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Técnico/a PRL Industrial (Desarrollo en Seguridad de Máquinas) – Salamanca ¿Tienes experiencia en PRL en entorno industrial y te interesa evolucionar hacia un perfil técnico especializado en seguridad de máquinas? Desde Crit Hi Talent buscamos un/a Consultor/a PRL Industrial para entrar a formar parte del equipo de la división tec.nicum de una multinacional líder en soluciones de seguridad industrial en la zona de Salamanca. Esta posición combina PRL industrial con desarrollo progresivo hacia consultoría técnica, por lo que es ideal para perfiles que quieran evolucionar hacia un rol más especializado y con mayor impacto en la seguridad industrial. ¿Cuál será tu misión? Te incorporarás a un proyecto de largo recorrido en un cliente industrial de primer nivel como MSD, donde: • Participarás en la gestión de PRL en entorno industrial exigente (sector фарма), • Colaborarás en la implementación de mejoras en seguridad y procesos, • Asesorar a los clientes sobre temas de la seguridad de máquinas., • Trabajarás de forma autónoma en cliente, con el respaldo del equipo tec.nicum., • Actuar como interlocutor frente a posibles incidencias conjuntamente con los colaboradores correspondientes bajo la supervisión del director tec.nicum., • Comenzarás un plan de desarrollo progresivo hacia seguridad de máquinas, especialización clave dentro del grupo Schmersal A medio plazo, te integrarás en otros proyectos de consultoría técnica en la zona, ampliando tu alcance y responsabilidades. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable de 3-4 años en cliente líder industrial y posterior desarrollo interno y con otros clientes., • Incorporación a una multinacional en crecimiento con fuerte especialización técnica, • Plan de desarrollo hacia consultoría en seguridad de máquinas (nicho altamente demandado), • Participación progresiva en proyectos técnicos y de consultoría, • Entorno profesional con proyección a nivel nacional e internacional, • Herramientas de trabajo (portátil, teléfono, etc.) ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles: • Formación en PRL (Máster o equivalente), • Experiencia mínima de 2 años en PRL en entorno industrial, • Base técnica (valorable formación en electricidad, mantenimiento, mecatrónica o similar), • Capacidad de trabajo autónomo y orientación a cliente, • Carnet de conducir Muy valorable: • Nivel de inglés funcional, • Conocimientos de portugués (proyección futura en mercado Portugal), • Interés en desarrollo técnico (seguridad de máquinas, automatización, normativa industrial) ¿Qué tipo de perfil encaja mejor? Perfil que: • Quiera ir más allá del PRL tradicional, • Tenga curiosidad técnica y ganas de especializarse, • Se sienta cómoda en entorno industrial y en contacto con cliente, • Busque un proyecto con recorrido, no solo una posición operativa Si buscas un paso más en tu carrera y un entorno donde desarrollarte a largo plazo, queremos conocerte.

Importante laboratorio farmacéutico con sede en Madrid precisa ampliar su equipo productivo. Funciones 🧪 Realizar operaciones críticas (llenado aséptico, manipulación de producto estéril, conexiones abiertas) bajo flujo laminar. Mantener en todo momento la esterilidad del entorno, cumpliendo las normas de comportamiento y vestimenta. Preparar y desinfectar materiales y superficies antes de su introducción en zona Grado A. Ejecutar las tareas minimizando movimientos y riesgos de contaminación microbiológica y particulada. Cumplimentar de forma rigurosa la documentación GMP asociada a las operaciones en Grado A. Detectar y comunicar cualquier incidencia o desviación que pueda comprometer la esterilidad del proceso. Condiciones ✨ Contrato Indefinido, presencial 100% Disponibilidad inmediata Turno Tarde Salario según convenio Ubicación: Leganés

Si trabajas mejor cuando confían en ti y buscas liderar con impacto real, este es tu siguiente paso. En Elis, grupo internacional con más de 75 años de trayectoria, buscamos un/a Responsable de Producción para gestionar una unidad productiva y liderar equipos. Qué harás • Asegurar calidad, productividad y seguridad, • Liderar y desarrollar equipos, • Impulsar la mejora continua, • Coordinar con mantenimiento y áreas clave, • Incorporar el feedback de clientes Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Salario fijo + variable + dietas, • Formación y desarrollo, • Beneficios (salud, retribución flexible, cheque guardería) Perfil • Ingeniería o similar, • Experiencia en producción y liderazgo, • Inglés, • Orientación a resultados ¿Te ves liderando este reto? 👉 Aplica ahora y da el salto en tu carrera profesional, o etiqueta a alguien que no debería perder esta oportunidad #LideraLaProducción

🏗️ ¡Únete a Modelical como Product Manager (Construcción & Datos)! 🚀 ¿Te apasiona la intersección entre el diseño, la construcción y la computación? En Modelical, somos un equipo de más de 100 arquitectos, ingenieros y desarrolladores dedicados a digitalizar y mejorar nuestro entorno construido. Trabajamos en los proyectos de edificación e infraestructura más alucinantes del mundo (estadios, aeropuertos, puentes...) en tres continentes. Buscamos un/a Product Manager con conocimientos en Diseño UX para unirse a nuestro equipo de producto. Queremos a alguien capaz de entender los retos del sector AEC y transformarlos en soluciones digitales que permitan a nuestros clientes sacar el máximo partido a sus activos. ✨ ¿Cómo sería tu día a día en Modelical? 🛠️ • Definición de Producto: Traducirás necesidades de negocio y clientes en requisitos claros, historias de usuario y un roadmap ejecutable., • Diseño UI/UX: Liderarás la arquitectura de información y el diseño de interacción, creando prototipos (Figma) que faciliten la comprensión de datos complejos., • Interlocución Técnica: Colaborarás estrechamente con ingenieros, especialistas BIM y desarrolladores para asegurar que el producto es viable y responde a la realidad del sector., • Monitorización de Valor: Definirás y analizarás métricas de uso para asegurar que cada funcionalidad aporta un valor real y medible al cliente., • Investigación: Realizarás investigación de usuarios y pruebas de usabilidad para validar tus hipótesis de diseño. ¿A quién buscamos? 🤔 Buscamos un perfil híbrido que combine visión de producto, sensibilidad de diseño y base técnica: • Formación: Arquitectura o Ingeniería (Civil, Industrial, Informática, Edificación)., • Experiencia Esencial: Mínimo 2 años como Product Manager o Product Owner en productos digitales., • Habilidades de Diseño: Capacidad demostrable en Diseño UI/UX y manejo de herramientas de prototipado (Figma o similar)., • Dominio del Sector: Comprensión del ciclo de vida de un edificio y de los procesos de construcción., • Idiomas: Nivel de inglés profesional (B2+)., • Metodologías: Experiencia en entornos ágiles (valoramos positivamente conocimiento de Shape Up y gestión en Jira). Puntos extra si tienes: • Experiencia con metodologías BIM o Gemelos Digitales., • Conocimientos de análisis de datos o visualización (Dashboards/BI)., • Nociones de tecnologías web (React, GraphQL) para una mejor comunicación con ingeniería. Lo que te ofrecemos: 🎁 • Banda Salarial: Entre 37.000€ y 44.000€ brutos al año (según experiencia)., • Crecimiento Profesional: 5 horas a la semana dentro de tu jornada para formación, proyectos personales y transferencia de conocimiento., • Tiempo libre: 25 días laborables de vacaciones al año., • Flexibilidad: Posibilidad de trabajo híbrido en nuestras oficinas de Madrid., • Impacto Real: Trabajar en algunos de los proyectos de edificación más innovadores a nivel global. Si estás listo/a para liderar productos digitales que cambien la forma en que construimos y operamos el mundo, ¡queremos conocerte! ¡Envíanos tu CV y sé parte del cambio en Modelical! 🌟 Conoce más sobre nosotros en:

La empresa: 'Made by Bosch' representa la extraordinaria calidad de una compañía global. Benefíciese de la multitud de oportunidades de carrera en una compañía posicionada internacionalmente. Las tareas: • Gestión de nuevos lanzamientos, • Asegurar la liberación de nuevos componentes/materiales a tiempo., • Perseguir que los nuevos productos se den de alta correctamente y a tiempo en SAP, • Dar de alta los nuevos productos en las líneas de producción., • Realizar la primera producción en serie de los nuevos productos., • Documentar la primera serie y perseguir los puntos abiertos., • Liberar los nuevos productos para producción en serie., • Dar soporte en el proceso para lanzar modificaciones de producto (preparación de muestras, trial-run en la línea, preparación piezas PPAP para clientes)., • Participación en proyectos de mejora continua, • Supervisión y optimización de procesos en las líneas de producción y análisis de las desviaciones, • Seguimiento de KPIs (análisis y seguimiento de estadísticas para la mejora de los indicadores de calidad, producción y costes en las líneas automáticas), • Creación de informes con los objetivos del grupo (KPIs en Power BI) Requisitos: • Grado en Ingeniería Industrial con especialidad: Organización, Mecánica, Electrónica, • Nivel alto de español e inglés (B2 mínimo), • Buenos conocimientos de MS Excel, Power BI y SAP, • Actitud colaboradora y proactiva, • Matricula en la universidad durante las prácticas Fecha de Inicio: 20.04.2026 Duración: 6 meses Beca mensual: 700€ brutos /mes Horario: 35h / semana

¡Únete al Grupo Líder en Cuidado Animal! Grupo IskayPet es el líder en Iberia en el cuidado de los animales de compañía. Iskay, cuyo significado en quechua es “la unión de dos”, nació en 2020 cuando Tiendanimal y Kiwoko se unieron para crear un proyecto común. Con nuestras tiendas físicas, clínicas veterinarias, hospital veterinario y plataforma online, nos consolidamos como la mejor opción para quienes aman a los animales en España y Portugal. Trabajamos para ser referentes en el bienestar animal, nos impulsa nuestra misión: "To care for animals and make life better". Somos más que un equipo: We Are Caretakers (WAC). Este concepto guía nuestra cultura, promoviendo el cuidado en tres pilares fundamentales: • World: protegemos el medioambiente., • Animals: mejoramos la vida de los animales., • Community: creamos un entorno inclusivo y diverso para todas las personas. En Grupo Iskaypet buscamos un perfil de Product Manager con experiencia en Marketplace que comparta nuestro propósito en las oficinas de MADRID: the best for animals, the best for all. Funciones: • En dependencia del equipo de Marketing y colaborando con el equipo de Tecnología se encargará de desarrollar la estrategia de cliente., • Trabajar de forma coordinada con las áreas implicadas para llevar a cabo los proyectos relacionados con el cliente de forma exitosa., • Colaborar estrechamente con los equipos de producto., • Alinear con los diferentes stakeholders las estrategias de producto y las prioridades para el desarrollo y cumplimiento del roadmap., • Conseguir impactar en las métricas del negocio según objetivos., • Gestionar correctamente los diferentes equipos y sus expectativas., • Capacidad para dividir las diferentes iniciativas en bloques pequeños de aportaciones de producto que permitan ir validando paso a paso las hipótesis planteadas. Buscamos una persona con: • Excelente capacidad para trabajar en equipo con metodologías ágiles., • Experiencia en entornos multidisciplinares., • Habilidad para lograr objetivos en un ambiente desafiante., • Conocimiento de desarrollo de producto digital y/o background técnico., • Te encanta resolver problemas complejos de forma creativa teniendo en cuenta la experiencia del usuario, los recursos tecnológicos y las necesidades comerciales., • Alta capacidad de análisis, tomas tus decisiones basadas en datos y estudios de clientes y usuarios, pero también confías en tu intuición., • Eres una persona proactiva, resolutiva y disfrutas de los nuevos retos que se puedan presentar en el día a día., • Te gusta trabajar en equipo, en ambientes de desarrollo ágil, aportando y compartiendo con tus compañeros. REQUISITOS MÍNIMOS: Requerimientos: • Experiencia en Marketplace., • Experiencia de al menos 3 años como Product Manager sobre productos B2C (Tiendas, Web y App)., • Tener habilidades analíticas y cuantitativas para formar opiniones basadas en datos, • Experiencia trabajando con OKRs, KPIs y Leading indicators., • Experiencia con herramientas de gestión de tareas (por ejemplo: Jira), • Valorable experiencia en plataformas de productos digitales de Salesforce: Salesforce Commerce Cloud, Marketing Cloud y Service Cloud., • Valorable conocimiento en SQL, Python

Responsable Software Factory Responsable técnico con amplia experiencia en la gestión integral de proyectos y coordinación de equipos multidisciplinares. Capacidad demostrada para liderar procesos técnicos, optimizar recursos y garantizar el cumplimiento de objetivos, plazos y estándares de calidad. Perfil orientado a la resolución de problemas, la mejora continua y la comunicación efectiva entre departamentos, aportando organización, compromiso y eficiencia en cada proyecto. Microsoft, Java

Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultur

Sobre el puesto: Bajo la Dirección del Jefe de Obra, el candidato/a seleccionado/a desarrollará, entre otras, las siguientes funciones. Desarrollar y ejecutar las unidades de obra asignadas Participar en el seguimiento económico mensual de las unidades de obra asignadas Aplicar y supervisar los procedimientos específicos de ejecución, proponiendo modificaciones y mejoras cuando sea necesario Planificar los trabajos y gestionar los recursos humanos, maquinaria y materiales para alcanzar los objetivos con máxima eficiencia Cumplir y hacer cumplir el Plan de Seguridad, Plan de Calidad y Medioambiental en el ámbito de su responsabilidad Dirigir y coordinar al personal a su cargo para cumplir la planificación establecida Negociar y gestionar relaciones con subcontratistas y proveedores Reportar la documentación necesaria relacionada con sus responsabilidades Requisitos valorables Formación Universitaria: Arquitectura Técnica o similar Hasta 3 años de experiencia Conocimientos informáticos de Presto, AutoCad, Project y Paquete Office, o similares Persona dinámica, motivada, proactiva, planificada y orientada a resultados Carnet de conducir Incorporación inmediata ¿Qué ofrecemos? Entrar a formar parte de un equipo de más de 150 profesionales Retribución competitiva en función de la experiencia aportada Contrato indefinido a jornada completa Formación continua para poder desarrollarse profesionalmente en la empresa

SANJOSE CONSTRUCTORA, precisa incorporar un/una jefe/a de producción para obra de edificación en Madrid. Si te incorporas a nuestra plantilla, formarás parte de los equipos de obra encargados de llevar las siguientes funciones: - Control técnico y económico del proyecto. - Optimización del proyecto. - Control de certificación. - Control de materiales. - Control de tajos. - Trato directo con subcontratas. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos un perfil que cumpla con los siguientes requisitos: -Formaciones requeridas para el puesto: Grado en Edificación, Grado en Ing. Civil, Máster Camino, Canales y Puertos. -Valorable experiencia previa y salario en función de valía. -Al menos 1 año de experiencia desempeñando funciones similares -Se valorará acreditar el curso básico de prevención de riesgos laborales (60 h). -Ubicación: Madrid. Grupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su sexo, edad, origen étnico o cultural, religión o creencias, orientación sexual, identidad y expresión de género, discapacidad u otras características personales o sociales.

ACERCA DE Emeritus Emeritus está comprometida con la enseñanza de las habilidades del futuro, haciendo que la educación de alta calidad sea accesible y asequible para personas, empresas y gobiernos de todo el mundo. Para ello, colabora con más de 50 universidades de primer nivel en Estados Unidos, Europa, América Latina, Sudeste Asiático, India y China. Los cursos cortos, programas de grado, certificados profesionales y programas para ejecutivos senior de Emeritus ayudan a las personas a adquirir nuevas habilidades y transformar sus vidas, así como las de sus empresas y organizaciones. Su modelo único, que combina tecnología de vanguardia, innovación curricular y enseñanza práctica por parte de profesores senior, mentores y coaches, ha formado a más de 250.000 personas en más de 80 países. Fundada en 2015, Emeritus, parte de Eruditus Group, cuenta con más de 2.000 empleados en todo el mundo y oficinas en Mumbai, Nueva Delhi, Shanghái, Singapur, Palo Alto, Ciudad de México, Nueva York, Boston, Londres y Dubái. Tras su ronda de financiación Serie E de 650 millones de dólares en agosto de 2021, la compañía está valorada en 3.200 millones de dólares y cuenta con el respaldo de Accel, SoftBank Vision Fund 2, la Chan Zuckerberg Initiative, Leeds Illuminate, Prosus Ventures, Sequoia Capital India y Bertelsmann. Sobre la vacante: Buscamos un/a Associate – Multimedia (AV Specialist) para unirse al equipo de Multimedia de Global Alumni. La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento técnico de los estudios de telepresencia inmersiva Global Bridge ubicados en Madrid, Barcelona, Boston y Chicago. El rol combina soporte técnico y orientación al servicio, participando en la ejecución de eventos híbridos en directo, la resolución de incidencias en tiempo real y el apoyo en tareas de producción y postproducción. Se trata de un puesto muy dinámico, ideal para perfiles que disfruten de entornos cambiantes, trabajo bajo presión y eventos internacionales en vivo. Responsabilidades principales Garantizar el correcto funcionamiento y disponibilidad de los estudios de telepresencia inmersiva Dar soporte técnico en directo durante sesiones híbridas (antes, durante y después del evento) Operar herramientas de producción en tiempo real (cambio de cámaras, control de audio, supervisión de streaming) Diagnosticar y resolver incidencias en sistemas AV (vídeo, audio, DSP, control, pantallas, etc.) Mantenimiento de equipos y sistemas (Windows, Apple, drivers, software) Documentación de incidencias y análisis de causa raíz Coordinación con proveedores para mantenimiento y soporte técnico Apoyo en grabaciones de vídeo y tareas de postproducción con Adobe Suite Comunicación con equipos internos y externos en inglés y español Requisitos Experiencia o conocimiento sólido en sistemas AV profesionales Conocimientos de audio, vídeo, streaming y flujos de señal Familiaridad con herramientas como Zoom, Teams, OBS o YouTube Conocimientos básicos de sistemas Windows y soporte IT Experiencia con Adobe Creative Cloud valorable Capacidad para trabajar bajo presión en entornos de eventos en directo Buen nivel de comunicación en inglés y español Requisitos valorables Certificaciones AVIXA CTS, Crestron o Extron Experiencia en producción audiovisual, eventos en directo o broadcasting Conocimientos de AV over IP y redes Perfil buscado Persona proactiva, resolutiva y orientada a soluciones Capacidad de trabajo en entornos dinámicos y bajo presión Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo Enfoque en calidad, ejecución y fiabilidad operativa Condiciones laborales Ubicación en Madrid o Barcelona con viajes puntuales Modelo híbrido con trabajo remoto y presencial en estudios Flexibilidad horaria en función de eventos internacionales (Europa y América) Actividad física ligera relacionada con montaje y manejo de equipos Emeritus ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y candidatos, y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo sin importar raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, información genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales. <> About the Job: Emeritus is committed to teaching the skills of the future by making high-quality education accessible and affordable to individuals, companies, and governments around the world. It does this by collaborating with more than 50 top-tier universities across the United States, Europe, Latin America, Southeast Asia, India and China. Emeritus’ short courses, degree programs, professional certificates, and senior executive programs help individuals learn new skills and transform their lives, companies and organizations. Its unique model of state-of-the-art technology, curriculum innovation, and hands-on instruction from senior faculty, mentors and coaches has educated more than 250,000 individuals across 80+ countries. Founded in 2015, Emeritus, part of Eruditus Group, has more than 2,000 employees globally and offices in Mumbai, New Delhi, Shanghai, Singapore, Palo Alto, Mexico City, New York, Boston, London, and Dubai. Following its $650 million Series E funding round in August 2021, the Company is valued at $3.2 billion, and is backed by Accel, SoftBank Vision Fund 2, the Chan Zuckerberg Initiative, Leeds Illuminate, Prosus Ventures, Sequoia Capital India, and Bertelsmann. About the Role The Associate - Multimedia - AV Specialist is part of the fast-paced Multimedia department and is responsible for the technical maintenance and performance of 4 Global Bridge immersive telepresence studios across Madrid, Barcelona, Boston and Chicago. The position is both technical and service oriented. Candidate will need to be comfortable with troubleshooting live AV signal flows & documenting maintenance, as well as supporting internal and external clients directly with clear communication and timely response. In between live sessions, your time may be spent editing, processing media, or attending video recording sessions. Key Responsibilities Ensure technical performance, availability and quality of the Global Bridge immersive telepresence rooms across all sites. Provide live support during Hybrid sessions, including pre-session checks, during session monitoring, and rapid incident response. Actively assist in real time event production and operation such as camera switching, audio adjusting, presenter support and stream supervision. Diagnose and resolve incidents across the AV signal path like video switchers, audio DSPs, control processors, displays, etc. Maintenance of workstations and supporting infrastructure like Windows PCs, Apple devices, drivers, software, etc… Documenting incidents, performing root cause analysis, and prescribing resolution steps in a timely manner. Coordinate with external vendors and clients for interventions, repairs, and scheduled maintenance. Communicate with internal stakeholders across departments using both English and Spanish, adjusting to different situations, channels, and technical knowledge. Support team on filming sessions, including setup & capture, and with postproduction using Adobe Suite. Required Skills & Profile AV Technical Knowledge Solid working knowledge of professional AV systems: Audio: signal flow, gain structure, microphones, DSP basics, common conference audio troubleshooting. Video: resolutions, frame rates, signal flow, formats. Connectivity and signal distribution. Control systems: understanding of control flow and logic. Networking: IP addressing, subnets, AV over IP concepts. Streaming: encoding, bitrates, RTMP/SRT using platform configurations like Zoom, YouTube, Teams, and OBS. USB concepts applied to AV. Wireless AV systems Basic knowledge of fiber optic systems presence in AV. AVIXA CTS, Crestron, Extron experience/certifications a plus. Basic working knowledge of production and post-production workflows: Experience in video and audio recording. Experience in video and audio editing using Adobe CC including After Effects. Infrastructure and operational knowledge Windows administration at basic technical level: installation, recovery, driver management, basic troubleshooting. Comfortable using Microsoft 365 platform (Outlook, Teams, SharePoint) workflows. Usage of remote desktop software including TeamViewer and Microsoft RDP. Soft Skills Ability to work under pressure, e.g. live events. Service mindset and clear communication skills with non-technical and technical partners. Proactive, methodical and practical use of knowledge to approach recurring and new issues at root cause and not only symptom level. Working level of both English and Spanish, written and spoken. Working Conditions Based in Madrid/Barcelona with occasional travel across the different studio sites. Standard working hours with flexibility required around live events, which may occur during outside working hours due to time zone differences between Europe and Americas. Mixed work environment meaning office visits in Madrid, remote support and coordination, including studios and on location event assistance. Light physical activity involved, such as cable management and equipment handling. About You A confident communicator and global collaborator Empathetic, adaptable, and proactive in managing priorities. Thrives in dynamic, fast-changing environments. Balances creative quality with operational efficiency. Brings a solutions-oriented mindset under pressure. Values professionalism, teamwork, and creative integrity.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible. Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto. Somos un equipo de más de 1000 profesionales con una experiencia media de 24 años en el mundo de la construcción. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de las infraestructuras, el agua y la energía. ¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar para el área de Conservación, un/a Jefe/a de Producción Junior para un proyecto en Madrid. Requisitos mínimos Titulación: Ingeniería Civil ¿Qué te ofrecemos? Se ofrece estabilidad. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible. Plan de carrera. Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a género, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

Primary Responsibilities: Perform preventive, corrective, and predictive maintenance on machinery. Oversee the overall condition of facilities (electrical, hydraulic, and structural systems) and ensure proper maintenance, including both interior and exterior areas. Install and configure new equipment. Track and report departmental KPIs. Perform maintenance on doors and loading ramps. Perform maintenance and inspections of fire extinguishers. Detect and resolve equipment failures quickly and effectively. Maintain records of maintenance activities, replaced parts, and repair times. Coordinate with external vendors for specialized repairs. Manage inventory of spare parts and maintenance tools. Develop and manage the maintenance budget. Request and evaluate quotes when necessary. Propose technical improvements to optimize processes and reduce downtime and/or costs. Ensure compliance with industrial safety and environmental regulations. Enforce safety standards and 5S practices. Requirements: Technical education or training in Industrial Maintenance, Engineering, Electrical, or Mechanical fields. Solid experience (5+ years) in corrective and preventive maintenance of machinery, as well as team and vendor management. Strong knowledge of electrical systems, mechanics, plumbing, automation, and sector-specific equipment and facilities. Experience in planning and executing preventive, predictive, and corrective maintenance activities. Experience managing KPIs, cost control, and interpreting technical drawings, manuals, and diagrams. Knowledge of Lean Six Sigma principles. Knowledge of safety regulations and quality protocols. Ability to motivate, plan, prioritize tasks, and manage teams effectively. Strong ability to diagnose and troubleshoot technical issues under pressure. Management style that aligns with the company’s high-integrity culture across all areas of internal and external operations. Ability to coordinate effectively with other departments and key stakeholders. Strong interpersonal skills with the ability to work positively and collaboratively with others. Ability to plan, manage, and execute multiple projects from concept through completion. English proficiency at C1 level is required. Forklift License Flexible and able to adapt to changing priorities. Occasional travel to supplier locations and group production plants may be required.

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España . A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales , lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un JEFE/A DE PRODUCCIÓN en Madrid para la ejecución de un proyecto de obra civil/Edificación Principales funciones: Velar, junto con el Jefe de Obra, por al adecuado cumplimiento de los objetivos propuestos, tanto a nivel de plazos, como de calidades y costes. Supervisar las líneas de producción durante todo el proceso constructivo. Gestión de subcontratas. Revisión diaria de la obra. Transmitir al Jefe de Obra los objetivos mensuales de producción, así como realizar seguimiento sobre los avances obtenidos o posibles incidencias o anomalías detectadas. Supervisará el adecuado cumplimiento del desempeño del trabajo, así como de los equipos de trabajo y maquinaria. Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos y materiales de las obras, asumiendo la dirección de obra en el sentido amplio. Organización de los materiales y medios auxiliares y acopio de los mismos para que no se rompa el ritmo de trabajo. Recogida de la documentación necesaria para prevención en relación a los operarios y control de la asistencia de los mismos. Elaboración de replanteos y mediciones simples. Requisitos: Experiencia mínima demostrable de 2 años como Jefe/a de Producción. Experiencia en edificación mínima de 2 años Es imprescindible contar con experiencia en proyectos de Edificación Conocimientos de AutoCAD, Microsoft Project, Excel y Presto. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Oportunidad de incorporación en importante ingeniería. Jornada completa. Plan de formación.

VIAS Y CONSTRUCCIONES, empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria, perteneciente al Grupo ACS-Dragados, precisa la incorporación de un/a Jefe/a de Producción para la ejecución de un importante proyecto de edificación singular en Madrid. Su objetivo será la organización y planificación de la ejecución de la obra. Las funciones principales serán: Supervisión y control de la obra Seguimiento de la planificación técnica y económica junto al Jefe/a de Obra Mejora de la rentabilidad de la obra, reduciendo costes y optimizando tiempos de ejecución. Negociación y gestión con subcontratas/proveedores Aplicar los procedimientos específicos de ejecución, vigilando su realización y si es necesario proponiendo modificaciones y mejoras Supervisión de replanteos efectuados por el Encargado/a. Controlar la seguridad de la obra y verificar el cumplimiento del plan de calidad Supervisión de la organización y control de tajos Gestión de materiales y maquinaria en la obra Realizar gestiones con laboratorios de calidad de materiales cuando sea necesario. Requerimientos: Formacion. Ingeniería Técnica o Superior. Experiencia de al menos cuatro-cinco años como Jefe/a de Produccion de proyectos de edificación, siendo valorable que al menos uno de ellos haya sido en edificación singular. Se ofrece: Contrato laboral a jornada completa. Estabilidad laboral. Formación continua. Desarrollo profesional. Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. Lugar de Trabajo: Madrid.

Desde Manpower buscamos un Jefe de Producción (H/M/X) con experiencia en obra civil, viviendas, obra nueva y trabajos en altura para incorporarse a nuestro equipo en Ciempozuelos (Madrid) . La persona seleccionada será responsable del apoyo directo al Jefe de Obra en la organización, supervisión y control de la ejecución de los trabajos, garantizando los plazos, la calidad y la seguridad en todas las fases del proyecto. Funciones principales Apoyo en la planificación y organización de los trabajos en obra civil, edificaciones residenciales y obra nueva. Control técnico de la ejecución: mediciones, replanteos y seguimiento de procesos constructivos . Coordinación diaria con subcontratas y equipos propios . Supervisión del cumplimiento de la normativa vigente , procedimientos internos y directrices del proyecto. Gestión de materiales: previsión, pedidos, recepción y control de suministros. Colaboración en el control de costes , certificaciones y seguimiento económico de la obra. Control, verificación y apoyo en la implantación de medidas de seguridad y salud , especialmente en trabajos en altura. Detección y resolución de incidencias técnicas, proponiendo soluciones eficaces. Elaboración de informes y reportes de avance para el Jefe de Obra. Requisitos Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Producción, Encargado/a o puesto similar en obra civil, edificación o obra nueva . Se valorará experiencia en viviendas y en proyectos con trabajos en altura. Conocimientos técnicos sólidos en construcción tradicional y procesos de obra. Capacidad para interpretar planos, realizar mediciones y gestionar documentación técnica. Manejo de herramientas informáticas: Sigrid, Presto, AutoCAD. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos en la zona de Madrid. Perfil organizado, metódico y con capacidad para coordinar varios tajos simultáneamente.

Somos un grupo empresarial internacional con más de 3.500 empleados y presencia consolidada en diferentes países de Europa y América. Dentro de nuestras estrategias de desarrollo corporativo apostamos decididamente por el crecimiento de nuestra línea de negocio de construcción de edificación, habiendo incrementado notablemente en los últimos ejercicios nuestro volumen de negocio y equipo de profesionales. Nuestras líneas de negocio más importantes son la construcción de infraestructuras, promoción de infraestructuras y servicios en régimen concesional, ejecución de obras de electrificación ferroviaria, proyectos de edificación, transporte ferroviario de mercancías y servicios de mantenimiento, revisión y reparación de maquinaria ferroviaria. Actualmente, tenemos varios proyectos en la zona de Madrid y necesitamos incorporar Jefes/as de Producción para, bajo la supervisión del Jefe/a de Obra, supervisar y controlar la ejecución de obras de la dirección de edificación. ¿Qué buscamos? Experiencia 2-5 años en las funciones propias del puesto. Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, etc. Disponibilidad incorporación: inmediata. Ofrecemos posibilidad de incorporación a un grupo multinacional, condiciones económicas competitivas y estabilidad profesional.

El Instituto Aragonés de Empleo está gestionando una oferta para una empresa dedicada a la comercialización, distribución, compra y venta de rodamientos y lubricantes, ubicada en Zaragoza REQUISITOS Ciclo formativo en mecanizado, CNC, análogos y/o similares, o certificados de profesionalidad relacionados. Seriedad y ganas de aprender. Capacidad de aprendizaje y ganas de formarse. Valorables: Experiencia en máquinas de fabricación de juntas de estanqueidad. Conocimientos de neumática y/o hidráulica, torno, conocimientos de estanqueidad. Conocimientos básicos de informática. Carnet de conducir y vehículo. FUNCIONES Dependiendo del responsable en todo momento, se encargará del mecanizado y comprobación de piezas plásticas de materiales de elastómeros y polímeros para cumplir con la calidad (se le formara si es necesario) Comprobación de las entradas y salidas del almacén del material Reparación sistemas mecánicos e hidráulicos CONDICIONES: Contrato indefinido. Jornada completa de lunes a viernes. Inicialmente será en horario partido: de 08:30 a 13:00 y de 15:30 a 19:00; después se puede convenir una jornada continua o flexible. Salario según convenio, según experiencia y categoría. “Oferta publicada en el marco de proyectos del Programa Anual de Trabajo de COE Aragón-INAEM (COEARA25b03). El proyecto LinkedIn está financiado con fondos propios del Gobierno de Aragón”.

Pivotal is excited to expand our team and we are looking for an experienced, highly motivated Quality Assurance Technician who shares our vision of providing clinical research excellence. Joining Pivotal as a Quality Assurance Technician means that you’ll enjoy being a member of one of the leading full-service contract research organizations in Europe with a very solid reputation. This role promises to gain direct experience with our clients and offer career growth and professional development within a scientific and data driven company. You’ll have the opportunity to put your passion into working in an environment designed to help you gain experience in a wide variety of therapeutic areas. Why Pivotal We are passionate and fully committed to medical science while using technology, to make a positive impact. We provide an exceptional experience. We take care of our employees, and we ensure everyone receives permanent mentoring and training and a push to always take one step further as well as an untold international experience that will help you grow and will accompany all your life. We are continuously building the company, bringing together diversity of thoughts, backgrounds, cultures, and perspectives, being able to create a place where everyone feels like they belong. Your responsibilities will include: Supports the Senior Manager, Quality Assurance and Compliance (Sr. Manager, QA&C) in Quality Assurance activities, assuring compliance with ICH/GCP standards and national/international regulations, both in processes and projects handled by Pivotal Supports Sr. Manager, QA&C in the maintenance of Quality Assurance system Supports Sr. Manager, QA&C in ensuring GCP compliance, assisting in promoting quality principles across the company, providing GCP advice to all staff involved in clinical study activities and providing input into process improvement initiatives across the company Organizes and participates in contracted audits as required (investigator sites, trial master files, database, ICFs, etc.) Supports Sr. Manager, QA&C in tracking and follow up of actions until close-out. Raise significant issues of non-compliance Sr. Manager, QA&C Supports the Sr. Manager, QA&C in preparing sponsor audits and inspections Supports Sr. Manager, QA&C in keeping updated the Quality Manual. Keep tracking of Pivotal Quality Manual documents. Review, update and implement Quality Manual documents as necessary Assists in providing internal training as required Provide oversight of computerized systems validation activities to ensure compliance with GxP and data integrity requirements Supports Sr. Manager, QA&C in tracking SOP deviations and quality issues. Follow up corrective and preventive actions Provides Quality Assurance support to company departments in all GCP activities as required Requirements: Life science University Degree Previous experience in clinical trials in CRO/Pharmaceutical company: at least 3 years previous experience in Quality Assurance department, and/or a minimum of 5 years’ experience supervising clinical trials projects processes and procedures as LCRA or Project Manager Experience in international projects is highly recommended Experience in oversight of computerized systems validation (CSV) in GxP environments is a plus Ability to work effectively with clients and across internal departments Skills: Thorough understanding of ICH E6 GCP, applicable national/international regulations, and EMA/FDA requirements Experience in auditing and preparing inspections is desired Flexibility and ability to investigate and analyze information, to draw conclusions and provide recommendations Demonstrated problem-solving skills, a strong sense of urgency, keen attention to detail, and the ability to plan, organize and successfully execute in an environment under time and resource pressures Ability to work autonomously Ability to work in a structured and organised manner Strong written and verbal communication skills, attention to detail and ability to work in a fast-paced environment Fluency in English Good knowledge of Office (Word, Excel and PowerPoint) Willingness to travel occasionally What you can expect: Resources that promote your career growth Leaders that support flexible work schedules Training to help you build your therapeutic knowledge Dynamic work environments that expose you to new experiences Commitment to Equal Opportunity At Pivotal, we believe that diversity and inclusion are essential to the success of our team. We are committed to providing equal employment opportunities to all candidates, regardless of race, gender, sexual orientation, disability, or any other characteristic.

Dragados, importante empresa del sector de la construcción e ingeniería con presencia a nivel nacional e internacional, precisa incorporar un/a Jefe/a de Producción con experiencia en Edificación, para diferentes proyectos que estamos ejecutando en Madrid. La persona seleccionada se encargará de la organización y planificación de la obra asumiendo las siguientes funciones: - Supervisión y control de la obra - Seguimiento de la planificación técnica y económica junto al Jefe de Obra - Mejora de la rentabilidad de la obra, reduciendo costes y optimizando tiempos de ejecución. - Negociación y gestión con subcontratas/proveedores - Aplicar los procedimientos específicos de ejecución, vigilando su realización y si es necesario proponiendomodificaciones y mejoras - Supervisión de replanteos efectuados por el Encargado y Oficial de miras - Controlar la seguridad de la obra y verificar el cumplimiento del plan de calidad - Supervisión de la organización y control de tajos - Gestión de materiales y maquinaria en la obra - Realizar gestiones con laboratorios de calidad de materiales cuando sea necesario Se requiere: Formación Académica: Ingeniería Caminos Canales y Puertos, Grado en Edificación, Arquitectura Técnica o cualquier ingeniería técnica o superior. Experiencia mínima de 2 años como Jefe/a de Producción, preferiblemente en proyectos de edificación Singular. Valorable disponibilidad de incorporación inmediata. Se ofrece: Formación y desarrollo profesional. Salario a convenir en función de la experiencia aportada. Estabilidad laboral, siendo un puesto con continuidad y desarrollo profesional en la empresa. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificados. Lugar de trabajo: Madrid

En Grupo Avintia , queremos incorporar un/a Jefe/a de Producción en Madrid para la ejecución de una obra de edificación en Madrid. Funciones: - Velar, junto con el Jefe de Obra, por al adecuado cumplimiento de los objetivos propuestos, tanto a nivel de plazos, como de calidades y costes. - Supervisar las líneas de producción durante todo el proceso constructivo. - Revisión diaria de la obra. - Transmitir al Jefe de Obra los objetivos mensuales de producción, así como realizar seguimiento sobre los avances obtenidos o posibles incidencias o anomalías detectadas. - Supervisará el adecuado cumplimiento del desempeño del trabajo, así como de los equipos de trabajo y maquinaria. - Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos y materiales de las obras, asumiendo la dirección de obra en el sentido amplio. - Organización de los materiales y medios auxiliares y acopio de los mismos para que no se rompa el ritmo de trabajo. - Recogida de la documentación necesaria para prevención en relación a los operarios y control de la asistencia de los mismos. - Elaboración de replanteos y mediciones simples. Requisitos: - Buscamos un/a Arquitecto/a Técnico/a, Ingeniero/a de Caminos o similar. - Experiencia mínima demostrable de 3 años como Jefe/a de Producción. - Es imprescindible contar con experiencia en obra residencial. - Conocimientos de AutoCAD, Project y Presto. ¿Qué te ofrecemos a cambio? - Desarrollo de carrera profesional. - Acceso al plan de formación de la empresa. - Beneficios sociales: Tickets Restaurant. - Acceso al Plan de Retribución Flexible: Tickets Guardería, Seguro Médico, etc. ¿Quieres más información sobre nuestros ambiciosos proyectos? Consulta nuestra web, así como nuestros perfiles en redes sociales ¡te sorprenderás! Como empresa de Grupo Avintia, está comprometida con la igualdad de oportunidad entre mujeres y hombres.

¿Qué es iAhorro? Somos el líder español en intermediación hipotecaria con más de 170 profesionales, más de 30.000 usuarios mensuales y el respaldo de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. Pero lo más importante no es lo que somos hoy, sino lo que estamos construyendo: la evolución de un broker hipotecario hacia una plataforma financiera de referencia para el cliente a lo largo de toda su vida, con el producto digital y la IA como ejes centrales de esa transformación. El contexto del rol Estamos en un momento de inflexión. Hemos reforzado el liderazgo de producto y tecnología con un equipo directivo nuevo, y ahora necesitamos PMs que ejecuten con velocidad, criterio y autonomía real. Este no es un rol de coordinación. Es un rol de ownership: defines, construyes, mides y mejoras. Trabajarás directamente con el CDO en iniciativas de alto impacto, desde la optimización del funnel de conversión hasta el desarrollo de nuevos productos más allá de la hipoteca. ¿Qué harás? Liderar el ciclo completo de producto: desde la identificación de oportunidades hasta el lanzamiento y la iteración post-launch, con métricas de negocio como norte Optimizar el funnel de conversión: análisis de drop-offs, diseño de experimentos A/B, mejora continua del journey hipotecario Construir con IA desde el día uno: no como experimento puntual, sino como parte natural de cómo defines, priorizas y validas producto Colaborar con desarrollo en entornos de código legacy: iAhorro tiene historia y deuda técnica real. Necesitamos alguien que sepa navegar esa realidad y priorizar con criterio, no solo lanzar MVPs. Ser el puente entre negocio y tecnología: traducir oportunidades de negocio en soluciones técnicas viables, y viceversa Lo que buscamos: Imprescindible: Mínimo 5 años como Product Manager en producto digital, preferiblemente B2C Experiencia demostrable usando IA en tu día a día como PM: generación de PRDs, análisis de datos, research de usuarios, priorización, etc. No buscamos que sepas hablar de IA, buscamos que la uses Capacidad de trabajar con equipos técnicos sobre bases de código existentes, no solo greenfield Mentalidad analítica: decisiones basadas en datos con hipótesis claras y métricas de validación definidas antes de construir Experiencia con frameworks de priorización reales (RICE, ICE, etc.) aplicados con criterio, no de manual Muy valorable: Experiencia en fintech, banca o sector financiero Conocimiento de funnels de conversión con componente humano (ventas asistidas, call centers, consultores) Haber trabajado en empresas con respaldo de private equity o en procesos de transformación digital acelerada Experiencia con herramientas como Cursor, Claude Code o Codex aplicadas a workflows de producto. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Retribución fija competitiva + variable + beneficios sociales (tickets restaurante, transporte, guardería y seguro médico) Modelo híbrido real: 2 días en la ofi y 3 días en remoto + teletrabajo en Navidad, Semana Santa y 12 días adicionales al año. Horario flexible con viernes y verano intensivos Acceso directo a decisiones estratégicas: aquí los PMs no ejecutan tickets, definen productos Un equipo directivo nuevo con agenda de transformación clara y respaldo para ejecutarla ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional . En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! Descúbrenos aquí

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Acciona, en su línea de negocio de construcción, precisa la incorporación de un/una Jefe/a de Producción para importante obra aeroportuaria en Madrid-Barajas. Se responsabilizará de las siguientes funciones: - Coordinación de los trabajos. - Seguimiento de las subcontratas. - Control de costes - Planificación, optimización y supervisión de la utilización de recursos. - Control y seguimiento de la planificación del Proyecto con las especificaciones y con el coste establecidos. - Gestionar los contratos y obtener los permisos y licencias requeridos. Descripción del puesto Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto. Son responsables de la ejecución de los contratos de obras. Planifican, optimizan y supervisan la utilización de los recursos para asegurar que las obras de construcción se ejecutan en el plazo, con las especificaciones y con el coste establecidos. Entre sus funciones más comunes están: Gestionar los contratos y obtener los permisos y licencias requeridos, elaborar estimaciones presupuestarias, planificar y fijar las fases de la construcción, supervisar las actividades de los subcontratistas y del personal subordinado u obrero, verificar los avances logrados y la calidad del trabajo durante todas las fases del proyecto, representar a la empresa en asuntos pertinentes, etc. Requisitos del candidato -Ingeniero/a o Ingeniero/a - Arquitecto/a- Arquitecto/a Técnica. -Experiencia mínima de tres años en posiciones similares a pie de obra. -Se requiere una experiencia de al menos dos años en obras aeroportuarias. -Movilidad geográfica. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

MAQUINISTA FERROVIARIO RESIDENCIA EN MADRID, VALENCIA Y VALLADOLID. Requisitos: Tener la Licencia y Diploma de Maquinista (categoría B) por AESF. Residencia en Valencia FUNCIONES: -Asegurar la preparación y conducción de Locomotoras, para las cuales este debidamente habilitado, en los términos reglamentarios vigentes, para la realización de trenes y maniobras de trenes. • Preparar, ensayar y poner en servicio los sistemas y equipos de las locomotoras necesarios a la conducción y a la protección y seguridad del tren y carga., • Recibir y transmitir la información y documentación necesarias a la seguridad de la circulación, a la calidad del servicio y composición del tren, a través de los medios definidos de acuerdo con la normativa vigente., • Asegurar las operaciones de verificación y solución de averías de los vehículos, en las condiciones definidas por los reglamentos y manuales técnicos vigentes., • Contribuir en la reducción de los impactos ambientales de su actividad y en la prevención de accidentes, cumpliendo con los procedimientos y instrucciones que le sean transmitidas y participando en la mejora continua del Sistema de Gestión de Calidad, Ambiente e Seguridad., • Estudio de la documentación correspondiente a las medidas de circulación y de seguridad reglamentarias., • Registrar y comunicar ocurrencias/anormalidades detectadas en el ejercicio de la actividad y contribuir para implementar las medidas correctivas establecidas.

TU PRIMER TRABAJO REAL EN MODA - DONDE APRENDERÁS DE VERDAD The Brubaker es una marca española de moda masculina premium con 3 tiendas en Madrid + ecommerce. Buscamos a alguien que esté empezando su carrera y quiera aprender el oficio de compras y producción desde la base, con responsabilidad real desde el primer día. No buscamos a alguien con años de experiencia. Buscamos a alguien con ganas brutales de aprender , capacidad de trabajo, y humildad para empezar desde abajo. POR QUÉ ESTA OPORTUNIDAD ES DIFERENTE La mayoría de primeros empleos en moda son: Becas eternas sin contrato ni proyección "Trae cafés y archiva cosas" Observas desde fuera sin tocar nada real Nadie te enseña de verdad Aquí no. Aquí vas a: Aprender el oficio completo de compras y producción en moda masculina Hacer trabajo real desde día 1 (no solo observar) Tener mentoría directa de Head of Purchasing Ver el proceso 360º : desde que se diseña una prenda hasta que se vende Tocar producto real : trabajarás con proveedores nacionales e internacionales En 2 años aquí aprenderás más que en 5 años en una multinacional donde eres un número. LO QUE VAS A APRENDER (de verdad) Primeros meses: La base operativa Cómo funciona una orden de compra (PO) de principio a fin Qué es un cotejo y cómo se cruzan facturas vs albaranes vs POs (lo harás cada semana) Cómo comunicarte con proveedores nacionales e internacionales Excel operativo real (fórmulas, tablas dinámicas, BUSCARV aplicado a compras) Logística: cómo se mueve la mercancía desde fábrica hasta tienda Seguimiento de producciones: plazos, calidades, reclamaciones Control de calidad cuando llega mercancía Coordinación entre almacén y tiendas A medida que avances: Más responsabilidad Análisis de ventas: qué funciona, qué no, por qué Participación en reuniones con proveedores Proponer mejoras en procesos Gestionar tus propias órdenes de compra (con supervisión) Análisis de producto: tendencias, colecciones, surtido Si lo haces bien, irás asumiendo más autonomía progresivamente. Herramientas que dominarás: Excel nivel intermedio-avanzado, Shopify, gestión documental, sistemas de compra. También verás: Proceso de diseño, desarrollo de colección, sesiones fotográficas, coordinación con retail. ES PARA TI SI: ✓ Has terminado tu carrera/máster hace menos de 1 año (o estás terminando ahora) ✓ Formación en: Moda, Textil, ADE, Comercio Internacional, Ing. Organización Industrial, o similar ✓ Hiciste alguna beca/práctica relacionada con moda, retail, compras, logística (aunque sea corta) ✓ Los números no te dan miedo • tienes facilidad para razonamiento lógico y analítico ✓ Excel básico-intermedio : sabes hacer fórmulas, tablas, y no te da pánico aprender más ✓ Inglés nivel medio mínimo (vas a leer emails de proveedores, documentación técnica) ✓ Te interesa el producto de moda masculina • quieres entender (o aprender) de tejidos, calidades, fits ✓ No te importa empezar desde abajo : contar cajas, revisar facturas, perseguir albaranes - el trabajo real no es glamuroso ✓ Tienes hambre de aprender • preguntas, investigas, te esfuerzas, no esperas que te lo den todo masticado ✓ Eres obsesivo/a con el detalle • si algo no cuadra, no lo dejas pasar ✓ Sabes gestionar presión • cuando hay urgencias, priorizas y resuelves sin bloquearte ✓ Disponibilidad completa L-V 9:00-18:00h (jornada completa, no compatible con clases) ✓ Resides en Madrid y tienes permiso de trabajo vigente en España (NO tramitamos visado) NO ES PARA TI SI: ✗ Ya tienes 2+ años de experiencia (esto es para primer empleo , estarías sobrequalificado/a) ✗ Buscas algo creativo/diseño puro (esto es operaciones y números , aunque verás diseño cuidado y el proceso creativo) ✗ "Te gusta la moda" pero no te interesa NADA la parte de negocio/números/proveedores ✗ Los números te dan pánico y no tienes ganas de aprender Excel ✗ Necesitas horario compatible con clases (esto es jornada completa ) ✗ Buscas algo "tranquilo" o "relajado" - esto es intenso y exigente ✗ Te frustras fácilmente cuando algo no sale a la primera ✗ Esperas que te expliquen todo 5 veces con mucha suavidad - aquí el feedback es directo ✗ Necesitas que tramitemos permiso de trabajo (no lo gestionamos) REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: Si no cumples TODOS estos puntos, por favor no apliques: Recién graduado/a (máximo 1 año desde graduación) o terminando estudios ahora. O experiencia breve en el área. Formación relacionada: Moda, Textil, ADE, Comercio Internacional... Prácticas/beca previa (aunque sea corta) en: moda, retail, compras, logística, producto, o similar Excel básico-intermedio : sabes hacer fórmulas básicas (SUMA, SI, multiplicaciones, restas entre columnas) Inglés nivel medio (lectura emails y documentación) Permiso de trabajo vigente en España Disponibilidad inmediata o máximo 2 semanas Ganas REALES de aprender compras y producción (no solo "estar en moda") Muy valorable: Haber trabajado en tienda de moda (conoces producto, cliente, retail) Prácticas en departamento compras, producto, o logística Conocimiento básico procesos textiles Haber cursado asignaturas de producto, producción, supply chain QUÉ OFRECEMOS: Aprendizaje: Mentoría directa : trabajas codo con codo con Head of Purchasing (no eres un número en departamento gigante) Proceso 360º completo : ves TODO el ciclo, no solo tu microárea Responsabilidad real : no eres "el/la becario/a que observa", haces trabajo que importa Crecimiento progresivo : marca pequeña = si lo haces bien, irás asumiendo más responsabilidad Skills verificables : al final tendrás en CV habilidades concretas que otros primeros empleos no dan Condiciones: Contrato: Indefinido Salario: 17-18k brutos/año (primer empleo) Jornada: Completa L-V 9:00-18:00h Ubicación: Oficina C/ Velázquez, Madrid Beneficios: Café y fruta en oficina Incorporación: Inmediata o máximo 2 semanas Proyección: Irás asumiendo más responsabilidad según tu evolución Experiencia que vale: trabajarás en todos los aspectos de compras y producción de una marca LO QUE NO TE VAMOS A MENTIR Lado duro del trabajo: Vas a contar cajas cuando llegue mercancía Vas a perseguir facturas que no cuadran Vas a tener días con 3 urgencias a la vez Vas a equivocarte (y aprender de ello) El primer año es salario de primer empleo (17-18k) Pero: Vas a aprender una barbaridad Vas a tener responsabilidad real (no solo observar) Vas a trabajar con gente que te enseña de verdad Vas a ver resultados directos de tu trabajo Si buscas algo fácil y cómodo, esto no es para ti. Si buscas aprender el oficio de verdad aunque sea exigente, aquí es.

¡Únete a nuestro equipo como Clinical Quality & Medical Writing Technician y sé parte de una empresa innovadora y en crecimiento en la industria farmacéutica! Descripción del puesto El Clinical Quality & Medical Writing Technician será responsable asegurar el cumplimiento de Buenas Prácticas Clínicas (GCP), la integridad de los datos y la calidad regulatoria de los ensayos clínicos de la compañía como sponsor. Responsabilidades principales Garantizar la calidad clínica y supervisar cumplimiento de GCP en ensayos clínicos y medicamentos en investigación (IMP): Supervisar el cumplimiento de ICH-GCP y normativa aplicable en los ensayos clínicos Elaborar, revisar y mantener Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT) relacionados con los estudios clínicos y la medicación en investigación. Gestionar y dar seguimiento a las acciones correctivas y preventivas (CAPA) derivadas de auditorías, desviaciones o inspecciones. Participar en auditorías internas, externas y inspecciones regulatorias, coordinando acciones correctivas cuando sea necesario. Supervisar la gestión de la medicación en investigación y asegurar su cumplimiento medicación de investigación: Definir y crear protocolos de acondicionamiento de la medicación en investigación en coordinación fábrica. Verificar que los procesos de distribución y control de la medicación en investigación cumplan con estándares de seguridad, estabilidad y trazabilidad. Redactar y coordinar documentación clinica y preclinica regulatoria Redactar y revisar documentos clínicos y preclinicos (CTD/eCTD, CSR, Expert Reports). Coordinar la preparación e integración de datos clínicos y preclínicos en el dossier regulatorio. Elaborar respuestas regulatorias a preguntas de autoridades sanitarias o clientes relacionadas con aspectos clínicos y preclínicos. Requisitos Formación : Licenciatura en Ciencias como Medicina, Farmacia, Biología o un campo relacionado. Experiencia : 5-6 años de experiencia en la gestión de proyectos clínicos y aseguramiento de la calidad clínica. Conocimientos : Conocimiento profundo de las regulaciones de estudios clínicos, incluyendo GMP, GCP y EMA. Experiencia en redacción médica de documentación clínica, con al menos 2 a 3 años en preparación y revisión de informes clínicos y dossier regulatorio. Idiomas : Dominio del inglés y el español, tanto hablado como escrito. Otros idiomas serán valorados. Valorable · Titulo de posgrado relacionado como, por ejemplo: Master en monitorización y gestión de ensayos clínicos, o Master en Investigación clínica y Gestión de Ensayos Clínicos o Diploma de Especialización en Ensayos Clínicos y Desarrollo de Medicamentos . Experiencia práctica en ensayos clínicos de bioequivalencia y de fase III. . Experiencia en la gestión de medicación para ensayos clínicos, incluyendo revisión y supervisión del acondicionamiento. Ofrecemos Contratación indefinida y estable. Oportunidades de desarrollo profesional: Formación continua y crecimiento dentro de la empresa. Ambiente de trabajo: Un entorno dinámico y colaborativo. Horario flexible: Entrada entre las 7:00h y las 8:00h con salida entre las 15:00h y las 16:00h, o entrada a las 9:00h y salida a las 18:00h con una hora de descanso. Si estás interesado en ser parte de una empresa dinámica y en crecimiento, ¡envía tu candidatura hoy mismo! ¡Esperamos conocerte pronto!

Liderar la estrategia, el equipo y ejecución de diseño de producto del grupo, asegurando experiencias digitales eficientes, consistentes y orientadas a impacto en negocio (conversión, revenue y satisfacción del cliente). Responsabilidades - Definir y evolucionar la visión de diseño de producto alineada con los objetivos de negocio - Traducir OKRs en principios de diseño accionables - Liderar el desarrollo del Design System - Garantizar calidad (usabilidad, consistencia, escalabilidad) - Supervisar Reseach, discovery y delivery - Gestionar y desarrollar el equipo de diseñadores y research - Conectar decisiones de diseño con KPIs (CVR, AOV, Retención, NPS) - Colaborar con Product, Tech, Analítica y los Parthners de negocio KPIs - Incremento en conversión y revenue - Mejora en funnel (drop-off, completion) - Reducción de fricción en journeys clave - Time-to-market Requisitos - 6-8 años en Product Design / UX - 2-3 años liderando equipos - Experiencia en eCommerce / marketplace / omnicanal - Conocimiento UX/UI, research, data-driven design Soft skills - Pensamiento estratégico - Influencia y comunicación ejecutiva - Toma de decisiones en entornos complejos ¿Qué buscamos? - Perfil orientado a negocio, no solo diseño - Experiencia en entornos ágiles - Mentalidad analítica - Alta capacidad de liderar equipo

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: - +4.000 proyectos - Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes - +1.000MW de energía eléctrica instalada - +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Jefe/a de Producción para proyectos en Jamaica, Montego Bay. ¿Cuál será tu misión? Planificar, coordinar y controlar la producción de la obra, optimizando recursos humanos, materiales y equipos para garantizar el cumplimiento de plazos, costes y calidad en la ejecución de los trabajos civiles e hidráulicos del proyecto La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: Planificar la producción de obra en coordinación con el Jefe de Obra. Organizar y supervisar los recursos (mano de obra, maquinaria y materiales). Controlar rendimientos y optimizar procesos constructivos. Coordinar las distintas actividades de obra (movimientos de tierra, estructuras, instalaciones hidráulicas). Hacer seguimiento del cronograma y detectar desviaciones. Gestionar subcontratas y equipos de trabajo. Controlar costes de producción y consumos. Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad. Coordinar con los departamentos de compras, logística y planificación. Elaborar informes de producción y avance de obra. ¿Qué esperamos de ti? - Estudios finalizados como Ingeniería Industrial, Eléctrica, Civil, Mecánicas o similar - Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar - Valorable experiencia realizando otro tipo de instalaciones - Nivel alto de Microsoft Office, Autocad, Presto, Project. - Nivel medio/alto de inglés - Buscamos a un/a profesional muy orientado a resultados con capacidad de resolución de problemas y proactivo/a. ¿Qué te ofrecemos? · Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. · Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti. · Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación. · Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. · Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. · Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. - Gestión de trámites migratorios.

Buscamos un perfil con la titulación de Arquitectura Técnica, o Ingeniería de Caminos. Formación Arquitectura Técnica/Ingeniería de Caminos. Programas Informáticos Requeridos. Autocad 18/20 Presto 20 Office 365 Curso de prevención de riesgos laborales ( Nivel Básico) Zona Geográfica: Madrid Perfil Personal Dependencia del Jefe de Obra. Capacidad para la toma de decisiones. Formación en sistema de costes: Navision, SIGRID.. Elaboración de comparativos de proveedores. Elaboración de precontratos de proveedores. Control de ejecución de obra; ayuda al Jefe de Obra, seguimiento de proveedores. Gestión administrativa de la obra. Medición de la obra ejecutada. Experiencia Laboral Buscamos candidatos/as con experiencia en torno a los 5 años. Se valorará positivamente experiencia en obra singular y con administraciones públicas. Se valorará positivamente experiencia probada en ejecución de obras de mas de 5Millones de euros. Salario: 35.000- 40.000€ según valía del candidato/a

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. ¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de perfiles JEFE/A DE PRODUCCIÓN , con experiencia en edificación residencial, para nuestros proyecto ubicado en MADRID ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? -Gestión de los equipos de trabajo -Planificación, control y gestión económica del proyecto -Cumplimiento de los plazos y control de calidades -Gestión de la subcontratación, realización de comparativos y contratos -Coordinación y supervisión del cumplimiento de PRL en materia de Seguridad y Salud -Garantizar el cumplimiento de los requisitos asociados al Sistema de Gestión Integral -Coordinar junto al dpto. Calidad y Medioambiente acciones de impacto en obra Requisitos -Estudios universitarios en Arquitectura, Edificación, ITOP o similar -Experiencia mínima de al menos 2 años en edificación residencial -Carnet de conducir B en vigor -Perfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipo Condiciones -Salario competitivo en función de experiencia y valía -Relación laboral estable -Formar parte de una empresa líder en el sector -Posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional ¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando!

Buscamos un Jedi de Producción. No hace falta que seas ultra especialista en una sola cosa. Buscamos a alguien con cabeza y mentalidad de producción, con capacidad de organización y gestión de proyectos, y sobre todo, alguien que sepa moverse en cualquier entorno. Capaz de saltar de una trinchera a otra, negociar como si estuviera jugando al póker, organizar presupuestos como en el Monopoly y resolver problemas antes de que se caliente un botellín. Vamos, tienes que combinar la actitud y ganas de un aprendiz ninja con la experiencia y sangre fría de un maestro Jedi. Sobre Andtonic En nuestra web dice que: “Creamos y construimos experiencias que ayudan a las marcas a contar historias y conectar con sus audiencias de formas nuevas e inesperadas. Somos más ingenieros que publicistas y más doctores que thinkers.” Pero probablemente nos entenderás mejor viendo esto: Resumen 2022 https://www.youtube.com/watch?v=W4x1KHD2r-Q Resumen 2021 youtube.com/watch?utmsource=chatgpt.com&v=qYx3M4zclI&feature=youtu.be Resumen 2020 https://www.youtube.com/watch?v=diTi-CU9Ps8 Somos un equipo cercano, currante y bastante obsesionado con sacar adelante cosas que parecen imposibles hasta que salen. ¿Qué ofrecemos? Comer todos los dias en Andtonic Cooking https://www.instagram.com/andtonic_cooking/ Trabajo en proyectos de grandes cuentas nacionales e internacionales. Formar partte de un equipo de ingenieros, diseñadores, estrategas, tecnológicos y cocineros en un ambiente de trabajo dinámico, abierto y colaborativo. Proyección profesional. ¿Qué harás? • Gestionar varios proyectos simultáneamente • Elaborar y controlar presupuestos • Coordinar proveedores, timings, logística y montajes • Supervisar producciones onsite • Resolver imprevistos constantemente (sí, constantemente) • Gestionar documentación técnica, permisos y producción operativa • Trabajar en proyectos completamente distintos entre sí cada semana Aquí puedes estar montando una activación de street marketing, diseñando un plan logístico de una gira nacional, diseñando un espacio para un macro evento o produciendo cacharrería tecnológica de última generación. ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida en producción de eventos, activaciones, festivales o patrocinios • Perfil resolutivo, organizado y autónomo con capacidad de gestionar equipos. • Capacidad para tomar decisiones, desenvolverse con clientes y proveedores. • Dominio de Excel y herramientas de gestión (Monday, Holded, SAP o similares) • Visión espacial e interpretación de planos técnicos. • Carné de conducir y experiencia conduciendo. • Dominio de inglés. En definitiva, buscamos una persona activa y resolutiva, organizada y con capacidad para tomar decisiones, que disfrute trabajando en entornos dinámicos y junto a equipos multidisciplinares sin necesidad de decir “sinergias” cada cinco minutos. Modalidad presencial — Madrid centro ✈️ Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional Salario acorde a experiencia y valía Interesados enviar CV (+portfolio) a: hello@andtonic.es Indicar en el asunto: JEFE DE PRODUCCION + "Nombre y apellidos"

Responsibilities: 1. Responsible for the research of technology and product development trends in the Local market; 2. Responsible for the research and identification of consumer needs in the Local market; 3. Formulate product planning plans for the Local market based on the company's mid- and long-term goals, consumer needs and industry trends; 4. Responsible for the localization planning and definition of product projects, including styling, configuration, price and sales planning, and promote the establishment and development of new product projects Qualification: Work experience: 5 years or above Auto Communication experience； Understand Local market's product access requirements, adaptability requirements, customer preferences, competitive product performance, etc. Be familiar with the product planning, product features, and product strategies of leading brands in the automotive industry. English and Spanish can be used as work language.

En Grupo Cox , compañía líder en soluciones de energía renovable y autoconsumo solar, seguimos creciendo y desarrollando nuevos proyectos vinculados a la transición energética. En el marco de una alianza estratégica con un socio líder del sector automovilístico en Europa, buscamos incorporar un/a Product Manager para liderar la puesta en marcha y escalado operativo de un nuevo servicio de alto impacto. Buscamos un profesional responsable de coordinar el lanzamiento y desarrollo de un servicio que combina instalaciones físicas en domicilios particulares, una plataforma digital propia y una red de distribución externa gestionada junto a un socio estratégico. Se trata de una posición transversal, con interlocución directa con dirección y coordinación continua con equipos técnicos, producto digital y partner externo, asegurando una ejecución eficiente, medible y alineada con los estándares de calidad definidos. Principales responsabilidades • Planificación, seguimiento y reporting del pipeline de proyectos, desde la captación hasta la activación completa del servicio. • Gestión de indicadores de rendimiento, elaboración de informes y seguimiento de KPIs. • Identificación de desviaciones, propuesta de medidas correctoras y escalado de riesgos. • Coordinación con equipos de diseño, instalación, legalización y mantenimiento. • Supervisión de permisos y tramitaciones administrativas necesarias para la ejecución de proyectos. • Seguimiento de la ejecución en campo, gestión de incidencias y control de calidad. • Colaboración con equipos de tecnología para la mejora continua de la plataforma digital asociada al servicio. • Traslado del aprendizaje operativo a mejoras de producto y procesos. • Coordinación continua con el socio estratégico y los distintos stakeholders implicados. Perfil requerido • Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos complejos con componente técnico. •Formación requerida/preferida: Grado universitario en Ingeniería, disciplinas técnicas, Diseño, Finanzas o áreas afines • Experiencia en coordinación de operaciones, instalaciones, obra o logística. • Capacidad de análisis, orientación a resultados y experiencia trabajando con métricas e indicadores. • Habilidad para elaborar informes y presentar resultados a interlocutores senior. • Español nativo o nivel bilingüe. Se valorará especialmente • Nivel de inglés B2 o superior. • Experiencia en el sector energético, autoconsumo solar o movilidad eléctrica. • Conocimiento de modelos contractuales como PPA, renting o servicios energéticos similares. • Experiencia en producto digital, transformación operativa o gestión de CRM.

Product Manager Innovation Departamento de Innovación · Entorno internacional · Incorporación inmediata Ubicación: Madrid Modalidad: híbrida Sobre la posición Nos encontramos en un momento de transformación. Nuestro Departamento de Innovación, de reciente creación, necesita incorporar un Product Manager que trabaje mano a mano con la Dirección de Innovación para convertir ideas en productos digitales de alto impacto. Esta es una posición estratégica, con gran visibilidad interna y capacidad real de influir en la cultura de la organización. El perfil que buscamos Buscamos a alguien con mentalidad de builder: capaz de estructurar la ambigüedad, priorizar con criterio y comunicar con claridad. Una persona que se sienta cómoda operando entre la estrategia y la ejecución, que disfrute del trabajo en equipo internacional y que entienda la innovación no como un fin en sí mismo, sino como un medio para crear valor real en la educación. Responsabilidades principales Liderar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos digitales. Gestionar y priorizar el roadmap de producto, alineándolo con los objetivos estratégicos de la compañía. Definir y analizar métricas de éxito (KPIs) para evaluar el rendimiento y el impacto de cada producto. Diseñar e implementar estrategias de adopción y planes de go-to-market en colaboración con los equipos de negocio y marketing. Actuar como embajador/a de la cultura de producto, promoviendo nuevas formas de trabajar dentro de la organización. Coordinar equipos multidisciplinares (diseño, tecnología, negocio, contenido) en un entorno internacional. Identificar oportunidades de mejora y tendencias del sector educativo digital para apoyar en la estrategia de producto. Requisitos imprescindibles Mínimo 5 años de experiencia en Product Management. Experiencia acreditada en entornos de innovación o lanzamiento de productos digitales. Inglés profesional, hablado y escrito (nivel C1 o equivalente). Dominio de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, Design Thinking). Capacidad para trabajar con alta autonomía y tomar decisiones en entornos de incertidumbre. Excelentes habilidades comunicativas y de presentación ante distintos niveles de la organización. Se valorará positivamente Experiencia en el sector educativo o editorial. Conocimiento de herramientas de análisis de producto (Mixpanel, Amplitude, GA4). Experiencia en entornos de startup o laboratorios de innovación corporativa. Perfil con sensibilidad hacia el impacto social de la educación. Conocimientos de UX, diseño comportamental o Customer Discovery. Qué ofrecemos Proyecto: Posición de nueva creación con alto impacto estratégico Entorno: Equipo multidisciplinar e internacional en una multinacional consolidada Autonomía: Cultura orientada a resultados con libertad de acción Desarrollo: Acceso a recursos de formación e innovación del sector Esta posición es abierta a candidaturas de cualquier género, origen o diversidad funcional. Si te apasiona la educación y crees que los productos digitales pueden cambiar la forma en que aprendemos, nos encantaría conocerte. Requisito: todos los CVs deberán presentarse en inglés. Sobre Sanoma Learning ¿Cómo preparas a los estudiantes para el mundo, despiertas su curiosidad y les inspiras a crecer? Esa es la gran pregunta que se hacen los docentes de todo el mundo. En Sanoma Learning, nuestra misión siempre ha sido ayudar a encontrar y desarrollar las mejores respuestas a esa pregunta. Unirte a nosotros significa embarcarte en un apasionante viaje para ayudar a dar forma al futuro del aprendizaje en educación primaria, secundaria y formación profesional. Creemos que tu desarrollo es también el éxito de nuestra compañía. Sanoma Learning es una de las principales compañías europeas de aprendizaje K12, presente en 12 países. Nuestros productos y servicios educativos permiten y ayudan a docentes y centros educativos a desarrollar el talento de cada estudiante para que alcance todo su potencial. A través de contenidos educativos impresos y digitales, así como plataformas digitales de enseñanza y aprendizaje para educación primaria, secundaria y formación profesional, queremos ampliar nuestro impacto positivo en la educación en toda Europa. Con más de 3.000 empleados, ayudamos a construir el futuro de la educación para más de 25 millones de estudiantes. Entonces, ¿estás preparado/a para comenzar este viaje y ayudar a transformar el futuro del aprendizaje, apoyando a los docentes para que todos los estudiantes alcancen su máximo potencial? Sanoma Learning es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Apostamos por la inclusión y la diversidad, garantizando igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o cualquier otra característica personal.

Impulsa tu carrera como Product Manager en una compañía líder del sector salud En IQVIA conectamos talento con oportunidades que transforman el sector salud, colaborando con compañías de referencia para generar impacto real. Actualmente buscamos un/a Product Manager (Dispensing Doctors) para incorporación directa en un cliente líder, con un rol estratégico clave en la definición y ejecución de la estrategia de producto y el crecimiento del portafolio. ¿Cuál será tu impacto? Serás responsable de liderar el desarrollo y ejecución del plan de marketing, impulsar el crecimiento de ventas y gestionar el ciclo de vida completo de los productos, asegurando una sólida presencia en el mercado. Buscamos una persona que aporte: • Experiencia en marketing farmacéutico y conocimiento del entorno de visita médica • Capacidad analítica y orientación a resultados (KPIs, forecast, insights de mercado) • Habilidades de comunicación e influencia para trabajar con equipos multidisciplinares y clientes clave Un entorno donde crecer Participarás en proyectos de alto impacto, colaborando en estrategias omnicanal, lanzamientos de producto y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio dentro de un entorno dinámico y competitivo. Si buscas dar el siguiente paso en tu carrera, con un rol estratégico y visibilidad transversal, esta es tu oportunidad. Responsabilidades: • Desarrollar y ejecutar el plan de marketing del área terapéutica asignada. • Impulsar el crecimiento de ventas y la cuota de mercado, asegurando la correcta implementación de los productos y marcas asignadas. • Supervisar el ciclo de vida completo de los productos, desde el lanzamiento hasta la obsolescencia. • Construir el plan local de lanzamientos y discontinuaciones. • Colaborar estrechamente con el área de visita médica para comprender evidencia, tendencias clínicas y necesidades de profesionales sanitarios. • Establecer relaciones de confianza con clientes clave y profesionales de la salud para conocer tendencias del mercado y/o opiniones. • Establecer KPIs y realizar seguimientos periódicos para medir el rendimiento de las líneas de productos. • Preparar informes de resultados y proponer acciones correctivas cuando sea necesario. • Seguimiento periódico del forecast de los productos y adecuación a las desviaciones y las necesidades del mercado. • Elaboración del presupuesto de la marca y seguimiento de los gastos para garantizar la rentabilidad de la marca. • Definir objetivos y prioridades de la estrategia promocional, desarrollar mensajes y aterrizar el plan por ciclo y por red. • Desarrollar herramientas y acciones para que la red comercial promocione los productos de forma alineada a la estrategia. Asegurar que los mensajes se adecuen a cada cliente. • Trabajar junto con el departamento de Brand management para idear, evaluar y desarrollar nuevas líneas de producto. • Identificar oportunidades de expansión y liderar propuestas de nuevos productos basadas en insights de mercado, evidencia médica y análisis competitivo. • Definir y ejecutar la estrategia de comunicación omnicanal del producto, asegurando la coherencia de mensajes y la integración de todos los canales digitales (web, RRSS, plataformas) para maximizar el impacto en el cliente y el crecimiento del negocio. Requisitos: • Licenciatura en ciencias de la salud (imprescindible) • Experiencia de más de 4 años en roles similares valorable en la industria farmacéutica/ Experiencia en visita médica (min 2) (role campo) • Conocimiento del área de visita médica y comprensión de evidencia científica relevante para la categoría. • Experiencia en marketing digital y técnicas de análisis de mercado, gestión de campañas, insights de consumidores y forecasting. • Capacidad de comunicación, resolución de problemas e innovación. Trabajo en equipo. Alta capacidad de comunicación, facilidad para generar relaciones de confianza y fuerte orientación al trabajo en equipo.

Product Manager – Consumer Health Innovation (Marketing) About the Company At Exeltis, part of INSUD PHARMA , we are a global healthcare company present in more than 50 countries, committed to improving people’s lives through innovation, science, and consumer-focused healthcare solutions. We are currently looking for a Product Manager Innovation to join our marketing team and drive the growth and innovation of our consumer health portfolio. Your Mission You will be responsible for driving the marketing strategy, innovation pipeline, and growth of Consumer Health products, ensuring strong market positioning, consumer relevance, and commercial success. This role combines brand management, innovation thinking, and go-to-market execution , with a strong focus on understanding consumers, identifying market opportunities, and translating insights into impactful products and campaigns. Key Responsibilities Lead the marketing strategy and innovation roadmap for assigned Consumer Health categories. Identify consumer insights, market trends, and whitespace opportunities for innovation. Develop and execute product positioning, value proposition, and brand strategy. Drive end-to-end product launches in collaboration with cross-functional teams. Define go-to-market strategies across pharmacy and retail channels. Work closely with Sales, Trade Marketing, Medical, and Regulatory teams to ensure successful execution. Manage product lifecycle, ensuring growth, differentiation, and portfolio optimization. Support development of campaigns, packaging, and communication aligned with consumer needs. Analyze market performance, KPIs, and competitive landscape to identify growth opportunities. Collaborate with external agencies and partners to support innovation and activation initiatives. What We Are Looking For Degree in Marketing, Business Administration, Economics, or related fields. 4–7 years of experience in Product Marketing, Brand Management, or Category Management , ideally within Consumer Health, OTC, or Pharma. Strong understanding of pharmacy/consumer healthcare retail environment . Experience in product launches, brand strategy, or innovation projects. Strong commercial and consumer mindset. Ability to translate insights into actionable marketing strategies. Strong project management and cross-functional collaboration skills. Fluent English required. Key Competencies Consumer & customer centricity Marketing & brand strategy Innovation mindset Analytical thinking Execution excellence Stakeholder management Creativity & storytelling Business orientation Why Join Us? This is an opportunity to shape the future of Consumer Health brands within a global healthcare company. At Exeltis, we believe in innovation, agility, and talent as drivers of growth and transformation. Ready to become a #Challenger?

Join Tether and Shape the Future of Digital Finance At Tether, we’re not just building products, we’re pioneering a global financial revolution. Our cutting-edge solutions empower businesses—from exchanges and wallets to payment processors and ATMs—to seamlessly integrate reserve-backed tokens across blockchains. By harnessing the power of blockchain technology, Tether enables you to store, send, and receive digital tokens instantly, securely, and globally, all at a fraction of the cost. Transparency is the bedrock of everything we do, ensuring trust in every transaction. Innovate with Tether Tether Finance: Our innovative product suite features the world’s most trusted stablecoin, USDT , relied upon by hundreds of millions worldwide, alongside pioneering digital asset tokenization services. But that’s just the beginning: Tether Power: Driving sustainable growth, our energy solutions optimize excess power for Bitcoin mining using eco-friendly practices in state-of-the-art, geo-diverse facilities. Tether Data: Fueling breakthroughs in AI and peer-to-peer technology, we reduce infrastructure costs and enhance global communications with cutting-edge solutions like KEET , our flagship app that redefines secure and private data sharing. Tether Education : Democratizing access to top-tier digital learning, we empower individuals to thrive in the digital and gig economies, driving global growth and opportunity. Tether Evolution : At the intersection of technology and human potential, we are pushing the boundaries of what is possible, crafting a future where innovation and human capabilities merge in powerful, unprecedented ways. Why Join Us? Our team is a global talent powerhouse, working remotely from every corner of the world. If you’re passionate about making a mark in the fintech space, this is your opportunity to collaborate with some of the brightest minds, pushing boundaries and setting new standards. We’ve grown fast, stayed lean, and secured our place as a leader in the industry. If you have excellent English communication skills and are ready to contribute to the most innovative platform on the planet, Tether is the place for you. Are you ready to be part of the future? About the job The Senior Technical Product Manager will be responsible for the overall product leadership of Hadron, including product vision, roadmap definition, and delivery execution. The role serves as the single point of accountability for the platform to serve institutional client needs, engineering delivery, and regulatory/compliance requirements. Unlike a traditional Product Manager role, this position requires clear decision-making authority to: Set and enforce roadmap priorities, including pushing back on non-essential requests. Coordinate with external engineering partners and maintain scope discipline. Resolve conflicts between client requests, technical feasibility, and compliance constraints. Make go/no-go decisions on integrations, product features, and releases. Ensure product development aligns with the long-term architecture and scalability of the Hadron platform. Critical Context Hadron serves institutional clients globally with diverse and often conflicting tokenization requirements, including different asset classes, blockchain networks, compliance frameworks, and distribution models. The Product Manager must manage this complexity by maintaining a clear product strategy, prioritizing ruthlessly, and preventing scope creep. The role requires strong ownership and the ability to make difficult prioritization decisions in a fast-moving institutional environment. Tokenization, end-to-end You have personally built, shipped, or owned a tokenization product — from asset onboarding and smart contract specification through to custody integration, investor cap table management, and secondary transfer mechanics. You can walk through the full token lifecycle (issuance, transfer, redemption, corporate actions, burn) without needing to look anything up, and you understand the tradeoffs between different implementation approaches. You understand custody models: the difference between self-custody, qualified custodian models, omnibus vs. segregated wallet structures, and what each means for compliance and operational risk. You have practical knowledge of on-chain settlement mechanics and how they interact with traditional T+1/T+2 settlement rails (DTCC, Euroclear, SWIFT). You are fluent in token standards across multiple chains and understand when to reach for ERC-20, ERC-1400, or proprietary structures, and why. TradFi depth You have a strong grasp of how institutional financial infrastructure works: how funds are structured and administered, how broker-dealers clear and settle, how banks manage trust and custody relationships, and how prime brokerage operates. You understand the instruments being tokenized: money market funds, bonds, structured credit, equities, real estate, commodities including how each is priced, transferred, and serviced in the traditional world. You are comfortable with regulatory frameworks relevant to tokenized assets such as MiCA, Reg D/S, MAS MAS notice, VARA and can identify the compliance constraints that must be encoded into product design. You can read and rapidly interpret institutional documents: RFPs, term sheets, custody agreements, and due diligence questionnaires, and translate them into product requirements without extensive hand-holding. Institutional demand, rapid translation You have worked directly with institutional clients such as asset managers, banks, sovereign funds, family offices as the primary product owner, and you know how to manage their expectations and extract signals from noise. You can hear a new institutional use case or a complex integration requirement and rapidly assess feasibility, scope, and priority, without needing days to research the basics. You have experience distinguishing between requests that reveal genuine product gaps and those that are bespoke client customisations and you know how to handle both without derailing the roadmap. Key Responsibilities Product Strategy & Roadmap Define and maintain the Hadron product roadmap. Prioritize product initiatives based on market demand, technical feasibility, and business impact. Maintain a clear product vision for Hadron across multiple asset classes and blockchain networks. Ensure long-term platform scalability and product coherence. Product Development & Delivery Translate business and market needs into clear product requirements. Maintain the product backlog and development priorities. Coordinate development cycles and feature releases. Ensure timely delivery of roadmap milestones. Engineering Coordination Act as the primary interface between product and engineering. Coordinate development work with internal engineers and external technology partners. Maintain clear documentation of product features, APIs, and platform capabilities. Track platform performance, bugs, and technical improvements. Client & Integration Feedback Collect and structure feedback from institutional clients and internal teams. Identify recurring integration challenges and translate them into product improvements. Improve onboarding workflows and developer experience.

Role: Senior Product Manager Salary: €85,000 Industry: Health-Tech Location: Remote (Spain) The role: Become a Senior Product Manager shaping features that directly impact how millions of users improve their health and build better habits. What you will be doing. • As a Senior Product Manager, using data and AI to improve and evolve core app featuresfor users • Partnering closely with product, data and engineering teams to ship impactful features • Operating with real autonomy in a role that invests in your growth What we are looking for: • Senior Product Managers based in ES who enjoy working remotely • 3+ years’ experience working on customer-facing mobile apps as an SPM. • Experience working in fast-paced, product-led startup environments If this sounds like a good fit and you’re a Senior Product Manager, please apply by sending your CV to louis@foundbyfew.com .

Scope of Responsibility This position is responsible for shaping product strategy and the roadmap for underground equipment platforms, identifying customer needs through direct market engagement, and converting those needs into product requirements and business cases. The role works closely with engineering, R&D, operations, sales, and service teams to ensure new products are technically viable, safe, differentiated, and aligned with market demand in underground mining. Key Responsibilities Define and own the product roadmap for underground utility vehicles, mucking equipment, and/or drilling equipment, aligned with company strategy and market opportunities. Identify unmet customer needs through mine visits, customer interviews, competitive analysis, and assessment of trends such as electrification, automation, digitalization, and safety improvement. Lead the new product development process from concept through launch, including product requirements, technical specifications, value proposition, pricing logic, and lifecycle planning. Partner with engineering and technical teams to convert field requirements into product concepts that are robust, safe, maintainable, and scalable for international underground mining applications. Support strategic bids, product launches, and customer-facing discussions with sales and service teams for key underground mining accounts. Monitor portfolio performance including market fit, commercial uptake, profitability, and lifecycle competitiveness, and propose upgrades, simplification, or replacement where needed. Act as the internal voice of the customer and subject-matter reference for underground utility vehicles, mucking equipment, and/or drilling equipment. Experience and Qualifications Bachelor’s or Master’s degree in Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Mining Engineering, Electrical Engineering, or a related field. Typically 8–10+ years of total professional experience, including at least 5 years in product management, product line, application, or development roles related to underground mining equipment. Proven experience with underground utility vehicles and/or mucking and/or drilling equipment is required. Experience working with cross-functional teams in engineering, operations, service, and commercial organizations is required. International exposure and willingness to travel regularly to mines, customers, factories, and field validation sites are important for the role. Fluent professional English is required; additional languages are considered a plus.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Senior Content Operations Manager (Discovery), para incorporarse a una de las multinacionales de retail más reconocidas a nivel global, que está en un momento crítico de transformación de su modelo de gestión de contenidos digitales a gran escala. Buscamos a alguien que sepa lo que significa gestionar contenido en entornos complejos, multi-país y multi-canal, y que tenga el criterio para decidir si construir o comprar la solución correcta. El impacto será directo en cómo la compañía gestiona su contenido digital a nivel global. Lo que vas a encontrar: • Un rol enfocado en Product Discovery — tu misión es diagnosticar el AS-IS, hacer el benchmark de soluciones y definir la hoja de ruta hacia un modelo escalable y automatizado. - Interlocución directa con liderazgo senior — reportarás a perfiles de alto nivel y tendrás autonomía real para tomar decisiones estratégicas. - Un problema concreto y complejo: Build vs. Buy — ¿herramienta de mercado o desarrollo ad hoc? Tú liderarás la respuesta. - Trabajo con ecosistemas CMS headless (Contentstack, Contentful, AEM) y arquitecturas multi-country/multisite. - Posición puente entre negocio y tecnología — coordinarás stakeholders de branding, comunicación, edición e ingeniería. - Un entorno donde la resolución de ambigüedad y el criterio estratégico son más valorados que la ejecución táctica. Buscamos a alguien que: • Tenga +5 años de experiencia en Content Operations, Digital Content Management o como CMS Product Owner. - Haya liderado procesos de estrategia y transformación en entornos de contenido digital complejo. - Conozca en profundidad el ecosistema CMS headless — Contentstack, Contentful o AEM — y arquitecturas multi-country/multisite. - Tenga mentalidad de Product Manager — no de Project Manager ni de gestor operativo. - Sea capaz de moverse con soltura en entornos ambiguos y traducir complejidad en decisiones claras. - Haya trabajado con stakeholders de negocio y equipos técnicos de forma simultánea. - Resida en Barcelona o alrededores — imprescindible. Ubicación: Hibrido (2 días oficina) Vallès Oriental. ⏰ Horario: L-J 8,5h · V 6h · Flexibilidad de entrada entre 8:00 y 9:30h. ️ Idiomas: Ingles B2 (Preferentemente) ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto individual de formación de 1.200€ - Paquete de retribución flexible - Grandes descuentos en centros deportivos - Seguro médico privado gratuito ⚕️ - Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo - Team buildings cada dos meses — ¡No te puedes perder la fiesta de verano ni la cena de Navidad ! - Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento - Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole) ️ ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! ¡No dudes en enviarnos tu perfil junto a tu portfolio — estamos deseando conocerte! Capitole | Empowering people, unlocking technology innovation

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Senior Product Manager (Discovery) , para incorporarse a una de las multinacionales de retail más reconocidas a nivel global, que está en un momento crítico de transformación de su modelo de gestión de contenidos digitales a gran escala. Buscamos a alguien que sepa lo que significa gestionar contenido en entornos complejos, multi-país y multi-canal , y que tenga el criterio para decidir si construir o comprar la solución correcta. El impacto será directo en cómo la compañía gestiona su contenido digital a nivel global. Lo que vas a encontrar: Un rol enfocado en Product Discovery — tu misión es diagnosticar el AS-IS, hacer el benchmark de soluciones y definir la hoja de ruta hacia un modelo escalable y automatizado. Interlocución directa con liderazgo senior — reportarás a perfiles de alto nivel y tendrás autonomía real para tomar decisiones estratégicas. Un problema concreto y complejo: Build vs. Buy — ¿herramienta de mercado o desarrollo ad hoc? Tú liderarás la respuesta. Trabajo con ecosistemas CMS headless (Contentstack, Contentful, AEM) y arquitecturas multi-country/multisite. Posición puente entre negocio y tecnología — coordinarás stakeholders de branding, comunicación, edición e ingeniería. Un entorno donde la resolución de ambigüedad y el criterio estratégico son más valorados que la ejecución táctica. Buscamos a alguien que: Tenga +5 años de experiencia en Content Operations, Digital Content Management o como CMS Product Owner . Haya liderado procesos de estrategia y transformación en entornos de contenido digital complejo . Conozca en profundidad el ecosistema CMS headless — Contentstack, Contentful o AEM — y arquitecturas multi-country/multisite. Tenga mentalidad de Product Manager — no de Project Manager ni de gestor operativo. Sea capaz de moverse con soltura en entornos ambiguos y traducir complejidad en decisiones claras. Haya trabajado con stakeholders de negocio y equipos técnicos de forma simultánea. Resida en Barcelona o alrededores — imprescindible. Ubicación: Hibrido (2 días oficina) Vallès Oriental. ⏰ Horario: L-J 8,5h · V 6h · Flexibilidad de entrada entre 8:00 y 9:30h. ️ Idiomas: Ingles B2 (Preferentemente) ¿Por qué CAPITOLE? Presupuesto individual de formación de 1.200€ Paquete de retribución flexible Grandes descuentos en centros deportivos Seguro médico privado gratuito ⚕️ Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo Team buildings cada dos meses — ¡No te puedes perder la fiesta de verano ni la cena de Navidad ! Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole) ️ ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! ¡No dudes en enviarnos tu perfil junto a tu portfolio — estamos deseando conocerte! Capitole | Empowering people, unlocking technology innovation

At IOT , innovation is not just about technology. It’s about understanding markets, anticipating needs, and connecting global teams around a shared product strategy. As we continue to grow, we’re excited to open a new key role within our organization: Product Manager This role will play a crucial part in executing the global product strategy across one or more of IOT’s business lines—ensuring our portfolio remains competitive, profitable, and truly innovative in an evolving optical industry. The Challenge You will sit at the crossroads of strategy, technology, and market insight : Managing the full product lifecycle—from development to launch and evolution Identifying market trends, customer needs, and global growth opportunities Working closely with R&D, Marketing, Sales and Support teams Representing IOT at international trade fairs and industry events Reporting directly to the VP of Product Management , this role is designed for someone who enjoys thinking globally and acting collaboratively . The Profile We’re looking for a professional with: 5+ years of experience in product management or strategic marketing (ideally within the optical industry or complex technological environments) A background in Optics & Optometry. Strong strategic vision, analytical mindset, and communication skills Advanced English and availability to travel internationally

Buscamos un/a Product Manager de SIC que lidere la evolución de las ventas de la línea de prótesis y pelucas, asegurando que los datos de ventas, clientes y negocio se transformen en insights accionables para la toma de decisiones estratégicas, con un conocimiento profundo del negocio de prótesis capilar. Responsabilidades principales · Definir la visión, estrategia y roadmap de SISTEMAS DE INTEGRACION CAPILAR (SIC) PROTESIS CAPILARES. · Recopilar y priorizar requerimientos de las áreas de Ventas, Marketing, Operaciones y Dirección. · Traducir las necesidades del negocio en soluciones digitales y mejoras funcionales del sistema. · Coordinar con equipos de IT, Data, BI y proveedores externos. · Asegurar la calidad, coherencia y disponibilidad de la información comercial. · Realizar dashboards, reportes y KPIs clave del negocio capilar. · Analizar el rendimiento comercial de productos y servicios (prótesis, tratamientos, canales de venta). · Medir el impacto del SIC en las ventas y en la eficiencia de la red comercial. · Impulsar la mejora continua del sistema basada en datos y feedback de los equipos de venta. EXPERIENCIA EN VENTAS- DEBE VENDER · Experiencia previa como Product Manager, Business Analyst,o rol similar. · Experiencia demostrable en venta de prótesis capilar, sector capilar o estética especializada. · Conocimiento de procesos comerciales, ciclo de venta y gestión de clientes en este sector. · Experiencia con Sistemas de Información, BI, CRM o ERP. · Capacidad para interactuar eficazmente con equipos comerciales. · Perfil analítico, estratégico y orientado a resultados. · Excelentes habilidades de comunicación y priorización. · Disponibilidad para viajar Se valorará especialmente · Haber trabajado con redes comerciales, clínicas o centros capilares. · Conocimiento de herramientas de reporting . · Sensibilidad por la experiencia del cliente final, perfil de pacientes con alopecia.

We're building a category . We need a PM who wants to own the product. €75,000 to €100,000 | Remote | Unlimited PTO WeTransact is looking for a Senior Product Manager to join our growing team. Your Mission Owning the Product End to End : Discovery, prioritization, architecture decisions with engineering, delivery, and measuring what shipped against real customer outcomes. Understanding our Customer : Talking to SaaS every week to understand how they sell, where they get stuck, and what the platform should do next. Navigating Ecosystem Complexity : Working with the Microsoft teams to translate Partner Center changes, co sell motions, and private offer edge cases into intuitive product experiences. Embedded with Engineering : Architecture calls, sprint trade offs, technical debt decisions. You earn your seat at that table by understanding the system, not just the tickets. When something ships, your name is on it. Compounding with AI : Turning AI from a feature into a strategic advantage that deepens across the platform over time. Solving Hard Problems : ISVs range from 5 person AI startups to enterprise vendors with global procurement. Co sell motions differ by region, segment, and seller. Our platform has to work for all of them. What We're Looking For +3 years of product management in a technical B2B SaaS environment. Technical enough to challenge an architecture proposal. Business enough to explain why it matters to a customer. You've shipped end to end. Discovery, hard calls, launch, iteration. A leader who aligns engineering, business, and leadership around the same outcome A builder's conviction . You would rather define a category than optimize inside one. What You Get Unlimited PTO. AI first environment. Real engineering and leadership partnership. Direct access to Microsoft teams and the partner ecosystem most companies spend years trying to reach. Global team in more than 12 countries with a strong culture. About WeTransact Microsoft Marketplace GTM, productized. We built the layer between the Microsoft Marketpalce and ISVs that nobody else has at scale. Trusted by 500+ SaaS companies

Sobre REVEL : REVEL es una startup que busca revolucionar la manera de tener un coche. Damos la posibilidad de tener un coche con todos los servicios incluidos de una manera mucho más sencilla, flexible y conveniente que el resto de soluciones, contratando 100% online a través de nuestra web: https://www.driverevel.com El equipo de REVEL lo formamos gente con experiencia en negocios digitales, tecnología y finanzas, que en el pasado ya hemos creado, escalado y vendido otras startups, y ahora queremos revolucionar el mundo de la movilidad con REVEL. Descripción general del puesto: REVEL crece rápido, y con ello crecen los retos. Tu misión será trabajar desde dentro del equipo de Operaciones identificando, diseñando y liderando la ejecución de mejoras en nuestros procesos y herramientas actuales, con el objetivo de dar la mejor experiencia posible a nuestros clientes y de gestionar mejor nuestra flota. Serás responsable de liderar de principio a fin proyectos clave para la empresa, trabajando de forma transversal con equipos como Producto, Tecnología y Marketing para asegurar el impacto de cada iniciativa. Responsabilidades asociadas al puesto : Identificar las necesidades en las áreas de Operaciones (Sales, Car Procurement, Customer Experience, Risk & Collections y Fleet Management). Traducir esas necesidades en flujos o herramientas que den la mejor solución posible. Crear historias de usuario para nuestro equipo de Tecnología (Desarrollo y Data), en línea con las necesidades percibidas. Coordinar el proceso de creación e implementación de nuevas herramientas y features, asegurando que estas cubren las necesidades identificadas en el tiempo acordado. Implementar las nuevas herramientas desarrolladas dentro de los procesos de Operaciones. Medir el impacto de las nuevas herramientas desarrolladas en términos de KPIs relevantes para el negocio. Perfil ideal: Grado en Ingeniería, STEM (Ingeniería, Informática, Matemáticas, etc.) o ADE/Business Administration (idealmente con perfil cuantitativo). Interés real por producto, procesos y tecnología. 1-2 años en roles tipo Operations / Product, Business Analyst o consultoría (idealmente entorno digital/startup). Tienes unos conocimientos técnicos mínimos que te permitan juzgar cómo de factible es la implementación de nuevas herramientas y features. Valorable experiencia trabajando con equipos de Desarrollo y/o Data: definición de requisitos, seguimiento y entrega. Tienes ganas de aprender en detalle el funcionamiento de nuestros procesos, para poder mejorarlos con la ayuda de tecnología. Tienes ganas de liderar la implementación de nuevos procesos, realizando experimentos que en ocasiones requerirán varias iteraciones hasta devolver buenos resultados. Soft skills: Orientación a negocio e impacto: prioriza por valor y mejora continua. Capacidad de estructurar problemas y convertir necesidades en historias de usuario claras. Capacidad para colaborar transversalmente con diferentes equipos Obsesión por la excelencia y ganas de llevar cada proyecto un paso más allá Ser capaz de trabajar dentro de un ambiente de crecimiento muy rápido en volumen de negocio. ¿Por qué unirte a REVEL? REVEL es actualmente una de las empresas de mayor crecimiento en España, con un aumento exponencial en nuestra base de clientes. Además, contamos con un ambiente perfecto para que tengas un impacto real y tangible. Ahora es un momento ideal para unirte a REVEL: Contamos con una demanda creciente y un número de clientes multiplicándose rápidamente: ofrecemos un producto que aporta valor a los clientes. Nuestros procesos están evolucionando muy rápidamente: tendrás la oportunidad de crear y mejorar procesos, de hecho, será tu principal responsabilidad. Los equipos están creciendo y las distintas áreas de negocio están cada vez más definidas: tendrás la oportunidad de tener un papel relevante para tu equipo y dentro de la organización de REVEL. Contamos con el respaldo de unos inversores que creen en nuestra visión y nos apoyan financiera y estratégicamente para lograr nuestros objetivos: (ya) no estamos 4 chavales en un garaje :) Salario y perks: Salario competitivo dentro de una startup de primer nivel. Seguro médico privado gratuito de primer nivel. Gimnasio y fitness gratis con Wellhub (antiguo Gympass). Acceso gratuito a miles de centros fitness: yoga, boxeo, escalada… Precio reducido para empleados en nuestra flota de coches. 23 días laborables de vacaciones + tu cumpleaños libre. Remuneración flexible a través de Payflow. Acceso a toda la red de coworkings de Spaces en el mundo.

About Dedge Security Dedge is a digital asset security company focused on helping enterprises secure and manage risk across their digital asset environments. We provide a Security Posture Management platform that integrates asset discovery, risk identification, and real-time production monitoring into a unified solution. Our approach enables organizations to achieve continuous visibility, enforce security controls, and operate with confidence in complex, regulated environments. Position Overview We are looking for a Senior Product Manager to take ownership of product execution and customer-facing product activities, especially with enterprise clients. This role goes beyond traditional product management. You will act as a bridge between product, customers, and go-to-market, helping shape the product while also ensuring successful onboarding, adoption, and expansion across enterprise accounts. You will work closely with the founders, engineering, and commercial teams, and play a key role in customer conversations, product positioning, and solution design. Key Responsibilities Own and drive execution of the product roadmap in alignment with business and customer needs. Manage the product lifecycle from ideation to launch, ensuring timely delivery and continuous post-launch improvement. Lead customer-facing product interactions, including enterprise calls, demos, onboarding sessions, and follow-ups. Act as a trusted product counterpart for enterprise clients, translating their requirements into actionable product insights. Support sales as a product expert / solution engineer, helping articulate value and adapt the platform to customer environments. Improve and standardize onboarding processes to ensure smooth tenant setup and early customer success. Collaborate closely with engineering and research teams to deliver scalable, high-quality features. Gather and prioritize feedback from enterprise customers, balancing short-term needs with long-term product vision. Define use cases, integrations, and workflows tailored to complex enterprise environments. Drive product adoption by identifying gaps in UX, flows, and overall customer experience. Work closely with the UI/UX designer to continuously improve the product experience across releases. Must have 6–10+ years of experience in Product Management, ideally in B2B SaaS environments. Strong experience working with enterprise clients (ideally banking, financial services, or regulated industries). Proven ability to lead customer-facing conversations, including demos, onboarding, and technical discussions. Experience working closely with sales teams (pre-sales, solution engineering, or similar roles). Solid understanding of SaaS architectures, APIs, integrations, and cloud environments. Excellent communication skills, able to translate complex technical concepts into clear business value. Hands-on mindset and ability to operate in a fast-paced startup environment. Experience managing the full product lifecycle in cross-functional teams. Nice to have Experience in cybersecurity, DevSecOps, or developer tooling. Exposure to digital asset infrastructure and related technologies. Experience working with AI/LLMs or integrating AI-driven features into products. Strong sensitivity to product design and user experience. Technical background (e.g., software engineering or similar). Experience with CI/CD, infrastructure, or security platforms. Familiarity with enterprise procurement and onboarding processes. If you’re excited about building products, working directly with customers, and shaping the future of security in digital assets, we’d love to hear from you.

Shape the Future of Digital Commerce with Your Visionary Expertise About Miravia: Miravia is an innovative e-commerce platform, part of Alibaba Group , that connects buyers and sellers effortlessly. We are committed to providing a dynamic shopping experience by partnering with forward-thinking brands across diverse categories. Based in Madrid, we collaborate with global teams to develop the e-commerce platforms of tomorrow. Your role: We seek a strategic Senior Manager, Product & Content Compliance to safeguard our platform against illegal products and harmful UGC while balancing business growth with evolving legal mandates. Key Responsibilities: Product Compliance Strategy & Execution Lead the development and implementation of strategies to detect, review, and action prohibited/illegal product listings using smart automation and manual oversight. Create, update, and enforce Seller Policies and SOPs to align with local and EU regulations (e.g., consumer safety, restricted items) and platform standards. Design and optimize smart detection rules to flag high-risk products, ensuring scalability and accuracy. Manage an operations team responsible for manual reviews of product listings, appeals, and seller reports. Define permissible product categories, set requirements (e.g., certifications, documentation), and enforce restrictions. Collaborate with Legal, Product, and Engineering teams to integrate new compliance requirements. User-Generated Content (UGC) Compliance Develop and execute strategies to monitor and moderate prohibited UGC (reviews, images, videos) in compliance with laws and platform guidelines. Establish content policies and moderation workflows, balancing user expression with safety. Build smart detection systems to identify harmful content (e.g., hate speech, fraud) and reduce false positives. Oversee a team handling UGC reviews, user reports, and appeals, ensuring timely resolution. Partner with Product and Data teams to implement UGC compliance tools. Cross-Functional Leadership Advise senior leadership on compliance risks, trends, and mitigation strategies. Drive process improvements through data analysis, automation, and stakeholder feedback. Manage compliance-related projects end-to-end, ensuring alignment with business goals. Requirements: 4+ years in compliance, trust & safety, or risk management (e-commerce or tech preferred). Deep understanding of EU e-commerce regulations (e.g., GPSR, DSA, etc). Operational Excellence: Proven ability to build policies, manage teams, and optimize workflows. Fluent in English (written/spoken); Spanish proficiency is a strong plus. Problem-Solving: Ability to navigate complex compliance challenges with a business-centric approach. Bachelor’s degree in Law, Business, Technology, or related field. Application Process: Ready to embark on this journey with us? Please send your CV in English! Please note this role requires to work 100% from the office. Our offices are very centric tough: Metro Station Avenida de América (Madrid). Whether you tick every box or bring a unique blend of skills, we want to hear from you. Diversity is our strength, and we encourage applications from those who bring distinct perspectives to our team. Join Miravia, and let's shape the e-commerce landscape together!

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en gestión y evolución de productos o servicios tecnológicos, te sientes cómodo coordinando equipos y stakeholders, definiendo estrategias de mejora y colaborando en entornos multidisciplinares, nos comprometemos a potenciar tu talento, impulsar tu desarrollo profesional y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Experiencia en gestión y evolución de productos o servicios tecnológicos dentro de entornos corporativos complejos. Capacidad para coordinar iniciativas, analizar necesidades de negocio y colaborar con diferentes áreas implicadas en la evolución del servicio. Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares, facilitando la comunicación entre áreas técnicas, negocio, preventa, operaciones o partners tecnológicos. Conocimientos en definición y seguimiento de roadmaps, identificación de oportunidades de mejora y propuesta de iniciativas orientadas a optimizar procesos y servicios. Capacidad para elaborar documentación, informes y presentaciones orientadas a cliente o negocio, con una comunicación clara y estructurada. Experiencia en seguimiento de KPIs, análisis de métricas y soporte en la toma de decisiones relacionadas con productos o servicios tecnológicos. Conocimientos generales de entornos cloud workplace y soluciones Microsoft 365. Experiencia utilizando herramientas colaborativas y de gestión como Jira, Trello, Excel, Confluence o similares. Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y orientada a resultados, manteniendo una buena coordinación con stakeholders internos y externos. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.