Trabajos flexible en Alcalá De GuadaíraCrear alertas

We’re a global, midsize CRO that pushes boundaries, innovates and invents because the path to a cure for the world’s most persistent diseases is not paved by those who play it safe. It is built by those who take pioneering, creative approaches and implement them with quality and excellence. We are Worldwide Clinical Trials, and we are a global team of over 3,500+ experts, bright thinkers, dreamers and doers and, together, we are changing the way the world experiences CROs – in the best possible way. Our mission is to work with passion and purpose every day to improve lives and we are looking for others who value this same pursuit. We believe everyone plays an important role in making a world of difference for patients and their caregivers. From our hands‑on, accessible leaders, to our cohesive and supportive teams, we are committed to enabling professionals from all backgrounds and experiences to succeed. We prioritize cultivating a diverse and inclusive environment that continues to promote collaboration and creativity. We are proud to be a workplace where people thrive by being themselves and are inspired to do their best work every day. Join us! The Clinician Rater is responsible for all aspects of assigned projects, including clinical assessment, training development, and data review for Worldwide Clinical Trials, Inc. (Worldwide). The Clinician works under the direction of the Director, Clinical Assessment Technologies (CAT). • The Clinician is responsible for the clinical aspects of CAT projects as assigned, • Applies a working knowledge of clinical assessments to the development of training materials, • Reviews study‑specific assessment‑related data, as defined in the training plan, to determine subject eligibility and contacts sites for data clarification and review outcomes, • Tracks data reviews and provides monthly reporting to the sponsor and study team, • Reviews rater data to identify rater or data errors and is responsible for tracking, reporting, and reconciling errors, • Demonstrates experience with clinical research and the utilization of clinical assessment measures, • Develops and manages training plans, data review plans, schedules, and timelines, • Develops and oversees data review activities and dissemination of data review findings, • Conducts research into scale acquisition and coordinates with Worldwide and sponsors to obtain licenses, • Assists in the review of electronic Clinical Outcome Assessment (eCOA) and electronic Patient‑Reported Outcome (ePRO) specifications and participates in User Acceptance Testing of equipment and programs, • Researches and contacts content experts to coordinate trainings, • Develops training materials under the guidance of the Director of Clinical Projects, CAT, • Develops and reviews presentations for adherence to template design and consistency, • Conducts remote scoring and assessments as appropriate, • Communicates with study site staff regarding data quality issues, • Prepares drafts of clinical content for training and qualification programs in clinical trials and reviews clinical deliverables as appropriate, • Contributes to research efforts, • Conducts patient interviews, prepares scoring rationale, and coordinates the establishment of score ranges, • Reviews and provides feedback on protocols and Case Report Forms (CRFs), • Approves and ensures the quality of clinical content, • Attends regular client meetings and Investigators’ Meetings to assist with the execution of training as appropriate, • Travels to sites for motivational visits and monitoring of clinical assessments as appropriate, • Collaborates internally and externally to ensure appropriate study design, • Writes and performs quality control reviews of final reports, white papers, and other scientific texts, • Participates in training and ongoing synchronization of external Clinical Experts, • Conducts training for Worldwide staff and investigators as appropriate Perform other duties as assigned. The duties and responsibilities listed above are representative of the nature and level of work assigned and are not necessarily all‑inclusive. • Strong organizational and management skills, • Clear understanding of best business practices related to rater training, methodologies, and corporate discipline, • Strong planning, strategizing, managing, monitoring, scheduling, and critiquing skills, • Excellent written and verbal communication skills, • Strong interpersonal skills in a fast‑paced, deadline‑oriented, and changing environment, • Excellent ability to manage multiple tasks and administrative details in a constantly changing environment, • Ability to exercise sound judgment and make decisions independently, • Strong self‑motivation skills, • Proficiency in Microsoft Office applications, including Word, Excel, and PowerPoint, • Master’s degree, M.D., Ph.D., PsyD, or Pharm.D. in a healthcare‑related field with one year of clinical experience, including administration of psychiatric and/or cognitive scales, or a Bachelor’s degree in a healthcare‑related field or Registered Nurse (RN), • A minimum of three (3) years of clinical experience, including administration of psychiatric and/or cognitive scales, • Minimum of five (5) years of experience working at clinical sites, which may include Contract Research Organizations (CROs), rater training organizations, clinical trial sites, or biotechnology‑related industries, • Demonstrable knowledge of operational aspects of Phase I–IV clinical research and experience working with a Contract Research Organization or rater training organization, • Experience in startup environments and building or implementing databases, project plans, and standardized processes and procedures, • Detail‑oriented and service‑oriented with the ability to work under pressure, • Excellent written and verbal communication skills and advanced Microsoft Excel skills, • Demonstrated ability to establish, monitor, and work within budget parameters, • Excellent ability to work in teams, • Demonstrated ability to establish and maintain effective internal and external relationships, • Strong analytical, organizational, creative problem‑solving, and communication skills, • Ability to succeed in a fast‑paced, entrepreneurial environment, • Competency in conducting patient interviews, • Knowledge of Clinician‑Reported Outcomes and Patient‑Reported Outcomes across multiple indications, • Knowledge of placebo response mitigation through various training techniques, • Ability to research new measures across indications and develop appropriate training materials, • Comfort using innovative technologies to enhance training programs, including training video development, eCOA and ePRO technologies, and actigraphy, • Comfort with video and audio recording, • Competency working with data and numbers, • Strong negotiation and diplomacy skills, • Ability to manage time effectively and prioritize multiple tasks, • Ability to work with staff at all levels and across various disciplines, • Fluency in English, including the ability to read, write, speak, and understand English for day‑to‑day business, • Strong attention to detail, • Willingness to travel, • Willingness to maintain a flexible schedule Promotion to the next level is not automatic based on years of experience. Personnel are evaluated on proven competency, level of responsibility, and ability to work independently. We love knowing that someone is going to have a better life because of the work we do. To view our other roles, check out our careers page at Discover a world of difference at Worldwide! For more information on Worldwide, visit www.Worldwide.com or connect with us on LinkedIn. Worldwide is an equal opportunity employer that is committed to enabling professionals from all backgrounds and experiences to succeed and, to that end, we prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and creativity. We know that when our employees feel appreciated and included, they can be more creative, innovative, and successful. We’re on a mission to hire the very best and are committed to creating exceptional employee experiences where everyone is respected and has access to equal opportunity. We provide equal employment opportunities to all employees and applicants regardless of race, color, ethnicity, ancestry, religion, national origin, gender, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, citizenship, marital or parental status, disability, military status or other class protected by applicable law. #J-18808-Ljbffr

Grupo CRIT busca un Brand Manager para liderar proyectos de grandes marcas en el sector Gran Consumo, con visión estratégica y orientación a resultados. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Se trabajará de forma transversal con múltiples departamentos, manejando herramientas de análisis de mercado y presentando informes a Dirección. Se valorará experiencia en NielsenIQ, Circana, Kantar, GfK y Power BI, con inglés intermedio-alto. xqziphu La posición ofrece contratación por ETL y posibilidad de integración posterior en la plantilla de la #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

At Air Products, we reimagine what’s possible. By tapping into the motivation of our people and our collective experience, we create the ideas and innovations that drive us forward. When we come together – where every voice is heard and everyone knows they belong and matter – we create solutions that launch people into space, support lifesaving care in hospitals, and enable the construction of groundbreaking, world scale production facilities. Reimagine What’s Possible Actualmente buscamos incorporar un perfil de Sales Area Manager - Zona Sur Occidental para liderar el negocio de Gases Industriales en las provincias de Sevilla y Cádiz. ¿Quieres ser tú? • Mantener y hacer crecer la cartera de clientes existentes, así como generar nuevo negocio., • Tener un conocimiento profundo del panorama industrial de la zona asignada y estar al día con la información más reciente del mercado (nuevas inversiones, tendencias, movimientos impulsados, etc.)., • Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas en volumen, facturación y margen., • Establecer planes de crecimiento para la zona asignada., • Mantenerte al día en cuanto a nuevos productos y aplicaciones., • Promover el contacto con el equipo de Product Managers y Especialistas., • Formación universitaria en Ingeniería (técnica o superior), Química o similar., • Se valorará también formación en ADE u otras titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3-5 años en ventas consultivas, gestión de clientes, negociación y resolución de incidencias., • Marcada orientación comercial, con sólidas habilidades de negociación y enfoque a resultados., • Persona proactiva, con actitud positiva, buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajo en equipo., • Español nativo y nivel básico de inglés., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Carnet de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos diarios., • Salario Competitivo: Basado en la experiencia y habilidades (+ variable + coche de empresa), • Cuidamos de ti con seguro médico + seguro de vida + plan de pensión., • Retribución flexible para contratar ticket restaurante, ticket transporte, seguro médico para familiares, cheques guardería., • Ayuda económica para el teletrabajo., • Días de vacaciones: 22 días + días de adecuación de jornada., • Desarrollo Profesional: oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa + plataforma de formación: tu eliges que quieres profundizar., • Descuentos especiales en tus marcas favoritas por ser de Carburos Metálicos. En Air Products, las decisiones de compensación se basan en criterios objetivos relacionados con el puesto, incluyendo experiencia profesional, conocimientos, competencias, ubicación, alcance de las responsabilidades y cualificaciones relevantes. Cada posición cuenta con una estructura salarial definida y los detalles de compensación aplicables se compartirán con los candidatos conforme a los requisitos locales y las políticas de la compañía. Working together, we are taking our passion and diverse backgrounds forward to reimagine what’s possible and generate a cleaner future for our customers, our communities, and the world. Employee and Applicant Rights Behind every success and innovation that has made a difference in the world, you will find a team of passionate people who helped make it possible. At Air Products, our talented people help each other and our customers thrive. To our colleagues, we are valued and respected teammates. To our customers, we are partners in creating value. To our communities, we are caring, involved neighbors and committed stewards of the environment. #J-18808-Ljbffr

Somos Top Employer en España Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. En nuestra compañía, el talento es lo primero. Hemos sido certificados por el Top Employers Institute como una de las mejores empresas para trabajar en España, gracias a nuestro firme compromiso con el desarrollo profesional, el bienestar de las personas y la creación de un entorno laboral inclusivo, colaborativo y motivador. Construimos el presente. Impulsamos el futuro. En Molins, estamos en constante evolución, y hoy nos encontramos en un momento clave de transformación y crecimiento continuo, lleno de retos y oportunidades. Estos desafíos nos motivan a diario y nos llenan de pasión e ilusión, dos valores fundamentales que todas las personas que formamos parte de la compañía compartimos. Te invitamos a sumarte a estos retos, a crecer tanto a nivel personal como profesional, y a unir tu talento con el nuestro para encontrar soluciones cada vez más sostenibles e innovadoras en el sector de la construcción. Priorizamos la mejora continua y buscamos generar un impacto positivo, siempre enfocados en crear un futuro mejor para todos y todas. Y hablando de futuro, ¿hablamos del tuyo? DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Molins Precast Solutions somos el negocio de Molins especialista en soluciones con prefabricados de hormigón. Desde el diseño hasta el ensamblado, nos implicamos plenamente en todo tipo de proyectos de edificación y obra civil, asesorándote con nuestra larga experiencia en el sector. Tomamos un rol esencial en la construcción de un mejor entorno con nuestras soluciones de prefabricados de hormigón. Buscamos un/a Jefe/a de Producción en Obra para coordinar y supervisar la ejecución de proyectos de montaje en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad, la seguridad y la optimización de los recursos. La presencia en obra es aproximadamente del 70% y un 30% dedicado a tareas de planificación, coordinación y seguimiento, por lo que es imprescindible tener disponibilidad para desplazamientos frecuentes. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? • Planificar y coordinar la ejecución de los trabajos de montaje en obra., • Organizar la llegada de materiales y coordinar la planificación con logística., • Supervisar el avance de la obra, controlando rendimientos, plazos y calidad., • Coordinar equipos de montaje, subcontratas y proveedores., • Gestionar incidencias, finalización de obra y actuaciones de postventa. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Excelente oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía, que es referente en el sector de la construcción y tiene sólidos valores éticos., • Muy buen ambiente laboral, compañerismo y trabajo en equipo., • Formación continua por parte de la empresa., • Retribución acorde con la experiencia, conocimientos y valores aportados. xqziphu, • Retribución flexible con Cobee, telemedicina gratuita con Savia, acceso a Wellhub, plan de pensiones, y descuentos en productos y servicios, • Vehículo de empresa. #J-18808-Ljbffr

Grupo Loxam, líder en alquiler y venta de maquinaria, busca un técnico/a electromecánico/a oficial 1ª, 2ª o 3ª para su delegación de Sevilla. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Se responsabilizará del diagnóstico y reparación de averías, mantenimiento de la flota y soporte técnico al equipo. Se valorará experiencia en maquinaria de obra y entornos industriales. xqziphu Se ofrece plan de carrera, formación continua y retribución flexible tras la indefinición. #J-18808-Ljbffr

Job Requirements Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. ¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Somos más de 23.000 personas en 20 países, apasionadas de la innovación y comprometidas a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo que, a priori, parecía imposible. Si estás buscando tu próximo reto, esta es tu oportunidad Entre Tus Funciones Estará • Asistir al Director de Ingeniería o responsable de pruebas en la coordinación de los grupos de trabajo transversales que se organicen para definir los planes y procedimientos de V&V para vehículo militar y sus subsistemas., • Supervisar y coordinar a los grupos de trabajo en la preparación de los vehículos para la ejecución de pruebas., • Supervisar la ejecución de las pruebas de calificación del vehículo militar, analizar los resultados y preparar los informes de pruebas., • Analizar y preparar las justificaciones necesarias ante incidencias o fallos identificados durante las pruebas., • Asistir en representación del cliente a las pruebas de aceptación de los suministros., • El Trabajador hará uso, en los términos que determine el Director de Ingeniería, de las facultades que se otorguen a su favor con el carácter y en los términos, condiciones y límites previstos en los poderes conferidos, no ejercitando dichas facultades con fines distintos de aquéllos para los que le han sido concedidas. Work Experience Si eres un profesional dispuesto a marcar la diferencia, eres justo lo que estamos buscando. Requisitos Obligatorios • Formación, Ingeniero en Sistemas, Ingeniero en Telecomunicaciones o similares, • Mínimo de 3 años de experiencia, • DOORS / Phyton Requisitos Deseables • Simulink / DO330 / Incose /Windchill Benefits ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Quest Global es un lugar donde valoramos la curiosidad, la autenticidad y el talento de cada persona. Creemos que la diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas, por eso, en tu lugar de trabajo podrás dar rienda suelta a tu creatividad, explorar posibilidades, proponer ideas que se escuchen y valoren, y desarrollarte profesional y personalmente. En Quest Global Podrás Beneficiarte De • Plan de desarrollo individualizado y programas de mentoring: formación y certificaciones técnicas a cargo de la empresa. Acceso a diferentes plataformas de aprendizaje con más de 7.000 cursos y formación en idiomas en función de las necesidades del puesto de trabajo., • Un día libre por tu cumpleaños, + 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Planes de conciliación, jornada flexible y política de teletrabajo en función del proyecto y características del puesto., • Acceso a telemedicina y reconocimientos médicos a través de app, además de otros beneficios como salud mental o programas de ejercicio completamente gratuitos., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería y ticket care, para el cuidado de personas dependientes., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa y grupos de trabajo (ERG) para la promoción del desarrollo profesional en igualdad y diversidad. Programas de promoción de la mujer en carreras STEM e iniciativas solidarias enfocadas en la infancia., • Actividades en equipo: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. Si eres una persona curiosa, de las que no se conforman con una sola pieza del puzle, aplica a esta vacante. xqziphu ¡Queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Desde su fundación en 1994, la empresa PWC GmbH se convirtió en una empresa de éxito internacional y con certificación DIN EN ISO 9001:2015 que realiza controles de dopaje en deportes profesionales. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Realizando más de 16.000 tomas de muestra anualmente tanto en controles ‘En-Competición‘ como ‘Fuera-de-Competición‘, demostramos no sólo nuestra experiencia y profesionalidad, sino también nuestra seriedad y formalidad a la hora de desarrollar nuestra actividad. Nuestro objetivo es ayudar a mantener un deporte justo y limpio en todas las partes del mundo y, de este modo, proteger a los deportistas durante su carrera profesional. ¡Únete a nuestro equipo como Oficial de Control de Dopaje en España! Responsabilidades: • Comunicación efectiva con compañeros y personal de oficina, • Notificación y supervisión de deportistas durante el control de dopaje, • Recolección de datos y manejo de documentación, • Recogida de muestras de orina durante el control de dopaje, • Gestión de material y equipamientoli>, • Envío de muestras al laboratorio Requisitos: • Capacidad de trabajo en equipo y organización, • Conocimientos en MS Office (Word, Excel), • Experiencia en manejo de documentación, • Responsabilidad y compromiso, • Experiencia en comunicación por email xqziphu • Habilidades en gestión de material y equipamiento, • Flexibilidad y puntualidad, • Nivel de inglés (Nivel Advanced/C1) No excluyente Se ofrece: • Cultura empresarial abierta y personal, • Salario acorde a la experiencia y posición ofertada, • Formación profesional para ser Oficial de Control de Dopaje (OCD), • Excelente ambiente de trabajo, • Horario flexible #J-18808-Ljbffr

En nuestra compañía, el talento es lo primero. Hemos sido certificados por el Top Employers Institute como una de las mejores empresas para trabajar en España, gracias a nuestro firme compromiso con el desarrollo profesional, el bienestar de las personas y la creación de un entorno laboral inclusivo, colaborativo y motivador. En nuestra compañía, el talento es lo primero. Hemos sido certificados por el Top Employers Institute como una de las mejores empresas para trabajar en España, gracias a nuestro firme compromiso con el desarrollo profesional, el bienestar de las personas y la creación de un entorno laboral inclusivo, colaborativo y motivador. En Molins, estamos en constante evolución, y hoy nos encontramos en un momento clave de transformación y crecimiento continuo, lleno de retos y oportunidades. Estos desafíos nos motivan a diario y nos llenan de pasión e ilusión, dos valores fundamentales que todas las personas que formamos parte de la compañía compartimos. Te invitamos a sumarte a estos retos, a crecer tanto a nivel personal como profesional, y a unir tu talento con el nuestro para encontrar soluciones cada vez más sostenibles e innovadoras en el sector de la construcción. Priorizamos la mejora continua y buscamos generar un impacto positivo, siempre enfocados en crear un futuro mejor para todos y todas. Molins Precast Solutions somos el negocio de Molins especialista en soluciones con prefabricados de hormigón. Desde el diseño hasta el ensamblado, nos implicamos plenamente en todo tipo de proyectos de edificación y obra civil, asesorándote con nuestra larga experiencia en el sector. Tomamos un rol esencial en la construcción de un mejor entorno con nuestras soluciones de prefabricados de hormigón. Buscamos un/a Jefe/a de Producción en Obra para coordinar y supervisar la ejecución de proyectos de montaje en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad, la seguridad y la optimización de los recursos. La presencia en obra es aproximadamente del 70% y un 30% dedicado a tareas de planificación, coordinación y seguimiento, por lo que es imprescindible tener disponibilidad para desplazamientos frecuentes. • Planificar y coordinar la ejecución de los trabajos de montaje en obra., • Organizar la llegada de materiales y coordinar la planificación con logística., • Supervisar el avance de la obra, controlando rendimientos, plazos y calidad., • Coordinar equipos de montaje, subcontratas y proveedores., • Gestionar incidencias, finalización de obra y actuaciones de postventa., • Excelente oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía, que es referente en el sector de la construcción y tiene sólidos valores éticos., • Muy buen ambiente laboral, compañerismo y trabajo en equipo., • Formación continua por parte de la empresa., • Retribución acorde con la experiencia, conocimientos y valores aportados., • Retribución flexible con Cobee, telemedicina gratuita con Savia, acceso a Wellhub, plan de pensiones, y descuentos en productos y servicios, • Vehículo de empresa., • Al menos 3 años de experiencia., • Ingeniería técnica, Ingeniería superior, Grado, Licenciatura. Especialidad: Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Ingeniería Civil/Obra Pública, Ingeniería de Caminos o Ingeniería Industrial., • Alta capacidad de planificación y organización; Capacidad para resolver incidencias y tomar decisiones; Proactividad y autonomía; Liderazgo y coordinación de equipos., • Nivel avanzado de castellano. #J-18808-Ljbffr

CENTRO VETERINARIO LA CAMPOALEGRE busca incorporar a su equipo una licenciada/o en veterinaria generalista para trabajar en Alcalá de Guadaíra. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Se valorará experiencia y especialización en diversas áreas, con flexibilidad en la jornada y el salario en función de la experiencia y el perfil aportado. Incorporación inmediata. Esta oferta destaca la necesidad de un profesional capaz de adaptarse a distintas áreas de la medicina veterinaria y de negociar condiciones según el rendimiento. xqziphu #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Somos Top Employer en España La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. En nuestra compañía, el talento es lo primero. Hemos sido certificados por el Top Employers Institute como una de las mejores empresas para trabajar en España, gracias a nuestro firme compromiso con el desarrollo profesional, el bienestar de las personas y la creación de un entorno laboral inclusivo, colaborativo y motivador. Somos Top Employer en España En nuestra compañía, el talento es lo primero. Hemos sido certificados por el Top Employers Institute como una de las mejores empresas para trabajar en España, gracias a nuestro firme compromiso con el desarrollo profesional, el bienestar de las personas y la creación de un entorno laboral inclusivo, colaborativo y motivador. Construimos el presente. Impulsamos el futuro. En Molins, estamos en constante evolución, y hoy nos encontramos en un momento clave de transformación y crecimiento continuo, lleno de retos y oportunidades. Estos desafíos nos motivan a diario y nos llenan de pasión e ilusión, dos valores fundamentales que todas las personas que formamos parte de la compañía compartimos. Te invitamos a sumarte a estos retos, a crecer tanto a nivel personal como profesional, y a unir tu talento con el nuestro para encontrar soluciones cada vez más sostenibles e innovadoras en el sector de la construcción. Priorizamos la mejora continua y buscamos generar un impacto positivo, siempre enfocados en crear un futuro mejor para todos y todas. Y hablando de futuro, ¿hablamos del tuyo? DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Molins Precast Solutions somos el negocio de Molins especialista en soluciones con prefabricados de hormigón. Desde el diseño hasta el ensamblado, nos implicamos plenamente en todo tipo de proyectos de edificación y obra civil, asesorándote con nuestra larga experiencia en el sector. Tomamos un rol esencial en la construcción de un mejor entorno con nuestras soluciones de prefabricados de hormigón. Buscamos un/a Jefe/a de Producción en Obra para coordinar y supervisar la ejecución de proyectos de montaje en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad, la seguridad y la optimización de los recursos. La presencia en obra es aproximadamente del 70% y un 30% dedicado a tareas de planificación, coordinación y seguimiento, por lo que es imprescindible tener disponibilidad para desplazamientos frecuentes. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? • Planificar y coordinar la ejecución de los trabajos de montaje en obra., • Organizar la llegada de materiales y coordinar la planificación con logística., • Supervisar el avance de la obra, controlando rendimientos, plazos y calidad., • Coordinar equipos de montaje, subcontratas y proveedores., • Gestionar incidencias, finalización de obra y actuaciones de postventa. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Excelente oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía, que es referente en el sector de la construcción y tiene sólidos valores éticos., • Muy buen ambiente laboral, compañerismo y trabajo en equipo., • Formación continua por parte de la empresa., • Retribución acorde con la experiencia, conocimientos y valores aportados., • Retribución flexible con Cobee, telemedicina gratuita con Savia, acceso a Wellhub, plan de pensiones, y descuentos en productos y servicios, • Vehículo de empresa. Requisitos: • Al menos 3 años de experiencia., • Ingeniería técnica, Ingeniería superior, Grado, Licenciatura. Especialidad: Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Ingeniería Civil/Obra Pública, Ingeniería de Caminos o Ingeniería Industrial., • Alta capacidad de planificación y organización; Capacidad para resolver incidencias y tomar decisiones; Proactividad y autonomía; Liderazgo y coordinación de equipos. xqziphu, • Nivel avanzado de castellano. #J-18808-Ljbffr

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Sevilla. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento., • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xqziphu Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades. #J-18808-Ljbffr

Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Accede a servicios remunerados de traslado de vehículos por toda España, con una organización flexible y gastos de ruta cubiertos.

NTT DATA está buscando profesionales con experiencia en arquitectura Java para liderar el diseño de soluciones backend robustas y escalables.La posición implica definir patrones, aseguramiento de calidad y acompañar a equipos de desarrollo en entornos distribuidos, con foco en integración, segu

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