4 horas diarias jobs in Ciutat MeridianaCreate job alerts

Esade es una institución académica global que mantiene estrechos vínculos con el mundo de la empresa y es reconocida por la calidad de su educación, su alcance internacional y un enfoque claro en el desarrollo integral de la persona. Do Good Do Better es nuestra identidad y en Esade la construimos a través de los siguientes valores: • Integridad, • Diversidad, • Sensibilidad, • Contribución al bien común, • Justicia y sostenibilidad Basándonos en estos pilares, trabajamos con una metodología cuya misión es la formación integral de profesionales competentes y socialmente responsables. Por eso, fomentamos el liderazgo inclusivo, la innovación académica, la tecnología y la solidaridad. Si quieres formar parte de una organización como la nuestra, lee con atención la siguiente oferta: • Apoyo Comercial y administrativo, • Colaborar en la promoción de los programas de Esade, mediante la participación en campañas de marketing y ventas., • Ayuda en la recogida y documentación del proceso de admisión., • Actualizar y mantener las bases de datos con información precisa y actualizada de los candidatos y las empresas., • Coordinar tareas administrativas diarias para asegurar el buen funcionamiento del equipo de Recruitment & Admissions, • Ayudar en la planificación y organización de eventos presenciales, asegurando que todos los detalles logísticos y operativos estén cubiertos., • Trabajar con diferentes departamentos y proveedores para coordinar la realización de eventos, garantizando que se cumplan los plazos y los estándares de calidad., • Preparar y gestionar los materiales y recursos necesarios para los eventos, incluyendo folletos, presentaciones, etc., • Actualizar y mantener la base de datos en Salesforce con información precisa y actualizada sobre candidatos, eventos y actividades de admisión., • Verificar la consistencia y exactitud de los datos introducidos, realizando revisiones periódicas para identificar y corregir errores o inconsistencias., • Convenio de colaboración con la Universidad en la que estés estudiando., • Proactividad, trabajo en equipo y Ganas de aprender!, • Habilidades comunicativas y relacionales., • Capacidad de planificación y organización., • Idiomas: Catalán/Castellano Alto; Inglés B2, • Posibilidad de realizar prácticas entre 4 y 6 meses, • 4 horas diarias, • Horario mañana o tarde según las necesidades del estudiante, • Remuneración 6,50€ brutos/hora, • Incorporación Octubre 2026, • Ubicación: Campus Sant Cugat En ESADE estamos comprometidos/as con la diversidad y ofrecemos las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Fomentamos el aprendizaje inclusivo y, para nosotros, el talento es un factor clave para promover la diversidad. Por ello, se valorarán especialmente candidaturas de personas con capacidades diversas. #J-18808-Ljbffr

ESADE busca incorporar un/a estudiante en prácticas para formar parte del área de Carreras Profesionales. Se ofrece una experiencia de 4 a 6 meses, con una dedicación de 4 horas diarias, de 9 a 13 h, en el Campus Pedralbes de Barcelona. Remuneración de 6,50 € brutos por hora y incorporación en octubre 2026. Se valorará la proactividad, la capacidad de trabajar en equipo, buenas habilidades comunicativas y de organización, y un convenio vigente con la universidad del/la candidato/a. #J-18808-Ljbffr

Minsait impulsa la transformación digital de los principales sectores económicos mediante IA, cloud, automatización y consultoría especializada. Desarrollarás y mantendrás soluciones de Business Intelligence y Data Warehouse basadas en Microsoft SQL Server. Crearás consultas complejas, procedimientos almacenados y procesos de actualización utilizando T-SQL avanzado. Diseñarás y desarrollarás procesos ETL con SQL Server Integration Services (SSIS). Participarás en el modelado dimensional de datos y la evolución de entornos DWH. Colaborarás con equipos funcionales y de negocio para transformar necesidades de información en soluciones de datos eficientes. Experiencia de al menos 4 años en proyectos de BI/DWH con tecnologías Microsoft . Conocimientos avanzados de T-SQL y desarrollo sobre SQL Serve r. Experiencia en diseño y desarrollo de procesos ETL con SSIS . Conocimientos de modelado dimensional y arquitecturas Data Warehouse. Muy valorable: Experiencia con SQL Server Reporting Services ( SSRS ). Conocimientos de programación en .NET . Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. (Adaptarlo al modelo de trabajo de la posición, en entorno de fábrica a turnos, no puede haber flexibilidad) Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales,con seguridad financiera. Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + 50 horas libre disposició n + 24 y 31 diciembre inhabiles. Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!) Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comienzan esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH. #J-18808-Ljbffr

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! Como parte clave de la Organización de DCS/Prefab, se requiere contratar a una persona para la Planificación y Coordinación de la Producción para la planta de Barcelona. Esta persona reportará directamente al responsable de operaciones de la planta y formará parte de un equipo compuesto por 4 planificadores. No tendrá equipo directo a cargo. La Planta de BCF está especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y power modules para el mercado de los data centers. Se busca una persona con liderazgo, que pueda realizar la planificación de la producción en base a los proyectos en curso, y la coordinación de los trabajos de las subcontratas, así como la coordinación con la recepción de equipos y materiales. Será el pilar centrar en la coordinación entre los diferentes departamentos, Project management, calidad, almacén y producción, ejerciendo el trabajo de planificador/a de planta. Localización: Sant Boi ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de producción, siendo el máximo responsable del control de los operarios para la instalación mecánica y eléctrica de los centros de datos de Schneider. Tendrá como responsabilidades, ser conocedor de todas las características técnicas del proyecto, liderar el equipo de instaladores, resolver todas las dudas que surjan ya sea directamente o indirectamente solicitando apoyo de ingeniería. En caso de ser necesario, será el/la responsable de desplazarse al site para la puesta en marcha, por lo que se requiere disponibilidad para viajar con una frecuencia aproximada trimestral, por un periodo de entre 5 y 10 días consecutivos. Trabajarás y colaborarás con otros departamentos ligados a la producción como Ingeniería, project management, almacén -gestión de materiales-, industrialización, calidad y H&S, teniendo especial atención a la gestión del orden y limpieza la de planta así como de la seguridad e uso de EPIs. Responsabilidades clave: · Liderar la instalación mecánica y eléctrica de un proyecto · Punto de contacto entre ingeniería y operarios de producción · Modificaciones en instalaciones y gestión de red marks en planos. Control documental · Responsable de trasladar la necesidad de producción a todo el equipo de operarios del proyecto · Visión de la planificación global del proyecto para ayudar a la gestión de los recursos productivos · Participación en las reuniones diarias de producción · Coordinación de las diversas contratas e instaladores. Gestión de los materiales necesarios · Responsable de asegurar el cumplimiento de las inspecciones de calidad · Seguimiento y mejora de las instrucciones de trabajo ¿A quién buscamos? · FP grado medio y/o FP grado superior o Ingeniero Eléctrico/Industrial de campo · Interpretación de planos 2D, 3D. Uso de herramientas CAD (Revit y AutoCAD) · 5+ años experiencia en instalaciones industriales o mantenimiento industrial · Se valorará positivamente conocimientos de inglés3 · Se valorará conocimientos en instalaciones de media tensión · Disponibilidad para viajar puntualmente para dar soporte a los trabajos en cliente. Estimado 10% viajes (1 semana al trimestre) · Disponibilidad para turnos en jornada de mañana y de tarde rotatorios ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! xsgfvud Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Atención domiciliaria para convalecienteInicio inmediatoVacante abiertaDescripción del puesto:Busco una persona que pueda asistir a mi esposa que está recuperándose de una cirugía. Necesitamos ayuda con tareas como la movilización, preparación de alimentos y compañía. El horario sería de 4 horas diarias, 5 días a la semana. Es fundamental que la persona tenga experiencia en cuidados postoperatorios y sea amable y comprensiva. La atención se llevará a cabo en Barcelona.#J-18808-Ljbffr

Duduo, con sede en Barcelona, busca una persona para atención domiciliaria a su esposa en convalecencia tras una intervención.El puesto ofrece 4 horas diarias, 5 días a la semana, en el domicilio ubicado en Barcelona, con experiencia en cuidados postoperatorios y trato amable.Las tareas incluyen

Esade es una institución académica global que mantiene estrechos vínculos con el mundo de la empresa y es reconocida por la calidad de su educación, su alcance internacional y un enfoque claro en el desarrollo integral de la persona. es nuestra identidad y en Esade la construimos a través de los siguientes valores: • Integridad, • Diversidad, • Sensibilidad, • Contribución al bien común, • Justicia y sostenibilidad Basándonos en estos pilares, trabajamos con una metodología cuya misión es la formación integral de profesionales competentes y socialmente responsables. Por eso, fomentamos el liderazgo inclusivo, la innovación académica, la tecnología y la solidaridad. Si quieres formar parte de una organización como la nuestra, lee con atención la siguiente oferta: • Actualizar y mantener el contenido de los hubs de conocimiento de carreras., • Preparar boletines semanales y campañas de comunicación., • Apoyar en la organización de eventos de carrera profesional: promoción a través del Career Center, logística del evento y recogida de feedback posterior., • Consolidar y actualizar la información de las clases desde múltiples fuentes y ayudar con la elaboración de informes., • Proporcionar soporte administrativo general al equipo según sea necesario., • Colaborar en otras tareas semanales asignadas por la persona responsable., • Convenio de colaboración con la Universidad en la que estés estudiando., • Proactividad, trabajo en equipo y ¡Ganas de aprender!, • Habilidades comunicativas y relacionales., • Capacidad de planificación y organización., • Idiomas: Inglés alto C1. Catalán/Castellano alto., • Posibilidad de realizar prácticas entre 4 y 6 meses, • 4 horas diarias, • Horario de 9 a 13h, • Remuneración 6,50€ brutos/hora, • Incorporación octubre 2026, • Ubicación: Campus Pedralbes (Edificio 3) En ESADE estamos comprometidos/as con la diversidad y ofrecemos las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Fomentamos el aprendizaje inclusivo y, para nosotros, el talento es un factor clave para promover la diversidad. Por ello, se valorarán especialmente candidaturas de personas con capacidades diversas. Le informamos que Fundació ESADE como responsable del tratamiento tratará sus datos con la finalidad de gestionar su candidatura. El interesado puede ejercitar, si lo desea, los derechos de acceso, rectificación, y supresión de los datos, así como solicitar que se limite el tratamiento de sus datos personales, oponerse al mismo, solicitar la portabilidad de sus datos, a no ser objeto de decisiones individuales automatizadas, cuando proceda, así como a retirar su consentimiento en cualquier momento dirigiéndose al Delegado de Protección de Datos en la dirección Av. Pedralbes, 60-62, 08034 Barcelona a través de correo electrónico a la dirección dpo@esade.edu Puede consultar información adicional y detallada sobre Protección de Datos aquí: https://www.esade.edu/es/proteccion-datos. #J-18808-Ljbffr

¿Qué buscamos?En House Group buscamos incorporar un/a Head of Corporate Services que lidere las áreas de Finanzas, Personas, Legal y Administración, asegurando que la información, los procesos y los recursos corporativos acompañen el crecimiento del grupo.Buscamos un perfil senior, con una base financiera sólida, capacidad para coordinar equipos y experiencia trabajando de forma transversal con dirección, responsables de área y asesores externos.House Group es un grupo independiente de compra y creatividad publicitaria formado por cuatro unidades especializadas: House of Media, House of Digital, House of Stories y House of AI. Trabajamos combinando estrategia humana y eficiencia tecnológica bajo una misma filosofía: Human Strategy, AI Efficiency.¿Cuáles serán tus principales funciones?Liderarás las áreas corporativas de House Group y coordinarás directamente a un equipo de dos personas, estableciendo prioridades, distribuyendo responsabilidades y realizando el seguimiento de los principales temas del área.Finanzas- Supervisar los cierres contables y financieros, asegurando que la información sea correcta y esté actualizada.- Realizar el seguimiento de la tesorería y mantener una previsión actualizada de las necesidades de caja.- Supervisar los procesos de cobro y pago y hacer seguimiento de posibles incidencias.- Coordinar la preparación y el seguimiento del presupuesto y las previsiones financieras de la compañía.- Preparar la información financiera necesaria para facilitar la toma de decisiones por parte del CEO.- Coordinarse con la asesoría contable y fiscal y asegurar el cumplimiento de las obligaciones correspondientes.Administración- Supervisar los procesos de facturación, cobros, pagos, documentación y archivo.- Organizar las prioridades del equipo administrativo y realizar el seguimiento de las tareas recurrentes.- Revisar y mejorar los circuitos internos de aprobación y coordinación.- Asegurar que la documentación corporativa esté actualizada, ordenada y accesible.- Colaborar con el equipo de sistemas en la mejora de los datos, las herramientas de gestión y la automatización de procesos administrativos.Personas- Coordinar los procesos de incorporación y salida de personas, así como la documentación asociada.- Gestionar, junto con el CEO y los responsables de equipo, los procesos de revisión retributiva, evaluación y desarrollo.- Coordinar la relación con la asesoría laboral y realizar el seguimiento de contratos, nóminas e incidencias.- Asegurar la correcta aplicación de las políticas internas y mantener actualizada la documentación laboral.- Facilitar información e indicadores que permitan tomar mejores decisiones relacionadas con el equipo.- Dar soporte a los responsables de área en cuestiones laborales y organizativas, manteniendo en cada responsable la gestión cotidiana y el feedback de sus equipos.Legal- Coordinar la revisión y el seguimiento de contratos, renovaciones, vencimientos y otros compromisos legales de la compañía.- Mantener ordenado y actualizado el calendario de obligaciones y asuntos pendientes.- Identificar posibles riesgos legales o contractuales y trasladarlos al CEO.- Coordinarse con abogados y asesores externos cuando sea necesaria una revisión especializada.- Realizar el seguimiento de sus recomendaciones hasta que cada asunto quede correctamente resuelto y documentado.- Supervisar el cumplimiento de las políticas y procedimientos corporativos aplicables.¿Qué buscamos?- Experiencia consolidada en posiciones de responsabilidad dentro de las áreas de Administración y Finanzas, Dirección Financiera o Servicios Corporativos.- Experiencia en cierres financieros, tesorería, presupuestos, previsiones y análisis de rentabilidad.- Capacidad para liderar equipos, organizar prioridades y realizar el seguimiento de procesos transversales.- Experiencia en la gestión de procesos de personas y en la coordinación con asesorías laborales y legales.- Capacidad para analizar información, anticipar riesgos y trasladar los datos a decisiones y acciones concretas.- Dominio de Excel y experiencia trabajando con herramientas de gestión o ERP.- Capacidad para documentar procesos y tratar información financiera, laboral y corporativa con la máxima confidencialidad.- Autonomía, criterio, organización y buenas habilidades de comunicación.- Formación en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar, o experiencia profesional equivalente.- Nivel avanzado de catalán y castellano.¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido a tiempo parcial.- Jornada de 20 horas semanales, distribuidas en 4 horas diarias de lunes a viernes, con una franja horaria a acordar.- Modelo de trabajo híbrido en Barcelona (3 días oficina y 2 de teletrabajo)- Reporte directo al CEO y responsabilidad sobre un área estratégica para el crecimiento y la organización del grupo.- Liderazgo de un equipo interno y coordinación con especialistas y asesores externos.- Participación activa en la mejora de los procesos, las herramientas y la forma de trabajar de la compañía.- Un proyecto estable dentro de un grupo independiente en crecimiento y transformación.¿Quiénes somos?Un grupo de agencias en pleno crecimiento, con un equipo comprometido y ambicioso. Nuestra misión es proporcionar soluciones innovadoras a nuestros clientes, basadas en datos y resultados, y tenemos la visión de seguir expandiéndonos y alcanzando nuevos horizontes. Si quieres formar parte de un equipo dinámico y aportar tu experiencia, ¡nos encantaría conocerte! En House Group creemos en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas y empoderadas por igual, sin importar su raza, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, estado civil, origen nacional, discapacidad o edad.#J-18808-Ljbffr

ESADE busca incorporar un/a estudiante en prácticas para formar parte del área de Carreras Profesionales. Se ofrece una experiencia de 4 a 6 meses, con una dedicación de 4 horas diarias, de 9 a 13 h, en el Campus Pedralbes de Barcelona. Remuneración de 6,50 € brutos por hora y incorporación en octubre 2026. Se valorará la proactividad, la capacidad de trabajar en equipo, buenas habilidades comunicativas y de organización, y un convenio vigente con la universidad del/la candidato/a. #J-18808-Ljbffr

Esade es una institución académica global que mantiene estrechos vínculos con el mundo de la empresa y es reconocida por la calidad de su educación, su alcance internacional y un enfoque claro en el desarrollo integral de la persona. Do Good Do Better es nuestra identidad y en Esade la construimos a través de los siguientes valores: Integridad Diversidad Sensibilidad Contribución al bien común Justicia y sostenibilidad Basándonos en estos pilares, trabajamos con una metodología cuya misión es la formación integral de profesionales competentes y socialmente responsables. Por eso, fomentamos el liderazgo inclusivo, la innovación académica, la tecnología y la solidaridad. Si quieres formar parte de una organización como la nuestra, lee con atención la siguiente oferta: Formando Parte Del Área De Carreras Profesionales Tus principales funciones Actualizar y mantener el contenido de los hubs de conocimiento de carreras. Preparar boletines semanales y campañas de comunicación. Apoyar en la organización de eventos de carrera profesional: promoción a través del Career Center, logística del evento y recogida de feedback posterior. Consolidar y actualizar la información de las clases desde múltiples fuentes y ayudar con la elaboración de informes. Proporcionar soporte administrativo general al equipo según sea necesario. Colaborar en otras tareas semanales asignadas por la persona responsable. Requisitos Convenio de colaboración con la Universidad en la que estés estudiando. Proactividad, trabajo en equipo y ¡Ganas de aprender! Habilidades comunicativas y relacionales. Capacidad de planificación y organización. Idiomas: Inglés alto C1. Catalán/Castellano alto. Qué Ofrecemos Posibilidad de realizar prácticas entre 4 y 6 meses 4 horas diarias Horario de 9 a 13h Remuneración 6,50€ brutos/hora Incorporación octubre 2026 Ubicación: Campus Pedralbes (Edificio 3) Compromiso con la diversidad y la inclusión En ESADE estamos comprometidos/as con la diversidad y ofrecemos las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Fomentamos el aprendizaje inclusivo y, para nosotros, el talento es un factor clave para promover la diversidad. Por ello, se valorarán especialmente candidaturas de personas con capacidades diversas. Le informamos que Fundació ESADE como responsable del tratamiento tratará sus datos con la finalidad de gestionar su candidatura. El interesado puede ejercitar, si lo desea, los derechos de acceso, rectificación, y supresión de los datos, así como solicitar que se limite el tratamiento de sus datos personales, oponerse al mismo, solicitar la portabilidad de sus datos, a no ser objeto de decisiones individuales automatizadas, cuando proceda, así como a retirar su consentimiento en cualquier momento dirigiéndose al Delegado de Protección de Datos en la dirección Av. Pedralbes, 60-62, 08034 Barcelona a través de correo electrónico a la dirección dpo@esade.edu Puede consultar información adicional y detallada sobre Protección de Datos aquí: #J-18808-Ljbffr

ACK3® — GLOBAL CONSULTANTS PROGRAM (GCP)Consultor de Riesgos y Seguridad (Barcelona)Ref. #GCP01013Ubicación: Barcelona y alrededoresModelo: Consultor externo (GCP)Duración: 4 días estimadosInicio: Inmediato (24–48 h)ACK3 activa una búsqueda urgente dentro de su Global Consultants Program (GCP) para incorporar un Consultor Senior de Riesgos y Seguridad a un proyecto temporal de análisis de riesgos y diseño de planes para cliente privado en Barcelona. El profesional seleccionado actuará como capacidad integrada del equipo ACK3 aportando experiencia en seguridad corporativa, continuidad operativa y evaluación de riesgos.Objetivo de la misiónProporcionar apoyo presencial especializado en un proyecto temporal orientado al análisis de riesgos, evaluación de exposición, continuidad operativa y diseño de planes, contribuyendo a la identificación de vulnerabilidades y apoyando la toma de decisiones mediante criterio profesional.Funciones- Realización de análisis y evaluación dinámica de riesgos.- Observación y análisis de exposición.- Apoyo al diseño e implantación de planes y protocolos.- Coordinación con cliente y equipo ACK3.- Evaluación de desplazamientos, rutas y entornos.- Identificación de vulnerabilidades operativas.- Elaboración de recomendaciones y reporting.- Participación en briefings diarios y apoyo a la toma de decisiones.Perfil buscadoImprescindible- Experiencia demostrable en consultoría de riesgos, seguridad corporativa o continuidad de negocio.- Experiencia en análisis de riesgos y elaboración de planes.- Alta capacidad de interlocución con dirección.- Disponibilidad inmediata y carnet de conducir.Especialmente valorable- Director/a de Seguridad habilitado.- Experiencia en entorno corporativo o protección ejecutiva.- Experiencia previa en FCSE o sector privado.- Experiencia en retail, logística o industria.- Residencia en Barcelona o alrededores.Condiciones- Modelo: consultor externo GCP.- Dedicación: hasta 8 horas diarias, 4 días estimados.- Retribución: honorarios profesionales según perfil y experiencia.- Gastos de desplazamiento, alojamiento y manutención según condiciones del proyecto.¿Disponible para incorporarte de inmediato?Incorporación objetivo en 24–48 horas. Para postularte, envía:- CV resumido- Confirmación de disponibilidad inmediata- Tarifa diaria orientativa- Ciudad de residencia#J-18808-Ljbffr

Necesito una niera para una recin nacida a partir de noviembre.La beb tiene actualmente 3 meses, en noviembre tendra 4 meses y medio.Serian 3 o 4 horas diarias de 14:30pm hasta 17:30 pm o 18 pm.

Puesto de media jornada (4 horas diarias) y horario flexible, con capacidad para organizar la jornada.

ACK3® — GLOBAL CONSULTANTS PROGRAM (GCP) Ref. #GCP01013 Ubicación: Barcelona y alrededores Modelo: Consultor externo (GCP) Duración: 4 días estimados Inicio: Inmediato (24–48 h) ACK3 activa una búsqueda urgente dentro de su Global Consultants Program (GCP) para incorporar un Consultor Senior de Riesgos y Seguridad a un proyecto temporal de análisis de riesgos y diseño de planes para cliente privado en Barcelona. El profesional seleccionado actuará como capacidad integrada del equipo ACK3 aportando experiencia en seguridad corporativa, continuidad operativa y evaluación de riesgos. Objetivo de la misión Proporcionar apoyo presencial especializado en un proyecto temporal orientado al análisis de riesgos, evaluación de exposición, continuidad operativa y diseño de planes, contribuyendo a la identificación de vulnerabilidades y apoyando la toma de decisiones mediante criterio profesional. • Realización de análisis y evaluación dinámica de riesgos., • Observación y análisis de exposición., • Apoyo al diseño e implantación de planes y protocolos., • Coordinación con cliente y equipo ACK3., • Evaluación de desplazamientos, rutas y entornos., • Identificación de vulnerabilidades operativas., • Elaboración de recomendaciones y reporting., • Participación en briefings diarios y apoyo a la toma de decisiones. Imprescindible • Experiencia demostrable en consultoría de riesgos, seguridad corporativa o continuidad de negocio., • Experiencia en análisis de riesgos y elaboración de planes., • Alta capacidad de interlocución con dirección., • Disponibilidad inmediata y carnet de conducir. Especialmente valorable • Director/a de Seguridad habilitado., • Experiencia en entorno corporativo o protección ejecutiva., • Experiencia previa en FCSE o sector privado., • Experiencia en retail, logística o industria., • Residencia en Barcelona o alrededores., • Modelo: consultor externo GCP., • Dedicación: hasta 8 horas diarias, 4 días estimados., • Retribución: honorarios profesionales según perfil y experiencia., • Gastos de desplazamiento, alojamiento y manutención según condiciones del proyecto. Incorporación objetivo en 24–48 horas. Para postularte, envía: • CV resumido, • Confirmación de disponibilidad inmediata, • Tarifa diaria orientativa, • Ciudad de residencia #J-18808-Ljbffr