De navidad jobs in CastroCreate job alerts

🚀 Sobre la empresa Desde Fastrack, estamos liderando el proceso de selección para una Fintech española con más de 6 años de trayectoria y una solución tecnológica orientada a la automatización y digitalización de asesorías y despachos profesionales. Actualmente se encuentran en una importante fase de crecimiento, ampliando su equipo comercial para acompañar la evolución del negocio y afrontar una de las épocas más importantes del año para el sector. 🎯 El reto Buscamos incorporar un/a SDR (Sales Development Representative) con energía, iniciativa y capacidad para desenvolverse en un entorno comercial dinámico. Tu principal misión será generar nuevas oportunidades de negocio y conseguir reuniones de calidad para el equipo de Account Executives, contactando principalmente con responsables de asesorías y despachos profesionales. Trabajarás sobre una base de datos estructurada y contarás con herramientas comerciales que facilitarán tu día a día. En algunos casos también será necesario realizar cierta labor de prospección y cualificación para identificar nuevas oportunidades. Buscamos una persona con chispa comercial, agilidad y actitud positiva, capaz de conectar con un sector tradicional que está viviendo un proceso de transformación digital. 💼 ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar con potenciales clientes, principalmente asesorías y despachos profesionales., • Realizar llamadas comerciales y cualificar oportunidades., • Detectar necesidades y problemas en la gestión diaria de los despachos., • Presentar de forma clara el valor de la solución y despertar interés en ella., • Identificar oportunidades comerciales y generar reuniones para el equipo de Account Executives., • Gestionar y hacer seguimiento de los leads asignados., • Registrar y mantener actualizada la información en HubSpot., • Trabajar conjuntamente con los Account Executives para asegurar una correcta transición de las oportunidades., • Participar en la mejora de los mensajes, argumentarios y procesos comerciales a partir del feedback obtenido en las conversaciones con clientes. 👤 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como SDR, BDR o en posiciones comerciales B2B., • Experiencia realizando llamadas comerciales, cualificación y generación de oportunidades., • Se valorará especialmente experiencia en SaaS, Fintech, software o servicios B2B., • Se valorará positivamente haber trabajado con HubSpot u otros CRM., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con interlocutores profesionales., • Perfil ágil, despierto, positivo y con iniciativa., • Capacidad de adaptación y ganas de aprender., • Orientación comercial y ambición por conseguir resultados., • Capacidad para trabajar en un entorno de crecimiento y con un alto volumen de actividad. Buscamos especialmente personas con empuje y actitud constructiva, que disfruten de la actividad comercial y no se desmotiven ante los retos propios de la prospección. 💰 ¿Qué ofrecemos? • 18.000 € brutos anuales de salario fijo + 2.000 € de variable., • Teletrabajo 100%., • Horario flexible, adaptado a las necesidades del sector con el que se trabaja., • 27 días laborables de vacaciones, incluyendo Navidad y Nochevieja., • Incorporación a una startup consolidada, con más de 6 años de trayectoria y un modelo de negocio validado., • Un proyecto en pleno crecimiento, con una fuerte apuesta por la tecnología y la inteligencia artificial., • Formación y acompañamiento durante la incorporación., • Trabajo directo con un equipo comercial estructurado, compuesto por SDRs y Account Executives.

¿Te apasiona liderar proyectos de innovación y coordinar equipos multidisciplinares para convertir ideas en lanzamientos exitosos? Buscamos un/a Project Manager – Operaciones que actúe como nexo entre Marketing, Supply Chain, Compras, Operaciones y Comercial, garantizando que los proyectos de innovación se desarrollen de forma eficiente, rentable y dentro de los plazos establecidos. Se incorporará en Zamora Company, compañía española de capital 100% familiar y referente internacional en vinos y espirituosos premium, con marcas icónicas como Licor 43, Ramón Bilbao y Martin Miller's Gin. Presente en más de 80 países, combina innovación, sostenibilidad y desarrollo del talento en una cultura colaborativa, dinámica y orientada al crecimiento profesional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de liderar y coordinar el pipeline de innovación, desde la fase de ideación hasta la implementación operativa, asegurando la alineación entre la estrategia de negocio y la viabilidad operativa de cada proyecto. Trabajarás de forma transversal con diferentes áreas de la compañía para garantizar el cumplimiento de hitos, costes y estándares de calidad. Principales responsabilidades: • Gestionar proyectos de innovación y lanzamientos de producto de principio a fin., • Diseñar y supervisar la planificación y los hitos clave de cada proyecto., • Coordinar a las áreas de Marketing, Compras, Supply Chain, Calidad, Producción y Logística para asegurar una ejecución alineada., • Identificar riesgos operativos, cuellos de botella y posibles desviaciones de plazos o costes., • Evaluar la viabilidad productiva y el impacto de las decisiones sobre inventarios, materiales y capacidad de producción., • Realizar seguimiento de indicadores clave y reportar el estado de los proyectos a la Dirección., • Impulsar una comunicación fluida entre los distintos departamentos para garantizar la correcta toma de decisiones. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con una sólida capacidad de organización y coordinación, orientada a resultados y acostumbrada a trabajar en entornos complejos con múltiples interlocutores. Requisitos: • Experiencia de 3 años gestionando proyectos de innovación, lanzamientos de producto o iniciativas transversales., • Conocimiento de metodologías de Project Management., • Experiencia trabajando con SAP a nivel avanzado., • Nivel de inglés C1 (proyectos internacionales)., • Capacidad para influir, negociar y gestionar conflictos sin autoridad jerárquica directa. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una posición estratégica de nueva creación con alta visibilidad dentro de la organización., • Participar en proyectos de innovación con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Entorno colaborativo y dinámico, con interacción constante con áreas clave de la compañía., • Ubicación en Madrid (Aravaca)., • Condiciones:, • Banda salarial aproximada: 40.000 € - 45.000 € brutos anuales + retribución flexible (seguro salud, guardería, transporte, restaurante, formación) + precio especiales por producto, • Tras 3 meses de tu incorporación: Teletrabajo 2 días a la semana (obligatorio oficina los lunes), • Entrada flexible de lunes a jueves 7.30 a 9.30h y salida a partir 17.30h (1h para comer), • Jornada intensiva de 8h a 14h: Del 1 junio al 15 septiembre y viernes + puente de diciembre + Navidad + Semana Santa Si te interesa el proyecto, inscríbete en la oferta y envíame tu CV a y valoraré tu perfil para la vacante.

¿Te apasiona liderar proyectos de innovación y coordinar equipos multidisciplinares para convertir ideas en lanzamientos exitosos? Buscamos un/a Project Manager – Operaciones que actúe como nexo entre Marketing, Supply Chain, Compras, Operaciones y Comercial, garantizando que los proyectos de innovación se desarrollen de forma eficiente, rentable y dentro de los plazos establecidos. Se incorporará en Zamora Company, compañía española de capital 100% familiar y referente internacional en vinos y espirituosos premium, con marcas icónicas como Licor 43, Ramón Bilbao y Martin Miller's Gin. Presente en más de 80 países, combina innovación, sostenibilidad y desarrollo del talento en una cultura colaborativa, dinámica y orientada al crecimiento profesional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de liderar y coordinar el pipeline de innovación, desde la fase de ideación hasta la implementación operativa, asegurando la alineación entre la estrategia de negocio y la viabilidad operativa de cada proyecto. Trabajarás de forma transversal con diferentes áreas de la compañía para garantizar el cumplimiento de hitos, costes y estándares de calidad. Principales responsabilidades: • Gestionar proyectos de innovación y lanzamientos de producto de principio a fin., • Diseñar y supervisar la planificación y los hitos clave de cada proyecto., • Coordinar a las áreas de Marketing, Compras, Supply Chain, Calidad, Producción y Logística para asegurar una ejecución alineada., • Identificar riesgos operativos, cuellos de botella y posibles desviaciones de plazos o costes., • Evaluar la viabilidad productiva y el impacto de las decisiones sobre inventarios, materiales y capacidad de producción., • Realizar seguimiento de indicadores clave y reportar el estado de los proyectos a la Dirección., • Impulsar una comunicación fluida entre los distintos departamentos para garantizar la correcta toma de decisiones. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con una sólida capacidad de organización y coordinación, orientada a resultados y acostumbrada a trabajar en entornos complejos con múltiples interlocutores. Requisitos: • Experiencia de 3 años gestionando proyectos de innovación, lanzamientos de producto o iniciativas transversales., • Conocimiento de metodologías de Project Management., • Experiencia trabajando con SAP a nivel avanzado., • Nivel de inglés C1 (proyectos internacionales)., • Capacidad para influir, negociar y gestionar conflictos sin autoridad jerárquica directa. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una posición estratégica de nueva creación con alta visibilidad dentro de la organización., • Participar en proyectos de innovación con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Entorno colaborativo y dinámico, con interacción constante con áreas clave de la compañía., • Ubicación en Madrid (Aravaca)., • Condiciones:, • Banda salarial aproximada: 40.000 € - 45.000 € brutos anuales + retribución flexible (seguro salud, guardería, transporte, restaurante, formación) + precio especiales por producto, • Tras 3 meses de tu incorporación: Teletrabajo 2 días a la semana (obligatorio oficina los lunes), • Entrada flexible de lunes a jueves 7.30 a 9.30h y salida a partir 17.30h (1h para comer), • Jornada intensiva de 8h a 14h: Del 1 junio al 15 septiembre y viernes + puente de diciembre + Navidad + Semana Santa Si te interesa el proyecto, inscríbete en la oferta y envíame tu CV a y valoraré tu perfil para la vacante.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! ¿Eres técnico en matricería y/o matricero y quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional? Esta es tu oportunidad, te estamos buscando. Si tienes una sólida base técnica en troqueles de estampación pero buscas evolucionar hacia un rol estratégico, donde aportes tu conocimiento desde la gestión, el seguimiento de proveedores y la oficina técnica —sin realizar intervenciones manuales ni operativos de taller—, esta es tu oportunidad. Queremos incorporar 10 profesionales para integrarse en un súper interesante equipo para un importante proyecto en Zaragoza. Misión del Puesto Coordinar, supervisar y asegurar el avance técnico y el desarrollo de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto. Actuando como el nexo técnico entre proveedores y equipos internos, el perfil combinará el trabajo de oficina técnica (30–40%) con la gestión y supervisión en planta, garantizando el cumplimiento de los plazos, hitos de calidad e industrialización del proyecto, sin ejecutar tareas manuales de taller (no requiere mecanizado, soldadura ni ajustes manuales). Funciones y Responsabilidades • Coordinación de Proyecto: Coordinar y supervisar el desarrollo y la evolución de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto., • Interlocución Técnica: Actuar como interlocutor técnico principal, asegurando la correcta comunicación de los cambios de producto y las modificaciones necesarias en los troqueles., • Gestión de Proveedores: Realizar el seguimiento continuo de los proveedores de utillajes, garantizando estrictamente el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y hitos del proyecto., • Planificación de Recursos: Asegurar la disponibilidad de prensas y líneas de producción, organizando los recursos y coordinando las actividades correspondientes para las pruebas., • Supervisión de Entregables: Supervisar el progreso global de las familias de proyectos asignadas, asegurando el cumplimiento de plazos y entregables de manera organizada., • Validación y Pruebas: Participar activamente en las fases de pruebas (Try out) y validación de troqueles, aportando el criterio técnico desde una perspectiva exclusiva de coordinación, análisis y seguimiento., • Gestión Documental: Preparar, gestionar y actualizar la documentación técnica, informes de estado y reportes de la evolución del proyecto., • Colaboración Multidisciplinar: Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, ingeniería y calidad para asegurar una correcta y fluida industrialización. Requisitos del Perfil • Formación: Formación técnica en Matricería, Fabricación Mecánica o similar., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia trabajando con troqueles de estampación, idealmente en entornos del sector automoción., • Sólido conocimiento de los procesos de fabricación, ajuste y validación de troqueles. Se valora positivamente haber tenido experiencia práctica previa en taller, aunque este rol no es operativo., • Capacidad para analizar problemas en los troqueles y proponer soluciones técnicas a proveedores y equipo de ingeniería sin necesidad de ejecutarlas manualmente., • Manejo de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, etc.) enfocado a tareas de reporte, control de hitos y coordinación., • Fuertes habilidades organizativas, de planificación y gestión de tiempos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación con proveedores y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar con autonomía combinando el entorno de oficina y planta., • Movilidad: Disponibilidad para residir/reubicarse en Zaragoza (España). Qué Ofrecemos • Una oportunidad real de dar el salto y evolucionar hacia un rol más estratégico, enfocado a la gestión y la coordinación de proyectos., • Desarrollo y crecimiento profesional dentro de un entorno internacional, dinámico y de gran envergadura tecnológica en Zaragoza. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN

¿Estás buscando prácticas? GENERALI te busca a ti. En GENERALI lanzamos una nueva edición de Young Lions, nuestro programa de prácticas para estudiantes que quieren aprender, crecer y empezar su carrera profesional en una multinacional. Si te gustan los retos, trabajar en equipo, hacer las cosas sencillas y, sobre todo, eres una persona proactiva y con iniciativa ¡vente con nosotros! Un poco sobre nosotros Te encontrarás una empresa con más de 190 años de historia, que apuesta por la innovación y el desarrollo de sus profesionales. Cuidar a las personas, es nuestro leitmotiv, trabajarás con el propósito de mejorar la vida de nuestros clientes y con foco en la sostenibilidad. ¡Únete al programa Young Lions! Buscamos estudiantes de Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Industrial o similares con ganas de aprender y participar en proyectos que impulsen la mejora y transformación del negocio. Tendrás la oportunidad de colaborar en la planificación, coordinación y seguimiento de iniciativas estratégicas, trabajando con diferentes áreas de la compañía y contribuyendo a la optimización de procesos, la eficiencia operativa y la mejora continua. Una experiencia ideal para desarrollar habilidades de gestión de proyectos, organización, comunicación y trabajo transversal, adquiriendo una visión global del funcionamiento de una gran empresa. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada. ¡¡Todo trabajo debe ser recompensado y el tuyo no va a ser menos!!, • Duración 9 meses de octubre a julio (incluidos). ¡¡Así tienes libre agosto para recorrerte todos los festivales de España!!, • Horario de mañana para que puedas asistir a clase o estudiar por la tarde., • ¿Oficina o casa? Tenemos un modelo híbrido de teletrabajo., • ¡¡8 días libres!!! Para que estudies o disfrutes de tus vacaciones de Navidad o Semana Santa., • Disfruta de las sesiones de teambuilding y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde vas a conocer a otros estudiantes como tú., • Futuro, porque ser parte de Young Lions puede abrir la puerta a nuevas oportunidades profesionales dentro de Generali Esperamos conocerte pronto y que empieces tu carrera profesional con Generali.

🚀 Sobre la empresa Desde Fastrack, estamos liderando el proceso de selección para una Fintech española con más de 6 años de trayectoria y una solución tecnológica orientada a la automatización y digitalización de asesorías y despachos profesionales. Actualmente se encuentran en una importante fase de crecimiento, ampliando su equipo comercial para acompañar la evolución del negocio y afrontar una de las épocas más importantes del año para el sector. 🎯 El reto Buscamos incorporar un/a SDR (Sales Development Representative) con energía, iniciativa y capacidad para desenvolverse en un entorno comercial dinámico. Tu principal misión será generar nuevas oportunidades de negocio y conseguir reuniones de calidad para el equipo de Account Executives, contactando principalmente con responsables de asesorías y despachos profesionales. Trabajarás sobre una base de datos estructurada y contarás con herramientas comerciales que facilitarán tu día a día. En algunos casos también será necesario realizar cierta labor de prospección y cualificación para identificar nuevas oportunidades. Buscamos una persona con chispa comercial, agilidad y actitud positiva, capaz de conectar con un sector tradicional que está viviendo un proceso de transformación digital. 💼 ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar con potenciales clientes, principalmente asesorías y despachos profesionales., • Realizar llamadas comerciales y cualificar oportunidades., • Detectar necesidades y problemas en la gestión diaria de los despachos., • Presentar de forma clara el valor de la solución y despertar interés en ella., • Identificar oportunidades comerciales y generar reuniones para el equipo de Account Executives., • Gestionar y hacer seguimiento de los leads asignados., • Registrar y mantener actualizada la información en HubSpot., • Trabajar conjuntamente con los Account Executives para asegurar una correcta transición de las oportunidades., • Participar en la mejora de los mensajes, argumentarios y procesos comerciales a partir del feedback obtenido en las conversaciones con clientes. 👤 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como SDR, BDR o en posiciones comerciales B2B., • Experiencia realizando llamadas comerciales, cualificación y generación de oportunidades., • Se valorará especialmente experiencia en SaaS, Fintech, software o servicios B2B., • Se valorará positivamente haber trabajado con HubSpot u otros CRM., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con interlocutores profesionales., • Perfil ágil, despierto, positivo y con iniciativa., • Capacidad de adaptación y ganas de aprender., • Orientación comercial y ambición por conseguir resultados., • Capacidad para trabajar en un entorno de crecimiento y con un alto volumen de actividad. Buscamos especialmente personas con empuje y actitud constructiva, que disfruten de la actividad comercial y no se desmotiven ante los retos propios de la prospección. 💰 ¿Qué ofrecemos? • 18.000 € brutos anuales de salario fijo + 2.000 € de variable., • Teletrabajo 100%., • Horario flexible, adaptado a las necesidades del sector con el que se trabaja., • 27 días laborables de vacaciones, incluyendo Navidad y Nochevieja., • Incorporación a una startup consolidada, con más de 6 años de trayectoria y un modelo de negocio validado., • Un proyecto en pleno crecimiento, con una fuerte apuesta por la tecnología y la inteligencia artificial., • Formación y acompañamiento durante la incorporación., • Trabajo directo con un equipo comercial estructurado, compuesto por SDRs y Account Executives.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! 📍 Ubicación: Bilbao (preferible) o Madrid 🌍 Proyectos internacionales | 🏗 Ingeniería avanzada | 💊 Industria farmacéutica Buscamos un/a Ingeniero/a de Instalaciones Mecánicas para incorporarse a nuestro equipo de Ingeniería Farmacéutica, participando en proyectos internacionales simultáneos en España, Estados Unidos y Oriente Medio. El rol abarca el ciclo completo de diseño de sistemas de utilidades mecánicas en entornos industriales complejos y plantas farmacéuticas. Responsabilidades principales • Definición de bases y criterios de diseño: caudales, presiones, temperaturas, materiales y normativa aplicable., • Desarrollo de diagramas de proceso (PFDs) y diagramas de tuberías e instrumentación (P&IDs)., • Cálculo de balances de consumo: demandas pico y medias, y necesidades de generación., • Dimensionamiento y selección de equipos: bombas, calderas, compresores, intercambiadores de calor, trampas de vapor, válvulas, etc., • Diseño de redes de distribución de utilidades: agua, vapor, gases y otros fluidos., • Definición de filosofías de operación de los sistemas., • Diseño de layout de equipos y routing de tuberías, considerando accesibilidad para mantenimiento y requisitos normativos., • Elaboración de especificaciones técnicas, listas de materiales y fichas técnicas., • Coordinación con equipos multidisciplinares (estructura, arquitectura, electricidad…)., • Elaboración de entregables, planificación de plazos y seguimiento de los mismos., • Participación en reuniones de proyecto y reporting de avances, identificando desviaciones y proponiendo soluciones técnicas. Sistemas incluidos • Agua sanitaria, • Agua caliente y fría (sanitaria e industrial), • Agua enfriada, • Aire comprimido, • Vapor y condensados, • Vacío, • Gas natural, • Redes de drenaje (proceso y pluvial), • Sistemas contra incendios Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en cálculo hidráulico, supervisión de modelos 3D y revisión de planos “as-built”., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares., • Nivel alto de Excel y Word, y capacidad para interpretar planos en AutoCAD., • Nivel de inglés suficiente para reuniones y documentación técnica., • Disponibilidad para trabajar en Bilbao (preferible) o Madrid, con 1 día de teletrabajo semanal. Valorable • Más de 10 años de experiencia., • Experiencia en proyectos farmacéuticos, biotecnológicos o bajo normativa GMP., • Manejo de software de cálculo hidráulico. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! ¿Eres técnico en matricería y/o matricero y quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional? Esta es tu oportunidad, te estamos buscando. Si tienes una sólida base técnica en troqueles de estampación pero buscas evolucionar hacia un rol estratégico, donde aportes tu conocimiento desde la gestión, el seguimiento de proveedores y la oficina técnica —sin realizar intervenciones manuales ni operativos de taller—, esta es tu oportunidad. Queremos incorporar 10 profesionales para integrarse en un súper interesante equipo para un importante proyecto en Zaragoza. Misión del Puesto Coordinar, supervisar y asegurar el avance técnico y el desarrollo de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto. Actuando como el nexo técnico entre proveedores y equipos internos, el perfil combinará el trabajo de oficina técnica (30–40%) con la gestión y supervisión en planta, garantizando el cumplimiento de los plazos, hitos de calidad e industrialización del proyecto, sin ejecutar tareas manuales de taller (no requiere mecanizado, soldadura ni ajustes manuales). Funciones y Responsabilidades • Coordinación de Proyecto: Coordinar y supervisar el desarrollo y la evolución de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto., • Interlocución Técnica: Actuar como interlocutor técnico principal, asegurando la correcta comunicación de los cambios de producto y las modificaciones necesarias en los troqueles., • Gestión de Proveedores: Realizar el seguimiento continuo de los proveedores de utillajes, garantizando estrictamente el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y hitos del proyecto., • Planificación de Recursos: Asegurar la disponibilidad de prensas y líneas de producción, organizando los recursos y coordinando las actividades correspondientes para las pruebas., • Supervisión de Entregables: Supervisar el progreso global de las familias de proyectos asignadas, asegurando el cumplimiento de plazos y entregables de manera organizada., • Validación y Pruebas: Participar activamente en las fases de pruebas (Try out) y validación de troqueles, aportando el criterio técnico desde una perspectiva exclusiva de coordinación, análisis y seguimiento., • Gestión Documental: Preparar, gestionar y actualizar la documentación técnica, informes de estado y reportes de la evolución del proyecto., • Colaboración Multidisciplinar: Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, ingeniería y calidad para asegurar una correcta y fluida industrialización. Requisitos del Perfil • Formación: Formación técnica en Matricería, Fabricación Mecánica o similar., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia trabajando con troqueles de estampación, idealmente en entornos del sector automoción., • Sólido conocimiento de los procesos de fabricación, ajuste y validación de troqueles. Se valora positivamente haber tenido experiencia práctica previa en taller, aunque este rol no es operativo., • Capacidad para analizar problemas en los troqueles y proponer soluciones técnicas a proveedores y equipo de ingeniería sin necesidad de ejecutarlas manualmente., • Manejo de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, etc.) enfocado a tareas de reporte, control de hitos y coordinación., • Fuertes habilidades organizativas, de planificación y gestión de tiempos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación con proveedores y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar con autonomía combinando el entorno de oficina y planta., • Movilidad: Disponibilidad para residir/reubicarse en Zaragoza (España). Qué Ofrecemos • Una oportunidad real de dar el salto y evolucionar hacia un rol más estratégico, enfocado a la gestión y la coordinación de proyectos., • Desarrollo y crecimiento profesional dentro de un entorno internacional, dinámico y de gran envergadura tecnológica en Zaragoza. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! Ubicación: Madrid y/o Bilbao Proyecto: Sistema de señalización ferroviaria CBTC Viajes: Puntuales a Nápoles (Italia) Misión Liderar la ingeniería de sistemas y la entrega del subsistema ATC (Automatic Train Control) dentro de un proyecto CBTC GoA4, asegurando la correcta definición, gestión y validación de requisitos, así como la coherencia de la arquitectura del sistema y su alineación con los objetivos del proyecto. Funciones • Liderar la disciplina de ingeniería de sistemas dentro del proyecto CBTC., • Definir, estructurar y gestionar los requisitos de sistema, asegurando su trazabilidad y coherencia., • Trabajar sobre la arquitectura del sistema CBTC, participando activamente en la fase inicial de diseño., • Coordinarse con equipos internos de sistemas y otras disciplinas técnicas., • Interactuar con el cliente para la clarificación y validación de requisitos., • Utilizar herramientas de gestión de requisitos, principalmente DOORS., • Asegurar la correcta alineación entre requisitos, arquitectura y desarrollo del sistema., • Dar soporte a la escalabilidad del proyecto y a la estructuración futura del equipo de sistemas. Requisitos Imprescindibles • Experiencia demostrable en sistemas CBTC a nivel de ingeniería de sistemas., • Experiencia en definición y gestión de requisitos en entornos complejos., • Conocimiento de arquitecturas de señalización ferroviaria., • Experiencia previa en proyectos ferroviarios complejos., • Capacidad para liderar técnicamente la disciplina de sistemas dentro del proyecto., • Experiencia con herramientas de gestión de requisitos (preferiblemente DOORS)., • Nivel de inglés profesional. Valorable • Experiencia en proyectos GoA4 / sistemas sin conductor (driverless)., • Conocimiento de ciberseguridad ferroviaria., • Experiencia en safety o integración safety & security., • Experiencia en validación de requisitos de ciberseguridad., • Conocimiento de otros idiomas (italiano, francés). Condiciones • Base en Madrid o Bilbao, con colaboración en proyecto internacional., • Viajes puntuales a Nápoles para coordinación técnica con cliente., • Participación en un proyecto de alta complejidad tecnológica dentro del sector ferroviario. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! 📍 Ubicación: Bilbao (preferible) o Madrid 🌍 Proyectos internacionales | 🏗 Ingeniería avanzada | 💊 Industria farmacéutica Buscamos un/a Ingeniero/a de Instalaciones Mecánicas para incorporarse a nuestro equipo de Ingeniería Farmacéutica, participando en proyectos internacionales simultáneos en España, Estados Unidos y Oriente Medio. El rol abarca el ciclo completo de diseño de sistemas de utilidades mecánicas en entornos industriales complejos y plantas farmacéuticas. Responsabilidades principales • Definición de bases y criterios de diseño: caudales, presiones, temperaturas, materiales y normativa aplicable., • Desarrollo de diagramas de proceso (PFDs) y diagramas de tuberías e instrumentación (P&IDs)., • Cálculo de balances de consumo: demandas pico y medias, y necesidades de generación., • Dimensionamiento y selección de equipos: bombas, calderas, compresores, intercambiadores de calor, trampas de vapor, válvulas, etc., • Diseño de redes de distribución de utilidades: agua, vapor, gases y otros fluidos., • Definición de filosofías de operación de los sistemas., • Diseño de layout de equipos y routing de tuberías, considerando accesibilidad para mantenimiento y requisitos normativos., • Elaboración de especificaciones técnicas, listas de materiales y fichas técnicas., • Coordinación con equipos multidisciplinares (estructura, arquitectura, electricidad…)., • Elaboración de entregables, planificación de plazos y seguimiento de los mismos., • Participación en reuniones de proyecto y reporting de avances, identificando desviaciones y proponiendo soluciones técnicas. Sistemas incluidos • Agua sanitaria, • Agua caliente y fría (sanitaria e industrial), • Agua enfriada, • Aire comprimido, • Vapor y condensados, • Vacío, • Gas natural, • Redes de drenaje (proceso y pluvial), • Sistemas contra incendios Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en cálculo hidráulico, supervisión de modelos 3D y revisión de planos “as-built”., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares., • Nivel alto de Excel y Word, y capacidad para interpretar planos en AutoCAD., • Nivel de inglés suficiente para reuniones y documentación técnica., • Disponibilidad para trabajar en Bilbao (preferible) o Madrid, con 1 día de teletrabajo semanal. Valorable • Más de 10 años de experiencia., • Experiencia en proyectos farmacéuticos, biotecnológicos o bajo normativa GMP., • Manejo de software de cálculo hidráulico. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! 📍 Ubicación: Bilbao (preferible) o Madrid 🌍 Proyectos internacionales | 🏗 Ingeniería avanzada | 💊 Industria farmacéutica Buscamos un/a Ingeniero/a de Instalaciones Mecánicas para incorporarse a nuestro equipo de Ingeniería Farmacéutica, participando en proyectos internacionales simultáneos en España, Estados Unidos y Oriente Medio. El rol abarca el ciclo completo de diseño de sistemas de utilidades mecánicas en entornos industriales complejos y plantas farmacéuticas. Responsabilidades principales • Definición de bases y criterios de diseño: caudales, presiones, temperaturas, materiales y normativa aplicable., • Desarrollo de diagramas de proceso (PFDs) y diagramas de tuberías e instrumentación (P&IDs)., • Cálculo de balances de consumo: demandas pico y medias, y necesidades de generación., • Dimensionamiento y selección de equipos: bombas, calderas, compresores, intercambiadores de calor, trampas de vapor, válvulas, etc., • Diseño de redes de distribución de utilidades: agua, vapor, gases y otros fluidos., • Definición de filosofías de operación de los sistemas., • Diseño de layout de equipos y routing de tuberías, considerando accesibilidad para mantenimiento y requisitos normativos., • Elaboración de especificaciones técnicas, listas de materiales y fichas técnicas., • Coordinación con equipos multidisciplinares (estructura, arquitectura, electricidad…)., • Elaboración de entregables, planificación de plazos y seguimiento de los mismos., • Participación en reuniones de proyecto y reporting de avances, identificando desviaciones y proponiendo soluciones técnicas. Sistemas incluidos • Agua sanitaria, • Agua caliente y fría (sanitaria e industrial), • Agua enfriada, • Aire comprimido, • Vapor y condensados, • Vacío, • Gas natural, • Redes de drenaje (proceso y pluvial), • Sistemas contra incendios Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en cálculo hidráulico, supervisión de modelos 3D y revisión de planos “as-built”., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares., • Nivel alto de Excel y Word, y capacidad para interpretar planos en AutoCAD., • Nivel de inglés suficiente para reuniones y documentación técnica., • Disponibilidad para trabajar en Bilbao (preferible) o Madrid, con 1 día de teletrabajo semanal. Valorable • Más de 10 años de experiencia., • Experiencia en proyectos farmacéuticos, biotecnológicos o bajo normativa GMP., • Manejo de software de cálculo hidráulico. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

¿Te apasiona liderar proyectos de innovación y coordinar equipos multidisciplinares para convertir ideas en lanzamientos exitosos? Buscamos un/a Project Manager – Operaciones que actúe como nexo entre Marketing, Supply Chain, Compras, Operaciones y Comercial, garantizando que los proyectos de innovación se desarrollen de forma eficiente, rentable y dentro de los plazos establecidos. Se incorporará en Zamora Company, compañía española de capital 100% familiar y referente internacional en vinos y espirituosos premium, con marcas icónicas como Licor 43, Ramón Bilbao y Martin Miller's Gin. Presente en más de 80 países, combina innovación, sostenibilidad y desarrollo del talento en una cultura colaborativa, dinámica y orientada al crecimiento profesional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de liderar y coordinar el pipeline de innovación, desde la fase de ideación hasta la implementación operativa, asegurando la alineación entre la estrategia de negocio y la viabilidad operativa de cada proyecto. Trabajarás de forma transversal con diferentes áreas de la compañía para garantizar el cumplimiento de hitos, costes y estándares de calidad. Principales responsabilidades: • Gestionar proyectos de innovación y lanzamientos de producto de principio a fin., • Diseñar y supervisar la planificación y los hitos clave de cada proyecto., • Coordinar a las áreas de Marketing, Compras, Supply Chain, Calidad, Producción y Logística para asegurar una ejecución alineada., • Identificar riesgos operativos, cuellos de botella y posibles desviaciones de plazos o costes., • Evaluar la viabilidad productiva y el impacto de las decisiones sobre inventarios, materiales y capacidad de producción., • Realizar seguimiento de indicadores clave y reportar el estado de los proyectos a la Dirección., • Impulsar una comunicación fluida entre los distintos departamentos para garantizar la correcta toma de decisiones. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con una sólida capacidad de organización y coordinación, orientada a resultados y acostumbrada a trabajar en entornos complejos con múltiples interlocutores. Requisitos: • Experiencia de 3 años gestionando proyectos de innovación, lanzamientos de producto o iniciativas transversales., • Conocimiento de metodologías de Project Management., • Experiencia trabajando con SAP a nivel avanzado., • Nivel de inglés C1 (proyectos internacionales)., • Capacidad para influir, negociar y gestionar conflictos sin autoridad jerárquica directa. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una posición estratégica de nueva creación con alta visibilidad dentro de la organización., • Participar en proyectos de innovación con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Entorno colaborativo y dinámico, con interacción constante con áreas clave de la compañía., • Ubicación en Madrid (Aravaca)., • Condiciones:, • Banda salarial aproximada: 40.000 € - 45.000 € brutos anuales + retribución flexible (seguro salud, guardería, transporte, restaurante, formación) + precio especiales por producto, • Tras 3 meses de tu incorporación: Teletrabajo 2 días a la semana (obligatorio oficina los lunes), • Entrada flexible de lunes a jueves 7.30 a 9.30h y salida a partir 17.30h (1h para comer), • Jornada intensiva de 8h a 14h: Del 1 junio al 15 septiembre y viernes + puente de diciembre + Navidad + Semana Santa Si te interesa el proyecto, inscríbete en la oferta y envíame tu CV a y valoraré tu perfil para la vacante.

¿Estás buscando prácticas? GENERALI te busca a ti. En GENERALI lanzamos una nueva edición de Young Lions, nuestro programa de prácticas para estudiantes que quieren aprender, crecer y empezar su carrera profesional en una multinacional. Si te gustan los retos, trabajar en equipo, hacer las cosas sencillas y, sobre todo, eres una persona proactiva y con iniciativa ¡vente con nosotros! Un poco sobre nosotros Te encontrarás una empresa con más de 190 años de historia, que apuesta por la innovación y el desarrollo de sus profesionales. Cuidar a las personas, es nuestro leitmotiv, trabajarás con el propósito de mejorar la vida de nuestros clientes y con foco en la sostenibilidad. ¡Únete al programa Young Lions! Buscamos estudiantes de Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Industrial o similares con ganas de aprender y participar en proyectos que impulsen la mejora y transformación del negocio. Tendrás la oportunidad de colaborar en la planificación, coordinación y seguimiento de iniciativas estratégicas, trabajando con diferentes áreas de la compañía y contribuyendo a la optimización de procesos, la eficiencia operativa y la mejora continua. Una experiencia ideal para desarrollar habilidades de gestión de proyectos, organización, comunicación y trabajo transversal, adquiriendo una visión global del funcionamiento de una gran empresa. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada. ¡¡Todo trabajo debe ser recompensado y el tuyo no va a ser menos!!, • Duración 9 meses de octubre a julio (incluidos). ¡¡Así tienes libre agosto para recorrerte todos los festivales de España!!, • Horario de mañana para que puedas asistir a clase o estudiar por la tarde., • ¿Oficina o casa? Tenemos un modelo híbrido de teletrabajo., • ¡¡8 días libres!!! Para que estudies o disfrutes de tus vacaciones de Navidad o Semana Santa., • Disfruta de las sesiones de teambuilding y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde vas a conocer a otros estudiantes como tú., • Futuro, porque ser parte de Young Lions puede abrir la puerta a nuevas oportunidades profesionales dentro de Generali Esperamos conocerte pronto y que empieces tu carrera profesional con Generali.

¿Estás buscando prácticas? GENERALI te busca a ti. En GENERALI lanzamos una nueva edición de Young Lions, nuestro programa de prácticas para estudiantes que quieren aprender, crecer y empezar su carrera profesional en una multinacional. Si te gustan los retos, trabajar en equipo, hacer las cosas sencillas y, sobre todo, eres una persona proactiva y con iniciativa ¡vente con nosotros! Un poco sobre nosotros Te encontrarás una empresa con más de 190 años de historia, que apuesta por la innovación y el desarrollo de sus profesionales. Cuidar a las personas, es nuestro leitmotiv, trabajarás con el propósito de mejorar la vida de nuestros clientes y con foco en la sostenibilidad. ¡Únete al programa Young Lions! Buscamos estudiantes de Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Industrial o similares con ganas de aprender y participar en proyectos que impulsen la mejora y transformación del negocio. Tendrás la oportunidad de colaborar en la planificación, coordinación y seguimiento de iniciativas estratégicas, trabajando con diferentes áreas de la compañía y contribuyendo a la optimización de procesos, la eficiencia operativa y la mejora continua. Una experiencia ideal para desarrollar habilidades de gestión de proyectos, organización, comunicación y trabajo transversal, adquiriendo una visión global del funcionamiento de una gran empresa. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada. ¡¡Todo trabajo debe ser recompensado y el tuyo no va a ser menos!!, • Duración 9 meses de octubre a julio (incluidos). ¡¡Así tienes libre agosto para recorrerte todos los festivales de España!!, • Horario de mañana para que puedas asistir a clase o estudiar por la tarde., • ¿Oficina o casa? Tenemos un modelo híbrido de teletrabajo., • ¡¡8 días libres!!! Para que estudies o disfrutes de tus vacaciones de Navidad o Semana Santa., • Disfruta de las sesiones de teambuilding y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde vas a conocer a otros estudiantes como tú., • Futuro, porque ser parte de Young Lions puede abrir la puerta a nuevas oportunidades profesionales dentro de Generali Esperamos conocerte pronto y que empieces tu carrera profesional con Generali.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! ¿Eres técnico en matricería y/o matricero y quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional? Esta es tu oportunidad, te estamos buscando. Si tienes una sólida base técnica en troqueles de estampación pero buscas evolucionar hacia un rol estratégico, donde aportes tu conocimiento desde la gestión, el seguimiento de proveedores y la oficina técnica —sin realizar intervenciones manuales ni operativos de taller—, esta es tu oportunidad. Queremos incorporar 10 profesionales para integrarse en un súper interesante equipo para un importante proyecto en Zaragoza. Misión del Puesto Coordinar, supervisar y asegurar el avance técnico y el desarrollo de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto. Actuando como el nexo técnico entre proveedores y equipos internos, el perfil combinará el trabajo de oficina técnica (30–40%) con la gestión y supervisión en planta, garantizando el cumplimiento de los plazos, hitos de calidad e industrialización del proyecto, sin ejecutar tareas manuales de taller (no requiere mecanizado, soldadura ni ajustes manuales). Funciones y Responsabilidades • Coordinación de Proyecto: Coordinar y supervisar el desarrollo y la evolución de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto., • Interlocución Técnica: Actuar como interlocutor técnico principal, asegurando la correcta comunicación de los cambios de producto y las modificaciones necesarias en los troqueles., • Gestión de Proveedores: Realizar el seguimiento continuo de los proveedores de utillajes, garantizando estrictamente el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y hitos del proyecto., • Planificación de Recursos: Asegurar la disponibilidad de prensas y líneas de producción, organizando los recursos y coordinando las actividades correspondientes para las pruebas., • Supervisión de Entregables: Supervisar el progreso global de las familias de proyectos asignadas, asegurando el cumplimiento de plazos y entregables de manera organizada., • Validación y Pruebas: Participar activamente en las fases de pruebas (Try out) y validación de troqueles, aportando el criterio técnico desde una perspectiva exclusiva de coordinación, análisis y seguimiento., • Gestión Documental: Preparar, gestionar y actualizar la documentación técnica, informes de estado y reportes de la evolución del proyecto., • Colaboración Multidisciplinar: Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, ingeniería y calidad para asegurar una correcta y fluida industrialización. Requisitos del Perfil • Formación: Formación técnica en Matricería, Fabricación Mecánica o similar., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia trabajando con troqueles de estampación, idealmente en entornos del sector automoción., • Sólido conocimiento de los procesos de fabricación, ajuste y validación de troqueles. Se valora positivamente haber tenido experiencia práctica previa en taller, aunque este rol no es operativo., • Capacidad para analizar problemas en los troqueles y proponer soluciones técnicas a proveedores y equipo de ingeniería sin necesidad de ejecutarlas manualmente., • Manejo de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, etc.) enfocado a tareas de reporte, control de hitos y coordinación., • Fuertes habilidades organizativas, de planificación y gestión de tiempos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación con proveedores y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar con autonomía combinando el entorno de oficina y planta., • Movilidad: Disponibilidad para residir/reubicarse en Zaragoza (España). Qué Ofrecemos • Una oportunidad real de dar el salto y evolucionar hacia un rol más estratégico, enfocado a la gestión y la coordinación de proyectos., • Desarrollo y crecimiento profesional dentro de un entorno internacional, dinámico y de gran envergadura tecnológica en Zaragoza. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN

🚀 Sobre la empresa Desde Fastrack, estamos liderando el proceso de selección para una Fintech española con más de 6 años de trayectoria y una solución tecnológica orientada a la automatización y digitalización de asesorías y despachos profesionales. Actualmente se encuentran en una importante fase de crecimiento, ampliando su equipo comercial para acompañar la evolución del negocio y afrontar una de las épocas más importantes del año para el sector. 🎯 El reto Buscamos incorporar un/a SDR (Sales Development Representative) con energía, iniciativa y capacidad para desenvolverse en un entorno comercial dinámico. Tu principal misión será generar nuevas oportunidades de negocio y conseguir reuniones de calidad para el equipo de Account Executives, contactando principalmente con responsables de asesorías y despachos profesionales. Trabajarás sobre una base de datos estructurada y contarás con herramientas comerciales que facilitarán tu día a día. En algunos casos también será necesario realizar cierta labor de prospección y cualificación para identificar nuevas oportunidades. Buscamos una persona con chispa comercial, agilidad y actitud positiva, capaz de conectar con un sector tradicional que está viviendo un proceso de transformación digital. 💼 ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar con potenciales clientes, principalmente asesorías y despachos profesionales., • Realizar llamadas comerciales y cualificar oportunidades., • Detectar necesidades y problemas en la gestión diaria de los despachos., • Presentar de forma clara el valor de la solución y despertar interés en ella., • Identificar oportunidades comerciales y generar reuniones para el equipo de Account Executives., • Gestionar y hacer seguimiento de los leads asignados., • Registrar y mantener actualizada la información en HubSpot., • Trabajar conjuntamente con los Account Executives para asegurar una correcta transición de las oportunidades., • Participar en la mejora de los mensajes, argumentarios y procesos comerciales a partir del feedback obtenido en las conversaciones con clientes. 👤 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como SDR, BDR o en posiciones comerciales B2B., • Experiencia realizando llamadas comerciales, cualificación y generación de oportunidades., • Se valorará especialmente experiencia en SaaS, Fintech, software o servicios B2B., • Se valorará positivamente haber trabajado con HubSpot u otros CRM., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con interlocutores profesionales., • Perfil ágil, despierto, positivo y con iniciativa., • Capacidad de adaptación y ganas de aprender., • Orientación comercial y ambición por conseguir resultados., • Capacidad para trabajar en un entorno de crecimiento y con un alto volumen de actividad. Buscamos especialmente personas con empuje y actitud constructiva, que disfruten de la actividad comercial y no se desmotiven ante los retos propios de la prospección. 💰 ¿Qué ofrecemos? • 18.000 € brutos anuales de salario fijo + 2.000 € de variable., • Teletrabajo 100%., • Horario flexible, adaptado a las necesidades del sector con el que se trabaja., • 27 días laborables de vacaciones, incluyendo Navidad y Nochevieja., • Incorporación a una startup consolidada, con más de 6 años de trayectoria y un modelo de negocio validado., • Un proyecto en pleno crecimiento, con una fuerte apuesta por la tecnología y la inteligencia artificial., • Formación y acompañamiento durante la incorporación., • Trabajo directo con un equipo comercial estructurado, compuesto por SDRs y Account Executives.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! ¿Eres técnico en matricería y/o matricero y quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional? Esta es tu oportunidad, te estamos buscando. Si tienes una sólida base técnica en troqueles de estampación pero buscas evolucionar hacia un rol estratégico, donde aportes tu conocimiento desde la gestión, el seguimiento de proveedores y la oficina técnica —sin realizar intervenciones manuales ni operativos de taller—, esta es tu oportunidad. Queremos incorporar 10 profesionales para integrarse en un súper interesante equipo para un importante proyecto en Zaragoza. Misión del Puesto Coordinar, supervisar y asegurar el avance técnico y el desarrollo de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto. Actuando como el nexo técnico entre proveedores y equipos internos, el perfil combinará el trabajo de oficina técnica (30–40%) con la gestión y supervisión en planta, garantizando el cumplimiento de los plazos, hitos de calidad e industrialización del proyecto, sin ejecutar tareas manuales de taller (no requiere mecanizado, soldadura ni ajustes manuales). Funciones y Responsabilidades • Coordinación de Proyecto: Coordinar y supervisar el desarrollo y la evolución de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto., • Interlocución Técnica: Actuar como interlocutor técnico principal, asegurando la correcta comunicación de los cambios de producto y las modificaciones necesarias en los troqueles., • Gestión de Proveedores: Realizar el seguimiento continuo de los proveedores de utillajes, garantizando estrictamente el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y hitos del proyecto., • Planificación de Recursos: Asegurar la disponibilidad de prensas y líneas de producción, organizando los recursos y coordinando las actividades correspondientes para las pruebas., • Supervisión de Entregables: Supervisar el progreso global de las familias de proyectos asignadas, asegurando el cumplimiento de plazos y entregables de manera organizada., • Validación y Pruebas: Participar activamente en las fases de pruebas (Try out) y validación de troqueles, aportando el criterio técnico desde una perspectiva exclusiva de coordinación, análisis y seguimiento., • Gestión Documental: Preparar, gestionar y actualizar la documentación técnica, informes de estado y reportes de la evolución del proyecto., • Colaboración Multidisciplinar: Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, ingeniería y calidad para asegurar una correcta y fluida industrialización. Requisitos del Perfil • Formación: Formación técnica en Matricería, Fabricación Mecánica o similar., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia trabajando con troqueles de estampación, idealmente en entornos del sector automoción., • Sólido conocimiento de los procesos de fabricación, ajuste y validación de troqueles. Se valora positivamente haber tenido experiencia práctica previa en taller, aunque este rol no es operativo., • Capacidad para analizar problemas en los troqueles y proponer soluciones técnicas a proveedores y equipo de ingeniería sin necesidad de ejecutarlas manualmente., • Manejo de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, etc.) enfocado a tareas de reporte, control de hitos y coordinación., • Fuertes habilidades organizativas, de planificación y gestión de tiempos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación con proveedores y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar con autonomía combinando el entorno de oficina y planta., • Movilidad: Disponibilidad para residir/reubicarse en Zaragoza (España). Qué Ofrecemos • Una oportunidad real de dar el salto y evolucionar hacia un rol más estratégico, enfocado a la gestión y la coordinación de proyectos., • Desarrollo y crecimiento profesional dentro de un entorno internacional, dinámico y de gran envergadura tecnológica en Zaragoza. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: Contrato indefinido y un proyecto estable. Modalidad de trabajo: Presencial Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. xqziphu ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN

¿Estás buscando prácticas? GENERALI te busca a ti.En GENERALI lanzamos una nueva edición de Young Lions, nuestro programa de prácticas para estudiantes que quieren aprender, crecer y empezar su carrera profesional en una multinacional.Si te gustan los retos, trabajar en equipo, hacer las cosas sencillas y, sobre todo, eres una persona proactiva y con iniciativa ¡vente con nosotros!Un poco sobre nosotrosTe encontrarás una empresa con más de 190 años de historia, que apuesta por la innovación y el desarrollo de sus profesionales. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Cuidar a las personas, es nuestro leitmotiv, trabajarás con el propósito de mejorar la vida de nuestros clientes y con foco en la sostenibilidad.¡Únete al programa Young Lions! Buscamos estudiantes de Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Industrial o similares con ganas de aprender y participar en proyectos que impulsen la mejora y transformación del negocio.Tendrás la oportunidad de colaborar en la planificación, coordinación y seguimiento de iniciativas estratégicas, trabajando con diferentes áreas de la compañía y contribuyendo a la optimización de procesos, la eficiencia operativa y la mejora continua.Una experiencia ideal para desarrollar habilidades de gestión de proyectos, organización, comunicación y trabajo transversal, adquiriendo una visión global del funcionamiento de una gran empresa.¿Qué ofrecemos?Beca remunerada. ¡¡Todo trabajo debe ser recompensado y el tuyo no va a ser menos!!Duración 9 meses de octubre a julio (incluidos). ¡¡Así tienes libre agosto para recorrerte todos los festivales de España!!Horario de mañana para que puedas asistir a clase o estudiar por la tarde.¿Oficina o casa? Tenemos un modelo híbrido de teletrabajo.¡¡8 días libres!!! Para que estudies o disfrutes de tus vacaciones de Navidad o Semana Santa. xqziphu Disfruta de las sesiones de teambuilding y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde vas a conocer a otros estudiantes como tú.Futuro, porque ser parte de Young Lions puede abrir la puerta a nuevas oportunidades profesionales dentro de GeneraliEsperamos conocerte pronto y que empieces tu carrera profesional con Generali.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! Ubicación: Madrid y/o Bilbao Proyecto: Sistema de señalización ferroviaria CBTC Viajes: Puntuales a Nápoles (Italia) Misión Liderar la ingeniería de sistemas y la entrega del subsistema ATC (Automatic Train Control) dentro de un proyecto CBTC GoA4, asegurando la correcta definición, gestión y validación de requisitos, así como la coherencia de la arquitectura del sistema y su alineación con los objetivos del proyecto. Funciones • Liderar la disciplina de ingeniería de sistemas dentro del proyecto CBTC., • Definir, estructurar y gestionar los requisitos de sistema, asegurando su trazabilidad y coherencia., • Trabajar sobre la arquitectura del sistema CBTC, participando activamente en la fase inicial de diseño., • Coordinarse con equipos internos de sistemas y otras disciplinas técnicas., • Interactuar con el cliente para la clarificación y validación de requisitos., • Utilizar herramientas de gestión de requisitos, principalmente DOORS., • Asegurar la correcta alineación entre requisitos, arquitectura y desarrollo del sistema., • Dar soporte a la escalabilidad del proyecto y a la estructuración futura del equipo de sistemas. Requisitos Imprescindibles • Experiencia demostrable en sistemas CBTC a nivel de ingeniería de sistemas., • Experiencia en definición y gestión de requisitos en entornos complejos., • Conocimiento de arquitecturas de señalización ferroviaria., • Experiencia previa en proyectos ferroviarios complejos., • Capacidad para liderar técnicamente la disciplina de sistemas dentro del proyecto., • Experiencia con herramientas de gestión de requisitos (preferiblemente DOORS)., • Nivel de inglés profesional. Valorable • Experiencia en proyectos GoA4 / sistemas sin conductor (driverless)., • Conocimiento de ciberseguridad ferroviaria., • Experiencia en safety o integración safety & security., • Experiencia en validación de requisitos de ciberseguridad., • Conocimiento de otros idiomas (italiano, francés). Condiciones • Base en Madrid o Bilbao, con colaboración en proyecto internacional., • Viajes puntuales a Nápoles para coordinación técnica con cliente., • Participación en un proyecto de alta complejidad tecnológica dentro del sector ferroviario. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

¡En Capitole seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Buscamos un/a Ingeniero/a RMT (Reliability, Maintainability & Testability) para incorporarse a nuestro equipo y participar en proyectos de alto impacto nacional y europeo dentro del sector aeronáutico. Tendrás la oportunidad de trabajar junto a expertos en ingeniería de sistemas y contribuir al desarrollo de soluciones críticas de fiabilidad, mantenibilidad y testabilidad para sistemas complejos. ¿Qué harás? • Realizar predicciones de fiabilidad y análisis RBD., • Desarrollar y ejecutar FMECAs (Failure Modes, Effects and Criticality Analysis)., • Calcular MTTR/MTTA y realizar estudios de mantenibilidad., • Analizar la testabilidad de sistemas: detección y localización de fallos., • Colaborar estrechamente con equipos de diseño, validación y pruebas en laboratorio. Requisitos • Ingeniería Aeronáutica, Electrónica o Industrial., • Experiencia previa en RMT/ILS:, • +2 años de experiencia., • Nivel de inglés alto (B2-C1)., • Valorable experiencia con SAP., • Disponibilidad para trabajar hasta un 40% presencial según el proyecto (Coslada, Torrejón o Aranjuez). ¿Por qué unirte a Capitole? • Presupuesto anual de formación individual para invertir en lo que tú elijas: eventos tecnológicos, certificaciones, libros, etc., • Seguimiento personalizado y acompañamiento continuo de tu equipo., • Flexibilidad horaria para conciliar vida personal y profesional., • Retribución flexible: tickets restaurante, transporte, guardería y acceso a Wellhub (descuentos en gimnasios)., • Seguro médico privado., • Team buildings mensuales, pool party, cena de Navidad... ¡y equipo de fútbol patrocinado por Capitole!, • Participación en nuestras comunidades tecnológicas, donde compartimos conocimiento, ideas e innovación. ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros ?? empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. xqziphu, • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! Ubicación: Madrid y/o Bilbao Proyecto: Sistema de señalización ferroviaria CBTC Viajes: Puntuales a Nápoles (Italia) Misión Liderar la ingeniería de sistemas y la entrega del subsistema ATC (Automatic Train Control) dentro de un proyecto CBTC GoA4, asegurando la correcta definición, gestión y validación de requisitos, así como la coherencia de la arquitectura del sistema y su alineación con los objetivos del proyecto. Funciones • Liderar la disciplina de ingeniería de sistemas dentro del proyecto CBTC., • Definir, estructurar y gestionar los requisitos de sistema, asegurando su trazabilidad y coherencia., • Trabajar sobre la arquitectura del sistema CBTC, participando activamente en la fase inicial de diseño., • Coordinarse con equipos internos de sistemas y otras disciplinas técnicas., • Interactuar con el cliente para la clarificación y validación de requisitos., • Utilizar herramientas de gestión de requisitos, principalmente DOORS., • Asegurar la correcta alineación entre requisitos, arquitectura y desarrollo del sistema., • Dar soporte a la escalabilidad del proyecto y a la estructuración futura del equipo de sistemas. Requisitos Imprescindibles • Experiencia demostrable en sistemas CBTC a nivel de ingeniería de sistemas., • Experiencia en definición y gestión de requisitos en entornos complejos., • Conocimiento de arquitecturas de señalización ferroviaria., • Experiencia previa en proyectos ferroviarios complejos., • Capacidad para liderar técnicamente la disciplina de sistemas dentro del proyecto., • Experiencia con herramientas de gestión de requisitos (preferiblemente DOORS)., • Nivel de inglés profesional. Valorable • Experiencia en proyectos GoA4 / sistemas sin conductor (driverless)., • Conocimiento de ciberseguridad ferroviaria., • Experiencia en safety o integración safety & security., • Experiencia en validación de requisitos de ciberseguridad., • Conocimiento de otros idiomas (italiano, francés). Condiciones • Base en Madrid o Bilbao, con colaboración en proyecto internacional., • Viajes puntuales a Nápoles para coordinación técnica con cliente., • Participación en un proyecto de alta complejidad tecnológica dentro del sector ferroviario. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: Contrato indefinido y un proyecto estable. Modalidad de trabajo: Presencial Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! xqziphu Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! Ubicación: Madrid y/o Bilbao Proyecto: Sistema de señalización ferroviaria CBTC Viajes: Puntuales a Nápoles (Italia) Misión Liderar la ingeniería de sistemas y la entrega del subsistema ATC (Automatic Train Control) dentro de un proyecto CBTC GoA4, asegurando la correcta definición, gestión y validación de requisitos, así como la coherencia de la arquitectura del sistema y su alineación con los objetivos del proyecto. Funciones • Liderar la disciplina de ingeniería de sistemas dentro del proyecto CBTC., • Definir, estructurar y gestionar los requisitos de sistema, asegurando su trazabilidad y coherencia., • Trabajar sobre la arquitectura del sistema CBTC, participando activamente en la fase inicial de diseño., • Coordinarse con equipos internos de sistemas y otras disciplinas técnicas., • Interactuar con el cliente para la clarificación y validación de requisitos., • Utilizar herramientas de gestión de requisitos, principalmente DOORS., • Asegurar la correcta alineación entre requisitos, arquitectura y desarrollo del sistema., • Dar soporte a la escalabilidad del proyecto y a la estructuración futura del equipo de sistemas. Requisitos Imprescindibles • Experiencia demostrable en sistemas CBTC a nivel de ingeniería de sistemas., • Experiencia en definición y gestión de requisitos en entornos complejos., • Conocimiento de arquitecturas de señalización ferroviaria., • Experiencia previa en proyectos ferroviarios complejos., • Capacidad para liderar técnicamente la disciplina de sistemas dentro del proyecto., • Experiencia con herramientas de gestión de requisitos (preferiblemente DOORS)., • Nivel de inglés profesional. Valorable • Experiencia en proyectos GoA4 / sistemas sin conductor (driverless)., • Conocimiento de ciberseguridad ferroviaria., • Experiencia en safety o integración safety & security., • Experiencia en validación de requisitos de ciberseguridad., • Conocimiento de otros idiomas (italiano, francés). Condiciones • Base en Madrid o Bilbao, con colaboración en proyecto internacional., • Viajes puntuales a Nápoles para coordinación técnica con cliente., • Participación en un proyecto de alta complejidad tecnológica dentro del sector ferroviario. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

Sobre la empresa ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Desde Fastrack, estamos liderando el proceso de selección para una Fintech española con más de 6 años de trayectoria y una solución tecnológica orientada a la automatización y digitalización de asesorías y despachos profesionales. Actualmente se encuentran en una importante fase de crecimiento, ampliando su equipo comercial para acompañar la evolución del negocio y afrontar una de las épocas más importantes del año para el sector. El reto Buscamos incorporar un/a SDR (Sales Development Representative) con energía, iniciativa y capacidad para desenvolverse en un entorno comercial dinámico. Tu principal misión será generar nuevas oportunidades de negocio y conseguir reuniones de calidad para el equipo de Account Executives, contactando principalmente con responsables de asesorías y despachos profesionales. Trabajarás sobre una base de datos estructurada y contarás con herramientas comerciales que facilitarán tu día a día. En algunos casos también será necesario realizar cierta labor de prospección y cualificación para identificar nuevas oportunidades. Buscamos una persona con chispa comercial, agilidad y actitud positiva, capaz de conectar con un sector tradicional que está viviendo un proceso de transformación digital. ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar con potenciales clientes, principalmente asesorías y despachos profesionales., • Realizar llamadas comerciales y cualificar oportunidades., • Detectar necesidades y problemas en la gestión diaria de los despachos., • Presentar de forma clara el valor de la solución y despertar interés en ella., • Identificar oportunidades comerciales y generar reuniones para el equipo de Account Executives., • Gestionar y hacer seguimiento de los leads asignados., • Registrar y mantener actualizada la información en HubSpot., • Trabajar conjuntamente con los Account Executives para asegurar una correcta transición de las oportunidades., • Participar en la mejora de los mensajes, argumentarios y procesos comerciales a partir del feedback obtenido en las conversaciones con clientes. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como SDR, BDR o en posiciones comerciales B2B., • Experiencia realizando llamadas comerciales, cualificación y generación de oportunidades., • Se valorará especialmente experiencia en SaaS, Fintech, software o servicios B2B., • Se valorará positivamente haber trabajado con HubSpot u otros CRM., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con interlocutores profesionales., • Perfil ágil, despierto, positivo y con iniciativa., • Capacidad de adaptación y ganas de aprender., • Orientación comercial y ambición por conseguir resultados., • Capacidad para trabajar en un entorno de crecimiento y con un alto volumen de actividad. Buscamos especialmente personas con empuje y actitud constructiva, que disfruten de la actividad comercial y no se desmotiven ante los retos propios de la prospección. ¿Qué ofrecemos? • 18.000 € brutos anuales de salario fijo + 2.000 € de variable., • Teletrabajo 100%., • Horario flexible, adaptado a las necesidades del sector con el que se trabaja., • 27 días laborables de vacaciones, incluyendo Navidad y Nochevieja., • Incorporación a una startup consolidada, con más de 6 años de trayectoria y un modelo de negocio validado., • Un proyecto en pleno crecimiento, con una fuerte apuesta por la tecnología y la inteligencia artificial., • Formación y acompañamiento durante la incorporación. xqziphu, • Trabajo directo con un equipo comercial estructurado, compuesto por SDRs y Account Executives.