Trabajos Entretenimiento en ManisesCrear alertasSin experiencia

Ubicación: Valencia Departamento: Comercial Tipo de puesto: Jornada completa Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Sales Performance Manager altamente organizado y orientado a resultados para liderar y optimizar todas las operaciones logísticas de nuestra compañía. Esta posición es responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales, productos e información a lo largo de la cadena de suministro, asegurando cumplimiento, calidad y costos competitivos. Responsabilidades: • Impulsar la colaboración entre el área comercial y otros departamentos de la empresa, con la finalidad de asegurar una alineación eficiente y la implantación de prácticas de trabajo consistentes., • Análisis de indicadores comerciales y de productividad, identificando oportunidades para mejorar el rendimiento global del equipo., • Proponer e implementar mejoras en los procesos de trabajo, con el objetivo de aumentar la calidad, eficiencia y capacidad operativa del área., • Participar en la elaboración y seguimiento de planes estratégicos junto con la dirección comercial., • Optimizar el uso de herramientas comerciales y sistemas de gestión. Requisitos: • Grado en ADE, Management, Business o similar., • Experiencia mínima de 4 años en puesto similar., • Gestión de equipos., • Alto nivel inglés hablado y escrito., • Experiencia sólida en el desarrollo e implementación de planes estratégicos, introducción de nuevos procesos y gestión de proyectos. ¿Qué ofrecemos?: • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Ambiente laboral dinámico y colaborativo.

En Disparate Entertainment continuamos creciendo y buscamos incorporar un/a Finance & Accounting Manager que lidere y profesionalice el área financiera y contable del grupo. Buscamos a alguien meticuloso, analítico y con visión global, capaz de gestionar el día a día financiero mientras impulsa procesos y mejoras internas. Responsabilidades principales • Supervisión completa de la contabilidad general y analítica de las sociedades del grupo., • Elaboración de cierres mensuales, trimestrales y anuales., • Gestión de tesorería, control de pagos, cobros y conciliaciones bancarias., • Elaboración y seguimiento de presupuestos y previsiones de cada proyecto y sociedad., • Preparación de informes financieros y reporting para Dirección., • Coordinación con asesoría fiscal, laboral y auditorías externas., • Optimización de procesos administrativos y financieros., • Soporte económico a las áreas de producción, booking y dirección cuando sea necesario. Requisitos del puesto • Formación en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 4–6 años en funciones financieras y contables., • Conocimiento sólido de contabilidad, reporting y control de gestión., • Manejo avanzado de Excel y ERPs., • Perfil muy organizado, analítico y orientado al detalle., • Valorable experiencia en empresas con varias sociedades o proyectos simultáneos. Qué ofrecemos • Formar parte de una empresa en plena expansión dentro del sector del entretenimiento y los eventos., • Participación directa en la profesionalización y crecimiento económico del grupo., • Entorno dinámico, cercano y con recorrido real de crecimiento., • Condiciones competitivas según perfil. ¡Te esperamos!

Sales Assistant Descripción del puesto: Sector: Juguetes y coleccionables Ubicación: Pop Mart Madrid Tipo de contrato: Full Time / Part Time Quiénes somos Fundada en 2010, POP MART es una empresa líder en el sector del entretenimiento y un referente global en la cultura de los designer toys. A través del desarrollo de artistas internacionales, la gestión de propiedades intelectuales (IP) y la promoción de esta cultura, hemos creado una plataforma integrada que abarca toda la cadena de valor del sector. Además de nuestros IP originales e icónicos como Molly, Hirono, Skullpanda y LABUBU, POP MART colabora con reconocidas marcas del mundo del juguete y del lifestyle, como Disney, Universal Studios y Sanrio, para crear art toys coleccionables inspirados en sus personajes más emblemáticos. Para más información, visita ___ y nuestra página de LinkedIn Careers. Qué esperar POP MART es una empresa con un equipo joven y multicultural, donde podrás: • Adquirir una experiencia profesional completa que cubre todo el ciclo de vida del retail, • Trabajar con personas de diferentes países y culturas en un entorno colaborativo, • Recibir formación estructurada en atención al cliente, operaciones de tienda y conocimiento del producto, • Participar activamente en el crecimiento de la empresa Beneficios POP MART ofrece a sus empleados: • Una selección mensual de juguetes POP MART, • Sistema de bonificaciones y comisiones basado en el rendimiento individual y de la empresa, • Programas completos de formación y desarrollo profesional, • Eventos sociales regulares con el equipo El puesto Buscamos Sales Assistant entusiastas y orientados al cliente para unirse a nuestro equipo en Madrid. Como Sales Assistant, tendrás un rol clave en garantizar una experiencia excepcional en tienda, apoyando las operaciones diarias y representando la marca POP MART con energía y positividad. Si te apasionan los designer toys y disfrutas trabajando en un entorno minorista dinámico, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti! Responsabilidades principales • Ofrecer un servicio al cliente excepcional, ayudando a los clientes a descubrir y enamorarse de nuestros productos, • Apoyar al Store Manager en las operaciones diarias de la tienda, • Asegurar que la tienda esté siempre limpia, ordenada y visualmente atractiva, • Apoyar en la gestión de pagos siguiendo los procedimientos adecuados en caja, • Supervisar la disponibilidad de productos y apoyar la gestión del stock, • Participar en inventarios y prevenir pérdidas o daños, • Contribuir a los lanzamientos de nuevos productos y actualizaciones de merchandising, • Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa, • Colaborar con el equipo, apoyando a los compañeros y fomentando un ambiente de trabajo positivo, • Estar disponible para trabajar en turnos flexibles, incluidos fines de semana y festivos Requisitos • Mínimo 2 años de experiencia en un puesto de retail o de atención al cliente, • Dominio fluido del español e inglés, con excelentes habilidades de comunicación, • Actitud proactiva y pasión por ofrecer un gran servicio al cliente, • Capacidad para apoyar los objetivos de ventas y contribuir al rendimiento del equipo, • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multitarea, • Persona responsable, organizada y con gran atención al detalle, • Buena gestión del tiempo y capacidad para establecer prioridades de forma eficiente, • Espíritu de equipo, actitud positiva y capacidad para motivar a los demás Requisitos deseables (no obligatorios) • Experiencia en el sector de los juguetes o productos coleccionables, • Conocimiento de otro idioma extranjero y/o chino Horario: • De lunes a domingo, • Disponibilidad para trabajar fines de semana

🧩 Buscamos varios perfiles dentro del pipeline 3D Desde Shakers, colaboramos con un estudio de animación 3D y VFX que está ampliando su red de talento freelance. Si trabajas en alguna de las etapas del pipeline de animación 3D, ¡Queremos conocerte! 📍 Modalidad: Freelance (a través de Shakers) 🕒 Duración: Según proyecto 🎨 Industria: Animación 3D, VFX, publicidad, cinematografía, contenido digital Perfiles abiertos: Concept & Storyboard Artist 3D Modeler Texturing / Shading / LookDev Artist Rigger Layout Artist 3D Animator VFX & CFX Artist Lighting / Rendering Artist ✔️ Requisitos según perfil • Experiencia demostrable en alguno de los roles anteriores, • Conocimientos avanzados de software habitual del pipeline (Maya, Blender, Houdini, Substance, Nuke, Arnold, etc.), • Portfolio o reel actualizada, • Disponibilidad para colaborar en proyectos freelance bajo los estándares del estudio, • Capacidad de trabajo con equipos internacionales ⭐ Qué ofrecemos • Colaboración freelance estable a través de Shakers, • Participación en proyectos de animación de gran envergadura, • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto, • Procesos ágiles de contratación, • Trabajo con un estudio con más de 12 años en la industria ¡Aplica para que podamos tenerte en cuenta!

En Disparate Entertainment ampliamos nuestro equipo y buscamos un/a Community Manager con un perfil profesional, orientado a resultados y con experiencia demostrable en la gestión integral de redes sociales para marcas. Este puesto requiere una persona con autonomía, criterio estratégico, capacidad de análisis y dominio completo del ecosistema digital. El candidato seleccionado deberá ser capaz de cumplir, sin excepción, con las siguientes funciones: • Planificación, gestión y ejecución de estrategias de contenido para distintas marcas., • Gestión integral de comunidades: interacción diaria, atención al usuario, moderación y dinamización., • Creación y conceptualización de contenido adaptado a cada red social (copywriting y apoyo gráfico)., • Producción y edición de vídeo en formato vertical., • Monitorización de conversaciones y gestión de crisis de reputación online., • Análisis de métricas, elaboración de informes y propuestas de optimización., • Coordinación con equipos creativos, diseñadores y clientes., • Identificación constante de tendencias, oportunidades y líneas de contenido. Requisitos imprescindibles para avanzar en el proceso: • Experiencia demostrable de 2 a 3 años en agencia de comunicación, marketing o sector similar., • Dominio profesional de redes sociales: Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook, YouTube., • Conocimiento actualizado de algoritmos, tendencias y buenas prácticas., • Edición de vídeo a nivel medio o superior, especialmente para Reels y TikTok., • Excelente capacidad de redacción, adaptación de tono y ortografía impecable., • Experiencia real gestionando crisis, comentarios sensibles y reputación digital., • Capacidad para trabajar con calendarios editoriales y múltiples cuentas a la vez., • Habilidad analítica: saber interpretar métricas y justificar decisiones con datos. Herramientas que debe dominar: • Meta Business Suite., • TikTok Ads Manager y TikTok Creator Tools., • Metricool, Hootsuite o herramientas similares., • Google Analytics y Meta Insights., • CapCut, Premiere Rush, Final Cut o Adobe Premiere (nivel mínimo: medio)., • Canva y conocimientos básicos de Photoshop. Buscamos una persona que cumpla con las siguientes competencias: • Organización y capacidad de gestión multitarea., • Autonomía en la toma de decisiones y criterio estratégico., • Puntualidad en entregas y responsabilidad operativa., • Proactividad y capacidad para anticiparse a necesidades del cliente., • Habilidad para trabajar bajo presión y con múltiples marcas en paralelo. ¡Muchas gracias! *Los perfiles que no cumplan los requisitos mínimos no serán considerados.

Sobre el proyecto Buscamos un especialista senior en performance para un sprint intensivo de 30 días. El objetivo es optimizar y escalar nuestras campañas de pago (Google Ads + Meta Ads), corregir tracking y dejar una arquitectura que pueda crecer de forma rentable durante la temporada alta. Qué buscamos Un perfil con experiencia gestionando y escalando campañas en: • Google Ads (Search, Display, YouTube), • Meta Ads (TOFU/MOFU/BOFU), • Tracking (GTM, GA4, CRM events), • Smart Bidding, atribución y señales, • Dashboards (Looker / Sheets) Objetivo del Sprint (30 días) • Aumentar leads cualificados., • Corregir tracking y señales., • Optimizar estructura de Google y Meta., • Dejar la arquitectura lista para escalar con eficiencia. Requisitos • 4–8 años en performance marketing., • Experiencia previa en turismo, agencias de viajes, turoperadores,... (muy valorable)., • Gestión de cuentas de inversión relevante., • Dominio de Google Ads + Meta Ads + tracking avanzado., • Comunicación clara y orientada a datos. Formato del proyecto • Freelance, • Sprint intensivo de 30 días, • 100% remoto, • Inicio inmediato Si tienes interés, por favor aplica a través de este enlace:

Productor de Música en Remoto, incluyendo Mezcla y Mástering Harmonic Disorder Estudio se encuentra en El Viso de San Juan, un estudio de grabación especializado en la creación, producción y postproducción musical de alta calidad. Actualmente, estamos buscando un Productor de Música en Remoto que tenga experiencia en la mezcla y el mástering de pistas musicales, con un enfoque en la música moderna, experimental y de diversos géneros. Responsabilidades: • Producción Musical Remota: Trabajar en colaboración con los artistas para desarrollar sus proyectos musicales desde la preproducción hasta la versión final, manteniendo una comunicación constante a través de herramientas digitales (videollamadas, correo, plataformas de intercambio de archivos)., • Mezcla: Proceso de mezcla de las pistas grabadas, asegurando un balance adecuado entre los diferentes elementos sonoros, la claridad de los sonidos y la atmósfera del tema., • Mástering: Realizar el proceso de mástering final para optimizar la calidad sonora y asegurarse de que el producto final suene profesional y consistente en todos los sistemas de reproducción., • Colaboración Creativa: Aportar ideas y sugerencias en la parte creativa de los proyectos, manteniendo siempre el estilo y la visión del artista., • Gestión de Archivos: Subir y descargar pistas y proyectos en plataformas de almacenamiento y colaboración, garantizando la organización y seguridad de los mismos.Requisitos:, • Experiencia comprobada como productor musical, ingeniero de mezcla y mástering., • Conocimiento de DAWs populares (Ableton Live, Pro Tools, Logic Pro, etc.) y otros programas relevantes para mezcla y mástering., • Experiencia en géneros musicales diversos, con un enfoque en música experimental, electrónica, indie y otros géneros emergentes., • Dominio de herramientas de comunicación remota (Skype, Zoom, Google Drive, Dropbox, WeTransfer, etc.) y plataformas de colaboración en línea (Splice, SoundCloud, etc.)., • Capacidad para trabajar de manera independiente y gestionarse en un entorno remoto., • Conocimientos sólidos en técnicas de mezcla y mástering, incluidos aspectos técnicos como ecualización, compresión, limitación, y control de la dinámica., • Buena comunicación con los artistas para entender sus necesidades y proporcionar feedback claro y constructivo., • Capacidad para entregar los proyectos en los plazos establecidos.Condiciones:, • Trabajo remoto: La posición es 100% remota, por lo que puedes trabajar desde cualquier ubicación., • Compensación: A convenir según la experiencia y el volumen de trabajo., • Proyectos variados: Oportunidad de trabajar con diferentes artistas y géneros musicales, lo que permitirá un desarrollo continuo en la carrera profesional. ¡Esperamos conocer tu trabajo y poder colaborar contigo! ¿Qué te parece? ¿Hay algo que quisieras modificar o agregar para que encaje mejor con lo que buscas?[Describe con precisión todas las responsabilidades. Usa un lenguaje inclusivo.] Ejemplo: Definir y desarrollar los requisitos para los sistemas en fase de producción para garantizar la máxima facilidad de uso. • Experiencia comprobada como productor musical, ingeniero de mezcla y mástering., • Conocimiento de DAWs populares (Ableton Live, Pro Tools, Logic Pro, etc.) y otros programas relevantes para mezcla y mástering., • Experiencia en géneros musicales diversos, con un enfoque en música experimental, electrónica, indie y otros géneros emergentes., • Dominio de herramientas de comunicación remota (Skype, Zoom, Google Drive, Dropbox, WeTransfer, etc.) y plataformas de colaboración en línea (Splice, SoundCloud, etc.)., • Capacidad para trabajar de manera independiente y gestionarse en un entorno remoto., • Conocimientos sólidos en técnicas de mezcla y mástering, incluidos aspectos técnicos como ecualización, compresión, limitación, y control de la dinámica., • Buena comunicación con los artistas para entender sus necesidades y proporcionar feedback claro y constructivo., • Capacidad para entregar los proyectos en los plazos establecidos.Condiciones:, • Trabajo remoto: La posición es 100% remota, por lo que puedes trabajar desde cualquier ubicación., • Compensación: A convenir según la experiencia y el volumen de trabajo., • Proyectos variados: Oportunidad de trabajar con diferentes artistas y géneros musicales, lo que permitirá un desarrollo continuo en la carrera profesional.

Buscamos Director/a de Producción en Disparate Entertainment En Disparate Entertainment seguimos ampliando equipo. Estamos buscando un/a Director/a de Producción con experiencia sólida en festivales y eventos de gran formato, capaz de liderar proyectos complejos y garantizar ejecuciones impecables. Responsabilidades • Liderar la producción integral de festivales y conciertos., • Gestionar presupuestos, calendarios y proveedores., • Coordinar equipos internos y externos durante todo el ciclo del evento., • Supervisar montajes, desmontajes y cumplimiento de normativas., • Optimizar procesos y asegurar la excelencia operativa en cada proyecto. Perfil que buscamos • +5 años de experiencia en producción de eventos o similares., • Visión estratégica y capacidad de ejecución en entornos de alta exigencia., • Habilidades de negociación y gestión de equipos., • Orden, criterio y capacidad de reacción ante imprevistos., • Disponibilidad para viajar durante la temporada de festivales. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo en expansión con proyectos nacionales de primer nivel., • Participación en festivales consolidados y nuevos desarrollos., • Entorno profesional, dinámico y con recorrido., • Condiciones competitivas según experiencia. ¡Te esperamos!

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Performance Marketing Assistant para reforzar nuestro departamento de Marketing. La persona seleccionada, reportando a la Performance Manager, tendrá las siguientes funciones: • Ejecución y optimización de campañas en las diferentes Suites de performance., • Conocimientos de aportación de demanda y remarketing en el funnel de conversión., • Análisis de mercados y ventas con herramientas internas para conseguir un target cualificado a través de audiencias., • Participar en la toma de decisiones para optimizar y mejorar la gestión tecnológica de las plataformas. Ejecutar en base a la decisión., • Desarrollo y ejecución de estrategias que puedan ayudar a una mejora de las diferentes campañas publicitarias., • Definición funcional y técnica de las soluciones aportadas desde su departamento., • Colaborar en los proyectos de mejora de la experiencia de cliente con el análisis de los activos digitales y desde la perspectiva de incremento de la venta directa con los KPI e indicadores de eficiencia y rendimiento (uplift, test A/B, personalización y segmentación) del área de cliente.., • Colaborar en la configuración, explotación y difusión de las herramientas y plataformas de analítica para la medición de la eficiencia y rendimiento de los activos digitales en la venta directa., • Seguimiento de la revisión de las peticiones a los partners externos e internos., • Otras tareas que se le encomienden de acuerdo a las necesidades del equipo. Requisitos y aptitudes necesarias • Titulación de Grado en Marketing, Informática, ADE, o similar., • Conocimientos avanzados en el uso de Google Adwords, Meta Ads Manager, Bing Ads,…, • Conocimientos de reporting suites (LookerStudio) / Excel con Tablas Dinámicas y Macros, • Diseñar guías de etiquetado GTM y recoger necesidades de medición en GA4 y Adobe Analytics que permita mantener la calidad de los datos recogidos., • Competencia práctica en herramientas de gestión de sitios web, para analizar el tráfico, comportamiento de los usuarios y los datos de conversión (Google Analytics, Search Console, Power BI, Hotjar, Clarity herramientas de optimización)., • Uso de conectores Supermetrics, Zapier, Power My Analytics…, • 3 años de experiencia en Agencia de Publicidad, departamento de Performance o en un puesto similar., • Se valorará positivamente experiencia en el sector hospitality., • Trabajo en equipo., • Inglés avanzado. Idioma europeo adicional valorable., • Disponibilidad para viajar puntualmente Ofrecemos Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

En Disparate Entertainment buscamos un/a Diseñador/a Gráfico/a con experiencia demostrable en agencia y capacidad para desarrollar piezas visuales de alto nivel para campañas digitales, redes sociales e identidades de marca. El perfil ideal combina creatividad, dominio técnico y atención al detalle. Responsabilidades • Diseño de piezas gráficas para campañas, redes sociales y presentaciones., • Adaptación y desarrollo de identidades visuales., • Maquetación de materiales digitales y corporativos., • Conceptualización visual a partir de briefings estratégicos., • Preparación de artes finales y control de calidad., • Colaboración con el equipo creativo y de social media., • Participación en procesos de ideación y propuestas visuales. Requisitos imprescindibles • 2–3 años de experiencia demostrable en agencia de comunicación o estudio creativo., • Dominio avanzado de Adobe Photoshop, Illustrator e InDesign., • Experiencia en diseño para redes sociales y ecosistemas digitales., • Conocimientos sólidos de tipografía, color, composición y tendencias visuales., • Capacidad para gestionar varios proyectos en paralelo., • Portfolio actualizado que muestre versatilidad y calidad técnica. Se valorará • Conocimientos de edición de vídeo (Premiere, After Effects, CapCut)., • Nociones de motion graphics., • Manejo de Figma o Adobe XD para diseño digital y prototipado. Perfil profesional • Precisión, orden y orientación al detalle., • Capacidad para interpretar briefs y ejecutar soluciones coherentes., • Responsabilidad en plazos y organización del trabajo., • Autonomía creativa y proactividad en la propuesta visual. Si cumples los requisitos y deseas incorporarte a un entorno creativo en crecimiento, envíanos tu currículum y tu portfolio actualizado para valoración. ¡Muchas gracias!

🍔¿QUIÉNES SOMOS? En The Champions Burger organizamos el mayor evento gastronómico de España: un concepto nómada que recorre diferentes ciudades para reunir a las mejores hamburgueserías del país y coronar la mejor burger nacional. Somos pasión por la gastronomía, experiencia única para el público y un equipo joven y dinámico que trabaja para seguir creciendo. ➡️FUNCIONES DEL PUESTO Formarás parte del equipo de marketing, participando activamente en la planificación, ejecución y optimización de campañas digitales. Tus principales responsabilidades serán: • Diseñar y ejecutar campañas de email marketing segmentadas, utilizando herramientas como Brevo., • Análisis y optimización continua de las campañas e informes., • Automatizaciones: buscar posibles acciones de mejora dentro del departamento de marketing (u otros departamentos) y automatizar procesos, ayudándose de herramientas específicas como n8n y herramientas de IA., • Gestionar las múltiples páginas web de la compañía., • Apoyo al SEO Manager en la confección de estrategias y en la implementación de acciones para mejorar el posicionamiento orgánico en buscadores., • Apoyo en la generación de informes de rendimiento de campañas y canales digitales con herramientas como Looker Studio., • Colaborar con los compañeros de social media para alinear estrategias dentro del equipo de marketing y generar nuevos seguidores en nuestras redes. 🔎¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia previa de al menos 2-3 años en un rol similar., • Experiencia en herramientas de email marketing (Mailchimp, HubSpot, etc.)., • Experiencia básica en gestión de sitios web (WordPress u otros CMS)., • Conocimientos básicos de herramientas de automatización (n8n, Zapier, etc.)., • Conocimientos de uso de IA como chatGPT, Claude, Gemini, etc..., • Familiaridad con SEO y herramientas como Google Search Console, SEMrush o Ahrefs, Google Analytics, Google Tag Manager., • Capacidad analítica para interpretar datos y tomar decisiones., • Conocimiento de plataformas de paid media (Google Ads, Meta Ads, etc.)., • Habilidad para gestionar múltiples tareas y trabajar en equipo. 😎¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido desde el inicio., • Horario flexible., • Formar parte de la empresa líder en eventos gastronómicos en España., • Equipo joven, dinámico y con un gran ambiente de trabajo., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Participar y vivir de cerca nuestros eventos., • Teletrabajo un día a la semana., • Actividades internas y beneficios para el equipo. 👉 Si quieres ser parte del evento gastronómico más increíble del país y crecer junto a un equipo apasionado, ¡te estamos esperando!

Posición: Performance Manager Grupo: Namencis Education Misión del rol Diseñar, ejecutar y optimizar la estrategia de marketing digital orientada a performance del grupo Namencis Education, maximizando la captación de leads cualificados y la conversión a matrícula, mediante una gestión eficiente del tráfico, la inversión publicitaria y el análisis continuo de datos. Objetivos del rol • Incrementar el volumen de leads cualificados procedentes de canales digitales., • Optimizar y reducir el coste por lead (CPL) y el coste por matrícula., • Mejorar la tasa de conversión en cada etapa del funnel digital., • Escalar campañas de adquisición manteniendo rentabilidad y calidad., • Aumentar la eficiencia del retargeting y la recaptura de leads., • Aportar visibilidad y control del rendimiento a través del análisis de datos. Responsabilidades principales Gestión de Tráfico y Paid Media • Planificar, ejecutar y optimizar campañas de pago en canales como Google Ads, Meta, LinkedIn, YouTube y otros medios relevantes para el sector educativo., • Gestionar presupuestos de inversión asegurando el máximo retorno., • Analizar el comportamiento del usuario desde el clic hasta la conversión., • Detectar y corregir fricciones en landings, formularios y flujos de captación., • Reducir el CPL sin comprometer la calidad del lead., • Medir y optimizar el coste por matrícula como métrica clave., • Diseñar y ejecutar estrategias avanzadas de retargeting., • Coordinar acciones con email marketing y automatizaciones., • Medir y analizar métricas clave: CPC, CPL, CPA, conversión por etapa, ROAS., • Elaborar reportes periódicos claros y accionables para Dirección de Marketing., • Diseñar y ejecutar tests A/B en campañas, audiencias, creatividades y landings., • Escalar lo que funciona y descartar rápidamente lo que no., • Trabajar estrechamente con el Director/a de Marketing para la toma de decisiones estratégicas., • Coordinarse con el Director Creativo para la optimización de mensajes y formatos., • Alinear acciones con ventas y admisiones para mejorar la calidad del lead. Indicadores clave de desempeño (KPIs) • Volumen de leads cualificados generados, • Coste por lead (CPL), • Coste por matrícula (CPA), • Tasa de conversión por etapa del funnel, • Rendimiento por canal y campaña, • Resultados de retargeting y recaptura, • ROAS y eficiencia de la inversión publicitaria

Head of Sales / Business Development Executive – Spain Spain (Remote, with travel across the region) Brightsmith is working with a leading global EV charging solutions provider, driving the transition to sustainable mobility with cutting-edge AC and DC charging technology. They are seeking a dynamic, self-starting Head of Sales / Business Development Executive to lead the company’s entry and growth into Europe to be based out of Spain with a primary focus on AC charging solutions but also with DC charging offerings available too. As the first hire in the market, this individual will play a pivotal role in building relationships, acquiring key installer and CPO partners, and establishing the company’s brand presence. This is a hands-on, hunter role — ideal for a senior commercial professional with established industry relationships who can generate traction quickly and drive new business independently. Provide market intelligence and customer feedback to shape commercial and product strategy Represent the company at industry events and trade shows, strengthening brand visibility and credibility Collaborate with European and global leadership teams to inform regional strategy. Lay the foundation for a future local sales team as the business scales across Europe and set a Go-to-market strategy for the team to follow 5+ years of experience in Sales / Business Development, ideally within EV charging, electrical infrastructure, or renewable energy ~ Strong network within the installer and CPO (Charge Point Operator) community ~ Fluent in Spanish and/or Portuguese language skills are a plus ~ Opportunity to be the first market representative for a Global brand, shaping the company’s Spanish and European growth Competitive base salary with strong performance-based incentives A chance to join a high-growth, mission-driven organization at an early stage of its European journey.

About the company We are Stayforlong, and for us travel is not just a means to an end but a journey of extraordinary moments and remarkable discoveries. As firm believers in the enriching power of prolonged stays, we are passionate about nurturing meaningful connections with the places our customers visit. We reward their commitment to the journey with progressively cheaper rates, encouraging them to immerse themselves in the very essence of each destination. We were born in Barcelona out of the need to disrupt an industry dominated by big corporations dictating how we should travel. Since 2015, our commitment has been to empower our customers to break free from the constraints of an oversaturated market. We strive to offer a fresh perspective, giving them, hoteliers and our partners, the flexibility, opportunities and choices they deserve. About the team At Stayforlong we are currently a team of 80 people working in a dynamic and collaborative environment where people have the opportunity to grow and develop professionally. We strongly believe in equal opportunities for everyone, both in the workplace and beyond. We like to create spaces where everyone's ideas are equally valued and heard. We started in a difficult business environment and have grown from there, which is why we admire nonconformists who fight against the odds, refuse to be intimidated, and help others along the way. With our digital DNA, we thrive on challenges, love to think outside the box, and move with the times. Would you like to join us? Job purpose To generate meaningful insights that guide strategic decisions on supply and catalogue improvements, ensuring comprehensive product coverage and effective distribution across channels—while remaining focused on catalogue health rather than pricing or revenue optimisation. Main job responsibilities are: Catalogue Management & Distribution Execution: Manage and maintain provider catalogues, ensuring accurate understanding, categorisation, and distribution of accommodation products. Configure and update distribution rules by provider, destination, product type, and business strategy. Collaborate closely with Acquisition Specialists on catalogue generation and transformation for acquisition channels. Ensure catalogue structures remain coherent and scalable as new providers or products are onboarded. Performance Monitoring & Exposure Analysis Monitor catalogue and distribution performance to understand coverage levels, exposure gaps, and distribution completeness. Identify structural or logical inconsistencies in catalogue distribution (e.g., missing properties, incomplete groupings) and provide clear actionable improvements. Produce insights that help prioritise supply or catalogue adjustments—focused on product coverage and distribution, not pricing or revenue optimisation. Catalogue Health & Consistency Ensure catalogue consistency across distribution sources by validating that product categorisation, groupings, and distribution logic match Stayforlong’s guidelines. Escalate technical issues or errors detected indirectly during catalogue review to the appropriate teams; this role does not perform troubleshooting or diagnostics. Other Responsibilities Monitor feed transmission to metasearch partners and ensure consistency across inventory sources. Propose provider adjustments and identify opportunities to expand or improve catalog supply. What you will bring: 3–6 years of experience in hotel distribution, bedbanks, OTAs, metasearch, or similar environments. Understanding of CRS, channel managers, XML integrations, mapping, and parity. Analytical mindset and intermediate proficiency in Excel/Sheets and BI dashboards (looker) Working knowledge of SQL to extract, interpret, and validate data related to catalogue performance and distribution behaviour. High attention to detail, problem-solving mindset, and proactive attitude. Knowledge of availability and coverage KPIs, catalog health, and content quality. Professional level of English Experience working with inventory is a plus. What We Offer: Hybrid model based in Barcelona. Permanent contract, full-time. Flexible hours. Competitive remuneration + flexible benefits package. Annual budget for training and development. A project with purpose and room to grow as yourself. Stayforlong Wallet to experience hotels on our platform. Sign up for our job offer and discover what we can achieve together. We wanna meet you!

Are you a performance marketer who thrives on scaling high-converting campaigns across Google Ads platforms? Wcs India is looking for a Google Ads Specialist to manage our top-tier client accounts and lead results-driven advertising strategies. &##Strategically manage and optimize Google Ads campaigns with budgets up to $100,000/month across Search, Display, YouTube, and Performance Max. Conduct A/B testing on creatives, headlines, extensions, landing pages, and bidding strategies. Generate insights and weekly performance reports using GA4, Google Ads Dashboard, and Looker Studio. ✅ 5+ years of hands-on experience managing Google Ads with budgets $20K/month or more. Strong analytical skills: can translate data into clear actions that boost ROI. Self-driven, highly organized, and performance-obsessed. &##7% commission on total ad spend + performance bonuses (based on ROAS, CPL, CPA). Work remotely or from our office – your choice. Freedom to test bold ideas, backed by real-time data and a high-trust team culture. Career growth path to Team Lead or Digital Strategy Manager. &##Type: Full-time Location: Remote / Hybrid Please contact the HR department via WhatsApp at: +1 (417) 241-7672 Link WhatsApp: to schedule an interview and learn more about the job details

Como Software QA Engineer, serás una pieza clave para asegurar la calidad de nuestras aplicaciones Web, de escritorio (WPF) y móviles. Tu enfoque principal será la planificación, diseño y ejecución de pruebas manuales, así como la meticulosa identificación y seguimiento de defectos utilizando Azure DevOps. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos de desarrollo y producto en un entorno ágil para garantizar que nuestros lanzamientos cumplan con los más altos estándares. Planificación y Diseño de Pruebas : Analizar requisitos, historias de usuario y criterios de aceptación para diseñar estrategias y planes de prueba exhaustivos. Creación y Ejecución de Casos de Prueba: Desarrollar casos de prueba detallados y bien estructurados (funcionales, de regresión, integración, sistema, UAT) aplicando técnicas de diseño de pruebas (ej. partición de equivalencia, análisis de valores límite). Ejecución de Pruebas: Ejecutar pruebas manuales en diversas plataformas (Web, API, WPF, Móvil) identificando, aislando y documentando defectos. Gestión de Defectos con Azure DevOps: Utilizar Azure Boards para registrar defectos con información clara y precisa, realizar su seguimiento a través de su ciclo de vida y verificar correcciones. Gestionar planes y suites de pruebas en Azure Test Plans. Testing Técnico: Realizar pruebas en aplicaciones de escritorio Windows (WPF). Verificar la integridad de datos mediante consultas SQL básicas. Colaboración Ágil: Participar activamente en ceremonias Agile (Scrum/Kanban), colaborando estrechamente con desarrolladores, Product Owners y otros stakeholders. Mejora Continua: Contribuir a la mejora de los procesos de QA, proponer optimizaciones y compartir conocimientos con el equipo. Reporte y Comunicación: Comunicar el estado de las pruebas, los riesgos y los problemas de calidad de manera efectiva. Mínimo 3 años de experiencia demostrable como QA Tester / Software QA Engineer . Experiencia sólida en el diseño, ejecución y documentación de pruebas manuales para aplicaciones Web y/o de escritorio (WPF es un plus importante) y/o móviles . Dominio práctico de Azure DevOps (Azure Test Plans, Azure Boards) para la gestión del ciclo de vida de testing y defectos. Sólidos conocimientos de metodologías de testing, principios de QA y el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y testing (STLC). Experiencia en pruebas de API (REST) utilizando herramientas como Postman o similar. Capacidad para escribir y ejecutar consultas SQL básicas para validación de datos. Excelentes habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad para la resolución de problemas. Experiencia trabajando en metodologías Agile (Scrum/Kanban) . Muy buenas habilidades de comunicación oral y escrita en español. Inglés técnico (lectura y escritura).

Head of Sales / Business Development Executive – Spain Spain (Remote, with travel across the region) Brightsmith is working with a leading global EV charging solutions provider, driving the transition to sustainable mobility with cutting-edge AC and DC charging technology. They are seeking a dynamic, self-starting Head of Sales / Business Development Executive to lead the company’s entry and growth into Europe to be based out of Spain with a primary focus on AC charging solutions but also with DC charging offerings available too. As the first hire in the market, this individual will play a pivotal role in building relationships, acquiring key installer and CPO partners, and establishing the company’s brand presence. This is a hands-on, hunter role — ideal for a senior commercial professional with established industry relationships who can generate traction quickly and drive new business independently. Provide market intelligence and customer feedback to shape commercial and product strategy Represent the company at industry events and trade shows, strengthening brand visibility and credibility Collaborate with European and global leadership teams to inform regional strategy. Lay the foundation for a future local sales team as the business scales across Europe and set a Go-to-market strategy for the team to follow 5+ years of experience in Sales / Business Development, ideally within EV charging, electrical infrastructure, or renewable energy ~ Strong network within the installer and CPO (Charge Point Operator) community ~ Fluent in Spanish and/or Portuguese language skills are a plus ~ Opportunity to be the first market representative for a Global brand, shaping the company’s Spanish and European growth Competitive base salary with strong performance-based incentives A chance to join a high-growth, mission-driven organization at an early stage of its European journey.

Are you a performance marketer who thrives on scaling high-converting campaigns across Google Ads platforms? Wcs India is looking for a Google Ads Specialist to manage our top-tier client accounts and lead results-driven advertising strategies. &##Strategically manage and optimize Google Ads campaigns with budgets up to $100,000/month across Search, Display, YouTube, and Performance Max. Conduct A/B testing on creatives, headlines, extensions, landing pages, and bidding strategies. Generate insights and weekly performance reports using GA4, Google Ads Dashboard, and Looker Studio. ✅ 5+ years of hands-on experience managing Google Ads with budgets $20K/month or more. Strong analytical skills: can translate data into clear actions that boost ROI. Self-driven, highly organized, and performance-obsessed. &##7% commission on total ad spend + performance bonuses (based on ROAS, CPL, CPA). Work remotely or from our office – your choice. Freedom to test bold ideas, backed by real-time data and a high-trust team culture. Career growth path to Team Lead or Digital Strategy Manager. &##Type: Full-time Location: Remote / Hybrid Please contact the HR department via WhatsApp at: +1 (417) 241-7672 Link WhatsApp: to schedule an interview and learn more about the job details

Responsibilities and objectives • Analysis (mainly in Excel) of data on delivery operations associated with Out of Home logistics.Supervision of daily operations, detecting incidents, supporting operational teams and carrying out root causes analysis to define detailed improvement plans that will

HBX Group is a leading B2B ecosystem player in the TravelTech space, connecting and empowering businesses in the ever-evolving world of travel. HBX Group comprises four best-in-class B2B brands that meet the needs of its growing and diverse client base across 190+ global markets.

Como Software QA Engineer, serás una pieza clave para asegurar la calidad de nuestras aplicaciones Web, de escritorio (WPF) y móviles. Tu enfoque principal será la planificación, diseño y ejecución de pruebas manuales, así como la meticulosa identificación y seguimiento de defectos utilizando Azure DevOps. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos de desarrollo y producto en un entorno ágil para garantizar que nuestros lanzamientos cumplan con los más altos estándares. Planificación y Diseño de Pruebas : Analizar requisitos, historias de usuario y criterios de aceptación para diseñar estrategias y planes de prueba exhaustivos. Creación y Ejecución de Casos de Prueba: Desarrollar casos de prueba detallados y bien estructurados (funcionales, de regresión, integración, sistema, UAT) aplicando técnicas de diseño de pruebas (ej. partición de equivalencia, análisis de valores límite). Ejecución de Pruebas: Ejecutar pruebas manuales en diversas plataformas (Web, API, WPF, Móvil) identificando, aislando y documentando defectos. Gestión de Defectos con Azure DevOps: Utilizar Azure Boards para registrar defectos con información clara y precisa, realizar su seguimiento a través de su ciclo de vida y verificar correcciones. Gestionar planes y suites de pruebas en Azure Test Plans. Testing Técnico: Realizar pruebas en aplicaciones de escritorio Windows (WPF). Verificar la integridad de datos mediante consultas SQL básicas. Colaboración Ágil: Participar activamente en ceremonias Agile (Scrum/Kanban), colaborando estrechamente con desarrolladores, Product Owners y otros stakeholders. Mejora Continua: Contribuir a la mejora de los procesos de QA, proponer optimizaciones y compartir conocimientos con el equipo. Reporte y Comunicación: Comunicar el estado de las pruebas, los riesgos y los problemas de calidad de manera efectiva. Mínimo 3 años de experiencia demostrable como QA Tester / Software QA Engineer . Experiencia sólida en el diseño, ejecución y documentación de pruebas manuales para aplicaciones Web y/o de escritorio (WPF es un plus importante) y/o móviles . Dominio práctico de Azure DevOps (Azure Test Plans, Azure Boards) para la gestión del ciclo de vida de testing y defectos. Sólidos conocimientos de metodologías de testing, principios de QA y el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y testing (STLC). Experiencia en pruebas de API (REST) utilizando herramientas como Postman o similar. Capacidad para escribir y ejecutar consultas SQL básicas para validación de datos. Excelentes habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad para la resolución de problemas. Experiencia trabajando en metodologías Agile (Scrum/Kanban) . Muy buenas habilidades de comunicación oral y escrita en español. Inglés técnico (lectura y escritura).

Captación de nuevos proyectos comerciales en el ámbito de la avicultura y, preferiblemente, porcino.Realización de visitas a explotaciones ganaderas dentro de la zona asignada, con plena autonomía de agenda.Asesoramiento técnico-comercial a granjeros, ofreciendo soluciones adaptadas a sus neces