Business Development Manager - Belvilla
5 hours ago
Barcelona
Business Development Manager Belvilla, Spain (Remote) Guardar Solicitar el puesto Acerca de Prism (empresa matriz) Prism, anteriormente OYO, líder mundial en tecnología para el sector hotelero, opera en más de 35 países con una amplia cartera de marcas y ofertas. Entre sus principales filiales se encuentran OYO Vacation Homes, con marcas como DanCenter, Belvilla y Directbooker en Europa, MadeComfy en Australia, Motel 6 en EE. UU., Sunday, una marca de lujo premium con presencia global en el Reino Unido, Oriente Medio y el Sudeste Asiático, y Townhouse, una marca premium con una excelente relación calidad-precio que opera a nivel mundial. Al ampliar su cartera con hoteles, alojamientos vacacionales y espacios de trabajo, OYO gestiona marcas conocidas como OYO Hotels, Sunday, Innov8, Motel 6, Check My Guest, Belvilla, DanCenter, MadeComfy y Traum-Ferienwohnungen. Desde su fundación en 2013, Prism se ha convertido en una de las redes hoteleras de más rápido crecimiento del mundo, con más de 174 000 hoteles y alojamientos que suman más de 250 000 habitaciones en todo el mundo. Sus actividades se extienden a EE. UU., Latinoamérica, Europa, India, China, Japón, Malasia, los Emiratos Árabes Unidos, Indonesia y el Reino Unido. Como una de las pocas startups indias que han alcanzado la rentabilidad, Prism cuenta con un EBITDA de 100 millones de dólares y aspira a multiplicar por diez su crecimiento en los próximos cinco años. Acerca de Belvilla Belvilla by OYO es una marca líder en el sector de los alojamientos vacacionales que forma parte de OYO Vacation Homes. Somos una de las empresas líderes en el alquiler de alojamientos vacacionales en Europa y operamos en todos los segmentos de nuestro sector: desde los proveedores de servicios integrales Belvilla, DanCenter y TUI Ferienhaus hasta el mercado online TraumFerienwohnungen. Nuestro objetivo es crear felicidad y recuerdos claros e inolvidables para los huéspedes, los propietarios y nuestros socios. Responsabilidades 🚀 Misión principal Identificar, contactar y convencer a propietarios o gestores de hoteles en París para que alquilen sus propiedades a nuestro grupo. El director de ventas será responsable de identificar, contactar y convencer a propietarios o gestores de hoteles para que alquilen la totalidad o parte de sus propiedades a nuestra empresa, con el objetivo de ampliar rápidamente nuestra oferta en el sector del alojamiento. 🧩 Responsabilidades: 🕵️ Prospección y seguimiento Identificar hoteles con gran potencial, alojamientos independientes, hoteles familiares, hoteles en dificultades, alojamientos con bajo rendimiento o que se encuentren al final de su ciclo de vida. Centrarse tanto en oportunidades de alquiler a largo plazo (alquiler comercial o alquiler con opción de compra). Seguimiento periódico del mercado hotelero, el mercado inmobiliario, la evolución de la normativa y las tendencias del sector. Elaboración de una lista de prioridades de objetivos y actualización de las bases de datos de prospección. 💬 Enfoque, análisis y negociación: Comunicación directa con propietarios, administradores de fincas, agentes inmobiliarios, agencias inmobiliarias o intermediarios. Presentación de la visión y las ambiciones de la empresa y establecimiento de una relación de confianza con sus interlocutores. Realización de un análisis exhaustivo del inmueble (estado, ubicación, situación jurídica, rendimiento financiero, potencial de revalorización). Elaboración y promoción de una oferta de alquiler adaptada a cada caso específico. Gestión de todo el proceso de alquiler hasta la firma del contrato de arrendamiento. Colaboración estrecha con el equipo jurídico y el equipo operativo para ultimar las condiciones contractuales. 🤝 Seguimiento y coordinación: Colaboración con los equipos internos (jurídico, financiero, técnico) para garantizar la formalización del contrato de alquiler. Garantizar la transferencia completa de los expedientes validados al equipo operativo para su gestión o transformación. Actualización de las herramientas de gestión (CRM, informes semanales). Contribuir a la optimización continua de los procesos de adquisición y alquiler. Habilidades requeridas 5 años de experiencia en ventas B2B, negociaciones inmobiliarias o desarrollo hotelero. Se valorará muy positivamente el conocimiento del sector hotelero parisino o del sector inmobiliario comercial. Excelente visión para los negocios y excelentes habilidades interpersonales. Habilidades de negociación, persuasión y gestión de ciclos a largo plazo. Autonomía, precisión, mentalidad orientada a los resultados e iniciativa. Excelente conocimiento de las herramientas de CRM y sólidos conocimientos digitales. Dominio fluido del francés; se requiere un nivel professional de inglés. Ventajas: ✍ ¿Y qué te ofrecemos? Ambiente agradable: ¡Aquí somos una auténtica familia! Fomentamos un ambiente agradable y una cultura empresarial en la que priman la ayuda mutua, la colaboración y el apoyo. Divertidas actividades de team building, quedadas después del trabajo, momentos compartidos... ¡Nos aseguramos de que te sientas como en casa! Proyectos apasionantes: ¿Buscas retos? ¡Los encontrarás! En Belvilla ofrecemos proyectos apasionantes y estimulantes que te permitirán superar tus límites y dar rienda suelta a tu creatividad. No hay lugar para el aburrimiento: ¡te garantizamos días llenos de retos emocionantes!