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¡Estamos buscando Data Engineers con experiencia en Engines de procesamiento de datos! ¿Tienes pasión por la eficiencia, la optimización de código y los sistemas de alto rendimiento? En NTT DATA, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a Data Engineer con al menos 3 años de experiencia, para desarrollar y mantener Engines de procesamiento de datos robustos y escalables. Responsabilidades: • Desarrollo y mantenimiento de Engines para procesamiento eficiente de datos., • Aplicación de buenas prácticas de construcción y optimización de sistemas., • Gestión del ciclo de vida de los Engines y seguimiento de sus versiones (v2.5.0, v2.6.0, etc.)., • Creación de diagramas de flujo entre versiones, para facilitar la trazabilidad y documentación técnica., • Optimización del código y gestión en entornos de alto rendimiento y alta disponibilidad. Tecnologías y herramientas: • Sólida experiencia en sistemas de control de versiones con Git:, • Trabajo colaborativo en equipos., • Gestión de commits encadenados y ramas., • Limpieza del historial y buenas prácticas de versionado. Requisitos: • 3 años o más de experiencia en desarrollo de pipelines o engines de datos., • Buen dominio de Git y experiencia en entornos colaborativos., • Capacidad analítica y orientación a la calidad del código., • Inglés preferible para entornos técnicos/documentación de trabajo. En GDNE (Global Delivery Nearshore Europe) valoramos la autenticidad, la creatividad y el compromiso. Creemos en las personas como motor del cambio. Si esta oportunidad te resuena… ¡es el momento de dar el salto! ¡Súmate a NTT DATA y construyamos el futuro juntos!

Buscamos un/a Desarrollador/a Java para participar en el desarrollo y mejora de aplicaciones dentro de un proyecto estratégico en una compañía consolidada del sector de medios de pago. Trabajarás en entornos de arquitectura de microservicios, desarrollando código backend, realizando pruebas unitarias, implementando nuevas funcionalidades y optimizando el rendimiento de las aplicaciones. Además, formarás parte de un entorno ágil y colaborativo, contribuyendo a la evolución tecnológica de la plataforma. Funciones principales • Desarrollo en Java dentro de una arquitectura de microservicios, incluyendo lógica de negocio, acceso a datos, flujos, tests unitarios y scripts de prueba., • Participación en un equipo ágil con entregas cada dos semanas, colaborando con otros desarrolladores, analistas, testers y gestores de proyecto., • Asegurar la calidad del código mediante cobertura de pruebas unitarias y funcionales., • Aplicar estándares de diseño, codificación y documentación., • Diagnosticar y resolver problemas de rendimiento., • Mantenerse actualizado en nuevas tecnologías. Requisitos: • Experiencia en desarrollo Java con alguno de los siguientes frameworks o tecnologías: Spring, Spring Security, Hibernate, Struts2, Spring MVC, REST, Maven, Apache ActiveMQ o RabbitMQ, PL/SQL, XML., • Experiencia en arquitecturas distribuidas, clustering y proyectos de software multi-módulo., • Despliegue de sistemas Java en Tomcat, WebLogic o JBoss., • Gestión de configuración con Git, Maven, Ant, Jenkins o Nexus., • Experiencia en testing unitario en Java., • Valorable experiencia en el desarrollo front-end con CSS, XSLT, JavaScript, JQuery, AngularJS., • Conocimiento de herramientas como Jira y Confluence. Trabajar con nosotros te aportará: • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa., • Tendrás contratación indefinida desde el primer momento., • Trabajo 100% remoto con asistencia a la oficina una vez cada dos meses., • Dispondrás de retribución flexible y ticket restaurant entre otros beneficios. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Buscamos un/a Gestor de Proyectos IT / IT Project Manager con al menos 7 años de experiencia, que quiera dejar huella en un proyecto estratégico dentro del sector salud. Si tienes una mentalidad analítica, y dotes de gestión, te apasiona mejorar procesos sanitarios , ¡este es tu momento! 🎯¿Qué experiencia se necesita? • Experiencia demostrable en procesos hospitalarios y de atención primaria., • Gestión de proyectos complejos de salud, cumpliendo objetivos, plazos y presupuestos., • Dominio de herramientas como Word y Excel avanzado (tablas dinámicas, análisis de datos)., • Habilidad para relacionarte y coordinar con múltiples stakeholders., • Participación en proyectos de transformación digital del ámbito sanitario (público y privado)., • Capacidad de negociación, liderazgo estratégico y toma de decisiones., • Pensamiento crítico y alto nivel de autonomía., • Experiencia en implantación de soluciones personalizadas e integración tecnológica., • Espíritu colaborativo, capacidad de aprendizaje y adaptación al cambio., • Catalán alto imprescindible. 💡 Valoramos (¡y mucho!) si además tienes: • Conocimiento de estándares como HL7, FHIR, DICOM., • Experiencia previa con CatSalut o IS3., • Manejo de herramientas de gestión como Jira o MS Project. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 📄 Contrato indefinido, porque queremos que crezcas con nosotros., • 🏥 Retribución flexible, adaptada a tus necesidades., • 👨‍🎓 Formación continua en áreas clave para tu desarrollo., • 🏡 Modalidad remoto, • 💸 Retribución competitiva, acorde a tu experiencia y perfil. 💬 ¿Te imaginas trabajando en un proyecto con impacto real en el sistema de salud? En Métrica te ayudamos a dar ese paso profesional que llevas tiempo buscando. Comparte tu CV con nosotros o postúlate directamente. ¡Queremos conocerte!

Objetivo: Responsable de la gestión de SHAmadi a nivel operativo, así como de Room Service, Pool, y posibles eventos que se hagan In-House. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Coordinación de la preparación de todas las mesas para cada uno de los servicios dados en SHAmadi., • Supervisión de las tareas de servicio y limpieza en cada uno de los servicios del restaurante., • Supervisión de la obtención y el análisis de informes de dietas., • Supervisión de la ejecución de la preparación de todas las mesas para cada uno de los servicios dados en SHAmadi., • Gestión de dietas de cada uno de los huéspedes y adecuación de las mismas a las necesidades de cada momento., • Gestión administrativa (pedidos, inventario, picnic, averías, etc), • Realización de las tareas mensuales asignadas por la F&B Manager., • Organización del trabajo del equipo y de los turnos semanales., • Responsable de las formaciones al equipo junto a la F&B Manager., • Supervisión de la recepción, bienvenida y despedida del huésped., • Supervisión diaria del “dresscode” del equipo., • Atención y apoyo a los huéspedes en todo momento cuando lo necesiten., • Organizar y supervisar Montaje, servicio y desmontaje de eventos., • Soporte al huésped mediante conocimiento íntegro de productos y servicios de SHA., • Obtención y análisis de feedbacks, • Responsable de la realización y análisis de Red Flags (incidencias y oportunidades de mejora con los comentarios de los huéspedes en las encuestas de calidad) cada tres meses y plantear acciones de mejora con dicho análisis., • Responsable de la consecución de los objetivos de calidad en Dining de la satisfacción de los huéspedes marcados por la Compañía., • Responsable de cuidar el aspecto estético de la Sala, iluminación, música, alineamiento de mesas, limpieza., • Conocimiento y análisis de los datos económicos de la cuenta de pérdidas y ganancias del Departamento de Dining de forma mensual y planteamiento de análisis y acciones de mejora., • Soporte al huésped mediante conocimiento íntegro de productos y servicios de SHA. ¿Qué debes aportar? • Titulación: FP Hostelería – Gastronomía. Grado de Turismo, Máster en dirección y gestión hotelera. Formación en Sala y Cocina deseables., • Al menos 2 años en posición similar en Hoteles de 5 estrellas o Restaurantes de Alto Standing., • Alta orientación al cliente y al resultado, • Idiomas: español e inglés, ambos fluidos (se realizará prueba de idiomas) ¿Qué te ofrecemos? El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades, • Acceder a un programa de formación continua y personalizada gracias a nuestra SHA Academy y nuestra plataforma de idiomas, • Ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

¡Dale un impulso a tu carrera como Desarrollador/a Java en NTT DATA! ¿Te apasiona la tecnología y estás buscando un nuevo desafío profesional? En NTT DATA queremos conocerte. Buscamos Desarrolladores/as Java con ganas de crecer, aportar ideas y ser parte de proyectos que marcan la diferencia. ¿Quiénes somos? En NTT DATA somos más de 139.000 personas en todo el mundo, trabajando en sectores clave como banca, seguros, telecomunicaciones, salud, industria y sector público. Nos mueve la innovación, el trabajo en equipo y las ganas de construir un futuro mejor a través de la tecnología. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de carrera personalizado y oportunidades reales de crecimiento., • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Teletrabajo 100% o modelo híbrido, ¡tú eliges!, • Horarios flexibles para que puedas equilibrar tu vida profesional y personal., • Formación continua y certificaciones oficiales (Java, AWS, Spring, etc.)., • Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 2 años desarrollando en Java., • Buen manejo de Spring Boot,Microservicios, Hibernate, y herramientas como Git y Maven., • Experiencia en bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL, Oracle...)., • Conocimiento y experiencia en arquitecturas de microservicios., • Capacidad para trabajar en equipo, proactividad y ganas de seguir aprendiendo. ¿Te interesa? Envíanos tu CV a y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros. En GDNE (Global Delivery Nearshore Europe) valoramos la autenticidad, la creatividad y el compromiso. Creemos en las personas como motor del cambio. Si esta oportunidad te resuena… ¡es el momento de dar el salto!

🆕 OFERTA DE EMPLEO PARA AGENCIA INMOBILIARIA 🆕 👨‍💼¿Quieres formar parte de un proyecto consolidado y ambicioso?. Contacta con nosotros si estás interesado en formar parte de un equipo de profesionales de bienes raíces exclusivos de la Costa Blanca y Costa Cálida. 🏠 Disponemos de una cartera con más de 1300 inmuebles. 💹 Gestión de nuevos leads diarios. Con presencia en los principales portales inmobiliarios nacionales e internacionales. 👩‍💻 Excelente ambiente laboral. Nuevas oficinas en el centro de Guardamar del Segura, Con posibilidad constante de conseguir bonificaciones por objetivos en todas las áreas de la agencia. • HERRAMIENTAS Y TECNOLOGÍA: Te brindamos asistencia especializada en áreas técnica, jurídica, marketing, administrativa y comercial para todas tus operaciones inmobiliarias, • SOFTWARE DE GESTION DE INMUEBLES Y LEADS PROPIO (CRM): Contamos con herramientas tecnológicas y software de gestión de inmuebles de última generación, de una forma intuitiva y profesional podrás trabajar tus objetivos: captaciones de inmuebles, creación de fichas, atención al cliente, servicio post-venta, venta de propiedades etc,., • PLAN DE INCENTIVOS: Ofrecemos un atractivo sistema de comisiones por ventas y captaciones., • BUSCAMOS TALENTO: Valoramos la experiencia en el sector, pero también estamos abiertos a candidatos sin experiencia previa. Durante tu primer año recibirás una formación completa. Se valorarán otros requisitos importantes como experiencia en ventas, don de gentes, trabajo en equipo, actitud positiva, ganas de superarse día a día, titulación universitaria, conocimientos office e informática básica., • IDIOMAS: Imprescindible inglés nivel C2 o nativo. Valoramos positivamente otros idiomas en nivel avanzado: Francés, alemán, neerlandés, ruso, polaco..., • PERFECTO TAMBIÉN PARA AUTÓNOMOS: Asumimos tu formación de reciclaje profesional y te brindamos el soporte necesario para emprender con nosotros. También mejoramos cualquier oferta profesional que ya tengas en el sector inmobiliario., • TODO NUESTRO EQUIPO SE BENEFICIA DE:, • Sesiones formativas, • Atractivas comisiones por objetivos, • Flexibilidad horaria en función de las tareas a desarrollar en la agencia., • Amplia gama de servicios especializados a tu disposición: Captación de inmuebles, actualización de producto, área de marketing, arquitectos, etc,., • 🤝¿Te sientes capacitado? ¿te encaja lo que has leído? . Ahora es un buen momento para dar el salto a una agencia que pertenece a un grupo de empresas consolidadas en el sector de bienes inmuebles de la Costa Blanca.

SHA es una clínica de bienestar dedicada a mejorar la salud global de las personas mediante un exclusivo Método Integrativo. Objetivo Junto al manager del departamento, serás responsable de la supervisión y liderazgo de los/las talentos de Front Office, asegurando la excelencia en la atención y experiencia de nuestros/as huéspedes. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Gestionar Front Desk eficiente y eficazmente apoyando en la supervisión de las tareas realizadas por Recepcionistas y Bell Service., • Asistir a FOM en la implementación de SOP´s, políticas de Calidad, programas para maximizar ingresos y todo aquello que suponga novedad y mejora de los procesos del departamento., • Apoyar en las tareas a los recepcionistas y botones para asegurar que los procesos son realizados en un orden correcto y que las tareas operativas sean ejecutadas., • Asegurar que los estándares de calidad, políticas internas y normativa son siempre conocidos y comprendidos por todas las personas del equipo de Front Desk., • Colaborar con S&M en la promoción de acciones de venta, supervisando el funcionamiento de programas de upselling y promoción de SHAcademy en todo momento., • Atender a los huéspedes VIP cuando sea requerido., • Mantener en todo momento la información completa en el POS., • Conocer e informar correctamente a nuestros huéspedes de nuestro programa de CRM., • Asegurar y mantener altos estándares de higiene, presencia y comportamiento actuando de líder y ejemplo para el equipo., • Gestionar las quejas de huéspedes y comentarios relacionados con el departamento siempre que sea necesario., • Conocer y utilizar las medidas internas de satisfacción de huéspedes., • Apoyar a Chófer Supervisor cuando sea necesario en la asignación de los servicios de transfer. ¿Qué debes aportar? • Deseable formación en Turismo, • Experiencia: mínimo 3 años en puesto similar, en establecimientos de 5*, • Idiomas: español e inglés, ambos nivel avanzado (se realizará prueba de nivel). Muy valorable un tercer idioma, • Excelentes habilidades de liderazgo, gestión y planificación, • Alta orientación al servicio ¿Qué te ofrecemos? El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, consultas médicas y nutricionales gratuitas, sesiones de fitness y meditación, • Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua a través de una estrategia de desarrollo de talento que impulsará tu desarrollo profesional, se parte de ¡SHA Academy!, • Forma parte de nuestro Dream, ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

Buscamos un/a Analista Desarrollador/a para participar en un proyecto estratégico del sector sanitario, orientado a transformar la relación del ciudadano con el sistema de salud mediante nuevas tecnologías. Trabajarás en el desarrollo e integración de la plataforma, desarrollando servicios en .NET Web API, gestionando despliegues en Kubernetes y Openshift, e integrando sistemas de comunicaciones SIP. Formarás parte de un entorno ágil y colaborativo, aplicando metodologías Scrum, ITIL y DevOps para impulsar la evolución tecnológica del proyecto. Responsabilidades: • Desarrollar y configurar soluciones en los distintos módulos de la plataforma, adaptándolas a las necesidades del cliente y asegurando siempre la calidad técnica., • Trabajar con metodologías ágiles como Scrum, ITIL y DevOps, participando en la planificación, desarrollo y mejora continua de cada entrega., • Diseñar y mantener servicios en .NET Web API, asegurando que sean seguros, escalables y fáciles de integrar., • Gestionar despliegues en entornos Kubernetes y Openshift, para garantizar la disponibilidad y buen rendimiento de las aplicaciones., • Integrar sistemas y comunicaciones con tecnología SIP y otros estándares de telecomunicaciones aplicados al ámbito sanitario., • Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos y funcionales, asegurando que las soluciones desarrolladas respondan realmente a las necesidades del sector. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia trabajando en .NET. Especialmente con .NET Web API., • Acostumbrado a trabajar bajo metodologías Scrum e ITIL., • Experiencia realizando funciones DevOps., • Experiencia con Kubernetes y Openshift., • Conocimientos de telecomunicaciones (SIP, integración, interfaces). Valorable: • Experiencia en el ámbito sanitario (cita previa, gestiones administrativas, programas de salud, seguimiento de crónicos)., • Conocimientos en interoperabilidad: FHIR, HL7, Mirth, Java, CRMs., • Inglés nivel medio. Trabajar con nosotros te aportará: • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa., • Tendrás contratación indefinida desde el primer momento., • Trabajo 100% remoto., • Dispondrás de retribución flexible y ticket restaurant entre otros beneficios. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste buscamos incorporar un/a Gerente de Servicios urbanos en San Vicente del Raspeig (Alicante), cuya misión principal será gestionar el contrato dentro de su ámbito de gestión, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, para garantizar tanto el cumplimiento de los requerimientos técnicos y administrativos como la máxima satisfacción del cliente y facilitar el logro de los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y/o rentabilidad. Sus principales funciones serán las siguientes: • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras., • Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y Energía., • Colaborar en auditorías., • Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución., • Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Laborales., • Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas., • Otros: elaborar informes internos o externos sobre la evolución del servicio, asistir a jornadas o eventos internos de formación, información o sensibilización, realizar desplazamientos entre diferentes contratos, etc., • Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumplimiento. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ingeniería o similar., • Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos Laborales. Conocimientos de medioambiente y gestión de residuos., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de Paquete Office., • Experiencia: Mínimo dos años gestionando equipos y contratos de servicios medioambientales dentro del negocio de tratamiento., • Habilidades: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste buscamos incorporar un/a Gerente de Planta de Tratamiento de Residuos en Valencia, cuya misión principal será gestionar el contrato dentro de su ámbito de gestión, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, para garantizar tanto el cumplimiento de los requerimientos técnicos y administrativos como la máxima satisfacción del cliente y facilitar el logro de los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y/o rentabilidad. Sus principales funciones serán las siguientes: • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras., • Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y Energía., • Colaborar en auditorías., • Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución., • Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Laborales., • Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas., • Otros: elaborar informes internos o externos sobre la evolución del servicio, asistir a jornadas o eventos internos de formación, información o sensibilización, realizar desplazamientos entre diferentes contratos, etc., • Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumplimiento. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ingeniería o similar., • Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos Laborales. Conocimientos de medioambiente y gestión de residuos., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de Paquete Office., • Experiencia: Mínimo dos años gestionando equipos y contratos de servicios medioambientales dentro del negocio de tratamiento., • Habilidades: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

BTI, BIOTECHNOLOGY INSTITUTE S.L., empresa líder en la investigación y desarrollo de productos Biotecnológicos dentro del campo de la IMPLANTOLOGÍA ORAL y REGENERACIÓN TISULAR necesita incorporar un ASESOR/A COMERCIAL para ALICANTE y MURCIA cuyas principales funciones serán: • Mantener, ampliar y gestionar la cartera de clientes que le sea asignada, reportando directamente a su responsable., • Asistencia técnico-comercial al personal médico, de acuerdo a las necesidades planteadas, realizando presentaciones y demostraciones de producto., • Realización, presentación y negociación de ofertas a clientes hasta la resolución de las mismas., • Identificar a los responsables en la toma de decisiones, comprender las necesidades de nuestros clientes y aportarles soluciones adaptadas, tanto a nivel de producto como de servicio., • Ejecutar y desarrollar los planes de negocio dirigidos a la captación de nuevas cuentas, incluyendo la identificación de oportunidades de negocio mediante el análisis de nuevos mercados., • Llevar a cabo las acciones oportunas con el fin de fidelizar al cliente., • Gestionar las posibles incidencias que surjan, supervisando que en todo momento el cliente esté satisfecho con el servicio que BTI le presta., • Cumplir con los sistemas de reporting establecidos por la empresa en forma - tiempo y con los objetivos marcados., • Conseguir los objetivos comerciales asignados, tanto en el ámbito cualitativo como en el cualitativo., • Participar en congresos y eventos etc, para potenciar, fomentar y fortalecer las relaciones con los clientes. Experiencia requerida: · Al menos 3 años de experiencia en puestos comerciales. · Clara orientación al cliente. Habilidades de comunicación, capacidad de aprendizaje. Iniciativa y espíritu emprendedor. Se valorará positivamente experiencia comercial en el sector biosanitario (dental) Carnet de conducir y Disponibilidad para viajar Ofrecemos incorporación a una compañía sólida con ambicioso proyecto de desarrollo y expansión. Elevadas posibilidades de desarrollo profesional y económico. Formación continuada a cargo de la empresa. Vehículo de empresa, dietas y medios técnicos (ipad, móvil) a su disposición.

¿ Buscas un nuevo reto empresarial? Este es tu momento, Emprende con MAPFRE. En MAPFRE estamos comprometidos con el desarrollo empresarial, por ello, buscamos emprendedores/as que estén dispuestos/as a iniciar un nuevo reto profesional dentro del programa Emprende con MAPFRE. Nuestro objetivo es darte la oportunidad en un sector en continuo crecimiento y transformación, en un entorno digital y con la posibilidad de ser tu propio Jefe y liderar una oficina delegada. Te incorporarás a un proyecto estratégico para MAPFRE, en un entorno dinámico y motivador. ¿Cuál será tu día a día en tu colaboración profesional con MAPFRE? • Asesorar y ofrecer soluciones que marcan diferencia., • Colaborar en un sector en continuo crecimiento y transformación, dinámico y motivador., • Apoyo de expertos que te asesorarán en tu camino empresarial., • Flexibilidad y autonomía. Tú planificas tu tiempo, teniendo la posibilidad de organizarte como quieras. ¿Eres tú? Para sentirte a gusto en esta posición es necesario que seas una persona con espíritu emprendedor y pensar en grande, proactivo , con habilidades comunicativas, experiencia comercial, alta capacidad comunicativa. Contrato mercantil de prestación de servicios en régimen de autónomos. Tu nuevo Futuro empresarial empieza hoy!!!, Queremos conocerte, queremos que nos conozcas!!!!

¿Tienes experiencia como Lead Product Designer / Manager / Experience? Si te interesa un cambio de proyecto, con posibilidad de 100% teletrabajo, a una compañía en pleno crecimiento tanto nacional como internacionalmente. ¡En Melt Group te estamos buscando! Empecemos por la empresa: Se trata de una empresa innovadora, perteneciente a un grupo muy solvente, con una app con más de 3 millones de usuarios. Su objetivo principal es conseguir que sus clientes vivan experiencias a través de sus productos. Hablemos de tu proyecto: Tu misión será convertir cada interacción dentro de su aplicación en una experiencia memorable y diferenciada. No se trata solo de “resolver tareas”, sino de imaginar, diseñar y liderar experiencias que sorprendan y conecten emocionalmente con el usuario, asegurando que cada funcionalidad eleve la percepción de la app. Tus responsabilidades serán: Visión de Experiencia • Entender profundamente a los usuarios y ponerse en su piel., • Diseñar journeys completos., • Investigar cómo resuelven problemas otras apps., • Colaborar con diseñadores UI/UX, desarrollo y marketing para que la visión de producto se traduzca en realidades medibles., • Analizar cómo los usuarios usan cada flujo., • Proponer mejoras que no solo resuelvan problemas, sino que eleven la experiencia general. La experiencia que puedes aportar: • Experiencia como Product Designer o Lead UX/UI, con proyectos en B2C (apps sociales, lifestyle, gaming, entretenimiento o marketplaces)., • Evolución posterior hacia roles de producto (PM o similar), liderando no solo diseño sino también visión y estrategia., • Experiencia trabajando con journeys emocionales (ej. onboarding, gamificación, interacciones sociales)., • Capacidad de storytelling: explicar una funcionalidad como una experiencia que se vive, no como un simple flujo técnico., • ¿Qué te hará destacar?:, • Empatía radical con el usuario: ponerse en su piel en cada interacción., • Visión creativa: capacidad de ir más allá del MVP, buscando la experiencia diferencial., • Mentalidad analítica: usar datos, test A/B y feedback para validar y optimizar., • Inspiración cross–industry: aprender de otras industrias y trasladar esas ideas al producto., • Colaboración: trabajar con diseño, desarrollo y marketing como un solo equipo. ¿Te preguntas qué podemos ofrecerte? Ahí va: • Salario inicial alrededor de 30.000€ – 45.000€, según el perfil., • Contrato indefinido., • Ofrecemos un entorno de trabajo flexible (remoto, híbrido o en oficina) adaptado a tus preferencias., • Formación continua., • Cultura de colaboración: equipo multifuncional apasionado y con talento. ¡Estamos deseando conocerte!

Asesoría Laboral con clientes nacionales e internacionales en momento de crecimiento desea incorporar un/a Asesor/a Laboral - Payroll Specialist en su equipo de laboral. Funciones: -Asesoramiento laboral a Clientes de diversos sectores. -Realización de movimientos en Seguridad Social a través de Sistema Red: Altas, Bajas, ... -Redacción y Gestión de Contratos de Trabajo, Proceso completo de Nóminas, Gestión de IT, variaciones de contrato,... -Interpretación de Convenios y Asesoramiento a clientes y resolución de consultas. Requisitos: -Experiencia de más de 2 años en Asesoría. -Conocimientos en el Régimen General y Régimen Especial. -Estudios mínimos: FP, Diplomatura, ... -Muy valorable nivel B2 de Inglés. -Experiencia demostrable en: Programas de Gestión de Nóminas, A3, Seguridad social, Sistema Red, Sintra, Contrata; Delta, Liquidación de Impuestos IRPF, ... Condiciones: -Contrato Indefinido. -Salario Bruto Anual: negociable según experiencia y valía. -Flexibilidad de horario de entrada y salida. -Seguro Médico. -Teletrabajo

En RDT seguimos con más oportunidades en nuestro Departamento de Ingeniería! En este momento, nos encontramos seleccionando un INGENIERO/A de diseño mecánico con SOLIDWORKS para el desarrollo de proyectos en empresa especializada en el diseño y fabricación de maquinaria para el sector eólico y naval. -Ubicación: La ubicación del centro de trabajo está en Gondomar (Vigo), pero podrás trabajar en REMOTO 100% en caso de ser de fuera de Vigo y alrededores -Duración: Proyecto 18 a 24 meses. Podría haber posibilidad de continuación (sin confirmar). -Incorporación inmediata. -Posiciones: 2. TAREAS: -Diseño 3D y 2D, planos, tolerancias de grandes piezas industriales, utillajes de grúa para el montaje de aerogenerador. CONOCIMIENTOS NECESARIOS: -Experiencia laboral, 4 años, en diseño de estructuras, diseño de utillajes con SolidWorks. Siempre experiencia en piezas de estructura grande y compleja. Valorable conocimientos y/o experiencia en cálculos con Ansys y/o Nastran Patran FORMACIÓN: -Ingeniería mecánica. -Inglés B1.

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional y estamos presentes en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo diferentes servicios de consultoría y soluciones tecnológicas. Los sectores en los que nos destacamos son: Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. En estos ámbitos ofrecemos diferentes servicios de consultoría como tecnológica; de business y estrategias de negocio; y BPO (Business processes outsoursing), referente al backoffice y externalización de procesos. En este caso, tenemos una oportunidad en NTT Data BPS: Te contamos cuáles son los requisitos: • Titulación Superior Universitaria, • Al menos 2 años de experiencia aplicable como leader gestionando proyectos/servicios enel ámbito de las operaciones., • Al menos 5 años en gestión de proyectos, que hayan necesitado mejora continua,transformación y/o automatización. Funciones: • Experiencia en gestión de equipos., • Capacidad de interlocución con clientes para la gestión operativa del servicio. Lanzamientoy estabilización de operaciones., • Experiencia en transferencia de operaciones existentes, aplicando las metodologíasadecuadas para ello., • Visión global en el lanzamiento de nuevas operaciones que permita involucrarse en diferentes actividades que van desde la incorporación de los equipos, a la definición de los procesos operativos y su control o la coordinación de toda la infraestructura necesaria parael servicio., • Operación, control y Mejora de servicios., • Experiencia en gestión de servicios superiores a 20 personas y capacidad de controlarvarios servicios en paralelo de menor tamaño., • Capacidad para gestionar de manera integral y autónoma las operaciones que seencuentren bajo su responsabilidad, incluyendo esto diferentes actividades: control de lasSLAs, gestión de personas, gestión de alcance, aseguramiento del servicio, control decostes, avance de los proyectos, seguimiento de eficiencias generadas, interlocución concliente y mejora continua delos servicios., • Elevada orientación hacia la productividad y la mejora continua de los servicios que seencuentren bajo su perímetro de gestión,pudiendo realizar e implementar planes demejora sobre los mismos., • Definición de la estrategia de transformación del servicio, elaboración de propuestas detransformación de los procesos., • Colaborar en la gestión económica/recursos de su ámbito de responsabilidad., • Definir o colaborar en la definición de objetivos anuales de su servicio y/o unidad ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos. 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de la NTTDATA University, nuestra universidad corporativa(idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🅿 Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. 🌏Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Eres Técnico/a de Prevención Intermedio o Superior y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con personas apasionadas por la seguridad laboral? ¡Este es tu momento! ¿Qué encontrarás en Avanta? • Contrato indefinido a jornada completa desde el inicio., • 28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad., • Salario competitivo ajustado a tu valía., • Formación continua para que sigas creciendo., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería., • Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? • Supervisión de condiciones de trabajo y normativas., • Detección y evaluación de riesgos (altura, eléctricos, etc.)., • Implementación de medidas preventivas., • Formación en seguridad para trabajadores., • Inspecciones y auditorías periódicas., • Asesoramiento en prevención y corrección de riesgos., • Gestión de emergencias y planes de evacuación., • Investigación de incidentes y propuesta de mejoras. Requisitos • Ciclo Superior de Prevención de Riesgos Profesionales o Máster en Prevención con las 3 especialidades., • Se valorará: experiencia mínima de 1 año como recurso preventivo en obra., • Conocimiento de la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. ¿Te parece interesante? Queremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal.

En RDT seguimos con más oportunidades en nuestro Departamento de Ingeniería! En este momento, nos encontramos seleccionando un INGENIERO/A de diseño mecánico con SOLIDWORKS para el desarrollo de proyectos en empresa especializada en el diseño y fabricación de maquinaria para el sector eólico y naval. -Ubicación: La ubicación del centro de trabajo está en Gondomar (Vigo), pero podrás trabajar en REMOTO 100% en caso de ser de fuera de Vigo y alrededores -Duración: Proyecto 18 a 24 meses. Podría haber posibilidad de continuación (sin confirmar). -Incorporación inmediata. -Posiciones: 2. TAREAS: -Diseño 3D y 2D, planos, tolerancias de grandes piezas industriales, utillajes de grúa para el montaje de aerogenerador. CONOCIMIENTOS NECESARIOS: -Experiencia laboral, 4 años, en diseño de estructuras, diseño de utillajes con SolidWorks. Siempre experiencia en piezas de estructura grande y compleja. Valorable conocimientos en cálculos con Ansys o Nastran/Patran FORMACIÓN: -Ingeniería mecánica. -Inglés B1.

SHA es una clínica de bienestar, ubicada en Alfaz del Pi, Alicante . Dedicada a mejorar la salud global de las personas mediante un exclusivo Método Integrativo. Objetivo Proporcionar supervisión, dirección y liderazgo en el departamento de Front Office según los objetivos, desempeño y estándares de calidad establecidos en SHA. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Gestionar el departamento supervisando y coordinando las áreas de Front Office y Transfer, • Maximizar los ingresos por habitación y según ocupación según precios, programas y disponibilidad (el día de llegada), • Asegurar que dispone de los recursos humanos adecuados en todo momento, • Revisar conjuntamente con Comfort Manager y Engineering Manager las habitaciones de VIPs para que todas las asignaciones estén en buen estado bajo la calidad de SHA, • Asegurar que los estándares de calidad, políticas internas y normativa son siempre conocidas y comprendidas por todas las personas del equipo de Front Office, • Apoyar en la elaboración de presupuestos departamentales tantos operativos, capex y de recursos humanos, • Controlar y analizar los gastos para que estén alineados con el presupuesto, • Mantener en todo momento un control de habitaciones fuera de servicio, peticiones y asignaciones para las correctas asignaciones de llegadas y maximizar la disponibilidad de venta, • Colaborar con ventas y marketing en la promoción de acciones de venta, implementando programas de upselling y promoción de SHA Academy en todo momento, • Asegurar y mantener altos estándares de higiene, presencia y comportamiento actuando de líder y ejemplo para el equipo, • Gestionar las quejas de huéspedes y comentarios relacionados con el departamento, • Cooperar y trabajar en equipo con el resto de departamentos, • Disponer y mostrar una actitud de lujo y trato excelente en todas sus interacciones, con cliente interno y cliente externo, • Promover una actitud de creatividad en la resolución de incidentes en todo momento, • Celebrar y mantener siempre en positivo cualquier interacción con huéspedes, viviéndolo como oportunidades de mejora, • Fomentar un clima laboral positivo y de excelencia en todo momento ¿Qué debes aportar? • Deseable formación en Turismo, • Experiencia: mínimo 3 años en puesto similar, en establecimientos de 5*, • Idiomas: español e inglés, ambos nivel avanzado (se realizará prueba de nivel). Francés, Alemán, Árabe (deseable), • Excelentes habilidades de liderazgo, gestión y planificación, • Alta orientación al servicio ¿Qué te ofrecemos? El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, consultas médicas y nutricionales gratuitas, sesiones de fitness y meditación, • Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua a través de una estrategia de desarrollo de talento que impulsará tu desarrollo profesional, se parte de ¡SHA Academy!, • Forma parte de nuestro Dream, ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: Estamos buscando un perfil de Delineante con sólida experiencia en proyectos tecnológicos, para trabajar para integrarse en nuestros equipos y trabajar en Arteixo (A Coruña). Modalidad de trabajo: Presencial durante el primer mes de formación. Posteriormente, modalidad híbrida (a negociar con el cliente, por ejemplo 2 semanas presenciales / 2 semanas en remoto). Requisitos: • Experiencia profesional de 1 a 2 años., • Manejo avanzado de AutoCAD 2D. · Posibilidad de formato híbrido de teletrabajo tras el primer mes. · Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes. · Aprender más sobre tecnologías emergentes. · Acceso a formación continua y certificaciones. · Disfrutar de un plan de compensación flexible. .. ¡y mucho más!

Eres una pieza fundamental en SHA ya que serás responsable de realizar la supervisión del equipo de terapeutas en el servicio y protocolos utilizados para garantizar la satisfacción de huéspedes y apoyar en los resultados del área cumpliendo estándares de calidad establecidos. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Coordinación, planificación y previsión, conjuntamente con el Wellness Operations Manager, de los niveles de personal adecuados para atender la demanda de tratamientos y servicios, a fin de optimizar el rendimiento de los terapeutas, no desatender la calidad de los tratamientos ni perder ventas., • Realización de los horarios del equipo de terapeutas, gestión de incidencias y comunicados de variaciones a Wellness Operations Manager o a Human Capital en su ausencia., • Elaboración y seguimiento de SOP y normas de funcionamiento que mejoren el trabajo interno., • Velar permanentemente por la aplicación de las normas establecidas en los protocolos de servicios., • Revisión diaria de cabinas de tratamientos. Supervisión del cumplimiento de las normas en cuanto a su preparación, decoración e higiene., • Control de stock y consumos de productos de terapias y otros materiales utilizados. Velar por el correcto uso de los materiales y maquinarias., • Realizar tratamientos por demanda (hasta un 75% jornada)., • Facilitar la integración y comunicación interna entre terapeutas y de estos con el resto del área clínica (médicos, consultores, enfermería, etc.)., • Proponer ideas de ventas y paquetes que incrementen los resultados económicos del área según necesidades y oportunidades detectadas. Difundir las estrategias de ventas entre los terapeutas y supervisar la correcta aplicación de las mismas., • Comunicación continua con la Boutique para asesoramiento de ventas. Promover el sistema de prescripción por parte de los terapeutas de productos a la venta en la boutique., • Gestionar necesidades y solicitudes de los terapeutas, funcionar siempre como puente de comunicación entre estos y la Dirección., • Participar diariamente en las reuniones del departamento de Wellness así como en las convocadas por su Dirección., • Atender cualquier inquietud, solicitud o queja de nuestros huéspedes en relación a los tratamientos. Recolectar y gestionar feedback de huéspedes sobre las terapias y terapeutas., • Organizar y promover formación interna de forma regular, • Organizar y promover formación externa de los proveedores de productos, • Participar activamente en procesos de selección y formación del equipo de terapeutas., • Coordinar con el equipo de terapeutas la generación de forma permanente de material y contenidos con el fin de colaborar con acciones de marketing., • Velar por la aplicación en todo momento de los principios contenidos en el SHA Code y motivar en la implementación de la filosofía de empresa., • Titulación: Relacionados con Wellness y terapias directamente relacionadas con balnearios médicos y experiencia en Wellness de alto standing. Favorables terapeutas., • Español alto. Inglés alto, • Valorable otros idiomas. El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades, • Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua con nuestra SHA Academy, • Ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

Sí, lo sabes... es el momento. Quizás ya le diste vueltas a esa idea: "necesito un cambio, quiero algo retador pero que no me queme". Bueno, te entendemos. Y por eso escribimos esta oferta pensando en ti . ¿Quiénes somos? Somos personas y tecnólogos. De los que disfrutan haciendo un pipeline limpio, versionando con cariño, y escribiendo YAML que sí valida. Nos gusta automatizar, revisar logs con criterio y no vivir atrapados en deploys manuales. Y sí: trabajamos en proyectos con propósito, en este caso en uno del Ministerio de Sanidad, donde la infraestructura importa de verdad. ¿Qué vas a hacer? Formarás parte del equipo técnico responsable de explotar y mantener la infraestructura OpenShift, y más concretamente, de mantener los procesos de CI/CD, automatización y despliegue. ¿Te gusta tocar consola, Jenkins, Git y Python en la misma mañana? Pues esto te va a gustar: Tus tareas clave serán: • Mantener, evolucionar y documentar pipelines CI/CD (OpenShift/K8s)., • Soporte a integraciones y despliegues automatizados., • Mantenimiento de repositorios Git y control de versiones., • Automatización de tareas con Python., • Configuración y uso extensivo de Jenkins. Te ofrecemos formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar, además de un proyecto estable, un muy buen ambiente de trabajo, jornada completa, contrato indefinido, salario competitivo según experiencia.... ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nosotros! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector: Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico. Forma parte de una compañía pionera, humana y cercana 100% tecnológica, enfrentándote a auténticos retos Evolución y desarrollo profesional Incorporación Inmediata en los proyectos más relevantes del Sector Público. Clases de inglés desde el primer día a cargo de la empresa. Preparación para las certificaciones Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Horarios flexibles para mantener nuestro equilibrio vida & empleo. Posibilidad de Remote Work remoto Un modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva que fomenten ambientes de trabajo abiertos e inclusivos. 3 meses de jornada intensiva en verano, porque nos gusta el sol, la playa, la familia.... Todos los viernes hacemos jornada intensiva para empezar los lunes ¡con más energía! ¿Quieres más? Contrato indefinido desde el primer día, porque nos encanta convivir con las mismas caras, nos apasiona la estabilidad y nos encanta trabajar en confianza... Seguro médico de cobertura completa sin copagos con una compañía líder a nivel nacional. Management 3.0: cogestión en la organización y coliderazgo en la toma de decisiones. Café y té gratis para todo el equipo en nuestra bonita oficina.

Buscamos un/a Analista Desarrollador/a para participar en un proyecto estratégico del sector sanitario, orientado a transformar la relación del ciudadano con el sistema de salud mediante nuevas tecnologías. Trabajarás en el desarrollo e integración de la plataforma, desarrollando servicios en .NET Web API , gestionando despliegues en Kubernetes y Openshift , e integrando sistemas de comunicaciones SIP . Formarás parte de un entorno ágil y colaborativo, aplicando metodologías Scrum , ITIL y DevOps para impulsar la evolución tecnológica del proyecto. Responsabilidades: • Desarrollar y configurar soluciones en los distintos módulos de la plataforma, adaptándolas a las necesidades del cliente y asegurando siempre la calidad técnica., • Trabajar con metodologías ágiles como Scrum, ITIL y DevOps, participando en la planificación, desarrollo y mejora continua de cada entrega., • Diseñar y mantener servicios en .NET Web API , asegurando que sean seguros, escalables y fáciles de integrar., • Gestionar despliegues en entornos Kubernetes y Openshift , para garantizar la disponibilidad y buen rendimiento de las aplicaciones., • Integrar sistemas y comunicaciones con tecnología SIP y otros estándares de telecomunicaciones aplicados al ámbito sanitario., • Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos y funcionales, asegurando que las soluciones desarrolladas respondan realmente a las necesidades del sector. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia trabajando en .NET. Especialmente con .NET Web API., • Acostumbrado a trabajar bajo metodologías Scrum e ITIL., • Experiencia realizando funciones DevOps ., • Experiencia con Kubernetes y Openshift ., • Conocimientos de telecomunicaciones (SIP, integración, interfaces). Valorable: • Experiencia en el ámbito sanitario (cita previa, gestiones administrativas, programas de salud, seguimiento de crónicos)., • Conocimientos en interoperabilidad: FHIR, HL7, Mirth, Java, CRMs., • Inglés nivel medio. Trabajar con nosotros te aportará : • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico ., • Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa., • Tendrás contratación indefinida desde el primer momento., • Trabajo 100% remoto., • Dispondrás de retribución flexible y ticket restaurant entre otros beneficios. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Desde Pymehr estamos buscando para la Clínica Dental Ruiz de La Cuesta ubicada en Alicante un/a Coordinador/ a de clínica para coordinar y asegurar el buen funcionamiento de la clínica. Las funciones principales a desempeñar son las de atención al paciente, realización y seguimiento de presupuestos, gestión de incidencias y asegurar la calidad de la atención al paciente en todo momento. Te incorporarás a una clínica consolidada en el sector con enfoque en la atención al paciente en proceso de digitalización con un entorno dinámico y colaborativo. Horario flexible de 8 a 17/18h y viernes de 8-14. Requisitos: Experiencia en coordinación y atención al paciente, preferiblemente en el ámbito odontológico, con capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Si posees experiencia liderando equipos y tu pasión es la atención al paciente, esta es tu oferta, apúntate. #J-18808-Ljbffr

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