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¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Ubicación: Madrid, ES, 28046 Fecha de publicación: 25 may 2026 ¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. ¿Qué podrás hacer? Desde el área de Procurement & Supply Chain Transformation de KPMG buscamos profesionales con amplia experiencia para unirse a nuestro equipo en las oficinas de Madrid. Desde esta práctica, ayudamos a nuestros clientes en la definición e implantación de estrategias de transformación de extremo a extremo de la función de Compras y de la Cadena de Suministro. Las organizaciones se enfrentan hoy en día a un entorno de inestabilidad sin precedentes, con disrupciones en las cadenas de suministro, presión en costes y una creciente exigencia de resiliencia y sostenibilidad. En KPMG, aportamos soluciones pragmáticas para dar respuesta a estos retos, acelerando la transformación de las operaciones, anticipando tendencias y mejores prácticas, e impulsando nuevos modelos digitales. La práctica de Procurement & Supply Chain Transformation es una de las áreas de mayor crecimiento dentro de consultoría, con una demanda creciente por parte de los clientes y amplias oportunidades de desarrollo profesional. Formamos parte de una red global con más de 3.500 profesionales especializados y contamos con un Centro de Excelencia Global que desarrolla metodologías y enfoques de vanguardia. ¡Estamos creciendo! Buscamos un/a Manager que combine capacidad de liderazgo, visión estratégica y vocación comercial, liderando proyectos de alto impacto y contribuyendo al crecimiento de la práctica. Funciones: Buscamos personas con pasión por la consultoría e interés por crecer para un puesto de experto en temas de Compras. Personas que hayan destacado en sus funciones anteriores y busquen un nuevo reto. Entre las principales responsabilidades de la persona seleccionada se incluirán: • Liderazgo integral de programas de transformación de Procurement y Supply Chain end-to-end (planificación, sourcing, operaciones y logística), • Definición e implantación de modelos operativos target (TOM) de Compras y Cadena de Suministro, • Diseño de estrategias avanzadas de compras y planificación de la cadena de suministro (coste, servicio, resiliencia y sostenibilidad), • Identificación, desarrollo y cierre de oportunidades comerciales en clientes actuales y potenciales, • Gestión de relaciones con clientes a nivel C-Level, actuando como trusted advisor en procesos de transformación, • Dirección de equipos multidisciplinares, impulsando su desarrollo y asegurando la excelencia en la entrega, • Definición e implantación de iniciativas de digitalización de Compras y/o Cadena de Suministro, • Gestión de riesgos en la cadena de suministro, terceros y continuidad del negocio ¿Qué necesitas saber? • 8-12 años de experiencia, incluyendo un mínimo de 4 años en consultoría, • Experiencia sólida en transformación de operaciones, Compras y Supply Chain, • Experiencia demostrable en liderazgo de proyectos complejos y gestión de equipos, • Experiencia en desarrollo de negocio, elaboración de propuestas y gestión de cuentas, • Excelentes habilidades de comunicación e interlocución con stakeholders de alto nivel, • Alta capacidad analítica y experiencia en modelos de optimización y toma de decisiones, • Titulación universitaria superior, • Certificación en CPIM, CSCP, CLTD o similar, • Español e inglés fluido ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Parte del trabajo se realiza en inglés, es un criterio de selección relevante. En dnoise, estamos en la búsqueda de un Account Manager para unirse a nuestro equipo. Buscamos a un profesional capaz de liderar la planificación, organización, y ejecución de proyectos publicitarios así como eventos. Este rol requiere una persona con una comprensión profunda de todos los aspectos del proceso de gestión de cuentas, desde la recepción del brief hasta la ejecución final, incluyendo la elaboración de propuestas, presentaciones al cliente, y sobre todo, un manejo excepcional del control de presupuesto, costes y coordinación de equipos implicados. Tu aportación será crucial en el área de control presupuestario de los proyectos, gestión de relaciones y status semanales con el cliente (castellano e inglés) y el equipo, entre otras responsabilidades. Buscamos alguien que aporte valor, visión estratégica y excelencia en la ejecución de cada evento, garantizando la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto • Planificación y desarrollo del proyectos: Planificación integral de los proyectos, desde la conceptualización junto a los equipos creativos y técnicos hasta la implementación, asegurando que cada aspecto se alinee con los objetivos del cliente y el presupuesto asignado., • Trabajo autónomo: Es necesario que tengas la capacidad y autonomía suficiente para no depender de validaciones constantes por parte de tus superiores., • Gestión de presupuesto y costos: Controlar meticulosamente el presupuesto, los costos y la facturación y cierre del evento, optimizando recursos y garantizando la rentabilidad del proyecto., • Project management. Parte del trabajo implicará coordinar diferentes equipos, existe la figura del traffic manager, pero la coordinacion de tus proyectos serán responsabilidad tuya., • Coordinación con Proveedores y Socios: Seleccionar y gestionar las relaciones con proveedores, socios y otros terceros involucrados en la organización del evento, asegurando servicios de alta calidad y cumplimiento de plazos., • Excelente comunicación con el Cliente: Mantener una comunicación fluida, amable y efectiva con el cliente, incluyendo la presentación de propuestas, actualizaciones regulares del estado del evento y manejo de feedbacks, para asegurar su satisfacción total., • Liderazgo de Equipos de Trabajo: Dirigir y motivar al equipo de trabajo asignados a los proyectos, promoviendo un ambiente colaborativo, y asegurando la excelencia en la ejecución de cada tarea., • Presentaciones a cliente, • Ejecución de eventos: en la agencia realizamos gran cantidad de eventos, además del resto de proyectos. La experiencia en eventos es relevante, • Experiencia de al menos 5 años en puesto de ejecutivo de cuentas., • Formación Académica: Grado o licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Marketing, Publicidad, o áreas relacionadas. La experiencia real y relevante en un puesto similar puede compensar la falta de titulación específica., • Experiencia en la gestión de equipos., • Inglés escrito y hablado (C), • Dominio de Excel, con capacidad para realizar y presentar análisis de costos detallados (se realizará una prueba práctica)., • Competencias en la elaboración de presupuestos y seguimiento económico de proyectos., • Independencia en la ejecución de tareas, con habilidad para trabajar en colaboración con equipos amplios implicados., • Disponibilidad para viajar por el territorio español ocasionalmente., • Atención al detalle y capacidades numéricas destacadas., • Orientación a resultados, alta productividad y proactividad., • Autonomía en la elaboración de presentaciones e informes., • Habilidades comunicativas excepcionales, con educación y trato excelente., • Habilidades de Gestión: Experiencia y capacidad demostrable en la gestión de equipos de trabajo, incluyendo liderazgo, motivación y desarrollo de personal., • Se valorará positivamente la experiencia y conocimientos en áreas complementarias que contribuyan al buen desempeño en la organización de eventos, como capacidad analítica, técnicas de negociación, visión global y planificación estratégica., • Idiomas: Se valorará el Inglés fluido para el desempeño profesional. No se requiere una titulación específica, pero es relevante tener capacidad para trabajar en inglés., • Salario a negociar según capacidades y experiencia del candidato (en el formulario te preguntaremos por tus expectativas), • Horario: de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00, los viernes hasta las 16:00, • Departamentos propios de Creatividad, Diseño de espacios y arquitectura. Desarrollo, Marketing y Comunicación, Producción y Logística, • Centro de trabajo moderno: 2.500m2 de zona de producción y amplias oficinas con magnífica iluminación natural., • El centro de trabajo se encuentra ubicado en la Calle de Arboleda Nº8/10, al pocos metros del Campus Sur de la universidad Politécnica de Madrid., • Amplia disponibilidad de transporte público: A menos de 200 metros de la parada de metro “Sierra de Guadalupe” y del cercanías “Vallecas” y con diversas paradas de autobús muy cercanas, • Plaza de aparcamiento: El centro de trabajo dispone de suficientes plazas de garaje que pueden ser usadas por el equipo, en caso de que lo necesiten, y haya disponibilidad(suele haberla). En caso de no disponer de plaza se puede aparcar en la zona sin mucha dificultad, • Gran cantidad de servicios en la zona: A menos de 200m hay disponibilidad de Bares y restaurantes, McDonalds y Burger King(cuidado con el colesterol) supermercados (Mercadona y Lidl), bazares etc. Todo lo que necesites lo tienes al lado., • 70 compañeros de trabajo estupendos de los que aprender muchísimas cosas en diferentes áreasAmbiente excelente Por favor, no apliques si no cumples los requisitos, perderemos todos el tiempo ¡Gracias y mucha suerte! #J-18808-Ljbffr

This Full time on site position offers great opportunities for career growth. Joining the team at SC Johnson Professional® makes you part of a family company with a deep history in the professional market as a leading manufacturer of skincare, cleaning and hygiene products, and smart technologies. We provide solutions to Healthcare, Clean Industrial, Industrial, Office & Institutional, Hospitality & Travel, and Retail & Entertainment markets. SC Johnson Professional® is a business unit within SC Johnson, a family-owned and led company and leading manufacturer of quality, trusted products since 1886. Ubicación: Madrid Función: Key Account Manager Título interno del puesto: Associate Manager, Sales Acerca del puesto: El/la Key Account Manager será responsable de impulsar y acelerar el crecimiento del negocio de SC Johnson Professional mediante el desarrollo de cuentas clave de Facility Management, con especial foco en los segmentos de oficinas, instituciones y sanitario. El puesto estará orientado a la captación y desarrollo de clientes en los segmentos prioritarios —empresas de Facility Management, consultoras inmobiliarias, grandes corporaciones y grupos sanitarios, como hospitales y residencias— mediante una gestión activa de cuentas estratégicas y la generación de nuevas oportunidades de negocio. La persona seleccionada trabajará estrechamente con distribuidores y equipos internos para garantizar una ejecución eficaz de la estrategia comercial, contribuyendo al crecimiento del negocio y a la rentabilidad. • Desarrollar y ejecutar la estrategia de crecimiento del negocio en cuentas clave de Facility Management (FM), con foco en el sector hospitalario, grandes corporaciones, oficinas, industria y empresas de servicios., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, definiendo planes comerciales, negociando acuerdos y construyendo relaciones sólidas con los principales interlocutores para maximizar el crecimiento y la rentabilidad., • Colaborar estrechamente con la red de distribución, los Delegados de Venta y los equipos internos (Marketing, Customer Service, Logística y Finanzas) para garantizar una ejecución comercial excelente y una experiencia de cliente diferencial., • Analizar el mercado y la competencia, realizando el seguimiento de la actividad comercial mediante Salesforce para optimizar el rendimiento, identificar oportunidades y alcanzar los objetivos de negocio., • Sólida experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas clave (KAM) y desarrollo de negocio en entornos complejos (Facility Management, distribución o servicios)., • Capacidad demostrada para negociar, desarrollar relaciones con clientes a alto nivel y trabajar con una clara orientación a resultados., • Experiencia en el uso de CRM (preferiblemente Salesforce), permiso de conducir y disponibilidad para viajar., • Clara orientación a resultados, mentalidad de crecimiento y espíritu emprendedor., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia, con capacidad para construir relaciones sólidas y duraderas., • Capacidad para trabajar con autonomía en entornos complejos, priorizar eficazmente y colaborar con liderazgo en equipos multidisciplinares. Requisitos de idiomas: Es imprescindible contar con un nivel nativo de español, así como un nivel fluido de inglés, con capacidad para comunicarse de manera profesional con clientes, colaboradores y partes interesadas en un entorno empresarial internacional. No ofrecemos apoyo para reubicación, ni a nivel nacional ni internacional, para este puesto. Inclusion & Diversity We believe Inclusion and Diversity is more than a program. We embed inclusive practices in our day-to-day work, the way we relate to our colleagues, collaborate and make decisions. We value the collective richness of the differences people bring to the organization, including style, personality, thoughts, race, ethnicity, culture, religion, gender, gender identity, sexual orientation, age, and disability – that enables all to bring their full contributions to the organization. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría desarrollar negocio en transporte internacional con autonomía para abrir nuevas oportunidades y construir relaciones comerciales a largo plazo? Tendrás la posibilidad de trabajar con soluciones aéreas, marítimas y terrestres, acompañando al cliente desde la primera conversación hasta el desarrollo de la cuenta. Te incorporarás a un proyecto internacional en crecimiento, con presencia ibérica, un portfolio amplio de soluciones logísticas y una propuesta que combina retribución competitiva, variable por resultados, vehículo de empresa y flexibilidad. • Autonomía para desarrollar tu territorio Tendrás capacidad para organizar tu actividad comercial, identificar empresas con potencial y decidir dónde concentrar tus esfuerzos para construir una cartera sólida y rentable., • Un portfolio que amplía tus posibilidades comerciales Trabajarás con soluciones de Air Freight, Sea Freight y Road Freight, además de servicios de Project Cargo, aduanas y Time Critical/Express. Esto te permitirá plantear alternativas adaptadas a necesidades logísticas muy diferentes., • Venta consultiva con apoyo de especialistas No tendrás que limitarte a vender una tarifa. Trabajarás junto a Pricing, Operaciones y otros equipos internos para convertir las necesidades del cliente en propuestas competitivas, viables y rentables., • Impacto directo en el crecimiento del negocio Las oportunidades que abras y las cuentas que desarrolles tendrán un efecto visible en el crecimiento de la compañía en España y en su desarrollo dentro del mercado ibérico., • Relaciones comerciales que podrás desarrollar a largo plazo Tu trabajo no terminará con el cierre. Tendrás la oportunidad de acompañar a las cuentas que incorpores, detectar nuevas necesidades y convertir una primera operación en una relación comercial duradera., • Entorno internacional y multisectorial Trabajarás con operaciones de importación y exportación y con clientes de diferentes sectores, dentro de una organización conectada con una red internacional de colaboradores., • Aprendizaje comercial y técnico continuo Podrás seguir perfeccionando tus habilidades de venta y ampliando tu conocimiento de los productos, servicios y soluciones de transporte internacional mediante sesiones de formación y desarrollo., • Un día de teletrabajo a la semana Combinarás la actividad de campo y las visitas a clientes con un día semanal de trabajo en remoto., • Seguro médico Dispondrás de seguro médico dentro del paquete de beneficios de la posición., • Vehículo de empresa y tarjeta Solred Contarás con vehículo de empresa y tarjeta Solred para facilitar tu actividad comercial, visitas y desplazamientos., • Retribución variable vinculada a resultados Tu capacidad para generar negocio rentable y desarrollar cartera tendrá reflejo directo en tu compensación mediante una parte variable por resultados., • Salario fijo competitivo Contarás con una retribución fija atractiva, acorde con la responsabilidad de la posición, tu experiencia comercial y tu conocimiento del sector. Tu misión será convertir oportunidades comerciales en relaciones rentables y duraderas, ayudando a empresas con necesidades de transporte internacional a encontrar soluciones fiables y adaptadas a su cadena de suministro. Tendrás un papel relevante tanto en la apertura de nuevo negocio como en el desarrollo de la cartera, contribuyendo al crecimiento mediante volumen, margen, fidelización y una experiencia de cliente que invite a seguir trabajando juntos. • Crearás nuevas oportunidades y desarrollarás tu territorio. Identificarás empresas importadoras y exportadoras con potencial, generarás oportunidades de manera proactiva y construirás relaciones con responsables de Logística, Supply Chain, Compras, Import/Export, Operaciones y Dirección., • Convertirás necesidades logísticas en soluciones de valor. Gestionarás el ciclo comercial desde el diagnóstico hasta la negociación y el cierre, coordinándote con Pricing y Operaciones para construir ofertas adaptadas, competitivas y rentables., • Harás crecer y cuidarás las cuentas que desarrolles. Acompañarás la puesta en marcha de nuevos clientes, identificarás nuevos tráficos y oportunidades de cross-selling y trabajarás junto a Operaciones para asegurar una buena experiencia, especialmente en envíos clave o situaciones que requieran una respuesta ágil., • Conocer comercialmente el freight forwarding. Una trayectoria de alrededor de 3 años o más en ventas B2B, desarrollo de negocio o posiciones equivalentes dentro del freight forwarding, transporte internacional u operadores logísticos te permitirá empezar con una buena comprensión del mercado y de las necesidades de los clientes., • Disfrutar tanto abriendo oportunidades como desarrollando relaciones. La iniciativa para prospectar, contactar con nuevas empresas, hacer networking y acceder a decisores será fundamental. A la vez, tu capacidad para generar confianza te ayudará a convertir las primeras operaciones en relaciones comerciales sostenibles., • Entender el ecosistema del transporte internacional. Tu familiaridad con navieras, aerolíneas, transportistas, puertos, terminales y la operativa aduanera básica te permitirá interpretar mejor las necesidades del cliente y aportar mayor criterio en cada conversación comercial., • Conocer las operativas aéreas, marítimas y/o terrestres. La experiencia comercializando uno o varios de estos productos te ayudará a detectar oportunidades con rapidez y a identificar qué solución puede aportar mayor valor en función del tráfico, ruta o necesidad del cliente., • Saber vender valor más allá del precio. Comprender conceptos como Incoterms, estructuras de costes, pricing, márgenes y documentación de comercio internacional te permitirá construir propuestas que resulten atractivas para el cliente sin perder de vista la rentabilidad., • Convertir actividad comercial en resultados. Una buena gestión del territorio, la agenda, el pipeline y las prioridades será clave para transformar contactos y reuniones en oportunidades, nuevos clientes, volumen y Gross Profit., • Crear relaciones de confianza. La capacidad para escuchar, hacer buenas preguntas y entender qué preocupa realmente al cliente te ayudará a diferenciarte en un mercado competitivo y a desarrollar cuentas con recorrido., • Comunicar, negociar e influir con naturalidad. Te relacionarás con interlocutores muy diferentes. Adaptar tu discurso, argumentar con claridad y desenvolverte con seguridad en una negociación será una de tus principales herramientas comerciales., • Responder con agilidad cuando las condiciones cambien. El transporte internacional requiere capacidad para reaccionar ante incidencias, cambios de operativa o nuevas prioridades. Tu criterio y orientación a soluciones ayudarán a proteger tanto la relación con el cliente como la calidad del servicio., • Trabajar de forma autónoma sin dejar de apoyarte en el equipo. Tendrás independencia para organizar tu actividad comercial, pero tus mejores soluciones nacerán de la colaboración con Operaciones, Pricing, Customer Service, Finanzas y otras áreas de la organización., • Trabajar profesionalmente en español e inglés. El dominio del español y un nivel profesional de inglés te permitirán desenvolverte con clientes, colaboradores y equipos en un contexto internacional. El conocimiento de portugués u otros idiomas aportará todavía más posibilidades., • Utilizar el CRM como una herramienta comercial real. Registrar actividad, oportunidades, previsiones y próximos pasos con rigor te ayudará a gestionar mejor el pipeline, anticipar decisiones y tener una visión clara de dónde invertir tu tiempo., • Sentirte cómod@ estando cerca del mercado. Las visitas a clientes, reuniones presenciales, ferias y eventos formarán parte natural de tu actividad. Contar con carné de conducir y disponibilidad para desplazarte te permitirá construir relaciones de mayor proximidad., • La formación superior en ADE, Comercio Internacional, Logística, Marketing o áreas relacionadas puede aportarte una buena base para desenvolverte en la posición. Una trayectoria profesional equivalente dentro del sector puede ofrecerte igualmente las herramientas necesarias para tener éxito. Si disfrutas desarrollando negocio, conoces el mundo del freight forwarding y te motiva combinar captación, venta consultiva y desarrollo de relaciones comerciales, aquí podrás poner tu experiencia al servicio de un proyecto internacional con recorrido. Si quieres una posición en la que puedas tener autonomía, construir cartera, generar impacto y ver reconocido tu resultado, nos encantará conocer tu trayectoria. Da el siguiente paso. Tu próxima gran relación comercial puede empezar con esta oportunidad. #J-18808-Ljbffr

Levata by Logiscenter es una compañía especializada en Automatic Identification and Data Capture (AIDC) y soluciones tecnológicas para empresas. Ayudamos a nuestros clientes a mejorar sus operaciones mediante tecnologías como códigos de barras, RFID, movilidad empresarial, impresión de etiquetas, terminales móviles, lectores, POS y soluciones para entornos logísticos, industriales y retail. Trabajamos con fabricantes líderes del sector como Zebra, Honeywell, Datalogic, Panasonic, Getac, Elo e Impinj, ofreciendo desde equipos individuales hasta soluciones completas adaptadas a las necesidades de cada cliente Buscamos un/a Enterprise Account Manager para desarrollar y gestionar una cartera de clientes medianos y grandes en España. Es una posición pensada para un perfil junior, con 1–3 años de experiencia comercial B2B en tecnología, que quiera seguir creciendo en un entorno comercial y asumir progresivamente cuentas de mayor tamaño y proyectos más complejos. La persona seleccionada tendrá un papel muy cercano al cliente, combinando gestión de cuentas, captación de nuevas oportunidades, venta consultiva y visitas comerciales frecuentes por España. Queremos incorporar a alguien interesado en especializarse en AIDC, movilidad, identificación automática y tecnología aplicada a logística, industria y retail. • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes medianos y grandes en España., • Construir relaciones comerciales a largo plazo con clientes y principales interlocutores., • Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas asignadas., • Detectar necesidades de renovación, ampliación y mejora de sus soluciones tecnológicas., • Desarrollar relaciones con diferentes interlocutores dentro de las organizaciones: compras, operaciones, logística, IT, almacén y dirección., • Elaborar planes de acción para hacer crecer las cuentas asignadas., • Entender las necesidades y procesos operativos del cliente antes de plantear una solución., • Identificar oportunidades relacionadas con:, • Terminales móviles y dispositivos industriales, • Lectores de códigos de barras, • Impresoras de etiquetas, • RFID, • Movilidad empresarial, • Soluciones para almacenes y logística, • POS y retail, • Consumibles y etiquetas, • Equipamiento tecnológico para entornos industriales, • Trabajar junto con nuestros equipos de preventa y especialistas para definir la solución adecuada., • Preparar propuestas comerciales y realizar el seguimiento de las oportunidades., • Negociar y cerrar operaciones., • Mantener el seguimiento de los proyectos hasta su correcta ejecución. Las visitas a clientes serán una parte importante del día a día. • Realizar viajes comerciales recurrentes por España., • Visitar las instalaciones de clientes para conocer directamente sus operaciones y necesidades., • Mantener reuniones presenciales con responsables de compras, operaciones, logística, IT y dirección., • Presentar nuestras soluciones y propuestas comerciales., • Identificar nuevas oportunidades durante las visitas., • Prospectar nuevas empresas y generar oportunidades dentro del mercado español., • Participar en ferias, eventos y acciones comerciales relacionadas con nuestro sector., • 1–3 años de experiencia en ventas B2B de tecnología., • Experiencia realizando visitas comerciales a clientes., • Se valorará especialmente experiencia trabajando con cuentas medianas y grandes., • Muy valorable experiencia en alguno de estos sectores:, • AIDC / Auto-ID, • Barcode, • Movilidad empresarial, • RFID, • Impresión profesional o industrial, • POS / Retail Technology, • Warehouse Technology, • Logística, • Equipamiento tecnológico industrial No es necesario conocer todo nuestro portfolio desde el primer día. Buscamos una persona con una buena base comercial, interés por la tecnología y capacidad para aprender rápidamente. • Te gusta estar con clientes y hacer visitas comerciales., • Tienes iniciativa para generar nuevas oportunidades., • Disfrutas desarrollando relaciones comerciales a largo plazo., • Sabes escuchar y entender las necesidades del cliente., • Tienes orientación a resultados y capacidad de negociación., • Eres organizado/a y haces un buen seguimiento de tus oportunidades., • Te sientes cómodo/a hablando con diferentes perfiles dentro de una empresa., • Quieres desarrollar tu carrera en Enterprise Sales / Account Management., • Español: nivel nativo o profesional., • Inglés: nivel profesional para trabajar con equipos internacionales y fabricantes., • Otros idiomas serán valorados., • Salario fijo más variable vinculado a resultados., • Gastos de viaje cubiertos durante los desplazamientos profesionales., • Retribución flexible, incluyendo seguro médico y opciones como tarjeta restaurante, transporte y guardería., • Incorporación a una compañía internacional y en crecimiento, especializada en AIDC, movilidad y tecnología para logística, industria y retail., • Formación continua sobre productos, soluciones y fabricantes líderes del sector., • Entorno internacional y multicultural, con un equipo formado por más de 20 nacionalidades., • Un entorno dinámico donde tendrás la oportunidad de desarrollar tanto tus habilidades comerciales como tu conocimiento tecnológico. Buscamos una persona comercial, curiosa y orientada al cliente, que quiera entender cómo funcionan las operaciones de una empresa y cómo tecnologías como movilidad, barcode, RFID o impresión pueden ayudar a mejorarlas. Si te motiva combinar venta consultiva, tecnología, relación con clientes y viajes por España, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Key Account Manager SR para nuestro equipo Comercial. ¿Te apasiona conectar con nuevos clientes y abrir oportunidades de negocio? • Generar nuevas oportunidades de negocio para mantener y expandir la cartera de clientes: actualizaciones (nuevas licencias, desarrollos) mediante prospección de ventas por teléfono y correo electrónico, base de datos, LinkedIn y reuniones presenciales o remotas para presentar el servicio, realizar demostraciones y cerrar ventas., • Elaborar informes semanales con los resultados de la gestión de ventas., • Colaborar en el desarrollo del Plan de Proyecto en coordinación con el área de Servicios Profesionales de UNIGIS y los clientes., • Gestionar la fidelización de clientes y las acciones de recuperación en caso de abandono., • Registrar el 100% de la gestión de ventas en CRM (HubSpot)., • Participar activamente en eventos organizados por UNIGIS para atender a los visitantes, promocionar los servicios y generar leads., • Cumplir con los objetivos cuantitativos y cualitativos definidos para el puesto., • Ejecutar procesos de ventas., • Elaborar planes y proyecciones de ventas., • Colaborar en los procesos de relevamiento e implementación., • Documentar todos los procesos y la gestión de ventas en el CRM., • Realizar presentaciones., • Brindar soporte posventa a los clientes., • Preparar, controlar y coordinar la información básica de gestión técnica de ventas/funcional., • Preferiblemente, graduado o estudiante con una licenciatura en Informática o áreas afines., • Aproximadamente cinco años de experiencia en puestos similares (Obligatorio)., • Experiencia en ventas de Soluciones Tecnológicas SaaS., • Mínimo de 5 años de experiencia en tareas similares., • Experiencia en ventas consultivas para clientes corporativos., • Experiencia en gestión de proyectos., • Sectores preferentes: Empresas de transporte, logística o marketing para soluciones informáticas, idealmente ERP, TMS, WMS o similares. Impacto global: Formarás parte del crecimiento de UNIGIS. Paquete ejecutivo: Salario competitivo + beneficios. Cultura de innovación: Entorno dinámico con acceso a tecnología de vanguardia. Modelo de trabajo híbrido. En UNIGIS, no solo implementamos software: redefinimos la logística global. ¿Quieres formar parte de este viaje? #J-18808-Ljbffr

Responsable Area TMSApplyremote type: Hybridlocations: MADRIDtime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR108213We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable.BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.¿Cuál es nuestro plan estratégico?¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.¿Qué buscamos?## En Babel buscamos incorporar un/a Responsable de Área TMS que lidere la evolución de nuestras plataformas de gestión del transporte, asegurando la excelencia operativa, la innovación tecnológica y la alineación continua con las necesidades del negocio.Si te apasiona la logística, la tecnología y la gestión de equipos, y quieres participar en proyectos estratégicos con impacto directo en la operativa de una compañía líder del sector, queremos conocerte.## ¿Cuál será tu misión?Serás la persona responsable de liderar el área de TMS (Transport Management Systems), coordinando equipos, proyectos e iniciativas tecnológicas orientadas a optimizar los procesos de transporte y distribución de la compañía.Trabajarás de forma transversal con Operaciones, Logística, Tecnología, Integración de Clientes y proveedores externos para garantizar que las soluciones TMS aporten el máximo valor al negocio.## ¿Qué harás en tu día a día?### Liderar el equipo responsable de la operación, mantenimiento y evolución de los sistemas TMS. Coordinar proyectos de implantación, migración y mejora continua de plataformas de transporte. Priorizar iniciativas y backlog junto a las áreas de Operaciones y Negocio. Garantizar la resolución de incidencias y el cumplimiento de los niveles de servicio acordados. Supervisar la integración del TMS con ERP, WMS, plataformas de clientes y otros sistemas corporativos. Definir y optimizar procesos operativos relacionados con transporte, distribución y logística. Gestionar proveedores tecnológicos y partners especializados. Definir y monitorizar KPIs de disponibilidad, calidad de servicio y evolución de la plataforma. Impulsar iniciativas de automatización, digitalización y mejora continua. Identificar nuevas tecnologías aplicables al ámbito logístico y liderar su evaluación e implantación. Actuar como punto de conexión entre Tecnología, Operaciones, Logística y otras áreas clave del negocio.## ## ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Nivel de inglés B2 o superior. Al menos 5 años liderando equipos tecnológicos. Experiencia demostrable en implantación, mantenimiento o evolución de sistemas TMS. Experiencia en gestión de proyectos Agile. Experiencia en entornos logísticos, transporte o Supply Chain. Experiencia en gestión de incidencias y soporte a negocio. Sistemas TMS (SAP TM, Oracle TMS, Blue Yonder, Alertran, Unigis o similares). Integraciones mediante APIs REST/SOAP, EDI, XML y JSON. SQL y PL/SQL. Power BI o herramientas de analítica de datos. Azure DevOps, Jira o herramientas equivalentes. Integración con ERP, WMS y plataformas de cliente.### Valoraremos Certificaciones Agile (Scrum, SAFe). Certificaciones PMP, PRINCE2 o similares. Formación en Supply Chain, Logística o Transporte. Experiencia en procesos de transformación digital.#babel¿Qué ofrecemos?Babel, the great way to achieve the success.¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad.¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección data.protection@babelgroup.com. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web. #J-18808-Ljbffr

Somos una Firma multidisciplinar fundada en 1990 con dilatada experiencia en ofrecer servicios profesionales. Disponemos de oficinas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla, San Sebastián, Vitoria, Valladolid, Pamplona, Valencia, Zaragoza, Alicante y Granada. Ya somos más de 950 profesionales en España. Pertenemos a una red internacional: PKF, con la que compartimos estándares de calidad, nuevas metodologías y clientes con sedes en diferentes países. • Visión estratégica: capacidad para definir objetivos a largo plazo y alinear recursos para alcanzarlos así como comprensión del entorno competitivo y tendencias del sector., • Experiencia comercial sólida y demostrable en ventas B2B, especialmente en el ámbito de la formación corporativa., • Liderazgo: habilidad para motivar, inspirar y desarrollar talento., • Gestión de Proveedores: capacidad para identificar proveedores formativos., • Ética y Responsabilidad: integridad en la toma de decisiones y compromiso con la sostenibilidad y la responsabilidad social., • Experiencia en resolución de conflictos y toma de decisiones bajo presión., • Deseable aportar cartera de clientes o contactos corporativos activos, y capacidad para ampliarla mediante prospección y networking., • Experiencia previa en formación, L&D, gestión de talento o coordinación de programas formativos en cualquiera de sus modalidades: presencial, online, aula virtual, formación a medida, coaching o mentoring., • Excelentes dotes de comunicación, negociación y networking., • Proactividad, autonomía y fuerte orientación tanto al cliente como a resultados comerciales., • Titulación en Derecho, Ciencias Sociales, Empresariales, Recursos Humanos o campo afín., • Se valorará Máster en Recursos Humanos, Gestión del Talento, Formación o similar., • Diseñar, planificar y calendarizar cursos formativos alineados con las necesidades de negocio y del mercado., • Crear cursos en nuestras plataformas formativas (LMS), estructurando contenidos, módulos e itinerarios., • Identificar formadores externos y coordinar la relación con formadores externos: búsqueda, evaluación, contratación y seguimiento., • Gestionar la logística de todas las modalidades de formación: presencial, online, aula virtual, blended, coaching y mentoring., • Evaluar la eficacia de los programas mediante indicadores de satisfacción, aprendizaje y ROI., • Mantener actualizado el catálogo formativo, asegurando que los contenidos estén alineados con las tendencias actuales., • Administrar el presupuesto de formación, optimizando recursos y alianzas con proveedores., • Identificar y captar nuevas empresas interesadas en contratar nuestros programas formativos en cualquiera de sus modalidades., • Gestionar, mantener y ampliar una cartera de clientes corporativos, aportando clientes propios y generando nuevas oportunidades mediante prospección activa., • Presentar nuestras soluciones formativas a clientes y potenciales clientes, adaptando los programas a sus necesidades específicas., • Negociar condiciones, precios y modalidades (presencial, online, aula virtual, formación a medida, coaching, mentoring, etc.)., • Colaborar con marketing para desarrollar estrategias de venta, campañas y materiales promocionales., • Elaborar propuestas comerciales, presupuestos y contratos formativos. Salario en función de la experiencia que se aporte. Desarrollo profesional y plan de carrera en una firma en continuo crecimiento. Excepcional ambiente de trabajo. 📍Ubicación: Madrid, Barcelona o País Vasco. Se valorarán otras localizaciones. #J-18808-Ljbffr

Levata by Logiscenter es una compañía especializada en Automatic Identification and Data Capture (AIDC) y soluciones tecnológicas para empresas. Ayudamos a nuestros clientes a mejorar sus operaciones mediante tecnologías como códigos de barras, RFID, movilidad empresarial, impresion de etiquetas, terminales móviles, lectores, POS y soluciones para entornos logísticos, industriales y retail. Trabajamos con fabricantes lideres del sector como Zebra, Honeywell, Datalogic, Panasonic, Getac, Elo e Impinj, ofreciendo desde equipos individuales hasta soluciones completas adaptadas a las necesidades de cada cliente Buscamos un/a Enterprise Account Manager para desarrollar y gestionar una cartera de clientes medianos y grandes en Espana. Es una posicion pensada para un perfil junior, con 1--3 años de experiencia comercial B2B en tecnología, que quiera seguir creciendo en un entorno comercial y asumir progresivamente cuentas de mayor tamaño y proyectos más complejos. La persona seleccionada tendrá un papel muy cercano al cliente, combinando gestión de cuentas, captación de nuevas oportunidades, venta consultiva y visitas comerciales frecuentes por Espana. Queremos incorporar a alguien interesado en especializarse en AIDC, movilidad, identificación automática y tecnología aplicada a logística, industria y retail. • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes medianos y grandes en Espana., • Construir relaciones comerciales a largo plazo con clientes y principales interlocutores., • Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas asignadas., • Detectar necesidades de renovación, ampliación y mejora de sus soluciones tecnológicas., • Desarrollar relaciones con diferentes interlocutores dentro de las organizaciones: compras, operaciones, logística, IT, almacén y dirección., • Elaborar planes de acción para hacer crecer las cuentas asignadas. Entender las necesidades y procesos operativos del cliente antes de plantear una solución. Identificar oportunidades relacionadas con: Terminales móviles y dispositivos industriales Lectores de códigos de barras Movilidad empresarial Soluciones para almacenes y logística POS y retail Consumibles y etiquetas Equipamiento tecnologíco para entornos industriales Trabajar junto con nuestros equipos de preventa y especialistas para definir la solución adecuada. Preparar propuestas comerciales y realizar el seguimiento de las oportunidades. Negociar y cerrar operaciones. Mantener el seguimiento de los proyectos hasta su correcta ejecución. Las visitas a clientes serán una parte importante del día a día. • Realizar viajes comerciales recurrentes por Espana., • Visitar las instalaciones de clientes para conocer directamente sus operaciones y necesidades., • Mantener reuniones presenciales con responsables de compras, operaciones, logística, IT y dirección., • Presentar nuestras soluciones y propuestas comerciales., • Identificar nuevas oportunidades durante las visitas., • Prospectar nuevas empresas y generar oportunidades dentro del mercado español., • Participar en ferias, eventos y acciones comerciales relacionadas con nuestro sector. 1--3 años de experiencia en ventas B2B de tecnologia. Experiencia realizando visitas comerciales a clientes. Se valorará especialmente experiencia trabajando con cuentas medianas y grandes. Muy valorable experiencia en alguno de estos sectores: Movilidad empresarial Impresión profesional o industrial POS / Retail Technology Equipamiento tecnologíco industrial No es necesario conocer todo nuestro portfolio desde el primer día. Buscamos una persona con una buena base comercial, interés por la tecnología y capacidad para aprender rápidamente. • Te gusta estar con clientes y hacer visitas comerciales., • Tienes iniciativa para generar nuevas oportunidades., • Disfrutas desarrollando relaciones comerciales a largo plazo., • Sabes escuchar y entender las necesidades del cliente., • Tienes orientación a resultados y capacidad de negociación., • Eres organizado/a y haces un buen seguimiento de tus oportunidades., • Te sientes cómodo/a hablando con diferentes perfiles dentro de una empresa., • Quieres desarrollar tu carrera en Enterprise Sales / Account Management., • Espanol: nivel nativo o profesional., • Ingles: nivel profesional para trabajar con equipos internacionales y fabricantes., • Otros idiomas serán valorados., • Salario fijo más variable vinculado a resultados., • Gastos de viaje cubiertos durante los desplazamiento propios., • Retibucion flexible, incluyendo seguro medico y opciones como tarjeta restaurante, transporte y guarderia., • Incorporación a una compania internacional y en crecimiento, especializada en AIDC, movilidad y tecnología para logística, industria y retail., • Formación continua sobre productos, soluciones y fabricantes lideres del sector., • Entorno internacional y multicultural, con un equipo formado por mas de 20 nacionalidades., • Un entorno dinamico donde tendrás la oportunidad de desarrollar tanto tus habilidades comerciales como tu conocimiento tecnologíco. Buscamos una persona comercial, curiosa y orientad a cliente, que quiera entender cómo funcionan las operaciones de una empresa y cómo tecnologias como movilidad, barcode, RFID o impresion pueden ayudar a mejorarlas. Si te motiva combinar venta consultiva, tecnologia, relación con clientes y viajes por Espana, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

En Panthr no somos una agencia de reclutamiento más. Somos el puente entre el talento con propósito y las empresas que necesitan resultados sin perder tiempo. Conectamos a las personas correctas con las oportunidades correctas, sin rodeos y sin promesas que no se cumplen. Combinamos datos reales, tecnología y más de 15 años de experiencia para crear coincidencias que funcionan de verdad: en cultura, mentalidad y ambición. Estamos presentes donde se definen las decisiones clave. Operamos globalmente, actuamos localmente y trabajamos con la claridad y velocidad que el mercado exige. Si buscas un equipo que se mueva rápido, entienda lo que necesitas y hable con transparencia absoluta… bienvenido a la manada. Sobre nuestro cliente: Confidencial Buscamos un Madrid City Manager que lidere el crecimiento, la rentabilidad y la excelencia operativa del negocio en la región. Serás la figura clave responsable de consolidar la presencia de la compañía en Madrid, combinando desarrollo comercial, gestión estratégica de clientes y fortalecimiento de la red local de operadores. Este rol tendrá un impacto directo en la escalabilidad y rentabilidad del negocio, actuando como el principal impulsor del mercado local y garantizando que las operaciones mantengan los más altos estándares de calidad y servicio. Buscamos un perfil con visión de negocio, fuerte orientación a resultados y capacidad para desenvolverse con autonomía en entornos dinámicos y de crecimiento acelerado. Serás el equilibrio perfecto entre: • Generación de nuevas oportunidades de negocio y crecimiento sostenible., • Gestión estratégica de clientes y desarrollo de relaciones a largo plazo., • Optimización operativa y fortalecimiento de la red de proveedores locales., • Ejecución local alineada con la estrategia global de la compañía., • Liderar la captación de nuevos clientes corporativos en la Comunidad de Madrid., • Gestionar de forma integral el ciclo comercial: prospección, cualificación, negociación y cierre de acuerdos., • Diseñar e implementar estrategias de crecimiento para incrementar la presencia de la compañía en el mercado local., • Desarrollar, acompañar y liderar al equipo comercial de la región., • Garantizar el cumplimiento de los objetivos de facturación, crecimiento y rentabilidad., • Gestionar y desarrollar relaciones con clientes corporativos clave., • Asegurar altos niveles de satisfacción, retención y fidelización., • Detectar oportunidades de upselling, cross-selling y expansión de servicios., • Liderar reuniones estratégicas de seguimiento, revisiones periódicas de negocio y planos de mejora continua., • Actuar como interlocutor principal entre el cliente y los equipos internos para garantizar soluciones alineadas con las necesidades operativas., • Gestionar estratégicamente las relaciones con operadores y proveedores de transporte de la región., • Identificar, evaluar y homologar nuevos partners para ampliar la capacidad operativa y la cobertura del servicio., • Negociar acuerdos comerciales y condiciones de servicio competitivas., • Definir, supervisar y garantizar el cumplimiento de SLA y estándares operativos., • Gestionar incidencias críticas y asegurar la correcta resolución de desviaciones operativas., • Actuar como máximo responsable del negocio en Madrid en coordinación con la Dirección General., • Asegurar la correcta ejecución de la estrategia corporativa a nivel local., • Analizar indicadores clave de rendimiento, rentabilidad y calidad de servicio., • Identificar oportunidades de mejora operativa y eficiencia., • Coordinar equipos internos y externos para garantizar una operación escalable y sostenible., • Elaborar reporting ejecutivo y análisis de negocio para la dirección., • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Economía o disciplinas afines., • Más de 7 años de experiencia en posiciones de desarrollo de negocio, ventas consultivas, gestión de cuentas estratégicas o liderazgo de unidades de negocio., • Experiencia demostrable en sectores como movilidad corporativa, transporte de pasajeros, logística, gestión de flotas o servicios B2B complejos., • Experiencia liderando equipos comerciales y gestionando múltiples stakeholders., • Conocimiento profundo del entorno empresarial y económico de Madrid., • Español nativo., • Inglés profesional fluido para colaborar con equipos y stakeholders internacionales., • Alta autonomía y capacidad para tomar decisiones estratégicas., • Fuerte orientación a resultados y mentalidad empresarial., • Excelentes habilidades de negociación e influencia., • Capacidad analítica para equilibrar crecimiento, rentabilidad y excelencia operativa., • Liderazgo natural y capacidad para desarrollar equipos de alto rendimiento., • Orientación al cliente y habilidad para construir relaciones de largo plazo., • Adaptabilidad, resiliencia y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y en constante evolución. #J-18808-Ljbffr

Compañía: Multinacional líder en logística y transporte con sólida experiencia en la cadena de suministro. Impulsar el crecimiento de la compañía mediante la captación de nuevos clientes estratégicos, el desarrollo de soluciones logísticas a medida y la generación de proyectos rentables y sostenibles, alineados con la propuesta de valor de la empresa. En dependencia del Dir. De desarrollo de negocio, la persona seleccionada se encargará de impulsar la generación de nuevo negocio y acuerdos vinculados a servicios de almacenaje y transporte. • Identificación y Desarrollo de Grandes Cuentas., • Negociación de contratos, Gestión y seguimiento de estas cuentas., • Analizar necesidades operativas del cliente y traducirlas en soluciones logísticas viables y competitivas. Preparación de ofertas., • Coordinarse con equipos de ingeniería logística para la elaboración de propuestas técnicas y económicas., • Defender propuestas en comités internos y ante cliente final., • Liderar RFPs y RFQs a nivel Iberia., • Negociar contratos de largo plazo., • Construir relaciones sólidas con decisores, • Posicionar a la compañía como partner estratégico a largo plazo., • Representar a la empresa en foros sectoriales y eventos estratégicos., • Analizar tendencias del mercado logístico y detectar oportunidades de crecimiento. Formación: Ingeniería, ADE o nivel equivalente. Sólida experiencia en el sector de contract logistics, en empresas multinacionales. Conocimientos de lectura e interpretación de P&L. Conocimiento de uso de Salesforce o similar y Office. Disponibilidad para viajar a nivel Iberia ( hasta un 30%). Experiencia en grandes cuentas: FMCG, Fashion, Cosmetics o eComm. #J-18808-Ljbffr

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software y forma parte del Grupo Plexus Tech.En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso.Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales.Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto!Buscamos un/a Product Owner que quiera unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional.El puesto de trabajo consiste en:Fuerte sentido de compromiso con los resultados del producto.Seguimiento constante de KPIs y métricas de uso (precisión geoespacial, latencia, cobertura, adopción).Gestión proactiva de riesgos técnicos y de negocio.Coordinación eficiente entre equipos técnicos (backend, frontend, data, GIS) y stakeholders.La oferta es para perfiles que tengan experiencia en:Formación en Ingeniería, Sistemas, Geografía, Data o similar.2 años como Product Owner o Product Manager.Experiencia previa en productos de movilidad, logística, transporte o smart cities (deseable).Experiencia en metodologías ágiles (Scrum / Kanban).Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales.Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges.Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti.Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer.Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad.Compromiso con la igualdadPluxus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.#J-18808-Ljbffr

Financial Analyst – Real Estate & Business PlanningNuestro cliente es una compañía internacional líder en la gestión de activos operativos multisite, con fuerte presencia nacional y en proceso de expansión a nuevos mercados. Buscamos un/a Financial Analyst con experiencia en modelos financieros avanzados y exposición a proyectos de real estate y expansión operativa. La posición es clave para apoyar el crecimiento del negocio, la toma de decisiones estratégicas y la interlocución con el accionista.Construir, mantener y actualizar los modelos financieros corporativos de la compañía, participar en procesos de underwriting y análisis de nuevas oportunidades de adquisición/desarrollo, y actuar como nexo entre los equipos de Finanzas, Real Estate y Operaciones. El rol será especialmente relevante en la preparación de reporting para accionistas, bancos y stakeholders externos.Modelización financiera y planificaciónDesarrollar y actualizar el Corporate Financial Model, incluyendo supuestos operativos y de real estate.Actualizar el Business Plan junto con el proceso anual de presupuesto.Participar en la preparación y análisis de planes de expansión en nuevos mercados.Realizar modelos de retornos, sensitividades y escenarios para apoyar decisiones estratégicas.Dar soporte al equipo de Real Estate en el análisis financiero de nuevas oportunidades de adquisición o desarrollo.Revisar y validar proyecciones preparadas por el equipo de inversiones en fases finales del análisis.Preparar información financiera relevante para el accionista en relación con nuevos proyectos.Automatizar, consolidar y reportar el cash flow del grupo.Elaborar informes periódicos para el accionista, bancos y otros stakeholders.Dar soporte al equipo de Finanzas en la preparación de datos para procesos de financiación.ESG & Gestión transversalCoordinar el reporting ESG asociado a los activos y asegurar métricas consistentes a nivel corporativo.Colaborar con otros departamentos en la elaboración de presentaciones y documentación estratégica.REQUISITOS DEL PERFILGrado en ADE, Economía, Finanzas o similar.+5 años de experiencia como Financial Analyst.Sólida experiencia en modelización financiera compleja (Excel avanzado imprescindible).Se valorará experiencia previa en real estate, logística ligera, asset management o empresas multisite / operativas.Dominio avanzado de Excel (macros, escenarios, sensitividades, estructuras complejas).Experiencia contrastada preparando reporting financiero para dirección y accionistas.Capacidad para interpretar y trabajar con información operativa y de proyectos de expansión.Inglés muy avanzado (imprescindible para reuniones con stakeholder internacional).Competencias softRigor analítico y capacidad de estructurar problemas complejos.Capacidad para comunicar conceptos financieros a perfiles no financieros.Organización, atención al detalle y capacidad de priorización bajo presión.Persona crítica, que analiza en profundidad antes de entregar resultados.#J-18808-Ljbffr

Desde About Your Talent estamos apoyando a nuestro cliente líder en distribución para incorporar un/a Operations Manager para coordinar y supervisar las operaciones de la delegación en materia de mejora continua, asegurando la eficiencia y efectividad en los procesos logísticos y de transporte, y contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos de la empresa.Funciones PrincipalesPlanificar y gestionar las operaciones diarias de la delegación.Supervisar el cumplimiento de los procedimientos y políticas de la empresa.Coordinar con otros departamentos para asegurar la integración y fluidez de las operaciones.Monitorear y analizar indicadores de desempeño para identificar áreas de mejora.Gestionar el equipo operativo, asegurando su formación y desarrollo continuo.Resolver incidencias operativas y asegurar la satisfacción del cliente.Implementar iniciativas de mejora continua en los procesos operativos.Cumplir con las políticas de seguridad descritas en el “Manual de bienvenida”.Realizar las formaciones de ciberseguridad y adoptar las buenas prácticas para garantizar la seguridad de la información de la empresa.Supervisar que los integrantes de su equipo cumplen las buenas prácticas y las políticas de seguridad de la información de la empresaEntendimiento del negocio, protección de sistemas y tecnologías operativas.Requisitos principalesTítulo universitario en Logística, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o campo relacionado.Formación adicional en gestión de operaciones o logística será valorada positivamente.Experiencia MínimaMínimo 8 años de experiencia en roles de gestión operativa en el sector de logística y transporte.Experiencia en liderazgo de equipos y gestión de procesos operativos.#J-18808-Ljbffr

Carnet de conducirEn Grupo Pikolin buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Key Account Manager (KAM) Nacional para liderar la gestión y desarrollo estratégico de nuestras principales grandes cuentas desde Madrid.Tú Misión será garantizar la máxima rentabilidad, posicionamiento y crecimiento de la marca Pikolin en las cuentas estratégicas nacionales asignadas, construyendo relaciones comerciales sólidas, de largo plazo y de mutuo beneficio.Impacto que tendrás (Tus Responsabilidades)Gestión de grandes cuentas: Liderar la relación comercial integral con las principales cuentas nacionales asignadas, identificando oportunidades de negocio y maximizando la cifra de ventas y el margen bruto.Planificación estratégica de cuentas (Account Plan): Elaborar e implementar planes de negocio específicos por cliente, analizando tendencias de mercado, competencia y rotación de producto.Coordinación interna y logística: Colaborar estrechamente con las áreas de Supply Chain, Marketing y Operaciones para asegurar la ejecución impecable de los acuerdos y el nivel de servicio.Seguimiento KIPs: Monitorizar y realizar el seguimiento de los indicadores clave del negocio (sell-in, sell-out, márgenes, cuota de mercado, cobros) adoptando medidas correctoras cuando sea necesario.Requisitos mínimosExperiencia: Entre 10 y 12 años de experiencia contrastada en posiciones de Key Account Manager o Dirección Comercial gestionando grandes cuentas a nivel nacional.Ubicación: MadridFormación: Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio o similar.Competencias clave: Visión estratégica de negocio, alta capacidad de negociación ejecutiva, orientación a resultados y excelentes dotes de comunicación.Carnet de conducir¿Qué te ofrecemos?Liderazgo y estabilidad: Formar parte de un grupo empresarial líder absoluto en su sector, con una sólida trayectoria de innovación, sostenibilidad y proyección internacional.Plan de Desarrollo y Crecimiento: Acceso a planes de formación continua, desarrollo profesional y la oportunidad de dejar tu huella en proyectos comerciales estratégicos de gran impacto a nivel nacional.Excelente ambiente de trabajo: Integración en un equipo de profesionales apasionados, dinámicos y comprometidos, donde se fomenta el trabajo en equipo, la cercanía y el reconocimiento.#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa que ofrece servicios de ingeniería, instalaciones y mantenimientos en edificios del sector terciario e industrial.A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes.Disponemos de oficinas y almacén en Barcelona (zona Arc de Triomf / Estació del Nord).Debido al crecimiento de nuestra actividad en volumen de proyectos, precisamos incorporar un/a Técnico de Compras y Aprovisionamiento para dar soporte a Dirección Financiera y Dirección Técnica.Misión del puestoGestionar y coordinar los procesos administrativos de compras, aprovisionamiento y apoyo en la elaboración de ofertas económicas a clientes, asegurando la disponibilidad de materiales, el control de costes y la correcta gestión documental.Reporta funcionalmente a Dirección Financiera y Dirección Técnica, colaborando transversalmente con los departamentos técnico, finanzas, instalaciones, mantenimientos, y administración.Funciones principales1.- Gestión de compras y aprovisionamientoGestión de pedidos a proveedores.Solicitud y comparación de ofertas y precios.Control de costes de comprasSeguimiento de pedidos, plazos de entrega e incidencias.Revisión de facturas de proveedores.Coordinación del aprovisionamiento de materiales para instalaciones y mantenimientos en curso.Verificación de albaranes y soporte en la validación de facturas.Actualización de bases de datos de proveedores y tarifas en ERP (SAGE).2.- Gestión de almacén (interno y plataformas)Recepción y control de carga/descarga de mercancías.Ubicación de materiales y control de stock.Apoyo en la organización y gestión de almacén3.- Soporte a ofertas a clientesCálculo de costes de materiales y apoyo a Dirección para la elaboración de ofertas comerciales.Y ofrecemosIncorporación estable en empresa consolidada y en crecimiento.Posición con autonomía y coordinación directa con Dirección.Oficinas ubicadas en Barcelona (zona Arc de Triomf / Estació del Nord).Jornada completa: Horario flexibleLunes a jueves: 8:00 a 18:00 (con pausa al mediodía)Viernes: hasta las 14:00Salario: 32.000 – 35.000 € brutos anuales, según experiencia en posición similar.¿ Cual es el perfil ?Formación de base técnica, y muy valorable formación complementaria en Administracion, Logística o similar.Experiencia previa en compras, aprovisionamiento o administración técnico-comercial.Muy valorable experiencia en empresas instaladoras, industriales, refrigeración o climatización.Dominio avanzado de Excel y herramientas Microsoft Office.Experiencia en gestión de documentación técnica.Experiencia con ERP de gestión de compras, logística o aprovisionamiento.Persona proactiva, organizada y con capacidad de seguimiento. xsgfvudValorable conocimiento básico de AutoCAD.

Gestion de clientes, Servicio PostventaBarcelonaEmpresa líder en la fabricación y distribución de equipamiento, protección y servicios para empresas, busca incorporar a su equipo un Responsable de Proyectos.Bajo la Responsabilidad del Responsable del departamento, tus funciones principales serán:Liderar, coordinar y garantizar el cumplimiento integral de los proyectos asignados relacionados con el diseño, producción y suministro de vestuario corporativo y de protección para grandes clientes empresariales.Asegurar la plena satisfacción del cliente, actuando como interlocutor único y responsable global del proyecto desde la adjudicación hasta la entrega final.Seguimiento de las producciones y plazos pactados vía email y/o reuniones de seguimiento.Garantizar que los objetivos de calidad, coste, plazo y servicio se cumplan, gestionando eficazmente la relación con el cliente y coordinando los equipos internos y externos implicados (compras, diseño, calidad, producción, logística, proveedores, etc.).Contrato indefinidoFlexibilidad horariaFormación continua.#J-18808-Ljbffr

Talent Insights somos una Agencia de Networking especializada en Tecnología y Mundo Digital. Nuestro reto es actuar como partner estratégico en proyectos de crecimiento y mejora para profesionales y empresas a través de procesos de selección personalizados y altamente especializados.Actualmente estamos colaborando con destacado grupo empresarial con fuerte presencia nacional e internacional y referente en la venta online.La empresa se encuentra en un punto estratégico que une un crecimiento sostenido los últimos años y un importante proceso de digitalización, basado en la apuesta total por tecnología, innovación y escalabilidad.En este proceso, estamos desarrollando nuevos roles estratégicos. Uno de los perfiles con mayor importancia es el deResponsable de Arquitectura Cloud. Será una figura clave para liderar la evolución a un modelo Cloud que pueda escalar a nivel interno y/o integrándose con aplicaciones de terceros estratégicas.Para poder abordar este potente reto, nos gustaría incorporar una persona con un conocimiento de la arquitectura Cloud bajo AWS muy sólido y valoramos mucho que tenga experiencia en su aplicación en entorno s eCommerce y/o Digital Retailo sectores similares.Las principales responsabilidades se centrarán e:Estrategia de Arquitectura Cloud:Definir y liderar la hoja de ruta técnica utilizando servicios de AWS para garantizar alta disponibilidad, escalabilidad y optimización de costes (FinOps)Evaluación Tecnológica en IA: Investigar y evaluar las mejores opciones tecnológicas para la implementación de la IA en la organización (soluciones nativas, modelos externos o arquitecturas híbridas), asegurando su correcta integración en el stack actualInfraestructura de Datos : Diseñar la arquitectura necesaria para que los datos de todas las áreas (Logística, Marketing etc.) estén disponibles de forma segura y eficiente para alimentar futuras herramientas de IA y analíticaIntegración Transversal Cloud : Garantizar la conectividad fluida entre las plataformas de ERP, PLM, CRM y E-commerce, asegurando una arquitectura libre de silos y preparada para el cambioGobierno y Estándares Técnicos : Establecer las mejores prácticas de diseño (Well-Architected Framework), supervisando el uso de microservicios, contenedores e Infraestructura como Código - IaCSeguridad y Performance : Optimizar el rendimiento global mediante arquitecturas modernas y asegurar que cualquier nueva integración cumpla con los estándares de seguridad de la compañía.Gestión Equipo:construir un equipo y potenciar su desarrollo y performancePara poder asumir este rol y evolucionar, creemos que sería interesanteTrayectoria: experiencia demostrable en arquitectura de soluciones, con especialización profunda en entornos AWSCapacidad de Decisión: Experiencia técnica en la evaluación de nuevas tecnologías y toma de decisiones sobre build vs. buy en proyectos de innovaciónCertificaciones: Se valorará muy positivamente AWS Certified Solutions Architect – ProfessionalIdiomas: Es una empresa con crecimiento internacional, inglés será una herramienta de trabajo y tu rol será transversalConocimientos EspecíficosEcosistema AWS: Dominio de servicios de computación, bases de datos, redes y almacenamiento de AmazonIntegraciones y APIs: Experto en diseño de arquitecturas orientadas a servicios (SOA/Microservicios) y gestión de integraciones con tercerosSeguridad Cloud: Conocimientos en gestión de identidades (IAM) y protección de datos en la nubeCompetencias CríticasPensamiento Crítico: Capacidad para evaluar objetivamente diferentes soluciones de IA y tecnología emergente antes de su adopciónVisión Sistémica: Entender cómo las decisiones de infraestructura afectan a toda la cadena, desde el Diseño hasta la Atención al ClienteComunicación e Influencia: Capacidad para presentar propuestas técnicas de alto nivel a la dirección y equipos transversalesComo ves, es un rol con importante influencia técnica y aplicaciones directas en negocioProyecto TOP a nivel profesionalCondiciones negociables. Si te interesa, lo comentamos directamente. Además de una retribución fija hay varios perks interesantesUbicación zona Valencia - Gandia. Puedes ser de la zona o con interés de reubicarte#J-18808-Ljbffr

Ofertas de Trade Marketing Lead Ice Cream Ooh ...¡Lo siento! ¿Qué no te gustó de este trabajo?El trabajo no coincide con mi búsquedaDescripción de trabajo irrelevanteMuy pocos detalles / Falta de informaciónEl trabajo parece obsoletoSospechoso / Parece una estafaOtro (por favor especificar).Gracias por tus comentarios.Su aportación nos ayuda a mejorar nuestro servicio.Estamos buscando un Especialista en Trade Marketing proactivo para unirse a nuestro equipo en Barcelona, enfocado en el dinámico sector de bienes de consumo masivo (FMCG). Serás el nexo entre nuestras marcas y nuestros socios minoristas, diseñando e implementando estrategias en el punto de venta que impulsen las ventas y mejoren la visibilidad de nuestros productos. Esta posición requiere una profunda comprensión del canal minorista y una pasión por crear experiencias de compra atractivas. Si eres un profesional del marketing orientado a resultados con experiencia en el canal y buscas un rol desafiante en una empresa en crecimiento, te animamos a postularte.Desarrollar e implementar planes de trade marketing alineados con las estrategias generales de marca y ventas.Gestionar las relaciones con distribuidores y minoristas clave, asegurando la correcta ejecución de las promociones en el punto de venta.Analizar datos de ventas y rendimiento en el canal para identificar oportunidades de mejora y optimización.Diseñar materiales de marketing y merchandising para el canal, asegurando una presentación atractiva de los productos.Coordinar la logística y el despliegue de actividades promocionales y activaciones en tienda.Grado en Marketing, Comercio o disciplina afín.Experiencia previa de al menos 3 años en Trade Marketing o roles similares en el sector FMCG .Conocimiento profundo del panorama minorista español y de las dinámicas del canal.Excelentes habilidades de negociación y comunicación, con capacidad para construir relaciones sólidas con socios comerciales.Familiaridad con herramientas de análisis de datos y software de gestión de proyectos.Salario competitivo y bonificaciones basadas en el rendimiento.Oportunidad de trabajar en un entorno multinacional en la vibrante ciudad de Barcelona .Acceso a programas de formación continua y desarrollo de carrera.Beneficios sociales adicionales, incluyendo seguro de salud y planes de ahorro.Participación activa en el crecimiento de marcas líderes en el sector FMCG.¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?Nuestro cliente, una destacada empresa de Bienes de Consumo Masivo (FMCG), está buscando un Especialista en Trade Marketing altamente motivado para unirse a su equipo en Barcelona. Este rol es fundamental para potenciar la presencia y las ventas de nuestros productos en los puntos de venta, desarrollando estrategias efectivas que conecten con el consumidor final y refuercen la relación con nuestros socios distribuidores. Serás clave en la implementación de planes promocionales, la gestión del material P.O.P y la optimización del merchandising en tienda, contribuyendo directamente a los objetivos comerciales en un entorno dinámico y competitivo. Es una excelente oportunidad para un profesional con pasión por el punto de venta y el marketing experiencial en el sector FMCG.Diseñar e implementar planes de trade marketing alineados con las estrategias generales de la marca y los objetivos de ventas.Desarrollar materiales de punto de venta (P.O.P.) y supervisar su correcta implementación en los canales de distribución.Analizar la efectividad de las campañas de trade marketing y proponer acciones de mejora continua.Gestionar las relaciones con distribuidores y minoristas para asegurar una ejecución óptima de las estrategias de marca en el canal.Coordinar con el equipo de ventas para asegurar la correcta ejecución de promociones y actividades en el punto de venta.Realizar seguimiento y análisis de la competencia en el canal, identificando mejores prácticas y oportunidades.3-5 años de experiencia en Trade Marketing o roles similares dentro del sector FMCG .Licenciatura en Marketing, Comercio, Administración de Empresas o disciplina afín.Conocimiento profundo de las dinámicas del canal minorista y mayorista en España.Capacidad para desarrollar e implementar planes promocionales y de merchandising efectivos.Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders.Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno exigente.Acerca del PuestoNuestro cliente, una destacada empresa de Bienes de Consumo Masivo (FMCG), está buscando un Especialista en Trade Marketing altamente motivado para unirse a su equipo en Barcelona. Este rol es fundamental para potenciar la presencia y las ventas de nuestros productos en los puntos de venta, desarrollando estrategias efectivas que conecten con el consumidor final y refuercen la relación con nuestros socios distribuidores. Serás clave en la implementación de planes promocionales, la gestión del material P.O.P y la optimización del merchandising en tienda, contribuyendo directamente a los objetivos comerciales en un entorno dinámico y competitivo. Es una excelente oportunidad para un profesional con pasión por el punto de venta y el marketing experiencial en el sector FMCG.Responsabilidades ClaveDiseñar e implementar planes de trade marketing alineados con las estrategias generales de la marca y los objetivos de ventas.Desarrollar materiales de punto de venta (P.O.P.) y supervisar su correcta implementación en los canales de distribución.Analizar la efectividad de las campañas de trade marketing y proponer acciones de mejora continua.Gestionar las relaciones con distribuidores y minoristas para asegurar una ejecución óptima de las estrategias de marca en el canal.Coordinar con el equipo de ventas para asegurar la correcta ejecución de promociones y actividades en el punto de venta.Realizar seguimiento y análisis de la competencia en el canal, identificando mejores prácticas y oportunidades.Requisitos3-5 años de experiencia en Trade Marketing o roles similares dentro del sector FMCG .Licenciatura en Marketing, Comercio, Administración de Empresas o disciplina afín.Conocimiento profundo de las dinámicas del canal minorista y mayorista en España.Capacidad para desarrollar e implementar planes promocionales y de merchandising efectivos.Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders.Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno exigente.BeneficiosSalario competitivo y bonus anual por rendimiento.Seguro médico completo y plan de pensiones.Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una empresa líder.Presupuesto para formación continua y asistencia a ferias del sector.Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en Barcelona .Sea descubierto por los mejores empleadores.Postúlate a empleos con un solo clic.Recibe recomendaciones laborales personalizadas.Envíame este trabajo por correo electrónicoPor favor, espere mientras enviamos su solicitud.En breve recibirá los detalles del trabajo por correo electrónico.Reportar TrabajoMotivo de la denunciaDetalles adicionales (opcional)Informe enviado. Gracias por sus comentarios.Enlace de la oferta de trabajo copiado al portapapeles.No se pudo copiar la URL al portapapeles.#J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresaComo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.Veolia es una empresa cotizada, actualmente líder mundial en el sector medioambiental.Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.Descripción del empleoGestión de procesos de compra : Gestionar y coordinar los procesos de compra y contratación de materiales, equipos, servicios especializados y subcontratas necesarios .Búsqueda, evaluación y selección de proveedores:Identificar, homologar y desarrollar proveedores potenciales en el mercado global, analizando su capacidad técnica, financiera y de cumplimiento.Análisis de ofertas:Solicitar, analizar y comparar ofertas técnicas y económicas de proveedores.Negociación comercial:Negociar condiciones económicas competitivas, plazos de entrega, garantías técnicas, términos de pago y condiciones logísticas con proveedores y subcontratistas.Cierre y formalización de contratos:Elaborar, revisar y formalizar contratos con proveedores, asegurando que todos los términos comerciales, técnicos y legales estén claramente definidos y protegen los intereses de la compañía.Participación en comités de compra globales:Representar la posición de la Unidad de Negocio en comités internacionales de compra, especialmente en categorías negociadas globalmente (calderas de biomasa, placas solares y baterías).Gestión de relaciones comerciales estratégicas:Mantener y desarrollar relaciones de largo plazo con proveedores clave.Control y optimización de costes:Analizar y optimizar los costes de adquisición, identificando oportunidades de mejora y eficiencia en los procesos de aprovisionamiento.Análisis de mercados:Realizar análisis de mercados y detección de oportunidades de mejora en compras.Mejora continua:Participar en iniciativas de estandarización, eficiencia y mejora continua de los procesos de aprovisionamiento.Coordinación interna:Colaborar con los equipos de estudios, producción y jefatura de obra en la definición de necesidades de compra y apoyo en la resolución de requerimientos técnicos.RequisitosGrado en Ingeniería Civil oIndustrial, Logística, ADE, Economía o similar. Valorable Master.Experiencia:Mínimo 3-5 años en funciones de compras, procurement o supply chain, en empresas industriales o constructoras. Experiencia en gestión de compras complejas y multidisciplinares será valorada positivamente.Conocimiento sectorial:Experiencia o familiaridad con el sector industrial, energético, tecnológico o de infraestructuras. Conocimiento de mercados de calderas de biomasa será valorado positivamente.Habilidades de negociación:Demostrada capacidad para negociar acuerdos comerciales complejos, con capacidad de análisis de costes, gestión de múltiples variables y orientación a resultados.Contexto internacional:Experiencia trabajando en entornos internacionales, con capacidad para colaborar con equipos multiculturales y adaptarse a diferentes contextos comerciales.Idiomas:Dominio fluido de español e inglés (hablado y escrito). Otros idiomas serán considerados un activo.Competencias transversales:Habilidades analíticas sólidas, capacidad de organización y gestión de prioridades en entornos complejos, orientación a la eficiencia y mejora continua, y capacidad de coordinación con múltiples stakeholders internos y externos.Información adicionalSer parte de una empresa multinacional líder en el sector.Contratación indefinida,Flexibilidad y teletrabajo.Crecimiento profesional dentro de la organización.Lo que nos une a toda la plantillaes trabajar conpasión, ilusión y excelenciapara que la contribución de nuestro día a día se base enproteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua, haciendo entre todos/as unpresente verde e inclusivo.¡Si quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en apuntarte a la oferta! ¿Te animas?Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.#J-18808-Ljbffr

¿Te defines por tu talento y tu visión?Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.Ubicación: Madrid, ES, 28046Fecha de publicación: 11 sept 2026Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.Desarrolla tu carrera con nosotros. En KPMG buscamos incorporar un/a Senior Event Specialist para unirse a nuestro equipo de Marketing y Comunicación. La persona seleccionada participará en la planificación, coordinación y ejecución de eventos corporativos, internos y de clientes de la Firma, gestionando proyectos de principio a fin y colaborando con múltiples áreas de la organización. Buscamos un perfil con sólida experiencia en gestión integral de eventos, con una alta orientación a la excelencia operativa, capacidad de organización y habilidades para coordinar proyectos complejos y múltiples stakeholders. Será especialmente valorable la experiencia previa en agencias de eventos o en departamentos de eventos corporativos de gran volumen.ResponsabilidadesPlanificación, coordinación y ejecución de eventos corporativos, internos y dirigidos a clientes, en formatos presenciales, virtuales e híbridos.Gestión integral de proyectos de eventos: briefing, conceptualización, producción, logística, coordinación de proveedores y supervisión de la ejecución.Liderazgo operativo de eventos de diferente tipología y complejidad, garantizando el cumplimiento de objetivos, plazos y presupuesto.Coordinación y seguimiento de agencias, espacios, proveedores y colaboradores externos, asegurando altos estándares de calidad.Colaboración estrecha con equipos internos (Negocio, Marketing y Comunicación, RR. HH. y otras áreas) para garantizar la alineación de los eventos con la estrategia y necesidades de la Firma.Supervisión de todos los aspectos operativos: convocatorias, plataformas de registro, gestión de asistentes, agendas, producción técnica, acreditaciones y coordinación onsite.Elaboración de informes de resultados, seguimiento de KPIs y propuestas de mejora continua.Contribución a la definición, optimización y estandarización de procesos y metodologías del área de Eventos.Identificación de tendencias, formatos innovadores y oportunidades para mejorar la experiencia de asistentes y clientes.Apoyo y acompañamiento a perfiles más junior del equipo, compartiendo conocimiento y buenas prácticas.RequisitosExperiencia mínima de 7 años en gestión integral de eventos corporativos.Experiencia demostrable en producción y coordinación de eventos complejos, con múltiples interlocutores y proveedores.Muy alta capacidad de organización, gestión simultánea de proyectos y priorización de tareas.Perfil resolutivo, proactivo y orientado al detalle.Excelentes habilidades de comunicación, coordinación y trabajo en equipo.Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y gestionar situaciones de presión.Nivel medio/alto de inglés.Manejo fluido de herramientas digitales y plataformas de gestión de eventos.Se valoraráExperiencia previa en agencia de eventos o en compañías con elevada actividad de eventos corporativos.Haber gestionado eventos de gran formato, convenciones, encuentros internos o eventos dirigidos a clientes de alta relevancia estratégica.Experiencia en control presupuestario y negociación con proveedores.Sensibilidad por la experiencia de marca y del asistente.Mentalidad orientada a la innovación, la excelencia operativa y la mejora continua.¿Qué ofrecemos?Incorporación estable a un equipo especializado de Eventos dentro de una Firma líder.Participación en proyectos y eventos estratégicos de alto impacto y visibilidad.Un entorno profesional dinámico, colaborativo y con gran capacidad de aprendizaje.Oportunidad de asumir responsabilidades, aportar nuevas ideas y contribuir al crecimiento y evolución del área de Eventos.Desarrollo profesional en un equipo con alto nivel de interlocución y exposición interna.¿Qué valor añadido te podemos aportar?Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficinaOportunidades internacionales y red de contactos globalFormacióncontinuay plan de carrera a tu medidaSalario competitivo y plan de remuneración flexible31 días laborables de vacacionesLa tarde de tu cumpleaños libreFlexibilidad y posibilidad de teletrabajoAcceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promocionesLos beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.#J-18808-Ljbffr

Compañía multinacional del sector industrial/servicios con presencia internacionalMisión del rol Buscamos un/a profesional experto/a en adquisiciones no productivas (Indirect Procurement) con una sólida visión estratégica de Supply Chain, capaz de liderar procesos de negociación de alto impacto, gestionar contratos y supervisar la administración continua de servicios y suministros indirectos, asegurando eficiencia logística, mejora continua y alineamiento con la estrategia global de la cadena de suministro. Responsabilidades y funcionesLiderar el análisis, control y optimización de las actividades de compras indirectas, integrando criterios logísticos y de eficiencia en la cadena de suministro y coordinando con equipos internos. Diseñar y ejecutar estrategias de abastecimiento con enfoque Supply Chain, incorporando tendencias de mercado, oportunidades logísticas y avances tecnológicos. Mantener y actualizar pipelines de sourcing y procesos de planificación (presupuestos globales, benchmarking, KPIs de rendimiento, indicadores logísticos y entregas en plazo). Preparar y gestionar paquetes de sourcing: solicitudes de oferta, comparativas económicas, criterios de selección y recomendación de proveedores, considerando impactos en lead times, niveles de servicio y continuidad operativa. Aplicar herramientas de compra avanzadas: modelos de coste, análisis de la cadena de valor, sourcing competitivo internacional y gestión del cambio, con especial foco en identificación de mejoras logísticas y optimización end-to-end. Gestionar la relación con proveedores para asegurar el cumplimiento en calidad, coste, plazos, criterios de sostenibilidad y eficiencia logística. Velar por el cumplimiento de las políticas de compra y procedimientos contables internos. Actuar como referente interno en materia de compras indirectas y optimización de la cadena de suministro, aportando enfoque cliente interno y orientación a resultados. Titulación universitaria en Administración de Empresas, Economía, Compras, Supply Chain, Ingeniería o campo afín; MBA valorable. Mínimo 3-5 años de experiencia en compras indirectas, gestión estratégica de proveedores o roles dentro de Supply Chain/Logística… Habilidades de gestión de proyectos y capacidad para trabajar con autonomía. Excelentes dotes de comunicación verbal y escrita.¡Si te sientes identificado/a en las funciones descritas y te encuentras valorando nuevos proyectos profesionales no dudes en aplicar y muy pronto nos pondremos en contacto contigo!#J-18808-Ljbffr

Únete a Satlink, compañía líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la gestión, sostenibilidad y conocimiento de los océanos, recursos y soluciones de comunicación vía satélite. Nuestra misión es desarrollar tecnologías avanzadas que contribuyan a un futuro más sostenible y conectado. En nuestro equipo, valoramos la creatividad, la colaboración y la constante búsqueda de soluciones innovadoras.Rol y responsabilidades:Mantener y optimizar el sistema actual de Business Central realizando configuraciones y desarrollos dentro de Business Central reduciendo y optimizando la dependencia de terceros en tareas comunes y recurrentesAnalizar los procesos operativos de cada área (finanzas, operaciones, comercial, logística, producción) y asesorar sobre la mejor manera de implementarlos dentro del ERPProponer mejoras de procesos y buenas prácticas orientadas a la estandarización y eficienciaResolver incidencias de primer nivel y coordinar con el partner tecnológico los desarrollos e integraciones complejasGestionar la apertura e incorporación de nuevas sociedades al entorno actual de Business Central y realizar migraciones sencillas de datos y parametrizaciones específicasDiseñar y crear informes, dashboards y modelos en Power BI / Fabric siguiendo las necesidades de las áreas de negocioEn colaboración con el Dpto Financiero y operaciones, diseñar y parametrizar reporting financiero y operativo (comercial, producción, Logística) en herramientas de BIActuar como interfaz entre negocio y tecnología, traduciendo necesidades funcionales en soluciones dentro de BC o BIRequisitos de cualificación y formación:Grado o Máster en Ingeniería, Administración y dirección de empresas, Economía o titulaciones afines+5-8 años de experiencia como responsable de proyectos de implantación de Business Central y configuración de reporting en Power BIDominio de Microsoft Dynamics 365 Business Central, tanto en su vertiente técnica como operativaConocimiento experto en Microsoft Fabric - Power BI, incluyendo modelado de datos, DAX y creación de informes avanzadosManejo avanzado de Excel y otras herramientas de gestión y análisisConocimiento de lenguaje AL yexperiencia en desarrollo y personalización de Business Central.Uso profesional de Visual Studio Code para entornos de desarrollo en Dynamics 365Experiencia en creación, despliegue y mantenimiento de extensiones y Apps para Business CentralExperiencia en integraciones con Power BI, Power Automate y Salesforce.Conocimientos de bases de datos, especialmente SQL Server, y capacidad para realizar consultas básicas.Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato/aAmbiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivadorPosibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno tecnológico en constante evoluciónEn cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Satlink S.L. con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos en info@satlink.es. Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en www.Satlink.Es.#J-18808-Ljbffr

Scope of the roleEl Director, Sales Pharmacies tiene la responsabilidad general de la gestión, el desarrollo y el rendimiento de todos los canales comerciales minoristas (farmacias independientes, cadenas de farmacias, mayoristas, parafarmacias, comercio electrónico, etc.) en toda España y garantiza la alineación entre la estrategia de comercialización, la ejecución y la rentabilidad.En un entorno minorista dinámico y altamente competitivo, esta posición es un pilar clave para maximizar la rentabilidad del canal a través de la asignación estratégica de inversiones y decisiones de combinación de productos en todos los canales y clientes, asegurando el acceso, la penetración y la sostenibilidad comercial.Implementar la estrategia de la compañía, asegurando un posicionamiento comercial y de distribución adecuado para cada canal y segmento.Gestione directamente los responsables de canal, asegurando la venta, distribución, rotación de la cartera de productos, ejecución promocional, condiciones comerciales y facilitación de la venta.Apoyar a Commercial Excellence en la definición de la lógica de segmentación y priorización de canales/clientes, alineados con el potencial de mercado, la estrategia de cartera y las prioridades de IberiaSupervisar las relaciones con clientes clave (distribuidores, redes, mayoristas, grupos de compra), liderando negociaciones estratégicas y acuerdos marco.Garantizar una ejecución comercial coherente en todo el territorio mediante la coordinación de las estructuras de campo y el seguimiento de los KPI de actividad y rendimiento (venta, cobertura, eficiencia promocional, rentabilidad, etc.).Colaborar con el equipo de Trade Marketing para optimizar las condiciones promocionales, la arquitectura del paquete y las acciones de gasto comercial.Colaborar con Supply Chain en la planificación de la demanda y logística, asegurando la previsión ascendente por cliente/canal/producto.Fomentar una cultura organizacional centrada en el cliente, la eficacia de la ejecución y la responsabilidad.Licenciado en Economía, Administración de empresas, o campos relacionados. MBA o Máster en Gestión Farmacéutica / Estrategia Comercial es una ventaja.Solida experiencia en roles comerciales y de canal dentro de los sectores farmacéutico o de bienes de consumo, con responsabilidad directa sobre los canales minoristas y E-commerce.Trayectoria probada en la gestión de estructuras multicanal complejas (ventas + comercio), con un enfoque analítico y orientado al rendimiento. La experiencia en Marketing/Trade Marketing es muy valorada.Sólida orientación a los datos y a los resultados financieros, con un enfoque en el crecimiento sostenible a medio y largo plazo con Competencia en el uso de KPI y paneles (e.G. IQVIA, IRI, Power BI, CRM).Visión estratégica para modelos de comercialización, con capacidad para estructurar e implementar marcos organizacionales efectivos.Fuertes capacidades de liderazgo, coaching y gestión del cambio.#J-18808-Ljbffr

Abrera, BarcelonaSobre PeroxfarmaPeroxfarma es una empresa de producto en crecimiento. Buscamos incorporar un/a Chief Operating Officer / Chief of Staff con una fuerte orientación a la ejecución para profesionalizar las operaciones, impulsar proyectos estratégicos y ayudar a que la organización pueda seguir creciendo con agilidad.Buscamos a una persona que convierta las prioridades en planes concretos, movilice a los equipos y se asegure de que los proyectos se implementan.Tu misiónTu misión será hacer que las cosas sucedan.Trabajarás directamente con el CEO y el equipo directivo para identificar las prioridades operativas de la compañía, estructurar proyectos y procesos, coordinar diferentes áreas y garantizar que los compromisos se conviertan en resultados.Tendrás una visión transversal del negocio y participarás especialmente en iniciativas relacionadas con operaciones, supply chain, logística, tecnología y automatización.Principales responsabilidadesIdentificar y priorizar los proyectos operativos con mayor impacto para el negocio.Liderar proyectos transversales desde el diagnóstico hasta su implementación.Crear procesos sencillos y escalables que reduzcan la dependencia de personas concretas.Impulsar iniciativas como la centralización de compras, la planificación de la demanda o la automatización de procesos de atención al cliente.Supervisar y coordinar las operaciones de supply chain, compras, almacén y logística.Actuar como interlocutor entre negocio y tecnología, canalizando y priorizando las necesidades de las diferentes áreas.Identificar herramientas digitales y oportunidades de automatización que mejoren la eficiencia.Apoyar al CEO en la coordinación y seguimiento del comité de dirección.Reforzar la accountability y la colaboración entre áreas.Detectar problemas de coordinación y crear mecanismos para resolverlos.Ayudar a los responsables de cada área a desarrollar procesos y formas de trabajo más eficientes, sin sustituir su responsabilidad.¿Qué buscamos?Experiencia liderando proyectos operativos de principio a fin en una empresa de producto, e-commerce, retail, scale-up o entorno de rápido crecimiento.Trayectoria demostrable implantando procesos y consiguiendo que las iniciativas avancen hasta su ejecución.Visión integral del negocio y comprensión de cómo se conectan operaciones, ventas, marketing, tecnología, supply chain y experiencia de cliente.Capacidad para estructurar procesos sin generar burocracia innecesaria.Experiencia coordinando equipos y proyectos transversales, incluso sin autoridad jerárquica directa.Mentalidad práctica, resolutiva y orientada a resultados.Comodidad trabajando en entornos cambiantes, con procesos todavía en construcción.Uso habitual de herramientas digitales, automatización e inteligencia artificial aplicada al trabajo.Se valorará especialmenteExperiencia en e-commerce, retail o empresas con producto físico.Conocimiento de supply chain, compras, planificación de demanda, almacén o distribución.Experiencia trabajando directamente con equipos fundadores o comités de dirección.Familiaridad con herramientas como Notion, Zapier, Claude u otras soluciones de automatización e IA.Encajarás especialmente bien si…No te limitas a identificar problemas: te responsabilizas de resolverlos.Tomas decisiones con la información disponible y ajustas a medida que avanzas.Sabes traducir prioridades estratégicas en acciones, fechas y responsables.Tienes autoridad natural y capacidad para movilizar a personas de distintas áreas.Te motiva construir sistemas y procesos en una organización que está evolucionando.Disfrutas combinando pensamiento estratégico con ejecución práctica.Qué ofrecemosUna posición con impacto directo en la evolución de la compañía.Acceso cercano al CEO y al equipo directivo.Autonomía real para impulsar cambios y construir procesos.Un entorno empresarial dinámico en el que las decisiones se convierten rápidamente en acciones.Incorporación prevista durante el tercer trimestre de 2026.Buscamos a una persona que quiera construir, ejecutar y asumir responsabilidad real sobre el funcionamiento del negocio.#J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en un proyecto estable, con impacto directo en negocio y donde puedas desarrollar y evolucionar sistemas ERP en un entorno industrial real?¿QUIÉNES SOMOS?En Nunsys Group somos uno de los principales grupos tecnológicos de España, con más de 3.000 profesionales y presencia en más de 30 delegaciones. Acompañamos a empresas y entidades públicas en su transformación digital con proyectos innovadores y de alto impacto.Formamos parte de un ecosistema tecnológico en constante evolución, donde el conocimiento y la colaboración son clave.EL PROYECTOBuscamos un/a Consultor/a ERP para incorporarse en un cliente industrial en A Coruña (ciudad).Te integrarás en un entorno donde el ERP es crítico para la operación, participando activamente en la evolución, mantenimiento y mejora de los distintos módulos del sistema.Es una oportunidad ideal para profesionales con experiencia en ERPs que quieran tener contacto directo con el negocio, aportar valor y participar en decisiones relevantes.¿QUÉ HARÁS EN ESTA POSICIÓN?Análisis, parametrización y evolución del ERP LIBRA en distintos módulos (financiero, producción, logística…).Desarrollo y mantenimiento de funcionalidades sobre el stack técnico asociado.Soporte funcional y técnico a usuarios clave del cliente.Integración del ERP con otros sistemas mediante APIs y arquitectura cloud.Participación en la mejora continua de procesos de negocio.Uso del BPM integrado de LIBRA para optimización de flujos.Tecnologías principales:Oracle DatabaseSQL / PL-SQLOracle Forms & ReportsOracle BI PublisherQlikViewBPM LIBRAArquitecturas Cloud y APIs¿QUÉ BUSCAMOS?Experiencia previa como consultor/a de sistemas de negocio, en módulos de compras/ventas, producción, logística, financiero, etc.Experiencia en desarrollo sobre ERP (idealmente LIBRA).Conocimientos sólidos en entorno Oracle (BD, PL/SQL, Forms/Reports).Capacidad de interlocución con negocio.Perfil resolutivo, con orientación a procesos y mejora continua.SE VALORARÁ ESPECIALMENTEExperiencia en entornos industriales.Conocimiento en herramientas de reporting (QlikView, BI Publisher, PowerBI, Reports).Experiencia en integración de sistemas y arquitecturas cloud.Experiencia previa trabajando directamente en cliente.¿QUÉ TE ESPERA EN NUNSYS GROUP?Proyecto estable y de impacto en cliente final.Entorno técnico sólido y colaborativo.Plan de carrera y desarrollo profesional.Formación continua y certificaciones.Beneficios sociales y retribución flexible.Participación en proyectos tecnológicos de gran calado.¿TE INTERESA?Si buscas un proyecto donde crecer, con cercanía al negocio y estabilidad para consolidarte como experto/a en ERPs, esta es tu oportunidad.Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con Nunsys Group.#J-18808-Ljbffr

En Panthr no somos una agencia de reclutamiento más. Somos el puente entre el talento con propósito y las empresas que necesitan resultados sin perder tiempo.Conectamos a las personas correctas con las oportunidades correctas, sin rodeos y sin promesas que no se cumplen. Combinamos datos reales, tecnología y más de 15 años de experiencia para crear coincidencias que funcionan de verdad: en cultura, mentalidad y ambición.Estamos presentes donde se definen las decisiones clave. Operamos globalmente, actuamos localmente y trabajamos con la claridad y velocidad que el mercado exige.Si buscas un equipo que se mueva rápido, entienda lo que necesitas y hable con transparencia absoluta… bienvenido a la manada.Sobre nuestro cliente:ConfidencialSobre el rolBuscamos un Madrid City Manager que lidere el crecimiento, la rentabilidad y la excelencia operativa del negocio en la región.Serás la figura clave responsable de consolidar la presencia de la compañía en Madrid, combinando desarrollo comercial, gestión estratégica de clientes y fortalecimiento de la red local de operadores. Este rol tendrá un impacto directo en la escalabilidad y rentabilidad del negocio, actuando como el principal impulsor del mercado local y garantizando que las operaciones mantengan los más altos estándares de calidad y servicio.Buscamos un perfil con visión de negocio, fuerte orientación a resultados y capacidad para desenvolverse con autonomía en entornos dinámicos y de crecimiento acelerado.Serás el equilibrio perfecto entre:- Generación de nuevas oportunidades de negocio y crecimiento sostenible.- Gestión estratégica de clientes y desarrollo de relaciones a largo plazo.- Optimización operativa y fortalecimiento de la red de proveedores locales.- Ejecución local alineada con la estrategia global de la compañía.Responsabilidades principalesDesarrollo Comercial y Expansión de Negocio- Liderar la captación de nuevos clientes corporativos en la Comunidad de Madrid.- Gestionar de forma integral el ciclo comercial: prospección, cualificación, negociación y cierre de acuerdos.- Diseñar e implementar estrategias de crecimiento para incrementar la presencia de la compañía en el mercado local.- Desarrollar, acompañar y liderar al equipo comercial de la región.- Garantizar el cumplimiento de los objetivos de facturación, crecimiento y rentabilidad.Gestión Estratégica de Clientes- Gestionar y desarrollar relaciones con clientes corporativos clave.- Asegurar altos niveles de satisfacción, retención y fidelización.- Detectar oportunidades de upselling, cross-selling y expansión de servicios.- Liderar reuniones estratégicas de seguimiento, revisiones periódicas de negocio y planos de mejora continua.- Actuar como interlocutor principal entre el cliente y los equipos internos para garantizar soluciones alineadas con las necesidades operativas.Gestión de Operadores y Red Local- Gestionar estratégicamente las relaciones con operadores y proveedores de transporte de la región.- Identificar, evaluar y homologar nuevos partners para ampliar la capacidad operativa y la cobertura del servicio.- Negociar acuerdos comerciales y condiciones de servicio competitivas.- Definir, supervisar y garantizar el cumplimiento de SLA y estándares operativos.- Gestionar incidencias críticas y asegurar la correcta resolución de desviaciones operativas.Liderazgo y Gestión del Negocio Local- Actuar como máximo responsable del negocio en Madrid en coordinación con la Dirección General.- Asegurar la correcta ejecución de la estrategia corporativa a nivel local.- Analizar indicadores clave de rendimiento, rentabilidad y calidad de servicio.- Identificar oportunidades de mejora operativa y eficiencia.- Coordinar equipos internos y externos para garantizar una operación escalable y sostenible.- Elaborar reporting ejecutivo y análisis de negocio para la dirección.Sobre ti- Titulación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Economía o disciplinas afines.Experiencia- Más de 7 años de experiencia en posiciones de desarrollo de negocio, ventas consultivas, gestión de cuentas estratégicas o liderazgo de unidades de negocio.- Experiencia demostrable en sectores como movilidad corporativa, transporte de pasajeros, logística, gestión de flotas o servicios B2B complejos.- Experiencia liderando equipos comerciales y gestionando múltiples stakeholders.- Conocimiento profundo del entorno empresarial y económico de Madrid.- Español nativo.- Inglés profesional fluido para colaborar con equipos y stakeholders internacionales.- Alta autonomía y capacidad para tomar decisiones estratégicas.- Fuerte orientación a resultados y mentalidad empresarial.- Excelentes habilidades de negociación e influencia.- Capacidad analítica para equilibrar crecimiento, rentabilidad y excelencia operativa.- Liderazgo natural y capacidad para desarrollar equipos de alto rendimiento.- Orientación al cliente y habilidad para construir relaciones de largo plazo.- Adaptabilidad, resiliencia y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y en constante evolución.#J-18808-Ljbffr

Desde Mur&Partners estamos en la búsqueda de un/a Sales Manager para una compañía internacional del sector logístico, con una sólida presencia en mercados internacionales y especializada en soluciones de transporte y logística multimodal.MisiónLa misión de la posición será impulsar el crecimiento del negocio mediante la captación de nuevos clientes y el desarrollo de una cartera comercial sólida y sostenible en el mercado español, contribuyendo a la estrategia de expansión internacional de la compañía.Responsabilidades principalesDesarrollar e implementar acciones comerciales dirigidas a la captación de nuevos clientes en España y a nivel internacional, con especial foco en soluciones de transporte ferroviario y multimodal.Identificar y prospectar de forma proactiva nuevas oportunidades de negocio.Planificar y realizar un elevado volumen de reuniones comerciales, principalmente presenciales, con clientes potenciales.Impulsar la captación de nuevos clientes, construyendo, desarrollando y convirtiendo un pipeline sólido de oportunidades de negocio.Gestionar de forma integral el ciclo completo de venta, desde la prospección y cualificación de oportunidades hasta la negociación y el cierre de acuerdos comerciales.Mantener un pipeline de ventas sostenible y en constante crecimiento mediante actividades continuas de prospección, generación de leads y seguimiento comercial.Colaborar estrechamente con los equipos internos de Operaciones, Pricing y Ventas Internacionales para diseñar y ofrecer soluciones logísticas competitivas y adaptadas a las necesidades de cada cliente.Contribuir al desarrollo de nuevos servicios, identificando necesidades del mercado, recogiendo el feedback de los clientes y transformándolo en oportunidades comerciales.Gestionar una cartera limitada de clientes existentes, potenciando la fidelización, el desarrollo de negocio mediante acciones de venta cruzada, venta adicional y la identificación de nuevas oportunidades de crecimiento.Representar a la compañía en reuniones con clientes, ferias, eventos y encuentros del sector, reforzando el posicionamiento de la empresa y generando nuevas oportunidades de negocio.Garantizar un uso riguroso y actualizado del CRM para la gestión del pipeline comercial, el seguimiento de la actividad y la previsión de ventas.Diseñar soluciones logísticas a medida en función de las necesidades de cada cliente, aprovechando la red internacional y las capacidades globales de la compañía.Contribuir progresivamente a la ampliación de la oferta comercial, incorporando nuevas soluciones de transporte y servicios logísticos vinculados a puertos y terminales, en línea con la estrategia de crecimiento de la organización.RequisitosTitulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Logística, Comercio Internacional o áreas afines.Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales B2B dentro del sector logístico o sectores relacionados.Trayectoria demostrable en la captación de nuevos clientes y en el desarrollo de negocio desde cero, en entornos altamente competitivos.Capacidad para gestionar de forma autónoma el ciclo completo de venta, desde la identificación y cualificación de oportunidades hasta la negociación y cierre de acuerdos comerciales.Sólido conocimiento de los procesos logísticos y de la cadena de suministro, valorándose especialmente la experiencia en soluciones de transporte multimodal. La experiencia en transporte ferroviario será un valor añadido.Experiencia en la comercialización de soluciones logísticas internacionales y en la gestión de procesos de venta B2B complejos.Buen conocimiento comercial en materia de elaboración de propuestas, estructuración de soluciones, fijación de precios y negociación de contratos.Disponibilidad para desarrollar una actividad comercial de campo, con desplazamientos frecuentes para la visita a clientes.Nivel alto de inglés imprescindible para desenvolverse en un entorno internacional.UbicaciónBarcelona#J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos?SUARDIAZ Group es un operador logístico líder y Armador, con más de 75 años de historia, que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte orientadas a prestar el mejor servicio apoyándose en la innovación y en la sostenibilidad.Gracias a las distintas empresas del grupo, la compañía opera en diferentes áreas de negocio: transporte marítimo, transporte multimodal (marítimo, aéreo, aduanas, terrestre, ferroviario, fletamentos, carga de proyectos) agencia, servicios logísticos integrales, servicios industriales, servicios auxiliares navales, offshore wind, seguros y bunkering.Además, como operador global ofrece soluciones logísticas a clientes de todo el mundo gracias a los más de 1.000 empleados y más de 30 oficinas repartidas por España, Francia, Reino Unido, Marruecos, México, Perú y República Dominicana, así como con la colaboración de agentes en distintos puntos de la geografía mundial.¡En elEquipo de Barcelona, estamos buscando un/a Operational Product Manager - Agency!Descripción de funciones:Liderar y coordinar el equipo de operaciones de la agencia, organizando la actividad diaria y garantizando un servicio eficiente y de calidad.Gestionar integralmente las escalas de buques, coordinando los servicios portuarios y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y de los plazos establecidos.Actuar como interlocutor con clientes, armadores, proveedores y organismos oficiales (Autoridad Portuaria, Capitanía Marítima, Aduanas, Sanidad Exterior, entre otros).Supervisar la gestión de la documentación comercial, marítima y aduanera, así como las operaciones de importación, exportación y tránsito de mercancías.Coordinar la atención a buques y tripulaciones, gestionando incidencias operativas y garantizando una respuesta ágil y eficaz.Elaborar y supervisar cotizaciones, tarifas y propuestas comerciales, colaborando en el desarrollo y fidelización de clientes.Realizar el seguimiento económico de las operaciones, supervisando la facturación, provisión de costes y control de expedientes.Impulsar la mejora continua de los procesos operativos, colaborando con otras áreas de la compañía y participando en nuevos proyectos.Requisitos del puesto:Formación especializada en Logística, Transporte Marítimo o Comercio Internacional o experiencia equivalente.Experiencia en torno a los 5 años en posiciones similares dentro del sector marítimo-portuario, consignación o agencias de buques.Nivel alto de inglés (B2-C1), tanto oral como escrito.Experiencia en operaciones de shipping y gestión de escalas.Conocimientos de normativa portuaria, aduanera y marítima.Se valorará especialmente experiencia en transporte multimodal, terminales, estiba, fletamentos, Operador Económico Autorizado (OEA) y formación IATA.Dominio de herramientas ofimáticas.Suardiaz Group es una compañía comprometida con la Diversidad, inclusión e Igualdad de Trato y Oportunidades. Por lo que esta oferta y todas las publicadas con anterioridad, están dirigidas a cualquier persona que cumpla con los requisitos establecidos independientemente de su género, edad, orientación sexual o política, creencia, raza o discapacidad.#J-18808-Ljbffr

Responsable Area TMSApplyremote type: Hybridlocations: MADRIDtime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR108213We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable.BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.¿Cuál es nuestro plan estratégico?¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.¿Qué buscamos?## En Babel buscamos incorporar un/a Responsable de Área TMS que lidere la evolución de nuestras plataformas de gestión del transporte, asegurando la excelencia operativa, la innovación tecnológica y la alineación continua con las necesidades del negocio.Si te apasiona la logística, la tecnología y la gestión de equipos, y quieres participar en proyectos estratégicos con impacto directo en la operativa de una compañía líder del sector, queremos conocerte.## ¿Cuál será tu misión?Serás la persona responsable de liderar el área de TMS (Transport Management Systems), coordinando equipos, proyectos e iniciativas tecnológicas orientadas a optimizar los procesos de transporte y distribución de la compañía.Trabajarás de forma transversal con Operaciones, Logística, Tecnología, Integración de Clientes y proveedores externos para garantizar que las soluciones TMS aporten el máximo valor al negocio.## ¿Qué harás en tu día a día?### Liderar el equipo responsable de la operación, mantenimiento y evolución de los sistemas TMS. Coordinar proyectos de implantación, migración y mejora continua de plataformas de transporte. Priorizar iniciativas y backlog junto a las áreas de Operaciones y Negocio. Garantizar la resolución de incidencias y el cumplimiento de los niveles de servicio acordados. Supervisar la integración del TMS con ERP, WMS, plataformas de clientes y otros sistemas corporativos. Definir y optimizar procesos operativos relacionados con transporte, distribución y logística. Gestionar proveedores tecnológicos y partners especializados. Definir y monitorizar KPIs de disponibilidad, calidad de servicio y evolución de la plataforma. Impulsar iniciativas de automatización, digitalización y mejora continua. Identificar nuevas tecnologías aplicables al ámbito logístico y liderar su evaluación e implantación. Actuar como punto de conexión entre Tecnología, Operaciones, Logística y otras áreas clave del negocio.## ## ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Nivel de inglés B2 o superior. Al menos 5 años liderando equipos tecnológicos. Experiencia demostrable en implantación, mantenimiento o evolución de sistemas TMS. Experiencia en gestión de proyectos Agile. Experiencia en entornos logísticos, transporte o Supply Chain. Experiencia en gestión de incidencias y soporte a negocio. Sistemas TMS (SAP TM, Oracle TMS, Blue Yonder, Alertran, Unigis o similares). Integraciones mediante APIs REST/SOAP, EDI, XML y JSON. SQL y PL/SQL. Power BI o herramientas de analítica de datos. Azure DevOps, Jira o herramientas equivalentes. Integración con ERP, WMS y plataformas de cliente.### Valoraremos Certificaciones Agile (Scrum, SAFe). Certificaciones PMP, PRINCE2 o similares. Formación en Supply Chain, Logística o Transporte. Experiencia en procesos de transformación digital.#babel¿Qué ofrecemos?Babel, the great way to achieve the success.¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad.¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección data.protection@babelgroup.com. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.#J-18808-Ljbffr

Coordinador/a de Proyectos y Montajes de Mobiliario de Oficina¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación.Buscamos un/a Coordinador/a de Proyectos y Montajes de Mobiliario de Oficina para gestionar la fase operativa de proyectos de equipamiento de espacios de trabajo, desde la tramitación de pedidos hasta la correcta finalización del montaje en las instalaciones del cliente.La persona seleccionada coordinará de forma integral a fabricantes, proveedores, empresas de transporte, montadores y otros profesionales implicados en cada proyecto, asegurando el cumplimiento de los plazos, la disponibilidad de los materiales, la correcta documentación de acceso a obra y la calidad final de la instalación.Buscamos un perfil con experiencia en proyectos que impliquen producto físico e instalación, preferiblemente en sectores como mobiliario de oficina, mamparas, soluciones acústicas, cocinas, equipamiento comercial o ámbitos similares.Funciones principales:Gestionar los pedidos de clientes y proveedores, incluyendo altas, confirmaciones, seguimiento de fechas y actualización en el ERP.Coordinar las compras asociadas a cada proyecto, trabajando con distintos fabricantes nacionales e internacionales.Elaborar y mantener actualizado el planning de entregas y montajes.Organizar la intervención de empresas de transporte, montadores, plataformas de elevación y otros proveedores necesariosGestionar la documentación de PRL, plataformas documentales, REA y requisitos de acceso a obra.Realizar el seguimiento presencial de los montajes, supervisando la correcta ejecución de los trabajos y resolviendo posibles incidencias.Coordinarse con los departamentos técnico, comercial y administrativo, así como con jefes de obra, instaladores y cliente final.Gestionar reclamaciones e incidencias.Controlar los costes de compras, transporte y montajeSe requiere:Formación superior o formación profesional adecuada al puesto, valorándose especialmente trayectorias vinculadas a gestión administrativa, atención al cliente, logística, operaciones o ámbitos afines.Experiencia previa de al menos 3 años en posiciones de atención al cliente, gestión de pedidos, coordinación operativa o funciones similares, con contacto directo con la realidad de obra física.Se valorará especialmente la experiencia previa en empresas vinculadas al mobiliario, equipamiento, cocinas o sectores afines en los que exista coordinación entre producto, entrega, instalación y cliente final.Dominio absoluto del inglés, hablado y escrito, imprescindible para la correcta interlocución profesional con fabricantes y otros interlocutores internacionales.Dominio de programas de gestión ERP y manejo solvente de herramientas informáticas de gestión y seguimiento.Capacidad para gestionar pedidos, incidencias, reclamaciones, planning de montajes, costes y documentación operativa de forma ordenada y fiable.Conocimiento práctico de entornos de coordinación con obra, instaladores, transportistas, proveedores y cliente final.Capacidad para trabajar con rigor sobre datos, tarifas, costes, inventarios y documentación asociada a cada proyecto.Se ofrece:Contrato indefinido a jornada completa.Banda salarial de 28.000 € a 30.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y adecuación al puesto.Incorporación a una compañía especializada en el diseño y equipamiento de espacios de oficina, con proyectos que integran mobiliario, mamparas, soluciones acústicas y otros elementos técnicos.Posición estable, transversal y con un papel clave en la correcta ejecución de los proyectos y en la calidad del servicio al cliente.Acompañamiento inicial para facilitar el conocimiento de la operativa, los proveedores y los proyectos de la compañía. xsgfvudCentro de trabajo en Madrid capital (zona centro), con desplazamientos puntuales a obra para el seguimiento de montajes.Modalidad de teletrabajo flexible de hasta 5 días al mes.

Desempeño del puestoConsultor funcional de SAP ERP ECC orientado al soporte, capaz de investigar incidentes complejos, comprender procesos empresariales y operar de forma autónoma dentro de un entorno altamente personalizado de SAP ECC con múltiples integraciones.- Colaboración con otros departamentos de TI y especialistas, así como con socios externos para garantizar la integración fluida de las soluciones SAP en el paisaje del sistema existente.- Actividad esperada: 70-80% soporte: tickets, incidentes, gestión de aplicaciones (AMS), mantenimiento correctivo y evolutivo, soporte de 2do nivel; 20-30% proyectos y mejoras.Requisitos- Experiencia profesional en Consultoría SAP, con énfasis en el módulo de logística SAP SD (incl. Personalización y OTC (orden a efectivo)).- Experiencia en Gestión de Proyectos muy valiosa.- Comprensión sólida de los procesos empresariales así como una forma de trabajar estructurada y orientada a soluciones.- Fuertes habilidades de comunicación en inglés (escrito y hablado). Se recomiendan habilidades en español. Habilidades en alemán valiosas, pero no requeridas.- Grado en (informática) empresarial, administración de empresas o una calificación comparable con énfasis en TI.- Experiencia genuina previa trabajando como consultor en SAP ERP ECC, al menos 2-3 años.- Habilidades obligatorias: SAP SD (Ventas y Distribución) — el único requisito más importante de la búsqueda; cubre el 60-70% de los incidentes gestionados.- Conocimiento de procesos de Orden a Efectivo (OTC) de extremo a extremo: Orden de Ventas → Entrega → Facturación → Integración Financiera.- Cómodo con transacciones, tablas, personalización de SAP, análisis de incidentes, trazabilidad de procesos, investigación funcional.- Análisis técnico y depuración básica.Competencias claveDemonstrates expertise in SAP ERP ECC, particularly in SAP SD module and Order to Cash processes, with strong problem-solving abilities and effective communication skills in English. Capable of providing second-level support and managing complex incidents while collaborating with cross-functional teams.#J-18808-Ljbffr

Desde Morgan Philips estamos en la búsqueda del Directivo/a que va a liderar una de las áreas estratégicas dentro de una organización de primer nivel, garantizando la eficiencia operativa, la optimización de recursos y la correcta alineación con la estrategia corporativa.Funciones:Definición y desarrollo estratégicoDiseñar la estrategia a corto y largo plazo en colaboración con la Dirección Corporativa.Coordinar las diferentes direcciones del área, asegurando el cumplimiento de objetivos y optimización de costes.Reportar a la Dirección Corporativa sobre el estado del área.Velar por el desarrollo de la estrategia y la consecución de objetivos en todas las unidades.Gestión presupuestaria y recursosPlanificar y controlar el presupuesto del área para optimizar el gasto.Garantizar que las direcciones cuentan con los recursos necesarios para ejecutar la estrategia y desarrollar equipos.Facilitar medios y recursos a los directores para la consecución de sus objetivos.Operaciones y servicios generalesSupervisar el ciclo completo de proveedores (negociación, homologación, contratación) para asegurar una cadena de suministro fiable y sostenible.Gestionar los Servicios Generales del Grupo, incluyendo diseño de espacios y puestos de trabajo adaptados a necesidades funcionales y tecnológicas.Asegurar la adquisición eficiente de bienes y servicios en coste, calidad y plazo.Realizar seguimiento de objetivos y aplicar acciones correctoras cuando sea necesario.Grado en Administración de Empresas o en Ingeniería, valorable máster en Logística, Compras, MBA o similares.Se requiere una trayectoria de aproximadamente 12 años en similares funciones, principalmente en el área de compras, y al menos 5 años en posiciones de dirección.Experiencia previa en procesos de transformación del áreaConocimiento detallado de los procesos de compras y contratación, así como de la normativa aplicable en seguridad, gestión de espacios y contratos.Comprensión profunda del negocio, especialmente de sus procesos e infraestructuras.Elevado nivel de inteligencia emocional para gestionar equipos y relaciones internas de forma eficaz.Nivel de inglés avanzado (C1).#J-18808-Ljbffr

Desde Morgan Philips estamos en la búsqueda del Directivo/a que va a liderar una de las áreas estratégicas dentro de una organización de primer nivel, garantizando la eficiencia operativa, la optimización de recursos y la correcta alineación con la estrategia corporativa.Funciones:Definición y desarrollo estratégicoDiseñar la estrategia a corto y largo plazo en colaboración con la Dirección Corporativa.Coordinar las diferentes direcciones del área, asegurando el cumplimiento de objetivos y optimización de costes.Reportar a la Dirección Corporativa sobre el estado del área.Velar por el desarrollo de la estrategia y la consecución de objetivos en todas las unidades.Gestión presupuestaria y recursosPlanificar y controlar el presupuesto del área para optimizar el gasto.Garantizar que las direcciones cuentan con los recursos necesarios para ejecutar la estrategia y desarrollar equipos.Facilitar medios y recursos a los directores para la consecución de sus objetivos.Operaciones y servicios generalesSupervisar el ciclo completo de proveedores (negociación, homologación, contratación) para asegurar una cadena de suministro fiable y sostenible.Gestionar los Servicios Generales del Grupo, incluyendo diseño de espacios y puestos de trabajo adaptados a necesidades funcionales y tecnológicas.Asegurar la adquisición eficiente de bienes y servicios en coste, calidad y plazo.Realizar seguimiento de objetivos y aplicar acciones correctoras cuando sea necesario.Grado en Administración de Empresas o en Ingeniería, valorable máster en Logística, Compras, MBA o similares.Se requiere una trayectoria de aproximadamente 12 años en similares funciones, principalmente en el área de compras, y al menos 5 años en posiciones de dirección.Experiencia previa en procesos de transformación del áreaConocimiento detallado de los procesos de compras y contratación, así como de la normativa aplicable en seguridad, gestión de espacios y contratos.Comprensión profunda del negocio, especialmente de sus procesos e infraestructuras.Elevado nivel de inteligencia emocional para gestionar equipos y relaciones internas de forma eficaz.Nivel de inglés avanzado (C1).#J-18808-Ljbffr

En Citius Outsourcing Enterprise somos pioneros en la implantación de servicios de outsourcing en España, ayudando a las empresas a mejorar su productividad y optimizar sus procesos. Pero nuestro verdadero motor son las personas: su talento, su energía y sus ganas de crecer.¿Buscas un entorno dinámico donde puedas aportar, aprender y marcar la diferencia? Si te motiva formar parte de un equipo cercano, con oportunidades reales de desarrollo, esta puede ser tu próxima oportunidad.Serás responsable de la Coordinar y gestionare el flujo de la mercancía, en toda su trayectoria desde la expedición hasta la llegada a destino. Elaboración de informes y control de indicadores. Mantenimiento de datos en ERP.Se precisa incorporar un/a trabajador/a en modalidad de 40 horas semanales de Lunes a Viernes en turnos de Lunes a Jueves de 8:00 a 17:30 (1 hora comida) Viernes de 8:00 a 14:00Horario de verano de 15 Junio a 16 Septiembre Lunes a Viernes de 8:00 a 15:00Funciones principalesCoordinar y supervisar las operaciones diarias de expedición y transporte de mercancías.Planificar y gestionar los envíos nacionales e internacionales.Coordinar con transportistas, proveedores y clientes para asegurar el cumplimiento de los plazos de entrega.Gestionar la documentación de transporte y exportación (albaranes, CMR, documentación aduanera, etc.).Realizar el seguimiento de los envíos y resolver incidencias logísticas.Mantener una comunicación fluida con clientes y proveedores, tanto en español como en inglés.Actualizar y gestionar la información en el sistema ERP y otras herramientas informáticas.Coordinar con los departamentos de Producción, Compras, Almacén y Atención al Cliente para garantizar el correcto flujo de mercancías.Elaborar informes de actividad y controlar indicadores logísticos.Velar por el cumplimiento de los procedimientos de calidad, seguridad y plazos de entrega.- Incorporación 1 Agosto- Formación inicial a cargo de la empresa.- Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.- Contrato Indefinido de 40 hs semanales de lunes a Viernes.- Posibilidad de promoción interna y continuidad.Requisitos mínimosNivel medio-alto de inglés (B2-C1), tanto oral como escrito.Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel, Outlook y Word.Valorable experiencia con ERP (SAP, Business Central, Navision o similares).Experiencia en coordinación logística, expediciones o transporte.Capacidad de organización, planificación y resolución de incidencias.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Orientación al cliente y a la mejora continua.Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad#J-18808-Ljbffr

ResponsabilidadesGestionar actividades de planificación de la demanda en horizontes a corto, mediano y largo plazo, asegurando pronósticos precisos alineados con las necesidades comercialesAnalizar datos históricos, tendencias de mercado y entradas comerciales para desarrollar y mantener pronósticos de demanda confiablesColaborar con los equipos de Ventas, Marketing y Cadena de Suministro para alinear y validar supuestos de demandaDesarrollar, mantener y monitorear el plan de producción basado en pronósticos de demanda y capacidad de producciónOptimizar los calendarios de producción para asegurar que se cumplan los objetivos de nivel de servicio mientras se minimizan costos y niveles de inventarioMonitorear niveles de inventario para asegurar una cobertura óptima de stock e identificar posibles escaseces o exceso de inventarioDefinir e implementar acciones correctivas para optimizar el desempeño del inventarioGestionar la creación, modificación y descontinuación de datos maestros de material, asegurando la precisión y consistencia de los datos dentro del sistema ERP (se prefiere SAP)Coordinar la implementación de cambios en el arte gráfico, minimizando obsolescencia y previniendo interrupciones en el suministroApoyar los procesos de Control de Cambios asegurando la documentación, aprobaciones y ejecución oportuna de los cambiosTrabajar estrechamente con Calidad, Asuntos Regulatorios, Operaciones y otros equipos interfuncionales para asegurar una ejecución efectiva de las actividades de planificación y gestión de cambiosContribuir a la mejora continua de los procesos de planificación, inventario y control monitoreando indicadores clave de rendimiento e identificando oportunidades de optimización.RequirementsTítulo de grado en Ingeniería, Cadena de Suministro, Logística, Administración de Empresas o campo relacionadoExperiencia previa en planificación de demandas, planificación de producción, gestión de inventarios o funciones de Cadena de SuministroFuertes habilidades analíticas con un enfoque basado en datos para la toma de decisionesExcelentes habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámicoAlta atención al detalle y compromiso con la precisión y calidad de los datosFuertes habilidades de comunicación y colaboración interfuncionalExperiencia trabajando con sistemas ERP; se prefiere conocimiento de SAPExperiencia en industrias reguladas, como farmacéutica, salud o FMCGConocimiento de herramientas de planificación y pronósticoFamiliaridad con procesos de Control de Cambios y gestión de cambios.Core CompetenciesDemonstrates expertise in demand planning, production planning, and inventory management, with a strong focus on data-driven decision-making and collaboration across functional teams. Proficient in utilizing ERP systems, particularly SAP, to ensure data accuracy and optimize inventory performance.#J-18808-Ljbffr

Senior Associate, Sales, Territory SalesApplylocations:Spain - Madridtime type:Full timeposted on:Posted 2 Days Agotime left to apply:End Date: July 7, 2026 (1 day left to apply)job requisition id:33376Joining the team at SC Johnson Professional makes you part of a family company with a deep history in the professional market as a leading manufacturer of skincare, cleaning and hygiene products, and smart technologies. We provide solutions to Healthcare, Clean Industrial, Industrial, Office & Institutional, Hospitality & Travel, and Retail & Entertainment markets.SC Johnson Professional is a business unit within SC Johnson, a family-owned and led company and leading manufacturer of quality, trusted products since 1886.Ubicación: Andalucía (Sevilla or Málaga)Función: Delegado de Ventas - SalesTítulo interno del puesto: Senior Associate, Sales, Territory SalesAcerca del puesto:Este puesto tiene como objetivo desarrollar, gestionar y hacer crecer el negocio de SC Johnson Professional en Andalucía dentro de los sectores profesionales (colectividades, industria, agroalimentario, empresas de limpieza y sector sanitario).El/la candidato/a será responsable de gestionar la red actual de distribución, identificar nuevas oportunidades de negocio, y construir relaciones sólidas con clientes finales y distribuidores, asegurando la ejecución de la estrategia comercial marcada por la compañía y el cumplimiento de los objetivos de ventas.El puesto requiere una fuerte colaboración con equipos internos (Marketing, Customer Service, Logística y Finanzas), así como una alta orientación al cliente y a resultados.Responsabilidades:* Desarrollar, gestionar y optimizar el volumen de negocio con los distribuidores del territorio, así como en los distintos entornos profesionales (colectividades, industria, agroalimentario, empresas de limpieza y sector sanitario), garantizando el cumplimiento de la política comercial de la compañía.* Ampliar y desarrollar la red de distribución en la zona para reforzar áreas poco cubiertas o segmentos que actualmente cuentan con escasa o ninguna distribución especializada.* Identificación y prospección activa de nuevos clientes finales, desarrollando relaciones de confianza a largo plazo para impulsar su fidelización y servicio a través de nuestra red de distribuidores.* Promover y comercializar la totalidad del catálogo de productos, incluyendo el lanzamiento y desarrollo de nuevos productos tanto con clientes finales como con distribuidores.* Formar, acompañar y dinamizar los equipos comerciales de los distribuidores, así como influir, comprometer y fidelizar a los principales decisores y líderes de opinión.* Planificar, organizar y realizar el seguimiento de la actividad comercial a través de Salesforce, optimizando los desplazamientos en función de las prioridades del territorio.Experiencia que aportarás: Experiencia +5 años en ventas B2B, preferiblemente en entorno industrial o profesional Experiencia trabajando con redes de distribución Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones Capacidad para trabajar de forma autónoma con fuerte orientación a resultadosHabilidades que necesitarás: Experiencia en el sector de la higiene profesional, limpieza o EPIs Conocimiento del mercado profesional en España Idiomas: español nativo, inglés fluido a nivel profesional Alta capacidad de organización y gestión del tiempoRequisitos de idiomas: Es imprescindible contar con un nivel nativo de español, así como un nivel fluido de inglés, con capacidad para comunicarse de manera profesional con clientes, colaboradores y partes interesadas en un entorno empresarial internacional.No ofrecemos apoyo para reubicación, ni a nivel nacional ni internacional, para este puesto.#J-18808-Ljbffr

¡En Grupo Oesía estamos creciendo! Nos gustaría contar contigo para nuestra siguiente oferta de empleo: Estamos buscando a un/a Consultor/a Senior de Estrategia y Proyectos Tecnológicos para incorporarse en un importante proyecto ubicado en Santiago de Compostela en modalidad de trabajo híbrida.Requisitos MínimosTitulación universitaria en el área tecnológica o similar.Experiencia de al menos cinco años en consultoría estratégica o proyectos de transformación.Capacidad de análisis, síntesis y elaboración de documentación ejecutiva.Experiencia en análisis de mercado, elaboración de planes estratégicos y definición de acciones de mejora.¿Cuáles serán tus funciones?Coordinación y seguimiento de proyectos tecnológicos estratégicos.Elaboración de informes estratégicos y documentación ejecutiva para la toma de decisiones.Realización de análisis sectoriales y estudios de mercado.Identificación de tendencias, oportunidades y factores de impacto en el sector primario.Definición y elaboración de planes de acción y hojas de ruta para la implantación y evolución de iniciativas.Apoyo en procesos de validación funcional y control de calidad.Coordinación con equipos técnicos, responsables de negocio y organismos implicados.Soporte especializado para la mejora continua y evolución de los proyectos.¿Qué te ofrecemos?Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, según Actualidad Económica y Forbes.Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional.Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.Retribución flexible.Una compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa.Un ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación. Trabajar en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía.¿Nos conoces? Con más de 3.800 profesionales en 20 sedes corporativas repartidas entre España, Bruselas, Latinoamérica y Asia, genera empleo de calidad y ayuda a crecer a las personas en carreras técnicas.Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería digital e industrial de uso dual, que desarrolla e implementa proyectos en todo el mundo.En Grupo Oesía creemos en la diversidad y en la igualdad de oportunidades como motor de innovación y en la inclusión como base para el crecimiento. Fomentamos un entorno donde todas las personas sin ningún tipo de distinción puedan desarrollar su talento y contribuir a construir un futuro mejor.Desde Grupo Oesía desarrollamos tecnologías y servicios con el compromiso de crear un futuro en el que la tecnología responda a los retos del planeta y sus habitantes, para crear un mundo mejor, más eficiente, seguro y sostenible.A lo largo de casi 50 años de trayectoria, en Grupo Oesía estamos inmersos en la innovación de productos y servicios que benefician a millones de personas de todo el mundo en los ámbitos de la sanidad, la seguridad y la defensa, el espacio, las telecomunicaciones, las finanzas, la logística y el sector agroalimentario.#J-18808-Ljbffr

At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity.Learn more at jnj.Com.As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.Job Function:MedTech SalesJob Sub Function:Clinical Sales – Surgeons (Commission)Job Category:Business Enablement/SupportAll Job Posting Locations:Madrid, SpainJob Description:Sales Representative Joint & Mitek – MadridEn Johnson & Johnson creemos que la salud lo es todo. Nuestra fortaleza en innovación en la atención médica nos permite construir un mundo donde se previenen, tratan y curan enfermedades complejas; donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos; y donde las soluciones son personalizadas. A través de nuestra experiencia en Medicina Innovadora y MedTech, estamos en una posición única para innovar en todo el espectro de soluciones de atención médica hoy para ofrecer los avances del mañana y tener un profundo impacto en la salud de la humanidad. Obtén más información en https://www.Jnj.Com/Acerca de MedTechImpulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados.Tus talentos únicos ayudarán a pacientes en su viaje hacia el bienestar. Obtén más información en https://www.Jnj.Com/medtechAcerca de OrtopediaImpulsados por la innovación en la intersección de la biología y la tecnología, estamos desarrollando la próxima generación de tratamientos más inteligentes, menos invasivos y personalizados.¿Te apasiona mejorar y ampliar las posibilidades de la ortopedia? ¿Estás preparado para unirte a un equipo que está reinventando la forma en que nos recuperamos? Nuestros equipos de Ortopedia ayudan a mantener en movimiento a más de seis millones de personas cada año, al tiempo que aportan valor clínico y económico a cirujanos y sistemas de atención médica. Desarrollan soluciones para la reconstrucción articular; traumatología y cirugíacraneomaxilofacial; medicina deportiva, extremidades, pie y tobillo electivos; columna; y robótica y cirugía digital.Tus talentos únicos ayudarán a pacientes en su viaje hacia el bienestar. Obtén más información en https://www.Jnj.Com/medtechBuscamos el mejor talento para la posición de Sales Representative Joint & Mitek – Madrid.Propósito: La persona seleccionada será responsable de impulsar las ventas de productos tanto en cuentas nuevas como en cuentas establecidas, con el fin de cumplir los objetivos comerciales y aumentar la penetración en el mercado. Este puesto incluye un plan de incentivos o comisiones por ventas.Principales responsabilidades:Diseñar e implementar la estrategia comercial de la zona asignada para alcanzar y superar los objetivos de ventas.Gestionar y desarrollar la cartera de clientes, identificando oportunidades de crecimiento y fortaleciendo relaciones a largo plazo.Negociar y cerrar acuerdos comerciales alineados con la estrategia de Key Accounts y las políticas comerciales de la compañía.Identificar, prospectar y captar nuevos clientes para ampliar la presencia de la empresa en el mercado.Asegurar una excelente experiencia de cliente mediante el seguimiento postventa, la resolución de incidencias y el mantenimiento de altos niveles de satisfacción.Planificar y optimizar las rutas comerciales, garantizando una cobertura eficiente del territorio y el cumplimiento de la frecuencia de visitas establecida.Participar activamente en la implementación de campañas de marketing y en iniciativas de desarrollo de mercado dentro de su área de responsabilidad.Proporcionar formación técnica y comercial a clientes clave, aportando valor y fomentando el correcto uso de las soluciones de la compañía.Dar soporte en quirófano a profesionales sanitarios, incluyendo personal de enfermería y cirujanos, ofreciendo asesoramiento sobre el uso de los productos y recopilando información relevante del entorno clínico.Gestionar el territorio asignado de manera eficiente, administrando los recursos disponibles y operando dentro del presupuesto establecido.Colaborar estrechamente con los equipos internos, incluyendo logística, para garantizar la disponibilidad de producto, una correcta facturación y un excelente nivel de servicio.Elaborar previsiones de ventas y análisis de negocio por cuenta o territorio, contribuyendo a la planificación estratégica y a la toma de decisiones.Realizar un seguimiento continuo de la actividad comercial mediante el uso de herramientas CRM y sistemas de reporte, asegurando la actualización y calidad de la información.Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de cuota de mercado establecidos para la región.Cualificaciones y requisitos:Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (Biotecnología, Biomedicina, Enfermería, Medicina o similar). También se valorarán titulaciones en Farmacia, Administración y Dirección de Empresas u otras áreas afines.Experiencia comercial previa en el sector de dispositivos médicos, idealmente en traumatología, ortopedia o especialidades quirúrgicas.Nivel fluido de español e inglés (mínimo B2).Conocimiento del entorno sanitario, capacidad para identificar oportunidades de negocio y comprensión de las tendencias del mercado y de las necesidades de los clientes.Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación, con capacidad para construir relaciones de confianza con profesionales sanitarios y clientes clave.Perfil orientado a resultados, con fuerte capacidad analítica, de planificación y resolución de problemas.Habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico.Capacidad para liderar iniciativas comerciales y coordinar proyectos de forma autónoma.Dominio de herramientas informáticas y del entorno Microsoft Office; se valorará experienciacon CRM, especialmente Salesforce.Alto nivel de integridad, profesionalidad y orientación al cliente.Permiso de conducir en vigor.Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro del territorio asignado y pernoctar fuera de casa ocasionalmente.Lo que ofrecemosLa oportunidad de desarrollar tu carrera en una compañía líder del sector MedTech, contribuyendo a mejorar la vida de los pacientes a través de soluciones innovadoras.Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado al desarrollo profesional.Paquete retributivo competitivo, que incluye un atractivo plan de incentivos ligado al desempeño comercial.Johnson & Johnson ha anunciado sus planes para separar su negocio de Ortopedia y establecer una compañía independiente que operará bajo el nombre de DePuy Synthes. Se espera que el proceso de separación previsto se complete en un plazo de 18 a 24 meses, sujeto a los requisitos legales aplicables, incluidas las consultas con los comités de empresa y otros órganos de representación de los empleados, cuando corresponda, así como a las aprobaciones regulatorias y demás condiciones y autorizaciones habituales. Si aceptas esta posición, se prevé que, una vez concluida la transacción, pases a ser empleado de DePuy Synthes y que tu relación laboral se rija por sus procesos, programas, políticas y planes de beneficios. En ese caso, DePuy Synthes te proporcionará oportunamente los detalles de cualquier cambio previsto, sujeto a los procesos de consulta necesarios.Required Skills:Accountability, Business Savvy, Communication, Interpersonal Influence, Relationship BuildingPreferred Skills:Account Management, Collaboration, Compliance Management, Cultural Competence, Customer Centricity, Execution Focus, Healthcare Trends, Issue Escalation, Market Knowledge, Market Research, Objectives and Key Results (OKRs), Oracle Customer Data Management (CDM), Organizing, Problem Solving, Sales, Sales Training, Solutions Selling, Sustainable Procurement, Vendor SelectionThe anticipated base pay range for this position is:€44,500.00 - €70,725.00Benefits:In addition to base pay, we offer the following benefits: an annual bonus with set target (% of pay) depending on pay grade / location, where the actual amount is based on the employees’ and companies’ performance of the previous calendar year, or sales commissions. Moreover, we offer vacation days, parental leave for a minimum of 12 weeks, bereavement leave, caregiver leave, volunteer leave, well-being reimbursement, programs for financial, physical and mental health. We also offer service anniversary and recognition awards, and subject to the terms of their respective plans, employees - and in some location’s eligible dependents - can participate in several insurance plans. For more information, visit Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers.This is for informative purposes only. Amounts and actual benefits may vary by location and are subject to change.#J-18808-Ljbffr

Presencial. ¡En Grupo Oesía estamos creciendo! Nos gustaría contar contigo para nuestra siguiente oferta de empleo:Estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Firmware (FPGA) para incorporarse en un importante proyecto de el Sector Espacial y Defensa , ubicado en Madrid en modalidad Presencial. ¿Qué buscamos? Un/a Ingeniero/a de Firmware (FPGA), con experiencia de al menos 5 años. Disponibilidad para incorporarse a un proyecto estable en Madrid. Titulación: Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica, o afines. Modalidad Teletrabajo: Presencial Jornada Laboral: Completa Conocimientos imprescindibles: Experiencia en especificación de requisitos y trazabilidad con tests de verificación (Doors). Conocimiento de VHDL sintetizable avanzado. Verificación de circuitos lógicos con testbenches VHDL y simulador (Modelsim). Diseño de control de interfaces UART, SPI e I2C. Xilinx: FPGAs Zynq y UltraScale. Entorno de diseño: Vivado, Cores de Xilinx y diseño de cores de usuario. Buses AXI. Chipscope Integrated Logic Analyzer. Scripts sobre consola XSCT and aplicaciones standalone SDK. Conocimientos que harán considerar el perfil aunque no cumpla los imprescindibles: Experiencia en metodología SAFe (Scaled Agile Framework). Experiencia en sistemas de cifrado / criptología / seguridad. Experiencia en diseño de sistemas criptográficos certificables. Conocimientos Valorables: Algoritmia criptográfica. Diseño de control de interfaz Gigabit Ethernet. Tecnología Xilinx: Partial Reconfiguration y Isolation. Tecnología Microsemi. FPGAs : Igloo, PolarFire. Entorno de diseño: Libero SoC. Identify Debugger. Tecnología NanoXplore. ¿Cuáles serán tus funciones? Diseño y desarrollo de arquitecturas digitales basadas en FPGA para sistemas embebidos de alta fiabilidad. Implementación de lógica programable utilizando VHDL, Verilog o SystemVerilog. Desarrollo de módulos de procesamiento de señales, adquisición de datos y comunicaciones de alta velocidad. Definición y gestión de requisitos funcionales y técnicos del sistema. Integración de FPGA con microprocesadores, SoC, ASICs y otros dispositivos electrónicos. Diseño e implementación de interfaces estándar (UART, SPI e I2C). Verificación funcional mediante simulación, testbenches y metodologías avanzadas de validación. Desarrollo de firmware de bajo nivel asociado a la FPGA cuando sea necesario. Participación en actividades de integración, validación y certificación del sistema. ¿Qué te ofrecemos? Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, según Actualidad Económica y Forbes. Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar. Retribución flexible. Un ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación. Trabajar en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía. ¿Nos conoces? Con más de 3.800 profesionales en 20 sedes corporativas repartidas entre España, Bruselas, Latinoamérica y Asia, genera empleo de calidad y ayuda a crecer a las personas en carreras técnicas.Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería digital e industrial de uso dual , que desarrolla e implementa proyectos en todo el mundo.Desde Grupo Oesía desarrollamos tecnologías y servicios con el compromiso de crear un futuro en el que la tecnología responda a los retos del planeta y sus habitantes, para crear un mundo mejor, más eficiente, seguro y sostenible. A lo largo de casi 50 años de trayectoria , en Grupo Oesía estamos inmersos en la innovación de productos y servicios que benefician a millones de personas de todo el mundo en los ámbitos de la sanidad, la seguridad y la defensa, el espacio, las telecomunicaciones, las finanzas, la logística y el sector agroalimentario. En Grupo Oesía creemos en la diversidad y en la igualdad de oportunidades como motor de innovación y en la inclusión como base para el crecimiento. Fomentamos un entorno donde todas las personas sin ningún tipo de distinción puedan desarrollar su talento y contribuir a construir un futuro mejor. Una compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa. #J-18808-Ljbffr

En Experis, buscamos incorporar a nuestro departamento de proyectos de consultoría, una persona con experiencia como Consultor SAP TM (H/M/X) // Híbrido Barcelona.Conocimientos Técnicos y Funcionales imprecindiblesSuele trabajar con versiones avanzadas (SAP S/4HANA Supply Chain for Transportation Management), por lo que el perfil debería cubrir estos pilares:Experiencia en S/4HANA TM: Es fundamental que conozca la solución integrada en S/4HANA (Embedded TM) o la versión Advanced, no solo el antiguo módulo de LE-TRA.Procesos de TransporteFreight Planning: Planificación de carga y optimización de rutas (VSR Optimizer).Freight Execution: Gestión de órdenes de transporte y comunicación con transportistas.Freight Settlement: Liquidación de fletes, gestion de tarifas y facturación.IntegraciónEWM (Extended Warehouse Management) para la gestión de almacenes.SD (Sales and Distribution) y MM (Materials Management).Event Management (EM) o LBN (Logistics Business Network) para la visibilidad en tiempo real.Programacióntienen que tener conocimientos de programación, su rol no es programar pero tienen que saber un mínimo para poder determinar problemas. Que entienda el lenguaje. No buscamos a un programador pero debe de ser capaz de leer código y debugear para identificar errores.IdiomasInglés nivel C1 (Advanced) imprescindibleRequisitos Deseables de NegocioExperiencia en el sector CPG (Consumer Packaged Goods): Haber trabajado en empresas de gran consumo es un must para entender la lógica de Nestlé (perecederos, grandes volúmenes, entregas capilares).Capacidad de Análisis Funcional: No basta con parametrizar; debe ser capaz de hablar con los responsables de logística de Nestlé para traducir sus necesidades en requerimientos técnicos (User Stories/Historias de Usuario).Perfil SeniorityConsultor Senior: +5-6 años de experiencia en SAP, con al menos 2-3 implementaciones completas (end-to-end) de SAP TM.Certificaciones: Si el candidato tiene la certificación oficial de SAP S/4HANA Cloud for Transportation Management, es un gran plus.UbicaciónSe valorará más positivamente la presencialidad híbrida, ya que Nestlé tiene sus centros tecnológicos (Global IT Hub) en Esplugues de Llobregat y el centro de Barcelona.En Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas.Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti:23 días de vacaciones.Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más.Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… ¡y todo ello desgrava en IRPF!Programa “Tráete a un amigo”: si nos recomiendas a alguien y se incorpora, ¡recibes una bonificación!Te proporcionamos el equipo necesario para trabajar.Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales para seguir creciendo.Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros.Pasa al siguiente nivel con Experis.#J-18808-Ljbffr

Job DescriptionStolt Sea Farm es una de las empresas de acuicultura más avanzadas del mundo y el principal proveedor, bajo la marca Prodemar, de rodaballo y lenguado de alta calidad de forma respetuosa con el medio ambiente. Disponemos de 14 granjas de acuicultura terrestres en 5 países diferentes y tenemos capacidad para producir más de 6.500 toneladas de rodaballo y 1.700 toneladas de lenguado. Contamos con más de 500 trabajadores. Stolt Sea Farm forma parte del grupo Stolt-Nielsen, un inversor y gestor de negocios a largo plazo, que crea valor a partir de oportunidades en la logística y distribución de líquidos a granel, además de la acuicultura terrestre. Juntos, entre las 4 empresas que forman parte del grupo, somos más de 6700 empleados.Stolt Sea Farm se encuentra en un proceso de crecimiento continuo de su actividad con proyectos de nuevas granjas en tramitación con el objetivo de incrementar la producción para abastecer la demanda de productos.Seleccionamos un/a RCM Automation, Data & CMMS Specialist. La persona seleccionada será responsable de transformar el sistema RCM en un ecosistema robusto, fiable y data-driven, asegurando que las plataformas de automatización, el GMAO y los flujos de datos generen información consistente y de calidad que permita una toma de decisiones ágil, objetiva y basada en riesgo.ResponsabilidadesDefinir y mantener los estándares corporativos de Automation Structure, GMAO, datos maestros de planta y workflows de mantenimiento.Garantizar la calidad, integridad y consistencia de los datos de activos y mantenimiento en todos los centros.Integrar los resultados de la metodología RCM (tareas, frecuencias, criticidad) en el GMAO y sistemas digitales.Definir y gobernar estándares de automatización para la adquisición de datos relevantes de mantenimiento.Desarrollar y mantener dashboards automáticos, KPIs y reporting asociado a mantenimiento y fiabilidad.Asegurar la implantación homogénea y adopción de estándares de automatización y GMAO en todas las granjas.Dar soporte a planta en la resolución de incidencias relacionadas con datos, GMAO o sistemas de automatización.Coordinarse con IT y operaciones para garantizar la correcta integración de sistemas y cumplimiento de políticas de ciberseguridad.Definir los requisitos de datos para KPIs estratégicos de fiabilidad, riesgo y rendimiento.Auditar la calidad de datos, el uso del GMAO y el nivel de madurez digital de las plantas.Formar y acompañar a los equipos de mantenimiento en el uso del GMAO, automatización y buenas prácticas digitales.Dar soporte a proyectos CAPEX y nuevos activos en lo relativo a requerimientos digitales y de mantenimiento.Identificar oportunidades de mejora, simplificación y automatización dentro del área de mantenimiento.Documentar estándares, procedimientos y guías relacionadas con automatización, datos y GMAO.RequisitosTitulación universitaria en Ingeniería de Automatización, Ingeniería Industrial, Informática o similar.Experiencia mínima de 5 años en automatización industrial, gestión de datos o sistemas de mantenimiento.Experiencia en implantación, estandarización o gobierno de GMAO en entornos multi-site.Conocimiento sólido de sistemasGMAO y modelos de datos de mantenimiento.Experiencia con plataformas de automatización industrial (Omron, Siemens, Schneider, Allen Bradley).Conocimiento de PLC, HMI, SCADA y Redes de Comunicación IndustrialesExperiencia en desarrollo de dashboards, KPIs y herramientas de reporting automatizado.Capacidad para definir estándares de arquitecturas de automatización (hardware & software), gobierno del dato y de aseguramiento del cumplimiento.Conocimiento de la integración entre sistemas de automatización y sistemas de mantenimiento.Alta capacidad analítica con foco en simplicidad, usabilidad y fiabilidad del dato.Experiencia en entornos industriales intensivos en activos (acuicultura, alimentación o procesos continuos).Habilidades de comunicación con stakeholders técnicos y no técnicos.Nivel profesional de inglés (B2 mínimo).Los procesos de contratación de Stolt Sea Farm están alineados con nuestro compromiso con el desarrollo de políticas de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres. Las políticas de Stolt Sea Farm rechazan cualquier discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, nacionalidad, creencias, o cualquier otra condición física o social, y consideran la diversidad como un valor añadido en la compañía. Consolidar una cultura de respeto a las personas y unos comportamientos favorables y abiertos a la diversidad conforman los valores del grupo en esta materia, promoviendo activamente la incorporación de personal con riesgo de exclusión social, discapacidad o víctimas de violencia de género.#J-18808-Ljbffr

Desarrollo Comercial y Gestión de VentasDefinir e implementar la estrategia comercial para alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad.Desarrollar la red de distribución de recambios a nivel nacional.Gestionar relaciones con concesionarios, talleres, distribuidores, flotas y grandes cuentas.Identificar nuevas oportunidades de negocio y ampliar la cobertura de mercado.Analizar tendencias del mercado y actividades de la competencia.Desarrollo de la Red de Concesionarios y TalleresDesarrollar y gestionar la red de distribución de recambios.Apoyar a talleres autorizados y concesionarios en el suministro de piezas.Impulsar las ventas de recambios originales.Organizar visitas comerciales, presentaciones de producto y campañas promocionales.Gestión de ClientesMantener relaciones con clientes estratégicos y cuentas clave.Negociar acuerdos comerciales y políticas de precios.Garantizar un alto nivel de satisfacción y fidelización.Colaboración InterdepartamentalColaborar estrechamente con Compras, Almacén, Logística, Marketing y Posventa.Apoyar la planificación de inventario y previsiones de demanda.Garantizar una gestión eficiente de pedidos y entregas.Formación ValorableValorable formación en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería de Automoción o Comercio Internacional.ExperienciaMínimo 5 años de experiencia comercial en el sector de automoción.Mínimo 2 años de experiencia gestionando equipos de ventas.Se valorará cartera de contactos en concesionarios, talleres y distribuidores.#J-18808-Ljbffr

Job DescriptionStolt Sea Farm es una de las empresas de acuicultura más avanzadas del mundo y el principal proveedor, bajo la marca Prodemar, de rodaballo y lenguado de alta calidad de forma respetuosa con el medio ambiente. Disponemos de 14 granjas de acuicultura terrestres en 5 países diferentes y tenemos capacidad para producir más de 6.500 toneladas de rodaballo y 1.700 toneladas de lenguado. Contamos con más de 500 trabajadores. Stolt Sea Farm forma parte del grupo Stolt‑Nielsen, un inversor y gestor de negocios a largo plazo, que crea valor a partir de oportunidades en la logística y distribución de líquidos a granel, además de la acuicultura terrestre. Juntos, entre las 4 empresas que forman parte del grupo, somos más de 6700 empleados.Stolt Sea Farm se encuentra en un proceso de crecimiento continuo de su actividad con proyectos de nuevas granjas en trámite con el objetivo de incrementar la producción para abastecer la demanda de productos.Ingeniero/a de DiseñoLa persona seleccionada será responsable de garantizar las instalaciones técnicas necesarias para el correcto desarrollo de los proyectos, asegurando que las nuevas instalaciones cumplan con la estrategia de expansión e innovación de la empresa.ResponsabilidadesDiseñar instalaciones técnicas (tratamiento de agua, control climático, calefacción, refrigeración, bombeo y tuberías) cumpliendo con los objetivos del proyecto (plazos, costos, alcance y calidad).Búsqueda y negociación con proveedores externos, selección y compra de equipos.Identificar necesidades de mejora y proponer soluciones innovadoras.Coordinar el seguimiento in situ de todas las pruebas o ensayos relacionados con las instalaciones.Coordinar los informes de seguimiento y las conclusiones de las pruebas y ensayos.Gestionar proyectos de manera autónoma, coordinando a las partes interesadas internas y externas.Asegurar una comunicación efectiva con todos los miembros del equipo y las partes involucradas.RequisitosTítulo universitario en ingeniería industrial (especialidad en mecánica) o ingeniería química (especialidad en procesos de tratamiento de agua) o similares.Al menos 5 años de experiencia en diseño civil y/o industrial de instalaciones.Al menos 5 años de experiencia en gestión de proyectos.Nivel medio-alto de inglés (conversación profesional).Habilidades para trabajar en equipos multidisciplinarios.Usuario avanzado de AutoCAD y Excel, valorable el conocimiento de software BIM (Autodesk Revit, CypeCAD).Valorable conocimientos en instalaciones industriales (HVAC, protección contra incendios, instalaciones térmicas, distribución de agua, electricidad, automatización, oxígeno, ozono).Experiencia en proyectos de tratamiento de agua será un plus.OfrecemosPosibilidad de incorporación inmediata.Incorporación a una empresa en crecimiento.Política de Igualdad y DiversidadLos procesos de contratación de Stolt Sea Farm están alineados con nuestro compromiso con el desarrollo de políticas de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres. Las políticas de Stolt Sea Farm rechazan cualquier discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, nacionalidad, creencias, o cualquier otra condición física o social, y consideran la diversidad como un valor añadido en la compañía. Consolidar una cultura de respeto a las personas y comportamientos favorables y abiertos a la diversidad conforman los valores del grupo en esta materia, promoviendo activamente la incorporación de personal con riesgo de exclusión social, discapacidad o víctimas de violencia de género.#J-18808-Ljbffr

En este puesto como Sales Manager, serás parte de nuestro equipo de Ewals Cargo Care en Barcelona.Aunque las organizaciones más grandes se dedican a un enfoque sistemático, nosotros destacamos por ofrecer un servicio personalizado a clientes locales y globales. Desarrollamos soluciones multimodales y por carretera para conectar el sur de Europa con el norte en ambos sentidos.¿Cómo generarás un impacto?Buscamos a alguien que pueda identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio y crear una nueva cartera de clientes. Tendrás un impacto directo en los objetivos de ingresos de las áreas de Cataluña y Levante. Formarás parte de un equipo de 5 empleados que reportan a nuestro Manager Sales Iberia.El equipo tiene una comunicación directa, informal con un toque personal, apoyándose mutuamente para alcanzar los objetivos generales del grupo.Ofrecemos mucha libertad en este puesto y la oportunidad de trabajar un día a la semana desde casa si así lo deseas.¿Qué harás?Contactar de forma proactiva nuevos prospectos y clientes de acuerdo con la estrategia comercial de Ewals.Asegurar una sólida cartera de oportunidades; conocer a clientes potenciales haciendo crecer, manteniendo y aprovechando tu red de contactos.Identificar a los clientes potenciales y a los responsables de la toma de decisiones dentro de la organización del cliente.Responsabilizarte del proceso y del seguimiento de las licitaciones.Aplicar tu conocimiento del mercado para desarrollar nuevas oportunidades de negocio.Colaborar estrechamente con el equipo de operaciones y con el departamento de ventas de la Región Sur de Ewals.¿Cómo llegarás allí?Tienes una formación universitaria en Transporte, Logística, Comercio o Administración de Empresas, o bien una trayectoria profesional que demuestre experiencia en la expansión de ventas o desarrollo de negocio.Cuentas con experiencia laboral comercial en soluciones de transporte.Dominas muy bien el idioma inglés y el español.Tienes conocimientos de Word y Excel.Puedes trabajar de manera independiente en el desarrollo de negocio.Reconoces oportunidades que benefician a la organización y las ves como un reto para convertirlas en verdaderos éxitos.Te relacionas fácilmente con los demás. Tienes una orientación al cliente marcada y eres capaz de traducir los problemas de los clientes en soluciones logísticas o de cadena de suministro efectivas.¿Qué ofrecemos?En este puesto ofrecemos condiciones de trabajo flexibles. Recibirás un salario competitivo en el mercado y formarás parte de un smart bonus acorde a tu perfil profesional. Tendrás coche de empresa y 30 días de vacaciones. Ewals Cargo Care valora mucho tu bienestar, por eso ofrece fruta fresca disponible en la oficina.Creemos que es importante que saques lo mejor de ti mismo, y también que podamos sacar lo mejor unos de otros. Junto con la Academia Ewals, te ofrecemos la oportunidad de realizar cursos de formación financiados por Ewals Cargo Care, lo que te permitirá crecer dentro de los distintos niveles de la organización. Tu desarrollo profesional está en tus propias manos en Ewals Cargo Care.Más información¿Es esta posición adecuada para ti? ¡Entonces es hora de que te conozcamos!¿Tienes alguna pregunta adicional sobre el puesto? No dudes en preguntar a Luis Enrique Sáez, nuestro Manager Sales Iberia.Contactpersoon: Luis Enrique SáezManager Sales Iberia#J-18808-Ljbffr

Job DescriptionStolt Sea Farmes una de las empresas de acuicultura más avanzadas del mundo y el principal proveedor, bajo la marca Prodemar, de rodaballo y lenguado de alta calidad de forma respetuosa con el medio ambiente. Disponemos de 14 granjas de acuicultura terrestres en 5 países diferentes y tenemos capacidad para producir más de 6.500 toneladas de rodaballo y 1.700 toneladas de lenguado. Contamos con más de 450 trabajadores. Stolt Sea Farm forma parte del grupo Stolt-Nielsen, un inversor y gestor de negocios a largo plazo, que crea valor a partir de oportunidades en la logística y distribución de líquidos a granel, además de la acuicultura terrestre. Juntos, entre las 4 empresas que forman parte del grupo, somos más de 6700 empleados.Stolt Sea Farm se encuentra en un proceso de crecimiento continuo de su actividad con proyectos de nuevas granjas en tramitación con el objetivo de incrementar la producción para abastecer la demanda de productos.¿Quieres formar parte del equipo?¡Estamos contratando!Seleccionamos un/a Ingeniero/a de Diseño de Instalacionespara nuestro centro de trabajo ubicado en Santiago. La persona seleccionada será responsable de garantizar las instalaciones técnicas necesarias para el correcto desarrollo de los proyectos, asegurando que las nuevas instalaciones cumplan con la estrategia de expansión e innovación de la empresa.ResponsabilidadesDiseñar instalaciones técnicas (tratamiento de agua, control climático, calefacción, refrigeración, bombeo y tuberías) cumpliendo con los objetivos del proyecto (plazos, costos, alcance y calidad).Negociación con proveedores externos, selección y compra de equipos.Identificar necesidades de mejora y proponer soluciones innovadoras.Coordinar el seguimiento en sitio de todas las pruebas o ensayos relacionados con las instalaciones.Coordinar informes de seguimiento y conclusión de las pruebas y ensayos.Gestionar proyectos de manera autónoma, coordinando a las partes interesadas internas y externas.Asegurar una comunicación efectiva con todos los miembros del equipo y las partes involucradas.RequisitosTítulo universitario en ingeniería industrial (especialidad en mecánica) o ingeniería química (especialidad en procesos de tratamiento de agua).Al menos 5 años de experiencia en diseño de instalaciones y gestión de proyectos, con 2 años de experiencia en campo.Nivel medio-alto de inglés (conversación profesional).Habilidades para trabajar en equipos multidisciplinarios.Gestión de proyectos.Mentalidad analítica y crítica.Usuario avanzado de AutoCAD, Excel, Presto y software BIM (Autodesk Revit, CypeCAD).Conocimientos en instalaciones industriales (HVAC, protección contra incendios, instalaciones térmicas, distribución de agua, electricidad, automatización, oxígeno, ozono).Experiencia en proyectos de tratamiento de agua será un plus.OfrecemosPosibilidad de incorporación inmediata.Incorporación a una empresa en crecimiento.¡Gracias por su interés!Los procesos de contratación de Stolt Sea Farm están alineados con nuestro compromiso con el desarrollo de políticas de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres. Las políticas de Stolt Sea Farm rechazan cualquier discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, nacionalidad, creencias, o cualquier otra condición física o social, y consideran la diversidad como un valor añadido en la compañía. Consolidar una cultura de respeto a las personas y unos comportamientos favorables y abiertos a la diversidad conforman los valores del grupo en esta materia, promoviendo activamente la incorporación de personal con riesgo de exclusión social, discapacidad o víctimas de violencia de género.Stolt Sea Farmis one of the most advanced aquaculture companies in the world and the leading supplier, under the Prodemar brand, of high-quality turbot and sole in an environmentally friendly manner. We have 14 land-based aquaculture farms in 5 different countries and have the capacity to produce more than 6,500 tons of turbot and 1,700 tons of sole. We employ over 450 workers. Stolt Sea Farm is part of the Stolt-Nielsen group, a long-term investor and business manager that creates value from opportunities in bulk liquid logistics and distribution, as well as land-based aquaculture. Together, among the 4 companies that are part of the group, we are more than 6,700 employees.Stolt Sea Farm is in a continuous growth process with new farm projects underway to increase production to meet product demand. Do you want to be part of the team?We are hiring!We are looking for an Installation Engineerfor our work centre located in Santiago. The selected person will be responsible for guaranteeing the technical installations necessary for the correct development of the projects, ensuring that the new installations comply with the company's strategy of expansion and innovation.ResponsibilitiesDesign technical installations (water treatment, climate control, heating, cooling, pumping, and piping) meeting project objectives (schedules, cost, scope, and quality).Negotiate with external suppliers, select and purchase equipment.Identify improvement needs and propose innovative solutions.Coordinate on-site monitoring of all tests or trials related to installations.Coordinate follow-up and conclusion reports for tests and trials.Manage projects autonomously, coordinating internal and external stakeholders.Ensure effective communication with all team members and involved parties.RequirementsUniversity degree in industrial engineering (specializing in mechanics) or chemical engineering (specializing in water treatment processes).At least 5 years of experience in installation design and project management, with 2 years of field experience.Medium-high level of English (professional conversation).Skills to work in multidisciplinary teams.Project managementAnalytical and critical mindset.Advanced user of AutoCAD, Excel, Presto, andBIM software (Autodesk Revit, CypeCAD) .Knowledge in industrial installations (HVAC, firefighting, thermal installations, water distribution, electricity, automation, oxygen, ozone).Experience in water treatment projects is a plus.We OfferImmediate incorporation.Joining a growing company.Thank you …(etc).#J-18808-Ljbffr

Coordinador/a de Proyectos y Montajes de Mobiliario de OficinaSi desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto.Buscamos un/a Coordinador/a de Proyectos y Montajes de Mobiliario de Oficina para gestionar la fase operativa de proyectos de equipamiento de espacios de trabajo, desde la tramitación de pedidos hasta la correcta finalización del montaje en las instalaciones del cliente.La persona seleccionada coordinará de forma integral a fabricantes, proveedores, empresas de transporte, montadores y otros profesionales implicados en cada proyecto, asegurando el cumplimiento de los plazos, la disponibilidad de los materiales, la correcta documentación de acceso a obra y la calidad final de la instalación.Buscamos un perfil con experiencia en proyectos que impliquen producto físico e instalación, preferiblemente en sectores como mobiliario de oficina, mamparas, soluciones acústicas, cocinas, equipamiento comercial o ámbitos similares.Funciones principales:Gestionar los pedidos de clientes y proveedores, incluyendo altas, confirmaciones, seguimiento de fechas y actualización en el ERP.Coordinar las compras asociadas a cada proyecto, trabajando con distintos fabricantes nacionales e internacionales.Elaborar y mantener actualizado el planning de entregas y montajes.Organizar la intervención de empresas de transporte, montadores, plataformas de elevación y otros proveedores necesariosGestionar la documentación de PRL, plataformas documentales, REA y requisitos de acceso a obra.Realizar el seguimiento presencial de los montajes, supervisando la correcta ejecución de los trabajos y resolviendo posibles incidencias.Coordinarse con los departamentos técnico, comercial y administrativo, así como con jefes de obra, instaladores y cliente final.Gestionar reclamaciones e incidencias.Controlar los costes de compras, transporte y montajeSe requiere: Formación superior o formación profesional adecuada al puesto, valorándose especialmente trayectorias vinculadas a gestión administrativa, atención al cliente, logística, operaciones o ámbitos afines.Experiencia previa de al menos 3 años en posiciones de atención al cliente, gestión de pedidos, coordinación operativa o funciones similares, con contacto directo con la realidad de obra física.Se valorará especialmente la experiencia previa en empresas vinculadas al mobiliario, equipamiento, cocinas o sectores afines en los que exista coordinación entre producto, entrega, instalación y cliente final.Dominio absoluto del inglés, hablado y escrito, imprescindible para la correcta interlocución profesional con fabricantes y otros interlocutores internacionales.Dominio de programas de gestión ERP y manejo solvente de herramientas informáticas de gestión y seguimiento.Capacidad para gestionar pedidos, incidencias, reclamaciones, planning de montajes, costes y documentación operativa de forma ordenada y fiable.Conocimiento práctico de entornos de coordinación con obra, instaladores, transportistas, proveedores y cliente final.Capacidad para trabajar con rigor sobre datos, tarifas, costes, inventarios y documentación asociada a cada proyecto.Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa.Banda salarial de 28.000 € a 30.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y adecuación al puesto.Incorporación a una compañía especializada en el diseño y equipamiento de espacios de oficina, con proyectos que integran mobiliario, mamparas, soluciones acústicas y otros elementos técnicos.Posición estable, transversal y con un papel clave en la correcta ejecución de los proyectos y en la calidad del servicio al cliente.Acompañamiento inicial para facilitar el conocimiento de la operativa, los proveedores y los proyectos de la compañía. xhfqzwm Centro de trabajo en Madrid capital (zona centro), con desplazamientos puntuales a obra para el seguimiento de montajes.Modalidad de teletrabajo flexible de hasta 5 días al mes.

Hydro Extrusions is a world-leading aluminium extrusion business counting around 100 production sites in 40 countries and employing 20,000 people. Through our unique combination of local expertise, global network, and unmatched R&D capabilities, we can offer everything from standard profiles, to advanced development and manufacturing for most industries.Role Purpose / Proposito del puestoThe role is responsible for managing the full procurement lifecycle and supplier relationships to ensure timely, cost-effective sourcing of aluminium scrap across multiple sites.It oversees daily scrap and metal planning, import logistics, and quality compliance to support efficient remelt operations and uphold plant standards.Through performance analysis and cross-functional collaboration, the role drives continuous improvement in material yield, inventory control, and strategic reporting.Este puesto es responsable de gestionar todo el ciclo de compras y las relaciones con los proveedores, garantizando un abastecimiento de chatarra de aluminio puntual y rentable en varias plantas.Supervisa la planificación diaria de chatarra y metal, la logística de importación y el cumplimiento de calidad, con el fin de apoyar operaciones de refundición eficientes y mantener los estándares de la planta.A través del análisis de desempeño y de la colaboración interfuncional, el puesto impulsa la mejora continua del rendimiento del material, del control de inventario y del reporting estratégico.Minimun requirements /Requisitos minimos3–5 years in procurement or strategic sourcing, ideally in the field of manufacturing, metals, or industrial supply chain environmentsExperience managing supplier contracts, audits, and performance metricsExperience with customs, port operations, and international shipping documentationMinimum Bachelor degree in Supply Chain Management, Business Administration, Engineering, or a related fieldOptional Master’s degree, in a related fieldFluent in English is mandatory. Any other language is a plus3–5 años de experiencia en compras o sourcing estratégico, idealmente en el sector industrial, metalúrgico o en entornos de cadena de suministro industrialExperiencia en la gestión de contratos con proveedores, auditorías e indicadores de desempeñoExperiencia en operaciones aduaneras, portuarias y documentación de transporte internacionalTitulación universitaria mínima (Grado) en Gestión de la Cadena de Suministro, Administración de Empresas, Ingeniería o campo afínMáster (opcional) en un campo afínSe requiere un nivel de español e inglés fluido, ambos imprescindibles. El portugués es un plus.Other / OtrosWorks independently with the involvement of the leaderTravelling is required?: YesFrequency of the travel: MonthlyTrabaja de forma autónoma, con la implicación del responsable¿Se requiere viajar?: SíFrecuencia de los viajes: MensualEqual opportunitiesAt Hydro, we believe diversity makes us stronger. We welcome diverse experiences and perspectives, and invite all qualified candidates to apply. We review every application fairly and strive to provide equal opportunities for everyone to grow and succeed.Apply before: 14/10/2026#J-18808-Ljbffr