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¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un Coordinador/Jefe de Proyecto de Seguridad Operacional para uno de nuestros clientes de la Administración Pública Modalidad híbrida en Madrid, 2 días de teletrabajo a la semana. 4 meses de jornada intensiva Horario flexible desde las 7:00 am Viernes hasta las 14:00h Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion - Proyecto estable Se precisa un perfil profesional con una de las titulaciones que se detallan, deben estar homologadas obligatoriamente en España • Ingeniero Aeronáutico, o, • Ingeniero Técnico Aeronáutico., • Máster Habilitante en Ingeniería Aeronáutica., • Grado en Ingeniería Aeroespacial, • Titulaciones STEM. Experiencia profesional Experiencia profesional mínima de cinco (5) años en temas aeroportuarios del lado aire que estén relacionados con los ámbitos que se detallan: • Uso y aplicación de Normativa de Seguridad Operacional Aeroportuaria Española o Comunitaria (Ley de Seguridad Aérea 21/2003 (LSA), Reglamento (UE) nº 139/2014, Real Decreto 98/2009, y normativa de desarrollo; o, • Redacción de proyectos aeroportuarios; o, • Supervisión de obras aeroportuarias del lado aire. Idiomas: • Español., • Lengua materna, • Inglés B2 (o equivalente) Experiencia • Experiencia profesional mínima en temas aeroportuarios (lado aire) que haya requerido el uso y aplicación de Normativa de Seguridad Operacional Aeroportuaria Española o Comunitaria (Ley de Seguridad Aérea 21/2003 (LSA), Reglamento (UE) nº 139/2014, Real Decreto 98/2009, y normativa de desarrollo), • Experiencia profesional en actividades aeroportuarias del lado aire relativas a la redacción de proyectos o supervisión de obra., • Experiencia profesional en elaboración de procedimientos del manual de aeródromo y Sistema de Gestión de Seguridad Operacional (SIGSO)., • Experiencia profesional en el proceso de Certificación de Aeropuertos y control Normativo Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Nos gustaría incorporar un estudiante de Master, con posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad, en prácticas a jornada completa para dar apoyo y colaborar con el equipo Comercial/Desarrollo de Negocio. Cuáles serán tus funciones: • Apoyo al departamento Comercial;, • Apoyar en la prospección de nuevos clientes;, • Apoyar en la identificación y seguimiento de oportunidades de negocio., • Apoyar en el contacto con clientes. Qué perfil buscamos: • Estudiante o recién graduado/a en Administración y Dirección de Empresas o similar;, • Valorado Máster en ADE;, • Capacidad de trabajo en equipo;, • Ganas de aprender y poner en marcha tus conocimientos. Qué te podemos ofrecer: • Duracción: 6 meses, con posibilidades de incorporación al finalizar la beca., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días en oficina y 2 días de trabajo remoto a la semana., • Ayuda económica al estudio., • Oportunidad de desarrollo profesional.

Propósito del rol Proporcionar asesoramiento jurídico especializado en Propiedad Intelectual, contratación mercantil y proyectos digitales y tecnológicos, acompañando de forma práctica a las áreas de negocio de Sanoma Educación en un entorno matricial internacional, en coordinación con la Head of Legal para España e Italia. Responsabilidades principales • Asesorar en propiedad intelectual relacionada con contenidos editoriales, educativos y digitales, incluyendo la redacción, revisión y negociación de contratos de adquisición, cesión y licencia de derechos., • Prestar soporte jurídico contractual a distintas áreas del negocio (Editorial, Digital, Comercial, Marketing, Compras, Tecnología y Operaciones)., • Redactar, revisar y negociar contratos mercantiles y tecnológicos (servicios, SaaS, desarrollo, mantenimiento, proveedores)., • Apoyar proyectos digitales e innovadores, incluyendo iniciativas con inteligencia artificial y tecnologías emergentes, analizando riesgos y proponiendo soluciones prácticas., • Revisar acuerdos de distribución y canal y colaborar en el análisis de modelos comerciales., • Gestionar la cartera de marcas del Grupo en coordinación con el equipo legal internacional., • Colaborar estrechamente con la Head of Legal y el equipo legal del Grupo en España e Italia, participando en iniciativas transversales y de formación interna., • Apoyar puntualmente en asuntos Corporate de las sociedades del Grupo. Requisitos Formación e idiomas • Grado o Licenciatura en Derecho., • Formación en Propiedad Intelectual e Industrial (imprescindible)., • Valorable formación en Derecho Digital o Tecnología., • Español e inglés fluidos. Experiencia • 4–7 años de experiencia en asesoramiento jurídico en PI, contratación y proyectos digitales/tecnológicos., • Experiencia sólida en redacción y negociación contractual., • Valorable experiencia en entornos editoriales, educativos, digitales o multinacionales. Competencias clave • Enfoque práctico y orientación a negocio., • Excelente capacidad de comunicación con interlocutores no jurídicos., • Alta calidad en redacción y negociación contractual., • Interés por la innovación tecnológica y la inteligencia artificial., • Autonomía, iniciativa y capacidad de priorización en entornos matriciales., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Disponibilidad para viajar. Qué ofrecemos • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo en una compañía con propósito., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera., • Paquete retributivo y de beneficios competitivo., • La posibilidad de generar un impacto real en la educación y el aprendizaje. Sobre Sanoma Learning Sanoma Learning es una compañía europea líder en aprendizaje K12, presente en 12 países. Desarrollamos contenidos impresos y digitales, así como plataformas educativas, para apoyar a docentes y centros educativos y ayudar a cada estudiante a alcanzar su máximo potencial. Con más de 3.000 empleados, contribuimos a la educación de más de 25 millones de estudiantes y trabajamos para dar forma al futuro del aprendizaje en Europa. ¿Te animas a unirte a nosotros y ayudar a impulsar la educación del futuro? Sanoma Learning es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, garantizando un proceso de selección justo para todas las personas candidatas.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos perfiles juniors, medior y senior de Ingeniero de Radio/RAN para uno de nuestros clientes más importantes del sector de Telecomunicaciones ubicado en Madrid, 100% presencial 🎓 Requisitos Académicos: Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones o titulación similar. 🌍 Idiomas: • Inglés: Nivel avanzado (oral y escrito) – obligatorio., • Español: Nivel avanzado (oral y escrito). 💻 Conocimientos Técnicos: • Diseño, despliegue y optimización de redes móviles 2G/3G/4G, • Configuración de parámetros en BSC/RNC/eNodeB, • Análisis de KPIs y troubleshooting, • Protocolos y Tecnologías: GSM, UMTS, LTE (E-UTRAN), NB-IoT (opcional), Interfaces: Abis, IuB, S1, X2, Protocolos: RRC, GTP, SCTP, S1AP, X2AP, O&M 💻 Fabricantes: • Huawei (especializado), Ericsson, Nokia, ZTE (deseable para multi-vendor) 🔎 Lo que ofrecemos: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Qué perfil buscamos: Buscamos un perfil de Cybersecurity GRC Analyst para integrarse en uno de nuestros clientes. Modelo híbrido de teletrabajo (2 días de presencialidad). Responsabilidades • Gestión y seguimiento de riesgos de seguridad de la información., • Soporte en el mantenimiento y renovación de certificaciones de seguridad (principalmente ISO 27001)., • Definición, revisión y actualización de políticas y procedimientos de seguridad., • Participación en iniciativas de Identity & Access Management (IAM):, • Revisión periódica de usuarios y cuentas privilegiadas., • Control de accesos a sistemas críticos., • Coordinación y soporte en auditorías internas y externas., • Gestión de riesgos de terceros, evaluando el nivel de seguridad de proveedores críticos., • Desarrollo y mantenimiento de planes de continuidad de negocio., • Colaboración en campañas internas de concienciación en ciberseguridad (awareness, phishing, etc.)., • Elaboración de reporting y seguimiento de acciones correctivas. Requisitos mínimos: • Experiencia previa en roles de GRC, Seguridad de la Información o Riesgo Tecnológico., • Conocimiento práctico de: ISO 27001 / ISO 27002, gestión de riesgos de seguridad, entornos regulados, • Experiencia participando en auditorías y procesos de compliance., • Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos técnicos y de negocio., • Persona proactiva, organizada y con capacidad de asumir responsabilidad., • Buen nivel de comunicación, capaz de trasladar riesgos de forma clara y comprensible., • Orientación práctica y al detalle., • Interés por formar parte de un equipo en crecimiento y con visión a largo plazo. Se valorará: • Experiencia en sectores regulados (gaming, apuestas online, financiero, etc.)., • Conocimientos en IAM y gestión de accesos., • Certificaciones en seguridad de la información o gestión de riesgos. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un/a Experto en Genesys para uno de nuestros clientes del sector energético. • 4 días presenciales. 1 día de teletrabajo, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Responsabilidades principales • Administrar, configurar y mantener la plataforma Genesys Cloud (usuarios, colas, flujos de llamadas, marcadores predictivos, integraciones, permisos)., • Gestionar la creación y optimización de campañas outbound (marcadores, listas, filtros, priorización, horarios, resultados)., • Supervisar y resolver incidencias técnicas relacionadas con voz, rutas, conectividad o fallos de plataforma., • Analizar métricas y reportes para optimizar tasas de contacto, tiempos de espera, productividad y conversión comercial., • Proponer y ejecutar mejoras técnicas o de proceso en colaboración con los equipos de IT y Operaciones., • Garantizar la disponibilidad, escalabilidad y seguridad del entorno Genesys., • Apoyar integraciones con CRM, bases de datos y herramientas de reportes (Power BI, Google Sheets, etc.)., • Coordinar con soporte Genesys o integradores externos ante incidencias mayores. Requisitos y perfil buscado • Experiencia comprobable (mínimo 3 años) administrando Genesys Cloud CX o plataformas similares., • Conocimientos en configuración de campañas predictivas, flujos de IVR, colas, permisos y gestión de usuarios., • Familiaridad con telecomunicaciones (SIP, VOIP, trunks) y redes básicas., • Experiencia en contact centers outbound y comprensión de métricas operativas., • Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados., • Deseable: conocimientos básicos de APIs, Power BI, SQL o automatización de reportes., • Valorable nivel intermedio de inglés técnico. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos en fase de crecimiento, buscamos ampliar nuestro equipo comercial, con un perfil de Business Development Engineer para impulsar el crecimiento de nuestros proyectos de control y telecontrol en el sector de energía y agua. Cuáles serán tus funciones: • Responsable por la venta de proyectos cerrados de ingeniería, con especial foco en soluciones de telecontrol, para uno de los mayores operadores del sector eléctrico en España., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio., • Gestionar la relación con clientes, asegurando el crecimiento de los proyectos existentes., • Elaborar propuestas técnicas y comerciales., • Analizar el mercado detectar tendencias y posibles áreas de expansión. Qué perfil buscamos: • Titulación universitaria en Ingeniería o similar., • Experiencia previa en ventas de proyectos o soluciones de ingeniería, idealmente en el sector de energía y/o agua., • Capacidad para combinar conocimientos técnicos con una orientación comercial estratégica., • Capacidad para gestionar el PnL., • Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones a largo plazo., • Nivel de inglés (B2) Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Qué perfil buscamos: Buscamos un perfil de Ingeniero/a de Sistemas – ATM / Vigilancia para integrarse en uno de nuestros clientes del sector público. Modelo híbrido de teletrabajo (3 días de presencialidad). Requisitos mínimos: • Titulación universitaria de Grado en una disciplina STEM (Science, Technology, Engineering and Mathematics)., • Al menos 3 años de experiencia en ingeniería de sistemas aplicada a sistemas de vigilancia de control de tráfico aéreo (excluyendo sensores)., • Nivel de inglés mínimo B2. Obligatorio acreditación. Se valorará especialmente: Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Aeroespacial, Informática o Industrial Experiencia adicional en: • Especificación de requisitos UR/SRS, • Verificación de sistemas, • Ingeniería de sistemas aplicada a comunicaciones Tierra/Aire, • Integración y puesta en servicio operativo, • Participación en proyectos SESAR, • Uso de herramientas DOORS o JIRA, • Nivel de inglés superior al mínimo exigido Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Qué perfil buscamos: Buscamos un perfil de Ingeniero/a de Seguridad de Sistemas CCTV para integrarse en uno de nuestros clientes del sector público. Modelo híbrido de teletrabajo (4 días de presencialidad). Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería Técnica o Superior, completada, cursada en España u homologada en telecomunicaciones, industriales, informatica y aeronáutica., • Experiencia laboral de al menos 4 años., • Experiencia en definición de proyectos de seguridad (Control de Accesos, Intrusión, CCTV y Grabación)., • Experiencia en explotación de sistemas y aplicaciones de seguridad (Control de Accesos, Intrusión, CCTV y Grabación). 1 año de experiencia. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un/a Devops Database para uno de nuestros proyectos en cliente del sector finanzas • Híbrido en Madrid, 3 días de teletrabajo, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion, • Inglés alto Responsabilidades principales • Desarrollar, mantener y ejecutar playbooks de Ansible para automatizar tareas relacionadas con la administración de bases de datos., • Programar y automatizar trabajos de mantenimiento y capacidades de autoservicio., • Mejorar la calidad del servicio y el time-to-market asumiendo la responsabilidad completa de tu código y de las APIs de automatización., • Colaborar con equipos de producto multifuncionales para mejorar el rol y las capacidades de la automatización, utilizando técnicas estandarizadas. Requisitos: • Automatización: experiencia en scripting o programación con Ansible., • Conocimiento de APIs REST., • Desarrollo en Go., • Se valorará altamente el conocimiento en tecnologías Cloud Native como Docker, OpenShift y Azure Container Apps., • Experiencia en PostgreSQL y MySQL es una ventaja., • Actitud colaborativa y proactiva, con pensamiento orientado a resultados., • Excelente habilidad de comunicación en inglés (oral y escrito). Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

En Vithas estamos buscando un/a Director/a de Área de Relaciones Laborales para nuestra Dirección Corporativa de Personas. Su misión principal consistirá en liderar y gestionar las relaciones laborales y el área de sostenibilidad en materia de recursos humanos del Grupo Vithas con el fin de alcanzar un marco estable, flexible y vinculado a la mejora permanente de la productividad que facilite la consecución de los objetivos estratégicos y los resultados económicos de la empresa. Responsabilidades 1. Definir la estrategia en materia de relaciones laborales, analizando la legislación vigente y los distintos convenios para promover un marco estable que facilite unas relaciones laborales fluidas y los acuerdos con los interlocutores sociales, y flexible vinculado a la productividad y que facilite la implantación de la estrategia empresarial., 2. Definición de la estrategia corporativa en materia de sostenibilidad de personas asegurando el cumplimiento de la normativa vigente en dicho ámbito, promocionando la equidad y diversidad y desarrollando políticas y prácticas para fomentar un ambiente diverso e inclusivo, combatiendo cualquier forma de discriminación., 3. Negociar y aplicar los diferentes convenios colectivos que resultan de aplicación en el Grupo, así como los acuerdos de empresa, condiciones laborales individuales, modificaciones sustanciales de condiciones y analizar e implantar medidas de reestructuración., 4. Impulsar y supervisar las negociaciones de los planes de igualdad, LGTBI, etc.en las distintas áreas de negocio., 5. Representar a la empresa en la negociación de convenios colectivos sectoriales y de empresa, foros laborales, etc. velando por sus intereses, así como mantener relaciones fluidas con las centrales sindicales, las asociaciones empresariales y los distintos foros laborales., 6. Asesorar a la Dirección de la empresa y a las unidades de negocio en la aplicación de la normativa jurídico-laboral y de Seguridad Social, asesorar en proyectos transversales de recursos humanos, administración de personal, prevención de riesgos laborales, asesoría jurídica y compliance., 7. Coordinar los procedimientos laborales. Análisis, estudio, preparación y representación en procedimientos laborales. Asistencia y representación ante los servicios de mediación y arbitraje, autoridad laboral, juzgados y demás organismos oficiales, proponiendo soluciones a reclamaciones, conflictos y demandas contra la empresa., 8. Coordinación de los equipos de abogados externos, así como de los equipos locales de Personas en materia laboral., 9. Gestionar el día a día de las relaciones laborales del Grupo. Redactar sanciones, despidos y comunicaciones oficiales que pudieran tener alguna repercusión en materia laboral, gestionar huelgas, resolver y prevenir conflictos colectivos e individuales, intervenir y coordinar actuaciones ante la Inspección de Trabajo, supervisar la realización de procedimientos electorales según normativa, gestionar procesos de subrogación del personal, y establecer y controlar indicadores de gestión del área., 10. Velar por el cumplimiento de la normativa laboral. Realización de auditorías laborales en el estudio de adquisiciones de actividad o empresas e informar de los cambios normativos a las áreas potencialmente afectadas-, 11. Diseño de políticas laborales que promuevan un ambiente de trabajo justo, seguro y colaborativo., 12. Realizar la supervisión de empleados y colaboradores a su cargo, en el cumplimiento de la legislación vigente, del Código de Conducta y del Modelo de Prevención de Delitos de Vithas. Requisitos: • Licenciado/a o Graduado/a en Derecho, • Máster en abogacía, • Experiencia mínima de 10 años en puestos de Responsabilidad en el Área de Recursos Humanos., • Participación activa en procesos de Due Diligence Laboral; Adquisiciones, fusiones y restructuraciones., • Experiencia en análisis de pasivos laborales, estructura de plantillas, convenios, litigios y riesgos asociados., • Experiencia en integración laboral post-adquisición (armonización de políticas, convenios y cultura, • Inglés Fluido Competencias clave: • Alta capacidad de negociación, • Pensamiento estratégico con visión de negocio., • Solidez técnica y criterio jurídico., • Capacidad de influencia, • Comunicación clara y ejecutiva., • Toma de decisiones complejas. Capacidad de resolución ágil y eficiente., • Anticipar riesgos legales y laborales, proponiendo soluciones preventivas., • Orientación a resultados sin perder el enfoque humano y asistencial., • Trabajo en equipo. Si tu eres el perfil, te esperamos en Vithas!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Qué perfil buscamos: Buscamos un perfil de IT Support Specialist L1 para integrarse en uno de nuestros clientes del sector educativo. Modelo 100% presencial. Responsabilidades principales: • Atención y resolución de incidencias de primer nivel (L1) de forma presencial y a través de herramientas de ticketing., • Soporte técnico diario en aulas y salas de formación, resolviendo incidencias relacionadas con:, • Conectividad WiFi y red, • Pantallas, proyectores y sistemas audiovisuales, • Equipos informáticos utilizados en clase, • Asistencia técnica inmediata a profesores durante el desarrollo de las clases cuando sea necesario., • Diagnóstico y resolución de problemas básicos de hardware, software y sistemas., • Escalado de incidencias más complejas a equipos de soporte L2/L3, asegurando un seguimiento adecuado., • Soporte en el alta, baja y gestión de usuarios (cuentas, accesos, dispositivos)., • Registro y documentación de incidencias y soluciones aplicadas., • Colaboración continua con otros equipos de IT para asegurar la correcta operativa del campus. Requisitos: • Experiencia previa en soporte técnico, helpdesk o service desk (L1)., • Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito (imprescindible)., • Buenas habilidades de comunicación y trato con usuarios no técnicos., • Capacidad para trabajar bajo presión, priorizar tareas y resolver incidencias de forma rápida y eficaz., • Perfil proactivo, organizado y orientado al servicio. Valorable: • Entornos Windows y macOS., • Microsoft 365 y herramientas colaborativas., • Sistemas de ticketing ITSM., • Conocimientos básicos de redes y conectividad., • Experiencia previa dando soporte en entornos educativos o corporativos. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Buscamos incorporar en Madrid, Técnico/a de Formación de Formación (Sustitución 3 meses) Dar soporte operativo al Departamento de Formación en la gestión integral de las acciones formativas, garantizando la correcta coordinación con proveedores, empleados y sistemas internos, así como el cumplimiento de los requisitos formales (incluyendo FUNDAE) para asegurar la correcta ejecución del Plan de Formación de la compañía. Funciones principales • Gestión administrativa y coordinación de formación, • Gestión de convocatorias de formación interna y externa., • Gestión de inscripciones, seguimiento de participantes y resolución de incidencias durante el ciclo completo de la acción formativa., • Soporte operativo en la ejecución del Plan de Formación, incluyendo acciones de idiomas, técnicas y de habilidades., • Gestión del Programa de Idiomas, • Coordinación del programa corporativo de clases de inglés y español (virtual, individual o en grupo)., • Interlocución con proveedores, asignación de participantes y seguimiento del progreso., • Gestión FUNDAE, • Alta de acciones formativas y grupos en el aplicativo oficial., • Control de documentación justificativa., • Apoyo en la revisión de requisitos de bonificación según normativa vigente., • Reporting y análisis, • Elaboración de informes periódicos de actividad formativa (asistencias, convocatorias, consumo de presupuesto/formación, etc.)., • Formación, • Formación universitaria o FP vinculada a Recursos Humanos, Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar., • Se valorará experiencia o formación específica en Gestión de Formación., • Experiencia previa en departamentos de Formación y Desarrollo, RRHH o áreas administrativas vinculadas., • Experiencia en gestión de programas formativos, coordinación con proveedores y trato con empleados., • Conocimientos previos de FUNDAE (muy valorable)., • Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, análisis de datos, fórmulas)., • Conocimiento de LMS SuccessFactors, plataformas de formación, aplicativo de FUNDAE, plataformas de RRHH (Sap-Success Factors)., • Organización, atención al detalle y orientación al servicio interno., • Capacidad de comunicación y trato fluido con diferentes colectivos., • Gestión de múltiples tareas y procesos simultáneos., • Proactividad y autonomía para resolver incidencias. Por qué unirte a nosotros: Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación. Dos (2) días de teletrabajo a la semana. · ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos un/a Ingeniero/a de Software Full-Stack, para el desarrollo full-stack enmarcado en el desarrollo de plataformas de Satcom Payload Control Systems, responsables de gestionar y supervisar la carga útil de satélites de comunicaciones. Es una oportunidad para participar en proyectos tecnológicos avanzados, en los que el software permite que los satélites operen, se comuniquen y evolucionen a lo largo de su vida útil. • Ubicación: Madrid. Híbrido 2/3 días de teletrabajo a la semana, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion, • Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual, • Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano., • Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. 👨 💻 Experiencia Profesional: • Colaborar en un entorno tecnológico puntero junto a equipos técnicos multidisciplinares e internacionales., • Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, desde la comprensión del contexto del sistema hasta su despliegue y operación., • Contribuir al diseño de soluciones técnicas y a la implementación de nuevas funcionalidades., • Desarrollar aplicaciones full-stack utilizando Node.js y Angular., • Trabajar con arquitecturas de microservicios y sistemas distribuidos., • Integrar servicios mediante mensajería con RabbitMQ., • Gestionar y utilizar bases de datos MongoDB., • Desplegar y operar aplicaciones en entornos contenerizados con Docker y Kubernetes., • Compartir conocimiento con el equipo y participar activamente en un entorno de aprendizaje continuo., • Trabajar bajo metodologías ágiles y buenas prácticas de desarrollo de software. 🔎 Lo que ofrecemos: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Necesitamos incorporar a nuestro equipo a un administrador de aplicaciones 3D. Su función principal seria la administración de AVEVA E3D, incluyendo la implantación de las distintas aplicaciones, mantenimiento de catálogo y especificaciones y el desarrollo de personalizaciones. Los conocimientos como proyectista de tuberías son valorables Puntualmente podría ser requerido para dar apoyo en tareas de administración de AutoCAD Plant 3D, por lo que los conocimientos serian también deseables, si bien no imprescindibles. Cuáles serán tus funciones: • administración de AVEVA E3D, incluyendo la implantación de las distintas aplicaciones, mantenimiento de catálogo y especificaciones y el desarrollo de personalizaciones. Qué perfil buscamos: • 2 o más años de experiencia como Administrador de E3D/PDMS suites. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un/a Senior Java Developer para incorporarse al equipo de Java que da servicio al cliente con dedicación 100% al proyecto J2C. El principal objetivo será participar en un proceso de migración tecnológica de largo recorrido (1,5 – 2 años), con una clara proyección de continuidad como refuerzo clave del equipo Java en el contexto de migración a Cloud (Azure). La persona seleccionada se integrará plenamente en el equipo, participando en dailys y ceremonias Agile, con el objetivo de empaparse del ecosistema actual de aplicaciones y hacer “piña” con el resto del equipo. Modalidad 100% remoto - (Primeras semanas idas a la oficina para formación) Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Ubicación: Madrid Modalidad: 50% – 60% teletrabajo Salario: Abierto (según experiencia) Idiomas: Inglés nivel medio Responsabilidades • Revisión de código del AS-IS de las aplicaciones, minimizando la dependencia del equipo actual., • Asistencia a reuniones con el equipo de ECI J2C., • Desarrollo de las adaptaciones necesarias definidas en el TO-BE de J2C., • Desarrollo de servicios de consolidación y anulaciones para sustituir transacciones HOST., • Desarrollo y evolución de aplicaciones relacionadas con helpheller y siniestros., • Colaboración activa con el equipo Java para garantizar calidad, alineamiento técnico y buenas prácticas. Requisitos técnicos • Más de 7 años de experiencia en desarrollo con Java., • Al menos 2 años de experiencia con:, • Spring Boot, • Arquitectura de microservicios, • Kubernetes, • Más de 3 años de experiencia con:, • SQL, • JSP, HTML, CSS, JavaScript, • APIs JSON y SOAP, • Swagger, • Experiencia en automatización de pruebas con herramientas como:, • JUnit, • Cucumber, • Selenium o Appium, • Valorable experiencia con:, • Kafka, • Redis Qué ofrecemos • Proyecto estable y de larga duración con impacto real en la transformación tecnológica., • Participación en un entorno técnico moderno, orientado a microservicios y cloud (Azure)., • Integración en un equipo sólido, colaborativo y con alto nivel técnico., • Modalidad de trabajo híbrida y condiciones salariales abiertas, adaptadas al perfil. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Ubicación: Las Tablas, Madrid Modalidad: Híbrida (50 % presencial / 50 % remoto) Sobre Neotalent Conclusion Neotalent Conclusion es una compañía especializada en la gestión del talento tecnológico y la prestación de servicios IT de alto valor añadido. Formamos parte del grupo Conclusion, uno de los mayores ecosistemas tecnológicos de Europa, lo que nos permite colaborar en proyectos internacionales, estables y de gran complejidad técnica, siempre apostando por la calidad, la mejora continua y el desarrollo profesional de nuestros equipos. Descripción del puesto Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Administrador/a de Bases de Datos SQL Server, que se responsabilizará de la administración, mantenimiento y evolución de entornos críticos de bases de datos, tanto on-premise como en la nube, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. La persona seleccionada trabajará en un entorno corporativo estructurado, con procedimientos definidos, gestión mediante herramientas de ticketing y participación en guardias y turnos, así como colaboración con equipos internacionales. Funciones y responsabilidades • Administración de Microsoft SQL Server en las versiones:, • 2008, 2008 R2, 2012, 2014, 2016, 2017, 2019 y 2022., • Gestión de instancias en entornos:, • Standalone, • Failover Cluster, • Always On, • Ejecución de upgrades y actualizaciones de SQL Server., • Migraciones de bases de datos entre entornos., • Gestión de backups y restores, así como planes de recuperación., • Implementación y administración de cifrado TDE (Transparent Data Encryption)., • Creación y mantenimiento de:, • Procedimientos almacenados., • Jobs de administración., • Desarrollo y optimización mediante T-SQL., • Tuning de SQL Server orientado a rendimiento y estabilidad., • Monitorización avanzada utilizando:, • Extended Events, • SQL Server Profiler, • Query Store, • Resolución de incidencias, gestión de peticiones y apertura de cambios mediante herramienta de ticketing (HP Service Manager)., • Administración de entornos en la nube:, • Azure Managed Instance, • Experiencia demostrable como Administrador/a de Bases de Datos SQL Server en entornos productivos., • Sólidos conocimientos en alta disponibilidad, rendimiento y seguridad de SQL Server., • Experiencia en entornos híbridos (on-premise y Azure)., • Nivel de inglés C1, imprescindible para la comunicación con equipos internacionales., • Ubicación: Las Tablas (Madrid)., • Modalidad de trabajo:, • Formato híbrido con 50 % de presencialidad y 50 % remoto, con distribución mensual., • Horario habitual:, • Turnos de mañana y tarde, con sistema de guardias rotativas (una semana sí / una semana no)., • Horario de verano:, • Mañana: 7:00 a 15:00, • Tarde: 15:00 a 23:00, • Guardias: Sí., • Horas extra: Sí., • Viajes:, • Disponibilidad para viajar a Alemania una vez por trimestre. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido., • Entorno técnico sólido, con procedimientos claros y tecnologías consolidadas., • Colaboración con equipos internacionales y exposición a entornos cloud., • Modelo híbrido que facilita la conciliación., • Acompañamiento y desarrollo profesional dentro de una compañía en crecimiento.

¿Te apasiona el mundo de la educación y te gusta trabajar ayudando a los jóvenes a cumplir sus metas? Estamos buscando un/a profesional comercial con experiencia para incorporarse a nuestro equipo y acompañar a familias y estudiantes en una de las decisiones más importantes de su vida: estudiar en el extranjero. Nuestra compañía está especializada en programas académicos internacionales y experiencias lingüísticas en distintos países. Creemos en el valor transformador de vivir y estudiar fuera, y si te interesa podrás formar parte de este propósito. ¿Cuál sería tu día a día? • Atenderás y asesorarás a familias interesadas, ayudándoles a encontrar el programa que mejor encaje con sus necesidades y expectativas., • Gestionarás el proceso completo: desde el primer contacto hasta la inscripción y la atención durante la estancia., • Realizarás seguimiento comercial, cerrando acuerdos y condiciones., • Colaborarás con centros educativos como colegios y academias de idiomas, participando en la coordinación de todos los detalles logísticos (vuelos, traslados, documentación, etc.)., • Serás una pieza clave en garantizar que la experiencia del participante sea excelente. ¿Qué buscamos? • Experiencia comercial consolidada (al menos 10 años), idealmente de servicios para estudiantes., • Persona resolutiva, organizada y con un trato cercano y profesional., • Capacidad para comunicar y generar confianza. Muy importante realizar seguimiento y atender las familias y centros educativos., • Dominio de herramientas ofimáticas (Word, Excel, correo electrónico) y CRM (preferiblemente Salesforce)., • Se valorará positivamente experiencia en ventas telefónicas o digitales., • Inglés intermedio o superior. ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible, • Fijo + comisiones, • Jornada completa y contrato indefinido Si te motiva trabajar en un entorno dinámico y multicultural, donde cada día marca una diferencia, ¡nos encantará conocerte! Envíanos tu candidatura y CV. Nuestra organización dispone de un Plan de Igualdad actualizado, diseñado para asegurar un trato justo y equitativo en todos los procesos internos. Impulsamos medidas que fomentan la diversidad, la participación equilibrada y la creación de un ambiente de trabajo donde todas las personas puedan desarrollarse profesionalmente en igualdad de condiciones.

En Aplazame nos encontramos en búsqueda de un/a Merchant Success para que se incorpore a nuestro equipo en Madrid. ¿A quién nos gustaría encontrar? Nos encontramos en búsqueda de un perfil junior graduado en ADE / Economía, con capacidades analíticas, habilidad numérica, estructurado, con dotes de comunicación y de orientación a resultados, enfocado a trabajar con distintos equipos y a tratar con clientes externos. Responsabilidades Principales: • Investigarás, analizarás y prepararás informes de seguimiento sobre las actividades de ventas de nuestros clientes para optimizar sus resultados., • Asesoramiento y formación a nuestros clientes sobre buenas prácticas y uso de nuestra plataforma., • Resolverás consultas y gestionarás incidencias del día a día., • Apoyarás al resto del equipo de ventas & merchant success para alcanzar los objetivos y metas establecidos., • Identificación de necesidades y oportunidades de los comercios para generar mayor volumen de negocio., • Tendrás una visión completa de nuestro negocio a través de la interacción con los diversos departamentos con los que trabajarás regularmente (Marketing, Riesgos, Producto, Operaciones, etc), Requisitos: • Educación: Título en Administración de Empresas, Economía o campo relacionado., • Experiencia: 1-2 años en funciones descritas, • Habilidades y competencias:, • Capacidades analíticas, • Habilidad numérica, • Perfil estructurado, con dotes de comunicación y de orientación a resultados, • Perfil enfocado a trabajar con distintos equipos y a tratar con clientes externos. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de flexibilidad horaria y trabajo en remoto., • Tenemos un modelo de trabajo híbrido., • Condiciones competitivas con beneficios financieros y no financieros. Solicitud de empleo y proceso de reclutamiento • Si esta posición te interesa, por favor, sube una copia reciente de tu CV., • Creemos que la igualdad de oportunidades significa inclusión, diversidad y un trato justo para todos., • Agradeceremos cualquier sugerencia sobre cualquier tema que pueda ayudarnos a mejorar nuestro proceso de reclutamiento.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . En Neotalent Conclusion buscamos incorporar un perfil senior para liderar el diseño de sistemas de agentes basados en LLMs en un entorno bancario, actuando como rol puente entre negocio, equipos conversacionales y tecnología. La posición tiene un fuerte componente de arquitectura, orquestación y plataforma, con foco en soluciones reutilizables, escalables y gobernadas, integradas con sistemas corporativos y alineadas con un entorno regulado. Responsabilidades principales • Diseñar y estructurar arquitecturas de agentes LLM para casos de uso bancarios., • Definir la orquestación entre agentes: flujos, estados, reglas y dependencias., • Diseñar y gobernar el uso de tools (APIs, sistemas internos, bases de datos, motores de reglas)., • Traducir requisitos de negocio en comportamientos de agentes y flujos conversacionales complejos., • Definir estándares, buenas prácticas y patrones reutilizables a nivel plataforma., • Colaborar con equipos de arquitectura, ingeniería, seguridad y negocio., • Acompañar y formar a equipos de diseño conversacional/lingüistas en el uso de agentes y herramientas. Perfil que buscamos • Background como arquitecto de soluciones, analista funcional técnico o perfil senior de IA conversacional., • Experiencia trabajando con LLMs, agentes y arquitecturas empresariales., • Conocimiento de integración de sistemas y entornos complejos., • Experiencia en banca o sectores regulados., • Proyecto puntero en IA Generativa dentro de una gran organización en plena transformación digital, • Flexibilidad laboral 4 dias remoto, 1 presencial., • Oportunidad de trabajar con un equipo multidisciplinar, dinámico e innovador, • Formación y acceso a tecnologías de vanguardia en IA generativa

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . En Neotalent Conclusion continuamos reforzando nuestros equipos tecnológicos para acompañar a nuestros clientes en proyectos estratégicos de alto impacto. En esta ocasión, buscamos incorporar un/a Data Engineer con experiencia sólida en el sector sanitario. 🎯 Misión del puesto La persona seleccionada se integrará en el equipo de proyectos del sector sanitario o biomédico. • Híbrido en Las Tablas, Madrid, • 2 días de teletrabajo a la semana 💻 Requisitos técnicos y Formación • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Ciencia de Datos o similar., • Valorable máster o formación especializada en Big Data, Data Engineering, Bioinformática o Salud Digital., • Experiencia en introducción, transformación y procesamiento de datos médicos., • Diseño y desarrollo de procesos ETL / ELT con:, • Apache Spark, • Apache Airflow, • Talend, • Procesamiento de grandes volúmenes de datos (batch y streaming). Manejo de datos, • Experiencia con datos estructurados y no estructurados, incluyendo:, • Imágenes médicas (DICOM, PACS – valorable), • Informes clínicos y texto médico, • Datos de sensores, dispositivos IoT o wearables, • Modelado y optimización de pipelines de datos. Cloud y arquitectura, • Experiencia en entornos Cloud:, • Azure: Data Factory, Databricks, Synapse, Blob Storage, • AWS: S3, Glue, EMR, Redshift, Athena, • Diseño de arquitecturas escalables, seguras y orientadas a datos. 🌍 Programación y herramientas • Dominio de Python y/o Scala., • Conocimientos sólidos de SQL., • Experiencia con bases de datos relacionales y NoSQL., • Uso de control de versiones (Git). 🏥 Seguridad y normativa (sector sanitario) • Conocimiento de RGPD / GDPR y protección de datos sanitarios., • Experiencia en anonimización, seudonimización y control de accesos., • Buenas prácticas de gobierno del dato y trazabilidad. Certificaciones (recomendadas / valorables) Cloud & Data Engineering • Microsoft Certified: Azure Data Engineer Associate (DP-203), • AWS Certified Data Engineer – Associate o AWS Certified Big Data – Specialty, • Google Professional Data Engineer (valorable) Big Data & Procesamiento • Databricks Certified Data Engineer, • Cloudera Certified Data Engineer (CCDE), • Certificaciones en Apache Spark (Databricks u otros providers) ETL & Orquestación • Talend Data Integration Certification, • Certificaciones en Apache Airflow (Astronomer Certification) Seguridad y datos sensibles • ISO 27001 Foundation / Lead Implementer (muy valorable), • Certificación en protección de datos / GDPR (DPO, AEPD o equivalente) Idiomas • Inglés técnico y profesional. Competencias valoradas • Experiencia previa en proyectos del sector sanitario o biomédico. 💰 Qué ofrecemos • Salario competitivo acorde a la experiencia, • Participación en un proyecto internacional de alto valor tecnológico., • Integración en un equipo experto, colaborativo y en constante evolución., • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion, • Desarrollo profesional dentro de una compañía sólida y en crecimiento como Neotalent Conclusion.

🚀 Programa ALSA #Impulsa ¿Te imaginas liderar la revolución de la movilidad? Deja de imaginarlo y hazlo realidad: lanzamos el Programa #Impulsa. En Alsa, no solo hablamos de futuro, lo construimos contigo. Queremos conocer tu visión, tus ideas y tus ganas de redefinir el sector. Buscamos a dos personas que estén cursando Ingeniería y hablen varios idiomas para realizar una beca formativa en el área de Negocio Internacional Este programa es para ti si: • Estás finalizando estudios universitarios o has finalizado recientemente, • Eres bilingüe (EN | ES) y hablas francés avanzado., • Eres una persona proactiva, colaboradora y te mueves bien en entornos dinámicos 🔧 ¿Qué harás? Con tu visión, ideas y ganas de crear impacto, colaborarás en redefinir la movilidad del futuro. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Disfrutar de una beca de hasta 1 año de duración., • Ayuda al estudio: 900 € brutos/mes., • Horario flexible de lunes a jueves (9:00h a 18:00h) y viernes intensivo (8:00h a 15:00h), incluyendo jornada de verano intensiva., • Teletrabajo: 1 día a la semana y 1 día adicional al mes., • Vacaciones: 20 días laborables al año., • Impacto inmediato: asume responsabilidad real desde la primera semana., • Acelera tu carrera: aprende y ejecuta proyectos clave sin demora., • Acompañamiento: te garantizamos un apoyo constante y cercano de tu tutor/a., • Cultura cercana, humana y basada en la igualdad de oportunidades., • Oportunidad de participar en voluntariado y en experiencias que conectan personas (conciertos, festivales, “La Velada del Año”…). Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades En Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial. Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo. Continúa tu camino con nosotros/as. ¿Te subes? #HastaDondeTúQuieras #TalentoAlsa

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. 100% Presencial en Las Tablas, Madrid Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion • Experiencia: Mínimo 5 años en servicios de Optimización y Planificación de Radio, con especialización en entornos de redes a gran escala., • Inglés: ALTO, • Dominio Técnico: Alto nivel de competencia en monitoreo de rendimiento de red y estrategias de optimización de radio multinivel., • Gestión de Stakeholders: Experto en liderar equipos técnicos y en traducir soluciones técnicas complejas para comunicación a nivel ejecutivo (Gerentes/Directores)., • Diseño Estratégico: Capacidad demostrada para estructurar procesos técnicos y diseñar soluciones que impulsen el éxito medible de los proyectos., • Habilidades Blandas: Profesional autónomo, con alto sentido de responsabilidad y capacidad para desempeñarse en entornos de proyectos exigentes y de ritmo acelerado., • Preferencia: Experiencia especializada en proyectos MasOrange/Orange/MasMovil o en entrega de Monitoreo en Tiempo Real es una ventaja significativa., • Habilidades Lingüísticas: Dominio profesional completo de inglés (mínimo B2/C1) y español. INFORMACIÓN DEL PROYECTO • El proyecto actual de optimización es muy complejo en cuanto a los requerimientos de los clientes, volumen de actividades y la participación de varios equipos. Por ello, necesitamos desglosar los detalles del proyecto, optimizar las soluciones técnicas y mejorar la calidad de la entrega. ALCANCE DEL TRABAJO • Desglosar el proceso de entrega, actividades y detalles relacionados., • Basándose en un análisis profundo y comprensión de los requerimientos del cliente, procesos de entrega, actividades y entregables, optimizar las actividades de entrega y el proceso, mejorando la automatización, calidad y eficiencia de todo el equipo de entrega., • Gestionar preguntas y requerimientos del cliente, implementando nuestras soluciones de mejora de manera oportuna., • Comunicación con el cliente., • Completar la optimización y mejora de la entrega mencionada, siendo responsable de la entrega técnica del proyecto. OBJETIVOS Y ENTREGABLES • La contribución del Consultor se medirá mediante un conjunto de KPIs. Estos KPIs no estarán relacionados con el pago, sino que servirán como indicadores de desempeño y entrega de los servicios. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un Ingeniero Senior de Automatización para unirse a nuestro Equipo de Automatización de Servicios en Madrid. Serás responsable de diseñar microservicios basados en GoLang, colaborar en la automatización de infraestructura y desarrollar estrategias innovadoras para mejorar el rendimiento del sistema. Forma parte de un equipo que valora la orientación al cliente y un enfoque proactivo para uno de nuestros proyectos en cliente del sector finanzas • Híbrido en Madrid, 3 días de teletrabajo, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion, • Inglés alto Lo que harás: • Diseñar, desarrollar y mantener microservicios basados en GoLang con interfaces REST y gRPC., • Colaborar en la automatización de infraestructura utilizando OpenTofu y Azure Container Apps., • Trabajar con equipos multidisciplinarios para mejorar las capacidades de automatización mediante técnicas estandarizadas., • Desarrollar estrategias innovadoras de automatización para mejorar la productividad y reducir errores., • Asistir y asesorar a los clientes internos en sus necesidades de automatización y en mejores prácticas. Requisitos: • Experiencia demostrable en desarrollo con GoLang, idealmente en arquitectura de microservicios (más de 3 años)., • Experiencia con herramientas de Infraestructura como Código como Terraform/OpenTofu y pipelines CI/CD., • Sólido conocimiento de prácticas modernas de DevOps y nube, incluyendo GitLab CI/CD y despliegues en Azure., • Experiencia práctica con containerización (Docker) y orquestación (Kubernetes/OpenShift)., • Nivel de inglés profesional de negocios; el alemán es un plus. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Eres una persona apasionada por la tecnología y el servicio al cliente? ¿Buscas un entorno dinámico donde crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! En Retain Technologies, empresa líder en soluciones SaaS para la gestión de activos, buscamos un/a Programador/a de desarrollo de producto e implantación para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia inicial del Director del área de SOLUCIONES DIGITALIZACIÓN SaaS, realizarás trabajos mixtos de programador/a informático/a y de apoyo a la implantación y gestión de clientes que usen las herramientas informativas de RETAIN TECHNOLOGIES, S.L. (“RETAIN”) bajo el siguiente modelo de desarrollo profesional: 1.- Con el objetivo de conocer en profundidad las herramientas y los procesos que soportan, durante un periodo inicial de entre seis y doce meses el programador/a realizará principalmente trabajos de implantación de nuevos productos o sus evolutivos así como servicios de soporte a los clientes de RETAIN en la gestión diaria de dichas aplicaciones. En concreto participará, en una fase inicial, en trabajos técnicos en el campo de mantenimiento y gestión de activos, realizando las siguientes tareas: • Gestión de activos y gestión documental, parametrizando las herramientas de software propias de Retain: o Configuración y actualización de la herramientas de gestión de activos, incluyendo parametrización de diversos módulos, entre otros, el de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador (GMAO) y Gestor Documental. o Colaboración con el equipo de desarrollo en la parametrización de nuevas funcionalidades. o Elaboración de flujogramas de procesos y análisis funcional para la mejora continua de la plataforma. o Elaboración de manuales de usuario. o Gestión de la documentación generada durante los procesos de desarrollo e implantación con el objetivo de disponer de la trazabilidad de versiones y documentar los cambios registrados. • Soporte a clientes: o Levantamiento de inventarios. o Altas, bajas y modificaciones de usuarios, perfiles y permisos. o Asesoramiento en la generación de gamas de mantenimiento y calendarios preventivos. o Control de procesos de generación automática de pedidos. o Resolución de incidencias técnicas y elaboración de informes periódicos. o Digitalización de documentos. • Visitas a los emplazamientos de clientes para realizar levantamiento de inventarios, auditorías, tomas de datos, formaciones. Durante este proceso inicial comenzará a trabajar en el desarrollo de nuevos productos genéricos, basándose en los desarrollos ya realizados pero con un enfoque abierto que asegure unos menores costes de implantación para futuros clientes y un menor servicio asociado a su mantenimiento. 2.- Una vez completado este ciclo de formación interna y sin abandonar las actividades de soporte y gestión de clientes participará de una manera más activa en el desarrollo de nuevas aplicaciones dentro de un nuevo equipo comercial y de desarrollo de producto bajo la dependencia del Director Área Desarrollo de Software, En concreto sus funciones serán: • Análisis de requisitos y levantamiento de procesos: Elaboración inicial de la documentación inicial de requisitos (qué problema se quiere resolver y qué debe hacer la aplicación) y backlog inicial o Identificación de potenciales clientes y casos de uso. o Levantamiento de procesos (BPM). o Elaboración de requisitos funcionales del sistema (qué hace el sistema). o Requisitos no funcionales (seguridad, rendimiento, escalabilidad, normativa, etc.). o Restricciones técnicas y de negocio. • Diseño del sistema. especificación técnica y diseño arquitectónico, incluyendo: o Diseño de la Arquitectura (cliente-servidor, microservicios, monolito, etc.). o Diseño de base de datos. o Diseño de interfaces (UI/UX). o Diagramas (UML, flujo, entidades-relaciones). • Desarrollo / Implementación. Programación de la aplicación según el diseño definido y construcción del código funcional de la aplicación. o Desarrollo del frontend y backend. o Integración de bases de datos y servicios externos. o Control de versiones (Git). o Programación de pruebas unitarias. • Pruebas (Testing). Verificación que la aplicación funciona correctamente y cumple los requisitos para validar la misma y proponerla para subida a producción. o Pruebas unitarias. o Pruebas de integración. o Pruebas de sistema. o Pruebas de aceptación (UAT). o Pruebas de seguridad y rendimiento. • Despliegue (Deployment). Puesta en funcionamiento de la aplicación para los usuarios finales en casos de uso reales dando soporte a dichos clientes. o Instalación en servidores o cloud. o Configuración de entornos (producción, staging). o Migración de datos. o Publicación en stores (web, móvil, etc.). o Soporte a clientes. • Mantenimiento y evolución. Corrección de errores y mejora de la aplicación para asegurar aplicación estable y en evolución continua. o Corrección de bugs. o Actualizaciones de seguridad. o Desarrollo de nuevas funcionalidades. o Optimización de rendimiento. Qué perfiles buscamos: Estamos interesados en profesionales con: • Formación: Graduados en Ingeniería Informática o titulaciones equivalentes., • Experiencia en desarrollo web y aplicaciones móviles (JAVA, Ionic, Vue.js) e implementación de SDLC., • Experiencia en levantamiento y documentación de procesos, incluyendo definición de alcance, flujos, roles y diagramación (BPMN o diagramas de flujo)., • Lenguajes de programación PHP, Javascript., • Base de datos MySQL – MariaDB., • Capacidad para trabajar en equipo., • Planificación y gestión del tiempo., • Flexibilidad y adaptación a nuevas tecnologías., • Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office. También valoramos positivamente: • Conocimientos y experiencia con Modelo Vista Controlador (MVC) frameworks tipo Symfony o Angular., • Conocimientos de seguridad (HTTPS)., • Formación y experiencia en ciberseguridad., • Uso de composer, node, yarn., • Control de versiones GIT, Conocimientos de API, Webservices., • Conocimiento básico de CSS, LESS o SAAS. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en la empresa RETAIN TECHNOLOGIES, S.L., • Régimen de dedicación: jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución: Conforme Convenio Colectivo., • Periodo de Prueba: Conforme Convenio Colectivo., • Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar. Durante los seis primeros meses el régimen de teletrabajo será de 2 días a la semana (tres presenciales) migrando a un entorno de ´3 o 4 días a la semana de teletrabajo si el candidato/a demuestra capacidad de organización para adaptarse a esta modalidad y se ha completado una integración con el resto del equipo que permita un trabajo en remoto., • LOCALIZACION: El centro de trabajo será la sede central del grupo RETAILGAS en las oficinas de Madrid. ¿Por qué unirte a Retain Technologies? En Retain Technologies, perteneciente al grupo Retailgas, nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para la gestión de activos y proyectos SaaS. Contamos con más de 75 profesionales en toda España y operamos en sectores como retail, petrolero, hostelería, transporte y movilidad eléctrica. Nos enorgullecemos de mantener un entorno laboral basado en los valores de respeto, igualdad y sostenibilidad, garantizando las mejores condiciones para nuestro equipo SOBRE GRUPO RETAILGAS: RETAILGAS es un grupo en crecimiento con divisiones que ofrecen servicios de Ingeniería, Arquitectura y Project Management (Retailgas), permitting y urbanismo (LLR Activos); Ingeniería de Mantenimiento y compliance de activos con Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software (Retain Technologies). Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con actividades en otros sectores y campos como el de movilidad eléctrica y fotovoltaica; transportes y puertos; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, GMAOs, etc.. Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de tu red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO_9001, ISO_14001, ISO_27001 e ISO_45001. En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo y ofertamos contratos híbridos que ayudan a la #conciliación_familiar. #Empleo #Tecnología #SoporteTécnico #CarreraProfesional #RetainTechnologies #SaaS #ConciliaciónFamiliar

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . En Neotalent Conclusion, compañía especializada en la selección y desarrollo de talento tecnológico, buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Full Stack con experiencia en Angular y Node/Express para unirse a un proyecto estratégico dentro del sector espacial. Se trata de una oportunidad única para participar en la creación y evolución de sistemas críticos utilizados en misiones satelitales reales, contribuyendo directamente al desarrollo de la nueva generación de soluciones para el control de carga útil. ¿Cuál será tu misión? La persona seleccionada se integrará en un equipo multidisciplinar que interviene en todo el ciclo de vida del producto: arquitectura, diseño, desarrollo, validación y despliegue. Trabajarás en un entorno altamente tecnológico, ágil y colaborativo, donde prima la excelencia técnica y la innovación continua. Entre tus responsabilidades se encuentran: • Analizar requisitos funcionales y diseñar soluciones web sólidas, escalables y orientadas a producto., • Desarrollar software full stack empleando:, • Frontend: Angular, • Backend: Node.js + Express, • Ecosistema y DevOps: Docker, Kubernetes, MongoDB, • Colaborar estrechamente con arquitectos/as y desarrolladores/as en un entorno SCRUM., • Impulsar buenas prácticas de desarrollo, clean code y automatización de pruebas., • Contribuir a la evolución de sistemas complejos de alto impacto dentro del ámbito espacial. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos profesionales con sólida experiencia técnica, motivación por los desafíos complejos y auténtico interés por el sector espacial. Requisitos del perfil ideal: • Experiencia mínima de 3 años como desarrollador/a full stack (experiencia adicional será especialmente valorada)., • Dominio de:, • Angular (Frontend), • Node.js + Express (Backend), • Docker, Kubernetes, MongoDB, • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones o Ingeniería Informática (valorada positivamente)., • Capacidad para trabajar en equipo, buena comunicación y actitud proactiva. ¿Qué ofrecemos desde Neotalent?? • Modelo híbrido y hasta 8 semanas anuales de teletrabajo desde fuera de tu zona habitual., • Horario flexible, jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano., • Plan de carrera individualizado, formación continua y apoyo en idiomas., • Movilidad nacional e internacional, además de relocation package para candidaturas procedentes del extranjero., • Retribución competitiva, revisiones periódicas, retribución flexible y varios programas de descuentos., • Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes, fruta y café gratuitos, así como formación en salud física, mental y financiera., • Proceso de selección seguro: nunca solicitamos pagos ni datos bancarios.

PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. Forma parte de Grupo Gransolar, un grupo de empresas especializadas en energía solar fotovoltaica, con una estructura verticalmente integrada que nos permite ofrecer soluciones completas en el sector. Nuestra actividad abarca el desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento a nivel global, contribuyendo activamente a la transición energética. Nuestras principales líneas de negocio incluyen: • Desarrollo de proyectos solares (GRS Desarrollo de Proyectos), • Fabricación y suministro de seguidores solares (PV Hardware), • Construcción y mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas, • Proyectos de autoconsumo industrial y conexión a red (ISE Energía), • Servicios de ingeniería para terceros En Grupo Gransolar, apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el talento. Buscamos profesionales que quieran formar parte de un equipo global en crecimiento, con proyectos de gran impacto en la transición energética. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Systems Engineer para nuestro equipo de Tracker Control / Desarrollo y gestión de Producto. La misión del puesto es ofrecer soluciones de diseño de algoritmos de optimización y control complementando la estrategia de producto de la empresa junto al desarrollo de Software para mejorar la eficiencia de procesos industriales. Funciones principales: • Desarrollo de Software para mejorar la eficiencia de procesos industriales., • Diseño e implementación de experimentos para el análisis de estrategias de control y optimización del seguidor solar., • Planteamiento y mejora de algoritmos de control óptimo del seguidor solar., • Realización de las pruebas pertinentes para la validación de diseños de algoritmos y experimentos de las distintas estrategias de control., • Documentación del diseño. Desde la especificación inicial hasta la documentación de pre - industrialización., • Análisis y estudios de mejora continua de los productos diseñados., • Diseño e implementación de prototipos de validación y experimentación. Requisitos: • Ingeniería de Electrónica Industrial y Automatización (preferible) / Ingeniería de Telecomunicaciones / Licenciaturas en ciencias físicas / Ingenierías en Energías Renovables., • Formación profesional de grado superior en electrónica o técnico de laboratorio., • Inglés, nivel B2 (Deseable C1. Experiencia: • Al menos 2-3 años de experiencia en desarrollo de software en industria y/o diseño de estrategias y algortimos de control., • Deseable: Experiencia en sector de energías renovables / industria / IoT., • Deseable: Experiencia en modelado de sistemas físicos., • Deseable: Experiencia en análisis de datos., • Deseable: Experiencia con procesos de industrialización de equipos., • Valorable: Experiencia con metodologías ágiles. Otros requisitos: • Programación en Python3 y programación orientada a objetos., • Disponibilidad para viajar por territorio nacional / internacional., • Conocimiento del framework Django para desarrollo de software full stack., • Conocimiento de plataformas de control de versiones (GitLab) y procedimientos para su uso (GitFlow, CI/CD), • Valorable: Programación en Pandas / Numpy., • Valorable: Javascript., • Valorable: Linux y C. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el periodo de prueba legalmente establecido., • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: Buscamos un Modelador BIM para trabajar en Madrid con 5 años de experiencia en modelado REVIT ARQ, (al menos 5 años de experiencia de trabajo en España) Especialidad en modelado de edificación en general: Se valorará la participación en proyectos de edificación industrial y terciaria: CPDs, oficinas, edificios singulares, ...., Se valorará la experiencia en modelado de otras disciplinas (STR, MEP..) Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana o todas las tardes a partir de las 14:00h Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

📢 ¡ En Hamelyn buscamos un/a Administrativo/a Contable Junior para unirte a nuestro equipo de Finanzas! ¿Eres una persona organizada, responsable y con ganas de aprender desde dentro cómo funciona el área financiera de una empresa? ¡Esta es tu oportunidad! 🏢 ¿Quiénes somos? En Hamelyn estamos transformando la forma en la que compramos y vendemos, impulsando la economía circular desde el día uno. Vender lo que ya no usas debería ser tan fácil como comprar… y justo ahí es donde entramos nosotros. Con más de 45.000 pedidos mensuales enviados desde nuestro centro logístico en Coslada a clientes de más de 90 países, gestionamos un catálogo que va desde libros y películas hasta música y videojuegos… ¡y muy pronto, más categorías! Nuestro objetivo es claro: convertirnos en la app de referencia para vender sin complicaciones y comprar segunda mano con el mismo nivel de servicio que en el retail tradicional. 💼 ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de finanzas, trabajando codo a codo con el responsable del área, y ayudando a que todo esté al día y en orden: ✔️ Registro y contabilización de facturas de proveedores y clientes ✔️ Organización y archivo digital de documentos contables ✔️ Gestión de pagos, cobros y conciliaciones bancarias ✔️ Apoyo en cierres contables y preparación de auditorías ✔️ Soporte administrativo general al departamento 🎯 ¿Qué buscamos? Formación en Contabilidad, Administración o Finanzas (Grado Medio/Superior o similar) Manejo básico/intermedio de Excel Valoramos experiencia previa en tareas contables o administrativas Ganas de aprender, responsabilidad y atención al detalle 🤝 ¿Qué ofrecemos? 🌍 Proyecto con propósito: economía circular, impacto real 🏢 Puesto híbrido en nuestras oficinas de Coslada (Madrid) 📆 Contrato indefinido 📚 Formación desde el primer día 🙌 Ambiente de trabajo cercano y colaborativo 📈 Oportunidad real de crecer y aprender contabilidad práctica ¿Te interesa formar parte de un equipo dinámico, con impacto y en crecimiento? • ¡Envíanos tu CV, nos encantará conocerte!

🎯 ¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco. Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. 📍 Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid). 🧩 Equipo dinámico, multidisciplinar y con mucho ritmo. 🎯 Formación, retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo. Estamos buscando un/a Brand & Trade Marketing manager para unirse a nuestro equipo y apoyar el desarrollo y ejecución de la estrategia de comercialización de productos en el canal Retail. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! Responsabilidades: • Definir y custodiar el posicionamiento y el tono de 100 Montaditos; garantizar la consistencia 360º (on/off/delivery)., • Ejecución e implantación cambio de carta., • Liderar plan anual de marca y campañas, en colaboración con equipo creativo: brief, concepto creativo, calendario y assets por canal (ATL/BTL/Paid Social)., • Lanzamientos de producto: go-to-market (naming, pricing, storytelling, foto/vídeo, toolkits para red)., • Calendario promocional por temporadas: mecánicas (combo, upsell), • Diseño y despliegue de materiales de punto de venta (cartelería, menuboards, exterior, digital) y guías de implantación., • Co-marketing con partners (bebidas/snacks/delivery): acuerdos, copagos, visibilidad y medición conjunta., • Coordinación con Digital en paid/owned: social, app/web, email/SMS, loyalty y cuponing. Requisitos: • 3 - 4 años en marketing de consumo, idealmente QSR/retail FMCG con foco en trade y activación en punto de venta., • Grado en Marketing, ADE, Comunicación o similar; valorable máster en marketing/brand management., • Herramientas: Excel/ PPT / IA, • Inglés profesional (partners internacionales y documentación).

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Bucamos un perfil de Optimización y Planificación de Redes • Mínimo de 3 años de experiencia en proyectos de planificación y optimización de redes., • Al menos 1 año de experiencia práctica en planificación y optimización con equipos., • 100% presencial en Las Tablas, Madrid. Habilidades Técnicas • Dominio en la planificación de parámetros 2G/3G/4G/5G, monitorización de KPIs y mejora de KPIs., • Conocimiento de Huawei OSS y de las herramientas relacionadas de pruebas y optimización. Comunicación y Coordinación • Capacidad para reportar y presentar a Team Leaders del cliente y a mandos intermedios., • Sólida capacidad para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales y equipos relacionados. Habilidades Blandas • Flexibilidad y cumplimiento de las asignaciones del proyecto., • Fuerte sentido de responsabilidad y ownership (sentido de pertenencia y responsabilidad sobre el trabajo)., • Disposición y capacidad de aprendizaje. Requisitos Deseables • Experiencia especializada en proyectos o ingeniería de optimización para MasOrange / Orange / MasMovil será una ventaja importante. Idiomas • Español e inglés, ambos requeridos con nivel profesional. Planificación de Parámetros para Nuevos Sitios • Basándose en reglas e inputs predefinidos, planificar los parámetros de las celdas, incluyendo identificación de sitio/celda y parámetros críticos como frecuencias, PCI, radio de celda y otros parámetros clave de radio., • Entregar hojas de parámetros de planificación conforme a los requisitos de SLA definidos y mantener la base de datos actualizada., • Generar los scripts necesarios. Monitorización y Análisis de KPIs • Realizar análisis de KPIs multitecnología y multifrecuencia para los sitios asignados y generar informes comparativos de KPIs., • Identificar y detectar incidencias anómalas de forma oportuna y precisa. Mejora de KPIs • Ejecutar acciones de mejora de KPIs cuando no se alcancen los objetivos., • El alcance incluye KPIs 2G/3G/4G/5G relacionados con accesibilidad, retenibilidad, movilidad y calidad. Reuniones • Participar en reuniones con clientes y responsables de distintos dominios del proyecto, según lo organizado por el equipo del proyecto, para alinear progreso, incidencias y planes. Otras Tareas • Realizar otras tareas asignadas, incluyendo recopilación y preprocesamiento de datos, así como otras actividades básicas de optimización. Lugar de Trabajo Trabajo presencial en la oficina de Madrid Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y más de 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar su transformación digital. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Actualmente buscamos un/a Ingeniero/a de Validación e Integración Electrónica (IVVQ) para incorporarse al equipo de uno de nuestros principales clientes del sector aeroespacial en Madrid 🛰️ 🔧 ¿Cuáles serán tus funciones? • Participar en actividades de IVVQ (Integración, Validación, Verificación y Cualificación) de equipos electrónicos complejos., • Integrar, depurar y validar nuevas versiones de firmware y software en los distintos niveles del sistema (módulo, unidad...)., • Colaborar estrechamente con los equipos de SW/HW/FW para entender el funcionamiento del UUT (Unit Under Test) y proponer mejoras., • Ejecutar campañas de validación utilizando bancos de pruebas y secuencias automáticas., • Redactar informes de pruebas y documentación técnica asociada (test reports, VCDs, TRR, TRB...)., • Apoyar en la depuración de secuencias de test automatizadas., • Contribuir a la calidad técnica del producto final y a la mejora continua de procesos de validación. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Formación universitaria en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica, Software, Física, Matemáticas o similar., • Al menos 2 años de experiencia en validación de equipos electrónicos., • Experiencia en procesos de test, integración y validación de equipos electrónicos: elaboración de procedimientos de prueba, ejecución de campañas de integración/validación, análisis de resultados y redacción de informes., • Manejo de instrumentación de laboratorio: multímetros, generadores, fuentes de alimentación, osciloscopios, analizadores de espectro, contadores de frecuencia, etc., • Nivel alto de inglés (oral y escrito). Se valorará también: • Experiencia con instrument control units o validación de FPGAs., • Conocimientos de buses de comunicación: MIL-STD-1553, UART, SpW, SPI., • Experiencia en programación (C) orientada a debugging de test sequences., • Participación en proyectos del sector espacial (documentación técnica, TRR, TRB)., • Nivel fluido de español. 💼 ¿Por qué unirte a nosotros? • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota una vez a la semana. El teletrabajo está sujeto a las necesidades de laboratorio., • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Ubicación: Madrid, España Modalidad: Híbrida, 2 dias remoto. Tipo de contrato: Indefinido 📌 Descripción del puesto En Neotalent Conclusion estamos en búsqueda de un Experto en contratacion pública con formación universitaria en INGENIERIA y experiencia demostrada en contratación pública bajo la Ley 9/2017. La persona seleccionada se incorporará a un equipo especializado en la gestión de expedientes de adquisición de servicios y suministros de tecnologías de la información, asegurando el cumplimiento normativo y la eficiencia en los procesos de contratación. 🎯 Requisitos mínimos (excluyentes) • Titulación oficial universitaria (Grado o Superior) en disciplinas STEM, • Experiencia laboral general: 5 años., • Experiencia en contratación en aplicación de la Ley 9/2017: 2 años. ⚠️ Las candidaturas que no cumplan con todos los requisitos mínimos no serán consideradas. ⭐ Valoración adicional (puntuación) • Experiencia en control y supervisión de expedientes de adquisición de servicios y/o suministros de TI tramitados bajo la Ley 9/2017: 5 años 🚀 Qué ofrecemos • Incorporación a un entorno profesional estable y con proyectos estratégicos en el ámbito de contratación pública., • Participación en iniciativas de alto impacto relacionadas con tecnologías de la información y procesos de adquisición., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Condiciones competitivas acorde a la experiencia y perfil del candidato

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Modelador/a BIM para trabajar en Madrid (zona las TABLAS). Requisitos: Formación y/o experiencia en modelado con Autodesk Revit, incluido MEP. Conocimiento y/o formación en metodología BIM. Experiencia en trabajos 2D con AutoCAD. Conocimiento y/o formación como gestor documental, plataformas documentales (CDE). Experiencia mínima en estos temas de 1 año. Inglés mínimo B2. Valorable conocimiento y/o experiencia en obras de construcción. Por qué unirte a nosotros: 1 día de teletrabajo. Oficinas en Madrid, Las Tablas. Posible asistencia 1 día a la semana a una obra en Madrid. Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes Acceso a formación continua y certificaciones Disfrutar de un plan de compensación flexible ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Ubicación: España Modalidad: Presencial / Híbrida (según proyecto) Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas europeas en gestión del talento y soluciones tecnológicas, con una fuerte presencia internacional y un enfoque claro en la excelencia técnica, la innovación y el desarrollo profesional de las personas. Formamos parte del ecosistema Conclusion, lo que nos permite participar en proyectos estratégicos de alto impacto en sectores críticos como el aeronáutico, telecomunicaciones e infraestructuras. Descripción del puesto Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Ingeniero/a especializado/a en radioayudas aeronáuticas y verificación en vuelo, que participará en actividades técnicas de alto nivel relacionadas con la calibración, validación y análisis de sistemas de navegación aérea, contribuyendo directamente a la seguridad y fiabilidad de las infraestructuras aeronáuticas. La persona seleccionada trabajará en entornos altamente regulados, colaborando con equipos multidisciplinares y aplicando normativa internacional, herramientas avanzadas de análisis de datos y metodologías técnicas especializadas. Requisitos obligatorios • Ingeniería Aeronáutica/Aeroespacial, Telecomunicaciones o Electrónica, con nivel MECES 2 mínimo., • Experiencia mínima de 2 años en actividades relacionadas con:, • Calibración o verificación de radioayudas aeronáuticas (ILS, VOR, DME, NDB)., • Análisis, procesado o validación de datos procedentes de vuelos de verificación., • Nivel de inglés mínimo B2, acreditable mediante:, • Certificación oficial, oTOEIC con puntuación entre 785 y 940. Requisitos valorables (criterios técnicos puntuables) Se valorará especialmente la experiencia adicional en los siguientes ámbitos, con un sistema de puntuación técnica que prioriza la excelencia profesional: • Experiencia adicional en normativa aplicable a radioayudas, especialmente OACI Anexo 10, Volúmenes I y II, así como en requisitos de desempeño y criterios de evaluación en vuelo, • Conocimientos y experiencia en Navegación Basada en Prestaciones (PBN), • Participación en estudios de cobertura, propagación o caracterización electromagnética de radioayudas o sistemas RF, • Uso avanzado de herramientas de análisis y automatización de datos:, • Python, VBA, Excel avanzado u otras herramientas técnicas similares, • Experiencia con herramientas GIS para análisis espacial de datos, • Conocimientos en metrología aplicada a sistemas de medida, • Experiencia en uso y operación de drones (UAS/RPAS) en entornos técnicos o aeronáuticos, incluyendo:, • Diseño de receptores., • Integración de sensores., • Pruebas de vuelo., • Automatización de sistemas 🚀 ¿Qué ofrecemos en Neotalent Conclusion? • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto y visibilidad internacional., • Entorno profesional dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia., • Desarrollo profesional continuo dentro de un grupo internacional en crecimiento., • Condiciones competitivas acordes a la experiencia y responsabilidad del rol.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. En este caso, buscamos Calculista de Soportes de Piping junior El centro de trabajo serán Madrid zona Majadahonda/ Las Rozas Buscamos una persona para dar soporte técnico al área de piping mediante el cálculo y diseño de soportes de tuberías, colaborando con proyectistas y responsables de disciplina para garantizar la correcta ejecución técnica de los proyectos de tratamiento de agua. Funciones: Cálculo y dimensionamiento de soportes de piping. Desarrollo de documentación técnica asociada a soportes: • Planos., • Listados de materiales., • Apoyo en la revisión técnica de cálculos., • Colaboración en la gestión de compras de materiales asociados a soportes., • Coordinación con: Proyectistas de piping. Ingeniería civil y estructuras., • Aplicación de normativas y estándares internos del proyecto., • Apoyo técnico durante fases de licitación y ejecución. Requisitos técnicos Formación en Ingeniería (Industrial, Mecánica o similar). Experiencia junior en: • Piping industrial., • Materiales de piping., • Normativa aplicable., • Manejo de herramientas técnicas de cálculo y diseño (a definir según experiencia)., • Valorable experiencia en proyectos de:, • Tratamiento de aguas., • Plantas industriales. Por qué unirte a nosotros: Horario flexible, jornada intensiva los viernes y tres meses en verano. Teletrabajo 2 días a la semana. Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes Acceso a formación continua y certificaciones Disfrutar de un plan de compensación flexible .. ¡y mucho más!

Esteyco es una consultoría independiente de ingeniería civil y arquitectura con más de 50 años de servicio en todo el mundo. Desarrolla su trabajo en las diferentes disciplinas y especialidades que existen en la Ingeniería civil. Además, se caracteriza por su fuerte apuesta en investigación y desarrollo, así como en el campo de las energías renovables con especial foco en la energía eólica y solar realizando un trabajo basado en la innovación, aspecto indispensable para podernos enfrentar a grandes retos como la necesaria transición energética y para lograr un mundo más justo y sostenible. Vocacional y apasionadamente utilizamos la ingeniería y el diseño como una herramienta para construir un futuro y una sociedad mejor. Asesoramos y apoyamos a nuestros clientes aportando soluciones innovadoras y sostenibles que les permitan ser diferentes y más competitivos. Esteyco cuenta con oficinas tanto en España como en diferentes países de Latinoamérica y realiza proyectos puntuales en diversos lugares del mundo. OBJETIVOS GENERALES Apoyar el desarrollo de la División de Mecánica Estructural de ESTEYCO en los próximos años. Integración plena en el equipo multidisciplinar existente y apoyo al desarrollo de nuevas vías y capacidades dentro del equipo. Carrera profesional a largo plazo. Incorporación con clara vocación de permanencia y estabilidad a muy largo plazo. OBJETIVOS ESPECÍFICOS Participación en el desarrollo de nuevos diseños de componentes, estructuras y sistemas mecánicos complejos, para proyectos de referencia a nivel mundial, con un peso especialmente relevante en ITER. Desarrollo de metodologías avanzadas de análisis para la cuantificación de fenómenos complejos orientada a buscar soluciones de diseño. Entorno de trabajo muy técnico y altamente cualificado. Integración en un equipo multidisciplinar de ingenieros de primer nivel. Visión transversal de la ingeniería, no restringido a un solo campo o disciplina. Ingeniería de alto valor añadido. PERFIL Titulación: Ingenieros Superiores de Caminos, Navales, Aeroesapciales o Industriales. Se exige un buen expediente académico, especialmente en disciplinas troncales de mecánica y estructuras, valorándose también formación en otras disciplinas que contribuyan al desarrollo del equipo (mecánica de fluidos, instrumentación y control). Se valorará la realización del doctorado. Se valorará la participación en programas de intercambio y estancias en universidades de referencia en países de Europa Occidental o América del Norte. Requisitos • Vocación marcadamente técnica en el campo general de la mecánica y las estructuras., • Compañerismo. Gusto por el trabajo en equipo y los retos colectivos., • Motivación, espíritu de aprendizaje permanente y búsqueda continua de nuevos desafíos., • Experiencia profesional no estrictamente requerida. Plaza inicialmente pensada para ingenieros con el doctorado recién terminado o a punto de terminar. Se valorará cierto bagaje académico fuera de España, incluyendo la realización del doctorado en universidades de otros países de Europa o América del Norte., • Muy buen nivel de inglés (preferiblemente, haber pasado estancias fuera de España e idealmente en países de habla inglesa)., • Se valorará el conocimiento en herramientas generales de análisis mecánico/estructural por elementos finitos (ABAQUS, ANSYS, etc)., • Se valorará experiencia y conocimiento en lenguajes de programación (FORTRAN, Matlab, python, etc.) CONDICIONES • Incorporación inmediata, • Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a, • Tipo de contrato de trabajo: Indefinido, • Acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, seguros médicos, transporte, tickets guardería), • Basado en Madrid, • Horario de entrada flexible entre 07:30 a 10:00, • Teletrabajo: 6 días al mes, • 2 Semanas de teletrabajo al año, • Desarrollo formativo, • Los candidatos podrán ser contactados para otros puestos dentro de Esteyco, • Debido al gran número de solicitudes recibidas, solo se contactará a los solicitantes cuyo perfil sea considerado., • Esteyco está comprometida con los principios de no discriminación y diversidad, asi como en la igualdad de oportunidades, y está particularmente interesada en recibir solicitudes de un amplio espectro.

Esteyco es una consultoría independiente de ingeniería civil y arquitectura con más de 50 años de servicio en todo el mundo. Desarrolla su trabajo en las diferentes disciplinas y especialidades que existen en la Ingeniería civil. Además, se caracteriza por su fuerte apuesta en investigación y desarrollo, así como en el campo de las energías renovables con especial foco en la energía eólica y solar realizando un trabajo basado en la innovación, aspecto indispensable para podernos enfrentar a grandes retos como la necesaria transición energética y para lograr un mundo más justo y sostenible. Vocacionalmente y apasionadamente utilizamos la ingeniería y el diseño como una herramienta para construir un futuro y una sociedad mejor. Asesoramos y apoyamos a nuestros clientes aportando soluciones innovadoras y sostenibles que les permitan ser diferentes y más competitivos. Esteyco cuenta con oficinas tanto en España como en diferentes países de Latinoamérica y realiza proyectos puntuales en diversos lugares del mundo. OBJETIVOS GENERALES Elaboración de ofertas dentro del Departamento de Ofertas y Desarrollo de Negocio, y demás labores asociadas al Departamento de la mano del Responsable OBJETIVOS ESPECÍFICOS • Identificación y búsqueda de oportunidades de negocio en Administraciones Públicas y empresas privadas., • Coordinación y gestión integral de propuestas técnicas y económicas para licitaciones y concursos., • Análisis de solvencia técnica y económica de los pliegos de licitación., • Revisión y análisis de la documentación base (proyectos constructivos, anteproyectos, estudios de pre-factibilidad, informes, planos, etc.) en todas las disciplinas técnicas relevantes (trazado, estructuras, diseño geométrico, geología-geotecnia, drenaje, entre otras)., • Elaboración de memorias técnicas para clientes públicos (ADIF, DGC, etc.) y privados., • Desarrollo de ofertas económicas, asegurando la competitividad y viabilidad de las propuestas., • Apoyo en la evaluación de bases de licitación y concursos, definiendo los alcances para la elaboración de propuestas., • Preparación de cuadros estadísticos y tablas de contratación y facturación para informar a la Gerencia., • Seguimiento del proceso de licitación hasta su resolución y cierre., • Coordinación con el Responsable de Ofertas en el desarrollo de negocio a nivel nacional e internacional., • Realización de informes de seguimiento sobre licitaciones y contrataciones., • Ejecución de otras funciones asignadas por la Gerencia. PERFIL TITULACIÓN : Ingeniero/a superior o técnico. Idealmente Ingeniero Civil / ITOP/ ICCP AÑOS DE EXPERIENCIA : Al menos 5 años de experiencia Imprescindible experiencia en desarrollo de negocio y elaboración de propuestas/ofertas para administraciones públicas y privadas. Deseable experiencia en Ofertas de contratos de Ingeniería para Adif, DGC, y otras administrationes públicas españolas SOFTWARE : Imprescindible MS Office (nivel alto Word, Excel, Power Point, Project) Deseable conocimientos de diseño gráfico, GIS. IDIOMAS : Castellano. Se valorará inglés pero no es imprescindible CONDICIONES • Incorporación inmediata, • Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a, • Tipo de contrato de trabajo: Indefinido, • Acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, seguros médicos, transporte, tickets guardería), • Basado en Madrid, • Jornada completa, • Horario de entrada flexible entre 07:30 a 10:00, • Teletrabajo: 6 días al mes, • Desarrollo formativo, • Los candidatos podrán ser contactados para otros puestos dentro de Esteyco, • Debido al gran número de solicitudes recibidas, solo se contactará a los solicitantes cuyo perfil sea considerado., • Esteyco está comprometida con los principios de no discriminación y diversidad, asi como en la igualdad de oportunidades, y está particularmente interesada en recibir solicitudes de un amplio espectro.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: En este caso, buscamos incorporar Ingeniero/a de Instalaciones para trabajar en proyectos de edificios singulares, aeropuertos, estaciones ferroviarias, etc. • El centro de trabajo: Madrid., • Modalidad: Híbrida (1 o 2 días de teletrabajo)., • Contrato indefinido con NEOTALENT CONCLUSION. Cuáles serán tus funciones: • Asistencia técnica y control de ejecución de instalaciones en obra (HVAC, ventilación, PCI y/o eléctricas), con visitas periódicas a proyectos en curso., • Seguimiento del cumplimiento técnico, normativo y de planificación durante la fase de obra., • Apoyo al diseño y desarrollo de proyectos de instalaciones generales en fase de ingeniería (ej. edificios institucionales y grandes equipamientos)., • Revisión técnica de soluciones de instalaciones y resolución de incidencias entre proyecto y ejecución., • Coordinación con otros equipos técnicos internos y externos (arquitectura, estructuras, otras disciplinas)., • Participación en reuniones técnicas y elaboración de informes de seguimiento de obra. Qué perfil buscamos: • Formación técnica en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar)., • Más de 4 años de experiencia en trabajos en diseño de instalaciones HVAC / CLIMA y asistencia técnica obra., • Conocimientos sólidos de normativa española de instalaciones (CTE, RITE, normativa de PCI, etc.)., • Capacidad para desenvolverse en entornos de obra y trato con diferentes agentes del proyecto., • Softwares: AutoCAD, Presto, HAP (o similar para realizar cálculos térmicos), Dialux y/o Caneco (para cálculo de Baja tensión…), Revit (Valorable)., • Nivel de inglés suficiente para documentación técnica (mínimo B2). Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Buscamos incorporar: COORDINADOR DE INGENIERÍA Ubicación inicial: La persona seleccionada se incorporará inicialmente en Madrid y, una vez se inicie el proyecto, tendrá que desplazarse a Alemania. FORMACIÓN REQUERIDA: INGENIERO SUPERIOR / INTERMEDIO EXPERIENCIA: 5–10 AÑOS (OIL & GAS / ENERGÍA) CONOCIMIENTOS TÉCNICOS REQUERIDOS: • Conocimiento y experiencia en procesos de almacenamiento y logística de productos líquidos., • Conocimiento de diferentes diseños y técnicas en ingeniería mecánica, civil y eléctrica, así como en construcción aplicada al entorno industrial., • Conocimientos básicos de control y automatización en plantas de almacenamiento., • Conocimiento de la legislación de Oil & Gas y del sector energético en general., • Conocimiento y experiencia en la gestión de contratistas de diferentes disciplinas simultáneamente en un proyecto., • Capacidad para coordinar y participar en equipos de trabajo internos y externos., • Certificación PMP o similar. HABILIDADES INFORMÁTICAS / IDIOMAS REQUERIDOS: • Nivel alto de Microsoft Office y programación en sistemas de planificación (Microsoft Project)., • Nivel alto de inglés y alemán., • Nivel intermedio de AutoCAD. FUNCIONES: • Analizar técnicamente las propuestas de otras áreas de la empresa, definir el alcance del trabajo y revisar las propuestas de los departamentos de ingeniería internos y externos., • Participar en la evaluación del ciclo de vida de un proyecto de ingeniería, desde el desarrollo hasta la puesta en marcha, incluyendo las fases de permisos, compras y ejecución., • Realizar tabulaciones técnicas para seleccionar la mejor oferta técnico-económica y preparar propuestas de adjudicación y contratación., • Elaborar informes periódicos, en contenido, tiempo y forma, tanto internos como externos, destacando los principales KPIs para el seguimiento del progreso del proyecto., • Preparar y presentar el desarrollo y la ejecución de los trabajos en campo junto con el personal designado para dichas tareas., • Realizar estimaciones económicas del proyecto con el grado de incertidumbre adecuado según el nivel de desarrollo de la ingeniería del proyecto. Por qué unirte a nosotros: · Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes. · Disfrutar de un plan de compensación flexible. ... ¡y mucho más!

Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos en fase de crecimiento, buscamos ampliar nuestro equipo comercial, con un perfil para el área de Desarrollo de Negocio. Cuáles serán tus funciones: • Definir y ejecutar la estrategia del negocio alineado con los objetivos., • Liderar el equipo de business managers., • Desarrollar y consolidar relaciones con clientes clave, identificando nuevas oportunidades de negocio., • Seguimiento de KPIs de negocio., • Control presupuestario y control de procesos. Qué perfil buscamos: • Experiencia mínima de 5 años en puestos de desarrollo de negocio dentro del sector consultoría o venta de producto;, • Visión estratégica y fuerte orientación comercial., • Sólidas competencias en gestión de equipos, liderazgo y comunicación., • Inglés B2. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Salario fijo más incentivos, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Ingeniero/a de Estructuras para trabajar junto a uno de nuestros clientes, una empresa líder de proyectos de ingeniería enfocada en el sector industrial y edificación terciaria sus oficinas de Madrid. La modalidad de teletrabajo será híbrida (viernes o tardes de teletrabajo). Cuáles serán tus funciones: • Realizar análisis estructurales detallados, utilizando software especializado., • Redacción de informes técnicos., • Colaborar estrechamente con el equipo de diseño, para desarrollar soluciones innovadoras y eficientes en una gran variedad de proyectos., • Garantizar el cumplimiento de las normativas y estándares de diseño aplicables en cada proyecto., • Participar en reuniones con clientes, ténicos/as de proyecto y obra, proveedores, etc., • Asistencias a obra. Qué perfil buscamos: • Titulación de Ingeniería de CCyP o Grado en Ingeniería Civil, o Grado/Master equivalente., • Al menos 3 años de experiencia demostrable en estructuras de edificación y/o industrial en contexto europero., • Experiencia en estructuras de hormigón, metálica, …) forjados y losas, cimentaciones y contenciones de diferentes tipologías., • Experiencia obligatoria en el uso de CYPE., • Se valoraran positivamente otras herramientas como ROBOT, SAP2000, ETABS, STAAD.Pro o similares., • Nivel de inglés avanzado (mínimo B2). Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

Esteyco es una consultoría independiente de ingeniería civil y arquitectura con más de 50 años de servicio en todo el mundo. Desarrolla su trabajo en las diferentes disciplinas y especialidades que existen en la Ingeniería civil. Además, se caracteriza por su fuerte apuesta en investigación y desarrollo, así como en el campo de las energías renovables con especial foco en la energía eólica y solar realizando un trabajo basado en la innovación, aspecto indispensable para podernos enfrentar a grandes retos como la necesaria transición energética y para lograr un mundo más justo y sostenible. Vocacional y apasionadamente utilizamos la ingeniería y el diseño como una herramienta para construir un futuro y una sociedad mejor. Asesoramos y apoyamos a nuestros clientes aportando soluciones innovadoras y sostenibles que les permitan ser diferentes y más competitivos. Esteyco cuenta con oficinas tanto en España como en diferentes países de Latinoamérica y realiza proyectos puntuales en diversos lugares del mundo. OBJETIVOS GENERALES Buscamos un/a Ingeniero/a de Estructuras Senior con una sólida experiencia en proyectos de alta complejidad técnica. Su principal objetivo será el diseño, análisis, cálculo y supervisión de estructuras en proyectos de infraestructuras y Proyectos Singulares OBJETIVOS ESPECÍFICOS Liderar y participar en el desarrollo de cálculos estructurales complejos, generando modelos estructurales e informes técnicos que dan soporte a los Proyectos Singulares desarrollados en Esteyco (Pasarelas, Estaciones, Soterramientos, Edificación Singular). Realizar un acompañamiento integral de los proyectos, desde las fases iniciales de encaje y predimensionamiento hasta su completo desarrollo en forma de cálculos finales y planos de detalle constructivos. Redactar informes estructurales de para los contratos de consultoría y asistencia para el control y supervisión de las obras. PERFIL Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, especialidad de estructuras. Experiencia de 8 a 15 años de cálculo de estructuras en el diseño de puentes, estructuras de obra civil, subterráneas, edificación singular e industrial. Capacidad para trabajar en proyectos multidisciplinares y alto nivel de inglés. Conocimiento de software especifico de estructuras (SAP2000, paquete Cubus y herramientas similares de diseño estructural). Capacidad de síntesis y análisis de los sistemas estructurales complejos presentes en los Proyectos desarrollados en el Área de Estructuras (Pasarelas, Estaciones, Soterramientos, Edificación Singular) CONDICIONES • Incorporación inmediata, • Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a, • Tipo de contrato de trabajo: Indefinido, • Acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, seguros médicos, transporte, tickets guardería), • Basado en Madrid, • Jornada completa, • Horario de entrada flexible entre 07:30 a 10:00, • Teletrabajo: 6 días al mes, • 2 semanas de teletrabajo al año, • Desarrollo formativo, • Los candidatos podrán ser contactados para otros puestos dentro de Esteyco, • Debido al gran número de solicitudes recibidas, solo se contactará a los solicitantes cuyo perfil sea considerado., • Esteyco está comprometida con los principios de no discriminación y diversidad, asi como en la igualdad de oportunidades, y está particularmente interesada en recibir solicitudes de un amplio espectro.

Esteyco es una consultoría independiente de ingeniería civil y arquitectura con más de 50 años de servicio en todo el mundo. Desarrolla su trabajo en las diferentes disciplinas y especialidades que existen en la Ingeniería civil. Además, se caracteriza por su fuerte apuesta en investigación y desarrollo, así como en el campo de las energías renovables con especial foco en la energía eólica y solar realizando un trabajo basado en la innovación, aspecto indispensable para podernos enfrentar a grandes retos como la necesaria transición energética y para lograr un mundo más justo y sostenible. Vocacional y apasionadamente utilizamos la ingeniería y el diseño como una herramienta para construir un futuro y una sociedad mejor. Asesoramos y apoyamos a nuestros clientes aportando soluciones innovadoras y sostenibles que les permitan ser diferentes y más competitivos. Esteyco cuenta con oficinas tanto en España como en diferentes países de Latinoamérica y realiza proyectos puntuales en diversos lugares del mundo. OBJETIVOS GENERALES Ingeniero especialista dedicado a las obras lineales e ingeniería del transporte OBJETIVOS ESPECÍFICOS La principal tarea será la relacionada con trabajos de trazado: • Modelización de trazado. Dominio de normativas tanto nacionales como internacionales., • Gestión de proyectos, trato directo con el cliente, responsabilidad técnica de la producción de los proyectos., • Elaboración de informes técnicos, memorias y anejos para distintos niveles de detalle: estudio previo, estudio de alternativas y proyecto constructivo., • Preparación de mediciones, presupuestos y pliego de prescripciones técnicas de proyectos., • Asistencia técnica durante la construcción PERFIL • Ingeniero de Caminos, C. y P. especialista en trazado, • Master o grado en Ingeniería Civil, • Experiencia: 5-7 años en trabajos similares y en trabajos de infraestructuras, • Imprescindible conocimientos en Openroads (Bentley), • Valorable conocimientos de ISTRAM., • Familiarizado con metodología BIM., • Se valorara conocimientos de inglés CONDICIONES • Incorporación inmediata, • Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a, • Tipo de contrato de trabajo: Indefinido, • Acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, seguros médicos, transporte, tickets guardería), • Basado en Madrid, • Jornada completa, • Horario de entrada flexible entre 07:30 a 10:00, • Teletrabajo: 6 días al mes, • 2 semanas de teletrabajo al año, • Desarrollo formativo, • Los candidatos podrán ser contactados para otros puestos dentro de Esteyco, • Debido al gran número de solicitudes recibidas, solo se contactará a los solicitantes cuyo perfil sea considerado., • Esteyco está comprometida con los principios de no discriminación y diversidad, asi como en la igualdad de oportunidades, y está particularmente interesada en recibir solicitudes de un amplio espectro.

En Alstom entendemos las redes de transporte y lo que mueve a las personas. Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital llave en mano, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Cada día, 80.000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades a medida que reducimos las emisiones de carbono y reemplazamos los automóviles. ¿Podrías ser el/la nuevo/a Ingeniero(a)/ Arquitecto(a) de Prevención de Riesgos Laborales en Madrid que estamos buscando? Tu futuro rol: Asume un nuevo desafío y aplica tu experiencia en Prevención en un nuevo campo de vanguardia. Trabajarás junto a compañeros/as de equipo jóvenes y proactivos/as. Llevarás a cabo la gestión y supervisión de las actividades de Prevención de Riesgos Laborales en el área de señalización ferroviaria. En el día a día, trabajarás con los equipos de operaciones y mantenimiento asegurando el cumplimiento de la normativa en materia de prevención. Te buscamos para: • Redacción y revisión de evaluaciones de riesgos, planes de seguridad y salud, estudios de seguridad y salud en proyectos constructivos, planes de gestión ambiental…, • Visita a los distintos centros trabajos, proyectos asignados y obras, • Supervisión de los contratistas y demás figuras involucradas en el proyecto, • Seguimiento de los requisitos legal en materia de prevención, • Dar respuesta ante situaciones de emergencia, • Dar soporte a los procesos y herramientas de prevención alineados con los criterios de ALSTOM y los estándares internacionales (ISO 14001 and ISO45001), • Coordinar la formación e información para los/as profesionales de los centros de trabajo, • Participar en auditorías de los sistemas de Prevención de Riesgos Laborables y Medioambiente Sobre ti: Valoramos más tu actitud y aptitudes por encima de la experiencia. Estos serían los principales requisitos que buscamos: • Titulación Universitaria en Ingeniería y/o Arquitectura, • Experiencia previa en las funciones descritas anteriormente, • Imprescindible Master en PRL con las tres especialidades, • Se valorará muy positivamente, tener experiencia en el sector construcción, industrial o instalaciones, • Conocimientos sobre normas ISO14001, ISO45001 ISO 50001., • Conocimiento de la normativa legal local, • Se valorará nivel medio-alto de inglés Qué te ofrecemos: Únete a ALSTOM en un viaje transformador para toda la vida: la industria ferroviaria ha llegado para quedarse, para que puedas crecer y desarrollar nuevas habilidades y experiencias a lo largo de tu carrera. También podrás: · Disfrutar de estabilidad, desafíos y una carrera a largo plazo libre de la aburrida rutina diaria · Trabajar con nuevos estándares de seguridad para la señalización ferroviaria · Colaborar con equipos transversales y compañeros serviciales. · Contribuir a proyectos innovadores · Utilizar nuestro entorno de trabajo cooperativo · Dirigir tu carrera en cualquier dirección que elijas en todas las funciones y países · Beneficiarte de nuestra inversión en su desarrollo, a través de un aprendizaje premiado · Beneficiarte de un paquete de recompensas justo y dinámico que reconoce su desempeño y potencial No es necesario ser entusiasta de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que cuando subas a uno de nuestros trenes con tus amigos/as o familiares, estarás orgulloso/a. Si estás preparado/a para el desafío, ¡nos encantaría saber de ti! Importante: Como empresa global, ofrecemos igualdad de oportunidades y celebramos la diversidad en los más de 70 países donde operamos. Nos comprometemos a crear un entorno de trabajo inclusivo para todas las personas.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Responsable de Instalaciones en proyectos de Edificación para trabajar junto a una empresa de servicios industriales, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento de infraestructuras, para Valencia - Sagunto. Cuáles serán tus funciones: • Analizar los proyectos de instalaciones de las distintas obras a ofertar por la filial, detallando oportunidades que el diseño de las mismas pueda aportar y valoración económica., • Analizar los diseños de las instalaciones de las obras en ejecución, proponiendo alternativas, mejoras de sistemas, optimizaciones, etc... así como valoración económica de las mismas, planificación de los proyectos y análisis de riesgos., • Controlar el cumplimiento de las normas internas y la reglamentación pertinente en materia de Prevención de Riesgos Laborales. Qué perfil buscamos: • 15 años como ingeniero de instalaciones, bien como jefe de producción de instalaciones, jefe de obra de instalaciones y de esos 15 años, al menos 5 como responsable de ingeniería, o al cargo de las instalaciones de varios proyectos., • Alto conocimiento de las instalaciones de edificación, tanto eléctricas como mecánicas., • Capacidad de comunicación, liderazgo y negociación con clientes y direcciones técnicas., • Manejo de herramientas de gestión y diseño como CAD, PRESTO, MS Project, etc.., • Predisposición a la movilidad geográfica, con puesto de trabajo en las oficinas de Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de más de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar su transformación digital. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Actualmente buscamos un/a Ingeniero/a de Caminos, Civil o ITOP para colaborar en el diseño de obras de urbanización e infraestructuras hidráulicas desde nuestras oficinas en Madrid. 🔧 ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseño y cálculo de proyectos de urbanización e infraestructuras hidráulicas., • Modelado de terrenos, diseño de redes y movimientos de tierras., • Apoyo técnico en la redacción de planos, memorias y documentación técnica del proyecto., • Coordinación con otros equipos de disciplina y participación en reuniones técnicas., • Verificación del cumplimiento normativo y de estándares de calidad en los entregables., • Participación activa en entornos colaborativos de ingeniería y uso de software técnico especializado. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Titulación en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil o Ingeniería Técnica de Obras Públicas., • Mínimo 3 años de experiencia profesional en España., • Experiencia específica en diseño de obras de urbanización, movimientos de tierras e infraestructuras hidráulicas., • Manejo avanzado de Civil 3D, AutoCAD, GIS y otras herramientas técnicas., • Nivel alto de inglés (mínimo B2-C1). 💼 ¿Por qué unirte a nosotros? • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco. Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. 📍 Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid). 🧩 Equipo dinámico, multidisciplinar y con mucho ritmo. 🎯 Formación, retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo. Estamos buscando un/a Responsable Técnico/a de Obras para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! Misión del puesto: Coordinar, supervisar y asegurar la correcta ejecución técnica de las obras y adecuaciones de locales comerciales garantizando el cumplimiento de los estándares corporativos, plazos, presupuestos, normativas técnicas y de seguridad, tanto en obras propias como franquiciadas. Responsabilidades: • Coordinar la ejecución de obras nuevas, reformas y remodelaciones de locales., • Supervisar a contratistas, proveedores y equipos técnicos externos., • Asegurar el cumplimiento de los proyectos ejecutivos, planos y especificaciones técnicas., • Controlar avances de obra, calidad de ejecución y resolución de incidencias técnicas., • Coordinar revisiones técnicas y visitas de obra., • Verificar el cumplimiento de normativas vigentes, • Controlar costos, desviaciones presupuestarias y optimización de recursos., • Validar certificaciones de obra y trabajos ejecutados. Requisitos: • Mínimo 3–5 años en coordinación o supervisión de obras comerciales, retail o restauración., • Experiencia en proyectos de franquicia o cadenas de restauración (altamente valorada)., • Manejo de múltiples obras simultáneas., • AutoCAD (imprescindible)., • Excel y paquete Office.