Trabajos conocimiento electricidad en BarakaldoCrear alertas

Revergy, empresa española con presencia internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovable proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a cuatro Técnico/a de O&M Eólico. Necesitamos incorporar perfiles para la Zona Norte y con movilidad geográfica esporádica disponible . El centro de trabajo estaría ubicado en la provincia de La Rioja. ¿Qué harás como nuestro/a Técnico/a de O&M? • Realizar inspecciones periódicas y mantenimientos preventivos y correctivos en aerogeneradores y otros equipos, • Diagnóstico y resolución de fallos técnicos, • Elaborar informes detallados sobre el estado de los equipos, las intervenciones realizadas y las condiciones operativas. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Formación en rama eléctrica o energías renovables, • Experiencia previa de al menos 2 años en el sector eólico, • Formación según el RD 614/2001 en riesgo eléctrico., • Formación PRL nivel básico de 60h., • Conocimientos de paquete office, • Conocimiento en el uso de SCADA, • Experiencia en redacción de partes de trabajo e informes., • Permiso de conducir B1, • Valorable en vigor GWO ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Desarrollo profesional en el sector de las energías renovables., • Incorporación a una empresa en plena expansión en la que las personas son nuestro principal valor, • Vehículo compartido de empresa ¡Únete a Revergy y sé parte de nuestro crecimiento global! Especialidad: • Electricidad y Electrónica

¡En Arghos seguimos creciendo! Buscamos un/a Ingeniero/a de HVAC y Protección Contra Incendios (PCI) para incorporarse a nuestro equipo y participar en el desarrollo de proyectos industriales de gran envergadura, principalmente en los sectores de Minerals & Metals y plantas de generación de energía de ciclo combinado. Si buscas participar en proyectos internacionales y trabajar en entornos multidisciplinares de alto nivel técnico, queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseño y cálculo de instalaciones HVAC para proyectos industriales., • Diseño y desarrollo de sistemas de Protección Contra Incendios (PCI)., • Elaboración de memorias, especificaciones técnicas, criterios de diseño y hojas de datos., • Coordinación con disciplinas de proceso, mecánica, tuberías, electricidad y obra civil., • Revisión de documentación técnica de proveedores., • Participación en revisiones de diseño y resolución de incidencias técnicas durante las distintas fases del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de normativa y estándares internacionales aplicables. ¿Qué buscamos? • Grado o Máster en Ingeniería (Industrial, Mecánica o similar)., • Experiencia mínima de 4 años en diseño de instalaciones HVAC y PCI para proyectos industriales., • Experiencia en proyectos de Minerals & Metals, generación de energía o industrias de proceso., • Conocimiento de normativa y estándares de diseño aplicables., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares., • Nivel de inglés suficiente para desenvolverse en documentación técnica y proyectos internacionales (B2) Ofrecemos: · Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada. · Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) ARGHOS (www.arghos.es) es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (www.aernnova.com), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Inkolan, A.I.E., agrupación de interés económico, participada por los grandes operadores de servicios de gas ,agua, electricidad y telecomunicaciones fundada en 1999 y pionera en el suministro on line de información digital de redes subterráneas, precisa incorporar en sus oficinas de Bilbao Técnico/a de Tecnología e Innovación Su misión consistirá en liderar la estrategia de tecnología, sistemas de información e innovación de Inkolan, impulsando la transformación digital de la organización y asegurando que la tecnología, los datos y el conocimiento se conviertan en activos estratégicos al servicio del negocio. Será responsable de definir e implantar el Sistema de Gestión de la organización, liderar el Plan Tecnológico y desarrollar las infraestructuras de información y conocimiento que permitan preservar el know-how corporativo, mejorar la eficiencia de los procesos y facilitar el crecimiento y la escalabilidad de la organización. Así mismo, promoverá una cultura de innovación y mejora continua, coordinando proyectos tecnológicos y de I+D+i que contribuyan a reforzar la propuesta de valor de Inkolan. Serán sus principales funciones: 1. Estrategia tecnológica y transformación digital • Definir, liderar e implantar el Plan Tecnológico de Inkolan, alineándolo con los objetivos del Plan Estratégico., • Analizar la situación actual de la organización en materia de tecnología, sistemas de información y gobierno del dato, e Identificar fortalezas, oportunidades y áreas de mejora mediante un diagnóstico tecnológico., • Diseñar el modelo tecnológico futuro, definiendo la arquitectura, y las soluciones necesarias para acompañar la evolución del negocio., • Elaborar y priorizar el roadmap de proyectos tecnológicos, definiendo indicadores y mecanismos de seguimiento para asegurar su correcta ejecución. 1. Sistemas de gestión y mejora continua • Diseñar, implantar y mantener el Sistema de Gestión de Inkolan., • Documentar y estandarizar los procesos estratégicos, operativos y de apoyo de la organización., • Definir metodologías que garanticen la mejora continua de los procesos y la eficiencia organizativa., • Liderar los procesos de certificación del sistema de gestión y asegurar su mantenimiento. 1. Innovación e I+D+i • Definir y coordinar la estrategia de innovación de la organización., • Gestionar la relación con centros tecnológicos, universidades y socios de innovación y otros colaboradores, • Identificar tecnologías emergentes y promover su aplicación al desarrollo de nuevos servicios y a la mejora de los procesos internos., • Impulsar proyectos de innovación alineados con la estrategia de crecimiento de Inkolan. 1. Gobierno tecnológico y coordinación transversal • Coordinar proveedores tecnológicos y asegurar la evolución de las soluciones implantadas., • Colaborar con todas las áreas de la organización para alinear la tecnología con las necesidades del negocio., • Definir indicadores (KPIs) para el seguimiento del Sistema de Gestión y del Plan Tecnológico, evaluando el grado de implantación de los procesos y el avance de los proyectos estratégicos., • Reportar directamente a Gerencia sobre la evolución de la hoja de ruta tecnológica y de innovación. La persona seleccionada deberá aportar formación en el ámbito de Informática, Ingeniería de Sistemas, Tecnologías de la Información o materias relacionadas, experiencia en funciones similares, valorándose especialmente los conocimientos sobre análisis de datos, automatización e IA. Se valorará el conocimiento de inglés. La retribución económica será competitiva en consonancia con la posición y responsabilidad del puesto.

En Felicity ESS Spain S.L. buscamos incorporar un/a Ingenier@ de Servicio Postventa para reforzar nuestro equipo técnico en España. Funciones principales: • Atención y soporte técnico a clientes, distribuidores e instaladores., • Diagnóstico y resolución de incidencias relacionadas con baterías de litio, inversores híbridos y sistemas de almacenamiento energético., • Soporte remoto por teléfono, correo electrónico, WhatsApp, videollamada y otras plataformas de comunicación digital., • Realización de visitas técnicas en instalaciones de clientes., • Puesta en marcha, revisión y comprobación de equipos en campo., • Elaboración de informes técnicos de incidencias., • Coordinación con el equipo local y con la sede central para resolver casos técnicos., • Apoyo en formación técnica a clientes, instaladores y equipo interno. Requisitos: • Formación técnica en electricidad, electrónica, energías renovables, ingeniería eléctrica, ingeniería industrial o similar., • Experiencia en servicio técnico, postventa, instalaciones fotovoltaicas, inversores, baterías de litio o sistemas de almacenamiento energético., • Conocimientos de sistemas fotovoltaicos, inversores híbridos, baterías, comunicaciones y configuración de equipos., • Capacidad para leer manuales técnicos, esquemas eléctricos y documentación de producto., • Buen nivel de español. Se valorará positivamente nivel de inglés. El conocimiento de portugués será un importante valor añadido., • Carnet de conducir., • Persona responsable, organizada, resolutiva y orientada al cliente. Ofrecemos: • Jornada completa., • Trabajo presencial en Madrid, con desplazamientos según necesidades del servicio., • Formación técnica sobre nuestros productos., • Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector de energías renovables y almacenamiento energético., • Oportunidad de desarrollo profesional en el mercado europeo de energía solar. The location of the Spain branch: Calle pico Almanzor 17, 28500, Arganda del Rey, Madrid.

Inkolan, A.I.E., agrupación de interés económico, participada por los grandes operadores de servicios de gas ,agua, electricidad y telecomunicaciones fundada en 1999 y pionera en el suministro on line de información digital de redes subterráneas, precisa incorporar en sus oficinas de Bilbao Técnico/a de Tecnología e Innovación Su misión consistirá en liderar la estrategia de tecnología, sistemas de información e innovación de Inkolan, impulsando la transformación digital de la organización y asegurando que la tecnología, los datos y el conocimiento se conviertan en activos estratégicos al servicio del negocio. Será responsable de definir e implantar el Sistema de Gestión de la organización, liderar el Plan Tecnológico y desarrollar las infraestructuras de información y conocimiento que permitan preservar el know-how corporativo, mejorar la eficiencia de los procesos y facilitar el crecimiento y la escalabilidad de la organización. Así mismo, promoverá una cultura de innovación y mejora continua, coordinando proyectos tecnológicos y de I+D+i que contribuyan a reforzar la propuesta de valor de Inkolan. Serán sus principales funciones: 1. Estrategia tecnológica y transformación digital • Definir, liderar e implantar el Plan Tecnológico de Inkolan, alineándolo con los objetivos del Plan Estratégico., • Analizar la situación actual de la organización en materia de tecnología, sistemas de información y gobierno del dato, e Identificar fortalezas, oportunidades y áreas de mejora mediante un diagnóstico tecnológico., • Diseñar el modelo tecnológico futuro, definiendo la arquitectura, y las soluciones necesarias para acompañar la evolución del negocio., • Elaborar y priorizar el roadmap de proyectos tecnológicos, definiendo indicadores y mecanismos de seguimiento para asegurar su correcta ejecución. 1. Sistemas de gestión y mejora continua • Diseñar, implantar y mantener el Sistema de Gestión de Inkolan., • Documentar y estandarizar los procesos estratégicos, operativos y de apoyo de la organización., • Definir metodologías que garanticen la mejora continua de los procesos y la eficiencia organizativa., • Liderar los procesos de certificación del sistema de gestión y asegurar su mantenimiento. 1. Innovación e I+D+i • Definir y coordinar la estrategia de innovación de la organización., • Gestionar la relación con centros tecnológicos, universidades y socios de innovación y otros colaboradores, • Identificar tecnologías emergentes y promover su aplicación al desarrollo de nuevos servicios y a la mejora de los procesos internos., • Impulsar proyectos de innovación alineados con la estrategia de crecimiento de Inkolan. 1. Gobierno tecnológico y coordinación transversal • Coordinar proveedores tecnológicos y asegurar la evolución de las soluciones implantadas., • Colaborar con todas las áreas de la organización para alinear la tecnología con las necesidades del negocio., • Definir indicadores (KPIs) para el seguimiento del Sistema de Gestión y del Plan Tecnológico, evaluando el grado de implantación de los procesos y el avance de los proyectos estratégicos., • Reportar directamente a Gerencia sobre la evolución de la hoja de ruta tecnológica y de innovación. La persona seleccionada deberá aportar formación en el ámbito de Informática, Ingeniería de Sistemas, Tecnologías de la Información o materias relacionadas, experiencia en funciones similares, valorándose especialmente los conocimientos sobre análisis de datos, automatización e IA. Se valorará el conocimiento de inglés. La retribución económica será competitiva en consonancia con la posición y responsabilidad del puesto.

Indra Group, Tech for the future. Desde Minsait impulsamos la transformación digital de empresas e instituciones, combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y conocimiento de negocio para generar impacto real. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP IS-U CCS con experiencia en SAP IS-U CCS (Customer Care & Services) para unirse a un proyecto de implantación y evolución de soluciones SAP Utilities para una de las empresas de agua más reconocidas a nivel nacional. 💡 ¿Qué harás? • Gestionar clientes, contratos y puntos de suministro., • Trabajar en procesos de alta, baja, modificación y cambios comerciales, incluyendo Move-In / Move-Out., • Realizar parametrización y configuración funcional de SAP IS-U CCS., • Definir requisitos funcionales, documentación y pruebas funcionales y de integración., • Dar soporte funcional de segundo y tercer nivel y colaborar con equipos de negocio y técnicos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Más de 5 años de experiencia en SAP IS-U CCS., • Experiencia en proyectos del sector Utilities: agua, gas o electricidad., • Experiencia en configuración funcional y soporte a usuarios., • Conocimiento de procesos comerciales y de atención al cliente en Utilities. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • 80-100% Teletrabajo según la ubicación., • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás en proyectos de transformación digital con impacto real en el sector Utilities., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

Indra Group, Tech for the future. Desde Minsait impulsamos la transformación digital de empresas e instituciones, combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y conocimiento de negocio para generar impacto real. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP IS-U CCS con experiencia en SAP IS-U CCS (Customer Care & Services) para unirse a un proyecto de implantación y evolución de soluciones SAP Utilities para una de las empresas de agua más reconocidas a nivel nacional. 💡 ¿Qué harás? • Gestionar clientes, contratos y puntos de suministro., • Trabajar en procesos de alta, baja, modificación y cambios comerciales, incluyendo Move-In / Move-Out., • Realizar parametrización y configuración funcional de SAP IS-U CCS., • Definir requisitos funcionales, documentación y pruebas funcionales y de integración., • Dar soporte funcional de segundo y tercer nivel y colaborar con equipos de negocio y técnicos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Más de 5 años de experiencia en SAP IS-U CCS., • Experiencia en proyectos del sector Utilities: agua, gas o electricidad., • Experiencia en configuración funcional y soporte a usuarios., • Conocimiento de procesos comerciales y de atención al cliente en Utilities. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • 80-100% Teletrabajo según la ubicación., • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás en proyectos de transformación digital con impacto real en el sector Utilities., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

Revergy, empresa española con presencia internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovable proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a cuatro Técnico/a de O&M Eólico. Necesitamos incorporar perfiles para la Zona Norte y con movilidad geográfica esporádica disponible . El centro de trabajo estaría ubicado en la provincia de La Rioja. ¿Qué harás como nuestro/a Técnico/a de O&M? • Realizar inspecciones periódicas y mantenimientos preventivos y correctivos en aerogeneradores y otros equipos, • Diagnóstico y resolución de fallos técnicos, • Elaborar informes detallados sobre el estado de los equipos, las intervenciones realizadas y las condiciones operativas. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Formación en rama eléctrica o energías renovables, • Experiencia previa de al menos 2 años en el sector eólico, • Formación según el RD 614/2001 en riesgo eléctrico., • Formación PRL nivel básico de 60h., • Conocimientos de paquete office, • Conocimiento en el uso de SCADA, • Experiencia en redacción de partes de trabajo e informes., • Permiso de conducir B1, • Valorable en vigor GWO ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Desarrollo profesional en el sector de las energías renovables., • Incorporación a una empresa en plena expansión en la que las personas son nuestro principal valor, • Vehículo compartido de empresa ¡Únete a Revergy y sé parte de nuestro crecimiento global! Especialidad: • Electricidad y Electrónica

Revergy, empresa española con presencia internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovable proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a cuatro Técnico/a de O&M Eólico. Necesitamos incorporar perfiles para la Zona Norte y con movilidad geográfica esporádica disponible . El centro de trabajo estaría ubicado en la provincia de La Rioja. ¿Qué harás como nuestro/a Técnico/a de O&M? • Realizar inspecciones periódicas y mantenimientos preventivos y correctivos en aerogeneradores y otros equipos, • Diagnóstico y resolución de fallos técnicos, • Elaborar informes detallados sobre el estado de los equipos, las intervenciones realizadas y las condiciones operativas. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Formación en rama eléctrica o energías renovables, • Experiencia previa de al menos 2 años en el sector eólico, • Formación según el RD 614/2001 en riesgo eléctrico., • Formación PRL nivel básico de 60h., • Conocimientos de paquete office, • Conocimiento en el uso de SCADA, • Experiencia en redacción de partes de trabajo e informes., • Permiso de conducir B1, • Valorable en vigor GWO ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Desarrollo profesional en el sector de las energías renovables., • Incorporación a una empresa en plena expansión en la que las personas son nuestro principal valor, • Vehículo compartido de empresa ¡Únete a Revergy y sé parte de nuestro crecimiento global! Especialidad: • Electricidad y Electrónica

Indra Group, Tech for the future. Desde Minsait impulsamos la transformación digital de empresas e instituciones, combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y conocimiento de negocio para generar impacto real. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP IS-U CCS con experiencia en SAP IS-U CCS (Customer Care & Services) para unirse a un proyecto de implantación y evolución de soluciones SAP Utilities para una de las empresas de agua más reconocidas a nivel nacional. 💡 ¿Qué harás? • Gestionar clientes, contratos y puntos de suministro., • Trabajar en procesos de alta, baja, modificación y cambios comerciales, incluyendo Move-In / Move-Out., • Realizar parametrización y configuración funcional de SAP IS-U CCS., • Definir requisitos funcionales, documentación y pruebas funcionales y de integración., • Dar soporte funcional de segundo y tercer nivel y colaborar con equipos de negocio y técnicos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Más de 5 años de experiencia en SAP IS-U CCS., • Experiencia en proyectos del sector Utilities: agua, gas o electricidad., • Experiencia en configuración funcional y soporte a usuarios., • Conocimiento de procesos comerciales y de atención al cliente en Utilities. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • 80-100% Teletrabajo según la ubicación., • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás en proyectos de transformación digital con impacto real en el sector Utilities., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

En Felicity ESS Spain S.L. buscamos incorporar un/a Ingenier@ de Servicio Postventa para reforzar nuestro equipo técnico en España. Funciones principales: Atención y soporte técnico a clientes, distribuidores e instaladores. Diagnóstico y resolución de incidencias relacionadas con baterías de litio, inversores híbridos y sistemas de almacenamiento energético. Soporte remoto por teléfono, correo electrónico, WhatsApp, videollamada y otras plataformas de comunicación digital. Realización de visitas técnicas en instalaciones de clientes. Puesta en marcha, revisión y comprobación de equipos en campo. Elaboración de informes técnicos de incidencias. Coordinación con el equipo local y con la sede central para resolver casos técnicos. Apoyo en formación técnica a clientes, instaladores y equipo interno. Requisitos: Formación técnica en electricidad, electrónica, energías renovables, ingeniería eléctrica, ingeniería industrial o similar. Experiencia en servicio técnico, postventa, instalaciones fotovoltaicas, inversores, baterías de litio o sistemas de almacenamiento energético. Conocimientos de sistemas fotovoltaicos, inversores híbridos, baterías, comunicaciones y configuración de equipos. Capacidad para leer manuales técnicos, esquemas eléctricos y documentación de producto. Buen nivel de español. Se valorará positivamente nivel de inglés. El conocimiento de portugués será un importante valor añadido. Carnet de conducir. Persona responsable, organizada, resolutiva y orientada al cliente. Ofrecemos: - Jornada completa. - Trabajo presencial en Madrid, con desplazamientos según necesidades del servicio. - Formación técnica sobre nuestros productos. - Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector de energías renovables y almacenamiento energético. - Oportunidad de desarrollo profesional en el mercado europeo de energía solar. The location of the Spain branch: Calle pico Almanzor 17, 28500, Arganda del Rey, Madrid.

En Felicity ESS Spain S.L. buscamos incorporar un/a Ingenier@ de Servicio Postventa para reforzar nuestro equipo técnico en España. Funciones principales: • Atención y soporte técnico a clientes, distribuidores e instaladores., • Diagnóstico y resolución de incidencias relacionadas con baterías de litio, inversores híbridos y sistemas de almacenamiento energético., • Soporte remoto por teléfono, correo electrónico, WhatsApp, videollamada y otras plataformas de comunicación digital., • Realización de visitas técnicas en instalaciones de clientes., • Puesta en marcha, revisión y comprobación de equipos en campo., • Elaboración de informes técnicos de incidencias., • Coordinación con el equipo local y con la sede central para resolver casos técnicos., • Apoyo en formación técnica a clientes, instaladores y equipo interno. Requisitos: • Formación técnica en electricidad, electrónica, energías renovables, ingeniería eléctrica, ingeniería industrial o similar., • Experiencia en servicio técnico, postventa, instalaciones fotovoltaicas, inversores, baterías de litio o sistemas de almacenamiento energético., • Conocimientos de sistemas fotovoltaicos, inversores híbridos, baterías, comunicaciones y configuración de equipos., • Capacidad para leer manuales técnicos, esquemas eléctricos y documentación de producto., • Buen nivel de español. Se valorará positivamente nivel de inglés. El conocimiento de portugués será un importante valor añadido., • Carnet de conducir., • Persona responsable, organizada, resolutiva y orientada al cliente. Ofrecemos: • Jornada completa., • Trabajo presencial en Madrid, con desplazamientos según necesidades del servicio., • Formación técnica sobre nuestros productos., • Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector de energías renovables y almacenamiento energético., • Oportunidad de desarrollo profesional en el mercado europeo de energía solar. The location of the Spain branch: Calle pico Almanzor 17, 28500, Arganda del Rey, Madrid.

Inkolan, A.I.E., agrupación de interés económico, participada por los grandes operadores de servicios de gas ,agua, electricidad y telecomunicaciones fundada en 1999 y pionera en el suministro on line de información digital de redes subterráneas, precisa incorporar en sus oficinas de Bilbao Técnico/a de Tecnología e Innovación Su misión consistirá en liderar la estrategia de tecnología, sistemas de información e innovación de Inkolan, impulsando la transformación digital de la organización y asegurando que la tecnología, los datos y el conocimiento se conviertan en activos estratégicos al servicio del negocio. Será responsable de definir e implantar el Sistema de Gestión de la organización, liderar el Plan Tecnológico y desarrollar las infraestructuras de información y conocimiento que permitan preservar el know-how corporativo, mejorar la eficiencia de los procesos y facilitar el crecimiento y la escalabilidad de la organización. Así mismo, promoverá una cultura de innovación y mejora continua, coordinando proyectos tecnológicos y de I+D+i que contribuyan a reforzar la propuesta de valor de Inkolan. Serán sus principales funciones: 1. Estrategia tecnológica y transformación digital • Definir, liderar e implantar el Plan Tecnológico de Inkolan, alineándolo con los objetivos del Plan Estratégico., • Analizar la situación actual de la organización en materia de tecnología, sistemas de información y gobierno del dato, e Identificar fortalezas, oportunidades y áreas de mejora mediante un diagnóstico tecnológico., • Diseñar el modelo tecnológico futuro, definiendo la arquitectura, y las soluciones necesarias para acompañar la evolución del negocio., • Elaborar y priorizar el roadmap de proyectos tecnológicos, definiendo indicadores y mecanismos de seguimiento para asegurar su correcta ejecución. 1. Sistemas de gestión y mejora continua • Diseñar, implantar y mantener el Sistema de Gestión de Inkolan., • Documentar y estandarizar los procesos estratégicos, operativos y de apoyo de la organización., • Definir metodologías que garanticen la mejora continua de los procesos y la eficiencia organizativa., • Liderar los procesos de certificación del sistema de gestión y asegurar su mantenimiento. 1. Innovación e I+D+i • Definir y coordinar la estrategia de innovación de la organización., • Gestionar la relación con centros tecnológicos, universidades y socios de innovación y otros colaboradores, • Identificar tecnologías emergentes y promover su aplicación al desarrollo de nuevos servicios y a la mejora de los procesos internos., • Impulsar proyectos de innovación alineados con la estrategia de crecimiento de Inkolan. 1. Gobierno tecnológico y coordinación transversal • Coordinar proveedores tecnológicos y asegurar la evolución de las soluciones implantadas., • Colaborar con todas las áreas de la organización para alinear la tecnología con las necesidades del negocio., • Definir indicadores (KPIs) para el seguimiento del Sistema de Gestión y del Plan Tecnológico, evaluando el grado de implantación de los procesos y el avance de los proyectos estratégicos., • Reportar directamente a Gerencia sobre la evolución de la hoja de ruta tecnológica y de innovación. La persona seleccionada deberá aportar formación en el ámbito de Informática, Ingeniería de Sistemas, Tecnologías de la Información o materias relacionadas, experiencia en funciones similares, valorándose especialmente los conocimientos sobre análisis de datos, automatización e IA. Se valorará el conocimiento de inglés. La retribución económica será competitiva en consonancia con la posición y responsabilidad del puesto.

Si quieres desarrollarte como Inspector/a de instalaciones eléctricas y mecánicas, de la mano de un equipo unido y responsable, en una empresa referente, con clientes muy grandes donde podrás ver cosas diferentes y seguir aprendiendo... ¡Esta oferta te va a interesar! Qué te hará triunfar? - Poseer formación en ingeniería industrial (electricidad, mecánica, química), teniendo así el conocimiento necesario para hacer frente al trabajo diario.- Tener carnet de conducir (valorable vehículo propio).Objetivo principal: Realizar inspecciones, verificaciones y ensayos técnicos, llevando a cabo un examen planificado y sistemático, con el fin de verificar si se han adoptado todas las medidas necesarias para garantizar un alto nivel de protección para las personas, los bienes y el medio ambiente.Para ello las funciones serían: · Inspeccionar equipos e instalaciones en servicio en actividades de carácter voluntario (en base a requerimientos específicos del sector o normas internacionales establecidas) de bajo nivel de complejidad.· Controles administrativos y de ejecución de expedientes.· Inspectores multidisciplinares en cliente o proyecto en exclusiva· Realizarás una formación inicial, primero en oficina y luego acompañado de uno de nuestros/as técnicos/as--Job Description and Profile (external)Job SummaryJob number: 203620Date posted : 2026-02-24Profession: InspectionEmployment type: Full timeType: Permanent

Descripción de la empresaIbim Building Twice, S.L es una de las consultorías BIM más importantes de España con 14 años de antigüedad y ha estado y está involucrada en grandes proyectos e implantaciones: GVA, FGV, Tabacalera de Madrid, Congreso de los Diputados, Nou Mestalla, PowerCo, etc.Descripción del puestoEn ibim Building Twice, S.L. ante el crecimiento de volumen de trabajo en obras MEP buscamos reforzar el equipo con modeladores BIM de Revit Arquitectura, Estructuras e Instalaciones. Presencial en Sagunto (Comunidad Valenciana)Plazo1 año, con posibilidad de prórroga/s. Según el desempeño y volumen de trabajo de la empresa, se considerará la continuación del trabajo en la empresa, en ese caso se continuará con contrato indefinido.Se necesita incorporación inmediata.Ayuda/Remuneración de las prácticas a estudiantes· 23000 a 27000 (euros brutos) /año. (*) Aumentable a futuro en función de las capacidades y cumplimiento de las responsabilidades y requisitos.· 40h semanales.· Horario de oficina de obra, orientativo de 9 a 14 y de 15 a 18 de L a V.· Presencial en Sagunto el primer año, con posibilidad de teletrabajo 1 día por semana.Responsabilidades· Modelar sistemas MEP: fontanería, mecánicas y electricidad/comunicaciones con experiencia.· Obtención de mediciones BIM a partir de modelos.· Conocimiento de ACC de Autodesk.· Conocimiento de Presto, Cost it y Presto IFC.· Conocer los sistemas de instalaciones correctamente y sistemas constructivos europeos y españoles.· Cumplir con las indicaciones de los responsables de proyecto.· Confidencialidad absoluta con los datos de la empresa, proyectos y clientes.Requisitos· Manejo del programa Revit de Autodesk en las disciplinas de ARQ, STR y MEP· Conocimiento constructivo de las estructuras y sistemas constructivos de España.Residencia en España.Carnet de conducir y vehículo propioOtros aspectos valorables· Conocimientos en nubes de puntos.· Conocimiento de escaneado de campo con escáner láser terrestre.· Conocimientos de Civil 3DAl unirte a ibim encontrarás- Un equipo compuesto por 40 profesionales de la arquitectura y el desarrollo de aplicaciones informáticas con visión de futuro en las nuevas tecnologías y la digitalización- Una amplia cartera de clientes privados y públicos, tanto nacionales como internaciones, que permiten trabajar en proyectos muy diferentes entre sí, enriquecerse con las experiencias desde distintos puntos de vista y afrontar el desafío de cubrir sus necesidades en multitud de situaciones- Oportunidad de trabajar en una empresa con amplia experiencia en el sector BIM.- Horario flexible (después del primer año).- Trabajo presencial en oficina de Valencia, https://maps.App.Goo.Gl/kM3MS2fia8tkDjA38, Teruel, https://maps.App.Goo.Gl/GMfC545JAWpUR7c1A o Madrid (junto a la estación de Chamartín).- Entorno de trabajo agradable donde todos se conocen y apoyan, donde se fomenta el trabajo colaborativo, el intercambio de ideas, el uso de metodologías ágiles, así como la proactividad y la autonomía para integrarse en el equipo.Interesados mandar CV lo antes posible a .

En Grupo INVOIN necesitamos incorporar a nuestra plantilla un/a Supervisor/a de Montaje de Planta Industrial para incorporarse a un proyecto de construcción y montaje de una planta industrial de proceso situada en Aragón. La persona seleccionada realizará la supervisión integral, presencial y continuada de la obra , reportando directamente al Project Manager de la propiedad . Características del puesto Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada. Modalidad: Presencial. Jornada Completa. Ubicación: Zaragoza. Disponibilidad para atender picos puntuales de carga de trabajo y necesidades extraordinarias del proyecto. Requisitos Formación técnica vinculada a Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Civil o especialidad equivalente. Experiencia demostrable en supervisión de construcción y montaje de plantas industriales. Experiencia en proyectos con una complejidad comparable a instalaciones farmacéuticas, alimentarias, químicas o de proceso. Experiencia en coordinación de contratistas, suministradores y diferentes frentes de trabajo. Experiencia en entornos de obra con participación de múltiples disciplinas técnicas. Conocimiento general de las disciplinas de proceso, tuberías, servicios auxiliares, obra civil, estructuras, electricidad, instrumentación y control y PCI. Capacidad para realizar el seguimiento técnico y operativo de la ejecución. Conocimientos de planificación, control de avances, coordinación de obra y gestión de interferencias. Capacidad para supervisar el cumplimiento de los requisitos de calidad, seguridad, costes y logística. Capacidad para interpretar planos, especificaciones técnicas, procedimientos de montaje y documentación de obra. Disponibilidad para realizar un trabajo 100 % presencial y continuado en obra. Disponibilidad para atender las necesidades extraordinarias derivadas de los picos de actividad del proyecto. Principales funciones Supervisar diariamente la ejecución y el montaje de la planta industrial, asegurando el correcto avance de los trabajos. Realizar el seguimiento integral de las distintas disciplinas participantes en el proyecto. Supervisar los trabajos de proceso, incluyendo equipos, instalaciones y elementos asociados a la planta. Controlar la ejecución de tuberías y servicios auxiliares, verificando su correcta implantación y montaje. Supervisar los trabajos de obra civil y estructuras desarrollados durante la ejecución. Realizar el seguimiento de las instalaciones eléctricas, de instrumentación y de control. Supervisar las instalaciones de Protección Contra Incendios (PCI) incluidas en el alcance del proyecto. Coordinar la actividad de contratistas, instaladoras y suministradoras. Controlar diariamente la calidad de ejecución y el cumplimiento de las especificaciones técnicas del proyecto. Realizar el seguimiento de la planificación, verificando el cumplimiento de hitos, secuencias de montaje y plazos establecidos. Identificar desviaciones de planificación y trasladar al Project Manager las necesidades de reprogramación o actuación. Realizar el seguimiento de costes y avances dentro del alcance asignado a la supervisión. Coordinar la logística de obra, incluyendo accesos, zonas de trabajo, recepción de materiales y organización de los diferentes frentes. Supervisar el cumplimiento de los requisitos de seguridad durante la ejecución, comunicando incidencias y desviaciones a los responsables correspondientes. Coordinarse con la empresa responsable de Seguridad y Salud, sin asumir las funciones propias de la Coordinación de Seguridad y Salud. Detectar interferencias técnicas y operativas entre disciplinas, contratistas y suministradores. Gestionar y escalar incidencias de obra al Project Manager de la propiedad. Elaborar reportes periódicos de seguimiento sobre avance, calidad, planificación, riesgos, incidencias y necesidades del proyecto. Actuar como referente técnico de la propiedad en obra dentro del alcance definido para el servicio de asistencia técnica. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura, y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡solicita el trabajo e impulsa tu carrera junto a nosotros!

Buscamos un/a Electromecánico/a con experiencia en mantenimiento industrial para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de la maquinaria mediante tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y análisis predictivo. Funciones principales: Mantenimiento preventivo y correctivo de vehiculos industriales Análisis predictivo y resolución de averías Interpretación de planos hidráulicos, eléctricos y electrónicos/as Diagnóstico y verificación de sensores (inductivos, finales de carrera, etc.) Conocimiento y manejo de motores AC y DC Programación y diagnóstico de sistemas PLC Trabajos de soldadura (MIG, TIG, arco, etc.) En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación de grado medio o superior en mecatrónica, electricidad, mecánico/a industrial o automoción - Conocimientos técnicos sólidos en electricidad industrial y/o mecánico/a industrial. - Actitud proactiva en resolución de problemas. Iniciativa. - Mentalidad de aprendizaje continuo, esfuerzo y de mejora continua. - Compañerismo y espíritu colaborativo. ¿Qué ofrecemos? -Compensación competitiva -Formación y desarrollo

En Grupo INVOIN necesitamos incorporar a nuestra plantilla un/a Supervisor/a de Montaje de Planta Industrial para incorporarse a un proyecto de construcción y montaje de una planta industrial de proceso situada en Aragón. La persona seleccionada realizará la supervisión integral, presencial y continuada de la obra, reportando directamente al Project Manager de la propiedad. Características del puesto - Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada. - Modalidad: Presencial. - Jornada Completa. - Ubicación: Zaragoza. - Disponibilidad para atender picos puntuales de carga de trabajo y necesidades extraordinarias del proyecto. Requisitos - Formación técnica vinculada a Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Civil o especialidad equivalente. - Experiencia demostrable en supervisión de construcción y montaje de plantas industriales. - Experiencia en proyectos con una complejidad comparable a instalaciones farmacéuticas, alimentarias, químicas o de proceso. - Experiencia en coordinación de contratistas, suministradores y diferentes frentes de trabajo. - Experiencia en entornos de obra con participación de múltiples disciplinas técnicas. - Conocimiento general de las disciplinas de proceso, tuberías, servicios auxiliares, obra civil, estructuras, electricidad, instrumentación y control y PCI. - Capacidad para realizar el seguimiento técnico y operativo de la ejecución. - Conocimientos de planificación, control de avances, coordinación de obra y gestión de interferencias. - Capacidad para supervisar el cumplimiento de los requisitos de calidad, seguridad, costes y logística. - Capacidad para interpretar planos, especificaciones técnicas, procedimientos de montaje y documentación de obra. - Disponibilidad para realizar un trabajo 100 % presencial y continuado en obra. - Disponibilidad para atender las necesidades extraordinarias derivadas de los picos de actividad del proyecto. Principales funciones - Supervisar diariamente la ejecución y el montaje de la planta industrial, asegurando el correcto avance de los trabajos. - Realizar el seguimiento integral de las distintas disciplinas participantes en el proyecto. - Supervisar los trabajos de proceso, incluyendo equipos, instalaciones y elementos asociados a la planta. - Controlar la ejecución de tuberías y servicios auxiliares, verificando su correcta implantación y montaje. - Supervisar los trabajos de obra civil y estructuras desarrollados durante la ejecución. - Realizar el seguimiento de las instalaciones eléctricas, de instrumentación y de control. - Supervisar las instalaciones de Protección Contra Incendios (PCI) incluidas en el alcance del proyecto. - Coordinar la actividad de contratistas, instaladoras y suministradoras. - Controlar diariamente la calidad de ejecución y el cumplimiento de las especificaciones técnicas del proyecto. - Realizar el seguimiento de la planificación, verificando el cumplimiento de hitos, secuencias de montaje y plazos establecidos. - Identificar desviaciones de planificación y trasladar al Project Manager las necesidades de reprogramación o actuación. - Realizar el seguimiento de costes y avances dentro del alcance asignado a la supervisión. - Coordinar la logística de obra, incluyendo accesos, zonas de trabajo, recepción de materiales y organización de los diferentes frentes. - Supervisar el cumplimiento de los requisitos de seguridad durante la ejecución, comunicando incidencias y desviaciones a los responsables correspondientes. - Coordinarse con la empresa responsable de Seguridad y Salud, sin asumir las funciones propias de la Coordinación de Seguridad y Salud. - Detectar interferencias técnicas y operativas entre disciplinas, contratistas y suministradores. - Gestionar y escalar incidencias de obra al Project Manager de la propiedad. - Elaborar reportes periódicos de seguimiento sobre avance, calidad, planificación, riesgos, incidencias y necesidades del proyecto. - Actuar como referente técnico de la propiedad en obra dentro del alcance definido para el servicio de asistencia técnica. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura, y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡solicita el trabajo e impulsa tu carrera junto a nosotros!

Descripción de la empresa Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente,Veolia,empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en sus oficinas de Zamudioa varias/os Ingeniera/o gestión energética ¿Qué te ofrecemos si te unes a Veolia? • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Horario:de lunes a Jueves flexible 8.00 a 17:35. Viernes de8.00 a15.00 horas., • Jornada completa y puesto de trabajo estable.Descripción del empleo Las funciones serán las siguientes: • Realización de informes de seguimiento de costas., • Revisión de precios., • Conocimiento de tarifas y precios de energía., • Monitorización y análisis de datos energéticos., • Seguimiento del funcionamiento de las instalaciones., • El cálculo y control de rendimientos.Requisitos Formación:Ingeniería Técnica o superior. Experienciamínima de 1 año. Conocimientos: • de instalaciones: calderas gas, calderas vapor, calderas biomasa, enfriadoras, máquinas absorción, sistemas de bombeo, scadas de regulación y control., • del sistema tarifario de gas y electricidad (Cálculos Qd gas, potencias electricidad, etc.) Se valorará: • Conocimiento de instalaciones de Cogeneración, Fotovoltaicas, energías renovables, calderas gas, calderas vapor, calderas biomasa, enfriadoras, máquinas absorción, sistemas de bombeo, scadas de regulación y control.Información adicional Sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. corporativa y de nuestros resultados. Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Ingeteam, Empresa Líder Especializada En Ingeniería Eléctrica y En El Desarrollo De Equipos Eléctricos, Motores, Generadores y Convertidores De Frecuencia, Busca Incorporar Un/a Técnico/a Para La Realización y Análisis De Simulaciones De Las Diferentes Soluciones De La Unidad De Negocio Hidrógeno, Ubicado En Nuestras Instalaciones De Zamudio, Desarrollando De Las Siguientes Funciones ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. • Análisis y realización de cálculos y simulaciones con diferentes SW de simulación de sistemas eléctricos: Matlab Simulink, PSCAD, PSSE y Power Factory usando los modelos existentes para responder a las necesidades de cliente y proyectos., • Desarrollo de modelos de simulación para el cumplimiento de los requisitos de red eléctrica demandado por los operadores para las plantas de electrolisis., • Desarrollo de modelos de simulación para dimensionar principalmente convertidores de potencia y transformadores considerando los requisitos de la aplicación., • Análisis y explotación de los resultados obtenidos para dimensionamiento de soluciones globales o la especificación de componentes., • Generación de documentación técnica con los resultados de simulación y conclusiones para uso interno o entrega a clientes., • Participar en la generación de nuevos modelos y estrategias para mejorar los productos existentes u optimizar diseños en curso. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Eléctrica / Electrónica, • Posgrado en Electrónica de Potencia, Energías Renovables, automática, electrónica y control industrial…, • Conocimiento en SW de simulación eléctricos: Matlab Simulink, PSCAD o Power Factory, • Conocimientos técnicos en convertidores de potencia, electricidad, conexión a red eléctrica, • Nivel Inglés B2 Se Valorará • Experiencias previas en puestos similares., • Conocimiento de lenguajes de programación: Matlab, Python, C., • Conocimiento en SW de simulación eléctricos: PSSE, PSIM…, • Experiencia en sector energético, • Otros idiomas Las competencias que requiere el puesto son trabajo en equipo, capacidad de análisis, iniciativa, gestión emocional, orientación a resultados, orientación al cliente y la motivación hacia la mejora continua. En Ingeteam valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad. xcskxlj Por ello, si reúnes los requisitos generales de la vacante y dispones de certificado con grado de discapacidad igual o superior al 33%, Ingeteam valorará positivamente tu candidatura. #J-18808-Ljbffr