Oficina y Administración jobs in VicálvaroCreate job alertsPart-time

Oficina Técnica Ingeniería - Mantenimiento Pesado - La Muñoza | JobLeads. Oficina Técnica Ingeniería - Mantenimiento Pesado.

Colaborar estrechamente con el Director del Hotel y la central en la toma de decisiones estratégicas. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta gestión económico-financiera del hotel, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos, la normativa vigente y el co

¿Te apasiona el mundo de la prevención de riesgos y te gustaría formar parte de una empresa de restauración en constante crecimiento? Estamos buscando un/a Técnico de PRL con proactividad que se una a nuestro equipo. Si tienes experiencia y ganas de implementar mejoras y desarrollar la estrategia en materia de PRL. ¡esta es tu oportunidad! • Realizar y actualizar evaluaciones de Riesgos (centros, puestos de trabajo, personal especialmente sensible) y Planes de Prevención., • Proponer medidas para el control y reducción del riesgo, elaborando la planificación preventiva de cada uno de los centros del grupo. Seguimiento de la implantación de la planificación preventiva., • Realización de informes y documentación. Estudios específicos de las tres disciplinas preventivas., • Realizar actividades de información y formación., • Vigilancia de salud: gestión y control de reconocimientos médicos. Campañas anuales., • Coordinación de actividades empresariales plataformas CAE., • Investigación de accidentes y enfermedades profesionales., • Gestión Comités de Seguridad y Salud, • Actualización de procedimientos de PRL si procede, • Desarrollo y gestión del Servicio de Prevención Mancomunado., • Mantener y revisar el grado de integración de la prevención en la compañía para mejorar la actividad preventiva., • Participación en procesos de investigación de acoso´. ¿Qué necesitas para formar parte del equipo? Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Técnico Superior) en tres especialidades (Higiene Industrial y Psicosociología y Ergonomía Aplicada). • Conocimientos software: Nivel medio-alto en Paquete Office. Plataformas CAE ecoordina, Ctaima. Fpsico., • Experiencia Más de 2 años en un SPA o SPP., • Se valorará experiencia en hostelería/restauración., • Disponibilidad para viajar (visitas centros del grupo fuera de Madrid)., • Imprescindible: carnet de conducir y vehículo para desplazamientos Comunidad de Madrid (visitas centros), • Habilidades sociales, comunicativas y empatía.

En GDES somos un grupo con raíces familiares y visión global, con más de 90 años de experiencia en servicios industriales para el sector energético. Pero, sobre todo, somos personas comprometidas con hacer las cosas de manera más sostenible, innovadora, excelente y humana. Como parte de este compromiso con las energías de bajas emisiones, GDES ha reforzado su presencia en nuevas áreas a través de firmas especializadas como GDES Circularity, una unidad que nace de la evolución de los servicios logísticos tradicionales para ofrecer soluciones avanzadas en economía circular y cadena de suministro. Para su equipo de prevención Riesgos, buscamos incorporar un/a Técnico/a PRL para apoyar la gestión preventiva en entornos industriales y proyectos en distintos centros de trabajo. Buscamos un perfil con ganas de aprender, orientación a campo y compromiso con la seguridad y la salud laboral. Funciones principales • Evaluaciones de riesgos en centros de trabajo y elaboración/actualización de documentación preventiva., • Planificación de la actividad preventiva y propuestas de medidas correctoras y de control., • Visitas técnicas a centros de trabajo, con disponibilidad para viajar cuando sea necesario., • Formación e información en PRL: diseño e impartición de acciones formativas (presencial/online, según proceda)., • Higiene industrial: mediciones y toma de muestras de agentes físicos, químicos y/o biológicos (cuando aplique) y elaboración de informes., • Supervisión del cumplimiento normativo en los centros de trabajo, • Investigación de incidentes y accidentes laborales., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con contratas y subcontratas., • Realización trámites gestión de residuos, • Apoyo en auditorías y sistema de calidad Requisitos • Titulación Media en Prevención o Universitaria (Ingeniería, Arquitectura, Ciencias de la Salud u otras) y Máster en PRL (3 especialidades), • Experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar, • Conocimientos sólidos de la normativa vigente en PRL y de equipos de protección individual (EPI)., • Habilidades: capacidad de análisis, organización, resolución de problemas, trabajo en equipo y orientación al cliente., • Carnet de conducir B y disponibilidad para viajar Ofrecemos • Salario competitivo, • Posibilidad de Coche de empresa., • Horario Flexible, • Incorporación a un equipo profesional con buen ambiente de trabajo y desarrollo en el área de PRL.

Somos una firma de consultoría e ingeniería dedicada a proporcionar soluciones tecnológicas personalizadas y estratégicas. Responsabilidades • Liderar la gestión integral de la obra, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, estándares de calidad y seguridad., • Planificar y coordinar la ejecución completa de los trabajos, desde el inicio hasta la puesta en servicio., • Gestionar y coordinar equipos de producción, técnicos y subcontratas., • Controlar el presupuesto del proyecto, certificaciones, mediciones y cierres mensuales., • Supervisar la planificación, detectar desviaciones y aplicar medidas correctoras., • Mantener la relación directa con la Dirección Facultativa, el cliente y los distintos agentes del proyecto., • Coordinar compras, contratación y seguimiento de proveedores y subcontratistas., • Velar por el cumplimiento estricto de la normativa de PRL, calidad y medioambiente., • Preparar reportes periódicos sobre la evolución técnica, económica y temporal del proyecto. Requisitos • Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil o formación equivalente., • Experiencia mínima de 5 - 7 años como Jefe/a de Obra en proyectos de gran envergadura., • Experiencia en proyectos ferroviarios con parte de vía., • Valorable experiencia adicional en estaciones, plataformas, estructuras o proyectos singulares., • Experiencia demostrada en gestión de obras de más de 30 M€., • Conocimientos en gestión económica de obra y planificación (Excel avanzado, Project, Presto, SAP o herramientas similares)., • Habilidades de liderazgo, toma de decisiones y gestión de equipos numerosos (51–100 personas)., • Alta capacidad de organización, planificación y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

📝 Descripción del puesto En nuestra compañía buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con al menos una especialidad, para incorporarse a nuestro equipo y proporcionar soporte técnico a nuestros clientes. La posición se desarrolla principalmente en remoto, realizando visitas presenciales programadas en las zonas de Madrid, Murcia y Zaragoza. 🔎 Responsabilidades principales • Realizar evaluaciones de riesgos y planes de prevención., • Coordinar actividades empresariales y realizar seguimiento de la documentación., • Visitas periódicas a centros de trabajo para verificar el cumplimiento de las medidas preventivas., • Investigación de accidentes e identificación de medidas correctoras., • Asesoramiento técnico continuo a clientes en materia de PRL., • Titulación superior en PRL (al menos una especialidad; se valoran las tres)., • Experiencia previa de al menos 1–2 años en puesto similar., • Disponibilidad para desplazamientos a Madrid, Murcia y Zaragoza., • Manejo fluido de herramientas digitales y capacidad de trabajo en remoto., • Contrato estable en una empresa en crecimiento., • Modalidad 100% remota, excepto visitas programadas a clientes., • Dietas y gastos de desplazamiento cubiertos., • Formación continua en materia preventiva y normativa. Envía tu CV actualizado a [correo de contacto] con el asunto: Técnico/a Superior PRL – Madrid.

¿Te gusta la construcción de espacios corporativos y de retail y quieres formar parte de un equipo innovador? En nuestro Departamento de Construcción estamos buscando un Jefe de Obra donde podrás aportar tu experiencia, crecer y dejar tu huella en los proyectos. Somos un estudio de arquitectura con sede en Madrid y Lima con más de 19 años de experiencia diseñando y construyendo espacios de Oficina y Retail. Como Jefe de Obra participarías en la gestión integral del proyecto desde su fase inicial de estudio hasta la de ejecución, desarrollando las siguientes funciones: • Jefe de obra. Dirección y ejecución., • Presupuesto de proyectos en licitación., • Negociación con proveedores y análisis de comparativos., • Control económico y de planificación de la obra., • Coordinación de subcontratación, control de costes y planificación., • Relación y trato con clientes., • Cierre de proyectos a nivel documental y económico. Requisitos: • Titulación en Arquitectura y/o Arquitectura Técnica, Ingeniería., • Nivel alto de herramientas: AutoCad, Microsoft Project y Paquete Office., • Al menos 3 años de experiencia en puestos similares., • Haber trabajado en el sector de oficinas y/o retail., • Personas organizadas, comprometidas, proactivas y con capacidad de decisión y autonomía., • Capacidad de trabajo en equipo. Se Valorará positivamente: • Curso básico PRL de 60 horas., • Inglés y/u otros idiomas. ¿Por qué unirte a nosotros? Formarás parte de una empresa en expansión, con proyectos desafiantes y un equipo apasionado por el design&built. Tendrás la oportunidad de dejar tu huella en espacios únicos dentro del mundo corporativo y retail.

Reportando jerárquicamente al Manager y funcionalmente al Head of Technical Management Department asumirá las siguientes funciones: • Interlocución técnica con el cliente y ocupantes., • Gestión de equipo técnico a su cargo., • Seguimiento de las directrices marcadas por los servicios técnicos centrales de CBRE e implantación de los proyectos correspondientes., • Elaboración y seguimiento de OPEX, CAPEX y Plan de Energía y Sostenibilidad., • Servicios, • Suministros, • Velar por el seguimiento de los procedimientos de CBRE (compras,…)., • Elaboración de informes técnicos periódicos para cliente., • Mantener data room actualizado del activo/portfolio (toda la información debe estar disponible en la Red)., • Velar por la correcta gestión de riesgos:, • Cumplimiento normativo, • Mantenimientos técnicos legales, • Prevención (PAU, CAE,…), • RGPD, • Seguros, • Velar por la correcta imagen del activo/portfolio., • Velar por la mejora continua del activo/portfolio., • Velar por el cumplimiento de los requerimientos técnicos contractuales que se tengan con los ocupantes., • Fomentar venta cruzada. FORMACIÓN: Ingeniería o Ingeniería Técnica Arquitectura o Arquitectura Técnica Valorable postgrado REQUISITOS: Experiencia mínima de 2 años en el sector Uso de AutoCAD Valorables conocimientos en BIM Nivel alto de inglés Disponibilidad para viajar Valorable movilidad «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

An IPP in the renewable energy sector, with solid global presence is seeking a Project Manager to join the team: Profile: • Bachelor’s degree in Industrial, Electrical, or related engineering fields., • Master’s degree in Renewable Energies or similar is a plus., • Minimum 3 years of experience in project management or construction of renewable energy projects., • Strong communication and leadership skills., • High level of English (written and spoken). Mission: • This person will be responsible for the coordination, supervision, and execution of construction projects, ensuring compliance with deadlines, budgets, safety, and quality standards. Tasks: • Coordinate with engineering and construction teams to ensure all project phases meet established deadlines., • Supervise on-site activities, ensuring compliance with design specifications, safety, and quality requirements., • Ensure adherence to all contractual obligations and project documentation., • Monitor the performance of contractors and subcontractors., • Conduct regular site inspections and promptly resolve technical or operational issues., • Guarantee compliance with local and international safety standards., • Manage project budgets and monitor economic performance., • Promote a strong culture of safety and operational excellence., • Identify project risks and define effective mitigation strategies. Benefits: • Hybrid work model, • Permanent contract and stable professional development., • Opportunities for career growth in a global, multicultural environment., • Health insurance, meal vouchers, and a flexible compensation plan

Areas, uno de los líderes mundiales en restauración en el mundo de los viajes, con más de 24.000 empleados, recibe cada año 350 millones de clientes en sus más de 2.020 establecimientos en 11 países en Europa, USA, México y Chile. ¿QUÉ BUSCAMOS? En dependencia del/a Responsable de PRL de España y Portugal, buscamos un/a Técnico/a Superior en PRL para nuestro Servicio de Prevención Mancomunado ubicado en nuestras oficinas de Madrid (Aeropuerto Barajas) con el objetivo de dar cobertura nacional a nuestro departamento de Riesgos Laborales. ¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES FUNCIONES? • Realización, gestión y coordinación de actuaciones técnicas en materia de PRL en los centros de trabajo de Areas en España que se le asignen, de acuerdo con lo que exige la normativa vigente: evaluaciones de riesgos, visitas de prevención, planes de emergencia o autoprotección, investigación de accidentes, coordinación de actividades empresariales, actuación delante de organismos oficiales, etc., • Control y supervisión de tareas de proveedores externos de apoyo al Servicio de Prevención., • Elaboración y supervisión de informes internos o externos de gestión de prevención de riesgos en los centros de trabajo., • Elaboración de indicadores, estadísticas de gestión y de control de la integración de la actividad preventiva en los centros., • Participación periódica en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud y/o consulta con los distintos Delegados de PRL., • Cumplimentación de plataformas de coordinación de actividades empresariales con empresas concedentes., • Formación y sensibilización de mandos y trabajadores para la integración de la gestión de la actividad preventiva., • Gestión de EPIs., • Uso y manejo de plataforma de gestión de la PRL en la empresa., • Gestión y asistencia a Inspección de Trabajo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido a jornada completa., • Plan de formación y desarrollo., • Jornada reducida los viernes y julio/agosto., • Atractivo paquete salarial de beneficios sociales. REQUISITOS MÍNIMOS: • Estudios universitarios (Licenciado)., • Máster o la titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades técnicas: Seguridad, Higiene industrial, Ergonomía y Psicosociología aplicada., • Mínimo de 3 años de experiencia como técnico en Servicio de Prevención propio y/o ajeno., • Nivel avanzado de MS Office: PowerPoint, Excel, tablas dinámicas, etc. Valorable experiencia en programas de gestión de PRL., • Valorable formación/curso de Auditor de PRL., • Valorable conocimientos o experiencia en implantación de sistemas de gestión OHSAS., • Disponibilidad para desplazarse por el territorio nacional para realizar las visitas a centros de Areas en autopistas, autovías y aeropuertos., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Persona autónoma, con iniciativa, proactividad y alta capacidad de trabajo, dotes de comunicación y habilidades formativas. Visión pluridisciplinar y con gran capacidad de trabajo en equipo., • Valorable disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para dar soporte a diferentes centros de trabajo. Tu misión será garantizar el cumplimiento de la normativa vigente, promover entornos de trabajo seguros y acompañar a los equipos operativos en la implantación de buenas prácticas preventivas, con un enfoque cercano, práctico y orientado al negocio. Responsabilidades principales • Implementar, supervisar y hacer seguimiento del Plan de Prevención de Riesgos Laborales en los distintos centros., • Realizar evaluaciones de riesgos (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología) y proponer medidas correctoras y preventivas., • Coordinar, preparar e impartir formaciones en seguridad y salud., • Investigar incidentes, accidentes y casi accidentes, proponiendo planes de acción y elaborando los correspondientes informes técnicos., • Velar por el cumplimiento de la normativa vigente en PRL y por la actualización documental (planes, procedimientos, evaluaciones, registros, etc.). Requisitos -Formación: Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada. -Experiencia: Al menos 2 años de experiencia en PRL. Otros requisitos • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar a los distintos centros de trabajo., • Disponibilidad para incorporación inmediata o a corto plazo.

Nuestro cliente, una empresa de rehabilitación de edificios, busca un/a Ingeniero/a de Instalaciones - Jefe/a de Obra para su oficina de Madrid. La persona dará apoyo al Departamento de Estudios y Operaciones en la revisión de proyectos, coordinación con arquitectura y control de la ejecución de instalaciones. RESPONSABILIDADES: • Revisar proyectos y definir los trabajos a realizar y prioridades del área de instalaciones (electricidad y climatización, principalmente)., • Detectar interferencias entre instalaciones y arquitectura., • Controlar la ejecución y garantizar el cumplimiento de la normativa vigente., • Verificar la calidad de los trabajos ejecutados., • Supervisar y colaborar con la ingeniería de proyecto en la toma de soluciones técnicas., • Planificar las fases de instalaciones en coordinación con arquitectura y operaciones. PERFIL BUSCADO: • Formación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería Técnica Industrial o Ingeniería en Tecnologías Industriales., • Experiencia mínima de 4 años como ingeniero/a de instalaciones - Jefe/a de obra en proyectos de rehabilitación integral de edificios (instalaciones de electricidad y climatización, principalmente), • Conocimientos de software de construcción: Presto y AutoCAD.

Desde Grafton nos encontramos en búsqueda de un Project Manager para trabajar en proyectos de subestaciones de tracción. ¿Cuáles serán tus funciones? • Supervisión de ingeniería (planos, pequeños cálculos, comprobaciones, etc.), • Comprar equipos técnicos (cableado, cetros de transformación, etc.), • Pruebas de equipos en fábrica y en campo - Logística, • Control económico, • Control de avance de obra, • Conexionado y puesta en marcha de las infraestructuras ¿Qué perfil estamos buscando? • Grado en ingeniería industrial, eléctrica o similar, • Inglés B2, • Experiencia en en gestión de proyectos, • Tener experiencia previa en proyectos de subestaciones o similar

The Luxury Collection forma parte del portafolio de lujo de Marriott International, un conjunto exclusivo de hoteles y resorts únicos en algunos de los destinos más fascinantes del mundo. Cada propiedad refleja el carácter, la historia y la cultura de su entorno, ofreciendo experiencias auténticas y memorables para viajeros que buscan descubrir lo extraordinario. El Hotel Santo Mauro, a Luxury Collection Hotel, situado en el corazón de Madrid, es un palacio histórico convertido en hotel de lujo que combina elegancia, tradición y una hospitalidad excepcional. Como parte de nuestro equipo, contribuirás a crear experiencias únicas para nuestros huéspedes, cuidando cada detalle y manteniendo los más altos estándares de servicio. En The Luxury Collection creemos que nuestros asociados son el alma de la experiencia que ofrecemos. Por ello, fomentamos un entorno de trabajo donde el talento, la pasión por la hospitalidad y la atención al detalle se valoran y se desarrollan. Aquí tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo diverso, acceder a programas de formación y desarrollo, recibir reconocimiento por tu trabajo y crecer profesionalmente dentro de una compañía global. Funciones: • Procesar los registros de entrada de los huéspedes, confirmando reservas, asignando habitaciones y entregando/activando las llaves correspondientes., • Gestionar los diferentes métodos de pago, incluyendo cargos de alojamiento y pagos realizados en efectivo, cheque, tarjeta de débito o crédito., • Apoyar al equipo en la resolución de incidencias relacionadas con pagos, como problemas en el procesamiento de tarjetas de crédito., • Realizar seguimiento con los huéspedes para asegurar su satisfacción tras la resolución de cualquier incidencia o solicitud., • Anticiparse a situaciones de sobreocupación, gestionando alternativas de alojamiento adecuadas cuando el hotel no pueda alojar a huéspedes con reserva confirmada., • Procesar todas las partidas y cargos de los huéspedes, incluyendo cargos en disputa o salidas fuera de horario establecido., • Atender y gestionar llamadas telefónicas, mensajes y comunicaciones dirigidas a recepción., • Registrar y dar respuesta a solicitudes, preguntas o inquietudes de los huéspedes, garantizando un servicio eficiente y personalizado. Requisitos adicionales: • Grado Universitario en Turismo, ADE… o Formación Superior en Gestión de Alojamientos Turísticos. Valorable estudios de postgrado en Hospitality en Escuela Internacional, • Imprescindible nivel avanzado de inglés (Nivel B2- C1 de Marco Común Europeo) y nivel medio-alto de español., • Imprescindible conocimientos y experiencia demostrable en Opera ((PMS), • Experiencia de 2-3 años desempeñando las funciones descritas, valorándose muy positivamente la experiencia en segmentos Luxury en entorno de cadena internacional Condiciones: • Convenio de hoteleria de Madrid (hoteles 5 estrellas), • Ubicación centrica, • Turnos rotativos, • Descuentos empleados en Hoteles Marriott y restauración, • App Benefits

Evok Collection, grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo con presencia europea, ofrece a sus huéspedes “una vida de ensueño” mediante una interpretación única y contemporánea del arte de vivir en los principales centros culturales y de estilo de vida. Con establecimientos en París, Madrid y Roma, Brach invita a descubrir un estilo de vida sofisticado y cercano. Su propuesta combina calidez, autenticidad y una visión contemporánea del espíritu de barrio, ofreciendo una experiencia inmersiva y vibrante tanto para visitantes como para residentes habituales. En Brach Madrid, estamos buscando una persona que quiera realizar sus prácticas en Recepción de Spa Wellness, La Capsule. Si eres una persona organizada con ganas de aprender y desarrollarte en un entorno dinámico, ¡Nos encantaría contar contigo! PRÁCTICAS / TRAINEE RECEPCIÓN DE SPA WELLNESS ¿Qué harás en este puesto? Apoyar en la gestión operativa y administrativa de la recepción del área wellness del hotel, garantizando una experiencia personalizada, fluida y de alto nivel para los clientes. Tus principales responsabilidades incluirán: • Recibir, atender y asistir a los huéspedes y clientes externos del área wellness con un enfoque orientado al servicio y la excelencia., • Explicar de manera clara y profesional los servicios y tecnologías disponibles en La Capsule., • Acompañar a los clientes durante su recorrido por las instalaciones cuando sea necesario., • Gestionar la agenda diaria del área wellness., • Coordinar las reservas y organizar los horarios de los servicios., • Mantener actualizada la información de clientes y reservas en el sistema., • Realizar confirmaciones de citas y atender consultas telefónicas o presenciales., • Control y seguimiento de llamadas telefónicas y consultas de clientes., • Mantener una comunicación fluida con el equipo, para asegurar la correcta planificación de los servicios., • Proporcionar orientación básica sobre los tratamientos disponibles., • Apoyo en tareas administrativas relacionadas con la recepción del área., • Mantener la confidencialidad y la imagen de excelencia de la marca en todo momento., • Realizar otras funciones o tareas afines que le sean encomendadas y que contribuyan al buen funcionamiento del departamento y del hotel. ¿Qué buscamos en ti? • Estudios en turismo, hotelería, estética, wellness, gestión de spa o áreas relacionadas., • Obligatorio: Posibilidad de firmar convenio de prácticas., • Formación o conocimientos básicos en estética o tratamientos de bienestar (valorado)., • Se valorará experiencia en atención al cliente, recepción, spa o wellness., • Manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office)., • Dominio de español e inglés nivel intermedio (obligatorio). Otros idiomas serán valorables., • Excelente orientación al cliente., • Habilidades de comunicación y trato interpersonal., • Organización y capacidad para gestionar agenda y prioridades., • Actitud proactiva y capacidad de aprendizaje., • Interés por el sector wellness, salud y bienestar. ¿Qué ofrecemos? • Formación en un entorno internacional: Aprende de profesionales experimentados en el sector de la hospitality., • Contrato de prácticas por un periodo de 6 meses a 35 h semanal de L a D., • Ayuda al estudio + ticket restaurante.

We’re hiring: Summer Receptionist Temporary position | Start date: 1st May Do you love customer service and enjoy being at the heart of a busy, people-focused environment? We are looking for a Summer Receptionist to join our team and help us create an exceptional experience for our students, residents, and guests. As the face of the residence, you will play a key role in the day-to-day running of reception: welcoming residents and visitors, handling queries and complaints, supporting check-ins and check-outs, coordinating with other departments, and helping everything run smoothly behind the scenes. Key Responsibilities: • Be the first point of contact for students, residents, and guests, delivering a friendly, professional, and welcoming experience at all times., • Manage reception operations, including queries, complaints, check-ins, check-outs, room readiness, payments, welcome documentation, and student account charges., • Build strong relationships with residents, resolving issues quickly and effectively to support customer satisfaction, retention, and recommendation., • Coordinate requests with Maintenance and Housekeeping and support the Residence Manager with administration and general office duties., • Monitor guest access, key handling, and general building security, reporting any concerns when necessary., • Manage mail, parcels, and in-house requests such as tenancy extensions, room moves, and tenancy transfers., • Support sales enquiries, lettings, and property viewings, while working closely with Finance, Sales, Housekeeping, and Maintenance., • Ensure company policies, procedures, and values are reflected in every part of the role through excellent customer service. Requirements: • Minimum B2 level in English., • Positive, proactive, and organised team player with great communication skills., • Strong attention to detail and a genuine passion for customer service., • Previous experience in reception, hospitality, or customer service is a plus. Position Details: • Temporary summer role, • Start date: 1st May, • 40 hours per week, with rotating shifts Monday to Sunday Interested? We’d love to hear from you!

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Técnico/a Prevención de Riesgos Laborales Junior Ubicación: Madrid- Servicios Corporativos Funciones • Elaborar estrategias de prevención a partir de la evaluación de riesgos, planificaciones preventivas, inspecciones de seguridad, etc. para evitar y/o reducir los accidentes laborales y enfermedades profesionales en el centro, así como mejorar las condiciones de trabajo en materia de seguridad y salud de los trabajadores., • Realizar visitas regulares y puntuales a las diferentes áreas, departamentos y servicios del centro, con el objetivo de identificar situaciones de riesgo y áreas de mejora., • Controlar la aplicación diaria del sistema de gestión de la prevención en el centro y colaborar y coordinar las actividades preventivas del Servicio de Prevención Ajeno y de todas aquellas empresas que concurran en el centro de trabajo., • Elaborar e impartir, así como coordinar programas formativos e informativos de prevención de riesgos laborales., • Obtener y gestionar datos sobre la siniestralidad laboral en el centro, con realización de informes mensuales, trimestrales y anuales. Lo que ofrecemos Contrato estable y adaptado a ti • Contrato indefinido Un entorno que potencia tu carrera • Incorporación a un equipo especializado con apoyo continuo., • Acceso a programas de formación continua, sesiones clínicas y eventos médicos organizados por Quirónsalud., • Posibilidad de desarrollar carrera docente e investigadora con visibilidad profesional., • Posibilidad de trabajar y ampliar tu red profesional en un entorno hospitalario de prestigio. Infraestructura y tecnología de vanguardia • Infraestructura y equipamiento médico de vanguardia., • Modelo asistencial transformador basado en procesos, vías clínicas y herramientas digitales., • Flexibilidad en la actividad con opción de consulta digital. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico), • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Máster Superior en PRL de las 3 especialidades (seguridad, higiene y ergonomía)., • Experiencia mínima de 2 años.

En tus Fogones busca una persona organizada, metódica, con conocimientos de excel (o Google Sheets) y de facturación para dar soporte administrativo. Es indispensable una amplia experiencia en administración, capacidad de adaptación y aprendizaje, así como la proactividad y autonomía o autogestión. Responsabilidades • Mantenimiento de tablas de seguimiento de facturación y cobros., • Mantenimiento de tablas de seguimiento de facturación de proveedores., • Redacción, archivo y revisión de todo tipo de documentos., • Búsqueda y recopilación de información y documentación requeridas para diferentes tareas., • Mantenimiento de procedimientos de la oficina., • Actualización de plataformas de gestión documental., • Realización de gestiones de compra y venta., • Mantenimiento de documentación en plataforma de fichaje digital. Requisitos • Organización: Se necesita una persona metódica para actualizar los datos de manera diaria y ordenada., • Proactividad y autogesitón: El puesto requiere una persona proactiva, sin necesidad de tener supervisión constante., • Conocimientos básicos de programas de facturación. Requisitos fundamentales • Experiencia demostrable de +5 años, • Muy valorables estudios relacionados con Economía, Administración de Empresas o similar., • Conocimientos medios del paquete Office, particularmente de Excel o Google Sheets., • Vehículo propio, • Disponibilidad inmediata

ABOUT THE COMPANY Hello! Welcome to Plaza Premium Group, we're people passionate about "Making Travel Better". We are a global company with team members from all walks of life, together we are #PPGFamily, together we are building a legacy. You don't need to be from this industry, you do need to be passionate. As industry leaders in innovating global airport hospitality, you will work with colleagues from all parts of the world for a truly global experience. You will help and craft services and facilities in over 200 locations in more than 60 international airports across the world. Job Scope • Handle check in procedure and follow admission instruction, • Greet, receive and bid farewell guests at Entrance and Reception, • Assist guests with their internet access requirements, baggage arrangement, shower and nap room booking, • Carry out regular checks of all areas of the Lounge., • Assist to promote various services and facilities of our airport lounges to customers, deal with guest requests and complaints promptly and effectively, • Take care of lost and found items and the related documentation, • Handle confidential information, including guest records, with a high degree of integrity, • Responsible for answering the telephone line and taking appropriate immediate action, • Maintain accurate records including cash flows and receipts, • To cooperate and work in a team for development, implementation, maintenance and improvement of the quality management system, • To undertake other jobs assigned by supervisor from time to time. Qualifications • Relevant experiences in hotel or catering is an advantage, • Outgoing, presentable with good interpersonal and communication skills, • Good command of spoken and written English and Spanish, • Able to work independently and under pressure, • Shift duties are required, • Temporary contract (sick leave), • Work location: Madrid Airport

Desde la división de Construcción & Infraestructura de LHH estamos buscando un/a Ingeniero/a Senior de Obra Civil especializado/a en BIM para incorporarse a una compañía de ingeniería que desarrolla proyectos industriales y de gestión del agua. La persona seleccionada participará en la redacción, desarrollo y coordinación de proyectos de obra civil y estructuras en entorno BIM, principalmente en proyectos como depuradoras, desaladoras, estaciones de bombeo, plantas de potabilización y plantas industriales, asegurando la correcta integración entre disciplinas. Funciones principales: • Desarrollo y coordinación de proyectos BIM de obra civil y estructuras., • Cálculo de estructuras de edificios industriales., • Redacción de proyectos de saneamiento, drenaje y servicios urbanos., • Desarrollo de proyectos de urbanización asociados a plantas industriales., • Integración de estructuras e instalaciones en proyectos de ingeniería del agua., • Elaboración de modelos BIM de coordinación para plantas y edificios industriales., • Coordinación técnica y gestión de equipos multidisciplinares. Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa de ingeniería consolidada., • Participación en proyectos técnicos desarrollados en entorno BIM., • Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Ubicación: Madrid. Requisitos: • Ingeniería de Caminos, Agrónoma, Industrial o Ingeniería Técnica., • +10 años de experiencia en proyectos de obra civil y estructuras., • Experiencia en proyectos industriales y/o ingeniería del agua., • Manejo avanzado de Autocad, Civil 3D, Revit, Plant 3D y Navisworks., • Conocimientos de cálculo estructural con CYPE, ETABS o SAP2000., • Experiencia en entornos BIM colaborativos y normativa ISO 19650.

La marca insignia de Marriott International, Marriott Hotels, con más de 500 propiedades a nivel mundial, está prosperando en el arte de atender a los huéspedes para que estos puedan viajar de manera extraordinaria. Como anfitrión de Marriott Hotels, nos ayudará a cumplir nuestra promesa de brindar alternativas de primera calidad, un estilo sofisticado, y detalles bien elaborados. Con sus habilidades y su imaginación, juntos podremos innovar y reinventar el futuro de los viajes. JW Marriott es parte de la cartera lujosa de Marriott International y cuenta con más de 80 propiedades hermosas ubicadas en las principales ciudades y en distintivos complejos de distintas partes del mundo. En JW creemos que los asociados están en primer lugar. Porque si usted está contento, nuestros huéspedes también lo estarán. Es tan sencillo como eso. Nuestros hoteles ofrecen una experiencia laboral única, donde usted será parte de una comunidad y disfrutará de un verdadero compañerismo junto a un grupo diverso de compañeros de trabajo. JW ofrece oportunidades de capacitación, desarrollo, reconocimiento y principalmente, un lugar donde puede verdaderamente dar rienda suelta a sus pasiones en un ambiente de lujo. La manera en la que cuidamos de nuestros asociados determina el trato excepcional que les brindamos a nuestros huéspedes. De eso se trata The JW Treatment™. DESCRIPCIÓN DE PUESTO • Procesar todos los registros de ingreso de los huéspedes mediante la confirmación de las reservas, la asignación de las habitaciones y la entrega y activación de las llaves de las habitaciones., • Procesar todos los tipos de pagos realizados tales como los gastos de alojamiento y los pagos efectuados en efectivo, con cheques o tarjeta de débito o crédito., • Asistir al personal para acelerar los pagos problemáticos (p. ej. problemas al procesar las tarjetas de crédito)., • Hacer un seguimiento con el huésped para comprobar que quede satisfecho con la solución de sus problemas., • Anticiparse a las situaciones en las que se agota la disponibilidad de habitaciones y obtener alojamiento alternativo satisfactorio en caso de que el hotel no pueda alojar a los huéspedes con reservaciones., • Procesar todas las partidas de los huéspedes, incluidos los cargos cuestionados o que se originan al abandonar la habitación fuera de horario., • Atender, registrar y procesar todas las llamadas, los mensajes, las solicitudes, las preguntas o las inquietudes de los huéspedes. Requisitos adicionales • Grado Universitario en Turismo, ADE… o Formación Superior en Gestión de Alojamientos Turísticos. Valorable estudios de postgrado en Hospitality en Escuela Internacional, • Imprescindible nivel avanzado de inglés (Nivel B2- C1 de Marco Común Europeo) y nivel medio-alto de español., • Imprescindible conocimientos y experiencia demostrable en Opera ((PMS), • 2-3 años desempeñando las funciones descritas, valorándose muy positivamente la experiencia en segmentos Luxury en entorno de cadena internacional Condiciones • Convenio de hoteleria de Madrid (hoteles 5 estrellas), • Ubicación centrica, • Descuentos empleados en Hoteles Marriott y restauración, • App Benefits

Manager, Product – Namencis Education Como Manager de Producto Académico en Namencis Education tendrás la responsabilidad de garantizar la calidad formativa y lograr un impacto real en el aprendizaje del alumno. La misión del rol es definir la malla curricular, crear nuevos programas e itinerarios y coordinar a los docentes y equipos académicos para ofrecer un producto formativo de máximo nivel. Responsabilidades: • Definición de la malla curricular: Diseñar y actualizar la estructura académica de los programas., • Programas e itinerarios: Crear nuevos programas e itinerarios de aprendizaje., • Modelo de enseñanza: Aportar creatividad al modelo y a los recursos de enseñanza., • Docentes de calidad: Captar y coordinar docentes de alto nivel., • Contenido digital: Liderar la generación continua de contenido digital., • Calidad docente y de aprendizaje: Supervisar y mejorar la calidad de la docencia y del aprendizaje., • Coordinación académica: Alinear equipos para que todo gire en torno al aprendizaje del alumno. Requisitos del rol: • 8–15 años de experiencia en producto educativo, diseño curricular o dirección académica., • MBA y conocimiento profundo de cómo funciona un MBA., • Experiencia manejando equipos multifacetas., • Experiencia creando programas formativos e itinerarios., • Capacidad para seleccionar, coordinar y retar a docentes de alto nivel.

Buscamos incorporar a nuestra Institución un/a Director/a del Grado en Ciberseguridad, figura clave en el liderazgo académico, estratégico y de calidad del título. Las funciones a desempeñar son las siguientes: • Dirección académica y coordinación del Grado, • Dirección y tribunales de Trabajos Fin de Grado, • Docencia en asignaturas del grado, • Participación en actividades de investigación y transferencia Los requisitos son los siguientes: • Doctor/a, preferentemente en áreas de Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Derecho TIC o disciplinas afines a la ciberseguridad, • Doctor Acreditado ANECA y/o sexenio de investigación, • Experiencia en gestión de prácticas académicas externas y trabajo fin de Grado, • Experiencia en gestión académica, coordinación de equipos docentes y diseño curricular., • Competencia digital en el uso de software de gestión de prácticas y tecnología educativa, • Experiencia docente en programas universitarios presenciales y online, • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados., • Red de contactos en el sector profesional de la ciberseguridad (empresas, organismos, instituciones) como palanca de empleabilidad para el alumnado., • Valorable experiencia en proyectos de transferencia del conocimiento, consultoría o auditoría en ciberseguridad. Se valorará positivamente: • Experiencia profesional de más de 5 años, • Valorable Inglés C1

The ideal candidate will be customer-oriented with a drive to achieve goals and maintain a great customer experience. You will be able to suggest forward-thinking ideas to promote our brand and work closely with clients to understand their needs. This individual will have excellent communication abilities and negotiation skills. Responsibilities • Work with key accounts to provide product solutions, develop new business, and to ensure satisfaction, • Serve as primary day-to-day liaison with assigned clients and maintain positive ongoing relationships, • Manage multiple projects simultaneously while interfacing with different internal and external contact Qualifications • Bachelor's degree or equivalent experience, • 8 years' of proven success in client management, • Familiarity with sales performance metrics, • Strong negotiation, presentation and communication skills

NTU International A/S is leading a consortium for the implementation of the EIB funded project called: JETP South Africa Transnet Decarbonisation Framework Loan and is searching for experts to support the core team during the implementation of this project. Location: South Africa. Duration: Q3 2026. Non-Key Expert: PPP Legal Expert(s) ☝️ Minimum Qualifications and skills: • University degree in Law, Economics or equivalent., • Proficiency in oral and written English language. ☝️ Minimum General & Specific professional experience: • Minimum of 10 years’ experience in PPP advisory to large transport infrastructure projects, of which at least 3 years should be preferably in Sub-Saharan African countries., • Working experience in South Africa is an added advantage., • Involvement in a minimum of 2 large transport infrastructure projects in the past 10 years., • Involvement in a minimum of 1 transport project in a developing country, preferably in Sub-Saharan Africa, financed by EU, EIB or other IFI’s in the past 10 years. If you are interested in this opportunity, please apply and upload your CV via LinkedIn or sent to . Due to the large number of applicants, only shortlisted candidates will be contacted.

Director of Learning | Spain Location: Spain, preferably Madrid Position Type: Full-time, Permanent Start Date: 1st September 2026 The Opportunity A leading global premium education group is looking for a Director of Learning to work across their schools in Spain. They are committed to providing an outstanding and holistic educational experience. Their network of schools is defined by a culture of excellence, innovation, and a student-centred approach to learning. We believe in empowering our educators and leaders to create inspiring environments where every student can achieve their full potential. They are seeking a visionary and experienced Director of Learning to lead educational excellence across a group of schools in Spain. You will be the driving force behind curriculum innovation, teacher development, and the continuous improvement of student outcomes. This is a high-impact leadership role within the School Support Team Executive, requiring a blend of strategic vision and hands-on collaboration. You will join a global team dedicated to fostering academic excellence, innovation, and a holistic student experience. Key Responsibilities • Provide strategic direction for the development, implementation, and evaluation of curricula across the region., • Drive a continuous cycle of curriculum refinement, ensuring alignment with international best practices and personalised learning pathways., • Lead professional development initiatives, establishing a robust framework for coaching, feedback, and continuous learning to enhance teaching quality., • Monitor and evaluate teaching standards through regular classroom observations and collaboration with school leadership teams., • Communicate the academic vision effectively to parents, senior leadership, and external agencies., • Travel significantly across Spain and Europe to collaborate with international Directors and Global Education leadership., • Ensure that safeguarding and child protection remain a primary focus in all educational and operational activities. Who You Are You are a passionate educator and an inspiring leader with a proven track record of driving change in international school environments. You understand the commercial drivers of private education and possess the cultural sensitivity to navigate diverse educational and linguistic contexts. Essential Requirements: • Degree or higher qualification in Educational Improvement or a related field., • Senior leadership experience in an international school environment, ideally across multiple systems such as the International Baccalaureate, British, or Spanish and bilingual curricula., • Proven experience in curriculum review, quality assurance, and leading large teams of educators with a focus on professional growth., • Exceptional verbal and written skills with the ability to influence and engage diverse stakeholders., • Resilient, adaptable, and highly motivated with a solutions-oriented approach to challenges., • Fluency, or a high level of proficiency, in Spanish., • Experience working across Europe and understanding various cultural challenges. Working Environment This is a hybrid role based at Spain and European offices in Madrid, incorporating office-based, school-based, and home-working elements. Please apply with a CV in English if possible.

Service Manager (Madrid/Híbrido) Estamos buscando un/a Manager para el área de Customer Service con experiencia en gestión de proyectos IT. Este puesto requiere una combinación equilibrada de liderazgo operativo, atención al cliente y capacidad analítica, garantizando una comunicación eficaz con clientes y equipos internos. La persona ideal destacará en la resolución de incidencias complejas, la optimización de procesos y la coordinación transversal con áreas de producto, proyecto y desarrollo. Además, el rol exige una fuerte orientación a la calidad del servicio, la mejora continua y la gestión del rendimiento, así como la capacidad de motivar, guiar y formar a nuevos consultores dentro de un entorno dinámico y altamente orientado al cliente. Perfil deseado del candidato: • Experiencia demostrable en atención al cliente y/o soporte técnico, habiendo desarrollado funciones de liderazgo., • Buena comunicación tanto escrita como verbal, que permita y facilite una clara interlocución con los miembros del equipo y los responsables del cliente., • Capacidad para resolver problemas complejos de clientes y cuellos de botella logísticos de manera eficiente., • Fuertes habilidades de motivación, delegación y entrenamiento., • Familiaridad con sistemas CRM y sistemas de tickets Funciones y Responsabilidades: • Gestión y seguimiento de los problemas escalados por los clientes., • Seguimiento y priorización de casos escalados a producto o desarrollo, • Interlocución con los equipos de proyecto, desarrollo y producto, evidenciando problemas y aspectos de mejora, • Establecer objetivos y métricas de rendimiento., • Establecer procesos de mejora continua, para asegurar la satisfacción del cliente., • Análisis e implementación de nuevas herramientas de soporte y propuestas de mejora., • Responsabilidad de incorporación y formación de nuevos consultores. Te ofrecemos: • Contrato indefinido, • Horario flexible, • 23 días de vacaciones, • Acceso a programa de retribución flexible, • Modalidad híbrida (2 días teletrabajo/ 3 días presencial)

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Buscamos a un/a profesional con fuerte capacidad analítica y excelentes habilidades de comunicación, capaz de estructurar narrativas de alto impacto y asegurar la correcta ejecución y seguimiento de proyectos estratégicos. Esta persona será clave en la coordinación entre equipos, la organización de iniciativas y la dinamización de acciones para garantizar el cumplimiento de objetivos. ¿Cuál es el reto? En cuanto a tus funciones realizarás: Gestión y seguimiento de proyectos • Planificar, coordinar y dar seguimiento a proyectos asegurando tiempos, calidad y alcance., • Mantener una gestión ordenada de iniciativas, identificando riesgos y proponiendo soluciones., • Anticipar necesidades y asegurar la correcta priorización de tareas. Coordinación y gestión de stakeholders • Actuar como punto de conexión entre distintos equipos y niveles de la organización. Gestión de reuniones y seguimiento de acciones • Preparar agendas estructuradas y enfocadas a resultados., • Documentar reuniones mediante actas claras y accionables., • Dar seguimiento proactivo a los acuerdos y acciones definidas, impulsando su ejecución. Comunicación y construcción de narrativas • Elaborar presentaciones e informes con storytelling claro, estructurado y de alto impacto., • Redactar documentación de alta calidad (informes, updates, presentaciones ejecutivas) ¿Cómo te imaginamos? • Entre 7-10 años de experiencia, • Formación analítica y problem solving, • Capacidad de management (anticipación, planificación y priorización), • Buena capacidad de interlocución a todos los niveles, • Dominio alto de Power Point, • Dominio medio de Excel, • Nivel intermedio de inglés a nivel oral y escrito, • Se valorará positivamente si tienes experiencia en gestión de eventos ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura de feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible. Si te gusta lo que lees ¡comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

Data Center Account Manager - Madrid Se trata de una oportunidad única para consolidar la presencia en el mercado y garantizar compromisos de capacidad futuros para una de las plataformas de centros de datos de última generación de España. Con el aumento de la demanda impulsado por las cargas de trabajo basadas en IA, la adopción de DLC y la infraestructura basada en NVIDIA, la empresa se está posicionando con antelación para captar la demanda empresarial antes de entrar en funcionamiento en 2027. Como primer centro de datos de España diseñado para admitir la refrigeración líquida directa (DLC) desde el primer día, la plataforma ya está despertando el interés de los hiperescaladores y los proveedores de neocloud. El objetivo de este puesto es ampliar ese impulso al mercado empresarial español, estableciendo relaciones a largo plazo con los clientes y contratando la demanda antes de la puesta en marcha. Se trata de un puesto 100 % orientado a la captación de clientes. El éxito se define por abrir puertas, educar al mercado, generar nuevos logotipos y convertir la demanda futura en capacidad contratada. El primer año se centrará principalmente en la educación del mercado, la creación de confianza y el establecimiento de bases comerciales, más que en la entrega a corto plazo. Presente su candidatura hoy. Envíame su CV a Responsabilidades • Desarrollar la red empresarial, • Generar y cerrar nuevos negocios para la capacidad de centros de datos (MW), espacios en blanco y servicios asociados, • Dirigirse a empresas españolas, incluyendo bancos, minoristas, fabricantes, CDN y empresas de rápido crecimiento, • Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta el acuerdo comercial y la reserva de capacidad, • Traducir los requisitos de los clientes en materia de densidad de potencia, refrigeración, resiliencia y escalabilidad en soluciones comerciales viables, • Formar a los clientes empresariales sobre DLC, infraestructura preparada para la IA y diseño de centros de datos preparados para el futuro, • Crear y gestionar una sólida cartera de oportunidades preoperativas antes de la entrega en 2027, • Negociar condiciones comerciales, precios y compromisos a largo plazo, • Trabajar en estrecha colaboración con los equipos técnicos, jurídicos y de entrega para estructurar contratos y soluciones de equipamiento Requisitos imprescindibles • Sólida red empresarial en el sector de los centros de datos o la tecnología, • Experiencia demostrable en el sector de los centros de datos (capacidad, espacio, contratos, equipamiento y servicios de valor añadido), • Fuerte mentalidad cazadora con un historial de adquisición de nuevos clientes, • Profundo conocimiento de los modelos comerciales y las estructuras contractuales de los centros de datos, • Capacidad para vender capacidad futura y guiar a los clientes a través de los compromisos iniciales, • Español fluido, • Más de 10 años de experiencia en desarrollo comercial o ventas de centros de datos / tecnología

Hola, estamos buscando a alguien como tú Queremos incorporar a una persona para reforzar nuestro equipo de Operaciones como Técnico/a ATR, que se sume a un entorno dinámico dentro del sector energético, donde la coordinación, el detalle y la agilidad marcan la diferencia. Si te motiva trabajar en la gestión operativa del mercado eléctrico, colaborar con distribuidoras y resolver incidencias de forma eficiente, sigue leyendo. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar procesos de Switching (altas, bajas, modificaciones y rechazos), asegurando su correcta tramitación dentro de los plazos establecidos., • Descargar y gestionar la mensajería ATR a través de los diferentes canales externos, manteniendo actualizada la información en los sistemas internos., • Resolver incidencias y reclamaciones de clientes vinculadas a procesos ATR, aportando soluciones ágiles y eficaces., • Realizar el seguimiento continuo de expedientes, manteniendo contacto directo con distribuidoras y coordinándote con otras áreas internas cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? • Experiencia en el sector energético, mínimo 1 año, realizando funciones relacionadas con ATR o procesos de switching., • Valorable conocimiento y manejo de la herramienta SIGE. ¿Cómo imaginamos a la persona ideal? Una persona proactiva, organizada y con atención al detalle, capaz de gestionar varios procesos a la vez sin perder precisión. Alguien con buena capacidad de trabajo en equipo, actitud resolutiva y ganas de crecer profesionalmente asumiendo nuevos retos. Queremos a personas con iniciativa y compromiso, independientemente de su género, edad, origen o trayectoria. La diversidad suma y nos hace mejores. Si sientes que este reto encaja contigo, nos encantará conocerte. Aplica y da el siguiente paso con nosotras/os.

Desde Manpower Professional Recruitment nos encontramos en la búsqueda de un/a Operations Manager (H/M/X) para una organización consolidada, con un entorno altamente regulado. Se trata de una posición estratégica con impacto directo en la eficiencia operativa y la toma de decisiones del negocio. Responsabilidades • Liderar y coordinar las áreas de operaciones y finanzas., • Planificación, control y seguimiento de plazos., • Supervisar el área de contabilidad., • Gestión y desarrollo de un equipo multidisciplinar., • Optimización de procesos operativos y financieros., • Implantación de mejoras y estandarización de procesos., • Elaboración de reporting ejecutivo., • Coordinacion en materia regulatoria y operativa., • Coordinación de aspectos regulatorios y operativos., • Participación en la definición estratégica junto a dirección., • Asegurar el cumplimiento normativo aplicable. Perfil requerido • Formación en Economía, ADE o similar., • Experiencia mínima de 10 años en el sector asegurador o entornos regulados., • Experiencia en gestión de equipos., • Perfil analítico, resolutivo y orientado a resultados. Se ofrece • Contratación indefinida directamente por la empresa., • Posición estratégica con visibilidad en la organización., • Proyecto estable en entidad consolidada., • Entorno profesional con capacidad de impacto real.

El grupo educativo Namencis busca un Asesor Comercial, que contacte a clientes potenciales para calificar su interés y agendar citas de venta para el equipo comercial, altamente motivado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. Este rol desempeñará un papel esencial en la generación de ventas y el cierre de acuerdos tanto a través de comunicación telefónica como escrita. Buscamos a personas apasionadas por los retos y con experiencia comprobada en ventas comerciales. Incorporación inmediata. Responsabilidades Principales: ➢ Cierre de Ventas: • Contactar a clientes potenciales por teléfono y por escrito, presentando los beneficios de nuestros programas educativos y cerrando ventas efectivas., • Identificar y contactar clientes potenciales a través de estrategias de prospección y seguimiento de leads., • Redactar, enviar y mantener comunicaciones claras, profesionales y coherentes con los leads a través de distintos canales escritos (correo electrónico, WhatsApp, chat web o mensajería interna), asegurando respuestas oportunas y un seguimiento adecuado a cada caso. Requisitos: • 3-5 años de experiencia comprobada en ventas comerciales, preferiblemente en ventas telefónicas y por escrito., • Capacidad para gestionar interacciones por escrito con excelente ortografía, redacción y atención al detalle., • Habilidad para cerrar ventas y alcanzar metas de ventas establecidas., • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Orientación a los detalles y capacidad para gestionar múltiples tareas., • Mentalidad orientada a resultados y pasión por los retos., • Experiencia con sistemas de CRM es una ventaja. Este puesto de Asesor Comercial es una oportunidad emocionante para aquellos que disfrutan del desafío de cerrar ventas y contribuir al crecimiento de Namencis Education. Si tienes experiencia en ventas comerciales y estás listo para asumir este rol, ¡esperamos tu solicitud!

A propos de nous | Centres dentaires en France, à Paris, Bordeaux, Lille, Toulouse et Montpellier. Nous sommes une équipe passionnée, convaincue que chaque individu mérite un sourire qui lui plaira. Nous couvrons l’ensemble du parcours de soin dentaire et avons développé une expertise en Orthodontie invisible. Notre collaboration privilégiée avec Impress allie expertise médicale et intelligence artificielle et nous permet de proposer des processus entièrement numériques. En tant que Dentiste, avec idéalement une spécialisation en orthodontie, vous jouez un rôle central dans notre mission. Vous évoluez au sein d’une équipe pluridisciplinaire à l’écoute les uns des autres et construisez votre carrière. Ce que nous vous offrons : • Plateau technique haut de gamme et performant : Panoramique et Cone Beam, Dac, turbines Sirona, fauteuils Sirona, Visiodent, Doctolib., • Assistant(e) dentaire en binôme., • Centres dentaires modernes et totalement rénovés., • Gestion complète des tâches administratives et financières., • Equipe support pour vous épauler à distance., • Formations en continu & possibilité de spécialiser en Orthodontie., • Equipe de supervision professionnelle dédiée aux patients, en parallèle des rdv cliniques et disponible 7/7j à travers l’App de suivi de traitement., • Réseaux de confrères internationaux (UE & USA)., • Équipe énergique et à l’écoute les uns des autres., • Parcours de carrière et opportunités de croissance., • Remises spéciales sur les traitements gouttières pour vous et votre famille. Vos missions, dans l'une de nos cliniques en France: • Traiter les cas de patients nécessitant des soins orthodontiques et les suivre tout au long de leur traitement., • Effectuer les visites obligatoires de diagnostic, suivi et les IPR., • Assurer des soins d’orthodontie de qualité., • Collaborer avec l’équipe clinique pour l’établissement de plans de traitement appropriés aux patients., • Examiner les plans de traitement des aligneurs dentaires avant de finaliser et de les soumettre à fabrication., • Expliquer et délivrer les traitements d’aligneurs., • Engager les patients et vous investir dans l’atteinte des objectifs du centre en termes de revenus, de conversion et de satisfaction des patients., • Donner votre avis et conseiller vos confrères/consœurs sur les cas complexes., • Aider à améliorer les procédures et à mettre en œuvre les meilleures pratiques., • Collaborer avec les autres pays et leurs équipes. Votre profil: • Autorisation à travailler en France., • Expérience clinique démontrée en orthodontie ou odontologie avec des gouttières invisibles., • Intérêt avéré pour les nouvelles technologies., • Capacité à travailler de manière collaborative au sein d'une équipe multidisciplinaire., • La maîtrise d’une langue étrangère sera un atout. Diversité et Inclusion : Nous cultivons une culture d'inclusion et de diversité. Nous encourageons tous les candidats à postuler, sans distinction de race, de couleur, de religion, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'âge, d'origine nationale, de handicap ou de tout autre facteur.

Buscamos un Legal Manager encargado de supervisar y coordinar la gestión jurídica a nivel operativo. Entre tus funciones se encuentran: • Liderar el equipo legal operativo, implementando iniciativas para la mejora de los procesos y la eficiencia tanto dentro del área jurídica como entre los demás equipos de la compañía., • Revisión y soporte de casos legales recibidos, realizando una correcta asesoría y seguimiento para su óptima resolución., • Supervisión de contratos, escritos jurídicos, y elaboración de informes para asesorar a dirección en nuevos proyectos y novedades jurídicas relacionadas con el negocio., • Actuar como enlace entre el equipo legal y las necesidades a nivel negocio, apoyando a la consecución de los objetivos de la compañía, • Desarrollar el equipo de asesores legales a cargo, asegurando su correcta formación, asignación de tareas, mentorización, evaluación del desempeño…, • Participar en procesos de selección para contratar los mejores perfiles. Deberás tener: • Entre 3 y 5 años de experiencia gestionando asuntos corporativos y legales, siendo muy valorable haber trabajado en big4 o despacho jurídico de renombre., • Sólidos conocimientos en materia civil y mercantil., • Alta orientación al detalle, capacidad de adaptación y búsqueda de la excelencia., • Proactividad y capacidad de proponer proyectos y mejoras dentro del área., • Inglés competencia profesional. Lo que ofrecemos: • Incorporación a una empresa en expansión y con plan de carrera en el área jurídica., • Retribución flexible, seguro médico, gympass y pago de las cuotas del colegio de abogados., • Horario flexible con viernes libres por la tarde., • Oferta salarial adaptada a la experiencia aportada por el candidato., • Ambiente jóven y dinámico, trabajando de la mano de profesionales expertos en su área.

En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Buscamos incorporar personal de tintorería para una importante empresa especializada en limpieza y tratamiento de prendas. FUNCIONES: • Recibir prendas de clientes, revisar su estado y clasificar según tipo de tejido y tratamiento.., • Tratamiento de prendas: lavado, desmanchado, vaporizado y procesos de limpieza en seco., • Manejo de maquinaria profesional de tintorería (lavadoras industriales, equipo de secado), • Realizar planchado profesional de prendas., • Pequeñas tareas de costura y arreglos. CONTRATACIÓN: • Contratación inicial por ETT 3 meses + posterior pase a plantilla., • Jornada completa: 10:00 - 19:00h., • Salario: según valía candidato., • Zona de trabajo: Diego de León.

Somos expertos en oportunidades inmobiliarias. Compañía independiente especializada en la adquisición y venta de carteras inmobiliarias. Nuestra tecnología y conocimiento del mercado nos permite detectar y valorar oportunidades en tiempo real. Nuestro objetivo es proporcionar la máxima rentabilidad aprovechando las oportunidades inmobiliarias que detectamos en el mercado Precisamos incorporar un estudiante en prácticas, con perfil polivalente que dé soporte a al Dpto. de negociación Legal Amistosa, para que colabore en las siguientes funciones: · Gestión integral de activos inmobiliarios. Se encargaría de tareas tanto judiciales como extrajudiciales · Revisión de procedimientos posesorios · Negociación de expedientes · Soporte legal a las distintas áreas de negocio Requisitos: · Licenciatura/Grado en Derecho · Con conocimientos en Ley de Vivienda · Buen nivel de Excel. · Habilidades de negociación. · Proactividad. · Creatividad para la resolución de problemas. · Resiliencia. · Acostumbrado a trabajar con volúmenes altos de trabajo y ambientes dinámicos. · Valorable experiencia en tramitación procesal · Valorable experiencia en jurisdicción contenciosa administrativa · Valorable idioma árabe Perfil del candidato: · Persona responsable y organizada · Persona resolutiva y autónoma · Capacidad para trabajar en equipo · Orientado al resultado Condiciones ofertadas: -Incorporación inmediata a jornada completa -Prácticas presenciales -Contrato en prácticas por duración de 6 meses a través de la Universidad, con posibilidad de continuidad -Oportunidad de desarrollo profesional en el área, formando parte de una compañía joven y dinámica.

Descripción: Somos expertos en oportunidades inmobiliarias. Compañía independiente especializada en la adquisición y venta de carteras inmobiliarias. Nuestra tecnología y conocimiento del mercado nos permite detectar y valorar oportunidades en tiempo real. Nuestro objetivo es proporcionar la máxima rentabilidad aprovechando las oportunidades inmobiliarias que detectamos en el mercado Precisamos incorporar un estudiante en prácticas, con perfil polivalente que dé soporte a al Dpto. de Legal para que colabore en las siguientes funciones: • Gestión integral de activos inmobiliarios, • Gestión de contratos de arrendamiento, • Gestión de incidencias, • Soporte legal a las distintas áreas de negocio Requisitos mínimos: • Licenciado/Graduado en Derecho y con Máster de acceso a la abogacía (Finalizada o en curso), • Colegiado ejerciente o con posibilidad de colegiarse, • Con conocimientos en Ley de Vivienda, • Valorable experiencia en la gestión de inmuebles Perfil del candidato: Persona responsable y organizada Persona resolutiva y autónoma Capacidad para trabajar en equipo Orientado al resultado Condiciones ofertadas: -Incorporación inmediata a jornada completa -Oportunidad de desarrollo profesional en el área Legal, formando parte de una compañía -Contrato en prácticas por duración de 6 meses a través de la Universidad, con posibilidad de continuidad

¡ÚNETE A NUESTRA AGENCIA DE COMUNICACIÓN! Somos una agencia de comunicación en pleno crecimiento Buscamos un/a DIRECTOR/A DE CUENTAS - DEPARTAMENTO DE PRENSA para nuestra oficina en MADRID. 1.¿A QUIÉN BUSCAMOS? REQUISITO IMPRESCINDIBLE: +5-7 años de experiencia en agencia de comunicación Licenciatura en Periodismo o similar Contactos sólidos con medios de comunicación Capacidad para crear y ejecutar planes de comunicación integrales Habilidad para gestionar clientes y relaciones Inglés muy alto imprescindible 🇬🇧 Valoramos actitud proactiva, energía positiva y enfoque al crecimiento 💪🌟 FUNCIONES PRINCIPALES: Preparar planes de comunicación estratégicos Gestionar y atender a clientes Ejecutar y supervisar acciones Analizar resultados y métricas EXPERIENCIA NECESARIA EN: Gabinetes de prensa y relaciones con medios Redacción y envío de notas de prensa Elaboración de presupuestos y estrategias Herramientas de análisis, monitorización y gestión de KPIs Gestión de influencers y eventos ¿QUÉ OFRECEMOS? Desarrollo profesional en una empresa en expansión Buen ambiente de trabajo Modelo de trabajo híbrido (presencial/remoto) Jornada completa

💪 Ready to lead a critical AI transformation for 5,000 risk experts? 💡 Want to shape BNP Paribas’ 2030 People Strategy and drive real impact? 🚀 Looking for a role that blends cutting‑edge AI, HR change and global collaboration? 📘 INDEX 1️⃣ Who we are 2️⃣ Mission 3️⃣ What you’ll do 4️⃣ What you’ll bring 5️⃣ Our perks 6️⃣ About BNP Paribas 👥 WHO WE ARE We are RISK HR, the talent hub within BNP Paribas’ global Risk function. Partnering with AI technical teams and business units, we embed AI responsibly while supporting sustainable risk‑taking across 5 continents. 🚀 MISSION As a Senior PMO Consultant, you will own the AI4ALL training rollout and support the 2030 People Strategy PMO. You will align HR L&D, AI technical teams and risk stakeholders, define cohorts, design communications and produce decision‑support reports. Your work will keep the programme on schedule, within budget and delivering measurable impact. 📋 WHAT YOU’LL DO • Lead the AI4ALL delivery, coordinating HR, AI and risk teams., • Maintain roadmap, task lists and RACI matrix, adjusting timelines as needed., • Design cohort segmentation and communication plans for senior management approval., • Produce risk, status and budget dashboards for clear stakeholder visibility. ✋🏼 WHAT YOU’LL BRING • Bachelor’s degree in HR, Business Administration or related field; Master’s preferred., • 5+ years of project‑management experience, preferably in HR transformation., • Proven ability to lead senior initiatives and manage cross‑functional stakeholders., • Strong Excel data‑analysis skills (collection, cleaning, reporting)., • Hands‑on PMO, agile or hybrid methodology experience tailored to HR., • Excellent English communication; French a plus. 🌐 ABOUT BNP PARIBAS We are BNP Paribas, a leading European bank present in 64 countries with over 178,000 professionals. Our three pillars – Domestic Markets, International Financial Services and Corporate & Institutional Banking – serve individuals, SMEs and large corporations worldwide. We combine strong risk governance with innovative solutions to help clients achieve their strategic goals while fostering diversity and sustainable growth. 📣 APPLY NOW!

📢 Buscamos un apasionado del mundo ferroviario con experiencia gestionando parte de proyectos en Madrid 🚅 ¿Quiénes somos?🙌 Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. 💻 ¿Cuál será tu día día? • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI, • Proporcionar soporte en la gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno., • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto. 👀¿Quién eres? • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes mínimo 1 año en gestión de proyectos sector ferroviario, • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de alguna herramientas: SAP, Excel, MS Project, Power bi, • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. 🌐¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti. #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

📍 Ubicación: Avda. Verbena de la Paloma (Madrid). 💼 Puesto: Gestor/a Comercial y Administrativo/a 💶 Salario: 18.000 € fijos + 3.000 € variables ⏰ Horario: L–V, 9:00–14:00 y 16:30–19:00 (37,5 h) con posibilidad de librar algunos viernes tardes. ✨ Sobre la oportunidad En MAPFRE, compañía líder del sector asegurador, busca incorporar a un/a Gestor/a Comercial y Administrativo/a que quiera iniciar su carrera profesional en el sector. Perfecto para personas con poca o nula experiencia, con ganas de aprender y crecer en un entorno estable y formativo. 📝 Responsabilidades 🔸 Atención y asesoramiento al cliente 🔸 Gestión administrativa y documental 🔸 Tramitación inicial de pólizas de hogar y coche (y más adelante otros servicios) 🔸 Apoyo al equipo comercial 🔸 Seguimiento de expedientes 🎓 Requisitos ✔️ Bachillerato finalizado ✔️ No es necesaria experiencia previa ✔️ Manejo básico de herramientas ofimáticas 💡 Competencias clave 🌱 Ganas de aprender 🔄 Adaptabilidad 🔥 Motivación y actitud positiva 🗣️ Buenas habilidades de comunicación ¡¡Te estamos esperando!!

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a Laboral para reforzar el departamento laboral. La persona seleccionada se encargará de la gestión administrativa relacionada con nóminas, contratos laborales y trámites con organismos oficiales. La posición requiere experiencia en gestión laboral y manejo de herramientas específicas del área. Funciones Cálculo y elaboración de nóminas y finiquitos. Gestión de altas y bajas laborales en Seguridad Social. Tramitación de partes médicos y situaciones de Incapacidad Temporal (IT). Gestión de Seguros Sociales y Sistema de Liquidación Directa. Comunicación de contratos y certificados de empresa. Tramitación con mutuas y plataforma DELT@. Control de documentación relacionada con Prevención de Riesgos Laborales. Gestión de comunicaciones con organismos oficiales. Debes aportar: • Experiencia de al menos 3 años administración laboral o asesoría laboral., • Manejo de A3INNUVA (Wolters Kluwer) para gestión laboral: nóminas, seguros sociales, modelo 111, altas laborales, partes médicos, etc., • Conocimientos y uso de SILTRA y del buzón de la Seguridad Social., • Experiencia en gestiones a través del Sistema RED:altas y bajas laborales, IT, • Sistema de Liquidación Directa, • Conocimientos área laboral, • Experiencia en gestiones con SEPE (comunicación de contratos y certificados de empresa)., • Experiencia en trámites con mutuas y DELT@

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Jefe/a de recepción para uno de sus Hoteles 5* situado en Madrid. Si te apasiona la hostelería, dirigir equipos de trabajo, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de forma cualificada y responsable de la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Dirección Hotel y RD Manager. Funciones: • Gestión del equipo de recepción, planificación diaria y semanal del trabajo., • Responsable de la organización y planificación de turnos, horarios de trabajo y vacaciones de los miembros del departamento., • Colaborar con la dirección y resto de departamentos en la buena marcha de los servicios del establecimiento., • Coordinarse con los departamentos transversales corporativos con el fin de adecuar en todo momento las estrategias definidas para el hotel, optimizando los recursos, especialmente en las áreas de marketing y comercial, operaciones y recursos humanos., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida. Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest. Realización de informes y mantener a dirección informada de los resultados., • Gestión del área del revenue y actuación en caso de desviaciones a el control de ocupación y venta de habitaciones. Gestión y control de los cobros y la facturación de los clientes., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Control y reporting financiero y operativo del departamento., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • Dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la instrucción de su equipo y realizar la formación específica del personal de nueva incorporación, así como participar en la selección del mismo., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por su equipo o por personal ajeno a la empresa se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia 3 años en un puesto similar en un Hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo. Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial. Orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de Ulyses Cloud., • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Contrato estable, • Incorporación inmediata, • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más. FACEBOOK: @DERBYHOTELSCOLLECTION INSTAGRAM: @DERBY_HOTELS TWITTER: @DERBY_HOTELS

Our Receptionists are key ingredients we use to deliver an exceptional customer experience; they put the customer centre-stage and strive for customer retention and recommendation. A team player, enthusiastic, curious, and dedicated team members, our receptionist are the heartbeat of our customer service. KEY TASKS Manage the day-to-day running of the reception, being the first point of contact for any student queries or complaints. This includes meeting, greeting and attending to the needs of guests, ensuring they receive an exceptional customer service experience. -To build a good rapport with all residents and resolve and complaints/ issues quickly. -Ensuring a smooth check-in and check-out of students. -Ensuring all documents and payments have been received before student’s arrival and that rooms are ready. -Ensuring welcome pack documents are completed on check-in. -Thereafter that the correct charges are levied to student accounts on check-out. -Effective trafficking of work to maintenance and housekeeping departments as reported to the front desk. -Assist the Residence Manager as directed with in-house administration. -Demonstrating company product knowledge and ensuring that the core values of the company are reflected through outstanding customer service. -Undertake general office duties, including correspondence, emails, filing, answering telephones and to ensure the smooth running of the reception area. -Responsible for the signing in and out of guests, and where relevant, keys. Assisting with general building security by monitoring who enters and leaves building and to report anything suspicious to the Assistant Manager or Residence Manager. -Responsible for accepting mail and parcels for residents & staff and distributing them correctly and efficiently using in-house system. -Process all in-house related requests including Extension of Tenancy, Room moves, Transfer of Tenancy. -Key to the handling of Sales Enquiries and the Letting Process, as well as property viewing where and as requested. -Complying with policies and procedures to ensure any changes are understood and carried out. -Liaising with all departments, including Maintenance, Housekeeping, Finance and Sales on a daily, weekly and monthly basis. Schedule: Monday to Sunday / Shifts / 40 weekly hours. Start date: As soon as possible. We are waiting for you :)

ASISTENTE ADMINISTRATIVO DE DIRECCIÓN (H/M) INTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Estamos buscando un/a Asistente de Dirección proactivo/a y organizado/a que desempeñe un papel clave en garantizar el buen funcionamiento de las operaciones de la oficina, además de brindar apoyo esencial en Recursos Humanos para la coordinación de contrataciones locales. El/la candidato/a ideal tendrá sólidas habilidades administrativas, experiencia en la gestión de entornos de oficina y conocimientos de prácticas de recursos humanos, especialmente en reclutamiento e incorporación de personal. ¿Qué funciones y responsabilidades clave tendrás? Gestión de Oficina: • Supervisar las operaciones diarias de la oficina, garantizando un entorno de trabajo productivo y positivo., • Gestionar suministros, equipamiento y mantenimiento para asegurar su correcto funcionamiento., • Coordinar eventos internos, reuniones y los viajes del equipo., • Ser el punto de contacto principal para visitantes, proveedores y servicios externos., • Desarrollar y mantener sistemas de archivo, políticas y procedimientos de oficina., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y gestionar los programas de seguridad y salud en la oficina. Soporte de Recursos Humanos: • Asistir en el proceso de selección publicando ofertas, programando entrevistas y coordinando con candidatos., • Ayudar a coordinar y gestionar los esfuerzos de contratación local, incluyendo apoyo con descripciones de puestos, portales de empleo y agencias de reclutamiento., • Apoyar el proceso de onboarding preparando materiales y realizando sesiones de bienvenida., • Mantener registros precisos de los empleados y asegurar la documentación adecuada de las actividades relacionadas con RR. HH., • Apoyar en la administración de beneficios y atender consultas del personal., • Dar soporte en los procesos de evaluación de desempeño y compromiso del empleado cuando sea necesario. Soporte Administrativo: • Asistir con la introducción de datos de nóminas y la gestión de hojas de horas. ¿Qué necesitas tener? • Experiencia demostrada como Office Manager o en un puesto similar en un entorno profesional., • Al menos 1–2 años de experiencia en soporte de RR. HH., con exposición a reclutamiento y relaciones laborales., • Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Dominio del paquete MS Office y software de gestión de oficina., • Familiaridad con software y herramientas de RR. HH. es un plus., • Capacidad para gestionar múltiples prioridades y trabajar bajo presión., • Buenas habilidades interpersonales y capacidad para trabajar eficazmente en equipo. ¿Qué te ofrecemos? Paquete retributivo atractivo: salario competitivo según experiencia y responsabilidades. Modelo de trabajo híbrido y flexible: combinación de oficina en Madrid y teletrabajo, con flexibilidad según necesidades del proyecto. Experiencia internacional: exposición a una compañía global. Cultura de excelencia: forma parte de un equipo comprometido con la innovación, precisión y resultados. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Buscamos un/a candidato/a con actitud positiva, proactiva y con un fuerte sentido del compromiso. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

¿Tienes vocación de servicio, pasión por la hospitalidad y la capacidad de crear experiencias memorables desde el primer contacto? ¡Entonces esta posición es para vos! En Selenta Group buscamos un/a Recepcionista para nuestro icónico Madrid Marriott Hotel Princesa Plaza, un hotel en pleno reposicionamiento ubicado en el corazón de Madrid. Buscamos una persona proactiva, orientada al detalle y con gran capacidad de relación, capaz de combinar hospitalidad, eficiencia operativa y excelencia en el trato al cliente. ¿Cuál es la misión del puesto? Brindar una experiencia excepcional a cada huésped asegurando un servicio profesional, ágil y personalizado desde el momento de su llegada hasta su salida. La posición es clave en la operación diaria del hotel, actuando como el primer embajador de la marca, gestionando la ocupación, la venta de habitaciones, los procesos de facturación y cobro, así como la resolución de incidencias y solicitudes especiales. Responsabilidades: • Registro y check-in de huéspedes, asegurando una experiencia fluida desde su llegada., • Atención personalizada a las necesidades y solicitudes de los clientes durante su estancia., • Gestión eficiente de llamadas telefónicas internas y externas, así como de la correspondencia del hotel., • Coordinación de servicios adicionales como transporte y control del parking., • Manejo de situaciones de emergencia y supervisión de la seguridad mediante la centralita de incendios y alarmas., • Realización de auditorías y copias de seguridad durante el turno de noche., • Asistencia en el check-out de los huéspedes, asegurando la correcta liquidación de cuentas., • Información detallada sobre servicios del hotel, eventos locales y actividades culturales a disposición de los clientes., • Registro de incidencias y comunicación de eventos importantes a través del libro de actas, enfocándose especialmente en el turno nocturno. Requisitos • Licenciatura o Grado Superior en Hostelería, Turismo o áreas afines., • Experiencia: 1–3 años en puestos similares en hoteles 4* o 5*., • Conocimientos técnicos: dominio de Paquete Office y experiencia con Opera PMS (Necesario)., • Idiomas: Español bilingüe y nivel de idioma inglés profesional., • Orientación al cliente y a resultados., • Trabajo en equipo, comunicación efectiva e inteligencia emocional,, • Atención al detalle, gestión del estrés y capacidad de multitasking., • Disponibilidad horaria para realizar turnos rotativos., • Experiencia en Cadena Hotelera Marriott. ¿Por qué este rol puede ser para ti? • Serás parte de un hotel en pleno reposicionamiento, con la oportunidad de impactar directamente en la experiencia de miles de huéspedes., • Disfrutarás de un entorno multicultural, dinámico y alineado a los estándares globales de Marriott International., • Contarás con formación continua a través de las plataformas de aprendizaje de Marriott y Selenta Group., • Tendrás oportunidades reales de crecimiento profesional dentro del grupo., • Accederás a beneficios exclusivos Marriott Bonvoy, con ventajas preferentes en hoteles y experiencias en todo el mundo., • Acceso a descuentos en todos los hoteles de Selenta Group (Alojamienot, F&B y más)., • Formarás parte de una compañía hotelera líder con un ambiente de trabajo profesional, colaborativo y enfocado en la excelencia., • Tendrás acceso a retribución flexible, contratación indefinida e incorporación inmediata.

Funciones principales: • Atención al cliente presencial y telefónica: asesoramiento en la elección de equipos, gestión de pedidos, incidencias…, • Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales, contratos, facturación…, • Seguimiento de cotizaciones y pagos, incluyendo reclamaciones de impagos, • Formación de grado medio o superior en gestión administrativa o similares, • Experiencia previa en atención al cliente, gestión administrativa o comercial en sectores de maquinaria, construcción, industrial o afines., • Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión (preferiblemente Dynamics)., • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada, • Plan de carrera y formación continua, • Beneficios de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) tras conversión a indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Jornada de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

¿Te gustaría formar parte de una empresa tecnológica líder a nivel global? Buscamos un/a Office Manager para garantizar el funcionamiento óptimo de nuestras oficinas y ofrecer una experiencia excelente a empleados y visitantes. Tus funciones principales serán: • Coordinar el mantenimiento general de las instalaciones y resolver incidencias básicas., • Supervisar orden, limpieza y equipamiento de salas y zonas comunes., • Gestionar la reserva de salas, recursos compartidos y apoyo logístico en reuniones y eventos., • Ser el punto de contacto para proveedores (mantenimiento, seguridad, limpieza) y equipos internos., • Atender visitas, coordinar caterings y supervisar vending., • Gestionar inventarios y colaborar en correo/paquetería., • Apoyar en planes de emergencia y políticas HSE. Experiencia: • 2–3 años de experiencia en roles de Office Manager, Servicios Generales, Facility Coordinator o similar., • Experiencia gestionando proveedores (mantenimiento, limpieza, seguridad)., • Experiencia coordinando incidencias de oficina y soporte logístico en reuniones y eventos. Formación: • Formación en Administración, Facility Management, Servicios Generales o similar., • Se valorará formación complementaria en PRL / HSE., • Inglés Alto fluido (C1)