Trabajos baja temporal en San IsidroCrear alertas

Clínica DKF busca enfermera de quirófano para cubrir BAJA POR MATERNIDAD Horario: TURNO DE MAÑANA: de L-V 9:00-14:00 Tipo de contrato: temporal hasta 1 de julio 2026 Idiomas: Español e inglés Experiencia: mínima 3 años. Salario: 19.300€ brutos anuales. Funciones: • Cirugía ambulatoria., • Analíticas., • Gestión y control del quirófano. Incorporación inmediata.

NORTHGATE es el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Somos pioneros y líderes en Renting Flexible en España. Realizamos la gestión integral de los vehículos de trabajo para que los profesionales y empresas puedan centrar su esfuerzo en su negocio. Actualmente necesitamos incorporar a nuestro departamento jurídico 1 abogado/a ejerciente cuya misión principal es la reclamación judicial de deuda. Las funciones específicas del puesto son: Funciones y responsabilidades: • Reclamación judicial de la deuda., • Asistencia a juicios en defensa de los intereses de la compañía, en todo el territorio nacional., • Negociación extrajudicial y/o judicial de acuerdos y seguimiento., • Redacción de escritos con relevancia jurídica., • Revisión de la documentación recibida de juzgados y tribunales, llevando a cabo las actuaciones que resulten necesarias, elaborando escritos o personándose en el juzgado., • Enlace con despachos de abogados externos con los que trabaja la Compañía., • Tramitación y seguimiento de concursos de acreedores., • Resolución de incidencias y asesoramiento jurídico a las consultas que se reciben desde las delegaciones y los distintos departamentos de la Compañía., • Elaboración, modificación y revisión de contratos con clientes y proveedores. ¿Qué buscamos? • Licenciatura o Grado en Derecho, colegiación como ejerciente y deseable experiencia 3 años en puesto similar., • Idiomas: Nivel medio inglés principalmente en comprensión., • Informática: Nivel usuario Paquete Office y nivel medio de Excel., • Cursos de actualización continua en formación jurídica., • Carnet de conducir., • Valorable conocimiento en derecho concursal. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato temporal para cubrir una baja médica de larga duración., • Horario flexible, desde las 7:30 horas hasta las 16:30 horas de lunes a jueves, viernes hasta las 14:00 horas. Desde la última semana de junio hasta la primera de septiembre ambas incluidas jornada intensiva de verano de 7:30 a 14:30., • Posibilidad de teletrabajo del 30% del tiempo (a los 6 meses de permanencia en la compañía), • Posibilidades de desarrollo profesional., • Muy buen ambiente de trabajo.

¿Tienes experiencia como Redactor/a de social & lifestyle en medios de comunicación e interés por cubrir una posición temporal, incorporándote a nuestro equipo en una editorial multinacional? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Buscamos un perfil con experiencia como Redactor/a de Social y Lifestyle, donde tu misión será la de Redacción y publicación de contenidos con especial atención a temas de estilo de vida (moda, belleza, tendencias…), al igual que colaborar en la planificación de la estrategia de social media y RRSS. ¿Qué funciones desempeñarás? En tu día a día trabajarás en el departamento de Healthy Unit (Men’s Health, Women’s Health y Runner’s) llevando a cabo: • Planificar la estrategia de social media., • Diseñar calendario de publicaciones en redes sociales con la identificación de contenido viral en redes sociales, selección de videos con alto potencial de viralización., • Publicación de posts junto a redactores y colaboradores., • Detección de temas y tendencias en redes., • Elaborar noticias y temas con especial atención en moda, belleza y tendencias., • Propuesta de temas de estilo de vida activo., • Funciones de representación de la marca con otras marcas en eventos y presentaciones., • Asegurar el mantenimiento de la calidad y el estricto cumplimiento de la normativa legal en la gestión de los datos personales., • Cumplimiento de normas éticas y de Compliance de Hearst. ¿Qué competencias buscamos en ti? • Orientación a resultados, • Trabajo en equipo, • Planificación y organización, • Creatividad, • Capacidad de adaptación y trabajo bajo presión ¿Qué habilidades técnicas y experiencia requerimos? • Experiencia de 2 a 5 años en funciones de redacción y gestión de redes sociales., • Conocimiento de las marcas y los temas vinculados con el estilo de vida activo masculino., • Conocimiento de las herramientas de gestión de redes sociales: como Hootsuite, Creator Studio, Canva y de analítica como Marfeel o Google Analytics., • Dominio de herramientas de edición de video como Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, Canva o CapCut para crear contenido dinámico y atractivo., • Gusto e interés por la moda y la belleza., • Experiencia en cobertura de eventos en directo., • Gestión y relación con agencias de comunicación y con gabinetes de prensa o relaciones públicas de marcas de moda, marcas de belleza, marcas deportivas y otras marcas de lifestyle. ¿Cuáles son los requisitos? • Grado en Periodismo, Publicidad, Marketing o similares., • Nivel de inglés medio (B1/B2) ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo, • Contrato Temporal (sustitución por baja paternal), • Seguro de vida y accidentes, • Seguro médico privado, • Horario flexible, • Trabajo a distancia: 4 días oficina y 1 teletrabajo, • Jornada intensiva de verano 2 meses y medio, • Tickets de comida, • 24 días de vacaciones + 3 días de asuntos propios/libre disposición En Hearst apostamos por la diversidad promoviendo la igualdad de oportunidades entre nuestros empleados y candidatos; valoramos únicamente a las personas, sin importarnos su raza, nacionalidad, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad o ideología.

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a Técnico/a de Mantenimiento Integral en Pozuelo de Alarcón Funciones: • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas, climatización, fontanería, etc (mantenimiento integral). Condiciones: • Contrato temporal de suplencia de baja médica de larga duración, • Jornada: de lunes a domingo de turnos rotativos de mañana, tarde y noche., • Salario: valorable de acuerdo al perfil del candidato/a + horas noches, • Ubicación: Pozuelo de Alarcón Requisitos: • Contar con formación profesional en Electricidad o afines.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener grado en Derecho, ADE, Economía y similares., • Se valorará conocimientos del sector asegurador en puestos similares, en tareas de tramitación de siniestros., • Disponibilidad inmediata para incorporación., • Usuario de Office (Excel, Word)., • Capacidad de trabajo en equipo y compromiso., • Persona observadora, ágil y comprometida., • Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas. ¿En qué funciones puedes colaborar? Soporte y apoyo en las siguientes tareas: • Apertura de siniestros., • Aplicación de la legislación vigente., • Atención a redes de puertos, peritos, servicios asistenciales, etc., • Atención al asegurado., • Facturación y recibos., • Reporting., • Análisis de datos., • Otras tareas administrativas asociadas al puesto. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato temporal (Baja IT), • Salario: 18.500€ brutos anuales mas gastos comida, • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Incorporación inmediata., • Horario flexible: jornada partida de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora), • Posibilidad de teletrabajo (3 días semanales), • Ubicación: : Calle Méndez Álvaro 31, Madrid. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. En el área de Carreras Profesionales se requiere contratar de manera temporal, por sustitución de una baja, un Orientador Profesional para la Facultad de Educación y Psicología. La misión del puesto es impulsar de manera integral la empleabilidad y el desarrollo profesional de los estudiantes de la Facultad de Educación y Psicología, ofreciéndoles un acompañamiento personalizado y continuo a lo largo de su formación. Para ello, se diseñan acciones formativas específicas, adaptadas a las necesidades reales del sector, y se promueven relaciones estratégicas con organizaciones y profesionales del ámbito educativo, psicológico y social. Responsabilidades principales: A. Acompañamiento y orientación profesional • Realizar sesiones individuales y grupales de orientación profesional., • Acompañar al estudiante en la definición de su proyecto profesional., • Asesorar en procesos de búsqueda de empleo y selección., • Preparar perfiles para acceso a ámbitos específicos: educación formal, orientación escolar, intervención psicoeducativa, psicología sanitaria, tercer sector. B. Desarrollo de empleabilidad • Diseñar e impartir talleres y acciones formativas específicas del sector., • Detectar necesidades competenciales emergentes en el ámbito educativo y psicológico., • Coordinar sesiones con profesionales y alumni. C. Gestión de prácticas y oportunidades • Identificar y consolidar centros estratégicos de prácticas., • Gestionar ofertas de empleo y prácticas., • Detectar oportunidades de contratación derivadas de prácticas. D. Relación con el mercado y generación de red • Desarrollar y mantener relaciones con centros educativos, gabinetes y clínicas psicológicas, así como con Fundaciones, entidades sociales y organizaciones vinculadas al ámbito educativo y psicológico., • Incrementar la red de colaboradores activos., • Identificar tendencias del sector y trasladarlas a la Facultad. E. Seguimiento y medición de resultados -Número de alumnos atendidos. -Número de centros colaboradores activos. -Ratios prácticas–contratación. -Nivel de satisfacción de estudiantes y empleadores. • Elaboración de informes de actividad y resultados. Requisitos: • Grado en Psicología, Educación, Pedagogía o áreas afines., • Valorable formación complementaria en orientación profesional, coaching o desarrollo del talento., • Conocimiento del marco regulatorio del ámbito psicológico y educativo., • Experiencia mínima de 3 años en Orientación profesional o desarrollo de talento dentro del Sector educativo o psicológico., • Experiencia en gestión de relaciones institucionales o desarrollo de negocio. Competencias valoradas: • Alta capacidad de acompañamiento y escucha., • Orientación a resultados y cumplimiento de KPIs., • Capacidad relacional y generación de red profesional., • Organización y seguimiento sistemático., • Comunicación eficaz y capacidad de influencia., • Visión estratégica del mercado educativo y psicológico., • Conocimiento y capacidad de comunicación en Inglés (C1) Se valorará: • Experiencia previa en universidad o institución educativa., • Conocimiento del acceso a la profesión (PIR, Máster habilitante, oposiciones, etc.)., • Experiencia en gestión de prácticas académicas., • Conocimiento del ecosistema educativo de la Comunidad de Madrid. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato de duración determinada por sustitución de persona trabajadora., • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo. ¿Quieres formar parte de la revolución humana? ¡Únete a nuestro equipo!

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Edificación! Buscamos a un/a Inspector/a de obra aeroportuaria con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: -Supervisión de trabajos. -Supervisión de equipos y carga de trabajo. -Supervisión de plazos. -Verificar coherencia de informes. -Firmar informes. -Supervisión de las actividades de los subcontratistas y aseguramiento de la trazabilidad de los materiales. -Coordinar las inspecciones en fábrica acordadas con los suministradores y el cliente. -Mantener el archivo de todos los certificados de ensayos y pruebas de las diferentes disciplinas debidamente cumplimentados y firmados por las partes implicadas. -Revisar toda la documentación de calidad de las actividades de la obra. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Ingeniería / Ingeniería técnica / Arquitectura / Arquitectura técnica, • Al menos 3 años de experiencia en posición similar., • Valorable experiencia en sector aeroportuario., • Se requiere carnet de conducir., • Proactividad, compromiso y ganas de aprender., • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía., • Capacidad de adaptación y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Eficiencia Energética! Buscamos a un/a Consultor/a Senior en eficiencia energética con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: 1. Ofertas y estudios: Desarrollo de estudios técnicos y propuestas de ahorro energético, principalmente en el ámbito de instalaciones de iluminación con tecnología Led, variadores de frecuencia en bombeo y climatización, instalaciones térmicas y energías renovables, y sistemas Scada de medida para la telegestión. Dentro de esta labor, serás responsable de: a. Visitar a clientes y recopilar datos para preparación de propuestas. b. Análisis de datos y propuestas de producto. c. Cálculo y dimensionado de equipos. d. Elaboración de estudios para determinación de ahorros energéticos. e. Preparación de propuestas técnicas y comerciales para presentación a clientes. 2. Ejecución de proyectos: En los proyectos contratados, realizando las funciones de Jefe/a de Proyecto, podrá responsabilizarse de: a. Inventarios de campo. b. Mediciones eléctricas, lumínicas o térmicas. c. Control documental del proyecto y elaboración de memorias técnicas como: elaboración de planos, datos técnicos, hojas de cálculo, configuración de equipos, etc. d. Coordinación del equipo de técnicos a su cargo e. Coordinación y dirección de obra. f. Gestión de presupuesto del proyecto. g. Preparación de mediciones y gestión con proveedores para la obtención de presupuestos. h. Gestión y negociación de compras y subcontrataciones. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Ingeniería Técnica o Superior Industrial, rama Energía o similar, • Se valorarán conocimientos en iluminación, climatización, ventilación, aire comprimido, procesos térmicos y generación térmica, • Al menos tres años de experiencia en realización de auditorías energéticas (sector terciario, industrial y alumbrado público) y en certificaciones energéticas, • Proactividad, compromiso y ganas de aprender, • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía, • Capacidad de adaptación y orientación a resultados ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • Modelo híbrido (presencial + teletrabajo), • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

MARLEXPEOPLE necesita incorporar para multinacional de gestión de infraestructuras y energías renovables para su oficina de Madrid un un/a Project Manager de Desarrollo de Negocio–Data Center, para integrarse en el equipo temporalmente en el equipo de Data Center. La misión será gestionar y coordinar el desarrollo de proyectos de Data Centers, participando en la identificación de oportunidades de negocio y liderando las distintas fases del proyecto, desde su definición inicial hasta su puesta en marcha y operación. Funciones: • Estructurar proyectos desde cero: definición de alcance, cronograma, presupuesto y matriz de riesgos., • Coordinar y gestionar el desarrollo de negocio de proyectos de Data Centers, evaluando oportunidades y proponiendo estrategias de crecimiento. Gestionar todas las fases del proyecto: site selection, diseño conceptual, permisos, ingeniería, construcción, commissioning y operación., • Actuar como interlocutor principal entre equipos internos (ingeniería, comercial, financiero) y externos (proveedores, socios, clientes, autoridades)., • Coordinar trámites, permisos y licencias, asegurando la correcta interlocución con administraciones públicas y compañías eléctricas., • Realizar análisis técnico-económicos y liderar evaluaciones técnico-comerciales., • Elaborar informes, documentación técnica y presentaciones ejecutivas para comité interno o clientes., • Monitorizar el mercado de Data Centers y participar en eventos del sector para fortalecer relaciones y visibilidad de la empresa. Requisitos mínimos: • Titulación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energía, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos y desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector Data Center., • Valorable conocimiento en infraestructuras críticas, energía y sistemas eléctricos., • Experiencia en coordinación de equipos internos y externos., • Nivel de inglés avanzado., • Perfil con excelentes habilidades de comunicación, análisis y visión estratégica., • Incorporación inmediata. Otros requisitos • Capacidad para gestionar proyectos complejos y entornos multidisciplinares., • Orientación a resultados y al desarrollo de negocio., • Capacidad de interlocución con distintos stakeholders. Se ofrece: • Temporal por Baja IT+Maternidad (Duración aproximadamente de 6 meses), • Retribución anual: A valorar según experiencia y adecuación al puesto+Ayuda Comida+lanzadera, • Ubicación: Madrid (100% presencial)

¿Tienes experiencia como Editor/a gráfico/a en medios de comunicación e interés por cubrir una posición temporal, incorporándote a nuestro equipo en una editorial multinacional? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Buscamos un perfil con experiencia como Editor/a Gráfico/a para velar por la calidad de las imágenes y vídeos que se publiquen en todos los canales, dando apoyo a la producción gráfica. De igual modo, llevarás a cabo la definición y ejecución de la identidad visual de la revista (tanto para piezas impresas como digitales), mediante la dirección de arte, diseño y supervisión de fotografía e ilustración. ¿Qué funciones desempeñarás? En tu día a día trabajarás en el departamento de Cosmopolitan llevando a cabo: • Definición del estilo fotográfico de la revista en papel y canales digitales., • Selección de las mejores fotografías e imágenes para la revista en todos sus soportes., • Revisión de la calidad de las fotografías (que estén bien tratadas)., • Vela por la correcta integración del material gráfico en todos los canales de distribución., • Propone contenido native digital (para webs y redes sociales)., • Realiza fotomontajes para la web., • Asesora a la redacción con derechos de uso y autoría de las fotografías., • Recopila los créditos de la revista., • Gestiona los derechos de l@s modelos., • Promover una cultura de innovación y actualización constante en tendencias de comunicación, creatividad y formatos., • Gestiona los permisos y acuerdos de fotografía y derechos con otras ediciones de Hearst (en inglés)., • Asegurar que los contenidos cumplen las políticas y normas de funcionamiento Editorial., • Asegurar que los contenidos cumplen las políticas de derechos de autor., • Asegurar el mantenimiento de la calidad y el estricto cumplimiento de la normativa legal en la gestión de los datos personales., • Cumplimiento de normas éticas y de Compliance de Hearst. ¿Qué competencias buscamos en ti? • Orientación a resultados, • Trabajo en equipo, • Comunicación, • Planificación y organización, • Atención al detalle y creatividad, • Resolución de problemas y trabajo bajo presión ¿Qué habilidades técnicas y experiencia requerimos? • Experiencia de, al menos, 3 años desempeñando funciones y puesto en Edición Gráfica., • Experiencia previa y gusto visual para realizar revisión activa del material gráfico publicado en los distintos canales., • Destreza con programas de diseño de imagen, video y vectoriales., • Inquietud por estar al tanto de las novedades en su ámbito de trabajo., • Conocimiento de formatos y plataformas de vídeo que están triunfando en las RRSS., • Conocimientos y manejo de sistemas de gestión de contenido., • Conocimiento sobre nuevas narrativas en medios de comunicación. ¿Cuáles son los requisitos? • Grado en Periodismo, Edición Gráfica y Digital, Marketing o similares., • Valorable Nivel de inglés medio (B1/B2) ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo, • Contrato Temporal (sustitución por baja médica de larga duración), • Seguro de vida y accidentes, • Seguro médico privado, • Horario flexible, • Trabajo a distancia: 4 días oficina y 1 teletrabajo, • Jornada intensiva de verano 2 meses y medio, • Tickets de comida, • 24 días de vacaciones + 3 días de asuntos propios/libre disposición En Hearst apostamos por la diversidad promoviendo la igualdad de oportunidades entre nuestros empleados y candidatos; valoramos únicamente a las personas, sin importarnos su raza, nacionalidad, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad o ideología.

Estamos buscando una persona curiosa, proactiva y con ganas de comprender en profundidad los procesos de negocio para impulsar la adopción de soluciones tecnológicas dentro del área de Logística y Operaciones. La compañía se encuentra en plena transformación digital, sustituyendo aplicaciones heredadas e implantando nuevas soluciones modernas. La persona seleccionada tendrá un papel clave en este proceso, participando en proyectos estratégicos y colaborando con distintos departamentos. Formará parte de la unidad de IT Logistics & Operations en Europa, reportando directamente al IT Logistics & Operations Applications Manager Europe. Funciones • Gestión de usuarios y elaboración de documentación funcional., • Soporte al control interno., • Revisión y seguimiento de incidencias., • Participación activa en un proyecto de rebranding, con alta interacción con proveedores., • Atención y resolución de solicitudes, incidencias y problemas relacionados con aplicaciones., • Incorporación inmediata., • Contrato temporal (sustitución por baja de maternidad)., • Salario anual: 27.425,66 € brutos., • Pluses mensuales:, • 4,5 €/día por asistencia., • 11 €/día en ayuda de comida., • Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana., • Horario:, • L–J de 8:00 a 17:00, • Viernes de 8:00 a 14:30, • Familiaridad con entornos de negocio SOFT., • Nivel de inglés alto, especialmente escrito (entorno europeo)., • Experiencia en gestión de proyectos y funciones de Business Analyst en entornos IT., • Grado en Ingeniería, Informática, Sistemas de Información, ADE u otra formación relacionada. Si te motiva crecer en un entorno internacional, dinámico y orientado a la innovación, ¡te animamos a inscribirte y dar el siguiente paso en tu carrera!

Nuestro cliente es una compañía multinacional y líder global en el sector de bienestar y salud sexual. Necesita incorporar de manera temporal (contrato temporal por sustitución de baja de maternidad) un Key Account Manager en el canal Mass Market en España e Italia. Reportando a la Dirección Comercial de Sur de Europa, la persona seleccionada participará activamente en el desarrollo del negocio en el canal de gran distribución, trabajando estrechamente con el distribuidor y las principales cuentas retail para impulsar el crecimiento del negocio en España e Italia. Funciones: Desarrollo comercial • Apoyar la implementación de la estrategia Go-to-Market del distribuidor en cuentas nacionales y regionales de Gran Distribución en España (80%) e Italia (20%)., • Participar en la definición y ejecución de planes de cuenta para los principales retailers del canal Mass Market., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al desarrollo de cuentas existentes., • Colaborar en la definición e implementación de estrategias de sell-in y sell-out junto con el distribuidor., • Realizar seguimiento de la competencia y dinámicas del mercado en la categoría. Gestión del distribuidor • Gestionar la relación operativa con el distribuidor, asegurando una correcta ejecución comercial en el canal., • Acompañar y apoyar al equipo comercial del distribuidor para garantizar la alineación con los objetivos de negocio. Planificación y análisis de negocio • Analizar datos de mercado y del canal para identificar oportunidades de crecimiento., • Colaborar con equipos internos y con el distribuidor en procesos de forecasting y planificación del negocio. Colaboración con marketing • Trabajar estrechamente con el equipo de Marketing para implementar planes promocionales y estrategias de trade marketing., • Asegurar la correcta ejecución de las iniciativas de marketing en el punto de venta. Requisitos (H/M/D): • Habituado a trabajar en entornos exigentes/retadores, propios de multinacional., • Dominio de Inglés. Valorable Italiano., • Experiencia mínima de 3 años como Key Account manager en el canal mass market, gestionando de manera directa las principales cuentas nacionales., • Conocimiento de metodología de trabajo con Distribuidor. Destreza liderando equipos comerciales externos., • Se valorará haber trabajado en la categoría personal care., • Se valorará expertise/conocimiento del mercado italiano, canal mass market., • Disponibilidad para viajes periódicos dentro de la región, principalmente a Italia Skills: • Capacidad de análisis., • Capacidad resolutiva., • Pragmatismo., • Impacto influencia., • Capacidad de negociación.

¿Te apasiona el desarrollo de productos y servicios en el ámbito educativo? ¿Tienes experiencia en marketing y planificación estratégica? Una prestigiosa institución educativa ubicada en Madrid está buscando un/a Product Manager para formar parte de su equipo de trabajo. Sobre la posición: El puesto de Product Manager requiere una persona dinámica, con visión estratégica y habilidades de comunicación que pueda coordinar con diferentes centros académico-científicos y servicios internos. Funciones principales: Entre las funciones del puesto se incluyen, • Desarrollar un modelo de servicio y colaboración con los centros académico-científicos y otros servicios dentro de la organización., • Diseñar y definir los planes de acción y marketing para cada centro en coordinación con el/la director/a del servicio., • Elaborar informes de seguimiento de los objetivos estratégicos de cada centro, reportando avances y áreas de mejora., • Participar activamente en eventos internos y externos relacionados con la promoción de los centros y su oferta formativa., • Identificar nuevas oportunidades de mercado, promoviendo y comercializando la oferta educativa de los centros. Para este rol, se busca un/a profesional que cumpla con los siguientes requisitos, • Visión estratégica para definir planes de marketing y objetivos claros para cada facultad y centro., • Capacidad de comunicación efectiva., • Capacidad de alinear intereses y fomentar sinergias entre las facultades y los centros académico-científicos., • Formación universitaria, preferentemente en marketing o áreas relacionadas., • Conocimientos sólidos en herramientas de planificación y gestión de proyectos., • Experiencia previa en desarrollo de productos o servicios, especialmente en el sector educativo, será altamente valorada. • Jornada laboral completa, de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 (con una hora para comer) y viernes de 8:30 a 13:30. • Flexibilidad en el horario conforme a las necesidades del servicio. El contrato es temporal y cubrirá el periodo correspondiente a una baja por maternidad. Habilidades deseadas: Además de los requisitos mencionados, se valorará que el/la candidato/a cuente con, • Capacidad para trabajar en equipo, • Habilidades analíticas para evaluar el rendimiento de los planes de acción y proponer mejoras. ¡Postúlate ahora y forma parte de esta prestigiosa institución educativa en Madrid!

NORTHGATE es el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Somos pioneros y líderes en Renting Flexible en España. Realizamos la gestión integral de los vehículos de trabajo para que los profesionales y empresas puedan centrar su esfuerzo en su negocio. Actualmente necesitamos incorporar a nuestro departamento jurídico 1 abogado/a ejerciente cuya misión principal es la reclamación judicial de deuda. Las funciones específicas del puesto son: Funciones y responsabilidades: Reclamación judicial de la deuda. Asistencia a juicios en defensa de los intereses de la compañía, en todo el territorio nacional. Negociación extrajudicial y/o judicial de acuerdos y seguimiento. Redacción de escritos con relevancia jurídica. Revisión de la documentación recibida de juzgados y tribunales, llevando a cabo las actuaciones que resulten necesarias, elaborando escritos o personándose en el juzgado. Enlace con despachos de abogados externos con los que trabaja la Compañía. Tramitación y seguimiento de concursos de acreedores. Resolución de incidencias y asesoramiento jurídico a las consultas que se reciben desde las delegaciones y los distintos departamentos de la Compañía. Elaboración, modificación y revisión de contratos con clientes y proveedores. ¿Qué buscamos? Licenciatura o Grado en Derecho, colegiación como ejerciente y deseable experiencia 3 años en puesto similar. Idiomas: Nivel medio inglés principalmente en comprensión. Informática: Nivel usuario Paquete Office y nivel medio de Excel. Cursos de actualización continua en formación jurídica. Carnet de conducir. Valorable conocimiento en derecho concursal. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata con contrato temporal para cubrir una baja médica de larga duración. Horario flexible, desde las 7:30 horas hasta las 16:30 horas de lunes a jueves, viernes hasta las 14:00 horas. Desde la última semana de junio hasta la primera de septiembre ambas incluidas jornada intensiva de verano de 7:30 a 14:30. Posibilidad de teletrabajo del 30% del tiempo (a los 6 meses de permanencia en la compañía) Posibilidades de desarrollo profesional. Muy buen ambiente de trabajo.

NORTHGATE es el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Somos pioneros y líderes en Renting Flexible en España. Realizamos la gestión integral de los vehículos de trabajo para que los profesionales y empresas puedan centrar su esfuerzo en su negocio. Actualmente necesitamos incorporar a nuestro departamento jurídico 1 abogado/a ejerciente cuya misión principal es la reclamación judicial de deuda. Las funciones específicas del puesto son: Funciones y responsabilidades: Reclamación judicial de la deuda. Asistencia a juicios en defensa de los intereses de la compañía, en todo el territorio nacional. Negociación extrajudicial y/o judicial de acuerdos y seguimiento. Redacción de escritos con relevancia jurídica. Revisión de la documentación recibida de juzgados y tribunales, llevando a cabo las actuaciones que resulten necesarias, elaborando escritos o personándose en el juzgado. Enlace con despachos de abogados externos con los que trabaja la Compañía. Tramitación y seguimiento de concursos de acreedores. Resolución de incidencias y asesoramiento jurídico a las consultas que se reciben desde las delegaciones y los distintos departamentos de la Compañía. Elaboración, modificación y revisión de contratos con clientes y proveedores. ¿Qué buscamos? Licenciatura o Grado en Derecho, colegiación como ejerciente y deseable experiencia 3 años en puesto similar. Idiomas: Nivel medio inglés principalmente en comprensión. Informática: Nivel usuario Paquete Office y nivel medio de Excel. Cursos de actualización continua en formación jurídica. Carnet de conducir. Valorable conocimiento en derecho concursal. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata con contrato temporal para cubrir una baja médica de larga duración. Horario flexible, desde las 7:30 horas hasta las 16:30 horas de lunes a jueves, viernes hasta las 14:00 horas. Desde la última semana de junio hasta la primera de septiembre ambas incluidas jornada intensiva de verano de 7:30 a 14:30. Posibilidad de teletrabajo del 30% del tiempo (a los 6 meses de permanencia en la compañía) Posibilidades de desarrollo profesional. Muy buen ambiente de trabajo.

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MARLEXPEOPLE necesita incorporar para multinacional de gestión de infraestructuras y energías renovables para su oficina de Madrid un un/a Project Manager de Desarrollo de Negocio–Data Center , para integrarse en el equipo temporalmente en el equipo de Data Center. La misión será gestionar y coordinar el desarrollo de proyectos de Data Centers , participando en la identificación de oportunidades de negocio y liderando las distintas fases del proyecto, desde su definición inicial hasta su puesta en marcha y operación. Funciones: Estructurar proyectos desde cero : definición de alcance, cronograma, presupuesto y matriz de riesgos. Coordinar y gestionar el desarrollo de negocio de proyectos de Data Centers, evaluando oportunidades y proponiendo estrategias de crecimiento. Gestionar todas las fases del proyecto: site selection, diseño conceptual, permisos, ingeniería, construcción, commissioning y operación. Actuar como interlocutor principal entre equipos internos (ingeniería, comercial, financiero) y externos (proveedores, socios, clientes, autoridades). Coordinar trámites, permisos y licencias, asegurando la correcta interlocución con administraciones públicas y compañías eléctricas . Realizar análisis técnico-económicos y liderar evaluaciones técnico-comerciales. Elaborar informes, documentación técnica y presentaciones ejecutivas para comité interno o clientes. Monitorizar el mercado de Data Centers y participar en eventos del sector para fortalecer relaciones y visibilidad de la empresa. Requisitos mínimos: Titulación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energía, Telecomunicaciones o similar . Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos y desarrollo de negocio , preferiblemente en el sector Data Center . Valorable conocimiento en infraestructuras críticas, energía y sistemas eléctricos . Experiencia en coordinación de equipos internos y externos. Nivel de inglés avanzado. Perfil con excelentes habilidades de comunicación, análisis y visión estratégica. Incorporación inmediata. Otros requisitos Capacidad para gestionar proyectos complejos y entornos multidisciplinares. Orientación a resultados y al desarrollo de negocio. Capacidad de interlocución con distintos stakeholders. Se ofrece: Temporal por Baja IT+Maternidad (Duración aproximadamente de 6 meses) Retribución anual: A valorar según experiencia y adecuación al puesto+Ayuda Comida+lanzadera Ubicación: Madrid (100% presencial)

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Técnico/a especialista funcional en sistemas de información de anatomía patológica para que forme parte de un proyecto clave de un importante cliente que ofrece servicios diagnósticos de microbiología y anatomía patológica . La modalidad de trabajo es remota en horario de oficina. Si vives cerca de alguna de nuestras oficinas, te pediremos que vengas de forma ocasional (alrededor del 20% del tiempo). La idea es que puedas conocer al equipo, compartir ideas en persona y mantener un buen entorno colaborativo. Contrato Temporal - Sustitución baja por maternidad. La persona que se incorpore colaborará en la gestión, configuración y uso de sistemas LIS, así como en la documentación de procesos y requerimientos. Formación a usuarios y manejo de entornos hospitalarios. REQUISITOS: • Experiencia : mínimo 5 años de experiencia en rol igual o similar con las siguientes funciones y tecnologías: Gestión y uso de sistemas LIS en Anatomía Patológica . Análisis y documentación de procesos y requerimientos. Configuración y parametrización de LIS. Formación a usuarios en sistemas de laboratorio. Manejo de entornos HIS/LIS y equipos de laboratorio. Uso de herramientas Office (Word, Excel). Aplicación de nomenclatura SNOMED. Conocimientos de funcionamiento de laboratorio. Comunicación fluida con clientes en España. ¿QUÉ OFRECEMOS? Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Estabilidad , ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España. Crecimiento profesional . Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Te apasiona el desarrollo de productos y servicios en el ámbito educativo? ¿Tienes experiencia en marketing y planificación estratégica? Una prestigiosa institución educativa ubicada en Madrid está buscando un/a Product Manager para formar parte de su equipo de trabajo. El puesto de Product Manager requiere una persona dinámica, con visión estratégica y habilidades de comunicación que pueda coordinar con diferentes centros académico-científicos y servicios internos. Desarrollar un modelo de servicio y colaboración con los centros académico-científicos y otros servicios dentro de la organización. Diseñar y definir los planes de acción y marketing para cada centro en coordinación con el/la director/a del servicio. Elaborar informes de seguimiento de los objetivos estratégicos de cada centro, reportando avances y áreas de mejora. Participar activamente en eventos internos y externos relacionados con la promoción de los centros y su oferta formativa. Visión estratégica para definir planes de marketing y objetivos claros para cada facultad y centro. Formación universitaria, preferentemente en marketing o áreas relacionadas. Conocimientos sólidos en herramientas de planificación y gestión de proyectos. Experiencia previa en desarrollo de productos o servicios, especialmente en el sector educativo, será altamente valorada. - Jornada laboral completa, de lunes a jueves de 8: 00 a 17:00 (con una hora para comer) y viernes de 8:30 a 13:30. Flexibilidad en el horario conforme a las necesidades del servicio. Duración del contrato: El contrato es temporal y cubrirá el periodo correspondiente a una baja por maternidad. Capacidad para trabajar en equipo Creatividad para desarrollar estrategias innovadoras de promoción y comercialización. Si eres una persona apasionada por el desarrollo de productos y servicios, con experiencia en marketing y planificación estratégica, esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la educación y el impacto social. ¡

Clínica DKF busca enfermera de quirófano para cubrir BAJA POR MATERNIDAD Horario: TURNO DE MAÑANA: de L-V 9:00-14:00 Tipo de contrato: temporal hasta 1 de julio 2026 Idiomas: Español e inglés Experiencia: mínima 3 años. Salario: 19.300€ brutos anuales. Funciones: - Cirugía ambulatoria. - Analíticas. - Gestión y control del quirófano. Incorporación inmediata.

Clínica DKF busca enfermera de quirófano para cubrir BAJA POR MATERNIDAD Horario: TURNO DE MAÑANA: de L-V 9:00-14:00 Tipo de contrato: temporal hasta 1 de julio 2026 Idiomas: Español e inglés Experiencia: mínima 3 años. Salario: 19.300€ brutos anuales. Funciones: - Cirugía ambulatoria. - Analíticas. - Gestión y control del quirófano. Incorporación inmediata.

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Clínica DKF busca enfermera de quirófano para cubrir BAJA POR MATERNIDAD Horario: TURNO DE MAÑANA: de L-V 9:00-14:00 Tipo de contrato: temporal hasta 1 de julio 2026 Idiomas: Español e inglés Experiencia: mínima 3 años. Salario: 19.300€ brutos anuales. Funciones: - Cirugía ambulatoria. - Analíticas. - Gestión y control del quirófano. Incorporación inmediata.

MARLEXPEOPLE necesita incorporar para multinacional de gestión de infraestructuras y energías renovables para su oficina de Madrid un un/a Project Manager de Desarrollo de Negocio–Data Center, para integrarse en el equipo temporalmente en el equipo de Data Center. La misión será gestionar y coordinar el desarrollo de proyectos de Data Centers, participando en la identificación de oportunidades de negocio y liderando las distintas fases del proyecto, desde su definición inicial hasta su puesta en marcha y operación. Funciones: • Estructurar proyectos desde cero: definición de alcance, cronograma, presupuesto y matriz de riesgos., • Coordinar y gestionar el desarrollo de negocio de proyectos de Data Centers, evaluando oportunidades y proponiendo estrategias de crecimiento. Gestionar todas las fases del proyecto: site selection, diseño conceptual, permisos, ingeniería, construcción, commissioning y operación., • Actuar como interlocutor principal entre equipos internos (ingeniería, comercial, financiero) y externos (proveedores, socios, clientes, autoridades)., • Coordinar trámites, permisos y licencias, asegurando la correcta interlocución con administraciones públicas y compañías eléctricas., • Realizar análisis técnico-económicos y liderar evaluaciones técnico-comerciales., • Elaborar informes, documentación técnica y presentaciones ejecutivas para comité interno o clientes., • Monitorizar el mercado de Data Centers y participar en eventos del sector para fortalecer relaciones y visibilidad de la empresa. Requisitos mínimos: • Titulación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energía, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos y desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector Data Center., • Valorable conocimiento en infraestructuras críticas, energía y sistemas eléctricos., • Experiencia en coordinación de equipos internos y externos., • Nivel de inglés avanzado., • Perfil con excelentes habilidades de comunicación, análisis y visión estratégica., • Incorporación inmediata. Otros requisitos • Capacidad para gestionar proyectos complejos y entornos multidisciplinares., • Orientación a resultados y al desarrollo de negocio., • Capacidad de interlocución con distintos stakeholders. Se ofrece: • Temporal por Baja IT+Maternidad (Duración aproximadamente de 6 meses), • Retribución anual: A valorar según experiencia y adecuación al puesto+Ayuda Comida+lanzadera, • Ubicación: Madrid (100% presencial)

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener grado en Derecho, ADE, Economía y similares., • Se valorará conocimientos del sector asegurador en puestos similares, en tareas de tramitación de siniestros., • Disponibilidad inmediata para incorporación., • Usuario de Office (Excel, Word)., • Capacidad de trabajo en equipo y compromiso., • Persona observadora, ágil y comprometida., • Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas. ¿En qué funciones puedes colaborar? Soporte y apoyo en las siguientes tareas: • Apertura de siniestros., • Aplicación de la legislación vigente., • Atención a redes de puertos, peritos, servicios asistenciales, etc., • Atención al asegurado., • Facturación y recibos., • Reporting., • Análisis de datos., • Otras tareas administrativas asociadas al puesto. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato temporal (Baja IT), • Salario: 18.500€ brutos anuales mas gastos comida, • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Incorporación inmediata., • Horario flexible: jornada partida de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora), • Posibilidad de teletrabajo (3 días semanales), • Ubicación: : Calle Méndez Álvaro 31, Madrid. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!

MARLEXPEOPLE necesita incorporar para multinacional de gestión de infraestructuras y energías renovables para su oficina de Madrid un un/a Project Manager de Desarrollo de Negocio–Data Center, para integrarse en el equipo temporalmente en el equipo de Data Center. La misión será gestionar y coordinar el desarrollo de proyectos de Data Centers, participando en la identificación de oportunidades de negocio y liderando las distintas fases del proyecto, desde su definición inicial hasta su puesta en marcha y operación. Funciones: • Estructurar proyectos desde cero: definición de alcance, cronograma, presupuesto y matriz de riesgos., • Coordinar y gestionar el desarrollo de negocio de proyectos de Data Centers, evaluando oportunidades y proponiendo estrategias de crecimiento. Gestionar todas las fases del proyecto: site selection, diseño conceptual, permisos, ingeniería, construcción, commissioning y operación., • Actuar como interlocutor principal entre equipos internos (ingeniería, comercial, financiero) y externos (proveedores, socios, clientes, autoridades)., • Coordinar trámites, permisos y licencias, asegurando la correcta interlocución con administraciones públicas y compañías eléctricas., • Realizar análisis técnico-económicos y liderar evaluaciones técnico-comerciales., • Elaborar informes, documentación técnica y presentaciones ejecutivas para comité interno o clientes., • Monitorizar el mercado de Data Centers y participar en eventos del sector para fortalecer relaciones y visibilidad de la empresa. Requisitos mínimos: • Titulación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energía, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos y desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector Data Center., • Valorable conocimiento en infraestructuras críticas, energía y sistemas eléctricos., • Experiencia en coordinación de equipos internos y externos., • Nivel de inglés avanzado., • Perfil con excelentes habilidades de comunicación, análisis y visión estratégica., • Incorporación inmediata. Otros requisitos • Capacidad para gestionar proyectos complejos y entornos multidisciplinares., • Orientación a resultados y al desarrollo de negocio., • Capacidad de interlocución con distintos stakeholders. Se ofrece: • Temporal por Baja IT+Maternidad (Duración aproximadamente de 6 meses), • Retribución anual: A valorar según experiencia y adecuación al puesto+Ayuda Comida+lanzadera, • Ubicación: Madrid (100% presencial)

Se incorporará con nosotros de forma temporal para cubrir una baja de maternidad en el equipo.

Te apasiona el desarrollo de productos y servicios en el ámbito educativo? ¿Tienes experiencia en marketing y planificación estratégica? Una prestigiosa institución educativa ubicada en Madrid está buscando un/a Product Manager para formar parte de su equipo de trabajo. El puesto de Product Manager requiere una persona dinámica, con visión estratégica y habilidades de comunicación que pueda coordinar con diferentes centros académico-científicos y servicios internos. Desarrollar un modelo de servicio y colaboración con los centros académico-científicos y otros servicios dentro de la organización. Diseñar y definir los planes de acción y marketing para cada centro en coordinación con el/la director/a del servicio. Elaborar informes de seguimiento de los objetivos estratégicos de cada centro, reportando avances y áreas de mejora. Participar activamente en eventos internos y externos relacionados con la promoción de los centros y su oferta formativa. Visión estratégica para definir planes de marketing y objetivos claros para cada facultad y centro. Formación universitaria, preferentemente en marketing o áreas relacionadas. Conocimientos sólidos en herramientas de planificación y gestión de proyectos. Experiencia previa en desarrollo de productos o servicios, especialmente en el sector educativo, será altamente valorada. - Jornada laboral completa, de lunes a jueves de 8: 00 a 17:00 (con una hora para comer) y viernes de 8:30 a 13:30. Flexibilidad en el horario conforme a las necesidades del servicio. Duración del contrato: El contrato es temporal y cubrirá el periodo correspondiente a una baja por maternidad. Capacidad para trabajar en equipo Creatividad para desarrollar estrategias innovadoras de promoción y comercialización. Si eres una persona apasionada por el desarrollo de productos y servicios, con experiencia en marketing y planificación estratégica, esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la educación y el impacto social. ¡

Desde Hays, buscamos un/a HR Business Partner con experiencia en entornos industriales para incorporarse a una importante empresa del sector de las energías renovables, ubicada en la zona de Don Benito (Badajoz). Si te apasiona el área de Recursos Humanos y deseas formar parte de un entorno dinámico, innovador y comprometido con la sostenibilidad, ¡esta puede ser tu oportunidad! Funciones principales: Reclutamiento y Selección: Publicación de ofertas, gestión de candidaturas, criba curricular, entrevistas, contratación, onboarding, seguimiento de nuevos empleados y análisis de KPIs. Administración de Personal y Nómina: Coordinación con gestoría para el cálculo y consolidación de nóminas, gestión de incidencias mensuales, seguros sociales, contratos, Modelo 111, control de horas extras, vacaciones, formaciones, bonus, retribución flexible y seguros (vida, ahorro, accidentes). Relaciones Laborales: Interlocución con la representación legal de los trabajadores y el comité de empresa, asistencia ante el SMAC e ITSS, negociación de acuerdos, gestión de convenios colectivos, seguimiento del Plan de Igualdad y auditoría salarial. Reporting e Informes: Elaboración de informes mensuales para departamentos como HSSE, IT, Finanzas y Operaciones, incluyendo datos sobre ausencias, altas, bajas, plantilla, vacaciones, turnos, headcount, incentivos, presupuestos y calendario laboral. Formación: Gestión de bonificaciones FUNDAE y coordinación de formaciones junto al técnico de desarrollo de RRHH. Evaluación y Compensación: Coordinación del proceso de evaluación del desempeño, definición de objetivos, recopilación de feedback, calibraciones y soporte en propuestas salariales y variables retributivas. Presupuestos y Compras: Gestión de pedidos y contacto con proveedores. Gestión Operativa de RRHH: Desarrollo de políticas internas, asesoramiento a dirección, colaboración interdepartamental y resolución de consultas del personal. Servicios Generales: Coordinación general del personal y resolución de incidencias. Requisitos: Titulación en Psicología, Sociología, Relaciones Laborales, Derecho o similar, con máster en Recursos Humanos. Nivel avanzado de Excel. Experiencia mínima de 5 años en funciones similares. Disponibilidad para desplazarse entre dos centros de trabajo. Se ofrece: Contrato temporal por cobertura de baja (aproximadamente 3 meses) Modalidad híbrida (4 días presencial + 1 día de teletrabajo a la semana). Horario de 8:00 a 17:00 con flexibilidad de entrada y salida. Salario competitivo según perfil y experiencia. Seguro médico privado. Seguro de vida y accidentes.

Nuestro cliente es una compañía multinacional y líder global en el sector de bienestar y salud sexual. Necesita incorporar de manera temporal (contrato temporal por sustitución de baja de maternidad) un Key Account Manager en el canal Mass Market en España e Italia. Reportando a la Dirección Comercial de Sur de Europa, la persona seleccionada participará activamente en el desarrollo del negocio en el canal de gran distribución, trabajando estrechamente con el distribuidor y las principales cuentas retail para impulsar el crecimiento del negocio en España e Italia. Funciones: Desarrollo comercial • Apoyar la implementación de la estrategia Go-to-Market del distribuidor en cuentas nacionales y regionales de Gran Distribución en España (80%) e Italia (20%)., • Participar en la definición y ejecución de planes de cuenta para los principales retailers del canal Mass Market., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al desarrollo de cuentas existentes., • Colaborar en la definición e implementación de estrategias de sell-in y sell-out junto con el distribuidor., • Realizar seguimiento de la competencia y dinámicas del mercado en la categoría. Gestión del distribuidor • Gestionar la relación operativa con el distribuidor, asegurando una correcta ejecución comercial en el canal., • Acompañar y apoyar al equipo comercial del distribuidor para garantizar la alineación con los objetivos de negocio. Planificación y análisis de negocio • Analizar datos de mercado y del canal para identificar oportunidades de crecimiento., • Colaborar con equipos internos y con el distribuidor en procesos de forecasting y planificación del negocio. Colaboración con marketing • Trabajar estrechamente con el equipo de Marketing para implementar planes promocionales y estrategias de trade marketing., • Asegurar la correcta ejecución de las iniciativas de marketing en el punto de venta. Requisitos (H/M/D): • Habituado a trabajar en entornos exigentes/retadores, propios de multinacional., • Dominio de Inglés. Valorable Italiano., • Experiencia mínima de 3 años como Key Account manager en el canal mass market, gestionando de manera directa las principales cuentas nacionales., • Conocimiento de metodología de trabajo con Distribuidor. Destreza liderando equipos comerciales externos., • Se valorará haber trabajado en la categoría personal care., • Se valorará expertise/conocimiento del mercado italiano, canal mass market., • Disponibilidad para viajes periódicos dentro de la región, principalmente a Italia Skills: • Capacidad de análisis., • Capacidad resolutiva., • Pragmatismo., • Impacto influencia., • Capacidad de negociación.

Nuestro cliente es una compañía multinacional y líder global en el sector de bienestar y salud sexual. Necesita incorporar de manera temporal (contrato temporal por sustitución de baja de maternidad) un Key Account Manager en el canal Mass Market en España e Italia. Reportando a la Dirección Comercial de Sur de Europa, la persona seleccionada participará activamente en el desarrollo del negocio en el canal de gran distribución, trabajando estrechamente con el distribuidor y las principales cuentas retail para impulsar el crecimiento del negocio en España e Italia. Funciones: Desarrollo comercial • Apoyar la implementación de la estrategia Go-to-Market del distribuidor en cuentas nacionales y regionales de Gran Distribución en España (80%) e Italia (20%)., • Participar en la definición y ejecución de planes de cuenta para los principales retailers del canal Mass Market., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al desarrollo de cuentas existentes., • Colaborar en la definición e implementación de estrategias de sell-in y sell-out junto con el distribuidor., • Realizar seguimiento de la competencia y dinámicas del mercado en la categoría. Gestión del distribuidor • Gestionar la relación operativa con el distribuidor, asegurando una correcta ejecución comercial en el canal., • Acompañar y apoyar al equipo comercial del distribuidor para garantizar la alineación con los objetivos de negocio. Planificación y análisis de negocio • Analizar datos de mercado y del canal para identificar oportunidades de crecimiento., • Colaborar con equipos internos y con el distribuidor en procesos de forecasting y planificación del negocio. Colaboración con marketing • Trabajar estrechamente con el equipo de Marketing para implementar planes promocionales y estrategias de trade marketing., • Asegurar la correcta ejecución de las iniciativas de marketing en el punto de venta. Requisitos (H/M/D): • Habituado a trabajar en entornos exigentes/retadores, propios de multinacional., • Dominio de Inglés. Valorable Italiano., • Experiencia mínima de 3 años como Key Account manager en el canal mass market, gestionando de manera directa las principales cuentas nacionales., • Conocimiento de metodología de trabajo con Distribuidor. Destreza liderando equipos comerciales externos., • Se valorará haber trabajado en la categoría personal care., • Se valorará expertise/conocimiento del mercado italiano, canal mass market., • Disponibilidad para viajes periódicos dentro de la región, principalmente a Italia Skills: • Capacidad de análisis., • Capacidad resolutiva., • Pragmatismo., • Impacto influencia., • Capacidad de negociación.

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Eficiencia Energética! Buscamos a un/a Consultor/a Senior en eficiencia energética con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: 1. Ofertas y estudios: Desarrollo de estudios técnicos y propuestas de ahorro energético, principalmente en el ámbito de instalaciones de iluminación con tecnología Led, variadores de frecuencia en bombeo y climatización, instalaciones térmicas y energías renovables, y sistemas Scada de medida para la telegestión. Dentro de esta labor, serás responsable de: a. Visitar a clientes y recopilar datos para preparación de propuestas. b. Análisis de datos y propuestas de producto. c. Cálculo y dimensionado de equipos. d. Elaboración de estudios para determinación de ahorros energéticos. e. Preparación de propuestas técnicas y comerciales para presentación a clientes. 2. Ejecución de proyectos: En los proyectos contratados, realizando las funciones de Jefe/a de Proyecto, podrá responsabilizarse de: a. Inventarios de campo. b. Mediciones eléctricas, lumínicas o térmicas. c. Control documental del proyecto y elaboración de memorias técnicas como: elaboración de planos, datos técnicos, hojas de cálculo, configuración de equipos, etc. d. Coordinación del equipo de técnicos a su cargo e. Coordinación y dirección de obra. f. Gestión de presupuesto del proyecto. g. Preparación de mediciones y gestión con proveedores para la obtención de presupuestos. h. Gestión y negociación de compras y subcontrataciones. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Ingeniería Técnica o Superior Industrial, rama Energía o similar, • Se valorarán conocimientos en iluminación, climatización, ventilación, aire comprimido, procesos térmicos y generación térmica, • Al menos tres años de experiencia en realización de auditorías energéticas (sector terciario, industrial y alumbrado público) y en certificaciones energéticas, • Proactividad, compromiso y ganas de aprender, • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía, • Capacidad de adaptación y orientación a resultados ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • Modelo híbrido (presencial + teletrabajo), • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

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En el área de Carreras Profesionales se requiere contratar de manera temporal, por sustitución de una baja, un.

En el área de Carreras Profesionales se requiere contratar de manera temporal, por sustitución de una baja, un.

NORTHGATE es el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Somos pioneros y líderes en Renting Flexible en España. Realizamos la gestión integral de los vehículos de trabajo para que los profesionales y empresas puedan centrar su esfuerzo en su negocio. Actualmente necesitamos incorporar a nuestro departamento jurídico 1 abogado/a ejerciente cuya misión principal es la reclamación judicial de deuda. Las funciones específicas del puesto son: Funciones y responsabilidades: • Reclamación judicial de la deuda., • Asistencia a juicios en defensa de los intereses de la compañía, en todo el territorio nacional., • Negociación extrajudicial y/o judicial de acuerdos y seguimiento., • Redacción de escritos con relevancia jurídica., • Revisión de la documentación recibida de juzgados y tribunales, llevando a cabo las actuaciones que resulten necesarias, elaborando escritos o personándose en el juzgado., • Enlace con despachos de abogados externos con los que trabaja la Compañía., • Tramitación y seguimiento de concursos de acreedores., • Resolución de incidencias y asesoramiento jurídico a las consultas que se reciben desde las delegaciones y los distintos departamentos de la Compañía., • Elaboración, modificación y revisión de contratos con clientes y proveedores. ¿Qué buscamos? • Licenciatura o Grado en Derecho, colegiación como ejerciente y deseable experiencia 3 años en puesto similar., • Idiomas: Nivel medio inglés principalmente en comprensión., • Informática: Nivel usuario Paquete Office y nivel medio de Excel., • Cursos de actualización continua en formación jurídica., • Carnet de conducir., • Valorable conocimiento en derecho concursal. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato temporal para cubrir una baja médica de larga duración., • Horario flexible, desde las 7:30 horas hasta las 16:30 horas de lunes a jueves, viernes hasta las 14:00 horas. Desde la última semana de junio hasta la primera de septiembre ambas incluidas jornada intensiva de verano de 7:30 a 14:30., • Posibilidad de teletrabajo del 30% del tiempo (a los 6 meses de permanencia en la compañía), • Posibilidades de desarrollo profesional., • Muy buen ambiente de trabajo.

En Altorecruit somos una consultora especializada en selección y executive search para compañías industriales y corporativas . Acompañamos a nuestros clientes entendiendo su negocio, el contexto y la realidad de cada posición, con el objetivo de asegurar incorporaciones sólidas y sostenibles en el tiempo. Actualmente estamos colaborando con una empresa internacional de distribución de polímeros que está reforzando su departamento financiero y busca incorporar un/a Contable General (General Accountant) para su oficina en Valencia . Se trata de una posición para cubrir una baja por maternidad (inicialmente alrededor de 6 meses ), con incorporación inmediata , trabajando muy de cerca con el/la Director/a Financiero/a y desempeñando un papel clave en la operativa contable diaria de la compañía. La persona seleccionada dará soporte a las operaciones contables y financieras de la compañía, incluyendo, entre otras funciones: Gestión de la contabilidad general, incluyendo el registro de facturas de clientes y proveedores y la relación con entidades bancarias. Gestión y seguimiento de todas las transacciones contables. Gestión de tesorería: pagos, cobros, control de bancos y caja, préstamos, leasing y movimientos financieros. Conciliaciones bancarias y arqueos de caja. Conciliación de cuentas a pagar y cuentas a cobrar. Garantizar la correcta y puntual elaboración de los estados financieros. Soporte en los cierres contables mensuales y semestrales. Garantizar pagos bancarios y previsiones de tesorería en tiempo y forma. Soporte en procesos fiscales, incluyendo conciliaciones de IVA y revisiones relacionadas con IRPF. Seguimiento del riesgo y la morosidad, incluyendo reportes al grupo junto con datos de ventas. Mantener una correcta organización documental del departamento de finanzas. Formación ~ Grado universitario en ADE, Economía, Finanzas o similar Experiencia ~ Experiencia previa en un departamento contable y/o financiero Idiomas Inglés: nivel alto (imprescindible) Dominio de Microsoft Office , especialmente Excel Manejo cómodo de herramientas digitales y sistemas financieros Buena planificación y gestión del tiempo Persona proactiva, persistente y flexible Alta atención al detalle Contrato temporal para cubrir baja de maternidad (mínimo 6 meses , con posibilidad de extensión) Incorporación inmediata

¿Te apasiona el desarrollo de productos y servicios en el ámbito educativo? ¿Tienes experiencia en marketing y planificación estratégica? Una prestigiosa institución educativa ubicada en Madrid está buscando un/a Product Manager para formar parte de su equipo de trabajo. Sobre la posición: El puesto de Product Manager requiere una persona dinámica, con visión estratégica y habilidades de comunicación que pueda coordinar con diferentes centros académico-científicos y servicios internos. Funciones principales: Entre las funciones del puesto se incluyen, • Desarrollar un modelo de servicio y colaboración con los centros académico-científicos y otros servicios dentro de la organización., • Diseñar y definir los planes de acción y marketing para cada centro en coordinación con el/la director/a del servicio., • Elaborar informes de seguimiento de los objetivos estratégicos de cada centro, reportando avances y áreas de mejora., • Participar activamente en eventos internos y externos relacionados con la promoción de los centros y su oferta formativa., • Identificar nuevas oportunidades de mercado, promoviendo y comercializando la oferta educativa de los centros. Para este rol, se busca un/a profesional que cumpla con los siguientes requisitos, • Visión estratégica para definir planes de marketing y objetivos claros para cada facultad y centro., • Capacidad de comunicación efectiva., • Capacidad de alinear intereses y fomentar sinergias entre las facultades y los centros académico-científicos., • Formación universitaria, preferentemente en marketing o áreas relacionadas., • Conocimientos sólidos en herramientas de planificación y gestión de proyectos., • Experiencia previa en desarrollo de productos o servicios, especialmente en el sector educativo, será altamente valorada. • Jornada laboral completa, de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 (con una hora para comer) y viernes de 8:30 a 13:30. • Flexibilidad en el horario conforme a las necesidades del servicio. El contrato es temporal y cubrirá el periodo correspondiente a una baja por maternidad. Habilidades deseadas: Además de los requisitos mencionados, se valorará que el/la candidato/a cuente con, • Capacidad para trabajar en equipo, • Habilidades analíticas para evaluar el rendimiento de los planes de acción y proponer mejoras. ¡Postúlate ahora y forma parte de esta prestigiosa institución educativa en Madrid!

¿Te apasiona el desarrollo de productos y servicios en el ámbito educativo? ¿Tienes experiencia en marketing y planificación estratégica? Una prestigiosa institución educativa ubicada en Madrid está buscando un/a Product Manager para formar parte de su equipo de trabajo. Sobre la posición: El puesto de Product Manager requiere una persona dinámica, con visión estratégica y habilidades de comunicación que pueda coordinar con diferentes centros académico-científicos y servicios internos. Funciones principales: Entre las funciones del puesto se incluyen, • Desarrollar un modelo de servicio y colaboración con los centros académico-científicos y otros servicios dentro de la organización., • Diseñar y definir los planes de acción y marketing para cada centro en coordinación con el/la director/a del servicio., • Elaborar informes de seguimiento de los objetivos estratégicos de cada centro, reportando avances y áreas de mejora., • Participar activamente en eventos internos y externos relacionados con la promoción de los centros y su oferta formativa., • Identificar nuevas oportunidades de mercado, promoviendo y comercializando la oferta educativa de los centros. Para este rol, se busca un/a profesional que cumpla con los siguientes requisitos, • Visión estratégica para definir planes de marketing y objetivos claros para cada facultad y centro., • Capacidad de comunicación efectiva., • Capacidad de alinear intereses y fomentar sinergias entre las facultades y los centros académico-científicos., • Formación universitaria, preferentemente en marketing o áreas relacionadas., • Conocimientos sólidos en herramientas de planificación y gestión de proyectos., • Experiencia previa en desarrollo de productos o servicios, especialmente en el sector educativo, será altamente valorada. • Jornada laboral completa, de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 (con una hora para comer) y viernes de 8:30 a 13:30. • Flexibilidad en el horario conforme a las necesidades del servicio. El contrato es temporal y cubrirá el periodo correspondiente a una baja por maternidad. Habilidades deseadas: Además de los requisitos mencionados, se valorará que el/la candidato/a cuente con, • Capacidad para trabajar en equipo, • Habilidades analíticas para evaluar el rendimiento de los planes de acción y proponer mejoras. ¡Postúlate ahora y forma parte de esta prestigiosa institución educativa en Madrid!

Clínica DKF busca enfermera de quirófano para cubrir BAJA POR MATERNIDAD Horario: TURNO DE MAÑANA: de L-V 9:00-14:00 Tipo de contrato: temporal hasta 1 de julio 2026 Idiomas: Español e inglés Experiencia: mínima 3 años. Salario: 19.300€ brutos anuales. Funciones: • Cirugía ambulatoria., • Analíticas., • Gestión y control del quirófano. Incorporación inmediata.

Clínica DKF busca enfermera de quirófano para cubrir BAJA POR MATERNIDAD Horario: TURNO DE MAÑANA: de L-V 9:00-14:00 Tipo de contrato: temporal hasta 1 de julio 2026 Idiomas: Español e inglés Experiencia: mínima 3 años. Salario: 19.300€ brutos anuales. Funciones: • Cirugía ambulatoria., • Analíticas., • Gestión y control del quirófano. Incorporación inmediata.

En Altorecruit somos una consultora especializada en selección y executive search para compañías industriales y corporativas . Acompañamos a nuestros clientes entendiendo su negocio, el contexto y la realidad de cada posición, con el objetivo de asegurar incorporaciones sólidas y sostenibles en el tiempo. Actualmente estamos colaborando con una empresa internacional de distribución de polímeros que está reforzando su departamento financiero y busca incorporar un/a Contable General (General Accountant) para su oficina en Valencia . Se trata de una posición para cubrir una baja por maternidad (inicialmente alrededor de 6 meses ), con incorporación inmediata , trabajando muy de cerca con el/la Director/a Financiero/a y desempeñando un papel clave en la operativa contable diaria de la compañía. La persona seleccionada dará soporte a las operaciones contables y financieras de la compañía, incluyendo, entre otras funciones: Gestión de la contabilidad general, incluyendo el registro de facturas de clientes y proveedores y la relación con entidades bancarias. Gestión y seguimiento de todas las transacciones contables. Gestión de tesorería: pagos, cobros, control de bancos y caja, préstamos, leasing y movimientos financieros. Conciliaciones bancarias y arqueos de caja. Conciliación de cuentas a pagar y cuentas a cobrar. Garantizar la correcta y puntual elaboración de los estados financieros. Soporte en los cierres contables mensuales y semestrales. Garantizar pagos bancarios y previsiones de tesorería en tiempo y forma. Soporte en procesos fiscales, incluyendo conciliaciones de IVA y revisiones relacionadas con IRPF. Seguimiento del riesgo y la morosidad, incluyendo reportes al grupo junto con datos de ventas. Mantener una correcta organización documental del departamento de finanzas. Formación ~ Grado universitario en ADE, Economía, Finanzas o similar Experiencia ~ Experiencia previa en un departamento contable y/o financiero Idiomas Inglés: nivel alto (imprescindible) Dominio de Microsoft Office , especialmente Excel Manejo cómodo de herramientas digitales y sistemas financieros Buena planificación y gestión del tiempo Persona proactiva, persistente y flexible Alta atención al detalle Contrato temporal para cubrir baja de maternidad (mínimo 6 meses , con posibilidad de extensión) Incorporación inmediata

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¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento Eléctrico! Buscamos a un/a Jefe/a de proyecto (departamento eléctrico) con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: • Desarrollo de planes y acciones comerciales en los productos y servicios de su área de conocimiento., • Captación de nuevos clientes y fidelización de los clientes de la compañía., • Planificación de proyectos para la correcta consecución de los mismos en los plazos y términos establecidos con el cliente., • Definir los recursos necesarios para formar el equipo de proyecto., • Preparar y organizar las especificaciones e información del proyecto de manera conveniente y exhaustiva para la posterior comunicación de la misma al equipo de proyecto.-Realizar un seguimiento e informes de progreso del proyecto, en términos de calidad, costo y plazos de entrega., • Garantizar la calidad de todas las entregas parciales y finales del proyecto que se le vayan a hacer al cliente., • Gestionar los costes del proyecto, tanto internos como externos comunicando las posibles desviaciones al jefe de departamento., • Consultar y proponer soluciones alternativas al desarrollo del proyecto cuando este se encuentre en situación de riesgo., • Colaborar en el tratamiento eficaz de las reclamaciones de los clientes., • Colaborar en el cierre de proyecto con el jefe de departamento, garantizando la satisfacción del cliente y la correcta facturación del proyecto. ¿Qué esperamos de ti? • Grado en Ingeniería Eléctrica - Ingeniero Técnico Industrial Eléctrico, • Formación en PRL, • Experiencia en gestión de proyectos/equipos, • Permiso de conducir B en vigor, • Inglés/Euskera ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

Se incorporará con nosotros de forma temporal para cubrir una baja de maternidad en el equipo.

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