Precisamos contratar un/a Monitor/a de Comedor de residencia ubicada en zona La Laguna, Santa Cruz de Tenerife, 38296. Funciones: - Realizar las tareas de protección, atención y supervisión a todos los niños que usen el comedor y patio escolar. - Vigilar, especialmente, a los niños que han informado de algún tipo de alergia e intolerancia, controlar sus bandejas y su comportamiento durante la comida. - Organizar actividades lúdicas durante el periodo que transcurre entre la finalización del comedor y la entrada a clase. - Enseñar a los niños a usar debidamente el menaje durante la comida. Requisitos: · Experiencia en el puesto. · Disponibilidad inmediata. Condiciones: Contrato: Temporal con opcion a indefinido. Fecha de contratación: Inmediata Jornada: Parcial (15 h/sem) Horario: De lunes a domingo de 12:30 a 15:30. Descansos según cuadrante. Salario: Convenio Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.
Precisamos contratar un/a Auxiliar de limpieza para centro sanitario ubicado en Santa Cruz de Tenerife, 38001 . Funciones: - Limpieza de Menaje del servicio de planta y cafetería. - Limpieza Diaria de la zona de lavado. - Limpieza a fondo según plano de zonas. - Montaje de banderas junto a la cocinera (desayuno, comida, merienda, cena, según turno). - ASL Requisitos: - Experiencia como ASL o Ay de Cocina y Limpieza/ Friegaplatos, preferiblemente en Colectividades (Hospitales, Residencias, Colegios, Comedores de Empresa...). - Disponibilidad inmediata. - Disponibilidad de vehículo propio o vivir en la zona. Condiciones: Contrato: Temporal (3 meses) con opción a indefinido Fecha de contratación: Inmediata Jornada: completa (40 h/sem) Horario: De lunes a viernes de 8:30 a 16:30 Salario: Convenio. Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales