Trabajos idiomas en San Feliú De Llobregat - Page 5Crear alertas

¿Quieres brindar un servicio personalizado y memorable siendo la primera impresión de nuestros huéspedes en METT Barcelona? En METT Barcelona, un hotel 5 estrellas situado en un entorno elevado y tranquilo con vistas impresionantes, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, servicio cálido y personalizado, y emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a METT Barcelona y forma parte de un equipo que genera grandes primeras impresiones y experiencias inolvidables para los huéspedes. ¿Cómo marcarás la diferencia? • Dar la bienvenida y asistir a los huéspedes durante su llegada y salida., • Transportar equipaje y pertenencias de los huéspedes con cuidado y profesionalidad., • Proporcionar servicios relacionados con vehículos, incluyendo aparcamiento, valet y asistencia con coches de huéspedes., • Proporcionar información sobre el hotel, servicios y atracciones locales., • Asistir en solicitudes especiales y necesidades personales de los huéspedes., • Colaborar con el equipo de Recepción y Concierge para garantizar una experiencia fluida., • Mantener la presentación personal, uniforme y áreas de trabajo impecables., • Anticipar necesidades de los huéspedes y ofrecer un servicio proactivo. ¿Eres la persona que buscamos? • Experiencia previa en hostelería o servicio al cliente., • Excelente presentación personal y habilidades de comunicación., • Carnet de conducir vigente y habilidad para conducir de manera segura., • Orientación al huésped y actitud proactiva., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Dominio de inglés y español; otros idiomas son un plus., • Disponibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y días festivos según se requiera. Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional: • Trabaja en un hotel 5 estrellas de prestigio: Únete a un hotel lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia., • Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento y dedicación., • Oportunidades de desarrollo: Formación continua y posibilidad de crecimiento profesional., • Entorno dinámico e inspirador: Colabora con un equipo apasionado y contribuye a experiencias memorables para los huéspedes. Si tu objetivo es brindar un servicio impecable, anticiparte a las necesidades de los huéspedes y ser parte de momentos inolvidables, ¡esta es tu oportunidad! Únete a METT Barcelona como Botones y sé parte de la excelencia que define nuestro hotel. ¡Te estamos esperando!

¿Te desenvuelves bien en un entorno dinámico y colaborativo? Únete a nosotros en Hotel METT Barcelona (Carretera de Vallvidrera al Tibidabo 83-93) donde tu dedicación y pasión serán celebradas y recompensadas. ¡Si es así, queremos que te unas a nuestro equipo como Cocinero/a en METT Barcelona! ¿Por qué unirte a nosotros? • Formar parte de un hotel emblemático en la ciudad: Trabaja en un hotel de renombre que se enorgullece de la excelencia y el lujo., • Ser parte de un proyecto de apertura: Hotel reformado, con una reapertura este Septiembre., • Compensación Competitiva: Disfruta de un salario competitivo., • Oportunidades de crecimiento profesional: Disfruta de las oportunidades de desarrollo y promoción profesional junto a una formación excepcional., • Entorno de trabajo dinámico: Colabora con un equipo apasionado y contribuye a la creación de experiencias excepcionales para nuestros huéspedes. Tu funciones: Tus funciones como Cocinero/a serán apoyar al Chef de Partie en la preparación y presentación de alimentos en todas las secciones de la cocina, siguiendo recetas, estándares y normas de higiene y seguridad. Prepararás ingredientes, controlarás temperaturas, sazonarás y cocinarás los platos, verificando siempre su calidad y presentación antes del servicio. También manejarás correctamente el equipo de cocina, aplicarás procedimientos de rotación de stock y colaborarás de forma profesional con tu equipo. Este puesto requiere atención al detalle, organización y disposición para trabajar bajo presión, en turnos rotativos y de pie durante largos periodos. Lo que buscamos: Experiencia: 1-2 años de experiencia previa en cocina, preferiblemente en entornos hoteleros o de alta demanda. Habilidades: Conocimientos técnicos de preparación y cocción de alimentos, organización, y atención al detalle. Idiomas: Español fluido; Perfil: Pasión por la cocina, compromiso con la limpieza e higiene, actitud proactiva y trabajo en equipo

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Abrimos proceso de selección en Barcelona, para incorporar a un/a tramitador/a de siniestros de daños materiales del ramo Auto, con experiencia en trámite convencional y convenio SDM. 💡 FUNCIONES • Validación y completado de información del expediente tras la declaración y apertura o recepción de reclamación (obtención de información y documentación necesaria), • Contacto inicial, de seguimiento e informativo con el cliente asegurado (telefónico y escrito) y perjudicados. Formalización de las comunicaciones y resoluciones, • Tramitación convencional con parte contraria (aseguradoras, perjudicado/s), • Gestión de diálogos y aplicación de criterios acuerdo SDM (Modular y No Modular), • Realización y seguimiento de encargos a profesionales (peritos, gestores externos, abogados)., • Aplicación normativa y regulación legal aplicable (LCS, LRCCVM, 21/2007, 01/2025, 05/2025, 4ª y 5ª Directiva CE, etc.) así como normativa sectorial (SDM, reglamento de mensajes y manual de criterios), • Ajuste periódico de las reservas o provisiones en función de la evolución de la gestión del expediente. Revisión y validación de documentación económica (pagos indemnizatorios, honorarios de profesionales y gastos de gestión)., • Conocimiento de los Códigos Buenas Prácticas (DGSFP-Unespa) y su aplicación, • Coordinación de la gestión con el resto de los tramitadores, especialidades o profesionales intervinientes en el expediente de siniestro (daños, lesiones, proveedores) 🛠 Requisitos: • Formación: grado universitario en Derecho o específica en Seguros, • Experiencia: En compañía aseguradora, 3 o más años, en gestión de siniestros de daños materiales convencionales automóvil, gestión convencional y SDM culpa y reclamación., • Conocimientos y experiencia real contrastable, dominio de la gestión de siniestros del ámbito SDM en aseguradora, • Catalán fluido y valorable otros idiomas (Inglés, Francés), • Ofimática a nivel de usuario (MS Office, suite Word, Excel, Access) 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

🧠 Resumen del rol (Buscamos 2 perfiles) La persona seleccionada será responsable de gestionar y ejecutar los procesos de compra de piezas, componentes, materiales y/o servicios necesarios para la producción y operación de un fabricante de vehículos. Esto incluye negociación con proveedores, planificación de aprovisionamientos y coordinación de la logística de suministro para asegurar que todos los materiales lleguen en cantidad, calidad y tiempo requeridos para el proceso productivo. 📋 Responsabilidades principales • Evaluar y seleccionar proveedores de piezas y componentes automotrices., • Negociar condiciones comerciales (precio, plazos, calidad y entregas)., • Emitir solicitudes de oferta (RFQ), pedidos y seguimiento de entregas., • Coordinar la logística y aprovisionamiento para garantizar el suministro continuo de materiales., • Monitorizar el desempeño de los proveedores (calidad, costes, plazos)., • Colaborar con producción, ingeniería, calidad y planificación para asegurar la alineación con las necesidades de fabricación., • Analizar costes y buscar oportunidades de ahorro dentro de la cadena de suministro. 📌 Requisitos • Experiencia previa en compras y aprovisionamiento, idealmente en el sector automotriz o manufactura industrial (3+ años)., • Capacidad para negociar con proveedores y gestionar relaciones comerciales., • Conocimientos de sistemas ERP (SAP, Oracle o similar) y herramientas ofimáticas, sobre todo Excel., • Habilidades de organización, comunicación y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar con equipos multifuncionales y cumplir plazos ajustados. 🎯 Competencias valoradas • Experiencia en gestión logística y coordinación de cadena de suministro., • Experiencia en compras directas para el sector automotriz., • Capacidad de análisis de costes y mejora continua., • Inglés u otros idiomas (para entornos globales)., • Experiencia con proyectos de aprovisionamiento de nuevos modelos o programas de vehículos.

Importante empresa dedicada a la comercialización de pescado fresco y congelado🐟🎣, con más de 70 años de historia, plantilla de 250 empleados y facturación de 100M €, con oficinas centrales en📍 Mercabarna, precisa incorporar: COMPRADOR/A JUNIOR ➡️En dependencia de la Manager del departamento, se encargará de apoyar en la búsqueda y negociación de acuerdos con proveedores globales, asegurando la calidad y sostenibilidad de los productos. Siendo el objetivo, contribuir en la optimización de procesos de compra y en la expansión de mercados internacionales. 🖊️Funciones y responsabilidades: • Apoyo en la negociación con proveedores a nivel mundial., • Soporte en la gestión de la cadena de suministro internacional y coordinación de envíos por aire, mar o tierra., • Seguimiento del control de calidad y cumplimiento de regulaciones internacionales (HACCP, ISO, etc.)., • Colaboración en la selección y evaluación de nuevos proveedores y productos., • Realización de estudios de mercado sobre precios y tendencias de producción y de consumo globales., • Colaboración en la gestión de contratos y relaciones con proveedores internacionales, incluyendo negociación de precios, Incoterms y condiciones de pago., • Coordinación con el departamento comercial y de logística para garantizar la entrega puntual y en condiciones óptimas. ✅Requisitos del puesto: • Formación universitaria (Grado y/o Máster), preferiblemente relacionada con Economía, ComerciO exterior, logística o similares. (Comercio Internacional, ADE, International Business,…), • Nivel alto de inglés. Valorable dominio de otros idiomas., • Profesional con adecuadas habilidades comunicativas y relacionales, capacidad de negociación, colaborativo/a y resolutivo/a. 💼Condiciones: • Contratación indefinida., • Desarrollo profesional, en compañía estable, en plena fase de desarrollo y evolución., • Jornada intensiva de 7 a 15h de lunes a viernes.

¿Quieres supervisar el equipo de Front Office, asegurando un servicio excepcional y experiencias inolvidables para nuestros huéspedes? En METT Barcelona, un hotel 5 estrellas situado en un entorno elevado y tranquilo con vistas impresionantes, ofrecemos más que un lugar de trabajo: ofrecemos un estilo de vida. Con su diseño único, servicio cálido y personalizado, y emocionantes conceptos de alimentos y bebidas, nuestro hotel es un lugar donde las personas se sienten inspiradas, valoradas y apoyadas. Cada miembro del equipo desempeña un papel importante en la creación de momentos memorables para nuestros huéspedes. Únete a METT Barcelona y forma parte de un equipo que genera grandes primeras impresiones y experiencias inolvidables para los huéspedes. ¿Cómo marcarás la diferencia? • Supervisar y coordinar al equipo de Front Office, incluyendo recepción y conserjería., • Capacitar, motivar y programar al personal para garantizar un servicio excepcional., • Gestionar check-ins, check-outs y solicitudes especiales de los huéspedes asegurando la satisfacción total., • Supervisar operaciones y transacciones financieras: verificar la exactitud de pagos, reservas y reportes diarios., • Coordinar la comunicación con otros departamentos (Housekeeping, F&B, etc.) para asegurar la mejor experiencia del huésped., • Resolver consultas, quejas o incidencias de manera profesional y eficiente., • Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones para optimizar la experiencia del huésped., • Mantener el conocimiento completo del hotel y de la zona para brindar información precisa y útil a los huéspedes. ¿Eres la persona que buscamos? • Título universitario en Hospitalidad o experiencia equivalente., • Experiencia previa en atención al cliente y supervisión de equipos, preferiblemente en hoteles 5 estrellas., • Dominio de inglés y español; otros idiomas son un plus., • Experiencia en sistemas de gestión hotelera (Opera PMS u otros)., • Fuertes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas., • Detallista, organizado y capaz de trabajar bajo presión en un entorno dinámico., • Orientación al huésped y capacidad para manejar múltiples tareas y situaciones con profesionalidad., • Disponibilidad para trabajar en turnos, fines de semana y días festivos según sea necesario. Por qué METT Barcelona es tu próximo destino profesional: • Trabaja en un hotel 5 estrellas de prestigio: Únete a un hotel lifestyle que combina diseño, hospitalidad y excelencia., • Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento, compromiso y dedicación., • Oportunidades de desarrollo: Crece profesionalmente con formación, mentoría y posibilidades de promoción., • Entorno dinámico e inspirador: Colabora con profesionales apasionados y contribuye a experiencias memorables para los huéspedes. Si tu objetivo es ayudar a liderar el equipo de Front Office, garantizar un servicio excepcional y crear experiencias inolvidables, ¡esta es tu oportunidad! Únete a METT Barcelona como Front Office Supervisor y sé el líder que hace la diferencia para nuestros huéspedes. ¡Te estamos esperando!

Empresa del sector industrial con más de 30 años de experiencia, ubicada en el Baix Llobregat, busca incorporar un/a Técnico/a de Compras para su Departamento de Compras. La persona seleccionada será responsable de la gestión del aprovisionamiento, la logística interna y la relación con proveedores tanto nacionales como internacionales. Si deseas formar parte de un proyecto estable, en un entorno industrial dinámico y orientado a la innovación y la calidad, esta es tu oportunidad. Queremos conocerte. ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional! ✅ Sus principales funciones serán: • Gestión de compras nacionales e internacionales., • Identificación, análisis y negociación con proveedores., • Seguimiento de proveedores, tramitación de incidencias y aplicación de acciones de mejora., • Control de inventarios, planificación de necesidades y estimación de consumos futuros., • Apoyo en la gestión de devoluciones., • Organización de la logística interna y control de posibles incidencias. 🔎 Se requiere: • Dominio de Excel., • Experiencia previa trabajando con ERP., • Perfil organizado, proactivo, resolutivo y con capacidad de trabajo en equipo. ➡️ Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa, con incorporación inmediata., • Salario a convenir según experiencia y valía., • Entorno de trabajo industrial y dinámico., • Equipo cercano, colaborativo y orientado a la mejora continua. 📈 Experiencia requerida: • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar dentro del área de compras., • Experiencia previa relacionada a compras en el sector industrial. 🎓 Formación requerida: • Grado en ADE, Comercio Internacional, Economía o similar. 🗣️Idiomas requeridos: • Español: nativo., • Catalán: avanzado, • Inglés: Intermedio alto/Avanzado (B2 - C1 – C2) (Se aplicará una prueba). 🚀 Requisitos valorables: • Valorable experiencia previa en el sector industrial., • Valorable dominio de otros idiomas.

Exea Impact, Fundación perteneciente a The Puig Family Fundation, enfocada en el desarrollo de iniciativas de impacto, precisa incorporar en sus oficinas de Barcelona, un/a PROGRAM MANAGER (REF. AQES-B11167) Su misión es impulsar proyectos transformadores, generar conocimiento y fomentar alianzas con entidades públicas, privadas y del tercer sector. El/la Program Manager será responsable de coordinar, supervisar y dar seguimiento a los proyectos estratégicos de la Organización, asegurando su correcta implementación, alineación con los objetivos institucionales y evaluación de resultados. También participará activamente en la identificación de nuevas líneas de trabajo y alianzas, así como en el desarrollo de marcos metodológicos y estratégicos de impacto. Responsabilidades • Coordinación, planificación y seguimiento de proyectos con Entidades colaboradoras., • Identificación de nuevas oportunidades y análisis de buenas prácticas., • Apoyo en la preparación de comités expertos y en la estrategia institucional., • Definición y seguimiento de teorías del cambio e indicadores de impacto., • Elaboración de informes y reporting periódico. Requisitos • Profesional con habilidad para planificar, gestionar y supervisar múltiples proyectos, con capacidad analítica así como con facilidad de comunicación y relación con diferentes interlocutores, • Formación superior, con un mínimo de 5 años de experiencia gestionando programas en Fundaciones, Entidades Sociales y/o en Departamento de RSC de Empresa, • Alto nivel de inglés, valorándose el conocimiento de otros idiomas, • Disponibilidad para viajar Qué ofrecemos • Participar en el crecimiento y consolidación de una Fundación con proyectos de alto impacto, • Entorno profesional, colaborativo y con propósito.

Somos una compañía del sector turismo y ocio en fase de consolidación y crecimiento, con actividad en Barcelona y otros destinos. Buscamos una persona con experiencia en venta presencial y gestión de punto de venta para impulsar el canal offline, fortalecer colaboraciones locales y asegurar una atención excelente a clientes y grupos. Tu reto Liderar la operativa comercial presencial y desarrollar el plan de ventas offline, generando acuerdos con colaboradores y maximizando oportunidades de negocio en el entorno local. Funciones principales • Ejecutar el plan comercial definido por dirección., • Identificar, negociar y cerrar acuerdos con nuevos colaboradores, partners y puntos de promoción cercanos al punto de venta., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y proponer acciones comerciales para incrementar la captación., • Coordinar la distribución de materiales informativos y promocionales en ubicaciones estratégicas., • Asegurar la disponibilidad y reposición del material comercial y de apoyo a la venta., • Atender solicitudes de grupos y adaptar la propuesta comercial a sus necesidades., • Colaborar con el equipo de operaciones en aperturas, cierres e incidencias relacionadas con la actividad diaria., • Hacer seguimiento de la experiencia de cliente a través de comentarios y reseñas en canales digitales, proponiendo mejoras y coordinando respuestas cuando aplique., • Experiencia previa en taquilla, ventas presenciales, atención al público o puestos similares en turismo y/o hostelería., • Iniciativa, flexibilidad y autonomía para priorizar y tomar decisiones en el día a día., • Capacidad de análisis y resolución de incidencias con orientación a resultados., • Comunicación clara, habilidades interpersonales y fuerte orientación a la clientela., • Manejo básico de herramientas de gestión y familiaridad con canales de venta online., • Español e inglés (imprescindibles)., • Proyecto estable y en evolución, con un rol clave en el desarrollo del canal offline., • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a domingo, con planificación en cuadrante irregular y 2 días de descanso semanal.

¿Quiénes somos? Somos The Imageniers, una consultoría creativa de nueva generación, hecha por y para las personas, con la misión de crear “significant brands” para nuestros clientes. Independientes, creativos y proactivos, nos define el respeto, la diversidad y una visión innovadora del mundo empresarial. Nuestro equipo multicultural, con diversos backgrounds profesionales y culturales, nos permite ofrecer un enfoque pancultural único que nos ha llevado a consolidar una presencia internacional. Creemos firmemente en la creatividad e innovación como motores de cambio. Exploramos constantemente nuevas herramientas, metodologías y tecnologías, incluyendo la inteligencia artificial aplicada a la comunicación y la gestión, para ofrecer a nuestros clientes soluciones diferenciadoras y de alto impacto. Tenemos oficinas en París y en Sidney y nuestra sede está situada en el distrito 22@ de Barcelona, rodeada de empresas innovadoras como nosotros, ¡y aquí es donde trabajarás! ¿Cuál será tu misión? Buscamos un/a Responsable Administrativo/a que se integre en el corazón operativo de la agencia. Reportando a dirección, serás la persona encargada de garantizar el buen funcionamiento contable, administrativo y financiero de la empresa. Buscamos a alguien que no solo domine la gestión administrativa, sino que se sienta cómodo/a trabajando en un entorno dinámico, creativo, innovador, y multicultural donde la inteligencia artificial, las herramientas digitales y la mejora continua de procesos forman parte del día a día. Responsabilidades y tareas clave: • Tesorería: Conciliación de cuentas, gestión de cobros y pagos, operativa bancaria diaria, previsión de flujos de caja y control de la liquidez de la empresa., • Contabilidad e impuestos: Supervisión y resolución de incidencias contables (Mayores, PyG, Balance). Coordinación con la asesoría contable externa para la presentación de impuestos y cumplimiento de obligaciones fiscales., • Facturación: Emisión y seguimiento de facturas a clientes. Conocimiento del funcionamiento del SII (Suministro Inmediato de Información) y garantía del cumplimiento normativo., • Análisis de datos: Análisis de datos de clientes, de marcas y de rentabilidad de proyectos para apoyar la toma de decisiones estratégicas de la dirección., • Relación con entidades bancarias: Interlocución directa con bancos para operaciones financieras, negociación de condiciones y gestión de productos bancarios., • Gestión de proveedores: Relación y negociación con proveedores, control de contratos, condiciones de pago y seguimiento de incidencias., • Gestión de personal: Soporte administrativo en altas, bajas médicas, consultas sobre nóminas, supervisión de variaciones salariales, control de vacaciones y coordinación con la gestoría laboral., • Gestión de ERP: Administración del sistema ERP de la empresa (altas y bajas de usuarios, creación de fichas de clientes y proveedores, parametrización y optimización de procesos)., • Administraciones Públicas: Consultas y seguimiento ante organismos públicos (Ayuntamiento, Tesorería General de la Seguridad Social, Agencia Tributaria) y gestión de trámites administrativos., • Mejora continua de procesos: Proponer e implementar mejoras en los procesos administrativos, aprovechando herramientas digitales y tecnológicas para ganar eficiencia. ¿Qué buscamos exactamente? Nuestros valores son lo primero, y por ello queremos que sean compartidos por todos y cada uno de los miembros del equipo. Queremos una persona: • Con una actitud positiva, colaboradora y abierta, que disfrute trabajando en equipo y aporte buena energía al día a día., • Cómoda con la innovación y la tecnología: que vea en las herramientas digitales y la inteligencia artificial una oportunidad para mejorar su trabajo, no una amenaza., • Implicada y con mucha iniciativa, capaz de anticiparse a las necesidades y proponer soluciones de manera proactiva., • Con mente abierta, flexible y buena capacidad de adaptación en un entorno creativo y cambiante., • Rigurosa, organizada y con un alto nivel de exigencia, con buen ojo al detalle., • Tenaz y resolutiva, capaz de gestionar múltiples tareas simultáneamente sin perder la calidad., • Con excelentes habilidades de comunicación interpersonal, empatía y habilidad para tratar con personas de distintos perfiles y culturas., • Con ambición sana para crecer profesionalmente dentro de la empresa. ¿Qué experiencia y conocimientos nos gustaría que tuvieras? • Al menos 3-5 años de experiencia en un puesto similar de administración y/o finanzas, preferiblemente en una empresa de servicios, agencia de comunicación o de marketing o consultoría., • Grado superior en Administración, Contabilidad, Finanzas, o similar., • Conocimientos sólidos de contabilidad, fiscalidad española y gestión de tesorería., • Experiencia en el uso de sistemas ERP y herramientas de gestión empresarial., • Dominio del paquete Office (especialmente Excel) y facilidad para aprender nuevas herramientas digitales., • Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial aplicadas a la gestión o disposición para formarse en ellas. Idiomas • Español: Nativo o bilingüe (imprescindible)., • Francés: Nivel medio-alto, • Inglés: Nivel profesional. Localización: Distrito 22@, Barcelona. Tipo: Tiempo completo, presencial. Como aplicar: Utiliza las opciones de la plataforma Linkedin. Envía también tu currículum y una carta de motivación por mail a con el CÓDIGO RADM 0055 en el título, para emprender este camino juntos. 🚀

EssilorLuxottica es la empresa líder mundial en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol. Nuestro propósito de cuidar la salud visual y auditiva de las personas lo llevamos a cabo en nuestros centros Optica2000 y +Visión que están distribuidos por toda España con más de 150 tiendas. Actualmente estamos buscando un perfil Óptico/a-Optometrista para nuestras tiendas de Optica2000 en Barcelona. La persona que se incorpore trabajará en un equipo altamente profesional y dinámico, con objetivos comunes, en el que priorizamos ofrecer la máxima calidad y el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. Funciones: • Realizar revisiones y pruebas optométricas., • Asesorar a los clientes sobre las mejores opciones de lentes y monturas acorde a sus necesidades., • Mantener un alto nivel de conocimiento de producto para proporcionar asesoramiento detallado y preciso., • Garantizar que la tienda y el gabinete cumplan con todas las normativas., • Proporcionar un excelente servicio al cliente. Requisitos: • Imprescindible Diplomatura o Grado en Óptica y Optometría obtenido en una Universidad Española o homologado en el territorio español., • Experiencia previa en un puesto similar., • Actitud proactiva y motivación para contribuir al éxito del equipo., • Persona con capacidad de trabajo en equipo y organizada., • Conocimiento de las últimas tendencias y tecnologías serán muy valoradas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada 40 horas semanales., • Horario intensivo rotativo., • Plataforma Online corporativa de formación tanto técnica como de idiomas o de habilidades (Harvard Business School)., • Descuentos atractivos en nuestros productos para ti y tus familiares y/o amigos., • Precio especial para empleados en Seguro Medico Privado., • Sistema de Retribución flexible (Trasporte, Restaurants, guarderias etc.)., • Atractivo sistema de incentivo., • Oportunidades de crecimiento., • Colegiación a cargo de la empresa. ¡Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo, te estamos esperando! Su #FutureInSight con EssilorLuxottica

Giambrone & Partners, es un Despacho de Abogados Internacional con oficinas en España en Barcelona, Madrid, Málaga, Gran Canaria y Tenerife y fuera de España en Casablanca, Catania, Glasgow, Lyon, Londres, Milán, Manchester, Nápoles, Oporto, Palermo, Paris, Roma, Salerno, Sassari, Shanghái, Turín y Túnez, que se encuentra en plena expansión, tanto a nivel nacional como internacional, y que ofrece asesoramiento jurídico integral a personas físicas y jurídicas en múltiples idiomas y jurisdicciones. En el marco de nuestro proceso de expansión y consolidación en el mercado jurídico, nos encontramos en la búsqueda de un/a Abogado/a Senior especializado/a en litigación civil y mercantil, con sólida trayectoria y visión estratégica del proceso judicial como herramienta de generación de valor para el cliente. Buscamos un profesional con criterio propio, capacidad de liderazgo técnico y con el team, enfoque en resultados. Perfil que buscamos • Abogado/a ejerciente., • Experiencia mínima de 6 años en litigación civil y comercial., • Manejo integral y autónomo de cartera de clientes., • Experiencia en audiencias, juicios, medios alternativos de resolución de controversias, negociación estratégica. • Dominio en redacción de demandas de alta complejidad, recursos, escritos y con estrategia procesal. • Manejo avanzado de sistemas judiciales electrónicos., • Nivel alto de inglés hablado y escrito. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas, especialmente francés e italiano. Competencias clave • Pensamiento estratégico y visión de largo plazo., • Alta capacidad analítica y precisión técnica., • Liderazgo profesional y capacidad para coordinar equipo., • Orientación a resultados y foco en eficiencia., • Excelencia en comunicación oral y escrita. Rol y responsabilidades • Diseño y conducción de estrategias procesales., • Dirección técnica de litigios relevantes., • Interacción directa con clientes particulares y corporativos., • Supervisión y formación de abogados junior., • Participación en el desarrollo y posicionamiento del área de litigios. Propuesta • Incorporación a una firma en crecimiento con proyección., • Espacio real de liderazgo y autonomía profesional., • Desarrollo profesional y participación estratégica. Se valorará: • Capacidad de negociación., • Proactividad y autonomía., • Organización y orientación a resultados., • Buen manejo de relaciones interpersonales. Si estás interesado/a y cumples los requisitos mencionados, puedes enviar tu CV y tu Carta de Presentación a la dirección de correo electrónico con la Referencia "Abogado procesalista civil y mercantil" Compromiso con la Igualdad Giambrone & Partners es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería y la automoción. Actualmente contamos con un equipo de más de 1000 personas, colaborando en proyectos punteros con clientes líderes en innovación y desarrollo tecnológico. Seleccionamos un/a Mecánico/a de Vehículo Pesado para incorporarse en uno de nuestros principales clientes del sector automoción, ubicado en Sant Boi de Llobregat. ¿Qué haré? Tus principales responsabilidades serán: • Ejecutar el montaje y ensamblaje de componentes mecánicos y eléctricos siguiendo procedimientos establecidos., • Realizar trabajos de soldadura de componentes (estaño, hilo, etc.)., • Efectuar verificación de calidad y ajustes de piezas, asegurando el cumplimiento de las especificaciones técnicas., • Identificar y resolver incidencias durante el proceso de montaje. ¿Cómo lo haré? • Te incorporarás en un taller especializado en vehículos pesados, en un entorno dinámico y práctico., • Formarás parte de un equipo con gran experiencia en proyectos de automoción, donde podrás aportar y seguir desarrollando tus conocimientos., • Contarás con contrato estable y oportunidades de crecimiento profesional dentro de BETWEEN. Requisitos: • Experiencia con vehículo pesado (Autocares, autobuses, camiones, etc.), • Experiencia previa en taller mecánico (no se valorará experiencia exclusiva en fábrica o concesionario)., • Conocimientos en mecánica y nociones de electricidad en vehículos., • Experiencia en montaje, ensamblaje y soldadura de componentes., • Capacidad de diagnóstico y resolución de incidencias., • Persona proactiva, responsable y con buena disposición para el trabajo en equipo., • Disposición de vehículo propio. Beneficios como BETWEENER: • Contrato indefinido., • Seguro médico con Sanitas., • Plan de formación y desarrollo profesional (idiomas, certificaciones, cursos online, bootcamps)., • Programa de retribución flexible (ticket restaurante, transporte, guardería)., • Descuentos en fitness y actividades de ocio (Wellhub / Gympass, Inspiring Benefits)., • Eventos de networking y team building (Between Nights, torneos deportivos, afterworks, etc.)., • Programa de recomendación de talento remunerado. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Apostamos por contratar al mejor talento independientemente de su género, edad, religión o cualquier otra condición, y promovemos su desarrollo profesional y personal.

About Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno. Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "haute de gamme" producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas, • Más de 60 colecciones por temporada, • Más de 14.000.000 de artículos vendidos al año, • Presencia en 105 países, • Más de 2.500 tiendas monomarca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados Acerca del Puesto El/La Sales Assistant Max&Co Barcelona (40h) es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Responsabilidades Principales • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Buen conocimiento de castellano, catalán e inglés., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los empleados. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

En Barcelona Extranjería Abogados, estamos buscando un abogado/a especialista en extranjería, nacionalidad y movilidad internacionalidad para incorporar al equipo. Imprescindible: • Experiencia previa en extranjería y conocimiento profundo del Régimen General, Régimen Comunitario y Ley de Emprendedores., • Buen nivel de inglés. Qué nos gustaría? • Domicilio en Barcelona ciudad o próximo., • Catalán y castellano., • Se valorará conocimientos de francés o de otros idiomas., • Incorporación inmediata. Que ofrecemos: • Estabilidad laboral., • Retribución en función de experiencia y el candidato/a., • Buen ambiente laboral., • Oportunidad de desarrollo y evolución en el despacho. Las tareas a realizar serían tramitar expedientes, desde el asesoramiento inicial al cliente en temas relacionados con inmigración, trabajar en sus expedientes con soporte del equipo, para obtener residencia y nacionalidad en España.

WE ARE HIRING IN MASSIMO DUTTI BARCELONA Buscamos personas con: -Especial sensibilidad y gusto por la moda -Conocimientos e interés por las últimas tendencias y referentes en moda -Alta identificación con la esencia de Massimo Dutti -Formación superior en áreas de gestión o creativas -Idiomas ¿Qué te ofrecemos?: • Formar parte de nuestro equipo de tiendas incorporándote en el área donde nos puedas aportar mayor valor añadido, principalmente como style advisor, visual de imagen o comercial., • Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. ¡La tienda puede ser el primer paso para una gran carrera profesional en Inditex! Si eres un apasionado de la moda, dinámico y te gustaría crecer en un entorno internacional ¡Queremos conocerte!

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde el área de infraestructuras de Serveo estamos buscando un/a Ingeniero/a Junior en Barcelona para dar soporte en los distintos contratos de mantenimiento integral en edificios públicos y hospitales. • Elaboración de informes de mantenimiento, • Elaboración de presupuestos, • Supervisión semanal; report mensual de operaciones de mantenimiento preventivo, normativo y correctivo., • Gestión de incidencias, contando con los recursos puestos., • Propuesta y ejecución de mejoras en el contrato, • Asistencia a las reuniones convocadas por el cliente, • Elaboración de la documentación final contrato., • Apoyo en la realización de presupuestos económicos., • Soporte en el control de personal (interno y externo)., • Realización de informes de seguimiento de la calidad del servicio, KPI´s, etc. Formación • Grado en Ingeniería (valorable industrial, eléctrico o mecánico) y/o arquitectura técnica Idiomas Catalán (Nativo) Español (Nativo) Inglés (B2) Ofimática • Nivel alto Paquete Office Experiencia • Experiencia mínima de 1 año en gestión de contratos de servicios. Habilidades • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Agente de Circuitos Turísticos, con las funciones de organizar, coordinar y vender paquetes turísticos que incluyen recorridos por diferentes destinos, a nivel nacional e internacional. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en funciones similares., • Experiencia previa en el sector., • Pasión por el turismo y la atención al cliente., • Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Quien somos: Ventós - Somos una empresa internacional dedicada a la distribución y producción de aceites esenciales y químicos aromáticos. Nuestra sede se encuentra en Sant Just Desvern y tenemos filiales en Francia, Brasil, China, México, Colombia, Singapur, EEUU, la India e Indonesia Actualmente buscamos reforzar nuestro equipo de logística incorporando a un/a Export Assistant. Responsabilidades: • EXW (Ex Works): Coordinar con el equipo comercial o la empresa de transporte del cliente la carga en almacén, cumplimiento de los días de carga, etc., • Retorno de Información: Velar por que diariamente el retorno de información esté al 100%., • Couriers: Seguimiento y gestión de la mercancía/muestras que salen por courier. Gestión de reclamaciones por pérdida de material y/o problemas de facturación. Elaboración de informes sobre volúmenes, frecuencias y calidad del servicio., • Logística Inversa: Seguimiento de recogidas en cliente, entrada en almacén y validación de todo el circuito (devoluciones)., • Gestión DAP almacén externo (Tarragona): Gestión del DAP en el almacén externo (Tarragona). Control de las ultimaciones del DAES. Control mensual de las salidas DAP., • Mantenimiento de los Excel del Departamento de Logística: Mantenimiento y actualización de los archivos Excel del Departamento de Logística. Requisitos: • Idiomas: Nivel de inglés alto., • Buenas habilidades organizativas., • Persona comunicativa, • Valorable formación en Comercio Internacional (Incoterms, Convenios Internacionales BL, IATA, CMR, plazos de reclamaciones en función del tipo de transporte contratado), • Altos conocimientos en Microsoft Office: Excel, Power Point, Word. Valorable: • Experiencia previa y reciente de al menos 3 años como Administrativo/a de logística, importación/exportación., • Conocimiento en Normativas de transporte de productos peligrosos por vía aérea (IATA), terrestre(ADR), marítimo(IMDG) Ofrecemos un paquete de beneficios que incluye: • Opción de trabajar remotamente 1 día completo y 2 tardes por semana., • Horarios de trabajo flexibles, • Clases de idiomas gratuitas según las necesidades y otros cursos de formación., • Seguro de salud., • Espacios comunes para actividades afterwork., • Servicio de comidas y desayunos parcialmente subvencionado por la empresa., • Pista de pádel corporativa para empleados y familiares.

About Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno. Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "haute de gamme" producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas, • Más de 60 colecciones por temporada, • Más de 14.000.000 de artículos vendidos al año, • Presencia en 105 países, • Más de 2.500 tiendas monomarca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados Acerca del Puesto El/La Visual Specialist In Store (32h) es responsable de mantener la imagen de marca en la tienda siguiendo las directrices de la compañía. Reportando directamente al Assistant Store Manager, sus objetivos principales son: garantizar que el layout de la tienda y la disposición del producto cumplan con las directrices corporativas, y asistir al consumidor en su experiencia de compra y alcanzar los objetivos de venta asignados. Responsabilidades Principales • Colaborar con el Visual Manager In Store y el equipo de HQ para asegurar la efectividad del Visual Merchandising como motor de negocio., • Conocer las colecciones en detalle, supervisar el surtido constante en tienda y gestionar pedidos adicionales o cancelaciones según las necesidades., • Asegurar que la rotación del producto y el montaje de escaparates se ajusten estrictamente a las instrucciones de central., • Personalizar el "total look" mediante técnicas de Mix & Match, formulando activamente sugerencias de cross-selling y up-selling., • Gestionar la cartera de clientes (Clienteling) realizando acciones de seguimiento post-venta y garantizando la precisión de los datos en nuestras herramientas digitales. Requisitos • Mínimo de 3 a 5 años en Retail de lujo o alta gama, con sólida experiencia en Visual Merchandising y ventas., • Capacidad para interpretar directrices visuales complejas, sensibilidad estética y fuertes habilidades de comunicación., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Buen conocimiento de castellano, catalán e inglés., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los empleados. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

About Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno. Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "haute de gamme" producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas, • Más de 60 colecciones por temporada, • Más de 14.000.000 de artículos vendidos al año, • Presencia en 105 países, • Más de 2.500 tiendas monomarca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados Acerca del Puesto El/La In Store Trainer (32 horas semanales) es el/la máximo/a responsable de garantizar el desarrollo del equipo de ventas en términos de capacitación y excelencia en el servicio. Reportando directamente al Assistant Store Manager, su misión es asegurar la evolución del personal en conocimiento de producto y estilo de servicio para alcanzar los objetivos comerciales, y liderar la experiencia del cliente en tienda, garantizando la consecución de los objetivos de facturación asignados. Responsabilidades Principales • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de formación (e-learning y presencial) asignados por HQ., • Proponer al Store Manager y Assistant Store Manager estrategias de formación personalizadas para optimizar los KPIs cualitativos y cuantitativos de la boutique., • Liderar con el ejemplo en el floor, gestionando ventas directas para alcanzar los objetivos individuales y de equipo. Requisitos • Mínimo de 3 a 5 años en Retail de lujo o alta gama, con experiencia previa o clara aptitud para la formación de equipos (RTW knowledge es un plus)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Buen conocimiento de castellano, catalán e inglés., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los empleados. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

Importante cadena hotelera precisa incorporar a su equipo un/a Director/a de Alojamiento en uno de sus hoteles 5*. Esta persona será responsable de garantizar la excelencia operativa y la máxima satisfacción del cliente en todas las áreas del departamento. Funciones y responsabilidades • Supervisar y coordinar de manera integral las operaciones de alojamiento (Recepción, Pisos, Guest Experience y áreas relacionadas)., • Garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente, gestionando y resolviendo reclamaciones de forma eficiente y alineada con los estándares del hotel., • Asegurar el cumplimiento y la correcta aplicación de los estándares de calidad, servicio y atención al cliente., • Diseñar, implantar y optimizar procesos y procedimientos de trabajo orientados a la mejora continua., • Elaborar informes operativos y de resultados (KPIs, calidad, satisfacción del cliente, incidencias, productividad, etc.) para la Dirección., • Planificar, coordinar y supervisar la formación continua del personal del área de alojamiento., • Liderar, motivar y gestionar equipos, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento., • Gestionar las operaciones de atención al público, asegurando una experiencia coherente y excelente durante toda la estancia del huésped., • Coordinar y asegurar una comunicación fluida y eficaz entre los distintos departamentos del hotel., • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de salud, seguridad, higiene y prevención de riesgos laborales., • Participar en la gestión de recursos humanos: selección, evaluación del desempeño, planificación de turnos y control de costes de personal., • Proponer e implementar acciones de mejora orientadas a incrementar la rentabilidad y la fidelización de clientes. Requisitos • Formación en Turismo, Dirección Hotelera o similar., • Experiencia previa demostrable en posiciones similares dentro del sector hotelero., • Capacidad de liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones., • Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados y al cliente., • Alto nivel de habilidades comunicativas y de resolución de conflictos., • Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas. Se ofrece • Incorporación a un hotel de referencia en la ciudad., • Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional., • Entorno dinámico y orientado a la excelencia en el servicio. Si cumples con el perfil y deseas impulsar tu carrera profesional en un entorno hotelero de primer nivel, no lo dudes y apúntate a esta oferta.

Somos un hotel 5* de referencia en Barcelona, reconocido por un servicio excepcional y un firme compromiso con la excelencia. Buscamos un/a Responsable de Grupos con talento comercial, habilidad para coordinar eventos y orientación absoluta al detalle y a la satisfacción del cliente. Coordinación de las visitas de los clientes y presentación de las instalaciones del hotel Elaboración y negociación de cotizaciones y propuestas comerciales Coordinación y seguimiento de los eventos Supervisión para mantener los estándares de calidad de cada servicio Coordinación interna de los departamentos operativos Seguimiento post- evento y fidelización de clientes Identificación de oportunidades de negocio Coordinación del equipo de Grupos del hotel Conocimiento del mercado y de los procesos operativos relacionados Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente Dominio del español y el inglés, otros idiomas serán valorados. Proyecto profesional estable con oportunidades de desarrollo Formación continua y acceso a beneficios corporativos

¿QUIÉN SOMOS? Sateliot, con sede en Barcelona, es la compañía líder en constelaciones 5G NTN. Somos el primer operador de telecomunicaciones satelitales que proporciona conectividad global y continua para el Internet de las Cosas (IoT) y comunicaciones directas al dispositivo (Direct-to-Device) bajo el estándar 3GPP. Con hitos recientes como la inauguración en 2025 del primer Centro de Desarrollo de Satélites 5G de Europa en Barcelona y el desarrollo de nuestra Generación 2 (Tritó), estamos transformando el espacio en una celda adicional de la red móvil global. MISIÓN Responsable de la arquitectura de negocio y operaciones en defensa, traduciendo la necesidad geopolítica y operativa militar en requisitos técnicos verificables junto con un roadmap realista del proyecto. Su objetivo es apoyar la integración de la tecnología de Sateliot en la arquitectura de defensa nacional e internacional (OTAN/UE). Conocimientos Imprescindibles • Experto en la gestión integral del Planeamiento de la Defensa Nacional, garantizando la trazabilidad estratégica desde la definición del objetivo hasta la fase de adjudicación y ejecución contractual., • Amplio Conocimiento en Geopolítica: Visión estratégica del panorama geopolítico espacial, con capacidad para evaluar el impacto de la competencia entre potencias en la cadena de suministro y en la independencia tecnológica de la organización., • Mercado Global de Defensa: Conocimiento profundo de los presupuestos ordinarios y extraordinarios, fondos (EDF, SAFE, NIF) o programas PESCO entre otros., • Ecosistema Nacional e Internacional: Interlocución fluida con DGAM, EMAD, organismos OTAN (NCI Agency) y agencias de la UE (EUSPA / EDA)., • Liderazgo en Estrategia Dual-Use: Transformación de capacidades comerciales en soluciones de soberanía tecnológica y resiliencia para Defensa., • Idiomas: Inglés C1 ( se valorarán positivamente otros idiomas ). Activos Estratégicos Esenciales • Ingeniería de Requisitos de Misión: Capacidad de convertir un "necesito comunicar mis sensores en el Sahel" en un documento de requisitos técnicos para arquitectura satelital, segmento terreno y protocolos de operación., • Interoperabilidad y Arquitectura C4ISR: Integración de la constelación en la Nube de Combate y entornos multi-dominio bajo estándares STANAG. Garantía de interoperabilidad con sistemas de mando y control nacionales e internacionales. Consolidación del segmento espacial como nodo crítico para la superioridad de información., • Compliance y Seguridad Industrial: Dominio de los protocolos de la Oficina Nacional de Seguridad para la protección de información clasificada (Nacional, OTAN y UE)., • Licitación Estratégica: LCSP (Ley de Contratos del Sector Público) aplicada a Defensa, sabiendo navegar los procedimientos negociados y de urgencia., • Habilitación de Seguridad: Haber poseído habilitación de seguridad personal grado RESERVADO / SECRETO Ejes de Especialización y Ecosistemas de Procedencia 1. Valor Añadido de Carrera Militar: Especialista en Doctrina y Planeamiento de la Defensa • Perfil: Oficial Superior (OF-3 a OF-5) con especialización técnica en Sistemas de Información, Telecomunicaciones (TIC) o Ciberespacio., • Destinos Clave: Experiencia en órganos centrales como el EMAD o la DGAM., • Trayectoria Híbrida: Experiencia previa exitosa en el sector privado, demostrando agilidad en la toma de decisiones comerciales, gestión de rentabilidad y ritmos de negocio competitivos. 2. Perfil Inteligencia Nacional • Entornos CNI ,CCN, ONS o unidades de inteligencia de señales (SIGINT), garantizando inmediatez operativa en entornos de alta confidencialidad. 3. Perfil Gran Industria (Tier 1 / Prime Contractors) • Procedencia: Experiencia consolidada en Contratistas Principales o integradores de sistemas SATCOM., • Expertiz: Dominio del ciclo de vida completo del programa, desde la fase de captura y licitación (Bid Management) hasta la entrega operativa y el soporte al ciclo de vida (Program Management)., • Hitos Demostrables: Historial probado de adjudicaciones exitosas y, fundamentalmente, de cumplimiento en la ejecución de programas complejos de defensa, asegurando el cumplimiento de hitos técnicos y financieros. 4. Soft Skills • Capacidad de interlocución multinivel: Traducción de necesidades operativas de alto mando en especificaciones técnicas para equipos de desarrollo., • Prospectiva y Vigilancia Tecnológica: Identificación de tendencias disruptivas en el sector (New Space, Cloud de Combate) para su anticipación en los requisitos oficiales de los programas de defensa., • Orientación a Objetivos de Largo Plazo: Capacidad para liderar procesos de captura de alta complejidad y extensos ciclos de decisión, manteniendo el dinamismo operativo para la consecución de hitos intermedios. ¿QUÉ ENCONTRARÁS TRABAJANDO EN SATELIOT? Formarás parte de una de las startups con mayor crecimiento en España y proyección global, adentrándote en el desafiante mundo del New Space y las telecomunicaciones. Nuestra cultura se basa en la apertura y la diversidad, acogiendo el talento multicultural, el respeto mutuo y el intercambio de ideas. También estamos comprometidos con un estilo de vida saludable, ayudando a nuestro equipo a conciliar su vida personal y profesional, y facilitando instalaciones que promuevan hábitos sanos. Somos un equipo ambicioso con grandes metas, que busca personas genuinamente apasionadas por su trabajo y que tengan el deseo de seguir aprendiendo y mejorando, tanto a nivel personal como profesional.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos Agentes de Reservas de Grupos para nuestras oficinas en Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Gestión integral de reservas de grupos: cotización, facturación y seguimiento., • Resolución eficiente de incidencias., • Atención al cliente y manejo de llamadas entrantes., • Confirmación de reservas, gestión de cambios, control de ventas y cierre., • Seguimiento detallado de cada reserva hasta su finalización. ¿Qué buscamos? • Mínimo 1 año de experiencia en gestión de reservas para grupos., • Experiencia previa en el sector turístico., • Apasionados por el turismo y la atención al cliente., • Dominio avanzado o bilingüe de al menos uno de los siguientes idiomas para interacción con mercados internacionales: inglés, francés o italiano. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Empresa internacional del sector químico, con más de 120 años de historia y presencia global en más de 30 países, busca incorporar un/a Supply Chain Specialist para sus oficinas de Barcelona. FUNCIONES: • Coordinar la planificación operativa de la cadena de suministro para productos, mercados o clientes asignados., • Mantener el equilibrio entre eficiencia en costes y calidad del servicio para clientes y proveedores., • Gestionar relaciones con proveedores logísticos (LSPs) y actuar como interlocutor clave en servicios postventa y postcompra., • Procesar transacciones comerciales en SAP (SD/MM y/o TM)., • Ejecutar tareas de cierre mensual y anual, y tramitar reclamaciones externas (informe 8D)., • Velar por el cumplimiento de normativas internas (ARIS, ISO, principios corporativos) y externas (mercancías peligrosas, aduanas, comercio exterior, fiscalidad)., • Apoyar a los equipos de Producto y Ventas ante consultas logísticas o desarrollos de mercado., • Participar en proyectos vinculados a nuevas cadenas de suministro, contratos o proveedores. REQUISITOS: • Formación y experiencia previa en logística, freight forwarding o entornos comerciales internacionales., • Conocimientos en mercancías peligrosas, comercio exterior y normativa fiscal., • Dominio de herramientas SAP, Salesforce y paquete MS Office., • Inglés fluido (mínimo C1); otros idiomas son valorables., • Mentalidad colaborativa, orientada al cliente y con enfoque en la mejora continua.

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras. Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trabajo, soluciones de aparcamiento y movilidad, propuestas de ocio o alojarse temporalmente en el centro de la ciudad. En este puesto trabajarás en uno de nuestros hoteles ubicado en Barcelona ciudad. Funciones: • Cumplimiento del procedimiento para mantener al día la normativa técnico-legal (RITE)., • Mantenimiento correctivo y conductivo diario de las instalaciones., • Mantenimiento preventivo de las instalaciones para evitar averías futuras., • Atender y supervisar a las empresas externas que realizan trabajos en el hotel., • Cumplimiento de las normativas operativas de la compañía. Requisitos: • Formación: CFGM/CFGS en Electricidad y Automatismos., • Experiencia: Mínimo 1 año en mantenimiento de edificios: agua, luz, clima, ACS, etc., • Idiomas: Catalán, castellano e inglés (valorable)., • Ofimática: Paquete Office. Beneficios: • Ubicación: Barcelona centro., • Horario: Turno de mañanas de 8.00h a 16.00h. Turno de tarde de 14.00h a 22.00h. Fines de semana alternos. Guardias (remuneradas), • Salario: 25.300€ - 26.200€., • Contrato indefinido a tiempo completo. Si quieres formar parte de nuestro equipo, ¡apúntate a esta oferta!

Sales Assistant PT 24H - Marina Rinaldi Barcelona Buscamos un/una Sales Assistant (24h semanales) para nuestra tienda Marina Rinaldi en Barcelona. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Representar los valores de la marca con excelencia, profesionalismo y sofisticación., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • Dominio de catalán y castellano. Buen conocimiento de inglés., • Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño., • Disponibilidad de trabajar por las tardes de lunes a sábado. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: 🔹 IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare 🔹 Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial 🔹 Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas y Utilities 🔹 I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. 🤝 Nuestro propósito Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 💡 Nuestras soluciones En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: • 🔹 Asistencia Técnica, • 🔹 Proyectos Llave en Mano, • 🔹 Servicios Gestionados (SLA), • 🔹 Productos tecnológicos personalizados, • 🔹 Consultoría especializada, • 🔹 Proyectos Nearshore / Offshore Además, trabajamos áreas clave como: Ciberseguridad | Data | QA | Agile | AI & Business Transformation | Green IT 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Business Manager Intern (Prácticas) para la Business Unit de Retail, que quiera desarrollarse en un entorno internacional, dinámico y en constante evolución. Si te motiva el mundo del desarrollo de negocio, la consultoría tecnológica y la relación con clientes, esta es una oportunidad para aprender desde dentro cómo se construye y escala una unidad de negocio. 🎯 Tu misión Como Business Manager Intern, tu misión será apoyar en el desarrollo comercial de la unidad, contribuyendo a la generación de oportunidades, apertura de cuentas y crecimiento del negocio en el sector Retail. Aprenderás a conectar estrategia, mercado y personas, participando activamente en la expansión de la unidad. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • 🔎 Prospección y análisis de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio., • 📊 Investigación de clientes potenciales del sector Retail, Hospitality y Grandes Cadenas., • 📞 Primer contacto comercial (email, LinkedIn, llamadas) para generación de reuniones., • 🤝 Soporte en la gestión de cuentas clave junto al Business Manager., • 📁 Preparación de propuestas comerciales y presentaciones a cliente., • 📈 Seguimiento de pipeline comercial y reporting de actividad., • 🌐 Colaboración con equipos de Talent Acquisition y Delivery para entender las necesidades del cliente., • 🧠 Aprendizaje del modelo de negocio de outsourcing IT, proyectos y servicios gestionados. 🧩 Requisitos • 🎓 Formación: Grado en ADE, Marketing, Relaciones Internacionales, Ingeniería, Psicología o similares., • 📅 Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o escuela de negocios., • 💼 Interés en el desarrollo de negocio, consultoría tecnológica o ventas B2B., • 💻 Manejo de herramientas Office (Excel, PowerPoint) y entorno digital., • 🌍 Idiomas: Español nativo y nivel de inglés intermedio (mín. B2). 🌟 Muy valorado • Interés por el sector IT y la transformación digital., • Experiencia previa (académica o prácticas) en entornos comerciales o de consultoría., • Conocimiento de herramientas de prospección., • Perfil proactivo, comunicativo y orientado a resultados., • Ganas de aprender en un entorno de mentalidad emprendedora. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • 🚀 Aprendizaje real en desarrollo de negocio IT, participando en proyectos estratégicos., • 🤝 Acompañamiento directo de un Business Manager Senior., • 🌍 Entorno internacional, innovador y en crecimiento., • 🧠 Formación continua en modelo de consultoría tecnológica y mercado IT., • 🕒 Horario flexible adaptado a tus estudios., • 📈 Posibilidad real de incorporación futura y desarrollo como Business Manager., • 🎉 Participación en eventos internos, team buildings y cultura corporativa. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades, la confianza y el desarrollo del talento joven son pilares clave de nuestra cultura. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y empieza tu carrera en el mundo del desarrollo de negocio tecnológico con K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

MISIÓN Ingeniería especializada en el ciclo del agua, de referencia en el sector, requiere incorporar un perfil de Ingeniería que estará integrado en el equipo de Digital Integration & Automation. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Diseñar y valorar soluciones SCADA/PLC., • Diseñar y valorar soluciones de automatización mediante tecnologías convencionales y propias de la industria 4.0 correspondientes a los niveles 1 y 2 de la pirámide de automatización., • Desarrollar la documentación técnica de automatización, entre otros documentos, especificaciones funcionales, especificaciones de sistema, manuales de operación y manuales de mantenimiento., • Gestionar la documentación interna relativa a los procesos de desarrollo y valorar soluciones de automatización., • Desarrollar software en el nivel 1, 2 y 3 de la pirámide de automatización mediante los entornos de desarrollo de diferentes fabricantes en el ámbito de la automatización industrial (IEC 61131.-3) y lenguajes de alto nivel de uso general., • Aplicar las guías de diseño internas en el ámbito de la automatización industrial., • Identificar problemas de calidad, resolver problemas (troubleshooting) y ejecutar pruebas FAT/SAT. EXPERIENCIA Desarrollo de soluciones SCADA/PLC, incluido el dimensionamiento de los sistemas, la definición y ejecución del software y su puesta en marcha. Elaboración de documentación técnica relativa al ciclo de vida completo del software. Dominio de soluciones SCADA/PLC de mercado relevantes. FORMACIÓN E IDIOMAS Grado o CFGS en Ingeniería Industrial, especialidad en automática, electrónica industrial, ingeniería de telecomunicaciones o equivalente. Castellano nativo, inglés intermedio-alto. INSCRÍBETE EN:

Buscamos a una persona a la que le gusten los valores de APPLE TREE,nuestra filosofía NEW THINKING y que afronte los retos siempre desde una perspectiva diferente y creativa. Si eres valiente, proactivo, con la excelencia como objetivo en todo lo que haces… y sobre todo BUENA PERSONA, este es tu sitio. Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. HORARIO: Flexible. Mínimo 25h/semana AYUDA AL ESTUDIO: Sí, en función de experiencia y de la jornada elegida DURACIÓN: 4 - 6 meses TIPO DE PRÁCTICAS: curriculares o extracurriculares DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Buscamos una persona creativa con capacidad de conceptualizar y generar ideas que despierten conversación. Una persona que sienta pasión por conceptualización y la escritura, que sepa transformar ideas en titulares, body copies, posts o guiones. Buscamos una persona que pueda ejecutar desde un buen copy para social media, hasta una idea que puede terminar siendo un guión para un spot, una activación en PR o un producto nuevo para un cliente. Buscamos una persona con pasión por las marcas, con un pensamiento estratégico pero innovador que a la vez baje sus ideas con una gramática excelente. Pero sobre todo buscamos a una persona con ganas de aprender y que quiera ser parte de un equipo multidisciplinario que estará dispuesto a hacerte crecer en tu carrera. FUNCIONES A DESARROLLAR: • Participación en brainstormings., • Creatividad y conceptualización de ideas., • Redacción de presentaciones y de racional de concepto creativos., • Guionización de video conceptos creativos., • Redacción y copies para campañas digitales y RRSS., • Contactar con periodistas, bloggers e influencers, seguimientos de campañas y acciones., • Asistencia a eventos como oiente si hay oportunidad, tanto internos de la agencia como de marcas. APTITUDES NECESARIAS: • Estudiantes de último curso de grado, de postgrado o máster. Titulaciones relacionadas con publicidad., • Inglés nivel alto. Se valorarán otros idiomas., • Se valorará el dominio del ecosistema digital y ser una persona curiosa que esté atenta a novedades del sector., • Conocimientos del panorama de medios, así como del entorno digital y redes sociales., • Se valorará experiencia previa en el sector., • Predisposición para el trabajo en equipo y la colaboración., • Interés y pasión por la comunicación y GANAS DE APRENDER. QUÉ OFRECEMOS: Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. SOBRE APPLE TREE: Somos una agencia de comunicación estratégica. Trabajamos bajo la filosofía “NEW THINKING”, que es nuestra aproximación diferencial a los retos de los clientes. Nos asociamos con nuestros clientes para aumentar la relevancia de sus marcas y mejorar los resultados de su negocio. Desarrollamos estrategias de comunicación innovadoras que combinan equipos expertos en business insights, PR estratégico, creatividad y marketing digital. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Londres y Madrid, trabajamos junto con marcas icónicas y organizaciones líderes en todo el mundo como BMW, Boehringer Ingelheim, CaixaBank, Corteva Agrisciences, la Unión Europea, Henkel Beauty, Lego, Mahou, Manchester City FC, Nike, Novartis, Puma, Naciones Unidas-OMI, Radisson Hotel Group, VISA & Volkswagen, entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

Sales Assistant Bilingüe Ruso - Weekend Max Mara en Barcelona Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Weekend Max Mara en Barcelona. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Representar los valores de la marca con excelencia, profesionalismo y sofisticación., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de ruso es obligatorio. Buen conocimiento de castellano e inglés., • Educación media completa., • Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

🎯 ¿Buscas un nuevo reto profesional que combine el desarrollo de negocio con la tecnología? Si te apasiona el mundo IT, la consultoría y estás listx para impulsar tu carrera... sigue leyendo porque esto te interesa 👇 🛸 ¿Quiénes somos? Somos PrimeIT, una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría. Contamos con más de 3.000 Primers operando en 3 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones e Ingeniería. 📍 Estamos presentes en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a una persona para nuestro equipo de desarrollo de negocio, enfocándose en negocios con necesidades en el área de IT. Se trata de una posición 360º, en la que te encargarás de: • Desarrollo de negocio: prospección y apertura de nuevos clientes, mediante la oferta de soluciones innovadores a las necesidades que presenten nuestros potenciales clientes., • Gestión de cuentas: construcción de relaciones a largo plazo con nuestros potenciales clientes. Mantenimiento de cuentas abiertas., • Gestión de equipos: gestión de un equipo de consultoría que desarrollará nuestros servicios en clientes., • Formación en ingenierías, ADE, comercio o similares, • Valorable experiencia previa como desarrollo de negocio en consultoría., • Buenas capacidades de negociación y comunicación, • Gran interés por el mundo de las ventas y los negocios, • Proactividad, autonomía y orientación a resultados, • Y, sobre todo, ganas de crecer y afrontar nuevos retos 🚀 💚 ¿Qué te ofrecemos? En PrimeIT apostamos por las personas. Por eso, desde el primer día contarás con: • Salario fijo: 17.000€ - 23.000€ (dependiendo de experiencia aportada), • salario variable en función de objetivos, • Plan de carrera y desarrollo profesional personalizado, • Formación continua: idiomas, técnica, soft skills..., • Seguro de salud privado gratuito a partir del sexto mes, • Acompañamiento y seguimiento constante, • Un equipo joven, dinámico y apasionado, • ¡Y por supuesto, teambuildings, afterworks y muchas sorpresas más! 🌍 ¿Te sumas? Si estás buscando un cambio que te permita crecer, dejar huella y marcar la diferencia, te estamos esperando. En PrimeIT damos el paso contigo.

✨ En Celeste Luxury Living no vendemos casas. Creamos estilo de vida. Somos una boutique inmobiliaria especializada en propiedades únicas, con muchísimo encanto y personalidad. Nos encanta el detalle, el trato exquisito y hacer que cada operación sea una experiencia memorable. Trabajamos en un ambiente cercano, cuidado y muy enfocado en el crecimiento personal y profesional. Te rodearás de talento joven, de energía bonita y de personas con ambición y actitud. Ahora buscamos a alguien muy especial: una persona con ojo para el lujo y pasión por la captación de propiedades exclusivas, que quiera crecer con nosotras en nuestras oficinas de Gràcia (Barcelona). ¿Qué harás en tu día a día? • Captación de propiedades de lujo y gestión de cartera., • Asesoramiento personalizado a clientes compradores y vendedores., • Organización de visitas con mimo y atención al detalle., • Negociación y cierre de operaciones., • Seguimiento cercano durante todo el proceso., • Participación activa en la estrategia y crecimiento de la marca. 🌟 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en ventas inmobiliarias (si es en lujo, ideal)., • Imagen cuidada, comunicación impecable y mucha capacidad para generar confianza., • Espíritu emprendedor, proactividad y mentalidad de crecimiento., • Ganas reales de construir algo grande dentro de una empresa en expansión., • Manejo básico de herramientas digitales y CRM (suma puntos)., • Castellano e inglés fluidos (otros idiomas son un plus). Buscamos actitud, ambición y energía. Lo demás se aprende. 🥂 ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo joven, dinámico y muy motivado., • Colaboración como autónomo/a con plan de comisiones muy competitivo según captaciones y ventas., • Posibilidad de salario fijo según resultados y valía., • A partir de los 6 meses, opción de contrato por cuenta ajena., • Formación continua en el sector del lujo., • Plan de carrera real., • Oficinas monísimas en Gràcia, con zona de descanso, espacios para reuniones y mini cocina., • Café, té y ese ambiente que hace que apetezca ir a trabajar. Si te encanta el mundo inmobiliario, el lujo, la estética, el trato exquisito y quieres crecer en un proyecto con personalidad y proyección… queremos conocerte ✨ 📩 Envíanos tu CV a: . Asunto: CELESTE

Si has usado unas gafas, ya nos conocemos. Somos líderes mundiales en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol. Ofrecemos a las partes interesadas de nuestro sector en más de 150 países acceso a una plataforma global de productos de alta calidad para el cuidado de la visión (como la marca Essilor, con Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest y Transitions), marcas icónicas que los consumidores adoran (como Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear y Costa), así como una red que ofrece a los consumidores atención oftalmológica de alta calidad y las mejores experiencias de compra (como Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò y la red GrandVision), y plataformas líderes de comercio electrónico. Únase a nuestra comunidad global de más de 190.000 empleados dedicados en todo el mundo a impulsar la transformación del sector de las gafas y el cuidado de la visión. Descubre más siguiéndonos en LinkedIn. Tu #FutureInSight con EssilorLuxottica ¿Estás dispuesto a ser pionero en nuevas fronteras, fomentar la inclusión y la colaboración, adoptar la agilidad, encender la pasión y tener un impacto positivo en el mundo? Únete a nosotros para redefinir los límites de lo posible. Desde nuestra oficina central de EssilorLuxottica, estamos buscando para nuestra división de Retail Optical, un perfil para un contrato de un año que se incorpore en el departamento de Salud Visual. Misión: Apoyar la gestión y optimización de los procesos de salud visual en la red de Retail Optical, garantizando la correcta implementación, mantenimiento y uso del equipamiento óptico y de las herramientas digitales, así como la estandarización de los protocolos clínicos, con el objetivo de asegurar la excelencia operativa y una experiencia de cliente homogénea y de calidad. Funciones: • Gestionar el Capex y Opex de los pedidos de equipamiento óptico y de taller mediante las plataformas LUCY y SAP., • Dar soporte a nuevas aperturas y remodelaciones, aportando información técnica y coordinando la instalación de equipos., • Coordinar y gestionar el mantenimiento del equipamiento óptico, actuando como enlace entre IT y las tiendas para asegurar un correcto funcionamiento y el cumplimiento de los SLA., • Impartir y coordinar la formación en tienda sobre el uso correcto de todo el equipamiento óptico., • Organizar y apoyar la instalación de herramientas digitales vinculadas al examen visual (Eye Ruler-2, simulador de lentes, Visioffice y nuevas tecnologías)., • Revisar de forma continua el protocolo de examen visual y proponer mejoras, garantizando su estandarización y correcta ejecución en toda la región., • Velar por la alineación de los procesos clínicos con los estándares de experiencia de cliente y los protocolos profesionales., • Dar soporte a proyectos de TeleOptometría y a otros proyectos ópticos estratégicos., • Realizar el seguimiento de indicadores de desempeño clínico (NPS, repetición de visitas, tasas de conversión y reseñas)., • Colaborar con la dirección en la planificación estratégica del área de cuidado visual. Requisitos: • Grado o Máster en ADE, Derecho o similares., • Experiencia previa en un puesto similar., • Nivel de español nativo o bilingüe; se valorará conocimiento de otros idiomas., • Residencia en Barcelona y/o alrededores., • Disponibilidad full time de lunes a jueves y viernes intensivos., • Alta capacidad de organización y planificación., • Alto nivel de responsabilidad, autonomía y compromiso. ¿Qué Ofrecemos? • Oficinas en el centro de Barcelona., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días en oficina y 2 días teletrabajo., • Posibilidad de trabajar en una empresa multinacional líder en su sector, • Descuento en productos corporativos.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres crecer en una empresa multinacional? Buscamos a un recién titulado para incorporarse como Agente de Reservas de Grupos y Eventos en nuestras oficinas de Barcelona, situadas junto a la Sagrada Familia. ¿Cuáles son las responsabilidades? • Atención al cliente y recepción de llamadas, brindando información clara y un trato cordial y profesional., • Gestión integral de reservas, incluyendo cotización, seguimiento y facturación de las mismas., • Reclamación y control de pagos., • Confirmación, modificación y cierre de reservas., • Resolución de incidencias y gestión de reclamaciones, ofreciendo soluciones eficaces orientadas a la satisfacción del cliente. ¿Qué buscamos? • Recién titulados en Turismo, Administración y Dirección de Empresas, Gestión Administrativa, Filología o titulaciones afines, tanto en ciclos formativos como en grados., • Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas., • Habilidades comunicativas, capacidad para trabajar en equipo y orientación al cliente., • Perfil proactivo y con ganas de desarrollarse en un entorno dinámico., • Valoramos prácticas previas (aunque no imprescindible) en agencias de viajes, hoteles, atención al cliente o reservas. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) -Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! 🚀 Buscamos incorporar un/a Senior Architect – HRIS Enterprise para participar en un programa global de transformación en el sector asegurador, en un entorno técnico estratégico orientado a arquitectura empresarial y transformación digital HR. La posición está orientada a profesionales con sólida experiencia en arquitectura HRIS multinacional que quieran participar en un proyecto de alto impacto, con visibilidad internacional y acompañamiento continuo por parte de K-LAGAN. 🎯 Proyecto en el sector Seguros / Transformación Digital HR Entorno técnico: Arquitectura Enterprise HRIS en entornos multinacionales, definición de target architecture, integración de soluciones HR (Workday, SAP SuccessFactors, Oracle HCM o similares), arquitectura cloud, APIs, patrones de integración y gobierno tecnológico. Colaboración directa con equipos globales de IT, HR, Security y Compliance, así como con otros consultores de K-LAGAN. Proyecto internacional, estratégico y evolutivo, enfocado en convergencia, simplificación y eficiencia del ecosistema HR tecnológico. 📌 Tu misión Como Senior Architect en K-LAGAN, tu misión será: • Analizar la arquitectura HRIS actual en entorno multinacional., • Definir la arquitectura funcional y técnica objetivo (target architecture)., • Diseñar patrones de integración seguros y eficientes con otros sistemas corporativos., • Elaborar el roadmap de transformación alineado con la estrategia de negocio e IT., • Estimar impactos organizativos, técnicos y financieros., • Colaborar con stakeholders internacionales garantizando cumplimiento de estándares y regulaciones., • Compartir conocimiento HR tecnológico con los equipos internos. 🧩 Qué buscamos Formación: Titulación universitaria en Ingeniería, Sistemas, Informática o similar. Experiencia: 8/10 años de experiencia en IT, con al menos 5 años como Enterprise o Solution Architect en entornos HRIS multinacionales. Conocimientos técnicos: • Arquitectura Enterprise y Solution Architecture., • Experiencia en soluciones HRIS globales (Workday, SAP SuccessFactors, Oracle HCM o similares)., • Arquitectura cloud y diseño de integraciones (APIs, patrones de interoperabilidad)., • Experiencia en definición de roadmap y transformación digital HR., • Conocimiento de estándares de seguridad y compliance en entornos corporativos. Idiomas: Inglés avanzado (entorno internacional). Otros requisitos: Capacidad para interactuar con stakeholders globales y visión estratégica de negocio. 🌟 Muy valorado • Experiencia en programas de transformación global en grandes corporaciones., • Conocimiento en integraciones con soluciones AI/ML aplicadas a HR., • Experiencia en sector asegurador o financiero., • Liderazgo técnico en entornos complejos y multiculturales., • Alta capacidad analítica y orientación a resultados. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable / innovador / internacional, alineado a tu experiencia., • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo: Hibrido., • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente), con incentivo económico para las personas ganadoras., • Plan de carrera y formación continua, técnica y en soft skills., • Plan de retribución flexible (Ticket restaurante, seguro, etc), • Ayuda en gimnasio o idiomas o guardería., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas…, • Cena de verano y cena de Navidad., • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • A partir de 4 años de antigüedad, + 1 día adicional de vacaciones. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

OFFICE MANAGER para Despacho de Abogados Zona Diagonal - Balmes (BARCELONA) Nuestro cliente es un despacho-boutique legal especializado en derecho empresarial, reconocido por ofrecer soluciones jurídicas personalizadas con rigor técnico, creatividad y visión estratégica. Sus áreas de práctica incluyen derecho fiscal, mercantil-societario y laboral. La firma está comprometida con los Objetivos de Desarrollo Sostenible y la protección activa del medio ambiente, integrando la sostenibilidad en su práctica profesional y valores corporativos. Además, promueve la innovación, el desarrollo profesional continuo y un equilibrio entre la vida laboral y personal, en un entorno dinámico y orientado al crecimiento. Misión del rol: Dar soporte administrativo y organizativo integral a los socios y abogados del despacho, asegurando el correcto funcionamiento diario de la oficina y contribuyendo a una gestión eficiente, ordenada y orientada al cliente. ¿Qué funciones desarrollarás en tu día a día? • Soporte administrativo general a socios, abogados y partners del despacho., • Atención presencial y telefónica: recepción de visitas, clientes, proveedores y gestión del correo corporativo., • Gestión integral de la oficina (“office management”): Coordinación con proveedores externos y servicios de mantenimiento. Control de inventarios, material de oficina y compras. • Coordinación y organización de agendas, reuniones y viajes., • Gestión de reservas de salas y apoyo en la planificación interna y de turnos de vacaciones., • Organización, mantenimiento y actualización del archivo físico y digital (en la nube)., • Apoyo al responsable económico en tareas administrativas relacionadas con la facturación., • Soporte básico en la gestión de incidencias informáticas y coordinación con proveedores tecnológicos., • Desarrollo y coordinación de tareas de marketing y comunicación externa. ¿Qué tipo de profesional necesitamos? Experiencia mínima de 5 años en una posición similar (secretaría, recepción, administración u office manager), preferiblemente en despacho profesional, consultoría o empresa de servicios. Valorable experiencia en trato directo con clientes. Formación y Conocimientos necesarios: • Formación Profesional de Grado Superior o Grado universitario., • Dominio avanzado del paquete Office 365 (Outlook, Word, Excel y PowerPoint) y LinkedIn., • Idiomas imprescindibles, hablados y escritos: Castellano, Catalán, Inglés (mínimo nivel B2) y se valorará el conocimiento de francés u otros idiomas., • Conocimientos de herramientas informáticas de gestión de despachos. ¿Qué competencias te ayudarán a hacer tu trabajo y a crecer profesionalmente? • Persona meticulosa, organizada y con iniciativa., • Capacidad de autonomía para asumir las responsabilidades correspondientes al rol., • Excelente capacidad de comunicación oral y escrita., • Buena actitud para el trabajo en equipo y madurez profesional., • Capacidad de organización y planificación., • Orientación al cliente., • Capacidad de aprendizaje continuo. ¿Qué ofrecemos para esta posición? • Jornada completa. Horario de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30 de lunes a jueves, y de 9:00 a 15:00 los viernes., • Contrato indefinido tras superar el período de prueba., • Retribución de mercado, en función de la experiencia y valía del candidato/a., • Formación a cargo de la empresa., • Medidas de conciliación de la vida laboral y personal. Si eres una persona organizada, proactiva y con experiencia en gestión y administración, te motiva formar parte de un despacho profesional en crecimiento teniendo un rol clave y polivalente, te ofrecemos un proyecto estable y estaremos encantados de recibir tu candidatura.

🧡 En Extia buscamos un/a Senior Architect – HRIS para unirse a un proyecto estratégico en Barcelona 💥 ¿Te motiva liderar la definición de la arquitectura HRIS global en un entorno internacional y altamente regulado? 🌍 ¿Te apasiona diseñar arquitecturas target, definir roadmaps de transformación y tener impacto real en la estrategia de People & IT? Entonces… esta oportunidad te va a encantar ✨ 🧩 ¿Qué esperamos de ti? ✔️ Experiencia sólida como Enterprise o Solution Architect en proyectos HRIS de gran escala y multi-país ✔️ Conocimiento profundo del mercado y ecosistema de soluciones HRIS ✔️ Experiencia en definición de arquitecturas target y transformación de sistemas fragmentados ✔️ Dominio de Cloud Architecture, Network Design, APIs y patrones de integración de datos ✔️ Experiencia diseñando interoperabilidad y blueprints de integración ✔️ Capacidad para estimar impactos organizativos, técnicos y financieros ✔️ Experiencia colaborando con equipos de negocio, IT, seguridad y compliance ✔️ Inglés fluido (entorno internacional diario) 💡 Muy valorable: ✔️ Experiencia integrando soluciones de AI/ML en entornos HR ✔️ Experiencia en programas de transformación global 🌍 Idiomas ✔️ Inglés alto imprescindible ✔️ Español valorable 📍 Modelo de trabajo 🔸 Barcelona 🔸 Entorno internacional 🔸 Incorporación ASAP 🎯 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un programa global de transformación HRIS cuyo objetivo es evolucionar desde un entorno fragmentado hacia una arquitectura convergente, simplificada y coste-eficiente. Serás responsable de definir la arquitectura target HRIS y construir la hoja de ruta para su implementación. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? 🔸 Analizar la arquitectura HRIS actual e identificar gaps y oportunidades 🔸 Definir la arquitectura funcional y técnica objetivo 🔸 Diseñar la interoperabilidad con el ecosistema HR corporativo mediante blueprints de integración 🔸 Establecer patrones de integración seguros y eficientes (APIs, data flows, etc.) 🔸 Colaborar estrechamente con equipos de arquitectura, negocio, IT, seguridad y compliance 🔸 Asegurar alineación con estándares internos y requisitos regulatorios 🔸 Elaborar el roadmap de transformación alineado con estrategia IT y de negocio 🔸 Estimar impactos organizativos, técnicos y financieros 🔸 Compartir conocimiento HRIS con equipos internos y stakeholders clave 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado adaptado a tu evolución 💰 Budget anual para formación y certificaciones 🎁 Paquete de beneficios competitivo (seguro médico, retribución flexible…) 🌍 Entorno internacional con más de 3.000 colaboradores en Europa 🏆 Great Place to Work 🎉 Eventos, afterworks, team buildings y comunidad activa 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Si quieres liderar una transformación HRIS global y dejar huella en la estrategia tecnológica de People… 👉 ¡Escríbenos y hablemos! 🚀💫

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras. Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trabajo, soluciones de aparcamiento y movilidad, propuestas de ocio o alojarse temporalmente en el centro de la ciudad. La misión principal del puesto es la gestión técnica de las obras, reformas y expedientes de mantenimiento, encargándose de la recopilación, ordenación, análisis y actualización de información técnica de los edificios patrimoniales, contribuyendo a una base documental sólida para la gestión operativa. Funciones: • Creación y gestión de inventarios técnicos., • Toma de datos de los assets (activos) patrimoniales distribuidos por toda Barcelona., • Revisión, creación y control de documentación técnica y planos CAD., • Solicitud y contrastado de datos técnicos con proveedores., • Volcado y revisión periódica de datos técnicos, documentación e inventarios al software de gestión patrimonial., • Apoyo en la puesta en marcha de medidas correctoras., • Elaboración de reportes y análisis técnico de instalaciones (antigüedad, obsolescencia, riesgo y priorización)., • Apoyo en la gestión documental operativa del área., • Solicitud y análisis de ofertas y servicios., • Soporte al responsable a Facility Manager. Requisitos: • Formación: Mínimo Grado Superior en Instalaciones, Mantenimiento o Proyectos de Edificación., • Experiencia: Mínimo 1-3 años en entorno técnico, inventarios o mantenimiento., • Conocimientos técnicos: GMAO, • Idiomas: Catalán y castellano., • Ofimática: Paquete Office y AutoCAD., • Capacidad analítica y de organización. Beneficios: • Ubicación: Barcelona centro., • Horario: Flexibilidad horaria., • Contrato indefinido a tiempo completo., • Otros beneficios: Plan de pensiones (Sector construcción), retribución flexible y descuentos en servicios de la empresa. Si quieres formar parte de nuestro equipo, ¡apúntate a esta oferta!

Desde Talent Brand buscamos un/a Técnico/a de Licitaciones para incorporarse en uno de nuestros clientes, una importante empresa de transporte de pasajeros comprometida con la excelencia, donde la innovación, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional son parte de su ADN y ubicada en Sant Boi de Llobregat (Barcelona), Avant Grup. Funciones principales • Revisión y análisis de pliegos técnicos y administrativos., • Preparación y actualización de documentación corporativa para concursos., • Elaboración de dossiers de licitación según requisitos de cada organismo., • Carga y presentación de ofertas en plataformas electrónicas (PLACSP, PSCP, etc.)., • Coordinación interna con otros departamentos., • Control de plazos, agenda de concursos y envío de documentación requerida., • Seguimiento de licitaciones y tramitación de subsanaciones., • Archivo y mantenimiento de documentación vigente. Requisitos • Formación:, • Ideal: CFGS en Administración y Finanzas, Gestión Administrativa o similar., • Muy valorable: formación específica en Contratación Pública / Gestión de Licitaciones., • Idiomas:, • Castellano y catalán: dominio completo (C2-C1)., • Inglés: valorable., • Ofimática:, • Nivel medio-avanzado en Word y Excel., • Manejo fluido de plataformas electrónicas de contratación., • Experiencia:, • Mínimo 1 año en departamentos administrativos de contratación o licitaciones., • Muy valorable experiencia en empresas del sector transporte de viajeros/servicios., • Otros:, • Residencia preferente en Baix Llobregat o a menos de 20 km. ¿Por qué unirte a nosotros? • Incorporación: inmediata., • Horario: lunes a viernes, de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00., • Tipo de contrato: Indefinido (con 2 meses de periodo de prueba), • Salario: según experiencia y valía, • Posibilidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico., • Equipo colaborativo y orientado a resultados. Si tienes experiencia en gestión de concursos públicos y te apasiona el trabajo organizado y meticuloso, ¡Queremos conocerte! Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la etnia, el género o posibles necesidades diversas.

Restaurante emblemático de Barcelona centro precisa la incorporación inmediata de un/a Segundo/a Responsable de Sala. Funciones: • Responsable de garantizar un servicio de calidad, profesional y eficiente a los clientes., • Conocer y asesorar sobres los diferentes productos de la carta de alimentos y vinos., • Recabar información de la satisfacción de los clientes durante el servicio., • Supervisar el montaje y reposición de la sala., • Mantener en perfecto estado las instalaciones de las áreas del restaurante., • Realización de pedidos en ausencia del responsable directo., • Gestión de personal y turnos., • Buena coordinación con cocina., • Tareas de apertura y cierre del local. Requisitos: -Mínimo 2 años de experiencia en restaurantes, hoteles, banquetes. -Imprescindible dominio del inglés, castellano y catalán. Muy valorable el conocimiento de otros idiomas. -Dominio de herramientas de restauración (abridor de vinos, bandeja, etc). -Disponibilidad para incorporación inmediata (horarios partidos). Se ofrece: -Contrato indefinido. -Salario bruto/anual de entre 30.000€ y 32.000€ según valía. + incentivos. -Horario: De domingo a jueves. Días libres: viernes y sábados -Posibilidad de crecimiento

Desde Antal International, buscamos un Director de Restaurante para un espacio gastronómico en Barcelona, especializado en cocina mediterránea de producción propia. Nuestro objetivo es ofrecer un servicio impecable y experiencias memorables, combinando creatividad, excelencia y hospitalidad de nivel internacional. Responsabilidades clave • Liderar la operación diaria del restaurante, asegurando excelencia en servicio y experiencia del cliente., • Gestionar, formar y motivar al equipo de sala., • Coordinar con el equipo de cocina para garantizar el excelente servicio., • Supervisar presupuestos, escandallos, control de costes y optimización de recursos., • Implementar y mantener estándares de servicio que reflejen la calidad y creatividad del espacio gastronómico., • Experiencia demostrable en cocinas de autor y cocina de producción propia., • Experiencia previa como Maître, Subdirector o Restaurant Manager, preferiblemente en entornos mediterráneos o creativos., • Conocimiento profundo de protocolos de servicio, vinos, maridajes y tendencias gastronómicas., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares., • Capacidad para gestionar presupuestos, costes y resultados económicos del restaurante., • Atención extrema al detalle y pasión por la innovación gastronómica., • Incorporación a un proyecto gastronómico en expansión., • Remuneración competitiva acorde a experiencia y logros.

📍 Barcelona ¿Te interesa el comercio internacional y quieres desarrollarte en un entorno dinámico y en crecimiento? Buscamos incorporar un/a Back Office Comercial Junior a nuestro departamento de exportación, con actitud proactiva, capacidad de organización y muchas ganas de aprender. La posición está orientada a una persona resolutiva, autónoma y con atención al detalle, que disfrute trabajando en equipo y dando soporte a la actividad comercial internacional. Responsabilidades • Gestión y atención de clientes internacionales, en coordinación con el Area Manager, tanto a nivel comercial como administrativo., • Apoyo en temas regulatorios, especialmente para el mercado de Canadá., • Apoyo en la elaboración de materiales comerciales y de marketing., • Preparación y seguimiento de reportings de ventas., • Organización de Motivational Trips e International Meetings., • Análisis de ventas y apoyo en la toma de decisiones comerciales. Requisitos • Formación en Comercio Internacional, ADE o similar., • Idiomas: inglés con competencia profesional completa y nivel avanzado de un segundo idioma., • Nivel avanzado de Excel., • Conocimientos de Canva y herramientas de IA., • Valorable experiencia previa de 1-2 años en back office comercial y gestión de clientes internacionales., • Muchas ganas de aprender, actitud positiva y capacidad de organización. Qué ofrecemos • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Contrato indefinido, jornada completa., • Entorno de trabajo colaborativo

Executive Assistant & Office Manager Buscamos la pieza clave capaz de transformar la complejidad de una agenda de alta dirección en una operativa fluida y de excelencia. Si te mueves con naturalidad en la alta exigencia y tienes la sensibilidad necesaria para que una oficina de diseño proyecte siempre un estándar de marca impecable, esta es tu oportunidad. Buscamos a una profesional Executive Assistant & Office Manager con visión 360º para integrarse en una de las firmas de inversión y promoción inmobiliaria más exclusivas de Barcelona. Tu Rol: Más allá de la agenda Buscamos a la mano derecha operativa de la dirección. Tus responsabilidades se dividen en tres pilares fundamentales: • Soporte de Alta Dirección (EA): Gestión proactiva de agendas internacionales, organización integral de viajes y preparación de documentación estratégica. Serás el primer punto de contacto (gatekeeper) para inversores institucionales y partners globales., • Office Management & Cultura: Liderar el día a día de nuestra sede. Desde la relación con proveedores de alto nivel y suministros, hasta asegurar el cumplimiento de la normativa de PRL. Queremos que nuestra oficina sea el mejor lugar para trabajar., • Eventos y Networking: Organización integral de eventos corporativos, visitas a activos inmobiliarios y encuentros con inversores, cuidando cada detalle de la experiencia y la hospitalidad. ¿Qué buscamos en ti? (Perfil TOP) • Experiencia: Mínimo 5 años en roles similares de soporte ejecutivo. Valoraremos muy positivamente si vienes del sector Real Estate, Private Equity, Consultoría Estratégica o despachos de prestigio., • Idiomas: Nivel de Inglés C1/C2 (imprescindible). Gran parte de nuestros interlocutores son fondos y socios internacionales., • Actitud: Gran capacidad de anticipación, que no espera instrucciones y resuelve con autonomía., • Habilidades: Discreción absoluta, excelente capacidad de redacción y dominio experto de Office 365., • Acostumbrada a trabajar en entornos competitivos, y timelines ajustados. Lo que te ofrecemos • SBA: 40.000EUR., • Ubicación: Oficinas Prime en Barcelona con un diseño excepcional., • Entorno: Un equipo de alto rendimiento donde tu impacto será visible y valorado desde el primer día. ¿Te sientes identificada? Si eres una persona organizada, polivalente y quieres formar parte de un proyecto que lidera el mercado inmobiliario actual bajo un sello de calidad indiscutible, queremos conocerte.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Gestor/a documental para proyectos de Ingeniería en Barcelona (zona Sagrada Familia) ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Gestión documental de proyectos de ingeniería lo que incluye: ✨Gestión de la documentación de los proyectos en curso. ✨Gestión y organización de la documentación de proveedor. ✨Preparación de la documentación final de los proyectos. ✨Atención a demandas informativas de los usuarios y clientes. ✨Coordinación de la petición de documentación para el diseño. ✨Control y organización de estándares y normativa específica de los clientes. ✨Creación de procedimientos para la codificación de la documentación. ✨Actualización y mantenimiento de la información, estructura y seguridad, flujos de trabajo del gestor documental de Ayesa (desarrollo propio) u otros sistemas comerciales equivalentes (Autodesk Construction Cloud). ✨Velar por la correcta estructura de la información y codificación de documentos en los proyectos. Responsabilidades: 📌La gestión documental de proyectos. 📌La actualización del portal del gestor documental de Ayesa u otros sistemas comerciales equivalentes (ACC). 📌La comunicación con el cliente, respecto la gestión documental. ¿Qué buscamos? 🔎Formación mínima grado universitario, valorable relacionado con la gestión y administración pública. 🔎Inglés B2 🔎Muy valorable experiencia previa en gestión de documentos de proyectos de ingeniería. 🔎Experiencia de dos años en puesto similar 🔎Manejo de herramientas de gestión documental. Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras • ¡Llega hasta donde tú quieras. Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Por qué RCD? RCD es un despacho de abogados global, dinámico e innovador, referente en el asesoramiento jurídico integral. Cuenta con más de 20 áreas de especialización legales y sectoriales y un equipo formado por 50 socios/as y 400 profesionales en España, con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia y Sevilla. Asimismo, el despacho tiene una potente vocación internacional, y opera en más de 30 ciudades clave de todo el mundo a través del grupo DWF. En RCD apostamos por el crecimiento y desarrollo de quienes forman parte de nuestro equipo, en un entorno que fomenta el talento, la formación continua y la asunción de nuevos retos. Creemos en un equipo diverso y enriquecedor, donde cada persona tiene la oportunidad de aprender, crecer y consolidar su carrera, con acceso a oportunidades de especialización y promoción. Qué buscamos? En dependencia directa del Socio y asociado del Departamento de Derecho Fiscal, tu responsabilidad principal será realizar el asesoramiento diario, encauzando y anticipándose a las necesidades específicas de los clientes Funciones principales: • Asesoramiento fiscal en operaciones de reestructuración y M&A., • Resolución de consultas en el ámbito tributario y contable., • Emisión de informes y dictámenes jurídicos., • Confección y presentación de declaraciones tributarias en especial de sociedades y personas físicas., • Atención de requerimientos y elaboración de recursos contencioso-tributarios., • Asistencia en materia de inspecciones tributarias., • Asistencia en materia de inspecciones tributarias. Requisitos: • Grado en Derecho, Grado en ADE, Grado en Economía., • Experiencia de mínimo 3 años en firmas medianas y grandes., • Formación complementaria en materia de Derecho Fiscal, máster, especialización, etc., • Idiomas: Castellano: avanzado (lengua vehicular) e inglés: avanzado (operaciones con clientes internacionales)., • Ofimática: Nivel avanzado de Excel, Word y PowerPoint. Competencias profesionales: • Gestión de equipos., • Visión estratégica., • Responsabilidad. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Contratación indefinida., • Jornada completa de lunes a jueves y los viernes jornada intensiva., • Modalidad de trabajo híbrida (entre dos y tres días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Salario negociable en función de la experiencia del candidato/a., • Beneficio de empresa (retribución flexible a la carta)., • Acceso al plan formativo interno., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Si consideras que RCD encaja con lo que estás buscando y crees que tu perfil se adapta a nuestras necesidades, esperamos con interés recibir tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! Conoce más sobre nuestra firma en ___

Lleva tu carrera al siguiente nivel en Amaris Consulting como Generative AI Engineer & Voice Assistant.Únete a un equipo internacional, crece dentro de un grupo global con 800M€ de facturación, más de 1.000 clientes en todo el mundo y un entorno altamente ágil. Buscamos a una persona apasionada por la IA generativa, el desarrollo de habilidades para asistentes de voz y la creación de agentes inteligentes. ✍️ ¿QUÉ NECESITAS? ✍️ • +3 años de experiencia desarrollando con Node.js y Python., • +2 años de experiencia desarrollando skills de Amazon Alexa., • Experiencia en IA Generativa, incluyendo desarrollo de herramientas o aplicaciones basadas en LLMs., • Conocimientos y práctica en desarrollo de agentes inteligentes, uso de tooling y conceptos RAG, • Conocimientos en entrenamiento de modelos de Machine Learning., • Manejo de sistemas Linux., • Buenas prácticas de desarrollo, • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. 👉 ¿QUÉ HARÁS? • Desarrollar y mantener skills de Amazon Alexa y funcionalidades asociadas a asistentes de voz., • Construir aplicaciones y servicios backend escalables utilizando Node.js y Python., • Participar en el diseño y desarrollo de agentes inteligentes y soluciones basadas en IA Generativa., • Implementar procesos de fine-tuning, tuning y creación de pipelines de modelos., • Colaborar en la definición de modelos de datos y trabajar con arquitecturas modernas., • Ejecutar tareas de entrenamiento de modelos ML y optimización de soluciones., • Asegurar la calidad del código mediante buenas prácticas y patrones de arquitectura., • Participar activamente en ceremonias ágiles (scrum)., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tecnologías en IA Generativa, agentes y asistentes de voz. 🚀 ¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS? 🚀 Únete a un equipo dinámico lleno de talento y descubre un mundo de oportunidades y crecimiento: • Crecimiento rápido mediante un plan de carrera personalizado y revisión salarial., • El 70% de nuestros líderes sénior empezaron en posiciones junior., • Desarrollo continuo gracias a nuestra Technology Academy, plataforma Udemy, clases de idiomas, webinars y workshops., • Presupuesto anual de formación y certificaciones pagadas por la empresa., • Políticas flexibles, opciones de teletrabajo y excelentes beneficios sociales:, • Ticket transporte, • Ticket restaurante, • Apoyo a la guardería, • Seguro médico privado, • Programa WeCare, que apoya a empleados en situaciones críticas., • Un entorno donde podrás desbloquear tu máximo potencial, a nivel profesional y personal. Amaris Consulting es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Fomentamos la diversidad y un entorno inclusivo. Damos la bienvenida a candidaturas de todas las personas cualificadas, independientemente de género, orientación sexual, raza, etnia, creencias, edad, estado civil o discapacidad.