Trabajos a tiempo completo en PaiportaCrear alertas

TÉCNICO/A CUSTOMER SERVICE La empresa Lladró, multinacional especializada en la creación y distribución de un amplio espectro de creaciones en porcelana de arte, necesita cubrir la posición de Técnico/a Customer Service. Dependencia jerárquica: Responsable Customer Service & Customer Care Basado: Valencia, España. Misión: Gestionar de forma operativa y directa la atención a la clientela del mercado asignado, desde la entrada del pedido hasta la resolución de incidencias garantizando un servicio ágil, preciso y cercano. Funciones: • Gestionar pedidos de clientela en SAP (creación, seguimiento, modificación)., • Resolver incidencias (entregas, facturación, transporte, devoluciones) en coordinación con otros departamentos., • Realizar seguimiento proactivo de los pedidos y mantener informada a la clientela sobre el estado de los mismos., • Mantener actualizadas la base de datos de la clientela y pedidos., • Registrar e informar sobre reclamaciones y feedback recurrente de la clientela., • Cumplir con los KPI´s de calidad y tiempos de respuesta definidos por el departamento., • Mantener una comunicación clara, profesional y empática con la clientela. Requisitos: • Formación: Formación en Comercio Internacional, Administración, Logística o similares., • Conocimiento de procesos de exportación, transporte y facturación., • Experiencia previa en atención a la clientela, idealmente internacional., • Informática: Paquete Office Completo nivel de usuario. Conocimiento de SAP (SD preferente) o ERP similar, y herramientas de gestión de pedidos. • Idioma. Nivel alto Inglés. Se valorará otro idioma., • Competencias: Proactividad. Atención a la clientela eficaz y empática. Resolución deProblemas. Comunicación clara. Planificación, organización y seguimiento detallado. Ofrecemos • Contrato de trabajo indefinido a tiempo completo., • Formar parte de su nuevo plan estratégico, creando nuevos retos y contribuyendo a mejorar el posicionamiento de la empresa. En consonancia con nuestras políticas de igualdad, nos comprometemos y aseguramos que nuestros procesos de selección se basan el principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y no discriminación

The Residential Club es una empresa que diseña y gestiona edificios creados en exclusiva para jóvenes profesionales. Priorizamos la creación de una comunidad sólida, por lo que seleccionamos cuidadosamente los perfiles antes de convertirlos en miembros de TRC. Como Técnico de mantenimiento Jr, tu puesto se centra en garantizar el correcto funcionamiento y la conservación diaria de los edificios y zonas comunes de The Residential Club. Te encargarás de realizar pequeñas reparaciones (electricidad básica, fontanería ligera, carpintería sencilla, pintura), revisiones preventivas de instalaciones y atención a incidencias que reporten las personas residentes. También apoyarás en la supervisión de proveedores de mantenimiento, control de inventario de materiales y registro de las actuaciones realizadas en las herramientas digitales de la empresa. Es un puesto de tiempo completo, presencial y ubicado en Valencia. Requisitos • Aptitudes técnicas básicas en mantenimiento de edificios: nociones de electricidad, fontanería, climatización y carpintería., • Capacidad para realizar diagnóstico y resolución de incidencias, con atención al detalle y orientación a la prevención., • Conocimientos en el uso de herramientas digitales de gestión (apps, sistemas de ticketing) y manejo de dispositivos móviles., • Buena comunicación, actitud proactiva, capacidad para trabajar en equipo y trato cercano con personas residentes., • Formación técnica relacionada (FP o certificado profesional en mantenimiento, instalaciones o similar) y disponibilidad para trabajar en media jornada presencial en Valencia, • Se valora experiencia previa en mantenimiento general de edificios, hoteles, residencias o colivings, y conocimientos básicos de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo: banda salarial de referencia de 20.000 € - 25.000 € brutos anuales (equivalente a jornada completa). La propuesta económica final se ajustará en función de la experiencia, el encaje con la posición y la jornada contratada., • Contrato indefinido a jornada parcial en horario de tarde, con posibilidad de ampliación de jornada según las necesidades del negocio., • Incorporación a un equipo dinámico y en plena expansión, con autonomía para gestionar incidencias, proponer mejoras y participar activamente en el crecimiento de la compañía., • Formar parte de una empresa con presencia en varias ciudades de España y un ambicioso plan de crecimiento., • Plan de desarrollo profesional, con posibilidad real de evolución hacia una posición a jornada completa en función del desempeño y de la expansión de la cartera de activos. Si te gusta el trabajo práctico, eres una persona resolutiva y quieres formar parte de un proyecto en expansión, nos encantaría conocerte.

Sobre Manglai Manglai es una plataforma B2B SaaS que ayuda a empresas de todos los tamaños a medir, gestionar y certificar su huella ambiental: carbono (Alcance 1, 2 y 3), agua, huella de producto y residuos. Combinamos automatización, inteligencia artificial y certificación MITECO en una sola herramienta, con reporting alineado a GHG Protocol, ISO 14064/14067, CSRD/EINF y RD 214/2025. Somos rentables, autofinanciados y en pleno crecimiento. Y ahora queremos escalar nuestro canal de partners. El rol El equipo de partnerships de Manglai construye y gestiona un ecosistema de alianzas estratégicas con consultoras ESG, Big 4, firmas de mid-market, aseguradoras, asociaciones sectoriales y partners tecnológicos. Es un canal crítico para nuestro crecimiento, y lo estamos profesionalizando. Buscamos a alguien que pueda cubrir el ciclo completo del canal partner: desde identificar y contactar nuevos aliados, hasta gestionar relaciones activas, estructurar propuestas y hacer que las alianzas funcionen de verdad. Es un rol de ecosistema, no solo de pipeline. Cada alianza es diferente: el encaje con una consultora de mid-market no es el mismo que con un Big 4 o una aseguradora global. Quien ocupe este puesto tiene que saber leer el contexto, construir la propuesta adecuada y sostener relaciones de largo plazo con interlocutores senior en empresas como KPMG, EY, RSM, Allianz o BBVA. Responsabilidades • Identificar, prospectar y contactar potenciales partners (consultoras, aseguradoras, asociaciones, firmas tech) a través de LinkedIn, email outreach y eventos sectoriales., • Gestionar el ciclo completo de una alianza: primer contacto, discovery, propuesta, negociación, onboarding y seguimiento., • Adaptar el modelo de partnership según el perfil del aliado: referral/lead generation, white label, co-implementación., • Preparar materiales de venta y enablement para partners activos: decks, one-pagers, casos de uso, argumentarios de objeción., • Gestionar las relaciones con partners existentes: reuniones de seguimiento, detección de oportunidades, coordinación de deals conjuntos., • Colaborar con los equipos de producto, clima y ventas para afinar propuestas y trasladar feedback del canal., • Contribuir a la estrategia de expansión del ecosistema, incluyendo nuevos segmentos y mercados internacionales. Buscamos a alguien que... • Tenga entre 5 y 10 años de experiencia en consultoría, ventas B2B, desarrollo de negocio o partnerships, preferiblemente en SaaS o servicios profesionales., • Se sienta cómodo/a trabajando con interlocutores senior: directores de sostenibilidad, socios de consultora, responsables de alianzas en corporates., • Sea capaz de construir una propuesta desde cero: identificar el encaje, estructurar el valor, redactar y defender., • Tenga mentalidad de hunter y de farmer al mismo tiempo: sabe abrir y sabe mantener., • Sea autónomo/a y orientado/a a resultados. En Manglai medimos por impacto, no por horas., • Tenga fluidez en español. El inglés es un plus real (tenemos partners y oportunidades fuera de España)., • Tenga (o desarrolle rápido) criterio sobre el contexto regulatorio: CSRD, RD 214/2025, Alcance 3, MITECO., • Comparta la convicción de que la tecnología puede acelerar la transición climática. Lo que nos hace especiales • Early stage startup: Somos una startup con gran capacidad de impacto y crecimiento. Todas las personas aportamos más allá de nuestra especialidad., • Trabajo en remoto: Fomentamos la conciliación personal y familiar con la flexibilidad de trabajar desde cualquier lugar. Sí, puedes ir a Tailandia si lo deseas mientras seas responsable y te coordines con el equipo., • Horario flexible real: Tú gestionas tu tiempo para ser más productivo y encontrar tu mejor equilibrio. No medimos las horas, medimos los resultados., • Transparencia y honestidad: Promovemos una comunicación abierta y constructiva. Creemos que tener el máximo de información posible nos hace mejores; por ello, todos los datos —incluidos los financieros— los compartimos y revisamos juntxs constantemente., • Innovación: Valoramos las ideas frescas y otras maneras de hacer las cosas. Estamos probando cosas constantemente, especialmente en este mundo tan cambiante como es el del software y la IA., • Equipo multidisciplinar y colaborativo: Creemos en el poder del trabajo en equipo y en el aprendizaje continuo. Trabajamos sin jerarquías rígidas, con estructuras horizontales que permiten autonomía, agilidad y colaboración entre áreas., • Compromiso con el planeta: Nos esforzamos por hacer una diferencia positiva en el planeta aportando nuestro granito de arena

📍 Ubicación: Valencia 🏢 Formato: Presencial / híbrido desde Lanzadera ⏱️ Jornada: Full-time 👤 Reporta a: CEO & GTM Lead 💰 Compensación: ~33.000 € OTE ↳ Fijo: 24.000–27.000 € brutos/año ↳ Variable target: ~25% del OTE, ligado a objetivos comerciales 📅 Incorporación: Septiembre 2026 👋 Sobre Fitai Fitai está construyendo una nueva forma de operar negocios de salud y bienestar. Somos una compañía AI-native: la inteligencia artificial no es una funcionalidad añadida al producto, sino parte de cómo está construido Fitai y de cómo queremos construir la compañía. Ayudamos a negocios que ya han demostrado que funcionan —desde entrenadores personales con negocios consolidados hasta centros boutique, clínicas y otros operadores de salud y wellness— a crecer sin que ese crecimiento se traduzca en más tareas manuales, más herramientas, más equipo y más complejidad operativa. Estamos en una fase especialmente interesante: tenemos producto, clientes, revenue y sabemos qué tipo de negocio queremos conquistar. El siguiente reto es convertir todo lo que hemos aprendido hasta ahora en un sistema comercial repetible y escalable, y buscamos a una de las primeras personas que nos ayude a construirlo. 🎯 Tu misión Como Account Executive, tendrás ownership del ciclo comercial completo: desde generar tus propias oportunidades hasta convertirlas en clientes de Fitai. Este no es un rol de AE tradicional en el que recibirás una agenda llena de demos para cerrar. Queremos que seas capaz de crear pipeline, entender profundamente al cliente, llevar una venta consultiva y cerrar negocio. Tendrás responsabilidad real sobre tu pipeline y trabajarás muy cerca de founders y del equipo GTM para seguir construyendo nuestro playbook comercial. Si vienes de un rol de SDR/BDR y estás preparado para dar el salto a gestionar y cerrar tus propios deals, también queremos conocerte. Nos importa más tu capacidad, ambición y velocidad de aprendizaje que los años que lleves con el título de Account Executive. ⚡️ ¿Qué harás? 1 Generar oportunidades Serás responsable de generar parte de tu propio pipeline y de trabajar las oportunidades que lleguen a través de otros canales. • Identificar cuentas que encajen con nuestro ICP, • Construir listas y priorizar cuentas y contactos, • Ejecutar prospección outbound multicanal, • Trabajar oportunidades procedentes de inbound, partners, referrals y otros canales, • Experimentar con nuevos mensajes, segmentos y formas de llegar al mercado, • Conseguir conversaciones cualificadas con potenciales clientes Queremos construir una función comercial AI-native también por dentro, así que esperamos que tengas curiosidad por utilizar IA, automatización y nuevas herramientas para vender mejor y multiplicar tu capacidad, no simplemente para hacer más actividad. 2 Cualificar No queremos llenar el CRM de oportunidades que nunca comprarán. Tu trabajo será entender: • Qué tipo de negocio tenemos delante, • Cómo opera actualmente, • Qué problemas está experimentando, • Qué nivel de madurez tiene, • Qué impacto tiene su complejidad operativa, • Quién toma la decisión, • Si Fitai realmente puede generar una transformación relevante Saber decir “este deal no tiene sentido” será tan importante como saber detectar una gran oportunidad. 3 Hacer discovery y demo Nuestras demos no son tours de funcionalidades. Tu objetivo será entender primero el negocio y después conectar Fitai con sus problemas y oportunidades concretas. Deberás sentirte cómodo manteniendo conversaciones con founders y propietarios de negocios, comprendiendo cómo funcionan sus operaciones y traduciendo nuestro producto en impacto de negocio. 4 Gestionar y cerrar el proceso comercial Serás owner de cada oportunidad desde el primer contacto hasta el cierre: Prospecting → Qualification → Discovery/Demo → Proposal → Closed Won/Lost Esto incluye: • Seguimiento, • Gestión de objeciones, • Construcción del business case, • Negociación, • Propuesta, • Cierre, • Coordinación del handoff a Customer Success No buscamos únicamente actividad comercial. Buscamos revenue. 5 Construir el playbook con nosotros No vas a recibir un manual de ventas de 150 páginas. Lo estamos construyendo. Por eso esperamos que puedas detectar, probar y documentar: • Qué mensajes funcionan, • Qué objeciones aparecen, • Qué segmentos convierten mejor, • Qué triggers generan intención de compra, • Qué patrones tienen los deals ganados y perdidos, • Qué experimentos deberíamos ejecutar Queremos que cada conversación comercial nos haga mejores 🧠 Qué esperamos de ti Buscamos una persona con mentalidad comercial, mucha curiosidad, hambre por aprender y capacidad para moverse con autonomía. Nos encajará especialmente alguien que tenga: • Experiencia en ventas B2B, • Experiencia en SaaS, tecnología o soluciones digitales, • Capacidad para generar su propio pipeline mediante outbound, • Experiencia o ganas de asumir responsabilidad sobre discovery, demo, negociación y cierre, • Orientación a métricas y resultados, • Muy buena capacidad de comunicación, • Disciplina con CRM y seguimiento, • Capacidad para hablar de negocio, no solo de producto, • Curiosidad por la IA y por nuevas formas de vender, • Autonomía, iniciativa y velocidad de aprendizaje No exigimos que lleves años siendo Account Executive. Si has demostrado que sabes generar oportunidades, entiendes cómo funciona una venta B2B y estás preparado para asumir el ciclo completo, este puede ser tu siguiente paso. Valoraremos especialmente experiencia vendiendo a SMBs, founders, profesionales independientes o negocios relacionados con salud, fitness y wellness. 🚫 Lo que NO buscamos No buscamos a alguien que espere recibir una agenda llena de demos. Tampoco buscamos un perfil cuyo trabajo termine cuando consigue una reunión. Y no buscamos a alguien que necesite procesos completamente definidos para empezar a funcionar. Buscamos un builder comercial: alguien que disfrute vendiendo, cerrando y consiguiendo resultados, pero también construyendo la máquina que nos permitirá vender cada vez mejor. 📈 Cómo mediremos tu éxito Tus principales métricas estarán relacionadas con: • Pipeline generado, • Oportunidades cualificadas, • Discovery meetings y demos realizadas, • Conversión entre etapas, • Win rate, • Nuevo MRR generado, • Tiempo medio de cierre, • Actividad outbound y eficiencia de prospección, • Calidad y predictibilidad del pipeline ✨ Por qué Fitai Porque entrarás en un momento en el que todavía puedes tener impacto real sobre cómo vendemos, a quién vendemos y cómo construimos nuestra función comercial. Trabajarás directamente con el equipo fundador, tendrás autonomía desde el principio y participarás en la construcción del GTM de una compañía AI-native que quiere redefinir cómo operan y escalan los negocios de salud y bienestar. Y porque creemos que la IA no solo está cambiando el software que vendemos. También está cambiando cómo se construyen los equipos y las compañías que lo venden. Queremos construir un equipo comercial donde la tecnología multiplique la capacidad de cada persona, no uno en el que crecer signifique simplemente añadir más headcount. Si te atrae aprender a vender en ese nuevo contexto y quieres tener ownership real desde una etapa temprana, probablemente tengamos mucho de qué hablar.

Descripción del puesto y responsabilidades: Técnico/a de ventas itinerante y demostrador/a Este puesto se centra principalmente en la gestión y el desarrollo técnico-demostrativo de una cartera de contactos, con el objetivo de incrementar los ingresos mediante acciones concretas sobre el terreno. También será responsable de la incorporación de nuevos clientes, asegurando su integración técnica y el desarrollo de sus competencias. Sus responsabilidades incluirán la identificación, el aprovechamiento y la comunicación de las oportunidades de venta que surjan en su territorio. Sus funciones incluirán: • Prospección de nuevos clientes;, • Apoyo y seguimiento de contactos;, • Montaje de expositores en tiendas asociadas;, • Formación de equipos de ventas y usuarios finales (trabajadores de la construcción) en el uso de nuestras herramientas de diamante a pie de obra;, • Realización de demostraciones técnicas con especial atención a nuestras soluciones de perforación y corte;, • Organización de jornadas de demostración en puntos de venta para promocionar nuestra gama de productos. Se requerirán desplazamientos, en promedio, dos noches por semana, para realizar demostraciones, presentaciones y brindar soporte técnico sobre el terreno; El territorio objetivo es Comunidad Valenciana. Al incorporarse a la empresa, recibirá una formación integral sobre el producto. Recibirá apoyo diario del Responsable de Exportación y orientación continua durante todo el año, bajo la coordinación del Director de Ventas. Perfil deseado Demostrador/Representante de Ventas Buscamos un candidato con una combinación de habilidades técnicas y comerciales, capaz de: – Demostrar nuestros productos mediante la experiencia práctica, – Establecer relaciones de confianza con los clientes, – Adaptar su enfoque a los diferentes interlocutores (distribuidores, vendedores, etc.), – Identificar y aprovechar oportunidades de venta, – Mantener una presencia regular, independiente y estructurada en el terreno. Se valorará positivamente la experiencia demostrada en la demostración de productos técnicos (ferias, obras, puntos de venta). Autonomía, comunicación clara, capacidad de organización y una sólida aptitud comercial son esenciales para el éxito en este puesto. Información útil CONTRATO: Indefinido SALARIO: De 25.000 € a 35.000 € brutos anuales EXPERIENCIA: De 1 a 5 años, o más de 5 años HORARIO: Jornada completa Beneficios: Coche/furgoneta de empresa, reembolso de gastos de manutención y alojamiento durante viajes de negocios Este puesto te ofrece la oportunidad de: – Formar parte de un proyecto en rápido crecimiento, – Trabajar en un entorno dinámico y técnico, – Participar activamente en el desarrollo de negocio y el posicionamiento de una marca líder, – Beneficiarte de un atractivo paquete de compensación que incluye un salario base y comisiones; Quiénes somos? MAXIMA SPAIN Maxima SPAIN, filial de MAXIMA S.p.A., empresa italiana especializada en soluciones profesionales de perforación y corte con herramientas diamantadas, se encuentra en plena expansión con el objetivo de convertirse en un referente en el mercado español. Nuestras fortalezas radican en: – La excelencia técnica de nuestros productos, – Una sólida presencia local, – Un enfoque humano y concreto, centrado en las necesidades del cliente. • Nivel de experiencia: Intermedio, • Tipo de tienda: Venta al por mayor de materiales de construcción, fontaneria, climatizaciòn y electricidad;, • Tipo de empleo: Tiempo completo, • Funciones: – Ventas – Desarrollo de negocio • Habilidades: – Relaciones interpersonales – Ventas B2B – Atención al cliente – Captación de nuevos clientes – Ventas – Planificación – Demostraciones – Responsabilidades

En Bastida & Farina, agencia especializada en generación de leads y sistemas de captación comercial, abrimos convocatoria para incorporar a un/a Closer Freelance / Full Cycle Sales de alto rendimiento para liderar el cierre comercial de uno de nuestros clientes clave. Buscamos un perfil comercial maduro, autónomo y con mentalidad de cierre, capaz de adueñarse del ciclo comercial completo: desde el primer contacto con el interesado hasta la firma del contrato. Tu misión y día a día: Tu objetivo será transformar prospectos interesados en invertir y emprender en modelos de negocio validados en acuerdos cerrados con excelente encaje: • Gestión de ciclo completo: Contactar activamente los leads asignados, agendar y liderar videollamadas de diagnóstico/presentación, resolver dudas operativas/financieras (ROI, viabilidad, modelo de negocio) y empujar la decisión hacia el cierre. • Flujo garantizado: Recibirás una cartera constante de ~100 leads cualificados al mes listos para trabajar. • Disciplina en CRM: Mantener el pipeline impecable, documentar notas y ejecutar un seguimiento implacable (reactivando oportunidades pausadas). • Trabajo en remoto: Coordinación ágil con el equipo comercial mediante plataformas digitales (Slack, Zoom, Meet). ✅ Requisitos imprescindibles: • Experiencia demostrable en ventas High Ticket / B2B: Venta telefónica/videollamada de ciclo completo, venta consultiva o cierre de productos/servicios de alto valor (excluyente)., • Mentalidad de Closer: Capacidad para liderar la conversación, manejar objeciones complejas (precio, tiempo, aversión al riesgo) y cerrar sin limitarte a "dar información"., • Dominio avanzado de CRM (excluyente): Hábito diario de registrar, medir y automatizar interacciones. Se valorará muy positivamente experiencia en GoHighLevel, HubSpot o plataformas similares., • Predisposición absoluta a trabajar 100% a variable/comisiones (excluyente)., • Disponibilidad y huso horario: Lunes a Viernes en horario comercial de España (CET) (excluyente). Esta posición no tiene horario standar ni fijos, es flexible., • Comunicación de alto nivel: Fluidez, autoridad, persuasión y soltura empresarial para hablar con perfiles inversores/emprendedores., • Setup profesional: Ordenador, cámara, micro de calidad y espacio de trabajo sin distracciones ni ruidos. 💸 Condiciones de la colaboración: • Modalidad: 100% Remoto (Contratación mercantil / Freelance)., • Sin exclusividad: La colaboración no exige exclusividad, por lo que es totalmente compatible con la gestión de otros proyectos o clientes, siempre que se garantice el seguimiento diario y la disponibilidad horaria requerida., • Volumen: Cartera activa garantizada de ~100 leads al mes generados por agencia., • Compensación 100% a comisiones por resultados: 1.000 € netos por cada acuerdo/unidad cerrada. 📩 ¿Cómo postularte? (Paso obligatorio) Una vez recibido tu cv, te enviaremos el enlace al formulario oficial de postulación para que compartas tu experiencia, métricas de conversión y casos de éxito reales en venta de alto valor.

🧩 Oferta de Empleo: Account Manager – Confirming Supplier Management Team Modalidad: híbrido durante los 2 primeros meses en Madrid (3 días a la semana) y después 100% remoto. Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Account Manager – Confirming Supplier Management Team para incorporarse a un proyecto dentro del sector financiero. Tu principal objetivo será contribuir al crecimiento del negocio de Confirming (Supply Chain Finance Programs), presentando y promoviendo el producto entre los proveedores de nuestros clientes. Además, serás responsable de acompañar a los proveedores durante todo el proceso de incorporación, ofreciendo soporte ante consultas e incidencias y trabajando para garantizar una excelente experiencia de servicio. 🪛 Funciones • Presentar y explicar el producto de Confirming y sus beneficios a proveedores., • Organizar y liderar webinars para la presentación del producto., • Coordinar y acompañar a los proveedores durante el proceso de onboarding end-to-end., • Resolver incidencias y consultas relacionadas con el producto y el proceso de incorporación., • Hacer seguimiento del uso del Confirming por parte de los proveedores e identificar oportunidades de mejora., • Asumir la gestión de problemas hasta su resolución completa., • Colaborar con el Front Office en la estrategia de incorporación de nuevos proveedores., • Gestionar tareas y KPIs relacionados con llamadas, correos y actividad comercial., • Mantener un flujo de trabajo organizado y orientado a prioridades. 🛠️ Requisitos obligatorios • Grado en ADE, Económicas o titulación equivalente., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de MS Office., • Experiencia con herramientas CRM (Salesforce o similar)., • Nivel avanzado de español y de inglés., • Nivel intermedio a avanzado de italiano, francés o Alemán (Es requisito imprescindible tener al menos uno de estos 3 idiomas), • Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientes externos (empresas)., • Proactividad, atención al detalle y capacidad de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades. 📃 Requisitos valorables • Experiencia previa en productos financieros, confirming o supply chain finance. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Insider Threat & DLP Analyst 📍 Modalidad: Remota 📄 Tipo de contrato: Indefinido ⏰ Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Insider Threat & DLP Analyst para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario. Buscamos una persona con experiencia en gestión de riesgos, prevención de fuga de datos (DLP) y cumplimiento normativo, capaz de contribuir activamente a la protección de la organización frente a amenazas internas y riesgos operacionales. La persona seleccionada participará en iniciativas clave relacionadas con Insider Threat, análisis de incidentes, gestión de riesgos y mejora continua de los procesos de seguridad y cumplimiento. 🪛 Funciones • Identificar, evaluar, gestionar y reportar riesgos operacionales y de conducta., • Apoyar el cumplimiento de las obligaciones regulatorias, legales y de Financial Crime Compliance., • Monitorizar, investigar y analizar incidentes relacionados con Data Loss Prevention (DLP)., • Colaborar en el diseño e implementación de medidas de mitigación frente a amenazas internas., • Definir y desarrollar métricas e informes para medir la efectividad de los controles de Insider Threat., • Gestionar tickets, solicitudes e incidencias mediante ServiceNow., • Mantenerse actualizado sobre cambios regulatorios y su impacto en los procesos internos., • Participar en iniciativas de mejora continua en el ámbito de seguridad y gestión de riesgos. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia mínima de 3 años en entornos de ciberseguridad, gestión de riesgos, compliance o DLP., • Conocimiento demostrable de Microsoft Office (Excel, Outlook y PowerPoint)., • Experiencia utilizando ServiceNow para gestión de tickets y reporting básico., • Sólidos conocimientos de gestión de riesgos, procesos y metodologías asociadas., • Experiencia en monitorización de políticas DLP, análisis e investigación de incidentes., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para gestionar información sensible con discreción y confidencialidad. 📃 Requisitos valorables • Conocimiento de políticas, estándares y procedimientos de ciberseguridad., • Experiencia con Microsoft Purview, Microsoft Defender y Netskope., • Conocimientos de GDPR, PCI DSS y NIST Cybersecurity Framework., • Experiencia previa en sector bancario o financiero., • Familiaridad con programas de Insider Threat y protección de datos. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinares., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales., • Oportunidad de trabajar en entornos altamente regulados y tecnológicamente avanzados. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Desarrollador/a Murex 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Desarrollador/a Murex con 5 años de experiencia trabajando como desarrollador con MRB dentro de la plataforma Murex. 🛠️ Requisitos obligatorios • Sólida experiencia en MRB dentro de la plataforma Murex (instalación completa del módulo, familiaridad con los menús y servicios)., • Conocimientos básicos de los cálculos de VaR (Valor en Riesgo) en Murex., • Trabajo con contenedores de escenarios e importación de escenarios., • Ejecución de RUNS, EXPORTS y cálculos de VaR., • Configuración de scripts ANT y puesta en marcha de ejecuciones automatizadas., • Proporcionar soporte para incidencias o solicitudes relacionadas con el módulo MRB / Full Reval de Murex., • Nivel mínimo de inglés: C1. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Infrastructure as Code (IaC) Engineer 📍 Modalidad: Híbrida 📄 Tipo de contrato: Indefinido ⏰ Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Infrastructure as Code (IaC) Engineer para incorporarse a un proyecto estratégico de gran escala dentro de un entorno tecnológico altamente innovador. La persona seleccionada será responsable de diseñar, automatizar y gestionar infraestructuras mediante código, contribuyendo a la estandarización, escalabilidad y eficiencia de los entornos tecnológicos. Trabajará en estrecha colaboración con equipos de Cloud, DevOps, Desarrollo y Operaciones para impulsar la automatización y la mejora continua de los procesos de despliegue. 🪛 Funciones • Diseñar y desarrollar infraestructuras utilizando metodologías Infrastructure as Code (IaC)., • Automatizar el aprovisionamiento y configuración de servidores, redes, bases de datos y servicios cloud., • Gestionar y mantener la consistencia de los entornos de desarrollo, testing y producción., • Integrar el código de infraestructura en pipelines de CI/CD., • Implementar buenas prácticas de seguridad, gobernanza y cumplimiento normativo., • Gestionar repositorios de infraestructura mediante sistemas de control de versiones., • Elaborar y mantener documentación técnica asociada a la infraestructura. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia demostrable en herramientas de IaC como Terraform, Ansible, AWS CloudFormation, Azure ARM Templates o Pulumi., • Conocimientos sólidos de Git y plataformas de gestión de repositorios (GitHub, GitLab o similares)., • Experiencia trabajando con entornos Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Conocimiento de automatización de despliegues y pipelines CI/CD., • Capacidad para implementar buenas prácticas de seguridad y control de configuraciones., • Experiencia en entornos DevOps y automatización de infraestructuras. 📃 Requisitos valorables • Experiencia en Kubernetes y contenedores Docker., • Certificaciones Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Conocimientos de observabilidad, monitorización y Site Reliability Engineering (SRE)., • Experiencia en entornos multi-cloud., • Conocimientos de scripting (Python, Bash o PowerShell). 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales., • Estabilidad laboral dentro de una compañía líder en tecnología y transformación digital. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura o comparte esta oportunidad con tu red!

🧩 Oferta de Empleo: Administrador/a de Infraestructura de Almacenamiento Modalidad: 100% Remoto (primer día en oficina en Madrid Zona Norte) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo ASTEK buscamos un/a Administrador/a de Infraestructura de Almacenamiento para incorporarse a un proyecto dentro del sector bancario. Buscamos un perfil senior, orientado a la administración de plataformas de almacenamiento, con experiencia en implantación, puesta en marcha y migración de datos, así como en la administración y mantenimiento de soluciones de almacenamiento empresarial. 🪛 Funciones: • Implantación, puesta en marcha y migración de datos en la renovación de la infraestructura de almacenamiento: bloque, NAS y S3., • Administración y mantenimiento de cabinas de almacenamiento y de soluciones de almacenamiento definido por software., • Administración y mantenimiento de librerías virtuales y físicas, incluyendo la gestión de cartuchos., • Definición, configuración y validación de políticas de réplicas entre dos sites y/o dos regiones mediante soluciones que garanticen la consistencia de los datos., • Monitorización de cabinas y sistemas de respaldo, e integración de alarmas con la consola de eventos Omnibus., • Definición de zonas para la adición de servidores al entorno de almacenamiento., • Soporte en las operativas de migración de datos a nivel de servidor, bases de datos u otros aplicativos., • Gestión y análisis del rendimiento de los sistemas mediante las consolas de administración, así como optimización del almacenamiento mediante el análisis de la carga de los sistemas. 🛠️ Requisitos obligatorios: • Experiencia como Administrador/a de Infraestructura de Almacenamiento (perfil orientado a administración, no a resolución de incidencias)., • Experiencia en implantación, puesta en marcha y migración de infraestructuras de almacenamiento., • Conocimientos/experiencia como administrador de almacenamiento en Cabinas Dell (Unity, PMAX), NetApp MetroCluster, IBM Spectrum Scale (o Storage Scale, GPFS)., • Experiencia en administración de almacenamiento de bloque, NAS y S3., • Experiencia en administración y mantenimiento de cabinas de almacenamiento., • Experiencia en administración y mantenimiento de librerías virtuales y físicas., • Habilidades para supervisar otros equipos y autonomía en la ejecución de proyectos., • Se valorará Grado Universitario. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Solicitamos para nuestro cliente, referente en su sector, una persona especializada en Ciberseguridad con las siguientes características, • Técnico de nivel 2 que deberá trabajar en las instalaciones de nuestro cliente situadas en Valencia., • Experiencia en la gestión de Firewalls (principalmente Fortinet y Palo Alto) (80% del tiempo)., • Conocimientos en Comunicaciones (Routers, switches y WIFI, principalmente de Aruba) (20% del tiempo)., • Inglés, mínimo B2, tendrá que trabajar con las regiones internaciones del cliente. Gestión de los FWs: • Revisión y ajuste reglas FW., • Gestión ciclo completo reglas VPN., • Revisión mensual informes periódicos Fortinet. Gestión de correo potencialmente malicioso: • MS Defender. Revisión de los correos en cuarentena y, si corresponde, liberación., • Darktrace. Revisión de los correos bloqueados (poco frecuente) y, si corresponde, liberación., • Revisión y análisis de los correos reportados por usuarios., • Revisión de los informes semanales de Darktrace y confirmar que no se requiere actuación. Plataformas para compartición de archivos y navegación bloqueada: • Soporte a los usuarios que necesitan descargar algún contenido de una web bloqueada (wetransfer, etc.)., • Se descarga el contenido, se analiza y se pone a disposición del usuario si no hay riesgo asociado. Gestión de alertas de ciberseguridad: • MS EntraID. Revisión de las alertas emitidas por EntraID ("User at risk detected") y gestiones oportunas., • SOC. Gestión de las alertas remitidas por el SOC: análisis de la alerta y respuesta., • Bloqueo de IP en caso de confirmarse actividad sospechosa / ilícita., • SentinelOne + TrendAI: protección de puestos de usuario y servidores. Gestión de las alertas en caso de que se identifique malware o similares. Vulnerabilidades: • Alertas. Análisis de las alertas de nuevas vulnerabilidades que envía el SOC o que recibimos de los boletines de seguridad a fin de determinar si estamos afectados, POC, etc. y preparar las acciones de remediación. Gestión de incidentes: • Gestión de incidentes de ciberseguridad. Afortunadamente, poco frecuentes, pero puntualmente puede ocurrir alguna suplantación de identidad en usuarios sin MFA, intentos de fraude, etc. En la parte de Comunicaciones: • Gestión electrónica red., • Configuración routers y switches., • Interconexión con sistemas para otorgar acceso según corresponda., • Gestión de VLANs., • WIFI., • Creación de SSIDs., • Gestión de incidencias de conexión., • Gestión de incidencias de comunicaciones., • Revisión y mejora calidad servicio. Otros aspectos a considerar: • Horario invierno de 09:00h a 18:00h, y los viernes hasta las 15:00h., • Horario de verano (julio – agosto) de 08:00h a 15:00h., • Teletrabajo, como mucho 1 día a la semana., • Estar dispuesto a tener disponibilidad en 24x7, aunque no quiere decir que se vaya a realizar., • Que no tenga problemas para realizar tareas de cableado, movimiento de equipos, etc.

🧩 Oferta de Empleo: Arquitecto/a DevOps (IaC) Modalidad: Solo 1 día a la semana en oficina (Zona Norte de Madrid). Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar según experiencia 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo ASTEK buscamos un/a Arquitecto/a DevOps especializado/a en Infrastructure as Code (IaC) para incorporarse a un proyecto estratégico de gran escala. Buscamos un perfil Senior con experiencia en arquitectura, diseño e implantación de soluciones IaC, capaz de definir estándares y automatizar el aprovisionamiento y gestión de infraestructuras mediante código. La persona seleccionada trabajará en entornos Cloud y DevOps, participando en la definición de arquitecturas escalables, seguras y automatizadas, y colaborando con equipos de Infraestructura, Desarrollo, Cloud y Seguridad. 🪛 Funciones • Diseñar y definir la arquitectura de Infrastructure as Code (IaC)., • Diseñar e implantar soluciones para el aprovisionamiento automatizado de infraestructura., • Definir estándares, buenas prácticas y patrones de arquitectura IaC., • Automatizar el despliegue y configuración de servidores, redes, bases de datos y otros recursos de infraestructura., • Diseñar e implementar soluciones principalmente mediante Terraform y Ansible., • Integrar IaC dentro de pipelines de CI/CD., • Gestionar y versionar el código de infraestructura mediante Git., • Diseñar soluciones que garanticen la consistencia y replicabilidad entre diferentes entornos., • Colaborar con equipos de Cloud, Desarrollo, Operaciones y Seguridad en el diseño e implantación de soluciones., • Incorporar controles de seguridad, validación y cumplimiento dentro del ciclo de vida de IaC., • Participar en la evolución y mejora continua de las arquitecturas y procesos DevOps. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia como Arquitecto/a DevOps, Cloud Architect, IaC Architect o posición similar., • Experiencia demostrable en arquitectura, diseño e implantación de soluciones de Infrastructure as Code., • Experiencia avanzada con Terraform., • Experiencia con Ansible para automatización y gestión de configuración., • Experiencia trabajando con al menos uno de los principales proveedores Cloud: AWS, Microsoft Azure o Google Cloud Platform (GCP)., • Experiencia en diseño e integración de procesos de CI/CD., • Experiencia con Git y gestión de infraestructura mediante repositorios de código., • Conocimiento sólido de conceptos de infraestructura: redes, servidores, almacenamiento y bases de datos., • Capacidad para definir soluciones técnicas, estándares y buenas prácticas a nivel de arquitectura., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares y autonomía para liderar técnicamente iniciativas. 📃 Requisitos valorables • Experiencia con AWS CloudFormation, Azure ARM Templates o Pulumi., • Experiencia trabajando en entornos multicloud., • Conocimientos de Kubernetes y tecnologías de contenerización., • Experiencia en automatización de controles de seguridad y security scanning sobre código IaC., • Conocimientos de prácticas DevSecOps., • Experiencia en proyectos de transformación Cloud o modernización de infraestructuras., • Certificaciones relacionadas con AWS, Azure, GCP, Terraform, Kubernetes o DevOps., • Experiencia en proyectos de gran escala y entornos empresariales complejos. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Buscamos un/a Data Scientist / ML Engineer con sólida experiencia en IA tradicional para incorporarse a un equipo de datos en expansión. La persona seleccionada será responsable de diseñar, entrenar y poner en producción modelos predictivos orientados a pricing dinámico, personalización de oferta y forecast de demanda en entornos retail de alto volumen. El rol requiere dominio del ciclo completo de un modelo: desde el análisis exploratorio y la ingeniería de features hasta el despliegue en producción mediante pipelines de CI/CD, garantizando que los outputs lleguen a los sistemas de negocio en tiempo y forma. 🔹Responsabilidades principales: ● Diseño y entrenamiento de modelos de regresión para forecast de demanda y elasticidad de precio. ● Desarrollo de clasificadores (churn, propensión a compra, detección de anomalías en stock). ● Construcción de sistemas de recomendación (collaborative filtering, content-based, híbridos) para personalización de oferta SKU-cliente. ● Gestión del ciclo de vida de modelos: versionado, retraining periódico y monitorización de drift. ● Integración en pipelines de CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI o similar): testing, validación automática y promoción a producción. ● Monitorización de métricas de negocio y métricas técnicas (RMSE, AUC, precision@k) post-despliegue. ● Traducción de requisitos de negocio (pricing managers, category managers) en problemas formales de ML. ● Documentación clara de metodología, decisiones de modelado y resultados para audiencias técnicas y no técnicas. ● Participación en code reviews y en la definición de estándares del equipo de datos. 🔹Requisitos imprescindibles: ● 5+ años de experiencia en roles de Data Science o ML en entornos productivos. ● Dominio de Python científico (pandas, scikit-learn, numpy). SQL avanzado. ● Modelos: Regresión (lineal, Ridge, Lasso, XGBoost/LightGBM), clasificadores (RF, GBM, logística), sistemas de recomendación. ● CI/CD: Conocimiento general de pipelines de integración continua; experiencia empaquetando modelos con Docker y desplegando vía GitHub Actions, GitLab CI o similar. ● Experiencia con herramientas de tracking de experimentos: MLflow, W&B o similar. ● Capacidad de comunicar resultados de modelos a stakeholders no técnicos 🔹Valorables: ● Experiencia en retail, travel, e-commerce o industrias con pricing dinámico. ● Conocimiento de frameworks de orquestación de datos (Airflow, Prefect). ● Familiaridad con plataformas cloud: GCP (BigQuery, Vertex AI), AWS (SageMaker) o Azure ML. ● Experiencia con feature stores (Feast, Tecton) o arquitecturas de datos en tiempo real (Kafka, Flink). ● Conocimientos de A/B testing y experimentación online para validación de modelos en producción.

🧩 Oferta de Empleo: Desarrollador/a Power Platform 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Desarrollador/a Power Platform con al menos 3 años experiencia para diseñar, desarrollar y dar soporte a aplicaciones de negocio, soluciones de automatización y plataformas de reporting utilizando Microsoft Power Platform. La persona seleccionada deberá contar con una sólida experiencia práctica en Power Apps, Power BI, Power Automate, SharePoint Online y Dataverse. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia con Microsoft Power Platform (Power Apps, Canvan Apps, Power BI, Power Automate, Power Fx)., • SharePoint Online (experiencia sólida en el diseño y soporte de soluciones con SharePoint Online)., • Python para automatización, procesos ETL, tratamiento de datos e integración con APIs., • Inglés C1. ⚠️ Requisitos valorables • Experiencia con Microsoft Copilot Studio., • Experiencia desarrollando soluciones basadas en IA sobre Microsoft Power Platform., • Otras herramientas valorables: Power Pages, Azure Functions, Azure Logic Apps, Azure AI Services, Azure OpenAI, Azure DevOps, PowerShell, Git, SQL Server. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Administrador de Sistemas Active Directory 📍 Modalidad: Híbrida (2 días/semana presencial) 🗺️ Localización: Madrid 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Active Directory Engineer. El equipo de Infraestructura de Active Directory proporciona soporte a controladores de dominio y servicios relacionados: Sites & Services, Trusts, replicación AD, DNS, ciclo de vida de DC, parches de seguridad, autenticación, integración LDAP, etc., en un entorno complejo con múltiples bosques. 🪛 Funciones • Mantener y mejorar la infraestructura Windows Active Directory., • Analizar y mejorar la infraestructura., • Monitorizar rendimiento, disponibilidad, utilización de recursos y capacidad., • Despliegue de infraestructura y gestión de parches., • Actualización de versiones durante el ciclo de vida., • Probar e implementar nuevas funcionalidades., • Resolución de incidencias e investigación de problemas., • Integración LDAP con sistemas no Microsoft., • Coordinación con proveedores y otros equipos TI., • Análisis, diseño e implementación de delegación basada en RBAC., • Automatización. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia trabajando en equipos de Infraestructura Active Directory nivel 2., • Experiencia como Administrador de Sistemas en infraestructuras complejas., • Conocimientos de Microsoft Windows Server., • Dominio de Active Directory (Trusts, GPO, DHCP, DNS, Kerberos/SPN, NTLM, certificados)., • Protocolos de autenticación., • Integración con sistemas no Microsoft., • Inglés fluido oral y escrito. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Legacy Java Developer 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Legacy Java Developer con más de 3 años de experiencia en mantenimiento. 🪛 Funciones • Desarrollar las especificaciones requeridas mediante la entrega de los servicios y componentes técnicos necesarios para su funcionamiento, garantizando tanto el desarrollo propio como su integración con otros equipos y sistemas., • Documentar las soluciones en JIRA, Confluence, ALM, etc., • Analizar y revisar aplicaciones basadas en Java y Spring Boot para garantizar la calidad del código, la escalabilidad, la mantenibilidad y la reducción de la deuda técnica., • Aprovechar herramientas impulsadas por IA (por ejemplo, GitHub Copilot, Devin) para acelerar el análisis de código, la refactorización y la documentación., • Colaborar con los equipos de ingeniería para identificar cuellos de botella de rendimiento y proponer mejoras., • Apoyar la implantación de buenas prácticas en el desarrollo backend y frontend., • Contribuir a los procesos de integración y entrega continuas (CI/CD)., • Gestionar solicitudes hacia otros equipos de soporte a producción. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia en sistemas Legacy para aplicación de software (se necesita conocimiento en aplicaciones monolíticas)., • Conocimientos básicos en la aplicación Acero. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Hay personas que escriben código. Y luego están quienes leen el código de otros sin perder la fe en la humanidad. Si alguna vez has abierto un proyecto heredado, visto 20.000 líneas de código, respirado hondo y pensado "vamos a poner orden aquí", probablemente tengamos algo en común. Buscamos un/a Consultor/a Java / Documentum para incorporarse a un proyecto donde la calidad del software no es un apartado de una presentación, sino una responsabilidad diaria. • Porque desarrollar es importante., • Pero desarrollar bien es otra historia. ¿Quiénes somos? En PROCESIA trabajamos en proyectos tecnológicos de gran impacto para organizaciones que necesitan soluciones robustas, seguras y sostenibles en el tiempo. • Creemos en una tecnología útil, en los equipos colaborativos y en las personas que aportan criterio técnico más allá de las modas del momento., • Nos apasiona la innovación, pero también el orden. Porque detrás de cada sistema bien construido suele haber profesionales que se preocupan por la calidad antes de que aparezcan los problemas. Y precisamente ahí es donde encaja este reto. Y ¿Qué buscamos? Queremos incorporar a una persona con experiencia en entornos Java J2EE y gestión documental, capaz de analizar, evaluar y mejorar la calidad técnica de las aplicaciones desde una perspectiva global. Alguien que disfrute encontrando oportunidades de mejora donde otros solo ven código funcionando. Que aporte: • Titulación universitaria superior o Grado en Informática., • Experiencia mínima de 5 años en análisis, diseño y desarrollo de proyectos basados en tecnologías J2EE., • Experiencia en entornos de gestión documental., • Capacidad para analizar código, definir métricas de calidad y trasladar recomendaciones técnicas de forma clara a los equipos de desarrollo., • Mentalidad analítica, orientación a la mejora continua y atención al detalle. Buscamos a alguien que no solo detecte problemas, sino que ayude a resolverlos. ¿Cuál será tu día a día? Tu trabajo tendrá un impacto directo en la calidad y evolución de las aplicaciones. Serás una de esas figuras que muchas veces trabajan entre bastidores, pero cuya aportación acaba reflejándose en todo el proyecto: 🔹 Diseñar y ejecutar pruebas funcionales para validar el correcto comportamiento de las aplicaciones. 🔹 Automatizar procesos de prueba para mejorar la eficiencia y la cobertura de validación. 🔹 Coordinarse con equipos de desarrollo para planificar actividades de testing y seguimiento de incidencias. 🔹 Definir y proponer métricas de referencia para la evaluación de calidad del código fuente. 🔹 Analizar aplicaciones y revisar código para identificar oportunidades de mejora. 🔹 Elaborar informes técnicos dirigidos tanto a equipos de desarrollo como a responsables de proyecto. 🔹 Documentar metodologías, métricas y criterios de calidad. 🔹 Impartir sesiones de formación y acompañamiento a desarrolladores en buenas prácticas de desarrollo. 🔹 Proporcionar soporte técnico especializado en materia de calidad de software. En otras palabras: ayudarás a que el software no solo funcione hoy, sino que siga funcionando bien dentro de varios años. ¿Qué ofrecemos? En PROCESIA creemos que los buenos profesionales necesitan algo más que un proyecto interesante, y por esto queremos que tengas: 🚀 Incorporación a un proyecto tecnológico estable y de largo recorrido. 📄 Contrato indefinido desde el primer día. 💰 Las condiciones económicas se comunicarán en la primera entrevista. 🏡 Flexibilidad y modelo híbrido de trabajo. ⏰ Horarios adaptables para favorecer la conciliación real. 📚 Formación continua, certificaciones técnicas y clases de inglés financiadas por la compañía. 🌱 Plan de carrera personalizado para impulsar tu crecimiento profesional. 🏥 Seguro médico completo sin copagos. ☀️ Jornada intensiva todos los viernes y durante tres meses en verano. 🤝 Entorno colaborativo donde compartir conocimiento forma parte de la cultura de trabajo. ☕ Café y té disponibles para acompañar revisiones de código especialmente creativas. 🎄 Nochebuena y Fin de Año libres. Y algo que valoramos especialmente: 💙La posibilidad de trabajar junto a profesionales que entienden que la calidad no es el último paso del proyecto. Es la forma de hacer las cosas desde el principio.

En PROCESIA creemos que la tecnología solo avanza cuando las personas que la impulsan tienen visión, talento y pasión. Combinamos Proyectos innovadores, Robótica aplicada, Open-source colaborativo, Cloud inteligente, Evolución digital constante, Seguridad robusta, Inteligencia Artificial práctica y Arquitectura de sistemas eficientes En esta ocasión, ¿Qué buscamos? Pues buscamos a un profesional que lidere con criterio, rigor y visión. Un Líder de Bastionado y Seguridad capaz de coordinar, supervisar y orientar la implementación de configuraciones seguras en infraestructuras TIC de gran escala que: • Disfrute del detalle técnico y domine las buenas prácticas de seguridad., • Sea referente ante interlocutores técnicos de alto nivel., • Posea experiencia consolidada en bastionado y capacidad para orquestar equipos y procesos. Si vienes con enfoque metódico y visión estratégica, esta posición te permitirá crecer y marcar una diferencia real en entornos críticos. ¿Por qué? Pues serás el eje de un servicio clave para garantizar entornos robustos y correctamente configurados y: • Orquestar y supervisar las actividades de bastionado aplicando criterios de seguridad avanzados., • Validar configuraciones seguras, asegurando alineación con estándares reconocidos., • Acompañar al cliente desde un rol técnico, claro y estratégico., • Elaborar informes con visión analítica y orientados a la toma de decisiones., • Monitorizar y mejorar la calidad del servicio, proponiendo optimizaciones continuas., • Impulsar prácticas de seguridad consistentes, medibles y sostenibles en el tiempo. Necesitamos a alguien con: • Formación sólida en Informática, Telecomunicaciones o áreas afines, capaz de desenvolverse con confianza en entornos técnicos complejos. El inglés a nivel B1 te permitirá comunicarte y colaborar en proyectos internacionales., • Queremos que traigas experiencia práctica: al menos 4 años liderando bastionado y 1 año en roles similares en entornos corporativos, donde hayas podido coordinar equipos y procesos con responsabilidad., • Valoramos que domines metodologías de gestión de proyectos y tengas conocimientos profundos en infraestructura TIC y ciberseguridad en contextos empresariales. Además, deberías contar con formación específica en bastionado de sistemas Windows, Linux y equipamiento de red, así como un curso de ciberseguridad que respalde tu práctica diaria. Además, suma mucho disponer de: • Habilitación Personal de Seguridad (HPS), • Certificaciones que demuestren tu especialización y compromiso con la excelencia, como ITIL, PRINCE2, PMP/CAPM, CEH, OSCP, CISA, CCSP, CISSP, GIAC, o cualquier formación avanzada en ciberseguridad o gestión de proyectos. Y con todo, además ¿que te ofrecemos? En PROCESIA te ofrecemos un entorno que impulsa, reconoce y acompaña tu talento: ✒️ Contrato indefinido desde el inicio y estabilidad real. 🏢 Modelo híbrido basado en confianza y autonomía (teletrabajo + presencial). 💙 Clima cercano, positivo y orientado a tu crecimiento. 💻 Participación en proyectos tecnológicos estratégicos y de futuro. 🎓 Clases de inglés y apoyo para certificaciones de referencia. 📈 Plan de carrera personalizado, diseñado contigo. 🤝 Liderazgo participativo bajo principios de Management 3.0. 🩺 Seguro médico completo sin copagos. ☕ Café y té siempre disponibles en oficina. 💰 Las condiciones económicas se comunicarán en la primera entrevista. 🎉 Días libres adicionales en Nochebuena y Fin de Año. Si buscas un rol estratégico, rodeado de profesionales apasionados por la ciberseguridad y con espacio real para aportar tu visión, PROCESIA es tu siguiente paso.

En Kaizen buscamos un/a Desarrollador/a Salesforce Senior. Queremos incorporar a alguien con una base técnica Salesforce sólida que ya haya integrado la IA en su forma de trabajar y sepa aprovechar herramientas como Claude Code, Cursor o Agentforce Vibes para desarrollar mejor y más rápido, pero siempre con criterio técnico. La IA puede escribir código. Tú tienes que saber si ese código tiene sentido. La IA es un acelerador, no el cerebro. En Kaizen llevamos 12 años trabajando en proyectos Salesforce. La persona que se incorpore tendrá responsabilidad técnica desde el principio y, con el tiempo, irá ampliando su ámbito de trabajo para convertirse en un perfil cada vez más transversal. COMO TRABAJAMOS • Contrato indefinido., • Trabajo 100% remoto, salvo las reuniones presenciales de equipo que realizamos periódicamente., • Trabajamos 4 días a la semana. De lunes a jueves, pero con salario equivalente a 5 días., • Trabajamos en horario de España peninsular., • Nuestros consultores suelen participar en varios proyectos. La idea es que puedas trabajar con distintos clientes, problemas y áreas de Salesforce, en lugar de pasar años haciendo lo mismo en un único proyecto. QUE HARAS Tu punto de partida será principalmente técnico. Trabajarás en el diseño e implementación de soluciones Salesforce utilizando, entre otras cosas: • Apex y arquitectura de código., • Lightning Web Components., • Flows y configuración declarativa., • Integraciones con otros sistemas., • Modelo de datos y metadatos de Salesforce., • SOQL y procesamiento síncrono y asíncrono., • Tests automatizados y calidad de código., • Git, despliegues y ciclo de vida del desarrollo., • Análisis y resolución de problemas en organizaciones Salesforce complejas. No queremos que tu trabajo consista únicamente en recibir tickets y ejecutarlos. Esperamos que seas capaz de entender el problema que hay detrás, cuestionar una solución cuando no la veas clara, proponer alternativas y asumir responsabilidad sobre el resultado. IA APLICADA AL DESARROLLO/CONFIG SALESFORCE La IA ya forma parte de nuestra manera de trabajar. Actualmente Claude Code es nuestra herramienta favorita, aunque también utilizamos Cursor y algo de Agentforce Vibes. No nos importa especialmente que hayas trabajado con una herramienta concreta. Seguramente las herramientas que utilicemos irán cambiando a medida que avance todo esto. Lo que sí nos importa es que hayas aprendido a utilizar la IA de forma útil dentro de tu trabajo como desarrollador. Puede ser para entender una base de código, investigar una org, plantear una solución, generar o refactorizar Apex y LWC, crear tests, localizar errores, revisar código, trabajar con metadatos, documentar o automatizar tareas repetitivas. Pero esperamos que revises lo que genera, detectes errores y tomes tú las decisiones técnicas. Si ya utilizas IA habitualmente para desarrollar, durante el proceso de selección nos interesará saber cómo la utilizas, para qué te funciona especialmente bien y cómo validas el resultado. QUE ENTENDEMOS POR PERFIL TRANSVERSAL No esperamos que desde el primer día seas Developer, Arquitecto, Consultor Funcional y DevOps. El punto de partida de esta posición es técnico. A partir de ahí, queremos que vayas ampliando progresivamente tu ámbito de trabajo. Con el tiempo deberías poder desenvolverte también en áreas como: • Análisis funcional., • Diseño de soluciones., • Integraciones y arquitectura., • Datos., • DevOps y ciclo de vida de desarrollo., • Estimación y toma de decisiones técnicas., • Comunicación con clientes y perfiles no técnicos. No queremos que acabes trabajando cada vez en una parte más pequeña de Salesforce. Preferimos perfiles que, manteniendo una buena profundidad técnica, sean capaces de entender y resolver una parte cada vez mayor del problema. EL PERFIL IDEAL Necesitamos una persona que pueda trabajar con autonomía en entornos Salesforce reales y con cierto nivel de complejidad. Como referencia, probablemente tendrás algunos años de experiencia desarrollando sobre Salesforce, aunque nos importa más lo que seas capaz de hacer que un número concreto de años. Esperamos una base sólida en Apex, LWC, Flows, integraciones y modelo de datos Salesforce. También valoraremos especialmente que utilices de forma habitual herramientas de IA aplicadas al desarrollo de software. No es necesario que sean exactamente las mismas que utilizamos nosotros. Necesitarás español como idioma habitual y un nivel de inglés suficiente para trabajar cómodamente con documentación y herramientas técnicas. Además de la parte técnica, valoramos especialmente la curiosidad, el criterio, la autonomía y las ganas de entender cosas que inicialmente puedan quedar fuera de tu área de especialización. NO ES PARA TI SI... Prefieres recibir una especificación cerrada y limitarte a convertirla en código. Utilizas IA principalmente para generar código y das por bueno el resultado sin revisarlo en profundidad. O prefieres mantenerte exclusivamente dentro de una parcela técnica concreta sin ir ampliando responsabilidades. EN DEFINITIVA Si tienes una buena base técnica Salesforce, utilizas la IA de verdad en tu día a día y te interesa ir convirtiéndote en un perfil más completo, nos interesa conocerte.

Tu ubicación: Barcelona o remoto (España) Tu modelo de tiempo: a tiempo completo o a tiempo parcial (mín. 30 horas/semana) Lo que te espera • Serás responsable (técnica y conceptualmente) de la integración de SAP SuccessFactors Employee Central con SAP HCM, • Tu experiencia en SAP Business Technology Platform (BTP) y/o Integration Suite será activamente aplicada, • Gestionarás la integración y el desarrollo de interfaces durante la implementación de SAP SuccessFactors Employee Central, • Un espíritu de equipo único, jerarquías planas y un entorno de trabajo influenciado por el modelo híbrido Encajarás con nosotros si... • ...tienes experiencia sólida en el módulo SAP SuccessFactors Employee Central (incluida certificación), • ...tu experiencia se centra especialmente en la integración de SAP HCM con SAP SuccessFactors Employee Central, • ...no tienes problema en trabajar en el lugar del cliente durante algunos días como parte de los proyectos de integración, • ...hablas con fluidez inglés y español Nuestra cultura empresarial • Nos dirigimos por el nombre de pila y también nos gusta llevar nuestra sudadera p78 fuera de las reuniones con clientes, • ¿Tienes una idea genial? Te apoyamos y te animamos a hacerla realidad, • Nuestra misión: Las personas son nuestra pasión, la tecnología nuestro elemento. Con creatividad, innovación y pasión, como un equipo ambicioso, creamos soluciones digitales que inspiran a las personas, aseguran el éxito de nuestros clientes y los preparan para los retos del mañana ¿Qué más te ofrecemos? Como empleado de projekt0708, además de un salario justo, puedes esperar una amplia gama de beneficios, como: • Eventos de empresa, como Oktoberfest, fiesta de Navidad, viajes de empresa, etc., • Fitness empresarial a través de nuestra colaboración con Gympass., • Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa., • ¡Y mucho más! Puedes encontrar una visión general de todos nuestros beneficios en nuestra página de carreras: https://www.projekt0708.de/en/jobs-career

🚀 Backend Technical Lead (Remoto – España) ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Estamos en busca de un/a Backend Technical Lead para unirse a nuestro equipo full remote y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes! 🌟 🧠 ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos “en serie”, construimos soluciones que funcionan y escalan. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Garantizar que los sistemas backend sean escalables, fiables, seguros y mantenibles, al tiempo que coordina con otros equipos (por ejemplo, frontend, DevOps, gestión de productos) para cumplir los requisitos del proyecto. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar equipo de desarrollo bajo su responsabilidad., • Entender profundamente los requerimientos funcionales y no funcionales para poder lograr implementaciones técnicas brillantes., • Conocer de manera profunda y al detalle los stacks tecnológicos empleados en sus proyectos., • Conocer las últimas tendencias en arquitectura y tecnologías vinculadas al desarrollo., • Auditar la correcta implementación de las guías de arquitectura designadas por Virtual Cave y/o cliente., • Revisar los códigos y asegurar la calidad del Proyecto, • Tomar decisiones técnicas solventes y eficientes., • Analizar posibles escenarios para previsualizar problemas tecnológicos a futuro., • Desglosar los requisitos funcionales en tareas técnicas., • Analizar y priorizar los requisitos tecnológicos., • Comprender software escrito por terceros., • Proponer mejoras técnicas., • Mentorizar al equipo a su cargo en labores técnicas., • Liderar reuniones técnicas con clientes., • Responsabilizarse del ciclo completo de los desarrollos desde su diseño a su puesta en producción y operativa ✅ Requisitos imprescindibles • Al menos 5 años de experiencia en el puesto descrito., • Grado en informática, Ingeniería de Software, Ciclo Formativo Superior o Medio, o campo relacionado., • Indispensable conocimientos profundos de Java, • Conocimiento profundo de bases de datos tanto relacionales como no relacionales., • Experiencia en arquitecturas basadas en eventos (Kafka, JMS)., • Conocimiento de patrones de diseño y arquitecturas de microservicios escalables y de alta disponibilidad., • Familiaridad con plataformas en nube públicas (AWS, Azure, Google Cloud) o privadas (Openshift), • Herramientas de integración continua (CI/CD)., • Conocimiento de buenas prácticas de seguridad en el desarrollo backend., • Experiencia en el uso de herramientas de observabilidad como Grafana o Zipkin ⭐ Se valorará especialmente • Uso de IA a nivel profesional., • Conocimientos de gRPC., • Programación Reactiva: Project Reactor, Spring webflux., • Otros lenguajes de programación: Groovy, Golang, Javascript., • Conocimientos en bases de datos no relacionales., • Persona responsable, comprometida y proactiva, con orientación a resultados., • Perfil analítico, detallista e innovador, capaz de resolver problemas y aportar ideas., • Comunicación efectiva, trabajo en equipo y autonomía., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y prioridades cambiantes. 👥 ¿Que esperamos de ti? • Una actitud proactiva y orientada a resultados., • Habilidades excepcionales para resolver problemas y una gran atención al detalle., • Capacidad de trabajar en equipo y de manera autónoma., • Predisposición para gestionar prioridades cambiantes en entornos dinámicos., • Buscar mejorar y aprender nuevas tecnologías., • Mentalidad creativa y dispuesto a aportar nuevas ideas. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Trabajo 100% remoto desde España., • Flexibilidad horaria., • Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente., • Bono recomendación., • Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT., • Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa., • El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias., • Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real., • Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. 🤝 ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. 👉 ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. --- *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas. #DesarrolloBackend #OportunidadLaboral #TrabajoRemoto #VirtualCave

Buscamos un/a Jefe/a de Proyecto especializado/a en Seguridad con experiencia suficiente para moverse con solvencia entre estrategia, normativa, riesgos y gestión de equipos. Alguien que pueda hablar de ENS, NIS2, ISO 27001, ISO 22301 y MAGERIT con conocimiento real de cómo llevarlos a un proyecto. Y que, además, sepa hacer algo igual de importante: coordinar personas, tomar decisiones y mantener el rumbo cuando el proyecto se complica. ¿Qué ofrecemos? Una posición dentro de un proyecto de alto impacto en el ámbito de la ciberseguridad. Y, por supuesto, formar parte de PROCESIA significa trabajar en un entorno donde: • La estabilidad importa: contrato indefinido y jornada completa desde el inicio., • Tu experiencia tiene recorrido: contamos con plan de carrera, formación continua, clases de inglés y apoyo a certificaciones., • Trabajarás junto a profesionales especializados y en proyectos tecnológicos de relevancia en los sectores público y privado., • Apostamos por una cultura basada en la colaboración, la inclusión y la igualdad efectiva., • Nuestro modelo de liderazgo Management 3.0 busca que las personas participen y que las decisiones no ocurran siempre “arriba”., • Contamos con seguro médico completo sin copagos, café y té en la oficina y condiciones pensadas para hacer compatible un proyecto exigente con una vida fuera del trabajo., • Además, hay pequeños detalles que también cuentan: Nochebuena y Fin de Año libres. Y ahora, lo menos importante 😉: No todos los proyectos de ciberseguridad necesitan al mismo tipo de líder. Este necesita a alguien que haya aprendido a tomar decisiones cuando hay muchas variables sobre la mesa. • Alguien que conozca la normativa ENS, NIS/NIS2, ISO 27001 e ISO 22301, pero también la realidad de aplicarla., • Que sepa hablar de riesgos o Magerit y, al mismo tiempo, sepa hablar con personas., • Que pueda liderar a un equipo técnico, sentarse con responsables de proyecto y con la Agencia de Ciberseguridad, y conseguir que todos estén mirando en la misma dirección., • Alguien a quien le guste validar sus conocimientos aportando certificaciones vigentes entre CISA, CISM, CRISC, CISSP, C|CISO, CEH, PMP, PRINCE2, ITIL, ISO 27001, ISO 22301 ¿Y para qué todo esto? Tu misión será: • Liderar y coordinar al equipo de trabajo, distribuyendo tareas y optimizando recursos., • Planificar y supervisar la ejecución de las actividades y el cumplimiento de los objetivos estratégicos., • Ser el principal punto de contacto con la Agencia de Ciberseguridad, facilitando una comunicación clara y un seguimiento adecuado de los trabajos., • Supervisar el avance del proyecto, anticiparte a posibles desviaciones y mantener alineados a los distintos perfiles implicados., • Garantizar que los entregables cumplen los estándares de calidad y están correctamente alineados con los marcos normativos aplicables., • Aportar visión y criterio en materia de ciberseguridad, riesgos y cumplimiento, sin perder de vista la realidad del proyecto y del equipo.

Nos encontramos en búsqueda de un/a Delivery Consultant para que se sume a nuestro equipo de Management Cybersecurity Detection & Response. ✨ Cual será tu misión? Gestionar y asegurar el correcto funcionamiento operativo de los servicios asignados, actuando como punto de coordinación entre cliente, equipos técnicos y responsables internos, garantizando el cumplimiento de los compromisos de servicio, identificando desviaciones y promoviendo acciones de mejora continua. 🔮 ¿Qué buscamos? • Título universitario en Ingeniería, Informática, gestión, administración o grado superior de informática o disciplinas técnicas., • Experiencia previa de al menos 3-5 años en gestión de servicios, delivery, PMO, operaciones IT o ámbitos similares. Experiencia en servicios gestionados de IT o ciberseguridad seria un nice-to-have., • Experiencia en interlocución con clientes y coordinación de equipos técnicos., • Conocimiento de modelos de gestión de servicios y seguimiento de SLA/KPI., • Capacidad para analizar información operativa y convertirla en acciones concretas., • Experiencia con herramientas de gestión como Jira, ServiceNow o similares., • Buen manejo de Excel, PowerPoint y herramientas de reporting. Valoramos conocimiento de Power BI., • Inglés profesional valorable/requerido según cartera de clientes. 🎯 ¿Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto? • Gestionar de forma autónoma el seguimiento operativo de los servicios y proyectos asignados., • Coordinar la interlocución operativa con el cliente y los diferentes equipos internos involucrados., • Supervisar el cumplimiento de SLA, KPI, hitos y compromisos contractuales., • Identificar desviaciones de servicio, analizar su impacto y coordinar planes de acción., • Preparar y liderar reuniones periódicas de seguimiento operativo con cliente., • Participar en reuniones de gobierno del servicio junto con responsables técnicos o responsables de negocio., • Elaborar y presentar informes periódicos de servicio, cuadros de mando y análisis de evolución., • Realizar seguimiento de capacidad, dedicaciones, consumos y demanda de los servicios., • Detectar posibles riesgos de capacidad o desviaciones respecto al alcance contratado., • Coordinar procesos de transición, onboarding, ampliación o modificación de servicios., • Asegurar el correcto mantenimiento de la documentación operativa y de gobierno., • Coordinar acciones derivadas de incidencias relevantes o situaciones de escalado., • Identificar oportunidades de mejora continua, automatización e industrialización de procesos., • Colaborar con los responsables técnicos en la planificación y priorización de actividades, manteniendo la visión global del servicio., • Participar en la definición y mejora de procedimientos, plantillas, indicadores y modelos de gobierno., • Colaborar con áreas comerciales y preventa cuando sea necesario para aportar conocimiento sobre los servicios existentes, ampliaciones o renovaciones. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: a tiempo completo, indefinido., • Ubicación: indiferente: en alguna de nuestras oficinas o posibilidad de 100% remoto., • Salario: flexible según experiencia del perfil., • Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación., • Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now 🙌 Now that I've applied, what's next? 🤔 1️⃣ Filtrado de solicitudes - Revisaremos tu perfil. 2️⃣ Phone Screening/Entrevista Talent - Si pasas el primer filtro, tendremos una entrevista por teams para indagar un poco más sobre tu perfil, culture fit y check del ingles. 3️⃣ Entrevista Técnica - Con una parte del equipo para evaluar tus conocimientos más técnicos asociados al rol. 4️⃣Fase final: solicitaremos tu vida laboral y/o referencias personales para corroborar la información suministrada. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género*

🧩 Oferta de Empleo: Functional Analyst 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Analista Fubncional con al menos 1 año de experiencia trabajando en banca. ❗ Funciones • Recopilar y documentar los requisitos de negocio bajo la supervisión de analistas funcionales sénior., • Apoyar en la definición y documentación de procesos de negocio de extremo a extremo (end-to-end)., • Colaborar con los equipos de TI para aclarar los requisitos funcionales., • Elaborar documentación funcional (Requisitos de Negocio, Especificaciones Funcionales, Flujos de Procesos e Historias de Usuario)., • Dar soporte en la definición, preparación y ejecución de casos de prueba funcionales y de aceptación por parte del usuario (UAT)., • Colaborar en el seguimiento de proyectos, la elaboración de informes y la actualización del estado de las iniciativas., • Trabajar de forma eficaz con distintos equipos de negocio y tecnología. 🛠️ Requisitos obligatorios • Haber realizado prácticas o contar con 1–2 años de experiencia en banca o servicios financieros., • Conocimientos básicos de productos financieros, preferiblemente en Banca Mayorista (Wholesale Banking). Se valorará conocimiento de FX (divisas), Renta Fija (Fixed Income) o Tipos de Interés (Rates)., • Conocimientos de metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Nivel avanzado en inglés. ⚠️ Requisitos valorables • Se valorarán conocimientos básicos de APIs, servicios REST y bases de datos., • Experiencia o exposición a entornos de Mercados de Capitales (Capital Markets) o Banca Corporativa y de Inversión (CIB)., • Conocimientos básicos de derivados o productos estructurados., • Experiencia con herramientas como Jira, Confluence o similares. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Descripción de la empresa Urban Event es una empresa enfocada en la organización de actividades deportivas y de ocio, con especial atención al pádel y a la creación de experiencias dinámicas para todo tipo de público. Buscamos ofrecer un ambiente cercano, divertido y seguro, donde las personas puedan aprender, mejorar y disfrutar del deporte. Colaboramos con clubes y espacios deportivos del Área Metropolitana de Madrid para garantizar instalaciones de calidad. Si te apasiona el pádel y el trato con la gente, Urban Event es un lugar donde podrás crecer profesionalmente y aportar tus ideas. Descripción del puesto Como Monitor de pádel en Urban Event, te encargarás de impartir clases y entrenamientos a grupos y particulares de distintos niveles, desde iniciación hasta perfeccionamiento. Tendrás que planificar sesiones dinámicas, adaptadas a las necesidades de cada participante, trabajando técnica, táctica y preparación física básica. También apoyarás en la organización de eventos, torneos y actividades especiales, asegurando siempre la seguridad en pista y el buen uso del material. Mantendrás una comunicación constante con la empresa para coordinar horarios, reservas y feedback de las personas participantes. Este es un puesto de tiempo completo, se desarrolla de forma presencial y está ubicado en el Greater Madrid Metropolitan Area. Requisitos • Formación específica en pádel (titulación como monitor/a, entrenador/a o experiencia demostrable en enseñanza de pádel)., • Disponibilidad horaria L a J de 18:00 a 22:00, • O disponibilidad horaria S y D de 10:00 a 14:00, • Carnet de conducir y vehículo propio, • Aptitudes pedagógicas y de comunicación, con capacidad para explicar conceptos técnicos de forma clara y motivadora., • Buena condición física y conocimiento básico de prevención de lesiones y calentamientos adecuados., • Capacidad para trabajar en equipo, gestionar grupos diversos y mantener un ambiente respetuoso e inclusivo en pista., • Disponibilidad para trabajar en horario amplio (tardes, fines de semana y festivos según demanda) y residencia en el Área Metropolitana de Madrid o alrededores., • Se valorará experiencia previa en organización de eventos deportivos, gestión de reservas y trato directo con clientes.

✨ ¡Únete a Spirit Hotels & Apartments, conviértete en un INSIDER y forma parte de algo más grande que un alojamiento! ✨ En Spirit Hotel Gran Bilbao buscamos un/a COCINERO/A. Una persona apasionada por los hoteles y el turismo, con energía y ganas de aportar valor al equipo. En otras palabras, ¡que viva la hospitalidad como nosotros! ¿Y cómo la vivimos? En Spirit Hotels & Apartments creemos que el tiempo es nuestro bien más preciado y estamos comprometidos con convertir cada momento en una experiencia inolvidable. Todos los que formamos parte de Spirit nos definimos como INSIDERS, porque queremos hacer de Spirit algo único: trabajamos desde dentro con pasión por las personas, ofreciendo hospitalidad desde el corazón, para dejar huella en nuestros huéspedes, en nuestro equipo y en la sociedad. ¿Quiénes somos? Spirit Hotels & Apartments somos una cadena de hoteles y apartamentos en crecimiento; estamos presentes en lugares muy especiales de España: Bilbao, Burgos, Valladolid, Benalmádena y ahora también en Portugal… ¡y esto es solo el principio! Creemos que nuestro viaje no tiene límites, y continuaremos creciendo para expandir nuestra forma de entender la hospitalidad. Nuestros valores nos definen: 💡 Creatividad: En Spirit, nos gusta hacer las cosas de una manera diferente. Buscamos sorprender, innovar y aportar un toque único a cada experiencia, siempre con autenticidad y frescura. 🤝 Personas: Las personas son el centro de todo lo que hacemos. Nuestros INSIDERS son mucho más que compañeros de trabajo: son una comunidad, a la que cuidamos, que está unida por unos mismos propósitos, espíritu y filosofía, creando conexiones humanas de confianza y coherentes con nuestros principios. 🕊️ Libertad: Creemos en un entorno donde cada INSIDER pueda ser auténtico, aportar sus ideas y sentirse parte del proyecto. En Spirit, la libertad de ser tú mismo es clave para crecer, aprender y brillar. ❤️ Solidaridad: Queremos dejar huella en los corazones. Desde pequeños gestos hasta grandes iniciativas, apostamos por un impacto positivo en la sociedad y en el medioambiente🌿. Funciones principales: • Preparar y cocinar pintxos, platos de la carta del restaurante y menús para eventos, siguiendo recetas y estándares de calidad., • Realizar la mise en place diaria, asegurando que todo esté listo para el servicio tanto en restaurante como en eventos., • Asegurar una correcta cocción, sabor y presentación de los platos, manteniendo uniformidad y tiempos de pase., • Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria, manteniendo limpio y ordenado el espacio de trabajo., • Colaborar en el montaje de buffets o estaciones de comida en eventos, cuando sea necesario., • Comunicar incidencias al jefe de cocina. Encajarías muy bien si cuentas con: • Formación en cocina o similares., • Dos años de experiencia en el puesto., • Actitud, motivación y muchas ganas de formar parte de una familia Qué ofrecemos: • Jornada laboral a tiempo completo, • Acceso al gimnasio del hotel, • Formación inicial, • Buen ambiente laboral y dinámico, • Seguro medico privado En Spirit Hotel & Apartments mantenemos un firme compromiso con la igualdad, trabajando para crear un entorno laboral inclusivo y libre de cualquier forma de discriminación, por lo que todas las candidaturas serán valoradas en igualdad de condiciones. 👉 Únete a Spirit y conviértete en un INSIDER.

Si estás buscando un rol de alto impacto en Marketing y te motiva trabajar en el sector de la Reproducción Asistida, ¡nos gustaría conocerte! En IVI-RMA somos el grupo líder mundial en medicina reproductiva, pioneros en tratamientos de fertilidad, investigación y atención centrada en el paciente. Con más de 30 años de experiencia, apoyamos a personas y parejas de todo el mundo en su camino hacia la formación de una familia, ofreciendo técnicas de reproducción asistida como la fecundación in vitro (FIV), la inseminación artificial y la donación de óvulos, así como la preservación de la fertilidad. Combinamos tecnología de vanguardia, innovación continua y un enfoque profundamente humano basado en la excelencia, situando al paciente en el centro de todo lo que hacemos. Como Digital MKT Specialist reportarás directamente al Digital Marketing & Customers Experience Manager, y gestionarás y optimizarás el contenido web multilingüe en varios CMS aplicando criterios SEO, dando soporte en CRM (Salesforce Marketing Cloud) y en la coordinación de agencias externas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Crear, editar y mantener contenido web en nuestros CMS (WordPress y Liferay), aplicando buenas prácticas de SEO on-page y estructura de contenidos., • Colaborar con los equipos de SEO, contenidos clínicos y comunicación para publicar y actualizar páginas de tratamientos, fichas informativas, FAQs y landing pages., • Implementar y mantener enlazado interno, metadatos, datos estructurados (schema.org) y jerarquía de contenidos en las distintas webs regionales., • Gestionar la publicación de contenido multilingüe (español, francés, italiano), asegurando coherencia entre mercados y marca., • Dar soporte en la organización de repositorios/espacios de contenido, control de versiones y flujos de aprobación editorial., • Monitorizar el rendimiento del contenido (tráfico, posicionamiento, engagement) y proponer mejoras., • Dar soporte al equipo de CRM en la gestión de campañas y contenidos dentro de Salesforce Marketing Cloud (emails, journeys, segmentación de audiencias, etc.)., • Coordinar y gestionar la relación con las agencias externas colaboradoras que dan soporte en las distintas áreas (SEO, contenido, diseño, CRM, etc.), haciendo seguimiento de entregables, plazos y calidad, y velando por la alineación con la estrategia de marketing del grupo. ¿Qué buscamos? • Formación en Marketing Digital, Tecnología o áreas relacionadas., • Manejo avanzado de al menos un CMS (WordPress, Liferay o Adobe Experience Manager)., • Conocimientos sólidos de SEO on-page: metadatos, estructura de encabezados, enlazado interno, datos estructurados., • Nivel alto de inglés mínimo B2, se valora muy positivamente francés y/o italiano (dado el carácter multi-mercado del puesto)., • Capacidad de trabajar con equipos multidisciplinares (SEO, diseño, clínico, IT). Se valorará especialmente • Conocimiento o experiencia con Liferay CMS / DXP, especialmente en:, • Gestión de contenido a través de su CMS, • Optimización SEO, • Conocimiento o experiencia con otras plataformas DXP/CMS enterprise equivalentes (Adobe Experience Manager, …), especialmente si incluye arquitectura headless o gestión de contenido estructurado., • Experiencia en sectores regulados o de contenido sensible (salud, YMYL) y criterios de E-E-A-T., • Conocimientos básicos de HTML o de trabajar con desarrolladores para implementar cambios en plantillas/fragments., • Experiencia con Google Search Console, Google Analytics 4 y Google Tag Manager., • Conocimiento o experiencia previa con Salesforce Marketing Cloud ¿Qué ofrecemos? • Puesto a tiempo completo con horario flexible (flexibilidad en la hora de entrada y salida), • Teletrabajo hasta 2 días a la semana, • Plan de participación para empleados, que puede alcanzar el equivalente a hasta un salario anual, • 1.000 € por cada hijo nacido, porque creemos en una conciliación real entre la vida laboral y personal, • Seguro médico con condiciones especiales (retribución flexible con descuento en nómina), revisión ginecológica gratuita y descuentos en tratamientos para ti y tu familia, • Acceso al Club de Beneficios IVIRMA, con descuentos en grandes marcas, • Formación continua para que puedas seguir creciendo en tu puesto En IVIRMA tendrás la posibilidad de incorporarte a un equipo humano de reconocido prestigio. Podrás unirte a una organización donde el capital humano es primordial y en la que tendrás la oportunidad de desarrollarte profesionalmente. IVIRMA Global está comprometido con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades, en especial con el Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 (ODS), Igualdad de Género, y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué funciones desarrollarás? Te unirás al equipo de Business Process Solutions (BPS) de Deloitte, donde acompañamos a grandes, medianas y pequeñas empresas (nacionales e internacionales) en todo lo relacionado con la gestión de personas y Payroll. • Realizarás la administración de personal a través de Sistema RED: altas, bajas, modificaciones contractuales., • Te encargarás de los contratos, finiquitos, partes de accidentes y documentación., • Gestionarás el ciclo completo del proceso de nómina (incidencias, revisiones, etc)., • Cuadrarás los seguros sociales mes a mes., • Prepararás los impuestos tanto mensuales como trimestrales y anuales en las diferentes Haciendas., • Trabajarás con softwares de nómina, ServiceNow, programas de IA, Microsoft Power Automate, etc. ¿Cómo te imaginamos? • Experiencia de 2 a 5 años en procesos de Administración de personal y Ciclo de Nómina., • Conocimiento en SAP SuccessFactors u otro ERP de nómina., • Buen dominio de inglés., • Habilidades interpersonales y de trabajo en equipo. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

Descripción de la empresa CLINIC HOGAR TECHNOLOGY S.L. es una empresa dedicada a brindar soluciones innovadoras en el sector tecnológico y servicios complementarios. Nuestro objetivo es optimizar procesos y proporcionar herramientas que mejoren la eficiencia operativa de nuestros clientes. Promovemos un entorno laboral inclusivo y dinámico, donde el talento y el compromiso son fundamentales. Apostamos por el desarrollo profesional y ofrecemos oportunidades de crecimiento a todos nuestros colaboradores. Descripción del puesto Como TÉCNICO EN FISCAL Y CONTABLE, serás responsable de la gestión y análisis de las obligaciones fiscales y contables de la empresa, así como del cumplimiento normativo en estas áreas. Tus funciones diarias incluirán el registro contable, la realización de declaraciones fiscales y la preparación de informes financieros. Este es un puesto de tiempo completo y se desempeñará de forma presencial en nuestras oficinas en Valencia. Requisitos • Conocimientos sólidos en la preparación de impuestos, normativa fiscal y leyes tributarias., • Experiencia previa en contabilidad y finanzas para la correcta supervisión y análisis de las cuentas., • Atención al detalle, habilidades organizativas y capacidad para trabajar con plazos ajustados son altamente valoradas., • Se valora experiencia con software de gestión contable y fiscal y la capacidad para trabajar en equipo de manera proactiva.

🤔 ¿Qué hace único a Complaion? Más de 1 millón de empresarios necesitan certificaciones ISO para cerrar una licitación o ganar un contrato importante. Sin embargo, esto genera hoy enormes bloqueos operativos, ya que alcanzar el cumplimiento normativo se gestiona a menudo de forma anticuada. Mucho papel, plazos interminables y poca transparencia en los requisitos normativos. Es exactamente lo que estamos intentando cambiar. Unimos una plataforma que automatiza las tareas repetitivas con un Lead Auditor certificado que acompaña a la empresa paso a paso. El resultado: más de 800 empresas certificadas en menos de dos años, hasta un 80% de tiempo ahorrado, y la confianza de inversores internacionales de primer nivel. En pocas palabras: estamos redefiniendo el mercado del cumplimiento normativo y queremos dar seguridad a las pymes europeas, sin que tengan que bloquear o ralentizar nunca su negocio. Y para conseguirlo, necesitamos a alguien que sepa abrir las primeras conversaciones con las empresas adecuadas. 🏌️ ¿Qué significa ser ESG ISO Lead Auditor en Complaion? Como ISO Lead Auditor ESG, serás responsable de supervisar el proceso de certificación, ejecutar auditorías y mejorar la eficacia de nuestro servicio. En concreto, te encargarás de: • Controlar la conformidad de las evidencias mediante nuestra plataforma: (i) verificar el cumplimiento de los requisitos normativos, (ii) dar feedback a nuestra tecnología para mejorar la precisión., • Redactar Auditorías Internas: (i) realizar auditorías internas (principalmente en remoto), (ii) revisar los informes y adaptar el borrador generado por nuestra tecnología., • Ampliar el alcance de nuestra oferta/servicio: (i) desarrollar nuevos marcos normativos y mantener los existentes, (ii) colaborar con el equipo de producto para automatizar aún más el proceso. 🎆 ¿Te interesa? Eres la persona ideal si… • Tienes 3-5 años de experiencia en implementación y/o auditoría de ISO 9001, 27001, NIS 2, 14001, 45001…, • Nivel nativo de Español (no basta con hablar español, tienes que ser nativo.) + Italiano o Inglés profesional., • Empatía: Te adaptas a las necesidades reales del Cliente;, • Estructura: Te obsesiona el CRM, las automaciones y no se te escapa ni una sola tarea;, • Colaboración: Trabajas codo a codo con Marketing para mejorar los leads, con Producto para estructurar la oferta y con Operaciones para la posventa. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Contrato a tiempo completo, 35.000 € - 50.000 € brutos anuales (RAL) según experiencia;, • Un mercado impulsado por nuevas regulaciones y una demanda creciente;, • Un plan de carrera claro para que, con un buen desempeño, puedas progresar;, • Un equipo que trabaja duro y celebra junto: comidas semanales, aperitivos, retiros fuera de la oficina cuando alcanzamos los objetivos;, • Podrás trabajar de forma híbrida desde nuestra oficina de Madrid o de Milán. Aparte del periodo inicial de formación, se requerirá asistir a la oficina en Milán la primera semana de cada mes durante 3 días (patrocinaremos el viaje si no vives en Milán). ⛔️ ¿Qué no garantizamos? • No podemos garantizar una respuesta a cada candidatura: recibimos muchas y el tiempo es limitado. Pero somos rápidos con quien está realmente alineado con nosotros;, • No ofrecemos un puesto estático. Estamos en una fase de crecimiento: se aprende y se construye juntos, y a veces hace falta más flexibilidad;, • No todos los días serán fáciles. Pero nunca los afrontarás sin apoyo. 🦁 ¿Con qué nos identificamos? (Spoiler: el acrónimo de nuestros valores es LIONS) • Listen, for real. Las mejores ideas ganan, venga de quien venga;, • Ignore limits. Si algo "siempre se ha hecho así", ya es motivo suficiente para preguntarnos si se puede hacer mejor;, • Outshine. La atención al detalle transforma un trabajo hecho en un trabajo bien hecho;, • Not lose North. Mantenerse concentrados también significa saber decir no a lo que nos aleja del objetivo;, • Stand up. Aquí los noes son la normalidad: la resiliencia no es un cliché de entrevista, es lo que hace que siempre encontremos una manera. ⏱️ Cómo procedemos (en 7 días): • 30 minutos con Francesca, Talent Specialist: Hablaremos de los requisitos, tu experiencia y evaluaremos el encaje con el puesto., • Prueba práctica con Marco, Co-Founder y COO: Con Marco, Co-Founder y COO y Lead Auditor. Trabajarás en una prueba técnica para evaluar tus competencias. Durante la sesión, tendrás un 1-1 con otros auditores del equipo para conocer el puesto sin filtros., • Coffee chats en la oficina con Edoardo (CEO y Co-Founder), Alessandro (Co-Founder y CTO) y el resto del equipo: el último paso para conocernos de verdad. Si hay match, la oferta llega en pocos días.

Ulanka con más de 75 años de historia estamos especializados en calzado. Contamos con puntos de venta por toda España donde encontrar nuestras colecciones de zapatos, moda y accesorios para mujer y hombre. Entre nuestros valores destacan la ilusión, el trabajo en equipo, el esfuerzo, y la pasión. Nuestra misión es crear experiencias de compra que dejen huella en cada cliente. Actualmente necesitamos incorporar a una persona en nuestras oficinas centrales con el cargo de control financiero de la empresa que se encargue de la supervisión de las finanzas, actuando como enlace entre la gestión y la contabilidad del Grupo y reportando directamente a la directora financiera de la empresa. Funciones principales: • Preparación de informes financieros mensuales., • Comunicación y control de las operaciones internacionales., • Coordinar y controlar auditorias, y relaciones con abogados externos de la compañía, así como el control y gestión bancaria de la empresa., • Validación de facturación de transporte, telefonía, red…., • Preparación de comisiones de las empresas filiales del Grupo., • Negociación de las coberturas de los seguros bancarios y seguros cliente., • Impuestos: Cálculo y pagos a cuenta., • Autorizar pagos, control de caja, seguimiento y control de aprovisionamiento empresarial., • Gestión con las Administraciones Publicas, notificaciones y tramitaciones de las mismas., • Coordinar y resolver incidencias (balances, cuentas de explotación, Ebitda) con empresas participantes del Grupo., • Coordinar, controlar y gestionar con los proveedores de la empresa., • Elaboración de previsiones de Tesorería periódicamente, gestión de pagos periódicos. Contratación: Indefinida a tiempo completo. Salario: A convenir según valía. Formación: Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de empresas, Economía, Finanzas o similar. Idiomas: Dominio fluido del inglés (Requisito imprescindible). Informática: Sistema propio informático, paquete office, SAP. Experiencia: Mas de 5 años en puesto similar. ¿Te unes a Nuestro equipo?

Descripción de la empresa Nationale-Nederlanden forma parte de NN Group, una reconocida empresa internacional de servicios financieros con una trayectoria de más de 175 años. Con raíces en los Países Bajos, NN Group opera en 10 países, atendiendo a aproximadamente 18 millones de clientes. Ofrecemos servicios financieros como pensiones, seguros, banca e inversiones, siempre comprometidos con el bienestar de nuestros clientes, el avance de las comunidades y la sostenibilidad económica. Nuestro propósito es ayudarte a cuidar lo que más valoras, porque lo que te importa también nos importa. Descripción Como Ejecutivo Comercial, tendrás la responsabilidad de gestionar y fidelizar una cartera de clientes, identificar oportunidades de negocio y diseñar soluciones personalizadas en base a sus necesidades. También realizarás seguimiento a las operaciones comerciales y trabajarás para alcanzar los objetivos establecidos. Este es un puesto de tiempo completo de modalidad híbrida y opciones de teletrabajo. Requisitos • Competencias comerciales sólidas y experiencia en gestión comercial para desarrollar y maximizar oportunidades de negocio., • Habilidades en la comunicación y capacidad para el seguimiento eficaz, asegurando una relación óptima con los clientes., • Experiencia en gestión y atención al cliente, centrándote siempre en satisfacer sus necesidades y brindar un excelente servicio., • Valorable experiencia previa en el sector de servicios financieros y conocimiento en la oferta de productos aseguradores y de inversión., • Proactividad, trabajo en equipo y capacidad para adaptarte a entornos híbridos. Otros. • Contrato Mercantil., • Familiarizado en entornos digitales., • Formación continua., • Plan de carrera.

🧩 Oferta de Empleo: Insider Threat & DLP Analyst 📍 Modalidad: Remota 📄 Tipo de contrato: Indefinido ⏰ Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Insider Threat & DLP Analyst para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario. Buscamos una persona con experiencia en gestión de riesgos, prevención de fuga de datos (DLP) y cumplimiento normativo, capaz de contribuir activamente a la protección de la organización frente a amenazas internas y riesgos operacionales. La persona seleccionada participará en iniciativas clave relacionadas con Insider Threat, análisis de incidentes, gestión de riesgos y mejora continua de los procesos de seguridad y cumplimiento. 🪛 Funciones • Identificar, evaluar, gestionar y reportar riesgos operacionales y de conducta., • Apoyar el cumplimiento de las obligaciones regulatorias, legales y de Financial Crime Compliance., • Monitorizar, investigar y analizar incidentes relacionados con Data Loss Prevention (DLP)., • Colaborar en el diseño e implementación de medidas de mitigación frente a amenazas internas., • Definir y desarrollar métricas e informes para medir la efectividad de los controles de Insider Threat., • Gestionar tickets, solicitudes e incidencias mediante ServiceNow., • Mantenerse actualizado sobre cambios regulatorios y su impacto en los procesos internos., • Participar en iniciativas de mejora continua en el ámbito de seguridad y gestión de riesgos. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia mínima de 3 años en entornos de ciberseguridad, gestión de riesgos, compliance o DLP., • Conocimiento demostrable de Microsoft Office (Excel, Outlook y PowerPoint)., • Experiencia utilizando ServiceNow para gestión de tickets y reporting básico., • Sólidos conocimientos de gestión de riesgos, procesos y metodologías asociadas., • Experiencia en monitorización de políticas DLP, análisis e investigación de incidentes., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para gestionar información sensible con discreción y confidencialidad. 📃 Requisitos valorables • Conocimiento de políticas, estándares y procedimientos de ciberseguridad., • Experiencia con Microsoft Purview, Microsoft Defender y Netskope., • Conocimientos de GDPR, PCI DSS y NIST Cybersecurity Framework., • Experiencia previa en sector bancario o financiero., • Familiaridad con programas de Insider Threat y protección de datos. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinares., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales., • Oportunidad de trabajar en entornos altamente regulados y tecnológicamente avanzados. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

📍 Ubicación: Valencia 🏢 Formato: Presencial / híbrido desde Lanzadera ⏱️ Jornada: Full-time 👤 Reporta a: CEO & GTM Lead 💰 Compensación: ~33.000 € OTE ↳ Fijo: 24.000–27.000 € brutos/año ↳ Variable target: ~25% del OTE, ligado a objetivos comerciales 📅 Incorporación: Septiembre 2026 👋 Sobre Fitai Fitai está construyendo una nueva forma de operar negocios de salud y bienestar. Somos una compañía AI-native: la inteligencia artificial no es una funcionalidad añadida al producto, sino parte de cómo está construido Fitai y de cómo queremos construir la compañía. Ayudamos a negocios que ya han demostrado que funcionan —desde entrenadores personales con negocios consolidados hasta centros boutique, clínicas y otros operadores de salud y wellness— a crecer sin que ese crecimiento se traduzca en más tareas manuales, más herramientas, más equipo y más complejidad operativa. Estamos en una fase especialmente interesante: tenemos producto, clientes, revenue y sabemos qué tipo de negocio queremos conquistar. El siguiente reto es convertir todo lo que hemos aprendido hasta ahora en un sistema comercial repetible y escalable, y buscamos a una de las primeras personas que nos ayude a construirlo. 🎯 Tu misión Como Account Executive, tendrás ownership del ciclo comercial completo: desde generar tus propias oportunidades hasta convertirlas en clientes de Fitai. Este no es un rol de AE tradicional en el que recibirás una agenda llena de demos para cerrar. Queremos que seas capaz de crear pipeline, entender profundamente al cliente, llevar una venta consultiva y cerrar negocio. Tendrás responsabilidad real sobre tu pipeline y trabajarás muy cerca de founders y del equipo GTM para seguir construyendo nuestro playbook comercial. Si vienes de un rol de SDR/BDR y estás preparado para dar el salto a gestionar y cerrar tus propios deals, también queremos conocerte. Nos importa más tu capacidad, ambición y velocidad de aprendizaje que los años que lleves con el título de Account Executive. ⚡️ ¿Qué harás? 1 Generar oportunidades Serás responsable de generar parte de tu propio pipeline y de trabajar las oportunidades que lleguen a través de otros canales. • Identificar cuentas que encajen con nuestro ICP, • Construir listas y priorizar cuentas y contactos, • Ejecutar prospección outbound multicanal, • Trabajar oportunidades procedentes de inbound, partners, referrals y otros canales, • Experimentar con nuevos mensajes, segmentos y formas de llegar al mercado, • Conseguir conversaciones cualificadas con potenciales clientes Queremos construir una función comercial AI-native también por dentro, así que esperamos que tengas curiosidad por utilizar IA, automatización y nuevas herramientas para vender mejor y multiplicar tu capacidad, no simplemente para hacer más actividad. 2 Cualificar No queremos llenar el CRM de oportunidades que nunca comprarán. Tu trabajo será entender: • Qué tipo de negocio tenemos delante, • Cómo opera actualmente, • Qué problemas está experimentando, • Qué nivel de madurez tiene, • Qué impacto tiene su complejidad operativa, • Quién toma la decisión, • Si Fitai realmente puede generar una transformación relevante Saber decir “este deal no tiene sentido” será tan importante como saber detectar una gran oportunidad. 3 Hacer discovery y demo Nuestras demos no son tours de funcionalidades. Tu objetivo será entender primero el negocio y después conectar Fitai con sus problemas y oportunidades concretas. Deberás sentirte cómodo manteniendo conversaciones con founders y propietarios de negocios, comprendiendo cómo funcionan sus operaciones y traduciendo nuestro producto en impacto de negocio. 4 Gestionar y cerrar el proceso comercial Serás owner de cada oportunidad desde el primer contacto hasta el cierre: Prospecting → Qualification → Discovery/Demo → Proposal → Closed Won/Lost Esto incluye: • Seguimiento, • Gestión de objeciones, • Construcción del business case, • Negociación, • Propuesta, • Cierre, • Coordinación del handoff a Customer Success No buscamos únicamente actividad comercial. Buscamos revenue. 5 Construir el playbook con nosotros No vas a recibir un manual de ventas de 150 páginas. Lo estamos construyendo. Por eso esperamos que puedas detectar, probar y documentar: • Qué mensajes funcionan, • Qué objeciones aparecen, • Qué segmentos convierten mejor, • Qué triggers generan intención de compra, • Qué patrones tienen los deals ganados y perdidos, • Qué experimentos deberíamos ejecutar Queremos que cada conversación comercial nos haga mejores 🧠 Qué esperamos de ti Buscamos una persona con mentalidad comercial, mucha curiosidad, hambre por aprender y capacidad para moverse con autonomía. Nos encajará especialmente alguien que tenga: • Experiencia en ventas B2B, • Experiencia en SaaS, tecnología o soluciones digitales, • Capacidad para generar su propio pipeline mediante outbound, • Experiencia o ganas de asumir responsabilidad sobre discovery, demo, negociación y cierre, • Orientación a métricas y resultados, • Muy buena capacidad de comunicación, • Disciplina con CRM y seguimiento, • Capacidad para hablar de negocio, no solo de producto, • Curiosidad por la IA y por nuevas formas de vender, • Autonomía, iniciativa y velocidad de aprendizaje No exigimos que lleves años siendo Account Executive. Si has demostrado que sabes generar oportunidades, entiendes cómo funciona una venta B2B y estás preparado para asumir el ciclo completo, este puede ser tu siguiente paso. Valoraremos especialmente experiencia vendiendo a SMBs, founders, profesionales independientes o negocios relacionados con salud, fitness y wellness. 🚫 Lo que NO buscamos No buscamos a alguien que espere recibir una agenda llena de demos. Tampoco buscamos un perfil cuyo trabajo termine cuando consigue una reunión. Y no buscamos a alguien que necesite procesos completamente definidos para empezar a funcionar. Buscamos un builder comercial: alguien que disfrute vendiendo, cerrando y consiguiendo resultados, pero también construyendo la máquina que nos permitirá vender cada vez mejor. 📈 Cómo mediremos tu éxito Tus principales métricas estarán relacionadas con: • Pipeline generado, • Oportunidades cualificadas, • Discovery meetings y demos realizadas, • Conversión entre etapas, • Win rate, • Nuevo MRR generado, • Tiempo medio de cierre, • Actividad outbound y eficiencia de prospección, • Calidad y predictibilidad del pipeline ✨ Por qué Fitai Porque entrarás en un momento en el que todavía puedes tener impacto real sobre cómo vendemos, a quién vendemos y cómo construimos nuestra función comercial. Trabajarás directamente con el equipo fundador, tendrás autonomía desde el principio y participarás en la construcción del GTM de una compañía AI-native que quiere redefinir cómo operan y escalan los negocios de salud y bienestar. Y porque creemos que la IA no solo está cambiando el software que vendemos. También está cambiando cómo se construyen los equipos y las compañías que lo venden. Queremos construir un equipo comercial donde la tecnología multiplique la capacidad de cada persona, no uno en el que crecer signifique simplemente añadir más headcount. Si te atrae aprender a vender en ese nuevo contexto y quieres tener ownership real desde una etapa temprana, probablemente tengamos mucho de qué hablar.

🧩 Oferta de Empleo: Desarrollador/a Power Platform 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Desarrollador/a Power Platform con al menos 3 años experiencia para diseñar, desarrollar y dar soporte a aplicaciones de negocio, soluciones de automatización y plataformas de reporting utilizando Microsoft Power Platform. La persona seleccionada deberá contar con una sólida experiencia práctica en Power Apps, Power BI, Power Automate, SharePoint Online y Dataverse. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia con Microsoft Power Platform (Power Apps, Canvan Apps, Power BI, Power Automate, Power Fx)., • SharePoint Online (experiencia sólida en el diseño y soporte de soluciones con SharePoint Online)., • Python para automatización, procesos ETL, tratamiento de datos e integración con APIs., • Inglés C1. ⚠️ Requisitos valorables • Experiencia con Microsoft Copilot Studio., • Experiencia desarrollando soluciones basadas en IA sobre Microsoft Power Platform., • Otras herramientas valorables: Power Pages, Azure Functions, Azure Logic Apps, Azure AI Services, Azure OpenAI, Azure DevOps, PowerShell, Git, SQL Server. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Legacy Java Developer 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Legacy Java Developer con más de 3 años de experiencia en mantenimiento. 🪛 Funciones • Desarrollar las especificaciones requeridas mediante la entrega de los servicios y componentes técnicos necesarios para su funcionamiento, garantizando tanto el desarrollo propio como su integración con otros equipos y sistemas., • Documentar las soluciones en JIRA, Confluence, ALM, etc., • Analizar y revisar aplicaciones basadas en Java y Spring Boot para garantizar la calidad del código, la escalabilidad, la mantenibilidad y la reducción de la deuda técnica., • Aprovechar herramientas impulsadas por IA (por ejemplo, GitHub Copilot, Devin) para acelerar el análisis de código, la refactorización y la documentación., • Colaborar con los equipos de ingeniería para identificar cuellos de botella de rendimiento y proponer mejoras., • Apoyar la implantación de buenas prácticas en el desarrollo backend y frontend., • Contribuir a los procesos de integración y entrega continuas (CI/CD)., • Gestionar solicitudes hacia otros equipos de soporte a producción. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia en sistemas Legacy para aplicación de software (se necesita conocimiento en aplicaciones monolíticas)., • Conocimientos básicos en la aplicación Acero. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Administrador de Sistemas Active Directory 📍 Modalidad: Híbrida (2 días/semana presencial) 🗺️ Localización: Madrid 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Active Directory Engineer. El equipo de Infraestructura de Active Directory proporciona soporte a controladores de dominio y servicios relacionados: Sites & Services, Trusts, replicación AD, DNS, ciclo de vida de DC, parches de seguridad, autenticación, integración LDAP, etc., en un entorno complejo con múltiples bosques. 🪛 Funciones • Mantener y mejorar la infraestructura Windows Active Directory., • Analizar y mejorar la infraestructura., • Monitorizar rendimiento, disponibilidad, utilización de recursos y capacidad., • Despliegue de infraestructura y gestión de parches., • Actualización de versiones durante el ciclo de vida., • Probar e implementar nuevas funcionalidades., • Resolución de incidencias e investigación de problemas., • Integración LDAP con sistemas no Microsoft., • Coordinación con proveedores y otros equipos TI., • Análisis, diseño e implementación de delegación basada en RBAC., • Automatización. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia trabajando en equipos de Infraestructura Active Directory nivel 2., • Experiencia como Administrador de Sistemas en infraestructuras complejas., • Conocimientos de Microsoft Windows Server., • Dominio de Active Directory (Trusts, GPO, DHCP, DNS, Kerberos/SPN, NTLM, certificados)., • Protocolos de autenticación., • Integración con sistemas no Microsoft., • Inglés fluido oral y escrito. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🚀 Backend Technical Lead (Remoto – España) ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Estamos en busca de un/a Backend Technical Lead para unirse a nuestro equipo full remote y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes! 🌟 🧠 ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos “en serie”, construimos soluciones que funcionan y escalan. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Garantizar que los sistemas backend sean escalables, fiables, seguros y mantenibles, al tiempo que coordina con otros equipos (por ejemplo, frontend, DevOps, gestión de productos) para cumplir los requisitos del proyecto. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar equipo de desarrollo bajo su responsabilidad., • Entender profundamente los requerimientos funcionales y no funcionales para poder lograr implementaciones técnicas brillantes., • Conocer de manera profunda y al detalle los stacks tecnológicos empleados en sus proyectos., • Conocer las últimas tendencias en arquitectura y tecnologías vinculadas al desarrollo., • Auditar la correcta implementación de las guías de arquitectura designadas por Virtual Cave y/o cliente., • Revisar los códigos y asegurar la calidad del Proyecto, • Tomar decisiones técnicas solventes y eficientes., • Analizar posibles escenarios para previsualizar problemas tecnológicos a futuro., • Desglosar los requisitos funcionales en tareas técnicas., • Analizar y priorizar los requisitos tecnológicos., • Comprender software escrito por terceros., • Proponer mejoras técnicas., • Mentorizar al equipo a su cargo en labores técnicas., • Liderar reuniones técnicas con clientes., • Responsabilizarse del ciclo completo de los desarrollos desde su diseño a su puesta en producción y operativa ✅ Requisitos imprescindibles • Al menos 5 años de experiencia en el puesto descrito., • Grado en informática, Ingeniería de Software, Ciclo Formativo Superior o Medio, o campo relacionado., • Indispensable conocimientos profundos de Java, • Conocimiento profundo de bases de datos tanto relacionales como no relacionales., • Experiencia en arquitecturas basadas en eventos (Kafka, JMS)., • Conocimiento de patrones de diseño y arquitecturas de microservicios escalables y de alta disponibilidad., • Familiaridad con plataformas en nube públicas (AWS, Azure, Google Cloud) o privadas (Openshift), • Herramientas de integración continua (CI/CD)., • Conocimiento de buenas prácticas de seguridad en el desarrollo backend., • Experiencia en el uso de herramientas de observabilidad como Grafana o Zipkin ⭐ Se valorará especialmente • Uso de IA a nivel profesional., • Conocimientos de gRPC., • Programación Reactiva: Project Reactor, Spring webflux., • Otros lenguajes de programación: Groovy, Golang, Javascript., • Conocimientos en bases de datos no relacionales., • Persona responsable, comprometida y proactiva, con orientación a resultados., • Perfil analítico, detallista e innovador, capaz de resolver problemas y aportar ideas., • Comunicación efectiva, trabajo en equipo y autonomía., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y prioridades cambiantes. 👥 ¿Que esperamos de ti? • Una actitud proactiva y orientada a resultados., • Habilidades excepcionales para resolver problemas y una gran atención al detalle., • Capacidad de trabajar en equipo y de manera autónoma., • Predisposición para gestionar prioridades cambiantes en entornos dinámicos., • Buscar mejorar y aprender nuevas tecnologías., • Mentalidad creativa y dispuesto a aportar nuevas ideas. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Trabajo 100% remoto desde España., • Flexibilidad horaria., • Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente., • Bono recomendación., • Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT., • Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa., • El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias., • Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real., • Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. 🤝 ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. 👉 ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. --- *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas. #DesarrolloBackend #OportunidadLaboral #TrabajoRemoto #VirtualCave

🧩 Oferta de Empleo: Desarrollador/a Power Platform 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Desarrollador/a Power Platform con al menos 3 años experiencia para diseñar, desarrollar y dar soporte a aplicaciones de negocio, soluciones de automatización y plataformas de reporting utilizando Microsoft Power Platform. La persona seleccionada deberá contar con una sólida experiencia práctica en Power Apps, Power BI, Power Automate, SharePoint Online y Dataverse. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia con Microsoft Power Platform (Power Apps, Canvan Apps, Power BI, Power Automate, Power Fx)., • SharePoint Online (experiencia sólida en el diseño y soporte de soluciones con SharePoint Online)., • Python para automatización, procesos ETL, tratamiento de datos e integración con APIs., • Inglés C1. ⚠️ Requisitos valorables • Experiencia con Microsoft Copilot Studio., • Experiencia desarrollando soluciones basadas en IA sobre Microsoft Power Platform., • Otras herramientas valorables: Power Pages, Azure Functions, Azure Logic Apps, Azure AI Services, Azure OpenAI, Azure DevOps, PowerShell, Git, SQL Server. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Legacy Java Developer 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Legacy Java Developer con más de 3 años de experiencia en mantenimiento. 🪛 Funciones • Desarrollar las especificaciones requeridas mediante la entrega de los servicios y componentes técnicos necesarios para su funcionamiento, garantizando tanto el desarrollo propio como su integración con otros equipos y sistemas., • Documentar las soluciones en JIRA, Confluence, ALM, etc., • Analizar y revisar aplicaciones basadas en Java y Spring Boot para garantizar la calidad del código, la escalabilidad, la mantenibilidad y la reducción de la deuda técnica., • Aprovechar herramientas impulsadas por IA (por ejemplo, GitHub Copilot, Devin) para acelerar el análisis de código, la refactorización y la documentación., • Colaborar con los equipos de ingeniería para identificar cuellos de botella de rendimiento y proponer mejoras., • Apoyar la implantación de buenas prácticas en el desarrollo backend y frontend., • Contribuir a los procesos de integración y entrega continuas (CI/CD)., • Gestionar solicitudes hacia otros equipos de soporte a producción. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia en sistemas Legacy para aplicación de software (se necesita conocimiento en aplicaciones monolíticas)., • Conocimientos básicos en la aplicación Acero. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Buscamos un/a Data Scientist / ML Engineer con sólida experiencia en IA tradicional para incorporarse a un equipo de datos en expansión. La persona seleccionada será responsable de diseñar, entrenar y poner en producción modelos predictivos orientados a pricing dinámico, personalización de oferta y forecast de demanda en entornos retail de alto volumen. El rol requiere dominio del ciclo completo de un modelo: desde el análisis exploratorio y la ingeniería de features hasta el despliegue en producción mediante pipelines de CI/CD, garantizando que los outputs lleguen a los sistemas de negocio en tiempo y forma. 🔹Responsabilidades principales: ● Diseño y entrenamiento de modelos de regresión para forecast de demanda y elasticidad de precio. ● Desarrollo de clasificadores (churn, propensión a compra, detección de anomalías en stock). ● Construcción de sistemas de recomendación (collaborative filtering, content-based, híbridos) para personalización de oferta SKU-cliente. ● Gestión del ciclo de vida de modelos: versionado, retraining periódico y monitorización de drift. ● Integración en pipelines de CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI o similar): testing, validación automática y promoción a producción. ● Monitorización de métricas de negocio y métricas técnicas (RMSE, AUC, precision@k) post-despliegue. ● Traducción de requisitos de negocio (pricing managers, category managers) en problemas formales de ML. ● Documentación clara de metodología, decisiones de modelado y resultados para audiencias técnicas y no técnicas. ● Participación en code reviews y en la definición de estándares del equipo de datos. 🔹Requisitos imprescindibles: ● 5+ años de experiencia en roles de Data Science o ML en entornos productivos. ● Dominio de Python científico (pandas, scikit-learn, numpy). SQL avanzado. ● Modelos: Regresión (lineal, Ridge, Lasso, XGBoost/LightGBM), clasificadores (RF, GBM, logística), sistemas de recomendación. ● CI/CD: Conocimiento general de pipelines de integración continua; experiencia empaquetando modelos con Docker y desplegando vía GitHub Actions, GitLab CI o similar. ● Experiencia con herramientas de tracking de experimentos: MLflow, W&B o similar. ● Capacidad de comunicar resultados de modelos a stakeholders no técnicos 🔹Valorables: ● Experiencia en retail, travel, e-commerce o industrias con pricing dinámico. ● Conocimiento de frameworks de orquestación de datos (Airflow, Prefect). ● Familiaridad con plataformas cloud: GCP (BigQuery, Vertex AI), AWS (SageMaker) o Azure ML. ● Experiencia con feature stores (Feast, Tecton) o arquitecturas de datos en tiempo real (Kafka, Flink). ● Conocimientos de A/B testing y experimentación online para validación de modelos en producción.

🧩 Oferta de Empleo: Insider Threat & DLP Analyst 📍 Modalidad: Remota 📄 Tipo de contrato: Indefinido ⏰ Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Insider Threat & DLP Analyst para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario. Buscamos una persona con experiencia en gestión de riesgos, prevención de fuga de datos (DLP) y cumplimiento normativo, capaz de contribuir activamente a la protección de la organización frente a amenazas internas y riesgos operacionales. La persona seleccionada participará en iniciativas clave relacionadas con Insider Threat, análisis de incidentes, gestión de riesgos y mejora continua de los procesos de seguridad y cumplimiento. 🪛 Funciones • Identificar, evaluar, gestionar y reportar riesgos operacionales y de conducta., • Apoyar el cumplimiento de las obligaciones regulatorias, legales y de Financial Crime Compliance., • Monitorizar, investigar y analizar incidentes relacionados con Data Loss Prevention (DLP)., • Colaborar en el diseño e implementación de medidas de mitigación frente a amenazas internas., • Definir y desarrollar métricas e informes para medir la efectividad de los controles de Insider Threat., • Gestionar tickets, solicitudes e incidencias mediante ServiceNow., • Mantenerse actualizado sobre cambios regulatorios y su impacto en los procesos internos., • Participar en iniciativas de mejora continua en el ámbito de seguridad y gestión de riesgos. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia mínima de 3 años en entornos de ciberseguridad, gestión de riesgos, compliance o DLP., • Conocimiento demostrable de Microsoft Office (Excel, Outlook y PowerPoint)., • Experiencia utilizando ServiceNow para gestión de tickets y reporting básico., • Sólidos conocimientos de gestión de riesgos, procesos y metodologías asociadas., • Experiencia en monitorización de políticas DLP, análisis e investigación de incidentes., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para gestionar información sensible con discreción y confidencialidad. 📃 Requisitos valorables • Conocimiento de políticas, estándares y procedimientos de ciberseguridad., • Experiencia con Microsoft Purview, Microsoft Defender y Netskope., • Conocimientos de GDPR, PCI DSS y NIST Cybersecurity Framework., • Experiencia previa en sector bancario o financiero., • Familiaridad con programas de Insider Threat y protección de datos. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinares., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales., • Oportunidad de trabajar en entornos altamente regulados y tecnológicamente avanzados. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Insider Threat & DLP Analyst 📍 Modalidad: Remota 📄 Tipo de contrato: Indefinido ⏰ Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Insider Threat & DLP Analyst para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario. Buscamos una persona con experiencia en gestión de riesgos, prevención de fuga de datos (DLP) y cumplimiento normativo, capaz de contribuir activamente a la protección de la organización frente a amenazas internas y riesgos operacionales. La persona seleccionada participará en iniciativas clave relacionadas con Insider Threat, análisis de incidentes, gestión de riesgos y mejora continua de los procesos de seguridad y cumplimiento. 🪛 Funciones • Identificar, evaluar, gestionar y reportar riesgos operacionales y de conducta., • Apoyar el cumplimiento de las obligaciones regulatorias, legales y de Financial Crime Compliance., • Monitorizar, investigar y analizar incidentes relacionados con Data Loss Prevention (DLP)., • Colaborar en el diseño e implementación de medidas de mitigación frente a amenazas internas., • Definir y desarrollar métricas e informes para medir la efectividad de los controles de Insider Threat., • Gestionar tickets, solicitudes e incidencias mediante ServiceNow., • Mantenerse actualizado sobre cambios regulatorios y su impacto en los procesos internos., • Participar en iniciativas de mejora continua en el ámbito de seguridad y gestión de riesgos. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia mínima de 3 años en entornos de ciberseguridad, gestión de riesgos, compliance o DLP., • Conocimiento demostrable de Microsoft Office (Excel, Outlook y PowerPoint)., • Experiencia utilizando ServiceNow para gestión de tickets y reporting básico., • Sólidos conocimientos de gestión de riesgos, procesos y metodologías asociadas., • Experiencia en monitorización de políticas DLP, análisis e investigación de incidentes., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para gestionar información sensible con discreción y confidencialidad. 📃 Requisitos valorables • Conocimiento de políticas, estándares y procedimientos de ciberseguridad., • Experiencia con Microsoft Purview, Microsoft Defender y Netskope., • Conocimientos de GDPR, PCI DSS y NIST Cybersecurity Framework., • Experiencia previa en sector bancario o financiero., • Familiaridad con programas de Insider Threat y protección de datos. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinares., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales., • Oportunidad de trabajar en entornos altamente regulados y tecnológicamente avanzados. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Functional Analyst 📍 Modalidad: 100% remoto 📄 Tipo de contrato: Indefinido 🕘 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Analista Fubncional con al menos 1 año de experiencia trabajando en banca. ❗ Funciones • Recopilar y documentar los requisitos de negocio bajo la supervisión de analistas funcionales sénior., • Apoyar en la definición y documentación de procesos de negocio de extremo a extremo (end-to-end)., • Colaborar con los equipos de TI para aclarar los requisitos funcionales., • Elaborar documentación funcional (Requisitos de Negocio, Especificaciones Funcionales, Flujos de Procesos e Historias de Usuario)., • Dar soporte en la definición, preparación y ejecución de casos de prueba funcionales y de aceptación por parte del usuario (UAT)., • Colaborar en el seguimiento de proyectos, la elaboración de informes y la actualización del estado de las iniciativas., • Trabajar de forma eficaz con distintos equipos de negocio y tecnología. 🛠️ Requisitos obligatorios • Haber realizado prácticas o contar con 1–2 años de experiencia en banca o servicios financieros., • Conocimientos básicos de productos financieros, preferiblemente en Banca Mayorista (Wholesale Banking). Se valorará conocimiento de FX (divisas), Renta Fija (Fixed Income) o Tipos de Interés (Rates)., • Conocimientos de metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Nivel avanzado en inglés. ⚠️ Requisitos valorables • Se valorarán conocimientos básicos de APIs, servicios REST y bases de datos., • Experiencia o exposición a entornos de Mercados de Capitales (Capital Markets) o Banca Corporativa y de Inversión (CIB)., • Conocimientos básicos de derivados o productos estructurados., • Experiencia con herramientas como Jira, Confluence o similares. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo híbrido y flexibilidad organizativa., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

🧩 Oferta de Empleo: Account Manager – Confirming Supplier Management Team Modalidad: híbrido durante los 2 primeros meses en Madrid (3 días a la semana) y después 100% remoto. Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Account Manager – Confirming Supplier Management Team para incorporarse a un proyecto dentro del sector financiero. Tu principal objetivo será contribuir al crecimiento del negocio de Confirming (Supply Chain Finance Programs), presentando y promoviendo el producto entre los proveedores de nuestros clientes. Además, serás responsable de acompañar a los proveedores durante todo el proceso de incorporación, ofreciendo soporte ante consultas e incidencias y trabajando para garantizar una excelente experiencia de servicio. 🪛 Funciones • Presentar y explicar el producto de Confirming y sus beneficios a proveedores., • Organizar y liderar webinars para la presentación del producto., • Coordinar y acompañar a los proveedores durante el proceso de onboarding end-to-end., • Resolver incidencias y consultas relacionadas con el producto y el proceso de incorporación., • Hacer seguimiento del uso del Confirming por parte de los proveedores e identificar oportunidades de mejora., • Asumir la gestión de problemas hasta su resolución completa., • Colaborar con el Front Office en la estrategia de incorporación de nuevos proveedores., • Gestionar tareas y KPIs relacionados con llamadas, correos y actividad comercial., • Mantener un flujo de trabajo organizado y orientado a prioridades. 🛠️ Requisitos obligatorios • Grado en ADE, Económicas o titulación equivalente., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de MS Office., • Experiencia con herramientas CRM (Salesforce o similar)., • Nivel avanzado de español y de inglés., • Nivel intermedio a avanzado de italiano, francés o Alemán (Es requisito imprescindible tener al menos uno de estos 3 idiomas), • Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientes externos (empresas)., • Proactividad, atención al detalle y capacidad de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades. 📃 Requisitos valorables • Experiencia previa en productos financieros, confirming o supply chain finance. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

📍 Ubicación: Valencia 🏢 Formato: Presencial / híbrido desde Lanzadera ⏱️ Jornada: Full-time 👤 Reporta a: CEO & GTM Lead 💰 Compensación: ~33.000 € OTE ↳ Fijo: 24.000–27.000 € brutos/año ↳ Variable target: ~25% del OTE, ligado a objetivos comerciales 📅 Incorporación: Septiembre 2026 👋 Sobre Fitai Fitai está construyendo una nueva forma de operar negocios de salud y bienestar. Somos una compañía AI-native: la inteligencia artificial no es una funcionalidad añadida al producto, sino parte de cómo está construido Fitai y de cómo queremos construir la compañía. Ayudamos a negocios que ya han demostrado que funcionan —desde entrenadores personales con negocios consolidados hasta centros boutique, clínicas y otros operadores de salud y wellness— a crecer sin que ese crecimiento se traduzca en más tareas manuales, más herramientas, más equipo y más complejidad operativa. Estamos en una fase especialmente interesante: tenemos producto, clientes, revenue y sabemos qué tipo de negocio queremos conquistar. El siguiente reto es convertir todo lo que hemos aprendido hasta ahora en un sistema comercial repetible y escalable, y buscamos a una de las primeras personas que nos ayude a construirlo. 🎯 Tu misión Como Account Executive, tendrás ownership del ciclo comercial completo: desde generar tus propias oportunidades hasta convertirlas en clientes de Fitai. Este no es un rol de AE tradicional en el que recibirás una agenda llena de demos para cerrar. Queremos que seas capaz de crear pipeline, entender profundamente al cliente, llevar una venta consultiva y cerrar negocio. Tendrás responsabilidad real sobre tu pipeline y trabajarás muy cerca de founders y del equipo GTM para seguir construyendo nuestro playbook comercial. Si vienes de un rol de SDR/BDR y estás preparado para dar el salto a gestionar y cerrar tus propios deals, también queremos conocerte. Nos importa más tu capacidad, ambición y velocidad de aprendizaje que los años que lleves con el título de Account Executive. ⚡️ ¿Qué harás? 1 Generar oportunidades Serás responsable de generar parte de tu propio pipeline y de trabajar las oportunidades que lleguen a través de otros canales. • Identificar cuentas que encajen con nuestro ICP, • Construir listas y priorizar cuentas y contactos, • Ejecutar prospección outbound multicanal, • Trabajar oportunidades procedentes de inbound, partners, referrals y otros canales, • Experimentar con nuevos mensajes, segmentos y formas de llegar al mercado, • Conseguir conversaciones cualificadas con potenciales clientes Queremos construir una función comercial AI-native también por dentro, así que esperamos que tengas curiosidad por utilizar IA, automatización y nuevas herramientas para vender mejor y multiplicar tu capacidad, no simplemente para hacer más actividad. 2 Cualificar No queremos llenar el CRM de oportunidades que nunca comprarán. Tu trabajo será entender: • Qué tipo de negocio tenemos delante, • Cómo opera actualmente, • Qué problemas está experimentando, • Qué nivel de madurez tiene, • Qué impacto tiene su complejidad operativa, • Quién toma la decisión, • Si Fitai realmente puede generar una transformación relevante Saber decir “este deal no tiene sentido” será tan importante como saber detectar una gran oportunidad. 3 Hacer discovery y demo Nuestras demos no son tours de funcionalidades. Tu objetivo será entender primero el negocio y después conectar Fitai con sus problemas y oportunidades concretas. Deberás sentirte cómodo manteniendo conversaciones con founders y propietarios de negocios, comprendiendo cómo funcionan sus operaciones y traduciendo nuestro producto en impacto de negocio. 4 Gestionar y cerrar el proceso comercial Serás owner de cada oportunidad desde el primer contacto hasta el cierre: Prospecting → Qualification → Discovery/Demo → Proposal → Closed Won/Lost Esto incluye: • Seguimiento, • Gestión de objeciones, • Construcción del business case, • Negociación, • Propuesta, • Cierre, • Coordinación del handoff a Customer Success No buscamos únicamente actividad comercial. Buscamos revenue. 5 Construir el playbook con nosotros No vas a recibir un manual de ventas de 150 páginas. Lo estamos construyendo. Por eso esperamos que puedas detectar, probar y documentar: • Qué mensajes funcionan, • Qué objeciones aparecen, • Qué segmentos convierten mejor, • Qué triggers generan intención de compra, • Qué patrones tienen los deals ganados y perdidos, • Qué experimentos deberíamos ejecutar Queremos que cada conversación comercial nos haga mejores 🧠 Qué esperamos de ti Buscamos una persona con mentalidad comercial, mucha curiosidad, hambre por aprender y capacidad para moverse con autonomía. Nos encajará especialmente alguien que tenga: • Experiencia en ventas B2B, • Experiencia en SaaS, tecnología o soluciones digitales, • Capacidad para generar su propio pipeline mediante outbound, • Experiencia o ganas de asumir responsabilidad sobre discovery, demo, negociación y cierre, • Orientación a métricas y resultados, • Muy buena capacidad de comunicación, • Disciplina con CRM y seguimiento, • Capacidad para hablar de negocio, no solo de producto, • Curiosidad por la IA y por nuevas formas de vender, • Autonomía, iniciativa y velocidad de aprendizaje No exigimos que lleves años siendo Account Executive. Si has demostrado que sabes generar oportunidades, entiendes cómo funciona una venta B2B y estás preparado para asumir el ciclo completo, este puede ser tu siguiente paso. Valoraremos especialmente experiencia vendiendo a SMBs, founders, profesionales independientes o negocios relacionados con salud, fitness y wellness. 🚫 Lo que NO buscamos No buscamos a alguien que espere recibir una agenda llena de demos. Tampoco buscamos un perfil cuyo trabajo termine cuando consigue una reunión. Y no buscamos a alguien que necesite procesos completamente definidos para empezar a funcionar. Buscamos un builder comercial: alguien que disfrute vendiendo, cerrando y consiguiendo resultados, pero también construyendo la máquina que nos permitirá vender cada vez mejor. 📈 Cómo mediremos tu éxito Tus principales métricas estarán relacionadas con: • Pipeline generado, • Oportunidades cualificadas, • Discovery meetings y demos realizadas, • Conversión entre etapas, • Win rate, • Nuevo MRR generado, • Tiempo medio de cierre, • Actividad outbound y eficiencia de prospección, • Calidad y predictibilidad del pipeline ✨ Por qué Fitai Porque entrarás en un momento en el que todavía puedes tener impacto real sobre cómo vendemos, a quién vendemos y cómo construimos nuestra función comercial. Trabajarás directamente con el equipo fundador, tendrás autonomía desde el principio y participarás en la construcción del GTM de una compañía AI-native que quiere redefinir cómo operan y escalan los negocios de salud y bienestar. Y porque creemos que la IA no solo está cambiando el software que vendemos. También está cambiando cómo se construyen los equipos y las compañías que lo venden. Queremos construir un equipo comercial donde la tecnología multiplique la capacidad de cada persona, no uno en el que crecer signifique simplemente añadir más headcount. Si te atrae aprender a vender en ese nuevo contexto y quieres tener ownership real desde una etapa temprana, probablemente tengamos mucho de qué hablar.

Descripción de la empresa Archeo Design Studio Inc. forma parte de un grupo de empresas, todas ellas de la mano de la firma principal empresa americana Reflection Window Wall (RWW) , con sede en Chicago, especializada en la ingeniería, fabricación, gestión e instalación de envolventes arquitectónicas. Nuestros proyectos se pueden encontrar en todo Estados Unidos. En RKO somos nuestros propios maestros, diseñamos como arquitectos, pero resolvemos y controlamos los detalles constructivos como constructores mientras trabajamos internamente con nuestra propia empresa constructora. Nos apasiona nuestro trabajo y creemos en el poder del buen diseño no solo para resolver las necesidades de nuestros clientes sino también para mejorar el carácter de nuestro entorno construido y elevar la experiencia humana. Reflection Window Wall (RWW) es una empresa especializada en la ingeniería, fabricación, gestión e instalación de envolventes arquitectónica. Los proyectos de RWW se pueden encontrar en todo Estados Unidos. Patenta los sistemas que fabrica, los cuales están diseñados con la flexibilidad de satisfacer las características creativas de diseñadores, promotores y arquitectos. RWW cree en el poder del buen diseño no solo para resolver las necesidades de sus clientes, sino también para mejorar el carácter del entorno construido y elevar la experiencia humana. En general, RWW está compuesta por arquitectos, ingenieros, instaladores, fabricantes, diseñadores y directores de proyectos que trabajan juntos como una familia internacional. Descripción del puesto Como Arquitect@ en Archeo Design Studio Inc., serás responsable del diseño, planificación y supervisión de proyectos de construcción de fachadas. Tus tareas diarias incluirán la creación de planos, la coordinación con equipos de construcción y la colaboración con clientes para asegurar el cumplimiento de sus necesidades y expectativas. Este es un puesto a tiempo completo con modalidad híbrida, lo que significa que el trabajo se llevará a cabo en las o ficinas de La Vall de Uxó (3dias) y desde casa (2 dias). Requisitos Capacidad para diseñar y desarrollar planos arquitectónicos detallados. Experiencia +1 año en la coordinación y gestión de proyectos de construcción. Conocimiento de programas de diseño arquitectónico y software de modelado: 2D AutoCAD nivel alto + BIM Revit nivel medio Habilidades adicionales como la capacidad de trabajar en equipo, buena comunicación y una mentalidad orientada al detalle serán muy valoradas. Ingles nivel medio/alto con capacidad para mantener una conversación fluida. Salario a convenir o por convenio Incorporación inmediata