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En 3D Creaciones - GRUPO OMNIPRO 3D | ADVANCED SOLUTIONS, empresa especializada en diseño 3D y fabricación aditiva, estamos ampliando el departamento de postprocesados y acabados. Buscamos incorporar a un Técnico/a de Postprocesado y Pintura (Junior). Funciones principales • Enmasillado y preparación de piezas, • Lijado manual y con herramienta eléctrica, • Pintura a pistola y/o aerógrafo, • Revisión de calidad de acabados, preparación para envíos. Requisitos imprescindibles • Experiencia previa en trabajos similares, • Experiencia real en:, • Talleres de pintura de automoción, • Talleres de bellas artes, • Escenografía, fallas, decorados, props, • O entornos equivalentes de pintura y acabados manuales, • Manejo de lija manual y maquinaria básica de lijado, • Experiencia en pintura a pistola, • Buena mano, precisión y atención al detalle, • Capacidad para trabajar en equipo y en entorno de taller Perfil Buscamos un perfil junior, con experiencia previa real en este tipo de trabajos. No es necesario tener experiencia con piezas de impresión 3D. Persona responsable, ordenada y con buena actitud de trabajo. Ofrecemos • Puesto estable a jornada completa, • Incorporación a empresa en crecimiento, • Trabajo presencial en taller

Property Scouter en PropHero ¿Qué buscamos?* • 5 años de experiencia, • Experiencia en adquisición inmobiliaria, • Sólida red local de promotores, • Altamente organizado y analítico El mercado inmobiliario tradicional es complejo y fragmentado. PropHero simplifica este panorama mediante un marketplace de inversión impulsado por inteligencia artificial. Respaldada por capital de riesgo global, la scale up está experimentando un rápido crecimiento internacional. El Property Scouter asegura nuevas oportunidades de mercado en las regiones de Madrid y Toledo para alimentar esta plataforma digital en expansión. Acerca PropHero PropHero es una scale up tecnológica innovadora que transforma la manera en que las personas invierten en bienes raíces. Fundada en 2021 por antiguos consultores estratégicos, la empresa opera un marketplace impulsado por inteligencia artificial que hace que invertir en propiedades sea tan sencillo como comprar acciones o fondos cotizados. Al digitalizar la inversión en real estate, la plataforma simplifica un proceso tradicionalmente complejo para una base global de clientes, integrando todo el ciclo de vida de la inversión en una única experiencia. Una ventaja competitiva clave de la organización reside en sus avanzadas capacidades analíticas. La tecnología propietaria procesa más de ochenta millones de puntos de datos y más de doscientas cincuenta variables para identificar las mejores macro ubicaciones y tendencias de mercado. Este enfoque basado en datos ha impulsado un crecimiento exponencial. Actualmente, la compañía respaldada por venture capital gestiona más de mil millones de dólares en activos para más de ocho mil inversores en todo el mundo. Operando en cuatro países, la empresa cuenta con más de ciento cincuenta profesionales que representan doce nacionalidades diferentes. La cultura corporativa se define por el alto rendimiento, la responsabilidad total y un espíritu colaborativo, anclado en valores clave como elevar el estándar y entregar resultados. Mientras que el algoritmo identifica zonas de inversión con alto potencial, la naturaleza física del real estate requiere una profunda experiencia local para asegurar los activos adecuados. Para sostener su enorme crecimiento y satisfacer la demanda de los inversores, PropHero está ampliando sus capacidades de adquisición sobre el terreno en mercados clave de España. Vacante: Property Scouter PropHero depende de un flujo continuo de activos inmobiliarios de alta calidad para alimentar su pipeline global de inversores. El Property Scouter actúa como el puente crucial entre el algoritmo digital y el mercado físico en España. Al asegurar terrenos, parcelas y propiedades exclusivas fuera de mercado, este profesional acelera directamente la capacidad de desplegar capital de inversores de manera eficiente y maximizar el retorno para los clientes. El Property Scouter genera un flujo sólido de oportunidades gracias a su red de contactos. El rol se apoya en relaciones con promotores locales, agencias inmobiliarias y fondos de inversión para encontrar oportunidades fuera del mercado abierto. Construir y mantener estas relaciones asegura un flujo constante de activos interesantes antes de que lleguen al mercado más amplio. Este enfoque proactivo permite que la plataforma ofrezca siempre oportunidades de inversión de alta calidad. Más allá de la identificación de oportunidades, este profesional traduce observaciones del terreno en insights estructurados que el equipo global de analítica puede utilizar. Tras identificar posibles activos, el candidato realiza visitas in situ por su cuenta para revisar aspectos estructurales básicos, analizar la evolución del barrio y recopilar información visual con fotos y vídeos. Este profesional tiene la autoridad de señalar riesgos críticos y posibles alertas antes de que el equipo corporativo ejecute los supuestos de precio. Este rigor analítico asegura que cada activo físico se alinee perfectamente con estrictos criterios de inversión y proteja el capital de los clientes. La colaboración es un aspecto fundamental del flujo de trabajo diario. El candidato trabaja estrechamente con los departamentos de adquisiciones y analítica para confirmar la idoneidad de las propiedades y validar los datos para el motor de inversión. Esta dinámica requiere una combinación poco común de inteligencia práctica para el networking local y capacidad corporativa para el reporting estructurado. Operando de forma autónoma sobre el terreno, el profesional representa una importante plataforma global de inversión ante actores locales, lo que exige una fuerte presencia ejecutiva y credibilidad en cada interacción. Para reforzar su capacidad de adquisición en España, la compañía busca dos Property Scouters: uno para la zona centro (Madrid y Toledo) y otro para la zona sur (Andalucía). El profesional deberá estar basado en la región correspondiente con el fin de desarrollar su red local e identificar oportunidades off market de forma efectiva. El candidato ideal aporta amplia experiencia desde un fondo inmobiliario o agencia, junto con un historial probado en adquisición sobre el terreno. Un profundo conocimiento de los mercados locales es esencial, así como la movilidad para viajar con frecuencia por las regiones asignadas. Este profesional prospera en un entorno rápido y orientado a objetivos y posee la madurez necesaria para operar de manera independiente mientras mantiene una comunicación fluida con un equipo internacional distribuido. Asumir este rol ofrece la oportunidad de pasar del real estate tradicional a un entorno PropTech de primer nivel respaldado por venture capital. El candidato seleccionado desempeñará un papel clave en la revolución de la inversión inmobiliaria global, construyendo un portafolio propietario que impulse una escala sin precedentes y dé forma al futuro del sector. ¿Te interesa? PropHero con Top of Minds para cubrir esta vacante.

Buscamos ampliar nuestro equipo de Calidad que realiza el control más absoluto en cuanto al contenido de nuestra página web: direcciones, precios, metros, comentarios, fotos, los datos más relevantes de un inmueble son vigilados concienzudamente. Si eres una persona comprometida, con muchas ganas de aprender y de desarrollarte con nosotr@s, esta es tu oportunidad! Conoces idealista? idealista es el principal punto de encuentro para todas aquellas personas que buscan una vivienda (o local, edificio...) ya sea en compra o en alquiler, y aquellas personas que las ofertan. Llevamos desde el año 2000 ayudando a todos nuestros usuari@s a superar la ansiedad y la frustración que supone encontrar un hogar. En idealista no creemos en las estructuras ni en los organigramas que contemplan a las personas como "cajitas". Apostamos por la integración de los equipos en grupos diversos, fuertemente cohesionados e interrelacionados, basados en la responsabilidad y en el trabajo en equipo. Qué harás? • Revisión del contenido de nuestra plataforma., • Atención a clientes por vía telefónica, correo electrónico y contacto vía web., • Gestión de incidencias. Cómo es nuestr@ candidat@ ideal? • Candidat@ proactiv@ y con muchas ganas de aprender en una de las mayores empresas tecnológicas españolas., • Persona enfocada a resultados., • Buen nivel de inglés., • Portugués Nativo Qué te ofrecemos? • Cultura y valores: formarás parte de un equipo joven y brillante de un .com líder en Europa, obsesionado con hacer la vida más fácil a millones de personas en España, Italia y Portugal., • Estamos comprometidos con la innovación, el cambio, los datos, la excelencia, el trabajo en equipo y la diversidad, como parte de nuestro ADN., • Lo que ves es lo que hay, no tenemos oficinas ni símbolos de estatus, trabajamos en equipos pequeños y fuertemente cohesionados en los que prima la confianza y el optimismo., • Posibilidades reales de promoción interna., • Formación inicial y continuada., • Plan de retribución flexible y seguro de salud subvencionado., • Oficinas en el centro de Madrid (Marqués de Cubas). Horario de trabajo : Sábados, Domingos y festivos de 10:00 a 18:00.

En 3D Creaciones - GRUPO OMNIPRO 3D | ADVANCED SOLUTIONS, empresa especializada en diseño 3D y fabricación aditiva, estamos ampliando el departamento de postprocesados y acabados. Buscamos incorporar a un Técnico/a de Postprocesado y Pintura/Atrezzista (Junior). Funciones principales Enmasillado y preparación de piezas Lijado manual y con herramienta eléctrica Pintura a pistola y/o aerógrafo Revisión de calidad de acabados, preparación para envíos. Apoyo general en tareas de taller relacionadas con producción El trabajo se realizará principalmente sobre piezas impresas en 3D (prototipos, piezas técnicas y proyectos especiales). Requisitos imprescindibles Experiencia previa en trabajos similares Experiencia real en: Talleres de pintura de automoción Talleres de bellas artes Escenografía, fallas, decorados, props O entornos equivalentes de pintura y acabados manuales Manejo de lija manual y maquinaria básica de lijado Experiencia en pintura a pistola Buena mano, precisión y atención al detalle Capacidad para trabajar en equipo y en entorno de taller Perfil Buscamos un perfil junior , con experiencia previa real en este tipo de trabajos. No es necesario tener experiencia con piezas de impresión 3D. Persona responsable, ordenada y con buena actitud de trabajo. Ofrecemos Puesto estable a jornada completa Incorporación a empresa en crecimiento Trabajo presencial en taller Formación en procesos específicos de postprocesado de piezas 3D Interesados/as: enviar CV y, si aplica, fotos de trabajos realizados por mensaje directo o a .

Diseñador de Muebles (Junior) - Especialista en Finchina Software Localidad: Grado Asturias - 100% Presencial Tipo de contrato: Indefinido Sueldo: 1.500 € fijos + variables sin límite ¿Cómo es trabajar aquí? En Decontract diseñamos y fabricamos el mobiliario para residencias de estudiantes, hoteles (flexliving) y cocinas . El año pasado produjimos más de 2.500 habitaciones. Este año queremos superar las 3.500. Buscamos a alguien con ganas de trabajar a destajo y cobrar en consecuencia . Aquí no hay techo: si produces, ganas dinero de verdad. ¿Qué harás en el día a día? Replicar habitaciones a partir de pilotos ya creados (en Fin Design). Generar archivos CNC y listados de corte (en Finbase). Hacer renders básicos para ayudar a los comerciales. Preparar ofertas y presupuestos . Aprenderás con un Senior que te revisará el trabajo y te enseñará. ¿Qué buscamos? Imprescindible: Manejo de Finchina Software (Fin Design y Finbase). Experiencia con mobiliario de cocina, residencias estudiantiles o contract. Ganas de currar y cobrar en consecuencia. Valorable: Conocimientos de CNC. Experiencia con renders. Se valora conocimientos de Topsolid o Imos ¿Cuánto vas a cobrar? Sistema claro y directo: Fijo: 1.500 € / mes (por estar, comprometerte y hacer las cosas bien). Variable: Por cada unidad que terminas. Tarifas variables: Réplica de habitación: 20 € Cocina estándar: 25 € Render básico: 15 € Oferta / Presupuesto: 30 € ¿Cómo son los proyectos? Residencias de estudiantes (camas, armarios, kichenets). Flexliving / Hoteles (habitaciones completas). Cocinas de obra (series de 50-100 unidades). Puntualmente: baños, taquillas, vestidores. Hay estacionalidad : algunos meses toca más render y oferta, otros meses toca más réplica y producción. Pero la media anual se mantiene. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el día 1. Sueldo fijo digno + variable sin límite. Formación continua con un Senior que te revisará el trabajo. Ambiente de trabajo serio pero sin jerarquías absurdas. Posibilidad de crecimiento (cuando el equipo crezca, el primero en ascender a Senior serás tú). ¿Cómo apuntarse? Mándanos tu CV y algún ejemplo de trabajos anteriores (fotos, planos, renders) a: Asunto: Delineante - (Tu nombre) ¿Por qué trabajar con nosotros? Porque aquí tu esfuerzo se traduce directamente en dinero . No hay "plus de productividad" de 100€. Hay tarifas claras: 20€ por cada habitación que modelas. Si haces 10 al día, son 200€ al día. Así de simple. Si eres de los que prefiere un sueldo plano y no preocuparse, esto no es para ti. Si eres de los que quiere cobrar como un campeón trabajando como un campeón, te esperamos .

¿Eres un Ingeniero de "Papel" o un Ingeniero de "Taller"? Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. En LABTEND, no buscamos a alguien que solo sepa hacer clics en un CAD. Buscamos a un Ingeniero Mecánico Senior que diseñe por la mañana y fabrique por la tarde. Nuestra realidad: El 90% de nuestro día a día son los Drones (UAVs). Diseñamos y fabricamos estructuras de material compuesto de alto rendimiento para Defensa. El otro 10% son retos de precisión extrema: radomos y reflectores radar. ¿Qué buscamos? Un perfil Design & Build con +5 años de experiencia. No queremos integradores, queremos creadores. La Herramienta: Eres un experto en CATIA 3DEXPERIENCE. La Documentación: No solo haces planos. Redactas el manual de fabricación ("la receta") para que el taller sepa exactamente cómo laminar y curar tu pieza. El Taller: Tienes "manos". Sabes operar un CNC, usas la Impresión 3D con criterio técnico y no te asusta lijar, ajustar o montar prototipos. El Filtro (Léelo bien antes de aplicar): Buscamos vocación técnica pura. Queremos saber qué haces cuando sales de la oficina. ¿Haces aeromodelismo? ¿Restauras motos? ¿Tienes un taller en tu garaje? ¿Imprimes en 3D en casa? Si tus hobbies no tienen nada que ver con la ingeniería o la mecánica, este puesto no es para ti. Necesitamos gente que respire técnica 24/7. ¿Te encaja? xcskxlj Si eres de los que disfruta manchándose las manos de resina o viruta después de diseñar una superficie compleja, te estamos esperando. Envía tu portafolio (diseños + fotos de lo que has fabricado) a: o aplica aquí:

En 3D Creaciones - GRUPO OMNIPRO 3D | ADVANCED SOLUTIONS, empresa especializada en diseño 3D y fabricación aditiva, estamos ampliando el departamento de postprocesados y acabados. Buscamos incorporar a un Técnico/a de Postprocesado y Pintura/Atrezzista (Junior). Funciones principales • Enmasillado y preparación de piezas, • Lijado manual y con herramienta eléctrica, • Pintura a pistola y/o aerógrafo, • Revisión de calidad de acabados, preparación para envíos. Requisitos imprescindibles • Experiencia previa en trabajos similares, • Experiencia real en:, • Talleres de pintura de automoción, • Talleres de bellas artes, • Escenografía, fallas, decorados, props, • O entornos equivalentes de pintura y acabados manuales, • Manejo de lija manual y maquinaria básica de lijado, • Experiencia en pintura a pistola, • Buena mano, precisión y atención al detalle, • Capacidad para trabajar en equipo y en entorno de taller Perfil Buscamos un perfil junior, con experiencia previa real en este tipo de trabajos. No es necesario tener experiencia con piezas de impresión 3D. Persona responsable, ordenada y con buena actitud de trabajo. Ofrecemos • Puesto estable a jornada completa, • Incorporación a empresa en crecimiento, • Trabajo presencial en taller, • Formación en procesos específicos de postprocesado de piezas 3D Interesados/as: enviar CV y, si aplica, fotos de trabajos realizados por mensaje directo o a .

Property Scouter en PropHero ¿Qué buscamos?* • 5 años de experiencia, • Experiencia en adquisición inmobiliaria, • Sólida red local de promotores, • Altamente organizado y analítico El mercado inmobiliario tradicional es complejo y fragmentado. PropHero simplifica este panorama mediante un marketplace de inversión impulsado por inteligencia artificial. Respaldada por capital de riesgo global, la scale up está experimentando un rápido crecimiento internacional. El Property Scouter asegura nuevas oportunidades de mercado en las regiones de Madrid y Toledo para alimentar esta plataforma digital en expansión. Acerca PropHero PropHero es una scale up tecnológica innovadora que transforma la manera en que las personas invierten en bienes raíces. Fundada en 2021 por antiguos consultores estratégicos, la empresa opera un marketplace impulsado por inteligencia artificial que hace que invertir en propiedades sea tan sencillo como comprar acciones o fondos cotizados. Al digitalizar la inversión en real estate, la plataforma simplifica un proceso tradicionalmente complejo para una base global de clientes, integrando todo el ciclo de vida de la inversión en una única experiencia. Una ventaja competitiva clave de la organización reside en sus avanzadas capacidades analíticas. La tecnología propietaria procesa más de ochenta millones de puntos de datos y más de doscientas cincuenta variables para identificar las mejores macro ubicaciones y tendencias de mercado. Este enfoque basado en datos ha impulsado un crecimiento exponencial. Actualmente, la compañía respaldada por venture capital gestiona más de mil millones de dólares en activos para más de ocho mil inversores en todo el mundo. Operando en cuatro países, la empresa cuenta con más de ciento cincuenta profesionales que representan doce nacionalidades diferentes. La cultura corporativa se define por el alto rendimiento, la responsabilidad total y un espíritu colaborativo, anclado en valores clave como elevar el estándar y entregar resultados. Mientras que el algoritmo identifica zonas de inversión con alto potencial, la naturaleza física del real estate requiere una profunda experiencia local para asegurar los activos adecuados. Para sostener su enorme crecimiento y satisfacer la demanda de los inversores, PropHero está ampliando sus capacidades de adquisición sobre el terreno en mercados clave de España. Vacante: Property Scouter PropHero depende de un flujo continuo de activos inmobiliarios de alta calidad para alimentar su pipeline global de inversores. El Property Scouter actúa como el puente crucial entre el algoritmo digital y el mercado físico en España. Al asegurar terrenos, parcelas y propiedades exclusivas fuera de mercado, este profesional acelera directamente la capacidad de desplegar capital de inversores de manera eficiente y maximizar el retorno para los clientes. El Property Scouter genera un flujo sólido de oportunidades gracias a su red de contactos. El rol se apoya en relaciones con promotores locales, agencias inmobiliarias y fondos de inversión para encontrar oportunidades fuera del mercado abierto. Construir y mantener estas relaciones asegura un flujo constante de activos interesantes antes de que lleguen al mercado más amplio. Este enfoque proactivo permite que la plataforma ofrezca siempre oportunidades de inversión de alta calidad. Más allá de la identificación de oportunidades, este profesional traduce observaciones del terreno en insights estructurados que el equipo global de analítica puede utilizar. Tras identificar posibles activos, el candidato realiza visitas in situ por su cuenta para revisar aspectos estructurales básicos, analizar la evolución del barrio y recopilar información visual con fotos y vídeos. Este profesional tiene la autoridad de señalar riesgos críticos y posibles alertas antes de que el equipo corporativo ejecute los supuestos de precio. Este rigor analítico asegura que cada activo físico se alinee perfectamente con estrictos criterios de inversión y proteja el capital de los clientes. La colaboración es un aspecto fundamental del flujo de trabajo diario. El candidato trabaja estrechamente con los departamentos de adquisiciones y analítica para confirmar la idoneidad de las propiedades y validar los datos para el motor de inversión. Esta dinámica requiere una combinación poco común de inteligencia práctica para el networking local y capacidad corporativa para el reporting estructurado. Operando de forma autónoma sobre el terreno, el profesional representa una importante plataforma global de inversión ante actores locales, lo que exige una fuerte presencia ejecutiva y credibilidad en cada interacción. Para reforzar su capacidad de adquisición en España, la compañía busca dos Property Scouters: uno para la zona centro (Madrid y Toledo) y otro para la zona sur (Andalucía). El profesional deberá estar basado en la región correspondiente con el fin de desarrollar su red local e identificar oportunidades off market de forma efectiva. El candidato ideal aporta amplia experiencia desde un fondo inmobiliario o agencia, junto con un historial probado en adquisición sobre el terreno. Un profundo conocimiento de los mercados locales es esencial, así como la movilidad para viajar con frecuencia por las regiones asignadas. Este profesional prospera en un entorno rápido y orientado a objetivos y posee la madurez necesaria para operar de manera independiente mientras mantiene una comunicación fluida con un equipo internacional distribuido. Asumir este rol ofrece la oportunidad de pasar del real estate tradicional a un entorno PropTech de primer nivel respaldado por venture capital. El candidato seleccionado desempeñará un papel clave en la revolución de la inversión inmobiliaria global, construyendo un portafolio propietario que impulse una escala sin precedentes y dé forma al futuro del sector. ¿Te interesa? PropHero con Top of Minds para cubrir esta vacante.

Property Scouter en PropHero ¿Qué buscamos?* • 5 años de experiencia, • Experiencia en adquisición inmobiliaria, • Sólida red local de promotores, • Altamente organizado y analítico El mercado inmobiliario tradicional es complejo y fragmentado. PropHero simplifica este panorama mediante un marketplace de inversión impulsado por inteligencia artificial. Respaldada por capital de riesgo global, la scale up está experimentando un rápido crecimiento internacional. El Property Scouter asegura nuevas oportunidades de mercado en las regiones de Madrid y Toledo para alimentar esta plataforma digital en expansión. Acerca PropHero PropHero es una scale up tecnológica innovadora que transforma la manera en que las personas invierten en bienes raíces. Fundada en 2021 por antiguos consultores estratégicos, la empresa opera un marketplace impulsado por inteligencia artificial que hace que invertir en propiedades sea tan sencillo como comprar acciones o fondos cotizados. Al digitalizar la inversión en real estate, la plataforma simplifica un proceso tradicionalmente complejo para una base global de clientes, integrando todo el ciclo de vida de la inversión en una única experiencia. Una ventaja competitiva clave de la organización reside en sus avanzadas capacidades analíticas. La tecnología propietaria procesa más de ochenta millones de puntos de datos y más de doscientas cincuenta variables para identificar las mejores macro ubicaciones y tendencias de mercado. Este enfoque basado en datos ha impulsado un crecimiento exponencial. Actualmente, la compañía respaldada por venture capital gestiona más de mil millones de dólares en activos para más de ocho mil inversores en todo el mundo. Operando en cuatro países, la empresa cuenta con más de ciento cincuenta profesionales que representan doce nacionalidades diferentes. La cultura corporativa se define por el alto rendimiento, la responsabilidad total y un espíritu colaborativo, anclado en valores clave como elevar el estándar y entregar resultados. Mientras que el algoritmo identifica zonas de inversión con alto potencial, la naturaleza física del real estate requiere una profunda experiencia local para asegurar los activos adecuados. Para sostener su enorme crecimiento y satisfacer la demanda de los inversores, PropHero está ampliando sus capacidades de adquisición sobre el terreno en mercados clave de España. Vacante: Property Scouter PropHero depende de un flujo continuo de activos inmobiliarios de alta calidad para alimentar su pipeline global de inversores. El Property Scouter actúa como el puente crucial entre el algoritmo digital y el mercado físico en España. Al asegurar terrenos, parcelas y propiedades exclusivas fuera de mercado, este profesional acelera directamente la capacidad de desplegar capital de inversores de manera eficiente y maximizar el retorno para los clientes. El Property Scouter genera un flujo sólido de oportunidades gracias a su red de contactos. El rol se apoya en relaciones con promotores locales, agencias inmobiliarias y fondos de inversión para encontrar oportunidades fuera del mercado abierto. Construir y mantener estas relaciones asegura un flujo constante de activos interesantes antes de que lleguen al mercado más amplio. Este enfoque proactivo permite que la plataforma ofrezca siempre oportunidades de inversión de alta calidad. Más allá de la identificación de oportunidades, este profesional traduce observaciones del terreno en insights estructurados que el equipo global de analítica puede utilizar. Tras identificar posibles activos, el candidato realiza visitas in situ por su cuenta para revisar aspectos estructurales básicos, analizar la evolución del barrio y recopilar información visual con fotos y vídeos. Este profesional tiene la autoridad de señalar riesgos críticos y posibles alertas antes de que el equipo corporativo ejecute los supuestos de precio. Este rigor analítico asegura que cada activo físico se alinee perfectamente con estrictos criterios de inversión y proteja el capital de los clientes. La colaboración es un aspecto fundamental del flujo de trabajo diario. El candidato trabaja estrechamente con los departamentos de adquisiciones y analítica para confirmar la idoneidad de las propiedades y validar los datos para el motor de inversión. Esta dinámica requiere una combinación poco común de inteligencia práctica para el networking local y capacidad corporativa para el reporting estructurado. Operando de forma autónoma sobre el terreno, el profesional representa una importante plataforma global de inversión ante actores locales, lo que exige una fuerte presencia ejecutiva y credibilidad en cada interacción. Para reforzar su capacidad de adquisición en España, la compañía busca dos Property Scouters: uno para la zona centro (Madrid y Toledo) y otro para la zona sur (Andalucía). El profesional deberá estar basado en la región correspondiente con el fin de desarrollar su red local e identificar oportunidades off market de forma efectiva. El candidato ideal aporta amplia experiencia desde un fondo inmobiliario o agencia, junto con un historial probado en adquisición sobre el terreno. Un profundo conocimiento de los mercados locales es esencial, así como la movilidad para viajar con frecuencia por las regiones asignadas. Este profesional prospera en un entorno rápido y orientado a objetivos y posee la madurez necesaria para operar de manera independiente mientras mantiene una comunicación fluida con un equipo internacional distribuido. Asumir este rol ofrece la oportunidad de pasar del real estate tradicional a un entorno PropTech de primer nivel respaldado por venture capital. El candidato seleccionado desempeñará un papel clave en la revolución de la inversión inmobiliaria global, construyendo un portafolio propietario que impulse una escala sin precedentes y dé forma al futuro del sector. ¿Te interesa? PropHero con Top of Minds para cubrir esta vacante.

Si eres una persona comprometida, con muchas ganas de aprender y de desarrollarte con nosotr@s, esta es tu oportunidad!. Buscamos ampliar nuestro equipo de Calidad que realiza el control más absoluto en cuanto al contenido de nuestra página web: direcciones, precios, metros, comentarios, fotos, lo

Function En Aqualia, empresa especializada en la gestión del ciclo integral del agua, buscamos un perfil de LECTOR / A en Mazarrón. Sus principales funciones serán : Realizar la carga y descarga de las rutas de lecturas en sus TPL, ya sean digitales o no. Realizar la descarga e impresión de las fotos que se hayan tomado por cualquier circunstancia, para entregarlas en la oficina comercial. Leer todos los contadores de agua en las fincas de suministro de todos los abonados del servicio, con la periodicidad marcada en la facturación. Actualizar todos los campos de observaciones de lectura (campo pistas del lector) cuando observe cambios en la misma. Cambiar rutas de lectura de suministros que se encuentren mal colocados. Actualizar las órdenes de ruta para evitar errores y que se solapen unas con otras. Comprobar, si la ubicación del contador lo permite, que el uso contratado se corresponde con la realidad, informando a la oficina en caso de error. Informar al usuario, cuando éste lo solicita, de las dudas relativas a consumos, tarifas o sistema de facturación. Titulación Requerida : ESO. Valorable FP ramas afines. Experiencia Requerida : Recomendable experiencia en empresas sector. Conocimientos Específicos Imprescindibles : Redes de abastecimiento y saneamiento. Instalaciones de Fontanería. Albañilería. Instalaciones Saneamiento. Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición. #J-18808-Ljbffr

40 años , especializándose fundamentalmente en el sector energético, desde campos de alta y baja tensión hasta instalaciones fotovoltaicas pasando por los prefabricados de hormigón o la asesoría energética (WEB grupoturelectric). Desde la Dirección General lideramos y promovemos de manera permanente entre todo nuestro equipo : Aplicar que aseguren la calidad y seguridad de los productos y servicios que prestamos (certificados en ISO9001, ISO140001) Planteamos objetivos que a veces son personales, por departamento y / o generales Valoramos : la transparencia , la amabilidad con los demás, el trabajo en y el sentido del bien común , la iniciativa propia, la clara y fluida, el consistencia y respeto para con nuestros clientes y el resto del equipo, el en cada trabajo, el conocimiento y experiencia técnica a portar y a con el equipo. Una empresa rentable con crecimiento sostenible, excelencia en los servicios que cuenta con el equipo humano más entusiasta” ( VISIÓN ). Y para ello trabajamos en el día a día nuestros valores principales, que son : CLARIDAD, EFICIENCA, COMPROMISO, PASIÓN Y RESOLUCIÓN. MISIÓN : Estructurar la forma en la cual se va a desarrollar el proyecto en obra y hacer que las obras se ejecuten conforme a lo que está planificado; con calidad, seguridad, en el plazo, y dentro del presupuesto de coste previsto. 1- DE COLABORACIÓN CON OTROS DEPARTAMENTOS PARA HACER OFERTAS : Realizar visitas de reconocimiento a los emplazamientos de posibles nuevas obras con el fin de recoger información necesaria para hacer el proyecto, estudio o presupuesto correspondiente. Elaborar un informe escrito de las observaciones realizadas en las visitas a obras, aportar dibujos, planos, mediciones y fotos que sean de utilidad para el trabajo de quienes deban usar esa información. Entregar a Of. Técnica los informes realizados en visitas prospectivas para usarlos en el momento de planificar la ejecución si la oferta es aceptada por el cliente. Estudiar la documentación de los trabajos a realizar (proyecto técnico, pliego de bases de la oferta, presupuesto de material, estimación de tiempos de mano de obra, calendario, contrato, …) para trasladar a su equipo. Colaborar, brindando información, con Oficina Técnica en la elaboración de presupuestos. Solicitar a Of. Técnica las aclaraciones de las dudas que puedan tener de los proyectos. Hacer la planificación detallada de recursos, días y horas a invertir en cada obra que requiera más de dos días. Cargar información del proyecto en Sage, verificando la existencia de los materiales necesarios. Planificar la lista final de materiales y la estimación de la mano de obra necesaria, comprobar que el coste estimado no supera al presupuestado para la oferta. Comunicar a su resp. cuando el coste estimado excede lo previsto. Asegurar que se ejecutan los proyectos en los plazos requeridos por el cliente, coordinando con el Resp. de Control de Producción. Coordinar con Compras la llegada de materiales para la obra en el calendario de trabajo definido. Proponer fecha de inicio de la obra en función de los compromisos de entrega que reciba. Verificar que llegado el momento de comenzar una obra, todo el material necesario está acopiado en el almacén y listo para ser transportado a su lugar de uso. Verificar el material preparado antes de su retirada del almacén (albarán de material). Devolver materiales sobrante diariamente en almacén identificándolo y ubicándolo en el sitio establecido. Coordinar con el cliente y con Oficina Técnica las acciones previas que sean necesarias del tipo : cortes de suministro, descargo por parte de la compañía suministradora, planificación de inspecciones a realizar por OCA, etc. Asegurar que su equipo en producción cumpla con las normas de PRL del plan de seguridad. Informar al cliente cuándo y cómo se van a hacer los trabajos. Planificar cada jueves la actividad de la semana siguiente con el fin de coordinar correctamente el uso de todos los recursos de Operaciones, y solicitar aprobación a su Responsable. Realizar con sus operarios, el primer día de la obra, la planificación y entregarles la documentación necesaria : orden de trabajo, mediciones, planos y hoja de planificación de la mano de obra. Supervisar diariamente los Partes de Trabajo de sus operarios, comprobar que están correctos y que llegan puntualmente al final de cada jornada a la bandeja de recepción. Presentar telefónicamente al Resp. Control de producción un informe diario de lo realizado frente a lo previsto, y actualizar consecuentemente las instrucciones a los operarios de lo que deben hacer en los días siguientes. Realizar el seguimiento del trabajo de los subcontratistas y controlar la documentación correspondiente (p. ej. Albaranes). Controlar que el material consumido al finalizar la obra sea conforme a lo planificado, e informar al Resp. Los desvíos en caso de haberlos. Identificar las partidas contradictorias (discrepancias entre la realidad y lo ofertado), clarificarlas con el cliente y comunicarlas a su resp. con el necesario nivel de detalle para que O.T. y Comercial puedan actualizar el presupuesto. Comunicar a Ofic.Técnica incidencias técnicas detectadas en la obra que puedan impedir su realización conforme al diseño inicial. Colaborar en plantear soluciones a los problemas encontrados. Obtener permiso de su dirección antes de ejecutar los trabajos modificados o no previstos. Supervisar que el operario encargado rellena y entrega toda la documentación del proyecto a su finalización : Orden de Trabajo, Presupuesto punteado, Planos punteados, Hoja de Inspección completa incluyendo fotos cuando se requiera. Asegurar que los operarios cumplen a diario las normas de orden y limpieza en vehículos y en el lugar de trabajo. Supervisar que los operarios retornan al final de cada jornada y en la terminación de obra los materiales sobrantes al almacén para que sean abonados a la obra. Supervisar que los operarios preparan al final de cada jornada el material del día siguiente y lo dejan cargado en los vehículos. (Evitar los corrillos y pérdidas de tiempo en las mañanas) Preparar al final de cada obra (y en obras largas los días 25 de cada mes) las certificaciones o facturas proforma y presentarlas al cliente para su aceptación. Negociar con los clientes en caso de discrepancia y cerrar acuerdos con ellos en línea con los objetivos recibidos desde la Gerencia General. Hacer seguimiento de temas pendientes o reclamaciones relativas a obras supuestamente terminadas. Generales Establecer propuestas de mejora en su área. Registrar los Informes de No Conformidad necesarios para la solución de las desviaciones que se detecten. Velar por su propia seguridad y por la de los demás, cumpliendo con las medidas de prevención adoptadas, de acuerdo con su formación y con las instrucciones de su superior Jerárquico. Cumplir con los procedimientos del sistema de gestión de calidad y medioambiente definidos en la empresa, generar la documentación relacionada y participar de las auditorias. Cuidar que todos los archivos y registros necesarios estén ordenados y al día, y tomar las acciones que sean necesarias en caso de desvíos. Realizar la evaluación de desempeño de los puestos que dependan directamente de él, presentando los informes al Dir. Operaciones. Asegurar que, por si alguna razón no se va a cumplir con alguna tarea asignada en los plazos requeridos, solicitar ayuda con la mayor antelación posible. Formación Académica : Grado superior en electricidad Formación Complementaria : Curso básico de PRL y electricidad 20h Idiomas : Inglés báscio (vocabulario técnico del área) Conocimientos informática : Paquete Office y manejo de sistema de gestión. Nivel básico de Autocad Experiencia requerida : Experiencia mínima de 3 años en ejecución de instalaciones, liderando obras y / o gestión de equipos. Disponibilidad para viajar : SI Curso de trabajos en altura. Curso de seguridad de carretillas elevadoras. flexibilidad de horario Beneficios Pyme familiar, que promueve la cercanía y cuida las relaciones humanas. Planteamos objetivos que a veces son personales, por departamento y / o generales. Se ofrece proyección y desarrollo profesional y personal. Retribución de dietas y prestación de vehículo de empresa para desplazamientos a obra. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda #J-18808-Ljbffr

Community Care: Moderarás y responderás a nuestra comunidad con el tono canalla y cariñoso de Dukier. Shooting Manager: Organizarás las sesiones de fotos mensuales con modelos humanos y perrunos (localizaciones, materiales y ¡muchos premios para perros!).