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KARMINA es una agencia de publicidad y comunicación con una sólida estrategia de crecimiento. Trabajamos desde Madrid, Barcelona y Buenos Aires para clientes como Agencia EFE, Pans&Company, Planeta DeAgostini, Delonghi o Sapporo Breweries. Estamos seleccionando un/a Community Manager para que nos ayude a seguir haciendo grande nuestro equipo en Madrid. ¿QUÉ BUSCAMOS? Queremos incorporar a un/a Community Manager con experiencia y una visión clara del ámbito de la comunicación digital y las redes sociales para que se integre en nuestro equipo de cuentas. • Grado en Publicidad y RRPP, Periodismo o titulación similar., • Se valorará la formación complementaria y adicional en materia de comunicación digital., • Imprescindible, nivel mínimo C1 de euskera con certificado disponible., • Imprescindible, experiencia mínima demostrable de 5 años en roles de comunicación digital, • Conocimiento y competencia en las principales redes sociales, • Buena capacidad en creación de informes y reporting, • Buen nivel con las herramientas de la suite profesional de Microsoft 365, • Se valorará experiencia en operativas digitales de Atención al Cliente ( ATC ), • Se valorará experiencia y certificaciones en Sprinklr ( CXM ), • Se valorará la experiencia previa con ERP y herramientas de gestión de proyectos y productividad. TAREAS DEL PERFIL • Serás parte de un nuevo equipo de nuestra agencia centrado en dar servicio a la operación digital de nuestra mayor cuenta., • Estarás en contacto con una de las mayores empresas del país, en un sector excepcional y con una misión muy especial., • Elaborarás planificaciones mensuales de contenidos, • Gestionarás perfiles en redes sociales, • Elaborarás informes de resultados ¿QUÈ OFRECEMOS? • Incorporación inmediata, • Contratación a jornada completa, • Contrato indefinido con 3 meses de prueba Si te interesa el puesto, envíanos tu CV a utilizando el subject “Community Manager – Euskera C1”.

MARLEX necesita incorporar para multinacional del sector automovilístico un/a Executive Personal Assistant Automoción (PA Inglés y Español Avanzado) con Inglés y Español Avanzado. Estructura de reportes: Personal Assistant que proporcionará apoyo administrativo y operativo a los directores y sus equipos en un momento de transición organizativa. Responsabilidades principales: • Gestión de Agenda: Coordinación de reuniones y visitas, asegurando que los directores puedan concentrarse en sus responsabilidades estratégicas., • Apoyo en Viajes Internacionales: Organización de itinerarios, reservas de vuelos y alojamiento, así como la gestión de gastos relacionados., • Tareas Administrativas: Asistencia en la preparación de informes, presentaciones y otros documentos necesarios para las reuniones., • Soporte a Áreas Clave: Proporcionar recursos adicionales a las áreas de Operaciones, Ventas y Riesgos, facilitando la adaptación a los cambios recientes en la dirección Requisitos mínimos: • Formación en Asistencia Ejecutiva o campo relevante similar., • Experiencia mínima de 2 años en puesto de Secretaria, Personal Assistant en multinacional., • Dominio avanzado de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint) y Outlook (Teams)., • Dominio tanto del inglés como del español a nivel C1 (Marco Europeo Común)., • Excelentes habilidades organizativas y un estilo de trabajo profesional (esencial)., • Habilidades organizativas interpersonales: Capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente, priorizando y organizando eficazmente el tiempo y los recursos., • Comunicación eficaz, discreción y confidencialidad., • Actitud proactiva y enfoque orientado a resultados, con la capacidad de anticipar las necesidades de los líderes y tomar decisiones independientes cuando sea necesario. Se ofrece: • Contrato temporal : 6 meses prorrogables a otros 6 meses., • Expectativas salariales: 23.000-26.000 € Brutos Anuales., • Ubicación: Madrid

¡Únete a Coldwell Banker® y benefíciate de las mejores comisiones del mercado! 🏠¿Eres apasionado/a por el sector inmobiliario?🏠 💰¿Quieres mejorar tus ingresos sin tener limites?💰 ⭐¡Esta es tu oportunidad para vivir tus sueños!⭐ 👩‍💼Como Asesor/a Inmobiliario/a autónomo/a, contribuirás al éxito de nuestros clientes contando con una marca reconocida, las mejores herramientas tecnológicas y una formación continua.👩‍💼 Zona: Valencia ciudad. ¿Quiénes somos? Coldwell Banker® Somos una de las redes inmobiliarias líderes a nivel mundial en intermediación inmobiliaria de alto standing. Nacida en Estados Unidos en 1906, ahora contamos con 3.000 franquicias y 100.000 asesores en más de 40 países. Toda nuestra red tiene el mismo propósito: proponer un servicio personalizado y lograr una experiencia de excelencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Serás responsable del proceso comercial completo: • Realización de estudios de mercado,, • Actividades de prospección,, • Captación de propiedades,, • Valoración de inmuebles,, • Visitas y seguimiento,, • Proceso de compraventa con cierre de operación y asistencia a firma,, • Seguimiento post venta y fidelización. ¿Cómo te ayudaremos en tener éxito? -💼Trabajarás en autonomía y podrás gestionar tu tiempo, -💰Te beneficiarás de las comisiones más atractivas del mercado para recompensar tus esfuerzos, -🗽Tendrás la libertad de trabajar en cualquier zona y de proponer tanto ventas como alquileres de propiedades, -😎Formarás parte de un equipo joven e internacional en un ambiente de trabajo dinámico y profesional, -💻Contarás con la tecnología más innovadora como un potente CRM, herramientas de data mining, soluciones de monitorización de mercado, una web site muy dinámica, -🚀Potenciaremos tu trabajo gracias a nuestras acciones de marketing 360º a nivel local, nacional e internacional, -👩‍🎓Recibirás una formación completa desde el primer minuto y seguirás desarrollando tus competencias gracias a nuestro plan de aprendizaje continuo, -💪Tendrás el apoyo continuo de la dirección y de los mejores expertos: fotógrafos, abogados, arquitectos, expertos en marketing… Eres la persona que buscamos si tienes… • Mínimo 2 años de experiencia en el ámbito comercial preferentemente en el mercado inmobiliario,, • Excelentes competencias comerciales: captación, negociación, ventas, marketing,, • Ganas de triunfar y de trabajar para conseguir el éxito,, • Una pasión por el trabajo bien hecho y un claro enfoque hacia la satisfacción de los clientes,, • Un buen conocimiento del mercado inmobiliario en Valencia ciudad y alrededores,, • Una red de contactos y relaciones en el ámbito inmobiliario es altamente valorada,, • Nivel de castellano nativo e inglés profesional a nivel escrito y hablado, otros idiomas muy valorados,, • Manejo fluido de las herramientas ofimáticas (Office, Suite Google), valorable experiencia con CRM y redes sociales.

Buscamos un/a profesional apasionado/a por la educación innovadora y la tecnología, que contribuya al desarrollo de proyectos estratégicos STEAM (Science, Technology, Engineering, Arts, Mathematics), conectando empresas, instituciones y profesionales con la comunidad educativa. • Ubicación: Las Rozas, Madrid, • Modalidad: 100% presencial, • Tipo de contrato: Indefinido, • Jornada: 40 horas semanales Responsabilidades • Diseñar y ejecutar el plan de comunicación para proyectos educativos con componente tecnológico y creativo., • Crear contenido visual atractivo para campañas que promuevan competencias STEAM., • Gestionar redes sociales profesionales (LinkedIn, Instagram, TikTok) con enfoque en innovación educativa., • Apoyar en la organización y comunicación de eventos STEAM (robótica, programación, arte digital, ciencia aplicada)., • Colaborar en proyectos de captación y desarrollo orientados a formación STEAM. Requisitos imprescindibles • Al menos 4 años de experiencia. Importante: Grupo de cotización 1 o 2., • Dominio avanzado de Microsoft Office y/o Google Suite., • Conocimientos en navegación segura y trámites administrativos online., • Experiencia en herramientas de comunicación y colaboración digital., • Manejo de Canva o similares para diseño gráfico básico., • Conocimientos en Adobe Illustrator y Photoshop., • Inglés nivel B2., • Experiencia en gestión de redes sociales profesionales., • Familiaridad con conceptos básicos de IA aplicada a CV. Competencias valoradas • Creatividad y orientación a resultados., • Buenas habilidades comunicativas., • Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

¿Tienes experiencia, criterio y te apasionan las redes sociales? En Relevo, buscamos incorporar un/a Community Manager Senior (posición freelance) con una visión estratégica de la comunicación digital y una sólida capacidad para construir comunidad y reputación de marca. En el marco de nuestro compromiso con la diversidad generacional y la inclusión laboral, valoramos especialmente candidaturas de profesionales mayores de 50 años, que aporten madurez, perspectiva y experiencia en la gestión de relaciones. Funciones: · Planificación y gestión del contenido en redes sociales · Interacción con la comunidad y gestión de la reputación digital · Seguimiento de métricas y elaboración de informes · Coordinación con el equipo de marketing y diseño Requisitos: · Experiencia previa en gestión de redes sociales y contenidos · Capacidad de análisis, redacción y respuesta · Dominio de herramientas como Meta Business Suite, Canva, Metricool, etc · Buena comprensión de tono, lenguaje de marca y atención al cliente · Se valorarán muy positivamente conocimientos básicos en sostenibilidad ambiental y comunicación responsable Ofrecemos: · Incorporación a un equipo con valores humanos y mirada estratégica · Horario flexible y posibilidad de teletrabajo total · Proyecto estable con oportunidades de crecimiento Todas las candidaturas serán consideradas en igualdad de condiciones, conforme a la legislación vigente en materia de igualdad y no discriminación. • Experiencia previa en gestión Se valorarán positivamente conocimientos básicos en sostenibilidad ambiental y comunicación responsable.

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: • Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones., • Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales., • Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales., • Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta Bigle no ha parado de crecer desde su creación y buscamos profesionales intrépidos que quieran seguir creciendo con nosotros y hacer un impacto global con nuestra tecnología ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Estamos en la búsqueda de un/a Sales Development Representative Intern enérgico/a y motivado/a que desee unirse a nuestro equipo de ventas y desempeñar un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa. Nos destacamos por tener un ciclo de ventas altamente profesionalizado, y como SDR Intern, desempeñarás un rol clave siendo uno de los primeros puntos de contacto con nuestros potenciales clientes. Estamos enfocados en el mercado Enterprise y grandes corporaciones, por lo que buscamos a alguien capacitado para interactuar con perfiles profesionales de alto nivel, siempre alineado/a con la estrategia y el acompañamiento del equipo. Funciones Como Sales Development Representative Intern, tus funciones serán: • Apoyo en la identificación y prospección de clientes potenciales a través de diversas fuentes, priorizando las llamadas telefónicas., • Colaborar en la ejecución de campañas utilizando una combinación de teléfono, correo electrónico y contactos en redes sociales, con el objetivo de generar reuniones introductorias cualificadas para los Account Executive., • Comprender las necesidades de nuestros clientes potenciales y comunicar el valor que aporta Bigle., • Mantener información precisa sobre los clientes potenciales y las actividades de interacción en el CRM de la empresa., • Trabajar de forma coordinada con el equipo de marketing para apoyar en iniciativas que aumenten el conocimiento de Bigle y mejoren el proceso de cualificación de leads., • Ayudar en la planificación y ejecución de la participación en eventos y ferias comerciales. Requisitos • Estar cursando estudios en empresariales, ventas, marketing, derecho o un campo relacionado., • Imprescindible poder firmar convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela)., • Interés por el área de ventas y el entorno SaaS y B2B., • Buenas habilidades de comunicación escrita y oral., • Capacidad de escucha activa y actitud proactiva., • Conocimientos básicos o interés por aprender el uso de herramientas CRM y metodologías de ventas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma, entendiendo la importancia del trabajo en equipo., • Persona con ganas de aprender, curiosa y cómoda en entornos nuevos., • Nivel medio/alto de inglés. Qué ofrecemos • Ser parte de la revolución Legal Tech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días., • Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Aprendemos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros., • Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales., • Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras., • Flexibilidad para trabajar en remoto., • Oficina agradable con un entorno abierto en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, 2 cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas. Otra información y proceso • Incorporación: Inmediata., • Tipo de contrato: Convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela)., • Ubicación preferente del candidato: Barcelona o Madrid., • Flexibilidad para trabajar en remoto., • Entorno de trabajo agradable, flexible y con acompañamiento formativo continuo. Datos de contacto (MAD) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (BOG) Bogotá, Chico 94, Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, 110221 Colombia

Consultor Soporte PLYCA (Madrid/Híbrido) Somos ___ del grupo ___. Estamos buscando un consultor de Soporte de PLYCA. Debe aunar base técnica (SQL, Javascript). Idealmente para esta posición los profesionales deberían contar con experiencia en mantenimiento y/o soporte de soluciones informáticas en el ámbito de la Administración Pública electrónica de 1-2 años y al menos de 1 año en soluciones de contratación pública electrónica o eprocurement como pueden ser las de compañías como Pixelware, Altia, Guadaltel o T-Systems. Perfil deseado del candidato: • Experiencia en soporte de soluciones informáticas., • Conocimientos de J2EE y BBDD, preferentemente Oracle., • Conocimiento SQL. Valorable conocimientos en: • Expedientes electrónicos, • Firma Electrónica / Certificados digitales, • Notificaciones telemáticas, • Gestor Documental y Archivado Electrónico, • Esquema Nacional de Interoperabilidad, • Esquema Nacional de Seguridad, • Podemos valorar perfiles que no cuenten con los conocimientos anteriores siempre que cuenten con los siguientes:, • Experiencia en la parametrización/configuración de sistemas de Gestión Documental (Documentum, Alfresco, Sharepoint, etc.). Funciones y Responsabilidades: • Altas capacidades de comprensión, aprendizaje, interlocución, indispensables en su día a día, tanto con los clientes como con sus compañeros de equipo, de área y de compañía., • Buenas habilidades de expresión y comprensión a nivel escrito., • Es capaz de visionar soluciones ante requerimientos de los clientes., • Anticipa posibles riesgos en la implantación del producto comunicándoselo a sus responsables directos., • Cumple con las tareas asignadas por su responsable., • Formación a Usuarios que utilizan nuestras soluciones en caso necesario. Te ofrecemos: • Contrato indefinido, • Jornada completa en horario flexible y continuo de lunes a viernes de 8-9h a 16-17h, • 23 días de vacaciones, • Acceso a programa de retribución flexible, • Modalidad híbrida (2 días teletrabajo/ 3 días presencial) ¿Qué te podemos ofrecer en Nexus IT? Somos una de las empresas líderes en soluciones de contratación y licitación pública electrónica, en base a nuestra suite de productos PLYCA, en constante evolución tanto en el ámbito funcional como tecnológico. Si te unes a nosotros, disfrutarás de un magnífico ambiente de trabajo. A cambio, te pedimos ilusión, muchas ganas de seguir aprendiendo y de trabajar. Con nosotros trabajaras en un entorno que aplica las últimas tecnologías y disfrutarás de un magnífico ambiente de trabajo. A cambio, te pedimos ilusión, muchas ganas de seguir aprendiendo y conseguir nuestros objetivos. ¡Te estamos esperando!

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un/a Contable Administrativo/a con experiencia de mínima de 3 años para una empresa ubicada en la zona de Castellbisbal. Funciones principales: • Elaboración y gestión de fichas contables., • Control y ejecución de los ciclos contables completos., • Registro de asientos contables diarios., • Conciliaciones bancarias periódicas y resolución de diferencias., • Control y seguimiento de cuentas por pagar y cuentas por cobrar., • Apoyo en cierres contables mensuales y anuales., • Gestión de tesorería: control de flujo de caja, previsiones de pagos y cobros., • Preparación de declaraciones fiscales (IVA, retenciones, impuestos periódicos)., • Revisión del cumplimiento de normativas contables y fiscales., • Supervisar y trabajar de la mano con las asesorías externas contratadas., • Elaboración de informes para dirección o área financiera. En este rol será necesario: • Titulación Universitaria o Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas., • Conocimiento de la normativa contable., • Conocimientos básicos en relaciones laborales., • 3-5 años de experiencia., • Experiencia con ERP o software contable., • Dominio de Excel avanzado. Esta posición aportará: • Contrato indefinido., • Horario: Lunes a Viernes 8:30H-13:30H/ 15:00H-18:00H, • Salario competitivo., • Gran ambiente de trabajo. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

🚀 ¡Estamos buscando a nuestro próximo Diseñador/a Gráfico UX/UI Senior con perfil Front-End e integración de herramientas IA! Si disfrutas creando experiencias digitales únicas, combinando diseño, tecnología e innovación, esta oportunidad es para ti. 🔎 Lo que buscamos • Visión estratégica en UX/UI: Diseñar interfaces atractivas, funcionales y centradas en el usuario., • Dominio Front-End: Experiencia sólida en HTML5, CSS3, JavaScript y frameworks como React., • Herramientas de diseño: Experto/a en Figma y suite Adobe (Photoshop, Illustrator, XD, After Effects)., • IA aplicada al diseño: Conocimiento práctico de herramientas como V0 (Vercel), Freepik y otras plataformas de generación creativa., • Formación clásica en diseño: Tipografía, composición, branding y fundamentos visuales que aporten solidez y coherencia., • Liderazgo y colaboración: Capacidad para liderar proyectos, trabajar con equipos multidisciplinares y cuidar cada detalle en la implementación final. 🌟 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto., • Una cultura de innovación y mejora continua., • Integración de IA en procesos creativos y técnicos., • Autonomía para definir estándares visuales y liderar iniciativas., • Trabajo colaborativo junto a equipos de marketing, backend y ciencia de datos. Si eres una persona apasionada por el diseño, la tecnología y el futuro digital, ¡queremos conocerte! 👉 Postula y construyamos juntos experiencias que marquen la diferencia.

Como Graphic Designer Intern en Imperia formarás parte del equipo de Marketing, responsable de construir, cuidar y evolucionar la imagen de marca en todos los canales y puntos de contacto. Colaborarás estrechamente con el equipo para transformar ideas y conceptos en piezas visuales claras, atractivas y consistentes, ayudando a comunicar el valor de nuestra solución de planificación de la cadena de suministro. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Desarrollo de materiales visuales: Diseñar piezas gráficas para redes sociales, email marketing, presentaciones comerciales, eventos y otros materiales corporativos., • Diseño y coherencia de marca: Colaborar en la evolución y mantenimiento de la identidad visual de Imperia, asegurando consistencia en todos los soportes., • Creación de contenido multimedia: Diseñar imágenes, infografías y otros recursos visuales que refuercen nuestra presencia digital., • Adaptación a múltiples formatos: Ajustar diseños a distintos tamaños, plataformas y necesidades específicas de cada canal., • Trabajo en equipo y feedback: Colaborar estrechamente con el equipo de Marketing, participando en sesiones creativas y aplicando mejoras a partir de la retroalimentación recibida. 🧠 Requisitos • Estar cursando estudios relacionados con Diseño Gráfico, Comunicación Visual o similar, con posibilidad de firmar convenio de prácticas., • Manejo de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.)., • Persona creativa, proactiva, organizada y con buena gestión del tiempo., • Capacidad para priorizar tareas y mantener atención al detalle. ➕ Será un plus si… • Te interesa el diseño estratégico y la construcción de marca., • Tienes conocimientos básicos de edición o herramientas audiovisuales., • Posees sensibilidad visual y criterio estético sólido. 🌟 ¿Qué podrás esperar de nosotros? Somos un equipo dinámico, colaborativo y con mucha energía. Creemos en el impacto, en el aprendizaje constante y en trabajar con buen ambiente cada día. • Conciliación real: no tenemos horario fijo de entrada y salida., • Trabajo híbrido: 3 días de oficina + 2 días de teletrabajo., • Acompañamiento continuo: contarás con un mentor que te guiará y apoyará en tu desarrollo., • Beca de prácticas remunerada, • Eventos, afterworks y muy buen ambiente., • Entorno dinámico y tecnológico donde podrás aprender cómo se construye una marca B2B desde dentro. ¿Te unes al equipo? ¡Te estamos esperando! 🚀

Retail Talent Group es una empresa experta en gestión del talento y captación de capital humano en los sectores de eRetail, eCommerce y Distribución. 📍 Ubicación: Madrid ciudad 🕒 Horario: Flexible de lunes a jueves y viernes hasta mediodía Buscamos para una multinacional del sector moda un/a Diseñador/a Gráfico/a especializado/a en herramientas de Inteligencia Artificial aplicada a moda y producto digital. Buscamos un perfil híbrido entre diseño, moda, estilismo digital y tecnología, con visión conceptual y fuerte dominio de herramientas de IA generativa para la creación de activos visuales y desarrollo de producto digital. ✨ Misión del puesto Liderar la creación y desarrollo de activos visuales y producto de moda digital mediante herramientas de Inteligencia Artificial, asegurando coherencia con la identidad de marca y optimización para entornos comerciales digitales (e-commerce, marketplaces y social commerce). Este rol aporta innovación, velocidad y eficiencia a los procesos de producción visual y conceptualización de producto. 🧩 Responsabilidades • Diseñar y desarrollar assets visuales y producto de moda digital utilizando herramientas de IA generativa (imágenes, styling, mockups, renders y contenido visual)., • Traducir el ADN de marca en propuestas visuales y colecciones digitales coherentes., • Crear cápsulas digitales, drops virtuales y piezas exclusivas para venta online., • Desarrollar styling digital para campañas, lookbooks virtuales y plataformas e-commerce., • Generar prototipos visuales de producto (concept → visualización → validación)., • Colaborar con equipos de Brand, Marketing y E-commerce para optimizar la conversión visual., • Investigar e implementar nuevas herramientas y tendencias en IA aplicada a moda y producción digital., • Gestionar bibliotecas visuales, prompts y sistemas creativos replicables., • Crear lineamientos visuales para producto digital alineados con el brand book. 🎓 Formación • Diseño Gráfico, • Diseño de Moda, • Dirección de Arte, • O estudios afines 💼 Experiencia • +3 años en diseño gráfico y/o moda., • Experiencia en desarrollo de producto de moda., • Experiencia en estilismo (editorial, comercial o digital). 🛠 Skills clave • Dominio de Adobe Creative Suite., • Experiencia con herramientas de IA generativa (Artlist, Midjourney, Runway, Stable Diffusion u otras)., • Conocimiento en creación de mockups y renders digitales., • Alta sensibilidad estética en construcción de looks y storytelling visual., • Conocimiento de tendencias de moda y cultura digital., • Experiencia en producto digital o e-commerce (muy valorable) 🌟 Qué ofrecemos • Proyecto estratégico dentro de multinacional líder del sector moda., • Participación en la evolución digital y creativa del producto., • Entorno innovador y altamente creativo., • Ubicación: Madrid Centro., • Condiciones competitivas acorde a experiencia., • Horario flexible de lunes a jueves y viernes hasta el mediodía, • Beneficios empresa 📩 ¿Te interesa? • Si crees que esta posición puede encajar contigo o con alguien de tu red, estaremos encantados de conocerte.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Frontend Developer (Angular) en una empresa líder del sector servicios dedicada a proyectos tecnológicos de alto rigor y ámbito internacional? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a ANGULAR DEVELOPER para participar en un proyecto de desarrollo de sistemas y aplicaciones para operaciones de una organización internacional 100% remoto. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será contribuir al desarrollo y evolución de una suite de aplicaciones principalmente web, en un ecosistema tecnológico consolidado, con gran volumetría de datos y foco en evolutivos/plugins (más que desarrollos desde cero) ¿Cuáles serán tus funciones principales? • +5 años de experiencia en Angular (versiones recientes) y dominio de TypeScript., • Integración y consumo de APIs REST en entornos de producto., • Gestión de estado y programación reactiva con librerías tipo RxJS., • Enfoque en rendimiento web, optimización y buenas prácticas de calidad., • Trabajo con control de versiones (Git) y herramientas de build como Webpack., • Valorable experiencia con contenedores y orquestación: Docker y/o Kubernetes. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • +5 años de experiencia con Angular y dominio de TypeScript., • Sólidos conocimientos de HTML, CSS y JavaScript., • Experiencia en integración de API RESTful y manejo de RxJS., • Conocimientos de optimización de rendimiento web., • Experiencia con Git y herramientas de build como Webpack., • Idiomas: Español + Inglés B2., • Formación: Grado/Licenciatura en Informática/Ingeniería o similar. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada ( aproximadamente 40.000€), • Remoto 100%., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello, buscamos profesionales con experiencia en productos de la suite Ping Identity (PingFederate, PingDirectory, PingID, PingOne, Ping MFA) para unirse a nuestro Equipo de Identidad Digital y, en concreto, a nuestra práctica de Gestión de Identidades, en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Responsabilidades: • Gestionar la segregación lógica y entornos para cada subsidiaria de Finanzas Personales., • Gestionar usuarios, credenciales y certificados., • Desarrollar adaptadores personalizados / páginas de inicio de sesión para realizar autenticación basada en OIDC y SAML., • Configurar flujos de autenticación y adaptadores., • Apoyar a las subsidiarias y propietarios de aplicaciones para la integración de aplicaciones en la plataforma, incluido el soporte durante la integración según los estándares de cliente., • Gestionar la federación de autenticación con proveedores de SSO internos y externos., • Gestionar la autenticación de doble factor (2FA) para usuarios móviles y de escritorio., • Dar soporte los propietarios de aplicaciones y equipos de producción en la resolución de incidentes., • Colaborar en la planificación y ejecución de actualizaciones en la plataforma o infraestructura., • Gestionar la inspección de tokens con otros proveedores de SSO., • Desarrollar mapeos personalizados de atributos en tokens OIDC o respuestas SAML. Requisitos • Experiencia en herramientas como: PingFederate, PingOne, PingDirectory, Ping MFA, además de protocolos y tecnologías: OIDC, SAML, Postman, Federated Identity, OIDC introspection., • Nivel de inglés mínimo: B2, con capacidad de trabajar a diario en inglés. Información adicional Únete a un equipo que impulsa la innovación y trabaja en proyectos de alto impacto. En Inetum valoramos la expertise y el conocimiento, y queremos ayudarte a llevar tu carrera al siguiente nivel en un ambiente colaborativo y dinámico. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, contarás con un seguro de vida incluido como parte de tus beneficios. También tendrás acceso a ventajas del grupo de empresa, como descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Identidad Digital. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. 🏅 Top Employer Europe 2025 🏅 Top Employer Spain 2025

En HAYS estamos colaborando con una empresa que ofrece un amplio abanico de actividades y servicios deportivos y de ocio para personas de todas las edades y condición física con más de 60 centros deportivos a nivel internacional. Buscamos un/a profesional para incorporarse al equipo de soporte técnico como HelpDesk de Nivel 1, con sólida experiencia en la suite Windows, Microsoft 365. Responsabilidades principales • Atender y resolver incidencias relacionadas con Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive, etc.)., • Escalar incidencias críticas a nivel superior cuando sea necesario, asegurando una comunicación clara y completa., • Colaborar con el equipo de IT para implementar mejoras y optimizar procesos., • Documentar procedimientos y soluciones en la base de conocimiento interna., • Asistir en la formación y soporte a usuarios finales para el uso eficiente de herramientas Microsoft 365. Requisitos • Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico., • Conocimientos en Windows, Microsoft 365 (administración y troubleshooting)., • Ideal conocimientos N2, • Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias complejas., • Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Lo que ofrecemos • Desarrollo y crecimiento profesional, • Modalidad: Presencial, • Ubicación: Madrid Si valoras nuevas oportunidades aplica y contactaremos contigo!

🚀 ¡Forma parte del futuro en Paradigma Digital! 🚀 🔎 Buscamos talento para una posición de Agile Delivery Leader 🌟Tienes la oportunidad de sumarte a un equipo innovador, flexible y comprometido. En Paradigma, valoramos tanto la experiencia como la actitud: buscamos personas con conocimientos en varias de las áreas clave y, sobre todo, con ganas de aprender, colaborar y crecer. 🎯 ¿Qué buscamos? El Agile Delivery Leader debe asegurarse de que todo el equipo trabaje coordinado para obtener un delivery ágil y eficaz. Responsabilidades: ✔ Diseñar un marco de trabajo acorde a las necesidades del cliente y del equipo que proporcione un espacio para que el equipo ejecute el proyecto de la forma más eficiente posible, y el cliente tenga total transparencia y comunicación. ✔ Asegurar la entrega a través de la gestión de fechas y objetivos, anticiparse a imprevistos y riesgos y, llegado el caso, promover planes de mitigación. ✔ Tener una clara visión del producto y proyecto a realizar y asegurar el alineamiento entre las necesidades del cliente y el trabajo realizado por el equipo a través de un Roadmap y Product Backlog consensuado entre todos... ✔ Trabajar en la mejora continua a través de métricas que proporcionen información en tiempo real del estado del proyecto y faciliten la toma de decisiones. Experiencia en: ✔ Un referente para cualquier duda que le pudiera surgir al equipo o al cliente sobre la gestión de desarrollo de software bajo los principios de la cultura digital y los principios Agile. ✔ Fuerte mindset Agile y experiencia específica en frameworks ágiles (Scrum, Kanban, etc.) y el uso de herramientas de seguimiento ágiles (Atlassian Suite, Azure Devops, Trello, Kanbanize…). ✔ Conocimiento de frameworks de escalado (Safe, Nexus, etc.), diseño organizacional y optimización de procesos. ✔ Capacidad de análisis, comprensión de problemas de negocio, y búsqueda de soluciones técnicas. ✔ Capacidad de liderazgo, dotes de comunicación y negociación, asertividad, proactividad y resolución de conflictos. ✔ Más de cinco años de experiencia liderando equipos de desarrollo en proyectos complejos con equipos de trabajo grandes y bajo metodologías ágiles. Idiomas: ✔Español ✔Inglés C1 (demostrable). 💡 ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación y modelo propio: Proyectos retadores donde podrás trabajar y evolucionar Polaris, nuestro modelo ágil adaptable, basado en nuestra experiencia ✅ Comunidad experta: Te unirás a una comunidad de ágil activa, donde ampliamos conocimiento de forma colaborativa con el objetivo de ser un referente en el sector. ✅ Capacitación real: Acceso a un plan de formación anual que incluye un Programa de Certificaciones y formaciones oficiales. ✅ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy desde tu incorporación, que te ayudará a crecer, apoyarte y sentirte parte de Paradigma. ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. 🔗 Conócenos mejor aquí:___ 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?

Nos encontramos en búsqueda de un Delivery Consultant para que se sume a nuestro equipo de Ethical Hacking. ✨ Cual será tu misión? Asegurar la exitosa entrega de proyectos especializados en seguridad ofensiva mediante la gestión efectiva de equipos técnicos y la comunicación proactiva con clientes y stakeholders. 🔮 ¿Qué buscamos? • Título universitario en Ingeniería, Informática, grado superior de informática o disciplinas técnicas., • Tener formaciones y/o certificaciones específicas en ciberseguridad/seguridad ofensiva serán un nice-to-have., • Experiencia previa de al menos 3 años en consultoría y gestión de proyectos de ciberseguridad., • Experiencia demostrable en seguridad ofensiva (pentesting, ethical hacking, auditorías)., • Experiencia en herramientas de pentesting (Burp Suite, Metasploit, Nessus, Nmap)., • Experiencia con metodologías OWASP., • Tener conocimientos en scripting (Python, Bash) y conocimiento en herramientas de gestión de proyectos (Jira, Trello) serán un nice-to-have., • Excelentes habilidades de comunicación, capacidad resolutiva y gestión efectiva del tiempo y priorización, • Inglés alto. 🎯 ¿Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto? • Gestionar y planificar proyectos: liderar el ciclo completo de los proyectos de seguridad ofensiva, desde su definición hasta la entrega final. Incluir la planificación estratégica, coordinación de fases, asignación y seguimiento de tareas, gestión de riesgos, resolución de problemas y comunicación efectiva con los stakeholders mediante reportes periódicos., • Coordinar y liderar equipos técnicos de forma indirecta. Asignar recursos de manera óptima y apoyar al desarrollo profesional de equipo., • Mantener una comunicación continua y presentar resultados a los clientes., • Resolver de forma ágil y efectiva los problemas técnicos y operativos., • Garantizar el cumplimiento de los estándares y mejores prácticas de seguridad informática. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: a tiempo completo, indefinido., • Ubicación: indiferente: en alguna de nuestras oficinas o posibilidad de 100% remoto., • Salario: flexible según experiencia del perfil., • Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación., • Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now 🙌 Now that I've applied, what's next? 🤔 1️⃣ Filtrado de solicitudes - Revisaremos tu perfil. 2️⃣ Phone Screening/Entrevista Talent - Si pasas el primer filtro, tendremos una entrevista por teams para indagar un poco más sobre tu perfil, culture fit y check del ingles. 3️⃣ Entrevista Técnica - Con una parte del equipo para evaluar tus conocimientos más técnicos asociados al rol. 4️⃣Fase final: solicitaremos tu vida laboral y/o referencias personales para corroborar la información suministrada.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de Start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Analista de Procesos te encargarás de analizar, documentar y optimizar los procesos de negocio y de IT, asegurando su alineación con la estrategia corporativa y facilitando la transformación digital. Aplicar técnicas de process mining y herramientas de process intelligence para identificar patrones, cuellos de botella y oportunidades de automatización en procesos clave. Estarás en la Oficina de Procesos, integrada en el área de Transformación y Adopción dentro del departamento de IT de la compañía. ¿QUÉ HARÁS EN TU DIA A DIA? • Prestar apoyo en los diagnósticos funcionales de procesos y áreas desde el punto de vista de organización, procesos y sistemas., • Documentar procesos end-to-end con herramientas BPM, ayudando a definir y mantener un framework corporativo de procesos., • Identificar requerimientos funcionales junto con las áreas de negocio y IT, • Contribuir a la implantación y mantenimiento del marco de definición, mejora y gobierno de procesos de la Oficina de Procesos.Dar soporte transversal en otras iniciativas de IT relacionadas con modelo operativo y procesos, así como en los proyectos de integración en marcha., • Colaborar con las áreas corporativas en la definición del modelo de governance de los procesos., • Colaborar en la definición KPIs y métricas para evaluar el rendimiento de los procesos. Monitorización de KPIs de los procesos desplegados, así como el impacto de las acciones y proyectos desplegados (medición del cambio), • Ejecución de los proyectos de process intelligence y colaboración con otros equipos técnicos., • Proveer a los usuarios finales de insights basados en datos, desviaciones y pain poins que puedan potencialmente llevar a la definición de oportunidades de mejora., • Colaboración estrecha con equipos de automatización (AI, agentic, low-code, iBPM)., • Ser enlace entre áreas corporativas, negocio y IT en la implantación de mejoras., • Impulsar iniciativas de cultura de mejora continua. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación: Estudios superiores vinculados a la empresa, finanzas o recursos humanos como Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, etc., • Valorable formación específica en transformación de negocio, data e IA y mejora continua como Business Analytics, Data Science, Transformación de negocio o Lean Six Sigma., • Experiencia: Valorable experiencia en proyectos de mejora de procesos o transformación digital., • Competencias:, • Pensamiento analítico y estructurado, • Habilidad para interactuar con perfiles muy distintos, escucha activa y capacidad de síntesis., • Actitud proactiva ante el cambio y la mejora continua., • Orientación a servicio a las áreas, con empatía., • Interés por herramientas digitales, automatización y nuevas tecnologías., • Capacidad de traducir insights técnicos y de data en propuestas de negocio., • Control de la suite de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) y de herramientas de mapeo de procesos (Visio, ARIS, Signavio, etc.)., • Conocimiento funcional de análisis de datos y SQL., • Valorable experiencia en herramientas de process mining (Celonis, Signavio, UiPath Process Mining, Power Automate Process Intelligence, etc.). ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Participación directa en proyectos corporativos globales y operaciones de alto impacto para Seidor., • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar.🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y ¡no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Analista que quiera incorporarse a hiberus y formar parte de grandes proyectos nacionales e internacionales. Queremos una persona comprometida, con actitud positiva, capacidad de adaptación al cambio, organizada, responsable, con excelente trato con cliente. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Entendimiento del negocio: Colaborar activamente con stakeholders del negocio (Marketing, UX/UI, Producto) para identificar, documentar y priorizar los requerimientos y casos de uso en el contexto de AEM., • Documentación funcional: Elaborar documentación funcional de alta calidad, incluyendo especificaciones detalladas de componentes, templates, flujos de trabajo (workflows), integraciones y personalizaciones dentro de AEM., • Modelado: Utilizar herramientas y notaciones estándar (como diagramas UML, BPMN) para modelar procesos de negocio y flujos de información impactados por la solución AEM., • Gestión del backlog: Trabajar con el Product Owner (o rol similar) para refinar, priorizar y gestionar el backlog del producto o proyecto en herramientas como JIRA o Azure DevOps., • Interlocutor técnico-funcional: Actuar como el principal punto de contacto entre los stakeholders del negocio y el equipo de desarrollo/arquitectura, resolviendo dudas funcionales y asegurando la correcta comprensión de los requisitos., • Definición de historias de usuario: Redactar historias de usuario (User Stories) claras, concisas y verificables, definiendo los criterios de aceptación asociados., • Diseño UX/UI: Colaborar con los equipos de Experiencia de Usuario (UX) y Diseño para asegurar que la usabilidad y el diseño estén alineados con la funcionalidad definida y las capacidades de AEM., • Casos de prueba: Diseñar y documentar casos de prueba funcionales basados en los requisitos definidos., • Validación funcional: Realizar y supervisar pruebas de aceptación del usuario (UAT) y validar que el desarrollo técnico satisfaga plenamente las especificaciones funcionales y los criterios de aceptación., • Soporte Post-Implementación: Proporcionar soporte funcional durante el despliegue y las fases iniciales de explotación. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia como Analista Funcional, preferiblemente en proyectos de gestión de contenido web (CMS) o Experiencia Digital y en especial en AEM., • Conocimiento de AEM: Experiencia práctica trabajando con Adobe Experience Manager (preferiblemente AEM Cloud Service o versiones recientes), comprendiendo la estructura, la administración de usuarios, la creación de contenidos y las capacidades de personalización., • Metodologías: Sólido conocimiento y experiencia en metodologías de desarrollo Ágiles (Scrum, Kanban)., • Herramientas: Dominio de herramientas de gestión de proyectos y requisitos (p. ej., JIRA, Confluence) y modelado de procesos., • Habilidades Interpersonales: Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación. Capacidad para facilitar talleres de requisitos con stakeholders de alto nivel., • Conocimiento de la suite Adobe Experience Cloud (Analytics, Target, Campaign)., • Comprensión básica de arquitecturas web, integración vía APIs y conceptos de frontend (HTML/CSS/JS)., • Experiencia en entornos multilingües y multisitio dentro de AEM. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

¿Estás buscando nuevos retos profesionales? ¿Quieres incorporarte a una empresa multinacional centrada en la transformación digital de los Recursos Humanos con importantes clientes nacionales e internacionales? ¡Esta es tu empresa, no dudes en aplicar a esta oferta! En HR PATH somos especialistas en soluciones de Gestión de Personal, Nómina y Talento basadas en la suite SAP SuccessFactors. Nuestro objetivo es dotar al departamento de Recursos Humanos de cualquier empresa y sector de la capacidad de estar tecnológicamente avanzado. Actualmente estamos buscando un Técnico/ a de Nóminas con conocimiento avanzado en SAP HCM para nuestra oficina de Madrid, con 5 años de experiencia en las siguientes funciones: Qué harás en tu día a día: • Gestión del ciclo completo de cálculo de las nóminas., • Cálculo de finiquito e indemnizaciones., • Confección de seguros sociales., • Tramitación de afiliación e incapacidad temporal., • Asegurar la correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral., • Extracción, gestión y consulta de datos en SAP HR., • Gestión y pagos de nómina y finiquitos., • Confección de los modelos tributarios relativos al personal (111, 216, 190 y 296)., • Interlocución con el cliente y empleados para la correcta resolución de las dudas sobre nóminas y demás consultas. Requisitos: • Experiencia mínima: 5 años en un puesto similar, trabajando con nómina española., • Dominio de SAP HR (IMPRESCINDIBLE), para el ciclo de nómina. Se Ofrece: • Estabilidad laboral mediante contratación indefinida en una empresa líder en su sector en plena fase de expansión y crecimiento., • Planes de acompañamiento y desarrollo, • Proyectos innovadores y retadores a nivel nacional e internacional., • Carrera profesional a medida adaptada a tus aspiraciones profesionales., • Acceso a planes de formación continua., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Conciliación de la vida familiar y personal gracias a nuestras políticas de conciliación (días libres, horario flexible, jornada intensiva los viernes y en verano…), • Trabajo en equipo en un entorno activo y dinámico con un buen ambiente laboral., • Autonomía en el desarrollo diario de tu trabajo.

Tu ubicación: Barcelona o remoto (España) Tu modelo de tiempo: a tiempo completo o a tiempo parcial (mín. 30 horas/semana) Lo que te espera • Serás responsable (técnica y conceptualmente) de la integración de SAP SuccessFactors Employee Central con SAP HCM, • Tu experiencia en SAP Business Technology Platform (BTP) y/o Integration Suite será activamente aplicada, • Gestionarás la integración y el desarrollo de interfaces durante la implementación de SAP SuccessFactors Employee Central, • Un espíritu de equipo único, jerarquías planas y un entorno de trabajo influenciado por el modelo híbrido Encajarás con nosotros si... • ...tienes experiencia sólida en el módulo SAP SuccessFactors Employee Central (incluida certificación), • ...tu experiencia se centra especialmente en la integración de SAP HCM con SAP SuccessFactors Employee Central, • ...no tienes problema en trabajar en el lugar del cliente durante algunos días como parte de los proyectos de integración, • ...hablas con fluidez inglés y español Nuestra cultura empresarial • Nos dirigimos por el nombre de pila y también nos gusta llevar nuestra sudadera p78 fuera de las reuniones con clientes, • ¿Tienes una idea genial? Te apoyamos y te animamos a hacerla realidad, • Nuestra misión: Las personas son nuestra pasión, la tecnología nuestro elemento. Con creatividad, innovación y pasión, como un equipo ambicioso, creamos soluciones digitales que inspiran a las personas, aseguran el éxito de nuestros clientes y los preparan para los retos del mañana ¿Qué más te ofrecemos? Como empleado de projekt0708, además de un salario justo, puedes esperar una amplia gama de beneficios, como: • Eventos de empresa, como Oktoberfest, fiesta de Navidad, viajes de empresa, etc., • Fitness empresarial a través de nuestra colaboración con Gympass., • Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestra gente y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. Un ReCoder es un aficionado a la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], ¡la clave de nuestra Fuerza!». Actualmente estamos buscando un/a Coordinador / Maquetador web y Maquetador/a Digital con sólida experiencia en diseño web, email marketing y coordinación de equipos, para incorporarse a un proyecto del sector sanitario. Modalidad: Remoto. Responsabilidades: • Organización y supervisión del equipo de trabajo., • Planificación de horarios, permisos y vacaciones., • Reporting operativo y coordinación de actividades., • Diseño y maquetación de plantillas web y newsletters., • Gestión de campañas de email marketing y análisis de resultados., • Diseño y gestión de encuestas complejas mediante LimeSurvey., • Coordinación de comunicaciones digitales y envíos masivos. Requisitos imprescindibles: • +7 años de experiencia en diseño web. Experiencia con: • WordPress 5, • HTML, CSS, JavaScript, PHP, • Herramientas de emailing (Mailchimp o similar), • LimeSurvey, • Suite Microsoft para gestión de equipos (Planner, Teams), • Manejo de herramientas de diseño:, • Illustrator, Gimp u otras (vectorial y mapa de bits), • Edición de vídeo (Final Cut o similar) +5 años coordinando proyectos en sector sanitario. Grado en Diseño Gráfico o equivalente. ¿Estás preparado para esta fuerza? Envía tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un entorno seguro y diverso donde las oportunidades son iguales para todos los empleados. No discriminamos por motivos de edad, origen étnico, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. Todos los candidatos con las aptitudes adecuadas para el puesto son bienvenidos.

Quiénes somos COSMIC es la empresa líder centrada en TikTok y en la creación y distribución de contenido de corta duración: generamos ideas creativas, producimos videos cortos, los distribuimos de forma orgánica y de pago en todas las plataformas digitales como TikTok, Instagram y Meta Reels, YouTube Shorts. Somos socios creativos oficiales de TikTok. Contamos actualmente con sedes en Milán, Madrid y París. A quién estamos buscando Estamos buscando un Performance Marketing Specialist altamente motivado para unirse a nuestro equipo de Advertising. En este rol, en tu día a día serás responsable de desarrollar y ejecutar la mejor estrategia de medios para los clientes y gestionarás de manera proactiva las campañas e informes. Te encargarás de la configuración y ejecución de las campañas publicitarias con objetivos de awareness y performance (con un enfoque principal en las campañas publicitarias de Tik Tok, Meta y Youtube Shorts) utilizando datos y análisis para optimizar, solucionar problemas y mejorar el rendimiento de las campañas. Responsabilidades • Colaborar con el equipo de Project Managers, Social, Sales y todos los equipos internos para lanzar, liderar y completar de manera exitosa las campañas en las distintas plataformas., • Configurar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias para múltiples clientes y plataformas con objetivos de awareness y performance., • Antes de lanzar campañas en directo, asegurarse de que todas las creatividades se ajustan a las especificaciones, aplican las políticas de la plataforma y que funcionarán dentro de cada plataforma., • Ser responsable de la gestión diaria de todas las campañas, incluyendo la generación de informes, identificar proactivamente áreas problemáticas que puedan requerir una revisión de la campaña y optimización continua., • Implementar los píxeles de seguimiento en la web o activos de los clientes, asegurando la correcta lectura y medición en campañas de performance., • Participar en la planificación digital y proyección de resultados para los nuevos prospectos de la agencia., • Completar reportes de inversión al cierre de cada mes para el seguimiento interno de los KPIS de la agencia. Quién eres • Grado o Máster, preferiblemente en Publicidad, Marketing o Ventas., • 2+ años de experiencia en la gestión de Paid Media con foco en performance y como ventaja Paid Search., • Excelentes habilidades verbales, escritas y de presentación, y con motivación de mejorar y desarrollar aún más estas habilidades., • Altamente organizado y multi-tasker, con fuerte atención al detalle, habilidades analíticas y de gestión de proyectos., • Excelente conocimiento de Google y Microsoft suite, incluyendo Excel y PowerPoint., • Excelente conocimiento de las plataformas de Publicidad en Redes Sociales, como Meta Business Manager y TikTok Ads Manager y Google Ads., • Excelente pensamiento estratégico., • Excelentes habilidades de colaboración., • Capacidad para analizar datos e identificar ideas para evaluar el rendimiento de campañas., • Muy buen conocimiento de Google Analytics., • Buen conocimiento de Google Tag Manager y herramientas de automatización como Zapier., • Buen conocimiento en herramientas de visualización de datos como Tableau o Google Looker studio es un plus., • Nativo español y fluido en inglés, tanto escrito como hablado. Y, por supuesto... ¡Tienes pasión por el contenido de corto! Ofrecemos • Contrato Indefinido., • Lugar de trabajo: Madrid (hybrid smart working)., • Beneficio: PC de la empresa; vales de comida.

👉 ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. 🎯 Requisitos clave: Formación y experiencia: • Experiencia sólida como desarrollador/a ABAP (mínimo 5 años)., • Experiencia demostrable en ABAP Cloud y ABAP RESTful Application Programming Model (RAP)., • Desarrollo de CDS Views (analíticas y de consumo)., • Desarrollo de Business Objects con RAP., • Experiencia en SAP BTP (Integration Suite, Event Mesh)., • Conocimientos en SAP Fiori Elements., • Experiencia en migraciones de ABAP clásico a ABAP Cloud., • Certificaciones SAP en ABAP Cloud y/o S/4HANA. 💻 ¿Qué funciones desempeñarás? • Participar en proyectos de desarrollo y modernización en entornos SAP S/4HANA Cloud y SAP BTP., • Diseñar y desarrollar CDS Views y Business Objects siguiendo el modelo RAP., • Implementar soluciones en ABAP Cloud cumpliendo con estándares de calidad, seguridad y performance., • Gestionar autorizaciones y seguridad dentro de los desarrollos ABAP Cloud., • Colaborar con equipos funcionales y técnicos para integrar aplicaciones en SAP BTP., • Apoyar en migraciones de código ABAP clásico a ABAP Cloud, optimizando procesos existentes., • Aplicar buenas prácticas de desarrollo SAP, incluyendo testing, documentación y mantenimiento. 👉 ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: 100% remoto ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: 📚Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. 👍 Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Buscamos un/a profesional apasionado/a por la educación innovadora y la tecnología , que contribuya al desarrollo de proyectos estratégicos STEAM (Science, Technology, Engineering, Arts, Mathematics), conectando empresas, instituciones y profesionales con la comunidad educativa. Ubicación: Las Rozas, Madrid Modalidad: 100% presencial Tipo de contrato: Indefinido Jornada: 40 horas semanales Responsabilidades Diseñar y ejecutar el plan de comunicación para proyectos educativos con componente tecnológico y creativo. Crear contenido visual atractivo para campañas que promuevan competencias STEAM . Gestionar redes sociales profesionales (LinkedIn, Instagram, TikTok) con enfoque en innovación educativa . Apoyar en la organización y comunicación de eventos STEAM (robótica, programación, arte digital, ciencia aplicada). Colaborar en proyectos de captación y desarrollo orientados a formación STEAM . Requisitos imprescindibles Al menos 4 años de experiencia. Importante: Grupo de cotización 1 o 2. Dominio avanzado de Microsoft Office y/o Google Suite. Conocimientos en navegación segura y trámites administrativos online. Experiencia en herramientas de comunicación y colaboración digital. Manejo de Canva o similares para diseño gráfico básico. Conocimientos en Adobe Illustrator y Photoshop. Inglés nivel B2. Experiencia en gestión de redes sociales profesionales. Familiaridad con conceptos básicos de IA aplicada a CV. Competencias valoradas Creatividad y orientación a resultados. Buenas habilidades comunicativas. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

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Buscamos un/a profesional apasionado/a por la educación innovadora y la tecnología , que contribuya al desarrollo de proyectos estratégicos STEAM (Science, Technology, Engineering, Arts, Mathematics), conectando empresas, instituciones y profesionales con la comunidad educativa. Ubicación: Las Rozas, Madrid Modalidad: 100% presencial Tipo de contrato: Indefinido Jornada: 40 horas semanales Responsabilidades Diseñar y ejecutar el plan de comunicación para proyectos educativos con componente tecnológico y creativo. Crear contenido visual atractivo para campañas que promuevan competencias STEAM . Gestionar redes sociales profesionales (LinkedIn, Instagram, TikTok) con enfoque en innovación educativa . Apoyar en la organización y comunicación de eventos STEAM (robótica, programación, arte digital, ciencia aplicada). Colaborar en proyectos de captación y desarrollo orientados a formación STEAM . Requisitos imprescindibles Al menos 4 años de experiencia. Importante: Grupo de cotización 1 o 2. Dominio avanzado de Microsoft Office y/o Google Suite. Conocimientos en navegación segura y trámites administrativos online. Experiencia en herramientas de comunicación y colaboración digital. Manejo de Canva o similares para diseño gráfico básico. Conocimientos en Adobe Illustrator y Photoshop. Inglés nivel B2. Experiencia en gestión de redes sociales profesionales. Familiaridad con conceptos básicos de IA aplicada a CV. Competencias valoradas Creatividad y orientación a resultados. Buenas habilidades comunicativas. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

es la empresa líder centrada en TikTok y en la creación y distribución de contenido de corta duración: generamos ideas creativas, producimos videos cortos, los distribuimos de forma orgánica y de pago en todas las plataformas digitales como TikTok, Instagram y Meta Reels, YouTube Shorts. Somos socios creativos oficiales de TikTok. Estamos buscando un Performance Marketing Specialist altamente motivado para unirse a nuestro equipo de Advertising. En este rol, en tu día a día serás responsable de desarrollar y ejecutar la mejor estrategia de medios para los clientes y gestionarás de manera proactiva las campañas e informes. Te encargarás de la configuración y ejecución de las campañas publicitarias con objetivos de awareness y performance (con un enfoque principal en las campañas publicitarias de Tik Tok, Meta y Youtube Shorts) utilizando datos y análisis para optimizar, solucionar problemas y mejorar el rendimiento de las campañas. Colaborar con el equipo de Project Managers, Social, Sales y todos los equipos internos para lanzar, liderar y completar de manera exitosa las campañas en las distintas plataformas. • Configurar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias para múltiples clientes y plataformas con objetivos de awareness y performance., • Antes de lanzar campañas en directo, asegurarse de que todas las creatividades se ajustan a las especificaciones, aplican las políticas de la plataforma y que funcionarán dentro de cada plataforma., • Implementar los píxeles de seguimiento en la web o activos de los clientes, asegurando la correcta lectura y medición en campañas de performance., • Participar en la planificación digital y proyección de resultados para los nuevos prospectos de la agencia., • Completar reportes de inversión al cierre de cada mes para el seguimiento interno de los KPIS de la agencia. Grado o Máster, preferiblemente en Publicidad, Marketing o Ventas. ~2+ años de experiencia en la gestión de Paid Media con foco en performance y como ventaja Paid Search. ~ Altamente organizado y multi-tasker, con fuerte atención al detalle, habilidades analíticas y de gestión de proyectos. ~ Excelente conocimiento de Google y Microsoft suite, incluyendo Excel y PowerPoint. ~ Excelente conocimiento de las plataformas de Publicidad en Redes Sociales, como Meta Business Manager y TikTok Ads Manager y Google Ads. ~ Capacidad para analizar datos e identificar ideas para evaluar el rendimiento de campañas. ~ Muy buen conocimiento de Google Analytics. ~ Buen conocimiento de Google Tag Manager y herramientas de automatización como Zapier. ~ Buen conocimiento en herramientas de visualización de datos como Tableau o Google Looker studio es un plus. ~ Nativo español y fluido en inglés, tanto escrito como hablado. Tienes pasión por el contenido de corto Contrato Indefinido. Lugar de trabajo: Madrid (hybrid smart working). vales de comida.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. ACIONA en su línea de negocio de Agua, precisa la incorporación de un/una Topógrafo en Valencia. Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen para cumplir con las necesidades del proyecto. Son responsables de definir y establecer la estrategia necesaria sobre los Servicios de Explotación maximizando los resultados de la compañía con especial énfasis en las relaciones con el cliente y vinculando las actividades y proyectos de su área con las necesidades y servicios que demandan sus clientes internos. Son responsable de realizar reparaciones y mantenimiento de máquinas y equipos auxiliares. Realizar comprobaciones regulares de que las instalaciones se encuentren en buenas condiciones operativas, Realizar trabajo de mantenimiento general y elementos de automatización de servicios. Levantamientos topográficos para la actualización del inventario de saneamiento. -Inspección de redes de saneamiento y catalogación de características. -Revisiones de red con cámara CCTV y catalogación de documentación. -Edición y actualización del SIG de saneamiento. -Automatización de tareas en el SIG de saneamiento (programación en Python y Arcade). -Mantenimiento de los visores cartográficos del servicio y despliegue de nuevos servicios de mapas (ArcGIS Enterprise). -Recomendable conocimientos de uso de láser escáner y BIM aplicado a infraestructuras. Formación académica: Ingeniero/a en Geomática o Ingeniero/a Técnico en Topografía -Años de experiencia: mínimo 2 -Áreas de experiencia: Inventario redes de saneamiento / SUITE ARCGIS -Conocimientos informática: ajuste observaciones, SUITE ARCGIS, Programación Python -Otros requisitos: BBDD, BIM Infraestructuras, Ingeniería Civil - Hidrología -Formación complementaria: Permiso de conducir ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

En HAYS estamos colaborando con una empresa que ofrece un amplio abanico de actividades y servicios deportivos y de ocio para personas de todas las edades y condición física con más de 60 centros deportivos a nivel internacional. Buscamos un/a profesional para incorporarse al equipo de soporte técnico como HelpDesk de Nivel 1 , con sólida experiencia en la suite Windows, Microsoft 365 . Responsabilidades principales Atender y resolver incidencias relacionadas con Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive, etc.). Escalar incidencias críticas a nivel superior cuando sea necesario, asegurando una comunicación clara y completa. Colaborar con el equipo de IT para implementar mejoras y optimizar procesos. Documentar procedimientos y soluciones en la base de conocimiento interna. Asistir en la formación y soporte a usuarios finales para el uso eficiente de herramientas Microsoft 365. Requisitos Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico. Conocimientos en Windows, Microsoft 365 (administración y troubleshooting). Ideal conocimientos N2 Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias complejas. Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Lo que ofrecemos Desarrollo y crecimiento profesional Modalidad: Presencial Ubicación: Madrid Si valoras nuevas oportunidades aplica y contactaremos contigo!

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¿Estás listo para hacer una contribución significativa tanto para salvar vidas como para proteger comunidades? En Avincis, nos dedicamos al trabajo significativo con un propósito claro. Buscamos personas con talento apasionadas por marcar la diferencia mientras hacen crecer sus carreras en un entorno dinámico. Avincis es el operador de Servicios Aéreos de Emergencia líder en Europa, proporcionando servicios de emergencia críticos con una flota de más de 220 aeronaves y un equipo de más de 2400 profesionales. Únete a nosotros y forma parte de una misión para proteger vidas, salvaguardar comunidades y tener un impacto positivo. Como Safety Officer en Avincis, desempeñarás un papel crítico en la promoción de una cultura de seguridad dentro del negocio. Este puesto implica identificar, analizar y mitigar los riesgos potenciales para la seguridad. El Safety Officer es responsable de llevar a cabo investigaciones exhaustivas de incidentes, accidentes y cuasi accidentes, y de garantizar el cumplimiento de todas las normas de seguridad aérea. El candidato ideal poseerá un sólido conocimiento de los sistemas de gestión de la seguridad (SMS), la evaluación de riesgos y las normas reglamentarias, y se valorará la experiencia previa en operaciones de helicópteros. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Investigación de incidentes y accidentes Dirigir las investigaciones de incidentes, accidentes y cuasi accidentes, siguiendo los protocolos y metodologías establecidos de conformidad con el anexo 13 de la OACI. Recopilar, analizar y documentar todos los datos pertinentes, incluidos los registros de la aeronave, los registros de mantenimiento y las declaraciones de los testigos. Preparar informes de investigación exhaustivos, identificar las causas subyacentes y recomendar medidas correctivas y preventivas. Desarrollo y mantenimiento del programa de seguridad Apoyar la aplicación y la mejora continua del Sistema de Gestión de la Seguridad (SMS) de la organización para fomentar una cultura de seguridad positiva. Impartir formación y sesiones informativas sobre seguridad para el personal de aviación, haciendo hincapié en las medidas de seguridad proactivas. Evaluación de riesgos e identificación de peligros Realizar evaluaciones de riesgos para identificar los peligros potenciales asociados a las operaciones de aviación, los vuelos y las actividades en tierra. Participar en inspecciones de seguridad, informar de los resultados y trabajar con los equipos para resolver los problemas identificados. Supervisar activamente los indicadores de rendimiento y las tendencias en materia de seguridad e informar al respecto para anticipar y mitigar los riesgos. Cumplimiento de la normativa Garantizar el cumplimiento de todas las normativas de seguridad aérea, incluidas las establecidas por la AESA y las autoridades españolas y portuguesas. Mantenerse al día sobre las normas del sector y las actualizaciones normativas para adaptar las mejores prácticas de seguridad en consecuencia. Apoyar la coordinación con los organismos reguladores durante las inspecciones, auditorías y cualquier informe requerido. Promoción y comunicación de la seguridad Ayudar a desarrollar boletines de seguridad, boletines informativos u otros materiales de comunicación para mantener informado a todo el personal sobre cuestiones de seguridad y resultados de investigaciones. Colaborar con equipos interfuncionales para reforzar los protocolos de seguridad y las enseñanzas extraídas de sucesos e investigaciones. Recopilación y análisis de datos Gestionar los datos relacionados con la seguridad, incluidos los datos de vuelo, los informes de incidentes y los registros de SMS. Analizar los datos de seguridad para identificar tendencias y hacer recomendaciones basadas en datos para mejorar la seguridad. Utilizar los datos de seguridad con fines de seguimiento, elaboración de informes e investigación. REQUISITOS MÍNIMOS Formación: Es deseable una licenciatura en aviación, gestión de la seguridad o un campo relacionado. Experiencia: Mínimo de 3 años en seguridad aérea, preferiblemente en operaciones de helicópteros; imprescindible experiencia en investigación de accidentes/incidentes. Certificaciones : Certificación del Sistema de Gestión de la Seguridad (SMS); preferible formación en investigación de accidentes basada en la OACI. Conocimientos técnicos: Dominio de software de gestión de la seguridad, Microsoft Office Suite y herramientas de análisis de datos. Conocimientos: Profundo conocimiento de la normativa de seguridad aérea (AESA, España y Portugal), y de las mejores prácticas en evaluación y mitigación de riesgos. Idiomas: Buen nivel de español e inglés. Otros requisitos : Disponibilidad para viajar cuando sea necesario; capacidad para trabajar en entornos difíciles y adaptarse a situaciones de alto estrés. COMPETENCIAS REQUERIDAS Pensamiento analítico: Capacidad para analizar datos complejos y detalles de incidentes para determinar las causas raíz y realizar mejoras de seguridad. Atención al detalle : Enfoque meticuloso de la recopilación de datos y la investigación de incidentes. Capacidad de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles de la empresa. Toma de decisiones: Gran capacidad de toma de decisiones, especialmente bajo presión o en situaciones de alto riesgo. Ética e integridad: Alto nivel ético y garantizar el cumplimiento de las normas y reglamentos de seguridad empresariales e industriales. Cultura y valores Dado que el sector de la aviación está muy regulado, la seguridad y el cumplimiento normativo son la máxima prioridad. Avincis también se compromete a cumplir con los más altos estándares de ética empresarial, siendo la integridad y la confianza los valores fundamentales de la organización. Se espera que todos los empleados de Avincis sean un modelo de integridad y altos estándares éticos. Nuestra cultura se basa en un compromiso compartido con la excelencia, la colaboración y el respeto. Creemos que nuestra forma de trabajar es tan importante como lo que conseguimos. Nuestros seis valores fundamentales guían nuestras acciones y definen quiénes somos: Seguridad : Defendemos la seguridad como nuestra máxima prioridad por encima de cualquier otro resultado empresarial. Integridad: Somos honestos, hacemos lo correcto y nos comunicamos de forma respetuosa y adecuada. Confianza: Fomentamos un entorno de apertura y fiabilidad, en el que se gana y se valora la confianza. Trabajo en equipo: Trabajamos juntos y colaboramos para alcanzar objetivos colectivos, asegurándonos de que todos se sientan bienvenidos en un lugar de trabajo inclusivo y diverso. Respeto : Tratamos a todos los empleados, clientes y partes interesadas con dignidad, cortesía y amabilidad. Escuchamos las ideas de los demás y agradecemos sus aportaciones para mejorar. Responsabilidad: Respondemos por nuestras acciones, comportamientos y rendimiento, e inspiramos a los demás a cumplir sus compromisos y asumir responsabilidades. Da el siguiente paso en tu carrera con Avincis - donde convergen el trabajo significativo y el desarrollo personal. ¡Presenta tu candidatura hoy mismo y forma parte de algo extraordinario! Nota: Como empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, AVINCIS evalúa todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con el fin de seleccionar a la persona más adecuada para el puesto ofertado, independientemente de su sexo. De conformidad con lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales, le informamos y solicitamos su consentimiento, o el de su representante legal, para incorporar sus datos a los ficheros de AVINCIS, como responsable del tratamiento, y tratarlos con la finalidad de llevar a cabo su proceso de selección y mantener una relación integral con usted. El NIF del Responsable del Tratamiento es A-03125010 y la dirección es Aeródromo de Mutxamel, Partida la Almaina, nº92, CP: 03110, Mutxamel, Alicante. En este acto usted presta su consentimiento para la cesión de sus datos, presentes y futuros, a aquellas empresas y profesionales que precisen de sus servicios para el correcto cumplimiento del encargo realizado por el Responsable del Tratamiento. Podrá ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en la forma y de acuerdo con los procedimientos establecidos en la citada Ley Orgánica, dirigiéndose por escrito a la dirección arriba indicada o a la dirección de correo electrónico . El titular de los datos responderá, en cualquier caso, de la veracidad, exactitud, vigencia, autenticidad y pertinencia de los Datos Personales facilitados. AVINCIS sólo utilizará la información facilitada por usted para el proceso de selección en el que participe, u otros en los que pudiera ser candidato, salvo que se indique lo contrario, comprometiéndose los firmantes a guardar la más estricta confidencialidad sobre la información obtenida en dicho proceso.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACIONA en su línea de negocio de Agua, precisa la incorporación de un/una Topógrafo en Valencia. Descripción del puesto Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen para cumplir con las necesidades del proyecto. Son responsables de definir y establecer la estrategia necesaria sobre los Servicios de Explotación maximizando los resultados de la compañía con especial énfasis en las relaciones con el cliente y vinculando las actividades y proyectos de su área con las necesidades y servicios que demandan sus clientes internos. Son responsable de realizar reparaciones y mantenimiento de máquinas y equipos auxiliares. Realizar comprobaciones regulares de que las instalaciones se encuentren en buenas condiciones operativas, Realizar trabajo de mantenimiento general y elementos de automatización de servicios. Requisitos del candidato Responsabilidades principales: -Levantamientos topográficos para la actualización del inventario de saneamiento. -Ajuste de observaciones topográficas. -Inspección de redes de saneamiento y catalogación de características. -Revisiones de red con cámara CCTV y catalogación de documentación. -Elaboración de informes y delineación de planos. -Edición y actualización del SIG de saneamiento. -Automatización de tareas en el SIG de saneamiento (programación en Python y Arcade). -Mantenimiento de los visores cartográficos del servicio y despliegue de nuevos servicios de mapas (ArcGIS Enterprise). -Recomendable conocimientos de uso de láser escáner y BIM aplicado a infraestructuras. Requisitos: -Formación académica: Ingeniero/a en Geomática o Ingeniero/a Técnico en Topografía -Años de experiencia: mínimo 2 -Áreas de experiencia: Inventario redes de saneamiento / SUITE ARCGIS -Conocimientos informática: ajuste observaciones, SUITE ARCGIS, Programación Python -Otros requisitos: BBDD, BIM Infraestructuras, Ingeniería Civil - Hidrología -Formación complementaria: Permiso de conducir Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Retail Talent Group es una empresa experta en gestión del talento y captación de capital humano en los sectores de eRetail, eCommerce y Distribución. &##Ubicación: Madrid ciudad &##Horario: Flexible de lunes a jueves y viernes hasta mediodía Buscamos para una multinacional del sector moda un/a Diseñador/a Gráfico/a especializado/a en herramientas de Inteligencia Artificial aplicada a moda y producto digital . Buscamos un perfil híbrido entre diseño, moda, estilismo digital y tecnología , con visión conceptual y fuerte dominio de herramientas de IA generativa para la creación de activos visuales y desarrollo de producto digital. ✨ Liderar la creación y desarrollo de activos visuales y producto de moda digital mediante herramientas de Inteligencia Artificial, asegurando coherencia con la identidad de marca y optimización para entornos comerciales digitales (e-commerce, marketplaces y social commerce). Este rol aporta innovación, velocidad y eficiencia a los procesos de producción visual y conceptualización de producto. &##Diseñar y desarrollar assets visuales y producto de moda digital utilizando herramientas de IA generativa (imágenes, styling, mockups, renders y contenido visual). Crear cápsulas digitales, drops virtuales y piezas exclusivas para venta online. Desarrollar styling digital para campañas, lookbooks virtuales y plataformas e-commerce. Generar prototipos visuales de producto (concept → visualización → validación). Colaborar con equipos de Brand, Marketing y E-commerce para optimizar la conversión visual. Investigar e implementar nuevas herramientas y tendencias en IA aplicada a moda y producción digital . Gestionar bibliotecas visuales, prompts y sistemas creativos replicables. Crear lineamientos visuales para producto digital alineados con el brand book. &##Formación Diseño Gráfico Diseño de Moda Dirección de Arte Experiencia ~+3 años en diseño gráfico y/o moda. ~ Experiencia en desarrollo de producto de moda. ~ Experiencia en estilismo (editorial, comercial o digital). &##Dominio de Adobe Creative Suite . Experiencia con herramientas de IA generativa (Artlist, Midjourney, Runway, Stable Diffusion u otras). Conocimiento en creación de mockups y renders digitales. Conocimiento de tendencias de moda y cultura digital. Experiencia en producto digital o e-commerce (muy valorable) &##Proyecto estratégico dentro de multinacional líder del sector moda. Participación en la evolución digital y creativa del producto. Entorno innovador y altamente creativo. Ubicación: Madrid Centro. Condiciones competitivas acorde a experiencia. Horario flexible de lunes a jueves y viernes hasta el mediodía Si crees que esta posición puede encajar contigo o con alguien de tu red, estaremos encantados de conocerte.

Role: IT Application Analyst, OTI La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. What you’ll do As an IT Application Analyst in the Order to Invoice (OTI) area, you will have the opportunity to manage, develop, and support the IT services provided for Sanoma’s OTI function. You will collaborate closely with the OTI organization, your colleagues in Sanoma IT, cross functional teams within IT organization and our internal stakeholders. Your responsibilities will include analysing business requirements, solution development (configuration), incident management and delivering the service with the team. This position could be placed in various countries where Sanoma is represented. Who you are You are an experienced SAP ECC and/or S/4Hana analyst/developer with a solid track record working with IT Services. You are flexible, open-minded, service oriented with good communication and interaction skills. Good understanding of SAP SD/MM/PP modules and hands-on experience with SAP application / system development is essential for success in this role. Formal Qualifications · Bachelor’s Degree in related discipline or equivalent work experience · At least 3 years of experience in relevant IT positions, preferably in development, configuration and incident management operations in a large-scale environment · Good understanding of supply chain processes · Knowledge of S/4Hana public cloud is seen as advantage plus S/4 Hana certified BA is a big plus. · Knowledge of different kinds of integration technologies (especially SAP BTP integration suite would be an advantage) · Fluency in English , both written and verbal, as well as the local language in your country of residence Keys to Success · Good requirement gathering skills with the ability to capture OTI business processes · User story creation and following good UAT process practice required skillset · Configuration knowledge on SAP applications · Strong analytical and problem-solving skills with an excellent attention to detail · Understanding of application and integration security and privacy concepts · Good communication and social skills, with ability to adjust your message to the audience · Ability to work in virtual and international teams · A team player taking initiative · A proactive mindset focused on continuous learning and the enhancement of processes and applications What we offer We offer you a key position with interesting and challenging tasks, a good view to the Sanoma and opportunities for professional growth. You also have the possibility to be part of the team delivering the most important ERP solution development project we’ve met so far in Sanoma Learning. You will be part of a highly motivated and experienced team in an open and informal setting, where initiative is expected and rewarded. About Sanoma Learning: Sanoma Learning is the leading European learning company, serving over 20 million students in eleven countries. We offer printed and digital learning materials as well as digital learning and teaching platforms for primary, secondary and vocational education. The development of our methodologies is based on deep teacher and student insight and really understanding their needs. By combining our educational technologies and pedagogical expertise, we create learning products and services with the highest learning impact. Digital Products With 650 colleagues spread over 60 teams across Europe, Sanoma Learning's Digital Products department contributes to our company's goal of helping students reach their full potential with our best-in-class learning solutions. Together, we innovate and contribute to an ever-changing world of education. We all share a deep-rooted passion for education. Every day, our methods and technology have the ability to positively impact millions of young minds across Europe. In our Product organization, you will join the largest cross-cultural community of Sanoma Learning and contribute to the digital transformation and future of education in Europe. xcskxlj Sanoma Learning is part of Sanoma, an innovative and agile learning and media company, impacting the lives of millions of people every day. For more information: / Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

About Revolut Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 65+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team powers customer growth around the world. From prospecting to acquisition and activation, they own their market segments, solve complex problems, and help more customers discover the value of Revolut with a sharp, solution-oriented approach. We’re looking for a Mid-Market Account Executive who’s a people-focused expert at identifying prospective mid-market customers. With detailed knowledge of our full product suite, you'll match customers to the best plan based on their needs, helping them to adopt new features and increase usage of existing ones. What you'll be doing • Activating new customers in the mid-market segment, • Prospecting mid-market accounts by identifying high-potential customers based on key indicators, such as annual turnover, number of employees, nature of the business, etc., • Conducting discovery and qualification to assess customer needs and potential during the sign-up process, while providing support and guidance, • Fluency in English, • Fluency in Portuguese and/or Spanish, • 1+ years of experience as a sales or business development representative, • 3+ years of experience as an Account Executive managing the full sales cycle, • A track record of closing high-value deals with medium xcskxlj to long sales cycles, • Solid prospecting skills to generate leads and identify and pursue new business opportunities, • Experience in fast-paced tech environments, ideally fintech, with basic knowledge of local competitors, • Expert relationship-building skills to interact with multiple high-level decision makers of an organisation, ideally C-suite (CFOs, Heads of Treasury and Finance, etc.), • Excellent communication skills to clearly articulate product capabilities to meet specific needs of large customers, • Fluency in other languages, • Experience selling financial products and features, • Experience using Salesforce

About Revolut Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, traveling, and more — help our 45+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe. Each area of the department works like special forces: from prospecting to acquisition and activation, they own their market segments with a solution-oriented approach and use their know-how to grow our customer base at lightning speed We’re looking for a Mid-Market Account Executive who’s a people-focused expert at identifying prospective customers in the mid-market segment. With detailed knowledge of our full product suite, you'll match customers to the best plan based on their needs, helping them in adopting new features and increasing usage of existing ones. What you’ll be doing • Activating new customers in the mid-market segment, • Prospecting mid-market accounts by identifying high-potential customers based on key indicators, such as annual turnover, number of employees, nature of the business, industry, etc., • Conducting “Discovery and Qualification” to assess customer needs and potential during the sign-up process, while providing support and guidance, • Fluency in English, • Fluency in Spanish and/or Portuguese, Italian, • 1+ years of experience as a Sales or Business Development Representative, • 3+ years of experience as an Account Executive managing the full sales cycle, • A track record of closing xcskxlj high-value deals with medium to long sales cycles, • Solid prospecting skills to generate leads and identify and pursue new business opportunities, • Experience in fast-paced tech environments, ideally fintech, with basic knowledge of local competitors, • Expert relationship-building skills to interact with multiple high-level decision makers of an organization, ideally C-suite (CFOs, Heads of Treasury and Finance, etc.), • Excellent communication skills to clearly articulate product capabilities to meet specific needs of large customers, • Fluency in another European language, • Experience selling financial products and features, • Experience using Salesforce

About Us: Mortgage Direct is an online mortgage broker company known for its dedication to maximizing the possibilities for our clients to secure the best mortgage deals. With a deep commitment to understanding the unique financial needs of each client and more than 16 years of market knowledge, our team offers unwavering support throughout the entire mortgage application process, ensuring a seamless experience. As we strive to expand our operations, we are looking for independent Mortgage Advisors with a robust financial background. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Job Responsibilities: • Assess clients' financial scenarios and intermediate for most suitable mortgage solutions., • Cultivate relationships with a variety of Banks to secure a wide range of mortgage options for clients., • Accompany clients throughout the mortgage application process, maximizing approval chances., • Forge strategic partnerships with local real estate agencies focusing on non-residents and local bank branches., • Maintain updated reports on sales and performance metrics., • Stay ahead of industry trends, products, and practices to offer the most relevant advice and solutions., • Professional Development: Engage in Mortgage Direct’s professional development activities, such as attending industry exhibitions, training sessions, and obtaining relevant certifications, to enhance knowledge and skills in mortgage advising. Expectations: • Fluency in German language, • Demonstrated ability to work autonomously and maintain a results-oriented approach., • Ability to establish and maintain relationships with diverse stakeholders, including clients and financial institutions., • Commitment to staying updated on industry trends and developments., • Unwavering commitment to customer service and understanding the unique financial needs of each client., • Residency within the service area is preferable. Qualifications: • Bachelor's degree in Finance, Business Administration, or related field. Advanced qualifications in financial management will be highly valued., • Experience in banking, wealth management, or family office roles., • Proficiency in English and additional languages are beneficial., • Outstanding negotiation skills., • Proficiency in basic software applications, most importantly Google Suite, and CRM Applications (Pipedrive and Salesforce) Mortgage Direct is committed to the growth and success of its advisors, and provides a comprehensive mentorship program to help newcomers get up to speed and create their own path for success. We believe in fostering an independent, results-driven culture that empowers each member of our team. If you have the experience, skills, and drive to succeed in this role, we encourage you to apply. We do not acknowledge or consider unsolicited CVs sent to any member of our team. We will not be held responsible for any fees or commissions in the event that we hire a candidate who applied to us directly or through an agency we instructed. xcskxlj This includes cases where an uninstructed agency may have also submitted the same candidate’s CV on a speculative basis.

Iron Mountain is seeking a dynamic Senior Solutions Architect to join our Global Digital Solutions team. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". In this role, you will be responsible for serving as a trusted technical advisor to clients, guiding them through the technical evaluation of our digital solutions and ensuring long-term customer success. What You’ll Do In this role, you will: • Lead the technical design and architectural strategy for complex digital solutions, creating scope documents and Statements of Work that align with client business challenges., • Collaborate with Sales Executives, Engineering, and Professional Services teams to advance strategic deals to closure and ensure a coherent path to success for our clients., • Ensure compliance with organizational standards and industry regulations while responding to technical, functional, and non-functional requirements in RFPs and RFQs. What You’ll Bring The ideal candidate will have: • 5+ years of experience in Pre-Sales consulting or Professional Consulting services., • Strong knowledge of ECM, BPM, App-Dev, and AI/ML concepts, with familiarity in major cloud providers such as AWS and GCP., • Proven ability in stakeholder management and technical storytelling, effectively communicating complex architectural landscapes to both technical and C-Suite audiences., • Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. What We Offer • Competitive compensation and benefits aligned with your experience., • Flexible work options to support a healthy work-life balance., • Comprehensive health, wellness, and retirement plans. xcskxlj, • Opportunities for continuous learning and professional growth in a digital-first environment.

About Revolut La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 65+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe. Each area of the department works like special forces: from prospecting to acquisition and activation, they own their market segments with a solution-oriented approach and use their know-how to grow our customer base at lightning speed. We’re looking for a Mid-Market Account Executive who’s a people-focused expert at identifying prospective customers in the mid-market segment. With detailed knowledge of our full product suite, you'll match customers to the best plan based on their needs, helping them in adopting new features and increasing usage of existing ones. If you’re a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, we’d love to hear from you. What you'll be doing • Activating new customers in the mid-market segment, • Prospecting mid-market accounts by identifying high-potential customers based on key indicators, such as annual turnover, number of employees, nature of the business, etc., • Conducting “Discovery and Qualification” to assess customer needs and potential during the sign-up process, while providing support and guidance, • Fluency in English and Lithuanian, • 1+ years of experience as a Sales or Business Development Representative, • 3+ years of experience as an Account Executive managing the full sales cycle, • A track record of closing high-value deals with medium to long sales cycles, • Solid prospecting skills to generate leads and identify and pursue new business opportunities, • Experience in fast-paced tech environments, ideally fintech, with basic knowledge of local competitors, • Expert relationship-building skills to interact with multiple high-level decision makers of an organisation, ideally C-suite (CFOs, Heads of Treasury and Finance, etc.), • Excellent communication skills to clearly articulate product capabilities to meet specific needs of large customers, • Fluency in another European language, • Experience selling financial products and features Important notice for candidates: Job scams are on the rise. Please keep these guidelines in mind when applying for any open roles. • Only apply through official Revolut channels. We don’t use any third-party services or platforms for our recruitment., • Always double-check the emails you receive. Make sure all communications are being done through official Revolut emails, with an @ domain. We won't ask for payment or personal financial information during the hiring process. If anyone does ask you for this, it’s a scam. Report it immediately. By submitting this application, I confirm that all the information given by me in this application for employment and any additional documents attached hereto are true to the best of my knowledge and that I have not wilfully suppressed any material fact. I confirm I have disclosed if applicable any previous employment with Revolut. xcskxlj I accept that if any of the information given by me in this application is in any way false or incorrect, my application may be rejected, any offer of employment may be withdrawn or my employment with Revolut may be terminated summarily or I may be dismissed. By submitting this application, I agree that my personal data will be processed in accordance with Revolut's Candidate Privacy Notice

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¿Estás buscando nuevos retos profesionales? ¿Quieres incorporarte a una empresa multinacional centrada en la transformación digital de los Recursos Humanos con importantes clientes nacionales e internacionales? Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. ¡Esta es tu empresa, no dudes en aplicar a esta oferta! En HR PATH somos especialistas en soluciones de Gestión de Personal, Nómina y Talento basadas en la suite SAP Success Factors. Nuestro objetivo es dotar al departamento de Recursos Humanos de cualquier empresa y sector de la capacidad de estar tecnológicamente avanzado. Actualmente estamos buscando un Técnico/ a de Nóminas con conocimiento avanzado en SAP HCM para nuestra oficina de Madrid, con 5 años de experiencia en las siguientes funciones: Qué harás en tu día a día: Gestión del ciclo completo de cálculo de las nóminas. Cálculo de finiquito e indemnizaciones. Confección de seguros sociales. Tramitación de afiliación e incapacidad temporal. Asegurar la correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral. Extracción, gestión y consulta de datos en SAP HR. Gestión y pagos de nómina y finiquitos. Confección de los modelos tributarios relativos al personal (111, 216, 190 y 296). Interlocución con el cliente y empleados para la correcta resolución de las dudas sobre nóminas y demás consultas. Requisitos: Experiencia mínima: 5 años en un puesto similar, trabajando con nómina española. Dominio de SAP HR (IMPRESCINDIBLE), para el ciclo de nómina. Se Ofrece: Estabilidad laboral mediante contratación indefinida en una empresa líder en su sector en plena fase de expansión y crecimiento. Planes de acompañamiento y desarrollo Proyectos innovadores y retadores a nivel nacional e internacional. Carrera profesional a medida adaptada a tus aspiraciones profesionales. Acceso a planes de formación continua. Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible. Conciliación de la vida familiar y personal gracias a nuestras políticas de conciliación (días libres, horario flexible, jornada intensiva los viernes y en verano...) Trabajo en equipo en un entorno activo y dinámico con un buen ambiente laboral. xcskxlj Autonomía en el desarrollo diario de tu trabajo.

Guesty is the all-in-one platform helping hospitality businesses around the world automate, optimize, and scale their operations. We're a fast-growing global startup that's transforming how the industry works — from guest experience to business growth. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". With a powerful suite of features and integrations with 150+ industry partners — including Airbnb, Vrbo, , Expedia, Google Travel, and many more — Guesty empowers property managers to deliver top-tier guest experiences while running more efficient, data-driven operations. We're proud to have over 900+ team members across 16 countries worldwide, all working together to build the future of hospitality technology. If you're looking to grow your career in a dynamic, global, and impact-driven environment, we'd love to hear from you. We are looking for a BDR to join our team. Responsibilities: • Identify and create new business opportunities to drive company growth., • Engage potential clients with compelling communication., • Schedule and follow up on meetings to maintain engagement., • Monitor and report on your progress towards sales goals., • Collaborate with our seasoned sales team to develop and implement strategic approaches to achieve targets., • Utilize CRM software to effectively manage leads and streamline your sales activities., • Stay up to date on the latest market trends and industry shifts to maintain a competitive edge., • 1-2+ years of experience in outbound sales or business development., • Must be proficient in English and German, • Must have cold outreach experience (cold calling, emailing, etc.), • Must have proficiency in Salesforce., • Exceptional verbal and written communication skills., • Strong ability to build and maintain relationships with a variety of stakeholders., • Comprehensive understanding of effective sales techniques and strategies., • Excellent problem-solving skills and the ability to handle objections confidently., • Organizational and time management skills., • The capacity to work both independently and as part of a dynamic team., • Flexibility and adaptability in a fast-paced environment.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. ¡Ampliamos nuestros equipos de Pentester ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. En Plexus nos encontramos en búsqueda de un/a pentester responsable de identificar y explotar vulnerabilidades en sistemas, aplicaciones e infraestructuras, con el objetivo de reforzar la postura de seguridad de la organización. Contribuirás directamente a la detección temprana de riesgos y a la mejora continua de las defensas tecnológicas. Su foco estará puesto en la detección temprana de vulnerabilidades y a la mejora continua de las defensas tecnológicas. Funciones • Llevar a cabo pruebas de penetración sobre aplicaciones web e infraestructuras, buscando vulnerabilidades reales con mentalidad ofensiva., • Gestión de la herramienta de descubrimiento de vulnerabilidades para detección, pruebas de las vulnerabilidades detectadas y revisión de informes al cliente., • Realización de auditorías externas para comprobar la exposición del cliente a Internet., • Realización de auditorías Wi-Fi a diferentes conexiones AP., • Pentesting en auditorías de infraestructura internas de tipo caja negra y caja gris., • Uso de herramientas como Burpsuite para análisis y explotación avanzada de vulnerabilidades., • Pentesting de servidores de distinto tipo, tales como Exchange, MySQL, DNS, etc…, • Realización de auditorías físicas de concienciación para el cliente., • Analizar resultados, documentar hallazgos y proponer soluciones efectivas para mitigar riesgos., • Explorar nuevas herramientas, metodologías y técnicas de explotación: queremos a alguien curioso y con hambre de aprender., • Mantenerte al día en tendencias de ciberseguridad ofensiva, vulnerabilidades emergentes y exploits públicos., • Investigar, seleccionar y recomendar nuevas tecnologías y tendencias en materia de ciberseguridad, contribuyendo a la mejora continua de la organización., • Participar activamente en auditorías internas y externas de seguridad bajo demanda. Requerimientos • Título universitario en Informática, Máster de ciberseguridad o una disciplina relacionada., • El puesto requiere trabajar presencialmente una semana al mes en las oficinas del cliente en el centro de Alicante. El resto del tiempo es en remoto., • Experiencia comprobable mínima de 3 años en posiciones relacionadas con seguridad de la información o arquitectura de seguridad TI., • Manejo fluido de herramientas como Qualys, Nessus, Burp Suite, Metasploit, Frida, OWASP ZAP, Nmap, etc., • Certificaciones vigentes en ciberseguridad, tales como OSCP, CeH, CRTP, CRTO, CRTM BSCP, EWPTx o similares., • Conocimiento actualizado de estándares y marcos como OWASP Mobile / Web Top 10, MITRE ATT&CK, OSSTMM o similares., • Experiencia en pentesting web, APIs y redes., • Conocimientos en análisis y explotación de vulnerabilidades., • Experiencia en entorno Azure., • Conocimientos en Pentesting Wi-Fi., • Conocimientos en Active Directory., • Capacidad de comunicación interpersonal y presentación ejecutiva de informes. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. xcskxlj Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

SAP PI/PO Integration Consultant Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Spain | Hybrid / Remote Join a growing SAP consultancy and play a key role in designing and delivering end-to-end integration solutions for national and international clients. What you’ll do Design, develop, and support integrations using SAP PI/PO Analyze business and technical requirements and translate them into integration solutions Build and maintain interfaces between SAP and non-SAP systems Support testing, go-live, and post-implementation phases Collaborate closely with functional consultants, developers, and client stakeholders Contribute to integration standards, best practices, and documentation What we offer Integration-focused role in a consulting environment Projects for international clients across multiple industries Flexible working model (remote / hybrid / office-based in Spain) Modern SAP landscape and exposure to cloud integration topics Supportive team culture with strong knowledge sharing Long-term growth and development opportunities What we’re looking for ~3+ years of hands-on experience with SAP PI/PO ~ Strong knowledge of interface development (IDocs, SOAP, REST, RFC, file-based xcskxlj integrations) ~ Experience integrating SAP with third-party systems ~ Solid understanding of integration architecture and middleware concepts ~ Fluent English (Spanish is a strong plus) ~ Ability to work independently and in client-facing project teams Nice to have Experience with SAP CPI / Integration Suite SAP certifications Exposure to SAP S/4HANA integration scenarios

Thales S21sec Spain is looking for an experienced CyberArk Specialist to support the design, implementation, and maintenance of our Privileged Access Management (PAM) environment. The ideal candidate should have a strong background in identity and access security, CyberArk suite components, and enterprise integrations. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Job Responsabilities: • Design, deploy, and manage CyberArk components (Vault, CPM, PSM, PVWA)., • Implement and maintain privileged account onboarding, rotation, and access policies., • Integrate CyberArk with Active Directory, cloud platforms (Azure, AWS), and enterprise applications., • Troubleshoot issues related to PAM operations and user access., • Support compliance and audit requirements related to privileged access., • Collaborate with security, infrastructure, and DevOps teams to enhance PAM coverage and automation. Job Requirements: • Proven experience (3+ years) working with CyberArk Privileged Access Security (PAS) or Identity Security Platform., • Strong knowledge of Vault architecture, session management, and credential rotation., • Experience with API integrations, PowerShell/Python scripting, and automation tools., • Understanding of IAM principles, Zero Trust, and security best practices., • Excellent communication skills in English. Nice to have:, • Experience with cloud PAM (CyberArk Cloud Entitlements Manager, Endpoint Privilege Manager). • Knowledge of other PAM or IAM platforms. Education and Training Skills: • Minimum Degree on Telecomunication or Computer Engineering Nice to have:, • CyberArk certification (Defender, Sentry, Guardian, or Trustee). At Thales S21sec Spain we consider ourselves disruptive when it comes to organising the way we want to work. That's why we are constantly innovating our policies, to enable employees to enjoy a real work-life balance. Tell us what you want, and you will find it at Thales S21sec Spain. • Would you like to have up to 43 days off per year? At Thales S21sec Spain you can organise your working day to increase the 24 days of holiday we offer you. How?, • You can spread your annual working hours over the year and enjoy one Friday off per month or 12 Fridays off per year., • You can choose between an intensive working day of 7 hours a day from Monday to Friday in July and August, or continue with the same working day as before and then add 5 days off to enjoy during the current year., • Do you want to maximise your net salary? At Thales S21sec Spain you can decide which Flexible Remuneration package (Restaurant Card, Transport Card, Childcare Vouchers and Training Vouchers) best suits your needs. • Do you want to continue your training and expand your certifications? At Thales S21sec Spain you have an Annual Training Plan (based on technical certifications, languages, soft skills training...). • Do you like to share what you learn? At Thales S21sec Spain we count on the voluntary participation of the Speakers programme. • Do you want to work with clear and transparent objectives? At Thales S21sec Spain we have an Annual Bonus Policy, based on KPIs. • Do you want to choose how to develop professionally at Thales S21sec Spain? xcskxlj Because we are not all the same, at Thales S21sec Spain you can decide whether to develop your career in Cybersecurity by focusing on team management or specialise in one of the technical areas with our experts.