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Divina Seguros precisa incorporar un/a profesional médico con vocación por la gestión y el control, que quiera ampliar sus conocimientos de gestión hospitalaria dentro del sector asegurador y adquirir capacidades y conocimientos suficientes para asesorar a la dirección de producto en el análisis de desviaciones e incidencias, replantear prioridades, desarrollar estrategias de eficiencia y las posibilidades de incorporación nuevas coberturas en los productos actuales, en base a nuevas técnicas y avances en la medicina. Las principales funciones serán: • Suscripción, valoración de nuevas contrataciones., • Ingresos hospitalarios, valoración de informes evolutivos., • Inspección a ingresados in situ en hospitales, • Asesoramiento de salud a otros departamentos. Competencias: • Resolutivo/a, • Capacidad de análisis, • Comunicación, • Negociación Requisitos mínimos: • Diplomado Universitario en Enfermería o Licenciado/a en medicina. Valorable: • Experiencia en inspección médica en aseguradora o en centros hospitalarios privados. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Franja salarial 40.000 - 45.000€/bruto año., • Centro de trabajo en Valencia, • Horario de lunes a jueves de 08:30 a 17:30 y viernes de 08:30 a 14:30 horas., • Horario estival de 08:00 -15:00h., • Tarjeta comedor., • Posibilidad de acogerse al programa de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, seguro salud).

🚗 ¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN DEL AUTOMÓVIL! 🚗 🛍🛒Prácticas - Operaciones Logísticas ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas 🙀 Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 ¿POR QUÉ AHORA? Porque es el momento ideal para dar tus primeros pasos y aplicar lo que estás aprendiendo en la universidad dentro de un entorno profesional real. Si estás cursando tus estudios, podrás realizar tus prácticas curriculares o extracurriculares, así como vincular tu TFG o TFM al trabajo que desarrolles con nosotros. Si ya has finalizado tu grado, también puedes unirte a través de una estancia de beca (FEUZ o programa ENLAZAR). En este caso concreto, buscamos estudiantes universitarios/as del ámbito de Ingeniería. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Beca remunerada, con transporte gratuito desde Zaragoza capital y acceso a comedor., • Acceso preferente en los procesos de selección que surjan relacionados con esta especialidad., • Oportunidad de aprendizaje en un primer contacto con el día a día de una gran empresa., • Integración en un equipo con grandes profesionales con gran trayectoria y experiencia, que te ayudarán a conocer todo lo necesario para realizar las labores de apoyo., • Duración de la estancia: hasta 10 meses., • Horario a turno central: 07:45 - 16:12 lunes-viernes. ¿QUÉ HARÁS EN NUESTRAS PRÁCTICAS? Con esta estancia colaborarás con el departamento de Operaciones Logísticas - Supply Chain de la planta productiva de Stellantis en Zaragoza, apoyando en las siguientes tareas: • Participación en el diseño de estrategias de operaciones logísticas internacionales., • Apoyo en la implementación de planes sostenibles alineados con las necesidades del negocio, comprendiendo soluciones logísticas y planificación de procesos., • Participar en la mejora de capacidades logísticas internacionales de extremo a extremo y el rendimiento global en la ejecución logística., • Apoyar en el desarrollo de una infraestructura logística eficiente., • Analizar datos de las operaciones logísticas para ayudar en la identificación y resolución de problemas., • Colaborar con departamentos internos para impulsar mejoras, asegurando procesos operativos fluidos que ayuden a aumentar la eficiencia ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar cursando o haber cursado Grado o Máster Universitario en Ingeniería., • Estar en disposición de formalizar convenio de beca a través de la Universidad., • Residencia en Zaragoza o alrededores: queremos que formes parte de nuestro equipo en persona., • Valorable especialización del ámbito Logístico o Cadena de Suministro., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word; herramientas de mantenimiento serán valorables)., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Inglés alto (mínimo B2)., • Castellano nativo o bilingüe. ¿ESTÁS LISTO/A PARA MARCAR LA DIFERENCIA EN LA INDUSTRIA AUTOMOVILÍSTICA? ¡Tu camino comienza aquí! 🚀🌟 En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Jefe/a de recepción para el Hotel Villa Real 5* situado en Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, dirigir equipos de trabajo, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de forma cualificada y responsable de la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Dirección Hotel. Funciones: • Gestión del equipo de recepción, planificación diaria y semanal del trabajo., • Responsable de la organización y planificación de turnos, horarios de trabajo y vacaciones de los miembros del departamento., • Colaborar con la dirección y resto de departamentos en la buena marcha de los servicios del establecimiento., • Coordinarse con los departamentos transversales corporativos con el fin de adecuar en todo momento las estrategias definidas para el hotel, optimizando los recursos, especialmente en las áreas de marketing y comercial, operaciones y recursos humanos., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida. Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest. Realización de informes y mantener a dirección informada de los resultados., • Gestión del área del revenue y actuación en caso de desviaciones a el control de ocupación y venta de habitaciones. Gestión y control de los cobros y la facturación de los clientes., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Control y reporting financiero y operativo del departamento., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • Dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la instrucción de su equipo y realizar la formación específica del personal de nueva incorporación, así como participar en la selección del mismo., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por su equipo o por personal ajeno a la empresa se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia 3 años en un puesto similar en un Hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo. Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial. Orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de Ulyses Cloud., • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Contrato estable, • Incorporación inmediata, • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más. _ FACEBOOK: @DERBYHOTELSCOLLECTION INSTAGRAM: @DERBY_HOTELS TWITTER: @DERBY_HOTELS

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Jefe de operativa /MOD para nuestros hoteles de Madrid. El perfil corresponde a un perfil de mando operativo con visión transversal del hotel, responsable de garantizar el correcto funcionamiento del establecimiento durante su periodo de responsabilidad y de asegurar una experiencia de cliente coherente con los estándares de excelencia, hospitalidad y servicio personalizado propios de un hotel de lujo. Con fuerte orientación a la gastronomía y la restauración y una completa visión del Front of de House, el MOD tendrá un papel especialmente relevante en la supervisión de Food & Beverage y Rooms, asegurando que todas las áreas del hotel trabajen de forma coordinada y que la experiencia del huésped sea excelente en cada uno de sus puntos de contacto. Principales responsabilidades Operativa general del hotel • Supervisar la operación diaria del hotel durante el turno asignado., • Actuar como principal referente operativo ante clientes, equipos y responsables de departamento., • Coordinar la interacción entre Rooms, F&B, recepción, housekeeping, mantenimiento y resto de áreas operativas., • Garantizar una visión transversal de la experiencia del huésped, evitando que la gestión se realice de forma aislada por departamentos., • Tomar decisiones operativas de forma autónoma dentro de su ámbito de responsabilidad., • Gestionar y resolver incidencias, garantizando una respuesta rápida, personalizada y acorde con los estándares del hotel., • Supervisar el cumplimiento de los estándares de servicio, calidad, imagen y experiencia de cliente., • Anticiparse a necesidades operativas y detectar posibles incidencias antes de que afecten a la experiencia del huésped., • Mantener una comunicación fluida con Dirección y con departamentos corporativos., • Ser la figura de referencia y apoyo para los equipos durante la operativa., • Fomentar una cultura de servicio, hospitalidad, anticipación y excelencia., • Liderar desde el ejemplo y asegurar los estándares de lujo., • Apoyar a los responsables de departamento en la gestión de situaciones complejas., • Identificar necesidades de formación y oportunidades de desarrollo de los equipos., • Promover el trabajo coordinado y el sentido de responsabilidad compartida sobre la experiencia del huésped. Perfil requerido Buscamos una persona con experiencia en hoteles de alta gama con una marcada orientación al servicio y capacidad para desenvolverse en entornos de elevada exigencia. Se valorará especialmente: • Experiencia previa en posiciones de supervisión o management dentro de hoteles, restaurantes de alta gama o establecimientos gastronómicos de referencia., • Elevado conocimiento de la operativa de alojamiento y restauración., • Sensibilidad por la hotelería de lujo, la gastronomía y la experiencia de cliente., • Capacidad para liderar equipos durante la operación., • Excelente capacidad de comunicación y coordinación interdepartamental., • Capacidad para tomar decisiones y resolver incidencias con autonomía., • Orientación al detalle y a la excelencia., • Capacidad para anticiparse a las necesidades del huésped., • Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas. Se ofrece: • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

🚗 ¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN DEL AUTOMÓVIL! 🚗 📊💡Prácticas - Optimización de costes ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas 🙀 Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 ¿POR QUÉ AHORA? Porque es el momento ideal para dar tus primeros pasos y aplicar lo que estás aprendiendo en la universidad dentro de un entorno profesional real. Si estás cursando tus estudios, podrás realizar tus prácticas curriculares o extracurriculares, así como vincular tu TFG o TFM al trabajo que desarrolles con nosotros. Si ya has finalizado tu grado, también puedes unirte a través de una estancia de beca (FEUZ o programa ENLAZAR). En este caso concreto, buscamos estudiantes universitarios/as del ámbito de Ingeniería. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Beca remunerada, con transporte gratuito desde Zaragoza capital y acceso a comedor., • Acceso preferente en los procesos de selección que surjan relacionados con esta especialidad., • Oportunidad de aprendizaje en un primer contacto con el día a día de una gran empresa., • Integración en un equipo con grandes profesionales con gran trayectoria y experiencia, que te ayudarán a conocer todo lo necesario para realizar las labores de apoyo., • Duración de la estancia: hasta 10 meses., • Horario a turno central: 07:45 - 16:12 lunes-viernes ¿QUÉ HARÁS EN NUESTRAS PRÁCTICAS? Con esta especialidad colaborarás con el departamento de Optimización de Costes de Producción de la planta productiva de Stellantis en Zaragoza, apoyando en las siguientes tareas: • Apoyar en el análisis de costes y mejora de valor de componentes y sistemas del automóvil., • Participar en la evaluación de proveedores y búsqueda de oportunidades de optimización, incluyendo análisis de datos de producción y propuestas de mejora., • Asegurar que las iniciativas de reducción de costes estén alineadas con estrategia de producto y expectativas de cliente., • Preparar presentaciones, informes y documentación para comunicar avances y resultados a los distintos equipos y partes interesadas. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar cursando Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar., • Estar en disposición de formalizar convenio de beca a través de la Universidad., • Residencia en Zaragoza o alrededores: queremos que formes parte de nuestro equipo en persona., • Inglés alto (mínimo B2)., • Castellano nativo o bilingüe., • Buscamos una persona con capacidad de análisis, atención al detalle y organización., • Manejo avanzado del paquete Office (Excel, PowerPoint y Word) y valorable conocimiento de SAP o sistemas similares., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿ESTÁS LISTO/A PARA MARCAR LA DIFERENCIA EN LA INDUSTRIA AUTOMOVILÍSTICA? ¡Tu camino comienza aquí! 🚀🌟 En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE SISTEMAS ELÉCTRICOS para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: Integrar funcionalmente los sistemas eléctricos del vehículo ferroviario, garantizando el cumplimiento de los requisitos del cliente y la correcta interacción entre los distintos subsistemas del tren Titulaciones Requeridas: • Ingeniería Industrial o Ingeniería de Telecomunicaciones (obligatoria)., • Otras ingenierías técnicas o superiores (a valorar). Especialidad Valorada: • Electricidad o Electrónica Industrial aplicada a sistemas complejos. Conocimientos Técnicos Específicos: • Experiencia en integración funcional de sistemas eléctricos en vehículos o sistemas industriales complejos., • Capacidad de interpretación de esquemas eléctricos, diagramas de bloques y lógica de control., • Conocimientos transversales de control del tren y sus subsistemas., • Valorable experiencia previa en el sector ferroviario, automoción, naval, industrial o energía. Habilidades de Gestión: • Buenas habilidades de comunicación en entornos de ingeniería multidisciplinares., • Capacidad de análisis, abstracción y resolución de problemas complejos., • Perfil metódico, analítico y orientado a resultados. Idiomas: • Español (Nativo / Alto), • Inglés nivel alto (obligatorio)., • Alemán nivel medio (valorable). Conocimientos Informáticos: • Manejo habitual del paquete Office., • Valorable experiencia con herramientas de ingeniería eléctrica y de sistemas. Descripción de las Actividades a Desarrollar: • Análisis de requisitos del pliego del cliente aplicables a la funcionalidad eléctrica del vehículo., • Definición y redacción de especificaciones funcionales de control de sistemas eléctricos., • Coordinación con suministradores para el desarrollo funcional de los sistemas., • Elaboración de descriptivos técnicos y participación en reuniones de seguimiento con el cliente., • Desarrollo y revisión de esquemas funcionales eléctricos., • Verificación del cumplimiento del diseño frente a los requisitos del pliego., • Definición de especificaciones funcionales para el equipo de software., • Apoyo a ensayos y validación del sistema para la resolución de incidencias. Relaciones Externas: • Suministradores de sistemas para vehículos ferroviarios., • Cliente final para la definición y validación de soluciones técnicas. Relaciones Internas: • Resto de departamentos de ingeniería., • Homologación y Compras. Competencias Adicionales: • Interés en el sector ferroviario, • Experiencia previa mínima de 3 años en un puesto similar, no necesariamente en el sector ferroviario., • Perfil orientado al trabajo en equipo y a la resolución estructurada de problemas técnicos complejos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE INTEGRACION DE CADENAS DE TRACCIÓN PARA MATERIAL RODANTE para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: Integrar cadenas de tracción en vehículos ferroviarios. Titulaciones Requeridas: • Grado en Ingeniería (Tecnologías Industriales, Electricidad, Electrónica), • Valorable Máster en Electricidad/Electrónica Especialidad Valorada: • Electricidad, Electrónica Industrial y Automática Conocimientos Técnicos Específicos: • Electrónica de potencia y aplicaciones en convertidores, • Integración de electrónica de potencia y sistemas auxiliares en sectores: energético, automóvil, industria pesada, naval…, • Conocimientos en electricidad, máquinas eléctricas, transformadores y compatibilidad electromagnética, • Valorable: experiencia con pantógrafos, disyuntores, sistemas de medición de energía, transformadores y convertidores de tracción y máquinas eléctricas, • Conocimientos de normativa eléctrica y normativa ferroviaria de Rolling Stock, • Diseño e interpretación de esquemas eléctricos y simulación de circuitos Habilidades de Gestión: • Comunicación y gestión con proveedores, ingeniería y responsables técnicos, • Motivación por el trabajo en equipo Idiomas: • Español (alto/nativo), • Inglés (avanzado) Conocimientos Informáticos: • PSIM, Matlab/Simulink, • Valorable: software de gestión de requisitos Descripción de Actividades y Responsabilidades: • Definición del concepto global de propulsión y sistemas auxiliares del tren, • Análisis de requisitos del pliego en DOORS, para asegurar cumplimiento de requisitos de cliente y normativos, • Especificaciones técnicas y seguimiento de proveedores (pantógrafo, disyuntor, medición energía, convertidor, transformador, generador, motores), • Asegurar la correcta integración mecánica y eléctrica de los equipos. Modelos 3D de los suministradores, interfaces mecánicos y eléctricos, • Documentos descriptivos y presentaciones técnicas al cliente, • Realización de esquemas funcionales de potencia y control, • Especificaciones funcionales como inputs para el área de software, • Soporte en incidencias durante ensayos, homologación y postventa Relaciones Externas: • Proveedores externos de sistemas y componentes de tracción Relaciones Internas: • Ingeniería: Homologación, Validación, Sistemas Mecánicos, Responsable Técnico de Proyecto, Ensayos, Ofertas Experiencia Previa Requerida: • Valorable experiencia de 3 años Competencias Adicionales: • Persona meticulosa, analítica y metódica, • Capacidad de abstracción y resolución de problemas complejos, • Buen expediente académico, • Trabajo en equipo y actitud resolutiva ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Desde DOSS2 Talent estamos buscando una posición de INGENIER@ DE OFERTAS para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: El Ingenier@ de Ofertas se encarga de entender los requisitos técnicos de los clientes y analizar cuál de los productos cumplen mejor sus expectativas. Finalmente, se encarga de darles contestación a través de descriptivos técnicos, así como conceptos 3D o planos. Titulaciones Requeridas: • Grado en Ingeniería Industrial, • Grado en Ingeniería Mecánica, • Grado en Ingeniería Eléctrica, • o similar Conocimientos Técnicos Específicos: • Conocimientos técnicos de sistemas., • Análisis 3D/2D, • Redacción de textos técnicos complejos Habilidades de Gestión: • Capacidad de aprendizaje y adaptación, • Capacidad para desarrollar soluciones y defenderlas., • Trabajo en equipo imprescindible Idiomas: • Nivel alto de Inglés (C1), hablado y escrito., • Se valorará positivamente conocimientos en otro idioma, especialmente en alemán, francés o italiano. Descripción de Actividades y Responsabilidades: • Análisis de las necesidades del cliente, así como se su flota actual y de la competencia., • Análisis del producto a ofertar y de los cambios necesarios a realizar sobre el producto estándar, • Creación de los documentos descriptivos de oferta. Relaciones Externas: • Suministradores, • Clientes Relaciones Internas: • Equipo comercial, • Resto del departamento de ingeniería., • Equipo Industrial, • Product Managers Experiencia Previa Requerida: • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar., • Se valorarán positivamente poseer conocimientos técnicos del puesto y conocimientos ferroviarios y/o de sistemas. Competencias Adicionales: • Buscamos personas abiertas, sin miedo a proponer ideas y diseños nuevos y enfrentarse a nuevos retos continuamente., • Persona organizada y resolutiva, • Atención al detalle y metódico, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Desea aprender de compañeros de trabajo experimentados ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DISEÑO 3D para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: Definición e integración de sistemas de accesibilidad ferroviarios Titulaciones Requeridas: • Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Diseño, Aeronáutica), • ó Equivalentes Especialidad Valorada: • Ingeniería Mecánica - Equivalentes Conocimientos Técnicos Específicos: • Experiencia mínima de 3 años o conocimiento equivalente en la definición y diseño de sistemas mecánicos, con especial énfasis en mecanismos y sistemas de accesibilidad (puertas, dispositivos de embarque, sistemas de WC ferroviarios, trampillas, etc.), • Se valorará experiencia directa en sector ferroviario pero también en otros con problemáticas similares como aeronáutica ó automoción., • Se valorarán conocimientos de diseño de soportes, estructuras y conocimiento específicos de materiales. Habilidades de Gestión: • El candidato trabajará y gestionará con empresas relevantes en el desarrollo de sistemas de accesibilidad y sistemas de WC., • El candidato deberá ser capaz de tomar decisiones en el desarrollo de dichos sistemas y para diferentes proyectos., • El candidato tendrá que gestionar estudiantes y trabajar con otras ingenierías externas., • El candidato tendrá que gestionar estudiantes y trabajar con otras ingenierías externas., • También deberá ser capaz de comunicarse con otras áreas y departamentos a la hora de coordinar actividades de validación, prueba y/o presentación de resultados, especialmente en los puntos relativos a la homologación de nuestros vehículos. Idiomas: • Español (alto/nativo)., • Ingles Nivel equivalente B2 o superior, con capacidad profesional completa., • Se valorará positivamente alemán (B2 o superior) y otros idiomas. Conocimientos Informáticos: • Conocimiento avanzado de sistemas de CAD (NX, CATIA, Inventor, etc.)., • Se valorará positivamente el conocimiento de herramientas de simulación cinemática y/o de mecanismos Descripción de Actividades y Responsabilidades: Dentro del equipo, asumirás diferentes responsabilidades desde técnicas hasta estratégicas. El equipo en el que te integrarás se dedica a la definición e integración de los principales sistemas mecánicos de los vehículos desarrollados por STADLER Valencia, fundamentalmente HVACs, sistemas de accesibilidad, plantas motrices (diésel y otros combustibles), sistemas de refrigeración y ventilación ó sistemas de freno mecánico, entre otros. Como ingeniero de frenos, tus tareas principales serán: • Soporte y coordinación durante las fases de oferta y proyecto para el desarrollo técnico de los sistemas, • Definición del sistema e integración de puertas interiores y exteriores, así como los dispositivos de embarque de nuestros vehículos, tanto automáticas como manuales., • Asimismo, te encargarás de la definición de sistemas de WC y/o trampillas., • Selección y gestión de los suministradores clave para cada proyecto, • Análisis de los requerimientos del proyecto, cliente, así como de los puntos derivados de la aplicación de normativas internaciones (p. ej. EN-14752)., • Redacción y presentación de los sistemas de accesibilidad y WC frente a clientes internos y externos, • Selección de componentes (luces, pulsadores, accesos de mantenimiento) y aseguramiento del cumplimiento de normativa y requisitos del proyecto, • Trabajo de integración 3D y lanzamientos de planos 2D finales para montaje., • Realización de los análisis y estudios de accesibilidad de los vehículos, incluyendo accesos de PMR con y sin soporte., • Participación en la preparación y verificación de los requisitos funcionales, • Soporte durante validación, ensayos y funcionamiento en campo, • Definición estratégica y seguimiento / reporting de las nuevas tecnologías relativas a los sistemas de accesibilidad y WC Asimismo, desarrollarás las capacidades de trabajo 3D del departamento, introduciendo métodos, procesos y herramientas de análisis para los diferentes problemas relacionados con nuestro trabajo. Relaciones Externas: • Laboratorios de ensayo externos, cliente y consultores cliente, ingenierías externas, entidades de homologación. Relaciones Internas: • Departamentos de fabricación y métodos, eléctrico/funcional, instalaciones, estructuras, validación, homologación Experiencia Previa Requerida: • Experiencia previa: 3 años mínimo o conocimiento equivalente ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE DISEÑO, MONTAJES ESTRUCTURALES para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: El objeto del puesto cubre el diseño de soluciones desde su fase de concepción hasta su lanzamiento a fabricación incluyendo el apoyo de ingeniería a fabricación y post-venta dentro del presupuesto, la calidad y plazo asignados. Definir, implementar y gestionar proyectos de diseño y desarrollo de producto desde la concepción hasta la entrega final Titulaciones Requeridas: • Ingeniería Industrial mecánica o Ingeniería Aeronáutica, • Otras ingenierías técnicas o superiores (a valorar). Especialidad Valorada: • Especialidad mecánica, aeronáutico, tecnologías industriales, diseño industrial y desarrollo del producto... y formación específica en programa de diseño 2d/3d. (NX/catia o similar). Conocimientos Técnicos Específicos: • Desempeño en torno a 5 años en diseño mecánico y/o estructural, • Se valorará la experiencia en el sector Ferroviario /Eólica /Naval /Máquinas-herramientas /Ingenierías /Automoción /Aeronáutica., • Los conocimientos técnicos necesarios son programas de Diseño y cálculo a nivel avanzado [Catia, o NX...], o equivalentes], software de diseño como Autocad, y experiencia en el uso de Office, TEAMCENTER y ERP., • Se valorará el conocimiento de los paquetes de cálculo de estructuras empernado /remachado y FEM. Idiomas: • Ingles Nivel equivalente B2 o superior., • Se valorará positivamente alemán (B2 o superior) Conocimientos Informáticos: • Programa de diseño 2d/3d. (NX/catia o similar). Descripción de las Actividades a Desarrollar: • Establece los de requerimientos de los sistemas a integrar., • Proporciona la traducción de los requisitos y propiedades en soluciones integrales. Aportar valor al resto del Equipo de ingeniería, y al departamento de calidad y fabricación en relación con el diseño y los materiales., • Lidera revisiones de diseño internamente y participar en revisiones con proveedores y clientes de los sistemas de los que es responsable., • Participa en las interfaces con todos los equipos / instalaciones en el vehículo. Discusión de interfaces con todos los equipos / instalaciones en el vehículo. Colaboración en las actividades de integración del sistema en el vehículo., • Según necesidad, mantiene contacto con suministradores, intercambia y recopila información de nuevos productos que han salido recientemente al mercado. Recibe asesoramiento con respecto a sus productos, consigue muestras, etc., • Colabora y asesora a otros departamentos en las consultas o necesidades que puedan tener relativas al diseño, el resto del área de ingeniería y con Producción, • Sigue los diseños lanzados hasta la entrega del producto final a cliente, con el fin de comprobar que todo se han ejecutado correctamente tanto a nivel de montaje como a nivel de funcionamiento de los equipos., • Resolver discrepancias de fabricación e interactuar con otros equipos para implementar soluciones rentables, rápidas e innovadoras. Redes Internas y Externas: • Departamentos de fabricación, calidad y compras, • Suministradores, en ocasiones con clientes y consultores de los mismos., • Subcontratas ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE INSTALACIONES MECÁNICAS para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del puesto: • Coordinar y gestionar instalaciones mecánicas, resolver discrepancias de fabricación y colaborar con equipos para soluciones eficientes Titulación requerida: • Obligatorio: Grado en Ingeniería o Máster en Ingeniería, • Valorable: Ingeniería Superior / Máster en Ingeniería Industrial o similar Especialidad Valorada: • Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial Conocimientos técnicos específicos: • Conocimiento de técnicas de fabricación mecánica y eléctrica, • Experiencia en CATIA o NX (Unigraphics), • Conocimiento de ERP (SAP valorable), • Interpretación y elaboración de planos mecánicos, • Experiencia en transporte industrial (valorable ferroviario), • Cálculo mecánico y diseño de soluciones técnicas, • Experiencia práctica en fabricación, montaje y testing Habilidades de gestión: • Alta capacidad organizativa y planificación, • Fuertes habilidades interpersonales, • Experiencia en coordinación de tareas, • Gestión técnica directa (valorable), • Orientación a resultados y resolución de problemas Idiomas: • Español (Alto / Nativo), • Inglés C1 obligatorio, • Alemán valorable Conocimientos informáticos: • CATIA o NX obligatorio, • SAP o ERP obligatorio Descripción de Actividades y Responsabilidades: • Desarrollo conceptual y detalle de instalaciones mecánicas, • Diseño de soluciones mecánicas y eléctricas, • Coordinación de interfaces en el vehículo, • Resolución de discrepancias de fabricación, • Verificación de requisitos técnicos, • Coordinación de tareas y recursos Relaciones externas: • Plantas Stadler (Valencia, Suiza, Alemania), • Proveedores y clientes, • Empresas de consultoría externa Relaciones internas: • Equipos de ingeniería, • Departamento de calidad, • Departamento de fabricación Experiencia requerida: • 5 a 10 años en sector transporte o industrial Observaciones: • Interés en sector ferroviario, • Perfil técnico con combinación de diseño y coordinación, • Valorable experiencia práctica industrial, • Entorno internacional, • Capacidad de trabajo bajo presión ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Oferta de empleo como Supplier Quality Engineer en Stellantis Zaragoza. ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas. Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 El Supplier Quality Engineer es el representante de STELLANTIS en las plantas de los proveedores. Es el responsable del desempeño industrial del proveedor en producción en serie y de la preparación del proveedor durante las fases de lanzamiento ¿CUÁLES SERÍAN TUS FUNCIONES? • Realizar la evaluación SQD de la planta en nuevos proveedores según el Supplier Assesment., • Gestionar la industrialización de las piezas durante la fase de desarrollo y asegurar la coherencia de las muestras recibidas por los proveedores durante dicha fase., • Ser responsable de las condiciones del proveedor en el lanzamiento., • Medir la capacidad de producción instalada por los proveedores de acuerdo con los datos proporcionados por el project buyer., • Garantizar el desempeño industrial de las plantas de los proveedores y gestionar la mejora continua en producción en serie así como gestionar nuevas plantas de proveedores., • Contribuir a la calificación del Producto y del proceso para piezas o proveedores identificados con alto riesgo. ¿QUÉ BUSCAMOS? Requisitos: Titulación universitaria: Ingeniería. Necesaria experiencia técnica: 3 a 5 años en calidad y manufacturas. Nivel de inglés alto: TOEIC 850. Experiencia en Ingeniería y Manufacturas. Competencias Técnicas Práctica operativa de métodos y herramientas de calidad. Conocimiento de procesos: gestión de proyectos/programas, procesos de industrialización del ámbito técnico correspondiente, supply chain Experiencia en relación con proveedores, conocimiento de la organización de compras y sus objetivos Organización y Planificación Liderazgo ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Te ofrecemos la posibilidad de formar parte de uno de los mayores productores de automóviles nacional, formando parte de un equipo clave que trabaja cada día por liderar el modo en que se mueve el mundo. Ofrecemos contrato indefinido y condiciones atractivas, además de otras ventajas y beneficios como, por ejemplo, descuentos en numerosas compañías con las cuales colaboramos, incluyendo la adquisición y renting de vehículos del grupo Stellantis. Contamos con transporte de empresa y servicio médico. Servicio de comedor. Plataforma de formación e-learning, incluida aplicación específica de idiomas. En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Overview En Power Electronics, lideramos la transición hacia la energía limpia. En este rol te incorporarás al equipo de I+D de diseño de variadores de frecuencia para abordar retos de baja y media tensión. Definirás planes de validación, ejecutarás pruebas y automatizarás ensayos con Python, registrando resultados y resolviendo no conformidades. Trabajarás en un entorno internacional orientado a la innovación en energía renovable y soluciones de potencia. Buscamos impacto práctico y mejora continua en el proceso de validación. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • teletrabajo, • Universidad Corporativa, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Analizar requerimientos de diseño de variadores de frecuencia (baja y media tensión), • Definir planes de validación: pruebas, instrumentación, bancos de pruebas y planificación, • Ejecutar pruebas funcionales (control, protecciones, comunicaciones) en prototipos, • Automatizar pruebas de validación con herramientas basadas en Python, • Desarrollar herramientas internas para optimizar validación, • Registrar datos de pruebas con instrumentación de laboratorio, • Documentar resultados y reportar no conformidades, • Colaborar en la búsqueda de soluciones para no conformidades Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Industrial, Electrónica, Eléctrica, Automática o similar, • Experiencia en validación o diseño de variadores de frecuencia, • Conocimiento de control de variadores de frecuencia (Control V/f, control vectorial), • Experiencia en programación de PLCs y manejo de variadores de frecuencia, • Manejo de instrumentación de medida (osciloscopio, analizador de potencia, sonómetros, sondas de corriente y tensión), • Conocimientos de MODBUS TCP, PROFIBUS, PROFINET, CAN, RS-485, ETHERCAT, • Experiencia en análisis de tráfico de red y tramas con Wireshark, • Experiencia previa en automatización de pruebas de laboratorio, • Programación avanzada en Python, • Nivel de inglés avanzado, • Trabajo en equipo, • Orientación a resultados, • Buena capacidad de documentación y comunicación, • Python (automatización), • Programación de PLCs, • Osciloscopio

Divina Seguros precisa incorporar un/a profesional médico con vocación por la gestión y el control, que quiera ampliar sus conocimientos de gestión hospitalaria dentro del sector asegurador y adquirir capacidades y conocimientos suficientes para asesorar a la dirección de producto en el análisis de desviaciones e incidencias, replantear prioridades, desarrollar estrategias de eficiencia y las posibilidades de incorporación nuevas coberturas en los productos actuales, en base a nuevas técnicas y avances en la medicina. Las principales funciones serán: • Suscripción, valoración de nuevas contrataciones., • Ingresos hospitalarios, valoración de informes evolutivos., • Inspección a ingresados in situ en hospitales, • Asesoramiento de salud a otros departamentos. Competencias: • Resolutivo/a, • Capacidad de análisis, • Comunicación, • Negociación Requisitos mínimos: • Diplomado Universitario en Enfermería o Licenciado/a en medicina. Valorable: • Experiencia en inspección médica en aseguradora o en centros hospitalarios privados. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Franja salarial 40.000 - 45.000€/bruto año., • Centro de trabajo en Valencia, • Horario de lunes a jueves de 08:30 a 17:30 y viernes de 08:30 a 14:30 horas., • Horario estival de 08:00 -15:00h., • Tarjeta comedor., • Posibilidad de acogerse al programa de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, seguro salud).

En Calconut somos una empresa especializada en la comercialización y distribución de frutos secos, fruta deshidratada, cremas, snacks saludables y otros productos de alimentación. Trabajamos en un entorno internacional y en constante crecimiento, desarrollando soluciones y productos adaptados a las necesidades de nuestros clientes y consumidores. Buscamos incorporar un/a Key Account Manager Retail para formar parte del área de Business Development y contribuir al crecimiento de la compañía dentro del canal Retail. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de gestionar, desarrollar y fidelizar las cuentas clave de Calconut dentro del canal Retail, fortaleciendo las relaciones comerciales a largo plazo e impulsando un crecimiento rentable y sostenible. Trabajará en coordinación con diferentes departamentos internos para garantizar una correcta atención al cliente, el seguimiento de las operaciones y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Funciones principales • Gestionar la relación comercial y la interlocución con las principales cuentas de Retail., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas y duraderas con los clientes., • Elaborar planes de cuenta y realizar el seguimiento de objetivos, oportunidades y acciones comerciales., • Detectar nuevas oportunidades de crecimiento, fidelización y desarrollo de negocio., • Preparar y negociar propuestas comerciales, precios, condiciones y acuerdos, siguiendo las directrices de la compañía., • Analizar las ventas, márgenes, rentabilidad y mix de productos por cuenta., • Participar en la elaboración del forecast comercial y en la planificación de ventas., • Identificar riesgos, necesidades y oportunidades de cada cliente, proponiendo acciones concretas., • Realizar el seguimiento de pedidos, previsiones, incidencias y compromisos de servicio., • Coordinarse con los equipos de Supply Chain, Back Office, Trading, Calidad y Finanzas., • Escalar internamente las incidencias y comunicar las prioridades y acuerdos alcanzados con los clientes., • Mantener actualizada la información comercial en los sistemas y herramientas definidos., • Elaborar informes de actividad, resultados, previsiones, riesgos y oportunidades., • Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del canal Retail., • Colaborar en acciones de desarrollo comercial, mejora de procesos y crecimiento de las cuentas. Requisitos • Formación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Marketing, Gestión Comercial o similar., • Experiencia de entre 3 y 5 años en gestión comercial B2B, Key Account Management o posiciones similares., • Experiencia previa trabajando con clientes del canal Retail, gran distribución, alimentación o gran consumo., • Conocimientos de negociación comercial, gestión de cuentas clave, análisis de ventas y márgenes., • Capacidad para interpretar datos comerciales y realizar seguimiento de indicadores., • Nivel avanzado de Excel., • Conocimientos de PowerPoint, Power BI, ERP y CRM., • Nivel alto de inglés, mínimo C1., • Disponibilidad para viajar, según las necesidades del puesto. Buscamos una persona con: • Alta orientación al cliente y al negocio., • Elevadas habilidades de negociación.Capacidad analítica y orientación a resultados., • Organización y seguimiento., • Autonomía y capacidad de toma de decisiones., • Excelencia y atención al detalle., • Orientación a la mejora continua., • Habilidades de comunicación y coordinación con diferentes departamentos., • Capacidad para trabajar en un entorno internacional y dinámico. Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada, internacional y en crecimiento., • Entrada y salida flexible de 1 hora en tu jornada laboral., • Horario lunes a jueves 8:30-18:00., • Viernes jornada 8:00 14:45., • Jornada intensiva en verano 8:00 a 15:00., • Un día de teletrabajo a la semana., • Seguro médico completo a precio reducido., • Comedor saludable diario gratuito., • Programa Grattitude & Effort de recompensa interna.

En Calconut somos una empresa especializada en la comercialización y distribución de frutos secos, fruta deshidratada, cremas, snacks saludables y otros productos de alimentación. Trabajamos en un entorno internacional y en constante crecimiento, desarrollando soluciones y productos adaptados a las necesidades de nuestros clientes y consumidores. Buscamos incorporar un/a Key Account Manager Retail para formar parte del área de Business Development y contribuir al crecimiento de la compañía dentro del canal Retail. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de gestionar, desarrollar y fidelizar las cuentas clave de Calconut dentro del canal Retail, fortaleciendo las relaciones comerciales a largo plazo e impulsando un crecimiento rentable y sostenible. Trabajará en coordinación con diferentes departamentos internos para garantizar una correcta atención al cliente, el seguimiento de las operaciones y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Funciones principales • Gestionar la relación comercial y la interlocución con las principales cuentas de Retail., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas y duraderas con los clientes., • Elaborar planes de cuenta y realizar el seguimiento de objetivos, oportunidades y acciones comerciales., • Detectar nuevas oportunidades de crecimiento, fidelización y desarrollo de negocio., • Preparar y negociar propuestas comerciales, precios, condiciones y acuerdos, siguiendo las directrices de la compañía., • Analizar las ventas, márgenes, rentabilidad y mix de productos por cuenta., • Participar en la elaboración del forecast comercial y en la planificación de ventas., • Identificar riesgos, necesidades y oportunidades de cada cliente, proponiendo acciones concretas., • Realizar el seguimiento de pedidos, previsiones, incidencias y compromisos de servicio., • Coordinarse con los equipos de Supply Chain, Back Office, Trading, Calidad y Finanzas., • Escalar internamente las incidencias y comunicar las prioridades y acuerdos alcanzados con los clientes., • Mantener actualizada la información comercial en los sistemas y herramientas definidos., • Elaborar informes de actividad, resultados, previsiones, riesgos y oportunidades., • Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del canal Retail., • Colaborar en acciones de desarrollo comercial, mejora de procesos y crecimiento de las cuentas. Requisitos • Formación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Marketing, Gestión Comercial o similar., • Experiencia de entre 3 y 5 años en gestión comercial B2B, Key Account Management o posiciones similares., • Experiencia previa trabajando con clientes del canal Retail, gran distribución, alimentación o gran consumo., • Conocimientos de negociación comercial, gestión de cuentas clave, análisis de ventas y márgenes., • Capacidad para interpretar datos comerciales y realizar seguimiento de indicadores., • Nivel avanzado de Excel., • Conocimientos de PowerPoint, Power BI, ERP y CRM., • Nivel alto de inglés, mínimo C1., • Disponibilidad para viajar, según las necesidades del puesto. Buscamos una persona con: • Alta orientación al cliente y al negocio., • Elevadas habilidades de negociación.Capacidad analítica y orientación a resultados., • Organización y seguimiento., • Autonomía y capacidad de toma de decisiones., • Excelencia y atención al detalle., • Orientación a la mejora continua., • Habilidades de comunicación y coordinación con diferentes departamentos., • Capacidad para trabajar en un entorno internacional y dinámico. Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada, internacional y en crecimiento., • Entrada y salida flexible de 1 hora en tu jornada laboral., • Horario lunes a jueves 8:30-18:00., • Viernes jornada 8:00 14:45., • Jornada intensiva en verano 8:00 a 15:00., • Un día de teletrabajo a la semana., • Seguro médico completo a precio reducido., • Comedor saludable diario gratuito., • Programa Grattitude & Effort de recompensa interna.

Divina Seguros precisa incorporar un/a profesional médico con vocación por la gestión y el control, que quiera ampliar sus conocimientos de gestión hospitalaria dentro del sector asegurador y adquirir capacidades y conocimientos suficientes para asesorar a la dirección de producto en el análisis de desviaciones e incidencias, replantear prioridades, desarrollar estrategias de eficiencia y las posibilidades de incorporación nuevas coberturas en los productos actuales, en base a nuevas técnicas y avances en la medicina. Las principales funciones serán: • Suscripción, valoración de nuevas contrataciones., • Ingresos hospitalarios, valoración de informes evolutivos., • Inspección a ingresados in situ en hospitales, • Asesoramiento de salud a otros departamentos. Competencias: • Resolutivo/a, • Capacidad de análisis, • Comunicación, • Negociación Requisitos mínimos: • Diplomado Universitario en Enfermería o Licenciado/a en medicina. Valorable: • Experiencia en inspección médica en aseguradora o en centros hospitalarios privados. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Franja salarial 40.000 - 45.000€/bruto año., • Centro de trabajo en Valencia, • Horario de lunes a jueves de 08:30 a 17:30 y viernes de 08:30 a 14:30 horas., • Horario estival de 08:00 -15:00h., • Tarjeta comedor., • Posibilidad de acogerse al programa de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, seguro salud).

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE INSTALACIONES MECÁNICAS para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del puesto: • Coordinar y gestionar instalaciones mecánicas, resolver discrepancias de fabricación y colaborar con equipos para soluciones eficientes Titulación requerida: • Obligatorio: Grado en Ingeniería o Máster en Ingeniería, • Valorable: Ingeniería Superior / Máster en Ingeniería Industrial o similar Especialidad Valorada: • Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial Conocimientos técnicos específicos: • Conocimiento de técnicas de fabricación mecánica y eléctrica, • Experiencia en CATIA o NX (Unigraphics), • Conocimiento de ERP (SAP valorable), • Interpretación y elaboración de planos mecánicos, • Experiencia en transporte industrial (valorable ferroviario), • Cálculo mecánico y diseño de soluciones técnicas, • Experiencia práctica en fabricación, montaje y testing Habilidades de gestión: • Alta capacidad organizativa y planificación, • Fuertes habilidades interpersonales, • Experiencia en coordinación de tareas, • Gestión técnica directa (valorable), • Orientación a resultados y resolución de problemas Idiomas: • Español (Alto / Nativo), • Inglés C1 obligatorio, • Alemán valorable Conocimientos informáticos: • CATIA o NX obligatorio, • SAP o ERP obligatorio Descripción de Actividades y Responsabilidades: • Desarrollo conceptual y detalle de instalaciones mecánicas, • Diseño de soluciones mecánicas y eléctricas, • Coordinación de interfaces en el vehículo, • Resolución de discrepancias de fabricación, • Verificación de requisitos técnicos, • Coordinación de tareas y recursos Relaciones externas: • Plantas Stadler (Valencia, Suiza, Alemania), • Proveedores y clientes, • Empresas de consultoría externa Relaciones internas: • Equipos de ingeniería, • Departamento de calidad, • Departamento de fabricación Experiencia requerida: • 5 a 10 años en sector transporte o industrial Observaciones: • Interés en sector ferroviario, • Perfil técnico con combinación de diseño y coordinación, • Valorable experiencia práctica industrial, • Entorno internacional, • Capacidad de trabajo bajo presión ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Overview En Power Electronics, trabajas para impulsar soluciones que contribuyen a un futuro sostenible. Definirás la solución técnica y el presupuesto asociado, alineando requerimientos comerciales y plazos. Colaboras estrechamente con ventas y proyectos para extraer y traducir necesidades en ofertas viables. Realizas estudios de costes, simulaciones y documentación de propuestas, asegurando la entrega oportuna. Este rol combina análisis técnico, gestión de proveedores y soporte al equipo comercial para impulsar la transformación energética. Compensaciones / Beneficios • horario flexible y modalidad híbrida, • formación continua, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Definir la solución técnica y el presupuesto, analizando requerimientos comerciales y asegurando plazos, • Leer e interpretar documentos, especificaciones técnicas y diagramas unifilares, • Proponer soluciones para ofertas en base a requisitos, peticiones y presupuesto de proveedores, • Realizar estudios de costes y precios de venta, • Ejecutar estudios y simulaciones de instalaciones, • Elaborar y hacer seguimiento de la documentación de propuestas y ofertas, • Compartir necesidades detectadas y evolución del mercado con departamentos responsables, • Gestionar pedidos en el sistema de gestión y coordinar a departamentos involucrados, • Proporcionar soporte técnico al equipo comercial, • Colaborar en reuniones de traspaso de proyectos a Project Management, • Realizar otras tareas solicitadas por el responsable y cumplir normativa de seguridad, • Cumplir con procedimientos y política de seguridad y salud Requisitos principales, • Grado Universitario en Ingeniería eléctrica, electrónica o similares, • Experiencia de 1 año en funciones similares, • Inglés B2, • Conocimientos técnicos: Office 365 profesional, manejo de ERP y CRM, • Office 365 profesional, • ERP, • CRM, • lectura e interpretación de documentación técnica, • análisis y simulación de instalaciones

Overview En Power Electronics, trabajas para impulsar soluciones que contribuyen a un futuro sostenible. Definirás la solución técnica y el presupuesto asociado, alineando requerimientos comerciales y plazos. Colaboras estrechamente con ventas y proyectos para extraer y traducir necesidades en ofertas viables. Realizas estudios de costes, simulaciones y documentación de propuestas, asegurando la entrega oportuna. Este rol combina análisis técnico, gestión de proveedores y soporte al equipo comercial para impulsar la transformación energética. Compensaciones / Beneficios • horario flexible y modalidad híbrida, • formación continua, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Definir la solución técnica y el presupuesto, analizando requerimientos comerciales y asegurando plazos, • Leer e interpretar documentos, especificaciones técnicas y diagramas unifilares, • Proponer soluciones para ofertas en base a requisitos, peticiones y presupuesto de proveedores, • Realizar estudios de costes y precios de venta, • Ejecutar estudios y simulaciones de instalaciones, • Elaborar y hacer seguimiento de la documentación de propuestas y ofertas, • Compartir necesidades detectadas y evolución del mercado con departamentos responsables, • Gestionar pedidos en el sistema de gestión y coordinar a departamentos involucrados, • Proporcionar soporte técnico al equipo comercial, • Colaborar en reuniones de traspaso de proyectos a Project Management, • Realizar otras tareas solicitadas por el responsable y cumplir normativa de seguridad, • Cumplir con procedimientos y política de seguridad y salud Requisitos principales, • Grado Universitario en Ingeniería eléctrica, electrónica o similares, • Experiencia de 1 año en funciones similares, • Inglés B2, • Conocimientos técnicos: Office 365 profesional, manejo de ERP y CRM, • Office 365 profesional, • ERP, • CRM, • lectura e interpretación de documentación técnica, • análisis y simulación de instalaciones

Overview En Power Electronics, buscamos un profesional de finanzas para liderar el cierre contable y la planificación financiera de la filial en USA. Formará parte de un equipo que impulsa la fiabilidad de la información y la mejora de procesos, conectando áreas para asegurar cumplimiento y trazabilidad. Usted se encargará de diseñar KPIs, reports y controles internos, contribuyendo a la estrategia financiera de la compañía. Esta posición ofrece impacto directo en la gestión de presupuesto, previsiones y planes a medio/largo plazo, dentro de un entorno multicultural y en crecimiento internacional. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • 1 día de teletrabajo, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Coordinar el cierre contable mensual y anual y garantizar fiabilidad de la información, • Diseñar e implantar CMs y KPIs, y generar nuevos informes, • Monitorear el reporting financiero de la filial y analizar desviaciones vs Budget, • Implementar y revisar controles internos en coordinación con Auditoría Interna para mitigar riesgos, • Realizar revisiones internas y asegurar aplicación de políticas corporativas, • Apoyar en la elaboración de presupuestos, previsiones y planes financieros a medio/largo plazo, • Realizar reuniones de control para identificar desviaciones presupuestarias y proponer acciones, • Asegurar aplicación de normativas fiscales, contables y legales en EE. UU, • Contactar con asesores fiscales y auditores locales para gestionar impuestos y auditoría externa, • Liderar iniciativas de mejora continua en procesos financieros y administrativos, • Colaborar con otros departamentos para coherencia de la información, • Asegurar implantación de proyectos USA desde la central, • Controlar costes de la filial, • Asistir en servicios centrales en contabilidad, cuentas a pagar, tesorería, facturación, AR y control de gestión, • Coordinación de proyectos USA Requisitos principales, • 3 años de experiencia en funciones similares, • Formación académica compatible (ADE, ciencias empresariales, economía), • Inglés B2, • Conocimientos en SAP, Excel y paquete Office, • Trabajo en equipo, • Capacidad de análisis, • Proactividad y orientación a resultados, • SAP, • Excel, • Office/paquete Office

Overview En Power Electronics, buscamos un profesional de finanzas para liderar el cierre contable y la planificación financiera de la filial en USA. Formará parte de un equipo que impulsa la fiabilidad de la información y la mejora de procesos, conectando áreas para asegurar cumplimiento y trazabilidad. Usted se encargará de diseñar KPIs, reports y controles internos, contribuyendo a la estrategia financiera de la compañía. Esta posición ofrece impacto directo en la gestión de presupuesto, previsiones y planes a medio/largo plazo, dentro de un entorno multicultural y en crecimiento internacional. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • 1 día de teletrabajo, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Coordinar el cierre contable mensual y anual y garantizar fiabilidad de la información, • Diseñar e implantar CMs y KPIs, y generar nuevos informes, • Monitorear el reporting financiero de la filial y analizar desviaciones vs Budget, • Implementar y revisar controles internos en coordinación con Auditoría Interna para mitigar riesgos, • Realizar revisiones internas y asegurar aplicación de políticas corporativas, • Apoyar en la elaboración de presupuestos, previsiones y planes financieros a medio/largo plazo, • Realizar reuniones de control para identificar desviaciones presupuestarias y proponer acciones, • Asegurar aplicación de normativas fiscales, contables y legales en EE. UU, • Contactar con asesores fiscales y auditores locales para gestionar impuestos y auditoría externa, • Liderar iniciativas de mejora continua en procesos financieros y administrativos, • Colaborar con otros departamentos para coherencia de la información, • Asegurar implantación de proyectos USA desde la central, • Controlar costes de la filial, • Asistir en servicios centrales en contabilidad, cuentas a pagar, tesorería, facturación, AR y control de gestión, • Coordinación de proyectos USA Requisitos principales, • 3 años de experiencia en funciones similares, • Formación académica compatible (ADE, ciencias empresariales, economía), • Inglés B2, • Conocimientos en SAP, Excel y paquete Office, • Trabajo en equipo, • Capacidad de análisis, • Proactividad y orientación a resultados, • SAP, • Excel, • Office/paquete Office

Overview En Power Electronics, lideras el desarrollo, industrialización y mejora de procesos de fabricación electrónica para garantizar calidad, eficiencia y seguridad. Colaboras estrechamente con producción, calidad e ingeniería para impulsar proyectos de automatización y reingeniería. Analizas KPIs y propones acciones basadas en datos para optimizar rendimiento. Esta función te sitúa en el centro de la transformación de la fabricación hacia un futuro sostenible, con oportunidades de crecimiento internacional. Buscamos un perfil proactivo que contribuya a la robustez y la innovación de nuestros procesos. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Definir, implementar y optimizar procesos automáticos de fabricación electrónica, • Liderar mejoras de proceso y resolución avanzada de incidencias en planta, • Programar y optimizar maquinaria SMD/THT (pick & place, SPI, AOI, hornos, Rayos‑X, etc.), • Analizar KPIs y proponer acciones de mejora basadas en datos, • Coordinar proyectos multidisciplinares y colaborar con producción, calidad e ingeniería, • Mantener documentación técnica de proceso (PFMEA, HO, instrucciones) Requisitos principales, • 4 años de experiencia en procesos de fabricación electrónica y automatización, • Inglés B2, • Experiencia en programación de maquinaria SMD (Mycronic, ASMPT, Koh Young, DEK, Ersa, Comet, ASYS…), • colaboración interdisciplinaria, • orientación a datos, • trabajo en equipo, • programación de maquinaria SMD (Mycronic, ASMPT, Koh Young, DEK, Ersa, Comet, ASYS), • análisis de KPIs, • PFMEA

Overview En Power Electronics trabajas para impulsar soluciones que transforman la energía en progreso. En este rol definirás y reingeniarás procesos productivos, priorizando calidad y automatización dentro de la estrategia de lanzamiento. Colaborarás con múltiples departamentos para mejorar capacidad y eficiencia, aplicando Lean Manufacturing y gestión de incidentes. Podrás contribuir al desarrollo de documentación de procesos y a iniciativas de seguridad, con un enfoque en impacto real y crecimiento internacional. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • modalidad híbrida, • formación continua, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Definir nuevos procesos productivos desde diseño hasta lanzamiento, asegurando calidad y automatización, • Reingeniería de procesos existentes para avanzar en capacidad, calidad y eficiencia con participación de departamentos, • Estandarización de tareas con Lean Manufacturing (5S, Hoshin, Gemba), • Crear y mantener documentación de procesos (HO, PFMEA, Layout), • Participar en resolución de incidencias productivas y análisis 8D, • Implementar y validar acciones de mejora (5Pqs, QRQC, diagramas causa-efecto), • Colaborar en la elaboración de instructivos para campo, • Cumplir con la matriz de roles y responsabilidades en seguridad y salud en el trabajo Requisitos principales, • +5 años en entornos industriales o similares, • Experiencia en definición de procesos industriales o implementación de Lean Manufacturing, • Valorable experiencia en automoción o renovables, • Inglés B2, • Conocimientos: SAP, Office, PowerBi, AutoCad, • Orientación a mejora continua, • Trabajo en equipo y colaboración entre departamentos, • Capacidad de resolución de incidencias, • SAP, • Office (Paquete Office), • PowerBi

Overview En Power Electronics, te unes para impulsar soluciones que transformen la energía en progreso. Como ingeniero/a, diseñarás y adaptarás algoritmos de control de convertidores de potencia, apoyando el desarrollo de tecnologías para máquinas eléctricas. Participarás en modelado y simulación de sistemas de electrónica de potencia y en la exploración de nuevas tecnologías. Contribuyes a un equipo multicultural con impacto real en un sector sostenible. Compensaciones / Beneficios • Horarios flexibles y modalidad híbrida, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Diseño y desarrollo de algoritmos de control para convertidores de potencia, • Programación de algoritmos de control, • Estudio y diseño de técnicas de control para máquinas eléctricas, • Investigación de nuevas tecnologías para convertidores de potencia, • Modelado y simulación de sistemas de electrónica de potencia, • Colaboración con equipos para aplicar soluciones de control de potencia Requisitos principales, • Experiencia profesional de 1-3 años en entornos similares, • Inglés B2, • Conocimientos técnicos en PSIM Profesional, • Conocimientos en Matlab/Simulink, • Conocimientos de electricidad industrial y de sistemas de control de electrónica de potencia, • Conocimientos de electrónica analógica y digital, • Tratamiento digital de la señal, • Máquinas eléctricas, • PSIM Profesional, • Matlab/Simulink, • electricidad industrial, • sistemas de control de electrónica de potencia, • electrónica analógica y digital, • tratamiento digital de la señal

Overview En Power Electronics trabajas para impulsar soluciones que transforman la energía en progreso. En este rol definirás y reingeniarás procesos productivos, priorizando calidad y automatización dentro de la estrategia de lanzamiento. Colaborarás con múltiples departamentos para mejorar capacidad y eficiencia, aplicando Lean Manufacturing y gestión de incidentes. Podrás contribuir al desarrollo de documentación de procesos y a iniciativas de seguridad, con un enfoque en impacto real y crecimiento internacional. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • modalidad híbrida, • formación continua, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Definir nuevos procesos productivos desde diseño hasta lanzamiento, asegurando calidad y automatización, • Reingeniería de procesos existentes para avanzar en capacidad, calidad y eficiencia con participación de departamentos, • Estandarización de tareas con Lean Manufacturing (5S, Hoshin, Gemba), • Crear y mantener documentación de procesos (HO, PFMEA, Layout), • Participar en resolución de incidencias productivas y análisis 8D, • Implementar y validar acciones de mejora (5Pqs, QRQC, diagramas causa-efecto), • Colaborar en la elaboración de instructivos para campo, • Cumplir con la matriz de roles y responsabilidades en seguridad y salud en el trabajo Requisitos principales, • +5 años en entornos industriales o similares, • Experiencia en definición de procesos industriales o implementación de Lean Manufacturing, • Valorable experiencia en automoción o renovables, • Inglés B2, • Conocimientos: SAP, Office, PowerBi, AutoCad, • Orientación a mejora continua, • Trabajo en equipo y colaboración entre departamentos, • Capacidad de resolución de incidencias, • SAP, • Office (Paquete Office), • PowerBi

Overview En Power Electronics, formarás parte del equipo de electrónica de potencia de la división de tracción en I+D. Contribuirás a la validación de vehículos y a definir requerimientos de inversores de tracción, OBCs y packs de batería. Diseñarás planes y ejecutarás pruebas, incluyendo ensayos ambientales y validación HW, con automatización en Python y desarrollo de herramientas internas. Reportarás hallazgos y colaborarás en soluciones para avanzar hacia la movilidad eléctrica sin emisiones. Es una oportunidad para impulsar la validación de hardware en un entorno innovador y multicultural. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible, • Modalidad híbrida, • Formación continua (Universidad Corporativa), • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Formar parte del equipo de diseño de electrónica de potencia para la división de tracción en I+D, • Participar en la validación de vehículos de tracción eléctrica, • Analizar requerimientos de diseño de inversores de tracción, OBCs y Battery packs, • Elaborar planes de validación (pruebas, necesidades, bancos de pruebas, planificación), • Ejecutar pruebas funcionales sobre prototipos en bancos de pruebas, • Realizar validación HW (ensayos climáticos, pruebas térmicas, eficiencia, THDi, EMC, protecciones, modos de fallo) de variadores de frecuencia, • Automatizar pruebas de validación mediante herramientas basadas en Python, • Desarrollar herramientas internas para optimizar el proceso de validación, • Tomar datos con instrumentación de laboratorio, • Documentar resultados, • Reportar no conformidades y colaborar en soluciones Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Industrial, Electrónica, Eléctrica o similar, • Experiencia en validación o diseño de inversores de tracción, OBCs o convertidores de potencia, • Conocimiento en control de convertidores de potencia para tracción de vehículo eléctrico, • Experiencia en ensayos ambientales (térmicos, humedad, vibraciones) y uso de cámaras climáticas, • Manejo de instrumentación de medida (osciloscopio, analizador de potencia, sonómetros, sondas de corriente y tensión), • Conocimientos de protocolos de comunicaciones MODBUS TCP, CAN, RS-485, • Experiencia en elaboración de DFMEA, • Experiencia en automatización de pruebas de laboratorio, • Programación avanzada en Python, • Nivel de Inglés avanzado, • Capacidad de trabajo en equipo, • Proactividad y orientación a la solución de problemas, • Comunicación clara de resultados, • Inversores de tracción y convertidores de potencia, • OBCs (On-Board Chargers), • Convertidores para tracción eléctrica

Overview En Power Electronics, lideramos la transición hacia la energía limpia. En este rol te incorporarás al equipo de I+D de diseño de variadores de frecuencia para abordar retos de baja y media tensión. Definirás planes de validación, ejecutarás pruebas y automatizarás ensayos con Python, registrando resultados y resolviendo no conformidades. Trabajarás en un entorno internacional orientado a la innovación en energía renovable y soluciones de potencia. Buscamos impacto práctico y mejora continua en el proceso de validación. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • teletrabajo, • Universidad Corporativa, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Analizar requerimientos de diseño de variadores de frecuencia (baja y media tensión), • Definir planes de validación: pruebas, instrumentación, bancos de pruebas y planificación, • Ejecutar pruebas funcionales (control, protecciones, comunicaciones) en prototipos, • Automatizar pruebas de validación con herramientas basadas en Python, • Desarrollar herramientas internas para optimizar validación, • Registrar datos de pruebas con instrumentación de laboratorio, • Documentar resultados y reportar no conformidades, • Colaborar en la búsqueda de soluciones para no conformidades Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Industrial, Electrónica, Eléctrica, Automática o similar, • Experiencia en validación o diseño de variadores de frecuencia, • Conocimiento de control de variadores de frecuencia (Control V/f, control vectorial), • Experiencia en programación de PLCs y manejo de variadores de frecuencia, • Manejo de instrumentación de medida (osciloscopio, analizador de potencia, sonómetros, sondas de corriente y tensión), • Conocimientos de MODBUS TCP, PROFIBUS, PROFINET, CAN, RS-485, ETHERCAT, • Experiencia en análisis de tráfico de red y tramas con Wireshark, • Experiencia previa en automatización de pruebas de laboratorio, • Programación avanzada en Python, • Nivel de inglés avanzado, • Trabajo en equipo, • Orientación a resultados, • Buena capacidad de documentación y comunicación, • Python (automatización), • Programación de PLCs, • Osciloscopio

Overview En Power Electronics, trabajas para impulsar soluciones que contribuyen a un futuro sostenible. Definirás la solución técnica y el presupuesto asociado, alineando requerimientos comerciales y plazos. Colaboras estrechamente con ventas y proyectos para extraer y traducir necesidades en ofertas viables. Realizas estudios de costes, simulaciones y documentación de propuestas, asegurando la entrega oportuna. Este rol combina análisis técnico, gestión de proveedores y soporte al equipo comercial para impulsar la transformación energética. Compensaciones / Beneficios • horario flexible y modalidad híbrida, • formación continua, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Definir la solución técnica y el presupuesto, analizando requerimientos comerciales y asegurando plazos, • Leer e interpretar documentos, especificaciones técnicas y diagramas unifilares, • Proponer soluciones para ofertas en base a requisitos, peticiones y presupuesto de proveedores, • Realizar estudios de costes y precios de venta, • Ejecutar estudios y simulaciones de instalaciones, • Elaborar y hacer seguimiento de la documentación de propuestas y ofertas, • Compartir necesidades detectadas y evolución del mercado con departamentos responsables, • Gestionar pedidos en el sistema de gestión y coordinar a departamentos involucrados, • Proporcionar soporte técnico al equipo comercial, • Colaborar en reuniones de traspaso de proyectos a Project Management, • Realizar otras tareas solicitadas por el responsable y cumplir normativa de seguridad, • Cumplir con procedimientos y política de seguridad y salud Requisitos principales, • Grado Universitario en Ingeniería eléctrica, electrónica o similares, • Experiencia de 1 año en funciones similares, • Inglés B2, • Conocimientos técnicos: Office 365 profesional, manejo de ERP y CRM, • Office 365 profesional, • ERP, • CRM, • lectura e interpretación de documentación técnica, • análisis y simulación de instalaciones

Overview En Power Electronics, te unes para impulsar soluciones que transformen la energía en progreso. Como ingeniero/a, diseñarás y adaptarás algoritmos de control de convertidores de potencia, apoyando el desarrollo de tecnologías para máquinas eléctricas. Participarás en modelado y simulación de sistemas de electrónica de potencia y en la exploración de nuevas tecnologías. Contribuyes a un equipo multicultural con impacto real en un sector sostenible. Compensaciones / Beneficios • Horarios flexibles y modalidad híbrida, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Diseño y desarrollo de algoritmos de control para convertidores de potencia, • Programación de algoritmos de control, • Estudio y diseño de técnicas de control para máquinas eléctricas, • Investigación de nuevas tecnologías para convertidores de potencia, • Modelado y simulación de sistemas de electrónica de potencia, • Colaboración con equipos para aplicar soluciones de control de potencia Requisitos principales, • Experiencia profesional de 1-3 años en entornos similares, • Inglés B2, • Conocimientos técnicos en PSIM Profesional, • Conocimientos en Matlab/Simulink, • Conocimientos de electricidad industrial y de sistemas de control de electrónica de potencia, • Conocimientos de electrónica analógica y digital, • Tratamiento digital de la señal, • Máquinas eléctricas, • PSIM Profesional, • Matlab/Simulink, • electricidad industrial, • sistemas de control de electrónica de potencia, • electrónica analógica y digital, • tratamiento digital de la señal

Overview En Power Electronics, formarás parte del equipo de electrónica de potencia de la división de tracción en I+D. Contribuirás a la validación de vehículos y a definir requerimientos de inversores de tracción, OBCs y packs de batería. Diseñarás planes y ejecutarás pruebas, incluyendo ensayos ambientales y validación HW, con automatización en Python y desarrollo de herramientas internas. Reportarás hallazgos y colaborarás en soluciones para avanzar hacia la movilidad eléctrica sin emisiones. Es una oportunidad para impulsar la validación de hardware en un entorno innovador y multicultural. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible, • Modalidad híbrida, • Formación continua (Universidad Corporativa), • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Formar parte del equipo de diseño de electrónica de potencia para la división de tracción en I+D, • Participar en la validación de vehículos de tracción eléctrica, • Analizar requerimientos de diseño de inversores de tracción, OBCs y Battery packs, • Elaborar planes de validación (pruebas, necesidades, bancos de pruebas, planificación), • Ejecutar pruebas funcionales sobre prototipos en bancos de pruebas, • Realizar validación HW (ensayos climáticos, pruebas térmicas, eficiencia, THDi, EMC, protecciones, modos de fallo) de variadores de frecuencia, • Automatizar pruebas de validación mediante herramientas basadas en Python, • Desarrollar herramientas internas para optimizar el proceso de validación, • Tomar datos con instrumentación de laboratorio, • Documentar resultados, • Reportar no conformidades y colaborar en soluciones Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Industrial, Electrónica, Eléctrica o similar, • Experiencia en validación o diseño de inversores de tracción, OBCs o convertidores de potencia, • Conocimiento en control de convertidores de potencia para tracción de vehículo eléctrico, • Experiencia en ensayos ambientales (térmicos, humedad, vibraciones) y uso de cámaras climáticas, • Manejo de instrumentación de medida (osciloscopio, analizador de potencia, sonómetros, sondas de corriente y tensión), • Conocimientos de protocolos de comunicaciones MODBUS TCP, CAN, RS-485, • Experiencia en elaboración de DFMEA, • Experiencia en automatización de pruebas de laboratorio, • Programación avanzada en Python, • Nivel de Inglés avanzado, • Capacidad de trabajo en equipo, • Proactividad y orientación a la solución de problemas, • Comunicación clara de resultados, • Inversores de tracción y convertidores de potencia, • OBCs (On-Board Chargers), • Convertidores para tracción eléctrica

Overview En Power Electronics, lideras el desarrollo, industrialización y mejora de procesos de fabricación electrónica para garantizar calidad, eficiencia y seguridad. Colaboras estrechamente con producción, calidad e ingeniería para impulsar proyectos de automatización y reingeniería. Analizas KPIs y propones acciones basadas en datos para optimizar rendimiento. Esta función te sitúa en el centro de la transformación de la fabricación hacia un futuro sostenible, con oportunidades de crecimiento internacional. Buscamos un perfil proactivo que contribuya a la robustez y la innovación de nuestros procesos. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Definir, implementar y optimizar procesos automáticos de fabricación electrónica, • Liderar mejoras de proceso y resolución avanzada de incidencias en planta, • Programar y optimizar maquinaria SMD/THT (pick & place, SPI, AOI, hornos, Rayos‑X, etc.), • Analizar KPIs y proponer acciones de mejora basadas en datos, • Coordinar proyectos multidisciplinares y colaborar con producción, calidad e ingeniería, • Mantener documentación técnica de proceso (PFMEA, HO, instrucciones) Requisitos principales, • 4 años de experiencia en procesos de fabricación electrónica y automatización, • Inglés B2, • Experiencia en programación de maquinaria SMD (Mycronic, ASMPT, Koh Young, DEK, Ersa, Comet, ASYS…), • colaboración interdisciplinaria, • orientación a datos, • trabajo en equipo, • programación de maquinaria SMD (Mycronic, ASMPT, Koh Young, DEK, Ersa, Comet, ASYS), • análisis de KPIs, • PFMEA

Overview En Power Electronics, te unes para impulsar soluciones que transformen la energía en progreso. Como ingeniero/a, diseñarás y adaptarás algoritmos de control de convertidores de potencia, apoyando el desarrollo de tecnologías para máquinas eléctricas. Participarás en modelado y simulación de sistemas de electrónica de potencia y en la exploración de nuevas tecnologías. Contribuyes a un equipo multicultural con impacto real en un sector sostenible. Compensaciones / Beneficios • Horarios flexibles y modalidad híbrida, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Diseño y desarrollo de algoritmos de control para convertidores de potencia, • Programación de algoritmos de control, • Estudio y diseño de técnicas de control para máquinas eléctricas, • Investigación de nuevas tecnologías para convertidores de potencia, • Modelado y simulación de sistemas de electrónica de potencia, • Colaboración con equipos para aplicar soluciones de control de potencia Requisitos principales, • Experiencia profesional de 1-3 años en entornos similares, • Inglés B2, • Conocimientos técnicos en PSIM Profesional, • Conocimientos en Matlab/Simulink, • Conocimientos de electricidad industrial y de sistemas de control de electrónica de potencia, • Conocimientos de electrónica analógica y digital, • Tratamiento digital de la señal, • Máquinas eléctricas, • PSIM Profesional, • Matlab/Simulink, • electricidad industrial, • sistemas de control de electrónica de potencia, • electrónica analógica y digital, • tratamiento digital de la señal

Overview En Power Electronics, formarás parte del equipo de electrónica de potencia de la división de tracción en I+D. Contribuirás a la validación de vehículos y a definir requerimientos de inversores de tracción, OBCs y packs de batería. Diseñarás planes y ejecutarás pruebas, incluyendo ensayos ambientales y validación HW, con automatización en Python y desarrollo de herramientas internas. Reportarás hallazgos y colaborarás en soluciones para avanzar hacia la movilidad eléctrica sin emisiones. Es una oportunidad para impulsar la validación de hardware en un entorno innovador y multicultural. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible, • Modalidad híbrida, • Formación continua (Universidad Corporativa), • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Formar parte del equipo de diseño de electrónica de potencia para la división de tracción en I+D, • Participar en la validación de vehículos de tracción eléctrica, • Analizar requerimientos de diseño de inversores de tracción, OBCs y Battery packs, • Elaborar planes de validación (pruebas, necesidades, bancos de pruebas, planificación), • Ejecutar pruebas funcionales sobre prototipos en bancos de pruebas, • Realizar validación HW (ensayos climáticos, pruebas térmicas, eficiencia, THDi, EMC, protecciones, modos de fallo) de variadores de frecuencia, • Automatizar pruebas de validación mediante herramientas basadas en Python, • Desarrollar herramientas internas para optimizar el proceso de validación, • Tomar datos con instrumentación de laboratorio, • Documentar resultados, • Reportar no conformidades y colaborar en soluciones Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Industrial, Electrónica, Eléctrica o similar, • Experiencia en validación o diseño de inversores de tracción, OBCs o convertidores de potencia, • Conocimiento en control de convertidores de potencia para tracción de vehículo eléctrico, • Experiencia en ensayos ambientales (térmicos, humedad, vibraciones) y uso de cámaras climáticas, • Manejo de instrumentación de medida (osciloscopio, analizador de potencia, sonómetros, sondas de corriente y tensión), • Conocimientos de protocolos de comunicaciones MODBUS TCP, CAN, RS-485, • Experiencia en elaboración de DFMEA, • Experiencia en automatización de pruebas de laboratorio, • Programación avanzada en Python, • Nivel de Inglés avanzado, • Capacidad de trabajo en equipo, • Proactividad y orientación a la solución de problemas, • Comunicación clara de resultados, • Inversores de tracción y convertidores de potencia, • OBCs (On-Board Chargers), • Convertidores para tracción eléctrica

Overview En Power Electronics, lideras el desarrollo, industrialización y mejora de procesos de fabricación electrónica para garantizar calidad, eficiencia y seguridad. Colaboras estrechamente con producción, calidad e ingeniería para impulsar proyectos de automatización y reingeniería. Analizas KPIs y propones acciones basadas en datos para optimizar rendimiento. Esta función te sitúa en el centro de la transformación de la fabricación hacia un futuro sostenible, con oportunidades de crecimiento internacional. Buscamos un perfil proactivo que contribuya a la robustez y la innovación de nuestros procesos. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Definir, implementar y optimizar procesos automáticos de fabricación electrónica, • Liderar mejoras de proceso y resolución avanzada de incidencias en planta, • Programar y optimizar maquinaria SMD/THT (pick & place, SPI, AOI, hornos, Rayos‑X, etc.), • Analizar KPIs y proponer acciones de mejora basadas en datos, • Coordinar proyectos multidisciplinares y colaborar con producción, calidad e ingeniería, • Mantener documentación técnica de proceso (PFMEA, HO, instrucciones) Requisitos principales, • 4 años de experiencia en procesos de fabricación electrónica y automatización, • Inglés B2, • Experiencia en programación de maquinaria SMD (Mycronic, ASMPT, Koh Young, DEK, Ersa, Comet, ASYS…), • colaboración interdisciplinaria, • orientación a datos, • trabajo en equipo, • programación de maquinaria SMD (Mycronic, ASMPT, Koh Young, DEK, Ersa, Comet, ASYS), • análisis de KPIs, • PFMEA

Overview En Power Electronics, serás parte del equipo técnico para asegurar la correcta puesta en servicio de nuevos productos y resolver incidencias. Colaborarás con I+D y equipos de campo para validar software y detectar problemas. Contribuyes a soluciones que transforman la energía en progreso dentro de un entorno internacional y en constante aprendizaje. Buscamos impacto tangible en campo y documentación clara para SAT. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible y modalidad híbrida, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Soporte en consultas e incidencias durante la puesta en servicio de nuevos productos (SAT), • Monitoreo de comportamiento de versiones de software en campo, • Participación en procesos de validación de productos en laboratorios de I+D, • Colaboración en identificación de posibles problemas de campo junto a técnicos de campo, • Elaboración de documentos técnicos que acompañan a versiones de software para SAT Requisitos principales, • 4 años de experiencia en entornos similares, • Inglés B2, • Conocimientos de Paquete Office a nivel usuario, • Deseable experiencia en uso de ERP, • Paquete Office (nivel usuario), • ERP (deseable)

Overview En Power Electronics, lideramos la transición hacia la energía limpia. En este rol te incorporarás al equipo de I+D de diseño de variadores de frecuencia para abordar retos de baja y media tensión. Definirás planes de validación, ejecutarás pruebas y automatizarás ensayos con Python, registrando resultados y resolviendo no conformidades. Trabajarás en un entorno internacional orientado a la innovación en energía renovable y soluciones de potencia. Buscamos impacto práctico y mejora continua en el proceso de validación. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • teletrabajo, • Universidad Corporativa, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Analizar requerimientos de diseño de variadores de frecuencia (baja y media tensión), • Definir planes de validación: pruebas, instrumentación, bancos de pruebas y planificación, • Ejecutar pruebas funcionales (control, protecciones, comunicaciones) en prototipos, • Automatizar pruebas de validación con herramientas basadas en Python, • Desarrollar herramientas internas para optimizar validación, • Registrar datos de pruebas con instrumentación de laboratorio, • Documentar resultados y reportar no conformidades, • Colaborar en la búsqueda de soluciones para no conformidades Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Industrial, Electrónica, Eléctrica, Automática o similar, • Experiencia en validación o diseño de variadores de frecuencia, • Conocimiento de control de variadores de frecuencia (Control V/f, control vectorial), • Experiencia en programación de PLCs y manejo de variadores de frecuencia, • Manejo de instrumentación de medida (osciloscopio, analizador de potencia, sonómetros, sondas de corriente y tensión), • Conocimientos de MODBUS TCP, PROFIBUS, PROFINET, CAN, RS-485, ETHERCAT, • Experiencia en análisis de tráfico de red y tramas con Wireshark, • Experiencia previa en automatización de pruebas de laboratorio, • Programación avanzada en Python, • Nivel de inglés avanzado, • Trabajo en equipo, • Orientación a resultados, • Buena capacidad de documentación y comunicación, • Python (automatización), • Programación de PLCs, • Osciloscopio

Overview En Power Electronics trabajas para impulsar soluciones que transforman la energía en progreso. En este rol definirás y reingeniarás procesos productivos, priorizando calidad y automatización dentro de la estrategia de lanzamiento. Colaborarás con múltiples departamentos para mejorar capacidad y eficiencia, aplicando Lean Manufacturing y gestión de incidentes. Podrás contribuir al desarrollo de documentación de procesos y a iniciativas de seguridad, con un enfoque en impacto real y crecimiento internacional. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • modalidad híbrida, • formación continua, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados Responsabilidades, • Definir nuevos procesos productivos desde diseño hasta lanzamiento, asegurando calidad y automatización, • Reingeniería de procesos existentes para avanzar en capacidad, calidad y eficiencia con participación de departamentos, • Estandarización de tareas con Lean Manufacturing (5S, Hoshin, Gemba), • Crear y mantener documentación de procesos (HO, PFMEA, Layout), • Participar en resolución de incidencias productivas y análisis 8D, • Implementar y validar acciones de mejora (5Pqs, QRQC, diagramas causa-efecto), • Colaborar en la elaboración de instructivos para campo, • Cumplir con la matriz de roles y responsabilidades en seguridad y salud en el trabajo Requisitos principales, • +5 años en entornos industriales o similares, • Experiencia en definición de procesos industriales o implementación de Lean Manufacturing, • Valorable experiencia en automoción o renovables, • Inglés B2, • Conocimientos: SAP, Office, PowerBi, AutoCad, • Orientación a mejora continua, • Trabajo en equipo y colaboración entre departamentos, • Capacidad de resolución de incidencias, • SAP, • Office (Paquete Office), • PowerBi

Overview En Power Electronics, buscamos un profesional de finanzas para liderar el cierre contable y la planificación financiera de la filial en USA. Formará parte de un equipo que impulsa la fiabilidad de la información y la mejora de procesos, conectando áreas para asegurar cumplimiento y trazabilidad. Usted se encargará de diseñar KPIs, reports y controles internos, contribuyendo a la estrategia financiera de la compañía. Esta posición ofrece impacto directo en la gestión de presupuesto, previsiones y planes a medio/largo plazo, dentro de un entorno multicultural y en crecimiento internacional. Compensaciones / Beneficios • horario flexible, • 1 día de teletrabajo, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible Responsabilidades, • Coordinar el cierre contable mensual y anual y garantizar fiabilidad de la información, • Diseñar e implantar CMs y KPIs, y generar nuevos informes, • Monitorear el reporting financiero de la filial y analizar desviaciones vs Budget, • Implementar y revisar controles internos en coordinación con Auditoría Interna para mitigar riesgos, • Realizar revisiones internas y asegurar aplicación de políticas corporativas, • Apoyar en la elaboración de presupuestos, previsiones y planes financieros a medio/largo plazo, • Realizar reuniones de control para identificar desviaciones presupuestarias y proponer acciones, • Asegurar aplicación de normativas fiscales, contables y legales en EE. UU, • Contactar con asesores fiscales y auditores locales para gestionar impuestos y auditoría externa, • Liderar iniciativas de mejora continua en procesos financieros y administrativos, • Colaborar con otros departamentos para coherencia de la información, • Asegurar implantación de proyectos USA desde la central, • Controlar costes de la filial, • Asistir en servicios centrales en contabilidad, cuentas a pagar, tesorería, facturación, AR y control de gestión, • Coordinación de proyectos USA Requisitos principales, • 3 años de experiencia en funciones similares, • Formación académica compatible (ADE, ciencias empresariales, economía), • Inglés B2, • Conocimientos en SAP, Excel y paquete Office, • Trabajo en equipo, • Capacidad de análisis, • Proactividad y orientación a resultados, • SAP, • Excel, • Office/paquete Office

En Calconut somos una empresa especializada en la comercialización y distribución de frutos secos, fruta deshidratada, cremas, snacks saludables y otros productos de alimentación. Trabajamos en un entorno internacional y en constante crecimiento, desarrollando soluciones y productos adaptados a las necesidades de nuestros clientes y consumidores. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Buscamos incorporar un/a Key Account Manager Retail para formar parte del área de Business Development y contribuir al crecimiento de la compañía dentro del canal Retail. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de gestionar, desarrollar y fidelizar las cuentas clave de Calconut dentro del canal Retail, fortaleciendo las relaciones comerciales a largo plazo e impulsando un crecimiento rentable y sostenible. Trabajará en coordinación con diferentes departamentos internos para garantizar una correcta atención al cliente, el seguimiento de las operaciones y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Funciones principales Gestionar la relación comercial y la interlocución con las principales cuentas de Retail. Desarrollar y mantener relaciones sólidas y duraderas con los clientes. Elaborar planes de cuenta y realizar el seguimiento de objetivos, oportunidades y acciones comerciales. Detectar nuevas oportunidades de crecimiento, fidelización y desarrollo de negocio. Preparar y negociar propuestas comerciales, precios, condiciones y acuerdos, siguiendo las directrices de la compañía. Analizar las ventas, márgenes, rentabilidad y mix de productos por cuenta. Participar en la elaboración del forecast comercial y en la planificación de ventas. Identificar riesgos, necesidades y oportunidades de cada cliente, proponiendo acciones concretas. Realizar el seguimiento de pedidos, previsiones, incidencias y compromisos de servicio. Coordinarse con los equipos de Supply Chain, Back Office, Trading, Calidad y Finanzas. Escalar internamente las incidencias y comunicar las prioridades y acuerdos alcanzados con los clientes. Mantener actualizada la información comercial en los sistemas y herramientas definidos. Elaborar informes de actividad, resultados, previsiones, riesgos y oportunidades. Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del canal Retail. Colaborar en acciones de desarrollo comercial, mejora de procesos y crecimiento de las cuentas. Requisitos Formación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Marketing, Gestión Comercial o similar. Experiencia de entre 3 y 5 años en gestión comercial B2B, Key Account Management o posiciones similares. Experiencia previa trabajando con clientes del canal Retail, gran distribución, alimentación o gran consumo. Conocimientos de negociación comercial, gestión de cuentas clave, análisis de ventas y márgenes. Capacidad para interpretar datos comerciales y realizar seguimiento de indicadores. Nivel avanzado de Excel. Conocimientos de PowerPoint, Power BI, ERP y CRM. Nivel alto de inglés, mínimo C1. Disponibilidad para viajar, según las necesidades del puesto. Buscamos una persona con: Alta orientación al cliente y al negocio. Elevadas habilidades de negociación.Capacidad analítica y orientación a resultados. Organización y seguimiento. Autonomía y capacidad de toma de decisiones. Excelencia y atención al detalle. Orientación a la mejora continua. Habilidades de comunicación y coordinación con diferentes departamentos. Capacidad para trabajar en un entorno internacional y dinámico. Ofrecemos Incorporación a una empresa consolidada, internacional y en crecimiento. Entrada y salida flexible de 1 hora en tu jornada laboral. Horario lunes a jueves 8:30-18:00. Viernes jornada 8:00 14:45. Jornada intensiva en verano 8:00 a 15:00. Un día de teletrabajo a la semana. Seguro médico completo a precio reducido. Comedor saludable diario gratuito. xghoner Programa Grattitude & Effort de recompensa interna.

¿Te apasiona la mecánica y la electricidad? ¿Tu pasión es la reparación y el mantenimiento de maquinaria? ¿Quieres seguir creciendo en el ámbito en entornos industriales? En Compañía Cervecera Damm, apostamos por la fiabilidad, la seguridad y la mejora continua en nuestros procesos industriales. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento con especialización eléctrica, para trabajar en turnos rotativos, dentro de un entorno industrial automatizado y técnico. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Garantizar la disponibilidad, seguridad y eficiencia de los activos industriales de la planta, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones eléctricas durante los distintos turnos de producción. 🔌 ¿Qué harás en tu día a día? • Resolver averías eléctricas en maquinaria e instalaciones industriales., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo según planificación y necesidades del turno., • Ejecutar revisiones periódicas de instalaciones eléctricas en baja tensión., • Interpretar planos y esquemas eléctricos., • Maniobrar en la red eléctrica de distribución de fábrica (BT)., • Colaborar en el montaje y puesta en marcha de nuevas instalaciones., • Apoyar al equipo mecánico en intervenciones conjuntas cuando sea necesario., • Documentar intervenciones y cumplimentar partes de trabajo., • Participar en la gestión de repuestos y en acciones de mejora continua., • Cumplir y promover las normas de PRL, seguridad alimentaria y medioambiente en todos los turnos. ⚡ ¿Qué perfil buscamos? • FP Grado Medio o Superior en especialidades técnicas., • Experiencia valorable de 6 meses a 1 año en mantenimiento industrial (alimentación, bebidas, químico, automoción…)., • Conocimientos en:, • Electricidad y electrónica industrial., • Cuadros eléctricos de fuerza y maniobra., • Electroneumática e instrumentación industrial., • Motores e interpretación de esquemas eléctricos., • Muy valorable:, • Programación de PLCs (Siemens – nivel II)., • Automatización industrial, neumática, hidráulica o robótica., • Formación Lean y orientación a mejora continua., • Capacidad para trabajar en turnos rotativos., • Persona responsable, con orientación a la seguridad y al trabajo en equipo. ⭐ ¿Qué encontrarás en Damm? • Horario a turnos de L a D con rotación T - M - N siendo 6-2, 6-2. 6-3., • Estabilidad laboral., • Salario base + pluses, • Beneficios sociales: posibilidad de comprar productos de la empresa (cerveza y refrescos) a precio de coste, descuento en gimnasios, comedor de empresa subvencionado parcialmente, días festivos extra, etc., • Formación inicial y continua: Prevención Riesgos Laborales, Calidad, Soft Skills, Lean, metodología Agile, etc. ¿Quieres unirte a un equipo con mucho potencial y crecimiento constante en un proyecto estable y con futuro? ¡Esperamos tu candidatura!

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Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE DISEÑO, MONTAJES ESTRUCTURALES para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: El objeto del puesto cubre el diseño de soluciones desde su fase de concepción hasta su lanzamiento a fabricación incluyendo el apoyo de ingeniería a fabricación y post-venta dentro del presupuesto, la calidad y plazo asignados. Definir, implementar y gestionar proyectos de diseño y desarrollo de producto desde la concepción hasta la entrega final Titulaciones Requeridas: • Ingeniería Industrial mecánica o Ingeniería Aeronáutica, • Otras ingenierías técnicas o superiores (a valorar). Especialidad Valorada: • Especialidad mecánica, aeronáutico, tecnologías industriales, diseño industrial y desarrollo del producto... y formación específica en programa de diseño 2d/3d. (NX/catia o similar). Conocimientos Técnicos Específicos: • Desempeño en torno a 5 años en diseño mecánico y/o estructural, • Se valorará la experiencia en el sector Ferroviario /Eólica /Naval /Máquinas-herramientas /Ingenierías /Automoción /Aeronáutica., • Los conocimientos técnicos necesarios son programas de Diseño y cálculo a nivel avanzado [Catia, o NX...], o equivalentes], software de diseño como Autocad, y experiencia en el uso de Office, TEAMCENTER y ERP., • Se valorará el conocimiento de los paquetes de cálculo de estructuras empernado /remachado y FEM. Idiomas: • Ingles Nivel equivalente B2 o superior., • Se valorará positivamente alemán (B2 o superior) Conocimientos Informáticos: • Programa de diseño 2d/3d. (NX/catia o similar). Descripción de las Actividades a Desarrollar: • Establece los de requerimientos de los sistemas a integrar., • Proporciona la traducción de los requisitos y propiedades en soluciones integrales. Aportar valor al resto del Equipo de ingeniería, y al departamento de calidad y fabricación en relación con el diseño y los materiales., • Lidera revisiones de diseño internamente y participar en revisiones con proveedores y clientes de los sistemas de los que es responsable., • Participa en las interfaces con todos los equipos / instalaciones en el vehículo. Discusión de interfaces con todos los equipos / instalaciones en el vehículo. Colaboración en las actividades de integración del sistema en el vehículo., • Según necesidad, mantiene contacto con suministradores, intercambia y recopila información de nuevos productos que han salido recientemente al mercado. Recibe asesoramiento con respecto a sus productos, consigue muestras, etc., • Colabora y asesora a otros departamentos en las consultas o necesidades que puedan tener relativas al diseño, el resto del área de ingeniería y con Producción, • Sigue los diseños lanzados hasta la entrega del producto final a cliente, con el fin de comprobar que todo se han ejecutado correctamente tanto a nivel de montaje como a nivel de funcionamiento de los equipos., • Resolver discrepancias de fabricación e interactuar con otros equipos para implementar soluciones rentables, rápidas e innovadoras. Redes Internas y Externas: • Departamentos de fabricación, calidad y compras, • Suministradores, en ocasiones con clientes y consultores de los mismos., • Subcontratas ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

¿Te apasiona la mecánica y la electricidad? ¿Tu pasión es la reparación y el mantenimiento de maquinaria? ¿Quieres seguir creciendo en el ámbito en entornos industriales? En Compañía Cervecera Damm, apostamos por la fiabilidad, la seguridad y la mejora continua en nuestros procesos industriales. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento con especialización eléctrica, para trabajar en turnos rotativos, dentro de un entorno industrial automatizado y técnico. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Garantizar la disponibilidad, seguridad y eficiencia de los activos industriales de la planta, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones eléctricas durante los distintos turnos de producción. 🔌 ¿Qué harás en tu día a día? • Resolver averías eléctricas en maquinaria e instalaciones industriales., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo según planificación y necesidades del turno., • Ejecutar revisiones periódicas de instalaciones eléctricas en baja tensión., • Interpretar planos y esquemas eléctricos., • Maniobrar en la red eléctrica de distribución de fábrica (BT)., • Colaborar en el montaje y puesta en marcha de nuevas instalaciones., • Apoyar al equipo mecánico en intervenciones conjuntas cuando sea necesario., • Documentar intervenciones y cumplimentar partes de trabajo., • Participar en la gestión de repuestos y en acciones de mejora continua., • Cumplir y promover las normas de PRL, seguridad alimentaria y medioambiente en todos los turnos. ⚡ ¿Qué perfil buscamos? • FP Grado Medio o Superior en especialidades técnicas., • Experiencia valorable de 6 meses a 1 año en mantenimiento industrial (alimentación, bebidas, químico, automoción…)., • Conocimientos en:, • Electricidad y electrónica industrial., • Cuadros eléctricos de fuerza y maniobra., • Electroneumática e instrumentación industrial., • Motores e interpretación de esquemas eléctricos., • Muy valorable:, • Programación de PLCs (Siemens – nivel II)., • Automatización industrial, neumática, hidráulica o robótica., • Formación Lean y orientación a mejora continua., • Capacidad para trabajar en turnos rotativos., • Persona responsable, con orientación a la seguridad y al trabajo en equipo. ⭐ ¿Qué encontrarás en Damm? • Horario a turnos de L a D con rotación T - M - N siendo 6-2, 6-2. 6-3., • Estabilidad laboral., • Salario base + pluses, • Beneficios sociales: posibilidad de comprar productos de la empresa (cerveza y refrescos) a precio de coste, descuento en gimnasios, comedor de empresa subvencionado parcialmente, días festivos extra, etc., • Formación inicial y continua: Prevención Riesgos Laborales, Calidad, Soft Skills, Lean, metodología Agile, etc. ¿Quieres unirte a un equipo con mucho potencial y crecimiento constante en un proyecto estable y con futuro? ¡Esperamos tu candidatura!

Overview En Power Electronics lideras iniciativas de mejora, digitalización y automatización logística; actúas como nexo entre Operaciones y IT para industrializar soluciones desde diseño hasta arranque. Definirás lógicas de stock, movimientos y trazabilidad, asegurando su correcta ejecución en PDAs y SAP. Coordinarás proyectos de mejora, migraciones SAP WM/EWM y mejoras de procesos para impulsar una cadena de suministro más eficiente. Esta posición te sitúa en un rol clave para transformar la logística y apoyar la visión de energía sostenible de la empresa. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Comedor subvencionado, • Gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible (transporte, guardería, formación) Responsabilidades • Coordinar iniciativas de mejora y automatización en logística, alineando Operaciones e IT y seguir hitos de implementación, • Industrializar implantaciones intralogísticas, coordinando proveedores y puesta en marcha, • Definir lógicas operativas: stock, reposición, ubicaciones, movimientos, trazabilidad, embalajes y excepciones, • Diseñar flujos end-to-end (recepción, put-away, picking, packing, expedición, devoluciones) para simplificar Operaciones, • Traducir procesos a requerimientos funcionales y coordinar parametrización e integración con SAP, • Asegurar la correcta implementación de PDAs: pantallas, flujos RF, pruebas y formación, • Participar en migración SAP WM/EWM: procesos, datos, pruebas, incidencias y estabilización, • Analizar KPIs y proponer mejoras de procesos y sistema, • Elaborar business cases (CAPEX/OPEX, ROI) para iniciativas de automatización/digitalización Requisitos principales • Grado en Ingeniería Industrial o similar (con formación adicional en Supply Chain/Dirección de Operaciones o Gestión de Proyectos valorable), • 3+ años en roles de sistemas logísticos, ingeniería logística, mejora continua o automatización intralogística, • Experiencia en implantaciones y trabajo con múltiples interlocutores (Operaciones, IT, proveedores), • Conocimientos en procesos de almacén y flujos logísticos, • Conocimiento de SAP WM y/o SAP EWM (valorado en proyectos de implantación), • Experiencia con RF/PDAs o soluciones de movilidad en almacén, • Entendimiento de integraciones ERP–WMS–automatismos y pruebas end-to-end, • Enfoque de mejora continua con análisis de datos y KPIs, • Inglés B2 o superior (entorno técnico y coordinación con proveedores/IT), • Orientación a mejora continua, • Capacidad de coordinación y gestión de proyectos, • Comunicación efectiva entre Operaciones e IT, • SAP WM/EWM, • RF/PDAs y movilidad en almacén, • Integraciones ERP–WMS–automatismos

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE INSTALACIONES MECÁNICAS para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del puesto: • Coordinar y gestionar instalaciones mecánicas, resolver discrepancias de fabricación y colaborar con equipos para soluciones eficientes Titulación requerida: • Obligatorio: Grado en Ingeniería o Máster en Ingeniería, • Valorable: Ingeniería Superior / Máster en Ingeniería Industrial o similar Especialidad Valorada: • Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial Conocimientos técnicos específicos: • Conocimiento de técnicas de fabricación mecánica y eléctrica, • Experiencia en CATIA o NX (Unigraphics), • Conocimiento de ERP (SAP valorable), • Interpretación y elaboración de planos mecánicos, • Experiencia en transporte industrial (valorable ferroviario), • Cálculo mecánico y diseño de soluciones técnicas, • Experiencia práctica en fabricación, montaje y testing Habilidades de gestión: • Alta capacidad organizativa y planificación, • Fuertes habilidades interpersonales, • Experiencia en coordinación de tareas, • Gestión técnica directa (valorable), • Orientación a resultados y resolución de problemas Idiomas: • Español (Alto / Nativo), • Inglés C1 obligatorio, • Alemán valorable Conocimientos informáticos: • CATIA o NX obligatorio, • SAP o ERP obligatorio Descripción de Actividades y Responsabilidades: • Desarrollo conceptual y detalle de instalaciones mecánicas, • Diseño de soluciones mecánicas y eléctricas, • Coordinación de interfaces en el vehículo, • Resolución de discrepancias de fabricación, • Verificación de requisitos técnicos, • Coordinación de tareas y recursos Relaciones externas: • Plantas Stadler (Valencia, Suiza, Alemania), • Proveedores y clientes, • Empresas de consultoría externa Relaciones internas: • Equipos de ingeniería, • Departamento de calidad, • Departamento de fabricación Experiencia requerida: • 5 a 10 años en sector transporte o industrial Observaciones: • Interés en sector ferroviario, • Perfil técnico con combinación de diseño y coordinación, • Valorable experiencia práctica industrial, • Entorno internacional, • Capacidad de trabajo bajo presión ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DISEÑO 3D para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: Definición e integración de sistemas de accesibilidad ferroviarios Titulaciones Requeridas: • Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Diseño, Aeronáutica), • ó Equivalentes Especialidad Valorada: • Ingeniería Mecánica - Equivalentes Conocimientos Técnicos Específicos: • Experiencia mínima de 3 años o conocimiento equivalente en la definición y diseño de sistemas mecánicos, con especial énfasis en mecanismos y sistemas de accesibilidad (puertas, dispositivos de embarque, sistemas de WC ferroviarios, trampillas, etc.), • Se valorará experiencia directa en sector ferroviario pero también en otros con problemáticas similares como aeronáutica ó automoción., • Se valorarán conocimientos de diseño de soportes, estructuras y conocimiento específicos de materiales. Habilidades de Gestión: • El candidato trabajará y gestionará con empresas relevantes en el desarrollo de sistemas de accesibilidad y sistemas de WC., • El candidato deberá ser capaz de tomar decisiones en el desarrollo de dichos sistemas y para diferentes proyectos., • El candidato tendrá que gestionar estudiantes y trabajar con otras ingenierías externas., • El candidato tendrá que gestionar estudiantes y trabajar con otras ingenierías externas., • También deberá ser capaz de comunicarse con otras áreas y departamentos a la hora de coordinar actividades de validación, prueba y/o presentación de resultados, especialmente en los puntos relativos a la homologación de nuestros vehículos. Idiomas: • Español (alto/nativo)., • Ingles Nivel equivalente B2 o superior, con capacidad profesional completa., • Se valorará positivamente alemán (B2 o superior) y otros idiomas. Conocimientos Informáticos: • Conocimiento avanzado de sistemas de CAD (NX, CATIA, Inventor, etc.)., • Se valorará positivamente el conocimiento de herramientas de simulación cinemática y/o de mecanismos Descripción de Actividades y Responsabilidades: Dentro del equipo, asumirás diferentes responsabilidades desde técnicas hasta estratégicas. El equipo en el que te integrarás se dedica a la definición e integración de los principales sistemas mecánicos de los vehículos desarrollados por STADLER Valencia, fundamentalmente HVACs, sistemas de accesibilidad, plantas motrices (diésel y otros combustibles), sistemas de refrigeración y ventilación ó sistemas de freno mecánico, entre otros. Como ingeniero de frenos, tus tareas principales serán: • Soporte y coordinación durante las fases de oferta y proyecto para el desarrollo técnico de los sistemas, • Definición del sistema e integración de puertas interiores y exteriores, así como los dispositivos de embarque de nuestros vehículos, tanto automáticas como manuales., • Asimismo, te encargarás de la definición de sistemas de WC y/o trampillas., • Selección y gestión de los suministradores clave para cada proyecto, • Análisis de los requerimientos del proyecto, cliente, así como de los puntos derivados de la aplicación de normativas internaciones (p. ej. EN-14752)., • Redacción y presentación de los sistemas de accesibilidad y WC frente a clientes internos y externos, • Selección de componentes (luces, pulsadores, accesos de mantenimiento) y aseguramiento del cumplimiento de normativa y requisitos del proyecto, • Trabajo de integración 3D y lanzamientos de planos 2D finales para montaje., • Realización de los análisis y estudios de accesibilidad de los vehículos, incluyendo accesos de PMR con y sin soporte., • Participación en la preparación y verificación de los requisitos funcionales, • Soporte durante validación, ensayos y funcionamiento en campo, • Definición estratégica y seguimiento / reporting de las nuevas tecnologías relativas a los sistemas de accesibilidad y WC Asimismo, desarrollarás las capacidades de trabajo 3D del departamento, introduciendo métodos, procesos y herramientas de análisis para los diferentes problemas relacionados con nuestro trabajo. Relaciones Externas: • Laboratorios de ensayo externos, cliente y consultores cliente, ingenierías externas, entidades de homologación. Relaciones Internas: • Departamentos de fabricación y métodos, eléctrico/funcional, instalaciones, estructuras, validación, homologación Experiencia Previa Requerida: • Experiencia previa: 3 años mínimo o conocimiento equivalente ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

En Contemporary Star Energy te estamos buscando… Contemporary Star Energy es una joint ventur e creada por Stellantis y CATL para impulsar una movilidad eléctrica asequible y sostenible en Europa. Combinando el liderazgo global en automoción con la innovación de baterías de próxima generación, lideramos la evolución hacia una movilidad más limpia e inteligente. Nuestro proyecto de fabricación de baterías a gran escala y con neutralidad en carbono contribuye al ecosistema europeo de electrificación y fortalece la cadena de suministro regional para la producción de baterías. Ubicada estratégicamente junto a la planta de Stellantis en Zaragoza, España, la Gigafactoría producirá baterías de litio-ferrofosfato (LFP) de nueva generación, con una capacidad de hasta 50 GWh. ¡Únete a nuestro equipo! Para incorporarse al departamento de Recursos Humanos, estamos buscando un técnico de formación cuya misión será planificar, coordinar y registrar las acciones formativas de los empleados para mejorar sus habilidades y apoyar los objetivos de la empresa. Tus principales responsabilidades serán: Colaborar con los HRBP y responsables de negocio para identificar y consolidar las necesidades de formación de la organización. Gestionar y supervisar el plan anual de formación, asegurando la correcta ejecución de las actividades de aprendizaje. Liderar la gestión integral de las bonificaciones de formación a través de FUNDAE , incluyendo la optimización de fondos, las comunicaciones obligatorias, la gestión documental y el cumplimiento normativo. Coordinar a los proveedores externos de formación y dar soporte a la gestión operativa diaria de las acciones formativas. Realizar el seguimiento del presupuesto de formación, los costes, la facturación y el uso de los créditos formativos disponibles. Elaborar informes, cuadros de mando e indicadores clave de formación. Garantizar la trazabilidad, documentación y cumplimiento de todos los procesos relacionados con la gestión de la formación. Tu perfil y cualificaciones: Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Recursos Humanos o disciplinas afines. Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, preferiblemente en entornos industriales y/o internacionales. Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas. Conocimiento de la normativa laboral tanto a nivel local como internacional. Nivel avanzado en el uso de sistemas de Recursos Humanos y herramientas de análisis de datos. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en nuestras instalaciones de Figueruelas (Zaragoza). Lo que ofrecemos: - La oportunidad de unirte al lanzamiento de un proyecto industrial estratégico desde el primer día. - Un rol de alto impacto en un entorno de fabricación dinámico. - Crecimiento profesional y visibilidad dentro de una organización en transformación. - Paquete de beneficios atractivo que incluye transporte de empresa, comedor y acceso a descuentos a través de plataformas como Vitaance o The Stellantis Club.