Trabajos e commerce en MadridCrear alertas

🧾 Product Owner with Software Architecture Expertise Experienced Product Owner with a strong background in integrating ERP systems and order management platforms. Possesses deep knowledge of software architecture principles, database management, and ETL processes. Capable of bridging business needs with complex technical solutions. Demonstrates excellent communication skills in English for effective collaboration in international and cross-functional teams. Key Responsibilities: • Manage and prioritize the product backlog focused on ERP integration and order system features., • Translate business requirements into clear user stories and technical specifications., • Collaborate closely with software architects and developers to design scalable, maintainable, and efficient solutions., • Lead product lifecycle activities from planning through delivery and continuous improvement., • Facilitate stakeholder communication to ensure alignment between business expectations and technical implementation., • Proven experience with ERP system integrations (e.g., Microsoft Dynamics, SAP, Oracle)., • In-depth understanding of order management and e-commerce systems., • Strong software architecture expertise including microservices, API management, modular design, and integration patterns (REST, SOAP)., • Excellent communication and negotiation skills with diverse teams and stakeholders., • Strategic mindset with a focus on delivering business value and user satisfaction., • Proactive decision-maker able to operate effectively in dynamic environments., • Degree in Computer Science, Software Engineering, Information Systems, or related fields. 🧑💼 About the Selection Process: • Interview with People & Culture, • Online test assessing behaviors and skills 🏝️ Holidays: • 🏕 23 working days + 14 official public holidays (according to legislation), • 🏕 Two additional weeks off: Easter and Christmas (after 4 months at the company), • 🎄 Half days off on December 24th and 31st ⏳ Working Hours: • ⌚ Flexible schedule: start between 8:00 and 10:00, finish from 17:00 Monday to Thursday, and Fridays finish at 15:00, • 😎 Summer hours and short Fridays all year round, • 🏠 2 remote work days per week 👾 Healthy Living: • 🏥 Health insurance covered by the company (after 4 months), • 🚋 Flexible compensation: public transport, restaurants, and childcare, • 👶 Birth bonus: €5,000, • 👓 2 pairs of glasses per year free of charge

Project description The primary goal of the project is the modernization, maintenance and development of an eCommerce platform for a big US-based retail company, serving millions of omnichannel customers each week. Solutions are delivered by several Product Teams focused on different domains - Customer, Loyalty, Search and Browse, Data Integration, Cart. Current overriding priorities are new brands onboarding, re-architecture, database migrations, migration of microservices to a unified cloud-native solution without any disruption to business. Responsibilities • We are looking for an experienced Java Developer who can help to perform migration of client platform:, • Quickly onboard to Customer's processes, • Develop new features in Java and Kotlin for Spring Boot Microservices, as well as maintain existing ones, • Improve Personalized Search, • Modernize Data Ingestion for faster searching and indexing, • Ensure Cloud Readiness and integration of Azure APIM and Gateway Must have • Readiness to work until 8.00 pm CET;, • English B2 or higher;, • Must have: Kotlin, Java Spring Boot, Gradle;, • At least 5 years of work experience including enterprise backend system design experience;, • Strong knowledge of Java/Kotlin language, familiar with Spring/SpringBoot;, • Deep understanding of enterprise application architecture patterns;, • Hands on experience with AZURE (preferably Azure AI Search) and knowledge of cloud architecture patterns;, • Experience with distributed systems;, • Good knowledge of SQL;, • Familiar with microservice architecture patterns;, • Familiar with Containers and Orchestration Systems (Kubernetes/PKS/OpenShift);, • Experience with PostgreSQL;, • Adoption of Agile and DevOps culture;, • Strong written and verbal communication skills Nice to have • Experience of work in distributed teams, with US customers, • Experience of work with search platforms;, • E-commerce background;, • An experience with Hazelcast;, • An experience with Elasticsearch;, • An experience with Spring Cloud; Other Languages English: B2 Upper Intermediate Seniority Senior

Cainiao Group was established in 2013, incubated in Alibaba's largest global e-commerce ecosystem, and is the global leader in the e-commerce logistics industry. Our business covers international express delivery, global supply chain, and overseas local services. Through its disruptive solutions and products such as "10-day delivery with 5 dollars" and "5-day global delivery," Cainiao helps small and medium-sized enterprises engage in cross-border trade. Serving more than 200 countries and regions and apply "technological genes" to every aspect of logistics operations. It has also established the world's largest digital station network. Job Description 1. Develop and implement last mile network strategy including last mile product type definition, geographic expansion, insource/outsourcing etc；, 2. Continuously develop and expand last mile delivery fleets suppliers including delivery service providers, freelancers, regional partners etc；, 3. Overall direction, coordination, and evaluation of Last Mile operations functions, including full accountability for setting and achieving operational goals, analysis and forecasting；, 4. Set up and implement last mile operations process and SOPs to realize expected quality and performance；, 5. Work with IT team to refine last mile delivery system/software to improve the last mile visibility and delivery experience of couriers；, 6. Undertake team management responsibilities to coach and train junior staff. Job Requirement 1. 3 years plus proven work experience in logistics industry with last Mile delivery Experience, Start up company with 0>1 experience is highly recognized；, 2. Sense of data and structured thinking；, 3. Initiative, drive for result, and resilience；, 4. Strong communication and interpersonal skills.Open to intercultural working environment；Negotiation skills proven, while background in commercial aspects with providers or clients is valued., 5. Fluent in Spanish and English, Mandarin shall be plus.

🚢 Boluda Corporación Marítima - Consultor/a SAP MM Senior 🚢 📍 Ubicación: Valencia / Madrid Estamos buscando incorporar un/a Consultor/a SAP MM para analizar requerimientos del negocio, implementar mejoras funcionales y brindar soporte a los equipos en proyectos de transformación y evolución tecnológica. 📌 Funciones principales: • Gestionar proyectos SAP en el módulo de logística (MM), • Implementar mejoras y personalizaciones en MM, • Analizar requerimientos y proponer soluciones estratégicas, • Gestionar documentación técnica y funcional, así como dar soporte completo al ciclo de desarrollo, • Colaborar de manera internacional y transversal con equipos ABAP, FI-CO, integración (EDI) y en procesos OTC y PTP ✅ Requisitos del puesto: • Más de 5 años de experiencia con el módulo SAP MM en entornos de consultoría o cliente final, • Formación universitaria (Informática / Administración de empresas o campos afines), • Conocimientos avanzados en procesos de logística, aprovisionamiento y facturación, • Nivel de inglés: avanzado. Valorable nivel básico de francés, • Valorable conocimientos de ABAP (lectura/debugging), experiencia en SAP FI-CO e integraciones con TMS, WMS, CRM o plataformas de e-commerce ⚓ Sobre nosotros: Boluda Corporación Marítima tiene su origen en 1837 con la creación de Naviera Fos, una compañía de transporte marítimo que operaba en puertos del Mediterráneo. En 1920, Vicente Boluda Marí fundó una empresa de remolcadores en el puerto de Valencia. Actualmente somos una de las compañías de referencia en servicios marítimos globales, con presencia en Europa, costa occidental de África, Cabo Verde, Océano Índico y Latinoamérica. 💼 ¡Únete a nuestro equipo! Si quieres formar parte de un entorno dinámico, donde tu trabajo será clave para garantizar el correcto funcionamiento de la cadena logística, ¡te estamos buscando! 📩 Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

We firmly believe that enhancing the shopping experience drives performance. Our mission is to seamlessly connect shoppers and brands worldwide by simplifying the shopping experience and boosting retailer performance. With over 40 years of industry expertise, we have pioneered Tax Free Shopping and expanded into the Payment and Post-Purchase business. As a technology partner, we lead our industries with innovative technology and data-driven insights, bringing unparalleled value at every touchpoint along the shopping journey. We support retailers in handling over 35 million Tax Free Shopping transactions every year and our payment partners in elevating the experience of more than 31 million transactions worldwide. Our post purchase solutions also cater to the needs of over 47m e-commerce shoppers. Listed on the New York Stock Exchange, we generated €20bn Sales in Store and €311M revenue in FY 2022/23. Our diverse community of over 2,100 employees represent more than 80 nationalities across 53 countries. At Global Blue, we cultivate a culture of empowerment, encouraging our teams to collaborate and support one another. Together, we innovate, create, and strive towards a brighter future for the businesses we serve. With Global Blue, enjoy the journey! Nature and Aim of the position: • Form and sales material management. Including ordering from merchant´s sales material cost control, sales material usage control, budgeting and reporting, suppliers management., • Merchant contracts, including MNA management, archive, risk control, data control, updates and maintenance, reporting., • Retail service. Unmanaged accounts affiliation. Supporting Country Manager with MC management on Unmanaged accounts., • Ensure proper back up in case of holidays, sick leave, etc...., • Form ordering and MNA management Main duties: Form Handling: • Receive forms order from Merchants through call center or email. Process and send on a daily basis., • Control and report of amount of forms and other sales material sent in order to no over pass BU target. Sales Material: • BU preparation., • Placing sales material order in Global Blue Net and follow up until delivery. Quality checking and invoice approval., • Grips usage monitor in order to detect merchants not using Grips solution., • Stock management Unmanaged accounts: • Affiliation of merchants in low density areas through telephone., • MC for unmanaged account procedure implementation and supporting Country Manager. MNA: • Single point of data entry in MNA both affiliation and merchant commission. For new entries, • Report Admin for booking systems update when required (i.e.: Bank accounts) Contracts: • Data of the contract validation according to official register: company and authorized person., • Financial Risk validation for affiliation., • Ensure procedure is done (i.e.: CPM for MC agreements is done and approved), • Archive optical and physical of the contract. Suppliers management: • Call center: Train, follow up and regularly checking of quality of attendance., • Courier: Rate and service negotiation. Single point of contact for courier company. Cost follow up and invoice approval., • Data provider of official register data for Risk Control. Ensure best deals on an order basis (packs)., • Local sales material Monthly end process & other: • Invoicing to merchants update and collaboration. Background and Education. · Administration basic/medium studies · Customer relationship experience (telemarketing, call center, sales…) · Medium English level. · Medium Excel and other office software. Specific skills and knowledge: · Highly organized and methodic. · Highly precise and detail oriented. · Customer empathic · Problem solver · Ability to adapt to new tasks and targets (Permanent evolution).

Why should you choose us? Rakuten Symphony is reimagining telecom, changing supply chain norms and disrupting outmoded thinking that threatens the industry’s pursuit of rapid innovation and growth. Based on proven modern infrastructure practices, its open interface platforms make it possible to launch and operate advanced mobile services in a fraction of the time and cost of conventional approaches, with no compromise to network quality or security. Rakuten Symphony has operations in Japan, the United States, Singapore, India, South Korea, Europe, and the Middle East Africa region. For more information, visit: Building on the technology Rakuten used to launch Japan’s newest mobile network, we are taking our mobile offering global. To support our ambitions to provide an innovative cloud-native telco platform for our customers, Rakuten Symphony is looking to recruit and develop top talent from around the globe. We are looking for individuals to join our team across all functional areas of our business – from sales to engineering, support functions to product development. Let’s build the future of mobile telecommunications together! About Rakuten Group, Inc. (TSE: 4755) is a global leader in internet services that empower individuals, communities, businesses and society. Founded in Tokyo in 1997 as an online marketplace, Rakuten has expanded to offer services in e-commerce, fintech, digital content and communications to approximately 1.9 billion members around the world. The Rakuten Group has over 30,000 employees, and operations in 30 countries and regions. For more information visit . Responsibilities: • 10+ years of professional experience in leadership roles, consultative On-Premise Cloud software product PreSales, Hyperconverged Infrastructure (HCI) at scale (SAAS, PAAS). Experience in VMware, Redhat is a plus., • Be the Technical Pre-Sales Lead for our European Customers., • Work hand-in-hand with the European Sales Director to grow the business., • Support the entire pre-sales and sales process from Prospecting to PO., • Perform POC, lab trials, product demos, and solutions integration/validation., • Own and respond to RFx., • Be responsible and accountable to write the Technical Solution documents for customer engagements., • Document Customer architectures using Enterprise Architecture tools., • Collaborate with the Sales team to facilitate the progress of new opportunities from the business and technical point of view., • Helping to generate thought leadership and white papers content for inbound marketing activities., • Participate in webinars and events providing insight into Robin's products., • Collect, document, and prioritize technical constraints, workarounds, and functional and non-functional requirements., • Be the source of Technical and Product expertise and advise customers and prospects accordingly., • Deploy and manage internal demo environments by personalizing them to customer use cases. Requirements: • Must-have demonstrable skills & expertise:, • Exceptional verbal and written communication, organization, and presentation skills., • Hands-on Experience with Docker, Kubernetes, Software-defined storage, and CSI., • Good knowledge of Linux/Unix Systems., • Exposure to Public clouds (GCP, Azure, and AWS)., • Programming proficiency in any one language: python, C/C++, golang, or any other programming language or scripting language., • CKD/CKA Certification is a plus., • Experience and thorough understanding of DBaaS, PaaS, IaaS is plus., • Exposure to Splunk, Elasticsearch, BigData, and AI/ML is a plus., • Understanding of Networking, Storage, and Security Concepts is desirable., • Good senior stakeholder contacts in the region with potential Telecom and Service Provider customers. RAKUTEN SHUGI PRINCIPLES: Our worldwide practices describe specific behaviours that make Rakuten unique and united across the world. We expect Rakuten employees to model these 5 Shugi Principles of Success. • Always Improve, Always Advance. Only be satisfied with complete success - Kaizen., • Be passionately professional. Take an uncompromising approach to your work and be determined to be the best., • Hypothesize - Practice - Validate - Shikumika. Use the Rakuten Cycle to success in unknown territory., • Maximize Customer Satisfaction. The greatest satisfaction for workers in a service industry is to see their customers smile., • Speed!! Speed!! Speed!! Always be conscious of time. Take charge, set clear goals, and engage your team.

Buscamos un Desarrollador Backend fulltime, que viva en Madrid y con mínimo 3 años de experiencia, con dominio en typescript y javascript, con conocmientos profundos en nestjs, base de datos NOSQL, preferiblemente MONGODB y CASSANDRADB. Para tomar parte en múltiples proyectos tecnológicos y en el desarrollo de grandes aplicaciones y plataformas. Si además de ser una bestia del código, te apasiona el pensamiento lateral, la innovación y tomar las riendas de lo que haces ¡Queremos conocerte! Sobre Nosotros Darkan Technologies es una startup fundada en 2020, con el objetivo de desarrollar productos digitales y modelos de negocio (Desde aplicaciones móviles a plataformas multidispositivo) con una visión joven y fresca, que nos permita adecuarnos a las demandas actuales pero también futuras del mercado y a su vez, aportar valor real a la sociedad. Nuestras actividades se dividen entre el desarrollo de productos propios con el fin de crear negocios sostenibles con gran potencial y el desarrollo de productos para terceros. Situación actual En 2023, lanzamos la primera versión de uno de nuestros productos, HiBeats, una plataforma para artistas musicales incipientes que promete dar un giro de 360o a su carrera, el alcance de su música y la relación con sus fans. Ahora en 2025, acabamos de lanzar la nueva versión 3.0 con muchas mas mejoras y pasando de los 40K usuarios. En paralelo, Darkan también cuenta con Nova Connect, una aplicación cuyo objetivo es brindar una forma nueva de conocer gente y formar nuevos grupos de amigos entre jovenes y estudiantes. Localizada por el momento en Madrid, cuenta con casi 3000 usuarios en la capital. Nuestros objetivos para el 2026 son crecer en el mercado de cada aplicación, y concentrarnos en la monetización de ambas. ¿Qué harás diariamente? • Aportar la mejor versión de código posible., • Asumir la mayor responsabilidad en el ámbito tecnológico de la empresa, • Optimizar los productos poniendo énfasis en la carga y en la escalabilidad., • Fomentar el uso de buenas prácticas y clean code., • Plantear soluciones creativas y alternativas viables ante imprevistos, • Formar parte del proceso creativo de nuevas aplicaciones y aportar tu experiencia a diferentes proyectos. Por ello buscamos que cumplas con estos requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en Desarrollador de software y diseño e implementación de aplicaciones modernas basadas en: Lenguaje de programación Typescript y Nestjs., • Patrón de arquitectura MVC - Clean Architecture., • Motor de base de datos NOSQL y SQL., • Experiencia en transporte de datos como lo son JSON y XML., • Exposición y consumo de servicios web SOAP y de API REST FULL con contratos Swagger., • Sistemas de control de versiones. Nosotros usamos GIT (Integrado en CodeCommit de AWS)., • Capacidad para generar arquitecturas eficaces a pequeña y gran escala., • Capacidad para planificar y gestionar tus propias tareas., • Liderazgo y capacidad de delegación. Si además cumples con esto, nos tienes en el bote. • Resides en Madrid (Nuestra oficina se ubica en Alcobendas)., • Conoces y/o usas herramientas de gestión como Trello o Jira., • Desarrollo móvil con Flutter., • Inglés B2 o superior. (Solemos trabajar con equipos extranjeros)., • Conoces y has manejado Plataformas e-commerce., • Has manejado algún framework JS (Angular)., • Proponer y desarrollar ideas propias para convertirlas en negocios o productos rentables con el apoyo de la empresa. ¿Qué te ofrece Darkan? • Horario flexible hibrido., • Oficina a estrenar., • Un ambiente de trabajo súper joven, con pasión y voluntad de crecimiento.

About Cainiao Group Cainiao Group was established in 2013, incubated in Alibaba's largest global e-commerce ecosystem, and is the global leader in the e-commerce logistics industry. Our business covers international express delivery, global supply chain, and overseas local services. Through its disruptive solutions and products such as "10-day delivery with 5 dollars" and "5-day global delivery," Cainiao helps small and medium-sized enterprises engage in cross-border trade. Serving more than 200 countries and regions and apply "technological genes" to every aspect of logistics operations. It has also established the world's largest digital station network. Job Requirements: • Have more than five years of working experience in the logistics industry., • Have practical experience in designing the Collection and Distribution process in the logistics field, with clear text logic, and be able to independently complete the process design., • Be familiar with the practical operation system, and be able to independently complete the writing of the Minimum Requirements Document (MRD) for the practical operation system, the review of the Product Requirements Document (PRD), the system acceptance, implementation, and configuration. Job Responsibilities: • Be responsible for writing the Standard Operating Procedure (SOP) for the pick-up and delivery terminals, designing the rules for pick-up, delivery, and warehouse handover, and formulating a variety of guiding principles and pick-up and delivery measures for operation according to the route design., • Be responsible for monitoring indicators and reports related to the efficiency and quality of pick-up and delivery., • According to the business plan, be responsible for the demand, demonstration, solution, approval, implementation, review, and closed-loop work of the pick-up and delivery system.

En Spring GDS, conectamos el e-commerce con el mundo. Con operaciones en más de 190 países y perteneciente al grupo PostNL, nuestra misión es clara: hacer que cada entrega cuente. Ofrecemos soluciones logísticas inteligentes y sostenibles, adaptadas a las nuevas formas de comprar y vender online. Actualmente estamos impulsando un nuevo proyecto estratégico de alcance internacional y queremos que seas parte de la transformación. Buscamos un/a Project Manager que lidere la ejecución ágil y asegure que la visión estratégica se convierta en entregables concretos, de forma eficaz, segura y escalable. Tu mission 🚀 • Diseñar, coordinar y dar seguimiento al roadmap del proyecto., • Gestionar tiempos, presupuesto y riesgos, asegurando la calidad de las entregas., • Asegurar que la IA se implemente de forma segura, escalable y compliant, • Facilitar ceremonias ágiles y mantener la disciplina Scrum/Kanban., • Asegurar la integración de controles de compliance y seguridad en cada fase., • Coordinar la comunicación entre equipos técnicos, de producto, expertos en AI y stakeholders., • Elaborar reporting claro y fiable para la dirección. Lo que buscamos en ti 🔎 • Más de 5 años de experiencia gestionando proyectos de software complejos., • Participación en proyectos con componentes de IA y colaboración con equipos de data/ML., • Experiencia en entornos enterprise o regulados (ecommerce, fintech, administración pública). Muy valorable sector ecommerce., • Certificación como Scrum Master o similar., • Gran capacidad de coordinación y gestión de riesgos., • Inglés fluido. Competencias clave 🌟 • Liderazgo colaborativo y gestión transversal., • Orientación a resultados y resiliencia., • Habilidad para trabajar bajo presión en proyectos estratégicos. Qué ofrecemos 🎁 • La oportunidad de construir desde cero un producto global con impacto real., • Entorno ágil, innovador y multicultural., • Participar en un reto tecnológico y de negocio único., • Visibilidad y proyección dentro de un proyecto estratégico., • Retribución fija + variable muy competitiva., • Seguro de visa con póliza dental, cheques restaurante, plan de pensiones y descuentos exclusivos.

👨 💻 Programador/a ERP 📍 Madrid | 🧑 💻 Modelo híbrido | 🕒 Jornada completa | 📄 Contrato indefinido En TeamSystem, ayudamos a que las microempresas, PYMES y asesorías sean más competitivas 💼✨. Lo hacemos a través de soluciones digitales modernas que simplifican procesos, aumentan la productividad y reducen errores.¿Te apasiona el desarrollo de software y quieres formar parte de una empresa tecnológica líder en Europa? 🌍 En TeamSystem España, somos referentes en soluciones digitales de gestión empresarial para pymes, microempresas y profesionales. Como uno de los principales proveedores de software en Europa, ofrecemos soluciones innovadoras en ERP, e-commerce, fintech, CRM y RRHH. 📊 Con una facturación anual superior a los 50 millones de euros, somos una compañía consolidada en el sector B2B SaaS, especializada en facturación electrónica, automatización de pagos y gestión financiera. ¡Y seguimos creciendo! En Golden Soft, parte del grupo internacional TeamSystem, buscamos dos desarrolladores para impulsar la transformación de nuestro ERP, una solución con más de 30 años en el mercado y miles de clientes satisfechos. 🌍 Lo que te espera • Un proyecto único y estable, con visión a largo plazo: evolución de nuestro ERP hacia la nube, movilidad e inteligencia artificial., • Integración en un grupo internacional con múltiples iniciativas tecnológicas y jornadas anuales en Italia para compartir ideas y avances., • Modelo híbrido de trabajo: presencial en Madrid (Arganzuela) + teletrabajo flexible., • ERP: Windows App, .NET Framework, Access, SQL Server, PostgreSQL., • Movilidad: Node.js, Angular, React, PostgreSQL., • Cloud & IA: Estamos en plena transición hacia arquitecturas modernas, inteligentes y escalables. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollar evolutivos y correctivos del ERP en sus distintas capas: entorno Windows (.NET), movilidad (Node.js, Angular, React), cloud e integración de IA., • Trabajar en un entorno agile sin rigideces, donde lo importante es la colaboración, la entrega de valor y la mejora continua., • Conocer a fondo el ERP para entender su lógica de negocio y proponer mejoras técnicas y funcionales con visión de futuro., • Explorar e incorporar nuevas tecnologías, con libertad para innovar y mejorar el producto. 💡 Lo que buscamos en ti Requisitos 📚 • Formación: Grado Medio, Superior o Universitario, • Experiencia mínima: 1 año, • Tecnologías ERP: .NET Framework, VB o C#, SQL Server/PostgreSQL, OOP, • Tecnologías de movilidad: Node.js, Angular, React, • Experiencia o fuerte interés en desarrollo de software., • Ganas de aprender, aportar ideas y crecer profesionalmente., • Compromiso con la calidad del código y las buenas prácticas., • Curiosidad por entender el negocio y cómo la tecnología lo transforma. 🎯 ¿Por qué unirte? • Proyecto consolidado, con impacto real y evolución constante., • Equipo dinámico, colaborativo y con mezcla de perfiles junior y senior., • Formación continua y oportunidades reales de crecimiento., • Tecnología actual y herramientas que potencian tu desarrollo. NUESTROS VALORES 💙 Creemos que la INICIATIVA es la energía que impulsa nuestro negocio 🌟 Creemos que la INCLUSIÓN es esencial para sentirse parte de la misión 🌱 Creemos que la INNOVACIÓN es clave para generar nuevos retos y aprovechar oportunidades 💡 En TeamSystem Group, contamos con más de 2 millones de clientes en nuestras plataformas digitales y cerca de 4.000 empleados, incluyendo 900 ingenieros de software que desarrollan soluciones seguras y fáciles de usar 👩🏻 💻. Actualmente operamos en Italia, España, Francia, Turquía, Francia y Albania & seguimos expandiéndonos por el sur de Europa 🌍. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Postúlate directamente o escríbenos para más información.

💼 Buscamos IT Project Manager & Data Coordinato En WALKIA estamos transformando cómo integramos sistemas y cómo usamos el dato para decidir. Buscamos un/a IT Project Manager & Data Coordinator que una las piezas: proyectos, datos y equipos. Qué harás 🚀 • Convertir integraciones (ERP/CRM/e-commerce/Field Service) en entregas predecibles., • Poner orden en los flujos de datos, documentarlos y estandarizarlos., • Dar forma al DW/BI, cuidando KPIs y calidad de la información., • Liderar la limpieza y normalización del dato con negocio y proveedores., • Alinear expectativas, plazos y calidad con un reporting claro a dirección. Qué nos gusta ver 👀 • 2–4 años en proyectos IT y trato con proveedores., • Base sólida en ETL, APIs, integraciones (no hace falta codificar a diario)., • Cabeza metódica, comunicación clara y foco en resultados., • Experiencia con BI/DW, • Inglés alto. Por qué unirte 💡 • Tu trabajo será clave para decisiones data-driven., • Retos reales, cero postureo: mejora continua y producto vivo., • Colaboración cercana con C-level y especialistas externos. 📍 Madrid/Alcalá · 🧩 Híbrido Si te suena a tu siguiente paso, escríbeme por DM o deja tu contacto 👇 #WALKIA #Hiring #IT #Data #BI #ProjectManagement #Integraciones #Empleo

JOB PURPOSE You support the Stock Manager in all the responsibilities related to the warehouse management and in providing services to the Store. You ensure the correct handling of goods in store, complying with the KPI’s and guidelines and company procedures for the care of the product. RESPONSIBILITIES · Ensure the care and protection of the product according to company guidelines · Day-to-day management of goods receipt and storage in line with company procedures and criteria, preparing products to be brought to the sales floor and in special areas while optimizing the timing efficiency · Prepare shop-to-shop and returns transfers in compliance with company guidelines and timelines · Prepare the flow of E-Commerce orders (Prada.com or e-Tailers) making sure to guarantee the required service levels · Prepare the flow of the damaged products, not sellable product (On Hold, Consignment ...), products under repair · Organizes the Packaging and Stationery physically and on the IT systems · Organizes the Display objects system · Participate in the the correct management of Uniforms flow · Participate in the correct management of correct flow of Gifts flow · Correct protection and packaging of the product both inside the store and for transfers, including E-Commerce shipments · Ensure that the company guidelines are adopted in the event of theft, especially in terms of communication and documentation produced · Support in the prompt investigation in the event of system negatives · Manage the flow of the product and the related documentation, recording their movement in the IT system · Participate in the organization and execution of the Physical and Cycle Inventories of the finished product and accessory locations (packaging / stationery and Engineering materials) respecting the company timing · Support the management of the warehouse activities related to sales · Ensure security and cleanliness of the warehouse · Support the Stock Manager in optimizing and rationalizing all available spaces (in collaboration with the Store Manager and the Store Operations Manager) · Support Sales Associates in the sales process and collaborates with the Visual Merchandising team in case of need · Maintain contacts and relationships with the providers used · Keep updates and organizes the archive on a monthly basis · Comply with KPIs updates, guidelines and company procedures from the relevant Store Operations Manager, from the Store Manager or from the Headquarters KNOWLEDGE AND SKILLS Experience in a similar role in fashion brands Fast paced and well organized Good knowledge of English SAP-System Knowledge preferable Ability to work in team Fluent spoken English expected.

PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1.998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Junto con sus propias creaciones, PYD distribuye otras marcas de perfumes en diversos mercados que incluyen CARTIER, FERRAGAMO, VERSACE, MOSCHINO, MISSONI, GIVENCHY, GOUTAL y JULIETTE HAS A GUN, entre otras. Te invitamos a conocer más visitando nuestra Web corporativa; ___ Te invitamos a conocer más visitando nuestra Web corporativa; Buscamos un/a Desarrollador/a Ecommerce con 3–5 años de experiencia para liderar la evolución técnica de nuestra plataforma online, priorizando PrestaShop y con dominio práctico de WooCommerce y Shopify. Tu misión será equilibrar la excelencia técnica (desarrollo, despliegue, seguridad y rendimiento) con el crecimiento del negocio (conversión, catálogo, pagos, operaciones), integrando sistemas clave (ERP/WMS/CRM/pagos/envíos) y garantizando una experiencia de usuario rápida y fiable. Responsabilidades clave: 1.- IT / Infraestructura & Backend: • Desarrollar, mantener y optimizar módulos/temas en PrestaShop (prioritario) y realizar evolutivos en WooCommerce/Shopify según roadmap., • Diseñar APIs e integraciones (REST/GraphQL, webhooks) entre e-commerce y ERP/WMS/CRM, pasarelas de pago y operadores logísticos., • Preparar entornos y pipelines CI/CD (Git, testing automatizado, build/deploy), versionado semántico y gobernanza de releases., • Implementar y mantener catálogo, pricing, promociones, checkout, impuestos, envíos y reglas de negocio., • Integrar y orquestar pasarelas de pago (Redsys, Stripe, PayPal, Adyen, Google Pay, Apple Pay) con PSD2/SCA y antifraude; conciliación y notificaciones., • Conectar inventario en tiempo real (stocks, reservas) con ERP/WMS y sincronizar pedidos/devoluciones., • Mejorar performance y UX técnica (accesibilidad, tiempos de respuesta), buscando impacto en conversión y AOV., • Colaborar con Producto/Marketing/Operaciones para priorizar el backlog por impacto en negocio y documentar soluciones. Requisitos obligatorios (Hard Skills): • 3–5 años desarrollando y operando plataformas e-commerce en producción., • Experiencia demostrable en desarrollos a medida de al menos dos de las siguientes plataformas: PrestaShop (preferente), WooCommerce, Shopify. PrestaShop: desarrollo de módulos/overrides/hooks, theming, multitienda, catálogos grandes; dominio de PHP 8+, Elementor., • Formación en Desarrollo Web / mínimo Grado Superior en desarrollo de aplicaciones., • Valorable certificación PrestaShop (Developer) y/o Shopify (Developer) o WooCommerce., • Bases de datos: MySQL/MariaDB (modelado, índices, consultas optimizadas)., • Frontend: PHP, HTML5, CSS3/SASS, JavaScript (ES6+)., • APIs e integraciones: REST, webhooks, OAuth2/JWT; patrones para sincronización con ERP/WMS/CRM., • Seguridad & Cumplimiento: OWASP Top 10, RGPD, PCI-DSS (nivel e-commerce), gestión de secretos, CSP/HTTPS/HSTS., • Pagos & Checkout: integración con Redsys/Stripe/PayPal/Adyen/Google Pay/Apple Pay, gestión de reintentos y conciliación básica., • Observabilidad: logging estructurado y métricas. Requisitos deseables (Soft Skills y experiencia): • Comunicación clara y capacidad para traducir requisitos de negocio en entregables técnicos., • Autonomía y ownership: criterio técnico para priorizar, documentar y tomar decisiones pragmáticas., • Noción de SEO técnico (sitemaps, datos estructurados). Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web ___. La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Liderar y gestionar las operaciones de venta y postventa de Seguros de Coche, supervisando tanto procesos, performance de contact center y sistemas de IA (chatbot y voicebot, entre otros), optimizando la conversión, asegurando eficiencia, calidad y una experiencia de cliente excelente., • Ser responsable del contenido sobre el que se sustenta el conocimiento de las soluciones de IA, garantizando su actualización, calidad y adecuación a las necesidades del cliente., • Coordinar la integración y automatización de funcionalidades con equipos técnicos, Producto y Atención al Cliente para mejorar procesos y experiencia, realizando además pruebas funcionales y de usuario para validar las nuevas integraciones y automatizaciones., • Crear y mantener cuadros de mando de operaciones, realizar análisis avanzados y reporting periódico sobre KPIs y rendimiento, monitorizando la calidad de interacción en canales digitales y telefónicos, y generando insights e informes que impulsen la mejora continua., • Optimizar el trabajo del equipo humano apoyándose en insights extraídos de datos y herramientas inteligentes., • Actualizarse y proponer innovaciones en tecnologías de IA, modelos de lenguaje (LLM), automatización y análisis de datos. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCAMOS? • Experiencia sólida y demostrable en operaciones, preferentemente en entornos digitales, contact center, e-commerce o sector seguros., • Conocimiento avanzado de modelos de lenguaje (LLM) y tecnologías de automatización aplicadas a procesos operativos., • Experiencia en análisis de datos, creación de cuadros de mando y reporting, con dominio avanzado de Excel y herramientas BI., • Conocimientos aconsejables en bases de datos (MySQL u otros) y en integraciones/conexiones API (Postman, SOAP)., • Experiencia o conocimientos aconsejables del sector seguros., • Sensibilidad y experiencia en procesos operativos de venta y postventa., • Capacidad analítica, orientación a resultados y mentalidad innovadora., • Excelentes habilidades de comunicación y coordinación transversal., • Inglés conversacional. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? ⏰ Flexibilidad: • Equipo unido, con buen rollo y en constante crecimiento., • Fomentamos la formación interna y externa., • Retribución flexible: transporte, ticket restaurante, seguro médico, guardería., • 24 días de vacaciones.

👨 💻 Software Integrations Developer 📍 Madrid | 🧑 💻 Modelo híbrido | 🕒 Jornada completa | 📄 Contrato indefinido En TeamSystem España, ayudamos a que las microempresas, PYMES y asesorías sean más competitivas 💼✨. Lo hacemos a través de soluciones digitales modernas que simplifican procesos, aumentan la productividad y reducen errores. ¿Te apasiona el desarrollo de software y la integración de sistemas? ¿Quieres formar parte de una empresa tecnológica líder en Europa? 🌍 🚀 Tu misión: Buscamos un desarrollador especializado en integraciones para impulsar la transformación de nuestro ERP. Trabajarás en la evolución de una solución consolidada en el mercado, conectándola con nuevos servicios cloud, APIs externas y tecnologías emergentes. 🌍 Lo que te espera: • Proyecto estable con visión a largo plazo: evolución del ERP hacia la nube, movilidad e inteligencia artificial., • Participación en iniciativas tecnológicas internacionales, con jornadas anuales en Italia para compartir avances., • Modelo híbrido: presencial en Madrid (Arganzuela) + teletrabajo flexible., • Licencia de GitHub Copilot para potenciar tu productividad y creatividad. 🛠️ Tecnologías y entornos: • Integraciones: APIs REST, Web Services, JSON, XML, OAuth2, Swagger., • Backend: .NET Framework, C#, VB.NET, SQL Server, PostgreSQL, Node.js., • Frontend y movilidad: Node.js, Angular, React., • Cloud & IA: Arquitecturas escalables, contenedores, microservicios, Azure/AWS. 📌 ¿Qué harás? • Diseñar y desarrollar integraciones entre el ERP y sistemas externos (financieros, fiscales, e-commerce, etc.)., • Implementar APIs propias y consumir APIs de terceros., • Colaborar en la transición hacia arquitecturas modernas basadas en microservicios y cloud., • Participar en la evolución funcional y técnica del ERP, proponiendo mejoras con visión de futuro., • Trabajar en un entorno ágil, colaborativo y orientado a la entrega de valor. 💡 Lo que buscamos en ti: Requisitos técnicos: • Formación técnica (Grado Medio, Superior o Universitario)., • Experiencia mínima de 1 año en desarrollo de software., • Conocimientos en .NET, C# o VB.NET, SQL Server/PostgreSQL. JavaScript, TypeScript y Node.js., • Experiencia o interés en desarrollo de APIs, integración de sistemas y arquitectura orientada a servicios., • Familiaridad con herramientas como Postman, Swagger, Git. Competencias personales: • Ganas de aprender, aportar ideas y crecer profesionalmente., • Compromiso con la calidad del código y las buenas prácticas., • Curiosidad por entender el negocio y cómo la tecnología lo transforma. 🎯 ¿Por qué unirte? • Proyecto consolidado, con impacto real y evolución constante., • Equipo dinámico, colaborativo y con mezcla de perfiles junior y senior., • Formación continua y oportunidades reales de crecimiento., • Tecnología actual y herramientas que potencian tu desarrollo. NUESTROS VALORES 💙 • INICIATIVA como motor de nuestro negocio 🌟, • INCLUSIÓN para que todos se sientan parte de la misión 🌱, • INNOVACIÓN para generar nuevos retos y aprovechar oportunidades 💡 Con más de 2 millones de clientes y cerca de 4.000 empleados, TeamSystem Group es uno de los principales proveedores de software en Europa. Contamos con 900 ingenieros de software que desarrollan soluciones seguras y fáciles de usar 👩🏻 💻. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Postúlate directamente o escríbenos para más información.

¿Quieres liderar el área tecnológica de una compañía internacional de retail que está en plena expansión y asumir el reto de llevar la innovación, la eficiencia y la escalabilidad al siguiente nivel? Buscamos un/a CTO con visión estratégica y excelencia técnica, que lidere un equipo de unas 20 personas (programación, desarrollo y soporte) y que guíe la implantación de un ERP retail, clave para integrar y escalar la compañía en todos sus canales. Tu reto: • Liderar el área de programación, desarrollo y soporte, asegurando calidad, agilidad y fiabilidad en todos los sistemas., • Impulsar la estrategia tecnológica que potencie el e-commerce internacional, garantizando la perfecta integración entre Shopify, ERP, logística, BI y CRM., • Dirigir la implantación y optimización de una solución ERP especializada en retail, conectada con el ecosistema digital y con la red de tiendas físicas., • Diseñar una arquitectura de software robusta, escalable y preparada para el crecimiento omnicanal., • Supervisar infraestructura IT (cloud, redes, ciberseguridad, soporte global), asegurando máxima estabilidad y seguridad., • Promover metodologías ágiles (Scrum, Kanban, DevOps), orientadas a eficiencia y mejora continua., • Garantizar que la tecnología sea un habilitador del crecimiento del canal online, con foco en experiencia de cliente, escalabilidad y excelencia comercial., • Desarrollar y motivar a tu equipo (20 personas aprox.), generando una cultura tecnológica sólida y de alto rendimiento. Lo que buscamos: • Experiencia consolidada como CTO, Director/a de Tecnología o similar, en retail, e-commerce o entornos multinacionales., • Experiencia demostrable en implantación y gestión de ERP retail e integraciones complejas con plataformas e-commerce (idealmente Shopify)., • Conocimientos avanzados en arquitectura de software, APIs, bases de datos, entornos cloud (AWS, Azure, GCP), ciberseguridad y escalabilidad., • Experiencia en sistemas de soporte IT, helpdesk y continuidad de negocio., • Habituado/a a liderar equipos técnicos multidisciplinares (+15 personas)., • Experiencia impulsando crecimiento de e-commerce como canal de negocio estratégico., • Inglés profesional y experiencia en entornos internacionales., • Liderazgo genuino y cercano, con visión estratégica y mentalidad de partner de negocio., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en nuestra sede central en Andalucía. Lo que ofrecemos: • Un rol clave con impacto directo en el crecimiento del ecommerce y la expansión internacional., • La oportunidad de liderar la implantación de un ERP retail y consolidar toda la estrategia tecnológica global., • Responsabilidad sobre un equipo de 20 personas, con recorrido de crecimiento., • Paquete retributivo altamente competitivo (fijo atractivo + variable)., • Un entorno profesional auténtico, cercano y con gran ambición de futuro. No es solo un puesto de tecnología. Es la oportunidad de construir el corazón digital que sostendrá la expansión internacional de una marca líder en retail.

🧩 Asistente de Soporte e Integración de Sistemas (Junior) 📍 Ubicación: Madrid – Modalidad híbrida 🕒 Tipo de contrato: Jornada completa 💼 Departamento: IT / Sistemas 🚀 Sobre el puesto En CACESA, buscamos un/a Asistente de Soporte e Integración de Sistemas (Junior) que actúe como puente entre los clientes y el departamento de Sistemas, asegurando que las integraciones tecnológicas funcionen correctamente y que las incidencias se gestionen de forma ágil y ordenada. Si te interesa el mundo de las APIs, los procesos internos y el soporte técnico, y quieres desarrollarte en un entorno colaborativo con visión tecnológica, ¡esta es tu oportunidad! 🎯 Responsabilidades principales • Atender y resolver incidencias técnicas relacionadas con integraciones o sistemas internos (vía correo y teléfono)., • Coordinar con clientes y el equipo de Sistemas para el seguimiento de tareas y proyectos., • Realizar pruebas funcionales de integraciones y asegurar que todo funcione correctamente antes del paso a producción., • Usar Postman para probar APIs (endpoints, parámetros, autenticación, etc.)., • Apoyar en el desarrollo y documentación de procesos internos de CACESA., • Colaborar en la implantación y validación de APIs con clientes externos. 💡 Requisitos • Experiencia de 6 a 12 meses en soporte IT o integraciones técnicas (puede ser una primera experiencia cualificada o práctica)., • Conocimientos teóricos y prácticos de SQL Server (consultas básicas, validaciones de datos)., • Experiencia usando Postman o herramientas similares para probar APIs REST., • Familiaridad con C# y desarrollo en .NET (mínimo 6 meses)., • Nivel de inglés B2 (lectura técnica y comunicación escrita)., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación con clientes. 🌟 Valoramos también • Experiencia en integraciones API o entornos de desarrollo., • Conocimientos de ITIL, Jira, o herramientas de gestión de incidencias., • Experiencia previa en entornos logísticos o e-commerce. 💬 Competencias clave • Orientación al servicio y a la resolución de problemas., • Capacidad de comunicación clara y seguimiento estructurado., • Atención al detalle y organización., • Curiosidad y ganas de aprender sobre desarrollo e integraciones. 🎁 Qué ofrecemos • Modelo híbrido de trabajo (presencial + remoto)., • Plan de formación y desarrollo profesional hacia roles de Integración o Desarrollo., • Entorno colaborativo, dinámico y en crecimiento., • Oportunidad de participar en proyectos tecnológicos con clientes internacionales.

Buscamos incorporar en la D. Marketplace Ecommerce 2 New Accounts Manager que tengan un perfil comercial con experiencia en captación para poder contribuir al crecimiento del Marketplace de Carrefour.es. Su principal misión será la captación de nuevos vendedores y su posterior educación en las diferentes herramientas y procesos para lograr maximizar su potencial de venta en Carrefour al mismo tiempo que cumplen con los altos estándares de calidad que exigimos con foco en el cliente final. Adicionalmente, la figura de New Accounts Manager tendrá la responsabilidad de transmitir el feedback de los nuevos vendedores con el fin de mejorar los productos, servicios y procesos de Carrefour Marketplace. Las principales responsabilidades serán: • Identificar y reclutar nuevos vendedores con alto potencial de ventas vía teléfono y/o e-mail, • Crear su propio pipeline de vendedores, para alcanzar los objetivos de lanzamientos y ventas., • Proponer nuevas iniciativas o proyectos que contribuyan al crecimiento del Marketplace de Carrefour., • Ser referente para nuevos vendedores asegurando su éxito en Carrefour., • Educar a los nuevos vendedores sobre los "Carrefour High Standards" en todo lo referente al cliente., • Seguir y reportar los nuevos lanzamientos y el GMV generado de tu porfolio de vendedores. Se requiere: • Estudios Universitarios., • Experiencia en e-commerce., • Nivel avanzado MS Office: Word, PowerPoint, Excel., • Nivel de inglés profesional., • Experiencia en ventas. Experiencia demostrable como mínimo de 2 años en: • Puesto similar Se valorará positivamente la experiencia en: • Experiencia laboral relacionada con Marketplace., • Experiencia en “outbound sales”., • Estudios universitarios de Empresariales, Ingeniería o similares. Que te ofrecemos desde Carrefour: • La oportunidad de crecer y desarrollarte profesionalmente, gracias a que somos una compañía en constante expansión y evolución., • Formar parte de una multinacional que apuesta por el uso de las últimas tecnologías, te permitirá trabajar en diversos proyectos y estar en continua formación., • Un salario competitivo en el mercado, junto con ventajas y beneficios para los colaboradores/as., • Posibilidad de trabajar en un ambiente dinámico., • Compartir nuestro compromiso con la inclusión, ayudando desde la Fundación Solidaridad Carrefour a mejorar la situación de muchas personas en riesgo de exclusión social. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos incorporar un/a Project Manager con experiencia consolidada en el sector financiero y de pagos digitales o activo, capaz de liderar proyectos end-to-end en entornos Agile. La persona seleccionada será responsable de la toma de requerimientos, planificación, ejecución y entrega de proyectos estratégicos relacionados con pagos, pasarelas e-Commerce y soluciones tecnológicas para el sector financiero. Responsabilidades: • Liderar proyectos de implantación de nuevas soluciones de pago y herramientas fintech., • Definir alcance, planificar fases y gestionar recursos internos y externos., • Coordinar equipos multidisciplinares y asegurar la correcta comunicación con stakeholders., • Supervisar riesgos, resolver incidencias y garantizar la entrega en tiempo y forma., • Participar en la toma de decisiones estratégicas relacionadas con normativa (ej.: TAE, PSD2) y requisitos regulatorios., • Documentar y hacer seguimiento del proyecto mediante herramientas Agile (JIRA, Confluence). Requisitos: • Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similar., • 3+ años de experiencia gestionando proyectos tecnológicos en el ámbito de pagos, banca digital o fintech., • Conocimiento de procesos de pago, pasarelas eCommerce, TAE, cumplimiento normativo y herramientas de gestión patrimonial., • Dominio de metodologías Agile y herramientas como JIRA / Confluence., • Nivel alto de inglés y francés (C1–C2)., • Habilidades de comunicación, negociación y liderazgo. Se valorará: • Experiencia en entornos multinacionales y gestión de proyectos multilingües., • Conocimientos en análisis de datos, ESG o soluciones de software a medida. Ofrecemos: • 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil., • 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo (1 día a la semana para hacer networking), • ⏰ Horario flexible., • 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto., • 🏖️ Vacaciones: 23 días + varios días atmira., • 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible., • 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad…, • 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s., • 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado…, • 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición., • 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

Buscamos incorporar en nuestro equipo de IT un perfil de Fullstack Mobile Developer. Una de las principales funciones del puesto será dar apoyo en la definición, diseño técnico y evolución de la APP de venta online de Tendam para sus marcas, en estrecha colaboración con el equipo de negocio y arquitectura IT. Participación junto con el equipo IT y negocio para definir y trabajar dentro del ecosistema Ecommerce en el desarrollo de funcionalidades propias, estableciendo en la integración con la web de venta y arquitectura de microservicios del middleware, y trabajando en otros aspectos como rendimiento y analítica. Colaboración con agencias externas revisando y validando sus soluciones en el aspecto técnico. Colaboración con el equipo de arquitectura en el diseño de los procesos devops involucrados en la app. Se busca gente entusiasmada por el comercio electrónico con orientación al cliente final. FUNCIONES PRINCIPALES: • Participación en el ciclo completo de desarrollo de la app, • Diseño y revisión de la solución técnica y procesos del ciclo de vida involucrados, • Colaboración en la definición de los procesos de integración con el resto del ecosistema Ecommerce., • Propuesta de mejoras. Requisitos Formacion en Ingeniería técnica o superior, formación profesional superior, o experiencia equivalente demostrable. EXPERIENCIA REQUERIDA • Desarrollo de apps móviles nativas e híbridas para iOS y Android., • Conocimientos sólidos en React Native y gestión de estado con Redux Toolkit., • Experiencia en desarrollo backend con Node.js., • Familiaridad con procesos DevOps para apps móviles (CI/CD, automatización de builds, distribución), incluyendo uso de Jenkins., • Integración de APIs REST/SOAP con formatos JSON/XML., • Uso de WebViews embebidos para renderizado de contenido web y comunicación nativo-web., • Conocimientos en optimización de rendimiento de apps (bundle size, renderizado, consumo de recursos)., • Participación en proyectos de movilidad (mínimo 1-2 años), incluyendo tareas de desarrollo y colaboración técnica., • Experiencia con TypeScript. SE VALORARÁ • Conocimiento básico de frameworks backend como NestJS., • Experiencia o interés en plataformas eCommerce B2C como Salesforce Commerce Cloud, Hybris, Magento, PrestaShop, WebSphere Commerce., • Experiencia en integración de apps móviles con plataformas eCommerce mediante APIs propietarias., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum / Kanban)., • Uso de sistemas de control de versiones como Git., • Conocimiento de herramientas como Fastlane para automatización de despliegues.

🚀 We’re hiring at Belari! We’re looking for a Head of Operations (COO track) to join us in Madrid. Belari is a Spanish-born, digital-native brand founded in 2025 to reclaim the bathroom as a space of design, personality, and style. Backed by a strong and experienced investor, our ambition is to become the leading European bathroom brand — the Kave Home or Sklum of bathrooms. Check out our world here: | 📸 @belari.design 👯 The team We’re currently a team of 5, small but senior and dynamic. Everything you do will have a direct and visible impact. ✨ Why join us? • Build and scale the entire operations stack from scratch., • Directly impact our growth and customer experience., • Work side by side with the CEO as his operational right hand., • Progression path towards Chief Operating Officer., • Madrid-based role with flexible remote options. 🔧 Your mission Own and elevate all Belari operations, ensuring that every order — from production to delivery — runs flawlessly. • Warehouse & Transport: Oversee warehouse operations, inbound/outbound flows, and transport partners (3PL, dropshipping, bulky-item shipping)., • Inventory & Stock Control: Master Belari’s complex stock logic (dropshipping, MOQ10 orders, product packs with partial stock) and create systems that keep availability accurate and predictable., • Logistics Excellence: Define and implement best practices for storage, packaging, and palletizing, ensuring cost efficiency and zero-damage deliveries., • Customer Service Oversight: Manage and grow the external customer service partner to secure 5⭐ reviews and ensure a best-in-class customer journey., • Process Optimization: Continuously automate and improve workflows (ERP/Odoo, Shopify integrations, Excel dashboards) for speed and scalability., • Supplier & Partner Management: Negotiate with carriers, warehouses and other ops partners to get the best service and rates. 🧑‍💻 Profile • 2–4 years’ experience in logistics, warehouse management, supply chain or operations (e-commerce/retail/startups a strong plus)., • Deep understanding of logistics processes (stock management, warehouse flows, transport, palletizing)., • Highly analytical and Excel/BI savvy; comfortable building your own tools and reports., • Proactive, solution-oriented and ready to work hands-on in a fast-moving startup., • Excellent communication and negotiation skills with external partners., • English B2 minimum (German or French a plus). 💸 What we offer • €35 000 gross/year + 10 % bonus based on objectives., • Eligibility for Phantom Shares after the first year, linked to performance., • Permanent contract in Madrid with flexible remote.

🔍 ¡Estamos buscando un/a MANAGER IT - CUSTOMER FULFILLMENT CENTER para unirse a nuestro equipo! 📌 Funciones y responsabilidades • Liderar y coordinar equipos multidisciplinares de IT orientados a la operación y modernización de los CFC., • Definir y ejecutar la estrategia tecnológica para la modernización de almacenes de mercancía general y la expansión y estabilidad de la red de alimentación., • Asegurar la correcta integración y evolución de sistemas WMS (Warehouse Management System) y TMS (Transportation Management System) en los procesos logísticos., • Supervisar la automatización de almacenes, evaluando y desplegando soluciones que incrementen la eficiencia y reduzcan costes operativos., • Colaborar con áreas de negocio, operaciones y partners tecnológicos para garantizar la correcta ejecución de proyectos y continuidad de los servicios., • Liderar proyectos de expansión de capacidad logística, especialmente vinculados a la gestión de pedidos online (e-commerce / web orders)., • Asegurar la estabilidad y escalabilidad de la arquitectura IT de los CFC a medida que crece la demanda., • Mantener relaciones con proveedores tecnológicos (p. ej. KNAPP, Ocado) y coordinar la evolución de sus soluciones en los almacenes. 📌 Requisitos técnicos indispensables • Experiencia demostrada en gestión de equipos IT en entornos logísticos/almacenes., • Conocimiento profundo de sistemas TMS y WMS., • Experiencia sólida en automatización de almacenes (procesos, tecnologías, integración con sistemas)., • Experiencia en proyectos de arquitectura IT aplicada a centros logísticos y de fulfillment., • Capacidad para gestionar proyectos de gran escala en entornos de alta complejidad. ⭐ Requisitos deseables • Conocimiento de SAP TM (Transportation Management)., • Experiencia con KNAPP u Ocado como proveedores de soluciones de automatización y CFC., • Conocimiento de Manhattan Associates (soluciones WMS/TMS)., • Experiencia en proyectos vinculados a e-commerce y pedidos web., • Experiencia liderando proyectos internacionales o en entornos de transformación digital. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento., • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte público, guardería, seguro médico…, • Salario competitivo acorde a tu experiencia y al mercado., • Beneficios sociales: descuento de empleado, promociones exclusivas, ayudas al estudio, condiciones especiales de financiación…, • Sistema de trabajo híbrido., • Formación continua. 👉 ¡Te estamos buscando! ¡No dejes pasar esta oportunidad! 👏✨

💼 Buscamos IT Project Manager & Data Coordinato En WALKIA estamos transformando cómo integramos sistemas y cómo usamos el dato para decidir. Buscamos un/a IT Project Manager & Data Coordinator que una las piezas: proyectos, datos y equipos. Qué harás 🚀 • Convertir integraciones (ERP/CRM/e-commerce/Field Service) en entregas predecibles., • Poner orden en los flujos de datos, documentarlos y estandarizarlos., • Dar forma al DW/BI, cuidando KPIs y calidad de la información., • Liderar la limpieza y normalización del dato con negocio y proveedores., • Alinear expectativas, plazos y calidad con un reporting claro a dirección. Qué nos gusta ver 👀 • 2–4 años en proyectos IT y trato con proveedores., • Base sólida en ETL, APIs, integraciones (no hace falta codificar a diario)., • Cabeza metódica, comunicación clara y foco en resultados., • Experiencia con BI/DW, • Inglés alto. Por qué unirte 💡 • Tu trabajo será clave para decisiones data-driven., • Retos reales, cero postureo: mejora continua y producto vivo., • Colaboración cercana con C-level y especialistas externos. 📍 Madrid/Alcalá · 🧩 Híbrido Si te suena a tu siguiente paso, escríbeme por DM o deja tu contacto 👇 #WALKIA #Hiring #IT #Data #BI #ProjectManagement #Integraciones #Empleo

🚀 Lead Product Marketing Manager Madrid | 🧑 💻 Modelo híbrido | 🕒 Jornada completa | 📄 Contrato indefinido En TeamSystem, ayudamos a que las microempresas, PYMES y asesorías sean más competitivas 💼✨. Lo hacemos a través de soluciones digitales modernas que simplifican procesos, aumentan la productividad y reducen errores. ¿Te apasiona el mundo de las pequeñas empresas y quieres transformar el statu quo con ideas innovadoras? ¿Quieres formar parte de una empresa tecnológica líder en Europa? 🌍 En TeamSystem España somos una empresa tecnológica líder en soluciones digitales de gestión empresarial para pymes, microempresas y profesionales 💻. Como uno de los principales proveedores de software en Europa, ofrecemos soluciones innovadoras en ERP, e-commerce, fintech, CRM y recursos humanos. 📊 Con una facturación anual superior a los 50 millones de euros, somos una compañía consolidada en el sector B2B SaaS, especializada en facturación electrónica, automatización de pagos y gestión financiera. ¡Y seguimos creciendo! Estamos buscando un/a Lead Product Marketing Manager para liderar la estrategia de comercialización de productos en nuestros segmentos clave. Reportando al Head of Product de TeamSystem España, este rol es ideal para alguien con visión estratégica, pasión por las pequeñas empresas y una profunda empatía por el cliente. 🎯 Tu misión Como Lead Product Marketing Manager, serás responsable de definir y ejecutar la estrategia de go-to-market (GTM) para nuevos productos y funcionalidades, asegurando que respondan a las necesidades reales del mercado. Tu enfoque será transversal, abarcando tanto PYMES como despachos profesionales, y trabajarás en estrecha colaboración con equipos multifuncionales para garantizar lanzamientos exitosos y sostenibles. 📦📈. Tu foco estará en el crecimiento a lo largo del ciclo de vida del producto, descubriendo insights valiosos a través de estudios de mercado y clientes 🔍, y transformándolos en estrategias de posicionamiento, comunicación y lanzamiento que conecten con el mercado. 🤝 Colaboración y liderazgo Formarás parte del equipo de Producto, trabajando codo a codo con compañer@s de Marketing, Comercial, Legal, Fidelización y más. Contarás con el apoyo de un equipo de PMMs para ejecutar iniciativas clave. Además, desarrollarás propuestas de valor que destaquen nuestros diferenciadores y contribuirás directamente a la hoja de ruta de producto 🗺️, siendo la voz del cliente y del mercado dentro de TeamSystem España. 🧩 Tu día a día & responsabilidades clave 🔍 Investigar el mercado y entender cómo trabajan autónomos, PYMES y asesorías. 📣 Definir mensajes y posicionamiento que conecten con nuestros clientes. 🚀 Planificar y ejecutar lanzamientos de producto y nuevas funcionalidades. 🤝 Colaborar con equipos de Producto, Marketing, Comercial, Legal y más. 📚 Crear contenido estratégico y formativo que impulse la adopción. 📈 Impulsar el crecimiento y uso de nuestras soluciones en el segmento. 💡 Lo que buscamos ✅ Experiencia en marketing de producto en ERP, asesorías o software profesional. ✅ Visión estratégica y orientación al cliente. ✅ Capacidad para liderar lanzamientos y coordinar equipos multifuncionales. ✅ Excelentes habilidades de comunicación e influencia. ✅ Proactividad, curiosidad y adaptabilidad en entornos dinámicos. 🎓 Formación recomendada 📘 Grado en Ingeniería, ADE, Marketing o similares. 🌟 Lo que ofrecemos ✨ Un entorno dinámico, innovador y en crecimiento. ✨ Proyectos de transformación cultural y expansión. ✨ Modelo híbrido de trabajo y beneficios competitivos. ✨ Oportunidades reales de desarrollo profesional. NUESTROS VALORES 💙 Creemos que la INICIATIVA es la energía que impulsa nuestro negocio 🌟 Creemos que la INCLUSIÓN es esencial para sentirse parte de la misión 🌱 Creemos que la INNOVACIÓN es clave para generar nuevos retos y aprovechar oportunidades 💡 En TeamSystem Group, contamos con más de 2 millones de clientes en nuestras plataformas digitales y cerca de 4.000 empleados, incluyendo 900 ingenieros de software que desarrollan soluciones seguras y fáciles de usar 👩🏻 💻. Actualmente operamos en Italia, España, Turquía, Francia y Albania & seguimos expandiéndonos por el sur de Europa 🌍. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Postúlate directamente o escríbenos para más información.

EZVIZ, a global brand for the connected home. Founded in 2012, EZVIZ has grown rapidly since then and now markets its products in more than 80 countries in Europe, Asia-Pacific and the United States. Since 2016, EZVIZ has created a solid base in the European market and is committed to expanding its market share across the continent in France, Benelux, Germany, Greece, Italy, Poland, Portugal, Slovakia and Spain. Its European division is headquartered in Hoofddorp, the Netherlands, and has adopted a proactive growth strategy through its dedicated sales, marketing, technical support and logistics team. EZVIZ is now looking for a Marketing Specialist, position to be filled as soon as possible Job Responsibilities: 1. Coordinate with line manager, sales team and the brand team at headquarter to formulate the brand's marketing strategy and new products go-to-market plan, and continuously improve the brand's visibility, influence and market share in the local market., 2. Marketing budget management: Allocate reasonable marketing budgets for different projects including MDF, online marketing, offline marketing etc. and guarantee the best usage of marketing budgets to efficiently boost the business., 3. PR and KOL management : Maintain close relationship with local TOP medias&KOLs and work efficiently to increase Brand awareness and reputation., 4. Online Marketing Management: Responsible for social media accounts operation and ADs, website optimization, new products GTM material localization, email marketing and various digital marketing projects with MKT manager. 4.Translatiion ：Marketing assets and files translation and proofreading. 5. Offline marketing management Coordinate with channel customers for mkt support. Prepare and distribute offline materials to ensure the coverage rate, the timeliness and quality of supply of them. Responsible for exhibitions, customers’ conferences, road shows and other offline activities, leading the whole process from plan evaluation to implementation. Responsible for building the offline brand image, cooperating with headquarter, continuously improving the level of offline brand display, and expanding offline brand exposure. 6. Collect user profile, competitors’ information, and industry information, and output analysis reports on a regular basis. Job Requirements: 1. Locate in Tres Cantos, Madrid; Spanish but can speak very fluent English , Chinese but can speak very fluent Spanish , Experience in Chinese brand in Spain , would be a big plus., 2. More than 2 years work experience and over at least 1 year of integrated marketing experience in consumer electronics brands, familiar with and participating in at least 2 marketing areas such as E-commerce marketing, KOL marketing, public relations, social media operations, digital advertising, exhibition activities, e-commerce website drainage, etc.;, 3. Have a good cost control awareness and excellent project coordination ability, responsible for the results of the work, and responsible for the team;, 4. Work proactive, quick thinking, strong learning ability, and great execution. Sure! Here's the sentence without the question mark: It is possible to choose to work in the Madrid or Barcelona office. JOIN US AND COME AND GROW AT EZVIZ!

Responsibilities 1.Responsible for the demand generation full media strategy for Xiaomi , across all relevant touch points including above-the-line advertising and digital marketing based on the business focus and market goals. 2.Bring new and innovative approaches to digital marketing and customer engagement strategy through the identification of different online channel, tracking and media opportunities. 3.Work closely with HQ (Xiaomi China) media team and local cross functional teams including but not limited to marketing, PR, Retail, sales teams, as well as reference customers, to provide the best-in-class full-media or digital experience to target consumers. 4.Work closely with other teams besides MKT, such as Sales, Retail and coordinate plans. 5.Understand customer insight and behavior through digital listening. 6.Planning full media budget and able to prioritize investment to meeting business or demand generation objectives. 7.Define and set communication strategy that recognizes changing digital lifestyle of target customers, also have Omni-channel (retail / Operator / E-Commerce etc.) marketing and media planning capabilities. 8.Familiar with all trendy and industry social platforms and marketing insights tools, identify consumer/marketing insights, and optimize spend and performance based on the insights. 9.Provide insights to product / creative etc. team through media practices and performances to drive future more value added to media buying activities. 10.Evaluate emerging technologies and media opportunities, Provide creative idea and perspective for adoption where appropriate. Requirements 1.Spanish native speaker. 2.Bachelor degree or above, major in marketing or advertising is preferred. 3.Experiences in Internet, Advertising and tech or smartphone company is a plus 4.At least 3 years working experiences related to media buy of marketing; Experience in digital marketing in Internet and Consumer category industries, global media or marketing communication agency background is a must, in-house media buying in client-site as a plus. 5.Excellent communication skills cross-team capability is required, English is a must (advanced level, native speaker level). 6.Passionate about Tech industry. 7.Result driven, innovation, accountability; learning agility; team work. 8.Demonstrable experience leading and managing SEO/SEM, marketing database, email, social media etc. 9.Demonstrable planning experiences of traditional media include TV / OOH /Print channels. 10.Working location Madrid, Spain.

🌍 Sobre Spring GDS En Spring GDS conectamos el e-commerce con el mundo. Como parte del grupo PostNL, operamos en más de 190 países, ayudando a las marcas a crecer internacionalmente. Nuestra misión es clara: simplificar la logística global y crear oportunidades para cada cliente. 🚀 Tu rol Como Regional Marketing Specialist Southern Europe, serás responsable de apoyar y ejecutar la estrategia de marketing para Francia y España, en estrecha colaboración con la Marketing Director Europe y los equipos de cada región. Tendrás un papel clave en la generación de leads B2B, la coherencia de marca y la implementación de campañas multicanal adaptadas al mercado local. 🎯 Principales responsabilidades • Adaptar y ejecutar la estrategia de marketing europea para Francia y España., • Diseñar e implementar campañas multicanal (email marketing, redes sociales, paid media, ferias y eventos)., • Medir y optimizar el rendimiento de las campañas a través de KPIs y dashboards., • Colaborar con los equipos comerciales para mejorar la calidad de los leads y la conversión., • Participar en proyectos europeos de Marketing., • Dar soporte a eventos locales y acciones de marketing regional. 🧩 Perfil buscado • Mínimo 3 años de experiencia en marketing, preferiblemente digital y B2B., • Experiencia en generación de leads y gestión de campañas multicanal., • Francés nativo o bilingüe (indispensable)., • Inglés fluido para trabajar en un entorno internacional., • Disponibilidad para viajar., • Conocimientos de herramientas de marketing (CRM, analítica, Canva, suite Office)., • Autonomía, dinamismo, visión analítica y mentalidad colaborativa. 🌍 Lo que ofrecemos • La oportunidad de unirte a una empresa internacional líder en soluciones para e-commerce., • Un entorno multicultural, ágil e inclusivo, con alta exposición a proyectos europeos., • Posibilidades de desarrollo profesional en un grupo global con gran proyección., • Paquete retributivo atractivo., • Seguro médico con póliza dental, tickets restaurante y descuentos exclusivos., • Retribución flexible con Cobee

Job Description: 1. Market and Competitive Intelligence Analysis: · Continuously monitor and analyze the platform logistics policies, algorithm preferences, and seller pain points of mainstream Spanish e-commerce platforms (such as Temu, TikTok, Amazon ES, AliExpress, Wallapop, El Corte Inglés, Miravia, etc.), transforming insights into strategic intelligence. · Establish a dynamic monitoring system for competitors (such as Correos, SEUR, DHL, Amazon Logistics, etc.), conducting in-depth analysis of their services, pricing, and product strengths and weaknesses to provide a decision-making basis for our market positioning and differentiation strategy. 2. Customer Solution Design and Consulting: · Directly engage with various e-commerce customers (ranging from SMEs to large key accounts), analyze their business models (cross-border, local warehousing, D2C, live stream e-commerce, etc.), and design end-to-end customized logistics solutions. · Act as a logistics consultant for clients, designing data-driven, tailored logistics solutions focused on optimizing their fulfillment efficiency, user experience, and total cost. 3. Data-Driven Solution Optimization and Iteration: · Perform deep-dive analysis on customer shipping data, logistics KPIs (e.g., on-time delivery rate, tracking completeness rate), and customer feedback to accurately identify operational bottlenecks and service gaps. · Translate analytical findings into concrete product requirements and optimization suggestions, collaborating with operations, technical, and product teams to drive continuous improvement in service standards, cost structures, and system functionality. 4. Solution Delivery and Project Management: · Lead the entire onboarding process for key customers, including requirements analysis, solution formulation, quotation, testing, and official launch. · Lead and manage API integration projects between various customer e-commerce business systems (e.g., ERP, WMS, Shopify, WooCommerce, Eccang, etc.) and our logistics systems, ensuring seamless integration and smooth data flow. 5. Internal Enablement and Knowledge Sharing: · Transform market insights, competitor dynamics, and best practices into internal training materials to empower the sales and account management teams, enhancing overall solutioning capabilities. Job Requirements: · Experience: 3-5 years of work experience in the logistics, express delivery, or e-commerce industry, with a background in e-commerce logistics solutions, customer success, or strategic sales. · Industry Knowledge: · Deep understanding of the Spanish e-commerce ecosystem, familiar with the operations and logistics requirements of at least two mainstream e-commerce platforms. · Understanding of the local express delivery market competitive landscape, with basic knowledge of the services and pricing of main competitors. · Professional Skills: Excellent proposal writing, data analysis (Excel/Sheets), and presentation skills. Basic conceptual knowledge of APIs and system integration. · Languages: Fluent Spanish and English. Chinese is a plus.

Douglas is one of Europe’s leading beauty retailers, offering a premium selection of fragrances, skincare, makeup, and wellness products. Our commitment to innovation and customer experience drives everything we do. We are currently looking for an experienced E-commerce Specialist to lead and execute our digital sales strategy across owned and third-party channels. This is a 4 month contract role, with the potential to transition into a full-time position based on performance and evolving business needs. As the E-commerce Specialist, you will be responsible for overseeing all aspects of our digital commerce ecosystem (web, app, and marketplaces). You will lead the development and execution of online sales strategies, manage digital campaigns and promotions, monitor performance KPIs, and ensure a seamless customer experience across all digital touchpoints. This role requires strong cross-functional collaboration with international and local teams. What will be your responsibilities? Strategic Execution & Business Growth • Develop and implement a comprehensive, multi-channel e-commerce strategy aligned with business goals., • Drive revenue and margin growth through promotional planning and execution of key sales moments throughout the year., • Define and manage online sales strategies for web, app, and marketplaces. Performance Monitoring & Optimization • Monitor sales performance daily across digital channels, including detailed analysis by business unit., • Track KPIs such as traffic, conversion rate, average order value, ROI, and customer retention., • Continuously optimize UX/UI and site performance to enhance customer experience and increase conversion. Campaigns & Content Coordination • Coordinate digital campaigns with Marketing, CRM, and Brand teams to maximize effectiveness., • Oversee online catalog management: product assortment, pricing, promotions, and digital content. Cross-functional & International Collaboration • Work closely with Logistics, IT, and Customer Service teams to ensure an efficient end-to-end purchase process., • Collaborate with international teams (Germany, Italy) to resolve issues and implement new tools and features. Market Analysis & Competitor Intelligence • Monitor competitors and market trends to proactively respond to changes and maintain a competitive edge. What we’re looking for • Bachelor’s degree in Marketing, Business Administration, Digital Commerce, or a related field., • Proven experience (5+ years) in managing e-commerce platforms and digital sales strategies., • Experience working with international teams is a plus., • Strong understanding of omnichannel retail. Technical Skills Mandatory: • Advanced Excel, • SAP Commerce (or equivalent e-commerce platform), • Adobe Analytics (advanced level), • Mirakl (Marketplace management), • Power BI, Tableau, or Looker Studio (advanced analytics) Why Douglas? • Be part of Europe’s #1 beauty destination, shaping the future of beauty retail., • Work in a dynamic, innovative, and customer-driven environment., • Collaboration with passionate professionals across countries and departments., • The opportunity to make an impact and contribute to strategic digital growth. Are you ready to make a significant contribution to the beauty industry? Apply now to join Douglas, where your expertise will drive meaningful impact.

Responsibilities： -Overview e-commerce sales strategy/operation and products propositions, as well as seasonal promotions; -With the understanding of Xiaomi products and portfolio, update and maintain products to design marketing campaigns and e-commerce operations essential manoeuvre; -Get all relevant stakeholders to involve end-to-end project management to ensure successful products launch or marketing campaigns; -Strong sense of market competition and analyse SWOT of key products to fit the differentiation of proposition; -Fully understand the local market trends, changes and consumer behaviour with deep diving of analysing user behaviour and campaign data that continuous optimise campaigns performance and enhance sales/operation strategy; -Using online/offline resource to increase mi.com brand awareness and cultivate online shopping culture in local markets to generate new users; -Conduct insightful reports and present meaningful data and suggestion to sales leaders, on topics of branding and operation when required. Requirements： -Bachelor's degree or equivalent practical experience; -Strong understanding of e-commerce. 2+ years of experience in e-commerce, online operation, sales planning, product management, or product marketing is preferred; -Self-motivated, result-driven, creative thinker and strong problem-solving skills. Ambition to succeed in a fast-paced start-up environment; -Project management skills; -Excellent communication skills; -Mandarin is a must.

En Spring GDS, conectamos el e-commerce con el mundo. 🌍Con operaciones en más de 190 países y perteneciente al grupo PostNL, nuestra misión es clara: hacer que cada entrega cuente. Ofrecemos soluciones logísticas inteligentes y sostenibles, adaptadas a las nuevas formas de comprar y vender online. Actualmente estamos impulsando un nuevo proyecto estratégico de alcance internacional y queremos que seas parte de la transformación. Buscamos un/a Product Manager que conecte la visión de negocio con la realidad técnica, asegurando que cada funcionalidad aporte valor y cumpla con los más altos estándares de calidad y regulación. Tu misión🚀 • Liderar la recogida de requisitos y la definición del alcance del producto., • Priorizar funcionalidades clave (checkout internacional, módulos fiscales y de cumplimiento, trazabilidad end-to-end)., • Incorporar IA en los procesos de negocio, como clasificación automática de productos, detección de fraude o predicción de tiempos de entrega., • Traducir necesidades de negocio en user stories claras, incluyendo criterios de aceptación para componentes de IA., • Coordinar la comunicación entre stakeholders, expertos de dominio y equipos técnicos., • Garantizar que el producto entregue valor tangible y cumpla con las regulaciones aplicables. Lo que buscamos en ti🔎 • Más de 5 años en gestión de producto o proyectos digitales., • Gran conocimiento de ecommerce y comercio internacional (envíos, aranceles, impuestos)., • Experiencia con soluciones AI/ML aplicadas a negocio (NLP, clasificación, predicciones)., • Experiencia previa en logística, fintech o entornos altamente regulados., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y manejo de herramientas como Jira, Trello, Confluence., • Capacidad de análisis de datos básicos (Excel, SQL)., • Inglés fluido. Competencias clave 🌟 • Comunicación clara y liderazgo transversal., • Pensamiento analítico y orientación al cliente., • Capacidad de tomar decisiones basadas en datos., • Capacidad para gestionar prioridades en entornos complejos. Qué ofrecemos🎁 • La oportunidad de construir desde cero un producto global con impacto real., • Entorno ágil, innovador y multicultural., • Participar en un reto tecnológico y de negocio único., • Visibilidad y proyección dentro de un proyecto estratégico., • Retribución fija + variable muy competitiva., • Seguro de visa con póliza dental, cheques restaurante, plan de pensiones y descuentos exclusivos.

🎯 Talent & Culture Specialist 📍 Madrid | 🧑 💻 Hybrid model | 🕒 Full-time | 📄 Permanent contract Are you passionate about connecting talent with opportunities? 💡 Would you like to be part of a leading European tech company? 🌍 At TeamSystem Spain, we are a reference in digital business management solutions for SMEs, micro-enterprises, and professionals 💻. As one of the top software providers in Europe, we offer innovative solutions in ERP, e-commerce, fintech, CRM, and HR. 📊 With annual revenue exceeding €50 million, we are a well-established B2B SaaS company specializing in e-invoicing, payment automation, and financial management. And we’re still growing! 💼 Your mission As part of the Talent & Culture Spain team, your mission will be to attract, develop, and connect talent with our ONE BRAND, ONE TEAM culture: 🔍 Recruitment • Lead full-cycle recruitment for technical and corporate roles., • Develop talent acquisition strategies aligned with business needs., • Partner closely with Hiring Managers and HRBPs to define key profiles and ensure an agile and effective process. 🌱 Talent Management & Development • Design and implement development and training programs., • Identify skill gaps and propose targeted learning solutions., • Promote career growth and foster a continuous learning culture. 💙 Employer Branding & Culture • Drive employer branding and cultural initiatives., • Foster engagement and alignment with TeamSystem values., • Represent the company at job fairs, events, and across digital channels. 📣 Internal Communications • Ensure clear and consistent messaging across teams., • Highlight key projects and cultural milestones., • Strengthen connection and transparency within the organization. 🎓 Recommended background • Degree in Psychology, Human Resources, Labor Relations, Business Administration or similar. ✅ What we’re looking for: • 2+ years of experience in recruiting technical and corporate profiles., • Proficiency with recruitment tools (LinkedIn Recruiter, ATS...)., • Excellent communication and interpersonal skills., • High level of Spanish and English., • Passion for people, technology, and organizational culture. 🌟 What we offer: • Permanent contract in a growing company., • A dynamic, innovative, and expanding environment., • Participation in cultural transformation and growth projects., • Hybrid work model and competitive benefits., • Real opportunities for professional development. OUR VALUES 💙 • INITIATIVE is the energy that drives our business 🌟, • INCLUSION is essential to feel part of the mission 🌱, • INNOVATION is key to creating new challenges and seizing opportunities 💡 With over 2 million clients and nearly 4,000 employees, TeamSystem Group is one of the leading software providers in Europe. We have 900 software engineers developing secure and user-friendly solutions 👩🏻 💻. We currently operate in Italy, Spain, Turkey, and Albania, and continue expanding across Southern Europe 🌍. 📩 Interested? We’d love to meet you! Apply directly or contact us for more information.

Para El Confidencial estamos buscando un Product Manager, 🚀 Estamos buscando talento que nos lleve más lejos En El Confidencial, líder del periodismo digital independiente en España, estamos seleccionando a un/a Senior Product Manager (Growth/Suscripciones Digitales). Su misión será impulsar el crecimiento del producto de suscripción, elevando la activación, conversión y retención de usuarios para consolidar nuestro modelo de negocio y llevarlo al siguiente nivel. Este rol es clave en la estrategia de la compañía: buscamos a alguien que combine visión de producto, capacidad analítica y mentalidad hands-on para hacer de nuestras suscripciones digitales una experiencia diferencial. 🎯 Misión principal Diseñar, optimizar y hacer crecer el producto de suscripciones digitales de El Confidencial, asegurando un ARPU creciente, alta retención y máxima propuesta de valor para el usuario. 🛠 Responsabilidades principales • Definir la estrategia y roadmap de producto, priorizando con frameworks (RICE/ICE/Cost of Delay)., • Diseñar y optimizar paywall, landings y journeys de conversión con foco en claridad de valor y mínima fricción., • Mejorar onboarding, notificaciones, emails y mecanismos de habit-building., • Gestionar experimentos de producto (A/B o multivariantes) con rigor metodológico., • Analizar cohortes, funnels y métricas de suscripción para identificar palancas de crecimiento., • Coordinar con equipos de tecnología, editorial y marketing para entregar valor de forma ágil., • Impulsar métricas clave: ARPU, LTV y reducción de churn. ✅ Must Have • Experiencia en gestión de producto digital (idealmente en suscripciones, e-commerce o SaaS)., • Conocimiento sólido en economía de suscripciones (pricing, activación, retención por cohorte)., • Experiencia diseñando y analizando experimentos de producto., • Capacidad de storytelling para alinear stakeholders., • Dominio de analítica (GA4, funnels, cohortes, herramientas de experimentación). ⭐ Nice to Have • Background en medios digitales o industrias con membresías., • Experiencia optimizando UX en paywalls y flujos de compra., • Familiaridad con Jobs To Be Done y Opportunity Tree. Trabajo con equipos ágiles cross-funcionales.

Vision Healthcare is an ambitious consumer healthcare company with a large portfolio of Food Supplement brands in several European countries. Vision Healthcare strongly focuses on an omnichannel approach through which its brands are marketed, with a specific focus on emerging digitalized and direct-to-consumer channels. Brands connect with the consumer through channels such as retail, direct e-commerce, marketplaces (Amazon, Rakuten,…), social media and influencers, mail order & catalogues, home parties, and teleshopping. This enables Vision Healthcare to deliver both personalized and convenient customer experiences. N2 Natural Nutrition, Be so Happy, Vitamaze and others are some of our brands with strong presence in e-commerce and marketplaces in Southern Europe. We are offering an internship in our Marketing Department. Main responsibilities: • Support to Marketplaces and Amazon account managers., • Master the Amazon Platform and learn the levers to make a successful business., • Interaction with Amazon Seller Central system to manage cases and customer requests., • SEO analysis and application. Improvement of the content through SEO., • Improvement of the different sites., • You will receive a detailed 4-6 week training plan while applying your learnings., • You will be integral part of a young international team and will have specific responsibilities. Advantages: You will be able to gain global experience and participate in key business development, serving our customers in 5 countries, managing international Amazon accounts, using your knowledge in SEO and SEM analysis among others. Our idea is that, once you finished your training period, you will be prepared to manage a business autonomously. You will participate as well in frequent meetings with the top management of the company. Requirements: • Educational Background: Business / Marketing / Digital Marketing, • Fluent Level of English. Other languages as Italian, French or German is a plus., • Personal Skills: self-motivating, creative, honest, autonomous, team work, willing to grow and tons of Passion., • Possibility of Training Agreement with your University. Working hours: • Presential work, • Work schedule: Monday to Thursday from 8:00 to 17:15 with 45 minutes for lunch break. Fridays from 8:00-14:00., • Salary: 700€ gross, • Place of work: Las Rozas de Madrid, Spain Next step? We’d love to hear from you — apply directly via LinkedIn with your updated CV.

Para El Confidencial estamos buscando un Growth & Acquisition Manager 📌 Sobre el rol En El Confidencial, medio líder del periodismo digital en España, buscamos un/a Growth & Acquisition Manager con experiencia en modelos de suscripción digital. La persona que se incorpore será clave para escalar nuestro número de suscriptores, optimizando la adquisición y activación de usuarios sin comprometer la rentabilidad ni la retención temprana. Si te apasiona el dato, disfrutas diseñando experimentos y sabes mover presupuesto con criterio para maximizar resultados, este puede ser tu próximo reto. 🎯 Misión principal Hacer crecer la base de suscriptores de El Confidencial, diseñando y ejecutando estrategias de adquisición que combinen creatividad, rigor analítico y visión de negocio. 🛠 Responsabilidades principales • Diseñar, ejecutar y optimizar campañas de adquisición en múltiples canales (paid social, search, display, afiliados, partnerships)., • Gestionar presupuestos en base a eficiencia marginal, priorizando inversión según CPA incremental y payback., • Implementar frameworks de testing rápido (2–4 tests/semana) para landings, mensajes, creatividades y audiencias., • Colaborar con Producto y Contenido para co-crear experiencias mínimas que mejoren la conversión (CVR)., • Desarrollar modelos de atribución pragmáticos (GA4, geo-holdout, matched market tests)., • Monitorear y optimizar el funnel visita → registro → pago., • Asegurar el cumplimiento de GDPR, consent mode y brand safety. ✅ Must Have • Experiencia en growth/performance marketing en suscripciones o modelos recurrentes., • Dominio de GA4, GTM, Ads platforms, tracking server-side, Looker/BigQuery básico., • Capacidad para diseñar y analizar experimentos A/B y multivariantes., • Mentalidad data-driven con storytelling claro para comunicar resultados., • Experiencia gestionando presupuestos de performance relevantes. ⭐ Nice to Have • Background en e-commerce, SaaS o digital subscriptions., • Experiencia en apps (MMP, eventos in-app, deep linking)., • Conocimiento de frameworks creativos (AIDA, PAS, UGC)., • Familiaridad con privacidad digital y compliance en medios europeos.

¿Tienes la ambición de convertir una marca líder en retail físico en un referente absoluto en e-commerce? Buscamos a la persona que lidere el canal online internacional y lo convierta en uno de los principales motores de ventas y notoriedad de la compañía. Tu reto: • Consolidar el e-commerce como un canal estratégico de crecimiento y rentabilidad., • Dirigir la evolución de la plataforma en Shopify, garantizando su integración con ERP, CRM, logística y BI., • Posicionar la marca como referente digital, generando reconocimiento directo en los consumidores., • Optimizar la experiencia de cliente online (UX, procesos de compra, atención postventa)., • Definir, seguir y escalar KPIs clave: tráfico, conversión, ticket medio, repetición, coste de adquisición, rentabilidad por canal., • Coordinar campañas omnicanal con marketing y retail, maximizando la coherencia de la marca., • Supervisar la logística y los procesos asociados a pedidos online, garantizando agilidad y fiabilidad., • Detectar oportunidades y tendencias digitales que permitan diferenciar a la marca en el entorno online. Lo que buscamos: • Experiencia sólida como Director/a de E-commerce o similar en compañías internacionales de retail., • Dominio probado de Shopify y de proyectos de escalado en e-commerce., • Conocimiento avanzado en CRO, UX/UI, performance marketing, SEO/SEM y analítica digital., • Experiencia en integraciones complejas (ERP, CRM, logística, pagos)., • Inglés perfecto y capacidad para trabajar en contextos multiculturales., • Liderazgo genuino, cercano, capaz de inspirar confianza y colaboración en todos los equipos., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en nuestra sede central en Extremadura (lun-jue) y en Madrid (vie). Preferiblemente posibilidad de cambio de residencia a la central. Lo que ofrecemos: • Un rol clave, con un reto de máximo impacto: hacer del e-commerce uno de los principales canales de venta y de notoriedad de la marca., • La oportunidad de llevar una marca líder en retail físico al mismo nivel en el entorno digital., • Paquete retributivo altamente competitivo (fijo atractivo + variable)., • Un entorno auténtico, cercano y con gran ambición de crecimiento internacional., • No es solo dirigir un e-commerce: es la oportunidad de posicionar a una marca líder en la cima del comercio digital internacional.

Importante empresa del sector asegurador, precisa incorporar a un/a director/a de venta no presencial (web, app, venta telefónica, mediadores,..) Con la definición de los objetivos marcados por la Compañía su misión será desarrollar la venta no presencial dentro de la Dirección de marketing, compaginando la captación directa con la optimización para la Compañía de los canales de captación no presencial tanto a través de mediadores, como de recursos propios, como gestionando la relación con Transformación Digital. El perfil seleccionado se encargará de: • Definición y supervisión de la estrategia de captación no presencial, así como priorización y colaboración en el desarrollo del catálogo de productos de captación directa., • Supervisión y control del ecosistema de mediadores tecnológicos de la compañía, así como de las herramientas de captación digital de los diferentes canales de la compañía., • Desarrollo y cumplimiento de los objetivos de negocio propios de la venta no presencial, tanto digital como teléfonica, optimizando el presupuesto de captación digital e inversión en SEM y para las agencias de telemarketing., • Liderazgo de todos los procesos de venta digital de la compañía:, • Priorización de la oferta de productos en venta digital y gestión y supervisión del funnel de tarificación y contratación 100% online y telefónico, • Generación de negocio a través del modelo de ventas digitales con cierre telefónico u online, • Otras acciones de generación de leads o de negocio para tratamientos dentales, captación de clientes, etc., • Generar un único sistema de medición mediante KPIs extrapolables a toda la captación no presencial, tanto la que la Compañía ejecuta en directo como la que desarrolla a través de cualquier de sus canales., • Experiencia en la gestión y desarrollo de ecosistemas de generación y gestión de leads digitales en mercados de suscripción o servicios, con amplias redes de distribución (aseguradoras, franquiciadas…), • Apoyar a los canales comerciales en la captación de nuevas oportunidades de negocio que requieran una explotación a través de medios digitales o telefónicos. Estamos pensando en una persona que tenga: • Formación: Formación universitaria, preferiblemente en ADE/Económicas, o similar., • Perfil con experiencia demostrable de al menos 20 años en funciones similares en industrias con alta orientación a la venta final digital; preferiblemente del sector financiero. Idealmente, al menos 5 dentro del sector asegurador si son recientes, bien directamente (compañías de seguros, especialmente de Directo), o en corredurías o intermediarios con un perfil netamente tecnológico o digital y/o empresas líderes en España en los sectores telco, travel, e-commerce o retail en general., • Experiencia en estrategia digital global., • Conocimiento y uso de herramientas de gestión de campañas digitales como Google Marketing Platform, así como de optimización de leads tipo Walmeric., • Dominio de Excel y PowerPoint., • Otros conocimientos necesarios o valorables:, • Alta calidad en la elaboración y presentación de resultados e informes., • Nivel alto de comunicación hablada y escrita., • Habituado a gestionar peticiones de diferentes departamentos de manera eficiente., • Inglés nivel medio.

We are Grupo Starcasino, a leading company in the online gaming sector, with an international presence and continuous growth. Our mission is to attract and retain players by offering safe, innovative, and high-quality experiences. To further consolidate our expansion, we are looking for a Senior Paid Media & Programmatic Specialist who is highly hands-on and an expert in performance marketing, to manage Google Ads, Meta Ads, and programmatic platforms focused on user acquisition and ROI optimization. Responsibilities • Plan, execute, and optimize daily Paid Media campaigns across:, • Google Ads (Search, Display, YouTube, Performance Max)., • Meta Ads Manager (Facebook/Instagram)., • DSPs (DV360, The Trade Desk, Xandr, Amazon Ads)., • Drive new player acquisition through multichannel performance strategies., • Define audiences, retargeting, and lookalike strategies to increase conversions., • Monitor and optimize CPI, CPA, LTV, and ROAS., • Collaborate with CRM, analytics, and product teams to maximize full-funnel profitability., • Ensure compliance with advertising regulations in the online gaming sector across different markets., • Prepare detailed reports with insights and actionable recommendations. Requirements • 4–6 years of experience in Paid Media / Programmatic within gaming, betting, e-commerce, or high-volume apps., • Advanced knowledge of Google Ads, Meta Ads, and DSPs (DV360, The Trade Desk, etc.)., • Experience managing large budgets and international campaigns., • Strong command of GA4, Tag Manager, pixels, and Conversion API., • Results-driven mindset with a strong focus on performance and business metrics (ROI, ROAS, LTV). Nice to Have • Experience in user acquisition for mobile apps (Google App Campaigns, Apple Search Ads)., • Certifications in Google Ads, Meta Blueprint, or DV360., • Knowledge of the cookieless ecosystem, server-side tracking, and multi-touch attribution., • Additional languages (English or others) to manage international campaigns. Conditions • Permanent contract with Grupo Starcasino., • Salary: depending on experience and programmatic expertise., • Work model: initially on-site in Madrid., • After a period of business onboarding and team integration, the position will evolve into a hybrid model., • Dynamic, international environment with opportunities for growth within the Group., • Ongoing training and participation in high-impact projects focused on player acquisition., • Modern offices in central Madrid, very well connected by public transport. If you are a Paid Media expert passionate about optimization and want to be part of an innovative team, we want to meet you!

Estamos en búsqueda de un/a Paid Media & E-commerce Manager para unirse a nuestro equipo de marketing. Responsabilidades del puesto: • Ejecución de campañas de ventas, promociones y acciones especiales., • Planificación y seguimiento de campañas de pago (Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads)., • Reportar y analizar resultados de campañas de marketing: ventas, tráfico, conversión y ROI por canal., • Seguimiento y optimización de estrategias de marketing online, principalmente en SEO y SEM., • Medir y reportar el rendimiento de todas las campañas (ROI y KPIs)., • Conocimiento profundo de analítica de datos y publicidad digital (ADS). Requisitos mínimos: • Mínimo 5 años en marketing digital, incluyendo SEM, campañas pagadas en línea y SEO., • Experiencia en plataformas de publicidad online (Google Ads, Meta Ads, Tik tok ads…)., • Conocimiento en plataformas de analítica y optimización (Google Analytics, Google Tag Manager…)., • Capacidad para crear informes y dashboards en Google Data Studio. Deseable conocimiento de PowerBI., • Muy valorable conocimiento en gestión del e-commerce en Shopify (productos, fichas, precios, inventario, promociones)., • Muy valorable experiencia previa en agencias de marketing. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y en pleno crecimiento., • Jornada completa, presencial., • Contrato indefinido., • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.

Empresas: Meliá Hotels International Misión: Responsable directo de los ingresos del segmento E-Commerce para los hoteles asignados de MHI asegurando el cumplimiento del presupuesto * Implementar la estrategia de venta del segmento E-Commerce en coordinación con Revenue Management y el partner E-Commerce. * Gestionar la estrategia comercial del canal Contact Center para los hoteles asignados. * Asegurar la consecución de los objetivos de ingresos y apoyar en la preparación del presupuesto anual. * Supervisar la inversión en marketing digital dentro del presupuesto de los hoteles. * Participar en comités y revisiones comerciales semanales con los equipos de E-Commerce, Market Managers de OTAs y Revenue Management. * Asegurar la correcta configuración de los hoteles en las distintas plataformas digitales. * Implementar estrategias de marketing digital y optimizar el uso de Travel Ads en colaboración con los equipos de Marketing Digital. * Coordinar la actualización y calidad del contenido digital de los hoteles en colaboración con el Ecommerce Hub. * Gestionar la estrategia de pricing en colaboración con Revenue Management, garantizando la correcta aplicación de tarifas y ofertas. * Coordinar el proceso de alta y configuración de hoteles en canales propios, OTAs y metabuscadores en caso de pre-aperturas. * Formación: Marketing Digital, Marketing y/o Turismo. * Idiomas: Español nativo e Inglés avanzado. * Conocimientos: * Plataformas de e-commerce, OTAs y metabuscadores. * Estrategias de marketing digital (SEO, SEM, publicidad en redes sociales). * Análisis de datos y optimización de ingresos. * Capacidad analítica, trabajo en equipo y creatividad en estrategias de e-commerce. * Experiencia en puesto similar. Requisitos :

What we’re looking for: Bachelor’s or Master’s degree in Business, Marketing or Digital Commerce 5+ years of experience in e-commerce, ideally in pet care or consumer health Proven track record with large platforms such as Amazon, Zooplus or other marketplaces Experience coordinating across m

Prepare and present reports on account performance, sales forecasts, and market insights. Job Requirement: ● Bachelor’s degree in any relevant field or equivalent experience; ● Minimal 3 years of experience in sales, e-commerce and/or revenue management, highly preferred within hotel, travel,

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Requerimientos: ● Pasión por el e-commerce y el marketing digital: buscamos a alguien con un interés genuino y entusiasmo por el mundo online, de esas personas que disfrutan analizando y mejorando estrategias digitales. Qué ofrecemos: ● Oportunidad de liderar y desarrollar la estratégia de l

Quién eres 3–5 años de experiencia en social, influencer o brand marketing (con background en startups D2C o e-commerce es un plus) Nivel nativo o muy alto de español y nivel de inglés conversacional (oral y escrito).

Gift Campaign es un e-commerce líder en la venta de regalos publicitarios a nivel internacional con presencia en España, Portugal, Francia, Italia, Alemania, Países Bajos y Reino Unido.Seleccionamos 1 candidat@ para nuestro departamento de atención al cliente para el mercado de Reino Unido.Eres

Empresa tecnológica perteneciente a importante grupo financiero busca para incorporar en sus oficinas de Barcelona a un/a: Senior Manager Customer Support – PASARELAS DE PAGO La misión del puesto será liderar el equipo de soporte de pasarelas de pago digitales, garantizando una atención ágil, eficiente y de alta calidad a clientes B2B. El rol será clave en la gestión operativa del soporte, la mejora continua de procesos y la coordinación con las áreas internas de Producto, Tecnología, Compliance y Ventas, con el objetivo de ofrecer una experiencia de cliente diferencial dentro del sector de adquirencia y pagos digitales. Funciones: Supervisar la actividad operativa del área de soporte, asegurando el cumplimiento de SLAs, KPIs y estándares de calidad establecidos por la compañía. Analizar métricas de servicio (CSAT, FCR, ratio de escalaciones, tiempos de resolución, etc.) e identificar oportunidades de mejora en procesos y eficiencia operativa. Liderar iniciativas de transformación y digitalización del soporte, impulsando la automatización, el autoservicio y el uso de nuevas tecnologías orientadas a la mejora de la experiencia del cliente. Coordinar la atención en los Contact Centers (internos o externos), dimensionando correctamente los recursos y garantizando una cobertura eficaz según la demanda. Actuar como referente ante incidencias críticas, coordinando la resolución con las áreas técnicas, de producto y operaciones. Desarrollar e implementar procesos y políticas de soporte que aseguren una atención homogénea, escalable y orientada a resultados. Fomentar una cultura de mejora continua, evaluando los indicadores clave y proponiendo planes de acción basados en datos. Gestionar y motivar al equipo, promoviendo el desarrollo profesional y la retención del talento. Colaborar estrechamente con las áreas de Producto e IT para trasladar feedback de clientes y contribuir a la evolución de las soluciones de pago digitales. Requisitos: Formación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Tecnología de la Información o áreas afines. Experiencia mínima de 5 años en atención al cliente o soporte técnico, y al menos 3 en posiciones de liderazgo de equipos. Experiencia en entornos B2B, preferiblemente en adquirencia, fintech, banca o tecnología de pagos digitales. Valorable experiencia en proyectos de transformación digital, automatización e implementación de herramientas basadas en IA. Valorables conocimientos en entornos de pasarelas de pago, e-commerce, APIs y adquirencia. Dominio de herramientas de ticketing (preferiblemente Salesforce Service Cloud o similares). Habilidades de comunicación, liderazgo colaborativo y orientación a resultados. Nivel de inglés B2 o superior.