Trabajos competencias digitales para el en SalouCrear alertas

Si tiene experiencia en desarrollo y en data este es tu lugar. En Asistencia Dental Especializada, empresa internacional líder en ofrecer soluciones integrales a entidades aseguradoras en el ámbito de la salud y el bienestar de las personas y las mascotas, buscamos un/a Software Engineer – Data Engineering para liderar la evolución de nuestra plataforma de datos, reporting y automatización de procesos. La persona trabajará estrechamente con el CIO, participando tanto en iniciativas de Business Intelligence y automatización como en la evolución funcional de nuestras aplicaciones web. Colaborará en la definición de requisitos, priorización y mejora continua de los productos digitales del grupo. Responsabilidades: Data, BI y automatización: • Trabajar con SQL Server, MySQL y Elasticsearch., • Diseñar, desarrollar y mantener procesos ETL., • Construir y evolucionar cuadros de mando en Power BI., • Definir indicadores y KPIs junto a las áreas de negocio., • Garantizar la calidad, consistencia y disponibilidad de los datos., • Participar en la definición y evolución del Data Warehouse corporativo., • Identificar e implantar automatizaciones mediante Power Automate y otras herramientas de automatización., • Documentar procesos, modelos de datos y procedimientos técnicos. Producto y aplicaciones web: • Colaborar con el CIO en la evolución funcional de dos aplicaciones web corporativas., • Participar en la definición de requisitos y casos de uso., • Gestionar y priorizar incidencias, mejoras y nuevas funcionalidades., • Apoyar la elaboración y seguimiento del roadmap de producto., • Coordinar pruebas funcionales con usuarios internos., • Participar en reuniones de seguimiento con proveedores tecnológicos. Gestión de proyectos tecnológicos • Coordinar entregables con proveedores externos., • Realizar seguimiento de hitos, plazos y calidad de las entregas., • Colaborar en la definición de estándares técnicos y buenas prácticas., • Apoyar la gestión de incidencias y riesgos de los proyectos. Requisitos: Imprescindibles: • Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas o similar., • Entre 3 y 4 años de experiencia en Data, BI o ETL., • Dominio de SQL Server y MySQL., • Experiencia desarrollando y manteniendo procesos ETL., • Experiencia con Power BI., • Experiencia en automatización de procesos con Power Automate., • Nivel alto de castellano., • Capacidad para comunicarse con usuarios de negocio y equipos técnicos. Valorable • Experiencia en definición o evolución de Data Warehouse., • Conocimientos de Symfony, PHP, APIs REST o React., • Conocimientos de metodologías Agile, Scrum o Kanban., • Experiencia como Product Owner, Analista Funcional o Business Analyst., • Manejo de Jira, Confluence, Git y Postman., • Certificación PL-300 en Power BI. Competencias clave • Perfil resolutivo y autónomo., • Mentalidad analítica y orientación a resultados., • Capacidad para entender el negocio y traducir necesidades en soluciones técnicas., • Organización y capacidad de priorización., • Comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos., • Interés por participar tanto en iniciativas de datos como en la evolución de productos digitales. Qué ofrecemos • Rol con impacto directo en la evolución de la capa de datos y automatización de plataformas clave., • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Jornada 100% remota., • Cobertura dental y veterinaria.

Si tiene experiencia en desarrollo y en data este es tu lugar. En Asistencia Dental Especializada, empresa internacional líder en ofrecer soluciones integrales a entidades aseguradoras en el ámbito de la salud y el bienestar de las personas y las mascotas, buscamos un/a Software Engineer – Data Engineering para liderar la evolución de nuestra plataforma de datos, reporting y automatización de procesos. La persona trabajará estrechamente con el CIO, participando tanto en iniciativas de Business Intelligence y automatización como en la evolución funcional de nuestras aplicaciones web. Colaborará en la definición de requisitos, priorización y mejora continua de los productos digitales del grupo. Responsabilidades: Data, BI y automatización: • Trabajar con SQL Server, MySQL y Elasticsearch., • Diseñar, desarrollar y mantener procesos ETL., • Construir y evolucionar cuadros de mando en Power BI., • Definir indicadores y KPIs junto a las áreas de negocio., • Garantizar la calidad, consistencia y disponibilidad de los datos., • Participar en la definición y evolución del Data Warehouse corporativo., • Identificar e implantar automatizaciones mediante Power Automate y otras herramientas de automatización., • Documentar procesos, modelos de datos y procedimientos técnicos. Producto y aplicaciones web: • Colaborar con el CIO en la evolución funcional de dos aplicaciones web corporativas., • Participar en la definición de requisitos y casos de uso., • Gestionar y priorizar incidencias, mejoras y nuevas funcionalidades., • Apoyar la elaboración y seguimiento del roadmap de producto., • Coordinar pruebas funcionales con usuarios internos., • Participar en reuniones de seguimiento con proveedores tecnológicos. Gestión de proyectos tecnológicos • Coordinar entregables con proveedores externos., • Realizar seguimiento de hitos, plazos y calidad de las entregas., • Colaborar en la definición de estándares técnicos y buenas prácticas., • Apoyar la gestión de incidencias y riesgos de los proyectos. Requisitos: Imprescindibles: • Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas o similar., • Entre 3 y 4 años de experiencia en Data, BI o ETL., • Dominio de SQL Server y MySQL., • Experiencia desarrollando y manteniendo procesos ETL., • Experiencia con Power BI., • Experiencia en automatización de procesos con Power Automate., • Nivel alto de castellano., • Capacidad para comunicarse con usuarios de negocio y equipos técnicos. Valorable • Experiencia en definición o evolución de Data Warehouse., • Conocimientos de Symfony, PHP, APIs REST o React., • Conocimientos de metodologías Agile, Scrum o Kanban., • Experiencia como Product Owner, Analista Funcional o Business Analyst., • Manejo de Jira, Confluence, Git y Postman., • Certificación PL-300 en Power BI. Competencias clave • Perfil resolutivo y autónomo., • Mentalidad analítica y orientación a resultados., • Capacidad para entender el negocio y traducir necesidades en soluciones técnicas., • Organización y capacidad de priorización., • Comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos., • Interés por participar tanto en iniciativas de datos como en la evolución de productos digitales. Qué ofrecemos • Rol con impacto directo en la evolución de la capa de datos y automatización de plataformas clave., • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Jornada 100% remota., • Cobertura dental y veterinaria.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Data Loss Prevention (Supervisión y Gestión) para proyecto internacional en modalidad 100% remoto. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO / FUNCIONES: • Supervisa el rendimiento y la eficiencia de las prácticas de informática forense., • Maneja tecnologías, sistemas y herramientas de detección y prevención de intrusiones para supervisar, analizar y responder a incidencias en redes y sistemas., • Supervisa los procedimientos forenses y adapta las herramientas de informática forense en consecuencia., • Garantiza la optimización con el fin de aumentar la velocidad de respuesta y la fiabilidad de los resultados., • Colabora en la elaboración de informes de control interno que se facilitan a los auditores externos., • Aplica la legislación en materia de seguridad de la información en la investigación de delitos informáticos., • Analiza incidentes inesperados en la red o en los sistemas, evalúa su impacto y diseña e implementa medidas para detenerlos., • Gestiona el intercambio de información importante de forma rápida y precisa. • Apoya la supervisión y revisión de políticas, procesos y procedimientos, y prioriza las operaciones., • Dirige y gestiona las actividades de respuesta a incidentes., • Informa a los responsables sénior sobre incidentes significativos., • Apoya el desarrollo de estrategias mejoradas y manuales de respuesta a incidentes., • Gestiona las relaciones con las partes interesadas y optimiza los procesos., • Diseña e implementa productos y procesos para proteger al banco de amenazas internas., • Desarrolla métricas adecuadas para mostrar la eficacia de la gestión de amenazas internas., • Supervisa y revisa los procesos, sistemas y el rendimiento de los productos para garantizar que se realizan mejoras continuas con el fin de prevenir y eliminar las amenazas internas. COMPETENCIAS IMPRESCINDIBLES • Experiencia en la gestión de incidentes en entornos basados en la nube, • Conocimiento de las herramientas y los procesos para garantizar la seguridad de las aplicaciones;, • Competencias y conocimientos en el diseño y la implementación de programas de seguridad, • Experiencia en la realización de pruebas de aplicaciones para detectar errores, fallos y configuraciones inseguras., • Experiencia en la respuesta a amenazas a las aplicaciones siguiendo la política de seguridad establecida., • Conocimiento de los conceptos, herramientas y prácticas para hacer frente a la delincuencia informática;, • Experiencia en la detección y prevención de delitos que utilizan ordenadores o redes como instrumentos., • Sólidos conocimientos de seguridad de la información, • Conocimiento de las técnicas, enfoques y procesos relacionados con las amenazas digitales;, • Experiencia en la detección, supervisión, análisis y prevención de amenazas digitales., • Conocimiento de los conceptos, problemas y técnicas de la seguridad de los puntos finales;, • Experiencia en garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad de los dispositivos de punto final en diversas circunstancias, • Experiencia demostrable en campos como la seguridad de la información, la respuesta a incidentes o ámbitos relacionados., • Experiencia demostrable en respuesta a incidentes, supervisión de la seguridad, análisis forense digital y análisis avanzado de malware., • Experiencia en la identificación, gestión y elaboración de actualizaciones, informes y recomendaciones sobre incidentes dirigidos al equipo directivo para facilitar la toma de decisiones y la gestión de riesgos., • Nivel de inglés mínimo B2. HABILIDADES RECOMENDABLES • Conocimiento de políticas, normas, procedimientos y directrices de ciberseguridad., • Experiencia con plataformas de ciberseguridad, incluyendo Purview, Defender y Netskope., • Conocimiento de las leyes y normativas aplicables en materia de protección de datos (RGPD), los estándares de la Industria de Tarjetas de Pago (PCI) y el Marco de Ciberseguridad del NIST. CUALIDADES, • Conocimientos demostrables de la suite Microsoft Office, incluyendo Outlook, Excel y PowerPoint., • Conocimientos demostrables del uso de Service Now, incluida la capacidad de responder de forma eficiente a los tickets y generar informes básicos., • Excelente comprensión de las prácticas, procesos y técnicas de gestión de riesgos., • Comprensión de las funcionalidades de DLP, incluyendo la supervisión de políticas, la respuesta a incidentes y el análisis., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para actuar con discreción y mantener la confidencialidad al interactuar con otras áreas del banco. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Licencia de Linkedin Learning para tu formación continua., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

El área de Mejora Continua /Excelencia Operacional de Daimler Buses España, integrada en la Dirección Técnica, está liderando un ambicioso proceso de transformación digital en la planta de Sámano. Buscamos a una persona curiosa, con ganas de aprender y de impulsar el cambio, que quiera sumarse a este reto y participar activamente en el diseño y desarrollo de soluciones digitales que nos ayuden a analizar datos, automatizar procesos y mejorar la toma de decisiones en toda la planta. Formarás parte de un equipo innovador, colaborando en proyectos transversales con impacto real en producción, calidad, logística y desarrollo. Sus funciones y tareas incluyen: • Participar en proyectos de digitalización y mejora continua en la planta., • Apoyar en el desarrollo de soluciones digitales y automatizaciones que simplifiquen los procesos., • Analizar e integrar datos para crear herramientas y dashboards que faciliten una toma de decisiones ágil y basada en información., • Colaborar con distintos departamentos para detectar necesidades y transformarlas en soluciones tecnológicas., • Dar seguimiento a iniciativas de mejora y apoyar en su implementación. Requisitos indispensables 1. Grado Superior en áreas tecnológicas o estudios universitarios en Ingeniería Industrial, Informática, Automatización, ADE tecnológico o similares., 2. Experiencia en entorno Microsoft Power Platform, 3. Valorable experiencia en programación y/o herramientas lowcode/ no code., 4. Inglés medio/alto. Competencias: • Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Interés por la transformación digital en entornos industriales., • Gusto por el trabajo en equipo y la colaboración., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados.

Acerca del empleoIndra Group, Tech for the future.Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.💻 ¡Únete a nuestro equipo!Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras.Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes.Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar.💡¿Qué harás?Mantener la responsabilidad integral del Equipo de Plataforma, incluyendo la visión, hoja de ruta (roadmap), prioridades y alineación con Arquitectura, Infraestructura y las áreas de negocio.Participar en la definición y gobierno de estándares de plataforma, objetivos de fiabilidad (SLOs), modelos de despliegue y consistencia entre entornos.Colaborar con especialistas técnicos de soporte (DevOps, CI/CD, Observabilidad y Backup).Garantizar una gestión eficaz de la recepción, clasificación y derivación de incidencias relacionadas con la plataforma, protegiendo a los equipos de desarrollo (squads) del ruido operativo innecesario.Impulsar la mejora continua del modelo operativo de la plataforma, asegurando su estabilidad, escalabilidad y preparación para los entornos de EAT, pruebas de usuario (UTest) y producción.🎯¿Qué buscamos en ti?Perfil sénior con una sólida experiencia técnica en plataformas cloud y entornos operativos. El Arquitecto/a de Plataforma actuará como la principal referencia técnica y operativa entre Arquitectura (SAO) y los equipos proveedores de infraestructura.ExperienciaExperiencia profesional significativa en plataformas cloud, DevOps y gestión de entornos de producción o preproducción.Experiencia demostrada en CI/CD, automatización, fiabilidad, observabilidad y resolución de incidencias.Capacidades analíticas y técnicasSólido conocimiento de arquitecturas cloud, plataformas basadas en Kubernetes/OpenShift, pipelines de CI/CD y despliegues entre distintos entornos.Capacidad para traducir Diseños de Alto Nivel (HLD - High Level Designs) en estándares de plataforma, directrices (guardrails) y modelos operativos aplicables.Conocimientos AgileExperiencia trabajando en entornos Agile (Scrum, Kanban, SAFe)Requisitos valorablesExperiencia en entornos regulados o de misión crítica.Participación en iniciativas de transformación de plataformas o cloud a gran escala.Conocimiento de conceptos de gestión de servicios TI (incidencias, problemas y cambios) aplicados a plataformas tecnológicasNivel de inglés: Mínimo B2, preferiblemente C1.Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto.Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas.Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades.🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match.Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa!Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Indra Group, Tech for the future.Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.💻 ¡Únete a nuestro equipo!Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras.Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes.Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar.🎯¿Qué buscamos en ti?Desarrollador/a BMC Helix ITSM implantando y/o evolucionando entornos BMC Helix ITSM y ecosistema.Experienica en Desarrollo de la herramienta hélix, implementar, parametrizar desde cero la herramienta. Se están implantando y evolucionando tecnologías BMC Helix ITSM, BMC Helix Digital Workplace, BMC Helix Business Workflows y BMC Helix Dashboards.Experiencia requerida:- Implantación, evolución y soporte en implementaciones complejas de BMC Helix ITSM.- Programación en Remedy ARS- Adaptación, desarrollo y parametrización de módulos ITSM en sus últimas versiones.- Implementación de catálogo de servicio haciendo uso de BMC Helix Digital WorkplaceExperiencia deseable:- Desarrollo bajo BMC Helix Innovation Suite.- Desarrollo de informes bajo plataforma BMC Helix Dashboards- Desarrollo de integraciones haciendo uso de la plataforma de integración Jitterbit.- Integraciones de BMC Helix ITSM con herramientas terceras (API REST Y Jitterbit)- Desarrollo de informes.- Gestión de soporte con el fabricante BMC.Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto.Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas.Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades.🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match.Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa!Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Data Loss Prevention (Supervisión y Gestión) para proyecto internacional en modalidad 100% remoto. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO / FUNCIONES: • Supervisa el rendimiento y la eficiencia de las prácticas de informática forense., • Maneja tecnologías, sistemas y herramientas de detección y prevención de intrusiones para supervisar, analizar y responder a incidencias en redes y sistemas., • Supervisa los procedimientos forenses y adapta las herramientas de informática forense en consecuencia., • Garantiza la optimización con el fin de aumentar la velocidad de respuesta y la fiabilidad de los resultados., • Colabora en la elaboración de informes de control interno que se facilitan a los auditores externos., • Aplica la legislación en materia de seguridad de la información en la investigación de delitos informáticos., • Analiza incidentes inesperados en la red o en los sistemas, evalúa su impacto y diseña e implementa medidas para detenerlos., • Gestiona el intercambio de información importante de forma rápida y precisa. • Apoya la supervisión y revisión de políticas, procesos y procedimientos, y prioriza las operaciones., • Dirige y gestiona las actividades de respuesta a incidentes., • Informa a los responsables sénior sobre incidentes significativos., • Apoya el desarrollo de estrategias mejoradas y manuales de respuesta a incidentes., • Gestiona las relaciones con las partes interesadas y optimiza los procesos., • Diseña e implementa productos y procesos para proteger al banco de amenazas internas., • Desarrolla métricas adecuadas para mostrar la eficacia de la gestión de amenazas internas., • Supervisa y revisa los procesos, sistemas y el rendimiento de los productos para garantizar que se realizan mejoras continuas con el fin de prevenir y eliminar las amenazas internas. COMPETENCIAS IMPRESCINDIBLES • Experiencia en la gestión de incidentes en entornos basados en la nube, • Conocimiento de las herramientas y los procesos para garantizar la seguridad de las aplicaciones;, • Competencias y conocimientos en el diseño y la implementación de programas de seguridad, • Experiencia en la realización de pruebas de aplicaciones para detectar errores, fallos y configuraciones inseguras., • Experiencia en la respuesta a amenazas a las aplicaciones siguiendo la política de seguridad establecida., • Conocimiento de los conceptos, herramientas y prácticas para hacer frente a la delincuencia informática;, • Experiencia en la detección y prevención de delitos que utilizan ordenadores o redes como instrumentos., • Sólidos conocimientos de seguridad de la información, • Conocimiento de las técnicas, enfoques y procesos relacionados con las amenazas digitales;, • Experiencia en la detección, supervisión, análisis y prevención de amenazas digitales., • Conocimiento de los conceptos, problemas y técnicas de la seguridad de los puntos finales;, • Experiencia en garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad de los dispositivos de punto final en diversas circunstancias, • Experiencia demostrable en campos como la seguridad de la información, la respuesta a incidentes o ámbitos relacionados., • Experiencia demostrable en respuesta a incidentes, supervisión de la seguridad, análisis forense digital y análisis avanzado de malware., • Experiencia en la identificación, gestión y elaboración de actualizaciones, informes y recomendaciones sobre incidentes dirigidos al equipo directivo para facilitar la toma de decisiones y la gestión de riesgos., • Nivel de inglés mínimo B2. HABILIDADES RECOMENDABLES • Conocimiento de políticas, normas, procedimientos y directrices de ciberseguridad., • Experiencia con plataformas de ciberseguridad, incluyendo Purview, Defender y Netskope., • Conocimiento de las leyes y normativas aplicables en materia de protección de datos (RGPD), los estándares de la Industria de Tarjetas de Pago (PCI) y el Marco de Ciberseguridad del NIST. CUALIDADES, • Conocimientos demostrables de la suite Microsoft Office, incluyendo Outlook, Excel y PowerPoint., • Conocimientos demostrables del uso de Service Now, incluida la capacidad de responder de forma eficiente a los tickets y generar informes básicos., • Excelente comprensión de las prácticas, procesos y técnicas de gestión de riesgos., • Comprensión de las funcionalidades de DLP, incluyendo la supervisión de políticas, la respuesta a incidentes y el análisis., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para actuar con discreción y mantener la confidencialidad al interactuar con otras áreas del banco. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Licencia de Linkedin Learning para tu formación continua., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Desde Setesca Talent estamos colaborando con una empresa líder en fabricación de productos médicos, para incorporar un/a Responsable IT a su sede de Tarragona. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de gestionar, coordinar y desarrollar el área de IT, garantizando la eficiencia, seguridad e innovación tecnológica necesarias para afrontar los retos estratégicos de la compañía. Buscamos a una persona con visión técnica, iniciativa y capacidad de liderazgo, que disfrute impulsando proyectos de transformación digital. Principales responsabilidades • Gestionar el presupuesto del área IT., • Detectar necesidades tecnológicas y proponer soluciones., • Planificar e implementar proyectos de digitalización y herramientas de Business Intelligence., • Configurar y mantener infraestructuras, hardware y software corporativo., • Coordinar y seleccionar proveedores tecnológicos., • Garantizar la ciberseguridad y protección de la información., • Dar soporte a los usuarios y promover buenas prácticas digitales. Competencias clave • Liderazgo transversal y capacidad de gestión del cambio., • Organización, método y orientación al servicio., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo. Requisitos mínimos • Formación: Ingeniería Informática o similar., • Experiencia: Mínimo 1-2 años en posición similar, liderando proyectos IT., • Idiomas: Inglés medio, • Conocimientos en:, • Sistemas de información (BC). xqziphu, • Infraestructuras, comunicaciones y ciberseguridad.

Teladoc Health somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual ofreciendo la única solución integral de atención virtual capaz de responder a las necesidades de organizaciones y personas en cualquier lugar del mundo. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades vinculadas con la atención sanitaria, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria, profesionales de salud mental, así como con profesionales médicos especializados, entre otros, para brindar una respuesta 360º. El/la psiquiatra se encargará de efectuar entrevistas vía telemática con el paciente asignado y explorar las capacidades cognitivas. Después de la misma se deberá indicar, mediante un informe tipo, la idoneidad o no de su capacidad laboral. Descripción del puesto En Teladoc Health buscamos un/a psiquiatra clínico/a para la realización de consultas de psiquiatría en modalidad remota mediante video consulta. El/la profesional llevará a cabo evaluaciones diagnósticas, seguimiento clínico y ajuste de tratamientos farmacológicos de pacientes con trastornos de salud mental, garantizando una atención de calidad basada en la evidencia científica y en los protocolos asistenciales de Teladoc Health. Funciones principales Realización de consultas iniciales de psiquiatría orientadas a la evaluación clínica, diagnóstico y planificación terapéutica. Realización de consultas de seguimiento para monitorización de la evolución clínica y ajuste del tratamiento farmacológico. Evaluación del estado mental y de la gravedad de la psicopatología presentada por el paciente. Diagnóstico y abordaje de trastornos psiquiátricos, emocionales y conductuales de acuerdo con los criterios clínicos vigentes (DSM y CIE). Valoración del impacto funcional de los trastornos mentales en las actividades de la vida diaria y, si procede, en el desempeño laboral del paciente. Elaboración de informes clínicos estructurados y otra documentación asistencial asociada a la actividad clínica. Utilización e interpretación de escalas clínicas validadas, especialmente en el ámbito de ansiedad, depresión y trastornos del estado de ánimo. Atención de consultas programadas mediante las plataformas corporativas de telemedicina. Preparación y cierre de consultas mediante la revisión y actualización de la historia clínica. Coordinación con los equipos clínicos, de calidad y operaciones para garantizar el correcto funcionamiento del servicio. Registro y actualización de la información clínica en los sistemas corporativos (Salesforce y otras herramientas internas). Comunicación de incidencias asistenciales o técnicas relacionadas con la prestación del servicio. Formación Académica Licenciatura o Grado en Medicina Especialidad en Psiquiatría Colegiación vigente. *obtenido en España o debidamente homologado. Experiencia Experiencia previa en actividad asistencial como psiquiatra clínico/a. Se valorará positivamente: Experiencia en atención asistencial telemática Valoración funcional y de capacidad laboral en procesos de incapacidad temporal por motivos de salud mental. Competencias Habilidades de comunicación y entrevista clínica. Orientación a la calidad asistencial y al trabajo protocolizado. Manejo de herramientas y plataformas de historia clínica digitales. Condiciones Modalidad: 100% remoto. Régimen de colaboración: mercantil. Horario flexible a convenir según disponibilidad (entre 5 y 25 horas semanales) For a more detailed look at our company and values, visit our website at At Teladoc Health we thrive on difference and individuality. Teladoc Health is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or Veteran status.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones Digitales y Customer Experience, formado por profesionales especializados en tecnologías Microsoft, CRM y Power Platform, impulsando la transformación de las áreas de ventas, atención al cliente y servicios. Participarás en proyectos estratégicos para grandes organizaciones, diseñando e implantando soluciones innovadoras sobre Microsoft Dynamics 365 y Power Platform que permitan mejorar la eficiencia operativa, la experiencia de cliente y la toma de decisiones. ¿Qué harás? • Participarás en proyectos de implantación, evolución y mantenimiento de soluciones Microsoft Dynamics 365 CRM, principalmente en los ámbitos de Sales y Customer Service., • Analizarás y diseñarás procesos de negocio relacionados con la gestión comercial, atención al cliente y operaciones de servicio., • Configurarás y personalizarás Dynamics 365 mediante entidades, formularios, vistas, paneles, reglas de negocio, seguridad y automatizaciones., • Colaborarás en el diseño funcional y técnico de integraciones con otros sistemas corporativos y plataformas Microsoft., • Participarás en iniciativas de transformación digital apoyadas en Power Platform, especialmente Power Automate y soluciones low-code., • Trabajarás conjuntamente con equipos multidisciplinares para garantizar la calidad y éxito de las soluciones implantadas., • Contribuirás a la mejora continua y a la evolución de las capacidades CRM de nuestros clientes. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Para perfiles funcionales: • Experiencia de al menos 6 años trabajando con Microsoft Dynamics 365 CRM., • Conocimientos funcionales avanzados en Dynamics 365 Sales y Customer Service., • Valorable experiencia en Dynamics 365 Field Service y Customer Insights., • Experiencia en modelado de procesos, toma de requisitos, configuración y administración de Dynamics 365 Online., • Conocimientos de Power Platform y automatización de procesos de negocio., • Nivel alto de inglés para trabajar en entornos internacionales., • Capacidad de interlocución con cliente, orientación al negocio y habilidades consultivas. Para perfiles técnicos: • Experiencia mínima de 2 años en desarrollo sobre Microsoft Dynamics 365 CRM., • Experiencia en personalización de Dynamics 365: modelo de datos, formularios, vistas, dashboards, workflows, roles y seguridad., • Desarrollo con C# .NET utilizando SDK de Dynamics 365, plugins, acciones, workflows y procesos batch., • Conocimientos de JavaScript y API de cliente de Dynamics 365., • Experiencia en Power Platform, especialmente Power Automate., • Valorable experiencia en Power Apps Component Framework (PCF)., • Conocimientos de servicios Azure (Logic Apps, Functions, AKS y otras capacidades cloud)., • Valorable experiencia con Customer Service Workspace y Omnicanalidad., • Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o titulaciones TIC afines. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles adaptados a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xqziphu ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

El Área de Excelencia Operacional de Sámano, dentro de la Dirección Técnica, quiere incorporar una persona a su equipo con ganas de asumir retos y liderar iniciativas estratégicas orientadas a la eficiencia, colaborando de forma transversal con diferentes áreas para garantizar procesos cada vez más ágiles, innovadores y sostenibles. Si te apasiona impulsar el cambio, optimizar procesos y generar impacto real en una organización y quieres formar parte de un equipo dinámico, donde puedas crecer y desarrollar tus capacidades, ¡esta oportunidad es para ti! Sus funciones y tareas incluyen: 1. Liderar talleres y proyectos de mejora continua (Kaizen) en todas las áreas de la planta., 2. Optimización de procesos: Diseñar, estandarizar y mejorar procesos para aumentar la eficiencia operativa y reducir desperdicios., 3. Impulsar la digitalización y toma de decisiones basada en datos: aplicar iniciativas de Industria 4.0 y herramientas digitales para mejorar la operativa., 4. Analizar indicadores (KPI) y proponer acciones correctivas o mejoras, asegurando el seguimiento de resultados y la alineación con objetivos estratégicos., 5. Colaborar y asesorar a equipos para garantizar la implementación efectiva de proyectos estratégicos y operativos. Requisitos indispensables: 1. Grado en Ingeniería Industrial, Organzación Industrial, Ingeniería Informática o similar, 2. Experiencia en entornos industriales o de procesos, 3. Alto nivel de inglés, 4. Conocimientos sólidos en gestión de proyectos y metodologías lean manufacturing., 5. Dominio de herramientas de análisis de datos y digitalización (M365/ Power Platform), 6. Valorables conocimientos de SAP y programación. Competencias: 1. Mentalidad analítica, orientada a resultados y resolución de problemas., 2. Liderazgo, trabajo en equipo y comunicación efectiva., 3. Capacidad de organización, autonomía y actitud proactiva.

Acerca del empleo ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. ¿Qué harás? • Mantener la responsabilidad integral del Equipo de Plataforma, incluyendo la visión, hoja de ruta (roadmap), prioridades y alineación con Arquitectura, Infraestructura y las áreas de negocio., • Participar en la definición y gobierno de estándares de plataforma, objetivos de fiabilidad (SLOs), modelos de despliegue y consistencia entre entornos., • Colaborar con especialistas técnicos de soporte (DevOps, CI/CD, Observabilidad y Backup)., • Garantizar una gestión eficaz de la recepción, clasificación y derivación de incidencias relacionadas con la plataforma, protegiendo a los equipos de desarrollo (squads) del ruido operativo innecesario., • Impulsar la mejora continua del modelo operativo de la plataforma, asegurando su estabilidad, escalabilidad y preparación para los entornos de EAT, pruebas de usuario (UTest) y producción. ¿Qué buscamos en ti? Perfil sénior con una sólida experiencia técnica en plataformas cloud y entornos operativos. El Arquitecto/a de Plataforma actuará como la principal referencia técnica y operativa entre Arquitectura (SAO) y los equipos proveedores de infraestructura. Experiencia • Experiencia profesional significativa en plataformas cloud, DevOps y gestión de entornos de producción o preproducción., • Experiencia demostrada en CI/CD, automatización, fiabilidad, observabilidad y resolución de incidencias. Capacidades analíticas y técnicas • Sólido conocimiento de arquitecturas cloud, plataformas basadas en Kubernetes/OpenShift, pipelines de CI/CD y despliegues entre distintos entornos., • Capacidad para traducir Diseños de Alto Nivel (HLD - High Level Designs) en estándares de plataforma, directrices (guardrails) y modelos operativos aplicables. Conocimientos Agile • Experiencia trabajando en entornos Agile (Scrum, Kanban, SAFe) Requisitos valorables • Experiencia en entornos regulados o de misión crítica., • Participación en iniciativas de transformación de plataformas o cloud a gran escala. Conocimiento de conceptos de gestión de servicios TI (incidencias, problemas y cambios) aplicados a plataformas tecnológicas • Nivel de inglés: Mínimo B2, preferiblemente C1. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Data Loss Prevention (Supervisión y Gestión) para proyecto internacional en modalidad 100% remoto. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO / FUNCIONES: • Supervisa el rendimiento y la eficiencia de las prácticas de informática forense., • Maneja tecnologías, sistemas y herramientas de detección y prevención de intrusiones para supervisar, analizar y responder a incidencias en redes y sistemas., • Supervisa los procedimientos forenses y adapta las herramientas de informática forense en consecuencia., • Garantiza la optimización con el fin de aumentar la velocidad de respuesta y la fiabilidad de los resultados., • Colabora en la elaboración de informes de control interno que se facilitan a los auditores externos., • Aplica la legislación en materia de seguridad de la información en la investigación de delitos informáticos., • Analiza incidentes inesperados en la red o en los sistemas, evalúa su impacto y diseña e implementa medidas para detenerlos., • Gestiona el intercambio de información importante de forma rápida y precisa. • Apoya la supervisión y revisión de políticas, procesos y procedimientos, y prioriza las operaciones., • Dirige y gestiona las actividades de respuesta a incidentes., • Informa a los responsables sénior sobre incidentes significativos., • Apoya el desarrollo de estrategias mejoradas y manuales de respuesta a incidentes., • Gestiona las relaciones con las partes interesadas y optimiza los procesos., • Diseña e implementa productos y procesos para proteger al banco de amenazas internas., • Desarrolla métricas adecuadas para mostrar la eficacia de la gestión de amenazas internas., • Supervisa y revisa los procesos, sistemas y el rendimiento de los productos para garantizar que se realizan mejoras continuas con el fin de prevenir y eliminar las amenazas internas. COMPETENCIAS IMPRESCINDIBLES • Experiencia en la gestión de incidentes en entornos basados en la nube, • Conocimiento de las herramientas y los procesos para garantizar la seguridad de las aplicaciones;, • Competencias y conocimientos en el diseño y la implementación de programas de seguridad, • Experiencia en la realización de pruebas de aplicaciones para detectar errores, fallos y configuraciones inseguras., • Experiencia en la respuesta a amenazas a las aplicaciones siguiendo la política de seguridad establecida., • Conocimiento de los conceptos, herramientas y prácticas para hacer frente a la delincuencia informática;, • Experiencia en la detección y prevención de delitos que utilizan ordenadores o redes como instrumentos., • Sólidos conocimientos de seguridad de la información, • Conocimiento de las técnicas, enfoques y procesos relacionados con las amenazas digitales;, • Experiencia en la detección, supervisión, análisis y prevención de amenazas digitales., • Conocimiento de los conceptos, problemas y técnicas de la seguridad de los puntos finales;, • Experiencia en garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad de los dispositivos de punto final en diversas circunstancias, • Experiencia demostrable en campos como la seguridad de la información, la respuesta a incidentes o ámbitos relacionados., • Experiencia demostrable en respuesta a incidentes, supervisión de la seguridad, análisis forense digital y análisis avanzado de malware., • Experiencia en la identificación, gestión y elaboración de actualizaciones, informes y recomendaciones sobre incidentes dirigidos al equipo directivo para facilitar la toma de decisiones y la gestión de riesgos., • Nivel de inglés mínimo B2. HABILIDADES RECOMENDABLES • Conocimiento de políticas, normas, procedimientos y directrices de ciberseguridad., • Experiencia con plataformas de ciberseguridad, incluyendo Purview, Defender y Netskope., • Conocimiento de las leyes y normativas aplicables en materia de protección de datos (RGPD), los estándares de la Industria de Tarjetas de Pago (PCI) y el Marco de Ciberseguridad del NIST. CUALIDADES, • Conocimientos demostrables de la suite Microsoft Office, incluyendo Outlook, Excel y PowerPoint., • Conocimientos demostrables del uso de Service Now, incluida la capacidad de responder de forma eficiente a los tickets y generar informes básicos., • Excelente comprensión de las prácticas, procesos y técnicas de gestión de riesgos., • Comprensión de las funcionalidades de DLP, incluyendo la supervisión de políticas, la respuesta a incidentes y el análisis., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para actuar con discreción y mantener la confidencialidad al interactuar con otras áreas del banco. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Licencia de Linkedin Learning para tu formación continua., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. xqziphu Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Programador/a Java para participar en nuestros proyectos. Las principales competencias del puesto serán la interpretación de diferentes análisis funcionales así como la creación de diseños técnicos y la programación de diversas funcionalidades. Requisitos mínimos -Experiencia mínima de 4 años en las tecnologías demandadas. -Conocimiento de los patrones de diseño. -Definición e implementación de modelos de datos y creación de sentencias SQL sobre Oracle y/o SQL Server. -Actitud positiva y proactiva, mentalidad analítica y capacidad de aprendizaje constante. -Experiencia con EJB's. Requisitos deseados -Eclipse. -EJBs 2/3. -JPA / Hibernate. -Servidor de aplicaciones JBoss 7. -Web service en SOAP / REST. -Implementación de aplicaciones Web mediante frameworks MVC (Struts, Spring). -UML. -SCRUM / AGILE. -Jira y Confluence. -GIT/Bitbucket. Colaborarás en las siguientes tareas: -Realizar el análisis, desarrollo y mantenimiento evolutivo y correctivo de la aplicación/proyecto asignado. -Programar a partir de la solución técnica definida por el Analista Técnico, analizar la propuesta y realizar su desarrollo. -Elaborar documentación técnica. -Participar en las oficinas de proyecto. -Participar en la revisión de la planificación en la fase de análisis de proyecto -Capacidad de organización y de gestión del tiempo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket comida, ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. xqziphu ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

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Preparar el estado del proyecto para las revisiones de hitos y hacer seguimiento de los puntos críticos. Participar en las revisiones de preparación para el lanzamiento y realizar el seguimiento de los puntos críticos de compras. Implicación en la preparación del lanzamiento y en el cumplimient

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