Trabajos Industria y Producción en Chamberí - Page 10Crear alertas

Si, como nosotros, trabajas mejor cuando se confía en ti, ¡Únete a nuestro equipo de Marcilla! Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que se unen a nosotros, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tienen más de 100 años y siguen siendo el número uno? Don't choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad! Si quieres gestionar de forma independiente una unidad de producción, tomar decisiones y gestionar y desarrollar un equipo forma eficiente y autónoma, ¡Te estamos esperando! En Elis, Los/as Adjuntos/as de Poducción gestionan los recursos humanos y operativos de planta para la consecución de los objetivos y lograr la máxima satisfacción del cliente. Entre las diferentes responsabilidades, tendrás que: • Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad y fomentarás el desarrollo participativo. - Siempre estarás en búsqueda de nuevas ideas y soluciones para la resolución de problemas de la planta (organización de equipo, coordinación con el departamento de mantenimiento) y participarás en proyectos de mejora e innovación, como parte de un equipo. - Serás el enlace con la distribución comercial, escuchando con atención el feedback de nuestros clientes y proponiendo mejoras en el área productiva para lograr la máxima satisfacción de nuestros clientes. - Trabajarás junto al departamento de RR.HH. para reclutar, integrar, liderar y gestionar tus equipos. - Liderarás proyectos de mejora en la planta de forma autónoma y totalmente integral, proceso end to end. Responsabilidades, liderazgo, remuneración motivadora, ¿te sientes tentado/a? ¿Sí? Entonces, únete a nosotros: • Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio. - Un salario fijo + un variable atractivo y motivante vinculado a tus objetivos. - Y otros beneficios: plan de salud y bienestar en la compañía, cheque guardería, retribución flexible, descuentos y promociones, etc. Si tienes experiencia en gestión de producción en entornos industriales y te interesa trabajar como adjunto/a de producción en nuestra planta industrial de Marcilla , de forma autónoma y realizando la gestión de equipos de trabajo industriales, entonces súmate a Elis >>. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones

¿Qué buscamos? En Aplazame, nos encontramos en búsqueda de un Product Manager para que se incorpore al área de Producto. ¿A quién nos gustaría encontrar? La persona que se incorpore con nosotros será responsable de liderar el desarrollo y la gestión de productos desde la conceptualización hasta el lanzamiento, asegurando que cumplan con las necesidades del mercado y los objetivos estratégicos de la empresa. Además, contribuirá al crecimiento y éxito de la empresa mediante la innovación y la mejora continua de productos Para ello buscamos a alguien con los siguientes conocimientos y experiencia: Estudios y habilidades: • Formación en ADE, Ingeniería, Economía, Marketing, entre otros., • Valorable Máster en Product Management, MBA, Growth. Skills: • Visión estratégica., • Mentalidad analítica., • Capacidad de liderazgo sin autoridad formal., • Comunicación excelente., • Empatía con el usuario., • Organización y priorización extrema. Experiencia: • Experiencia comprobada en gestión de productos o como gerente asociado de productos., • Historial comprobado de gestión de todos los aspectos de un producto exitoso a lo largo de su ciclo de vida., • Capacidad para desarrollar estrategias de producto y marketing y comunicar recomendaciones de manera efectiva a la alta dirección., • Conocimientos técnicos sólidos con experiencia práctica en desarrollo de software y tecnologías web., • Excelentes habilidades de resolución de problemas y disposición para involucrarse en el trabajo práctico ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Desarrollar y comunicar la visión del producto tanto internamente como con socios externos clave., • Realizar estudios de mercado para identificar oportunidades y necesidades de los clientes., • Definir estrategias de precios y posicionamiento del producto., • Traducir la estrategia del producto en requisitos detallados y prototipos., • Priorizar actividades basadas en el impacto en el negocio y en el cliente., • Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería para asegurar una entrega rápida y eficiente., • Gestionar los lanzamientos de productos, incluyendo la coordinación con el equipo de relaciones públicas y otros miembros del equipo de gestión de productos., • Evaluar planes promocionales para asegurar que sean consistentes con la estrategia del producto., • Actuar como evangelista del producto para construir conciencia y comprensión., • Representar a la empresa visitando a los clientes para obtener feedback sobre los productos y servicios. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Posibilidad de flexibilidad horaria y trabajo híbrido., • Condiciones competitivas., • Beneficios financieros y no financieros., • La posición basada en nuestras oficinas de Madrid. Solicitud de empleo y proceso de reclutamiento: • Si esta posición te interesa, por favor, sube una copia reciente de tu CV., • Creemos que la igualdad de oportunidades significa inclusión, diversidad y un trato justo para todos., • Agradeceremos cualquier sugerencia sobre cualquier tema que pueda ayudarnos a mejorar nuestro proceso de reclutamiento.

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente estamos buscando incorporar un Jefe/a de Producción para diferentes proyectos de Obra Civil en Murcia. La persona seleccionada se encargará de la organización y planificación de la obra asumiendo las siguientes funciones: • Supervisión y control de la obra, • Seguimiento de la planificación técnica y económica junto a el/la Jefe/a de Obra, • Negociación y gestión con subcontratas/proveedores, • Supervisión de replanteos efectuados por el Encargado/a y Oficial de miras, • Controlar la seguridad de la obra y verificar el cumplimiento del plan de calidad, • Supervisión de la organización y control de tajos, • Gestión de materiales y maquinaria en la obra, • Realizar gestiones con laboratorios de calidad de materiales cuando sea necesario Formación Académica: Ingeniería Caminos Canales y Puertos, Grado en Ingeniería Civil o similares. Experiencia mínima de 4 años como Jefe/a de Producción en proyectos de Obra Civil. Valorable disponibilidad de incorporación inmediata. Formación y desarrollo profesional. Salario a convenir en función de la experiencia aportada. Estabilidad laboral, siendo un puesto con continuidad y desarrollo profesional en la empresa. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificados.

StubHub International (SHI) is a marketplace that provides fans a safe, transparent, and trusted environment to buy and sell tickets for sport and music events all over the world. It allows fans with tickets they can no longer use to recoup part of the money they’ve spent and fans that didn’t have the chance to buy tickets during the on-sale, to access them at any time. Our Purpose: We create experiences of a lifetime. At StubHub International, we share a set of values that define and drive our culture: We put fans first: We earn preference and trust by putting fans at the heart of everything we do. We Innovate: We deliver by challenging the status quo and finding faster, smarter and better ways of doing things. We are one team with a purpose: We believe and operate under the premise that we are better together than we are as individuals. We are diverse & inclusive: We value and learn from a range of perspectives and give all viewpoints credence. The Opportunity We are currently looking for a highly skilled Product Manager Expert to join our Product team in the Sell area, based in Spain and reporting directly to the Product Management Lead. This role offers an exciting opportunity to work with a talented team of product managers and UX designers, and partner closely with Engineering and Data Team and other stakeholders in a collaborative and fast-paced environment. The Sell team is responsible for the seller and supplier tools that facilitate the easy creation of ticket supply on the StubHub International marketplace, via web, mobile, native and API. You’ll help streamline how supply is created, managed and integrated with partners, and you’ll constantly look for ways to simplify workflows, reduce friction and unlock scalable growth. Responsibilities • Gather insights and analyse data to identify your customers’ pain points. In this case, we are talking about sellers, suppliers and integration partners, so you will need a mix of end-customer focus with strong technical understanding., • Help develop a clear product strategy and roadmap based on those findings and that aligns with the company strategy., • Lead one or more product teams to deliver on this roadmap, balancing discovery, delivery and operational excellence., • Own and evolve the end-to-end seller supplier experience: from listing and managing inventory, to pricing/availability updates, to partner and API integrations., • Drive experimentation and iteration: define hypotheses, run tests scrappily, learn quickly, and scale what proves valuable., • Continuously measure success against agreed KPIs and iterate if necessary., • Work closely with stakeholders and leadership to stay aligned on strategic direction and to provide ongoing visibility on progress., • Help evangelise product-driven methodologies throughout the company. Requirements • 5+ years of product management experience with a proven track record of improving your customers’ experiences., • You put the customer first in everything you do and understand how to solve customer problems while serving business needs., • You have direct experience with e-commerce and/or marketplaces (ideally with a focus on supply-side, sellers, partners or B2B/B2B2C workflows)., • You have technical background or at least understand how technology can drive the business forward., • Ideally experienced with API-first thinking, integrations and partner onboarding; comfortable collaborating with engineering on platform and data topics., • Testing is in your DNA: you are curious, you experiment, and you use learnings to iterate quickly., • A Product leader with a “scrappy mindset” - you love moving fast!, • You have a deep understanding of metrics and how to use data to make hard decisions and drive focus., • You are driven to get stuff done, but with a collaborative approach. You understand that we don’t win unless the team wins, and you leave ego out of it., • You have experience working with agile product development teams., • You have excellent written and oral communication and presentation skills, ideally both in English and Spanish.., • Good technical acumen, with ideally a degree in computer science. What we offer • Flexible work that fits into your life., • Competitive salary., • Permanent contract., • Good work environment is very important for us., • Cultural diversity and international teams., • Other perks: private medical insurance, life insurance, pension plan, meal tickets, time off and other benefits. Are you interested in joining an ambitious, close-knit team dedicated to creating unforgettable experiences for fans at life events? Your work will have a meaningful impact on the business and help spread the joy of concerts, theatre, and sports around the world. We love creating opportunities for others by connecting people from diverse backgrounds, perspectives, and geographies. Diversity and inclusion aren’t just goals we strive for—they are who we are and an integral part of what we do every single day. We want to ensure that, as an employee, you feel StubHub International is a place where, no matter who you are, you feel safe, included, and empowered to bring your unique self to work.

En Sensilis, marca de referencia en dermocosmética, buscamos incorporar un/a International Product Manager para reforzar nuestro equipo de Strategic Brand y contribuir al desarrollo y ejecución de la estrategia de marketing de producto a nivel internacional. La posición estará basada en Rubí y reportará al Head of International Marketing Sensilis. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de desarrollar e implementar estrategias de marketing de producto internacionales, adaptadas a las necesidades específicas de cada mercado. Trabajará de forma transversal con los equipos corporativos y locales, asegurando la correcta ejecución de la estrategia global de la marca, el alineamiento con los distribuidores y la coherencia de la imagen de Sensilis en todos los países. Principales responsabilidades · Desarrollar e implementar estrategias de marketing de producto a nivel internacional. · Dar seguimiento a los planes de marketing de los países y proporcionar los materiales necesarios para su correcta ejecución. · Asegurar un sólido conocimiento técnico y científico de los productos, garantizando un posicionamiento y argumentario eficaces. · Colaborar estrechamente con el Head of International Marketing y el Brand Business Developer para la alineación de objetivos y estrategias por mercado. · Formar y acompañar a los equipos locales, a nuevos y potenciales mercados, y a dermatólogos. · Analizar el mercado para detectar oportunidades de crecimiento y expansión del portfolio. · Coordinar la transmisión de necesidades de producto, información científica y materiales corporativos. · Velar por el cumplimiento de los requisitos regulatorios en los distintos países. · Garantizar una imagen de marca consistente, actuando como embajador/a del Brand Book de Sensilis. · Gestionar el presupuesto, realizar previsiones de ventas y hacer seguimiento del rendimiento del producto. Requisitos Experiencia y conocimientos · Experiencia previa en una posición similar de marketing de producto internacional. · Disponibilidad para viajar 20% del tiempo. · Formación universitaria en Ciencias de la Salud o áreas afines. · Conocimientos en Formación, Trade Marketing, Marketing Internacional. · Experiencia en dermocosmética, dermatología estética y tricología. Idiomas · Castellano: nativo o fluido. · Inglés: fluido. · Francés: valorable.

Empresa: El Canute Ubicación: Alquerias Jornada completa de lunes a viernes En El Canute somos una empresa en crecimiento especializada en fabricación y elaboración de productos refrigerados y congelados. Buscamos incorporar un/a Encargado/a de Producción que lidere y coordine el trabajo diario

Scopely is looking for a Senior Production Manager to join our team at Flamed (Scopely’s in‑house creative agency) in the Barcelona Office on a hybrid basis (3 days a week). At Scopely, we care deeply about what we do and want to inspire play, every day, whether in our work environments alongside our talented colleagues, or through our deep connections with our communities of players. We are a global team of game lovers who are developing, publishing, and innovating in the mobile games industry, connecting millions of people around the world daily. We are the in‑house creative agency, Flamed, an international multidisciplinary team. We build thousands of creatives every year to support Scopely’s global marketing needs. You will work on the leading mobile game: MONOPOLY GO! What You’ll Do The Senior Production Manager leads a passionate team of seven producers who turn plans into action — delivering high‑quality, scalable creative work across all marketing and product campaigns. This role is all about connecting ideation and execution, ensuring flawless delivery through smart planning, strong process discipline, and empowered teamwork. The person will be accountable for on‑time, on‑budget execution, ensuring every project lands with excellence. Collaboration is key here — we’re looking for a team player who can build a culture of trust and accountability, while inspiring others to do their best work. The right person will drive production strategy, forecasting, workflow and capacity optimization, and continuous improvement, all while ensuring cost‑effectiveness, speed, and quality stay perfectly in balance to keep Flamed’s creative engine running at full power. Your responsibilities will include: Own Production Strategy & Alignment: connect ideation and execution streams, ensuring seamless collaboration between creative, marketing, and operations teams. Empower discipline leads (3D, video, static, localisation) to unblock work and maintain a steady production flow. Deliver creative assets on time, within budget, to a high level of quality. Coordinate IP teams with transversal teams to ensure resource balance and timely delivery. Establish clear ownership for feedback loops, dependencies, and delivery readiness at every stage. Turning Plans Into Action Transform campaign and creative strategies into actionable production plans. Manage fast, structured intake of requests and ensure smooth transition from concept to delivery. Maintain agility to adapt priorities while keeping high quality and competitiveness within budget. Partner with Creative Leads and Campaign Managers to define project scope, complexity tiers, and delivery milestones. Validate readiness for production, ensuring clarity in briefs, specs, and approvals before kickoff. Forecasting & Capacity Identify future needs in upcoming IPs with unique artistic or technical challenges. Lead forecasting across tools, talent, and budgets to ensure future scalability. Align internal and external production resources strategically with marketing priorities. Build visibility into capacity and workload to prevent bottlenecks and burnout. Partner with operations and creative leadership to shape hiring, vendors, and training strategies. Driving Workflow Excellence Standardize and scale proven workflows and best practices across IPs and teams. Track capacity, timelines, and performance transparently through Wrike and dashboards. Drive automation of low‑value or repetitive tasks to free creative time. Define clear “ready for production” criteria and ensure compliance at intake. Continuously refine workflows through retrospectives and quarterly reviews. Leverage AI to speed up production pipelines and improve asset management. Create reports and dashboards that visualise production data clearly to drive decisions and insights. Production & Operations Vendor management strategies and relationships to ensure cost efficiency, effective communication, and adherence to quality standards. Oversee asset accessibility and storage across internal systems (e.g., Aprimo or equivalents). Allocate production resources to high‑impact strategic bets and new launches. Success Metrics On‑time and on‑budget delivery rate. Forecast and capacity planning accuracy. Stakeholder satisfaction (Creative, Marketing, Operations). Workflow compliance and efficiency gains. Continuous improvement, adoption and impact. What We’re Looking For 10+ years in creative production, marketing operations, or related project management roles. Strong experience in production agencies, advertising or creative services. Experience working closely with creative teams and projects. Strong organisation skills and attention to detail. Passionate, committed and humble. Experience leading multidisciplinary creative production teams (n Deep knowledge of creative workflows, asset pipelines, and cross‑functional collaboration. Strong skills in forecasting, budgeting, and vendor management. Proficiency with project management tools (Wrike, Jira, Asana). Excellent communication, leadership, and problem‑solving abilities. Strong ability to balance structure with agility in fast‑paced environments. Excellent communication skills in English. Spanish is a plus. Video games or Mobile games experience is a plus. Leadership Competencies Strategic and operational thinker with hands‑on execution drive. Team player, collaborative, empathetic leader who empowers others. Data‑driven decision maker with a continuous improvement growth mindset. Proactive risk manager and process innovator. Build mentorship and cross‑training opportunities within production clusters. Hybrid, based 3 days a week in Scopely’s offices in Barcelona. Please submit all resumes/portfolios in English for review. About Scopely Scopely is a leading video game and global interactive entertainment company, home to many of the world’s most beloved and enduring experiences, including the two most successful mobile games of all time: MONOPOLY GO! and Pokémon GO, along with Stumble Guys, Star Trek™ Fleet Command, MARVEL Strike Force, WWE Champions, the Scrabble® franchise, Yahtzee® With Buddies, and many others. Across mobile, web, PC and console, Scopely creates, develops, publishes, and live‑operates one of the most diversified and award‑winning portfolios in the games industry — bringing hundreds of millions of players together through a shared love of play. Founded in 2011, Scopely is powered by its exceptional team — thousands of world‑class gamemakers around the globe, a distinctive tenet‑driven culture, and its proprietary technology platform, Playgami. Scopely’s position as the #1 mobile games company in the U.S. and #2 globally fuels its success. Recognized multiple times as one of the “100 Most Influential Companies in the World” by TIME magazine and one of Fast Company’s “World’s Most Innovative Companies” and “Best Workplaces for Innovators,” Scopely believes that video games can be a force for good — creating meaningful connections, vibrant communities, and making life better through play. Scopely has global operations and partners across four continents in more than a dozen countries worldwide. For more information, visit: . #J-18808-Ljbffr

JEFE/A DE PRODUCCIÓN – OBRA CIVIL Sobre la empresa Trabajamos con constructoras TOP a nivel nacional, líderes en proyectos de obra civil, involucradas en obras de carreteras, movimientos de tierras, estructuras y grandes infraestructuras. ¿Qué recibirás a cambio? • Incorporación estable en una constructora de primer nivel, en función de tu encaje., • Tenemos la posibilidad de que te incorpores en proyectos de obra civil en distintas ubicaciones: Madrid, Soria, Galicia y Huesca., • Paquete retributivo competitivo: salario entre 40 - 48.000 + coche de empresa + dietas. Funciones • Planificación y control de la producción en proyectos de obra civil., • Supervisión de ejecución, rendimientos y certificaciones., • Coordinación de subcontratas, materiales, maquinaria y equipos en obra., • Control de plazos, calidad y cumplimiento técnico., • Apoyo directo a la Jefatura de Obra. Qué necesitas para encajar en el puesto • Formación en Ingeniería Civil, Obras Públicas o similar., • Experiencia previa como Jefe/a de Producción en obra civil (preferiblemente carreteras)., • Capacidad de organización, gestión de recursos y trabajo en entorno de obra., • Disponibilidad para incorporarte en alguna de las zonas: Madrid, Soria, Galicia o Huesca. ¿Te encaja? Buscamos profesionales para varias constructoras y varias obras abiertas. Llámame o envíame tu CV a , y vemos en qué proyecto encajas mejor según tu experiencia y preferencias geográficas.

The opportunity As a Factory Support Engineer , you will play a key role in supporting Factory Acceptance Tests (FAT) at our manufacturing facilities. You will provide hands-on technical support at the factory test bench, ensuring proper execution of functional tests, troubleshooting technical issues, and validating system performance before customer delivery. You will collaborate closely with Production, Engineering, and Contract Manufacturers to ensure products are tested according to technical specifications and project requirements. This role offers the opportunity to work in a high-impact industrial environment, combining technical expertise with cross-functional coordination and real-time problem solving during system validation phases. How you’ll make an impact Provide technical support during Factory Acceptance Tests (FAT) at the manufacturing test bench. Coordinate and ensure correct execution of functional, electrical, and system validation tests. Analyze and troubleshoot technical issues detected during testing, identifying root causes and supporting corrective actions. Review and validate test procedures and technical documentation prior to FAT execution. Act as technical interface between Engineering and Production during testing activities. Ensure that systems meet project technical specifications before shipment. Support continuous improvement of test processes and factory validation workflows. Technical support to quality area. Your background Bachelor’s Degree in Electrical, Electronic, or Mechanical Engineering. Experience in industrial equipment testing, commissioning, or factory validation activities. Knowledge of power electronics, electrical systems, or industrial control systems. English level (B2 or higher). Strong analytical and troubleshooting skills. Hands-on mindset and ability to work in a dynamic factory environment. Strong organizational skills and results-oriented mindset. Nice to have Experience supporting Factory Acceptance Tests (FAT) or Site Acceptance Tests (SAT). Familiarity with power converters, inverters, or industrial electrical equipment. Experience working with Contract Manufacturers or production environments. Knowledge of test protocols, validation procedures, or commissioning processes. More about us You will join a dynamic and multidisciplinary team focused on operational excellence, product quality, and continuous improvement. This role provides a solid opportunity for professional growth in a highly collaborative industrial environment, with exposure to manufacturing partners and key internal stakeholders. Join us and contribute to delivering high‑quality products that meet the highest technical and regulatory standards.

En Grupo Avintia, queremos incorporar un/a Jefe/a de Producción en Madrid para la ejecución de una obra de edificación en Madrid. Funciones: • Velar, junto con el Jefe de Obra, por al adecuado cumplimiento de los objetivos propuestos, tanto a nivel de plazos, como de calidades y costes., • Supervisar las líneas de producción durante todo el proceso constructivo., • Revisión diaria de la obra., • Transmitir al Jefe de Obra los objetivos mensuales de producción, así como realizar seguimiento sobre los avances obtenidos o posibles incidencias o anomalías detectadas., • Supervisará el adecuado cumplimiento del desempeño del trabajo, así como de los equipos de trabajo y maquinaria., • Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos y materiales de las obras, asumiendo la dirección de obra en el sentido amplio., • Organización de los materiales y medios auxiliares y acopio de los mismos para que no se rompa el ritmo de trabajo., • Recogida de la documentación necesaria para prevención en relación a los operarios y control de la asistencia de los mismos., • Elaboración de replanteos y mediciones simples. Requisitos: • Buscamos un/a Arquitecto/a Técnico/a, Ingeniero/a de Caminos o similar., • Experiencia mínima demostrable de 3 años como Jefe/a de Producción., • Es imprescindible contar con experiencia en obra residencial., • Conocimientos de AutoCAD, Project y Presto. ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Desarrollo de carrera profesional., • Acceso al plan de formación de la empresa., • Beneficios sociales: Tickets Restaurant., • Acceso al Plan de Retribución Flexible: Tickets Guardería, Seguro Médico, etc. ¿Quieres más información sobre nuestros ambiciosos proyectos? Consulta nuestra web, así como nuestros perfiles en redes sociales ¡te sorprenderás! Como empresa de Grupo Avintia, está comprometida con la igualdad de oportunidad entre mujeres y hombres.

Tendrás la oportunidad de gestionar un equipo compuesto por más de 100 personas, lo que te permitirá desplegar y potenciar tu capacidad de liderazgo. A lo largo de tu carrera, tendrás acceso a proyectos y experiencias que potenciarán tu desarrollo, dentro de un contexto desafiante y enriquecedo

Lugar de trabajo: Bermeo ( Vizcaya). TECSA, importante Empresa Constructora,perteneciente al Grupo Dragados- ACS, de amplia y consolidada trayectoria, líder en el ámbito ferroviario, precisa incorporar un/a Jefe/a de Producción con experiencia en proyectos de caracter ferroviario en la zona de Be

Experiencia demostrable gestionando equipos grandes (50–100 personas) Persona con buenas dotes comunicativas y de liderazgo. Desde Grafton Barcelona estamos contratando! Buscamos un/a Responsable de Producción para una reconocida empresa de su sector. Asegurar el cumplimiento de los estándares d

De acuerdo a las directrices de jefatura de obra colaborar en la ejecución de las obras dando soporte técnico las subcontratas y encargados. Supervisión de los trabajos - Mediciones y cierres.

Requisitos: Ingeniería Técnica de Obras Públicas, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar Mínimo 5 años de experiencia en producción de obra Valorable experiencia previa en obras ferroviarias Manejo de software técnico (MS Project, AutoCAD, Presto, etc. En virtud de ello, desde CO

Diagnóstico y reparación de equipos en taller. Buscamos un perfil mixto, que combine trabajo en campo (instalaciones y asistencia técnica en cliente) con trabajo en taller propio (reparación, verificación y reacondicionamiento de equipos).

Actualmente precisamos incorporar 5 Operarios/as de Mecanizado CNC.

Schneider Electric es uno de los mayores fabricantes del mundo en el sector para infraestructura de data centers.Dentro de esta línea de negocio, Schneider tiene en Barcelona una de las plantas más grandes del mundo en fabricación de data centers prefabricados para los principales cloud and servi

Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada continua en verano y festividades Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes).

En Pay Complete, grupo multinacional líder en soluciones tecnológicas para la gestión y automatización de efectivo, buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento y Reparación de equipos de tratamiento de efectivo (cajeros automáticos, contadoras y clasificadoras de billetes y monedas). Funciones:

Somos Bershka Diseño! No solo buscamos expertos en la calidad sino especialistas con ganas de marcar la diferencia. Como Técnico/a de Calidad, formarás parte de uno de los equipos multidisciplinares dentro de Bershka. Cómo son nuestros equipos? En Bershka creemos en un entorno internacional, don

Teltronic, empresa líder en el diseño y fabricación de soluciones profesionales de comunicaciones críticas, busca incorporar a su planta de Zaragoza un/a.La persona seleccionada será responsable de la operación, ajuste y supervisión de maquinaria SMD, asegurando la calidad del ensamblaje y el

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a tra

Davidson Consulting España Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Head of Product / Senior Product Manager en España. Funciones: Liderar el área de Producto, coordinando y alineando 3 squads de producto, y con vistas a crecer rápidamente. Definir y evolucionar la visión y estrategia de producto, asegurando alineación con negocio, tecnología y crecimiento. Establecer y mantener un roadmap global de producto, priorizando iniciativas en función de impacto, esfuerzo y aprendizaje. Diseñar y mantener un sistema de priorización y medición claro (OKRs, métricas de impacto, calidad y outcomes). Trabajar de forma continua con usuarios, datos y experimentación para identificar oportunidades, validar hipótesis y escalar aprendizajes. Definir objetivos ambiciosos para los squads y acompañar a los equipos para alcanzarlos de forma sostenible. Colaborar estrechamente con Tech Leads, Product Designers, Growth Managers y Success Managers para tomar decisiones sobre arquitectura de producto, scope y calidad. Aportar estructura, criterio y contexto al equipo, ayudando a elevar el nivel de madurez de producto en toda la compañía. Requisitos mínimos: ~+5 años de experiencia como Product Manager, con experiencia liderando productos B2C con un gran volumen de usuarios. ~ Experiencia previa liderando y/o creando equipos o squads de producto. ~ Background en startups tecnológicas de alto crecimiento o entornos de alta exigencia. ~ Capacidad demostrada para combinar estrategia y ejecución, sin perder foco en el detalle. ~ Alta capacidad analítica, pensamiento crítico y orientación a impacto, con sólidos conocimiento de SQL. ~ Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo e influencia en equipos multidisciplinares. ~ Experiencia trabajando estrechamente con desarrollo y diseño. ~ Nivel alto de inglés. Experiencia valorable: Experiencia con Inteligencia Artificial. Experiencia previa como Desarrollador. Experiencia previa como Diseñador de UX/UI. Conocimientos sobre Growth Hacking. Experiencia con Amplitud, Mixpanel, Metabase, PowerBI, Tableau o similares. ¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo en formato híbrido en Madrid, y varios meses al año de 100% teletrabajo. Salario competitivo según valía y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo profesional. Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. xcskxlj Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, no dudes en postularte a la oferta #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

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Analyze current monetization strategy including pricing, segmentation, what value we give to users and define the right strategy for the game Frame hypotheses, design A/B tests and translate insights into high-impact product decisions, going from idea to live experiments Monitor and analyze key metrics (average revenue per user, conversion, funnel, churn) to drive continuous improvement Develop best practices to drive operational excellence in a live-ops team. Coordinate with features team to ensure live-ops needs are communicated and planned while new features are being developed What Were Looking For Proven track record of working as a Liveops Manager in a game with a strong liveops cadence Worked in a volatile and fast-paced environment and not afraid to adapt to changes Good communication skills and experience aligning with stakeholders What\u2019s in it for you What\u2019s in it for you as a Socialpointer? Hybrid working model: we ask you to come to our Barcelona office at least 2 days per week A generous 25 days of annual leave, plus public holidays Private medical insurance for you and your family to keep your health bar full Disability and life insurance Choose from the latest iOS or Android device when you join (phone or tablet) Free language lessons in English, Spanish and Catalan Spotify Premium to add the perfect soundtrack to your adventure Legendary social events and parties to let off some steam Take-Two Interactive employee stock purchase plan (eligibility criteria applies) Professional development budget for skills training Onsite perks State of the art gym facilities Free breakfast, lunch, and specialty coffee Onsite physiotherapist and hairdresser (no wallet needed!) The list goes on and on… so get your game on and apply now! Click “Apply” to level up and submit your application in English. We are proud to be an equal opportunity employer, which means we are committed to creating and celebrating diverse thoughts, cultures, and backgrounds throughout our organization. Employment with us is based on substantive ability, objective qualifications, and work ethic not an individual’s race, creed, color, religion, sex or gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin or ancestry, alienage or citizenship status, physical or mental disability, pregnancy, age, genetic information, veteran status, marital status, status as a victim of domestic violence or sex offenses, reproductive health decision, or any other characteristics protected by applicable law. As an equal opportunity employer, we are committed to providing the necessary support and accommodation to qualified individuals with disabilities, health conditions, or impairments (subject to any local qualifying requirements) to ensure their full participation in the job application or interview process. Please contact us at to request any accommodations or for support related to your application for an open position. Please be aware that Zynga does not conduct job interviews or make job offers over third-party messaging apps such as Telegram, WhatsApp, or others. Zynga also does not engage in any financial exchanges during the recruitment or onboarding process, and will never ask a candidate for their personal or financial information over an app or other unofficial chat channel. Any attempt to do so may be the result of a scamp or phishing attack, and you should not engage. Zynga’s in-house recruitment team will only contact individuals through their official Company email addresses (i.e., via a zynga.com, naturalmotion.com, smallgiantgames.com, themavens.com, gram.gs email domain). #J-18808-Ljbffr

Funciones: - Control de los procesos y métodos de producción - Optimización del tiempo y recursos - Control de la limpieza y orden en la zona de trabajo - Cumplimiento de los estándares de calidad de la empresa - Control de stock y materia prima. Te gustaría formar parte de una empresa reconoci

Location: Barcelona (Hybrid, 60% on-site) Role Overview As the Data & AI Product Lead, you are the single point of accountability for data and AI across Manufacturing and Supply Chain platforms. You define the data strategy and roadmap, activate and govern data domains, and deliver reusable, compliant data products on the enterprise data platform to enable trusted, scalable decision-making. Key Responsibilities Define and execute the platform data strategy and roadmap aligned to business outcomes. Activate and govern data domains, including stewardship, data quality, and access controls. Build and manage a portfolio of reusable domain data products with clear ownership, SLAs, and value tracking. Partner with architects to ensure alignment with reference architecture, standards, and guardrails. Lead a small core team, influence matrixed squads, and represent the platforms in governance forums. You Bring Strong leadership in data governance, domain-based data products, and platform operating models. Proven ability to translate strategy into funded roadmaps with measurable outcomes. Deep experience in Manufacturing and/or Supply Chain data domains. Hands-on expertise with modern data platforms (e.g., Databricks Lakehouse on AWS, dbt, Informatica, Power BI). Excellent stakeholder management and a pragmatic, reuse-first mindset.

Relocation Bonus Offered* ProAmpac is a leading global flexible packaging company with comprehensive product offerings. We provide creative packaging solutions, industry-leading customer service and award-winning innovation to a diverse global marketplace. We are moving flexible packaging forward by redefining innovation through collaboration within our own company and with our customers and suppliers. ProAmpac brings brand owners and packaging experts together to generate fresh thinking, accelerate advanced technology and increase speed-to-market, package customization and consumer differentiation. We are currently seeking to recruit a Flexographic Printer in our site in Gweedore, Donegal, Ireland. We will consider candidates looking for both Fulltime or 2-year fixed term contracts. The purpose of this role is to operate an 8 colour wide web printing press equipment according to procedures and job specifications to the highest print quality standards. Responsibility for cleanliness and general daily / weekly maintenance of printing press, press equipment and surrounding areas. Daily productivity responsibilities ensuring that individual, team and shift production targets set are achieved. Training of print helpers on all aspects of print set up, colour management and printing Continuous Quality checking and confirming print standards are maintained and that all jobs are produced to the highest quality level and that the ISO quality procedures are followed. During print operation, determine that all necessary adjustments to the printing press to maintain safety, quality and productivity standards are determined and made. To work with Production Manager to continually improve quality, processes and production efficiencies. Maintain work area in organised manner and advise the Production Manager on potential maintenance issues . Follow and ensure all print helpers follow all safety procedures in operating equipment and performance of job duties. Preference will be given to those applicants who can demonstrate relevant experience in a multi shift operation and can work to targets and deadlines to support the maximisation of machine efficiency. Ability to communicate effectively and follow instructions in English

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras. Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trabajo, soluciones de aparcamiento y movilidad, propuestas de ocio o alojarse temporalmente en el centro de la ciudad. La misión principal del puesto es dar soporte directo al Senior PM en la ejecución de las estrategia de producto. Será el nexo entre las necesidades de los usuarios internos (Key Users) y el equipo de desarrollo. Funciones: Gestión de Backlog: Asistir en el refinamiento, priorización (siguiendo las directrices estratégicas) y mantenimiento diario del backlog del producto. Definición de requisitos: Participar activamente en la detección de necesidades de los Key Users y traducirlas en historias de los usuarios claras, concisas y con criterios de aceptación bien definidos. Soporte al equipo de desarrollo: Actuar como el principal punto de contacto para el equipo de desarrollo, resolviendo dudas funcionales durante el sprint y asegurar que tengan todo lo necesario para avanzar (Definition of Ready). Gestión de Herramientas (Jira/Confluence): Ser el super-usuario de Jira, asegurando la calidad de los tickets, el correcto flujo de trabajo y la generación de informes básicos de sprint. Mantener la documentación del producto (notas de release, guías funcionales) actualizadas en Confluence. Validación: Colaborar en las pruebas de aceptación de usuario (UAT) para garantizar que las nuevas funcionalidades cumplen con los requisitos definidos antes de su lanzamiento. Comunicación: Dar soporte al Senior PM en la comunicación de avances, demos de producto y gestión de expectativas con los Key Users. Requisitos: Formación: Mínimo CFGS. Valorable: ADE/Economía/Ingeniería. Experiencia: Entre 1 - 3 años de experiencia como Junior PM, Producto Owner, en roles relacionados con producto digital. Conocimientos valorables: Experiencia en metodologías Agile (Scrum, Kanban, Confluence, Jira, etc.) Idiomas: Catalán, castellano e inglés medio. Ofimática: Word y Excel. Beneficios: Ubicación: Barcelona centro. Horario: Flexibilidad horaria. Contrato indefinido a tiempo completo. Otros beneficios: Plan de pensiones (Sector construcción), retribución flexible y descuentos en servicios de la empresa. Si quieres formar parte de nuestro equipo, ¡apúntate a esta oferta!

TECSA, Empresa Constructora de amplia y consolidada trayectoria, líder en el sector de obra ferroviaria, incorpora las técnicas más avanzadas en su ejecución, y centra su actividad en la construcción, renovación y mantenimiento de nuevas vías. Desde sus inicios apuesta por una filosofía empresarial sostenible, cuyo objetivo comparte una gestión medioambiental responsable junto con un servicio de calidad personalizado y adaptado a las necesidades de sus clientes, ya sean organismos públicos o privados. Se requiere: Titulación en el Master Habilitante en Ingeniería de Caminos obtenida entre 2023 y 2026. Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras. Imprescindible poseer movilidad geográfica a nivel nacional al término de la obra. Se ofrece: Incorporación a plantilla de Empresa dentro del Programa de Jóvenes Talentos. Te incorporarás en una obra como ayudante de producción dentro del territorio nacional. Plan de formación. Posibilidades reales de desarrollo profesional. Interesantes condiciones económicas.

Are you looking for an opportunity to develop your professional career in a CDMO Manufacturing Operations Department? The successfull candidate will join 3PBiovian as a DSP Manufacturing Technician (Downstream Processing).

Acerca del puesto JEFE DE PRODUCCIÓN URBANIZACION GRUPO TECIMANlleva más de 30 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería y Metrología 3D. La manera de ser del equipo de Téciman, se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes. Para los nuevos proyectos en el sector construcción , precisamos un JEFE DE PRODUCCIÓN URBANIZACIÓN en Madrid. En dependencia del Director de Proyectos sus funciones principales serán: Supervisar y alinear varias funciones departamentales para garantizar un proceso de producción. Coordinar las actividades de toda la planta de producción, garantizando la disponibilidad y funcionalidad de los equipos y herramientas. Organizar el flujo de trabajo: Planificación y priorización de las órdenes de producción. Garantizar que el equipo y las herramientas estén en buenas condiciones de funcionamiento. Preparar presupuestos: Estimación de los costes de producción. Supervisar los gastos para garantizar que las operaciones se mantienen dentro del presupuesto. Normas de calidad: Aplicación de las normas de control de calidad. Garantizar que los productos finales cumplen las normas de calidad establecidas. Precauciones de salud y seguridad: Aplicar protocolos de salud y seguridad. Realizar controles de seguridad periódicos para evitar accidentes. Formación del personal sobre procedimientos de seguridad. Supervisar y evaluar el rendimiento: Control del rendimiento de los empleados. Proporcionar información y formación para mejorar la productividad Requerimientos: Experiencia en las funciones descritas Lugar de trabajo : Madrid #J-18808-Ljbffr

En Muse Scene Lab desarrollamos productos de aprendizaje y ensayos musicales inmersivos basados en VR/AR e IA para que músicos y estudiantes practiquen e interactúen en tiempo real. Buscamos un/a Product Manager para liderar la evolución de nuestros productos hacia experiencias vendibles y adoptables, asegurando la ejecución de NEOTEC con sus entregables y acelerando el Product Market Fit mediante una propuesta clara, validada con usuarios expertos. MISIÓN Tu misión será convertir nuestra tecnología en experiencias de práctica y ensayo inmersivo claras, progresivas y útiles para distintos perfiles de usuario, coordinando los hitos de producto con el equipo de desarrollo y operando un sistema continuo de validación con usuarios expertos, asegurando que los entregables de NEOTEC se traduzcan en mejoras reales del producto y en argumentos sólidos para la adopción. OBJETIVOS GENERALES Acelerar el Product Market Fit y la adopción, haciendo que el valor del producto sea entendible, usable y defendible en distintos canales y segmentos. Asegurar la ejecución de NEOTEC con trazabilidad, criterios de calidad y validación externa, garantizando avance en sus hitos principales. Maximizar el enganche (engagement): reducir fricción, aumentar uso recurrente y mejorar la finalización del recorrido. Ejecutar una progresión por niveles (level progression) entendida como niveles de dificultad, objetivos claros y ampliación gradual de características, con foco en enganche y finalización. Operar un sistema continuo de validación con usuarios expertos: pruebas, grabaciones, análisis de feedback y priorización del roadmap. OBJETIVOS NEOTEC Red de gestos (IA / red neuronal): Definir ejercicios para la captura/recopilación de datos con los que modelar los gestos que se entrenarán en la red neuronal, validarlos con usuarios expertos y convertir el resultado en criterios de implementación evaluables para el equipo técnico. Red de errores (entrenamiento auditivo con orquesta virtual): Definir ejercicios de identificación y corrección de errores en la reproducción de la orquesta virtual (MIDI), con progresión por niveles y criterios de éxito; validarlos con expertos para convertir el método en la base de un sistema inteligente de generación aleatoria de ejercicios. Mejora del sonido: Definir criterios de calidad percibida y procedimientos de validación con músicos para asegurar realismo, estabilidad y respuesta. AR (MVP): Asegurar un MVP AR orientado a adopción, integrándolo en el recorrido y validándolo en condiciones reales de uso. RESPONSABILIDADES (EJECUCIÓN REAL) Convertir estructuras de producto (niveles, retos, ejercicios) en entregables listos para desarrollar: estructura, pasos, criterios de éxito y validación. Coordinar pruebas con usuarios expertos, organizar sesiones/grabaciones y cerrar ciclos de iteración hasta lograr mejoras medibles. Traducir feedback cualitativo (musical y de uso) a requisitos de producto claros para el equipo de desarrollo. Diseñar y medir enganche (engagement) y uso/aprendizaje: activación, repetición, finalización por nivel y retorno. Integrar VR/AR en experiencias coherentes para entornos reales (labs, aulas, casa) con requisitos de compatibilidad definidos. Aportar criterio y experiencia para la evolución del portfolio de productos de práctica y ensayo inmersivo, sin perder el foco en prioridades actuales. REQUISITOS Experiencia aportando en la creación y evolución de productos digitales complejos, idealmente relacionados con práctica/ensayo, aprendizaje, entrenamiento o experiencias inmersivas e interactivas. # Experiencia en adopción institucional (pilotos, despliegues, coordinación con centros/organizaciones o implementación en entornos reales). # Experiencia liderando producto con equipos de desarrollo: priorización, backlog, releases, QA y comunicación clara. # Capacidad para estructurar pruebas con usuarios expertos y convertir feedback en decisiones de producto. # Experiencia musical demostrable (no necesariamente profesional): formación, práctica continuada, ensembles/agrupaciones, docencia o experiencia suficiente para comunicarse con músicos con vocabulario aplicado. DESEABLE Familiaridad con XR (VR/AR), proyectos con IA aplicada y proyectos interactivos. Experiencia en audio interactivo, MIDI o herramientas relacionadas con práctica musical. CONDICIONES LABORALES Horario flexible Trabajo remoto 100% DM o Envíanos: LinkedIn/CV + por qué te interesa este proyecto #Hiring #PhD #AI #Robotics #RT #ControlSystems #Physics #Maths #MachineLearning #XR #AR #VR #MusicTech #EdTech #DeepTech

Position: Product Manager – OTC Portfolio Buscamos un Product Manager con formación en Farmacia y experiencia en el sector farmacéutico, especialmente en productos OTC, para liderar la gestión estratégica y operativa de un portfolio amplio de productos. El perfil ideal combina visión estratégica, capacidad de ejecución y liderazgo de equipos, con experiencia en gestión de marca, desarrollo de producto, coordinación con proveedores y gestión de agencias externas. Será responsable de impulsar el crecimiento del portfolio, optimizar la estrategia de marca y asegurar la correcta implementación de las iniciativas de marketing y desarrollo de producto. Key Responsibilities Portfolio & Brand Management Gestión integral de un portfolio amplio de productos OTC. Definición e implementación de la estrategia de marca y posicionamiento de productos. Desarrollo y ejecución de planes de marketing y lanzamiento de productos. Análisis de mercado, competencia y tendencias para identificar oportunidades de crecimiento. Gestión del ciclo de vida del producto (lanzamientos, relanzamientos, optimización). Product Development & Suppliers Coordinación con proveedores y fabricantes para el desarrollo y mejora de productos. Gestión de marcas propias / private label. Participación en el desarrollo de nuevas formulaciones, packaging y claims. Supervisión del cumplimiento de los estándares regulatorios y de calidad. Marketing & External Partners Coordinación con agencias externas (marketing, comunicación, creatividad, digital). Desarrollo de campañas de marketing multicanal. Definición de estrategias de comunicación orientadas a consumidor y canal farmacia. Strategy & Execution Desarrollo de estrategias de crecimiento para el portfolio OTC. Capacidad para definir la estrategia y ejecutarla operativamente. Seguimiento de KPIs comerciales y de marketing. Team Management Gestión y desarrollo de equipos. Coordinación transversal con áreas internas: marketing, ventas, regulatory, supply chain. Requirements (H/M/D) Licenciatura o Grado en Farmacia (imprescindible). Experiencia significativa como Product Manager en sector Pharma / Consumer Health. Conocimiento sólido de productos OTC. Experiencia en gestión de portfolio amplio y marcas propias. Experiencia trabajando con proveedores, fabricantes y agencias externas. Perfil estratégico con fuerte orientación a la ejecución. Experiencia en gestión de personas y liderazgo de equipos. Capacidad analítica y orientación a resultados. Disponibilidad para viajar a nivel nacional.

Technical support: including 3rd party Lab., Client's lab testing; customer technical meeting; monitoring market technical trend; participate related technical meetings/events/working group Technical relationship building: including with the 3rd party lab. Clients' lab testing engineers, product managers, quality engineers, etc. Build good relationships to gain deep Knowledge of clients' requirements and gain good testing resources Team Management: Lead and train the sales team, ensuring team members have a comprehensive understanding of the company's products and the market to enhance sales performance ; Collaborate with the product development team to advance new product development and resolve issues related to technology, sales, and after-sales service. Completion of Assigned Tasks: Ensure the timely completion of tasks assigned by senior management to support the achievement of company objectives. Qualifications Bachelor’s degree or above in Engineering, Energy, or related fields. Proven experience in project management, preferably within the utilities, or smart metering industry. Strong understanding of the Spanish utility market landscape. Excellent communication, coordination, and stakeholder management skills. Ability to work independently while managing multiple regional priorities. Willingness to travel frequently across Spain (short trips).

Senior Product Manager – Data & AI (Snowflake Environment) Location: Remote (EU) Start: ASAP Contract: Until end of year (extension likely) Az-Tec Talent is supporting a global enterprise client in the search for a Senior Product Manager to lead a strategic data and AI product programme within a Snowflake-based environment. This role sits at the intersection of business and technology and requires someone who can coordinate cross-functional teams, evaluate solutions across vendors, and drive programme delivery with minimal oversight. You will work closely with business stakeholders, data teams, and senior leadership to shape product strategy and ensure successful delivery across multiple products and initiatives. Key Responsibilities Lead product management and programme delivery for multiple data and AI products in a Snowflake environment Translate complex business and technical requirements into clear product roadmaps and delivery plans Coordinate solution evaluations across multiple vendors, working with both business and technical teams Manage and prioritise product backlogs, roadmaps, and delivery timelines with IT and business stakeholders Drive programme execution with minimal oversight, ensuring alignment across teams Present programme updates, product strategy, and key decisions to senior leadership (VP/CIO level) Simplify complex technical topics into clear, business-friendly insights for stakeholders Required Experience Extensive experience in Senior Product Manager or Product Owner roles within data or technology programmes Proven experience working in data platform environments (Snowflake experience highly desirable) Experience conducting structured solution or vendor evaluations with cross-functional teams Strong background managing business requirements and technical delivery teams Experience managing multiple products simultaneously within a programme or portfolio Strong stakeholder management and executive communication skills Ability to lead programmes independently and drive delivery across distributed teams Nice to Have Experience delivering chatbot or AI agent solutions to business teams Experience working with enterprise data platforms or analytics ecosystems Why This Role? Opportunity to lead a high-impact enterprise data and AI programme Work closely with senior stakeholders across business and technology Fully remote within the EU If you are an experienced product leader comfortable working across complex data environments and cross-functional teams, we would like to hear from you. Apply now or get in touch to learn more. Client details will be shared after an NDA is signed. #J-18808-Ljbffr

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN 4FOREVERYTHING! ⚙️ Graphic Production Manager Ubicación: Martorell (Barcelona) Jornada completa – Presencial ¿Quiénes somos? 4foreverything es una compañía con más de 10 años de experiencia en el diseño, producción e implementación de eventos, ferias, congresos y experiencias de marca. Con sedes en Madrid y Barcelona, operamos tanto a nivel nacional como internacional, desarrollando proyectos donde creatividad, producción y ejecución técnica se combinan para crear espacios memorables. Debido al crecimiento de nuestra actividad en Barcelona, buscamos incorporar un/a Graphic Production Manager para coordinar y supervisar toda la producción gráfica de nuestros proyectos. ¿Cuál será tu trabajo? Tu misión será gestionar y supervisar todo el proceso de producción gráfica, asegurando que los materiales se produzcan correctamente y se instalen en tiempo y forma tanto en taller como en feria. Entre tus principales responsabilidades estarán: Coordinación y supervisión de la producción gráfica de proyectos (stands, eventos, espacios expositivos). Control y seguimiento de artes finales y archivos listos para producción . Gestión y control de la gráfica en taller y durante los montajes en feria . Coordinación con proveedores de impresión y producción gráfica . Supervisión de materiales de impresión y soluciones de rotulación. Control de calidad de las piezas gráficas antes de su instalación. Coordinación con los equipos de diseño, producción y project management . Seguimiento de plazos de producción y logística de materiales gráficos. Apoyo y supervisión en montajes cuando sea necesario. ¿Qué necesitamos de ti? Buscamos un/a profesional con: Dominio del paquete Adobe (Illustrator, Photoshop y Acrobat) . Manejo de herramientas de Microsoft Office . Conocimiento de materiales de impresión, rotulación y producción gráfica . Experiencia en gestión de gráfica en proyectos de producción o eventos . Capacidad para coordinar proveedores y gestionar varios proyectos simultáneamente. Buen nivel de inglés . Disponibilidad para viajar según necesidades de los proyectos. Buenas habilidades organizativas, atención al detalle y capacidad de resolución. Valoramos especialmente Experiencia previa en sector eventos, ferias, retail o arquitectura efímera . Experiencia trabajando con gráfica de gran formato . Capacidad de trabajo bajo presión y gestión de plazos ajustados. Perfil resolutivo y orientado a calidad en la producción. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa en crecimiento con proyectos nacionales e internacionales. Participación en proyectos de eventos y experiencias de marca de alto impacto . Trabajo en un equipo multidisciplinar creativo y técnico . Retribución competitiva según experiencia. Jornada completa presencial en Martorell (Barcelona) . Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional. Si te apasiona la producción gráfica y quieres formar parte de proyectos donde el detalle técnico marca la diferencia, ¡te estamos buscando!

Planificador/a de Producción Intermas Nets – Industria y fabricación En Intermas Nets, compañía industrial con sólida trayectoria y en constante evolución, buscamos incorporar un/a Planificador/a de Producción que garantice la eficiencia operativa y el cumplimiento de nuestros compromisos con cliente. Si te motiva optimizar procesos, trabajar con visión global de planta y tomar decisiones que impactan directamente en resultados, este reto es para ti. Asegurar una planificación eficiente de la producción, alineando demanda, capacidad y recursos para cumplir plazos, optimizar costes y mantener los estándares de calidad definidos por la compañía Elaboración, actualización y seguimiento del Plan Maestro de Producción, garantizando una correcta planificación a corto, medio y largo plazo, equilibrando demanda, capacidad productiva y recursos disponibles. Gestión integral de las órdenes de fabricación, desde su lanzamiento hasta su cierre, asegurando su correcta secuenciación, trazabilidad y coherencia en el sistema ERP. Garantizar el cumplimiento de los plazos de entrega a cliente, coordinando estrechamente con el área comercial: comunicación de decisiones, asignación de prioridades, seguimiento de pedidos y replanificación ante cambios o urgencias. Supervisión diaria del avance de producción, identificando desviaciones respecto al plan previsto y gestionando incidencias operativas (cuellos de botella, falta de materiales, paradas técnicas, cambios de programación, etc.). Planificación de necesidades de materiales (abastecimientos) y coordinación con el departamento de producción, asegurando disponibilidad de materias primas sin generar sobrestock. Seguimiento, análisis y reporting de los KPI del departamento, tales como cumplimiento de entregas (OTIF), eficiencia productiva, productividad, nivel de servicio e inventarios, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario. Gestión y coordinación de personas en el área productiva, incluyendo control de permisos, movimientos internos y ajuste de recursos en función de la carga de trabajo. Soporte a los/las jefes/as de equipo en la gestión de órdenes y procesos dentro del sistema informático, asegurando la fiabilidad de los datos y el correcto uso de las herramientas. Aseguramiento de la calidad del proceso productivo y coordinación con mantenimiento, velando por el correcto funcionamiento de la planta y minimizando impactos en la planificación. Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos, normativas de calidad y estándares de la empresa, garantizando disciplina operativa. Identificación, propuesta e implementación de mejoras continuas, orientadas a optimizar recursos, reducir tiempos improductivos y aumentar la eficiencia global de la planta. Formación en Ingeniería en Organización Industrial, Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia mínima de 3 años en planificación de producción en entorno industrial. Valorable experiencia en sectores como industrial. Experiencia trabajando con SAP (valorable otros ERPs Nivel alto de organización, capacidad analítica y orientación a resultados. Plan de carrera y desarrollo en el área de Planificación de Producción y abastecimientos en un grupo multiplanta. Salario competitivo acorde con la experiencia y el mercado. Contrato estable con posibilidades de crecimiento. Horario de entrada y salida flexible, el horario de entrada es 08-09horas y de salida de 17-18horas Horario flexible para favorecer la conciliación.

Location: Barcelona (Hybrid, 60% on-site) Role Overview As the Data & AI Product Lead, you are the single point of accountability for data and AI across Manufacturing and Supply Chain platforms. You define the data strategy and roadmap, activate and govern data domains, and deliver reusable, compliant data products on the enterprise data platform to enable trusted, scalable decision-making. Key Responsibilities Define and execute the platform data strategy and roadmap aligned to business outcomes. Activate and govern data domains, including stewardship, data quality, and access controls. Build and manage a portfolio of reusable domain data products with clear ownership, SLAs, and value tracking. Partner with architects to ensure alignment with reference architecture, standards, and guardrails. Lead a small core team, influence matrixed squads, and represent the platforms in governance forums. You Bring Strong leadership in data governance, domain-based data products, and platform operating models. Proven ability to translate strategy into funded roadmaps with measurable outcomes. Deep experience in Manufacturing and/or Supply Chain data domains. Hands-on expertise with modern data platforms (e.g., Databricks Lakehouse on AWS, dbt, Informatica, Power BI). Excellent stakeholder management and a pragmatic, reuse-first mindset.

Des de Hays estamos en búsqueda de un/a Responsable de Producción quien será la persona líder de la planta productiva y tendrá como misión asegurar el correcto funcionamiento de la fabricación en un entorno de alta exigencia y seguridad alimentaria. Gestionará directamente un equipo de aproximadamente 30 personas distribuidas en turnos de mañana y tarde, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad, seguridad y normativa alimentaria. Reportará directamente al Director de Operaciones. Responsabilidades Principales Gestión Operativa Planificar, coordinar y supervisar la producción diaria garantizando la disponibilidad de recursos humanos y materiales. Asegurar el cumplimiento de los programas de producción y los objetivos marcados por la dirección. Coordinar y liderar los turnos de mañana y tarde, manteniendo una comunicación fluida entre ellos. Liderazgo de Equipos Gestionar un equipo de unas 30 personas, incluyendo operarios, encargados de línea y personal de apoyo. Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, motivador y orientado a resultados. Detectar necesidades de formación y asegurar el correcto desarrollo de las personas del equipo. Calidad y Seguridad Alimentaria Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad (p. ej., IFS, BRC, ISO) y de la normativa vigente en el sector alimentación. Garantizar la correcta implantación de los procedimientos de higiene, trazabilidad y seguridad alimentaria (APPCC). Mejora Continua Impulsar iniciativas de optimización de procesos, mejora de eficiencia y reducción de mermas. Analizar indicadores de producción y proponer acciones correctivas y preventivas. Coordinación y Reporte Reportar directamente al Director de Operaciones sobre avances, incidencias y KPIs productivos. Colaborar estrechamente con los departamentos de calidad, mantenimiento, logística y recursos humanos para asegurar la correcta operatividad de la planta. Requisitos del Puesto Formación y Experiencia Ingeniería Industrial, Alimentaria o similar (valorable experiencia equivalente). Experiencia previa de al menos 3–5 años en posiciones similares dentro del sector alimentación o industria con altos estándares de calidad. Experiencia demostrable en gestión de equipos numerosos y en entornos de producción por turnos. Competencias Clave Liderazgo y capacidad de influencia. Orientación a resultados y toma de decisiones. Capacidad analítica y habilidad para gestionar prioridades. Excelentes habilidades de comunicación. Conocimiento de herramientas de mejora continua (Lean, 5S, Kaizen…). Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

This position is posted by Jobgether on behalf of a partner company. We are currently looking for a Senior Product Manager in Spain. This role offers an opportunity to drive the development of innovative systems, tools, and processes that support the next phase of organizational growth. As a Senior Product Manager, you will play a key role in translating strategic objectives into practical product solutions that enhance operational efficiency and business performance. Working in a collaborative and fast-paced digital environment, you will lead the full product lifecycle—from discovery and planning to implementation and continuous improvement. You will partner with leadership, engineering teams, and business stakeholders to ensure product initiatives deliver measurable impact. This position is ideal for a strategic thinker who enjoys transforming complex challenges into scalable, effective solutions while fostering cross-functional collaboration across global teams. Accountabilities Define and communicate the product vision for new systems, tools, and operational improvements that support long-term business growth. Translate strategic goals into actionable product plans by aligning technical capabilities with business priorities and measurable outcomes. Lead the complete product lifecycle, including discovery, requirements gathering, development coordination, release, implementation, and continuous optimization. Act as a key liaison between business stakeholders and technical teams to ensure alignment, transparency, and efficient delivery of product initiatives. Evaluate existing processes, identify opportunities for automation and efficiency, and implement improved solutions to optimize workflows. Collaborate with cross-functional teams including engineers, designers, analysts, and operational leaders to deliver impactful product outcomes. Independently manage specialized product initiatives or specific stages of product development when required. Requirements At least 5 years of experience in Product Management or Project Management within a fast-paced digital or technology-driven environment. Demonstrated success leading cross-functional teams and delivering product initiatives that generate measurable business results. Strong knowledge of modern product management practices, frameworks, and agile methodologies. Ability to analyze complex business processes and identify opportunities for optimization and digital transformation. Analytical mindset with the ability to make data-driven decisions and translate insights into product improvements. Strong organizational, planning, and execution skills with the ability to manage multiple initiatives simultaneously. Excellent communication and stakeholder management skills with the ability to align teams around a shared vision. Experience with automation tools and building no-code or low-code prototypes to test product hypotheses. Comfortable working remotely with distributed teams across multiple time zones. Professional fluency in English, both written and spoken. Experience in business analysis is considered an advantage. Benefits Competitive compensation paid in USD. Opportunity to lead strategic initiatives that shape core systems and processes. High level of autonomy and ownership over product development and innovation. Collaborative and forward-thinking work environment that encourages experimentation and initiative. Reduced working hours on Fridays during the summer months. Structured schedule aligned with U.S. business hours. Remote work environment with global collaboration opportunities. Exposure to high-impact projects focused on digital transformation and process optimization. Why Apply Through Jobgether? We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team. We appreciate your interest and wish you the best! Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time. #J-18808-Ljbffr

En Lacer necesitamos cubrir la posición temporal de un Operario/a de Fabricación y Envasado (GP3), en el área de Producción en horario rotativo (mañana/tarde/noche) de lunes a sábado (temporal), quien realizará los procesos de fabricación y envasado requeridos para el correcto desarrollo del

Wallapop is a Barcelona based scale-up driven by the purpose to empower people to embrace a more conscious and human way of consumption. We believe in a world where collaborative economy is mainstream. This is what drives us. Wallapop operates in Spain, Italy and Portugal, offering a catalogue of several hundreds of millions of products and services. Powered by technical innovation and continuous improvement, we bring together the scale & trust of classifieds with the marketplace’s convenience & reach. Our mission is to enable a connected trade ecosystem, making 2nd-hand the norm through smart use of technology. The Challenge As a Growth Product Manager , you’ll play a key role in accelerating Wallapop’s user growth by owning the strategy and roadmap for acquisition and activation. You’ll collaborate with engineers, designers, analysts, and marketing specialists to optimize the user journey from signup to the first 3 successful transactions. You’ll drive product-led growth through data-driven experimentation, improving funnel conversion, and aligning closely with our marketing teams across paid and organic channels. What You Will Do Own and execute the growth strategy for user acquisition and activation across Wallapop’s app and web platforms. Design, run, and analyze experiments to improve conversion and engagement at every stage of the funnel — from registration to the first transaction. Collaborate cross-functionally with engineering, design, data, and marketing to deliver impactful growth initiatives. Partner with the Head of Acquisition to align marketing performance (SEO, SEM, Google Shopping, App Events Optimization) with in-product experiences that drive activation. Leverage data and insights to identify friction points in the onboarding and listing/buying flows, then work with your team to address them. Define and monitor key metrics including activation rate, conversion rate, cost per activated user, and repeat transaction rate. Champion a culture of experimentation , using rapid A/B testing, cohort analysis, and iterative product improvements. Communicate learnings and results across product, marketing, and leadership teams to ensure alignment and shared growth goals. What We’re Looking For 5+ years of experience as a Senior Product Manager , preferably in growth, activation, or conversion optimization roles. Proven experience driving measurable growth through data-informed experimentation and funnel optimization. Strong analytical mindset with a deep understanding of growth metrics, attribution models, and lifecycle funnels . Experience working with cross-functional teams — engineers, data scientists, designers, and marketers. Solid understanding of performance marketing and organic channels (SEO, paid search, app campaigns, social) and marketing attribution models Excellent communication and storytelling skills; ability to influence and align stakeholders around data-driven decisions. Familiarity with A/B testing tools, analytics platforms (Amplitude, Mixpanel, Looker), and experimentation frameworks. A passion for marketplaces, user behavior, and sustainable consumption. What Would Be A Plus Experience in marketplace or e-commerce environments , especially with supply/demand activation challenges. Understanding of user segmentation, CRM automation, or retention marketing. Technical background or comfort collaborating closely with engineers. Do note that all our jobs are Barcelona based. We follow a hybrid model where flexibility rules. We commit to a minimum of 6 days per month in the office. Each team self-organizes to decide on cadence and in-person/remote rituals. Wallapop is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees as we want Wallapop to be a place for everyone. Perks & Benefits Generous individual learning budget of 2k per year Group and individual English, Catalan & Spanish lessons as part of our working day Private Health Insurance with Alan Flexible working hours + intensive Fridays Flexible remuneration to deduct from gross salary (kindergarten/food/transport check) Gym & Wellness plan, including physiotherapist in the office Generous referral Program & Charity Donation Bonus for weddings & newborns Wallapop Renta (Tax income support) Monthly product advantages (Wallapop Club) Work anniversary Gifts and Birthday Surprises Contribution towards your WIFI in your monthly payroll One-off payment based on compensation package to go towards setting up your home office Relocation package (monetary support and legal advice) and visa sponsorship, if applicable 26 holidays per year TOP hardware of your choice (latest Apple or Windows) Hiring Process What does the hiring process for this position look like? Please note that all interviews take place remotely over hangouts. Intro Call – run by talent acquisition, focus on providing more information about the role and the company as well as going over your experience, motivation, and expectations. This usually takes 45-60 minutes. Expertise Interview – run by the hiring team, focus on the required core skills and the ability to deliver in a given context. This usually takes 60 minutes. Case Study Submission – you will be assigned a task to submit within 5 up to 7 days where you will be able to showcase your expertise / technical skills required for the role. Case study Interview – You will present the case study to showcase your product expertise. This usually takes 60 minutes. Stakeholder Interview – run by relevant stakeholders reflecting the reality of the context of the role, focus on the ability to collaborate & deliver in a cross-functional set-up. This usually takes 60 minutes. Culture Interview – run by culture interviewers, focus on adherence to Wallapop’s purpose and business proposition. This usually takes 60 minutes. Offer – should you be the right candidate, your offer will be discussed over a call with talent acquisition and will then be confirmed in writing. #J-18808-Ljbffr

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de un perfil de... PLANIFICADOR Y GESTOR DE PRODUCCIÓN Descripción del puesto Como Planificador de Producción, serás el responsable de gestionar y coordinar el programa de producción para garantizar el cumplimiento de los plazos y la optimización de recursos. Tus funciones principales serán: Elaborar el plan de producción en base a la cartera de pedidos y condicionantes del área de producción. Gestionar y priorizar secuenciación según necesidades. Asignación de tareas a los operarios de cada sección para el cumplimiento del plan de producción. Resolución, control y seguimiento de incidencias y desviaciones en función de las necesidades comerciales y productivas. Comunicación con clientes para la actualización del estado de sus pedidos así como con el departamento comercial de la empresa. Resolución de incidencias que puedan surgir en producción y toma de decisiones, asegurando la continuidad de la operativa. Supervisar el avance de la producción y resolver posibles desviaciones. Colaborar con los departamentos de compras y calidad para garantizar el flujo de materiales y la entrega a tiempo. Gestionar los pedidos y prioridades en función de la demanda y la capacidad productiva. Analizar indicadores de producción y proponer mejoras en los procesos. Buscamos - Persona con formación en el ámbito de organización industrial, dinámica, metódica, organizada, con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. Requisitos Formación en Ingeniería Industrial, Organización Industrial, ADE o similar. Experiencia previa mínima de 2 años en planificación y gestión de producción en sector industrial Habilidad para la comunicación efectiva y la coordinación de equipos de trabajo. Manejo avanzado de Excel Manejo de sistemas de gestión ERP Ofrecemos Horario: 07:00-15:00h Incorporación en empresa dinámica en crecimiento Salario sobre los 27-30k Contrato estable Incorporación inmediata

Paisajes Sostenibles (PASOS), busca incorporar un jefe de Producción para reforzar su estructura actual ante el crecimiento de las necesidades de nuestra empresa. Funciones Realizar las tareas propias de producción de obra, rendimientos, planificación y supervisión de trabajos. Verificar que la obra se está ejecutando correctamente. Controlar las normativas de Medio Ambiente y PRL en la obra asignada. Realización de presupuestos y control de coste durante la ejecución de la obra. Familiaridad con el uso de tecnologías relacionadas con la supervisión y control de procesos de producción. Habilidades adicionales como la capacidad para resolver problemas y buena comunicación. Experiencia en obra de al menos 2 años Formación básica en PRL Proactividad e independencia en sus responsabilidades. Conocimientos en liderazgo y gestión de equipos. Contrato Contrato indefinido a tiempo completo, condiciones económicas a convenir #J-18808-Ljbffr

Overview ¿Eres un apasionado/a al mundo de la tecnología? Estamos en búsqueda de un Product Manager, para que gestione la vida de los productos/Servicios bajo su responsabilidad desde su concepción y lanzamiento hasta el momento en que desaparece, siempre con él objetivo fundamental de conseguir la máxima rentabilidad a través de las ventas. Responsibilities Detectar oportunidades de Negocio que permitan mejorar el portfolio y los ingresos de la compañía. Antes del lanzamiento del producto, deberá responsabilizarse de coordinar los estudios de mercado para elaborar el plan de Marketing contemplando las diferentes variables de éste: Precio, distribución y comunicación. Liderar la fase de definición, desarrollo y producción de productos / servicios o acuerdos con terceros, coordinando a los distintos proveedores y asegurando el cumplimiento de presupuesto / plazos definidos, así como su correspondencia con la definición prevista y los niveles de calidad establecidos. Realizar las previsiones de ventas y mantener en todo momento una estrecha relación con el área comercial de la Empresa. Una vez el producto está en el mercado, participará en el análisis periódico de los resultados obtenidos, emprendiendo, si fuera necesario, las acciones oportunas para mejorar/ evolucionar el producto y cambiar su posicionamiento ante los clientes. Preparación de propuestas y reporting a la dirección de la empresa, accionistas y partners. Qualifications Mentalidad de líder. Al menos 3 años de experiencia en producto de software/productos tecnológicos. Gran conocimiento técnico, alto entendimiento de modelos de negocio y soluciones tecnológicas. Nivel alto de inglés. Buena capacidad analítica y toma de decisiones. Conocimientos en desarrollo de estrategia de marketing de productos y servicios. Why apply Salario a partir 45K + bonus anual por rendimiento. Ticket restaurante. Seguro médico privado + descuento en seguro médico para familia. Conciliación de la vida laboral y familiar y flexibilidad horaria. Programa de bienestar con acceso a descuentos en gimnasios. Desarrollo profesional y la oportunidad de ser una pieza clave en una empresa tecnológica en rápida expansión dentro del sector de los pagos. #J-18808-Ljbffr

Des de Hays estamos en búsqueda de un/a Responsable de Producción quien será la persona líder de la planta productiva y tendrá como misión asegurar el correcto funcionamiento de la fabricación en un entorno de alta exigencia y seguridad alimentaria. Gestionará directamente un equipo de aproximadamente 30 personas distribuidas en turnos de mañana y tarde, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad, seguridad y normativa alimentaria. Reportará directamente al Director de Operaciones. Responsabilidades Principales Gestión Operativa Planificar, coordinar y supervisar la producción diaria garantizando la disponibilidad de recursos humanos y materiales. Asegurar el cumplimiento de los programas de producción y los objetivos marcados por la dirección. Coordinar y liderar los turnos de mañana y tarde, manteniendo una comunicación fluida entre ellos. Liderazgo de Equipos Gestionar un equipo de unas 30 personas, incluyendo operarios, encargados de línea y personal de apoyo. Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, motivador y orientado a resultados. Detectar necesidades de formación y asegurar el correcto desarrollo de las personas del equipo. Calidad y Seguridad Alimentaria Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad (p. ej., IFS, BRC, ISO) y de la normativa vigente en el sector alimentación. Garantizar la correcta implantación de los procedimientos de higiene, trazabilidad y seguridad alimentaria (APPCC). Mejora Continua Impulsar iniciativas de optimización de procesos, mejora de eficiencia y reducción de mermas. Analizar indicadores de producción y proponer acciones correctivas y preventivas. Coordinación y Reporte Reportar directamente al Director de Operaciones sobre avances, incidencias y KPIs productivos. Colaborar estrechamente con los departamentos de calidad, mantenimiento, logística y recursos humanos para asegurar la correcta operatividad de la planta. Requisitos del Puesto Formación y Experiencia Ingeniería Industrial, Alimentaria o similar (valorable experiencia equivalente). Experiencia previa de al menos 3–5 años en posiciones similares dentro del sector alimentación o industria con altos estándares de calidad. Experiencia demostrable en gestión de equipos numerosos y en entornos de producción por turnos. Competencias Clave Liderazgo y capacidad de influencia. Orientación a resultados y toma de decisiones. Capacidad analítica y habilidad para gestionar prioridades. Excelentes habilidades de comunicación. Conocimiento de herramientas de mejora continua (Lean, 5S, Kaizen…). Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Product Manager – Servomotores Hay empresas que fabrican motores. Y hay empresas que llevan décadas definiendo cómo deben moverse las máquinas que mueven el mundo. Mavilor Motors (), con sede en Santa Perpètua de Mogoda e integrada en el grupo internacional Infranor, es una de ellas. Especializada en el diseño y fabricación de servomotores de alta precisión para automatización industrial, cuenta con una sólida base tecnológica, presencia internacional en soluciones de servomotores y sistemas de accionamiento, y una larga trayectoria industrial que la sitúa como referente en su sector. Hoy, buscamos a la persona que liderará la evolución y el posicionamiento de su portfolio de producto. Tus responsabilidades Se trata de una posición clave para conectar mercado, ingeniería y negocio. Reportando directamente a la Dirección General, asumirás la responsabilidad de: Definir y mantener la estrategia de portfolio de servomotores, asegurando una propuesta competitiva en precio, prestaciones y posicionamiento tecnológico. Analizar mercado, aplicaciones y competidores para identificar oportunidades de mejora y nuevas áreas de crecimiento. Definir el roadmap de producto, coordinando hitos y prioridades con los equipos de I+D y producción. Liderar o coordinar proyectos de desarrollo y mejora de producto, desde el análisis de requisitos hasta la industrialización. Definir los argumentos técnicos y comerciales, así como los materiales de soporte: fichas técnicas, presentaciones, catálogos y casos de uso. Dar soporte técnico al equipo comercial y a la red de ventas externa, incluyendo formación sobre productos y aplicaciones. Mantener una relación directa con clientes estratégicos para identificar necesidades no cubiertas y oportunidades de innovación. Asegurar la coherencia y actualización de la documentación técnica y comercial del portfolio. Tu perfil Titulación en Ingeniería Mecánica, Eléctrica o disciplina técnica equivalente —o perfil demostrado en la práctica. Experiencia mínima de 3-5 años en Product Management o funciones equivalentes en entornos industriales. Valorable experiencia en motores eléctricos, servomotores o productos mecatrónicos. Capacidad para trabajar en entornos transversales, conectando ingeniería, ventas y producción. Experiencia gestionando documentación técnica y comercial. Perfil analítico, orientado al mercado y con capacidad para traducir necesidades del cliente en soluciones de producto. Conocimiento de herramientas CAD, gestión de proyectos y Microsoft Dynamics 365. Inglés fluido, nivel C1/C2 imprescindible. Te ofrecemos La oportunidad de liderar, con autonomía real, el portfolio de una empresa con tecnología propia y presencia internacional. Una posición estable en un entorno industrial donde las decisiones del Product Manager tienen impacto directo y visible en el negocio, dentro de un equipo técnico de alto nivel. Posición presencial en Santa Perpètua de Mogoda, con visitas puntuales a clientes e instalaciones productivas. Incorporación inmediata. Si crees que este puede ser tu próximo reto, estaremos encantados de estudiar tu candidatura.