Trabajos departamentos de de una empresa en ValenciaCrear alertas

Buscamos CAMARERO/A y SUMILLER para unirse a nuestro restaurante en el centro de Valencia, un proyecto gastronómico en expansión. Si tienes pasión por el servicio, los detalles y el mundo del vino, queremos conocerte. Principales funciones: Recibir, atender y despedir a los clientes con trato cordial y profesional. Toma y servicio de pedidos de alimentos y bebidas en sala y terraza. Asesorar al cliente en la carta de vinos, realizar maridajes y gestionar la bodega. Montaje y organización de mesas, así como preparación y reposición de la sala antes, durante y después del servicio. Cobro y manejo de caja. Apoyo en la organización de eventos y catas. Cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Trabajo en equipo, colaborando con cocina y otros departamentos. Condiciones: Contrato indefinido y puesto estable, jornada completa Salario competitivo en el sector Formación continua y oportunidades de crecimiento en la empresa. Ambiente profesional y orientado a la excelencia. ** Requisitos:** Experiencia previa como camarero/a o sumiller Conocimientos sólidos de vinos, servicios de sala y cata (certificación en sumillería valorada). Buena presencia, habilidades comunicativas, trato orientado al cliente. Nivel medio de inglés (imprescindible para sumiller). Se valorarán otros idiomas Actitud proactiva, capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Carnet de manipulación de alimentos. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Envía tu CV actualizado y cuéntanos por qué eres el candidato ideal.

¡CAMPAÑA DE VERANO! Somos una empresa en expansión, dedicada al mercado ecológico. Buscamos nuevas incorporaciones para el departamento de atención al cliente personalizado en la oficina de Valencia. Las funciones a realizar son: - Trato directo con el cliente tanto telefónico como presencial - Seguimiento de pedidos - Resolución de dudas o incidencias - Ingresos mínimos garantizados e incentivos a parte - Formación a cargo de la empresa y posibilidad de promoción interna Se requiere don de gentes y habilidades comunicativas así como buena presencia y actitud positiva para formar parte de este equipo. Requisitos imprescindibles: - Mayor de 18 años

Técnico de RRHH - Saona/Tony Roma's ¿Qué te ofrecemos? Buscamos una persona con ganas de crear el departamento de Recursos Humanos para nuestra empresa. Por ello, necesitamos a una persona con experiencia en rrhh, proactiva, trabajadora, resiliente, actualizada, con ganas implementar su manera de trabajar a nuestra empresa y poder crecer juntos. Durante este proceso, tendrá la oportunidad de: Apoyar en el proceso de reclutamiento y selección de personal. Colaborar en la gestión de la base de datos de empleados. Participar en la organización de eventos y actividades de formación. Asistir en la elaboración de informes y análisis de datos relacionados con el personal. Contribuir a la mejora de procesos internos del departamento. (Registro de jornada laboral, horarios, vacaciones, etc) Gestionar las altas/bajas y variaciones de jornada del personal junto con la asesoría. Gestión del ERP Skello. Y por si te parecía poco... Empresa en crecimiento Equipo joven Horario flexible Vacaciones flexibles Crear algo desde cero Autonomía ¿Cómo será tu día a día? Las actividades a desarrollar: 1. Reclutamiento y Selección: - Publicar ofertas de empleo. - Filtrar CV y realizar entrevistas. - Coordinar pruebas de selección y dinámicas grupales. 2. Onboarding: - Diseñar e implementar programas de bienvenida para nuevos empleados. - Asegurar que los nuevos integrantes conozcan la cultura y políticas de la empresa. 3. Capacitación y Desarrollo: - Identificar necesidades de formación. - Organizar talleres, cursos y programas de desarrollo profesional. - Evaluar la efectividad de las capacitaciones. 4. Gestión del Desempeño: - Implementar sistemas de evaluación del desempeño. - Realizar evaluaciones periódicas y dar retroalimentación a los empleados. - Establecer planes de mejora y desarrollo personal. 5. Relaciones Laborales: - Mediar en conflictos entre empleados y supervisores. - Promover un ambiente laboral positivo y colaborativo. - Gestionar la comunicación interna. 6. Administración de Personal: - Mantener actualizados los registros de empleados. - Gestionar nómina y beneficios junto con la asesoría. - Asegurar el cumplimiento de normativas laborales. 7. Clima Organizacional: - Realizar encuestas de satisfacción laboral. - Analizar resultados y proponer mejoras. - Organizar actividades de team building y eventos corporativos. 8. Salud y Bienestar: - Implementar programas de bienestar y salud laboral. - Promover iniciativas de equilibrio entre vida laboral y personal. 9. Cumplimiento Normativo: - Asegurar que la empresa cumpla con las leyes laborales y regulaciones. - Mantenerse actualizado sobre cambios en la legislación laboral. 10. Gestión de Talento: - Desarrollar planes de promoción interna. - Identificar y retener talento clave dentro de la organización. Descripción del horario Horario flexible: 9:00h/10:00h - 13:00h/14:00h ¿Qué pedimos? Creatividad Capacidad de trabajo Liderazgo Autonomía Proactividad Capacidad de adaptación

Empresa dedicada al mercado ecológico en expansión por Valencia, precisa incorporar 5 nuevos miembros en el equipo humano por ampliación de departamento. Incorporación inmediata. Imprescindible buena actitud y buena presencia. Ingresos fijos más incentivos. No requiere experiencia previa, formación a cargo de la empresa.

Responsable del departamento de administración y contabilidad de un grupo de empresas - Contabilidad financiara, introducción de asientos contables, programa utilizado: Holded - Contabilidad analítica - Facturación, programa utilizado: Holded - Conciliación de cuentas bancarias - Gestión de tesorería, previsiones de cobros y pagos - Control de facturas, pago a proveedores - Gestión de personal, altas y bajas, nominas, seguros sociales, remesas, etc - Tramitación de subvenciones - Gestión de requerimientos de AEAT o SS - Cierres de ejercicio, formulación de CCAA - Labores administrativas generales propias del departamento - Declaración de impuestos, IVA, IRPF (los tramita nuestra gestoría, nosotros enviamos los informes) Se requiere: - Mínimo Grado superior en administración y finanzas o equivalentes - Se valora positivamente titulación universitaria en ade/económicas o equivalentes - Experiencia mínima de al menos 2 años, en departamentos de contabilidad - Conocimientos solidos en contabilidad, conciliaciones bancarias, fiscalidad, contabilidad analítica - Dominio de Excel a nivel avanzado - Se valorará el dominio avanzado de Holded - Disponibilidad para incorporación inmediata - Persona responsable, dinámica, proactiva, discreta. - Valoración positiva residencia cercana al puesto de trabajo - Valoración positiva si dispone de vehículo propio Se ofrece: - Contrato fijo a jornada completa - Horario: lunes a jueves 09.00/18.00 – viernes 09.00/15.00 - Lugar de oficinas: Burjassot IMPRESCINDIBLE CANDIDATOS CON FOTOGRAFÍA

Somos una empresa en expansión, dedicada al mercado ecológico. Buscamos nuevas incorporaciones para el departamento de atención al cliente personalizado en la oficina de Valencia. Las funciones a realizar son: - Trato directo con el cliente tanto telefónico como presencial - Seguimiento de pedidos - Resolución de dudas o incidencias - Ingresos mínimos garantizados e incentivos a parte - Formación a cargo de la empresa y posibilidad de promoción interna Se requiere don de gentes y habilidades comunicativas así como buena presencia y actitud positiva para formar parte de este equipo. Requisitos imprescindibles: - Mayor de 18 años

¡Te estamos esperando! Grupo LON, selecciona para empresa de lavandería industrial, con ubicación en Xeraco (Valencia), Técnico de mantenimiento para el departamento de servicio técnico. · Xeraco, Valencia/València(España) · Presencial · Tipo de contrato: eventual con conversión a indefinido, jornada completa Requisitos: · Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior - Mantenimiento y Servicios a la Producción. · Imprescindible conocimientos sobre electromecánica. · Imprescindible residente en provincia puesto vacante, preferiblemente en Comarca de la Safor / Valldigna · Idiomas requeridos: Español - Nivel Avanzado · Conocimientos necesarios: Mantenimiento Mecánica Maquinaria Electricidad Informática nivel usuario Disponibilidad para trabajo a 3 turnos y en fines de semana. Disponibilidad de vehículo propio para acceder al puesto de trabajo Funciones: · Mantener la maquinaria y las instalaciones en las condiciones necesarias para su funcionamiento: Realizar las tareas preventivas encomendadas Identificar riesgos potenciales de fallo Planear y ejecutar intervenciones en coordinación con su responsable técnico y responsables de producción del turno Realizar las reparaciones correctivas necesarias en caso de avería Respetar las seguridades y protecciones de la maquinaria velando porque siempre estén operativas · Comunicar e informar de las incidencias de mantenimiento a su responsable, así como de cualquier riesgo detectado en el puesto de trabajo u otros lugares de la empresa. · Cumplimentar las órdenes de trabajo en el sistema informático de mantenimiento. Limpieza, orden y organización en el puesto de trabajo Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: 1400 - 2200. Sujeto a variables de rendimiento. Horario: Flexibilidad horaria Turno rotativo Tipos de compensaciones complementarias: Horas extras Plus domingos y festivos Plus nocturnidad Ubicación del trabajo: Empleo presencial

¿Quienes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales ¿Qué competencias buscamos en ti para este puesto? - Al menos dos años de experiencia comercial de éxito, si es posible liderando equipos comerciales. - INDISPENSABLE: Nivel alto en idioma Inglés. - MUY valorable nivel avanzado en Alemán. Además se valora el Hindi, Italiano, Francés, Árabe o Portugués. - Que tengas disposición de cambio de lugar de residencia, esto es muy importante. - Titulación grado, FP o superior. ¿En qué funciones y competencias serás formado durante este tiempo? - Actividad de venta propia y gestión del equipo a cargo. - Liderar la puesta en marcha y desarrollo posterior de un departamento de ventas. - Desarrollo y control del procedimiento del funcionamiento interno del departamento. - Participación en la selección y formación del equipo de comerciales. - Perseguir el cumplimiento de objetivos y el desarrollo del área que te será asignada. - Control de los principales KPI de la actividad. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial y gestión de equipos. - Que te guste el trato con clientes y tengas buenas habilidades comunicativas (recuerda que este trabajo se realiza en forma telefónica). - Proactividad y ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral indefinido. - Ingresos salario fijo+variable sin techo mínimo de 33.000 euros anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - Formarás parte de una multinacional en plena expansión, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Formación en las últimas técnicas de telemarketing. - Horario de lunes a jueves de 9h-18h y los viernes de 9h-17h, 100% presencial. - Plan de carrera de alto mando en el departamento comercial. - Buen ambiente laboral y seguimiento de tu trayectoria. - Estabilidad y toda una trayectoria comercial sin fecha de fin en la compañía. #SomosTECH

Desde Galiempleo seleccionamos un Oficial de preimpresión técnica para empresa del sector de soluciones de comunicación gráfica visual con sede en Paterna - Fuente del Jarro Funciones principales: Revisión técnica de los archivos recibidos. Preparación de artes finales: verificación de sangrados, tipografías, resoluciones, colorimetría. Imposición digital y generación de planchas virtuales. Gestión de flujos de trabajo RIP y software de imposición. Control de perfiles de color y normalización de documentos según estándar PDF/X. Comunicación con el cliente o el departamento comercial para resolución de incidencias técnicas. Requisitos del perfil Formación de grado medio o superior en Diseño, Producción editorial, Artes gráficas o afines Conocimientos en Software: Adobe CC (InDesign, Illustrator, Photoshop, Acrobat), software RIP (Caldera, EFI, Kodak). Conocimiento de sistemas de impresión: offset, digital, gran formato. Experiencia de mínimo 2 años en puestos similares Idiomas: Inglés básico laboral asociado al manejo de software de diseño ¿Qué te ofrecemos? Jornada completa Salario según convenio

Empresa con varias delegaciones en España con nueva apertura en Valencia. Se busca dos nuevas personas para el departamento de marketing y ventas, perfiles ambiciosos y con ganas de aprender para su incorporación en cargos con responsabilidad.

Empresa dedicada al mercado ecológico en expansión por Valencia, precisa incorporar 5 nuevos miembros en el equipo humano por ampliación de departamento. Incorporación inmediata. Imprescindible don de gentes y buena presencia. Ingresos fijos más incentivos. No requiere experiencia previa, formación a cargo de la empresa.

TE ESTAMOS BUSCANDO BUSCAMOS GENTE CON GANAS DE CRECIMIENTO,RESPONSABLE Y MUCHAS GANAS DE SUPERACIÓN, PARA VENTAS Y ATENCION AL CLIENTE, DEPARTAMENTO DE: -MARKETING PRESENCIAL. -FORMACION Y DESARROLO DE PERSONAS. -DIRECCION Y ADMINISTRACION DE EMPRESAS. ESTA ES TU OPORTUNIDAD NO LO DUDES.

Se precisan 10 personas para el departamento de fidelización/ recuperación de clientes. ( NO VENTA FRIA) Se valora experiencia en ventas , captacion de clientes , fidelización Lunes a viernes de 10:00 a 15:00 Sueldo (806€ netos fijos + comisiones ) Alta S.Social - contrato indefinido Formación inicial a cargo de la empresa Posibilidad de jornada completa (1266€ fijo + comisiones)

Empresa con varias delegaciones en España con nueva apertura en Valencia. Se busca dos nuevas personas para el departamento de venta directa, perfiles ambiciosos y con ganas de aprender para su incorporación en cargos con responsabilidad.

Empresa dedicada al mercado ecológico en expansión por Valencia, precisa incorporar 5 nuevos miembros en el equipo humano por ampliación de departamento. Incorporación inmediata. Imprescindible buena actitud y buena presencia. Ingresos fijos más incentivos. No requiere experiencia previa, formación a cargo de la empresa.

Talleres Gabaldon S.L abre procedimietno de selección para la búsqueda de un CHAPISTA. Preferible oficial de primera. La persona idónea debe ser organizada, con conocimientos y experiencia en chapa, preferiblemente en concesionario. —> Se encargará de realizar las siguientes tareas: · Organización de los materiales y productos necesarios para la reparación. · Desmontaje y montaje de los elementos atornillados del coche. · Preparación de la superficie del vehículo. · Reparación de la carrocería del vehículo: abolladuras, aletas, paragolpes, cerraduras, etc. · Gestión ordenes de trabajo en el ERP de la empresa (Quiter). · Colaborar con otros miembros del equipo para resolver problemas que puedan ir surgiendo con las diferentes fases de trabajo. —> Los requisitos ideales deberían ser: · Experiencia demostrable de, al menos, 2 año en un puesto similar. · Formación reglada, como mínimo FPI. · Conocimientos de carrocería/chapa. · Persona dinámica, con espíritu emprendedor y muy buena actitud; que comparta los valores que definen a la marca (Honestidad - Participación - Excelencia - Respeto – Profesionalidad). —> Las condiciones laborales iniciales serían las siguientes: · Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional. · Horario INTENSIVO durante todo el año —>Mañana: 06:00h a 14:00h · Tipo de contrato: indefinido. · Salario: según valía (Oficial 1ª, oficial 2ª u oficial 3ª) + incentivos. · Ambiente extraordinario Si cumples con los requisitos y te interesa unirte a nuestro equipo, te invitamos a enviar tu currículum. Esperamos encontrar a una persona con ganas de crecer profesionalmente y que seguro contribuirá al éxito del departamento. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: De 1300 a 1800€ al mes (netos) Horario: De lunes a viernes Jornada intensiva Educación: FP Grado Medio (Deseable) Experiencia: Chapista: 5 años (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial en nuestras instalaciones

Empresa dedicada al mercado ecológico en expansión por Valencia, precisa incorporar 5 nuevos miembros en el equipo humano por ampliación de departamento. Incorporación inmediata. Imprescindible don de gentes y buena presencia. Ingresos fijos más incentivos. No requiere experiencia previa, formación a cargo de la empresa.

realizar tareas de apoyo en la gestión y organización de una oficina o departamento, incluyendo la atención al público, gestión de documentación, y tareas básicas de contabilidad. Estas funciones pueden variar dependiendo del sector y la empresa, pero en general, buscan optimizar el flujo de trabajo y la eficiencia administrativa. Indispensable tener carnet de conducir vigente.

Somos una empresa en expansión por el Vallés Occidental y el Maresme, dedicada al mercado ecológico y cursos de inglés. Buscamos nuevas incorporaciones para el departamento de atención al cliente personalizado en la oficina de Rubí. Las funciones a realizar son: - Trato directo con el cliente tanto telefónico como presencial - Seguimiento de pedidos - Resolución de dudas o incidencias - Ingresos mínimos garantizados e incentivos a parte - Formación a cargo de la empresa y posibilidad de promoción interna Se requiere don de gentes y habilidades comunicativas así como buena presencia y actitud positiva para formar parte de este equipo. Requisitos imprescindibles: - Mayor de 18 años

Desde la oficina de RAS Valencia seleccionamos MOZOS/AS DE ALMACÉN para empresa del sector logístico ubicada en la zona de Paterna TUS RESPONSABILIDADES: - Recibir, colocar y apilar las mercancías en los palets o estanterías. - Carga y descarga de los productos procedente de los contenedores. - Realización de picking. - Seguir indicaciones del jefe de almacén o departamento logístico. - Manejo de PDA y preparación de pedidos. - Posible carga y descarga manual en determinadas ocasiones. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - OBLIGATORIO CARNET DE CARRETILLA EN VIGOR. - Perfil polivalente como mozo/a de almacén. - OBLIGATORIO experiencia con preparación de pedidos y transpaleta eléctrica. - Buena predisposición al trabajo y sentido de responsabilidad. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? - Contratos mensuales prorrogables hasta 3 meses + posible incorporación a empresa. - Horario: lunes a viernes a jornada completa (40 horas semanales) - Salario: 10-11 € brutos/hora.

Empresa en expansión, Necesita de 4 a 5 personas con buena imagen, empatía y buen carácter para incorporar de forma inmediata, para publicitar diversas campañas nacionales. GANAS DE PROSPERAR! 🚀 Buscamos personas con ambición y un carácter inconformista para coger responsabilidades de cara al futuro. Incorporación inmediata Contrato desde el primer día El departamento de administración se pondrá en contacto con usted si es preseleccionado.

Empresa del sector técnico busca incorporar de forma temporal un/a Técnico/a de Climatización para reforzar su equipo durante la campaña estival. Formarás parte del departamento de servicio técnico colaborando en la realización de mantenimientos preventivos en distintos edificios, según la aplicación de gestión de mantenimientos. Funciones: - Apoyo en los mantenimientos preventivos de climatización. *Desplazamientos a instalaciones dentro y fuera del área metropolitana (con dietas cubiertas y furgoneta de empresa, junto a un compañero) *Entre otras tareas afines al puesto de trabajo. Requisitos: *Experiencia previa en mantenimiento (climatización, electricidad o fontanería). *Valorable contar con carné RITE, Certificación de Instalación Frigorífica o Manipulación de gases flourados. Se ofrece: *Contrato temporal hasta inicios de septiembre. *Salario base según convenio del metal. *Dietas cubiertas para trabajos fuera del área metropolitana. *Vehículo de empresa para desplazamientos. *Incorporación inmediata. ¿Te interesa esta oportunidad o conoces de alguien a quien le pueda encajar? ¡Apúntate y forma parte de un equipo profesional durante la campaña de verano!

Se precisa comercial para el departamento de ventas de nuestra empresa. Nos dedicamos a la importación de Lámparas de sal del Himalaya. Trabajo 100% comisión. Se facilita catálogo con imágenes y precios.

Desde la oficina de RAS Valencia seleccionamos MOZOS/AS DE ALMACÉN Y CARRETILLEROS/AS para empresa del sector logístico ubicada en la zona de Ribarroja de Turia - Loriguilla. TUS RESPONSABILIDADES: - Recibir, colocar y apilar las mercancías en los palets o estanterías. - Carga y descarga de los productos procedente de los contenedores. - Manejo de carretilla retráctil y realización de picking. - Seguir indicaciones del jefe de almacén o departamento logístico. - Manejo de PDA y preparación de pedidos por radiofrecuencia. - Posible carga y descarga manual en determinadas ocasiones. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - OBLIGATORIO CARNET DE CARRETILLA EN VIGOR. - Perfil polivalente como mozo/a de almacén y carretillero/a. - OBLIGATORIO experiencia con el uso de carretilla frontal y retráctil. - Buena predisposición al trabajo y sentido de responsabilidad. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? - Contratos mensuales prorrogables hasta 3 meses + posible incorporación a empresa. - Horario: lunes a viernes a jornada completa (40 horas semanales). - Salario: 12-14 € brutos/hora.

Ubicación: Mallorca Responsabilidades Supervisa el mantenimiento en todas las áreas del hotel conforme a los estándares del grupo Sani/Ikos. Desarrolla e implementa programas de mantenimiento para sistemas HVAC, fontanería, instalaciones eléctricas y otras infraestructuras. Realiza inspecciones regulares de las instalaciones y sistemas del hotel para asegurar que cumplan o superen los estándares de la empresa. Es responsable de la contratación y formación del equipo de mantenimiento. Lleva a cabo evaluaciones de desempeño y ofrece orientación para mejorar las competencias del equipo. Supervisa y gestiona el presupuesto, asegurando la disponibilidad de materiales y el control del inventario. Colabora con el Departamento de Compras para gestionar las relaciones con proveedores y contratistas externos. Asegura el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad y sostenibilidad ambiental, conforme a los estándares corporativos. Garantiza una colaboración fluida con los otros departamentos del hotel para su funcionamiento eficiente y un servicio de excelencia al cliente. Además, colabora con el Departamento de Desarrollo para las renovaciones y mejoras del hotel. Registra todas las actividades de mantenimiento y reparación mediante el software CMMS. Informa al Director de Gestión de Instalaciones y al Director General. Requisitos Título universitario en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o Gestión de Instalaciones. Mínimo 3-5 años de experiencia en hoteles de lujo y otras instalaciones de alto nivel. Experiencia comprobada en gestión de equipos, preferiblemente en entornos multiculturales. Conocimientos prácticos en sistemas HVAC, fontanería, electricidad, seguridad contra incendios y ascensores. Experiencia en renovaciones, actualizaciones de sistemas o proyectos de mantenimiento a gran escala. Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a las operaciones dinámicas de un hotel. Conocimientos en software CAD. Dominio del paquete MS Office. Personalidad proactiva y orientada a soluciones. Buen dominio del idioma inglés (oral y escrito) será considerado una ventaja.

El puesto es para el departamento fiscal de una asesoría, tareas de contabilidad, de empresas y de autónomos, facturación, gestión de cobros, presentación, de impuestos, confección de declaraciones, declaraciones de renta, presentación de cuentas anuales. Control de expedientes. Facturación electrónica.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? Asesorarás a nuestros potenciales alumnos, con todas las funciones que eso conlleva, tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas. Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad. Harás seguimiento a alumnos para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? Que tengas experiencia en el ámbito comercial. Que tengas un nivel B2-C1 en FRANCÉS (se realizará prueba oral). Que te guste el trato con clientes y tengas buenas habilidades comunicativas (recuerda que este trabajo se realiza en forma telefónica). Proactividad y ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? Salario fijo más variable sin techo desde 21K euros brutos anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. El horario es jornada completa de mañanas L-J; 9h-14h y 15h-18h y, V; 9h-14h y 15h-17h. Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros managers son compañeros promocionados). Becas sobre programas formativos especiales para empleados. Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

En CLINIC HOGAR TECHNOLOGY estamos buscando un/a responsable que lidere el departamento de marketing digital de la organización, una persona dinámica, ágil en el trato con personas, capaz de gestionar proyectos y liderar un equipo de personas. Una persona capaz de gestionar un volumen alto de trabajo, con iniciativa y organizada. Una persona con capacidad de negociación con el cliente final. Podrás desempeñar actividades de marketing y comunicación de forma autónoma mediante un trato directo con nuestros clientes. Ofrecemos incorporación a una empresa en pleno crecimiento y consolidada para poder tener desarrollo en ella, todo ello dentro de un buen ambiente de trabajo. Funciones: - Elaborar propuestas, diseñar y dirigir proyectos personalizados para los clientes y planificar la estrategia de diseño. - Implementar conceptos creativos desde el punto de vista del diseño gráfico para diferentes campañas de marketing. - Elaborar propuestas gráficas para el entorno web pensadas desde la óptica de la usabilidad. - Crear piezas gráficas (online /offline), maquetar documentos, diseñar carteles, elementos gráficos para publicaciones, etc. - -Analizar las acciones llevadas a cabo con cada uno de los clientes, para optimizarlas y evaluarlas y tener mayor control de los resultados. - Se requiere: - Titulación en Marketing homologada - 2 años de experiencia en dirección y gestión de proyectos de marketing digital. - Habilidades de comunicación, acostumbrado/a en el trato con cliente final. - Liderazgo de equipos. - Se valorará: - Conocimientos específicos en certificaciones de marketing. - Diseño de landing page - confección y seguimiento estrategias digitales de marketing Se ofrece salario fijo en Régimen de la SS Comisiones por objetivos alcanzados

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Asesorarás a nuestros potenciales alumnos, con todas las funciones que eso conlleva, tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas. - Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad. - Harás seguimiento a alumnos para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial. - Que te guste el trato con clientes y tengas buenas habilidades comunicativas (recuerda que este trabajo se realiza en forma telefónica). - Proactividad y ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo más variable sin techo desde 21K euros brutos anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - El horario es jornada completa de tardes L-J; 14:30 a 22:30h y, V; 14:30 a 21:30h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros managers son compañeros promocionados). - Becas sobre programas formativos especiales para empleados. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

Asesor/a Comercial de productos de salud Ventas y Marketing Se precisa personal para el Departamento Comercial por ampliación de plantilla en la empresa. Funciones: Demostración de producto y cierre de ventas en entorno de aforo 50 personas. Se valora especialmente una Actitud positiva y afán de superación. Contrato Laboral. Sector Salud. Venta directa, se valorará experiencia. Necesaria experiencia. Disponibilidad para viajar y pernoctar de lunes a viernes fuera de casa. Se ofrece: Contrato laboral en Régimen de la Seguridad Social con salario fijo e indefinido más comisiones por venta. Gastos de desplazamiento y dietas incluidas.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Asesorarás a nuestros potenciales alumnos, con todas las funciones que eso conlleva, tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas. - Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad. - Harás seguimiento a alumnos para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial. - Que tengas un nivel B2-C1 en INGLÉS (se realizará prueba oral). - Que te guste el trato con clientes y tengas buenas habilidades comunicativas (recuerda que este trabajo se realiza en forma telefónica). - Proactividad y ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo más variable sin techo desde 21K euros brutos anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - El horario es jornada completa de mañanas L-J; 9h-14h y 15h-18h y, V; 9h-14h y 15h-17h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros managers son compañeros promocionados). - Becas sobre programas formativos especiales para empleados. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

¿Te apasiona el sector del turismo, la comunicación o la organización de eventos? ¿Tienes experiencia liderando equipos y gestionando campañas informativas? ¡Esta oportunidad es para ti! En Sm Valencia, estamos en búsqueda de un/a Supervisor/a de Eventos y Campañas Informativas para incorporarse de forma estable a nuestro equipo. Queremos contar con personas organizadas, dinámicas y con habilidades de liderazgo, que deseen crecer en una empresa con fuerte compromiso medioambiental y social. ¿Cuál será tu misión? - Planificar, coordinar y supervisar campañas informativas a pie de calle. - Elaborar informes detallados (mensuales, trimestrales, anuales). - Formar y liderar equipos de hasta 20 personas. - Diseñar el enfoque estratégico y operativo de las campañas (ubicaciones, horarios, materiales, etc.). - Apoyar al departamento de comunicación (revisión de folletos, cartelería, mensajes clave). - Atender al equipo durante campañas, resolviendo dudas e incidencias (con disponibilidad total durante acciones en calle). - En periodos sin campañas: jornada intensiva de mañanas (lunes a viernes). Buscamos alguien con: - Nivel nativo o avanzado de valenciano. - Formación universitaria en Turismo, Comunicación, Eventos o afines. - Experiencia previa en organización de eventos y coordinación de equipos. - Nivel alto de Excel y PowerPoint (análisis de datos, informes visuales). - Perfil proactivo, resolutivo, organizado y con ganas de unirse al equipo. - Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos durante campañas. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido. - Jornada completa (40h semanales) con horario flexible según calendario de campañas. - Salario: 19.000€ – 20.000€ brutos anuales. - Formación continua y posibilidad de asumir más responsabilidades. - Integrarte en un equipo cercano, profesional y comprometido con el entorno. En Sm Valencia apostamos por la gestión sostenible. Nuestros valores son: calidad, cercanía, empatía, actitud, trabajo en equipo y esfuerzo constante. Si conectas con ellos… ¡te queremos en el equipo!

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Asesorarás a nuestros potenciales alumnos, con todas las funciones que eso conlleva, tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas. - Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad. - Harás seguimiento a alumnos para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial. - Que te guste el trato con clientes y tengas buenas habilidades comunicativas (recuerda que este trabajo se realiza en forma telefónica). - Proactividad y ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo más variable sin techo desde 21K euros brutos anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - El horario es jornada completa de mañanas L-J; 9h-14h y 15h-18h y, V; 9h-14h y 15h-17h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros managers son compañeros promocionados). - Becas sobre programas formativos especiales para empleados. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento, ¡te estamos esperando!

¿Eres un agente inmobiliario con experiencia y buscas dar un salto profesional estable y significativo? ¿Quieres ser parte de una agencia inmobiliaria líder con una trayectoria consolidada y un ambiente de trabajo excepcional? En Inmoamiga Inmobiliaria, desde 1988, hemos sido un referente en Valencia, ubicados en la Plaza del Ayuntamiento. Buscamos un/a agente inmobiliario/a con la actitud, las ganas de trabajar y el deseo de crecer en una agencia de primer nivel. Tu misión en Inmoamiga: No serás un vendedor más, serás un agente inmobiliario cualificado. Tu rol implicará: Generación de oportunidades: Identificar y desarrollar nuevas vías de contacto, ya sea a través de prospección, marketing o recomendaciones. Negociación experta: Liderar el proceso de captación de inmuebles, realizar presentaciones de valoraciones precisas y cerrar ofertas con éxito. Asesoramiento integral: Guiar a nuestros clientes a través de todo el proceso de compraventa, incluyendo aspectos como hipotecas, valoraciones y contratos. Te proporcionaremos la formación y las herramientas para que domines cada etapa. Lo que esperamos de ti: Experiencia demostrable: Mínimo 1 año como agente inmobiliario. Habilidad para generar negocio: Capacidad probada para captar contactos de calidad y cerrar operaciones de manera efectiva. Conocimientos técnicos: Entendimiento básico del sector inmobiliario y de paquete ofimático e internet. Lo que Inmoamiga te ofrece: Más allá de un contrato fijo y comisiones atractivas, te ofrecemos un entorno diseñado para tu éxito y bienestar: Ingresos competitivos: Contrato fijo, salario más comisiones y bonus. Soporte legal integral: Un Departamento legal que te acompaña en cada paso legal, desde la reserva hasta la notaría. Recibirás asesoramiento experto en captación, negociación y cierre de operaciones por parte de profesionales expertos. Publicidad y márketing personalizado: Nuestro Departamento de Marketing se encargará de potenciar tu imagen profesional y ayudarte a destacar en el mercado. Formación continua de alto nivel: Acceso a cursos y talleres con algunos de los mejores formadores del sector a nivel nacional, garantizando tu crecimiento profesional y personal. La mejor tecnología inmobiliaria: CRM propio y un equipo tecnológico avanzado para maximizar tus resultados. Optimización de tu tiempo: La empresa coordina las llamadas y gestiona las consultas de compradores mientras estás en visitas o negociaciones. Instalaciones en zona premium: Oficinas con vistas a Plaza Ayuntamiento en una zona de múltiples posibilidades y donde todo el mundo quiere estar. Ambiente de equipo excepcional. Si estás listo/a para llevar tu carrera al siguiente nivel y formar parte de una empresa con una sólida reputación demostrable y un futuro prometedor, ¡te invitamos a inscribirte en esta oferta!

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