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About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 65+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team powers customer growth around the world. From prospecting to acquisition and activation, they own their market segments, solve complex problems, and help more customers discover the value of Revolut with a sharp, solution-oriented approach. We’re looking for an Account Executive to provide an excellent experience for our new business customers. You'll effectively identify opportunities, conduct outreach, and drive deals through the funnel, owning closing and end-to-end activation. If you’re a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, we’d love to hear from you. What you'll be doing • Outreaching prospects across multiple touch points and channels, with an emphasis on cold-calling, • Developing and executing a robust lead-sourcing strategy by identifying key verticals, diversifying your prospects base, and maintaining consistent activity levels, • Building and managing your own pipeline, from prospecting to closing and account management, maximising adoption and upsell/cross-sell opportunities, • Liaising customer relationships with Revolut internal stakeholders to ensure a smooth experience, from getting started to daily usage, • Being autonomous to effectively balance your time (prospect vs. close vs. upsell), activate internal resources, and engage your team, • Using solution-based selling to understand customer needs and communicate the value proposition, • Becoming a product expert on Revolut Business, its market positioning, and the solutions it offers, backed by relevant, compelling case studies What you'll need • Fluency in English and Italian, • 1+ years of demonstrable commercial experience, particularly in outbound sales and prospecting, • Excellent communication skills and articulation over the phone, • Impeccable literacy skills (email, LinkedIn outreach), • A keen interest in launching a career in a high-performing sales culture, • Proven determination and accountability to succeed in a fast-paced environment, • A willingness to help outside of your main job to make sure customers have a great experience, • Curiosity and an attitude of a quick data-oriented learner who thrives in a dynamic, collaborative environment, • Effective time management and organisation skills to balance customer engagement, deal closing, and CRM administration Nice to have • A degree in finance or a business-related subject, • An entrepreneurial, problem-solving mindset, • To be a deal closer with a positive, creative, and innovative attitude, • Experience in a reputable startup, • Impressive cross-functional project management skills, • To be comfortable in a complex selling environment with the ability to communicate with decision makers at many levels

Application Manager – Intelligent Automation Contract type: permanent Languages: spanish bilingual proficiency and english advanced. Location: Spain Drive the next generation of AI-powered automation We are looking for an Application Manager to help shape and scale the next generation of automation and AI-driven business processes across the organization. This is a key role within our Intelligent Automation team, created to strengthen internal ownership of automation and AI capabilities as the business rapidly expands its adoption of intelligent agents, GenAI, and enterprise automation platforms. You will play a central role in defining architecture, technical standards, governance, and best practices across technologies such as UiPath, Microsoft Power Platform, Copilot Studio, and ChatGPT Enterprise. Working closely with Product Owners, developers, and business stakeholders, you will help deliver scalable, secure, and sustainable automation solutions that support the organization’s digital transformation journey. The role combines technical leadership, solution architecture, AI enablement, and hands-on problem solving in a fast-evolving environment where intelligent automation is becoming an increasingly critical business capability. What You’ll Be Doing • Define and evolve architecture standards, governance models, and best practices for enterprise automation and AI solutions., • Guide the implementation of scalable and maintainable solutions across UiPath, Microsoft Power Platform, Copilot Studio, and GenAI ecosystems., • Review and validate technical designs and partner implementations to ensure quality, security, and alignment with enterprise standards., • Act as a technical reference point for development teams, providing mentorship and hands-on support for complex technical challenges., • Collaborate closely with Product Owners and business stakeholders to rapidly deliver impactful automation and AI capabilities., • Help drive the evolution from traditional RPA towards intelligent and agentic automation solutions., • Contribute to the long-term internalization and scaling of automation and AI expertise within the organization. What We’re Looking For • Strong experience with Intelligent Automation technologies such as UiPath and Microsoft Power Platform (Power Automate, Power Apps, Copilot Studio)., • Solid understanding of enterprise solution architecture, SDLC, security, and governance best practices., • Experience designing scalable automation solutions integrating APIs, cloud services, and AI capabilities., • Strong technical leadership skills, with experience mentoring teams and reviewing technical implementations., • Ability to balance rapid delivery needs with long-term maintainability and technical quality., • Interest or experience in GenAI, AI agents, and modern enterprise AI ecosystems., • Excellent communication and stakeholder management skills. Please submit your CV in English. Applications submitted in other languages will not be considered. About Sanoma Learning: Sanoma Learning is the leading European learning company, serving over 20 million students in eleven countries. We offer printed and digital learning materials as well as digital learning and teaching platforms for primary, secondary and vocational education. The development of our methodologies is based on deep teacher and student insight and really understanding their needs. By combining our educational technologies and pedagogical expertise, we create learning products and services with the highest learning impact. Digital Products With 650 colleagues spread over 60 teams across Europe, Sanoma Learning's Digital Products department contributes to our company's goal of helping students reach their full potential with our best-in-class learning solutions. Together, we innovate and contribute to an ever-changing world of education. We all share a deep-rooted passion for education. Every day, our methods and technology have the ability to positively impact millions of young minds across Europe. In our Product organization, you will join the largest cross-cultural community of Sanoma Learning and contribute to the digital transformation and future of education in Europe. Sanoma Learning is part of Sanoma, an innovative and agile learning and media company, impacting the lives of millions of people every day. For more information: /

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Estamos ampliando nuestro equipo con un/a Service Delivery Manager para liderar los Servicios Gestionados de Infraestructura, con un rol clave en la coordinación de la SMO, el diseño de la estrategia de servicio y la influencia sobre la capa comercial para impulsar el crecimiento del negocio. Responsabilidades principales: Liderar la entrega end‑to‑end de los servicios gestionados de infraestructura, asegurando calidad, eficiencia y satisfacción del cliente. Coordinar y alinear la SMO, garantizando la correcta planificación, seguimiento y gobernanza de los servicios. Diseñar y evolucionar la estrategia de servicios, alineándola con los objetivos del negocio y las necesidades del mercado. Actuar como nexo estratégico entre operaciones, delivery y equipo comercial, influyendo en la definición de propuestas de valor y modelos de servicio. Identificar oportunidades de upselling y cross‑selling, contribuyendo directamente al incremento del negocio. Gestionar stakeholders clave, tanto internos como externos, con una visión consultiva y orientada a resultados. Perfil que buscamos: Experiencia sólida en Service Delivery de servicios gestionados de infraestructura. Capacidad demostrada de liderazgo, visión estratégica e influencia comercial. Experiencia trabajando con modelos de SMO y entornos complejos. Enfoque a cliente, orientación a negocio y mentalidad de crecimiento. 🌱 Una posición estratégica, con alto impacto en la evolución del servicio y el crecimiento de la compañía. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de preventas de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de un sistema híbrido y flexible, además de una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Estamos ampliando nuestro equipo con un/a Service Delivery Manager para liderar los Servicios Gestionados de Infraestructura, con un rol clave en la coordinación de la SMO, el diseño de la estrategia de servicio y la influencia sobre la capa comercial para impulsar el crecimiento del negocio. Responsabilidades principales: Liderar la entrega end‑to‑end de los servicios gestionados de infraestructura, asegurando calidad, eficiencia y satisfacción del cliente. Coordinar y alinear la SMO, garantizando la correcta planificación, seguimiento y gobernanza de los servicios. Diseñar y evolucionar la estrategia de servicios, alineándola con los objetivos del negocio y las necesidades del mercado. Actuar como nexo estratégico entre operaciones, delivery y equipo comercial, influyendo en la definición de propuestas de valor y modelos de servicio. Identificar oportunidades de upselling y cross‑selling, contribuyendo directamente al incremento del negocio. Gestionar stakeholders clave, tanto internos como externos, con una visión consultiva y orientada a resultados. Perfil que buscamos: Experiencia sólida en Service Delivery de servicios gestionados de infraestructura. Capacidad demostrada de liderazgo, visión estratégica e influencia comercial. Experiencia trabajando con modelos de SMO y entornos complejos. Enfoque a cliente, orientación a negocio y mentalidad de crecimiento. 🌱 Una posición estratégica, con alto impacto en la evolución del servicio y el crecimiento de la compañía. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de preventas de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de un sistema híbrido y flexible, además de una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!

Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Desde nuestra área de Enterprise Efficiency buscamos reforzar nuestra línea de liderazgo con perfiles Project Manager Microsoft para liderar proyectos tecnológicos basados en el ecosistema Microsoft, con especial foco en Microsoft 365, SharePoint y Power Platform. La persona seleccionada será responsable de la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos, garantizando el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y presupuesto, actuando como punto de referencia entre cliente, equipos técnicos y stakeholders. Buscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻 Algunas de tus funciones • Gestión integral de proyectos tecnológicos en entornos Microsoft., • Coordinación de equipos multidisciplinares (consultores funcionales, técnicos...)., • Gestión de la relación con el cliente y principales stakeholders., • Elaboración de reporting de estado, hitos y KPIs del proyecto., • Apoyo en actividades de preventa: estimaciones, planificación y definición de soluciones (deseable). 💪🏻 Habilidades y requisitos • Experiencia demostrable como Project Manager en proyectos tecnológicos., • Conocimiento del ecosistema Microsoft, especialmente:, • Microsoft 365, • SharePoint (Online y/o On-Premise), • Power Platform (Power Apps, Power Automate, Copilot Studio), • Experiencia en gestión de proyectos con metodologías como PMI, Scrum, Kanban o híbridas., • Experiencia en gestión de equipos y coordinación de recursos., • Conocimientos de control económico de proyectos., • Capacidad para la gestión de riesgos, cambios y expectativas del cliente., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo., • Orientación a resultados y a la satisfacción del cliente., • Nivel de inglés alto (entorno profesional). Requisitos deseables • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum Master, etc.)., • Experiencia en entornos de consultoría., • Participación en proyectos de adopción, migración o transformación digital. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠Modalidad de trabajo: presencial con flexibilidad. 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos?

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¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Software Manager que combine habilidades de liderazgo técnico, gestión de equipos y coordinación de entrega de software. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Más de 3 años de experiencia como Software/Engineer Manager., • Más de 10 años de habilidades de programación senior., • Fuertes prácticas de desarrollo, incluyendo revisiones de código, pruebas unitarias y de regresión., • Conocimiento fuerte de metodologías ágiles., • Buena comunicación con equipos no técnicos., • Conocimiento de métricas KPI's y OKR's., • Nivel intermedio de inglés. Requisitos deseables: • Experiencia trabajando en entornos de nube., • Experiencia demostrable en la aplicación de prácticas de desarrollo TDD y BDD., • Experiencia con sistemas financieros. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

Envía tu CV actualizado a indicando en el asunto: “Jefe de Obra” o directamente a través de LinkedIn. Dirección integral de la ejecución de obra civil en plantas fotovoltaicas. Capacidad de gestión simultánea de varias obras.

En nuestras obras ubicadas en la provincia de Valencia y posibilidad de viajar a nuestras obras de España si tienes disponibilidad. Jefe/a de Obra y/o de Producción. Asegurarás el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en obra.

Desde Grafton nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obra en Granada con experiencia en obra civil, cuya misión será planificar, dirigir, supervisar, desarrollar y controlar la ejecución de obras en el ámbito productivo, económico y humano.Seguimiento y control de costes.Estudiar obr

Our Compliance team blends regulatory expertise with data-driven thinking to make sure our products meet legal and policy requirements and deliver real value to customers. In a fast-moving, digital environment, they stay one step ahead by finding smart, scalable ways to manage conduct risk. We’re looking for a Business Compliance Manager to act as a first-line compliance partner to our business teams (non-retail). This is a hands-on role where you’ll help shape how products go live, balancing regulatory requirements with speed, innovation, and customer outcomes. Up to shape what’s next in finance? Let’s get in touch. What you’ll be doing • Advising product and business teams on EU business banking and payments regulations (e.g., PSD2/3, AML/UBO, deposits, distance marketing), • Supporting new initiatives through NIAPs, product launches, and multi-market EU rollouts, • Reviewing and approving business customer communications and marketing materials, • Owning post-launch product reviews and ensuring regulatory decisions are documented and defensible, • Translating evolving regulation into clear, product-ready requirements, • Conducting horizon scanning and supporting BAU compliance activities, including KRIs, BCIs, and policy updates, • Enabling the business by proposing pragmatic, compliant solutions What you'll need • 4+ years of experience in first-line compliance within business banking, payments, or fintech, • Practical experience applying EU regulations (e.g., PSD2/3, AML/UBO, deposits, distance marketing) to live products, • A product-focused, customer-centric mindset to work closely with product and business teams under tight timeframes, • Sound judgement and confidence to challenge constructively, balancing risk, speed, and customer impact, • Clear communication skills with the ability to translate regulations into pragmatic, product-ready solutions, • Exposure to multi-market EU environments

¿Quieres liderar proyectos internacionales y participar en la transformación integral de espacios de oficinas en uno de los mercados más dinámicos de Europa? ¡Ésta es tu oportunidad! 👇 Estamos en búsqueda de un/a Project Manager con experiencia en adecuación de oficinas y gestión integral de proyectos para incorporarse a un proyecto internacional con estancia inicial en Londres. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Gestionar proyectos de adecuación de oficinas desde fase de obra gris hasta espacios completamente operativos y preparados para su uso, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y coordinación entre todos los agentes implicados. 💫 ¿Qué ofrecemos? Vivir esta experiencia significa: • Participar en un proyecto internacional de alto impacto en Londres., • Tener una asignación inicial de 6 meses en Londres con posibilidad de continuidad internacional., • Formar parte de proyectos de adecuación y transformación de espacios corporativos., • Acceder a un entorno dinámico, multicultural y orientado a resultados., • Desarrollar tu carrera profesional en proyectos internacionales de construcción y oficinas., • Trabajar con equipos multidisciplinares y clientes de alto nivel. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica Industrial., • Entre 5 y 7 años de experiencia en gestión de proyectos de adecuación de oficinas., • Experiencia gestionando proyectos desde obra gris hasta espacios listos para uso., • Conocimiento en coordinación de obra, planificación y gestión de proveedores., • Capacidad de control económico y seguimiento de proyecto., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para desplazamiento internacional y estancia en Londres., • Se valorará experiencia previa trabajando en UK. 📝 En tu día a día te encargarás de: • Gestionar integralmente proyectos de adecuación de oficinas corporativas., • Coordinar equipos técnicos, contratistas y proveedores durante todas las fases del proyecto., • Supervisar planificación, costes, calidad y cumplimiento de plazos., • Realizar seguimiento de obra y control de incidencias., • Garantizar el cumplimiento de normativa y estándares técnicos aplicables., • Mantener interlocución continua con cliente y stakeholders del proyecto., • Elaborar reporting y documentación de seguimiento. 💼 Otros detalles del puesto • Posición: Project Manager, • Ubicación inicial: London, • Duración inicial internacional: 6 meses, • Posibilidad de continuidad posterior en UK o retorno según evolución del proyecto, • Sector: Adecuación de oficinas / Construcción / Project Management 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

A Karmina, estem buscant un/a Account Manager Senior o Director de comptes senior amb una trajectòria consolidada en l’àmbit digital per incorporar-se al nostre equip de Barcelona i liderar la gestió d’equips de social media i projectes de màrqueting digital. Busquem un perfil amb experiència sòlida, criteri estratègic i capacitat real de lideratge en entorns exigents. Aquesta posició no està orientada a perfils junior ni a trajectòries inicials: necessitem una persona amb recorregut, autonomia i capacitat de decisió. Oferim una retribució competitiva per sobre de conveni. No s'avaluen candidats que no compleixin les condicions. Què busquem? Busquem un perfil sènior, proactiu i amb una forta orientació al client, capaç de liderar comptes amb autonomia i visió global, tant a nivell estratègic com operatiu. És imprescindible comptar amb una trajectòria professional consolidada en el sector digital, amb un mínim de 10-15 anys d’experiència total, incloent-hi una experiència rellevant en direcció i gestió de comptes (mínim 5-10 anys en rols d’Account Manager, Account Director o similars). També es valorarà experiència prèvia en rols més operatius (community manager, continguts, paid media), sempre que s’hagi evolucionat cap a responsabilitats estratègiques i de lideratge. Cal una experiència demostrable en la definició, execució i supervisió d’estratègies de social media i màrqueting digital, amb coneixement profund de plataformes com Instagram, TikTok, YouTube i entorns paid (Meta, Google, etc.), així com capacitat per coordinar equips multidisciplinaris (continguts, disseny, paid media). Busquem una persona amb experiència real en la gestió de comptes de certa complexitat, amb capacitat per establir relacions sòlides amb clients, entendre objectius de negoci i traduir-los en plans d’acció digitals concrets, mesurables i orientats a resultats. És imprescindible tenir criteri analític i orientació a dades, amb capacitat per interpretar resultats, optimitzar campanyes i prendre decisions estratègiques. També es valora especialment una sensibilitat clara pel contingut, la comunicació i les tendències actuals en entorns digitals. Es valorarà experiència en scheduling, operacions i metodologia en comptes i clients que involucren equips i moltes persones. No es tindran en compte perfils amb experiència limitada o trajectòries principalment junior. Què oferim? Contracte indefinit i jornada completa dins d’una empresa amb projectes ambiciosos i recorregut de creixement real. Som més de 50 professionals. Participació en projectes de primer nivell, treballant amb marques rellevants i amb impacte, amb capacitat d’influència directa en l’estratègia digital dels clients. Entorn de treball flexible, dinàmic i orientat a resultats, amb model híbrid entre teletreball i oficina a Barcelona. Integració en un equip sènior, amb cultura col·laborativa, exigència professional i oportunitats reals de desenvolupament i lideratge. Si ets un perfil amb experiència consolidada, visió estratègica i capacitat per liderar projectes de social media i màrqueting digital amb impacte real en negoci, ens encantaria conèixer-te. Si t’interessa, pots inscriure't a Linkedin però valorem especialment si envies el CV amb el subject com aquesta oferta, explicant l'interès, la motivació, juntament amb exemples de projectes on hagis liderat la relació amb el client i la definició d’estratègia a . Només es tindran en compte candidatures que puguin demostrar experiència real en la gestió de comptes i la direcció de projectes de contingut i màrqueting digital. És un perfil important a l'empresa i es farà un cribatge molt rigurós.

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¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un/a PMO Project Manager: Industry & Logistics, para unirse en uno de nuestros proyectos en Madrid. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Liderarás proyectos críticos desde su definición hasta el despliegue final, asegurando que la tecnología impulse la eficiencia en nuestras plantas y centros logísticos: • Gestión Integral del Ciclo de Vida: Definir y monitorear planes de proyecto, presupuestos, KPIs, asignación de recursos y responsabilidades entre stakeholders internos y externos., • Aseguramiento de Calidad y Coherencia: Coordinar e integrar los distintos entregables del proyecto para garantizar que las soluciones diseñadas sean consistentes y coherentes con los objetivos globales., • Transición al Operativo (Run): Preparar la entrega del proyecto y la transferencia de conocimiento hacia los equipos operativos y Service Delivery Managers., • Estrategia de Implementación y Cambio: Definir la estrategia de despliegue y supervisar las actividades de Change Management, incluyendo formación, soporte a usuarios y planes de comunicación., • Control de Riesgos y SLAs: Definir y revisar los acuerdos de nivel de servicio (SLA), monitorear el desempeño y decidir medidas correctivas o compensaciones para minimizar retrasos y costes., • Gestión de Recursos: Coordinar equipos multidisciplinarios en una organización matricial, gestionando tanto talento interno como proveedores externos. ¿Qué buscamos? Buscamos a un gestor de proyectos con suelo industrial y capacidad de interlocución a alto nivel: • Experiencia: +5 años liderando proyectos complejos de principio a fin, idealmente en entornos industriales o logísticos., • Metodología: Usuario experto en herramientas y técnicas de gestión de proyectos (PMP, Prince2 o similares). Las certificaciones oficiales son una gran ventaja., • Habilidades de Comunicación: Capacidad de trabajar con diferentes departamentos, países y niveles jerárquicos. Excelencia en presentaciones (PowerPoint) y contextos de cara al cliente., • Idiomas: Inglés: C1 (Fluidez total indispensable)., • Francés: Nivel medio (Muy valorado debido a nuestra fuerte presencia en Francia con 11 fábricas y 4 almacenes)., • Entorno Multinacional: Experiencia probada trabajando en organizaciones matriciales y entornos multiculturales., • Capacidad Analítica: Habilidad para gestionar presupuestos, métricas y tomar decisiones críticas basadas en datos y riesgos. ¿Cuándo trabajarás? Lunes a Viernes- 8hs a 17hs Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Desde Q-tech estamos colaborando con Banco Sabadell en la búsqueda de un/a Devops Manager / Team Lead, un rol claramente orientado a gestión, coordinación y liderazgo técnico, dentro de un entorno en transformación tecnológica. No buscamos únicamente un perfil técnico. Buscamos a alguien que tome ownership de la plataforma DevOps y su evolución, con capacidad de orquestar equipos, proveedores y proyectos. Serás la persona responsable de asegurar que la plataforma DevOps funciona, evoluciona y genera valor real para el negocio. Tu rol estará centrado en: • Gobierno de plataformas DevOps. Supervisar la operación y evolución de las plataformas, • Asegurar estándares, calidad y buenas prácticas, • Validar decisiones técnicas clave, • Gestión de proveedores. Liderar la relación con partners tecnológicos, • Definir prioridades, hacer seguimiento de SLAs y entregables, • Supervisar la ejecución técnica externa, • Gestión de proyectos. Liderar iniciativas de evolución de la plataforma DevOps, • Coordinar equipos implicados en proyectos transversales, • Asegurar cumplimiento de plazos, alcance y calidad, • Interlocución transversal. Actuar como punto de conexión entre desarrollo, operaciones, arquitectura, seguridad y negocio, • Traducir necesidades en requerimientos técnicos claros, • Facilitar la toma de decisiones, • Reporting y planificación. Seguimiento de iniciativas, incidencias y mejoras, • Participación en roadmap y estrategia tecnológica La persona que nos puede encajar: • Experiencia en entornos DevOps, pero con evolución hacia roles de coordinación / liderazgo, • Acostumbrado/a a trabajar con proveedores y modelos mixtos, • Capacidad de gestionar múltiples iniciativas simultáneamente, • Buen nivel de comunicación e influencia, • Mentalidad de mejora continua y visión global Ofrecemos: • Estabilidad, • Modelo hibrido de teletrabajo, • Impacto real, posibilidad de transformar

Compañía industrial dedicada al desarrollo y fabricación de soluciones para el sector agrícola, con fuerte presencia internacional y una sólida red de clientes y distribuidores en distintos mercados EMEA, busca incorporar un/a: International Area Manager – Crop Nutrition (EMEA) La persona incorporada será responsable del desarrollo y consolidación de negocio internacional en distintos mercados EMEA, gestionando distribuidores, clientes y partners estratégicos del sector agrícola. Buscamos un perfil capaz de combinar visión técnica y comercial, habituado a trabajar en entornos internacionales y con experiencia desarrollando negocio a través de distribuidores. Funciones: • Gestión y desarrollo comercial de distintos mercados internacionales EMEA a través de distribuidores y clientes estratégicos, • Gestión y seguimiento de la red de distribuidores internacionales, asegurando alineación comercial y desarrollo de negocio, • Identificación de nuevas oportunidades de negocio, tendencias de mercado y desarrollo de nuevas áreas comerciales, • Seguimiento de mercados, competencia y evolución técnica de soluciones agrícolas y nutrición vegetal, • Asistencia técnica y comercial a clientes y distribuidores sobre soluciones agrícolas, • Participación activa en la definición de estrategia comercial internacional junto con Dirección, • Organización y ejecución de visitas comerciales, reuniones y presentaciones técnicas con clientes y partners internacionales, • Participación en ferias, jornadas técnicas y eventos internacionales del sector agrícola, • Soporte técnico en el proceso de venta y acompañamiento comercial en mercados internacionales, • Colaboración interna con equipos de negocio y desarrollo de producto Perfil: • Titulación universitaria en Agronomía, Ingeniería Agrícola o similar, • Experiencia comercial y/o técnica en el sector agrícola, nutrición vegetal, fertilizantes o sectores afines, • Experiencia gestionando distribuidores internacionales y desarrollo de negocio en mercados EMEA, • Dominio de inglés para entorno internacional, • Disponibilidad para viajar de forma habitual a nivel europeo e internacional, • Perfil dinámico, autónomo y orientado a negocio, • Capacidad para combinar visión técnica y comercial en entornos internacionales, • Interés por entornos técnico-comerciales y desarrollo de mercado, • Buen nivel de comunicación e interlocución internacional

Compañía industrial dedicada al desarrollo y fabricación de soluciones para el sector agrícola, con fuerte presencia internacional y una sólida red de clientes y distribuidores en distintos mercados EMEA, busca incorporar un/a: International Area Manager – Crop Nutrition (EMEA) La persona incorporada será responsable del desarrollo y consolidación de negocio internacional en distintos mercados EMEA, gestionando distribuidores, clientes y partners estratégicos del sector agrícola. Buscamos un perfil capaz de combinar visión técnica y comercial, habituado a trabajar en entornos internacionales y con experiencia desarrollando negocio a través de distribuidores. Funciones: • Gestión y desarrollo comercial de distintos mercados internacionales EMEA a través de distribuidores y clientes estratégicos, • Gestión y seguimiento de la red de distribuidores internacionales, asegurando alineación comercial y desarrollo de negocio, • Identificación de nuevas oportunidades de negocio, tendencias de mercado y desarrollo de nuevas áreas comerciales, • Seguimiento de mercados, competencia y evolución técnica de soluciones agrícolas y nutrición vegetal, • Asistencia técnica y comercial a clientes y distribuidores sobre soluciones agrícolas, • Participación activa en la definición de estrategia comercial internacional junto con Dirección, • Organización y ejecución de visitas comerciales, reuniones y presentaciones técnicas con clientes y partners internacionales, • Participación en ferias, jornadas técnicas y eventos internacionales del sector agrícola, • Soporte técnico en el proceso de venta y acompañamiento comercial en mercados internacionales, • Colaboración interna con equipos de negocio y desarrollo de producto Perfil: • Titulación universitaria en Agronomía, Ingeniería Agrícola o similar, • Experiencia comercial y/o técnica en el sector agrícola, nutrición vegetal, fertilizantes o sectores afines, • Experiencia gestionando distribuidores internacionales y desarrollo de negocio en mercados EMEA, • Dominio de inglés para entorno internacional, • Disponibilidad para viajar de forma habitual a nivel europeo e internacional, • Perfil dinámico, autónomo y orientado a negocio, • Capacidad para combinar visión técnica y comercial en entornos internacionales, • Interés por entornos técnico-comerciales y desarrollo de mercado, • Buen nivel de comunicación e interlocución internacional

Compañía industrial dedicada al desarrollo y fabricación de soluciones para el sector agrícola, con fuerte presencia internacional y una sólida red de clientes y distribuidores en distintos mercados EMEA, busca incorporar un/a: International Area Manager – Crop Nutrition (EMEA) La persona incorporada será responsable del desarrollo y consolidación de negocio internacional en distintos mercados EMEA, gestionando distribuidores, clientes y partners estratégicos del sector agrícola. Buscamos un perfil capaz de combinar visión técnica y comercial, habituado a trabajar en entornos internacionales y con experiencia desarrollando negocio a través de distribuidores. Funciones: • Gestión y desarrollo comercial de distintos mercados internacionales EMEA a través de distribuidores y clientes estratégicos, • Gestión y seguimiento de la red de distribuidores internacionales, asegurando alineación comercial y desarrollo de negocio, • Identificación de nuevas oportunidades de negocio, tendencias de mercado y desarrollo de nuevas áreas comerciales, • Seguimiento de mercados, competencia y evolución técnica de soluciones agrícolas y nutrición vegetal, • Asistencia técnica y comercial a clientes y distribuidores sobre soluciones agrícolas, • Participación activa en la definición de estrategia comercial internacional junto con Dirección, • Organización y ejecución de visitas comerciales, reuniones y presentaciones técnicas con clientes y partners internacionales, • Participación en ferias, jornadas técnicas y eventos internacionales del sector agrícola, • Soporte técnico en el proceso de venta y acompañamiento comercial en mercados internacionales, • Colaboración interna con equipos de negocio y desarrollo de producto Perfil: • Titulación universitaria en Agronomía, Ingeniería Agrícola o similar, • Experiencia comercial y/o técnica en el sector agrícola, nutrición vegetal, fertilizantes o sectores afines, • Experiencia gestionando distribuidores internacionales y desarrollo de negocio en mercados EMEA, • Dominio de inglés para entorno internacional, • Disponibilidad para viajar de forma habitual a nivel europeo e internacional, • Perfil dinámico, autónomo y orientado a negocio, • Capacidad para combinar visión técnica y comercial en entornos internacionales, • Interés por entornos técnico-comerciales y desarrollo de mercado, • Buen nivel de comunicación e interlocución internacional

🔍 Posición: AI Agent Engineer & Technology Coordinator (Hybrid) 📍 Ubicación: Híbrido · Corporate IT · Madrid (C/Méndez Álvaro) 🚗 Sector: Automoción · Transformación Digital · GenAI Gestamp, proveedor líder en el sector de la automoción y en plena transformación digital, incorpora un AI Agent Engineer & Technology Coordinator para su equipo corporativo de IA. El rol combina desarrollo técnico de agentes GenAI (70%) y coordinación tecnológica en Azure DevOps (30%). 🎯 Responsabilidades principales Desarrollo de agentes GenAI (Python, Semantic Kernel, Azure AI): • Construcción de agentes y pipelines RAG con Azure AI Search., • Integraciones con APIs externas y sistemas corporativos (SAP, HR, ERP…)., • Buenas prácticas: prompt engineering, multi‑agent orchestration, compliance EU AI Act y GDPR., • Gestión de backlog y sprints en Azure DevOps., • Seguimiento de proyectos y coordinación con HR Tech, Data Engineering e Infraestructura., • Comunicación técnica y de negocio, así como soporte en onboarding de proveedores. 🧩 Requisitos • +2 años desarrollando aplicaciones con IA/LLM en Python., • Experiencia con Semantic Kernel o frameworks similares (LangChain, LlamaIndex)., • Conocimientos de Azure AI Foundry, RAG, embeddings, APIs, SQL/NoSQL., • Dominio de Azure DevOps y Git., • Inglés fluido y excelentes habilidades de comunicación. ⭐ Valorable Docker, Azure Container Apps, SAP SuccessFactors, GDPR aplicado a IA, Databricks, Power BI y español. 🚀 Qué ofrece Gestamp • Rol estratégico en la plataforma GenAI corporativa., • Impacto global (40.000+ empleados)., • Exposición a tecnologías punteras: IA, data, cloud, enterprise apps., • Entorno internacional (España, UK, Alemania…).

¿Te gusta crear espacios que transforman experiencias? ¿Quieres ser parte de proyectos hoteleros que marcan la diferencia? En Piñero buscamos a alguien como tú: una persona resolutiva, organizada y con visión operativa que disfrute liderando obras en entornos dinámicos. Si te motiva asegurar que cada proyecto se ejecuta con excelencia, eficiencia y calidad… ¡te queremos en el equipo! Como Construction Manager apoyarás y coordinarás la producción en obra, garantizando una planificación eficaz y una ejecución que cumpla los estándares de calidad, seguridad y eficiencia establecidos. Serás el enlace clave entre la operativa diaria y la dirección del proyecto, asegurando el cumplimiento de plazos, la optimización de recursos y la identificación continua de mejoras. ¿Qué harás en tu día? • Planificar, organizar y optimizar la ejecución de la obra, garantizando el cumplimiento del cronograma establecido., • Supervisar diariamente los trabajos, asegurando calidad, seguridad, higiene y cumplimiento de normativa., • Gestionar los recursos humanos y materiales, asegurando su correcta asignación y uso eficiente., • Coordinar y supervisar el trabajo de contratas, subcontratas y proveedores, asegurando correcta ejecución y alineación con el proyecto., • Analizar avances, identificar desviaciones y proponer acciones correctoras en plazos, costes o recursos., • Anticipar riesgos operativos y plantear medidas preventivas., • Actuar como interlocutor directo con proveedores y agentes externos, así como con las áreas internas implicadas., • Realizar seguimiento continuo del cronograma, reportando información relevante al Project Manager., • Identificar oportunidades de mejora en procesos constructivos y eficiencia operativa. ¿Qué buscamos en ti? • Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Ingeniería Industrial o formación afín. Valorable formación adicional en gestión de proyectos o planificación de obra., • Experiencia entre 3 y 5 años en producción o ejecución de obra. Experiencia en planificación, seguimiento de obra, coordinación de equipos y control de calidad. Valorable experiencia en proyectos del sector hotelero, • Conocimientos en planificación de obra, control de costes, gestión de recursos y normativa de seguridad y salud. Experiencia en coordinación de contratas y seguimiento de cronogramas., • Español nivel nativo o bilingüe. Inglés valorable., • Manejo de herramientas como AutoCAD, Microsoft Project y paquete Office. Valorable conocimiento de herramientas de gestión de proyectos y control de obra. Si te ilusiona formar parte de proyectos de alto impacto y crecer en un entorno donde tu trabajo transforma realidades… ¡te estamos esperando!

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes., • Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos., • Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones., • Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa., • Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Perfil del candidato/a • Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente)., • Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations., • Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site., • Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones., • Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL., • Inglés nivel alto (C1) ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Responsibilities: 1. Responsible for the research of technology and product development trends in the Local market;, 2. Responsible for the research and identification of consumer needs in the Local market;, 3. Formulate product planning plans for the Local market based on the company's mid- and long-term goals, consumer needs and industry trends;, 4. Responsible for the localization planning and definition of product projects, including styling, configuration, price and sales planning, and promote the establishment and development of new product projects Qualification: • Work experience: 5 years or above Auto Communication experience；, • Understand Local market's product access requirements, adaptability requirements, customer preferences, competitive product performance, etc., • Be familiar with the product planning, product features, and product strategies of leading brands in the automotive industry., • English and Spanish can be used as work language.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 🔎 Estamos buscando un/a Senior Product Manager (Discovery), para incorporarse a una de las multinacionales de retail más reconocidas a nivel global, que está en un momento crítico de transformación de su modelo de gestión de contenidos digitales a gran escala. Buscamos a alguien que sepa lo que significa gestionar contenido en entornos complejos, multi-país y multi-canal, y que tenga el criterio para decidir si construir o comprar la solución correcta. El impacto será directo en cómo la compañía gestiona su contenido digital a nivel global. 💡 Lo que vas a encontrar: • Un rol enfocado en Product Discovery — tu misión es diagnosticar el AS-IS, hacer el benchmark de soluciones y definir la hoja de ruta hacia un modelo escalable y automatizado., • Interlocución directa con liderazgo senior — reportarás a perfiles de alto nivel y tendrás autonomía real para tomar decisiones estratégicas., • Un problema concreto y complejo: Build vs. Buy — ¿herramienta de mercado o desarrollo ad hoc? Tú liderarás la respuesta., • Trabajo con ecosistemas CMS headless (Contentstack, Contentful, AEM) y arquitecturas multi-country/multisite., • Posición puente entre negocio y tecnología — coordinarás stakeholders de branding, comunicación, edición e ingeniería., • Un entorno donde la resolución de ambigüedad y el criterio estratégico son más valorados que la ejecución táctica. 🎯 Buscamos a alguien que: • Tenga +5 años de experiencia en Content Operations, Digital Content Management o como CMS Product Owner., • Haya liderado procesos de estrategia y transformación en entornos de contenido digital complejo., • Conozca en profundidad el ecosistema CMS headless — Contentstack, Contentful o AEM — y arquitecturas multi-country/multisite., • Tenga mentalidad de Product Manager — no de Project Manager ni de gestor operativo., • Sea capaz de moverse con soltura en entornos ambiguos y traducir complejidad en decisiones claras., • Haya trabajado con stakeholders de negocio y equipos técnicos de forma simultánea., • Resida en Barcelona o alrededores — imprescindible. 📍 Ubicación: Hibrido (2 días oficina) Vallès Oriental. ⏰ Horario: L-J 8,5h · V 6h · Flexibilidad de entrada entre 8:00 y 9:30h. 🗣️ Idiomas: Ingles B2 (Preferentemente) 🥳 ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto individual de formación de 1.200€ 📚, • Paquete de retribución flexible 🥗, • Grandes descuentos en centros deportivos 🏀, • Seguro médico privado gratuito 👨 ⚕️, • Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo 📈, • Team buildings cada dos meses 🍻 — ¡No te puedes perder la fiesta de verano 💧 ni la cena de Navidad 🎄!, • Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento 🧠, • Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole) 🛍️ ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! 👀 ¡No dudes en enviarnos tu perfil junto a tu portfolio — estamos deseando conocerte! Capitole | Empowering people, unlocking technology innovation

This senior role requires deep expertise in cheminformatics and the ability to drive strategic product initiatives while managing complex stakeholder relationships. We are seeking a Senior Product Manager specializing in Chemistry Products | Cheminformatics to lead our product transformation efforts

En este rol transversal, serás el nexo crítico entre el desarrollo de producto y la satisfacción del cliente final, liderando tanto la entrega de activos técnicos como la innovación en herramientas digitales.Cuáles serán tus responsabilidades?.Cumplimiento de Lanzamientos: Asegurar la entrega

🔍 Posición: AI Agent Engineer & Technology Coordinator (Hybrid) 📍 Ubicación: Híbrido · Corporate IT · Madrid (C/Méndez Álvaro) 🚗 Sector: Automoción · Transformación Digital · GenAI Gestamp, proveedor líder en el sector de la automoción y en plena transformación digital, incorpora un AI Agent Engineer & Technology Coordinator para su equipo corporativo de IA. El rol combina desarrollo técnico de agentes GenAI (70%) y coordinación tecnológica en Azure DevOps (30%). 🎯 Responsabilidades principales Desarrollo de agentes GenAI (Python, Semantic Kernel, Azure AI): • Construcción de agentes y pipelines RAG con Azure AI Search., • Integraciones con APIs externas y sistemas corporativos (SAP, HR, ERP…)., • Buenas prácticas: prompt engineering, multi‑agent orchestration, compliance EU AI Act y GDPR., • Gestión de backlog y sprints en Azure DevOps., • Seguimiento de proyectos y coordinación con HR Tech, Data Engineering e Infraestructura., • Comunicación técnica y de negocio, así como soporte en onboarding de proveedores. 🧩 Requisitos • +2 años desarrollando aplicaciones con IA/LLM en Python., • Experiencia con Semantic Kernel o frameworks similares (LangChain, LlamaIndex)., • Conocimientos de Azure AI Foundry, RAG, embeddings, APIs, SQL/NoSQL., • Dominio de Azure DevOps y Git., • Inglés fluido y excelentes habilidades de comunicación. ⭐ Valorable Docker, Azure Container Apps, SAP SuccessFactors, GDPR aplicado a IA, Databricks, Power BI y español. 🚀 Qué ofrece Gestamp • Rol estratégico en la plataforma GenAI corporativa., • Impacto global (40.000+ empleados)., • Exposición a tecnologías punteras: IA, data, cloud, enterprise apps., • Entorno internacional (España, UK, Alemania…).

¿A quién buscamos? Buscamos incorporar un Pre-Sales Consultant especializado en SAP, con experiencia previa en implantaciones SAP, que haya desempeñado roles como consultor senior o jefe de proyecto SAP. La persona seleccionada será responsable de liderar la preventa desde una perspectiva funcional y técnica, apoyando al equipo comercial en la identificación, definición y cierre de nuevas oportunidades de negocio. El objetivo del puesto es analizar las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones SAP viables y competitivas, basadas principalmente en SAP S/4HANA. Este perfil trabajará estrechamente con los equipos comercial y de delivery, asegurando la calidad técnica de las propuestas y la correcta transición de la oportunidad a la fase de ejecución. Funciones • Apoyar al equipo comercial durante todo el ciclo de preventa de soluciones SAP., • Analizar los procesos de negocio del cliente y definir la arquitectura de solución basada en SAP., • Diseñar soluciones basadas en SAP S/4HANA., • Liderar sesiones de discovery y workshops con clientes para identificar necesidades y oportunidades., • Definir el alcance funcional de los proyectos, así como estimaciones de esfuerzo, planificación y modelo de implantación., • Preparar propuestas técnicas y económicas en respuesta a RFP, RFQ y procesos de licitación., • Elaborar business cases y propuestas de valor (ROI, eficiencia, transformación digital)., • Preparar y realizar presentaciones ejecutivas, demostraciones y sesiones de diseño de solución., • Coordinar con los equipos de delivery para validar la viabilidad técnica y organizativa de las soluciones., • Apoyar la definición de estrategia de oferta y pricing junto con el equipo comercial., • Contribuir a la evolución del porfolio de soluciones SAP de la compañía. Experiencia requerida • Experiencia sólida en proyectos de implantación SAP (preferiblemente S/4HANA)., • Haber desempeñado roles como:, • Consultor Funcional SAP senior, • Arquitecto de soluciones, • Jefe de proyecto SAP, • Experiencia en definición de soluciones y elaboración de ofertas., • Conocimiento de modelos de implantación SAP (On-Premise, RISE with SAP y Public Cloud)., • Experiencia interactuando con clientes en fases de análisis, diseño de solución y preventa., • Capacidad para dimensionar equipos y estimar esfuerzo de proyectos SAP. Competencias • Orientación al cliente y desarrollo de negocio., • Capacidad para conectar tecnología SAP con necesidades de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Capacidad para traducir conceptos técnicos en propuestas de valor., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos entre equipos comerciales y técnicos. Valoraremos especialmente • Experiencia previa en integradores de sistemas o consultoras SAP., • Experiencia en proyectos S/4HANA o RISE with SAP., • Certificaciones SAP., • Conocimiento de metodologías SAP Activate, Agile o DevOps. Ofrecemos • Incorporación a una compañía internacional líder en consultoría tecnológica., • Participación en proyectos de transformación digital con SAP S/4HANA y tecnologías cloud., • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo 100% remoto (España)., • Horario flexible y políticas de conciliación., • Paquete salarial competitivo con retribución flexible (seguro médico, tickets restaurant, etc.). Descripción de la Empresa Exprivia es un grupo internacional especializado en Tecnologías de la Información y la Comunicación capaz de abordar los motores del cambio empresarial de sus clientes a través de las tecnologías digitales. Con un know-how consolidado y una larga experiencia dada por su constante presencia en el mercado, el grupo cuenta con un equipo de expertos (más de 4.000 profesionales) especializados en diferentes campos y dominios tecnológicos, desde Mercado de Capitales, Credit & Risk Management a IT Governance, desde BPO a IT Security, desde Big Data a Cloud, desde IoT a Mobile, desde networking a colaboración empresarial a SAP. Exprivia presta apoyo a sus clientes en los sectores de banca, finanzas y seguros, aeroespacial, energía y servicios públicos, sanidad y administración pública, fabricación y telecomunicaciones. La capacidad de diseño de Exprivia se ve enriquecida por la relación estructurada con una sólida red de socios, soluciones propias, servicios de diseño, ingeniería y consultoría personalizada. El Grupo Exprivia está presente en diez países de todo el mundo España, Italia, Alemania, República Checa, Brasil, México, Chile, India y China. El verdadero valor de Exprivia radica en la profesionalidad y la experiencia de sus profesionales y es con ellos que la empresa se ha distinguido dentro de los mercados en los que opera. Unirse a Exprivia significa trabajar en un equipo joven y en un entorno dinámico con estimulantes oportunidades de crecimiento.

Buscamos un/a Jefe de ventas / Director Comercial para liderar el desarrollo de mercado en el sector de biocontrol, sanidad y nutrición vegetal en la Península Ibérica.

Dirigir y coordinar al personal a su cargo en base a la planificación de obra. Resolución de las incidencias que se produzcan durante el desarrollo de la obra. Formación de 60 horas de nivel básico de prevención o 20 horas de prevención responsable de obra-técnico de ejecución.

¿A quién buscamos? Buscamos incorporar un Pre-Sales Consultant especializado en SAP, con experiencia previa en implantaciones SAP, que haya desempeñado roles como consultor senior o jefe de proyecto SAP. La persona seleccionada será responsable de liderar la preventa desde una perspectiva funcional y técnica, apoyando al equipo comercial en la identificación, definición y cierre de nuevas oportunidades de negocio. El objetivo del puesto es analizar las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones SAP viables y competitivas, basadas principalmente en SAP S/4HANA. Este perfil trabajará estrechamente con los equipos comercial y de delivery, asegurando la calidad técnica de las propuestas y la correcta transición de la oportunidad a la fase de ejecución. Funciones • Apoyar al equipo comercial durante todo el ciclo de preventa de soluciones SAP., • Analizar los procesos de negocio del cliente y definir la arquitectura de solución basada en SAP., • Diseñar soluciones basadas en SAP S/4HANA., • Liderar sesiones de discovery y workshops con clientes para identificar necesidades y oportunidades., • Definir el alcance funcional de los proyectos, así como estimaciones de esfuerzo, planificación y modelo de implantación., • Preparar propuestas técnicas y económicas en respuesta a RFP, RFQ y procesos de licitación., • Elaborar business cases y propuestas de valor (ROI, eficiencia, transformación digital)., • Preparar y realizar presentaciones ejecutivas, demostraciones y sesiones de diseño de solución., • Coordinar con los equipos de delivery para validar la viabilidad técnica y organizativa de las soluciones., • Apoyar la definición de estrategia de oferta y pricing junto con el equipo comercial., • Contribuir a la evolución del porfolio de soluciones SAP de la compañía. Experiencia requerida • Experiencia sólida en proyectos de implantación SAP (preferiblemente S/4HANA)., • Haber desempeñado roles como:, • Consultor Funcional SAP senior, • Arquitecto de soluciones, • Jefe de proyecto SAP, • Experiencia en definición de soluciones y elaboración de ofertas., • Conocimiento de modelos de implantación SAP (On-Premise, RISE with SAP y Public Cloud)., • Experiencia interactuando con clientes en fases de análisis, diseño de solución y preventa., • Capacidad para dimensionar equipos y estimar esfuerzo de proyectos SAP. Competencias • Orientación al cliente y desarrollo de negocio., • Capacidad para conectar tecnología SAP con necesidades de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Capacidad para traducir conceptos técnicos en propuestas de valor., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos entre equipos comerciales y técnicos. Valoraremos especialmente • Experiencia previa en integradores de sistemas o consultoras SAP., • Experiencia en proyectos S/4HANA o RISE with SAP., • Certificaciones SAP., • Conocimiento de metodologías SAP Activate, Agile o DevOps. Ofrecemos • Incorporación a una compañía internacional líder en consultoría tecnológica., • Participación en proyectos de transformación digital con SAP S/4HANA y tecnologías cloud., • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo 100% remoto (España)., • Horario flexible y políticas de conciliación., • Paquete salarial competitivo con retribución flexible (seguro médico, tickets restaurant, etc.). Descripción de la Empresa Exprivia es un grupo internacional especializado en Tecnologías de la Información y la Comunicación capaz de abordar los motores del cambio empresarial de sus clientes a través de las tecnologías digitales. Con un know-how consolidado y una larga experiencia dada por su constante presencia en el mercado, el grupo cuenta con un equipo de expertos (más de 4.000 profesionales) especializados en diferentes campos y dominios tecnológicos, desde Mercado de Capitales, Credit & Risk Management a IT Governance, desde BPO a IT Security, desde Big Data a Cloud, desde IoT a Mobile, desde networking a colaboración empresarial a SAP. Exprivia presta apoyo a sus clientes en los sectores de banca, finanzas y seguros, aeroespacial, energía y servicios públicos, sanidad y administración pública, fabricación y telecomunicaciones. La capacidad de diseño de Exprivia se ve enriquecida por la relación estructurada con una sólida red de socios, soluciones propias, servicios de diseño, ingeniería y consultoría personalizada. El Grupo Exprivia está presente en diez países de todo el mundo España, Italia, Alemania, República Checa, Brasil, México, Chile, India y China. El verdadero valor de Exprivia radica en la profesionalidad y la experiencia de sus profesionales y es con ellos que la empresa se ha distinguido dentro de los mercados en los que opera. Unirse a Exprivia significa trabajar en un equipo joven y en un entorno dinámico con estimulantes oportunidades de crecimiento.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional. Business Analyst Dynamics 365 CRM Requisitos: • Experiencia en Dynamics 365 CRM / Dataverse, • Experiencia en diseño e implantación de modelos de seguridad, • Configuración de Business Units, Security Roles, Teams y Queues, • Conocimiento de ownership de registros, permisos y visibilidad, • Experiencia en adaptación de procesos que realizan cambio de propietario, • Conocimientos de Power Automate, plugins o workflows, • Capacidad de análisis funcional y técnico REQUISITOS VALORABLES: • Experiencia en Customer Service Workspace, • Participación en proyectos de rediseño de seguridad, • Definición de matriz de accesos, roles y equipos, • Conocimiento de ALM, Solutions y Azure DevOps, • Certificaciones de Microsoft Dynamics 365 / Power Platform Modalidad: remoto 100% ¡Te enviamos el portátil a casa! Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online 📃Contrato indefinido 💵 Sueldo bruto / año € 30.000 - 40.000 Ventajas Ioon: ✈️ 23 días laborables de vacaciones al año 🍴 Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). 🎓 Formación continua: 🧑 🎓 Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🏆 Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 👨 💼 ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas. **En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.

¿Te apetece unirte al equipo de Mutua Madrileña y formar parte de un proyecto único y en continuo crecimiento? Desde el Área de Facility Experience buscamos un perfil Especialista en Gestión de Inmuebles para garantizar la correcta gestión de los espacios e instalaciones de los edificios administrativos de MM, asegurando el cumplimiento de los requisitos locales, la calidad del servicio, el control de rendimiento y la satisfacción de los empleados, mediante una gestión basada en datos y procesos estandarizados. ¿Qué perfil buscamos? Pensamos en un perfil con experiencia consolidada en la gestión integral de inmuebles y servicios generales corporativos, con capacidad para coordinar proveedores externos, gestionar operaciones locales de Facilities y supervisar de manera estructurada actividades de mantenimiento, calidad, seguridad y uso eficiente de recursos. Debe contar con orientación al dato, mentalidad digital y capacidad para trabajar de forma autónoma, proactiva y orientada a soluciones. Las funciones • Gestionar la operación local de Facilities y coordinar a proveedores externos de servicios relacionados con el edificio., • Preparar documentación para licitaciones utilizando documentación digital estandarizada., • Gestionar incidencias y coordinar la resolución de incidentes mediante sistemas de reporte disponibles., • Gestionar el mantenimiento integral del edificio, así como servicios locales (recepción, limpieza, seguridad, prevención de riesgos, movimientos internos y asignación de salas)., • Supervisar servicios postales, catering, vending, parking y cargadores eléctricos., • Realizar seguimiento de consumos de energía, agua y residuos mediante herramientas digitales., • Gestionar salas de reuniones mediante soluciones digitales de reserva., • Dar soporte en la organización de eventos corporativos., • Gestionar actividades relacionadas con Space Planning y uso de herramientas asociadas., • Coordinar la gestión de crisis mediante herramientas digitales de comunicación. ¿Qué experiencia debes tener? • Mínimo 5 años de experiencia en actividades relacionadas con la gestión de Facilities., • Experiencia gestionando instalaciones con más de 1.000 empleados., • Conocimiento del entorno corporativo, sus procedimientos y organización., • Experiencia trabajando con proveedores externos y en la coordinación de múltiples servicios. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes.

THE WOW As a Team Lead – Wallet at Betsson Group, you will lead a team of talented engineers responsible for one of the most critical platforms in our ecosystem – the system that securely handles player balances and financial transactions across our global gaming operations. Wallet platform is one of Betsson’s most critical systems, responsible for maintaining player balances and processing high volumes of real-time financial transactions across multiple regulated markets with strict requirements on correctness, reliability, and consistency. As a Team Lead, you will play a key role in both technical leadership and people leadership, working hands-on with your team to design, build and evolve one of Betsson’s core platforms. This is a hands-on technical leadership role, where you will remain closely involved in architecture and engineering decisions while helping your team grow and succeed. You will join our growing engineering hub in Málaga, collaborating with international teams across Betsson’s global technology organization. ABOUT THE JOB Wallet platform is responsible for the secure and reliable handling of player funds across Betsson’s global operations, supporting deposits, withdrawals, bets, winnings, bonuses and adjustments across multiple products and markets. Because the platform handles player balances and financial transactions, correctness, consistency, and auditability are critical design considerations. As part of this team, you will work on systems that must meet very high standards of • Reliability and consistency, • Performance and scalability under high transaction load, • Operational stability You will collaborate closely with Product Managers, Architects, DBAs, and DevOps teams to ensure the platform evolves to meet both business and regulatory needs across multiple jurisdictions. YOUR DAY-TO-DAY As a Team Lead and Backend Engineer, you will • Lead and mentor a team of engineers, supporting their growth and development, • Take part in recruiting, onboarding and performance reviews, • Work closely with Product Managers and stakeholders to deliver business and regulatory requirements, • Design and develop backend systems that are scalable, reliable and maintainable, • Contribute to architectural decisions and technology evolution of the Wallet platform, • Collaborate with DBAs and DevOps to ensure optimal system performance and operational stability, • Drive improvements in system performance, reliability and cost efficiency, • Help maintain high engineering standards through code reviews and technical discussions WHAT WE ARE LOOKING FOR • 5+ years of experience in software development, • Experience leading or mentoring teams of software engineers, • Strong leadership and communication skills, • Experience working in Agile development environments, • Excellent knowledge of C# and .NET, • Experience designing scalable backend systems, • Strong understanding of distributed systems and data consistency, • Solid understanding of relational databases, transaction processing, and query performanceNice to have, • Experience working with high-throughput transactional systems, • Experience with cloud-native architectures, • Experience in financial, payments, or high-reliability platforms, • Interest in modern developer tooling, including AI-assisted software development WHAT DOES OUR TECH STACK LOOK LIKE? At Betsson we continuously evolve our technology stack. Our current backend ecosystem includes • C# / .NET, • Microservice architectures, • AWS, Kubernetes, Docker, • MS SQL / PostgreSQL, • Apache Kafka, • Observability tooling (Grafana, Prometheus, Loki, Coralogix), • GitHub and modern CI/CD pipelines WHAT WE OFFER • 25 working days of paid vacation., • Private health and life insurance., • Flexible compensation package for transport, meals, and more!, • Hybrid work policy for the best of office and home., • Up to 10 days per year working remotely from abroad., • €300 yearly wellness allowance., • Office perks to make your day easier., • Referral program with a bonus for successful hires., • Intensive summer schedule in August for extra flexibility and work-life balance. CHALLENGE ACCEPTED? If you are interested to learn more, please apply with your CV. Check out the Betsson Group Blog to find out what our employees are talking about By submitting your application, you understand that your personal data will be processed as set out in our Privacy Policy

THE WOW As a Team Lead – Wallet at Betsson Group, you will lead a team of talented engineers responsible for one of the most critical platforms in our ecosystem – the system that securely handles player balances and financial transactions across our global gaming operations. Wallet platform is one of Betsson’s most critical systems, responsible for maintaining player balances and processing high volumes of real-time financial transactions across multiple regulated markets with strict requirements on correctness, reliability, and consistency. As a Team Lead, you will play a key role in both technical leadership and people leadership, working hands-on with your team to design, build and evolve one of Betsson’s core platforms. This is a hands-on technical leadership role, where you will remain closely involved in architecture and engineering decisions while helping your team grow and succeed. You will join our growing engineering hub in Málaga, collaborating with international teams across Betsson’s global technology organization. ABOUT THE JOB Wallet platform is responsible for the secure and reliable handling of player funds across Betsson’s global operations, supporting deposits, withdrawals, bets, winnings, bonuses and adjustments across multiple products and markets. Because the platform handles player balances and financial transactions, correctness, consistency, and auditability are critical design considerations. As part of this team, you will work on systems that must meet very high standards of • Reliability and consistency, • Performance and scalability under high transaction load, • Operational stability You will collaborate closely with Product Managers, Architects, DBAs, and DevOps teams to ensure the platform evolves to meet both business and regulatory needs across multiple jurisdictions. YOUR DAY-TO-DAY As a Team Lead and Backend Engineer, you will • Lead and mentor a team of engineers, supporting their growth and development, • Take part in recruiting, onboarding and performance reviews, • Work closely with Product Managers and stakeholders to deliver business and regulatory requirements, • Design and develop backend systems that are scalable, reliable and maintainable, • Contribute to architectural decisions and technology evolution of the Wallet platform, • Collaborate with DBAs and DevOps to ensure optimal system performance and operational stability, • Drive improvements in system performance, reliability and cost efficiency, • Help maintain high engineering standards through code reviews and technical discussions WHAT WE ARE LOOKING FOR • 5+ years of experience in software development, • Experience leading or mentoring teams of software engineers, • Strong leadership and communication skills, • Experience working in Agile development environments, • Excellent knowledge of C# and .NET, • Experience designing scalable backend systems, • Strong understanding of distributed systems and data consistency, • Solid understanding of relational databases, transaction processing, and query performanceNice to have, • Experience working with high-throughput transactional systems, • Experience with cloud-native architectures, • Experience in financial, payments, or high-reliability platforms, • Interest in modern developer tooling, including AI-assisted software development WHAT DOES OUR TECH STACK LOOK LIKE? At Betsson we continuously evolve our technology stack. Our current backend ecosystem includes • C# / .NET, • Microservice architectures, • AWS, Kubernetes, Docker, • MS SQL / PostgreSQL, • Apache Kafka, • Observability tooling (Grafana, Prometheus, Loki, Coralogix), • GitHub and modern CI/CD pipelines WHAT WE OFFER • 25 working days of paid vacation., • Private health and life insurance., • Flexible compensation package for transport, meals, and more!, • Hybrid work policy for the best of office and home., • Up to 10 days per year working remotely from abroad., • €300 yearly wellness allowance., • Office perks to make your day easier., • Referral program with a bonus for successful hires., • Intensive summer schedule in August for extra flexibility and work-life balance. CHALLENGE ACCEPTED? If you are interested to learn more, please apply with your CV. Check out the Betsson Group Blog to find out what our employees are talking about By submitting your application, you understand that your personal data will be processed as set out in our Privacy Policy

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes., • Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos., • Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones., • Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa., • Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Perfil del candidato/a • Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente)., • Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations., • Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site., • Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones., • Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL., • Inglés nivel alto (C1) ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Formarás parte del equipo de Soluciones Digitales y CRM, integrado por profesionales especializados en el ecosistema Salesforce, que acompañan a grandes organizaciones en la definición, implementación y evolución de sus plataformas de relación con clientes. Participarás en proyectos estratégicos de alto impacto, combinando consultoría, gestión de proyectos y tecnología cloud, con un enfoque end‑to‑end que garantiza calidad, escalabilidad y valor de negocio. 💡 ¿Qué harás? • Coordinarás todas las fases del ciclo de vida de proyectos Salesforce: planificación, implementación, configuración, personalización, integraciones, soporte y evolución., • Liderarás proyectos complejos dentro del ecosistema Salesforce, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos, presupuesto y calidad., • Colaborarás con equipos multifuncionales (consultores funcionales, técnicos, negocio y partners) para garantizar el éxito del proyecto., • Supervisarás la integración de nuevas soluciones Salesforce dentro de arquitecturas existentes., • Mantendrás una comunicación clara y continua con stakeholders internos y clientes, gestionando expectativas y reportando el avance del proyecto., • Identificarás riesgos y dependencias, definiendo y ejecutando planes de mitigación., • Participarás activamente en la realización de PoCs, presentaciones a cliente, elaboración de propuestas, licitaciones y defensas comerciales., • Contribuirás al desarrollo de negocio y a la mejora continua de metodologías y buenas prácticas del área. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100%. ¡Queremos conocerte y saber qué puedes aportar! 🚀 • Experiencia demostrable como Project Manager en proyectos Salesforce., • Sólido conocimiento del ecosistema Salesforce y experiencia en su administración., • Conocimiento funcional de módulos como Sales Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud (u otros)., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y marcos de gestión de proyectos., • Capacidad de liderazgo, organización, orientación a resultados y resolución de problemas., • Experiencia en relación con cliente, gestión de stakeholders y entornos complejos., • Nivel alto de inglés y español, tanto oral como escrito., • Soltura en la preparación y ejecución de PoCs, propuestas y presentaciones ejecutivas., • Se valorarán certificaciones Salesforce y experiencia en el sector seguros., • Formación universitaria en el ámbito TIC (Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar). 🎁 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una compañía líder en tecnología con más de 50.000 profesionales., • Proyectos innovadores y de alto impacto 🚀: Trabajarás con tecnología Salesforce en proyectos nacionales e internacionales., • Ambiente cercano y colaborativo 🤝: Comunicación directa, transparencia y trabajo en equipo., • Autonomía y flexibilidad ⏳: Conciliación real y modelo de trabajo flexible., • Plan de carrera personalizado 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento profesional., • Formación continua 📚: Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos)., • Beneficios y descuentos 🎁: Gimnasios, ocio, restauración y mucho más., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles adaptados a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍, • Primera toma de contacto (5–10 min) 📞, • Entrevista técnica 🤝 (incluye evaluación de competencias e inglés si aplica), • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝, • Oferta y bienvenida 🎉 Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo diversos, inclusivos y basados en la igualdad de oportunidades, garantizando un trato respetuoso y digno para todas las personas. 🏆 ¡INDRA es Top Employer 2025! Únete a una de las mejores empresas empleadoras de España y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Jefes/as de obra, en obras de interiorismo,. Interesadas/os enviar CV a , indicando en el asunto Jefe/a de obra.

En nuestras obras ubicadas en la provincia de Valencia y posibilidad de viajar a nuestras obras de España si tienes disponibilidad. Jefe/a de Obra y/o de Producción. Asegurarás el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en obra.

Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro.Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de pro

Buscamos un Jefe de Obra con sólida experiencia técnica y capacidad de gestión para liderar la ejecución de nuestros proyectos. La persona seleccionada será responsable de la dirección integral de la obra, asegurando que se cumplan los objetivos de calidad, plazo y coste, coordinando tanto los recursos propios como las subcontratas. Responsabilidades principales • Gestión y Planificación: Elaborar y realizar el seguimiento del plan de obra (cronograma de ejecución) para asegurar la entrega en el plazo pactado., • Control Económico: Responsable del cierre mensual de la obra, control de costes, comparativos de compras y negociación con proveedores y subcontratistas., • Supervisión Técnica: Garantizar que la ejecución de la obra se ajusta fielmente al proyecto técnico, resolviendo incidencias y proponiendo mejoras constructivas., • Calidad y Seguridad: Velar por el estricto cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y los estándares de calidad de la compañía., • Relación Institucional: Representar a la empresa ante la Dirección Facultativa y el cliente, gestionando las certificaciones y actas necesarias. Requisitos del perfil • Formación Académica: Arquitectura Técnica, Grado en Edificación o Ingeniería Civil/Caminos., • Experiencia: Mínimo 3-5 años desempeñando funciones de Jefe de Obra., • Herramientas Informáticas: Manejo avanzado de Presto, AutoCAD y Microsoft Project. Se valorará conocimiento en programas de gestión ERP., • Competencias: Persona proactiva, con gran capacidad de negociación, dotes de mando y habituada a trabajar por objetivos., • Movilidad: Carné de conducir y disponibilidad para desplazarse a las distintas ubicaciones de las obras. ¿Qué ofrecemos? • Contratación: Contrato indefinido., • Paquete Retributivo: Salario competitivo, abiertos a escuchar propuestas., • Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa, teléfono móvil y ordenador portátil., • Entorno Profesional: Incorporación a un equipo técnico experimentado y con buen ambiente de trabajo.

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Project & Operations Manager para que se incorpore a nuestro equipo de Comillas Emprende. ¿Qué harás? • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos estratégicos del área, asegurando cumplimiento de objetivos, hitos, plazos y calidad de ejecución., • Coordinar iniciativas transversales vinculadas a formación, comunidad, financiación, alianzas y activación del ecosistema emprendedor., • Gestionar operativamente el Hub de Emprendimiento, incluyendo accesos, incidencias, calendario, reservas y experiencia de usuario., • Diseñar y ejecutar eventos e iniciativas macro, incluyendo la Semana del Emprendimiento, foros, encuentros con alumni, workshops y otras actividades estratégicas., • Dinamizar la comunidad de estudiantes, alumni, mentores y otros stakeholders, asegurando engagement y seguimiento., • Coordinar con áreas internas y externas de la universidad, así como con partners del ecosistema., • Preparar reporting, seguimiento de KPIs y propuestas de mejora continua para apoyar la toma de decisiones., • Participar en la priorización y aterrizaje del roadmap de Comillas Emprende junto con la Dirección del área. ¿Qué puedes aportar? • Experiencia de 3–5 años en roles relacionados con project management, operaciones, community management, coordinación de programas o eventos., • Experiencia en gestión y seguimiento de proyectos: planificación, coordinación de tareas, seguimiento de hitos y cumplimiento de plazos., • Manejo avanzado de herramientas de productividad y colaboración: Microsoft Office / Google Workspace (especialmente Excel / Google Sheets, PowerPoint / Slides y herramientas de calendario)., • Conocimientos en elaboración de reportes, seguimiento de KPIs y análisis básico de datos., • Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial generativa aplicadas a productividad, comunicación, investigación y automatización de tareas (por ejemplo, ChatGPT, Copilot u otras similares)., • Experiencia en coordinación operativa de eventos, comunidades o programas. ¿Qué podemos ofrecerte? • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Project & Operations Manager para que se incorpore a nuestro equipo de Comillas Emprende. ¿Qué harás? • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos estratégicos del área, asegurando cumplimiento de objetivos, hitos, plazos y calidad de ejecución., • Coordinar iniciativas transversales vinculadas a formación, comunidad, financiación, alianzas y activación del ecosistema emprendedor., • Gestionar operativamente el Hub de Emprendimiento, incluyendo accesos, incidencias, calendario, reservas y experiencia de usuario., • Diseñar y ejecutar eventos e iniciativas macro, incluyendo la Semana del Emprendimiento, foros, encuentros con alumni, workshops y otras actividades estratégicas., • Dinamizar la comunidad de estudiantes, alumni, mentores y otros stakeholders, asegurando engagement y seguimiento., • Coordinar con áreas internas y externas de la universidad, así como con partners del ecosistema., • Preparar reporting, seguimiento de KPIs y propuestas de mejora continua para apoyar la toma de decisiones., • Participar en la priorización y aterrizaje del roadmap de Comillas Emprende junto con la Dirección del área. ¿Qué puedes aportar? • Experiencia de 3–5 años en roles relacionados con project management, operaciones, community management, coordinación de programas o eventos., • Experiencia en gestión y seguimiento de proyectos: planificación, coordinación de tareas, seguimiento de hitos y cumplimiento de plazos., • Manejo avanzado de herramientas de productividad y colaboración: Microsoft Office / Google Workspace (especialmente Excel / Google Sheets, PowerPoint / Slides y herramientas de calendario)., • Conocimientos en elaboración de reportes, seguimiento de KPIs y análisis básico de datos., • Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial generativa aplicadas a productividad, comunicación, investigación y automatización de tareas (por ejemplo, ChatGPT, Copilot u otras similares)., • Experiencia en coordinación operativa de eventos, comunidades o programas. ¿Qué podemos ofrecerte? • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Could you be the full-time Project Planning Manager in Madrid we’re looking for? Your future role Take on a new challenge and apply your project planning expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and proactive teammates. You'll update full schedule for medium and high critcality projects. Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (Project Managers, Operations, Sub Systems Manager and Chief of Development), be the central connector of project interfaces and much more. You’ll specifically take care of the project schedule (internal and external) , but also ensure the consistency of all the internal and external stakeholders. We’ll look to you for: • Update full schedule for medium and high criticality projects, • Work in close collaboration with a Project Manager / Chief of Development, Chief of Operations, Senior Project Planning Manager (PrPM), or Sub-System Manager (SSM),, • Serves as the central connector of project interfaces, steering execution through robust scheduling and proactive coordination., • Is a visible and respected leader within the project team, fostering collaboration, maintaining momentum, and driving delivery excellence., • Communicates efficiently at any level, adapting the communication to the audience both verbally and written., • Owns the time management topic for their area, providing accurate and timely scheduling information to support decision-making and ensure the expected On-Time Delivery (OTD) performance of the project (tender, contract, or program execution),, • Responsible to develop and maintain the project schedule (internal and external) for his/her area,, • Ensure the consistency of all the internal and external Stakeholders commitments for their area, and manages the schedules interfaces,, • Perform schedule analysis & trade-offs to close identified gaps or schedule issues of their area,, • Organise and lead periodic project schedule sessions for his area,, • Provide a timely updated schedule situation highlighting the gap between the actual and the baseline,, • Focus on early identification of potential delays (critical paths) including the status on risks and margin related to schedule., • Prepare schedule and progress reports., • Provide support to sub-system manager on all issues related to sub-system project schedule (if applicable),, • Understand the risks linked to configuration changes, along with needed retrofits, All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: • Engineering or Business Degree., • High Level in English is a must, • Minimun 4 years of experience as Project Planning, • Knowledge of a scheduling tool (MSP, P6, Planisware), • Knowledge of project scheduling theory., • Practical skills in at least one scheduling software tool, • Practical skills in MS Office software tools (Excel, Word, PowerPoint) Things you’ll enjoy Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also: Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines Work with new security standards for project planning Collaborate with transverse teams and helpful colleagues Contribute to innovative projects Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries Benefit from our investment in your development, through award-winning learning Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage (life, medical, pension) You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

Role: Application Service Manager Contract type: permanent 📍 Spain | Remote At Sanoma, we are looking for a proactive and service-oriented Service Manager to help drive operational excellence across our Application Management landscape. In this role, you will play a key part in ensuring high-quality IT service delivery, improving operational performance, and collaborating with international teams and partners across the organization. Looking for someone who enjoys improving services, working with international teams, and driving operational excellence in a collaborative environment. What you’ll be doing • Own and coordinate end-to-end service delivery for Application Management services, • Ensure service quality, performance, and continuous improvement across operations, • Act as the main point of contact for stakeholders regarding service delivery matters, • Collaborate with technical teams, vendors, and external partners to ensure smooth operations, • Monitor service KPIs, incidents, SLAs, and operational performance, • Drive improvements in processes, governance, and user experience, • Support a collaborative and customer-focused service culture across teams What we’re looking for • 3–7+ years of experience in IT Service Management, IT Operations, or similar roles, • Experience working in international and multicultural environments, • Strong stakeholder management and communication skills, • Experience coordinating vendors or outsourced teams is a plus, • Continuous improvement mindset and strong organizational skills, • Familiarity with ITIL or service management best practices is beneficial, • Languages: Fluent English is required; Spanish is a plus Nice to have • Experience in large-scale or regional/global service delivery environments, • Knowledge of Application Management processes and governance, • Experience working in remote/distributed teams Why join us? • Fully remote role based in Spain, • International environment with cross-functional collaboration, • Opportunity to shape and improve service operations at scale, • Dynamic and people-oriented culture, • Real ownership and visibility across the organization Please submit your CV in English. Applications submitted in other languages will not be considered. About Sanoma Learning: Sanoma Learning is the leading European learning company, serving over 20 million students in eleven countries. We offer printed and digital learning materials as well as digital learning and teaching platforms for primary, secondary and vocational education. The development of our methodologies is based on deep teacher and student insight and really understanding their needs. By combining our educational technologies and pedagogical expertise, we create learning products and services with the highest learning impact. Digital Products With 650 colleagues spread over 60 teams across Europe, Sanoma Learning's Digital Products department contributes to our company's goal of helping students reach their full potential with our best-in-class learning solutions. Together, we innovate and contribute to an ever-changing world of education. We all share a deep-rooted passion for education. Every day, our methods and technology have the ability to positively impact millions of young minds across Europe. In our Product organization, you will join the largest cross-cultural community of Sanoma Learning and contribute to the digital transformation and future of education in Europe. Sanoma Learning is part of Sanoma, an innovative and agile learning and media company, impacting the lives of millions of people every day. For more information: /

Role: Application Service Manager Contract type: permanent 📍 Spain | Remote At Sanoma, we are looking for a proactive and service-oriented Service Manager to help drive operational excellence across our Application Management landscape. In this role, you will play a key part in ensuring high-quality IT service delivery, improving operational performance, and collaborating with international teams and partners across the organization. Looking for someone who enjoys improving services, working with international teams, and driving operational excellence in a collaborative environment. What you’ll be doing • Own and coordinate end-to-end service delivery for Application Management services, • Ensure service quality, performance, and continuous improvement across operations, • Act as the main point of contact for stakeholders regarding service delivery matters, • Collaborate with technical teams, vendors, and external partners to ensure smooth operations, • Monitor service KPIs, incidents, SLAs, and operational performance, • Drive improvements in processes, governance, and user experience, • Support a collaborative and customer-focused service culture across teams What we’re looking for • 3–7+ years of experience in IT Service Management, IT Operations, or similar roles, • Experience working in international and multicultural environments, • Strong stakeholder management and communication skills, • Experience coordinating vendors or outsourced teams is a plus, • Continuous improvement mindset and strong organizational skills, • Familiarity with ITIL or service management best practices is beneficial, • Languages: Fluent English is required; Spanish is a plus Nice to have • Experience in large-scale or regional/global service delivery environments, • Knowledge of Application Management processes and governance, • Experience working in remote/distributed teams Why join us? • Fully remote role based in Spain, • International environment with cross-functional collaboration, • Opportunity to shape and improve service operations at scale, • Dynamic and people-oriented culture, • Real ownership and visibility across the organization Please submit your CV in English. Applications submitted in other languages will not be considered. About Sanoma Learning: Sanoma Learning is the leading European learning company, serving over 20 million students in eleven countries. We offer printed and digital learning materials as well as digital learning and teaching platforms for primary, secondary and vocational education. The development of our methodologies is based on deep teacher and student insight and really understanding their needs. By combining our educational technologies and pedagogical expertise, we create learning products and services with the highest learning impact. Digital Products With 650 colleagues spread over 60 teams across Europe, Sanoma Learning's Digital Products department contributes to our company's goal of helping students reach their full potential with our best-in-class learning solutions. Together, we innovate and contribute to an ever-changing world of education. We all share a deep-rooted passion for education. Every day, our methods and technology have the ability to positively impact millions of young minds across Europe. In our Product organization, you will join the largest cross-cultural community of Sanoma Learning and contribute to the digital transformation and future of education in Europe. Sanoma Learning is part of Sanoma, an innovative and agile learning and media company, impacting the lives of millions of people every day. For more information: /