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Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado!.

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y 60 años de historia, está buscando a un/a "Ingeniero/a de Plantas Desaladoras" para incorporarse en nuestras oficinas de MURCIA. Funciones: Supervisión de la operación y mantenimiento de grandes instalaciones de desalación (más de 50.000 m3/d). Las actividades a realizar incluyen lo siguiente: • Control y vigilancia de los trabajos de operación y mantenimiento realizados en las plantas., • Asesoramiento técnico especializado en relación con las actividades de explotación de las desaladoras., • Prevención de posibles problemas en la operación y en el mantenimiento., • Elaboración de los estudios e informes necesarios: control de la operación y mantenimiento, seguimiento del consumo energético, análisis de indicadores de funcionamiento (KPIs), propuestas de mejoras de las instalaciones, etc. Requisitos imprescindibles: • Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial o Ingeniería Química (*No se descartan otras titulaciones afines)., • Experiencia mínima de 5 años en desalación, preferiblemente en operaciones y mantenimiento. Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo joven y dinámico., • Un entorno de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional., • Estabilidad laboral., • Sueldo competitivo., • Flexibilidad horaria y de organización del trabajo., • 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario)., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto)., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte público, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional)., • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

Company Description Scientia International is a scientific startup dedicated to the democratization and internationalization of scientific production through open access publishing. It operates as an editorial ecosystem that integrates scientific journals and digital academic book publishing with a strong multilingual approach. • Scientia International Journals, a network of journals with open peer review, trilingual publication and multilingual metadata., • Scientia International Press, a digital academic publisher offering DOIs per chapter, mandatory translation and full open access. With headquarters in Spain and Brazil, we promote real multilingualism, inclusion of the Global South, editorial transparency and accessible publication costs, consolidating an ethical and sustainable model of open science. Position Description We are seeking Scientific Ambassadors to strengthen our international network and expand Scientia International’s institutional presence within graduate programs, research groups and academic networks. The Ambassador will act as a strategic bridge between Scientia International and scientific communities, promoting an open, ethical and multilingual publishing model. Main Responsibilities • Present Scientia International’s open and multilingual publishing model., • Disseminate calls for papers, book chapters and thematic dossiers., • Facilitate initial contact with interested authors and provide guidance on editorial policies, APCs, discounts and waivers., • Contribute to the expansion of academic networks in strategic regions. Work Model Remote and flexible collaboration under an independent contractor model. There is no fixed monthly salary. Compensation is commission-based, ranging from 10% to 15% of APCs effectively paid. Desired Profile • Experience in research, teaching or academic management., • An active academic network within graduate programs, research groups or scientific associations., • Strong institutional articulation and academic communication skills.

¿Quiénes somos? Occident que es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Crecimiento, rentabilidad y solvencia. Nos encontramos en un proceso de búsqueda activa de una persona que se encuentre interesado/a en formar parte nuestro equipo comercial de la Sucursal de Murcia, donde podrá integrarse en un equipo cohesionado, participativo, y con vocación de servicio. Se ofrece la oportunidad de tener una visión general de todos los productos, características y coberturas que se gestionan en una compañía de seguros, proporcionando conocimientos transversales de gran utilidad en el sector asegurador. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios universitarios: grado Derecho, ADE, Relaciones Laborales, Marketing o similar., • Valorable formación de posgrado., • Experiencia comercial en banca, sector financiero, consultoría o similar., • Dominio de paquete Office: Excel, PowerPoint y Outlook., • Carne de conducir., • Persona extrovertida, responsable, comprometida y con inquietudes comerciales., • Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional., • Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas. ¿En qué funciones puedes colaborar? • Impulsar, dinamizar y dirigir la actividad comercial., • Dirigir la red de corredores asignados hacia los objetivos establecidos., • Asegurar la rentabilidad y expansión comercial., • Proporcionar soporte en todas las áreas de negocio. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato indefinido., • Retribución: salario fijo 30.000€ brutos anuales y 18.000€ de variable., • Incorporación inmediata., • Compensación comida: 11,30€ diarios de lunes a jueves., • Flexibilidad horaria., • 26 días vacaciones + 4 días adicionales de libre disposición., • Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, jornada flexible, posibilidad de renting., • Ubicación: Gran Vía del Escultor Francisco Salzillo, 15, 30004 Murcia, • Además, podrás desarrollarte profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el mercado, valorada por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, y una de las empresas líderes en el sector seguros., • Desarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! ¡¡Te estamos esperando!!

¿Quieres desarrollar tu carrera en una empresa en pleno crecimiento dentro del sector fotovoltaico? Soletrax es una empresa especializada en soluciones solares para plantas a gran escala y proyectos C&I, que ofrece tanto seguidores de un solo eje como estructuras fijas. Nuestro compromiso es proporcionar tecnología de alto rendimiento, fiable y competitiva en costes para impulsar la transición energética en Europa. Nos centramos en la innovación, la colaboración estrecha con nuestros clientes y un modelo de trabajo flexible que nos permite atraer a los mejores talentos. Descripción del puesto Buscamos un/a Ingeniero/a Geotécnico/a Junior para incorporarse al Departamento de Ingeniería (Área Civil/Geotecnia). Tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en una empresa en rápido crecimiento dentro del sector fotovoltaico. Como parte del equipo de ingeniería, participarás en el diseño técnico, análisis geotécnico y desarrollo de soluciones de cimentación para proyectos fotovoltaicos, colaborando estrechamente con los equipos de ingeniería, preventa y otras áreas técnicas. Funciones principales • Evaluación y análisis de informes geotécnicos., • Análisis de agresividad del terreno y atmosférica frente a la corrosión de la estructura., • Elaboración de informes de corrosión., • Interpretación de cálculos estructurales para el diseño de cimentaciones., • Elaboración de especificaciones de ensayos PLT en base al informe geotécnico y al cálculo estructural., • Análisis de datos de ensayos PLT., • Elaboración de informes de diseño de cimentaciones., • Definición de especificaciones de ensayos NDT de validación durante construcción y acciones correctivas., • Aplicación de normativa geotécnica y técnica según la ubicación del proyecto., • Supervisión de campañas PLT., • Visitas a campo para realización de ensayos PLT Requisitos Formación académica (valorable) • Grado en Ingeniería Civil / Ingeniería Técnica de Obras Públicas, • Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, • Ingeniería Geotécnica, • Ingeniería Geológica / Geología, • Ingeniería de Minas Experiencia • 0–1 años de experiencia en posición similar (ingeniería civil/geotécnica), idealmente en empresas de estructuras o seguidores solares., • Valorable experiencia en:, • Diseño de cimentaciones y soluciones geotécnicas, • Proyectos de ingeniería, • Proyectos fotovoltaicos / energías renovables Conocimientos técnicos • Inglés B2 (requerido), • Nivel alto de Excel para análisis de datos, • Manejo de herramientas ofimáticas, • Valorable manejo de software de diseño de cimentaciones (LPile, AllPile, DeepFND o similar), • Conocimiento de normativa geotécnica (EC7, ASTM, CTE, etc.), • Valorable formación en corrosión, • Valorable formación específica en diseño de cimentaciones e ingeniería del terreno Si quieres crecer profesionalmente en el sector fotovoltaico y desarrollar tu carrera en geotecnia aplicada a proyectos reales, nos encantará conocerte.

¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, ¡Bienvenida/o a Grant Thornton! Grant Thornton una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará todo el periodo en la Firma poniendo el foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Tenemos el compromiso de velar por la igualdad de oportunidades y la diversidad dentro de nuestra Firma. Nuestro lema “Go Beyond” resume no sólo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos. En estos momentos, en nuestro Departamento Fiscal de la oficina de Murcia buscamos incorporar una/un persona con experiencia de 2 a 3 años. ¿Qué funciones llevarás a cabo? • Planificación fiscal, • Asesoramiento en operaciones nacionales e internacional, • Tributación nacional e internacional, • Liquidación de impuestos (sociedades, IRPF, IVA...), • Sucesiones y transmisiones, • Procedimiento tributario, • Impuestos sobre sociedades Outsourcing & Compliance ¿Qué buscamos? • Grado en ADE/Derecho, económicas, o similar., • Máster en Fiscalidad y/o tributación, • Experiencia de 2 a 3 años en materia fiscal general y asesoramiento tributario en despachos internacionales y/o firmas multidisciplinares, • Inglés: Alto imprescindible ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidades internacionales y red de contactos global., • Plan de Formación continua y guía counselor individualizado., • Plan de Carrera Profesional., • Clases de inglés., • Excelente ambiente de trabajo, dinámico y profesional., • Salario competitivo y plan de Retribución flexible., • Seguro Médico., • Importantes beneficios sociales., • 33 días laborables de vacaciones., • Jornada intensiva., • La tarde de tu cumpleaños libre., • Teletrabajo., • Feel Good, nuestro Programa de Salud para velar por tu bienestar (eventos deportivos, charlas de profesionales…), • Solidaridad: eventos de RSC porque estamos comprometidos con la sociedad., • Programa Embajador Grant Thornton, ¡Conviértete en el próximo embajador!, • Comisión de Igualdad, porque estamos comprometidos por fomentar la igualdad. El compromiso de Grant Thornton es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡Es tu momento para dar tu salto profesional con Grant Thornton!

Nuestras Tiendas El lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito. Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio. Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co-creación donde vivir nuestros valores y propósito de empresa junto al cliente. ¿Te unes a nosotros y nosotras? Te lo enseñamos ___: Responsabilidades y Misión En Departamento de Profesionales prestamos un servicio adaptado al Cliente Profesional (profesionales de la construcción, reformas, obras…), integrando sus necesidades de manera global. En la misión de Responsable Profesional liderarás el departamento y serás manager de un equipo de Asesores y asesoras comerciales, garantizando un servicio adaptado a las necesidades del y de la cliente profesional. En dependencia del o de la Líder Tienda, trabajarás de forma estrecha con el Comité de Dirección, integrando al resto de secciones y servicios. • Serás responsable de desarrollar el negocio, liderando la gestión y mantenimiento de la cartera de clientes profesionales del Departamento, incluyendo la identificación y captación de clientes dentro y, cuando sea necesario, fuera de la tienda., • Conocerás el mercado profesional local y de la competencia detectando necesidades de producto., • Garantizarás todo el proceso de venta, desde la recepción del pedido hasta la entrega al cliente., • Animarás y comunicarás la política comercial a través de todos los canales de la compañía., • Serás responsable de la construcción de tu equipo, motivando, coordinando y organizando a los y las Asesores y Asesoras Profesionales para ofrecer el mejor servicio al cliente profesional. Requisitos Experiencia de al menos 3 años en la gestión y liderazgo de equipos de ventas. Muy deseable que tengas experiencia con equipos comerciales. Valoraremos muy positivamente que conozcas el mundo de la reforma y la construcción, aunque no es imprescindible. Es muy importante que cuentes con buenas habilidades de trabajo en equipo, comunicación e influencia para trabajar con todas las personas de la tienda. ¿Qué ofrecemos? Nuestro Propósito En Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor. ¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin Como colaborador/a de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo. Te beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros. TU TALENTO NO TIENE LÍMITES Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra ___ ¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!

Junior Key Account Manager Retail Murcia or Madrid (Spain) / Hybrid Ready to drive growth in the retail landscape? Sales at Hero is the engine that connects our honest ingredients with the homes of millions. We don't just sell products; we build partnerships. We are the direct link to our customers, identifying their unique needs and ensuring they are met with precision and excellence. We are looking for a Junior Key Account Manager (Retail) who thrives on the front lines of the FMCG market. If you have a sharp commercial mindset, love the thrill of hitting targets, and know how to turn data into sales arguments, this is your place to grow. What you'll achieve You will play a key role in executing the strategy, with responsibilities covering the entire scope of account management: • Target Achievement: Work against Annual Operating Plan (AOP) targets. You will effectively manage trade spend and ensure forecast accuracy to achieve overall sales and profit goals., • Business Planning & Strategy: Assist with the development and execution of business customer plans. You will aid in developing, executing, and maintaining wiring strategies, both internally and with customer leadership., • Forecasting & Reporting: Perform weekly/period forecasting and demand planning. You will assist in all areas of business planning, including internal/external communication, reporting, financial accounting, and administration., • Data Analysis & Insights: Analyze data and trends to increase sales and profitability. You will collect competitive activity and circulate basic category data for internal and external use., • Customer Management: Conduct business reviews with customers to review the current state of the business and align on future opportunities and goals. You will perform customer wiring with key operational and executional contacts., • Execution & Field Coordination: Communicate and work with Field Sales to execute plans. You will activate local marketplace initiatives and promotions and perform periodic market visits to ensure compliance., • Category Partnership: Partner with Category Management Teams to gain insight and help develop business growth opportunities. You will utilize consumer and shopper insights to deliver leading category management programs., • KPI Monitoring: Contribute to consistent operational growth through key performance indicators (KPIs) such as financial targets, space targets, and display targets. Who you are We are looking for a commercial profile with solid experience in the sector. • Educational Background: Bachelor's or Master's degree in Business Management, Economics, or related fields., • Experience: You bring 1-2 years of experience as a Key Account Manager. Experience of 3-5 years in Fast-Moving Consumer Goods (FMCG) is highly valued., • Analytical Warrior: You feel comfortable with data analysis, using logic to solve business issues and have incredible attention to detail., • Results-Oriented: You are used to working with targets and handling (healthy) pressure. You are proactive and autonomous; you don't wait for instructions to fix a problem., • Communication Skills: You are an excellent team player who knows how to align internal teams (Marketing, Trade, Finance) to serve the customer., • Language Skills: Fluent in Spanish and a B2-C1 level of English. Our Culture: How We Grow Together We work with strong values that guide our actions every day: • ✨ Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus., • 🤝 Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork., • 💚 Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity., • 🌱 Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. What We Offer We invest in the talent that drives our business. We provide the tools for you to grow and the environment to perform. Your Growth & Wellbeing: • Continuous learning and development opportunities to stay ahead in your field., • A collaborative and challenging multinational environment., • Ongoing feedback and a culture that encourages open communication., • Physiotherapist services to keep you feeling your best. The Essentials: • Hybrid work model and flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months)., • Attractive Compensation & Benefits package., • Strong values and a matrix organization where you can make a real difference., • Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply Now. If you are passionate about Sales and ready to take the next step in your career, please send your CV and relevant documents to: 📩 📩 Important: Only applications sent to the indicated emails or via LinkedIn will be considered. We do not accept applications through third parties or job scrapers.

Sales Intern (Heroes Graduate Programme) Alcantarilla, Murcia (Spain) / Hybrid Ready to kickstart your career in Sales? Sales is the direct link between our products and our customers, identifying their unique needs and making sure they are met. At Hero, we don't just hire talent to tell them what to do; we give you the opportunity to make an impact and contribute to something bigger. We are looking for a Sales Intern to join our team through the Heroes Graduate Programme: a full‑year development experience designed to help you grow both professionally and personally. If you have a hunger to learn, an analytical mindset, and want to make a real impact by supporting strategic projects, this is your place. What you'll achieve You will collaborate with and support the commercial team, actively participating in both strategy and daily operations: • Commercial Support: You will assist in daily commercial management and ensure the team is updated with key business information., • Data & Analytics: You will be responsible for data analysis, reviewing reports, and preparing internal dashboards for stakeholders to drive decision-making., • System Management: You will maintain, manage, and update critical information within our systems to ensure operational excellence., • Strategic Projects: You will support the development of new business opportunities and aid in the execution of key strategic initiatives. Who you are We are looking for a proactive, eager-to-learn individual who is ready to be a great team player. The Essentials (Must Have): • Education: Bachelor's degree in Business Administration, Economics, or related fields., • Experience: No previous experience required! We are looking for your potential, drive, and eagerness to learn., • Language Skills: Minimum B2 level of English and B2 level of Català/Valencià, • Tech-Savvy: Proficiency in Microsoft Office tools, especially Excel, Word, and PowerPoint., • Key Competencies: Strong organizational and planning skills, solid numerical capabilities, and a data-analytical mindset. The Plus (Nice to Have): • Advanced Education: A Master's degree in Sales and/or Marketing is highly valued. Our Culture: How We Grow Together We work with strong values that guide our actions every day: • ✨ Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus., • 🤝 Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork., • 💚 Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity., • 🌱 Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. What We Offer You will be part of the Heroes Graduate Programme, a 1‑year paid internship designed to develop your professional and personal skills in a collaborative and challenging multinational environment. Your Growth & Wellbeing: • Continuous learning and development opportunities., • A collaborative, open, and transparent culture with short decision lines., • Ongoing feedback to help you grow., • Physiotherapist services to keep you feeling your best. The Essentials: • Hybrid work model and flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months)., • Paid Internship Program., • Strong values and a matrix organization where you can make a real difference., • Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply Now. If you are passionate about Sales and ready to learn and grow with us, please send your CV and relevant documents to: 📩 📩 Important: Only applications sent to the indicated emails or via LinkedIn will be considered. We do not accept applications through third parties or job scrapers.

¡Estamos contratando! Incorporación inmediata en suministro industrial Desde Tekams, y por encargo de nuestro cliente Gargil, buscamos un/a Técnico Comercial con perfil proactivo, cercano y orientado a resultados, enfocado principalmente en la gestión, fidelización y desarrollo de la cartera de clientes existente. Gargil es una empresa de suministro industrial especializada en ofrecer soluciones en los procesos productivos de sus clientes. Las familias de productos son bombas industriales, intercambiadores de calor, válvulas, agitadores, blenders, cierres mecánicos, estanqueidad, filtración y microfiltración. Responsabilidades: • Atención y asesoramiento a clientes, • Gestión CRM y seguimiento de ofertas, • Apoyo técnico en selección de equipos, • Definición rutas Requisitos: • Experiencia 3-4 años en suministro industrial o sectores afines, • Conocimientos en equipos y componentes industriales, • Disponibilidad para incorporación inmediata, • Disponibilidad para viajar, • Capacidad para trabajar en equipo, • Formación técnica. Grado en FP o ingeniería. Ofrecemos: • Contrato estable, • Formación Desarrollo profesional, • Salario fijo+ variable, • Horario flexible

About us We are a multinational food company that conserves the goodness of nature in our products. We carefully select our fruit and vegetables from their origin, maintaining the highest quality and safety throughout the production process. We pride ourselves in providing consumers with natural, healthy, and nutritious products that have made us a reference in infant and adult nutrition. In addition, the Hero Institute of Infant Nutrition is within the Hero Spain facilities. Website: Sector: Food company Company size: More than 4,000 employees Headquarters: Lenzburg, Switzerland Company type: Private company Categories: Baby food, Healthy Snacks, Natural Spreads, Sauces, Juices and Nectars, Cereal Snacks, Prepared meals What is our commitment? We are on a mission to delight consumers by conserving the goodness of nature. The world today is different from what it was 10 years ago, and nothing like it was in 1886 when Hero was founded in Lenzburg, Switzerland. However, our core goals remain the same. We have adapted to change, offering consumers high quality, healthy, natural and sustainable food. Hero Spain, with its headquarter in Alcantarilla (Murcia), has formed part of this legacy since 1922. We are committed to naturalness in our products, maintaining a firm nutritional commitment and constantly improving thanks to our commitment to continuous innovation and research, to adapt to the needs of consumers, customers, and new market trends. Team value proposition Recently, Hero Spain has been certified as a #TopEmployer in 2023 and 2024 🏆, an achievement that reflects our ongoing commitment to the well-being and development of our team of talents. This recognition is a testament to the exceptional culture we have cultivated together, positioning us as one of the best companies to work for in Spain. This would not have been possible without the commitment and dedication of every person who is part of the Hero family. We don't hire top talent so we can tell them what to do. That doesn't make sense. At Hero, we give you the opportunity to make your mark and contribute to something bigger. We’ll give you the tools and skills to do your job and then get out of the way. Purpose We are on a mission to conserve what's good in nature. We do so by striving to conduct our business sustainably and striving to do the right thing. Always. Without compromises. Values The new values reflect the company today and the company we want to build in the future. Values are at the heart of who we are as people and they guide how we behave. Create wow We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus. Everyone Hero We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork. Nourish others We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity. Take responsibility We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. Impact We value good ideas, so we want the best talent. Our people can make a difference because we give them the freedom to act, to be entrepreneurial, and to make a difference. This is reflected in the responsibilities. Be yourself, be impactful. Growth We all win if we grow together. It's about professional and personal growth. The best way to grow as a company is to help you grow as a person, hence the availability of learning and development opportunities. Meet your future department Transformation Office at Hero Spain is a dynamic department focused on analysing, optimizing, and digitalizing processes across the organization. Our mission is to drive innovation, enhance efficiency, and enable the company to adapt to the evolving demands of the business world. How can you help us? You will lead the identification of inefficiencies, drive process optimization efforts, oversee digital transformation projects, design and implement strategic programs, monitor progress through KPIs, and foster a culture of continuous improvement and innovations. Your main responsibilities Your main responsibilities will include: • Analyzing workflows to identify inefficiencies and opportunities for improvement., • Managing and guiding team members to collect insights from key stakeholders., • Leading the design and implementation of process optimization strategies., • Researching and evaluating emerging technologies and automation solutions to enhance operations., • Overseeing project timelines, milestones, and deliverables to ensure successful execution. Gathering and analyzing data to assess the impact of transformation initiatives., • Preparing reports, presentations, and visual dashboards for internal and external stakeholders. Bringing fresh perspectives and proposing creative, actionable solutions to complex challenges. Skills and Competencies Background: • ADE / Engineering / IT, • Proficiency in Spanish and B2-C1 level of English. Competences: • Strategic Thinking: Ability to assess complex systems, identify high-impact opportunities, and align transformation efforts with business goals., • Analytical Skills: Strong capacity to interpret data, uncover root causes, and support evidence-based decision-making., • Leadership & Team Management: Proven ability to lead crossfunctional teams, manage priorities, and foster high-performance environments., • Project Management: Skilled in planning, coordinating, and delivering multiple initiatives within scope, time, and budget., • Technological Awareness: Familiarity with digital tools and automation technologies (e.g., RPA, low-code platforms), and enterprise systems such as SAP; knowledge of Python or similar tools is a plus., • Problem-Solving: Resourceful and creative in overcoming obstacles and managing ambiguity. Stakeholder Engagement: Excellent communication and interpersonal skills to influence, align, and collaborate across diverse teams., • Adaptability: Comfortable working in dynamic, fast-changing environments and open to continuous learning., • Attention to Detail: Ensures accuracy and quality in planning, reporting, and execution. Others: What do we offer you? We offer a position where you can develop professionally in an international company, with an open way of working and short decision lines where people can really make an impact. Benefits • Hybrid work, • Flexible Schedule and early finish on Fridays, also during summer months, • Attractive Compensation & Benefits package, • Physiotherapist, • Continuous learning and development, • Ongoing feedback, • Collaborative and challenging multinational environment, • Strong values, • Matrix organization, • Open and transparent culture, • Great work environment, • Amazing people, • and much more! During these 100 years we have come a long way, but we want to continue doing so for another 100. To do so, we need talented, curious, innovative, collaborative, diverse and responsible people to be part of this great team. If you what to know more about Hero, access our web site: If you want to dive into our commitment to sustainability, access our 2022 Sustainability Report: ___ Will you join us? Please send your CV and relevant documents to , , or We only accept applications sent to the above email addresses or via LinkedIn. Please be aware of job offer scrappers and note that we will not accept applications from other third parties.

Ampliando nuestro equipo para departamento de construcción de Plantas Fotovoltaicas en la región de Murcia, buscamos SUPERVISORES CIVIL MISIÓN: Asegurar la correcta ejecución de obra y/o instalación a su cargo según la documentación de proyecto (planos, especificaciones técnicas) e instrucciones del Site Manager, en cumplimiento de los procedimientos y especificaciones de la empresa. FUNCIONES: · Planificar, organizar y controlar la ejecución de la parte de obras a su cargo siguiendo las directrices marcadas por el Site Manager. · Realizar los reportes que se precisen sobre la obra a su cargo y a su finalización aportar las propuestas de mejora. · Gestionar y coordinar las distintas subcontratas para la ejecución de la parte de obra a su cargo. · Responsable de la ejecución de las obras/servicios a su cargo siguiendo los procedimientos marcados por la empresa, desde el punto de vista ejecutivo, de Calidad y Medio Ambiente, así como, de la Prevención de Riesgos Laborales de las mismas. · Propuesta de mejoras técnicas para su estudio por parte del Site Manager. · Supervisión de los trabajos de ejecución de la obra y/o instalación. · Coordinación con el Site Manager y con el resto de los supervisores. · Asegurar el cumplimiento de los objetivos de avance, plazos y calidad. REQUISITOS: -Grado Superior o similar en algunas de las siguientes áreas: Electricidad, Civil, Mecánica, Industrial y Energías Renovables. -Experiencia mínima de 3 años en obra de instalaciones civiles, mecánicas o eléctricas, en fotovoltaica. -Usuario avanzado de informática. -Valorable conocimientos de idiomas. -Dedicación flexible-adaptado a las fases de obra. -Residencia en la zona o disposición para trasladarse a las cercanías del área donde se llevará a cabo el proyecto.

En Solvent Iniciativas Empresariales estamos creciendo. Estamos en un momento de expansión, con nuevos servicios en marcha, como la comercialización, cálculo y tramitación de Certificados de Ahorro Energético (CAEs), y desarrollos de proyectos técnicos de baterías para huertos solares nuevos y de años anteriores. Además, desarrollamos proyectos, asistencias técnicas y direcciones de obra, tanto para clientes públicos como privados, relacionados con la eficiencia energética, instalaciones industriales, eléctricas o de energías renovables. Por eso buscamos técnicos/as que quieran formar parte de este viaje con nosotros. Si te apasionan las energías renovables y la eficiencia energética y quieres trabajar en una empresa que está avanzando rápido y en serio, sigue leyendo. 🚀 ¿Qué harás? • Participará y coordinación en el diseño, legalización, coordinación y/o seguimiento de instalaciones fotovoltaicas en distintas fases., • Colaborarás con el equipo técnico en la ejecución de proyectos de autoconsumo, industrial y grandes plantas., • Apoyarás en la tramitación de certificados de ahorro energético., • Posibilidad de involucrarte en el contacto técnico con distribuidoras y organismos públicos. 🎓 ¿Qué buscamos en ti? • Formación técnica: Grado en Ingeniería, FP de Electricidad/Energía Renovables o similar., • Experiencia mínima de 3 años dentro del ámbito de la ingeniería y la eficiencia energética., • Conocimientos en diseño de instalaciones (AutoCAD, conocimientos en entorno BIM , CYPE o Dmelect , Excel, etc.), • Ganas de aprender, implicarte y crecer dentro de un equipo muy dinámico. 💡 ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral en una empresa en plena expansión., • Horario 7h30 – 15h30 flexible, • Participación en proyectos reales, de gran impacto y diversidad técnica., • Formación continua en herramientas y nuevas normativas (incluidos CAEs)., • Buen ambiente, trabajo en equipo y trato directo con dirección técnica., • Remuneración competitiva acorde a tu experiencia. ✉️ ¿Te interesa? Apúntate por LinkedIn o envía tu CV directamente a Si quieres crecer con nosotros, este es el momento.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros: Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Jefe/a de Obra con experiencia en mantenimiento integral para sumarse a nuestro equipo de la Delegación de Mantenimiento en Murcia. ¿Cómo será tu día a día? • Planificarás y ejecutarás obras de mantenimiento industrial., • Gestión técnica de los proyectos: revisión de proyecto durante la ejecución y realización de las correcciones necesarias., • Gestión de compras de materiales y contratación de recursos para el proyecto (humanos, maquinaria, etc.)., • Gestión económica de los proyectos (control de la producción, de costes y reporte al responsable)., • Revisión de proyectos, detección de errores. ¿ Que buscamos? • Ingeniería Industrial / Mecánica o similar., • Experiencia mínima alrededor de 4 años gestionando proyectos relacionados con el mantenimiento industrial., • Dominio de Presto y AutoCad. ¿Que ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Ubicación: Murcia Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Direccion Este, buscamos un/a Tecnico/a Estudios con experiencia en licitaciones de mantenimiento para sumarse a nuestro equipo de la Delegacion de Mantenimiento en Murcia. ¿Cómo será tu día a día?. Tus funciones serían: • Realizar la revisión proactiva y filtrado de licitaciones, pliegos y tareas administrativas correspondientes., • Preparar la documentación técnica y económica de las licitaciones., • Elaborar estudios y proyectos para apoyar otras oportunidades., • Generar ideas en la mejora de las herramientas y procesos internos., • Llevar a cabo el estudio de costes y rentabilidades del proyecto., • Realizar la planificación, control y evaluación de obras y proyectos, desde que se contrata hasta la finalización de los trabajaos., • Realizar análisis de la viabilidad y el riesgo de las ofertas en fase de estudio., • Realizar visitas técnicas a las ubicaciones del contrato que se licita., • Confeccionar hoja de cierre., • Seguimiento y registro de las homologaciones necesarias., • Seguimiento de las posibles subvenciones, fondos europeos, etc., • Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones ¿Qué buscamos? Si tienes: • Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o de la Energía., • Experiencia mínima 1 año redactando ofertas para el sector privado y público., • Residencia puesto vacante., • Nivel avanzado paquete office., • Valoramos: Dominio Presto. ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos. Además del plan de carrera asociado., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Ubicacion: Murcia Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

¿Estas finalizando tu grado universitario? ¿Te interesa formarte e incorporarte al mundo laboral? ¡Esto es para ti! Desde NTT DATA nos gustaría incorporar perfiles universitarios del ámbito tecnológico para que puedan formarse dentro de nuestros equipos a través de una beca de prácticas. A medida que tus conocimientos y habilidades vayan aumentando, si por ambas partes estamos de acuerdo, nos gustaría continuar este camino juntos proponiendo una contratación. ¿Dónde trabajarás? Nuestras sede se encuentra en Murcia. Sin embargo, nuestro modelo de trabajo es híbrido, por lo que podemos combinar el teletrabajo con la presencialidad en oficina. ¿Qué te ofrecemos? 💼 Posibilidad de contratación dentro de la compañía, nuestro objetivo es que durante las prácticas te formes en el área que más te guste y después, puedas quedarte a nivel de contratación. 🔝 Participar en proyectos destacados e innovadores 📅 Jornada flexible 💳 Ayuda económica al estudio 🌏 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. 💬 Cultura de feedback continuo. Esta oferta es para ti si... • Te encuentras finalizando el grado de ingeniería informática, telecomunicaciones, física o matemáticas., • Quieres desarrollarte en el ámbito tecnológico, • Sientes pasión por la tecnología, • Buscas incorporarte al mundo laboral, • Te encuentras residiendo en la provincia de Murcia ¿Te unes al reto? ¡Te estamos esperando! ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que toda persona es única, y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Si te has sentido identificado/a, aunque no cumplas todos los puntos, no dudes en contactarnos. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos!

💧 ¿Te apasiona el sector del agua y quieres liderar la operación de una planta desaladora? En Exceltic buscamos talento con experiencia en desalación que quiera formar parte de un proyecto estable y técnico en Murcia. Si te motiva la mejora continua, la gestión operativa y el trabajo en equipo, esta oportunidad puede ser para ti. 📌 Ingeniero/a de Mantenimiento y Operaciones | Sector Agua | Murcia | Presencial 🎯 MISIÓN Garantizar el correcto funcionamiento, explotación y mantenimiento de las plantas desaladoras, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares técnicos y de calidad. 🚀 Vivir la experiencia Exceltic significa • Contrato indefinido., • Proyecto estable en entorno técnico especializado en desalación., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Formación continua., • Retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, ticket guardería)., • Participación en proyectos de alto impacto en el sector del agua. ✅ REQUISITOS • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar (valorable 5 años), preferiblemente en operación y mantenimiento de plantas desaladoras., • Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o Ciencias Ambientales., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos., • Residencia en Murcia o disponibilidad para trabajo presencial en la zona. 🛠 FUNCIONES • Control y explotación integral de la planta desaladora., • Supervisión de las actividades de operación y mantenimiento., • Coordinación de equipo técnico compuesto por 7 personas., • Realización de visitas periódicas a instalaciones., • Elaboración de informes técnicos y seguimiento de indicadores operativos., • Propuesta de mejoras técnicas y optimización de procesos. 🌍 ACERCA DE EXCELTIC Exceltic es una empresa de ingeniería y consultoría tecnológica con más de 600 profesionales y presencia en 5 continentes. Impulsamos proyectos innovadores en sectores estratégicos como energía, infraestructuras, industria, ferroviario y agua, apostando por el talento, la especialización y el desarrollo profesional continuo.

Desde BeFind, Consultoría de Selección de Personal, estamos en búsqueda de un/a Técnico de Licitaciones para obras de clientes en una importante empresa del sector de la tecnología y movilidad ubicada en Murcia capital. Principales tareas a desempeñar: • Analizar la viabilidad de pliegos técnicos y administrativos, • Preparar ofertas económicas y documentación técnica requerida en las licitaciones (Memorias técnicas, planificación,…),, • Identificar los puntos clave de los proyectos, para conseguir la adjudicación, • Realizar visitas y reuniones con el cliente para toma de datos y, recogida de información sobre el objeto del servicio, • Estudio de costes. Realización de comparativos de ofertas a incluir en el estudio económico, • Necesaria experiencia en la realización de licitaciones del sector público. ¿Qué debes aportar? • Perfil Arquitecto técnico / Ingeniero obra públicas / Ingeniero civil / Ing. Industrial con conocimientos de reformas de obra civil y de climatización u otros estudios// Ingeniero Telecomunicaciones., • Experiencia mínima valorable de 3 años, • Valorable si posee conocimientos de Autocad, Presto, BC3, Render 3D, • En ocasiones puntuales, para hacer visitas debido a las licitaciones a presentar ¿Qué ofrece la empresa? • Contrato indefinido con el cliente final., • Jornada completa, • Puesto 100% presencial en Murcia, • Horario: lunes a jueves (8:00-17:30) y viernes (8:00-14:00) con entrada flexible, • Jornada intensiva en Agosto (8:00-15:00), • Salario: 27-30K brutos anuales (12 pagas) Si tienes alguna pregunta o necesitas más información, no dudes en contactarnos. ¡Queremos conocerte!

Descripción Howden Iberia es un bróker independiente de seguros, que en 20 años se ha posicionado como el cuarto bróker del país con alrededor de 750 empleados en España, más de 9.000 a nivel mundial y presencia en más de 40 países. Howden te da la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector, especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento. Misión: Asesor/a en Previsión Social y Gestión Patrimonial. • Identificar y captar clientes con perfil high-end., • Comprender en profundidad las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adaptadas., • Representar la imagen de la empresa con profesionalismo, elegancia y criterio., • Participar en reuniones estratégicas, presentaciones y negociaciones de alto nivel., • Colaborar con el equipo para mejorar la propuesta de valor., • Mantenerse actualizado sobre tendencias del sector y formación continua. Requisitos: • Excelente capacidad de comunicación y trato con perfiles exigentes., • Imagen profesional y habilidades sociales alineadas con entornos corporativos., • Formación adecuada para el desempeño, se valora conocimientos de fiscalidad y conocimientos técnicos sobre gestión patrimonial., • Se valorará experiencia en sectores premium, banca privada, visitadores de laboratorio o servicios B2C., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Vehículo propio., • Disponibilidad para viajar por la Región de Murcia. Ofrecemos: • Contrato indefinido (tras periodo de prueba)., • Retribución fija + variable por objetivos., • Formación continua y desarrollo profesional., • Entorno dinámico, exigente y con alto nivel de interlocución., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Retribución flexible., • Acuerdos de colaboración con entidades, asociaciones y colegios profesionales., • Libertad horaria.

Talent Manager & HR Projects Murcia (Spain) / Hybrid Ready to lead Talent with impact? At Hero, we believe that our people are the secret ingredient to our success. The Talent & HR Projects department is the heartbeat of our growth, ensuring that we attract, develop, and engage the best talent to drive our business forward. We are looking for a Talent Manager to lead the Talent agenda in Iberia (Spain & Portugal). Reporting directly to the HR Director and leading a team of professionals, you will connect the Talent strategy with organizational priorities. If you are a business-oriented HR leader who loves leveraging data and technology to create an excellent employee experience, this is your opportunity. What you'll achieve You will have end-to-end accountability for the Talent Management lifecycle. Your mission is to position HR initiatives at the service of both people and business needs: • Lead the Talent Strategy: You will directly manage and develop the Talent team, fostering high performance and collaboration. You will define and drive the Talent strategy for Iberia, ensuring alignment with local priorities and Group HR guidelines., • Attract & Connect (key responsibility): You will lead Talent Acquisition and Employer Branding as one of the core responsibilities of the role. This includes building and managing strategic talent pipelines (such as the Graduate Programme), leading initiatives like Top Employer, and developing strong partnerships with key talent attraction stakeholders, including universities, training centres, and business schools, to secure future capabilities., • Drive Performance & Culture: You will lead the deployment of Performance Management frameworks, promoting a strong feedback culture., • Empower Learning: You will define Learning & Development strategies aligned with business needs. From design to deployment, you will ensure our development programs and compliance requirements to deliver real impact and effective capability building., • Innovate with Tech & Data: You will lead HR Projects and drive the optimization of the Talent area through technology (e.g., SuccessFactors, AI applied to HR)., • Data, Governance & Collaboration: you will use a process-driven approach, defining KPIs to support decisions, continuous improvement and ensure compliance with regulations (Take responsibility). Who you are We are looking for a professional with a solid background and specific competencies to drive this agenda. • The Profile: You have a University degree (HR, Business, Law) and at least 8 years of proven experience across the full Talent lifecycle (TA, TM, Performance, L&D) and HR projects. A Postgraduate degree or Master's in HR is considered a plus., • The Leader: Experience leading and developing teams in multinational, multicultural, or matrix environments is highly valued., • The Consultant Mindset: Proven experience in executive search or recruitment consulting is a strong asset for this role. Experience in HR or transformation consulting, as well as familiarity with Agile or Design Thinking applied to HR, is highly valued., • Strategic & Tech-Savvy: You possess a business-oriented mindset and are comfortable with HR technologies (HRIS/SuccessFactors) and data analytics. You use insights to drive efficiency., • Communication: You have excellent influencing and stakeholder management skills., • Language Skills: You have a very high level of Spanish and English (C1-C2). Our Culture: How We Grow Together We work with strong values that guide our actions every day: • ✨ Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus., • 🤝 Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork., • 💚 Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity., • 🌱 Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. What We Offer We invest in the talent that drives our business. We provide the tools for you to grow and the environment to perform. Your Growth & Wellbeing: • Continuous learning and development opportunities to stay ahead in your field., • A collaborative and challenging multinational environment., • Ongoing feedback and a culture that encourages open communication., • Physiotherapist services to keep you feeling your best. The Essentials: • Hybrid work model and flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months)., • Attractive Compensation & Benefits package., • Strong values and a matrix organization where you can make a real difference., • Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply Now. If you are passionate about leading Talent with impact and working collaboratively within a multinational framework, please send your CV and relevant documents to: 📩 Important: Only applications sent to the indicated emails or via LinkedIn will be considered. We do not accept applications through third parties or job scrapers.

About us We are a multinational food company that conserves the goodness of nature in our products. We carefully select our fruit and vegetables from their origin, maintaining the highest quality and safety throughout the production process. We pride ourselves in providing consumers with natural, healthy, and nutritious products that have made us a reference in infant and adult nutrition. In addition, the Hero Institute of Infant Nutrition is within the Hero Spain facilities. Website: Sector: Food company Company size: More than 4,000 employees Headquarters: Lenzburg, Switzerland Company type: Private company Categories: Baby food, Healthy Snacks, Natural Spreads, Sauces, Juices and Nectars, Cereal Snacks, Prepared meals What is our commitment? We are on a mission to delight consumers by conserving the goodness of nature. The world today is different from what it was 10 years ago, and nothing like it was in 1886 when Hero was founded in Lenzburg, Switzerland. However, our core goals remain the same. We have adapted to change, offering consumers high quality, healthy, natural and sustainable food. Hero Spain, with its headquarter in Alcantarilla (Murcia), has formed part of this legacy since 1922. We are committed to naturalness in our products, maintaining a firm nutritional commitment and constantly improving thanks to our commitment to continuous innovation and research, to adapt to the needs of consumers, customers, and new market trends. Team value proposition Recently, Hero Spain has been certified as a #TopEmployer in 2023 and 2024 🏆, an achievement that reflects our ongoing commitment to the well-being and development of our team of talents. This recognition is a testament to the exceptional culture we have cultivated together, positioning us as one of the best companies to work for in Spain. This would not have been possible without the commitment and dedication of every person who is part of the Hero family. We don't hire top talent so we can tell them what to do. That doesn't make sense. At Hero, we give you the opportunity to make your mark and contribute to something bigger. We’ll give you the tools and skills to do your job and then get out of the way. Purpose We are on a mission to conserve what's good in nature. We do so by striving to conduct our business sustainably and striving to do the right thing. Always. Without compromises. Values The new values reflect the company today and the company we want to build in the future. Values are at the heart of who we are as people and they guide how we behave. Create wow We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus. Everyone Hero We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork. Nourish others We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity. Take responsibility We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. Impact We value good ideas, so we want the best talent. Our people can make a difference because we give them the freedom to act, to be entrepreneurial, and to make a difference. This is reflected in the responsibilities. Be yourself, be impactful. Growth We all win if we grow together. It's about professional and personal growth. The best way to grow as a company is to help you grow as a person, hence the availability of learning and development opportunities. How can you help us? Driving innovation and efficiency through the development and optimization of SAP S/4HANA solutions that align with our evolving business needs. This role plays a key part in implementing high-quality, future-ready applications while ensuring compliance with development standards and integration best practices. The position supports smooth execution of internal projects and ongoing system improvements to deliver long-term value across our organization. Your main responsibilities • Reviewing and monitoring SAP S/4HANA and SAP BTP Development Guidelines to ensure adherence to best practices., • Implementing new business requirements using modern S/4HANA technologies and development tools., • Developing and building new FIORI applications with a focus on performance and user experience., • Collaborating with the integration team to deliver SAP solutions for external system integrations using modern APIs, OData services and middleware tools., • Ensuring smooth data and process flows between SAP S/4HANA, SAP BTP, and external systems., • Providing third-line support to resolve complex system issues and maintain operational continuity., • Acting as a technical consultant on internal projects to support solution design and delivery., • Managing ATC quality checks for external developments to ensure code compliance performance optimization and system stability. Skills and Competencies Background: • Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. Competences: • Advanced knowledge of SAP development (ABAP, APAP OO, JAVA, OData)., • Experience managing external system integrations (e.g., IDOC/SOAP/REST-API/Iflow)., • Strong SAP process knowledge across various modules, including SAP Workflows., • Solid understanding of SAP ALM (Application Lifecycle Management)., • Solid understanding of SAP ATC (Automated Test Cockpit) for quality control., • Fluent in English; additional languages will be valuable. Others: • Strong consulting skills with the capability to translate business requirements into technical solutions., • Excellent problem-solving abilities, with a keen eye for detail., • Strong collaboration skills and the ability to work effectively across teams. This position can be based both in Germany (preferred) and Spain. If you're passionate about SAP and the healthy nutrition world, this is your opportunity. What do we offer you? We offer a position where you can develop professionally in an international company, with an open way of working and short decision lines where people can really make an impact. Benefits • Hybrid work, • Flexible Schedule and early finish on Fridays, also during summer months, • Attractive Compensation & Benefits package, • Physiotherapist, • Continuous learning and development, • Ongoing feedback, • Collaborative and challenging multinational environment, • Strong values, • Matrix organization, • Open and transparent culture, • Great work environment, • Amazing people, • and much more! During these 100 years we have come a long way, but we want to continue doing so for another 100. To do so, we need talented, curious, innovative, collaborative, diverse and responsible people to be part of this great team. If you want to know more about Hero, access our web site: If you want to dive into our commitment to sustainability, access our 2022 Sustainability Report: ___ Will you join us? Please send your CV and relevant documents to / / We only accept applications sent to the above email addresses or via LinkedIn. Please be aware of job offer scrappers and note that we will not accept applications from other third parties.

R&D Packaging Developer BTF & BTM & NS Murcia (Spain) / Hybrid Ready to innovate the packaging of tomorrow? Hero R&D are strategic partners, passionate co-creators, and experienced problem solvers. We continuously innovate and renovate to create healthier, more sustainable products that delight our consumers. We are perfecting today and creating tomorrow. We are looking for an R&D Packaging Developer for the BTF, BTM and NS categories. You will play a central role in delivering packaging solutions that enable innovation, renovation, and operational excellence, fueling our category growth. What you'll achieve You will lead packaging development across all formats, ensuring compliance with legislation, sustainability goals, and supply chain requirements. Your main impacts will include: • Packaging Development: You will develop primary, secondary, and tertiary packaging, including display materials. You will support industrialization by working with third-party manufacturers and internal functions to scale up products, attending factory trials and launches when required and contributing to problem‑solving and continuous improvement across all packaging elements., • Sustainability: You will test and evaluate alternative materials for contingency, sustainability, and cost-saving opportunities., • Innovation: You will identify new trends through exhibitions and supplier visits, feeding inspiration into innovative workshops., • Project & Budget Management: You will ensure all packaging for innovation and renovation projects is delivered on time and aligned with strategy. You will propose and manage the yearly packaging budget (testing, certifications, trials) and ensure compliance with the standardized process., • Technical Support & Data Governance: You will provide packaging expertise to Marketing, Sales, Supply Chain, and Quality (including complaint management). You will specify packaging materials, support the qualification of new suppliers, and maintain all packaging data accurately in SAP., • Cross-Functional Collaboration: You will build strong working relationships with internal partners and external stakeholders (packaging suppliers, third-party manufacturers, and industry specialists). Who you are We are looking for a reliable, organized, and innovative professional with a passion for packaging technology. The Essentials (Must Have): • Education: Bachelor's or College Degree in Packaging Engineering, Mechanical Engineering, Process Engineering, or Packaging Technology., • Experience: Professional experience in packaging development (plastics, paper, corrugated) and strong project management and packing materials background., • Language Skills: Minimum B2 level in Spanish and English is required., • Tech-Savvy: Technical proficiency in Microsoft Office 365 is a must., • Key Competencies: Solid analytical, planning, and problem-solving capabilities. You are a results-driven team player with a continuous improvement mindset and strong communication skills. The Plus (Nice to Have): • Specific Background: Practical experience in food packaging and production technologies (6+ years is a strong asset). General experience in the food industry is highly desirable., • Advanced Systems: Knowledge in SAP S/4 Hana and Power Apps is highly valued. Our Culture: How We Grow Together We work with strong values that guide our actions every day: • ✨ Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus., • 🤝 Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork., • 💚 Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity., • 🌱 Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. What We Offer We invest in the talent that drives our business. We provide the tools for you to grow and the environment to perform. Your Growth & Wellbeing: • Continuous learning and development opportunities to stay ahead in your field., • A collaborative and challenging multinational environment., • Ongoing feedback and a culture that encourages open communication., • Physiotherapist services to keep you feeling your best. The Essentials: • Hybrid work model and flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months)., • Attractive Compensation & Benefits package., • Strong values and a matrix organization where you can make a real difference., • Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply Now. If you are passionate about R&D and ready to explore new approaches to enhance performance, please send your CV and relevant documents to: 📩 📩 Important: Only applications sent to the indicated emails or via LinkedIn will be considered. We do not accept applications through third parties or job scrapers.

Process Engineer Murcia (Spain) / Hybrid Ready to streamline the flow of goodness? At Hero, our products are made with honest ingredients, but they are delivered through precision and excellence. We know that to nourish consumers, our processes must be as robust as our passion. We are looking for a Process Engineer who doesn't just see lines and machines, but opportunities for perfection. We need a continuous improvement champion who wants to create real impact on the shop floor, empowering our teams to perform better every day and Growing Together. What you'll achieve As a key driver of operational excellence, you will report to the Business Unit Manager and act as a strategic partner for the plant. You will be empowered to: • Secure Reliability: Provide technical support to resolve process deviations and improve reliability. You ensure that technical hiccups don't stand in the way of our performance, addressing issues at the source., • Drive Engagement: Promote a proactive mindset and drive engagement in continuous improvement at all levels of the organization. From the shop floor to management, you will be the catalyst that inspires everyone to ask, "How can we do this better?", • Champion Continuous Improvement: Lead and implement Lean Manufacturing projects across production lines. You won't just follow standards; you'll set new ones (Create Wow)., • Empower the Team: Train and support operators in Lean tools and best practices. You believe that Everyone Hero means sharing knowledge to elevate the whole team., • Optimize Performance: Collaborate with Maintenance, Quality, and Technical Services to maximize plant reliability and efficiency., • Drive Results: Define, monitor, and report KPIs. Your work will directly improve productivity, quality, and cost-efficiency (Take Responsibility). Who you are We are looking for a proactive problem-solver who loves the factory floor. • An Engineer: You have a Bachelor’s degree in Industrial Engineering, Food Science, Chemical Engineering, or similar., • Experienced: You bring 3+ years of experience in engineering, maintenance, or manufacturing (ideally in the Food Industry)., • A Lean Practitioner: You have strong knowledge of Lean tools and methodologies (Lean Practitioner or Six Sigma Certification)., • A Leader & Coach: You have excellent communication skills and the ability to influence and train others. You build trust easily., • Analytical: You have a mindset oriented towards problem-solving and data-driven decisions., • Language Skills: Fluent in Spanish and at least a B2 level in English. Our Culture: How We Grow Together Process Engineering at Hero is about connecting people with processes. We are committed to a culture where efficiency meets empathy. • ✨ Create Wow: We are curious. We constantly look for ways to improve our processes and deliver excellence to our consumers., • 🤝 Everyone Hero: We collaborate. Improvements aren't imposed; they are built together with the people who run the machines., • 💚 Nourish Others: We care. We ensure our processes are safe and reliable, protecting our people and our product quality., • 🌱 Take Responsibility: We own our results. We identify deviations and fix them at the source to build a sustainable future. What We Offer We invest in the talent that keeps us efficient. We provide the tools for you to grow and the environment to perform. Your Growth & Wellbeing: • Continuous learning and development opportunities., • A collaborative and challenging multinational environment., • Ongoing feedback and a culture that encourages open communication., • Hybrid work model and flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months)., • Attractive Compensation & Benefits package., • Strong values and a matrix organization where you can make a real difference., • Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply Now. We are committed to excellence and continuous improvement. If you are passionate about Lean Manufacturing and want to use your skills to drive a global business, please send your CV and relevant documents to: 📩 📩 Important: Only applications sent to the indicated emails or via LinkedIn will be considered. We do not accept applications through third parties or job scrapers.

Lean Engineer Murcia (Spain) / Hybrid Ready to engineer excellence? Join our Operational Excellence department as a Lean Engineer. You won't just be implementing methodologies; you will be a key agent of change. We are looking for someone who sees waste as an enemy and efficiency as a lifestyle, responsible for optimizing processes and empowering our teams to perform at their best. What you'll achieve Reporting to the Operational Excellence & Lean Manufacturing Manager, you will deploy Lean principles across the organization. Your mission is to drive performance and cost savings through continuous improvement: • Champion Continuous Improvement: You will lead high-impact projects applying methodologies such as Kaizen, 5S, SMED, and TPM. You don't just know the theory; you make it work on the floor., • Hunt for Efficiency: You will use data analysis to identify opportunities and detect waste in our production processes. You turn numbers into actionable improvements (Create wow)., • Empower the Frontline: You will train and guide operational teams in the adoption of Lean tools. Your goal is to ensure they understand, execute, and own the change., • Drive Performance: You will monitor key performance indicators (KPIs) related to efficiency, quality, cycle times, and productivity to ensure we are winning every day (Take responsibility)., • Shape the Culture: You will promote a Lean Culture through training sessions, workshops, and active support in organizational change. You inspire others to think "Lean". Who you are We are looking for a seasoned professional with a passion for industrial optimization. • The Engineer: You have a Degree in Engineering (Industrial, Aeronautic, or similar)., • The Expert: You bring a minimum of 5 years of experience as a Lean Facilitator or Lean Consultant. You have been there and done that., • The Leader: You have strong organization skills, determination, and the ability to influence across different levels of a large global organization., • The Analyst: You are highly analytical, with the ability to extract, understand, and interpret data to drive change., • Project Manager: You have strong project management skills and strategic thought processes., • Language Skills: Fluent in Spanish and proficient in English (B2/C1 level). Our Culture: How We Grow Together We work with strong values that guide our actions every day: • ✨ Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus., • 🤝 Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork., • 💚 Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity., • 🌱 Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. What We Offer We invest in the talent that drives our business. We provide the tools for you to grow and the environment to perform. Your Growth & Wellbeing: • Continuous learning and development opportunities to stay ahead in your field., • A collaborative and challenging multinational environment., • Ongoing feedback and a culture that encourages open communication., • Physiotherapist services to keep you feeling your best. The Essentials: • Hybrid work model and flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months)., • Attractive Compensation & Benefits package., • Strong values and a matrix organization where you can make a real difference., • Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply Now. If you are ready to drive change and optimize our future, please send your CV and relevant documents to: 📩 📩 📩 Important: Only applications sent to the indicated emails or via LinkedIn will be considered. We do not accept applications through third parties or job scrapers.

HR Tech & People Analytics Specialist Alcantarilla, Murcia (Spain) / Hybrid Ready to shape the future of HR through data and technology? At Hero, we are evolving. We believe that a scalable, data-driven, and future-ready HR function is the key to empowering our people and our business. The Rewards, Governance & HR Tech department is at the forefront of this transformation. We are looking for an HR Tech & People Analytics Specialist to act as a key enabler of our HR optimization. By connecting process design, technology enablement, data, and analytics, you will ensure that our HR decisions are supported by clear workflows, meaningful KPIs, and actionable insights. What you'll achieve You will play a vital role in ensuring robust HR processes, reliable people data, and the effective use of technology across the entire employee lifecycle: • Process & Journey Optimization: You will lead the coordination of HR process mapping initiatives, ensuring end-to-end employee journeys serve as the foundation for technology optimization and data definition. You will execute optimization initiatives leveraging process excellence HR technology, data, and employee and experience principles., • Data & Analytics Governance: You will centralize, manage, and govern HR master data to ensure consistency, accuracy, and reliability across HR systems. You will also define and maintain people analytics and reporting frameworks, tracking metrics related to employee experience and process effectiveness., • Technology & Systems: You will contribute to the implementation and continuous improvement of HR systems (such as SuccessFactors or similar platforms), ensuring alignment with HR governance, data privacy, and quality standards., • AI & Innovation: You will identify opportunities for automation, digitalization, and AI use cases across HR. You will contribute to the responsible adoption of AI-enabled solutions, translating emerging tech into practical use cases., • Change & Stakeholder Management: You will act as a key bridge between HR teams, IT and external providers. You will support change management activities related to technology and AI, fostering adoption and sustainable ways of working. Who you are We are looking for an analytical, process-driven professional who understands the human impact of technology. The Essentials (Must Have): • Education: University degree in Human Resources, Business Administration, Engineering, Economics, or a closely related field., • Experience: 3-6 years of proven experience in HR Tech, People Analytics, HR Process Optimization, HR Transformation, or HR Consulting. Experience working in multinational/cross-cultural environments is required., • Language Skills: Fluent Spanish (native or C2 level) and advanced English (C1 level)., • Tech-Savvy: Hands-on experience with SuccessFactors or similar HRIS platforms (e.g., Workday, Oracle HCM). Exposure to or hands-on experience with AI-enabled tools or advanced analytics applied to HR. Key Competencies: • A strong process- and experience-oriented mindset., • Solid understanding of HR technology, people analytics, and emerging AI trends., • High level of ownership, autonomy, and accountability., • Clear communication skills with the ability to translate complex HR services into structured, scalable solutions. Our Culture: How We Grow Together We work with strong values that guide our actions every day: • ✨ Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus., • 🤝 Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork., • 💚 Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity., • 🌱 Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. What We Offer We invest in the talent that drives our business. We provide the tools for you to grow and the environment to perform. Your Growth & Wellbeing: • Continuous learning and development opportunities to stay ahead in your field., • A collaborative and challenging multinational environment., • Ongoing feedback and a culture that encourages open communication., • Physiotherapist services to keep you feeling your best. The Essentials: • Hybrid work model and flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months)., • Attractive Compensation & Benefits package., • Strong values and a matrix organization where you can make a real difference., • Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply Now. If you are passionate about HR Transformation and ready to drive our digital evolution, please send your CV and relevant documents to: 📩 Important: Only applications sent to the indicated emails or via LinkedIn will be considered. 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Quieres desarrollar tu carrera en una empresa en pleno crecimiento dentro del sector fotovoltaico? Soletrax es una empresa especializada en soluciones solares para plantas a gran escala y proyectos C&I, que ofrece tanto seguidores de un solo eje como estructuras fijas. Nos centramos en la innovación, la colaboración estrecha con nuestros clientes y un modelo de trabajo flexible que nos permite atraer a los mejores talentos. Buscamos un/a Ingeniero/a Geotécnico/a Junior para incorporarse al Departamento de Ingeniería (Área Civil/Geotecnia). Tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en una empresa en rápido crecimiento dentro del sector fotovoltaico. Como parte del equipo de ingeniería, participarás en el diseño técnico, análisis geotécnico y desarrollo de soluciones de cimentación para proyectos fotovoltaicos, colaborando estrechamente con los equipos de ingeniería, preventa y otras áreas técnicas. Evaluación y análisis de informes geotécnicos. Análisis de agresividad del terreno y atmosférica frente a la corrosión de la estructura. Análisis de datos de ensayos PLT. Definición de especificaciones de ensayos NDT de validación durante construcción y acciones correctivas. Aplicación de normativa geotécnica y técnica según la ubicación del proyecto. Supervisión de campañas PLT. Visitas a campo para realización de ensayos PLT Formación académica (valorable) Grado en Ingeniería Civil / Ingeniería Técnica de Obras Públicas Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos Ingeniería Geotécnica Ingeniería Geológica / Geología Ingeniería de Minas Experiencia 0–1 años de experiencia en posición similar (ingeniería civil/geotécnica), idealmente en empresas de estructuras o seguidores solares. Valorable experiencia en: Proyectos de ingeniería Proyectos fotovoltaicos / energías renovables Inglés B2 (requerido) Nivel alto de Excel para análisis de datos Valorable manejo de software de diseño de cimentaciones (LPile, AllPile, DeepFND o similar) Valorable formación en corrosión Valorable formación específica en diseño de cimentaciones e ingeniería del terreno Si quieres crecer profesionalmente en el sector fotovoltaico y desarrollar tu carrera en geotecnia aplicada a proyectos reales, nos encantará conocerte.

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La Fundación Universidad Empresa de la Región de Murcia , dentro de su servicio de empleo en el área de RSC, precisa incorporar un/a Orientador/a Laboral para el desarrollo de un nuevo proyecto social enfocado a la mejora de la empleabilidad de personas desempleadas pertenecientes a colectivos vulnerables. Buscamos un perfil que acompañe, oriente y realice seguimiento individualizado de los participantes del programa, facilitando su acceso al mercado laboral. Perfil requerido Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía, Educación Social, Trabajo Social, Relaciones Laborales o similar. Experiencia profesional mínima de 3 años en orientación laboral y atención a colectivos vulnerables . Formación específica en intervención sociolaboral, inserción laboral o atención a colectivos en riesgo de exclusión (mínimo 100 horas). Experiencia en el uso de herramientas y plataformas como POL y SILCOI . Funciones del puesto Diseño y desarrollo de itinerarios personalizados de inserción laboral. Orientación individualizada y acompañamiento continuo de los participantes. Elaboración conjunta con cada persona del plan de acción más adecuado según su perfil, situación y necesidades. Definición de alternativas profesionales e identificación del itinerario formativo necesario. Seguimiento, evaluación y registro de las actuaciones realizadas. Coordinación con entidades y recursos vinculados al empleo. Condiciones Jornada completa . Horario flexible. Posibilidad de teletrabajo algunos días. Presencial en Murcia. Salario fijo + variable. Posibilidades de desarrollo profesional interno.

¿Te gustaría ayudar a hacer match entre la compañía y los/as futuros/as talentos de la compañía?¿Lo tuyo es gestionar procesos de selección de principio a fin y disfrutar viendo cómo todo encaja? ¿Te imaginas formando parte de una empresa dinámica y en constante crecimiento? Si te ves reflejado/a ¡Sigue leyendo! Desde the Fini company buscamos un perfil de Técnico/a de Selección para incorporarse temporalmente a nuestro equipo de RRHH con motivo de una sustitución por baja de maternidad. Tus funciones serán: Definir con responsables de equipo y HRBP los perfiles necesarios. Liderar el proceso de selección de inicio a fin:Redacción y publicación de ofertas. Criba curricular y captación en portales y RRSS. Contacto con candidatos/as. Realización de entrevistas necesarias Coordinación de pruebas técnicas. Organización de entrevistas internas. Feedback a candidatos/as Realización de informes de conclusiones y elaboración y validación de propuesta de condiciones para el candidato Lanzamiento de oferta y solicitud de documentación para el alta. Búsqueda activa de talento y participación en ferias/eventos. Coordinar el proceso de onboarding Relación con universidades, centros formativos y empresas de selección. Requisitos: ¿Qué necesitas para desempeñar este puesto? Grado en Psicología, Recursos Humanos o titulación equivalente. Experiencia mínima de 2 años en una posición similar y gestionando procesos de selección de perfiless diversos Conocimientos en técnicas de selección de personal y evaluación de competencias Experiencia con ATS selección y LinkedIn Recruiter Muy valorable Inglés nivel conversación Habilidades comunicativas, organización y orientación a personas. ¿Por qué te encantará trabajar con nosotros/as? Proyecto internacional dentro de una de las compañías líder del sector Horario continuo de 08.00 a 17.00 horas de lunes a jueves y viernes de 08.00-15:00 Tiempo para ti y los tuyos: 26 días laborables de vacaciones, flexibilidad horaria en tu entrada y la salida, un día de teletrabajo a la semana y horario de 08:00-15:00 los meses de julio y agosto ¡para que puedas disfrutar de la playa en verano! Acceso al Plan de retribución flexible Programa de acompañamiento emocional con psicologo/a online 24 horas accesible para ti y tus familiares Acceso a plataforma de descuentos con infinidad de opciones Venta de productos Fini a precio reducido Formación Continua y personalizada a cargo de la empresa ¡Y sobre todo, te ofrecemos la oportunidad formar parte de este gran equipo acompañado/a de personas ilusionadas con cada proyecto, innovadoras y con INFINITAS oportunidades para aprender y crecer! Si te sientes identificado/a, inscríbete a la oferta, te esperamos para desarrollar este proyecto apasionante!!

¿Tienes experiencia profesional como Desarrollador/a Java y Spring boot? ¿Te apasiona la tecnología y el desarrollo? ¿Buscas proyectos y que tengan impacto? Si es así, sigue leyendo... ¿Cómo es trabajar con nosotr@s? Tenemos una cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto retador que impulsará tus conocimientos y experiencia. Crecimiento profesional: Apostamos por el crecimiento de nuestro equipo y priorizamos la promoción interna. Cercanía: Nunegal lo formamos personas, no números. Nos conocemos por el nombre. Buen rollo: Somos un equipo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. Además, somos conocidos por nuestro #Nunefest ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una empresa en constante crecimiento. 100% Teletrabajo. Retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico...). Formación continua. ¡Y mucho más! ¿Cómo será tu día a día? Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Java en proyectos con cierta complejidad técnica, trabajando sobre arquitecturas modernas. Diseñarás e implementarás servicios REST dentro de un entorno de microservicios, utilizando el ecosistema Spring. Colaborarás activamente con otros desarrolladores y equipos técnicos en un entorno colaborativo, compartiendo buenas prácticas y revisando código. Trabajarás con lógica algorítmica y componentes de carácter lógico-matemático, fundamentales para el core de los proyectos. Pondrás especial foco en la calidad del código, desarrollando soluciones limpias, mantenibles y correctamente testeadas. Participarás en procesos de integración y comunicación entre servicios, incluyendo mensajería y colas. Contribuirás a la mejora continua de la base de código, estándares técnicos y procesos de desarrollo. Sobre ti... ♀️ ♂️ Experiencia sólida desarrollando con Java (Java SE / Core Java) versiones de la 17 en adelante , trabajando directamente con lógica de negocio, estructuras de datos, colecciones, control de flujo y diseño orientado a objetos. Experiencia con las funcionalidades más estándar de versiones modernas de Java (estilo funcional, streams, optionals, records) Te sientes cómodo/a trabajando en proyectos técnicamente exigentes y con retos algorítmicos. Valoras el código limpio, bien estructurado y probado, y aplicas buenas prácticas de desarrollo. Has trabajado desarrollando y consumiendo APIs REST y con sistemas de mensajería basados en colas. Te adaptas bien al trabajo en equipo y disfrutas de entornos colaborativos. Se valorará especialmente que tengas experiencia con: Gitflow como modelo de gestión de ramas OpenAPI Conocimiento o uso de AsyncAPI

Capitole Consulting keeps growing – and we want you to be part of the journey! Are you a passionate SAP R2R Consultant with experience in Project Controlling (PS) & Fixed Assets (FI-AA) ? We have an exciting opportunity to support and evolve finance and controlling processes within an international OneERP environment in SAP S/4HANA . Why join Capitole? People come first: we believe in a human-centered model, where your well-being and development are at the core. Work on challenging projects in an international environment with SAP S/4HANA. Collaborate with leading clients across energy, finance, retail, and other sectors. Positive environment and stability: we have very low turnover because people enjoy working here. The opportunity: You will focus on asset-related project accounting , controlling integration , and compliance . ✅ Key Responsibilities: Design, maintain, and support SAP Project Controlling (PS / CO-PS / Internal Orders) processes. Act as functional expert in Fixed Assets Accounting (FI-AA) , including AuC and asset lifecycle . Support CO-PA and ensure proper integration with FI, MM, SD, and PP . Participate in roll-in/rollout projects , covering fit-to-standard, design, testing, and go-live . ✅ Ensure data quality , compliance with group policies , and IFRS / local GAAP . Provide 2nd level support and maintain functional and configuration documentation. ✅ Key Requirements: +4 years of experience in SAP FI / CO (S/4HANA or ECC) Hands-on experience in Project Controlling (PS) Experience in Fixed Assets Accounting (FI-AA) Practical knowledge of CO-PA and its integration with controlling and finance Exposure to IFRS 16 processes in SAP Experience working in implementation or roll-in projects and agile environments ✨ Nice to Have: Experience in asset-intensive or project-driven environments Strong Excel and PowerPoint skills Familiarity with Jira, Confluence , and agile frameworks (SAFe) High ownership, structured mindset, and customer orientation Location: FULLREMOTE ⏰ Schedule: 40h/Week (Flexible), Friday intensive What we offer: €1,200 annual training budget for certifications, courses, books, or events ⏰ Flexible working hours to balance your professional and personal life Monthly check-ins with your team for continuous feedback Private medical insurance fully covered Flexible remuneration (meal vouchers, transport, childcare) WellHub (Gymforless) membership Team-building events every two months (summer party, Christmas dinner…) Tech communities to share knowledge internally And most importantly: an amazing team culture! Get to know us: Capitole Consulting See what our people say: Glassdoor Reviews If this sounds like you, we’d love to meet you! The employee will adhere to information security policies : Access to confidential information related to Capitole and client projects Compliance with security policies and internal company/client regulations NDA signing

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de Desarrollo! ¡Buscamos talento! Desde Plexus Buscamos ingeniero de backend con al menos 2 años de experiencia en entornos cloud AWS, especializado en el uso de Python y Terraform para incorporar en un proyecto innovador. Requisitos: Experiencia con AWS Lambda Conocimientos de DynamoDB Desarrollo en Python Experiencia en Terraform . Gestión de permisos con AWS IAM Uso de CloudWatch para logs y monitorización Experiencia básica en CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline o similar) Disponibilidad para realizar desplazamientos a cliente en Madrid (2 veces al trimestre). Ofrecemos : Contratación indefinida Teletrabajo 100% Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales Acceso a retribución flexible Acceso a formación continua. Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Formar parte de una compañía con grandes profesionales de referencia en el sector Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¿Tienes experiencia como Director/a de Clínica Dental y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente?En Dental Company, red de clínicas dentales en expansión con más de 120 centros en todo el territorio nacional, buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial para las provincias de Almería, Murcia y Alicante.Buscamos un perfil con sólida experiencia en la dirección de clínicas dentales, motivado/a por el desarrollo profesional en una empresa joven, dinámica y en constante crecimiento. Valoramos especialmente la responsabilidad, la perseverancia, la orientación al trabajo en equipo y el compromiso con la mejora continua.ResponsabilidadesReportando directamente a la Dirección de Operaciones, la persona seleccionada será responsable de la gestión integral de varias clínicas. Entre sus funciones se incluyen:- Supervisión y cumplimiento de los estándares establecidos por la marca.- Liderazgo y coordinación de equipos.- Alcance de los objetivos de rentabilidad definidos por la Dirección.- Diseño e implementación de planes de acción.- Gestión y dinamización del equipo humano.- Control de costes financieros y políticas de descuentos.- Análisis y seguimiento de indicadores comerciales.Requisitos-Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar.- Nivel medio/alto en Microsoft Excel.- Experiencia mínima de 3 años en gestión de clínicas odontológicas.- Al menos 5 años de experiencia en gestión comercial y herramientas financieras.- Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares.- Disponibilidad para viajar.¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido y puesto estable en una empresa en crecimiento.- Retribución compuesta por salario fijo + variable.- Vehículo de empresa y tarjeta Solred.- Dietas y gastos de desplazamiento cubiertos.- Formación inicial y continua.- Incorporación a una compañía en expansión con un sólido equipo humano.- Seguro médico mediante retribución flexible.- Otros beneficios sociales.¡Únete a nuestro equipazo y forma parte del crecimiento de una compañía líder en el sector dental!

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinariaSelecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Murcia (Alcantarilla).ResponsabilidadesDiagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.).Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota.Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario.Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. CalificacionesCiclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar.Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar.Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica).Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Habilidades RequeridasExperiencia en diagnóstico y reparación de maquinaria.Conocimientos técnicos en electromecánica.Capacidad para trabajar en equipo. Rango de Pago y Paquete de CompensaciónSalario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres.Declaración de Igualdad de OportunidadesEn Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Incorporación inmediata en suministro industrial Desde Tekams , y por encargo de nuestro cliente Gargil , buscamos un/a Técnico Comercial con perfil proactivo, cercano y orientado a resultados, enfocado principalmente en la gestión, fidelización y desarrollo de la cartera de clientes existente. Gargil es una empresa de suministro industrial especializada en ofrecer soluciones en los procesos productivos de sus clientes. Las familias de productos son bombas industriales, intercambiadores de calor, válvulas, agitadores, blenders, cierres mecánicos, estanqueidad, filtración y microfiltración. Atención y asesoramiento a clientes Gestión CRM y seguimiento de ofertas Experiencia 3-4 años en suministro industrial o sectores afines Conocimientos en equipos y componentes industriales Disponibilidad para incorporación inmediata Disponibilidad para viajar Capacidad para trabajar en equipo Formación técnica. Grado en FP o ingeniería. Contrato estable Formación Desarrollo profesional Horario flexible

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Desde ISPROX, colaboramos con empresa de consultoría IT referente a nivel europeo. Buscamos un/a AI Engineer con base sólida en ingeniería y experiencia práctica en IA aplicada (ML/GenAI), que disfrute llevando ideas a producción. Qué tipo de proyectos te encontrarás Soluciones de IA/ML y GenAI enfocadas a impacto real (automatización, asistentes, analítica avanzada, personalización…). Implementaciones con agentes (muy valorado): orquestación, herramientas, memoria/estado, flujos multi-agente, etc. (LangChain, CrewAI u otros enfoques similares). Integración con plataformas de datos y servicios backend (APIs), con foco en fiabilidad y escalabilidad. Tu día a día (resumen) Desarrollo en Python y construcción de componentes productivos (no solo notebooks). Preparación de datos, entrenamiento/validación cuando aplica, y despliegue/operación. Buenas prácticas de ingeniería: testing, versionado, CI/CD, documentación y trabajo con equipos multidisciplinares. Participación en definición técnica y mejoras de activos del CoE. Stack: Experiencia en desarrollo de soluciones de IA en entornos reales Python + fundamentos de ML/DS y/o GenAI Conocimiento de cloud (AWS/Azure/GCP) valorable Inglés alto (mínimo B2) Se ofrece: Salario negociable, en función de experiencia aportada. Seguro de vida y accidentes. Contratación indefinida y 100% en remoto. Retribución flexible (transporte, manutención, Gimnasio, etc) Formación en idiomas y certificaciones de empresa. ¡Para más información, no dudes en inscribirte!

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¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto: ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de nuestra proactividad, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Como Expert Software Developer (Python) , serás una pieza fundamental en la definición técnica y el éxito de nuestros desarrollos. Tu rol va más allá de la ejecución: buscamos a alguien con la capacidad de liderar decisiones técnicas , realizar revisiones de código críticas y colaborar activamente en entornos ágiles con equipos multidisciplinares. Trabjarás con tecnologías de IA en tu día-día. Serás responsable de garantizar la excelencia técnica en todo el ciclo de vida del software, asegurando que cada solución no solo funcione, sino que sea escalable, segura y mantenga los más altos estándares de calidad y buenas prácticas de diseño. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? Tu principal desafío será evolucionar nuestro ecosistema backend, enfrentándote a problemas complejos de arquitectura y optimización. ¿Qué necesitamos de ti? Experiencia Senior en Python: Trayectoria sólida en desarrollo backend, aplicando rigurosamente buenas prácticas de diseño, testing automatizado y control de calidad. Dominio del Ecosistema Python: Experto en el uso de frameworks como Django, Flask o FastAPI , con especial foco en el diseño de APIs REST eficientes y seguras. Gestión de Datos Avanzada: Experiencia real en la integración con bases de datos (relacionales y no relacionales), gestión de migraciones y optimización de consultas complejas. Arquitectura y Despliegue: Conocimientos avanzados en patrones de diseño de software y experiencia práctica en entornos de despliegue modernos utilizando Docker y pipelines de CI/CD . BENEFICIOS Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

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¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen.. ✔️¿Qué habilidades y experiencia requerimos de ti? Experiencia de al menos 2 años en perfiles similares. Formación en Ciencia de Datos, Ingeniería, Matemáticas o disciplinas afines . Experiencia en análisis exploratorio, tratamiento, limpieza y validación de grandes volúmenes de datos , incluyendo detección de valores atípicos, gestión de datos faltantes y análisis de calidad del dato. Experiencia en feature engineering , incluyendo generación de variables derivadas, normalización de datos y codificación de variables temporales y categóricas. Diseño, entrenamiento, validación y evaluación de modelos de Inteligencia Artificial , especialmente redes neuronales y modelos de optimización. Programación avanzada en Python para análisis de datos y desarrollo de modelos de IA. Experiencia trabajando en entornos basados en notebooks como Jupyter o Databricks . Deep Learning, NLP y Computer Vision: Experiencia con frameworks (PyTorch) y arquitecturas complejas (CNNs, RNNs, Transformers), conocimientos en procesamiento de lenguaje natural (embeddings, BERT/GPT, Hugging Face) y visión artificial (OpenCV, YOLO, segmentación y detección de objetos). Experiencia en visualización avanzada de datos y resultados . ✔️Además valoramos... Experiencia en servicios específicos de IA/ML en Azure (Azure Machine Learning) o AWS (SageMaker). Conocimiento en solver de optimización Knitro. ✔️ ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida. Ayuda de comida. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, formación). Seguro de vida y accidentes. Carrera profesional en una multinacional líder en su sector. Empresa con sólida cultura organizacional. Acceso a plataformas formativas. ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? El estudio Spain 2022 de Whitelane Research y Quint, ha situado a Fujitsu España como líder en los indicadores de Ciberseguridad y Business Understanding. A nivel global, Fujitsu figura entre los diez principales proveedores de servicios TI (PAC/SITSI 2024). Fujitsu a sido reconocida de forma continua en índices de sostenibilidad como el Dow Jones Sustainability World Index y FTSE4Good. La revista FORTUNE la ha incluido a Fujitsu repetidamente en su lista de las “World’s Most Admired Companies”.

En Jakala buscamos un/a Digital Analytics Senior Consultant con más de 5 años de experiencia para liderar proyectos de analítica digital orientados a CRO, personalización y activación multicanal. Serás la persona referente de la disciplina dentro de nuestros proyectos, asegurando la calidad del dato desde su captura hasta su análisis y explotación, con foco en maximizar ventas, conversión y margen. Responsabilidades Coordinar el trabajo analítico diario con equipos multidisciplinares (Marketing, Producto, CRO/Personalización, Data y Tecnología). Definir y gobernar el marco de medición (objetivos, KPIs, eventos, dimensiones) y garantizar su evolución. Analizar el rendimiento digital (tráfico, canales, journeys, embudos, cohortes, fricciones) y traducirlo en insights accionables. Impulsar y priorizar el backlog de optimización del funnel junto a los equipos de CRO y Personalización. Supervisar la calidad del dato: validaciones, auditorías, control de cambios y consistencia de métricas. Diseñar, mantener y evolucionar dashboards ejecutivos y operativos, garantizando trazabilidad y accionabilidad. Activar datos mediante audiencias, señales y recomendaciones. Coordinar aspectos relacionados con privacidad y consentimiento (CMP/consent) junto con equipos técnicos. Mentorización y desarrollo de perfiles junior: estándares, QA, documentación y buenas prácticas. Requisitos Experiencia 5+ años en Digital Analytics / Data & Analytics, idealmente con exposición a CRO y personalización. Herramientas core (imprescindible) Adobe Analytics y Customer Journey Analytics (CJA). SQL para extracción/análisis (ej. BigQuery). Herramientas de reporting: Looker Studio (u otras). Herramientas complementarias (valorable) GA4. TMS / tagging: GTM, Adobe Launch, Tealium. App analytics: Firebase. UX/Cuali analytics: Contentsquare, Quantum Metric. Privacidad/CMP: OneTrust. Atribución móvil: Adjust, Branch… Conocimientos técnicos (plus) Al menos una certificación profesional entre Adobe CJA Developer, Adobe Analytics Developer, Adobe Analytics Architect Master, Google Analytics Certified. Data Layer y troubleshooting de medición. Integración con plataformas de activación (Ads/CRM). Competencias clave Foco en negocio: convertir datos en impacto en ventas, margen y conversión. Organización y priorización en entornos multi-stakeholder. Comunicación clara para interlocutores técnicos y de negocio. Proactividad para detectar fricciones y plantear mejoras escalables. Experiencia liderando delivery y formando a perfiles junior. Lo que ofrecemos Participación en proyectos de gran impacto en clientes líderes. Entorno dinámico y orientado a la innovación. Oportunidades de crecimiento real y aprendizaje continuo. Integración en un equipo experto en Analítica, CRO y Personalización. Modelo de trabajo flexible (híbrido) y beneficios competitivos. ¿Qué ofrecemos en JAKALA? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. Modelo de trabajo híbrido , que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo , favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio. Tres semanas al año de full remote. Horario flexible , pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación. 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía. Seguro médico privado cubierto por la compañía. Wellhub , con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades. Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto. Plan de carrera personalizado , adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo. Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy , y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe). Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales. Formación en idiomas , para seguir creciendo en un entorno internacional. Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución , donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Descripción de la empresa: Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa Great Place to Work 2024, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento! Desde Plexus seleccionamos perfil con experiencia como Product Owner con 2-3 años de experiencia. Requisitos: Formación en Ingeniería, Sistemas, Geografía, Data o similar. Responsabilidad y Ownership Seguimiento constante de KPIs y métricas de uso Gestión proactiva de riesgos técnicos y de negocio. Organización y Gestión Experiencia gestionando backlog de forma estructurada y priorizada. Capacidad para definir roadmaps claros y realistas. Documentación ordenada de historias de usuario, criterios de aceptación y requerimientos técnicos. Coordinación eficiente entre equipos técnicos (backend, frontend, data, GIS) y stakeholders. Enfoque en Usuario Metodologías y Herramientas Experiencia en metodologías ágiles (Scrum / Kanban). Manejo de herramientas como Jira, Confluence, Miro o similares. Definición y seguimiento de OKRs. Valoramos experiencia previa en productos de movilidad, logística, transporte o smart cities Ofrecemos : Contratación indefinida Modalidad en remoto 100%. Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales Acceso a retribución flexible Acceso a formación continua. Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Formar parte de una compañía con grandes profesionales de referencia en el sector Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando un/a Jefe/a de proyecto con experiencia en redes y comunicaciones para unirse a nuestro equipo. Será la figura encargada de la interlocución con el cliente para la gestión de manera eficiente de los servicios de soporte. Experiencia en gestión de servicios: Reuniones con cliente Informes de seguimiento Análisis del servicio Coordinación en incidencias críticas Experiencia en gestión de arquitectura de red (que lo hicieran ellos no un departamento de la empresa para la que trabajaban): Hardware de Red: Routers, switches, firewalls. Cableado Estructurado: Conexiones LAN/WAN y fibra óptica. Redes Inalámbricas: Soluciones de Wi-Fi corporativo seguro. Seguridad: Firewalls y medidas de protección de datos. Fabricantes: Alguno de estos Cisco, Aruba, MikroTik, Ubiqutici, etc Las funciones que debe realizar el JP para cumplir su objetivo son: - Relación con cliente Interno y Externo - Cumplimiento de los servicios. Revisión periódica del cumplimiento de los servicios, SLAs, KPIs y métricas. Generación de informes. - Eficiencia del servicio. Análisis y toma de decisiones en base a los datos que ofrecen nuestros servicios. - Reuniones con cliente. - Planificación de la gestión del cambio. - Gestión de problemas y crisis ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En Logicalis Spain actualmente estamos buscando a una persona con experiencia en la automatización y despliegues de infraestructuras tecnológicas en Google Cloud Platform (GCP) para incorporar en uno de nuestros proyectos como Especialista DevOps . La persona incorporada pasará a formar parte de un equipo encargado del diseño, implementación y evolución de las soluciones de infraestructura cloud y empresarial con resultados de alto rendimiento y escalabilidad para la nube de GCP en uno de nuestros clientes, una prestigiosa empresa del sector de las telecomunicaciones. Funciones principales: Automatización de infraestructuras y servicios en Google Cloud Platform (GCP) mediante IaC Terraform. Gestión de plataformas Kubernetes. Colaboración en proyectos de migración de servicios y cargas de trabajo de on premise a la nube de Google Cloud Platform. Colaboración en las estrategias de migración híbrida y definir “migración waves” y roadmaps. Gestión de transfer data (Transfer Appliance, Storage Transfer Service, Database Migration Services). Requisitos: Experiencia demostrable en cloud Google Cloud Platform. Experiencia con servicios nativos de Google Cloud Platform. Habilidades con la gestión de entornos de microservicios basados en Kubernetes. Automatización para los despliegues y gestión de entornos mediante IaC Terraform. Experiencia transversal en datos, redes, seguridad y compliance. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Estabilidad laboral en un puesto con largo recorrido y desarrollo profesional Proyectos de larga duración en entornos novedosos con los principales cloud providers. Modalidad de trabajo 100% remoto con muchas facilidades para un buen equilibrio de tu vida profesional y personal. Horario flexible de oficina con jornada intensiva todos los viernes del año, mes de julio y agosto. ¡Tu cumpleaños como día libre! Disfruta de ese día sin tocar tus vacaciones. Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible y descuentos: Restaurante Pass, Transporte Pass, WellHub, Seguro Médico Privado, descuentos en comercios del sector retail, electrónica, espectáculos… Formación y certificación continuada en el puesto de trabajo, tanto a nivel tecnológico como de metodologías de trabajo en el sector IT.

Únete a FIATC Seguros como Gerente de Negocio FIATC Seguros somos una compañía consolidada en el sector asegurador, comprometida con ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades de nuestros clientes. Y esto es gracias al resultado de haber conseguido integrar en nuestra plantilla a un gran equipo humano que pone especial atención en la excelencia de servicio a nuestros Clientes. Tu misión: Serás la pieza clave en el crecimiento de nuestra red: Supervisarás a Agentes Exclusivos y Corredores, ayudándoles a alcanzar su máximo potencial. Desarrollar estrategias comerciales para potenciar la captación de nuevos clientes y el crecimiento de la cartera existente. Construirás relaciones sólidas y duraderas basadas en la confianza y la formación continua. Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de negocio y tendencias del sector. ✅ ¿Qué buscamos en ti? Trayectoria en el sector asegurador. Experiencia en gestión de la mediación. Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. Conocimiento del mercado local. ¿Por qué FIATC? Contrato indefinido con plan de carrera y promociones. Salario competitivo + Variable atractivo según tus logros. 28 días de descanso anuales para desconectar de verdad. Plan de jubilación y paquete de retribución flexible. Un entorno dinámico donde tu opinión cuenta. ¿Es este el reto que estabas esperando? Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional. Y si este puesto no es para ti pero conoces al candidato/a ideal... ¡Compártele la oferta!