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En Micropolix, centro de ocio educativo ubicado en San Sebastián de los Reyes, buscamos incorporar un/a Técnico/a Junior de Mantenimiento para formar parte de nuestro equipo. Buscamos una persona manitas, resolutiva y polivalente, con ganas de aprender y desarrollarse dentro del área de mantenimiento. No buscamos un perfil senior ni una persona especialista en una única rama. Nos interesa alguien con una buena base técnica, actitud práctica y capacidad para resolver las distintas incidencias que pueden surgir en el día a día de un parque como Micropolix. ¿Qué harás? Formarás parte del equipo encargado de garantizar el correcto funcionamiento y estado de las instalaciones del parque. Entre tus funciones estarán: • Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo., • Resolver pequeñas averías e incidencias del día a día., • Realizar pequeñas reparaciones de electricidad, mecanismos, mobiliario, puertas, elementos de las actividades y equipamiento del parque., • Montaje, ajuste, sustitución y reparación básica de diferentes elementos., • Revisar instalaciones y detectar posibles incidencias antes de que afecten a la operativa., • Utilizar herramientas habituales de mantenimiento., • Dar apoyo al resto del equipo técnico cuando sea necesario., • Realizar seguimiento de las incidencias hasta su resolución., • Coordinarse con proveedores o servicios técnicos externos cuando una reparación requiera una intervención especializada. Además, en Micropolix utilizamos numerosos equipos tecnológicos dentro de nuestras actividades, por lo que valoraremos especialmente los conocimientos de informática. Será muy positivo que tengas conocimientos para: • Configuración y puesta a punto de ordenadores., • Instalación de programas y periféricos., • Resolución de incidencias básicas de hardware y software., • Configuración de impresoras y otros dispositivos., • Conocimientos básicos de redes y conectividad., • Apoyo en la configuración y mantenimiento de equipos tecnológicos utilizados en las actividades del parque. ¿Qué buscamos? • Un perfil junior, con ganas de aprender y desarrollarse., • Persona práctica, resolutiva y con facilidad para buscar soluciones., • Conocimientos básicos de mantenimiento general., • Nociones básicas de electricidad y pequeñas reparaciones., • Facilidad para utilizar herramientas., • Capacidad para trabajar tanto de manera autónoma como en equipo., • Persona organizada, responsable y cuidadosa con las instalaciones y el material., • Buena predisposición para atender incidencias diferentes durante la jornada., • Se valorará la cercanía al puesto de trabajo, ya que la posición es 100 % presencial en San Sebastián de los Reyes. Se valorará especialmente: • Formación relacionada con mantenimiento, electricidad, electrónica, informática o similar., • Conocimientos de configuración y mantenimiento de equipos informáticos., • Formación en Sistemas Microinformáticos y Redes o similar., • Conocimientos básicos de redes y conectividad., • Experiencia previa, aunque sea mediante prácticas o primeros empleos, en mantenimiento o soporte técnico. No es necesario tener carnet de conducir ni vehículo propio. Tampoco buscamos un especialista en electricidad o informática. Nos interesa sobre todo una persona con buena base técnica, actitud, curiosidad y ganas de aprender, capaz de desenvolverse tanto con herramientas como con tecnología. Horario La jornada habitual será de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 h, con una hora de descanso. Al tratarse de un parque abierto al público, el equipo de mantenimiento realiza también guardias rotativas algunos fines de semana para dar cobertura durante la apertura del parque. Cuando corresponda trabajar durante el fin de semana, las libranzas se organizan habitualmente en lunes y martes. ¿Qué ofrecemos? • Contrato fijo discontinuo., • Jornada completa., • Incorporación a un equipo estable., • Formación y aprendizaje dentro del puesto., • Un trabajo muy variado, en el que cada día pueden aparecer incidencias y retos diferentes., • Posibilidad de desarrollarte tanto en mantenimiento general como en la parte tecnológica del parque. Si eres una persona manitas, te gusta entender cómo funcionan las cosas y además te manejas bien con ordenadores y tecnología, nos gustaría conocerte.

¿Buscas unas prácticas donde puedas aplicar todo lo aprendido? ¿Algo que te motive? ¡Sí, así es! ¡Esta es tu oportunidad! Ofrecemos unas prácticas en el Área de Prevención de Riesgos Laborales (PRL), ubicada en los Servicios Centrales de España (C/ Alfonso Gómez 30-32, Madrid). Las tareas a desarrollar serán las siguientes: Colaborar en la investigación de accidentes de trabajo. Colaborar en la gestión de personal especialmente sensible, según el Procedimiento de Protección a la Maternidad. Colaborar en el control de la prestación de la Vigilancia de la Salud a los empleados. Acompañar a los técnicos de prevención en visitas a hoteles para la realización de: Evaluaciones de riesgos. Auditorías de gestión. Formaciones en PRL. Simulacros de emergencia. Preparación de documentación de PRL. Formación académica Titulado/a reciente o Diplomatura Técnica y cursando Máster en Prevención de Riesgos Laborales (preferiblemente con especialidades en Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía). Conocimientos específicos Se valorará un nivel medio de inglés. Conocimientos a nivel usuario del paquete Office. Formación en las tres especialidades de PRL. Ofrecemos 700 € mensuales de ayuda al estudio. 112 € de ticket comida. Horario de verano durante julio y agosto. Convenio de prácticas de 6 meses, prorrogable otros 6 meses. Horario: De lunes a jueves: de 8:00 a 17:30. Viernes: de 8:00 a 14:00. Las prácticas en Minor Hotels Europe & Americas responden al compromiso de la compañía con los futuros profesionales del sector, complementando su formación práctica y proporcionándoles un entorno de aprendizaje rico en experiencias. ¿Estás buscando un nuevo reto? ¡Presenta tu candidatura ahora! Minor Hotels Europe & Americas está comprometida con un entorno de trabajo inclusivo, en el que todas las personas colaboradoras son valoradas y promovidas de manera equitativa. Por ello, damos una cálida bienvenida a todas las personas, independientemente de sus circunstancias o características personales.”

Oportunidad Laboral: JEFE DE COCINA BAMVOLEA Empresa: Grupo Barbillón Ubicación: BAMVOLEA CIUDAD DE LA RAQUETA Grupo Barbillón, referente en el sector de la restauración y la hostelería, se complace en anunciar la búsqueda de un profesional altamente cualificado y apasionado para unirse a nuestro equipo como JEFE DE COCINA en nuestras instalaciones de BAMVOLEA CIUDAD DE LA RAQUETA. Si posees una sólida trayectoria de al menos 2 años liderando cocinas, una visión culinaria innovadora y un compromiso inquebrantable con la excelencia, esta es tu oportunidad para crecer en una empresa dinámica y en constante expansión. Sobre Nosotros: Grupo Barbillón se distingue por ofrecer experiencias gastronómicas memorables, combinando la calidad de los productos con un servicio excepcional. En BAMVOLEA CIUDAD DE LA RAQUETA, creamos un ambiente único donde la buena comida y el deporte se fusionan, y buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por deleitar a nuestros clientes. Responsabilidades Principales: Como JEFE DE COCINA, tus funciones abarcarán una amplia gama de actividades esenciales para el funcionamiento óptimo de la cocina: • Gestión Integral de la Cocina: Supervisar todas las operaciones diarias de la cocina, asegurando la eficiencia, la calidad y el cumplimiento de los estándares de la empresa., • Liderazgo de Equipo: Dirigir, motivar y formar al personal de cocina, fomentando un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y de alto rendimiento. Esto incluye la asignación de tareas, la supervisión del desempeño y la resolución de conflictos., • Desarrollo y Mantenimiento de Menús: Crear y actualizar propuestas gastronómicas atractivas y rentables, alineadas con la identidad de BAMVOLEA CIUDAD DE LA RAQUETA y las tendencias del mercado. Realizar pruebas de nuevos platos y asegurar la consistencia en la preparación., • Control de Calidad: Garantizar que todos los platos cumplan con los más altos estándares de calidad, presentación y sabor, desde la selección de ingredientes hasta el emplatado final., • Gestión de Inventario y Compras: Controlar eficientemente los niveles de stock, realizar pedidos a proveedores, negociar precios y asegurar la frescura y calidad de todas las materias primas. Minimizar el desperdicio., • Cumplimiento de Normativas: Asegurar el estricto cumplimiento de todas las normativas de higiene, seguridad alimentaria y sanidad (APPCC), manteniendo la cocina en perfectas condiciones de limpieza y orden., • Control de Costos: Gestionar los costos de alimentos y mano de obra de la cocina, buscando optimizar la rentabilidad sin comprometer la calidad., • Colaboración Interdepartamental: Mantener una comunicación fluida y efectiva con otros departamentos (sala, gerencia, etc.) para asegurar una experiencia del cliente integral y satisfactoria., • Innovación y Creatividad: Estar al tanto de las últimas tendencias culinarias y proponer ideas innovadoras que enriquezcan la oferta gastronómica. Requisitos: • Experiencia Mínima: Al menos 2 años de experiencia demostrable en un puesto similar como JEFE DE COCINA, SEGUNDO JEFE DE COCINA o puesto de responsabilidad equivalente., • Formación: Se valorará formación profesional en Hostelería y Restauración o similar., • Conocimientos Culinarios: Sólidos conocimientos de técnicas culinarias, gestión de cocina y control de costes. Capacidad para diseñar y ejecutar menús diversos y de calidad., • Liderazgo y Habilidades Interpersonales: Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, trabajo en equipo y resolución de problemas., • Organización y Proactividad: Alta capacidad de organización, planificación y gestión del tiempo. Persona proactiva y con gran atención al detalle., • Adaptabilidad: Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico y de alto ritmo., • Orientación al Cliente: Compromiso con la satisfacción del cliente y la excelencia en el servicio., • Conocimiento de APPCC: Dominio de los principios del Análisis de Peligros y Puntos de Control Crítico (APPCC)., • Idiomas: Se valorará conocimiento de idiomas. ¿Qué Ofrecemos? • Integración en un Grupo empresarial sólido y con gran proyección., • Un entorno de trabajo estimulante y profesional., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional., • Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato., • Formar parte de un proyecto innovador en BAMVOLEA CIUDAD DE LA RAQUETA. Si cumples con los requisitos y estás listo para asumir este apasionante desafío, te invitamos a formar parte de la familia de Grupo Barbillón y a contribuir al éxito de BAMVOLEA CIUDAD DE LA RAQUETA. ¡Esperamos tu candidatura!

Únete a nosotros! Somos una empresa líder en Car audio y personalización de vehículos con mas de 15 años de experiencia. Si disfrutas de los vehiculos y sus posibilidades, eres una persona proactiva y con ganas; aquí encontrarás tu lugar junto a nuestro equipo. Buscamos persona enfocada a ventas y marketing, pero polivalente para ayudar a las tareas del negocio asignadas con otros compañeros de cada puesto con la formacion que proporcionaremos. Att. Cliente y tienda: Atención al cliente via presencial, telefónica y whatsapp, para asesorar, dar información y presupuestos. Mantenimiento de stock... Marketing: Establecer estrategias online de la empresa. Gestionar las RRSS. Diseñar Carteleria. Grabación y Edición de videos. Actualizacion productos web. Almacen: Ayuda en preparación pedidos web. Gestion de almacen y recepción de mercancía. Horario de de la empresa 8.30 a 18.00 de L-J con 1 hora para comer y V de 8.30 a 14.30. Requisitos: Papeles en regla Carnet de conducir Iniciativa Rigurosidad Residencia cercana a Alcobendas

¿Cuál será tu misión? Como Jefe/a de Cocina , serás responsable de todas las funciones de cocina, dirigiendo y trabajando con los miembros del equipo de F&B para ejecutar con éxito todas las operaciones culinarias, y se esforzandote por mejorar continuamente la satisfacción de los huéspedes y maximizar el rendimiento financiero del departamento. ¿Qué tendrás que hacer? Realizar tareas de gestión general que incluyen, entre otras, la gestión de sistemas, la evaluación de costes de los platos, la elaboración de presupuestos y previsiones, la generación de informes y la gestión del departamento. Realizar los turnos y horarios del personal a su cargo, gestionando al mismo tiempo todas las altas, bajas, ausencias, etc., del departamento. Selección, formación y evaluación constante de todo el personal. Establecer y asegurar la correcta imagen del personal a cargo y el correcto trato con el cliente. Atender y resolver las quejas y sugerencias de los clientes y trasladarlas a su superior. Colaboración y apoyo a todos los departamentos del hotel. Diseñar y establecer normas en materia de calidad, medio ambiente, APPCC y prevención de riesgos laborales en la empresa y colaborar con el hotel en su cumplimiento y mejora continua. Organizar y coordinar la operativa del departamento, optimizando los recursos humanos y materiales que aporta el hotel. Creación, diseño, gestión y control de toda la oferta gastronómica del hotel de forma proactiva, con revisión periódica. (Fichas técnicas, PSP, Ingeniería de Menús). Desarrollo constante de I+D en el departamento. Análisis constante de la cuenta de resultados de F&B para asegurar la consecución de objetivos. Supervisión en la gestión y control de stocks, pedidos e inventarios de utensilios, alimentos y bebidas necesarios para el funcionamiento del hotel. Supervisión constante de la calidad de los productos y utensilios utilizados en los servicios. ¿Qué buscamos? Conocimientos Específicos Cocina nacional e internacional de alto nivel. Técnicas culinarias avanzadas y tendencias gastronómicas. Gestión de escandallos, costes y rentabilidad de restauración. Seguridad alimentaria, APPCC y normativa sanitaria vigente. Gestión de inventarios y control de stocks. Planificación y organización de grandes producciones y eventos. Gestión presupuestaria y análisis financiero aplicado a restauración. Legislación laboral básica y gestión de equipos. Prevención de riesgos laborales. Manejo de herramientas informáticas de gestión hotelera y restauración. Negociación con proveedores y gestión de compras. Requisitos propios del puesto: Formación Formación Profesional en Cocina, Gastronomía o similar. Valorable formación superior en Dirección de Cocina, Hostelería o Gestión de Restauración. Formación específica en Seguridad Alimentaria y Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad dentro de cocinas profesionales. Experiencia en hoteles, resorts o establecimientos de restauración de volumen medio-alto. Experiencia en control presupuestario y gestión de costes. Otros Requisitos Disponibilidad horaria según necesidades operativas. Capacidad para gestionar entornos de alta exigencia y volumen de producción. Conocimientos de herramientas informáticas de gestión hotelera y restauración. Valorable nivel de inglés u otros idiomas aplicables al sector turístico. Alojamiento en la zona. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Desde Grupo Crit estamos en búsqueda de un/a Operario/a de Campo para trabajar en una empresa ubicada en Alcobendas. Tu misión consistirá en realizar labores de mantenimiento, jardinería y acondicionamiento de las instalaciones, así como colaborar en los diferentes servicios de inhumación y exhumación, manteniendo en todo momento una actitud respetuosa y profesional con las familias y personas del entorno. Tareas principales: • Mantenimiento y limpieza de céspedes y zonas ajardinadas., • Trabajos de poda y acondicionamiento de espacios exteriores., • Manejo de herramientas manuales como palas, picos y equipos de riego., • Apoyo en trabajos de inhumación y sepultura en tierra., • Trabajos en nichos verticales y columbarios., • Apoyo en labores de exhumación., • Manejo de equipos y herramientas automatizadas., • Mantenimiento, limpieza y acondicionamiento general de las instalaciones., • Atención y trato respetuoso con las familias y usuarios., • Posibilidad de colaborar puntualmente en otros centros o zonas cuando sea necesario. Se ofrece: • Contrato inicial de 3 meses + posibilidad de incorporación a plantilla., • Salario: 19.248,45 € brutos anuales según convenio, incluyendo el incremento del IPC adelantado., • Ubicación principal: Alcobendas., • Jornada completa en turnos de 8 horas., • Dos días de libranza semanales, trabajando fines de semana según cuadrante., • Horario de verano (hasta el 31 de agosto): turnos de 06:00 a 14:00 h y de 09:00 a 18:00 h., • Horario de invierno: turnos de 07:00 a 15:00 h y de 10:00 a 19:00 h., • Indispensable Carnet de coche o carnet homologado., • Valorable experiencia previa en sectores como construcción, jardinería, ganadería, limpieza o trabajos de campo., • Buena condición física para realizar trabajos manuales y al aire libre., • Capacidad para utilizar herramientas manuales y equipos de trabajo., • Buena presencia y orientación a la atención al cliente., • Persona empática, respetuosa y discreta, especialmente por las características del entorno de trabajo., • Disponibilidad para trabajar en turnos y fines de semana según cuadrante., • Disponibilidad para colaborar puntualmente en otros centros cuando sea necesario.

Desde Eurofirms estamos buscando un/a mozo/a de almacén para dar soporte a la gestión y preparación de envíos en un importante cliente del sector sanitario ubicado en San Sebastián de los Reyes. Funciones • Recepción de mercancía procedente de la zona del cliente., • Gestión y entrega de albaranes para su posterior procesamiento administrativo., • Comprobación y asignación de cada albarán a la caja correspondiente., • Colocación de albaranes y etiquetas de envío en los bultos preparados., • Organización de cajas en palés para su recogida por parte de las empresas de mensajería., • Traslado de carros a las instalaciones del cliente., • Movimiento de palés entre distintas zonas del almacén., • Apoyo a los transportistas durante las tareas de carga. Requisitos • Valorable experiencia previa en almacén, logística o expediciones., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Persona dinámica, responsable y con capacidad para realizar tareas físicas., • Disponibilidad para trabajar en horario de tarde. Se ofrece • Contrato a través de Eurofirms., • Jornada parcial de 20 horas semanales., • Horario de lunes a viernes de 16:00 a 20:00 horas., • Salario de 9,95 € brutos/hora., • Incorporación a un entorno logístico dinámico y estable. Si te gusta el trabajo en almacén y buscas una jornada de tarde compatible con otros proyectos o estudios, ¡queremos conocerte!

Buscamos incorporar a un/a Webmaster Freelance para colaborar de forma puntual en la gestión y mantenimiento de nuestra página web. La colaboración estará orientada principalmente a resolver necesidades concretas y realizar ajustes o actualizaciones en la web, sin requerir una dedicación continua. Funciones principales • Actualización y modificación de contenidos de la página web., • Incorporación, edición y revisión de textos, imágenes y otros elementos., • Realización de pequeños cambios y ajustes en la estructura o diseño de la web., • Resolución de incidencias técnicas puntuales., • Revisión del correcto funcionamiento de la página., • Actualización de plugins, herramientas o elementos técnicos cuando sea necesario., • Apoyo en mejoras y optimizaciones de la web., • Asesoramiento técnico cuando se requiera. Perfil que buscamos • Experiencia previa como Webmaster, desarrollador/a web o perfil similar., • Conocimientos de gestión y mantenimiento de páginas web., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y resolver incidencias., • Persona organizada, responsable y resolutiva., • Disponibilidad para atender solicitudes puntuales dentro de los plazos acordados., • Se valorará experiencia con WordPress, gestores de contenidos, HTML, CSS y herramientas de analítica web, así como conocimientos básicos de SEO. Condiciones de la colaboración Se trata de una colaboración freelance y puntual, por lo que no buscamos una dedicación a tiempo completo. Las tareas se solicitarán en función de las necesidades que vayan surgiendo en nuestra página web, acordando previamente el alcance, los plazos y el presupuesto de cada trabajo. Buscamos una persona de confianza con la que podamos establecer una colaboración recurrente a largo plazo, aunque de carácter puntual, para contar con apoyo técnico cuando sea necesario. Si tienes experiencia en gestión y mantenimiento web y estás interesado/a en este tipo de colaboración, estaremos encantados de recibir tu candidatura. Interesados/as: enviar CV o portfolio indicando en el asunto “Webmaster Freelance”.

Taller profesional ubicado en Tres Cantos busca incorporar una persona proactiva, responsable y polivalente para realizar trabajos básicos de taller y apoyar en tareas de gestión y atención al cliente. Funciones principales • Trabajos básicos de montaje y desmontaje de carrocería., • Sustitución y reparación de elevalunas, cerraduras, guarnecidos, mecanismos de puertas y otros elementos básicos., • Apoyo general en trabajos de taller., • Apertura y gestión de órdenes de reparación., • Introducción de datos y trabajos realizados en el programa de gestión., • Apoyo en tareas básicas de oficina., • Atención al cliente presencial y telefónica., • Recepción y entrega de vehículos., • Seguimiento y organización básica de los trabajos. Requisitos • Experiencia o conocimientos en montaje y desmontaje de vehículos., • Conocimientos básicos de informática., • Facilidad para aprender programas de gestión de taller., • Buen trato y capacidad de atención al cliente., • Persona organizada, resolutiva y con iniciativa., • Capacidad para trabajar en equipo., • Documentación y permiso de trabajo en regla., • Disponibilidad para trabajar en horario partido. Horario De lunes a viernes: • 09:00 a 14:00 h, • 15:00 a 18:00 h Buscamos una persona polivalente, que se desenvuelva bien tanto en trabajos prácticos con el vehículo como con el ordenador, la organización del taller y la atención al cliente. Se valorará experiencia previa en el sector de la automoción y, sobre todo, una buena actitud y ganas de aprender.