Jornada de lunes a viernes jobs in Terrassa - Page 2Create job alerts

Conócenos En ZITRO somos referentes en la industria del juego a nivel mundial. Desde su creación en 2007 no hemos parado de crecer y expandirnos por todo el mundo. ¿Nuestro secreto? Una apuesta constante en investigación, desarrollo, innovación tecnológica y en el mejor equipo humano con el que trabajar codo con codo. ¿Te animas? Si te pica la curiosidad y quieres conocernos mejor, echa un vistazo: ___ Si te pica la curiosidad y quieres conocernos mejor, echa un vistazo: ¿Cuál será tu reto? ¿Te apasiona la ingeniería mecánica, el diseño 3D y la gestión de proyectos? ¿Te motiva coordinar equipos y aportar soluciones innovadoras? ¡Entonces esta es tu oportunidad! Te incorporarás en un entono dinámico y colaborativo, gestionando proyectos desde su fase de diseño hasta la fabricación en serie. Trabajarás con equipos multidisciplinares como Producción, Calidad e Ingeniería de fábrica, asegurando que cada solución técnica cumpla con los más altos estándares. Tu día a día en Zitro • Liderar la solución técnica de proyectos asignados, asegurando su viabilidad y cumplimiento de los requisitos., • Controlar la planificación de la ingeniería mecánica del proyecto, optimizando recursos y tiempo., • Gestionar proyectos de fabricación en serie, asegurando la eficiencia y optimización de procesos., • Supervisar la documentación 2D y 3D, garantizando su correcta generación, actualización y almacenamiento., • Gestionar el equipo asignado al proyecto, distribuyendo tareas., • Realizar estudios de proceso para optimizar el diseño y fabricación de los productos., • Gestionar y coordinar soluciones técnicas con los proveedores., • Realizar el seguimiento de proveedores, asegurando la calidad y cumplimiento de los plazos de entrega., • Realizar seguimiento de la fabricación interna y externa, asegurando la eficiencia y optimización de los procesos. ¿Qué necesitas para incorporarte a nuestro team? • Formación en Ingeniería Mecánica, Diseño Industrial o similar., • Aportar un mínimo de 3 años de experiencia en posiciones similares., • Conocimientos avanzados en Solidworks y herramientas de diseño 2D/3D., • Experiencia en procesos de fabricación de metal e inyección de plástico., • Experiencia en desarrollo de proyectos de fabricación en serie., • Conocimientos del módulo de diseño de chapa 3D., • Valorable experiencia en PLM/PDM (3D EXPERIENCE)., • Capacidad para resolver problemas técnicos de manera efectiva., • Nivel avanzado de inglés. Nuestra propuesta: • Fantástico ambiente laboral y diversión asegurada en los eventos regulares de Zitro Community., • Contrato fijo que brindará estabilidad y confianza en tu trayectoria profesional., • Horario flexible de lunes a jueves., • Jornada continuada los viernes., • Jornada de verano (julio y agosto)., • Ticket restaurante., • Seguro de salud y de vida., • Retribución flexible (tickets guardería).

Empresa industrial ubicada en Rubí, busca incorporar a su equipo de mantenimiento un perfil electromecánico Industrial. Responsabilidades: • Controlar las especificaciones de materiales y herramientas., • Realizar seguimiento de los equipos y máquinas de fabricación, así como su mantenimiento preventivo y correctivo con el fin de asegurar su correcto funcionamiento., • Realizar todo tipo de reparaciones, modificaciones y ajustes de máquina., • Colaborar en la implantación de nuevas instalaciones., • Ajuste y montaje de elementos mecánicos y/o eléctricos., • Tareas básicas de mantenimiento preventivo., • Detectar defectos y carencias en el estado y funcionamiento de máquinas a todos los niveles, identificando y estableciendo recomendaciones de mejora con el fin de optimizar el proceso productivo., • Intervenciones en la parte mecánica: Conocimientos de mecánica, hidráulica, neumática y electricidad básica. -Si tiene conocimiento eléctrico realizará intervenciones en cuadros de control de fábrica, averías a nivel eléctrico de todo tipo y en aplicaciones mecánicas. • Control de toda la documentación relativa a las máquinas e instalaciones., • Elaboración de partes de trabajo diarios en el GMAO, reflejando los cambios y reparaciones realizadas. Requisitos Mínimos: • FP o Ciclo Grado Medio o Superior de mecánica o electrónica industriales o mantenimiento electromecánico., • Conocimientos deseables: Soldadura, hidráulica, neumática,, • Disponibilidad y capacidad de llevar a cabo reparaciones y modificaciones generales (mecánica, neumática, hidráulica y eléctrica)., • Habilidades: persona responsable, con iniciativa, acostumbrada a trabajar bajo estándares de calidad y bajo presión., • Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Se ofrece: Contrato por empresa Jornada completa Horario de Lunes a Viernes en turnos rotativos de M/T/N. Disponibilidad de trabajar algún sábado Salario según experiencia aportada (28000-34000€)

Quiénes somos? En ZITRO somos referentes en la industria del juego a nivel mundial. Desde su creación en 2007 no hemos parado de crecer y expandirnos por todo el mundo. ¿Nuestro secreto? Una apuesta constante en investigación, desarrollo, innovación tecnológica y en el mejor equipo humano con el que trabajar codo con codo. ¿Te animas? 👉 Más info: ___ 👉 Más info: ¿Qué buscamos? Ampliar nuestra familia con un/a profesional de desarrollo JavaScript que quiera participar en el ciclo completo de creación de juegos móviles y web. Trabajarás junto a un equipo techie amante de las últimas tecnologías, altamente cohesionado, sociable y con mucho buen rollo. Si compartes esta filosofía… ¡SOMOS TU EMPRESA! ¿Qué harás? • Participarás en el diseño y desarrollo de juegos de alta calidad y a gran escala con JavaScript/TypeScript, usando PhaserJS y Cocos Creator en el sector eGaming., • Desarrollarás herramientas corporativas e integrarás nuestro software con terceros., • Contribuirás al diseño, arquitectura e implementación de nuevas funcionalidades con código limpio y estructurado. ¿Qué necesitas? • Mínimo 3 años de experiencia desarrollando juegos o aplicaciones web (se hará prueba técnica)., • Dominio de Unity y de JavaScript/TypeScript., • Conocimientos sólidos de Git., • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares., • Experiencia previa en el sector videojuegos., • Inglés alto, hablado y escrito. ¿Cuál es nuestro stack? • JavaScript, TypeScript, PhaserJS, Cocos Creator, • NodeJS/NPM, Grunt, Webpack, React, • Git, • nginx, Kubernetes, • Jenkins, Jira ¿Qué suma puntos? • Conocimientos en frameworks como Phaser JS, Godot, Cocos, etc., • Experiencia con integración continua (Jenkins)., • Haber contribuido en proyectos propios o tener juegos publicados., • Uso de herramientas como WebStorm, Visual Studio Code. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad profesional., • Horario flexible de lunes a jueves., • Jornada intensiva los viernes., • Jornada de verano (julio y agosto)., • Trabajo híbrido (2 días/semana remoto)., • Ticket restaurante., • Seguro de salud y vida., • Retribución flexible (tickets guardería)., • ¡Un gran ambiente laboral y eventos internos llenos de diversión! ¿Te animas a formar parte del equipo?

En Grupo IMAN, compañía nacional con amplia trayectoria y presencia multisectorial, buscamos incorporar a un/a Comercial para reforzar nuestro equipo en la zona del Vallès Occidental. Descripción del Puesto: La persona seleccionada será la encargada de la captación y desarrollo de nuevos clientes para cualquiera de las unidades de negocio del Grupo (trabajo temporal, selección, outsourcing, formación, prevención de riesgos laborales, facility services, etc.), adaptando nuestras soluciones a las necesidades específicas de cada cliente. Funciones principales: • Prospección activa de clientes potenciales en la zona asignada., • Presentación y comercialización de los servicios de las diferentes divisiones del grupo., • Elaboración de propuestas comerciales personalizadas., • Seguimiento continúo de las oportunidades abiertas hasta su cierre., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales., • Coordinación con los equipos operativos para asegurar la correcta implantación del servicio., • Registro de la actividad comercial en el CRM., • Reporte de resultados a la dirección comercial. Requisitos: • Valorable Ciclo Formativo de Grado Superior o estudios universitarios, preferentemente en áreas de Empresariales, Recursos Humanos, Marketing o similares., • Experiencia mínima de 2 años en funciones comerciales B2B, valorándose especialmente en el sector servicios (ETT, outsourcing, RRHH, facility services, etc.)., • Residir en el Vallès Occidental., • Disponer de carnet B., • Conocimiento del tejido empresarial del Vallès Occidental será considerado un plus., • Catalán y castellano nativo., • Capacidad de negociación y comunicación. Iniciativa, autonomía y capacidad de organización. Y habilidad para establecer relaciones comerciales de confianza. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida., • Jornada completa de Lunes a Viernes en turno partido de 9 a 18 con una hora para comer a medio día., • Viernes alternos jornada intensiva., • Puesto de trabajo en las oficinas centrales del grupo ubicadas en Terrassa., • Paquete retributivo según experiencia y expectativas., • Vehículo de empresa o compensación por uso de vehículo propio., • Posibilidades de desarrollo profesional dentro del grupo. En GRUPO IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Grupo IMAN, empresa consolidada y en constante crecimiento, con una amplia variedad de activos, busca incorporar en su sede de Terrassa a una persona con formación técnica y perfil organizativo para gestionar y supervisar todos los bienes importantes del grupo: su uso, mantenimiento, control legal y optimización. Funciones del puesto: • Gestión integral de los activos físicos del grupo, tanto muebles como inmuebles, incluyendo la coordinación de aperturas, traslados y cierres de instalaciones., • Planificación y control del inventario patrimonial, gestionando altas, bajas, cesiones y amortizaciones según los procedimientos internos., • Supervisión de contratos relacionados con los activos (renovaciones, vencimientos, ajustes) y gestión de relaciones con terceros., • Coordinación del mantenimiento y uso eficiente de inmuebles, vehículos, maquinaria y equipos, garantizando su operatividad y buen estado., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en propiedad, licencias, seguros, tributos y arrendamientos., • Participación en proyectos estratégicos de compra, venta o reforma de activos, coordinando proveedores y técnicos., • Control económico de los costes asociados, así como la elaboración de informes periódicos para la dirección., • Liderazgo del equipo técnico y administrativo del área, asegurando la eficiencia operativa., • Gestión de interlocución con asesores legales, notarías, registradores y organismos públicos, especialmente en licencias y permisos. Requisitos del puesto: • Titulación en Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica/Superior o titulaciones técnicas afines con experiencia relevante., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Se valorará formación adicional en gestión de activos, facility management o urbanismo., • Residencia en el Vallès Occidental o alrededores., • Carnet de conducir B (imprescindible). Qué ofrecemos: • Incorporación a través de un contrato directamente indefinido., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto., • Jornada completa de lunes a viernes., • Ubicación del puesto en nuestras oficinas de Terrassa., • Viernes alternos jornada intensiva. Si estás buscando un nuevo reto profesional dentro de un entorno consolidado y dinámico, con responsabilidades clave en la gestión de activos, esta es tu oportunidad para crecer con nosotros en el Grupo IMAN. En GRUPO IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Conócenos En ZITRO somos referentes en la industria del juego a nivel mundial. Desde su creación en 2007 no hemos parado de crecer y expandirnos por todo el mundo. ¿Nuestro secreto? Una apuesta constante en investigación, desarrollo, innovación tecnológica y en el mejor equipo humano con el que trabajar codo con codo. ¿Te animas? Si te pica la curiosidad y quieres conocernos mejor, echa un vistazo: ___ Si te pica la curiosidad y quieres conocernos mejor, echa un vistazo: ¿Cuál será tu reto? ¡Si estás buscando sumergirte en un entorno enérgico y lleno de oportunidades para desarrollarte como Technical Artist en Godot, estás en el lugar perfecto! 😊 Participarás en la creación y entrega de escenas y gráficos impresionantes para nuestros juegos de la mano de un equipo dinámico de desarrolladores en Godot, dónde la colaboración y el compañerismo son fundamentales. Si eres polivalente, detallista y te encanta compartir tus conocimientos, ¡Somos tu empresa ideal! Tus principales responsabilidades serán: • Montaje de escenas 2D y elementos de UI según el diseño visual otorgado por equipos de Arte., • Soporte del equipo artístico para obtener gráficos de alta calidad., • Desarrollo de herramientas de trabajo y proporcionar soluciones para solventar problemas de rendimiento sin perder calidad., • Optimización de assets gráficos para reducir el coste en memoria del proyecto., • Creación de efectos visuales dentro del motor gráfico (sistemas de partículas y shaders). Stack tecnológico • Godot, • Adobe Photoshop., • Control de versiones en Git., • Spine. ¿Qué necesitas para unirte a nuestro team? • Poseer, al menos, 2 años de experiencia demostrable en desarrollo de videojuegos en algún Engine (Unity, Cocos, Godot,...)., • Conocimientos básicos de programación/scripting (C#, JavaScript, …), • Conocimiento de los puntos fuertes y débiles de las plataformas móviles., • Dominio de Photoshop, orientado a aspectos relacionados con el tratamiento gráfico., • Comprensión de programas de animación como After Effects o Spine, suficientes como para poder extraer recursos., • Capacidad de análisis, optimización y detección de problemas gráficos en entornos de tiempo real., • Imprescindible ser una persona dinámica y proactiva. Con una alta motivación para el aprendizaje y para el trabajo en equipo. ¿Qué suma puntos? • Creación de shaders., • Edición de tipografías y software especializado., • Haber trabajado con metodologías ágiles., • Conocimientos de Git. Nuestra propuesta • Fantástico ambiente laboral y diversión asegurada en los eventos regulares que organizamos en Zitro., • Contrato fijo que brindará estabilidad y confianza en tu trayectoria profesional., • Horario flexible de lunes a jueves., • Jornada continuada los viernes., • Jornada de verano (julio y agosto)., • Ticket restaurante, • Seguro de salud y de vida, • Retribución flexible (tickets guardería)

¿Quiénes somos? En ZITRO somos referentes en la industria del juego a nivel mundial. Desde su creación en 2007 no hemos parado de crecer y expandirnos por todo el mundo. ¿Nuestro secreto? Una apuesta constante en investigación, desarrollo, innovación tecnológica y en el mejor equipo humano con el que trabajar codo con codo. ¿Te animas? Si te pica la curiosidad y quieres conocernos mejor, echa un vistazo: ___ Si te pica la curiosidad y quieres conocernos mejor, echa un vistazo: ¿Cuál será tu reto? Buscamos un Lead Programmer junior que quiera seguir programando y, al mismo tiempo, liderar un equipo técnico de 4 personas, con perfiles junior, centrado en el desarrollo de juegos de slots con Godot. Serás responsable de coordinar al equipo, organizar tareas, asegurar calidad y entregas, y participar activamente en el desarrollo (al menos un 50 % del tiempo será programación). Ideal para alguien con perfil senior que quiera dar el salto a liderazgo técnico sin dejar el código de lado. Tus responsabilidades principales • Valorar y trasladar correctamente las peticiones del Lead Art y del Game Designer, entendiendo su complejidad técnica., • Planificar y gestionar el desarrollo del proyecto, asignando recursos, tareas, tiempos y entregas., • Hacer seguimiento diario de la planificación, asegurando el cumplimiento de los plazos., • Detectar y comunicar riesgos o bloqueos, coordinando con otros departamentos cuando sea necesario., • Gestionar al equipo técnico: asignar tareas, hacer seguimiento de su progreso y fomentar la mejora continua., • Programar tareas clave del proyecto (mínimo 50% de dedicación)., • Revisar decisiones técnicas junto al Lead Técnico de Godot, contando con un referente interno de apoyo., • Velar por la calidad del código y la eficiencia del funcionamiento general del proyecto. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 1 año liderando equipos técnicos de desarrollo., • Experiencia sólida en desarrollo con Unity y programación en C++., • Valorable experiencia previa con Godot (GDScript, GDExtension)., • Capacidad de liderazgo técnico y gestión de equipos, con foco en organización, eficiencia y cumplimiento de plazos., • Perfil metódico, resolutivo y orientado a resultados, capaz de anticiparse a problemas del día a día., • Buen nivel de comunicación y colaboración con perfiles de diseño, arte y QA., • Experiencia con herramientas de control de versiones (GIT/SVN). Suma puntos si tienes: • Experiencia en desarrollo de videojuegos., • Conocimientos de Python, testing o programación gráfica., • Familiaridad con JIRA u otras herramientas de gestión ágil. Nuestra propuesta: • Fantástico ambiente laboral y diversión asegurada en los eventos regulares que organizamos en Zitro., • Contrato fijo que brindará estabilidad y confianza en tu trayectoria profesional., • Horario flexible de lunes a jueves., • Un día de teletrabajo a la semana., • Jornada continuada los viernes., • Jornada de verano (julio y agosto)., • Ticket restaurante., • Seguro de salud y de vida., • Retribución flexible (tickets guardería). Si te sientes identificado y compartes esta filosofía, ¡SOMOS TU EMPRESA!

Proyecto Participarás en el desarrollo de una plataforma propia (producto SaaS) vinculada a un sistema de algoritmos de inteligencia artificial aplicada al mundo industrial. El core del proyecto está centrado en IA y esta posición se orienta al área de delivery, es decir, la construcción de la plataforma que permite la interacción con el usuario. Se trata de un producto escalable, estructurado y de largo recorrido, en fase de MVP. No es desarrollo para terceros, sino desarrollo interno, donde todos los módulos deben integrarse con el conjunto. Descripción del perfil Buscamos un/a Full Stack Developer con foco en Front-End. • Perfil senior, con autonomía en el desarrollo., • Capacidad de trabajo con enfoque de producto y escalabilidad., • Que entienda la importancia de la calidad del código, la modularidad y la integración continua, • Experiencia en Scrum., • Experiencia previa en plataformas SaaS valorada. Tecnologías principales • Front-End React con Telerik Kendo UI, • Back-End con Django, • Git, • Jira Requisitos • Mínimo 4-5 años de experiencia como desarrollador/a full stack., • Capacidad para integrarse de forma rápida en un equipo en fase activa de desarrollo., • Se valorará haber trabajado en entornos estructurados y con buenas prácticas de desarrollo., • Titulación técnica o experiencia demostrable. 📍 Ubicación: Modelo híbrido en Terrassa: Lunes a Miércoles oficina y Jueves y viernes teletrabajo 📅 Incorporación: ASAP 🕒 Jornada: Verano (julio y agosto): intensiva de 8:00 a 15:00 Invierno: 8,5 h de lunes a jueves + 6 h los viernes (flexibilidad de entrada entre 8:30 y 9:30)

Ubicación: Terrassa, España Empresa: Between Technology Experiencia requerida: 3 años En Between Technology, buscamos un/a Ingeniero/a de Control - Programador/a PLC para unirse a nuestro equipo en Terrassa. Como parte de nuestro compromiso continuo con la innovación y la excelencia, estamos interesados en profesionales altamente cualificados que tengan una sólida experiencia en sistemas de control y programación de PLC, especialmente en entornos relacionados con Siemens. Tareas y responsabilidades • Programación de PLC (Siemens, Schneider) de máquinas especiales del sector industrial., • Participarás en la puesta en marcha de maquinaria del sector., • Realizarás esquemas eléctricos., • Realizarás lista de materiales., • Programación y configuración de pantallas táctiles Qué ofrecemos: En Between Technology valoramos y fomentamos el talento humano, por lo que ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Nuestro paquete de beneficios incluye: • Salario competitivo, • Contrato indefinido, • Jornada completa de lunes a viernes, • Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria. En Between Technology, somos conscientes de que el éxito de nuestra empresa está directamente relacionado con la calidad de nuestros profesionales. Nos esforzamos por crear un entorno donde puedes crecer y desarrollarte tanto profesional como personalmente. Nuestra filosofía se centra en el respeto por las personas, la cooperación y la búsqueda constante de la mejora. Si cumples con el perfil solicitado y estás interesado/a en formar parte de un equipo innovador y comprometido con la excelencia, no dudes en aplicar. queremos conocerte y explorar juntos nuevas oportunidades de transformación y desarrollo en el ámbito de la automatización industrial. Requisitos: • Disponer de una titulación de grado técnico o superior electrónico, eléctrico o similar., • Indispensable experiencia en diseño y desarrollo de sistemas automatizados con PLCs, principalmente Siemens (Tia Portal)., • Nivel de inglés B2., • Disponibilidad para viajar a las puestas en marcha (20% del tiempo como máximo a lo largo del año), • Idiomas: Inglés avanzado. Se valorará: • Experiencia en sistemas SCADA y HMI., • Conocimientos en programación de otros tipos de autómatas o controladores., • Certificaciones adicionales relacionadas con el ámbito de automatización industrial.

Conócenos En ZITRO somos referentes en la industria del juego a nivel mundial. Desde nuestra creación en 2007, no hemos parado de crecer y expandirnos por todo el mundo. ¿Nuestro secreto? Una apuesta constante por la innovación tecnológica, la investigación y el desarrollo... y, sobre todo, un equipo humano excepcional con el que trabajar codo con codo. ¿Te animas? 👉 Conócenos mejor: ___ 👉 Conócenos mejor: Tu día a día en Zitro Si estás buscando una posición técnica, dinámica y retadora en el área de Quality Control, ¡has llegado al lugar correcto! Formarás parte de un equipo que valora los pequeños detalles, el trabajo metódico y la calidad del producto por encima de todo. Una persona con perfil analítico, proactivo y resolutivo, con ganas de crecer, marcará la diferencia. Tus principales tareas serán: • Soporte técnico de segundo nivel: resolución de incidencias, instalación de software y configuración remota de equipos., • Seguimiento y aplicación de los procedimientos establecidos para el control de calidad de nuestros productos instalados., • Soporte técnico ocasional en inglés a clientes o equipos en EE.UU. ¿Qué necesitas para unirte a nuestro team? • Formación técnica: CFGS en Administración de Sistemas Informáticos en Red, Telecomunicaciones o similares., • Conocimientos en entorno Linux y bases de datos MySQL/SQL., • Experiencia previa mínima de un año en soporte técnico (incidencias N1 y N2)., • Capacidad de aprendizaje, atención al detalle, comodidad trabajando en equipo y en resolución de problemas. Pensamos en una persona proactiva y con buenas habilidades comunicativas., • Nivel alto de inglés imprescindible (hablado)., • Conocimientos de sistemas de ticketing (JIRA). Nuestra propuesta • Contrato fijo que brinda estabilidad profesional., • Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento., • Horario flexible de lunes a jueves y jornada continuada los viernes. Turnos rotativos: • Turno de mañana preferente: 7:00 a 15:15 h (presencial)., • Turno de tarde una vez al mes: 13:45 a 22:00 h (opción de teletrabajo)., • Guardias rotativas: una semana al mes con disponibilidad nocturna (de 22:00 a 7:00 h de lunes a viernes) y disponibilidad completa en fin de semana para emergencias. Beneficios: • Contrato indefinido, que te da estabilidad y confianza en tu desarrollo., • Fantástico ambiente laboral, cercano y colaborativo., • Ticket restaurante., • Seguro de salud y de vida., • Retribución flexible (tickets guardería, etc.)., • Eventos internos, team buildings y afterworks que te permitirán disfrutar también fuera del trabajo., • Nivel de responsabilidad, • Algo de responsabilidad, • Sector, • Proveedores de entretenimiento, • Tipo de empleo, • Jornada completa, • Funciones laborales, • Tecnología de la información, • Aptitudes, • Sistema de seguimiento de incidentes, • JIRA, • MySQL, • Linux, • Sistema de seguimiento de errores, • SQL

MONTADOR/A ELECTROMECÁNICO/A ¿Quiénes somos? Somos una empresa especializada en el diseño, fabricación y comercialización de equipos y sistemas para el movimiento ergonómico de cargas. Pertenecemos al Grupo Rubix y fabricamos manipuladores ingrávidos, entre otras soluciones destinadas a reducir los sobreesfuerzos en entornos productivos. Trabajamos con tecnologías neumáticas, electrónicas e hidráulicas, y damos servicio a todos los sectores industriales. Descripción del puesto: La persona seleccionada se incorporará al equipo de producción, con un enfoque principal en tareas de montaje electromecánico. Será responsable de la fabricación de cuadros eléctricos y neumáticos, el ensamblaje de máquinas completas, así como de su puesta en marcha y ajuste, tanto en el taller como en las instalaciones del cliente. También asumirá la realización de servicios SAT y mantenimientos preventivos de equipos ya instalados. Aunque su actividad principal estará centrada en el montaje y ensamblaje, podrá participar puntualmente en otras fases de la fabricación de maquinaria. Funciones principales: • Ensamblado mecánico de equipos y sistemas según planos e instrucciones técnicas., • Fabricación y conexionado de cuadros neumáticos y eléctricos., • Realización de conexiones eléctricas y neumáticas de los sistemas., • Interpretación de planos mecánicos y esquemas eléctricos/neumáticos con precisión., • Participación en montajes y puestas en marcha en instalaciones del cliente., • Apoyo en pruebas de funcionamiento y ajuste de equipos., • Realización de SAT y mantenimientos preventivos / correctivos., • Coordinación con el equipo de ingeniería para asegurar la calidad final del producto. Requisitos: • Experiencia previa en montaje electromecánico., • Sólidos conocimientos en neumática y electricidad industrial., • Conocimientos en montaje mecánico., • Capacidad alta de interpretación de planos mecánicos y esquemas neumáticos/eléctricos., • Se valorará experiencia en soldadura., • Trato profesional con el cliente y buena actitud de servicio., • Perfil proactivo, detallista, responsable y orientado a la mejora continua., • Formación mínima: CFGM o CFGS en Mecatrónica, Mantenimiento, Electromecánica o similar., • Carnet de conducir B (imprescindible). Requisitos valorables: • Carnet de carretilla y/o plataforma elevadora., • Curso de prevención de trabajos en altura., • Curso de prevención específico 20 h del sector del metal., • Curso de prevención básico 60 h. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido desde el primer día., • Jornada completa intensiva de lunes a viernes. 07:00-15:00, • Salario competitivo, según experiencia y capacidades., • Excelente ambiente de trabajo en una empresa sólida, técnica e innovadora., • Oportunidad de crecimiento técnico dentro de un entorno industrial dinámico.

¡Únete a nuestro equipo! En Falck Spain, empresa líder en el ámbito de emergencias sanitarias, estamos en búsqueda de un/a Facilities Manager. Si eres una persona organizada, proactiva y con ganas de trabajar y contribuir al equipo, ¡te estamos buscando! Como Facilities Manager, serás una pieza clave en el aseguramiento del correcto funcionamiento y la eficiencia de nuestras instalaciones. Tu misión será garantizar un entorno de trabajo seguro, funcional y conforme a la normativa, coordinando equipos y proveedores para alcanzar los más altos estándares. Como parte del equipo, tus Responsabilidades Incluirán: Mantenimiento de Instalaciones: • Supervisar, planificar y coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de edificios, equipos y sistemas., • Gestionar todas las tareas de mantenimiento a través de nuestro aplicativo propio de ticketing., • Elaborar planificaciones anuales para el cumplimiento de requisitos legales (PCI, RITE, Baja Tensión, Legionela, ascensores, elevadores, etc.). Gestión de Proyectos: • Participar activamente en proyectos de construcción, renovación o reubicación de instalaciones., • Realizar el seguimiento de licencias ambientales., • Coordinar estrechamente con el departamento de QHSE (Calidad, Salud, Seguridad y Medio Ambiente). Seguridad y Cumplimiento Normativo: • Asegurar que las instalaciones cumplen con todas las normas de seguridad y medioambiente, incluyendo la gestión de residuos., • Coordinar con el gestor de residuos y la plataforma SRD. Control de Costes: • Buscar y aplicar estrategias para la eficiencia en el gasto relacionado con las instalaciones y servicios. Gestión de Equipo: • Liderar y gestionar al equipo de mantenimiento y limpieza, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y productivo., • Coordinar la contratación y gestión de proveedores de servicios esenciales como limpieza, seguridad, jardinería, entre otros, relacionados con las instalaciones. Requisitos: • Grado universitario o Ciclo Formativo de Grado Superior (CFGS)., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. Se Valorará: • Nivel de inglés B2. Condiciones: • Flexibilidad horaria: entrada de 7:00h a 9:00h y salida de 15:30h a 17:30h de lunes a jueves y jornada intensiva de 6h los viernes., • Vacaciones: 30 días hábiles., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo. ¡Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo! #Empleo #FacilitiesManager #Mantenimiento #Falck #Trabajo #Vacante #Hiring #JoinFalck

En Iman Cleaning, somos una empresa especializada en servicios de limpieza con sede en Terrassa. Contamos con una sólida trayectoria en limpieza general, industrial y en sectores altamente regulados como el alimentario, químico, farmacéutico, automotriz, logístico y retail. Nuestro compromiso es ofrecer soluciones de limpieza de alto nivel, adaptadas a los estándares más exigentes de cada cliente. Actualmente, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades, con el fin de fortalecer nuestro compromiso con la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) desde nuestras oficinas centrales en Terrassa. Principales responsabilidades: • Asesorar técnicamente en materia de Prevención de Riesgos Laborales a todos los niveles de la organización, garantizando la integración efectiva de la SST., • Redactar y mantener actualizado el Plan de Prevención y los distintos procedimientos de gestión preventiva., • Elaborar informes técnicos: evaluaciones de riesgos, análisis de siniestralidad, investigación de accidentes, entre otros., • Diseñar y dar seguimiento a planes de acción preventiva y objetivos estratégicos en SST., • Impartir formación e información en procedimientos de seguridad y salud al personal interno., • Realizar visitas técnicas, inspecciones y acciones formativas requeridas por la organización., • Coordinar y gestionar relaciones con Servicios de Prevención Ajenos (SPA) y Coordinadores de Seguridad., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales con clientes y proveedores., • Dinamizar reuniones y ofrecer soporte técnico al Comité de Seguridad y Salud. Requisitos: • Formación como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología)., • Se valorará el conocimiento actualizado en legislación de PRL., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas (paquete Office) y sistemas ERP., • Experiencia en el uso de plataformas de Coordinación de Actividades Empresariales (valorable)., • Experiencia previa en funciones similares (deseable)., • Experiencia en empresas del sector servicios (valorable)., • Permiso de conducir (requisito imprescindible)., • Residencia en Terrassa o alrededores (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio. Proyecto estable y de largo recorrido., • Jornada completa de lunes a viernes, en horario de oficina (de 9:00 a 18:00 h)., • Flexibilidad horaria, conciliación laboral y posibilidad de teletrabajo parcial., • Formar parte de una empresa en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Retribución competitiva, a definir según la experiencia y expectativas del/la candidato/a. ¿Te apasiona la prevención y quieres crecer profesionalmente en un entorno sólido? Súmate a una empresa que apuesta por la seguridad, el talento y el desarrollo de las personas. En Iman Cleaning, fomentamos la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Este proceso de selección se llevará a cabo bajo criterios de mérito, capacidades y compromiso con la diversidad e inclusión.

Empresa informática enfocada al desarrollo de soluciones para la automatización y gestión de procesos perteneciente a un holding de empresa, ubicada en el Vallés Occidental, se encuentra en la búsqueda de un/a Técnico/a de Automatización y Control para ampliar formar parte de su equipo de Control. Algunas de tus funciones principales serán: • Análisis de los requerimientos y especificaciones del cliente., • Diseño, programación e implementación de PLC’s, SCADA, pantallas HMI, control de sensores, servos, variadores de frecuencia, etc., • Asistencia y supervisión en puesta en marcha de maquinaria ¿Qué buscamos? • Una persona con estudios en Electrónica y Automatización., • Con conocimientos/experiencia en programación de PLC’s y SCADA's (Siemens S7, TIA Portal)., • Experiencia mínima de 2 años en procesos industriales de automatización y en sectores de alimentación., • Disponibilidad para viajar puntualmente en territorio nacional (puestas en marcha, arranques) ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto estable., • Jornada completa de lunes a viernes., • Retribución competitiva, acorde con el perfil y experiencia del/la candidato/a Si consideras que tu perfil encaja con la vacante, ¡no lo dudes e inscríbete!

¿Quieres formar parte de una empresa en pleno crecimiento y con gran proyección? El Grupo MIVI Salud está buscando Oficial administrativo/a para una suplencia en nuestra unidad ubicada en Sabadell. Nuestra empresa se dedica al tratamiento del dolor y fisioterapia de forma transversal y multidisciplinar en Centros propios y Hospitales privados de Prestigio por todo el territorio español. A continuación te describimos los pormenores de la oferta: ¿Qué buscamos de ti? Misión: recibir a los pacientes que acuden a la Unidad del dolor Tareas: • Gestión agenda Cx de los doctores, • Gestión agenda de Qx, • Responsable de la firma de los CI, hoja de salud, • Gestión de la LOPD, • Petición actos Qx, • Recepción y acompañamiento de los pacientes de la UD desde que entran hasta que salen (con excepción de la parte de intervencionismo), • Gestión telefónica ¿Qué competencias y aptitudes buscamos de ti? • Facilidad de aprendizaje a nivel informático., • Flexibilidad y adaptación, • Trabajo en equipo, • Capacidad de planificación y organización, • Orientación al cliente, • Comunicación eficaz, • Tolerancia a la presión de trabajo ¿Qué formación y experiencia precisamos? • Imprescindible experiencia previa en el sector (sanidad) 1 año, • Imprescindible dominio paquete office., • Imprescindible dominio de inglés Qué te ofrece MIVI • Salario: según convenio, • Localización: Sabadell, • Jornada: Jornada completa, • Tipo de contrato: suplencia baja IT, • Horario: Lunes, miércoles y jueves de 11-14h y de 15h a 20h, martes 8-14 y de 15h a 20h y viernes de 15h a 20h Envía un email adjuntando tu CV a • No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! 🫵

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro equipo de soporte y será responsable de garantizar la correcta atención y resolución de incidencias internas relacionadas con nuestras aplicaciones y sistemas corporativos. Responsabilidades principales • Gestionar el ciclo completo de incidencias: registro, categorización, priorización y seguimiento en la herramienta de ticketing, cumpliendo con los SLA establecidos., • Resolver incidencias de primer nivel vinculadas a aplicaciones internas (firmas digitales, gestión de fichajes, horarios, entre otras)., • Atender a usuarios internos vía telefónica con amabilidad y claridad, guiándoles en la resolución de incidencias comunes., • Escalar incidencias complejas a los niveles correspondientes, asegurando la trazabilidad y contexto adecuado., • Colaborar en la parametrización y configuración de aplicaciones, así como en tareas de implantación, pruebas y formación de usuarios., • Identificar patrones de errores y proponer mejoras en procesos y herramientas., • Mantenerse actualizado/a en relación con cambios en los sistemas y buenas prácticas de soporte. Requisitos • Formación Profesional de Grado Superior., • Experiencia mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y soporte técnico de primer nivel., • Conocimientos prácticos de herramientas de ticketing (Jira, ServiceNow, Freshdesk o similares)., • Buen manejo del paquete Office., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad resolutiva y responsabilidad en la gestión de incidencias., • Trabajo en equipo y capacidad de adaptación en entornos dinámicos. Qué ofrecemos • Incorporación a partir de septiembre de 2025 para cubrir sustitución por baja de maternidad., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad en función de las necesidades futuras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00h., • Jornada: Completa - 40h semanales., • Centro de trabajo en Terrassa en las oficinas centrales del Grupo Iman., • Salario a valorar en función de la experiencia aportada. En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 📚 ¿Quieres conocernos mejor? Te invitamos a descubrirlo: ___ 📚 ¿Quieres conocernos mejor? Te invitamos a descubrirlo: ¿Cuál será tu reto? Como Documentalist Technician, tu misión será garantizar que toda la documentación técnica de nuestro producto sea clara, precisa y esté siempre actualizada. Serás el puente entre los diferentes equipos de la compañía para transformar información compleja en manuales que aseguren la calidad y el cumplimiento normativo en los distintos mercados donde operamos. Formarás parte del equipo de Compliance, colaborando con las áreas técnicas y de producto, en un entorno que valora el detalle, la rigurosidad y la mejora continua. ¿Qué harás en tu día a día? • Estar en contacto con distintos departamentos para elaborar y mantener la documentación de procedimientos., • Crear y redactar manuales técnicos de nuestras máquinas., • Gestionar cambios en la documentación derivados de actualizaciones de producto., • Dar soporte en tareas relacionadas con homologaciones de productos para su instalación en el mercado nacional e internacional. ¿Qué buscamos en ti? • Grado o CFGS en Documentación, Humanidades, Informática o similar., • Experiencia profesional mínima de 2 años en redacción y documentación., • Capacidad de aprendizaje, persona metódica y analítica., • Habilidad para trabajar en equipo, pero también con autonomía., • Experiencia previa en entornos de calidad., • Nivel alto de inglés para la redacción técnica de documentación. ¿Qué suma puntos? Estas competencias no son imprescindibles, pero sin duda marcarán la diferencia: • Experiencia previa en la industria del juego., • Conocimientos básicos en Linux., • Conocimientos básicos en InDesign. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🕐 Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. 🍽️ Ticket restaurante 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🌞 Jornada continuada durante julio y agosto. 🏡 Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. 🌴 Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📦 Amazon Locker en nuestras oficinas. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo 🎉 Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por productos innovadores, potentes y con un diseño diferencial. 📍 Presencia internacional 🌍 Proyectos globales 🚀 Crecimiento constante en productos, equipos y mercados Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. ¿Listo para crear algo grande con nosotros? 🎮

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías. Actualmente en BETWEEN contamos con un equipo de más de 800 personas. Trabajamos en ámbitos como BI, IoT, Big Data e I+D. En el área de Operaciones implantamos proyectos de Service Desk, Infraestructuras IT y proyectos Cloud, entre otros. Actualmente buscamos un/a Técnico/a de Planificación de Producción para incorporarse de forma indefinida en uno de los equipos de I+D que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes en Terrassa (Barcelona). ¿Cuáles serán las funciones? • Establecer los planes de producción de acuerdo con las previsiones de ventas., • Garantizar los índices del departamento, dirigir acciones preventivas y correctivas para asegurar la satisfacción de las necesidades del departamento de producción y sus clientes internos., • Controlar el avance de los trabajos una vez comenzada la producción., • Ajustar fechas en SAP para asegurar el aprovisionamiento a tiempo de las piezas necesarias para empezar las operaciones., • Coordinar los recursos entre las diferentes áreas productivas para asegurar el óptimo aprovechamiento de estos., • Servir de coordinador entre los departamentos de Producción, Jefes de Proyecto, Ingeniería, Comercial, Calderería, Compras y Almacén., • Trabajar en proyectos de planificación a nivel global., • Ayudar en la implantación de herramientas Lean y Kaizen dentro del área de producción., • Implantar y coordinar los proyectos de Ingeniería de Procesos y Mejora Continua en los Departamentos de Produccion de ATTEC ¿Cuáles serán las condiciones? • Contrato indefinido, • Jornada completa de lunes a jueves partido y viernes intensivo, • Horario flexible entrada entre las 7h y las 9.30h., • Modalidad híbrida tras periodo de adaptación, (1 o 2 meses) 1 días de teletrabajo a la semana, • Viernes, julio y agosto jornada intensiva, • 23 días laborables de vacaciones al año Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos: • Seguro médico incluido por ser Betweener, • Posibilidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Un buen lugar donde trabajar: cuidamos de nuestro equipo y la sociedad a través de iniciativas, programas de conciliación y de responsabilidad social corporativa, • Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización., • Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional, • Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales., • Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible, y descuentos para acceder a centros de fitness, entre otros, • En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal. #LI-D

Desde Paul Marlex estamos colaborando con una de las empresas más punteras en su sector especializada el desarrollo de proyectos de ingeniería y construcción, equipos de proceso integrados y consultoría GMP. Actualmente, precisan incorporar un/a Técnico/a de Validaciones para su centro ubicado en el Vallès Occidental. ¿Cuál será tu misión en la empresa? En dependencia directa del Quality Manager, la persona seleccionada se encargará de: • Diseñar y elaborar los protocolos de validación de equipos según GMP’s y de acuerdo con los requisitos del cliente., • Ejecutar los protocolos y revisar los resultados realizados por otros departamentos., • Participar en las reuniones de Kick Off, seguimiento y cierre de proyectos., • Gestionar y dar soporte en la resolución de incidencias y controles de cambios relacionados con el proyecto., • Participar en proyectos de mejora del departamento y de la compañía. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Posición estable e incorporación directa por empresa con proyección de futuro., • Formar parte de una empresa consolidada, líder y referente en su sector., • Formación a cargo de la empresa., • Horario laboral a jornada completa de lunes a jueves de 8h a 17h y los viernes jornada intensiva de 8h a 14h., • Posibilidad de teletrabajo al menos 2 días a la semana., • Retribución salarial a concretar con el/la candidato/a., • Beneficios sociales de empresa (jornada intensiva en verano, desplazamientos, gastos de viaje y pernoctas a cargo de la empresa). Eres el/la candidato/a ideal si... • Dispones de formación en Ciencias Químicas, Farmacia, Biología, Ingenierías y/o formación adquirida en el desarrollo de tu profesión., • Tienes experiencia mínima de 3-4 años en ejecución de protocolos de cualificación en equipos del sector farmacéutico, químico o alimentario., • Tienes un nivel fluido de inglés hablado y escrito., • Dispones de conocimientos de GMPs en el sector farmacéutico., • Tienes disponibilidad para viajar a nivel internacional., • Eres una persona analítica, proactiva, organizada, con atención por los detalles, perfeccionista, con capacidad de autogestión, habilidades comunicativas, planificado y resolutivo, responsable e implicado con los resultados de la compañía.

En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporacion e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de TECNIC@ UNIDAD DE APOYO en la delegación de Terrassa, Barcelona. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Grupo Osga, somos una empresa en expansión, con un capital humano de 5.000 personas, y con implantación nacional. Nuestra misión es la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomentar la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. En Grupo Osga estamos comprometidos con la Diversidad, la Inclusión y la Igualdad de trato y oportunidades y en contra cualquier tipo de discriminación. Apostamos de forma real por estos valores, fomentando la inserción laboral de personas procedentes de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo dirigiendo nuestras ofertas de empleo a cualquier persona que reúna los requisitos técnicos y académicos exigidos, independientemente de su condición o género. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! Te ofrecemos un puesto de TÉCNIC@ DE UNIDAD DE APOYO en nuestra delegación de Vizcaya donde te integrarás dentro de un equipo de trabajo multidisciplinar en un entorno colaborativo y con una retribución en consonancia a tu perfil y experiencia. Sí tienes experiencia en la prestación de medidas de apoyo e inserción sociolaboral de colectivos en exclusión social, en especial en el colectivo de personas con discapacidad y .eres una persona organizada, resolutiva, proactiva que sabe anticiparse y reaccionar a imprevistos y necesidades de las personas trabajadoras del CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO, este es tu puesto! Te integraras en un equipo compuesto por una coordinadora de zona, encargados y técnicos de Unidad de Apoyo. Junto a ell@s y con tus conocimientos y experiencia en el ámbito social, lograras acompañar y fomentar la integración sociolaboral de los trabajadores del Centro Especial de Empleo . Es un puesto donde podrás desarrollar todas tus habilidades y capacidades y seguir creciendo en el área laboral y personal, en nuestra compañía valoramos las cualidades que puedas aportar y apostamos por personas que puedan aportar nuevas ideas que mejoran los procesos de trabajo y la eficiencia de todos los departamentos y personas que trabajamos. Tus funciones se desarrollarán en dos ámbitos: TAREAS DE SELECCION: Publicación de ofertas laborales en distintas plataformas de empleo, incluida nuestro propio portal de empleo. · Promover y mantener el contacto con asociaciones, fundaciones y otros agentes de inserción laboral de la CCAA de País Vasco. · Captación de candidatos de colectivos en riesgo de exclusión derivados de diferentes organismos públicos y privados, agencias de colocación del tercer sector, etc. Mantenimiento de base de datos de candidatos. · Criba curricular y la realización de entrevistas realizando una valoración de las capacidades de la persona y análisis del puesto de trabajo. · Elaboración de informes de candidatos en los procesos de selección para posterior seleccion por parte del jef@ de servicio. · Gestión de la documentación personal del trabajador para realizar el alta del trabajador conforme a la normativa de CEE. · Gestión del proceso de acogida corporativa. · Colaboración con el departamento de PRL en la gestión de documentación relativa de los trabajadores. AREAS DE PLANTEAMIENTO DE MEDIDAS DE AJUSTE Y APOYO: Detección de las necesidades de apoyo para que el trabajador con discapacidad pueda desarrollar su actividad profesional. · Planteamiento y ejecución de las medidas de apoyo en todo el ámbito de la persona trabajadora para la incorporación y mantenimiento en un puesto de trabajo. · Establecer apoyos individualizados para cada trabajador realizando visitas periódicas en los los servicios, realizando desplazamientos por las localidades donde estén los compañer@s. Desarrollar talleres, programas, jornadas, actividades, etc.. para la adaptación del trabajo al puesto de trabajo. · Gestión de documentación relativa a los planes de formación. · Memorias anuales de las actividades. ¿CUÁLES SON LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? • Formación Superior en Integración Social o Universitaria en Educación Social, Trabajo social, Psicología, Terapia Ocupacional u otras titulaciones relacionadas con la rama social. • Dominio Catalan, escrito y oral. Valorable certificado. • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios donde las personas trabajadoras del CEE prestan sus servicios., • Permiso circulación, Carnet B1., • Nivel medio- alto en Herramientas Ofimáticas (Excel, Word) y plataformas digitales de trabajo colaborativo (Sharepoint, Drive, etc.)., • Experiencia en el desarrollo de tareas descritas en la oferta mínimo 1 año, se tendrán en cuenta las prácticas curriculares., • Experiencia en el sector servicios y Centro especial de empleo., • Experiencia con agencias de colocación o entidades de inserción laboral., • Tolerante a trabajar por objetivos y cumplimiento de protocolos., • Ser resolutiv@ y práctic@ para la resolución de situaciones e incidentes., • Tener capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones manteniendo la calma bajo presión., • Guardar respeto a la confidencialidad y discreción., • Implicación y responsabilidad en la ejecución de las tareas., • Compromiso con la empresa y con los compañer@s., • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada completa con un horario de lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30, viernes de 8:00 a 14:00, julio y agosto intensivo. Existen servicios donde trabajan las personas trabajadoras a los que se debe acudir fuera de este horario laboral, para ello se establece un calendario de visitas que se deberán realizar en el horario de los servicios que están las personas trabajadoras a las que se presta apoyo y acompañamiento. Son 2 - 4 días al mes, siendo estas horas compensadas durante la semana que se realizan estas visitas. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATACIÓN OFRECEMOS Y QUÉ SALARIO?: • Contrato indefinido, con un rango salarial de entre 18.000 a 20.000 euros, según experiencia demostrable. Distribuidas en 14 pagas mensuales., • Plan de formación y desarrollo de carrera., • Plan de conciliación vida laboral/profesional. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATACIÓN OFRECEMOS Y QUÉ SALARIO?: Contrato indefinido, con un rango salarial de entre 18.000 a 22.000 euros según experiencia demostrable. Distribuidas en 14 pagas mensuales. ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿DÓNDE ESTÁ EL CENTRO DE TRABAJO?: En nuestras instalaciones de C/ de l'Aire,15 Terrassa, Barcelona.

Nuestro/a candidato/a ideal será una persona que garantice una planificación y ejecución precisa de los proyectos, un seguimiento eficiente de las obras y sus costes y deberá contribuir a una toma de decisiones estratégica en el área de energías renovables. Funciones principales: • Elaboración de ofertas técnicas y presupuestos para proyectos relacionados con energía solar fotovoltaica., • Redacción de memorias técnicas y documentación necesaria para la ejecución de los proyectos., • Desarrollo, planificación y seguimiento técnico de proyectos., • Gestión de licitaciones, • Preparación y entrega de la documentación final de obra., • Colaboración activa con el equipo de Oficina Técnica. Requisitos del perfil: • Titulación en Ingeniería industrial, eléctrica o renovables, • Se valorará formación complementaria en energías renovables, ingeniería energética o ambiental., • Experiencia previa mínima de 3 años en gestión o ejecución de proyectos de instalaciones, • Capacidad de trabajo en equipo, proactividad y orientación a resultados. Qué ofrecemos: • Incorporación a un proyecto sólido y con proyección dentro de un entorno industrial en crecimiento., • Contrato estable y jornada completa (de lunes a viernes)., • Flexibilidad horaria y medidas de conciliación (jornada intensiva los viernes, entre otras)., • Incorporación inmediata., • Retribución competitiva según la experiencia y valía del/la candidato/a.

Empresa internacional líder en su sector y especializada en ofrecer soluciones tecnológicas, con más de cincuenta años de historia, en pleno crecimiento y ubicada en el Vallés Occidental, requiere incorporar un/a Técnico/a Electrónico/a con inglés. La misión de esta posición es participar activamente en el proceso de RMA (Return Merchandise Authorization), garantizando la calidad y funcionalidad de los componentes electrónicos. Si consideras que tu perfil puede encajar, ¡Inscríbete! ✅ Sus principales tareas y funciones serán las siguientes: • Participar en el proceso de RMA (Return Merchandise Authorization), gestionando la devolución, reparación o sustitución de productos., • Diagnóstico y reparación de averías en componentes electrónicos., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y funcionamiento de los equipos revisados., • Aplicar técnicas básicas de soldadura en los componentes electrónicos., • Colaborar con el equipo de producción para la mejora continua de los procesos., • Contacto con proveedores y clientes en inglés. 🔎 Se requiere: • Conocimientos básicos de soldadura en componentes electrónicos., • Más de 1 año de experiencia en funciones similares en entorno industrial., • Formación Profesional de Grado Superior en Mantenimiento Electrónico., • Nivel nativo de castellano y catalán, nivel medio-alto de inglés., • Persona metódica, resolutiva, dinámica y organizada, con capacidad para trabajar de forma autónoma. ➡️ Se ofrece: • Contrato indefinido y posición estable., • Incorporación inmediata., • Horario de lunes a viernes, jornada completa., • Posibilidades de crecimiento dentro de un entorno tecnológico e innovador., • Retribución según valía y experiencia.

Descripción de la entidad Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros es una entidad cuyo objeto consiste en el ejercicio de la actividad aseguradora directa en los ramos de enfermedad, incluida la asistencia sanitaria, y accidentes. Su actividad se desarrolla en Catalunya, principalmente en la provincia de Barcelona. La entidad está inscrita en el Registro Administrativo de Entidades Aseguradoras de la DGSFP y, como entidad aseguradora, está obligada a cumplir con la normativa española y europea relacionada con el marco regulatorio de Solvencia II. Asimismo, Asistencia Sanitaria es la entidad dominante del grupo asegurador del mismo nombre. En nuestra Entidad, como organización de tipo cooperativo integrada por médicos, somos conscientes y nos tomamos muy en serio el encargo de hacer posible y sostenible un tipo de medicina social que permita proporcionar, por un lado, la atención óptima al paciente y, por otra, unas condiciones justas para que los profesionales de la salud puedan ejercer su vocación. En este sentido, nuestra entidad tiene como misión impulsar el desarrollo de un sistema sanitario de medicina social y colectiva que permita la libre elección de médico al usuario, bajo la filosofía del modelo de cooperativismo sanitario. Descripción de la posición Buscamos a una persona con perfil y vocación comercial, con experiencia mínima de 2 años. Se requiere para la oficina de Sabadell y dar soporte al area del Valles Occidental. Cómo será tu día a día • Prospección y captación de clientes, tanto particulares como empresas (colectivas)., • Asesorar y venta de los distintos productos de la compañía., • Enviar y proporcionar información comercial según necesidades de los candidatos., • Apoyar todas las campañas de captación que organice la compañía., • Colaborar con el equipo de ventas y marketing para desarrollar estrategias de promoción y ventas efectivas., • Seguimiento telefónico de los contactos existentes como los asignados por la compañía., • Mantener un registro de las actividades de ventas y realizar seguimiento de los clientes., • Atención telefónica, digital y presencial de los clientes de la compañía., • Asistente personal de los asegurados que le asigne la compañía, especialmente en la atención al siniestro y cualquier otro servicio que pueda necesitar el asegurado durante la relación de éste con la compañía., • Gestión de mantenimiento de la cartera., • Gestión de recuperación de bajas., • Asistencia a las actividades de capacitación y formación continuada. Qué esperamos de ti • Titulación mínima de Bachillerato, • Experiencia mínimo de 2 años en la posición., • Catalán y castellano hablado y escrito., • Ofimática., • Persona emprendedora y ambiciosa., • Comunicación asertiva y trabajo en equipo., • Flexibilidad y adaptabilidad., • Actitud positiva., • Servicio al cliente y compromiso posventa., • Capacidad de aprendizaje., • Paciencia y persistencia., • Liderazgo., • Transmitir confianza., • Saber manejar los problemas., • Detectar oportunidades. Qué te vamos a ofrecer • Contrato indefinido, crece con nosotros., • Horario con jornada partida de lunes a jueves, viernes y agosto jornada intensiva., • En Asistencia Sanitaria te ofrecemos el mejor entorno para que puedas desarrollarte profesionalmente., • Tendrás muy buen clima laboral., • Como empresa de salud, lo primero que nos importa es la tuya, para ello, tendrás póliza de salud para ti, tu pareja e hijos menores de 26 años totalmente gratuita., • Compensación económica por comida directamente en nómina o bien con tarjeta restaurante., • Seguro de Vida., • Posibilidad de acogerte a la retribución flexible y así podrás ahorrar en tus gastos., • Nos encanta que te formes, para ello, te ofrecemos clases de inglés in company., • Después de tu larga trayectoria laboral, queremos premiarte como te mereces, por ello, cuando llegue el día, tendrás un premio a la jubilación., • 26 días laborables de vacaciones.

En KeyJob ETT, nos encontramos en búsqueda de un Operario de Inyección de Plástico para uno de nuestros clientes del sector industrial, ubicada en Rubí. Funciones: • Operar máquinas de inyección de plástico., • Montaje y desmontaje de moldes., • Control de parámetros de producción., • Inspección visual y verificación de calidad de las piezas., • Mantenimiento básico y limpieza de las máquinas y área de trabajo. Requisitos: • Experiencia previa en procesos de inyección de plásticos (deseable)., • Formación en mecánica, producción o similar. Persona proactiva, responsable y con capacidad de trabajo en equipo. • Disponibilidad horaria para hacer turnos rotativos Ofrecemos: · Contrato directo por empresa · Jornada completa · Horario: lunes a viernes turnos rotativos semanales · Salario: entre los 19K a 22K en función a la experiencia aportada.

En Empresas IMAN buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Sistemas de Gestión ISO para formar parte del equipo técnico en nuestras oficinas centrales de Terrassa. Funciones principales: • Implantación, mantenimiento y mejora de sistemas de gestión conforme a las normas ISO 9001 (Calidad), ISO 14001 (Medio Ambiente) e ISO 45001 (Seguridad y Salud en el Trabajo)., • Diseño y documentación de procesos y procedimientos operativos, asegurando eficiencia y cumplimiento normativo., • Ejecución de auditorías internas, redacción de informes técnicos y propuesta de acciones correctivas y preventivas., • Desarrollo y actualización de documentación: mapas de procesos, fichas técnicas, manuales, políticas e indicadores (KPI)., • Gestión de no conformidades, reclamaciones, seguimiento de objetivos y evaluación de resultados del sistema., • Colaboración en proyectos de certificación y sostenibilidad, incluyendo normas como ISO 27001, ISO 50001, RSC, ODS, memorias GRI y huella de carbono (valorable)., • Uso de herramientas ofimáticas avanzadas y ERP’s de gestión como SAP (valorable). Requisitos del perfil: • Formación universitaria o técnica en titulaciones como:, • Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería Ambiental, Ingeniería de Organización Industrial, Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales o similares., • Se valorará formación específica en normas ISO, sostenibilidad, RSC, auditoría interna o sistemas integrados de gestión., • Conocimientos sólidos en ofimática y experiencia en el uso de ERP’s (especialmente SAP, valorable)., • Carné de conducir y vehículo propio (Valorable)., • Residencia en Terrassa o alrededores (Vallès Occidental). ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio., • Jornada completa, de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 18:00. Una hora para comer a medio día., • Viernes alternos con tarde libre., • Retribución valorable según expectativas y experiencia., • Puesto presencial en nuestras oficinas centrales en Terrassa., • Incorporación a un entorno profesional consolidado, con posibilidades de desarrollo y participación en proyectos de sostenibilidad y gestión avanzada. Si cumples con el perfil y estás buscando un nuevo reto profesional, te invitamos a formar parte de Empresas IMAN. En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Desde Claire Joster buscamos para importante empresa de Terrassa en pleno crecimiento y presencia internacional un HRBP con experiencia en optimización de procesos de RRHH, que aporte una mirada analítica e impulse mejoras organizativas a nivel global. Su misión será dar soporte estratégico al área de RRHH, con foco en análisis de datos, reporting, optimización de procesos y estudios organizativos. Es un rol con proyección gracias al crecimiento de la compañía y participará en la evolución de la estructura de la misma. Funciones: • Apoyar en la definición e implementación de estrategias de RR.HH. a nivel global., • Analizar datos y elaborar informes para la toma de decisiones., • Optimizar procesos internos del departamento, especialmente en el área laboral., • Colaborar con equipos internacionales en proyectos de cambio organizativo., • Participar en iniciativas de mejora continua y eficiencia operativa. Requisitos: • Al menos 5 años de experiencia en RR.HH. con enfoque en procesos y análisis., • Conocimientos sólidos en legislación laboral., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Dominio avanzado de Excel., • Disponibilidad para viajar de forma puntual., • Perfil analítico, proactivo, organizado, con visión estratégica y capacidad de adaptación. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Proyecto con recorrido y posibilidad de asumir mayor responsabilidad a medio plazo., • Salario acorde a la experiencia aportada., • Horario de lunes a jueves de 7:30h a 16:30h y viernes de 7:30h a 13:30h (todos los días con flexibilidad de entrada y salida)., • 60% de teletrabajo al mes., • Jornada intensiva los meses de verano, • Pack de retribución flexible (ticket restaurante, guardería, mutua, etc.). Si quieres dar un salto de calidad en tu carrera profesional de la mano de una empresa referente, no lo dudes y ¡aplica!

Empresa ubicada en Terrassa incorpora a su equipo un/a Técnico/a Laboral para reforzar el área de Recursos Humanos en la gestión administrativa de personal. La posición tendrá un papel clave en la correcta ejecución de los procesos laborales y en el cumplimiento de la normativa vigente. Principales responsabilidades • Gestión de nómina integral: preparación, validación y control mensual de nóminas, finiquitos y pagas extraordinarias, garantizando la máxima exactitud en todos los procesos retributivos., • Cumplimiento legal y fiscal: supervisión y presentación de impuestos y seguros sociales, retenciones de IRPF y cotizaciones a la Seguridad Social, asegurando el cumplimiento de los plazos y obligaciones normativas., • Relación institucional: interlocución fluida con organismos públicos y plataformas oficiales (Seguridad Social, SEPE, etc.), gestionando altas, bajas, contratos y demás trámites laborales., • Soporte al empleado: atención y resolución de consultas laborales de la plantilla, actuando como referente en temas retributivos, contractuales y de Seguridad Social., • Control de tiempos e informes: verificación de registros horarios y elaboración de reportes analíticos para dar soporte a la toma de decisiones en materia de personal., • Optimización de procesos: participación en proyectos de digitalización y mejora continua en la gestión laboral del departamento. Requisitos del perfil • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho o disciplinas afines., • Experiencia previa en gestión laboral, preferiblemente en compañías con volumen medio o alto de plantilla., • Conocimiento práctico de herramientas de gestión y plataformas oficiales: Siltra, Sistema RED, Contrat@, Delt@, Certific@2, Cat365., • Dominio actualizado de la normativa laboral y fiscal vigente., • Residencia en Terrassa o proximidades del Vallès Occidental., • Capacidad analítica, rigor en la gestión y confidencialidad en el manejo de datos sensibles. Se ofrece • Contrato indefinido en empresa consolidada y estable., • Jornada completa de lunes a viernes, en horario de oficina., • Condiciones económicas competitivas en función de la experiencia y formación aportadas., • Entorno profesional con oportunidades de aprendizaje y desarrollo en el área laboral.

Empresa con oficinas en el Vallès Occidental, incorpora a su equipo un/a Técnico/a Laboral para apoyar al área de administración de personal. Precisamos incorporar en empresa con oficinas en el Vallès Occidental a un/a Técnico Laboral para apoyar el área de administración de personal. Responsabilidades principales: • Organización y archivo de toda la documentación laboral, asegurando su correcto orden y accesibilidad., • Elaboración y supervisión de nóminas, finiquitos, pagas extraordinarias y procesos de regularización, garantizando exactitud en cada procedimiento., • Detección y resolución de incidencias en el cálculo de nóminas, así como validación de los pagos mensuales a empleados., • Gestión integral de impuestos y cotizaciones sociales, incluyendo la presentación de modelos fiscales, retenciones de IRPF y contribuciones a la Seguridad Social., • Coordinación y comunicación constante con organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE) mediante plataformas electrónicas., • Atención personalizada a empleados, presencial o telefónicamente, para resolver consultas laborales de manera eficiente., • Validación de datos derivados del control horario y generación de informes para los departamentos correspondientes. Perfil requerido: • Residencia en el la zona del Vallès Occidental., • Formación universitaria en Relaciones Laborales o similar., • Experiencia previa en el uso de plataformas de gestión laboral: ERPs de nóminas, Contrat@, Delt@, Certific@2, Cat365, Siltra y Sistema RED., • Dominio actualizado de la legislación laboral y fiscal vigente. Qué ofrecemos: • Incorporación en una posición estable de forma indefinida., • Contrato a jornada completa, de lunes a viernes., • Turno partido con horario de oficina de Lunes a Viernes., • Salario competitivo según experiencia y formación.

Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ¿Cuál será tu reto? Como Support Product Manager tu misión será dar soporte en la gestión, desarrollo e implementación de proyectos de tecnologia hardware, ingeniería mecánica y sistemas de pago, colaborando con equipos internos y proveedores externos. Formarás parte de un equipo multidisciplinar, trabajando junto a Oficina Técnica, Supply, Hardware, Producción, Compliance y Paysystems, en un entorno ágil, dinámico y en constante evolución. ¿Qué harás en tu día a día? • Dar soporte en el mantenimiento de roadmaps y el seguimiento de proyectos en curso., • Colaborar en la elaboración de conceptos, requisitos y estudios de viabilidad para nuevos productos., • Acompañar a los distintos equipos involucrados en los proyectos, asegurando la coordinación y fluidez de las tareas., • Buscar, evaluar y coordinar pruebas de rendimiento de nuevo hardware (CPUs, servidores, sistemas embedded)., • Apoyar la gestión con proveedores, así como la implementación, despliegue de productos y resolución de incidencias críticas., • Participar en integraciones especiales con partners y en la renovación tecnológica del hardware., • Dar soporte puntual en la definición de especificaciones de sistemas de pago y plataforma software., • Colaborar en proyectos de integración con Signs de varios proveedores., • Apoyar en el análisis y gestión de patentes., • Participar en auditorías de calidad en producción y en el seguimiento de mejoras críticas. ¿Qué buscamos en ti? • Grado en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Telecomunicaciones, Informática o formación similar., • Experiencia profesional mínima de 4 años en gestión de proyectos con componentes software & hardware embedded., • Buen dominio de herramientas ofimáticas., • Inglés fluido (oral y escrito)., • Habilidades de comunicación, organización y capacidad para trabajar en entornos colaborativos y dinámicos. ¿Qué suma puntos? Estas competencias no son imprescindibles, pero sin duda marcarán la diferencia: • Formación adicional en gestión de proyectos o negocio., • Experiencia en gestión de proveedores y partners internacionales., • Conocimientos en procesos de compliance y certificaciones hardware., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🕐 Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. 🍽️ Ticket restaurante. 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🌞 Jornada continuada durante julio y agosto. 🏡 Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. 🌴 Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📦 Amazon Locker en nuestras oficinas. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. 🎉 Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo. Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por productos innovadores, potentes y con un diseño diferencial. 📍 Presencia internacional 🌍 Proyectos globales 🚀 Crecimiento constante en productos, equipos y mercados Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. ¿Listo para crear algo grande con nosotros? 🎮

Seleccionamos Consultor/a Área Financiera para importante consultoria con una amplia cartera de clientes (pymes, medianas empresas y patrimoniales), ubicada en Terrassa. Las principales funciones a desempeñar: • Gestión de la contabilidad de clientes, incluyendo cierres contables., • Elaboración y presentación de impuestos para clientes., • Análisis y seguimiento de la situación financiera., • Asesoramiento normativo y jurídico en materia financiera., • Desarrollo y planificación de la estrategia financiera empresarial. Requisitos • Formación universitaria en Economía, ADE, Contabilidad y/o similar., • Experiencia previa en funciones contables y financieras (se valorará tanto perfil junior como senior)., • Conocimientos actualizados en normativa fiscal y contable., • Capacidad analítica, orientación al cliente y habilidades de comunicación., • Manejo de herramientas ofimáticas y software contable. Se ofrece • Puesto estable., • Contratación indefinida., • Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 18:00h (jornada partida)., • Incorporación inmediata., • Salario según adecuación perfil., • Posibilidad de desarrollo profesional y plan de carrera., • Entorno de trabajo dinámico, con clientes de diferentes sectores y tamaños de empresa., • Ambiente de trabajo colaborativo y orientado al logro de resultados.

Sobre Axis Consulting En Axis Consulting (___), parte de Venair Group, llevamos más de 25 años ayudando a las empresas a externalizar sus servicios administrativos, ofreciendo confianza, profesionalidad y un trato cercano en cada proyecto. Somos un despacho en crecimiento, con un equipo dinámico y profesional, donde cada persona cuenta y donde apostamos por un ambiente de trabajo colaborativo. La Posición Buscamos un/a Fiscalista para unirse a nuestro departamento fiscal en Terrassa. Si eres alguien con experiencia, meticuloso/a, con capacidad de análisis y con ganas de crecer en un despacho que apuesta por la calidad y el desarrollo de sus profesionales, ¡sigue leyendo! Responsabilidades • Elaboración de declaraciones de IRPF, Impuesto sobre Sociedades y Sucesiones y Donaciones., • Confección de dossiers de operaciones vinculadas (Master & Local Files)., • Presentación de la declaración informativa de operaciones vinculadas (Modelo 232)., • Gestión de procedimientos de comprobación limitada., • Revisión de contabilidades previas al cierre anual., • Preparación de memorias de cuentas anuales., • Colaboración estrecha con el equipo laboral y de administración. Requisitos • Formación en ADE, fiscalidad o similares (valorable máster o postgrado)., • Experiencia mínima de 1 año en asesorías fiscales., • Se valorará el manejo de la aplicación A3ECO., • Dominio del paquete Office (especialmente Excel)., • Conocimiento de castellano y catalán., • Persona ordenada, metódica y con atención al detalle., • Disponibilidad para ajustar la jornada de trabajo a la carga laboral., • Residencia cercana a Terrassa. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario según experiencia y perfil, con posibilidad de retribución variable según los resultados del despacho., • Seguro médico., • Horario flexible: de Lunes a Jueves entrada entre 8.00- 9.00h, salida entre 17.00 – 18.00h. Viernes, jornada intensiva., • Equipo profesional y buen ambiente de trabajo. Respetamos los periodos clave de campañas fiscales, para que el trabajo esté bien organizado y sin sobresaltos. Tendrás la flexibilidad de repartirlas en bloques de hasta dos semanas, para que puedas adaptarlas a tu estilo de vida. ¿Quieres formar parte de un despacho donde podrás crecer, aportar tu experiencia y disfrutar de un equipo cercano y profesional? ¡Te esperamos en Axis Consulting!

Importante empresa con gran impacto a nivel nacional con oficinas en Terrassa busca incorporar a su equipo un/a Técnico/a Laboral para formar parte del departamento de Recursos Humanos y al área de administración de personal. Responsabilidades principales: • Se realiza la organización, clasificación y archivo sistemático de toda la documentación vinculada al ámbito laboral, asegurando un acceso rápido y ordenado a la información., • Se lleva a cabo la preparación, control y supervisión de nóminas, finiquitos y pagas extraordinarias, así como de los diferentes procesos de regularización salarial que puedan presentarse., • Se gestionan de forma proactiva las incidencias en el cálculo de nóminas, garantizando la correcta validación de los pagos mensuales y la resolución ágil de cualquier error detectado., • Se asume la tramitación de impuestos y cotizaciones sociales, lo que incluye la presentación de modelos fiscales, la gestión de retenciones de IRPF y la liquidación de cuotas a la Seguridad Social., • Se mantiene una comunicación constante con organismos oficiales como la Seguridad Social o el SEPE, utilizando para ello los canales electrónicos habilitados., • Se ofrece una atención personalizada a los empleados, tanto de forma presencial como telefónica, resolviendo dudas y consultas relacionadas con cuestiones laborales., • Se valida la información generada a partir del control horario de la plantilla y se elaboran los informes correspondientes para ser remitidos a los departamentos implicados. Perfil requerido: • Residencia habitual en Terrassa o en localidades próximas., • Es necesaria formación universitaria en Relaciones Laborales o en titulaciones afines, que aporten una base sólida en materia laboral y de gestión de personal., • Se valora contar con experiencia en el manejo de plataformas de gestión laboral, incluyendo ERPs de nóminas y aplicaciones oficiales como Contrat@, Delt@, Certific@2, Cat365, Siltra y Sistema RED., • Imprescindible un conocimiento actualizado de la normativa laboral y fiscal vigente, indispensable para garantizar la correcta aplicación de los procedimientos y obligaciones legales. Qué ofrecemos: • Se ofrece la integración en una empresa sólida y consolidada dentro del sector, que garantiza estabilidad y proyección a largo plazo., • El puesto contempla un contrato a jornada completa de lunes a viernes., • La posición brinda oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo en el ámbito de la gestión laboral, favoreciendo la adquisición de nuevas competencias.

Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ___ 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ¿Cuál será tu reto? Como Fullstack Developer con foco en frontend, tu misión será desarrollar aplicaciones internas modernas con Vue.js y contribuir al backend con PHP/Symfony. Formarás parte del equipo Game Tools, un grupo joven, dinámico y orientado a la mejora continua, colaborando estrechamente con Product Managers y otros equipos para crear soluciones eficientes y de alto impacto. ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollar y mantener la web corporativa en WordPress (actualizaciones, diseño y usabilidad)., • Desarrollar aplicaciones internas con Vue.js, creando interfaces dinámicas, componentes reutilizables y pantallas responsive., • Colaborar en el desarrollo backend con PHP/Symfony., • Implementar prediseños y definir la experiencia de usuario junto a Product Managers., • Diseñar y maquetar campañas de email marketing., • Gestionar imágenes Docker en entornos dev, pre y pro., • Trabajar en equipo bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban). ¿Qué buscamos en ti? • Grado en Ingeniería Informática o formación técnica similar., • Mínimo 4 años de experiencia con Vue.js., • Mínimo 2 años de experiencia con PHP/Symfony., • Conocimientos sólidos en HTML5, CSS3 (SASS), Bootstrap., • Experiencia con WordPress., • Conocimientos básicos de Linux y Git., • Inglés funcional para colaborar en un entorno internacional., • Competencias clave: comunicación, trabajo en equipo, proactividad, orientación a la mejora continua. ¿Qué suma puntos? • Experiencia previa en Vuetify., • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Uso del ecosistema Atlassian (Jira, Confluence). ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🕐 Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. 🍽️ Ticket restaurante. 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🌞 Jornada continuada durante julio y agosto. 🏡 Modelo 100% remoto con formación de dos semanas inicial presencial y reunión mensual presencial. 🌴 Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📦 Amazon Locker en nuestras oficinas. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. 🎉 Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo. Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por productos innovadores, potentes y con un diseño diferencial. 📍 Presencia internacional 🌍 Proyectos globales 🚀 Crecimiento constante en productos, equipos y mercados Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. ¿Listo para crear algo grande con nosotros? 🎮

Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ¿Cuál será tu reto? Como Fullstack Developer con foco en frontend, tu misión será desarrollar aplicaciones internas modernas con Vue.js y contribuir al backend con PHP/Symfony. Formarás parte del equipo Game Tools, un grupo joven, dinámico y orientado a la mejora continua, colaborando estrechamente con Product Managers y otros equipos para crear soluciones eficientes y de alto impacto. ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollar y mantener la web corporativa en WordPress (actualizaciones, diseño y usabilidad)., • Desarrollar aplicaciones internas con Vue.js, creando interfaces dinámicas, componentes reutilizables y pantallas responsive., • Colaborar en el desarrollo backend con PHP/Symfony., • Implementar prediseños y definir la experiencia de usuario junto a Product Managers., • Diseñar y maquetar campañas de email marketing., • Gestionar imágenes Docker en entornos dev, pre y pro., • Grado en Ingeniería Informática o formación técnica similar., • Mínimo 4 años de experiencia con Vue.js., • Mínimo 2 años de experiencia con PHP/Symfony., • Conocimientos sólidos en HTML5, CSS3 (SASS), Bootstrap., • Experiencia con WordPress., • Conocimientos básicos de Linux y Git., • Inglés funcional para colaborar en un entorno internacional., • Experiencia previa en Vuetify., • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. Ticket restaurante. Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. Retribución flexible (ticket guardería). Jornada continuada durante julio y agosto. Modelo 100% remoto con formación de dos semanas inicial presencial y reunión mensual presencial. Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. Seguro médico y de vida privado. Amazon Locker en nuestras oficinas. Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo. Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por productos innovadores, potentes y con un diseño diferencial. Presencia internacional Proyectos globales Crecimiento constante en productos, equipos y mercados Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. ¿Listo para crear algo grande con nosotros?

ADMINISTRATIVA/O BACK OFFICE - Textil- Departamento Comercial Internacional (Incorporación Inmediata). Jornada Intensiva Reducida. UNITED WEAVERS / ARTEXTIL es una empresa de renombre en el ámbito textil con una larga trayectoria en el sector. Tienen un estudio de diseño de tejidos y son agencia de representación en los mercados de moda internacionales. Precisan una/un Técnica/o de Administración para el Departamento de Back Office Internacional, que forma parte del Departamento Comercial. Condiciones: • Dependencia: Dirección Comercial., • Equipo a su cargo: No., • Centro de trabajo: Sabadell (bien comunicado con transporte público)., • Jornada Intensiva /Reducida de mañanas de lunes a viernes (ideal 5 horas). Hay la posibilidad de una jornada más amplia, si hay acuerdo por parte de la persona contratada y la empresa., • Horario: Horario Flexible adaptable a las necesidades de la persona a contratar, en aras a la conciliación laboral /personal /familiar., • Modalidad: Presencial., • Contrato: Indefinido (periodo de prueba según convenio), • Incorporación: Inmediata o Septiembre, • Salario: Negociable según experiencia aportada y nivel idiomas., • Viajes: No El Departamento de Back Office forma parte del Departamento Comercial. En este Departamento se da soporte interno a Dirección Comercial y se colabora con el resto de la empresa siendo una función transversal que da servicio a clientes y proveedores internacionales, con una visión 360 grados, desde el inicio hasta el final de las operaciones. Principales responsabilidades: • Seguimiento y Comunicación diaria con los clientes y proveedores (principalmente internacionales) a nivel comercial, técnico, realizando el seguimiento del proceso completo de las operaciones. El idioma de trabajo será principalmente inglés., • Acceso y mantenimiento de las informaciones y procesos solicitados por parte de los clientes principales, especialmente grandes firmas de moda de EE. UU., trabajando desde sus plataformas informáticas., • Atención a los clientes /proveedores (mails y telefónica), en inglés principalmente, pero también en castellano o catalán, • Dar soporte administrativo en la preparación de documentación administrativa y técnica. Elaboración, preparación, y revisión de las documentaciones a preparar, así como la tramitación de las solicitudes a través de herramientas informáticas – plataformas propias de los clientes y proveedores, • Mantener la documentación actualizada en las plataformas, • Colaboración administrativa con otros profesionales de la empresa para hacer un buen seguimiento de las operaciones desde el inicio hasta la finalización., • Seguimiento de los nuevos pedidos una vez recibida la confirmación Requisitos: • Ciclo Formativo Grado Superior en Administración y Finanzas o formación equivalente, • Formación y/o Experiencia administrativa, en empresas del sector textil, ideal en departamento comercial o logística., • La experiencia trabajando en pyme catalana dando soporte a la propiedad será especialmente valorada., • La experiencia administrativa y a nivel informático en la preparación y gestión de documentación trabajando con plataformas de clientes /proveedores es un plus., • Inglés profesional de administración comercial escrito correctamente, y con capacidad de mantener un nivel de conversación con el cliente (equivalente nivel First Certificate). Catalán y Castellano hablados y escritos correctamente., • Buenas competencias IT., haber trabajado con diferentes sistemas informáticos, plataformas de clientes o proveedores, habituada/o a trabajar con Excel a nivel profesional., • Residencia en Sabadell y alrededores., • Competencias: Seriedad y responsabilidad. Don de gentes y “saber estar”. Buena capacidad organizativa, persona metódica y detallista. Capacidad de trabajo, con implicación y con la flexibilidad para adaptarse a las necesidades de los clientes/proveedores y de la empresa cumpliendo los dead lines.

Proyecto Participarás en el desarrollo de una plataforma propia (producto SaaS) vinculada a un sistema de algoritmos de inteligencia artificial aplicada al mundo industrial. El core del proyecto está centrado en IA y esta posición se orienta al área de delivery, es decir, la construcción de la plataforma que permite la interacción con el usuario. Se trata de un producto escalable, estructurado y de largo recorrido, en fase de MVP. No es desarrollo para terceros, sino desarrollo interno, donde todos los módulos deben integrarse con el conjunto. Descripción del perfil Buscamos un/a Full Stack Developer con foco en Front-End . Perfil senior, con autonomía en el desarrollo. Capacidad de trabajo con enfoque de producto y escalabilidad. Que entienda la importancia de la calidad del código, la modularidad y la integración continua Experiencia en Scrum. Experiencia previa en plataformas SaaS valorada. Tecnologías principales Front-End React con Telerik Kendo UI Back-End con Django Git Jira Requisitos Mínimo 4-5 años de experiencia como desarrollador/a full stack. Capacidad para integrarse de forma rápida en un equipo en fase activa de desarrollo. Se valorará haber trabajado en entornos estructurados y con buenas prácticas de desarrollo. Titulación técnica o experiencia demostrable. Ubicación: Modelo híbrido en Terrassa: Lunes a Miércoles oficina y Jueves y viernes teletrabajo Incorporación: ASAP Jornada: Verano (julio y agosto): intensiva de 8:00 a 15:00 Invierno: 8,5 h de lunes a jueves 6 h los viernes (flexibilidad de entrada entre 8:30 y 9:30)

Descripción del Puesto: Se busca un perfil electromecánico industrial para incorporar a nuestro equipo de mantenimiento. El objetivo es asegurar el correcto funcionamiento de los equipos y máquinas de fabricación. • Controlar las especificaciones de materiales y herramientas., • Realizar seguimiento de los equipos y máquinas de fabricación, así como su mantenimiento preventivo y correctivo., • Realizar reparaciones, modificaciones y ajustes de máquina., • Colaborar en la implantación de nuevas instalaciones., • Ajuste y montaje de elementos mecánicos y/o eléctricos., • Tareas básicas de mantenimiento preventivo., • FP o Ciclo Grado Medio o Superior de mecánica o electrónica industriales o mantenimiento electromecánico., • Conocimientos deseables: Soldadura, hidráulica, neumática,, • Habilidades: persona responsable, con iniciativa, acostumbrada a trabajar bajo estándares de calidad y bajo presión., • Contrato por empresa, • Jornada completa, • Horario de Lunes a Viernes en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, • Disponibilidad de trabajar algún sábado

En Grupo IMAN, compañía nacional con amplia trayectoria y presencia multisectorial, buscamos incorporar a un/a Comercial para reforzar nuestro equipo en la zona del Vallès Occidental. Descripción del Puesto: La persona seleccionada será la encargada de la captación y desarrollo de nuevos clientes para cualquiera de las unidades de negocio del Grupo (trabajo temporal, selección, outsourcing, formación, prevención de riesgos laborales, facility services, etc.), adaptando nuestras soluciones a las necesidades específicas de cada cliente. Funciones principales: • Prospección activa de clientes potenciales en la zona asignada., • Presentación y comercialización de los servicios de las diferentes divisiones del grupo., • Elaboración de propuestas comerciales personalizadas., • Seguimiento continúo de las oportunidades abiertas hasta su cierre., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales., • Coordinación con los equipos operativos para asegurar la correcta implantación del servicio., • Registro de la actividad comercial en el CRM., • Valorable Ciclo Formativo de Grado Superior o estudios universitarios, preferentemente en áreas de Empresariales, Recursos Humanos, Marketing o similares., • Experiencia mínima de 2 años en funciones comerciales B2B, valorándose especialmente en el sector servicios (ETT, outsourcing, RRHH, facility services, etc.)., • Residir en el Vallès Occidental., • Disponer de carnet B., • Conocimiento del tejido empresarial del Vallès Occidental será considerado un plus., • Catalán y castellano nativo., • Contratación indefinida., • Jornada completa de Lunes a Viernes en turno partido de 9 a 18 con una hora para comer a medio día., • Viernes alternos jornada intensiva., • Puesto de trabajo en las oficinas centrales del grupo ubicadas en Terrassa., • Paquete retributivo según experiencia y expectativas., • Vehículo de empresa o compensación por uso de vehículo propio.

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro equipo de soporte y será responsable de garantizar la correcta atención y resolución de incidencias internas relacionadas con nuestras aplicaciones y sistemas corporativos. Responsabilidades principales • Gestionar el ciclo completo de incidencias: registro, categorización, priorización y seguimiento en la herramienta de ticketing, cumpliendo con los SLA establecidos., • Resolver incidencias de primer nivel vinculadas a aplicaciones internas (firmas digitales, gestión de fichajes, horarios, entre otras)., • Atender a usuarios internos vía telefónica con amabilidad y claridad, guiándoles en la resolución de incidencias comunes., • Escalar incidencias complejas a los niveles correspondientes, asegurando la trazabilidad y contexto adecuado., • Colaborar en la parametrización y configuración de aplicaciones, así como en tareas de implantación, pruebas y formación de usuarios., • Identificar patrones de errores y proponer mejoras en procesos y herramientas., • Formación Profesional de Grado Superior., • Experiencia mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y soporte técnico de primer nivel., • Conocimientos prácticos de herramientas de ticketing (Jira, ServiceNow, Freshdesk o similares)., • Buen manejo del paquete Office., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad resolutiva y responsabilidad en la gestión de incidencias., • Incorporación a partir de septiembre de 2025 para cubrir sustitución por baja de maternidad., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad en función de las necesidades futuras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00h., • Jornada: Completa - 40h semanales., • Centro de trabajo en Terrassa en las oficinas centrales del Grupo Iman.