Descripción del Puesto: Estamos buscando una persona comprometida y con experiencia en hostelería para unirse a nuestro equipo. Hará funciones de camarero y de recepción. El candidato seleccionado trabajará proporcionando un servicio de calidad a nuestros clientes. Nos encontramos situados en Dos Hermanas. Funciones: Atender y servir a los clientes de manera eficiente y profesional. Mantener la limpieza y el orden en el área de trabajo. Control de stock. Gestionar cobros y cuadres de caja. Colaborar con el equipo para asegurar una experiencia satisfactoria para los clientes. Requisitos: Experiencia previa como camarero/a. Habilidades de atención al cliente. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Disponibilidad para trabajar los fines de semana. Buena presencia y habilidades comunicativas. Se valorará conocimiento en el sector deportivo, afición y práctica de pádel. Ofrecemos: Ambiente de trabajo agradable. Oportunidad de formar parte de un equipo comprometido en un club deportivo en crecimiento. Salario competitivo. Horario: Horario flexible, según picos de público.
REPAART EN DOS HERMANAS Somos la nueva franquicia de repartidores que ofrece la mejor oferta de trabajo del mercado. En Repaart estamos buscando repartidores en moto con experiencia para unirse a nuestro equipo. Ofrecemos un servicio de alta calidad y eficiencia a nuestros clientes. Responsabilidades: - Realizar entregas de productos a domicilio de manera puntual y segura. - Utilizar tu experiencia para planificar rutas eficientes y optimizar la entrega de múltiples pedidos. - Mantener y cuidar la moto de la empresa, realizando mantenimiento básico y asegurándote de que esté en buen estado de funcionamiento. - Interactuar de manera profesional y amigable con los clientes durante las entregas. - Seguir las normas de tráfico y regulaciones de seguridad en todo momento. - Utilizar dispositivos de seguimiento y comunicación proporcionados por la empresa - Cumplir con los plazos de entrega y mantener un registro preciso de las entregas realizadas. Requisitos: - Experiencia previa como repartidor en moto. - Licencia de conducir vigente para motocicletas. - Conocimiento profundo de las regulaciones de tráfico y seguridad vial. - Habilidad para trabajar de manera independiente y gestionar el tiempo eficientemente. - Actitud amigable y excelente servicio al cliente. - Habilidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido. ¡Esperamos que te unas a nuestro equipo en Repaart!
Conocimientos necesarios: Liderazgo Atención al cliente Gestión de equipos Mecánica básica Prevención de riesgos laborales Desarrollo profesional Mantenimiento Requisitos mínimos -Gran orientación al cliente, al cumplimiento de objetivos y al seguimiento de equipos. -Capacidad de comunicación y liderazgo -Disponer del carnet de conducir - Flexibilidad horaria Personas apasionadas por las ventas y asesoramiento al cliente, con algo de conocimiento en la mecánica del automóvil, la gestión de equipos y la atención al cliente para trabajar en nuestro centro de dos hermanas (Sevilla) Como Responsable de Taller, tu misión principal será garantizar el correcto funcionamiento del taller a nivel recursos humanos y cumplimiento de los objetivos establecidos; es por ello que necesitamos que tengas previa experiencia en organización y dirección de un taller de automoción, buenos dotes comunicativos y de liderazgo, alto grado de orientación al cliente y... ¡motivación por unirte al equipo! Algunas de las tareas que realizarás en tu día a día serán las siguientes: - Garantizar y promover entre tu equipo una atención extraordinaria a nuestros clientes - Gestión de stock y pedidos a proveedores, creación de Facturas a clientes. - Dar presupuestos a clientes así como gestionar y controlar las citas de estos mismos. - Organización del panel de carga de trabajo para dar la mejor calidad en la realización de las prestaciones - -Seguimiento de los planes de acción que permitan el cumplimiento de los objetivos marcados en cuanto a ventas - Seguimiento y acompañamiento de tu equipo de taller; establecer planes de formación y desarrollo, animación y motivación. - Planificación de horarios - Seguimiento del cumplimiento de la normativa en Prevención de Riesgos Laborales