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Buscamos incorporar una persona a nuestro equipo de Operaciones en Barcelona para gestionar y coordinar servicios de personal para eventos. Buscamos un perfil muy organizado, resolutivo y autónomo, capaz de responsabilizarse de los servicios que se le asignen de principio a fin. ¿Qué harás? Una vez asignado un servicio, serás responsable de coordinar toda su ejecución: ·Revisar las peticiones y necesidades del cliente. ·Planificar y organizar cada servicio. ·Buscar y asignar el personal necesario. ·Gestionar documentación, altas y acreditaciones en coordinación con los departamentos correspondientes. ·Coordinar materiales, logística y necesidades especiales. ·Mantener la comunicación con clientes y trabajadores. ·Crear y gestionar grupos de coordinación. ·Confirmar al personal y realizar el seguimiento previo al servicio. ·Controlar el inicio del servicio y detectar posibles ausencias o incidencias. ·Resolver las incidencias operativas que puedan surgir. ·Recoger partes de horas y documentación posterior. ·Realizar seguimiento con el cliente una vez finalizado el servicio. ·Mantener actualizada la información de cada proyecto. ¿Qué buscamos? Una persona capaz de organizar sus servicios, controlar pendientes, anticiparse y cerrar tareas con autonomía, sin necesitar indicaciones constantes sobre cuál debe ser el siguiente paso. Valoraremos especialmente: ·Experiencia en operaciones, eventos, ETT, staffing, producción o coordinación de servicios. ·Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente. ·Muy buena organización y atención al detalle. ·Agilidad y capacidad de reacción ante imprevistos. ·Buen manejo de correo electrónico y herramientas digitales. ·Facilidad para tratar con clientes y equipos. ·Responsabilidad, iniciativa y autonomía Horario y disponibilidad: Jornada de lunes a viernes, de 9:30 a 18:30 h. El equipo realiza además guardias rotativas de una semana completa (remuneradas) durante las cuales se atienden las posibles necesidades e incidencias de los servicios activos fuera del horario habitual. (El funcionamiento y condiciones de las guardias se explicarán durante el proceso de selección) 📍 BARCELONA 🕘 L–V · 9:30–18:30 h 📅 Guardias semanales rotativas 💼 Jornada completa Si eres una persona organizada, resolutiva, disfrutas coordinando y te gusta hacerte responsable de tus proyectos de principio a fin, queremos conocerte!

En Randstad seleccionamos un/a Administrativo/a para el Departamento Laboral que desee integrarse en un reconocido despacho profesional ubicado en Sabadell, especializado en brindar asesoramiento legal y gestión laboral de alta calidad. Tus funciones: Gestión y tramitación administrativa laboral a través de plataformas oficiales (Sistema RED, SILTRA, CASIA, Import@ss, Delt@, Contrat@, etc.). Atención telefónica y presencial a clientes con máxima profesionalidad. Gestión de la comunicación digital e intercambio de documentación por correo electrónico. Soporte administrativo continuo al departamento. Nota importante: Para este puesto NO se requiere la realización de cálculos de nóminas ni conocimientos profundos en derecho laboral; la posición está 100% enfocada en la operativa y tramitación administrativa.

En Bizaclia estamos buscando un/a Customer Service Senior para incorporarse a nuestro ecosistema de empresas y proyectos relacionados con el mundo de los negocios, los traspasos, la intermediación comercial y los servicios B2B. Buscamos una persona con experiencia en atención al cliente, gestión de leads, seguimiento comercial y coordinación interna, que quiera implicarse en un proyecto en crecimiento y con muchas posibilidades de desarrollo. Funciones principales: • Atención y seguimiento de clientes, propietarios, compradores, agentes y colaboradores., • Gestión de leads recibidos a través de web, teléfono, WhatsApp, email y otros canales., • Primer filtro de oportunidades y derivación al equipo correspondiente., • Coordinación con el equipo comercial para asegurar una respuesta rápida y profesional., • Seguimiento de operaciones, solicitudes y consultas hasta su resolución., • Actualización de información en CRM y herramientas internas., • Mejora continua de procesos de atención, respuesta y experiencia de cliente., • Apoyo en la organización de documentación, agendas, visitas y comunicaciones. Requisitos: • Experiencia previa en atención al cliente, customer service, administración comercial o back office comercial., • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad para gestionar varias tareas a la vez., • Buen trato telefónico y excelentes habilidades de comunicación., • Capacidad para entender las necesidades del cliente y orientar la conversación., • Experiencia trabajando con CRM, herramientas digitales, WhatsApp Business, email y gestión de bases de datos., • Se valorará experiencia en inmobiliaria, traspasos, negocios, franquicias, servicios B2B o entornos comerciales. Buscamos una persona que sea: • Proactiva y con iniciativa., • Ordenada y muy orientada al seguimiento., • Responsable y autónoma., • Con mentalidad comercial, pero enfocada en dar un servicio excelente., • Capaz de aportar ideas para mejorar procesos y experiencia de cliente. Ofrecemos: • Incorporación a un proyecto empresarial en crecimiento., • Posición clave dentro del ecosistema Bizaclia., • Buen ambiente de trabajo y contacto directo con dirección., • Posibilidad de crecimiento profesional., • Proyecto dinámico, con foco en negocios, tecnología, traspasos e intermediación comercial.

¿Buscas una oportunidad en el sector tecnológico? Desde Synergie Rubí estamos seleccionando Teleoperadores/as para una agencia de marketing especializada en productos del ámbito IT. ¿Cuáles serían tus funciones? • Realización de llamadas telefónicas a empresas del sector tecnológico para presentar campañas, eventos o soluciones digitales., • Identificación de interlocutores clave (responsables IT, gerentes, etc.) dentro de las organizaciones., • Registro y actualización de información en la base de datos de clientes potenciales., • Cualificación de leads según criterios definidos por cada campaña (interés, perfil técnico, disponibilidad…). ¿Qué perfiles buscamos? • Estudiantes de CFGS en Redes y Comunicaciones, con conocimientos técnicos básicos., • Profesionales con experiencia en telemarketing. ¿Qué ofrecemos? • Horario: Lunes a jueves: 8:30–17:30 / Viernes: 8:30–14:30. Si eres estudiante, puede haber flexibilidad con el horario y reducción de jornada si lo necesitas., • Contrato inicial de 1 mes, con posibilidad de renovación., • Salario de 10.30€ brutos/hora ¿Te interesa formar parte de un equipo innovador en el corazón del marketing tecnológico? ¡Inscríbete ahora o contacta con Synergie Rubí para más información!

¿Tienes experiencia en tareas administrativas y te gustaría formar parte de un entorno dinámico y organizado? Desde KeyJob Consulting buscamos una Administrativo/a - Sector industrial (equipos de elevación) ubicado en Rubí. ¿Cuáles serán tus funciones? • Atención telefónica y recepción de clientes, proveedores y visitas., • Gestión del correo electrónico y de la correspondencia., • Organización, archivo y mantenimiento de la documentación tanto física como digital., • Registro, actualización y mantenimiento de información en los sistemas de gestión., • Preparación, revisión y tramitación de documentación administrativa., • Coordinación de agendas, reuniones y citas., • Soporte en la gestión de facturas, pedidos y albaranes., • Control del material de oficina y gestión de reposiciones., • Atención y resolución de consultas básicas de clientes y proveedores., • Apoyo administrativo a los distintos departamentos de la empresa. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en un puesto administrativo., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office)., • Dominio en ERP's internas, • Persona organizada, responsable, proactiva y con buenas habilidades de comunicación., • Capacidad para gestionar varias tareas de forma simultánea y trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable., • Jornada completa, • Horario: lunes a viernes, de 08:00 a 16:00 h., • Salario de 20.000 € brutos anuales., • Incorporación a un equipo profesional en un entorno de trabajo colaborativo y con buen ambiente laboral.

ÚNETE A MAGNA RECEPCIÓN & ADMINISTRACIÓN Magna Padel abre próximamente sus puertas en Cerdanyola del Vallès y buscamos incorporar una persona que quiera formar parte del equipo que dará vida al club desde sus inicios. Buscamos un perfil profesional, organizado y orientado al cliente, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para desenvolverse con naturalidad en un entorno dinámico y cuidado. La persona que ocupe esta posición será una figura clave en la experiencia de nuestros abonados y visitantes, siendo uno de los primeros puntos de contacto con Magna. EL PERFIL QUE BUSCAMOS Una persona resolutiva, organizada y cercana, con atención por los detalles y capacidad para ofrecer un servicio de calidad. Valoraremos especialmente: • Experiencia previa en recepción, atención al cliente o administración., • Excelente presencia y habilidades de comunicación., • Orientación al servicio y atención por los detalles., • Capacidad de organización y gestión de diferentes tareas., • Manejo de herramientas informáticas y programas de gestión., • Autonomía y capacidad para resolver incidencias., • Se valorará experiencia en el sector deportivo, hospitality o clubes. TU RESPONSABILIDAD EN MAGNA • Atención y bienvenida a abonados y visitantes., • Gestión de altas, bajas, reservas y servicios del club., • Atención presencial, telefónica y digital., • Gestión administrativa y soporte al equipo., • Seguimiento y resolución de consultas e incidencias., • Gestión y seguimiento de cobros y documentación., • Coordinación de las necesidades del día a día en recepción., • Contribuir a mantener el estándar de servicio y experiencia de Magna. ¿QUÉ OFRECEMOS? 📍 Ubicación: Magna Padel · Cerdanyola del Vallès 🏓 Área: Recepción & Administración 🕐 Jornada: 8 horas (de tardes) 📅 Descanso: 2 días semanales 💰 Salario: Superior a convenio 🚀 Incorporación: Octubre / Noviembre · Fecha a concretar LA EXPERIENCIA MAGNA EMPIEZA EN RECEPCIÓN En Magna Padel creemos que la experiencia de un abonado comienza mucho antes de entrar en pista. Comienza en el primer saludo, en la atención, en la capacidad de resolver y en cada pequeño detalle. Por eso buscamos una persona que comparta nuestra forma de entender el servicio: profesional, cercana y cuidada. Formarás parte de un proyecto que nace con la ambición de crear un nuevo referente deportivo y social, y tendrás la oportunidad de crecer junto a él desde el principio. Si quieres formar parte de Magna y contribuir a crear una experiencia diferente desde el primer día, queremos conocerte.

Buscamos incorporar una persona a nuestro equipo de Operaciones en Barcelona para gestionar y coordinar servicios de personal para eventos. Buscamos un perfil muy organizado, resolutivo y autónomo, capaz de responsabilizarse de los servicios que se le asignen de principio a fin. ¿Qué harás? Una vez asignado un servicio, serás responsable de coordinar toda su ejecución: • Revisar las peticiones y necesidades del cliente., • Planificar y organizar cada servicio., • Buscar y asignar el personal necesario., • Gestionar documentación, altas y acreditaciones en coordinación con los departamentos correspondientes., • Coordinar materiales, logística y necesidades especiales., • Mantener la comunicación con clientes y trabajadores., • Crear y gestionar grupos de coordinación., • Confirmar al personal y realizar el seguimiento previo al servicio., • Controlar el inicio del servicio y detectar posibles ausencias o incidencias., • Resolver las incidencias operativas que puedan surgir., • Recoger partes de horas y documentación posterior., • Realizar seguimiento con el cliente una vez finalizado el servicio., • Mantener actualizada la información de cada proyecto. ¿Qué buscamos? Una persona capaz de organizar sus servicios, controlar pendientes, anticiparse y cerrar tareas con autonomía, sin necesitar indicaciones constantes sobre cuál debe ser el siguiente paso. Valoraremos especialmente: • Experiencia en operaciones, eventos, ETT, staffing, producción o coordinación de servicios., • Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente., • Muy buena organización y atención al detalle., • Agilidad y capacidad de reacción ante imprevistos., • Buen manejo de correo electrónico y herramientas digitales., • Facilidad para tratar con clientes y equipos., • Responsabilidad, iniciativa y autonomía. Horario y disponibilidad Jornada de lunes a viernes, de 9:30 a 18:30 h. El equipo realiza además guardias rotativas de una semana completa, durante las cuales se atienden las posibles necesidades e incidencias de los servicios activos fuera del horario habitual. El funcionamiento y condiciones de las guardias se explicarán durante el proceso de selección. 📍 Barcelona 🕘 L–V · 9:30–18:30 h 📅 Guardias semanales rotativas 💼 Jornada completa Si eres una persona organizada, resolutiva, disfrutas coordinando y te gusta hacerte responsable de tus proyectos de principio a fin, queremos conocerte.

¡Buscamos Auxiliar de Tráfico (Amazon Delivery Station)! 🚛📝 ¿Te gusta el sector logístico y buscas un puesto dinámico que combine la gestión en oficina con el control a pie de pista? Buscamos un/a Auxiliar de Tráfico organizado, con energía y habilidades de comunicación para dar soporte clave en la salida y control de nuestras rutas de reparto. Sobre el puesto Como Auxiliar de Tráfico, serás la mano derecha del equipo de gestión de flotas. Te encargarás de recibir a los conductores en el patio de la estación, organizar el flujo de vehículos para que no haya atascos y asegurar que toda la documentación técnica de las rutas esté al día. Tus principales funciones serán: • Control de accesos y patio (Yard Control): Registrar la entrada y salida de furgonetas y camiones, organizando el aparcamiento de forma segura., • Atención directa al transportista: Entregar la documentación de las rutas, los dispositivos móviles y resolver dudas rápidas de los repartidores (DSPs)., • Gestión administrativa: Registrar incidencias de tráfico, control de asistencia de conductores y actualización de datos en el sistema informático., • Apoyo en la carga (Wave Management): Asegurar que las furgonetas entran y salen del recinto de forma ordenada y cumpliendo estrictamente los tiempos asignados., • Vigilar la seguridad (Safety): Garantizar que todos los conductores cumplen las normas de seguridad dentro del recinto (chaleco reflectante, velocidad, etc.) .¿Qué buscamos? • Experiencia previa (mínimo 6 meses - 1 año) en puestos de atención al cliente, administración básica, control de accesos o logística., • Buenas habilidades de comunicación y firmeza para gestionar de manera amable pero estricta a un gran volumen de conductores., • Agilidad en el uso de ordenadores y herramientas digitales (Excel, aplicaciones móviles)., • Flexibilidad horaria para trabajar en los turnos de salida de rutas (habitualmente turnos de madrugada o mañanas). ¿Qué ofrecemos? • Contrato de trabajo estable a jornada completa de 09:00-11:00 o 15.00-23:00, • Salario: 19.000 € brutos anuales (+ pluses correspondientes por nocturnidad o turnicidad según convenio)., • Formación continua en los sistemas de gestión de tráfico avanzados de Amazon., • Un entorno de trabajo al aire libre y en oficina, muy dinámico y con un gran equipo.

¿Quieres formar parte de un proyecto con impacto positivo para el medio ambiente? En SM Sistemas Medioambientales te estamos buscando! SM, Sistemas Medioambientales, es una consultoría ambiental con más de 25 años de experiencia en el ámbito de la ingeniería y la gestión ambiental. Desde 1997 trabajamos con compromiso y rigor para ofrecer soluciones eficaces y sostenibles tanto para el sector público como para el privado. Estamos buscando Operarios/as para las Plantas de Residuos, para realizar la separación manual en diferentes plantas de tratamiento de residuos de Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones? • Separación manual de los residuos que llegan a las plantas (envases, plástico, orgánico)., • Realizar el Control de Calidad de materiales recuperados en plantas de recuperación y tratamiento de residuos. ¿Qué buscamos en ti? • Carnet de conducir con puntos., • No requiere experiencia., • Requiere fuerza física, trabajo de hacer esfuerzos., • Disponibilidad para trabajar fuera del hogar (no es habitual, pero puede caer unos pocos días al año)., • Un mínimo de habilidad con dispositivos digitales varios como: teléfono, tablet y correo. ¿Qué ofrecemos? • De lunes a viernes, 40h semanales., • Horario de mañanas, de 08:00h a 16:00h., • 17.094€ brutos anuales, a 40h, (12 pagas). Si quieres crecer en un entorno comprometido con el medio ambiente, esta es tu oportunidad. ¡Inscríbete y empieza tu camino con nosotros! Sm Sistemas Medioambientales es una empresa que garantiza la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo independientemente de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o estado de discapacidad.

2º Encargado/a de Restaurante ¿Quiénes somos? Somos un grupo de restauración innovador de cocina japonesa, con alma, atrevido e inspirador. Nos apasiona lo que hacemos y nos encontramos en plena expansión. Nuestra misión es influir positivamente en la sociedad a través de nuestra gastronomía y de las experiencias que creamos. En los próximos años ampliaremos nuestro número de restaurantes y nuestra huella geográfica, permitiendo que nuestros clientes interactúen con nuestras marcas allí donde estén. Por ello, creemos que este es un momento único para unirse a nuestros equipos, aportando talento, energía y compromiso, y creciendo junto a nosotros en esta emocionante etapa. Misión del Puesto Liderar el equipo de sala y coordinar la operativa diaria del restaurante, garantizando la excelencia en el servicio, la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de negocio. El/la encargado/a es el nexo entre la dirección y el equipo, siendo el máximo referente operativo del establecimiento. Responsabilidades Principales • Gestionar y liderar el equipo de sala y cocina: asignación de turnos, supervisión del servicio, motivación y desarrollo del personal., • Garantizar una experiencia de cliente excepcional, alineada con los valores y estándares de calidad del grupo., • Supervisar la apertura y cierre del restaurante, asegurando el correcto estado de todas las áreas (sala, barra, office, accesos)., • Controlar el flujo de reservas y gestionar la ocupación de la sala de forma eficiente (coordinación con plataformas de reservas, walk-ins y grupos)., • Coordinar la comunicación entre sala y cocina para garantizar tiempos de servicio óptimos y consistencia en la experiencia., • Gestionar las incidencias con clientes, resolviéndolas con agilidad y criterio, y escalando cuando sea necesario., • Supervisar y controlar el cumplimiento de los procedimientos de higiene, seguridad alimentaria (APPCC) y PRL en sala., • Colaborar con dirección en el control de costes: gestión de caja, control de mermas, pedidos de consumibles y material de sala., • Participar en la selección, acogida y formación de nuevas incorporaciones al equipo de sala., • Reportar a dirección sobre el desempeño del equipo, incidencias relevantes, estado operativo y propuestas de mejora., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de presentación del equipo y del espacio., • Impulsar el upselling y la venta activa de platos, bebidas y experiencias especiales. Requisitos • Experiencia mínima de 2-4 años en hostelería, con al menos 2 años en posición de responsabilidad (jefe de rango, maitre, encargado o similar)., • Conocimiento sólido de los estándares de servicio en restauración, preferiblemente en cocina japonesa o asiática., • Capacidad de liderazgo demostrada: gestión de equipos, resolución de conflictos y toma de decisiones bajo presión., • Orientación total al cliente y habilidades de comunicación excepcionales., • Se valorará el manejo de herramientas de gestión de reservas (TheFork, Covermanager, OpenTable o similar)., • Conocimientos básicos de control de caja, facturación y TPV., • Nivel de castellano y catalán fluido; se valorará inglés u otros idiomas., • Disponibilidad para trabajar en turnos partidos, fines de semana y festivos. Se Valorará • Experiencia previa en grupos de restauración con múltiples locales., • Formación en hostelería, turismo o gestión de empresas., • Experiencia en apertura de nuevos restaurantes., • Nociones de gestión de equipos en entornos de expansión., • Conocimiento de herramientas digitales de gestión operativa Lo que buscamos en ti • Pasión genuina por la hostelería y por crear experiencias memorables para los clientes., • Liderazgo cercano, empático y orientado al desarrollo del equipo., • Mentalidad de crecimiento: capacidad para adaptarse a un entorno en expansión y asumir nuevos retos., • Atención al detalle y compromiso con la excelencia operativa., • Proactividad para identificar áreas de mejora y proponer soluciones concretas., • Alineación con los valores del grupo: innovación, autenticidad, trabajo en equipo y orientación al cliente. Condiciones • Contrato: Indefinido / según convenio de hostelería., • Jornada: Completa, turnos partidos., • Plan de desarrollo profesional dentro del grupo con posibilidades de crecimiento. Formación continua en gestión, liderazgo y cultura gastronómica japonesa

Agente de seguros especialista en salud (H/M) - BARCELONA ¿Te apasionan las ventas y el trato con clientes? Empresa líder en el sector seguros busca incorporar un/a agente de seguros especialista en salud en Madrid para desarrollar una carrera profesional con alto potencial de crecimiento. Funciones Captación y asesoramiento de nuevos clientes. Organización de tu agenda comercial con total autonomía. Comercialización de seguros de salud a particulares, autónomos y empresas. Gestión de oportunidades comerciales (leads facilitados). Fidelización de clientes y desarrollo de cartera propia. Requisitos Experiencia mínima de 1 año en ventas, atención comercial o telemarketing. Persona proactiva, con iniciativa y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Clara vocación comercial y orientación al cliente. Valorable residencia cercana al puesto. Formación Bachillerato finalizado. Valorable formación universitaria. Idiomas Castellano nivel alto. Valorable conocimiento de otros idiomas. Se ofrece Contrato mercantil con plan de desarrollo profesional. Flexibilidad horaria real: organiza tu tiempo. Atractivo plan de comisiones, con ingresos recurrentes. Formación inicial certificada y acompañamiento continuo. Acceso a herramientas digitales (CRM, leads y soporte comercial). Posibilidad de teletrabajo.

En NICK SPA&SPORTS CLUB buscamos una persona apasionada y con ganas de crecer para ocupar la posición de Responsable de Marketing. Misión del puesto Liderar, planificar y ejecutar el Marketing de la empresa (Gimnasio, Medicina Estética&Beauty) y Club de Pádel) para mejorar la visibilidad, reputación, fidelización y posicionamiento de nuestras marcas. Trabajará reportando directamente a la Dirección General de la empresa y en coordinación constante con las diferentes recepciones, responsables de Departamento y áreas de la empresa. Responsabilidades principales 1. Estrategia y planificación • Elaborar el plan anual de marketing y el calendario mensual de campañas, contenidos y acciones., • Definir públicos, mensajes y objetivos específicos para cada área., • Proponer y gestionar el presupuesto, priorizando acciones según su impacto, rentabilidad y capacidad disponible., • Analizar la competencia local y detectar oportunidades de diferenciación., • Implantar una sólida cohesión entre todas nuestras marcas 2. Redes sociales y contenidos • Gestionar los perfiles sociales: planificación, publicación, interacción y seguimiento de consultas., • Crear contenido cotidiano de imágenes, fotografía y vídeo y coordinar producciones profesionales de diferentes RRSS de cada marca., • Dar visibilidad a instalaciones, profesionales, servicios, actividades y experiencias de clientes., • Adaptar el tono y los contenidos a cada área, manteniendo una identidad coherente. 3. Web y posicionamiento online • Crear y mantener actualizadas las diferentes webs de la empresa, • Mejorar el posicionamiento en buscadores, especialmente en búsquedas locales., • Gestionar los perfiles de empresa en Google y la coherencia de la información en directorios y plataformas., • Crear o coordinar páginas específicas para campañas y mejorar formularios y procesos de reserva. 4. Publicidad y captación • Planificar, ejecutar o supervisar campañas en Google y Meta., • Diseñar acciones para generar contactos interesados y convertirlos en visitas, pruebas, reservas y altas., • Ajustar campañas según las necesidades de cada momento, calidad de los contactos, el coste de captación y los resultados comerciales., • Coordinar campañas digitales con acciones locales y presenciales. 5. CRM y seguimiento comercial • Organizar el registro de contactos y clientes en el CRM, identificando su origen, interés y estado., • Preparar contenido y diseño de mensajes, documentación gráfica, argumentarios y materiales que faciliten la atención y la conversión. 6. Campañas internas y fidelización • Comunicar servicios y actividades a los clientes actuales mediante email, app, pantallas, cartelería y otros canales adecuados., • Diseñar acciones de bienvenida, renovación, recomendación y recuperación de clientes inactivos., • Dar a conocer los servicios de las otras áreas a clientes que puedan estar interesados., • Coordinar las campañas con los equipos para que conozcan sus condiciones y puedan explicarlas correctamente. 7. Branding y merchandising • Cuidar la identidad visual y el tono de comunicación en todos los puntos de contacto., • Supervisar y generar nueva cartelería, señalización, dosieres, uniformes de staff, materiales comerciales, señalética y presencia de marca en instalaciones., • Proponer productos de merchandising, seleccionar proveedores y coordinar diseños, costes y lanzamientos con compras y operaciones. 8. Reputación y experiencia del cliente • Monitorizar y responder reseñas y menciones, fomentar opiniones auténticas y coordinar las respuestas., • Trasladar incidencias al responsable correspondiente y comprobar su resolución., • Recoger opiniones mediante encuestas y entrevistas y proponer mejoras., • Establecer criterios de respuesta y escalado ante situaciones que puedan afectar a la reputación. 9. Eventos y colaboraciones • Búsqueda de potenciales sponsors y ser el contacto principal de la marca con los actuales colaboradores que tenemos., • Diseñar y promocionar jornadas de puertas abiertas, retos deportivos, torneos, talleres y presentaciones junto con los diferentes Responsables de cada área., • Coordinar colaboraciones con creadores de contenido y patrocinios con objetivos medibles., • Evaluar asistencia, contactos, ventas y continuidad de los participantes. 10. Medición y coordinación • Presentar un informe mensual con resultados por área, inversión, aprendizajes y próximas acciones., • Coordinar agencias, diseñadores, profesionales audiovisuales y proveedores web., • Mantener ordenados los materiales, accesos y cuentas corporativas., • Coordinar la validación de contenidos de medicina estética con el equipo médico y las revisiones de privacidad y uso de imágenes con el asesor correspondiente. Perfil que buscamos • Experiencia demostrable gestionando marketing orientado al deporte y bienestar., • Capacidad para combinar planificación y ejecución diaria., • Conocimientos prácticos de RRSS, publicidad digital, posicionamiento local, web, CRM, email marketing y analítica., • Buena redacción, criterio visual, organización y capacidad de coordinación., • Experiencia interpretando resultados y convirtiéndolos en mejoras. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno joven, fresco, activo, dinámico y creativo donde podrás dejar tu marca., • Oportunidad de liderar un Departamento y desarrollar estrategias que impacten directamente en el crecimiento de una empresa en pleno auge., • Colaboración con un equipo talentoso y comprometido con la excelencia., • Contrato indefinido 40h semanales, • Sueldo a convenir según valía del candidato

El candidato ideal será responsable de desarrollar y optimizar estrategias de marketing digital orientadas a aumentar la visibilidad de la marca, generar tráfico y mejorar la conversión. Participará en la planificación y ejecución de campañas digitales, así como en el análisis de resultados y la identificación de oportunidades de mejora. Responsabilidades • Planificar, ejecutar y optimizar campañas de marketing digital en diferentes canales., • Desarrollar estrategias digitales alineadas con los objetivos de negocio y las necesidades de los clientes., • Gestionar y analizar métricas de rendimiento para evaluar la efectividad de las campañas., • Elaborar informes y presentar resultados a los principales stakeholders., • Identificar tendencias y nuevas oportunidades dentro del entorno digital., • Colaborar con diferentes equipos para garantizar la correcta ejecución de las iniciativas de marketing. Requisitos • Grado universitario en Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Comunicación o similar., • Conocimientos de SEO y SEM, Google Analytics y otras herramientas de marketing digital., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo., • Nivel alto de español e inglés.

Sobre Greener Greener es una agencia independiente de branding y comunicación con sede en Barcelona. Desde 2000 trabajamos bajo nuestra forma de entender las marcas: Living Branding, combinando estrategia, creatividad, tecnología y ejecución. Trabajamos con grandes marcas, compañías consolidadas y proyectos emergentes, con una especial vinculación al mundo agro, alimentación y sostenibilidad. Nuestros proyectos abarcan branding e identidad visual, campañas, diseño digital, social media, web, producción audiovisual, eventos, activaciones y experiencias de marca. Somos una agencia donde las ideas se piensan, se diseñan y se hacen. Que buscamos Buscamos incorporar a nuestro equipo creativo a un/a Diseñador/a senior que quiera desarrollar su carrera trabajando en nuestra agencia. Queremos que puedas incorporarte al trabajo del equipo, recibir un briefing y empezar a desarrollar piezas con acompañamiento y feedback. Buscamos, sobre todo, buen ojo, curiosidad, capacidad de ejecución y muchas ganas de aprender. Qué harás Trabajarás junto al equipo creativo participando en proyectos reales desde el principio. Según el proyecto, colaboraras en: • Desarrollo y aplicación de identidades visuales., • Diseño de piezas para campañas., • Diseño gráfico para formatos online y offline., • Contenidos y adaptaciones para social media., • Presentaciones y materiales de marca., • Piezas para webs, landings y otros entornos digitales., • Adaptaciones y diseños sencillos en Figma., • Materiales gráficos para eventos, activaciones y espacios., • Preparación y adaptación de artes finales., • Búsqueda de referencias y tendencias visuales., • Exploración de propuestas y conceptos gráficos., • Uso de herramientas de IA como apoyo al proceso creativo. Qué necesitamos que ya sepas Necesitamso una persona con experiencia, que tengas una base que te permita empezar a trabajar. • Fundamentos sólidos de diseño gráfico: tipografía, composición, color, jerarquía visual e imagen., • Buen manejo de Illustrator y Photoshop., • Conocimientos básicos de Figma., • Capacidad para trabajar siguiendo una identidad visual y adaptarla a diferentes formatos., • Cuidado por el detalle y los acabados., • Organización básica de archivos y versiones. Qué valoraremos Además de lo anterior, sumará que tengas conocimientos o interés en: • InDesign., • After Effects y motion graphics., • Premiere Pro y edición de vídeo., • WordPress y constructores visuales como Elementor, Divi o similares., • Herramientas de IA aplicadas a diseño, imagen y creatividad., • Fotografía, ilustración, 3D o animación. No necesitas saber hacer todo esto. Si tienes una buena base de diseño y facilidad para aprender nuevas herramientas, nos interesa conocerte. Cómo nos gustaría que fueras Buscamos una persona: • Creativa y con sensibilidad visual., • Curiosa y con ganas de aprender., • Proactiva: que pregunte, investigue y proponga., • Receptiva al feedback y con ganas de mejorar., • Organizada y cuidadosa con su trabajo., • Con interés por el branding, la comunicación y el mundo digital., • Cómoda trabajando en equipo., • Con curiosidad por la tecnología y por las nuevas formas de diseñar y producir. Portfolio Para aplicar necesitaremos ver tu portfolio. Puede incluir proyectos académicos, personales, experimentales o trabajos que hayas hecho por iniciativa propia. Nos interesa ver si tienes criterio y potencial, más que cuántos proyectos has hecho. Queremos ver cómo trabajas la tipografía, la composición, el color y la imagen; cómo desarrollas una idea visual; y qué tipo de cosas te interesa diseñar. Condiciones Tipo: Contratación Jornada: definir según jornada y condiciones Horario: A definir según jornada y condiciones Ubicación: Barcelona Modalidad: 100% presencial en nuestra oficina de Barcelona Incorporación: A definir Compensación: Según convenio, 1400 Brutos mensuales ¿Por qué hacer tus apuesta en Greener? Participarás en proyectos reales y podrás trabajar en disciplinas diferentes: branding, campañas, digital, social, web, audiovisual, eventos y aplicaciones físicas de marca. Trabajarás cerca del equipo creativo, recibirás feedback sobre tu trabajo y aprenderás cómo se desarrolla un proyecto profesional desde el briefing hasta la entrega. Esperamos que llegues con una buena base y ganas de convertirla en experiencia profesional. Si tienes buen ojo, sabes manejar las herramientas básicas y tienes ganas de aprender, queremos ver tu portfolio.

Buscamos a una persona dinámica, con iniciativa y autonomía para hamburguesería premium situada en Sabadell con experiencia demostrable como responsable de turno. Se ofrece puesto estable con contrato indefinido a jornada parcial (entre 20-40h) en un buen ambiente de trabajo. Estamos buscando una a una persona apasionada por el servicio al cliente, con capacidad de liderazgo y visión estratégica para unirse a nuestro equipo como supervisor/a de Sala. ¿Qué harás con nosotros? • Liderazgo de equipo: Coordinar los turnos, motivar al personal y asegurar un clima de trabajo positivo., • Gestión operativa: Supervisar el servicio diario para garantizar los estándares de calidad y rapidez. Así como la organización de los pedidos de delivery., • Control de stock: Gestión de pedidos a proveedores, inventarios y reducción de mermas, • Atención al cliente: Resolución de incidencias y asegurar que cada comensal tenga una experiencia memorable., • Objetivos económicos: Cuadre de caja, supervisión de costes y apoyo en la consecución de objetivos de facturación. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa mínima de 2 años en puestos de responsabilidad similar., • Perfil dinámico, resolutivo y con excelentes dotes de comunicación., • Conocimientos de TPV y herramientas de gestión digitales, • Disponibilidad para trabajar turnos partidos, noches y fines de semana. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo + incentivos por objetivos., • Dos días y medio de descanso semanales garantizados., • Formación continua y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Un ambiente de trabajo profesional en un proyecto sólido

Sobre Greener Greener es una agencia independiente de branding y comunicación con sede en Barcelona. Desde 2000 trabajamos bajo nuestra forma de entender las marcas: Living Branding, combinando estrategia, creatividad, tecnología y ejecución. Trabajamos con grandes marcas, compañías consolidadas y proyectos emergentes, con una especial vinculación al mundo agro, alimentación y sostenibilidad. Nuestros proyectos abarcan branding e identidad visual, campañas, diseño digital, social media, web, producción audiovisual, eventos, activaciones y experiencias de marca. Somos una agencia donde las ideas se piensan, se diseñan y se hacen. Las prácticas Buscamos incorporar a nuestro equipo creativo a un/a estudiante de Diseño Gráfico, Diseño Digital o similar que quiera empezar a desarrollar su carrera trabajando en proyectos reales de agencia. Es una posición de prácticas: no buscamos experiencia profesional previa ni esperamos que llegues sabiéndolo todo. Pero sí necesitamos que tengas una buena base de diseño y manejo de las principales herramientas. Queremos que puedas incorporarte al trabajo del equipo, recibir un briefing y empezar a desarrollar piezas con acompañamiento y feedback. Buscamos, sobre todo, buen ojo, curiosidad, capacidad de ejecución y muchas ganas de aprender. Qué harás Trabajarás junto al equipo creativo participando en proyectos reales desde el principio. Según el proyecto, podrás colaborar en: • Desarrollo y aplicación de identidades visuales., • Diseño de piezas para campañas., • Diseño gráfico para formatos online y offline., • Contenidos y adaptaciones para social media., • Presentaciones y materiales de marca., • Piezas para webs, landings y otros entornos digitales., • Adaptaciones y diseños sencillos en Figma., • Materiales gráficos para eventos, activaciones y espacios., • Preparación y adaptación de artes finales., • Búsqueda de referencias y tendencias visuales., • Exploración de propuestas y conceptos gráficos., • Uso de herramientas de IA como apoyo al proceso creativo. La idea es que conozcas cómo funciona el diseño en una agencia de verdad: desde recibir un briefing y buscar referencias hasta desarrollar una propuesta, recibir feedback, preparar las piezas y ver el resultado publicado o producido. Qué necesitamos que ya sepas No hace falta que seas experto/a, pero sí que tengas una base que te permita empezar a trabajar. • Fundamentos sólidos de diseño gráfico: tipografía, composición, color, jerarquía visual e imagen., • Buen manejo de Illustrator y Photoshop., • Conocimientos básicos de Figma., • Capacidad para trabajar siguiendo una identidad visual y adaptarla a diferentes formatos., • Cuidado por el detalle y los acabados., • Organización básica de archivos y versiones. Y, por supuesto, necesitamos que estés estudiando una formación que permita realizar prácticas mediante convenio con una universidad o centro de estudios. Qué valoraremos Además de lo anterior, sumará que tengas conocimientos o interés en: • InDesign., • After Effects y motion graphics., • Premiere Pro y edición de vídeo., • WordPress y constructores visuales como Elementor, Divi o similares., • Herramientas de IA aplicadas a diseño, imagen y creatividad., • Fotografía, ilustración, 3D o animación. No necesitas saber hacer todo esto. Si tienes una buena base de diseño y facilidad para aprender nuevas herramientas, nos interesa conocerte. Cómo nos gustaría que fueras Buscamos una persona: • Creativa y con sensibilidad visual., • Curiosa y con ganas de aprender., • Proactiva: que pregunte, investigue y proponga., • Receptiva al feedback y con ganas de mejorar., • Organizada y cuidadosa con su trabajo., • Con interés por el branding, la comunicación y el mundo digital., • Cómoda trabajando en equipo., • Con curiosidad por la tecnología y por las nuevas formas de diseñar y producir. Portfolio Para aplicar necesitaremos ver tu portfolio. No esperamos un portfolio profesional. Puede incluir proyectos académicos, personales, experimentales o trabajos que hayas hecho por iniciativa propia. Nos interesa ver si tienes criterio y potencial, más que cuántos proyectos has hecho. Queremos ver cómo trabajas la tipografía, la composición, el color y la imagen; cómo desarrollas una idea visual; y qué tipo de cosas te interesa diseñar. Condiciones Tipo: Prácticas mediante convenio con universidad o centro de estudios Jornada: 5–6 horas diarias, según convenio Horario: A definir según jornada y condiciones del convenio Ubicación: Barcelona Modalidad: 100% presencial en nuestra oficina de Barcelona Duración: Según convenio Incorporación: A definir Compensación: Prácticas remuneradas, según convenio ¿Por qué hacer tus prácticas en Greener? Porque aquí las prácticas son para aprender haciendo. Participarás en proyectos reales y podrás trabajar en disciplinas diferentes: branding, campañas, digital, social, web, audiovisual, eventos y aplicaciones físicas de marca. Trabajarás cerca del equipo creativo, recibirás feedback sobre tu trabajo y aprenderás cómo se desarrolla un proyecto profesional desde el briefing hasta la entrega. No esperamos que llegues siendo diseñador/a senior. Esperamos que llegues con una buena base y ganas de convertirla en experiencia profesional. Si tienes buen ojo, sabes manejar las herramientas básicas y tienes ganas de aprender, queremos ver tu portfolio.

En Nacex, compañía líder en el sector del transporte urgente de paquetería y documentación, buscamos incorporar a un/a Asesor/a Comercial B2B para impulsar nuestro crecimiento y gestionar la captación y fidelización de clientes en la zona asignada. Tus funciones principales • Prospección de mercado y captación proactiva de nuevas cuentas comerciales (B2B)., • Análisis de las necesidades de transporte de pymes y grandes empresas para elaborar propuestas personalizadas., • Presentación de servicios, negociación de condiciones comerciales y cierre de acuerdos., • Fidelización, seguimiento y desarrollo de la cartera de clientes asignada., • Registro y control de la actividad comercial en el sistema CRM de la compañía. ¿Qué buscamos? • Experiencia deseable de 2 años en prospección y venta consultiva B2B (muy valorable en logística, transporte o servicios)., • Perfil con alta orientación a resultados, habilidades de negociación y visión de negocio., • Autonomía, capacidad de organización y excelentes dotes de comunicación., • carné de conducir B en vigor., • Buen manejo de herramientas digitales (CRM, Excel y paquete Office). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato indefinido., • Salario competitivo: Fijo + Variable atractivo sujeto a la consecución de objetivos., • Herramientas de trabajo a cargo de la empresa (teléfono móvil y ordenador portátil)., • Formación continua en soluciones logísticas y apoyo constante del equipo directivo., • Integración en una marca consolidada, en pleno crecimiento y con un excelente ambiente laboral.

Sobre Greener Greener es una agencia independiente de branding y comunicación con sede en Barcelona. Desde 2000 trabajamos bajo nuestra manera de entender las marcas: Living Branding, combinando estrategia, creatividad y ejecución para construir marcas relevantes y conectadas con las personas. Trabajamos para grandes marcas, compañías consolidadas y proyectos emergentes, con una especial vinculación al mundo agro, alimentación y sostenibilidad. Nuestros proyectos abarcan desde branding e identidad hasta campañas de publicidad, digital, social media, producción audiovisual, eventos, activaciones y experiencias de marca. Somos una agencia donde las ideas se piensan, pero también se hacen. El puesto Estamos ampliando nuestro equipo de gestión y buscamos a una persona capaz de llevar proyectos de principio a fin: entender qué necesita el cliente, convertirlo en un plan de trabajo claro, organizar los recursos necesarios, coordinar al equipo y conseguir que cada proyecto llegue a tiempo, dentro de presupuesto y con el nivel de calidad esperado. Es una posición que combina gestión de clientes, project management y coordinación de producción, por lo que buscamos a alguien que conozca bien cómo funciona una agencia y tenga una visión práctica de lo que implica sacar adelante proyectos de formatos muy distintos. No buscamos a alguien que simplemente haga seguimiento de tareas. Buscamos a una persona que se haga responsable del proyecto y consiga que las cosas pasen. Qué harás Llevarás cada proyecto de principio a fin Serás la persona de referencia de cada proyecto desde que entra en la agencia hasta que se entrega, asegurándote de que ningún detalle quede sin resolver, tanto de cara al cliente como internamente. Esto implica: • Recibir e interpretar briefs, necesidades y pedidos, tanto de clientes como internos., • Convertirlos en planes de trabajo claros, con fases, responsables, recursos, fechas y entregables concretos., • Coordinar proyectos de muy distinta naturaleza: identidad visual y branding, campañas, producciones audiovisuales, desarrollos digitales, social media, producción gráfica, eventos, activaciones, street marketing y otros formatos., • Hacer seguimiento efectivo de timings y presupuestos., • Controlar el alcance de cada proyecto y detectar cuándo algo empieza a salirse del scope antes de que se convierta en un problema., • Identificar bloqueos, dependencias o desviaciones con tiempo y plantear soluciones., • Asegurarte de que decisiones, aprobaciones y siguientes pasos estén claros para todas las personas implicadas. Gestionarás la relación con el cliente Serás uno de los principales puntos de contacto durante el desarrollo de los proyectos y sostendrás la relación con el cliente durante todo el proceso. • Liderarás y participarás en reuniones de seguimiento., • Gestionarás aprobaciones, feedback y cambios de rumbo., • Traducirás las necesidades del cliente en instrucciones claras y accionables para el equipo., • Gestionarás expectativas cuando cambien el alcance, las prioridades, el presupuesto o los timings., • Mantendrás una comunicación clara y proactiva: si algo cambia o se retrasa, el objetivo es gestionarlo antes de que el cliente se encuentre con una sorpresa. Coordinarás al equipo Trabajarás de forma transversal con los distintos perfiles que intervienen en cada proyecto: estrategia, diseño, contenidos, producción, medios y colaboradores externos. • Organizarás quién interviene en cada proyecto, cuándo y con qué entregables., • Repartirás y coordinarás el trabajo teniendo en cuenta capacidad, prioridades y plazos., • Serás el filtro entre el briefing del cliente y lo que efectivamente necesita recibir cada persona del equipo., • Te asegurarás de que cada persona tenga la información y los materiales necesarios para avanzar., • Identificarás dependencias y posibles bloqueos antes de que afecten a las entregas. Cuidarás la calidad y el seguimiento • Revisarás cada entregable antes de que salga de la agencia, tanto a nivel de contenido como de consistencia y presentación., • Detectarás errores, inconsistencias o elementos pendientes antes de que lleguen al cliente., • Mantendrás briefs, presupuestos, aprobaciones, versiones y feedback correctamente documentados y localizables., • Harás seguimiento de los temas abiertos hasta que queden realmente cerrados., • Colaborarás con Dirección de Cuentas y Dirección General en la planificación de recursos y en el calendario general de la agencia. Qué buscamos Buscamos una persona que combine criterio, organización, autonomía y capacidad de ejecución. Alguien que: • Sea eficiente y resolutivo/a, capaz de tomar decisiones dentro de su ámbito sin necesitar supervisión constante., • Tenga un nivel de organización muy alto: lleva registro de las cosas, hace seguimiento y no deja cabos sueltos., • Tenga mucha atención al detalle y revise antes de entregar., • Sepa comunicarse con claridad tanto con clientes como con perfiles creativos y técnicos., • Sea capaz de traducir entre lenguaje de negocio, creativo y técnico., • Se sienta cómodo/a gestionando varios proyectos simultáneamente, con diferentes plazos y prioridades., • Sea proactivo/a ante los imprevistos y no espere instrucciones para resolver un problema que está dentro de su ámbito., • Tenga capacidad de liderazgo horizontal: sabe coordinar y hacer avanzar a un equipo sin necesidad de tener autoridad jerárquica directa sobre él., • Se sienta cómodo/a asumiendo responsabilidad real sobre el resultado de un proyecto. Experiencia y requisitos Imprescindible • 3–4 años de experiencia en agencia de publicidad, branding, marketing o comunicación, en posiciones de ejecutivo/a de cuentas, project manager, producer o similares., • Experiencia demostrable llevando el scope completo de un proyecto, desde el briefing hasta la entrega final., • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares: diseño, contenidos, producción, medios u otros perfiles especializados., • Manejo habitual de herramientas de gestión de proyectos como Asana, Trello, Monday o similares., • Buen manejo de herramientas digitales de trabajo y uso habitual de herramientas de IA para agilizar tareas y procesos., • Manejo básico de herramientas de diseño como Canva, Figma o similares, suficiente para realizar ajustes puntuales y desenvolverse con autonomía sin depender siempre del equipo de diseño., • Manejo avanzado de Excel y soltura con las herramientas habituales de Office / Google Workspace., • Nivel alto de español., • Nivel alto de inglés profesional, hablado y escrito, suficiente para desenvolverse con autonomía en reuniones, presentaciones, emails y proyectos con clientes o colaboradores internacionales. El nivel se validará durante el proceso de selección. Se valorará • Experiencia previa en los sectores agro, alimentación, sostenibilidad o consumo., • Experiencia trabajando con producción audiovisual, producción gráfica, eventos o activaciones, además de campañas puramente digitales. Condiciones Jornada: 6 horas diarias, de 9:00 a 15:00 Ubicación: Barcelona Modalidad: 100% presencial en nuestra oficina de Barcelona Incorporación: A definir Reporta a: Dirección de Cuentas y Dirección General Salario: A convenir, según experiencia ¿Por qué este puesto? Porque cada proyecto que entra en la agencia pasa por tus manos. Es una posición con visión completa del negocio y del proceso, no una tarea aislada dentro de un engranaje mayor. Trabajarás con proyectos de formatos muy distintos y con marcas especialmente vinculadas al mundo agro, alimentación, consumo y sostenibilidad: sectores que están viviendo una transformación importante y donde todavía hay mucho por construir, definir y comunicar. Tendrás contacto directo con clientes y trabajarás junto a perfiles de estrategia, creatividad, diseño y producción, viendo cómo una idea pasa del briefing a convertirse en algo real. Es una posición para alguien que quiera asumir responsabilidad y autonomía desde el primer proyecto, con margen para crecer dentro de la agencia y participar cada vez más en la gestión global de proyectos y clientes. Buscamos capacidad, criterio y compromiso por encima de acumular años de experiencia. Si sabes organizar, anticiparte, resolver y hacer que los proyectos avancen, nos interesa conocerte.

Restaurante en Rubí Restaurante consolidado en Rubí, con servicio de sala, take away y delivery, busca incorporar un/a responsable de sala con experiencia, actitud positiva y ganas de formar parte de un proyecto estable y de futuro. Buscamos una persona organizada, resolutiva, polivalente y con criterio, capaz de llevar el ritmo del servicio, cuidar la atención al cliente y asumir responsabilidades dentro de la operativa diaria del restaurante. Queremos a alguien que entienda que la sala no es solo atender mesas: también es vender mejor, cuidar la experiencia del cliente, impulsar el ticket medio, fidelizar y contribuir al cumplimiento de los objetivos marcados por la empresa. Trabajamos con una operativa muy digitalizada: gestión de pedidos, reservas, plataformas de delivery, caja, cierres, control de stock y comunicación interna mediante herramientas digitales. Por eso buscamos a alguien ágil, ordenado/a y cómodo/a trabajando con sistemas y procesos. Funciones principales Atención al cliente en sala, take away y pedidos. Gestión de reservas, comandas y plataformas de delivery. Organización del servicio y coordinación con cocina y reparto. Caja, cierres y control diario del turno. Resolución de incidencias con clientes, pedidos y plataformas. Control de stock y comunicación de necesidades del restaurante. Realización de determinados pedidos a proveedores. Apoyo activo en la consecución de objetivos de venta, ticket medio, recomendaciones al cliente y fidelización. Seguimiento de los objetivos marcados por la empresa. Mantenimiento del orden, limpieza, preparación de sala y estándares de calidad. Cumplimiento de protocolos de higiene, seguridad alimentaria y APPCC. Apoyo en la mejora de procesos y en la organización diaria del restaurante. HorarioContrato de 32 horas semanales.Horario previsto:Lunes: 19:00 a 23:30Jueves: 12:45 a 16:00 y 20:30 a 23:30Viernes: 12:45 a 16:00 y 20:15 a 00:00Sábado: 12:45 a 16:00 y 20:15 a 00:00Domingo: 12:45 a 16:00 y 19:30 a 23:30 Imprescindible disponibilidad para trabajar fines de semana y servicios de comida/cena. Qué buscamos Experiencia previa en sala o restauración. Persona responsable, puntual, ordenada y con buena presencia. Capacidad para trabajar con ritmo y mantener la calma en momentos de volumen. Buen trato con clientes y compañeros. Orientación a ventas y capacidad para contribuir al cumplimiento de objetivos, cuidando siempre la experiencia del cliente. Criterio para resolver problemas del día a día. Facilidad para trabajar con herramientas digitales, plataformas y sistemas de gestión. Mentalidad de equipo, buen rollo y ganas de sumar. Actitud positiva, implicación y voluntad de estabilidad a largo plazo. Se valorará experiencia en caja, cierres, plataformas de delivery, control de stock, pedidos a proveedores, coordinación de servicio o cumplimiento de objetivos. Qué ofrecemos Puesto estable y con recorrido dentro del restaurante. Contrato indefinido de 32h semanales Incorporación a un restaurante consolidado y en crecimiento. Formación interna en nuestra operativa y herramientas de trabajo. Buen ambiente, equipo dinámico y cercano. Proyecto donde se valora la actitud, la implicación, las ventas, la organización y las ganas de crecer.

ADMINISTRATIVO/A – OFICINA INMOBILIARIA Tecnocasa Rubí busca incorporar un/a Administrativo/a para formar parte de nuestro equipo de manera estable. Buscamos una persona organizada, responsable, dinámica y resolutiva, con facilidad para trabajar con herramientas digitales y ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente dentro del sector inmobiliario. ¿Cuáles serán tus funciones? Entre otras tareas, te encargarás de: • Control, organización y seguimiento de expedientes de compraventa y alquiler., • Gestión y archivo de documentación., • Control y gestión de facturas., • Tareas administrativas y contables básicas., • Preparación y revisión de documentación para operaciones inmobiliarias., • Contacto y coordinación con clientes, notarías, administraciones y otros profesionales., • Gestión de correo electrónico y documentación interna., • Apoyo administrativo al equipo comercial., • Actualización de bases de datos y herramientas de gestión., • Organización general de la oficina. ¿Qué buscamos? Una persona: • Organizada y metódica., • Responsable y con atención al detalle., • Con iniciativa y capacidad para resolver incidencias., • Con buen manejo de ordenador y herramientas ofimáticas., • Con facilidad para aprender nuevos programas y procedimientos., • Con buenas habilidades de comunicación y trato con el público., • Con ganas de incorporarse a un equipo estable y crecer profesionalmente. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. 📍 Lugar de trabajo: Rubí 🕙 Horario: Lunes a viernes de 10:00 a 14:00 h y de 16:30 a 20:30 h. Incorporación a una oficina inmobiliaria consolidada, con formación inicial, buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional dentro de la empresa. Si eres una persona organizada, resolutiva y buscas un proyecto estable en el que aprender y asumir responsabilidades, queremos conocerte.

Prospector/a inmobiliario/a – Captación de propietarios Contrato laboral + sueldo fijo + comisiones + plan de crecimiento En WE ARE estamos ampliando nuestro equipo y buscamos una persona con iniciativa, buenas habilidades de comunicación y orientación comercial para generar nuevas oportunidades inmobiliarias y concertar reuniones con propietarios interesados en vender. Somos una consultora inmobiliaria de Barcelona especializada en compraventa, arquitectura y reformas. Esta combinación nos permite ofrecer a cada propietario una estrategia completa para vender y revalorizar su inmueble. ¿Cuál será tu misión? Tu principal objetivo será localizar potenciales vendedores, iniciar el contacto y conseguir reuniones de valoración para el equipo comercial. Entre tus funciones estarán: • Prospectar los barrios y zonas asignadas de Barcelona., • Localizar propietarios que estén valorando vender su inmueble., • Realizar llamadas, seguimientos y acciones de prospección presencial., • Atender y cualificar contactos procedentes de campañas, referencias, carteles, portales y bases de datos autorizadas., • Detectar las necesidades y la motivación de cada propietario., • Presentar inicialmente los servicios y el valor diferencial de WE ARE., • Concertar reuniones de valoración con oportunidades cualificadas., • Registrar en el CRM los contactos, conversaciones y seguimientos realizados., • Recopilar información sobre precios, competencia y actividad inmobiliaria de cada zona. Inicialmente contarás con el apoyo del equipo para realizar las valoraciones y cerrar los encargos de venta. A medida que avances, podrás participar en las reuniones de captación y asumir progresivamente mayores responsabilidades comerciales. ¿Qué buscamos? Buscamos principalmente actitud comercial, constancia y capacidad para generar confianza. Valoraremos especialmente: • Iniciativa y orientación a resultados., • Facilidad de palabra y buenas habilidades de comunicación., • Empatía, escucha activa y capacidad para relacionarse con propietarios., • Constancia para realizar llamadas y seguimientos., • Organización y disciplina comercial., • Residencia en Barcelona y conocimiento de sus barrios., • Manejo básico de herramientas digitales y CRM., • Experiencia en prospección, telemarketing, ventas, atención comercial o sector inmobiliario. La experiencia inmobiliaria será valorada, pero no es imprescindible. Buscamos una persona con potencial, compromiso y ganas reales de desarrollar una carrera dentro del sector. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral y alta en la Seguridad Social., • Jornada de 20h, • Horario 10-14h, • Salario fijo según convenio más comisiones por resultados., • Formación en prospección, captación, valoración y negociación inmobiliaria., • Herramientas de trabajo y metodología comercial., • Acompañamiento directo durante las primeras captaciones., • Barrios y zonas de trabajo asignados., • Un puesto presencial y dinámico que combina llamadas, seguimiento, prospección y reuniones., • Posibilidad real de evolucionar hacia captador/a, agente inmobiliario/a y futuras posiciones de responsabilidad. Zona de trabajo: Barcelona. Si eres una persona comunicativa, constante y con iniciativa, y quieres construir una carrera profesional dentro del sector inmobiliario, envíanos tu currículum y explícanos brevemente por qué crees que encajarías en WE ARE.

Como Teleoperador/a de Venta en Productos Editoriales, serás parte clave de un equipo dinámico enfocado en impulsar la comercialización de contenidos educativos y culturales mediante venta telefónica. Trabajarás desde un call center estructurado, con herramientas digitales y soporte continuo, donde cada llamada es una oportunidad para construir relaciones de confianza y lograr resultados concretos para la empresa. Buscamos personal para trabajar 20 horas semanales, de lunes a viernes, en horario de 16:00 a 20:00. • Telemarketing: Sabrás cómo presentar ofertas de forma clara y atractiva, manteniendo el interés del cliente durante toda la conversación., • Venta telefónica: Tu habilidad para cerrar ventas será la columna vertebral de tu desempeño, impactando directamente en los resultados del equipo., • Gestión de objeciones: Sabrás manejar resistencias con argumentos sólidos y técnicas probadas, transformando dudas en oportunidades de venta., • Retención de clientes: Tu labor no termina con la venta; sabrás cómo mantener a los clientes satisfechos y comprometidos con nuestras soluciones editoriales., • Proactividad: No esperarás a que sucedan las cosas: identificarás oportunidades, mejorarás tu rendimiento y sugerirás mejoras para optimizar procesos. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo y orientado al crecimiento continuo. Aquí, tu esfuerzo y dedicación se traducen en oportunidades reales de desarrollo: podrás escalar a roles de supervisión, especialización en productos o gestión de campañas. No requerimos estudios formales, pero sí al menos 1 año de experiencia comprobable en entornos de venta telefónica o atención al cliente. Valoramos la actitud, la constancia y la capacidad de aprender sobre la marcha. Si eres una persona empática, con buena comunicación y orientada a resultados, este es tu lugar para crecer, aportar y dejar huella.

Descripción del puesto En Redline Media SL, agencia de marketing, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Content Creator especializado/a en vídeo para redes sociales. Buscamos una persona creativa, activa y muy conectada con las tendencias y el lenguaje actual de plataformas como TikTok, Instagram Reels y YouTube Shorts. No buscamos un filmmaker ni un perfil enfocado en grandes producciones audiovisuales. Queremos a alguien que entienda el contenido rápido y natural que funciona actualmente en redes: una persona capaz de detectar una buena idea, convertirla en un guion atractivo y grabarla de forma ágil, principalmente con smartphone. El objetivo será crear contenido que consiga captar la atención, generar retención y conectar con la audiencia de las diferentes marcas con las que trabajamos. Funciones principales • Buscar tendencias, referencias y nuevos formatos de contenido en redes sociales., • Proponer ideas creativas de vídeos para diferentes marcas y sectores., • Crear guiones para vídeos cortos, trabajando especialmente el hook, storytelling, ritmo y retención., • Grabar contenido para TikTok, Instagram Reels, Stories y YouTube Shorts., • Realizar grabaciones principalmente con smartphone, buscando planos y recursos que hagan el contenido dinámico y atractivo., • Dirigir a las personas que aparezcan delante de cámara para conseguir un resultado natural., • Adaptar tendencias y formatos virales a la identidad y objetivos de cada cliente., • Colaborar con el equipo de marketing de Redline Media SL en la creación de campañas y estrategias de contenido., • Realizar ediciones sencillas y ágiles cuando el contenido lo requiera. Requisitos • Experiencia creando contenido para redes sociales., • Buen conocimiento de TikTok, Instagram Reels y formatos de vídeo corto., • Capacidad para crear ideas y convertirlas en guiones de vídeo., • Facilidad y soltura grabando contenido con smartphone., • Conocimientos básicos de iluminación, sonido, encuadre y composición., • Capacidad para detectar tendencias y entender por qué determinados contenidos funcionan., • Perfil creativo, resolutivo, organizado y con iniciativa., • Conocimientos de marketing y comunicación digital., • Capacidad para trabajar con diferentes marcas, estilos y públicos. Se valorará • Experiencia previa trabajando en agencias de marketing o creando contenido para marcas., • Portfolio propio de vídeos para redes sociales., • Experiencia con herramientas de edición como CapCut, Adobe Premiere o similares., • Conocimiento de métricas como retención, engagement, visualizaciones y tiempo de reproducción., • Experiencia creando contenido que haya conseguido buenos resultados orgánicos., • Soltura tanto detrás de cámara como dirigiendo a otras personas durante una grabación. ¿Qué buscamos realmente? Más allá de títulos o estudios concretos, buscamos a alguien que entienda las redes sociales de forma natural. Una persona que vea un formato o una tendencia y rápidamente piense cómo podemos aprovecharla para una marca. Que sepa escribir un buen comienzo para un vídeo, mantener la atención del espectador y transformar una idea en contenido sin necesidad de montar una gran producción. Queremos una persona que proponga, pruebe, grabe y cree. Para participar en el proceso de selección Además de tu CV, queremos ver ejemplos reales de tu trabajo. Envíanos tu portfolio, perfil de TikTok o Instagram o entre 3 y 5 vídeos que hayas ideado, guionizado, grabado o creado tú. Si has conseguido buenos resultados con alguno de ellos, cuéntanos también qué resultados tuvo y cuál fue exactamente tu participación. En Redline Media SL valoraremos especialmente la creatividad, el criterio para redes sociales y la capacidad de convertir buenas ideas en vídeos que la gente quiera seguir viendo.

En FISUNIC buscamos incorporar una persona polivalente, organizada, dinámica y con iniciativa para formar parte de nuestro equipo y asumir un puesto híbrido entre recepción/secretaría y gestión de redes sociales. Somos una clínica de fisioterapia avanzada ubicada en Sant Cugat del Vallès, con un equipo joven y un proyecto en pleno crecimiento. Buscamos a alguien que no se limite únicamente a atender la recepción, sino que quiera implicarse en el día a día de la clínica, mejorar la experiencia de nuestros pacientes y ayudarnos a potenciar nuestra comunicación y presencia digital. ¿Qué harás? Gestión de recepción y secretaría • Atención presencial, telefónica y por WhatsApp a pacientes., • Gestión y organización de agendas de los fisioterapeutas., • Gestión de citas, cambios, cancelaciones y seguimiento de pacientes., • Cobros, bonos y tareas administrativas básicas., • Organización general de la recepción y coordinación del día a día de la clínica., • Seguimiento de pacientes y apoyo en acciones de fidelización., • Apoyo al equipo para garantizar una excelente experiencia desde que el paciente contacta con FISUNIC hasta que finaliza su tratamiento. Community Manager y comunicación • Gestión del día a día de Instagram y otras redes sociales de FISUNIC., • Creación de contenido sencillo desde la propia clínica: stories, fotografías, vídeos y reels., • Grabación de contenido con fisioterapeutas y pacientes cuando corresponda., • Apoyo en la planificación del calendario de contenidos., • Publicación de stories y contenido relacionado con el día a día de la clínica., • Respuesta y seguimiento de mensajes recibidos a través de redes sociales., • Propuesta de nuevas ideas, tendencias y acciones para mejorar la visibilidad de FISUNIC. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos especialmente una persona: • Muy organizada y responsable., • Comunicativa, cercana y con buena presencia., • Resolutiva y con iniciativa., • Ágil utilizando herramientas digitales., • Con facilidad para tratar con pacientes., • Que se sienta cómoda utilizando Instagram, Canva, CapCut o herramientas similares., • Con interés por las redes sociales, creación de contenido y tendencias digitales., • Capaz de trabajar de forma autónoma y aportar nuevas ideas., • Con ganas de crecer junto a un proyecto joven y en expansión. Se valorará especialmente: • Experiencia previa en recepción, atención al cliente, clínicas, centros de salud, gimnasios o centros deportivos., • Experiencia gestionando redes sociales., • Conocimientos básicos de fotografía y edición de vídeo., • Catalán y castellano fluidos., • Residencia en Sant Cugat del Vallès o alrededores. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto joven y en crecimiento., • Ambiente de trabajo cercano, dinámico y profesional., • Puesto con autonomía y posibilidad de asumir progresivamente nuevas responsabilidades., • Formación interna sobre funcionamiento de la clínica y comunicación de marca., • Posibilidad de crecer profesionalmente junto con la expansión de FISUNIC., • Trabajo presencial en nuestra clínica de Sant Cugat del Vallès.