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Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +1.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a encargado/a de Balizamiento para proyecto en Barcelona. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de los trabajos eléctricos y servicios afectados durante los trabajos de obra civil, generando un ambiente de trabajo de compromiso e implicación y cumplir las directrices del/la Jefe/a de Obra para la adecuada gestión ambiental de la obra. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Coordinación de personal para la ejecución de instalaciones de balizamiento y subcontratas de tendido de cableado., • Ejecución y control del plan de trabajo cumpliendo los plazos de ejecución, • Control de la calidad., • Control de medios materiales (responsable de que no haya pérdidas)., • Seguridad y Salud en la obra. ¿Qué esperamos de ti? • Estudios mínimos: FPII Electricidad, Maestría electricidad industrial, • Experiencia previa mínima de al menos 3 años, • Experiencia laboral en instalaciones de entornos Aeroportuarios y tendidos de cableado, • Disponibilidad para viajar, • Permiso de conducir B, • Buscamos a una persona profesional con dotes de liderazgo para gestión de los grupos de trabajo y responsable. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc;También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a Sampol!

🚀 Account Executive (Full Cycle) 📍 Barcelona (Híbrido) – Lunes & Viernes (Remote) 📅 Incorporación inmediata Dealcar es una startup SaaS con sede en Barcelona, especializada en el sector de la automoción. Nuestra misión es ayudar a concesionarios de coches de segunda mano y multimarca a vender más y mejor, ofreciéndoles una plataforma todo-en-uno con tecnología moderna, herramientas digitales y soluciones financieras integradas. El mercado de la automoción está cambiando rápidamente, y cada vez es más importante contar con soluciones ágiles, digitales y centradas en el cliente. En Dealcar, estamos construyendo el futuro del comercio de vehículos. 🎯 Tu misión Como Account Executive (Full Cycle) serás responsable de gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección y la generación de oportunidades hasta la gestión de leads entrantes y el cierre de contratos. Serás una pieza clave para acelerar el crecimiento de Dealcar en España, trabajando mano a mano con marketing, producto y customer success. 🧩 Qué harás • Detectar, prospectar y contactar a concesionarios potenciales (outbound: llamadas, emails, LinkedIn, visitas)., • Recibir y gestionar leads inbound, asegurando un seguimiento rápido y efectivo., • Calificar oportunidades y conducirlas a lo largo de todo el funnel de ventas., • Realizar demos de producto, presentaciones y negociaciones con decisores., • Cerrar contratos y asegurar una correcta transición al equipo de onboarding., • Colaborar estrechamente con marketing para optimizar la generación de leads., • Usar el CRM (Pipedrive) y otras herramientas para gestionar tu pipeline y forecast., • Aportar feedback al equipo de producto para mejorar continuamente la solución. 🧠 Qué buscamos • Actitud proactiva, ambición y hambre de crecer., • Experiencia previa en ventas B2B, preferiblemente en SaaS o automoción., • Capacidad de gestionar todo el ciclo de ventas (desde prospección hasta cierre)., • Habilidades de comunicación oral y escrita, orientadas a la venta consultiva., • Capacidad para trabajar por objetivos y de manera autónoma., • Carnet de coche o moto (imprescindible)., • Residencia en Barcelona o alrededores., • Valorable: experiencia en startups, ventas full cycle o roles comerciales en sectores digitales. 🚀 Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa (L–V)., • Sueldo fijo competitivo + variable atractivo sin techo., • Equipo joven, dinámico y con cultura de startup., • Oficinas en Barcelona con modelo híbrido (mxJ en oficina)., • Seguro de Salud y tarjeta de retribución flexible., • Eventos de equipo y oportunidades reales de crecimiento profesional. ¿Quieres formar parte del cambio en el sector de automoción? Únete a Dealcar y construye con nosotros el futuro del software para concesionarios 🚗💨

Desde TalentBrand iniciamos la búsqueda de un perfil de responsable de subvenciones para una importante fundación que trabaja para facilitar el acceso al empleo de las personas con discapacidad, colaborando con empresas, administraciones y entidades para generar oportunidades reales de inclusión. ¿Cuál será tu misión? Liderar la gestión de subvenciones públicas y privadas de la Fundación, garantizando la calidad técnica de las solicitudes, el cumplimiento de los requisitos de ejecución y justificación y contribuyendo a la sostenibilidad y crecimiento de nuestros programas. ¿Qué harás en tu día a día? • Planificación, presentación y seguimiento de subvenciones, • Supervisión y redacción de memorias técnicas de solicitud y justificación según bases reguladoras, • Seguimiento de cumplimiento de plazos, • Análisis de convocatorias y presentación a Dirección, • Coordinación con equipos internos para la presentación de contenidos en las convocatorias, seguimiento de indicadores de ejecución y detección de desviaciones, • Supervisión del técnico de subvención ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria (ADE, Ciencias Sociales, Gestión Pública o similar), • Experiencia en gestión de subvenciones (públicas y/o privadas), • Capacidad analítica y visión estratégica, • Alto rigor administrativo y atención al detalle, • Capacidad de organización y gestión de múltiples plazos, • Habilidades de coordinación y comunicación transversal, • Excelente nivel de comprensión de bases y de redacción, • Interés en posición temporal (sustitución) ¿Qué valoramos especialmente? • Experiencia en el Tercer Sector, • Conocimiento del marco normativo de subvenciones, • Experiencia en justificación técnica y económica, • Experiencia coordinando equipos o procesos complejos ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una organización con propósito social y alto impacto, • Rol clave en la sostenibilidad de los programas, • Entorno profesional exigente, colaborativo y orientado a resultados, • Sueldo bruto anual por 12 pagas: 24.000€ – 26.000€ según entrevista ¿Por qué esta posición es clave? Porque de ella depende en gran medida la sostenibilidad económica de nuestros programas y, por tanto, la generación de oportunidades para las personas con discapacidad. En Talent Brand estamos comprometidos/as con la igualdad de género y la diversidad en el entorno laboral. Todos nuestros procesos de selección se guían por principios éticos, con el objetivo de reducir sesgos y atraer el mejor potencial de cada persona, independientemente de su género, etnia, orientación o posibles necesidades diversas.

¿Quienes somos? Somos el “Netflix” del asesoramiento financiero. Somos una empresa de asesoramiento financiero independiente, especializada en el diseño y seguimiento de carteras de fondos de inversión y ETF regulada por la CNMV. Pertenecemos al sector “fintech”, pero no somos un "roboadvisor". Somos profesionales que se apoyan en la tecnología más avanzada para dar el mejor servicio al menor coste. ¿Qué hacemos? Ofrecemos un servicio de asesoramiento 100 % independiente y totalmente objetivo, ya que no cobramos comisiones de los productos que recomendamos. Nextep trabaja sólo por y para el cliente. Nuestros clientes no tienen porqué cambiar de banco. Elegimos para ellos los fondos que compraríamos si estuviéramos en su lugar, en su entidad o entidades financieras habituales. Y, si lo desean, también les ayudamos a localizar las plataformas de intermediación más competitivas. Y para los que prefieren delegar la gestión de sus inversiones, ofrecemos nuestro Servicio de asesoramiento en carteras gestionadas. Emitimos nuestra primera recomendación en julio de 2019 y ya tenemos más de 4.000 clientes y 1.000 millones de patrimonio asesorado. Nos encontramos en pleno crecimiento y nos gustaría contar contigo. ¿Qué buscamos? Buscamos un asesor financiero que hable catalán y esté ubicado en Barcelona, con un año de experiencia y grandes dotes comerciales, para unirse a nuestro departamento de asesoramiento. Si te apasionan los mercados financieros, tienes una fuerte orientación comercial y tienes conocimientos sobre fondos de inversión y ETF, no dudes en enviarnos tu CV. Requisitos: • Es imprescindible tener el título EFPA, EFA o similar., • Hablar catalán y vivir en Barcelona, • Tener 1 año de experiencia o más, • Buscamos una persona autónoma, proactiva y resolutiva., • Se valorará positivamente redactar realmente bien y tener experiencia trabajando con herramientas de IA. Tus funciones serán: • Labor comercial. Consistirá principalmente en la captación telefónica de clientes potenciales interesados en el servicio., • Atención al cliente. Responder a dudas sobre el servicio, mercados, fondos y ETF por teléfono, chat e email., • Asesoramiento a clientes, • Participación en la definición de mejoras y en la automatización de procesos internos de negocio y flujos de comunicación con clientes y potenciales. Qué ofrecemos: • Contrato fijo y sueldo competitivo (fijo +bonus por objetivos comerciales)., • Plan de carrera y desarrollo profesional en una empresa joven y dinámica en pleno crecimiento., • Horario de (L-J) 9:00h a 14:00h y de 16:00h a 19:00h y los V de 8:00h a 15:00h. Jornada contínua del 15 de julio al 31 de agosto., • Modalidad 100% teletrabajo, con posibilidad de ir a la oficina. Barcelona (Zona centro). Si cumples con los requisitos y estás interesado en la oferta, envíanos tu CV a .

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Follow Quality Management System procedures for production activities (assembly instructions, in-process controls, final inspections, etc.

La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. Representar los valores de la marca con excelencia, profesiona

Analyze, consolidate, and manage data to identify trends, patterns, and insights that inform business decisions and actions. Conduct deep dive analyses to identify root causes and define tailored action plans. Collaborative team player, able to work effectively across functions and contribute to a h

Dominio del cierre de ventas, capacidad para rebatir objeciones con convicción (especialmente en probador) y enfoque proactivo hacia los resultados. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como s

Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. Contribuir a iniciativas de mejora continua mediante metodologías estructuradas de resolución de problemas. Conocimiento de metodologías Lean, Six Sigma o mejora continua.

En Vetpharma estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En Vetpharma apostamos por la excelencia, la mejora continua y el desarrollo de profesionales que quieran crecer en un entorno técnico, exigente e internacional. Capa

You will combine strong creative judgment with technological expertise, translating brand guidelines into impactful AI-generated content across image and video formats, while collaborating closely with Art Direction, Design, Content and Marketing teams. Ensure scalable content production while maint

Deviations, CAPAs, change controls, and complaints. SOPs and controlled documentation for Quality & R&D. Manage submissions to AEMPS (manufacturing, import/export, controlled substances).

Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Otros conocim

We are a recognized European leader in consulting, digital services, and software development, with nearly 56,000 employees across almost 30 countries and more than 4,000 in Spain. We place strong emphasis on people—their training and professional development—which drives us to continuously grow

Control of parts status, quality, and vehicle condition (Intemperie, SoLiSi, Klapper, etc. At SEGULA Technologies, we continue to grow and are looking to incorporate a. Preparation, review, and control of release checklists.

Comunicación con alumnos: seguimiento, soporte administrativo, gestión de incidencias o dudas. Coordinación con profesores y ponentes para la entrega y preparación de materiales. Revisión, maquetación y preparación de contenidos didácticos (se enseña si no se domina).

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Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. Impulsar mejoras continuas en los procesos que se reflejen en la evolución positiva de los indicadores de desempeño. Búsqueda, evaluación y homolog

Coordinación con el departamento de mantenimiento y gobernanta con el fin de dar la mejor atención posible al cliente y solucionar las incidencias diarias. Empresa líder en la gestión de apartamentos turísticos y estancias cortas en Barcelona, con más de 150 apartamentos situados en el centro

Trabajarás con una cartera diversa de clientes nacionales e internacionales, colaborando de cerca con otras áreas de la firma (Mercantil, Laboral, M&A) y con. Si eres una persona con discapacidad, infórmanos por tal de poder adaptar y/o adecuar a tus necesidades el proceso de selección, así com

Evaluar desempeño, motivar y dar feedback continuo. Te ilusiona trabajar en un entorno inclusivo, donde puedes compartir diversión y energía como embajador de la marca, ayudando a las personas a sacar lo mejor de sí mismas?. Si es así, ¡encajarás perfectamente con la familia de Victoria's Sec

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