Trabajos autorizaciones en España

• Al menos 7 años de experiencia en SAP HCM y al menos 5 años trabajando con SAP Fiori, en entornos S/4HANA., • Experiencia demostrable en ESS/MSS, con al menos 3 implementaciones end-to-end y experiencia en organizaciones de +5.000 empleados., • Sólidos conocimientos técnicos en SAP Fiori Launchpad, SAPUI5, SAP Gateway, OData, PFCG y autorizaciones SAP., • Experiencia funcional en PA, OM y Time Management, así como en la integración con nómina, sistemas de tiempos, IAS/IPS y Active Directory/Azure AD. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto, en PrimeIT estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado, • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad., • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial., • Acceso a Wellhub para poder estirar las piernas después de un día sentado ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! #J-18808-Ljbffr

At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com. As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit. MedTech Sales Clinical Sales – Surgeons (Commission) Business Enablement/Support Madrid, Spain En Johnson & Johnson creemos que la salud lo es todo. Nuestra fortaleza en innovación en la atención médica nos permite construir un mundo donde se previenen, tratan y curan enfermedades complejas; donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos; y donde las soluciones son personalizadas. A través de nuestra experiencia en Medicina Innovadora y MedTech, estamos en una posición única para innovar en todo el espectro de soluciones de atención médica hoy para ofrecer los avances del mañana y tener un profundo impacto en la salud de la humanidad. Obtén más información en https://www.jnj.com/. Impulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados. Tus talentos únicos ayudarán a pacientes en su viaje hacia el bienestar. Obtén más información en https://www.jnj.com/medtech Impulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados. ¿Te apasiona mejorar y ampliar las posibilidades de la ortopedia? ¿Estás preparado para unirte a un equipo que está reinventando la forma en que nos recuperamos? Nuestros equipos de Ortopedia ayudan a mantener en movimiento a más de seis millones de personas cada año, al tiempo que aportan valor clínico y económico a cirujanos y sistemas de atención médica. Desarrollan soluciones para la reconstrucción articular; traumatología y cirugía craneomaxilofacial; medicina deportiva, extremidades, pie y tobillo electivos; columna; y robótica y cirugía digital. La persona seleccionada será responsable de impulsar las ventas de productos tanto en cuentas nuevas como en cuentas establecidas, con el fin de cumplir los objetivos comerciales y aumentar la penetración en el mercado. Este puesto incluye un plan de incentivos o comisiones por ventas. • Diseñar e implementar la estrategia comercial de la zona asignada para alcanzar y superar los objetivos de ventas., • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes, identificando oportunidades de crecimiento y fortaleciendo relaciones a largo plazo., • Negociar y cerrar acuerdos comerciales alineados con la estrategia de Key Accounts y las políticas comerciales de la compañía., • Identificar, prospectar y captar nuevos clientes para ampliar la presencia de la empresa en el mercado., • Asegurar una excelente experiencia de cliente mediante el seguimiento postventa, la resolución de incidencias y el mantenimiento de altos niveles de satisfacción., • Planificar y optimizar las rutas comerciales, garantizando una cobertura eficiente del territorio y el cumplimiento de la frecuencia de visitas establecida., • Participar activamente en la implementación de campañas de marketing y en iniciativas de desarrollo de mercado dentro de su área de responsabilidad., • Proporcionar formación técnica y comercial a clientes clave, aportando valor y fomentando el correcto uso de las soluciones de la compañía., • Dar soporte en quirófano a profesionales sanitarios, incluyendo personal de enfermería y cirujanos, ofreciendo asesoramiento sobre el uso de los productos y recopilando información relevante del entorno clínico., • Gestionar el territorio asignado de manera eficiente, administrando los recursos disponibles y operando dentro del presupuesto establecido., • Colaborar estrechamente con los equipos internos, incluyendo logística, para garantizar la disponibilidad de producto, una correcta facturación y un excelente nivel de servicio., • Elaborar previsiones de ventas y análisis de negocio por cuenta o territorio, contribuyendo a la planificación estratégica y a la toma de decisiones., • Realizar un seguimiento continuo de la actividad comercial mediante el uso de herramientas CRM y sistemas de reporte, asegurando la actualización y calidad de la información., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de cuota de mercado establecidos para la región., • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (Biotecnología, Biomedicina, Enfermería, Medicina o similar). También se valorarán titulaciones en Farmacia, Administración y Dirección de Empresas u otras áreas afines., • Experiencia comercial previa en el sector de dispositivos médicos, idealmente en traumatología, ortopedia o especialidades quirúrgicas., • Nivel fluido de español e inglés (mínimo B2)., • Conocimiento del entorno sanitario, capacidad para identificar oportunidades de negocio y comprensión de las tendencias del mercado y de las necesidades de los clientes., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación, con capacidad para construir relaciones de confianza con profesionales sanitarios y clientes clave., • Perfil orientado a resultados, con fuerte capacidad analítica, de planificación y resolución de problemas., • Habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico., • Capacidad para liderar iniciativas comerciales y coordinar proyectos de forma autónoma., • Dominio de herramientas informáticas y del entorno Microsoft Office; se valorará experiencia con CRM, especialmente Salesforce., • Alto nivel de integridad, profesionalidad y orientación al cliente., • Permiso de conducir en vigor., • Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro del territorio asignado y pernoctar fuera de casa ocasionalmente., • La oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía líder del sector MedTech, contribuyendo a mejorar la vida de los pacientes a través de soluciones innovadoras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado al desarrollo profesional., • Paquete retributivo competitivo, que incluye un atractivo plan de incentivos ligado al desempeño comercial. Johnson & Johnson ha anunciado sus planes para separar su negocio de Ortopedia y establecer una compañía independiente que operará bajo el nombre de DePuy Synthes. Se espera que el proceso de separación previsto se complete en un plazo de 18 a 24 meses, sujeto a los requisitos legales aplicables, incluidas las consultas con los comités de empresa y otros órganos de representación de los empleados, cuando corresponda, así como a las aprobaciones regulatorias y demás condiciones y autorizaciones habituales. Si aceptas esta posición, se prevé que, una vez concluida la transacción, pases a ser empleado de DePuy Synthes y que tu relación laboral se rija por sus procesos, programas, políticas y planes de beneficios. En ese caso, DePuy Synthes te proporcionará oportunamente los detalles de cualquier cambio previsto, sujeto a los procesos de consulta necesarios. Accountability, Business Savvy, Communication, Interpersonal Influence, Relationship Building Account Management, Collaboration, Compliance Management, Cultural Competence, Customer Centricity, Execution Focus, Healthcare Trends, Issue Escalation, Market Knowledge, Market Research, Objectives and Key Results (OKRs), Oracle Customer Data Management (CDM), Organizing, Problem Solving, Sales, Sales Training, Solutions Selling, Sustainable Procurement, Vendor Selection €44,500.00 - €70,725.00 In addition to base pay, we offer the following benefits*: an annual bonus with set target (% of pay) depending on pay grade / location, where the actual amount is based on the employees’ and companies’ performance of the previous calendar year, or sales commissions. Moreover, we offer vacation days, parental leave for a minimum of 12 weeks, bereavement leave, caregiver leave, volunteer leave, well-being reimbursement, programs for financial, physical and mental health. We also offer service anniversary and recognition awards, and subject to the terms of their respective plans, employees - and in some location’s eligible dependents - can participate in several insurance plans. For more information, visit Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers. • This is for informative purposes only. Amounts and actual benefits may vary by location and are subject to change. #J-18808-Ljbffr

Cigna Healthcare es una compañía global líder en seguros de salud, comprometida con mejorar la salud, el bienestar y la tranquilidad de las personas. Ofrecemos una amplia gama de soluciones y servicios diseñados para responder a las necesidades de nuestros clientes, proveedores y colaboradores. Cigna Healthcare es una compañía global líder en seguros de salud, comprometida con mejorar la salud, el bienestar y la tranquilidad de las personas. Ofrecemos una amplia gama de soluciones y servicios diseñados para responder a las necesidades de nuestros clientes, proveedores y colaboradores. En un contexto de constante evolución, estamos impulsando importantes iniciativas de transformación digital y automatización de procesos. Por ello, buscamos profesionales con sólida experiencia en gestión de autorizaciones médicas que quieran participar en proyectos innovadores con impacto directo en la eficiencia operativa y la experiencia de nuestros asegurados. Buscamos incorporar un/a Responsable de Innovación y Servicios para la Dirección de Gestión Asistencial. La persona seleccionada liderará el desarrollo de servicios diferenciales para nuestros asegurados y la Oficina de Innovación Asistencial, gestionando un equipo y reportando directamente a la Directora de Gestión Asistencial. Será responsable de definir e impulsar iniciativas estratégicas orientadas a mejorar la experiencia del asegurado, los resultados en salud y la eficiencia de los procesos asistenciales. Liderará proyectos de transformación e innovación, desde su conceptualización hasta su implantación y escalado, trabajando de forma transversal con las distintas áreas de la compañía. Asimismo, identificará oportunidades de mejora y nuevas propuestas de valor, promoviendo soluciones innovadoras, digitales y centradas en el cliente, que contribuyan al crecimiento sostenible del negocio y al posicionamiento de Cigna como referente en salud y bienestar. • Definir y liderar la estrategia de innovación y desarrollo de servicios dentro de la Dirección de Gestión Asistencial, alineándola con los objetivos corporativos y asistenciales de la compañía., • Impulsar el diseño, desarrollo e implantación de nuevas soluciones y servicios de salud que aporten valor diferencial a clientes y asegurados., • Identificar oportunidades de crecimiento, innovación y mejora de la experiencia del asegurado mediante el análisis de necesidades emergentes, tendencias del mercado y evolución del entorno sanitario., • Liderar de forma integral proyectos estratégicos de transformación e innovación asistencial., • Diseñar y ejecutar hojas de ruta para el lanzamiento de nuevos programas y servicios, asegurando su adecuación a las necesidades del negocio y de los clientes., • Evaluar nuevas tendencias en salud digital, modelos asistenciales innovadores y soluciones tecnológicas, identificando oportunidades de diferenciación para la organización., • Desarrollar propuestas de servicios digitales y modelos híbridos de atención que mejoren los resultados clínicos, la accesibilidad y la experiencia de los asegurados., • Colaborar con las áreas de Data & Analytics para transformar la información disponible en conocimiento accionable que facilite la toma de decisiones y la generación de valor., • Establecer marcos de seguimiento, medición y reporte que permitan evaluar el impacto, la adopción y la rentabilidad de las iniciativas implantadas., • Liderar la definición y consolidación de los indicadores estratégicos de la Dirección de Gestión Asistencial, garantizando una visión integrada del desempeño y la evolución de los proyectos., • Fomentar la colaboración transversal entre las áreas de negocio para asegurar la correcta implementación, escalabilidad y sostenibilidad de las iniciativas desarrolladas., • Gestionar, desarrollar y potenciar el talento del equipo bajo su responsabilidad, promoviendo una cultura de innovación, mejora continua y orientación a resultados., • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Ciencias de la Salud o disciplinas afines., • Experiencia mínima de 5 años en el sector sanitario, asegurador (preferiblemente en seguros de salud) o en organizaciones vinculadas a la gestión de servicios de salud., • Experiencia demostrada en liderazgo de proyectos estratégicos, innovación, transformación o desarrollo de nuevos servicios., • Capacidad para liderar equipos y coordinar iniciativas complejas en entornos matriciales y multidisciplinares., • Conocimiento del sistema sanitario español, modelos asistenciales, gestión clínica y redes de proveedores, así como de las tendencias en salud digital, prevención, experiencia del paciente y gestión poblacional., • Elevada capacidad analítica, con experiencia en interpretación de datos y generación de recomendaciones estratégicas para la toma de decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de relaciones con stakeholders de distintos niveles organizativos., • Capacidad para combinar visión estratégica con orientación a la ejecución y obtención de resultados., • Mentalidad innovadora, orientación al cambio y pasión por el desarrollo de soluciones que mejoren la salud y la experiencia de clientes y asegurados., • Nivel intermedio-alto de inglés., • Formar parte de una compañía certificada como Top Employer, reconocida por su compromiso con las personas, el desarrollo del talento y la excelencia profesional., • Contrato indefinido desde el primer día., • Modelo de trabajo híbrido, que favorece la flexibilidad y la conciliación entre la vida profesional y personal., • Jornada completa con horario estable: de lunes a jueves de 9:00 a 18:15 h y los viernes de 9:00 a 14:45 h., • Completo paquete de beneficios sociales, que incluye seguro médico, seguro dental, seguro de vida y accidentes, tarjeta Pluxee, Wellhub, Tarjeta Lanzadera y otras ventajas corporativas., • 27 días laborables de vacaciones al año, además de tu día de cumpleaños libre., • Un entorno de trabajo colaborativo, innovador y orientado a las personas, donde podrás participar en proyectos de alto impacto y seguir desarrollando tu carrera profesional., • Oportunidades continuas de aprendizaje, crecimiento y desarrollo profesional dentro de una organización líder en el sector salud. Cigna Healthcare, a division of The Cigna Group, is an advocate for better health through every stage of life. We guide our customers through the health care system, empowering them with the information and insight they need to make the best choices for improving your health and vitality. Join us in driving growth and improving lives. Qualified applicants will be considered without regard to race, color, age, disability, sex, childbirth (including pregnancy) or related medical conditions including but not limited to lactation, sexual orientation, gender identity or expression, veteran or military status, religion, national origin, ancestry, marital or familial status, genetic information, status with regard to public assistance, citizenship status or any other characteristic protected by applicable equal employment opportunity laws. If you require reasonable accommodation in completing the online application process, please email: SeeYourselfEMEA@cigna.com for support. Do not email SeeYourselfEMEA@cigna.com for an update on your application or to provide your resume as you will not receive a response. #J-18808-Ljbffr

ABEI ENERGY: Give this World Good Energy ¿Estás listo/a para trabajar en un entorno dinámico, innovador y sostenible donde puedas crecer profesionalmente mientras transformas el mundo? En ABEI, te ofrecemos mucho más que un empleo: te invitamos a ser parte de la revolución energética. Somos una IPP enfocada en la gestión de proyectos de energías renovables con presencia en 7 países en Europa y América. Garantizar la viabilidad ambiental y urbanística de los proyectos de ABEI ENERGY desde una fase temprana, liderando el análisis de riesgos y la definición de medidas de mitigación; apoyando la tramitación y obtención de permisos; y asegurando el cumplimiento normativo y el seguimiento ambiental en obra y explotación, coordinando con equipos internos, contratistas, proveedores y administraciones. • Revisar viabilidad ambiental y urbanística desde originación (limitantes, evacuación asociada, riesgos y mitigaciones)., • Dar soporte en la tramitación ambiental/urbanística y en la estrategia para obtener permisos y autorizaciones., • Elaborar y/o revisar documentación técnica (EIA y anexos: fauna, sinergias, paisaje, Red Natura, etc.)., • Estimar y controlar costes ambientales en fases de obra y explotación., • Asegurar cumplimiento de normativa ambiental y urbanística (nacional y autonómica) y mantenerla actualizada para los proyectos., • Definir planes y requisitos derivados de permisos (PVA, medidas correctoras/compensatorias, restauración) y apoyar su implantación., • Realizar seguimiento ambiental en obra con visitas periódicas; coordinar con EPC/contratista y reportar avances/incidencias., • Preparar informes de seguimiento y reportes para la administración competente., • Revisar seguimiento en explotación (fauna/flora y eficacia de medidas)., • Gestionar proveedores ambientales: alcances, RFQs, evaluación de ofertas, coordinación y facturación., • Mantener interlocución con administraciones (nacional, autonómica y local) y acordar medidas/condicionantes., • Apoyar análisis territorial con GIS (QGIS/ArcGIS) y herramientas de suelo (Catastro, SIGPAC, Google Earth o similares)., • Aprendizaje continuo: Te enfrentarás a retos únicos en el sector de las energías renovables, desde grandes proyectos fotovoltaicos hasta innovaciones en energía eólica y almacenamiento., • Equipo colaborativo e inspirador: En ABEI, el trabajo en equipo es nuestro motor. Colaborarás con expertos internacionales apasionados por crear soluciones sostenibles, todo ello en un ambiente positivo y colaborativo., • Desarrollo y formación constante: Apostamos por tu crecimiento. Con programas de formación interna y acceso a expertos técnicos de la casa, aprenderás de líderes del sector dispuestos a compartir su experiencia., • Proyectos de impacto global: Formarás parte de iniciativas que reducen las emisiones de carbono y contribuyen a un futuro más limpio y sostenible para millones de personas. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Site Manager – Energías Renovables (FV & BESS) al Departamento Técnico y de Construcción de DARGON ENERGY. Buscamos un perfil práctico y resolutivo, con experiencia en la construcción de proyectos de energías renovables, que quiera asumir responsabilidad directa en la supervisión de obra como representante de DARGON ENERGY durante la fase de construcción. La posición estará enfocada en la supervisión en campo, construcción, puesta en marcha y entrada en operación de proyectos fotovoltaicos, BESS e híbridos FV + BESS en España. El/la Site Manager actuará como representante de DARGON ENERGY en obra, dando soporte al equipo Técnico y de Gestión de Proyectos y asegurando que los contratistas ejecuten los trabajos de acuerdo con el proyecto, las autorizaciones y permisos obtenidos, las especificaciones técnicas, los requisitos contractuales y la normativa aplicable. El/la Site Manager se incorporará a cada proyecto durante la fase final previa a construcción, participando en la revisión de su grado de preparación antes del inicio de las obras, y continuará directamente involucrado/a durante la construcción, energización, puesta en marcha y COD. • Reportar al Director Técnico durante la ejecución de los proyectos., • Actuar como representante de DARGON ENERGY en obra, proporcionando información directa y continua sobre el avance de los trabajos, riesgos, incidencias y desempeño de los contratistas., • Participar en la revisión final del proyecto y de su grado de preparación antes del inicio de la construcción y del Notice to Proceed (NTP)., • Revisar, junto con los equipos de Desarrollo y Técnico, el estado de la tramitación administrativa y permisos (permitting) antes del inicio de la construcción, identificando autorizaciones pendientes, condicionantes, plazos y requisitos administrativos que puedan afectar al inicio o ejecución de las obras., • Verificar que los condicionantes establecidos en las autorizaciones ambientales, administrativas, de construcción y de conexión a red estén correctamente incorporados a la planificación y documentación de ejecución., • Identificar posibles diferencias entre el proyecto autorizado y el proyecto que se pretende construir, comunicando cualquier discrepancia antes del inicio de los trabajos., • Participar en la elaboración y revisión de un checklist de preparación para construcción (construction readiness) que incluya permisos, disponibilidad de terrenos, accesos, ingeniería, conexión a red, condicionantes ambientales, suministros y preparación de contratistas., • Controlar y supervisar la ejecución de los trabajos en obra, verificando su adecuación al proyecto, especificaciones técnicas, autorizaciones, normativa aplicable y requisitos contractuales., • Coordinar y supervisar en campo a contratistas EPC, subcontratistas, proveedores e ingenierías., • Controlar el cronograma y avance real de la obra, identificando desviaciones, cuellos de botella y riesgos sobre la ruta crítica, proponiendo las correspondientes medidas correctoras., • Supervisar mediciones, certificaciones de contratistas, modificaciones y trabajos adicionales, proporcionando al Project Manager y al Director Técnico la correspondiente verificación desde obra., • Analizar las incidencias técnicas y operativas surgidas durante la construcción y proponer soluciones prácticas que permitan una rápida toma de decisiones., • Supervisar la recepción, inspección, almacenamiento e instalación de equipos críticos, incluyendo sistemas BESS, PCS, inversores, transformadores, equipos de MT y elementos de Balance of Plant., • Gestionar y supervisar las interfaces entre FV, BESS, infraestructura eléctrica, instalaciones de conexión a red y sistemas auxiliares., • Supervisar la calidad de los trabajos mediante inspecciones, procedimientos de QA/QC, pruebas y control documental., • Supervisar el cumplimiento de los requisitos de Seguridad y Salud y Medio Ambiente durante toda la fase de construcción., • Coordinar y supervisar las actividades de energización, pruebas y puesta en marcha (commissioning) junto con contratistas, fabricantes y operadores de red., • Supervisar las pruebas de rendimiento y la resolución de incidencias técnicas hasta la correcta puesta en marcha del proyecto., • Gestionar y realizar seguimiento de las listas de pendientes (punch list) hasta su cierre definitivo., • Verificar la correcta preparación del dossier final de construcción, incluyendo documentación as-built, informes de pruebas, certificados y documentación técnica., • Dar soporte en la recepción final y entrega de las instalaciones al equipo de Operación y Mantenimiento., • Preparar informes periódicos desde obra sobre avance, planificación, calidad, seguridad, riesgos, incidencias, desempeño de contratistas y decisiones necesarias., • Colaborar estrechamente con los departamentos de Desarrollo, Ingeniería, Compras y Operaciones., • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energía, Civil o similar., • Experiencia mínima de 3 años en construcción y ejecución de proyectos de energías renovables., • Experiencia demostrable en supervisión de obras de proyectos renovables., • Experiencia en coordinación de contratistas EPC, subcontratistas y proveedores., • Conocimiento de los procesos de tramitación administrativa y permisos aplicables a proyectos renovables en España, especialmente en la transición entre desarrollo y construcción., • Capacidad para revisar autorizaciones y condicionantes administrativos desde el punto de vista de construcción y ejecución del proyecto., • Conocimientos de planificación, control de costes, gestión de riesgos y procedimientos de calidad en construcción., • Experiencia en proyectos FV y/o BESS. Se valorará especialmente experiencia específica en almacenamiento con baterías., • Se valorará experiencia en instalaciones eléctricas, MT/AT, energización y puesta en marcha., • Capacidad de análisis, resolución de problemas y toma de decisiones., • Alto nivel de autonomía, responsabilidad y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para reportar de forma clara a Dirección de Proyecto y Dirección Técnica., • Disponibilidad para viajar frecuentemente y para desplazarse temporalmente a las ubicaciones de los proyectos durante las fases de construcción en España., • Español fluido e inglés mínimo B2. Se valorará positivamente el conocimiento de catalán. Formamos parte de un grupo energético con ambiciosos planes de crecimiento en energías renovables y almacenamiento energético. En DARGON ENERGY tendrás la oportunidad de participar directamente en la transición de los proyectos desde la fase de desarrollo hasta construcción, y posteriormente en su ejecución, puesta en marcha y entrada en operación. Trabajarás estrechamente con los equipos de Desarrollo y Técnico de la compañía y participarás directamente en las decisiones necesarias para conseguir una correcta ejecución de cada proyecto. La posición ofrece un alto grado de autonomía y responsabilidad en obra, así como la posibilidad de desarrollarse profesionalmente a medida que vaya construyendo la cartera de proyectos FV, BESS e híbridos de DARGON ENERGY. Ofrecemos además: • Salario fijo competitivo más retribución variable vinculada a objetivos., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Seguro médico., • Gastos de desplazamiento conforme a la política de la compañía. xqysrnh, • Posibilidad de crecimiento profesional dentro del área de Construcción. #J-18808-Ljbffr

At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity.Learn more at jnj.com. As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit. MedTech Sales Clinical Sales – Surgeons (Commission) Business Enablement/Support Madrid, Spain En Johnson & Johnson creemos que la salud lo es todo. Nuestra fortaleza en innovación en la atención médica nos permite construir un mundo donde se previenen, tratan y curan enfermedades complejas; donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos; y donde las soluciones son personalizadas. A través de nuestra experiencia en Medicina Innovadora y MedTech, estamos en una posición única para innovar en todo el espectro de soluciones de atención médica hoy para ofrecer los avances del mañana y tener un profundo impacto en la salud de la humanidad. Obtén más información en https://www.jnj.com/ Impulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados. Tus talentos únicos ayudarán a pacientes en su viaje hacia el bienestar. Obtén más información en https://www.jnj.com/medtech Impulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados. ¿Te apasiona mejorar y ampliar las posibilidades de la ortopedia? ¿Estás preparado para unirte a un equipo que está reinventando la forma en que nos recuperamos? Nuestros equipos de Ortopedia ayudan a mantener en movimiento a más de seis millones de personas cada año, al tiempo que aportan valor clínico y económico a cirujanos y sistemas de atención médica. Desarrollan soluciones para la reconstrucción articular; traumatología y cirugía craneomaxilofacial; medicina deportiva, extremidades, pie y tobillo electivos; columna; y robótica y cirugía digital. Tus talentos únicos ayudarán a pacientes en su viaje hacia el bienestar. Obtén más información en https://www.jnj.com/medtech La persona seleccionada será responsable de impulsar las ventas de productos tanto en cuentas nuevas como en cuentas establecidas, con el fin de cumplir los objetivos comerciales y aumentar la penetración en el mercado. Este puesto incluye un plan de incentivos o comisiones por ventas. • Diseñar e implementar la estrategia comercial de la zona asignada para alcanzar y superar los objetivos de ventas., • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes, identificando oportunidades de crecimiento y fortaleciendo relaciones a largo plazo., • Negociar y cerrar acuerdos comerciales alineados con la estrategia de Key Accounts y las políticas comerciales de la compañía., • Identificar, prospectar y captar nuevos clientes para ampliar la presencia de la empresa en el mercado., • Asegurar una excelente experiencia de cliente mediante el seguimiento postventa, la resolución de incidencias y el mantenimiento de altos niveles de satisfacción., • Planificar y optimizar las rutas comerciales, garantizando una cobertura eficiente del territorio y el cumplimiento de la frecuencia de visitas establecida., • Participar activamente en la implementación de campañas de marketing y en iniciativas de desarrollo de mercado dentro de su área de responsabilidad., • Proporcionar formación técnica y comercial a clientes clave, aportando valor y fomentando el correcto uso de las soluciones de la compañía., • Dar soporte en quirófano a profesionales sanitarios, incluyendo personal de enfermería y cirujanos, ofreciendo asesoramiento sobre el uso de los productos y recopilando información relevante del entorno clínico., • Gestionar el territorio asignado de manera eficiente, administrando los recursos disponibles y operando dentro del presupuesto establecido., • Colaborar estrechamente con los equipos internos, incluyendo logística, para garantizar la disponibilidad de producto, una correcta facturación y un excelente nivel de servicio., • Elaborar previsiones de ventas y análisis de negocio por cuenta o territorio, contribuyendo a la planificación estratégica y a la toma de decisiones., • Realizar un seguimiento continuo de la actividad comercial mediante el uso de herramientas CRM y sistemas de reporte, asegurando la actualización y calidad de la información., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de cuota de mercado establecidos para la región., • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (Biotecnología, Biomedicina, Enfermería, Medicina o similar). También se valorarán titulaciones en Farmacia, Administración y Dirección de Empresas u otras áreas afines., • Experiencia comercial previa en el sector de dispositivos médicos, idealmente en traumatología, ortopedia o especialidades quirúrgicas., • Nivel fluido de español e inglés (mínimo B2)., • Conocimiento del entorno sanitario, capacidad para identificar oportunidades de negocio y comprensión de las tendencias del mercado y de las necesidades de los clientes., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación, con capacidad para construir relaciones de confianza con profesionales sanitarios y clientes clave., • Perfil orientado a resultados, con fuerte capacidad analítica, de planificación y resolución de problemas., • Habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico., • Capacidad para liderar iniciativas comerciales y coordinar proyectos de forma autónoma., • Dominio de herramientas informáticas y del entorno Microsoft Office; se valorará experiencia con CRM, especialmente Salesforce., • Alto nivel de integridad, profesionalidad y orientación al cliente., • Permiso de conducir en vigor., • Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro del territorio asignado y pernoctar fuera de casa ocasionalmente., • La oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía líder del sector MedTech, contribuyendo a mejorar la vida de los pacientes a través de soluciones innovadoras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado al desarrollo profesional., • Paquete retributivo competitivo, que incluye un atractivo plan de incentivos ligado al desempeño comercial. Johnson & Johnson ha anunciado sus planes para separar su negocio de Ortopedia y establecer una compañía independiente que operará bajo el nombre de DePuy Synthes. Se espera que el proceso de separación previsto se complete en un plazo de 18 a 24 meses, sujeto a los requisitos legales aplicables, incluidas las consultas con los comités de empresa y otros órganos de representación de los empleados, cuando corresponda, así como a las aprobaciones regulatorias y demás condiciones y autorizaciones habituales. Si aceptas esta posición, se prevé que, una vez concluida la transacción, pases a ser empleado de DePuy Synthes y que tu relación laboral se rija por sus procesos, programas, políticas y planes de beneficios. En ese caso, DePuy Synthes te proporcionará oportunamente los detalles de cualquier cambio previsto, sujeto a los procesos de consulta necesarios. Accountability, Business Savvy, Communication, Interpersonal Influence, Relationship Building Account Management, Collaboration, Compliance Management, Cultural Competence, Customer Centricity, Execution Focus, Healthcare Trends, Issue Escalation, Market Knowledge, Market Research, Objectives and Key Results (OKRs), Oracle Customer Data Management (CDM), Organizing, Problem Solving, Sales, Sales Training, Solutions Selling, Sustainable Procurement, Vendor Selection €44,500.00 - €70,725.00 In addition to base pay, we offer the following benefits*: an annual bonus with set target (% of pay) depending on pay grade / location, where the actual amount is based on the employees’ and companies’ performance of the previous calendar year, or sales commissions. Moreover, we offer vacation days, parental leave for a minimum of 12 weeks, bereavement leave, caregiver leave, volunteer leave, well-being reimbursement, programs for financial, physical and mental health. We also offer service anniversary and recognition awards, and subject to the terms of their respective plans, employees - and in some location’s eligible dependents - can participate in several insurance plans. For more information, visit Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers. *This is for informative purposes only. Amounts and actual benefits may vary by location and are subject to change. #J-18808-Ljbffr

Windows Active Directory L3 Engineer - Sector Bancario Internacional ¿Eres experto en arquitecturas de identidad a gran escala? Buscamos un/a Ingeniero/a L3 para gestionar una de las infraestructuras de Active Directory más complejas de Madrid, con alcance global (EMEA, APAC y AMER). ¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! Modelo Híbrido Flexible: Mínimo de un 60% de teletrabajo. Entorno Internacional: Trabaja en proyectos globales y con tecnología enterprise a gran escala. Guardias y Flexibilidad: Turnos flexibles (horario de entrada 8:00-9:00 a 17:00-18:00) + Servicio de guardia (On-Call) rotativo 24x7 y disponibilidad para horas extras/fines de semana (compensado según política). Como Ingeniero/a de Nivel 3, serás responsable de mantener, analizar y mejorar la infraestructura de Active Directory en un entorno dinámico y multi-bosque. Tus tareas incluirán: Analizar y optimizar de extremo a extremo (end-to-end) la infraestructura de Active Directory. Monitorizar el rendimiento, uso de recursos y asegurar la alta disponibilidad. Gestionar el ciclo de vida de los Domain Controllers (DC), parches de seguridad y despliegues. Investigar y solucionar incidentes complejos (Troubleshooting) de autenticación y replicación de AD. Realizar integraciones LDAP con sistemas no-Microsoft . Diseñar e implementar modelos de delegación basados en RBAC . Automatizar tareas repetitivas para maximizar la eficiencia del equipo. Requisitos esenciales (Must Have): Experiencia: Mínimo 4 años como Administrador de Sistemas en infraestructuras complejas y al menos 2 años en equipos de infraestructura Active Directory L2/L3. Conocimientos sólidos: Microsoft Windows Server y servicios AD (AD Trusts, GPO, DHCP, DNS, Kerberos / NTLM, Certificados). Seguridad y Parches: Gestión de parches, protocolos de autenticación y resolución general de logs. Idiomas: Fluidez en Inglés (B2/C1) tanto hablado como escrito (comunicación diaria con equipos internacionales). Puntos extra (Nice to Have): Gestión de Datos: Sólidos conocimientos en DFSR / DFSN, autorizaciones y permisos SHARE / NTFS. Certificación ITIL Foundation. Conocimientos de Francés . En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “ Who first, then what .” Primero la persona, después el proyecto. Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo!#ActiveDirectory #WindowsServer #SystemAdministrator #ITJobs #MadridJobs #BNPParibas #L3Engineer #Recruiting #Hibrido #PowerShell #ExtiaSpain #J-18808-Ljbffr

Empresa especializada en infraestructuras críticas y gestión energética se encuentra en búsqueda de un Facilities & Energy Manager para incorporarse a un proyecto de ámbito europeo, con base en Madrid. Descripción del rol: Gestión integral de activos e infraestructuras críticas en un entorno internacional y multisede. Definición y ejecución de estrategias de compra y gestión energética. Negociación de contratos de energía, PPAs y acuerdos con compañías suministradoras. Gestión de capacidad eléctrica y relaciones con operadores de red y compañías distribuidoras. Coordinación de aspectos técnicos y comerciales vinculados a conexiones a la red. Gestión de relaciones con propietarios, contratos de arrendamiento y aspectos inmobiliarios. Coordinación de licencias, permisos y autorizaciones necesarias para la operación de los activos. Relación con administraciones públicas, organismos reguladores y compañías de servicios. Gestión de impuestos locales, tasas municipales y otros costes asociados a los activos. Participación en nuevos proyectos de expansión y desarrollo desde el punto de vista energético, inmobiliario y regulatorio. Formación universitaria en Ingeniería, Energía, ADE, Economía, Real Estate o similar. Experiencia mínima de 5-8 años en posiciones relacionadas con energía, utilities, infraestructuras, facilities, real estate o gestión regulatoria. Experiencia en entornos internacionales, multisede y con diferentes marcos regulatorios. Se valorará especialmente experiencia en Data Centers, energía, utilities, renovables, infraestructuras, telecomunicaciones o activos industriales. Experiencia en negociación de contratos energéticos, PPAs, capacidad eléctrica, conexiones a red o procesos de compra de energía. Nivel de inglés fluido, imprescindible. Se requiere un segundo idioma europeo, preferiblemente español, francés o italiano. Capacidad de negociación y gestión de múltiples interlocutores. Perfil analítico, autónomo y orientado a resultados. Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, internacionales y de rápido crecimiento. Incorporación a un proyecto europeo en plena fase de crecimiento. Posición con elevado nivel de responsabilidad e impacto en el desarrollo del negocio. Entorno internacional y contacto directo con diferentes áreas y mercados. Proyecto estable, dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional. Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y el valor aportado. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Soria Natural es una empresa líder en el sector de la medicina natural en España y una de las más destacadas en Europa. Desde hace casi 30 años, estamos comprometidos con la agricultura ecológica y la creación de productos naturales de alta calidad, respetando al máximo el medio ambiente. Con una amplia red de distribución, operamos tanto a nivel nacional como internacional y tenemos presencia en México, Estados Unidos, Portugal y Alemania, además de colaboradores en 24 países.Descripción del puesto Precisamos incorporar a su división de Registros nacionales e internacionales con sede Las Rozas de Madrid, un Regulatory Affairs Technician, cuya misión principal, será desarrollar los procedimientos y documentaciones que garantizan la concesión de Autorizaciones y Registros, así como la comercialización y el cumplimiento legal de los diferentes tipos de productos.De igual manera será la persona encargada de asesorar, coordinar y proveer de todo lo necesario para llevar a cabo la aprobación y registro de los diferentes tipos de productos, manteniéndose al corriente de la legislación internacional, las directrices y las prácticas de los clientes en todos los países en los que la empresa está interesada en exportar.Asimismo elaborará la documentación requerida para su presentación a los organismos reguladores en cumplimiento de los requisitos, tanto para registros de nuevos productos como en el caso de las interacciones posteriores relacionadas con las necesidades periódicas de renovaciones de registros.Se encargará de la coordinación del control de calidad de la documentación reglamentaria, así como de mantener y actualizar las bases de datos de seguimiento de productos para la planificación, la programación, las presentaciones y las fechas de acción, y la gestión general del proyecto.¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos.Conocimientos: Debe tener un conocimiento profundo de la evolución reciente de las reglamentaciones de la Unión Europea en materia de medicamentos, productos cosméticos y alimentos, en particular en lo que respecta a las presentaciones en formato e-CTD. Conocimiento del panorama normativo de otras regiones importantes, por ejemplo, en la ASEAN, LATAM o UAE.Capacidad para preparar y gestionar documentación técnica y legal con precisión y atención al detalle.Habilidades fundamentales en comunicación y trabajo en equipo, con capacidad para coordinarse con equipos nacionales e internacionales.Se valorará experiencia previa en procesos de registro de productos y un nivel de inglés avanzado para tratar con entidades internacionales.Requisitos :Licenciatura en Farmacia.Master en Industria Farmacéutica y Parafarmacéutica. Imprescindible nivel alto de inglés. Se valorarán otros idiomas. xhfqzwm Capacidad para comprender y comunicar la información científica / clínica con un amplio conocimiento en el proceso de desarrollo normativo y general.Conocimientos RGPD, Cumplimiento normativo, Legislación, Análisis de riesgos, Auditoría, Supervisión, Administración, Dirección ejecutivaOfrecemos:Contrato indefinidoSalario bruto entre 30.000 € y 35.000 €Jornada laboral Intensiva en horario de mañana

ARDANUY INGENIERÍA, S.A. es una empresa de Servicios de Ingeniería con más de 30 años de experiencia, especializada en proyectos y supervisiones de obra de infraestructuras y sistemas ferroviarios. Contamos con una plantilla de 400 empleados y 30 millones de euros en ventas en 2023. Tenemos varias sedes en España, ubicadas en: Barcelona, Madrid, Valencia, Sevilla y Tenerife; además de las filiales en Lituania, India, Argelia, Perú, Colombia y Brasil. Actualmente estamos buscando a un/a Director/a de Obra para trabajar en Madrid en el Departamento de Instalaciones, reportando al Jefe de Unidad. La misión principal de la persona seleccionada será verificar y coordinar la ejecución de obras de líneas de alta tensión, para que se lleven a cabo conforme lo establecido en el proyecto, en los tiempos y costes previstos. FUNCIONES: - Gestionar la obtención de permisos y autorizaciones. - Planificar los cortes de tensión. - Organizar equipos y recursos en el proyecto. - Verificar el cumplimiento de las normativas técnicas y de seguridad. - Elaborar informes y documentos técnicos. - Dar apoyo en la programación y ejecución del mantenimiento. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario a convenir. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:00 a.m. a 17:30 p.m. (con media hora para comer). Viernes de 8:00 a.m. a 14:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia mínima de al menos 7 años de experiencia en funciones similares, dentro del ámbito de la construcción y mantenimiento de instalaciones eléctricas. - Conocimientos del RAT. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo C1). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma puntual (en torno a un 15% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Senior Plus o superior.

Se busca un profesional para unirse a un proyecto internacional de gran envergadura en el sector energético, con alto impacto estratégico. La labor principal será dar soporte en la gestión de permisos y coordinar con distintos actores clave, asegurando el cumplimiento normativo y el avance del proyecto. Entre las tareas destacan: apoyo en la tramitación y seguimiento de permisos y autorizaciones; supervisión de proveedores en estudios técnicos (ambientales, geotécnicos, offshore); coordinación con administraciones públicas, autoridades portuarias y colectivos afectados; participación en procesos de consulta pública; identificación de riesgos regulatorios y coordinación con equipos de ingeniería y medio ambiente. Se ofrece contrato formativo de seis meses prorrogables otros seis, jornada completa de lunes a viernes (7:45 a 14:30, con horario de verano y cambio en septiembre). Ubicación en Madrid, incorporación inmediata y salario de 32.934,56 € brutos al año. Entorno multidisciplinar con proyección profesional en proyectos complejos.

ARDANUY INGENIERÍA, S.A. es una empresa de Servicios de Ingeniería con más de 30 años de experiencia, especializada en proyectos y supervisiones de obra de infraestructuras y sistemas ferroviarios. Contamos con una plantilla de 400 empleados y 30 millones de euros en ventas en 2023. Tenemos varias sedes en España, ubicadas en: Barcelona, Madrid, Valencia, Sevilla y Tenerife; además de las filiales en Lituania, India, Argelia, Perú, Colombia y Brasil. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de Control de Montaje y Mantenimiento para trabajar en Madrid, en el Departamento de Instalaciones, reportando al Jefe de Unidad. La misión principal de la persona seleccionada será verificar el mantenimiento de las instalaciones eléctricas de alta tensión, asegurando que los montajes y puesta en marcha se lleven a cabo respetando las normas de seguridad y que funcione de la manera esperada. FUNCIONES: - Efectuar las inspecciones relacionadas con el mantenimiento preventivo de las infraestructuras. - Supervisar y proporcionar asistencia técnica durante las reparaciones y la sustitución de componentes, controlando la calidad. - Elaborar informes técnicos. - Dar apoyo en la gestión de permisos y autorizaciones. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario a convenir. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:00 a.m. a 17:30 p.m. (con media hora para comer). Viernes de 8:00 a.m. a 14:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 4 años de experiencia en la realización de un puesto similar. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Muy buen nivel de inglés (mínimo C1). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma puntual (en torno a un 15% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior Plus o superior.

ECIUM, S.L. es una Entidad Colaboradora Urbanística acreditada por ENAC. Agilizamos los procesos administrativos de gestión de permisos con el objetivo de dinamizar el mercado y simplificar el sistema de intervención y control de las actividades económicas. Actualmente estamos a buscando a un/a Ingeniero/a Junior de Licencias Urbanísticas para trabajar en Madrid en el Departamento de Gestión de Licencias Urbanísticas, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será verificar que los proyectos y obras ejecutadas por clientes en la Comunidad de Madrid, y, próximamente, Castilla - La Mancha y Andalucía, cumplen con los reglamentos necesarios a fin de conceder las autorizaciones que corresponda. FUNCIONES: - Revisar toda la documentación teniendo en cuenta las normas urbanísticas y sectoriales. - Realizar visitas de inspección a las obras una vez finalizadas para comprobar el cumplimiento de los requisitos y, en base a ello, otorgar la licencia de primera ocupación y funcionamiento. - Promover reuniones con los clientes para comentar posibles requerimientos técnicos y explorar soluciones cuando proceda. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Formación interna y externa a cargo de la empresa. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:30 h a 14:00 h y de 16:00 h a 19:00 h. Viernes de 8:30 h a 14:30 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Disponibilidad para viajar por la zona de actuación de forma puntual (entre un 5% y un 15% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior o superior. - Conocimientos de: Inglés. La normativa urbanística. Código Técnico de la Edificación (CTE).

Somos una empresa a nivel nacional de servicios de ingeniería especializada en energía renovable, sostenibilidad y medioambiente. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de Estudios y Gestión de Proyectos, para trabajar en Madrid en el Departamento de Desarrollo de Proyectos. Reportando al Director del Departamento, la misión principal de la persona seleccionada será desarrollar las tramitaciones administrativas de proyectos de energías renovables (conexión, autorización administrativa, autorizaciones ambientales, etc.) en su fase de promoción, desarrollo y puesta en servicio de instalaciones renovables. FUNCIONES: - Mantener relaciones con la

En BERGÉ apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Sabemos la importancia del desarrollo de nuestros profesionales, lo fomentamos a través de la formación y ofreciendo la oportunidad de trabajar en equipos multidisciplinares, en un entorno multicultural y en proyectos tanto nacionales como internacionales. Integramos toda la cadena de valor para transportar y gestionar la logística de todo tipo de mercancías y productos, llevándolos a destino en tiempo y perfectas condiciones. Si tienes ganas de aprender y un espíritu innovador, te estamos esperando. La persona seleccionada se responsabilizará de la planificación, coordinación y seguimiento de proyectos de infraestructuras e instalaciones, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, normativos, económicos y de plazo. • Gestionar proyectos constructivos orientados a la adecuación y legalización de infraestructuras., • Actuar como Project Manager durante la ejecución de las obras., • Planificar y realizar el seguimiento de costes, cronogramas, hitos, certificaciones, materiales y pedidos., • Coordinar equipos internos, proveedores y empresas colaboradoras., • Analizar y proponer soluciones técnicas para la mejora y adecuación de infraestructuras., • Gestionar la relación con organismos de control, administraciones públicas y entidades reguladoras., • Tramitar licencias, autorizaciones e inspecciones asociadas a los proyectos., • Supervisar la fase posterior y los procesos de legalización y puesta en marcha., • Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Civil o similar., • Experiencia mínima entre 3-5 años en supervisión y gestión de obras industriales, instalaciones o proyectos de infraestructuras., • Conocimiento de normativa técnica y reglamentación aplicable y buen nivel de excel., • Experiencia en documentación técnica y procesos de inspección con organismos de control (OCA/ECA)., • Nivel medio-alta de inglés., • Conocimientos de AutoCAD, DIALux u otras herramientas de diseño técnico., • Incorporación a una organización sólida y en crecimiento., • Participación en proyectos de inversión e infraestructuras de alto impacto., • Entorno técnico multidisciplinar con interlocución directa con organismos reguladores y actores clave del sector., • Desarrollo profesional y estabilidad y un salario competitivo., • Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin consideración de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

NAZARGIA EHOUSE es una empresa de Servicios de Ingeniería y Construcción de ámbito nacional e internacional. Realizamos edificaciones modulares prefabricadas únicas, adaptadas a las necesidades de cada cliente, desde salas eléctricas prefabricadas hasta almacenes y oficinas. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Ofertas y Proyectos para trabajar en Madrid en el Departamento de Ofertas y Proyectos, reportando al Director del Departamento y al Responsable de Ingeniería. La misión principal de la persona seleccionada será examinar, preparar y desarrollar las ofertas que se le asignen, asegurando la viabilidad de las propuestas enviadas. FUNCIONES: - Analizar el pliego de condiciones y los anexos relacionados. - Elaborar los estudios económicos y la documentación técnica precisa. - Organizar a los equipos multidisciplinares: financiero, legal y técnico. - Participar en los hitos claves del proceso de oferta: Go/No Go, revisiones y autorizaciones. - Coordinar la transferencia del proyecto en los casos en que se adjudique. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 30.000 y 38.000 euros. - Beneficios sociales: Plan de retribución flexible. Opción de teletrabajo. Flexibilidad horaria. 29 días laborales de vacaciones. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 h / 8:30 h a 14:00 h / 14:30 h y de 15:00 h / 15:30 h a 17:00 h / 17:30 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 2 años de experiencia en instalaciones eléctricas o de HVAC. - Conocimientos del REBT y del RITE. - Manejo de AutoCAD, Autodesk Revit, Caneco, DIALux, MS Project o Primavera P6 y del paquete de Microsoft Office. - Nivel intermedio de inglés (mínimo B1). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma habitual (en torno a un 40% de su tiempo de trabajo) y puntual por territorio internacional (en torno al 10%). - Competencias: organización, atención al detalle, habilidades de comunicación y orientación al cliente.

En Johnson & Johnson creemos que la salud lo es todo. Nuestra fortaleza en innovación en la atención médica nos permite construir un mundo donde se previenen, tratan y curan enfermedades complejas; donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos; y donde las soluciones son personalizadas. A través de nuestra experiencia en Medicina Innovadora y MedTech, estamos en una posición única para innovar en todo el espectro de soluciones de atención médica hoy para ofrecer los avances del mañana y tener un profundo impacto en la salud de la humanidad. Obtén más información en https://www.jnj.com/ Impulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados. At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity.Learn more at jnj.com. As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit. MedTech Sales Clinical Sales – Surgeons (Commission) Business Enablement/Support Madrid, Spain En Johnson & Johnson creemos que la salud lo es todo. Nuestra fortaleza en innovación en la atención médica nos permite construir un mundo donde se previenen, tratan y curan enfermedades complejas; donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos; y donde las soluciones son personalizadas. A través de nuestra experiencia en Medicina Innovadora y MedTech, estamos en una posición única para innovar en todo el espectro de soluciones de atención médica hoy para ofrecer los avances del mañana y tener un profundo impacto en la salud de la humanidad. Obtén más información en https://www.jnj.com/ Impulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados. Impulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados. ¿Te apasiona mejorar y ampliar las posibilidades de la ortopedia? ¿Estás preparado para unirte a un equipo que está reinventando la forma en que nos recuperamos? Nuestros equipos de Ortopedia ayudan a mantener en movimiento a más de seis millones de personas cada año, al tiempo que aportan valor clínico y económico a cirujanos y sistemas de atención médica. Desarrollan soluciones para la reconstrucción articular; traumatología y cirugía craneomaxilofacial; medicina deportiva, extremidades, pie y tobillo electivos; columna; y robótica y cirugía digital. Tus talentos únicos ayudarán a pacientes en su viaje hacia el bienestar. Obtén más información en https://www.jnj.com/medtech Propósito: La persona seleccionada será responsable de impulsar las ventas de productos tanto en cuentas nuevas como en cuentas establecidas, con el fin de cumplir los objetivos comerciales y aumentar la penetración en el mercado. Este puesto incluye un plan de incentivos o comisiones por ventas. • Diseñar e implementar la estrategia comercial de la zona asignada para alcanzar y superar los objetivos de ventas., • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes, identificando oportunidades de crecimiento y fortaleciendo relaciones a largo plazo., • Negociar y cerrar acuerdos comerciales alineados con la estrategia de Key Accounts y las políticas comerciales de la compañía., • Identificar, prospectar y captar nuevos clientes para ampliar la presencia de la empresa en el mercado., • Asegurar una excelente experiencia de cliente mediante el seguimiento postventa, la resolución de incidencias y el mantenimiento de altos niveles de satisfacción., • Planificar y optimizar las rutas comerciales, garantizando una cobertura eficiente del territorio y el cumplimiento de la frecuencia de visitas establecida., • Participar activamente en la implementación de campañas de marketing y en iniciativas de desarrollo de mercado dentro de su área de responsabilidad., • Proporcionar formación técnica y comercial a clientes clave, aportando valor y fomentando el correcto uso de las soluciones de la compañía., • Dar soporte en quirófano a profesionales sanitarios, incluyendo personal de enfermería y cirujanos, ofreciendo asesoramiento sobre el uso de los productos y recopilando información relevante del entorno clínico., • Gestionar el territorio asignado de manera eficiente, administrando los recursos disponibles y operando dentro del presupuesto establecido., • Colaborar estrechamente con los equipos internos, incluyendo logística, para garantizar la disponibilidad de producto, una correcta facturación y un excelente nivel de servicio., • Elaborar previsiones de ventas y análisis de negocio por cuenta o territorio, contribuyendo a la planificación estratégica y a la toma de decisiones., • Realizar un seguimiento continuo de la actividad comercial mediante el uso de herramientas CRM y sistemas de reporte, asegurando la actualización y calidad de la información., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de cuota de mercado establecidos para la región., • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (Biotecnología, Biomedicina, Enfermería, Medicina o similar). También se valorarán titulaciones en Farmacia, Administración y Dirección de Empresas u otras áreas afines., • Experiencia comercial previa en el sector de dispositivos médicos, idealmente en traumatología, ortopedia o especialidades quirúrgicas., • Nivel fluido de español e inglés (mínimo B2)., • Conocimiento del entorno sanitario, capacidad para identificar oportunidades de negocio y comprensión de las tendencias del mercado y de las necesidades de los clientes., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación, con capacidad para construir relaciones de confianza con profesionales sanitarios y clientes clave., • Perfil orientado a resultados, con fuerte capacidad analítica, de planificación y resolución de problemas., • Habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico., • Capacidad para liderar iniciativas comerciales y coordinar proyectos de forma autónoma., • Dominio de herramientas informáticas y del entorno Microsoft Office; se valorará experiencia con CRM, especialmente Salesforce., • Alto nivel de integridad, profesionalidad y orientación al cliente., • Permiso de conducir en vigor., • Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro del territorio asignado y pernoctar fuera de casa ocasionalmente., • La oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía líder del sector MedTech, contribuyendo a mejorar la vida de los pacientes a través de soluciones innovadoras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado al desarrollo profesional., • Paquete retributivo competitivo, que incluye un atractivo plan de incentivos ligado al desempeño comercial. Johnson & Johnson ha anunciado sus planes para separar su negocio de Ortopedia y establecer una compañía independiente que operará bajo el nombre de DePuy Synthes. Se espera que el proceso de separación previsto se complete en un plazo de 18 a 24 meses, sujeto a los requisitos legales aplicables, incluidas las consultas con los comités de empresa y otros órganos de representación de los empleados, cuando corresponda, así como a las aprobaciones regulatorias y demás condiciones y autorizaciones habituales. Si aceptas esta posición, se prevé que, una vez concluida la transacción, pases a ser empleado de DePuy Synthes y que tu relación laboral se rija por sus procesos, programas, políticas y planes de beneficios. En ese caso, DePuy Synthes te proporcionará oportunamente los detalles de cualquier cambio previsto, sujeto a los procesos de consulta necesarios. Accountability, Business Savvy, Communication, Interpersonal Influence, Relationship Building Account Management, Collaboration, Compliance Management, Cultural Competence, Customer Centricity, Execution Focus, Healthcare Trends, Issue Escalation, Market Knowledge, Market Research, Objectives and Key Results (OKRs), Oracle Customer Data Management (CDM), Organizing, Problem Solving, Sales, Sales Training, Solutions Selling, Sustainable Procurement, Vendor Selection €44,500.00 - €70,725.00 In addition to base pay, we offer the following benefits*: an annual bonus with set target (% of pay) depending on pay grade / location, where the actual amount is based on the employees’ and companies’ performance of the previous calendar year, or sales commissions. Moreover, we offer vacation days, parental leave for a minimum of 12 weeks, bereavement leave, caregiver leave, volunteer leave, well-being reimbursement, programs for financial, physical and mental health. We also offer service anniversary and recognition awards, and subject to the terms of their respective plans, employees - and in some location’s eligible dependents - can participate in several insurance plans. For more information, visit Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers. • This is for informative purposes only. Amounts and actual benefits may vary by location and are subject to change. #J-18808-Ljbffr

Se busca profesional para puesto de analista de sistemas de nivel superior en Madrid, con contrato indefinido y jornada completa. El horario es de lunes a viernes de 9 a 18 horas, con un salario bruto de 1.750 euros al mes. Es imprescindible contar con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, así como titulación universitaria en Ingeniería y 36 meses de experiencia. También se requiere un nivel C1 de inglés. Entre las funciones principales están la supervisión y soporte de los servicios de comunicación, la gestión de autorizaciones y permisos, la actualización y mantenimiento de certificados digitales y la actualización de los catálogos de servicios. Además, se realizará seguimiento de la creación y puesta en marcha de nuevos servicios de comunicación y coordinación con los distintos equipos técnicos y unidades implicadas. Se valoran conocimientos en MS Office 365 (Word, Excel, Power Point, Outlook y Notes) y otras herramientas como MS Project, Artemis, MS Planner, MS Teams, Cisco Webex Meeting y Zoom. El puesto está ubicado en Madrid.

En ABEI estamos construyendo una de las empresas que va a decidir cómo se mueve la energía limpia en este mercado. Lo hacemos a máxima velocidad, en un sector que todavía se está definiendo — lo que significa que las decisiones que tomamos ahora van a pesar durante décadas. Somos una empresa joven, que va rápido y todavía se está construyendo. Quien llega aquí y lo hace suyo, crece más rápido de lo que crecería en cualquier otro sitio. • Ownership desde el primer día. Tendrás procesos que serán tuyos y margen real para cambiarlos cuando no funcionan., • Impacto directo. Trabajarás en operaciones que mueven cartera, no en análisis que acaban en una carpeta., • Crecimiento sin techo artificial. Estamos creciendo más rápido que la mayoría, y eso crea espacio para quien quiere avanzar., • Exposición internacional. Portfolio y equipo con presencia en múltiples mercados. Liderar el desarrollo y la tramitación administrativa de proyectos de energías renovables desde la fase de diseño hasta la obtención de autorizaciones, preparando y manteniendo la documentación, realizando el seguimiento de los expedientes y coordinando con los equipos de trabajo, consultores, contratistas y administraciones públicas para contribuir al cumplimiento de los plazos y objetivos de los proyectos. • Liderar la gestión de proyectos desde el diseño hasta la solicitud y obtención de permisos., • Recopilar aportaciones técnicas y preparar la documentación administrativa necesaria para su presentación ante los organismos competentes., • Realizar el seguimiento de expedientes y plazos; coordinar la respuesta a requerimientos de información., • Actualizar la documentación con el apoyo de consultores, contratistas y departamentos internos., • Mantener actualizados los registros, cronogramas y reportes de estado., • Apoyar el análisis de normativa, riesgos de tramitación y autorizaciones sectoriales; escalar desviaciones y bloqueos al comité. #J-18808-Ljbffr

En El Corte Inglés buscamos un/a Responsable de mantenimiento para el centro comercial de Princesa. Si quieres impulsar tu carrera en un entorno donde cada día ofrece nuevos retos y oportunidades, ¡este proyecto es para ti! Serás responsable del mantenimiento integral de las instalaciones del centro, liderando equipos y coordinando servicios externos para garantizar el correcto funcionamiento y la eficiencia operativa. • Supervisar el cumplimiento de objetivos del equipo, detectando desviaciones y proponiendo acciones de mejora., • Coordinar proyectos y actividades con otras áreas, optimizando procesos y sinergias., • Liderar, desarrollar y motivar al equipo, asegurando un entorno de trabajo alineado con los valores de la compañía., • Gestionar y supervisar las actividades de mantenimiento (preventivo, correctivo y proactivo)., • Revisar informes técnicos y coordinar con proveedores externos., • Planificar inspecciones periódicas y asegurar el correcto estado de maquinaria e instalaciones., • Controlar materiales, autorizaciones de trabajo y documentación técnica., • Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar)., • Al menos 3 años de experiencia en un puesto similar., • Valorable experiencia en el sector retail., • Perfil con capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados., • Descuentos exclusivos y facilidades de financiación., • Acceso a Universidad Corporativa y formación continua., • Desarrollo profesional y plan de carrera., • Ayudas al estudio para hijos/as., • Servicio Médico propio., • Plan de retribución flexible. En El Corte Inglés todas las personas son bienvenidas. #J-18808-Ljbffr

At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity.Learn more at jnj.com. As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit. MedTech Sales Clinical Sales – Surgeons (Commission) Business Enablement/Support Madrid, Spain En Johnson & Johnson creemos que la salud lo es todo. 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Obtén más información en https://www.jnj.com/medtech Impulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados. ¿Te apasiona mejorar y ampliar las posibilidades de la ortopedia? ¿Estás preparado para unirte a un equipo que está reinventando la forma en que nos recuperamos? Nuestros equipos de Ortopedia ayudan a mantener en movimiento a más de seis millones de personas cada año, al tiempo que aportan valor clínico y económico a cirujanos y sistemas de atención médica. Desarrollan soluciones para la reconstrucción articular; traumatología y cirugía craneomaxilofacial; medicina deportiva, extremidades, pie y tobillo electivos; columna; y robótica y cirugía digital. Tus talentos únicos ayudarán a pacientes en su viaje hacia el bienestar. Obtén más información en https://www.jnj.com/medtech La persona seleccionada será responsable de impulsar las ventas de productos tanto en cuentas nuevas como en cuentas establecidas, con el fin de cumplir los objetivos comerciales y aumentar la penetración en el mercado. Este puesto incluye un plan de incentivos o comisiones por ventas. • Diseñar e implementar la estrategia comercial de la zona asignada para alcanzar y superar los objetivos de ventas., • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes, identificando oportunidades de crecimiento y fortaleciendo relaciones a largo plazo., • Negociar y cerrar acuerdos comerciales alineados con la estrategia de Key Accounts y las políticas comerciales de la compañía., • Identificar, prospectar y captar nuevos clientes para ampliar la presencia de la empresa en el mercado., • Asegurar una excelente experiencia de cliente mediante el seguimiento postventa, la resolución de incidencias y el mantenimiento de altos niveles de satisfacción., • Planificar y optimizar las rutas comerciales, garantizando una cobertura eficiente del territorio y el cumplimiento de la frecuencia de visitas establecida., • Participar activamente en la implementación de campañas de marketing y en iniciativas de desarrollo de mercado dentro de su área de responsabilidad., • Proporcionar formación técnica y comercial a clientes clave, aportando valor y fomentando el correcto uso de las soluciones de la compañía., • Dar soporte en quirófano a profesionales sanitarios, incluyendo personal de enfermería y cirujanos, ofreciendo asesoramiento sobre el uso de los productos y recopilando información relevante del entorno clínico., • Gestionar el territorio asignado de manera eficiente, administrando los recursos disponibles y operando dentro del presupuesto establecido., • Colaborar estrechamente con los equipos internos, incluyendo logística, para garantizar la disponibilidad de producto, una correcta facturación y un excelente nivel de servicio., • Elaborar previsiones de ventas y análisis de negocio por cuenta o territorio, contribuyendo a la planificación estratégica y a la toma de decisiones., • Realizar un seguimiento continuo de la actividad comercial mediante el uso de herramientas CRM y sistemas de reporte, asegurando la actualización y calidad de la información., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de cuota de mercado establecidos para la región., • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (Biotecnología, Biomedicina, Enfermería, Medicina o similar). También se valorarán titulaciones en Farmacia, Administración y Dirección de Empresas u otras áreas afines., • Experiencia comercial previa en el sector de dispositivos médicos, idealmente en traumatología, ortopedia o especialidades quirúrgicas., • Nivel fluido de español e inglés (mínimo B2)., • Conocimiento del entorno sanitario, capacidad para identificar oportunidades de negocio y comprensión de las tendencias del mercado y de las necesidades de los clientes., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación, con capacidad para construir relaciones de confianza con profesionales sanitarios y clientes clave., • Perfil orientado a resultados, con fuerte capacidad analítica, de planificación y resolución de problemas., • Habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico., • Capacidad para liderar iniciativas comerciales y coordinar proyectos de forma autónoma., • Dominio de herramientas informáticas y del entorno Microsoft Office; se valorará experiencia con CRM, especialmente Salesforce., • Alto nivel de integridad, profesionalidad y orientación al cliente., • Permiso de conducir en vigor., • Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro del territorio asignado y pernoctar fuera de casa ocasionalmente., • La oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía líder del sector MedTech, contribuyendo a mejorar la vida de los pacientes a través de soluciones innovadoras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado al desarrollo profesional., • Paquete retributivo competitivo, que incluye un atractivo plan de incentivos ligado al desempeño comercial. Johnson & Johnson ha anunciado sus planes para separar su negocio de Ortopedia y establecer una compañía independiente que operará bajo el nombre de DePuy Synthes. Se espera que el proceso de separación previsto se complete en un plazo de 18 a 24 meses, sujeto a los requisitos legales aplicables, incluidas las consultas con los comités de empresa y otros órganos de representación de los empleados, cuando corresponda, así como a las aprobaciones regulatorias y demás condiciones y autorizaciones habituales. Si aceptas esta posición, se prevé que, una vez concluida la transacción, pases a ser empleado de DePuy Synthes y que tu relación laboral se rija por sus procesos, programas, políticas y planes de beneficios. En ese caso, DePuy Synthes te proporcionará oportunamente los detalles de cualquier cambio previsto, sujeto a los procesos de consulta necesarios. Accountability, Business Savvy, Communication, Interpersonal Influence, Relationship Building Account Management, Collaboration, Compliance Management, Cultural Competence, Customer Centricity, Execution Focus, Healthcare Trends, Issue Escalation, Market Knowledge, Market Research, Objectives and Key Results (OKRs), Oracle Customer Data Management (CDM), Organizing, Problem Solving, Sales, Sales Training, Solutions Selling, Sustainable Procurement, Vendor Selection €44,500.00 - €70,725.00 In addition to base pay, we offer the following benefits*: an annual bonus with set target (% of pay) depending on pay grade / location, where the actual amount is based on the employees’ and companies’ performance of the previous calendar year, or sales commissions. Moreover, we offer vacation days, parental leave for a minimum of 12 weeks, bereavement leave, caregiver leave, volunteer leave, well-being reimbursement, programs for financial, physical and mental health. We also offer service anniversary and recognition awards, and subject to the terms of their respective plans, employees - and in some location’s eligible dependents - can participate in several insurance plans. For more information, visit Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers. *This is for informative purposes only. Amounts and actual benefits may vary by location and are subject to change. #J-18808-Ljbffr

ARRAM Consultores es una empresa que desarrolla proyectos de ingeniería y arquitectura, fundamentalmente para la empresa privada. Nuestro principal valor diferenciador es el empeño en ofrecer “El mejor servicio a los clientes”, estableciendo con ellos una relación de estrecha colaboración, revisando anualmente sus procesos para hacerlos más eficientes, con el fin de llevar a cabo proyectos que se adapten a sus expectativas y necesidades. Somos una compañía que se adapta y evoluciona de forma constante, identificando necesidades y ofreciendo soluciones innovadoras. Nuestro equipo de profesionales tiene la capacidad necesaria para realizar todo tipo de proyectos, tanto de pequeña como de gran envergadura, por toda la geografía española; cada uno de ellos es un nuevo reto para la investigación y la innovación en nuestros procesos, que revierten en mejoras para nuestros clientes. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a Junior de Proyectos y Dirección de Obras para trabajar en Madrid dentro de nuestra Unidad de Negocio de Industria y Arquitectura (UNIA), reportando al Responsable de Unidad. La misión principal de la persona seleccionada será desarrollar proyectos de plantas y establecimientos industriales de nueva creación, asegurando que los mismos cumplan con los requisitos de los clientes y las normativas vigentes, así como coordinar la ejecución posterior. FUNCIONES: - Visitar los emplazamientos de los clientes, efectuando las mediciones pertinentes. - Realizar los cálculos de movimientos de tierra, cimentaciones (aisladas, losas y especiales) y estructurales (tanto metálicas como de hormigón). - Llevar a cabo el diseño y el dimensionamiento, así como proporcionar las indicaciones necesarias a los delineantes para que elaboren los planos, verificando y corrigiendo el resultado. - Preparar los presupuestos y el cronograma. - Redactar la memoria técnica, económica, los anexos y el listado de materiales y recursos necesarios la fase de obra. - Efectuar un seguimiento del avance del proyecto, proponiendo replanteos cuando sea preciso o soluciones ante posibles imprevistos. - Verificar y firmar las certificaciones mensuales. - Gestionar los trámites administrativos, tales como autorizaciones ambientales, licencias, legalizaciones, etc., con los organismos correspondientes. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Beneficios sociales: bonificación por incentivos en función de la ratio de cumplimiento de objetivos trabajador/a y empresa (a partir del primer año), flexibilidad horaria y hasta dos días de teletrabajo a la semana (a partir de los 6 meses). - Plan de formación. - Plan de carrera. - Formar parte de una empresa de ingeniería con más de 35 años de experiencia. - Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes. El/la candidato/a podrá desempeñar sus 8 horas en la franja que más convenga a sus necesidades (salvo excepciones puntuales) entre las 7:00 a.m. a 20:00 p.m., teniendo en cuenta que deberá estar disponible desde las 9:30 a.m. hasta las 13:30 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia mínima no requerida. - Conocimientos de la Metodología BIM. - Manejo de Autodesk Revit, CYPE, Cost It, Tekla Structures, TcpMDT, Presto y del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo B2 demostrable). - Permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional (viajes de ida y vuelta en el día, en su mayor parte), la frecuencia dependerá de los proyectos

PrimeIT busca un consultor SAP HCM/SAP Fiori con 7 años de experiencia en HCM y al menos 5 años en SAP Fiori dentro de entornos S/4HANA. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Se valorará experiencia ESS/MSS y 3 implementaciones end-to-end en organizaciones de +5.000 empleados. Se requieren sólidos conocimientos técnicos en Fiori Launchpad, SAPUI5, SAP Gateway, OData, PFCG y autorizaciones SAP, con xqziphu experiencia funcional en PA, OM y Time Management, y en integración con nómina y sistemas de tiempos. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA Europe & LATAM busca un profesional para coordinar la gestión de servicios IT en el ámbito de las Administraciones Públicas. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Se encargará de la coordinación de incidencias, requerimientos y autorizaciones, asegurando una atención adecuada a usuarios y organismos participantes. La posición requiere al menos 2 años de experiencia en gestión de proyectos TIC, análisis de necesidades xqziphu y elaboración de documentación, con dominio de herramientas MS Office 365, MS Project y plataformas #J-18808-Ljbffr

PrimeIT busca un consultor SAP HCM/SAP Fiori con 7 años de experiencia en HCM y al menos 5 años en SAP Fiori dentro de entornos S/4HANA. Se valorará experiencia ESS/MSS y 3 implementaciones end-to-end en organizaciones de +5.000 empleados.Se requieren sólidos conocimientos técnicos en Fiori Launchpad, SAPUI5, SAP Gateway, OData, PFCG y autorizaciones SAP, con experiencia funcional en PA, OM y Time Management, y en integración con nómina y sistemas de tiempos.#J-18808-Ljbffr

NTT DATA Europe & LATAM busca un profesional para coordinar la gestión de servicios IT en el ámbito de las Administraciones Públicas. Se encargará de la coordinación de incidencias, requerimientos y autorizaciones, asegurando una atención adecuada a usuarios y organismos participantes.La posición requiere al menos 2 años de experiencia en gestión de proyectos TIC, análisis de necesidades y elaboración de documentación, con dominio de herramientas MS Office 365, MS Project y plataformas#J-18808-Ljbffr

Funciones principales ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". • Liderar técnicamente la migración de SAP BW 7.5 a SAP Business Data Cloud (BDC)., • Analizar la arquitectura actual, modelos de datos, procesos ETL, dependencias e integraciones., • Definir la estrategia y roadmap de migración, fases, prioridades, riesgos y criterios de validación., • Diseñar la arquitectura objetivo en SAP Business Data Cloud., • Determinar qué contenidos de BW pueden migrarse, transformarse o requieren rediseño., • Analizar y trabajar con ADSO, CompositeProviders, InfoObjects, DTPs, Transformations, Process Chains, DataSources y Queries., • Diseñar y revisar los procesos de integración y transformación de datos., • Garantizar la correcta migración, reconciliación y validación de la información., • Identificar dependencias e impactos sobre reporting y sistemas consumidores., • Actuar como referente técnico del proyecto, guiando a los equipos implicados. Experiencia requerida • Experiencia demostrable como SAP BW Senior Consultant, SAP Data Architect, SAP Data Specialist o similar., • Experiencia avanzada en SAP BW 7.5., • Experiencia demostrable en migraciones, transformaciones o modernización de entornos SAP BW., • Experiencia específica en SAP Business Data Cloud (BDC) y/o arquitecturas SAP Data modernas., • Conocimiento sólido de SAP Datasphere y SAP BW/4HANA., • Experiencia en proyectos de gran volumen y complejidad., • Experiencia en entornos multiempresa, multisociedad y/o multinacionales., • Experiencia definiendo estrategias de migración y analizando dependencias entre objetos y procesos., • Capacidad para liderar técnicamente el proyecto y tomar decisiones de arquitectura. Conocimientos técnicos • SAP BW 7.5 y arquitectura BW., • Modelado de datos y arquitecturas Data Warehouse., • Procesos ETL / ELT e integración de fuentes SAP y no SAP., • Data Governance, Data Quality, Metadata y Data Lineage., • Seguridad, autorizaciones y control de acceso a datos. Migración y arquitectura • Capacidad para realizar un assessment completo del entorno BW 7.5., • Identificación de objetos migrables, transformables y susceptibles de rediseño., • Definición del modelo de datos y arquitectura objetivo., • Planificación de migraciones por fases y minimización del impacto en negocio., • Diseño de estrategias de validación y reconciliación de datos entre BW y BDC., • Identificación y gestión de riesgos, dependencias y bloqueos. Competencias • Perfil muy senior, con visión global de arquitectura Data., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Alto nivel de autonomía y capacidad de decisión., • Capacidad para liderar y guiar equipos técnicos., • Excelente capacidad de comunicación con perfiles técnicos y funcionales., • Capacidad para trabajar en entornos complejos y multinacionales. Certificaciones valorables • Certificaciones SAP BW / BW/4HANA, SAP Datasphere o SAP Business Data Cloud. Idioma • Español, • Contrato en modalidad Freelance Full Time. xqziphu, • Proyecto de Larga Duración y estratégico. #J-18808-Ljbffr

Ineco, empresa de Ingeniería y consultoría referente en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital, necesita incorporar un/a Técnico/a de Edificación. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Funciones • Toma de datos para el levantamiento de planos, solicitando y elaborando documentación técnica, solicitando, revisando y elaborando presupuestos con los que preparar la documentación requerida y realizando el seguimiento hasta la finalización de los trabajos derivados., • Elaboración la documentación técnica de licitaciones, especificaciones, propuestas de valoración e informes de valoración técnicos, colaborando con los departamentos implicados en todo el proceso de licitación hasta la adjudicación., • Seguimiento de los contratos, de redacción de proyectos y de la obtención de licencias, autorizaciones, permisos, etc., revisión de proyectos comprobando su adecuación a los requerimientos solicitados y a la normativa de la localidad donde se ubique, coordinando con los organismos responsables de la concesión de licencias, autorizaciones, etc., hasta su obtención, todo ello de acuerdo con la documentación contractual del proyecto en redacción., • Realizar el seguimiento de contratos de obras., • Experiencia en: Proyectos y Obras de Rehabilitación de Edificación., • Años de experiencia en el puesto: Más de 5 años. xqziphu, • Titulación: Arquitectura Técnica, Grado en Arquitectura, Grado en Edificación. #J-18808-Ljbffr

Descripción En Enhol Energía, estamos en búsqueda de un/a ingeniero/a eléctrico/a para dar soporte en la ingeniería de diseño de las infraestructuras de evacuación de los proyectos de energía que se desarrollan desde Enhol. Posibilidad de trabajar desde Madrid y/o Navarra. Funciones • Realizar de diseños de Ingeniería Básica e implantaciones de infraestructuras de interconexión, redes aéreas, redes subterráneas, centros de transformación, subestaciones…, • Gestionar procesos de licitación, contratación y supervisión de ingenierías y estudios externos., • Elaboración de informes y documentación necesaria en redes de MT/AT y SET para la correcta tramitación de los proyectos., • Dar soporte en la tramitación y obtención de todos los permisos, licencias y autorizaciones necesarias en las infraestructuras de conexión, • Realizar visitas de replanteo de infraestructuras de evacuación, tanto nacional como internacionalmente., • Realizar informe de visita de replanteo, revisión de estudio preliminar y mediciones correspondientes., • Conocer y actualizar normativa y legislación necesaria para el buen desarrollo de los proyectos., • Reportar al Responsable del área.Requisitos, • Imprescindible experiencia en Autocad y Paquete Office, • Imprescindible formación en Ingeniería, recomendable especialización en Electricidad., • Imprescindible nivel de inglés B2 o superior., • Valorable experiencia en funciones similares., • Valorable experiencia en DigSILENT PowerFactory, ETA, EPLAN, PSCAD, QGIS.Formación, • Imprescindible formación en Ingeniería, recomendable especialización en Electricidad., • Imprescindible nivel de inglés B2 o superior.¿Por qué nosotros?, • Ambiente dinámico, incorpórate a un equipo joven y puntero, colaborando con otros departamentos en proyectos innovadores y desafiantes., • Crecimiento profesional, ofrecemos oportunidades de desarrollo internamente, así como planes de carrera por posición., • Horario flexible, favoreciendo la conciliación familiar., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Variableen función de objetivos., • Paquete deretribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y equipos informáticos). xqziphu, • Beneficios múltiplespor ser parte del Grupo: descuentos a hoteles, sesiones de bienestar y mindfulness, sorteos en actividades de las que somos sponsors…¡entre otros! #J-18808-Ljbffr

En Lognext llevamos más de 20 años acompañando a empresas y equipos en la identificación e implementación de soluciones tecnológicas que les permitan avanzar, optimizar sus procesos y afrontar nuevos retos. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Actualmente buscamos incorporar un/a Project Manager de Transformación Hospitalaria para liderar un programa estratégico de transformación integral dentro del sector salud. Buscamos una persona con experiencia gestionando programas complejos y multidisciplinares, capaz de coordinar áreas de negocio, operaciones y tecnología, impulsar la gestión del cambio y asegurar la ejecución efectiva de las iniciativas. • Más de 5 años de experiencia en consultoría estratégica, transformación empresarial o gestión de programas complejos y multidisciplinares., • Formación en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas o similar. Se valorará MBA o formación especializada en gestión de proyectos., • Experiencia liderando iniciativas de transformación, coordinando múltiples áreas, equipos y stakeholders senior sin dependencia jerárquica directa., • Experiencia en la implantación de herramientas tecnológicas, nuevos procesos y modelos operativos, asegurando su adopción por parte de los equipos., • Muy valorable experiencia en el sector salud, hospitales, aseguradoras o grandes organizaciones de servicios., • Capacidad para definir prioridades, gestionar presupuestos, hitos, riesgos, dependencias y planes de acción en entornos complejos o ambiguos., • Perfil con liderazgo transversal, orientación a la ejecución y resultados, pensamiento estratégico, capacidad de influencia, resolución de problemas y excelente comunicación ejecutiva.¿Cuáles serán tus principales funciones?, • Definir, planificar y liderar el programa integral de transformación del hospital y centro médico, coordinando todas las iniciativas bajo una hoja de ruta común., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos, hitos, plazos y presupuesto, gestionando riesgos, dependencias, bloqueos y procesos de toma de decisiones., • Liderar el rediseño y optimización de los procesos asistenciales para mejorar la calidad, la eficiencia operativa y la experiencia del paciente., • Impulsar la transformación de los procesos administrativos y de back office, incluyendo admisión, citación, autorizaciones, facturación y cobros, identificando oportunidades de automatización y simplificación., • Coordinar la implantación de soluciones tecnológicas y organizativas, como sistemas clínicos, CRM y servicios médicos digitales, asegurando la alineación entre negocio, procesos y tecnología., • Diseñar y ejecutar el plan de gestión del cambio, coordinando la comunicación, formación y acompañamiento necesarios para garantizar la adopción de las nuevas herramientas y formas de trabajo., • Actuar como nexo entre Operaciones, Tecnología, Finanzas, Compras, Dirección Médica, Experiencia de Cliente y el resto de las áreas involucradas., • Gestionar los órganos de gobierno del programa, elaborar reporting ejecutivo, realizar el seguimiento de KPIs y documentar metodologías y buenas prácticas que puedan replicarse en futuros proyectos de transformación., • Ubicación en Madrid., • Modalidad de trabajo híbrida., • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • Flexibilidad horaria Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos. Por ello, creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. xqziphu Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad a todas las personas, sin importar de dónde vengan, y no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #ProjectManager #JefeDeProyecto #Transformación #TransformaciónDigital #SectorSalud #Hospitales #Healthcare #GestiónDeProyectos #GestiónDelCambio #Procesos #Operaciones #Tecnología #Madrid #Liderazgo #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad #J-18808-Ljbffr

Lead SAP HCMApplylocations: Madrid, Spainposted on: Posted Todayjob requisition id: REQ574060 Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. **What success looks like in this role: Funciones y responsabilidades * Gestión y coordinación de un servicio de mantenimiento SAP para Sector Público. Los principales módulos SAP en uso son HCM, FI, EHS, Learning y BW. • Gestión del cliente y usuarios finales en el cliente., • Gestión del equipo de proyecto compuesto por 8-10 personas., • Coordinación con otros departamentos en el cliente (Sistemas, Comunicaciones...)., • Responsable del cumplimiento de los SLAs asociados al servicio. Coordina, en caso de ser necesario, la resolución de peticiones e incidencias. • Asesoramiento y apoyo al cliente en toma de decisiones, detección de nuevas necesidades de negocio, innovación, etc., • Asesoramiento y apoyo al equipo en la definición de alcance de nuevos proyectos y grandes evolutivos, diseño, implementación de nuevas funcionalidades, documentación..., • Liderar programas de transformación, incluyendo la transición y adopción de S/4HANA. **Requisitos * 8 años de experiencia técnica y/o funcional en el área SAP, fundamentalmente en HCM. • 4 años de experiencia en gestión de equipos funcionales y técnicos (correctivo, evolutivo y soporte)., • Habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad de análisis de problemas y planteamiento de soluciones., • Conocimientos en tecnologías y productos SAP, • Se valorará experiencia en entornos S/4 HANA y participación en proyectos de migración a S4 (brownfield, greenfield o híbrido), • Conocimientos de los diferentes módulos de HCM: PA (Administración de personal), PT (Gestión de tiempos), OM (Estructura organizativa) y PD (Desarrollo de Personal)., • Experiencia en el desarrollo de diferentes objetos técnicos SAP/ABAP: SmartForms, Adobe Forms, Webdynpro, Workflows, RFC, Web Services, oData, BADIs, User-Exit, Enhacement, Modulepool, ALV orientado a objetos, Autorizaciones... **You will be successful in this role if you have: Valorable * Experiencia en clientes de Sector Público. • Certificaciones SAP, • Conocimientos de procesos de nómina y de Portal ESS/MSS, así como en módulos como FI, EHS y BW., • Experiencia en S/4HANA., • Experiencia en diferentes servicios de BTP., • Nivel de inglés alto.Unisys is proud to be an equal opportunity employer that considers all qualified applicants without regard to age, caste, citizenship, color, disability, family medical history, family status, ethnicity, gender, gender expression, gender identity, genetic information, marital status, national origin, parental status, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, transgender status, veteran status or any other category protected by law.This commitment includes our efforts to provide for all those who seek to express interest in employment the opportunity to participate without barriers. If you are a US job seeker unable to review the job opportunities herein, or cannot otherwise complete your expression of interest, without additional assistance and would like to discuss a request for reasonable accommodation, please contact our Global Recruiting organization at or alternatively Toll Free: 888-560-1782 (Prompt 4). US job seekers can find more information about Unisys’ EEO commitment here.### About UsUnisys is a global technology solutions company that powers breakthroughs for the world’s leading organizations. Our solutions – cloud, AI, digital workplace, logistics and enterprise computing – help our clients challenge the status quo and unlock their full potential. xqziphu To learn how we have been helping clients push what’s possible for more than 150 years, visit and follow us on LinkedIn. #J-18808-Ljbffr

Ayesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Somos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global. • Formación en Ingeniería Civil/ Técnica agricola, forestal, agrónomos, montes, geografia, ciencias ambientales., • Experiencia demostrada en haber trabajado en asistencias técnicas para confederaciones hidrográficas o agencias públicas del agua., • Conocimientos en modelos hidráulicos, GIS, dominio de legislación de aguas, en especial en materia de obras y autorizaciones en dominio público hidráulico. Tu día a día incluirá: • Análisis de documentación técnica, estudio de zonas inundables, redacción informes, cartografia digital, visitas de campo., • Actuaciones en dominio público hidráulico, y zona marítimo-terrestre para organismos de cuencas hidrográficas o agencias del agua., • Proyectos nacionales e internacionales., • Plan de carrera y formación continua., • Flexibilidad y conciliación., • Retribución flexible y beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo. Si buscas un nuevo reto en un entorno internacional y dinámico. #Ingeniería #EngineeringJobs #tramitacionexpedientes#Valladolid#Pais Vasco Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xqziphu Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de un equipo especializado en tecnología SAP participando en proyectos de larga duración y con estabilidad? ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Buscamos un/a Consultor/a SAP GRC para incorporarse a un equipo consolidado, trabajando en un entorno tecnológico con foco en seguridad y gestión de accesos dentro del ecosistema SAP. Condiciones • Contrato: Indefinido, • Modalidad: 100% Remoto, • Ubicación: España, • Horario: Franja flexible entre las 9:00 y las 19:00 h (a acordar con la persona incorporada), • Jornada de verano: Franja flexible entre las 9:00 y las 19:00 h, • Salario: En función de la experiencia laboral ¿Qué harás? • Participar en la administración y evolución de la solución SAP GRC., • Gestionar incidencias y peticiones relacionadas con autorizaciones y seguridad SAP., • Definir, mantener y revisar roles y perfiles de acceso., • Colaborar con los equipos funcionales y técnicos para garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad., • Participar en los pases a producción y en las actividades de soporte cuando sea necesario. xqziphu, • Contribuir a la mejora continua de los procesos de gobierno, riesgos y cumplimiento dentro del entorno SAP. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Lead SAP HCMApplylocations: Madrid, Spainposted on: Posted Todayjob requisition id: REQ574060What success looks like in this role:Funciones y responsabilidades Gestión y coordinación de un servicio de mantenimiento SAP para Sector Público. Los principales módulos SAP en uso son HCM, FI, EHS, Learning y BW. Gestión del cliente y usuarios finales en el cliente. Gestión del equipo de proyecto compuesto por 8-10 personas. Coordinación con otros departamentos en el cliente (Sistemas, Comunicaciones...). Responsable del cumplimiento de los SLAs asociados al servicio. Coordina, en caso de ser necesario, la resolución de peticiones e incidencias. Asesoramiento y apoyo al cliente en toma de decisiones, detección de nuevas necesidades de negocio, innovación, etc. Asesoramiento y apoyo al equipo en la definición de alcance de nuevos proyectos y grandes evolutivos, diseño, implementación de nuevas funcionalidades, documentación... Liderar programas de transformación, incluyendo la transición y adopción de S/4 HANA.Requisitos 8 años de experiencia técnica y/o funcional en el área SAP, fundamentalmente en HCM. 4 años de experiencia en gestión de equipos funcionales y técnicos (correctivo, evolutivo y soporte). Habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de análisis de problemas y planteamiento de soluciones. Conocimientos en tecnologías y productos SAP Se valorará experiencia en entornos S/4 HANA y participación en proyectos de migración a S4 (brownfield, greenfield o híbrido) Conocimientos de los diferentes módulos de HCM: PA (Administración de personal), PT (Gestión de tiempos), OM (Estructura organizativa) y PD (Desarrollo de Personal). Experiencia en el desarrollo de diferentes objetos técnicos SAP/ABAP: Smart Forms, Adobe Forms, Webdynpro, Workflows, RFC, Web Services, o Data, BADIs, User-Exit, Enhacement, Modulepool, ALV orientado a objetos, Autorizaciones...You will be successful in this role if you have:Valorable Experiencia en clientes de Sector Público. Certificaciones SAP Conocimientos de procesos de nómina y de Portal ESS/MSS, así como en módulos como FI, EHS y BW. Experiencia en S/4 HANA. Experiencia en diferentes servicios de BTP. Nivel de inglés alto. Unisys is proud to be an equal opportunity employer that considers all qualified applicants without regard to age, caste, citizenship, color, disability, family medical history, family status, ethnicity, gender, gender expression, gender identity, genetic information, marital status, national origin, parental status, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, transgender status, veteran status or any other category protected by law. This commitment includes our efforts to provide for all those who seek to express interest in employment the opportunity to participate without barriers. If you are a US job seeker unable to review the job opportunities herein, or cannot otherwise complete your expression of interest, without additional assistance and would like to discuss a request for reasonable accommodation, please contact our Global Recruiting organization at Global Recruiting@ or alternatively Toll Free: 888-560-1782 (Prompt 4). US job seekers can find more information about Unisys’ EEO commitment here.### About Us Unisys is a global technology solutions company that powers breakthroughs for the world’s leading organizations. Our solutions – cloud, AI, digital workplace, logistics and enterprise computing – help our clients challenge the status quo and unlock their full potential. To learn how we have been helping clients push what’s possible for more than 150 years, visit and follow us on Linked In.#J-18808-Ljbffr

Ineco, empresa de Ingeniería y consultoría referente en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital, necesita incorporar un/a Técnico/a de Edificación. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Funciones • Toma de datos para el levantamiento de planos, solicitando y elaborando documentación técnica, solicitando, revisando y elaborando presupuestos con los que preparar la documentación requerida y realizando el seguimiento hasta la finalización de los trabajos derivados., • Elaboración la documentación técnica de licitaciones, especificaciones, propuestas de valoración e informes de valoración técnicos, colaborando con los departamentos implicados en todo el proceso de licitación hasta la adjudicación., • Seguimiento de los contratos, de redacción de proyectos y de la obtención de licencias, autorizaciones, permisos, etc., revisión de proyectos comprobando su adecuación a los requerimientos solicitados y a la normativa de la localidad donde se ubique, coordinando con los organismos responsables de la concesión de licencias, autorizaciones, etc., hasta su obtención, todo ello de acuerdo con la documentación contractual del proyecto en redacción., • Realizar el seguimiento de contratos de obras. Requisitos • Experiencia en: Proyectos y Obras de Rehabilitación de Edificación., • Años de experiencia en el puesto: Más de 5 años. xqziphu, • Titulación: Arquitectura Técnica, Grado en Arquitectura, Grado en Edificación. Técnico de proyectos de obra civil • Comunidad de Madrid, comunidad de madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

Empresa especializada en infraestructuras críticas y gestión energética se encuentra en búsqueda de un Facilities & Energy Manager para incorporarse a un proyecto de ámbito europeo, con base en Madrid. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Descripción del rol: • Gestión integral de activos e infraestructuras críticas en un entorno internacional y multisede., • Definición y ejecución de estrategias de compra y gestión energética., • Negociación de contratos de energía, PPAs y acuerdos con compañías suministradoras., • Gestión de capacidad eléctrica y relaciones con operadores de red y compañías distribuidoras., • Coordinación de aspectos técnicos y comerciales vinculados a conexiones a la red., • Gestión de relaciones con propietarios, contratos de arrendamiento y aspectos inmobiliarios., • Coordinación de licencias, permisos y autorizaciones necesarias para la operación de los activos., • Relación con administraciones públicas, organismos reguladores y compañías de servicios., • Gestión de impuestos locales, tasas municipales y otros costes asociados a los activos., • Participación en nuevos proyectos de expansión y desarrollo desde el punto de vista energético, inmobiliario y regulatorio., • Formación universitaria en Ingeniería, Energía, ADE, Economía, Real Estate o similar., • Experiencia mínima de 5-8 años en posiciones relacionadas con energía, utilities, infraestructuras, facilities, real estate o gestión regulatoria., • Experiencia en entornos internacionales, multisede y con diferentes marcos regulatorios., • Se valorará especialmente experiencia en Data Centers, energía, utilities, renovables, infraestructuras, telecomunicaciones o activos industriales., • Experiencia en negociación de contratos energéticos, PPAs, capacidad eléctrica, conexiones a red o procesos de compra de energía., • Nivel de inglés fluido, imprescindible., • Se requiere un segundo idioma europeo, preferiblemente español, francés o italiano., • Capacidad de negociación y gestión de múltiples interlocutores., • Perfil analítico, autónomo y orientado a resultados., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, internacionales y de rápido crecimiento., • Incorporación a un proyecto europeo en plena fase de crecimiento., • Posición con elevado nivel de responsabilidad e impacto en el desarrollo del negocio., • Entorno internacional y contacto directo con diferentes áreas y mercados., • Proyecto estable, dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional. xqziphu, • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y el valor aportado. #J-18808-Ljbffr

ALTEN Spain busca un/a ingeniero/a para dar soporte en la gestión de las autorizaciones de firma y asegurar el cumplimiento de Part 21 en proyectos aeronáuticos en Getafe. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Se valorará experiencia previa en entornos de certificación aeronáutica y dominio de aeronavegabilidad. La posición es híbrida en Getafe, con incorporación a una empresa multinacional en continuo crecimiento y formación profesional continua. xqziphu Beneficios sociales y plan de compensación flexible. #J-18808-Ljbffr

Nuestra empresa -líder en el sector alimentación y en un momento de fuerte crecimiento- precisa incorporar a un/a Responsable de ventas para Madrid. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. ¿Qué ofrecemos? • Ser parte de un equipo sólido y cualificado y trabajar bajo elevados estándares de calidad., • Salario fijo + variable por objetivos y política de crecimiento retributivo según rendimiento y evolución en la empresa., • Vehículo de empresa para uso profesional y kilometraje., • Cheque restaurante., • Formación continua y posibilidades de desarrollo dentro del área comercial. Misión La Misión del puesto es liderar y gestionar el equipo comercial bajo su responsabilidad aplicando la política y modelo comercial de la compañía para alcanzar los objetivos establecidos en su delegación(es). Funciones principales • Liderar y gestionar y potenciar el desarrollo profesional del equipo de Gestores/as de venta a su cargo., • Participar en el diseño, junto con el DRV, del presupuesto anual de ventas y gastos del área bajo su responsabilidad. Segmentar el presupuesto diseñando los objetivos por Gestor/a de Ventas., • Efectuar el seguimiento del presupuesto, así como analizar las desviaciones y proponer posibles medidas correctoras., • Planificar y ejecutar las acciones comerciales/estrategia a seguir en su zona de actuación., • Identificar, generar y potenciar nuevas oportunidades de negocio a través de su red de ventas., • Proporcionar al equipo la información necesaria para el cumplimiento de los objetivos: transmitir objetivos individuales, directrices, políticas comerciales etc., • Controlar y realizar el seguimiento de la cartera de cobros de los clientes junto con el Departamento de Administración Comercial., • Negociar y realizar seguimiento con los clientes especiales/estratégicos de la delegación o asignados a su cartera. Solucionar incidencias con clientes., • Informar de la evolución del mercado y de la competencia. Experiencia requerida Mínima de al menos 5 años en puesto similar, preferentemente en Industria Alimentaria o Gran Consumo. Competencias técnicas • Manejar herramientas informáticas: realizar informes, reportes, estudios de márgenes y rentabilidad, análisis pmk, ampliación de gama etc., • Realización y seguimiento de presupuestos e incentivos comerciales., • Seguir procedimientos internos comerciales (altas de clientes, autorizaciones de precios, condiciones de servicios, liquidaciones de pagos)., • Seguir otros procedimientos internos. Calidad (reclamaciones, no conformidades, parte de devoluciones, salida género de muestras, informes de auditorías de calidad etc.). Competencias personales • Liderazgo y desarrollo de personas., • Capacidad analítica., • Capacidad de planificación/organización., • Orientación al cliente/negocio., • Mejora continua. En Monbake valoramos la diversidad como uno de los pilares fundamentales sobre el que construimos nuestros equipos. xqziphu Por ello promovemos la no discriminación y la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

En AD4 Octógono estamos contratando Administrador/a SAP BASIS con posibilidad de trabajo Remoto. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Buscamos un/a Administrador/a SAP BASIS con experiencia en la gestión, administración y evolución de entornos SAP críticos para el negocio. Si disfrutas trabajando en infraestructuras complejas, garantizando la disponibilidad, el rendimiento y la seguridad de plataformas SAP, esta oportunidad te permitirá participar en proyectos de transformación tecnológica, migraciones y optimización de sistemas dentro de entornos corporativos de primer nivel. Formarás parte de equipos especializados colaborando con consultores funcionales, desarrolladores y arquitectos para asegurar el correcto funcionamiento del ecosistema SAP y acompañar la evolución tecnológica de la organización. Modalidad Híbrida/remoto en Madrid o Barcelona Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 5 años como SAP BASIS Administrator o SAP BASIS Consultant., • Administración de sistemas SAP ECC, SAP S/4HANA o ambos., • Instalación, configuración y mantenimiento de entornos SAP., • Gestión de transportes y ciclos de vida de aplicaciones SAP., • Monitorización y optimización del rendimiento de sistemas., • Administración de usuarios, roles y autorizaciones., • Gestión de copias de seguridad, recuperación y continuidad del servicio., • Conocimientos de sistemas operativos Linux y/o Windows Server., • Experiencia con bases de datos SAP HANA, Oracle o SQL Server., • Inglés técnico suficiente para trabajar con documentación y equipos internacionales. Conocimientos valorables • SAP Solution Manager., • SAP Fiori y SAP Gateway., • SAP Business Technology Platform (BTP)., • SAP Cloud Connector., • Migraciones a SAP S/4HANA., • Experiencia en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Automatización mediante PowerShell, Bash o herramientas similares., • Certificaciones SAP BASIS., • Inglés: b2 o superior Responsabilidades • Administración y mantenimiento de plataformas SAP., • Gestión de incidencias, problemas y cambios en entornos productivos., • Monitorización proactiva de la infraestructura SAP., • Planificación y ejecución de actualizaciones, parches y upgrades., • Participación en proyectos de migración y transformación tecnológica., • Gestión de rendimiento, disponibilidad y capacidad de los sistemas., • Coordinación con equipos de infraestructura, seguridad y desarrollo., • Elaboración de documentación técnica y procedimientos operativos. Competencias • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Proactividad y autonomía., • Capacidad para trabajar en entornos críticos de negocio., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Orientación a la mejora continua y la excelencia operativa. Qué ofrecemos • Participación en proyectos SAP de gran impacto., • Entornos tecnológicos modernos y en evolución hacia cloud., • Desarrollo profesional y formación continua.Flexibilidad y conciliación., • Estabilidad y crecimiento dentro de un equipo especializado. Condiciones • Salario: 40000€ - 55000€, • Modalidad híbrida/remota en Madrid o Barcelona, • Incorporación a proyectos de larga duración y alto valor tecnológico. xqziphu Si quieres seguir desarrollando tu carrera en administración SAP y participar en proyectos estratégicos de transformación tecnológica, ¡queremos conocerte! AD4 Octógono – People & Technology #J-18808-Ljbffr

Inglés: b2 o superior ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. En AD4 Octógono estamos contratando Administrador/a SAP BASIS con posibilidad de trabajo Remoto. Buscamos un/a Administrador/a SAP BASIS con experiencia en la gestión, administración y evolución de entornos SAP críticos para el negocio. Si disfrutas trabajando en infraestructuras complejas, garantizando la disponibilidad, el rendimiento y la seguridad de plataformas SAP, esta oportunidad te permitirá participar en proyectos de transformación tecnológica, migraciones y optimización de sistemas dentro de entornos corporativos de primer nivel. Formarás parte de equipos especializados colaborando con consultores funcionales, desarrolladores y arquitectos para asegurar el correcto funcionamiento del ecosistema SAP y acompañar la evolución tecnológica de la organización. Modalidad Híbrida/remoto en Madrid o Barcelona Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 5 años como SAP BASIS Administrator o SAP BASIS Consultant., • Administración de sistemas SAP ECC, SAP S/4HANA o ambos., • Instalación, configuración y mantenimiento de entornos SAP., • Gestión de transportes y ciclos de vida de aplicaciones SAP., • Monitorización y optimización del rendimiento de sistemas., • Administración de usuarios, roles y autorizaciones., • Gestión de copias de seguridad, recuperación y continuidad del servicio., • Conocimientos de sistemas operativos Linux y/o Windows Server., • Experiencia con bases de datos SAP HANA, Oracle o SQL Server., • Inglés técnico suficiente para trabajar con documentación y equipos internacionales.Conocimientos valorables, • SAP Solution Manager., • SAP Fiori y SAP Gateway., • SAP Business Technology Platform (BTP)., • SAP Cloud Connector., • Migraciones a SAP S/4HANA., • Experiencia en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Automatización mediante PowerShell, Bash o herramientas similares., • Certificaciones SAP BASIS., • Inglés: b2 o superior.Responsabilidades, • Administración y mantenimiento de plataformas SAP., • Gestión de incidencias, problemas y cambios en entornos productivos., • Monitorización proactiva de la infraestructura SAP., • Planificación y ejecución de actualizaciones, parches y upgrades., • Participación en proyectos de migración y transformación tecnológica., • Gestión de rendimiento, disponibilidad y capacidad de los sistemas., • Coordinación con equipos de infraestructura, seguridad y desarrollo., • Elaboración de documentación técnica y procedimientos operativos.Competencias, • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Proactividad y autonomía., • Capacidad para trabajar en entornos críticos de negocio., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Orientación a la mejora continua y la excelencia operativa.Qué ofrecemos, • Participación en proyectos SAP de gran impacto., • Entornos tecnológicos modernos y en evolución hacia cloud., • Desarrollo profesional y formación continua., • Flexibilidad y conciliación., • Estabilidad y crecimiento dentro de un equipo especializado. xqziphu Condiciones, • Salario: 40000€ - 55000€, • Modalidad híbrida/remota en Madrid o Barcelona, • Incorporación a proyectos de larga duración y alto valor tecnológico.AD4 Octógono – People & Technology #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. #ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #BuildingABetterWorkingWorld La oportunidad En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Buscamos perfiles que tengan experiencia en Programación / Desarrollo ABAP. Tus principales funciones • Desarrollar y mantener aplicaciones SAP utilizando el lenguaje de programación ABAP., • Crear informes personalizados, interfaces y mejoras según los requisitos del negocio., • Implementar mejoras estándar y personalizadas de SAP utilizando salidas de usuario, BADIs y puntos de mejora. Integrar módulos SAP con otros sistemas internos y externos., • Desarrollar y mantener interfaces utilizando IDocs, BAPIs, RFCs y Servicios Web. Proporcionar soporte técnico para aplicaciones SAP., • Solucionar y resolver problemas técnicos relacionados con los programas ABAP y los módulos SAP., • Preparar especificaciones técnicas detalladas, documentos de diseño y guías de usuario, • Mantener documentación completa de todo el trabajo de desarrollo. Colaborar estrechamente con equipos funcionales para comprender los requisitos del negocio y traducirlos en soluciones técnicas., • Colaborar con otros desarrolladores y personal de TI para asegurar una integración fluida y optimización del rendimiento. Realizar pruebas unitarias y apoyar las pruebas de aceptación del usuario (UAT)., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de codificación y las mejores prácticas.Requisitos, • Mínimo de 1 años de experiencia como Desarrollador SAP ABAP., • Experiencia en programación SAP ABAP, incluyendo informes Sólido conocimiento de módulos SAP (por ejemplo, FI, CO, PS, MM), • Experiencia con técnicas de mejora en SAP (salidas de usuario, BAdIs, spots de mejora) Familiaridad con el desarrollo SAP Fiori/UI5 y servicios OData es un plus Comprensión de tecnologías de integración SAP como IDocs, BAPIs, RFCs y Servicios Web, • Experiencia con Objetos ABAP y Programación Orientada a Objetos (OOP) en SA, • Conocimiento de la base de datos SAP HANA y técnicas de programación relacionadas (por ejemplo, vistas CDS, AMDP), • Experiencia en optimización y mejora del rendimiento de programas ABAP Comprensión de conceptos de seguridad SAP y autorizaciones Familiaridad con SAP S/4HANA y proyectos de migración, • Excelentes habilidades analíticas Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo Fuertes habilidades de comunicación.¿Qué te ofrecemos?Bienestar y beneficios personales, • Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Oficina Bankinter con condiciones especiales., • Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).Flexibilidad y conciliación, • Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.Desarrollo profesional, • Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado., • Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma., • Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.Cultura y entorno de trabajo, • Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares. xqziphu, • Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.Compromiso social, • Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

Quiénes somos Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Quark- Grupo Sener es una empresa joven, con una larga trayectoria y en crecimiento. Diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. Nuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. Diseñamos en el presente los data centers del futuro. En estos momentos queremos seguir creciendo y por ello te presentamos nuestra siguiente vacante en nuestro departamento de CSA (Civil, Structural and Architectural). ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Participación en proyectos multidisciplinares. En Quark – Grupo Sener tenemos todas las disciplinas in house. Nosotros desarrollamos Proyectos en todas sus fases , desde la fase de concepción hasta su construcción. Tu labor se centrará en la fase de diseño arquitectónico hasta nivel de detalle. Por lo que necesitamos que tengas conocimientos constructivos para poder desarrollar el proyecto y los detalles constructivos a nivel de Proyecto de Ejecución, Riba3, Riba 4, integrando la información de los diferentes fabricantes (fachadas, cubiertas, estructura, subestructuras, urbanización, suelos, techos, particiones interiores, etc.). Perfil técnico, que pueda aportar su experiencia en los diferentes proyectos en curso. Desarrollo de memorias, informes justificativos, planos y otra documentación técnica de los proyectos • Redacción y desarrollo de las especificaciones, bid book y mediciones de los proyectos, en colaboración con el departamento de obras., • Apoyos a Dirección Facultativa desde oficina para aclaración sobre dudas técnicas del proyecto., • Valorable conocimiento y experiencia en la tramitación de licencias de obra y otro tipo de autorizaciones del sector de la construcción o del ámbito medioambiental. Redacción de proyectos básicos y otros para las administraciones. ¿Cómo lo harás? Formarás parte de un equipo que está configurado con profesionales de diversidad formativa, con experiencias variadas, lo cual te permitirá desarrollar una visión global del proyecto, interesante y enriquecedora. A su vez, contamos con un Programa de Desarrollo orientado a la mentorización de las funciones, para que en el corto/ medio plazo, puedes ejercer tus funciones y llegar a coordinar tus trabajos con el resto del equipo de manera progresiva y dinámica. ¿Qué necesitas para encajar en el puesto? • Licenciatura en Arquitectura., • Al menos 8/10 años en el diseño de proyectos de edificación singular., • Conocimientos de la normativa técnica de ámbito nacional (especialmente CTE y RSCIEI así otras de aplicación) y capacidad de aplicación de la normativa urbanística correspondiente., • Conocimientos para la realización de especificaciones técnicas y mediciones en los proyectos., • Experiencia en colaboración de Direcciones Facultativas., • Manejo de herramientas: CDE (Autodesk, Procore), Revit, Autocad, Presto y MS-Office., • Nivel alto de inglés B2-C1 . ¿Cuál son nuestros beneficios? • Contarás con políticas de flexibilidad horaria., • Opciones de trabajo en remoto., • Nuestro compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración. xqziphu, • Ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo aquello que te propongas. #J-18808-Ljbffr

Cigna Healthcare, división de The Cigna Group, busca una profesional de Enfermería para apoyar el área de autorizaciones médicas y reembolsos. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Se requiere experiencia sólida en gestión de autorizaciones, manejo de herramientas informáticas y capacidad analítica. Se ofrece contrato temporal, jornada completa y modalidad híbrida, con beneficios sociales y un entorno de aprendizaje continuo. xqziphu Se valorará experiencia en suscripción de riesgos y gestión sanitaria. #J-18808-Ljbffr

Lagardère Travel Retail Iberia busca un/a Técnico/a de Aduanas para gestionar y supervisar los procedimientos aduaneros, garantizando el cumplimiento normativo y el mantenimiento de autorizaciones como OEA, Depósito Fiscal y DDA. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Se debe disponer de grado en ADE, Derecho, Economía, Comercio Internacional, Logística o similar y al menos 3 años de experiencia. xqziphu Se valoran conocimientos de TARIC, SAP, Power BI y Excel avanzado, además de capacidad analítica y organización para gestionar múltiples #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Lagardère Travel Retail Iberia buscamos un/a Técnico/a de Aduanas para gestionar y supervisar los procedimientos aduaneros de la compañía, garantizando el cumplimiento normativo y el correcto mantenimiento de autorizaciones como OEA, Depósito Fiscal y DDA. • Gestionar operaciones y procedimientos aduaneros., • Mantener autorizaciones y regímenes especiales., • Coordinar la relación con autoridades aduaneras, agentes y operadores logísticos., • Realizar clasificaciones arancelarias y seguimiento normativo., • Gestionar incidencias y colaborar en auditorías e inspecciones., • Elaborar informes, indicadores y cuadros de mando., • Participar en proyectos de mejora y digitalización de procesos., • Grado en ADE, Derecho, Economía, Comercio Internacional, Logística o similar., • Al menos 3 años de experiencia en aduanas, fiscalidad indirecta o consultoría aduanera., • Conocimientos de normativa aduanera, TARIC, Proxium, OEA, DDA y Depósito Fiscal., • Experiencia con SAP, Power BI y Excel avanzado., • Buscamos una persona analítica, rigurosa y orientada al cumplimiento normativo, con capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico.Conocimientos imprescindibles, • Sólidos conocimientos de comercio internacional y legislación aduanera., • Experiencia en clasificación arancelaria y consulta de normativa mediante herramientas especializadas., • Manejo de software aduanero y de comercio exterior: TARIC, Proxium, Otras plataformas de gestión aduanera y fiscal., • Gestión y mantenimiento de autorizaciones aduaneras: Depósito Distinto del Aduanero (DDA), Depósito Fiscal, Operador Económico Autorizado (OEA)., • Conocimiento de procedimientos de importación, exportación, exenciones y regímenes especiales., • SAP (módulos relacionados con logística, finanzas o comercio exterior). xqziphu, • Power BI para análisis y elaboración de indicadores., • Microsoft Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas, análisis grandes volúmenes de datos, elaboración de cuadros de mando), • Salario fijo y bonus anual, junto a otros beneficios sociales, • Posibilidad de teletrabajar 6 días al mes #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es una compañía industrial en crecimiento y evolución que precisa incorporar un/a Director/a Técnico/a que asume el liderazgo técnico y regulatorio de la compañía. ¿Es este su próximo empleo? Principales responsabilidades Garantizar el cumplimiento de la legislación y normativa aplicable a las actividades desarrolladas por la compañía. Actuar como interlocutor técnico ante AEMPS, autoridades sanitarias, organismos certificadores y clientes. Gestionar y mantener las licencias, autorizaciones y permisos técnicos aplicables. Analizar desde el punto de vista técnico y regulatorio los nuevos proyectos y productos antes de su industrialización. Garantizar que los requisitos del cliente puedan trasladarse de manera robusta a especificaciones, procesos y controles internos. Evaluar compatibilidades entre productos, materiales de acondicionamiento y procesos. Definir la estrategia de cualificación y validación de instalaciones, equipos, materiales, procesos y nuevos productos. Supervisar al responsable de la gestión operativa del área QA/QC. Supervisar los sistemas de desviaciones, CAPA, controles de cambio, OOS, reclamaciones y gestión documental. Participar en la revisión y aprobación de especificaciones, Quality Agreements y documentación técnica. Liderar técnicamente auditorías de clientes, inspecciones regulatorias y procesos de certificación. Impulsar nuevas certificaciones y estándares requeridos por los mercados y clientes de la compañía. Proporcionar orientación técnica y regulatoria a clientes nacionales e internacionales. Promover la formación interna en GMP, normativa y buenas prácticas. Participar activamente en proyectos de mejora, nuevas tecnologías, incorporación de maquinaria y evolución de los procesos industriales. Colaborar transversalmente con Producción, Oficina Técnica, Calidad, Compras, Comercial y Dirección. ¿Qué buscamos? Profesional con formación universitaria científica —preferentemente Farmacia, Química, Biología, Ingeniería Química o equivalente— y una experiencia mínima de 5 años en posiciones de Dirección Técnica, Quality Assurance, Regulatory Affairs o responsabilidades similares dentro de los sectores cosmético, perfumería, farmacéutico o de fabricación/acondicionamiento para terceros. Buscamos experiencia y conocimientos en: GMP / NCF y sistemas de calidad. Normativa cosmética y/o farmacéutica. Relación con AEMPS y autoridades. Auditorías e inspecciones. CAPA, desviaciones y controles de cambio. Validaciones y cualificaciones. Gestión de riesgos. Materiales de acondicionamiento y compatibilidades. Gestión documental y sistemas ERP/QMS. Inglés profesional mínimo B2 alto. ¿Qué tipo de profesional buscamos? Una persona: técnicamente rigurosa; analítica y metódica; con capacidad de liderazgo y decisión; asertiva; orientada a la prevención y resolución de problemas; con capacidad para trabajar transversalmente; cómoda en la interlocución tanto con planta como con clientes y autoridades; y capaz de combinar cumplimiento regulatorio, realidad industrial y necesidades de negocio. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía industrial especializada y en crecimiento. Posición de máxima responsabilidad técnica, reportando directamente a Dirección General. Participación directa en las decisiones técnicas e industriales de la compañía. Entorno multinacional y contacto con clientes de primer nivel. Capacidad real para desarrollar y evolucionar el área técnica. Participación en nuevos proyectos, tecnologías, procesos y líneas de negocio. Contrato indefinido. Jornada completa. xghoner Retribución competitiva acorde con experiencia y responsabilidades. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando el mejor talento… ¡y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. UST es una empresa multinacional con sede en Norteamérica, certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados en todo el mundo y presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y ofrecemos soluciones tecnológicas a gran escala para grandes compañías. Buscamos un/a SAP Basis Administrator con experiencia sólida en administración de entornos SAP complejos para incorporarse a un proyecto estratégico. La persona seleccionada será responsable de la administración, mantenimiento y optimización de plataformas SAP, garantizando su estabilidad, seguridad y rendimiento. Ubicación: Madrid (3 días oficina / 2 días remoto) • Administración y soporte de entornos SAP Basis., • Gestión y mantenimiento de plataformas SAP S/4HANA, SAP BW, SAP NetWeaver y SAP HANA., • Administración de sistemas Unix/Linux y Windows relacionados con la infraestructura SAP., • Gestión de autorizaciones SAP mediante PFCG, roles, perfiles y XAMS., • Administración de SAP BTP, incluyendo Subaccounts y Space Management., • Monitorización del rendimiento, resolución de incidencias y optimización de sistemas., • Implementación de medidas de seguridad, alta disponibilidad y continuidad de negocio., • Colaboración con equipos funcionales y técnicos para garantizar la correcta operación de los sistemas SAP., • Mínimo 5 años de experiencia como SAP Basis Administrator. Experiencia demostrable en: • SAP S/4HANA y SAP BW., • SAP NetWeaver y SAP HANA., • Administración de sistemas Unix/Linux y Windows., • SAP Authorizations (PFCG, roles y perfiles) y XAMS., • SAP BTP Administration (Subaccounts y Space Management)., • Conocimientos sólidos de administración de bases de datos SAP HANA y Oracle., • Experiencia en networking, seguridad y performance tuning. Valorable • Diseño y gestión de planes de backup y disaster recovery., • 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre., • Beneficios (seguro médico, teletrabajo, seguros de vida y accidentes)., • Acceso gratuito a plataformas de formación., • Estabilidad profesional y plan de carrera., • Programa de referidos con incentivos., • Opción de 12 o 14 pagas anuales., • Medidas de conciliación (flexibilidad, teletrabajo y jornada intensiva en verano)., • Descuentos en plataforma UST Club y gimnasio. Compromiso con la diversidad: En UST promovemos la igualdad de oportunidades y no discriminamos por raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Tenemos un compromiso especial con la inclusión y fomentamos la contratación de personas con discapacidad. xqziphu #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

LoJack Europe, Unidad de Negocio del Grupo CalAmp, líder internacional en soluciones de telemática, conectividad y recuperación de vehículos, busca un/a Accountant para incorporarse al equipo de Finanzas y dar soporte a las actividades administrativas y contables del mercado español. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. La persona seleccionada participará en actividades de contabilidad general, cuentas a pagar, tesorería y control de crédito, contribuyendo a garantizar la exactitud de los registros contables y el cumplimiento de los plazos administrativos y fiscales. Principales responsabilidades • Gestión de la contabilidad general y registro de las operaciones contables diarias., • Registro y control de las facturas de proveedores, así como de las correspondientes autorizaciones de pago., • Gestión de las conciliaciones bancarias y de las conciliaciones de cuentas de balance., • Apoyo en la preparación de pagos y en el seguimiento de los flujos de tesorería., • Verificación y control de la facturación de clientes., • Seguimiento de los cobros y apoyo en las actividades de gestión y recuperación de créditos., • Gestión de los asientos de cierre y ajuste contable, así como apoyo en los cierres contables mensuales y anuales., • Colaboración con asesores fiscales y auditores de la matriz estadounidense., • Apoyo en las actividades de reporting financiero y en los requerimientos de Corporate. Requisitos • Titulación universitaria en Economía, Administración y Dirección de Empresas o disciplinas afines., • Experiencia mínima de 2-3 años en funciones de contabilidad general, preferiblemente adquirida en empresas multinacionales o entornos corporativos estructurados., • Buen conocimiento de los principios contables y de los procesos administrativos., • Dominio del español y del italiano., • Buen nivel de inglés., • Dominio del paquete Microsoft Office, especialmente Excel., • Se valorará experiencia en el uso de sistemas ERP, especialmente Oracle Fusion. Competencias requeridas • Precisión y atención al detalle., • Fiabilidad y sentido de la responsabilidad., • Capacidad para organizar el trabajo y cumplir con los plazos establecidos., • Orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para trabajar en equipo e interactuar eficazmente en un entorno internacional. La ubicación principal del puesto podrá ser Madrid o Milán, en función de las preferencias del candidato/a. xqziphu La persona seleccionada se incorporará a un entorno internacional y dinámico, contribuyendo directamente a la gestión administrativa y contable de las sociedades del Grupo en Europa. #J-18808-Ljbffr