Trabajos autorizaciones en España

Transgruma S.A. es una empresa consolidada y de referencia en el sector del transporte de medios de elevación, con taller propio y una importante flota interna de vehículos industriales. Además, ofrecemos servicio de taller a clientes externos, apostando por la calidad, la eficiencia y la mejora continua. 🔧 Descripción del puesto Buscamos un/a Responsable Administrativo/a de Taller con experiencia en talleres de vehículo industrial, que actúe como nexo entre clientes, mecánicos y dirección, y que tenga la capacidad de asumir la coordinación del taller en ausencia del Jefe de Taller. La persona seleccionada será clave para garantizar el correcto funcionamiento del taller, el control de averías, la imputación de costes y la organización del equipo. 🛠️ Funciones principales • Atención y trato directo con clientes externos., • Recepción de vehículos y apertura de órdenes de trabajo., • Verificación de los datos fiscales y de facturación de nuevos clientes, gestionando la validación del riesgo de crédito y las autorizaciones necesarias antes de la realización de cualquier servicio, con el objetivo de garantizar la correcta facturación y minimizar el riesgo de impagos., • Seguimiento de averías, reparaciones y tiempos de ejecución., • Control de costes por avería, incluyendo la revisión de facturas de proveedores, correcta imputación de materiales y mano de obra, y análisis de márgenes de rentabilidad., • Gestión y control de mantenimientos y averías de la flota interna., • Coordinación y supervisión de un equipo de 16 mecánicos, asegurando productividad, organización y cumplimiento de los plazos de entrega., • Capacidad para dirigir y coordinar al equipo de mecánicos en ausencia del Jefe de Taller (vacaciones, permisos, etc.)., • Supervisión del cumplimiento de las normas de seguridad, orden y funcionamiento del taller, velando por un entorno de trabajo seguro para empleados, clientes y proveedores., • Control de accesos y circulación dentro de las instalaciones del taller, evitando situaciones de riesgo y garantizando el cumplimiento de las normas internas., • Supervisión de las instalaciones y detección de necesidades de mantenimiento, limpieza y mejora., • Control de consumibles, materiales y suministros del taller, comunicando con antelación las necesidades de reposición., • Coordinación de la retirada y correcta gestión de residuos generados en el taller conforme a la normativa vigente., • Uso habitual de Excel para control, seguimiento y reporting., • Apoyo en el diagnóstico de averías (imprescindible base técnica). 👤 Requisitos • Experiencia demostrable en talleres de vehículo industrial., • Conocimientos técnicos suficientes para diagnosticar averías., • Buen manejo de Excel (nivel medio/alto)., • Carácter, liderazgo y capacidad de organización para dirigir equipos., • Persona organizada, metódica y responsable., • Perfil proactivo, con iniciativa., • Don de gentes y habilidades de comunicación para atención al cliente., • Compromiso, ganas de trabajar y de crecer dentro de la empresa., • Experiencia en gestión administrativa de clientes, control documental y validación de condiciones de facturación y cobro. ⭐ Se ofrece • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Puesto de responsabilidad y estabilidad., • Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado., • Condiciones económicas acordes a la experiencia y valía del candidato/a.

Consultor/a SAP GRC – Inglés Alto – Híbrido en Madrid Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Ubicación: Madrid, España Modalidad: Híbrido (2 días presenciales por semana) Tipo de contrato: Freelance Idioma: Inglés alto (excluyente) Descripción del Rol Buscamos un/a Consultor/a SAP GRC con experiencia en gestión de riesgos y autorizaciones, para incorporarse a un servicio AMS SAP dentro de un entorno corporativo internacional. El rol estará enfocado en consultoría funcional GRC y autorizaciones SAP, trabajando en auditoría de riesgos, control de accesos y cumplimiento, con interacción en inglés dentro de un equipo global. Responsabilidades • Consultoría en SAP GRC y gestión de riesgos, • Diseño y mantenimiento de roles y autorizaciones SAP, • Análisis y control de accesos (segregación de funciones – SoD), • Auditoría de riesgos y cumplimiento en entornos SAP, • Soporte funcional en entorno AMS, • Interacción con equipos técnicos y de negocio, • Documentación funcional y seguimiento de incidencias Requisitos • Mínimo 3 años de experiencia en SAP GRC, • Experiencia en SAP Autorizaciones (excluyente), • Experiencia en gestión de riesgos y controles (SoD), • Experiencia en entornos AMS / soporte SAP, • Nivel de inglés xcskxlj alto (excluyente), • Capacidad de trabajo en entornos internacionales Beneficios • Proyecto estable en entorno corporativo internacional, • Modalidad híbrida en Madrid (2 días presenciales por semana), • Entorno profesional especializado en SAP Security & Compliance Postúlate #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Alovia-Consulting busca un/a Consultor especializado en SAP GRC y Autorizaciones para unirse a un proyecto que se centra en la gestión de riesgos y la seguridad de sistemas SAP. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. El candidato ideal ejecutará la implementación y la configuración de módulos de SAP GRC, así como la gestión y diseño de autorizaciones. xcskxlj Con al menos 2-3 años de experiencia en SAP GRC y SAP Autorizaciones, se requiere un nivel de inglés avanzado y certificaciones oficiales en SAP. Se ofrece un modelo de trabajo híbrido, con 2 días presenciales en la oficina del cliente. #J-18808-Ljbffr

pApave Inspection SpainbrEn Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética.brNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación.brTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave.brDescripción de la ofertabrEn Apave Inspection Spain buscamos un/a profesional para liderar la función técnica dentro de nuestras áreas de especialidad, actuando como referente en normativa, procedimientos y soporte a operaciones.brNo buscamos solo un perfil técnico, sino a un/a especialista con visión estructural, capaz de aportar criterio, rigor y soluciones prácticas en entornos altamente regulados.brTu MisiónbrActuar como el pilar técnico dentro de tu perímetro de responsabilidad, garantizando la correcta interpretación normativa, el desarrollo de procedimientos y el soporte experto a las áreas operativas. Tu rol será clave para asegurar la calidad técnica, la coherencia en la ejecución de los servicios y la mejora continua.br¿Qué harás con nosotros?brulliDesarrollo Técnico y Normativo /liliAnalizar y evaluar normativa aplicable dentro de tu área de especialidad. /liliDesarrollar e implantar procedimientos técnicos de ejecución de servicios. /liliAsegurar la correcta aplicación de estándares técnicos en toda la organización. /liliSoporte a Operaciones y Calidad /liliDar soporte técnico a equipos operativos ante dudas o casuísticas complejas. /liliColaborar con Dirección de Calidad en el mantenimiento de sistemas de gestión. /liliResolver incidencias técnicas y asegurar la homogeneidad en criterios de actuación. /liliFormación y Transferencia de Conocimiento /liliImpartir formación técnica interna. /liliElaborar documentación técnica y procedimientos de trabajo. /liliContribuir al desarrollo técnico de los equipos. /liliEspecialización Técnicabr/li /ulTrabajarás dentro de una o varias de las siguientes áreas:brulliMecánica (ascensores, grúas, etc.) /liliQuímica (instalaciones petrolíferas, gases combustibles, almacenamiento de productos químicos, etc.)br/li /ulEl Perfil que buscamosbrulliFormación: Grado en Ingeniería (Mecánica, Eléctrica o similar). /liliExperiencia: Experiencia técnica en Organismos de Control o entornos similares. /liliADN: Perfil analítico, riguroso y con capacidad de resolver problemas técnicos complejos. /liliConocimientos: Dominio de normativa técnica aplicable en su ámbito. /liliOtros: Experiencia en formación y redacción de procedimientos. /liliDisponibilidad: Movilidad para viajes esporádicos.br/li /ulLo que te ofrecemosbrulliContrato indefinido. /liliHorario flexible con jornada completa. /liliModelo híbrido (50% teletrabajo). /liliFormación continua adaptada a tu desarrollo. /liliPlan de carrera interno dentro de una organización en crecimiento.br/li /ulstrongDeclaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusiónbr/strongemEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo.br/emRequisitosbrulliGrado en Ingenieria (Mecánica, eléctrica o similar) /liliExperiencia técnica en Organismos de Control /liliDisponibilidad para viajar (Esporádico) /liliExperiencia en impartición de formación y redacción de procedimientos de trabajo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pIberia busca un profesional para apoyar las capacidades de Seguridad y Calidad dentro de Iberia Maintenance, gestionando autorizaciones y contribuyendo a la mejora continua de procedimientos. /ppEl candidato ideal debe tener un título en Ingeniería Aeroespacial y dominar el inglés. Además, se valoran conocimientos en herramientas digitales y experiencia en mantenimiento en entornos regulados. Esta posición es crucial para asegurar el estándar operativo y normativo. /p #J-18808-Ljbffr

pALOVIA Consulting está buscando un Analista Técnico Banca Transversal especializado en Cobol, JCL y DB2 para trabajar en modalidad híbrida en Madrid. El equipo internacional se centra en proyectos de IT y desarrollo de software, con presencia en servicios web y SOA. /ppSe valorarán conocimientos de Linux/Unix y capacidades en entornos bancarios. La posición implica analizar autorizaciones, cuentas y documentos a emitir, así como liquidaciones y balances desde una perspectiva de negocio. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Consultor especializado en SAP GRC y Autorizaciones para integrarse en un proyecto de consultoría enfocado en la gestión de riesgos y seguridad de sistemas SAP. El candidato ideal será responsable de asegurar la integridad del sistema mediante la correcta definición de roles y la mitigación de riesgos. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. • Ubicación: Modelo híbrido: 2 días presenciales por semana a las instalaciones del cliente. Responsabilidades y funciones • Consultoría SAP GRC: Implementación, configuración y mantenimiento de módulos de SAP Governance, Risk, and Compliance., • Auditoría de Riesgos: Análisis de riesgos, detección de conflictos de segregación de funciones (SoD) y diseño de controles mitigantes., • Gestión de Autorizaciones: Diseño, creación y optimización de roles y perfiles de autorización en entornos SAP., • +2-3 años de experiencia en SAP GRC., • +2-3 años de experiencia en SAP Autorizaciones., • Nivel de inglés avanzado (capacidad para trabajar en entornos internacionales y redactar documentación técnica). xcskxlj, • Certificaciones oficiales en SAP Security o GRC., • Experiencia previa en auditorías de sistemas. #J-18808-Ljbffr

Sapindex busca un/a Consultor/a SAP GRC en Madrid con alta experiencia en gestión de riesgos y autorizaciones SAP. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Este rol ofrece flexibilidad de trabajo híbrido, con 2 días presenciales a la semana, y está dirigido a quienes dominan el inglés y tienen una sólida comprensión de la auditoría de riesgos y control de accesos. Se ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno corporativo internacional, donde se valorará la capacidad de trabajo en equipo y la experiencia previa en SAP Security & Compliance. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos un Consultor SAP Fiori ESS/MSS Funcional y Técnico con amplia experiencia para incorporarse a un proyecto de gran envergadura en entorno SAP S/4HANA HCM. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Modalidad: Híbrida Idioma: Inglés avanzado (imprescindible) CV: En inglés Requisitos imprescindibles • Más de 7 años de experiencia en SAP HCM, • Más de 5 años de experiencia en implantaciones SAP Fiori, • Experiencia sólida en SAP S/4HANA, • Participación en al menos 3 proyectos completos de implantación SAP ESS/MSS, • Experiencia en organizaciones de más de 5.000 empleados Conocimientos técnicos • SAP S/4HANA, • SAP HCM, • SAP Fiori Launchpad, • SAPUI5, • SAP Gateway, • OData Services, • Conceptos de autorizaciones SAP, • SAP IAS/IPS, • Diseño de roles PFCG, • SAP Transport Management Conocimientos funcionales • Personnel Administration (PA), • Organizational Management (OM), • Time Management (TM), • Integración con Nómina (Payroll), • Employee Self-Service (ESS), • Manager Self-Service (MSS) Responsabilidades • Diseñar e implantar soluciones SAP Fiori ESS/MSS de extremo a extremo., • Definir la arquitectura de la solución y el modelo de seguridad., • Configurar y administrar SAP Gateway y SAP Fiori Launchpad., • Integrar SAP HCM con Active Directory y otros sistemas corporativos., • Coordinar pruebas, despliegues y soporte post‑producción. xcskxlj Perfil buscado Buscamos un profesional con una combinación equilibrada de conocimientos funcionales de SAP HCM y experiencia técnica en SAP Fiori y SAP S/4HANA, acostumbrado a trabajar en entornos corporativos complejos y con equipos internacionales. #J-18808-Ljbffr

ppApave Inspection Spain /p pEn Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. /p pNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. /p pTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. /p h3Descripción de la oferta /h3 pDesde Apave Spain buscamos incorporar un/a Técnico/a de Soporte y Desarrollo en Business Central con experiencia demostrada para formar parte de nuestro equipo de sistemas en Madrid. /p pBuscamos una persona resolutiva, con orientación al cliente y que aporte valor tanto en el soporte técnico a usuarios como en el desarrollo de soluciones adaptadas a nuestras necesidades internas. Si te apasiona la tecnología, te sientes cómodo/a trabajando en equipo y quieres seguir creciendo profesionalmente, esta es tu oportunidad. /p h3Funciones Principales /h3 ul liProporcionar soporte técnico de primer y segundo nivel a usuarios de Microsoft Dynamics 365 Business Central. /li liDesarrollar y personalizar módulos y funcionalidades dentro de Business Central. /li liTrabajar con los equipos de negocio para analizar requerimientos y proponer soluciones técnicas. /li liParticipar en la planificación e implementación de actualizaciones y nuevas funcionalidades. /li liDocumentar procesos, incidencias y soluciones de forma clara y estructurada. /li liMantenerse al día con las novedades de la plataforma Business Central y tecnologías relacionadas. /li /ul h3Requisitos Mínimos /h3 ul liDe 2 a 4 años de experiencia en soporte y desarrollo en Microsoft Dynamics 365 Business Central. /li liConocimientos sólidos en configuración, personalización y resolución de incidencias de Business Central. /li liExperiencia en desarrollo de informes y adaptaciones específicas. /li liHabilidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente con usuarios técnicos y no técnicos. /li liBuena capacidad de organización y multitarea. /li liExcelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en español. /li /ul h3Se Valorará /h3 ul liConocimientos en Microsoft Power Platform. /li liExperiencia con Power BI. /li liNivel medio/alto de inglés. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido y estabilidad profesional. /li liProyecto sólido con posibilidades de desarrollo y crecimiento. /li liBuen ambiente de trabajo en una empresa con presencia nacional. /li liFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo parcial según desempeño. /li /ul h3Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión /h3 pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Lead SAP HCMApplylocations: Madrid, Spainposted on: Posted Todayjob requisition id: REQ574060 Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. **What success looks like in this role: Funciones y responsabilidades * Gestión y coordinación de un servicio de mantenimiento SAP para Sector Público. Los principales módulos SAP en uso son HCM, FI, EHS, Learning y BW. • Gestión del cliente y usuarios finales en el cliente., • Gestión del equipo de proyecto compuesto por 8-10 personas., • Coordinación con otros departamentos en el cliente (Sistemas, Comunicaciones...)., • Responsable del cumplimiento de los SLAs asociados al servicio. Coordina, en caso de ser necesario, la resolución de peticiones e incidencias. • Asesoramiento y apoyo al cliente en toma de decisiones, detección de nuevas necesidades de negocio, innovación, etc., • Asesoramiento y apoyo al equipo en la definición de alcance de nuevos proyectos y grandes evolutivos, diseño, implementación de nuevas funcionalidades, documentación..., • Liderar programas de transformación, incluyendo la transición y adopción de S/4HANA. **Requisitos * 8 años de experiencia técnica y/o funcional en el área SAP, fundamentalmente en HCM. • 4 años de experiencia en gestión de equipos funcionales y técnicos (correctivo, evolutivo y soporte)., • Habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad de análisis de problemas y planteamiento de soluciones., • Conocimientos en tecnologías y productos SAP, • Se valorará experiencia en entornos S/4 HANA y participación en proyectos de migración a S4 (brownfield, greenfield o híbrido), • Conocimientos de los diferentes módulos de HCM: PA (Administración de personal), PT (Gestión de tiempos), OM (Estructura organizativa) y PD (Desarrollo de Personal)., • Experiencia en el desarrollo de diferentes objetos técnicos SAP/ABAP: SmartForms, Adobe Forms, Webdynpro, Workflows, RFC, Web Services, oData, BADIs, User-Exit, Enhacement, Modulepool, ALV orientado a objetos, Autorizaciones... **You will be successful in this role if you have: Valorable * Experiencia en clientes de Sector Público. • Certificaciones SAP, • Conocimientos de procesos de nómina y de Portal ESS/MSS, así como en módulos como FI, EHS y BW., • Experiencia en S/4HANA., • Experiencia en diferentes servicios de BTP., • Nivel de inglés alto.Unisys is proud to be an equal opportunity employer that considers all qualified applicants without regard to age, caste, citizenship, color, disability, family medical history, family status, ethnicity, gender, gender expression, gender identity, genetic information, marital status, national origin, parental status, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, transgender status, veteran status or any other category protected by law.This commitment includes our efforts to provide for all those who seek to express interest in employment the opportunity to participate without barriers. If you are a US job seeker unable to review the job opportunities herein, or cannot otherwise complete your expression of interest, without additional assistance and would like to discuss a request for reasonable accommodation, please contact our Global Recruiting organization at or alternatively Toll Free: 888-560-1782 (Prompt 4). US job seekers can find more information about Unisys’ EEO commitment here.### About UsUnisys is a global technology solutions company that powers breakthroughs for the world’s leading organizations. Our solutions – cloud, AI, digital workplace, logistics and enterprise computing – help our clients challenge the status quo and unlock their full potential. xcskxlj To learn how we have been helping clients push what’s possible for more than 150 years, visit and follow us on LinkedIn. #J-18808-Ljbffr

En Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. Descripción de la oferta Desde Apave buscamos incorporar un/a Coordinador de Inspecciones en Fábrica en ámbito internacional. Funciones Principales • Planificación y coordinación de inspecciones, • Gestión de inspectores y equipos de auditoría, • Control de calidad, • Relación con proveedores y fábricas., • Cumplimiento normativo internacional, • Gestión de riesgos, • Experiencia en entornos industriales de fabricación de equipos, • Nivel alto de inglés hablado y escrito (requisito indispensable; se hará prueba), • Valorable ingenierías técnicas, • Jornada completa / Horario flexible, • Modalidad Híbrida, • Presencialidad en oficina Madrid combinando con teletrabajo, • Salario competitivo según valía y/o experiencia previa, • Posibilidad de Plan de Carrera / desarrollo profesional, • Kilometraje / vehículo de empresa Únete a nuestro equipo en crecimiento Estamos buscando personas comprometidas con un proyecto en expansión, que quieran formar parte de nuestra compañía y aportar sus fuerzas para seguir persiguiendo nuevos horizontes corporativos. Valoramos especialmente: Actitud resolutiva frente a los problemas que surjan. Capacidad analítica y de aprendizaje continuo. Colaboración y amabilidad en el trato con compañeros. xcskxlj Declaración sobre igualdad, diversidad e inclusión: Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. #J-18808-Ljbffr

ppApave Inspection Spain ofrece soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. /p pNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. /p pTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. /p h3Descripción de la Oferta /h3 pEn Apave Inspection Spain buscamos un/a profesional para liderar la función técnica dentro de nuestras áreas de especialidad, actuando como referente en normativa, procedimientos y soporte a operaciones. /p pEstamos buscando un/a especialista con visión estructural, capaz de aportar criterio, rigor y soluciones prácticas en entornos altamente regulados. /p h3Tu Misión /h3 pActuar como el pilar técnico dentro de tu perímetro de responsabilidad, garantizando la correcta interpretación normativa, el desarrollo de procedimientos y el soporte experto a las áreas operativas. Tu rol será clave para asegurar la calidad técnica, la coherencia en la ejecución de los servicios y la mejora continua. /p h3Responsabilidades /h3 ul libDesarrollo Técnico y Normativo /b /li liAnalizar y evaluar normativa aplicable dentro de tu área de especialidad. /li liDesarrollar e implantar procedimientos técnicos de ejecución de servicios. /liliAsegurar la correcta aplicación de estándares técnicos en toda la organización. /li libSoporte a Operaciones y Calidad /b /li liDar soporte técnico a equipos operativos ante dudas o casuísticas complejas. /li liColaborar con Dirección de Calidad en el mantenimiento de sistemas de gestión. /li liResolver incidencias técnicas y asegurar la homogeneidad en criterios de actuación. /li libFormación y Transferencia de Conocimiento /b /li liImpartir formación técnica interna. /li liElaborar documentación técnica y procedimientos de trabajo. /li liContribuir al desarrollo técnico de los equipos. /li liEspecialización Técnica /li /ul h3Áreas de Trabajo /h3 ul liMecánica (ascensores, grúas, etc.) /li liQuímica (instalaciones petrolíferas, gases combustibles, almacenamiento de productos químicos, etc.) /li /ul h3Perfil Buscado /h3 ul liFormación: Grado en Ingeniería (Mecánica, Eléctrica o similar). /li liExperiencia: Experiencia técnica en Organismos de Control o entornos similares. /li liADN: Perfil analítico, riguroso y con capacidad de resolver problemas técnicos complejos. /li liConocimientos: Dominio de normativa técnica aplicable en su ámbito. /li liOtros: Experiencia en formación y redacción de procedimientos. /li liDisponibilidad: Movilidad para viajes esporádicos. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido. /li liHorario flexible con jornada completa. /li liModelo híbrido (50% teletrabajo). /li liFormación continua adaptada a tu desarrollo. /li liPlan de carrera interno dentro de una organización en crecimiento. /li /ul bDeclaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión /b pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p h3Requisitos /h3 ul liGrado en Ingeniería (Mecánica, eléctrica o similar) /li liExperiencia técnica en Organismos de Control /li liDisponibilidad para viajar (Esporádico) /li liExperiencia en impartición de formación y redacción de procedimientos de trabajo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En estos momentos queremos seguir creciendo y por ello te presentamos nuestra siguiente vacante en nuestro departamento de CSA (Civil, Structural and Architectural). La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Responsabilidades • Participación en proyectos multidisciplinares. En Quark – Grupo Sener tenemos todas las disciplinas in house. (estamos subcontratando mucho), • Nosotros desarrollamos Proyectos en todas sus fases, desde la fase de concepción hasta su construcción. Tu labor se centrará en la fase de diseño arquitectónico hasta nivel de detalle. Por lo que necesitamos que tengas conocimientos constructivos para poder desarrollar el proyecto y los detalles constructivos a nivel de Proyecto de Ejecución, Riba3, Riba 4, integrando la información de los diferentes fabricantes (fachadas, cubiertas, estructura, subestructuras, urbanización, suelos, techos, particiones interiores, etc.)., • No se busca un perfil de gestión, sino técnico, que pueda aportar su experiencia en los diferentes proyectos en curso., • Desarrollo de memorias, informes justificativos, planos y otra documentación técnica de los proyectos., • Redacción y desarrollo de las especificaciones, bid book y mediciones de los proyectos, en colaboración con el departamento de obras., • Apoyos a Dirección Facultativa desde oficina para aclaración sobre dudas técnicas del proyecto., • Valorable conocimiento y experiencia en la tramitación de licencias de obra y otro tipo de autorizaciones del sector de la construcción o del ámbito medioambiental. Redacción de proyectos básicos y otros para las administraciones. Cómo lo harás Formarás parte de un equipo que está configurado con profesionales de diversidad formativa, con experiencias variadas, lo cual te permitirá desarrollar una visión global del proyecto, interesante y enriquecedora. A su vez, contamos con un Programa de Desarrollo orientado a la mentorización de las funciones, para que en el corto/médio plazo, puedas ejercer tus funciones y llegar a coordinar tus trabajos con el resto del equipo de manera progresiva y dinámica. Requisitos • Licenciatura en Arquitectura., • Al menos 8/10 años en el diseño de proyectos de edificación singular., • Conocimientos de la normativa técnica de ámbito nacional (especialmente CTE y RSCIEI así otras de aplicación) y capacidad de aplicación de la normativa urbanística correspondiente., • Conocimientos para la realización de especificaciones técnicas y mediciones en los proyectos., • Experiencia en colaboración de Direcciones Facultativas., • Manejo de herramientas: CDE (Autodesk, Procore), Revit, Autocad, Presto y MS-Office., • Nivel alto de inglés B2-C1. Beneficios • Contarás con políticas de flexibilidad horaria., • Opciones de trabajo en remoto., • Nuestro compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración. xcskxlj, • Ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo aquello que te propongas. #J-18808-Ljbffr

Who are we? We are a Top Employer organisation with more than 20,000 people whose presence is in multiple countries and who share a common objective: to build a sustainable, multimodal and connected mobility. For 100 years we have mobilisation people, we have put into motion the highest safety standards and excellence in everything that we do while caring for the environment and also the people who are part of the organisation. Innovation, diversity, sustainability and searching for new ways to perform is what moves us. We firmly believe that having a diverse and inclusive team is key to our success and to offer a quality service to our customers. If you want to join an organisation that values our differences, we are looking for you! Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Responsabilidades • Aseguramiento del cumplimiento operativo con los objetivos y estrategias medioambientales y de sostenibilidad, • Mantenimiento y seguimiento de certificaciones ISO 14.001, ISO 14.064, ISO 50.001, EMAS y CE050, • Actualización del sistema documental de gestión medioambiental y energética, • Realización de auditorías medioambientales y energéticas en instalaciones y servicios, • Cálculo y seguimiento de la Huella de Carbono en alcances 1, 2 y 3, • Seguimiento del cumplimiento del Plan de Descarbonización, • Control y análisis de consumos energéticos e identificación de oportunidades de mejora, • Evaluación del cumplimiento de requisitos legales medioambientales y autorizaciones administrativas, • Gestión y tramitación con organismos públicos y proveedores de servicios medioambientales, • Seguimiento de residuos generados y validación de proyectos de Residuo Cero, • Apoyo a diferentes departamentos en materia de medioambiente y sostenibilidad, • Formación y sensibilización ambiental a empleados de la compañíaBeneficios, • Contrato temporal (baja por maternidad), • Incorporación inmediata, • Ubicación: Madrid – Josefa Valcárcel, • Modalidad híbrida: 1 día de teletrabajo semanal + 1 día extra al mes, • Flexibilidad horaria de entrada y salida de lunes a jueves, • Jornada intensiva todos los viernes y durante el periodo de verano, • Beneficios sociales y ventajas corporativas para empleadosRequisitos, • Formación universitaria en Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental, Química, Energía o similar, • Experiencia previa en gestión medioambiental y sostenibilidad, • Conocimientos en normativa ambiental y sistemas de gestión ISO, • Experiencia en cálculo de Huella de Carbono y planes de descarbonización, • Capacidad analítica y orientación a la mejora continua, • Perfil proactivo, organizado y con habilidades de comunicación, • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos, • Nivel avanzado de MS365 y Google Suite, • Valorable nivel de inglés B2Oportunidades igualitarias In Alsa we promote diversity and equal opportunities. We are committed to creating an inclusive environment where each person, no matter their nationality, culture, gender, gender identity, age, sexual orientation, disability or any other personal condition, has the same opportunities that will allow them to develop their potential. That is why our hiring decisions are based on your profile, knowledge, experience and talent, because we value your passion for contributing and improving the future of sustainable mobility. In addition, we guarantee a fair and accessible hiring process. xcskxlj If you have a disability or need any adaptation during the hiring process or incorporation, please let us know. #J-18808-Ljbffr

Apave Inspection Spain ofrece a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. Descripción de la oferta Desde Apave buscamos incorporar en nuestra delegación de Madrid Inspectores de seguridad reglamentaria para varios sectores. Cómo será tu día a día • Mantenimiento preventivo y/o correctivo anual/trimestral de instalaciones/ maquinaria., • Detección de nuevas necesidades en los clientes (nuevas contrataciones/ampliaciones para instalaciones, etc)., • Diagnóstico y resolución de incidencias. Requisitos, • Grado en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica Industrial, Ingeniería en Tecnologías Industriales o similar., • Experiencia técnica en Organismo de Control (OCA), valorable., • Manejo de herramientas de inspección y software de gestión., • Carnet de conducir (para inspecciones in situ). Vehículo valorable. Ofrecemos, • Contrato indefinido., • Jornada completa / Horario flexible., • Modelo híbrido trabajo (teletrabajo + inspecciones presenciales)., • Formación interna., • Salario competitivo según valía y/o experiencia previa., • Posibilidad de Plan de Carrera / desarrollo profesional., • Kilometraje / vehículo de empresa., • Teléfono empresa., • Canasta navideña. Únete a nuestro equipo en crecimiento Estamos buscando personas comprometidas con un proyecto en expansión, que quieran formar parte de nuestra compañía y aportar sus fuerzas para seguir persiguiendo nuevos horizontes corporativos. Valoramos especialmente: • Actitud resolutiva frente a los problemas que surjan., • Capacidad analítica y de aprendizaje continuo., • Colaboración y amabilidad en el trato con compañeros. xcskxlj Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. #J-18808-Ljbffr

ppEn bISDEFE /b - Ingeniería de Sistemas para la Defensa de España S.A., S.M.E, M., empresa dedicada a la Ingeniería de capital público 100% del Ministerio de Defensa, estamos buscando incorporar un/a Gestor/a de Transportes Internacionales /p h3Titulaciones /h3 pLicenciatura/grado en Derecho, ADE o Gestión Aeronáutica /p h3Funciones habituales /h3 pGestión de movimientos de materiales principalmente en el ámbito internacional. Tramitación de distintos tipos de licencias para material clasificado. Control de la situación de los tramites. Contacto con organismos nacionales e internacionales para el seguimiento de las autorizaciones /p h3Requisitos imprescindibles que debe cumplir el/la candidato/a /h3 pEntre 5 y 8 años de experiencia /p pExperiencia en gestión de transportes internacionales y tramites asociados /p h3Conocimientos en /h3 ul liConocimiento de los procesos de contratación en las administraciones públicas y de los procesos de gestión de transportes, licencias de importación/exportación e impuestos especiales /li liGestión Documental y Aduanera: Tramitación de licencias de importación y exportación (Material de Defensa y Doble Uso) /li liGestión Fiscal: Gestión de impuestos especiales y regímenes aduaneros específicos /li liLicitaciones Públicas: Preparación técnica y administrativa para la evaluación de ofertas de contratación con administraciones públicas /li liGestión de transportes especiales: Coordinación de transportes nacionales e internacionales clasificados, urgentes y de alta seguridad /li liCoordinación de grupos de trabajo /li /ul h3Inglés /h3 pSuperior a 750 puntos TOEIC /p h3Requisitos Valorables /h3 pExperiencia en trabajos con la administración preferiblemente en el ámbito militar o en compañías del sector aeronáutico /p h3Conocimientos en /h3 ul liManejo avanzado de hojas de cálculo o bases de datos /li liConocimientos de normativas ITAR /li liConocimientos de tramitación de certificaciones como End User Undertaking (EUU), Certificado de ultimo destino (CUD) /li /ul p(A efectos de procesos de selección, la prueba TOEIC tendrá una validez de dos años desde la fecha de su última realización a través de ISDEFE. /p pExcepcionalmente, cuando se exija un nivel mínimo de inglés, la persona podrá repetir la prueba siempre y cuando hayan transcurrido al menos tres meses desde la última convocatoria realizada por ISDEFE. /p pEl personal interno se regirá por la política de la empresa). /p /p #J-18808-Ljbffr

Propósito del Puesto y principales Funciones Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. • Gestión de trámites aduaneros y relaciones con la administración., • Apoyo en auditorias de la Aduana., • Revisión de las declaraciones de importación/exportación realizadas por Logística-DHL, • Rectificación de declaraciones de importación/exportación/G4Solicitud, renovación y posterior revisión del correcto cumplimiento de las autorizaciones aduaneras de Iberia (RPA/IT/ ect), • Control de las garantías aduaneras, • Control de las sumarias y G4 del ADT de IberiaControl de la ultimación de las declaraciones de exportación y gestión de las incidencias derivadas, • Contestación a los requerimientos de la Agencia Tributaria, • Actualización de procedimientos aduaneros Formación y Experiencia Necesaria • Titulación universitaria., • Se valorarán conocimientos de aduanas y logística., • Conocimientos de ofimática. Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores. Creemos en el talento sin etiquetas y estamos plenamente comprometidos con ofrecer las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. xcskxlj Por ello, todas las decisiones en nuestros procesos de selección se basan exclusivamente en las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto. #J-18808-Ljbffr

ECIUM, S.L. es una Entidad Colaboradora Urbanística acreditada por ENAC. Agilizamos los procesos administrativos de gestión de permisos con el objetivo de dinamizar el mercado y simplificar el sistema de intervención y control de las actividades económicas. Actualmente estamos a buscando a un/a Ingeniero/a Junior de Licencias Urbanísticas para trabajar en Madrid en el Departamento de Gestión de Licencias Urbanísticas, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será verificar que los proyectos y obras ejecutadas por clientes en la Comunidad de Madrid, y, próximamente, Castilla - La Mancha y Andalucía, cumplen con los reglamentos necesarios a fin de conceder las autorizaciones que corresponda. FUNCIONES: - Revisar toda la documentación teniendo en cuenta las normas urbanísticas y sectoriales. - Realizar visitas de inspección a las obras una vez finalizadas para comprobar el cumplimiento de los requisitos y, en base a ello, otorgar la licencia de primera ocupación y funcionamiento. - Promover reuniones con los clientes para comentar posibles requerimientos técnicos y explorar soluciones cuando proceda. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Formación interna y externa a cargo de la empresa. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:30 h a 14:00 h y de 16:00 h a 19:00 h. Viernes de 8:30 h a 14:30 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Disponibilidad para viajar por la zona de actuación de forma puntual (entre un 5% y un 15% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior o superior. - Conocimientos de: Inglés. La normativa urbanística. Código Técnico de la Edificación (CTE).

Coordinador de desarrollo de proyectos (Biometano y Valorización de Residuos) ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. • Coordinador de desarrollo de Proyectos (Biometano y Valorización de Residuos), • Grupo líder en Economía Circular y Energías Renovables, • Sector: Biogás, Gestión de Residuos y Energía Misión del Puesto • Apoyar el desarrollo estratégico, el crecimiento y la sostenibilidad del portafolio de proyectos de biometano y valorización de residuos orgánicos en España. El Coordinador/a será responsable de supervisar todos los aspectos del desarrollo de proyectos, desde la identificación del origen del residuo y la ubicación de la planta, hasta la obtención de permisos de conexión a red de gas y autorizaciones ambientales, trabajando estrechamente con equipos internos y stakeholders externos. Responsabilidades Principales • Detectar nuevas oportunidades de proyectos de biometano y plantas de tratamiento de residuos orgánicos. Evaluar sitios potenciales basados en criterios técnicos, económicos (disponibilidad de sustrato) y regulatorios., • Liderar el proceso de adquisición o arrendamiento de terrenos y asegurar acuerdos de suministro de residuos (feedstock) con terceros, negociando contratos a largo plazo., • Gestionar el ciclo completo de permisos y aprobaciones, incluyendo el enlace con autoridades locales, regionales y nacionales para asegurar licencias ambientales (AAI), urbanísticas y de construcción., • Gestionar los procesos de interconexión a la red de gas natural para la inyección de biometano., • Supervisar el desarrollo de estudios de viabilidad técnica, análisis de logística de residuos y evaluaciones de impacto ambiental., • Colaborar con equipos de ingeniería externos e internos para desarrollar los diseños preliminares y las especificaciones técnicas de las plantas de valorización., • Apoyar en la elaboración de modelos financieros para evaluar la rentabilidad y los riesgos de los proyectos. Asistir en la preparación de Business Cases y propuestas de inversión para el comité de dirección., • Realizar revisiones internas de proyectos de terceros para potenciales adquisiciones (Due Diligence técnica y administrativa)., • Mantener y fomentar relaciones con socios locales, contratistas, asesores, organismos públicos y offtakers de biometano y fertilizantes., • Grado en Ingeniería (Industrial, Agrónoma, Química o Montes) o Administración y Dirección de Empresas (ADE)., • Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia en desarrollo de proyectos dentro del sector de las energías renovables, valorándose específicamente la experiencia en biogás, biometano o gestión de residuos., • Éxito demostrado en la entrega de proyectos desde la fase de concepto hasta el estado de Ready to Build (RTB) o construcción., • Conocimiento profundo del sector energético y de residuos en España, incluyendo la normativa de gestión de residuos, el marco regulatorio del biometano y los procesos de permisos ambientales., • Fuertes capacidades de negociación, liderazgo de equipos multidisciplinares y excelentes habilidades de comunicación., • Nivel alto de Español e Inglés (imprescindible para reporte y coordinación internacional)., • Incorporación a una multinacional referente en la transición energética y la economía circular., • Posición estratégica basada en Madrid con flexibilidad de trabajo remoto., • Oportunidad de liderar proyectos que tienen un impacto directo en la descarbonización y la sostenibilidad real. xcskxlj, • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. #J-18808-Ljbffr

¿Estás listo para despegar tu carrera en uno de los mejores lugares para trabajar? Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. En Aeroméxico, nos dedicamos a ofrecer la mejor experiencia de viaje a nuestros pasajeros. Esto es posible gracias a que contamos con el mejor talento de la industria. Buscamos que todos nuestros colaboradores crezcan, se desarrollen y conozcan todo su potencial para llegar al éxito en un ambiente inclusivo, diverso y equitativo. Conoce el reto Estamos buscando a un Mecánico de Aviación para brindar experiencias extraordinarias para nuestros clientes. Este puesto es ideal para una persona con mentalidad estratégica y analítica, proactiva y enfocada a resultados, que entienda cómo la integridad del avión se garantiza mediante una inspección minuciosa y calificada realizada por los mecánicos de aviación, tanto antes como durante su salida. Esta función es crucial, ya que en caso de que se presente alguna falla mecánica o desperfecto, un análisis rápido y efectivo puede minimizar el tiempo de inactividad del avión. Esto, a su vez, reduce las demoras o cancelaciones de vuelos, evitando inconvenientes para los pasajeros y altos costos para la empresa, los cuales impactan directamente en la rentabilidad del vuelo y de la ruta. • Ingeniero de Mantenimiento en Aeronaves autorizado bajo la parte 147 de EASA., • Licencia Aeronáutica EASA B1/B2 con autorizaciones para trabajar en el avión B787., • Ingles tecnico avanzado., • Licencia FAA. Experiencia: • Experiencia y entrenamiento mínimo de 2 años con Boeing 787 GEnx., • Experiencia mínima de 4 años en el mantenimiento preventivo y correctivo de aeronaves pesadas (Mas de 12,500 Kgs). Competencias clave: • Trabajo bajo presión., • Atención al detalle. Aeroméxico es el lugar ideal para que sigas creciendo profesionalmente y contribuyas a una cultura increíble. Abrocha tus cinturones, esta es tu oportunidad de elevar el viaje a una experiencia extraordinaria. Aeroméxico brinda igualdad de oportunidades y no discrimina al personal o postulantes por su raza, religión, sexo, país de origen, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, embarazo o enfermedad. Importante: el equipo de Atracción de Talento de Aeroméxico se identificará debidamente y nunca te solicitará pagos ni datos bancarios durante el proceso de selección. xcskxlj Consulta nuestras vacantes únicamente a través de canales oficiales. TMA Certificador/a (A330/B787) Técnico/a de Mantenimiento Aeronáutico LMA B1.1– Nuevo Hangar MRO- MadridTécnico de Confección de Interiores de Aeronaves #J-18808-Ljbffr

pINECO busca un/a Técnico/a aeronáutico para trabajar en Torrejón de Ardoz, Madrid. El/a candidato/a ideal tendrá más de 2 años de experiencia en el entorno aeroportuario y será responsable de verificar el cumplimiento de las autorizaciones de AESA. /ppSe valorarán conocimientos en AUTOCAD y herramientas GIS como ArcGIS y QGIS. La compañía ofrece beneficios flexibles, acceso a formación continua y una conciliación entre la vida personal y profesional. /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres impulsar la transición energética desde dentro? ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. En el marco de nuestro crecimiento y fortalecimiento organizativo, buscamos incorporar un/a Project Developer a nuestro equipo. Cómo será tu día a día • Coordinación y gestión de todas las fases y actividades de desarrollo de proyectos BESS, fotovoltaicos e hibridaciones desde la identificación de oportunidades hasta el estado de puesta en funcionamiento., • Relación con agentes asociados a la tramitación del proyecto (autoridades administrativas, operador de la red, compañías eléctricas, promotores, propietarios, etc)., • Revisión documentación técnica y de estudios necesarios para obtener las distintas autorizaciones., • Participación en procesos de M&A y de due diligence. Nuevas oportunidades de negocio., • Contratación y gestión de ingenierías y otros servicios de consultoría. Licitación, negociación y selección de ofertas. Requisitos • Graduado en ingeniería. Perfil técnico, • Experiencia de mínimo 8 años en posición similar, • Liderazgo y coordinación de equipos, • Capacidad analítica, gestión de riesgos, • Negociación de contratos, • Conocimiento de la normativa del sector. Cambios regulatorios o de mercado. Somos una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007 y cotizada en bolsa desde 2015, estamos presentes en tres regiones clave: EE. UU., Europa y Latinoamérica. Gracias a nuestra apuesta por las baterías, ofrecemos energía limpia, asequible, fiable y constante. Donde sea y cuando sea, 24/7. Con un equipo de más de 600 personas, no solo creemos en el futuro de la energía, sino que impulsamos el talento. Creemos firmemente en la diversidad y la igualdad de oportunidades para crear un entorno dinámico donde puedas crecer y marcar la diferencia. xcskxlj Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr

ppEn Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. /p pNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. /p pTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. /p h3Descripción de la oferta /h3 pEn Apave seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo de Madrid varios/as Técnicos/as Junior de Seguridad Reglamentaria para distintos sectores industriales. /p pSi acabas de finalizar tus estudios o buscas una primera oportunidad para desarrollarte profesionalmente en el sector técnico-industrial, esta puede ser tu oportunidad. /p pBuscamos personas con ganas de aprender, crecer y construir una trayectoria profesional sólida dentro de una compañía en expansión. /p pEn Apave apostamos por el talento junior y por el desarrollo interno de nuestros equipos. No buscamos únicamente experiencia: buscamos actitud, compromiso y ganas de evolucionar profesionalmente. /p pContrato indefinido desde el primer día. /p pFormación técnica interna y acompañamiento continuo. /p pPlan de carrera y desarrollo profesional real dentro de la compañía. /p pParticipación en proyectos y sectores diversos. /p pJornada completa con horario flexible. /p pModelo híbrido de trabajo (teletrabajo + inspecciones presenciales). /p pSalario competitivo según formación y potencial. /p pKilometraje y posibilidad de vehículo de empresa. /p pCesta de Navidad. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 pFormarás parte del equipo de la División de Mantenimientos y, acompañado/a por profesionales con experiencia, aprenderás a desarrollar funciones como: /p ul liMantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones y maquinaria. /li liInspecciones y revisiones técnicas periódicas. /li liDiagnóstico y resolución de incidencias. /li liDetección de nuevas necesidades técnicas en clientes. /li liElaboración y gestión de documentación técnica mediante herramientas de inspección y software especializado. /li /ul pPersonas recién tituladas o con poca experiencia que quieran desarrollarse en el ámbito técnico e industrial. /p h3Titulaciones: /h3 ul liIngeniería Mecánica. /li liIngeniería Eléctrica. /li liIngeniería Electrónica Industrial. /li liIngeniería en Tecnologías Industriales. /li liO titulaciones similares. /li /ul h3También valoraremos: /h3 ul liInterés por el sector de inspección y seguridad reglamentaria. /li liCapacidad de aprendizaje y actitud proactiva. /li liHabilidades analíticas y resolutivas. /li liBuen trato con clientes y trabajo en equipo. /li /ul pNo es imprescindible tener experiencia previa. Valoramos especialmente las ganas de aprender y crecer profesionalmente con nosotros. /p h3Únete a un proyecto en crecimiento /h3 pEn Apave creemos en el desarrollo de las personas y en el talento joven. Queremos incorporar perfiles con motivación, iniciativa y ganas de construir una carrera a largo plazo dentro de una empresa sólida y en expansión. /p pSi buscas una oportunidad para aprender, formarte y crecer rodeado/a de profesionales del sector, queremos conocerte. /p h3Declaración sobre igualdad, diversidad e inclusión: /h3 pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p pbGrado en ingeniería /b (Mecánica, Eléctrica, Electrónica Industrial, Tecnologías Industriales o similar). /p pbCarnet de conducir necesario /b (vehículo valorable). /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb¡Únete a nuestro equipo! /b bNFORCE OPERACIONES /b /p pEn bNFORCE /b, la marca del Grupo N especializada en la ejecución de procesos críticos en banca y seguros, buscamos un/a bPayments Treasury Operations Specialist /b para incorporarse a un importante gestor internacional de activos. /p pSi te apasiona el mundo financiero y cuentas con experiencia en operaciones bancarias, pagos y tesorería, ¡queremos conocerte! /p h3Sobre la posición /h3 pLa persona seleccionada actuará como punto de enlace entre clientes, áreas de negocio y plataformas operativas, garantizando la correcta ejecución y seguimiento de pagos, conciliaciones y procesos de tesorería, ofreciendo un servicio de alta calidad y eficiencia operativa. /p h3Responsabilidades principales /h3 h3Gestión de pagos y soporte operativo /h3 ul liGestión y seguimiento de pagos nacionales e internacionales. /li liProcesamiento y supervisión de transferencias bSEPA, SWIFT (MT/MX) /b y otros medios de pago internacionales. /li liValidación de instrucciones de pago, autorizaciones, firmas y controles operativos. /li liGestión de incidencias relacionadas con pagos, rechazos, devoluciones y reparaciones. /li liSeguimiento de la mensajería financiera y coordinación con bancos corresponsales. /li liComunicación continua con clientes y áreas internas sobre el estado de las operaciones. /li /ul h3Tesorería y conciliaciones /h3 ul liConciliación de cuentas bancarias y cuentas bNostro /b. /li liAnálisis y regularización de partidas pendientes. /li liSeguimiento de posiciones de tesorería y actividades de bCash Management /b. /li liControl de la liquidez y coordinación con bancos corresponsales. /li /ul h3Soporte a clientes y áreas de negocio /h3 ul liInterlocución con clientes internos y externos. /li liColaboración con Front Office, Client Service y otros equipos internacionales. /li liParticipación en proyectos de implantación de nuevos productos y mejoras operativas. /li /ul h3Riesgo y cumplimiento /h3 ul liGestión de procesos relacionados con sanciones, embargos y controles regulatorios. /li liCumplimiento de la normativa interna y externa en materia de pagos y prevención del delito financiero. /li liParticipación en iniciativas de mejora continua y proyectos regulatorios. /li liGrado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia en Operaciones Bancarias, Back Office, Middle Office o Transaction Banking. /li liExperiencia en pagos nacionales e internacionales. /li liConocimiento de operativa de tesorería y conciliaciones bancarias. /li /ul h3Conocimientos técnicos /h3 ul liConocimientos de bSWIFT (mensajería MT y/o ISO 20022 MX) /b. /li liExperiencia con transferencias bSEPA (SCT, SCT Inst y SDD) /b. /li liConocimiento de bTransaction Banking /b, bCash Management /b y operativa con bancos corresponsales. /li liFamiliaridad con pagos internacionales, cuentas Nostro/Vostro y ciclo de vida de las operaciones. /li liManejo avanzado de Microsoft Excel. /li liEspañol e inglés profesional. /li liIncorporación a una empresa sólida y en crecimiento /li liParticipación en proyectos con clientes TOP /li liDesarrollo profesional dentro del área de operaciones y mercados /li liTrabajo con entidades de referencia en el sector financiero /li liPlan de desarrollo profesional y formación continua /li liRetribución competitiva acorde a experiencia y conocimientos /li /ul h3Sobre N World /h3 pN World está compuesto por 3 compañías especializadas que brindan servicios end-to-end a clientes de mercados de capitales, banca mayorista, banca de inversión, seguros y Real Estate. Estas compañías son: /p ul libNFQ: /b Consultoría especializada /li libNTER: /b Innovación tecnológica /li libNFORCE: /b Ejecución de procesos operativos críticos /li /ul pSi te interesa trabajar con entidades de primer nivel y colaborar en proyectos de gran impacto, ¡queremos conocerte! /p pNuestros clientes incluyen entidades de referencia a nivel nacional y te ofrecemos la oportunidad de desarrollarte profesionalmente con nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

Renovalia Energy Group, S.L. es una compañía especializada en la promoción, explotación y venta de electricidad generada a través de fuentes de energía renovable. Somos líderes en el sector y nuestra actividad se desarrolla en todas las áreas de la cadena de valor, desde el diseño y desarrollo de las instalaciones hasta la gestión y explotación de las mismas. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Renovalia está buscando incorporar en su departamento de ingeniería, un Project Manager / Ingeniero de Proyectos en áreas de promoción, desarrollo y oficina técnica. Funciones generales • Definir y desarrollar el cronograma de trabajos y planificación de la Gestión Integral del Proyecto durante las fases de (i) Promoción, (ii) Ingeniería, (iii) Construcción y puesta en marcha del parque energético., • Responder del cumplimiento de los procedimientos de calidad del Proyecto en las tres fases del Proyecto., • Realizar el control de la gestión de las compras en las diferentes fases del Proyecto., • Negociar con tecnólogos eólicos, solares y de otras tecnologías, en las tres fases del Proyecto., • Dar soporte técnico de ingeniería al resto de los departamentos del grupo., • Gestionar el presupuesto asignado a cada Proyecto y revisar y controlar el coste del mismo a los efectos de optimizar los recursos asignados., • Elaborar informes para los accionistas e inversores, proveedores y demás departamentos de carácter técnico sobre el proyecto encomendado., • Cumplir con las normas de prevención de riesgos laborales que se corresponden con su puesto de trabajo., • Revisar de manera continua los procedimientos designados para su puesto de trabajo y proponer la modificación de los mismos en caso de que sean mejorables., • Realizar cualquier otra tarea que le sea encomendada en aras del mejor desarrollo de los intereses de Renovalia., • Hacer uso de los canales de comunicación interna oficiales dentro de la organización para transmitir de manera eficaz y eficiente el mensaje a difundir. Funciones de la Fase de Promoción • Analizar la situación de mercado energético, a nivel nacional e internacional, mediante la elaboración de diversos informes sobre el referido mercado., • Conferir apoyo y soporte a la dirección de desarrollo de negocio en la toma de decisiones sobre expansión y desarrollo de la organización., • Elaborar informes base para la preparación de proyecciones financieras y presupuestos de los proyectos objetivo., • Analizar el histórico y proyectivo de datos de nuestros proyectos en la actualidad., • Archivar toda la documentación generada dentro del departamento de desarrollo de negocio., • Asistir al director de desarrollo de negocio en cuantas cuestiones requiera., • Realizar los trámites necesarios ante la Administración y los distintos organismos oficiales afectados por el Proyecto, para la adjudicación de (i) licencias, (ii) permisos y (iii) autorizaciones administrativas., • Ejercer como interlocutor con propietarios de los parques energéticos y supervisar los recursos externos de contratación., • Soporte técnico en la elaboración del contrato de EPC. Funciones de la Fase de Ingeniería • Realizar la evaluación de los estudios previos y proponer alternativas de mejora, en base a las características de los emplazamientos, el recurso aprovechable energético y la capacidad de evacuación de la zona., • Supervisar el desarrollo de Ingeniería de detalle del proyecto. Funciones de la Fase de Construcción y puesta en marcha del parque energético • Realizar la asistencia técnica a la Dirección de Obra y en la Contratación de servicios., • Supervisar los trabajos de construcción e Ingeniería necesarios para la construcción de la planta energética., • Validar el fin de los trabajos al finalizar la obra de construcción del parque energético. Requisitos • Ingeniero de energía o Ingeniero eléctrico., • Disponibilidad para viajar., • Adaptabilidad a los cambios, asunción de nuevas responsabilidades, autonomía y capacidad de planificación y negociación., • Disponibilidad: 100% presencial. Horario: 9:00 – 14:00 y 15:30 – 19:15 de lunes a jueves y de 9:00 – 15:00 los viernes. Beneficios • Empleo estable., • Grandes posibilidades de desarrollo profesional en compañía líder. Agradecemos de antemano la participación en nuestro proceso. xcskxlj Nos pondremos en contacto solo con los perfiles seleccionados. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Buscamos incorporar perfiles de Active Directory para participar en un proyecto dentro del ámbito de gestión de identidades y accesos (IAM). La persona se integrará en un equipo especializado, colaborando en tareas de análisis, definición y soporte de soluciones relacionadas con directorio activo, trabajando bajo la supervisión de perfiles senior y contribuyendo al correcto funcionamiento y control de accesos en entornos corporativos. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Habilidades requeridas • Experiencia de 0 a 2 años trabajando con Active Directory en entornos corporativos., • Conocimientos en gestión de identidades y accesos (IAM)., • Experiencia o conocimientos en administración de usuarios, grupos y permisos., • Familiaridad con gestión de accesos y control de autorizaciones., • Participación en entornos de soporte técnico o consultoría IT., • Conocimientos básicos en directorio activo de correo., • Experiencia en documentación funcional y técnica de procesos.Responsabilidades (Actividades a desempeñar), • Analizar necesidades de gestión de identidades y accesos y proponer soluciones basadas en Active Directory., • Gestionar solicitudes relacionadas con altas, bajas y modificaciones de usuarios, accesos y permisos., • Participar en la definición e implementación de soluciones técnicas bajo supervisión senior., • Coordinar con equipos técnicos y de negocio para la correcta interpretación de requerimientos., • Supervisar y validar accesos garantizando el cumplimiento de políticas y normativas internas., • Mantener y documentar procesos, procedimientos y configuraciones del sistema., • Apoyar en la resolución de incidencias y en la mejora continua del servicio.Idiomas requeridos Inglés: nivel intermedio. xcskxlj Locación Modelo híbrido desde cualquiera de nuestras sedes: A Coruña, Ferrol, Asturias, Barcelona, Zaragoza, Ávila, Segovia, Madrid, Albacete o Córdoba. #J-18808-Ljbffr

ppQuiénes somos? /p pQuark- Grupo Sener es una empresa joven, con una larga trayectoria y en crecimiento. /p pDiseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. /p pNuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. /p bDiseñamos en el presente los data centers del futuro. /b pEn estos momentos queremos seguir creciendo y por ello te presentamos nuestra siguiente vacante en nuestro departamento de CSA (Civil, Structural and Architectural). /p h3¿Cuáles serán tus responsabilidades? /h3 ul liParticipación en proyectos multidisciplinares. En Quark – Grupo Sener tenemos todas las disciplinas in house. (estamos subcontratando mucho) /li liNosotros desarrollamos Proyectos en todas sus fases, desde la fase de concepción hasta su construcción. Tu labor se centrará en la fase de diseño arquitectónico hasta nivel de detalle. Por lo que necesitamos que tengas conocimientos constructivos para poder desarrollar el proyecto y los detalles constructivos a nivel de Proyecto de Ejecución, Riba3, Riba 4, integrando la información de los diferentes fabricantes (fachadas, cubiertas, estructura, subestructuras, urbanización, suelos, techos, particiones interiores, etc.). /li liNo se busca un perfil de gestión, sino técnico, que pueda aportar su experiencia en los diferentes proyectos en curso. /li liDesarrollo de memorias, informes justificativos, planos y otra documentación técnica de los proyectos. /li liRedacción y desarrollo de las especificaciones, bid book y mediciones de los proyectos, en colaboración con el departamento de obras. /li liApoyos a Dirección Facultativa desde oficina para aclaración sobre dudas técnicas del proyecto. /li liValorable conocimiento y experiencia en la tramitación de licencias de obra y otro tipo de autorizaciones del sector de la construcción o del ámbito medioambiental. Redacción de proyectos básicos y otros para las administraciones. /li /ul h3¿Cómo lo harás? /h3 pFormarás parte de un equipo que está configurado con profesionales de diversidad formativa, con experiencias variadas, lo cual te permitirá desarrollar una visión global del proyecto, interesante y enriquecedora. /p pA su vez, contamos con un Programa de Desarrollo orientado a la mentorización de las funciones, para que en el corto/ medio plazo, puedas ejercer tus funciones y llegar a coordinar tus trabajos con el resto del equipo de manera progresiva y dinámica. /p h3¿Qué necesitas para encajar en el puesto? /h3 ul liLicenciatura en Arquitectura. /li liAl menos 8/10 años en el diseño de proyectos de edificación singular. ul liConocimientos de la normativa técnica de ámbito nacional (especialmente CTE y RSCIEI así otras de aplicación) y capacidad de aplicación de la normativa urbanística correspondiente. /li liConocimientos para la realización de especificaciones técnicas y mediciones en los proyectos. /li /ul /li liExperiencia en colaboración de Direcciones Facultativas. /li liManejo de herramientas: CDE (Autodesk, Procore), Revit, Autocad, Presto y MS-Office. /li liNivel alto de inglés B2-C1. /li /ul h3¿Cuál son nuestros beneficios? /h3 ul liContarás con políticas de flexibilidad horaria. /li liOpciones de trabajo en remoto. /li liNosso compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración. /li liOfrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360 y conseguir todo aquello que te propongas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En pocas palabras ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Posición: QA inspector, departamento de garantía de calidad. Localización: León. Experiencia: 2-3 años en departamento de garantía de calidad en planta de producción de medicamentos. ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Qué buscamos? Incorporamos un/a nuevo/a INSUDER como QA INSPECTOR para incorporarse al equipo de garantía de calidad de nuestra planta situada en León. ¡El reto! Apoyar al Área de Operaciones (Compounding, Operaciones Asépticas y Envasado) perteneciente a la Unidad de Calidad. Colaborar con los equipos de producción. Trabajar como parte del equipo de producción facilitando la función diaria de producción. Trabajar de forma proactiva asegurando que la fabricación de los lotes se realiza correctamente, de acuerdo con los MBR y los estándares de calidad definidos. Expedición y revisión de cuadernos. Verificación de las autorizaciones de línea. Verificación de los IPC (controles en proceso). Realización de AQL de lotes fabricados. Verificación de muestras de producto de proceso o validación y distribución a los laboratorios correspondientes. Observación de los registros de fabricación de lotes. Apoyo al departamento de Garantía de Calidad y al departamento de Producción en la investigación de incidencias. Seguimiento del proceso/validación del proceso/validación del proceso. Supervisión del comportamiento aséptico de los operarios. Supervisión de las tareas de producción en el área de envasado. Formar a las nuevas incorporaciones en las actividades y funciones específicas del puesto en el que es experto/a. ¿Qué necesitas? Formación: Formación Profesional Superior, estudios universitarios en farmacia, ciencias químicas, biológicas o similar. Idiomas: español, inglés es un plus. Experiencia (años/área): mínimo un año de experiencia en posiciones de producción o en áreas de calidad, preferentemente trabajando directamente en las líneas de fabricación. Conocimiento específico: GMP, ALCOA, Integridad de Datos. ¡Nuestros beneficios! Horario: lunes a viernes rotativo mañana tarde y noche. xkdbapo Contrato indefinido.

ppEn AD4 Octógono estamos contratando bAdministrador/a SAP BASIS /b con posibilidad de trabajo remoto. /ppBuscamos un/a Administrador/a SAP BASIS con experiencia en la gestión, administración y evolución de entornos SAP críticos para el negocio. /ppSi disfrutas trabajando en infraestructuras complejas, garantizando la disponibilidad, el rendimiento y la seguridad de plataformas SAP, esta oportunidad te permitirá participar en proyectos de transformación tecnológica, migraciones y optimización de sistemas dentro de entornos corporativos de primer nivel. /ppFormarás parte de equipos especializados colaborando con consultores funcionales, desarrolladores y arquitectos para asegurar el correcto funcionamiento del ecosistema SAP y acompañar la evolución tecnológica de la organización. /ph3Modalidad /h3pHíbrida/remoto en Madrid o Barcelona. /ph3Requisitos imprescindibles /h3ulliInglés: b2 o superior /liliExperiencia mínima de 5 años como SAP BASIS Administrator o SAP BASIS Consultant. /liliAdministración de sistemas SAP ECC, SAP S/4HANA o ambos. /liliInstalación, configuración y mantenimiento de entornos SAP. /liliGestión de transportes y ciclos de vida de aplicaciones SAP. /liliMonitorización y optimización del rendimiento de sistemas. /liliAdministración de usuarios, roles y autorizaciones. /liliGestión de copias de seguridad, recuperación y continuidad del servicio. /liliConocimientos de sistemas operativos Linux y/o Windows Server. /liliExperiencia con bases de datos SAP HANA, Oracle o SQL Server. /liliInglés técnico suficiente para trabajar con documentación y equipos internacionales. /li /ulh3Conocimientos valorables /h3ulliSAP Solution Manager. /liliSAP Fiori y SAP Gateway. /liliSAP Business Technology Platform (BTP). /liliSAP Cloud Connector. /liliMigraciones a SAP S/4HANA. /liliExperiencia en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP). /liliAutomatización mediante PowerShell, Bash o herramientas similares. /liliCertificaciones SAP BASIS. /li /ulh3Responsabilidades /h3ulliAdministración y mantenimiento de plataformas SAP. /liliGestión de incidencias, problemas y cambios en entornos productivos. /liliMonitorización proactiva de la infraestructura SAP. /liliPlanificación y ejecución de actualizaciones, parches y upgrades. /liliParticipación en proyectos de migración y transformación tecnológica. /liliGestión de rendimiento, disponibilidad y capacidad de los sistemas. /liliCoordinación con equipos de infraestructura, seguridad y desarrollo. /liliElaboración de documentación técnica y procedimientos operativos. /li /ulh3Competencias /h3ulliCapacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. /liliProactividad y autonomía. /liliCapacidad para trabajar en entornos críticos de negocio. /liliBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /liliOrientación a la mejora continua y la excelencia operativa. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliParticipación en proyectos SAP de gran impacto. /liliEntornos tecnológicos modernos y en evolución hacia cloud. /liliDesarrollo profesional y formación continua. /liliFlexibilidad y conciliación. /liliEstabilidad y crecimiento dentro de un equipo especializado. /li /ulh3Condiciones /h3ulliSalario: 40000€ - 50000€. /liliModalidad híbrida/remota en Madrid o Barcelona. /liliIncorporación a proyectos de larga duración y alto valor tecnológico. /li /ulpAD4 Octógono – People Technology /p /p #J-18808-Ljbffr

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Agency & Monitoring forma parte del área de producto de Asset & Structured Trade Finance, que depende de Corporate and Institutional Banking (CIB). Se creó en 2020 para realizar el seguimiento del portfolio de operaciones o cubiertas por Agentes de Cobertura que aseguran los riesgos comerciales (ej. impago de la acreditada) y/o los riesgos políticos del país de la acreditada (ej: desastres naturales, nacionalización, etc) en general derivados de la actividad de las empresas en el exterior. Los Agentes de Cobertura pueden ser Públicos (ECAs –ej: Cesce, KSure, UKEF, Multilaterales –ej: IFC, MIGA-, Instituciones Financieras de Desarrollo –ej: OPIC-), en este caso actúan por cuenta y orden de sus estados correspondientes; o bien, Privados (ej: las aseguradoras privadas en forma individual o en consorcio). Estas operaciones presentan un riesgo operacional que, en caso de incumplimiento de obligaciones por parte del Asegurado de la póliza (en la mayoría de los casos es CaixaBank), puede conllevar a la pérdida de la cobertura. Por este motivo, este negocio necesita una actividad de Business Monitoring muy coordinada con los estructuradores de la operación para garantizar que se llevan a cabo las actuaciones necesarias para preservar la solidez del portafolio. • Preparación y cálculo de modelos de exposición de riesgo en coberturas de Seguro Privado para el recálculo de primas., • Seguimiento de los Hitos de cada operación de cobertura en situación normal sobre la base de la Ficha de Seguimiento de Riesgo elaborada para cada operación., • Elaboración de waiver / modificación o reestructuración de las operaciones del portafolio incluida la póliza cobertura., • Gestión el riesgo operacional de las coberturas, lo que incluye:, • Cumplir con las obligaciones de información y comunicaciones con los diferentes Agentes de Cobertura sobre lo establecido en la póliza de cobertura., • Seguimiento y verificación de las obligaciones que CaixaBank tiene como Asegurado. Con el apoyo de los recursos más senior del equipo, colaborar en su caso en la gestión de impagos, declaración de siniestro y cobro de siniestros., • Gestión del Archivo Centralizado, • Archivo de Suplementos / Modificación Cobertura, • Archivo de la información recibida / generada, • Archivo de las autorizaciones, Waivers y modificaciones., • Archivo de las respuestas de los Agentes de Cobertura, • Archivos de Informes varios, informes relativos y información relativa a las garantías de la operación., • Elaboración de informes de Seguimiento/ Monitoring y comunicación interna entre departamentos involucrados en la gestión de una misma operación. Responsables de todas las etapas para la ejecución de una operación hasta su cierre (identificación de oportunidades, preparación de los informes de riesgo para su aprobación en comité, preparación de ofertas y mandatos, negociación de la documentación, revisión de Due Diligence y firma de la operación). Los niveles más seniors son formadores de los niveles más juniors. Colaboración en actividades de orginación relevantes para el presupuesto. Gestión de waivers, novaciones, control de hitos con riesgo operacional y seguimiento de la cartera. Requisitos mínimos • Titulación superior en Derecho, Economía, ADE, Empresariales, postgrados y master serán valorados positivamente., • Experiencia profesional mínima de 5 años., • Gran capacidad analítica de contratos y su correspondiente negociación tanto internamente en la entidad como externamente con bancos y entidades públicas., • Experiencia previa en financiaciones estructuradas, análisis riesgo, areas de gestión y seguimiento o soluciones financieras similares serán valoradas positivamente., • Dominio escrito y hablado del inglés, es imprescindible. Se valorará muy positivamente el conocimiento del mayor número de idiomas posibles. Competencias clave • Buena comunicación y habilidades interpersonales, empatía., • Perfil pragmático con juicio propio, capacidad resolutiva y orientación a resultados., • Trabajo en equipo e individual con capacidad de ejecución y de organización., • Compromiso, entusiasmo y auto‑motivación para poder potenciar un nuevo negocio., • Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance., • Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional., • Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo., • Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro. xcskxlj, • Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros., • Medidas de flexibilidad (trabajo en remoto, flexibilidad entrada), • Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar Competencias ANÁLISIS DE RIESGOS DE LA OPERACIÓN HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO #J-18808-Ljbffr

Necesitamos incorporar Jefe/a de Producción de EDIFICACIÓN NO RESDIDENCIAL, para obras de adecuación requisitos mínimos de seguridad del Túnel M-12, en Madrid. Incorporación imediata a empresa sólida y en constante crecimiento. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? • Estudiar y analizar el proyecto para detectar indefiniciones, errores o contradicciones., • Planificar la preparación, ejecución y el control de la obra., • Gestionar, supervisar o dar conformidad al replanteo general de la obra., • Controlar la Calidad, control de calidad de materiales y de ejecución., • Realizar un seguimiento de ejecución de la obra, supervisando el correcto desarrollo de los trabajos realizados por los industriales y el personal de obra, • Realizar un control de partidas y mediciones de la obra., • Preparar las proformas de proveedores de materiales y de servicios (subcontratistas)., • Gestiona el PACMA (Plan de Aseguramiento de la Calidad y el Medio Ambiente)., • Emitir informes de No Conformidad y valorar las actuaciones de los industriales que han participado en la obra., • Pedir los correspondientes permisos, licencias y autorizaciones., • Asegurar la correcta gestión de residuos., • Gestionar la documentación de Prevención de Riesgos Laborales de la Obra y asegurar el cumplimiento del Plan de Seguridad y la normativa legal en materia de prevención., • Realizar las tareas que el Jefe de Obra le delegue. xcskxlj Nivel básico de Prevención en la construcción. Con conocimiento y experiencia en obras de Edificación NO RESIDENCIAL #J-18808-Ljbffr

Somos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza oneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario el mantenimiento de aviones. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. En Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos. Propósito del puesto El propósito de este puesto es apoyar y fortalecer las capacidades de la organización de Seguridad y Calidad dentro de Iberia Maintenance, específicamente en el área de Normativa y Estandarización, mediante la gestión de autorizaciones y licencias del personal, el apoyo a las actividades de gestión de procedimientos y la contribución a la administración y mejora continua del Portal de Seguridad y Calidad. El puesto está diseñado para integrarse en un equipo multifuncional donde las responsabilidades relacionadas con las autorizaciones del personal, los procedimientos normativos y las herramientas de los sistemas de calidad se comparten e intercambian, garantizando la continuidad del negocio, la flexibilidad y la estandarización en toda la organización. Hitos y retos clave El principal reto del puesto será asumir las responsabilidades delegadas relacionadas con la gestión y el control de las autorizaciones y licencias del personal aplicables a la organización de MRO, garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa, a la vez que se apoya la estandarización de procesos en las diferentes unidades de negocio. El puesto también contribuirá al desarrollo, revisión y mantenimiento de los procedimientos organizativos, así como a la administración y mejora continua del Portal de Seguridad y Calidad. Un objetivo clave es desarrollar la competencia necesaria en todas las áreas del equipo de Normativa y Estandarización, lo que permitirá flexibilidad de recursos y apoyo interfuncional según las prioridades de la organización. A medida que la organización continúa ampliando sus obligaciones regulatorias bajo EASA, UK CAA, FAA, TCCA y otras autoridades aplicables, este puesto desempeñará un papel fundamental en el mantenimiento de la coherencia, la estandarización y el cumplimiento en todo el MRO. Formación, habilidades y experiencia Título en Ingeniería Aeroespacial, Gestión Aeronáutica o titulación equivalente relevante. Dominio del inglés, con capacidad para comunicarse eficazmente con las partes interesadas internacionales y las autoridades reguladoras. Conocimientos avanzados de las aplicaciones de Microsoft Office 365. Se valorarán positivamente los conocimientos de Power BI, Power Automate y herramientas de flujo de trabajo digital. Se valorará positivamente la experiencia previa en mantenimiento aeroespacial, fabricación o en un entorno de aviación regulada. Se requieren conocimientos de los requisitos de EASA Parte 145 y Parte 66. Se considerará una ventaja el conocimiento de UK CAA, FAA, TCCA y otros marcos regulatorios relacionados con el mantenimiento. Se valorará positivamente la experiencia en sistemas de autorización, gestión de competencias, sistemas de calidad, gestión de procedimientos o actividades de cumplimiento normativo. Se requieren sólidas habilidades analíticas y organizativas, así como atención al detalle. El talento en Iberia: • Somos uno y diversos: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo., • Ponemos alma y pasión: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces., • Reinventamos el mañana: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas., • Conectamos con nuestros clientes y compañeros: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable., • Lo hacemos sencillo y eficiente: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor, • Llevamos la seguridad en ADN: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor. Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores. Creemos en el talento sin etiquetas y estamos plenamente comprometidos con ofrecer las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. xcskxlj Por ello, todas las decisiones en nuestros procesos de selección se basan exclusivamente en las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto. #J-18808-Ljbffr

Newrest busca un/a MANAGER DE OPERACIONES AEROPORTUARIAS / RAMP SAFETY MANAGER para sus actividades de catering aéreo basado/a en Madrid (San Fernando de Henares) para dar soporte a nuestros centros de España. Trabajará en los aeropuertos de España, lado aire y lado tierra, con las siguientes funciones: Safety • Mantener actualizados procedimientos y los manuales de formación según normativa y/o requerimientos de las compañías aéreas., • Enlace para la implementación de procedimientos, autorizaciones y cambios de normativa emitidos por la sede central, las autoridades internacionales, nacionales, locales, así como por las aerolíneas., • Auditorías internas de seguridad operacional y vehículos., • Creación y divulgación de boletines de Seguridad Operacional en plataforma para todos los centros de España., • Concienciar y fomentar los valores de seguridad en plataforma, así como los procedimientos operacionales durante las formaciones y las operaciones., • Mantener actualizados los PVSO (Plan de Vigilancia de Seguridad Operacional) para cada aeropuerto., • Coordinar con AENA y otras entidades externas los aspectos de Seguridad Operacional pertinentes., • Apoyar a los centros en las auditorías externas, tanto de Autoridades, como de Clientes, cuyo alcance sea el área bajo su responsabilidad., • Apoyar a los centros en accidentes graves., • Análisis e investigación de accidentes/ incidentes., • Análisis de los riesgos y peligros en plataforma., • Asesoramiento y ayuda al resto de las bases operativas de Newrest.Security, • Enlace con las autoridades nacionales y locales., • Asegurar la correcta ejecución y la actualización de los programas de seguridad., • Renovación de permisos y licencias requeridos por las Autoridades para el desarrollo de nuestras actividades en aeropuertos., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en Security contemplando todos los aspectos., • Asesoramiento y ayuda al resto de las bases operativas de Newrest. xcskxlj, • Formación y concienciación en AVSEC de todo el personal involucrado en las operaciones. #J-18808-Ljbffr

Funciones ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Newrest busca un/a RAMP SAFETY MANAGER ESPAÑA para actividades de catering aéreo en España para el centro de Madrid (San Fernando de Henares). Safety • Mantener actualizados procedimientos y los manuales de formación según normativa y/o requerimientos de las compañías aéreas., • Enlace para la implementación de procedimientos, autorizaciones y cambios de normativa emitidos por la sede central, las autoridades internacionales, nacionales, locales, así como por las aerolíneas., • Auditorías internas de seguridad operacional y vehículos., • Creación y divulgación de boletines de Seguridad Operacional en plataforma para todos los centros de España., • Concienciar y fomentar los valores de seguridad en plataforma, así como los procedimientos operacionales durante las formaciones y las operaciones., • Mantener actualizados los PVSO (Plan de Vigilancia de Seguridad Operacional) para cada aeropuerto., • Coordinar con AENA y otras entidades externas los aspectos de Seguridad Operacional pertinentes., • Apoyar a los centros en las auditorías externas, tanto de Autoridades, como de Clientes, cuyo alcance sea el área bajo su responsabilidad., • Apoyar a los centros en accidentes graves., • Análisis e Investigación de accidentes/ incidentes., • Análisis de los riesgos y peligros en plataforma., • Asesoramiento y ayuda al resto de las bases operativas de Newrest. Security • Enlace con las autoridades nacionales y locales., • Asegurar la correcta ejecución y la actualización de los programas de seguridad., • Renovación de permisos y licencias requeridos por las Autoridades para el desarrollo de nuestras actividades en aeropuertos., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en Security contemplando todos los aspectos., • Asesoramiento y ayuda al resto de las bases operativas de Newrest., • Formación y concienciación en AVSEC de todo el personal involucrado en las operaciones. Requisitos • Experiencia en puestos similares de al menos 5 años., • Imprescindible permiso de conducir B., • Formación Profesional Grado Superior / Bachillerato., • Usuario/a habitual de Microsoft Office., • Inglés avanzado hablado y escrito (se hablará a diario), • Disponibilidad para viajar a nivel nacional. SOBRE Newrest Los valores de Newrest son humildad, calidad, eficacia y sentido de la responsabilidad. Con más de 60.000 empleados en 53 países, Newrest es un actor mundial independiente de la restauración aérea, y el único operador que interviene en todos los sectores: restauración aérea, restauración institucional, bases de vida, restauración ferroviaria y comercio minorista. xcskxlj Newrest es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Para más información sobre Newrest: J-18808-Ljbffr

En Enyse, empresa líder en el sector ferroviario y especializada en señalización y control de tráfico ferroviario, buscamos incorporar un/a Técnico/a de PRL para la supervisión y control de obras ferroviarias. Si te motiva trabajar en proyectos de gran impacto y formar parte de un equipo con un alto nivel técnico, queremos conocerte. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Funciones Principales • Investigación de accidentes e incidentes en la obra, elaboración de informes y propuestas de mejora., • Realización de evaluaciones de riesgos y actualización de documentación preventiva., • Responsable de impartir charlas pre-tareas, inducciones y formaciones., • Elaboración de procedimientos de trabajo seguros., • Visitas y supervisión de los diferentes puntos de obra., • Realización de OPS (Observaciones Preventivas de Seguridad)., • Coordinación de actividades empresariales (CAE) a través de las plataformas indicadas por el cliente., • Gestión de documentación de PRL, permisos y autorizaciones de acceso a obra., • Inspecciones de EPI, herramientas eléctricas y manuales, y maquinaria., • Seguimiento y control de plataformas CAE., • Control de procesos y realización de PPIs., • Gestión de documentación de residuos: autorizaciones, DI y certificados de gestión., • Trámites relacionados con la Administración Pública., • Realización de auditorías internas y atención a auditorías externas. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Estabilidad laboral en una empresa consolidada del sector ferroviario., • Incorporación a un equipo multidisciplinar con proyectos técnicos de gran envergadura., • Planes de retribución flexible, que incluyen:, • Escuela infantil, • Tarjeta transporte, • Tarjeta restaurante, • Seguro de salud, • Formación, • Trabajamos 100% presencial Requisitos mínimos • Grado o Máster Universitario., • Imprescindible Máster en Prevención de Riesgos Laborales (técnico superior con las 3 especialidades)., • Experiencia previa en PRL, Calidad y/o Medioambiente, preferiblemente en el sector de la construcción o similar., • Es imprescindible disponer de permiso de conducir. Si quieres formar parte de una compañía en plena evolución tecnológica y participar en proyectos que contribuyen a la seguridad del transporte ferroviario, te estamos esperando. Información de Protección de Datos Personales: En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por ENCLAVAMIENTOS Y SEÑALIZACIÓN FERROVIARIA ENYSE SAU (en adelante ENYSE), con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. Responsable del tratamiento: ENYSE, NIF A Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid. Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD). Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 2 años. xcskxlj Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico protección.datos . Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: J-18808-Ljbffr

Perfil del puesto ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Project Manager para construcción de proyectos de energías renovables (Wind / PV / BESS). Misión Garantizar la correcta gestión de proyectos de energías renovables en fase de construcción, liderando equipos multidisciplinares y coordinando recursos internos y externos para cumplir los objetivos técnicos, económicos, de seguridad y salud y sostenibilidad; conforme a los estándares de la industria, la normativa vigente y las políticas corporativas de ENGIE. Funciones • Planificar y llevar el control integral del proyecto, definiendo alcance, cronograma, presupuesto, recursos e hitos principales., • Dirigir y coordinar el equipo de proyecto interno y externo, garantizando la integración efectiva entre disciplinas (ingeniería, compras/logística, H&S, ESG, calidad, construcción y puesta en marcha)., • Liderar y supervisar la ejecución del proyecto, velando por el cumplimiento de alcance, plazo, coste, calidad, seguridad y normativa técnica y legal aplicable., • Controlar el avance del proyecto, evaluando riesgos, contingencias y desviaciones, e impulsando e implantando medidas correctoras ante incidencias relevantes., • Dirigir el marco contractual y administrativo del proyecto, verificando el cumplimiento de contratos y tramitando cambios y órdenes de cambio., • Canalizar la relación con stakeholders, convocando y coordinando reuniones de seguimiento y promoviendo una comunicación eficaz., • Coordinar la obtención y el seguimiento de permisos y autorizaciones necesarios para la ejecución del proyecto, incluyendo aspectos ambientales y constructivos., • Coordinar las actividades de commissioning, puesta en marcha y energización, verificando el cumplimiento de requisitos hasta COD y la documentación asociada., • Elaborar la documentación e informes del proyecto (Project Management Plan, construction readiness, KPIs, riesgos y reporting), garantizando la trazabilidad y soporte a la toma de decisiones., • Asegurar la implementación y cumplimiento de las Políticas de Seguridad e higiene, Diversidad, Ciberseguridad, Medio Ambiente, Sostenibilidad, Ética y Cumplimiento, así como de los procedimientos y procesos definidos en la organización., • Gestionar y desarrollar el equipo humano asignado, maximizando su contribución a la organización. Colaborar en la definición e implementación de la Cultura Corporativa. Requisitos mínimos • Grado universitario en Ingeniería (Industrial, Eléctrica, Energías Renovables o similar)., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos de construcción, en coordinación de equipos y gestión de contratistas., • Nivel B2 de inglés. (Opcional) Requisitos valorables • PMP., • Valorable experiencia específica en puesta en marcha de instalaciones eléctricas. Competencias requeridas • Experiencia en Gestión y ejecución de proyectos de energías renovables., • Planificación, coordinación de recursos, control de costes y análisis de riesgos y oportunidades. Compromisos con la inclusión En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás. Qué proporcionamos • Planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses., • Horario flexible y sistema de trabajo híbrido + jornadas reducidas durante el verano y los viernes., • Oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros)., • Equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional., • Equipo multidisciplinario que te apoyará en todo momento., • Red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible. ¿Por qué elegir ENGIE? • Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional., • Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo., • Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora., • Consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno. xcskxlj Si quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, te esperamos. #J-18808-Ljbffr

pp¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? /p pEn Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. /p pOperamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. /p pApoyo para la actualización de los sistemas de georreferenciación de coordenadas empleados para delimitación de propiedades al sistema ETRS89 o REGCAN95 (en el caso de Canarias). /p ul liEstudios de levantamientos topográficos para la identificación de propiedades y su posterior carga de KML. /li liEstudio de fincas registrales para identificación de propiedades y su posterior carga de KML. /li liApoyo Técnico relacionado con deslindes, ventas, adquisiciones, desafectaciones o reclamaciones patrimoniales de parcelas propiedad o de interés para el cliente. /li liApoyo Técnico para confeccionar pliegos de condiciones de concesiones/autorizaciones demaniales. /li liAnálisis Técnico, de las afectaciones de Planes de Ordenación y otros instrumentos de ordenación territorial, obras públicas, declaraciones de Bien de interés cultural/patrimonial (BIC/BIP) u otros a propiedades del ET. /li /ul pbTitulación /b /p ul liTécnico Superior en Proyectos de Edificación (Titulación conforme a Real Decreto 690/2010, de 20 de mayo). /li /ul pbExperiencia: /b /p ul liExperiencia como técnico superior de proyectos de edificación, en actividades relacionadas con la gestión patrimonial y redacción de pliegos de ordenación territorial, en aplicación del Real Decreto Legislativo 7/2015, de 30 de octubre y la Ley 33/2003 de 3 de noviembre. /li liExperiencia del perfil en realización de levantamientos topográficos del terreno. /li /ul pValoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. /p pEn Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. /p pEn Quest Global tendrás: /p ul liPolítica de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto. /li li23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables. /li liUn día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples. /li liPlan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc. /li liPlan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos. /li liComité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad. /li liActividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. /li /ul p¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? /p p¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbGSE, filial de GOLDBECK /b, diseña, construye y renueva edificios corporativos para diversos sectores (logística, industria, servicios, centros de datos y aparcamientos). /ppComo bMission Company /b, nos comprometemos a hacer que el sector inmobiliario sea más eco-responsable y sostenible a través de soluciones innovadoras, incluyendo el uso de BIM. Nuestra razón de ser: "Diseñar y construir respetando la naturaleza, crecer sirviendo a las comunidades locales, prosperar cuidando de las personas". /ppbContamos con 17 nacionalidades y más de 600 empleados /b en Francia, Europa (Alemania, Italia, España, Portugal, Rumanía) y China. Tenemos una bfacturación de 876 millones de euros /b para el ejercicio 2023. Nuestros empleados nos valoran con un b4,6/5 en Glassdoor /b y estamos orgullosos de contar con la certificaciónbPlatinium de EcoVadis /b y bGreat Place to Work® /b. /ph3Ventajas de trabajar con nosotros: /h3ullibBeneficios económicos: /b sueldo de 14 meses, bonus, participación en los beneficios, seguro médico familiar, cheques restaurante. /lilibProyectos variados y estimulantes: /b logística, industria, renovación, multiniveles y mucho más. /li /ulh3Responsabilidades: /h3ulliSupervisa la finalización de las obras de construcción del proyecto (ajustes al calendario). /liliRealiza mediciones y seguimiento de la producción de la obra. /liliSe mantiene alerta en relación con todos los aspectos de salud y seguridad en la obra que son necesarios para completar el proyecto con éxito y aplica los procedimientos del grupo y la normativa de seguridad correspondiente a todos los agentes que trabajan en el proyecto. /liliSupervisa los procedimientos administrativos y las autorizaciones en el marco del proyecto, y consulta a los organismos públicos y a los proveedores de servicios de apoyo. /liliGarantiza la entrega de la documentación final del proyecto al cliente asegurando su calidad y la conformidad con los trabajos realizados. /liliParticipa en la negociación y en la selección de los contratistas. /liliRealiza las compras del proyecto, con el equipo del proyecto. /li /ulh3Calificaciones: /h3pEl profesional adecuado deberá poseer formación especializada en ingeniería (Caminos, Obras Públicas, Industrial) ó arquitecto técnico. Experiencia mínima de 3 años como jefe de producción en construcción. Experiencia y capacidad para liderar, coordinar y gestionar equipos humanos (contratistas, encargados, asistentes de proyecto). /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Cigna Healthcare España es una división de The Cigna Group, un sólido grupo multinacional con presencia a nivel mundial. Estamos especializados en seguros de salud y enfocados al mercado corporativo, contando con más de 1.000 clientes empresa y una amplia red médica de especialistas, hospitales y clínicas. Contamos con una oferta de servicios basada en el cuidado integral de la salud de nuestros clientes y asegurados, desde un enfoque humano, cercano y personalizado. En España, ofrecemos soluciones innovadoras a través de un servicio de alta calidad, adaptado a las necesidades de nuestros clientes, con coberturas flexibles y un acceso a la asistencia ágil y sin barreras. En Cigna Healthcare somos coherentes con nuestros valores y cuidamos tanto de nuestros clientes como de nuestros equipos. Apostamos por entornos de trabajo diversos, inclusivos y basados en la igualdad de oportunidades, fomentando un equilibrio real entre la vida profesional y personal. Nuestra cultura nos sitúa de forma recurrente entre las mejores empresas para trabajar. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Descripción y Responsabilidades del Puesto Liderar la gestión integral del ecosistema operativo de proveedores, incluyendo el Provider Portal, la gestión administrativa de proveedores, y el gobierno funcional del nomenclátor y los baremos, garantizando coherencia, calidad del dato, autoservicio, eficiencia operativa y correcta integración con los sistemas corporativos y las áreas clave (Dirección Médica, Finanzas, IT). Gobierno funcional del Provider Portal Responsable funcional (Product Owner) del Portal de Proveedores como punto único de interacción. • Definir, priorizar y evolucionar el backlog de funcionalidades: Onboarding y alta de proveedores., • Gestión de datos, documentación y solicitudes de cambio., • Modificación (datos, cuadro médico, especialidades)., • Facturación, autofactura y modelos fiscales., • Acceso y consulta de baremos, nomenclátor y autorizaciones., • Gestión de solicitudes e incidencias operativas., • Definir y mantener contenidos funcionales: FAQs, guías existentes del proveedor, entre ellos nomenclátor y baremos y mensajes operativos y de cambios relevantes., • Validar flujos, reglas de negocio y experiencia de usuario junto a IT y proveedores tecnológicos.Gestión operativa de proveedores, • Definir y supervisar los procesos end‑to‑end de gestión de proveedores: Alta de candidatos y conversión a proveedor., • Gestión documental, contractual y de certificaciones., • Solicitudes de modificación (datos, cuadro médico, especialidades)., • Incidencias operativas y económicas., • Garantizar trazabilidad completa y correcta gestión vía CRM., • Gestionar solicitudes de cambio o incidencias detectadas por proveedores a través del portal.Gestión de nomenclátor, • Actuar como responsable funcional del nomenclátor, garantizando coherencia entre nomenclátor, servicios ofrecidos por proveedores y portal., • Correcta visibilidad de pruebas, actos médicos y especialidades en el portal., • Coordinar con Dirección Médica la definición, actualización y validación de cambios en el nomenclátor., • Garantizar la correcta integración del nomenclátor con autorizaciones, baremos, sistemas clínicos y operativos., • Gestionar solicitudes de cambio o incidencias detectadas por proveedores a través del portal.Gestión de baremos, • Responsable funcional de la gestión y publicación de baremos en el Portal de Proveedores., • Asegurar la alineación entre baremos, contratos, facturación y portal., • Coordinar con Finanzas y Dirección Médica: Altas y modificaciones de baremos., • Versionado e histórico de baremos., • Resolución de discrepancias o errores reportados por proveedores., • Definir el proceso de reporte y gestión de incidencias.Integración con sistemas y automatización, • Coordinar la integración funcional del portal con CRM (Salesforce / gestión de casos), sistemas económicos y de facturación, y sistemas médicos (nomenclátor, autorizaciones, baremos)., • Impulsar la automatización progresiva y reducción de tareas manuales en Provider Service.Experiencia de proveedor y comunicación, • Diseñar una experiencia clara y homogénea para el proveedor., • Definir y mantener contenidos funcionales: FAQs, guías de nomenclátor y baremos, mensajes operativos y de cambios relevantes., • Ser punto de referencia interno para dudas funcionales sobre proveedores, portal, nomenclátor y baremos., • Seguimiento, reporting y mejora continua., • Definir y monitorizar KPIs: Uso y adopción del portal, reducción de contactos manuales, calidad del dato de proveedores, nomenclátor y baremos., • Identificar mejoras continuas basadas en datos y feedback.Requisitos, • Formación universitaria en Administración, Ingeniería, Sistemas, Ciencias de la Salud o similar., • Más de 5 años de experiencia en gestión de proveedores y operaciones., • Gestión de nomenclátor, baremos o catálogos de servicios (muy valorable)., • Plataformas digitales o portales B2B., • Conocimientos de herramientas de análisis de siniestralidad y reporting (QlikView, Tableau o similar), Salesforce y paquete Microsoft Office (Excel medio‑avanzado)., • Conocimientos clave: procesos de proveedores, contratos, facturación y datos maestros., • Gestión funcional de nomenclátor médico y baremos (no clínico)., • Experiencia con CRM (Salesforce u otro)., • Definición de requisitos funcionales e integración de sistemas., • Valorable nivel alto de inglés.Competencias, • Visión end‑to‑end y pensamiento estructurado., • Capacidad de coordinación transversal (Médica, Finanzas, IT)., • Orientación a eficiencia, calidad y autoservicio., • Alta capacidad de priorización y toma de decisiones., • Persona habituada a la interlocución continua, tanto telefónica como por email, con proveedores y terceros., • Proactiva, organizada, con capacidad de decisión, rigurosa y con alta capacidad analítica., • Orientación al trabajo en equipo, proporcionando un entorno positivo, abierto y agradable., • Liderazgo y capacidad de influencia., • Orientación al detalle y calidad., • Resolución de problemas y toma de decisiones., • Excelentes habilidades comunicativas y manejo de interlocutores., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades.¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo flexible e híbrido, con jornada completa de lunes a jueves de 9:00 a 18:15 y viernes de 9:00 a 14:45. Ubicación en Pozuelo de Alarcón (La Finca). • Salario fijo + bonus., • Paquete amplio de beneficios sociales: seguro médico, dental, de vida, accidentes, farmacia y visión., • Tarjeta restaurante., • Ayuda a teletrabajo., • Wellhub, plan de pensiones, etc., • 27 días laborables de vacaciones al año + día libre de cumpleaños.Equal Employment Opportunity Statement Qualified applicants will be considered without regard to race, color, age, disability, sex, childbirth (including pregnancy) or related medical conditions including but not limited to lactation, sexual orientation, gender identity or expression, veteran or military status, religion, national origin, ancestry, marital or familial status, genetic information, status with regard to public assistance, citizenship status or any other characteristic protected by applicable equal employment opportunity laws. xcskxlj If you require reasonable accommodation in completing the online application process, please email: for support. #J-18808-Ljbffr

En Apave Inspection Spain ofrecen a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. Descripción de la oferta En Apave Spain seleccionamos un/a Técnico/a de Ensayos No Destructivos (END) Ultrasonidos Nivel II – ISO 9712, para incorporarse a nuestro equipo técnico en Móstoles (Madrid). Buscamos una persona con experiencia en inspección de soldaduras y materiales metálicos, que cuente con al menos con la certificación de ultrasonidos, valorable si posee más END Nivel II según ISO 9712. (VT, PT, MT, UT) Funciones: Colaborar en la realización de ensayos no destructivos, utilizando técnica ultrasonidos entre otras. Preparar superficies y componentes antes de las inspecciones, asegurando el correcto acondicionamiento de las piezas. Apoyar en el registro de datos, cumplimentación de informes básicos y comunicación de incidencias al personal técnico responsable. Participar en la revisión y mantenimiento preventivo básico de los equipos de ensayo y medición. Ayudar en la organización y archivo de documentación técnica relacionada con las inspecciones realizadas. Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y procedimientos internos establecidos por la compañía. Formación interna teórica y práctica. Trabajo presencial en el centro de Móstoles. Vehículo de empresa para desplazamientos. Salario según valía y experiencia. Posibilidad de desarrollo profesional y plan de carrera. • Si buscas incorporarte a una empresa consolidada, con proyectos de alcance nacional e internacional y oportunidades reales de desarrollo profesional, queremos conocerte. Formarás parte de un equipo técnico especializado donde podrás aprender y crecer desde el primer día. Perfil que buscamos: • Certificación END Nivel II según ISO 9712 mínimo en ultrasonidos, valorable tener más técnicas certificadas. Valorable formación Profesional de Grado Medio o Superior en fabricación mecánica, mantenimiento industrial, soldadura, electricidad o áreas afines. Manejo básico de herramientas ofimáticas, especialmente Word y Excel. Permiso de conducir en vigor. Actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y ganas de aprender. No es imprescindible contar con experiencia previa; se proporcionará formación técnica específica para el desempeño del puesto. xcskxlj Declaración sobre igualdad, diversidad e inclusión: Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. #J-18808-Ljbffr

¿En qué colaborarás y qué aprenderás? La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. • Servicio de tarjeta de combustible: altas/bajas, gestión de incidencias, modificaciones y cambios de límite, con trazabilidad en sistemas., • Archivo documental: clasificación, indexación y custodia de facturas y documentación; control de integridad y versiones., • Tramitación con gestoría: solicitud y seguimiento de informes de tráfico, duplicados de permisos y documentación original; control de SLA., • Gestión de ITV: envío de autorizaciones, planificación y avisos, control de facturación y domiciliaciones, resolución de incidencias., • Gestión de IVTM: calendario y pago del impuesto anual, control de vehículos en otras provincias y duplicados de recibos., • Data & analytics: extracción de datos desde Fábrica/ACE/Bynx/Pixel Search, depuración y modelado (Excel/Power Query), definición de KPIs (SLA, cumplimiento, coste, consumo), elaboración de dashboards y reportes, detección de anomalías y propuestas de mejora de procesos; automatización ligera de avisos y documentación de procedimientos., • Atención a clientes internos y coordinación con proveedores/gestoría, soporte a auditorías y cumplimiento (RGPD y custodia documental). ¿Qué buscamos? • Muchas ganas de aprender y curiosidad por el negocio., • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Buenas habilidades de organización y trabajo en equipo., • Disponibilidad para jornada completa. Alphabet España, empresa de renting y servicios de movilidad del Grupo BMW, busca un/a estudiante en prácticas para incorporarse al equipo de Administración de Flotas. xcskxlj El objetivo principal de estas prácticas es acompañarte en tu desarrollo académico y profesional, ofreciéndote una visión práctica de cómo funciona el departamento de seguros dentro de una empresa del sector de automoción. Alphabet España Fleet Management S.A. #J-18808-Ljbffr

¿En qué colaborarás y qué aprenderás? La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. • Servicio de tarjeta de combustible: altas/bajas, gestión de incidencias, modificaciones y cambios de límite, con trazabilidad en sistemas., • Archivo documental: clasificación, indexación y custodia de facturas y documentación; control de integridad y versiones., • Tramitación con gestoría: solicitud y seguimiento de informes de tráfico, duplicados de permisos y documentación original; control de SLA., • Gestión de ITV: envío de autorizaciones, planificación y avisos, control de facturación y domiciliaciones, resolución de incidencias., • Gestión de IVTM: calendario y pago del impuesto anual, control de vehículos en otras provincias y duplicados de recibos., • Data & analytics: extracción de datos desde Fábrica/ACE/Bynx/Pixel Search, depuración y modelado (Excel/Power Query), definición de KPIs (SLA, cumplimiento, coste, consumo), elaboración de dashboards y reportes, detección de anomalías y propuestas de mejora de procesos; automatización ligera de avisos y documentación de procedimientos., • Atención a clientes internos y coordinación con proveedores/gestoría, soporte a auditorías y cumplimiento (RGPD y custodia documental). ¿Qué buscamos? • Muchas ganas de aprender y curiosidad por el negocio., • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Buenas habilidades de organización y trabajo en equipo., • Disponibilidad para jornada completa. Alphabet España, empresa de renting y servicios de movilidad del Grupo BMW, busca un/a estudiante en prácticas para incorporarse al equipo de Administración de Flotas. xcskxlj El objetivo principal de estas prácticas es acompañarte en tu desarrollo académico y profesional, ofreciéndote una visión práctica de cómo funciona el departamento de seguros dentro de una empresa del sector de automoción. Alphabet España Fleet Management S.A. #J-18808-Ljbffr

ph3Qué buscamos? /h3 pEn bFinlight Holding SL /b estamos en la búsqueda de un/a bResponsable de Permiting y Desarrollo /b, que desempeñe un papel clave en la tramitación, coordinación y avance de nuestros proyectos. Buscamos una persona proactiva, organizada y con una sólida visión técnica y regulatoria, capaz de liderar los procesos de permisos y desarrollo de proyectos desde fases iniciales hasta su maduración, colaborando estrechamente con equipos internos y agentes externos. Esta posición es estratégica para asegurar que nuestros proyectos avancen de forma eficiente, cumpliendo con los requisitos normativos y los plazos establecidos, en un entorno dinámico y en constante evolución. /p h3Funciones del puesto /h3 ul liLiderar la gestión de permisos para toda la cartera de activos, asegurando agilidad en la obtención del estado Ready to Build (RtB) y garantizando la correcta legalización tras la fase de construcción. /li liGestionar los puntos de conexión activos en cartera, coordinando las acciones necesarias para posibilitar el vertido de excedentes. Realizar análisis mensuales de la capacidad disponible en la red de distribución para identificar nuevas oportunidades. /li liRealizar el seguimiento y mantener contacto periódico con la Administración y las empresas distribuidoras para agilizar la emisión de permisos y autorizaciones. /li liSupervisar los permisos en las Due Diligence Técnicas durante los procesos de MA. /li liMantenerse actualizado/a respecto a la regulación del sector, anticipando posibles cambios y adaptando los procesos internos. /li liGestionar subvenciones activas e identificar nuevas convocatorias que impulsen el desarrollo de los activos. /li /ul h3Requisitos indispensables /h3 ul liExperiencia en tramitación administrativa y permisos, relación con administraciones públicas, desarrollo de proyectos, coordinación técnica y multidisciplinar. /li liNivel de Inglés C1 /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido y estabilidad laboral. /li liSalario competitivo y sistema de incentivos por resultados. /li liOportunidades de crecimiento. /li liFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. /li liEntorno dinámico, con equipo experto y enfoque ético. /li liOficinas modernas y bien comunicadas. /li /ul h3¿Quiénes somos? /h3 pFinlight es una plataforma de financiación para el sector del autoconsumo fotovoltaico nacida en 2022. Su principal accionista es Brookfield Renewable, uno de los fondos de energías renovables más grandes del mundo. La misión de Finlight es apoyar e impulsar el cambio y la transición energética, financiando proyectos de energía solar para que esté al alcance de todos. Finlight es el mayor partner financiero de empresas del sector energético en España a través de dos vías: su plataforma digital, que permite ofrecer las mejores soluciones financieras mediante un proceso rápido y sencillo, y su estrategia de financiación y adquisición de carteras de otros players del mercado. Hasta la fecha ha apoyado a más de 3.000 clientes en España lo que supone más de 100 MWp financiados con una inversión de más de 75 millones de euros. Cuenta con un ambicioso plan de expansión con el que pretende invertir más 300 millones de euros en España y Europa durante los próximos dos años. Para ello cuenta con un equipo de profesionales con más de 20 años de experiencia en el sector de las energías renovables. *Brookfield Renewable tiene previsto invertir más 6.700 millones de dólares en los próximos cinco años impulsando la descarbonización global del planeta. Con este objetivo, en 2023 ha adquirido firmas como Origin Energy o Westinghouse /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleo La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. En SIXT, estamos redefiniendo la movilidad premium en todo el mundo. Para seguir creciendo y garantizando la máxima seguridad en nuestras operaciones, buscamos unProfessional Security (m/f/d) que lidere la definición y aplicación de nuestras políticas de seguridad, gestione los procesos relacionados con vehículos sustraídos y coordine la venta de vehículos siniestrados. Si eres una persona organizada, detallista y con pasión por la seguridad y el control de riesgos, esta es tu oportunidad de unirte a nuestro equipo naranja. Gestión de Vehículos Sustraídos Asegurar que se cumplan de manera estricta los protocolos en casos de robo, realizando un seguimiento exhaustivo mediante la plataforma de geolocalización. Coordinar con las autoridades y equipos internos para garantizar la recuperación del vehículo y preparar toda la documentación necesaria para cada caso. Gestión de Listas de Bloqueo Garantizar que se cumplan los criterios de seguridad definidos y mantener actualizada la base de datos para prevenir riesgos futuros. Evaluar y analizar solicitudes del departamento de operaciones de sucursal para bloquear situaciones sospechosas en el sistema. Gestión de Citaciones Judiciales Dar seguimiento a las citaciones judiciales vinculadas a incidencias de seguridad, asegurando que la empresa cumpla con todas las obligaciones legales y que se aporten los documentos requeridos en cada proceso. Creación de Autorizaciones para RACE Generar y supervisar autorizaciones relacionadas con servicios de asistencia en carretera, garantizando la correcta tramitación y resolución de incidencias de movilidad. Gestión de Facturación Controlar de manera precisa la facturación asociada a los procesos de seguridad, supervisar la correcta imputación de gastos e ingresos y asegurar la coherencia de la documentación contable. Gestión de Riesgos Serás el nexo de comunicación entre nuestras sucursales, actuando como persona de contacto y punto de referencia para que nuestros colaboradores conozcan y apliquen correctamente el protocolo de SIXT en caso de posibles situaciones de riesgo. • Formación Título universitario en áreas relacionadas con criminología, ADE, gestión de riesgos o similares., • Experiencia Experiencia en posiciones similares, preferiblemente en seguridad corporativa, gestión de riesgos o recuperación de activos. Habilidades Eres un perfil con capacidades organizativas y de planificación. Tienes gran atención al detalle y capacidad para trabajar bajo presión. Inglés Tienes un inglés fluido y puedes comunicarte sin problemas en este idioma. Características personales Persona resolutiva, con iniciativa y capacidad para tomar decisiones acertadas en situaciones complejas. Un perfil cercano y colaborativo, que facilite el trabajo en equipo y la comunicación entre distintos departamentos y con interlocutores externos. Certificaciones Se valorará formación complementaria en seguridad, prevención de riesgos o gestión de crisis. • Contrato Indefinido Salario Atractivo y Oportunidades de Crecimiento Profesional Salario competitivo con oportunidades de desarrollo profesional en un entorno internacional., • Actividades de Team Building y Eventos Internacionales Participa en emocionantes actividades de team building y eventos corporativos globales., • Equilibrio entre Vida Personal y Profesional Disfruta de tu cumpleaños libre y días adicionales de vacaciones por tu aniversario en SIXT. xcskxlj, • Retribución Flexible Benefíciate de seguro de salud privado, apoyo para el cuidado de niños y/o una tarjeta de restaurante., • Beneficios Exclusivos para Empleados Descuentos para familiares y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, tiendas de negocios y más., • Modelo de Trabajo Flexible Disfruta de horarios de trabajo flexibles con la opción de trabajar desde casa hasta 6 días al mes. #J-18808-Ljbffr

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Desde SegurCaixa Adeslas, nos encontramos en la búsqueda de una persona que se incorpore como Coordinador/a Proyectos de Mejora en Madrid. Empujar y colaborar en la supervisión, diseño y la ejecución de los proyectos de mejora del ramo Salud y efectuar labores de análisis y explotación de la información para dar soporte al territorio en las diversas iniciativas que se lleven a cabo (defensa del margen, eficiencia, etc.). De forma específica: Responsabilidades • Tanto de forma autónoma, como en colaboración con la Dirección Asistencial/Territorio, elaboración de estudios e informes, así como extracción de datos para dar soporte a las necesidades de la Dirección de Salud y/o Territorio., • Análisis desde diversas ópticas en ramo Salud (gasto, primas, colectivos, procesos, etc.)., • Adquirir y mantener un conocimiento de los procesos de la compañía que permita la definición de indicadores de gestión y la participación en proyectos., • Análisis de las necesidades de negocio de la Dirección de Salud y el territorio para la propuesta de soluciones, incluyendo especificaciones funcionales para futuros desarrollos de IT/Transformación, seguimiento y validación de resultados., • Participar en Planes Estratégicos a nivel de diseño de soluciones, ejecución, control y supervisión de resultados., • Colaboración con Operaciones y Dirección Asistencial en distintas líneas de trabajo (maestros de proveedores, baremos, nomenclátores, facturación, autorizaciones, etc.)., • Participación de forma activa en labores de formación al territorio en los proyectos que así lo requieran (confección de manuales y labores de formador)., • Apoyo a la oficina de proyectos y al reporting a Dirección en los distintos proyectos en los que se involucre la Dirección de Salud., • Confección de cuadros de Mando en Power BI/Qlik con datos de origen en una capa semántica gobernada o Datalake, o con información de Alhambra, para dar soporte a las labores de análisis y control requeridas., • Labores de auditoría de la información, apoyando a los equipos de Dirección Asistencial y Gobierno del Dato. Requisitos • Licenciado en: Ingeniería, Económicas, ADE, Estadística o similar., • Experiencia en Seguros de Salud/Provisión Sanitaria. En puestos de gestión asistencial o gestión/controlling en delegaciones (más de 3 años)., • Microsoft Office Avanzado y conocimiento funcional de BBDD (se valorará experiencia en Access, SQL, SAS, databricks o similares)., • Experiencia en confección de informes y reporting; diseño de modelos para el análisis., • Buena capacidad de comunicación oral y escrita., • Se valorará conocimiento Power BI a nivel de desarrollo (conocimientos de QlikView/QlikSense también se tendrán en cuenta)., • Experiencia en la gestión de proyectos, con criterios de calidad y eficiencia, y orientación a resultados. xcskxlj, • Capacidad de gestionar equipos multidisciplinares y de distintas áreas, así como una comunicación fluida con IT., • Disponibilidad ocasional para viajar al Territorio. #J-18808-Ljbffr

Apave Inspection Spain La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. En Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. Descripción de la oferta Desde Apave buscamos incorporar un/a Coordinador de Inspecciones en Fábrica en ámbito internacional. Funciones Principales • Planificacion y coordinación de inspecciones, • Gestión de inspectores y equipos de auditoría, • Control de calidad, • Relación con proveedores y fábricas., • Cumplimiento normativo internacional, • Elaboración de informes, • Gestión de riesgos Requisitos • Experiencia en entornos industriales de fabricación de equipos, • Nivel alto de ingles hablado y escrito ( requisito indispensable se hará prueba), • Valorable ingenierías técnicas Ofrecemos • Contrato indefinido, • Jornada completa / Horario flexible, • Modalidad Híbrida, • Presencialidad en oficina Madrid combindo con teletrabajo, • Salario competitivo según valía y/o experiencia previa, • Posibilidad de Plan de Carrera/ desarrollo profesional, • Kilometraje/ vehículo de empresa Únete a nuestro equipo en crecimiento Estamos Buscando Personas Comprometidas Con Un Proyecto En Expansión, Que Quieran Formar Parte De Nuestra Compañía y Aportar Sus Fuerzas Para Seguir Persiguiendo Nuevos Horizontes Corporativos. Valoramos Especialmente • Actitud resolutiva frente a los problemas que surjan., • Capacidad analítica y de aprendizaje continuo., • Colaboración y amabilidad en el trato con compañeros. xcskxlj Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. #J-18808-Ljbffr

Finlight Holding SL busca un/a Responsable de Permitting y Desarrollo que lidere la tramitación, coordinación y avance de sus proyectos, asegurando la obtención de los permisos necesarios y el cumplimiento de las normativas. Funciones del puesto • Liderar la gestión de permisos para toda la cartera de activos, asegurando agilidad en la obtención del estado Ready to Build (RtB) y garantizando la correcta legalización tras la fase de construcción., • Gestionar los puntos de conexión activos en cartera, coordinando las acciones necesarias para posibilitar el vertido de excedentes y realizar análisis mensuales de la capacidad disponible en la red de distribución para identificar nuevas oportunidades., • Realizar el seguimiento y mantener contacto periódico con la Administración y las empresas distribuidoras para agilizar la emisión de permisos y autorizaciones., • Supervisar los permisos en las Due Diligence Técnicas durante los procesos de M&A., • Mantenerse actualizado/a respecto a la regulación del sector, anticipando posibles cambios y adaptando los procesos internos., • Gestionar subvenciones activas e identificar nuevas convocatorias que impulsen el desarrollo de los activos.Requisitos indispensables, • Experiencia en tramitación administrativa y permisos, relación con administraciones públicas, desarrollo de proyectos, coordinación técnica y multidisciplinar., • Preferentemente que resida en Madrid, • Nivel de inglés C1¿Qué ofrecemos?, • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Salario competitivo y sistema de incentivos por resultados., • Oportunidades de crecimiento., • Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo., • Entorno dinámico, con equipo experto y enfoque ético. xcskxlj, • Oficinas modernas y bien comunicadas. #J-18808-Ljbffr