Trabajos en despacho de abogados en Salamanca - Page 2Crear alertas

UHY Fay & Co, firma líder de servicios profesionales con más de 40 años de experiencia, necesita incorporar a sus oficinas de Madrid, un Abogado Fiscalista con una experiencia entre 3 y 5 años y un nivel alto en inglés. Proyecto: Asesoramiento tributario de clientes de la firma, tanto corporativos como personas físicas; Elaboración de informes fiscales y otra documentación técnica en español o inglés; Realización de estudios consolidados y planificación fiscal nacional e internacional; Operaciones de inversión, desinversión y reestructuración; Inspecciones de Hacienda/alegaciones/recursos; Cumplimiento de obligaciones fiscales: IRPF/IVA/Impuesto de Sociedades. Requisitos: Licenciado/Graduado en Derecho/ADE/Económicas; Valorable Máster especializado en Tributación/Fiscalidad Internacional; Entre 3 y 5 años de experiencia en un puesto similar al ofertado en una empresa multinacional, un despacho de abogados o una consultora de primer nivel; Imprescindible nivel de inglés alto C1 - operaciones con clientes internacionales; Una persona responsable, organizada, proactiva y con una actitud positiva. Ofrecemos: La oportunidad de desarrollar una carrera profesional en una firma con clara orientación internacional, con posibilidades reales de crecimiento en un entorno dinámico, de continuo aprendizaje y expansión profesional. Las condiciones retributivas se ajustarán a la experiencia y conocimientos del candidato.

Importante compañía del IBEX 35 necesita incorporar un Abogado/a para el Departamento de Corporate Affairs de sus oficinas centrales ubicadas en Madrid. El objetivo del puesto es coordinar la operativa y gestión de los órganos de gobierno, así como elaborar o supervisar la documentación societaria y de gobierno corporativo del Grupo y sus filiales (españolas e internacionales), asegurando el cumplimiento de la legislación y de las recomendaciones aplicables. Las funciones propias del puesto incluyen la colaboración en la preparación de la documentación relativa a la Junta General de Accionistas, así como de su gestión. Asimismo, el puesto implica participar en la redacción y realización de las comunicaciones oficiales a la CNMV e Iberclear. Asesoramiento en materia de Derecho Societario y Gobierno Corporativo. Análisis normativo y desarrollo de aspectos jurídicos complejos dentro de los procesos de la Secretaría General y de la Secretaría del Consejo. Participación en la preparación de la Junta General de Accionistas, inlcuyendo la elaboración y gestión de la correspondiente documentación societaria así como los procesos para el adecuado desarrollo de la Junta. Análisis de informes de Proxy Advisors, así como evaluadores en materia de sostenibilidad y de gobierno corporativo. Redacción, revisión y actualización las de políticas generales y normativa interna societaria (estatutos, reglamentos y otras normas internas). Atención y soporte a los accionistas. Revisión y mantenimiento de la página web corporativa en relación a los asuntos exigidos por la normativa aplicable. Realización de trámites, comunicaciones y presentación de documentación ante la Comisión Nacional de Mercados y Valores (CNMV), Iberclear y Mercado Bursátil. Labores de secretaría correspondientes a las filiales españolas del Grupo: Elaboración y preparación de convocatorias, redacción de actas, acuerdos sociales, certificaciones, elevaciones a público y demás documentación societaria de los organos de administración y las juntas generales de socios. Respecto de las filiales extranjeras del Grupo, supervisión y coordinación de la documentación societaria, en colaboración con abogados locales. En general, apoyo en las labores propias de la Secretaría del Consejo y de sus filiales. La supervisión y coordinación de la documentación societaria de las filiales extranjeras exige interacción internacional recurrente, tanto con las distintas filiales extranjeras y los empleados del Grupo, como con abogados locales en diversas jurisdicciones. Relación permanente con la Secretaría General y la Secetaría del Consejo. Dada la naturaleza transversal del Departamento de Asuntos Corporativos (Corporate Affairs), mantendrá una interlocución constante con áreas clave como Asesoría Jurídica, Cumplimiento, Financiero, Relación con Inversores, Sostenibilidad, además de Auditoría, Riesgos, Compras, Comunicación y Sistemas de Información. Licenciatura/Grado en Derecho. ~ Se valorará Máster de especialización en Derecho Mercantil o Societario o Máster en Asesoría de Empresas. ~4-6 años de experiencia en Derecho Mercantil, en Despacho de Abogados de primer nivel o Departamento Legal de una multinacional. Asimismo, se requiere experiencia previa en Derecho Societario, Mercados de Valores y Gobierno Corporativo. ~ Imprescindible nivel de inglés alto, ya se que trabajará a diario con filiales internacionales.

Importante compañía del IBEX 35 necesita incorporar un Abogado/a para el Departamento de Corporate Affairs de sus oficinas centrales ubicadas en Madrid. El objetivo del puesto es coordinar la operativa y gestión de los órganos de gobierno, así como elaborar o supervisar la documentación societaria y de gobierno corporativo del Grupo y sus filiales (españolas e internacionales), asegurando el cumplimiento de la legislación y de las recomendaciones aplicables. Las funciones propias del puesto incluyen la colaboración en la preparación de la documentación relativa a la Junta General de Accionistas, así como de su gestión. Asimismo, el puesto implica participar en la redacción y realización de las comunicaciones oficiales a la CNMV e Iberclear. Asesoramiento en materia de Derecho Societario y Gobierno Corporativo. Análisis normativo y desarrollo de aspectos jurídicos complejos dentro de los procesos de la Secretaría General y de la Secretaría del Consejo. Participación en la preparación de la Junta General de Accionistas, inlcuyendo la elaboración y gestión de la correspondiente documentación societaria así como los procesos para el adecuado desarrollo de la Junta. Análisis de informes de Proxy Advisors, así como evaluadores en materia de sostenibilidad y de gobierno corporativo. Redacción, revisión y actualización las de políticas generales y normativa interna societaria (estatutos, reglamentos y otras normas internas). Atención y soporte a los accionistas. Revisión y mantenimiento de la página web corporativa en relación a los asuntos exigidos por la normativa aplicable. Realización de trámites, comunicaciones y presentación de documentación ante la Comisión Nacional de Mercados y Valores (CNMV), Iberclear y Mercado Bursátil. Labores de secretaría correspondientes a las filiales españolas del Grupo: Elaboración y preparación de convocatorias, redacción de actas, acuerdos sociales, certificaciones, elevaciones a público y demás documentación societaria de los organos de administración y las juntas generales de socios. Respecto de las filiales extranjeras del Grupo, supervisión y coordinación de la documentación societaria, en colaboración con abogados locales. En general, apoyo en las labores propias de la Secretaría del Consejo y de sus filiales. La supervisión y coordinación de la documentación societaria de las filiales extranjeras exige interacción internacional recurrente, tanto con las distintas filiales extranjeras y los empleados del Grupo, como con abogados locales en diversas jurisdicciones. Relación permanente con la Secretaría General y la Secetaría del Consejo. Dada la naturaleza transversal del Departamento de Asuntos Corporativos (Corporate Affairs), mantendrá una interlocución constante con áreas clave como Asesoría Jurídica, Cumplimiento, Financiero, Relación con Inversores, Sostenibilidad, además de Auditoría, Riesgos, Compras, Comunicación y Sistemas de Información. Licenciatura/Grado en Derecho. ~ Se valorará Máster de especialización en Derecho Mercantil o Societario o Máster en Asesoría de Empresas. ~4-6 años de experiencia en Derecho Mercantil, en Despacho de Abogados de primer nivel o Departamento Legal de una multinacional. Asimismo, se requiere experiencia previa en Derecho Societario, Mercados de Valores y Gobierno Corporativo. ~ Imprescindible nivel de inglés alto, ya se que trabajará a diario con filiales internacionales.

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte con un alto componente sostenible e innovador. Las miles de personas que integran la compañía son el capital principal en nuestro carácter internacional, diverso e inclusivo que da lugar a nuestra filosofía, la de ser Progress Enablers. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. En OHLA buscamos incorporar un/a Abogado/a laboralista que desde nuestras oficinas centrales corporativas en Madrid asesorará en materia de relaciones laborales a las Áreas de Producción y Corporativas de la Organización. Funciones principales: Asesorar en el ámbito jurídico laboral a todas las áreas de negocio y corporativas. Asumir la defensa procesal de la Empresa ante la Jurisdicción Social. Representar a la Compañía ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y otros organismos públicos. Relación con interlocutores sociales (RLPT, delegados sindicales, sindicatos, etc.). Participar y apoyar en los procesos de negociación colectiva. Gestionar los procesos electorales sindicales. Preparar despidos y aplicar el régimen disciplinario. Colaborar con el servicio de prevención mancomunado, para ejercer la defensa de la Empresa en los procedimientos, administrativos y judiciales, que se deriven de los accidentes de trabajo. Redactar escritos de índole laboral. Requisitos: Titulación en derecho, máster en abogacía. Se valorará aportar además formación específica en RRLL. Estar colegiado en el Colegio de Abogados. Experiencia mínima de 3 años en funciones descritas en depto. de RRLL; especialmente experiencia procesal ante juzgados de lo social Muy valorable experiencia en sector construcción (en empresa o asesoramiento desde despacho). Disponibilidad para realizar viajes cuando se requiera. Carné de conducir Inglés: mínimo B2 Se ofrecen la posibilidad de incorporación a importante proyecto y carrera profesional.

Descripción de la empresa Bufete de 10 abogados con departamento de gestión integral de PYMES. Descripción del puesto En el puesto de Contable Superior/Fiscal en ALFIL, SERVICIOS JURÍDICOS EMP e INMOBILIARIOS SL, serás responsable de gestionar las obligaciones fiscales y contables de sociedades, incluyendo la elaboración de informes financieros y preparación de impuestos. También realizarás análisis financieros y asegurarás el cumplimiento de la normativa fiscal vigente. Este es un puesto de tiempo completo y se desarrollará de forma presencial en nuestras oficinas de Madrid. Responsabilidad personal y capacidad en el cumplimiento fiscal y la preparación de impuestos. Conocimiento sólido en impuestos y generación de estados financieros. Dominio de principios de contabilidad para garantizar una gestión financiera eficaz. Capacidad de análisis, atención al detalle, y habilidades en el uso de herramientas contables y tecnológicas serán altamente valoradas. Jornada completa mañanas, presencial, despacho propio.

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En Mutuactivos, buscamos impulsar el crecimiento del servicio de planificación patrimonial, integrando de forma ambivalente las variables fiscales, legales y financieras, garantizando cohesión técnica dentro del equipo y una atención excelente a cliente interno y externo. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos un/a profesional con formación en ADE + Derecho capaz de combinar visión fiscal, legal y financiera en un entorno de planificación patrimonial. El puesto requiere una persona con al menos 4 años de experiencia en Big Four o despacho de abogados, habituada a dinámicas de trabajo exigentes y estructuradas. Se valorará muy positivamente la orientación comercial, trato fluido con cliente interno y externo, así como elevada proactividad y capacidad para generar ideas. Funciones Integrar criterios fiscales, legales y financieros para el desarrollo del servicio de planificación patrimonial. Atender a cliente interno y externo, garantizando un servicio técnico y de relación de alto nivel. Analizar y gestionar temas fiscales vinculados a clientes de banca privada y personas físicas. Colaborar con el equipo en la evolución y crecimiento del departamento, ampliando capacidades y procesos. Contribuir a la cohesión del equipo mediante una presencia activa en oficina, especialmente durante el primer año. Adaptar el desempeño a las necesidades del cliente, ajustando horarios o prioridades cuando sea necesario. Aportar ideas y propuestas de mejora para optimizar la actividad del área Se valorará Contar con experiencia en departamentos de planificación fiscal y patrimonial. Contar con un Master en Fiscalidad o similar. ¿Qué te ofrecemos? Integrarte en un equipo en crecimiento dentro de Mutuactivos, con un entorno de desarrollo ligado a la evolución del área. Participación en proyectos relevantes de planificación patrimonial combinando fiscalidad, derecho y finanzas. Apoyo interno para certificaciones necesarias en el ámbito financiero. En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes

Vestalia Abogados, firma legal especializada en asesoramiento familiar y patrimonial, abre un nuevo proceso de selección para incorporar un abogado o abogada con, al menos, cuatro años de experiencia justificable en Derecho de Familia. El despacho se encuentra en una etapa de crecimiento y expansión y busca incorporar a profesionales con alta vocación, excelencia técnica y ganas de sumar a un proyecto en el que podrá tener recorrido y visibilidad. Descripción del puesto: Vestalia Abogados desea incorporar a su equipo jurídico a un profesional de, al menos, 4 años de experiencia acreditable en Derecho de Familia. Buscamos un perfil profesional que cuente con especialización en la materia y habilidades procesales (juicios), que sea capaz de dirigir asuntos de forma autónoma y que disfrute con el trabajo en equipo. Las características del puesto incluyen el trato directo con clientes, el diseño de estrategias, la dirección de asuntos y, en general, la participación en primera línea en proyectos de la firma. Requisitos Indispensables: Experiencia de, al menos, 4 años de experiencia en Derecho de Familia. Cualquier CV que no cumpla este requisito será automáticamente descartado. Experiencia acreditable en Sala como letrado/a ejerciente. Plena autonomía en dirección y gestión de expedientes, trato directo con clientes, Formación específica en Derecho de Familia (máster, curso de especialización). Inglés nivel B1. Requisitos a valorar: Formación y experiencia en Derecho Internacional y/o Sucesiones y/o Derecho Penal-Familiar. Tercer idioma. Condiciones del puesto: Contrato indefinido y jornada completa. Trabajo presencial de lunes a jueves, y teletrabajo los viernes. Salario en función de la validez y experiencia del candidato/a. Fijo más objetivos de facturación. Proyección de carrera profesional y posibilidad real de crecimiento en nuestra firma como asociado y socio. Requisitos de la prueba: Entrevista grupal. Prueba escrita. Entrevista personal. Formalización de la candidatura y Contacto: Enviar CV y carta de motivación a

En ALLYON somos abogados, consultores y asesores especializados en impulsar el crecimiento sostenible de las empresas. Con más de 45 años de trayectoria, nos hemos consolidado como referentes en el asesoramiento estratégico del Middle Market. Aportamos soluciones fiscales, legales y estratégicas con una visión integral, combinando enfoque local y proyección internacional gracias a nuestra pertenencia a ETL GLOBAL, presente en más de 60 países. En España contamos con un equipo multidisciplinar de más de 120 profesionales entre Madrid y Barcelona , que comparten una forma de trabajar cercana, rigurosa y orientada a resultados. En ALLYON, representamos un nuevo estándar en el asesoramiento empresarial en el que cada interacción es una oportunidad para elevar el éxito de nuestros clientes: Business Elevated. ️ Nuestro lema "High Five, High Trust, High Success" Actualmente, buscamos un Técnico/a Contable para nuestras oficinas de Madrid. Tu misión en el equipo: Contribuir al buen funcionamiento contable y fiscal de nuestros clientes, ofreciendo un servicio riguroso, cercano y profesional. Como parte del equipo, tu labor será clave para garantizar la fiabilidad financiera de las empresas y acompañarlas en su crecimiento. Tus funciones Registro e introducción de asientos contables. Gestión del ciclo contable completo de empresas clientes. Apoyo en tareas de asesoramiento fiscal básico. Revisión de documentación contable y conciliaciones. Colaboración en obligaciones fiscales periódicas y tax compliance. Lo que buscamos en ti Grado Superior en Administración y Finanzas o Grado universitario en ADE, Economía o similar. Mínimo de 2/3 años en funciones contables. Se valorará especialmente experiencia en despachos profesionales, asesorías o gestorías. Sólidos fundamentos en contabilidad general. Conocimiento de software contable (valorable). Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word...). Lo que podemos ofrecerte Incorporación estable en un despacho profesional en pleno crecimiento. Formación continua y acompañamiento en tu desarrollo profesional. Flexibilidad horaria, teletrabajo un día a la semana y jornada intensiva los viernes y en verano. Posibilidad de retribución flexible ( cheque guardería, seguro médico, ticket restaurante y transporte ). Clases de inglés Un entorno profesional que apuesta por el t alento, el compromiso y el desarrollo profesional de sus equipos. Si tienes pasión por el trabajo bien hecho, ¡nos encantaría conocerte! En Allyon ETL te ofrecemos la oportunidad de crecer, aportar y formar parte de un equipo que marca la diferencia.

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Gran oportunidad de desarrollo profesional en importante despacho de Auditores y Abogados ubicado en Madrid, con más de 25 años de experiencia, comprometidos con la excelencia y el desarrollo profesional de nuestro equipo. Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo donde la precisión y la proactividad son clave para el éxito de nuestros clientes. Misión del Puesto: Buscamos un/a Técnico/a de Contabilidad y Fiscalidad Senior para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del ciclo contable de una cartera de clientes asignada, garantizando la fiabilidad de la información financiera y el cumplimiento de las obligaciones fiscales. Funciones y Responsabilidades Principales: Gestión completa del ciclo contable (asientos, amortizaciones, provisiones, periodificaciones). Elaboración y presentación de cierres contables mensuales, trimestrales y anuales. Liquidación y presentación de impuestos (IVA, IS, IRPF, etc.). Conciliaciones bancarias y de cuentas de balance. Preparación de Cuentas Anuales y libros oficiales. Análisis de estados financieros y elaboración de informes para la dirección. Interlocución con clientes para la resolución de dudas y optimización de procesos. Apoyo en la atención de auditorías y requerimientos de la Administración. Requisitos del Perfil: Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Contabilidad y Finanzas o similar. Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia en una posición similar, preferiblemente en asesoría o gestoría. Conocimientos Técnicos: Nivel de inglés C1 Sólidos conocimientos del Plan General Contable español. Experiencia demostrable en fiscalidad de empresas. Dominio de software contable [Sage Despachos, Quipu, herramientas de automatización, etc.] y nivel avanzado de Microsoft Excel. Competencias Personales: Alta capacidad de organización y planificación. Rigor técnico y atención al detalle. Autonomía y proactividad. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué Ofrecemos: Contrato: Indefinido y a jornada completa presencial. Retribución: Paquete salarial competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato/a. Desarrollo Profesional: Oportunidades de formación continua y crecimiento dentro de la empresa. Ambiente de Trabajo: Un entorno profesional, dinámico y colaborativo.

Firma de asesoramiento jurídico y financiero con un recorrido de más de 35 años en el mercado legal. Siempre hemos tenido el mismo objetivo: encontrar la mejor y más rápida solución a los problemas legales de nuestros clientes.Somos una de las firmas de abogados más importante de España y estamos presentes en diferentes países.Tenemos un equipo de más de 100 profesionales con un perfil internacional y multidisciplinar.Buscamos a un/a Abogado/a Senior con sólida experiencia en asesoramiento jurídico-laboral así como en la gestión integral de nóminas y trámites laborales. La persona seleccionada formará parte de un equipo de 11 personas, llevando cartera propia de clientes y participando en procedimientos, consultoría y gestión administrativa laboral.La vacante es una posición híbrida, que requiere de experiencia de 4 años como abogado/a laboralista además de como técnico/a de nóminas dirigiendo equipos de Gestión Laboral.Responsabilidades principales Jurídico Laboral Asesoramiento jurídico-laboral a empresas y autónomos en materia de Derecho Laboral y Seguridad Social.Redacción de escritos, alegaciones y documentación laboral. Defensa ante los juzgados y tribunales del orden social.Derecho de la seguridad social.Apoyo y supervisión en inspecciones laborales.Actualización constante sobre normativa laboral y fiscal aplicable.Gestión laboralCoordinación y supervisión del servicio de gestión de nóminas. Atención al cliente.Coordinación con proveedor de servicio externo.Coordinación con departamentos de soporte internos. Requisitos del PuestoFormación AcadémicaGrado en Derecho o Graduado Social Se valorará Máster en Derecho Laboral o similar. Se requiere colegiaciónExperienciaExperiencia mínima de 4 años en las funciones descritasEl perfil deseado es un profesional que haya desarrollado ambos roles en paralelo, en un despacho profesional.Conocimientos TécnicosDominio de normativa laboral y de Seguridad Social.Manejo de Paquete Office, especialmente Excel avanzadoIdiomasCatalán.Español.Valorable inglés y/o francésCompetencias y HabilidadesCapacidad analítica, autonomía y atención al detalle.Habilidades de comunicación y trato con clientes o equipos internos y externos.Capacidad de trabajo en equipo.Organización y gestión del tiempoCondiciones y Entorno de TrabajoEquipo y área consolidada.Plan de carrera.Acceso a formación transversal y técnica propia del puesto.23 días laborables de vacaciones.1 día de teletrabajo a la semana.Acceso a retribución flexible.Retribución entre 37.000 – 40.000 euros. Si eres una persona con discapacidad, infórmanos por tal de poder adaptar y/o adecuar a tus necesidades el proceso de selección, así como las condiciones del puesto de trabajo.

Experiencia mínima de 2 años en asesoría jurídica de empresa o despacho de abogados.

Importante firma de abogados con presencia consolidada en el mercado nacional inicia un proceso de selección para incorporar un/a Chief Information Officer (CIO) / Director/a de Tecnología, en su oficina de Madrid que liderará la estrategia tecnológica y digital del despacho en una fase clave de evolución y crecimiento. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Esta posición tendrá un papel estratégico dentro de la organización, trabajando en estrecha colaboración con el Comité de Dirección y las áreas de negocio para impulsar la innovación, la eficiencia operativa y la adopción de nuevas tecnologías aplicadas al sector legal. Funciones principales: • Definir y ejecutar la estrategia tecnológica alineada con la estrategia de negocio del despacho., • Liderar la transformación digital, incluyendo automatización de procesos, gestión documental avanzada, data & analytics e iniciativas de IA aplicadas al entorno legal., • Supervisar la arquitectura tecnológica global: infraestructura, aplicaciones, workplace, cloud y ciberseguridad., • Impulsar la adopción de soluciones LegalTech y optimización de procesos internos., • Liderar, desarrollar y dimensionar el equipo tecnológico., • Gestionar proveedores tecnológicos y presupuesto IT., • Garantizar cumplimiento normativo y estándares de seguridad de la información. Requisitos: • Experiencia previa como CIO, Director/a de IT, Head of IT o rol equivalente., • Valorable experiencia en firma de abogados, servicios profesionales, consultoría o entornos altamente regulados., • Experiencia demostrada liderando procesos de transformación tecnológica y modernización de sistemas., • Experiencia en gestión de equipos y proyectos complejos., • Alta capacidad de interlocución con dirección y stakeholders de negocio. xcskxlj Qué ofrece el proyecto: • Rol clave en la definición del modelo tecnológico futuro de la organización, • Participación directa en la toma de decisiones estratégicas, • Capacidad real de construir, evolucionar y modernizar el ecosistema tecnológico del despacho, • Liderar iniciativas de innovación, automatización, datos e inteligencia artificial aplicadas al negocio legal, • Entorno donde la tecnología es considerada palanca estratégica de crecimiento y diferenciación Si estás interesado/a en formar parte de un proyecto estratégico dentro del sector legal, te estamos esperando. #ERP #Dynamics #MicrosoftDynamics #IT #TransformacionDigital #Technology #ERPImplementation

Para Despacho Boutique, especializado en derecho laboral corporativo, seleccionamos Abogado/a con experiencia a partir de 2-3 años en Procesal Laboral. Se valorará positivamente la membresía en colegios profesionales de abogados y la participación en actividades de formación continua en derec

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Para Despacho Boutique, especializado en derecho laboral corporativo, seleccionamos Abogado/a con experiencia a partir de 2-3 años en Procesal Laboral. Responsabilidades principales: Asesorar a clientes corporativos en todas las áreas del derecho laboral: contratación, despidos, negociaciones colectivas, conflictos laborales, regulación de condiciones de trabajo, …. Realizar análisis jurídicos detallados de casos laborales específicos, proporcionando recomendaciones estratégicas y soluciones legales efectivas. Preparar y revisar contratos laborales, acuerdos de terminación, políticas internas, y otros documentos legales relacionados con el ámbito laboral. Representar a clientes ante tribunales laborales y administrativos en casos de litigios, disputas laborales, reclamaciones de indemnización, … Gestionar y ejecutar de forma integral procesos judiciales: preparación de escritos, comparecencias, audiencias, y seguimiento de plazos procesales. Mantenerse actualizado sobre la legislación laboral vigente, jurisprudencia relevante y tendencias en el ámbito laboral para garantizar el cumplimiento legal y la mejor defensa de los intereses de los clientes. Colaborar con el equipo interno del despacho para garantizar la eficiencia y calidad en la prestación de servicios legales. Requisitos: Título universitario en Derecho, con especialización en Derecho Laboral. Experiencia en Procesal Laboral a partir de 2-3 años Conocimiento de la legislación laboral española, así como de convenios colectivos, normativas sectoriales y jurisprudencia relevante. Habilidades demostradas en análisis legal, redacción de documentos legales y argumentación jurídica. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para interactuar eficazmente con clientes, colegas y autoridades judiciales. Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar múltiples casos simultáneamente y cumplir con plazos exigentes. Se valorará positivamente la membresía en colegios profesionales de abogados y la participación en actividades de formación continua en derecho laboral. Ingles profesional, C1. Disponibilidad para viajar Ofrecemos: Incorporación a despacho referente especializado en derecho laboral con una amplia cartera de clientes corporativos. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la firma. Ambiente de trabajo colaborativo y profesional, con un equipo comprometido y dinámico. Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades de la persona candidata seleccionada.

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En Vithas estamos buscando un/a ABOGADO/A SENIOR para nuestra Dirección de Asesoría Jurídica.Su misión principal será la de prestar soporte y asesoramiento jurídico a la totalidad de hospitales/sociedades que conforman el grupo sanitario y a los servicios corporativos.Revisión, análisis y redacción de todo tipo de Contratos civiles y mercantiles: entre otros, contratos con Clientes y Proveedores, arrendamientos, contratos de suministro, contratos con aseguradoras, contratos de obra, acuerdos de confidencialidad, contratos de colaboración, contratos financieros.Derecho Societario: asesoramiento en materia societaria, preparación de juntas, constitución de sociedades, ampliaciones/reducciones de capital, modificaciones estatutarias, adquisición de sociedades, cumplimiento de obligaciones registrales...Derecho Procesal: En colaboración con despachos externos, seguimiento y control de los diferentes expedientes judiciales abiertos.Controlar las novedades jurídicas que afecten a la empresa y asesorar y ayudar a la empresa a adaptarse a los correspondientes cambios jurídicos.Abogado ColegiadoIdiomas: español e inglés.Informática: Uso de herramientas de Office, Bases de datos jurídicas, Registro Online y presentaciones telemáticas ante Órganos de la Administración.Buscamos un perfil multidisciplinar, analítico, resolutivo, con alta capacidad de trabajar de manera autónoma y proactiva, que sepa trabajar en equipo para poder colaborar y asesorar a diferentes áreas de la organización y favorecer y tutelar el desarrollo de los abogados junior con los que colabore habitualmente.Con Experiencia mínima de 7 años en despacho de abogados o Asesoría Jurídica de Empresa. xcskxlj Valorable experiencia en el sector sanitario-salud.

En Vithas estamos buscando un/a ABOGADO/A SENIOR para nuestra Dirección de Asesoría Jurídica. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Su misión principal será la de prestar soporte y asesoramiento jurídico a la totalidad de hospitales/sociedades que conforman el grupo sanitario y a los servicios corporativos. Revisión, análisis y redacción de todo tipo de Contratos civiles y mercantiles: entre otros, contratos con Clientes y Proveedores, arrendamientos, contratos de suministro, contratos con aseguradoras, contratos de obra, acuerdos de confidencialidad, contratos de colaboración, contratos financieros. Derecho Societario: asesoramiento en materia societaria, preparación de juntas, constitución de sociedades, ampliaciones/reducciones de capital, modificaciones estatutarias, adquisición de sociedades, cumplimiento de obligaciones registrales… Derecho Procesal: En colaboración con despachos externos, seguimiento y control de los diferentes expedientes judiciales abiertos. Controlar las novedades jurídicas que afecten a la empresa y asesorar y ayudar a la empresa a adaptarse a los correspondientes cambios jurídicos. Abogado Colegiado Idiomas: español e inglés. Informática: Uso de herramientas de Office, Bases de datos jurídicas, Registro Online y presentaciones telemáticas ante Órganos de la Administración. Buscamos un perfil multidisciplinar, analítico, resolutivo, con alta capacidad de trabajar de manera autónoma y proactiva, que sepa trabajar en equipo para poder colaborar y asesorar a diferentes áreas de la organización y favorecer y tutelar el desarrollo de los abogados junior con los que colabore habitualmente. Con Experiencia mínima de 7 años en despacho de abogados o Asesoría Jurídica de Empresa. xcskxlj Valorable experiencia en el sector sanitario-salud.

Despacho de abogados especializado en asesoramiento jurídico y fiscal a ciudadanos europeos precisa incorporar a su despacho de San Juan de los Terreros a un Abogado/a con Francés, cuya misión principal será la de prestar asesoramiento y apoyo a los clientes durante el proceso de compraventa de

Despacho de abogados especializado en asesoramiento jurídico y fiscal a ciudadanos europeos precisa incorporar a su despacho de Valencia a un Abogado/a con Francés o Inglés, cuya misión principal será la de prestar asesoramiento y apoyo a los clientes durante el proceso de compraventa de bienes

Un despacho de abogados en crecimiento busca un/a Director/a del Departamento Fiscal en Madrid.

Una consultora de reclutamiento busca un Comercial de Servicios Jurídicos para un despacho de abogados de prestigio en Madrid.El candidato ideal tendrá experiencia en venta consultiva y habilidades para generar confianza en clientes empresariales.Se busca un perfil ambicioso y resiliente, orientad

Desde Morgan Philips Specialist Recruitment estamos buscando a un Comercial de Servicios Jurídicos para incorporarse a un despacho de abogados full service, de reconocido prestigio a nivel nacional, con presencia en España y Portugal y con más de 300 profesionales. La persona seleccionada se inco

Despacho de abogados especializado en asesoramiento jurídico y fiscal a ciudadanos europeos precisa incorporar a su despacho de Los Alcázares a un auxiliar Departamento de Contabilidad y Fiscal, cuya misión principal será la de prestar apoyo al departamento de administración y fiscal. FUNCIONES

Despacho de abogados especializado en asesoramiento jurídico y fiscal a ciudadanos europeos precisa incorporar a su despacho de.Sus funciones consistirán en: Gestión de expedientes de compraventa Gestión de expedientes de adjudicación de herencia.Apoyo a administración Traducción de documento

Google tanto local como a nivel internacional, y finalmente si reúne los requisitos, convertirse en el DIRECTOR COMERCIAL DE LA EMPRESA, llevando tanto la gestión comercial de los hoteles, como la del despacho de abogados con un patrimonio en gestión por valor superior al billón de euros.

Administrativo/a para despacho de abogados – Málaga (media jornada) Buscamos una persona organizada, dinámica y con capacidad para trabajar en equipo, que quiera crecer dentro del ámbito jurídico y formar parte de un entorno profesional estable. El grupo de despachos de ETL GLOBAL fundado en 2

Entre 3 y 6 años de experiencia en el área de Litigación y Arbitraje, adquirida en despacho de abogados. Descripción Buscamos un/a abogado/a para el área de Litigación y Arbitraje para nuestra oficina de Madrid.

Apoyar a otras áreas de KPMG Abogados y de KPMG Asesores en proyectos transversales. Experiencia 1–3 años como abogado/a procesalista en despacho de primer nivel.

Nos hemos consolidado como uno de los despachos de referencia en derecho de extranjería en España, liderando la transformación del sector mediante la excelencia jurídica, la innovación y una clara orientación al cliente. Conocimiento profundo del procedimiento tanto en consulados españoles en

Las candidatas deberán demostrar experiencia en puesto similar y entre sus funciones se encargará de asumir la gestión de la agenda del CEO de la Compañía, la de los diferentes abogados del Despacho, y se hará cargo del seguimiento exhaustivo de los asuntos coordinándose tanto con los profesi

Imprescindible experiencia previa como Assistant en Despacho de Abogados. Andersen precisa incorporar en su oficina de. Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación.