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¿Quieres formar parte de nuestro equipo y trabajar dentro de una empresa líder en tecnología Microsoft y Digital Assurance&Testing? Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. ¡Te estamos esperando! Donde tendrás la posibilidad de seguir desarrollando tu carrera profesional, contando con el apoyo de expertos en el área y excelente ambiente laboral! Actualmente queremos incorporar a un/a senior developer en Power Platform (Power Automate y Power Apps) para los diferentes proyectos que tenemos tanto a nivel nacional como internacional. Estando también involucrado en otras tecnologías Microsoft. Fuimos ganadores: A nivel global Microsoft Partner del año en Power Apps. En España Microsoft Partner del año en Power Platform. ¿Que ofrecemos? · Remuneración competitiva según experiencia y valía. · Certificaciones oficiales de Microsoft a cargo de la compañía. · Tarjeta restaurante. · Flexibilidad horaria y teletrabajo (*según proyecto). · Tickets guardería. · 24 días de vacaciones laborables anuales más 2 días de asuntos propios. · 50% descuento en el seguro médico. · Plan de formación personalizado con cursos técnicos presenciales y e-learning además de programa de certificaciones a cargo de la empresa. · Curso de inglés online gratuito. · Seguro de vida y accidentes. · Buen ambiente de trabajo con la posibilidad de participar en actividades de Team building e iniciativas internas. · Desarrollar una carrera profesional en una multinacional líder en el sector de las nuevas tecnologías. xohynlm Si estás buscando un entorno dinámico, multinacional, con grandes oportunidades de desarrollo y donde valores como la pasión por la tecnología, la innovación o el espíritu de equipo son parte de nuestro ADN, esta es tu oportunidad.

Ingeniero/a de Trazado FHECOR ingenieros consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería, necesita incorporar a su filial, FHS Transport Engineering S.L., dedicada a las obras lineales e ingeniería del transporte en sus oficinas de Madrid, A Coruña y Sevilla, un Ingeniero/a de Proyecto. Perfil Graduados en Ingeniería Civil con Máster en Ingeniería de Caminos (cursado o en curso). Funciones principales • Definición y desarrollo del trazado geométrico de carreteras, enlaces, intersecciones, glorietas, variantes, accesos y viales urbanos., • Diseño de ejes, rasantes, peraltes, secciones tipo, perfiles longitudinales y perfiles transversales., • Generación, edición y procesado de modelos digitales del terreno, superficies y modelos de corredor., • Desarrollo de planos técnicos de trazado, secciones, explanaciones, movimientos de tierra, desvíos provisionales, señalización, pavimentación y elementos asociados., • Elaboración y revisión de cubicaciones, mediciones y listados de cantidades., • Apoyo en la preparación de memorias, anexos técnicos, informes de alternativas, pliegos y presupuestos., • Coordinación con otras disciplinas técnicas para resolver interferencias, integrar condicionantes y asegurar la coherencia global del diseño., • Aplicación de estándares de calidad, criterios de diseño, normativa técnica y requisitos específicos del cliente., • Trabajo en entornos BIM, GIS y CDE, participando en la coordinación de modelos, revisión de entregables y control de versiones., • Participación en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU., Canadá, África u otros entornos multiculturales. Requisitos • Experiencia de 2 a 5 años en funciones similares, preferiblemente en diseño de trazado de carreteras, viales o infraestructuras lineales., • Dominio de software específico de trazado, especialmente Istram/Ispol., • Experiencia con AutoCAD, AutoCAD Civil 3D, Presto y Microsoft Office., • Conocimiento práctico de metodología BIM aplicada a proyectos de infraestructura., • Familiaridad con entornos GIS y gestión de información geoespacial., • Nivel de inglés B2 o superior., • Para candidatos/as extranjeros/as: nivel de castellano B2 o superior., • Permiso de residencia y trabajo en España o en la Unión Europea., • Capacidad de trabajo en equipo, comunicación técnica clara, atención al detalle y orientación a la calidad de los entregables. Se valorará positivamente • Experiencia en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU., • Conocimiento de estándares internacionales de diseño de carreteras., • Experiencia con herramientas Bentley: OpenRoads Designer, PowerGeopak, MicroStation, ProjectWise., • Experiencia en coordinación BIM, revisión de modelos, detección de interferencias y trabajo en entornos colaborativos de datos., • Conocimientos de señalización, drenaje, firmes, explanaciones, cubicaciones y coordinación con utilities., • Capacidad para interpretar especificaciones técnicas, requisitos del cliente y normativa aplicable. Se ofrece • Contrato Indefinido., • Salario acorde a la experiencia del candidato/a., • Beneficios extra (cheques comida y seguro médico)., • Teletrabajo aproximadamente 30 % de la jornada (voluntario)., • Participación en proyectos de carreteras e infraestructuras lineales de alcance nacional e internacional., • Incorporación a un equipo técnico multidisciplinar, con alto nivel de especialización., • Desarrollo profesional en diseño geométrico, BIM, GIS y herramientas digitales aplicadas a infraestructuras., • Entorno de trabajo colaborativo, orientado a la calidad técnica y a la mejora continua., • Posibilidad de colaborar con equipos y clientes internacionales., • Estabilidad, formación continua y oportunidades de crecimiento dentro del área de infraestructuras. Incorporación Inmediata. Contacto Las/os interesadas/os en participar deben enviar su CV a la dirección de e‑mail proporcionada. La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿Qué buscamos? Desde el Departamento de Organización y Recursos Humanos de Serveo estamos buscando un/a abogado/a en Santiago de Compostela o zonas aledañas, cuya misión será representar y defender los intereses de la empresa dentro del ámbito Jurídico Laboral y de la negociación colectiva, definiendo y desarrollando las estrategias a seguir en los procesos bajo su responsabilidad, resolviendo consultas del personal con capacidad de gestión de la compañía y elaborando la documentación necesaria, de acuerdo con las directrices marcadas por el Jefe/a de Relaciones Laborales, con el fin de evitar los posibles conflictos derivados del incumplimiento de la legislación socio laboral y en caso de que produzcan, que supongan el menor coste posible para la empresa. Tu nuevo rol consistirá en: • Participar en las negociaciones colectivas bajo su ámbito de gestión, siguiendo las directrices corporativas y recogiendo los requerimientos del área de negocio, para firmar acuerdos que recojan condiciones alineadas con los objetivos de la compañía., • Representar y defender a la compañía en los procesos jurídicos y administrativos de carácter laboral ante los diferentes organismos competentes en la materia y en todos sus trámites e instancias para garantizar la defensa de los intereses de la empresa., • Asesorar a la organización en las dudas o problemas que les surjan en materia laboral para, tras analizar las herramientas a su disposición (normativa, convenio, régimen disciplinario, etc.) y elaborar los informes que sean precisos, plantear alternativas que den respuesta a sus necesidades y, cuando proceda, ejecutar la solución elegida., • Realizar reuniones de seguimiento e información con las Representaciones Legales de los Trabajadores de los diferentes centros de trabajo para cumplir las obligaciones legales y fomentar el diálogo y paz social., • Elaborar la actualización de las tablas salariales para garantizar el cumplimiento por parte de la compañía de las cláusulas incluidas en los convenios colectivos., • Realizar las negociaciones individuales que precise la compañía para llegar a acuerdos que minimicen los riesgos derivados de las decisiones empresariales tomadas., • Supervisar las elecciones sindicales en los centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de la legislación vigente y defender los intereses de la compañía., • Informar a través de las herramientas (BBDD) diseñadas al efecto para facilitar el seguimiento de los resultados y asuntos en curso en el ámbito laboral, así como las repercusiones derivadas para la compañía., • Impartir la formación en materia laboral a otras áreas de la organización para facilitar el conocimiento y comprensión de las novedades en materia laboral.Requisitos:, • Formación: Licenciatura o Grado en Derecho., • Formación complementaria: Master de acceso a la abogacía y colegio ejerciente., • Idiomas: Nivel alto de inglés (mínimo B2)., • Experiencia: 3 a 5 años ejerciendo la abogacía en sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados., • Habilidades: Negociación, orientación al cliente, orientación a resultados, impacto e influencia, análisis de problemas y toma de decisiones.¿Qué te ofrecemos?, • Contrato fijo., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida, jornada continua en verano y festividades y política corporativa de teletrabajo (5 días al mes)., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para realizar labores de apoyo en obras de construcción de edificios dentro de la comarca de Sarria (Lugo). El trabajo diario consiste en colaborar con el equipo de obra en diversas tareas auxiliares necesarias para el correcto desarrollo de las edificaciones en curso. Para optar a esta vacante, es imprescindible contar con el permiso de conducir clase B, lo que permitirá la movilidad necesaria por la zona, y disponer de una experiencia laboral previa de al menos doce meses desempeñando funciones similares en el sector de la construcción. El contrato de trabajo es de carácter temporal y se desarrollará íntegramente en el contexto geográfico de Sarria, asegurando una dedicación constante a las actividades propias del sector. Se valorará la capacidad de trabajo en equipo y la disposición para realizar tareas manuales. #J-18808-Ljbffr

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: Control de ejecución de las obras. Lectura e interpretación de planos. Colaboración en la optimización económica de las obras. Planificación de las obras. Coordinación y manejo de subcontratas. Velar por la seguridad en la obra. Cumplimentación, registro y mantenimiento de los partes de trabajo. Supervisión de los trabajos. Supervisión de suministros/pedidos de la obra. Replanteo de las obras. Resolución de incidencias. Requisitos: Titulación: EGB, ESO. Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables. Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser). Curso de 60h PRL. Curso de montaje de andamios. Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa. Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet. Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación. Incorporación inmediata. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Carnet de conducir B. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Rango salarial estimado: 3 € brutos anuales. Estabilidad laboral. Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación. xbhjioe Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.

Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones • Control de ejecución de las obras., • Lectura e interpretación de planos., • Colaboración en la optimización económica de las obras., • Planificación de las obras., • Coordinación y manejo de subcontratas., • Velar por la seguridad en la obra., • Cumplimentación, registro y mantenimiento de los partes de trabajo., • Supervisión de los trabajos., • Supervisión de suministros/pedidos de la obra., • Replanteo de las obras., • Resolución de incidencias.Requisitos, • Titulación: EGB, ESO., • Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables., • Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser)., • Curso de 60h PRL., • Curso de montaje de andamios., • Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa., • Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet., • Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Carnet de conducir B.Se ofrece, • Contrato fijo a jornada completa., • Rango salarial estimado: 3 € brutos anuales., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación., • Crecimiento profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. #J-18808-Ljbffr

Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m). Localización del puesto: Ámbito Nacional. Responsabilidades • Control de ejecución de las obras., • Lectura e interpretación de planos., • Colaboración en la optimización económica de las obras., • Planificación de las obras., • Coordinación y manejo de subcontratas., • Velar por la seguridad en la obra., • Cumplimentación, registro y mantenimiento de los partes de trabajo., • Supervisión de los trabajos., • Supervisión de suministros/pedidos de la obra., • Replanteo de las obras., • Resolución de incidencias.Requisitos, • Titulación: EGB, ESO., • Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables., • Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser)., • Curso de 60h PRL., • Curso de montaje de andamios., • Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa., • Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet., • Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Carnet de conducir B.Beneficios, • Contrato fijo a jornada completa., • Rango salarial estimado: 3 € brutos anuales., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación., • Crecimiento profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. #J-18808-Ljbffr

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo.Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar".Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural.Buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m)Control de ejecución de las obras.Planificación de las obras.Supervisión de los trabajos.Supervisión de suministros/pedidos de la obra.Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables.Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser).Curso de 60h PRL.Curso de montaje de andamios.Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa.Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet.Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación.Incorporación inmediata.Disponibilidad para viajar a nivel nacional.Carnet de conducir B.Contrato indefinido a jornada completa.Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación. xhfqzwm Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.

FHECOR ingenieros consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería, necesita incorporar a su filial, FHS Transport Engineering S.L., dedicada a las obras lineales e ingeniería del transporte en sus oficinas de Madrid/A Coruña/Sevilla un Ingeniero/a de Proyecto. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Trazado con experiencia en el diseño geométrico de carreteras, viales urbanos e infraestructuras lineales, para participar en proyectos nacionales e internacionales en distintas fases de desarrollo: estudios previos, estudios de alternativas, proyectos básicos y proyectos constructivos. La persona seleccionada se integrará en un entorno técnico multidisciplinar, colaborando con especialistas de estructuras, drenaje, geotecnia, firmes, señalización, BIM/GIS y planificación, con un enfoque orientado a la calidad técnica, la coordinación de modelos y la entrega de soluciones eficientes y sostenibles. Perfil: Graduados en Ingeniería Civil / Ingeniería Civil con Máster en Ingeniería de Caminos (ya sea cursado o actualmente en curso). Funciones principales: La persona seleccionada participará en el desarrollo técnico de proyectos de carreteras y viales, asumiendo funciones como: Definición y desarrollo del trazado geométrico de carreteras, enlaces, intersecciones, glorietas, variantes, accesos y viales urbanos. Diseño de ejes, rasantes, peraltes, secciones tipo, perfiles longitudinales y perfiles transversales. Generación, edición y procesado de modelos digitales del terreno, superficies y modelos de corredor. Desarrollo de planos técnicos de trazado, secciones, explanaciones, movimientos de tierra, desvíos provisionales, señalización, pavimentación y elementos asociados. Elaboración y revisión de cubicaciones, mediciones y listados de cantidades. Apoyo en la preparación de memorias, anejos técnicos, informes de alternativas, pliegos y presupuestos. Coordinación con otras disciplinas técnicas para resolver interferencias, integrar condicionantes y asegurar la coherencia global del diseño. Aplicación de estándares de calidad, criterios de diseño, normativa técnica y requisitos específicos del cliente. Trabajo en entornos BIM, GIS y CDE, participando en la coordinación de modelos, revisión de entregables y control de versiones. Participación en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU., Canadá, África u otros entornos multiculturales. Requisitos: Experiencia de 2 a 5 años en funciones similares, preferiblemente en diseño de trazado de carreteras, viales o infraestructuras lineales. Dominio de software específico de trazado, especialmente Istram/Ispol. Experiencia con AutoCAD, AutoCAD Civil 3D, Presto y Microsoft Office. Conocimiento práctico de metodología BIM aplicada a proyectos de infraestructura. Familiaridad con entornos GIS y gestión de información geoespacial. Nivel de inglés B2 o superior. Para candidatos/as extranjeros/as: nivel de castellano B2 o superior. Permiso de residencia y trabajo en España o en la Unión Europea. Capacidad de trabajo en equipo, comunicación técnica clara, atención al detalle y orientación a la calidad de los entregables. Se valorará positivamente: Experiencia en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU. Conocimiento de estándares internacionales de diseño de carreteras. Experiencia con herramientas Bentley: OpenRoads Designer, PowerGeopak, MicroStation, ProjectWise. Experiencia en coordinación BIM, revisión de modelos, detección de interferencias y trabajo en entornos colaborativos de datos. Conocimientos de señalización, drenaje, firmes, explanaciones, cubicaciones y coordinación con utilities. Capacidad para interpretar especificaciones técnicas, requisitos del cliente y normativa aplicable. Se ofrece: Contrato Indefinido. Salario acorde a la experiencia del candidato/a. Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico). Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario). Participación en proyectos de carreteras e infraestructuras lineales de alcance nacional e internacional. Incorporación a un equipo técnico multidisciplinar, con alto nivel de especialización. Desarrollo profesional en diseño geométrico, BIM, GIS y herramientas digitales aplicadas a infraestructuras. Entorno de trabajo colaborativo, orientado a la calidad técnica y a la mejora continua. Posibilidad de colaborar con equipos y clientes internacionales. Estabilidad, formación continua y oportunidades de crecimiento dentro del área de infraestructuras. xcskxlj Incorporación: Inmediata Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV la dirección de e-mail “ La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades”.

FHECOR ingenieros consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería, necesita incorporar a su filial, FHS Transport Engineering S.L., dedicada a las obras lineales e ingeniería del transporte en sus oficinas de Madrid/A Coruña/Sevilla un Ingeniero/a de Proyecto. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Trazado con experiencia en el diseño geométrico de carreteras, viales urbanos e infraestructuras lineales, para participar en proyectos nacionales e internacionales en distintas fases de desarrollo: estudios previos, estudios de alternativas, proyectos básicos y proyectos constructivos. La persona seleccionada se integrará en un entorno técnico multidisciplinar, colaborando con especialistas de estructuras, drenaje, geotecnia, firmes, señalización, BIM/GIS y planificación, con un enfoque orientado a la calidad técnica, la coordinación de modelos y la entrega de soluciones eficientes y sostenibles. Perfil: Graduados en Ingeniería Civil / Ingeniería Civil con Máster en Ingeniería de Caminos (ya sea cursado o actualmente en curso). Funciones principales: La persona seleccionada participará en el desarrollo técnico de proyectos de carreteras y viales, asumiendo funciones como: - Definición y desarrollo del trazado geométrico de carreteras, enlaces, intersecciones, glorietas, variantes, accesos y viales urbanos. - Diseño de ejes, rasantes, peraltes, secciones tipo, perfiles longitudinales y perfiles transversales. - Generación, edición y procesado de modelos digitales del terreno, superficies y modelos de corredor. - Desarrollo de planos técnicos de trazado, secciones, explanaciones, movimientos de tierra, desvíos provisionales, señalización, pavimentación y elementos asociados. - Elaboración y revisión de cubicaciones, mediciones y listados de cantidades. - Apoyo en la preparación de memorias, anejos técnicos, informes de alternativas, pliegos y presupuestos. - Coordinación con otras disciplinas técnicas para resolver interferencias, integrar condicionantes y asegurar la coherencia global del diseño. - Aplicación de estándares de calidad, criterios de diseño, normativa técnica y requisitos específicos del cliente. - Trabajo en entornos BIM, GIS y CDE, participando en la coordinación de modelos, revisión de entregables y control de versiones. - Participación en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU., Canadá, África u otros entornos multiculturales. Requisitos: - Experiencia de 2 a 5 años en funciones similares, preferiblemente en diseño de trazado de carreteras, viales o infraestructuras lineales. - Dominio de software específico de trazado, especialmente Istram/Ispol. - Experiencia con AutoCAD, AutoCAD Civil 3D, Presto y Microsoft Office. - Conocimiento práctico de metodología BIM aplicada a proyectos de infraestructura. - Familiaridad con entornos GIS y gestión de información geoespacial. - Nivel de inglés B2 o superior. - Para candidatos/as extranjeros/as: nivel de castellano B2 o superior. - Permiso de residencia y trabajo en España o en la Unión Europea. - Capacidad de trabajo en equipo, comunicación técnica clara, atención al detalle y orientación a la calidad de los entregables. Se valorará positivamente: - Experiencia en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU. - Conocimiento de estándares internacionales de diseño de carreteras. - Experiencia con herramientas Bentley: OpenRoads Designer, PowerGeopak, MicroStation, ProjectWise. - Experiencia en coordinación BIM, revisión de modelos, detección de interferencias y trabajo en entornos colaborativos de datos. - Conocimientos de señalización, drenaje, firmes, explanaciones, cubicaciones y coordinación con utilities. - Capacidad para interpretar especificaciones técnicas, requisitos del cliente y normativa aplicable. Se ofrece: - Contrato Indefinido. - Salario acorde a la experiencia del candidato/a. - Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico). - Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario). - Participación en proyectos de carreteras e infraestructuras lineales de alcance nacional e internacional. - Incorporación a un equipo técnico multidisciplinar, con alto nivel de especialización. - Desarrollo profesional en diseño geométrico, BIM, GIS y herramientas digitales aplicadas a infraestructuras. - Entorno de trabajo colaborativo, orientado a la calidad técnica y a la mejora continua. - Posibilidad de colaborar con equipos y clientes internacionales. - Estabilidad, formación continua y oportunidades de crecimiento dentro del área de infraestructuras. Incorporación: Inmediata Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV la dirección de e-mail bolsadetrabajo@fhecor.es “La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades”.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Control de ejecución de las obras., • Lectura e interpretación de planos., • Colaboración en la optimización económica de las obras., • Planificación de las obras., • Coordinación y manejo de subcontratas., • Velar por la seguridad en la obra., • Cumplimentación, registro y mantenimiento de los partes de trabajo., • Supervisión de los trabajos., • Supervisión de suministros/pedidos de la obra., • Replanteo de las obras., • Resolución de incidencias. Requisitos: • Titulación: EGB, ESO., • Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables., • Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser)., • Curso de 60h PRL., • Curso de montaje de andamios., • Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa., • Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet., • Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Rango salarial estimado: 3 € brutos anuales., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación. xkdbapo, • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.

Desde AANPAK estamos buscando para uno de nuestros Clientes una posición de Jefe de Obra. Funciones del puesto Será la persona encargada de gestionar y liderar las Obras que la compañía tiene en curso, definiendo los plazos, coordinando los equipos y trabajando para maximizar la rentabilidad de los proyectos. • Gestión de Equipos: Debe ser capaz de liderar el equipo de Obra, comunicarse de forma efectiva con proveedores externos, controlar presupuesto y liderar el equipo en obra., • Supervisión de la ejecución: Encargado de supervisar la planificación y la ejecución de proyectos de la empresa, asegurándose de que se cumplen el alcance y los objetivos establecidos en los plazos marcados dentro del presupuesto establecido., • Toma de decisiones: Encargado de supervisar el desarrollo del proyecto para poder mejorar la eficiencia y la efectividad de la empresa, así como los resultados del proyecto., • Comunicación: Es significativo crear un buen ambiente de trabajo y establecer una comunicación fluida, para asegurarse de que procesos se correspondan con los lineamientos generales de la estrategia de la empresa y, de esta manera, poder identificar las diferentes oportunidades que mejoren dichos procesos. #J-18808-Ljbffr

Funciones del puesto • Gestionar y liderar las obras en curso, definiendo plazos y coordinando equipos., • Liderar el equipo de obra, comunicarse eficazmente con proveedores externos, controlar presupuesto y asegurar rentabilidad., • Supervisar la planificación y ejecución de proyectos, garantizando cumplimiento del alcance, los objetivos, los plazos y el presupuesto establecidos., • Tomar decisiones para mejorar la eficiencia y efectividad de los proyectos, así como los resultados de la empresa., • Fomentar un buen ambiente de trabajo y una comunicación fluida para asegurar que los procesos se alineen con la estrategia y maximicen las oportunidades de mejora. #J-18808-Ljbffr

¿Eres de esas personas que no solo "cierran llamadas", sino que consiguen que un cliente entienda mejor su negocio después de hablar contigo? ¿Sabes diagnosticar por qué una empresa no está captando suficientes oportunidades, por qué no convierte, por qué depende de referidos o por qué su sistema comercial no escala? ¿Te gusta vender con autoridad, claridad, buen humor y firmeza, sin perseguir al cliente ni bajar precio a la primera objeción? Entonces esta posición puede ser para ti. En Bastida&Farina buscamos un/a Account Executive capaz de transformar oportunidades interesadas en mejorar el marketing digital (generación de leads) de su empresa en clientes de alto valor para la agencia, liderando procesos de venta consultiva B2B donde el prospecto no sienta que le están vendiendo "campañas", sino que está hablando con alguien que entiende su problema de crecimiento. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. El reto No buscamos un closer genérico. Buscamos a alguien que pueda coger una oportunidad cualificada, diagnosticar el sistema de captación y ventas del prospecto, construir una lógica de compra clara, presentar una propuesta estratégica y cerrar con autoridad sin destruir margen, posicionamiento ni calidad del cliente. Tu misión será: - Convertir 40-50% de propuestas cualificadas en clientes. - Hacer que el prospecto salga de la Discovery con más claridad sobre su problema de marketing/growth. - Presentar propuestas conectadas a diagnóstico, impacto, inversión y crecimiento. - Defender precio y valor sin caer en descuentos débiles. - Mantener ciclos de venta de 20-30 días con próximos pasos claros. - Reactivar oportunidades de buen encaje que quedaron pausadas. - Cerrar clientes que lleguen a onboarding con expectativas claras y buen fit. Qué necesitas demostrar Para optar a esta posición tienes que poder demostrar que: - Has hecho ventas consultivas B2B de alto valor. - Sabes diagnosticar problemas de captación de leads cualificados, marketing, funnel, CRM, posicionamiento o conversión comercial. - Puedes dirigir una Discovery sin convertirla en una charla superficial. - Sabes presentar propuestas en directo y llevar la conversación hacia decisión. - Puedes manejar objeciones de precio, timing, confianza, competencia y "lo tengo que consultar". - Sabes defender valor y margen sin sonar arrogante. - Tienes experiencia usando CRM y documentando oportunidades con criterio. - Tienes una comunicación oral en español fluida, persuasiva y profesional. Superpoderes que suman - Experiencia alta en marketing digital. - Haber trabajado en agencia, consultoría, growth, captación B2B o performance. - Haber sido founder, closer, growth strategist o perfil comercial-consultivo. - Inglés medio-alto. - Experiencia reactivando oportunidades perdidas. - Buen manejo de storytelling comercial. Qué ofrecemos a cambio Compensación económica Durante los primeros 3 meses tendrás 2.300€ fijos mensuales para adaptarte al producto, al proceso comercial y al sistema de ventas. A partir del tercer mes, tendrás una base de 1.800€, que se reducirá más o menos cada mes según las comisiones que generes ese mes por tu lado (por cada 1€ en comisiones se reduce 0.4€ tu base hasta llegar a 0€) de tal modo que el base te cubra los primeros meses hasta llegar a tu máximo rendimiento donde solo cobres a variable. ¿Que variables se cobran? - 7% del valor de cada venta cerrada (esto es aprox 600-700€ por venta, ya que nuestros tickets son de 10.000€ de media) - 3% extra de la venta si viene de una oportunidad inactiva +90 días que reactivas tu. - 5% extra de la venta por ventas que vengan de tus propios contactos. - 15% de cada venta que venda un colaborador al que le deleguemos un lead que no podamos trabajar . - 25€ por reseña que nos deje un lead gracias a tu trabajo y 50€ por testimonio. - Bonus de 800€ los meses donde cierres más de 75.000€ en setups. - Bonus de 1000€ los meses donde cierres más de 100.000€ en setups. En conjunto, el potencial económico anual orientativo es: - 35.000€ - 50.000€ en fase de ramp-up / buen desempeño inicial. - 55.000€ - 80.000€ para un AE sólido y consistente. - 90.000€ - 120.000€+ para un top performer. Aquí el variable no es un adorno: está pensado para que, si eres realmente bueno/a cerrando ventas consultivas B2B, puedas ganar muy por encima de un salario fijo tradicional. Desarrollo profesional real Vas a estar en un entorno donde se entrena constantemente: - ventas consultivas; - persuasión; - storytelling; - objeciones; - diagnóstico de marketing/growth; - comunicación; - cierre; - gestión de pipeline. No vas a estar solo/a con un CRM y una lista de leads. Tendrás: - píldoras de valor; - curso interno con el paso a paso; - formaciones semanales; - ejemplos reales de otros compañeros; - acompañamiento y mejora continua; - un producto con demanda, prueba de mercado y alta probabilidad de cierre cuando el proyecto cualifica. Libertad y entorno - Trabajo remoto con libertad geográfica. - Horario estándar de 9:00 a 18:00 hora española. - Cierta flexibilidad cuando esté justificada y se cumplan obligaciones. - Vacaciones con libertad, siempre que se avise, haya sustitución aceptada y no se comprometa el equipo. - Voz real en la empresa si vienes con criterio, ambición y ganas de aportar. - Retos trimestrales con premios. - Dinámicas grupales semanales. - Eventos anuales. - Entorno exigente, humano y en expansión. Requisitos no negociables No importa lo bueno/a que seas vendiendo si no cumples esto: - Experiencia demostrable en ventas consultivas de alto valor. - Experiencia en B2B consultivo. - Experiencia media-alta en marketing digital. - Español profesional, oral fluido y persuasivo. - Disponibilidad para trabajar en horario español de 9:00 a 18:00. - Experiencia usando CRM y herramientas digitales básicas. - Mentalidad de volumen, repetición y mejora continua. - Foco consultivo. - Ordenador, cámara, micro y herramientas adecuadas. - Espacio de trabajo con ruido, iluminación y distracciones controladas. ¿Cómo aplicar? Presenta tu candidatura por LinkedIn. Si nos encaja tu perfil, te escribiremos para que rellenes un formulario más largo para entender tu trayectoria y capacidades al completo. A partir de ahí se hará 1 entrevista más en profundidad y 1 prueba + entrevista técnica si nos encajas para terminar de confirmar el match entre tu perfil y la posición. xqysrnh Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Misión: Dirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas. Funciones: • Organizar y coordinar los recursos materiales y humanos para llevar a cabo los programas diarios y semanales de producción y supervisar su cumplimiento, asegurando su eficiencia y la satisfacción de la demanda comercial, en coordinación con su superior. • Implantar y ejecutar las acciones de la Sección en relación con la calidad, productividad, costes y seguridad, y directrices y políticas de mejora continua fomentando la participación en su ámbito, así como colaborar en la consecución de los objetivos de la Planta. • Controlar los indicadores de resultados de la Sección, así como las existencias de materias primas, materias auxiliares y productos en curso, adoptando las medidas oportunas. • Supervisar el cumplimiento de los protocolos de trazabilidad de los productos gestionados. • Establecer, implantar y exigir las actividades propias de Organización, Orden y Limpieza en su Sección, supervisando el adecuado estado de instalaciones y equipos de la sección. • Asegurar el correcto empleo de los sistemas de administración y gestión de su Sección. • Implantar metodología TPM y dar continuidad a la misma. Pilar de Mantenimiento Autónomo. • Asegurar la integración entre los pilares fundamentales de TPM, potenciando la cultura de realización de labores de mantenimiento autónomo y colaborar en la realización de manuales. • Gestionar a su equipo asegurando su coordinación, capacitación, motivación y alineamiento con los objetivos y valores de la Compañía. • Asumir las funciones de gestión y coordinación de la Jefatura de Operaciones designadas por el Jefe de Operaciones y/o director Industrial. Requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, o similar • Conocimientos en Seguridad y Prevención. • Conocimientos en Mejora Continua (TPM, Lean Manufacturing, etc) • Capacidad para liderar personas. • Alto conocimiento del Sistema TPM, pilar Mantenimiento Avanzado. • 2-3 años de experiencia gestionando equipos en el área de producción • Nivel avanzado de inglés • Nivel avanzado de Paquete Office En Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. Por lo tanto a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido.

Overview Buscamos un/a profesional con experiencia en instalación y mantenimiento de instalaciones de frío para formar parte de nuestro equipo. Responsibilities • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones de frío y climatización., • Instalar y poner en marcha nuevos sistemas de refrigeración y aire acondicionado., • Diagnosticar y solucionar problemas técnicos en los sistemas de refrigeración., • Realizar análisis de fluidos y ajustes de sistemas de refrigeración., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambientales. xcskxlj, • Elaborar informes técnicos y documentación relacionada con el mantenimiento de las instalaciones.Qualifications / Requisitos, • Disponer de carnet RITE, • Carnet de gases fluorados, • Curso PREL 60 H y curso PRL fontanería e instalaciones de climatización 6H, • Permiso de conducir B en vigor, • Disponibilidad para viajar #J-18808-Ljbffr

En BCNC Group buscamos incorporar un/a Network Security Engineer con alto conocimiento en WAF y Akamai, para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso, cuyo objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas y entornos críticos. La persona seleccionada dará soporte avanzado en un entorno enterprise de red y seguridad, participando en tareas de operación, troubleshooting, gestión de incidencias y cambios, con foco principal en WAF y Akamai, y apoyo en tecnologías F5 y DDI. Qué harás en tu día a día • Gestionar incidencias avanzadas escaladas desde equipos de Operaciones, realizando diagnóstico, resolución o escalado a fabricante cuando sea necesario., • Planificar y ejecutar cambios complejos sobre plataformas de red y seguridad, documentando las actuaciones en herramientas ITSM., • Analizar problemas recurrentes, identificar causa raíz, definir workarounds y documentar soluciones en la base de conocimiento., • Administrar, configurar y mantener sistemas y plataformas de red y seguridad, participando en tareas de actualización, capacity planning, recuperación ante desastres y mejora continua., • Definir parámetros de monitorización, alertas, umbrales y procedimientos de actuación para mejorar la disponibilidad y el rendimiento de la infraestructura., • Revisar e implementar medidas de seguridad, incluyendo configuraciones, cifrados, certificados, vulnerabilidades y recomendaciones de fabricante., • Elaborar documentación técnica, procedimientos, informes de capacidad, obsolescencia, vulnerabilidades, reporting de servicio y actualización de CMDB. Entorno tecnológico • F5: LTM, APM, GTM, WAF., • Akamai., • F5 BIG-IQ., • Cisco, Juniper, Meraki., • Cisco Catalyst, Cisco Nexus, Cisco ISE, Cisco DNA Center., • Protocolos de routing: OSPF, BGP, EIGRP, OMP., • Switching, LAN/WAN, VPN, NAT, VRF, QoS, Multicast., • DNS, DHCP, IPAM., • Infoblox, Bloxone, Route 53, Windows DNS, Azure DNS., • Cloud Networks: Azure, AWS, Google Cloud., • SDN, SD-WAN, SD-Access, ACI., • Herramientas de monitorización y análisis de red., • Conocimientos valorables en Python, Ansible, Terraform, Git y Azure Pipelines. Qué esperamos de ti • Alto conocimiento de WAF en entornos productivos., • Experiencia sólida con Akamai., • Experiencia en soporte avanzado, troubleshooting y resolución de incidencias complejas de red/seguridad., • Conocimientos en F5, especialmente en tareas de soporte, operación o administración., • Conocimientos de DDI: DNS, DHCP e IPAM., • Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red., • Conocimientos de seguridad de red, certificados, cifrados, vulnerabilidades y recomendaciones de fabricante., • Capacidad de análisis, diagnóstico técnico y resolución de problemas., • Capacidad para documentar procedimientos, elaborar informes y trasladar información técnica de forma clara. Valorable • Experiencia con F5 BIG-IQ., • Conocimientos en WAF y seguridad de red., • Experiencia en análisis de vulnerabilidades, certificados y cifrados., • Experiencia en entornos cloud: Azure, AWS o Google Cloud., • Conocimientos en automatización o infraestructura como código., • Experiencia con herramientas de monitorización de red. Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital., • Teletrabajo 100 % remoto., • Sede central en Madrid, Las Rozas., • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida., • Horario de lunes a jueves dentro de la franja de 08:00 a 17:30., • Viernes de 08:00 a 15:00., • Jornada intensiva de verano de 08:00 a 15:00., • Participación en proyectos estratégicos con tecnologías de red, seguridad, cloud e infraestructuras críticas., • Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP., • Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades., • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales, 24 y 31 de diciembre., • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios., • Plan de referidos con compensación económica., • Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores. Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. xqysrnh Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos. #wehaveourowncode #bcncgroup #ourvalues

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos un perfil orientado a la gestión y coordinación de proyectos corporativos, con capacidad para trabajar de forma transversal con las áreas de negocio. La persona se incorporará al equipo de Aplicaciones del cliente para contribuir a la madurez operativa del área, complementando el conocimiento y la experiencia ya existentes en el equipo. El rol requiere una visión generalista y orientada a negocio, con habilidad para entender las necesidades de distintos departamentos, acompañarlos en sus iniciativas y coordinar la ejecución de proyectos en entornos funcionales diversos. Se valorará especialmente experiencia en los ámbitos de Finanzas y Compras. Responsabilidades principales: - Liderar y dar seguimiento a proyectos corporativos transversales, asegurando alineamiento con las necesidades de las áreas de negocio implicadas. - Actuar como punto de coordinación entre el área de Aplicaciones y los distintos departamentos funcionales (Finanzas, Compras y otros), facilitando la comunicación y la toma de decisiones. - Identificar, estructurar y priorizar iniciativas en curso, garantizando visibilidad y control operativo del servicio. - Gestionar riesgos, dependencias y bloqueos, escalando cuando sea necesario y proponiendo soluciones. - Preparar reporting periódico del servicio: estado, avances, riesgos y KPIs, orientado a distintos niveles de interlocución. - Dar soporte en la preparación y conducción de comités de seguimiento y espacios de gobernanza. - Acompañar a las áreas de negocio en la comprensión y adopción de metodologías de gestión de proyectos, contribuyendo a elevar la madurez del equipo. Perfil requerido: Experiencia y formación - Mínimo 6 años de experiencia en gestión de proyectos corporativos o roles de PMO, preferiblemente en entornos con alta interacción con áreas de negocio. - Perfil generalista, con capacidad para trabajar en entornos funcionales diversos y con múltiples stakeholders. - Experiencia acreditada en entornos de consultoría comparables (estrategia, transformación, negocio o IT). - Se valorará positivamente experiencia previa en los ámbitos de Finanzas y/o Compras. - Se valorará experiencia en entornos industriales, por la facilidad de adaptación al contexto del cliente. Competencias clave - Orientación a negocio y visión transversal: capacidad para entender el impacto de las iniciativas más allá de la capa tecnológica. - Liderazgo e influencia sin autoridad formal: habilidad para mover proyectos en entornos matriciales y con interlocutores de distinto nivel. - Comunicación clara y adaptada a la audiencia: capacidad para trasladar información compleja de forma estructurada a perfiles técnicos y de negocio. - Alta capacidad de organización y estructuración, con autonomía para gestionar múltiples iniciativas en paralelo. - Proactividad y orientación a la resolución de problemas. Idiomas - Español nativo o bilingüe (imprescindible). - Inglés profesional, nivel B2/C1, para lectura de documentación técnica y normativa. ¿Qué ofrecemos? - Contrato: Indefinido. - Salario fijo en 12 pagas. - Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado. - Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.). - Licencia de Linkedin Learning para tu formación continua. - Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Te proponemos una posición de prácticas en el área de Consultoría Tecnológica y Desarrollo de Negocio, donde podrás iniciarte en el análisis de necesidades técnicas de clientes y en la definición de soluciones tecnológicas reales desde el primer día. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Implemental Systems es una firma internacional con presencia en más de 12 países, formada por equipos multidisciplinares que desarrollan soluciones tecnológicas innovadoras con impacto directo en negocio. Apostamos firmemente por la innovación, destinando una parte relevante de nuestros esfuerzos a la evolución tecnológica, con el objetivo de transformar la forma en la que las organizaciones operan, deciden y crecen. Nuestra División de Consultoría Internacional es un pilar estratégico dentro de la compañía, impulsando el crecimiento a través de la identificación de oportunidades, la apertura de nuevos mercados y la construcción de relaciones sólidas y sostenibles con clientes a nivel global. Si estás finalizando tus estudios o te has graduado recientemente y quieres iniciar tu carrera en tecnología y negocio, aquí podrás aprender desde la práctica real, con responsabilidad desde el primer día y rodeado de profesionales con experiencia internacional. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizarás el tejido empresarial y tecnológico de diferentes sectores para identificar necesidades reales que la tecnología puede resolver., • Participarás en reuniones de descubrimiento (discovery) con potenciales clientes para entender sus stacks tecnológicos, sus necesidades operativas y sus objetivos de negocio., • Aprenderás a interpretar necesidades técnicas y traducirlas en posibles soluciones junto al equipo de innovación, especializado en tecnología., • Prepararás informes técnico-comerciales que servirán de base para las propuestas de valor que presenta la compañía., • Colaborarás en la definición de soluciones a medida, actuando como puente entre el cliente y nuestros equipos de desarrollo y soluciones., • Apoyarás en la coordinación de reuniones técnicas con perfiles como CTOs, IT Managers y responsables de producto de potenciales clientes. Desde el inicio tendrás un rol activo de consultor: escucharás, analizarás, propondrás y aprenderás cómo se construye una solución tecnológica desde la fase más temprana: la detección de la necesidad real. ¿Qué buscamos? Formación (imprescindible): • Estudiante de último curso o recién graduado/a en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industrial o similar. No necesitas experiencia previa, pero se valorará especialmente a aquellos candidatos que: • Demuestren interés por la tecnología y su impacto en el ámbito empresarial (no solo el código, sino el "por qué" y el "para qué")., • Sientan curiosidad por comprender el funcionamiento de las empresas y los mercados., • Tengan motivación por aprender y desarrollarse en un entorno exigente y profesional. Competencias clave: • Buena comunicación oral y escrita (sabes explicar conceptos técnicos con claridad)., • Organización y constancia., • Capacidad de aprendizaje y análisis., • Nivel de inglés medio/alto (B2 valorado). ¿Qué te ofrecemos? • Prácticas remuneradas de 6 meses, diseñadas como una etapa de aprendizaje intensivo y crecimiento real., • Experiencia práctica desde el primer día: actuarás como consultor tecnológico junior en proyectos reales, no tendrás un rol observacional., • Posibilidad de contratación indefinida posterior, en función de tu desempeño y evolución., • Formación estructurada en consultoría tecnológica y venta consultiva B2B, aprendiendo cómo se diagnostica, se propone y se cierran soluciones tecnológicas de alto valor., • Aprendizaje directo junto a profesionales con amplia experiencia internacional, en un entorno donde el nivel técnico y el conocimiento de negocio marca la diferencia., • Exposición a un equipo de alto rendimiento, que acelerará tu desarrollo profesional desde el inicio. Si quieres empezar tu carrera en consultoría tecnológica con un equipo que marca la diferencia, este es tu momento. xqysrnh ¡Únete a Implemental Systems y crezcamos juntos!

¿Eres de esas personas que no solo “cierran llamadas”, sino que consiguen que un cliente entienda mejor su negocio después de hablar contigo? ¿Sabes diagnosticar por qué una empresa no está captando suficientes oportunidades, por qué no convierte, por qué depende de referidos o por qué su sistema comercial no escala? ¿Te gusta vender con autoridad, claridad, buen humor y firmeza, sin perseguir al cliente ni bajar precio a la primera objeción? Entonces esta posición puede ser para ti. En Bastida&Farina buscamos un/a Account Executive capaz de transformar oportunidades interesadas en mejorar el marketing digital (generación de leads) de su empresa en clientes de alto valor para la agencia, liderando procesos de venta consultiva B2B donde el prospecto no sienta que le están vendiendo “campañas”, sino que está hablando con alguien que entiende su problema de crecimiento. El reto No buscamos un closer genérico. Buscamos a alguien que pueda coger una oportunidad cualificada, diagnosticar el sistema de captación y ventas del prospecto, construir una lógica de compra clara, presentar una propuesta estratégica y cerrar con autoridad sin destruir margen, posicionamiento ni calidad del cliente. Tu misión será: • Convertir 40-50% de propuestas cualificadas en clientes., • Hacer que el prospecto salga de la Discovery con más claridad sobre su problema de marketing/growth., • Presentar propuestas conectadas a diagnóstico, impacto, inversión y crecimiento., • Defender precio y valor sin caer en descuentos débiles., • Mantener ciclos de venta de 20-30 días con próximos pasos claros., • Reactivar oportunidades de buen encaje que quedaron pausadas., • Cerrar clientes que lleguen a onboarding con expectativas claras y buen fit. Qué necesitas demostrar Para optar a esta posición tienes que poder demostrar que: • Has hecho ventas consultivas B2B de alto valor ., • Sabes diagnosticar problemas de captación de leads cualificados, marketing, funnel, CRM, posicionamiento o conversión comercial., • Puedes dirigir una Discovery sin convertirla en una charla superficial., • Sabes presentar propuestas en directo y llevar la conversación hacia decisión., • Puedes manejar objeciones de precio, timing, confianza, competencia y “lo tengo que consultar”., • Sabes defender valor y margen sin sonar arrogante., • Tienes experiencia usando CRM y documentando oportunidades con criterio., • Tienes una comunicación oral en español fluida, persuasiva y profesional. Superpoderes que suman, • Experiencia alta en marketing digital., • Haber trabajado en agencia, consultoría, growth, captación B2B o performance., • Haber sido founder, closer, growth strategist o perfil comercial-consultivo., • Inglés medio-alto., • Experiencia reactivando oportunidades perdidas., • Buen manejo de storytelling comercial. Qué ofrecemos a cambio Compensación económica Durante los primeros 3 meses tendrás 2.300€ fijos mensuales para adaptarte al producto, al proceso comercial y al sistema de ventas. A partir del tercer mes, tendrás una base de 1.800€, que se reducirá más o menos cada mes según las comisiones que generes ese mes por tu lado (por cada 1€ en comisiones se reduce 0.4€ tu base hasta llegar a 0€) de tal modo que el base te cubra los primeros meses hasta llegar a tu máximo rendimiento donde solo cobres a variable. ¿Que variables se cobran? • 7% del valor de cada venta cerrada (esto es aprox 600-700€ por venta, ya que nuestros tickets son de 10.000€ de media), • 3% extra de la venta si viene de una oportunidad inactiva +90 días que reactivas tu., • 5% extra de la venta por ventas que vengan de tus propios contactos ., • 15% de cada venta que venda un colaborador al que le deleguemos un lead que no podamos trabajar., • 25€ por reseña que nos deje un lead gracias a tu trabajo y 50€ por testimonio ., • Bonus de 800€ los meses donde cierres más de 75.000€ en setups ., • Bonus de 1000€ los meses donde cierres más de 100.000€ en setups . En conjunto, el potencial económico anual orientativo es: • 35.000€ - 50.000€ en fase de ramp-up / buen desempeño inicial., • 55.000€ - 80.000€ para un AE sólido y consistente., • 90.000€ - 120.000€+ para un top performer. Aquí el variable no es un adorno: está pensado para que, si eres realmente bueno/a cerrando ventas consultivas B2B, puedas ganar muy por encima de un salario fijo tradicional. Desarrollo profesional real Vas a estar en un entorno donde se entrena constantemente: • ventas consultivas; Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. • persuasión;, • storytelling;, • objeciones;, • diagnóstico de marketing/growth;, • comunicación;, • cierre;, • gestión de pipeline. No vas a estar solo/a con un CRM y una lista de leads. Tendrás: • píldoras de valor;, • curso internocon el paso a paso;, • formaciones semanales;, • ejemplos reales de otros compañeros;, • acompañamiento y mejora continua;, • un producto con demanda, prueba de mercado y alta probabilidad de cierre cuando el proyecto cualifica. Libertad y entorno, • Trabajo remoto con libertad geográfica., • Horario estándar de 9:00 a 18:00 hora española ., • Cierta flexibilidad cuando esté justificada y se cumplan obligaciones., • Vacaciones con libertad, siempre que se avise, haya sustitución aceptada y no se comprometa el equipo., • Voz real en la empresa si vienes con criterio, ambición y ganas de aportar., • Retos trimestrales con premios., • Dinámicas grupales semanales., • Eventos anuales., • Entorno exigente, humano y en expansión. Requisitos no negociables No importa lo bueno/a que seas vendiendo si no cumples esto: • Experiencia demostrable en ventas consultivas de alto valor., • Experiencia en B2B consultivo., • Experiencia media-alta en marketing digital., • Español profesional, oral fluido y persuasivo., • Disponibilidad para trabajar en horario español de 9:00 a 18:00., • Experiencia usando CRM y herramientas digitales básicas., • Mentalidad de volumen, repetición y mejora continua., • Foco consultivo., • Ordenador, cámara, micro y herramientas adecuadas., • Espacio de trabajo con ruido, iluminación y distracciones controladas. ¿Cómo aplicar? Presenta tu candidatura por LinkedIn. Si nos encaja tu perfil, te escribiremos para que rellenes un formulario más largo para entender tu trayectoria y capacidades al completo. xcskxlj A partir de ahí se hará 1 entrevista más en profundidad y 1 prueba + entrevista técnica si nos encajas para terminar de confirmar el match entre tu perfil y la posición.

Ingeniero/a de Sistemas – Infraestructura & Automatización (Remoto – España) Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. En Virtual Cave seguimos creciendo y estamos en busca de un Ingeniero/a de sistemas para unirse a nuestro equipo de DevOps y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes. ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos "en serie", construimos soluciones que funcionan y escalan. ¿Cuál será tu misión? Garantizar la máxima disponibilidad, seguridad y rendimiento de la infraestructura crítica en AWS, mediante el diseño de arquitecturas robustas y la automatización de procesos, asegurando que las soluciones de nuestros clientes operen sin fricciones y escalen de forma eficiente según las necesidades del negocio. ¿Qué harás en tu día a día? • Administrar, instalar, monitorear y mantener sistemas con alta disponibilidad., • Implantar soluciones siguiendo las mejores prácticas y estándares de arquitectura., • Detectar, resolver y proponer mejoras a incidencias técnicas y proyectos en curso., • Documentar y validar soluciones para garantizar fiabilidad y eficiencia., • Colaborar con equipos de desarrollo y arquitectura para llevar proyectos al siguiente nivel. Conocimientos técnicos • Grado en Informática, Ingeniería de Software, Grado Superior o campo relacionado., • Inglés B2-C1., • 5 años de experiencia en administración de sistemas en Cloud AWS., • Conocimientos específicos de AWS: EC2, ECS, VPCs, API Gateway, S3, Cognito, RDS., • IaC: Terraform., • Bases de datos: MongoDB, Postgres, MySQL/MariaBD., • Caché: Redis / Valkey., • Monitorización (deseable): Datadog. Otros sistemas de monitorización también valen. Se valorará especialmente • Gestión de código: principalmente se usa Gitlab,valorable github o bitbucket., • Conocimiento medio en metodologías y gestión de proyectos TI., • Capacidad de resolución de conflictos y anticipación de problemas., • Orientación a resultados, con foco en calidad y seguridad de las soluciones. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Trabajo 100% remoto desde España., • Flexibilidad horaria., • Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente., • Bono recomendación., • Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT., • Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa., • El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias., • Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real., • Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. xohynlm Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas.

Desde SYNEOX (Grupo COBRA/VINCI) buscamos incorporar a un/a Junior Contract Manager para dar soporte en la gestión de contratos relacionados con proyectos de construcción ferroviaria, principalmente en el ámbito internacional, participando también de forma puntual en proyectos nacionales. La persona seleccionada trabajará junto al equipo de Contract Management, participando en el seguimiento contractual de proyectos y adquiriendo experiencia en entornos internacionales de infraestructura ferroviaria. Funciones: - Apoyo en la redacción, revisión y gestión de contratos de obra, subcontratos y acuerdos con proveedores, asegurando el cumplimiento de las condiciones contractuales y normativas aplicables. - Colaboración en la elaboración de documentación contractual como NDA, MOU, HoT y otros acuerdos vinculados a proyectos de infraestructura ferroviaria. - Soporte en la identificación y seguimiento de riesgos contractuales. - Seguimiento del cumplimiento de contratos durante las diferentes fases del proyecto. - Coordinación con departamentos de administración, compras, ofertas y gerencia para asegurar la correcta gestión contractual. - Elaboración de informes y documentación de seguimiento contractual. Requisitos: - Posición ubicada en Alcobendas (Madrid). - Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales nacionales e internacionales. - Grado/Licenciatura/Máster. - Valorable conocimiento de contratos internacionales (FIDIC, NEC, etc.). - Experiencia previa mínima de 2 años en gestión contractual, prácticas o experiencia vinculada a proyectos de infraestructura, construcción o entornos internacionales. - Nivel alto de inglés (mínimo B2/C1). Se ofrece: - Incorporación a una compañía internacional líder en el sector de infraestructuras. - Plan de desarrollo y formación continua. - Participación en proyectos internacionales. - Flexibilidad horaria de entrada y salida. En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profes - ional.Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10 - 744258Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, - MadridCorreo electrónico de contacto: dpd.syneox@syne - ox.comFinalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones labo - rales.Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a - RGPD).Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación - 1 año.Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad compe - tente.Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico dpd.syneox@syneo - x.com.Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: www.aepd.es en la parte de transferencia.

Supervisor/a de Urgencias y Endoscopias – HM SantiagoDescripción de la Oferta:¿Tienes experiencia liderando equipos de enfermería y te motiva la gestión asistencial? En HM Santiago buscamos un/a Supervisor/a de Enfermería para los servicios de Urgencias y Endoscopias, con vocación de liderazgo, trabajo en equipo y excelencia en la atención al paciente.Funciones principalesCoordinar y supervisar los cuidados de enfermería, asegurando el cumplimiento de los objetivos asistenciales pactados con la Dirección de Enfermería.Liderar, motivar y apoyar al equipo de enfermería y auxiliar, planificando los turnos y garantizando una atención eficiente, segura y de calidad.Participar en la docencia y formación del personal, verificando la eficacia de las acciones formativas y promoviendo la mejora continua.Gestionar los recursos humanos y materiales de la unidad, optimizando consumos y colaborando con los servicios centrales en la resolución de incidencias.Fomentar la comunicación y cooperación entre profesionales, pacientes y familiares, asegurando el cumplimiento de los protocolos de calidad y seguridad del paciente.Elaborar el capex anual, en función de las necesidades detectadas en la unidad.Contrato temporal por interinidad.Horario de lunes a viernes.Entorno hospitalario estable, colaborativo y con enfoque en la mejora continua.Si te apasiona la gestión de equipos y la excelencia asistencial, y buscas seguir creciendo profesionalmente en un hospital de referencia, queremos conocerte. ¡En HM Santiago te estamos esperando!Requisitos de la Oferta:Titulación en Enfermería (u homologación en caso de formación extranjera).Experiencia mínima de 1 año como supervisor/a en Urgencias y Endoscopias.Experiencia superior a 1 año en supervisión asistencial.Habilidades de liderazgo, comunicación y motivación de equipos.Persona organizada, metódica y orientada a resultados.Alta orientación al paciente y capacidad de trabajo en equipo.Formación complementaria en Gestión Sanitaria (curso, máster o experto).#J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa Grupo internacional dedicado al diseño, desarrollo y fabricación de componentes metálicos de alta ingeniería para los mejores fabricantes de vehículos. Somos más de 40.000 personas con presencia en más de 100 plantas en 24 países y 13 centros de I+D. Sobre el Rol Buscamos incorporar en nuestro equipo una persona en el departamento de planificación estratégica como gestor de proyectos con las administraciones públicas en nuestras oficinas de Boroa. Inicialmente dará apoyo a los responsables de Proyecto para después ejecutar la función de líder de Proyecto de manera autónoma. Responsabilidades - Coordinación con los diferentes agentes tecnológicos, asociaciones, consultoras para la consecución de los proyectos. - Visión general de proyectos presentados y en curso del área geográfica implicada (horas imputadas, presupuestos, subvenciones etc..). - Participación en foros de trabajo de asociaciones/organizaciones. - PROGRAMAS DE AYUDAS: I+D+i - Conocimiento y detección de programas de ayudas / Topics. - Análisis de encaje de proyectos del grupo con los programas disponibles. - Liderazgo y coordinación de la propuesta y justificación de proyecto de ayuda. - Concreción de las líneas estratégicas/proyectos del Roadmap en una propuesta de proyecto de subvención. - Coordinación de las diferentes organizaciones internas (e inputs que tienen que aportar técnicos, RRHH, Presupuesto). - Coordinación con otros agentes y centros tecnológicos parte del proyecto. - Referente para la coordinación con la consultora y la entidad responsable de la ayuda (SPRI etc…). - Generación de memoria y documentación del proyecto (en caso de no existir consultora). - Secretaría técnica de proyecto en curso: presupuesto, hitos de justificación, coordinación con PM y los departamentos implicados de las diferentes organizaciones. Requisitos - Formación: ADE, ingeniería o similares. - Ingeniería muy valorable. - Experiencia previa mínima de 2 años en funciones similares. - Especialmente valorable experiencia en consultoría. Habilidades Requeridas - Amante de la tecnología y la innovación. - Habilidades sociales para el trabajo colaborativo. - Conocimientos técnicos: Excel, Power Point. - Interés por el sector de la Automoción. - Habilidades personales: Liderazgo, autonomía, iniciativa, creatividad, comunicación, planificación, flexibilidad. - Idiomas: inglés avanzado (otros idiomas serán valorados positivamente).