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Desde Ineco, referente en ingeniería y consultoría especializada en movilidad sostenible, transformación digital e infraestructura del transporte, con más de 56 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas, necesitamos incorporar a un/a Técnico/a de Instalaciones de Edificación para sector ferroviario. FUNCIONES • Redacción de informes, estudios y pequeños proyectos, • Vigilancia y control de obras REQUISITOS • Experiencia en proyectos/obras de instalaciones de Edificación., • Años de experiencia en el puesto: > 5 años, • Titulación: Ingeniería Técnica Industrial ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Mercantil, te animamos a descubrir más: ¿En qué funciones podrás participar?: Entre otras, darás soporte al equipo de mercantil en funciones las siguientes áreas: • Contratación mercantil nacional e internacional., • Joint ventures, • Operaciones de capital riesgo., • Operaciones de M&A. ¿Podría encajar tu perfil?: • Estudiante en Derecho. Estudios de postgrado serán valorado positivamente., • Estudiante máster de acceso, valorable especialidad en empresa., • Nivel alto de inglés, oral y escrito.Buen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas. ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de adecuarse a trabajos distintos en un entorno multidisciplinar, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. 🙋 Beneficios sociales y plan de flexibilidad. En Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Para importante cliente del sector de la máquina herramienta, ubicado en la zona Sur de Madrid, seleccionamos perfil para cubrir una plaza en el Dpto. de Asistencia Técnica, encargado de la reparación y el mantenimiento preventivo y correctivo de máquina herramienta, como centros de mecanizado, tornos, cizallas, plegadoras, rectificadoras etc. en el entorno de Madrid (no salidas fuera de la CCAA). Las principales funciones del puesto son: • La reparación de máquina herramienta de alta tecnología., • Asegurar el correcto mantenimiento de todos los equipos e instalaciones., • Establecer planes de mantenimiento preventivo., • Análisis de las averías, causas e impacto para ir mejorando los planes de mantenimiento preventivo., • Control de las existencias del almacén, siguiendo criterios de eficiencia y seguridad., • Asesorar a los clientes acerca de propuestas de mejora. Se requiere: • Grado Superior en Mecatrónica, FPII de electromecánica o estudios similares., • Experiencia en trabajos similares de reparación y mantenimiento., • Sólidas nociones en control Fanuc, Heidenhain., • Resolutivo, con espíritu de superación, organizado y con capacidad de trabajar en equipo. Se ofrece: • Salario competitivo acorde a la experiencia., • Puesto estable e indefinido., • Jornada completa partida de lunes a viernes. Posibilidad de viernes tarde libres., • Formación inicial y continua., • Vehículo de empresa + teléfono móvil + gastos.

Somos una empresa líder en el sector de eventos a nivel nacional y con presencia internacional. Referentes en la creación de experiencias que conectan personas, ideas y emociones. Nuestra esencia está en las personas. Somos una organización construida por y para ellas, guiada por valores que nos definen: compromiso y cercanía, dinamismo y creatividad, eficacia y eficiencia, sostenibilidad, transparencia e innovación. Buscamos un/a profesional para el área de Compras con experiencia acreditada de al menos 2 años en contratación de servicios de marketing y comunicación. 🎯 ¿Cuál será tu misión?: Gestionar expedientes basado en la LCSP necesarios para la gestión y el negocio de la compañía, liderando procesos de compras estratégicas y colaborando con equipos técnicos y proveedores. 🛠️ Entre tus responsabilidades, destacamos: • Gestión de expedientes de contratación asignados, aplicando la metodología de Sourcing process. Lo harás de manera autónoma, poco a poco. ¡Un nicho de crecimiento¡, • Llevar a cabo la investigación de mercados y búsqueda de productos y/o servicios: RFI, RFP, RFQ. ¿Te suena?, • Colaborar y acompañar al cliente interno en lo relativo a las especificaciones técnicas y pliegos de condiciones, teniendo en cuenta la normativa de contratación del Sector Público, para la contratación de servicios de Marketing y Comunicación, y específicamente los relacionados con la promoción de Madrid como destino turístico. Tranquil@: recibirás formación suficiente para gestionar los aspectos relativos a la contratación pública., • Llevar el seguimiento administrativo y técnico derivado de los pliegos y su trámite de contratación., • Coordinar con los centros gestores de cada servicio para desarrollar la carta de proyecto y definir la estrategia de contratación, así como el análisis y valoración posterior de los informes técnicos y económicos y la propuesta de adjudicación 🎓 ¿Qué necesitamos de ti? • Tengas formación universitaria en Marketing, valorándose adicionalmente en Turismo., • Que aportes un nivel mínimo de C1 en inglés, • Que Manejes SAP (MM) es un plus., • Que dispongas de experiencia en la gestión de plataformas de compras y contratación, también es un plus., • Si aportas experiencia específica en compras tanto en empresa privada como en contratación pública, sería óptimo. 🧠 ¿Que nos gustaría que aportases? • Habilidades de comunicación y deseo de interrelación con clientes internos., • Convivir con la presión., • Que te guste la organización y la planificación. Son aspectos necesarios para conseguir los retos de esta posición., • Orientarte a conseguir los objetivos fijados., • Proactividad y acción., • Capacidad de análisis e ir más allá de lo obvio. • ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a un equipo humano diverso, con talento y con aprendizaje garantizado., • Contrato de duración mínima de un año + posibilidades de continuidad., • Dentro de un equipo cualificado, enfrentarte a proyectos retadores, actuales y competitivos, con impacto directo en el crecimiento de la compañía., • Jornada de 35 horas., • Modelo híbrido de trabajo., • Plaza de aparcamiento., • Comedor subvencionado., • Flexibilidad y beneficios diversos, póliza de vida y jubilación, ayudas estudios para ti y para tus descendientes, ayudas médicas diversas y mucho más., • Oportunidades de crecimiento y formación a tu alcance.

En Stratesys seguimos creciendo y buscamos talento con ganas de ir más allá. Tras más de 27 años ejecutando más de 1.500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, nos hemos consolidado como una multinacional líder en servicios digitales y uno de los grandes especialistas en tecnología SAP y Salesforce. Hoy queremos compartir esta oportunidad para que puedas unirte a nuestro equipo: 🎨 Beca Salesforce Developer 🚀 Buscamos personas con: • Grado en Ingeniería, informática, electrónica, etc., • Fundamentos de Programación (Genéricos), • Lógica de programación., • Manejo de estructuras de datos básicas (arrays, listas, mapas)., • Conocimiento de programación orientada a objetos (POO)., • Buenas prácticas de codificación., • Testing., • Conocimiento en lenguajes de programación como Java, C++, HTML, CSS, JavaScript., • Conocimiento sobre modelo de datos., • Conocimiento de base de datos, realización de consultas y desencadenadores 🚀 Valoramos positivamente: • Conocimientos de control de versiones y uso básico de Git., • Conocimientos de idiomas (se valorará nivel de inglés u otros idiomas)., • Actitud proactiva, con ganas de aprender y adaptarse a nuevos entornos., • Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de forma efectiva., • Organización y autonomía para investigar, proponer y probar soluciones nuevas. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Acompañamiento de profesionales de Salesforce, • Participación en proyectos reales y desafiantes., • Formación práctica en metodologías actuales., • Modelo presencial, • Ayuda económica al estudio., • Duración: 6 meses., • Posibilidad posterior de incorporarse en plantilla con contrato indefinido.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un Programador/a Java para el equipo, que cuente con +3 años de experiencia en desarrollo! Se trata de una posición estable, para importante aseguradora, donde podrás crecer a nivel profesional. Conocimientos técnicos imprescindibles: • Java 8, • J2EE, • Struts, • Hibernate Actualmente se trabaja con este stack técnológico que se va a ir migrando a hacia microservicios. • Experiencia previa MUY VALORABLE en el Sector Seguros, fundamentalmente en el desarrollo de aplicaciones para dicho sector. Condiciones: • Modalidad Híbrida: 2-3 días presencial en oficinas de cliente (Plaza de las Cortes, Madrid Centro)., • Horario: 40h/semana. Horario muy Flexible de entrada (desde las 07:30 horas). Jornadas intensivas viernes y vísperas de festivos. Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar. ¿Por qué? 🤝 Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. 😁 Felicidad y baja tasa de rotación. 🎓 €1200 al año de presupuesto para formación ⌚ Horario de trabajo flexible 🌏 Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 📆 Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. 🩺 Seguro médico privado 💰 Programa de retribución flexible 🏋️ ♂️ Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental 📄 Tramitación del permiso de trabajo para que vengas a España con tu familia 📢 Comunidades tecnológicas 🥳 Un montón de eventos increíbles ¿Quieres saber más? Haz clic aquí ___ y descúbrelo. Vea lo que la gente dice de nosotros 🕵️ ♀️ ___ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! 💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

Incorporamos a nuestro equipo de Plataforma una persona con experiencia en desarrollo backend (junior o senior) que le guste curiosear y estar al tanto del mundillo tecnológico. Tocarás muchos palos diferentes al desarrollo de código “tradicional”; infraestructura, seguridad,... Te explicamos en que consiste lo que buscamos: ¿Qué es un Enabling team y que hace nuestro equipo? La definición abstracta, sacada de los conceptos de Team Topologies () sería: “Enabling teams help a Stream-aligned team to overcome obstacles. Also detects missing capabilities” En nuestro caso concreto mantenemos ciertas piezas que dan servicio al resto de equipos y que soportan esas guías de arquitectura que se han marcado: servidores de autorización, API gateway, algunas librerías comunes o servicios transversales… También somos un equipo facilitador que ayuda a definir y evolucionar la arquitectura de ciertas partes claves del sistema, para ello hacemos tareas diferentes según el proyecto, desde refactorizar y desarrollar, hasta ayudar con el análisis o pairear con los equipos. También tenemos una presencia importante en la parte de formación y acompañamiento a nuevos equipos que se integran en la empresa por diferentes razones, como puede ser la compra de otra empresa. ¿Qué harás? • Trabajarás en proyectos que involucran piezas clave de la infraestructura de idealista Trabajamos con: • Infraestructura como código. Actualmente usamos principalmente Ansible., • Protocolos de autenticación, específicamente, OAuth2.0., • Servidores de autenticación., • Trabajo intensivo con APIs, su documentación y API gateways., • Trabajamos en equipo. Como enabling team, participamos en proyectos que implican colaboración con muchos equipos y perfiles: desarrollo, plataforma, UX, producto, … Si esto te suena bien, ¡este es tu equipo! ¿Qué te ofrecemos? • Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya; no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas., • La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos por si te apetece ir a la ofi., • Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya., • Te ofrecemos la formación que necesites para tu desempeño profesional., • Además... patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis!, • Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de Inglés, italiano y portugués., • También podrás beneficiarte de nuestro paquete Wellness (fisio, yoga y psicoterapia) … porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas., • Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien!, • Teambuilding y mucho más! ¿Qué buscamos? • Tienes al menos 1 año de experiencia desarrollando el backend de alguna aplicación, y nos puedes hablar de ello. Trabajamos principalmente con Java y Spring Boot, pero lo que de verdad nos interesa es que tengas ciertos fundamentos de programación bien asentados: no importa con lo que qué hayas trabajado hasta ahora., • Te gusta este mundillo. Y te encanta saber que vas a tener que estar aprendiendo durante toda tu vida laboral. Además, eres lo suficientemente humilde como para aceptar las enseñanzas de tus compañeros, y lo suficientemente generoso como para compartir con ellos tu conocimiento :), • Tienes curiosidad e iniciativa. Al final, este trabajo va de los problemas que somos capaces de resolver y de cómo logramos hacerlo. Así que se espera de ti que seas capaz de analizar, preguntar, pedir ayuda (y ofrecerla), y saber plantear soluciones a los mismos., • Conocimiento de inglés. Trabajamos en un ambiente internacional, tanto generando documentación como comunicándonos con otros equipos. ¿Qué otras cosas son un plus? • Conocimientos de italiano o portugués, • Experiencia trabajando con contenedores / Docker, • Experiencia en arquitecturas Cloud, específicamente AWS Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

Ubicación: Madrid (modelo híbrido) Experiencia: mínimo 4–5 años Sector: Banca / Medios de Pago 📌 Descripción del puesto En SOTEC Consulting buscamos un Java Programmer con experiencia en entornos de pagos con tarjetas para incorporarse a un equipo tecnológico en entorno bancario. El candidato participará en el desarrollo y mantenimiento de soluciones backend basadas en microservicios, garantizando la estabilidad, escalabilidad y seguridad de sistemas críticos de pagos. 🛠️ Responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend en Java., • Diseño e implementación de microservicios orientados a pagos con tarjetas., • Integración con sistemas internos y externos (APIs, servicios de terceros)., • Análisis y resolución de incidencias técnicas en entornos productivos., • Participación en evolutivos y mejoras de plataformas de pagos., • Colaboración con equipos de arquitectura, QA, operaciones y negocio., • Cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y buenas prácticas de desarrollo. ✅ Requisitos • Experiencia mínima de 4–5 años como desarrollador Java., • Experiencia sólida en arquitectura de microservicios., • Conocimientos de entornos bancarios o métodos de pago (tarjetas)., • Experiencia trabajando con sistemas de alta disponibilidad y alto volumen., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos exigentes., • Residencia en Madrid o disponibilidad para modelo híbrido. 🌟 Se valorará • Experiencia específica en pagos con tarjetas (autorización, clearing, settlement)., • Conocimiento de estándares como ISO 8583., • Experiencia con metodologías ágiles (Scrum / Kanban)., • Conocimientos de seguridad en pagos y entornos regulados. 📍 Qué ofrecemos • Proyecto estable y de largo recorrido en banca., • Modelo de trabajo híbrido en Madrid. (Disponibilidad para ir dos días a las oficinas en Las Rozas), • Entorno tecnológico moderno., • Participación en sistemas críticos de negocio.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! Buscamos talento! Buscamos un Consultor/a funcional SAP PA/PY con al menos 5 años de experiencia con nómina española. Disponibilidad para ir a oficina en La Finca, Madrid (max. 14 dias/mes) Se valorará: conocimiento de programación o de bugging Si tienes inquietud en poder seguir progresando este es tu proyecto!!!!! Te unirás a un equipo de más de 2.000 profesionales Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida + teletrabajo Paquete de retribución Flexible • Seguro médico, • Ticket Restaurante, • Ticket transporte, • Ticket guardería Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¡En Squarepoint estamos buscando un Consultor/a Junior IT para unirse a nuestro equipo en nuestras oficinas de Madrid! Si eres una persona apasionada por la tecnología, te gustaría trabajar en un ambiente joven y dinámico y tener la oportunidad de teletrabajar, ¡esta oferta es perfecta para ti! ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica con más de 15 años de experiencia en ofrecer soluciones innovadoras en el área de Gestión de Personas. Nuestro objetivo es fusionar el talento humano con la tecnología de vanguardia para permitir a nuestros colaboradores y clientes alcanzar su máximo potencial. Estamos comprometidos con el cambio y la innovación, y estamos buscando personas apasionadas que quieran ser parte de esta transformación. ¿Qué formación buscamos? • Estudios superiores de Grado de ámbito científico, tecnológico e ingenierías y CFGS de ámbito científico-tecnológico., • Pasión por la tecnología (Programación y proyectos de tecnologías de la información). ¿Qué conocimientos valoramos? • Experiencia laboral en el ámbito de la consultoría de software., • Conocimiento e interés por la gestión empresarial y los procesos de negocio, en particular la Administración de Personal y Gestión de Recursos Humanos. ¿Qué funciones realizarás? • Participar en proyectos de implantación de software de RRHH y nómina., • Ejecución de modificaciones y desarrollos de aplicaciones relativas a RRHH, • Participar en análisis y diseño de soluciones tecnológicas de automatización y gestión de procesos empresariales. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y salario acorde a la experiencia aportada., • Planes personalizados de beneficios sociales (tarjeta restaurante/seguro médico/cheque guardería/tarjeta transporte)., • Un modelo de trabajo híbrido que prioriza el teletrabajo con la flexibilidad que necesitas, completado con jornadas presenciales en nuestra céntrica oficina en Madrid. Nuestro acuerdo de empresa contempla la compensación mensual de los gastos de teletrabajo., • Clases de inglés para mejorar tus habilidades comunicativas y expandir tus oportunidades., • Formación continua y desarrollo profesional a través de plan de carrera para que desarrolles todo tu potencial. Si estás listo para unirte a una consultora tecnológica que valora la innovación y el crecimiento personal, ¡esperamos tu solicitud! Es el momento de ir más allá. ¿Nos acompañas en esta emocionante aventura? #TimeToGoFurther #Squarepoint #Hiring #Jobs #Peoplenet #Hybrid #OfertaLaboral #Empleo #Madrid #OfertaEmpleo

¿QUÉ BUSCAMOS? QUÉ BUSCAMOS? Muy fácil, actualmente estamos en búsqueda de un perfil con 1-2 años de experiencia como ADMINISTRADOR/A DE SISTEMAS LINUX/UNIX JUNIOR con conocimientos en Windows y virtualización. Si además conocéis Dockers, se tendrá muy en cuenta. Imprescindible buena disponibilidad, proactividad y ganas de las cosas bien. ¿más detalle? claro... Actualmente tenemos varios proyectos muy interesantes en uno de nuestros mejores clientes (multinacional líder en el sector Retail) . El equipo necesita crecer para poder dar un servicio óptimo y de calidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro Departamento de Tecnologías Avanzadas. Estará acompañada durante los primeros meses por un compañero más senior que le irá guiando y enseñando los diferentes clientes, entornos, etc. El trabajo diario es muy dinámico, debido a que los proyectos, entornos, etc. van cambiando de manera constante, por lo que buscamos una persona apasionada por la tecnología que sea capaz de resolver de manera autónoma los diferentes problemas que se puedan ir planteando, contando siempre con el apoyo del equipo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Proyecto estable, contratación indefinida, HIBRIDO (3 presencial zona Metro Barrio del Pilar)., • Plan formativo, certificaciones oficiales 100% a cargo de la empresa., • Salario 26-28K euros brutos año. ¿BORAK? Borak no es solo una compañía IT, es una nueva manera de entender el trabajo. Nosotros nos formamos y certificamos en todo aquello que nos interese, nos hacemos profesionales, hacemos eventos y salidas anuales, nos ayudamos unos a otros porque somos parte del mismo equipo y, sobre todo, nos divertimos trabajando. La seguridad de una gran compañía con más de 30 años de experiencia en el sector, certificada como PYME Innovadora por el Gobierno de España, con los primeros certificados en Java a nivel nacional, con cientos de proyectos en el ámbito privado y público, con índices de rotación próximos a cero, cobertura internacional, etc. Todos esto y mucho más nos hace muy diferente.

¡Únete a nuestro equipo en un entorno tecnológico de vanguardia y proyectos estratégicos! 🚀 ¿Tienes experiencia en desarrollo con ADA y C/C++? ¿Te apasiona crear soluciones innovadoras para entornos críticos? En Indra Sistemas, líder en soluciones tecnológicas para defensa y seguridad, buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Senior para formar parte de nuestra Carrera de Experts. 🔹 ¿Por qué Indra? Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría, y socio tecnológico clave en sectores como defensa, transporte y seguridad. Apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el talento, con un firme compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU. Además, somos empresa Top Employer 2025, reconocida por nuestras condiciones laborales y el desarrollo profesional de nuestros equipos. 🧠 ¿Qué harás? • Participar en el diseño y desarrollo de soluciones software avanzadas en entornos críticos., • Programar en ADA y C/C++, aplicando buenas prácticas de ingeniería de software., • Trabajar con sistemas operativos GNU/Linux y herramientas de control de versiones como GIT., • Integrar soluciones que requieren conocimientos en redes y el protocolo DDS., • Colaborar en equipos multidisciplinares, aportando tu experiencia y visión técnica., • Abordar problemas complejos de forma sistemática y eficiente. 🛠️ Requisitos clave: • Experiencia sólida en programación con ADA y C/C++., • Conocimientos en sistemas operativos GNU/Linux., • Control de versiones con GIT., • Conocimientos en redes y protocolo DDS., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Enfoque técnico y capacidad analítica para resolver problemas complejos., • Disponibilidad para ir a la oficina de Madrid ó Barcelona 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Rol técnico dentro del Programa Experts, con desarrollo profesional continuo., • Entorno dinámico y colaborativo., • Posibilidad de teletrabajo parcial según proyecto., • Evaluación del desempeño y plan de carrera individual. 🎯 ¿Te interesa formar parte de un equipo de excelencia tecnológica? Si cumples el perfil y quieres dar el siguiente paso en tu carrera, ¡envíanos tu candidatura y crezcamos juntos!

¡Haz historia con nosotros! En OpenWebinars estamos buscando a una persona con ganas de impulsar el talento de las empresas. Si te apasiona el aprendizaje y la tecnología, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella! Esta posición impacta directamente en la forma en que las empresas desarrollan el talento de sus equipos. Serás clave en la detección de necesidades formativas y la propuesta de soluciones tanto tecnológicas como de soft skills, ayudando a los departamentos de Recursos Humanos a impulsar sus estrategias de formación. 🎯 ¿Qué harás en OpenWebinars? • Te infiltrarás en la mente de nuestros clientes B2B, liderando las reuniones, entendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones formativas que realmente marquen la diferencia., • Diseñarás la planificación estratégica formativa de nuestros clientes junto con nuestro equipo de Educación y en base a las necesidades detectadas., • Realizarás la negociación y el cierre del acuerdo comercial con nuestros clientes, aportándoles el máximo valor en todo el proceso y dejándoles con la boca abierta. 👌 ¿Qué buscamos? • Nos gustaría que tuvieras algo de experiencia en consultoría de formación, venta de servicios de Recursos Humanos o selección IT para empresas., • Si tienes excelentes habilidades comunicativas y capacidad para interactuar con perfiles de dirección tanto de Recursos Humanos como de tecnología de grandes empresas, este es tu sitio., • La proactividad y la capacidad para gestionar proyectos formativos de forma autónoma son muy importantes para este rol., • Por supuesto, la capacidad de negociación y resolución de problemas son core y las vas a usar a diario., • Buscamos también que tengas orientación a resultados y estaría genial que contaras con experiencia en la venta y/o creación de soluciones formativas a medida. Puntos extra si: • Experiencia trabajando con plataformas de formación online., • Conocimientos en metodologías de aprendizaje y desarrollo de competencias. 🎁 Lo que te espera en esta aventura: Ofrecemos la oportunidad de desarrollarte dentro de un sector tan fascinante como el de la formación tecnológica. Pertenecerás a una empresa innovadora, con un ambiente inmejorable, estable, que te proporcionará aprendizaje continuo. Todo el equipo se involucrará al 100% en tu proceso de adaptación ayudándote en todo lo posible. Además ofrecemos: • Interesante plan de desarrollo además de numerosos beneficios de los que te informaremos en entrevista., • En OpenWebinars la curiosidad nunca tiene límites: ofrecemos formación ilimitada, como por ejemplo en temas tan novedosos como IA, para que sigas creciendo y aprendiendo cada día. ¡Tu desarrollo es nuestra prioridad!, • Valoramos tu talento con un salario base competitivo que se complementa con incentivos por tus logros. ¡Tu dedicación será siempre reconocida y recompensada!, • Todo el equipo y material necesario para que puedas trabajar cómodamente., • Trabajo híbrido: combinamos el trabajo en casa con la asistencia a nuestras maravillosas oficinas de Zona M-30 de Madrid cuando lo necesites, porque la vida es demasiado corta para perder tiempo todos los días en el metro., • La jornada completa es de 37,5h (si has leído bien jeje) y nuestro horario es flexible, el estándar es de 9:00h a 18:00h de lunes a jueves y los viernes de 8:30h a 14:00h, pero puedes modificar la hora de entrada o salida si así lo necesitas para poder conciliar. Hay horario intensivo de 8:00 a 15:00h durante semana Santa, 5 de enero y los meses de verano (Julio y Agosto) para poder aprovechar e ir a la piscina por las tardes, por ejemplo.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y crees que el área de Auditoría IT puede ser tu sector, te animamos a descubrir más: • Pruebas de auditoría con grandes volúmenes de datos, ACL, SAP, • Nexo unión entre IT y Financiero, desarrollándote en ambas, • Revisión controles informáticos establecidos por la sociedad., • Revisión de los Sistemas de Información, • Diagnóstico del nivel de control, seguridad y protección de los activos conforme estándares internacionales: COBIT, ISO 27001, ISO 22301…, • Extracción y análisis de datos CAAT (Computer Assisted Auditing Techniques): ACL Analytics, IDEA, etc., • Apoyo en las revisiones técnicas de Ciberseguridad, sistemas operativos, base de datos y de procesos de negocio, así como controles de tecnologías de la información (TI) y seguridad de la información (SI) ¿Podría encajar tu perfil? Buscamos… • Estudiantes de ADE con interés en Análisis de Datos, Doble Grado ADE + Analytics, Máster en Análisis de Datos o silimar., • Conocimiento de Excel intermedio – Intermedio, • Conocimiento de plataformas: Base de Datos, Estructura de datos, sistemas operativos, entre otros ¿Cuentas con las siguientes competencias? • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de realizar trabajos distintos a los de auditoría, en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Posibilidad de continuación tras el período de prácticas. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 ♀️🙋 ♂️ Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Buscamos perfiles senior para incorporarse como L2/L3 al CyberSOC de Deloitte, específicamente al equipo MXDR. 📍 Madrid, Sevilla, Barcelona, Valencia, Bilbao. ¿Cómo será tu día a día? • Investigarás y manejarás alertas de seguridad generadas por las diferentes herramientas, incluidas todas las acciones de respuesta aprobadas previamente con el cliente., • Investigarás las alertas de seguridad planteadas por cualquier otra parte interesada interna y externa., • Apoyarás y adaptarás la creación de playbooks de L1 y L2 de MXDR específicos según las necesidades del cliente., • Monitorearás los tickets y ajustarás las tasas de falsos positivos en función de la información proporcionada por el cliente. Incluyendo alertas provenientes de herramientas como NDR y EDR., • Crearás/modificarás dashboards de seguridad., • Implementarás y adaptarás reglas de detección para monitoreo del EDR trabajando con el equipo del cliente y Threat Modeling., • Crearás y adaptarás informes técnicos, utilizando las herramientas del cliente cuando sea necesario., • Gestionarás las solicitudes de seguridad de cliente, como la extracción de datos de los registros, el aumento del contexto de alerta y la formulación de recomendaciones precisas de incidentes adaptadas a las estrategias de contención y remediación. ¿Cómo te imaginamos? • Nivel medio-alto de inglés., • Al menos 3 años de experiencia demostrada con gestión de alertas., • Conocimiento de al menos dos de las tecnologías aceptadas por el servicio (Cortex XDR, Crowdstrike, Microsoft Defender for Endpoint, SentinelOne, Darktrace,Vectra...), • Conocimiento sobre MITRE., • Conocimiento de redes, entendimiento de redes, subredes, cloud, entornos virtuales., • Conocimientos de eventos sistema operativo, qué es Event Viewer., • Conocimientos básicos de forense, saber que es una tabla MFT, saber lo que son los EVTX…, • Conocimientos sobre amenazas, APTs, técnicas, tácticas y protocolos usados por los atacantes., • Saber gestionar un IR, a nivel básico, qué acciones llevar a cabo y cómo se han de ejecutar. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

Ingeniero/a cloud senior (aws) ¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a Cloud en una empresa con fuerte foco en arquitecturas modernas, prácticas SRE y cultura de producto, donde podrás trabajar con AWS, Serverless, Kubernetes e Infraestructura como Código, en equipos autónomos y altamente técnicos? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Ingeniero/a Cloud Senior para participar en un proyecto de evolución de plataformas cloud en un entorno orientado a producto, ubicado en Madrid. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será impulsar la adopción de buenas prácticas cloud y SRE, colaborando estrechamente con desarrollo y arquitectura, y participando activamente en el diseño, implementación y evolución de soluciones escalables, seguras y observables. ¿Cuáles serán tus funciones principales? ● Ejecutar y promover buenas prácticas de Cloud y SRE dentro de equipos orientados a producto. ● Diseñar e implementar infraestructura como código (Terraform / CloudFormation) desde cero. ● Definir, revisar y evolucionar pipelines de CI/CD. ● Diseñar e implementar arquitecturas Serverless First (Lambda, SQS, SNS, DynamoDB). ● Gestionar y operar clústeres Kubernetes (EKS) y despliegue de contenedores. ● Implementar y mejorar prácticas de observabilidad (CloudWatch, Dynatrace, Datadog, Splunk). ● Diseñar alertas, métricas, eventos y logging técnico de las aplicaciones. ● Apoyar al equipo en escalabilidad, rendimiento y resiliencia de las soluciones. ● Identificar riesgos de seguridad cloud y colaborar con arquitectura en su mitigación. Para ello, ¿qué vas a necesitar? ● Más de 5 años de experiencia como Ingeniero/a Cloud / SRE / DevOps senior. ● Experiencia sólida en AWS y sus servicios. ● Dominio de Infraestructura como Código (Terraform). ● Experiencia con Kubernetes (EKS) y contenedores. ● Enfoque Serverless First (Lambda, SQS, SNS, DynamoDB). ● Experiencia con arquitecturas basadas en eventos (RabbitMQ). ● Perfil especialista en CI/CD, pipelines y repositorios. ● Conocimientos de bases de datos relacionales, key-value y documentales. ● Experiencia en análisis de rendimiento, pruebas de carga y optimización. ● Trabajo con metodologías ágiles (Scrum). Valorables: ● Conocimientos en GraphQL, REST APIs, Jest, Cypress. ● Networking en AWS (VPC, TGW, Route53, VPC Lattice). ● Experiencia en DDD, TDD, arquitecturas hexagonales y event-driven. ¿Qué te ofrecemos? ● Contratación indefinida a través de Oxigent. ● Salario acorde a la experiencia aportada (Max. 55.000 euros anuales) ● Modalidad remota en Madrid con la posibilidad de ir 1/2 veces al mes a oficina. ● Horario flexible ● Cheque Formación para tu desarrollo profesional. ● Seguro médico privado. ● Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, formación). ● Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas con descuentos en toda España. ● Y muchos otros beneficios. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

📍 Madrid (Las Tablas) | Modelo híbrido 📝 Contratación directa en cliente final – Aseguradora líder en Europa ¿Te gustaría formar parte de una compañía aseguradora de primer nivel, con presencia internacional y en plena evolución tecnológica? Buscamos un/a Especialista Técnico para incorporarse directamente en una de las entidades más relevantes del sector asegurador, con operaciones en más de 40 países y un fuerte foco en la modernización de sus plataformas core. Tu rol en el equipo Serás una pieza clave dentro del área tecnológica responsable de los sistemas core del negocio asegurador. Participarás en la implantación, evolución y estandarización de soluciones que se desplegarán en distintos mercados, garantizando calidad, escalabilidad y alineación con los objetivos estratégicos de la compañía. Lo que harás • Participar en el análisis funcional y técnico de proyectos de Core asegurador., • Diseñar, desarrollar e implantar soluciones basadas en Java y PL/SQL (Oracle)., • Asegurar la evolución continua de aplicaciones clave del negocio., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno estable y global., • Impulsar buenas prácticas y contribuir a la estandarización de procesos en distintos países. Lo que buscamos en ti • +3 años de experiencia en el sector asegurador (imprescindible)., • Experiencia en proyectos Core de seguros (vida, autos, salud, pólizas, siniestros, etc.)., • Conocimientos sólidos en Java y/o PL/SQL (Oracle)., • Capacidad para trabajar en entornos complejos y con múltiples interlocutores. Qué te ofrece la compañía • Contratación directa en cliente final., • Modelo híbrido (3 días oficina / 2 días remoto) en la Las Tablas., • Flexibilidad horaria., • Servicio de autobús para ir a la oficina., • Ayuda escolar para hijos, • Seguro de salud, • Seguro de vida y accidentes, • Bonificación en seguros personales y del hogar, • Ayuda por natalidad, • Plan de pensiones, • 28 días laborables de vacaciones., • Oportunidad de impacto real en proyectos estratégicos del sector asegurador., • Entorno internacional, sólido y con visión innovadora.

¿Te gustaría participar en el desarrollo de productos core dentro de una plataforma FinTech internacional, con impacto real en negocio y decisiones técnicas? Desde Oxigent Technologies estamos buscando un/a Senior Python Full-Stack Engineer para incorporarse a un proyecto estratégico en una compañía fintech global en pleno crecimiento, con oficinas en Madrid y Málaga. Formarás parte del equipo de Lending & Credit Risk, desarrollando productos que facilitan liquidez a clientes y permiten gestionar el riesgo crediticio dentro de una plataforma internacional. Tu misión principal será participar de forma activa en el diseño, construcción y evolución de productos críticos de la plataforma, con un fuerte foco en calidad, escalabilidad y buenas prácticas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Liderar el diseño, la arquitectura y el desarrollo de aplicaciones escalables y de alto rendimiento con Python (FastAPI) y TypeScript (Next.js)., • Supervisar todo el ciclo de desarrollo técnico: diseño, desarrollo, despliegue y monitorización., • Garantizar buenas prácticas de calidad de código, testing y mantenibilidad., • Mentorizar al equipo mediante feedback técnico, code reviews y pair programming., • Diseñar e implementar infraestructura segura y escalable en AWS usando Terraform., • Mejorar los pipelines de CI/CD con GitHub Actions, optimizando tiempos y fiabilidad., • Participar en la exploración e implementación de soluciones de IA para el tratamiento de datos no estructurados y apoyo a la toma de decisiones. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • +5 años como software engineer, con experiencia real en entornos full-stack, habiendo trabajado con las siguientes tecnologías:, • Python (FastAPI) y TypeScript (Next.js)., • Cloud: Despliegue en AWS u otros proveedores cloud (GCP)., • Experiencia con CI/CD, GitHub Actions, Terraform (IaC)., • Conocimientos en arquitectura y diseño de sistemas., • Conocimientos en seguridad, escalabilidad y observabilidad (Datadog valorable), • Experiencia aplicando modelos de IA/ML en entornos productivos., • Contribuciones a proyectos Open Source., • Experiencia en entornos FinTech, banca o sectores regulados. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 - 55.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible., • Modelo híbrido (1 día de teletrabajo a la semana / 4 presenciales, pudiendo ir a la oficina de Málaga o de Madrid)., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Buscamos un/a Backend Node.js Developer para unirse a un equipo ágil y multicultural que desarrolla APIs y microservicios para una plataforma social deportiva y su CRM de operaciones. 📍 Madrid (2 días oficina/semana – zona Retiro) | 💼 Contrato freelance 🎯 Qué harás • Diseñar y evolucionar APIs y microservicios robustos y escalables., • Participar en arquitectura, desarrollo y validación de soluciones., • Revisar código y compartir conocimiento con el equipo., • Trabajar full-stack lifecycle, asegurando calidad sin depender de QA., • Colaborar en un entorno dinámico y multicultural. 🛠️ Stack & requisitos • +3 años de experiencia como Backend o Full Stack Developer., • Node.js, TypeScript, MongoDB., • Experiencia con Nest.js y arquitecturas de microservicios., • Conocimiento sólido de principios de calidad de software., • Inglés fluido (el equipo es internacional)., • Titulación en Informática, Telecomunicaciones, Física, Matemáticas o FP Superior relacionada., • Posibilidad de ir 2 días por semana a la oficina (zona Retiro). 💡 Qué ofrecemos • Modelo híbrido con presencia limitada, pero conexión real con el equipo., • Autonomía y participación en decisiones técnicas clave., • Entorno multicultural, ágil y flexible. ¡Aplica para que podamos valorar tu candidatura!

En Grupo Onetec estamos buscando un/a Programador/a Senior o Analista Programador/a COBOL, con sólida experiencia en bases de datos IMS/DLI, para incorporarse a un proyecto estable y de largo recorrido, donde podrá aportar su experiencia técnica. Nuestro candidato/a ideal, a nivel técnico tiene: -Experiencia en Bases datos IMS. -Lenguajes de programación DL1 y Cobol Será un plus si tienes conocimientos funcionales en Medios de Pago En cuanto a habilidades personales: nos encantan las personas proactivas, con capacidad de adaptación y comunicación, que le guste trabajar en equipo y tenga una orientación clara al cliente. Importante: Disponibilidad de guardias (1 semana al mes aprox.) ¿Por qué Grupo Onetec? Ofrecemos contratación indefinida, ajustando la banda salarial a tu experiencia laboral y a tus preferencias personales. La modalidad de trabajo es 100% remoto o híbrido (según el proyecto). Tendrás 22 días de vacaciones + acceso a nuestros beneficios sociales y ajustes para la conciliación familiar. ¿Cómo será tu proceso como candidato/a? Una vez te apuntes, desde el equipo de Selección y Talento revisamos las candidaturas y nos pondremos en contacto para concretar una primera llamada y conocernos. Nuestro proceso suele incluir una segunda entrevista técnica con los leads de los diferentes proyectos, nos podremos en contacto de nuevo para ir dándote feedback y, finalmente, la propuesta de incorporación (condiciones salariales, etc.) Si todo esto te convence no dudes en apuntarte en el oferta o en compartirla si crees que le puede interesar a algún conocido/a.

🔎EM&E Group, empresa del sector defensa, está Ingeniero/a de Producción Electrónica electrónicas para incorporar en el área de ingeniería de producción, en la especialidad de electrónica. 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más de 22 días de vacaciones., • Horario con entrada y salida flexible., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). 🚀Funciones principales: • Elaboración de documentación de fabricación (instrucciones técnicas)., • Definición de tiempos de operación y costes de fabricación., • Elaboración y gestión de órdenes de producción., • Soporte diario a producción., • Reporte de incidencias y seguimiento de KPIs., • definición de utillajes necesarios para la producción., • Participación en proyectos de mejora para la reducción de costes y tiempos de fabricación. ✅Requisitos: • Titulación en Ingeniería Electrónica o Eléctrica., • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, • Conocimiento de SAP., • Imprescindible conocimiento de planos electrónicos y/o eléctricos, • Vehículo propio para ir al centro de trabajo en El Viso, Alcalá de Henares Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio

Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países. En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo. Nuestros valores como firma (Integridad, Diversidad, Independencia, Responsabilidad, Excelencia técnica y Liderazgo), nos guían en todo lo que hacemos: a la hora de trabajar con nuestros clientes, gestionar la carrera de nuestros empleados y yendo un paso más allá, a través del papel que desempeñamos en nuestras comunidades. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar en nuestro área de auditoría: Buscamos un perfil con experiencia en auditoría que busque una nueva oportunidad con plan de carrera: • Responsable de la planificación, organización, supervisión y finalización del trabajo de campo en empresas de diferentes sectores., • Revisión de las cuentas anuales de la empresa., • Realización de diferentes reportes al grupo. ¿Podría encajar tu perfil?: • Grados en ADE, contabilidad, finanzas dobles licenciaturas de Derecho y ADE o similar, • Muy valorable máster de auditoría, • Muy valorable alto de inglés demostrable (B2 en adelante), • Experiencia previa de entre 2 - 5 años en el sector de la auditoría ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución., • Energía y proactividad., • Capacidad de trabajar bajo presión., • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋🙋Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países. En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo. Nuestros valores como firma (Integridad, Diversidad, Independencia, Responsabilidad, Excelencia técnica y Liderazgo), nos guían en todo lo que hacemos: a la hora de trabajar con nuestros clientes, gestionar la carrera de nuestros empleados y yendo un paso más allá, a través del papel que desempeñamos en nuestras comunidades. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar en nuestro área de GRC, en el área de Protección de Datos: El candidato elegido, tendrá la oportunidad de unirse al equipo de consultoría (GRC) realizando funciones de: • Auditorías de cumplimiento del RGPD y normativa aplicable., • Adecuación de empresas a las obligaciones exigidas en el RGPD y normativa aplicable., • Asesoramiento a empresas en materia de protección de datos personales y seguridad de la información (DPIAs, transferencias internacionales de datos, etc), • Funciones de DPO para empresas., • Realización de evaluaciones de impacto., • Formación a empleados en materia de protección de datos y seguridad de la información., • Revisión y realización de contratos en base al art. 28.3 RGPD (NDA) y el art. 46 y siguientes RGPD., • Redacción de informes jurídicos y opiniones legales., • Due Diligence en materia de RGPD, LSSICE y LOPDGDD. ¿Podría encajar tu perfil?: • Grado en Derecho, Grado en Administración y Dirección de Empresas o Doble Grado de Derechos y Administración y Dirección de Empresas, • De 1 a 2 años de experiencia en funciones similares, • Valorable Máster en Protección de datos, Compliance o nuevas tecnologías., • Valorable Certificación de Compliance, por ejemplo, Certificación CESCOM, • Valorable conocimiento de ciberseguridad, ENS, ISO 27001, • Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante) ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de realizar trabajos distintos a los de auditoría, en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo., • Motivación y capacidad de trabajar en equipo, • Tener iniciativa a la hora de aportar ideas ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋🙋Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Ineco, empresa de Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital precisa incorporar Ingenieros/as para diferentes proyectos del sector Aeroespacial. Las funciones a modo de ejemplo y dependiendo de cada vacante concreta son: • Especificación, pruebas y puesta en servicio de sistemas de monitorización remota de equipos CNS., • Cálculo de cobertura radar., • Especificación de requisitos, pruebas y puesta en servicio de radares aeronáuticos., • Gestión documental, PA, QA, Training, entre otras. Requisitos: • Ingeniería Aeronáutica, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería Electrónica Industrial y Automática o similar., • Experiencia en sistemas de radar aeronáuticos, sistemas GNSS y/o vigilancia espacial. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Agile Coach Senior / Enterprise Agile Coach para potenciar la agilidad, la colaboración y la entrega de valor continuo de los equipos dentro de un proyecto en crecimiento continuo. Queremos una persona proactiva, resolutiva, con mentalidad de consultoría y ganas de aportar valor real. Pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Co-definir con nosotros el estándar de trabajo bajo paradigma Lean-Agile., • Acompañar a equipos de producto y tecnología en el uso del modelo de trabajo que definimos en Metodología., • Interlocución fluida con responsables de producto y de tecnología, incluidos mandos intermedios., • Colaborar con los Scrum Masters en la mejora de los procesos internos de ECI en desarrollo de producto tecnológico., • Conectar la operativa con el área de Metodología. 💻💪🏻 Habilidades y requisitos • Amplio conocimiento y experiencia en Lean-Agile. Cierto background técnico sería un plus., • Capacidad de interlocución con personas de distintos niveles., • Capacidad analítica para revisar nuestros procesos actuales y proponer mejoras realistas., • Carisma para generar confianza y movilizar a las personas con las que trabaje en ECI., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros compañeros., • Conocimiento de modelos de gestión de cambio, • Disponibilidad para ir 2-3 días a Tomás Bretón (Madrid) 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países. En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo. Nuestros valores como firma (Integridad, Diversidad, Independencia, Responsabilidad, Excelencia técnica y Liderazgo), nos guían en todo lo que hacemos: a la hora de trabajar con nuestros clientes, gestionar la carrera de nuestros empleados y yendo un paso más allá, a través del papel que desempeñamos en nuestras comunidades. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar como analista en prácticas de PBC : El candidato seleccionado desempeñará funciones en materia de prevención de blanqueo de capitales: • Gestionar la atención de transacciones de los clientes generadas a través de los diferentes sistemas y procesos de monitoreo., • Filtrado, clasificación y análisis preliminar de las alertas para descartar o escalar a la siguiente fase., • Desarrollo de exámenes especiales de operativa sospechosa: investigación profunda de operativas clasificadas como inusuales o de alto riesgo. Análisis del cliente, sus transacciones, contrapartes y documentación para emitir una calificación final., • Apoyo en la realización de Exámenes de Experto Externo y auditorias de prevención de blanqueo de capitales., • Análisis de nueva normativa y apoyo en la definición de planes de acción para su cumplimiento y monitorización., • Apoyo en el diseño e implementación de políticas y procedimientos exigidos por la normativa. ¿Podría encajar tu perfil?: • Estudiantes de Derecho, Economía o Administración y dirección de empresas, o similar., • Valorable máster en Compliance o Master en Prevención de Blanqueo de Capitales, • Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante)., • Muy valorable experiencia en análisis de Prevención de Blanqueo de Capitales en sector financiero., • Valorable experiencia en gestión de alertas y exámenes especiales de operativa sospechosa., • Imprescindible poder firmar con el centro de estudios un convenio de prácticas de 6 meses de duración a jornada completa. Además de: • Ganas de aprender, • Alto nivel de interlocución y de atención al detalle, • Capacidad analítica, rigor y agilidad en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo., • Perfil dinámico, resolutivo y proactivo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Posibilidad de continuación tras el período de prácticas. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 ♀️🙋 ♂️ Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

¿Te gustaría evaluar productos clave del sector industrial, contribuyendo directamente a que el mercado cuente con soluciones seguras, eficientes y conformes con los estándares más exigentes? En AENOR, tendrás la oportunidad de auditar productos que impactan en el ámbito industrial. Te moverás con autonomía, con respaldo experto y un entorno donde el conocimiento técnico se valora y se comparte. Si buscas un rol con proyección, impacto directo y una red de profesionales que suma… AENOR es tu sitio. ¿Cómo será tu experiencia como Auditor/a de Certificación de Producto en AENOR? 👥 Compañerismo real desde el primer día Aquí no estarás solo/a. El equipo siempre está dispuesto a ayudarte, aunque no te conozcan. Se genera una red de apoyo sólida, transversal y auténtica. 🧭 Autonomía para organizar tu ritmo Gestionarás tus visitas y auditorías con plena libertad. Se confía en tu criterio profesional para decidir cómo, cuándo y dónde planificar tu trabajo. 🏡 Flexibilidad y conciliación que se adapta a ti Tras una semana de viajes puedes teletrabajar. Podrás ajustar tu agenda para conciliar con tu vida personal, tu familia o tus momentos de descanso. 📚 Aprendizaje constante, con impacto directo Desde el primer día aplicarás criterios técnicos en entornos reales. Cada evaluación es una oportunidad para seguir creciendo como referente del sector. 🚀 Clientes top que te exponen a lo más avanzado del sector Colaborarás con empresas líderes en el ámbito industrial, aplicando normas que marcan referencia en calidad, seguridad y sostenibilidad. 🎓 Formación real y desarrollo a largo plazo Si ya tienes experiencia, aquí podrás seguir creciendo, certificarte como auditor/a IRCA si no lo estás, y asumir nuevos retos técnicos. 🌍 Propósito y mejora continua Tu trabajo asegura que productos y servicios cumplen estándares técnicos rigurosos, aportando seguridad, confianza y mejora continua al mercado. 🎖️ Marca que da confianza y te posiciona Ir con el nombre AENOR abre puertas. Los clientes valoran tu experiencia desde el primer minuto, y tú te posicionas como referente del sector. 🎁 Beneficios que marcan la diferencia Jornada intensiva 3 meses en verano, coche de renting también para uso personal, ayudas a guardería, dietas, idiomas, portátil, descuentos, viajes cubiertos y retribución flexible entre otros. 💡 Qué te hará tener éxito en esta posición 🎓 Formación técnica universitaria (preferiblemente Ingenierías o Ciencias Químicas) o FP superior en ingeniería o química Te permitirá aplicar criterios objetivos de evaluación de producto con base técnica y profesionalidad. 🛠️ Experiencia mínima de 2 años en gestión de calidad y evaluación de la conformidad de Productos Industriales Es esencial para abordar auditorías con solvencia y credibilidad técnica desde el inicio. 🗣️ Nivel alto de inglés hablado, leído y escrito Necesario para manejar documentación técnica y comunicarte con clientes o equipos internacionales. 🗣️Nivel alto de francés (muy valorado) Facilita la interlocución con empresas francófonas y proyectos internacionales del sector. 🌍Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional Nuestros clientes se encuentran en cualquier lugar del mundo, por tanto realizarás desplazamientos a diversos países. Tu misión como Auditor/a de Certificación de Producto en AENOR Como auditor/a, garantizarás que los productos utilizados en el ámbito industrial cumplen los más altos estándares de seguridad, calidad y fiabilidad. Realizarás auditorías técnicas, verificaciones y evaluaciones de conformidad, contribuyendo a que fabricantes, distribuidores y agentes del sector entreguen productos seguros y confiables al mercado. Tu labor mejora procesos y protege a las personas. Tu firma da confianza. ¿Te unes a nuestra misión? Si te motiva trabajar con libertad, criterio técnico y propósito en el sector de la construcción… esta es tu oportunidad. 👉 Inscríbete ahora y forma parte del equipo referente en certificación de producto.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Fiscal, te animamos a descubrir más: ¿En qué funciones podrás participar?: El candidato seleccionado estará asignado al departamento de asesoramiento fiscal. En concreto, colaborará en relación con las siguientes funciones: • Resolución de las consultas fiscales formuladas por los clientes., • Búsqueda de doctrina y jurisprudencia., • Preparación de escritos dirigidos a la Administración Tributaria estatal, autonómica y local., • Revisión de declaraciones de impuestos., • Presentación de los escritos y declaraciones confeccionados ante las Administraciones correspondientes. ¿Podría encajar tu perfil?: • Grado en Derecho, ADE; o doble grado Derecho y ADE, • Máster en fiscal / Asesoramiento Tributario, • Nivel alto de inglés, hablado y escrito (C1 en adelante). Disponibilidad para realizar convenio de prácticas Disponibilidad de incorporación inmediata ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de adecuarse a trabajos distintos en un entorno multidisciplinar, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. 🙋 Beneficios sociales y plan de flexibilidad. En Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

¿Y si el trabajo fuera un lugar para ser libre, crecer y dejar huella? En TRIBBU, no queremos ser solo una empresa: queremos ser uno de los mejores lugares del mundo para trabajar. Y eso empieza por las personas. Aquí, creemos en el poder de ser uno mismo, de actuar desde el corazón y de construir un mundo mejor, desde los gestos más pequeños hasta los más grandes. TRIBBU es un espacio donde se viene a crecer personal y profesionalmente, rodeado de gente que vibra alto, que tiene talento, ambición sana y una profunda humanidad. Para lograrlo, estamos formando un equipo de altísima calidad humana y profesional, con personas que quieran sumar con autenticidad, energía y visión. Y por eso te estamos buscando. Objetivos de este rol Queremos que seas la persona que haga que las mejores personas lleguen a TRIBBU y que su experiencia desde el primer día sea acogedora. Alguien que se encargue de que los procesos de reclutamiento funcionen a la perfección, desde la atracción hasta el cierre de cada proceso, cuidando cada interacción con el talento y elevando nuestra cultura desde el primer contacto. Tus responsabilidades Maximizar la densidad de talento en TRIBBU • Liderar los procesos de recruiting end-to-end para diferentes perfiles., • Coordinar entrevistas y feedbacks con managers, asegurando fluidez y buena experiencia para el talento., • Crear y mantener un pool de talento al que recurrir de forma proactiva., • Realizar búsqueda activa de candidatos, especialmente en LinkedIn u otras comunidades clave., • Ejecutar el onboarding para nuevas incorporaciones., • Coordinar accesos, herramientas y primeros días, asegurando una bienvenida cálida y organizada., • Acompañar a cada nueva persona para que pueda empezar a trabajar con foco y sentirse parte del equipo desde el minuto uno. Tu escuadrón • People Manager: trabajarás muy de cerca con ella para recibir la guía y apoyo que necesites., • Managers: trabajarás muy cerca de la capa de managers para entender sus necesidades y ayudarles a construir equipos con el mejor performance y felicidad posibles., • Resto de miembros del equipo: podrás trabajar a diario con ellos. Será muy importante coger mucho contexto de forma continua para entender cómo están las personas a nivel individual y colectivo e ir adaptándonos a las necesidades en cada momento. Requisitos • Experiencia previa en reclutamiento end-to-end, idealmente en entornos startup o de alto crecimiento., • Manejo de LinkedIn Recruiter y otras herramientas de sourcing., • Experiencia en búsqueda activa de talento para perfiles diversos., • Capacidad para generar relaciones auténticas con el talento, más allá del CV., • Afinidad con la cultura TRIBBU: corazón, ambición, libertad y compromiso. Qué te damos La oportunidad de trabajar en una startup en pleno crecimiento, donde cada decisión importa. • Un equipo con mucho corazón, talento y ganas de hacer las cosas bien., • Salario competitivo: Según experiencia (+27.000€) + Phantom Shares., • Localización: Híbrido en Madrid, con libertad desde donde quieras y varios meses al año de 100% teletrabajo., • Horario: Jornada completa, con flexibilidad horaria., • Contrato: Indefinido., • Extras: Tarjeta de restaurante y transporte, seguro de salud, beneficios asociados al deporte, viajes gratis en TRIBBU, y más que están por venir.

Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países. En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo. Nuestros valores como firma (Integridad, Diversidad, Independencia, Responsabilidad, Excelencia técnica y Liderazgo), nos guían en todo lo que hacemos: a la hora de trabajar con nuestros clientes, gestionar la carrera de nuestros empleados y yendo un paso más allá, a través del papel que desempeñamos en nuestras comunidades. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar como analista de PBC : El candidato seleccionado desempeñará funciones en materia de prevención de blanqueo de capitales: • Gestionar la atención de transacciones de los clientes generadas a través de los diferentes sistemas y procesos de monitoreo., • Filtrado, clasificación y análisis preliminar de las alertas para descartar o escalar a la siguiente fase., • Desarrollo de exámenes especiales de operativa sospechosa: investigación profunda de operativas clasificadas como inusuales o de alto riesgo. Análisis del cliente, sus transacciones, contrapartes y documentación para emitir una calificación final., • Apoyo en la realización de Exámenes de Experto Externo y auditorias de prevención de blanqueo de capitales., • Análisis de nueva normativa y apoyo en la definición de planes de acción para su cumplimiento y monitorización., • Apoyo en el diseño e implementación de políticas y procedimientos exigidos por la normativa. ¿Podría encajar tu perfil?: • Graduados/as en Derecho, Economía o Administración y dirección de empresas, o similar., • Valorable máster en Compliance o Master en Prevención de Blanqueo de Capitales, • Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante)., • Entre 1 y 2 años de experiencia como analista de Prevención de Blanqueo de Capitales en sector financiero., • Necesaria experiencia en gestión de alertas y exámenes especiales de operativa sospechosa. Además de: • Ganas de aprender, • Alto nivel de interlocución y de atención al detalle, • Capacidad analítica, rigor y agilidad en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo., • Perfil dinámico, resolutivo y proactivo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋🙋Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

En Stratesys seguimos creciendo y buscamos talento con ganas de ir más allá. Tras más de 28 años ejecutando más de 1.500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, nos hemos consolidado como una multinacional líder en servicios digitales y uno de los grandes especialistas en tecnología SAP y Salesforce. Hoy queremos compartir esta oportunidad para que puedas unirte a nuestro equipo: 🎨 Beca Gestión de proyectos Salesforce 🚀 Buscamos personas con: • Conocimientos básicos en gestión de proyectos y metodologías de trabajo ágiles (Agile / Scrum)., • Capacidad para organizar tareas, priorizar y realizar seguimiento de los proyectos., • Buenas habilidades de comunicación y colaboración., • Ganas de aprender y adaptarse a nuevos entornos y herramientas., • Capacidad de trabajo en equipo, con actitud proactiva., • Organización y orientación a resultados. 🚀 Valoramos positivamente: • Comprensión general de procesos orientados al cliente (CRM, marketing, Commerce, etc.)., • Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos como Jira, Trello u otras similares., • Conocimiento de idiomas. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Acompañamiento de profesionales de Salesforce, • Participación en proyectos reales y desafiantes., • Formación práctica en metodologías actuales., • Modelo presencial, • Ayuda económica al estudio., • Duración: 6 meses., • Posibilidad posterior de incorporarse en plantilla con contrato indefinido.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Experto/a en Electroóptica. 💡 ¿Qué harás? • Definir requisitos técnicos y participar activamente en el diseño de sistemas electroópticos (EO/IR)., • Realizar análisis ópticos, así como tareas de caracterización, calibración y alineado de sensores y sistemas ópticos., • Integrar y validar subsistemas EO/IR en plataformas o sistemas superiores., • Preparar y ejecutar ensayos funcionales, térmicos y ambientales., • Elaborar informes técnicos, documentación de diseño y resultados de pruebas., • Realizar seguimiento técnico con proveedores de sensores, cámaras, ópticas y equipos de medida., • Dar soporte a los equipos de Ingeniería, Proyecto y Calidad en decisiones técnicas y revisiones de diseño., • Contribuir a actividades de innovación y evaluación de nuevas tecnologías EO/IR. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: • Amplia experiencia en sistemas electroópticos y/o infrarrojos (EO/IR)., • Conocimientos sólidos en óptica, sensores y sistemas de visión., • Experiencia en integración, validación y ensayos de sistemas., • Capacidad de análisis técnico y elaboración de documentación rigurosa. Se valorará positivamente: • Máster o formación especializada en fotónica, visión artificial o diseño óptico., • Conocimiento de herramientas de simulación óptica como Zemax, CodeV y/o Matlab. Puntos a tener en cuenta: • Modalidad: 100% presencial, • Ubicación: Torrejón de Ardoz Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Ingeniero/a de software espacio Si siempre soñaste con pasar el día en la Luna, pero eres de los que se marea en los viajes con curvas ¡Tu sitio está con nosotros!Estamos ampliando nuestros equipos en el sector Espacio.Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red.Si quiere

Manager de Ciberseguridad Si siempre soñaste con pasar el día en la Luna, pero eres de los que se marea en los viajes con curvas ¡Tu sitio está con nosotros!Estamos ampliando nuestros equipos en el sector de Navegación Espacial para abordar proyectos de Infraestructura y Seguridad.Nos gusta ir

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Somos un matrimonio con dos nios, uno de 4 aos y otro de 2 aos.Principalmente nuestra necesidad se basa en aquellos das que eventualmente alguno de los dos (o los dos) no puedan ir al colegio por estar enfermos.Yo teletrabajo, as que estara en casa y lo nico que necesitara es que alguien les cuide y

Somos una familia de 4, tenemos 2 nias de 6 y 4 aos.Son unas nias tranquilas, a las que le encanta jugar juntas, hacer manualidades, disfrazarse y jugar en el parque.Necesitamos ayuda para ir a recogerlas del cole y estar con ella un par de horas hasta que nosotros terminamos de trabajar.Vivimos en

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 1 ao).Necesitamos una cuidadora respetuosa con los ritmos de Leo para un par de das a la semana 2 horas por la maana.Para ir al parque cercano o en caso de lluvia estar en casa y as poder nosotros trabajar en casa o hacer deporte.

Ricardo es entrenador personal y Beatriz es organizadora de eventos.Por nuestro trabajo necesitamos una persona que nos de apoyo dos das en semana por la maana antes de ir a la escuela para preparar a Matteo y una vez lo deje en la escuela, ordenar y limpiar la casa (muy importante este punto, abste

Tenemos un hijo (1 Nio, 18 meses).Necesitaramos niera ocasional para poder ir a cenar o hacer algunos planes en pareja.

Somos una familia joven, tenemos dos hijos, Matas y Felipe (recin nacido), Matas empieza la guarde en septiembre 2026 y buscamos a alguien que acompae a Matas hasta el colegio por la maana y lo recoja por las tardes, Matas tendr dos aos e ir en carrito, es bueno y un poco tmido.

Tenemo dos peques (1 Nia, 1aos 1 nio, 3 aos).Buscamos a una persona seria, responsable, con mucha paciencia y empata con los nios, casi siempre seria en horario de maana cuando los peques no puedan ir al cole y tengan que quedarse en casa.

A mis dos nios gemelos les encanta ir al parque o a la biblioteca.Tambin jugar con plastilina y colorear.Cuando se aburren suelen aflorar los conflictos.Necesitamos das sueltos en el mes, en horarios de 5:30 a 8h o de 17:30 a 23:30h.Algn fin de semana puede ser que sea el da completo con ellos en ca

Necesitaramos cuidado das concretos en los que el beb no pueda ir a la escuela infantil por estar enfermo, en horario de 7:30 a 16h aproximadamente.

Somos un matrimonio joven con una beb de 17 meses, buscamos canguro para momentos puntuales por ahora, tipo tardes o noches que salgamos a cenar, pero en septiembre puede que necesitemos que se recoja a la nena de la guardera, a la que hay que ir en coche. Tenemos una perra, que no hace nada malo, e

Export controller ¿Quieres enfrentarte a nuevos retos sin renunciar a la estabilidad que da un grupo tecnológico de amplia experiencia? En GMV estamos ampliando nuestro equipo de Export Control para ayudarnos en la gestión de las exportaciones de nuestros productos.Nos gusta ir al grano, te vamos

Somos una familia activa que nos gusta vivir y hacer cosas con una nia de 10 aos a la que le encanta el baile y que , sin gustarle demasiad, saca muy buenas notas en el cole.Le sobra energia y creatividad para estar toooodo el dia haciendo coas.Papa y mama a veces, quieren poder ir a cenar o al teat

¡Únete a nuestro equipo en un entorno tecnológico de vanguardia y proyectos estratégicos! Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. ¿Tienes experiencia en desarrollo con ADA y C/C++? ¿Te apasiona crear soluciones innovadoras para entornos críticos? En Indra Sistemas , líder en soluciones tecnológicas para defensa y seguridad, buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Senior para formar parte de nuestra Carrera de Experts . ¿Por qué Indra? Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría, y socio tecnológico clave en sectores como defensa, transporte y seguridad. Apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el talento, con un firme compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU. Además, somos empresa Top Employer 2025 , reconocida por nuestras condiciones laborales y el desarrollo profesional de nuestros equipos. ¿Qué harás? • Participar en el diseño y desarrollo de soluciones software avanzadas en entornos críticos., • Programar en ADA y C/C++, aplicando buenas prácticas de ingeniería de software., • Trabajar con sistemas operativos GNU/Linux y herramientas de control de versiones como GIT., • Integrar soluciones que requieren conocimientos en redes y el protocolo DDS., • Colaborar en equipos multidisciplinares, aportando tu experiencia y visión técnica., • Experiencia sólida en programación con ADA y C/C++., • Conocimientos en sistemas operativos GNU/Linux., • Control de versiones con GIT., • Conocimientos en redes y protocolo DDS., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Enfoque técnico y capacidad analítica para resolver problemas complejos., • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Rol técnico dentro del Programa Experts, con desarrollo profesional continuo., • Entorno dinámico y colaborativo., • Posibilidad de teletrabajo parcial según proyecto. Si cumples el perfil y quieres dar el siguiente paso en tu carrera, ¡envíanos tu candidatura y crezcamos juntos!