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Deseamos incorporar una persona para elaborar el análisis funcional de nuevas aplicaciones, así como actualizar y mejorar las ya existentes asegurando su correcta explotación y óptimo funcionamiento. Toma de requerimientos y análisis funcional de proyectos y evolutivos. Elaboración del anál

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica.Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica.Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso

Descripción de la empresaRE/MAX Zielo III es la nueva agencia del grupo Remax Zielo, con esta nueva apertura el Grupo se consolida en Madrid Centro/Chamberi, somos una empresa líder en el sector inmobiliario, con un fuerte compromiso en conectar a personas con las mejores oportunidades en compra, venta y alquiler de propiedades. Nuestros consultores se caracterizan por ofrecer un servicio personalizado y de alta calidad, respaldado por una marca global con presencia en más de 110 países. Nuestro propósito es generar soluciones innovadoras y sostenibles para satisfacer las necesidades de nuestros clientes.Descripción del puestoComo Consultor Inmobiliario en RE/MAX Zielo III, te encargarás de gestionar la compra, venta y alquiler de propiedades en una de las zonas mas premium de Madrid (Chamberi). Entre tus tareas diarias, se incluyen la captación de clientes, asesoramiento personalizado y la negociación de acuerdos. Además, desarrollarás estrategias para maximizar oportunidades comerciales y colaborarás con un equipo dinámico en la gestión del mercado inmobiliario de la zona. Este es un puesto híbrido y se desarrolla en el área metropolitana de Madrid con posibilidades de trabajo desde casa.RequisitosExperiencia en consultoría y ventas, con habilidades destacadas para asesorar a clientes y potenciar oportunidades comerciales.Excelentes aptitudes de comunicación y atención al cliente para gestionar relaciones profesionales de forma eficaz.Conocimientos en el sector inmobiliario, incluyendo el manejo de propiedades y el mercado.Capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo, manteniendo un enfoque orientado a resultados y al cliente.Alta RETA (Autonomos)

ElCentro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia.Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave.Deseamos incorporar unProgramador/a Javapara participar en nuestros proyectos.Las principales competencias del puesto serán la interpretación de diferentes análisis funcionales así como la creación de diseños técnicos y la programación de diversas funcionalidades.Requisitos mínimos-Experiencia mínima de 4 años en las tecnologías demandadas.-Conocimiento de los patrones de diseño.-Definición e implementación de modelos de datos y creación de sentencias SQL sobre Oracle y/o SQL Server.-Actitud positiva y proactiva, mentalidad analítica y capacidad de aprendizaje constante.-Experiencia con EJB's.Requisitos deseados-Eclipse.-EJBs 2/3.-JPA / Hibernate.-Servidor de aplicaciones JBoss 7.-Web service en SOAP / REST.-Implementación de aplicaciones Web mediante frameworks MVC (Struts, Spring).-UML. -SCRUM / AGILE.-Jira y Confluence.-GIT/Bitbucket.Colaborarás en las siguientes tareas:-Realizar el análisis, desarrollo y mantenimiento evolutivo y correctivo de la aplicación/proyecto asignado.-Programar a partir de la solución técnica definida por el Analista Técnico, analizar la propuesta y realizar su desarrollo.-Elaborar documentación técnica.-Participar en las oficinas de proyecto.-Participar en la revisión de la planificación en la fase de análisis de proyecto-Capacidad de organización y de gestión del tiempo.¿Qué te ofrecemos?-Estabilidad empresarial (somos cliente final).-Contrato indefinido.-Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00).-Jornada intensiva todos los viernes del año y verano.-Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua.-Retribución flexible (ticket comida, ticket transporte, ticket guardería, otros...).-Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Eiffage Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Desarrolla su actividad en el sector de la construcción de obras públicas, fabricación de áridos, fabricación de hormigón, morteros y prefabricados y fabricación y puesta en obra de aglomerados asfálticos (sector del que es líder a nivel nacional). Buscamos un perfil de Encargado/a de Obra Civil para ejecución de obras civiles en la Zona Centro, con experiencia sólida en obras civiles de todo tipo (actuaciones urbanas, obras hidráulicas, urbanizaciones, etc.), con capacidad de liderazgo de equipos y supervisión absoluta de las medidas de seguridad. Dirección y gestión de equipos propios y subcontratistas, garantizando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. Controlar la correcta ejecución de estructuras, acabados especiales y soluciones técnicas complejas. Gestionar directa de mano de obra, materiales, recursos y maquinaria. Experiencia mínima de 5 años como Encargado/a en proyectos de obras civiles. Contrato estable en empresa multinacional en crecimiento en la zona centro. Participación en proyectos emblemáticos y de gran relevancia. Desarrollo profesional y formación continua. Salario competitivo según experiencia. Vehículo de trabajo y abono de comida diaria. Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar. Si crees que encajas en esta interesante oportunidad laboral, no dudes en inscribirte. ¡

Te gustaría trabajar en la empresa multinacional líder en su sector? Si te apasiona el área de la reproducción asistida y el análisis de datos, ¡esta es tu oportunidad! ¡No dudes en unirte a nuestro equipo! En IVIRMA somos el grupo líder mundial en medicina reproductiva, pioneros en tratamientos de fertilidad, investigación y atención centrada en el paciente. Con más de 30 años de experiencia, apoyamos a personas y parejas de todo el mundo en su camino hacia la formación de una familia, ofreciendo técnicas de reproducción asistida como la fecundación in vitro (FIV), la inseminación artificial y la donación de óvulos, así como la preservación de la fertilidad. Combinamos tecnología de vanguardia, innovación continua y un enfoque profundamente humano basado en la excelencia, situando al paciente en el centro de todo lo que hacemos. Buscamos a una persona para IVIRMA Global para la vacante de Data Business Analyst. La persona seleccionada, será responsable de analizar e interpretar datos complejos para proporcionar información procesable que impulse las decisiones comerciales, mejore la eficiencia operativa e identifique oportunidades de crecimiento. Brindando asimismo un enfoque basado en datos para comprender el negocio, garantizar el crecimiento y la creación de valor a través de nuevas oportunidades. ¿Cómo será el día a día de la persona que asuma el rol? • Proporcionar análisis periódicos basados en datos sobre el negocio de IVI RMA. • Anticipar resultados y cambios en el negocio. • Utilizar métodos estadísticos y técnicas de minería de datos para obtener información práctica y recomendaciones. ¿Formación académica: Título universitario en Ingeniería, Ciencia de Datos, Matemáticas, Ciencias de la Computación o un campo relacionado. • Idiomas: imprescindible inglés, Nivel B2 – C1 • Experiencia: al menos 3 años de experiencia en puestos similares. • Habilidades técnicas: Power BI, SQL a valorar además Python, dbt y Azure. ¿Puesto a tiempo completo con horario flexible • Híbrido/remoto • Seguro médico con condiciones especiales (retribución flexible con descuento en nómina), revisión ginecológica gratuita y descuentos en tratamientos para ti y tu familia • Formación continua para que puedas seguir creciendo en tu puesto Te ofrecemos la posibilidad de incorporarte a un equipo humano de referencia, integrado por profesionales de reconocido prestigio. IVIRMA Global está comprometido con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades, en especial con el Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 (ODS), Igualdad de Género, y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Comercial Técnico de Proyectos de Construcción – Zona Centro Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. AMPUERO GRUPO INDUSTRIAL 10 (en adelante AMPUERO) Descripción del puesto AMPUERO es un fabricante industrial de puertas y ventanas de PVC con un alto reconocimiento de marca en Europa y un liderazgo indiscutible en España, destacando por su apuesta por la innovación, la calidad de sus productos y su capacidad para desarrollar y gestionar una red comercial sólida. En el marco del desarrollo del canal de proyectos, AMPUERO busca incorporar un Comercial Técnico de Proyectos para la zona centro(Madrid y alrededores), orientado al trabajo directo con constructoras medianas y grandes. El puesto tiene un enfoque claramente técnico-comercial, centrado en la captación, gestión y cierre de proyectos de obra, actuando como interlocutor técnico desde las primeras fases del proyecto hasta su contratación. Funciones y responsabilidades Captación activa de proyectos en constructoras. Presentación y defensa de las soluciones de cerramiento de AMPUERO en proyectos de obra. Análisis técnico de proyectos y coordinación con oficina técnica, producción y jefes de obra. Elaboración y defensa técnica y económica de ofertas. Seguimiento de proyectos adjudicados y relación continua con el cliente. Desarrollo de relaciones estables y acuerdos marco con constructoras. Reporte de actividad, oportunidades y evolución de proyectos a Dirección. Indicadores (KPIs) Número de proyectos captados y gestionados. Ratio de adjudicación de ofertas. Volumen de facturación por proyectos cerrados. Margen de los proyectos gestionados. Evolución y calidad del pipeline comercial. Nivel de recurrencia y fidelización de clientes estratégicos. Formación requerida Formación técnica: Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar. Alternativamente, experiencia técnica contrastada en venta de soluciones técnicas para proyectos de construcción. Experiencia Experiencia mínima de 5 años en: Venta técnica de proyectos de construcción. Relación directa con constructoras. Comercialización de productos con fuerte componente técnico (ventanas, envolventes, fachadas, aislamientos, soluciones constructivas, etc.). Idiomas Español: nativo o bilingüe. Inglés: valorable. Habilidades personales Capacidad para interlocución técnica con perfiles cualificados. Orientación clara a resultados y cierre de proyectos. Autonomía y capacidad de organización. Credibilidad técnica y visión de obra. Habilidad para generar relaciones de confianza a largo plazo. Enfoque práctico y resolutivo. Remuneración Paquete retributivo competitivo compuesto por fijo + variable, acorde a la experiencia, valía y capacidad del candidato. Coche de empresa, e hibrido (presencia en obra, trabajo de gestión en home office). xsgfvud Proyecto con posibilidades reales de crecimiento profesional y asunción de mayores responsabilidades.

¿Tienes experiencia en Radar Primario 3D , procesos de señal y puesta a punto (PaP) de sistemas complejos? ¿Te motiva trabajar en proyectos tecnológicos avanzados dentro del sector Defensa / ATM ? ¡Esta oportunidad es para ti! Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de proyectos avanzados de Radar Primario 3D , participando en actividades de integración, verificación, puesta a punto y optimización , desde el procesamiento de señal hasta el análisis de datos radar y la validación conforme a estándares internacionales. Responsabilidades Integración y Puesta a Punto (PaP) de sistemas de Radar Primario 3D . Participación en avances y evoluciones del sistema LTR25. Procesamiento de señal radar: • Recepción digital. Optimización del rendimiento del radar primario 3D. Análisis de grabaciones de datos radar . Actividades de verificación utilizando la herramienta SASS-C (Eurocontrol). Uso de instrumentación de laboratorio: • Analizador de señales., • Analizador de espectro. Asegurar la trazabilidad y coherencia de requisitos durante el ciclo de vida del sistema. Requisitos • Perfil Senior de Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica o similar)., • Experiencia de 3 a 5 años en:, • Integración y PaP de Radar Primario ., • Procesamiento de señal radar., • Sistemas complejos de Defensa o ATM., • Experiencia práctica en instrumentación de medida., • Procesamiento de señal (nivel avanzado )., • Recepción y generación digital., • Analizador de espectro y osciloscopio (avanzado)., • Herramienta SASS-C (Eurocontrol)., • DOORS y gestión de requisitos., • Normativas y estándares:, • IEEE 12207, • IEEE 15288, • MIL-STD-498, • Integración de sistemas en entornos ATM ., • Revisión de documentación técnica., • Análisis de coherencia y trazabilidad de requisitos., • Cumplimiento de estándares contractuales del ciclo de vida., • Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. xcskxlj Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

EnIndrabuscamos incorporar un/aIngeniero/a Seniorpara asumir el rol deIngeniero/a Jefeen proyectos estratégicos dedefensa aérea y vigilancia espaciala nivel nacional e internacional.Se trata de una posición deliderazgo técnico, con responsabilidad directa sobre la ingeniería del sistema y su correcta ejecución en términos decoste, plazo y calidad .Responsabilidades principalesDirección técnica del proyecto y de todas las actividades de ingenieríaLiderazgo de laingeniería de sistemas end-to-endbajo modelo VDefinición y supervisión de actividades deverificación y validación (V&V)Gestión derequisitos, trazabilidad y coherencia técnica del sistemaCoordinación de equipos multidisciplinares (radar, software, algoritmia, sistemas)Interlocución con cliente y participación enproyectos internacionalesSupervisión de hitos clave:PDR, CDR, TRR, FDRPerfil requeridoExperiencia consolidada (5–10+ años) en:Ingeniería de sistemas complejosSistemasradar avanzados(valorable AESA)Conocimiento en:Procesamiento de señal ytrackingArquitecturas distribuidasAlgoritmia radar (detección, resolución, control)Base en:Dinámica orbitalySpace Situational Awareness (SSA)Experiencia con:Modelos tipoVGestión de requisitos (DOORS o equivalente)Definición y ejecución depruebas de sistemaFamiliaridad con programas internacionales de vigilancia espacial (ej.EUSST )Nivel alto de inglésDisponibilidad para viajar¿Por qué unirte a nuestro equipo?Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más)Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada)Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo)Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología)Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición)Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año)Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades)Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).------------------------------------------------------------------------------------------------------Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo.Inscríbete Ahora¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! ✈️

KNAPP Ibérica – filial del Grupo KNAPP – especialista en soluciones de automatización intralogística busca profesionales a incorporar a su plantilla. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Supervisor/a de montaje #yourmission • Elaboración y supervisión de la planificación y ejecución del montaje de estructura metálica para almacenaje automatizado., • Elaboración de planimetrías previa a ejecución., • Coordinación, supervisión y soporte de los equipos externos de montaje., • Elaboración de protocolos de medición., • Preparación de documentación técnica para el montaje., • Desarrollo y documentación de procedimientos de montaje., • Generación de informes varios (progreso, costes, inventario y calidad)., • Seguimiento técnico de la ejecución del proyecto hasta la recepción por el cliente. #youareknapp • Formación acreditada en Ingeniería (mecánica)., • Formación en Prevención y Riesgos Laborales., • Al menos 2 años de experiencia on site., • Conocimientos de Autocad, Project y MS-Office., • Nivel alto de inglés escrito y hablado,se valorarán otros idiomas., • Alta disponibilidad para viajar internacionalmente (60%), con estancias entre 1 a 2 meses., • Actitud proactiva, capacidad analítica y resolución de problemas., • Buena comunicación y orientación al cliente con autonomía, compromiso y trabajo en equipo., • Imprescindible carnet de conducir B. #weareknapp • Trabajarás para clientes de prestigio de todo el mundo en una empresa comprometida con sus empleados y sus clientes., • Programas de formación continua., • Contrato indefinido para incorporación inmediata., • Centro de trabajo en Madrid.

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. En este caso, buscamos Modeladores/as Revit MEP para trabajar junto a uno de nuestros clientes, una importante empresa de proyectos industriales. El centro de trabajo serán VALENCIA Cuáles serán tus funciones: Desarrollo de modelo 3D como usuario en REVIT para proyectos de ingeniería de detalle de plantas industriales cubriendo la disciplina Mecánica, Eléctrica y de tuberías Elaborar y Gestionar planos. Realizar la integración de los modelos 3D de las diferentes disciplinas. Realizar comprobación de interferencias de los modelos 3D. Realizar mediciones. Estandarizar planos, bloques y familias en REVIT. Modelado 3D de las diferentes disciplinas dependiendo del alcance del proyecto (Arquitectura, Tuberías, Climatización, Electricidad) Coordinación de las instalaciones, comprobación y resolución de interferencias. Gestionar y organizar planos en la carpeta del proyecto. Usar las herramientas de diseño 3D tanto para el modelado de arquitectura e instalaciones, como para la detección de interferencias entre disciplinas. Qué perfil buscamos: • Modeladores/as MEP ; usuario de REVIT responsable de actualizar el modelo 3D para un proyecto de ingeniería industrial desarrollando las tareas que se describen a continuación:, • Experiencia específica en el desarrollo de modelo 3D como usuario en REVIT para proyectos de ingeniería de detalle de p lantas industriales cubriendo la disciplina Mecánica, Eléctrica y de tuberías., • Con experiencia en procesos de coordinación y clash detection entre diferentes instalaciones con algún software BIM., • Experiencia mínima 3 años., • Se valorará conocimiento y experiencia en proyectos en España, • Coordinación con el resto de las disciplinas técnicas (estructural, civil, arquitectónica, IT, etc)., • Atender reuniones de coordinación interna de modelo 3D con el apoyo del resto de equipo técnico, • Idioma del proyecto: inglés. mínimo nivel B2, • BEP (alineación con subcontratistas)., • Plant 3D de Autodesk (no imprescindible, pero valorable positivamente)., • NavisWorks (principal herramienta usada). xbhjioe, • ACC (para incidencias en MEP)., • Conex Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank.En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente.Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas.¿Qué estamos buscando?Abrimos proceso de selección en Madrid para incorporar a un/aTécnico/a de Pricingespecialista en seguros del ramoSALUD. La persona que se incorpore colaborará en el análisis, modelización, seguimiento y diagnostico de la evolución del negocio, optimización del precio de los productos y servicios relacionados con el Negocio de Salud tanto individual como colectivo, utilizando herramientas, metodologías y técnicas actuariales, y aportando soluciones que permitan lograr la rentabilidad y crecimiento de negocio alineado a la estrategia y objetivos de la Compañía.FUNCIONESParticipar con la Dirección de Negocio, en la definición de la estrategia de Pricing de captación (NP), llevando a cabo los desarrollos necesarios para implementarla y proponer mejoras en un desarrollo continuo del negocio.Optimizar la rentabilidad, el valor de los productos de salud, y el valor del cliente, teniendo en cuenta los riesgos y las oportunidades del mercado.Modelizaciones actuariales de pricing mediante el uso de herramientas estándar de modelización en el mercado (Preferiblemente Emblem y sus módulos de zonning).Capacidad para evolucionar de modelos GLM hacia modelos GBM de contraste de tarifas.Elaboración de Business Case y proyecciones de negocio, así como la elaboración de análisis del valor del negocio (NBV, EB, AV).Desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando que permitan identificar desviaciones de negocio, alta capacidad de análisis y de propuesta de soluciones y medidas técnicas de suscripción y pricing.Análisis y monitorización continua del negocio de Salud.Elaboración de Bases Técnicas de Productos.REQUISITOS:Formación: Actuario, Matemático o Estadístico. Ideal con post grado o master en Big Data, Data Science, Advanced Analyics, Actuariales, o similares.Experiencia: de 5 a 10 años de experiencia en puestos similares y en departamentos técnico/actuariales.Otros: experiencia en Gestión de datos, construcción de cuadros de mando para análisis del negocio. Experiencia en manejo de datos en entorno DataLake, DataBricks, SAS, Python, “R”, Power BI, Emblem, AKUR8. Técnicas estadísticas y estocásticas. Conocimiento del negocio de Salud. (Valorable también el conocimiento de otras herramientas de modelización del mercado como EARNIX o similares). Uso de IA generativa a nivel profesional / programación¿Qué te ofrecemos?Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales.Formación continuay crecimiento profesionalUn equipo colaborativo y multidisciplinardonde podrás desarrollar todo tu potencial.✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura!

EnIndrabuscamos incorporar un/aIngeniero/a Seniorpara asumir el rol deIngeniero/a Jefeen proyectos estratégicos dedefensa aérea y vigilancia espaciala nivel nacional e internacional.Se trata de una posición deliderazgo técnico, con responsabilidad directa sobre la ingeniería del sistema y su correcta ejecución en términos decoste, plazo y calidad.Dirección técnica del proyecto y de todas las actividades de ingenieríaLiderazgo de laingeniería de sistemas end-to-endbajo modelo VDefinición y supervisión de actividades deverificación y validación (V&V)Gestión derequisitos, trazabilidad y coherencia técnica del sistemaCoordinación de equipos multidisciplinares (radar, software, algoritmia, sistemas)Interlocución con cliente y participación enproyectos internacionalesSupervisión de hitos clave:PDR, CDR, TRR, FDRExperiencia consolidada (5–10+ años) en:Ingeniería de sistemas complejosSistemasradar avanzados(valorable AESA)Algoritmia radar (detección, resolución, control)Experiencia con:Definición y ejecución depruebas de sistemaFamiliaridad con programas internacionales de vigilancia espacial (ej.Nivel alto de inglésDisponibilidad para viajar¿Por qué unirte a nuestro equipo?Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más)Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada)Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).------------------------------------------------------------------------------------------------------Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¿Esperamos contar contigo en nuestro equipo! ✈️

EnCapitole, ¡seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo!¿Te interesa vivir y trabajar en Barcelona como QA?Entonces sigue leyendo! ▶️Desde Capitole estamos buscando incorporar un/a QA Automation Engineer para reforzar uno de nuestros equipos dentro de un gran cliente del sector healtchare, trabajando en su plataforma web.Modalidad:Híbrido (1-2 días oficina centro de Barcelona)FuncionesDiseñar, desarrollar y mantener suites de testingUI, API y regresión, integradas en pipelines de CI/CD.Definir la estrategia de pruebas y los criterios de aceptación junto al equipo.Elaborar documentación bajo estándaresGxP/GAMP5(Test Plan, IQ/OQ/PQ, Traceability Matrix, Test Reports).Gestionar defectos, riesgos y evidencias de testing de forma clara y trazable.Colaborar con Product Owner, desarrolladores, arquitectos y DevOps en entornoScrum .Participar en la mejora continua de los procesos de calidad y testing.Requisitos+3 años de experiencia como QA Automation.Al menos 2 años de experiencia en automatización de pruebas conPlaywright .Experiencia en testing deAPIs (JSON) .Experiencia trabajando conAzure DevOps Pipelines .Experiencia en sectores con entornos regulados (pharma, banca...Etc)Inglés C1 es un requisito esencialEspañol B2¿Por qué CAPITOLE?Presupuesto deformación de €1.200para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!).Reuniones mensuales con tu equipo para asegurar una retroalimentación continua.Seguro médico privadocubierto en su totalidad por Capitole.Compensación flexible(vales de restaurante, transporte y/o guardería). ️Acceso aWellhub.️ ♀️Además:¡Actividades de team building cada dos meses! No te pierdas nuestra fiesta de verano o la cena de Navidad.Únete a nuestro equipo de fútbol patrocinado por Capitole. ⚽Comunidades tecnológicas para compartir tus conocimientos e ideas.¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos!Y...¿Qúe opinan de nosotros?El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información:- Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja.- Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente.- Tendrá que firmar un NDA.

En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Architect AWS. ¿Como Data Architect, liderarás el equipo de servicios Big Data, trabajando sobre plataformas y productos de datos que requieren de una arquitectura en continua evolución y mejora. Entorno Cloud (AWS). 3 años de experiencia trabajando sobre plataformas de datos y con la nube pública de AWS. ~ Conocimientos de patrones de arquitectura cloud y data. ~ Orientado a la calidad de los entregables. ~ Mentalidad DevOps, conocedor de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, pipelines como código...). ~ Experiencia imprescindible con Python, Spark. ~ ETL orchestration (Step function, Luigi o Airflow, Redshift) ~ Sagemaker, Snowflake, DBT... ~ Experiencia con tecnologías infrastructure-as-code (CDK, CF o TF). ~ Test Unitarios, patrones de desarrollo. ~ Scripting (Bash, Python, Go) y mentalidad orientada a la automatización. ~ Experiencia en monitorización y logging avanzada, ELK y arquitecturas de eventos. ~ Inglés nivel B2-C1. ~ Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina . Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo , para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online. Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares. Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad.

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Concretamente buscamos un/a Gestor/a de Proyectos con experiencia en Data y reporting, además de sistemas de gestión, para incorporar a nuestra oficina de proyectos europeos, dentro del Servicio de Investigación. ¿Qué harás? • Permitir la gestión y el seguimiento administrativo, técnico y económico de proyectos de investigación., • Desarrollar herramientas y plataformas informáticas para la organización, control y explotación de la información del proyecto., • Coordinar la recopilación, revisión y validación de la información necesaria para la justificación de los proyectos., • Supervisar partes de horas (time sheets), dedicaciones y otros registros de seguimiento del personal vinculado a los proyectos., • Verificar la coherencia, trazabilidad y actualización de la información registrada en las distintas herramientas y plataformas de gestión., • Elaborar cuadros de mando, indicadores e informes de seguimiento que permitan analizar la evolución de la actividad y el estado de ejecución de los proyectos., • Apoyar la preparación de informes, justificaciones y documentación requerida por las entidades financiadoras., • Coordinar la relación entre las distintas unidades implicadas en la gestión del proyecto., • Necesaria la aportación de titulación universitaria, • Experiencia en gestión de proyectos de investigación y competencia en el desarrollo y uso de herramientas informáticas, • Conocimiento y experiencia con plataformas de gestión aplicadas al seguimiento y justificación de proyectos., • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. xcskxlj Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

¿Eres inconformista y te motiva la innovación y la sostenibilidad? ¿Te gustaría generar impacto real en el mundo con tu trabajo? ¡Keep reading! 👇 Bajo la premisa “Solving challenges for a better future” en Zubi Group trabajamos para dar soluciones a retos sociales y medioambientales. Somos un holding empresarial que tiene por objetivo crear e invertir en empresas de triple impacto , es decir, aquellas que buscan generar no solo beneficios económicos sino también valor social y ambiental. Y para alcanzarlo, desarrollamos nuestra actividad poniendo foco en 4 líneas de negocio : Venture Builder (creamos startups de impacto), Venture Capital (invertimos en startups de impacto), Promoción Inmobiliaria (desarrollamos ciudades sostenibles) y Educación (Modelo Montessori). Nuestros proyectos ya están moviendo el mundo, lo que nos motiva a seguir identificando retos para dar nuevas soluciones 🏹 👀 ¿Suena bien? ¡Te estamos buscando! Formarás parte de los Core teams de Zubi Group , nuestros equipos especializados por área de conocimiento (People & Culture, Tecnología, Finanzas, Marketing, Legal…) desde donde apoyamos a las Filiales ( Zubi Capital , Zubi Cities y Zubi Education ), al Venture Builder ( Zubi Labs ) y a las Participadas ( CoCircular , Woodea , Nido , Kämpe , Devera , TeraDx , ZeroNet IT , Matteco , Skills4Impact … y las que están por venir) a lograr sus objetivos, acompañándolas a lo largo de todo el ciclo de vida (creación, escalado, expansión, consolidación…), especialmente en etapas iniciales. Desde el equipo de People & Culture buscamos un/a estudiante o recién graduado/a con ganas de aprender y empezar a construir su carrera en el área de Recursos Humanos, en un entorno muy centrado en las personas y el impacto. Tendrás un rol generalista , formando parte del día a día del equipo junto Alba , Alicia , María y Belén , y apoyando las distintas funciones de People en las diferentes empresas del grupo. Una oportunidad para aprender desde dentro, tocar muchos palos y crecer a nivel profesional. 💪🏼 ¿Cómo será tu día a día en el equipo de People? En tu día a día como Trainee, participarás sobre todo en: Laboral y Legal: Apoyo en el análisis de convenios colectivos aplicables. Soporte en el seguimiento de costes de personal. Gestión administrativa y documentación: Soporte administrativo en la gestión de la formación (FUNDAE), Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y Relaciones Laborales. Apoyo en la organización y coordinación de citas y convocatorias relacionadas con los reconocimientos médicos y las formaciones obligatorias de PRL. Apoyo en la gestión, archivo y actualización de la documentación laboral y del personal. Gestión de sistemas y herramientas internas: Apoyo en la actualización y mantenimiento de los sistemas de People: Payfit (HR System), Nailted (Employee Experience y Engagement), Teamtailor (ATS), Zubi Cosmos (Intranet). People analytics: Apoyo en la recopilación, análisis básico y seguimiento de métricas de personas. Soporte en la elaboración de informes internos y comparativas con datos externos (INE). Employee Experience (EX) & Engagement: Apoyo en el lanzamiento y seguimiento de evaluaciones de desempeño. Soporte en la gestión y seguimiento de encuestas de clima a través de la plataforma Nailted. Apoyo en la gestión de plataformas de perks y beneficios (retribución flexible, wellness, formación, etc.). Participación en la organización de actividades y eventos corporativos. Talent Acquisition: Darás soporte en procesos de selección y onboarding de las nuevas incorporaciones. 🔑 ¿Qué necesitas para triunfar como Trainee? Estar cursando o haber finalizado un Grado o Máster en Derecho, Relaciones Laborales, RRHH, Ciencias del Trabajo o similar, y poder formalizar un convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios durante al menos 6 meses . Tener motivación por desarrollar tu carrera en el área de People & Culture . Si además tienes alguna experiencia previa relacionada, nos encantará conocerla 🤓 Tener un nivel C1 de Inglés (imprescindible, lo usarás de verdad). Sentirte cómodo/a utilizando distintas herramientas tecnológicas: suites de productividad (Google Workspace y Microsoft 365), herramientas de IA (ChatGPT, Gemini, Copilot), herramientas de diseño/edición (Canva) y nivel alto de Excel para el trabajo del día a día. Adaptarte con facilidad a entornos cambiantes y afrontar los retos con una actitud positiva y proactiva . Saber comunicarte con claridad y cercanía , ya sea por escrito, en una reunión o en el día a día. Tener iniciativa para trabajar con autonomía y encontrar soluciones por ti mismo/a. Tener disponibilidad para realizar prácticas remuneradas a jornada completa (40 h/semana). Tener disponibilidad para trabajar en Madrid , en un modelo híbrido ( 2 días en oficina y 3 en remoto ). 📢 ¿Quieres saber por qué merece la pena unirte a Zubi Group? 🌏 Somos un grupo de personas unidas por una misión: resolver retos para crear un futuro mejor (con grandes expertos en ESG e Impacto, -lo que se dice, se hace y se mide-) ⚖️ Zubi es una organización Employee Centric Culture y por eso mismo está enfocada en desarrollar iniciativas pensadas en nuestro bienestar: Tenemos 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre libres. Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria real : organizamos nuestro tiempo y lugar de trabajo para poder conciliar. Podemos trabajar desde casa o desde las oficinas de Valencia, Madrid y Barcelona. Viernes libre de reuniones internas, para poder enfocarnos en los retos mejor, y política de desconexión digital, que garantiza nuestro tiempo libre y de descanso. Retribución flexible . Tenemos “nómina a la carta” con Cobee , para que podamos escoger a qué destinar parte de nuestro salario y obtener ventajas fiscales. Acceso a Wellhub , terapia profesional y apps de mindfulness totalmente sufragado por la empresa, así como talleres internos sobre gestión emocional, nutrición, entre otros, para nuestro cuidado físico y emocional. Ayuda para cubrir los gastos por cuidados de descendientes con enfermedad grave o minusvalía o ascendientes dependientes. Además, tenemos la posibilidad de reducir la jornada por cuidado de hijos/as de 8 a 7 horas diarias hasta que cumpla un año, sin merma de la retribución salarial fija. Y si todo esto no te parece suficiente, desde los equipos de Management y People nos hacen seguimientos y 1:1 periódicos para que podamos hablar y contarles nuestras preocupaciones a nivel personal y profesional. ¡Nos escuchan y apoyan en todo lo que necesitemos! 🧠 Tenemos posibilidad de desarrollo y aprendizaje continuo a través de programas formativos, cursos y talleres totalmente sufragados por la empresa, pero también: Clases online de inglés a través de Iboux. Acceso a las Impact learning session, talleres internos de formación con temáticas innovadoras en sostenibilidad e impacto. 🤔 ¿Necesitas más información para decidirte? Bien, permítenos que te contemos quién está detrás de Zubi Group. Nuestro fundador y presidente ejecutivo es el emprendedor en serie e inversor de éxito Iker Marcaide , un auténtico fan del impacto, que también fundó Flywire, la primera empresa de origen español que ha salido a bolsa en el Nasdaq por valor de $3.3bn. En el 2014, ya de vuelta en España, Iker inicia la aventura Zubi con el objetivo de crear empresas de impacto para resolver los retos sociales y ambientales como el cambio climático, la creación de una economía circular o el alivio de la pobreza, movilizando talento y coinversiones para crear empresas y fondos de inversión. El crecimiento del conjunto de estas empresas le lleva en el 2022 a consolidar todas sus inversiones en impacto en un holding, al que llamamos Zubi Group. A día de hoy, el grupo lo formamos más de 250 profesionales trabajando por un mundo mejor. ¿Te únes a nuestra aventura? Trabajarás en una organización con impacto positivo y dónde, además, nos preocupamos genuinamente por las personas. Podrás dedicar tu talento y energía a crear soluciones innovadoras que nos ayuden a avanzar en el camino de la sostenibilidad y nosotros cuidaremos de que tengas todo lo importante para lograrlo 🚀 ¿Si crees que este es tu rol y te motiva el reto Zubi, ¡inscríbete! Y si crees que a otra persona le puede interesar esta oportunidad, ya sabes, compartir es vivir 😉 Mientras tanto, si quieres saber cómo es el día a día en Zubi y mantenerte al tanto sobre nuestras ofertas laborales, te animamos a que nos sigas en Linkedin y/o Twitter , y te suscribas a nuestro canal de Youtube ;) En Zubi Group, garantizamos el cumplimiento de la legislación vigente en materia de igualdad, objetividad y no discriminación, basando todos nuestros procesos de selección en la cualificación y las competencias de las candidaturas. Contamos con una comisión de igualdad comprometida, donde la diversidad es nuestra fortaleza y la equidad, nuestra brújula hacia un entorno laboral justo.

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Engineer AZURE. ¿En qué trabajarás? En la construcción de diferentes plataformas de datos dentro de la compañía, todas ellas en entornos cloud con AZURE. Requisitos: • 3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos., • Experiencia con Spark, PySpark, Spark SQL e imprescindible experiencia con Python., • Experiencia en proyectos de Ingesta de datos y procesamiento Batch y/o Streaming (Real Time y Near Real Time)., • Orquestación de pipelines de datos., • Experiencia con SQL., • Apache Airflow., • Manejo fluido de Git y Gitflow., • Experiencia laboral y conocimientos avanzados en AZURE (Azure Functions, Azure Monitor, Azure Data Factory...)., • Experiencia con gestión de versiones GIT y CI/CD., • Databricks., • Inglés nivel B2-C1. Deseable: • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Rango Salarial: 38.000-46.000 brutos/anuales + BONO El salario que te ofrecemos responde a un rango salarial que depende de tu experiencia.

Localidad : Bétera Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Provincia : Valencia Nº Vacantes (puestos) : 1 Funciones Realizar y coordinar con Dirección la planificación y ejecución de las acciones comerciales, estableciendo contacto y relación con prescriptores. Gestionar todas las quejas y reclamaciones de personas usuarias y familiares (recepción y respuesta de las mismas). Ejecutar las actividades administrativas (CRM, facturación…) que requiera el puesto. Requisitos Perfil social (trabajador social) Disponibilidad incorporación inmediata. Valorable disponer de vehículo propio para acceso al centro de trabajo. Valorable conocimiento comercial en el sector. Se ofrece Vacante estable con posibilidad de proyección/crecimiento dentro de la organización. xhfqzwm Salario a convenir según perfil y experiencia demostrable.

REAL ESTATE SALES CONSULTANT para JOHN TAYLOR SALESAS. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Entra a formar parte del exclusivo equipo de consultores inmobiliarios JOHN TAYLOR SALESAS , para sus oficinas de la Plaza de las Salesas nº 6, Madrid. Ofrecemos un atractivo paquete retributivo en régimen general de la seguridad social, en el mejor ambiente de trabajo y con el más alto posicionamiento en el mercado. Buscamos profesionales a jornada completa, con iniciativa, ambición y experiencia imprescindible en el sector alto standing, que quieran desarrollar su carrera en la empresa líder del sector inmobiliario de alto standing desde hace 160 años. Funciones principales del puesto : - Captación, valoración y venta de propiedades inmobiliarias, tanto residenciales como de producto en inversión. - Asesoramiento a propietarios y clientes buscadores. - Organizar y realizar visitas a los inmuebles. - Soporte a los clientes compradores y vendedores durante el proceso de venta / alquiler. - Análisis de mercado y competencia de la zona asignada. - Establecer y mantener una sólida red de contactos en la zona con clientes, propietarios, líderes de opinión o compañías complementarias. - Registro de propiedades y actividades en CRM propio de John Taylor. ¿Qué ofrecemos?- Contrato laboral (En régimen general de la seguridad social)- Alta remuneración variable con un mínimo garantizado. - Representar a la compañía líder del sector inmobiliario de lujo con más de 160 años de historia. - Presencia en 10 países con 40 oficinas en los destinos más exclusivos del mundo. - Formación inmobiliaria y financiera a cargo de la empresa. - Software de gestión en todos tus dispositivos y exclusivas herramientas de marketing enfocadas al sector lujo. - Equipo de trabajo internacional, joven y dinámico. - Máxima representación en el mercado con oficinas exclusivas en Pozuelo, Chamberí, Barrio de Salamanca y Chamartín. - Incorporación inmediata. ¿Qué buscamos? - Profesional inmobiliarios o de empresas de lujo habituados a trabajar por objetivos. - Jornada completa y dedicación exclusiva. - Experiencia comercial en sector alto standing. - Dominio entorno Windows y paquete Office. - Persona ambiciosa, organizada y con dotes de comunicación y negociación. - Capacidad de trabajo en equipo. - Conocimiento del mercado residencial en CHAMBERI/CENTRO - Inglés imprescindible. Se valorará conocimiento de otros idiomas. ¿Quiénes somos? JOHN TAYLOR GROUP En estos tiempos tan particulares, JOHN TAYLOR GROUP desea, más que nunca, unir a los mejores especialistas del mundo. Un total de más de 400 expertos de las diversas empresas que componen el Grupo JOHN TAYLOR-ARTCURIAL, unen sus conocimientos para ofrecer a sus clientes una gama completa de servicios globales, proporcionándoles el asesoramiento que necesitan. Con un evidente sentido para la discreción desde 1864, JOHN TAYLOR continúa su expansión internacional con el objetivo de mantener su posicionamiento exclusivo en inmuebles de alto standing para satisfacer la demanda de su clientela cada vez más global. xsgfvud La ambición del equipo de JOHN TAYLOR es ofrecer el mejor servicio y asesoramiento a sus clientes y colaboradores internacionales mediante la ayuda de multi-especialistas para la intermediación de bienes de lujo.

FÉNIX Hospital Veterinario precisa incorporar a su equipo multidisciplinar un/a Veterinario/a Generalista para turnos rotativos diurnos y nocturnos. Sobre nosotros Hospital veterinario de referencia 24 horas ubicado en Elche, contamos con nuevas y modernas instalaciones, somos el mayor centro veterinario para pequeños animales de la zona y el primero con TAC. Nuestro centro está dotado de amplias zonas de trabajo y hospitalizaciones, instalaciones de diagnóstico por imagen (TAC, radiología y ecografía), laboratorio propio, área quirúrgica, zona de rehabilitación y área de formación. Además, disponemos de una zona exclusiva para felinos certificada por la ISFM como Cat Friendly Estándar Oro. La especialización en las diferentes áreas de la medicina veterinaria y de nuestro equipo es uno de los pilares fundamentales de Fénix. Ofrecemos un manejo integral de los casos gracias a nuestro gran equipo multidisciplinar y somos centro de referencia en la provincia y alrededores. Buscamos Un/a veterinario/a colegiado en España, preferiblemente con 1 año de experiencia trabajando con pequeños animales, para pasar consultas y atender las urgencias. Se valorará positivamente haber realizado un internado general rotatorio en hospital de referencia. Ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. Horario continuo en turnos rotativos distribuidos de la siguiente manera: - Semana 1: martes + miércoles + jueves + viernes de 09h a 14h. - Semana 2: lunes + martes + miércoles + jueves de 20h a 09h. - Semana 3: lunes a viernes de 17h a 21h + sábado + domingo 12h. - Semana 4: viernes + sábado + domingo de 20h a 09h. Estarás siempre acompañado, como mínimo, de un auxiliar veterinario. Salario según convenio veterinario, categoría veterinario generalista + complementos salariales correspondientes Formación continua, posibilidad de realizar estancias en otros centros del grupo, acceso a la mayor red europea de conocimiento veterinario y oportunidades de desarrollo profesional. Incorporación inmediata. Beneficios corporativos IVCE: plan de bienestar, cheque guardería, club de compras, descuentos en servicios y productos para tus mascotas, etc. FÉNIX Hospital Veterinario es parte de IVC EVIDENSIA, el mayor grupo veterinario europeo, y dispone de una red de hospitales 24h y clínicas presentes en más de 20 países. ¿Interesado/a? ¡No dudes en enviarnos tu solicitud!

Hola Consultores S.L.Somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes.Buscamos Senior Python Developer – (Remoto)Estamos buscando un/aSenior Python Developercon amplia experiencia en desarrollo backend para incorporarse a un proyecto estable y de larga duración¿Qué ofrecemos?Salario competitivo (según experiencia)Contrato indefinido y estabilidad desde el primer díaModelo de trabajo: (remoto)Excelente clima laboralSeguro médico privado conAdeslas(completo + dental)Plan de retribución flexiblePago del 100% de certificaciones oficialesFinanciación parcial de cursos en IT y DataFormación y desarrollo profesionalParticipación en proyectos con tecnologías avanzadas ✔️¿Qué harás?Desarrollo backend conPythonDiseño y desarrollo de APIs (FastAPI / Django)Definición y evolución de arquitecturas escalablesContenerización y despliegue conDockerOptimización de rendimiento y calidad de códigoColaboración con equipos técnicos y de productoParticipación en entornos Agile✅¿Qué buscamos?Experiencia con:Python(5-6+ años)Frameworks comoDjangoy/oFastAPIDiseño de arquitecturas escalablesDockery entornos contenerizadosDesarrollo de APIs RESTBuenas prácticas de desarrollo (testing, clean code, etc.)Valorable:MicroserviciosCI/CDCloud (AWS, Azure o GCP)Bases de datos SQL / NoSQLSi tu perfil se ajusta al puesto y estás emocionado en formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría saber de ti!Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado

Empresas: Meliá Hotels International INNSiDE Costablanca: Ubicado en primera línea de playa y en pleno centro de Benidorm, el moderno INNSiDE Costablanca despertará tu curiosidad desde el primer momento. Hotel para adultos (+16) con un ambiente relajado y unas vistas insuperables, donde saborear el arte más alicantino, su cultura local y disfrutar de una ciudad en continuo movimiento. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. MISIÓN: El Guest Experience Coordinator cumple con la operativa diaria del departamento, comprometiéndose a lograr la excelencia en la satisfacción del cliente. Qué tendré que hacer? • Cumplir con los atributos, estándares y manuales que aplican en su departamento, así como velar por su cumplimiento en el resto de áreas., • Velar por la experiencia del cliente, personalizando su estancia, anticipándose a sus necesidades y superando sus expectativas., • Usar de manera eficiente las diferentes herramientas de gestión de la experiencia del cliente, así como conocer los resultados de la Voz del Cliente, cumpliendo con los de planes de mejora establecidos., • Gestionar la experiencia digital de los clientes durante su estancia, según la estrategia global., • Gestionar las incidencias de clientes, siguiendo los protocolos establecidos., • Cumplir con la Arquitectura Sensorial en las distintas áreas del hotel, en cuanto a iluminación, decoración, aroma e hilo musical., • Posibilidad de formalizar convenio con la escuela., • Formación en Turismo, ciencias sociales, RRPP, o similar., • Español e Inglés Avanzado., • Conocimientos de herramientas de gestión hotelera y/o Experiencia del Cliente., • Conocimientos de Operativa Hotelera., • Alta Vocación de servicio. xbhjioe, • Atención a los detalles. Requisitos :

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el área de Proyectos de nuestro centro ubicado en Las Matas como Jefe/a de Proyectos. Tu misión será la de dirigir a la organización en la ejecución del Proyecto, asegurando el cumplimiento de los requisitos de la oferta o las obligaciones contractuales adquiridas frente al Cliente y de los objetivos internos establecidos en cuanto a calidad, plazo y coste. Y para ello, realizarás funciones como: Liderar la ejecución de la oferta o el Proyecto, en calidad, plazo y coste, dirigiendo para ello los recursos puestos a disposición por la Empresa, a través del Equipo de Proyecto asignado por las distintas Direcciones al Proyecto. Ser responsable del cumplimiento de los objetivos en la oferta o en el Proyecto (calidad, plazo y coste). Asegurar el cumplimiento de las obligaciones marcadas en la oferta o las obligaciones contractuales frente al Cliente, siendo el interlocutor con el mismo para la ejecución del Proyecto. En el caso de proyectos consorciales ser el interlocutor con el Consorcio para la ejecución del Proyecto. Analizar los requisitos de la oferta o del contrato, asegurar la distribución de los mismos a las diversas áreas afectadas de la Compañía, y conjuntamente con la Dirección de Compras la transferencia de los mismos a los subcontratistas. Realizar seguimiento del cumplimiento de los requisitos de la oferta o requisitos contractuales durante la fase de ejecución del Proyecto proponiendo e implantando acciones correctivas en caso de ser necesario. Negociar con el Cliente, junto a la Dirección Comercial, las modificaciones de contrato que surjan durante el desarrollo del mismo. Dirigir, gestionar y resolver los conflictos entre los grupos de trabajo interdisciplinares que trabajan en las ofertas o los proyectos, según lo establecido en el PR-02. Realizar seguimiento proactivo del camino crítico durante la ejecución del proyecto, identificando e implantando acciones correctivas conjuntamente con las diferentes áreas de la compañía. Liderar, con la colaboración de Control de Gestión el seguimiento y control del presupuesto, identificando e implantando acciones correctivas conjuntamente con las diferentes áreas de la compañía. Elaborar, conjuntamente con la Dirección Financiera, la planificación de facturación y cobro del Proyecto, e informar del mismo al resto del equipo de Proyecto y áreas de la Compañía de las que dependen dichos hitos. Otras funciones y actividades que contribuyan a dar respuesta a cualquier necesidad que surja en la organización del centro/área. Lo que buscamos en ti: Grado o Licenciatura en Ingeniería, en cualquier de sus especialidades. Experiencia de al menos 3 años ocupando una posición igual o equivalente a Jefe/a departamento en Talgo o al menos 6 años, ocupando posiciones de jefatura / responsabilidad en otras compañías. Experiencia en el área de gestión de proyectos. Nivel de inglés alto. En Talgo, te ofrecemos: Contrato indefinido directamente con Talgo. ✍ Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia. Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. Rutas de autobús gratuitas. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

IVC Evidensia es el mayor grupo veterinario de Europa, con una amplia red de hospitales y clínicas de alto nivel en España y Portugal. Apostamos por la excelencia clínica, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional continuo. Buscamos incorporar un/a Veterinario/a de Urgencias para nuestro Hospital Veterinario Madrid Norte , un centro con alto volumen de casos y un equipo multidisciplinar consolidado. Sobre el hospital HV Madrid Norte es un hospital veterinario de referencia con actividad 24 horas, gran carga asistencial y un entorno clínico exigente y estimulante. Contamos con equipos de apoyo cualificados y protocolos bien establecidos para garantizar la mejor atención a nuestros pacientes. Funciones principales Atención clínica de urgencias y hospitalización. Manejo de pacientes críticos y toma de decisiones clínicas en turnos nocturnos y de fin de semana. Trabajo coordinado con el equipo veterinario senior, auxiliares y recepción. Seguimiento de casos y correcta comunicación clínica. Condiciones del puesto Contrato: 30 horas semanales. Salario: 24.000 € brutos anuales. (Como referencia, veterinarios/as a 40 horas están en torno a 30.000 €). Turnos: 7 turnos de noche al mes, de 20:30 a 8:30 h . 2 turnos de día: sábado y domingo , de 8:30 a 20:30 h . Apoyo en turnos: Noches: 1 auxiliar (con previsión de 2 en un futuro cercano) y un segundo veterinario los viernes, sábados y domingos . Día en fin de semana: 2 auxiliares, 1 recepcionista y 1 veterinario senior. Ingresos extra: posibilidad de complementos por anestesias o retenes . Requisitos Licenciatura/Grado en Veterinaria. Experiencia previa en urgencias o entorno hospitalario , imprescindible debido al alto volumen de trabajo. Capacidad para trabajar de forma autónoma en turnos nocturnos. Buenas habilidades de trabajo en equipo y comunicación. Qué ofrecemos Incorporación a un hospital de referencia dentro de un gran grupo veterinario europeo. Entorno clínico dinámico y bien estructurado. Estabilidad laboral y opción de ingresos adicionales. Desarrollo profesional dentro de IVC Evidensia. Enviar CV a REF: HV Madrid Norte

Buscamos un/a captador/a inmobiliario/a para incorporarse a nuestro equipo en Madrid centro. La persona seleccionada se encargará principalmente de la búsqueda y captación de nuevos inmuebles para su gestión en venta o alquiler, ampliando la cartera de propiedades de la empresa.Funciones principales:Captación de viviendas y locales en la zona de Madrid centro.Prospección de mercado y contacto con propietarios.Valoración inicial de inmuebles.Seguimiento y fidelización de propietarios.Coordinación con el equipo comercial para la comercialización de los inmuebles captados.Requisitos:Experiencia previa en el sector inmobiliario, preferiblemente en captación.Buenas habilidades comerciales y de negociación.Conocimiento del mercado inmobiliario en Madrid.Persona proactiva, organizada y orientada a resultados.Carnet de conducir valorable.Condiciones:Jornada completa de lunes a viernes.Sueldo competitivo según experiencia y objetivos.Teléfono de empresa.Vehículo de empresa.Buen ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento profesional.

✅ ¿Qué harás en el equipo? ✅ Tu misión será controlar y realizar el seguimiento asistencial de los pacientes que reciben atención hospitalaria en la zona asignada, velando porque la calidad en la asistencia recibida se adecue a los parámetros acordados, a la vez que se asegure el seguimiento presupuestario y la contención del gasto, de acuerdo a las directrices recibidas de la Dirección. ✅ Funciones ✅ 💙Asegurar que la calidad asistencial prestada por cada centro es acorde con los estándares acordados. 💙Planificar la actividad de control hospitalario en función del número de clínicas, del volumen de ingresos y de la especialidad de cada hospital en la zona asignada. 💙Visitar las unidades de hospitalización donde se encuentran los pacientes, para recopilar datos. 💙Controlar y gestionar las actividades inherentes a la asistencia hospitalaria. 💙Colaborar en el estudio y seguimiento de reclamaciones de clientes, por estancias o tratamientos en los centros de su competencia. 💙Controlar la facturación en los hospitales y clínicas concertadas (validación de facturas, control de volantes, cuadre de la facturación, etc) y asegurar que el importe facturado se corresponde con los servicios prestados y con los baremos negociados. 💙Realizar todos los trámites administrativos para asegurar el registro y el pago de las facturas recibidas. 💙Registrar en las herramientas definidas las incidencias detectadas. 💙Colaborar en el desarrollo e implantación de los sistemas de facturación electrónica. 💙Dar soporte en el control del censo hospitalario de los socios de Sanitas para facilitar la provisión del gasto médico mensual. 💙Proporcionar toda la información que pueda permitir un mejor control del gasto. Elaborar estimaciones de impacto y previsiones de evolución. 💙Colaborar en la preparación de datos y escenarios de subidas que faciliten la negociación con los proveedores. 💙Garantizar la mejor relación con el cuadro medico. ✅¿Qué necesitas?✅ 🎓Formación: Formación en enfermería o similar. 🌱Experiencia: Entre 2 y 4 años en funciones similares 👉Otras habilidades y conocimientos: conocimientos de gestión, excel e interés por la digitalización de procesos. ✅ ¿Qué ofrecemos? ✅ 👉 Modalidad híbrida de teletrabajo. 👉 Beneficios sociales: Seguro médico, seguro de vida, seguro de decesos y tarjeta comida. 👉 Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, y mucho más. ✅Innovación, comprometidos contigo y ayuda al cliente✅ En Sanitas te esperamos con los brazos abiertos. Formarás parte de un equipo innovador, comprometido con los empleados y con foco en el cuidado y ayuda al cliente. Ofrecemos un entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo y crecimiento en donde las personas es nuestro mayor valor. 🏆 SomosTopEmployers 🏆 Somos #TopEmployers2026 en España! 🏆 Esta certificación de Top Employers España reconoce nuestro compromiso con el bienestar de los empleados, así como las políticas y procedimientos para cuidar de cada una de las personas que forma parte de Sanitas. Y, lo más importante, ¡nos impulsa a seguir mejorando!

En Cink Venturing buscamos incorporar un/a Técnico/a de Comunicación Digital e IA para participar en la gestión y comunicación de proyectos vinculados al emprendimiento, la innovación y la tecnología. Somos una consultora especializada en el diseño, desarrollo e implementación de programas de emprendimiento, intraemprendimiento e innovación abierta para instituciones públicas y privadas. ¿Qué harás? Crear contenidos de valor para redes sociales, newsletters, posts y otros canales digitales. Diseñar y ejecutar estrategias de captación, difusión y comunicación digital. Apoyar en la organización y comunicación de eventos, formaciones y actividades. Gestionar la relación con medios de comunicación y agentes del ecosistema emprendedor. Utilizar herramientas de inteligencia artificial para generar, optimizar y adaptar contenidos en distintos formatos. Diseñar automatizaciones de marketing y comunicación: emailings, flujos de captación, publicaciones automatizadas, etc. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria en Comunicación, Periodismo, Marketing, Audiovisuales o similar, homologada en España. Al menos 3 años de experiencia en comunicación corporativa o institucional, redes sociales, marketing y generación de contenidos. Experiencia en organización, gestión y difusión de eventos online y presenciales. Conocimiento y uso de herramientas de IA aplicadas a comunicación, copywriting, ideación y generación de contenidos. Manejo de herramientas no-code y automatización como Zapier, Make, Airtable, Notion u otras similares. Dominio de herramientas de diseño gráfico y audiovisual como Canva, Adobe u otras. Inglés B2-C1, valorable acreditación. Valoraremos especialmente Experiencia en proyectos de innovación, tecnología o emprendimiento. Conocimiento de metodologías ágiles y herramientas de gestión como Asana, Trello, Notion o Monday. Experiencia en proyectos de comunicación vinculados a la Administración Pública. Creatividad, organización, proactividad y orientación a la mejora continua. Mentalidad digital e interés por aplicar IA para optimizar procesos y contenidos. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa de lunes a viernes. Empresa en crecimiento, con ambiente cercano, colaborativo y motivador. Desarrollo profesional y aprendizaje continuo. Participación en proyectos ubicados en la Comunidad de Madrid, zona centro. Salario según perfil. Posibilidad de retribución flexible: seguro de salud, comida y transporte. Si te interesa formar parte de un equipo que trabaja impulsando proyectos de emprendimiento, innovación y transformación digital, estaremos encantados de recibir tu candidatura.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales.En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas.Apostamos por estar

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y

Descripción de la empresa RE/MAX Zielo III es la nueva agencia del grupo Remax Zielo, con esta nueva apertura el Grupo se consolida en Madrid Centro/Chamberi, somos una empresa líder en el sector inmobiliario, con un fuerte compromiso en conectar a personas con las mejores oportunidades en compra

Actualmente, buscamos un/a Comercial con experiencia para la captación y gestión de clientes en el sector de almacenes de fontanería para la zona centro y norte de España. Experiencia demostrable en el ámbito comercial.

Comercial Técnico de Proyectos de Construcción – Zona Centro Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. En el marco del desarrollo del canal de proyectos, AMPUERO busca incorporar un Comercial Técnico de Proyectos para la zona cent

Participación en Comisiones clínicas (Comisión de Farmacia, Comisión de Seguridad del paciente, etc. Jornada: 100% Centro: Rotación principalmente entre HM Rivas y HM Madrid Río Requisitos Licenciatura o Grado en Farmacia finalizada. Cuál será tu día a día? Te integrarás en el Ser

Seleccionamos un/a veterinario/a para incorporarse a nuestro gran equipo del Hospital Veterinario Donostia. Quiénes somos? Somos el Centro Veterinario de Referencia de Guipúzcoa, con más de 30 años de experiencia, formado por un equipo de 19 veterinarios y 9 ATVs. Actualmente, contamos con ve

Estamos ampliando el equipo de consultores y consultoras dentro de nuestra unidad de Sector Público en Valencia! ¿Quieres conocer más sobre esta oportunidad? Continua leyendo.En la unidad de Sector Público de NTT DATA, y en particular dentro del área de Citizen, contamos con un centro de exce

Importante empresa del sector transporte y distribución de última milla busca incorporar un/a Coordinador/a de Transporte para su centro logístico ubicado en Sagunto, con el objetivo de coordinar y supervisar la operativa diaria de reparto de última milla en la Comunidad Valenciana y cuyas respo

Clínica de Fisioterapia David Pajares es un centro ubicado en Don Benito con largo recorrido en el mundo de la fisioterapia donde ofrecemos tratamientos amplios y personalizados de terapia manual a nuestros pacientes.

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Te apasiona el mundo de los seguros y te encanta gestionar casos desde el principio hasta el final? ¡Esta es tu oportunidad!.En Grupo Crit, estamos buscando.Si tienes experiencia en la tramitación de daños materiales de autos y quieres formar parte de una empresa destacada en la zona centro de Ma

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Buscamos un nuevo miembro como Veterinario especializado en Diagnóstico por Imagen, en el Hospital Veterinario de Referencia Veterios en Madrid. El Hospital Veterinario de Referencia Veterios se encuentra en la Calle Arrastaria, 23, 28022 Madrid (junto al Centro Comercial Plenilunio) y dispone de 1

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Asesor/a Inmobiliario/a (Perfil Comercial) - RE/MAX Urbe II Valencia ¿Tienes ADN comercial y buscas un proyecto donde no haya un techo para tus ingresos? En RE/MAX Urbe II (oficina Nº 1 de Levante, en el centro de Valencia), buscamos Asesores Inmobiliarios que quieran desarrollar su propi

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