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Guardian Glass Services es el negocio de B2C de Guardian Glass, dedicado a proyectos de vidrio e instalación de ventanas bajo la marca Venstal, con operaciones en España y Portugal. Buscamos un/a Desarrollador/a Full-Stack para incorporarse a nuestro equipo de IT en las oficinas de Bilbao que quiera trabajar en productos digitales con impacto directo en nuestros clientes y en la operación del negocio. El puesto abarca cuatro áreas principales: nuestro CRM interno, integraciones con aseguradoras, mantenimiento del ERP y la web de captación. • Evolucionar y mantener nuestro CRM interno para gestionar el ciclo comercial completo: leads, presupuestos, mediciones, telefonía y atención vía WhatsApp. (Stack: TypeScript, Next.js 16, React, Vercel, Firestore, Redis, React Query)., • Diseñar, implementar y mantener integraciones con aseguradoras que soporten el ciclo complete de los expecientes: recepción del aviso, gestión de citas y avisos de llegada, envío/recepción de presupuestos y modificaciones, gestión de fotografías, cierre y facturación. Tecnologías y formatos: REST, SOAP, XML, JSON, OAuth2, certificados cliente y webhooks., • Mantener y modernizar nuestro ERP (Microsoft Dynamics NAV 2009 sobre SQL Server). Garantizar continuidad de negocio, estabilidad y calidad en un sistema en producción., • Mejorar la captación digital y experiencia web: mantenimiento y evolución del sitio corporativo multidioma en Drupal 10 (módulo a medida con configurador y Redsys), landing en Astro, optimización de rendimiento (Core Web Vitals) y medición de conversiones., • Gestionar versiones y despliegues mediante Git y GitHub Actions, manteniendo un control fiable de los cambios y de los entornos de desarrollo, pruebas y producción., • Experiencia en desarrollo de software. Uso habitual de TypeScript y Node.js., • Experiencia en desarrollo full-stack, trabajando tanto en front-end como en back-end., • Experiencia práctica diseñando, desarrollando o manteniendo integraciones con APIs de terceros., • Experiencia realizando cambios, diagnosticando incidencias o manteniendo aplicaciones que ya se encuentran en producción., • Capacidad para trabajar de forma autónoma con mentalidad de mejora continua., • Nivel medio de inglés (hablado y escrito)., • Experiencia con Microsoft Dynamics NAV / Business Central y C/AL., • Experiencia con PHP y Drupal., • Experiencia con Power BI y Power Automate., • Familiaridad con herramientas de inteligencia artificial aplicadas al desarrollo de software. No buscamos a alguien que domine las cuatro áreas desde el primer día. Buscamos a alguien sólido programando, con ganas de comprender los sistemas, aportar criterio y ampliar progresivamente su ámbito de actuación. • Contrato indefinido y posibilidades de desarrollo., • R espaldo de un grupo industrial internacional con la agilidad de una empresa pequeña., • Horario flexible. Como una empresa de Koch, Guardian Glass es uno de los mayores fabricantes de productos y soluciones de vidrio flotado, fabricado y de valor añadido del mundo. Producimos vidrio de alto rendimiento para aplicaciones arquitectónicas, residenciales, interiores, de transporte y de vidrio técnico. Encontrará nuestro vidrio en hogares, oficinas y automóviles, y en algunos de los proyectos más emblemáticos del mundo. Guardian Glass Services es el único negocio B2C dentro de Guardian Glass. Nos dedicamos a la reposición de vidrio para hogar, comercios, venta directa y retail. Con múltiples centros de trabajo y cobertura nacional, somos el principal partner de vidrio para los sectores aseguradores, corporate y nuevas aperturas. En Guardian Glass Services creemos firmemente que la diversidad y la igualdad de oportunidades son fundamentales para el éxito de nuestra organización. Contamos con un Plan de Igualdad implantado que promueve la igualdad efectiva entre mujeres y hombres en todos los ámbitos de la empresa, garantizando procesos de selección, desarrollo profesional, formación, promoción y retribución basados exclusivamente en criterios objetivos de mérito y capacidad. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y libre de cualquier tipo de discriminación, donde todas las personas puedan desarrollar su talento y alcanzar su máximo potencial en igualdad de condiciones. En Koch, los empleados pueden dedicarse a lo que mejor saben hacer para mejorar vidas. Descubra cómo nuestra filosofía de negocio (business philosophy ) ayuda a los empleados a explotar su potencial mientras crean valor para ellos y para la empresa. #J-18808-Ljbffr

Unirse a Advens significa unirse a un líder europeo en Ciberseguridad, pero, sobre todo, significa formar parte de un equipo de especialistas apasionados que protegen a organizaciones cada vez más expuestas, ayudándolas a cumplir con sus misiones, muchas veces esenciales. También significa ser parte de un colectivo que pone su rendimiento al servicio de proyectos de alto impacto. Contamos con 600 expertos distribuidos en Francia, España, Alemania, así como en Montreal y Tahití. Nuestra misión de protección nos guía e impulsa cada día, pero no es suficiente. Si la ciberseguridad puede hacer que el mundo funcione, nuestro desempeño también debe contribuir a cambiarlo. Juntos y siempre adelante: desde nuestros primeros pasos, nos hemos basado en tres valores fundamentales. Más que una marca, son nuestra fuerza motriz para actuar hoy y mejorar mañana: #Audacia #Colectivo #Impacto. Formación, oportunidades de crecimiento, movilidad… apoyamos cada proyecto según los deseos y ambiciones de cada persona. Creemos en un equilibrio entre la vida laboral y personal como una vía para el desarrollo individual, por lo que apostamos por la autonomía: libertad en el lugar de trabajo, pero también en la manera en que nos organizamos día a día. Y para mantener nuestro valioso espíritu de equipo, nuestras semanas están llenas de momentos de convivencia y compartir… siempre con un toque de humor. Como ves, buscamos algo más que expertos en ciberseguridad: buscamos personas comprometidas y apasionadas. Unirse a Advens significa unirse a un líder europeo en Ciberseguridad, pero, sobre todo, significa formar parte de un equipo de especialistas apasionados que protegen a organizaciones cada vez más expuestas, ayudándolas a cumplir con sus misiones, muchas veces esenciales. También significa ser parte de un colectivo que pone su rendimiento al servicio de proyectos de alto impacto. Contamos con 600 expertos distribuidos en Francia, España, Alemania, así como en Montreal y Tahití. Nuestra misión de protección nos guía e impulsa cada día, pero no es suficiente. Si la ciberseguridad puede hacer que el mundo funcione, nuestro desempeño también debe contribuir a cambiarlo. Juntos y siempre adelante: desde nuestros primeros pasos, nos hemos basado en tres valores fundamentales. Más que una marca, son nuestra fuerza motriz para actuar hoy y mejorar mañana: #Audacia #Colectivo #Impacto. Formación, oportunidades de crecimiento, movilidad… apoyamos cada proyecto según los deseos y ambiciones de cada persona. Creemos en un equilibrio entre la vida laboral y personal como una vía para el desarrollo individual, por lo que apostamos por la autonomía: libertad en el lugar de trabajo, pero también en la manera en que nos organizamos día a día. Y para mantener nuestro valioso espíritu de equipo, nuestras semanas están llenas de momentos de convivencia y compartir… siempre con un toque de humor. Como ves, buscamos algo más que expertos en ciberseguridad: buscamos personas comprometidas y apasionadas. Buscamos un/a Consultor/a GRC ubicado en la zona de Bilbao con alrededor de 3-5 años de experiencia para incorporarse a nuestro equipo especializado en gobierno, riesgos, cumplimiento normativo y resiliencia. Participarás en proyectos de transformación regulatoria, gestión de riesgos y ciberseguridad para diferentes sectores entre las que se encuentran organizaciones sujetas a elevados requisitos regulatorios. Trabajarás con algunas de las principales normativas y estándares europeos e internacionales, ayudando a nuestros clientes a fortalecer su resiliencia operacional y sus capacidades de gestión del riesgo. • Participar en proyectos de cumplimiento normativo y adecuación regulatoria., • Realizar análisis de riesgos tecnológicos, de ciberseguridad y de terceros., • Ejecutar análisis GAP frente a marcos regulatorios y estándares internacionales., • Elaborar políticas, procedimientos, metodologías y marcos de control., • Diseñar e implantar procesos de gestión del riesgo TIC., • Colaborar en programas de resiliencia operativa y continuidad de negocio., • Participar en evaluaciones de proveedores críticos y riesgos de la cadena de suministro., • Preparar documentación para auditorías, reguladores y comités de riesgos., • Elaborar cuadros de mando e informes ejecutivos para áreas de Riesgos, Compliance, Seguridad y Auditoría Interna., • Colaborar en ejercicios de simulación de crisis y pruebas de resiliencia operativa. Experiencia o conocimiento en alguna de las siguientes normativas y marcos: • ISO 27001, • ISO 22301, • NIST, • DORA (Digital Operational Resilience Act), • NIS2, • Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), • EBA Guidelines on ICT and Security Risk Management, • EBA Guidelines on Outsourcing Arrangements, • ECB Cyber Resilience Oversight Expectations (CROE), • PSD2 / PSD3, • MiFID II, • Solvencia II, • Directrices de la Autoridad Bancaria Europea (EBA), • CRA, • IA Act, • ..., • SWIFT Customer Security Programme (CSP), • PCI DSS, • Esquemas de medios de pago (Visa, Mastercard), • Infraestructuras de mercado financiero, • Servicios de banca electrónica y banca digital, • Plataformas de pagos y fintech, • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Aproximadamente 3-5 años de experiencia en consultoría GRC, riesgos tecnológicos, auditoría o cumplimiento normativo., • Participación en proyectos para entidades financieras, aseguradoras o compañías de servicios de pago., • Experiencia en elaboración de informes, procedimientos y documentación de cumplimiento., • ISO 27001 Lead Auditor, • ISO 27001 Lead Implementer, • CRISC, • CISM, • CISSP, • ISO 22301 Lead Auditor, • Inglés valorable, • Trabajar en una empresa internacional con más de 600 empleados y 25 años de experiencia en el sector de la ciberseguridad., • Oportunidad de aprender y desarrollarte en un sector en auge como la ciberseguridad., • Un modelo de trabajo híbrido y flexible, donde tú decides cuándo venir a la oficina y cuándo trabajar desde casa., • Formar parte de una empresa con un ambiente joven y valores de compañerismo, trabajo en equipo e implicación con la sociedad y el medioambiente., • Planes de formación y desarrollo profesional., • Seguro médico financiado por la empresa., • Plan de retribución flexible que incluye vales de comida, transporte público, guardería, formación, entre otros beneficios., • Reembolso de la factura del teléfono móvil. #J-18808-Ljbffr

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. En INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo. Desde Inetum Norte , buscamos a un/a profesional como Consultor/a de procesos con experiencia contrastada en consultoría de procesos en los ámbitos de IT, tanto de nivel ejecutivo como operativo, para la consecución de proyectos de reingeniería y análisis de procesos, metodologías de trabajo y transformación digital. Se precisa experiencia y conocimiento de al menos 3 años en el tratamiento de procesos y procedimientos de servicios IT, así como conocimientos en reglamentaciones DORA o similares. Uso de herramientas para el modelado de procesos de negocio, formación en metodologías de gestión de proyectos y nivel alto en interlocución con cliente. Recomendable experiencia y certificaciones en ITIL, PMI, Scrum, CMMi, Cobit o similares. Funciones principales: • Realizar la recogida de información del modelo de procesos IT y sus especificaciones mediante la interlocución con los diversos participantes en clientes., • Realizar análisis de situación y valoración de la madurez de los procesos., • Canalizar la aplicación de reglamentos como DORA para llevar el control de cumplimiento., • Participar en el diseño, modelado e implementación de líneas estratégicas como mejora continua de los procesos IT., • Documentar el proceso de consultoría en sus distintas etapas mediante presentaciones e informes., • Elaboración de entregables para clientes., • Presentación y difusión de documentos desarrollados en el ejercicio de la consultoría a clientes., • Gestión y seguimiento de iniciativas y actividades Persona organizada, metódica, proactiva, analítica, con gran capacidad para trabajar en equipo y que disponga de buenas habilidades de comunicación para la difusión e implantación de procesos y procedimientos • Teletrabajo, • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento, • Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes., • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc., • Flexibilidad horaria #J-18808-Ljbffr

Desde agap2, empresa internacional de consultoría en ingeniería y tecnología europea, buscamos un/a Project Manager Eléctrico con amplia experiencia en la dirección y coordinación de proyectos de ingeniería de detalle en plantas industriales, centrados en la disciplina eléctrica. Funciones principales: • Liderar la planificación, seguimiento y control de proyectos eléctricos en plantas industriales., • Coordinar el desarrollo de la ingeniería de detalle eléctrica, incluyendo canalizaciones enterradas, sistemas de seguridad, control de accesos, PAVA y otras instalaciones asociadas., • Supervisar la realización de planos, cálculos, especificaciones técnicas y documentación de ingeniería., • Gestionar y coordinar equipos multidisciplinares implicados en el proyecto., • Controlar alcance, plazos, riesgos y calidad técnica de los entregables eléctricos., • Actuar como punto de contacto principal con el cliente para todos los aspectos eléctricos del proyecto., • Coordinar revisiones técnicas, inspecciones y reuniones de seguimiento., • Asegurar la correcta integración de la disciplina eléctrica con el resto de áreas del proyecto., • Elaborar documentación y comunicaciones del proyecto en inglés., • Disponer de un grado en ingeniería eléctrica, ingeniería industrial o similar. i, • Experiencia mínima de 15 años en proyectos de ingeniería de detalle de plantas industriales cubriendo la disciplina eléctrica (canalizaciones enterradas, sistemas de seguridad, control de accesos, PAVA)., • Conocimiento avanzado de normativas eléctricas aplicables (UNE, IEC, IEEE)., • Manejo de herramientas de diseño y cálculo eléctrico (ETAP, Caneco, AutoCAD, E3D/Navisworks)., • Experiencia en coordinación de obra, proveedores y equipos de ingeniería., • Inglés mínimo C1 (idioma de trabajo del proyecto)., • Habilidades de comunicación y negociación con cliente y equipos internos. Trabajar con nosotros te aportará: • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Tendrás contratación indefinida., • Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios., • Plan de carrera definido., • Posibilidad de realizar un modelo híbrido de teletrabajo. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr

En Stratesys buscamos un/a consultor/a Senior en SAP PP para participar en un proyecto de implantación greenfield en SAP S4HANA para un cliente del sector alimentación. La persona seleccionada actuará como referente funcional del módulo de producción, colaborando estrechamente con las áreas de negocio para optimizar los procesos de planificación y control de la producción. • Análisis y definición de procesos de producción por procesos, • Diseño y parametrización de SAP PP en S4/HANA, • Gestión de listas de materiales, recursos y versiones de producción., • Configuración y seguimiento de órdenes de proceso., • Integración de SAP PP con otros módulos SAP (MM, QM, PM, CO)., • Participación en proyectos end-to-end: blueprint, realización, testing, cutover y go-live., • Elaboración de documentación funcional y formación a usuarios., • Experiencia mínima de 4–5 años como Consultor/a SAP PP., • Experiencia demostrable en producción por procesos., • Capacidad de análisis funcional y orientación a soluciones., • Experiencia en entornos SAP S/4HANA (muy valorable)., • Nivel de inglés mínimo B2, • Valorable certificación en SAP PP u otro modulo logístico. ✅ Flexibilidad REAL 🕓 ✅ Jornada intensiva en julio, agosto y viernes todo el año ⏳ ✅ Oportunidad de crecimiento profesional 📈🚀 ✅ Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional 🌍🔝 ✅ Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias 🎯🎓 ✅ Equipo altamente cualificado 🤝💡 ✅ Reconocimiento de mejores prácticas y casos de éxito 🏆👏 💡 Forma parte de una empresa líder y reconocida por la calidad e innovación en sus proyectos! Esta es una excelente oportunidad para formar parte de un equipo de alto nivel y contribuir al éxito de una transformación digital a gran escala. 🚀 #J-18808-Ljbffr

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas...¿Quiénes somos?Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática.Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e InfraestructurasNos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL¿Qué buscamos?Al menos 4 años de experiencia en desarrollo PHP con Laravel.Capacidad para trabajar en entornos de microservicios, definiendo APIs y contratos entre sistemas.Experiencia con JavaScript y TypeScript, haciendo uso de frameworks modernos como Next,js, React o Vue.Conocimiento de arquitecturas escalables e interfaces orientadas a negocio.Enfoque a la integración con ERPs internos y uso de herramientas de IA, incluyendo creación de workflows inteligentes.Habilidad para mantener buenas prácticas de desarrollo.¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!!¿Qué ofrecemos?Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos.Pinta bien, ¿verdad?CondicionesMadridRemoto con 1 día de oficina al mes30.000 – 36.000Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura:Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizadoTendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día.Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad.No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial.¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparado/a para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas...¿Quiénes somos?Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática.Con más de 2.300 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e InfraestructurasNos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL¿Qué buscamos?Ingeniería técnica y se valorarán carreras en compras o comercio internacional.Experiencia mínima de 4–5 años en departamentos de Compras dentro de ingenierías o sector Oil & Gas.Dominio de herramientas eTool. Experiencia con SAP o sistemas equivalentes.Necesario uso de Excel avanzadoInglés nivel C1. Imprescindible para entorno internacional.Habilidades de negociación — Gestión de proveedores, acuerdos y optimización de costes.Proactividad y liderazgo — Capacidad para tomar decisiones y gestionar procesos complejos.Disponibilidad para proyecto internacional¡Y lo más importante de todo, que realmente estés motivado para un cambio!¿Qué ofrecemos?Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos.Pinta bien, ¿verdad?CondicionesMadridHíbrido33.000 – 37.000Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura:Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizadoTendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día.Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad.No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial.¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Desde agap2, empresa internacional de consultoría en ingeniería y tecnología europea, buscamos un/a Project Manager Eléctrico con amplia experiencia en la dirección y coordinación de proyectos de ingeniería de detalle en plantas industriales, centrados en la disciplina eléctrica. Funciones principales: Liderar la planificación, seguimiento y control de proyectos eléctricos en plantas industriales. Coordinar el desarrollo de la ingeniería de detalle eléctrica, incluyendo canalizaciones enterradas, sistemas de seguridad, control de accesos, PAVA y otras instalaciones asociadas. Supervisar la realización de planos, cálculos, especificaciones técnicas y documentación de ingeniería. Gestionar y coordinar equipos multidisciplinares implicados en el proyecto. Controlar alcance, plazos, riesgos y calidad técnica de los entregables eléctricos. Actuar como punto de contacto principal con el cliente para todos los aspectos eléctricos del proyecto. Coordinar revisiones técnicas, inspecciones y reuniones de seguimiento. Asegurar la correcta integración de la disciplina eléctrica con el resto de áreas del proyecto. Elaborar documentación y comunicaciones del proyecto en inglés. Disponer de un grado en ingeniería eléctrica, ingeniería industrial o similar. i Experiencia mínima de 15 años en proyectos de ingeniería de detalle de plantas industriales cubriendo la disciplina eléctrica (canalizaciones enterradas, sistemas de seguridad, control de accesos, PAVA). Conocimiento avanzado de normativas eléctricas aplicables (UNE, IEC, IEEE). Manejo de herramientas de diseño y cálculo eléctrico (ETAP, Caneco, Auto CAD, E3 D/Navisworks). Experiencia en coordinación de obra, proveedores y equipos de ingeniería. Inglés mínimo C1 (idioma de trabajo del proyecto). Habilidades de comunicación y negociación con cliente y equipos internos. Trabajar con nosotros te aportará: Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Tendrás contratación indefinida. Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios. Plan de carrera definido. Posibilidad de realizar un modelo híbrido de teletrabajo. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr

Empresa internacional de consultoría e ingeniería informática busca desarrollador de software con al menos 1 año de experiencia en Java, .Net, Angular, React, bases de datos SQL y APIs REST. Ofrece plan de carrera, formación continua y beneficios.

¿Te gustaría tener un trabajo donde puedas organizar tu día con autonomía, seguir aprendiendo en cada momento y sentirte parte de un equipo que te apoya de verdad?Desde el primer día contarás con un plan de formación, un camino claro para crecer profesionalmente y la oportunidad de vivir experiencias muy variadas: cada cliente, cada proyecto y cada conversación te harán evolucionar.Y lo harás rodeado/a de un equipo con buen ambiente, ganas de ayudar y pasión por lo que hace. 🌟 ¿Cómo será trabajar como Comercial en WÜRTH?🎓 Formación inicial y a lo largo del camino y con un equipo que suma: Desde el primer día contarás con una formación práctica de la mano de los mejores, combinando una semana presencial en nuestra sede central en Barcelona y acompañamientos a Vendedores Formadores en tu territorio. Una vez que estés vendiendo, continuaras con tu formación en ventas, gestión, organización, productos y más. Y lo mejor: nunca estarás solo/a. Siempre tendrás a tu lado un equipo dispuesto a ayudarte, compartir experiencias y darte consejos reales cuando los necesites...🎯 Plan de carrera real, con ejemplos reales: Formador/a, jefe/a de grupo, comercial grandes cuentas, vendedores especialistas… Muchos empezaron como tú. Si quieres crecer, la empresa te acompaña de verdad.💸 Tu esfuerzo tiene recompensa real: No hay techo retributivo. Salario fijo + variable. Si te implicas, tu esfuerzo se traduce en crecimiento real de ingresos a lo largo de tu carrera profesional.🕒 Autonomía para organizar tu agenda: Tendrás libertad para planificar tu jornada según tus objetivos y clientes a visitar. Confiamos en tu responsabilidad.📍 Empiezas desde casa y con cartera propia: Iniciaras tu ruta diaria saliendo desde casa directamente a tus clientes, para ello dispondrás de los medios necesarios y una cartera de clientes que irás desarrollando con tu esfuerzo y trabajo.⏱️ Horario flexible y sin fichar: No tendrás un horario rígido ni tendrás que fichar. Adaptarás tu jornada a tus clientes y zona de trabajo con plena confianza en tu responsabilidad.🏢 Conocerás el corazón de las empresas: No solo vendes, ves cómo funcionan desde dentro y si con tu trabajo y esfuerzo te ganas la confianza del cliente, te convertirás en una parte importante de las mismas.🎁 Todo lo que necesitas para rendir, evolucionar y desarrollarte: Coche de empresa con combustible, iPad, móvil, tarjeta restaurante y retribución flexible. Además, descuentos exclusivos en viajes, tecnología, moda y más ventajas gracias al programa SerWürth. 🌟 ¿Qué necesitas para tener éxito en esta posición?No necesitas experiencia previa: Si tienes actitud y ganas de aprender, el resto lo ponemos nosotros. Te formaremos desde cero para que puedas desenvolverte con seguridad y triunfar desde el primer día.Carnet de conducir en vigor: Tendrás que visitar a tus clientes en tu zona de trabajo y para ello te facilitaremos un coche de empresa. Si tienes carnet, ya tienes lo esencial para empezar a rodar. 🚀 ¿Cuál será tu misión en este puesto?Tras una formación inicial que durará como mínimo 12 semanas, asumirás tu propia cartera de clientes y te encargarás de visitarlos de forma regular para conocer sus necesidades y ayudarles a que su negocio funcione mejor cada día.Tu misión será acompañarlos, asesorarles y ofrecerles las mejores soluciones del catálogo Würth: desde tornillería, herramientas y EPIs, hasta productos químicos, sistemas de almacenaje o soluciones técnicas.Tendrás un papel clave: gracias a tu trabajo, los clientes encontrarán justo lo que necesitan, confiarán en ti y crecerán contigo. Y mientras les ayudas, tú también estarás creciendo.¿Te vas a perder la oportunidad de desarrollar una carrera profesional en el mundo de las ventas con nosotros? Inscríbete en nuestra oferta y te contamos más. 😜En Würth España S.A estamos 100% comprometidos con garantizar procesos de selección libres de sesgos e igualdad de oportunidades. La diversidad y la inclusión son parte integral de nuestra cultura y nuestra realidad. Respetamos y fomentamos la singularidad y el potencial de cada persona independientemente de su raza, género, cultura, orientación sexual o discapacidad. Porque para trabajar con nosotros lo que nos importa es lo que tú puedes aportar y nada más.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Serás responsable del desarrollo comercial de la línea de formación en salud en hospitales y en centros de salud públicos y privados. - Realizarás promoción activa, asesoramiento académico, seguimiento de alumnos y cierre de matrículas de los programas formativos. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor! - Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes. - Que seas proactivo y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. - Que residas en alguna de estas provincias: Vizcaya, Badajoz o Cáceres, Valladolid, Mallorca, Albacete o Cuenca, Ciudad Real o Toledo, Granada. ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo más variable sin techo, desde 27K euros brutos anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - El horario es de jornada completa L-J 8h-17h y V 8h-16h con una hora de descanso todos los días. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros managers son compañeros promocionados). - Becas sobre programas formativos especiales para empleados. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y empatía, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas...¿Quiénes somos?Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática.Con más de 3.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e InfraestructurasNos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL¿Qué buscamos?Al menos 5 años de experiencia como QA Engineer Lead en entornos ágiles.Experiencia liderando estrategias de QA o comunidades de testing.Experiencia sólida en frameworks de automatización basados en BDD (SpecFlow / Reqnroll, Cucumber, Playwright, Selenium).Conocimientos integrando pruebas automatizadas en pipelines CI/CD.Valorable conocimiento práctico de desarrollo en entornos .NET / C#.Modelo 100% remoto.¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!!¿Qué ofrecemos?Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos.Pinta bien, ¿verdad?CondicionesEspaña.Remoto.40.000 – 50.000.Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura:Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizadoTendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día.Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad.No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial.¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas...¿Quiénes somos?Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática.Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e InfraestructurasNos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL¿Qué buscamos?Formación en Ingeniería de Software, Telecomunicaciones, DAM, DAW o similaresExperiencia de al menos 1 año en desarrollo de interfaces de usuario con Angular últimas versiones.Conocimientos de JavaScript (ES6+) y TypeScript.Valorable experiencia en testing: Karma, Mocha, Chai.HTML5, CSS3, SASS.Buenas prácticas: Clean Code, Testing.¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!!¿Qué ofrecemos?Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos.Pinta bien, ¿verdad?CondicionesEspañaRemoto18.000 - 24.000Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura:· Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado· Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día.· Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad.· No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial.¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!

¿Quiénes somos?Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud.Somos una compañía tecnológica especializada en Inteligencia Artificial, IA Generativa, Analytics, Gobierno del Dato, Cloud y arquitecturas Event Driven, pero sobre todo somos un equipo con conocimiento, criterio y muchas ganas de hacer las cosas bien.Trabajamos con talento altamente especializado, esté donde esté, y apostamos por una forma de crecer basada en la confianza, la autonomía y la participación. Nos mueve la excelencia tecnológica, la orientación a negocio y el sentido común, pero también el entusiasmo, la creatividad y la convicción de que la tecnología necesita alma, propósito y personas capaces de convertir la complejidad en soluciones reales.¿Qué buscamos?Buscamos a un/a IA Engineer con 3-4 años de experiencia profesional que haya podido trabajar con IA Generativa en proyectos reales durante mínimo 6 meses. Te formarás tanto en la construcción de agentes, como del desarrollo asistido con IA, potenciando tus capacidades y convirtiéndote en un integrante del equipo multidisciplinar de aceleración de IA dentro de Mática.Experiencia sólida en Python para el desarrollo de aplicaciones de IA.Experiencia en integración de LLMs vía API (OpenAI, Azure OpenAi, Gemini…etc.)Conocimiento en LangChain y/o LangGraph.Se valorará diseño de agentes LLM y flujos multiagente.Diseño e implementación de sistemas RAG.Uso de embeddings, vector databases y búsqueda semántica.Experiencia en la evaluación de respuestas de modelos (calidad, precisión, alucinaciones)Buen nivel de inglés, tanto oral como escrito.¿Cómo será tu día a día?Te encargarás de la creación y optimización de prompts y agentes, así como de la integración de LLMs en aplicaciones reales. Colaborarás con equipo interno y de cliente para construir aplicaciones escalables, seguras y alineadas con las necesidades del negocio. Mejorarás la fiabilidad, escalabilidad y observabilidad de las soluciones en producción, incorporando buenas prácticas de ingeniería de software aplicadas a LLMs.Tendrás autonomía para investigar tecnologías emergentes.¿Qué ofrecemos?Pertenecer a una empresa a la vanguardia tecnológica y centrado en las Personas, ponemos al trabajador en el centro de todo lo que hacemos. Creemos en una cultura horizontal, sin egos, en un entorno donde se valoran tanto las ideas como las personas.Contrato indefinido y salario de entre 38.000 y 44.000 euros brutos/año de entrada, ajustado según la experiencia demostrable en IA Generativa.También tendrás a tu disposición un plan de formación especializado, participación en la propiedad y los beneficios de Mática: Wetaca gratuito en la oficina dos días a la semana, horario flexible con facilidades para trabajar desde donde quieras, seguro de salud, retribución flexible con Cobee, además de las vacaciones habituales, ofrecemos una semana extra en Navidad y tres días adicionales en Semana Santa. También recibirás un divertido Welcome Kit con portátil (podrás escoger entre varios modelos Mac o Windows), móvil, botella personalizada, auriculares bluetooth y golosinas.Cuando estés en nuestra oficina, en el centro de Barcelona o Madrid, la fruta, los cafés y los refrescos corren a cuenta de Mática. ¡Ah! Y si eres amante de los animales, te gustará saber esto: ¡nuestras oficinas son Pet-friendly!Si te interesa, escríbenos por LinkedIn o envía tu CV a Do you want to be Mática? xhfqzwm Be Mática!

Desde Grupo Elecnor buscamos Jefe de Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: Control de ejecución, control económico, optimización económica y planificación de las obras. Relación/Negociación con el cliente final. Búsqueda, contratación y negociación con proveedores. Coordinación entre los diferentes gremios de la obra. Análisis del contrato y pliego técnico de las obras. Informes técnico/económicos de la evolución de la obra. Requisitos: Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Industrial (o similar, con experiencia demostrable). Experiencia mínima de 5 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 3 años de experiencia en obras de construcción de planta de aguas residuales y aguas potables. Manejo a nivel medio/alto de programas de Ingeniería (AutoCAD y Presto). Manejo a nivel medio/alto de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), planificación (MS Project), editores gráficos (MS Power Point), Internet. Habilidades y competencias: Trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente. Incorporación inmediata. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Carnet de conducir B. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Rango salarial estimado: 40.000 a 55.000 € brutos anuales. Estabilidad laboral. Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación. Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

Descripción de la empresaInetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común.Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad.Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023.Top Employer Europe 2024Descripción del empleoEn INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo.Desde la línea de Sistemas de Inetum Norte, buscamos a un/a profesional que tenga experiencia como GCP CLOUD Infraestructure Engineer, con más de 5 años de experiencia en GCP, Iac, SRE, DevSecOps, además de conocimientos en Kubernetes, GCP, Terraform para incorporarse en proyectos multicliente.Requisitos- Se requiere al menos 5 años de experiencia en GCP, Iac, SRE, DevSecOps.- Experiencia en Kubernetes (GKE, Rancher), GCP (administración),, Terraform,- Experiencia en herramientas DevSecOps, Observabilidad- CI/CD tooling (Argo CD, Jenkins, Sonar, Artifactory, Gitlab), Grafana, Opentelemetry- Experiencia en otras clouds (Azure, AWS)- Deseable experiencia en microservicios, Kafka#J-18808-Ljbffr

Delegado/a Comercial Venta Especialista, Infraestructura - Zona Norte- Global Department: SalesEl Grupo Sika es una compañía multinacional especializada en productos químicos. Sika es suministrador en los sectores de construcción - en edificación y obra civil - e industria (transporte, automoción, plantas de energía solar y eólica, fachadas). Sika es líder en la fabricación de materiales empleados en sellado, pegado, impermeabilización, reparación y refuerzo y protección de estructuras. La presencia local en 103 países, con más de 400 fábricas y aproximadamente 33.000 empleados en todo el mundo han generado unas ventas anuales de 11,76 billones de CHF en 2024.Sika España se fundó en 1954 y se caracteriza por la innovación participandoen la evolución de sistemas revolucionarios y de altas prestaciones técnicas. Gracias al Centro Tecnológico contamos con una continua cooperación con universidades e instituciones que garantizan una constante actualización.Sika está comprometida con la creación de valor sostenible, a través de productos, sistemas y soluciones para crear beneficios constantes, reduciendo significativamente el consumo de recursos y el impacto asociado a procesos de producción./"Más valor - Menos Impacto/"es el lema de la estrategia sostenible de Sika. Con nuestro trabajo reducimos el impacto y aumentamos la utilidad de nuestras soluciones.En Sika estamos buscando para nuestra delegación de Bilbao un/a Delegado/a Comercial Venta Especialista, Infraestructura. La misión de la persona que se incorpore será alcanzar el Presupuesto de la empresa en la Zona Norte.Además de trasladar las políticas de empresa a los clientes y mercado, implementar la estrategia general en su zona comercial de influencia y canalizar las necesidades y peticiones de los clientes al resto de la organización.Prospección del mercado y aprovechar nuevas oportunidades de venta que puedan surgir.Funciones:- Cumplir el Presupuesto asignadoal canal y la zona:- Seguimiento de proyectos.- Visitas comerciales para la captación de potenciales necesidades, analizando la situación del cliente y ofreciéndoles soluciones técnicas de productos, sistemas y servicios.- Elaboración de propuestas comerciales y negociación de condiciones.- Visitas comerciales analizando la situación del cliente y ofreciéndoles soluciones técnicas de productos, sistemas y servicios.- Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta.- Gestión de la cartera de clientes:- Seguimiento de plan de acción de zona.- Fidelización de la cartera de clientes asignada.- Gestión de reclamaciones.- Detección de necesidades por parte de los clientes y nuevas oportunidades de negocio.- Gestión de propiedades y especificadores:- Visitas, reuniones técnico-comerciales de colaboración en Proyectos.- Organización de Formaciones y presentación de herramientas técnicas digitales.- Fidelización de las principales Propiedades y Especificadores locales.En ti buscamos:- Valorable formación específica en ventas. Curso de gestión comercial.- Valorable experiencia en ventas en el sector construcción/industria.- Carnet de conducir en vigor. Conducción de vehículo como herramienta habitual de trabajo debido a las funciones comerciales.- Ofimática nivel usuario.- Debido al área de influencia, en ocasiones, es necesario los desplazamientos y pernoctaciones fuera de su domicilio habitual.- Iniciativa/proactividad.- Sensibilidad comercial.- Conocimiento del mercado.- Conocimiento del producto.- Gestión comercial.- Contrato de trabajo indefinido.- Salario competitivo y bonus según ventas.- Carrera profesional.- Compatibilizar vida personal y laboral.Sika ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos/as cualificados/as para el empleo sin distinción de género, religión, raza, origen nacional o étnico, antecedentes culturales, grupo social, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, edad u opinión política. ¡La diversidad es fundamental para nuestra cultura y te invitamos a ser parte de ella!Ofrecemos salarios competitivos, alineados con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la formación académica y/o la capacitación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.#J-18808-Ljbffr

Ingeteam, empresa líder especializada en ingeniería eléctrica y en el desarrollo de equipos eléctricos, motores, generadores y convertidores de frecuencia, busca incorporar un/a Key Account Manager After Sales para llevar a cabo la promoción y venta de productos (convertidores de potencia, motores y generadores y soluciones de automatización y control) y servicios que Ingeteam puede ofrecer en el mercado de post-venta para los sectores de Marine, Minería e Industria. Se encargará de desarrollar, implementar y ejecutar un plan comercial específico para cada mercado con el objetivo de incrementar las ventas tanto a los clientes existentes como a clientes nuevos.Funciones:Liderar el desarrollo de negocio y la acción comercial orientada al mercado de post-venta en los sectores objetivo de Marine, Minería e Industria.Desarrollar el plan comercial específico para cada sector, incluyendo objetivos de venta y previsiones.Participar en el desarrollo e implementación del plan general comercial del Sector y de sus Unidades de Negocio (UNs).Coordinarse con los directores Comerciales de las UNs y con sus equipos para analizar las tendencias del mercado.Reforzar la relación con los clientes estratégicos, así como captar nuevas cuentas, con especial objetivo en armadores, gestores de flota, compañías mineras. Identificar, dar apoyo y ganar influencia con las personas claves en las organizaciones de los clientes. Identificar oportunidades de grandes retrofit tanto de la flota propia de Ingeteam como de otros fabricantes. Identificar oportunidades y liderar la negociación de contratos SLA (Service Life Agreement). Liderar todo el ciclo de vida de la Venta, comenzando con la identificación de oportunidades seguido de la preparación de la propuesta comercial y terminando con la negociación hasta la consecución del pedido.Colaborar junto con los equipos de las UNs en la identificación de fortalezas y debilidades, así como en las amenazas y oportunidades externas. Trabajar con los equipos de desarrollo de producto y de proyectos para ofrecer propuestas alineadas con los requisitos de los clientes.Conseguir inteligencia de negocio sobre productos y estrategias de la competencia.Participar en las reuniones periódicas de los departamentos comerciales de las UNs reportando mensualmente cierres y previsiones.Representar a Ingeteam en ferias, eventos y conferencias.Requisitos mínimos:3-5 años de experiencia en puestos con responsabilidad en ventas y/o desarrollo de negocio de convertidores de potencia, motores y generadores y soluciones de automatización y control para los sectores objetivo.Grado en Ingeniería Eléctrica/Automatización/Mecánica o similar.Inglés a nivel de negociación, mínimo C1. Se valorarán otros idiomas.Capacidad de negociación de grandes oportunidades.Capacidad para trabajar en un contexto multifuncional con equipos deslocalizados.Habilidades de comunicación orales y escritas altas.Competencia en asesoría técnica e identificación de oportunidades comerciales.Autonomía, proactividad y orientación a resultados.Disponibilidad para viajar internacionalmente, al menos un 40-50% de su tiempo.Se valorarán:Conocimientos de herramientas CRM y SAP.Se ofrece- Incorporación en organización innovadora líder en Automatización de Sistemas Eléctricos de Potencia, siendo parte de la contribución a la transición del modelo energético, impactando en la triple sostenibilidad (social, medioambiental y económica).- Procesos de trabajo actualizados y de última generación.- Equipo de trabajo de alto rendimiento.- Entorno de trabajo de carácter internacional.- Obtener experiencia realizando tareas de carácter dinámico.- Horario flexible y otras facilidades de conciliación laboral – personal.- Retribución coherente con la experiencia del/la candidato/a.En Ingeteam valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad. Por ello, si reúnes los requisitos generales de la vacante y dispones de certificado con grado de discapacidad igual o superior al 33%, Ingeteam valorará positivamente tu candidatura.#LI-TP1

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas…¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería.Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: Energía, Infraestructuras, Telecomunicaciones e IT.Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Arquitectura o titulación similar, con especialidad en estructurasExperiencia mínima de 5 años en el cálculo y dimensionamiento de estructuras y cimentaciones en proyectos industrialesManejo avanzado de herramientas de cálculo y diseño como STAAD Pro, AutoCAD, MicroStation u otras similaresSe valorará experiencia previa en proyectos del sector Oil & GasNivel medio de inglés (capacidad para trabajar con documentación técnica y mantener comunicación profesional)Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con otras disciplinas técnicas.Valorar modalidad híbrida en Madrid¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Condiciones Barcelona Híbrido 38000-44000Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura:Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizadoTendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día.Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xhfqzwm No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial.¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales - Pais VascoApplylocations: Bilbaotime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: August 31, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: JR17881# Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.¿Por qué Ferrovial?* Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.* Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.* Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.* Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.* Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.* Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.# Descripción del rol:Sobre el Puesto:Buscamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo en el País Vasco. El/la candidato/a ideal será responsable de asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales y de implementar las políticas de seguridad y salud en el trabajo en nuestras obras y centros de trabajo.Principales Responsabilidades: / Elaborar, implementar y actualizar los planes de prevención de riesgos laborales en los proyectos asignados. / Realizar evaluaciones de riesgos de los puestos de trabajo y proponer medidas preventivas y correctoras. / Investigar los accidentes de trabajo e incidentes, determinando sus causas y proponiendo acciones para evitar su recurrencia. / Impartir formación e información en materia de prevención de riesgos laborales al personal de la empresa. / Coordinar las actividades preventivas con las empresas contratistas y subcontratistas. / Realizar auditorías internas de seguridad y salud en el trabajo. / Asesorar a la dirección y a los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales. / Mantener actualizados los registros y la documentación relacionada con la prevención de riesgos laborales. /* Colaborar con los organismos oficiales en materia de prevención de riesgos laborales.Requisitos: / Titulación universitaria y Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales (tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada). / Experiencia mínima de 3-5 años en posición similar, preferentemente en el sector de la construcción o industrial. / Conocimiento profundo de la legislación aplicable en materia de prevención de riesgos laborales. / Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. / Excelentes habilidades de comunicación y negociación. / Proactividad, rigor y orientación a resultados. / Carné de conducir y disponibilidad para viajar por el País Vasco. / Valorable conocimientos de euskera.¿QUÉ OFRECEMOS?-Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. -Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional. -Un proyecto sólido e innovador. -Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. -Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. -Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidaturaSeize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.#J-18808-Ljbffr

Inetum es una empresa de servicios IT que busca un Administrador/a Windows con experiencia en Directorio Activo, Clustering y plataformas virtuales (Hyper‑V, VMware) para proyectos en el ámbito público y privado. Se valorará conocimiento en Cloud Foundation y entornos data center.En Inetum Norte ofrecerán un plan de carrera y formación continua, con retribución acorde a la experiencia y flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades de los proyectos y clientes.#J-18808-Ljbffr

Somos una organización no lucrativa que genera oportunidades laborales para todas las personas con discapacidad en Bizkaia, para lograr su inclusión, máximo desarrollo y calidad de vida.Somos más de 3000 personas que hacemos posible este proyecto singular.Con una oferta especializada en los sectores de industrial y servicios, convertimos las necesidades de nuestros clientes, en oportunidades para las personas con discapacidad.Contribuimos a la mejora competitiva de las empresas y organizaciones con las que colaboramos, con un valor social añadido en las soluciones y servicios que desarrollamos para todas ellas.Acompañamos a las empresas con soluciones específicas para toda su cadena de valor, con una oferta flexible y adaptada a sus necesidades.Nuestras soluciones profesionales cubren una amplia gama de actividades industriales y de servicios, en las que aportamos nuestra experiencia y especialización.Funciones¿Quieres que tu trabajo tenga un impacto real en las personas? Lantegi Batuak es una organización orientada a la inclusión sociolaboral de personas con discapacidad, trabajando cada día para generar oportunidades y construir entornos laborales más diversos e inclusivos. Buscamos una persona organizada, para incorporarse al área de Gestión Social y Relaciones Laborales, contribuyendo al buen funcionamiento de un equipo cuyo trabajo tiene un importante componente social.Estamos en búsqueda de una persona que, de acuerdo con las directrices del Responsable de Centro ubicado en Iurreta, dirigirá a un equipo de personas, encargándose de la puesta en marcha y la ejecución de los programas de fabricación, colaborando con el responsable de centro, técnico de planificación y técnico/a de procesos en el mantenimiento, calidad, gestión del material no conforme e informes de calidad. Asimismo, se ocupará de la formación y desarrollo sociolaboral de los operarios, todo ello de acuerdo con los estándares de calidad, seguridad y salud, y costes.- Organización y optimización de procesos, mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de producción y mejora continua.- Interpretación de planos y conocimientos en el diseño de utillajes.- Control de los programas del cliente, necesidades de acopio y stocks intermedio final.- Formación y desarrollo sociolaboral de personas con discapacidad.- Experiencia en montajes mecánicos relacionados con la calderería.- Planificar y organizar el trabajo diario de acuerdo con la programación establecida para asegurar el cumplimiento de los programas.- Participación en la definición y ejecución de los objetivos de formación.- Formar a las personas en nuevos puestos o nuevas habilidades sociolaborales.- Elaboración del PAI (plan de apoyos individualizados) de las personas con discapacidad.- Cumplir con los estándares de calidad.Requisitos y cualificaciones- Ciclo de grado superior en fabricación mecánica o similar o experiencia equivalente equiparada por la empresa.- Experiencia en gestión de equipos.- Disponibilidad inmediata.- Capacidad de gestión de personas y equipos.- Conocimiento de diferentes herramientas informáticas.- Contrato con continuidad en equipo multidisciplinar.- Desarrollo profesional.- Jornada partida y/o a 2 relevos (mañana y tarde).#J-18808-Ljbffr

En INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo.Desde la línea de Sistemas de Inetum Norte, buscamos a un profesional que tenga experiencia como técnico de microinformática además de conocimientos en sistemas y redes para incorporarse en proyectos de Service Desk con turnos 24x7 de lunes a domingo con posibilidad de teletrabajar varios turnos y desplazamientos a dependencias del cliente puntualmente.- Experiencia valorable- Conocimientos enSistemas Operativos, Redes, Conexiones, Dispositivos Externos y Telefonía móvil.- Entornos Windows, paquetería office, O365, instalación de aplicaciones, atención y gestión de usuarios, empatía y trato amable.- Valorable vehículo propio.Sobre InetumInetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general.Presente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad.Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023#J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresaUnirse a Advens significa unirse a un líder europeo en Ciberseguridad, pero, sobre todo, significa formar parte de un equipo de especialistas apasionados que protegen a organizaciones cada vez más expuestas, ayudándolas a cumplir con sus misiones, muchas veces esenciales.También significa ser parte de un colectivo que pone su rendimiento al servicio de proyectos de alto impacto.Contamos con 600 expertos distribuidos en Francia, España, Italia, Alemania, así como en Montreal y Tahití.Nuestra misión de protección nos guía e impulsa cada día, pero no es suficiente. Si la ciberseguridad puede hacer que el mundo funcione, nuestro desempeño también debe contribuir a cambiarlo.Juntos y siempre adelante: desde nuestros primeros pasos, nos hemos basado en tres valores fundamentales. Más que una marca, son nuestra fuerza motriz para actuar hoy y mejorar mañana: #Audacia #Colectivo #Impacto.Formación, oportunidades de crecimiento, movilidad… apoyamos cada proyecto según los deseos y ambiciones de cada persona.Creemos en un equilibrio entre la vida laboral y personal como una vía para el desarrollo individual, por lo que apostamos por la autonomía: libertad en el lugar de trabajo, pero también en la manera en que nos organizamos día a día.Y para mantener nuestro valioso espíritu de equipo, nuestras semanas están llenas de momentos de convivencia y compartir… siempre con un toque de humor.Como ves, buscamos algo más que expertos en ciberseguridad: buscamos personas comprometidas y apasionadas.Descripción del empleoBuscamos un/a Consultor/a GRC ubicado en la zona de Bilbao con alrededor de 3-5 años de experiencia para incorporarse a nuestro equipo especializado en gobierno, riesgos, cumplimiento normativo y resiliencia.Participarás en proyectos de transformación regulatoria, gestión de riesgos y ciberseguridad para diferentes sectores entre las que se encuentran organizaciones sujetas a elevados requisitos regulatorios.Trabajarás con algunas de las principales normativas y estándares europeos e internacionales, ayudando a nuestros clientes a fortalecer su resiliencia operacional y sus capacidades de gestión del riesgo.Responsabilidades- Participar en proyectos de cumplimiento normativo y adecuación regulatoria.- Realizar análisis de riesgos tecnológicos, de ciberseguridad y de terceros.- Ejecutar análisis GAP frente a marcos regulatorios y estándares internacionales.- Elaborar políticas, procedimientos, metodologías y marcos de control.- Diseñar e implantar procesos de gestión del riesgo TIC.- Colaborar en programas de resiliencia operativa y continuidad de negocio.- Participar en evaluaciones de proveedores críticos y riesgos de la cadena de suministro.- Preparar documentación para auditorías, reguladores y comités de riesgos.- Elaborar cuadros de mando e informes ejecutivos para áreas de Riesgos, Compliance, Seguridad y Auditoría Interna.- Colaborar en ejercicios de simulación de crisis y pruebas de resiliencia operativa.Conocimientos y experiencia valoradosExperiencia o conocimiento en alguna de las siguientes normativas y marcos:- ISO 27001- ISO 22301- NIST- DORA (Digital Operational Resilience Act)- NIS2- Reglamento General de Protección de Datos (RGPD)- EBA Guidelines on ICT and Security Risk Management- EBA Guidelines on Outsourcing Arrangements- ECB Cyber Resilience Oversight Expectations (CROE)- PSD2 / PSD3- MiFID II- Solvencia II- Directrices de la Autoridad Bancaria Europea (EBA)- CRA- IA Act- ...Será especialmente valorable experiencia o conocimiento en:- SWIFT Customer Security Programme (CSP)- PCI DSS- Esquemas de medios de pago (Visa, Mastercard)- Infraestructuras de mercado financiero- Servicios de banca electrónica y banca digital- Plataformas de pagos y fintechRequisitosFormación- Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.Experiencia- Aproximadamente 3-5 años de experiencia en consultoría GRC, riesgos tecnológicos, auditoría o cumplimiento normativo.- Participación en proyectos para entidades financieras, aseguradoras o compañías de servicios de pago.- Experiencia en elaboración de informes, procedimientos y documentación de cumplimiento.Certificaciones valoradas- ISO 27001 Lead Auditor- ISO 27001 Lead ImplementerCRISC- CISM- CISSP- ISO 22301 Lead AuditorIdiomas- Euskera: nivel intermedio o alto- Inglés valorableInformación adicional¿Qué ofrecemos?- Trabajar en una empresa internacional con más de 600 empleados y 25años de experiencia en el sector de la ciberseguridad.- Oportunidad de aprender y desarrollarte en un sector en auge como la ciberseguridad.- Un modelo de trabajo híbrido y flexible, donde tú decides cuándo venir a la oficina y cuándo trabajar desde casa.- Formar parte de una empresa con un ambiente joven y valores de compañerismo, trabajo en equipo e implicación con la sociedad y el medioambiente.- Planes de formación y desarrollo profesional.- Seguro médico financiado por la empresa.- Plan de retribución flexible que incluye vales de comida, transporte público, guardería, formación, entre otros beneficios.- Reembolso de la factura del teléfono móvil.#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En esta posición lideras la tecnología y el desarrollo de software en una aseguradora de referencia en el País Vasco, gestionando un proyecto de transformación digital de gran impacto. Reportarás al CIO y serás su mano derecha, confiable y capaz de delegar, para impulsar la estrategia tecnológica y la ejecución. Definirás la arquitectura, liderarás ingeniería y promoverás prácticas ágiles y DevOps/DevSecOps. También dirigirás la adopción de IA, Data u0026amp; Analytics y gestionarás equipos grandes para un efecto tangible desde el primer día. Buscamos a alguien con visión estratégica y capacidad para influir en el rumbo tecnológico de la compañía, en un entorno de alta visibilidad y impacto. Compensaciones / Beneficios • Definir y liderar la arquitectura tecnológica: nube, integración y APIs • Dirigir desarrollo e ingeniería de software • Promover metodologías ágiles y cultura DevOps/DevSecOps • Liderar adopción de tecnologías como IA y Data u0026 Analytics • Gestionar y cohesionar equipos de desarrollo (u003e30 profesionales) • Operar en un entorno con capacidad de decisión e impacto desde el inicio Responsabilidades • 5+ años de experiencia como CTO o rol equivalente • Amplia experiencia en sistemas • Experiencia demostrable implantando DevOps/DevSecOps • Experiencia en implementación de metodologías ágiles • Conocimiento de entornos de Analytics y cercanía al código (Python deseable) • Experiencia en transformación tecnológica, especialmente en seguros • Nivel alto de inglés • Liderazgo y capacidad de gestión de equipos y delegación • Incorporación inmediata • 5 a 7 años de experiencia nominal en el perfil Requisitos principales • plan de formación continuada • posibilidades de progreso profesional • retribución acorde al puesto • póliza de salud • seguro de vida mejorado • plan de jubilación con aportación anual de la empresa","jornada intensiva en verano","contratación indefinida"],

¿Te apasiona la ciencia y disfrutas construyendo relaciones de alto valor con la comunidad médica? Esta es una excelente oportunidad para continuar tu desarrollo como Medical Science Liaison (MSL) en el área Cardiovascular (Dislipemia), formando parte de una compañía farmacéutica internacional con más de 130 años de trayectoria, reconocida por su compromiso con la innovación, la excelencia científica y la mejora de la calidad de vida de los pacientes.Trabajarás en una compañía farmacéutica italiana con presencia global y una sólida trayectoria de más de 130 años en el sector. Con un equipo de más de 800 profesionales en España, nos encontramos entre las 15 principales empresas farmacéuticas del país. Nuestro enfoque actual abarca áreas clave como riesgo cardiovascular, respiratorio, analgesia, salud sexual masculina y aparato digestivo. Además, estamos comprometidos con la investigación y el desarrollo de nuevos productos en diversas áreas terapéuticas, incluyendo la oncología.FunciónEn tu día a día:- Diseñarás e implementarás el plan médico de campo de tu territorio (zona norte del país), desarrollando relaciones científicas sólidas con Líderes de Opinión (KOLs) y Profesionales Sanitarios.- Comunicarás información clínica y científica basada en la evidencia, aportando valor en el abordaje y manejo de las patologías cardiovasculares.- Recopilarás insights estratégicos del entorno clínico para contribuir a la toma de decisiones y al desarrollo de la estrategia médica.- Participarás en la identificación y seguimiento de centros para ensayos clínicos e investigaciones no intervencionistas.- Colaborarás con investigadores y profesionales sanitarios, ofreciendo soporte científico especializado.- Trabajarás de forma transversal con departamentos como Investigación Clínica, Farmacovigilancia, Marketing, Market Access, Ventas y Relaciones Institucionales.- Participarás en el diseño y revisión de materiales médico- científicos como publicaciones, abstracts, pósteres y casos clínicos.- Garantizarás el cumplimiento de los procedimientos de farmacovigilancia, la normativa vigente y los más altos estándares éticos.Eres la persona que estamos buscando si:- Cuentas con formación universitaria en Medicina, Farmacia o Ciencias de la Salud.- Dispones de al menos 2 años de experiencia en departamentos Médico- Científicos dentro de la industria farmacéutica.- Tienes experiencia en investigación científica o práctica clínica.- Sabes interpretar y trasladar información científica compleja de forma clara y útil para la comunidad médica.- Has desarrollado relaciones científicas con KOLs y profesionales sanitarios.- Tu nivel de inglés es B2/C1.- Dispones de carnet de conducir y tienes disponibilidad para viajar frecuentemente Se valorará favorablemente si:- Aportas experiencia y conocimientos en el área Cardiovascular y/o Dislipemia.- Tu nivel de euskera es avanzado.- Proyecto estable dentro de una compañía farmacéutica multinacional de referencia.- Jornada de lunes a viernes.- Salario competitivo.- Vehículo de empresa.- Beneficios sociales.En Menarini, el talento no tiene etiquetas.Creemos que lo que realmente define a un profesional es su potencial, sus habilidades y sus valores.Por eso, nuestros procesos de selección se basan en los principios de transparencia y objetividad, garantizando la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal.Aquí encontrarás un entorno inclusivo donde la diversidad se valora y se respeta.Si buscas un espacio donde crecer profesionalmente por lo que eres y lo que sabes hacer, queremos conocerte.#J-18808-Ljbffr

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible?En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades.Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte!- Misión: El puesto requiere un enfoque proactivo orientado al cliente, demostrando liderazgo y responsabilidad en la ejecución y finalización de los proyectos con el cliente. El rol implica la gestión, la ingeniería, la planificación y la coordinación de recursos de múltiples áreas dentro de un equipo de proyecto. Responsabilidades clave:- Ejecutar múltiples proyectos responsabilizándose de su entrega a cliente habiendo cumplido los objetivos de calidad, coste y plazo marcados.- Coordinar, apoyar, y orientar al equipo de proyecto favoreciendo la comunicación y la colaboración entre las diferentes funciones.- Garantizar que se cumplan o superen las metas, los objetivos y las medidas de rendimiento definidos para los proyectos.- Identificar las potenciales barreras del proyecto y poner en marcha planes proactivos para resolverlos de forma eficaz y oportuna.- Responsabilizarse del diseño de ingeniería de los proyectos acorde a las necesidades del cliente.- Control financiero del proyecto, incluyendo las compras, la aprobación de las facturas y la gestión de las modificaciones.- Estrecha relación con el equipo comercial.- Capacidad de interlocución con los clientes, tanto internos como externos.- Adoptar un enfoque proactivo para obtener toda la información necesaria para el progreso de los trabajos.Perfil requerido:1- Formación de Ingeniero Técnico o Superior, preferible Eléctrico. Conocimientos de Media Tensión.2- Experiencia mínima de 3 años gestionando proyectos3- Soft skills: capacidad de comunicación, gestión de conflictos, animación de equipos, etc.¿Qué obtendrás?Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales.Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar.¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites.¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales.¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados).Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido.¡Te cuidamos!:Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más!Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste.Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica.Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global.Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado.Celebra el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas.Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más.Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos.Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos.Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno.Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas.Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.#J-18808-Ljbffr

Kategora somos una promotora y operadora del sector living con casi dos décadas de experiencia nacional e internacional. Identificamos oportunidades de compra y desarrollamos complejos alojativos sostenibles, innovadores, perdurables y con un diseño atractivo destinados a resolver necesidades alojativas de corta y media estancia tanto en costa como en entornos urbanos consolidados.Nuestra marca hotelera, Kora Living, explota los complejos bajo tres verticales de producto (Beach, Urban y Flex) maximizando los retornos de nuestros inversores particulares. Con nuestras oficinas centrales en Bilbao, contamos actualmente con una cartera de inmuebles en 3 países que supera los 650M€; 3 complejos en explotación y 13 en diseño y construcción, que nos permitirá contar con más de 2.500 unidades alojativas en explotación en 2026. El futuro del alojamiento es nuestro presente. Invertir para dejar un legado.En Kategora seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Technical Office Manager que lidere la supervisión técnica de todos los proyectos de la promotora, garantizando la correcta aplicación de los estándares técnicos y tecnológicos definidos por la compañía.Será una figura clave en la coordinación entre los diferentes agentes implicados en el desarrollo de proyectos, actuando como referente técnico para Project Managers, ingenierías y proyectistas, asegurando la viabilidad técnica, económica y operativa de cada desarrollo.Si eres una persona con visión global de proyecto, orientación a la mejora continua y capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares, queremos conocerte.Misión del puesto:Liderar la supervisión y validación técnica de los proyectos de la compañía, asegurando la implantación de estándares corporativos, la optimización de soluciones técnicas y el correcto desarrollo de las instalaciones desde las fases iniciales hasta la ejecución.Principales responsabilidades- Supervisar y revisar todas las fases de desarrollo de los proyectos desde una perspectiva técnica.- Liderar la relación y coordinación con ingenierías, proyectistas y consultores externos.- Dar soporte técnico especializado a los Project Managers durante el ciclo completo de cada proyecto.- Mantener, actualizar y mejorar de forma continua el White Book Técnico de la compañía.- Analizar y validar económicamente las soluciones de instalaciones propuestas en los proyectos.- Definir y establecer criterios y parámetros de validación técnica para los diferentes desarrollos.- Coordinar y protocolizar aspectos vinculados al área de Cost Management.- Elaborar y revisar pliegos para la contratación de ingenierías y consultorías técnicas.- Analizar alcances técnicos, realizar comparativas de ofertas y validar honorarios.- Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con fabricantes, proveedores y colaboradores técnicos.- Supervisar la identificación y gestión de elementos susceptibles de subvención.- Realizar seguimiento técnico, económico y programático de los proyectos para garantizar el cumplimiento de objetivos.- Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica Industrial.Experiencia- Experiencia mínima de 10 años en posiciones similares dentro de ingenierías, promotoras inmobiliarias o constructoras.- Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares y gestión de colaboradores externos.- Español fluido.Conocimientos técnicos- Herramientas de cálculo y análisis técnico.- Conocimiento avanzado de instalaciones en proyectos de edificación.- Experiencia en revisión técnica y económica de proyectos.Competencias clave- Capacidad de liderazgo e influencia.- Orientación a resultados.- Capacidad analítica.- Organización y planificación.- Proactividad e iniciativa.- Habilidades de comunicación y negociación.- Adaptabilidad y flexibilidad ante entornos cambiantes.- Capacidad para trabajar y coordinar equipos multidisciplinares.Buscamos una persona cercana, sociable y con gran capacidad de adaptación, que disfrute trabajando en equipo y aportando valor desde un enfoque práctico y resolutivo. Un perfil con alta orientación técnica, capaz de impulsar la mejora continua de los procesos y estándares de la compañía, manteniendo una visión global del negocio y de los proyectos.Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa referente en el sector y en continuo crecimiento, con una filosofía y cultura definidas. Formamos un equipo joven, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos.Nos preocupamos por las personas, y por ello preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y un definido recorrido profesional para los miembros del equipo.#J-18808-Ljbffr

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas.En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo.¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio!Buscamos incorporar al equipo de Oficina técnica un perfil de Ingeniero industrial o similar, con un mínimo de dos años de experiencia en valoración y/o licitaciones para el estudio de ofertas referentes a instalaciones.Las funciones a desarrollar:- Estudio de licitaciones y ofertas para cliente público y privado.- Estudio de proyecto, análisis de pliegos y documentación técnica.- Sector mantenimiento terciario y rehabilitaciones.- Contacto con subcontratistas y proveedores.- Obtención de ofertas y presupuestos.- Negociación de condiciones.- Elaboración de presupuesto para cliente final.- Habilidades de redacción técnica de ofertas.Requisitos mínimo"s:- Formación: Grado Ingeniería Industrial / Arquitectura- Experiencia de al menos 2-3 años realizando funciones similares.- Proyecto estable en empresa líder del sector- Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido- Jornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva.- Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.- Estabilidad en la empresa y evolución profesional.#J-18808-Ljbffr

Key Account Manager – ¡Te estamos buscando!La figura de Key Account Management es responsable de la cartera de Cuentas Clave (Clientes y Prospects) asignadas y su explotación de acuerdo con los objetivos estratégicos y operativos definidos en su área de ventas. Se busca un/a KAM que sea la persona de contacto principal para todas las áreas de venta y servicios de Jungheinrich y garantice la venta cruzada a clientes y prospects.Responsabilidades- Planificación y ejecución de visitas a clientes según objetivos por segmentos y ramos para asegurar una mayor explotación del mercado.- Desarrollo, seguimiento, negociación y cierre de las Opportunities de venta según los objetivos de su plan de ventas, captación de clientes potenciales.- Asegurar una transferencia de datos confiable con el/la Indoor sales y entregar toda la información relevante para completar el proceso de venta.- En caso de clientes descentralizados, impulsar y coordinar las cuentas a través de los KAM de zona o de los Técnicos/as Comerciales en las respectivas zonas de ventas.- Garantizar la ejecución de los planes de acción diseñados en las reuniones mensuales de venta y mediante las sesiones de control de actividad con el Jefe de Ventas.- Venta consultiva de todos los negocios para una explotación integral del mercado y la correcta comunicación interna con los departamentos respectivos.- Ser la persona de contacto principal en el proceso de ventas, en estrecha colaboración con el/a Indoor Sales hasta el pago finalizado.- Asegurar la calidad de los datos para permitir un procesamiento de mercado sistemático al registrar y complementar la base de datos, las actividades y las visitas, y los contactos con los clientes.- Desarrollar planes estratégicos a corto, medio y largo plazo para sus clientes definidos.- Identificar clientes potenciales mediante observación de mercado, investigación y captación; fortalecer las relaciones con los clientes existentes y potenciales mediante visitas frecuentes en todos los centros con interlocutores válidos (comprador, prescriptor, logística).- Trabajar sus indicadores de actividad comercial (KPIs) para corregir desviaciones en el desarrollo de sus cuentas.- Participar en eventos regionales (por ejemplo, ferias, conferencias) para aumentar la explotación del mercado.Calificaciones- Formación universitaria en ADE o similar; muy valorable formacióntécnica (Ingeniería).- Experiencia previa liderando grandes cuentas.- Habilidad de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados y pensamiento estratégico.Beneficios- Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos.- Horario flexible. Jornada intensiva todos los viernes del año.- Modelo híbrido de trabajo.- Coche de empresa, tarjeta Solred.- Pack de retribución flexible según necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%) y ticket guardería; Plan de Previsión Social.- Ayuda escolar para niños de 0 a 18 años con una bonificación de 150€ en septiembre por hijo.- Referral bonus al traer talento cualificado.- Mejoras sociales con reducción de precios (gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc.).- Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito con contenidos de programas saludables, emocionales y retos.- Formación continua a cargo de la empresa.En Jungheinrich, valoramos la inclusión, la diversidad y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todos. Todos los solicitantes cualificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de edad, raza, origen étnico, color, afiliación religiosa, afiliación sindical, género, identidad de género, orientación sexual, estado civil, origen nacional, nacionalidad, genética y salud o discapacidad.#J-18808-Ljbffr

La posición ofrece contrato estable, plan de formación y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. Empresa de gestión y selección en Bilbao busca cubrir vacantes de Control de Accesos comunidad de Propietarios. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se esper

Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general. Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023. En Inetum buscamos un/a profesional con amplia experiencia técnica en el desarrollo de soluciones que quiera embarcarse en un proyecto de transformación para el uso de la Inteligencia Artificial (IA) en el Ciclo de Vida del Desarrollo del Software (SDLC). No es imprescindible tener experiencia en IA pero sí lo es tener un amplio bagaje técnico y aprovechar la oportunidad de aprender de un gran equipo de arquitectos. Te embarcarás, no solo en un proyecto estratégico de Transformación del Desarrollo de Software mediante Inteligencia Artificial cuyo objetivo es redefinir el ciclo de vida completo del software mediante capacidades avanzadas de automatización, IA generativa, trazabilidad y gobierno del desarrollo; sino también en un proyecto de transformación personal que potencie tu experiencia técnica con conocimientos y capacidades en IA. La persona seleccionada participará en la definición e implantación de un nuevo modelo de ingeniería software basado en IA, capaz de mejorar la productividad, la calidad, la reutilización del conocimiento y el cumplimiento normativo en entornos altamente regulados. Podrás participar en un proyecto centrado en: • Definir y evolucionar modelos de desarrollo de software apoyados en IA., • Diseñar procesos de transformación del SDLC (Software Development Life Cycle)., • Colaborar con arquitectos senior, responsables de metodología, equipos de desarrollo y responsables tecnológicos del cliente., • Incorporar capacidades GenAI en gestión de requisitos, arquitectura, desarrollo, pruebas y mantenimiento., • Diseñar modelos de trazabilidad end-to-end entre requisitos, diseño, código y pruebas., • Definir arquitecturas de agentes, RAG y soluciones basadas en LLMs., • Diseñar modelos de gobierno y control de la IA en entornos regulados., • Liderar iniciativas de Spec Driven Development (SDD) y metodologías de desarrollo asistido por IA., • Integrar capacidades IA con herramientas corporativas como DOORS, GitLab, Jenkins, SonarQube y ecosistemas CI/CD., • Elaborar roadmaps de adopción y despliegue organizativo., • Definir KPIs de productividad, calidad, cumplimiento normativo y trazabilidad., • Participar en actividades de gestión del cambio, transferencia de conocimiento y formación de equipos., • Grado o Ingeniería en Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial especialidad informática, titulación técnica equivalente o experiencia profesional demostrable equivalente., • Mínimo 5 años de experiencia en ingeniería de software, habiendo trabajado en proyectos o servicios donde se haya cubierto todo el SDLC, DevOps, CI/CD, así como en entornos industriales altamente regulados o con elevados requisitos de trazabilidad., • Amplia experiencia técnica en Nodejs y herramientas CLI avanzadas, creación de paquetes npm globales y distribuidos, así como TypeScript, entornos de ejecutables Node (Node.js API, Commander.js, Yargs, Ink para UI interactiva en terminal)., • Ingeniería Software: software architecture, UML, ingeniería de requisitos, trazabilidad de requisitos, diseño orientado a componentes,, • Nivel alto de inglés (deseable C1, B2 mínimo)., • Soft skills: orientación a resultados, capacidad analítica, resolución de problemas complejos, trabajo colaborativo, capacidad de aprendizaje continuo, capacidad de facilitar procesos de cambio organizativo y mentalidad innovadora., • Experiencia en el diseño de motores de reglas, máquinas de estados y gestión del ciclo de vida de artefactos, • Integración con modelos de lenguaje (LLMs), • Automatización de flujos de trabajo de desarrollo y herramientas para desarrolladores (Developer Experience)., • Automatización inteligente del SDLC., • Conocimientos en cuestiones de calidad y normativa: EARS, CERT, MISRA., • Uso de herramientas como DOORS, GitLab, Jenkins, SonarQube., • Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti., • Contrato indefinido y estabilidad., • Retribución flexible y más beneficios, • Flexibilidad horaria., • Modalidad de teletrabajo híbrida., • ¡Todos los viernes en jornada intensiva!, • ¡Jornada intensiva en verano!, • Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo., • Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos., • Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. ¿Estas preparado para afrontar nuevos retos y seguir desarrollando tu carrera profesional? #J-18808-Ljbffr

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. Top Employer Europe 2024 En INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo. Desde la línea de Sistemas de Inetum Norte, buscamos a un/a profesional que tenga experiencia como GCP CLOUD Infraestructure Engineer, con más de 5 años de experiencia en GCP, Iac, SRE, DevSecOps, además de conocimientos en Kubernetes, GCP, Terraform para incorporarse en proyectos multicliente. • Se requiere al menos 5 años de experiencia en GCP, Iac, SRE, DevSecOps., • Experiencia en Kubernetes (GKE, Rancher), GCP (administración), , Terraform,, • Experiencia en herramientas DevSecOps, Observabilidad, • CI/CD tooling (Argo CD, Jenkins, Sonar, Artifactory, Gitlab), Grafana, Opentelemetry, • Experiencia en otras clouds (Azure, AWS), • Deseable experiencia en microservicios, Kafka #J-18808-Ljbffr

Sobre Inetum Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general. Presente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsada por su ambición de crecimiento y expansion, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023. El área de Inetum Consulting somos un equipo de 450 consultores multidisciplinares, estamos presentes en Europa (Francia, España, Bélgica) y África (Marruecos). Apoyamos a empresas y administraciones públicas en sus proyectos estratégicos a través de cinco grandes prácticas: CIO Advisory, Sostenibilidad, Data & AI, Human& Digital Change, Corporate Functions Advisory. Desde el equipo de Human & Digital Change acompañamos a nuestros clientes en los desafíos para la transformación en el ámbito de Personas y nuevas formas de trabajo, diseñando e implementando estrategias de transformación cultural, organizacional y tecnológica. Desde la línea de tecnología de Inetum Norte, precisamos incorporar, en nuestra delegación de Norte, un perfil funcional de SAP ISU para departamento de Back-Office Billing La persona seleccionada se integrara en uno de nuestros equipos ubicados en Bilbao, para participar en servicios orientados al sector privado. • Toma de requisitos con el cliente, • Análisis de impacto de requisitos en el sistema, • Desarrollo de integraciones con el fin de mover datos entre sistemas, • Testeo de desarrollos realizados., • Monitorización de la correcta operación del sistema., • Análisis de incidencias en el sistema, debugeo y planteamiento de soluciones de la causa raíz, • Interlocución con el cliente y participación en reuniones de diferentes áreas Licenciatura en Informática, Telecomunicaciones o campo técnico similar de estudio o experiencia práctica equivalente. • Imprescindible 2 ó 3 años de experiencia en SAP pudiendo ser ABAP IV o bien Billing pero con ganas de aprender ABAP IV., • Deseable experiencia en SAP ISU y SAP CRM., • Experiencia en entornos de trabajo en equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles., • Nivel de ingles alto (deseable C1 o superior)., • Habilidades comunicativas para interlocución con el cliente final., • Capacidad de trabajo bajo presión, siendo una persona organizada y responsable., • Ganas de aprovechar la oportunidad de formarte en más tecnologías en un gran equipo., • Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti., • Contrato indefinido y estabilidad., • Retribución flexible y más beneficios, • Flexibilidad horaria., • Modalidad de teletrabajo híbrida., • ¡Todos los viernes en jornada intensiva!, • ¡Jornada intensiva en verano!, • Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo., • Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos., • Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Unirse a Advens significa unirse a un líder europeo en Ciberseguridad, pero, sobre todo, significa formar parte de un equipo de especialistas apasionados que protegen a organizaciones cada vez más expuestas, ayudándolas a cumplir con sus misiones, muchas veces esenciales. También significa ser parte de un colectivo que pone su rendimiento al servicio de proyectos de alto impacto. Contamos con 600 expertos distribuidos en Francia, España, Italia, Alemania, así como en Montreal y Tahití. Nuestra misión de protección nos guía e impulsa cada día, pero no es suficiente. Si la ciberseguridad puede hacer que el mundo funcione, nuestro desempeño también debe contribuir a cambiarlo. Juntos y siempre adelante: desde nuestros primeros pasos, nos hemos basado en tres valores fundamentales. Más que una marca, son nuestra fuerza motriz para actuar hoy y mejorar mañana: #Audacia #Colectivo #Impacto. Formación, oportunidades de crecimiento, movilidad… apoyamos cada proyecto según los deseos y ambiciones de cada persona. Creemos en un equilibrio entre la vida laboral y personal como una vía para el desarrollo individual, por lo que apostamos por la autonomía: libertad en el lugar de trabajo, pero también en la manera en que nos organizamos día a día. Y para mantener nuestro valioso espíritu de equipo, nuestras semanas están llenas de momentos de convivencia y compartir… siempre con un toque de humor. Como ves, buscamos algo más que expertos en ciberseguridad: buscamos personas comprometidas y apasionadas. Buscamos un/a Consultor/a GRC ubicado en la zona de Bilbao con alrededor de 3-5 años de experiencia para incorporarse a nuestro equipo especializado en gobierno, riesgos, cumplimiento normativo y resiliencia. Participarás en proyectos de transformación regulatoria, gestión de riesgos y ciberseguridad para diferentes sectores entre las que se encuentran organizaciones sujetas a elevados requisitos regulatorios. Trabajarás con algunas de las principales normativas y estándares europeos e internacionales, ayudando a nuestros clientes a fortalecer su resiliencia operacional y sus capacidades de gestión del riesgo. • Participar en proyectos de cumplimiento normativo y adecuación regulatoria., • Realizar análisis de riesgos tecnológicos, de ciberseguridad y de terceros., • Ejecutar análisis GAP frente a marcos regulatorios y estándares internacionales., • Elaborar políticas, procedimientos, metodologías y marcos de control., • Diseñar e implantar procesos de gestión del riesgo TIC., • Colaborar en programas de resiliencia operativa y continuidad de negocio., • Participar en evaluaciones de proveedores críticos y riesgos de la cadena de suministro., • Preparar documentación para auditorías, reguladores y comités de riesgos., • Elaborar cuadros de mando e informes ejecutivos para áreas de Riesgos, Compliance, Seguridad y Auditoría Interna., • Colaborar en ejercicios de simulación de crisis y pruebas de resiliencia operativa. Experiencia o conocimiento en alguna de las siguientes normativas y marcos: • ISO 27001, • ISO 22301, • NIST, • DORA (Digital Operational Resilience Act), • NIS2, • Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), • EBA Guidelines on ICT and Security Risk Management, • EBA Guidelines on Outsourcing Arrangements, • ECB Cyber Resilience Oversight Expectations (CROE), • PSD2 / PSD3, • MiFID II, • Solvencia II, • Directrices de la Autoridad Bancaria Europea (EBA), • CRA, • IA Act, • ..., • SWIFT Customer Security Programme (CSP), • PCI DSS, • Esquemas de medios de pago (Visa, Mastercard), • Infraestructuras de mercado financiero, • Servicios de banca electrónica y banca digital, • Plataformas de pagos y fintech, • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Aproximadamente 3-5 años de experiencia en consultoría GRC, riesgos tecnológicos, auditoría o cumplimiento normativo., • Participación en proyectos para entidades financieras, aseguradoras o compañías de servicios de pago., • Experiencia en elaboración de informes, procedimientos y documentación de cumplimiento., • ISO 27001 Lead Auditor, • ISO 27001 Lead ImplementerCRISC, • CISM, • CISSP, • ISO 22301 Lead Auditor, • Euskera: nivel intermedio o alto, • Inglés valorable, • Trabajar en una empresa internacional con más de 600 empleados y 25años de experiencia en el sector de la ciberseguridad., • Oportunidad de aprender y desarrollarte en un sector en auge como la ciberseguridad., • Un modelo de trabajo híbrido y flexible, donde tú decides cuándo venir a la oficina y cuándo trabajar desde casa., • Formar parte de una empresa con un ambiente joven y valores de compañerismo, trabajo en equipo e implicación con la sociedad y el medioambiente., • Planes de formación y desarrollo profesional., • Seguro médico financiado por la empresa., • Plan de retribución flexible que incluye vales de comida, transporte público, guardería, formación, entre otros beneficios., • Reembolso de la factura del teléfono móvil. #J-18808-Ljbffr

En Vèringer Engineering, nos comprometemos con proyectos de innovación, el desarrollo de trayectorias profesionales individuales y la creación de un futuro más sostenible. Nos enorgullecemos de colaborar con las principales empresas para abordar el cambio climático. ¡Únase a nuestro equipo para ser parte de este cambio! Nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de Compras (Procurement) con experiencia en la gestión y supervisión de planes de compras para proyectos relacionados con la industria (obras civiles, estructuras de acero, mecánica, electricidad e instrumentación). La posición está orientada a perfiles con experiencia en procesos de adquisición para proyectos EPC, capaces de gestionar las solicitudes de presupuesto del proyecto desde la fase de diseño hasta la emisión del pedido, colaborando con el cliente y con equipos multidisciplinares para garantizar la correcta ejecución del plan de compras. Bilbao o Madrid Modelo híbrido Gestionar y supervisar el plan de compras del proyecto desde la fase de diseño hasta la emisión de los pedidos. Gestionar todas las solicitudes de presupuesto del proyecto. Informar al director/a de compras sobre el progreso del plan de compras. Apoyar al cliente, al equipo de gestión de contratos y a la dirección del proyecto durante el proceso de adquisición. Coordinar los equipos de ingeniería, construcción, control de costes y planificación para garantizar la correcta definición de los paquetes de adquisición. Garantizar el cumplimiento de las políticas, estrategias y procedimientos del cliente para la ejecución de los suministros del proyecto. Apoyar al cliente durante todo el ciclo de licitación. Recopilar y gestionar la documentación de las solicitudes de presupuesto, asegurando que la documentación técnica y comercial esté disponible y actualizada según la madurez del proyecto. Contribuir al cumplimiento de los KPI de adquisiciones. Mantener la comunicación con los proveedores. Colaborar con el equipo de planificación para ajustar los calendarios según la disponibilidad real de las solicitudes. Identificar de forma temprana los riesgos potenciales del proyecto y desarrollar los planes de tratamiento correspondientes, informando al director/a de compras, a la dirección del proyecto y al comité directivo. Desempeñar otras funciones inherentes al puesto o asignadas por el/la director/a de compras y la dirección del proyecto PMC. Grado en Ingeniería. Más de 10 años de experiencia en Procurement para contratos EPC y/o participación en equipos PMC o EPCM. Experiencia en proyectos técnicamente complejos del sector del acero, sector minero o infraestructuras. Experiencia con MS Office, UNIFIER y/o Aconex. Visión comercial. Habilidades de negociación con proveedores internacionales. Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico. Autonomía y mentalidad innovadora. Inglés avanzado. Experiencia en control y garantía de calidad. Conocimientos de logística. Nuestra empresa está comprometida con la igualdad de oportunidades y valora la diversidad como una fortaleza. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo y accesible. Si necesita algún ajuste razonable o apoyo para participar en el proceso de selección, no dude en comunicárnoslo. Esperamos con interés conocer más sobre su experiencia y cómo puede contribuir a nuestro equipo. #LI-Hybrid #LI-VL1 #J-18808-Ljbffr

#SomosÁvoris¿Te gustaría formar parte de una de las 100 mejores empresas para trabajar en España?En Ávoris Corporación Empresarial creemos en el poder del talento y en la importancia de las personas. Por eso, ponemos el bienestar, la formación continua y el desarrollo profesional en el centro de todo lo que hacemos. Este compromiso nos ha llevado a ser reconocidos por Forbes como una de las mejores empresas para trabajar en 2026, un logro que nace directamente de la valoración de nuestros propios equipos.Somos un grupo turístico líder, con más de 6.000 profesionales, que apuesta por la innovación, la diversidad y la colaboración como motores de crecimiento. Si quieres formar parte de un entorno dinámico, humano y en plena expansión, ¡Ávoris es tu lugar!En esta ocasión, en BCD Travel precisamos incorporar a un/a Agente Business Travel en Bilbao, cuyas principales funciones serán:- Gestión integral de reservas de viajes corporativos (aéreo, hotel, tren, coche, etc.).- Asesoramiento personalizado a clientes según políticas de viaje y preferencias.- Emisión, reemisión y cancelación de billetes.- Resolución de incidencias y atención postventa.- Uso de herramientas GDS (Amadeus) y gestión de reservas online (OBT).- Coordinación con otros departamentos (facturación, reporting, etc.)- Cumplimiento de KPIs de calidad y tiempos de respuesta.¿Te interesa trabajar en la empresa líder del sector de los viajes y cumples con los siguientes requisitos? ¡No lo dudes e inscríbete en la oferta!- Perfil senior, con al menos 3 años de experiencia en agencias de viajes corporativos.- Dominio de GDS (Amadeus).- Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas.- Orientación al cliente y habilidades de comunicación.- Autonomía, proactividad y capacidad de resolución.- Nivel alto de inglés (mínimo B2), valorable otros idiomas.¿Qué podemos ofrecerte a cambio de tu compromiso y confianza?- Jornada completa de lunes a viernes.- Híbrido.- Incorporación inmediata.- Plan de formación continua en sistemas propios así como competencias digitales y habilidades sociales.- Compensación flexible.- Beneficios sociales.- Proyección profesional en empresa líder en el sector.Organizacion comprometida con la igualdad de oportunidades.En Ávoris Corporación Empresarial creemos y practicamos el respeto hacia las personas que conforman la compañía, por lo que nuestro compromiso pasa por:- Ofrecer un entorno seguro, respetuoso y confiable.- Fomentar la igualdad de oportunidades, contribuyendo al pleno desarrollo profesional, sin tener en cuenta sexo, género, orientación sexual, raza, creencias, nacionalidad, estado civil, edad o cualquier otro factor diferenciador de la persona.- Trabajar porque la diversidad y la inclusión de las personas representen un valor significativo del grupo.- Impulsar las mejores prácticas en materia de gestión de las personas.#J-18808-Ljbffr

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común.Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad.Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023.Descripción del empleoEn INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo.Desde Inetum Norte, buscamos a un/a profesional como Consultor/a de procesos con experiencia contrastada en consultoría de procesos en los ámbitos de IT, tanto de nivel ejecutivo como operativo, para la consecución de proyectos de reingeniería y análisis de procesos, metodologías de trabajo y transformación digital.Se precisa experiencia y conocimiento de al menos 3 años en el tratamiento de procesos y procedimientos de servicios IT, así como conocimientos en reglamentaciones DORA o similares. Uso de herramientas para el modelado de procesos de negocio, formación en metodologías de gestión de proyectos y nivel alto en interlocución con cliente.Recomendable experiencia y certificaciones en ITIL, PMI, Scrum, CMMi, Cobit o similares.Funciones principales:- Realizar la recogida de información del modelo de procesos IT y sus especificaciones mediante la interlocución con los diversos participantes en clientes.- Realizar análisis de situación y valoración de la madurez de los procesos.- Canalizar la aplicación de reglamentos como DORA para llevar el control de cumplimiento.- Participar en el diseño, modelado e implementación de líneas estratégicas como mejora continua de los procesos IT.- Documentar el proceso de consultoría en sus distintas etapas mediante presentaciones e informes.- Elaboración de entregables para clientes.- Presentación y difusión de documentos desarrollados en el ejercicio de la consultoría a clientes.- Gestión y seguimiento de iniciativas y actividadesPersona organizada, metódica, proactiva, analítica, con gran capacidad para trabajar en equipo y que disponga de buenas habilidades de comunicación para la difusión e implantación de procesos y procedimientosInformación adicional- Teletrabajo- Retribución salarial acorde con la experiencia aportada- Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento- Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes.- Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.- Flexibilidad horaria#J-18808-Ljbffr

Se busca Ingeniero DevOps con al menos 2 años de experiencia en construcción, operación y desarrollo de arquitectura de despliegue, infraestructura y proyectos en entornos críticos.La empresa ofrece plan de carrera, formación continua y proyectos internacionales.

Inetum Norte ofrece la oportunidad de integrarse en una empresa líder en servicios digitales para participar en proyectos innovadores con tecnologías actualizadas y un plan de carrera a largo plazo.Buscamos un/a profesional con más de 5 años de experiencia en GCP, IaC, SRE y DevSecOps, con conoc

Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Gestor/a de Salud.De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones:Informar GAP empresa y Despacho- Informar sobre servicios/coberturas/botiquines.- Jornadas seguridad social/absentismo/prevención.- Quejas/inputs.- Claves herramientas online.- Acogida empresa mutualista.- Gestión baja mutualista.- Actualización datos (GRID).- Gestión cambio DP.- Informar novedades normativas SS.- Encuesta satisfacción.Prevenir- Plan general de actividades preventivas.- Informe siniestralidad.- Divulgación preventiva/promoción salud.Curar/Absentismo- EAC absentismo.- Gestión contingencia con baja/sin baja.- Informe absentismo.- Gestión EP’s.Pagar- Gestión Delt@/conta/IGATT y sistema RED.- Pago Delegado/deducciones indebidas.- Gestión LREoL.- Gestión Pago Directo.- Gestiones CUME/CATA/prestaciones especiales.SE OFRECE:- Contrato indefinido.- Jornada completa de 1692 horas anuales.- De lunes a viernes, tres días de 09:00h a 14:00h y de 15:00h a 19:00h (viernes alternos) y dos días de 08:00h a 15:00h.- 27 días laborales de vacaciones al año.- Retribución flexible: Ticket restaurante, cheque guardería y seguro privado de salud.- Formación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional.#J-18808-Ljbffr

La posición se centra en la gestión estratégica del ciclo completo de compraventa de oficinas de farmacia. El profesional será responsable de dirigir operaciones que generen un impacto significativo en el patrimonio de los clientes y en el tejido farmacéutico local. Esta labor implica un análisis profundo del mercado, la valoración de establecimientos y la identificación de oportunidades de inversión alineadas con los intereses de farmacéuticos titulares y de inversores institucionales. La función requiere construir y consolidar una red sólida de contactos con titulares de farmacia e inversores de alto nivel en el ámbito geográfico asignado. El objetivo es actuar como un consultor de confianza, proporcionando asesoramiento experto y garantizando transacciones fluidas y exitosas. Se manejará una cartera activa de clientes, gestionando proactivamente las relaciones para superar los objetivos comerciales establecidos y los indicadores clave de rendimiento. Se aplicará una metodología exclusiva y probada, integrando procesos internos de análisis financiero, negociación y cierre de operaciones. El enfoque está orientado a la obtención de resultados extraordinarios y a la excelencia en cada etapa de la transmisión, asegurando que todas las partes involucradas alcancen sus objetivos de manera satisfactoria y profesional. La empresa ofrece un contrato indefinido con un atractivo paquete retributivo compuesto por una parte fija y una variable sin límite, vinculada directamente al desempeño y los resultados obtenidos. Se incluye un plan de carrera estructurado, acompañamiento constante y formación inicial de alto nivel para garantizar una rápida adaptación e integración. Además, se proporcionan beneficios adicionales como vehículo de empresa, dispositivo iPad y teléfono móvil corporativo.

Descripción OFERTA CFP IN DE TÉCNICO SUP.PRL Se ofrece: Contrato indefinido.Horario de Lunes a Viernes con flexibilidad horaria que permite la conciliación personal y familiar.Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización.Soporte continúo de nuestra estructura.Plan de Empresa Saludabl