Reclutamiento y Selección junior - MERCHANSERVIS - Barcelona

¡Nueva oportunidad profesional en Barcelona! Desde Paul Marlex estamos colaborando con un prestigioso despacho internacional especializado en el ámbito jurídico y empresarial en la búsqueda de un/a Asistente Jurídico que quiera incorporarse a un proyecto consolidado, dinámico y con proyección profesional. ¿Cuál será tu misión en la organización? Como Legal Secretary, brindarás soporte directo a socios y profesionales del despacho, desempeñando un papel clave en la coordinación de la actividad diaria, la gestión documental y la relación con clientes internos y externos. Entre tus principales funciones estarán: • Gestión y coordinación de agendas, reuniones, viajes y compromisos profesionales., • Soporte directo a socios y abogados, anticipando necesidades y prioridades del equipo., • Apertura, seguimiento y cierre de expedientes, así como gestión de documentación e información de clientes., • Preparación, revisión y organización de documentación jurídica y mercantil, incluyendo contratos, propuestas comerciales, cartas de encargo y presentaciones., • Control y seguimiento de imputaciones horarias, apoyo en procesos de facturación y seguimiento de cobros., • Colaboración en la preparación de propuestas, presentaciones y acciones de desarrollo de negocio., • Coordinación con los distintos departamentos internos para garantizar el correcto seguimiento de procesos y tareas administrativas. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a un despacho de reconocido prestigio y con presencia internacional., • Proyecto estable dentro de un entorno altamente profesional y exigente., • Posibilidad de trabajar junto a profesionales de primer nivel en el sector legal., • Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa como Legal Secretary, Executive Assistant o posición similar dentro de despachos de abogados o entornos profesionales altamente exigentes., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y gestión documental., • Nivel mínimo de inglés C1, imprescindible para desenvolverse en el día a día profesional., • Persona organizada, proactiva, resolutiva y con capacidad para gestionar múltiples prioridades., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al detalle. Si estás valorando un nuevo reto profesional y te motiva formar parte de un entorno internacional donde aportar tu experiencia y seguir creciendo, nos encantará conocerte. 📩 Envíanos tu CV o contacta con nosotros por mensaje privado. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad.

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📢 Nova oportunitat professional! A Mutua Intercomarcal estem buscant incorporar un/a Responsable de Cotització i Control de Prestacions per Pagament Delegat per liderar aquesta àrea dins de l'organització. 🎯 Quina serà la teva missió? Liderar l'àrea de Cotització i Control de Prestacions per Pagament Delegat, garantint la correcta gestió de la cotització de quotes davant la Tresoreria General de la Seguretat Social (TGSS), el control de les deduccions derivades del pagament delegat i la supervisió dels processos administratius associats, assegurant el compliment de la normativa vigent i la qualitat del servei als mutualistes. 🔎 Quines seran les teves principals funcions? • Coordinar i supervisar els processos de cotització i la correcta assignació de quotes per part de la TGSS., • Supervisar les incidències de cotització, reclamacions i devolucions amb la TGSS i altres mútues., • Controlar la correcta aplicació de les deduccions per incapacitat temporal en règim de pagament delegat., • Liderar l'equip administratiu de l'àrea, assegurant l'homogeneïtat dels criteris de treball i la qualitat dels processos., • Supervisar la revisió de bases reguladores i els costos associats a les prestacions d'IT., • Gestionar i fer seguiment dels expedients relacionats amb incentius (Bonus) i altres procediments vinculats a la Seguretat Social., • Assessorar internament les diferents àrees de l'organització en matèria de cotització, prestacions i normativa de Seguretat Social., • Actuar com a interlocutor/a davant organismes oficials com la TGSS, DGOSS o AMAT, així com en processos d'auditoria., • Impulsar la millora contínua dels procediments, proposant millores organitzatives i tecnològiques., • Garantir el compliment dels sistemes de qualitat, protecció de dades i normativa aplicable. 🎓 Què busquem? • Grau universitari en Relacions Laborals, Recursos Humans, ADE., • Experiència mínima de 5 anys en funcions similars., • Coneixement avançat de la normativa de Seguretat Social i especialització en matèria de cotització., • Coneixements sobre incapacitat temporal, pagament delegat i reclamacions de quotes., • Domini d'Excel i eines Office., • Capacitat d'anàlisi de dades i verificacions administratives. ✨ Valorarem especialment: • Formació complementària en cotització a la Seguretat Social, gestió de prestacions, Sistema RED, SILTRA o normativa de Seguretat Social., • Experiència en mútues col·laboradores amb la Seguretat Social., • Experiència en l'Administració de la Seguretat Social o en assessories laborals especialitzades en cotització. 💼 Què t'oferim? • Contracte indefinit., • Jornada completa de dilluns a divendres. (08:00h - 15:30h), • 27 dies laborables de vacances anuals., • Formació continuada de capacitació i reciclatge., • Incorporació a un entorn professional estable i especialitzat., • Possibilitat de desenvolupament professional dins de l'organització. Si creus que aquest lloc està fet per a tu, envia’ns la teva candidatura a la següent adreça de correu electrònic: seleccion@mutua-intercomarcal.com. Si encaixes amb el perfil que estem buscant, el nostre equip de selecció es posarà en contacte amb tu per conèixer-te. T’esperem! LLEI DE PROTECCIÓ DE DADES Les dades personals que faciliti a Mutua Intercomarcal seran tractades d’acord amb la nostra política de privacitat (_) amb la finalitat de prestar-li els serveis regulats legalment per la Llei General de la Seguretat Social i la normativa que la desenvolupa. Les seves dades no seran cedides a tercers, no estaran sotmeses a transferències internacionals i seran conservades durant els terminis legalment establerts. (Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.)

Desde Icfide People & Talent experts estamos buscando un/a Administrador/a de fincas, para una empresa consolidada del sector. Se ofrece incorporación a un proyecto estable, con posibilidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa, buscando una persona que pueda asumir progresivamente mayores responsabilidades. FUNCIONES PRINCIPALES: • Gestión integral de una cartera de aproximadamente 40 comunidades., • Atención y asesoramiento a propietarios y presidentes., • Preparación, asistencia y seguimiento de juntas de propietarios., • Redacción de actas y seguimiento de los acuerdos adoptados., • Gestión y seguimiento de incidencias, obras y reparaciones., • Coordinación y negociación con proveedores., • Solicitud y valoración de presupuestos., • Supervisión de los servicios y trabajos realizados en las comunidades., • Gestión de las comunicaciones con propietarios y presidentes., • Coordinación con los departamentos internos de la empresa., • Seguimiento económico y administrativo de las comunidades, en coordinación con el área contable. PERFIL REQUERIDO: • Buscamos una persona con carácter y capacidad de liderazgo, pero al mismo tiempo diplomática y con buenas habilidades de comunicación., • Debe saber gestionar situaciones complejas con propietarios y presidentes, defender sus criterios profesionales y conseguir que las comunidades confíen en sus decisiones, siempre desde una actitud cercana, firme y orientada a la búsqueda de soluciones., • Con seguridad para defender sus criterios profesionales y diplomática y con capacidad de negociación., • Con buenas habilidades de comunicación y gestión de conflictos., • Orientada al cliente y al servicio. EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS: • Experiencia previa en Administración de Fincas y Propiedad Horizontal., • Se valorará experiencia gestionando una cartera de comunidades., • Conocimientos de la normativa de Propiedad Horizontal., • Manejo de programas de gestión de fincas., • Se requiere experiencia con el programa TAAF., • Buen manejo de herramientas ofimáticas. CONDICIONES: • Horario: de Lunes a jueves: de 9:00 h a 18:00 h. Viernes: de 9:00 h a 15:00 h. Durante los meses de julio y agosto: jornada intensiva., • Retribución: entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y perfil del candidato. Se contempla una retribución superior para candidatos/as que aporten una experiencia, autonomía y perfil profesional especialmente adecuados para la posición.