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Real Estate Advisor Zona Garraf (Castelldefels, Gavà, Sitges) Meralta · Barcelona Tu siguiente paso en el real estate premium. Somos una firma boutique de nueva generación, con base en Barcelona, centrada en el residencial mediterráneo de alto valor. Buscamos un/a profesional junior con aspiraciones de iniciarse en senior, orientado a resultados y con ambición de crecer. Qué buscamos • Experiencia cerrando operaciones inmobiliarias., • Ambición real de evolucionar hacia el segmento premium., • Inglés y ruso valorados (trato con cliente internacional)., • Mentalidad autónoma, orientada a objetivos y al detalle. Qué ofrecemos • Comisiones muy por encima de la media del sector., • Capacidad de generar red de contactos local en Castelldefels, Gavà y Sitges., • Herramientas profesionales: CRM, marketing digital, soporte back-office., • Amplias posibilidades de crecimiento dentro de la empresa., • Colaboración flexible (contrato mercantil) con alta remuneración variable., • Marca boutique, con proyección y estilo propio. Tu día a día • Captar y vender propiedades en la zona asignada., • Construir una cartera sólida de propiedades de alto valor., • Analizar y mejorar tus propios resultados con apoyo de dirección. Aquí valoramos tu posición. Entras a un proyecto en expansión, que combina arquitectura, lifestyle y excelencia comercial. Si demuestras talento, tu crecimiento será tan rápido como tus resultados.

¿Te apasiona crear interfaces potentes, escalables y con tecnología top? 😎 ¿Te mueve trabajar con Angular de última generación y buenas prácticas reales? En SmartWay estamos creciendo y buscamos un/a Senior Frontend Developer (Angular) para un proyecto retador en modelo híbrido en Viladecans. ¿Qué harás? • Desarrollar aplicaciones SPA con Angular 17+, usando standalone components y arquitectura moderna., • Diseñar componentes reutilizables y escalables con TypeScript y patrones de arquitectura limpia., • Implementar sistemas de autenticación y autorización completos., • Gestionar estado global con Redux (NgRx, NGXS u otras librerías)., • Aplicar desarrollo reactivo avanzado con RxJS., • Asegurar la calidad con testing unitario e integración (Jasmine/Karma, etc.)., • Participar en CI/CD y automatización de despliegues., • Maquetar con HTML5, CSS3, SCSS y foco en UX., • Colaborar en equipos ágiles (Scrum/Kanban) y hacer mentoring técnico. Requisitos clave • +5 años de experiencia en desarrollo frontend., • +3 años trabajando con Angular 15+., • Dominio de TypeScript avanzado., • Amplios conocimientos de JavaScript orientado a objetos., • Experiencia con RxJS, formularios reactivos y template-driven., • Testing con Jasmine/Karma u otros frameworks., • Optimización de rendimiento en apps Angular., • SPA, interceptors, guards y configuración de environments., • Conocimientos básicos de Node.js. Valoramos muy positivamente • NgRx/Redux u otras librerías de gestión de estado., • Animaciones en Angular., • Testing e2e (Cypress, Playwright)., • DDD, patrones de diseño y micro-frontends., • Accesibilidad (WCAG, ARIA)., • CI/CD con Azure DevOps., • Uso de Git, Jira o Confluence., • Optimización avanzada de CSS/SCSS., • Liderazgo técnico y mentoring en equipos ágiles. Qué ofrecemos • Contrato indefinido desde el inicio., • Modelo híbrido en Viladecans., • Cultura basada en personas, transparencia y aprendizaje continuo., • Equipos colaborativos con espíritu Agile de verdad., • Formación y evolución profesional constante., • Buen ambiente, feedback real y actitud positiva. ¿Te imaginas trabajando así? Si disfrutas creando frontend de calidad, escalable y bien hecho, este es tu lugar. Nos encantará conocerte. Take the Smart Way 🚀 #FrontendDeveloper #AngularJobs #TechTalent #Viladecans #SmartWay #AgileTech

Technical Director – Responsible Person (GDP) | Pharma Distribution | Gavà (Barcelona) Location: Gavà (Barcelona) – Hybrid model (3 days onsite, 2 days remote) Salary: €55,000 – €70,000 + private Adeslas health insurance Some companies simply comply with regulations. And then there are those that have redefined global pharmaceutical distribution for over 60 years — connecting big pharma and biotech, building life-saving global supply chains, and supporting their partners throughout the entire lifecycle of a medicine. With over 240 professionals and a presence in Germany, Poland, Switzerland, the UK, the US, and Iberia, this company is not just another distributor: it is a strategic, patient-focused partner with a clear mission: To support its partners from drug development to delivery, ensuring innovation reaches patients at the right time and place. From its beginnings in a small family pharmacy in Germany’s Black Forest in 1960 to becoming an international group with 17 subsidiaries across 15 countries and 4 continents, its purpose has never changed: behind every box delivered, there is a patient who needs it. The Challenge: Technical Director / Responsible Person – GDP The Iberian subsidiary (Barcelona – Gavà) is now celebrating its 3rd year and entering a new phase of integration, transformation, and expansion. They are looking for a Technical Director who will not only ensure the highest level of compliance with Good Distribution Practices (GDP) but also bring vision, strategy, and energy to help build the next chapter from within. This is not a role for someone who wants to maintain the status quo. It’s for someone ready to roll up their sleeves, solve problems, drive change, and leave a lasting impact. Your key responsibilities (and why they matter): • Ensure GDP compliance: You will be the cornerstone that guarantees the integrity of the Quality Management System (QMS) in distribution — essential for trust from both authorities and partners., • Direct liaison with authorities: You will represent the company before AEMPS (Spain) and INFARMED (Portugal), acting as a key figure during inspections, audits, and regulatory validations., • Comprehensive quality management: You will make strategic decisions on returned, withdrawn, or falsified products, approve suppliers and customers, and lead recalls with surgical precision., • Global quality involvement (20%): You will participate in international initiatives alongside the team of Technical Directors in Poland, connecting Iberia with the global quality strategy., • Operational leadership: Reporting to the MD, you will work from the Gavà site with a team of 12, directly leading three collaborators (operations, administration, and warehouse), driving agility and team cohesion., • Real transformation: You will actively contribute to the evolution of a young subsidiary backed by a strong global group — integrating processes, improving structures, and accelerating growth. What we’re looking for: • Degree in Pharmacy and legal certification as a Responsible Person (RP) in Spain, • 5+ years of experience in GDP environments (pharma warehouses, distribution, or labs), • Strong expertise in QMS, recall management, and interactions with health authorities, • Fluent English (spoken and written) for international collaboration, • Strategic thinking, hands-on leadership, and a proactive mindset to drive real change, • Availability to work onsite in Gavà 3 days per week and travel occasionally within Spain and internationally (1–2 times/year) This role combines the strategic weight of a leadership position with the operational proximity of a subsidiary in transformation. It’s ideal for someone who wants to make a real impact, build on a strong legacy, and be part of a project that continues to grow without losing its original purpose: keeping the patient at the center. If you believe this challenge is for you, apply below.

Responsabilidades: · Gestión de Estrategia y Objetivos de Ventas: Formular estrategias y planes de venta de automóviles anuales, trimestrales y mensuales según la estrategia general de la empresa, desglosándolos y asignándolos a las regiones y equipos de ventas. · Responsable de establecer y supervisar la ejecución de indicadores de ventas, garantizando el cumplimiento de los objetivos de volumen de ventas y participación de mercado de la empresa. · Expansión de Mercado y Construcción de Marca: Investigar tendencias de desarrollo de la industria y dinámicas de la competencia, ajustando oportunamente las estrategias de ventas. · Responsable de explorar mercados nacionales e internacionales, estableciendo y manteniendo relaciones de cooperación con distribuidores, agentes y socios estratégicos. · Coordinar con el departamento de marca para impulsar actividades de construcción de marca y promoción de mercado, elevando la influencia de la marca y el reconocimiento en el mercado. · Gestión de Red y Canales de Ventas: Planificar y perfeccionar la distribución de la red de venta de automóviles, expandiendo canales de venta de calidad; orientar y supervisar la ejecución de las políticas de la empresa por parte de los equipos de ventas regionales y distribuidores, estandarizando conductas de venta y garantizando la estabilidad y cumplimiento normativo de los canales. · Construcción y Gestión de Equipos: Guiar a los gerentes de ventas y responsables regionales en su trabajo, mejorando la cohesión del equipo y la tasa de cumplimiento de objetivos. Requisitos: · Más de 8–10 años de experiencia en ventas de automóviles. · Experiencia en ventas tanto B2B como B2C.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un Spare Parts Manager en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Responsable de la generación de listas de recambios de las instalaciones automáticas, • Centralizar las consultas sobre recambios a nivel de grupo, • Colaborar con las delegaciones en la generación de las listas de recambios, • Asegurar la calidad y conveniencia de las listas generadas, tanto en forma como en contenido, • Seguimiento de la entrega de las ofertas a los clientes, • Gestionar tareas e información con otras áreas de la compañía. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Estudios mínimos: CFGS en Robótica Industrial, Automatización y Electrónica, • Experiencia previa demostrable, • Entendimiento de esquemas eléctricos y planos mecánicos, • PLC's, Step7, TIA Portal, • Variadores de frecuencia (SEW, Lenze, KEB), • Nivel alto de inglés hablado y escrito ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector, • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución, • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo, • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria, • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a, • Plan de Retribución Flexible Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de IT estamos buscando un/a Business & Functional Analyst en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Formarás parte de un equipo consolidado y en crecimiento, que tiene como misión la realización de proyectos estratégicos para la Compañía. Proyectos que utilizan componentes gráficos en 3D, cálculos de ingeniería precisos, componentes de cliente, WebAPI, almacenamiento en caché, colas, uso de metodologías Agile y más…, • Colaborar en la identificación y definición precisa de necesidades del proyecto en el cual estarás asignado/a, garantizando la alineación de soluciones con los objetivos estratégicos., • Entender y transformar datos complejos en modelos y documentación lo más detalla posible para facilitar la comprensión y comunicación entre equipos., • Documentar los análisis que se realicen en el transcurso del día a día, así como actualizar toda aquella información que sea generada (manuales de: usuario, formación) en el proyecto para facilitar su posterior consulta de forma detallada, clara y sencilla para que sirva como referencia para el desarrollo e implementación de las historias/tareas creadas., • Participar en la definición de especificaciones funcionales de software basadas en la creación de historias de usuario y criterios de aceptación., • Identificar ineficiencias, carencias y proponer mejoras para aumentar la eficiencia y reducir tiempo y costes en la implementación de la solución propuesta., • Definir pruebas funcionales y no funcionales del sistema., • Definir y ejecutar pruebas de aceptación de requerimientos (UAT)., • Participar activamente en fases de pruebas para garantizar resultados dando conformidad a los requisitos establecidos., • Dentro del proyecto de sistemas de información, funciones de analizar y comprender las necesidades técnicas de los productos de ingeniería de almacenes automáticos y no automáticos para definir requerimientos de software, sin llegar a realizar tareas de programación., • Analizar y entender las características, así como la lógica del funcionamiento de los productos de software de la Compañía., • Uso de Metodología Agile (Scrum) de trabajo. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria preferiblemente en Ingenierías como: Informática, Industrial o Telecomunicaciones., • 5 años mínimo., • Experiencia en captación, análisis y definición de requerimientos sobre herramientas de software., • Experiencia en redactado de historias de usuario, criterios de aceptación y casos de prueba., • Experiencia en definición de casos de uso., • Experiencia en control y aseguramiento de Calidad del software., • Experiencia en soporte / trato directo con usuarios y cliente interno., • Capacidad de encontrar soluciones por ti mismo además de pedir ayuda cuando lo necesites., • Experiencia trabajando con las siguientes aplicaciones de software: Microsoft Office, JIRA o Trello, UML, Flowcharts: (Microsoft Visio, Diagram,etc)., • Experiencia trabajando con metodología ágil y scrum., • Proactividad y capacidad de encontrar soluciones por ti mismo además de pedir ayuda cuando lo necesites., • Prestar atención a los detalles., • Inglés mínimo para leer documentación técnica. ¿Cuáles son los requisitos deseados? • Módulo de Informática o Formación Universitaria preferiblemente en Ingenierías como Informática, Industrial o Telecomunicaciones., • Experiencia en análisis y definición de requerimientos de productos de logística / estanterías de almacenaje / automatización de almacenes., • Habituado a realizar análisis funcionales teniendo en cuenta la usabilidad y funcionalidad del producto con el objetivo de mejorar la satisfacción y la experiencia del usuario., • Experiencia en realización análisis funcionales complejos tanto de nuevos sistemas como de sistemas y aplicaciones existentes en logística de almacenajes., • Conocimiento de buenas prácticas de ingeniería de software., • Conocimientos en lenguaje SQL., • Modelado de bases de datos. Diagramas E / R, • Uso de AutoCAD., • Capacidad en análisis cuantitativo y cualitativo., • Conocimientos metodologías desarrollo de proyectos., • Buenas habilidades comunicativas y colaborativas: entusiasta y proactivo/a, analítico/a, organizado/a y metódico/a. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Modalidad híbrida., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux estamos comprometidos con la igualdad de género promoviendo activamente la participación de hombres y mujeres en nuestros procesos de selección y garantizando que estos sean justos y objetivos.

💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Técnico/a de mantenimiento Eléctrico | Indefinido | Automoción 📍 Proyecto de alto impacto en automoción industrial en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona) 🌱 Desarrollo profesional real 🕗 El trabajo sería a turnos (de mañana, de tarde y de noche). Trabajando 2/3 findes al mes 🔑 Estabilidad laboral con contrato indefinido directamente con cliente ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧 Como Técnico/a de mantenimiento eléctrico, te centrarás en la realización de inspecciones de mantenimiento de forma eléctrica, en instalaciones, equipos y sistemas en planta de fundición en sector automoción en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona) Los retos a los que te enfrentarás: • Realizarás diagnósticos y colaborarás en tareas de reparación., • Realizarás operaciones de sustitución de componentes electricos de máquinas y equipos de trabajo., • Realizarás tareas de mantenimiento preventivo y correctivo., • Propondrás mejoras e identificarás cualquier deficiencia en las instalaciones de la planta., • Documentarás el trabajo completado en el CMMS (Sistema informatizado de gestión de mantenimiento). Qué te hará triunfar en el puesto: ✅Titulación FP superior o similares ✅ Tener experiencia de más de 3 años en mantenimiento de instalaciones, equipos y sistemas ✅ Conocimientos generales de mantenimiento electrico ✅ Proactividad Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

We are looking for a Business Analyst to join a growing AI-focused team within the aviation industry. The role involves working at the intersection of business needs, data science, and AI product development, ensuring that solutions are impactful, scalable, and aligned with operational goals. Key Responsibilities: • Collaborate with cross-functional teams (product leads, data scientists, engineers, business stakeholders) to define product vision, roadmap, and backlog., • Lead the discovery, design, and validation of AI-powered solutions that address real operational and customer challenges., • Conduct market research, competitor analysis, and user research to identify opportunities and pain points., • Translate business needs into requirements, user stories, and acceptance criteria, ensuring clarity and alignment., • Oversee the full product lifecycle – from ideation to launch, monitoring adoption, performance, and business value., • Provide feedback loops between business and technical teams to ensure continuous improvement and measurable impact., • Champion best practices and ethical principles in AI product development. Requirements: • Bachelor’s degree (or higher) in Project Management, Computer Science, Engineering, Mathematics, Statistics, or a related field., • 5+ years of experience in product management within AI, machine learning, or data-driven solutions., • Proven track record of delivering AI products that generate tangible business value., • 3–7 years of experience in the aviation or travel industry, preferably in operations (on-time performance, maintenance, network planning)., • Strong knowledge of AI/ML concepts, methods, and tools., • Experience building re-usable, scalable AI products across multiple business units., • Excellent communication, analytical, and decision-making skills., • Fluent in English. What working with us will offer you: • The chance to take part in challenging projects within a dynamic environment., • A stable position with a clear career development plan., • A permanent contract from day one., • Hybrid remote work format., • Flexible compensation and meal vouchers, among other benefits. If you're interested in this opportunity and would like to know more, feel free to apply so we can get in touch, share all the details, and answer any questions you may have. Agap2 is an equal opportunity employer. We are committed to evaluating all applications based on skills, experience, and achievements. We encourage everyone to apply — all candidates will be treated fairly regardless of race, nationality, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic.

Experiencia junior como Project Manager (1-2 años). Valorable conocimientos de software para la planificación de proyectos (Microsoft Project, …).

Delegación de Mantenimiento, dónde se gestionan mantenimiento, realizamos instalaciones y pequeñas obras. Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector. Posibilidad de adherirse al plan de retrib

El Prat de Llobregat, Barcelona.He/She will be responsible for planning, and overseeing technology projects within the organization, and will esure that projects ara successfully delivered, meeting the specified objectives and aligning with business goals and requirements.As well as he/she will play

En ___, especializados en la creación y el seguimiento de la filial española de pymes francófonas, buscamos un/a Técnico/a Laboral para reforzar nuestro equipo en Castelldefels, Barcelona. Si tienes experiencia en gestión laboral y buscas un entorno dinámico y en crecimiento, ¡queremos conocerte! 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Jornada híbrida con hasta 2 días de teletrabajo., • Plan de formación anual, porque creemos en tu talento y queremos impulsarlo., • Un entorno de trabajo colaborativo internacional, donde compartirás conocimientos con un equipo multidisciplinar. ¿Cuál será tu rol? Como parte del equipo, queremos que brindes un servicio de calidad para nuestros clientes. Entre tus funciones estarán: • Gestión contractual: Redacción de contratos, altas en la Seguridad Social y registro en SEPE., • Supervisión y aplicación de Convenios Colectivos, garantizando el cumplimiento normativo., • Cálculo y gestión de nóminas, incluyendo incidencias y revisiones., • Control del IRPF y su correcta aplicación en nóminas y liquidaciones., • Gestión de bajas y liquidaciones, tramitando la Seguridad Social y enviando certificados al SEPE., • Supervisión del envío y confirmación de seguros sociales mediante el sistema Siltra., • Liquidación de impuestos (modelos 111 y 190), asegurando su correcta gestión. ¿Qué buscamos? • Es imprescindible que tu formación sea en Relaciones Laborales o Derecho., • Necesitamos que tengas más de 2 años de experiencia realizando las funciones en asesorías o gestorías., • No es imprescindible, pero sería un plus que tengas conocimiento de francés y/o experiencia utilizando Suasor ¡será tu herramienta de trabajo a diario! ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! 🚀

Empresa del sector farmacéutico con sólida trayectoria en el mercado nacional, actualmente en fase de crecimiento y transformación. Con sede en el área del Baix Llobregat, se caracteriza por su compromiso con la innovación, la calidad y el bienestar de las personas. La compañía apuesta por una cultura cercana, colaborativa y orientada al desarrollo del talento, con un enfoque humano en la gestión de sus equipos. Tu nuevo puesto Gestión del Ciclo de Vida del Empleado: • Gestionar la contratación, documentación laboral, nóminas (con gestoría) y offboarding., • Controlar vacaciones, ausencias, permisos y archivo documental del personal., • Diseñar e implantar el proceso de evaluación del desempeño., • Desarrollar planes de formación interna y externa, incluyendo gestión de créditos FUNDAE., • Proponer y acompañar planes de desarrollo y carrera profesional., • Selección y Onboarding:, • Coordinar procesos de selección con los responsables de área., • Liderar entrevistas, pruebas y validación de encaje cultural., • Fomentar una cultura basada en la confianza, la colaboración y el compromiso., • Promover acciones de bienestar laboral., • Coordinar la PRL con el servicio externo en sus 4 especialidades., • Definir e implantar indicadores de RRHH (rotación, clima, formación, desarrollo...)., • Elaborar informes y propuestas de mejora continua. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho o ADE., • Mínimo 5 años en posiciones generalistas de RRHH., • Experiencia en pymes o empresas con estructuras en desarrollo., • Gestión de nóminas, selección, formación y desarrollo de personas., • Valorable experiencia en sector farmacéutico o regulado.

¿Quiénes somos? Tailored Perfumes se presenta como un referente en la industria de la perfumería y belleza. Con sede en España, contamos con una red de distribución global, vendiendo en más de 100 países y alcanzando más de 30.000 puntos de venta, donde presentamos nuestro portafolio de marcas globales. Nos distinguimos por desarrollar una nueva generación de productos destinados a desafiar la industria de la belleza. Un enfoque que ha resultado en un rendimiento de ventas excepcional en numerosos países y obteniendo varios premios de diseño y belleza. ¿Qué hacemos? En Tailored Perfumes gestionamos de forma integral, empezando por la conceptualización, diseño, ingeniería, fabricación y distribución global. Combinamos el arte de las fragancias y nuestra atención por los detalles. Cuando el savoir-faire se une a la creatividad, el resultado no tiene límites. ¿Estás preparado para redefinir el futuro de la belleza? Nuestro objetivo es ser una extensión de las marcas en el mercado de la belleza, integrando el ADN de la marca con las tendencias del sector. Nos comprometemos a dar un paso más para dejar un mundo mejor a las generaciones futuras. En Tailored Perfumes, tenemos cuidado cada aspecto del proceso: nos preocupamos por cómo obtenemos los recursos, por la calidad de estos, por las emisiones de nuestras instalaciones y por el bienestar de nuestro equipo. Con compromisos conscientes, esperamos generar un impacto positivo y duradero 🌟 Descripción del rol: Como Junior Business Analyst en Tailored Perfumes, tu misión será desarrollar soluciones de Business Intelligence que impulsen la toma de decisiones estratégicas en los distintos departamentos la compañía. Concretamente, la posición se centra principalmente en la creación y mantenimiento de dashboards, informes y modelos de datos. Responsabilidades - ¿cuál será tu día a día? • Colaborar en la toma de requerimientos para cubrir las necesidades de los usuarios., • Diseñar, desarrollar y mantener informes y dashboards interactivos en Power BI., • Modelar datos procedentes de múltiples fuentes., • Interpretar y aportar contexto empresarial a los datos., • Buscar activamente la mejora continua de procesos de gestión para obtener una mayor calidad en la base de datos. Requisitos - ¿qué estamos buscando? • Formación en ADE, Economía, Ingeniería, Matemáticas o similares., • Experiencia mínima de 6 meses trabajando soluciones de Power BI., • Alto conocimiento de DAX, Power Query y modelado de datos., • Perfil analítico y orientado a resultados. Valoraremos - ¿qué consideramos un plus?: • Experiencia en el manejo en bases de datos SQL., • Conocimiento de Python o R., • Conocimiento de Microsoft Fabric. Condiciones - ¿qué ofrecemos?: • Horario: 9 a 18h flexible, • Contrato: indefinido, • Desarrollo profesional ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Screening telefónico con el equipo de People para resolver dudas iniciales y alinear expectativas., • Primera entrevista con el equipo de People: para conocernos y entender tus motivaciones., • Entrevista técnica con el responsable del área para valorar tu experiencia y forma de trabajar., • Case Study (opcional): según el rol, te proponemos un reto para que nos muestres cómo enfocas situaciones reales., • Feedback y propuesta final — siempre tendrás una respuesta por nuestra parte, independientemente del resultado. En Tailored Perfumes nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, estado civil, edad u otra característica protegida por la ley en nuestras decisiones de empleo. Fomentamos un ambiente inclusivo donde todas las personas sean tratadas con respeto y consideración.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español.Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos.Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banc

Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical.Nos encontramos en búsqueda d

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Singular Logistics es una empresa especializada en soluciones de.La compañía combina ingeniería, consultoría y software para mejorar la eficiencia operativa y reducir costes.Además, promueve la sostenibilidad al disminuir el consumo energético y las emisiones mediante vehículos autónomos de

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Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura Jefe de Obra de fotovoltaica y cargadores eléctricos para gestionar contratos en la zona de Cataluña:. Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos.

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We are seeking a highly skilled and experienced Global IT Service Delivery Director.As the primary user-facing representative of IT, the individual must have excellent stakeholder management skills, have the gravitas to instill confidence in senior (executive-level) business stakeholders, and be abl

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A Business Analyst is needed to join an AI-focused team.

Se busca una persona con experiencia en gestión de equipos para una empresa textil en Viladecans.Las responsabilidades del puesto incluyen el control de ausencias del personal, la priorización de tareas para asegurar el cumplimiento de los pedidos según la demanda, y la supervisión de que las pr

The role involves working at the intersection of business needs, data science, and AI product development, ensuring that solutions are impactful, scalable, and aligned with operational goals. Key Responsibilities:- Collaborate with cross-functional teams (product leads, data scientists, engineers, b

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