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🚨 Importante: Esto no es una oferta laboral, es una oportunidad de emprendimiento. 🚀 Buscamos Directores de Franquicia para impulsar Avenir Reformas en España 🇪🇸 En Avenir Reformas, red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español. 🔎 Perfil que buscamos: • Espíritu emprendedor y orientación a resultados, • Sólidas habilidades comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable, • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos, • Capacidad de organización, planificación y autonomía, • Motivación por crecer dentro de un proyecto innovador 💡 ¿Qué ofrecemos? 🔹 Un modelo de negocio probado, con procesos definidos y herramientas digitales avanzadas 🔹 Formación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento continuo 🔹 Soporte constante: marketing, administración, asistencia técnica y comercial 🔹 Estrategia digital que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes 🔹 Oportunidad de crecimiento en un sector en fuerte expansión en España 🌐 Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: _

Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Diseñador/a de producto (Técnico/a Administrativo/a) para el Servicio de Comunicación e Imagen en la clínica de Quart de Poblet. De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones: Diseño • Prototipado: Crear flujos de usuario y maquetas interactivas para validar y refinar soluciones., • Interfaces: Conceptualizar y diseñar soluciones intuitivas y funcionales., • Maquetación y accesibilidad: Supervisar la implementación visual y asegurar el cumplimento de los estándares de accesibilidad., • Sistemas de diseño: Mantener y escalar componentes visuales para garantizar la coherencia del producto., • Facilitación: Colaborar estrechamente con equipos técnicos, legales, de negocio y de atención al cliente para asegurar la viabilidad e implementación de los diseños. Procesos e indicadores • Analizar datos: Definir soluciones basadas en el análisis del comportamiento de los diferentes tipos de usuarios y el funcionamiento de los productos., • Indicadores y auditorías: Elaborar indicadores. Preparar documentación y responder a los requerimientos de la Auditoría Anual, inspección y demás organismos oficiales, • Investigar: Analizar encuestas de satisfacción y pruebas de usabilidad, así como necesidades de indicadores. Realizar prototipos y procesar bases de datos. Gestión, formación y soporte • Gestión: Gestionar la biblioteca virtual y actualización documental, formatos, traducciones, etc. Hacer reingeniería de los procesos y métodos., • Formación y resolución de incidencias: Colaborar en la resolución de incidencias, impartir formación específica (proyectos o mejoras) o cursos internos y dotar de herramientas para realizar el proceso de informar. REQUISITOS • Formación universitaria relacionada con el diseño digital, industrial o de producto., • Experiencia mínima de 3 años en diseño de productos digitales (web, aplicaciones móviles o SaaS)., • Dominio experto de Figma y principios de UX/UI., • Nivel avanzado en Excel., • Conocimiento en HTML y CSS, metodologías ágiles, Jira, WordPress y Miro., • Nivel medio en Word y Excel., • Presentación de un portfolio de proyectos. VALORABLE • Formación de posgrado especializada en Diseño de Experiencia de Usuario o Gestión de Producto Digital. CONDICIONES • Contrato temporal., • Jornada completa de 1.692h anuales., • Horario de lunes a viernes de 08:00h a 15:00h con dos tardes., • 27 días laborales de vacaciones., • Retribución flexible: Cheque guardería, bono transporte público y seguro privado de salud., • Formación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Servicios Urbanos (limpieza viaria y recogida de residuos) en Valencia, cuya misión será gestionar los contratos asignados dentro de su ámbito de gestión, bajo el estrecho cumplimiento del presupuesto disponible y la legislación vigente. Funciones: • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras., • Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y Energía., • Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución., • Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Laborales., • Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas., • Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumplimiento. ¿Qué buscamos? • Formación: Graduado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o similar., • Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos Laborales., • Conocimientos específicos: Conocimientos específicos en Medioambiente y gestión de residuos., • Idiomas: Valenciano, mínimo nivel de inglés B2., • Experiencia: mínimo entre 3/5 años de experiencia gestionando equipos y contratos de servicios medioambientales., • Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel. Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso… ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología. Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración. Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar! Tus funciones principales serán: 🔹 Implantar la estrategia comercial definida en clientes asignados. 🔹 Diseñar y ejecutar el plan de negocio de cada cuenta asignada. 🔹 Negociar los acuerdos comerciales. 🔹 Análisis de ventas y seguimiento de la cuenta de explotación de las cuentas asignadas, diseñando planes de acción específicos que cumplan con la estrategia y política de la compañía. 🔹 Gestión integral del cliente y coordinación de las diferentes áreas de negocios. Requisitos: ✅ Grado medio y/o superior en ADE, marketing digital o similar. ✅ Mínimo 1 año de experiencia desarrollando las funciones descritas. ✅ Nivel medio de Excel. ✅ Buenas habilidades comunicativas. ✅ Valorable: B2 o superior de inglés. ¿Qué te ofrecemos?: ✨ Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evolución ✨ Oportunidad de formación y crecimiento profesional. ✨ Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday! ✨ Tarde de cumpleaños libre. ✨ Jornada intensiva en verano. ¡Súmate a la revolución EveryBody Tech! 💼🚀

📍 Valencia | 💼 Jornada completa | 🚀 Rocketplace En Rocketplace ayudamos a marcas y fabricantes a vender y escalar su negocio en marketplaces, principalmente Amazon y TikTok Shop. Trabajamos con nuestros clientes de forma integral: estrategia, SEO y posicionamiento, gestión de catálogo, publicidad, internacionalización y crecimiento de ventas. Estamos creciendo y buscamos incorporar a una persona al equipo comercial que nos ayude a llevar Rocketplace al siguiente nivel. ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo será sencillo: generar nuevas oportunidades de negocio y convertirlas en nuevos clientes para Rocketplace. Tendrás dos vías principales de captación: Inbound: hablarás con marcas y fabricantes que ya han mostrado interés en trabajar con nosotros y han agendado una reunión. Tendrás que entender su negocio, detectar sus necesidades, identificar cómo podemos ayudarles y llevar el proceso comercial hasta el cierre. Outbound: también tendrás una parte activa de prospección. Identificarás empresas que encajen con nuestro cliente ideal, contactarás con ellas en frío y trabajarás para convertir esos contactos en nuevas oportunidades comerciales. ¿Qué harás en tu día a día? • Realizar reuniones comerciales con potenciales clientes., • Entender el negocio, situación y objetivos de cada empresa., • Detectar oportunidades de crecimiento en Amazon, TikTok Shop y otros marketplaces., • Presentar nuestros servicios y construir propuestas adaptadas a cada oportunidad., • Hacer seguimiento de oportunidades y cerrar nuevos clientes., • Prospectar marcas y fabricantes que encajen con nuestro perfil de cliente., • Realizar llamadas en frío y contactar con decisores., • Mantener actualizado el pipeline comercial y realizar seguimiento de KPIs., • Trabajar junto al equipo para mejorar continuamente nuestro proceso de ventas. ¿A quién buscamos? Buscamos una persona con mentalidad comercial, ambición y orientación a resultados. Alguien que disfrute hablando con empresas, haciendo preguntas, entendiendo negocios y vendiendo soluciones con impacto real. Nos encajará especialmente alguien que: • Tenga experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocio o posiciones SDR/BDR., • Se sienta cómodo haciendo prospección y llamadas en frío., • Tenga capacidad para gestionar una conversación comercial de principio a fin., • Sea capaz de hablar con fundadores, responsables de ecommerce, marketing y dirección., • Tenga buenas habilidades de comunicación y negociación., • Sea organizado y disciplinado con el seguimiento comercial., • Tenga mentalidad de crecimiento y orientación a objetivos., • Sea una persona proactiva: buscamos a alguien que haga que las cosas sucedan. No es imprescindible que seas especialista en Amazon o TikTok Shop. Nosotros te enseñaremos nuestra metodología, servicios y ecosistema. Pero sí queremos que tengas curiosidad por el ecommerce, los marketplaces y el mundo digital. Valoraremos especialmente • Experiencia vendiendo servicios B2B., • Experiencia en agencias, SaaS, ecommerce o marketing digital., • Conocimiento de Amazon, TikTok Shop o marketplaces., • Experiencia trabajando con CRM y herramientas de prospección., • Buen nivel de inglés, especialmente para oportunidades internacionales. Buscamos a alguien que quiera vender, aprender y crecer con nosotros. Si te motiva abrir nuevas oportunidades, hablar con empresas y convertir conversaciones en negocio, nos encantará conocerte.

¿Te apasiona el mundo comercial y disfrutas desarrollando relaciones de confianza con tus clientes? Buscamos incorporar un/a Gestor/a Comercial para una importante multinacional especializada en la distribución de productos y soluciones para clientes profesionales del canal Horeca. La compañía cuenta con una sólida implantación nacional y trabaja con una amplia gama de productos de alimentación, no alimentación y servicios dirigidos a restaurantes, bares, hoteles y otros negocios hosteleros. La persona seleccionada asumirá la gestión de una cartera de clientes ubicada en Bilbao, desarrollando relaciones comerciales de largo plazo, identificando oportunidades de crecimiento y aportando soluciones adaptadas a las necesidades de cada establecimiento. Buscamos un perfil con visión comercial, capacidad analítica y experiencia trabajando con clientes del sector hostelero. Tendrá un papel activo en el desarrollo de negocio, la fidelización de clientes y la optimización del potencial de venta de su territorio. La posición ofrece la oportunidad de incorporarse a una organización consolidada, con procesos estructurados, herramientas digitales avanzadas y un entorno profesional orientado a resultados. Funciones: • Gestión y desarrollo de una cartera de clientes Horeca., • Fidelización y crecimiento de negocio en clientes activos., • Identificación de oportunidades comerciales y ampliación de ventas., • Análisis de clientes y planificación de acciones comerciales específicas., • Realización de visitas comerciales en la zona asignada., • Seguimiento de actividad y cumplimiento de objetivos e indicadores comerciales., • Utilización de herramientas digitales para la gestión de cartera y actividad comercial. Requisitos mínimos: • Experiencia comercial previa con clientes Horeca., • Experiencia en venta y gestión de cartera de clientes., • Capacidad de análisis comercial., • Orientación a resultados y trabajo por objetivos., • Competencia digital y manejo de herramientas comerciales. Qué se ofrece: • Jornada laboral completa, de lunes a viernes, a través de una contratación indefinida., • Interesantes condiciones salariales (fijo + variable)., • Dietas diarias., • Retribución flexible., • Cesta de Navidad., • Vehículo de empresa híbrido, para uso profesional y personal.

Sobre Across Across es una empresa especializada en marketing digital y generación de resultados, con una amplia experiencia en el desarrollo de campañas multicanal para clientes directos y agencias de medios. Trabajamos con soluciones de Native Advertising, Email Marketing, Display, SMS, WhatsApp, Social Advertising, Lead Generation y Performance Marketing, adaptando cada estrategia a los objetivos comerciales y de comunicación de nuestros clientes. Para reforzar nuestro equipo comercial en España, buscamos incorporar a una nueva persona en nuestra oficina de Madrid. A quién buscamos Buscamos un/a Sales Executive que se incorpore al equipo comercial. La persona seleccionada se centrará en la captación y desarrollo de clientes directos y agencias, gestionando todo el ciclo comercial: desde la identificación de nuevas oportunidades hasta la presentación de propuestas, negociación y cierre de acuerdos. Buscamos un perfil con iniciativa, orientación a resultados y capacidad para entender las necesidades del cliente y convertirlas en propuestas de marketing digital concretas. Principales responsabilidades • Identificar y contactar con nuevos clientes potenciales, tanto anunciantes directos como agencias y centros de medios., • Desarrollar actividades de prospección mediante teléfono, correo electrónico, LinkedIn, Sales Navigator, eventos y otras herramientas facilitadas por la empresa., • Crear y gestionar una cartera propia de clientes y oportunidades comerciales., • Mantener y desarrollar relaciones con interlocutores de marketing, medios, performance, adquisición y compras., • Preparar propuestas comerciales, planes de medios, estimaciones de resultados y presentaciones para clientes., • Organizar y gestionar reuniones, videollamadas y presentaciones comerciales., • Negociar condiciones económicas y operativas y acompañar al cliente hasta el cierre del acuerdo., • Mantener actualizada la información comercial en el CRM, realizando un seguimiento constante de la pipeline, las oportunidades abiertas y las previsiones de cierre., • Colaborar con los equipos de Project Management y Operations para garantizar que las propuestas sean viables y estén alineadas con las necesidades del cliente., • Analizar el mercado publicitario español, sus tendencias, competidores y principales oportunidades., • Representar a Across en reuniones, eventos y encuentros profesionales del sector. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales, desarrollo de negocio o gestión de cuentas., • Experiencia en la venta de servicios, preferiblemente dentro del sector de marketing digital, publicidad, medios, tecnología o performance marketing., • Conocimiento del ecosistema publicitario digital y de la relación entre anunciantes, agencias y centros de medios., • Capacidad para gestionar de forma autónoma todo el ciclo comercial., • Experiencia en la preparación y presentación de propuestas comerciales., • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Experiencia con herramientas CRM y de gestión de pipeline comercial., • Español nativo o nivel profesional completo., • Nivel de inglés mínimo B2. Competencias personales • Clara orientación a objetivos y resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Capacidad para generar relaciones profesionales sólidas y duraderas., • Iniciativa y autonomía en la búsqueda de nuevas oportunidades., • Organización y capacidad para priorizar diferentes proyectos y oportunidades., • Curiosidad por el mercado digital y facilidad para entender nuevos productos y soluciones., • Actitud colaborativa y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Perseverancia y capacidad para gestionar ciclos comerciales de diferente duración. Se valorará especialmente • Experiencia previa en una agencia de medios, agencia digital, empresa AdTech, MarTech o compañía especializada en generación de leads., • Cartera de contactos entre anunciantes, agencias o centros de medios en España., • Conocimiento de canales como Native Advertising, Email Marketing, Display, Social Advertising, SMS, WhatsApp., • Experiencia trabajando con modelos comerciales CPC, CPL, CPA, CPM y campañas de performance., • Formación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación, Economía, ADE, Medios Digitales o áreas similares., • Formación complementaria en ventas, negociación, comunicación u oratoria., • Conocimiento de italiano. Qué ofrecemos • Contrato Indefinido, Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Consultorìa, Tecnologìas de la Informaciòn y Estudios de Mercado y de la Opiniòn Pùblica., • Salario bruto anual: 30.000,00€ - 34.000,00€, • Incorporación a una empresa internacional especializada en marketing digital y performance., • Participación directa en el crecimiento y desarrollo del negocio de la empresa en España., • Posibilidad de trabajar con clientes directos y algunas de las principales agencias del mercado., • Formación continua sobre soluciones, canales y tendencias de marketing digital., • Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa., • Modelo de trabajo híbrido: tres días en la oficina y dos días de trabajo en remoto., • Oficinas situadas en el centro de Madrid, en la calle de la Alameda 22., • Entorno de trabajo dinámico, internacional y colaborativo. La presente oferta de empleo está dirigida a candidatos de ambos sexos, de conformidad con la Ley 125/91, art. 4, apartado 3. Se invita a las personas interesadas a consultar previamente en nuestro sitio web _ la Política de Privacidad, de conformidad con el artículo 13 del Decreto Legislativo italiano 196/2003.

Descripción de la empresa OneClub es una empresa enfocada en el crecimiento y la transformación digital de negocios mediante estrategias comerciales innovadoras. Colaboramos con empresas de diferentes sectores para ayudarles a generar más oportunidades de venta y mejorar sus procesos de prospección. Apostamos por el trabajo remoto, el uso inteligente de la tecnología y la formación continua de nuestros equipos. Valoramos la iniciativa, la responsabilidad y la capacidad de aportar ideas propias para mejorar los resultados. Nuestro objetivo es crear un entorno dinámico donde puedas desarrollarte profesionalmente en el área comercial. Descripción del puesto En el puesto de SDR / Setter en OneClub, te encargarás de contactar leads de forma proactiva, cualificar oportunidades y agendar reuniones para el equipo de ventas. En tu día a día gestionarás listas de prospectos, realizarás llamadas y mensajes, y darás seguimiento a contactos generados por diferentes canales digitales. Mantendrás actualizada la información en las herramientas CRM y colaborarás con el equipo de ventas y desarrollo de negocio para mejorar los guiones y procesos de prospección. Este puesto es remoto, por lo que trabajarás desde donde tú elijas, coordinándote con el equipo mediante herramientas online. Requisitos • Aptitudes en Inside Sales y generación de leads (Lead Generation), con experiencia identificando y cualificando oportunidades comerciales., • Aptitudes en comunicación y ventas (Communication, Sales), con capacidad para conversar con potenciales clientes de forma clara, persuasiva y empática., • Aptitudes en desarrollo de negocio (Business Development), orientadas a detectar necesidades, proponer soluciones y colaborar con el equipo en la estrategia comercial., • Experiencia previa en puestos comerciales o de SDR / Setter, manejo de herramientas CRM y plataformas de prospección digital., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, organización del tiempo, orientación a objetivos y ganas de aprender en un entorno dinámico.

🚀 Sobre XNova En XNova ayudamos a empresas a acelerar su crecimiento mediante soluciones innovadoras que combinan tecnología, automatización e inteligencia artificial. Nuestro objetivo es transformar la manera en que las organizaciones generan oportunidades comerciales y escalan sus procesos de ventas. Estamos buscando un Sales Development Representative (SDR) con mentalidad comercial, energía y ganas de crecer para formar parte de nuestro equipo. ¿Qué harás? Como SDR serás responsable de identificar, contactar y cualificar potenciales clientes, convirtiéndote en el primer punto de contacto entre XNova y nuestros futuros clientes. Tus responsabilidades incluirán: • Prospectar empresas y decisores utilizando LinkedIn, Lusha, bases de datos y otras herramientas de prospección., • Ejecutar campañas de outbound mediante llamadas., • Calificar leads siguiendo la metodología establecida por el equipo comercial., • Agendar reuniones de calidad para los Account Executives., • Gestionar y mantener actualizado el CRM., • Investigar mercados, industrias y cuentas objetivo., • Cumplir objetivos de actividad y generación de oportunidades comerciales. Lo que buscamos Requisitos • 1-3 años de experiencia como SDR, BDR o en ventas B2B., • Excelente comunicación oral y escrita., • Perfil orientado a objetivos y métricas., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar., • Mentalidad proactiva y actitud de aprendizaje continuo., • Experiencia utilizando CRM (HubSpot)., • Experiencia con herramientas de prospección como LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Lusha o similares., • Nivel de inglés intermedio o superior (deseable). Valoraremos especialmente • Experiencia vendiendo soluciones SaaS, tecnología o servicios de transformación digital., • Conocimiento de procesos de ventas consultivas., • Familiaridad con inteligencia artificial, automatización o herramientas no-code., • Experiencia trabajando en startups o empresas de alto crecimiento. Lo que ofrecemos • Salario competitivo + variable por consecución de objetivos. (+40k€ OTE), • Plan de carrera profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Formación continua en ventas, tecnología e inteligencia artificial., • Acceso a herramientas líderes del mercado., • Entorno dinámico, colaborativo e innovador., • Seguro de salud privado., • Eventos de empresa., • Cultura orientada al aprendizaje, la autonomía y el impacto. ¿Quién eres? Buscamos una persona curiosa, disciplinada y con pasión por las ventas. Alguien que disfrute iniciando conversaciones, descubriendo oportunidades de negocio y construyendo relaciones con potenciales clientes. Si te motiva trabajar en una empresa en crecimiento, aprender cada día y formar parte de un equipo con grandes ambiciones, queremos conocerte.

Qué estamos buscando Como Commercial and Design Sales Manager de Bilbao serás responsable de conseguir que los productos y soluciones de Cosentino sean la primera opción de los arquitectos. Buscarás las mejores avenidas para mejorar el posicionamiento de nuestra marca y crecer la cifra de negocio entre la comunidad de arquitectura, mediante la construcción de relaciones sólidas con ell@s y su ecosistema. Todo ello, a través de un enfoque digital, coordinando y colaborando con otros equipos de ventas de Cosentino. Área a cubrir: Álava y Vizcaya. Cuáles serán tus funciones • Crear planes de venta a corto y largo plazo para mejorar la penetración entre la comunidad de arquitectos; conseguir especificaciones, proyectos y ventas de superficies, revestimientos interiores y otras aplicaciones para los proyectos arquitectónicos de gran envergadura., • Desarrollar nuevas oportunidades y proyectos a través de esfuerzos coordinados de venta, que permitan la construcción de relaciones estables con los arquitectos., • Representar activamente y promover la marca Cosentino y nuestros productos entre la comunidad de arquitectos, siendo un agente activo en la transformación del mundo de la obra arquitectónica y del diseño, a través de: Participar en ferias y exposiciones de interiorismo, diseño, arquitectura de interiores, arte, tendencias y estilo de vida (ej. CasaDecor, ARCO, etc)., • Acoger y participar en eventos con las asociaciones / organizaciones de arquitectos., • Recoger y compartir inteligencia de mercado, en cuanto a tendencias (ej. colores) y materiales., • Gestionar tu propio presupuesto de ventas, manteniendo la disciplina presupuestaria de ventas y costes, con carácter mensual / trimestral / anual., • Gestionar adecuadamente en tiempo y forma la comunicación entre todos los actores implicados, de manera que los proyectos puedan ejecutarse eficientemente., • Coordinar la exitosa ejecución de los proyectos arquitectónicos con el equipo técnico de Cosentino, instaladores, reformistas y demás partes implicadas. Qué necesitas para tener éxito Experiencia Profesional: Buscamos candidatos con 3+ años de experiencia relevante en la venta al arquitecto/a, diseñador/a, reformista. Educación Académica: Estudios superiores en Diseño de Interiores / Decoración / Arquitectura /Arquitectura Técnica / Ingeniería / Administración y Dirección de Empresas por entender mejor el negocio y el producto. Habilidades y conocimientos (preferibles): De negocio: Social Selling, Email marketing, eCRM, Leads digitales, Diseño y generación de contenidos, Marca digital, Gestión de bases de datos, Métricas / KPIs / Cuadros de Mando y Storytelling. Digitales: Salesforce, SAP, Pardot, SaaS, AR / VR y CAD Design. Información Adicional: Debes vivir en Bilbao. Tendrás coche de empresa para cubrir la zona comercial. Qué ofrecemos Una oportunidad excepcional de desarrollar una zona geográfica clave para nosotros y nuestro negocio en el entorno de arquitectura y diseño.

Estamos en la búsqueda de un Head of Customer Success Manager (H/M) 🚀😉💙! Nuestro cliente, empresa internacional tecnológica está creciendo! Y desde Selecta Digital estamos ayudándole a promover el mejor talento para su equipo. El objetivo de la posición es ser el responsable sobre la estrategia postventa, liderazgo del equipo de Customer Succes y la relación con las cuentas de mayor impacto. Responsabilidades: • Transformar la promesa comercial en resultados operativos tangibles para el cliente, asegurando que el uso de la plataforma se traduzca en valor demostrable., • Asegurar la retención de clientes, anticipando el riesgo de churn en cuentas complejas y construir la estrategia que habilite la expansión de las cuentas., • Dirigir y desarrollar al equpo de CSMs, fomentando una cultura de trabajo., • Evaluar los modelos de trabajo actuales y proponer una estrategia revisada que asegure el alcance de los objetivos de negocio., • Actuar como responsable final de la salud de la cartera y diseñar procesos escalables que acompañen el crecimiento de las cuentas., • Supervisar activamente las cuentas de alta complejidad, asumiendo la intervención directa en situaciones de riesgo o en el fortalecimiento de alianzas. Requisitos indispensables 🔵Experiencia de al menos de 8 años trabajando como Customer Success Manager o posiciones similares en empresas de tecnología que comercializen un SaaS. 🔵Experiencia demostrable gestionando pipelines de clientes Enterprise con ARR elevado. 🔵Experiencia liderando equipos con impacto medible en indicadores de retención y NRR (indispensable). 🔵Nivel de inglés C1 (indispensable) + otro idioma es un plus 🟢Experiencia con herramientas de analíticas (Power BI, Looker u otra) para interpretar métricas de uso y salud. 🟢Conocimiento práctico en la configuración e implantación de herramientas de análisis de comportamiento de usuario para la extración de insights. 🟢Experiencia previa en la integración de la Inteligencia Articial para la optimización de procesos internos. Oferta 🗺 Modalidad híbrida - remoto (España) ⌚ Flexibilidad horario de lunes a viernes - Jornada de verano jul-agosto 💰 Retribución flexible + otros beneficios 📋 Contrato indefinido + seguro médico • Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de edad, raza, religión o sexo.

Senior IT Sales Consultant En Planimatik Iberia Solutions estamos buscando un/a Senior IT Sales Consultant con sólida experiencia en venta consultiva de soluciones tecnológicas B2B. Buscamos una persona con perfil comercial senior, capaz de comprender las necesidades operativas y de negocio de cada cliente, identificar oportunidades y traducirlas en soluciones tecnológicas de valor. Este rol tendrá participación activa durante todo el ciclo comercial, desde la prospección y cualificación de oportunidades hasta la presentación de propuestas, negociación y cierre. La persona seleccionada deberá desenvolverse con facilidad en conversaciones tanto comerciales como técnicas, trabajando de manera cercana con los equipos internos para construir propuestas alineadas con las necesidades reales de cada cliente. Principales responsabilidades • Gestionar el ciclo completo de ventas de soluciones tecnológicas B2B, desde la prospección hasta el cierre., • Identificar las necesidades, desafíos y objetivos de negocio de clientes potenciales mediante un enfoque consultivo., • Presentar y demostrar las funcionalidades de la plataforma, conectándolas con casos de uso y necesidades concretas., • Diseñar propuestas comerciales personalizadas en coordinación con los equipos de Producto, Operaciones y Tecnología., • Gestionar el pipeline comercial, las oportunidades y las actividades de seguimiento a través de HubSpot., • Preparar propuestas económicas, presentaciones comerciales y documentación para procesos de negociación., • Mantener relaciones de confianza con clientes y stakeholders de distintos niveles, incluyendo perfiles directivos., • Identificar oportunidades de crecimiento, expansión de cuentas y desarrollo de nuevos mercados., • Realizar seguimiento de los principales indicadores comerciales, previsiones de venta y tasas de conversión., • Mantenerse actualizado/a sobre tendencias tecnológicas, necesidades del mercado y soluciones de la competencia. Perfil que buscamos • Experiencia senior en venta consultiva de soluciones tecnológicas, software o plataformas B2B SaaS., • Experiencia gestionando ciclos de venta complejos y negociaciones con diferentes tomadores de decisión., • Capacidad para comprender conceptos técnicos y convertirlos en beneficios claros para el negocio., • Experiencia utilizando HubSpot u otro CRM para gestionar oportunidades, pipeline, forecast y seguimiento comercial., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación, negociación y cierre., • Orientación a resultados, autonomía y capacidad para gestionar múltiples oportunidades simultáneamente., • Perfil analítico, estratégico y enfocado en la construcción de relaciones comerciales a largo plazo., • Capacidad para trabajar de manera transversal con equipos técnicos, de producto y operativos., • Nivel de inglés profesional. Será valorado positivamente • Experiencia comercializando soluciones relacionadas con logística, transporte, supply chain, planificación o automatización de procesos., • Conocimiento de metodologías de venta consultiva como SPIN Selling, MEDDIC o Solution Selling., • Experiencia realizando demos de producto y participando en procesos de preventa., • Conocimiento de integraciones, APIs, herramientas de planificación o transformación digital. ¿Qué ofrecemos? • La oportunidad de incorporarte a una empresa tecnológica en crecimiento y con proyección internacional., • Un rol estratégico, con autonomía y participación directa en el desarrollo comercial de Planimatik Iberia Solutions., • Colaboración cercana con los equipos de Producto, Tecnología y Operaciones., • Entorno dinámico, internacional y orientado a la innovación., • Contrato indefinido., • Salario fijo competitivo y esquema de comisiones., • Beneficios corporativos., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Si tienes experiencia vendiendo soluciones tecnológicas y disfrutas entendiendo los retos de cada cliente para construir propuestas de valor, nos encantará conocerte. Únete a Planimatik y ayúdanos a transformar la manera en que las empresas planifican y gestionan sus operaciones.

❌ No es un empleo ✅ Es tu oportunidad de emprender con apoyo real Si quieres dejar de buscar trabajo y empezar a construir tu propio proyecto, esto te interesa. En Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. Buscamos: • Personas con ambición y mentalidad empresarial, • Perfil comercial o con ganas de desarrollarlo, • Capacidad de organización y liderazgo, • Motivación por crecer y escalar un negocio Lo que marca la diferencia: 🔥 Leads cualificados cada mes 📈 Estrategia digital que genera oportunidades reales 🤝 Acompañamiento continuo (no estás solo) 🧠 Formación completa desde el día 1 🏗️ Modelo estructurado y optimizado 💡 No necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. 👉 Si quieres construir algo propio, hablemos. 🌐 Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: _

Desde Bastida & Farina, agencia especializada en generación de leads, buscamos un/a Inside Sales Specialist para liderar la gestión comercial y el cierre de ventas de uno de nuestros clientes clave en el rubro de Franquicias Gastronómicas. Buscamos a un profesional comercial con la madurez y autonomía necesarias para adueñarse del ciclo completo de la venta digital: desde la primera toma de contacto con el interesado hasta la firma final del contrato. 👉 Tu misión será coger una oportunidad interesada en emprender o invertir. Para eso recibirás un flujo constante de leads y tu trabajo será contactarlos, diagnosticar su perfil, presentarles el modelo de negocio adecuado y cerrar el acuerdo asegurando un excelente encaje. En tu día a día vas a: • Gestionar el ciclo completo: Contactar activamente a tus leads asignados, agendar y liderar reuniones de descubrimiento, resolver dudas operativas y financieras ( ROI, etc.) y cerrar el trato., • Atender y madurar de principio a fin una cartera de 100 leads mensuales., • Mantener tu pipeline del CRM impecablemente actualizado y reactivar oportunidades con un seguimiento preciso y constante., • Coordinarte de manera ágil con el equipo a través de nuestras plataformas de trabajo digital. ✅ Requisitos claves: • Experiencia probada en ventas B2B, venta de ciclo completo telefonica o venta consultiva de tickets altos (High Ticket).(Excluyente)., • Dominio excluyente de CRM: Es imprescindible que estés habituado a registrar, medir y automatizar tus interacciones comerciales en un CRM. Se valorará muy positivamente el dominio de GoHighLevel (o plataformas equivalentes como HubSpot). (Excluyente)., • Predisposición a trabajar 100% a variable (excluyente)., • Tener mismo huso horario español (excluyente)., • Mentalidad remota y digital: Alta comodidad y experiencia previa trabajando de forma deslocalizada utilizando herramientas de comunicación y gestión remota (Slack, Zoom, Meet, etc.)., • Habilidades de comunicación sobresalientes: debes transmitir confianza, liderazgo y soltura empresarial., • Mentalidad de cierre: buscamos un perfil proactivo que empuje las decisiones y no se limite a "dar información". Condiciones del puesto: • Trabajo 100% remoto de lunes a viernes., • Cartera activa de oportunidades garantizada (100 leads al mes)., • 100% a comisiones por resultados: 1.000 € por cada franquicia cerrada. 📌Sobre nuestro proceso de selección: Una vez recibida tu postulación, nuestro equipo de selección evaluará tu perfil. Contactaremos a los candidatos, para que completen un formulario específico donde podrán demostrarnos en detalle su experiencia, y casos de éxitos reales dentro del rol comercial.

Arkia Digital es un holding de negocios digitales con más de 20 años de experiencia y presencia en más de 60 mercados. Bajo el paraguas de Arkia conviven Linkadia, Summer, WEN y Kyomu, compañías especializadas en negocios digitales, adtech, producto y creatividad. Juntas, desarrollamos, escalamos y monetizamos productos y servicios digitales, tanto propios como de nuestros clientes. El rol Cada compañía de Arkia resuelve su propio negocio. Hacer que encajen entre sí, que se apoyen y avancen juntas sin perder lo que las hace distintas, es el trabajo de quien ocupe este rol. Esta figura es la pieza que hace que el grupo funcione como un único organismo, no como cuatro compañías que solo comparten estructura en el papel. Diseña el funcionamiento y las metodologías que hoy no existen, se adelanta a los problemas que todavía no han aparecido y, cuando aparecen, los resuelve — no los escala, no los aparca. Se espera que impulse la evolución de Arkia: a medida que se sumen nuevas compañías, negocios o servicios al grupo, esta es la función que los conecta y les da sentido dentro del conjunto. Para ello, contarás con un equipo de 3 personas especializadas en diferentes áreas. Qué harás Organización y comunicación interna • Diseñar y actualizar la forma de trabajar del grupo, decidiendo qué herramientas y soluciones se incorporan en cada compañía., • Coordinar el día a día entre las cuatro compañías, para que cada equipo sepa cómo encaja su trabajo con el del resto., • Cuidar el posicionamiento y la imagen de cada marca, y que lo que se comunica hacia fuera sea coherente con cómo funciona dentro. People • Marcar los objetivos del área de People para las cuatro compañías, responsabilizarte de que se cumplan, y liderar el sistema de evaluación de desempeño y talento. Ser la persona encargada de la definición de cultura y cumplimiento, así como de cualquier otra mejora que nos haga ser mejores como grupo., • Ser responsable de los procesos de selección de perfiles., • Definir el plan de formación del grupo para el año., • Resolver directamente los temas laborales más delicados, siempre dentro del marco normativo. Comercial • Definir la propuesta de valor de cada compañía y el cliente tipo al que se dirige., • Decidir quién presenta el negocio a potenciales clientes y cómo se hace., • Poner en marcha la primera metodología comercial común del grupo, ahí donde hoy no existe ninguna., • Gestionar puertas afuera: calendario de asistencia a eventos nacionales e internacionales, preparativos y coordinación. Financiero y administrativo • Supervisar, junto al equipo financiero, los presupuestos y la facturación de cada compañía., • Gestionar que todos los pagos y cobros estén al día., • Consolidar el reporting financiero del grupo, para tener una sola versión de los números., • Detectar desviaciones a tiempo, antes de que se conviertan en un problema de caja. Por qué te va a gustar este rol Vas a tener visión completa de cuatro negocios digitales distintos entre sí, con acceso directo a cómo se toman las decisiones que los hacen crecer — nada te llega filtrado ni recortado. Es un rol para alguien a quien le motive construir desde cero: metodologías, procesos, cultura, todo lo que hoy no existe y que tú vas a definir por primera vez. No vas a heredar un puesto con el camino ya marcado. Vas a tener la autonomía para decidir cómo se hace, y la responsabilidad de que funcione — que es justo el tipo de reto que hace crecer más rápido a quien lo asume. Quién eres • 5+ años de experiencia en compañías de alto impacto, startups o entornos dinámicos, con un historial demostrable de sacar adelante proyectos complejos con varios interlocutores, de principio a fin., • Buen criterio de negocio: te manejas con soltura en finanzas, planificación estratégica y desarrollo organizativo, aunque no seas especialista en ninguna de las tres. Y piensas en "digital"., • Resolutivo/a y rápido/a: tomas decisiones sin necesitar que todo esté cerrado al detalle., • Liderazgo sólido con capacidad de coaching., • Capacidad de comunicar ideas complejas de forma simple, e influir en personas con más experiencia o jerarquía que tú para que adopten un enfoque distinto., • Habilidad para sintetizar, estructurar y contar una historia con datos -o viceversa-., • Te mueves bien en estructuras donde las decisiones no están centralizadas en una sola persona., • Curiosidad genuina y aprendizaje constante: cuando algo no lo dominas, lo aprendes en vez de delegarlo hacia arriba., • Mentalidad abierta e inclusiva, tan cómoda compartiendo ideas propias como recibiendo las de los demás., • Español e inglés a nivel profesional. Qué ofrecemos • Formación recurrente, pensada para ti — no un catálogo genérico que nadie termina., • Un día de teletrabajo a la semana -flexible- y jornada intensiva en verano, porque el sol también rinde., • Seguro médico privado. Tu salud primero, lo demás después., • Teambuilding cada trimestre y eventos internos puntuales para hablar de algo más que no sean datos ni campañas., • Oficina con terraza, luz y espacio. Se nota cuando entras., • Café, agua, té y fruta sin límite (intentamos que no haya chocolate cerca; no siempre ganamos esa batalla)., • Sueldo fijo + variable según experiencia y valía ¿Te imaginas aquí? Si te mueve construir de cero, tomar decisiones y ver el resultado la semana siguiente, en Arkia vas a sentirte en tu sitio.

¿Eres una persona implicada, proactiva y con ganas de crecer en un entorno innovador? Si es así, ¡esta puede ser tu oportunidad! En IFR Group, con más de 40 años de experiencia, acompañamos a las organizaciones en la transformación de su gestión, ofreciendo soluciones tecnológicas a medida que conectan procesos, datos y personas. Actualmente, buscamos un/a Técnico/a Desarrollo de Negocio Junior para incorporarse a nuestro equipo. Formarás parte del área comercial, colaborando en la identificación de nuevas oportunidades de negocio para nuestras soluciones Microsoft Business Central y contribuyendo al crecimiento de la compañía mediante la prospección de mercado y la generación de leads cualificados. Formar parte de IFR Group significa integrarse en un equipo orientado a resultados, que combina tecnología, innovación y experiencia sectorial para ofrecer un valor real y sostenible a nuestros clientes. Además, somos Microsoft Solution Partner en Business Applications, Digital App Innovation, Data & AI y Modern Work, con especialización en Finance, Supply Chain y Small & Midsize Business Management. Si te apasiona el desarrollo de negocio y quieres evolucionar en un entorno dinámico, te estamos buscando. Queremos que tu experiencia sea cercana y flexible, por eso podrás incorporarte en la oficina que prefieras: Madrid, Barcelona, Zaragoza, Alicante o Lleida. Sus funciones básicas consistirán en: • Identificar y calificar nuevos prospectos mediante investigación de mercado y contacto directo para generar oportunidades comerciales de Business Central., • Realizar acciones de prospección comercial utilizando herramientas como LinkedIn Sales Navigator, CRM y otras plataformas de segmentación de contactos., • Contactar con potenciales clientes mediante llamadas, correos electrónicos personalizados y acciones de Social Selling., • Aplicar metodologías de cualificación de leads, como BANT, para identificar oportunidades reales de negocio., • Gestionar y mantener actualizado el CRM, registrando todas las interacciones y mejorando la calidad de la base de datos., • Realizar el seguimiento y la nutrición de los prospectos hasta convertirlos en oportunidades comerciales., • Coordinar la agenda de reuniones comerciales para el equipo de Account Managers, facilitando el avance del embudo de ventas., • Colaborar en campañas comerciales y de generación de demanda, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de crecimiento del departamento. SE REQUIERE: • Formación: CFGS en Gestión de Ventas y Espacios Comerciales, Marketing y Publicidad, Administración y Finanzas o formación afín., • Se valorará experiencia previa en un puesto similar, especialmente en prospección comercial, gestión de bases de datos o desarrollo de negocio., • Conocimientos de CRM, herramientas ofimáticas y redes sociales profesionales., • Perfil proactivo, organizado, con habilidades comunicativas y orientación a resultados., • Residencia en la provincia de la vacante. SE OFRECE: • Interesante puesto de trabajo para desarrollarse profesionalmente., • Formación continuada en el puesto de trabajo., • Remuneración según valía del candidato., • Jornada completa., • Modalidad híbrida, en horario de lunes a jueves de 08:00 a 18:00 horas y viernes de 08:00 a 14:30 horas. Durante el verano se realizará jornada intensiva.

🚀 Acerca del empleo ¿Quieres dar tus primeros pasos en ventas dentro de una startup tecnológica en crecimiento y formar parte de un proyecto que está transformando la forma en la que restaurantes, bares y hoteles gestionan y muestran sus cartas? En Avocaty desarrollamos una plataforma digital que ayuda a los negocios de hostelería por todo el mundo a mejorar la experiencia de sus clientes, aumentar sus ventas y mejorar su gestión de forma sencilla y digital. Buscamos una persona proactiva, comercial y con ganas de aprender para incorporarse a nuestro equipo como Especialista de Ventas en Prácticas. 🔎 ¿Qué buscamos? • 💬 Interés por el mundo de las ventas, startups y tecnología., • 🗣️ Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para relacionarse con clientes., • 🎯 Persona proactiva, organizada y orientada a resultados., • ⚡ Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar iniciativa., • 📚 Ganas de aprender, asumir responsabilidades y crecer dentro de una startup., • 🤝 Se valorará experiencia previa en ventas, atención al cliente o desarrollo de negocio., • 🤖 Se valorará positivamente el interés por la IA y las nuevas tecnologías., • 🇪🇸 Buen nivel de español. Inglés será valorable. 📈 ¿Qué harás? Como Especialista de Ventas en Prácticas, participarás en todo el proceso comercial, desde la identificación de potenciales clientes hasta el seguimiento y conversión, teniendo también la oportunidad de aportar ideas sobre nuestra estrategia y procesos de venta. Tus principales responsabilidades serán: • 🔍 Identificar y contactar con potenciales clientes del sector hostelero., • 📞 Realizar llamadas comerciales y seguimiento de leads., • 🧠 Detectar las necesidades de restaurantes, bares y hoteles y explicarles cómo Avocaty puede ayudarles., • 🎯 Cualificar oportunidades y concertar demos o reuniones., • 🤝 Acompañar al potencial cliente durante el proceso comercial hasta el cierre., • 📊 Gestionar y mantener actualizada la información de leads y oportunidades., • 🔄 Trabajar junto al equipo para mejorar continuamente el proceso de ventas., • 💡 Identificar nuevas oportunidades de negocio y proponer ideas para mejorar la captación., • ⚙️ Colaborar en la creación y mejora de procesos comerciales., • 🤖 Aprender y utilizar herramientas digitales, CRM y soluciones de IA aplicadas a ventas. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 💰 Prácticas remuneradas con intención de establecer una relación a largo plazo. Queremos que te quedes con nosotros después de las prácticas., • 🚀 Incorporarte a una startup tecnológica en crecimiento., • 🧠 Aprender de primera mano sobre ventas, SaaS, tecnología e inteligencia artificial., • 🍽️ Participar en un proyecto que está transformando la digitalización de restaurantes, bares y hoteles., • 🏃 Mucha autonomía y posibilidad de asumir responsabilidades desde el principio., • 🌱 Ambiente dinámico, cercano y orientado al aprendizaje., • 📈 Posibilidad real de crecimiento y continuidad dentro del equipo en función del desempeño. Si te gusta hablar con clientes, tienes iniciativa y quieres aprender cómo se construye y hace crecer una startup tecnológica, queremos conocerte. 🚀

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Quiénes somos 🌟 Tipsi es una empresa líder en la transformación digital de la hostelería, especializada en soluciones tecnológicas que optimizan la gestión y operativa de restaurantes, bares y cafeterías. Nuestra solución 360º ayuda a los negocios a operar de manera eficiente y optimizar recursos. Creado por y para hosteleros, en Tipsi entendemos de primera mano los desafíos del sector. Ofrecemos herramientas que mejoran la operativa, reducen costes y elevan la experiencia del cliente. Más de 3.000 hosteleros ya han confiado en nosotros. Nuestra propuesta combina innovación tecnológica y un equipo humano cercano, ofreciendo acompañamiento real para garantizar el máximo aprovechamiento de nuestras soluciones. 🎯 Nuestra misión Hacer de la hostelería un negocio más amable, eficiente y rentable, poniendo a las personas en el centro de cada innovación. Facilitamos el día a día tanto de los profesionales de la restauración como de sus clientes. 🏆 Nuestros logros • Seleccionados por Lanzadera, el mayor acelerador de startups de España (Juan Roig)., • Ganadores del Horeca Challenge 2021 (Grupo Damm y Bodegas Familia Torres)., • Mejor startup del sector turismo en Alhambra Ventures 2023., • Finalistas en los Premios Emprendedor XXI (Caixabank – food-tech)., • Ya más de 3.000 establecimientos han confiado en nosotros. 🤝 Únete a nuestro equipo Buscamos personas a las que les guste vender de verdad: estar en la calle, hablar con clientes, detectar oportunidades y cerrar ventas. Si te motiva el reto, los objetivos claros y ver el impacto directo de tu trabajo, este puesto es para ti. 🎯 Resumen del puesto: Gestor Comercial (Valencia) En Tipsi buscamos un Gestor Comercial presencial para Valencia, orientado a resultados y con experiencia en ventas presenciales de captación activa (puerta fría). 🛠️ Responsabilidades principales • Captación activa de nuevos clientes mediante puerta fría y visitas presenciales., • Identificación de necesidades y presentación de demos del software., • Seguimiento y cierre de operaciones., • Colaboración con partners estratégicos y gestión de oportunidades compartidas., • Uso diario y actualización del CRM., • Participación en formaciones y dinámicas comerciales., • Cumplimiento de objetivos individuales y de equipo. 🧩 Requisitos imprescindibles • 2–3 años de experiencia en ventas, • Acostumbrado/a a trabajar con objetivos exigentes., • Habilidades de negociación, persuasión y cierre., • Experiencia utilizando CRM., • Alta autonomía y buena gestión del tiempo., • Mentalidad ambiciosa, resiliente y orientada a resultados., • Espíritu de equipo., • Carnet de conducir (mínimo 2 años). Vehículo propio valorable. ⚠️ Importante: este puesto incluye puerta fría de forma habitual. Buscamos perfiles con actitud comercial proactiva. 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Retribución total (fijo + variable) de hasta 34.000 – 35.000 €, en función del desempeño., • Plan de variable claro, transparente y alcanzable., • Formación continua en producto y metodología comercial., • Autonomía real y responsabilidad desde el primer día., • Entorno dinámico, cercano y con oportunidades reales de crecimiento.

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar. 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. 👉 Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

Desde la División de #Desarrollo de Iwantic buscamos incorporar un/a Senior Software Engineer Java/AWS para un cliente final, en fase de crecimiento, situado en Madrid (Alcalá de Henares) modalidad híbrida, deberá participar en la evolución y mantenimiento de sus plataformas tecnológicas y sistemas de información, contribuyendo a la digitalización y mejora continua de los procesos de negocio. La persona seleccionada formará parte de proyectos clave para la compañía, participando en todo el ciclo de vida del desarrollo de software: desde el análisis de requisitos y el diseño de soluciones hasta su desarrollo, despliegue y mantenimiento. Reportará directamente al CEO de la compañía, trabajará en estrecha colaboración con diferentes áreas de la organización para garantizar soluciones tecnológicas escalables, seguras y alineadas con las necesidades operativas del negocio. Requisitos técnicos • Buscamos un perfil con sólida experiencia en desarrollo backend con Java y conocimientos en entornos cloud, capaz de desenvolverse tanto en el desarrollo de nuevas funcionalidades como en la evolución y mantenimiento de aplicaciones en producción., • Es imprescindible contar con experiencia avanzada en Java (preferiblemente versiones 17 o 21) y en el desarrollo de aplicaciones con Spring Boot. Se valorará un dominio de Maven para la gestión de dependencias y construcción de proyectos, así como experiencia diseñando e implementando APIs REST, utilizando JSON y OpenAPI, garantizando la correcta definición y validación de contratos., • Asimismo, el candidato deberá estar familiarizado con la gestión de errores, políticas de reintentos, control de tiempos de espera (timeouts), idempotencia, concurrencia y ejecución de tareas programadas, además de haber trabajado en arquitecturas distribuidas y/o basadas en microservicios., • Se requiere experiencia práctica desplegando y administrando aplicaciones en AWS, trabajando con servicios como ECS y ECR para la gestión de contenedores, API Gateway y balanceadores de carga, así como Cognito e IAM para la administración de identidades, usuarios, permisos y roles., • El perfil deberá desenvolverse en entornos de infraestructura como código mediante Terraform, trabajar habitualmente con Docker para la creación de imágenes y contenedores, gestionar repositorios Git y participar en procesos de integración y despliegue continuo utilizando GitHub Actions o herramientas equivalentes., • Se valorará experiencia implementando mecanismos de autenticación y autorización mediante JWT, OAuth2 u OpenID Connect, así como buenas prácticas en la gestión y rotación de secretos utilizando herramientas como AWS Secrets Manager, Parameter Store, KMS o soluciones similares. ¿Qué se ofrece? • Incorporación a una compañía consolidada y en proceso de transformación digital., • Contrato indefinido y directamente en cliente final., • Salario entre 45k-60k brutos/anuales + variable (10%-15%), dependiendo de la experiencia y perfil aportado., • Participación en proyectos tecnológicos estratégicos con impacto directo en el negocio., • Modalidad híbrida (2-3 días flexibles de teletrabajo a la semana)., • Desarrollo profesional marcado, con vistas a convertirse en el Responsable de IT de la compañía, participando de forma recurrente en el Comité de Dirección., • Acceso a tecnologías modernas y proyectos de innovación., • Estabilidad laboral y participación activa en la evolución tecnológica de la organización. Si estás interesado/a no dudes en aplicar.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y seguir compitiendo con los principales referentes internacionales. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día de las últimas tendencias tecnológicas y quieres asumir un nuevo reto profesional, ¡sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Delivery Lead con experiencia liderando iniciativas tecnológicas complejas en entornos corporativos y altamente regulados, especialmente dentro del sector financiero y orientado a la parte de arquitectura. Serás la persona responsable de coordinar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos estratégicos de arquitectura, garantizando que las soluciones diseñadas se implementen de forma efectiva, alineadas con los estándares corporativos y los objetivos de negocio. Buscamos un perfil con experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, coordinación de equipos multidisciplinares y capacidad para actuar como nexo entre arquitectura, desarrollo, infraestructura, seguridad y áreas de negocio. Valoraremos especialmente experiencia en proyectos de transformación digital dentro del ámbito financiero y conocimiento de nuevas iniciativas y servicios digitales. Buscamos personas con ganas de aportar, crecer y evolucionar rodeadas de grandes profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Liderar la planificación, ejecución y entrega de iniciativas de arquitectura., • Coordinar equipos multidisciplinares formados por perfiles técnicos y de negocio., • Gestionar alcance, plazos, riesgos, dependencias y calidad de las iniciativas., • Garantizar la alineación entre las decisiones arquitectónicas y la construcción de las soluciones., • Actuar como punto de conexión entre arquitectura, desarrollo, infraestructura, seguridad y negocio., • Facilitar la toma de decisiones mediante una comunicación clara con todos los stakeholders., • Asegurar el cumplimiento de estándares corporativos, requisitos regulatorios y buenas prácticas tecnológicas., • Impulsar la mejora continua de los procesos y la eficiencia en la ejecución de proyectos. 💻💪🏻 Habilidades y requisitos • Experiencia consolidada en gestión de proyectos o programas tecnológicos, preferiblemente en el sector financiero., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares en iniciativas de elevada complejidad técnica y organizativa., • Capacidad para gestionar riesgos, dependencias y múltiples iniciativas de forma simultánea., • Experiencia en entornos regulados y con fuertes requisitos de gobierno, auditoría y cumplimiento., • Conocimiento y experiencia aplicando metodologías Agile, híbridas o waterfall según las necesidades del proyecto., • Habilidades de comunicación e interlocución con stakeholders técnicos y de negocio., • Orientación a resultados, visión estratégica y capacidad de ejecución., • Experiencia coordinando iniciativas relacionadas con arquitectura empresarial o tecnológica. ⭐ Valorable • Experiencia en proyectos de transformación digital dentro de entidades financieras., • Conocimiento de iniciativas relacionadas con servicios financieros digitales o activos digitales., • Familiaridad con marcos regulatorios del sector financiero y su impacto en la gestión de proyectos., • Certificaciones PMP, PMI-ACP, PRINCE2 o equivalentes., • Experiencia en entornos bancarios con elevados requisitos de seguridad, riesgo y cumplimiento normativo. 🙌 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo. 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva los viernes y durante el verano. 🤙 Cultura "techie", nos encanta estar cerca de la tecnología, las herramientas y las últimas novedades del sector. 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del mercado. Además, tendrás acceso a todo el potencial de nuestra Hiberus University y acuerdos con los principales fabricantes tecnológicos. 💳 Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante y mucho más. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtags #somoshiberus y #lascosasocurrenaquí y descubre todo lo que hacemos. ¿Hablamos? 🚀 🌐 www.hiberus.com #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas? 😊

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Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Arquitecto/a de Infraestructura para incorporarse a un importante cliente del sector bancario, participando en la definición, construcción y evolución de plataformas tecnológicas críticas que combinan entornos cloud y on-premise. Buscamos una persona con visión global de infraestructura, capaz de diseñar soluciones escalables, resilientes y eficientes, participando tanto en la definición de la arquitectura como en su implantación. Formarás parte de un entorno tecnológico complejo y de gran dimensión, trabajando con equipos multidisciplinares y tecnologías punteras. Queremos incorporar a alguien con iniciativa, capacidad de análisis y pasión por la tecnología, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻Algunas de tus funciones • Diseño y evolución de arquitecturas de infraestructura híbrida (cloud y on-premise)., • Definición e implantación de soluciones de alta disponibilidad y disaster recovery., • Diseño de plataformas de computación, almacenamiento, virtualización y contenedores., • Participación directa en la construcción e implementación de las soluciones definidas., • Automatización de infraestructura mediante Infraestructura como Código (IaC)., • Planificación de capacidad y evolución tecnológica a medio y largo plazo., • Elaboración de documentación técnica y estándares de arquitectura., • Colaboración con equipos de desarrollo, operaciones, seguridad y arquitectura empresarial. 💻💪🏻 Habilidades y requisitos • Más de 5 años de experiencia en arquitectura de infraestructura., • Conocimiento profundo de entornos Azure, AWS o GCP y/o infraestructuras VMware y bare metal., • Experiencia en entornos híbridos e integración entre plataformas., • Conocimientos en virtualización, Kubernetes, OpenShift y orquestación de contenedores., • Experiencia en arquitectura de almacenamiento y gestión del rendimiento., • Conocimientos en alta disponibilidad, continuidad de negocio y disaster recovery., • Experiencia en automatización mediante IaC (Terraform, Ansible o similares)., • Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos complejos., • Excelentes habilidades de comunicación y documentación técnica. ⭐ Valorable • Experiencia en entornos bancarios o sectores altamente regulados., • Conocimiento de Mainframe y su integración con plataformas híbridas., • Experiencia tanto en cloud como en infraestructura tradicional., • Certificaciones cloud o de arquitectura de infraestructura., • Experiencia en plataformas de contenedores empresariales. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

¿Quiénes somos? Somos una compañía tecnológica especializada en Inteligencia Artificial, IA Generativa, Analytics, Gobierno del Dato, Cloud y arquitecturas Event Driven, pero sobre todo somos un equipo con conocimiento, criterio y muchas ganas de hacer las cosas bien. Trabajamos con talento altamente especializado, esté donde esté, y apostamos por una forma de crecer basada en la confianza, la autonomía y la participación. Nos mueve la excelencia tecnológica, la orientación a negocio y el sentido común, pero también el entusiasmo, la creatividad y la convicción de que la tecnología necesita alma, propósito y personas capaces de convertir la complejidad en soluciones reales. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Data Engineer con 3 años de experiencia profesional para incorporarse a un proyecto de alto impacto para un cliente internacional líder mundial del sector de la alimentación y bebidas. Formarás parte de un proyecto de transformación digital en el que tendrás un impacto directo en el negocio: diseñarás y automatizarás pipelines de datos de extremo a extremo, integrando fuentes de datos heterogéneas (tanto internas como externas) en múltiples formatos, para construir cuadros de mando con métricas clave que permitan analizar y potenciar las ventas del cliente. Además: • Cuentas con experiencia en Pyspark., • Cuentas con alto nivel en el desarrollo con Azure Databricks., • Tienes experiencia en la realización de ETL y arquitectura Medallion., • Tienes experiencia con SQL., • Tienes experiencia con GIT y CI/CD., • Se valorará experiencia en desarrollo con IA., • Tienes una visión global de negocio y liderazgo transformador sostenible., • Tu nivel de inglés es profesional. ¿Cómo será tu día a día? • Liderarás un equipo técnico de 5 ingenieros de datos, coordinando el trabajo y apoyando su desarrollo., • Diseñarás la arquitectura técnica y funcional de las soluciones a implementar., • Planificarás y gestionarás las tareas del equipo, asegurando el cumplimiento de plazos y prioridades., • Garantizarás las buenas prácticas de desarrollo y la calidad de los entregables., • Tomarás requisitos con el cliente, analizarás las necesidades de negocio y las traducirás en soluciones técnicas., • Actuarás como enlace entre negocio y el equipo técnico para asegurar una correcta implementación., • Participarás en reuniones diarias de seguimiento con el equipo de desarrollo y con los diferentes stakeholders del proyecto (Negocio, Front End, Data Steward, entre otros)., • Supervisarás el avance del proyecto, identificando riesgos y facilitando la resolución de bloqueos. ¿Qué ofrecemos? Pertenecer a una empresa a la vanguardia tecnológica y centrado en las Personas, ponemos al trabajador en el centro de todo lo que hacemos. Creemos en una cultura horizontal, sin egos, en un entorno donde se valoran tanto las ideas como las personas. Contrato indefinido y salario de entre 40.000 y 44.000 euros brutos/año de entrada, ajustado según tu experiencia. También tendrás a tu disposición un plan de formación especializado, participación en la propiedad y los beneficios de Mática: Wetaca gratuito en la oficina dos días a la semana, horario flexible con facilidades para trabajar desde donde quieras, seguro de salud, retribución flexible con Cobee, además de las vacaciones habituales, ofrecemos una semana extra en Navidad y tres días adicionales en Semana Santa. También recibirás un divertido Welcome Kit con portátil (podrás escoger entre varios modelos Mac o Windows), móvil, botella personalizada, auriculares bluetooth y golosinas. Cuando estés en nuestra oficina, en el centro de Barcelona o Madrid, la fruta, los cafés y los refrescos corren a cuenta de Mática. ¡Ah! Y si eres amante de los animales, te gustará saber esto: ¡nuestras oficinas son Pet-friendly! Si te interesa, escríbenos por LinkedIn o envía tu CV a seleccion@maticapartners.com Do you want to be Mática? Be Mática!

Desde Hays, estamos buscando profesionales Salesforce para incorporarse a un programa estratégico de transformación digital dentro del sector Utilities ¿Tienes experiencia en Salesforce y te gustaría participar en un proyecto de alto impacto donde podrás trabajar con tecnologías como Salesforce CPQ, Salesforce Industries (Vlocity), Service Cloud, OmniStudio, Agentforce y soluciones de IA generativa? Buscamos tanto perfiles funcionales como técnicos para diferentes áreas del negocio. Tendrás la oportunidad de formar parte de un entorno innovador, colaborando en la definición, evolución y liderazgo de soluciones clave dentro del ecosistema Salesforce. Qué buscamos: • Experiencia sólida trabajando con Salesforce., • Experiencia en análisis funcional, definición de requisitos y gestión de stakeholders o en arquitectura, desarrollo e integraciones Salesforce., • Conocimiento de metodologías Agile., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas., • Nivel de español nativo e inglés B2. Qué harás: • Definir y evolucionar soluciones Salesforce alineadas con las necesidades del negocio., • Participar en el diseño funcional o técnico de nuevos desarrollos., • Gestionar requisitos, backlog y documentación., • Diseñar arquitecturas e integraciones Salesforce., • Colaborar con equipos de negocio y tecnología., • Garantizar la calidad, escalabilidad y sostenibilidad de las soluciones implantadas., • Impulsar iniciativas de mejora continua e innovación. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido, • Participación en iniciativas de transformación digital de gran impacto., • Tecnologías punteras dentro del ecosistema Salesforce., • Modalidad híbrida 50% en oficina en Madrid. Si eres de los que ven un requisito de negocio y ya están imaginando el objeto, el flujo o la arquitectura que lo resolverá... ¡queremos conocerte! Aplica a la oferta y demos juntos el siguiente paso en tu carrera Salesforce

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos incorporar a un/a Analista Funcional con experiencia en entornos bancarios para participar en proyectos en un cliente de sector bancario muy importante para nosotros.. Buscamos personas con ganas de aportar, seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Toma de requerimientos del equipo de negocio, • Realización de documento funcional para ser trasladado a IT, • Coordinador del proyecto a ejecutar entre las áreas de negocio, IT y proveedores 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Conocimiento en Servicios financieros, • Experiencia/conocimientos Agile, • Capacidad de análisis, comunicación, visión del mercado y tendencias, • Disponibilidad para asistir a las oficinas del cliente ubicadas en Zaragoza 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? www.hiberus.com #somoshiberus y tú? Te animas?🚀

Senior Automation Engineer / .NET Application Developer • Madrid y área metropolitana, • Nivel: Senior, • Idiomas: español e inglés, • Experiencia requerida: 4-5 años En Digital Profiles buscamos un/a Senior Automation Engineer / .NET Application Developer con experiencia en el desarrollo de aplicaciones y la automatización de procesos utilizando tecnologías Microsoft. La persona seleccionada participará en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, automatizaciones y procesos de integración de datos dentro de un entorno tecnológico basado en Microsoft Azure, .NET, C#, Python y SQL Server. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones utilizando .NET Framework y C#., • Desarrollar automatizaciones y scripts mediante Python., • Implementar y mantener procesos de integración, transformación y carga de datos —ETL—., • Trabajar con SQL Server y Azure SQL Database, realizando consultas, tratamiento y manipulación de datos., • Desarrollar y mantener informes y cuadros de mando en Power BI., • Desplegar, configurar y mantener aplicaciones sobre Microsoft IIS., • Trabajar con máquinas virtuales y diferentes servicios de Microsoft Azure., • Analizar procesos existentes e identificar oportunidades de automatización y mejora., • Investigar y resolver incidencias técnicas relacionadas con aplicaciones, integraciones y automatizaciones., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio para definir e implementar nuevas soluciones., • Documentar los desarrollos, procesos y configuraciones realizadas. Requisitos imprescindibles • Entre 4 y 5 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones y automatización de procesos., • Experiencia sólida en desarrollo y mantenimiento con .NET Framework y C#., • Experiencia práctica con Python para scripting, automatización y procesos ETL., • Experiencia con SQL Server, incluyendo consultas, procedimientos y manipulación de datos., • Experiencia con Azure SQL Database., • Conocimientos y experiencia práctica en Microsoft Azure., • Experiencia trabajando con IIS., • Experiencia en entornos basados en máquinas virtuales., • Experiencia en desarrollo y mantenimiento de informes y dashboards con Power BI., • Capacidad para analizar procesos y desarrollar soluciones de automatización., • Nivel profesional de español e inglés., • Residencia en Madrid o disponibilidad para trabajar en el área metropolitana de Madrid. Valoraremos especialmente • Experiencia integrando aplicaciones .NET con bases de datos, APIs y servicios externos., • Conocimientos de diseño y optimización de procesos ETL., • Experiencia en despliegue, monitorización y soporte de aplicaciones en Azure., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y resolver incidencias técnicas., • Orientación a la calidad, la mejora continua y la automatización., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto tecnológico estable y con recorrido., • Participación en iniciativas de desarrollo, automatización y transformación de procesos., • Entorno tecnológico basado en el ecosistema Microsoft., • Colaboración con equipos especializados y multidisciplinares., • Condiciones económicas competitivas, acordes con la experiencia aportada. Si tienes experiencia en desarrollo de aplicaciones y automatización de procesos con tecnologías Microsoft y buscas un nuevo reto profesional, nos encantará conocerte.

En Zemsania, nos encontramos en la vanguardia de la transformación digital, impulsando la innovación a través de soluciones tecnológicas avanzadas. Si eres un apasionado de la inteligencia artificial y posees una sólida experiencia en desarrollo Python, te invitamos a unirte a nuestro equipo dinámico y colaborativo de forma remota. Buscamos incorporar un Senior Python Engineer con especialización en Inteligencia Artificial, con un mínimo de 5 años de experiencia demostrable en el desarrollo e integración de agentes de IA para formar parte de un proyecto del sector bancario. Serás una pieza clave en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones innovadoras que aprovechan el poder de la IA para resolver desafíos complejos de negocio. Responsabilidades clave: • Diseñar, desarrollar e implementar agentes de Inteligencia Artificial utilizando Python., • Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinares para comprender los requisitos del negocio y traducirlos en soluciones técnicas eficientes., • Integrar soluciones de IA en sistemas existentes y desarrollar nuevas arquitecturas escalables., • Realizar análisis de datos, minería de datos y aplicar técnicas de Machine Learning para optimizar el rendimiento de los agentes., • Garantizar la calidad, escalabilidad y mantenibilidad del código, aplicando las mejores prácticas de desarrollo., • Investigar y aplicar nuevas tecnologías y metodologías en el campo de la IA y la ciencia de datos., • Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, desde la concepción hasta la implementación y el soporte., • Documentar el código y las soluciones desarrolladas. ¿Qué buscamos? • Experiencia profesional de más de 5 años en desarrollo con Python., • Experiencia demostrable en integración de agentes de Inteligencia Artificial., • Profundo conocimiento y experiencia práctica en IA y Machine Learning., • Experiencia con bases de datos NoSQL (ej. MongoDB) y relacionales (ej. MySQL)., • Experiencia en herramientas de búsqueda y análisis como Elasticsearch., • Conocimientos en procesos ETL., • Dominio de sistemas de control de versiones como Git., • Experiencia con servicios en la nube, preferiblemente AWS., • Habilidades sólidas en Data Science y Visualización de datos., • Conocimiento de frameworks como Spring (Java) y tecnologías web como HTML, JavaScript., • Comprensión de conceptos de programación de autómatas., • Familiaridad con el uso de APIs como las de OpenAI. Otras tecnologías valorables: • Experiencia con Java., • Conocimientos en Data Mining., • Experiencia con entornos cloud como Microsoft Azure., • Experiencia con orquestación de contenedores como Docker., • Conocimientos en Node.js. ¿Qué ofrecemos? • Contrato 100% remoto (desde España), para que trabajes desde donde prefieras. 🌍, • Oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector tecnológico., • Desarrollo profesional continuo y formación en las últimas tecnologías., • Participación en proyectos desafiantes e innovadores con impacto real., • Un ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en el crecimiento. Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de la Inteligencia Artificial y el desarrollo Python, ¡queremos conocerte! Únete a Zemsania y sé parte de la revolución tecnológica. #Python #IA #InteligenciaArtificial #MachineLearning #DataScience #DesarrolloRemoto #EmpleoTech #Zemsania #SeniorDeveloper #AIIntegration

Acerca de la Empresa ¿Te interesa la transformación digital en el entorno industrial? 🚀 Estamos buscando un/a Industrial Digital Consultant para incorporarse a un proyecto de transformación digital industrial en Madrid Acerca del Rol Buscamos una persona que disfrute conectando el negocio con la tecnología, actuando como nexo entre las áreas de negocio, las operaciones de planta y los equipos técnicos. Buscamos un perfil con: • Formación en Ingeniería Industrial, Informática o similar, • Al menos 2 años de experiencia en transformación digital, procesos industriales, consultoría funcional o entornos donde convergen negocio y tecnología, • Capacidad para comunicarte con perfiles técnicos y de negocio, gestionando la relación con distintos stakeholders, • Conocimientos o experiencia en alguna de estas tecnologías: IoT Platforms, AI Edge, Historian, Enterprise Architecture, Power BI Rango de Pago y Paquete de Compensación 📍 Ubicación: Madrid. 🏡 📍 Modelo de trabajo: Híbrido. Declaración de Igualdad de Oportunidades Si buscas un proyecto con impacto real en la digitalización de la industria y quieres seguir creciendo profesionalmente, nos encantará conocerte. 📩 Puedes inscribirte directamente a la oferta o enviarme un mensaje para obtener más información.

¿Te apasiona liderar proyectos de transformación digital en entornos industriales y participar en el diseño de soluciones tecnológicas de alto impacto? Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Proyectos para nuestra unidad de Inteligencia Operacional, un perfil senior que combine experiencia en la gestión de proyectos industriales con una sólida capacidad para diseñar arquitecturas y soluciones basadas en AVEVA PI System. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la definición e implantación de plataformas para la captura, contextualización, historización y explotación de datos industriales, colaborando estrechamente con clientes y equipos multidisciplinares para impulsar iniciativas de Industria 4.0. ¿Cuál será tu misión? Liderar proyectos de Inteligencia Operacional de principio a fin, garantizando la entrega de soluciones de calidad, alineadas con las necesidades del cliente y apoyadas en arquitecturas robustas de datos industriales. Tus principales responsabilidades: • Gestionar proyectos de Inteligencia Operacional desde la fase de definición y diseño hasta la implantación, formación y puesta en producción., • Actuar como interlocutor con el cliente para identificar necesidades, definir requisitos y alinear los objetivos de negocio con la solución técnica., • Diseñar arquitecturas de datos industriales y soluciones basadas en AVEVA PI System., • Definir estrategias de integración entre entornos OT e IT., • Elaborar propuestas técnicas, estimaciones, alcances y documentación de arquitectura., • Coordinar equipos multidisciplinares, recursos internos, proveedores y colaboradores tecnológicos., • Realizar el seguimiento del alcance, planificación, calidad, riesgos, costes y rentabilidad de los proyectos., • Gestionar la relación con los diferentes stakeholders del cliente, incluyendo áreas de Operaciones, Producción, Mantenimiento e IT., • Participar en actividades de preventa, desarrollo de negocio y definición de soluciones para nuevas oportunidades., • Garantizar una adecuada transferencia de conocimiento a los equipos del cliente., • Promover metodologías, estándares y buenas prácticas dentro de la unidad de Inteligencia Operacional. ¿Qué buscamos? • Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones, Informática o titulación equivalente., • Al menos 5 años de experiencia como Jefe/a de Proyecto en entornos industriales., • Experiencia en gestión económica de proyectos, control de costes y seguimiento de rentabilidad., • Más de 8 años de experiencia con AVEVA PI System y conocimiento avanzado de sus principales componentes: Data Archive, Asset Framework, Interfaces, Connectors, Analytics, Notifications, PI Vision, entre otros., • Experiencia en el diseño de soluciones para captura, contextualización, historización y explotación de datos industriales., • Conocimientos de arquitecturas OT/IT y de tecnologías de integración como OPC UA, Modbus, MQTT, APIs y bases de datos., • Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones técnicas escalables y sostenibles., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de clientes., • Nivel de inglés C1 o equivalente. Valoraremos especialmente: • Certificaciones en PI System Infrastructure e Installations., • Experiencia en sectores como Energía, Oil & Gas, Utilities, Química, Farma, Alimentación o Manufacturing., • Conocimientos de metodologías de gestión de proyectos como PMP, PRINCE2, ITIL o similares., • Experiencia en entornos regulados bajo estándares GMP, Data Integrity, GAMP5 y 21 CFR Part 11. ¿Qué te ofrecemos? Formarás parte de una unidad altamente especializada en Inteligencia Operacional, participando en proyectos estratégicos de transformación digital para grandes compañías industriales. Tendrás la oportunidad de trabajar con tecnologías de referencia en el mercado, colaborar con un equipo de alto nivel técnico y contribuir al desarrollo de soluciones innovadoras que generan un impacto real en la industria. Si buscas un nuevo reto profesional donde combinar liderazgo, arquitectura de soluciones y cercanía con el cliente, queremos conocerte.

Microsoft Dynamics 365 Customer Service Workspace Specialist • Modalidad: Remoto, • Nivel: Mid–Senior, • Experiencia mínima: 3 años, • Idioma: inglés fluido En Digital Profiles buscamos un/a especialista en Microsoft Dynamics 365 Customer Service Workspace para participar en el desarrollo, configuración e integración de una solución avanzada de atención al cliente. La persona seleccionada trabajará sobre Dynamics 365 Customer Service y Copilot Service Workspace, participando en la configuración del entorno, la integración de canales mediante Channel Integration Framework —CIF— y el desarrollo de personalizaciones y lógica de negocio con JavaScript. Buscamos un perfil técnico con experiencia práctica en el ecosistema Microsoft Dynamics 365, capacidad para trabajar de forma autónoma y un buen nivel de inglés para colaborar con equipos internacionales. Responsabilidades • Configurar, personalizar y mantener soluciones sobre Microsoft Dynamics 365 Customer Service., • Trabajar con Customer Service Workspace y Copilot Service Workspace., • Implementar y configurar integraciones de canales mediante Channel Integration Framework —CIF—., • Desarrollar personalizaciones, integraciones y lógica de negocio utilizando JavaScript., • Trabajar con Microsoft APM SDK para implementar las funcionalidades requeridas por el proyecto., • Integrar Dynamics 365 con aplicaciones, servicios y canales externos., • Configurar formularios, vistas, entidades, procesos y componentes de la experiencia del agente., • Analizar requerimientos funcionales y transformarlos en soluciones técnicas., • Diagnosticar y resolver incidencias relacionadas con configuraciones, personalizaciones e integraciones., • Participar en pruebas técnicas, validaciones y despliegues., • Documentar las configuraciones, integraciones y desarrollos realizados., • Colaborar con equipos técnicos y funcionales en un entorno internacional. Requisitos imprescindibles • Más de 3 años de experiencia profesional trabajando con Microsoft Dynamics 365., • Experiencia demostrable en Microsoft Dynamics 365 Customer Service., • Conocimiento práctico de Customer Service Workspace y Copilot Service Workspace., • Experiencia aplicando la documentación técnica de Copilot Service Workspace en proyectos reales., • Experiencia en implementación y configuración de Channel Integration Framework —CIF—., • Conocimiento práctico de Microsoft APM SDK., • Experiencia sólida desarrollando con JavaScript., • Experiencia realizando personalizaciones, integraciones y lógica de negocio en Dynamics 365., • Capacidad para analizar y resolver incidencias técnicas de manera autónoma., • Nivel de inglés fluido para trabajar con equipos y documentación internacionales. Valoraremos especialmente • Experiencia integrando Dynamics 365 con canales de voz, chat o contact center., • Conocimientos de Dataverse y del modelo de datos de Dynamics 365., • Experiencia con APIs REST y servicios web., • Conocimientos de Power Platform., • Experiencia con Power Automate, plugins o componentes personalizados., • Conocimientos de Azure y servicios de integración de Microsoft., • Experiencia trabajando con metodologías Agile., • Experiencia en proyectos internacionales de atención al cliente o contact center. ¿Qué ofrecemos? • Modalidad de trabajo en remoto., • Participación en un proyecto especializado dentro del ecosistema Microsoft., • Trabajo con tecnologías avanzadas de atención al cliente, integración de canales y Copilot., • Colaboración con equipos técnicos y funcionales internacionales., • Proyecto con recorrido y posibilidades de evolución profesional. Si tienes experiencia técnica con Microsoft Dynamics 365 Customer Service, Copilot Service Workspace, CIF y JavaScript, nos encantará conocerte.

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un/a Service Manager con background técnico para incorporarse a un proyecto internacional en el área de seguridad y alarmas, liderando la gestión del servicio y la mejora continua en un entorno Agile. ⚡ ¿Qué harás? • Liderar la operación y evolución de los servicios IT., • Garantizar el cumplimiento de SLAs, KPIs y la gestión de incidencias críticas., • Coordinar equipos de Producto, Desarrollo, Operaciones, Negocio y proveedores., • Impulsar iniciativas de mejora continua y optimización de procesos ITSM., • Elaborar informes y presentaciones para el seguimiento del servicio. 🎯 ¿Qué buscamos? • +4 años de experiencia como Service Manager o Service Delivery Manager, con background técnico (desarrollo, infraestructura o sistemas) e inglés conversacional avanzado (B2+/C1)., • Experiencia en ITSM y metodologías Agile (Scrum, Kanban, SAFe o Lean)., • Gestión de SLAs, KPIs y coordinación de stakeholders., • Experiencia en reporting y elaboración de presentaciones ejecutivas (Excel, Power BI y PowerPoint). 💡 Deseable / Extras • Conocimientos de Value Stream Management., • Experiencia en automatización, mejora continua o transformación digital. 📍 Modalidad híbrida, 2-3 veces por semana en Pozuelo. Horario flexible con guardias. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! 🌟 Para ello tendrás: • Presupuesto de 1.200€ anuales en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.)., • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • Wellhub: acceso a fitness y bienestar., • Club Capitole: Descuentos en grandes marcas para emplead@s., • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • Y sobre todo… ¡un equipazo! 💪 👉 Conócenos: _ 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: _ ¿Te animas al reto? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Desde nuestra área de Enterprise Efficiency buscamos un perfil híbrido entre negocio y tecnología para liderar el go-to-market y el offering de nuestras soluciones Microsoft (Microsoft 365, SharePoint, Power Platform, Dynamics 365 y Business Central). Serás la persona que conecta las necesidades del cliente con soluciones de valor, transformándolas en propuestas ganadoras y defendiéndolas de principio a fin. Un rol clave, con visibilidad directa sobre la dirección del área y el crecimiento del negocio. Es un puesto de negocio con exigencia técnica real, no un rol de acompañamiento comercial. El puesto se incorpora en codirección con la Dirección de Operaciones del área. Buscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻 Algunas de tus funciones • Interlocución con clientes: entender su contexto y necesidades, y traducirlas en propuestas de solución claras y diferenciadas., • Definir la propuesta de valor y el catálogo de servicios, y llevarlos al mercado., • Generación de demanda: definición del plan de acciones con las áreas comerciales y de marketing, identificación de cuentas objetivo y traslado de la oferta a la red comercial de la compañía., • Elaboración y defensa de propuestas: liderar la respuesta a RFPs, RFQs y licitaciones (públicas y privadas), incluyendo la parte técnica, económica y de valor., • Diseño de soluciones: definir el enfoque, arquitectura de alto nivel y alcance de las propuestas, apoyándote en el equipo técnico., • Coordinación con técnicos y arquitectos: alinear estimaciones, viabilidad y solución con los equipos de desarrollo y expertos., • Offering y propuesta de valor: construir y evolucionar el catálogo de servicios, aceleradores y propuestas de valor del área., • Alineamiento con Dirección Operativa: garantizar que las propuestas sean rentables, dimensionables y ejecutables por los equipos., • Alianza con Microsoft: alineación de la oferta con el roadmap y las prioridades del fabricante y aprovechamiento de los programas de partner, incentivos y co-sell disponibles., • Ser propietario/a del ciclo completo de la oportunidad: cualificación, bid/no bid, diseño de la solución, dimensionamiento, pricing y defensa ante cliente., • Liderar el pipeline del área: cobertura frente a objetivo, previsión de cierre y priorización del esfuerzo de preventa., • Capacitación de la red comercial: formación de los equipos de venta de otras unidades para que sepan detectar y cualificar oportunidades del área. 💪🏻 Habilidades y requisitos • +8 años de experiencia en preventa, offering o desarrollo de negocio en el ecosistema Microsoft o consultoría tecnológica., • Sólido background técnico que permita dialogar de tú a tú con arquitectos y equipos de desarrollo (Conocimiento de Microsoft 365, SharePoint, Power Platform, Dynamics 365 y/o Business Central), • Experiencia demostrable en respuesta a RFPs, RFQs y licitaciones, incluyendo defensa de propuestas., • Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones técnicamente viables y rentables., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a cliente., • Preventa de principio a fin: solución, dimensionamiento, oferta económica y defensa ante cliente., • Capacidad de sostener una arquitectura ante un comité técnico, no solo de coordinar a quien la diseña., • Experiencia en grandes cuentas y en sector público, • Criterio económico: pricing, estructura de costes y margen., • Responsabilidad previa sobre objetivos de pipeline o cifra de venta., • Conocimiento de IA aplicada al negocio (Copilot, agentes, gobernanza)., • Titulación universitaria., • Inglés (C1). Valorable • Certificaciones Microsoft (fundamentals y/o especializadas) 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Ejecución de labores técnicas de mantenimientos correctivos y preventivos, así como la solvencia técnica en la resolución de averías de equipos de electromedicina, • Apoyo en la gestión del proyecto dentro de los objetivos establecidos: gestión del presupuesto asignado al proyecto, búsqueda de nuevas áreas de negocio, etc., • Mantener la comunicación con el interlocutor adecuado sobre la situación del proyecto y realizar los informes de actividad que requiera el proyecto, • Llevar a cabo la negociación con clientes y proveedores de forma coordinada con el departamento, • Asegurar el cumplimiento de las tareas específicas del servicio técnico: IDM´s (actualizaciones de fábrica), instalaciones, averías, asistencias a cursos de formación, • Proporcionar soporte a otros proyectos MVS, • Proporcionar el conocimiento de los requisitos reglamentarios y del cliente por toda la organización, • Cumplir con lo establecido en el control operacional del RAEE y otros residuos (no peligrosos), • Participar activamente en posiciones de la Oficina Técnica Virtual Perfil del cantidato/a • Ingeniería Técnica o Licenciado (preferiblemente en Titulación en Ciencias) o Ingeniería Electronica, Biomedica, o campos relacionados) y/o Formación Profesional de Electromedicina o similares., • Valorable experiencia mínima previas en posiciones similares relacionadas con el mantenimiento de equipos electromedicina, • Paquete Microsoft Office, • Ingles B2 ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible., • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienestar, • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Aplica ahora a esta posición

Hay perfiles que no solo desarrollan modelos. Diseñan sistemas de IA capaces de vivir en producción, escalar, ser mantenibles y generar impacto real en negocio. En NTT DATA buscamos una persona con experiencia en Machine Learning e Inteligencia Artificial Generativa para participar en el diseño y construcción de soluciones avanzadas: arquitecturas RAG, agentes autónomos, evaluación de modelos, componentes reutilizables de IA y productos cloud-ready. Te incorporarás a un entorno especializado en la unión entre estrategia, tecnología y diseño, trabajando con equipos que acompañan a grandes organizaciones en su transformación digital con un enfoque práctico, técnico y orientado a impacto. Aquí la IA no se queda en laboratorio: se convierte en soluciones robustas, escalables y útiles. Qué harás: 🧠 Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de Machine Learning e IA Generativa aplicadas a retos reales de negocio. 🧩 Construir arquitecturas RAG, flujos de evaluación, agentes autónomos y componentes reutilizables para acelerar el desarrollo de soluciones de IA. ☁️ Integrar modelos y soluciones en entornos productivos utilizando plataformas cloud como Azure, AWS o Google Cloud. ⚙️ Garantizar que los productos y servicios basados en IA sean escalables, robustos, mantenibles y alineados con buenas prácticas de ingeniería. 🤝 Colaborar con data scientists, equipos de ingeniería y stakeholders de negocio para transformar requisitos en soluciones técnicas claras. 📚 Definir buenas prácticas para sistemas de IA generativa, contribuyendo a la revisión de código, documentación técnica y mejora continua. 🚀 Mantenerte al día de los avances en IA y proponer nuevas aproximaciones, herramientas o arquitecturas que puedan aportar valor. 🌱 Acompañar y mentorizar a perfiles con menor experiencia, ayudando a elevar el nivel técnico del equipo. Qué esperamos de ti: Buscamos una persona con al menos 3 años de experiencia en proyectos de IA, Machine Learning o desarrollo de soluciones basadas en datos, con capacidad para moverse entre la experimentación técnica y la puesta en producción. Nos gustaría que aportaras experiencia en: ✅ Desarrollo de soluciones de Machine Learning y/o Deep Learning. ✅ Trabajo con IA Generativa, LLMs, RAG, embeddings, agentes o sistemas conversacionales. ✅ Programación en Python y uso de frameworks o librerías del ecosistema de IA. ✅ Integración de modelos en entornos cloud: Azure, AWS o Google Cloud. ✅ Buenas prácticas de ingeniería: testing, documentación, revisión de código, mantenibilidad y escalabilidad. ✅ Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas. ✅ Interés real por seguir aprendiendo y explorar nuevas tendencias en IA aplicada. Valoraremos positivamente experiencia con herramientas como LangChain, LlamaIndex, bases de datos vectoriales, MLflow, Kubernetes, APIs, pipelines de datos, MLOps o LLMOps. Qué encontrarás en NTT DATA: En NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Formarás parte de equipos diversos, con acceso a retos tecnológicos relevantes, aprendizaje continuo y libertad para desarrollar tu carrera en proyectos que combinan estrategia, tecnología y negocio. Trabajamos desde una cultura donde cada voz cuenta, se aprende en equipo y se empujan los límites de lo posible con una mentalidad AI-first. Aquí podrás especializarte, compartir conocimiento y construir soluciones que generen impacto en organizaciones y personas. Beneficios: 🌍 Modelo híbrido y flexible para facilitar la conciliación entre tu vida personal y profesional. 🏡 Ayuda Flex Teletrabajo para compensar parte de los gastos asociados al teletrabajo y a determinados días presenciales. 🎓 Financiación a la formación y acceso a oportunidades de aprendizaje continuo. 👶 Guardería mediante retribución flexible, con ventajas fiscales. 💳 Retribución flexible, portal de ofertas y ventajas en productos de seguros y bancarios. 🏥 Seguro médico corporativo gratuito para ti, con cobertura parcial para beneficiarios. 🛡️ Seguro de vida y accidentes. 🧘 Programas de salud mental y actividades deportivas. 🤝 Actividades de comunidad y voluntariado para generar impacto positivo junto al equipo. Por qué este reto puede interesarte: Porque no se trata solo de usar IA generativa. Se trata de construir sistemas de IA que funcionen, escalen y se mantengan en el tiempo. Si te interesa trabajar cerca de problemas reales, tomar decisiones técnicas relevantes, colaborar con equipos multidisciplinares y seguir creciendo en uno de los ámbitos con mayor evolución tecnológica, este puede ser tu siguiente paso. Make THIS the place to grow

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En STRATESYS estamos comprometidos con generar un impacto real en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Apostamos por entornos cloud seguros, escalables y eficientes, integrando la seguridad como un habilitador clave dentro de nuestras soluciones Hypercloud. Estamos buscando un perfil de Cloud Security Engineer, MICROSOFT EDR, SIEM, Operación del Servicio y conocimiento ENS , para incorporarse a nuestro equipo dentro del área de Hypercloud. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a con experiencia en seguridad en entornos cloud Microsoft, enfocado/a en la definición, implantación y operación de controles de seguridad sobre plataformas Azure y Microsoft 365. La persona seleccionada participará en la construcción y operación de servicios cloud seguros, integrando capacidades como EDR, SIEM y protección de datos, con especial foco en el cumplimiento del marco ENS (nivel medio) y la operación continua del servicio. Principales responsabilidades • Diseñar e implantar controles de seguridad en entornos Azure, Microsoft 365 y AVD dentro de plataformas cloud., • Operar y administrar soluciones EDR y SIEM, incluyendo monitorización, alertado, correlación e investigación de eventos., • Gestionar la respuesta inicial ante incidentes de seguridad en entornos cloud., • Configurar y mantener políticas de hardening, acceso condicional, logging y auditoría., • Definir y operar controles de DLP, clasificación de información y trazabilidad de datos., • Participar en iniciativas de cumplimiento ENS nivel medio, análisis de riesgos y generación de evidencias., • Gestionar vulnerabilidades, parches, excepciones y planes de remediación., • Elaborar runbooks de operación y procedimientos de seguridad cloud., • Coordinarse con equipos de operación cloud para cambios, revisiones y escalados. Requisitos del perfil • Experiencia en Microsoft Defender y controles de seguridad en endpoint, identidad y cloud., • Conocimiento sólido de plataformas SIEM (como Microsoft Sentinel): ingesta, correlación e investigación., • Experiencia en EDR y respuesta ante amenazas en entornos corporativos., • Dominio de Microsoft Purview, DLP y soluciones de compliance., • Conocimiento de hardening en Azure, Microsoft 365 y entornos virtuales., • Experiencia en gestión de logs, alertas, retención y evidencias de auditoría., • Experiencia en gestión de vulnerabilidades y baseline de seguridad., • Conocimiento de modelos de operación de servicios (ITIL)., • Familiaridad con entornos regulados y cumplimiento ENS (nivel medio)., • Nivel alto de inglés (mínimo B2 alto / C1), con capacidad para comunicarse, trabajar con documentación técnica y gestionar incidencias con soporte Microsoft. Se valorará • Experiencia en entornos cloud gestionados o plataformas Hypercloud., • Experiencia en operación continua de servicios (SOC, SecOps o Cloud Ops)., • Participación en proyectos con requisitos ENS, auditorías o normativas., • Certificaciones Microsoft en Security, Compliance, Identity o Azure., • Formación en respuesta a incidentes y gestión de vulnerabilidades., • Experiencia trabajando con soporte técnico de fabricantes en inglés. Qué ofrecemos ✨ Crecimiento profesional: participación en proyectos estratégicos de modernización del workplace digital. 📚 Formación continua y acceso a certificaciones oficiales de Microsoft. 🌍 Participación en proyectos nacionales e internacionales con tecnologías punteras. Sobre nosotros Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus resultados. Contamos con amplia experiencia en múltiples sectores (telecomunicaciones, energía, retail, banca, sanidad, entre otros) y un equipo de más de 1.800 profesionales distribuidos globalmente. Nuestra propuesta combina especialización tecnológica, presencia internacional y capacidad de ejecución, posicionándonos como un socio estratégico para iniciativas de transformación digital.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar a una persona para implantar en notarias el ERP asegurando un servicio acorde a nuestros estándares de calidad, dando soporte a los actores participantes, impartiendo formación y facilitando la gestión del cambio. Apoyará garantizando la estrategia de desarrollo de negocio a través de la excelencia del servicio y visión de negocio. Requisitos mínimos: -Experiencia en proyectos relacionados con la implantación de software o bien experiencia en Notaria. -Capacidad pedagógica para proyectos de gestión del cambio que implican formación al usuario. -Capacidad de influencia. -Buen nivel de interlocución. Requisitos deseados: -Conocimiento del entorno notarial en aquellas personas que provengan de experiencias con ERP. -Capacidad de manejarse de forma avanzada con soluciones tecnológicas en el caso de provenir del entorno notarial. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.

En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si te apasiona el desarrollo de software, las arquitecturas modernas, los microservicios y la evolución de aplicaciones críticas de negocio, queremos conocerte. Buscamos un/a Desarrollador/a Full Stack Java + Angular para participar en proyectos estratégicos de transformación digital, colaborando con equipos de desarrollo, arquitectura y operaciones en un entorno tecnológico innovador y de alta exigencia. 🔎 ✅ Requisitos Experiencia • Entre 3 y 6 años de experiencia en posiciones similares., • Experiencia en desarrollo Full Stack con tecnologías Java y Angular., • Participación en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones empresariales., • Experiencia en entornos basados en microservicios y APIs REST., • Experiencia en soporte y evolución de aplicaciones en producción., • Participación en proyectos desarrollados bajo metodologías ágiles., • Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares de desarrollo y operaciones. Conocimientos técnicos Imprescindibles • Angular 18+., • Java 17+., • Spring Boot 3.x., • Desarrollo de APIs REST., • Arquitectura de microservicios., • Bases de datos relacionales., • Bases de datos NoSQL., • Git y Gitflow., • Kubernetes., • Jenkins., • Kibana., • JUnit., • Jasmine., • Karma., • Clean Code., • Arquitectura Hexagonal., • Control de versiones y buenas prácticas de desarrollo. Tecnologías target • Contenedores y orquestación con Kubernetes., • Observabilidad y monitorización mediante Kibana., • Integración continua y despliegue continuo (CI/CD)., • Arquitecturas cloud-native., • Desarrollo orientado a eventos., • Estrategias de testing automatizado., • Herramientas de desarrollo asistidas por Inteligencia Artificial. Tecnologías valorables • Docker., • OpenShift., • SonarQube., • ELK Stack., • Kafka., • Azure., • AWS., • Terraform., • MongoDB., • PostgreSQL., • Redis., • Prácticas DevSecOps., • Herramientas de IA para asistencia al desarrollo, revisión de código y automatización de tareas. Formación e idiomas • Grado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Formación Profesional de Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones, Sistemas o equivalente., • Inglés nivel B1-B2 o superior., • Español fluido. Competencias • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares., • Orientación a resultados y calidad del software., • Autonomía y capacidad de organización., • Proactividad e iniciativa., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Mentalidad de mejora continua., • Comunicación efectiva con equipos técnicos y funcionales., • Adaptación a entornos ágiles y cambiantes., • Interés por las nuevas tecnologías y la innovación. 🚀 Responsabilidades • Participar en el análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones corporativas., • Implementar nuevas funcionalidades utilizando Angular y Java Spring Boot., • Diseñar y desarrollar APIs REST robustas y escalables., • Participar en la evolución de arquitecturas basadas en microservicios., • Garantizar la calidad del código aplicando principios de Clean Code y buenas prácticas de desarrollo., • Implementar y mantener pruebas automatizadas unitarias y funcionales., • Participar en procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD)., • Colaborar con equipos de arquitectura, QA, DevOps y negocio., • Analizar y resolver incidencias en aplicaciones productivas de alta concurrencia., • Contribuir a la mejora continua de procesos, herramientas y estándares de desarrollo., • Participar en iniciativas de modernización tecnológica y adopción de soluciones innovadoras basadas en IA. 📍 Ubicación y modalidad • Madrid., • Modelo híbrido. 🌍 Igualdad de oportunidades En ALTEN promovemos la igualdad de oportunidades independientemente del género, edad, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, origen o cualquier otra condición personal o social. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y las personas como motor principal de nuestros proyectos.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Para esta ocasión estamos buscando un/a Desarrollador/a Java para incorporarse a nuestro equipo de desarrollo Agile y participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend escalables basadas en arquitecturas de microservicios. Requisitos: • 5 años de experiencia en desarrollo backend con Java., • Experiencia en el desarrollo de aplicaciones basadas en microservicios., • Experiencia en el despliegue y operación de aplicaciones en AWS Cloud., • Conocimientos sólidos de patrones de diseño, buenas prácticas de desarrollo y arquitectura de software., • Experiencia con procesos de Integración Continua (CI) y automatización del ciclo de desarrollo., • Experiencia en el desarrollo de pruebas unitarias, de integración y end-to-end. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable, • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera, • Formación continua., • Híbrido en Madrid En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué funciones desarrollaras? Innovación, transformación digital, optimización de procesos... ¡Ese es el día a día en el área de Soluciones Tecnológicas de Deloitte BPS! Nuestra meta es impulsar el negocio de nuestros clientes a través de la tecnología, siendo especialistas en proyectos de implantación de Microsoft Dynamics 365 CRM, desde una de las mejores firmas de servicios profesionales. ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos profesionales a partir de 2 años de experiencia en implantaciones de Microsoft Dynamics 365 CRM y/o Power Platform. Valoramos positivamente experiencia en gestión de equipos. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? Unirte a Deloitte es participar en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales. En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Impulsarás tu desarrollo personal y profesional, acompañado/a de personas que te inspirarán y de programas de formación que te ayudarán a sacar tu máximo potencial. Formarás parte de un entorno diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas y tantos retos como proyectos. Tenemos integrada en nuestra cultura una serie de programas y beneficios entre los que destacan: · Plan de carrera y formación personalizada (específica/técnica, en idiomas y en Soft Skills) con diferentes modelos de talento adaptados a las diferentes skills profesionales. · Cultura de feedback continuo y de valor (ascendente y descendente). · Programas de acompañamiento · Área cultural y social para los profesionales que tengan interés en estos ámbitos. · Descuento en seguro médico. · Modelo de trabajo hibrido flexible.

Data Analyst (Databricks, Spark, Python y/o Scala) Ubicación: 100% remoto SBA: 35.000€ Métrica España consultora tecnológica líder, comprometida con la excelencia y la innovación busca incorporar un Data Analyst para un proyecto estratégico en una importante entidad bancaria. Este proyecto se centra en el desarrollo y la optimización de soluciones de datos a gran escala, utilizando tecnologías punteras para la toma de decisiones y la mejora de procesos internos. Si eres un profesional con experiencia demostrada en el ecosistema Big Data y buscas un reto profesional estimulante en un entorno financiero de primer nivel, esta es tu oportunidad. Responsabilidades del Puesto: • Diseñar, desarrollar y optimizar pipelines de datos con Databricks y Apache Spark., • Desarrollar soluciones escalables utilizando Python y/o Scala., • Procesar y transformar grandes volúmenes de datos en entornos distribuidos., • Colaborar con equipos multidisciplinares para definir soluciones técnicas alineadas con las necesidades del negocio., • Garantizar la calidad, el rendimiento y la escalabilidad de las soluciones implementadas. Requisitos Imprescindibles: • Al menos 4 años de experiencia con Databricks y Apache Spark., • Dominio de Python y/o Scala., • Conocimientos sólidos de procesamiento de datos distribuidos., • Experiencia en diseño y optimización de pipelines de datos., • Capacidad para trabajar en equipos Agile. ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación en proyectos retadores y de alto impacto., • Excelente ambiente de trabajo., • Flexibilidad horaria y posibilidad de modalidad híbrida. Si cumples con los requisitos y estás buscando un desafío profesional, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Métrica España y sé parte de la evolución digital.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a WordPress para incorporarse a nuestro equipo y participar en proyectos digitales para grandes clientes, desarrollando y evolucionando soluciones web sobre WordPress. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia profesional, al menos 3 años, desarrollando proyectos con WordPress., • Conocimientos sólidos de PHP., • Experiencia con HTML, CSS y JavaScript., • Experiencia en desarrollo y personalización de themes y plugins de WordPress., • Conocimientos de MySQL., • Experiencia trabajando con APIs e integraciones., • Manejo de Git y metodologías de trabajo colaborativas., • Capacidad para analizar necesidades, resolver incidencias y desarrollar nuevas funcionalidades., • Se valorará experiencia en proyectos eCommerce y/o integración con otras plataformas., • Se valorará experiencia con WooCommerce. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Sobre REVEL REVEL es una startup española en fase scale-up que está redefiniendo cómo tener coche. Ofrecemos renting 100% online con una experiencia digital transparente y sin fricciones. Nuestro ecosistema tecnológico combina web, app nativa, APIs propias y un ERP interno que gestiona operaciones, logística, riesgo y finanzas El equipo tech supera las 30 personas y seguirá creciendo durante 2026. El área de datos es uno de los pilares estratégicos de esa expansión Lo que harás • Desarrollar y mantener modelos analíticos en dbt con arquitectura Medallion y linaje de datos robusto., • Mantener el catálogo de datos y alinear definiciones de métricas clave con equipos transversales (Ventas, Flota, CX, BI)., • Realizar análisis ad-hoc para identificar tendencias, oportunidades y trasladar hallazgos con recomendaciones concretas., • Colaborar en el diseño y análisis de A/B Tests, definiendo métricas de éxito y validando resultados., • Optimizar queries, estructuras y procesos para escalar nuestra infraestructura de datos. Lo que buscamos • +2 años como Analytics Engineer, Data Analyst avanzado o rol híbrido equivalente., • Dominio avanzado de SQL y experiencia con dbt., • Python para análisis de datos (Pandas, NumPy)., • Experiencia con arquitecturas Medallion y catálogos de datos., • Base estadística sólida para A/B testing y análisis de resultados., • Experiencia con herramientas de BI (modelado semántico, consistencia del dato)., • Autonomía, comunicación clara con negocio e inglés fluido. Suma puntos si tienes: conocimientos de ML aplicado, experiencia con AWS/Airflow, entornos startup, IA generativa en contextos analíticos. Qué ofrecemos • Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Modelo híbrido con oficina en Madrid centro (presencia mínima de 2 días/semana)., • Flexibilidad horaria real y cultura orientada a resultados., • Descuento exclusivo en la suscripción de nuestra flota., • Wellhub (Gympass) – Plan Silver., • Seguro médico Cigna., • Presupuesto anual para formación., • Remuneración flexible (Payflow)., • 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre., • Revisiones de performance periódicas., • Gran momento para unirte a REVEL durante su expansión. Proceso de selección 1. Charla inicial con RRHH Conversación para conocer tu perfil, resolver dudas y confirmar encaje con el proyecto., 2. Entrevista técnica:entrevista para entender cómo piensas, y conocer al equipo., 3. Prueba técnica: Ejercicio ajustado al rol, por el código se conoce al desarrollador., 4. Charla final con el equipo: Conversación final con el equipo para asegurar el encaje mutuo, 5. Entrevista presencial para ver la oficina En cumplimiento del Reglamento General (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 de Protección de Datos, DRIVE REVEL, S.L., con correo electrónico: dpo@driverevel.com, le informa que sus datos serán tratados con la finalidad de gestionar su candidatura y su participación en futuros procesos de selección que se ajusten a su perfil y con base en la aplicación de medidas precontractuales. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, oposición, limitación, supresión y portabilidad de sus datos a través del correo electrónico anteriormente indicado. Asimismo, podrá presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos si considera que se han vulnerado sus derechos. Si desea ampliar información sobre el tratamiento de sus datos, puede acceder a la política de privacidad de REVEL mediante el siguiente enlace: _

Nuestro clliente, referente internacional en el sector de la restauración de servicio rápido (QSR),dónde la tecnología es el motor fundamental de la conversión de negocio y de la experiencia omnicanal de millones de clientes finales. Buscamos incorporar un/a Responsable TI para nuestra división de Digital & Ecommerce Global. Tu misión estratégica será garantizar la disponibilidad, estabilidad y escalabilidad de nuestras plataformas web y móviles transaccionales, liderando su integración con los ecosistemas de gestión de pedidos, CRM, analítica avanzada y fidelización. El Reto Estratégico: Como líder tecnológico del canal digital, asumirás la gobernanza completa del ciclo de vida de nuestras soluciones orientadas al consumidor final. Tu impacto directo se medirá en la optimización de las tasas de conversión, la resiliencia del checkout y la habilitación ágil de nuevos modelos comerciales de alta velocidad (entregas exprés, personalización e integraciones complejas). Responsabilidades Clave: • Dirección técnica y gobernanza de las plataformas de comercio electrónico transaccionales (entornos web y mobile apps)., • Gestión integral de proveedores tecnológicos estratégicos y equipos de desarrollo, controlando estrictamente KPIs de entrega, coste y calidad técnica., • Diseño, actualización e integración de la arquitectura tecnológica (APIs, Web Services, entornos Cloud AWS)., • Interlocución de alto nivel: traducción de las necesidades del área de Negocio y Marketing Digital a especificaciones técnicas y modelos operativos de alta disponibilidad., • Gestión proactiva de la continuidad del negocio y liderazgo autónomo ante incidencias críticas o caídas de servicio. Perfil Requerido: • Formación superior en Ingeniería Informática o equivalente., • Experiencia mínima de 4 años liderando proyectos digitales complejos o como Desarrollador Senior en entornos transaccionales de alto tráfico (e-commerce, aplicaciones móviles)., • Sólido dominio en el desarrollo e integración tecnológica: lenguajes de programación (React Native, Java), integración de APIs/Web Services y gestores de contenidos (Drupal)., • Conocimientos valorables en Salesforce Commerce Cloud y despliegue de infraestructura en la nube (AWS)., • Experiencia demostrable trabajando bajo metodologías ágiles (Agile/Scrum)., • Perfil con alta capacidad analítica, resiliencia ante incidencias críticas y una interlocución fluida tanto a nivel gerencial como técnico. Qué Ofrecemos: • Incorporación mediante Contrato Indefinido a una estructura internacional consolidada en plena expansión digital., • Paquete de beneficios corporativos: Vales de comida, acceso a herramientas tecnológicas de última generación (entornos integrados SAP, Concur) y dotación completa de herramientas de trabajo de alta gama.

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Tenemos un equipo de Data & AI que estará encantado de contar contigo. ¿Te apetece sumarte? ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? Estamos buscando un Ingeniero de IA y Científico de Datos altamente capacitado y motivado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en Procesamiento del Lenguaje Natural (NLP) y en el desarrollo de modelos de IA generativa. Además, deberá poseer un alto nivel de inglés, tanto escrito como hablado, para colaborar eficazmente con equipos internacionales. Tu misión será liderar, impulsar y desarrollar técnicamente con autonomía iniciativas en el ámbito de la IA generativa y ML y también: • Diseñarás, desarrollarás y realizarás el despliegue de soluciones usando modelos de Machine Learning , Deep Learning y Computer Vision., • Desarrollarás proyectos con NLP y LLMs., • Gestionarás y manipularás conjuntos de datos: Definición e identificación de variables de aprendizaje, generación de nuevos conjuntos, realización de transformaciones y limpieza .Definirás procesos de Aprendizaje Automático End-to-End., • Desarrollarás procesos de entrenamiento mediante diferentes tipos de frameworks (TF, PyTorch, Scikit-learn, etc)., • Desarrollarás procesos de inferencia en entornos On-premise o Cloud., • Realizarás el mantenimiento de modelos existentes de Aprendizaje Automático., • Liderarás equipos técnicos de proyecto., • Realizarás la mentorización de Data Scientists Junior o en formación., • Participarás en propuestas técnicas a nivel nacional e internacional. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • Es necesario que aportes Grado en Informática, Matemáticas, Física o Ingenierías similar y puedas desenvolverte bien con:, • Experiencia en el desarrollo de proyectos en el entorno de la IA generativa trabajando con NLP, LLMs,, • Experiencia contrastada de más de 3 años en proyectos aplicando técnicas de ML y DL en entornos productivos., • Experiencia en la implementación de soluciones de IA en entornos de producción., • Conocimientos de DevOps y MLOps., • Experiencia en la definición, creación, despliegue y mantenimiento de modelos de ML y DL sobre entornos productivos., • Conocimiento sobre Python y/o R en el ámbito de la ciencia de datos., • Conocimiento Databricks., • Conocimientos avanzados sobre frameworks de Aprendizaje Automático (TF, PyTorch, Scikit-learn, etc)., • Conocimientos avanzados sobre servicios analíticos cloud sobre AWS, GCP o Azure., • Capacidad para trabajar en equipo de manera efectiva., • Proactividad a la hora de construir soluciones y aplicar nuevas funcionalidades relacionadas con la tecnología en uso., • Además, sería genial si tienes:, • PhD o Máster en ciencias de computación, ciencia de datos, inteligencia artificial, matemáticas o estadística., • Conocimientos avanzados sobre Apache Spark en el ámbito de la ciencia de datos (PySpark)., • Conocimiento sobre Docker y/o Kubernetes., • Conocimiento sobre herramientas de visualización de datos (PowerBI o similares)., • Certificaciones en AWS, GCP o Azure (u otras plataformas cloud equivalentes para el tratamiento de datos)., • Experiencia desarrollando y utilizando aplicaciones de tipo SaaS., • Conocimiento y aplicación de la ciencia de datos en diferentes sectores e industrias: banca, seguros, telco, retail, etc. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! ¿Qué te gustará de trabajar aquí? -Proyectos variados y desafiantes: Trabajarás en retos multisectoriales, evitando la rutina y exponiéndote a tecnologías diversas. -Flexibilidad y modelo híbrido: Cultura orientada al equilibrio vida‑trabajo. -Aprendizaje continuo: • Formación en tecnologías cloud, data governance, visualización…, • Participación real en proyectos con IA generativa, Business AI y tecnologías emergentes del dato. -Diversidad de clientes e innovación constante: Proyectos de impacto real con organizaciones líderes. -Entornos colaborativos e inclusivos: Equipos dinámicos, multiculturales y orientados al crecimiento. -Crecimiento profesional y “challenge” técnico: Autonomía, mentoring, certificaciones y oportunidades de ampliar tu rol dentro del área de Data & AI. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 650 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Buscamos un/a SAP SD Solution Architect / Lead para la definición, implantación, evolución y optimización de los procesos comerciales y de gestión de clientes (Order-to-Cash - O2C). El/La profesional asumirá el liderazgo técnico y funcional en proyectos de transformación digital, encargándose del diseño y gobierno de la solución sobre SAP S/4HANA, la definición de estándares, la supervisión de integraciones y el alineamiento estratégico entre las áreas de negocio y los estándares corporativos. Para la prestación del servicio ofrecemos modalidad de teletrabajo al 80% (híbrido) si la residencia es en Madrid, o 100% teletrabajo si la residencia es fuera de Madrid (con desplazamientos puntuales a cliente). Requisitos: • Experiencia: Más de 10 años de experiencia sólida en SAP SD, procesos Order-to-Cash (O2C) y SAP S/4HANA., • Liderazgo Técnico y Gobierno: Experiencia comprobada en diseño de arquitectura funcional, definición de estándares de configuración/desarrollo y validación de especificaciones técnicas., • Gestión de Transformación: Experiencia en dirección técnica de implantaciones, roll-outs, armonización de procesos y proyectos de migración a S/4HANA., • Integraciones: Alta capacidad para supervisar la integración de SAP SD con otros módulos SAP (MM, FI, CO) y sistemas externos (IDocs, APIs, middleware)., • Gestión de Stakeholders: Habilidad demostrada para traducir los requisitos de las áreas comerciales en soluciones tecnológicas escalables y sostenibles., • Idiomas: Español fluido (C2) e Inglés B2 - C1. Deseables: • Certificaciones oficiales en SAP SD o SAP S/4HANA., • Conocimientos en desarrollos ABAP, SAP Fiori y CDS Views., • Experiencia en SAP Customer Management, plataformas de e-commerce y herramientas de analítica comercial., • Experiencia en proyectos multinacionales y procesos comerciales globales. ¿Qué te ofrecemos? Soltel Group te da la oportunidad de: • Trabajar con tecnologías emergentes, • Trabajar con horarios flexibles, • Valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello con oportunidades de crecimiento a través de la formación continua., • Participar en el Plan Amigo Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encanta la tecnología y los retos, encajarás bien en Soltel Group. ¡Te esperamos!

Neteris forma parte del ecosistema Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Como consultora tecnológica, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a Senior Business Apps especializado/a en Oracle JD Edwards EnterpriseOne. Te incorporarás al departamento de Consultoría, donde promovemos un entorno de excelencia, innovación y compromiso con el talento, participando en proyectos de implantación, evolución y optimización de soluciones ERP para clientes nacionales e internacionales. Si buscas una posición donde puedas potenciar tu experiencia, asumir nuevos retos y desarrollar tu carrera profesional en un buen ambiente de trabajo, esta oportunidad es para ti. 🚀 Funciones principales: • Participar en proyectos de implantación, evolución y roll-out internacional de Oracle JD Edwards EnterpriseOne., • Analizar los procesos de negocio del cliente y traducirlos en soluciones funcionales eficientes., • Recopilar y documentar requisitos funcionales mediante talleres y reuniones con usuarios clave., • Configurar y parametrizar Oracle JD Edwards de acuerdo con los requerimientos del proyecto., • Elaborar especificaciones funcionales para el equipo de desarrollo y realizar el seguimiento de su implementación., • Coordinar y ejecutar pruebas funcionales (SIT/UAT), así como apoyar las actividades de Go-Live e Hypercare., • Identificar riesgos, incidencias y oportunidades de mejora, proponiendo soluciones de valor para el cliente., • Trabajar de forma coordinada con equipos funcionales, técnicos y de gestión en entornos internacionales., • Participar en preventa, elaboración de propuestas y estimaciones cuando sea necesario., • Compartir conocimiento y actuar como referente para consultores con menor experiencia., • Mantener una comunicación fluida con clientes y equipos internos, asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad de los entregables., • Contribuir al crecimiento de Neteris y Unikal mediante la mejora continua, la innovación y la generación de nuevas oportunidades de negocio. 💻 Experiencia: • Entre 5 y 10 años de experiencia como Consultor/a Funcional Oracle JD Edwards EnterpriseOne., • Conocimientos de Form Extensions y Orchestrator, especialmente orientados a la automatización de procesos., • Conocimientos de SQL., • Nivel de inglés C1., • Se valorará certificación en Oracle JD Edwards., • Se valorará certificación ITIL Foundation., • Experiencia trabajando con clientes y en entornos internacionales. 🤝 ¿Qué valoramos? • Orientación al cliente y buenas habilidades de comunicación., • Proactividad y autonomía., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar en equipo., • Adaptabilidad y capacidad para trabajar en entornos dinámicos. ✈️ Otros requisitos • Modalidad de trabajo: 80-90% teletrabajo, con ubicación preferente en Madrid o Barcelona., • Disponibilidad para viajar., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para realizar guardias o trabajar fuera del horario habitual cuando el proyecto lo requiera. Si tienes experiencia en Oracle JD Edwards y buscas un nuevo reto profesional en un entorno de crecimiento, innovación y proyectos internacionales, ¡queremos conocerte! 🚀