Trabajos carnet conducir en ZaragozaCrear alertas

Descripción del puesto: Empresa aragonesa en proceso de expansión seleccionamos Responsable Comercial de Expansión. DS Energía, somos una empresa aragonesa especializada en soluciones energéticas integrales (electricidad, gas, eficiencia energética, autoconsumo y servicios técnicos), nos encontramos en pleno proceso de crecimiento y expansión fuera de Zaragoza, donde ya contamos con una sólida presencia comercial. Por este motivo, buscamos incorporar un Responsable Comercial de Expansión, cuya misión principal será abrir nuevos canales de venta en otras provincias, consolidar la presencia de la marca en nuevos mercados y liderar el desarrollo comercial en zonas donde todavía no estamos presentes. Este perfil será clave en esta nueva etapa de crecimiento, actuando como motor estratégico de apertura comercial. Colaborará estrechamente con la Dirección Comercial y el equipo técnico para detectar oportunidades, establecer alianzas con empresas, instituciones o colectivos y convertir esas relaciones en acuerdos comerciales estables y rentables. Buscamos a alguien con mentalidad emprendedora, experiencia en desarrollo de negocio, y una clara orientación a resultados. Alguien que entienda el valor de construir relaciones sólidas, que sepa moverse con autonomía y que quiera ser parte de una empresa comprometida con la eficiencia, la sostenibilidad y el servicio al cliente. Ubicación: Zaragoza con disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional, debido al perfil del puesto de trabajo. Modalidad Presencial Principales funciones: · Detectar y desarrollar oportunidades comerciales en nuevas zonas geográficas. · Acompañamiento y apoyo operativo al equipo comercial. · Diseñar e implementar el plan de expansión comercial en Aragón y otras comunidades. · Apoyarse en el equipo técnico para ofrecer propuestas de valor adaptadas. · Participar en eventos, ferias y reuniones sectoriales para dar a conocer los servicios de DS Energía. · Cumplir con objetivos mensuales de captación y ventas. · Prospección selección y captación de nuevos canales de venta y soporte y seguimiento de los existentes, con reportes claros y análisis de resultados. Requisitos del puesto: · Se valorará experiencia en funciones comerciales en el sector energético. · Experiencia en apertura de zonas comerciales o lanzamiento de nuevas líneas de negocio. Competencias clave: · Capacidad de planificación y prospección comercial. · Orientación a objetivos y resultados. · Comunicación efectiva y habilidades de negociación. · Autonomía, proactividad y mentalidad de crecimiento. · Conocimiento del mercado energético y sensibilidad hacia la eficiencia y sostenibilidad. Formación: · Valorable formación en áreas técnicas, comerciales o de gestión empresarial · Se valorará positivamente formación en energías renovables o eficiencia energética. Otros: · Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos frecuentes · Manejo fluido de herramientas digitales y CRM comercial. ¿Qué ofrecemos?: · Incorporación a una empresa consolidada en Aragón con una clara visión de crecimiento. · Autonomía para liderar un proyecto de expansión comercial con apoyo directo de dirección. · Retribución fija competitiva + variable por objetivos y resultados. · Formación inicial en productos y servicios energéticos · Estabilidad, proyección profesional y pertenencia a una compañía con propósito. · Buen ambiente de trabajo y trabajo en equipo.

OFERTA DE EMPLEO – INGENIERO ELÉCTRICO Ubicación: Barcelona | Incorporación inmediata Oficina Técnica de Ingeniería Forense busca incorporar un ingeniero eléctrico como ingeniero de campo para reforzar nuestro equipo técnico en Cataluña, con trabajo en remoto y disponibilidad inmediata. REQUISITOS DEL PERFIL · Titulación en Ingeniería Eléctrica (Grado o Grado + Máster). · Certificado nivel de inglés B2 verificable. · Carnet de conducir tipo B1. · Disponibilidad para viajar y realizar inspecciones de campo (principalmente a nivel nacional). · Buen manejo de MS Office (Word, Outlook, Excel) y AutoCAD. · Capacidad de organización, iniciativa, autonomía y cumplimiento de plazos. · No se requiere experiencia previa (formación inicial a cargo de la empresa). RESPONSABILIDADES · Investigación técnica de campo de siniestros (especialmente incendios y explosiones). · Aplicación de conocimientos científicos y técnicos para determinar el origen y la causa de siniestros. · Redacción de informes técnicos con rigor y precisión. · Gestión completa de la investigación: planificación, coordinación, toma de datos, reuniones, análisis normativo y elaboración documental. QUÉ OFRECEMOS ·Incorporación inmediata. ·Salario competitivo según valía y responsabilidad del puesto. ·Trabajo en remoto en la ciudad de Barcelona o alrededores. ·Formación continua y desarrollo profesional dentro de un entorno altamente técnico y multidisciplinar. ·Participación en proyectos de relevancia nacional e internacional. ¿CÓMO PARTICIPAR EN EL PROCESO DE SELECCIÓN? ·Envía tu CV actualizado a . ·Entrevista personal. ÚNETE A NOSOTROS Si te apasiona la ingeniería aplicada, el análisis técnico riguroso y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, Oficina Técnica de Ingeniería Forense es tu empresa. QUIENES SOMOS Oficina Técnica de Ingeniería Forense (OTIF) es una empresa con más de 40 años de trayectoria, especializada en diversas áreas de la Ingeniería Forense. • Fundada en 2001 como empresa y con actividad continuada desde 1984, nos hemos consolidado como un referente nacional e internacional en la investigación técnica de siniestros (incendios, explosiones, averías de maquinaria, patologías constructivas, entre otros), así como en la elaboración de simulaciones, proyectos de instalaciones de protección contra incendios y planes de seguridad industrial.

Buscamos a alguien que se integre en el Departamento de Software de Exe Ingeniería, para desarrollo de proyectos de Automatización Industrial, habitualmente en la industria de Procesos. Incluyen Sistemas de Control, Instrumentación, Accionamientos, etc. Formación requerida: Ciclo Formativo Grado Superior electricidad y automatización o Grado Ingeniería eléctrica. O similar. Experiencia requerida Experiencia en sistemas eléctricos industriales, 5 años. Idiomas requeridos: -Español: Nativo. -Inglés: Nivel de inglés medio. Responsabilidades • Desarrollo de proyectos de automatización., • Programación de PLCs y HMI., • Programación de sistemas SCADA., • Redacción de proyectos e informes., • Puestas en marcha en cliente., • Participación en formaciones y cursos. Requisitos • Conocimientos en programación de sistemas de control industrial., • Conocimientos en redes de comunicación industriales o buses de campo. Se valorarán conocimientos en informática, BBDD, programación en Nodered y Python. O cualquier otra especialidad relacionada. Se valorarán conocimientos en electricidad industrial en cuanto a interpretación de esquemas eléctricos, instrumentación, variadores de frecuencia, etc. • Capacidad analítica, creatividad, persona colaborativa y con iniciativa., • Habilidades en organización y capacidad para cumplir plazos de entrega., • Buenas habilidades de comunicación y gusto por el trabajo en equipo., • Carnet de conducir y vehículo propio. Se ofrece: • Incorporación a empresa reconocida y con larga trayectoria en el sector., • Contrato indefinido a jornada completa y continua., • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de teletrabajo puntual.

¿Eres Técnico/a de Prevención Intermedio o Superior y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con personas apasionadas por la seguridad laboral? ¡Este es tu momento! ¿Qué encontrarás en Avanta? • Contrato indefinido a jornada completa desde el inicio., • 28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad., • Salario competitivo ajustado a tu valía., • Formación continua para que sigas creciendo., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería., • Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? • Supervisión de condiciones de trabajo y normativas., • Detección y evaluación de riesgos (altura, eléctricos, etc.)., • Implementación de medidas preventivas., • Formación en seguridad para trabajadores., • Inspecciones y auditorías periódicas., • Asesoramiento en prevención y corrección de riesgos., • Gestión de emergencias y planes de evacuación., • Investigación de incidentes y propuesta de mejoras. Requisitos • Ciclo Superior de Prevención de Riesgos Profesionales o Máster en Prevención con las 3 especialidades., • Se valorará: experiencia mínima de 1 año como recurso preventivo en obra., • Conocimiento de la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. ¿Te parece interesante? Queremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal.

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Si te apasiona formar parte de un Grupo líder mundial en el diseño y construcción de proyectos innovadores, en Dragados encontrarás la empresa donde construir tu futuro. ¿Qué BUSCAMOS? • Recién titulados/as en Administración y Dirección de Empresas, en el Grado en Contabilidad y Finanzas, estudios universitarios similares o Grados Superiores relacionado con Administración. No se descartarán candidaturas con titulaciones similares a la referida., • Nivel B2 de Inglés., • Capacidad de trabajo en equipo y de aprendizaje., • Imprescindible tener Carnet de conducir, • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras. ¿Qué OFRECEMOS? • Incorporación a atractivos proyectos constructivos de Edificación y Obra Civil., • Plan de carrera diseñado específicamente para profesionales cuya motivación esté orientada a formarse en el sector de la construcción., • Desarrollo y promoción profesional., • Estabilidad laboral., • Lugar de trabajo Zaragoza

🔧 Oferta de Empleo: Técnico/a de Mantenimiento de Maquinaria Industrial Ubicación: Zaragoza y alrededores Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa Horario: Central, de lunes a viernes, con posibilidad de guardias rotativas 🛠️ Funciones principales • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial (carretillas elevadoras, transpaletas, apiladores, etc.)., • Diagnóstico de averías eléctricas, hidráulicas y mecánicas., • Reparación y puesta en marcha de equipos en taller y en cliente., • Uso de herramientas de diagnóstico y software técnico., • Formación profesional en electromecánica, automoción, mecatrónica o similar., • Experiencia previa en mantenimiento de maquinaria industrial o vehículos industriales., • Conocimientos en electricidad, hidráulica y electrónica., • Carnet de conducir B., • Contrato estable en empresa consolidada y en crecimiento., • Formación continua en maquinaria de última generación., • Vehículo de empresa para desplazamientos., • Salario competitivo según experiencia + incentivos por productividad., • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional.

Técnico Ajustador Mecánico Siguiendo con la estrategia de crecimiento sostenido de la empresa e impulsados por el aumento progresivo de la cartera de pedidos, estamos en búsqueda de un Ajustador/Montador Mecánico para desarrollar su trabajo en células robotizadas. 📍 Lekunberri, Navarra 📜 Contrato temporal con incorporación inmediata. 💰 Oferta salarial competitiva ajustada a condiciones del solicitante. 🗓 Jornada Completa. Jornada laboral de 7:00 a 15:00. Responsabilidades Bajo la supervisión del responsable de montaje/ensamblaje realizará las siguientes tareas: • Realización de ensamblaje y sub-ensamblajes mecánicos de células robotizadas., • Ayuda en cableado de robots, y diferentes periféricos de las máquinas., • Seguimiento a proveedores y subcontratas de montaje., • Implementar mejoras en calidad y mejoras en el proceso de ensamblaje. Requisitos Formación reglada. Grado superior o medio en electromecánica o similar Experiencia: Mínimo 2 años, se valorará positivamente experiencia en funciones similares Idiomas: No necesario. Se valorará positivamente Ingles y euskera Carnet conducir: B1 Conocimientos y aptitudes necesarias: • Interpretación de planos mecánicos, • Conocimientos en neumática e hidráulica, • Montaje de conjuntos, • Manejo de carretilla, puente grúa y plataforma elevadora., • Mantenimiento preventivo de robots, • Capacidad de abordar nuevos retos tecnológicos, • Capacidad de trabajar en equipo.

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a React y disfruta de un entorno de trabajo innovador y flexible. Si tienes más de 4 años de experiencia en desarrollo React y buscas un reto en un entorno tecnológico puntero, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Con qué herramientas trabajarás? 🧑‍💻 • React, JavaScript (plain y frameworks), TypeScript, Node.js, HTML, CSS (SASS, Styled-components), Jest, RxJS, Webpack, MongoDB, Redis, Git, CI/CD, metodologías ágiles, y más. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? • Definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en React., • Desarrollar interfaces eficientes y optimizadas en usabilidad y accesibilidad., • Aplicar principios de desarrollo como SOLID y Domain Driven Design (DDD)., • Integrar soluciones con bases de datos NoSQL como MongoDB y Redis., • Implementar y mejorar pruebas unitarias, de integración y cobertura de código., • Colaborar con otros equipos en la optimización de nuestras plataformas web., • Trabajar con metodologías ágiles, participar en sprints y revisar historias de usuario., • Liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros miembros del equipo., • Gestionar el ciclo de vida completo de algunos servicios (desarrollo, mejoras e incidencias)., • Mantenerse actualizado/a en nuevas tecnologías y contribuir con ideas para mejorar productos y servicios. Requisitos mínimos: • Más de 3 años de experiencia en desarrollo frontend en un puesto similar., • Experiencia sólida en React y su ecosistema., • Conocimientos avanzados de JavaScript, TypeScript y frameworks modernos., • Experiencia con Node.js y bases de datos NoSQL (MongoDB, Redis, etc.)., • Conocimiento de herramientas como Jest, RxJS, Webpack y Styled-components., • Buenas prácticas de programación (SOLID, DDD) y experiencia en testing., • Experiencia en control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD., • Habilidad para trabajar en equipo, compartir conocimientos y aprender continuamente., • Motivación para enfrentar nuevos desafíos y aportar mejoras en los procesos y productos. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un Account Executive especializado en ventas en nuestra delegación de Picanya, ubicada en Valencia. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Análisis y entendimiento de necesidades y problemáticas logísticas de clientes., • Diseño de soluciones logísticas basadas en Industria 4.0 para optimizar la Supply Chain de clientes a través de la digitalización y/o automatización de sus operativas., • Venta consultiva de un WMS líder en el mercado., • Gestión y liderazgo de oportunidades comerciales a nivel nacional e internacional, desde el primer contacto hasta la negociación y cierre de acuerdos. Responsable de la ejecución estratégica del Go-To-Market., • Preparación y defensa de presentaciones comerciales y demostraciones del producto a clientes., • Gestión de equipos comerciales a nivel internacional., • Fomento de contactos y relaciones con clientes actuales y futuros., • Desarrollo de nuevos negocios., • Gestión y captación de Strategic Accounts y Partnserhips., • Participación en ferias y eventos comerciales., • Trabajo en equipo con otros departamentos., • Plan de carrera con evolución y crecimiento constante a nivel nacional e internacional. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria en Ingeniería o equivalente. Preferiblemente Ingeniería Industrial o de Tecnologías Industriales., • Valorable experiencia previa en venta consultiva, desarrollo de negocio y/o posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones., • Carnet de conducir., • Inglés alto hablado y escrito. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

En Valoriza Servicios Medioambientales somos una empresa multinacional dedicada a gestionar la limpieza viaria, movilidad, infraestructura urbana y el cuidado de infraestructura verde, especializándonos extraordinariamente en los distintos servicios de la cadena de reciclaje de los residuos como son la recogida, el tratamiento y la gestión de éstos. Además, lideramos proyectos de eficiencia energética. Respondemos al compromiso de la sociedad para alcanzar un desarrollo sostenible y mitigar los efectos del cambio climático, aportando a todos sus servicios soluciones eficientes que guarden siempre un equilibrio económico, técnico y medioambiental. En Valoriza apostamos por las personas, su desarrollo profesional y por la conciliación, diversidad, inclusión e igualdad. En la actualidad, precisamos incorporar un/una Técnico/a Junior con ganas de crecer en el área de Prevención de Riesgos Laborales en nuestras oficinas de Montcada I Reixac (Barcelona). ¿Cuáles Serían tus funciones? • Evaluación de puestos de trabajo, máquinas, contaminantes e instalaciones., • Implantar planes de prevención., • Investigar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales., • Impartir formación a trabajadores., • Asesorar sobre medidas de protección y deficiencias detectadas., • Asesorar en visitas de inspección de trabajo., • Trabajo de Oficina: Elaborar documentación y formación de trabajadores. ¿Qué estamos buscando? • Máster en PRL tres especialidades, • Formación en Ingeniería, Ciencias Ambientales o similar., • Carnet de conducir, • Nivel alto paquete office. ¿Qué ofrecemos? • Beneficios sociales, políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento., • Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable., • Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro proyecto. No lo dudes y #ValorizaT.

DESCRIPCIÓN GENERAL Con el fin de incrementar las ventas y mejorar la relación con nuestros clientes, el/la Asesor/a de Marca es responsable del desarrollo de su zona designada en coordinación con su Área Manager, su rendimiento es crucial para mejorar el conocimiento de la marca y los resultados de la compañía. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Vender y conseguir los objetivos., • Hacer demostraciones con las herramientas térmicas que vende ghd., • Animar trainings de venta en las peluquerías que gestione., • Planificar su trabajo y transmitir sus planes a su coordinador., • Explicar el funcionamiento de peluquería desde el punto de vista de un empresario., • Asesorar a sus clientes respetando el interés común (ghd y su cliente)., • Enviar cada día un resumen de actividad., • Buscar soluciones para conseguir la totalidad de sus objetivos., • Proponer promociones en las reuniones de venta., • Valorable formación de ciclo superior en peluquería o en comercio, • Experiencia de al menos 3 años como representante de ventas para una marca premium o del sector de belleza profesional, • Habilidades comerciales, • Orientación al cliente y a resultados, • Habilidades sociales y comunicativas, • Conocimiento y manejo de redes sociales, • Imprescindible: carnet de conducir y movilidad geográfica, • Zona a cubrir: Aragón (provincias de Huesca, Teruel y Zaragoza)., • Contrato de sustitución de baja por IT., • Jornada completa., • Salario fijo + retribución variable por consecución de objetivos., • Coche de empresa + material de trabajo (teléfono de empresa + Ipad)

¿Posees amplia experiencia como Abogado/a y te sientes preparado/a para un nuevo reto profesional? Si buscas consolidarte en un entorno estable, con un equipo de trabajo dinámico y proyectos enriquecedores, ésta es tu oportunidad. IMPORTANTE DESPACHO JURÍDICO PRECISA INCORPORAR EN ZARAGOZA ABOGADO/A (RESPONSABILIDAD CIVIL, LABORAL, CIVIL Y PENAL) ¿Qué te aportará esta posición? • Desarrollo profesional continuo: Tendrás la oportunidad de desarrollar tu profesión en un despacho consolidado, con una larga trayectoria en el sector legal, que te permitirá adquirir un valioso bagaje con el que fortalecer tus capacidades. Te ofrecemos un entorno dinámico y profesional donde podrás profundizar y mantener tus conocimientos actualizados., • Ambiente enriquecedor: Te unirás a un equipo de profesionales altamente cualificados con los que compartirás experiencias y conocimientos, enriqueciéndote profesionalmente dentro de un ambiente de trabajo cercano y colaborador., • Ubicación estratégica: Tu centro de trabajo se encontrará en pleno centro de Zaragoza, en unas instalaciones confortables y con todas las herramientas necesarias para el desarrollo eficiente de tu trabajo., • Condiciones laborales atractivas: Te ofrecemos un proyecto profesional a largo plazo, con jornada completa y vacaciones durante el mes de agosto. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Serás responsable de brindar asesoramiento y representación legal a tus clientes en diversos asuntos relacionados con la Responsabilidad Civil, apoyando igualmente al despacho con otros casos relacionados con Derecho Laboral, Civil y Penal. Tus responsabilidades serán: • Ofrecerás asesoramiento preciso y detallado a tus clientes, evaluando los posibles escenarios legales y la viabilidad de los argumentos. Analizarás las opciones disponibles, los recursos legales que pueden interponerse y las implicaciones de cada decisión. Con esta información, definirás junto a tus clientes la estrategia procesal más adecuada, teniendo en cuenta todas las variables para maximizar las probabilidades de éxito en cada caso., • Serás responsable de representar a tus clientes en los tribunales, gestionando su defensa o reclamaciones. Te responsabilizarás de preparar y presentar demandas, alegaciones y recursos, defendiendo los derechos de tus clientes en las audiencias judiciales. En los casos oportunos, negociarás acuerdos entre las partes involucradas en el conflicto, ya sea mediante mediación o acuerdos extrajudiciales., • Gestionarás la documentación relacionada con los diferentes casos, cumpliendo con los plazos legales y manteniendo los expedientes actualizados con información relevante y comunicaciones. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Buscamos un/a Abogado/a colegiado/a con amplia experiencia en las áreas de Derecho mencionadas, especialmente en el desarrollo de funciones en el ámbito judicial, que ofrezca asesoramiento y representación legal a clientes particulares de alta calidad. Es imprescindible disponer de un sólido conocimiento técnico y práctico de los procedimientos legales en estos campos., • Necesitas ser resolutivo/a, capaz de ofrecer soluciones jurídicas claras y eficaces a nuestros clientes, que se enfrentan a situaciones complicadas tanto a nivel emocional como legal. Además, debes tener excelentes habilidades de redacción, siendo capaz de redactar demandas, escritos y recursos de forma clara, precisa y efectiva, demostrando tu profesionalidad en todas las fases del proceso., • Necesitamos un/a profesional apasionado/a de su trabajo, implicado/a, que brinde importancia a cada detalle del proceso, trabajando siempre en pro de los intereses de nuestros clientes. Debes ser capaz de valorar adecuadamente cada caso, siendo consciente de que tratas temas muy complejos y delicados que requieren empatía, precisión y responsabilidad., • Para integrarte bien en nuestro equipo, necesitamos que seas una persona comprometida, con habilidades interpersonales y espíritu de equipo., • Es imprescindible disponer de carnet de conducir y cierta disponibilidad para viajar según las necesidades del servicio. Si te sientes identificado/a con esta posición y nuestro proyecto profesional, inscríbete en la oferta. ¡Queremos conocerte!

Desde Hays Aragón trabajamos con una empresa Zaragozana con más de medio siglo de experiencia realizando proyectos a demanda tanto públicos como privados para incorporar a un JEFE/A DE OBRA. Será responsable directo de la ejecución técnica, económica y administrativa de la obra y se encargará de coordinar los trabajos de campo, gestionar recursos, controlar calidad y seguridad, y asegurar el cumplimiento de plazos y costes así como la realización de las certificaciones de obra pertinentes. Los requisitos imprescindibles para poder desempeñar el puesto son: • Será necesario poseer una amplia experiencia como jefe de obra (se valorará que la experiencia sea en obra civil: redes de abastecimiento, canalizaciones, pavimentación, alumbrado, parques y espacios públicos...)., • Poseer formación de ingeniería técnica de obras públicas, ingeniería civil , o graduados en áreas similares., • Carnet de conducir B Se asegura estabilidad geográfica, sin necesidad de desplazamientos ya que la empresa opera en Zaragoza y alrededores. Equipo de trabajo cercano y familiar.

¿Estás buscando una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en el área de compras dentro de una empresa sólida y de gran prestigio? Grupo Saphir, con marcas tan icónicas como Caravan y Saphir Perfums, busca incorporar un/a Técnico/a de Compras Junior a su equipo. Si tienes ganas de aprender y crecer en un entorno lleno de oportunidades, esta vacante podría ser tu próxima gran oportunidad. 🏢 Sobre la empresa Grupo Saphir, empresa puntera en el sector cosmético con sede en Zaragoza. Con más de 50 años de trayectoria, es una empresa donde crecemos e invertimos continuamente, apostamos firmemente por el talento joven, la mejora continua y el desarrollo profesional, dentro de un entorno ágil, competitivo y altamente profesionalizado. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a: 📌 TÉCNICO/A DE COMPRAS JUNIOR 🎯 ¿Qué te aportará esta posición? Plan de desarrollo profesional: Te ofrecemos la oportunidad de iniciar tu carrera en el área de compras, con un recorrido a largo plazo que te permitirá evolucionar dentro del departamento de Supply Chain. Aquí no solo aprenderás, sino que podrás asumir nuevas responsabilidades y avanzar de manera profesional. 💼 Formación continua y aprendizaje práctico: Desde el primer día contarás con formación adaptada a tus necesidades, tanto interna como externa, para que puedas desempeñar tu rol con éxito y siempre estar al día en las mejores prácticas del sector 📚. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico: Lo mejor de este puesto son las personas. Trabajarás con un equipo altamente cualificado y comprometido, donde el compañerismo, el respeto y la colaboración son pilares fundamentales del día a día 🤝. Visión global del departamento de Supply Chain: Aunque te centrarás en el área de compras, tendrás la oportunidad de involucrarte en otros procesos, como la logística y la planificación, lo que te brindará una visión 360º del negocio 📊. Condiciones laborales que marcan la diferencia: • 🕐 Jornada intensiva todo el año: De lunes a viernes, de 7:00 a 15:00., • 🚌 Bus de empresa para facilitar tu acceso a las instalaciones., • 💆 Servicio de fisioterapia in company para tu bienestar., • 🎁 Descuentos exclusivos en nuestros productos y marcas, actividades de ocio, sala de juegos y muchos más beneficios sociales. 🛠 ¿Qué harás en tu día a día? Como Técnico/a de Compras Junior, colaborarás estrechamente con otros departamentos y contribuirás a la mejora continua de procesos clave para el negocio 🏭. Algunas de tus funciones incluirán: • 💻 Apoyo en la gestión de compras y abastecimiento de productos., • 🔄 Optimización de procesos relacionados con la cadena de suministro., • 📊 Análisis de datos de compras y proveedores para identificar oportunidades de mejora., • 🧩 Colaboración en la implementación de proyectos de mejora en el área de compras, logística y planificación., • 📈 Coordinación con proveedores y equipos internos para asegurar la eficiencia en los procesos. ✅ ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Buscamos a una persona con formación en Ingeniería, ADE, Económicas o Grado Superior en áreas afines. No es necesario que tengas experiencia previa, pero sí es imprescindible que tengas muchas ganas de aprender y desarrollarte en el área de compras. Valoraremos positivamente que tengas experiencia o conocimientos básicos en: • 💼 Compras, logística o gestión de la cadena de suministro., • 🧠 Análisis de datos y manejo de herramientas informáticas, especialmente Excel., • 🌐 Inglés B2 (no imprescindible, pero es un plus)., • 🚗 Carnet de conducir y vehículo propio En cuanto al perfil personal, buscamos una persona organizada, con capacidad analítica y mentalidad orientada a la mejora continua. Si te apasiona el trabajo en equipo y el reto de optimizar procesos, este es el puesto perfecto para ti 💡. 🧭 En resumen: Esta es tu oportunidad para iniciar tu carrera profesional en compras y Supply Chain en una empresa consolidada y con proyección de futuro. En Grupo Saphir te ofrecemos la posibilidad de aprender, desarrollarte y crecer dentro de un entorno que valora la innovación, el esfuerzo y el desarrollo continuo. 👉 Si estás listo/a para afrontar nuevos retos y dar un gran paso en tu carrera, inscríbete ahora y te contaremos todos los detalles en la siguiente fase. 💼 ¡Estamos deseando conocerte y que formes parte de nuestro equipo!

¿Quiénes somos y que necesitamos? VOERAL ENERGIES S.L. empresa dedicada al suministro e instalación de torres meteorológicas para el sector eólico, situada en Villanueva de Gállego, SOLICITA por ampliación de plantilla una persona con perfil COMERCIAL. Dicha persona tendrá como misión liderar la estrategia de captación y fidelización de clientes dentro del sector de energías renovables, encargándose tanto de la apertura de nuevos mercados como de la captación y gestión de cuentas clave para la compañía. Para ello deberá impulsar el crecimiento de la empresa a través de nuevas oportunidades comerciales y la construcción de relaciones sólidas con clientes estratégicos, siempre de la mano del equipo técnico. Funciones principales del puesto: • Captación de nuevos clientes y apertura de nuevos mercados, • Seguimiento de clientes estratégicos y cuentas clave de la compañía., • Gestión y coordinación de la participación en licitaciones., • Participación clave en la estrategia comercial de la empresa, estableciendo las acciones y medios necesarios para el cumplimiento de objetivos., • Gestión del personal y asignación de tareas dentro del propio departamento comercial, fomentando el cumplimiento de los objetivos del departamento. De forma complementaria se encargará: • Representación de la empresa en reuniones, eventos y/o ferias sectoriales., • Colaboración con el departamento de marketing para el desarrollo de campañas y acciones comerciales. ¿A quién buscamos? - Requisitos • Experiencia de más de 5 años como comercial de captación y/o responsable comercial., • Nivel alto de inglés., • Carnet de conducir B en vigor. Se valorará positivamente: • Tener experiencia en la gestión de equipos comerciales., • Nivel medio - alto de otro idioma, preferiblemente francés., • Haber trabajado en entornos industriales y/o de energías renovables, • Tener buen manejo de CRM comercial e INCOTERMS. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable., • Formación a cargo de la empresa., • Beneficios sociales y programas de retribución flexible (seguro médico, flexibilidad horaria, teléfono móvil...), • Salario competitivo y revisable (fijo a partir de 30.000€ + variable por objetivos).

🛡️ ¿Tienes experiencia como Vigilante de Seguridad y buscas un puesto estable en una empresa líder? 📍 Zaragoza (presencial) | 📝 Contrato indefinido | 🕒 Jornada completa En Chubb, llevamos más de 200 años protegiendo a empresas y personas en todo el mundo. Como parte del grupo APi Group, apostamos por la excelencia, la seguridad y el desarrollo de nuestro equipo. Buscamos un/a Vigilante de Seguridad que se encargue de: • Vigilancia y protección: control de accesos, rondas, detección y reporte de incidentes., • Custodia de llaves: entrega y registro según protocolo., • Servicio de acuda/respuesta ante alarmas: verificación de incidencias y elaboración de informes., • Mínimo 2 años de experiencia como vigilante de seguridad / acuda., • TIP en vigor (Tarjeta de Identidad Profesional)., • Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos., • Contrato estable y desarrollo en una empresa reconocida a nivel global., • Jornada completa con horarios establecidos. 📩 ¡Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo en Chubb!

🏢 Sobre nosotros Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, especializada en el desarrollo, construcción y operación de plantas fotovoltaicas a gran escala. Actualmente, estamos ampliando nuestro equipo técnico y buscamos incorporar supervisores/as eléctricos/as para nuestra planta fotovoltaica ubicada en Terrer (Zaragoza). ⚡ Responsabilidades del puesto Como Supervisor/a Eléctrico/a, serás responsable de garantizar la correcta ejecución de las instalaciones eléctricas en nuestras plantas solares, asegurando calidad, seguridad y cumplimiento técnico. Tus principales funciones incluirán: • Supervisar la ejecución de instalaciones eléctricas en proyectos fotovoltaicos., • Coordinar equipos de trabajo en campo y asegurar el cumplimiento de los estándares técnicos y de seguridad., • Supervisar y gestionar el trabajo de las subcontratas eléctricas, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y normativa vigente., • Validar el avance de obra de las subcontratas y participar en reuniones de coordinación técnica., • Verificar la correcta instalación de inversores, transformadores, centros de seccionamiento y cableado., • Realizar inspecciones técnicas, pruebas de puesta en marcha y seguimiento de incidencias., • Controlar el cumplimiento de los protocolos de seguridad y medioambiente en obra., • Reportar avances al jefe de proyecto y colaborar con ingenieros de diseño y calidad. 🎯 Requisitos Buscamos una persona con iniciativa, capacidad de liderazgo y atención al detalle. Los requisitos mínimos son: • Formación técnica en electricidad, electrónica o ingeniería eléctrica., • Experiencia mínima de 3 años en supervisión eléctrica en proyectos fotovoltaicos o similares., • Conocimiento de normativa eléctrica nacional (REBT, ITC-BT) y estándares internacionales., • Manejo de herramientas de supervisión, planos eléctricos y software de gestión., • Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos.

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en más de 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Calidad y Medioambiente ubicado en nuestras oficinas de Zaragoza (Polígono Plaza) para realizar las siguientes funciones: • Asegurar el cumplimiento de los requisitos legales y normativa empresarial en materia de calidad y medioambiente., • Evaluar la eficacia de los procedimientos y servicios conforme a los índices de calidad y medioambiente implantados., • Colaborar en la formulación e implantación de planes de mejora del sistema de calidad y medioambiente dentro de la empresa., • Gestionar los procesos de certificación y acreditación de sistemas de calidad y medioambiente., • Planificar, organizar y realizar seguimiento de las auditorías internas y externas., • Dar apoyo en la gestión de calidad y medioambiente en obra a los equipos de producción en las diferentes actividades de la dirección Requisitos: • Formación en Ingeniería Técnica / Ingeniería Química / Ambiental y/o similar., • Valorable Máster en Sistemas integrados de Calidad, Medio Ambiente y PRL, • Experiencia mínima de 1 año en una posición similar, • Carnet de conducir., • Valorable experiencia en certificaciones LEED., • Inglés medio (mínimo B2.2) Ofrecemos: • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

¿Tienes experiencia comercial en el sector industrial o del metal? ¿Buscas un proyecto estable en una empresa sólida y en crecimiento? ¡Esta oferta te interesa! Desde Adecco seleccionamos un/a Comercial para empresa comercializadora del sector metal. La persona seleccionada será la encargada de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona de Gipuzkoa, Navarra y La Rioja, con oficina de referencia en Mallabia. ¿Cuál será tu misión? • Gestión y fidelización de clientes actuales, así como prospección de nuevos contactos en la zona asignada., • Asesoramiento técnico-comercial sobre productos y soluciones industriales del sector metal., • Seguimiento de ofertas y cierre de acuerdos comerciales., • Uso de herramientas CRM para el seguimiento de actividad comercial (se valora experiencia con Navision). Beneficios del puesto (Se ofrece) -Contrato indefinido directamente por parte de la empresa. -Jornada completa con horario flexible (8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30, de lunes a viernes). -Vehículo de empresa, móvil, portátil, tarjeta de gasolina y sistema Bip&Drive para peajes. -Salario fijo 22.000€ b/a + incentivos ligados al margen bruto de hasta 4.400€ anuales Requisitos -Experiencia previa en funciones comerciales dentro del sector industrial y/o metalúrgico. -Acostumbrado/a a trabajar con herramientas CRM. -Residencia ideal en las zonas de Bajo Deba, Alto Deba, Urola Costa o Alto Urola. -Persona responsable, con orientación al cliente, proactividad y autonomía en la gestión comercial. -Disponibilidad para desplazarse a diario por la zona asignada. -Imprescindible carnet de conducir ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte!

En EAP (EuropAgricultProduct) estamos transformando el sector agroalimentario europeo: creando el vínculo perfecto entre agricultores y consumidores. Tras arrasar en España, queremos dar el salto a Alemania. Para lograrlo, buscamos a alguien especial, que entienda el valor del campo y se convierta en la voz y la imagen de EAP en este nuevo mercado. ⸻ 🎥 Tu rol: conectar el campo con la gente • Serás la cara visible de EAP en Alemania., • Te grabarás a diario, contando de manera cercana y natural lo que hacemos., • Comunicarás la importancia de apoyar al agricultor europeo y la soberanía alimentaria. • Adaptarás nuestra estrategia al idioma y cultura alemana., • Colaborarás con el equipo de España para transmitir con claridad el proyecto., • También estarás cerca de los primeros clientes para escuchar, aprender y mejorar. ⸻ ✅ Requisitos clave • Alemán nativo + español o inglés para comunicarte con el equipo., • Soltura delante de la cámara y actitud para comunicar con naturalidad., • Conexión real con la agricultura y la importancia de defenderla., • Compromiso, iniciativa y capacidad de estar muy presente en el día a día del proyecto. • Carnet de conducir y coche propio para poder visitar agricultores y grabar contenido. ⸻ 🌱 Lo que buscamos en ti (más allá del CV) • Honestidad y sinceridad, incluso cuando incomode., • Ganas de crecer, aprender y aportar., • Experiencia o sensibilidad en agricultura (propia o familiar) que te permita entender el proyecto de raíz. • Pasión por transmitir y contar historias reales., • Capacidad de adaptarte y de trabajar en equipo. ⸻ 🚀 Lo que valoramos (no indispensable) • Experiencia en ventas o trato directo con clientes., • Conocimientos básicos de marketing o redes sociales., • Experiencia en comunicación, aunque sea a nivel local (cooperativas, asociaciones, etc.). ⸻ 🤝 Lo que ofrecemos • Ser parte de uno de los proyectos más ambiciosos y con propósito real en Europa., • Crecimiento profesional real: si creces tú, crecemos todos., • Equipo en España que te dará soporte constante., • Un entorno honesto, directo y con foco en hacer las cosas bien.

Grupo Alliance es una multinacional de soluciones de recursos humanos que opera actualmente en Francia, España Portugal, Luxemburgo, Suiza, Brasil y Marruecos. Fundada en 1973 y con su sede en Normandía (Francia), el grupo Alliance lleva más de 30 años operando en España a través de sus lineas de negocio de trabajo temporal, outsourcing, formación, consultoría y selección de personal, creemos y apostamos por las personas, potenciamos su desarrollo y crecimiento profesional adaptado a cada miembro del equipo en función de sus competencias. ¿Cuáles serían tus tareas y responsabilidades? • Realizar búsqueda activa y captación de nuevos clientes., • Realizar las visitas comerciales., • Ofertar los servicios de grupo Alliance y sus líneas de negocio, • Realizar seguimiento, negociación y cierre de las oportunidades comerciales generadas., • Grabar en CRM todas las actividades comerciales realizadas., • Preparación de ofertas comerciales, presentación y seguimiento de estas. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Experiencia en gestión comercial en empresas del sector servicios de RRHH. Ideal venir del sector de Trabajo temporal., • Vocación de servicio y orientación comercial., • Estar habituado a trabajar por objetivos., • Carnet de Conducir. ¿Qué Ofrecemos? • Salario acorde a experiencia + variables. Totalmente negociable en funcion a la capacidad de aportacion de negocio., • Coche de empresa., • Horario flexible, fomentamos el concepto de “libertad responsable”. No te exigiremos cumplir horarios, nos interesa es que seas productivo.

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura Jefe de Obra de alta tensión para gestionar contratos en la zona de Cataluña: Funciones • Control económico de la obra., • Cierres económicos mensuales., • Gestión de la planificación de obra., • Gestión del plan de compras., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas., • Responsable de la prevención de riesgos en las obras. Requisitos • Grado en Ingeniería eéctrica, industrial y/o similar., • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos., • Carnet de conducir, • Disponibilidad para desplazarse por zona Cataluña. Ofrecemos • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Dependencia del Responsable Territorial MISIÓN DEL PUESTO Garantizar la atención continua a los centros educativos asignados de Zaragoza y Huesca, gestionar de forma eficiente cualquier incidencia y preparar estratégicamente la campaña comercial de 2026, consolidando relaciones de confianza y detectando nuevas oportunidades de colaboración. FUNCIONES PRINCIPALES • Visitar centros educativos, asegurando una presencia comercial activa., • Atender a docentes y equipos directivos, resolviendo incidencias básicas de forma ágil y eficaz., • Presentar y promocionar el catálogo de libros de texto y servicios educativos ante claustros y responsables académicos., • Crear y mantener actualizada una base de datos estratégica de contactos., • Registrar la actividad comercial y oportunidades detectadas en el CRM corporativo., • Detectar necesidades específicas del cliente, aportando propuestas de valor personalizadas., • Representar a la editorial de forma coherente con sus valores, siendo el/la interlocutor/a válido/a ante cada centro. REQUISITOS DEL PERFIL • Experiencia comercial, valorándose especialmente en el sector educativo o sectores afines., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y plataformas CRM., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. COMPETENCIAS CLAVE • Perfil resolutivo, con iniciativa, liderazgo y autonomía., • Alta orientación a objetivos y resultados., • Proactividad comercial y excelente planificación del trabajo., • Habilidades comunicativas avanzadas, negociación efectiva y escucha activa., • Espíritu de colaboración y trabajo en equipo. LO QUE OFRECEMOS • Contrato temporal (sustitución por maternidad) con incorporación inmediata., • Compensación económica por desplazamientos., • Formación inicial y acompañamiento continuado por parte del responsable territorial., • Entorno profesional dinámico, con autonomía operativa y seguimiento continuo. En Grupo Anaya estamos totalmente comprometidos con la diversidad en y de nuestros equipos y en garantizar un entorno inclusivo que permita a todos prosperar y desarrollarse. Buscamos un equipo representativo de los mercados a los que servimos y fomentamos las candidaturas de todos.

En R&F Consultores estamos en búsqueda de un perfil de Técnico de PRL para incorporación inmediata a la estructura corporativa de una empresa del sector industrial. Su misión será la de asegurar el cumplimiento de la normativa en materia de prevención de riesgos laborales en las empresas del grupo, garantizando la implantación y seguimiento de las medidas preventivas en coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). ¿Qué funciones desempeñaras? · Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en los talleres. · Coordinarse con el Servicio de Prevención Ajeno para la planificación y ejecución de actividades preventivas. · Garantizar la adecuada implantación del plan de prevención en las distintas empresas del grupo. · Supervisar las evaluaciones de riesgos laborales y los planes de acción derivados. Realizar la investigación de accidentes e incidentes laborales y proponer medidas correctivas y preventivas, con el correspondiente seguimiento de las mismas. · Realizar seguimiento del estado de la formación en PRL del personal del grupo. · Participar en los Comités de Seguridad y Salud de cada empresa cuando corresponda. · Realizar inspecciones internas periódicas en los centros de trabajo. ¿Qué necesitamos de ti?: Formación: • Titulación universitaria técnica o superior., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología). Experiencia: • Mínimo 2-3 años en funciones similares del sector industrial o talleres mecánicos., • Experiencia en coordinación con SPA y gestión de PRL en empresas multisector o multicentro., • Conocimientos específicos en legislación de PRL Imprescindible carnet de conducir y disponibilidad para viajar de manera habitual por los centros de Valencia - Ribaroja del Turia, Barbera del valles, Cornellá de Llobregat, Tarragona, Lleida, Xeresa, Castellón, San juan de Mozarrifar (zaragoza) ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 18:30, y viernes jornada intensiva a las 15.00 H., • Banda Salarial: 36.000 a 42.000 € brutos anuales a convenir con la empresa., • Salario variable por objetivos individuales: 3.000 €, • Coche de empresa + Dietas y desplazamientos remunerados.

Comercial de Ventas Inmobiliarias - Port de Pollença ¿Te apasiona el sector inmobiliario y buscas una oportunidad en un entorno dinámico y en crecimiento? En nuestra agencia inmobiliaria con sede en Port de Pollença, estamos en búsqueda de un/a Comercial de Ventas Inmobiliarias para unirse a nuestro equipo. Lo que harás: • Captar propiedades para la venta., • Gestionar y asesorar a una cartera de clientes compradores., • Idiomas: Inglés nativo o nivel bilingüe (imprescindible)., • Experiencia: Al menos 2 años en roles similares., • Educación: Educación Secundaria Obligatoria., • Carnet de conducir: Necesario para desplazamientos., • Extras valorables:, • Experiencia en el sector inmobiliario., • Conocimiento de la zona., • Contrato: Jornada completa (9h - 14h & 15h - 18h), 9 meses renovables a indefinido., • Salario fijo + comisiones: A diferencia de muchas inmobiliarias que solo trabajan con autónomos, ofrecemos un contrato laboral con un sueldo fijo más un sistema de comisiones sobre ventas que puede aumentar significativamente tus ingresos., • Comisiones: Atractivo porcentaje sobre ventas que puede aumentar significativamente tus ingresos., • Beneficios:, • Teléfono móvil., • Flexibilidad horaria. Envía tu CV y forma parte de nuestra misión de ofrecer el mejor servicio inmobiliario en el norte de Mallorca.

Importante empresa por crecimiento estructural de la compañía en Aragón se precisa incorporar un/a Gestor/a de servicios medioambientales y gestión y tratamiento de residuos. Descripción de Puesto Misión: Gestión de los contratos asignados por la empresa coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones estratégicas con el cliente de acuerdo con las instrucciones de la dirección general, garantizando los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y rentabilidad. Colaboración con departamento técnico de ofertas para elaboración de ofertas técnicas de nuevos servicios para la compañía. Funciones: • Llevar a cabo la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos del contrato., • Supervisar la contratación, gestión y formación de los empleados a su cargo., • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión para facilitar el control económico de los gastos vinculados al contrato., • Colaborar con el departamento técnico en la elaboración de ofertas para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía., • Fomentar la relación con el cliente para garantizar su satisfacción e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Labor. Requisitos: • Formación: Superior /Ingeniería Técnica o Superior Industrial o similar. Formación complementaria en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia de al menos 4 en las funciones descriptas., • Disponer de carnet de conducir.

Únete a FOVASA como Educador/a Ambiental en Ontinyent. ¿Te apasiona el medio ambiente y te motiva generar un cambio positivo en las personas? Si tu respuesta es sí, esta es tu oportunidad. En FOVASA estamos buscando dos Educadores/as Ambientales para nuestra delegación de Ontinyent. Queremos a alguien que comparta nuestra visión: construir un futuro más sostenible a través de la educación y la acción. ¿Qué harás en tu día a día? Como Educador/a Ambiental, tu misión principal será inspirar y capacitar a la comunidad para que adopte comportamientos más sostenibles. Esto no es solo un trabajo, es una oportunidad para impactar de forma real y tangible en la sociedad. Tus responsabilidades incluirán: • Diseñar y ejecutar programas educativos y talleres creativos que conecten a las personas con la naturaleza., • Crear y desarrollar materiales didácticos que sean tanto informativos como divertidos., • Organizar y liderar charlas, seminarios y conferencias para una amplia variedad de públicos., • Coordinar visitas guiadas para mostrar el impacto positivo de nuestras acciones., • Promover la participación ciudadana activa en proyectos ambientales., • Gestionar nuestra comunicación en redes sociales y campañas para mantener a la comunidad informada y motivada. Además, colaborarás puntualmente con el área de Producción para dar apoyo en la gestión de servicios. El puesto tiene base en Ontinyent, aunque se requiere disponibilidad para desplazamientos a zonas limítrofes. ¿Qué buscamos en ti? Más allá de los títulos, buscamos a una persona que sea una verdadera agente de cambio. Idealmente, tienes: • Formación en Ciencias Ambientales, Biología, Educación Ambiental o similar., • Experiencia demostrable en un puesto similar, con un historial de éxito en el diseño y ejecución de campañas de sensibilización ambiental y proyectos educativos., • Dominio del valenciano, ya que es clave para conectar con la comunidad local., • Carnet de conducir para los desplazamientos necesarios., • Serán un plus las formaciones complementarias en educación ambiental, comunicación o gestión de residuos. ¿Por qué FOVASA? En FOVASA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte. El salario se negociará según tu experiencia y valía, valorando el impacto que puedes aportar a nuestro equipo. ¡Postúlate y ayúdanos a construir un futuro más verde! ¿Qué te ofrecemos? • 📄 Contrato indefinido., • 🏢 Jornada intensiva en verano., • 💰 Un salario competitivo y negociable que se ajustará a tu valía y experiencia., • 📈 Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Retribución flexible., • 💵Acceso a descuentos por pertenecer a Grupo Gimeno (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • La oportunidad de formar parte de un proyecto sólido y en constante crecimiento en un equipo que valora a las personas por encima de todo.

¿Te motiva liderar equipos y coordinar proyectos que marcan la diferencia? En HMY buscamos un/a Project Manager de Obra para retail que quiera encargarse de proyectos de gran impacto, desde la licitación hasta la apertura, trabajando con las principales marcas a nivel mundial. Tu reto: • Coordinar todos los aspectos del proyecto: planificación, equipo, logística y puesta en marcha., • Supervisar en terreno y asegurarte de que cada obra se ejecute con éxito., • Gestionar recursos y motivar al equipo para lograr resultados excepcionales., • Mantener contacto con el cliente y asegurar que todos los requerimientos se cumplen., • Controlar presupuestos, márgenes y cierre económico de cada proyecto. Lo que necesitamos de ti: • Experiencia en proyectos de obra, preferiblemente retail o hospitality., • Liderazgo y capacidad de gestionar equipos., • Perfil proactivo y comercial., • Inglés técnico., • Disponibilidad para viajar con frecuencia., • Carnet de conducir., • Residencia en el entorno de Zaragoza. Qué te ofrecemos: • Ser parte de una multinacional líder en Project Management para retail., • Participar en proyectos internacionales de gran impacto., • Contrato estable desde el primer día., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades., • Desarrollo profesional a través de Experience & Talent., • Cultura cercana, dinámica y con retos que te harán crecer cada día. Si te apasiona coordinar, viajar y liderar proyectos que se ven y se sienten en la realidad, únete a HMY. Aquí cada proyecto es un nuevo desafío.

Técnico Ajustador Mecánico Siguiendo con la estrategia de crecimiento sostenido de la empresa e impulsados por el aumento progresivo de la cartera de pedidos, estamos en búsqueda de un Ajustador/Montador Mecánico para desarrollar su trabajo en células robotizadas. Lekunberri, Navarra Contrato temporal con incorporación inmediata. Oferta salarial competitiva ajustada a condiciones del solicitante. Jornada Completa. Jornada laboral de 7:00 a 15:00. Responsabilidades Bajo la supervisión del responsable de montaje/ensamblaje realizará las siguientes tareas: • Realización de ensamblaje y sub-ensamblajes mecánicos de células robotizadas., • Ayuda en cableado de robots, y diferentes periféricos de las máquinas., • Seguimiento a proveedores y subcontratas de montaje., • Implementar mejoras en calidad y mejoras en el proceso de ensamblaje. Requisitos Formación reglada. Grado superior o medio en electromecánica o similar Experiencia: Mínimo 2 años, se valorará positivamente experiencia en funciones similares Idiomas: No necesario. Se valorará positivamente Ingles y euskera Carnet conducir: B1 Conocimientos y aptitudes necesarias: • Interpretación de planos mecánicos, • Conocimientos en neumática e hidráulica, • Montaje de conjuntos, • Manejo de carretilla, puente grúa y plataforma elevadora., • Mantenimiento preventivo de robots, • Capacidad de abordar nuevos retos tecnológicos, • Capacidad de trabajar en equipo.

Somos una empresa líder en prevención y salud, con presencia nacional. Nuestro equipo busca un profesional para trabajar en una obra destacada del sector. La ubicación es Zaragoza y la duración aproximada es 1 año, con posibilidad de prorrogarse. Funciones: • Garantizar el cumplimiento de las condiciones de seguridad., • Hacer cumplir las medidas preventivas del Plan de Seguridad y Salud., • Realizar check list de medidas preventivas., • CF Grado Superior en Prevención de Riesgos Profesionales., • Curso de 60 horas en Técnico/a Intermedio., • Experiencia previa en el sector de la construcción es valiosa., • Carnet de Conducir y vehículo propio son requisitos.

DESCRIPCIÓN GENERAL Con el fin de incrementar las ventas y mejorar la relación con nuestros clientes, el/la Asesor/a de Marca es responsable del desarrollo de su zona designada en coordinación con su Área Manager, su rendimiento es crucial para mejorar el conocimiento de la marca y los resultados de la compañía. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Vender y conseguir los objetivos., • Hacer demostraciones con las herramientas térmicas que vende ghd., • Animar trainings de venta en las peluquerías que gestione., • Planificar su trabajo y transmitir sus planes a su coordinador., • Explicar el funcionamiento de peluquería desde el punto de vista de un empresario., • Asesorar a sus clientes respetando el interés común (ghd y su cliente)., • Enviar cada día un resumen de actividad., • Buscar soluciones para conseguir la totalidad de sus objetivos., • Proponer promociones en las reuniones de venta., • Valorable formación de ciclo superior en peluquería o en comercio, • Experiencia de al menos 3 años como representante de ventas para una marca premium o del sector de belleza profesional, • Habilidades comerciales, • Orientación al cliente y a resultados, • Habilidades sociales y comunicativas, • Conocimiento y manejo de redes sociales, • Imprescindible: carnet de conducir y movilidad geográfica, • Zona a cubrir: Aragón (provincias de Huesca, Teruel y Zaragoza)., • Contrato de sustitución de baja por IT., • Jornada completa., • Salario fijo + retribución variable por consecución de objetivos., • Coche de empresa + material de trabajo (teléfono de empresa + Ipad)

En IZHARIA , lideramos la innovación en energía eléctrica y renovable , ofreciendo soluciones que impulsan la transición energética y contribuyen a un mundo más sostenible. Nos especializamos en el diseño, desarrollo y supervisión de infraestructuras eléctricas , abarcando generación, transporte y distribución de energía. Con más de 20 años de experiencia y un equipo de más de 300 profesionales , trabajamos con tecnologías de vanguardia para anticiparnos a los desafíos futuros del sector. Desde la implementación de sistemas eficientes hasta el diseño de redes inteligentes, en IZHARIA innovamos para crecer . Estamos en la búsqueda de un Supervisor/a electromecánico de subestaciones con al menos 2 años de experiencia para formar parte del departamento de Dirección Facultativa y Supervisión de Obra. Principales tareas: Asistir al Site Manager y Director Facultativo en la supervisión de la construcción de parques fotovoltaicos, líneas de evacuación y subestaciones asociadas. Aseguramiento del cumplimiento de las especificaciones del proyecto, los contratos y los requerimientos de Propiedad en cuanto a la ejecución de los trabajos Colaboración en la elaboración de informes de avance. Aseguramiento de requisitos de Calidad y MA, colaboración en la apertura y cierre de NC junto con el equipo de Calidad. Colaboración en la buena gestión de la coordinación con organismos y propietarios afectados. Asistencia a reuniones CAE y coordinación de trabajos de diferentes contratistas Asistencia técnica en reuniones y ejecución de tareas con contratas y subcontratas. Actualizar el seguimiento del progreso del trabajo de cada proceso. Informar cambios en la planificación diaria. Inspección visual de herramientas y equipos. Garantizar la correcta ejecución de tareas de ejecución. Identificar mejoras en la ejecución del proceso. Proponer al Site Manager y Director Facultativo cambios/mejoras en el proceso. Asistencia técnica en la valoración económica de los costos incurridos debido a desviaciones. Cumplir y hacer cumplir con todos los requisitos de seguridad. Perfil: Técnico eléctrico-mecánico con más de 2 años de experiencia en alguna de las siguientes tipologías de obras: parques eólicos, plantas fotovoltaicas, líneas eléctricas de media/alta tensión, subestaciones eléctricas. Persona responsable e implicada. Capacidad organizativa Carnet de conducir Disponibilidad para estancias prolongadas en el emplazamiento de las obras. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación inmediata con contrato de trabajo estable. Retribución en función de la valía del candidato/a Horario flexible Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería. Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. Te esperamos

Se busca personal para el montaje de placas eléctricas en la zona de Zaragoza.Es fundamental contar con experiencia demostrable de al menos un año en trabajos similares, o bien, poseer formación específica en el campo de la electricidad.También es necesario tener el carnet de conducir tipo B.Se

Hola! Somos una familia de msicos.Gala es una nia muy tranquila y obediente.A veces trabajamos por la tarde y tenemos conciertos y por eso necesitamos una persona con carnet de conducir para que pueda recoger s Gala del cole y si es necesario acompaarla a sus actividades extraescolares.

Técnico de Mantenimiento de Básculas Las funciones principales del puesto incluyen llevar a cabo el mantenimiento, tanto preventivo como correctivo, de básculas que se utilizan en entornos industriales. Es imprescindible tener el carnet de conducir tipo B y un vehículo propio para poder desplaz