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Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Sanidad como desarrollador/a Java y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Ser parte de nuestro equipo de Sanidad significa dejar huella en el sector salud, combinando el conocimiento experto con un conjunto de soluciones propias, con el fin último de mejorar la salud de la población. Más de 80 millones de personas, 5.800 hospitales y centros de salud, y 125.000 profesionales sanitarios transforman su día a día gracias a nuestras soluciones. Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros/as profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 🙏 Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados/as y siempre actualizados/as., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • 100% teletrabajo., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros Participarás en un proyecto innovador en España trabajando con Java, servicios web REST, Kafka, HL7, entre otros. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Graduado/a en DAM, DAW y/o Ingeniería Informática., • Experiencia de al menos dos años como desarrollador/a Java en proyectos sanitarios., • Conocimientos en protocolos de integración HL7 y/o FHIR. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Infraestructuras Digitales y Comunicaciones como Cloud Engineer – Terraform & Kubernetes y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales y Comunicaciones, brindando soluciones que satisfacen las crecientes exigencias de las comunicaciones actuales y futuras. Garantizamos altos niveles de fiabilidad, impulsamos la productividad y optimizamos el retorno de inversión. Liderarás iniciativas que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, mientras posicionas nuestra propuesta como referente del sector. En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. Flexibilidad horaria. Desarrollo Profesional: Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Diseñar y mantener arquitecturas Cloud en AWS, GCP y Azure. · Implementar y optimizar infraestructuras utilizando Terraform como herramienta principal de IaC. · Gestionar y desplegar soluciones basadas en Kubernetes. · Integrar y automatizar procesos mediante GitHub / GitHub Actions. · Colaborar en arquitecturas de monitorización (Onedata, Zabbix, Pandora, GCP, etc.). · Asegurar la operatividad, escalabilidad y seguridad de plataformas Cloud. · Participar en proyectos de consultoría Cloud, diseño de arquitecturas y gestión técnica. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Más de 3–4 años de experiencia en arquitectura de sistemas Cloud. · Dominio de Terraform, Kubernetes y GitHub. · Experiencia avanzada con Google Cloud Platform, AWS y Azure. · Conocimientos expertos en arquitecturas Cloud, monitorización y servicios IaaS. · Experiencia en consultoría Cloud y gestión de proyectos IT. · Capacidad para trabajar en entornos ágiles y colaborar con equipos multidisciplinares. · Inglés nivel medio. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

&##128640; ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. &##128270; ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando Desarrolladores Java con experiencia en Microservicios para trabajar con uno de nuestros clientes. &##128161; Qué esperamos de ti: Experiencia mínima: 3+ años en desarrollo backend con Java y Spring Boot. Conocimiento profundo en arquitectura hexagonal, DDD y microservicios. Experiencia en sistemas event-driven y mensajería (Kafka, RabbitMQ). Familiaridad con bases de datos relacionales y NoSQL. Buenas prácticas de testing (JUnit, Mockito, TestContainers). Deseable ~ Experiencia en cloud (AWS). Para este proceso de selección se requiere realizar una prueba de codility de una duración aproximada de 1 hora y media &##128176; ¿Qué te ofrecemos? ~✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ~❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). ~&##127860; Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). ~&##127891; Acceso gratuito a varias plataformas de formación. ~&##128640; Estabilidad y carrera profesional. ~&##128694; Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. ~&##128279; Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. ~&##127969; Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). ~&##127873; Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. &##128231; Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de SAP como Consultor/a Senior SAP CO y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de SAP en la implementación de soluciones y modernización de la gestión departamental a través de la migración a las plataformas más avanzadas del mercado. Contamos con más de 2.600 profesionales altamente capacitados y más de 400 certificaciones en los productos y soluciones más demandados. Facilitamos la migración de soluciones para impulsar la innovación y mejorar la experiencia de usuario. Lo que harás con nosotros: Participarás en proyectos, tanto nacionales como internacionales S4 Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación: Más de 5 años de experiencia en implantaciones de SAP CO con conocimientos en CO-OM, CO-ML, CO-PC y CO-PA Haber participado en implantaciones, roll-outs y/o migraciones... Nivel alto de inglés Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: ~ Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto con posibilidad de ir a la oficina siempre que quieras! ~ Flexibilidad horaria. ~32 días laborables de descanso anuales. ~ Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Bienestar Integral: ~ Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros Participar en interesantes proyectos (nacionales y/o internacionales) S4 Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Titulación en Economía, ADE, Derecho... Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implantación y/o Roll-outs FI y haber trabajado con S4. Muy valorable nivel alto de inglés Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

More digital. More human. More Minsait. En Minsait , empresa líder global en tecnología y consultoría digital, conectamos personas y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. ¿Qué buscamos? Un/a SDET (Software Developer Engineer in Test) con al menos 2 años de experiencia en testing y automatización. Buscamos un perfil orientado a calidad, capaz de diseñar, ejecutar y automatizar pruebas funcionales, preferiblemente en entornos de aplicaciones móviles. ¿Qué harás en tu día a día? Analizar requisitos y diseñar casos de prueba. Ejecutar pruebas funcionales y gestionar defectos. Automatizar pruebas (mínimo 1 año de experiencia) con Selenium y Appium . Colaborar en la planificación y gestión de casos de prueba. Participar en procesos de testing continuo y asegurar la calidad del software. Trabajar con herramientas como Rally , SauceLabs , GitLab , Postman y Jenkins . Contribuir a la mejora continua en entornos ágiles. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia en testing funcional y automatización (1-2 años). Conocimientos en Selenium , Appium , ejecución de pruebas funcionales y gestión de defectos. Familiaridad con herramientas de integración y repositorios (GitLab, Jenkins). Capacidad para trabajar en equipo y orientación a resultados. Se valorará: Experiencia en testing para aplicaciones móviles. Conocimiento del ámbito funcional de banca. Experiencia con herramientas como SauceLabs y Postman. Certificaciones en QA, automatización o metodologías ágiles. ¿Por qué te encantará ser un #Minsaiter? 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo parcial. Carrera profesional y formación continua adaptada a tus motivaciones. Contrato indefinido, retribución competitiva, seguro de vida y planes de retribución flexible. Programa de bienestar: acceso a red de gimnasios, telemedicina online gratuita y más ventajas. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Gen AI Engineer (100% teletrabajo) Desde Hasten Group estamos seleccionando un/a Gen AI Engineer con más de dos años de experiencia en diseño e implementación de soluciones de Inteligencia Artificial Generativa & Multi Agente , para unirse a un proyecto en expansión, en uno de nuestros grandes clientes con presencia internacional. Algunas de tus responsabilidades serán: Diseñar e implementar soluciones de IA utilizando plataformas cloud públicas y privadas (AWS, Azure, Google Cloud, Oracle, etc.) Trabajar con frameworks multi-agente y orquestación de modelos de lenguaje Utilizar plataformas de IA/data science, herramientas de MLOps y pipelines de NLP Desarrollar e integrar APIs backend basadas en Python Entregar soluciones contenerizadas usando Kubernetes, OpenShift, service mesh y pipelines de CI/CD Colaborar con equipos internos para garantizar la entrega exitosa de los proyectos de IA. Lo que buscamos: Experiencia de al menos dos años como IA Engineer Experiencia en tecnologías cloud y on-premise Experiencia práctica con frameworks multi-agente y modelos de lenguaje Conocimientos de arquitecturas RAG, embeddings y bases de datos vectoriales Dominio de frameworks como LangGraph, LangChain y CrewAI Sólida experiencia en desarrollo con Python, Java y microservicios Dominio en Integración y desarrollo de APIs para aplicaciones de IA Familiaridad con despliegues contenerizados (Kubernetes, OpenShift), service mesh y pipelines CI/CD Experiencia con AWS, Azure AKS y otros servicios cloud-native Conocimientos de Ansible Automation, Azure DevOps, Rundeck, arquitecturas serverless, SaaS, PaaS e IaaS Gran capacidad de resolución de problemas y habilidad para trabajar en entornos dinámicos Excelentes habilidades de comunicación y colaboración Inglés nivel C1 o superior ¿Por qué elegirnos? Hasten Group es una consultora en plena expansión, especializada en Transformación Digital y Reclutamiento IT. Consideramos el trabajo en equipo, la innovación constante y el talento humano como claves para afrontar con éxito los retos de un sector cambiante. Ofrecemos: - Contratación indefinida - Formación IT / Idiomas - Integración en equipos multidisciplinares - 23 días laborables de vacaciones - Seguimiento continuado y personalizado Valoramos la diversidad y promovemos un ambiente inclusivo. Por ello, invitamos a postularse en nuestras ofertas a todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. creamos tecnología. ¡Únete al cambio, únete a Hasten Group!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!". Actualmente estamos buscando un Consultor/a SAP Senior (S&4HANA), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad hibrida en Barcelona (2-3 días por semana en oficinas en World Trade Center Almeda Park, Plaça de la Pau, S/N, Cornellà de Llobregat) *PROYECTO TEMPORAL 6 MESES ¿A partir de 6 años de experiencia trabajando con SAP ECC / SAP S/4HANA con foco en el área funcional (experiencia en procesos OTC y R2R). Experiencia previa en proyectos de migración a S/4HANA (dando soporte a el área funcional y de "training"). Familiarizado/a con plataformas LMS Se valora la experiencia previa con SAP Enable Now u otras plataformas de formación de SAP. Proyecto de migración donde serás el enlace entre los equipos de negocio en España y el PM de training. Garantizarás que los materiales y plan de formación están alineados con negocio y la normativa española. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2-C1, comunicación en inglés en el proyecto) Híbrido en Barcelona ( 2-3 días por semana en oficinas en World Trade Center Almeda Park, Plaça de la Pau, S/N, Cornellà de Llobregat) PROYECTO TEMPORAL 6 MESES ¿Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

Estamos expandiendo nuestro negocio y queremos que formes parte de nuestro éxito. iCAP Global, una empresa de AVI SPL, está buscando un gestor de cuentas experimentado y versado, que será responsable de desarrollar nuevos clientes y llevar a cabo la venta de soluciones para nuestros clientes. Si quieres formar parte de un equipo de profesionales dedicados y tienes experiencia previa en el sector, eres nuestro perfil preferido y te invitamos a que nos envíes tu candidatura. AVI-SPL es un proveedor de soluciones de habilitación digital que transforma la forma en que las personas y la tecnología se conectan para elevar las experiencias, crear nuevo valor y permitir que las organizaciones prosperen y crezcan. Somos el mayor proveedor de soluciones tecnológicas de colaboración, que incluyen nuestros galardonados servicios gestionados. Nuestros expertos del sector altamente certificados y nuestros líderes en innovación comparten la visión de ayudar a las personas a trabajar de forma más inteligente y a vivir mejor. Creemos que el éxito comienza con un equipo sólido y que un lugar de trabajo inclusivo y diverso nos hace avanzar a todos. Buscamos un gestor de cuentas experimentado y versado, que será responsable de desarrollar nuevos clientes y llevar a cabo la venta de soluciones para nuestros clientes. Estrategia y ejecución de ventas: Identificar y perseguir prospectos de ventas dentro del territorio asignado, desarrollar y ejecutar planes de ventas trimestrales para generar nuevos negocios y cumplir con las cuotas, analizar las oportunidades de ventas cruzadas y ventas adicionales para maximizar los ingresos. Compromiso con el cliente y venta consultiva: Aplicar un enfoque de ventas consultivo para comprender las necesidades del cliente, hacer un seguimiento de los clientes potenciales en un plazo de 24 horas y mantener una comunicación continua con el cliente, asistir a reuniones con clientes, sesiones informativas sobre tecnología y ferias comerciales. Desarrollo de propuestas y gestión de contratos: Crear ofertas de precios precisas y competitivas y respuestas a licitaciones, preparar contratos y estrategias de precios para cuentas objetivo, presentar toda la documentación necesaria a tiempo. Colaboración y coordinación de traspasos: Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de instalación para garantizar transiciones de proyectos sin problemas, supervisar los productos no instalados y proporcionar actualizaciones según sea necesario. Herramientas de ventas e informes: Utilizar activamente las bases de datos internas para el seguimiento de los clientes y el registro de la actividad, proporcionar previsiones de ventas e informes de actividad periódicos a la dirección, participar en reuniones de ventas semanales y compartir ideas. Iniciativas de marketing y divulgación: Diseñar y aplicar herramientas de prospección como seminarios web, seminarios y campañas, establecer relaciones profesionales con los equipos de ventas e ingeniería de los fabricantes, participar en actividades de formación y desarrollo profesional continuo. Demuestra una gran capacidad de liderazgo y gestión en entornos de colaboración y trabajo en equipo. Posee excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con una capacidad demostrada para establecer relaciones interpersonales eficaces en español e inglés. Capaz de trabajar de forma independiente, con criterio y cumpliendo los plazos de entrega. Domina las operaciones informáticas básicas y las aplicaciones de software. Comprende y puede aplicar conocimientos de configuraciones complejas de cableado y flujo de señales en sistemas de audio, vídeo, control y red. Vacaciones pagadas, días por enfermedad y días personales Oportunidades de formación y desarrollo profesional Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido, condición de discapacidad o pertenencia a cualquier otro grupo.

¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un/a Especialista Cloud con experiencia práctica en AWS, GitHub Actions y Terraform para unirse a nuestro proyecto. Responsabilidades: Implementar y mantener pipelines de CI/CD usando GitHub Actions, incluyendo trabajo con templates y procesos de automatización. Desarrollar y gestionar infraestructura como código con Terraform, incluyendo la creación de módulos propios, no solo la utilización de los existentes. Colaborar con el equipo en la adopción de mejores prácticas en la nube y automatización de despliegues. Requisitos: Experiencia sólida en AWS, GitHub Actions y Terraform. Capacidad de diseñar y desarrollar módulos de Terraform de manera autónoma. Experiencia trabajando con pipelines y templates en GitHub Actions. Valorable: ~ Certificación HashiCorp Certified: Terraform Associate. Qué ofrecemos Retribución flexible: tickets restaurante, tickets guardería, seguro de salud. Clases de inglés personalizadas con profesora nativa en plantilla. Club de ahorro con descuentos en viajes, tiendas online y más. Formación técnica en plataformas como Udemy, Openwebinars y Techdone, con posibilidad de certificación. En CIVIR, valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad, priorizando su candidatura. ¡No dudes en aplicar a nuestras ofertas!

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OFERTA DE EMPLEO ¿Estás buscando un cambio laboral? ¿Tienes experiencia como Developer Senior AEM? ¡Quizás esta sea tu oportunidad! ¡Échale un ojo! En este momento desde Sphera-TI, buscamos incorporar dos Developer Senior AEM, FRONT y BACK, ambos en modalidad 100% Teletrabajo para uno de nuestros clientes. REQUISITOS: EXPERIENCIA: al menos 4 años PROYECTO: proyectos sobre la plataforma de Adobe Experience Manager (AEM) PROYECTO: PERFIL BACK: Dominio del stack tecnológico de AEM (OSGi, JCR) Definición y desarrollo de componentes de AEM: Desarrollo de diálogos, Conocimiento de HTL, Experiencia trabajando con los Core Components y extensión de sus funcionalidades, Experiencia en el desarrollo de componentes de integración con servicios terceros Generación de editable templates Trabajo con Content Fragments y Experience Fragments Implementación de workflows AEM Configuración de bundles Desarrollo de sling servlets Experiencia en la configuración de Sling mapping Dominio del proceso de CI/CD con Cloud Manager. Experiencia utilizando QueryDebugger Conocimiento de las configuraciones a realizar en Dispatcher. Experiencia trabajando con Java, Servlets, JSTL, Expression Language Experiencia trabajando con GIT PERFIL FRONT: Conocimiento práctico de la arquitectura de AEM Definición y desarrollo de componentes de AEM: Desarrollo de diálogos Dominio de HTL Adaptación y uso de Core Components Clientlibs Generación de templates y editable templates Buenas prácticas FE: Responsive design / CSS modular Implemtación Atomic desing Herramientas de diseño: Figma Experiencia trabajando con repositorio de código GIT Experiencia trabajando con Maven - HTL, HTML, CSS, Javascript Herramientas CI/CD Modalidades contractuales: Contrato indefinido MODALIDAD: teletrabajo 100% remoto JORNADA Y HORARIO: Horario de Oficina Rango salarial: según experiencia y valía del candidato/a. ¿¿¿Te gustaría saber más??? ¡¡Inscríbete y te llamamos!! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

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Somos una empresa gallega del sector e-learning con presencia tanto nacional como internacional. En 1997 nos lanzamos al mundo de la tecnología y formación, teniendo clara nuestra misión: conectar y compartir el conocimiento de las personas a través de experiencias formativas innovadoras. ¿Cómo lo conseguimos? A través de la creación de plataformas y cursos online. Queremos llevar a todos los rincones del planeta nuestras soluciones y hacer disfrutar al público de una experiencia de aprendizaje única, atractiva e innovadora. ¡Esto es Netex! Nos encontramos en pleno crecimiento y, por ello, nos gustaría incorporar un/a Learning Success Manager a nuestro Círculo de Negocio, que acompañe a los/as clientes/as a lo largo de todo su ciclo de vida, asegurando que cada interacción con nuestros productos contribuya a su éxito. Como persona experta en nuestras soluciones, ofrecerás orientación estratégica y personalizada desde la implementación hasta la adopción completa, alineando el uso de la plataforma con sus objetivos de negocio para maximizar su impacto y satisfacción. ¿Cuáles serán tus funciones? Dirigir debates metodológicos y técnicos con las principales partes interesadas externas, desde líderes empresariales, líderes de formación y directores/as de formación y desarrollo hasta directores/as de TI, tanto antes como después de la venta. Identificar las necesidades de nuestros/as clientes/as aplicando metodologías como consultoría o design thinking para desarrollar la solución técnica y el plan de implementación adecuados, junto con el/la cliente/a. Ser el principal punto de contacto en lo que respecta a la implantación del producto tras la venta, comunicándose de forma proactiva con los/as clientes/as para garantizar la máxima satisfacción y el éxito de los/as clientes/as durante el proyecto. Actuar como punto de escalada para cualquier problema de servicio. Representar los estándares de éxito del/la cliente/a de Netex y garantizar que todas las interacciones con los/as clientes/as cumplan estos estándares y sigan las plantillas y la metodología proporcionadas por la empresa. Aportar un enfoque consultivo a las relaciones con los/as clientes/as y posicionar a Netex como socio tecnológico de aprendizaje a través del liderazgo y la creación de credibilidad y confianza. Trabajar estrechamente y colaborar con el/la leader de Negocio que dirige la relación comercial con cliente/a, para identificar los riesgos comerciales y las oportunidades de crecimiento. Garantizar que los servicios adquiridos por el/la cliente/a se ejecuten con alta calidad y ofrezcan resultados al/la cliente/a que cumplan/mejoren el presupuesto del proyecto. Comprender el negocio, la estrategia de la empresa, el mercado y hacer valiosas aportaciones para ayudar a implantar una estrategia de formación eficaz en línea con las últimas tendencias. Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Negocio, Integraciones, Soporte Técnico y Producto de Netex para diseñar y ofrecer soluciones integradas de aprendizaje digital, a través de nuestro ecosistema de productos, cuando un/a cliente/a lo requiera. Capacidad analítica para entender cómo nuestras soluciones resuelven problemas en el negocio de nuestros clientes. Documentar funcionalmente las nuevas funcionalidades que esperan los clientes de nuestras soluciones. Hacer sugerencias al equipo de producto de forma proactiva y hacer seguimiento de estas. Utilizar regularmente sistemas y herramientas empresariales para recopilar información relativa al estado de la cuenta y cliente/a y mitigar cualquier riesgo o detectar oportunidades de crecimiento, trabajando de forma consultiva con el/la cliente/a y con el equipo comercial o KAM de Netex. Tener capacidad para detectar los “pain points” de nuestro/a cliente/a, transformar las necesidades de negocio en soluciones formativas y transmitir a los equipos internos de Netex las demandas de los clientes para que la empresa pueda mejorar los productos y servicios de acuerdo con las necesidades de los/as clientes/as. Garantizar el respeto y la protección de la estrategia empresarial y la hoja de ruta de Netex gestionando eficazmente las expectativas de los/as clientes/as. Es imprescindible tener: Conocimiento avanzado en uso de CRM, ERP, herramientas online de gestión de proyectos y trabajo colaborativo en red. Conocimientos a nivel de usuario/administrador de plataforma y conocimiento de las principales tecnologías en entornos de e-learning: LMS, SCORM/xAPI, LRS, LXP, Next-generation, Storytelling, gamificación, micro and mobile learning, data-driven learning design, agile learning, webhooks. Conocimiento de metodologías relacionadas con el entorno profesional (content development, instructional design, blended learning, online collaboration, modelos de competencias (skill gap, up-skilling, re-skilling) otras metodologías de aprendizaje online y F2F (por Proyectos, Case, Flipped Classroom, ..) y gestión del cambio). Experiencia en “Customer Success Management”, Training / Mentoring con vínculos con el Customer Support, y en la gestión administrativa de plataformas y herramientas. Inglés nivel alto (C1). Queremos incorporar a una persona orientada a cliente/a y resultados, con capacidad de resolución de problemas, capacidad de análisis y buena planificación. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Trabajar en un Círculo con buen ambiente de trabajo, colaboración y autonomía. Con una estrcutura organizacional innovadora. Un contrato indefinido con un periodo de prueba de 6 meses. Un sistema de retribución flexible: tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico privado. ¿Te interesa lo que estás leyendo y quieres saber más? No dudes en ponerte en contacto y continuamos esta conversación * En Netex promovemos la igualdad de oportunidades en el trabajo. Valoramos la diversidad y la inclusión. Todas las personas son bienvenidas a formar parte de nuestro equipo, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión o discapacidad. Únete a Netex y sé parte de un ambiente de trabajo diverso y enriquecedor.

Propósito del Rol: Apoyar al equipo interno del SSI en el análisis, diseño y supervisión de un proyecto integral para la evolución de la arquitectura de sistemas de los CPDs. El objetivo es garantizar alta disponibilidad, resiliencia ante fallos y alineación con los objetivos de negocio y niveles de servicio. Responsabilidades Clave: Análisis y Diagnóstico Evaluación de la arquitectura actual de los CPDs. Análisis de virtualización, contenedores y almacenamiento. Assessment de disponibilidad, resiliencia y recuperación ante fallos. Identificación de SPOFs y debilidades operativas. Elaboración de informes de diagnóstico y priorización de riesgos. Diseño de Arquitectura y Mejora Propuesta de arquitecturas HA escalables y alineadas a estándares. Definición de modelos para virtualización, contenedores y almacenamiento. Estrategias multisite HA/DR y políticas de backup, snapshots y failover. Diseño de redes de CPD con redundancia total. Asesoramiento sobre automatización, IaC y observabilidad. Supervisión y Ejecución Aseguramiento del cumplimiento de la arquitectura aprobada. Revisión de HLD/LLD, planes de pruebas y documentación. Supervisión de pruebas HA/DR y validación de SLA. Coordinación de equipos internos y proveedores. Identificación de riesgos y propuestas de mitigación. Conocimientos Técnicos: Infraestructura y Virtualización: VMware vSphere, vCenter, ESXi, vSAN; Hyper-V y KVM. Contenedores y Orquestación: Docker, Kubernetes, almacenamiento persistente (CSI, Trident). Almacenamiento y Backup: NetApp ONTAP, SnapMirror, MetroCluster, SnapCenter; Veeam, Commvault, Rubrik. Redes y Datacenter: L2/L3, LACP, VXLAN, NSX/ACI, arquitecturas multisite. Automatización y DevOps: Terraform, Ansible, APIs de gestión (vSphere, ONTAP, K8s). Observabilidad: Prometheus/Grafana, Elastic, Zabbix, Nagios. Habilidades Transversales: Comunicación técnica y funcional. Orientación a riesgos y continuidad de negocio. Gestión de múltiples proveedores y liderazgo técnico. Documentación precisa (HLD/LLD). Experiencia Requerida: ~7–10 años en arquitectura de sistemas e infraestructuras complejas. ~ Participación en proyectos de transformación de CPDs y entornos de misión crítica. Entregables Esperados: Informe de assessment inicial, HLD/LLD, roadmap de ejecución. Informes de supervisión y validación de SLA. Documentación final y transferencia de conocimiento. Modalidad de Colaboración: Participación activa en reuniones y seguimiento. Coordinación estrecha con equipos internos y proveedores. Disponibilidad adaptable según la fase del proyecto. En CIVIR, valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad, priorizando su candidatura. ¡No dudes en aplicar a nuestras ofertas!

¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un/a Especialista Cloud con experiencia práctica en AWS, GitHub Actions y Terraform para unirse a nuestro proyecto. Responsabilidades: Implementar y mantener pipelines de CI/CD usando GitHub Actions, incluyendo trabajo con templates y procesos de automatización. Desarrollar y gestionar infraestructura como código con Terraform, incluyendo la creación de módulos propios, no solo la utilización de los existentes. Colaborar con el equipo en la adopción de mejores prácticas en la nube y automatización de despliegues. Requisitos: Experiencia sólida en AWS, GitHub Actions y Terraform. Capacidad de diseñar y desarrollar módulos de Terraform de manera autónoma. Experiencia trabajando con pipelines y templates en GitHub Actions. Valorable: Certificación HashiCorp Certified: Terraform Associate. Qué ofrecemos Retribución flexible: tickets restaurante, tickets guardería, seguro de salud. Clases de inglés personalizadas con profesora nativa en plantilla. Club de ahorro con descuentos en viajes, tiendas online y más. Formación técnica en plataformas como Udemy, Openwebinars y Techdone, con posibilidad de certificación. En CIVIR, valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad, priorizando su candidatura. ¡No dudes en aplicar a nuestras ofertas!

Propósito del Rol: Apoyar al equipo interno del SSI en el análisis, diseño y supervisión de un proyecto integral para la evolución de la arquitectura de sistemas de los CPDs. El objetivo es garantizar alta disponibilidad, resiliencia ante fallos y alineación con los objetivos de negocio y niveles de servicio. Responsabilidades Clave: Análisis y Diagnóstico Evaluación de la arquitectura actual de los CPDs. Análisis de virtualización, contenedores y almacenamiento. Assessment de disponibilidad, resiliencia y recuperación ante fallos. Identificación de SPOFs y debilidades operativas. Elaboración de informes de diagnóstico y priorización de riesgos. Diseño de Arquitectura y Mejora Propuesta de arquitecturas HA escalables y alineadas a estándares. Definición de modelos para virtualización, contenedores y almacenamiento. Estrategias multisite HA/DR y políticas de backup, snapshots y failover. Diseño de redes de CPD con redundancia total. Asesoramiento sobre automatización, IaC y observabilidad. Supervisión y Ejecución Aseguramiento del cumplimiento de la arquitectura aprobada. Revisión de HLD/LLD, planes de pruebas y documentación. Supervisión de pruebas HA/DR y validación de SLA. Coordinación de equipos internos y proveedores. Identificación de riesgos y propuestas de mitigación. Conocimientos Técnicos: Infraestructura y Virtualización: VMware vSphere, vCenter, ESXi, vSAN; Hyper-V y KVM. Contenedores y Orquestación: Docker, Kubernetes, almacenamiento persistente (CSI, Trident). Almacenamiento y Backup: NetApp ONTAP, SnapMirror, MetroCluster, SnapCenter; Veeam, Commvault, Rubrik. Redes y Datacenter: L2/L3, LACP, VXLAN, NSX/ACI, arquitecturas multisite. Automatización y DevOps: Terraform, Ansible, APIs de gestión (vSphere, ONTAP, K8s). Observabilidad: Prometheus/Grafana, Elastic, Zabbix, Nagios. Habilidades Transversales: Comunicación técnica y funcional. Orientación a riesgos y continuidad de negocio. Gestión de múltiples proveedores y liderazgo técnico. Documentación precisa (HLD/LLD). Experiencia Requerida: ~7–10 años en arquitectura de sistemas e infraestructuras complejas. ~ Participación en proyectos de transformación de CPDs y entornos de misión crítica. Entregables Esperados: Informe de assessment inicial, HLD/LLD, roadmap de ejecución. Informes de supervisión y validación de SLA. Documentación final y transferencia de conocimiento. Modalidad de Colaboración: Participación activa en reuniones y seguimiento. Coordinación estrecha con equipos internos y proveedores. Disponibilidad adaptable según la fase del proyecto. En CIVIR, valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad, priorizando su candidatura. ¡No dudes en aplicar a nuestras ofertas!

Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! &##Buscamos QA testers con experiencia en accesibilidad que quieran incorporarse al equipo de hiberus eXperience y formar parte de grandes proyectos nacionales e internacionales. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!&##128521; &##2 años de experiencia en un rol de planificación y diseño de pruebas. ~ Experiencia en el uso del lenguaje SQL para realizar consultas eficientes a la base de datos. ~ Conocimiento de herramientas de testing: Postman y Jira. ~ Experiencia en testing de Web, App y APIs. ~ Conocimiento sobre accesibilidad digital e inclusión de personas con discapacidad. ~ Conocimiento de las regulaciones relacionadas con la accesibilidad digital (por ejemplo, Section 508, ADA). ~ Conocimiento de los requisitos de WCAG 2.1 nivel AA. ~ Conocimiento de tecnologías web (por ejemplo, HTML, CSS, JavaScript). ~ Experiencia en el uso de herramientas y marcos de evaluación de accesibilidad (por ejemplo, WAVE, Developer Tools, Accessibility Inspector). ~ Experiencia en el uso de tecnologías asistivas (por ejemplo, VoiceOver, JAWS, Dragon Naturally Speaking, ZoomText). &##Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. &##Acuerdos de teletrabajo &##Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. &##Formación! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. y queremos que formes parte de nuestro equipo.

OFERTA DE EMPLEO ¿Estás buscando un cambio laboral? ¿Tienes experiencia como Developer Senior AEM? ¡Quizás esta sea tu oportunidad! ¡Échale un ojo! En este momento desde Sphera-TI, buscamos incorporar dos Developer Senior AEM, FRONT y BACK, ambos en modalidad 100% Teletrabajo para uno de nuestros clientes. REQUISITOS: EXPERIENCIA: al menos 4 años PROYECTO: proyectos sobre la plataforma de Adobe Experience Manager (AEM) PROYECTO: PERFIL BACK: Dominio del stack tecnológico de AEM (OSGi, JCR) Definición y desarrollo de componentes de AEM: Desarrollo de diálogos, Conocimiento de HTL, Experiencia trabajando con los Core Components y extensión de sus funcionalidades, Experiencia en el desarrollo de componentes de integración con servicios terceros Generación de editable templates Trabajo con Content Fragments y Experience Fragments Implementación de workflows AEM Configuración de bundles Desarrollo de sling servlets Experiencia en la configuración de Sling mapping Dominio del proceso de CI/CD con Cloud Manager. Experiencia utilizando QueryDebugger Conocimiento de las configuraciones a realizar en Dispatcher. Experiencia trabajando con Java, Servlets, JSTL, Expression Language Experiencia trabajando con GIT PERFIL FRONT: Conocimiento práctico de la arquitectura de AEM Definición y desarrollo de componentes de AEM: Desarrollo de diálogos Dominio de HTL Adaptación y uso de Core Components Clientlibs Generación de templates y editable templates Buenas prácticas FE: Responsive design / CSS modular Implemtación Atomic desing Herramientas de diseño: Figma Experiencia trabajando con repositorio de código GIT Experiencia trabajando con Maven - HTL, HTML, CSS, Javascript Herramientas CI/CD Modalidades contractuales: Contrato indefinido MODALIDAD: teletrabajo 100% remoto JORNADA Y HORARIO: Horario de Oficina Rango salarial: según experiencia y valía del candidato/a. ¿¿¿Te gustaría saber más??? ¡¡Inscríbete y te llamamos!! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Como parte esencial de nuestro equipo del área de Mobility, buscamos un/a Ingeniero/a Funcional para trabajar en nuestro centro ubicado en San Fernando de Henares. ¿Diseñar y documentar especificaciones funcionales para el desarrollo, evolución o integración de los sistemas aeroportuarios (AODB, RMS, FIDS, BHS, CDM/A-CDM, sistemas de recursos, entre otros). Coordinar y validar interfaces entre sistemas propios y proveedores externos, asegurando la integridad de datos y el cumplimiento de estándares del sector. Realizar pruebas funcionales (UAT, regresión, integraciones) y validar las entregas de software antes de su puesta en producción. Gestionar incidencias y solicitudes de cambio , realizando análisis de causa raíz y definiendo soluciones funcionales. Acompañar a los equipos operativos en la adopción de nuevas funcionalidades, elaborando manuales, formaciones y soporte durante el arranque. Supervisar el comportamiento funcional de los sistemas en operación, proponiendo mejoras continuas y optimización de procesos. Participar en proyectos de implantación o migración de sistemas críticos, incluyendo planificación funcional, pruebas integrales y coordinación con stakeholders. ¿Mínimo 3 años de experiencia trabajando en sistemas operacionales aeroportuarios (AODB, RMS, FIDS, BHS, ATC interfaces, CDM, A-CDM, etc.). Experiencia en análisis funcional , levantamiento de requisitos y elaboración de documentación técnica. Experiencia en implantación, migración o mantenimiento de sistemas críticos en entornos aeroportuarios. Conocimiento sólido en arquitecturas de sistemas aeroportuarios y su integración. Comprensión de bases de datos relacionales y SQL (nivel básico-intermedio). Deseable experiencia con APIs, servicios web y entornos de integración (ESB, middleware) ¿Flexibilidad y Autonomía : Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo. Proyectos Innovadores : Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional. Trabajo en Equipo : Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar. Estabilidad y Futuro : Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder. Impacto Global : Oportunidad de influir en proyectos internacionales importantes. Movilidad Nacional e Internacional : Posibilidad de expandir tu carrera dentro y fuera de España. Formación Continua : Acceso a formación constante a través de Open University y Udemy for Business. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡

Propósito del Rol: Apoyar al equipo interno del SSI en el análisis, diseño y supervisión de un proyecto integral para la evolución de la arquitectura de sistemas de los CPDs. El objetivo es garantizar alta disponibilidad, resiliencia ante fallos y alineación con los objetivos de negocio y niveles de servicio. Responsabilidades Clave: Análisis y Diagnóstico Evaluación de la arquitectura actual de los CPDs. Análisis de virtualización, contenedores y almacenamiento. Assessment de disponibilidad, resiliencia y recuperación ante fallos. Identificación de SPOFs y debilidades operativas. Elaboración de informes de diagnóstico y priorización de riesgos. Diseño de Arquitectura y Mejora Propuesta de arquitecturas HA escalables y alineadas a estándares. Definición de modelos para virtualización, contenedores y almacenamiento. Estrategias multisite HA/DR y políticas de backup, snapshots y failover. Diseño de redes de CPD con redundancia total. Asesoramiento sobre automatización, IaC y observabilidad. Supervisión y Ejecución Aseguramiento del cumplimiento de la arquitectura aprobada. Revisión de HLD/LLD, planes de pruebas y documentación. Supervisión de pruebas HA/DR y validación de SLA. Coordinación de equipos internos y proveedores. Identificación de riesgos y propuestas de mitigación. Conocimientos Técnicos: Infraestructura y Virtualización: VMware vSphere, vCenter, ESXi, vSAN; Hyper-V y KVM. Contenedores y Orquestación: Docker, Kubernetes, almacenamiento persistente (CSI, Trident). Almacenamiento y Backup: NetApp ONTAP, SnapMirror, MetroCluster, SnapCenter; Veeam, Commvault, Rubrik. Redes y Datacenter: L2/L3, LACP, VXLAN, NSX/ACI, arquitecturas multisite. Automatización y DevOps: Terraform, Ansible, APIs de gestión (vSphere, ONTAP, K8s). Observabilidad: Prometheus/Grafana, Elastic, Zabbix, Nagios. Habilidades Transversales: Comunicación técnica y funcional. Orientación a riesgos y continuidad de negocio. Gestión de múltiples proveedores y liderazgo técnico. Documentación precisa (HLD/LLD). Experiencia Requerida: ~7–10 años en arquitectura de sistemas e infraestructuras complejas. ~ Participación en proyectos de transformación de CPDs y entornos de misión crítica. Entregables Esperados: Informe de assessment inicial, HLD/LLD, roadmap de ejecución. Informes de supervisión y validación de SLA. Documentación final y transferencia de conocimiento. Modalidad de Colaboración: Participación activa en reuniones y seguimiento. Coordinación estrecha con equipos internos y proveedores. Disponibilidad adaptable según la fase del proyecto. En CIVIR, valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad, priorizando su candidatura. ¡No dudes en aplicar a nuestras ofertas!

Técnico -a PRL (valorable perfiles con discapacidad) Nuestro cliente, prestigiosa fundación, precisa incorporar en su plantilla un Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales para garantizar el cumplimiento de las obligaciones legales y organizativas en materia de Prevención de Riesgos Laborales, en coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno, asumiendo la gestión y seguimiento de aquellas materias que no cubra éste. Asimismo, contribuirá al buen funcionamiento del área de Talento y Personas, dando apoyo a los procesos administrativos, de control y mejora continua del departamento. Todo ello, bajo la supervisión del Jefe de Talento y Personas. Cuáles serán tus funciones: 1. Coordinar la actuación del Servicio de Prevención Ajeno (SPA), asegurando el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud laboral, actuando como interlocutor principal. 2. Gestionar la documentación preventiva, con especial atención a la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con proveedores y colaboradores. 3. Supervisar los planes y registros preventivos internos, incluyendo vigilancia de la salud, EPIs, planes de acción y seguimiento de auditorías. 4. Elaborar y actualizar procedimientos, protocolos y formaciones internas relacionadas con la PRL y la seguridad en el trabajo. 5. Colaborar en la gestión administrativa y operativa del área de Talento y Personas, incluyendo el uso del ERP y registro horario. 6. Apoyar en la gestión laboral y documental del personal, en coordinación con la asesoría o gestoría laboral externa. 7. Participar en acciones de mejora continua, bienestar laboral y comunicación interna, contribuyendo al desarrollo de una cultura preventiva y de gestión responsable Requisitos mínimos: IMPRESCINDIBLE: -Licenciatura o Grado en Relaciones laborales y Recursos Humanos -Máster en Prevención de Riesgos Laborales, incluyendo las 3 especialidades técnicas. Conocimiento de gestión laboral. Disponibilidad para trabajas de manera presencial con jornada intensiva de mañanas Qué se ofrece: Retribución: 30.000 brutos anuales Jornada de 37 horas semanales en horario continuado, con una entrada "flexible" de 07:00 a 08:00 AM y de forma presencial.

¿Te apasiona construir software sólido, escalable y de alta calidad? En nuestra compañía estamos buscamos un/a Technical Lead que impulse buenas prácticas y sea referente para el equipo. Tu impacto Liderarás la evolución técnica, participando activamente en el desarrollo backend y frontend . Revisarás y aprobarás código, garantizando calidad, seguridad, mantenibilidad y estándar técnico . Promoverás una cultura fuerte de Quality Assurance , integrando testing automatizado (unitario, integración, regresión, E2E). Diseñarás y optimizarás arquitecturas modernas, pipelines de CI/CD y sistemas distribuidos . Serás mentor/a técnico/a , ayudando al equipo a crecer, tomar buenas decisiones y adoptar prácticas de desarrollo de alto nivel. Lo que buscamos Experiencia sólida con React, Next.js, FastAPI, JavaScript/TypeScript y Python . Dominio de principios SOLID, Clean Code, patrones de diseño y arquitecturas escalables . Experiencia en CI/CD, testing automatizado y gestión de microservicios . Capacidad para comunicar, liderar y orientar al equipo hacia la excelencia técnica . Inglés medio–alto . ⭐ Nos encantará si además aportas Experiencia en IA, Data Science o migraciones tecnológicas complejas . Certificaciones en arquitectura, DevOps o cloud . Participación en comunidades técnicas, divulgación o proyectos Open Source . Modalidad de trabajo: híbrido varios días a la semana presenciales en la zona de Sanchinarro (Madrid capital) Horario de trabajo 9 a 18h todo el año (no hay jornada intensiva). Rango salarial: 50 - 70.000€ brutos anuales (14 pagas) ¿Quiénes somos? Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? Seguro médico privado (Sanitas). Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia. Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros. Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales. Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente. Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras. Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc. Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional. Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad. 22 días laborables de vacaciones al año. Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. ¿Te interesa? Si buscas un nuevo reto profesional y te entusiasma trabajar con datos y procesos de negocio de alto impacto, ¡queremos conocerte!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Data Engineer con experiencia práctica con Snowflake y DBT, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes. La posición es remota , con alguna jornada puntual de presencialidad cuando sea necesario por el proyecto o el equipo. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2) Experiencia construyendo data pipelines y procesos ETL/ELT . Dominio de SQL y experiencia práctica con Snowflake . Uso avanzado de dbt (modelado, testing, documentado). Experiencia en Airflow o herramientas similares de orquestación. Experiencia con Python para desarrollo de pipelines. Experiencia con servicios de AWS (p. ej., Lambda, Glue, Kinesis, S3, Redshift). Conocimiento de herramientas BI (Power BI, Tableau). Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle. Definir y construir los modelos de datos más adecuados para cada proyecto, incluyendo el diseño de esquemas, flujos de ETL y puesta en explotación. Administrar y optimizar bases de datos relacionales y no relacionales; Dar soporte técnico para la extracción, transformación y carga de datos hacia herramientas de BI. ¿Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

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En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Consultor/a SAP Senior (S&4HANA), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad hibrida en Barcelona (2-3 días por semana en oficinas en World Trade Center Almeda Park, Plaça de la Pau, S/N, Cornellà de Llobregat) *PROYECTO TEMPORAL 6 MESES ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: A partir de 6 años de experiencia trabajando con SAP ECC / SAP S/4HANA con foco en el área funcional (experiencia en procesos OTC y R2R). Experiencia previa en proyectos de migración a S/4HANA (dando soporte a el área funcional y de "training"). Familiarizado/a con plataformas LMS Se valora la experiencia previa con SAP Enable Now u otras plataformas de formación de SAP. Proyecto de migración donde serás el enlace entre los equipos de negocio en España y el PM de training. Garantizarás que los materiales y plan de formación están alineados con negocio y la normativa española. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2-C1, comunicación en inglés en el proyecto) Modalidad: Híbrido en Barcelona ( 2-3 días por semana en oficinas en World Trade Center Almeda Park, Plaça de la Pau, S/N, Cornellà de Llobregat) PROYECTO TEMPORAL 6 MESES ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

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En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Data Engineer con experiencia práctica con Snowflake y DBT, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes. La posición es remota , con alguna jornada puntual de presencialidad cuando sea necesario por el proyecto o el equipo. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2) Experiencia construyendo data pipelines y procesos ETL/ELT . Dominio de SQL y experiencia práctica con Snowflake . Uso avanzado de dbt (modelado, testing, documentado). Experiencia en Airflow o herramientas similares de orquestación. Experiencia con Python para desarrollo de pipelines. Experiencia con servicios de AWS (p. ej., Lambda, Glue, Kinesis, S3, Redshift). Conocimiento de herramientas BI (Power BI, Tableau). Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle. Definir y construir los modelos de datos más adecuados para cada proyecto, incluyendo el diseño de esquemas, flujos de ETL y puesta en explotación. Administrar y optimizar bases de datos relacionales y no relacionales; Dar soporte técnico para la extracción, transformación y carga de datos hacia herramientas de BI. ¿Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza! ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Requisitos: Idioma: Inglés fluido C1. Ubicación: España (modalidad remota) Buscamos un/a Product Owner / Business Analyst Técnico con experiencia en el sector bancario y un fuerte entendimiento técnico. Este rol combina toma de requerimientos, diseño funcional, gestión de producto, colaboración con equipos de desarrollo y dominio técnico de APIs , garantizando la entrega de soluciones de calidad en un entorno ágil. Trabajarás de la mano con el equipo de desarrollo, los stakeholders técnicos y de negocio, y apoyarás la implementación de soluciones en distintos países. Requisitos generales: Mínimo 5 años de experiencia como Product Owner o Business Analyst. Background técnico: Conocimiento de APIs, microservicios, logs. Experiencia con Postman u otra herramienta de pruebas. Capacidad para interactuar con desarrolladores y comprender integraciones. Experiencia previa en banca o productos financieros (cuentas, pagos, préstamos, tarjetas, depósitos, onboarding…). Manejo de Jira y Confluence para la gestión de requerimientos y documentación. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Habilidades de comunicación excelentes para interactuar con stakeholders técnicos y no técnicos. Experiencia colaborando con áreas transversales (Legal, Compliance, Operaciones, Producto). ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es (la clave de nuestro éxito), la clave de nuestra Fuerza! ¿Idioma: Inglés fluido C1. Ubicación: España (modalidad remota) Buscamos un/a Product Owner / Business Analyst Técnico con experiencia en el sector bancario y un fuerte entendimiento técnico. Este rol combina toma de requerimientos, diseño funcional, gestión de producto, colaboración con equipos de desarrollo y dominio técnico de APIs , garantizando la entrega de soluciones de calidad en un entorno ágil. Trabajarás de la mano con el equipo de desarrollo, los stakeholders técnicos y de negocio, y apoyarás la implementación de soluciones en distintos países. Requisitos generales: Mínimo 5 años de experiencia como Product Owner o Business Analyst. Experiencia con Postman u otra herramienta de pruebas. Capacidad para interactuar con desarrolladores y comprender integraciones. Experiencia previa en banca o productos financieros (cuentas, pagos, préstamos, tarjetas, depósitos, onboarding…). Manejo de Jira y Confluence para la gestión de requerimientos y documentación. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Experiencia colaborando con áreas transversales (Legal, Compliance, Operaciones, Producto). ¿No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es (la clave de nuestro éxito), la clave de nuestra Fuerza! ¿Idioma: Inglés fluido C1. Ubicación: España (modalidad remota) Buscamos un/a Product Owner / Business Analyst Técnico con experiencia en el sector bancario y un fuerte entendimiento técnico. Este rol combina toma de requerimientos, diseño funcional, gestión de producto, colaboración con equipos de desarrollo y dominio técnico de APIs , garantizando la entrega de soluciones de calidad en un entorno ágil. Trabajarás de la mano con el equipo de desarrollo, los stakeholders técnicos y de negocio, y apoyarás la implementación de soluciones en distintos países. Requisitos generales: Mínimo 5 años de experiencia como Product Owner o Business Analyst. Experiencia con Postman u otra herramienta de pruebas. Capacidad para interactuar con desarrolladores y comprender integraciones. Experiencia previa en banca o productos financieros (cuentas, pagos, préstamos, tarjetas, depósitos, onboarding…). Manejo de Jira y Confluence para la gestión de requerimientos y documentación. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Experiencia colaborando con áreas transversales (Legal, Compliance, Operaciones, Producto). ¿No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Data Engineer con experiencia práctica con Snowflake y DBT, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes. La posición es remota , con alguna jornada puntual de presencialidad cuando sea necesario por el proyecto o el equipo. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2) Requisitos: Experiencia construyendo data pipelines y procesos ETL/ELT . Dominio de SQL y experiencia práctica con Snowflake . Uso avanzado de dbt (modelado, testing, documentado). Experiencia en Airflow o herramientas similares de orquestación. Experiencia con Python para desarrollo de pipelines. Experiencia con servicios de AWS (p. ej., Lambda, Glue, Kinesis, S3, Redshift). Conocimiento de herramientas BI (Power BI, Tableau). Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle. Funciones : Definir y construir los modelos de datos más adecuados para cada proyecto, incluyendo el diseño de esquemas, flujos de ETL y puesta en explotación. Administrar y optimizar bases de datos relacionales y no relacionales; asegurar su rendimiento, fiabilidad y escalabilidad. Dar soporte técnico para la extracción, transformación y carga de datos hacia herramientas de BI. ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!". Actualmente estamos buscando un Consultor/a SAP Senior (S&4HANA), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad hibrida en Barcelona (2-3 días por semana en oficinas en World Trade Center Almeda Park, Plaça de la Pau, S/N, Cornellà de Llobregat) *PROYECTO TEMPORAL 6 MESES ¿A partir de 6 años de experiencia trabajando con SAP ECC / SAP S/4HANA con foco en el área funcional (experiencia en procesos OTC y R2R). Experiencia previa en proyectos de migración a S/4HANA (dando soporte a el área funcional y de "training"). Familiarizado/a con plataformas LMS Se valora la experiencia previa con SAP Enable Now u otras plataformas de formación de SAP. Proyecto de migración donde serás el enlace entre los equipos de negocio en España y el PM de training. Garantizarás que los materiales y plan de formación están alineados con negocio y la normativa española. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2-C1, comunicación en inglés en el proyecto) Híbrido en Barcelona ( 2-3 días por semana en oficinas en World Trade Center Almeda Park, Plaça de la Pau, S/N, Cornellà de Llobregat) PROYECTO TEMPORAL 6 MESES ¿Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a de aplicaciones moviles (Flutter), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad remota . ¿A partir de 3 años de experiencia como desarrollador/a Mobile (Flutter) Experiencia previa con Flutter en web Experiencia con librerías de manejo de estados ( BLoC, Stacked, Riverpod, and Provider) Conocimiento avanzado de servicios de firebase (Auth, Firestore, Cloud Functions) Integración con APIs de terceros Metodologías ágiles &##Idiomas: ~ Español (nativo) &##Remota desde España ¿Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Data Engineer con experiencia práctica con Snowflake y DBT, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes. La posición es remota , con alguna jornada puntual de presencialidad cuando sea necesario por el proyecto o el equipo. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2) Experiencia construyendo data pipelines y procesos ETL/ELT . Dominio de SQL y experiencia práctica con Snowflake . Uso avanzado de dbt (modelado, testing, documentado). Experiencia en Airflow o herramientas similares de orquestación. Experiencia con Python para desarrollo de pipelines. Experiencia con servicios de AWS (p. ej., Lambda, Glue, Kinesis, S3, Redshift). Conocimiento de herramientas BI (Power BI, Tableau). Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle. Definir y construir los modelos de datos más adecuados para cada proyecto, incluyendo el diseño de esquemas, flujos de ETL y puesta en explotación. Administrar y optimizar bases de datos relacionales y no relacionales; Dar soporte técnico para la extracción, transformación y carga de datos hacia herramientas de BI. ¿Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!". Actualmente estamos buscando un Consultor/a SAP Senior (S&4HANA), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad hibrida en Barcelona (2-3 días por semana en oficinas en World Trade Center Almeda Park, Plaça de la Pau, S/N, Cornellà de Llobregat) *PROYECTO TEMPORAL 6 MESES ¿A partir de 6 años de experiencia trabajando con SAP ECC / SAP S/4HANA con foco en el área funcional (experiencia en procesos OTC y R2R). Experiencia previa en proyectos de migración a S/4HANA (dando soporte a el área funcional y de "training"). Familiarizado/a con plataformas LMS Se valora la experiencia previa con SAP Enable Now u otras plataformas de formación de SAP. Proyecto de migración donde serás el enlace entre los equipos de negocio en España y el PM de training. Garantizarás que los materiales y plan de formación están alineados con negocio y la normativa española. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2-C1, comunicación en inglés en el proyecto) Híbrido en Barcelona ( 2-3 días por semana en oficinas en World Trade Center Almeda Park, Plaça de la Pau, S/N, Cornellà de Llobregat) PROYECTO TEMPORAL 6 MESES ¿Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es (la clave de nuestro éxito), la clave de nuestra Fuerza!”. ¡Estamos buscando un/a Freelance Senior DevSecOps Engineer con experiencia real en IBM Cloud! Si has implantado ciclos DevSecOps completos y regulados (ISO 62304, ISO 27001, ENS) y te apasiona automatizar la seguridad extremo a extremo, queremos conocerte. Imprescindible experiencia sólida en: SAST: SonarQube (AppScan es un plus) DAST: ZAP automatizado SCA / SBOM: CycloneDX, Syft, Grype, Trivy IBM Cloud: IKS, Code Engine, IAM, Container Registry + VA, Key Protect, Secrets Manager Infra as Code: Terraform (IBM Schematics) CI/CD avanzado: Bitbucket Pipelines o IBM Continuous Delivery Security gates automatizados Gestión de evidencias y SDLC regulado (ISO 62304) Experiencia demostrable implantando DevSecOps end-to-end Modalidad: Remoto ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a de aplicaciones moviles (Flutter), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad remota . ¿A partir de 3 años de experiencia como desarrollador/a Mobile (Flutter) Experiencia previa con Flutter en web Experiencia con librerías de manejo de estados ( BLoC, Stacked, Riverpod, and Provider) Conocimiento avanzado de servicios de firebase (Auth, Firestore, Cloud Functions) Integración con APIs de terceros Metodologías ágiles &##Idiomas: ~ Español (nativo) &##Remota desde España ¿Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es (la clave de nuestro éxito), la clave de nuestra Fuerza! ¿Idioma: Inglés fluido C1. Ubicación: España (modalidad remota) Buscamos un/a Product Owner / Business Analyst Técnico con experiencia en el sector bancario y un fuerte entendimiento técnico. Este rol combina toma de requerimientos, diseño funcional, gestión de producto, colaboración con equipos de desarrollo y dominio técnico de APIs , garantizando la entrega de soluciones de calidad en un entorno ágil. Trabajarás de la mano con el equipo de desarrollo, los stakeholders técnicos y de negocio, y apoyarás la implementación de soluciones en distintos países. Requisitos generales: Mínimo 5 años de experiencia como Product Owner o Business Analyst. Experiencia con Postman u otra herramienta de pruebas. Capacidad para interactuar con desarrolladores y comprender integraciones. Experiencia previa en banca o productos financieros (cuentas, pagos, préstamos, tarjetas, depósitos, onboarding…). Manejo de Jira y Confluence para la gestión de requerimientos y documentación. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Experiencia colaborando con áreas transversales (Legal, Compliance, Operaciones, Producto). ¿No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es (la clave de nuestro éxito), la clave de nuestra Fuerza! ¿Idioma: Inglés fluido C1. Ubicación: España (modalidad remota) Buscamos un/a Product Owner / Business Analyst Técnico con experiencia en el sector bancario y un fuerte entendimiento técnico. Este rol combina toma de requerimientos, diseño funcional, gestión de producto, colaboración con equipos de desarrollo y dominio técnico de APIs , garantizando la entrega de soluciones de calidad en un entorno ágil. Trabajarás de la mano con el equipo de desarrollo, los stakeholders técnicos y de negocio, y apoyarás la implementación de soluciones en distintos países. Requisitos generales: Mínimo 5 años de experiencia como Product Owner o Business Analyst. Experiencia con Postman u otra herramienta de pruebas. Capacidad para interactuar con desarrolladores y comprender integraciones. Experiencia previa en banca o productos financieros (cuentas, pagos, préstamos, tarjetas, depósitos, onboarding…). Manejo de Jira y Confluence para la gestión de requerimientos y documentación. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Experiencia colaborando con áreas transversales (Legal, Compliance, Operaciones, Producto). ¿No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones como Senior Appian Developer y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones que impulsan la transformación digital y los objetivos de negocio de nuestros clientes. Trabajamos con metodologías ágiles y tecnologías actuales para garantizar entregas eficientes, escalables y de alta calidad. En Minsait aplicamos un enfoque práctico orientado a la mejora continua y a las buenas prácticas de ingeniería, optimizando el rendimiento de las soluciones y aportando valor directo a los procesos y modelos operativos. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. Flexibilidad horaria. 32 días laborables de descanso anuales. Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. ♂️Bienestar Integral: Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ Diseño, desarrollo e implantación de soluciones Appian para la automatización de procesos de negocio. Toma de requisitos , análisis funcional y modelado de procesos (deseable BPMN ). Configuración de flujos, integración de sistemas mediante APIs , modelado de datos y consultas SQL . Identificación de mejoras operativas y propuesta de soluciones alineadas con negocio. Liderazgo técnico, revisión de código , soporte a equipo y garantía de calidad en los entregables. Definición y seguimiento de KPIs y cuadros de mando asociados a procesos. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación 5 a 12 años de experiencia en desarrollo y/o automatización de procesos. Experiencia demostrable en Appian (diseño de aplicaciones, integraciones, gestión de datos, administración y despliegues). Conocimientos de APIs, SQL, arquitectura de procesos y buenas prácticas Low Code . Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas escalables y mantenibles. Valorable Certificación Appian Certified Senior Developer . Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Propósito del Rol: Apoyar al equipo interno del SSI en el análisis, diseño y supervisión de un proyecto integral para la evolución de la arquitectura de sistemas de los CPDs. El objetivo es garantizar alta disponibilidad, resiliencia ante fallos y alineación con los objetivos de negocio y niveles de servicio. Responsabilidades Clave: Análisis y Diagnóstico Evaluación de la arquitectura actual de los CPDs. Análisis de virtualización, contenedores y almacenamiento. Assessment de disponibilidad, resiliencia y recuperación ante fallos. Identificación de SPOFs y debilidades operativas. Elaboración de informes de diagnóstico y priorización de riesgos. Diseño de Arquitectura y Mejora Propuesta de arquitecturas HA escalables y alineadas a estándares. Definición de modelos para virtualización, contenedores y almacenamiento. Estrategias multisite HA/DR y políticas de backup, snapshots y failover. Diseño de redes de CPD con redundancia total. Asesoramiento sobre automatización, IaC y observabilidad. Supervisión y Ejecución Aseguramiento del cumplimiento de la arquitectura aprobada. Revisión de HLD/LLD, planes de pruebas y documentación. Supervisión de pruebas HA/DR y validación de SLA. Coordinación de equipos internos y proveedores. Identificación de riesgos y propuestas de mitigación. Conocimientos Técnicos: Infraestructura y Virtualización: VMware vSphere, vCenter, ESXi, vSAN; Hyper-V y KVM. Contenedores y Orquestación: Docker, Kubernetes, almacenamiento persistente (CSI, Trident). Almacenamiento y Backup: NetApp ONTAP, SnapMirror, MetroCluster, SnapCenter; Veeam, Commvault, Rubrik. Redes y Datacenter: L2/L3, LACP, VXLAN, NSX/ACI, arquitecturas multisite. Automatización y DevOps: Terraform, Ansible, APIs de gestión (vSphere, ONTAP, K8s). Observabilidad: Prometheus/Grafana, Elastic, Zabbix, Nagios. Habilidades Transversales: Comunicación técnica y funcional. Orientación a riesgos y continuidad de negocio. Gestión de múltiples proveedores y liderazgo técnico. Documentación precisa (HLD/LLD). Experiencia Requerida: ~7–10 años en arquitectura de sistemas e infraestructuras complejas. ~ Participación en proyectos de transformación de CPDs y entornos de misión crítica. Entregables Esperados: Informe de assessment inicial, HLD/LLD, roadmap de ejecución. Informes de supervisión y validación de SLA. Documentación final y transferencia de conocimiento. Modalidad de Colaboración: Participación activa en reuniones y seguimiento. Coordinación estrecha con equipos internos y proveedores. Disponibilidad adaptable según la fase del proyecto. En CIVIR, valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad, priorizando su candidatura. ¡No dudes en aplicar a nuestras ofertas!

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de SAP como Consultor/a Senior SAP CO y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de SAP en la implementación de soluciones y modernización de la gestión departamental a través de la migración a las plataformas más avanzadas del mercado. Contamos con más de 2.600 profesionales altamente capacitados y más de 400 certificaciones en los productos y soluciones más demandados. Facilitamos la migración de soluciones para impulsar la innovación y mejorar la experiencia de usuario. Lo que harás con nosotros: Participarás en proyectos, tanto nacionales como internacionales S4 Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación: Más de 5 años de experiencia en implantaciones de SAP CO con conocimientos en CO-OM, CO-ML, CO-PC y CO-PA Haber participado en implantaciones, roll-outs y/o migraciones... Nivel alto de inglés Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: ~ Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto con posibilidad de ir a la oficina siempre que quieras! ~ Flexibilidad horaria. ~32 días laborables de descanso anuales. ~ Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Bienestar Integral: ~ Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros Participar en interesantes proyectos (nacionales y/o internacionales) S4 Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Titulación en Economía, ADE, Derecho... Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implantación y/o Roll-outs FI y haber trabajado con S4. Muy valorable nivel alto de inglés Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de SAP como Consultor/a Senior SAP CO y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de SAP en la implementación de soluciones y modernización de la gestión departamental a través de la migración a las plataformas más avanzadas del mercado. Contamos con más de 2.600 profesionales altamente capacitados y más de 400 certificaciones en los productos y soluciones más demandados. Facilitamos la migración de soluciones para impulsar la innovación y mejorar la experiencia de usuario. Lo que harás con nosotros: Participarás en proyectos, tanto nacionales como internacionales S4 Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación: Más de 5 años de experiencia en implantaciones de SAP CO con conocimientos en CO-OM, CO-ML, CO-PC y CO-PA Haber participado en implantaciones, roll-outs y/o migraciones... Nivel alto de inglés Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto con posibilidad de ir a la oficina siempre que quieras! Flexibilidad horaria. 32 días laborables de descanso anuales. Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Bienestar Integral: Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros Participar en interesantes proyectos (nacionales y/o internacionales) S4 Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Titulación en Economía, ADE, Derecho... Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implantación y/o Roll-outs FI y haber trabajado con S4. Muy valorable nivel alto de inglés Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de SAP como Consultor/a Senior SAP CO y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de SAP en la implementación de soluciones y modernización de la gestión departamental a través de la migración a las plataformas más avanzadas del mercado. Contamos con más de 2.600 profesionales altamente capacitados y más de 400 certificaciones en los productos y soluciones más demandados. Facilitamos la migración de soluciones para impulsar la innovación y mejorar la experiencia de usuario. Lo que harás con nosotros: Participarás en proyectos, tanto nacionales como internacionales S4 Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación: Más de 5 años de experiencia en implantaciones de SAP CO con conocimientos en CO-OM, CO-ML, CO-PC y CO-PA Haber participado en implantaciones, roll-outs y/o migraciones... Nivel alto de inglés Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: ~ Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto con posibilidad de ir a la oficina siempre que quieras! ~ Flexibilidad horaria. ~32 días laborables de descanso anuales. ~ Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Bienestar Integral: ~ Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros Participar en interesantes proyectos (nacionales y/o internacionales) S4 Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Titulación en Economía, ADE, Derecho... Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implantación y/o Roll-outs FI y haber trabajado con S4. Muy valorable nivel alto de inglés Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es (la clave de nuestro éxito), la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Especialista PostgreSQL, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad remota . Existe asistencia muy puntual a oficinas de cliente en Coruña (1 vez al mes o cada 2 meses) ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: A partir de 5-6 años de experiencia como DBA SQL (mucho foco en PostgreSQL) Experiencia en migraciones a PostgreSQL Experiencia con DB2 Seguridad de bases de datos Optimización del uso de recursos de bases de datos Alta capacidad técnica Formación en ingeniería técnica Idiomas: Español (nativo) Modalidad: Remota (visitas muy puntuales a oficinas de cliente en Coruña) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de SAP como Jefe/a de proyectos SAP (internacionales) y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de SAP en la implementación de soluciones y modernización de la gestión departamental a través de la migración a las plataformas más avanzadas del mercado. Contamos con más de 2.600 profesionales altamente capacitados y más de 400 certificaciones en los productos y soluciones más demandados. Facilitamos la migración de soluciones para impulsar la innovación y mejorar la experiencia de usuario. Planificación, coordinación y supervisión de proyectos SAP desde la fase inicial hasta la entrega para clientes internacionales. Gestión de equipos multidisciplinares y asignación de recursos. Control de plazos, costes y calidad del proyecto. Comunicación constante con clientes y stakeholders para asegurar el cumplimiento de expectativas. Elaboración de informes de seguimiento y documentación del proyecto. Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, ADE o similar. Mínimo 5 años gestionando proyectos de implantaciones SAP para empresas internacionales. Nivel de inglés (mínimo C1) - proyecto 100% en inglés. Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y tradicionales (PMI). PMP , Scrum Master , ITIL . Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto con posibilidad de ir a la oficina siempre que quieras! ~ Flexibilidad horaria. ~32 días laborables de descanso anuales. ~ Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Formación continua con acceso gratuito a UDEMY Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.