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2S Consulting busca un profesional para contribuir al desarrollo y mantenimiento de proyectos en La Litera, España. Las responsabilidades incluyen brindar soporte técnico y colaborar con el departamento de diseño en desarrollos web.Ofrecemos una jornada completa de 37,5 horas semanales con flexibilidad horaria, teletrabajo y la opción de trabajar en oficina en Binéfar o Huesca. Se requiere dominio de HTML5 y CSS, así como experiencia con WordPress y WooCommerce.#J-18808-Ljbffr

Jefe/a de Producción de Obra Civil – Infraestructuras (Huesca) Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento técnico, ingeniería y construcción, colaboramos con una importante empresa constructora de ámbito nacional, con una sólida trayectoria en proyectos de infraestructuras y obra civil de gran envergadura, en la búsqueda de un/a Jefe/a de Producción de Obra Civil para incorporarse a uno de sus proyectos estratégicos en la provincia de Huesca. Buscamos un/a profesional con experiencia consolidada en infraestructura viaria, capaz de liderar la ejecución y producción de proyectos de construcción, ampliación y mantenimiento de carreteras, asegurando el cumplimiento de los objetivos de planificación, calidad, seguridad y costes. La persona seleccionada tendrá un papel clave dentro del equipo de obra, coordinando recursos técnicos y humanos, gestionando la producción diaria y garantizando la correcta ejecución de los trabajos en un entorno de alta exigencia técnica. Se trata de una oportunidad para incorporarse a una compañía referente en el sector, participando en proyectos de relevancia y con posibilidades reales de desarrollo profesional. Funciones principales - Supervisión y coordinación de la ejecución de obra en proyectos de infraestructura viaria. - Organización y seguimiento de la producción diaria, asegurando el cumplimiento de la planificación establecida. - Coordinación de equipos propios, subcontratas, proveedores y medios auxiliares. - Control de rendimientos, mediciones, certificaciones y seguimiento económico de los trabajos. - Gestión técnica de unidades de obra vinculadas a movimientos de tierras, firmes, extendidos asfálticos, drenajes y estructuras. - Seguimiento del avance de obra y propuesta de mejoras para optimizar recursos y plazos. - Control de materiales, maquinaria y necesidades operativas del proyecto. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. - Coordinación continua con Jefe/a de Obra, Oficina Técnica y Dirección de Proyecto. Qué ofrece la empresa - Incorporación a una constructora consolidada y referente nacional en el sector de infraestructuras. - Participación en proyectos de obra civil de gran relevancia y complejidad técnica. - Proyecto estable con recorrido profesional a largo plazo. - Entorno técnico altamente profesionalizado y orientado a la excelencia. - Posibilidades reales de crecimiento y evolución dentro de la compañía. - Condiciones económicas competitivas acordes a experiencia y responsabilidad. Perfil que buscamos - Titulación en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Técnica de Obras Públicas o formación técnica similar. - Experiencia previa como Jefe/a de Producción en proyectos de obra civil e infraestructuras viarias. - Experiencia en ejecución de carreteras, firmes, extendidos asfálticos, movimientos de tierras, drenajes y estructuras. - Capacidad de liderazgo, planificación y coordinación de equipos multidisciplinares. - Perfil organizado, resolutivo y orientado al cumplimiento de objetivos. - Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de alta exigencia. - Valorable experiencia en conservación, mantenimiento y rehabilitación de carreteras. Ubicación Provincia de Huesca Tareas Funciones principales La persona seleccionada se integrará en el equipo de obra y reportará al Jefe de Obra, participando activamente en la gestión técnica y económica del proyecto. Entre sus responsabilidades destacan: - Planificación y seguimiento de la producción de obra. - Control de costes, certificaciones y mediciones. - Coordinación de subcontratas y proveedores. - Supervisión técnica de los trabajos ejecutados en obra. - Control del cumplimiento de plazos, calidad y seguridad. - Elaboración de informes de seguimiento de obra. - Apoyo al Jefe de Obra en la gestión integral del proyecto. Se valorará - Experiencia en obras públicas. - Conocimiento de metodologías de planificación y control de obra. - Experiencia gestionando equipos y subcontratas. Se ofrece - Incorporación a empresa consolidada y en UTE - Participación en proyectos de obra civil relevantes en Andalucía.. - Salario competitivo, acorde a experiencia y responsabilidad del puesto. - Plan de desarrollo profesional dentro de la compañía. Requisitos Requisitos - Titulación en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, ITOP o similar. - Experiencia mínima de 3 años en producción de obra civil. - Experiencia en proyectos de infraestructuras, urbanización, movimientos de tierras o hidráulica. - Manejo de herramientas de gestión de obra (Presto, AutoCAD, MS Project o similares). - Capacidad de organización, liderazgo y trabajo en equipo. - Disponibilidad para trabajar en Huesca y alrededores. Beneficios Qué ofrecemos - Contratación: Contrato indefinido. - Retribución: Salario competitivo (Rango: [Ej. 38.000€ - 48.000€] butos anuales) + Vehículo de empresa + Dietas/Kilometraje. - Proyecto: Incorporación a una empresa con sólida cartera de proyectos en la comunidad de Aragón. Si está interesado y cumple con los requisitos envíanos su CV.

Resumen¿Buscas una nueva oportunidad para crecer profesionalmente?Grupo Marco, somos mucho más que un grupo empresarial, construimos futuro. Llevamos más de 30 años transformando el entorno a través de la Construcción, la Obra Pública, la Minería y la Industria, apostando siempre por la excelencia, la seguridad y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo.En Grupo Marco estamos en continuo crecimiento y actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo de Obra Civil, un/a Jefe/a de Obra.HuescaLas responsabilidades del puesto son:- La persona seleccionada se encargará de gestionar las obras asignadas cumpliendo con los objetivos establecidos en cuanto a costes, plazos y calidad.- Revisión del Proyecto a ejecutar, identificación de los requisitos e interpretación de la obra a realizar.- Estudio y cumplimiento de las directrices impuestas por Dirección de Obra.- Control y seguimiento de los costes de la obra.- Aporte de nuevas alternativas para la ejecución de la obra que mejoren las condiciones técnicas y económicas de la misma.- Planificación de la obra, en lo referente a plazos, medios técnicos necesarios y económicos, seguimiento de la misma.- Estudio de las posibles desviaciones de la planificación y toma de medidas correctoras.- Contratación de suministradores y subcontratas, control de personal y maquinaria de la obra y organización de equipos.- Cálculo del rendimiento productivo de la obra, cierres mensuales y propuestas de certificación.- Asumir las funciones del Jefe de Producción y/o Encargado, en el caso de no existir esta figura en la obra.- Implantar cualquier medida de control técnica o administrativa de su competencia, para eliminar o reducir los riesgos existentes hasta un nivel adecuado.- Coordina los medios humanos y técnicos de las subcontratas para la aplicación de las medidas preventivas contenidas en el Plan de Seguridad y Salud.- Poner los medios necesarios para conocer e identificar los riesgos potenciales existentes y tomar las acciones necesarias y adecuadas para su prevención y/o corrección.- Mantener una supervisión adecuada de los sistemas de prevención y protección establecidos en su área de competencia.Requisitos del puesto- Formación en Ingeniería y/o Arquitectura Técnica. Grado en edificación.- Experiencia previa en dirección de Obras de edificación.¿Qué te vas a encontrar si te incorporas con nosotros?La contratación será indefinida desde el inicio y en Jornada Completa de Lunes a Viernes.Atractivas condiciones económicas. Ofrecemos un paquete retributivo atractivo, con un salario alineado al mercado y ajustado a tu experiencia y perfil profesional.Desarrollo profesional y plan formativo: Vamos a andar el camino juntos, te proporcionaremos un plan de carrera, tú marcas el ritmo.Podrás disfrutar de clases de inglés gratuitas para que puedas seguir desarrollándote, además de otras formaciones que desarrollen tus competencias técnicas y personales.Flexibilidad. Apostamos por un entorno flexible y seguro. En Grupo Marco entendemos que la flexibilidad es esencial para consolidar las relaciones con nuestros equipos.Beneficios sociales. Dispondrás de seguro médico como retribución flexible, fruta fresca si estás en oficina todos los días y café gratuito. Además contamos con un plan de pensiones, y otras opciones de retribución flexible como el cheque guardería. Tenemos una liga de padel, nos apuntamos a carreras de running y organizamos distintas actividades de teambuilding.Excelencia. Planificamos, gestionamos y desarrollamos con solvencia, eficiencia y honestidad todos nuestros proyectos.¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? Inscríbete en la oferta y te contactaremos para conocerte mejor.En Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. Garantizamos que el proceso de selección y contratación se base únicamente en las habilidades y calificaciones de cada candidato, sin distinción de género.#J-18808-Ljbffr

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la delegación de OFICINA nos encontramos en busca de TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL – INALSA (ZARAGOZA) ¿Tienes formación técnica y te gusta resolver averías y mejorar procesos? Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones industriales. Diagnóstico y resolución de averías mecánicas y eléctricas. Ajustes, reparaciones y puesta a punto de equipos productivos. Colaboración con producción para minimizar paradas y optimizar el funcionamiento de las líneas. Participación en mejoras continuas de los procesos de mantenimiento. Requisitos Formación Profesional en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Mecánica, Electricidad o similar. Valorable experiencia previa en mantenimiento industrial. Conocimientos mecánicos y eléctricos. Buscamos personas resolutivas, dinámicas y con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. Se valorarán perfiles junior con buena actitud e interés por crecer dentro de la empresa. Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? Incorporación directa a empresa (selección directa). Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada. Formación y desarrollo profesional. Trabajo de lunes a viernes. Turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Flexibilidad en la planificación de vacaciones. * Buen ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento. Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5o Planta, 28046, Madrid.

Desde Melt Group buscamos un/a Product Manager para un fuerte grupo empresarial del sector químico. Concretamente la incorporación será para su planta ubicada en Barcelona.Funciones a desarrollar:- Asesoramiento técnico al Director de Exportación en presentaciones a clientes internacionales.- Formación técnica a distribuidores y equipos comerciales.- Valoración técnica de nuevos productos y repuestos.- Participación en ferias internacionales como soporte técnico-comercial.- Visitas a proveedores para formación técnica de producto.- Coordinación con oficina técnica, SAT y marketing para presentaciones y documentación técnica.- Elaboración de informes técnicos.Requisitos mínimos:- Formación enIngeniería- Experiencia previa en el sector de la piscina.- Valorable experiencia en fabricación de maquinaria o productos técnicos.- Inglés avanzado.- Francés valorable.- Disponibilidad para viajar.#J-18808-Ljbffr

Metaga es una empresa con más de 50 años de experiencia en el diseño y fabricación de maquinaria para el mundo agroindustrial y las fábricas de proceso continuo. Los sectores para los que hemos trabajado son muy diversos, pasando por los piensos compuestos, la producción de harinas, la deshidratación de forrajes, el almacenamiento de sólidos, la selección de semillas, la trituración de áridos hasta el reciclado de subproductos alimentarios, plásticos y metálicos. Nuestra trayectoria puede resumirse en una máxima: estamos comprometidos con el cliente y con sus objetivos. Por eso, todos los pasos que hemos dado hasta ahora, como el desarrollo de diseños o la compra de patentes, y los que daremos en el futuro, tienen como finalidad ofrecer a los clientes un servicio cada vez más completo, que les permita delegar la confección de sus instalaciones, procesos y equipos en un partner de confianza. Nuestra forma de trabajar ha hecho que confíen en nosotros desde el pequeño agroempresario hasta los grandes grupos industriales, que exigen excelencia y solvencia en la realización de grandes proyectos. ¿Quieres ayudarnos a dar respuesta a preguntas del tipo...? - ¿Cómo se comporta el plástico triturado? ¿y el plástico extrusionado? - ¿Se selecciona igual un cereal y una leguminosa? - ¿Qué características tiene un sinfín para almendras? - ¿Harina de galleta? ¿eso cómo se produce? - ¿Cuál es el material más adecuado para un proceso productivo destinado a alimentación humana? - ¿Qué tienen en común los forrajes y el plástico troceado? - ¿Cómo gestionamos el calor en la salida de una granuladora? - ¡Harina grasienta caliente! ¿Qué podemos hacer? ¡Sigue leyendo! Actualmente estamos buscando un perfil como el tuyo que trabaje con nosotros en nuestras oficinas Binéfar (Huesca) en el Departamento de Oficina Técnica, reportando directamente al Responsable del Departamento. Como Ingeniero/a de Proyectos de Maquinaria Industrial Junior, tu misión principal será desarrollar proyectos de equipos para plantas de procesados de sólidos, asegurando soluciones viables y eficientes, conforme las necesidades de nuestros clientes. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Llevarás a cabo el diseño, cálculo y dimensionamiento de las máquinas. - Elaborarás los planos de fabricación y detalle. - Prepararás el listado de los materiales y recursos necesarios para facilitárselos al Departamento de Compras. - Redactarás la memoria técnica y la documentación asociada. - Propondrás replanteos ante posibles incidencias en fabricación. ¿QUÉ TE OFRECEMOS?: - Contrato eventual por circunstancias de la producción de 1 año de duración (en concepto de periodo de prueba) + indefinido. - Salario: entre 20.000 y 30.000 euros brutos anuales. - Formación continua para la mejora constante a cargo de la empresa. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Formar parte de una empresa consolidada y en crecimiento con un ambiente laboral cercano, flexible y colaborativo, dentro de un proyecto estable. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 13:00 p.m. y de 15:30 p.m. a 18:30 p.m. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ NECESITAMOS?: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Experiencia previa no requerida. - Conocimientos de SolidWorks y del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B y vehículo pr

Se necesita cubrir un puesto de recepcionista para una oficina ubicada en Huesca. Es imprescindible contar con un nivel avanzado de inglés, así como un CFGM o formación equivalente en gestión administrativa o atención al cliente. También se requiere manejo de herramientas ofimáticas como procesador de textos, Excel, correo electrónico, agenda Outlook, Chrome y Edge, además de al menos un año de experiencia previa en atención al público. La empresa busca una persona comunicativa, con asertividad y capacidad para resolver conflictos. Se valorará especialmente la experiencia previa en funciones similares, contar con la formación de PRL de 20 horas y disponer del carnet de conducir B. Entre las tareas a realizar están la gestión de agenda, el manejo de Office 365, la recepción de clientes y el apoyo puntual en tareas administrativas básicas para otros departamentos cuando sea necesario. Las condiciones ofrecen un contrato indefinido a jornada completa. El horario es de lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:30 a 18:00, y los viernes de 08:00 a 14:00. Durante julio y agosto la jornada es intensiva, de 08:00 a 16:00. El salario se rige por el Convenio Colectivo de Gestorías administrativas de Huesca, para la categoría de auxiliar administrativo, con posibilidad de mejora según la valía demostrada.

Seleccionamos perfil de Atención al Cliente para nuestra oficina de Teruel. Prestará atención presencial y telefónica al asegurado y desarrollará, entre otras, las siguientes funciones: - Gestión de reclamaciones e incidencias de clientes y asegurados, proporcionando una adecuada respuesta a las mismas en tiempo y forma: amplio conocimiento de los productos y procedimientos de la Compañía. - Detección de necesidades: establecer canales de comunicación con el asegurado para impulsar la venta cruzada. - Elaboración de informes de calidad de servicio, incidencias y seguimiento a demanda del Responsable de Servicio. Experiencia en puesto similar en sector seguros, valorable en salud (aseguradoras, clínicas, centros médicos). Manejo fluido de herramientas informáticas (Excel, Word) y familiaridad con softwares de gestión de clientes (CRM como Salesforce o Zendesk). Profesional dinámico y resolutivo, muy orientado a resultados. Buenas capacidad de comunicación y trabajo en equipo.. Habilidades comerciales (venta cruzada). Ofrecemos incorporación inmediata y estabilidad laboral.

ph3Resumen /h3 pb¿Buscas una nueva oportunidad para crecer profesionalmente? /b /p pGrupo Marco, somos mucho más que un grupo empresarial, construimos futuro. Llevamos más de 30 años transformando el entorno a través de la Construcción, la Obra Pública, la Minería y la Industria, apostando siempre por la excelencia, la seguridad y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo. /p pEn Grupo Marco estamos en continuo crecimiento y actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo de Obra Civil, un/a bJefe/a de Obra. /b /p pHuesca /p pbLas responsabilidades del puesto son: /b /p ul liLa persona seleccionada se encargará de gestionar las obras asignadas cumpliendo con los objetivos establecidos en cuanto a costes, plazos y calidad. /li liRevisión del Proyecto a ejecutar, identificación de los requisitos e interpretación de la obra a realizar. /li liEstudio y cumplimiento de las directrices impuestas por Dirección de Obra. /li liControl y seguimiento de los costes de la obra. /li liAporte de nuevas alternativas para la ejecución de la obra que mejoren las condiciones técnicas y económicas de la misma. /li liPlanificación de la obra, en lo referente a plazos, medios técnicos necesarios y económicos, seguimiento de la misma. /li liEstudio de las posibles desviaciones de la planificación y toma de medidas correctoras. /li liContratación de suministradores y subcontratas, control de personal y maquinaria de la obra y organización de equipos. /li liCálculo del rendimiento productivo de la obra, cierres mensuales y propuestas de certificación. /li liAsumir las funciones del Jefe de Producción y/o Encargado, en el caso de no existir esta figura en la obra. /li liImplantar cualquier medida de control técnica o administrativa de su competencia, para eliminar o reducir los riesgos existentes hasta un nivel adecuado. /li liCoordina los medios humanos y técnicos de las subcontratas para la aplicación de las medidas preventivas contenidas en el Plan de Seguridad y Salud. /li liPoner los medios necesarios para conocer e identificar los riesgos potenciales existentes y tomar las acciones necesarias y adecuadas para su prevención y/o corrección. /li liMantener una supervisión adecuada de los sistemas de prevención y protección establecidos en su área de competencia. /li /ul pbRequisitos del puesto /b /p ul liFormación en Ingeniería y/o Arquitectura Técnica. Grado en edificación. /li liExperiencia previa en dirección de Obras de edificación. /li /ul pb¿Qué te vas a encontrar si te incorporas con nosotros? /b /p pLa contratación será indefinida desde el inicio y en Jornada Completa de Lunes a Viernes. /p pbAtractivas condiciones económicas. /b Ofrecemos un paquete retributivo atractivo, con un salario alineado al mercado y ajustado a tu experiencia y perfil profesional. /p pbDesarrollo profesional y plan formativo /b: Vamos a andar el camino juntos, te proporcionaremos un plan de carrera, tú marcas el ritmo. /p pPodrás disfrutar de bclases de inglés /b gratuitas para que puedas seguir desarrollándote, además de botras formaciones /b que desarrollen tus competencias técnicas y personales. /p pbFlexibilidad. /b Apostamos por un entorno flexible y seguro. En Grupo Marco entendemos que la flexibilidad es esencial para consolidar las relaciones con nuestros equipos. /p pbBeneficios sociales /b. Dispondrás de seguro médico como retribución flexible, fruta fresca si estás en oficina todos los días y café gratuito. Además contamos con un plan de pensiones, y otras opciones de retribución flexible como el cheque guardería. Tenemos una liga de padel, nos apuntamos a carreras de running y organizamos distintas actividades de teambuilding. /p pbExcelencia. /b Planificamos, gestionamos y desarrollamos con solvencia, eficiencia y honestidad todos nuestros proyectos. /p p¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? bInscríbete en la oferta y te contactaremos para conocerte mejor. /b /p pEn Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. Garantizamos que el proceso de selección y contratación se base únicamente en las habilidades y calificaciones de cada candidato, sin distinción de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

La persona trabajará apoyándose en nuestro CRM Odoo, donde contamos con un asistente de IA que genera acciones comerciales. Su función será ejecutar y dar seguimiento a dichas acciones como lo haría un comercial de calle, pero desde oficina. Envío de correos comerciales ofreciendo promociones

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Agente Comercial Interno / Atención al Cliente para trabajo desde oficina, con perfil comunicativo, resolutivo y orientado al cliente. La persona trabajará apoyándose en nuestro CRM Odoo, donde contamos con un asistente de IA que genera acciones comercial