Trabajos Contabilidad y Finanzas en Cerdanyola Del VallèsCrear alertas

Desde PROMAN SPAIN, oficina de Rubí, estamos seleccionamos un/a Técnico/a de nóminas (sustitución por baja de maternidad), para incorporar a una importante empresa del sector químico, ubicada en Rubí (Barcelona). Buscamos un perfil dinámico, proactivo y motivado. Requisitos mínimos: • Graduado en RRLL o similar., • Conocimientos sólidos del proceso de nómina., • Experiencia de 2 años realizando funciones similares., • Persona proactiva y autónoma. Funciones a realizar: • Gestionar y supervisar el proceso de nómina externalizada de 3 entidades del grupo (200 personas), asegurando la correcta gestión de incidencias, variables salariales, complementos de IT, atrasos, pagas extraordinarias, vacaciones, embargos y otros conceptos retributivos., • Revisar y validar nóminas, seguros sociales, liquidaciones y transferencias salariales, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social., • Administrar los procesos de contratación, acogida, modificaciones contractuales, permisos, excedencias, certificados y demás trámites relacionados con la administración de personal., • Gestionar y supervisar la herramienta de control horario, vacaciones, absentismo y otras incidencias, coordinándose con los diferentes centros de trabajo., • Mantener actualizada la información de empleados en los sistemas de gestión de RRHH y garantizar la calidad de los datos., • Gestionar los beneficios sociales de los empleados, incluyendo seguro médico, seguro de vida y planes de retribución flexible, así como la revisión de la facturación asociada., • Coordinar las acciones formativas del grupo y realizar el seguimiento de las bonificaciones a través de FUNDAE., • Elaborar informes y KPI de Recursos Humanos, realizando el seguimiento de indicadores relacionados con plantilla, absentismo, formación y costes laborales., • Participar en los procesos de selección, coordinación con ETTs y proveedores externos, así como en los programas de onboarding para nuevas incorporaciones., • Atender consultas de los empleados y proporcionar soporte administrativo transversal al área de Recursos Humanos. Se ofrece: • Contrato por sustitución (previsto de junio 2026 a marzo 2027)., • Salario: precio hora 18,38 euros brutos + importante bonus según desempeño., • Horario partido de lunes a jueves y viernes intensivo. ¡Si estás deseando desarrollarte en el entorno de una gran empresa, ésta es tu oportunidad! Si tienes alguna consulta respecto a la oferta, llámanos al tel. 935.860.673!!!

¿Te apasiona la contabilidad y quieres crecer en un entorno empresarial dinámico, internacional y con proyección real? Buscamos un/a Técnico/a Contable para incorporarse a nuestra área financiera y asumir un rol central en la gestión contable y fiscal del grupo. CLINIPRO es una empresa con sede en Barcelona que diseña, desarrolla y fabrica dispositivos médicos y estéticos innovadores. Con un enfoque en tratamientos seguros y no invasivos, CLINIPRO ofrece tecnología de vanguardia adelantada a las tendencias del mercado para proporcionar las técnicas más innovadoras en medicina estética. Los productos de la compañía incluyen CooLifting, MCT y LipoContrast. ¿Qué harás? 📒 Contabilidad general • Registro contable de facturas de proveedores, clientes y gastos internos, • Conciliación bancaria diaria y revisión de cuentas de clientes y proveedores, • Gestión de activos fijos: altas, bajas y amortizaciones, • Facturación y registro de operaciones intercompany, • Archivo y control de la documentación contable 💳 Tesorería y pagos • Preparación y gestión de remesas de pago a proveedores, • Emisión y seguimiento de recibos bancarios, • Control de cobros y seguimiento de impagados 🧾 Fiscalidad • Preparación de información para la liquidación periódica de IVA, • Gestión de INTRASTAT (recopilación, revisión y presentación), • Soporte en la preparación de impuestos periódicos (mod. 111, 115, 130, etc.), • Preparación de encuestas oficiales (INE y otros organismos) 📊 Cierre y reporting • Soporte en cierres contables mensuales y anuales, • Coordinación operativa con gestoría externa 🗂️ Administración • Alta y mantenimiento de fichas de proveedores y clientes ¿Qué buscamos? ✅ FP Superior en Administración y Finanzas o Grado en Contabilidad / ADE ✅ 2-4 años de experiencia en puesto similar ✅ Experiencia con ERP contable (valorable Business Central, Sage, A3 o similar) ✅ Buen nivel de Excel y habituado/a a trabajar con volumen de datos ✅ Persona organizada, metódica y con atención al detalle ✅ Capacidad para trabajar de forma autónoma Muy valorable: experiencia con Microsoft Dynamics 365 Business Central. Trabajamos con Business Central como ERP principal para toda la gestión contable, de compras, ventas y tesorería. Buscamos una persona que conozca el sistema en profundidad o haya trabajado con él de forma habitual. ¿Qué ofrecemos? 🌱 Incorporación a un proyecto en crecimiento con presencia internacional 📅 Contrato indefinido, jornada completa (40h/sem) 📍 Trabajo con modalidad mixta en Sant Cugat del Vallès 🤝 Equipo reducido, trato directo y ambiente profesiona

Profesionales del sector seguros de Salud - Proyecto Comercial. ¿Tienes experiencia en seguros de salud y quieres crecer profesionalmente? Buscamos talento comercial, tanto para desarrollar tu propia cartera como para liderar y hacer crecer equipos. A quién buscamos Profesionales con experiencia en el sector asegurador o comercial, orientados a resultados, con ganas de crecer y, si lo desean, liderar un proyecto propio. ✅ Qué ofrecemos • Altos incentivos sin límite, • Flexibilidad y autonomía real, • Formación continua y certificaciones oficiales, • Soporte de marketing y herramientas digitales, • Crecimiento profesional y estructural, • Posibilidad de ofrecer soluciones complementarias: ahorro, inversión, protección y productos de partners top (Sanitas NN, ING, Abanca, Caser, Mutua Madrileña, NN Employee Benefits)

Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y Pensiones Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas. REQUISITOS • Dos años de Experiencia en seguros/Banca, • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Titulado universitario, • Familiarizado en entornos digitales SE OFRECE Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos, no hay límites • Equipo Consolidado, • No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial, • Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo, • Oportunidades de crecimiento profesional personalizado, • Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV), • Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID, • Flexibilidad horaria y autonomía, • Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos

WE ARE HIRING! 📣 En #Extia estamos buscando un QA Automation Engineer con experiencia en Sistemas de Pagos para unirse a un proyecto estratégico. Si quieres impulsar tu carrera en el líder mundial de transacciones comerciales, ¡este es tu sitio! 🚀 💳 Primero, ¿Quién? 🙋🙋 ♂️ 👩 💻 QA Automation Engineer – Mid (Especialista en Pagos) 🤝 Cliente: Sector Fintech / Medios de Pago 🎯 Experiencia: +4 años en testing y automatización 📆 Incorporación: Inmediata (ASAP) 📌 Modalidad: Híbrida en Sant Cugat del Vallés 💡 Tecnologías clave: ✅ Stack: Dominio de Selenium y Appium (iOS/Android) ✅ Frameworks: Experiencia sólida con Cucumber (BDD / Gherkin) ✅ Gestión: Manejo experto de Xray (Jira) para trazabilidad y planes de test ✅ Domain: Experiencia en metodologías de pagos (transacciones, pasarelas, protocolos) 🌍 Idioma: Español + Inglés B1/B2 (entorno internacional) Luego, ¿Qué? 🙌 💡 Participarás en la validación de soluciones de pago de última generación 🌐 Formarás parte de un equipo multicultural y referente en la industria Fintech 🎯 Plan de carrera y formación continua en las últimas tecnologías de QA ☕ Modalidad híbrida y excelente ambiente de trabajo En #Extia priorizamos a las personas. Nuestra filosofía es: primero quién, luego qué. 🙋 Si te apasiona el mundo de los pagos digitales y dominas el stack técnico, ¡no dudes en contactarnos! Estaremos encantados de conocerte 😉 #QA #Automation #Testing #Fintech #Appium #Selenium #Xray #Cucumber #Hiring #ExtiaSpain Más detalles: 📧 aramirez@extia.es 📞 +34 695 133 775

We are Founderz, an AI Business School building world-class educational products powered by Artificial Intelligence and emerging technologies. In just 5 years, we've trained over 500,000 professionals in AI, operating across 3 countries with students from more than 70 nationalities. We are proud Microsoft partners, and together we develop a significant part of our training programs. If you're a finance leader who thrives in high-growth environments and wants to help shape the future of AI education… keep reading 👇 ─── 🎯 Role Purpose As CFO, you will own Founderz's financial strategy and operations, working directly with the CEO, COO and executive team to drive sustainable growth. You will be the financial backbone of a fast-scaling edtech company with an international footprint — bringing structure, rigour, and strategic vision to everything from day-to-day cash management to long-term financial planning. ─── 📋 Responsibilities • Define and present financial and tax strategy recommendations to the CEO, COO and Board, • Lead financial planning, forecasting, and analysis, • Oversee cash flow, working capital, and company audits, • Prepare financial statements and management reports, • Ensure legal and regulatory compliance across all financial functions, • Manage relationships with banks and external financial partners ─── ✅ What we're looking for • Strong analytical skills with a deep finance background, • 7–10 years of experience in finance roles, ideally in high-growth or international environments, • CPA or MBA preferred, but not required, • Fluent in English; Spanish is a strong plus, • Comfortable operating in a fast-paced, mission-driven company ─── 🚀 Why Founderz? • Front-row seat to the AI revolution in education, • Work alongside a team that has scaled to 500k+ learners in 5 years, • International environment — 70+ nationalities in our community, • • Strategic role with direct access to the founding team

Job Summary As a Data Product Manager, you are obsessed with crafting personalized customer experiences that build upon your knowledge of the data flow across the customer print hardware and HP Smart ecosystems. You will work in a highly cross functional and dynamic environment to develop ways to leverage real-time data to define customer experiences within the products and through personalized communications. Not only will you define the data products to power engaging experiences, but you will also apply your knowledge of artificial intelligence and machine learning to automate and build new insights and capabilities. Key to this role is a core belief that building trust with our customers is critical and demonstrated by understanding the impact of the latest privacy policies on data capture and usage. You have a strong foundation in analytics and experience with collaborating with product management, engineering and marketing teams. Overall, you love how data can drive delightful and engaging customer experiences and are excited to scale it worldwide. Responsibilities • ·Deeply understand HP’s product and services data ecosystem in order to leverage existing capabilities and define new requirements for future experiences, • ·Balance the strategy, governance, and implementation of anything data related, and facilitate the conversations between all impacted stakeholders - executives, engineers, analysts, product teams, and external customers., • ·Collaborate closely with the CRM, product and service teams to define data and functional requirements to deliver personalized experiences across all communication touchpoints., • ·Apply your knowledge of AI and ML to define data products, schemas and models to automate customer experiences that can scale., • ·Translate the requirements of large data initiatives into smaller, agile based stories that can be delivered in increments and then working to allocate resources for each initiative., • ·Define a roadmap that defines the data requirements for new feature development that incorporates the needs of customers and the business., • ·Understand the customer’s experience by continually immersing yourself in feedback and sentiment data to map out data personas and consumer profiles. Education & Experience Recommended ·Data Science or Engineering Degree ·MBA or business degree desired ·Ideally 10+ years of total experience with 5 years of experience in data product marketing/management Preferred Certifications • Analytics Certification Knowledge & Skills • ·Expertise in data science, data manipulation visualization and predictive analysis, • ·Strong foundation in analytics and metrics, and development of data schemas, • ·Experience in segmentation and targeting strategies across multichannel ecosystem, • ·Understanding of current data and privacy policies and how it impacts customer engagement strategies, • ·Working knowledge and experience with semantic / knowledge graph technologies, • ·Strong organization skills are a must to ensure that all tasks are completed to the appropriate deadline, • ·Ability to multitask and organize both your time and the schedule of the project, as you will often work on various projects and with multiple people at once, • ·Demonstrated knowledge of general marketing function either through education or work experience, • ·Excellent management and communication skills

¿Te apasiona el mundo de las finanzas pero también te motiva el sector de la movilidad eléctrica? ¿Eres una persona metódica, precisa y con ganas de ensuciarte las manos en el día a día de una empresa en pleno crecimiento? ¡Entonces en Mobility Service (EV-renting.com) nos encantaría conocerte! ¿Qué harás? En este puesto versátil, serás el nexo de unión entre los números y la operativa diaria. Tu tiempo se dividirá para dar soporte a dos áreas clave: Área de Finanzas: • Gestión del ciclo contable: Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR) y gestión de Fixed Assets., • Realización de reconciliaciones bancarias y soporte en el cierre mensual., • Análisis de riesgo crediticio para nuevos clientes y seguimiento activo de la cartera de impagos, ejecutando las acciones necesarias para el recobro., • Uso diario de herramientas ERP (Sap, Sage o similares). Área de Operaciones: • Colaboración en tareas administrativas necesarias para el escalado y crecimiento del departamento., • Gestión de plataformas: subida y actualización de vehículos en nuestros diferentes canales digitales. ¿A quién buscamos? Buscamos a alguien que no solo quiera "picar datos", sino que quiera entender el negocio desde dentro: • Formación: Nivel de formación superior CFGS o Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia: Aportas una ligera experiencia previa (junior) en departamentos de contabilidad o gestoría., • Mentalidad "Hands on": Eres una persona resuelta, orientada a la solución de problemas y con gran capacidad de aprendizaje., • Pasión por la Automoción: Te interesa la tecnología y tienes curiosidad por la electromovilidad., • Habilidades: Eres fuerte en administración, organizado y te sientes cómodo trabajando en equipo., • Tecnología: Dominio de Excel y deseable conocimiento de ERPs contables. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Paquete salarial acorde a tu experiencia junior (22.000€ - 24.000€ según valía)., • Viernes intensivo para que disfrutes de tu tiempo libre., • 23 días de vacaciones y sistema de retribución flexible., • Teletrabajo 1 día a la semana., • Un ambiente de trabajo ágil, informal y con visión de futuro en nuestra sede de Sant Cugat del Vallès., • Oportunidad real de desarrollo profesional: aprenderás de finanzas y operaciones en la empresa líder en renting eléctrico. ¿Te interesa el puesto? Envía tu CV y una breve presentación antes del viernes 5 de Junio de 2026 a marcal@ev-renting.com, a la atención de Marçal Mercadé.

¿Qué estamos buscando? Actualmente en Banco Sabadell estamos buscando al/la futuro/futura Supervisor/supervisora de Auditoría para incorporarse a la Dirección de Auditoría Interna Financiera. Tu misión consistirá en proporcionar aseguramiento independiente sobre la calidad, consistencia y efectividad del control interno, la gestión del riesgo y el gobierno de los procesos estratégicos y financieros del Grupo. El rol ofrece una visión transversal del negocio, incluyendo la evaluación de políticas contables, el reporting financiero, la planificación estratégica y financiera, así como el control de gestión y el seguimiento de métricas clave. Se trata de una posición con alto impacto dentro de la organización, con exposición a diferentes áreas del Banco y reporte directo a la Dirección de la Unidad, lo que permite participar en la revisión de procesos relevantes y en la generación de conclusiones con visibilidad. El puesto combina auditorías de corte financiero-regulatorio con actuaciones orientadas al análisis estratégico, la rentabilidad por negocios y la gestión del dato financiero, en un entorno dinámico, exigente y no recurrente, aportando una perspectiva de valor añadido en un contexto de negocio en evolución. Asimismo, ofrece oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro del Grupo, facilitando una comprensión profunda del funcionamiento global de la entidad. Hablemos del proyecto... Tus responsabilidades serán las siguientes: • Participarás en el ciclo completo de las auditorías, desde la planificación, evaluación del riesgo y definición del programa de trabajo, hasta la ejecución de pruebas, el análisis de resultados, la redacción del informe y la comunicación de conclusiones a las áreas auditadas, bajo la supervisión del director de la Unidad, • Ejecutarás y/o revisarás pruebas sustantivas sobre procesos de generación de información financiera y de gestión, así como de planificación financiera y estratégica, garantizando la adecuada documentación y el cumplimiento de las metodologías y normas globales de Auditoría Interna, • Elaborarás borradores de informes claros, estructurados y ejecutivos, asegurando la calidad y consistencia de los mensajes clave, y colaborar en su presentación a interlocutores relevantes., • Realizarás el seguimiento de acciones correctoras, verificando su implantación conforme a las metodologías de Auditoría Interna., • Fomentarás una relación profesional y constructiva con los interlocutores, manteniendo reuniones estructuradas durante el trabajo de campo y promoviendo la colaboración y la transparencia. ¿Qué valoramos de tu candidatura? Formación: • Grado/Licenciatura en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad, Matemáticas, Ingeniería o similar., • Valorable máster en auditoría, finanzas corporativas o banca, formación en control interno o certificaciones del IIA. Capacidades Técnicas: • Conocimientos en planificación financiera, presupuestaria, control de gestión y análisis de rentabilidad., • Experiencia interpretando información financiera y de negocio en el sector bancario., • Capacidad para interpretar KPIs, cuadros de mando y tendencias sectoriales., • Conocimiento de normativa contable y financiera: IFRS, PGC, Circular 4/2017., • Conocimientos de consolidación financiera, valoración, provisiones y métricas financieras., • Buen dominio de Excel y herramientas de análisis; valorable conocimiento de SAS y bases de datos. Soft Skills: • Pensamiento analítico y capacidad de síntesis., • Habilidades comunicativas y de reporting (comunicación clara, estructurada y ejecutiva)., • Flexibilidad, colaboración transversal y mentalidad de mejora continua., • Rigor, orientación a resultados y eficiencia en la entrega. Experiencia • Experiencia previa de mínimo 6 años en auditoría interna/externa, consultoría financiera, control de gestión, planificación financiera o reporting.

Estamos en búsqueda de un/a Director/a Financiero, para empresa del sector industrial, posición estratégica que formará parte del comité de dirección y tendrá como misión garantizar una gestión eficiente de los recursos económicosasegurar el cumplimiento normativo y aportar soporte financiero y organizativo a la dirección general. Responsabilidades principales • Supervisar la contabilidad general, analítica y fiscal, velando por el cumplimiento de la normativa vigente., • Elaborar presupuestos, previsiones de tesorería y controlar su ejecución., • Gestionar relaciones con entidades financieras, auditores, asesores fiscales y organismos públicos., • Controlar facturación, cobros, pagos y conciliaciones bancarias., • Analizar resultados económicos y financieros, proponiendo medidas correctivas o de mejora., • Diseñar y dar seguimiento a indicadores clave de desempeño (KPIs)., • Preparar informes financieros periódicos para la gerencia y el comité de dirección., • Coordinar la gestión administrativa del personal (contratos, nóminas, altas/bajas, vacaciones, licencias)., • Participar activamente en la definición y seguimiento de la estrategia empresarial. Perfil requerido • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad financiera y administrativa en empresa industrial con plantas productivas., • Conocimientos sólidos en contabilidad, fiscalidad, control financiero y administración de personal., • Dominio avanzado de Excel y experiencia con ERPs o software de gestión., • Capacidad analítica, organización, autonomía y visión global del negocio., • Habilidades de comunicación y liderazgo. Se valorará positivamente • Experiencia en el sector industrial., • Nivel alto de inglés, castellano y catalán,, • Experiencia previa en funciones dentro de un comité de dirección.

En Kiloutou, multinacional en crecimiento del sector del alquiler de maquinaria y herramientas en España con más de 20 años de experiencia, estamos buscando un/a CONTROLLER FINANCIERO para nuestra agencia en MONTCADA I REXAIC MISIÓN: La misión principal de la posición es coordinar y controlar los presupuestos de la empresa según los objetivos generales de ésta contribuyendo a la eficacia y rentabilidad económica y financiera. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia de al menos 2 años en departamento financiero o en un área de gestión presupuestaria., • Conocimientos en contabilidad, presupuestos, impuestos, planes de negocio, conocimientos a nivel jurídico, nivel alto demostrable con las herramientas informáticas de gestión (paquete office, especialmente Excel). FUNCIONE • SExtracción de la información contable y elaboración de los cierres mensuales y anuales de Kiloutou España. Reporting de Kiloutou España, • .Colaboración en la elaboración, seguimiento y control del presupuesto para Kiloutou España, • .Elaboración de los impuestos de Kiloutou España. Relación con Administraciones Públicas, • .Gestión, coordinación y control de los seguros de Kiloutou España y relación con los/as colaboradores/as de los mismos, • .Relación y Suministro de información a auditores/as, asesores/as fiscales y mercantiles de Kiloutou España, • .Coordinación con las empresas filiales y matrices del Grupo Kiloutou en el intercambio de información financiera y en el cumplimiento de las normas del Grupo, • .Análisis y cálculos de costes de Kiloutou España . ¿QUÉ OFRECEMO S?– Contrato indefinid o.– Horario partido flexibl e.– Incorporación a empresa multinacional en crecimiento y expansió n.– Beneficios sociale s.– Somos una empresa comprometida con la igualdad en el empleo, promoviendo un entorno libre de discriminación de cualquier tipo, velando por tal que las personas puedan crecer profesionalmente en función de valía y potencia l.– Salario acorde a responsabilidades del puest o.– Plan de formación acorde al puesto de trabaj o.– Se valorará positivamente certificado de discapacida d.– Día de tu cumpleaños libr e.Si crees que tu candidatura puede encajar… ¡no dudes en inscribirte en la oferta para que podamos valorar tu talent o!

Descripción de la empresa GESTIO INTEGRAL ASSESSORS BARCELONA SL es una empresa Asesoria fiscal ubicada en la Av. de Roma, 48, en Cerdanyola, Barcelona, España. Nos dedicamos a proveer servicios integrales en el ámbito de la gestión empresarial. Ofrecemos soluciones personalizadas a nuestros clientes, siempre manteniendo altos estándares de profesionalidad y eficacia. Descripción del puesto Como Contable con conocimientos en presentación de impuestos, serás responsable de realizar y supervisar tareas contables, incluyendo el registro de operaciones, elaboración de cuentas anuales, y la presentación de impuestos. Este es un puesto a jornada completa y requiere asistencia en oficina en Cerdanyola del Vallès. Requisitos • Conocimientos sólidos en contabilidad, gestión de cuentas y análisis de datos financieros., • Experiencia previa en la presentación de impuestos y cumplimiento de obligaciones fiscales., • Manejo de herramientas y programas de contabilidad como Excel, ERP o software especializado, Sage Despachos, • Capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle y organización. Se valorará positivamente experiencia en el sector de Asesorías contables-fiscal.

Descripción del puesto Buscamos un/a Contable Junior para unirse a nuestro equipo en las oficinas de Montcada i Reixac. La persona seleccionada participará en la gestión contable diaria y en la mejora continua de los procesos financieros de la compañía. Responsabilidades • Gestión de la contabilidad general y analítica., • Registro y conciliación de asientos contables., • Control de facturación, cobros, pagos y hojas de gastos, • Colaboración en la preparación de cierres mensuales y anuales. Requisitos • Formación en Contabilidad, ADE, Economía o formación en contabilidad (FP o universitaria)., • Conocimientos de normativa contable y fiscal., • Capacidad analítica, atención al detalle y buena organización. Se valorará • Conocimientos de Excel u otras herramientas de análisis., • Proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma., • Organización y atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo profesional y colaborativo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo., • Contrato indefinido

LIVISTO es una empresa Farmacéutica Internacional con una amplia experiencia en el sector veterinario, dedicada al desarrollo, producción y comercialización de productos de alta calidad para la salud animal, destinados a la ganadería y avicultura, así como a animales de compañía y caballos. El grupo LIVISTO, con más de 500 empleados, opera en más de 125 países. ¿Te unes a nosotros/as? Estamos buscando: Técnico/a de contabilidad/fiscalidad y gestión de nómina Funciones: De contabilidad y fiscalidad: • Preparar todas las declaraciones fiscales, excepto el impuesto sobre sociedades, • Asistir a la auditoría financiera o a cualquier otra auditoría relacionada con cuestiones fiscales y de nóminas, • Colaborar en la conciliación bancaria, • Preparar toda la información necesaria para las cuentas anuales en lo que respecta a cuestiones fiscales y de nóminas, • Presentar todas las declaraciones fiscales en el portal de la Agencia Tributaria o en cualquier otro sistema aceptado por la AEAT De administración de personal: • Altas/bajas de empleados y contratos., • Gestión y confección de nóminas mediante el programa A3Innuva, • Seguros Sociales, ficheros CRA…, • Gestión programa de control presencia, • Gestión del portal del empleado., • Tramitación de cursos de la FUNDAE. Gestión documental cursos bonificados Se requiere: • Estudios relacionados con el puesto., • Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés, • Experiencia previa en posición similar de al menos, 3 años. Perfil con experiencia en gestoría, • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y proactividad, • Se valorará conocimiento del programa de RRHH: A3innuva Se ofrece: • Posición estable, • Jornada completa, • Flexibilidad horaria y teletrabajo según política de la compañía., • Tendrás la oportunidad de trabajar en una empresa multinacional, dinámica, en crecimiento y consolidada dentro del sector de la industria farmacéutica veterinaria.

En Gi Group estamos buscando un/a Administrativo/a contable para incorporarse a una sólida empresa del sector de maquinaria industrial. Si tienes experiencia en contabilidad en el sector industrial y te gusta un entorno dinámico, esta puede ser tu oportunidad 👇 🔎 ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte del equipo de contabilidad dando soporte en tareas clave como: • Registro contable diario: introducción y contabilización de facturas de proveedores y clientes., • Emisión y gestión de facturación (revisión de datos, albaranes, abonos, etc.)., • Gestión de cobros y seguimiento de saldos pendientes (contacto con clientes y control de vencimientos)., • Soporte administrativo al área contable: archivo y organización documental (físico y digital)., • Atención telefónica y gestión de consultas básicas del departamento., • Apoyo puntual en tareas administrativas generales según necesidades. 🎯 ¿Qué buscamos? • Conocimientos sólidos de contabilidad, especialmente en registro de facturas., • Excel nivel básico (manejo de tablas, filtros y operaciones simples)., • Experiencia o conocimientos en facturación y circuitos administrativos., • Se valorará conocimiento de Microsoft Dynamics 365 Business Central (no imprescindible)., • Residencia cercana / disponibilidad para desplazamiento al centro de trabajo. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Salario 25k €/anuales, • Horario: Lunes a jueves de 8h a 14h y de 15.30h a 18h y viernes de 8h a 14h, • Contrato indefinido, • Modalidad: presencial ✨ Si quieres seguir creciendo en contabilidad dentro de una empresa estable y con buen ambiente, ¡queremos conocerte!

En Jusad Assistència continuamos reforzando nuestra estructura interna en un contexto de crecimiento y mayor complejidad operativa. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Nóminas y Administración de RRHH que aporte orden, fiabilidad y soporte técnico al área de Personas y a la organización. 🌱 Sobre Jusad Assistència Somos una organización de servicios asistenciales, comprometida con el cuidado de las personas y con una gestión interna rigurosa, humana y alineada con nuestros valores. 🎯 El rol La persona seleccionada ejecutará con autonomía técnica los procesos administrativo‑laborales vinculados a nóminas y personal, asegurando el cumplimiento de plazos, la exactitud de los datos y la correcta coordinación con gestorías externas, ofreciendo además apoyo administrativo transversal al área de RRHH. 🧩 Responsabilidades principales • Gestión operativa de nóminas y soporte en los periodos de pago, incluyendo:, • Recopilación y revisión de variables de nómina., • Revisión de incidencias económicas acumuladas., • Coordinación y seguimiento con gestoría externa., • Tramitación administrativa de altas, bajas y variaciones de trabajadores/as., • Apoyo operativo en bajas laborales y ajustes quincenales de pagos., • Generación y preparación de remesas bancarias vinculadas a pagos de personal., • Garantizar la corrección y confidencialidad en el tratamiento de datos laborales y económicos., • Soporte administrativo al área de RRHH en:, • Procesos de selección y onboarding., • Gestión documental del personal., • Otras tareas administrativas del área según necesidades., • Resolución de consultas administrativas y laborales básicas de las personas trabajadoras., • Colaboración activa con el/la Responsable de RRHH y Administración, escalando incidencias complejas cuando sea necesario. ✅ El perfil que buscamos • Experiencia previa en posiciones de Técnico/a de Nóminas, administración laboral o RRHH., • Conocimientos prácticos de:, • Nóminas y Seguridad Social., • Tramitación de altas, bajas y contratos., • Normativa laboral básica., • Experiencia trabajando con 2 o mas Convenios, • Experiencia en coordinación con gestorías externas., • Perfil muy organizado, meticuloso y orientado al detalle, con alta fiabilidad operativa., • Capacidad para trabajar con volumen de actividad elevado y cumplir plazos., • Actitud colaborativa y disposición para dar soporte administrativo transversal. 🎓 Formación • Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, RRHH, Relaciones Laborales o similar., • Valorable formación específica en nóminas, legislación laboral o administración de personal. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto estable, en crecimiento y con impacto social., • Entorno de trabajo cercano, profesional y colaborativo., • Posición clave de soporte al área de Personas., • Condiciones salariales acordes a la experiencia aportada. 📩 Si te motiva un rol técnico, riguroso y de apoyo real al equipo de RRHH en una organización con propósito, queremos conocerte. 💰 Salario bruto anual entre 23.000 € y 32.000 € según la experiencia y el perfil aportado.

¿Tienes experiencia en administración contable y gestión de proveedores? Desde una empresa industrial ubicada en Barberá del Vallés, buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Contabilidad y Finanzas para cubrir una baja por Incapacidad Temporal, con incorporación inmediata. Funciones Gestión integral del ciclo de proveedores: Alta y apertura de proveedores. Revisión y contabilización de facturas. Introducción de facturas en ERP. Validación y seguimiento de pagos. Gestión de pagos a proveedores. Conciliaciones bancarias. Atención y resolución de consultas de proveedores. Gestión de centralita telefónica y recepción de visitas. Compra y gestión de material de oficina, agua y otros suministros. Seguimiento y revisión de gastos por centros de coste junto con otros departamentos. Soporte general al departamento de Administración y Finanzas. Se ofrece Contrato inicial para cobertura de baja IT y posibilidades reales de continuación. Jornada completa de lunes a viernes. Horario de 8:00 h a 16:30 h, con 30 minutos de descanso. Salario de 13,84 €/hora bruta. 2325 euros brutos mensuales. Incorporación inmediata. Buen ambiente de trabajo y estabilidad durante la duración de la sustitución.

Desde PROMAN SPAIN, oficina de Rubí, estamos seleccionamos un/a Técnico/a de nóminas (sustitución por baja de maternidad), para incorporar a una importante empresa del sector químico, ubicada en Rubí (Barcelona). Requisitos mínimos: Graduado en RRLL o similar. Conocimientos sólidos del proceso de nómina. Experiencia de 2 años realizando funciones similares. Persona proactiva y autónoma. Gestionar y supervisar el proceso de nómina externalizada de 3 entidades del grupo (200 personas), asegurando la correcta gestión de incidencias, variables salariales, complementos de IT, atrasos, pagas extraordinarias, vacaciones, embargos y otros conceptos retributivos. Revisar y validar nóminas, seguros sociales, liquidaciones y transferencias salariales, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social. Administrar los procesos de contratación, acogida, modificaciones contractuales, permisos, excedencias, certificados y demás trámites relacionados con la administración de personal. Gestionar y supervisar la herramienta de control horario, vacaciones, absentismo y otras incidencias, coordinándose con los diferentes centros de trabajo. Mantener actualizada la información de empleados en los sistemas de gestión de RRHH y garantizar la calidad de los datos. Gestionar los beneficios sociales de los empleados, incluyendo seguro médico, seguro de vida y planes de retribución flexible, así como la revisión de la facturación asociada. Elaborar informes y KPI de Recursos Humanos, realizando el seguimiento de indicadores relacionados con plantilla, absentismo, formación y costes laborales. Participar en los procesos de selección, coordinación con ETTs y proveedores externos, así como en los programas de onboarding para nuevas incorporaciones. Contrato por sustitución (previsto de junio 2026 a marzo 2027). Salario: precio hora 18,38 euros brutos + importante bonus según desempeño. Horario partido de lunes a jueves y viernes intensivo. ¡

Desde PROMAN SPAIN, oficina de Rubí, estamos seleccionamos un/a Técnico/a de nóminas (sustitución por baja de maternidad), para incorporar a una importante empresa del sector químico, ubicada en Rubí (Barcelona). Requisitos mínimos: Graduado en RRLL o similar. Conocimientos sólidos del proceso de nómina. Experiencia de 2 años realizando funciones similares. Persona proactiva y autónoma. Gestionar y supervisar el proceso de nómina externalizada de 3 entidades del grupo (200 personas), asegurando la correcta gestión de incidencias, variables salariales, complementos de IT, atrasos, pagas extraordinarias, vacaciones, embargos y otros conceptos retributivos. Revisar y validar nóminas, seguros sociales, liquidaciones y transferencias salariales, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social. Administrar los procesos de contratación, acogida, modificaciones contractuales, permisos, excedencias, certificados y demás trámites relacionados con la administración de personal. Gestionar y supervisar la herramienta de control horario, vacaciones, absentismo y otras incidencias, coordinándose con los diferentes centros de trabajo. Mantener actualizada la información de empleados en los sistemas de gestión de RRHH y garantizar la calidad de los datos. Gestionar los beneficios sociales de los empleados, incluyendo seguro médico, seguro de vida y planes de retribución flexible, así como la revisión de la facturación asociada. Elaborar informes y KPI de Recursos Humanos, realizando el seguimiento de indicadores relacionados con plantilla, absentismo, formación y costes laborales. Participar en los procesos de selección, coordinación con ETTs y proveedores externos, así como en los programas de onboarding para nuevas incorporaciones. Contrato por sustitución (previsto de junio 2026 a marzo 2027). Salario: precio hora 18,38 euros brutos + importante bonus según desempeño. Horario partido de lunes a jueves y viernes intensivo. ¡

Desde PROMAN SPAIN, oficina de Rubí, estamos seleccionamos un/a Técnico/a de nóminas (sustitución por baja de maternidad), para incorporar a una importante empresa del sector químico, ubicada en Rubí (Barcelona). Requisitos mínimos: Graduado en RRLL o similar. Conocimientos sólidos del proceso de nómina. Experiencia de 2 años realizando funciones similares. Persona proactiva y autónoma. Gestionar y supervisar el proceso de nómina externalizada de 3 entidades del grupo (200 personas), asegurando la correcta gestión de incidencias, variables salariales, complementos de IT, atrasos, pagas extraordinarias, vacaciones, embargos y otros conceptos retributivos. Revisar y validar nóminas, seguros sociales, liquidaciones y transferencias salariales, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social. Administrar los procesos de contratación, acogida, modificaciones contractuales, permisos, excedencias, certificados y demás trámites relacionados con la administración de personal. Gestionar y supervisar la herramienta de control horario, vacaciones, absentismo y otras incidencias, coordinándose con los diferentes centros de trabajo. Mantener actualizada la información de empleados en los sistemas de gestión de RRHH y garantizar la calidad de los datos. Gestionar los beneficios sociales de los empleados, incluyendo seguro médico, seguro de vida y planes de retribución flexible, así como la revisión de la facturación asociada. Elaborar informes y KPI de Recursos Humanos, realizando el seguimiento de indicadores relacionados con plantilla, absentismo, formación y costes laborales. Participar en los procesos de selección, coordinación con ETTs y proveedores externos, así como en los programas de onboarding para nuevas incorporaciones. Contrato por sustitución (previsto de junio 2026 a marzo 2027). Salario: precio hora 18,38 euros brutos + importante bonus según desempeño. Horario partido de lunes a jueves y viernes intensivo. ¡

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. En Gi Group buscamos incorporar para nuestro cliente, empresa referente en el sector alimentación, a un/a Accounts Receivable Technician, con ganas de desarrollarse en un proyecto estable y con recorrido. El puesto de trabajo se desarrollará en Rubí, Barcelona. ¿Qué harás en tu día a día? Serás responsable de gestionar los procesos diarios de cobros y conciliación bancaria, garantizando el flujo económico de hasta 240 liquidaciones diarias, asegurando la precisión contable y resolviendo incidencias con rapidez. Te convertirás en figura clave en la gestión de medios de pago (cheques, pagarés, tickets) y participarás en proyectos de mejora dentro del área de Accounts Receivable, aportando ideas e identificando oportunidades de optimización. Contribuirás al buen funcionamiento del equipo asegurando que los procedimientos internos se cumplan y reforzando la transparencia y fiabilidad de los saldos. ¿Qué buscamos? Formación en Contabilidad, Finanzas o Empresariales. Experiencia de 1-3 años en cuentas por cobrar, valorable en empresas de alto volumen. Manejo ágil de herramientas contables. Actitud resolutiva, orientación a resultados, autonomía y proactividad. Alta capacidad de organización, atención a detalle y gestión bajo presión. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable en una empresa líder en su sector. Atractivos beneficios sociales. Jornada completa de L a J de 9:00 a 18:00 h y viernes rotativos de 09:00 a 18:00 h y de 08:30 a 15:00 h. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡! Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Esta oportunidad es para t i si… Si estás en los últimos años de tu grado, te ofrecemos la oportunidad de realizar tus prácticas dando soporte en el Centro Administrativo-Contable. Se trata de una excelente ocasión para desarrollarte tanto profesional como personalmente, dentro de un entorno de trabajo dinámico, cooperativo y colaborativo. ¿Qué valoramos? Estudiantes de ADE, Contabilidad y Finanzas o similares Conocimientos de contabilidad Buen manejo de Office 365 Proactividad y capacidad de organización Trabajo en quipo Se valorará conocimiento en SAP (no es imprescindible). Importante: es necesario poder firmar convenio de prácticas con la Universidad. ¿Cómo será tu día a día? Formarás parte del equipo del Centro Administrativo-Contable (Departamento de Red Agencial) participando en tarea como: Gestión de embargos a mediadores Apoyo a la Red Agencial y Canal Decesos Gestión y seguimiento de recibos Control de cuentas y resolución de incidencias Atención a solicitudes de clientes Coordinación con distintos equipos territoriales ¿Qué te ofrecemos? Duración:6 meses Beca remunerada (8€/hora) Horario de mañanas (9:00 a 14:00) Posibilidad de teletrabajo (preferiblemente los viernes) Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía. Ubicación: Calle Jesús Serra Santamans 1, Sant Cugat del Vallès. Incorporación inmediata Y además: Formación desde el primer día Participación en proyectos singulares Acompañamiento por parte del equipo Buen ambiente de trabajo Formar parte de un equipo joven y dinámico Oportunidad de aprender en una empresa líder Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo. Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

Somos una firma de consultoría e ingeniería dedicada a proporcionar soluciones tecnológicas personalizadas y estratégicas. Responsabilidades :Gestión y registro de la contabilidad diaria (asientos contables, facturas, gastos e ingresos) .Control y conciliación de cuentas bancarias .Gestión de facturación: emisión, recepción y seguimiento de facturas de clientes y proveedores .Control de cobros y pagos .Preparación de documentación contable para asesoría externa o auditorías .Apoyo en cierres contables mensuales y anuales .Gestión administrativa general: archivo, documentación y soporte al área financiera .Coordinación con otros departamentos para la correcta imputación de costes y gastos . Requisito s:Formación en Administración, Contabilidad, Finanzas o simila r.Experiencia previa como administrativo/a contabl e.Conocimientos sólidos de contabilidad genera l.Manejo habitual de herramientas ofimáticas, especialmente Exce l.Experiencia con softwares contables o ERP (valorable ).Capacidad de organización, atención al detalle y manejo de plazo s.Perfil proactivo, responsable y con capacidad de trabajo en equip o.Valorable experiencia en asesorías o departamentos financieros interno s.

En Fluidra estamos buscando un/a Finance Partner – Transformation Office para incorporarse a nuestro equipo corporativo y desempeñar un papel clave en la agenda global de transformación del grupo. Si te motiva un entorno estratégico, internacional y en plena evolución, donde el rigor financiero se combina con la toma de decisiones de alto impacto, esta puede ser tu oportunidad. LO QUE APORTARÁS La persona que se incorpore a este rol será un socio financiero estratégico de la Transformation Office, aportando visión, análisis y disciplina financiera para impulsar y asegurar el éxito de las iniciativas de transformación a nivel global. Trabajará en estrecha colaboración con el Global FP&A Manager, el SVP Global Transformation, así como con equipos regionales y funciones globales, garantizando que los recursos se asignen a las iniciativas de mayor valor y que los beneficios esperados se midan, controlen y materialicen correctamente. Se trata de una posición de nueva creación, con un alcance dinámico y en evolución, que requiere flexibilidad, mentalidad de crecimiento y capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: Actuar como partner financiero estratégico en la evaluación, priorización y gestión de las iniciativas de transformación del Grupo, apoyando a regiones y funciones globales en su definición y ejecución. Evaluar el retorno y viabilidad financiera de las iniciativas de transformación a nivel global. Diseñar y validar business cases sólidos, estableciendo objetivos financieros claros y medibles. Garantizar la correcta captura de beneficios, eficiencias y valor generado por las iniciativas. Monitorizar el progreso de los proyectos, identificar riesgos y proponer medidas correctivas durante su ejecución. Preparar reportes periódicos y presentaciones de seguimiento para la alta dirección y comités ejecutivos. Asegurar la coherencia metodológica y la comparabilidad financiera entre las distintas iniciativas de transformación del Grupo. Mantener una relación de colaboración fluida con equipos regionales y funciones globales, alineando supuestos, metodologías y reporting. Proporcionar análisis e insights que conecten los resultados de la transformación con el desempeño global del negocio. Colaborar con Corporate FP&A, Controlling y Finanzas para garantizar alineación con políticas del grupo, estándares contables (IFRS) y procesos de reporting. Participar en proyectos transversales para reforzar la gobernanza financiera, la eficiencia de procesos y el desarrollo de herramientas de business intelligence. Gestionar, junto con la Transformation Office, el presupuesto del área, asegurando una planificación y seguimiento rigurosos. Contribuir, cuando sea necesario, como soporte directo o co-líder en iniciativas de alto impacto donde la estructura financiera y la generación de valor sean críticas. Aportar flexibilidad y adaptabilidad, entendiendo que el alcance del rol evolucionará en función de las necesidades del negocio. LO QUE BUSCAMOS Educación Grado universitario en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o áreas afines. Máster o MBA, altamente valorable. Experiencia Entre 6 y 7 años de experiencia profesional. Experiencia previa en consultoría, transaction services, valoraciones, M&A o corporate development. Experiencia en entornos de transformación, PMO, estrategia o desarrollo de business cases, muy valorada. Experiencia trabajando en entornos multinacionales, matriciales y multiculturales. Conocimientos técnicos Dominio avanzado de Excel. Experiencia con Power BI, PowerPoint y otras herramientas de análisis y reporting. Sólidos conocimientos financieros y capacidad de estructuración de información compleja. Fluidez en inglés y español. Competencias Mentalidad proactiva y orientada a resultados, con alto sentido de ownership. Fuerte capacidad analítica y pensamiento estratégico. Atención al detalle y rigor en la construcción y seguimiento de business cases. Excelentes habilidades de comunicación e influencia con stakeholders senior. Enfoque de gestión de proyectos, con capacidad para anticipar riesgos y gestionar múltiples iniciativas. Orientación a negocio y comodidad trabajando en contextos de ambigüedad propios de entornos de transformación. Alta flexibilidad, agilidad y capacidad de adaptación en un rol en evolución. LO QUE OFRECEMOS Participación directa en la agenda estratégica y de transformación de un grupo líder global. Entorno internacional, dinámico y colaborativo. Modalidad de trabajo híbrida y flexible. Paquete competitivo de compensación y beneficios. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en un contexto de alto impacto. SOBRE FLUIDRA Fluidra es un grupo multinacional cotizado en la Bolsa de España y líder global en la industria de piscina y “wellness”. Fundada en 1969, desarrolla soluciones innovadoras para piscinas residenciales y comerciales. Con presencia en más de 45 países y un equipo de más de 7.000 personas, Fluidra cuenta con un sólido portafolio de marcas líderes como Polaris, Jandy, CMP, S.R. Smith, Zodiac, Cover-Pools, iAquaLink, Grand Effects, Del y Nature2. Su alcance global impulsa la innovación en ámbitos como eficiencia energética, IA, robótica e IoT. El propósito de Fluidra es transformar el agua en un mundo mejor, guiando sus acciones a través de valores como la pasión por el éxito, honestidad, colaboración, inclusión, trabajo en equipo, aprendizaje continuo y excelencia. ¿No cumples con todos los requisitos? En Fluidra promovemos un entorno inclusivo. Si este rol te resulta interesante, te animamos a postular. Podrías ser la persona ideal para esta posición o para otras oportunidades dentro de la organización. Fluidra promueve la igualdad de oportunidades sin importar origen, religión, edad, orientación sexual u otras características protegidas.

En Fluidra estamos buscando un/a Internal Audit para unirse a nuestro equipo de Corporate Audit. Si buscas un rol global, con exposición directa a operaciones internacionales, análisis profundo de procesos y una contribución clave al fortalecimiento del control interno, ¡estás en el lugar adecuado! LO QUE APORTARÁS La persona que ocupe este puesto será responsable de realizar revisiones financieras y operativas en compañías del Grupo, tanto a nivel nacional como internacional, contribuyendo a evaluar riesgos, reforzar el control interno y optimizar procesos. Como parte del equipo de Corporate Audit, trabajarás directamente con un/a Supervisor Auditor y reportarás a un/a Audit Manager, interactuando con equipos financieros y operacionales de todo el mundo. Tu trabajo será esencial para promover una cultura de cumplimiento, transparencia y mejora continua. LAS RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Ejecutar la visión y misión de Corporate Audit, aplicando un enfoque sistemático y disciplinado para evaluar riesgos y la efectividad del sistema de control interno. Realizar auditorías financieras, operativas y de cumplimiento normativo. Revisar y evaluar la adecuación y eficacia de los controles internos en compañías del Grupo. Verificar el cumplimiento de políticas y procedimientos corporativos. Identificar y definir claramente incidencias de auditoría y sus causas raíz, proponiendo mejoras en controles internos y procesos de negocio. Presentar conclusiones y recomendaciones a la dirección de Corporate Audit y a la dirección de las unidades auditadas. Fomentar un entorno de control con tolerancia cero al fraude y la no conformidad. Preparar documentación de trabajo que respalde adecuadamente los procedimientos de auditoría realizados y las conclusiones obtenidas. Elaborar informes y reportes formales de hallazgos de auditoría. Participar activamente en iniciativas globales para la mejora de metodologías, herramientas y procesos del departamento. Realizar viajes nacionales e internacionales, con una media aproximada de hasta un 30%. LO QUE BUSCAMOS Educación Formación universitaria en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Auditoría o áreas afines. Experiencia Entre 3 y 5 años de experiencia en auditoría, preferiblemente con background en Big 4. Competencias Conocimientos sólidos de auditoría financiera y operativa. Capacidad para entender procesos de negocio complejos y evaluar riesgos. Habilidades analíticas y de pensamiento crítico. Comunicación clara, tanto oral como escrita. Capacidad para trabajar con múltiples stakeholders en entornos multiculturales. Nivel alto de español e inglés (imprescindible). Se valoran otros idiomas. LO QUE OFRECEMOS Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder global. Paquete competitivo de compensación y beneficios. Modalidad híbrida según política corporativa. Entorno internacional dinámico, con exposición a múltiples áreas del negocio. Participación en proyectos globales y auditorías en distintos países. SOBRE FLUIDRA Fluidra, un grupo multinacional cotizado en la Bolsa de España, es el líder global en la industria de piscina y “wellness”. Fundada en 1969, Fluidra desarrolla productos y servicios innovadores para el mercado de piscinas residenciales y comerciales. Hoy opera en más de 45 países, con más de 7.000 empleados, y un portafolio de marcas reconocidas como Polaris, Jandy, CMP, S.R. Smith y Zodiac, además de Cover-Pools, iAquaLink, Grand Effects, Del y Nature2. Su alcance global impulsa la innovación en áreas clave como eficiencia energética, IA, robótica e IoT. El propósito de Fluidra es transformar el agua en un mundo mejor, guiando todas sus acciones bajo valores como pasión por el éxito, honestidad, colaboración, inclusión, trabajo en equipo, aprendizaje y excelencia. ¿No cumples con todos los requisitos? En Fluidra fomentamos un entorno inclusivo. Si este rol te interesa, ¡te animamos a postular! Podrías ser la persona ideal para este puesto o para otros dentro de la organización. Fluidra promueve la igualdad de oportunidades sin importar origen, religión, edad, orientación sexual u otras características protegidas.

Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente estamos seleccionando un/a TÉCNICO/A CONTABLE para incorporarse a empresa cliente del sector servicios ubicada en la zona del VALLÉS OCCIDENTAL ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Serás la persona encargada de gestionar y mantener al día la contabilidad de la compañía, garantizando el cumplimiento de obligaciones fiscales y contables, así como el soporte al área financiera. Registro contable de facturas, asientos y conciliaciones bancarias. Preparación y revisión de cierres mensuales y trimestrales . Gestión de IVA, retenciones e impuestos , y elaboración de los modelos fiscales correspondientes. Control y seguimiento de cuentas por cobrar y por pagar . Colaboración en la elaboración de pólizas, balances y estados financieros . Soporte en la preparación de información para auditorías y para la dirección financiera. Mantenimiento de la documentación y archivos contables cumpliendo la normativa vigente. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Titulación en Administración y Finanzas, Económicas, Empresariales o formación similar. Experiencia previa mínima de 3 años en puesto contable o similar. Dominio de programas contables y ofimáticos; valorable experiencia con ERP / contabilidad digital . Conocimientos actualizados en obligaciones fiscales y normativa contable . Capacidad de organización, rigor y atención al detalle . Buena comunicación y capacidad para trabajar en equipo; actitud proactiva y resolutiva. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido y posibilidad de proyecto estable a medio-largo plazo. Jornada completa con horario laboral estándar; posibilidad de horario flexible según acuerdo. Retribución competitiva y negociable en función de la experiencia y el perfil. Incorporación a un equipo profesional y cercano, con procesos organizados y herramientas modernas. Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Si te interesa crecer profesionalmente en el área contable y formar parte de un proyecto sólido, ¡queremos conocerte! Envía tu candidatura y nos pondremos en contacto contigo.

En Amaltea Consultoría buscamos incorporar un/a Analista Contable/ Fiscal Junior para nuestra oficina de La Llagosta , dentro de una asesoría consolidada con más de 30 años de experiencia acompañando a pymes, autónomos y sociedades. Buscamos una persona con formación en ADE, Economía o similar, con interés en el ámbito fiscal y capacidad analítica , que quiera desarrollarse profesionalmente dentro de un despacho con recorrido y posibilidades reales de crecimiento. Más allá de la contabilidad operativa, buscamos un perfil orientado al análisis financiero y al asesoramiento fiscal eficiente, capaz de interpretar balances, aportar valor al cliente y evolucionar hacia posiciones de responsabilidad dentro de la oficina. Funciones del puesto Gestión fiscal y contable de una cartera de clientes. Preparación y presentación de impuestos Análisis de balances y apoyo en la toma de decisiones fiscales y financieras de los clientes. Atención y asesoramiento a pymes y autónomos. Gestión de requerimientos y comunicaciones con la Agencia Tributaria. Participación en tareas de planificación y optimización fiscal. Perfil que buscamos Grado/Licenciatura en ADE, Economía o similar. Valorable experiencia previa o prácticas en asesoría. Conocimientos contables y fuerte interés por el área fiscal. Capacidad analítica y orientación al asesoramiento. Persona organizada, rigurosa y con buena actitud. Habilidades comunicativas y trato cercano con clientes. Residencia en Vallès Oriental o cercanías. Se valorará Conocimiento de A3, Sage, Contasol o programas similares. Experiencia en entornos de asesoría o despacho profesional. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable. Formación continua y acompañamiento profesional. Plan de crecimiento real dentro del despacho. Posibilidad de evolucionar hacia una posición de responsabilidad en la oficina a medio plazo. Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. Horario flexible: Entrada entre 8:00h y 9:00h. Salida entre 17:00h y 18:00h (lunes a jueves). Viernes intensivo hasta las 15:00h Salario: 22.000 € – 26.000 € brutos anuales según experiencia y formación. Si buscas una oportunidad para crecer profesionalmente en el ámbito fiscal y convertirte en un perfil de asesoramiento con recorrido, nos encantará conocerte.

Manpower is looking for a Credit & Collections Specialist for our client PPG, based in Rubí (Barcelona) MISSION: To be a part of and handling the Credit and Collection activities in German. The focus is to review open accounts for collection, conduct collection calls and E-mails to collect Accounts Receivables, mail correspondence and telephone calls to customers to encourage payment of overdue receivables. Answering incoming calls to help customers understand their balance and due items. PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES: Credit Follow local policy and EMEA Credit policy. Existing customer – review credit limit based on policy Manage blocked orders based on policy. Manage the customer credit risks followed by proactive actions and communications. Coordinate, update of Master data relevant for automated communication Help integrate any new business acquisitions or business extensions. Collection Follow regular Dunning process. Reviewing open accounts in your own portfolio for collection efforts Conduct collection calls and E-mails to collect Accounts Receivables Mail correspondence to customers to encourage payment of overdue receivables. Negotiate customer disputes to resolution and documents root cause. Develop relationships with internal/external customers. Maintain accurate collection files. Identify issues attributing to account delinquency and discuss them with the Credit Manager Review and monitor all applicable collection reports. Provide timely follow-up on payment arrangements. Internal Controls Follow the internal control procedures required by PPG or Credit policy rules. Document and archive supporting documents. Follow procedures. Tools & Techniques Follow standardization principles and participate in Global standardization process. Participate in local process improvement projects and support other management directives as prescribed. REQUIRES Be fluent in German and English. Service minded and empathic. Effective business writing and professional communication skills. Demonstrated effective customer service skills. Preferably 1-2 years' experience in credit & collections, including interaction with a large customer base. Strong communication, problem solving and analytical skills. Good knowledge of the Excel. Accounts Receivable knowledge/experience is a plus. Detail oriented QUALIFICATIONS/KNOWLEDGE: ERPs. Microsoft Office package Used to working in a matrix organization.

En Focex Tecnología buscamos incorporar talento a nuestro equipo Ubicación: Rubí (Barcelona) Contrato indefinido | Jornada completa En Focex Tecnología estamos buscando una persona polivalente para incorporarse a nuestro equipo y dar soporte en las áreas de: ✔️ Contabilidad ✔️ Administración ✔️ Logística y gestión de almacén Buscamos una persona organizada, responsable y con capacidad para adaptarse a diferentes funciones dentro de la empresa. Sabemos que se trata de un perfil versátil y difícil de encontrar, pero precisamente por ello ofrecemos una posición estable, con contrato indefinido y jornada completa. Valoraremos experiencia previa en tareas administrativas, contables y/o de almacén. Imprescindible actitud proactiva y ganas de formar parte de un equipo dinámico. Si te interesa o conoces a alguien que pueda encajar, ¡nos encantará conocerte! Envía tu CV a el correo efarreny@unistechnologies.com o llama al 607748870

Empresa líder del sector de gran consumo busca incorporar a un/a Controller Financiero/a . Principales Funciones 1. Revisión y validación de reporting de filiales Analizar los estados financieros individuales (Balance, P&L, Cash Flow) enviados por las filiales. Verificar que la información esté completa y sea coherente y exhaustiva. Análisis de las variaciones al comparar mes actual vs. mes anterior y real vs. Budget / Forecast. Reuniones de seguimiento con las filiales, actuar como punto de contacto con las filiales. 2. Homogeneización contable y preparación de estados financieros consolidados Ajustar cifras locales a normativa del grupo, asegurar consistencia entre filiales. Reclasificar partidas contables cuando sea necesario. Revisar operaciones entre empresas del grupo, identificar y resolver descuadres. Preparar el cierre analítico mensual consolidado. Apoyar en eliminaciones básicas (intercompany, dividendos, etc.). Hacer seguimiento de correcciones y ajustes. 3. Documentación y control interno Garantizar y mejorar los procesos de control interno de la compañía asegurando la consistencia y validación de la información financiera de las filiales. Establecer y mejorar controles internos para reducir riesgos. Auditoría interna y soporte en auditorías externas. Participar en la implementación de proyectos internos en colaboración con el resto del equipo de Finanzas. 4. Planificación y presupuesto Coordinación y elaboración del budget anual. Proyecciones financieras (forecast) periódicas. Preparación de cash flows de la empresa matriz y consolidado. Competencias Proactividad, análisis y resolución de problemas, buena comunicación, trabajo en equipo. Innovación, pensamiento estratégico, influencia, empatía, orientación a resultados. Formación y Experiencia Grado en Administración y Dirección de Empresas, Contabilidad, Finanzas. Experiencia de +2 años en departamentos de controlling y/o auditoría. Nivel alto de inglés. Alto nivel de Excel y conocimientos de ERP, valorable Business Central. Se ofrece Jornada completa. Proyecto estable y de crecimiento profesional. Ambiente joven y dinámico.

We are Founderz, an AI Business School building world-class educational products powered by Artificial Intelligence and emerging technologies. In just 5 years, we've trained over 500,000 professionals in AI, operating across 3 countries with students from more than 70 nationalities. We are proud Microsoft partners, and together we develop a significant part of our training programs. If you're a finance leader who thrives in high-growth environments and wants to help shape the future of AI education… keep reading 👇 ─── 🎯 Role Purpose As CFO, you will own Founderz's financial strategy and operations, working directly with the CEO, COO and executive team to drive sustainable growth. You will be the financial backbone of a fast-scaling edtech company with an international footprint — bringing structure, rigour, and strategic vision to everything from day-to-day cash management to long-term financial planning. ─── 📋 Responsibilities • Define and present financial and tax strategy recommendations to the CEO, COO and Board, • Lead financial planning, forecasting, and analysis, • Oversee cash flow, working capital, and company audits, • Prepare financial statements and management reports, • Ensure legal and regulatory compliance across all financial functions, • Manage relationships with banks and external financial partners ─── ✅ What we're looking for • Strong analytical skills with a deep finance background, • 7–10 years of experience in finance roles, ideally in high-growth or international environments, • CPA or MBA preferred, but not required, • Fluent in English; Spanish is a strong plus, • Comfortable operating in a fast-paced, mission-driven company ─── 🚀 Why Founderz? • Front-row seat to the AI revolution in education, • Work alongside a team that has scaled to 500k+ learners in 5 years, • International environment — 70+ nationalities in our community, • • Strategic role with direct access to the founding team

LIVISTO es una empresa Farmacéutica Internacional con una amplia experiencia en el sector veterinario, dedicada al desarrollo, producción y comercialización de productos de alta calidad para la salud animal, destinados a la ganadería y avicultura, así como a animales de compañía y caballos. El grupo LIVISTO, con más de 500 empleados, opera en más de 125 países. ¿Te unes a nosotros/as? Estamos buscando: Técnico/a de contabilidad/fiscalidad y gestión de nómina Funciones: De contabilidad y fiscalidad: • Preparar todas las declaraciones fiscales, excepto el impuesto sobre sociedades, • Asistir a la auditoría financiera o a cualquier otra auditoría relacionada con cuestiones fiscales y de nóminas, • Colaborar en la conciliación bancaria, • Preparar toda la información necesaria para las cuentas anuales en lo que respecta a cuestiones fiscales y de nóminas, • Presentar todas las declaraciones fiscales en el portal de la Agencia Tributaria o en cualquier otro sistema aceptado por la AEAT De administración de personal: • Altas/bajas de empleados y contratos., • Gestión y confección de nóminas mediante el programa A3Innuva, • Seguros Sociales, ficheros CRA…, • Gestión programa de control presencia, • Gestión del portal del empleado., • Tramitación de cursos de la FUNDAE. Gestión documental cursos bonificados Se requiere: • Estudios relacionados con el puesto., • Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés, • Experiencia previa en posición similar de al menos, 3 años. Perfil con experiencia en gestoría, • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y proactividad, • Se valorará conocimiento del programa de RRHH: A3innuva Se ofrece: • Posición estable, • Jornada completa, • Flexibilidad horaria y teletrabajo según política de la compañía., • Tendrás la oportunidad de trabajar en una empresa multinacional, dinámica, en crecimiento y consolidada dentro del sector de la industria farmacéutica veterinaria.

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Desde PROMAN SPAIN, oficina de Rubí, estamos seleccionamos un/a Técnico/a de nóminas (sustitución por baja de maternidad), para incorporar a una importante empresa del sector químico, ubicada en Rubí (Barcelona). Buscamos un perfil dinámico, proactivo y motivado. Requisitos mínimos: • Graduado en RRLL o similar., • Conocimientos sólidos del proceso de nómina., • Experiencia de 2 años realizando funciones similares., • Persona proactiva y autónoma. Funciones a realizar: • Gestionar y supervisar el proceso de nómina externalizada de 3 entidades del grupo (200 personas), asegurando la correcta gestión de incidencias, variables salariales, complementos de IT, atrasos, pagas extraordinarias, vacaciones, embargos y otros conceptos retributivos., • Revisar y validar nóminas, seguros sociales, liquidaciones y transferencias salariales, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social., • Administrar los procesos de contratación, acogida, modificaciones contractuales, permisos, excedencias, certificados y demás trámites relacionados con la administración de personal., • Gestionar y supervisar la herramienta de control horario, vacaciones, absentismo y otras incidencias, coordinándose con los diferentes centros de trabajo., • Mantener actualizada la información de empleados en los sistemas de gestión de RRHH y garantizar la calidad de los datos., • Gestionar los beneficios sociales de los empleados, incluyendo seguro médico, seguro de vida y planes de retribución flexible, así como la revisión de la facturación asociada., • Coordinar las acciones formativas del grupo y realizar el seguimiento de las bonificaciones a través de FUNDAE., • Elaborar informes y KPI de Recursos Humanos, realizando el seguimiento de indicadores relacionados con plantilla, absentismo, formación y costes laborales., • Participar en los procesos de selección, coordinación con ETTs y proveedores externos, así como en los programas de onboarding para nuevas incorporaciones., • Atender consultas de los empleados y proporcionar soporte administrativo transversal al área de Recursos Humanos. Se ofrece: • Contrato por sustitución (previsto de junio 2026 a marzo 2027)., • Salario: precio hora 18,38 euros brutos + importante bonus según desempeño., • Horario partido de lunes a jueves y viernes intensivo. ¡Si estás deseando desarrollarte en el entorno de una gran empresa, ésta es tu oportunidad! Si tienes alguna consulta respecto a la oferta, llámanos al tel. 935.860.673!!!

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