Trabajos en la naturaleza en BurjassotCrear alertas

La Facultad de Ciencias de la Vida y la Naturaleza de la Universidad Antonio de Nebrija precisa incorporar a su claustro docente varios/as Profesores/as Ayudantes Doctores/as de Enfermería para impartir docencia en distintas áreas de especialización durante el próximo curso académico. Las áreas a cubrir son: • Enfermería Geriátrica, • Metodología de la Investigación, • Psicología General y de la Salud, • Salud Laboral, • Salud Mental, • Legislación Sanitaria y Gestión de Servicios de Enfermería Tu misión será: • Impartir docencia de grado en las asignaturas asignadas., • Dirigir Trabajos Fin de Grado (TFG)., • Participar en tribunales de evaluación de TFG., • Desarrollar actividades docentes apoyadas en metodologías innovadoras y tecnología educativa., • Contribuir al desarrollo académico de los estudiantes mediante una enseñanza práctica y orientada a la realidad profesional., • Colaborar con el equipo docente en la mejora continua de la calidad académica. Asignaturas y dedicación docente: • Enfermería Geriátrica (3 ECTS)., • Metodología de la Investigación (4 ECTS)., • Psicología General y de la Salud (6 ECTS)., • Salud Laboral (4 ECTS)., • Salud Mental (4 ECTS)., • Legislación Sanitaria y Gestión de Servicios de Enfermería (4 ECTS). Lo que buscamos en ti: • Doctor/a acreditado/a por ANECA o con sexenio de investigación., • Especialización o experiencia acreditada en alguna de las áreas objeto de la convocatoria., • Experiencia docente universitaria o capacidad para desarrollar docencia de calidad en el ámbito de la Enfermería., • Conocimiento y dominio de herramientas y tecnologías educativas., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación al estudiante. Será un plus si además cuentas con: • Formación y experiencia en simulación clínica., • Más de 5 años de experiencia profesional en el ámbito asistencial o sanitario., • Nivel de inglés C1 o superior., • Actividad investigadora demostrable mediante publicaciones, proyectos o participación en congresos científicos. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Incorporación a una universidad innovadora y en constante crecimiento., • Entorno académico dinámico y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo profesional, docente e investigador., • Participación en proyectos académicos con impacto real en la formación de futuros profesionales de la salud. Únete a la Universidad Nebrija y forma parte de un proyecto universitario comprometido con la excelencia académica, la investigación y la innovación educativa en el ámbito de las Ciencias de la Salud.

¿Tienes experiencia en atención telefónica? ¿Has trabajado anteriormente en el sector seguros? ¿Te gustaría formar parte de la compañía líder del sector asegurador? Desde Adecco, seleccionamos varios Gestores/as de Atención Telefónica para las oficinas que el grupo MAPFRE tiene ubicadas en Madrid ( Las Tablas). Tus principales funciones serán: • Atender las solicitudes y reclamaciones de los clientes recibidas a través de los canales no presenciales., • Comprobación, verificación y grabación de la información facilitada por los clientes., • Realizar las gestiones operativas o administrativas con interlocutores internos o externos, derivadas de la naturaleza de su actividad, con el objetivo de facilitar la resolución de las incidencias y peticiones., • Proporcionar al cliente información veraz sobre los servicios solicitados y el seguimiento de las incidencias o solicitudes realizadas. Beneficios: • Contratación INDEFINIDA directamente con MAPFRE, • Salario fijo 18.402,60€ brutos anuales k + variables por consecución de objetivos., • El turno es de tarde (según convenio) entradas entre 14:00-16:00, según necesidades de planificación cumpliendo la jornada parcial de 7,5h h/día., • Jornada completa de lunes a domingo con 2 días de descanso a la semana, garantizando 2 fines de semana al mes., • Dos días de teletrabajo a la semana., • Incorporación para mediados de Septiembre. Si estás interesado/a, no dudes en inscribirte en esta oferta. ¡Te esperamos!

🚀 SOBRE NORAY Noray es una empresa de tecnología hotelera Microsoft Partner, cuya misión es ayudar a los establecimientos hoteleros y cadenas a tomar el control de sus negocios y a mejorar sus resultados con la última tecnología. 46 años de experiencia, más de 1.500 referencias y un 97% de renovación anual avalan una trayectoria puesta al servicio de las necesidades de los negocios hoteleros. Ofrecemos una seguridad y tranquilidad que solamente una empresa consolidada puede aportar. 🎯 MISIÓN DEL PUESTO En Noray, un Comercial es la figura clave para impulsar el crecimiento de nuestras soluciones tecnológicas orientadas al sector hotelero. Serás responsable de identificar oportunidades, asesorar a potenciales clientes y acompañarlos en la adopción de nuestras herramientas de gestión. Tu trabajo impactará directamente en la mejora de la operativa hotelera de nuestros clientes y en la expansión de nuestras soluciones dentro del sector. 📊 FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Identificar oportunidades comerciales y gestionar el ciclo completo de ventas., • Realizar demostraciones funcionales del PMS y asesorar a potenciales clientes., • Participar en ferias, eventos y acciones comerciales del sector., • Mantener una relación cercana y profesional con clientes actuales y potenciales., • Colaborar con los equipos de Marketing, Consultoría y Desarrollo para garantizar implantaciones exitosas., • Trabajar con CRM para gestionar oportunidades, registrar interacciones y asegurar un seguimiento estructurado y eficiente., • Contribuir a la mejora continua del proceso comercial y del producto. 🧠 PERFIL Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS Buscamos un perfil híbrido: alguien que conozca de verdad el sector hotelero y que, al mismo tiempo, tenga una clara orientación comercial y sea tecnológico/a por naturaleza, con facilidad para trabajar con herramientas digitales. Una persona capaz de generar confianza, entender los retos diarios de un hotel o cadena hotelera y comunicar soluciones de forma clara y cercana. 🔧 Requisitos y experiencia valorable. • Conocimiento real de la operativa y necesidades de un hotel., • Habilidades comerciales y orientación al cliente., • Capacidad para mantener conversaciones profesionales con directores de hotel, responsables de operaciones, revenue o recepción., • Experiencia trabajando con CRM y soltura utilizando herramientas digitales., • Organización, empatía y capacidad para generar relaciones de confianza. 💼 Conocimientos adicionales que suman • Experiencia previa en hotelería y/o haber trabajado con soluciones tecnológicas hoteleras., • Experiencia en ventas consultivas B2B., • Cartera o red de contactos en el sector. Buscamos a alguien que valore estabilidad, flexibilidad y conciliación, y que quiera evolucionar hacia el ámbito tecnológico sin renunciar al trato con clientes. La experiencia vendiendo software es un plus, pero no imprescindible si existe un fuerte conocimiento hotelero y actitud comercial. 💼 ¿QUÉ OFRECEMOS EN NORAY? Formar parte de una empresa tecnológica consolidada, con proyectos estables, visión a largo plazo y un fuerte enfoque en las personas. 🎁 Beneficios y condiciones En Noray apostamos por la flexibilidad, la conciliación y el crecimiento profesional: 🏡 Flexibilidad y conciliación • ⏰ Horario flexible., • 🌞 Tres meses al año de jornada intensiva (35 horas)., • 🎂 Día libre por tu cumpleaños, adicional a vacaciones (sujeto a evaluación de desempeño positiva)., • 🎓 Becas a coste 0 para certificaciones oficiales de Microsoft., • 🏅 Incentivos y/o reconocimientos individuales en función del desempeño., • 💰 Salario: 25.000 - 30.000 euros brutos anuales + comisiones., • ✅ Complemento del 100 % del salario en situaciones de incapacidad temporal por contingencias comunes., • 🩺 Seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible., • 📈 Entorno estable, colaborativo y orientado a la mejora continua. 📩 ¿TE INTERESA? Si te apasiona el sector hotelero, la tecnología y las ventas consultivas, y quieres formar parte de un equipo donde se valora el talento y la colaboración, queremos conocerte.

¿Te apasiona la administración de sistemas y quieres participar en un proyecto crítico relacionado con la gestión del tráfico aéreo? En KEAPPS buscamos incorporar un/a Administrador/a Linux para formar parte de un equipo especializado en sistemas y comunicaciones. 🚀 ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? 🔹 Asesoramiento y soporte al mantenimiento de los Sistemas de Gestión del Tráfico Aéreo del cliente. 🔹 Administración y mantenimiento de sistemas operativos UNIX/Linux. 🔹 Gestión técnica de comunicaciones de datos. 🔹 Administración y soporte de entornos basados en arquitecturas X86. 🔹 Participación en la resolución de incidencias y tareas relacionadas con sistemas y comunicaciones. 🔹 Realización de guardias telefónicas según las necesidades del servicio. 🔹 Disponibilidad para realizar viajes cuando el proyecto lo requiera. ✅ ¿EN QUÉ NOS FIJAREMOS DE TU PERFIL? ✔ Inglés B2 o superior. ✔ Al menos 2 años de experiencia en administración de sistemas Operativos UNIX/Linux. ✔ Conocimientos de Red Hat. ✔ Conocimientos en redes de comunicación LAN. ✔ Conocimientos en arquitecturas X86. ✔ Conocimientos de Cisco. ✔ Disponibilidad para viajar. ✔ Disponibilidad para realizar guardias telefónicas. ¿QUÉ OFRECEMOS? ✔️ Contratación indefinida. 🏠 Modalidad 100% Presencial debido a la naturaleza del proyecto. Deberás tener disponibilidad para acudir a las oficinas en el Centro de Control de Área Terminal de Valencia (TACC Valencia), Quart de Poblet (Valencia). 🕘 Horario: Lunes a Jueves de 9 a 18h y V de 8 a 15h. 💰 Salario: Entre 35.000 y 38.000€ brutos/año repartidos en 12 pagas (dependiendo de los años de experiencia). 🚀 Participación en un proyecto de alta relevancia. 🩺 Seguro médico y dental con DKV en modalidad de retribución flexible. 🎓 Acceso a más de 1000 cursos a través de Openwebinars. 🏖️ 23 días de vacaciones. 📈 Incorporación a un proyecto estable dentro del sector aéreo, con gran visibilidad y recorrido. 🙌 ¿TE SUMAS? ☺️ En KEAPPS 🌍 promovemos un entorno diverso e inclusivo, ofreciendo igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen étnico o cualquier otra condición. ♿ Se valorará la condición acreditada de discapacidad.

Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación.Buscamos una persona con capacidad para inspirar, desarrollar y acompañar equipos, combinando visión estratégica, orientación a resultados y cercanía en

Una destacada empresa en el sector automovilístico está buscando incorporar personal para diversas áreas, incluyendo técnicos y comerciales, en sus centros en Comunidad Valenciana. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Ofrece un contrato indefinido a jornada completa y un entorno de trabajo positivo. Se valoran experiencias previas en automoción y actitud proactiva. xcskxlj Si buscas crecimiento profesional en un entorno en expansión, este puede ser tu lugar. #J-18808-Ljbffr

Octopus Energy busca un Growth Specialist en Valencia para optimizar el viaje del cliente desde la primera interacción hasta la conversión. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. La posición involucra analizar funnels de conversión y diseñar propuestas de mejora en los procesos de incorporación. El candidato ideal tendrá entre 2 y 4 años de experiencia en las áreas de Marketing Automation y Product Marketing, así como un sólido dominio de Google Analytics 4 y Figma. xcskxlj Se ofrece un ambiente dinámico y oportunidades de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Valencia busca un profesional en desarrollo de software para trabajar en un entorno innovador y de cooperación.Se requiere experiencia en C/C++ y compromiso con proyectos de código abierto.Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyend

Tener en posesión el justificante de ausencia de delitos de naturaleza sexual, tal y como establece la Ley 26/2015 del 28 de Julio de modificación del sistema de protección a la infancia y a la adolescencia. En Grupo El Castillo abrimos proceso de selección para la incorporación de varios/as Au

Overview Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA Digital, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! • Un ambiente de trabajo inmejorable • Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP • Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos • Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si buscas una empresa que valore tu potencial y te impulse hacia el futuro, queremos conocerte. Responsibilities • Buscamos incorporar a nuestro equipo SAP un/a SAP Project Manager, responsable de liderar proyectos SAP S/4 asegurando la correcta ejecución en tiempo, calidad y coste. Tus principales funciones serán:, • Definir el alcance, planificación, presupuesto y recursos del proyecto., • Elaborar y mantener el plan de proyecto., • Coordinar y liderar al equipo de consultores SAP., • Ser el punto de contacto principal con stakeholders (negocio, IT, dirección, partners y SAP)., • Gestionar riesgos, incidencias y desviaciones en plazos, costes y calidad., • Supervisar las fases del proyecto: diseño, construcción, pruebas, migración y go-live., • Garantizar la correcta integración de SAP con otros sistemas corporativos., • Impulsar la gestión del cambio: comunicación, formación de key users y soporte a usuarios., • Asegurar la documentación de procesos y entregables del proyecto., • Liderar el cut-over y fase post-go live, garantizando la continuidad operativa. Qualifications • Experiencia mínima de 5 años gestionando proyectos SAP., • Experiencia previa en gestión de proveedores, partners y equipos multidisciplinares., • Experiencia en metodología de implantación SAP Activate., • Deseable experiencia en integraciones con SuccessFactors, Ariba, Concur, CRM u otros sistemas satélites., • Certificaciones en SAP S/4HANA Project Manager, PMP o ITIL. Offer / Benefits • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

GRUPO TÉCIMAN, lleva más de 35 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería, Metrología 3D y Digitalización. La manera de ser del equipo de Téciman, se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Para nuevos proyectos en el sector FERROVIARIO, precisamos incorporar un/a ESPECIALISTA EN GESTIÓN DE RIESGOS FERROVIARIOS para importante obra ferroviaria en Valencia. Responsabilidades • Elaboración de documentos de evaluación y valoración de riesgos en proyectos y obras ferroviarias., • Revisión y seguimiento del cumplimiento de los condicionantes de los elementos que integran el expediente para la Puesta en Servicio de infraestructuras ferroviarias., • Gestión y supervisión de la seguridad y riesgos asociados a proyectos ferroviarios de gran envergadura., • Coordinación con dirección de obra, equipos técnicos, ingeniería y clientes para asegurar el cumplimiento normativo y de seguridad., • Análisis técnico y documental de proyectos ferroviarios, identificando riesgos y proponiendo medidas correctoras y preventivas., • Seguimiento de la evolución de los riesgos durante las diferentes fases del proyecto y obra., • Elaboración de informes técnicos y documentación asociada a la gestión de riesgos ferroviarios., • Participación en reuniones de seguimiento técnico y coordinación con las diferentes áreas implicadas en el proyecto., • Verificación del cumplimiento de normativa ferroviaria y estándares de seguridad aplicables., • Reportar periódicamente la evolución de los trabajos a la Dirección de Proyecto. Requerimientos • Grado o Máster en Ingeniería, con titulación habilitante para ejercer en España., • Experiencia mínima de 5 años en proyectos y/u obras ferroviarias., • Experiencia mínima de 2 años en Gestión de Riesgos Ferroviarios., • Valorable experiencia en grandes proyectos ferroviarios de infraestructura., • Conocimientos de normativa ferroviaria, seguridad y procesos de Puesta en Servicio., • Capacidad de coordinación técnica y trabajo en equipo., • Residencia en Valencia o disponibilidad para trabajar presencialmente en Valencia., • Nivel medio de inglés., • Compromiso con la organización y orientación a proyectos de largo recorrido. Se ofrece • Incorporación a una importante obra ferroviaria en Valencia ciudad., • Proyecto de gran envergadura y estabilidad, con una duración prevista de 4-5 años., • Integración en una empresa sólida de ingeniería y servicios., • Desarrollo profesional en proyectos ferroviarios de referencia nacional., • La retribución será negociable en función de la experiencia aportada. xcskxlj Lugar Valencia. #J-18808-Ljbffr

EnAvanta Prevencióntrabajamos cada día para crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Somos referentes en gestión de la Prevención de Riesgos Laborales y formamos parte del Grupo Avanta, líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones. Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando. Descripción de la oferta ¿Te apasiona la gestión de nóminas y la administración laboral? Si eres Técnico/a de Nóminas y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente, ¡queremos conocerte! ¿Qué encontrarás en Avanta? • Contrato indefinidoa jornadacompletadesde el inicio., • Horario flexiblede lunes a viernes, porque tu tiempo importa., • 28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad., • Salario competitivo ajustado a tu valía., • Formación continua para que sigas creciendo., • Paquete de retribución flexible:seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería., • Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? • Ciclo completo de nómina haciendo uso de diferentes Convenios Colectivos., • Incidencias, retribución flexible, variables de liquidación mensual y absentismos., • Integración de nuevas nóminas en ERP., • Cálculo de liquidaciones en supuestos de extinción de contrato., • Resolución de incidencias en Seguridad Social., • Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos., • Experiencia demostrable en gestión de nómina multiempresa y varios convenios colectivos., • Dominio de paquete office. xcskxlj, • Persona resolutiva, con capacidad de trabajo en equipo y entornos dinámicos. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la tecnología aplicada a evitar vertederos, y sabes que las cosas se pueden hacer mejor para cuidar a nuestro planeta? Entonces queremos conocerte! Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. En CoCircular terminamos con los vertederos a través de la tecnología. Somos una startup tecnológica de impacto medioambiental. Fomentamos la colaboración, cooperación y coordinación, para la transformación de Residuos a Oportunidades mediante los principios de la Economía Circular. Además, certificamos la trazabilidad y valorización del flujo de residuos generados, y aseguramos que dichos residuos se conviertan en un producto reciclado final. Somos un equipo dinámico que se mueve a ritmo startup porque sabe que el reto que tenemos por delante requiere agilidad y aprendizaje continuo para innovar en el mercado. Nos ayudan en el camino emprendedores de éxito internacional y expertos en tecnología, marketing, innovación y startups. Buscamos personas proactivas que se unan a nuestro equipo y participen en el crecimiento y escalabilidad de la empresa. El rol Buscamos personas motivadas e inteligentes para unirse a nuestro equipo como Sales Development Representative (SDR). Estas personas, sales development representatives o SDR, desempeñan un papel fundamental en el éxito de la empresa al desarrollar la parte superior del embudo de ventas. El puesto de SDR suele ser el comienzo de una larga carrera en ventas que termina con el cargo de VP de Ventas. Trabajarás en una empresa B2B de software como servicio (SaaS). Este es el sector de la economía que más ha crecido en los últimos años. Ganarás experiencia interactuando con clientes de todos los niveles, en una gran variedad de industrias. Se trata de un rol estimulante y emocionante que pondrá a prueba tus habilidades de comunicación, tu capacidad de trabajo y tu habilidad para mantenerte enfocado y seguir un plan. También puede verse como un pequeño máster en el que te ayudaremos a desarrollar tus habilidades de venta. Qué harás Encontrarás oportunidades donde otros no las buscan. Importarás cuentas mediante segmentación en bases de datos, y también las localizarás por tu cuenta a través de LinkedIn, Google, foros del sector, eventos presenciales o cualquier otra vía que se te ocurra. La creatividad para identificar dónde está tu cliente es parte del trabajo. Serás una voz activa en el sector. Mantendrás presencia constante en LinkedIn, publicando contenido de valor para tus prospectos y participando en las conversaciones que importan en construcción, industria y sostenibilidad. El social selling no es un extra en este rol: es un canal. Gestionarás tus leads con proceso. Una vez importadas las oportunidades al CRM, las incorporarás a secuencias multicanal de varios pasos para trabajarlas hasta la conversión a demo. Todo queda registrado y todo tiene siguiente paso. Cualificarás con criterio. Cuando consigas la conversación con un cliente potencial, tu trabajo es determinar dos cosas: si tiene un dolor relevante que CoCircular puede resolver, y si por su rol tiene capacidad de decisión. Si la respuesta es sí, coordinarás una primera reunión con un Account Executive. Y aquí está la clave del puesto: tu objetivo no es solo agendar la reunión. Es garantizar que el champion se presente y que la demo llegue correctamente cualificada. Medimos la calidad de lo que agendas, no solo la cantidad. Responsabilidades • Contactar con clientes potenciales de acuerdo con una lista de empresas, • Descubrir si hay posibilidades de negocio mediante llamadas telefónicas, email u otras formas de comunicación, • Identificar a los responsables de la toma de decisiones y cuáles son sus necesidades y pains y averiguar cómo podemos resolverlas, • Agendar meetings de calidad para los ejecutivos de cuentas (AEs), • Garantizar la transferencia de la información del cliente potencial a la herramienta CRM (Hubspot), • Cumplimiento de procesos establecidos, • Colaborar estrechamente con los equipos de marketing y cierre de ventas, • Cumplir o superar los objetivos establecidos Lo que buscamos Experiencia • Al menos 6 meses en ventas y prospección B2B con resultados demostrábles., • Se valorará positivamente experiencia adicional en ventas B2C o en roles de cara al cliente. Habilidades • Prospección., • Escucha activa y empatía. Cualificar bien consiste, sobre todo, en saber escuchar., • Persuasión y storytelling. En una llamada en frío tienes muy poco tiempo para que alguien entienda por qué debería importarle., • Trabajo en equipo. Tu trabajo termina en manos de un AE, y esa relación define el resultado de ambos., • Automotivación y resiliencia. La prospección tiene muchos noes por cada sí, y esto no lo cambia nadie., • Organización y gestión de procesos. Comodidad con el uso de la IA y tecnología de ventas., • Uso de HubSpot., • Español nativo. Qué te ofrecemos • Propósito: Poder dedicar tu energía y talento junto a un equipo innovador motivado a generar un impacto social y medioambiental positivo., • Flexibilidad horaria: Respetando las reuniones establecidas y las franjas de trabajo más productivo como comunes :), • Retribución fija + comisiones por ventas, • Plan de carrera escrito, con progresión salarial vinculada a objetivos y recorrido definido hacia Account Executive., • Herramientas de prospección y de sales intelligence a tu disposición desde el primer día., • Onboarding estructurado, con formación de producto y acompañamiento comercial., • Un producto con impacto real en la sostenibilidad del sector de la construcción., • Ordenador portátil (o política ‘my own device’) y móvil de empresa. xcskxlj, • Vacaciones: 22 días + día de cumpleaños + 1 día extra de Cocircular + 24 y 31 de Diciembre + 5 de Enero. #J-18808-Ljbffr

Importante institución enfocada a facilitar el progreso continuo de la profesión en relación con las necesidades de la Ingeniería Industrial, en particular, y de las empresas y la sociedad, en general.Actualmente buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Industrial para un puesto vinculado a la supervisión y revisión técnica de proyectos energéticos e industriales. La persona seleccionada participará en el/la validación técnico/a de expedientes, apoyo en procesos de agilización administrativo/a y desarrollo de nuevos servicios y herramientas tecnológicas para el sector.Las principales responsabilidades del puesto se dividen en las siguientes áreas: -Revisión, supervisión y validación técnico/a de proyectos industriales y energéticos, especialmente relacionados con energías renovables y fotovoltaica. -Análisis documental y emisión de informes técnicos/as para la correcta tramitación de expedientes. -Atención y asesoramiento técnico/a a profesionales, empresas y organismos, resolviendo consultas relacionadas con normativa, proyectos y --procedimientos administrativos/as. -Interlocución con administraciones públicas, entidades colaboradoras y agentes del sector energético e industrial. -Participación en grupos de trabajo técnicos/as, comisiones y proyectos transversales de la organización. -Apoyo en la mejora continua de procesos internos y en la implantación de nuevas herramientas tecnológicas, incluyendo soluciones basadas en inteligencia artificial para la revisión documental y técnico/a. -Gestión y seguimiento de documentación técnica, visados y expedientes administrativos/as. -Colaboración en jornadas técnicos/as, acciones de divulgación y desarrollo de nuevos servicios de valor añadido para los colegiados. Requisitos Requisitos para acceder a la vacante: -Titulación universitaria en Ingeniería Industrial. -Imprescindible estar colegiado/a o disponer de la posibilidad de colegiarse de forma inmediata. -Experiencia profesional en proyectos industriales, energéticos o instalaciones vinculadas al ámbito de la energía. -Conocimientos en instalaciones eléctricas, energías renovables y, especialmente, proyectos fotovoltaicos. -Conocimiento de procedimientos administrativos/as, normativa técnico/a y documentación asociada a proyectos industriales. -Dominio avanzado de Office 365. -Manejo habitual de herramientas digitales y disposición para trabajar con nuevas tecnologías. -Capacidad de comunicación, orientación al cliente, iniciativa y habilidades para trabajar en equipo. -Perfil dinámico, proactivo, con interés por asumir nuevas responsabilidades y participar en proyectos de distinta naturaleza. VALORABLE: -Experiencia en revisión, supervisión o tramitación de expedientes técnicos/as. -Experiencia en proyectos de generación renovable, almacenamiento energético o instalaciones eléctricas. -Experiencia en colaboración con administraciones públicas o entidades de control. -Conocimiento de herramientas basadas en inteligencia artificial aplicadas a entornos técnicos/as. -Participación en grupos de trabajo, comisiones técnicas o asociaciones profesionales. -Inglés nivel medio-alto. ¿Qué ofrecemos? Se ofrece: -Contrato indefinido a jornada completa. -Retribución fija más variable vinculado al volumen y objetivos de expedientes gestionados. -Lugar de trabajo: Valencia. -Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h (Flexibilidad de entrada y salida), con una tarde libre, y viernes de 9:00 a 14:00 h. -Jornada intensiva de verano de mediados de junio a mediados de septiembre. -Incorporación a un proyecto estable, con alta exposición técnico/a, aprendizaje continuo y participación activa en la transformación y modernización del sector energético e industrial.

En Rover Grupo, somos una constructora internacional líder, comprometida con la innovación y la sostenibilidad en todos nuestros procesos. Con más de 60 años de trayectoria y un equipo de más de 700 empleados, contamos con una exitosa experiencia en nuestras seis áreas de negocio: Rover Infraestructuras, Rover Maritime, Rover Rail, Rover Edifica, Rover Homes y Rover Energía. Nos destacamos por nuestra capacidad para ejecutar obras complejas con excelencia y en el menor tiempo posible, cumpliendo con las expectativas de nuestros clientes. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Rover Grupo busca incorporar un Encargado/a de Maquinaria para el parque de Maquinaria en Valencia El perfil es para operador de maquinaria pesada de vía sin experiencia, y su función sería manejo y mantenimiento de maquinaria pesada de vía después de un proceso de formación en la empresa. • Formación: Formación Profesional relacionado con la mecánica, el mantenimiento, electricidad o electrónica., • Imprescindible: Residencia en Valencia o Alicante., • Se valorará experiencia previa en mecánica o mantenimiento de maquinaria., • No es necesario experiencia previa en el sector ferroviario., • Imprescindible Disponibilidad para viajar a nivel nacional. El trabajo se puede desarrollar en cualquier punto del país., • Cuando se desplace fuera de su domicilio lo hará en vehículos de empresa y cobrará una dieta para los gastos de manutención., • Entrar a formar parte de un equipo de más de 700 profesional., • Plan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.), • Oportunidades de desarrollo profesional en la empresa. En Rover velamos por la salud y la integridad de cada uno de nuestros empleados y nos comprometemos con el desarrollo de sus carreras profesionales, haciéndolas compatibles con su vida familiar. xcskxlj Invertimos en formación y apostamos por la igualdad de oportunidades en un entorno saludable y libre de discriminación. #J-18808-Ljbffr

Administrativo/a Especialista- Apoyo Obra (Paterna, Valencia)Vacantes PrevistasEmpresaEmpresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Administrativo/a Especialista- Apoyo Obra (Paterna, Valencia) en València/ValenciaLugar de TrabajoFunciones y Tareas- Atención telefónica y presencial.- Gestión documental y mantenimiento de actualización de expedientes.- Grabación de datos y facturas.- Gestión de vehículos.- Apoyo en otras tareas propias del departamento.El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.Titulación- Disponer de Bachiller o BUP o COU o FP I o CFGM en la rama administrativa o FP II o CFGS en la rama administrativa (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades).- Experiencia (laboral y/o académica) de al menos 1 año en puestos administrativos. (Es necesario adjuntar Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional)Otros Factores Meritorios- Experiencia previa entre 1 año y 3 años (laboral y/o académica) en puestos administrativos. (Es necesario adjuntar Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional)- Experiencia previa entre 1 año y 3 años (laboral y/o académica) en puestos administrativos en empresa constructora. (Es necesario adjuntar Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional)- Experiencia previa entre 6 meses y 1 año (laboral y/o académica) en puestos administrativos en el sector público. (Es necesario adjuntar Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional)Observaciones- El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 06/08/2026 hasta el próximo 19/08/2026 a las 23:59 (hora peninsular).SE OFRECE:Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 12 meses en total, si procede.Jornada completa: 37,5 horas semanales.No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@stagsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.Tragsa.Es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.Pdf#J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es una compañía industrial del sector cerámico, con sólida trayectoria y presencia internacional, especializada en el diseño y fabricación de soluciones cerámicas de alto valor añadido. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. La empresa combina tradición industrial con innovación tecnológica, apostando por entornos productivos avanzados (industria 4.0) y el desarrollo continuo de producto orientado a tendencias de diseño e interiorismo. Con un equipo consolidado y una cultura enfocada en la mejora continua, ofrece un entorno dinámico donde el impacto individual y la evolución profesional son reales. La fábrica se encuentra a una distancia perfectamente accesible desde Valencia, facilitando un adecuado equilibrio personal y profesional. Se trata de una posición estratégica, de nueva creación dentro del actual organigrama, con impacto directo en la optimización de la cadena de suministro y en la planificación de la producción. En dependencia directa de Dirección General (CEO), la persona seleccionada será responsable de definir, desarrollar e implantar la estrategia de Logística y Planificación, alineada con los objetivos de calidad, coste, servicio y personas. Entre sus principales funciones destacan: • Liderar y desarrollar al equipo a su cargo (unas 80 personas, incluyendo jefe de logística, jefes de almacén y técnicos de aprovisionamiento)., • Liderar la planificación, previsión y secuenciación de la producción., • Optimizar el equilibrio entre nivel de servicio y stock., • Supervisar la gestión de almacenes, expediciones y producto terminado., • Definir y controlar el presupuesto del área logística., • Impulsar mejoras en sistemas de información y procesos., • Garantizar la eficiencia operativa en toda la cadena de suministro. Buscamos un/a profesional que reúna los siguientes requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería (Industrial o equivalente)., • Valorable máster en Logística o Supply Chain., • Experiencia previa en posiciones similares dentro del sector industrial (especialmente valorable el sector cerámico)., • Sólidos conocimientos en planificación, logística y gestión de operaciones., • Manejo avanzado de herramientas de planificación y Excel., • Experiencia en gestión de equipos amplios y entornos productivos complejos., • Perfil orientado a resultados, con capacidad analítica, liderazgo e iniciativa., • Posición estratégica con impacto directo en la organización., • Desarrollo profesional dentro de un entorno industrial dinámico que apuesta por entornos productivos avanzados., • Proyecto estable en empresa consolidada y en crecimiento. xcskxlj, • Amplia autonomía y capacidad de decisión. #J-18808-Ljbffr

Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de l

Desde Fritz&Muller estamos trabajando para una compañía líder de Alimentación que busca incorporar un/a técnico/a de compras senior / senior buyer, con capacidad para liderar de forma autónoma la estrategia de compras de una o varias categorías, gestionar relaciones estratégicas con proveedores y aportar visión de negocio al departamento. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. La persona seleccionada liderará la gestión de compras y aprovisionamientos de su categoría, con responsabilidad sobre la negociación estratégica, el desarrollo de proveedores y la optimización de costes, actuando como referente técnico dentro del equipo. Responsabilidades • Definición y ejecución de la estrategia de compras de la/s categoría/s asignada/s, alineada con los objetivos de la compañía., • Liderazgo en la selección, negociación y evaluación de proveedores estratégicos, con responsabilidad sobre la adjudicación de contratos y condiciones comerciales., • Negociación de precios, plazos y condiciones con proveedores clave, con foco en la optimización de costes y la mejora del margen., • Supervisión y desarrollo de los procesos de homologación de materias primas, liderando la relación técnica con Calidad en la definición de criterios y especificaciones., • Diseño e implementación de planes de contingencia y aprovisionamiento alternativo para garantizar la continuidad del suministro ante riesgos de mercado., • Definición de políticas de stock mínimo y de seguridad, en coordinación con planta, proveedores y Control de Gestión., • Gestión y resolución de incidencias complejas con proveedores, actuando como interlocutor principal en situaciones de escalado., • Elaboración y revisión de procedimientos de compra, fichas técnicas y requerimientos de calidad, asegurando su actualización y cumplimiento normativo., • Análisis de mercado, tendencias de precios de materias primas y benchmarking de proveedores para anticipar riesgos y oportunidades., • Reporting y seguimiento de KPIs de compras (ahorros, plazos, calidad de servicio) a dirección., • Mentoring y apoyo técnico a perfiles junior del departamento de compras.Requisitos, • Formación en ADE, Comercio Internacional, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 5 años en departamentos de compras, aprovisionamiento o supply chain, preferiblemente en entornos industriales o de alimentación., • Experiencia demostrable en negociación con proveedores y gestión de contratos., • Conocimiento de procesos de homologación de materias primas y gestión de calidad de proveedores., • Manejo avanzado de Excel y herramientas de gestión (ERP/CRM); valorable experiencia con herramientas de análisis de datos., • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados., • Habilidades de negociación avanzadas y capacidad de gestión de relaciones a nivel directivo., • Nivel alto de inglés (valorable un segundo idioma).Ofrecemos, • Incorporación a una empresa referente en su sector, con fuerte orientación a la innovación y la calidad., • Rol con autonomía y capacidad de decisión dentro del área de compras., • Proyecto de desarrollo profesional con posibilidad de crecimiento dentro del departamento., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Condiciones competitivas, acorde a la experiencia y perfil del candidato/a. Por la naturaleza del proceso, no se compartirán detalles adicionales en una primera toma de contacto. xcskxlj Todas las conversaciones serán tratadas con absoluta confidencialidad. #J-18808-Ljbffr

En GRUPOTEC nos encontramos en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Automatización de Datos. Integrándose en el departamento de Ingeniería, su misión será el diseño, implementación, mantenimiento y mejora de herramientas de automatización y flujos de datos que dan soporte a los grandes proyectos fotovoltaicos nacionales e internacionales. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. La persona seleccionada se encargará de desarrollar y mantener flujos de trabajo en Power Automate, aplicaciones en Power Apps, paneles en Power BI y estructuras de datos en SharePoint y Excel, garantizando la fiabilidad, trazabilidad y disponibilidad de la información entre las distintas herramientas corporativas. El puesto se desarrollará en nuestras oficinas ubicadas en la ciudad de Valencia. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Diseñar, implementar y mantener flujos de trabajo en Power Automate para la automatización de procesos y conexión de fuentes de datos corporativas., • Desarrollar y mantener aplicaciones en Power Apps para la gestión y consulta de información., • Estructurar, consolidar y depurar bases de datos en SharePoint y Excel, garantizando la coherencia y trazabilidad de los datos., • Configurar y mantener conexiones de datos en Power BI para el seguimiento de proyectos., • Digitalizar formularios, registros y procesos internos en colaboración con los equipos de Proyectos y Calidad., • Preparar, limpiar y estructurar datos y documentación para iniciativas de inteligencia artificial., • Identificar oportunidades de mejora en los flujos de información y proponer soluciones eficientes y escalables., • Documentar las automatizaciones desarrolladas y dar soporte a los usuarios internos. Requisitos mínimos ¿Qué REQUISITOS valoraremos o tendrá que cumplir el candidato/a? • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industrial o similar. También se valorarán perfiles con un Grado Superior y experiencia sólida en automatización, desarrollo de aplicaciones de negocio y gestión de datos., • Experiencia mínima de 1 año en puestos similares., • Conocimiento medio de Power Automate, Power Apps y Power BI., • Conocimiento avanzado de Excel (tablas, fórmulas y macros) como herramienta base para el tratamiento y explotación de datos., • Nivel de inglés medio., • Se valorará conocimiento en VBA y Python., • Se valorará experiencia en el uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a datos y documentación., • Se valorará conocimiento de SharePoint a nivel usuario. Buscamos una persona metódica y organizada, con capacidad de análisis y orientación a la mejora continua. Es importante contar con buenas habilidades de comunicación y un enfoque claro al cliente interno. xcskxlj También valoramos la autonomía, la capacidad para entender procesos de negocio y traducirlos en soluciones tecnológicas simples, estables y mantenibles, así como la curiosidad tecnológica y el interés por la actualización continua en herramientas digitales. #J-18808-Ljbffr

Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación.El crecimiento es parte de nuestro ADN y las oportunidades están a cada paso.Con más de 320 tiendas en España y 3 200 en el mundo, ¡no solo crecemos, t

En una plataforma de redes sociales has leído varios artículos sobre cómo construir una casa en un árbol Esta información podría añadirse a un perfil determinado para indicar tuinterés en el contenido relacionado con la naturaleza, así como en los tutoriales de bricolaje (con el objetivo de

Vestel Ingenieros busca un técnico de campo para realizar instalaciones eléctricas de baja tensión y proyectos fotovoltaicos en España. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Se valorará experiencia en instalaciones fotovoltaicas y capacidad de coordinar con el cliente. xcskxlj La posición requiere disponibilidad para trabajo en campo y permiso de conducir B. Jornada completa y posibilidad de desarrollo técnico en un equipo de instalaciones eléctricas. #J-18808-Ljbffr

Vertico Ascensores busca técnico de mantenimiento para cubrir zona definida, con experiencia en averías y mantenimiento de equipos. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Se puede trabajar en turnos de mañanas o tardes, con jornada continua de 7 horas. Oferta: 33.000€ brutos anuales más extras, sin guardias y con vehículo y teléfono proporcionados. Se exige experiencia mínima demostrable de 5 años. xcskxlj Ubicación en Valencia y alrededores. #J-18808-Ljbffr

La Facultad de Ciencias de la Vida y la Naturaleza de la Universidad Antonio de Nebrija precisa incorporar a su claustro docente varios/as Profesores/as Ayudantes Doctores/as de Enfermería para impartir docencia en distintas áreas de especialización durante el próximo curso académico.

Multinacional líder en el sector de la distribución selecciona un Project Manager para liderar un estratégico proyecto a nivel nacional.Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación.El Project Manager

Se requiere profesional con experiencia en contabilidad para empresas y autónomos, y en asesoría fiscal-laboral, para trabajar en Valencia.Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación.Se prefiere form

Las funciones del puesto de trabajo son de atención al cliente, cobro en caja, cierre de caja, reposición y control de stock, limpieza de exposición. El Desván del Alma es una tienda de minerales, joyería, inciensos y velas. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo q