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Desde una compañía internacional líder en el sector Telecomunicaciones, buscamos un/a Facility Manager encargado de asegurar el correcto funcionamiento, mantenimiento y gestión de infraestructuras, servicios generales y espacios corporativos. Perfil que buscamos: +3 años de experiencia en mantenimiento de infraestructuras y/o gestionando edificios, instalaciones y proveedores. Gestión de equipos. Formación: Grado Universitario en Ingeniería o similar. Valorable Máster o Especialización. Inglés mínimo: B2. Autocad avanzado. Capacidad de adaptación, orientación a resultados y fuerte enfoque colaborativo. Ofrecemos: Proyecto en plena expansión con grandes posibilidades de crecimiento. Modelo de trabajo híbrido. Paquete retributivo competitivo: fijo + retribución flexible. 📩 Estamos en búsqueda del mejor talento. ¿Te interesa conocer más sobre esta oportunidad? No dudes en aplicar.

Estamos buscando un Técnico Instalador de Audiovisuales que se encargue de instalar, configurar, solucionar incidencias, reparar y mantener equipos de audio, video y tecnología multimedia en diferentes entornos y para diferentes clientes nacionales e internacionales. Sobre Nosotros Avanzia, parte del Grupo Econocom España desde 2025, es una empresa especializada en soluciones de ingeniería audiovisual con más de 20 años de experiencia. Diseñamos, integramos y mantenemos sistemas audiovisuales en entornos corporativos, museográficos, educativos, hoteleros y retail, tanto a nivel nacional como internacional. Trabajamos con tecnología de vanguardia (videowalls LED, sonido multicanal, videoconferencia, videomapping…) y colaboramos con marcas líderes como Christie, Bose, Samsung, LG, Crestron, Cisco. Nuestro equipo está formado por profesionales altamente cualificados. Si te apasiona la tecnología audiovisual y quieres formar parte de proyectos innovadores y creativos, ¡te estamos buscando! Responsabilidades • Montar y conectar sistemas de sonido, proyectores, pantallas, cámaras y otros dispositivos audiovisuales., • Ajustar y configurar el software y hardware para garantizar un funcionamiento óptimo de los sistemas., • Realizar mantenimiento regular y solucionar problemas técnicos cuando surgen fallos., • Encargarse de las instalaciones de manera íntegra y posterior mantenimiento, configuración, solución de problemas, reparaciones con todo lo que respecta a sistemas o equipos de audio, video y tecnología multimedia en diferentes entornos. Requisitos • Tener experiencia mínima en un rol técnico de instalaciones de Audiovisuales o instalador de electricidad., • Ser una persona muy resolutiva y proactiva con clara orientación a la resolución de problemas y a la satisfacción del cliente. Además, tener que desenvolverte bien en un entorno de trabajo colaborativo, ágil, ritmos rápidos de trabajo y a su vez capacidad para prestar atención a los detalles., • Disponibilidad completa para viajar., • Carnet de conducir., • Incorporación Inmediata. Qué Ofrecemos • Horario de lunes a viernes de 08:00h a 16:00h, • Retribución competitiva., • Jornada completa., • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido en empresa en continuo crecimiento., • Entorno de trabajo agradable donde tendrás la oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu C.V. a:

Despacho Boutique, especializado en derecho laboral corporativo, selecciona Abogado/a con experiencia a partir de 2-3 años en Procesal Laboral. Responsabilidades principales: • Asesorar a clientes corporativos en todas las áreas del derecho laboral: contratación, despidos, negociaciones colectivas, conflictos laborales, regulación de condiciones de trabajo, …., • Realizar análisis jurídicos detallados de casos laborales específicos, proporcionando recomendaciones estratégicas y soluciones legales efectivas., • Preparar y revisar contratos laborales, acuerdos de terminación, políticas internas, y otros documentos legales relacionados con el ámbito laboral., • Representar a clientes ante tribunales laborales y administrativos en casos de litigios, disputas laborales, reclamaciones de indemnización, …, • Gestionar y ejecutar de forma integral procesos judiciales: preparación de escritos, comparecencias, audiencias, y seguimiento de plazos procesales., • Mantenerse actualizado sobre la legislación laboral vigente, jurisprudencia relevante y tendencias en el ámbito laboral para garantizar el cumplimiento legal y la mejor defensa de los intereses de los clientes., • Colaborar con el equipo interno del despacho para garantizar la eficiencia y calidad en la prestación de servicios legales. Requisitos: • Título universitario en Derecho, con especialización en Derecho Laboral., • Experiencia en Procesal Laboral a partir de 2-3 años, • Conocimiento de la legislación laboral española, así como de convenios colectivos, normativas sectoriales y jurisprudencia relevante., • Habilidades demostradas en análisis legal, redacción de documentos legales y argumentación jurídica., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para interactuar eficazmente con clientes, colegas y autoridades judiciales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar múltiples casos simultáneamente y cumplir con plazos exigentes., • Se valorará positivamente la membresía en colegios profesionales de abogados y la participación en actividades de formación continua en derecho laboral., • Ingles profesional, C1., • Disponibilidad para viajar Ofrecemos: • Incorporación a despacho referente especializado en derecho laboral con una amplia cartera de clientes corporativos., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la firma., • Ambiente de trabajo colaborativo y profesional, con un equipo comprometido y dinámico., • Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades de la persona candidata seleccionada.

Specialist Computer Centres, S.L Multinacional de origen inglés, con fuerte presencia en Europa, dedicada al desarrollo de proyectos, despliegues e implementación de servicios IT, necesita incorporar a un Especialista en Licenciamiento Microsoft en su departamento de Soluciones en nuestra delegación de Madrid Buscamos un Especialista en Licenciamiento y Soluciones de Software Empresarial con al menos 5 años de experiencia gestionando modelos de licenciamiento, acuerdos corporativos y programas comerciales de fabricantes tecnológicos. Aunque el foco principal será Microsoft, también trabajará con Broadcom (VMware), Citrix, Veeam, Red Hat y Oracle. Se busca experiencia en entorno empresarial de un LSP, un partner de alto volumen, un mayorista o directamente del fabricante (incluido Microsoft). Será responsable de asesorar en modelos de licenciamiento, gestionar renovaciones, impulsar incentivos, y colaborar con áreas comerciales, preventa y técnicas para generar propuestas sólidas y competitivas. Responsabilidades Principales • Gestionar acuerdos de licenciamiento Microsoft:, • Enterprise Agreement (EA), • CSP, • MPSA, • Programas tradicionales y actuales de suscripción/licenciamiento, • Asesorar en licenciamiento de otros fabricantes:, • Broadcom/VMware, • Citrix, • Veeam, • Red Hat, • Oracle, • Seguimiento y optimización de incentivos comerciales, especialmente:, • Microsoft Commerce Incentives (MCI), • Programas de incentivos de otros fabricantes, • Elaboración de propuestas económicas, comparativas de modelos y documentación contractual., • Gestión de renovaciones, true-ups, revisiones de consumo y cumplimiento., • Trabajo coordinado con equipos comerciales, preventa y técnicos., • Apoyo en auditorías, SAM o revisiones de licenciamiento., • Identificación de oportunidades comerciales y de servicios. Requisitos del Candidato • Mínimo 5 años de experiencia en licenciamiento de software empresarial., • Experiencia previa en LSP, mayorista, partner o fabricante (incluido Microsoft)., • Amplio conocimiento de modelos y programas de licenciamiento Microsoft., • Experiencia con al menos dos fabricantes adicionales: Broadcom, Citrix, Veeam, Red Hat u Oracle., • Conocimiento y gestión de incentivos comerciales del fabricante (MCI, entre otros)., • Inglés: nivel intermedio-alto o avanzado, capaz de manejar documentación, formaciones del fabricante y comunicación con equipos internacionales. Competencias y Habilidades • Orientación comercial y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Colaboración y trabajo en equipo con distintos departamentos., • Organización, atención al detalle y capacidad de gestionar múltiples procesos., • Pensamiento analítico para interpretar consumos, contratos y comparativas de licencias., • Adaptabilidad ante cambios en programas o modelos de fabricante. Experiencia Deseable • Experiencia con sector público: AGE, CCAA, ayuntamientos, organismos y educación., • Participación en licitaciones, concursos públicos y contratos marco., • Conocimientos generales en tecnologías cloud, suscripción, virtualización o datacenter. Ofrecemos paquete retributivo en el que se incluye seguro médico, coche de empresa o car allowance y acceso a plataforma de descuentos

Descripción En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la misma pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Sobre el Departamento de Legal & Compliance El equipo de Legal & Compliance de Rastreator está enfocado en desarrollar y mantener los procesos, las políticas y todos los requerimientos legales que sustentan nuestro negocio, así como en dar asesoramiento legal a las áreas de negocio, adaptándose a un entorno cambiante. Tenemos una oportunidad en nuestra oficina de Madrid para que un/a profesional legal junior se una a nosotros/as, brindando soporte y ayuda tanto en la redacción como en la gestión y tramitación de documentos legales que ayuden a la empresa a tener en orden todo el cumplimiento normativo ¡no habrá dos días iguales! Si eres una persona proactiva, con gran pasión por tu trabajo y te gustaría seguir aprendiendo a nuestro lado ¡eres la persona que buscamos! Cuáles serán tus funciones y responsabilidades • Gobierno Corporativo y Funciones Societarias: redactar actas, resoluciones y certificados; gestionar el calendario corporativo; coordinar notarizaciones, legalizaciones, apostillas y presentaciones ante el Registro Mercantil y notarios., • Apoyo en Contratos Comerciales: asistir en la redacción, revisión y gestión de acuerdos comerciales, contratos de servicios y otros documentos empresariales., • Asistencia en Protección de Datos (GDPR): apoyar el cumplimiento de GDPR mediante el mantenimiento de la documentación, revisión de acuerdos de tratamiento de datos (DPAs) y asistencia en solicitudes de interesados y procedimientos internos., • Cumplimiento y Supervisión Regulatoria: apoyar en el cumplimiento y seguimiento de las obligaciones de compliance, incluyendo prevención de blanqueo de capitales, normativa sectorial y políticas internas., • Apoyo Legal General: realizar investigaciones jurídicas en respuesta a consultas internas y mantener la documentación legal organizada y actualizada. ¿Qué necesitas para tener éxito en el puesto? • Título en Derecho con conocimientos básicos en materia societaria, mercantil, de protección de datos y normativa de compliance., • Disponer de 1-2 años de experiencia realizando las funciones descritas., • Capacidad para redactar documentos corporativos (actas, resoluciones, certificados) y dar soporte en presentaciones ante autoridades., • Conocimientos fundamentales sobre requisitos GDPR y obligaciones de compliance., • Inglés B2, • Gran atención al detalle y sólidas habilidades organizativas., • Sólidas habilidades de investigación jurídica y capacidad para mantener documentación legal precisa., • Disposición para asumir tareas diversas y motivación por aprender y desarrollarse continuamente., • Proactivo/a, con ganas de aprender y capaz de trabajar de forma independiente cuando sea necesario., • Actitud de trabajo en equipo y fiabilidad al coordinarse con partes interesadas internas y externas., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y cumplir con los plazos establecidos. ¿Qué te ofrecemos? • Salario Fijo + Variable., • Modelo de trabajo híbrido., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (Membresía Plataforma Urban Sport Club, App de contenido saludable, iniciativas que fomentan la actividad física y la nutrición saludable, Plataformas de descuentos y mucho más...)., • Acceso a plataformas de E-Learning., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad., • Oficina pet friendly., • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando., • Excelente ambiente de trabajo - Empresa Great Place to Work Muchas gracias!

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Vacante: Administrativo/a de Obra – Contrato Temporal (Sustitución Maternidad) Ubicación: Madrid - Servicios Corporativos Buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse de forma temporal al equipo de obra, dando soporte en tareas administrativas y de gestión documental. Es una posición ideal para perfiles junior o personas que quieran adquirir experiencia en un entorno corporativo vinculado a proyectos de obra. Funciones: • Apoyar al equipo de obra en la gestión administrativa de contratos, incluyendo su preparación, firma y archivo documental., • Colaborar en la gestión de certificaciones de obra y en el seguimiento de sus correspondientes pagos., • Mantener actualizada la documentación y registros vinculados a los proyectos, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos., • Contrato temporal por sustitución de maternidad., • Incorporación inmediata., • Experiencia en una compañía líder del sector sanitario., • Acompañamiento y aprendizaje junto a un equipo con experiencia., • Acceso a formación interna a través de Universidad Quirónsalud. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Dominio de Microsoft Word y Excel, con capacidad para elaborar, revisar y actualizar documentación administrativa., • Experiencia o conocimiento en la aprobación y gestión de certificaciones y facturas., • Se valorará disponer de nociones básicas de derecho o gestión contractual., • Habilidad para trabajar de forma organizada, con atención al detalle y orientación a plazos.

Somos una consultora especializada en Compras. A través de nuestras soluciones tecnológicas, área de consultoría y servicios de outsourcing de procesos de compras BPO, ponemos a disposición de nuestros clientes el conocimiento, la metodología, la tecnología y el mejor talento especializado, ayudando a nuestros clientes a gestionar sus compras de forma eficiente, en un entorno seguro y aumentando la rentabilidad de su negocio. Trabajamos para empresas de cualquier tamaño (de la gran empresa a la pyme) y de cualquier sector: banca, servicios, industriales.... Motivado por el crecimiento de la empresa y nuevos proyectos en clientes, buscamos incorporar en nuestro equipo de compras un/a Comprador/a con experiencia consolidada en compras técnicas y estratégicas para proyectos de inversión en entornos corporativos complejos. Responsable de la gestión integral de los procesos de aprovisionamiento relacionados con CAPEX y servicios de alta complejidad técnica, garantizando la optimización de costes, la reducción de riesgos, el cumplimiento normativo y el apoyo constante a los project managers y a los stakeholders de la empresa. Funciones: • Analizar las necesidades de los proyectos de inversión y definir las estrategias de compras más adecuadas (make/buy, sourcing, licitación, negociación)., • Gestionar el ciclo completo de adquisición de bienes, instalaciones, tecnologías y servicios especializados: RFI/RFQ/RFP, lista de proveedores, comparación de ofertas, contratación., • Conducir negociaciones comerciales y técnicas complejas con proveedores nacionales e internacionales., • Colaborar con las áreas técnicas y con la Oficina de Gestión de Proyectos para la definición de pliegos y criterios de evaluación., • Supervisar el rendimiento de los proveedores, planes de entrega, KPI y cumplimiento de los requisitos contractuales., • Apoyar en análisis TCO (Total Cost of Ownership), evaluación de riesgos y análisis del impacto económico en el proyecto., • Gestionar modificaciones contractuales, reclamaciones, penalizaciones y dinámicas de contract management., • Garantizar el cumplimiento de las políticas corporativas, normativas de seguridad, calidad y sostenibilidad., • Contribuir a la definición y mejora de los procesos de compras y cadena de suministro. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, Economía o disciplinas técnico-gestiónales., • Experiencia mínima de 5–10 años en compras para proyectos de inversión en empresas corporativas o multinacionales., • Experiencia en negociación y contratación internacional (muy valorada)., • Dominio fluido del inglés; otros idiomas son un plus., • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales, según se requiera., • Conocimiento de marcos ESG y criterios de sostenibilidad aplicados a la cadena de suministro., • Experiencia en metodologías avanzadas de Project Procurement Management (APICS, PMI, CIPS)., • Capacidad para gestionar proveedores estratégicos y alianzas a largo plazo., • Dominio de herramientas de licitación y de los principales esquemas contractuales (EPC, EPCM, acuerdos marco, contratos de suministro y servicios). Damos la bienvenida a todas las personas, sin distinción ni discriminación por motivos de origen, género, edad, condición, religión, opinión, preferencia sexual, estado civil, o cualquier otra. Asimismo, brindamos las mismas oportunidades a todas y todos nuestros colaboradores. En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Fullstep con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos mediante comunicación dirigida a nuestro Responsable de Protección de Datos en . Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en .

UHY Fay & Co, firma líder de servicios profesionales con más de 40 años de experiencia, necesita incorporar a sus oficinas de Madrid, un Abogado Fiscalista con una experiencia entre 3 y 5 años y un nivel alto en inglés. Proyecto: • Asesoramiento tributario de clientes de la firma, tanto corporativos como personas físicas;, • Elaboración de informes fiscales y otra documentación técnica en español o inglés;, • Realización de estudios consolidados y planificación fiscal nacional e internacional;, • Operaciones de inversión, desinversión y reestructuración;, • Inspecciones de Hacienda/alegaciones/recursos;, • Cumplimiento de obligaciones fiscales: IRPF/IVA/Impuesto de Sociedades. Requisitos: • Licenciado/Graduado en Derecho/ADE/Económicas;, • Valorable Máster especializado en Tributación/Fiscalidad Internacional;, • Entre 3 y 5 años de experiencia en un puesto similar al ofertado en una empresa multinacional, un despacho de abogados o una consultora de primer nivel;, • Imprescindible nivel de inglés alto C1 - operaciones con clientes internacionales;, • Una persona responsable, organizada, proactiva y con una actitud positiva. Ofrecemos: La oportunidad de desarrollar una carrera profesional en una firma con clara orientación internacional, con posibilidades reales de crecimiento en un entorno dinámico, de continuo aprendizaje y expansión profesional. Las condiciones retributivas se ajustarán a la experiencia y conocimientos del candidato.

Associate Client Legal Administrator | Abogado Junior Derecho Societario Lugar: Madrid, España (Híbrido) Algunas de tus responsabilidades serán: • Derecho corporativo, y revisión de contratos., • Secretaría de sociedades, Pactos de socios y Junta Directiva., • Actualización y redacción de estatutos, aumentos y reducciones de capital, aportaciones de socios, constitución, enajenación, liquidación y disolución de sociedades, otorgamiento de poderes, formulación y aprobación de cuentas anuales, actualización y presentación de libros societarios., • Trabajar con el equipo en una cartera designada de clientes asegurándose de que todas las consultas y solicitudes de los clientes se procesen de manera oportuna., • Redactar y revisar en colaboración con el equipo, documentos legales en español e inglés sujetos a la ley española y documentos corporativos como reuniones de socios y resoluciones de junta directiva., • Seguir cualquier cambio en la legislación española que pueda tener impacto en los servicios y en los clientes., • Revisar con el equipo que los clientes cumplan con las leyes de PBC., • Proporcionar apoyo a los puestos de RM y Senior RM colaborando estrechamente con ellos y compartiendo conocimientos y experiencia. ¿Qué habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesitas? • Mínimo de 1 a 2 años de experiencia laboral en puesto similar., • Licenciatura en Derecho., • Gran dominio del inglés para hablar con fluidez con los clientes (B2/C1)., • Buenas habilidades de presentación., • La atención al detalle y la capacidad de manejar múltiples demandas en un entorno acelerado son esenciales., • Capacidad para gestionar de manera efectiva múltiples proyectos/tareas, cumplir con los plazos y trabajar bien bajo presión., • Un enfoque proactivo para las tareas diarias y una persona orientada al equipo., • Un deseo de trabajar con diferentes culturas. ¿Por qué trabajar en CSC? En CSC, somos the business behind business®. Con sede en Wilmington, Delaware (EE. UU.), CSC es un líder global en servicios empresariales, legales y financieros. Contamos con oficinas y capacidades en más de 140 jurisdicciones en América, Europa, Asia-Pacífico y Oriente Medio, ofreciendo soluciones basadas en el conocimiento que ayudan a nuestros clientes a prosperar en un entorno global complejo. Con más de 8.000 empleados en todo el mundo, CSC es una empresa dinámica y orientada al crecimiento, donde la curiosidad impulsa la innovación y una mentalidad proactiva genera resultados. Desde hace más de 120 años, damos a nuestro equipo el poder de anticiparse a las necesidades de los clientes y ofrecer un servicio excepcional. Por eso, más de 180.000 empresas confían en CSC como su socio global. Una cultura de pertenencia y crecimiento En CSC, estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, donde todas las personas se sientan valoradas y apoyadas. Nuestro equipo disfruta de: • Oportunidades profesionales a nivel global, • Modelos de trabajo híbridos y en remoto (según normativa local y requisitos del puesto), • Beneficios integrales, que incluyen reembolso de matrícula, bonos por recomendación y días de vacaciones pagadas, • Bonificaciones o comisiones anuales según el rendimiento, • Programas de éxito compartido, que reconocen las contribuciones individuales y en equipo Además, ofrecemos apoyo adaptado a personas con discapacidad, para garantizar que todas las personas dispongan de las herramientas necesarias para prosperar en su puesto. Animamos a los candidatos a hablar con nuestro equipo de Adquisición de Talento para transmitir cualquier necesidad específica o solicitud de adaptación. Integridad en el proceso de selección CSC solo acepta candidaturas de agencias que formen parte de nuestro programa aprobado de proveedores. Los CV enviados fuera de este proceso —ya sea a través del equipo de selección, managers, empleados u otros canales— no serán elegibles para el pago de tarifas y pasarán a ser propiedad de CSC. Recomendamos encarecidamente a los candidatos que presenten su solicitud directamente a través de nuestro portal de empleo, y no por medio de terceros, para garantizar un proceso de selección justo y transparente. Visita ___ para saber más sobre CSC, nuestros valores y las oportunidades que ofrecemos. Un excelente lugar para trabajar — año tras año CSC ha sido reconocido como un Top Workplace todos los años desde 2006, y no es casualidad. Ofrecemos: • Trabajo estimulante y con impacto real, • Una sólida cultura de movilidad interna y programas de recomendación La información anterior describe la naturaleza general del trabajo en CSC y no pretende detallar todas las funciones, responsabilidades o requisitos del puesto. Los detalles específicos se tratarán durante el proceso de entrevista.

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Team Leader Implant Deportivo (H/M/X) para gestionar una importante cuenta deportiva nacional dentro de un proyecto estratégico y altamente visible. La posición tiene como misión principal liderar la operativa de viajes deportivos y corporativos, garantizando un servicio impecable a directiva, equipos y VIPs, así como coordinar al equipo implant asignado. Funciones principales: • Liderar, coordinar y distribuir la carga operativa de un equipo especializado, asegurando excelencia en el servicio., • Supervisar la operativa integral de los viajes, incluyendo: Vuelos de línea regular / Organización y coordinación de chárter / Gestión de grupos y desplazamientos., • Resolver incidencias y supervisar la calidad técnica de las reservas y operaciones realizadas en sistemas GDS., • Formar y acompañar a nuevas incorporaciones, garantizando un alto nivel profesional y operativo., • Interlocución directa con perfiles de alta responsabilidad dentro de la empresa, manteniendo un trato discreto, profesional y orientado al detalle., • Gestión documental y administrativa, incluyendo facturación y reporting operativo., • Participación en reuniones estratégicas con el cliente y representación del servicio en entornos ejecutivos., • Asegurar el cumplimiento de estándares internos y del cliente en un entorno de alta exigencia., • Experiencia sólida en agencias de viajes corporativas, MICE o gestión avanzada de operativas de viaje., • Dominio de sistemas GDS (preferiblemente Amadeus)., • Experiencia demostrable en gestión de equipos., • Experiencia en gestión de grupos, vuelos chárter y operativas complejas., • Nivel de inglés muy alto con gran soltura en conversación., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar picos operativos en momentos deportivos clave., • Excelente presencia profesional, discreción absoluta y altas habilidades relacionales., • Disponibilidad para viajar con frecuencia y durante periodos prolongados cuando el calendario lo requiera., • Experiencia previa en el sector deportivo o cuentas de alto impacto., • Incorporación a un proyecto único y altamente prestigioso, con contacto directo con entornos ejecutivos., • Contrato estable y paquete retributivo competitivo., • Dietas y gastos cubiertos durante los viajes oficiales., • Incentivos vinculados al rendimiento y a los resultados de la temporada., • Formación inicial y acompañamiento por parte del actual responsable del área., • Entorno profesional dinámico, exigente y con oportunidades de crecimiento dentro de una estructura líder.

El Hospital universitario de Torrejón ofrece: • Puesto de Facultativo/a especialista en Anestesiología y Reanimación., • Contrato laboral indefinido a tiempo completo., • Jornada laboral distribuida en turnos de mañana o tarde., • Guardias presenciales., • Posibilidad de realización de peonadas/actividad extra., • Apostamos por el talento con nuestros planes de formación y desarrollo continuo que tendrás a tu disposición., • Contarás con un plan de beneficios corporativos y retribución flexible., • Trabajarás rodeado de los mejores profesionales y con la tecnología más avanzada., • Te incorporarás a un Grupo sanitario con presencia en España y Portugal y con reconocimiento en la gestión global de servicios sanitarios., • Incorporación inmediata Imprescindible: • Titulación vía MIR u homologación del Ministerio de Educación y Ciencia de España., • Colegiación El Hospital Universitario de Torrejón, miembro de la red de Hospitales públicos de la Comunidad de Madrid, ofrece una amplísima cartera de servicios y una dotación tecnológica de última generación. El hospital nació hace 15 años con la vocación de atender a los 150.000 madrileños que Torrejón y alrededores y cada vez recibe más pacientes del resto de la Comunidad de Madrid por su alta calidad asistencial. Cuenta con 250 camas en habitaciones individuales, 10 quirófanos, 8 salas de dilatación y parto, 16 camas de cuidados críticos y 12 de URPA, radiología intervencionista, hemodinámica, 2 TAC y 2 RM. Se ofertan 2 plazas. ¡Si te interesa inscríbete y nos pondremos en contacto para contarte más detalles!

Reconocido y Prestigioso Medio de Comunicación Digital se encuentra en búsqueda de un/a Director/a de Eventos con visión estratégica y una trayectoria sólida en la creación y gestión de eventos corporativos y editoriales. Profesional con criterio para detectar temas relevantes, proponer agendas atractivas que incluyan temas de debate y ponentes de interés y trabajar de forma fluida con la dirección y la redacción del medio. Buscamos una persona con capacidad para generar relaciones de confianza con patrocinadores y ponentes, que tenga claro que cada evento debe aportar valor real al negocio, a la marca y a nuestra comunidad de lectores. El puesto combina estrategia y ejecución: desde imaginar nuevos formatos y oportunidades, hasta coordinar toda la operativa y asegurar que cada evento salga adelante con calidad y eficacia. Funciones: 1. Estrategia y contenido • Definir la estrategia anual de eventos propios y patrocinados: calendario, temas y formatos alineados con la actualidad y con la línea editorial., • Detectar tendencias y oportunidades que refuercen el posicionamiento del medio., • Diseñar formatos (foros, conferencias, premios, encuentros…) y seleccionar ponentes de referencia., • Desarrollar agendas de contenido y colaborar con periodistas y equipos internos para asegurar rigor y coherencia. 2. Gestión completa del evento • Liderar cada proyecto de principio a fin., • Buscar y contratar espacios, proveedores técnicos, catering y servicios específicos., • Coordinar toda la logística: montaje, escenografía, acreditaciones, seguridad, señalética, producción técnica…, • Gestionar al equipo implicado: producción, diseño, marketing, comunicación, protocolo y redacción., • Supervisar el evento en directo, resolver imprevistos y asegurar una experiencia cuidada para asistentes, ponentes y patrocinadores., • Preparar el informe post-evento: KPIs, evaluación de costes y propuestas de mejora. 3. Relación con clientes, patrocinadores y redacción • Ser el punto de contacto para ponentes, clientes, anunciantes y patrocinadores., • Gestionar expectativas, presentar propuestas de valor y mantener una relación fluida durante todo el proceso., • Negociar acuerdos garantizando calidad y eficiencia., • Trabajar con la redacción para asegurar relevancia editorial y la participación de periodistas del medio. 4. Presupuestos y desarrollo de negocio • Gestionar de forma global el presupuesto de cada evento y optimizar costes cuando sea necesario., • Detectar nuevas oportunidades comerciales y proponer formatos que generen negocio., • Elaborar propuestas llave en mano para clientes de distintos sectores. 5. Comunicación del evento • Coordinar la estrategia de difusión en el propio medio, newsletters, redes sociales y medios propios., • Supervisar la documentación necesaria: briefings, guiones, invitaciones, notas de prensa y presentaciones., • Velar por que la experiencia sea sólida y coherente con la marca en todas las fases del evento. Qué buscamos: • 7–12 años de experiencia en eventos corporativos, institucionales o de marca., • Muy valorable experiencia en medios de comunicación o agencias de eventos/PR., • Capacidad para trabajar con dirección y perfiles de alto nivel, así como con equipos editoriales., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones., • Persona organizada, resolutiva, creativa y orientada al negocio., • Dominio de presupuestos y gestión operativa. Se valorará: • Conocimiento del ecosistema mediático e institucional., • Experiencia en eventos de gran formato o con ponentes de primer nivel., • Red de contactos relevante en el ámbito empresarial e institucional., • Portfolio de proyectos que demuestre capacidad para liderar eventos complejos.

Desde Hays estamos en búsqueda de un/a Director/a de Cuentas para una importante empresa del sector servicios, ubicada en Madrid. Descripción del puesto Buscamos un/a Director/a de Cuentas para liderar la relación con los clientes más estratégicos de la compañía. El rol está orientado al seguimiento, mantenimiento y evolución de la cuentas, asegurando la máxima satisfacción del cliente y el crecimiento del negocio. Responsabilidades • Gestionar y desarrollar la relación con cuentas principales, asegurando la continuidad y evolución del negocio., • Identificar oportunidades de crecimiento y mejora en los servicios ofrecidos., • Liderar la estrategia comercial para la cuenta, alineada con los objetivos de la compañía., • Coordinar un equipo de personas,, • Garantizar el cumplimiento de los KPIs y objetivos financieros., • Actuar como interlocutor/a clave con el cliente, manteniendo una relación cercana y de confianza., • Elaborar análisis financieros y reportes para la dirección. Requisitos • Experiencia consolidada en gestión de cuentas estratégicas en el sector seguros o servicios relacionados., • Perfil senior, con capacidad para liderar relaciones en entornos corporativos tradicionales., • Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y gestión de relaciones (soft skills)., • Experiencia en análisis financiero y gestión de volumen de negocio., • Inglés deseable., • Experiencia en entornos multinacionales.

Axon Partners Group es una empresa internacional líder en consultoría estratégica e inversión fundada en 2006. Combinamos la flexibilidad y rapidez de una firma especializada, junto con la excelencia en el asesoramiento y ejecución de negocios en todos los sectores impactados por la tecnología y la innovación. En 2022 pasamos a cotizar en BME Growth, lo que ha supuesto una importante expansión de nuestras actividades. Por este motivo, Axon ofrece actualmente un puesto de IT Intern en nuestra oficina de Madrid. Tus principales actividades: • Participar en el desarrollo y evolución de herramientas de software internas que dan soporte a los distintos equipos de la compañía., • Colaborar en la creación de aplicaciones, flujos y automatizaciones en entornos Microsoft (SharePoint, Power Platforms, M365), • Apoyar en tareas básicas de sistemas y soporte técnico interno, adquiriendo conocimientos prácticos del entorno IT corporativo. ¿Qué buscamos? • No se requiere experiencia profesional previa., • Es IMPRESCINDIBLE poder firmar un convenio de prácticas con tu universidad o centro formativo., • Estudiantes de Grado Superior / FP en IT o Grado universitario en Ingeniería Informática, Software o similar., • Interés por el desarrollo de software y la tecnología aplicada al negocio., • Familiaridad básica con el ecosistema Microsoft será valorada., • Nivel mínimo de inglés: B2., • Actitud proactiva, ganas de aprender y mentalidad de mejora continua., • Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse en un entorno multicultural. ¿Qué podrás aprender durante la experiencia? • Desarrollo de aplicaciones internas utilizando tecnologías como .NET, JavaScript, Power Platform y entornos web modernos., • Introducción a herramientas y flujos de trabajo relacionados con automatización, control de versiones y buenas prácticas de desarrollo., • Exposición a entornos cloud y servicios corporativos (Azure, M365). Habilidades y conocimientos en SP, Azure development, Power Apps, M365 Products es un gran plus. El valor añadido de Axon: • Equipos completamente multiculturales, con +90% de proyectos internacionales dentro de la división de Consultoría e Inversión., • Plan de carrera meritocrático., • Prestigio corporativo., • Prácticas remuneradas, con posibilidad de contratación tras periodo de prueba culminante dependiendo del rendimiento., • Flexibilidad., • Gran ambiente de trabajo.

¿Tienes experiencia en gestión estratégica de RRHH, selección internacional y te apasiona trabajar en entornos dinámicos y globales? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de una compañía líder en su sector! 🛠️ Responsabilidades • Actuar como socio estratégico para las áreas de negocio, ofreciendo asesoramiento en políticas y procesos de RRHH., • Liderar procesos de reclutamiento y selección en UK, asegurando una experiencia positiva para candidatos y managers., • Gestionar programas de becas y prácticas, desde la planificación hasta la incorporación., • Administrar y optimizar procesos en Workday, garantizando la calidad y consistencia de la información., • Colaborar en proyectos globales de RRHH, incluyendo iniciativas de desarrollo, engagement y diversidad., • +3 años de experiencia en roles de HRBP o RRHH generalista., • Experiencia demostrable en selección internacional, especialmente en UK., • Inglés bilingüe (imprescindible) y español fluido., • Dominio avanzado de Workday. Buscamos profesionales con experiencia en entornos corporativos internacionales, con capacidad de adaptación, visión estratégica y orientación a resultados. Valoramos especialmente la proactividad y la habilidad para gestionar proyectos globales en entornos exigentes. 💡 Competencias clave • Excelentes habilidades de comunicación y relación., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Capacidad de adaptación y trabajo en equipo. ¿Te interesa formar parte de un equipo que impulsa el talento en una compañía referente? ¡Queremos conocerte! Sector: Servicios corporativos / RRHH Funciones laborales: Recursos Humanos Aptitudes: • Selección internacional, • Gestión de becas, • Workday, • Consultoría estratégica de RRHH

¿Quiénes somos? Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. VINCI Energies, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un perfil Técnico de Ciberseguridad N2 (H/M) para incorporarse a nuestras oficinas en Madrid o Barcelona. La persona que se incorpore realizará tareas de operación, administración y respuesta ante incidentes de ciberseguridad en el equipo de SOC de la BU de Ciberseguridad. Funciones: • Administración de seguridad en red multicliente y multifabricante., • Atención de peticiones y gestión de cambios sobre plataformas de seguridad., • Monitorización y detección: Vigilar el tráfico de red, revisar logs y alertas para identificar amenazas en tiempo real., • Gestión de incidentes: Investigar, contener, erradicar y documentar incidentes de seguridad, desde su aparición hasta su resolución., • Desarrollo de políticas: Ayudar a crear y aplicar políticas y mejores prácticas de seguridad., • Análisis de vulnerabilidades: Realizar evaluaciones de riesgos y proponer mejoras., • Hardening de plataformas de seguridad., • Campañas de Phising. Perfil: • Entre uno y dos años realizando labores de analista de ciberseguridad., • Conocimientos técnicos en redes (TCP/IP, VPNs), sistemas operativos (Linux, Windows), programación (Python, Bash) y herramientas de seguridad (Wireshark, Splunk, Nmap, SIEMs, firewalls., • Conocimientos básicos en SSOO Linux y Windows., • Conocimiento de herramientas ITSM como Remedy, ServiceNow, Jira, etc., • Conocimientos en plataformas de XDR., • Valorable certificaciones CEH, OSCP, CompTia., • Valorable certificaciones en Fortinet, Palo Alto, Cisco. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Amplio paquete de beneficios sociales., • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Dir. de Proveedores Asistenciales para nuestras oficinas de Madrid. Coordinarás la relación con proveedores no hospitalarios y centros diagnósticos con el objetivo de mejorar la eficiencia, calidad y accesibilidad de los servicios prestados. 💡 FUNCIONES • Monitorización del gasto directo e indirecto por pequeños proveedores, garantizando transparencia y control de costes., • Analizar la actividad de centros pequeños y médicos individuales para optimizar su rendimiento., • Implementar incentivos para retener talento médico y mejorar la calidad del servicio., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y regulaciones en pequeños proveedores (SRC,…) • Establecer planes de acción corporativos en especialidades de alto impacto tanto asistencial como gasto., • Estudio y propuesta de iniciativas de mejora y adecuación de la práctica clínica en colaboración con calidad asistencial. 🛠 Requisitos: • Licenciatura o Grado en Medicina, • Experiencia: Desempeño de funciones similares en otras compañías de seguros. Experiencia asistencial., • Formación en sistemas de calidad., • Más de 5 años de experiencia. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

Desde Prosegur Cash buscamos un/a lider técnico para impulsar la administración y evolución de nuestra plataforma de Microsoft Dynamics 365 CRM a nivel global. La posición se ubica en Madrid y se contará con modelo de trabajo híbrido. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será liderar la gestión, evolución y optimización de Dynamics 365 CRM en una de nuestras líneas de negocio actuando como referente técnico y funcional de la plataforma. Dirigirás un equipo de especialistas ubicados en distintas geografías garantizando la continuidad operativa del sistema, la resolución eficiente de incidencias y la alineación de las iniciativas con la estrategia corporativa global y los objetivos de negocio. ¿Qué funciones vas a realizar? • Liderar y coordinar un equipo técnico internacional, fomentando una colaboración eficaz en entornos multiculturales., • Definir prioridades y dirigir iniciativas alineadas con la estrategia global de la compañía., • Administrar, configurar y evolucionar Microsoft Dynamics 365 CRM y sus distintos módulos., • Diseñar y desarrollar soluciones sobre Power Platform (Power Automate, Model-Driven Apps, Custom Pages)., • Garantizar la seguridad y correcta gestión de datos en Dataverse., • Integrar Dynamics 365 con otras aplicaciones corporativas mediante servicios web., • Crear y mantener ETLs para la migración y carga de datos., • Coordinar el soporte y mantenimiento de la plataforma, asegurando el cumplimiento de SLA., • Participar en el análisis de nuevos requisitos y proponer soluciones técnicas adecuadas., • Colaborar en proyectos corporativos bajo metodologías ágiles (Scrum). ¿Qué buscamos de ti? Buscamos un/a profesional con experiencia técnica sólida en Dynamics 365 CRM, capacidad de liderazgo y visión estratégica para gestionar entornos corporativos complejos y distribuidos. Además de ello: • Grado en Informática, Sistemas de Información o similar, • Mínimo 10 años de experiencia en entornos Microsoft Dynamics 365 CRM., • Experiencia en liderazgo de equipos técnicos. – Power Platform (Power Automate, Power Apps) – SQL y bases de datos relacionales. • Aplicar IA en entornos CRM: Copilot, análisis predictiva, bots y automatización inteligente • Valorable conocimientos en .NET, JavaScript y TFS., • Valorable certificaciones Microsoft., • Inglés fluido (mínimo C1) ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo internacional (con presencia en 36 países)., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Participar en proyectos estratégicos y disruptivos., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado., • Acceder a un plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur., • Disponer de flexibilidad horaria y de interesantes beneficios sociales a través de Reflex., • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar., • Colaborar con nuestra Fundación para crear una sociedad más justa. Nuestro Propósito y Nuestros Valores “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Nuestros más de 180.000 profesionales presentes en 36 países nos han convertido en un referente en el sector de la seguridad y nos ayudan cada día a mantener y compartir nuestros valores: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificad@ con nuestro propósito? Súmate a nuestro Team of Teams aplicando a esta oferta y comienza tu aventura con nosotros.

Buscamos un/a profesional con experiencia contrastada en el sector audiovisual y digital para liderar la búsqueda de nuevos clientes y oportunidades de negocio. El puesto requiere combinar visión comercial, conocimiento técnico y capacidad de interlocución con perfiles creativos y técnicos de alto nivel. Responsabilidades principales • Prospección, captación y fidelización de clientes en sectores como productoras, agencias, broadcasters, organizadores de eventos y compañías corporativas., • Presentación y comercialización de soluciones de alquiler de espacios de producción y rodaje, equipamiento técnico, postproducción, servicios de streaming y servicios digitales., • Asesoramiento técnico-comercial, elaboración de propuestas y negociación de contratos., • Seguimiento de la actividad comercial y reporte directo a dirección., • Coordinación con equipos técnicos y de producción para garantizar la calidad de las soluciones entregadas. Competencias y experiencia requeridas • Experiencia previa en venta de servicios y productos vinculados a la producción audiovisual, digital o de eventos corporativos., • Conocimiento de los procesos de producción y postproducción audiovisual, manejo de equipamiento y capacidad de asesoramiento a productores, responsables técnicos y de compras., • Capacidad para detectar oportunidades de negocio, gestionar carteras de clientes B2B, negociar acuerdos y cerrar proyectos de valor añadido. Valorable inglés alto y disponibilidad para viajar.

¿Te apasiona el mundo de los eventos corporativos e institucionales y quieres formar parte de una empresa líder en servicios de personal para eventos? Estamos buscando un/a Comercial con experiencia que quiera crecer con nosotros y aportar valor desde el primer día. ¿Qué harás? -Desarrollar negocio: identificar y captar nuevas cuentas dentro del sector eventos (agencias de comunicación, organizadores de congresos, ferias, empresas audiovisuales, recintos feriales…). -Analizar mercado y tendencias para proponer estrategias comerciales efectivas. -Gestionar cartera de clientes: fidelizar, atender sus necesidades y acompañarlos en cada proyecto. -Representar a la compañía en ferias, congresos y actos sectoriales. -Cerrar acuerdos y generar relaciones duraderas con clientes clave. -Asegurar la satisfacción del cliente, resolviendo incidencias con agilidad y profesionalidad. ¿Qué esperamos de ti? -Mínimo de 3 años de experiencia en ventas B2B dentro del sector eventos corporativos (congresos, ferias, publicidad, comunicación…). -Conocimiento sólido del ecosistema: agencias, organizadores, proveedores técnicos y recintos. -Formación: Ciclo Formativo Grado Medio o Superior en áreas comerciales/ventas. -Nivel medio de inglés (oral y escrito). ¿Qué ofrecemos? -Estabilidad y proyección: contrato indefinido y posibilidades reales de crecimiento. -Jornada completa (40h/semana). -Horario: 9:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:30. -Entorno presencial y colaborativo en Madrid. -Retribución fija según experiencia: 30-35K -Retribución variable por consecución de objetivos

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Key Account Manager….¡Te estamos buscando! La figura de Key Account Management es responsable de la cartera de Cuentas Clave (Clientes y Prospects) asignadas y su explotación de acuerdo con los objetivos estratégicos y operativos definidos en su área de ventas. Buscamos un/a KAM para la zona centro (Madrid) que será la persona de contacto principal para todas las áreas de venta y servicios de Jungheinrich y garantizará la venta cruzada en los clientes y Prospects (gestión de Cuentas). Funciones y responsabilidades: • Planificación y ejecución de visitas a clientes según objetivos por segmentos y ramos para asegurar una mayor explotación del mercado., • Desarrollo, seguimiento, negociación y cierre de las Opportunities de venta según los objetivos de su plan de ventas, captación de clientes potenciales., • En caso de clientes descentralizados, impulsa y coordina las cuentas a través de los KAM de zona o de los Técnicos/as Comerciales en las respectivas zonas de ventas., • Garantiza la ejecución de los planes de acción diseñados en las reuniones mensuales de venta y mediante las sesiones de control de actividad con el Jefe de Ventas., • Venta consultiva de todos los negocios para una explotación integral del mercado y la correcta comunicación interna con los departamentos respectivos., • Asegurar la calidad de los datos para permitir un procesamiento de mercado sistemático al registrar y complementar la base de datos, las actividades y las visitas, y los contactos con los clientes., • Desarrolla planes estratégicos a corto, medio y largo plazo para sus clientes definidos., • Identificación de clientes potenciales mediante observación de mercado, investigación y captación. Desarrollo y fortalecimiento de las relaciones con los clientes existentes y potenciales mediante visitas frecuentes en todos los centros con interlocutores válidos (comprador, prescriptor, logísticos)., • Trabaja sus indicadores de actividad comercial (KPIs) para corregir desviaciones en el desarrollo de sus cuentas., • Participación en eventos regionales (por ejemplo, ferias, conferencias) para aumentar la explotación del mercado. Requisitos: • Formación universitaria en ADE o similar. Muy valorable formación técnica (Ingeniería), • Experiencia previa liderando grandes cuentas, • Nivel de inglés alto, • Persona con habilidad de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados y pensamiento estratégico En Jungheinrich queremos que todos se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: • Incorporarte en una compañía multinacional consolidada, en constante crecimiento y sólidos valores corporativos, • Horario flexible. Jornada intensiva todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Coche de empresa, tarjeta Solred, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket restaurant y ticket guardería. Plan de Previsión Social., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hijo, • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú, • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos…, • Formación continua a cargo de la empresa En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Técnico/a Prevención de Riesgos Laborales Ubicación: Madrid- Servicios Corporativos Funciones • Elaborar estrategias de prevención a partir de la evaluación de riesgos, planificaciones preventivas, inspecciones de seguridad, etc. para evitar y/o reducir los accidentes laborales y enfermedades profesionales en el centro, así como mejorar las condiciones de trabajo en materia de seguridad y salud de los trabajadores., • Realizar visitas regulares y puntuales a las diferentes áreas, departamentos y servicios del centro, con el objetivo de identificar situaciones de riesgo y áreas de mejora., • Controlar la aplicación diaria del sistema de gestión de la prevención en el centro y colaborar y coordinar las actividades preventivas del Servicio de Prevención Ajeno y de todas aquellas empresas que concurran en el centro de trabajo., • Elaborar e impartir, así como coordinar programas formativos e informativos de prevención de riesgos laborales., • Obtener y gestionar datos sobre la siniestralidad laboral en el centro, con realización de informes mensuales, trimestrales y anuales. Lo que ofrecemos Contrato estable y adaptado a ti • Contrato indefinido Un entorno que potencia tu carrera • Incorporación a un equipo especializado con apoyo continuo., • Acceso a programas de formación continua, sesiones clínicas y eventos médicos organizados por Quirónsalud., • Posibilidad de desarrollar carrera docente e investigadora con visibilidad profesional., • Posibilidad de trabajar y ampliar tu red profesional en un entorno hospitalario de prestigio. Infraestructura y tecnología de vanguardia • Infraestructura y equipamiento médico de vanguardia., • Modelo asistencial transformador basado en procesos, vías clínicas y herramientas digitales., • Flexibilidad en la actividad con opción de consulta digital. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico), • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Máster Superior en PRL de las 3 especialidades (seguridad, higiene y ergonomía)., • Experiencia mínima de 2 años.

Buscamos un ingeniero/a con experiencia en planificación que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as. ¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Planificarás el proyecto involucrando a todos los departamentos (compras, ingeniería, etc...)., • Programarás actividades y su seguimiento con MS Project o Primavera P6, • Gestionarás cambios, recursos y documentación de las desviaciones del proyecto, • Control de costes / riesgos e individuar los cuellos de botella, • Controlarás el avance del proyecto e implementarás reportes automáticos, • Participarás a la estrategia y objetivos de la planificación en función de tu experiencia previa en el sector Tu perfil: • Titulo de Ingeniero/a (valorado Master en Gestión de Proyectos)., • Al menos 2 años de experiencia en planificación de proyectos con Primavera P6 o MS PROJECT (planificación de alto nivel de detalle)., • Nivel de inglés (C1) ., • Comunicación eficaz con los diferentes actores del proyecto, stakeholders, clientes., • Autonomía, organización y dinamismo. ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: -Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes -¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables -Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades -Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti -Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED 🚀 #MORETHANJUSTAJOB

¿Te gustaría trabajar en uno de los entornos tecnológicos más avanzados y exigentes del fútbol profesional? Buscamos un/a Administrador/a Wintel con experiencia en Azure para incorporarse a un proyecto estable dentro de una entidad deportiva de primer nivel, con infraestructuras críticas y un ecosistema técnico de gran volumen. Es una oportunidad ideal para profesionales que disfrutan trabajando en entornos donde la tecnología es estratégica y la excelencia operativa es imprescindible. Tus responsabilidades -Administración y mantenimiento de Windows Server en entornos corporativos. -Gestión avanzada de Active Directory: usuarios, grupos, permisos, GPOs. -Administración y soporte de servicios en Azure. -Gestión de plataformas de virtualización (VMware / Hyper-V). -Monitorización, resolución de incidencias y soporte a infraestructuras críticas. -Colaboración con equipos técnicos internos para garantizar continuidad y disponibilidad del servicio. Requisitos +3 años de experiencia como Administrador/a Wintel. Experiencia demostrable en Azure. Conocimiento sólido en VMware y/o Hyper-V. Experiencia gestionando Active Directory en entornos corporativos de gran tamaño. Perfil proactivo, resolutivo y orientado a entornos exigentes. Ubicación Presencial en Valdebebas (Madrid) Horario de oficina (lunes a viernes) Qué ofrecemos Proyecto estable en una entidad de fútbol profesional con alto nivel tecnológico. Trabajo diario con infraestructuras críticas y sistemas de alto rendimiento. Entorno técnico avanzado, con visibilidad y prestigio. Equipo profesional altamente experimentado. Oportunidad real de crecimiento y aprendizaje.

Centauro Rent a Car es una empresa dedicada al sector del alquiler de vehículos con más de 50 años de experiencia en el negocio. Nuestra sede central se encuentra en Alicante (España) y contamos con oficinas en los destinos turísticos más populares del sur de Europa y la costa mediterránea: España, Baleares, Portugal, Madeira, Italia, Cerdeña, Sicilia, Grecia continental y las islas griegas. Desde el Departamento de Operaciones nos encontramos en búsqueda de talento para la posición de Facility Manager, quien liderará la gestión eficiente y segura de las instalaciones, infraestructuras y servicios generales de la empresa. Su misión será garantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y adecuación de los espacios a las necesidades del negocio, cumpliendo con la normativa vigente y optimizando los recursos disponibles. Las principales funciones del puesto son: • Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de edificios, oficinas y sistemas técnicos como electricidad, climatización o fontanería., • Coordinar los servicios generales de las instalaciones, incluyendo limpieza, seguridad, recepción, mensajería, catering, etc., • Gestionar la relación con proveedores, negociando y supervisando contratos para garantizar la calidad y el cumplimiento SLA., • Elaborar presupuestos y gestionar los costes del área., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad, accesibilidad y sostenibilidad ambiental., • Planificar y optimizar el uso de los espacios de trabajo., • Atender y resolver las incidencias operativas relacionadas con las instalaciones de forma ágil y eficaz., • Liderar proyectos de mejora continua orientados a la digitalización, la eficiencia y la sostenibilidad. Requisitos mínimos: • Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Facility Management o similar., • Experiencia de 3-5 años en un puesto similar, preferiblemente en entornos corporativos o industriales., • Conocimientos técnicos en mantenimiento de ediciones, normativa HSE, gestión de contratos y herramientas CAFM., • Inglés nivel B2 o superior., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Se ofrece: • Puesto de trabajo estable., • Salario competitivo., • Horario flexible., • Formación continua., • Posibilidad de crecimiento profesional. ¿Estás buscando un nuevo desafío? Si crees que tu perfil encaja y te gustaría formar parte del equipo de Centauro, ¡apúntate a esta oferta!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, presente en más de 50 países, que trabaja en sectores clave como telecomunicaciones, banca, industria, energía, utilities, administración pública y sanidad. Nuestra misión es ofrecer soluciones tecnológicas y de negocio de alto valor, apoyándonos en la colaboración, el conocimiento experto y una mejora continua que nos permite evolucionar infraestructuras críticas y de gran escala. En el área de Telecom & Media, trabajamos con algunos de los principales operadores del mercado, participando en la operación, evolución y transformación de redes IP complejas, donde la estabilidad, la calidad y la eficiencia no son opcionales. Actualmente buscamos incorporar perfiles con experiencia en redes IP que quieran aportar conocimiento, criterio técnico y visión operativa en proyectos de largo recorrido. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia demostrable en operación, provisión y configuración de redes IP en entornos de producción., • Sólidos conocimientos en routing y switching:, • ISIS, MPLS, LDP, BGP, GRE, Ethernet, IPv4 e IPv6., • Experiencia trabajando con equipos de distintos fabricantes (Cisco, Nokia, Huawei, Juniper)., • Conocimientos en protocolos de gestión y conectividad: SSH, SFTP, SNMP., • Capacidad para interpretar documentación de ingeniería, procedimientos técnicos y plantillas de red., • Experiencia participando en puestas en servicio, migraciones, ampliaciones de capacidad y upgrades., • Mentalidad orientada a la mejora continua, automatización y eficiencia operativa., • Nivel de inglés medio/alto en entornos técnicos. ¿Cuál será tu rol? • Ejecución y validación de configuraciones IP en redes de acceso y transporte., • Participación activa en despliegues, migraciones y evolutivos de red., • Provisión de servicios y puesta en servicio de equipos IP., • Resolución de incidencias complejas y análisis de causa raíz., • Propuesta de mejoras en herramientas, scripts, automatización y procedimientos., • Elaboración y mantenimiento de documentación técnica y manuales operativos., • Coordinación en trabajos programados y actividades críticas de red. ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido y proyecto estable en un entorno Telco de primer nivel. 📈 Retribución competitiva, acorde a tu experiencia, con revisiones periódicas. 🔝 Plan de carrera real y flexible, con posibilidades de evolución técnica y funcional. 📝 Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa: certificaciones, formación técnica avanzada, metodologías e idiomas. 👩🏽 💻 Flexibilidad y conciliación, adaptadas a la naturaleza del proyecto. 🏥 Acceso a beneficios sociales y corporativos. 🌍 Programas de voluntariado y acciones sociales con impacto positivo a través de la tecnología. En NTT DATA apostamos por una cultura inclusiva que valora la experiencia, el conocimiento y la diversidad de trayectorias. Buscamos personas con criterio técnico, compromiso y visión de largo plazo. ¡Te esperamos! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Te gustaría trabajar para la empresa pionera en software inmobiliario, líder del mercado? ¡___ te está esperando! Estamos buscando nuevos compañeros para incorporar en nuestro departamento de Consultoría, con experiencia demostrable como consultores de áreas contables y financieras, para llevar a cabo la correcta implantación de nuestro ERP en nuestros clientes del sector inmobiliario. Principales Funciones: • Identificación de las necesidades de los clientes e Implantación de nuestro ERP Prinex., • Toma de requerimientos en cliente., • Coordinar la puesta a disposición de las soluciones y/o interfaces., • Liderar la sustitución de los soportes actuales del cliente por Prinex RE., • Velar porque la implantación final se ajuste al diseño realizado y el correcto uso de Prinex RE., • Promover y desarrollar modelos de negocio sobre nuestro aplicativo., • Configuración del sistema y puesta en marcha., • Formación a usuarios cliente en el uso de la herramienta., • Soporte al arranque y resolución de dudas., • Configuración de informes y análisis a través de la Integración con soluciones BI., • Búsqueda de soluciones de desarrollo adicional, soluciones a medida. ¿Qué buscamos? • Experiencia como Consultor/a Funcional ERP, • Disponibilidad total para viajar y carnet de conducir, • Experiencia en tareas de contabilidad y finanzas., • Nivel medio-alto de Excel. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral, • Salario competitivo con plan de carrera empresarial, • Días libres en función de los viajes realizados., • Régimen de teletrabajo cuando no se realiza prestación de servicios en cliente, • Excelente ambiente de trabajo con actividades de teambuildings y programas de bienestar corporativos, • Desarrollo profesional y formación en Prinex y el sector Inmobiliario a cargo de la empresa Más de 2.000 empresas y más de 20.000 usuarios ya han confiado en nuestras soluciones para optimizar su gestión y su productividad. ¿Te unes? Protección de Datos: El responsable del tratamiento de los datos personales facilitados por usted voluntariamente, es Shebel Consultoría y Servicios S.L.U. Para más información consulte nuestra Política de Privacidad:

🌐 Administrador/a de Sistemas Web – Apache / Nginx / WAF ¿Tienes experiencia administrando servidores web y te apasiona la seguridad en entornos corporativos? Buscamos un/a Administrador/a de Sistemas Web para formar parte de un equipo técnico especializado en la gestión y mantenimiento de servicios proxy inverso y Web Application Firewall (WAF), que garantizan la protección de las aplicaciones y servicios web de la organización. 🔧 Responsabilidades • Administración y mantenimiento de servidores Apache y Nginx., • Gestión de sistemas Red Hat., • Soporte y configuración de herramientas API Manager (Nginx Plus)., • Colaboración en tareas de mejora continua y resolución de incidencias. 🎯 Requisitos • Formación: FP II o Módulo de Grado Superior., • Experiencia mínima:, • Apache v2.4+, Nginx: 2 años, Red Hat v8+: 2 años, Nginx Plus: 1 año 💼 Condiciones • Modalidad híbrida: hasta un 60% de teletrabajo., • Ubicación: Madrid (zona Plaza Castilla)., • Horario: L a J: dos días de 07:00 a 15:00 y dos días de 10:00 a 19:00. V: de 07:00 a 15:00., • Guardias semanales. ¿Quieres seguir desarrollando tu carrera en entornos de alta disponibilidad y seguridad web? Envíanos tu perfil y súmate a un proyecto estable y con tecnología de primer nivel.

💙 ¡CAPITOLE CONSULTING sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 📌 Buscamos un/a Especialista O365 & Mail con experiencia sólida en Microsoft 365, Exchange y Active Directory/LDAP, conocimientos en PowerShell y servicios de seguridad O365, excelentes soft skills y capacidad comunicativa, para un entorno técnico y multicultural. 💼 ¿Qué harás? • Administrar y dar soporte a servicios Microsoft O365, con foco en Exchange y sistemas de correo., • Gestionar plataformas de identidad y control de acceso (Active Directory, LDAP)., • Implementar, mantener y dar soporte a servicios de seguridad de O365., • Proporcionar soporte a usuarios y resolución de incidencias relacionadas con correo e identidad., • Colaborar en proyectos corporativos que involucren herramientas de colaboración y productividad (Teams, SharePoint, Power Platform)., • Automatizar procesos y tareas mediante PowerShell., • Mantener documentación técnica actualizada y asegurar buenas prácticas en administración y seguridad. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia como especialista en Microsoft 365 / O365, Exchange y Active Directory/LDAP., • Experiencia en PowerShell y herramientas avanzadas de Microsoft Office., • Conocimiento sólido de redes, DNS y protocolos de correo., • Deseable experiencia con SharePoint, Teams, Power Platform y servicios de seguridad O365., • Experiencia en entornos corporativos AD/LDAP y gestión de incidencias (JIRA o similares)., • Inglés nivel B2+/C1., • Excelentes habilidades de comunicación, colaboración, organización y orientación al servicio. 💙 ¿Por qué elegirnos? 🏠 Modalidad de trabajo: Teletrabajo con horario flexible y viernes intensivos. 🤝 Personas en el centro: entorno cercano, flexible y humano. 🚀 Proyectos tecnológicos punteros y oportunidades de crecimiento. 🎓 1.200€ anuales en formación a tu elección (certificaciones, eventos, cursos…). 🩺 Seguro médico privado 100% cubierto. 💰 Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería). 💪 WellHub (Gympass). 🎉 Eventos cada dos meses, fiestas, equipo de fútbol y comunidades tecnológicas internas. 👩💻 ¡Y lo más importante: un EQUIPAZO increíble! Descúbrenos 👉 ___ Conoce qué opinan nuestros compañeros 👉 ___ 💌 ¡No dudes en enviarnos tu perfil, estamos deseando conocerte! Políticas de seguridad de la información • Acceso a información confidencial de Capitole y proyectos asignados., • Cumplimiento de las políticas internas de seguridad de la empresa y clientes., • Firma de NDA obligatoria.

En NTT DATA Europe & LATAM creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. ¡Queremos que formes parte de un equipo tan diverso como lo son los 50 países en los que estamos presentes! Somos un referente en consultoría y actualmente estamos ampliando nuestros equipos. Concretamente, estamos en la búsqueda de perfiles jefe de proyecto altamente competentes, con pasión por el sector bancario y con conocimientos técnicos acerca del dato. Esta posición ofrece la oportunidad de unir banca y tecnología, brindando la posibilidad de influir directamente en las decisiones estratégicas de la empresa a través de la aplicación de análisis de las necesidades y soluciones a medida. ¿Qué necesitamos de ti? • Perfiles jefe de proyecto, con capacidad de liderar proyectos complejos de datos end-to-end., • Interlocución fluida con stakeholdes de negocio e IT, con capacidad de traducir requerimientos de negocio a soluciones técnicas., • Experiencia trabajando con modelos de datos en entornos financieros., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas. ¿Cuáles son los requisitos deseables? • Experiencia práctica en SQL, procesos de ETL y soluciones de datos en informacionales sobre Cloud (AWS, Azure, GCP) y/o On-Premises (Exadata, Teradata etc.)., • Conocimientos en herramientas de BI (MicroStrategy, PowerBI, Tableau o Looker), • Entendimiento del End to End del Dato. ¿Cuáles son las competencias? • Liderazgo de equipos y proyectos, • Pensamiento analítico y estructurado., • Proactividad y autonomía en la toma de decisiones., • Trabajo bajo presión y con fechas de entrega cerradas., • Seguimiento del trabajo del equipo, • Reporte al cliente y stakeholders ¿Qué te ofrecemos? 💼 Estabilidad laboral: Contrato indefinido y participación en proyectos punteros de consultoría tecnológica con tecnologías de nueva generación. 📈 Retribución competitiva: Reuniones de objetivos con tu responsable y revisiones de categoría y salario. Contamos con un modelo de carrera profesional adaptado a ti. 🔝 Plan de carrera flexible e individualizado: Queremos que crezcas y llegues hasta donde te propongas; además de nuestro programa de mentoring, tendrás referentes de los que podrás aprender cada día. 📝 Formación ajustada a tus necesidades: Acceso gratuito a nuestra Universidad Corporativa para realizar formaciones técnicas, certificaciones, cursos de idiomas, formaciones en soft skills y mucho más. 👩🏽 💻 Facilidad de conciliación: Modalidad de trabajo híbrido (teletrabajo) y flexibilidad horaria gracias a nuestro modelo beflex. 🏥 Beneficios sociales y corporativos: Ayuda flex, seguro médico, seguro de vida y accidentes, tickets restaurant, salario flexible, descuentos en numerosos productos y servicios por ser profesional de NTT DATA y muchos más. 🌏 Programas solidarios: Podrás participar en numerosos programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. ¡Te esperamos! Únete al movimiento #TheDigitalLovers.

Forvis Mazars es una red global líder de servicios profesionales que opera bajo una única marca con sólo dos miembros: Forvis Mazars, LLP en Estados Unidos y Forvis Mazars Group SC. Una firma internacional integrada que opera en más de 100 países y territorios te ofrece la posibilidad de unirte a su equipo de Financial Advisory, donde ayudamos a empresas a tomar decisiones estratégicas en momentos clave de su crecimiento. En España, Forvis Mazars tiene más de 800 profesionales y oficinas en ocho ciudades: Madrid, Barcelona, Bilbao, Alicante, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Analyst para nuestro equipo de Transaction Services, con pasión por las finanzas corporativas, un fuerte pensamiento analítico y ganas de trabajar en proyectos de alto impacto. Si te interesa formar parte de un entorno dinámico, colaborativo y con exposición internacional, esta es tu oportunidad. Responsabilidades principales • Ayudar a empresas y firmas de capital riesgo a analizar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas., • Participar en proyectos de due diligence financiera (buy-side y sell-side), análisis de calidad de ingresos, working capital y estructura financiera., • Revisión crítica de los principales drivers de negocio, tanto para el periodo histórico como para las proyecciones financieras., • Elaboración de reportes y presentaciones ejecutivas para fondos de capital privado, corporativos y asesores estratégicos., • Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinarios (fiscal, legal, estrategia) en procesos de M&A., • Apoyar en la identificación de riesgos clave y oportunidades de mejora en las transacciones., • Proporcionar apoyo a nuestros clientes en las definiciones y análisis de los ajustes de precio., • Supervisar analistas y colaborar en su formación y desarrollo. Requisitos • Grados en ADE, Economía, Ingeniería Industrial o similar., • A partir de 3 años de experiencia en departamentos de Transaction Services, • Conocimientos de finanzas, contabilidad y análisis de balances., • Con interés en finanzas corporativas., • Interés en desarrollar un desarrollar un perfil profesional amplio, con un desarrollo multidisciplinar, asumiendo responsabilidad en proyectos que abarcan las diferentes áreas de Transaction Services., • Dominio de Office, especialmente Excel, Powerpoint y Word., • Nivel alto de inglés demostrable (C1 en adelante) Competencias • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de participar en múltiples proyectos en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Incorporación inmediata al departamento de Financial Advisory, • Retribución flexible, • Plan de formación personalizado y continuo que te permitirá liderar tu desarrollo profesional y plan de carrera., • Excelente ambiente de trabajo. Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona. .

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Especialista en ventas de Networking y seguridad de red. 1/ Qué harás en este rol: • Diseñarás y liderarás propuestas de soluciones de Networking, Telecomunicaciones y Seguridad de red para clientes corporativos en el ámbito privado y la administración Pública, • Traducirás las necesidades de negocio del cliente en soluciones técnicas claras, viables y competitivas (SD-WAN, LAN/WiFi, DC, SASE, Cloud, Underlay, observabilidad…)., • Serás responsable de la propuesta tanto de la parte de técnica & Arquitectura técnica como de los costes, pricing y márgenes (P&L), • Trabajarás mano a mano con equipos técnicos, de servicio, comercial y financieros para construir la mejor solución posible., • Participarás en reuniones con clientes como referente técnico, aportando criterio y confianza., • Tendrás libertad (y responsabilidad) para proponer mejoras, nuevas ideas y mejoras en como trabajar, • Ayudarás a evolucionar nuestro porfolio de soluciones y nuestra forma de trabajar. 2/ Qué buscamos en ti: Lo técnico • Base técnica en:, • Redes (WAN, SD-WAN, LAN/WiFi, DC), especialmente Fortinet, Cisco y Aruba, • Seguridad de red (firewalls, SASE, Zero Trust, NAC…)., • Entornos Cloud e híbridos., • Capacidad para vender, posicionar y defender nuestras soluciones y servicios en clientes, • Capacidad de interlocución con nuestro ecosistema de vendors y partners, • Capacidad de autoaprendizaje, • Te sientes cómodo/a hablando de costes, márgenes y pricing., • Entiendes que una buena solución es tanto técnica como económicamente sólida., • Disfrutas del trabajo en equipo, • No te bloqueas cuando algo se complica: buscas alternativas., • Tienes iniciativa, criterio propio y ganas de aprender mejorar lo que ya existe., • Te comunicas bien con perfiles muy distintos (técnicos, comerciales, financieros, dirección)., • Te motiva liderar sin necesidad de jerarquía formal., • Te gusta arrancar cosas desde cero y verlas crecer., • No te bloqueas cuando algo se complica: buscas alternativas. 3. Por qué te puede gustar este rol: • Porque tendrás impacto real en lo que vendemos, cómo lo vendemos y cómo lo entregamos., • Porque no es un rol de preventa “de catálogo”: puedes diseñar, se decide y se construye., • Porque tendrás impacto real en lo que vendemos, cómo lo vendemos y cómo lo entregamos., • Porque trabajarás con tecnologías actuales y clientes interesantes dentro de un equipo dinámico y en un segmento de negocio dinámico, • Porque tendrás autonomía y confianza para tomar decisiones y "empujar" tus ideas e inciativas, • Porque podrás proponer ideas y verlas convertirse en realidad., • Porque es un rol con recorrido natural hacia distintas posociones (Account manager, Deal Architect, dirección técnica de soluciones...) ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? ¡Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y, además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: servicio médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos.

Para multinacional en expansión buscamos Head / Lead / Director de IT. RESPONSABILIDADES: • Establecer la visión tecnológica , las directrices , las metodologías de delivery y el roadmap para dar soporte a la estrategia global del grupo., • Establecer todos los elementos necesarios para componer la estrategia tecnológica: procesos, servicios, productos, tecnología, data, infraestructura, seguridad, etc., • Definir el modelo para establecer la arquitectura empresarial . Se enfoca en las capacidades , las personas , la gobernanza , las herramientas , la gestión del rendimiento y el modelo de entrega de IT, • Identificar oportunidades digitales de mejora e innovación en los procesos existentes., • Aplicar su background tecnológico para guiar decisiones informadas y acertadas., • Colaborar estrechamente con el CEO y Consejo del negocio para alinear estrategias corporativas y tecnológicas., • Cultivar relaciones sólidas con clientes, fortaleciendo la reputación y generando nuevas oportunidades de negocio., • Desarrollar y motivar al equipo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento., • Optimizar la gestión económica, asegurando la rentabilidad de los proyectos y maximizando recursos., • Liderar la gestión de proyectos tecnológicos, garantizando la entrega en tiempo y forma. REQUISITOS: • Experiencia sólida y demostrable en estrategia de proyectos tecnológicos, habiendo liderado proyectos de planes de transformación digital, planes directores de sistemas, gobierno IT, organización IT, arquitectura tecnológica, etc., • Más de 15 años de experiencia y al menos 3 años ejerciendo como Director de proyectos tecnológicos y Deptos de IT, • Formación en informática, ingeniería, preferiblemente con un MBA o similar., • Liderazgo de grandes proyectos de transformación con un alto componente de tecnología, y habiendo participado de principio a fin en el proyecto, desde la identificación de la oportunidad hasta la implementación de la solución., • Habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y desarrollar equipos, siendo capaz de gestionar perfiles heterogéneos (perfiles con distintos skills), tanto con conocimiento tecnológico como no tecnológico., • Conocimientos en gestión económica y financiera para asegurar la rentabilidad de los proyectos., • Visión estratégica para alinear la tecnología con los objetivos corporativos., • Antecedentes tecnológicos demostrables para guiar decisiones técnicas., • Excelentes habilidades de comunicación y relación con los diferentes departamentos de la compañía, • Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones estratégicas con agilidad., • Se valorará conocimiento en Data Analytics, IA, y arquitecturas cloud., • Certificación en soluciones digitales, • Valorable certificación en metodologías de: Design Thinking, Scrum, Design Sprint, Lean Six Sigma, ITIL, PMP, • Conocimiento de modelos y metodologías de gestión del cambio para implementar eficientemente nuevas tecnologías y procesos en las organizaciones de los clientes., • Experiencia previa en sector FMCG OFRECEMOS: • Paquete retributivo interesante + variables, • Proyecto sólido y de crecimiento profesional, • Trabajo híbrido, • Buen ambiente de trabajo ¡No dudes en descubrir nuestra oferta y desarrollarte en nuestro proyecto!

🌿 ¿Y si tu experiencia comercial fuera clave para impulsar la circularidad de las empresas? En Ecoembes, la organización sin ánimo de lucro que cuida del medioambiente a través del reciclaje de los envases en España, buscamos un/a Gestor/a de Clientes del sector Retail y Fabricantes que se incorpore de forma temporal para cubrir una baja por maternidad dentro del departamento de Desarrollo de Valor al cliente en nuestras oficinas de Madrid. Si quieres formar parte activa de la transformación hacia un modelo más circular y colaborativo, sigue leyendo Te contamos algunas de tus responsabilidades: • Gestión y seguimiento de cuentas clave del sector de Retail y Fabricantes. Desarrollando y manteniendo relaciones a largo plazo con los clientes de la cartera asignada y asegurando su satisfacción, siendo su contacto directo para consultas relativas a la circularidad de sus envases., • Captación y fidelización de clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio para ampliar la cartera asignada y desarrollando propuestas servicios de valor añadido dentro de clientes ya existentes., • Actualización de CRM y bases de datos del área para seguimiento de clientes., • Colaboración transversal con otras áreas de cara al cumplimiento de necesidades de la cartera asignada. ¿Qué buscamos en ti? • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Gestión comercial, Economía o áreas afines. (Se valorará positivamente formación adicional de posgrado específica en Ventas, Gestión Comercial o MBA ), • Experiencia mínima demostrable de 2-3 años en posiciones comerciales (ejecutivo de cuentas, key account manager, desarrollo de negocio B2B o similar) gestionando clientes corporativos. Se valorará especialmente la experiencia en sector retail y el trato con grandes cuentas., • Manejo fluido de herramientas CRM y paquete Office., • Disponibilidad para viajar. Habilidades que valoramos: • Habilidad de comunicación, capacidad analítica y negociación: debes ser capaz de escuchar al cliente, entender sus necesidades, siendo capaz de cerrar acuerdos beneficiosos para ambas partes incluso en contextos desafiantes, • Orientación al cliente y habilidades interpersonales: facilidad para establecer relaciones de confianza y duraderas con clientes de alto nivel., • Organización y gestión del tiempo: habilidad para gestionar múltiples cuentas y proyectos a la vez, priorizar actividades de forma efectiva y cumplir plazos. Autonomía para manejar tu agenda y dedicar atención adecuada a cada cliente sin perder oportunidades nuevas., • Adaptabilidad, flexibilidad y proactividad: valoramos que puedas ajustar rápidamente tu enfoque ante cambios en las necesidades del cliente y tener capacidad de adelantarte. Debes estar abierto al cambio y a aprender cosas nuevas continuamente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal de sustitución por baja maternal . Si después de la colaboración temporal hay alguna posibilidad de incorporación definitiva y has tenido un buen desempeño, por supuesto contaremos contigo., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo: integrarás un equipo joven, donde se fomenta el intercambio de buenas prácticas y el apoyo mutuo. Nuestra cultura corporativa se centra en la colaboración y la transparencia. El buen clima laboral y compañerismo serán parte de tu día a día, • Flexibilidad y conciliación: modalidad de trabajo híbrida (2 días de teletrabajo a la semana) y horario flexible de entrada/salida, para facilitar tu conciliación entre la vida laboral y personal., • Proyecto en empresa líder y sólida: entrarás a formar parte de una empresa referente en el sector. Tendrás la oportunidad de contribuir directamente a proyectos de gran impacto, con el respaldo de un equipo multidisciplinar. Si has llegado hasta aquí, ¡nos interesa conocerte! ¡Inscríbete ahora a la oferta y nos pondremos en contacto contigo

¿Quiénes somos? Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. Axians, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un perfil de Técnico de monitorización y soporte N1 (H/M) para trabajar en uno de nuestros clientes en Madrid. Funciones: • Monitorización 24x7 del servicio asegurando la continuidad del servicio., • Gestión de incidencias: Detección, Notificación, Seguimiento y Resolución o Escalado de las incidencias del servicio., • Pruebas de Servicio --> Chequeos preventivos y Chequeos ante cambios en el servicio, • Envío de reportes del estado del servicio a cliente., • Documentación: Tanto en bbdd conocimiento interna como en herramientas de Ticketing de cliente y proveedores. Requisitos: • Formación universitaria superior en Telecomunicaciones, o FP grado medio., • 1- 2 años de experiencia realizando las mismas funciones o Ingenieros en último año de carrera. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Amplio paquete de beneficios sociales., • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación., • Fruta fresca y café en oficina. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Omexom y Actemium.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. En NTT DATA transformamos la experiencia de los usuarios colaborando con nuestros clientes en la mejora de su estrategia de movilidad, consiguiendo así que sea un canal diferencial y de impacto que les ayude a potenciar su negocio. Contamos con un equipo de más de 200 personas especializadas en el mercado y las tecnologías del canal móvil, lo que nos permite aportar valor en un amplio abanico de servicios de estrategia (transformación de procesos de negocio, enfoques de producto, definición de gobierno de la movilidad, etc.), implantación (cubrimos cada una de las etapas de la conceptualización, arquitectura, desarrollo, analítica y optimización y DevOps de apps móviles) e innovación (observatorio Tech Radar, workshops tecnológicos, PoCs, etc.). 🔍 Buscamos: Profesionales Desarrolladores Conversacional (She/He/They) Buscamos una persona con experiencia en el ámbito de los infotainment con tecnologías Android Automotive, capaz de liderar equipos y llevar la calidad del producto al siguiente nivel. 📌 ¿Qué harás? • Análisis técnico y funcional de requisitos, diseño de la solución e implementación/desarrollo del asistente conversacional con el objetivo de cubrir las necesidades de los clientes., • Garantizar la alineación de la solución con las tendencias del mercado, incorporando las mejores prácticas y tecnologías y enfoques innovadores., • Liderar, promover y supervisar los conocimientos del equipo y el desarrollo de las capacidades necesarias., • Dirigir la construcción, las pruebas y la documentación de los elementos estructurales de la solución, delegando y colaborando con el equipo., • Presentar y generar argumentos que validen las conclusiones/soluciones/modelos propuestas al equipo y al cliente., • Participar en el proceso de planificación y estimación de proyectos. 📋 Requisitos Conocimientos técnicos • Lenguajes de programación claves en este tipo de soluciones como NodeJS o Python, preferiblemente con experiencia en Typescript., • Experiencia como plataformas conversacionales como Dialogflow CX, Watson Assistant, Cognigy o Rasa., • Conocimientos avanzados en IA Generativa, LLMs y sus principales aplicaciones en soluciones conversacionales, como RAG o frameworks de agentes., • Experiencia en arquitectura de microservicios., • Plataformas Cloud como AWS, GCP o Azure, y su integración en soluciones conversacionales., • Conocimiento intermedio en contenedores y orquestación, como Docker y Kubernates, e integración con procesos de CI/CD., • Conocimiento intermedio en bases de datos, tanto SQL como NoSQL. Adicionalmente se valorarán otros conocimientos técnicos como: • Conocimientos en aprendizaje automático y técnicas de fine-tuning de la IA Generativa., • Prompt engineering., • Conocimientos de análisis y visualización de datos. Procesos de ETL de los datos., • Lenguajes adicicionales como Java, Rust o Go., • Conocimiento avanzado en BBDD. Aptitudes clave • Liderazgo y experiencia previa gestionando equipos técnicos, impulsando innovación y soluciones técnicas en proyectos complejos., • Visión estratégica para la toma de decisiones tecnológicas alineadas con las necesidades de negocio, optimizando la integración de soluciones conversacionales con IA generativa., • Actitud proactiva y capacidad para interactuar con diferentes stakeholders (internos y externos), promoviendo un trabajo colaborativo y generando soluciones de alto impacto., • Desarrollo del talento y compromiso con el crecimiento y la formación continua del equipo, fomentando un entorno de aprendizaje sobre las últimas tecnologías de IA. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la #tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Key Account Manager con experiencia en la gestión comercial de cuentas del sector Telco, para integrarse en un equipo multidisciplinar en nuestras oficinas de Madrid. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Generación de oportunidades comerciales en su área de competencias / sector Telco y Media, • Aportar información para cualificar oportunidades de negocio en su área, en términos de interés, posibilidades, precio objetivo, variables diferenciales, competidores, puntos clave, nivel de esfuerzo a desarrollar e interlocutores a gestionar, • Promover el portfolio de Ayesa dentro de sus cuentas (Operadoras de Telecomunicaciones), • Conocer el portfolio de la compañía y las líneas estratégicas de evolución del portfolio, • Ejecutar las directrices estratégicas en sus clientes, de acuerdo a los objetivos corporativos de su sector, • Elaborar planes de cuenta, • Gestionar cuentas clave de su sector, • Acompañar al cliente en los foros y eventos donde tenga presencia, • Verificar la satisfacción de los clientes con las soluciones desarrolladas o servicios prestados e identificar nuevas oportunidades comerciales, • Colaborar internamente con diferentes áreas para la generación de sinergias y acciones orientadas al cumplimiento de la táctica comercial, • Reporting a la Dirección de los resultados e información necesaria para el seguimiento estratégico, • Entre otras funciones propias del puesto ¿Qué buscamos? Buscamos profesional senior con experiencia en puestos similares: • Entorno a 10 años de experiencia profesional en áreas comerciales y/o de producción de servicios y soluciones IT en cuentas del sector Telco y Media, • Experiencia de al menos 3 años en relación directa con cliente desde el punto de vista de definición de necesidades y requerimientos o gestión de proyectos, • Reconocido prestigio en clientes/sector, • Conocimiento de procesos de una Telco, • Sistemas de transmisión tanto fijos, como móviles, con especial interés en sistemas 5G o redes virtualizadas (SD-WAN), • Entornos virtualizados y Cloud (VMWARE, RedHat ..), • Soluciones y servicios innovadores basados en UX, Business Intelligence/Analytics, Inteligencia Artificial, IRPA, etc Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Quiénes somos? Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. Axians, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Técnico de Ingeniería de Red (H/M) para nuestras oficinas de Madrid (Las Tablas) en formato híbrido de teletrabajo. Funciones: • Análisis, diseño, implantación y operación de soluciones de comunicaciones., • Configuración y operación de soluciones de red en entorno enterprise (switching, routing, wireless, NAC…)., • Despliegue y uso de herramientas de monitorización y/o operación de red., • Elaboración de documentación técnica (diseños de alto y bajo nivel, plan de pruebas, diagramas de red…)., • Planificación y control sobre el proyecto (alcance, subcontratas, dedicación…), • Interacción con clientes y proveedores., • Liderazgo en la adopción y despliegue de nuevas tecnologías o fabricantes. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia en las funciones mencionadas., • Conocimiento demostrable o certificaciones en alguno de estos fabricantes: Juniper, Extreme, Forescout, Ciena, HPE Aruba…, • Conocimiento medio sobre networking: TCP/IP, BGP, OSPF, VLAN, VRF, STP…, • Conocimiento medio al menos en una herramienta OSS: Juniper Mist/Apstra/Paragon, ExtremeCloud IQ, Spectrum, Grafana o similar., • Valorable conocimiento sobre soluciones NetDevOps, SDWAN, Sistemas o NAC. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Amplio paquete de beneficios sociales (seguro de salud privado, ticket restaurant, pago compartido de internet….)., • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes y en verano., • Fruta fresca y café en oficina. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales y a la organización de congresos, convenciones e incentivos; hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a nuestra organización, buscamos un responsable para el departamento de grupos, especializado en turismo religioso y peregrinaciones, para el equipo de la oficina de Madrid. ¿Cómo aportará valor a la empresa?: • Negociando con los proveedores y manteniendo una excelente relación con ellos., • Analizando y estudiando los proveedores, • Realizando la cotización de servicios e itinerarios para nuestros clientes, • Planificando los viajes e itinerarios demandados, • Realizando la gestión de los servicios requeridos, • Gestionando el grupo en todas sus fases, • Realizando las tareas de facturación y administración derivadas de la actividad, de acuerdo con los procedimientos y procesos de venta El perfil que nos encanta tiene: • Inquietud por continuar su desarrollo y crecimiento profesional en la gestión de grupos, • Experiencia de 2 - 3 años en funciones similares, • Buen dominio del GDS Amadeus, • Paquete de Office nivel medio, • Capacidad para gestionar y liderar equipos, • Nivel medio-alto de inglés ¿Cómo es trabajar en IAG7 Viajes? • Estabilidad laboral: contrato indefinido, finalizado el periodo de prueba, • Jornada completa y trabajo híbrido., • Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos., • Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos… ¡y mucho más, porque no todo es trabajar!, • Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria…, • Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG… y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor., • Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades., • Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores., • Oficina céntrica y bien comunicada en Madrid Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. 🔍 Buscamos incorporar un perfil: Red Team Lead con al menos 5 años de experiencia en la ejecución de proyectos hacking y Red Team para formar parte de nuestro equipo de Ciberseguridad! ¿Qué harás? Te incorporarás a la línea de Privacy & Security by Design del equipo de Ciberseguridad en NTT DATA desde donde, a través de tu conocimiento experto en Red Team, podrás contribuir al crecimiento y liderazgo de nuestro equipo AOST (Advance Offensive Security Team) y mejora de los servicios de seguridad ofensiva que ofrecemos (ejercicios de red / purple team, pentesting externo/interno avanzado sobre infraestructuras, sistemas o aplicaciones, ejercicios de simulación de adversarios,…). Participarás en la ejecución de proyectos de ámbito nacional e internacional de alta complejidad y/o en aquellos en los que sea necesario un conocimiento diferenciador para el arranque del proyecto, siendo el referente técnico tanto a nivel interno como externo. Formarás parte de un gran equipo en el que se fomenta el crecimiento y desarrollo profesional. Requisitos: • Titulación Universitaria en Informática o Telecomunicaciones. (Deseable Máster en Ciberseguridad)., • Experiencia de, al menos, 5 años en ejecución de proyectos de hacking y Red Team., • Conocimiento sólido y aplicación en proyectos de las siguientes metodologías / estándares de seguridad: MITRE ATT&CK, Cyber Kill Chain, PTES, OWASP, …., • Persona proactiva, con gran curiosidad por la seguridad ofensiva, la tecnología y con capacidad de transmitir conocimiento a perfiles con menos experiencia., • Se valora tener experiencia en desarrollo de malware como arsenal para ejercicios de Red Team y conocimiento de C&C como, por ejemplo, Cobalt Strike., • Se valora estar en posesión de algunas de las siguientes certificaciones de seguridad: OSCP, OSCE, OSED, eCPPTX, CRTO, CRTE, CRTP, CRTL, CARTP, GPEN, GXPN, CREST Certified Simulated Attack Specialist (CCSAS), …, • Se valora un buen nivel de inglés (B2 o superior). Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

NTT DATA sigue consolidando su trayectoria en la nube adoptando la iniciativa Be Cloud, con la cual pretende seguir siendo trusted advisor para nuestra cartera de clientes, 90% de los cuales invertirán en tecnologías Cloud en los próximos años. Por ello, entendemos y presentamos nuestra apuesta por el Cloud como un abanico continuo e integrado, donde tenemos una oferta vinculada a varios ámbitos (Strategy & Transformation, Corporate Platforms, Cloud Native Architectures, Modernization & Engineering y Smart Optimization) acompañando a nuestros clientes en su transformación con un mindset cloud. Como Premier Tier Services Partner de Amazon, en NTT DATA somos conscientes de jugar un rol trascendental para llevar la innovación a nuestros clientes cumpliendo los requisitos necesarios. Para ello, AWS es una de nuestras plataformas clave para acelerar la transformación digital, diseñando arquitecturas cloud-native y apostando por sus servicios para construir soluciones robustas, modulares y escalables. Aquí no solo usarás la nube, sino que la transformarás en una ventaja competitiva real. Buscamos profesionales que dominen los servicios clave de AWS y aporten visión estratégica para liderar la definición de arquitecturas que sean resilientes, seguras y alineadas con la estrategia del negocio. Trabajarás en proyectos donde el diseño de soluciones cloud-native, el uso de patrones de arquitectura moderna, y la integración de servicios marcarán el rumbo tecnológico de grandes compañías. Si entiendes la nube como una herramienta de transformación y tienes experiencia en arquitecturas complejas en AWS, ¡te queremos en el equipo! Para nosotros es muy importante que nuestro conocimiento esté actualizado, y por ello: • Ponemos a tu disposición un track formativo en tecnologías avanzadas, habilidades, competencias y metodologías que te harán evolucionar como profesional., • Tendrías acceso total a la plataforma Udemy para el catálogo de formaciones de AWS para que puedas ampliar tu catálogo de certificaciones, las cuales bonificamos., • Dispondrás de horas de prácticas y cuentas en AWS para poder realizar casos prácticos., • Desde nuestro Centro de Excelencia de AWS, impulsamos una experiencia profesional que va mucho más allá del desarrollo diario. Participarás en acciones de partnership estratégico, programas de formación especializada, y eventos clave como AWS Summit, AWS re:Invent o sesiones técnicas de AWS PartnerCast. Queremos que formes parte activa del desarrollo de la práctica de AWS, con visibilidad, aprendizaje continuo y un entorno donde tu impacto se nota. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Madrid, también tenemos equipos en Barcelona, Bilbao, Valladolid, Zaragoza, Sevilla, A Coruña, Valencia y Oviedo. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. ☁️ La oportunidad de seguir desarrollando tu carrera profesional en una compañía reconocida por su apuesta clara y firme hacia el talento Cloud. 🏅 Rodearte de personas referentes, reconocidas por Amazon, de las que poder seguir aprendiendo. 🎓 Plan detallado y bonificado de certificaciones para mantener tu conocimiento en la nube actualizado. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

¿Eres un/una Administrador/a de Bases de Datos buscando un nuevo reto interesante? 🔍 Si tu respuesta es sí, es tu día de suerte, así que sigue leyendo, ¡puede ser justo lo que estás buscando! 👀 ✍️ ¿QUÉ HARÁS? Estamos buscando una persona dinámica, proactiva y talentosa para unirse a nuestro equipo y realizar las siguientes tareas: 1. Creación e instalación de bases de datos, 2. Soporte de operaciones de bases de datos (operación diaria, gestión de incidentes, problemas y cambios, rendimiento de lotes, seguridad y administración de usuarios, corrección de errores, respuesta a consultas, copias de seguridad, etc.), 3. Gestión del sistema (gestión del rendimiento, administración de bases de datos, optimización y administración de la capacidad, reorganización, gestión del almacenamiento, etc.), 4. Monitoreo de bases de datos (reacciones ante alarmas, reparación de fallas, actividades de prevención, información, garantizar la disponibilidad de programas y servicios), 5. Optimización técnica y puesta a punto de bases de datos, 6. Optimización de la eficiencia del espacio en bases de datos, 7. Monitoreo y establecimiento de criterios para la copia de seguridad y reorganización de bases de datos considerando la carga del sistema y para garantizar un rendimiento óptimo, 8. Asistencia en la resolución de problemas, incluida la recuperación de bases de datos, 9. Desarrollo y mantenimiento de documentación relacionada con bases de datos, 10. Consultoría sobre condiciones técnicas operativas de bases de datos, 11. Establecer y mantener documentación operativa y del sistema 🧐 ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? +3 Años de experiencia en MSSQL Se valora conocimientos/experiencia en Oracle, MYSQL, Postgres Inglés intermedio 📅 ¿DÓNDE Y CUÁNDO? Lugar de trabajo: Madrid + híbrido Horario de trabajo: Horario de oficina + guardias 🤝 ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Contrato indefinido 📋 - Ofrecemos contratos indefinidos desde el primer día. Salario y beneficios 💸 - Salario competitivo y un plan de compensación flexible adaptado a tus necesidades (Ayuda alimentaria, Tickets Guardería, Tarjeta Transporte y Seguro de Salud).Trabajo desde casa 🏚️ - Ofrecemos una ayuda económica todos los meses para tus gastos de trabajo desde casa. Además, en el primer mes te daremos un bonus como ayuda para acondicionar tu lugar de trabajo 👨 💻 Oportunidad de desarrollo 👍🏻 - Siendo parte de una empresa en crecimiento, queremos apoyar tu camino con un plan de desarrollo profesional y revisiones salariales anuales basadas en la evaluación del desempeño.Aprende a medida que creces 📚 - Comenzando con un fantástico programa de incorporación, TCS tiene diversas plataformas de aprendizaje que te permitirán aprender y crecer tanto personal como profesionalmente.Bring your Buddy 👫 - Si has referenciado a un/a amig@ para un puesto vacante bajo el Esquema BYB y es contratad@, recibirás una gratificación muy atractiva.Conéctate globalmente 🌏 - Trabaja con personas de todo el mundo. Podrás sentir la fuerza laboral multicultural.Benefíciate de ser TCSer 🎟️ – Por formar parte de la familia de TCS España podrás disfrutar de beneficios, ofertas y descuentos corporativos en las mejores marcas.Y mucho más 🎉 - Apreciaciones, incentivos, actividades de Team Building, programas de diversidad e inclusión, actividades de sostenibilidad, eventos corporativos... ¡Esto no ha hecho más que empezar! 💡 ¿QUIÉNES SOMOS? Tata Consultancy Services (TCS) es una empresa de Tecnologías de la Información (TI) fundada en 1968 que forma parte del grupo indio Tata y que es una de las 3 empresas de tecnología más importantes a nivel mundial 🚀 Con presencia en 55 países y más de 600.000 empleados y empleadas, TCS es considerada una de las mejores 10 empresas para trabajar en todo el mundo en 2024 según el Top Employers Institute 🥇 TCS España inició sus operaciones en 2001 y cuenta actualmente con una plantilla diversa que colabora con las principales empresas españolas y multinacionales 🌏 TCS España ha sido certificada como Top Employer 2024 y también ha sido elegida como una de las 100 Mejores Empresas para Trabajar en España en 2024 según Forbes 🏆 Entre la cartera de servicios, TCS cuenta con servicios de tecnología de la información, soluciones basadas en activos, consultoría global, ingeniería y servicios industriales, soluciones y servicios digitales, mantenimiento y desarrollo de aplicaciones, servicios de garantía de calidad y pruebas, infraestructura de TI y BPS 🎯 Apostando por el desarrollo, TCS España está comprometido con la inclusión, la diversidad y la sostenibilidad, y promueve unas medidas de flexibilidad que fomentan el bienestar y la conciliación de la vida personal y laboral 💯 ¡BIENVENID@, TE ESTÁBAMOS ESPERANDO! 🚀

Desde Izertis buscamos incorporar a Especialistas Técnicos/as y Administradores Atlassian Cloud para reforzar nuestro equipo en proyectos estratégicos de implantación, migración y automatización de soluciones Atlassian en clientes corporativos. Buscamos profesionales con una sólida base técnica, autonomía, orientación al detalle y pasión por optimizar entornos Atlassian Cloud (Jira Service Management, Confluence, Compass, Product Discovery y Atlassian Access). Responsabilidades: • Administrar y configurar instancias Atlassian Cloud (Jira Software, Jira Service Management, Confluence, Compass, Product Discovery, Access)., • Diseñar e implementar flujos de trabajo, automatizaciones y dashboards avanzados., • Participar en proyectos de migración desde entornos Server / Data Center a Cloud, incluyendo mapeo de datos y validaciones., • Desarrollar integraciones con herramientas corporativas (Active Directory / Azure AD, Teams, Power BI, GitHub, Jenkins, etc.)., • Ejecutar scripts o conectores personalizados (REST API, Python, JSON, Groovy o PowerShell)., • Colaborar estrechamente con arquitectos y consultores funcionales en el diseño de soluciones end-to-end., • Documentar configuraciones, procesos y procedimientos técnicos., • Contribuir a la mejora continua de las buenas prácticas y estándares Atlassian dentro de Izertis. Requisitos: • Experiencia práctica mínima de 3 años en administración de Atlassian Cloud., • Conocimiento sólido de Jira Service Management, Confluence, Jira Software y Assets (CMDB)., • Experiencia en migraciones desde entornos Server/Data Center a Cloud., • Capacidad para diseñar y mantener automatizaciones (Automation for Jira, JSU, JMWE, Time to SLA, Tempo, etc.)., • Conocimientos en integración vía REST API, scripting (Python, Groovy, PowerShell) o consultas SQL., • Nivel técnico suficiente en inglés para documentación y comunicación con Atlassian. Beneficios: 🌍 Sé parte de una empresa multinacional en constante crecimiento 🤝 Una cultura de trabajo en equipo, colaboración, innovación y mejora continua 🎂 Vacaciones y días libres especiales: • 22 días de vacaciones al año, • El día de tu cumpleaños libre, • 24 y 31 de diciembre libres 🕒 Horarios flexibles y jornada intensiva: • Jornada intensiva de verano: en julio y agosto trabajamos de 8:00 a 15:00, para disfrutar más del tiempo libre., • Viernes intensivos todo el año: horario de 8:00 a 14:00, comenzando antes el fin de semana. 💶 Plan de compensación flexible, que incluye: • Seguro médico, • Tarjeta restaurante, • Tarjeta transporte, • Cheque guardería 🎓 Aprendizaje y desarrollo continuo: Creemos en empoderar a nuestros profesionales para que sigan creciendo y mejorando sus habilidades. ¿Quiénes Somos? Izertis con más de 29 años de experiencia, cotizada en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2300 empleados/as a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio portafolio de soluciones. Si crees que esta oportunidad puede ser tu nuevo reto, no dudes en aplicar! Desde Izertis estamos deseando darte la bienvenida a bordo!

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Funciones: • Seguimiento y control de los eventos que deben ser contabilizados en el fondo: operaciones de inversión (renta variable, renta fija, derivados...), operaciones financieras, contabilización de las operaciones de partícipes y control de la conciliación contable y bancaria, • Cálculo del Valor Liquidativo (Nav Calculation), finalidad última de la actividad del Fund Accountant, • Comunicación directa con los clientes para solicitar información necesaria y resolver cuestiones de los mismos Requisitos • Cursando tercer o último año de grado con posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses, • Nivel mínimo de inglés B2, • Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS FUND ADMINISTRATION SUCURSAL EN ESPAÑA tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

Comercial de Seguros para Empresas BLM es una Consultoría de Seguros líder del mercado, con más de 20 años de experiencia, que abarca e integra los Servicios de Correduría de Seguros, Consultoría de Riesgos, Previsión Patrimonial y Financiera Integral, Peritaciones y Valoraciones, y Abogados y Asesoramiento Jurídico Legal. La esencia y rasgo diferencial de BLM, es nuestro compromiso de implicación personal, junto a la responsabilidad, honestidad y constancia permanente de nuestro equipo multidisciplinar. Apostamos por el desarrollo de la Gerencia de Riesgos Proactiva, previa a la trasferencia de estos, basada en los valores corporativos de calidad, confianza e innovación, en sintonía con el trabajo, esfuerzo y formación constante y continua, en las empresas de nuestros clientes. BLM se dirige al Mercado Empresarial, y actualmente se centra en consolidar su posición de Consultoría de Seguros líder en España para lo cual estamos ampliando también, nuestra red nacional de colaboradores y oficinas. Tareas y Funciones Específicas, junto el Resto del Equipo: Captación y Prospección del Mercado, para captación de nuevos clientes para la Correduría, con implantación de Planes de Seguros a Medida de las necesidades del Cliente, con atención y seguimiento de estos. Desarrollo de Estrategias Comerciales y Ampliación Cartera de Clientes: Presentación del servicio, beneficios para el cliente, negociación y cierre de contratos sobre gama de productos líder en el mercado. Atender las demandas de los nuevos clientes, realizar seguimiento, fidelización y mantenimiento de la nueva cartera de clientes dentro de sus tareas de campo y alcance. Asesorar los clientes sobre los servicios que ofrecemos y dar respuesta de nuestras soluciones sobre cualquier tipo de problema o necesidad. Visitar de forma periódica y programada a los clientes de su zona, proporcionando apoyo y coordinación a los servicios contratados por el cliente. Cumplir con los objetivos comerciales fijados. Además, dispondrá de modernas herramientas informáticas con apoyo y soporte constante por parte de los diferentes Departamentos de la Empresa, así como apoyo importante y potente a todos los niveles.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Arquitecto de Sistemas Pega, para dar servicio a uno de nuestros clientes líder en el sector bancario. Este perfil dará soporte de arquitectura a los desarrolladores que desarrollen aplicaciones funcionales sobre la plataforma, y diseñará/construirá las piezas necesarias para que PEGA se relacione con el cliente. 📋 Funciones: • Diseño y definición de la arquitectura PEGA (aplicaciones, capas, seguridad, gobierno)., • Supervisión de instalación y configuración de la plataforma (on‑prem/cloud), incl. no‑prod/prod., • Estabilización y hardening de la plataforma: rendimiento, observabilidad, trazabilidad, resiliencia., • Estándares y buenas prácticas para equipos de desarrollo (guardrails, DCO, branch/merge, CI/CD)., • Integración con sistemas corporativos (REST/SOAP, mensajería, autenticación/autorización)., • Soporte técnico avanzado y resolución de bloqueos para los squads., • Gobierno de arquitectura: decisiones técnicas, revisión de diseños y alineación con negocio. 💡 Qué esperamos de ti: • +5 años de experiencia como Arquitecto PEGA en implantaciones de plataforma., • Certificación PEGA LSA (deseable); se valoran CSSA/CSA., • Experiencia en marcos PEGA (p. ej., CLM/KYC, CDH, Smart Disputes) y PRPC., • Conocimientos de infraestructura (on‑prem / cloud), seguridad, monitorización y DevOps., • Integraciones empresariales (APIs, eventos, colas, ETL) y gobierno de datos., • Disponibilidad para presencialidad cuando sea necesario (en principio no hay nada fijo). 📍 Localización Híbrido Madrid. Días puntuales en la oficina. ⏰ Horario Jornada de oficina 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Importante grupo empresarial del sector servicios busca incorporar un/a Técnico/a de Selección para reforzar su equipo de Recursos Humanos. 🎯 Misión del puesto Gestionar de forma integral los procesos de selección, asegurando la atracción y contratación del talento adecuado y ofreciendo una excelente experiencia al candidato. 🛠️ Funciones principales • Gestión completa de procesos de selección (perfiles operativos, técnicos y corporativos)., • Publicación de ofertas y gestión de candidaturas en diferentes portales., • Criba curricular y realización de entrevistas por competencias., • Coordinación con los responsables de área para la definición de perfiles y necesidades., • Participación en procesos de onboarding., • Mantenimiento y actualización de bases de datos de candidatos., • Experiencia previa como Técnico/a de Selección o posición similar., • Experiencia en gestión de procesos de selección de principio a fin., • Capacidad para gestionar varios procesos simultáneamente., • Buenas habilidades comunicativas y orientación a las personas., • Proyecto estable dentro de un grupo empresarial consolidado., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Entorno dinámico y colaborativo.

Sobre la empresa: Compañía líder en servicios de transporte premium y eventos, especializada en alquiler de limusinas, vehículos de lujo con conductor y soluciones exclusivas para celebraciones y traslados corporativos. Con más de 100 profesionales y en pleno crecimiento, busca reforzar el equipo para seguir ofreciendo experiencias únicas a los clientes. Descripción del puesto: Buscamos incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos para dar soporte al área de RRHH. Coordinando proveedores externos para gestión de nómina y aspectos legales. Responsabilidades: • Atender consultas de empleados sobre nómina, finiquitos, bajas, etc., • Apoyar puntualmente en la búsqueda y selección de nuevos perfiles., • Gestionar altas y bajas en coordinación con el proveedor externo., • Actuar como interlocutor con PRL y coordinar la formación preventiva necesaria., • Experiencia mínima: 2 años en funciones similares., • Conocimientos básicos en gestión laboral y administrativa., • No se requiere inglés ni otros idiomas., • Trabajo 100% presencial en Paracuellos del Jarama., • Incorporación a una empresa en pleno crecimiento, con un entorno dinámico., • Posición estable y con proyección., • Colaboración directa con consultora externa especializada.