Auditoria en jobs in Spain

Estamos trabajando con una empresa aeroespacial líder certificada como Top Employer por excelencia en gestión de personas, ¡estamos creciendo y queremos que tú formes parte de este proyecto! PERFIL • FORMACIÓN: Ingeniería técnica Industrial, • IDIOMAS: Inglés Avanzado, • CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: SAP; AutoCAD; Paquete Office, • EXPERIENCIA PREVIA: 8-10 años en sector Industrial FUNCIONES: Su función principal es garantizar que los medios estén en óptimas condiciones de funcionamiento, minimizando las interrupciones en la producción y maximizando la eficiencia. • Gestión de los recursos disponibles para cumplir los objetivos establecidos., • Análisis de averías en máquinas productivas., • Planificar y programar las labores de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo según el sistema de gestión implantado., • Supervisar las labores de mantenimiento preventivo asignadas al personal de mantenimiento., • Coordinación y control de las labores de mantenimiento asignadas a empresas externas., • Realizar inspecciones y análisis de riesgos de las instalaciones, maquinarias y equipos para identificar posibles problemas., • Gestión auditoria legal. (Clima RITE, OCAS, Contraincendios, AT, BT, Torres de refrigeración, Recipientes a presión, etc.), • Mantenimiento y alimentación de las bases de datos, • Generación de presupuesto y gestión de cuentas. COMPETENCIAS • Desarrollo de personas y equipo, • Habilidad social/empatía, • Operatividad, • Organización y Planificación, • Toma de decisiones

Estamos trabajando con una empresa aeroespacial líder certificada como Top Employer por excelencia en gestión de personas, ¡estamos creciendo y queremos que tú formes parte de este proyecto! PERFIL • FORMACIÓN: Ingeniería técnica Industrial, • IDIOMAS: Inglés Avanzado, • CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: SAP; AutoCAD; Paquete Office, • EXPERIENCIA PREVIA: 8-10 años en sector Industrial FUNCIONES: Su función principal es garantizar que los medios estén en óptimas condiciones de funcionamiento, minimizando las interrupciones en la producción y maximizando la eficiencia. • Gestión de los recursos disponibles para cumplir los objetivos establecidos., • Análisis de averías en máquinas productivas., • Planificar y programar las labores de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo según el sistema de gestión implantado., • Supervisar las labores de mantenimiento preventivo asignadas al personal de mantenimiento., • Coordinación y control de las labores de mantenimiento asignadas a empresas externas., • Realizar inspecciones y análisis de riesgos de las instalaciones, maquinarias y equipos para identificar posibles problemas., • Gestión auditoria legal. (Clima RITE, OCAS, Contraincendios, AT, BT, Torres de refrigeración, Recipientes a presión, etc.), • Mantenimiento y alimentación de las bases de datos, • Generación de presupuesto y gestión de cuentas. COMPETENCIAS • Desarrollo de personas y equipo, • Habilidad social/empatía, • Operatividad, • Organización y Planificación, • Toma de decisiones

At PwC, our people in audit and assurance focus on providing independent and objective assessments of financial statements, internal controls, and other assurable information enhancing the credibility and reliability of this information with a variety of stakeholders. They evaluate compliance with regulations including assessing governance and risk management processes and related controls. In financial statement audit at PwC, you will focus on obtaining reasonable assurance about whether the financial statements as a whole are free from material misstatement, whether due to fraud or error, and to issue an auditor’s report that includes the auditor’s opinion. Desde PwC buscamos un Senior Manager de Auditoría con amplia experiencia en el sector seguros para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de liderar y coordinar los procesos de auditoría financiera, asegurando la integridad, precisión y cumplimiento normativo dentro de l sector. • Planificar, dirigir y ejecutar auditorías internas en entidades del sector seguros., • Evaluar riesgos y controles internos para garantizar la eficiencia operativa y el cumplimiento regulatorio., • Elaborar informes detallados con hallazgos, recomendaciones y planes de acción., • Supervisar y desarrollar al equipo de auditores, fomentando un ambiente de mejora continua., • Mantenerse actualizado sobre normativas específicas del sector seguros y mejores prácticas de auditoría., • Colaborar con otras áreas para implementar controles y procesos que mitiguen riesgos financieros y operativos., • Titulación universitaria en Contabilidad, Auditoría, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines., • Al menos 7 años de experiencia en auditoría interna o externa, de los cuales al menos 3 en el sector seguros., • Experiencia demostrada en la gestión de equipos y proyectos de auditoría complejos., • Conocimiento profundo de las normativas y regulaciones aplicables al sector seguros., • Habilidades analíticas avanzadas, comunicación efectiva y capacidad para influir en la toma de decisiones., • Incorporación a una empresa líder de auditoria., • Salario competitivo acorde con la experiencia., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Excelente ambiente laboral y trabajo en equipo., • Programa de Beneficios corporativos. #J-18808-Ljbffr

Firma internacional de servicios profesionales, busca perfiles de Manager y Senior Manager para su división de Auditoría. • Coordinar, organizar y garantizar la ejecución del trabajo de campo en compañías de diversos sectores., • Encargado de la dirección y control del trabajo de campo., • Colaborará y validará las pruebas de auditoría en las áreas consideradas de mayor riesgo., • Asignará tareas y supervisará las pruebas desarrolladas por el equipo, trabajando junto con el Socio en la planificación, coordinación y elaboración de conclusiones e informes., • Elaboración y entrega de distintos reportes al grupo., • Licenciado/a / Grado en ADE, Empresariales, Económicas o derecho., • Valorable master en auditoría y/o Contabilidad., • Nivel alto de ingles., • Experiencia de, al menos, de 6 años demostrable en auditoria externa., • Contrato laboral indefinido, • Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría., • Paquete retributivo competitivo., • Plan de formación y desarrollo., • Modelo de trabajo híbrido. Interesados, enviar cv a: admin@morgangoldconsulting.com Te comunicamos que tus datos personales serán sólo utilizados para los procesos de selección vigentes o los que pudieran surgir en el futuro. En virtud de la Ley de Protección de Datos Personales, te informamos que tus datos personales se incorporarán a nuestros ficheros. Con la finalidad de mantenerlos actualizados, te rogamos que nos comuniques cualquier cambio o modificación que se produzca en los mismos. Derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus datos personales:En cualquier momento podrás ejercer tus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición previstos en la ley mediante escrito firmado dirigido a Morgan Gold Consulting en la dirección C/Fuerteventura 4. 28703 San Sebastián de los Reyes, Madrid, o mediante correo electrónico a la dirección info@morgangoldconsulting.com aportando copia de tu DNI. #J-18808-Ljbffr

Apoyo al equipo en el cumplimiento de la normativa aplicable y en el seguimiento de los procedimientos. Se trata de una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en el ámbito de la contratación pública, formando parte de un equipo especializado y participando en proyectos de g

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Des de COTECNICA estem cercant un/a RESPONSABLE DE GESTIÓ FINANCERA I LEGAL per coordinar la gestió econòmica, administrativa i jurídica de l'empresa. La persona seleccionada participarà en la preparació de la informació financera, el seguiment de subvencions, la gestió de requeriments administratius i el compliment de les obligacions normatives, donant suport a la Direcció Financera i d'Administració en la presa de decisions. Funcions principals: Participar en processos de tancament mensual i anual. Elaboració de documentació per auditories, inspeccions i altres supòsits de requeriments legals Preparació de documentació econòmica i administrativa. Seguiment i control de la documentació relacionada amb proveïdors, clients, etc. Seguiment i control de transaccions entre empreses del grup Participar en els processos de consolidació de comptes Tasques administratives relacionades amb comptabilitat, facturació, etc. Preparació de memòries tècniques i econòmiques, així com preparació i justificació econòmica dels ajuts concedits. Cerca i seguiment de línies de finançament i incentius per a projectes d'inversió, innovació i internacionalització. Seguiment de canvis normatius amb impacte en l'activitat empresarial. Gestió de requeriments d'administracions públiques. Revisió de contractes, convenis i documentació corporativa. Coordinar-se amb el gabinet jurídic extern i fer el seguiment dels assumptes legals de la companyia. Formació: Imprescindible Doble Grau en Administració i Direcció d'Empreses i Dret. Es valorarà Màster en Finances, Control de Gestió, Auditoria, etc. Valorable formació en dret cooperatiu i compliance. Valorable nivell mig/alt anglès, francès i/o italià. Experiència Entre 3 i 5 anys d'experiència en administració, finances, auditoria i/o controlling. Experiència en l'àmbit jurídic o de compliment normatiu. Experiència en revisió contractual, seguiment normatiu i coordinació amb assessories externes. Es valorarà experiència en grups empresarials, processos de consolidació i entorns cooperatius. #J-18808-Ljbffr

Quieres desarrollarte en el área de sistemas, comunicaciones y seguridad en una empresa líder en el sector? ¡Te estamos esperando! Westcon-Comstor está liderando el mercado con una distribución IT de 4,35 millones de beneficio. Nuestro trabajo es ofrecer servicios de seguridad y ofrecer soluciones a nuestros clientes. Tu misión será la seguridad de los sistemas y arquitectura de los servicios e infraestructura de nuestros clientes en su plataforma de nube. Implementar y desplegar herramientas de monitorizacion (Wiz, Paloalto Cortex Cloud) y auditoria de la seguridad de servicios de nube para clientes. Analizar los recursos y configuración de nube (Azure, AWS, GCP) para detectar riesgos de seguridad sobre las soluciones de clientes. Apoyo en la generación de marco normativo de seguridad del cliente atendido. Soporte a dudas y apoyo a los equipos de infraestructura y seguridad del cliente para la corrección de los riesgos en las nubes o administración de las soluciones de seguridad de cliente en nube pública para la remediación. Administrar Wiz, Paloalto Prisma Cloud Contar con al menos 3 años de experiencia como consultor de cloud (Azure y AWS) ¿Contrato indefinido Horario 8x5 Modelo 100% remoto (dentro de España)

Seleccionem Enginyer/a d’Automatització i IA per incorporar a les nostres oficines de Vic Vilar Riba som una organització d’assessorament global en els àmbits fiscal, legal, laboral, consultoria, auditoria i M&A. Comptem amb un equip de més de 200 professionals especialitzats en diverses àrees d’assessorament i amb més de 30 anys d’experiència. També formen part de la Xarxa Geneva Group Internacional (GGI) la sisena firma mundial de serveis professionals a empreses. Què busquem? Busquem un perfil tècnic que construeixi les solucions d’automatització i intel·ligència artificial que estan transformant la feina de la firma, treballant colze a colze amb els professionals de les diferents àrees de negoci i mantenint-nos per davant d’un entorn tecnològic que continuarà canviant ràpidament. Aquesta persona haurà de convertir les oportunitats de millora en solucions reals, robustes i efectivament adaptades als equips professionals de la firma. Entre les tasques i funcions a realitzar, destaquem: Construir solucions d’automatització i IA: automatitzacions de processos, integracions amb el nostre programari, solucions basades en LLM (processament de documents no estructurats, extracció de dades a format estructurat, agents), treballant principalment sobre Power Platform i l’entorn Microsoft 365. Garantir la qualitat tècnica del que es desplega: solucions robustes, mantenibles i ben documentades, no prototips fràgils. Fer vigilància tecnològica: provar eines i enfocaments nous i proposar millores tècniques a la direcció. Què valorem : Formació en Enginyeria Informàtica, Matemàtiques, Estadística, Física o similar. Coneixements de programació en Python, Javascript/Typescript, i SQL. Experiència mínima de 3 anys en desenvolupament en Power Platform. Perfil analític, proactiu i metòdic, amb capacitat per interpretar indicadors de negoci i proposar millores. Experiència amb models de llenguatge (LLMs) i tecnologies d’intel·ligència artificial generativa ( embeddings, fine-tuning , RAG, etc.). Coneixement d’entorns cloud com AWS, GCP o Azure. Què oferim: Un projecte professional amb recorregut, basat en l’aprenentatge continu i la participació en projectes per a organitzacions de primer nivell. Un excel·lent ambient de treball. La possibilitat de formar part d’un equip jove, motivat i altament especialitzat. Autonomia i responsabilitat en els projectes. Formació tècnica, idiomes i itineraris adaptats a les teves necessitats professionals. Pla de conciliació. Model de teletreball híbrid. Vilar Riba tractarà les dades personals rebudes per a la revisió i valoració de la informació proporcionada amb l’objectiu de participar al procés de selecció. En cas que fos del seu interès, es podrà contactar amb el candidat amb la intenció de valorar la seva candidatura. Per a més informació sobre el tractament de les dades personals i sobre com exercir els drets d’accés, rectificació, supressió, limitació, oposició o portabilitat, els candidats poden consultar la política de privacitat de Vilar Riba ( https://vilarriba.com/politica-de-privacitat/ ).

Consultores busca cap de comptabilitat especialitzada en enginyeria i energies renovables per assegurar la gestió comptable i fiscal de l’empresa. La funció implica registrar operacions, analítica per centres i facilitar informació fiable per a la presa de decisions. El lloc requereix una visió integrada de les finances, consolidació de tancaments i suport a auditoria, amb col·laboració estreta amb Direcció i Project Managers, assegurant compliment i traçabilitat de la documentació. #J-18808-Ljbffr

Què faràs? Due diligence i valoracions d'empreses Informes d'expert independent i pericials Reestructuracions (fusions, escissions, etc.) Suport en fiscalitat i revisió comptable quan calgui Requisits Estudis superiors (ADE, Economia o similar) Coneixements sòlids de comptabilitat Experiència en auditoria i fiscalitat, especialment en l'àmbit d'Andorra i/o Espanya Es valorarà experiència prèvia en consultoria Perfil polivalent, amb capacitat d'adaptació a diferents àrees Capacitat de lideratge i visió organitzativa Català imprescindible ¿Qué ofrecemos? Contracte indefinit en una empresa consolidada al país Retribució en funció de la vàlua i experiència Possibilitat de teletreball parcial Horari flexible: de dilluns a dijous de 8:30 a 18:00 i divendres intensiu Si t'apassiona la consultoria i vols assumir nous reptes professionals, volem conèixer-te. #J-18808-Ljbffr

Seleccionem Enginyer/a d’Automatització i IA per incorporar a les nostres oficines de Vic Vilar Riba som una organització d’assessorament global en els àmbits fiscal, legal, laboral, consultoria, auditoria i M&A. Comptem amb un equip de més de 200 professionals especialitzats en diverses àrees d’assessorament i amb més de 30 anys d’experiència. També formen part de la Xarxa Geneva Group Internacional (GGI) la sisena firma mundial de serveis professionals a empreses. Busquem un perfil tècnic que construeixi les solucions d’automatització i intel·ligència artificial que estan transformant la feina de la firma, treballant colze a colze amb els professionals de les diferents àrees de negoci i mantenint-nos per davant d’un entorn tecnològic que continuarà canviant ràpidament. Aquesta persona haurà de convertir les oportunitats de millora en solucions reals, robustes i efectivament adaptades als equips professionals de la firma. Entre les tasques i funcions a realitzar, destaquen: Construir solucions d’automatització i IA: automatitzacions de processos, integracions amb el nostre programari, solucions basades en LLM (processament de documents no estructurats, extracció de dades a format estructurat, agents), treballant principalment sobre Power Platform i l’entorn Microsoft 365. Garantir la qualitat tècnica del que es desplega: solucions robustes, mantenibles i ben documentades, no prototips fràgils. Fer vigilància tecnològica: provar equips i enfocaments nous i proposar millores tècniques a la direcció. Formació en Enginyeria Informàtica, Matemàtiques, Estadística, Física o similar. Experiència mínima de 3 anys en desenvolupament en Power Platform. Perfil analític, proactiu i metòdic, amb capacitat per interpretar indicadors de negoci i proposar millores. Experiència amb models de llenguatge (LLMs) i tecnologies d’intel·ligència artificial generativa (embeddings, fine-tuning, RAG, etc.). Un projecte professional amb recorregut, basat en l’aprenentatge continu i la participació en projectes per a organitzacions de primer nivell. Un excel·lent ambient de treball. La possibilitat de formar part d’un equip jove, motivat i altament especialitzat. Autonomia i responsabilitat en els projectes. Formació tècnica, idiomes i itineraris adaptats a les teves necessitats professionals. Model de teletreball híbrid. Vilar Riba tractarà les dades personali rebudes per a la revisió i valoració de la informació proporcionada amb l’objectiu de participar al procés de selecció. En cas que fos del seu interès, es podrà contactar amb el candidat amb la intenció de valorar la seva candidatura. Per a més informació sobre el tractament de les dades personals i sobre com exercir els drets d’accés, rectificació, supressió, limitació, oposició o portabilitat, els candidats poden consultar la política de privacitat de Vilar Riba (https://vilarriba.com/politica-de-privacitat/). #J-18808-Ljbffr

GESTOR/A IMPAIRMENT. Anàlisi, seguiment i control comptable per risc de crèdit. Requisits mínims: Certificat de discapacitat igual o superior al 33% Estudis universitaris o postgraus, ja siguin d'economia, administració i direcció d'empreses, finances, estadística, matemàtiques, física, enginyeria o informàtica. Experiència de 3 a 5 anys en àrees de risc, control de gestió, auditoria, consultoria, anàlisi financera o comptabilitat. Coneixement avançat de programació, en eines ofimàtiques de Microsoft (Excel, PowerPoint i Word). Capacitat de tractament i anàlisi de dades. Coneixement tècnic funcional en risc de crèdit Català i Castellà nivell C1 parlat i escrit Anglès nivell C1 Requisits Valorables Capacitat per elaborar presentacions a l'Alta Direcció i als òrgans de govern. Autonomia i pro-activitat en l'assumpció de responsabilitats i millores. Flexibilitat a canvis a l'organització del dia a dia, per atendre peticions urgents Detall de les funcions del lloc de feina Gestió i control del risc de crèdit: anàlisi de la classificació comptable, refinançaments, provisions i deteriorament d’actius (PDA). Supervisió de titulitzacions (2LoD): seguiment de processos de liquidació, esdeveniments de crèdit i pèrdues identificades. Risk Data Aggregation (RDA): participació en projectes de millora de dades i informació de risc. Reporting i anàlisi: elaboració de reporting intern i extern, informes regulatoris i financers, informació de mercat i anàlisi ad hoc per a l’Alta Direcció. Impairment: preparació de la documentació i suport als Comitès d’Impairment. Relació amb el supervisor: gestió de requeriments en matèria de morositat i classificació comptable. Auditoria i plans d’acció: suport a auditories internes i gestió i implementació de plans d’acció. Gestió de projectes: desenvolupament i coordinació de projectes estratègics de l’àrea. Experiència 60 mesos. En àrees de risc, control de gestió, auditoria, consultoria, anàlisi financera o comptabilitat. Economia, ADE, finances, estadística, matemàtiques, física, enginyeria o informàtica. #J-18808-Ljbffr

Nivell formatiu: ENSENYAMENTS UNIVERSITARIS DE GRAUTitulacions: GRAU EN MATEMÀTICA I INFORMÀTICA GRAU en Enginyeria Informàtica GRAU en Enginyeria de Telecomunicació Experiència en l’ocupació: 60 mesos Coneixements d’informàtica: SOFTWARE OFIMÀTIC I DE GESTIÓ; ACCESS Idiomes: ANGLÈS Detall de les funcions del lloc de feina -Supervisió de riscos en grans canvis tecnològics (transformació digital, migració al núvol públic en models IaaS/PaaS/SaaS i evolució d'arquitectures), avaluant de forma crítica les estratègies abans i després de la seva implantació.-Detecció d'amenaces no vistes per la gestió operativa per definir nous escenaris de risc i objectius de control.-Col·laboració en el disseny i validació de plans per millorar el control tecnològic, a més de definir, mantenir i actualitzar les polítiques i procediments del model de gestió de riscos.-Compliment Normatiu (BCE i BdE): Interpretació, anàlisi i disseny del compliment de les normatives i expectatives dels supervisors (Banc Central Europeu i Banc d'Espanya).-Proposta de nous controls i indicadors basats en necessitats operatives o reguladores, juntament amb l'anàlisi i control continu del risc tecnològic i dels processos d'externalització (outsourcing).-Implicació en la generació d'informes recurrents per a l'Alta Direcció, Òrgans de Govern, Supervisors i Auditoria. Experiència 60 mesos. Experiència de 5 anys en l'àmbit de la gestió de riscs tecnològics, ja sigui en funcions de gestió i execució operativa de projectes tecnològics, en funcions d'especialista de riscs o en l'àmbit de serveis professionals. Experiència de 5 anys en la gestió del cicle de vida del desenvolupament de programari o d'infraestructures. Informàtica títol de grau - telecomunicació títol de grau - matemàtiques-estadística Competències / coneixements: Es valorarà:Formació complementària econòmica, financera o empresarial.Experiència en la gestió i anàlisi de riscs en projectes desenvolupats en el núvol públic.Coneixements sobre marcs de control i estàndards reconeguts (especialment ISO 27001).Certificacions professionals en la matèria (per exemple, CISA, CISM, ISO 27001, etc.).Coneixements de Microsoft Office i Access. Condicions del lloc de treball Altres dades d'interès: -Modalitat de treball: presencial-Horari: fins 15-9-26: 08:15 a 15:00h. A partir del 16-9-26: de 08:15 a 18:30 (1.15h descans) 2 dies a la setmana. #J-18808-Ljbffr

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¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un técnico/a de producción para la coordinación, planificación y supervisión de servicios de limpieza industrial, garantizando la seguridad de las personas, el cumplimiento normativo, el correcto desarrollo de las operaciones, la continuidad operativa de las instalaciones y la eficiencia económica del servicio. Las funciones a realizar son: Seguridad y prevención de riesgos laborales: identificación de riesgos asociados a la limpieza, verificar el correcto uso de los EPIs, coordinar actividades empresariales, garantizar el cumplimiento de procedimientos de trabajo seguro y supervisión de trabajos en espacios confinados, ATEX o alturas cuando proceda. Elaboración de planes de limpieza periódica o extraordinaria, definir frecuencias, métodos y protocolos, coordinar paradas técnicas para limpiezas especiales y establecer rutas y secuencias de trabajo para evitar interferencias con la producción. Gestión de contratos y proveedores: seleccionar y evaluar empresas de limpieza industrial, elaborar pliegos y especificaciones de servicio, supervisar el cumplimiento de acuerdos de nivel servicios, validar certificaciones, formación y documentación preventiva de las contratas. Supervisión operativa: controlar la correcta ejecución de los trabajos, realizar inspecciones y auditorías, incidencias y acciones correctivas y coordinar equipos propios y externos. Gestión medioambiental: controlar la correcta gestión del residuo, optimizar el consumo de energético, agua o químicos, garantizar el cumplimiento de la normativa ambiental aplicable y fomentar prácticas sostenibles de limpieza. Control de costes y presupuestos: elaborar previsiones económicas, analizar desviaciones presupuestarias, identificar oportunidades de ahorro y rentabilidad de nuevas tecnologías y metodologías de limpieza. Calidad y mejora continua. Gestión técnica de equipos y productos: seleccionar maquinaria de limpieza industrial, supervisar el mantenimiento de los equipos, validar productos químicos y procedimiento de uso. Documentación y reporte: elaborar informes técnicos, mantener actualizados procedimientos e instrucciones de trabajo, gestionar registros de inspección y auditoria y presentar indicadores y resultados. Gestión de flotas de vehículos (inspecciones reglamentarias, reparaciones, mantenimientos, limpieza, etc. Formación requerida: Grado en Ingeniería Industrial, Ambiental, Química o similar. Formación valorable: Máster o formación complementaria relacionada con gestión de residuos, medio ambiente, operaciones industriales y/o prevención de riesgos laborales. Conocimientos técnicos: Gestión de residuos. Operaciones de limpieza industrial. Coordinación de equipos. Prevención de Riesgos Laborales. Control operativo y planificación de servicios. Legislación ambiental. Experiencia necesaria: Deseable experiencia mínima de 3 años en gestión de residuos, limpieza industrial o servicios medioambientales. Coordinación y supervisión de equipos de trabajo. Planificación de operaciones y gestión de clientes. Idiomas requeridos: Inglés B1 Conocimientos informáticos requeridos: Paquete Office, en especial Excel, nivel avanzado. Conocimientos informáticos valorables: PowerBI, nivel intermedio. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido. Jornada completa. Modalidad de trabajo presencial Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

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Oficina-De-Treball-Del-Soc busca un Gestor/a d’Impairment per analitzar i controlar el risc de crèdit, amb responsable seguiment de provisions i PDA. Es requereix experiència en àrees de risc, gestió i auditoria, i habilitats avançades en Excel/Office. Es valorarà la capacitat de presentar a Alta Direcció i adaptar-se a canvis organitzatius. La posició implica coordinació amb 2LoD, elaboració de reporting regulatori i financer, i suport als comitès d’Impairment. #J-18808-Ljbffr

En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú. Con el apoyo de un entorno global y una cultura inclusiva y tecnológica, conseguirás ser la mejor versión de ti mismo. Queremos contar contigo como una voz única, como alguien que aporta, y con la perspectiva de ayudar a EY a ser mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos. La oportunidad: Financial Services Organization ( FSO ) es una subárea dentro de nuestra Organización, en la cual se incluyen todos los profesionales de EY que prestan servicio al sector financiero y asegurador. Se trata de un equipo multidisciplinar con el objetivo de adaptarse de la mejor forma a las necesidades de nuestros clientes. De esta forma, encontramos profesionales del mundo de la auditoría interna y externa, asesoría de negocio, riesgos financieros o informáticos y consultoría, con el objetivo de responder al cliente de la forma más rápida, eficaz y adaptada a sus necesidades. Como Senior - Data Technology Risk te involucrarás enproyectos estratégicos para la revisión y auditoría de modelos de gobierno, control interno y cumplimiento regulatorio del dato. Asimismo, participarás en la definición de acciones de mejora y en el asesoramiento continuo a grandes clientes con el fin de contribuir al cumplimiento de los requerimientos regulatorios de gestión de dato. Colaborarás estrechamente con Directores de Tecnología, Directores de Riesgos, Chief Data Officers, Líderes de Innovación y Negocio, etc. asegurando la gestión efectiva de riesgos asociados a la gestión de información . Buscamos un líder visionario que impulse la innovación y establezca relaciones sólidas en un entorno dinámico. Realizarás, entre otras, las siguientes funciones : Definición, establecimiento y revisión de modelos de gobierno del dato que se alineen con las estrategias organizativas y los objetivos de negocio. Validar los controles existentes en el ámbito de la gobernanza de datos, evaluando el diseño, implementación y efectividad de los controles establecidos. Participar en el desarrollo comercial del equipo de Analytics dentro del ámbito FSO / Assurance. Supervisar proyectos que impliquen la definición e implementación de cuadros de mando (Power BI, Microstrategy, Qlik) Realizar pruebas automatizadas utilizando técnicas de auditoría asistida por computadora (CAAT) y herramientas informáticas como ACL, IDEA, Alteryx, entre otras, para verificar el funcionamiento, cálculos, integridad y consistencia de los procesos de negocio. Emitir recomendaciones de mejora a partir de los resultados obtenidos, indicando a nuestros clientes cómo pueden subsanar sus debilidades y mejorar los controles. Asegurar el cumplimiento regulatorio con RDA, Solvencia y otras normativas aplicables, actuando como punto de contacto para cuestiones regulatorias relacionadas el gobierno del dato. Asesorar sobre estándares internacionales como DAMA/ DMBOK , DCAM, ISO 38500, COBIT y otros relevantes, asegurando que la organización esté a la vanguardia en la gestión del gobierno del dato. Formación en áreas como Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, o campos relacionados. Al menos 3-4 años de experiencia en áreas de D&A, Gestión de riesgos o Data Governance. Uso avanzado de Power BI, Python, SQL, SCALA, etc Experiencia en la definición de políticas y modelos de gobierno del dato. Experiencia en el diseño e implementación de controles de Data Quality y pruebas de datos. Perfil competencial: se precisa persona acostumbrada a trabajar en equipo, extrovertida, con capacidad de comunicación, análisis y organización. Con iniciativa, espíritu crítico y ganas de aprender. Con Orientación al cliente y habilidades para gestionar proyectos complejos. Valorable: Idiomas: nivel alto de inglés (mínimo B2). Conocimientos avanzados de Gobierno del dato. Experiencia en cumplimiento regulatorio y normativas de datos. Conocimientos de estándares y normas como ISO 38500, RDA, Solvencia y estándares internacionales similares. Certificaciones PL-300, AZ-900 o similares. Bienestar y beneficios personales: Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. Seguro de Vida y Accidentes. Oficina Bankinter con condiciones especiales. Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…). Flexibilidad y conciliación: Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto. Desarrollo profesional: Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma. Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria. Cultura y entorno de trabajo: Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo. Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares. Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor. Acciones de impacto social desde la Fundación EY. La experiencia en EY es excepcional. EY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado. Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar. Trabajando en Auditoria, Consultoría, Tax, Estrategia y Transacciones, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy. #J-18808-Ljbffr

Desde LHH Canarias , seleccionamos para importante empresa referente en la fabricación y distribución de productos alimentarios, un/a Responsable de Higiene Industrial para sus instalaciones en Gran Canaria: Funciones: Control de plagas: Gestión de empresa externa, control e inspecciones (auditorías con finalidad plagas). Control de higiene. Gestión de empresa externa de limpieza. Auditoria mensual con supervisor empresa externa. Gestión del maestro de limpieza interno. Seguimiento de KPIs. Mejora continua en metodología de limpieza. Optimización de limpiezas (métodos y tiempos). Formación en limpieza a los colaboradores. Productos químicos: compra, control de inventario, actualización de fichas de producto. Validaciones de limpieza. Control ambiental. Verificación mensual y calibración de equipos asociados a limpieza: por ejemplo, conductímetros. Miembro del equipo APPCC Liderazgo de equipo (>10 personas) Imprescindible: Grado en Ciencia de los Alimentos y/o Tecnología de los alimentos, biología o microbiología, veterinaria. Experiencia previa de 2 a 4 años en roles similares dentro de plantas de producción, idealmente del sector alimentación. Conocimientos en sistemas de gestión de calidad. Inglés: valorable Conocimiento avanzado en el manejo de herramientas informáticas. Excelentes habilidades de liderazgo y manejo de equipos de trabajo. Se ofrece Contrato indefinido Horario flexible de entrada y salida de L-V entre las 8-9h y salida 17-18h. Es necesaria la flexibilidad Salario competitivo (fijo+ 5% bonus)

¿Quieres desarrollarte en el área de sistemas, comunicaciones y seguridad en una empresa líder en el sector? ¡Te estamos esperando! Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Westcon-Comstor está liderando el mercado con una distribución IT de 4,35 millones de beneficio. Nuestro trabajo es ofrecer servicios de seguridad y ofrecer soluciones a nuestros clientes. Actualmente estamos en búsqueda de un arquitecto de seguridad para formar parte de nuestra plantilla situada en Madrid. Tu misión será la seguridad de los sistemas y arquitectura de los servicios e infraestructura de nuestros clientes en su plataforma de nube. Tu día a día: Implementar y desplegar herramientas de monitorizacion (Wiz, Paloalto Cortex Cloud) y auditoria de la seguridad de servicios de nube para clientes. Analizar los recursos y configuración de nube (Azure, AWS, GCP) para detectar riesgos de seguridad sobre las soluciones de clientes. Desarrollo de scripts para la automatización de procesos y comprobación de tareas de monitorización. Apoyo en la generación de marco normativo de seguridad del cliente atendido. Soporte a dudas y apoyo a los equipos de infraestructura y seguridad del cliente para la corrección de los riesgos en las nubes o administración de las soluciones de seguridad de cliente en nube pública para la remediación. xghoner Administrar Wiz, Paloalto Prisma Cloud El perfil buscado debe contar con: Contar con al menos 3 años de experiencia como consultor de cloud (Azure y AWS) ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Horario 8x5 Modelo 100% remoto (dentro de España) Certificaciones gratuitas Sueldo bruto: entre 35K y 40K

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. En KPMG K-TIA (Tecnología e Innovación en Auditoría) contamos con un equipo excepcional, una amplia gama de servicios y de recursos tecnológicos adecuados, una potente red global y una clara estrategia para llegar al mercado. Por ello, nuestro equipo de Auditoría IT se encuentra en un proceso de expansión y captación de talento con un/a Manager para el departamento Entender el entorno de TI de las compañías que auditamos: Identificar la plataforma tecnológica (entornos, aplicaciones, bases de datos…) relacionada con los estados financieros de las empresas mediante entrevistas con los diferentes responsables del departamento de tecnología y análisis de la documentación proporcionada. Validar los controles existentes: Evaluar el diseño, implementación y efectividad de los controles establecidos para cubrir los riesgos existentes en el ámbito de la seguridad lógica, las comunicaciones, el desarrollo de aplicaciones, la explotación de los sistemas, los procesos de negocio y sus aplicaciones, etc. Realizar pruebas automatizadas: Verificar el funcionamiento, cálculos, integridad y consistencia de un determinado proceso de negocio mediante su simulación utilizando para ello CAAT (Computer Assisted Auditing Techniques) y herramientas informáticas de última generación Emitir recomendaciones de mejora: A partir de los resultados obtenidos, indicar a nuestros clientes como pueden subsanar sus debilidades y mejorar los controles de su plataforma tecnológica. Contar con al menos 2 años de experiencia en la gestión de auditorias tecnológicas y al menos 5 años de experiencia en el mundo de la auditoria IT Gestión de equipos Conocimientos de testeo de Controles Generales Informáticos Conocimiento de testeo de controles de negocio Valorable experiencia en auditorias de sistemas bajo normativa americana (PCAOB) Idiomas: Nivel medio de Inglés. Perfil competencial: Se precisa persona muy responsable, con capacidad de comunicación, análisis y organización. Con iniciativa, espíritu crítico y ganas de aprender. Otros Skills valorables: Buen manejo de herramientas informáticas. Conocimientos de ERPs como SAP Hana o Navision. Certificado CISA (Certified Information Systems Auditor). Conocimientos de estándares y normas como COBIT, ISO/IEC 27001:2013 e ISO/IEC 27002:2013 Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina Oportunidades internacionales y red de contactos global Formación continua y plan de carrera a tu medida Salario competitivo y plan de remuneración flexible 31 días laborables de vacaciones La tarde de tu cumpleaños libre Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Overview Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. En KPMG K-TIA (Tecnología e Innovación en Auditoría) contamos con un equipo excepcional, una amplia gama de servicios y de recursos tecnológicos adecuados, una potente red global y una clara estrategia para llegar al mercado. Por ello, nuestro equipo de Auditoría IT se encuentra en un proceso de expansión y captación de talento con un Manager para el departamento Entender el entorno de TI de las compañías que auditamos: Identificar la plataforma tecnológica (entornos, aplicaciones, bases de datos…) relacionada con los estados financieros de las empresas mediante entrevistas con los diferentes responsables del departamento de tecnología y análisis de la documentación proporcionada. Validar los controles existentes: Evaluar el diseño, implementación y efectividad de los controles establecidos para cubrir los riesgos existentes en el ámbito de la seguridad lógica, las comunicaciones, el desarrollo de aplicaciones, la explotación de los sistemas, los procesos de negocio y sus aplicaciones, etc. Realizar pruebas automatizadas: Verificar el funcionamiento, cálculos, integridad y consistencia de un determinado proceso de negocio mediante su simulación utilizando para ello CAAT (Computer Assisted Auditing Techniques) y herramientas informáticas de última generación Emitir recomendaciones de mejora: A partir de los resultados obtenidos, indicar a nuestros clientes como pueden subsanar sus debilidades y mejorar los controles de su plataforma tecnológica. Contar con al menos 2 años de experiencia en la gestión de auditorias tecnológicas y al menos 5 años de experiencia en el mundo de la auditoria IT Gestión de equipos Conocimientos de testeo de Controles Generales Informáticos Conocimiento de testeo de controles de negocio Valorable experiencia en auditorias de sistemas bajo normativa americana (PCAOB) Idiomas: Nivel medio de Inglés. Perfil competencial: Se precisa persona muy responsable, con capacidad de comunicación, análisis y organización. Con iniciativa, espíritu crítico y ganas de aprender. Otros Skills valorables: Buen manejo de herramientas informáticas. Conocimientos de ERPs como SAP Hana o Navision. Certificado CISA (Certified Information Systems Auditor). Conocimientos de estándares y normas como COBIT, ISO/IEC 27001:2013 e ISO/IEC 27002:2013 Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina Oportunidades internacionales y red de contactos global Formación continua y plan de carrera a tu medida Salario competitivo y plan de remuneración flexible 31 días laborables de vacaciones La tarde de tu cumpleaños libre Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Auditor de Seguridad SAP - Sector Energético Empresa: Metrica España Ubicación: Madrid (cerca de San Agustín de Guadalix) - Híbrido Experiencia Mínima: 6 años Acerca del Proyecto Nos complace ofrecer una posición dentro de un proyecto estratégico en el sector energético, donde la seguridad y el cumplimiento normativo son pilares fundamentales. El entorno de trabajo se caracteriza por su dinamismo y la exigencia de altos estándares de calidad. La ubicación, próxima a San Agustín de Guadalix, facilita la conciliación y el acceso a nuestras instalaciones, combinando el trabajo presencial con la flexibilidad del teletrabajo. Responsabilidades Clave Evaluación de Riesgos de Seguridad: Realizar análisis exhaustivos para identificar, evaluar y priorizar los riesgos de seguridad asociados a los sistemas SAP dentro del contexto del sector energético. Esto implica comprender las amenazas específicas y las vulnerabilidades potenciales de las infraestructuras críticas. Revisión de Usuarios, Roles y Autorizaciones: Auditar y analizar la gestión de usuarios, la definición de roles y la asignación de autorizaciones en los sistemas SAP. El objetivo es asegurar que el acceso a la información y las funcionalidades críticas sea el adecuado y se ajuste a las políticas de la empresa y a las mejores prácticas de seguridad. Detección de Conflictos de Segregación de Funciones (SoD): Identificar y documentar posibles conflictos de segregación de funciones que puedan comprometer la integridad de los procesos de negocio y aumentar el riesgo de fraude o error. Se requerirá la propuesta de soluciones y controles para mitigar dichos conflictos. Verificación del Cumplimiento de Controles y Políticas: Comprobar la correcta implementación y efectividad de los controles de seguridad internos y externos, así como el cumplimiento de las políticas de seguridad corporativa y las normativas sectoriales aplicables al sector energético. Emisión de Hallazgos y Recomendaciones: Elaborar informes detallados sobre los resultados de las auditorías, incluyendo hallazgos claros, análisis de impacto y recomendaciones prácticas y accionables para la mejora continua de la seguridad SAP y la mitigación de riesgos. Se espera una comunicación efectiva con los stakeholders. Requisitos Imprescindibles Experiencia Profesional: Mínimo de 6 años de experiencia específica en auditoría de seguridad SAP, preferiblemente con experiencia previa en el sector energético. Conocimientos Técnicos: Profundo conocimiento de los módulos de seguridad de SAP (Basis Security), gestión de roles y autorizaciones, perfiles, objetos de autorización y la herramienta SAP GRC Access Control (o similar). Metodologías de Auditoría: Experiencia en la aplicación de metodologías y frameworks de auditoría de seguridad de la información (ej. COSO, ISO 27001). Análisis de SoD: Sólida experiencia en la identificación, análisis y remediación de conflictos de segregación de funciones (SoD). Sector Energético: Se valorará muy positivamente la experiencia y el conocimiento de los entornos operativos, regulaciones y riesgos específicos del sector energético. Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español, con capacidad para presentar hallazgos y recomendaciones de manera clara y concisa a diferentes niveles de la organización. Pensamiento Crítico y Resolución de Problemas: Capacidad analítica para identificar problemas complejos y proponer soluciones efectivas. Formación: Titulación universitaria en Informática, Ingeniería, Matemáticas, ADE o similar. Certificaciones como CISA, CISSP, CISM serán altamente valoradas. ¿Qué Ofrecemos? Proyecto Estable y Desafiante: Incorporación a un proyecto de larga duración en un sector clave de la economía. Modelo Híbrido: Flexibilidad para combinar el trabajo en oficina con el teletrabajo, promoviendo un equilibrio entre la vida personal y profesional. Desarrollo Profesional: Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo dentro de una consultora de referencia. Entorno Dinámico: Trabajo en un equipo profesional y colaborativo. Compensación Competitiva: Salario acorde a la experiencia y valía del candidato. Si eres un profesional apasionado por la seguridad SAP, con ganas de afrontar nuevos retos en el sector energético y cumples con los requisitos, te invitamos a formar parte de Metrica España! Palabras Clave auditor de seguridad sap, seguridad sap, auditoria sap, sap basis, sap grc, segregacion de funciones, sod, sector energético, consultoría sap, metrica españa, madrid, empleo híbrido. Requisitos Experiencia en auditoría de sistemas SAP. Necesaria la residencia en Madrid, ya que hay que ir a cliente varios días a la semana. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un proyecto donde crecer de verdad y generar impacto con lo que haces? Estamos buscando a un/a Analista/Asociado de M&A y Desarrollo Corporativo para formar parte de nuestro equipo de M&A . ¿Quiénes somos? Fundada en 2018, Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento con una misión clara: hacer sostenible el sistema sociosanitario. Lo hacemos ayudando a que más personas vivan más tiempo y con más calidad de vida en casa (Triple M), reduciendo hospitalizaciones evitables y promoviendo una atención más preventiva, coordinada, humana y centrada en el paciente. En Qida, impacto social e impacto económico van de la mano, los dos son inseparables y ambos son condición necesaria para cumplir nuestra misión. Hoy somos un equipo de más de 300 personas en oficina y 1.800 cuidadores a domicilio, y hemos atendido a más de 25.000 familias. En 2025 cerramos una ronda de 37M€, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa. Somos líderes en calidad (4,8/5) y en tecnología en el sector. ¿Cuál sería tu rol? Dentro Del Equipo De Crecimiento Inorgánico De Negocio, y Trabajando Mano a Mano Con Nuestro Director De Desarrollo De Negocio, Tus Responsabilidades Serán Realizar tareas tanto de originación de oportunidades (análisis de oportunidades, primer contacto, visita etc.) como de ejecución (análisis, documentación etc.) Construir relación con las empresas visitadas Realizar análisis financieros y de negocio de las empresas Elaborar y negociar carta de intenciones Coordinar los distintos procesos de Due Diligence Dar soporte en el cierre de la operación ¿A quién estamos buscando? 1-3 años de experiencia en auditoria, consultoría, M&A, finanzas corporativas, private equity, venture capital, departamentos financieros o similares Formación: grado superior preferiblemente en Ingeniería o Administración de Empresas Dominio de aplicaciones informáticas (Excel, Word y Power Point) Ser buena persona, sincero/a comprometido/a, con muchas ganas de aprender y de que tu día a día deje huella e impacto social Energía, ganas de crecer profesionalmente y ganas de enfrentarte a un reto grande Capacidad analítica, atención al detalle y buenos dotes comunicativos ¿Por qué unirte a Qida? Nuestra Propuesta De Valor Es Clara Trabajarás con buenas personas que además son personas buenas; la calidad del talento nos importa y nos motiva Trabajarás en un proyecto de alto crecimiento construyendo algo realmente ambicioso Lo que hacemos tiene un impacto real en la vida de las personas; el sentido de lo que hacemos es la razón por la que estamos aquí Ofrecemos una compensación a la altura del mercado ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa en un sector en crecimiento Modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 de teletrabajo por semana 3 semanas de teletrabajo al año desde donde tú quieras Sesiones de desarrollo recurrentes con tu manager enfocadas en tu crecimiento Plan de carrera orientado a tu desarrollo personal y profesional 23 días de vacaciones + día libre de cumpleaños Café, desayunos y pizza day en la oficina Payflow: ahorro fiscal en comidas, transporte y anticipos de nómina Posibilidad de acceso a Seguro Médico para ti y tu familia con ventajas exclusivas por pertenecer al Grupo Qida QidaDay y QidaParty: dos veces al año nos reunimos para celebrar logros, objetivos y valores ¿Estás interesado/a? En Qida apostamos por la diversidad y por la creación de un equipo que represente los valores de la compañía. Todas las decisiones que tomamos se basan en las competencias y habilidades de las personas. Valoramos su pasión por descubrir, reinventar y construir. En línea con nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, alentamos la postulación de personas con discapacidad. Se valorará contar con Certificado Único de Discapacidad (CUD) con un grado igual o superior al 33%. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección, no dudes en informarnos. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en este área, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos un perfil que busque una nueva oportunidad con plan de carrera y con experiencia en: Gestión de Riesgos y Control Interno: I dentificación y análisis de procesos cuya ejecución conlleva a riesgos corporativos, operacionales, tecnológicos y legales. Identificación, evaluación, jerarquización y seguimiento de los riesgos y controles. Formación altos directivos y mandos intermedios. Compliance Corporativo y Penal: Desarrollo, implantación, evaluación, mantenimiento y mejora continua. Modelos de Prevención y Detección de Delitos conforme la reforma del Código Penal. Sistemas de Gestión de Compliance conforme el estándar internacional UNE-ISO 19600 con el objetivo de colaborar con nuestros clientes en la mejora de la gestión global de sus obligaciones Compliance. Auditorías Modelos de Prevención de Delitos y Sistemas de Gestión Compliance. Protección de datos personales: Evaluación y auditoria de Modelos de gestión de Protección de datos (GDPR/ 3/2018). Apoyo en la formación de empleados en materia de protección de datos ¿Podría encajar tu perfil? Grado en Administración y Dirección de Empresas y/o Derecho. Valorable formación o titulación adicional de postgrado y certificaciones en Compliance y Riesgo Gestión de Riesgos y Control Interno (CESCOM, COSO, CRISC, COBIT). Experiencia previa de 3-5 años. Manejo de Word, Excel y PowerPoint nivel alto. ¿Cuentas con las siguientes competencias? Alto nivel de interlocución Energía y proactividad Capacidad de trabajar bajo presión Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables. Elevada capacidad de trabajo en equipo. Motivación y capacidad de trabajar en equipo Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales . Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños. Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? Generamos un impacto social y ambiental : en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona. #J-18808-Ljbffr

¡Encuentra la oportunidad de tus Xueños! Somos una compañía 100% mexicana, líder en hoteles y parques naturales y de aventura, en donde se combina el respeto por la naturaleza con el amor por México. Brindamos a cada uno de nuestros huéspedes y visitantes momentos únicos en medio de paisajes espectaculares, complementados con experiencias llenas de la riqueza cultural que distingue a nuestro país. Jefatura de Auditoria de Ingresos Hoteles Objetivo: Integrar, revisar y validar los procesos operativos y administrativos de las áreas que generan ingresos para el hotel, haciendo cumplir las políticas y procedimientos implementados para mantener y mejorar el sistema de control interno dentro de la propiedad, así como, verificar que todos los ingresos generados en el hotel se encuentren registrados correctamente en los sistemas operativos y coincidan con la contabilidad, con el fin de contribuir con el logro de los objetivos dentro del Grupo Xcaret. Funciones: Validar registros de ingresos en hoteles, comparando datos de PMS, POS y ERP SAP para mantener transparencia y actualización en la información. Revisar diariamente reportes de ingresos y estados de resultados versus contabilidad para garantizar la precisión de la información del PMS para una toma de decisiones informada y precisa. Revisar mensualmente los estados financieros y cuentas de balanza para garantizar que las cuentas se encuentren debidamente compensadas. Validar los papeles de trabajo para el cálculo de propinas, asegurando el pago al personal sindicalizado y no sindicalizado. Supervisar control de brazaletes y arqueos diarios, para mantener un control eficiente de inventarios y una trazabilidad adecuada en Hoteles Xcaret, asegurando un uso adecuado de los recursos. Validar solicitudes de reembolsos de clientes, a fin de resolver de manera eficaz y satisfactoria cancelaciones y cambios, manteniendo la satisfacción del cliente y la imagen del hotel. Validar mensualmente comisiones por ventas, garantizando el cumplimiento de la política establecida, motivando al equipo de ventas y asegurando ingresos adicionales para el hotel. Supervisar fondos fijos, realizar arqueos simultáneos, con el equipo de auditores para mantener un control riguroso de los recursos financieros, asegurando la transparencia y el cumplimiento de los procedimientos internos. Revisar y verificar la relación de la cobranza del Club Vacacional referente a los cupones utilizados para incentivar las ventas en las diferentes áreas: convertidor SPA, convertidor Cena Restaurante HA, convertidor Day Pass y Club Cash; así como, validar la cobranza por concepto de consumos en Brunch Dominical que correspondan con los ingresos de socios MDC. Validar la integración de las cortesías, uso casa, cargos a ceco, ajustes y cancelaciones provenientes de las diferentes áreas y departamentos de operación, mismas que deberán estar debidamente justificadas y/o autorizadas por las gerencias de las distintas áreas. Validar depósitos en efectivo gestionados, a través de compañía de traslado de valores, para garantizar la seguridad y precisión en el manejo de efectivo. Revisar el puntual seguimiento a los cargos no reconocidos por los clientes para gestionar el seguimiento de las disputas bancarias. Revisar y validar mensualmente la cedula de conciliación de las operaciones cambiarias de divisa apegadas a los lineamientos y operatividad de la Corresponsalía Cambiaria. Identificar posibles fraudes o malversaciones relacionados con los ingresos a través de la realización de pruebas de integridad y análisis de transacciones sospechosas para proteger los activos de la empresa y preservar la integridad financiera. Validar la aplicación diaria del tipo de cambio aplicable para las operaciones de compra y venta en productos y servicios en el hotel. Brindar atención y seguimiento a las visitas de auditorías mediante seguimientos periódicos y evaluaciones del progreso, con el fin de asegurar la entrega oportuna de la información. Competencias: Equilibrio Personal Entendimiento Interpersonal Diversidad e Inclusión Desarrollo Mentoría y Propósito Conocimiento Organizacional y Entendimiento del Concepto Compromiso con la Comunidad Alineación a la Misión, Visión y Valores Vocación de servicio para la Obtención de Resultados Requisitos: Licenciatura en Contabilidad, Administración, Turismo o a fin. 3 años experiencia acumulada y un año en el puesto. Conocimiento: Conocimientos en Contabilidad, Administración y Operación hotelera. Auditoría de Ingresos. Análisis Financiero. Conocimiento en Software PMS-OPERA – Avanzado (Indispensable), ERP-SAP – Intermedio (Indispensable) y POS SIMPHONY – Intermedio (Indispensable). Prestaciones y beneficios superiores a las de la Ley: Vales de despensa Fondo de ahorro Restaurante de Colaboradores Transporte Uniformes Formación Continua Oportunidades de Desarrollo Bono de Asistencia Hagamos más feliz al planeta contagiando nuestro gran amor por México. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas un proyecto donde crecer de verdad y generar impacto con lo que haces? Estamos buscando a un/a Analista/Asociado de M&A y Desarrollo Corporativo para formar parte de nuestro equipo de M&A . ¿Quiénes somos? Fundada en 2018, Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento con una misión clara: hacer sostenible el sistema sociosanitario. Lo hacemos ayudando a que más personas vivan más tiempo y con más calidad de vida en casa (Triple M), reduciendo hospitalizaciones evitables y promoviendo una atención más preventiva, coordinada, humana y centrada en el paciente. En Qida, impacto social e impacto económico van de la mano, los dos son inseparables y ambos son condición necesaria para cumplir nuestra misión. Hoy somos un equipo de más de 300 personas en oficina y 1.800 cuidadores a domicilio, y hemos atendido a más de 25.000 familias. En 2025 cerramos una ronda de 37M€, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa. Somos líderes en calidad (4,8/5) y en tecnología en el sector. ¿Cuál sería tu rol? Dentro del equipo de crecimiento inorgánico de negocio, y trabajando mano a mano con nuestro Director de Desarrollo de Negocio, tus responsabilidades serán: Realizar tareas tanto de originación de oportunidades (análisis de oportunidades, primer contacto, visita etc.) como de ejecución (análisis, documentación etc.) Construir relación con las empresas visitadas Realizar análisis financieros y de negocio de las empresas Elaborar y negociar carta de intenciones Coordinar los distintos procesos de Due Diligence Dar soporte en el cierre de la operación ¿A quién estamos buscando? 3-5 años de experiencia en auditoria, consultoría, M&A, finanzas corporativas, private equity, venture capital, departamentos financieros o similares Formación: grado superior preferiblemente en Ingeniería o Administración de Empresas Dominio de aplicaciones informáticas (Excel, Word y Power Point) Ser buena persona, sincero/a comprometido/a, con muchas ganas de aprender y de que tu día a día deje huella e impacto social Energía, ganas de crecer profesionalmente y ganas de enfrentarte a un reto grande Capacidad analítica, atención al detalle y buenos dotes comunicativos ¿Por qué unirte a Qida? Nuestra propuesta de valor es clara: Trabajarás con buenas personas que además son personas buenas; la calidad del talento nos importa y nos motiva. Trabajarás en un proyecto de alto crecimiento construyendo algo realmente ambicioso Lo que hacemos tiene un impacto real en la vida de las personas; el sentido de lo que hacemos es la razón por la que estamos aquí. Ofrecemos una compensación a la altura del mercado. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa en un sector en crecimiento Modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 de teletrabajo por semana 3 semanas de teletrabajo al año desde donde tú quieras Sesiones de desarrollo recurrentes con tu manager enfocadas en tu crecimiento Plan de carrera orientado a tu desarrollo personal y profesional 23 días de vacaciones + día libre de cumpleaños Café, desayunos y pizza day en la oficina Payflow: ahorro fiscal en comidas, transporte y anticipos de nómina Posibilidad de acceso a Seguro Médico para ti y tu familia con ventajas exclusivas por pertenecer al Grupo Qida QidaDay y QidaParty: dos veces al año nos reunimos para celebrar logros, objetivos y valores En Qida apostamos por la diversidad y por la creación de un equipo que represente los valores de la compañía. Todas las decisiones que tomamos se basan en las competencias y habilidades de las personas. Valoramos su pasión por descubrir, reinventar y construir. En línea con nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, alentamos la postulación de personas con discapacidad. Se valorará contar con Certificado Único de Discapacidad (CUD) con un grado igual o superior al 33%. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección, no dudes en informarnos. #J-18808-Ljbffr

Desde ISPROX estamos buscando TÉCNICO/A JUNIOR CONTRATACIÓN PÚBLICA que tenga el MÁSTER en Auditoría, Dirección y Planificación Financiera, Gestión Contable, Tesorería, ADE o Contratación Pública, y también el GRADO en DERECHO para un importante institución pública de referencia ubicada en Madrid. Se trata de una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en el ámbito de la contratación pública, formando parte de un equipo especializado y participando en proyectos de gran interés . Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Las funciones a realizar serán: • Apoyo en la gestión de expedientes de contratación pública., • Soporte en la tramitación de contratos menores., • Colaboración en tareas administrativas y de gestión vinculadas a la contratación., • Apoyo al equipo en el cumplimiento de la normativa aplicable y en el seguimiento de los procedimientos. Requisitos: • Grado Universitario en Derecho., • Máster en alguna de las siguientes áreas: Gestión Contable, Auditoria y Contabilidad, Dirección y Planificación Financiera, Dirección y Administración de Empresas, Tesorería Empresarial o Contratación Pública., • No es necesaria experiencia previa, aunque se valorará positivamente cualquier conocimiento o prácticas relacionadas con el ámbito de la contratación pública., • Se descartarán todas las candidaturas que no cuenten con el Grado en Derecho y el Máster especificado. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Híbrido: Teletrabajo 2 días a la semana. xqysrnh, • Oficinas situadas en el centro de Madrid., • BS: 20-22K

¿Quieres desarrollarte en el área de sistemas, comunicaciones y seguridad en una empresa líder en el sector? ¡Te estamos esperando! Westcon-Comstor está liderando el mercado con una distribución IT de 4,35 millones de beneficio. Nuestro trabajo es ofrecer servicios de seguridad y ofrecer soluciones a nuestros clientes. Actualmente estamos en búsqueda de un arquitecto de seguridad para formar parte de nuestra plantilla situada en Madrid. Tu misión será la seguridad de los sistemas y arquitectura de los servicios e infraestructura de nuestros clientes en su plataforma de nube. Tu día a día: Implementar y desplegar herramientas de monitorizacion (Wiz, Paloalto Cortex Cloud) y auditoria de la seguridad de servicios de nube para clientes. Analizar los recursos y configuración de nube (Azure, AWS, GCP) para detectar riesgos de seguridad sobre las soluciones de clientes. Desarrollo de scripts para la automatización de procesos y comprobación de tareas de monitorización. Apoyo en la generación de marco normativo de seguridad del cliente atendido. Soporte a dudas y apoyo a los equipos de infraestructura y seguridad del cliente para la corrección de los riesgos en las nubes o administración de las soluciones de seguridad de cliente en nube pública para la remediación. Administrar Wiz, Paloalto Prisma Cloud El perfil buscado debe contar con: Contar con al menos 3 años de experiencia como consultor de cloud (Azure y AWS) ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Horario 8x5 Modelo 100% remoto (dentro de España) Certificaciones gratuitas Sueldo bruto: entre 35 K y 40 K

A Vilar Riba seleccionem un/a Advocat/da Processal per incorporar-se a les nostres oficines de Vic . Som una firma d’assessorament global especialitzada en els àmbits fiscal, legal, laboral, consultoria, auditoria i M&A . Comptem amb un equip de més de 200 professionals especialitzats i una trajectòria de més de 30 anys d’experiència , oferint un servei proper, rigorós i d’alt valor afegit als nostres clients. A més, formem part de Geneva Group International (GGI) , una de les principals xarxes internacionals de firmes independents de serveis professionals a empreses. Quines seran les teves funcions? Assessorament jurídic als clients del despatx en matèria civil, mercantil i penal. Direcció lletrada de procediments judicials en els àmbits civil, mercantil i penal. Redacció d'escrits processals. Disseny i desenvolupament d'estratègies processals. Negociació i seguiment d'acords extrajudicials. Assistència a audiències prèvies, vistes, judicis i declaracions. Seguiment dels terminis processals i control de l'estat dels expedients. Grau o Llicenciatura en Dret. Experiència mínima de 7 anys en l'àmbit processal. Excel·lent orientació i tracte amb el client. Excel·lent capacitat d'expressió oral i de redacció jurídica en català i castellà. Persona amb autonomia, responsabilitat, capacitat analítica i orientació a resultats. Capacitat de treball en equip, empatia i habilitats per generar dinàmiques de treball positives. Incorporació a una firma consolidada, amb un projecte professional estable i de llarg recorregut. Participació en assumptes d'alt valor afegit i amb clients de primer nivell. Possibilitats reals de desenvolupament i creixement professional. Formar part d'un equip altament especialitzat, multidisciplinari i amb un excel·lent ambient de treball. Autonomia i responsabilitat en la gestió dels assumptes i la relació amb els clients. Pla de formació continuada, tant tècnica com en competències professionals i idiomes, adaptada a les necessitats de cada professional. Jornada completa amb horari flexible de dilluns a dijous . Divendres i durant el mes d'agost, jornada intensiva fins a les 14.00 h , afavorint la conciliació. Vilar Riba tractarà les dades personals rebudes per a la revisió i valoració de la informació proporcionada amb l’objectiu de participar al procés de selecció. En cas que fos del seu interès, es podrà contactar amb el candidat amb la intenció de valorar la seva candidatura. Per a més informació sobre el tractament de les dades personals i sobre com exercir els drets d’accés, rectificació, supressió, limitació, oposició o portabilitat, els candidats poden consultar la política de privacitat de Vilar Riba (https://vilarriba.com/politica-de-privacitat/). #J-18808-Ljbffr

Sobre i2CAT A i2CAT és un centre de recerca i innovació que impulsa activitats de R+D+i en arquitectures, aplicacions i serveis de la Internet avançada. Volem convertir Catalunya en una regió intel·ligent lider i global. Què faràs amb nosaltres? Liderar i coordinar l’equip de comptabilitat, fomentant el seu desenvolupament i un entorn de treball col·laboratiu. Garantir la correcta execució dels processos comptables, fiscals i de control econòmic de la Fundació. Assegurar la fiabilitat i qualitat de la informació econòmica-financera, supervisant els tancaments mensuals i anuals. Gestionar el compliment de totes les obligacions fiscals i tributàries vigents de l’entitat. Dissenyar i implementar millores contínues en els processos i controls interns de l’àrea per optimitzar l’eficiència operativa. Donar suport directe a la Direcció d'Administració i Finances en la consolidació d'un model de gestió rigorós i alineat amb els seus objectius. Actuar com a enllaç i referent en auditories externes i inspeccions oficials. El nostre procés de selecció Entrevista online de 45 a 60 minuts amb un/a representant de l’equip de People & Talent i un/a representant del departament. Realització de proves tècniques (avaluació de personalitat i/o presentació d’un cas pràctic, segons el lloc de treball). Entrevista de cas de 60 minuts amb el/la director/a del departament i un/a representant de People & Talent. On ho faràs? Pots treballar des de casa o al nostre dipòsit a Pier 01, al bell mig del Port de Barcelona. Només es requereix que assistiu dos dies a la setmana a l’oficina per mantenir la connexió amb l’equip. Beneficis Model híbrid 4-1: 4 dies en remot, 1 dia a l’oficina. Horaris flexibles: Core hours de 10:00 a 15:00, amb temps restant a la teva disposició. Divendres de jornada intensiva de 6,5 hores, els divendres de l’any. Horari intensiu d’estiu de 7 hores del 22 de juny al 4 de setembre. 27 dies de vacances pagades. Aconsejamos con la política d'almenys 12 dies de vacances en l’estiu. Pla de carrera i suport per al desenvolupament professional. Benefici HR Excellence in Research reconeixement (opcional, d’impacte). Diversitat i inclusió Ens comprometem a crear un entorn inclusiu i equitatiu on tothom pugui desenvolupar el seu potencial. Valoram el talent femení i altres col·lectius infrarepresentats a l’àmbit científic i tecnològic, per a facilitar la diversitat funcional dins la plantilla. Requisits del candidat Experiència mínima de 8 anys en comptabilitat i finances. Experiència en la presa de decisions amb gran responsabilitat en posicions similars. Experiència en tancaments comptables, elaboració de comptes anuals i processos d'auditoria externa. Coneixement sòlid de fiscalitat i compliment d’obligacions tributàries. Experiència prèvia en entitats de sector públic, fundacions del sector públic o organismes amb finançament públic. Experiència en la relació amb organismes de control, auditoria i administracions públiques. Experiència en centres de recerca o entitats integrades al sector públic de la Generalitat de Catalunya. Gestió econòmica de projectes i subvencions amb finançament públic nacional i europeu. Coneixement dels procediments i requeriments dels organismes finançadors i de control (Generalitat de Catalunya, ministeris, Comissió Europea, auditors externs, etc.). Grau en administració i direcció d’empreses, economia o titulació equivalent. Coneixement avançat del Pla General de Comptabilitat i del marc normatiu aplicable a entitats del sector públic i fundacional. Domini d’eines ERP i d’Excel avançat, preferiblement el ERP Fundanet. Capacitat analítica i orientació a la qualitat de la informació. Experiència en definició, implementació i millora de processos i controls interns. Català i castellà fluids. Coneixement i experiència en l’ús d’ERP de gestió econòmica, preferentment Fundanet. Coneixement de Power BI o altres eines de reporting i visualització de dades. Capacitat per impulsar millores de processos i sistemes de control intern. #J-18808-Ljbffr

Firma internacional de servicios profesionales, busca perfiles de Manager y Senior Manager para su división de Auditoría. Funciones Principales: Coordinar, organizar y garantizar la ejecución del trabajo de campo en compañías de diversos sectores. Encargado de la dirección y control del trabajo de campo. Colaborará y validará las pruebas de auditoría en las áreas consideradas de mayor riesgo. Asignará tareas y supervisará las pruebas desarrolladas por el equipo, trabajando junto con el Socio en la planificación, coordinación y elaboración de conclusiones e informes. Elaboración y entrega de distintos reportes al grupo. Perfil requerido: Licenciado/a / Grado en ADE, Empresariales, Económicas o derecho. Valorable master en auditoría y/o Contabilidad. Nivel alto de ingles. Experiencia de, al menos, de 6 años demostrable en auditoria externa. Ofrecemos: Contrato laboral indefinido Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría. Paquete retributivo competitivo. Plan de formación y desarrollo. Modelo de trabajo híbrido. Te comunicamos que tus datos personales serán sólo utilizados para los procesos de selección vigentes o los que pudieran surgir en el futuro. En virtud de la Ley de Protección de Datos Personales, te informamos que tus datos personales se incorporarán a nuestros ficheros. Con la finalidad de mantenerlos actualizados, te rogamos que nos comuniques cualquier cambio o modificación que se produzca en los mismos. Derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus datos personales: En cualquier momento podrás ejercer tus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición previstos en la ley mediante escrito firmado dirigido a Morgan Gold Consulting en la dirección C/Fuerteventura 4. 28703 San Sebastián de los Reyes, Madrid, o mediante correo electrónico a la dirección info@morgangoldconsulting.com aportando copia de tu DNI. #J-18808-Ljbffr

La missió de la posició és realitzar el control de l'execució del govern adequat dels Projectes del Portfoli QBR des del seguiment de l'Àmbit QBR, la coordinació de les necessitats entre els diferents Àmbits, la gestió de la relació amb les àrees transversals (Design Authorities funcional i tècniques, segona línia de defensa, auditoria, …) i la generació d'informació de gestió tant per al Com Direcció, Comissions del Consell i Consell dAdministració). En particular les seves funcions seran, per a tots els projectes de l'Àmbit QBR assignat: Coordinar i assegurar la visió estratègica global, exercint el lideratge transversal i la capacitat d'influència. Garantir i executar el marc de governança. Assegurar l‟aplicació de la metodologia comuna per a la implementació dels projectes. Realitzar i dinamitzar el seguiment i la tracció de l'avenç dels projectes: fites, KPIs i coresponsabilitats. Actuar com a punt dintegració entre els diferents àmbits i àrees corporatives, impulsant acords i facilitant la resolució de dependències i bloquejos per garantir lexecució del portfoli. Controlar i consolidar els reports de progrés dels projectes. Supervisar i afegir l'assignació de recursos, tant interns com a externs. Supervisar i consolidar la gestió econòmica: pressupost i proveïdors. Identificar anticipadament riscos, impactes i dependències, promovent plans d'acció i escalats executius quan calgui. Brindar suport directe a les persones responsables dels projectes de làmbit QBR. Gestionar la documentació de govern i dels projectes: dissenys, funcionals i proves. Coordinar i donar suport als equips multidisciplinaris i als equips assignats pels òrgans de govern de QBR (QBR (Design Authority Funcional, Design Authority Tècnica). Col·laborar amb les àrees funcionals que hagin de coliderar o participar en la definició i execució dels projectes. Descripció del lloc de treball: Quins projectes desenvolupem? La missió de la posició és realitzar el control de l'execució del govern adequat dels Projectes del Portfoli QBR des del seguiment de l'Àmbit QBR, la coordinació de les necessitats entre els diferents Àmbits, la gestió de la relació amb les àrees transversals (Design Authorities funcional i tècniques, segona línia de defensa, auditoria, …) i la generació d'informació de gestió tant per al Com Direcció, Comissions del Consell i Consell dAdministració). En particular les seves funcions seran, per a tots els projectes de l'Àmbit QBR assignat: Coordinar i assegurar la visió estratègica global, exercint el lideratge transversal i la capacitat d'influència. Garantir i executar el marc de governança. Assegurar l‟aplicació de la metodologia comuna per a la implementació dels projectes. Realitzar i dinamitzar el seguiment i la tracció de l'avenç dels projectes: fites, KPIs i coresponsabilitats. Actuar com a punt dintegració entre els diferents àmbits i àrees corporatives, impulsant acords i facilitant la resolució de dependències i bloquejos per garantir lexecució del portfoli. Controlar i consolidar els reports de progrés dels projectes. Supervisar i afegir l'assignació de recursos, tant interns com a externs. Supervisar i consolidar la gestió econòmica: pressupost i proveïdors. Identificar anticipadament riscos, impactes i dependències, promovent plans d'acció i escalats executius quan calgui. Brindar suport directe a les persones responsables dels projectes de làmbit QBR. Gestionar la documentació de govern i dels projectes: dissenys, funcionals i proves. Coordinar i donar suport als equips multidisciplinaris i als equips assignats pels òrgans de govern de QBR (QBR (Design Authority Funcional, Design Authority Tècnica). Col·laborar amb les àrees funcionals que hagin de coliderar o participar en la definició i execució dels projectes. Requisits mínims +5 anys d'experiència en la definició, l'execució i la gestió de projectes tecnològics Extensa experiència de diferents metodologies de gestió i execució de projectes tecnològics Coneixement exhaustiu de l‟organització de CaixaBank Experiència en la gestió de pressupostos i proveïdors Experiència en la identificació i gestió de riscos Capacitat per treballar en entorns dinàmics i canviants Experiència en la coordinació dels equips multidisciplinaris Coneixement de ferramentes de gestió de projectes Competències clau Visió estratègica i transformacional. Lideratge transversal i influència sense autoritat jeràrquica. Gestió de stakeholders i construcció dacords. Comunicació executiva i capacitat de síntesi. Anticipació i gestió de riscos, impactes i dependències. Orientació a l'execució, l'impacte i els resultats. Autonomia, iniciativa i capacitat de decisió. Capacitat danàlisi, conceptualització i resolució de problemes. Adaptació al canvi i resiliència a entorns complexos. Què oferim? Formar part del banc més innovador d'Europa occidental, segons els premis The Innovators de la revista nord-americana Global Finance. Programa d'onboarding i acompanyament personalitzat per al teu desenvolupament professional. Itinerari formatiu individual amb accés a la nostra plataforma en línia, que ofereix un catàleg extens de recursos d'autoaprenentatge per fomentar el teu creixement continu. Disposaràs d'una assegurança de salut completa totalment gratuïta per a tu. A més, quedaràs adherit o adherida al Pla de pensions, al qual CaixaBank farà aportacions pensant ja en el teu futur. Retribució flexible aplicada al transport, la formació, els idiomes i la llar d'infants, entre d'altres. Mesures de flexibilitat (treball en remot, flexibilitat d'entrada). Tenim la certificació Top Employer, que ens reconeix com una de les millors empreses en les quals treballar. #J-18808-Ljbffr

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Finanzas de Madrid un/a XXXXXXXXXX. La persona seleccionada estará en Madrid. ¿Cuáles serían tus funciones? Gestión cierre contable y societario de la división de Sanitarios dentro del AN de Soluciones Industriales del grupo. Gestión en el área de Administración y Control de la Integración de la división en ERPs, políticas y procedimientos Grupo. Gestión reporting interno (Negocio, Corporativo) y externo (socios, auditoria, AAPP) del área administración y control de la división. Incluye la realización de auditorías de la extensión de sanitarios. Gestión de la ejecución de Controles Internos del Grupo. Qué buscamos? Titulado universitario en ADE o similar Experiencia en Consolidación/Cierres societarios de cuentas de 5 años. Conocimientos sólidos de IFRS y PGC. Experiencia en implementación de herramientas y revisión de procesos de al menos 2 años Manejo de SAP-4HANNA y excel, PBI. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y plan de carrera. Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo. Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible. La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

Firma internacional de servicios profesionales, busca perfiles de Manager y Senior Manager para su división de Auditoría. Funciones Principales: Coordinar, organizar y garantizar la ejecución del trabajo de campo en compañías de diversos sectores. Encargado de la dirección y control del trabajo de campo. Colaborará y validará las pruebas de auditoría en las áreas consideradas de mayor riesgo. Asignará tareas y supervisará las pruebas desarrolladas por el equipo, trabajando junto con el Socio en la planificación, coordinación y elaboración de conclusiones e informes. Elaboración y entrega de distintos reportes al grupo. Perfil requerido: Licenciado/a / Grado en ADE, Empresariales, Económicas o derecho. Valorable master en auditoría y/o Contabilidad. Nivel alto de ingles. Experiencia de, al menos, de 6 años demostrable en auditoria externa. Ofrecemos : Contrato laboral indefinido Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría. Paquete retributivo competitivo. Plan de formación y desarrollo. Modelo de trabajo híbrido. Interesados, enviar cv a: admin@morgangoldconsulting.com Te comunicamos que tus datos personales serán sólo utilizados para los procesos de selección vigentes o los que pudieran surgir en el futuro. En virtud de la Ley de Protección de Datos Personales, te informamos que tus datos personales se incorporarán a nuestros ficheros. Con la finalidad de mantenerlos actualizados, te rogamos que nos comuniques cualquier cambio o modificación que se produzca en los mismos. Derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus datos personales: En cualquier momento podrás ejercer tus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición previstos en la ley mediante escrito firmado dirigido a Morgan Gold Consulting en la dirección C/Fuerteventura 4. 28703 San Sebastián de los Reyes, Madrid, o mediante correo electrónico a la dirección info@morgangoldconsulting.com aportando copia de tu DNI. #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco estamos buscando un/a Administrativo/a de Pedidos de Venta para incorporarse a un importante proyecto. La persona seleccionada se encargará de la gestión y seguimiento de pedidos, actualización de información, resolución de incidencias y soporte administrativo/a, garantizando el correcto procesamiento de los pedidos y el cumplimiento de los plazos establecidos. FUNCIONES PRINCIPALES: - Realizar tareas administrativas y operativas propias de los procesos de su servicio de acuerdo a las normas, políticas y procedimientos establecidas y con la calidad y plazos definidos - Organizar la logística necesaria para el desarrollo de las funciones de su servicio - Ejecutar toda el/la operativa administrativo/a propia de los procesos de sus servicios con orientación al detalle y la calidad, especialmente cuando son incidencias/reclamaciones que se gestionan por diferentes personas del equipo - Proporcionar soporte al equipo dentro de su servicio. - Reportar el avance e incidencias de sus tareas según el procedimiento definido en su servicio - Crear, consultar, ordenar, actualizar y verificar la información usando las distintas herramientas - Consolidar y poner en práctica su conocimiento operativo - Desarrollar la totalidad de su trabajo en base a la metodología adoptada por el departamento/servicio. - Seguir el plan de calidad establecido en el departamento/servicio para estar alineado con las certificaciones correspondientes - Identificar aspectos de su operativa que puedan ser mejorados y/o optimizados - Reportar incidencias de la operativa de su servicio. - Trabajar con las herramientas/soluciones/productos tecnológicos aplicados a la operativa para la optimización del servicioEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Titulación, FP grado superior valorable Admon y Finanzas. - Idiomas: valorable inglés y portugués - Experiencia: valorable experiencia en administración. - Tener conocimientos y formación en las materias Fiscal, Contable y de Auditoria de la Legislación Española, valorable la portuguesa. - Dominio de software informático que permita desarrollar y mejorar la gestión, especialmente SAP, MS Office, etc. - Análisis y Síntesis - Foco en el cliente: Centrar los esfuerzos en descubrir y satisfacer las necesidades presentes y futuras de sus clientes (internos y externos). - Habilidades de relación: empatía, escucha, claridad en los mensajes, asertividad - Alta capacidad de trabajo y dedicación, con espíritu de colaboración y trabajo en equipo. - Alto nivel de compromiso con los objetivos de la compañía y con su superior jerárquico. ¿Qué ofrecemos? - Contrato: 6 meses con posibilidad de prórroga y pase a plantilla. - Horario: de oficina, L-V - Centro de trabajo: Paseo de la Castellana, 259A , 28046 Madrid. - Incorporación: inmediata - Salario: 20.523,84 € anuales

Desde ISPROX estamos buscando TÉCNICO/A JUNIOR CONTRATACIÓN PÚBLICA que tenga el MÁSTER en Auditoría, Dirección y Planificación Financiera, Gestión Contable, Tesorería, ADE o Contratación Pública, y también el GRADO en DERECHO para un importante institución pública de referencia ubicad

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar en nuestro área de auditoría: Buscamos un perfil con experiencia en auditoría que busque una nueva oportunidad con plan de carrera y posibilidad de tener un peso importante en una oficina pequeña, pero con contacto con oficinas más grandes: • Responsable de la auditoria de entidades del sector público, reportando a los managers del departamento de sector público., • Supervisión y revisión de los estados financieros de la empresa bajo normativa nacional o internacional., • Desarrollo de funciones de planificación, identificación y evaluación de los riesgos del negocio., • Auditoria de control interna de funciones financieras. ¿Podría encajar tu perfil?: • Grados en ADE, contabilidad, finanzas dobles licenciaturas de Derecho y ADE o similar., • Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante), • Experiencia previa de 2 años en el sector de la auditoría Competencias valorables: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de realizar trabajos distintos a los de auditoría, en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales ., • Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • Apuesta por la flexibilidad : flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • Ambiente joven, cercano y dinámico : dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • Generamos un impacto social y ambiental : en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow . Belong. Impact . Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. xqysrnh Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento?Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales.Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma.- Responsable de la auditoria de entidades del sector bancario y financiero, reportando a los Managers y/o Socios del Departamento de Banca o Seguros- Ejecución del trabajo de campo, llevarás a cabo las pruebas de auditoría en las áreas de mayor riesgo y supervisarás las pruebas sobre el resto de áreas asignadas a los asistentes a tu cargo.- Asimismo, trabajarás en constante comunicación con el Gerente sobre el avance del trabajo y las situaciones que vayas encontrando en el desarrollo del encargo. Y, por supuesto, gestionarás y liderarás el equipo que tengas asignado en cada proyecto.- Responsable de planificar y ejecutar otro tipo de proyectos en el ámbito del aseguramiento y/o consultoría, para entidades del sector financiero.¿Podría encajar tu perfil? Buscamos…- Graduados/as en ADE, contabilidad, finanzas, dobles grados de Derecho y ADE o similares…- Valorable: nivel medio/alto de inglés (B1 en adelante)- Sólida formación contable, tanto en el Plan General de Contabilidad Español, como en Circular Contable 4/2017 del Banco de España y capacidad para analizar y sintetizar la información financiera revisada.- Mínimo de entre 2 y 4 años de experiencia demostrable en Auditoría de entidades del sector financiero.- ¡Motivación y ganas de seguir aprendiendo en el sector de la auditoría!¿Cuentas con las siguientes competencias?- Energía y proactividad- Alto nivel de interlocución- Interés y capacidad de realizar trabajos distintos a los de auditoría, en un entorno multidisciplinar.- Capacidad de trabajar bajo presión- Capacidad analítica y rigor en la realización del trabajo y entregables- Elevada capacidad de trabajo en equipoProyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales.Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica.Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños.Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena.Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars.¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars?Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.#J-18808-Ljbffr

Grado Universitario en Derecho. Se descartarán todas las candidaturas que no cuenten con el Grado en Derecho y el Máster especificado.

Ribas Alvarez cerca un/a Auditor/a financer/a per liderar tasques d’auditoria i control a una empresa d’auditoria amb oficines a Girona. La posició implica revisar estats financers, avaluar controls interns i preparar informes d’auditoria per garantir la fiabilitat de la informació financera. Es requereix experiència mínima de 5 anys en auditoria o comptabilitat, grau en ADE o similars i un màster en auditoria és valorat. #J-18808-Ljbffr

Des de Ribas Alvarez cerquem un/una AUDITOR/A FINANCER/A per Auditoria i Control a una important empresa d’auditoria amb oficines a Girona. Missió L'auditor/a financer/a tindrà la responsabilitat de revisar, avaluar i informar sobre la integritat i la precisió de la informació financera d'una organització per a garantir la confiança dels inversors, creditors i altres parts interessades. Responsabilitats Principals Auditar els estats financers dels comptes anuals dels clients assignats. Revisió i anàlisi dels registres comptables, les transaccions financeres i altres documents per assegurar-se que siguin precisos i estiguin en conformitat amb els principis comptables acceptats i les normatives vigents. Avaluar l'eficàcia dels controls interns dels seus clients per garantir la fiabilitat i la integritat de la informació financera. Això inclou la revisió dels sistemes i procediments de control per identificar possibles riscos i vulnerabilitats Preparació dels informes d'auditoria que reflecteixin les conclusions derivades del treball realitzat. Assessorament i recomanacions a les organitzacions sobre com millorar els seus processos i controls interns. Incloent suggeriments per a la millora de procediments, reducció de riscos i optimització de la eficiència operativa. Verificació del compliment normatiu de les organitzacions amb les lleis i regulacions aplicables en matèria financera i comptable. Col·laborar en altres projectes de consultoria financera segons sigui necessari. Requisits Essencials Experiència mínima de 5 anys en tasques d’auditoria i/o comptabilitat o àrees relacionades. Grau en ADE, Comptabilitat i Finances, Economia o similars Valorable Màster en Auditoria Competència avançada en l'ús d'eines d'ofimàtica, especialment Excel. Domini fluït del català i castellà, tant escrit com verbal. Coneixements d'anglès seran valorats positivament. Carnet de conduir vàlid i vehicle propi, Perfil del Candidat/a Ideal Busquem una persona dinàmica, exigent i responsable, amb una clara orientació a resultats i al client. Ha de ser organitzada, analítica i compromesa amb el creixement professional. La capacitat per complir terminis de manera eficient i una actitud proactiva davant dels reptes professionals són claus per a aquesta posició. Beneficis Oportunitat d'integrar-se en una empresa líder en el sector. Espai per al creixement i desenvolupament professional. Possibilitat d'un dia de teletreball a la setmana Jornada complerta amb flexibilitat horària. Divendres intensiu. Ambient de treball dinàmic i col·laboratiu. #J-18808-Ljbffr

Se busca técnico junior en contratación pública con Grado en Derecho y Máster específico para institución pública en Madrid. Tareas de apoyo en gestión de expedientes y contratos.

Apoyo al equipo en el cumplimiento de la normativa aplicable y en el seguimiento de los procedimientos. Desde ISPROX estamos buscando TÉCNICO/A JUNIOR CONTRATACIÓN PÚBLICA que tenga el MÁSTER en Auditoría, Dirección y Planificación Financiera, Gestión Contable, Tesorería, ADE o Contratació

Desde Adecco estamos buscando un/a Administrativo/a de Cobros para incorporarse a un importante proyecto. La persona seleccionada se encargará de la gestión y seguimiento de cobros, resolución de incidencias, actualización de información y soporte administrativo/a, garantizando el cumplimiento de los procedimientos y plazos establecidos. Funciones principales: · Realizar tareas administrativas y operativas propias de los procesos de su servicio de acuerdo a las normas, políticas y procedimientos establecidas y con la calidad y plazos definidos · Organizar la logística necesaria para el desarrollo de las funciones de su servicio · Ejecutar toda el/la operativa administrativo/a propia de los procesos de sus servicios con orientación al detalle y la calidad, especialmente cuando son incidencias/reclamaciones que se gestionan por diferentes personas del equipo · Proporcionar soporte al equipo dentro de su servicio. · Reportar el avance e incidencias de sus tareas según el procedimiento definido en su servicio · Crear, consultar, ordenar, actualizar y verificar la información usando las distintas herramientas · Consolidar y poner en práctica su conocimiento operativo · Desarrollar la totalidad de su trabajo en base a la metodología adoptada por el departamento/servicio. · Seguir el plan de calidad establecido en el departamento/servicio para estar alineado con las certificaciones correspondientes · Identificar aspectos de su operativa que puedan ser mejorados y/o optimizados · Reportar incidencias de la operativa de su servicio. · Trabajar con las herramientas/soluciones/productos tecnológicos aplicados a la operativa para la optimización del servicio. Responsable de: · Responsable de la correcta ejecución de las tareas y operativas propias de los procesos de su servicio, siguiendo las normas, políticas y procedimientos tanto internas como externas, establecidas para los mismos, con la calidad y plazos definidos. · Responsable de la ejecución puntual de las tareas asignadas, para no incurrir en demoras sobre los plazos establecidos en su proceso. · Responsable de la calidad resultante en la ejecución de sus tareas con arreglo a la legislación vigente, o normativa de CEPSA que le sea de aplicación. · Responsable de la ejecución de los procesos manuales o electrónicos/as, necesarios para el correcto desempeño de sus tareas, asegurando un resultado puntual y sin errores. · Responsable de la ejecución de las tareas de su ámbito, cumpliendo con la Ética y Compliance de la Compañía · Responsable de la resolución de casos que le sean asignadas a través de SNOW u otros canales de comunicación, relativos a consultas, informes, solicitudes de ejecución de tareas u otras propias de su actividad. · Responsable de la realización del trabajo asignado a su puesto con plena autonomía y responsabilidad · Colaborar en la realización de las tareas para garantizar la mejora del proceso, y contribuir en la continuidad de las actividades asignadas a su área. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Titulación: FP Grado Superior Administración y Finanzas IDIOMA: Valorable idioma inglés y portugués EXPERIENCIA: Valorable experiencia en Riesgos y Cobros. Tener conocimientos y formación en las materias Fiscal, Contable y de Auditoria de la Legislación Española. Habilidades en el manejo de las herramientas informáticas y de gestión como SAP, MS Office, etc. Análisis y Síntesis: Identifica y entiende los problemas y sus causas, utilizando un proceso lógico que permite separar y comparar sus componentes, con el fin de obtener conclusiones sintetizadas a partir de dicha información Foco en el cliente: Centrar los esfuerzos en descubrir y satisfacer las necesidades presentes y futuras de sus clientes (internos y externos). Habilidades de relación: empatía, escucha, claridad en los mensajes, asertividad Alta capacidad de trabajo y dedicación, con espíritu de colaboración y trabajo en equipo. Alto nivel de compromiso con los objetivos de la compañía y con su superior jerárquico. ¿Qué ofrecemos? - Contrato: 6 meses con posibilidad de prórroga y pase a plantilla. - Horario: de oficina, L-V - Centro de trabajo: Paseo de la Castellana, 259A , 28046 Madrid. - Incorporación: inmediata - Salario: 20.523,84 € anuales