Trabajos grupo de y equipo de en VigoCrear alertas

En un contexto de expansión internacional, buscamos incorporar una persona orientada al cliente, positiva y proactiva, que quiera formar parte de un equipo en crecimiento y contribuir a mejorar la experiencia de nuestros clientes. Como Customer Success, serás una pieza clave en la relación con nuestros clientes, acompañándolos a lo largo de su experiencia con nuestros productos y servicios. Tu objetivo será garantizar que entienden, utilizan y obtienen el máximo valor de la plataforma. Te encargarás de dar el onboarding a los nuevos clientes, resolver sus dudas, gestionar incidencias y guiarlos en el uso eficaz de la plataforma, asegurando una experiencia cercana, fluida y satisfactoria. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Marketing y Operaciones para detectar necesidades recurrentes, proponer mejoras y contribuir a una experiencia de cliente coherente y de calidad. Responsabilidades • Atender de forma proactiva y eficiente las consultas y solicitudes de los clientes, ofreciendo una atención cercana y orientada a la solución., • Acompañar a los clientes en el uso de los productos y servicios, asegurando que comprenden su funcionamiento y obtienen el máximo valor de la plataforma., • Realizar un seguimiento continuado de la cartera de clientes, identificando necesidades, oportunidades de mejora y riesgos de baja., • Contribuir activamente a la renovación de las suscripciones, ayudando a los clientes a percibir el valor del servicio y reforzando su fidelización., • Gestionar y resolver incidencias de manera eficaz, realizando un seguimiento adecuado hasta su resolución., • Detectar patrones, necesidades recurrentes y feedback relevante a partir del contacto con los clientes, compartiéndolo con los equipos de Marketing y Operaciones., • Registrar y mantener actualizada la información de clientes y sus interacciones en el CRM, garantizando un seguimiento adecuado de la cartera. Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente, customer success, soporte técnico, gestión de cuentas o roles similares B2B., • Comodidad trabajando con herramientas digitales y sistemas de gestión de clientes (CRM), • Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para explicar información de forma clara y adaptada a distintos perfiles de cliente., • Orientación al cliente y al valor, con interés en entender sus necesidades y ayudarles a aprovechar al máximo el servicio., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, manteniendo el foco en la satisfacción y fidelización de los clientes, • Buen nivel de organización y gestión del tiempo, con habilidad para priorizar tareas y gestionar distintos temas en paralelo., • Actitud colaborativa, proactiva y orientada a la mejora continua., • Se valorará conocimientos de inglés ¿Qué podemos ofrecerte en Construdata21? • Salario 18.000€ brutos al año, • Empresa en plena expansión internacional, con un proyecto estable donde podrás crecer y aprender a largo plazo., • Formación inicial y continuada, porque aprender acompañado siempre es más fácil, • Modelo de trabajo híbrido (3 días en oficina y 2 en remoto), combinando colaboración y flexibilidad., • Viernes con horario de 8:00 a 15:00, para empezar el fin de semana un poco antes., • Jornada de verano de junio a septiembre (4 meses) en horario de 8:00 a 15:00, para que tus tardes sean tuyas., • Ticket restaurante, para que comer sea una preocupación menos, • Seguro médico, porque cuidarse también es importante., • Programa de “apoyo al empleado”, enfocado en tu bienestar, • Día libre en tu cumpleaños para que lo celebres como prefieras, • Posibilidad de obtener hasta 2 días extras de vacaciones anuales como reconocimiento de tu compromiso anual Sobre nosotros _es una empresa global líder en información y tecnología para el sector de la construcción. Ayudamos a empresas y profesionales a comprender mejor su mercado, identificar oportunidades de negocio y tomar decisiones más informadas. En España operamos, entre otras líneas de negocio, a través de _, una solución especializada en información sobre proyectos de construcción que permite a nuestros clientes optimizar su prospección comercial y generar nuevas oportunidades de negocio. Formarás parte de un entorno internacional en crecimiento, con el respaldo de un grupo sólido y la cercanía de un equipo orientado al cliente, al aprendizaje continuo y a la mejora constante. Igualdad de oportunidades En Hubexo trabajamos por un entorno inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo profesional. Todas las candidaturas serán valoradas en función de su experiencia y competencias, independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o discapacidad.

¿Eres Fisioterapeuta y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos un/a Fisioterapeuta para nuestra Residencia y Centro de Día Bouco Villanueva de la Cañada. Te responsabilizarás de realizar las valoraciones necesarias en el ámbito de la Fisioterapia a aquellos residentes que lo requieran por su patología, así como realizar los tratamientos y técnicas rehabilitadoras que hayan sido prescritas por el equipo médico. ¿Qué te ofrecemos en emeis? • Contrato temporal., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario de 9h a 18h, con dos horas de descanso al mediodía., • Salario bruto anual de 21.410€., • Formación acorde a tu perfil, a lo largo de todo el año., • Programa de descuentos, para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Grado universitario en Fisioterapia finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • Imprescindible colegiación en vigor., • No es necesaria experiencia previa., • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Eres enfermero/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Únete al Grupo emeis ( ), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un ENFERMERO/A para uno de nuestras residencias de mayores ubicada en Lugo (Galicia). Con nosotros, te responsabilizarás de la evaluación y prestación de los cuidados de enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y recuperación de la salud de los usuarios, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades, vigilando y atendiendo a los usuarios y a sus necesidades sanitarias, especialmente en el momento en que éstos lo requieran. ¿Qué te ofrecemos en emeis? • Contrato INDEFINIDO., • Jornada completa de lunes a domingo, con descansos rotatorios., • Horarios rotatorio en turnos de mañana y tarde, de 8h a 15h / de 15h a 22h., • Formación continuada acorde a tu perfil, todo el año., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo con nosotros., • Salario bruto anual de 35.000€ + Plus domingos y festivos ¿Y qué te solicitamos? • Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Enfermería finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • No es necesaria experiencia previa. Si estás buscando una primera experiencia profesional, podrás tenerla con nosotros., • Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. xcskxlj Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Telrads, empresa que opera en el sector de la Salud ofreciendo servicios en ámbito de Radiología y filial de Grupo Echevarne, busca un/a Técnico/a de Rayos que quiera especializarse en Ecografía para incorporarse a su equipo en Pontevedra. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Buscamos una persona con especial interés por el ámbito de la ecografía, alta capacidad de aprendizaje y motivación por desarrollar una carrera profesional en esta especialidad. La persona seleccionada realizará un programa de formación específico que requiere dedicación, estudio y compromiso. Funciones Principales: • Realización de las funciones asistenciales propias de Técnico/a de Rayos, Placas y Mamografías., • Realizar Ecografías, • Cumplimiento de los protocolos y procedimientos establecidos por el centro., • Colaboración y coordinación con el resto del equipo asistencial. Requisitos: • Grado Superior en Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear., • Interés por desarrollar una carrera profesional vinculada al ámbito de la ecografía., • Alta capacidad de aprendizaje y disposición para afrontar un periodo formativo que requiere estudio y dedicación., • Valorable formación o cursos previos relacionados con ecografía. Se Ofrece: • Contrato Estable., • Salario convenio + Variable por Ecografía revisada., • La formación especializada en Ecografía, estará financiada por la empresa, tendrá lugar en Madrid durante aproximadamente 4-5 meses., • Proyecto profesional con posibilidades de desarrollo y especialización., • Entorno profesional dinámico y colaborativo. xbhjioe Si buscas un nuevo reto profesional y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en el cuidado del paciente, ¡te estamos esperando!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y ón del puesto: Estamos buscando un/a Comprador/a para colaborar con una empresa de ingeniería, tecnología y construcción de infraestructura (EPC) del sector Oil&Gas. Cuáles serán tus funciones: • Gestionar pedidos y contratos, • Coordinarse con ingeniería, proyectos y logística, • Asegurar calidad, plazos y costes, • Controlar entregas y documentación técnica, • Garantizar cumplimiento de normativas y estándares industriales Qué perfil buscamos: • Formación en Ingeniería, Compras, Comercio Internacional o afines, • Al menos 3 años de experiencia en el sector Oil&Gas, • Inglés avanzado (mínimo B2), • Habilidades de negociación y proactividad Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible. xcskxlj, • ... ¡y mucho más! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Grupo LoxamHune, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento., • REQUISITOS MÍNIMOS:, • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. xcskxlj Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

Galenicum SAG, empresa farmacéutica ubicada en San Agustín del Guadalix y perteneciente al grupo Galenicum, necesita incorporar al departamento de Control de Calidad, un analista (h/m) de validaciones y transferencias de métodos analíticos. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. ¿Tienes al menos 2 años de experiencia en el área de validaciones y transferencias analíticas dentro de la industria farmacéutica? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Galenicum SAG ! ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales de laboratorio de control de calidad (H/M) con experiencia demostrable en la industria farmacéutica capaces de realizar: Muestreo y análisis de materias primas, material de acondicionamiento, estabilidades, muestras de validaciones, graneles y producto terminado en cumplimiento con los procedimientos establecidos y con la normativa GMP y de prevención de riesgos laborales, conocimiento en técnicas de laboratorio tales como: HPLC, test de disolución, UV, GC, valorador potenciométrico, valorador KF e IR Análisis físico-químico de gráneles, producto terminado, estabilidades, materias primas, material de acondicionamiento. Análisis y evaluación de las estabilidades de los productos en desarrollo Documentación de las analíticas y reporte de datos en LIMS Revisión del listado de estándares y columnas de laboratorio Revisión de documentación analítica Formación FP Grado superior en laboratorio de análisis y control de calidad Requisitos Al menos dos años de experiencia previa en puestos de análisis de validación y transferencia en entornos GLP/GMP Imprescindible aportar experiencia en el manejo de técnicas analíticas: HPLC, GC, UV-Vis, Test de disolución, IR Deseable conocimiento en LIMS y EMPOWER Conocimiento normativo GMP/ GLP Manejo de documentación técnica Posibilidad de trabajar a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) Habilidades y Aptitudes Capacidad de organización, planificación y flexibilidad. Resolución de problemas Adaptación al cambio Trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? Jornada a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) Contrato indefinido Seguro de salud Retribución competitiva según experiencia Club de beneficios y ahorro Plan de formación continua y desarrollo profesional. Esto es solo una parte de lo que tenemos para ti Si te apasiona este reto y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte a la oferta y ¡estate atento/a al teléfono! xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Para los que no nos conozcan: Grupo Nortempo somos una compañía de talento, empleo y outsourcing con presencia internacional, más de 170M€ de facturación y miles de personas trabajando cada día con nosotros. Pero, sobre todo, somos una empresa que se toma muy en serio cómo impacta en las personas, en las compañías y en la sociedad. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. No buscamos a alguien para “llevar redes”. Buscamos a alguien que entienda que la comunicación es negocio, posicionamiento y confianza. ¿Qué esperamos? • Capacidad para traducir estrategia en contenido que se entienda y se recuerde., • Criterio: saber qué decir, cuándo y por qué., • Equilibrio entre creatividad y datos., • Sensibilidad por marca, reputación y comunidad. ¿Qué ofrecemos? • Trabajar muy cerca de dirección, con impacto real en marca y negocio., • Libertad para proponer y ejecutar (aquí no venimos a calentar silla)., • Un proyecto en crecimiento donde lo que hagas se nota., • Y un equipo que va en serio. xbhjioe Si te gusta hacer las cosas bien, pero también hacerlas distintas, este puede ser tu sitio.

DESCRIPCIÓN: Movitec es una empresa internacional líder en el sector industrial, con más de 20 años de experiencia en el diseño y la fabricación de maquinaria automática para la industria del embalaje. Desde 2021 formamos parte del grupo MOSCA GmbH, con sede en Alemania y más de 50 años de experiencia y presencia internacional. Buscamos incorporar un/a técnico/a electromecánico/a a nuestro departamento de Servicio de Asistencia Técnica (SAT), con disponibilidad para viajar. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar., • CFGS en Electromecánica., • Nivel de inglés B2., • Conocimientos de programación., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y mecánicos., • Disponibilidad para viajar (ámbito nacional e internacional)., • Persona autónoma, resolutiva y proactiva., • Capacidad de análisis y resolución de averías., • Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo. Funciones: • Realizar asistencias correctivas siguiendo los estándares de calidad., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas., • Identificar las necesidades de recambios., • Elaborar informes técnicos y partes de trabajo., • Proponer mejoras técnicas y operativas. Se ofrece: • Oportunidad de formar parte de una empresa consolidada, con una larga trayectoria y en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional., • En nuestra empresa fomentamos la cohesión del equipo mediante actividades de team building, diseñadas para fortalecer la colaboración y mejorar la comunicación entre los integrantes, impulsando así el éxito colectivo., • Contrato indefinido., • El día de tu cumpleaños disfrutarás de un día libre. xbhjioe Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Mapfre seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Perito/a que quiera desarrollar su carrera en una compañía líder, aportando su conocimiento técnico y su orientación al servicio para ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes. Vacante indefinida Ubicación: calle Pizarro, 16- Vigo (Pontevedra) Horario flexible Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. REQUISITOS: • Ingeniería Técnica Industrial o Formación Profesional en Automoción, • Poseer carnet de conducir y vehículo propio, • Conocimientos y experiencia en peritación de automóviles, programas de valoración, realización de informes periciales, etc., • Conocimientos del Paquete Office y otros aplicativos como PowerBI; Audatex; IA, etc, • Se valorará el conocimiento de inglés FUNCIONES: Misión principal: analizar los daños materiales producidos en un vehículo tras un siniestro, determinar sus causas y valorar económicamente la reparación. Sus funciones están definidas por la práctica del sector y por la normativa (Ley 50/1980 de Contrato de Seguro y las reglas periciales). 1 . Verificación y análisis del siniestro • Inspeccionar de manera presencial o telemática el vehículo dañado., • Recoger evidencias del siniestro: estado del vehículo, daños visibles, posibles daños ocultos., • Analizar si los daños son compatibles con la descripción del accidente., • Revisar documentación del siniestro (partes, atestados, fotos, declaraciones). 1. Valoración económica de los daños • Determinar el coste de reparación de acuerdo con baremos y sistemas de valoración (p. ej., Solera, Audatex, GT Estimator, Eurotax)., • Comprobar que los precios de recambios y tiempos de mano de obra sean correctos., • Emitir una tasación que servirá a la aseguradora para establecer la indemnización. 1. Validación y seguimiento de reparaciones • Validar presupuestos presentados por los talleres., • Supervisar que la reparación se realice conforme a lo indicado., • Autorizar ampliaciones de daños si aparecen nuevos elementos afectados., • Comprobar la correcta finalización de la reparación. 1. Determinación técnica del alcance del siniestro • Clasificar el tipo de siniestro:, • Reparación viable, • Siniestro total, • Daños preexistentes o ajenos al accidente, • Avería mecánica no asegurada, • Evaluar la posible responsabilidad y compatibilidad del daño con el relato. 1. Elaboración de informes periciales • Redactar informes técnicos para: validar el estado del vehículo, analizar causas de siniestros, estimar parámetros biomecánicos, comprobar compatibilidad de daños, diagnosticar averías, reconstruir accidentes (RAT), valorar pérdidas totales, justificar rehúses/exclusiones, documentar prioridades/señalización y visar facturas/presupuestos sin inspección previa, dejando constancia de las comprobaciones., • Documentar incidencias, causas del siniestro y conclusiones., • Emitir informes complementarios cuando se necesiten aclaraciones o ampliaciones. 1. Interacción con talleres, asegurados y tramitadores • Coordinar con talleres colaboradores y no colaboradores., • Explicar al asegurado la valoración y decisiones técnicas., • Asesorar a tramitadores y departamentos internos sobre casos complejos., • Aportar apoyo técnico en conflictos o reclamaciones. 1. Control de costes y fraude • Detectar indicios de fraude o incoherencias entre daños y relato., • Controlar costes de reparación para garantizar eficiencia y evitar sobrecostes. 1. Actualización técnica continua • Mantener conocimientos de:, • Nuevas tecnologías del automóvil (vehículos eléctricos, ADAS, híbridos)., • Técnicas de reparación., • Legislación y normativa del seguro., • Protocolos de seguridad y manipulación de vehículos modernos. 1. Comparecencia ante la autoridad judicial como testigo‑perito • Comparecer en el juzgado cuando sea requerido por la autoridad competente., • Defender y explicar técnicamente los informes periciales emitidos., • Aportar aclaraciones adicionales que el juez o las partes puedan solicitar durante el procedimiento., • Mantener rigor técnico, objetividad e independencia en la exposición pericial en sede judicial. OFRECEMOS: • Horario flexible., • Jornada intensiva de verano., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Seguro de Salud., • Poder participar en proyectos de voluntariado., • Un entorno flexible y ágil en el que aprenderás y sumaras con un equipo de excelentes profesionales de todo el mundo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo globales, aportando valor a los proyectos. Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. Mapfre como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo Mapfre, filiales y participadas, y Fundación Mapfre, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en Mapfre en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. xbhjioe Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a “Trabajar en Mapfre” y te des de alta en nuestro portal de empleo.

¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN DEL AUTOMÓVIL! Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Prácticas - Operaciones Logísticas ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros ¿POR QUÉ AHORA? Porque es el momento ideal para dar tus primeros pasos y aplicar lo que estás aprendiendo en la universidad dentro de un entorno profesional real. Si estás cursando tus estudios, podrás realiza r tus prácticas curriculares o extracurriculares , así como vincular tu TFG o TFM al trabajo que desarrolles con nosotros. Si ya has finalizado tu grado, también puedes unirte a través d e una estancia de beca (FEUZ o programa ENLAZAR). En este caso concreto, buscamos estudiantes universitarios/as del ámbito de Ingeniería. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Beca remunerada, con transporte gratuito desde Zaragoza capital y acceso a comedor., • Acceso preferente en los procesos de selección que surjan relacionados con esta especialidad., • Oportunidad de aprendizaje en un primer contacto con el día a día de una gran empresa., • Integración en un equipo con grandes profesionales con gran trayectoria y experiencia, que te ayudarán a conocer todo lo necesario para realizar las labores de apoyo., • Duración de la estancia: hasta 10 meses., • Horario a turno central: 07:45 - 16:12 lunes-viernes. ¿QUÉ HARÁS EN NUESTRAS PRÁCTICAS? Con esta estancia colaborarás con el departamento de Operaciones Logísticas - Supply Chain de la planta productiva de Stellantis en Zaragoza, apoyando en las siguientes tareas: • Participación en el diseño de estrategias de operaciones logísticas internacionales., • Apoyo en la i mplementación de planes sostenibles alineados con las necesidades del negocio, comprendiendo soluciones logísticas y planificación de procesos., • Participar en la mejora de capacidades logísticas internacionales de extremo a extremo y el rendimiento global en la ejecución logística., • Apoyar en el desarrollo de una infraestructura logística eficiente., • Analizar datos de las operaciones logísticas para ayudar en la identificación y resolución de problemas., • Colaborar con departamentos internos para impulsar mejoras, asegurando procesos operativos fluidos que ayuden a aumentar la eficiencia ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar cursando o haber cursado Grado o Máster Universitario en Ingeniería ., • Estar en disposición de formalizar convenio de beca a través de la Universidad., • Residencia en Zaragoza o alrededores: queremos que formes parte de nuestro equipo en persona., • Valorable especialización del ámbito Logístico o Cadena de Suministro., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word; herramientas de mantenimiento serán valorables)., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Inglés alto (mínimo B2)., • Castellano nativo o bilingüe. ¿ESTÁS LISTO/A PARA MARCAR LA DIFERENCIA EN LA INDUSTRIA AUTOMOVILÍSTICA? ¡Tu camino comienza aquí! En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis. xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

El trabajo de VINCI Energies Spain está alineado con todas las ramas del Grupo VINCI Energies, siendo líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética de las compañías como motores de la transformación de los negocios. Apostamos por la igualdad de oportunidades para todas las personas, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Actualmente estamos buscando para nuestras oficinas ubicadas en Las Tablas, a un/a Contract Manager. Funciones: En colaboración y coordinación con el Senior Contract Manager y el Director de Proyecto: • Apoyo en la elaboración de contratos, anexos y documentación relacionada, así como en la administración y gestión de contratos., • Preparación de comunicaciones contractuales asegurando la trazabilidad de los eventos relevantes del proyecto y los plazos de notificación., • Seguimiento de hitos y otros términos y condiciones aplicables garantizando el cumplimiento de las obligaciones contractuales., • Soporte al equipo de proyecto en la interpretación y la aplicación de las obligaciones, responsabilidades, derechos y riesgos del contratista., • Mantenimiento de registros que respalden el seguimiento contractual del proyecto., • Colaborará en la identificación, preparación y seguimiento de modificaciones contractuales, variaciones y órdenes de cambio., • Soporte en la preparación y defensa de reclamaciones, incluyendo la recopilación y análisis de la documentación justificativa., • Participación en la preparación de informes contractuales para la Dirección del Proyecto., • Participación en reuniones de coordinación, actuando como apoyo y soporte del Senior Contract Manager y Director de Proyecto, cuando sea necesario., • Mejora continua de herramientas, procedimientos y metodologías para una gestión contractual eficiente. Requisitos: • Formación en Ingeniería. Valorable formación especializada en gestión contractual., • Experiencia de al menos 5 años en construcción / ingeniería / gestión de proyectos / gestión contractual, en entornos EPC., • Nivel alto de inglés., • Valorable conocimientos de Primavera. Ofrecemos: • Contratación estable y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial., • Plan de retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad de entrada/salida, teletrabajo un día a la semana o dos tardes, jornada intensiva los viernes y en verano. VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos incorporar a nuestra Institución un Asesor/a de carreras profesionales. Las funciones a desempeñar son las siguientes: • Apoyo a la dirección en la definición de las actividades de formación y asesoramiento impartidas desde el departamento y coordinación del equipo para su desarrollo., • Mantener entrevistas individuales con los alumnos y egresados para crear su perfil laboral e identificar intereses y objetivo profesional., • Asesorar y formar al alumno y egresado para la búsqueda de empleo: elaboración de CV, procesos de selección (dinámicas de grupo, test psicotécnicos, entrevistas,) manejo de redes sociales profesionales., • Contribuir al posicionamiento y visibilidad de la universidad en las empresas:, • Organización de Encuentros Universidad-Empresa en cada una de las facultades asegurando la presencia de empresas referentes en el sector y que susciten un interés especial para los alumnos., • Realización visitas académicas con los alumnos a las empresas para aproximarles a la realidad empresarial y profesional Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Los requisitos son los siguientes: • Formación Académica: Titulación Universitaria., • Experiencia en labores de selección y reclutamiento, • Conocimientos del sector de recursos humanos: procesos de búsqueda de empleo, técnicas y herramientas de selección, perfiles profesionales, nuevas tendencias en el mercado laboral., • Competencias/Habilidades específicas: Altas dotes comunicativas y capacidad de interlocución a diferentes niveles y en diferentes contextos. Inteligencia emocional, empatía., • Orientación comercial, proactividad., • Capacidad de trabajar bajo presión. Orientación a resultados y servicio al cliente (alumno, empresa, instituciones, universidad)., • Gestión de tiempo y organización., • Flexibilidad y Capacidad de Adaptación., • Muy valorable: Inglés medio-alto. xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo, A Coruña. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xcskxlj xbhjioe Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

En Voltia, especializada en servicios de alta tensión, buscamos Técnicos Eléctricos para nuestras actividades de mantenimiento de Alta Tensión, mayoritariamente en Subestaciones y Centros de Transformación.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un granvolumen de candidaturas para esta oportunidad.Oportunidades en 20 Centros de Trabajo en toda España. Se trabaja presencialmente. ¿Qué te ofrecemos?- Contrato estable e indefinido, en una empresa referente en su sector.- Salario que en total llega a más de 40000 € b/a para los Jefes de Equipo. Se compone de una base + pluses y horas extras (guardias 1/3 semanas). También hay oportunidades de jefes de obra.¿Por qué con Voltia?Sostenemos el crecimiento energético que requiere nuestra sociedad del futuro:En Voltia formamos un grupo consolidado y en crecimiento, especializado en proyectos técnicos de alta exigencia en entornos energéticos complejos. Apostamos por la estabilidad, la especialización técnica y el acompañamiento profesional de quienes nos acompañan. Aquí, tu conocimiento no solo cuenta: suma al crecimiento real de nuestros equipos y proyectos.¿Cuáles serán tus funciones?Realizar el servicio de mantenimiento y representar el buen nombre de la empresa ante los clientes.Participar activamente en el desarrollo de los trabajos.Asegurar las condiciones de seguridad y limpieza durante el servicio.Organizar el equipo y las herramientas para poder realizar el servicio completo.Elaborar los informes pertinentes.¿Qué buscamos?- Formación en Electricidad/Electrotecnia o equivalente.- Experiencia en trabajos eléctricos de campo en subestaciones, especialmente en mantenimiento, pruebas, montaje y control.- Capacidad para documentar, coordinar y comunicar de forma técnica y clara.- Carné de conducir B y disponibilidad para desplazamientos.- Disponibilidad de Pernoctas, guardias y horas extra. xhfqzwm Si buscas estabilidad, formación y una carrera en alta tensión, inscríbete y hablemos!

DIR. CORP. FISCALIDAD Y SUBVENCIONESSolicitarlocations: Centro Corporativo, Chapela, Españatime type: Full timeposted on: Publicado hace más de 30 díasjob requisition id: JR/_00000969Director/a Corporativo/a de Fiscalidad y SubvencionesEn Grupo Nueva Pescanova, multinacional integrada verticalmente y líder en el sector de la comercialización de productos del mar, buscamos incorporar un/a Director/a Corporativo/a de Fiscalidad y Subvenciones.Esta posición, con sede en Vigo (Galicia), reportará directamente al Director General de Finanzas, Sistemas y Comunicación y trabajará en estrecha colaboración con las áreas financieras del Grupo, así como con asesores externos y Administraciones Públicas.Misión del puestoLa persona que se incorpore como Director/a Corporativo/a de Fiscalidad y Subvenciones será responsable de definir, planificar e implantar la estrategia fiscal del Grupo, asegurando la optimización de la carga tributaria dentro del marco legal y garantizando el cumplimiento normativo en todas las geografías.Asimismo, liderará la gestión de subvenciones y ayudas públicas, identificando oportunidades de financiación y asegurando su correcta tramitación y seguimiento, contribuyendo al impulso de iniciativas estratégicas del Grupo.Principales responsabilidades* Estrategia fiscal: Planificar e implantar la estrategia fiscal del Grupo, alineándola con el modelo operativo y garantizando la eficiencia tributaria y la mitigación de riesgos fiscales.* Optimización fiscal: Desarrollar iniciativas para optimizar la carga tributaria dentro del marco legal vigente.* Reporting y cumplimiento: Supervisar el correcto reporte de impuestos del Grupo, asegurando la calidad y consistencia de la información.* Inspecciones y requerimientos: Coordinar inspecciones, auditorías y requerimientos de las autoridades fiscales, dando soporte y supervisión a nivel local.* Precios de transferencia: Definir el marco fiscal en materia de precios de transferencia y asegurar su adecuada documentación.* Planificación fiscal: Elaborar proyecciones del Impuesto sobre Sociedades (impacto en P&L) y de pagos asociados (cash flow), incluyendo la gestión de bases imponibles negativas y deducciones.* Gestión fiscal en España: Supervisar la asesoría fiscal de las sociedades españolas, incluyendo la revisión mensual de la estimación del impuesto y la revisión anual de las declaraciones y pagos a cuenta.* Interlocución institucional: Actuar como interlocutor con las Administraciones Tributarias a nivel local, autonómico y nacional.* Subvenciones y ayudas: Analizar, identificar y gestionar oportunidades de ayudas públicas o privadas, así como coordinar la presentación y seguimiento de convocatorias de subvenciones.* Asesoramiento transversal: Prestar soporte y asesoramiento fiscal a las distintas áreas del Grupo.Perfil requeridoBuscamos un/a profesional senior con sólida experiencia en fiscalidad corporativa, visión estratégica y capacidad de interlocución en entornos complejos y multinacionales.Requisitos clave: Titulación universitaria en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. Máster en Asesoría Fiscal. Experiencia mínima de 7 años en funciones fiscales, de los cuales al menos 4 en entornos multinacionales. Experiencia sólida en fiscalidad corporativa y gestión tributaria.* Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito.Se valorará: Experiencia superior a 10 años en posiciones similares. Conocimientos avanzados en contabilidad y consolidación.* Experiencia en la gestión de subvenciones o financiación pública.¿Te interesa formar parte de nuestro equipo?Si cumples con los requisitos y buscas un nuevo desafío profesional en un entorno global, dinámico e innovador, te invitamos a postularte enviando tu candidatura y CV actualizado.Para conocer más sobre Grupo Nueva Pescanova y nuestras operaciones internacionales, accede al siguiente enlace: Nuestra compañía y presencia global# Corporate Director of Tax and GrantsAt Grupo Nueva Pescanova, a vertically integrated multinational and a leader in the seafood commercialization sector, we are looking to incorporate a Corporate Director of Tax and Grants.This position, based in Vigo (Spain), will report directly to the Chief Financial, Systems and Communications Officer and will work closely with the Group’s finance teams, as well as with external advisors and public authorities.## Mission of the RoleThe person joining as Corporate Director of Tax and Grants will be responsible for defining, planning, and implementing the Group’s tax strategy, ensuring tax optimization within the legal framework and guaranteeing compliance across all geographies.In addition, this role will lead the management of grants and public funding, identifying financing opportunities and ensuring their proper application and follow-up, contributing to the advancement of the Group’s strategic initiatives.## Key Responsibilities* Tax strategy: Define and implement the Group’s tax strategy, aligned with the operating model, ensuring tax efficiency and mitigating tax risks.* Tax optimization: Develop initiatives to optimize the tax burden within the applicable legal framework.* Reporting and compliance: Oversee accurate tax reporting across the Group, ensuring consistency and quality of information.* Audits and inspections: Coordinate tax audits, inspections, and requests from tax authorities, supporting and supervising local processes.* Transfer pricing: Define the transfer pricing framework and ensure proper documentation.* Tax planning: Prepare projections of Corporate Income Tax (impact on P&L) and related payments (cash flow), including the management of tax loss carryforwards and deductions.* Tax management in Spain: Supervise tax advisory activities for Spanish entities, including monthly tax estimates and annual tax return reviews and payments on account.* Institutional liaison: Act as the main point of contact with tax authorities at local, regional, and national levels.* Grants and funding: Identify, assess, and manage public and private funding opportunities, including grant applications and follow-up.* Cross-functional advisory: Provide tax advice and support to different areas of the Group.## Candidate ProfileWe are looking for a senior professional with strong expertise in corporate taxation, a strategic mindset, and the ability to interact in complex and multinational environments.### Key Requirements: Degree in Law, Business Administration, Economics, or a related field. Master’s degree in Tax or specialization. Minimum of 7 years of experience in tax roles, with at least 4 years in multinational environments. Strong experience in corporate taxation and tax management.* High level of English, both spoken and written.### Nice to have: More than 10 years of experience in similar roles. Advanced knowledge of accounting and consolidation.* Experience in grants or public funding management.## Interested in joining our team?If you meet the requirements and are looking for a new professional challenge in a global, dynamic, and innovative environment, we invite you to apply by submitting your application and updated CV.To learn more about Grupo Nueva Pescanova and our international operations, please visit: Our company and global presence#J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos?SUARDIAZ Group es un operador logístico líder y Armador, con más de 75 años de historia, que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte orientadas a prestar el mejor servicio apoyándose en la innovación y en la sostenibilidad.Gracias a las distintas empresas del grupo, la compañía opera en diferentes áreas de negocio: transporte marítimo, transporte multimodal (marítimo, aéreo, aduanas, terrestre, ferroviario, fletamentos, carga de proyectos) agencia, servicios logísticos integrales, servicios industriales, servicios auxiliares navales, offshore wind, seguros y bunkering.Además, como operador global ofrece soluciones logísticas a clientes de todo el mundo gracias a los más de 1.000 empleados y más de 30 oficinas repartidas por España, Francia, Reino Unido, Marruecos, México, Perú y República Dominicana, así como con la colaboración de agentes en distintos puntos de la geografía mundial.Desde el Equipo Multimodal de Vigo, estamos buscando incorporar una persona como Fleet Maintenance Assistant cuya misión será garantizar el correcto estado operativo de la flota de remolques mediante el seguimiento, control y gestión de mantenimientos, averías y documentación, contribuyendo a la continuidad y eficiencia del servicio de transporte multimodal.Funciones principales- Supervisar el estado general de la flota, detectando daños, incidencias y necesidades de mantenimiento.- Gestionar y hacer seguimiento de reparaciones, coordinando con talleres y proveedores externos.- Controlar y mantener actualizado el registro de incidencias, averías y actuaciones realizadas en los equipos.- Gestionar el stock de recambios y piezas de repuesto, asegurando su disponibilidad.- Coordinar la planificación y ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos.- Tramitar y hacer seguimiento de inspecciones técnicas (ITV) y demás requisitos legales de los vehículos.- Gestionar la documentación asociada a la flota, asegurando su validez y cumplimiento normativo.- Mantener comunicación fluida con el equipo operativo para garantizar la disponibilidad de los equipos en el tráfico diario.- Dar apoyo al departamento de operaciones en la gestión y seguimiento del tráfico multimodal.- Realizar controles periódicos del estado de los equipos y reportar desviaciones o riesgos detectados.Perfil- Grado Medio y/o Superior en Transporte y Logística, relacionados o experiencia equivalente.- Conocimientos en logística y/o mecánica de vehículos.- Inglés (valorable).SUardiaz Group es una compañía comprometida con la Diversidad, inclusión e Igualdad de Trato y Oportunidades. Por lo que esta oferta y todas las publicadas con anterioridad, están dirigidas a cualquier persona que cumpla con los requisitos establecidos independientemente de su género, edad, orientación sexual o política, creencia, raza o discapacidad.#J-18808-Ljbffr

¿Quieres formarte y crecer como Veterinario/a en un Hospital Veterinario de primer nivel? Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. El Hospital Veterinario de Lleida, inaugurado en 1996, es el único centro de Lleida abierto 24h de forma presencial. Si te apasiona el bienestar animal y el trabajo en equipo, te estamos buscando. Valoraremos tus ganas de crecer profesionalmente y te ayudaremos a desarrollar un ambicioso Plan de Carrera personalizado. Tu implicación, ganas de aprender y compromiso con el equipo, es lo que buscamos. REQUISITOS: • Licenciatura/ Grado en Veterinaria., • Valorable experiencia mínima de dos años CONDICIONES: • Contrato indefinido, • Formación a cargo de la empresa, • Atractivo Plan de Carrera, • Jornada completa, • Turnos continuos rotatorios de mañana, tarde y noche y fines de semana., • Retribución aproximadamente de 33.000 € brutos/anuales (incluidas las variables extra por festivos y urgencias) en función del perfil, • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa + interesante paquete de beneficios sociales., • Apoyo económico de 450€ por alojamiento en caso de vivir fuera de Lérida, • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidad de desarrollo profesional y pertenencia a Unavets, grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad. xsgfvud ¡Te esperamos!

¿Tienes interés por un cambio profesional, en un entorno estable y en crecimiento en el sector de la automoción? Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Déjanos contarte primero lo que encontrarás en GT Motive: • Modelo de trabajo 100% remoto., • Equipo : contamos con excelentes profesionales y un ambiente de confianza, colaboración y respeto. ¿Suena a un sitio en el que te gustaría estar? Tu misión principal será analizar daños en vehículos y revisar presupuestos de reparación en alemán para compañías de seguros, garantizando que las soluciones propuestas sean técnicamente adecuadas y económicamente eficientes. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades en el día a día? • Revisar presupuestos de reparación elaborados por talleres., • Comprobar que los daños descritos coinciden con la reparación propuesta., • Evaluar si existe una alternativa de reparación más adecuada o económica., • Aprobar o rechazar costes y pagos relacionados con la reparación., • Negociar con talleres cuando los presupuestos sean excesivos o incorrectos., • Determinar el valor del vehículo cuando sea necesario., • Evaluar si un vehículo debe considerarse siniestro total., • Recopilar información sobre los daños sufridos por los vehículos., • Organizar y registrar presupuestos, facturas y documentación., • Enviar expedientes para su aprobación final., • Verificar que toda la documentación esté completa., • Coordinar la intervención de peritos cuando sea necesario., • Servir de enlace entre la compañía y los talleres de reparación. ¿Qué te hará marcar la diferencia en esta posición? • Formación académica: CFGS Automoción, Chapa y Pintura o Peritación de vehículos., • Imprescindible nivel avanzado de alemán: C1/C2., • Muy valorable experiencia en chapa, pintura, carrocería o peritación., • Buen conocimiento de Office 365, principalmente Excel, Outlook y Teams. Ves muchas similitudes con tu perfil? ¡GT Motive es tu sitio! Porque trabajamos todos los días para ser la empresa más innovadora en Soluciones Tecnológicas y SaaS en la industria de la automoción. Desarrollamos productos para toda Europa y somos parte de la división tecnológica del Grupo Solvd - Allianz. Tenemos un historial sólido como empresa y seguimos creciendo. Creemos en proyectos a largo plazo y en el compromiso, y estamos buscando personas con ideas afines. El equipo de GT trabaja de manera coordinada desde cualquier ubicación, con flexibilidad y equilibrio entre la vida personal, familiar y profesional. ¡Estamos deseando conocerte! ¡Inscríbete ahora y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible! xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Compañía: Empresa con fuerte base de ingeniería dedicada a la generación eléctrica renovable, a la fabricación de tecnología propia y al desarrollo de proyectos energéticos de alta complejidad técnica. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. En coordinación con el área de diseño y electrónica de potencia, la persona selecciona se encargará de asegurar la industrialización de los nuevos productos. Funciones: • Industrialización de máquinas eléctricas: definición, mejora de procesos de fabricación, montaje y aseguramiento de calidad., • Definición y ejecución de planes de validación y ensayos (Back-to-Back, FAT, SAT y caracterización), incluyendo análisis de resultados y correlación con modelos., • Análisis técnico del sistema (térmico, eléctrico y de aislamiento), proponiendo mejoras de diseño orientadas a fiabilidad y fabricabilidad., • Validación de componentes críticos (bobinados, aislamiento, sistemas de refrigeración)., • Coordinación con equipos de electrónica de potencia, diseño electromagnético y mecánico para asegurar la correcta integración y transición de diseño a producto., • Interacción con proveedores y fabricantes en el desarrollo e industrialización de componentes., • Soporte en procesos de certificación conforme a normativa aplicable (IEC/UNE)., • Elaboración de documentación técnica e informes de validación, eficiencia y revisiones de diseño., • Participación en revisiones de diseño con foco en coste, fiabilidad e industrialización. Requerimientos • Grado en Ingeniería Eléctrica, Electromecánica, Energía o similar., • Experiencia mínima recomendada: 3–5 años en industrialización Se valorará: Experiencia en ensayos de máquinas eléctricas. Conocimiento de máquinas eléctricas (síncronas, asíncronas, imanes permanentes). Conocimientos de electrónica de potencia y su interacción con la máquina. Experiencia en análisis e interpretación de ensayos eléctricos y térmicos. Familiaridad con normativas y procesos de certificación (IEC/UNE). Conocimientos de herramientas de simulación electromagnética y/o CAD/CAE (nivel usuario). Incorporación a un sólido grupo empresarial, con gran proyección en el sector de las energías renovables. Integración en un equipo altamente cualificado y multidisciplinar, trabajando en un entorno óptimo para el desarrollo profesional en un sector de futuro. Flexibilidad horaria , y jornada intensiva los viernes, vísperas de festivo y verano. xcskxlj Localización: Lugo ( es viable residir en otra localización siempre que 4 días a la semana la base de trabajo presencial sea Lugo). #J-18808-Ljbffr

Acerca de la EmpresaEs esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación.¿Quieres trabajar en el Nuevo Hospital Veterinari Abat Marcet en Terrassa? El nuevo Hospital Veterinari Abat Marcet cuenta con un total de 1000m2, amplias instalaciones con dos quirófanos con equipamiento para traumatología y endoscopia, seis salas de Hospitalización, Laboratorio, Radiología, Ecografía, Ecocardiografía, TAC, y Sala de Formación.Requisitos:Licenciatura/Grado en Veterinaria..Se valorará formación específica en la especialidad de anestesía (posgrados, másteres, estancias, cursos avanzados, etc.)Experiencia mínima de tres años en el área de anestesia veterinariaPersona con gran vocación por los animales, dotes comunicativas, empática, habituada a trabajar en equipo y con capacidades de fidelización del cliente.Condiciones contractuales:Contrato indefinido.Salario a partir de 30.000 € brutos/anuales en función de la experienciaSe podrá requerir una mínima participación en medicina general cuando el servicio lo requiera.Jornada completaTurnos de mañanaSe ofrece formación en la especialidad de anestesia a cargo de la empresa.Seguro médico privado pagado por la empresa + importantes beneficios socialesOportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad. xhfqzwm ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

ppAbrimos proceso para la incorporación de bestudiantes interesados en realizar prácticas académicas externas vinculadas a su formación universitaria /b en el ámbito de Auditoría. Estas prácticas no laborales tienen como finalidad complementar tu formación académica, mediante la adquisición de competencias y experiencia práctica relacionadas con tus estudios. Si tu universidad o centro de estudios contempla este tipo de prácticas y quieres completar tu formación con experiencia aplicada, estaremos encantados de conocerte! /p pEn un área de auditoría financiera en Forvis Mazars, nos encargamos de brevisar y verificar que las cuentas y los estados financieros de las empresas reflejen fielmente la realidad /b de su negocio y cumplan con la ley; analizando a fondo su contabilidad para asegurar que los números sean transparentes, correctos y que no haya errores ni fraudes. /p h3¿Qué necesitas para poder realizar tus prácticas con nosotros en esta área? /h3 ul liSer estudiante del último año de los grados de ADE, Contabilidad y Finanzas, o formaciones similares, en una universidad o centro formativo con posibilidad de suscribir un convenio de cooperación educativa con nosotros en la oficina de Vigo. /li liManejar adecuadamente herramientas informáticas como el paquete de Microsoft Office. /li liTener un nivel alto de inglés, oral y escrito. /li liPosibilidad de realizar tus prácticas académicas externas completas por tu universidad/centro formativo a partir de Septiembre de 2026. /li li¡Ganas de aprender y motivación por el sector! /li /ul h3¿Cuentas con las siguientes competencias? /h3 ul liEnergía y proactividad. /li liInterés y capacidad para mantener una experiencia práctica en un entorno multidisciplinar. /li liHabilidades de comunicación. /li liOrganización, responsabilidad, y cooperación. /li /ul pForvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. /p pUniéndote a Forvis Mazars podrás mejorar tus competencias para empezar a hacer bcrecer /b tu carrera, participando en oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como bpertenecer /b a un grupo diverso y joven, donde valoramos la perspectiva única, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo; y generando un bimpacto /b social y medioambiental, cumpliendo con nuestro compromiso. /p /p #J-18808-Ljbffr

DESCRIPCIÓN: Movitec es una empresa internacional líder en el sector industrial, con más de 20 años de experiencia en el diseño y la fabricación de maquinaria automática para la industria del embalaje. Desde 2021 formamos parte del grupo MOSCA GmbH, con sede en Alemania y más de 50 años de experiencia y presencia internacional. Buscamos incorporar un/a técnico/a electromecánico/a a nuestro departamento de Servicio de Asistencia Técnica (SAT), con disponibilidad para viajar. Requisitos: - Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar. - CFGS en Electromecánica. - Nivel de inglés B2. - Conocimientos de programación. - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y mecánicos. - Disponibilidad para viajar (ámbito nacional e internacional). - Persona autónoma, resolutiva y proactiva. - Capacidad de análisis y resolución de averías. - Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente. - Capacidad para trabajar en equipo. Funciones: - Realizar asistencias correctivas siguiendo los estándares de calidad. - Diagnosticar y resolver incidencias técnicas. - Identificar las necesidades de recambios. - Elaborar informes técnicos y partes de trabajo. - Proponer mejoras técnicas y operativas. Se ofrece: - Oportunidad de formar parte de una empresa consolidada, con una larga trayectoria y en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional. - En nuestra empresa fomentamos la cohesión del equipo mediante actividades de team building, diseñadas para fortalecer la colaboración y mejorar la comunicación entre los integrantes, impulsando así el éxito colectivo. - Contrato indefinido. - El día de tu cumpleaños disfrutarás de un día libre. xqysrnh Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Arteixo, A Coruña. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xqysrnh Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Arteixo, A Coruña. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 + 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xbhjioe Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Grupo Solitium, empresa líder en soluciones IT, ofimática y audiovisuales, busca un perfil de preventa para acompañar al equipo comercial en la definición de propuestas técnicas y soluciones audiovisuales. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Diseñarás soluciones, apoyarás al equipo comercial con presentaciones y defensa ante clientes, y participarás en su formación. La empresa ofrece vehículo de empresa, formación continua xqbhyrx y desarrollo profesional; horario que facilita la conciliación; residencia en Galicia y posibilidad de viajar #J-18808-Ljbffr

¡Únete a Lokímica una empresa del grupo Rentokil Initial! Impulsa tu carrera en Sanidad Ambiental ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. En Laboratorios Lokímica somos mucho más que una empresa. Desde nuestra fundación en 1978, nos dedicamos con pasión a la protección del medio ambiente y la salud pública. Como parte del Grupo Rentokil Initial, un líder mundial, combinamos la solidez de una gran multinacional con la especialización y cercanía que nos caracterizan. Si buscas una carrera con profundo sentido, donde la innovación se une a la experiencia, ¡este es tu lugar! ¡Te invitamos a formar parte de nuestra historia! Postúlate y conviértete en un protector de la salud ambiental. Descripción del empleo Tu Misión en el Equipo: Técnico/a de Sanidad Ambiental / Control de Plagas Como Técnico/a de Plagas, serás la cara visible de la empresa y la persona clave para garantizar la seguridad y tranquilidad de nuestros clientes. Tu misión es aplicar soluciones efectivas y profesionales que protejan sus entornos, contribuyendo directamente a la salud pública y al bienestar. Tus Responsabilidades Principales (El Valor Que Aportas) • Ejecución Experta de Tratamientos: Aplicarás con rigor y profesionalidad los tratamientos de control de plagas y prevención, utilizando la tecnología más avanzada del sector., • Asesoramiento Proactivo al Cliente: Inspeccionarás las instalaciones detalladamente y actuarás como consultor/a de confianza, ofreciendo a los clientes información crucial sobre medidas de prevención y buenas prácticas., • Gestión Integral del Servicio: Organizarás y concertarás tus propias citas, realizando un seguimiento proactivo para asegurar la eficacia del servicio y la máxima satisfacción del cliente., • Detección y Corrección: Evaluarás la eficacia de los tratamientos implementados, identificando la necesidad de ajustes o correcciones para garantizar resultados a largo plazo., • Excelencia Administrativa: Mantendrás la documentación técnica y administrativa (partes de trabajo, informes, registros) precisa y actualizada, cumpliendo con la normativa vigente. Lo que Te Ofrecemos (Compensación y Desarrollo Profesional): En Rentokil Initial / Lokímica, Sabemos Que Nuestro Éxito Reside En Nuestro Equipo. Por Eso, Te Ofrecemos Un Paquete De Compensación y Beneficios Muy Competitivo Pensado Para Tu Estabilidad y Tu Crecimiento • Salario Competitivo., • Horario de trabajo: de lunes a viernes de 07:00h a 15:00h., • Plan de carrera definido con posibilidades reales de aumentos salariales y ascenso (formación continua, certificaciones). Requisitos Lo que Buscamos en Ti: Habilidades y Cualificaciones Clave Para triunfar en este puesto, valoramos la experiencia técnica, la proactividad y una clara mentalidad de servicio. Requisitos Imprescindibles • Estar en posesión del Certificado de Profesionalidad Nivel 2 en Servicios de Control de Plagas, o una FP en Salud Ambiental (Imprescindible aportar la documentación oficial requerida)., • Carnet de Conducir B en vigor y con saldo de puntos (para el uso de la furgoneta de empresa)., • Se valorará positivamente contar con otras titulaciones: Legionella, Carnet de CMR's y/o TP8 TU Actitud Que Marca La Diferencia Buscamos una persona que, además de los conocimientos técnicos, aporte estas cualidades fundamentales a nuestro equipo: • Orientación al Cliente: Una clara vocación de servicio, buscando la máxima satisfacción del cliente en cada interacción., • Proactividad y Autonomía: Capacidad para gestionar tu tiempo y rutas de forma eficiente, proponiendo soluciones y anticipándote a las necesidades del servicio., • Compromiso con la Calidad: Un alto nivel de compromiso y rigor con los protocolos de seguridad y los estándares de calidad que representan a nuestra empresa. Información adicional En Lokimica, creemos en el poder de la diversidad. Nos comprometemos a crear un espacio donde todos/as se sientan valorados/as y respetados/as. xqbhyrx Únete a nosotros siendo quien eres, porque aquí todos tienen un lugar. #J-18808-Ljbffr

Veterinario/a Generalista | Zaragoza Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista para nuestro centro veterinario en Zaragoza, debido a una sustitución de larga duración. Buscamos una persona con ganas de seguir creciendo profesionalmente, orientada a una medicina veterinaria de calidad y con buena capacidad de trabajo en equipo. Si tienes experiencia en consulta general, medicina interna o manejo básico de urgencias, y te apetece incorporarte a un equipo consolidado dentro de un grupo veterinario internacional, esta oportunidad puede encajarte muy bien. ¿Qué buscamos? Nos gustaría incorporar a una persona resolutiva, organizada y con buena comunicación tanto con clientes como con compañeros/as. Requisitos y perfil: Licenciatura o Grado en Veterinaria. Experiencia previa valorable de al menos 1 año. Valorable experiencia en consulta general, medicina interna y manejo básico de urgencias. Persona resolutiva, organizada y con buena comunicación con clientes y compañeros/as. Interés por seguir aprendiendo y desarrollándose profesionalmente. ¿Qué ofrecemos? Contrato por sustitución de larga duración. Jornada completa. Salario a partir de 24.000 € brutos anuales, variable según experiencia. Incorporación a un equipo consolidado dentro de IVC Evidensia. Buen ambiente de trabajo. Formación continua. Beneficios corporativos. Horario La jornada se distribuye en: - Lunes a viernes, de 13:15 h a 20:30 h. - 1 sábado de cada 2, de 09:00 h a 13:00 h. Beneficios corporativos Además, formarás parte de IVC Evidensia, con acceso a beneficios como: Plan de bienestar individualizado. Club de compras. Descuentos en servicios y productos para tus mascotas. Cheque guardería. Formación gratuita. Y mucho más. Sobre IVC Evidensia IVC Evidensia es el mayor grupo veterinario de Europa, presente en más de 20 países y formado por miles de profesionales comprometidos con la excelencia clínica, el bienestar animal y el trabajo en equipo. Creemos en la formación continua, la colaboración entre compañeros/as y la medicina veterinaria de calidad como pilares fundamentales de nuestro trabajo diario. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, estaremos encantados de conocerte. Envíanos tu CV actualizado a . ¡Te esperamos! xohynlm Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Únete a Lokímica una empresa del grupo Rentokil Initial! Impulsa tu carrera en Sanidad Ambiental ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. En Laboratorios Lokímica somos mucho más que una empresa. Desde nuestra fundación en 1978, nos dedicamos con pasión a la protección del medio ambiente y la salud pública. Como parte del Grupo Rentokil Initial, un líder mundial, combinamos la solidez de una gran multinacional con la especialización y cercanía que nos caracterizan. Si buscas una carrera con profundo sentido, donde la innovación se une a la experiencia, ¡este es tu lugar! ¡Te invitamos a formar parte de nuestra historia! Postúlate y conviértete en un protector de la salud ambiental. Descripción del empleo Tu Misión en el Equipo: Técnico/a de Sanidad Ambiental / Control de Plagas Como Técnico/a de Plagas, serás la cara visible de la empresa y la persona clave para garantizar la seguridad y tranquilidad de nuestros clientes. Tu misión es aplicar soluciones efectivas y profesionales que protejan sus entornos, contribuyendo directamente a la salud pública y al bienestar. Tus Responsabilidades Principales (El Valor Que Aportas) • Ejecución Experta de Tratamientos: Aplicarás con rigor y profesionalidad los tratamientos de control de plagas y prevención, utilizando la tecnología más avanzada del sector., • Asesoramiento Proactivo al Cliente: Inspeccionarás las instalaciones detalladamente y actuarás como consultor/a de confianza, ofreciendo a los clientes información crucial sobre medidas de prevención y buenas prácticas., • Gestión Integral del Servicio: Organizarás y concertarás tus propias citas, realizando un seguimiento proactivo para asegurar la eficacia del servicio y la máxima satisfacción del cliente., • Detección y Corrección: Evaluarás la eficacia de los tratamientos implementados, identificando la necesidad de ajustes o correcciones para garantizar resultados a largo plazo., • Excelencia Administrativa: Mantendrás la documentación técnica y administrativa (partes de trabajo, informes, registros) precisa y actualizada, cumpliendo con la normativa vigente. Lo que Te Ofrecemos (Compensación y Desarrollo Profesional) En Rentokil Initial / Lokímica, Sabemos Que Nuestro Éxito Reside En Nuestro Equipo. Por Eso, Te Ofrecemos Un Paquete De Compensación y Beneficios Muy Competitivo Pensado Para Tu Estabilidad y Tu Crecimiento • Salario Competitivo., • Horario de trabajo: de lunes a viernes de 07:00h a 15:00h., • Plan de carrera definido con posibilidades reales de aumentos salariales y ascenso (formación continua, certificaciones). Requisitos Lo que Buscamos en Ti: Habilidades y Cualificaciones Clave Para triunfar en este puesto, valoramos la experiencia técnica, la proactividad y una clara mentalidad de servicio. Requisitos Imprescindibles • Estar en posesión del Certificado de Profesionalidad Nivel 2 en Servicios de Control de Plagas, o una FP en Salud Ambiental (Imprescindible aportar la documentación oficial requerida)., • Carnet de Conducir B en vigor y con saldo de puntos (para el uso de la furgoneta de empresa)., • Se valorará positivamente contar con otras titulaciones: Legionella, Carnet de CMR's y/o TP8. TU Actitud Que Marca La Diferencia Buscamos una persona que, además de los conocimientos técnicos, aporte estas cualidades fundamentales a nuestro equipo: • Orientación al Cliente: Una clara vocación de servicio, buscando la máxima satisfacción del cliente en cada interacción., • Proactividad y Autonomía: Capacidad para gestionar tu tiempo y rutas de forma eficiente, proponiendo soluciones y anticipándote a las necesidades del servicio., • Compromiso con la Calidad: Un alto nivel de compromiso y rigor con los protocolos de seguridad y los estándares de calidad que representan a nuestra empresa. Información adicional En Lokimica, creemos en el poder de la diversidad. Nos comprometemos a crear un espacio donde todos/as se sientan valorados/as y respetados/as. xcskxlj Únete a nosotros siendo quien eres, porque aquí todos tienen un lugar. #J-18808-Ljbffr

En Mapfre seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Perito/a que quiera desarrollar su carrera en una compañía líder, aportando su conocimiento técnico y su orientación al servicio para ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes. Vacante indefinida Ubicación: calle Pizarro, 16- Vigo (Pontevedra) Horario flexible Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. REQUISITOS: • Ingeniería Técnica Industrial o Formación Profesional en Automoción, • Poseer carnet de conducir y vehículo propio, • Conocimientos y experiencia en peritación de automóviles, programas de valoración, realización de informes periciales, etc., • Conocimientos del Paquete Office y otros aplicativos como PowerBI; Audatex; IA, etc, • Se valorará el conocimiento de inglés FUNCIONES: Misión principal: analizar los daños materiales producidos en un vehículo tras un siniestro, determinar sus causas y valorar económicamente la reparación. Sus funciones están definidas por la práctica del sector y por la normativa (Ley 50/1980 de Contrato de Seguro y las reglas periciales). 1. Verificación y análisis del siniestro • Inspeccionar de manera presencial o telemática el vehículo dañado., • Recoger evidencias del siniestro: estado del vehículo, daños visibles, posibles daños ocultos., • Analizar si los daños son compatibles con la descripción del accidente., • Revisar documentación del siniestro (partes, atestados, fotos, declaraciones). 1. Valoración económica de los daños • Determinar el coste de reparación de acuerdo con baremos y sistemas de valoración (p. ej., Solera, Audatex, GT Estimator, Eurotax)., • Comprobar que los precios de recambios y tiempos de mano de obra sean correctos., • Emitir una tasación que servirá a la aseguradora para establecer la indemnización. 1. Validación y seguimiento de reparaciones • Validar presupuestos presentados por los talleres., • Supervisar que la reparación se realice conforme a lo indicado., • Autorizar ampliaciones de daños si aparecen nuevos elementos afectados., • Comprobar la correcta finalización de la reparación. 1. Determinación técnica del alcance del siniestro • Clasificar el tipo de siniestro:, • Reparación viable, • Siniestro total, • Daños preexistentes o ajenos al accidente, • Avería mecánica no asegurada, • Evaluar la posible responsabilidad y compatibilidad del daño con el relato. 1. Elaboración de informes periciales • Redactar informes técnicos para: validar el estado del vehículo, analizar causas de siniestros, estimar parámetros biomecánicos, comprobar compatibilidad de daños, diagnosticar averías, reconstruir accidentes (RAT), valorar pérdidas totales, justificar rehúses/exclusiones, documentar prioridades/señalización y visar facturas/presupuestos sin inspección previa, dejando constancia de las comprobaciones., • Documentar incidencias, causas del siniestro y conclusiones., • Emitir informes complementarios cuando se necesiten aclaraciones o ampliaciones. 1. Interacción con talleres, asegurados y tramitadores • Coordinar con talleres colaboradores y no colaboradores., • Explicar al asegurado la valoración y decisiones técnicas., • Asesorar a tramitadores y departamentos internos sobre casos complejos., • Aportar apoyo técnico en conflictos o reclamaciones. 1. Control de costes y fraude • Detectar indicios de fraude o incoherencias entre daños y relato., • Controlar costes de reparación para garantizar eficiencia y evitar sobrecostes. 1. Actualización técnica continua • Mantener conocimientos de:, • Nuevas tecnologías del automóvil (vehículos eléctricos, ADAS, híbridos)., • Técnicas de reparación., • Legislación y normativa del seguro., • Protocolos de seguridad y manipulación de vehículos modernos. 1. Comparecencia ante la autoridad judicial como testigo‑perito • Comparecer en el juzgado cuando sea requerido por la autoridad competente., • Defender y explicar técnicamente los informes periciales emitidos., • Aportar aclaraciones adicionales que el juez o las partes puedan solicitar durante el procedimiento., • Mantener rigor técnico, objetividad e independencia en la exposición pericial en sede judicial. OFRECEMOS: • Horario flexible., • Jornada intensiva de verano., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Seguro de Salud., • Poder participar en proyectos de voluntariado., • Un entorno flexible y ágil en el que aprenderás y sumaras con un equipo de excelentes profesionales de todo el mundo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo globales, aportando valor a los proyectos. Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. Mapfre como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo Mapfre, filiales y participadas, y Fundación Mapfre, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en Mapfre en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. xqbhyrx Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a “ Trabajar en Mapfre” y te des de alta en nuestro portal de empleo.

Importante grupo industrial ubicado en Gipuzkoa precisa incorporar un/a Responsable de Turno de Fabricación para su planta productiva. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión integral del turno, coordinando los recursos humanos y técnicos con el objetivo de garantizar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y medioambiente. Funciones principales • Organización y supervisión del trabajo del equipo de producción durante el turno, • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de producción y eficiencia, • Promover el desarrollo de competencias y la polivalencia del equipo., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de calidad, PRL, medioambiente y normativa interna, • Proponer mejoras en los procesos productivos, • Coordinación con el área de mantenimiento para la resolución de incidencias Requisitos y perfil requerido • Titulación universitaria en Ingeniería ( Mecánica, Eléctrica, Química o Industrial), • Se valorará experiencia previa en entornos industriales o en puestos de responsabilidad similares, pudiéndose considerar también candidaturas junior con alto potencial de desarrollo, • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos, • Habilidades de planificación y organización, • Capacidad analítica y toma de decisiones, • Orientación a resultados, • Rigor en el seguimiento de procesos y procedimientos, • Proactividad, iniciativa y enfoque a mejora continua Se ofrece • Incorporación a un grupo industrial consolidado, • Puesto estable, con posibilidad de continuidad. xqysrnh (Tipo de contrato: A valorar, dependiendo de la Valia y experiencia del candidato), • Formación inicial y desarrollo profesional, • Trabajo en régimen de turnos rotativos (mañana, tarde y noche) Non Stop, • Retribución acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Como parte del proceso de crecimiento y expansión de nuestro cliente, una multinacional del sector restauración, estamos seleccionando un/a HR Business Partner para la zona Norte de España. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Se trata de una posición clave, con un fuerte componente operativo y de terreno, con responsabilidad sobre +100 establecimientos por lo que la disponibilidad para viajar será fundamental, así como la capacidad de organización, autonomía y toma de decisiones. Entre tus principales funciones, destacamos: • Ser la figura de referencia en materia de RRHH en la zona norte, garantizando la implementación y correcta ejecución de la estrategia del Departamento de Recursos Humanos., • Visitar de manera constante los restaurantes de la zona (alrededor de 180 establecimientos), detectando necesidades y dando soporte a los equipos. La zona asignada abarca desde Galicia hasta País Vasco y parte de Castilla y León., • Trabajar estrechamente con el equipo de operaciones, entendiendo sus retos y aportando soluciones ágiles y eficaces., • Atender, gestionar y resolver incidencias relacionadas con nómina., • Coordinar y ejecutar gestiones críticas del área de RRHH: despidos, quejas internas, procedimientos disciplinarios., • Asesorar a empleados y gerentes en materia laboral, resolviendo dudas y conflictos de forma efectiva., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos en materia laboral, incluyendo la gestión de sanciones disciplinarias., • Analizar e interpretar los KPIs del área (absentismo, rotación, coste de personal, control de asistencia…), y liderar la ejecución de los planes de acción derivados., • Ser el interlocutor directo con el comité de empresa y sindicatos, promoviendo una relación fluida y constructiva con la Dirección., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, con constante presencia en los centros de trabajo., • Formación universitaria en Psicología, Pedagogía, Derecho o ADE, complementada con Máster en Recursos Humanos., • Haber gestionado entornos con alto volumen de personal y operativa (idealmente más de 100 centros)., • Contar con vehículo propio., • Disponibilidad para viajar frecuentemente y pernoctar fuera de casa., • Perfil autónomo, dinámico, con capacidad de decisión y orientación a la acción., • Habituado/a a estar en terreno, con carácter resolutivo, proactivo y con un enfoque muy operativo. Esta es una oportunidad de formar parte de un gran grupo en pleno crecimiento, con fuerte presencia internacional y una cultura dinámica, ágil y enfocada a la excelencia operativa. Buscamos una persona con energía, liderazgo y compromiso. xcskxlj Si buscas un nuevo reto profesional y te sientes identificado/a con esta descripción, no dudes en inscribirte. #J-18808-Ljbffr

ph3b¡Buscaos SOLDADORES/AS TIG Y MIG MAG! /b /h3 pBuscamos incorporar a su equipo a profesionales altamente cualificados y con experiencia en bsoldadura /b TIG o en MIG MAG. /p pSi eres un/a profesional apasionado/a por la metalurgia, con un alto sentido de la responsabilidad y buscas un entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de desarrollo, ¡esta es tu oportunidad! /p h3Sobre el puesto: /h3 pComo SOLDADOR/A TIG o MIG MAG, serás una pieza clave en nuestro equipo de producción, garantizando la calidad y la eficiencia en cada una de las uniones metálicas que realices. Tus responsabilidades principales incluirán: /p ul libRealización de soldaduras TIG o MIG MAG /b en una amplia variedad de materiales metálicos, siguiendo rigurosamente las especificaciones técnicas y planos proporcionados. /li liInterpretación precisa de planos, esquemas y especificaciones de bsoldadura /b para asegurar la correcta ejecución del trabajo. /li liPreparación exhaustiva de las piezas a soldar, incluyendo limpieza, desbaste y montaje, garantizando una superficie de trabajo óptima. /li liMantenimiento preventivo y cuidado de los equipos de soldadura, asegurando su correcto funcionamiento y prolongando su vida útil. /li liRealización de controles de calidad sobre las soldaduras ejecutadas, verificando la ausencia de defectos y el cumplimiento de los estándares requeridos. /li liColaboración activa con el resto del equipo de producción y otros departamentos para optimizar los procesos, cumplir con los plazos de entrega y mantener los más altos estándares de calidad. /li liParticipación en la mejora continua de los procedimientos de soldadura y seguridad. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 pPara unirte a nuestro equipo, requerimos que cumplas con los siguientes requisitos: /p ul libExperiencia mínima demostrable de 2 años /b en puestos similares, con un enfoque específico en soldadura TIG y MIG MAG. /li liConocimientos sólidos y experiencia práctica en las diferentes técnicas de soldadura TIG y MIG MAG, adaptándolas a distintos materiales y espesores. /li liCapacidad para interpretar planos técnicos y esquemas de soldadura con precisión. /li liGran atención al detalle y un fuerte compromiso con la calidad del trabajo realizado. /li liConciencia y aplicación rigurosa de las normativas de seguridad e higiene en el trabajo. /li libDisponibilidad para trabajar en turnos rotativos /b (mañana, tarde y/o noche), adaptándote a las necesidades productivas de la empresa. /li liImprescindible bvehículo propio /b para desplazarse de forma autónoma a nuestro centro de trabajo. /li liActitud proactiva, ganas de aprender y un fuerte compromiso con los objetivos del equipo y de la empresa. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pEn Grupo Nexo, valoramos a nuestros empleados y ofrecemos: /p ul liContrato laboral estable y a jornada completa. /li liSalario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato. /li liIncorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. /li liOportunidades de formación y desarrollo profesional. /li liUn ambiente de trabajo profesional, respetuoso y colaborativo. /li liFormar parte de un proyecto retador y con proyección. /li /ul p¿Estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional? /p pSi cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte de Grupo Nexo, te invitamos a presentar tu candidatura. ¡Esperamos contar contigo para seguir creciendo juntos! /p /p #J-18808-Ljbffr

¡Buscaos SOLDADORES/AS TIG Y MIG MAG!Buscamos incorporar a su equipo a profesionales altamente cualificados y con experiencia en soldadura TIG o en MIG MAG.Si eres un/a profesional apasionado/a por la metalurgia, con un alto sentido de la responsabilidad y buscas un entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de desarrollo, ¡esta es tu oportunidad!Sobre el puesto:Como SOLDADOR/A TIG o MIG MAG, serás una pieza clave en nuestro equipo de producción, garantizando la calidad y la eficiencia en cada una de las uniones metálicas que realices. Tus responsabilidades principales incluirán:- Realización de soldaduras TIG o MIG MAG en una amplia variedad de materiales metálicos, siguiendo rigurosamente las especificaciones técnicas y planos proporcionados.- Interpretación precisa de planos, esquemas y especificaciones de soldadura para asegurar la correcta ejecución del trabajo.- Preparación exhaustiva de las piezas a soldar, incluyendo limpieza, desbaste y montaje, garantizando una superficie de trabajo óptima.- Mantenimiento preventivo y cuidado de los equipos de soldadura, asegurando su correcto funcionamiento y prolongando su vida útil.- Realización de controles de calidad sobre las soldaduras ejecutadas, verificando la ausencia de defectos y el cumplimiento de los estándares requeridos.- Colaboración activa con el resto del equipo de producción y otros departamentos para optimizar los procesos, cumplir con los plazos de entrega y mantener los más altos estándares de calidad.- Participación en la mejora continua de los procedimientos de soldadura y seguridad.¿Qué buscamos en ti?Para unirte a nuestro equipo, requerimos que cumplas con los siguientes requisitos:- Experiencia mínima demostrable de 2 años en puestos similares, con un enfoque específico en soldadura TIG y MIG MAG.- Conocimientos sólidos y experiencia práctica en las diferentes técnicas de soldadura TIG y MIG MAG, adaptándolas a distintos materiales y espesores.- Capacidad para interpretar planos técnicos y esquemas de soldadura con precisión.- Gran atención al detalle y un fuerte compromiso con la calidad del trabajo realizado.- Conciencia y aplicación rigurosa de las normativas de seguridad e higiene en el trabajo.- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y/o noche), adaptándote a las necesidades productivas de la empresa.- Imprescindible vehículo propio para desplazarse de forma autónoma a nuestro centro de trabajo.- Actitud proactiva, ganas de aprender y un fuerte compromiso con los objetivos del equipo y de la empresa.¿Qué te ofrecemos?En Grupo Nexo, valoramos a nuestros empleados y ofrecemos:- Contrato laboral estable y a jornada completa.- Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato.- Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento.- Oportunidades de formación y desarrollo profesional.- Un ambiente de trabajo profesional, respetuoso y colaborativo.- Formar parte de un proyecto retador y con proyección.¿Estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional?Si cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte de Grupo Nexo, te invitamos a presentar tu candidatura. ¡Esperamos contar contigo para seguir creciendo juntos!#J-18808-Ljbffr

Acerca de Gaursa: Somos un grupo empresarial con una larga trayectoria en el sector de automoción. Ofrecemos un servicio de movilidad integral que nos posiciona como la organización de referencia en movilidad del País Vasco. Nuestra amplia cobertura en Bizkaia, Gipuzkoa y Araba, nos proporciona la flexibilidad necesaria para prestar el mejor servicio a nuestros clientes, manteniendo la cercanía que nos caracteriza como empresa local. Nuestra actividad incluye la venta de vehículos nuevos, vehículos de segunda mano, seguros, alquiler de vehículos, asistencia en carretera y taller (servicio rápido, mantenimiento, mecánica y carrocería). Si la sonrisa va contigo a todas partes, te gusta la atención al cliente y los coches, seguro que te interesa esta oferta: Principales funciones y responsabilidades: Recepción y atención de clientes. Concertar citas y planificar agenda. Elaborar presupuestos. Gestión del Renting. Codificación, seguimiento y comunicación de las operaciones realizadas. Explicar la factura al cliente. Aplicación y seguimiento de estándares de Calidad Cliente. Requisitos mínimos Formación en Automoción Imprescindible - Permiso de conducir B en vigor Experiencia en atención al cliente Rigor, capacidad de organización y resolución de problemas Habilidad comercial Persona con capacidad de comunicación (clara y concisa), capaz de gestionar situaciones difíciles con empatía, seriedad y transmitiendo tranquilidad. Agilidad en el manejo de herramientas informáticas Requisitos deseados Experiencia de 3 a 5 años en taller de carrocería o taller mecánico. Manejo de herramientas informáticas (audatex, gt stimate...) Ofrecemos Incorporación empresa sólida. Equipo joven con gran implicación y un buen ambiente de trabajo.

Futurs es el brazo tecnológico del Grupo Ribera. Trabajamos con y para las personas en un nuevo concepto de salud que fusiona la medicina y la tecnología para proponer soluciones que mejoran la vida de la gente. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Aplicamos una perspectiva humana a todo lo que hacemos, y creemos que nuestro buen desempeño nace directamente del bienestar, la comodidad y el compromiso de las personas que trabajan con nosotros. Somos muy conscientes de que la tecnología también cura a las personas cuando está en buenas manos, y en este momento necesitamos muchas. Buscamos un IT Governance Business Partner para integrarse en el equipo de tecnología de un entorno hospitalario de alta disponibilidad. Funciones: • Proporcionar liderazgo en la planificación, provisión y gestión de servicios de tecnologías de la información a nuestros clientes, en estrecha colaboración con los equipos de otras áreas de Futurs., • Gestión e interlocución con los stakeholders clave del cliente, incluyendo la posible participación en comités de dirección en representación del área de tecnologías de la información, así como en otras comisiones o grupos de trabajo específicos que pudiera ser requerido., • Elaboración del presupuesto de gasto e inversión en base a los objetivos marcados y realizar el adecuado seguimiento de este velando por su cumplimiento., • Gobierno del área de IT, incluyendo la organización y gestión de los recursos humanos y materiales adscritos, así como el desarrollo las políticas y normas competentes del área., • Gestión del porfolio de proyectos del cliente, desde su definición hasta la completa ejecución, realizando un seguimiento que permita asegurar el cumplimiento en términos de alcance, tiempo y coste acordados con el cliente., • Seguimiento y supervisión de terceros con el fin de garantizar un servicio de calidad de acuerdo con los estándares acordados con el cliente., • Colaborar con líderes de otros departamentos del cliente para comprender sus necesidades y trasladarlas a un plano técnico que permita proporcionar soluciones tecnológicas efectivas, • Participar en acciones de mejora continua y otros proyectos tanto de FutuRS como del cliente., • Reportar por el medio designado cualquier incidente de seguridad del que tenga conocimiento durante el desempeño de sus funciones.Requisitos recomendados para el puesto:, • Formación académica reglada en cualquier rama tecnológica o formación complementaria específica que cubra las necesidades tecnológicas de la posición., • Valorable Máster en gestión / MBA., • Valorable formación en gestión de proyectos (PMI, Prince2, Scrum…) y/o marcos de gestión del ámbito IT (Scrum, ITIL), • Experiencia: valorable experiencia en sanidad, • Unirte a una empresa internacional en pleno crecimiento., • Trabajar en una organización que apuesta por la innovación y las tecnologías punteras., • Ser parte de un ambiente de trabajo donde el equipo es lo importante., • Desarrollar tu trabajo con una dinámica de gestión moderna, orientada a objetivos., • Asumir retos y apostar por el desarrollo de tu carrera profesional.Algunos de nuestros beneficios:, • La conciliación es clave para nosotros, por lo que la modalidad de trabajo flexible es algo extendido en Futurs., • Plan de formación interno con más de 60 acciones al año (incluyendo habilidades, técnicas e idiomas), acceso a plataforma e-learning de referencia en el sector, además de presupuesto para formación externa accesible a todos los empleados., • Política extendida de promoción interna entre proyectos y para puestos de responsabilidad. Lo primero son nuestros empleados., • Evaluación del desempeño continua y desarrollo profesional. xcskxlj Te ayudamos a crecer., • Plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, cheques guardería...) #J-18808-Ljbffr

En Grupo Malasa llevamos más de 30 años desarrollando proyectos únicos de mobiliario y equipamiento para grandes marcas del sector retail, combinando diseño, fabricación e instalación con un alto nivel de exigencia y detalle. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Actualmente queremos incorporar dos perfiles clave para trabajar en proyectos de un importante cliente retail, dentro de un entorno dinámico, técnico y muy orientado a proyecto. Si tienes experiencia en fabricación de mobiliario y ya has trabajado con plataformas como GOI y SIGRID, queremos conocerte. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con experiencia en gestión documental y administrativa vinculada a proyectos de retail y mobiliario. Cuál será tu día a día? • Gestión y seguimiento de facturación de proyectos, • Revisión y control documental, • Gestión de albaranes, packing list y documentación de envíos, • Coordinación con logística, obra y cliente, • Trabajo diario con plataformas GOI y SIGRID, • Seguimiento administrativo de proyectos y entregas Técnico/a de Presupuestos Buscamos un perfil técnico con experiencia en presupuestación de mobiliario y capacidad para interpretar documentación técnica y necesidades de proyecto. Cuál será tu día a día? • Elaboración y revisión de presupuestos de mobiliario, • Interpretación de planos y documentación técnica, • Coordinación con producción, oficina técnica y proyectos, • Seguimiento de costes y modificaciones, • Gestión documental asociada a proyecto, • Trabajo diario con plataformas GOI y SIGRID, • Experiencia previa en entorno retail y/o fabricación de mobiliario, • Conocimiento de procesos de fabricación de mobiliario, • Manejo de plataformas GOI y SIGRID (imprescindible), • Experiencia gestionando documentación de envíos, facturas, albaranes y packing list, • Perfil organizado, resolutivo y orientado al detalle, • Capacidad para trabajar en coordinación con diferentes departamentos VALORAREMOS POSITIVAMENTE • Experiencia trabajando con cliente retail, • Experiencia en coordinación de proyectos, • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos, • Buen manejo de herramientas ofimáticas Beneficios • Flexibilidad horaria: de lunes a jueves podrás entrar entre las 08:30 y las 09:30 y salir entre las 17:30 y las 18:30. Los viernes, salimos a las 14:30 o 15:00 para empezar antes el fin de semana., • Cerramos en Navidad y también hacemos varios puentes a lo largo del año., • Nos encanta celebrar en equipo, y por eso organizamos eventos internos como el Malasa Fest o nuestro ya tradicional Mercadillo Navideño, que además se convierte en un día de puertas abiertas para las familias., • Instalaciones modernas y cómodas: parking, oficinas amplias y luminosas, varios office con microondas y neveras, vending, agua y fruta gratuita., • Comedor con menús diarios, bocadillos, tapas, ensaladas…, • Acceso a retribución flexible con opciones de seguro médico privado para ti y tu familia, cheque restaurante y transporte público., • Convenios con gimnasios, ópticas, clínicas, hoteles, formación… y app con descuentos en más de 500 marcas., • Buen ambiente y acompañamiento desde el primer día: formarás parte de un grupo en crecimiento con esencia familiar., • Salario acorde a tu experiencia y revisiones anuales según tu aporte y evolución. xcskxlj Si te motiva formar parte de un entorno dinámico y participar en proyectos de gran visibilidad dentro del sector retail, estaremos encantados de conocerte. #J-18808-Ljbffr

En EGA Consultores estamos buscando para importante grupo empresarial gallego líder en el sector pesquero y alimentario con actividad internacional y planta en Vigo un/a:Responsable del Departamento de RRHH (Flota)Reportando directamente a la Dirección General, la persona seleccionada asumirá la gestión integral de los recursos humanos de la flota, garantizando la correcta planificación, administración y coordinación del personal embarcado, así como el cumplimiento de la normativa laboral y marítima aplicable.Será la persona de referencia entre la compañía, las embarcaciones y los organismos oficiales en todos los aspectos relacionados con la gestión laboral y administrativa de las tripulaciones. Además, liderará un equipo formado por dos personas, impulsando la eficiencia y la calidad del servicio interno.Funciones principales- Supervisar y coordinar el equipo administrativo de RRHH de Flota.- Mantener interlocución directa con patrones, capitanes y armadores.- Elaborar informes y reportes periódicos a Dirección sobre la situación de la flota en materia de personal.- Planificar embarques y desembarques en función de campañas, necesidades operativas y modalidades de pesca.- Gestionar la cobertura de vacantes e incidencias operativas (bajas, renuncias, enfermedad a bordo, repatriaciones, etc.).- Supervisar la contratación del personal embarcado conforme al Convenio sobre el Trabajo Marítimo (MLC/CTM 2006) y la normativa sectorial vigente.- Controlar altas y bajas en el Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores del Mar.- Supervisar procesos de nómina y variables asociadas a la actividad pesquera (partes de pesca, primas, complementos de campaña, etc.).- Gestionar incidencias laborales, relaciones con la representación legal de los trabajadores y cuestiones disciplinarias.- Gestionar la documentación laboral y marítima de las tripulaciones nacionales e internacionales, garantizando la vigencia de títulos, certificaciones, permisos de trabajo, visados y demás acreditaciones obligatorias.- Coordinar el seguimiento de reconocimientos médicos de embarque.- Colaborar con el área de Prevención de Riesgos Laborales en materia de seguridad y salud a bordo.¿Qué buscamos?- Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Graduado/a Social, Derecho o similar, no descartándose otras titulaciones si se aporta la experiencia requerida.- Experiencia mínima de 4 años en gestión de personal embarcado dentro de empresas pesqueras, navieras o del ámbito marítimo-portuario.- Conocimiento sólido del Régimen Especial de la Seguridad Social del Mar y de la normativa CTM/MLC 2006, STCW y convenios colectivos del sector.- Experiencia en gestión de tripulaciones internacionales, procesos de manning, visados y homologaciones.- Habilidades de comunicación, negociación y coordinación con interlocutores diversos.- Capacidad para gestionar equipos multiculturales y colectivos de distintas nacionalidades.- Nivel de inglés que permita gestionar documentación, comunicaciones y coordinación con tripulaciones y organismos internacionales.Valoraremos especialmente:- Red de contactos en el sector pesquero y marítimo (cofradías, centros de formación náutica, bolsas de empleo especializadas, etc.).- Conocimiento práctico de las particularidades operativas de la actividad pesquera.¿Qué ofrecemos?- Incorporación estable mediante contrato indefinido y a jornada completa.- Posición estratégica con reporte directo a Dirección General.- Entorno profesional sólido dentro de un grupo empresarial de referencia en su sector.- Horario de lunes a jueves de 08:30 a 13:30 y de 15:30 a 18:00. Viernes de 08:00 a 16:00 horas.- Retribución entre 50.000 € y 60.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y valía profesional de la persona seleccionada.#J-18808-Ljbffr

ppDentro del Grupo SICE TyS, nuestra división de OFITECO busca incorporar a un/a topógrafo/a para proyecto de plataforma ferroviaria en Vigo. Las especialidades de OFITECO son los servicios entre otros las infraestructuras de transporte por carretera y ferrocarril. Buscamos incorporar al equipo a un/a Ingeniero/a Técnico de Topografía, o similar para la obra de plataforma ferroviaria en Vigo. /ph3Responsabilidades /h3ulliApoyo al Jefe de Oficina Técnica, en las labores de control topográfico y de mediciones, para el correcto seguimiento y supervisión técnica de los proyectos en ejecución. /liliControl de calidad de procesos y materiales a emplear. /liliRevisión y modificación de las soluciones proyectadas, cuando sea necesario adaptarlos a la realidad de la obra en ejecución. /li /ulh3Beneficios /h3ulliFormar parte de una empresa multinacional, que te permitirá dar soporte a un gran número de proyectos tanto nacionales como internacionales. /liliTrabajar dentro de un equipo multidisciplinar, en el que se desarrollan todas las fases de un proyecto (desde el diseño inicial hasta la configuración y puesta en marcha). /liliConstruir nuevos proyectos dinámicos e inspiradores. /liliAcceso a nuestro portal de descuentos que podrás utilizar en múltiples marcas. /liliPosibilidad de acceder a productos como cheques guardería, formación, seguro médico, tarjeta de transporte y tarjeta de comida a través de nuestro programa de flexibilización de salarios. /liliUn puesto estable, con jornadas flexibles, en una empresa con más de 100 años de trayectoria, consolidada y con proyección. /liliFormación continua a través de nuestras sesiones, cursos y planes formativos. /liliCrecer, compartir, aprender y desarrollarte a nivel profesional y humano. /li /ulh3Requisitos /h3pIngeniero Técnico Topógrafo o equivalente con experiencia mínima de 2 años como topógrafo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Financial Reporting Consolidation Senior /h3 p¿Estás preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional dentro de una multinacional líder con presencia internacional? /p pSi te apasiona el breporting financiero, la consolidación y el análisis /b, y te motiva trabajar en un entorno dinámico, exigente y en constante evolución, sigue leyendo: esta oportunidad es para ti. /p pEn bGrupo IBERCONSA /b, buscamos incorporar un/a bFinancial Reporting Consolidation Senior /b para reforzar nuestro bDepartamento Financiero /b, trabajando estrechamente con la bManager de Financial Reporting Consolidation /b y colaborando con filiales del grupo a nivel internacional. /p h3¿Cuál será tu reto? /h3 pTendrás un papel clave en los procesos de bcierre contable, consolidación y auditoría /b, asegurando la calidad, fiabilidad y puntualidad del reporting financiero del grupo, aportando una visión analítica, rigurosa y orientada a la mejora continua. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liParticipar activamente en los procesos de bcierre mensual, budget y forecast /b, garantizando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. /li liRevisar y validar la información contable y financiera reportada por las filiales. /li liCoordinar, dar soporte y realizar seguimiento continuo a filiales internacionales. /li liIdentificar inconsistencias, riesgos y oportunidades de mejora en los datos financieros. /li liPreparar, consolidar y distribuir el bReporting Package /b (Q1, Q2, Q3 y cierre anual). /li liColaborar de forma directa en los procesos de bauditoría externa /b, gestionando y organizando la documentación requerida. /li liImpulsar iniciativas de bestandarización, simplificación y mejora continua /b del reporting. /li liParticipar en la adaptación a nuevas normativas contables (por ejemplo, bIFRS 18 /b). /li liTrabajar de forma transversal con el área de bIT /b en la automatización y optimización de sistemas y procesos de reporting. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 pbFormación: /b /p pGrado universitario en bADE, Finanzas o similar /b. /p pbExperiencia: /b /p pEntre b3 y 5 años de experiencia /b en reporting financiero, consolidación y/o auditoría, preferiblemente en entornos multinacionales. /p pbIdiomas: /b /p pInglés bnivel avanzado (C2) /b. /p pbPerfil competencial: /b /p pBuscamos una persona analítica, rigurosa y resolutiva, con alta capacidad de coordinación, orientación a resultados y a la mejora continua, y con facilidad para trabajar en entornos colaborativos e internacionales. /p p(No es necesaria experiencia previa en el sector). /p h3¿Cómo será tu incorporación? /h3 pContarás con un bplan de onboarding estructurado /b, que te permitirá conocer las distintas áreas del grupo, los procesos financieros y facilitará tu integración en la cultura y forma de trabajo de bGrupo IBERCONSA /b. /p h3¿Dónde trabajarás? /h3 pEn nuestras boficinas centrales /b, formando parte de un equipo financiero corporativo con visión global y alto impacto en la toma de decisiones del grupo. /p h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pEn bGrupo IBERCONSA /b, creemos que las personas son el motor del crecimiento. Por ello, ofrecemos un atractivo paquete de beneficios: /p ul libRetribución competitiva /b, con salario fijo y bvariable por objetivos /b. /li libFlexibilidad laboral /b: 1 día de teletrabajo a la semana. /li libFormación continua /b a cargo de la empresa. /li libPlan de retribución flexible /b. /li libDescuentos en productos internos /b. /li liIncorporación a un bgrupo multinacional sólido y en crecimiento /b, con oportunidades reales de desarrollo profesional. /li /ul pEn bGrupo IBERCONSA /b creemos en un crecimiento sostenible y responsable, donde las personas y el trabajo en equipo son clave para seguir avanzando. Apostamos por la integridad, el compromiso y la mejora continua como base de nuestra forma de trabajar, y por la innovación y la diversificación para consolidarnos como un referente global en productos del mar saludables y sostenibles. /p pSi estás listo/a para asumir un rol estratégico dentro del área financiera y crecer profesionalmente en un entorno internacional, envíanos tu CV actualizado. /p pb¡Queremos conocerte! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Eres Enfermero/a y buscas un empleo temporal en horario intensivo de tarde, de lunes a viernes, que puedas compaginar con otras actividades? ¡Esta es tu oportunidad! /p pEn EULEN Sociosanitarios, precisamos incorporar a nuestro equipo, un/a Enfermero/a comprometido con el bienestar y la recuperación de las personas para trabajar dentro de un Centro de Drogodependencias ubicado en Vigo. /p h3¿Cuáles serán tus principales funciones? /h3 pTendrás un rol activo, humano y significativo, participando en: /p ul libAtención directa a las personas usuarias /b, respondiendo a sus necesidades con cercanía y profesionalidad. /li libParticipación en la planificación y organización /b de las actividades del centro. /li libIntervención como terapeuta de referencia /b, en programas de reducción de daño. /li libTrabajo en equipo interdisciplinar /b, manteniendo una comunicación fluida y aportando valor en la atención integral. /li /ul h3¿Qué encontrarás en EULEN Servicios Sociosanitarios? /h3 pEn EULEN Sociosanitarios nos importa tu bienestar y tu desarrollo profesional. Al unirte a nuestro equipo, podrás disfrutar de: /p ul libUn trabajo con fecha de inicio... y muchas posibilidades por delante. /b Contrato eventual para cobertura de vacaciones desde el 03/08 al 02/09. Ahora es tu oportunidad para adquirir experiencia, demostrar tu talento y, quién sabe, quizás dar el primer paso hacia una carrera con nosotros. /li libJornada laboral: /bDisfrutarás de una jornada laboral parcial de 35 horas semanales, a realizar de lunes a viernes, en horario intensivo de tarde de 14:00 a 20:30h, con posibilidad de llegar a jornada completa. /li libFormación continua y desarrollo profesional: /bAcceso a formación, cursos y reciclajes profesionales para seguir creciendo dentro del sector. /li libSalud y bienestar: /bServicio de apoyo psicológico y emocional, a través de un servicio especializado. /li libConciliación y compromiso social: /bGrupo EULEN está certificada como Entidad Familiarmente Responsable (EFR), apostamos por la conciliación y el bienestar de los equipos humanos. /li libEntorno de trabajo profesional y colaborativo /b, donde se valora la responsabilidad, el respeto y el trabajo en equipo. /li liDescubre bnuestra Fundación David Álvarez /b EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social. /li /ul h3¿Qué puedes aportarnos? /h3 ul liGrado o Licenciatura en Enfermería. /li liValorable experiencia previa en el puesto, preferiblemente formación o especialidad en conductas adictivas. /li liResidencia en Vigo o cercanías. /li liValorable vehículo propio para desplazarse hasta el centro de trabajo. /li liDisponibilidad para trabajar 35 horas semanales, a realizar de lunes a viernes, en horario intensivo de tarde de 14:00 a 20:30h. /li /ul pEn Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas! /p h3¿Aceptas el reto? /h3 pen Grupo EULEN, ¡Estamos deseando conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

pOFITECO, dentro del Grupo SICE TyS, busca un/a Ingeniero Técnico Topógrafo para trabajar en una plataforma ferroviaria en Vigo. El puesto apoya al Jefe de Oficina Técnica y participa en el control topográfico, mediciones y seguimiento de la obra. /ppSe ofrece formar parte de una empresa multinacional, trabajo en equipo multidisciplinar, formación continua y acceso a beneficios como seguro médico, tarjetas (transporte y comida) y descuentos. /p #J-18808-Ljbffr

ppbElogia /b es un partner estratégico que transforma las operaciones digitales de las marcas en crecimiento. Lo hace desde el enfoque Full Digital Commerce, que integra marketing, producto y logística. /ppPertenece ab VIKO /b, un ecosistema de negocios especializados en impulsar el crecimiento de las marcas desde 1999. Actualmente, está formado por: Elogia, Socialmood, Kraz, Candee, Optopus, Marketing4eCommerce y Elev8. /ppOriol Chías, que forma parte del equipo desde el principio, cuenta que VIKO nació porque un grupo de personas que se entendían y disfrutaban trabajando juntas quiso seguir colaborando. Ahí se sembró una cultura People First que nos acompaña hasta hoy. /ppAhora, contamos con más de 25 años de trayectoria, oficinas en España y México, y un equipo de más de 300 personas que hacen posible todo esto. 23 de ellas llevan más de 10 años trabajando juntas y 25 decidieron volver al equipo tras un tiempo fuera. /ppEsto es lo que nos dice el equipo que más valora de trabajar aquí: /pulliLas personas y el buen ambiente de trabajo. /liliLa flexibilidad y la conciliación, que ayuda a equilibrar trabajo y vida personal. /liliLa confianza que se deposita en cada persona, dando libertad y responsabilidad para liderar proyectos y llevarlos al éxito, siempre bajo una filosofía Learning by doing. /liliLos proyectos retadores y el aprendizaje continuo de la mano de marcas de referencia y de personas expertas del equipo. /liliEl crecimiento profesional y el acompañamiento que ayudan a lograr objetivos y a hacer brillar al equipo. /li /ulpActualmente, estamos buscando a una persona para el rol de bSEO/GEO Specialist /ben bElogia. /b /ppSi te ves formando parte de nuestro ecosistema, sigue leyendo… /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pImpulsar el crecimiento orgánico de nuestros clientes mediante la definición, ejecución y optimización continua de estrategias SEO que aumenten la visibilidad en buscadores y en las nuevas interfaces conversacionales, atraigan tráfico cualificado y contribuyan directamente a mejorar la conversión y los objetivos de negocio de cada marca. /ph3¿Qué harás en tu día a día? /h3ulliEjecutar, optimizar y realizar el seguimiento de la estrategia SEO y GEO de los clientes. /liliAnalizar factores SEO on/off-page. /liliEjecutar los cambios necesarios para garantizar la salud técnica de la web. /liliMonitorizar y hacer recomendaciones en migraciones web. /liliAnalizar el tráfico mediante herramientas analíticas. /liliAplicar y ejecutar la estrategia de conversión, según las directrices de segmentación establecidas. /liliEjecutar estrategias de content marketing y linkbuilding. /liliHacer seguimiento de resultados y de la efectividad de las acciones SEO llevadas a cabo, y formular recomendaciones. /liliAnalizar de forma continua tendencias e identificar oportunidades y estrategias de posicionamiento. /liliExplorar y aplicar herramientas de IA en SEO (generación de contenido, automatización, análisis) y de automatización con una mentalidad de mejora continua, buscando formas más inteligentes y eficientes de trabajar. /li /ulh3¿Cómo es el equipo con el que trabajarás? /h3pFormarás parte del equipo especializado en SEO liderado por Yago, y de un equipo multidisciplinar formado por personas especialistas de cada una de las áreas del marketing digital: Marketplaces, Market Intelligence, SEO, UX, Analítica, Marketing Automation, Social Content MK y Paid Media. /ph3¿Qué te ofrecemos? /h3ulliJornada semanal de 37,5 horas. /liliHorario flexible de entrada y de salida, y jornada intensiva los viernes. /liliJornada intensiva en verano de 35 horas/semana (del 15 de junio al 15 de septiembre). /lili25 días de vacaciones + 3 (el 24 y el 31 de diciembre, y el día de tu cumpleaños). /liliFormato de asistencia híbrido con una asistencia mínima a la oficina de dos días por semana, aunque nuestras oficinas están abiertas de lunes a viernes. /lili10 semanas completas al año de Teletrabajo (a escoger por cada persona) para que puedas trabajar desde donde quieras. /liliOficinas en Barcelona, Madrid, Vigo, A Coruña y CDMX. /liliPlan de retribución flexible (restaurantes, transportes, guardería y seguro de salud) para que tengas beneficios fiscales. Además, la empresa asume el 50% del coste mensual del seguro de salud. /liliApoyo psicoemocional y sesiones de psicoterapia a través de CuidadosaMENTE. /liliBeca completa para formación en Elev8: tendrás acceso gratuito a nuestro campus. /liliApoyo económico para estudiar inglés. /liliDescuentos exclusivos en marcas como Hero, Talkual, Realfooding, WeRoad, entre otras. /liliActividades de equipo organizadas por la Comisión de Fiestas #WeAreFun. /li /ulh3¿Qué necesitamos de ti? /h3ulliTrayectoria de mínimo 3 años trabajando con técnicas y herramientas SEO en proyectos reales. /liliDominio de los fundamentos de los motores de búsqueda, estrategias de posicionamiento orgánico y comportamiento de búsqueda de usuarios. /liliPráctica en la implementación de estrategias de SEO Local (Google Business Profile, Apple Business Connect, Bing Maps). /liliFamiliaridad con tendencias actuales de marketing digital, especialmente en la intersección entre redes sociales y posicionamiento orgánico. /liliCriterio sólido en arquitectura de la información, usabilidad y estándares de accesibilidad web. /liliNivel avanzado en estrategias de linkbuilding, linkbaiting y blogger outreach para potenciar la autoridad de proyectos SEO. /liliManejo de herramientas de analítica digital como Google Analytics 4, Adobe Analytics y Google Search Console. /liliExperiencia con CMS como Drupal, Magento, Prestashop, WordPress u otros gestores de contenido. /liliBuena capacidad de comunicación oral y escrita para la interlocución con clientes. /liliVisión global del ecosistema Full Digital Commerce y entendimiento del papel del SEO dentro de una estrategia multicanal. /li /ulh3No imprescindible, pero suma: /h3ulliExperiencia en aplicación de soluciones de inteligencia artificial en estrategias SEO. /liliInteracción con buscadores inteligentes como Algolia, Doofinder u otras soluciones similares. /liliBuen nivel de inglés para trabajar con documentación técnica, herramientas y posibles interlocuciones con clientes o partners internacionales. /li /ulh3Conectarás con el equipo si: /h3ulliBuscas aprender de forma constante y te motiva explorar nuevas ideas y enfoques. /liliTrabajas con autonomía y responsabilidad, te anticipas y tomas la iniciativa para proponer mejoras, optimizar procesos y encontrar soluciones. /liliTe apetece trabajar en equipo y compartir conocimiento en un entorno colaborativo. /liliNo te limitas a “hacer tu parte”: entiendes el impacto de lo que haces en el equipo, en el cliente y en el negocio. /liliEstás a gusto trabajando en entornos ágiles y flexibles. /liliTe identificas con nuestros valores: Empower Talent, Truly Together, Good Vibes, We Love Change y Own It Make It Happen. /li /ulpCelebramos la diversidad y queremos que nuestro equipo refleje esto de manera inclusiva. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades de empleo independientemente de la etnia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género. /pp¡Te esperamos! /pp#SEO #GEO #IA ecommerce /p /p #J-18808-Ljbffr

En un contexto de expansión internacional, buscamos incorporar una persona orientada al cliente, positiva y proactiva, que quiera formar parte de un equipo en crecimiento y contribuir a mejorar la experiencia de nuestros clientes. Como Customer Success, serás una pieza clave en la relación con nuestros clientes, acompañándolos a lo largo de su experiencia con nuestros productos y servicios. Tu objetivo será garantizar que entienden, utilizan y obtienen el máximo valor de la plataforma. Te encargarás de dar el onboarding a los nuevos clientes, resolver sus dudas, gestionar incidencias y guiarlos en el uso eficaz de la plataforma, asegurando una experiencia cercana, fluida y satisfactoria. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Marketing y Operaciones para detectar necesidades recurrentes, proponer mejoras y contribuir a una experiencia de cliente coherente y de calidad. Responsabilidades • Atender de forma proactiva y eficiente las consultas y solicitudes de los clientes, ofreciendo una atención cercana y orientada a la solución., • Acompañar a los clientes en el uso de los productos y servicios, asegurando que comprenden su funcionamiento y obtienen el máximo valor de la plataforma., • Realizar un seguimiento continuado de la cartera de clientes, identificando necesidades, oportunidades de mejora y riesgos de baja., • Contribuir activamente a la renovación de las suscripciones, ayudando a los clientes a percibir el valor del servicio y reforzando su fidelización., • Gestionar y resolver incidencias de manera eficaz, realizando un seguimiento adecuado hasta su resolución., • Detectar patrones, necesidades recurrentes y feedback relevante a partir del contacto con los clientes, compartiéndolo con los equipos de Marketing y Operaciones., • Registrar y mantener actualizada la información de clientes y sus interacciones en el CRM, garantizando un seguimiento adecuado de la cartera. Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente, customer success, soporte técnico, gestión de cuentas o roles similares B2B., • Comodidad trabajando con herramientas digitales y sistemas de gestión de clientes (CRM), • Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para explicar información de forma clara y adaptada a distintos perfiles de cliente., • Orientación al cliente y al valor, con interés en entender sus necesidades y ayudarles a aprovechar al máximo el servicio., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, manteniendo el foco en la satisfacción y fidelización de los clientes, • Buen nivel de organización y gestión del tiempo, con habilidad para priorizar tareas y gestionar distintos temas en paralelo., • Actitud colaborativa, proactiva y orientada a la mejora continua., • Se valorará conocimientos de inglés ¿Qué podemos ofrecerte en Construdata21? • Salario 18.000€ brutos al año, • Empresa en plena expansión internacional, con un proyecto estable donde podrás crecer y aprender a largo plazo., • Formación inicial y continuada, porque aprender acompañado siempre es más fácil, • Modelo de trabajo híbrido (3 días en oficina y 2 en remoto), combinando colaboración y flexibilidad., • Viernes con horario de 8:00 a 15:00, para empezar el fin de semana un poco antes., • Jornada de verano de junio a septiembre (4 meses) en horario de 8:00 a 15:00, para que tus tardes sean tuyas., • Ticket restaurante, para que comer sea una preocupación menos, • Seguro médico, porque cuidarse también es importante., • Programa de “apoyo al empleado”, enfocado en tu bienestar, • Día libre en tu cumpleaños para que lo celebres como prefieras, • Posibilidad de obtener hasta 2 días extras de vacaciones anuales como reconocimiento de tu compromiso anual Sobre nosotros Hubexo es una empresa global líder en información y tecnología para el sector de la construcción. Ayudamos a empresas y profesionales a comprender mejor su mercado, identificar oportunidades de negocio y tomar decisiones más informadas. En España operamos, entre otras líneas de negocio, a través de Construdata21, una solución especializada en información sobre proyectos de construcción que permite a nuestros clientes optimizar su prospección comercial y generar nuevas oportunidades de negocio. Formarás parte de un entorno internacional en crecimiento, con el respaldo de un grupo sólido y la cercanía de un equipo orientado al cliente, al aprendizaje continuo y a la mejora constante. Igualdad de oportunidades En Hubexo trabajamos por un entorno inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo profesional. Todas las candidaturas serán valoradas en función de su experiencia y competencias, independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o discapacidad.

pp¿Te apasiona el diseño de sistemas de radiofrecuencia y quieres participar en proyectos de innovación con tecnologías de vanguardia? Buscamos un/a bIngeniero/a de RF y Microondas /b para incorporarse a un equipo de I+D donde participarás en el desarrollo de soluciones avanzadas para aplicaciones de alta tecnología. /pulliAnalizar requisitos técnicos y especificaciones de sistema. /liliDefinir arquitecturas de RF para nuevos desarrollos. /liliDiseñar módulos y componentes de RF y microondas (MMICs), como filtros, amplificadores, mezcladores y otros circuitos de alta frecuencia. /liliRealizar simulaciones electromagnéticas, térmicas y de señal utilizando herramientas especializadas. /liliParticipar en la integración y validación de sistemas de RF. /liliDiseñar y ejecutar procedimientos de ensayo para verificar el rendimiento de componentes y sistemas tanto en laboratorio como en otros entornos de prueba. /liliGrado o Máster en Ingeniería de Telecomunicación, Electrónica o similar. /liliMotivación por participar en proyectos de innovación y desarrollo tecnológico. /liliExperiencia en análisis de requisitos, especificaciones y definición de arquitecturas. /liliConocimientos y experiencia en diseño de componentes y módulos de RF y microondas (MMICs). /liliManejo de herramientas de simulación electromagnética, térmica y de señal. /liliExperiencia en integración y pruebas de sistemas de RF. /li /ulpSe valorará especialmente /pulliExperiencia con tecnologías basadas en bNitruro de Galio (GaN) /b u otros semiconductores del grupo bIII-V /b. /liliConocimientos en tecnologías de semiconductores como bSilicio (Si) /b y bGermanio (Ge) /b. /liliExperiencia de b3 o más años /b en funciones similares o disponer de un bdoctorado /b relacionado con RF, microondas o tecnologías de semiconductores. /li /ulh3Lo que te ofrecemos: /h3ullibEstabilidad y Futuro /b: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con bmás de 60.000 profesionales /b, con seguridad financiera. /lilibProyectos Innovadores y de Alto Alcance /b: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /lilibAmbiente Cercano y Transparente /b: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /lilibAutonomía y Flexibilidad /b: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. /lilibPlan de carrera adaptado a ti /b: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /lilibFormación continua /b: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). /lilibDescuentos exclusivos para tu bienestar /b: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. /lilibRetribución competitiva /b y bplanes de compensación flexibles /b a tus necesidades. /li /ulh3¿Cómo es nuestro proceso de selección? /h3pRevisión de tu perfil: /pulliPrimera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. /liliEntrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). /liliEntrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. /liliOferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! /li /ulpbTiempo Estimado de proceso: 2 semanas. /b /ppNuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /pp¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. /p /p #J-18808-Ljbffr

El equipo de GT trabaja de manera coordinada desde cualquier ubicación, con flexibilidad y equilibrio entre la vida personal, familiar y profesional. Desarrollamos productos para toda Europa y somos parte de la división tecnológica del Grupo Solvd - Allianz. Tu misión principal será analizar da

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de dos perfiles Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción, uno el Hotel Villa Real 5* y otro para el Hotel Urban 5 GL, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto : se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a : Jefe/a de recepción Funciones : Dar soporte al jefe/a de recepción en la gestión del equipo, planificación diaria y semanal del trabajo. Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas. Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida. Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones. Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, …), así como de las distintas actuaciones del mystery guest. Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling. Compartir los resultados con el equipo de recepción, con el fin de motivarles y ayudarles en aumentar el revenue del departamento. Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel. Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización. En ausencia del jefe/a de recepción, dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel. Colaborar en la formación del equipo de recepción. Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por el equipo se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos : Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5 . Formación universitaria de hostelería o turismo. Habilidad para trabajar en equipo. Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores. Orientación al cliente en un entorno exigente. Visión comercial y orientación a resultados. Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones. Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización. Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso. Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: Incorporación inmediata. Jornada completa Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico. Programas de formación continua. Sala comedor equipada para el personal. Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección. Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow. Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más. Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. xbhjioe Y muchos beneficios más. Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te has formado como Veterinario/a y te gustaría trabajar en la inspección de mataderos? ¿Tienes disponibilidad para trabajar según cuadrante con flexibilidad horaria? En Grupo EULEN estamos seleccionando un Veterinario/a para la realización de los controles oficiales fundamentalmente en la inspección post-mortem de los animales sacrificados en distintos mataderos de Madrid. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Funciones: • Inspección post-mortem para garantizar la aplicación de la legislación sobre alimentos y piensos, y de las normas sobre salud y bienestar de los animales, sanidad vegetal y productos fitosanitarios., • Inspección del canal, las vísceras y el faenado en general., • Separación de todo aquello que resulte sospechoso y decomiso definitivo bajo la supervisión del veterinario oficial. Esta fase podría incluir la toma de muestras para la investigación analítica establecida o que en el futuro pueda determinarse., • A su vez se podría recibir el mandato de abordar alguna de las actividades correspondientes a:, • La preselección de los animales en el marco de la inspección ante mortem., • Los controles oficiales para comprobar el cumplimiento de los requisitos aplicables a:, • La higiene de la producción de carne., • La presencia de residuos de medicamentos veterinarios y de contaminantes en los productos de origen animal destinados al consumo humano., • Las auditorias de buenas prácticas de higiene y los procedimientos basados en los principios de APPCC., • La salud y el bienestar de los animales. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal Fijo Discontinuo, • Jornada completa de Lunes a Viernes según cuadrante, con flexibilidad horaria de 2,5h., • Incorporación inmediata., • Salario: 21.094,32 euros brutos anuales en 14 pagas., • Centros de trabajo: Collado Villalba, San Agustín de Guadalix, Leganés, Aranjuez, Colmenar Viejo (Según necesidad)., • Incorporación en empresa líder del sector servicios y dilatada experiencia en el sector. ¿Qué puedes aportarnos? • Licenciatura o grado en Veterinaria por una Universidad Española, Título de Veterinario homologado o en su defecto mínimo de 3 años finalizados de la carrera en Veterinaria., • Disponibilidad horaria., • Incorporación inmediata., • Carnet de conducir tipo B, • Flexibilidad horaria de 2,5h de antelación. En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas! xqbhyrx Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.