Trabajos autorizaciones en España

pSapindex busca un/a Consultor/a SAP GRC en Madrid con alta experiencia en gestión de riesgos y autorizaciones SAP. Este rol ofrece flexibilidad de trabajo híbrido, con 2 días presenciales a la semana, y está dirigido a quienes dominan el inglés y tienen una sólida comprensión de la auditoría de riesgos y control de accesos. /ppSe ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno corporativo internacional, donde se valorará la capacidad de trabajo en equipo y la experiencia previa en SAP Security Compliance. /p #J-18808-Ljbffr

ppSolaria Energía y Medio Ambiente, empresa líder en el desarrollo y generación de energía renovable, almacenamiento e infraestructuras en el sur de Europa, mantiene un firme compromiso con la descarbonización y la transición energética a través de un modelo basado en energías limpias e infraestructuras sostenibles. Desde nuestros inicios en 2002, hemos experimentado una evolución constante que nos ha llevado de ser un fabricante de paneles fotovoltaicos a convertirnos en uno de los principales productores de energía renovable de Europa y desarrollador de infraestructuras críticas y centros de datos, cotizando en la Bolsa española desde 2007 y formando parte del IBEX 35 desde 2020. /p pEn el marco de nuestro crecimiento y de la expansión de nuestra cartera de activos, buscamos incorporar un/a bTécnico/a de Medio Ambiente /b cuya principal misión será la de garantizar la correcta evaluación y gestión ambiental de nuestros bproyectos de energías renovables y centros de datos /b, liderando la redacción y tramitación de Evaluaciones de Impacto Ambiental y asegurando el cumplimiento de la normativa ambiental aplicable a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos, desde su desarrollo hasta su construcción y explotación. /p h3Principales Funciones /h3 ul liRedacción, coordinación y tramitación de Evaluaciones de Impacto Ambiental (EsIA) y documentación ambiental asociada para proyectos de energías renovables (fotovoltaica y eólica) y centros de datos. /li liElaboración de estudios de impacto ambiental, informes de sostenibilidad, vigilancia ambiental y planes de gestión ambiental durante las fases de desarrollo, construcción y explotación. /li liInterlocución con las administraciones públicas y organismos ambientales competentes (autonómicos, estatales) para la obtención de autorizaciones y declaraciones de impacto ambiental (DIA). /li liAnálisis de afecciones sobre fauna, flora, hidrología, paisaje, patrimonio y usos del suelo, y propuesta de medidas preventivas, correctoras y compensatorias. /li liSeguimiento del cumplimiento de la normativa ambiental aplicable (europea, estatal y autonómica) y de los condicionados ambientales de cada proyecto. /li liCoordinación con equipos de ingeniería, construcción (OM) y consultoras externas especializadas en medio ambiente. /li liApoyo en la integración de criterios ambientales y de sostenibilidad (ESG) en el desarrollo de nuevos proyectos, incluyendo huella de carbono y eficiencia energética en centros de datos. /li /ul h3Requisitos Mínimos /h3 ul liTitulación universitaria en Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental, Biología, Geología o similar. /li liExperiencia mínima de 5 años en la redacción de Evaluaciones de Impacto Ambiental (EsIA) y en la tramitación de expedientes ambientales ante la administración. /li liExperiencia previa en el sector de energías renovables (fotovoltaica y/o eólica); se valorará experiencia en proyectos industriales o de centros de datos. /li liConocimiento de la normativa ambiental española y europea (Ley 21/2013 de evaluación ambiental y normativa autonómica de desarrollo). /li liManejo de herramientas SIG (QGIS, ArcGIS) para el análisis territorial y cartográfico. /li liNivel de inglés medio-alto para interlocución con equipos internacionales. /li liCapacidad de organización, autonomía y trabajo en equipos multidisciplinares. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pbSolaria Energía y Medio Ambiente /b, empresa líder en el desarrollo y generación de energía renovable, almacenamiento e infraestructuras en el sur de Europa, mantiene un firme compromiso con la descarbonización y la transición energética a través de un modelo basado en energías limpias e infraestructuras sostenibles. /ppDesde nuestros inicios en 2002, hemos evolucionado de un fabricante de paneles fotovoltaicos a uno de los principales productores de energía renovable de Europa y desarrollador de infraestructuras críticas y centros de datos. Cotizamos en la Bolsa española desde 2007 y formamos parte del IBEX 35 desde 2020. /ppEn el marco de nuestro crecimiento y de la expansión de nuestra cartera de activos, buscamos incorporar un/a bTécnico/a de Medio Ambiente /b cuya principal misión será garantizar la correcta evaluación y gestión ambiental de nuestros bproyectos de energías renovables y centros de datos /b, liderando la redacción y tramitación de Evaluaciones de Impacto Ambiental y asegurando el cumplimiento de la normativa ambiental aplicable a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos, desde su desarrollo hasta su construcción y explotación. /ph3Principales Funciones /h3ullipRedacción, coordinación y tramitación de Evaluaciones de Impacto Ambiental (EsIA) y documentación ambiental asociada para proyectos de energías renovables (fotovoltaica y eólica) y centros de datos. /p /lilipElaboración de estudios de impacto ambiental, informes de sostenibilidad, vigilancia ambiental y planes de gestión ambiental durante las fases de desarrollo, construcción y explotación. /p /lilipInterlocución con las administraciones públicas y organismos ambientales competentes (autonómicos, estatales) para la obtención de autorizaciones y declaraciones de impacto ambiental (DIA). /p /lilipAnálisis de afecciones sobre fauna, flora, hidrología, paisaje, patrimonio y usos del suelo, y propuesta de medidas preventivas, correctoras y compensatorias. /p /lilipSeguimiento del cumplimiento de la normativa ambiental aplicable (europea, estatal y autonómica) y de los condicionados ambientales de cada proyecto. /p /lilipCoordinación con equipos de ingeniería, construcción (OM) y consultoras externas especializadas en medio ambiente. /p /lilipApoyo en la integración de criterios ambientales y de sostenibilidad (ESG) en el desarrollo de nuevos proyectos, incluyendo huella de carbono y eficiencia energética en centros de datos. /p /li /ulh3Requisitos Mínimos /h3ullipTitulación universitaria en Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental, Biología, Geología o similar. /p /lilipExperiencia mínima de 5 años en la redacción de Evaluaciones de Impacto Ambiental (EsIA) y en la tramitación de expedientes ambientales ante la administración. /p /lilipExperiencia previa en el sector de energías renovables (fotovoltaica y/o eólica); bse valorará experiencia en proyectos industriales o de centros de datos. /b /p /lilipConocimiento de la normativa ambiental española y europea (Ley 21/2013 de evaluación ambiental y normativa autonómica de desarrollo). /p /lilipManejo de herramientas SIG (QGIS, ArcGIS) para el análisis territorial y cartográfico. /p /lilipNivel de inglés medio-alto para interlocución con equipos internacionales. /p /lilipCapacidad de organización, autonomía y trabajo en equipos multidisciplinares. /p /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Te gustaría impulsar tu trayectoria en una compañía global del sector energético y contribuir a un futuro más sostenible? /b /p pEn bNegratín /b creemos que el verdadero impacto nace del talento, la actitud y bla energía de las personas /b. Somos un bgrupo internacional /b especializado en soluciones energéticas e instalaciones técnicas, con más de 500 profesionales y una sólida btrayectoria de más de 25 años. /b /p pHemos participado en más de b4,5 GW /b de proyectos de energía renovable en bEuropa, América y Asia /b, abarcando todas las fases del ciclo de vida: desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento. Además, nuestro modelo IPP nos permite impulsar y gestionar activos propios en mercados estratégicos. /p pMás allá de lo que hacemos, nos define cómo lo hacemos: trabajamos con cercanía, responsabilidad y una fuerte cultura colaborativa, convencidos de que las personas son el motor que impulsa cada proyecto. /p h3¿Qué encontrarás en este rol? /h3 pComo bGRID CONNECTION ENGINEER /b, formarás parte de un entorno profesional bdinámico y colaborativo /b, donde tu trabajo tendrá un impacto real tanto en los proyectos como en la evolución de la compañía, desde nuestras oficinas en Madrid. /p pTu misión será gestionar la conexión a la red eléctrica del país de las infraestructuras de evacuación y las plantas de generación eléctrica hasta llegar a la Autorización Administrativa de Explotación, obteniendo las autorizaciones necesarias, cumpliendo los plazos contractuales, para obtener la entrada en operación comercial de los proyectos. /p ul libSerá responsable de dar seguimiento a los procesos necesarios para alcanzar la entrada en operación comercial de los proyectos de generación de energía que se conectan a la red. /b /li libGestionar y colaborar con los distintos gestores internos de proyectos para agilizar la entrega del proyecto. /b /li libGestionar y colaborar con los distintos grupos de interés (Industria, Utilities, REE, etc.…) para asegurar la aceptación de la energización, generación y entrada en operación comercial. /b /li /ul h3¿Qué Buscamos en ti? /h3 pGrado Universitario en Eléctrica /p pConocimientos previos de los procesos de legalización. /p pEn Negratín encontrarás una forma de trabajar basada en el respeto, la colaboración y la claridad, donde cada persona sabe cómo contribuir y desarrollarse dentro de un entorno organizado y profesional. /p ul libProyectos de alto impacto: /b participarás en iniciativas de alto nivel técnico y alcance internacional, colaborando con equipos multidisciplinares. /li libDesarrollo y crecimiento profesional: /b asumirás responsabilidades acordes a tu experiencia, con espacio para proponer mejoras, impulsar iniciativas y evolucionar dentro de una organización en expansión. /li libEstabilidad y visión a largo plazo: /b te integrarás en una compañía sólida, con enfoque global y un proyecto empresarial sostenible. /li libEntorno colaborativo y profesional: /b formarás parte de un equipo cercano, accesible y comprometido con la excelencia. /li libBeneficios pensados para tu bienestar (aplicable a posiciones de estructura): /b flexibilidad horaria, retribución flexible, seguro de salud privado, entre otros /li /ul pEn Negratín estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno inclusivo, seguro y libre de barreras. Apostamos por equipos diversos y garantizamos procesos basados en criterios objetivos y transparentes, donde el talento y el potencial de cada persona son los únicos protagonistas. /p pEste proceso se rige por nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. /p h3¿Te unes al #Negrateam? /h3 pAquí tu trabajo no solo formará parte de los proyectos: contribuirá a impulsar la transición energética. /p pSi te inspira el futuro de la energía y buscas un entorno global y colaborativo donde tu trayectoria pueda avanzar con solidez, en Negratín encontrarás un lugar para crecer, aportar valor y construir el mañana con nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEstudiante en Prácticas_Departamento M/PQA2- Legal Entity: Robert Bosch España Fábrica Madrid, S. A. U. Asistente directo del jefe de departamento de Calidad Proveedores y coordinación de asistencia para los 20 colaboradores del departamento (ingenieros y técnicos)- Organización de oficina: correspondencia; planificación de citas; gestiones en SAP etc.- Planificación de viajes de negocios: Organización y gestión de autorizaciones; reservas y compras etc.; tramitación de documentación como visados, cartas de invitación; justificación y liquidación de viajes en SAP- Actualización de tablas y estadísticas de Departamento en Excel; Power Point etc.- Coordinación del sistema empresarial de sugerencias para el departamento- Organización de workshops y reuniones para los diferentes grupos del departamento- Nivel alto de español e inglés y/o alemán- Buenos conocimientos de MS Office y SAP- Matriculado en la Universidad- Carrera de Administración y Derecho de Empresas o Secretariado internacional /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEstudiante en Prácticas_Departamento M/PQA2- Legal Entity: Robert Bosch España Fábrica Madrid, S. A. U. Asistente directo del jefe de departamento de Calidad Proveedores y coordinación de asistencia para los 20 colaboradores del departamento (ingenieros y técnicos)- Organización de oficina: correspondencia; planificación de citas; gestiones en SAP etc.- Planificación de viajes de negocios: Organización y gestión de autorizaciones; reservas y compras etc.; tramitación de documentación como visados, cartas de invitación; justificación y liquidación de viajes en SAP- Actualización de tablas y estadísticas de Departamento en Excel; Power Point etc.- Coordinación del sistema empresarial de sugerencias para el departamento- Organización de workshops y reuniones para los diferentes grupos del departamento- Nivel alto de español e inglés y/o alemán- Buenos conocimientos de MS Office y SAP- Matriculado en la Universidad- Carrera de Administración y Derecho de Empresas o Secretariado internacional /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bLignum Tech /b somos una empresa innovadora y en crecimiento, especializada en soluciones constructivas y fabricación industrial, con un fuerte compromiso con la bseguridad, la sostenibilidad y las personas /b. Apostamos por una cultura preventiva sólida donde la PRL es un pilar estratégico de todas nuestras actividades. /p pActualmente buscamos incorporar un/a bResponsable de Prevención de Riesgos Laborales /b que lidere e impulse la prevención tanto en nuestras obras en Madrid como en nuestra fábrica de Cuenca. /p h3Misión del puesto: /h3 pGarantizar la integración de la prevención en todos los niveles de la empresa, asegurando el cumplimiento legal, la mejora continua de las condiciones de trabajo y el desarrollo de una auténtica cultura preventiva. /p h3Funciones principales: /h3 ul liPromover, con carácter general, la prevención de riesgos laborales y su integración en la organización. /li liDiseñar, implantar, aplicar y coordinar el Plan de Prevención, así como programar la actividad preventiva. /li liAplicar y verificar el cumplimiento de los Planes de Seguridad y Salud en obra y de la normativa de PRL en fábrica. /li liVerificar que la empresa dispone de toda la documentación preventiva: evaluaciones de riesgos, planificación preventiva y planes de emergencia. /li liPlanificar la actividad preventiva, estableciendo prioridades y realizando el seguimiento de la eficacia de las medidas adoptadas. /li liCoordinar la vigilancia de la salud en relación con los riesgos derivados del trabajo. /li liVerificar y mantener actualizados los registros de prevención: formación, información, vigilancia de la salud, entrega de EPIs y autorizaciones de maquinaria. /li liMantener actualizada la documentación en la plataforma Obralia / Nalanda para el acceso del personal a obra. /li liGestionar los accidentes de trabajo, desde la investigación y tramitación hasta la implantación de medidas correctoras. /li liRealizar inspecciones, definir métodos y procedimientos que permitan la mejora continua. /li liProponer medidas de control y reducción de riesgos o, en su caso, elevar actuaciones a un nivel superior. /li liDirigir actuaciones en situaciones de emergencia y primeros auxilios, incluyendo la organización y ejecución de simulacros. /li liFormación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales (con las 3 especialidades) /li liExperiencia previa en puestos similares, preferentemente en obra y entorno industrial/fábrica. /li liConocimiento actualizado de la legislación en PRL. /li liDisponibilidad para desplazarse entre Madrid y Cuenca. /li liIncorporación a una empresa en crecimiento, con proyectos innovadores y retadores. /li liJornada completa en horario de lunes a jueves de 08.30 a 18.00 y viernes de 08.00 a 15.00 (jornada intensiva los meses de julio y agosto) /li liTrabajo presencial en nuestras oficinas centrales ubicadas en Madrid Capital. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Estás listo para despegar tu carrera en uno de los mejores lugares para trabajar? /b /ppEn Aeroméxico, nos dedicamos a ofrecer la mejor experiencia de viaje a nuestros pasajeros. Esto es posible gracias a que contamos con el mejor talento de la industria. Buscamos que todos nuestros colaboradores crezcan, se desarrollen y conozcan todo su potencial para llegar al éxito en un ambiente inclusivo, diverso y equitativo. /ppbConoce el reto /b /ppEstamos buscando a un bMecánico de Aviación /b para brindar experiencias extraordinarias para nuestros clientes. /ppEste puesto es ideal para una persona con mentalidad estratégica y analítica, proactiva y enfocada a resultados, que entienda cómo la integridad del avión se garantiza mediante una inspección minuciosa y calificada realizada por los mecánicos de aviación, tanto antes como durante su salida. Esta función es crucial, ya que en caso de que se presente alguna falla mecánica o desperfecto, un análisis rápido y efectivo puede minimizar el tiempo de inactividad del avión. Esto, a su vez, reduce las demoras o cancelaciones de vuelos, evitando inconvenientes para los pasajeros y altos costos para la empresa, los cuales impactan directamente en la rentabilidad del vuelo y de la ruta. /pulliIngeniero de Mantenimiento en Aeronaves autorizado bajo la parte 147 de EASA. /liliLicencia Aeronáutica EASA B1/B2 con autorizaciones para trabajar en el avión B787. /liliIngles tecnico avanzado. /liliLicencia FAA. /li /ulpbExperiencia: /b /pulliExperiencia y entrenamiento mínimo de 2 años con Boeing 787 GEnx. /liliExperiencia mínima de 4 años en el mantenimiento preventivo y correctivo de aeronaves pesadas (Mas de 12,500 Kgs). /li /ulpbCompetencias clave: /b /pulliTrabajo bajo presión. /liliAtención al detalle. /li /ulpAeroméxico es el lugar ideal para que sigas creciendo profesionalmente y contribuyas a una cultura increíble. /ppAbrocha tus cinturones, esta es tu oportunidad de elevar el viaje a una experiencia extraordinaria. /ppAeroméxico brinda igualdad de oportunidades y no discrimina al personal o postulantes por su raza, religión, sexo, país de origen, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, embarazo o enfermedad. /ppImportante: el equipo de Atracción de Talento de Aeroméxico se identificará debidamente y nunca te solicitará pagos ni datos bancarios durante el proceso de selección. Consulta nuestras vacantes únicamente a través de canales oficiales. /ph3TMA Certificador/a (A330/B787) Técnico/a de Mantenimiento Aeronáutico LMA B1.1– Nuevo Hangar MRO- Madrid /h3h3Técnico de Confección de Interiores de Aeronaves /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Enyse, empresa líder en el sector ferroviario y especializada en señalización y control de tráfico ferroviario, buscamos incorporar un/a Técnico/a de PRL para la supervisión y control de obras ferroviarias. Si te motiva trabajar en proyectos de gran impacto y formar parte de un equipo con un alto nivel técnico, queremos conocerte. /p h3Funciones Principales /h3 ul liInvestigación de accidentes e incidentes en la obra, elaboración de informes y propuestas de mejora. /li liRealización de evaluaciones de riesgos y actualización de documentación preventiva. /li liResponsable de impartir charlas pre-tareas, inducciones y formaciones. /li liElaboración de procedimientos de trabajo seguros. /li liVisitas y supervisión de los diferentes puntos de obra. /li liRealización de OPS (Observaciones Preventivas de Seguridad). /li liCoordinación de actividades empresariales (CAE) a través de las plataformas indicadas por el cliente. /li liGestión de documentación de PRL, permisos y autorizaciones de acceso a obra. /li liInspecciones de EPI, herramientas eléctricas y manuales, y maquinaria. /li liSeguimiento y control de plataformas CAE. /li liControl de procesos y realización de PPIs. /li liGestión de documentación de residuos: autorizaciones, DI y certificados de gestión. /li liTrámites relacionados con la Administración Pública. /li liRealización de auditorías internas y atención a auditorías externas. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. /li liEstabilidad laboral en una empresa consolidada del sector ferroviario. /li liIncorporación a un equipo multidisciplinar con proyectos técnicos de gran envergadura. /li liPlanes de retribución flexible, que incluyen: /li liEscuela infantil /li liTarjeta transporte /li liTarjeta restaurante /li liSeguro de salud /li liFormación /li liTrabajamos 100% presencial /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liGrado o Máster Universitario. /li liImprescindible Máster en Prevención de Riesgos Laborales (técnico superior con las 3 especialidades). /li liExperiencia previa en PRL, Calidad y/o Medioambiente, preferiblemente en el sector de la construcción o similar. /li liEs imprescindible disponer de permiso de conducir. /li /ul pSi quieres formar parte de una compañía en plena evolución tecnológica y participar en proyectos que contribuyen a la seguridad del transporte ferroviario, te estamos esperando. /p pInformación de Protección de Datos Personales: En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por ENCLAVAMIENTOS Y SEÑALIZACIÓN FERROVIARIA ENYSE SAU (en adelante ENYSE), con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. /p pResponsable del tratamiento: ENYSE, NIF Abr/Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid. /p pBase jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD). Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 2 años. /p pDerechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico protección.datos enyse.com. /p pReclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: /p /p #J-18808-Ljbffr

Apave Inspection Spain ofrece a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. Descripción de la oferta Buscamos incorporar en nuestra delegación de Madrid un/a Responsable Adjunto/a para la línea de negocio de inspecciones mecánicas, que actuará como apoyo directo al Manager del área, convirtiéndose en su mano derecha en la gestión técnica, operativa y organizativa del negocio. La persona seleccionada participará activamente en la coordinación de las operaciones, supervisión técnica de los servicios y gestión del equipo, contribuyendo al correcto funcionamiento del área y al cumplimiento de los estándares de calidad y objetivos establecidos. Funciones • Dar soporte directo al Manager del área en la gestión diaria de la línea de negocio., • Coordinar y supervisar operaciones de inspección mecánica., • Apoyar en la organización y seguimiento del equipo técnico., • Velar por el cumplimiento de normativas, procedimientos y estándares de calidad., • Colaborar en la optimización de procesos y mejora de la eficiencia operativa., • Participar en el seguimiento de indicadores y control operativo del área., • Mantener contacto con clientes y colaborar en la gestión de propuestas y necesidades técnicas., • Sustituir o representar al Manager cuando sea necesario.Requisitos, • Experiencia técnica en campo, de +5 años en el ámbito de las inspecciones mecánicas., • Experiencia en coordinación de equipos o gestión operativa., • Carnet de conducir en vigor., • Vehículo propio valorable., • Perfil proactivo, organizado y con capacidad de liderazgo., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Ofrecemos, • Incorporación a una compañía consolidada y en crecimiento., • Contrato estable (período de prueba + indefinido)., • Jornada completa con horario flexible., • Salario competitivo según experiencia y valía profesional., • Posibilidades reales de desarrollo profesional y crecimiento interno., • Kilometraje y/o vehículo de empresa., • Se trata de una posición con recorrido y proyección, ideal para perfiles con sólida experiencia técnica que quieran seguir desarrollándose en funciones de coordinación y gestión. xkdbapo Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. #J-18808-Ljbffr

pp¿Buscas una nueva oportunidad en el sector seguros? En New Tandem seleccionan profesionales para incorporarse a una importante compañía aseguradora. /ph3¿Qué te ofrecemos? /h3ulliIncorporación a una empresa líder del sector seguros. /liliContrato estable con posibilidades reales de continuidad y crecimiento. /liliSalario competitivo acorde con tu experiencia. /liliFormación inicial y acompañamiento desde el primer día. /liliJornada adaptada y buen ambiente de trabajo. /liliOportunidades de desarrollo profesional y promoción interna. /li /ulh3Buscamos perfiles como: /h3ulliDefinir y actualizar protocolos médicos, garantizando consistencia entre autorizaciones, denegaciones y coberturas. /liliHomogeneizar criterios clínicos y asistenciales de las prestaciones sanitarias. /liliParticipar en la definición de políticas médicas corporativas: campañas de prevención, educación sanitaria, bienestar, etc. /liliAnalizar tendencias médicas y regulatorias: revisión de nuevas terapias y tecnologías sanitarias, coberturas innovadoras, medicina preventiva y salud digital. /liliValidar criterios clínicos aplicados por el TPA participando en comités médicos y asistenciales. /liliParticipar en el diseño y revisión de coberturas y condicionados generales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pNew Tandem SIM busca profesionales para incorporarse a una importante aseguradora, enfocada en definir y actualizar protocolos médicos y garantizar consistencia entre autorizaciones y coberturas. Se trabajará en la homogeneización de criterios clínicos, definición de políticas médicas corporativas y análisis de tendencias regulatorias; se participará en comités médicos y en el diseño de coberturas. /ppFormación inicial y acompañamiento desde el primer día, jornada adaptada y buen ambiente de /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Grup Montaner, consultora especializada en selección y desarrollo de talento, estamos colaborando con una empresa del sector alimentario en crecimiento, ubicada en Madrid, en la búsqueda de un/a Responsable de Proyectos en Planta Industrial que lidere proyectos estratégicos de inversión, mejora de procesos e infraestructura, contribuyendo directamente a la escalabilidad y evolución del negocio. /p pSi eres una persona dinámica, proactiva, con capacidad de liderazgo y comunicación, y cuentas con bexperiencia gestionando proyectos industriales y/o de obra civil en entornos productivos, /b esta oportunidad puede interesarte. /p h3Funciones /h3 ul liLiderar proyectos de inversión industrial de principio a fin, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y objetivos de negocio. /li liGestionar proyectos de obra civil en planta (ampliaciones, mejoras y nuevas instalaciones), garantizando la continuidad de la operación productiva. /li liDefinir y optimizar layouts industriales, flujos de producción y procesos asociados al crecimiento de la planta. /li liIdentificar, analizar e implantar nueva maquinaria y tecnologías productivas, coordinando todo el ciclo de vida del proyecto: especificación, negociación, instalación, validación y puesta en marcha. /li liDiseñar y mejorar procesos industriales para incrementar la eficiencia, productividad y escalabilidad de las operaciones. /li liGarantizar el cumplimiento de la normativa industrial vigente, gestionando autorizaciones, requisitos regulatorios y riesgos asociados a las instalaciones. /li liCoordinar y supervisar proveedores, ingenierías externas, constructoras y equipos internos, asegurando una ejecución eficaz de los proyectos. /li liGestionar presupuestos de inversión (CAPEX), realizar seguimiento económico de los proyectos, analizar desviaciones y proponer acciones correctivas. /li liActuar como referente técnico en materia de ingeniería industrial, apoyando la toma de decisiones estratégicas para el crecimiento de la compañía. /li liImpulsar iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar procesos, recursos e instalaciones productivas. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liProyecto estable dentro de una compañía en fuerte crecimiento. /li liParticipación directa en proyectos estratégicos con un impacto real en el desarrollo y escalabilidad del negocio. /li liTrabajo presencial en planta. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida (1 hora). /li liBanda salarial entre 55.000 € y 65.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y trayectoria profesional aportada. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Organización Industrial o similar. /li liExperiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos industriales, ingeniería de planta o posiciones afines. /li liConocimiento de obra civil industrial, layouts productivos y optimización de procesos. /li liExperiencia liderando proyectos completos, desde la fase de diseño hasta la puesta en marcha. /li liExperiencia gestionando proveedores técnicos, ingenierías y empresas de construcción. /li liCapacidad para controlar presupuestos de inversión (CAPEX), analizar desviaciones y optimizar costes. /li liConocimientos de normativa industrial y gestión de requisitos regulatorios. /li liPerfil con alta capacidad de planificación, orientación a resultados, visión técnica y foco en la ejecución. /li liHabilidades de liderazgo, coordinación de equipos y comunicación transversal. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pApave Inspection SpainbrEn Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética.brNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación.brTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave.brDescripción de la ofertabrEn Apave Inspection Spain buscamos un/a profesional para liderar la función técnica dentro de nuestras áreas de especialidad, actuando como referente en normativa, procedimientos y soporte a operaciones.brNo buscamos solo un perfil técnico, sino a un/a especialista con visión estructural, capaz de aportar criterio, rigor y soluciones prácticas en entornos altamente regulados.brTu MisiónbrActuar como el pilar técnico dentro de tu perímetro de responsabilidad, garantizando la correcta interpretación normativa, el desarrollo de procedimientos y el soporte experto a las áreas operativas. Tu rol será clave para asegurar la calidad técnica, la coherencia en la ejecución de los servicios y la mejora continua.br¿Qué harás con nosotros?brulliDesarrollo Técnico y Normativo /liliAnalizar y evaluar normativa aplicable dentro de tu área de especialidad. /liliDesarrollar e implantar procedimientos técnicos de ejecución de servicios. /liliAsegurar la correcta aplicación de estándares técnicos en toda la organización. /liliSoporte a Operaciones y Calidad /liliDar soporte técnico a equipos operativos ante dudas o casuísticas complejas. /liliColaborar con Dirección de Calidad en el mantenimiento de sistemas de gestión. /liliResolver incidencias técnicas y asegurar la homogeneidad en criterios de actuación. /liliFormación y Transferencia de Conocimiento /liliImpartir formación técnica interna. /liliElaborar documentación técnica y procedimientos de trabajo. /liliContribuir al desarrollo técnico de los equipos. /liliEspecialización Técnicabr/li /ulTrabajarás dentro de una o varias de las siguientes áreas:brulliMecánica (ascensores, grúas, etc.) /liliQuímica (instalaciones petrolíferas, gases combustibles, almacenamiento de productos químicos, etc.)br/li /ulEl Perfil que buscamosbrulliFormación: Grado en Ingeniería (Mecánica, Eléctrica o similar). /liliExperiencia: Experiencia técnica en Organismos de Control o entornos similares. /liliADN: Perfil analítico, riguroso y con capacidad de resolver problemas técnicos complejos. /liliConocimientos: Dominio de normativa técnica aplicable en su ámbito. /liliOtros: Experiencia en formación y redacción de procedimientos. /liliDisponibilidad: Movilidad para viajes esporádicos.br/li /ulLo que te ofrecemosbrulliContrato indefinido. /liliHorario flexible con jornada completa. /liliModelo híbrido (50% teletrabajo). /liliFormación continua adaptada a tu desarrollo. /liliPlan de carrera interno dentro de una organización en crecimiento.br/li /ulstrongDeclaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusiónbr/strongemEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo.br/emRequisitosbrulliGrado en Ingenieria (Mecánica, eléctrica o similar) /liliExperiencia técnica en Organismos de Control /liliDisponibilidad para viajar (Esporádico) /liliExperiencia en impartición de formación y redacción de procedimientos de trabajo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppQuiénes somos? /p pQuark- Grupo Sener es una empresa joven, con una larga trayectoria y en crecimiento. /p pDiseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. /p pNuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. /p bDiseñamos en el presente los data centers del futuro. /b pEn estos momentos queremos seguir creciendo y por ello te presentamos nuestra siguiente vacante en nuestro departamento de CSA (Civil, Structural and Architectural). /p h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 ul liParticipación en proyectos multidisciplinares. En Quark – Grupo Sener tenemos todas las disciplinas in house. (estamos subcontratando mucho) /li liNosotros desarrollamos Proyectos en todas sus fases, desde la fase de concepción hasta su construcción. Tu labor se centrará en la fase de diseño arquitectónico hasta nivel de detalle. Por lo que necesitamos que tengas conocimientos constructivos para poder desarrollar el proyecto y los detalles constructivos a nivel de Proyecto de Ejecución, Riba3, Riba 4, integrando la información de los diferentes fabricantes (fachadas, cubiertas, estructura, subestructuras, urbanización, suelos, techos, particiones interiores, etc.). /li liNo se busca un perfil de gestión, sino técnico, que pueda aportar su experiencia en los diferentes proyectos en curso. /li liDesarrollo de memorias, informes justificativos, planos y otra documentación técnica de los proyectos. /li liRedacción y desarrollo de las especificaciones, bid book y mediciones de los proyectos, en colaboración con el departamento de obras. /li liApoyos a Dirección Facultativa desde oficina para aclaración sobre dudas técnicas del proyecto. /li liValorable conocimiento y experiencia en la tramitación de licencias de obra y otro tipo de autorizaciones del sector de la construcción o del ámbito medioambiental. Redacción de proyectos básicos y otros para las administraciones. /li /ul h3¿Cómo lo harás? /h3 pFormarás parte de un equipo que está configurado con profesionales de diversidad formativa, con experiencias variadas, lo cual te permitirá desarrollar una visión global del proyecto, interesante y enriquecedora. /p pA su vez, contamos con un Programa de Desarrollo orientado a la mentorización de las funciones, para que en el corto/ medio plazo, puedas ejercer tus funciones y llegar a coordinar tus trabajos con el resto del equipo de manera progresiva y dinámica. /p h3¿Qué necesitas para encajar en el puesto? /h3 ul liLicenciatura en Arquitectura. /li liAl menos 8/10 años en el diseño de proyectos de edificación singular. ul liConocimientos de la normativa técnica de ámbito nacional (especialmente CTE y RSCIEI así otras de aplicación) y capacidad de aplicación de la normativa urbanística correspondiente. /li liConocimientos para la realización de especificaciones técnicas y mediciones en los proyectos. /li /ul /li liExperiencia en colaboración de Direcciones Facultativas. /li liManejo de herramientas: CDE (Autodesk, Procore), Revit, Autocad, Presto y MS-Office. /li liNivel alto de inglés B2-C1. /li /ul h3¿Cuál son nuestros beneficios? /h3 ul liContarás con políticas de flexibilidad horaria. /li liOpciones de trabajo en remoto. /li liNosso compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración. /li liOfrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360 y conseguir todo aquello que te propongas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn estos momentos queremos seguir creciendo y por ello te presentamos nuestra siguiente vacante en nuestro departamento de CSA (Civil, Structural and Architectural). /p h3Responsabilidades /h3 ul liParticipación en proyectos multidisciplinares. En Quark – Grupo Sener tenemos todas las disciplinas in house. (estamos subcontratando mucho) /li liNosotros desarrollamos Proyectos en todas sus fases, desde la fase de concepción hasta su construcción. Tu labor se centrará en la fase de diseño arquitectónico hasta nivel de detalle. Por lo que necesitamos que tengas conocimientos constructivos para poder desarrollar el proyecto y los detalles constructivos a nivel de Proyecto de Ejecución, Riba3, Riba 4, integrando la información de los diferentes fabricantes (fachadas, cubiertas, estructura, subestructuras, urbanización, suelos, techos, particiones interiores, etc.). /li liNo se busca un perfil de gestión, sino técnico, que pueda aportar su experiencia en los diferentes proyectos en curso. /li liDesarrollo de memorias, informes justificativos, planos y otra documentación técnica de los proyectos. /li liRedacción y desarrollo de las especificaciones, bid book y mediciones de los proyectos, en colaboración con el departamento de obras. /li liApoyos a Dirección Facultativa desde oficina para aclaración sobre dudas técnicas del proyecto. /li liValorable conocimiento y experiencia en la tramitación de licencias de obra y otro tipo de autorizaciones del sector de la construcción o del ámbito medioambiental. Redacción de proyectos básicos y otros para las administraciones. /li /ul h3Cómo lo harás /h3 pFormarás parte de un equipo que está configurado con profesionales de diversidad formativa, con experiencias variadas, lo cual te permitirá desarrollar una visión global del proyecto, interesante y enriquecedora. /p pA su vez, contamos con un Programa de Desarrollo orientado a la mentorización de las funciones, para que en el corto/médio plazo, puedas ejercer tus funciones y llegar a coordinar tus trabajos con el resto del equipo de manera progresiva y dinámica. /p h3Requisitos /h3 ul liLicenciatura en Arquitectura. /li liAl menos 8/10 años en el diseño de proyectos de edificación singular. ul liConocimientos de la normativa técnica de ámbito nacional (especialmente CTE y RSCIEI así otras de aplicación) y capacidad de aplicación de la normativa urbanística correspondiente. /li liConocimientos para la realización de especificaciones técnicas y mediciones en los proyectos. /li /ul /li liExperiencia en colaboración de Direcciones Facultativas. /li liManejo de herramientas: CDE (Autodesk, Procore), Revit, Autocad, Presto y MS-Office. /li liNivel alto de inglés B2-C1. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContarás con políticas de flexibilidad horaria. /li liOpciones de trabajo en remoto. /li liNuestro compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración. /li liOfrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo aquello que te propongas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción /h3pEn Enhol Energía, estamos en búsqueda de un/a ingeniero/a eléctrico/a para dar soporte en la ingeniería de diseño de las infraestructuras de evacuación de los proyectos de energía que se desarrollan desde Enhol. Posibilidad de trabajar desde Madrid y/o Navarra. /ph3Funciones /h3ulliRealizar de diseños de Ingeniería Básica e implantaciones de infraestructuras de interconexión, redes aéreas, redes subterráneas, centros de transformación, subestaciones… /liliGestionar procesos de licitación, contratación y supervisión de ingenierías y estudios externos. /liliElaboración de informes y documentación necesaria en redes de MT/AT y SET para la correcta tramitación de los proyectos. /liliDar soporte en la tramitación y obtención de todos los permisos, licencias y autorizaciones necesarias en las infraestructuras de conexión /liliRealizar visitas de replanteo de infraestructuras de evacuación, tanto nacional como internacionalmente. /liliRealizar informe de visita de replanteo, revisión de estudio preliminar y mediciones correspondientes. /liliConocer y actualizar normativa y legislación necesaria para el buen desarrollo de los proyectos. /liliReportar al Responsable del área. /li /ulh3Requisitos /h3ulliImprescindible experiencia en Autocad y Paquete Office /liliImprescindible formación en Ingeniería, recomendable especialización en Electricidad. /liliImprescindible nivel de inglés B2 o superior. /liliValorable experiencia en funciones similares. /liliValorable experiencia en DigSILENT PowerFactory, ETA, EPLAN, PSCAD, QGIS. /li /ulh3Formación /h3ulliImprescindible formación en Ingeniería, recomendable especialización en Electricidad. /liliImprescindible nivel de inglés B2 o superior. /li /ulh3¿Por qué nosotros? /h3ullibAmbiente dinámico /b, incorpórate a un equipo joven y puntero, colaborando con otros departamentos en proyectos innovadores y desafiantes. /lilibCrecimiento profesional /b, ofrecemos oportunidades de desarrollo internamente, así como planes de carrera por posición. /lilibHorario flexible /b, favoreciendo la conciliación familiar. /lilibJornada intensiva /b todos los viernes del año. /lilibVariable /ben función de objetivos. /liliPaquete debretribución flexible /b (comida, transporte, guardería, seguro de salud y equipos informáticos). /lilibBeneficios múltiples /bpor ser parte del Grupo: descuentos a hoteles, sesiones de bienestar y mindfulness, sorteos en actividades de las que somos sponsors…¡entre otros! /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Requisitos /h3 pFormación necesaria para el puesto. /p ul liGrado universitario en Derecho, Económicas, Administración y Dirección de Empresas o superior o análogo /li liGrado universitario o superior distinto a los anteriores de temática análoga, no homologado y cuya equivalencia con los anteriores no pueda ser acreditada /li liCualquier titulación de ciclo formativo de grado superior de Formación Profesional o análogo o titulaciones profesionales equivalentes reconocidas por experiencia laboral /li /ul pExperiencia de al menos 2 años en la realización de las siguientes funciones: /p ul liGeneración y revisión de documentación de expedientes en contrataciones habituales u ordinario: Memorias justificativas, Ordenes de inicio, trámite de créditos a incorporar al expediente, solicitudes de informes de Asesoría y Fiscalización previa, aprobación del gasto, propuestas de adjudicación, solicitudes de fiscalización del compromiso del gasto, adjudicación y formalización de contratos, etc, o contratos u otros negocios jurídicos de análoga estructura en todos sus trámites, entendiendo por tal los trámites desde el inicio hasta la formalización /li liGeneración y revisión de documentación análoga o similar en expedientes especiales tales como Convenios de Colaboración o Encargos de Ejecución o Encomiendas de Gestión o análogos /li liGeneración y revisión de documentación análoga o similar en Negocios jurídicos con Agencias u Organismos Internacionales (NSPA, FMS, etc) u otros de ámbito internacional (públicos y privados) /li liApoyo técnico en la preparación de solicitudes y tramitación de Ordenes de Proceder y/o autorizaciones para contratar al Consejo de Ministros o en solicitudes de autorizaciones a cualquier ente (ejemplo, Ayuntamiento, Aeat, etc) /li /ul h3Ubicación /h3 pProvincia: Madrid /p pNº Vacantes: 1 /p h3Funciones /h3 pEn Aubay buscamos técnicos/as de contratación Pública para formar parte de un interesante proyecto. /p h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido y proyecto estable /li liModalidad de trabajo: PRESENCIAL /li liUbicación: Madrid (zona Justicia) /li liHorario: 8:00 - 15:00 /li liFormación a medida /li liPlataforma de beneficios para empleados /li liRetribución flexible (seguro médico, cheque guardería, ticket restaurante) /li liSalario a negociar /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Quieres impulsar la transición energética desde dentro? /h3 pEn el marco de nuestro crecimiento y fortalecimiento organizativo, buscamos incorporar un/a bProject Developer /b a nuestro equipo. /p h3Cómo será tu día a día /h3 ul liCoordinación y gestión de todas las fases y actividades de desarrollo de proyectos BESS, fotovoltaicos e hibridaciones desde la identificación de oportunidades hasta el estado de puesta en funcionamiento. /li liRelación con agentes asociados a la tramitación del proyecto (autoridades administrativas, operador de la red, compañías eléctricas, promotores, propietarios, etc). /li liRevisión documentación técnica y de estudios necesarios para obtener las distintas autorizaciones. /li liParticipación en procesos de MA y de due diligence. Nuevas oportunidades de negocio. /li liContratación y gestión de ingenierías y otros servicios de consultoría. Licitación, negociación y selección de ofertas. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGraduado en ingeniería. Perfil técnico /li libExperiencia de mínimo 8 años /b en posición similar /li liLiderazgo y coordinación de equipos /li liCapacidad analítica, gestión de riesgos /li liNegociación de contratos /li liConocimiento de la normativa del sector. Cambios regulatorios o de mercado. /li /ul pSomos una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007 y cotizada en bolsa desde 2015, estamos presentes en tres regiones clave: EE. UU., Europa y Latinoamérica. /p pGracias a nuestra apuesta por las baterías, ofrecemos energía limpia, asequible, fiable y constante. Donde sea y cuando sea, 24/7. /p pCon un equipo de más de 600 personas, no solo creemos en el futuro de la energía, sino que impulsamos el talento. Creemos firmemente en la diversidad y la igualdad de oportunidades para crear un entorno dinámico donde puedas crecer y marcar la diferencia. /p pGrenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Misión /h3 pLiderar la estrategia de prevención, detección e investigación del fraude, abuso y despilfarro de los siniestros de Particulares, Vida y Prestaciones Salud, impulsando el uso de datos, analítica avanzada e inteligencia artificial, con el objetivo de proteger la sostenibilidad técnica del negocio, garantizar la calidad del servicio y asegurar un control eficiente de los costes. /p h3Funciones /h3 ul liDefinir y desarrollar la estrategia global de gestión del fraude, asegurando una mejora continua en la capacidad de detección, prevención e investigación de los siniestros particulares, prestaciones vida y salud. /li liEstablecer criterios, prioridades y modelos de actuación que garanticen una detección eficaz, equilibrando impacto económico, experiencia de cliente y riesgo reputacional. /li liImpulsar la detección del fraude a través de canales manuales, tecnológicos y sectoriales, promoviendo el uso de herramientas analíticas, alarmas automáticas, reporting y modelos de inteligencia artificial. /li liGarantizar el triaje y priorización de alertas y sospechas, optimizando la capacidad investigadora y minimizando impactos innecesarios en clientes y mediadores. /li liProponer e implementar mejoras continuas y simplificación de procesos mediante soluciones basadas en datos e inteligencia artificial. /li liPlanificar y gestionar la investigación de siniestros y prestaciones sospechosas de fraude, abuso o despilfarro en todos los ramos bajo su responsabilidad. /li liDefinir el enfoque de cada investigación, coordinando la intervención de proveedores especializados: centros médicos, detectives, abogados, peritos u otros profesionales. /li liAsegurar una gestión rigurosa y confidencial de la información, especialmente la sensible, garantizando el cumplimiento normativo y la calidad en la atención a clientes y distribuidores. /li liContribuir al resultado técnico del ramo mediante los ahorros obtenidos, optimizando el coste medio siniestral, los gastos de gestión y el control de reservas dentro de su ámbito de actuación. /li liDirigir y supervisar la gestión de proveedores externos relacionados con la actividad antifraude, velando por su eficiencia, calidad y coste. /li liFomentar una cultura antifraude transversal, desarrollando el conocimiento y las competencias específicas a través de la interacción continua con los equipos del área y otras áreas de la compañía. /li liAnimar la detección de los diferentes canales manuales (gestores, autorizaciones y control de facturas delegados, etc), tecnológicos (Power BI, automáticas, Shift, Casandra, etc) y sectoriales (SENDA). /li /ul h3Perfil /h3 pFormación: /p ul liLicenciado/a en Ciencias Actuariales, Economía, ADE, Derecho, Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Medicina o similares. /li liFormación de posgrado o máster en Gestión del fraude, Análisis de datos / Big Data, Inteligencia Artificial aplicada al negocio, Seguros (especialmente Salud / Vida). /li /ul h3Conocimientos /h3 ul liExperiencia contrastada en: Gestión de siniestros (preferentemente Salud y/o Vida, Prevención y detección de fraude, abuso y despilfarro, Investigación de siniestros complejos, liderando con proveedores externos (centros médicos, grupos hospitalarios, detectives, abogados, peritos)). /li liConocimiento profundo de los procesos de siniestros y prestaciones en Salud (cuadro médico, facturación, autorizaciones), tipologías de fraude, abuso y despilfarro. /li liImpacto técnico en reservas y resultado del ramo. /li liAnálisis de datos aplicado a fraude. Herramientas de reporting y BI (Power BI u otras). Modelos de IA / machine learning aplicados al negocio. Herramientas sectoriales (SENDA u otras). /li /ul h3Competencias /h3 ul liCapacidad analítica y pensamiento crítico para detectar patrones sospechosos. /li liConocimiento en técnicas de investigación y análisis forense. /li liHabilidades de negociación con excelente capacidad de comunicación (verbal y escrita). /li liTransversalidad y facilidad de trabajo en equipo en entornos multidisciplinares. /li liDominio de herramientas tecnológicas y software especializado en detección de fraude. /li liOrientación a resultados y mejora continua en los procesos de control y detección. /li liInglés avanzado. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEl área de Comercio Exterior, Aduanas e Impuestos Especiales ofrece un asesoramiento fiscal en el marco de las operaciones de comercio exterior que nuestros clientes llevan a cabo, con particular atención a las siguientes materias: /p ul liEsquemas de importación: Estudio y optimización de estructuras de importación, análisis de los agentes participantes. /li liClasificación arancelaria: Informaciones Arancelarias Vinculantes: estudio de viabilidad, preparación y desarrollo ante las autoridades aduaneras. /li liOrigen: Análisis de las operaciones de importación de nuestros clientes: origen preferencial y no preferencial. Informaciones Vinculantes en materia de Origen: estudio de viabilidad, preparación y desarrollo ante las autoridades aduaneras /li liValor en Aduana: Estudio de las adiciones y deducciones en el método del valor de transacción: mejora en la gestión del cálculo del valor en aduana. Determinación de la inclusión de los pagos por royalties en el valor en aduana. /li liFormalidades aduaneras: Introducción de mercancías en territorio aduanero. Licencias y autorizaciones. Coordinación con los agentes que intervienen en las operaciones: proveedor, transportista, consignatario, agentes de aduanas, autoridad portuaria, autoridad aduanera, autoridades sanitarias, SOIVRE, etc. /li liRegímenes Especiales: Diseño de la estructura de importación. Mejora en la eficiencia de las operaciones de importación desde el punto de vista fiscal. Asistencia en el procedimiento de autorización: análisis previo de oportunidad, preparación y tramitación ante las autoridades de comercio o aduaneras competentes. /li liProcedimientos simplificados: Análisis de viabilidad. Procedimiento de autorización. Incidencia de la figura del Operador Económico Autorizado. Obligaciones formales y garantías. /li liCálculo de la deuda aduanera: Derechos de importación: derechos arancelarios, derechos antidumping, derechos anti-subvención, etc. Suspensiones Arancelarias. Franquicias. Mercancías de retorno. Impuestos Especiales a la importación. Exenciones. Impuesto sobre el Valor Añadido a la Importación. Base imponible y exenciones. /li liRégimen de exportación: Controles a la exportación: productos y tecnología de doble uso /li liRevisión y diagnóstico: Identificación de oportunidades de ahorro y riesgos fiscales, así como mejora en la gestión de las operaciones de comercio exterior. /li liProgramas de seguridad: Operador Económico Autorizado /li liProcedimientos tributarios, económico-administrativos y judiciales: Asistencia a nuestros clientes en los procedimientos de ámbito tributario que puedan iniciar las autoridades aduaneras en relación con las operaciones de comercio exterior. /li liComercio exterior e Impuesto sobre el Valor Añadido: Análisis de las operaciones de comercio exterior desde el punto de vista del IVA. /li /ul pEl área de Impuestos Especiales presta asesoramiento fiscal a nuestros clientes en relación con las siguientes materias: /p ul liImpuestos especiales sobre el alcohol y bebidas alcohólicas /li liImpuesto sobre hidrocarburos /li liImpuesto sobre las labores del tabaco /li liImpuesto especial sobre la electricidad /li liImpuesto especial sobre determinados medios de transporte /li liImpuesto especial sobre el carbón /li liImpuesto especial sobre envases de plástico de un solo uso /li liBuscamos profesionales graduados en Derecho y/o ADE o derivados con conocimientos en Aduanas/Impuestos Especiales. Muy valorable Máster en Fiscalidad. /li liExperiencia previa de 3 a 6 años en imposición indirecta y/o especial, con especial foco en Aduanas. /li liBuen nivel del Paquete Office. /li liNivel de inglés avanzado /li liUn gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina /li liOportunidades internacionales y red de contactos global /li liSalario competitivo y plan de remuneración flexible /li li31 días laborables de vacaciones /li liLa tarde de tu cumpleaños libre /li liFlexibilidad y posibilidad de teletrabajo /li liAcceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones /li /ul pNuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3 ul liGestionar la preparación, presentación y mantenimiento de las autorizaciones de comercialización de productos registrados por procedimiento Reconocimiento Mutuo, Descentralizado y Centralizados. /li liInteracción fluida y continua con las Autoridades Sanitarias. /li liCreación y revisión de materiales de acondicionamiento del medicamento. Coordinación con las diferentes áreas de la compañía involucradas. /li liUso y mantenimiento de bases de datos regulatorias. /li liImplementación de estrategias regulatorias efectivas y seguimiento de las mismas. /li liInteracción y colaboración estrecha con diferentes áreas de la compañía a nivel local y europeo. /li liGestión e implementación de procedimientos regulatorios y políticas internas. /li liDominio de la legislación de aplicación en el ámbito de registros. Revisión continua de la nueva legislación europea y local. Análisis de la misma. /li liParticipación como miembro de asociaciones técnicas profesionales. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 pLicenciatura/Grado en Ciencias de la Salud, preferiblemente en Farmacia. /p pMaster/Formación especializada en procedimientos europeos de Registro y Regulación de medicamentos. /p pNivel alto de inglés. /p h3Requisitos deseados /h3 pEl perfil requerido es el de una persona proactiva, con habilidades de comunicación, con capacidad de resolución y de trabajar en equipo, organizada y rigurosa. /p h3Accesibilidad /h3 pLilly is dedicated to helping individuals with disabilities to actively engage in the workforce, ensuring equal opportunities when vying for positions. If you require accommodation to submit a resume for a position at Lilly, please complete the accommodation request form for further assistance. /p h3Statement Europeo de Igualdad de Oportunidades /h3 pLilly does not discriminate on the basis of age, race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbGSE, filial de GOLDBECK /b, diseña, construye y renueva edificios corporativos para diversos sectores (logística, industria, servicios, centros de datos y aparcamientos). /ppComo bMission Company /b, nos comprometemos a hacer que el sector inmobiliario sea más eco-responsable y sostenible a través de soluciones innovadoras, incluyendo el uso de BIM. Nuestra razón de ser: "Diseñar y construir respetando la naturaleza, crecer sirviendo a las comunidades locales, prosperar cuidando de las personas". /ppbContamos con 17 nacionalidades y más de 600 empleados /b en Francia, Europa (Alemania, Italia, España, Portugal, Rumanía) y China. Tenemos una bfacturación de 876 millones de euros /b para el ejercicio 2023. Nuestros empleados nos valoran con un b4,6/5 en Glassdoor /b y estamos orgullosos de contar con la certificaciónbPlatinium de EcoVadis /b y bGreat Place to Work® /b. /ph3Ventajas de trabajar con nosotros: /h3ullibBeneficios económicos: /b sueldo de 14 meses, bonus, participación en los beneficios, seguro médico familiar, cheques restaurante. /lilibProyectos variados y estimulantes: /b logística, industria, renovación, multiniveles y mucho más. /li /ulh3Responsabilidades: /h3ulliSupervisa la finalización de las obras de construcción del proyecto (ajustes al calendario). /liliRealiza mediciones y seguimiento de la producción de la obra. /liliSe mantiene alerta en relación con todos los aspectos de salud y seguridad en la obra que son necesarios para completar el proyecto con éxito y aplica los procedimientos del grupo y la normativa de seguridad correspondiente a todos los agentes que trabajan en el proyecto. /liliSupervisa los procedimientos administrativos y las autorizaciones en el marco del proyecto, y consulta a los organismos públicos y a los proveedores de servicios de apoyo. /liliGarantiza la entrega de la documentación final del proyecto al cliente asegurando su calidad y la conformidad con los trabajos realizados. /liliParticipa en la negociación y en la selección de los contratistas. /liliRealiza las compras del proyecto, con el equipo del proyecto. /li /ulh3Calificaciones: /h3pEl profesional adecuado deberá poseer formación especializada en ingeniería (Caminos, Obras Públicas, Industrial) ó arquitecto técnico. Experiencia mínima de 3 años como jefe de producción en construcción. Experiencia y capacidad para liderar, coordinar y gestionar equipos humanos (contratistas, encargados, asistentes de proyecto). /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Boslan, parte de Accenture, somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía tanto dentro del proyecto como con nuestros clientes. /p pDesde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealización de las tareas administrativas necesarias para la tramitación de permisos y legalizaciones asociadas a proyectos de subestaciones. /li liGestión completa de expedientes: autorizaciones administrativas previas, de construcción y explotación. /li liDeclaraciones de utilidad pública y expropiaciones. /li liLicencias de obra, actividad y funcionamiento. /li liTramitación ante organismos oficiales (ayuntamientos, industria, medioambiente, etc.). /li liGestión documental y seguimiento de las tramitaciones. /li liGestión documental de las tramitaciones en las plataformas del cliente. /li liGestión económica de las tramitaciones con el pago de impuestos y avales. /li liElaboración de informes de reporting, tanto internos como para el cliente. /li /ul pLa posición podrá realizarse de manera híbrida en cualquiera de las siguientes localizaciones: Madrid, Bilbao o Zaragoza. /p h3Requisitos /h3 ul liEstudios: FP-II/Grado superior administración y gestión. /li liExperiencia mínima de al menos 3 años en gestión de permisos y tramitaciones administrativas en proyectos industriales o energéticos. /li liConocimiento de normativa española aplicable. /li liManejo de plataformas telemáticas de las administraciones públicas. /li liManejo de programas de Ofimática a nivel usuario (Word, Excel, etc.). /li liInglés nivel B2 o superior. /li /ul h3Valorables /h3 ul liConocimiento de normativa, procedimientos internos y uso de plataformas de IBERDROLA. /li liConocimiento en procesos de solicitud de acceso y conexión a redes de transporte y distribución. /li /ul h3Competencias Requeridas /h3 ul liCapacidad de interlocución con organismos oficiales. /li liAlto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria. /li liCapacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos. /li liActitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua. /li liCapacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos. /li liExperiencia y capacidad de gestión con clientes, manteniendo relaciones sólidas y orientadas a resultados. /li /ul h3Compensación y Beneficios /h3 pEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. /p ul liSeguro médico, de Vida y accidentes /li liServicio médico y programas de bienestar /li liPrograma de retribución flexible y compra de acciones /li liProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones…) /li liItinerario formativo individualizado /li liProgramas de sostenibilidad y Fundación Accenture /li liRed de empleados por la diversidad /li liOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

h3Jefe/a de Producción Obra Civil - MADRID /h3pNecesitamos incorporar Jefe/a de Producción de OC , para obras de adecuación requisitos mínimos de seguridad del Túnel M-12, en Madrid. Incorporación imediata a empresa sólida y en constante crecimiento. /pulliEstudiar y analizar el proyecto para detectar indefiniciones, errores o contradicciones. /liliPlanificar la preparación, ejecución y el control de la obra. /liliGestionar, supervisar o dar conformidad al replanteo general de la obra. /liliControlar la Calidad, control de calidad de materiales y de ejecución. /liliRealizar un seguimiento de ejecución de la obra, supervisando el correcto desarrollo de los trabajos realizados por los industriales y el personal de obra /liliRealizar un control de partidas y mediciones de la obra. /liliPreparar las proformas de proveedores de materiales y de servicios (subcontratistas). /liliGestiona el PACMA (Plan de Aseguramiento de la Calidad y el Medio Ambiente). /liliEmitir informes de No Conformidad y valorar las actuaciones de los industriales que han participado en la obra. /liliPedir los correspondientes permisos, licencias y autorizaciones. /liliAsegurar la correcta gestión de residuos. /liliGestionar la documentación de Prevención de Riesgos Laborales de la Obra y asegurar el cumplimiento del Plan de Seguridad y la normativa legal en materia de prevención. /liliRealizar las tareas que el Jefe de Obra le delegue. /li /ulpTitulación Universitaria Técnica o Superior (ITOP, Grado Ingeniería Civil, ICCP) /ppNivel básico de Prevención en la construcción. /ppCon conocimiento y experiencia en obras de Obra Civil. /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Eres experto en arquitecturas de identidad a gran escala? Buscamos un/a Ingeniero/a L3 para gestionar una de las infraestructuras de Active Directory más complejas de Madrid, con alcance global (EMEA, APAC y AMER). /p h3Entorno y Modelo de trabajo /h3 ul libModelo Híbrido Flexible: /b Mínimo de un 60% de teletrabajo. /li libEntorno Internacional: /b Trabaja en proyectos globales y con tecnología enterprise a gran escala. /li libGuardias y Flexibilidad: /b Turnos flexibles (horario de entrada 8:00-9:00 a 17:00-18:00) + Servicio de guardia (On-Call) rotativo 24x7 y disponibilidad para horas extras/fines de semana (compensado según política). /li /ul h3Responsabilidades /h3 ul libAnalizar y optimizar /b de extremo a extremo (end-to-end) la infraestructura de Active Directory. /li libMonitorizar /b el rendimiento, uso de recursos y asegurar la alta disponibilidad. /li libGestionar el ciclo de vida de los Domain Controllers (DC) /b, parches de seguridad y despliegues. /li libInvestigar y solucionar incidentes complejos /b de autenticación y replicación de AD. /li liRealizar integraciones bLDAP con sistemas no-Microsoft /b. /li liDiseñar e implementar modelos de delegación basados en bRBAC /b. /li libAutomatizar tareas /b repetitivas para maximizar la eficiencia del equipo. /li /ul h3Requisitos esenciales (Must Have) /h3 ul libExperiencia: /b Mínimo 4 años como Administrador de Sistemas en infraestructuras complejas y al menos 2 años en equipos de infraestructura Active Directory L2/L3. /li libConocimientos sólidos: /b Microsoft Windows Server y servicios AD (AD Trusts, GPO, DHCP, DNS, Kerberos / NTLM, Certificados). /li libSeguridad y Parches: /b Gestión de parches, protocolos de autenticación y resolución general de logs. /li libIdiomas: /b Fluidez en bInglés /b (B2/C1) tanto hablado como escrito (comunicación diaria con equipos internacionales). /li /ul h3Puntos extra (Nice to Have) /h3 ul libGestión de Datos: /b Sólidos conocimientos en DFSR / DFSN, autorizaciones y permisos SHARE / NTFS. /li liCertificación bITIL Foundation /b. /li liConocimientos de bFrancés /b. /li /ul h3Beneficios /h3 ul libPaquete de beneficios competitivo: /b Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte. /li libTriple Seguimiento: /b Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. /li libFlexibilidad real: /b Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional. /li libEntorno internacional: /b Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada. /li libCulture: /b Base en cercanía, transparencia y acompañamiento real. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppGarantizar una atención óptima e integral de los pacientes a nivel informativo y administrativo siguiendo los procesos administrativos y legislación vigente. Facilitar la comunicación interna de los profesionales del centro atendiendo, a la vez, los registros y citaciones de los pacientes, procurando la satisfacción de las expectativas del cliente interno y externo. Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad en la atención al paciente. /p ol liRecibir e informar a los pacientes que acuden al centro para ser tratados. Informar y orientar al paciente, sus familiares y usuarios en general, sobre los aspectos concernientes a su estancia en el centro. /li liComprobar la documentación aportada por los pacientes. Y preparar toda la documentación solicitada por los pacientes sobre pruebas, tratamiento y diagnóstico (placas, informes, etc.). /li liRegistrar a los pacientes para ingresos y quirófanos, solicitando y verificando la documentación necesaria y organizándola para asignarla al área correspondiente. Y Registrar a los pacientes que entran en las consultas médicas, para asegurar el cobro de la consulta. /li liAtender telefónicamente a los profesionales del centro, citando interconsultas y facilitando la comunicación internamente. Y realizar citaciones presenciales de los pacientes que lo solicitan, contribuyendo en la planificación de las agendas. /li liEjequir de mediador y llevar a cabo un seguimiento del paciente en caso de incidencias, sugerencias o reclamaciones, siendo el nexo de unión entre el paciente y las partes implicadas. Colaborar en la resolución de las incidencias surgidas. /li liInformar al paciente sobre el proceso administrativo pertinente correspondiente al servicio asistencial que se va a desarrollar, dando aviso en el área, y asegurando su correcta tramitación. /li liRegistrar la actividad sanitaria realizada sobre el paciente para su futura facturación. /li liRealizar la facturación de pacientes que acuden al centro de forma privada y precisan factura del pago. /li liRealizar la gestión de emails y llamadas internas, así como otras tareas administrativas relacionadas con el archivo y la gestión de la documentación. /li liRealizar la gestión de partes de accidente o autorizaciones de mutuas para las intervenciones quirúrgicas. /li liControlar los tiempos de atención al cliente, colaborando en la organización y distribución las tareas por tipos entre el equipo, para reducir la espera. /li /ol pFacilitar hojas de sugerencias y reclamaciones, aportándolas a Atención al Paciente para su posterior derivación al departamento correspondiente. /p h3bFormación Específica /b /h3 pAtención al cliente. Facturación. /p h3bPrincipales conocimientos técnicos /b /h3 ul liGestión y resolución de conflictos. /li liOrganización y priorización de tareas. /li liRelaciones interpersonales (capacidad de empatía, escucha, comprensión, amabilidad, calma, etc.). /li liDocumentación sanitaria. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. /p pEn los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. /p pEstamos de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. /p pDesde SegurCaixa Adeslas, nos encontramos en la búsqueda de una persona que se incorpore como bCoordinador/a Proyectos de Mejora en Madrid. /b /p pEmpujar y colaborar en la supervisión, diseño y la ejecución de los proyectos de mejora del ramo Salud y efectuar labores de análisis y explotación de la información para dar soporte al territorio en las diversas iniciativas que se lleven a cabo (defensa del margen, eficiencia, etc.). De forma específica: /p h3Responsabilidades /h3 ul liTanto de forma autónoma, como en colaboración con la Dirección Asistencial/Territorio, elaboración de estudios e informes, así como extracción de datos para dar soporte a las necesidades de la Dirección de Salud y/o Territorio. /li liAnálisis desde diversas ópticas en ramo Salud (gasto, primas, colectivos, procesos, etc.). /li liAdquirir y mantener un conocimiento de los procesos de la compañía que permita la definición de indicadores de gestión y la participación en proyectos. /li liAnálisis de las necesidades de negocio de la Dirección de Salud y el territorio para la propuesta de soluciones, incluyendo especificaciones funcionales para futuros desarrollos de IT/Transformación, seguimiento y validación de resultados. /li liParticipar en Planes Estratégicos a nivel de diseño de soluciones, ejecución, control y supervisión de resultados. /li liColaboración con Operaciones y Dirección Asistencial en distintas líneas de trabajo (maestros de proveedores, baremos, nomenclátores, facturación, autorizaciones, etc.). /li liParticipación de forma activa en labores de formación al territorio en los proyectos que así lo requieran (confección de manuales y labores de formador). /li liApoyo a la oficina de proyectos y al reporting a Dirección en los distintos proyectos en los que se involucre la Dirección de Salud. /li liConfección de cuadros de Mando en Power BI/Qlik con datos de origen en una capa semántica gobernada o Datalake, o con información de Alhambra, para dar soporte a las labores de análisis y control requeridas. /li liLabores de auditoría de la información, apoyando a los equipos de Dirección Asistencial y Gobierno del Dato. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liLicenciado en: Ingeniería, Económicas, ADE, Estadística o similar. /li liExperiencia en Seguros de Salud/Provisión Sanitaria. En puestos de gestión asistencial o gestión/controlling en delegaciones (más de 3 años). /li liMicrosoft Office Avanzado y conocimiento funcional de BBDD (se valorará experiencia en Access, SQL, SAS, databricks o similares). /li liExperiencia en confección de informes y reporting; diseño de modelos para el análisis. /li liBuena capacidad de comunicación oral y escrita. /li liSe valorará conocimiento Power BI a nivel de desarrollo (conocimientos de QlikView/QlikSense también se tendrán en cuenta). /li liExperiencia en la gestión de proyectos, con criterios de calidad y eficiencia, y orientación a resultados. /li liCapacidad de gestionar equipos multidisciplinares y de distintas áreas, así como una comunicación fluida con IT. /li liDisponibilidad ocasional para viajar al Territorio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3ESPECIALISTA ELECTRICIDAD INFRAESTRUCTURAS BÁSICAS /h3 pTelefónica España /p pEnviar candidatura ahora » /p pbFecha: /b 27 mar 2026 /p pbUbicación: /b MADRID, ES /p pbEmpresa: /b Telefónica /p pbLugar de trabajo: /b Gijón, Santander, Bilbao, León, Madrid, Zaragoza, Barcelona, Valencia, Sevilla, Málaga y La Coruña /p h3¿Qué buscamos? /h3 pPersonas con muchas ganas de darlo todo y marcar la diferencia. Apasionadas de la innovación y las tecnologías punteras. /p pCon esta oportunidad podrás adentrarte en el apasionante universo tecnológico y ser parte del cambio: un mundo más conectado, más humano, y lleno de historias que transforman vidas. /p pRecuerda adjuntar tu CV actualizado en formato PDF. /p pQueremos gente como tú… /p pQue le atraigan los retos para liderar la tecnología de los Sistemas Eléctricos dentro del área de Infraestructuras Básicas de Telefónica, para garantizar la disponibilidad de la red de Telefónica y de los servicios de oficinas. /p pCrear y establecer los procesos necesarios para su implementación y sostenibilidad en la operación y el mantenimiento, adaptando los modelos especificados de la forma más óptima y eficiente a planes y proyectos estratégicos. /p pEl objetivo del puesto es liderar las siguientes actividades asociadas a los sistemas eléctricos de CC y CA. /p h3Que retos enfrentarás en el día a día: /h3 ul liProponer y coordinar la innovación y estrategia de los sistemas eléctricos de las Centrales, CPDs y oficinas de Telefónica España. Planificar la estrategia de los diferentes elementos constitutivos de los sistemas de eléctricos, mediante la elección de las tecnologías más adecuadas que garanticen la mejor calidad al menor coste posible, y de la forma más eficiente. /li liProspectar y certificar nuevas tecnologías de Corriente Continua y Sistemas de Red Segura: cuadros de fuerza de corriente continua, baterías de plomo, litio, sodio, grafeno, sistemas de almacenamiento tipo BESS, SAIs y onduladores, soluciones de distribución de corriente continua, instalaciones fotovoltaicas, sistemas de control, etc. /li liProspectar y certificar nuevas tecnologías de CA en MT y BT: celdas de media tensión, transformadores, aparamenta eléctrica, sistemas de compensación de reactiva, soluciones de distribución de baja tensión, ATS, etc. /li liPlanificar y diseñar las soluciones de eléctricas, coordinar la definición técnica con soluciones de mercado o con diseños propios y aprobar las especificaciones de requisitos. /li liSupervisar y coordinar las pruebas de los prototipos, bien en el laboratorio propio de Telefónica o en laboratorios de referencia. Emitir a los proveedores la certificación final de los productos homologados y en los casos que procede coordinar la facturación de dichos servicios. Coordinar las pruebas en campo (FOAs) y emitir las autorizaciones para introducción en planta de los productos finalmente calificados para despliegue. /li liSupervisar, coordinar y aprobar la elaboración de RFPs/RFQs para la compra de productos asociados a sistemas eléctricos de CC y CA. Asesorar técnicamente al departamento de Compras en la estrategia de compra, coordinar y aprobar la redacción de pliegos técnicos para la compra y calificar técnicamente a los licitantes. Asignar los repartos de cuotas a los suministradores finalmente adjudicatarios y supervisar el cumplimiento de las mismas. Asegurar una correcta introducción en planta extremo a extremo de los productos seleccionados: coordinar con el área de supervisión y operación de red su correcta gestión remota y su inclusión en los contratos de mantenimiento, coordinar con el área de Logística el acopio de repuestos para los nuevos modelos, coordinar con el proveedor la elaboración de manuales y guías de instalación. /li liCoordinar la elaboración de normativas de construcción y mantenimiento, asociadas a sistemas eléctricos. Asesoramiento legal REBT (Reglamento Eléctrico Baja Tensión), CTE (Código Técnico Edificación), etc. Dar soporte técnico a las unidades de ingeniería y mantenimiento en lo relativo a: cálculo de cargas, ahorro energético, certificación energética, control y automatismo, ejecución, puesta en marcha y recepción de instalaciones, Legalización de instalaciones, etc. /li liRealizar la definición de las unidades de obra necesarias para cada nuevo equipo o solución certificada. Coordinar la inclusión de estas unidades de obra en los diferentes sistemas de gestión de Telefónica para industrializar su uso por las distintas unidades de ingeniería. /li liCoordinar con el resto de Ingenierías de estrategia y desarrollo de red la elaboración de normativa para energizar los equipos de red y TI. /li liOrganizar los procesos de infraestructuras básicas: Diseño del proceso, de los sistemas de gestión involucrados del mapa de empresas colaboradoras (contrato general de obra inmobiliaria, contrato de ingenierías para proyectos y dirección facultativa, contratos llave en mano con suministradores de clima, contrato de mantenimiento, etc.). Organizar el proceso de provisión de infraestructuras en las salas técnicas, así como otros modelos operacionales asociados a los sistemas eléctricos de corriente continua y de corriente alterna de MT y BT. /li /ul h3¿Te identificas? ¡Es el momento de dar el salto! /h3 h3Formación valorada: /h3 ul liMáster en Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Industrial. /li liSe requiere conocimiento profundo de los equipos y sistemas eléctricos. /li /ul h3Conocimientos y habilidades que suman: /h3 ul liSistemas de corriente continua seguros (cuadros de fuerza, rectificadores, etc.) /li liSistema de acumulación de energía (baterías Plomo, b. Litio, B. Sodio, etc.) /li liSistemas BESS. /li liInstalaciones solares fotovoltaicas. /li liSistemas de Corriente alterna seguros (SAI, Onduladores, etc.) /li liInstalaciones eléctricas de Media y Baja Tensión. /li liInstalaciones mecánicas, principalmente GG.EE., conmutaciones, control, etc. /li liCabinas para intemperie, prefabricados y contenedores mecanizados (sistemas eléctricos, clima, distribución de espacios, aislamiento climático, etc.) /li liEficiencia Energética. /li liPrevención de Riesgos Laborales. /li liManejo avanzado de Office y Power BI. /li liDiseño e ingeniería asistido por ordenador: Autocad, Revit, etc. /li liGestión de presupuestos. /li liIdiomas: Inglés B2. /li /ul h3Experiencia deseada: /h3 ul liAl menos dos años de experiencia demostrada. /li /ul h3Competencias clave: /h3 ul liImpacto. /li liColaboración. /li liTransformación. /li liCrecimiento. /li /ul pEn Telefónica creemos firmemente que promover la diversidad y la inclusión es una gran oportunidad para conectar talento, crecer como compañía y como sociedad. Hay un lugar en Telefónica para todos los tipos de talento, por encima de todo buscamos diversidad de talentos ¿Cuál es el tuyo? /p h3¿Por qué Telefónica? /h3 pSi te unes a Telefónica, te unes a una de las empresas tecnológicas TOP TEN para trabajar en España y a un equipo que no deja de reinventarse cada día para ser líder en su sector. /p pY es que, en Telefónica España, creemos firmemente que son las personas como tú las que dan sentido a la tecnología y no al revés. Queremos hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. Y por ello, aspiramos a digitalizar a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás. /p h3Además, somos uno de los mejores empleadores: /h3 ul liSumergiéndote en proyectos novedosos y retadores. /li liImpulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones. /li liApostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. En Telefónica España impulsamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación: podrás disfrutar de un modelo híbrido de trabajo. /li liTe ofrecemos un contrato Indefinido y una retribución muy atractiva. /li liSeguro de vida, plan de pensiones y seguro médico privado. /li liInvitándote a participar en nuestro programa de voluntariados. /li /ul pEs necesario que conozcas los Principios de Negocio Responsable de nuestra compañía. Buscamos profesionales confiables, con integridad, que se comprometan con una gestión ética y transparente, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible. /p pEnviar candidatura ahora » /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible. /p pAgency Monitoring forma parte del área de producto de Asset Structured Trade Finance, que depende de Corporate and Institutional Banking (CIB). Se creó en 2020 para realizar el seguimiento del portfolio de operaciones o cubiertas por Agentes de Cobertura que aseguran los riesgos comerciales (ej. impago de la acreditada) y/o los riesgos políticos del país de la acreditada (ej: desastres naturales, nacionalización, etc) en general derivados de la actividad de las empresas en el exterior. Los Agentes de Cobertura pueden ser Públicos (ECAs –ej: Cesce, KSure, UKEF, Multilaterales –ej: IFC, MIGA-, Instituciones Financieras de Desarrollo –ej: OPIC-), en este caso actúan por cuenta y orden de sus estados correspondientes; o bien, Privados (ej: las aseguradoras privadas en forma individual o en consorcio). /p pEstas operaciones presentan un riesgo operacional que, en caso de incumplimiento de obligaciones por parte del Asegurado de la póliza (en la mayoría de los casos es CaixaBank), puede conllevar a la pérdida de la cobertura. Por este motivo, este negocio necesita una actividad de Business Monitoring muy coordinada con los estructuradores de la operación para garantizar que se llevan a cabo las actuaciones necesarias para preservar la solidez del portafolio. /p ul liPreparación y cálculo de modelos de exposición de riesgo en coberturas de Seguro Privado para el recálculo de primas. /li liSeguimiento de los Hitos de cada operación de cobertura en situación normal sobre la base de la Ficha de Seguimiento de Riesgo elaborada para cada operación. /li liElaboración de waiver / modificación o reestructuración de las operaciones del portafolio incluida la póliza cobertura. /li liGestión el riesgo operacional de las coberturas, lo que incluye: /li liCumplir con las obligaciones de información y comunicaciones con los diferentes Agentes de Cobertura sobre lo establecido en la póliza de cobertura. /li liSeguimiento y verificación de las obligaciones que CaixaBank tiene como Asegurado. Con el apoyo de los recursos más senior del equipo, colaborar en su caso en la gestión de impagos, declaración de siniestro y cobro de siniestros. /li liGestión del Archivo Centralizado ul liArchivo de Suplementos / Modificación Cobertura /li liArchivo de la información recibida / generada /li liArchivo de las autorizaciones, Waivers y modificaciones. /li liArchivo de las respuestas de los Agentes de Cobertura /li liArchivos de Informes varios, informes relativos y información relativa a las garantías de la operación. /li /ul /li liElaboración de informes de Seguimiento/ Monitoring y comunicación interna entre departamentos involucrados en la gestión de una misma operación. /li /ul pResponsables de todas las etapas para la ejecución de una operación hasta su cierre (identificación de oportunidades, preparación de los informes de riesgo para su aprobación en comité, preparación de ofertas y mandatos, negociación de la documentación, revisión de Due Diligence y firma de la operación). Los niveles más seniors son formadores de los niveles más juniors. Colaboración en actividades de orginación relevantes para el presupuesto. Gestión de waivers, novaciones, control de hitos con riesgo operacional y seguimiento de la cartera. /p h3Requisitos mínimos /h3 ul liTitulación superior en Derecho, Economía, ADE, Empresariales, postgrados y master serán valorados positivamente. /li liExperiencia profesional mínima de 5 años. /li liGran capacidad analítica de contratos y su correspondiente negociación tanto internamente en la entidad como externamente con bancos y entidades públicas. /li liExperiencia previa en financiaciones estructuradas, análisis riesgo, areas de gestión y seguimiento o soluciones financieras similares serán valoradas positivamente. /li liDominio escrito y hablado del inglés, es imprescindible. Se valorará muy positivamente el conocimiento del mayor número de idiomas posibles. /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liBuena comunicación y habilidades interpersonales, empatía. /li liPerfil pragmático con juicio propio, capacidad resolutiva y orientación a resultados. /li liTrabajo en equipo e individual con capacidad de ejecución y de organización. /li liCompromiso, entusiasmo y auto‑motivación para poder potenciar un nuevo negocio. /li liFormar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance. /li liPrograma de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional. /li liItinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo. /li liDispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro. /li liRetribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros. /li liMedidas de flexibilidad (trabajo en remoto, flexibilidad entrada) /li liContamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar /li /ul h3Competencias /h3 pANÁLISIS DE RIESGOS DE LA OPERACIÓN /p pHUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO /p /p #J-18808-Ljbffr

ppRenovalia Energy Group, S.L. es una compañía especializada en la promoción, explotación y venta de electricidad generada a través de fuentes de energía renovable. Somos líderes en el sector y nuestra actividad se desarrolla en todas las áreas de la cadena de valor, desde el diseño y desarrollo de las instalaciones hasta la gestión y explotación de las mismas. /p pRenovalia está buscando incorporar en su departamento de ingeniería, un Project Manager / Ingeniero de Proyectos en báreas de promoción, desarrollo y oficina técnica /b. /p h3Funciones generales /h3 ul liDefinir y desarrollar el cronograma de trabajos y planificación de la Gestión Integral del Proyecto durante las fases de (i) Promoción, (ii) Ingeniería, (iii) Construcción y puesta en marcha del parque energético. /li liResponder del cumplimiento de los procedimientos de calidad del Proyecto en las tres fases del Proyecto. /li liRealizar el control de la gestión de las compras en las diferentes fases del Proyecto. /li liNegociar con tecnólogos eólicos, solares y de otras tecnologías, en las tres fases del Proyecto. /li liDar soporte técnico de ingeniería al resto de los departamentos del grupo. /li liGestionar el presupuesto asignado a cada Proyecto y revisar y controlar el coste del mismo a los efectos de optimizar los recursos asignados. /li liElaborar informes para los accionistas e inversores, proveedores y demás departamentos de carácter técnico sobre el proyecto encomendado. /li liCumplir con las normas de prevención de riesgos laborales que se corresponden con su puesto de trabajo. /li liRevisar de manera continua los procedimientos designados para su puesto de trabajo y proponer la modificación de los mismos en caso de que sean mejorables. /li liRealizar cualquier otra tarea que le sea encomendada en aras del mejor desarrollo de los intereses de Renovalia. /li liHacer uso de los canales de comunicación interna oficiales dentro de la organización para transmitir de manera eficaz y eficiente el mensaje a difundir. /li /ul h3Funciones de la Fase de Promoción /h3 ul liAnalizar la situación de mercado energético, a nivel nacional e internacional, mediante la elaboración de diversos informes sobre el referido mercado. /li liConferir apoyo y soporte a la dirección de desarrollo de negocio en la toma de decisiones sobre expansión y desarrollo de la organización. /li liElaborar informes base para la preparación de proyecciones financieras y presupuestos de los proyectos objetivo. /li liAnalizar el histórico y proyectivo de datos de nuestros proyectos en la actualidad. /li liArchivar toda la documentación generada dentro del departamento de desarrollo de negocio. /li liAsistir al director de desarrollo de negocio en cuantas cuestiones requiera. /li liRealizar los trámites necesarios ante la Administración y los distintos organismos oficiales afectados por el Proyecto, para la adjudicación de (i) licencias, (ii) permisos y (iii) autorizaciones administrativas. /li liEjercer como interlocutor con propietarios de los parques energéticos y supervisar los recursos externos de contratación. /li liSoporte técnico en la elaboración del contrato de EPC. /li /ul h3Funciones de la Fase de Ingeniería /h3 ul liRealizar la evaluación de los estudios previos y proponer alternativas de mejora, en base a las características de los emplazamientos, el recurso aprovechable energético y la capacidad de evacuación de la zona. /li liSupervisar el desarrollo de Ingeniería de detalle del proyecto. /li /ul h3Funciones de la Fase de Construcción y puesta en marcha del parque energético /h3 ul liRealizar la asistencia técnica a la Dirección de Obra y en la Contratación de servicios. /li liSupervisar los trabajos de construcción e Ingeniería necesarios para la construcción de la planta energética. /li liValidar el fin de los trabajos al finalizar la obra de construcción del parque energético. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liIngeniero de energía o Ingeniero eléctrico. /li liDisponibilidad para viajar. /li liAdaptabilidad a los cambios, asunción de nuevas responsabilidades, autonomía y capacidad de planificación y negociación. /li liDisponibilidad: 100% presencial. /li /ul pHorario: 9:00 – 14:00 y 15:30 – 19:15 de lunes a jueves y de 9:00 – 15:00 los viernes. /p h3Beneficios /h3 ul liEmpleo estable. /li liGrandes posibilidades de desarrollo profesional en compañía líder. /li /ul pAgradecemos de antemano la participación en nuestro proceso. Nos pondremos en contacto solo con los perfiles seleccionados. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppExplora × Ucademy está construyendo un modelo académico online riguroso, con datos y con alma en la FP de España. Necesitamos a alguien que lidere el proceso desde la visión hasta la ejecución, asegurando que cada estudiante y docente tengan una experiencia académica excelente. /p h3Tu misión /h3 pSer el centro de la operación educativa de Explora, responsable del funcionamiento académico de cada ciclo y de la entrega de experiencias de excelencia, sin excusas. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liSupervisar el ritmo académico de cada ciclo: entregas, evaluaciones, incidencias, módulos. /li liAcompañar al equipo docente: alineación metodológica, planificación, desarrollo profesional. /li liLiderar el equipo de Student Success asignado a tu subvertical, fijando objetivos y garantizando su rendimiento. /li liGarantizar que la documentación oficial, actas y procesos normativos estén impecables para la inspección. /li liAnalizar KPIs (NPS docente, tasa de entregas, incidencias, SLA) y convertirlos en decisiones concretas. /li liReunirte con Dirección Académica para mejorar de forma continua plataforma, contenido y procesos. /li liLiderar proyectos de impacto: sistema de seguimiento académico basado en datos, estandarización de programaciones didácticas, profesionalización del equipo docente, coordinación con Tech para mejorar la experiencia digital del estudiante, preparación de documentación para autorizaciones e inspecciones oficiales. /li /ul h3Expectativas a 90 días /h3 pPrimeros 30 días – Mapear: diagnóstico claro de procesos y propuesta de mejoras. /p pDías 31–60 – Estabilizar: docente alineado, incidencias reducidas y documentación al día. /p pDías 61–90 – Construir: sistema de seguimiento en marcha, NPS docente medido, documentación lista para inspección. /p h3Indicadores de éxito /h3 ul liEquipo docente cumple planificación y ritmo sin supervisión constante. /li liIncidencias reducidas y resueltas rápidamente. /li liEl NPS docente aumenta trimestre a trimestre. /li liLos estudiantes perciben orden, claridad y acompañamiento real. /li liTasa de entregas y participación mantiene el objetivo. /li liActas y documentación oficial entregadas a plazo y sin errores. /li liEl modelo Explora implantado en todos los ciclos, no solo en papel. /li /ul h3Perfil que buscamos /h3 pTe identificas con las siguientes cualidades y experiencias: /p ul liGrado universitario. /li liMáster Universitario en Formación del Profesorado (indispensable). /li liExperiencia docente en Formación Profesional. /li li3 – 5 años en jefatura de estudios, coordinación académica o roles similares. /li liDominio de normativa de FP y procesos académicos oficiales. /li liCompetencias digitales sólidas. /li /ul h3Beneficios /h3 pSalario: 35.000 € – 40.000 € brutos anuales según experiencia. /p pLugar: Madrid. /p pHorario: Lunes a viernes, con teletrabajo los miércoles y modalidad full remote en feriados y un mes estival. /p pSeguro médico privado, retribución flexible con PayFlow, plan wellness con acceso a gimnasio, eventos y team‑buildings. /p pLa oportunidad de construir un modelo académico sin precedentes, con autonomía real y un equipo que exige y al que tú puedes exigir. /p h3Interesado? /h3 pVen con ganas de construir, criterio para decisiones y coraje para expresar tu visión. Si lo haces así, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Quiénes somos? /h3 pCigna Healthcare España es una división de The Cigna Group, un sólido grupo multinacional con presencia a nivel mundial. Estamos especializados en seguros de salud y enfocados al mercado corporativo, contando con más de 1.000 clientes empresa y una amplia red médica de especialistas, hospitales y clínicas. /p pContamos con una oferta de servicios basada en el cuidado integral de la salud de nuestros clientes y asegurados, desde un enfoque humano, cercano y personalizado. En España, ofrecemos soluciones innovadoras a través de un servicio de alta calidad, adaptado a las necesidades de nuestros clientes, con coberturas flexibles y un acceso a la asistencia ágil y sin barreras. /p pEn Cigna Healthcare somos coherentes con nuestros valores y cuidamos tanto de nuestros clientes como de nuestros equipos. Apostamos por entornos de trabajo diversos, inclusivos y basados en la igualdad de oportunidades, fomentando un equilibrio real entre la vida profesional y personal. Nuestra cultura nos sitúa de forma recurrente entre las mejores empresas para trabajar. /p h3Descripción y Responsabilidades del Puesto /h3 pLiderar la gestión integral del ecosistema operativo de proveedores, incluyendo el Provider Portal, la gestión administrativa de proveedores, y el gobierno funcional del nomenclátor y los baremos, garantizando coherencia, calidad del dato, autoservicio, eficiencia operativa y correcta integración con los sistemas corporativos y las áreas clave (Dirección Médica, Finanzas, IT). /p h3Responsabilidades /h3 h3Gobierno funcional del Provider Portal /h3 pResponsable funcional (Product Owner) del Portal de Proveedores como punto único de interacción. /p h3Definir, Priorizar y Evolucionar El Backlog De Funcionalidades /h3 ul liOnboarding y alta de proveedores. /li liGestión de datos, documentación y solicitudes de cambio. /li liModificación (datos, cuadro médico, especialidades). /li liFacturación, autofactura y modelos fiscales. /li liAcceso y consulta de baremos, nomenclátor y autorizaciones. /li liGestión de solicitudes e incidencias operativas. /li liDefinir y mantener contenidos funcionales: FAQs, guías existentes del proveedor, entre ellos nomenclátor y baremos y mensajes operativos y de cambios relevantes. /li liValidar flujos, reglas de negocio y experiencia de usuario junto a IT y proveedores tecnológicos. /li /ul h3Gestión operativa de proveedores /h3 pDefinir y supervisar los procesos end‑to‑end de gestión de proveedores. /p ul liAlta de candidatos y conversión a proveedor. /li liGestión documental, contractual y de certificaciones. /li liSolicitudes de modificación (datos, cuadro médico, especialidades). /li liIncidencias operativas y económicas. /li /ul pAsegurar trazabilidad completa y correcta gestión vía CRM. /p h3Gestión de nomenclátor /h3 pActuar como responsable funcional del nomenclátor, garantizando coherencia entre nomenclátor, servicios ofrecidos por proveedores y portal, y correcta visibilidad de pruebas, actos médicos y especialidades en el portal. /p ul liCoherencia entre nomenclátor, servicios ofrecidos por proveedores y portal. /li liCorrecta visibilidad de pruebas, actos médicos y especialidades en el portal. /li /ul pCoordinar con Dirección Médica la definición, actualización y validación de cambios en el nomenclátor. /p ul liAutorizaciones. /li liBaremos. /li liSistemas clínicos y operativos. /li /ul pGestionar solicitudes de cambio o incidencias detectadas por proveedores a través del portal. /p h3Gestión de baremos /h3 pResponsable funcional de la gestión y publicación de baremos en el Portal de Proveedores. /p pAsegurar la alineación entre baremos, contratos, facturación y portal. /p ul liAltas y modificaciones de baremos. /li liVersionado e histórico de baremos. /li liResolución de discrepancias o errores reportados por proveedores. /li /ul pDefinir el proceso de reporte y gestión de incidencias. /p h3Integración con sistemas y automatización /h3 ul liCoordinar la integración funcional del portal con: CRM (Salesforce / gestión de casos). /li liSistemas económicos y de facturación. /li liSistemas médicos (nomenclátor, autorizaciones, baremos). /li liImpulsar la automatización progresiva y reducción de tareas manuales en Provider Service. /li /ul h3Experiencia de proveedor y comunicación /h3 pDiseñar una experiencia clara y homogénea para el proveedor. /p h3Definir y Mantener Contenidos Funcionales /h3 ul liFAQs, guías de nomenclátor y baremos. /li liMensajes operativos y de cambios relevantes. /li /ul pSer punto de referencia interno para dudas funcionales sobre proveedores, portal, nomenclátor y baremos. /p h3Seguimiento, reporting y mejora continua /h3 h3Definir y Monitorizar KPIs /h3 ul liUso y adopción del portal. /li liReducción de contactos manuales. /li liCalidad del dato de proveedores, nomenclátor y baremos. /li /ul pIdentificar mejoras continuas basadas en datos y feedback. /p h3Requisitos /h3 pFormación universitaria en Administración, Ingeniería, Sistemas, Ciencias de la Salud o similar. /p h3Más de 5 años de experiencia en /h3 ul liGestión de proveedores y operaciones. /li liGestión de nomenclátor, baremos o catálogos de servicios (muy valorable). /li liPlataformas digitales o portales B2B. /li /ul pValorable experiencia en sector salud / aseguradoras. Conocimiento y uso de herramientas de análisis de siniestralidad y reporting (QlikView, Tableau o similar), Salesforce y paquete Microsoft Office (Excel medio‑avanzado). /p h3Conocimientos Clave /h3 ul liProcesos de proveedores, contratos, facturación y datos maestros. /li liGestión funcional de nomenclátor médico y baremos (no clínico). /li liExperiencia con CRM (Salesforce u otro). /li liDefinición de requisitos funcionales e integración de sistemas. Valorable nivel alto de inglés. /li /ul h3Competencias /h3 ul liVisión end‑to‑end y pensamiento estructurado. /li liCapacidad de coordinación transversal (Médica, Finanzas, IT). /li liOrientación a eficiencia, calidad y autoservicio. /li liAlta capacidad de priorización y toma de decisiones. /li liPersona habituada a la interlocución continua, tanto telefónica como por email, con proveedores y terceros. /li liProactiva, organizada, con capacidad de decisión, rigurosa y con alta capacidad analítica. /li liOrientación al trabajo en equipo, proporcionando un entorno positivo, abierto y agradable. /li liLiderazgo y capacidad de influencia. /li liOrientación al detalle y calidad. /li liResolución de problemas y toma de decisiones. /li liExcelentes habilidades comunicativas y manejo de interlocutores. /li liCapacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liModelo de trabajo flexible e híbrido, con jornada completa de lunes a jueves de 9:00 a 18:15 y viernes de 9:00 a 14:45. /li liUbicación en Pozuelo de Alarcón (La Finca). /li liSalario fijo + bonus. /li liUn paquete amplio de beneficios sociales: Seguro médico, dental, de vida, accidentes, farmacia y visión, tarjeta restaurante, ayuda a teletrabajo, wellhub, plan de pensiones, etc. /li li27 días laborables de vacaciones al año. Más el día libre de cumpleaños. /li /ul h3About Cigna Healthcare /h3 pCigna Healthcare, a division of The Cigna Group, is an advocate for better health through every stage of life. We guide our customers through the health care system, empowering them with the information and insight they need to make the best choices for improving their health and vitality. Join us in driving growth and improving lives. /p pQualified applicants will be considered without regard to race, color, age, disability, sex, childbirth (including pregnancy) or related medical conditions including but not limited to lactation, sexual orientation, gender identity or expression, veteran or military status, religion, national origin, ancestry, marital or familial status, genetic information, status with regard to public assistance, citizenship status or any other characteristic protected by applicable equal employment opportunity laws. /p pIf you require reasonable accommodation in completing the online application process, please email: for support. Do not email for an update on your application or to provide your resume as you will not receive a response. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? /p pEn Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. /p pOperamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. /p pApoyo para la actualización de los sistemas de georreferenciación de coordenadas empleados para delimitación de propiedades al sistema ETRS89 o REGCAN95 (en el caso de Canarias). /p ul liEstudios de levantamientos topográficos para la identificación de propiedades y su posterior carga de KML. /li liEstudio de fincas registrales para identificación de propiedades y su posterior carga de KML. /li liApoyo Técnico relacionado con deslindes, ventas, adquisiciones, desafectaciones o reclamaciones patrimoniales de parcelas propiedad o de interés para el cliente. /li liApoyo Técnico para confeccionar pliegos de condiciones de concesiones/autorizaciones demaniales. /li liAnálisis Técnico, de las afectaciones de Planes de Ordenación y otros instrumentos de ordenación territorial, obras públicas, declaraciones de Bien de interés cultural/patrimonial (BIC/BIP) u otros a propiedades del ET. /li /ul pbTitulación /b /p ul liTécnico Superior en Proyectos de Edificación (Titulación conforme a Real Decreto 690/2010, de 20 de mayo). /li /ul pbExperiencia: /b /p ul liExperiencia como técnico superior de proyectos de edificación, en actividades relacionadas con la gestión patrimonial y redacción de pliegos de ordenación territorial, en aplicación del Real Decreto Legislativo 7/2015, de 30 de octubre y la Ley 33/2003 de 3 de noviembre. /li liExperiencia del perfil en realización de levantamientos topográficos del terreno. /li /ul pValoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. /p pEn Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. /p pEn Quest Global tendrás: /p ul liPolítica de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto. /li li23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables. /li liUn día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples. /li liPlan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc. /li liPlan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos. /li liComité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad. /li liActividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. /li /ul p¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? /p p¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza bone /bworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario el mantenimiento de aviones. /p pEn Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos. /p h3Propósito del puesto /h3 pEl propósito de este puesto es apoyar y fortalecer las capacidades de la organización de Seguridad y Calidad dentro de Iberia Maintenance, específicamente en el área de Normativa y Estandarización, mediante la gestión de autorizaciones y licencias del personal, el apoyo a las actividades de gestión de procedimientos y la contribución a la administración y mejora continua del Portal de Seguridad y Calidad. /p pEl puesto está diseñado para integrarse en un equipo multifuncional donde las responsabilidades relacionadas con las autorizaciones del personal, los procedimientos normativos y las herramientas de los sistemas de calidad se comparten e intercambian, garantizando la continuidad del negocio, la flexibilidad y la estandarización en toda la organización. /p h3Hitos y retos clave /h3 pEl principal reto del puesto será asumir las responsabilidades delegadas relacionadas con la gestión y el control de las autorizaciones y licencias del personal aplicables a la organización de MRO, garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa, a la vez que se apoya la estandarización de procesos en las diferentes unidades de negocio. /p pEl puesto también contribuirá al desarrollo, revisión y mantenimiento de los procedimientos organizativos, así como a la administración y mejora continua del Portal de Seguridad y Calidad. Un objetivo clave es desarrollar la competencia necesaria en todas las áreas del equipo de Normativa y Estandarización, lo que permitirá flexibilidad de recursos y apoyo interfuncional según las prioridades de la organización. /p pA medida que la organización continúa ampliando sus obligaciones regulatorias bajo EASA, UK CAA, FAA, TCCA y otras autoridades aplicables, este puesto desempeñará un papel fundamental en el mantenimiento de la coherencia, la estandarización y el cumplimiento en todo el MRO. /p h3Formación, habilidades y experiencia /h3 pTítulo en Ingeniería Aeroespacial, Gestión Aeronáutica o titulación equivalente relevante. /p pDominio del inglés, con capacidad para comunicarse eficazmente con las partes interesadas internacionales y las autoridades reguladoras. /p pConocimientos avanzados de las aplicaciones de Microsoft Office 365. /p pSe valorarán positivamente los conocimientos de Power BI, Power Automate y herramientas de flujo de trabajo digital. /p pSe valorará positivamente la experiencia previa en mantenimiento aeroespacial, fabricación o en un entorno de aviación regulada. /p pSe requieren conocimientos de los requisitos de EASA Parte 145 y Parte 66. /p pSe considerará una ventaja el conocimiento de UK CAA, FAA, TCCA y otros marcos regulatorios relacionados con el mantenimiento. /p pSe valorará positivamente la experiencia en sistemas de autorización, gestión de competencias, sistemas de calidad, gestión de procedimientos o actividades de cumplimiento normativo. /p pSe requieren sólidas habilidades analíticas y organizativas, así como atención al detalle. /p h3El talento en Iberia: /h3 ul libSomos uno y diversos /b: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo. /li libPonemos alma y pasión /b: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces. /li libReinventamos el mañana /b: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas. /li libConectamos con nuestros clientes y compañeros /b: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable. /li libLo hacemos sencillo y eficiente /b: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor /li libLlevamos la seguridad en ADN /b: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor. /li /ul h3Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión /h3 pEn Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores. /p pCreemos en el talento sin etiquetas y estamos plenamente comprometidos con ofrecer las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Por ello, todas las decisiones en nuestros procesos de selección se basan exclusivamente en las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Funciones /h3 pNewrest busca un/a RAMP SAFETY MANAGER ESPAÑA para actividades de catering aéreo en España para el centro de Madrid (San Fernando de Henares). /p h3Safety /h3 ul liMantener actualizados procedimientos y los manuales de formación según normativa y/o requerimientos de las compañías aéreas. /li liEnlace para la implementación de procedimientos, autorizaciones y cambios de normativa emitidos por la sede central, las autoridades internacionales, nacionales, locales, así como por las aerolíneas. /li liAuditorías internas de seguridad operacional y vehículos. /li liCreación y divulgación de boletines de Seguridad Operacional en plataforma para todos los centros de España. /li liConcienciar y fomentar los valores de seguridad en plataforma, así como los procedimientos operacionales durante las formaciones y las operaciones. /li liMantener actualizados los PVSO (Plan de Vigilancia de Seguridad Operacional) para cada aeropuerto. /li liCoordinar con AENA y otras entidades externas los aspectos de Seguridad Operacional pertinentes. /li liApoyar a los centros en las auditorías externas, tanto de Autoridades, como de Clientes, cuyo alcance sea el área bajo su responsabilidad. /li liApoyar a los centros en accidentes graves. /li liAnálisis e Investigación de accidentes/ incidentes. /li liAnálisis de los riesgos y peligros en plataforma. /li liAsesoramiento y ayuda al resto de las bases operativas de Newrest. /li /ul h3Security /h3 ul liEnlace con las autoridades nacionales y locales. /li liAsegurar la correcta ejecución y la actualización de los programas de seguridad. /li liRenovación de permisos y licencias requeridos por las Autoridades para el desarrollo de nuestras actividades en aeropuertos. /li liAsegurar el cumplimiento de la normativa vigente en Security contemplando todos los aspectos. /li liAsesoramiento y ayuda al resto de las bases operativas de Newrest. /li liFormación y concienciación en AVSEC de todo el personal involucrado en las operaciones. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en puestos similares de al menos 5 años. /li liImprescindible permiso de conducir B. /li liFormación Profesional Grado Superior / Bachillerato. /li liUsuario/a habitual de Microsoft Office. /li liInglés avanzado hablado y escrito (se hablará a diario) /li liDisponibilidad para viajar a nivel nacional. /li /ul h3SOBRE Newrest /h3 pLos valores de Newrest son humildad, calidad, eficacia y sentido de la responsabilidad. Con más de 60.000 empleados en 53 países, Newrest es un actor mundial independiente de la restauración aérea, y el único operador que interviene en todos los sectores: restauración aérea, restauración institucional, bases de vida, restauración ferroviaria y comercio minorista. Newrest es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Para más información sobre Newrest: /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Directora de RRHH Estratégica | 18+ años en Transformación y Expansión Empresarial (MA, Multiconvenio) /h3 pFlexicar, empresa líder en el sector de la automoción, busca incorporar un/a bTécnico/a de Licencias de Inmuebles /b que se una al equipo de Expansión para garantizar la correcta tramitación de licencias, permisos y autorizaciones necesarias para la apertura y funcionamiento de nuestros centros. /p pEste rol es clave para asegurar que cada inmueble cumple con la normativa vigente y que los procesos administrativos se gestionan de manera ágil y eficiente ante las distintas administraciones públicas. /p pbFunciones principales /b /p ul liGestionar lab tramitación de licencias urbanísticas, ambientales, de actividad y apertura /b de locales. /li liCoordinar la preparación de la documentación técnica y administrativa requerida por los organismos locales. /li liHacer seguimiento de los expedientes conb ayuntamientos, comunidades autónomas y otras entidades públicas /b. /li liSupervisar el cumplimiento de losb requisitos legales y normativos /b en materia de obras, instalaciones y seguridad. /li liGestionar y mantener actualizada la base documental de licencias, permisos y certificados. /li liFormación técnica (Arquitectura Técnica, Ingeniería, Derecho Urbanístico o similar). /li libExperiencia demostrable en tramitación de licencias de locales o inmuebles /b (apertura, actividad, obras, medioambientales, etc.). /li liConocimiento de la normativa urbanística y administrativa vigente. /li liExperiencia en la relación con administraciones locales y organismos públicos. /li liCapacidad de planificación, seguimiento y resolución de incidencias administrativas. /li liDisponibilidad para desplazamientos puntuales a nivel nacional. /li liProyecto estable conb contrato indefinido /b desde el primer día. /li liSalario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato/a. /li liIncorporación a una empresa líder en su sector, en plena fase de expansión nacional. /li liEntorno dinámico, colaborativo y con posibilidad de crecimiento profesional. /li liModalidad de trabajo bhíbrida /b. /li liHerramientas de trabajo: ordenador y teléfono móvil corporativo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppApave Inspection Spain /p pEn Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. /p pNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. /p pTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. /p h3Descripción de la oferta /h3 pDesde Apave Spain buscamos incorporar un/a Técnico/a de Soporte y Desarrollo en Business Central con experiencia demostrada para formar parte de nuestro equipo de sistemas en Madrid. /p pBuscamos una persona resolutiva, con orientación al cliente y que aporte valor tanto en el soporte técnico a usuarios como en el desarrollo de soluciones adaptadas a nuestras necesidades internas. Si te apasiona la tecnología, te sientes cómodo/a trabajando en equipo y quieres seguir creciendo profesionalmente, esta es tu oportunidad. /p h3Funciones Principales /h3 ul liProporcionar soporte técnico de primer y segundo nivel a usuarios de Microsoft Dynamics 365 Business Central. /li liDesarrollar y personalizar módulos y funcionalidades dentro de Business Central. /li liTrabajar con los equipos de negocio para analizar requerimientos y proponer soluciones técnicas. /li liParticipar en la planificación e implementación de actualizaciones y nuevas funcionalidades. /li liDocumentar procesos, incidencias y soluciones de forma clara y estructurada. /li liMantenerse al día con las novedades de la plataforma Business Central y tecnologías relacionadas. /li /ul h3Requisitos Mínimos /h3 ul liDe 2 a 4 años de experiencia en soporte y desarrollo en Microsoft Dynamics 365 Business Central. /li liConocimientos sólidos en configuración, personalización y resolución de incidencias de Business Central. /li liExperiencia en desarrollo de informes y adaptaciones específicas. /li liHabilidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente con usuarios técnicos y no técnicos. /li liBuena capacidad de organización y multitarea. /li liExcelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en español. /li /ul h3Se Valorará /h3 ul liConocimientos en Microsoft Power Platform. /li liExperiencia con Power BI. /li liNivel medio/alto de inglés. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido y estabilidad profesional. /li liProyecto sólido con posibilidades de desarrollo y crecimiento. /li liBuen ambiente de trabajo en una empresa con presencia nacional. /li liFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo parcial según desempeño. /li /ul h3Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión /h3 pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Apave Inspection Spain /h3 pEn Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. /p pNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. /p pTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. /p h3Descripción de la oferta /h3 pEn Apave seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo de Madrid profesionales para desarrollarse en el ámbito de la Inspección Reglamentaria de Ascensores y otros sectores. /p pBuscamos personas con motivación, capacidad de aprendizaje y ganas de especializarse en un sector técnico con gran estabilidad y proyección profesional. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido. /li liFormación técnica especializada en inspección reglamentaria. /li liPlan de carrera y desarrollo profesional dentro de una compañía internacional en crecimiento. /li liAcompañamiento y tutorización por parte de profesionales con experiencia. /li liJornada completa con horario flexible. /li liModelo híbrido de trabajo. /li liSalario competitivo según formación y potencial. /li liKilometraje y posibilidad de vehículo de empresa. /li liTeléfono de empresa. /li liCesta de Navidad. /li /ul h3¿Cómo será tu día a día? /h3 pTras Un Periodo Inicial De Formación, Participarás En Actividades Relacionadas Con La Inspección y Evaluación Técnica De Ascensores y Equipos De Elevación /p ul liRealización de inspecciones reglamentarias periódicas. /li liVerificación del cumplimiento de la normativa de seguridad industrial. /li liIdentificación y evaluación de defectos e incidencias técnicas. /li liElaboración de informes técnicos y documentación de inspección. /li liUtilización de herramientas digitales y software especializado. /li liRelación con empresas mantenedoras, instaladoras y titulares de las instalaciones. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 pTitulados/as FP Técnico superior mecatrónica Industrial /p h3También valoraremos /h3 ul liInterés por la seguridad industrial y la inspección técnica. /li liCapacidad analítica y orientación al detalle. /li liIniciativa y ganas de aprender. /li liHabilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liCarnet de conducir B para inspecciones In Situ. /li liNo es imprescindible disponer de experiencia previa. Valoramos especialmente el potencial, la motivación y el interés por desarrollar una carrera profesional dentro del ámbito de la inspección reglamentaria. /li /ul h3Desarrolla tu futuro con Apave /h3 pTe ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía internacional de referencia en inspección, seguridad y control técnico, donde podrás adquirir una especialización altamente demandada y construir una carrera profesional sólida a largo plazo. /p pSi eres una persona con inquietud técnica, ganas de aprender y de asumir nuevos retos profesionales, queremos conocerte. /p h3Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión /h3 pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p h3Requisitos /h3 ul liFP SUPERIOR MECATRÓNICA INDUSTRIAL /li liCarnet de conducir y vehículo necesario. /li liEXPERIENCIA NO NECESARIA, valorable /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ingeniero/a de Obra Pública / Civil /h3h3Funciones /h3ulliLiderar la redacción de proyectos de carreteras en todas sus fases. /liliCoordinar equipos multidisciplinares y las distintas disciplinas del proyecto. /liliRedactar anejos de trazado y desarrollar proyectos de obras lineales. /liliSupervisar el alcance, plazos, costos y calidad de los proyectos. /liliGarantizar el cumplimiento de la normativa técnica vigente. /liliMantener la coordinación con clientes y organismos oficiales. /liliGestionar permisos y autorizaciones necesarios para el desarrollo de los proyectos. /liliColaborar en la preparación de ofertas técnicas para licitaciones. /liliImpulsar el uso de metodologías BIM y herramientas de digitalización. /li /ulh3Requisitos /h3ulliTitulación en Ingeniería Técnica de Obras Públicas, Ingeniería Civil o grado universitario equivalente. /liliExperiencia mínima de 5 años en redacción y gestión de proyectos de carreteras. /liliConocimientos específicos en trazado de obras lineales y cálculo de firmes. /liliManejo avanzado de Microsoft Office, AutoCAD, Adobe InDesign y editores PDF. /li /ulh3Se ofrece /h3ulliJornada Completa. /liliContrato de trabajo y salario a determinar en función del perfil profesional. /lili23 días laborales de bvacaciones /b por convenio. /liliFormar parte de un equipo multidisciplinar de alto nivel, con bestabilidad laboral /b y participación en proyectos a gran escala. /liliPlanes de bretribución flexible /b, que incluyen: Escuela infantil, Tarjeta transporte, Tarjeta restaurante, Seguro de salud, Formación. /liliProgramas de bpromoción interna /b y movilidad internacional. /liliAcceso al bClub Ahorro /b Cemosa. /liliPlataforma interna de bformación /b. /li /ulpCEMOSA, comprometida con la igualdad de oportunidades, está comprometida con la diversidad y oportunidades entre hombres y mujeres. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn bISDEFE /b - Ingeniería de Sistemas para la Defensa de España S.A., S.M.E, M., empresa dedicada a la Ingeniería de capital público 100% del Ministerio de Defensa, estamos buscando incorporar un/a Gestor/a de Transportes Internacionales /p h3Titulaciones /h3 pLicenciatura/grado en Derecho, ADE o Gestión Aeronáutica /p h3Funciones habituales /h3 pGestión de movimientos de materiales principalmente en el ámbito internacional. Tramitación de distintos tipos de licencias para material clasificado. Control de la situación de los tramites. Contacto con organismos nacionales e internacionales para el seguimiento de las autorizaciones /p h3Requisitos imprescindibles que debe cumplir el/la candidato/a /h3 pEntre 5 y 8 años de experiencia /p pExperiencia en gestión de transportes internacionales y tramites asociados /p h3Conocimientos en /h3 ul liConocimiento de los procesos de contratación en las administraciones públicas y de los procesos de gestión de transportes, licencias de importación/exportación e impuestos especiales /li liGestión Documental y Aduanera: Tramitación de licencias de importación y exportación (Material de Defensa y Doble Uso) /li liGestión Fiscal: Gestión de impuestos especiales y regímenes aduaneros específicos /li liLicitaciones Públicas: Preparación técnica y administrativa para la evaluación de ofertas de contratación con administraciones públicas /li liGestión de transportes especiales: Coordinación de transportes nacionales e internacionales clasificados, urgentes y de alta seguridad /li liCoordinación de grupos de trabajo /li /ul h3Inglés /h3 pSuperior a 750 puntos TOEIC /p h3Requisitos Valorables /h3 pExperiencia en trabajos con la administración preferiblemente en el ámbito militar o en compañías del sector aeronáutico /p h3Conocimientos en /h3 ul liManejo avanzado de hojas de cálculo o bases de datos /li liConocimientos de normativas ITAR /li liConocimientos de tramitación de certificaciones como End User Undertaking (EUU), Certificado de ultimo destino (CUD) /li /ul p(A efectos de procesos de selección, la prueba TOEIC tendrá una validez de dos años desde la fecha de su última realización a través de ISDEFE. /p pExcepcionalmente, cuando se exija un nivel mínimo de inglés, la persona podrá repetir la prueba siempre y cuando hayan transcurrido al menos tres meses desde la última convocatoria realizada por ISDEFE. /p pEl personal interno se regirá por la política de la empresa). /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ingeniero/a de Product Assurance (PA) – Sector Espacial /h3pDepartamento: Calidad y Product Assurance /ppUbicación: Coslada, Madrid | Presencial /ppCompensación: 30.000 € – 45.000 € brutos anuales /ppOCCAM Space diseña y fabrica sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores. /ppTrabajamos en un entorno altamente técnico e industrial, orientado al producto, con enfoque internacional y un fuerte compromiso con la innovación, la ingeniería avanzada y la fiabilidad. /ppNuestro lema, “Keep It Simple”, refleja nuestra forma de trabajar: soluciones fiables, inteligentes y eficientes para misiones complejas. /ppConoce más sobre nosotros: /pulliDefinir, junto con Dirección de Proyecto y el resto del equipo de Ingeniería, los requisitos de calidad y aseguramiento del producto aplicables a cada proyecto. /liliPreparar, mantener y realizar el seguimiento de los planes de Product Assurance, inspección y ensayos, asegurando su correcta implantación. /liliRepresentar la función de Product Assurance ante el cliente y actuar internamente como responsable de la calidad del producto. /liliSupervisar e inspeccionar puntos clave y obligatorios de control —KIP y MIP— durante los procesos de fabricación, integración, verificación y ensayo. /liliGarantizar la trazabilidad de materiales, componentes, procesos, operaciones, documentación y resultados de inspección y ensayo. /liliDetectar, documentar y gestionar no conformidades, participando en el análisis de causa raíz y realizando el seguimiento de las acciones correctivas y preventivas hasta su cierre. /liliParticipar en campañas de Assembly, Integration Test (AIT), inspecciones, pruebas y, cuando resulte necesario, campañas de lanzamiento u operaciones. /liliRevisar documentación técnica, entregables, certificados, registros de fabricación y evidencias de conformidad. /liliColaborar con Ingeniería, Producción, Supply Chain y Dirección de Proyecto para asegurar la coherencia técnica y el cumplimiento de los requisitos. /liliElaborar informes, métricas e indicadores de calidad y Product Assurance, comunicando riesgos, desviaciones y estado de cumplimiento. /liliGrado en Ingeniería Aeroespacial, Mecánica, Industrial, Electrónica, de Materiales o similar. /liliEntre 3 y 4 años de experiencia en Product Assurance, Product Quality Assurance, Calidad de Producto o aseguramiento de producto. /liliExperiencia en proyectos espaciales, aeroespaciales o en otros entornos técnicos altamente regulados. /liliConocimiento de normativas y sistemas de calidad como ECSS, EN/AS9100 e ISO 9001. /liliExperiencia en gestión de no conformidades, análisis de causa raíz, acciones correctivas y preventivas y seguimiento de su cierre. /liliExperiencia con control de configuración, gestión de cambios, análisis de riesgos, revisión de documentación y control de entregables. /liliNivel de inglés mínimo B1, hablado y escrito, para revisar documentación técnica, preparar informes y trabajar con clientes internacionales. /liliBuen manejo de herramientas informáticas y capacidad para elaborar documentación, reportes, métricas y seguimientos de estado. /liliContrato indefinido y jornada completa. /liliBanda salarial de 30.000 € a 45.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y los conocimientos demostrados. Excepcionalmente, podrán valorarse otras condiciones atendiendo al nivel de especialización y adecuación del perfil. /liliParticipación directa en proyectos espaciales y productos destinados a misiones reales. /liliFormación continua y aprendizaje práctico en el puesto. /liliDesarrollo profesional alineado con tus competencias, experiencia e intereses. /liliPlan de retribución flexible: guardería, tarjeta restaurante, transporte y seguro médico. /liliHorario flexible, con entrada entre las 8:00 y las 9:30 y posibilidad real de organización personal. /lili22 días laborables de vacaciones. /lili6 días de libre disposición. /liliVacaciones los días 24 y 31 de diciembre. /liliDía libre por tu cumpleaños. /li /ulh3bControl de exportaciones /b /h3pDebido a nuestra colaboración con clientes estadounidenses, determinadas actividades e información técnica de OCCAM Space pueden estar sujetas a las International Traffic in Arms Regulations (ITAR), contenidas en el Título 22, partes 120 a 130, del Code of Federal Regulations, y a las Export Administration Regulations (EAR), contenidas en el Título 15, partes 730 a 774, así como al Reglamento (UE) 2021/821, la Ley 53/2007 y el Real Decreto 679/2014. Por ello, la incorporación o participación en determinados proyectos quedará condicionada a que la persona seleccionada sea legalmente elegible para acceder a tecnología controlada y, cuando proceda, a la obtención de las licencias o autorizaciones correspondientes. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Quieres desarrollar tu carrera en una empresa referente en movilidad urbana sostenible en Europa? /b /p pEn bMoove Cars /b buscamos un/a Ingeniero/a Industrial con experiencia en el desarrollo y gestión de proyectos de instalaciones. Buscamos un perfil técnico, organizado y resolutivo, con capacidad para coordinar proyectos de principio a fin, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente, los requisitos técnicos y los plazos establecidos. /p pLa persona seleccionada será responsable del diseño, coordinación y desarrollo de proyectos de instalaciones en entornos industriales y de edificación, asegurando la calidad técnica de cada proyecto y gestionando su tramitación ante los organismos competentes. /p pEsta es una excelente oportunidad para profesionales con capacidad de planificación, orientación a resultados y habilidades de coordinación, que quieran formar parte de una empresa en crecimiento y participar en proyectos con un alto impacto técnico y operativo. /p h3¿Qué harás en Moove Cars? /h3 pComo Ingeniero/a de Proyectos de Instalaciones, formarás parte de un equipo técnico especializado, participando en el desarrollo integral de proyectos de instalaciones para entornos industriales y de edificación. /p h3Tus Principales Responsabilidades Serán /h3 ul liDiseñar y desarrollar proyectos de instalaciones eléctricas para entornos industriales y de edificación. /li liElaborar proyectos de instalaciones de climatización, ventilación, protección contra incendios (PCI) y otras instalaciones técnicas. /li liRedactar proyectos básicos, proyectos de ejecución y la documentación técnica necesaria para su desarrollo. /li liElaborar memorias técnicas, mediciones, presupuestos y documentación de soporte. /li liRevisar, comprobar y validar planos, garantizando su correcta definición técnica y constructiva. /li liJustificar técnicamente las soluciones de ingeniería adoptadas, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. /li liCoordinar técnicamente los proyectos con clientes, proveedores y equipos de ingeniería, garantizando una correcta ejecución. /li liGestionar la tramitación de expedientes y la documentación requerida ante la Administración Pública y los organismos competentes. /li liCoordinar la obtención de autorizaciones y aprobaciones necesarias con organismos oficiales y entidades colaboradoras. /li liVelar por el cumplimiento de la normativa técnica, los estándares de calidad y los plazos establecidos en cada proyecto. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 h3¿Qué buscamos? /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería Industrial o similar. /li liExperiencia mínima de 3 años en el desarrollo y gestión de proyectos de ingeniería, preferiblemente en sectores como Automoción, Logística, Movilidad, Consultoría o entornos afines. /li liConocimientos en instalaciones eléctricas, mecánicas y sistemas de Protección Contra Incendios (PCI). /li liManejo de Microsoft Office y AutoCAD. /li liNivel de inglés alto (mínimo C1). /li liDisponibilidad para viajar y realizar desplazamientos, incluyendo estancias puntuales en el extranjero en función de las necesidades de los proyectos. /li liCapacidad de planificación, organización y coordinación de proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y requisitos técnicos. /li liPerfil proactivo, resolutivo y con excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li liOrientación a resultados, compromiso y alto sentido de la responsabilidad en la gestión de los proyectos. /li liCapacidad para desenvolverse con éxito en entornos dinámicos, multidisciplinares y en constante evolución. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido a jornada completa. /li liIncorporación a una posición estable, con oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de una empresa en plena expansión nacional e internacional. /li liParticipación en proyectos de ingeniería de alto impacto, con autonomía y responsabilidad desde el diseño hasta la ejecución y tramitación de los proyectos. /li liOportunidad de colaborar en proyectos nacionales e internacionales, trabajando con equipos multidisciplinares. /li liEntorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación, la excelencia técnica y la mejora continua. /li liHorario de lunes a jueves de 8:30 a 18:00 h, con flexibilidad horaria y jornada intensiva todos los viernes del año. /li liModelo de trabajo híbrido, con posibilidad de disfrutar de hasta 2 días de teletrabajo semanales una vez finalizado el periodo de adaptación. /li liAparcamiento gratuito para empleados en el centro de trabajo. /li liSalario competitivo, acorde con la experiencia y conocimientos aportados. /li liFormar parte de una empresa sólida, dinámica y en pleno crecimiento nacional e internacional. /li /ul h3¿Por qué Moove Cars? /h3 pPorque en Moove Cars nos movemos contigo. Somos una empresa moderna, en plena evolución legal y tecnológica, donde tendrás autonomía, retos reales y un equipo comprometido con la mejora constante. Si quieres marcar la diferencia y evolucionar en una organización sólida y con impacto, esta es tu oportunidad. /p pMoove Cars vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a Técnico/a de Taller de Motores con talento para unirse a nuestro equipo, especializado en Servicio Postventa, dentro del departamento de Aftermarket Service Spain Country Support, en San Fernando de Henares, España. El puesto requerirá hasta un 10 % de viajes nacionales. Se trata de un contrato de duración determinada de 12 meses. /p h3Responsabilidades /h3 ul liContribuirás a la reparación de motores con altos estándares de calidad, apoyando las tareas de limpieza, inspección, desmontaje y montaje, garantizando que los componentes se preparen y reconstruyan conforme a los estándares de la compañía. /li liApoyarás la productividad del taller colaborando en actividades básicas de reparación y mantenimiento, siguiendo los Tiempos Estándar de Reparación (SRT), los procedimientos documentados y las mejores prácticas. /li liAyudarás a mejorar la fiabilidad de los equipos mediante el apoyo en la modificación de alternadores Stamford y en la inspección y mantenimiento de generadores Onan. /li liMantendrás un entorno de trabajo seguro y eficiente, asegurando que las herramientas, los equipos y las áreas de trabajo estén limpios, organizados y funcionando correctamente. /li liDemostrarás atención al detalle completando con precisión los registros de trabajo, hojas de horas y la documentación de servicio requerida. /li liDesarrollarás tu experiencia técnica a través de formación continua y aprendizaje práctico, adquiriendo las competencias necesarias para realizar tareas de mantenimiento y reparación cada vez más complejas. /li liPromoverás una sólida cultura de seguridad mediante el cumplimiento de todas las políticas, procedimientos y normativas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSE), informando de forma proactiva sobre cualquier riesgo o incidente. /li liContribuirás al éxito general del taller apoyando una amplia variedad de actividades operativas y de mantenimiento, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del equipo, la satisfacción del cliente y el rendimiento de los equipos. /li /ul h3Formación y Experiencia /h3 ul liTítulo de Educación Secundaria o equivalente. /li liConocimientos de inglés a nivel B1/B2. /li liEste puesto puede requerir autorizaciones o licencias para el cumplimiento de normativas de control de exportaciones o sanciones internacionales. /li liSe requiere un nivel mínimo de experiencia en taller o conocimientos básicos de productos de motores. /li liConocimientos básicos de mecánica. /li /ul h3Para Tener Éxito En Este Puesto, Necesitarás /h3 ul liSólida aptitud mecánica y disposición para aprender, lo que te permitirá apoyar de forma segura las actividades de inspección, reparación y montaje de motores, alternadores y generadores. /li liAtención al detalle y compromiso con la calidad, asegurando que las reparaciones se completen de acuerdo con los Tiempos Estándar de Reparación (SRT), los procedimientos documentados y los estándares de la compañía. /li liMentalidad orientada a la seguridad, cumpliendo de forma constante con los requisitos de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSE) e identificando y reportando de manera proactiva posibles riesgos o incidentes. /li liBuenas habilidades de organización y trabajo en equipo, que te permitan mantener una documentación precisa, conservar las herramientas y áreas de trabajo en excelentes condiciones y apoyar eficazmente las operaciones del taller. /li /ul h3Compensación y Condiciones /h3 ul liTipo de puesto: Servicio Postventa (Technician) /li liJob Type: Technician /li liCategoria de puesto: On-site with Flexibility /li liSalario mínimo: 19.800 € /li liSalario máximo: 29.700 € /li liReubicación: No /li liTrabajar en sitio 100%: No /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Perfil del puesto /h3 pProject Manager para construcción de proyectos de energías renovables (Wind / PV / BESS). /p h3Misión /h3 pGarantizar la correcta gestión de proyectos de energías renovables en fase de construcción, liderando equipos multidisciplinares y coordinando recursos internos y externos para cumplir los objetivos técnicos, económicos, de seguridad y salud y sostenibilidad; conforme a los estándares de la industria, la normativa vigente y las políticas corporativas de ENGIE. /p h3Funciones /h3 ul liPlanificar y llevar el control integral del proyecto, definiendo alcance, cronograma, presupuesto, recursos e hitos principales. /li liDirigir y coordinar el equipo de proyecto interno y externo, garantizando la integración efectiva entre disciplinas (ingeniería, compras/logística, HS, ESG, calidad, construcción y puesta en marcha). /li liLiderar y supervisar la ejecución del proyecto, velando por el cumplimiento de alcance, plazo, coste, calidad, seguridad y normativa técnica y legal aplicable. /li liControlar el avance del proyecto, evaluando riesgos, contingencias y desviaciones, e impulsando e implantando medidas correctoras ante incidencias relevantes. /li liDirigir el marco contractual y administrativo del proyecto, verificando el cumplimiento de contratos y tramitando cambios y órdenes de cambio. /li liCanalizar la relación con stakeholders, convocando y coordinando reuniones de seguimiento y promoviendo una comunicación eficaz. /li liCoordinar la obtención y el seguimiento de permisos y autorizaciones necesarios para la ejecución del proyecto, incluyendo aspectos ambientales y constructivos. /li liCoordinar las actividades de commissioning, puesta en marcha y energización, verificando el cumplimiento de requisitos hasta COD y la documentación asociada. /li liElaborar la documentación e informes del proyecto (Project Management Plan, construction readiness, KPIs, riesgos y reporting), garantizando la trazabilidad y soporte a la toma de decisiones. /li liAsegurar la implementación y cumplimiento de las Políticas de Seguridad e higiene, Diversidad, Ciberseguridad, Medio Ambiente, Sostenibilidad, Ética y Cumplimiento, así como de los procedimientos y procesos definidos en la organización. /li liGestionar y desarrollar el equipo humano asignado, maximizando su contribución a la organización. Colaborar en la definición e implementación de la Cultura Corporativa. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liGrado universitario en Ingeniería (Industrial, Eléctrica, Energías Renovables o similar). /li liExperiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos de construcción, en coordinación de equipos y gestión de contratistas. /li liNivel B2 de inglés. /li /ul h3(Opcional) Requisitos valorables /h3 ul liPMP. /li liValorable experiencia específica en puesta en marcha de instalaciones eléctricas. /li /ul h3Competencias requeridas /h3 ul liExperiencia en Gestión y ejecución de proyectos de energías renovables. /li liPlanificación, coordinación de recursos, control de costes y análisis de riesgos y oportunidades. /li /ul h3Compromisos con la inclusión /h3 pEn ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás. /p h3Qué proporcionamos /h3 ul liPlanes de formación adaptados a tus necesidades e intereses. /li liHorario flexible y sistema de trabajo híbrido + jornadas reducidas durante el verano y los viernes. /li liOportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros). /li liEquipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional. /li liEquipo multidisciplinario que te apoyará en todo momento. /li liRed de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible. /li /ul h3¿Por qué elegir ENGIE? /h3 ul liBuscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional. /li liValoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo. /li liQuieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora. /li liConsideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno. /li /ul pSi quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, te esperamos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Grupo CRIT estamos seleccionando un/a Técnico/a Jurídico Junior para incorporarse a un importante proyecto del sector energético, con un entorno internacional y alto impacto estratégico.¿Cuál será tu misión?Formarás parte de un proyecto energético de gran envergadura, dando soporte en la gestión de permisos y la coordinación con distintos actores clave, asegurando el cumplimiento regulatorio y el avance del proyecto. /pulliApoyo en la coordinación y seguimiento de permisos y autorizaciones del proyecto. /liliSupervisión de proveedores en la tramitación de permisos asociados a estudios técnicos (ambientales, geotécnicos, offshore, etc. ). /liliGestión y coordinación con stakeholders clave: administraciones públicas, autoridades portuarias, colectivos afectados, etc. /liliApoyo en procesos de consulta y participación pública (PCPP) . /liliIdentificación de posibles riesgos regulatorios o sociales y seguimiento de medidas. /liliCoordinación con equipos técnicos (ingeniería, medio ambiente, etc. ) para asegurar el cumplimiento normativo. /li /ulp¿Qué ofrecemos? /pulliIncorporación a un proyecto internacional estratégico en el sector energético. /liliDesarrollo profesional en uno de los ámbitos con mayor proyección. /liliEntorno multidisciplinar con contacto directo con stakeholders clave. /liliPosibilidad de adquirir experiencia en proyectos complejos desde una fase temprana. /liliUbicación: Madrid /liliJornada: Completa de lunes a viernes de 7: 45 - 14: 30 (Durante los meses de verano, a partir del 14 de septiembre el horario es de lunes a jueves de 9: 00 a 18: 00 y lo viernes de 7: 45 a 14: 30) /liliIncorporación: Inmediata /liliTipo de contrato: Formativo (6+6 meses) /liliSalario: 32. 934, 56 € brutos/año /li /ulh3Requisitos /h3pRequisitos imprescindibles:Titulación universitaria en Derecho/ADENivel de inglés alto (C1) , se realiza prueba.Dominio de más idiomas como alemán, francés, catalán, etc.Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint) .Capacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo.Requisitos valorables:Experiencia previa (prácticas o inicial) en: Permitting o gestión de permisos Proyectos energéticos o infraestructuras* Entornos regulatorios o administrativos /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsibilities /h3 ul liEvaluar la seguridad técnica de entornos SAP /li liAsesorar sobre mejores prácticas, estándares y frameworks de ciberseguridad aplicados a SAP (SAP Security Baseline, NIST, ISO 27001) /li liDiseñar, revisar y optimizar el modelo de roles y autorizaciones SAP /li liImplementar y optimizar controles de ciberseguridad SAP /li liApoyar la detección y respuesta a incidentes de seguridad /li /ul h3Requirements /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, o similar /li li+ 2 años de experiencia en proyectos de seguridad SAP o auditoría de sistemas SAP /li liValorable experiencia en entornos S/4HANA, SAP Cloud y SAP GRC Access Control /li liNivel de inglés alto /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se busca un profesional para unirse a un proyecto internacional de gran envergadura en el sector energético, con alto impacto estratégico. La labor principal será dar soporte en la gestión de permisos y coordinar con distintos actores clave, asegurando el cumplimiento normativo y el avance del proyecto. Entre las tareas destacan: apoyo en la tramitación y seguimiento de permisos y autorizaciones; supervisión de proveedores en estudios técnicos (ambientales, geotécnicos, offshore); coordinación con administraciones públicas, autoridades portuarias y colectivos afectados; participación en procesos de consulta pública; identificación de riesgos regulatorios y coordinación con equipos de ingeniería y medio ambiente. Se ofrece contrato formativo de seis meses prorrogables otros seis, jornada completa de lunes a viernes (7:45 a 14:30, con horario de verano y cambio en septiembre). Ubicación en Madrid, incorporación inmediata y salario de 32.934,56 € brutos al año. Entorno multidisciplinar con proyección profesional en proyectos complejos.