Coordinador/a de Grupos - Eurostars Grand Marina 5 - Hosco - Barcelona

Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat, Barcelona 🏢 Modalidad: 100% presencial Salario + 5 años de experiencia 44.000 -5 años 37.000 Buscamos un perfil Change / Problem Manager con experiencia sólida en gestión de cambios, incidencias y problemas bajo metodología ITIL, acostumbrado a trabajar en entornos complejos y con un elevado volumen de cambios. 🔹 Funciones principales: Gestión end-to-end de cambios mayores a través de Jira y Remedy Priorización y seguimiento de acciones conforme a procedimientos establecidos Actualización y mantenimiento de la trazabilidad completa de cada cambio Gestión de cambios mayores y transversales Preparación, coordinación y liderazgo de CABs y eCABs Seguimiento de las acciones derivadas de los comités hasta su cierre Coordinación con proveedores, áreas internas y cliente Identificación y anticipación de riesgos asociados a cambios técnicos y operativos Supervisión de la documentación asociada a los cambios Participación en comités de decisión y seguimiento Análisis de buenas prácticas y lecciones aprendidas Propuesta de mejoras en los procesos de Change & Problem Management Seguimiento de servicios, riesgos y alertas asociadas a los cambios 🔹 Requisitos imprescindibles: Más de 4 años de experiencia en posiciones de Change / Problem Management Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas bajo ITIL Experiencia gestionando entornos con alto volumen de cambios mayores Conocimientos sólidos de Jira y Remedy Capacidad de interlocución directa con cliente Experiencia preparando y liderando CABs / eCABs Capacidad para identificar riesgos técnicos y operativos Conocimientos avanzados de herramientas ofimáticas Habilidades de liderazgo, coordinación y mejora continua Catalán alto imprescindible 🔹 Se valorará: Experiencia en proyectos del sector público Conocimientos de infraestructuras, redes, sistemas, seguridad y aplicaciones Formación adicional de Máster o Postgrado en TIC

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Nuestro Cliente es un importante compañía con una larga trayectoria y consolidación en la venta de servicios a empresas (ETT, outsourcing, selección,...) a nivel nacional. En la actualidad, e inmersos en un proyecto de expansión, precisan la incorporación de un/a DIRECTORA/A DE OFICINA con ubicación en Barcelona para la apertura de una nueva delegación. Reportando directamente a Gerencia, sus FUNCIONES principales serán: • Gestión integral de la oficina (cuenta de explotación, selección y formación del equipo de trabajo, realización de presupuestos, control de márgenes comerciales, reportes,...)., • Gestión comercial en zona, tanto en la prospección y captación de nuevo cliente potencial como en la gestión y fidelización de esas cuentas captadas. SE OFRECE: • Incorporación en empresa líder en pleno proceso de expansión, a través de Contrato indefinido., • Paquete retributivo, compuesto por fijo + variable en función de objetivos., • Coche de empresa, móvil, portátil., • Formación continua a cargo de compañía. Saleshunters es la consultora experta en Talento Comercial. Trabajamos con numerosas compañías de diversos sectores a nivel nacional. Nos encantaría apoyarte en tu desarrollo profesional, ofreciéndote oportunidades laborales alineadas con tu perfil. Te invitamos a registrarte en nuestra página web: _

Desde Icfide People & Talents Experts estamos en búsqueda de un/a Administrador/a de fincas para el equipo de gestión vertical, para una consolidada empresa del sector de la administración de fincas, ubicada en Barcelona. Ofrecemos proyección profesional, inquietud por aprender y ganas de desarrollarse a largo plazo dentro de una estructura estable y bien organizada. La compañía apuesta por la formación interna y el crecimiento progresivo, con el objetivo de que la persona seleccionada asuma progresivamente, la gestión de la cartera de clientes. Funciones: • Preparar, revisar y archivar contratos de arrendamiento, anexos y documentación relacionada., • Gestionar la documentación de altas, bajas, renovaciones y finalización de contratos., • Atender consultas de propietarios, inquilinos y proveedores, canalizando las incidencias al responsable correspondiente., • Registrar y realizar el seguimiento de incidencias de mantenimiento, coordinando con proveedores las actuaciones necesarias., • Apoyar en el control y seguimiento de cobros, impagos, fianzas y otros trámites administrativos., • Actualizar la información en el software de gestión inmobiliaria y mantener la documentación al día., • Solicitar presupuestos y realizar el seguimiento de proveedores y servicios contratados., • Colaborar con otros departamentos para garantizar el correcto desarrollo de los procesos administrativos. Condiciones: • Contrato estable a jornada completa con plan de desarrollo profesional., • Salario bruto anual entre 28.000-30.000 € SBA x 12 pagas., • Horario: Lunes a jueves: 9:00 a 18:00 h (30 min para comer), Viernes: 9:00 a 15:00 h., • Jornada intensiva durante el mes de agosto con 2 semanas de vacaciones., • Entorno profesional, estructurado y con buen clima laboral., • Apuesta clara por la formación y la estabilidad del equipo. Requisitos: • Buscamos una persona metódica, organizada y eficiente, con capacidad para trabajar de forma estructurada, gestionar prioridades y realizar un seguimiento riguroso de los expedientes., • También debe contar con buena presencia y desenvolverse con soltura en el trato con clientes exigentes, manteniendo una comunicación profesional, resolutiva y orientada al servicio., • Formación requerida: Ciclo Formativo de Grado Superior en: Administración y Finanzas o Grado universitario en ADE, Derecho, Gestión y Administración Pública, Economía o Ciencias Empresariales., • Experiencia previa en el sector., • Nivel alto de castellano, catalán e inglés.

📢 Nova oportunitat professional! A Mutua Intercomarcal estem buscant incorporar un/a Responsable de Cotització i Control de Prestacions per Pagament Delegat per liderar aquesta àrea dins de l'organització. 🎯 Quina serà la teva missió? Liderar l'àrea de Cotització i Control de Prestacions per Pagament Delegat, garantint la correcta gestió de la cotització de quotes davant la Tresoreria General de la Seguretat Social (TGSS), el control de les deduccions derivades del pagament delegat i la supervisió dels processos administratius associats, assegurant el compliment de la normativa vigent i la qualitat del servei als mutualistes. 🔎 Quines seran les teves principals funcions? • Coordinar i supervisar els processos de cotització i la correcta assignació de quotes per part de la TGSS., • Supervisar les incidències de cotització, reclamacions i devolucions amb la TGSS i altres mútues., • Controlar la correcta aplicació de les deduccions per incapacitat temporal en règim de pagament delegat., • Liderar l'equip administratiu de l'àrea, assegurant l'homogeneïtat dels criteris de treball i la qualitat dels processos., • Supervisar la revisió de bases reguladores i els costos associats a les prestacions d'IT., • Gestionar i fer seguiment dels expedients relacionats amb incentius (Bonus) i altres procediments vinculats a la Seguretat Social., • Assessorar internament les diferents àrees de l'organització en matèria de cotització, prestacions i normativa de Seguretat Social., • Actuar com a interlocutor/a davant organismes oficials com la TGSS, DGOSS o AMAT, així com en processos d'auditoria., • Impulsar la millora contínua dels procediments, proposant millores organitzatives i tecnològiques., • Garantir el compliment dels sistemes de qualitat, protecció de dades i normativa aplicable. 🎓 Què busquem? • Grau universitari en Relacions Laborals, Recursos Humans, ADE., • Experiència mínima de 5 anys en funcions similars., • Coneixement avançat de la normativa de Seguretat Social i especialització en matèria de cotització., • Coneixements sobre incapacitat temporal, pagament delegat i reclamacions de quotes., • Domini d'Excel i eines Office., • Capacitat d'anàlisi de dades i verificacions administratives. ✨ Valorarem especialment: • Formació complementària en cotització a la Seguretat Social, gestió de prestacions, Sistema RED, SILTRA o normativa de Seguretat Social., • Experiència en mútues col·laboradores amb la Seguretat Social., • Experiència en l'Administració de la Seguretat Social o en assessories laborals especialitzades en cotització. 💼 Què t'oferim? • Contracte indefinit., • Jornada completa de dilluns a divendres. (08:00h - 15:30h), • 27 dies laborables de vacances anuals., • Formació continuada de capacitació i reciclatge., • Incorporació a un entorn professional estable i especialitzat., • Possibilitat de desenvolupament professional dins de l'organització. Si creus que aquest lloc està fet per a tu, envia’ns la teva candidatura a la següent adreça de correu electrònic: seleccion@mutua-intercomarcal.com. Si encaixes amb el perfil que estem buscant, el nostre equip de selecció es posarà en contacte amb tu per conèixer-te. T’esperem! LLEI DE PROTECCIÓ DE DADES Les dades personals que faciliti a Mutua Intercomarcal seran tractades d’acord amb la nostra política de privacitat (_) amb la finalitat de prestar-li els serveis regulats legalment per la Llei General de la Seguretat Social i la normativa que la desenvolupa. Les seves dades no seran cedides a tercers, no estaran sotmeses a transferències internacionals i seran conservades durant els terminis legalment establerts. (Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.)

EXECUTIVE SOUS CHEF – ULTRA-LUXURY CRUISE LINE Barcelona Chef Recruitment specializes in international culinary recruitment for luxury cruise lines, 5-star hotels, resorts and fine-dining operations worldwide. We are currently screening and shortlisting Executive Sous Chefs to present directly to the Recruitment Directors of one of our clients, a leading ultra-luxury, mid-size cruise line known for its high culinary standards, authentic European cuisine and fine-dining offering. THE OPERATION Approximately 700–900 guests, with a large culinary operation covering: • Main Galley, • Multiple Fine-Dining & Specialty Restaurants, • Casual Dining, • Room Service, • Events & Functions THE ROLE Reporting directly to the Executive Chef, the Executive Sous Chef acts as second-in-command of the entire culinary operation onboard. This is an operational leadership role, not a creative position. Menus and recipes are established by the Corporate Culinary Team. The focus is on execution, consistency, organization and leadership. You will oversee daily operations, production, multiple outlets, quality standards, staffing, scheduling, training, sanitation and a large multicultural culinary team. PACKAGE Salary: USD 8,250/month while onboard Rotation: 4 months onboard / 2 months off – unpaid Cabin: Single cabin Flights: Provided Joining dates: October, November & December 2026 REQUIREMENTS • Previous cruise ship experience is mandatory, • Senior culinary leadership experience onboard, • Strong fine-dining / luxury hospitality background, • Strong European cuisine and classical cooking knowledge, • Experience managing large teams and multiple outlets, • Strong operational and people-management skills, • Professional English DOCUMENTATION Candidates must hold or be prepared to obtain at their own cost: STCW | C1/D Visa | Seaman’s Book | Required Medicals We are looking for strong operators and experienced cruise leaders who can support the Executive Chef, lead the brigade and maintain demanding standards across the full culinary operation. Selected profiles will be shortlisted by Barcelona Chef Recruitment and presented directly to the client’s Recruitment Directors.

Acerca de InterEurope AG: Somos una empresa de gestión de siniestros especializada en reclamaciones internacionales, con sede en Düsseldorf y oficinas en 11 países europeos. Nos centramos en la calidad y combinamos la agilidad de una empresa mediana gestionada por sus propietarios con la profesionalidad de una reconocida aseguradora alemana. Hemos alcanzado una posición de liderazgo en Europa en nuestra actividad principal: la gestión de siniestros internacionales de automóviles bajo el sistema de la Carta Verde y la Cuarta Directiva de Seguros de Automóviles. Nuestro dedicado y ambicioso equipo europeo persigue la visión de ser un "Líder de Confianza en Siniestros y Consultoría" en servicios de siniestros para compañías aseguradoras en Europa. Nuestros empleados valoran formar parte de una cultura empresarial basada en la compañerismo, el apoyo personal y social, el éxito compartido y el desarrollo personal. Para nuestra oficina en Barcelona, buscamos un/a Tramitador/a de siniestros con alemán (h/m/d). Responsabilidades: • Gestión de cobertura con el cliente, • Valoración de los daños (materiales y personales), • Reclamación de daños, • Comunicación con compañías contrarias, peritos, abogados y otros profesionales del sector Requisitos: • Dominio del alemán, tanto hablado como escrito. Se valorarán los conocimientos de inglés, español y otros idiomas., • Experiencia y conocimientos en gestión de siniestros., • Sólidos conocimientos de herramientas ofimáticas (Microsoft Office, especialmente MS Excel)., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para tratar con clientes y otros stakeholders de manera profesional y eficiente., • Excelentes habilidades de organización, atención al detalle y capacidad para gestionar adecuadamente la documentación relacionada con siniestros y múltiples tareas simultáneamente., • Capacidad para trabajar con plazos, orientación al cliente, capacidad para trabajar en equipo y habilidades de resolución de problemas. Ofrecemos: • Ambiente de trabajo agradable y familiar, • Interesantes oportunidades de desarrollo, • Horario flexible y trabajo híbrido, • Workation: posibilidad de combinar trabajo y vacaciones, • Incorporación inmediata a un equipo internacional, • Salario: 20.000-28.000 € Contacto: Para cualquier consulta, puede ponerse en contacto con Dorota Trojacka a través del correo electrónico: Dorota.trojacka@intereuropeag.com InterEurope AG InterEurope Spain Carrer de Mallorca 272, 8º E-80037 Barcelona