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¿Eres Fisioterapeuta y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos un/a Fisioterapeuta para nuestra Residencia y Centro de Día Bouco Villanueva de la Cañada. Te responsabilizarás de realizar las valoraciones necesarias en el ámbito de la Fisioterapia a aquellos residentes que lo requieran por su patología, así como realizar los tratamientos y técnicas rehabilitadoras que hayan sido prescritas por el equipo médico. ¿Qué te ofrecemos en emeis? • Contrato temporal., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario de 9h a 18h, con dos horas de descanso al mediodía., • Salario bruto anual de 21.410€., • Formación acorde a tu perfil, a lo largo de todo el año., • Programa de descuentos, para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Grado universitario en Fisioterapia finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • Imprescindible colegiación en vigor., • No es necesaria experiencia previa., • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

En un contexto de expansión internacional, buscamos incorporar una persona orientada al cliente, positiva y proactiva, que quiera formar parte de un equipo en crecimiento y contribuir a mejorar la experiencia de nuestros clientes. Como Customer Success, serás una pieza clave en la relación con nuestros clientes, acompañándolos a lo largo de su experiencia con nuestros productos y servicios. Tu objetivo será garantizar que entienden, utilizan y obtienen el máximo valor de la plataforma. Te encargarás de dar el onboarding a los nuevos clientes, resolver sus dudas, gestionar incidencias y guiarlos en el uso eficaz de la plataforma, asegurando una experiencia cercana, fluida y satisfactoria. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Marketing y Operaciones para detectar necesidades recurrentes, proponer mejoras y contribuir a una experiencia de cliente coherente y de calidad. Responsabilidades • Atender de forma proactiva y eficiente las consultas y solicitudes de los clientes, ofreciendo una atención cercana y orientada a la solución., • Acompañar a los clientes en el uso de los productos y servicios, asegurando que comprenden su funcionamiento y obtienen el máximo valor de la plataforma., • Realizar un seguimiento continuado de la cartera de clientes, identificando necesidades, oportunidades de mejora y riesgos de baja., • Contribuir activamente a la renovación de las suscripciones, ayudando a los clientes a percibir el valor del servicio y reforzando su fidelización., • Gestionar y resolver incidencias de manera eficaz, realizando un seguimiento adecuado hasta su resolución., • Detectar patrones, necesidades recurrentes y feedback relevante a partir del contacto con los clientes, compartiéndolo con los equipos de Marketing y Operaciones., • Registrar y mantener actualizada la información de clientes y sus interacciones en el CRM, garantizando un seguimiento adecuado de la cartera. Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente, customer success, soporte técnico, gestión de cuentas o roles similares B2B., • Comodidad trabajando con herramientas digitales y sistemas de gestión de clientes (CRM), • Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para explicar información de forma clara y adaptada a distintos perfiles de cliente., • Orientación al cliente y al valor, con interés en entender sus necesidades y ayudarles a aprovechar al máximo el servicio., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, manteniendo el foco en la satisfacción y fidelización de los clientes, • Buen nivel de organización y gestión del tiempo, con habilidad para priorizar tareas y gestionar distintos temas en paralelo., • Actitud colaborativa, proactiva y orientada a la mejora continua., • Se valorará conocimientos de inglés ¿Qué podemos ofrecerte en Construdata21? • Salario 18.000€ brutos al año, • Empresa en plena expansión internacional, con un proyecto estable donde podrás crecer y aprender a largo plazo., • Formación inicial y continuada, porque aprender acompañado siempre es más fácil, • Modelo de trabajo híbrido (3 días en oficina y 2 en remoto), combinando colaboración y flexibilidad., • Viernes con horario de 8:00 a 15:00, para empezar el fin de semana un poco antes., • Jornada de verano de junio a septiembre (4 meses) en horario de 8:00 a 15:00, para que tus tardes sean tuyas., • Ticket restaurante, para que comer sea una preocupación menos, • Seguro médico, porque cuidarse también es importante., • Programa de “apoyo al empleado”, enfocado en tu bienestar, • Día libre en tu cumpleaños para que lo celebres como prefieras, • Posibilidad de obtener hasta 2 días extras de vacaciones anuales como reconocimiento de tu compromiso anual Sobre nosotros _es una empresa global líder en información y tecnología para el sector de la construcción. Ayudamos a empresas y profesionales a comprender mejor su mercado, identificar oportunidades de negocio y tomar decisiones más informadas. En España operamos, entre otras líneas de negocio, a través de _, una solución especializada en información sobre proyectos de construcción que permite a nuestros clientes optimizar su prospección comercial y generar nuevas oportunidades de negocio. Formarás parte de un entorno internacional en crecimiento, con el respaldo de un grupo sólido y la cercanía de un equipo orientado al cliente, al aprendizaje continuo y a la mejora constante. Igualdad de oportunidades En Hubexo trabajamos por un entorno inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo profesional. Todas las candidaturas serán valoradas en función de su experiencia y competencias, independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o discapacidad.

Avanta Mynd continúa creciendo y buscamos psiquiatras para colaborar con nuestro Centro Avanta en Vigo dentro del Área de Peritajes y Valoraciones. ¿Qué encontrarás en Avanta Mynd? Condiciones de la colaboración • Presencial en nuestro Centro Avanta (Vigo)., • Atención aproximada de 5 a 8 pacientes semanales., • Usted decide qué mañana o tarde prefiere realizar la colaboración, adaptándonos a su disponibilidad., • Retribución aproximada de 1.000 € brutos mensuales, en función de la actividad realizada., • Colaboración mediante contrato mercantil (prestación de servicios), dirigida a profesionales que ejerzan como autónomos. ¿Qué harás con nosotros? • La función principal es realizar valoraciones de capacidad laboral psiquiátrica a pacientes en situación de IT por causa psicopatológica, así como seguimiento/control cuando la conclusión sea No Apto., • Se trata de una actividad estrictamente valoradora y consultora, no asistencial (no se prescribe tratamiento). Sobre nosotros Avanta Mynd forma parte de Avanta Grupo, especialistas en salud mental, peritajes y servicios integrales. Más información: avantagrupo.com ¿Te interesa? Puedes inscribirte en esta oferta o enviarnos un mensaje a rrhh@avantamedical.com para coordinar una llamada y ampliar los detalles de la colaboración. Requisitos • Diplomado/Graduado en Medicina, y especialidad en psiquiatría., • Se valorará: 2 años de experiencia., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros., • Conocimientos sólidos en psicopatología, trastornos de ansiedad, estrés y adaptativos., • Colegiación vigente.

📌 Sobre la empresa: Somos una empresa ibero-latina Consulting Partner de Salesforce, líder en el segmento Pyme. Somos CREST Partner con mas de 200 proyectos ejecutados en España, Argentina, Chile y México, con un CSAT 4.85/5. 🎯 Sobre el rol: En Eleva, buscamos un Business Analyst y Consultor Salesforce CRM Senior, dinámico y orientado a resultados. Buscamos a alguien que tenga la capacidad de desempeñarse en entornos altamente dinámicos y con interacción directa a negocio. Es un rol de alta relevancia y con alto potencial de crecimiento, para un profesional que busque una posición de interacción directa con clientes, entendiendo y diseñando soluciones muy orientadas a negocio, con entregas rápidas y orientados a resultados. Si te apasiona trabajar de cara al cliente, con entrega de resultados de negocio constantes, en soluciones enfocadas en innovar modelos de negocio y garantizar el éxito de las implementaciones, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno muy conectado a delivery, desafiante y con un alto nivel de autonomía y liderazgo. Podrás desarrollar experiencia en diferentes sectores. 🚀 Responsabilidades: ✔ Gestionar e implementar soluciones en Salesforce CRM, asegurando el cumplimiento de objetivos. ✔ Trabajar en entorno con multiples líneas de desarrollo. ✔ Ser el punto de contacto con los clientes, asegurando una experiencia excepcional (Customer Success & Customer Facing). ✔ Guiar los diseñar requerimientos funcionales y establecer fechas de entrega realistas y alcanzables. ✔ Trabajar en la configuración de los diseños realizados. ✔ Asegurar la calidad y el cumplimiento de las mejores prácticas en cada implementación. 💡 Requisitos: ✅ Experiencia de al menos 5 años trabajando con Salesforce CRM. ✅ Certificaciones Salesforce (Ej. Salesforce Administrator, Marketing Cloud, Data 360, Agentforce, Consultant, etc.). ✅ Experiencia gestionando múltiples proyectos en paralelo y entregando soluciones adaptadas a cada necesidad. ✅ Capacidad de definir especificaciones funcionales y asegurar entregas en tiempo y forma. ✅ Habilidades interpersonales y de comunicación para manejar interacciones con clientes clave. ✅ Experiencia en coordinación de equipos y liderazgo en proyectos. 💰 Qué ofrecemos: ✨Paquete salarial competitivo + Bono. ✨ Oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y con impacto. ✨ Flexibilidad laboral (remoto/híbrido). ✨ Formación continua y certificaciones en Salesforce. ✨ Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. 📍 Ubicación: Remoto / Híbrido (España) 💼 Modalidad: Contrato indefinido 💰 Excelentes condiciones salariales + bono por desempeño Si te apasiona la tecnología, los retos y la relación con clientes, ¡queremos conocerte!

Akens \ Nordburg es una consultora de búsqueda y selección de personal formada por expertos con una larga trayectoria en recursos humanos. Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. RESPONSABILIDADES • Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente, • Asesoramiento técnico y formación a los usuarios, • Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software., • Informes y reporte de trabajos realizados, • Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). REQUIISITOS • Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa., • Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos, • Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable, • Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente, • Carné de conducir. SE VALORARÁ • Capacidad para la toma de decisiones y solución de problemas., • Experiencia en programación de autómatas., • Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia., • Experiencia en redes de comunicación industriales., • Conocimientos de AutoCAD., • Alemán muy valorable. xcskxlj, • Capacidad de trabajo en equipo, • Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma, • Orientación al cliente y a resultados OFERTA • Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector, • Buen ambiente de trabajo, • Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Grupo LoxamHune, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento., • REQUISITOS MÍNIMOS:, • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. xcskxlj Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? xcskxlj ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Quieres formarte y crecer como Veterinario/a en un Hospital Veterinario de primer nivel?. El Hospital Veterinario de Lleida, inaugurado en 1996, es el único centro de Lleida abierto 24h de forma presencial. Oportunidad de desarrollo profesional y pertenencia a Unavets, grupo de clínicas y hospital

¿Te dedicas al mundo del deporte y buscas un trabajo donde realmente disfrutes de lo que haces y puedas ser tú mismo? Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. En Fundación Pegasus no buscamos cubrir una vacante. Buscamos a un/a profesional del deporte que quiera cambiar la forma en la que las familias viven la discapacidad. Creemos que la verdadera discapacidad no está en un diagnóstico, sino en el miedo. Y nuestra misión es acompañar a niños, adolescentes y familias para transformar ese miedo en aceptación, confianza y amor. Y que mejor forma de transmitirlo que jugando, disfrutando... y haciendo deporte. Si esta manera de entender la psicología conecta contigo… sigue leyendo nuestras geniales condiciones Nuestras condiciones: Móstoles Las cruces ( Algunas condiciones pueden variar ligeramente según el centro. Te explicaremos todos los detalles durante la entrevista) Contrato indefinido 6 horas semanales . (posibilidad real de crecer a 30 horas) 264€ - 1.576€ brutos/mes + incentivos de entre 100 y 300 al mes Salario anual estimado: entre 13.728 € y 18.912 € brutos. Más de 100 € por encima del convenio, además de un sistema de incentivos transparente y alcanzable: cuanto más ayudas, más creces tú también, lo que te permite llegar a un salario de hasta 1576 brutos en tan solo 30 horas. ¿Qué encontrarás en Pegasus? Un proyecto en plena expansión. Formación continua. Posibilidades reales de crecimiento profesional. Un equipo joven, cercano y con ganas de innovar. La oportunidad de participar en proyectos deportivos, terapéuticos y de formación con grandes empresas. Aquí no vienes solo a impartir actividades deportivas. Vienes a formar parte de un proyecto que quiere cambiar la forma de entender la discapacidad. Tu horario Sábados: 09:00 a 14:00 h Viernes: Adaptaciones metodológicas (online) 1 hora Porque creemos que un buen profesional también necesita tiempo para disfrutar de su vida. ¿Qué buscamos? Formación en: TSEAS (antiguo TAFAD), TSAD, Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFD). Magisterio con mención en Educación Física. Personas con energía, iniciativa y ganas de aprender. Sensibilidad para trabajar con infancia y personas con discapacidad. Antes de decidir, dedica dos minutos a conocernos: has leído hasta aquí, probablemente ya deberíamos conocernos. Envíanos tu CV a Te estamos esperando. xcskxlj Y ya sabes #lomionoesnormal #perolotuyotampoco Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. En South Europe Ground Services seguimos creciendo y buscamos incorporar talento con experiencia en operaciones de carga aérea, capacidad de liderazgo y visión operativa. Abrimos proceso para la posición de Operational Manger, una posición clave en la gestión de la Terminal de Carga . ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave para garantizar el correcto funcionamiento de la operación diaria en la terminal de carga, asegurando la coordinación de equipos, recursos, procesos y estándares operativos .Entre tus principales responsabilidades estarán • :Planificar y organizar equipos, turnos, rotaciones y recursos necesarios para la operación, • .Supervisar la gestión operativa de la terminal y el manejo de equipos en tierra, • .Asegurar el control de mercancías de llegada y la correcta coordinación de las actividades asignadas, • .Gestionar la atención al cliente, incidencias y respuestas en tiempo y forma, • .Velar por el cumplimiento de los estándares de seguridad operacional, • .Revisar, asegurar y promover el cumplimiento de procedimientos y procesos, • .Identificar oportunidades de mejora y anticiparse a las necesidades de la operación . ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 4 años en carga aé rea, • .Conocimiento en adua nas Disponibilidad para trabajar en turn os 24/7. Competencias y experiencia clave Buscamos una persona con liderazgo, compromiso, capacidad de organización, adaptabilidad y flexibilidad. Será especialmente importante contar con: • Experiencia demostrada en posiciones de mando y/o supervisión., • Experiencia en gestión de equipos ., • Capacidad para trabajar bajo presión y toma de decisiones., • Habilidad para gestionar conflictos y contribuir a un buen clima laboral., • Orientación a resultados, excelencia operativa y mejora continua., • Proactividad y capacidad para impulsar cambios., • Seguimiento riguroso de procedimientos. Conocimiento específico del área de carga y manejo de herramientas informáticas propias de terminales de carga. ¿Qué of recemos? Una posición con autonomía, responsabilidad e impacto directo en la operación. Formarás parte de un entorno dinámico, en crecimiento y con retos constantes, dentro de un equipo comprometido con la excelencia operativa. Un paquete retributivo atractivo y beneficios sociales. Desarrollo en un proyecto en crecimiento Y Retador. xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos una persona con perfil técnico, orientación al cliente y experiencia en configuración y puesta en marcha de sistemas de seguridad, con disponibilidad real para desplazarse y viajar de forma habitual a nivel nacional. Valorable experiencia previa trabajando en cliente o realizando interve

¿Quiénes somos? EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. Tendrás la oportunidad de participar en nuestro proyecto de Responsabilidad Social Corporativa ayudando en la formación de los niños africanos con la fundación Rising Star Organization. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales que tengan experiencia en el área de certificación o consultoría de proyectos I+D+i para unirse a nuestro equipo donde: · Tendrás la oportunidad de participar en la evaluación y certificación de proyectos de todos los sectores. · Contarás con la ayuda de un panel de expertos, que forman parte de nuestra red profesional · Formarás parte de un equipo multidisciplinar líder en el mercado. Con experiencia en: · Análisis y gestión de la documentación técnica y económica para los procesos de certificación de proyectos de I+D+i. · Revisión de Informes Técnicos · Contacto con clientes y resolución de No Conformidades · Gestión de informes motivados · Se valorará también experiencia en la certificación de proyectos para la Bonificación en la cotización a la Seguridad Social del Personal Investigador (RD475/2014) Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad. xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Seleccionamos Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Técnico de Mantenimiento de Sistemas de Seguridad (CCTV e Intrusión) para trabajar en infraestructura crítica ubicada en el área de Torrejón de Ardoz y Guadalajara Condiciones: Contrato indefinido. Salario Bruto, 27-29 K + Complemento de disponibilidad telefónica, Horas extras (según convenio) Coche. Horario de 7 a 15 h, Lunes a Viernes Funciones: Mantenimiento preventivo y correctivo Diagnóstico de averías. Reparaciones Ampliaciones Gestión de documentación de mantenimientos. Requisitos: Título de Formación Profesional, Grado Medio, en electricidad/electrónica o informática/comunicaciones. Experiencia demostrable de al menos 5 años en la instalación y mantenimiento de sistemas de seguridad. Formación en tecnología de fibra óptica, realización de mediciones y fusiones. Formación en Sistemas de seguridad, intrusión, CCTV y control de accesos. Conocimiento en administración de infraestructuras de red. Curso de Plataformas elevadoras. Curso de prevención de riesgos laborales. Carnet de conducir. Buena actitud y disposición para tratar a diario con el cliente. Disponibilidad telefónica, 15 días al mes. (Complemento salarial adicional) Para optar a este puesto es imprescindible poder obtener la Habilitación Personal de Seguridad (HPS) grado Reservado GARDA SERVICIOS DE SEGURIDAD es una empresa constituida con capital social cien por cien español, que tiene por objetivo satisfacer las necesidades de sus clientes en materia de Seguridad Privada, en cualquier punto del territorio nacional, de forma personalizada. Contamos con más de 3.500 profesionales distribuidos en servicios para las principales públicas y privadas. "GARDA declara su compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y con el principio de igualdad de trato y no discriminación". xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN DEL AUTOMÓVIL! Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Prácticas - Operaciones Logísticas ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros ¿POR QUÉ AHORA? Porque es el momento ideal para dar tus primeros pasos y aplicar lo que estás aprendiendo en la universidad dentro de un entorno profesional real. Si estás cursando tus estudios, podrás realiza r tus prácticas curriculares o extracurriculares , así como vincular tu TFG o TFM al trabajo que desarrolles con nosotros. Si ya has finalizado tu grado, también puedes unirte a través d e una estancia de beca (FEUZ o programa ENLAZAR). En este caso concreto, buscamos estudiantes universitarios/as del ámbito de Ingeniería. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Beca remunerada, con transporte gratuito desde Zaragoza capital y acceso a comedor., • Acceso preferente en los procesos de selección que surjan relacionados con esta especialidad., • Oportunidad de aprendizaje en un primer contacto con el día a día de una gran empresa., • Integración en un equipo con grandes profesionales con gran trayectoria y experiencia, que te ayudarán a conocer todo lo necesario para realizar las labores de apoyo., • Duración de la estancia: hasta 10 meses., • Horario a turno central: 07:45 - 16:12 lunes-viernes. ¿QUÉ HARÁS EN NUESTRAS PRÁCTICAS? Con esta estancia colaborarás con el departamento de Operaciones Logísticas - Supply Chain de la planta productiva de Stellantis en Zaragoza, apoyando en las siguientes tareas: • Participación en el diseño de estrategias de operaciones logísticas internacionales., • Apoyo en la i mplementación de planes sostenibles alineados con las necesidades del negocio, comprendiendo soluciones logísticas y planificación de procesos., • Participar en la mejora de capacidades logísticas internacionales de extremo a extremo y el rendimiento global en la ejecución logística., • Apoyar en el desarrollo de una infraestructura logística eficiente., • Analizar datos de las operaciones logísticas para ayudar en la identificación y resolución de problemas., • Colaborar con departamentos internos para impulsar mejoras, asegurando procesos operativos fluidos que ayuden a aumentar la eficiencia ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar cursando o haber cursado Grado o Máster Universitario en Ingeniería ., • Estar en disposición de formalizar convenio de beca a través de la Universidad., • Residencia en Zaragoza o alrededores: queremos que formes parte de nuestro equipo en persona., • Valorable especialización del ámbito Logístico o Cadena de Suministro., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word; herramientas de mantenimiento serán valorables)., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Inglés alto (mínimo B2)., • Castellano nativo o bilingüe. ¿ESTÁS LISTO/A PARA MARCAR LA DIFERENCIA EN LA INDUSTRIA AUTOMOVILÍSTICA? ¡Tu camino comienza aquí! En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis. xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos a un/a Fisioterapeuta que quiera cambiar la forma en la que las familias viven la discapacidad.

DESCRIPCIÓ: Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Movitec és una empresa internacional líder en el sector industrial amb més de 20 anys dexperiència en el disseny i fabricació de maquinària automàtica per a la indústria de lembalatge. Des de lany 2021 formem part del grup MOSCA GMBH, situada a Alemanya amb més de 50 anys dexperiència present a nivell mundial. Busquem un tècnic/a electromecànic qualificat, amb experiència en un lloc similar i amb coneixements delectromecànica per al nostre departament de producció. REQUISITS: • Experiència mínima 3 anys • Estudis mínims grau en electromecànica, robòtica o automatització • Experiència prèvia en Muntatge de maquinària automàtica • Coneixements en mecànica, pneumàtica i electricitat, • Coneixement en plànols 3D • Persona proactiva, amb capacitat de treballar en equip FUNCIONS: • Fer l'assemblatge dels subconjunts que formen part de la maquinària seguint els plànols 3D • Cablejar i establir connexió les diferents parts de la màquina al quadre elèctric seguint lesquema • Analitzar mecànica, elèctrica i operativament les millores dels projectes que se li assignin i realitzar les correccions necessàries per a mantenir el màxim rendiment i qualitat en el procés • Instal·lació, manteniment i gestió dincidències de PLC, variadors i autòmats programables. • Fer tasques per a mantenir lordre, neteja i cultura higiènica a més de reduir el risc daccidents. • Fer els treballs establerts en lordre de treball (OT) en temps, forma i qualitat. • Proposar plans de millora SOFEREIX: • Oportunitat de formar part duna empresa consolidada, amb una llarga trajectòria i en plena expansió tant a nivell nacional com internacional. •En la nostra empresa, fomentem la cohesió de lequip a través dactivitats de team building, dissenyades per a enfortir la col·laboració i millorar la comunicació entre els integrants, impulsant així lèxit col·lectiu. • Contracte indefinit. xbhjioe • Horari de dilluns a dijous de 7.30 a 16.30. • Horari intensiu tots els divendres de lany, de 7.30 a 13.30. • El dia del teu aniversari tens el dia lliure Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Entorno académico orientado al desarrollo de la carrera docente e investigadora. Si cuentas con acreditación universitaria ANECA y experiencia docente en alguna de las áreas indicadas, inscríbete en la oferta y forma parte del proyecto UTAMED. En UTAMED buscamos docentes universitarios/as para i

¡Ampliamos equipo! Buscamos fisioterapeuta. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. En nuestra clínica seguimos creciendo y queremos incorporar un/a fisioterapeuta a jornada completa. Si buscas un lugar donde trabajar en un buen ambiente, tratar patologías muy variadas y seguir creciendo profesionalmente aprendiendo de un equipo con experiencia, nos gustaría conocerte. ¿Qué valoramos? • Conocimientos en Pilates y ejercicio terapéutico., • Formación en terapia manual., • Formación en ecografia y fisioterapia invasiva., • Y, por encima de todo, una actitud positiva, ganas de aprender y de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Formación continua en ecografía y fisioterapia invasiva., • Un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente., • Salario por encima de convenio: 20.000–24.000 € netos al año, según experiencia y perfil. xqysrnh Si crees que encajas con nuestra forma de trabajar, envíanos tu CV a ¡Estaremos encantados de conocerte!

Es un jardín cuadrado solo para adecentar el césped, solo hay un árbol y ya me encargó yo de él.ul br/liTipo de trabajo de jardinería a realizar /li Mantener césped natural br/li¿Cuál es el tamaño del jardín? /li Entre 50 y 100 m2 br/li¿Necesitas el servicio de jardinería de forma regular? Si es así, ¿Con qué frecuencia? /li Según se necesite br/li¿Dispone de herramientas y/o productos de jardinería? /li Sí, tengo herramientas y productos br/li¿En qué tipo de espacio se encuentra el jardín? /li Casa unifamiliar br/li¿El terreno en el que se va a realizar el trabajo es de tu propiedad? /li Sí, el terreno es de mi propiedad br/li¿Cuándo necesitas empezar el trabajo? /li En los próximos días br/li¿Podrías proporcionar fechas concretas? /li br/liFranja/s horaria/s deseada /li Mediodía (12:00 - 15:00) /ul br/bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo, A Coruña. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xbhjioe Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

ppMicroinfluencers (volumen) /pulliMacroinfluencers (impacto) /li /ulh3Qué buscamos. /h3pEn Natulim mejoramos los productos clásicos de limpieza. Creamos productos sin residuos, prácticos de usar y con ingredientes respetuosos con la piel y el planeta. /ppBuscamos a una persona bestratégica pero extremadamente ejecutora /b que lidere el área de binfluencer marketing y PR /b en Natulim, con el objetivo de convertir estos canales en bmotores reales de crecimiento (no solo branding) /b. /ppSerás responsable de diseñar, activar y escalar campañas con creadores y medios, además de idear bacciones creativas y diferenciales (eventos, activaciones, PR stunts) /b que impulsen la notoriedad de marca. /ppbResponsabilidades principales: /b /pullipDefinir y ejecutar la bestrategia global de influencers (awareness + performance) /b /p /lilipGestionar campañas end-to-end con: /p /lilipMicroinfluencers (volumen) /pulliMacroinfluencers (impacto) /liliUGC creators (escala) /li /ul /lilipDiseñar campañas orientadas a conversión: /p /lilipCódigos de descuento /pulliAfiliación /liliWhitelisting /li /ul /lilipCrear y escalar una bmáquina de contenido UGC (UGC machine) /b /p /lilipContactar y gestionar balto volumen de creadores /b /p /lilipConstruir relaciones a largo plazo con top creators /p /li /ulpComunicación: /pullipDefinir y ejecutar la bestrategia de PR /b /p /lilipRelación directa con: /p /lilipPeriodistas /pulliMedios /liliAgencias /li /ul /lilipCoordinar: /p /lilipNotas de prensa /pulliLanzamientos de producto /liliCobertura en medios clave /li /ul /lilipSupervisar el storytelling de marca en medios externos /p /li /ulpEventos: /pullipIdear y ejecutar: /p /lilipEventos de marca /pulliActivaciones creativas /liliPR stunts /li /ul /lilipCoordinar equipos y proveedores /p /lilipCrear experiencias memorables que generen: /p /lilipContenido orgánico /pulliCobertura en medios /li /ul /li /ulpbQué buscamos. /b /pp+5 años en: /pullipInfluencer marketing /pulliPR /liliBrand partnerships /liliExperiencia en: Marcas DTC / ecommerce / startups /liliGestión de campañas con influencers a escala /li /ul /lilipHaber trabajado con: Micro + macro influencers y con alto volumen de outreach /p /li /ulpQué ofrecemos /pulliLa oportunidad de liderar y escalar el canal de Influencer Marketing en una de las marcas e-commerce de mayor crecimiento en Europa. /liliMucho bownership /b desde el minuto uno: queremos que esta persona construya, pruebe, optimice y lleve el canal al siguiente nivel. /liliUn proyecto con bimpacto real /b: tu trabajo tendrá una influencia directa en el crecimiento de Natulim y en cómo seguimos construyendo una marca referente en el sector. /liliFormar parte de una empresa con una misión clara: cambiar la forma en la que consumimos productos de limpieza, apostando por alternativas más sostenibles, cómodas y accesibles. /liliUn entorno brápido, ambicioso y muy hands-on /b, donde las ideas se convierten en acción y donde siempre hay espacio para mejorar, iterar y hacer las cosas mejor. /liliLibertad para proponer, experimentar y construir una estrategia de influencer marketing sólida, escalable y orientada a performance. /liliUn equipo con mucha energía, buen rollo y ganas de hacer cosas grandes. /liliFlexibilidad, autonomía y confianza para trabajar de la forma que mejor te permita dar tu mejor versión. /liliSalario competitivo en función de la experiencia y el encaje con el rol. /li /ulpSi te motiva construir marca a través de influencers y PR, ejecutar con criterio y escalar lo que funciona, te queremos en Natulim :) /p /p #J-18808-Ljbffr

Se requiere personal para trabajar como apilador o apiladora en un almacén de Vigo. Es imprescindible contar con carné de apilador en vigor y valorable el de carretillero frontal y traspaleta eléctrica. Se busca experiencia en logística, manejo de pistola radiofrecuencia y operaciones auxiliares de almacén como recepción, colocación, mantenimiento y expedición de mercancías. También será necesario preparar pedidos de forma eficaz, realizar picking, controlar el stock y servir borde de línea. Se valora tener nociones de PRL, calidad y medio ambiente, así como conocer la norma UNE para apilador o transpaleta. La jornada es completa, de lunes a viernes en turnos rotativos, con contrato temporal.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo, A Coruña. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xqysrnh Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

ph3b¡Buscaos SOLDADORES/AS TIG Y MIG MAG! /b /h3 pBuscamos incorporar a su equipo a profesionales altamente cualificados y con experiencia en bsoldadura /b TIG o en MIG MAG. /p pSi eres un/a profesional apasionado/a por la metalurgia, con un alto sentido de la responsabilidad y buscas un entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de desarrollo, ¡esta es tu oportunidad! /p h3Sobre el puesto: /h3 pComo SOLDADOR/A TIG o MIG MAG, serás una pieza clave en nuestro equipo de producción, garantizando la calidad y la eficiencia en cada una de las uniones metálicas que realices. Tus responsabilidades principales incluirán: /p ul libRealización de soldaduras TIG o MIG MAG /b en una amplia variedad de materiales metálicos, siguiendo rigurosamente las especificaciones técnicas y planos proporcionados. /li liInterpretación precisa de planos, esquemas y especificaciones de bsoldadura /b para asegurar la correcta ejecución del trabajo. /li liPreparación exhaustiva de las piezas a soldar, incluyendo limpieza, desbaste y montaje, garantizando una superficie de trabajo óptima. /li liMantenimiento preventivo y cuidado de los equipos de soldadura, asegurando su correcto funcionamiento y prolongando su vida útil. /li liRealización de controles de calidad sobre las soldaduras ejecutadas, verificando la ausencia de defectos y el cumplimiento de los estándares requeridos. /li liColaboración activa con el resto del equipo de producción y otros departamentos para optimizar los procesos, cumplir con los plazos de entrega y mantener los más altos estándares de calidad. /li liParticipación en la mejora continua de los procedimientos de soldadura y seguridad. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 pPara unirte a nuestro equipo, requerimos que cumplas con los siguientes requisitos: /p ul libExperiencia mínima demostrable de 2 años /b en puestos similares, con un enfoque específico en soldadura TIG y MIG MAG. /li liConocimientos sólidos y experiencia práctica en las diferentes técnicas de soldadura TIG y MIG MAG, adaptándolas a distintos materiales y espesores. /li liCapacidad para interpretar planos técnicos y esquemas de soldadura con precisión. /li liGran atención al detalle y un fuerte compromiso con la calidad del trabajo realizado. /li liConciencia y aplicación rigurosa de las normativas de seguridad e higiene en el trabajo. /li libDisponibilidad para trabajar en turnos rotativos /b (mañana, tarde y/o noche), adaptándote a las necesidades productivas de la empresa. /li liImprescindible bvehículo propio /b para desplazarse de forma autónoma a nuestro centro de trabajo. /li liActitud proactiva, ganas de aprender y un fuerte compromiso con los objetivos del equipo y de la empresa. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pEn Grupo Nexo, valoramos a nuestros empleados y ofrecemos: /p ul liContrato laboral estable y a jornada completa. /li liSalario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato. /li liIncorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. /li liOportunidades de formación y desarrollo profesional. /li liUn ambiente de trabajo profesional, respetuoso y colaborativo. /li liFormar parte de un proyecto retador y con proyección. /li /ul p¿Estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional? /p pSi cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte de Grupo Nexo, te invitamos a presentar tu candidatura. ¡Esperamos contar contigo para seguir creciendo juntos! /p /p #J-18808-Ljbffr

Está algo descuidado. La intención es mantenerlo para evitarlo.ul br/liTipo de trabajo de jardinería a realizar /li Mantener un jardín existente, desbrozar br/liTipo de plantas o arbustos que hay que podar o desbrozar /li Hierba y plantas pequeñas br/li¿Cuál es el tamaño del jardín? /li Entre 200 y 500 m2 br/li¿Necesitas el servicio de jardinería de forma regular? Si es así, ¿Con qué frecuencia? /li 2 - 3 veces al mes br/li¿Dispone de herramientas y/o productos de jardinería? /li Sí, tengo herramientas y productos br/li¿En qué tipo de espacio se encuentra el jardín? /li Casa unifamiliar br/li¿El terreno en el que se va a realizar el trabajo es de tu propiedad? /li Sí, el terreno es de mi propiedad br/li¿Cuándo necesitas empezar el trabajo? /li En los próximos días br/li¿Podrías proporcionar fechas concretas? /li br/liFranja/s horaria/s deseada /li Todo el día /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Necesito un servicio de Jardinero con las siguientes características:ul br/liTipo de trabajo de jardinería a realizar /li Mantener un jardín existente br/li¿Cuál es el tamaño del jardín? /li No lo sé br/li¿Necesitas el servicio de jardinería de forma regular? Si es así, ¿Con qué frecuencia? /li Según se necesite br/li¿Dispone de herramientas y/o productos de jardinería? /li Sí, tengo herramientas y productos br/li¿El terreno en el que se va a realizar el trabajo es de tu propiedad? /li Sí, el terreno es de mi propiedad br/li¿Cuándo necesitas empezar el trabajo? /li En los próximos días br/liFranja/s horaria/s deseada /li Todo el día /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

El cierre es en pendiente, pero quiero cerrar con 4 tramos escalonados de 5 metros cada uno, siguiendo la forma del cierre de tuyas que tengo ahora y pretendo eliminar. Debería verse antes para valorar mi idea, pero a grandes líneas es lo que describo.ul br/li¿En qué tipo de terreno se va a realizar el vallado? /li Vivienda unifamiliar br/liMaterial de la valla /li Malla hércules br/li¿Cuántos metros lineales de longitud va a ocupar la valla? /li Entre 20 y 50 metros lineales br/li¿Cuántos metros de altura va a tener la valla? /li Entre 1 y 1,5 metros br/liPerfil del inmueble o terreno que se quiere vallar /li En propiedad br/li¿Cuándo quieres realizar el trabajo? /li Dentro de 1 mes o más /ul br/bPreferencia para el servicio: /b La mejor calidad

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Arteixo, A Coruña. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xbhjioe Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo, A Coruña. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xohynlm Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Arteixo, A Coruña. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xqbhyrx Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo, A Coruña. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. FUNCIONES PRINCIPALES: - Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). - Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. - Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. - Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: - Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. - Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. - Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) - Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: - Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido. - Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. - Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación - Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido - Tarde libre el día de tu cumpleaños. - Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xohynlm Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

ppDentro del equipo de proyectos nacionales y regionales serás la persona encargada de la gestión de proyectos de I+D+i para empresas, centros tecnológicos y universidades de cara a la obtención de subvenciones y deducciones fiscales por I+D+i ante organismos regionales y nacionales. /p pAhora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. /p ul liTrabajarás en la detección de proyectos de I+D+i. /li liPrepararas y presentarás proyectos a los diferentes programas(CDTI, RETOS, GAIN, entre otros). /li liRealizarás el seguimiento de los mismos. /li liParticiparás en la elaboración de estudios, planes estratégicos, etc. /li /ul h3Qué consideramos necesario? /h3 ul liGrado/máster en Ingeniería telecomunicaciones, eléctrica, industrial, química o similar. /li liExperiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i. /li liResidencia habitual en Vigo o alrededores. /li liActitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y capacidad de autogestión. /li liPasión por la ciencia y las nuevas tecnologías. /li liGusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma. /li liFacilidad para la redacción, con frescura, claridad y personalidad. /li liY lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. /li liVienes con experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i, en cualquier sector. /li liDominas o conoces algún otro idioma, además del inglés. /li liIncorporarte a una bconsultora líder en gestión de la innovación /b cuya preocupación por las personas es real. /li liFormar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la bconfianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad /b. /li libHorario flexible /b: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua. /li libJornada de verano /b: Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre. /li libTeletrabajo /b: Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina. /li libFormación /b: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

FairWind Inc. es un líder global en soluciones de instalación y servicio de aerogeneradores. Nos especializamos en proporcionar servicios de alta calidad en mantenimiento, puesta en marcha y resolución de averías para una amplia gama de modelos de turbinas eólicas. Con un fuerte compromiso con la seguridad, la sostenibilidad y la excelencia, FairWind ha ganado su reputación como un socio de confianza en la industria de las energías renovables. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Resumen del puesto Buscamos operadores de grúa cualificados y con experiencia previa para trabajar en parques eólicos en la región MED. El objetivo principal del puesto es operar grúas de forma segura para izar, transportar y posicionar componentes de aerogeneradores, asegurando el cumplimiento de los planes del proyecto, las normas de seguridad y la coordinación con el equipo de instalación. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? - Emplazar, colocar y montar la grúa que se designe según sus conocimientos. - Operar grúas según instrucciones de trabajo, planes de izado y procedimientos de seguridad. - Izar y posicionar de forma segura componentes de aerogeneradores como torres, nacelle, bujes, palas y otras piezas pesadas. - Coordinar estrechamente con el equipo de instalación y señalizadores de grúa. - Realizar inspecciones previas a la operación de grúas y equipos de izado. - Mantener el equipo de grúa en condiciones óptimas y reportar cualquier defecto o mal funcionamiento. - Mantener registros e informes precisos de izado. - Cumplir con los procedimientos específicos de seguridad y operación del sitio. ¿Qué ofrecemos? - Salario competitivo con oportunidades de crecimiento profesional. - Un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo dentro del sector de las energías renovables. Requisitos - Experiencia demostrable en operación de grúas, preferiblemente en proyectos de parques eólicos. - Carnet de operador de grúa móvil tipo B (según normativa vigente). xohynlm - Permiso de conducción tipo C; valorable C+E - Capacidad para leer e interpretar planes de izado y planos técnicos. - Experiencia en AC500 o AC700 - Disponibilidad geográfica internacional (por sistema de rotación)

En Astek estamos buscamos estudiantes de Máster o recién graduados/as con una sólida base analítica y fuerte interés por la optimización, el desarrollo de algoritmos y la resolución de problemas complejos aplicados al sector industrial. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. ¿Lo que vamos a realizar ? La persona seleccionada colaborará en iniciativas relacionadas con simulación, optimización y desarrollo tecnológico , trabajando junto a equipos de ingeniería y software en un entorno global y altamente especializado. Se trata de una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en proyectos reales, aplicando conocimientos de programación, modelado y optimización a desafíos complejos de la industria. Tu misión, si la aceptas… • Participar en proyectos de simulación y optimización de procesos industriales., • Colaborar con equipos de desarrollo software en la implementación y validación de nuevos algoritmos., • Analizar datos y resultados para contribuir a la mejora continua de las soluciones desarrolladas., • Dar soporte al seguimiento técnico y coordinación de actividades dentro del proyecto., • Participar en pruebas, documentación técnica y análisis funcional., • Trabajar de forma coordinada con equipos internacionales. ¿Quién eres? La posición está especialmente orientada a estudiantes que estén finalizando un Máster en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería de la Automatización y Control, Ingeniería Informática, Matemáticas Aplicadas o disciplinas afines . • Interés por la simulación, el modelado matemático y la optimización de procesos., • Experiencia previa en programación, ya sea en proyectos académicos, personales o profesionales., • Conocimientos de Python u otros lenguajes de programación., • Familiaridad con herramientas de control de versiones como Git., • Conocimientos de metodologías Agile/Scrum., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas complejos., • Proactividad, autonomía y ganas de aprender en un entorno internacional., • Nivel alto de inglés, imprescindible para colaborar de forma habitual con equipos globales. Valoraremos especialmente: • Conocimientos de optimización matemática, control predictivo (MPC), machine learning o Industrial AI., • Experiencia en proyectos académicos o personales relacionados con modelado, simulación, análisis de datos o desarrollo software., • Interés en realizar el Trabajo Fin de Máster dentro del proyecto., • Experiencia previa en prácticas o proyectos industriales ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 7.200 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Por qué unirte a ? Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad hibridad y un horario flexible. Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente …¡y más te queda por descubrir! ¿Nos encontramos? ¡Te estamos esperando! ¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible! xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pAUTEIMA, empresa de ingeniería y montaje, solicita un/a Técnico/a de Ofertas de Electricidad y Automatización para unirse al equipo en Vigo. El candidato trabajará en presupuestos, fichas técnicas y estudios técnico-económicos relacionados con montaje eléctrico e automatización. /ppSe exige Formación Superior en Electricidad y Electrónica y al menos 2 años de experiencia. Se valora AutoCAD y ePlan; se maneja MS Office de forma solvente. Contrato indefinido y jornada completa. /p #J-18808-Ljbffr

ppbElogia /b es un partner estratégico que transforma las operaciones digitales de las marcas en crecimiento. Lo hace desde el enfoque Full Digital Commerce, que integra marketing, producto y logística. /ppPertenece ab VIKO /b, un ecosistema de negocios especializados en impulsar el crecimiento de las marcas desde 1999. Actualmente, está formado por: Elogia, Socialmood, Kraz, Candee, Optopus, Marketing4eCommerce y Elev8. /ppOriol Chías, que forma parte del equipo desde el principio, cuenta que VIKO nació porque un grupo de personas que se entendían y disfrutaban trabajando juntas quiso seguir colaborando. Ahí se sembró una cultura People First que nos acompaña hasta hoy. /ppAhora, contamos con más de 25 años de trayectoria, oficinas en España y México, y un equipo de más de 300 personas que hacen posible todo esto. 23 de ellas llevan más de 10 años trabajando juntas y 25 decidieron volver al equipo tras un tiempo fuera. /ppEsto es lo que nos dice el equipo que más valora de trabajar aquí: /pulliLas personas y el buen ambiente de trabajo. /liliLa flexibilidad y la conciliación, que ayuda a equilibrar trabajo y vida personal. /liliLa confianza que se deposita en cada persona, dando libertad y responsabilidad para liderar proyectos y llevarlos al éxito, siempre bajo una filosofía Learning by doing. /liliLos proyectos retadores y el aprendizaje continuo de la mano de marcas de referencia y de personas expertas del equipo. /liliEl crecimiento profesional y el acompañamiento que ayudan a lograr objetivos y a hacer brillar al equipo. /li /ulpActualmente, estamos buscando a una persona para el rol de bSEO/GEO Specialist /ben bElogia. /b /ppSi te ves formando parte de nuestro ecosistema, sigue leyendo… /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pImpulsar el crecimiento orgánico de nuestros clientes mediante la definición, ejecución y optimización continua de estrategias SEO que aumenten la visibilidad en buscadores y en las nuevas interfaces conversacionales, atraigan tráfico cualificado y contribuyan directamente a mejorar la conversión y los objetivos de negocio de cada marca. /ph3¿Qué harás en tu día a día? /h3ulliEjecutar, optimizar y realizar el seguimiento de la estrategia SEO y GEO de los clientes. /liliAnalizar factores SEO on/off-page. /liliEjecutar los cambios necesarios para garantizar la salud técnica de la web. /liliMonitorizar y hacer recomendaciones en migraciones web. /liliAnalizar el tráfico mediante herramientas analíticas. /liliAplicar y ejecutar la estrategia de conversión, según las directrices de segmentación establecidas. /liliEjecutar estrategias de content marketing y linkbuilding. /liliHacer seguimiento de resultados y de la efectividad de las acciones SEO llevadas a cabo, y formular recomendaciones. /liliAnalizar de forma continua tendencias e identificar oportunidades y estrategias de posicionamiento. /liliExplorar y aplicar herramientas de IA en SEO (generación de contenido, automatización, análisis) y de automatización con una mentalidad de mejora continua, buscando formas más inteligentes y eficientes de trabajar. /li /ulh3¿Cómo es el equipo con el que trabajarás? /h3pFormarás parte del equipo especializado en SEO liderado por Yago, y de un equipo multidisciplinar formado por personas especialistas de cada una de las áreas del marketing digital: Marketplaces, Market Intelligence, SEO, UX, Analítica, Marketing Automation, Social Content MK y Paid Media. /ph3¿Qué te ofrecemos? /h3ulliJornada semanal de 37,5 horas. /liliHorario flexible de entrada y de salida, y jornada intensiva los viernes. /liliJornada intensiva en verano de 35 horas/semana (del 15 de junio al 15 de septiembre). /lili25 días de vacaciones + 3 (el 24 y el 31 de diciembre, y el día de tu cumpleaños). /liliFormato de asistencia híbrido con una asistencia mínima a la oficina de dos días por semana, aunque nuestras oficinas están abiertas de lunes a viernes. /lili10 semanas completas al año de Teletrabajo (a escoger por cada persona) para que puedas trabajar desde donde quieras. /liliOficinas en Barcelona, Madrid, Vigo, A Coruña y CDMX. /liliPlan de retribución flexible (restaurantes, transportes, guardería y seguro de salud) para que tengas beneficios fiscales. Además, la empresa asume el 50% del coste mensual del seguro de salud. /liliApoyo psicoemocional y sesiones de psicoterapia a través de CuidadosaMENTE. /liliBeca completa para formación en Elev8: tendrás acceso gratuito a nuestro campus. /liliApoyo económico para estudiar inglés. /liliDescuentos exclusivos en marcas como Hero, Talkual, Realfooding, WeRoad, entre otras. /liliActividades de equipo organizadas por la Comisión de Fiestas #WeAreFun. /li /ulh3¿Qué necesitamos de ti? /h3ulliTrayectoria de mínimo 3 años trabajando con técnicas y herramientas SEO en proyectos reales. /liliDominio de los fundamentos de los motores de búsqueda, estrategias de posicionamiento orgánico y comportamiento de búsqueda de usuarios. /liliPráctica en la implementación de estrategias de SEO Local (Google Business Profile, Apple Business Connect, Bing Maps). /liliFamiliaridad con tendencias actuales de marketing digital, especialmente en la intersección entre redes sociales y posicionamiento orgánico. /liliCriterio sólido en arquitectura de la información, usabilidad y estándares de accesibilidad web. /liliNivel avanzado en estrategias de linkbuilding, linkbaiting y blogger outreach para potenciar la autoridad de proyectos SEO. /liliManejo de herramientas de analítica digital como Google Analytics 4, Adobe Analytics y Google Search Console. /liliExperiencia con CMS como Drupal, Magento, Prestashop, WordPress u otros gestores de contenido. /liliBuena capacidad de comunicación oral y escrita para la interlocución con clientes. /liliVisión global del ecosistema Full Digital Commerce y entendimiento del papel del SEO dentro de una estrategia multicanal. /li /ulh3No imprescindible, pero suma: /h3ulliExperiencia en aplicación de soluciones de inteligencia artificial en estrategias SEO. /liliInteracción con buscadores inteligentes como Algolia, Doofinder u otras soluciones similares. /liliBuen nivel de inglés para trabajar con documentación técnica, herramientas y posibles interlocuciones con clientes o partners internacionales. /li /ulh3Conectarás con el equipo si: /h3ulliBuscas aprender de forma constante y te motiva explorar nuevas ideas y enfoques. /liliTrabajas con autonomía y responsabilidad, te anticipas y tomas la iniciativa para proponer mejoras, optimizar procesos y encontrar soluciones. /liliTe apetece trabajar en equipo y compartir conocimiento en un entorno colaborativo. /liliNo te limitas a “hacer tu parte”: entiendes el impacto de lo que haces en el equipo, en el cliente y en el negocio. /liliEstás a gusto trabajando en entornos ágiles y flexibles. /liliTe identificas con nuestros valores: Empower Talent, Truly Together, Good Vibes, We Love Change y Own It Make It Happen. /li /ulpCelebramos la diversidad y queremos que nuestro equipo refleje esto de manera inclusiva. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades de empleo independientemente de la etnia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género. /pp¡Te esperamos! /pp#SEO #GEO #IA ecommerce /p /p #J-18808-Ljbffr

Como parte del proceso de crecimiento y expansión de nuestro cliente, una multinacional del sector restauración, estamos seleccionando un/a HR Business Partner para la zona Norte de España. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Se trata de una posición clave, con un fuerte componente operativo y de terreno, con responsabilidad sobre +100 establecimientos por lo que la disponibilidad para viajar será fundamental, así como la capacidad de organización, autonomía y toma de decisiones. Entre tus principales funciones, destacamos: • Ser la figura de referencia en materia de RRHH en la zona norte, garantizando la implementación y correcta ejecución de la estrategia del Departamento de Recursos Humanos., • Visitar de manera constante los restaurantes de la zona (alrededor de 180 establecimientos), detectando necesidades y dando soporte a los equipos. La zona asignada abarca desde Galicia hasta País Vasco y parte de Castilla y León., • Trabajar estrechamente con el equipo de operaciones, entendiendo sus retos y aportando soluciones ágiles y eficaces., • Atender, gestionar y resolver incidencias relacionadas con nómina., • Coordinar y ejecutar gestiones críticas del área de RRHH: despidos, quejas internas, procedimientos disciplinarios., • Asesorar a empleados y gerentes en materia laboral, resolviendo dudas y conflictos de forma efectiva., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos en materia laboral, incluyendo la gestión de sanciones disciplinarias., • Analizar e interpretar los KPIs del área (absentismo, rotación, coste de personal, control de asistencia…), y liderar la ejecución de los planes de acción derivados., • Ser el interlocutor directo con el comité de empresa y sindicatos, promoviendo una relación fluida y constructiva con la Dirección., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, con constante presencia en los centros de trabajo., • Formación universitaria en Psicología, Pedagogía, Derecho o ADE, complementada con Máster en Recursos Humanos., • Haber gestionado entornos con alto volumen de personal y operativa (idealmente más de 100 centros)., • Contar con vehículo propio., • Disponibilidad para viajar frecuentemente y pernoctar fuera de casa., • Perfil autónomo, dinámico, con capacidad de decisión y orientación a la acción., • Habituado/a a estar en terreno, con carácter resolutivo, proactivo y con un enfoque muy operativo. Esta es una oportunidad de formar parte de un gran grupo en pleno crecimiento, con fuerte presencia internacional y una cultura dinámica, ágil y enfocada a la excelencia operativa. Buscamos una persona con energía, liderazgo y compromiso. xcskxlj Si buscas un nuevo reto profesional y te sientes identificado/a con esta descripción, no dudes en inscribirte. #J-18808-Ljbffr

FairWind Inc. es un líder global en soluciones de instalación y servicio de aerogeneradores. Nos especializamos en proporcionar servicios de alta calidad en mantenimiento, puesta en marcha y resolución de averías para una amplia gama de modelos de turbinas eólicas. Con un fuerte compromiso con la seguridad, la sostenibilidad y la excelencia, FairWind ha ganado su reputación como un socio de confianza en la industria de las energías renovables. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Resumen del puesto Buscamos operadores de grúa cualificados y con experiencia previa para trabajar en parques eólicos en la región MED. El objetivo principal del puesto es operar grúas de forma segura para izar, transportar y posicionar componentes de aerogeneradores, asegurando el cumplimiento de los planes del proyecto, las normas de seguridad y la coordinación con el equipo de instalación. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? Emplazar, colocar y montar la grúa que se designe según sus conocimientos. Operar grúas según instrucciones de trabajo, planes de izado y procedimientos de seguridad. Izar y posicionar de forma segura componentes de aerogeneradores como torres, nacelle, bujes, palas y otras piezas pesadas. Coordinar estrechamente con el equipo de instalación y señalizadores de grúa. Realizar inspecciones previas a la operación de grúas y equipos de izado. Mantener el equipo de grúa en condiciones óptimas y reportar cualquier defecto o mal funcionamiento. Mantener registros e informes precisos de izado. Cumplir con los procedimientos específicos de seguridad y operación del sitio. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo con oportunidades de crecimiento profesional. Un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo dentro del sector de las energías renovables. Requisitos Experiencia demostrable en operación de grúas, preferiblemente en proyectos de parques eólicos. Carnet de operador de grúa móvil tipo B (según normativa vigente). xbhjioe Permiso de conducción tipo C; valorable C+E Capacidad para leer e interpretar planes de izado y planos técnicos. Experiencia en AC500 o AC700 Disponibilidad geográfica internacional (por sistema de rotación)

ph3Financial Reporting Consolidation Senior /h3 p¿Estás preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional dentro de una multinacional líder con presencia internacional? /p pSi te apasiona el breporting financiero, la consolidación y el análisis /b, y te motiva trabajar en un entorno dinámico, exigente y en constante evolución, sigue leyendo: esta oportunidad es para ti. /p pEn bGrupo IBERCONSA /b, buscamos incorporar un/a bFinancial Reporting Consolidation Senior /b para reforzar nuestro bDepartamento Financiero /b, trabajando estrechamente con la bManager de Financial Reporting Consolidation /b y colaborando con filiales del grupo a nivel internacional. /p h3¿Cuál será tu reto? /h3 pTendrás un papel clave en los procesos de bcierre contable, consolidación y auditoría /b, asegurando la calidad, fiabilidad y puntualidad del reporting financiero del grupo, aportando una visión analítica, rigurosa y orientada a la mejora continua. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liParticipar activamente en los procesos de bcierre mensual, budget y forecast /b, garantizando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. /li liRevisar y validar la información contable y financiera reportada por las filiales. /li liCoordinar, dar soporte y realizar seguimiento continuo a filiales internacionales. /li liIdentificar inconsistencias, riesgos y oportunidades de mejora en los datos financieros. /li liPreparar, consolidar y distribuir el bReporting Package /b (Q1, Q2, Q3 y cierre anual). /li liColaborar de forma directa en los procesos de bauditoría externa /b, gestionando y organizando la documentación requerida. /li liImpulsar iniciativas de bestandarización, simplificación y mejora continua /b del reporting. /li liParticipar en la adaptación a nuevas normativas contables (por ejemplo, bIFRS 18 /b). /li liTrabajar de forma transversal con el área de bIT /b en la automatización y optimización de sistemas y procesos de reporting. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 pbFormación: /b /p pGrado universitario en bADE, Finanzas o similar /b. /p pbExperiencia: /b /p pEntre b3 y 5 años de experiencia /b en reporting financiero, consolidación y/o auditoría, preferiblemente en entornos multinacionales. /p pbIdiomas: /b /p pInglés bnivel avanzado (C2) /b. /p pbPerfil competencial: /b /p pBuscamos una persona analítica, rigurosa y resolutiva, con alta capacidad de coordinación, orientación a resultados y a la mejora continua, y con facilidad para trabajar en entornos colaborativos e internacionales. /p p(No es necesaria experiencia previa en el sector). /p h3¿Cómo será tu incorporación? /h3 pContarás con un bplan de onboarding estructurado /b, que te permitirá conocer las distintas áreas del grupo, los procesos financieros y facilitará tu integración en la cultura y forma de trabajo de bGrupo IBERCONSA /b. /p h3¿Dónde trabajarás? /h3 pEn nuestras boficinas centrales /b, formando parte de un equipo financiero corporativo con visión global y alto impacto en la toma de decisiones del grupo. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pEn bGrupo IBERCONSA /b, creemos que las personas son el motor del crecimiento. Por ello, ofrecemos un atractivo paquete de beneficios: /p ul libRetribución competitiva /b, con salario fijo y bvariable por objetivos /b. /li libFlexibilidad laboral /b: 1 día de teletrabajo a la semana. /li libFormación continua /b a cargo de la empresa. /li libPlan de retribución flexible /b. /li libDescuentos en productos internos /b. /li liIncorporación a un bgrupo multinacional sólido y en crecimiento /b, con oportunidades reales de desarrollo profesional. /li /ul pEn bGrupo IBERCONSA /b creemos en un crecimiento sostenible y responsable, donde las personas y el trabajo en equipo son clave para seguir avanzando. Apostamos por la integridad, el compromiso y la mejora continua como base de nuestra forma de trabajar, y por la innovación y la diversificación para consolidarnos como un referente global en productos del mar saludables y sostenibles. /p pSi estás listo/a para asumir un rol estratégico dentro del área financiera y crecer profesionalmente en un entorno internacional, envíanos tu CV actualizado. /p pb¡Queremos conocerte! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre la empresa: Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Somos una empresa ibero-latina Consulting Partner de Salesforce, líder en el segmento Pyme. Somos CREST Partner con mas de 200 proyectos ejecutados en España, Argentina, Chile y México, con un CSAT 4.85/5. Sobre el rol: En Eleva, buscamos un Business Analyst y Consultor Salesforce CRM Senior, dinámico y orientado a resultados. Buscamos a alguien que tenga la capacidad de desempeñarse en entornos altamente dinámicos y con interacción directa a negocio. Es un rol de alta relevancia y con alto potencial de crecimiento, para un profesional que busque una posición de interacción directa con clientes, entendiendo y diseñando soluciones muy orientadas a negocio, con entregas rápidas y orientados a resultados. Si te apasiona trabajar de cara al cliente, con entrega de resultados de negocio constantes, en soluciones enfocadas en innovar modelos de negocio y garantizar el éxito de las implementaciones, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno muy conectado a delivery, desafiante y con un alto nivel de autonomía y liderazgo. Podrás desarrollar experiencia en diferentes sectores. Responsabilidades: Gestionar e implementar soluciones en Salesforce CRM, asegurando el cumplimiento de objetivos. Trabajar en entorno con multiples líneas de desarrollo. Ser el punto de contacto con los clientes, asegurando una experiencia excepcional (Customer Success & Customer Facing). Guiar los diseñar requerimientos funcionales y establecer fechas de entrega realistas y alcanzables. Trabajar en la configuración de los diseños realizados. Asegurar la calidad y el cumplimiento de las mejores prácticas en cada implementación. Requisitos: Experiencia de al menos 5 años trabajando con Salesforce CRM. Certificaciones Salesforce (Ej. Salesforce Administrator, Marketing Cloud, Data 360, Agentforce, Consultant, etc.). Experiencia gestionando múltiples proyectos en paralelo y entregando soluciones adaptadas a cada necesidad. Capacidad de definir especificaciones funcionales y asegurar entregas en tiempo y forma. Habilidades interpersonales y de comunicación para manejar interacciones con clientes clave. Experiencia en coordinación de equipos y liderazgo en proyectos. Qué ofrecemos: Paquete salarial competitivo + Bono. Oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y con impacto. Flexibilidad laboral (remoto/híbrido). Formación continua y certificaciones en Salesforce. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Ubicación: Remoto / Híbrido (España) Modalidad: Contrato indefinido Excelentes condiciones salariales + bono por desempeño Si te apasiona la tecnología, los retos y la relación con clientes, ¡queremos conocerte! xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pp¿Te dedicas al mundo del deporte y buscas un trabajo donde realmente disfrutes de lo que haces y puedas ser tú mismo? /ppEn Fundación Pegasus no buscamos cubrir una vacante. /ppBuscamos a un/a profesional del deporte que quiera cambiar la forma en la que las familias viven la discapacidad. /ppCreemos que la verdadera discapacidad no está en un diagnóstico, sino en el miedo. /ppY nuestra misión es acompañar a niños, adolescentes y familias para transformar ese miedo en aceptación, confianza y amor. /ppY que mejor forma de transmitirlo que jugando, disfrutando... y haciendo deporte.Si esta manera de entender la psicología conecta contigo... sigue leyendo nuestras geniales condiconesNuestras condiciones:Torrejón de Ardoz(Algunas condiciones pueden variar ligeramente según el centro. Te explicaremos todos los detalles durante la entrevista)Contrato indefinido26 horas semanales. /pp(posibilidad real de crecer a 30 horas)* € brutos/mes + incentivos de entre 100 y 300 al mesSalario anual estimado: entre € y € brutos.Más de 100 € por encima del convenio, además de un sistema de incentivos transparente y alcanzable: cuanto más ayudas, más creces tú también, lo que te permite llegar a un salario de hasta brutos en tan solo 30 horas. /ph3¿Qué encontrarás en Pegasus? /h3ulliUn proyecto en plena expansión /liliFormación continua /liliPosibilidades reales de crecimiento profesional /liliUn equipo joven, cercano y con ganas de innovar /liliLa oportunidad de participar en proyectos deportivos, terapéuticos y de formación con grandes empresas /liliAquí no vienes solo a impartir actividades deportivas /li /ulh3Tu horario /h3ulliLunes a viernes: 16:00 a 20:00 h /liliMartes: formación online de 13:00 a 14:00 h /liliViernes: trabajo en equipo de 9:00 a 14:00 h en Arganda del Rey /li /ulpPorque creemos que un buen profesional también necesita tiempo para disfrutar de su vida. /ph3¿Qué buscamos? /h3ulliFormación en: TSEAS (antiguo TAFAD). /liliGrado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFD). /liliMagisterio con mención en Educación Física. /liliPersonas con energía, iniciativa y ganas de aprender. /liliSensibilidad para trabajar con infancia y personas con discapacidad. /li /ulpAntes de decidir, dedica dos minutos a conocernos? /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te dedicas al mundo del deporte y buscas un trabajo donde realmente disfrutes de lo que haces y puedas ser tú mismo? /ppEn Fundación Pegasus no buscamos cubrir una vacante. /ppBuscamos a un/a profesional del deporte que quiera cambiar la forma en la que las familias viven la discapacidad. /ppCreemos que la verdadera discapacidad no está en un diagnóstico, sino en el miedo. /ppY nuestra misión es acompañar a niños, adolescentes y familias para transformar ese miedo en aceptación, confianza y amor. /ppY que mejor forma de transmitirlo que jugando, disfrutando... y haciendo deporte.Si esta manera de entender la psicología conecta contigo... sigue leyendo nuestras geniales condiconesNuestras condiciones:Torrejón de Ardoz(Algunas condiciones pueden variar ligeramente según el centro. Te explicaremos todos los detalles durante la entrevista)Contrato indefinido26 horas semanales. /pp(posibilidad real de crecer a 30 horas)* € brutos/mes + incentivos de entre 100 y 300 al mesSalario anual estimado: entre € y € brutos.Más de 100 € por encima del convenio, además de un sistema de incentivos transparente y alcanzable: cuanto más ayudas, más creces tú también, lo que te permite llegar a un salario de hasta brutos en tan solo 30 horas. /ph3¿Qué encontrarás en Pegasus? /h3ulliUn proyecto en plena expansión /liliFormación continua /liliPosibilidades reales de crecimiento profesional /liliUn equipo joven, cercano y con ganas de innovar /liliLa oportunidad de participar en proyectos deportivos, terapéuticos y de formación con grandes empresas /liliAquí no vienes solo a impartir actividades deportivas /li /ulh3Tu horario /h3ulliLunes a viernes: 16:00 a 20:00 h /liliMartes: formación online de 13:00 a 14:00 h /liliViernes: trabajo en equipo de 9:00 a 14:00 h en Arganda del Rey /li /ulpPorque creemos que un buen profesional también necesita tiempo para disfrutar de su vida. /ph3¿Qué buscamos? /h3ulliFormación en: TSEAS (antiguo TAFAD). /liliGrado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFD). /liliMagisterio con mención en Educación Física. /liliPersonas con energía, iniciativa y ganas de aprender. /liliSensibilidad para trabajar con infancia y personas con discapacidad. /li /ulpAntes de decidir, dedica dos minutos a conocernos? /p /p #J-18808-Ljbffr

¡Buscaos SOLDADORES/AS TIG Y MIG MAG!Buscamos incorporar a su equipo a profesionales altamente cualificados y con experiencia en soldadura TIG o en MIG MAG.Si eres un/a profesional apasionado/a por la metalurgia, con un alto sentido de la responsabilidad y buscas un entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de desarrollo, ¡esta es tu oportunidad!Sobre el puesto:Como SOLDADOR/A TIG o MIG MAG, serás una pieza clave en nuestro equipo de producción, garantizando la calidad y la eficiencia en cada una de las uniones metálicas que realices. Tus responsabilidades principales incluirán:- Realización de soldaduras TIG o MIG MAG en una amplia variedad de materiales metálicos, siguiendo rigurosamente las especificaciones técnicas y planos proporcionados.- Interpretación precisa de planos, esquemas y especificaciones de soldadura para asegurar la correcta ejecución del trabajo.- Preparación exhaustiva de las piezas a soldar, incluyendo limpieza, desbaste y montaje, garantizando una superficie de trabajo óptima.- Mantenimiento preventivo y cuidado de los equipos de soldadura, asegurando su correcto funcionamiento y prolongando su vida útil.- Realización de controles de calidad sobre las soldaduras ejecutadas, verificando la ausencia de defectos y el cumplimiento de los estándares requeridos.- Colaboración activa con el resto del equipo de producción y otros departamentos para optimizar los procesos, cumplir con los plazos de entrega y mantener los más altos estándares de calidad.- Participación en la mejora continua de los procedimientos de soldadura y seguridad.¿Qué buscamos en ti?Para unirte a nuestro equipo, requerimos que cumplas con los siguientes requisitos:- Experiencia mínima demostrable de 2 años en puestos similares, con un enfoque específico en soldadura TIG y MIG MAG.- Conocimientos sólidos y experiencia práctica en las diferentes técnicas de soldadura TIG y MIG MAG, adaptándolas a distintos materiales y espesores.- Capacidad para interpretar planos técnicos y esquemas de soldadura con precisión.- Gran atención al detalle y un fuerte compromiso con la calidad del trabajo realizado.- Conciencia y aplicación rigurosa de las normativas de seguridad e higiene en el trabajo.- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y/o noche), adaptándote a las necesidades productivas de la empresa.- Imprescindible vehículo propio para desplazarse de forma autónoma a nuestro centro de trabajo.- Actitud proactiva, ganas de aprender y un fuerte compromiso con los objetivos del equipo y de la empresa.¿Qué te ofrecemos?En Grupo Nexo, valoramos a nuestros empleados y ofrecemos:- Contrato laboral estable y a jornada completa.- Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato.- Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento.- Oportunidades de formación y desarrollo profesional.- Un ambiente de trabajo profesional, respetuoso y colaborativo.- Formar parte de un proyecto retador y con proyección.¿Estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional?Si cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte de Grupo Nexo, te invitamos a presentar tu candidatura. ¡Esperamos contar contigo para seguir creciendo juntos!#J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría dar un paso más en tu carrera dentro del área de Operaciones? En S&You estamos colaborando con una compañía de referencia en su sector para incorporar un/a Coordinador/a de Operaciones en uno de sus centros de trabajo ubicado en la zona sur de Madrid. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Si disfrutas coordinando la actividad diaria, trabajando cerca del equipo y asegurando que la operativa funcione de forma eficiente, esta puede ser una excelente oportunidad para ti. ¿Cuál será tu reto? Serás una figura clave en el día a día de la operación, apoyando la coordinación del equipo y asegurando el correcto desarrollo de los procesos, siempre bajo los estándares de seguridad, calidad y productividad establecidos. ¿Qué harás en tu día a día? Coordinar las actividades operativas para garantizar el cumplimiento de la planificación. Dar soporte al/la Supervisor/a de Operaciones en la gestión diaria del equipo. Realizar el seguimiento de los principales indicadores operativos (KPIs). Detectar incidencias y colaborar en la implantación de acciones correctivas y de mejora. Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y prevención. Organizar la asignación de tareas y apoyar al equipo en la consecución de los objetivos. Participar en iniciativas de mejora continua para optimizar procesos y recursos. Colaborar con otras áreas para asegurar un servicio eficiente y de calidad. ¿Qué buscamos? Formación Profesional de Grado Superior o formación universitaria relacionada con Logística, Operaciones, Ingeniería o similar. Experiencia en entornos logísticos, industriales o de operaciones. Valorable experiencia coordinando equipos o desempeñando funciones de apoyo a la supervisión. Capacidad de organización, planificación y resolución de incidencias. Orientación a resultados y a la mejora continua. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Conocimientos en gestión mediante indicadores (KPIs) y procesos operativos. ¿Qué se ofrece? Incorporación a una empresa consolidada y con un proyecto estable. Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Formación desde el primer día y acompañamiento durante la incorporación. Un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia operativa. Condiciones salariales competitivas en función de la experiencia aportada. Si quieres seguir creciendo profesionalmente dentro del área de Operaciones y formar parte de un proyecto sólido, ¡nos encantará conocerte! xohynlm Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

FairWind Inc. es un líder global en soluciones de instalación y servicio de aerogeneradores. Nos especializamos en proporcionar servicios de alta calidad en mantenimiento, puesta en marcha y resolución de averías para una amplia gama de modelos de turbinas eólicas. Con un fuerte compromiso con la seguridad, la sostenibilidad y la excelencia, FairWind ha ganado su reputación como un socio de confianza en la industria de las energías renovables. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Resumen del puesto Buscamos operadores de grúa cualificados y con experiencia previa para trabajar en parques eólicos en la región MED. El objetivo principal del puesto es operar grúas de forma segura para izar, transportar y posicionar componentes de aerogeneradores, asegurando el cumplimiento de los planes del proyecto, las normas de seguridad y la coordinación con el equipo de instalación. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? Emplazar, colocar y montar la grúa que se designe según sus conocimientos. Operar grúas según instrucciones de trabajo, planes de izado y procedimientos de seguridad. Izar y posicionar de forma segura componentes de aerogeneradores como torres, nacelle, bujes, palas y otras piezas pesadas. Coordinar estrechamente con el equipo de instalación y señalizadores de grúa. Realizar inspecciones previas a la operación de grúas y equipos de izado. Mantener el equipo de grúa en condiciones óptimas y reportar cualquier defecto o mal funcionamiento. Mantener registros e informes precisos de izado. Cumplir con los procedimientos específicos de seguridad y operación del sitio. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo con oportunidades de crecimiento profesional. Un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo dentro del sector de las energías renovables. Requisitos Experiencia demostrable en operación de grúas, preferiblemente en proyectos de parques eólicos. Carnet de operador de grúa móvil tipo B (según normativa vigente). xbhjioe Permiso de conducción tipo C; valorable C+E Capacidad para leer e interpretar planes de izado y planos técnicos. Experiencia en AC500 o AC700 Disponibilidad geográfica internacional (por sistema de rotación)

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Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como P&C Admin. Porque tienes el talento para optimizar procesos y apoyar la gestión de personas, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como P&C Admin. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: - Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. - Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. - Formación continuada en diversas áreas. - Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. - Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como P&C Admin serás el soporte clave del área de People & Culture en la tienda, asegurando la correcta gestión administrativa de todos los procesos relacionados con las personas. Trabajarás en colaboración con el/la Store Manager, In-Store P&C Business Partner de tu tienda y equipos de oficinas regionales para garantizar el cumplimiento de la estrategia de recursos humanos de la compañía. Serás responsable de la administración de procesos clave como selección y contratación, onboarding e integración, formación y desarrollo, planificación de recursos, nómina y gestión del desempeño. Apoyarás al equipo de Managers de la tienda en la coordinación de entrevistas, validaciones, gestión de documentación contractual y seguimiento de candidatos/as, asegurando siempre una experiencia positiva para todas las personas implicadas en el proceso de selección. Además, colaborarás activamente en la planificación y gestión de horarios, control de ausencias, vacaciones y ajustes en nómina, asegurando la precisión de los datos en los sistemas de recursos humanos y cumplimiento de la normativa legal. También desempeñarás un papel clave en la mejora del compromiso y bienestar del equipo, organizando eventos y actividades que refuercen una cultura positiva en la tienda. Darás soporte en la gestión del desempeño, sucesión de talento y relaciones laborales, asegurando que las políticas y procesos de Primark se apliquen de manera efectiva. En esencia, tu rol será fundamental para garantizar que todos los procesos de People & Culture se gestionen de manera eficiente y alineada con los valores y objetivos de la compañía. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a una persona organizada, con atención al detalle y habilidades analíticas para gestionar múltiples procesos administrativos de manera eficiente. Debes tener una alta capacidad de planificación y priorización de tareas en un entorno dinámico y de ritmo rápido. Será clave contar con habilidades de comunicación efectivas para interactuar con distintos equipos y brindar soporte en temas de People & Culture. Valoramos un enfoque proactivo, orientado a la mejora continua y a la búsqueda de soluciones que optimicen los procesos internos. Se valorará experiencia previa en gestión administrativa de recursos humanos, especialmente en retail o entornos similares, así como conocimientos de sistemas de gestión de personal, planificación y nómina. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Será necesario contar con un título oficial obtenido en los últimos 3 años, o bien un Grado Universitario en Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Derecho y/o Administración de Empresas, o un Máster Oficial en disciplinas similares. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecer un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 02/08/2026 Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.