Proveedor jobs in Spain - Page 4

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Queremos conseguir, en Madrid, a el/la mejor Ingeniero/a de Instrumentación y Control para trabajar en proyectos del sector Oil&Gas. Cuáles serán tus funciones: • Elaboración de hojas de datos de instrumentos y válvulas., • Evaluaciones técnicas de equipos y propuestas de proveedor., • Revisión de planos y documentación técnica de fabricantes., • Desarrollo y validación de hook-ups (esquemas de montaje de instrumentación)., • Especificación de sistemas de control: DCS, ESD y PLCs., • Elaboración de diagramas de control., • Preparación de listas de señales y esquemas de cableado., • Generación y revisión de listas de cables. Qué perfil buscamos: • Titulación de Ingeniería Técnica afín a posición vacante., • Al menos 2 años de experiencia demostrable realizando las mismas funciones., • Inglés intermedio (B2/C1), • Permiso de trabajo en España. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • ... ¡y mucho más!

¡Únete a Nuestro Equipo en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 ¿Tienes experiencia en sistemas de radar y RF? ¿Te apasiona la tecnología aplicada a entornos críticos? En Indra Sistemas, líder en soluciones tecnológicas para defensa y seguridad, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Telecomunicaciones con perfil técnico para participar en proyectos punteros. ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ 🎯 Lo que harás: • Diseñar y desarrollar sistemas de radar y comunicaciones RF para aplicaciones de defensa., • Implementar y simular algoritmos de procesado digital de señal (modulación, codificación, filtrado)., • Participar en el diseño de formas de onda y datalinks (capas físicas y de enlace)., • Realizar pruebas de integración y validación de sistemas en laboratorio y entorno real., • Colaborar con equipos multidisciplinares (hardware, software, sistemas) en el desarrollo de soluciones completas., • Redactar documentación técnica y participar en propuestas para proyectos nacionales e internacionales. 🛠️ Requisitos clave: • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones., • Al menos 2 años de experiencia en entornos relacionados con radar, RF o sistemas de comunicaciones., • Conocimientos en procesado de señal y herramientas como Matlab., • Se valorará experiencia en diseño de formas de onda, datalinks (capas 1 y 2), y programación en C/C++. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Rol técnico polivalente y con contacto directo con cliente., • Entorno dinámico, con aprendizaje constante., • Posibilidad de crecer en un entorno tecnológico especializado., • Posibilidad de teletrabajo parcial según proyecto y área., • Evaluación del desempeño y plan de desarrollo individual. 🎯 ¿Te interesa formar parte de un proyecto estratégico con impacto global? Si cumples el perfil y quieres formar parte de un equipo de excelencia en defensa, envíanos tu candidatura y demos juntos el siguiente paso.

¡Únete a Nuestro Equipo en Torrejón de Ardoz en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación! 🚀 ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Sistemas Navales y Terrestres de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ Formarás parte del área de Ingeniería de pruebas aplicada a sistemas de Guerra Electrónica (EW). Tus tareas serán: • Transmisión al cliente de los diferentes pasos a realizar para la integración de un sistema de Guerra Electrónica., • Coordinación técnica y soporte durante el ciclo de integración., • Ajuste de la cadena de RF para asegurar el cumplimiento de requisitos de sensibilidad y margen dinámico., • Asegurar el cumplimiento de entregas y requisitos técnicos del sistema., • Ingeniería en Telecomunicaciones., • Conocimientos sólidos en radiofrecuencia (RF)., • -Diseño de antenas., • Altas habilidades de comunicación., • Experiencia o conocimientos en integración de sistemas de Guerra Electrónica., • Diversidad de Proyectos 🌍 (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐 (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈 (Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡 (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤 (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional), • Retribución Competitiva 💰 (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝 (Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. En Duagon Iberia, estamos ampliando nuestro equipo y precisamos incorporar un/a y Ingeniero/a de Integración y Validación de Sistemas ferroviarios. Responsabilidades principales: • Identificar las brechas entre las necesidades de los proyectos y el portafolio de soluciones previsto., • Elaborar especificaciones de pruebas, ejecutar y dar soporte a las pruebas de integración en laboratorio, así como a la ejecución en campo., • Ejecutar y dar soporte a pruebas en laboratorio y en campo., • Apoyar la definición y gestión de requisitos de los distintos sistemas. Modalidad hibrida en Madrid. Requisitos: • Más de 3 años de experiencia en pruebas e integración de sistemas ferroviarios., • Experiencia en sistemas ferroviarios (ERTMS, enclavamientos, etc.)., • Experiencia en integración de sistemas y bancos de pruebas (System Test Bench)., • Conocimientos en gestión de requisitos, especificaciones y trazabilidad., • Nivel intermedio de Ingles. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…), • Flexibilidad laboral (entrada/salida, vacaciones...), • Formación continua, • Retribución acorde a la experiencia aportada por el candidato. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad hibrida de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en

⚡¿Te apasiona la TECNOLOGÍA y tú cuentas con ENERGÍA suficiente para afrontar un auténtico reto haciendo crecer los ingresos y ayudando a clientes de la compañía? 💡 Grupo Esprinet es la multinacional líder en el sur de Europa (Italia, España y Portugal) en la distribución "business-to-business" de Tecnologías de la Información y Electrónica de Consumo y V-Valley Advanced Solutions es la empresa del grupo que ofrece soluciones de VALOR, un valor añadido a nuestros clientes y una oportunidad única de aprendizaje en un entorno innovador. Con un enfoque en infraestructura, software empresarial y servicios gestionados, V-Valley colabora con los fabricantes más destacados del mercado para brindar soluciones de alto impacto en la transformación digital tales como Microsoft, HPE, Huawei, Lenovo, Kaspersky y muchos más confían en V-Valley para llevar sus productos al mercado. Si cumples con los requisitos y te interesa ser parte de nuestro equipo, ¡no dudes en aplicar! ¡Te esperamos! Descripción del puesto: Estamos en búsqueda de un/a Sales Support para el equipo de Marketing y Operaciones de la unidad de negocio de HPE. 📝Tu misión consistirá en... • Apoyo comercial al equipo de Desarrollo de Contratos de Mantenimiento y Servicios: establecer estrategias de comunicación y seguimiento de ofertas con clientes, así como la interacción en entornos reales., • Apoyo administrativo al equipo especialmente centrado en la creación de ofertas y preparación de documentación: gestión administrativa de documentación oficial para la presentación de ofertas, así como la cadena de valor de esas ofertas., • Participación en la creación de estrategias comerciales en el ámbito de los contratos de mantenimiento y servicios: generando una estrategia comercial y todo el proceso desde la creación, ejecución y seguimiento de una compaña comercial., • Interlocución con el proveedor para la identificación y seguimiento de oportunidades: colaboración y negociación con proveedores. 🤹Qué buscamos... Queremos incorporar a una persona con actitud colaborativa y resolutiva hacia sus diferentes interlocutores en el día a día. • Aportar al menos 1 o 2 años de experiencia en funciones similares., • Manejo con soltura de terminología IT y estar al día de las nuevas tecnologías., • Valorable experiencia previa en fabricante, distribuidor o partner., • Nivel medio-alto de Excel. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 📋Contrato de sustitución por baja de larga duración., • ⌛Flexibilidad horaria real y Jornada intensiva en verano (julio y agosto)., • 💻Modelo de trabajo Híbrido desde el inicio, porque somos conscientes de las necesidades y responsabilidades personales., • 🏖️22 días de vacaciones + Día de tu cumpleaños!, • 💳Retribución flexible: tarjeta Cobee (seguro médico, ticket restaurante, descuentos y más)., • 🚀Programa de formación y aprendizaje continuo con acceso 24/7., • 💖Buen ambiente de trabajo, abierto e inclusivo., • 🎉Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 🌍Ubicación: Madrid (Las Tablas). Si te identificas con esta descripción y quieres dar un paso más en tu carrera profesional, ¡esperamos tu candidatura! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Si cree que cumples los requisitos te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. ¡Las puertas de Esprinet están abiertas! Puedes consultar nuestra política de protección de datos en

Desde Indra ampliamos nuestro equipo para ello buscamos para nuestro equipo de Defensa en el área de Radares. Funciones: • Definición de las cadenas de RF, incluyendo simluaciones en SW especificos (CST, ADS, ...)., • Generación de documentación técnica, y de pruebas de los módulos implementados., • Arranque e integración de los diferentes módulos, dentro de un equipo multidisciplinar (HW, SW, etc). Requisitos: • Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones o similares., • Nivel de inglés intermedio/alto, • Interés en el diseño y las simulaciones de circuitos de Radiofrecuencia (RF)., • Valorable disponer de conocimientos de antenas, microondas, CST, ADS..., • Disponibilidad para viajar. Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Conoce las ventajas y beneficios de trabajar en Indra. • Incorporarte a una compañía Top Employer con más de 45.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad con presencia internacional, • Plan de carrera innovador y formación continua en distintos ámbitos adaptada a tus necesidades para ayudar al desarrollo orientado al crecimiento y desarrollo profesional, • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y posibilidad de acogerte a nuestros programas de teletrabajo y/o EasyWorking., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Programa de bienestar con acceso a una red de gimnasios por un precio especial, servicio de telemedicina en línea gratuita, y otras ventajas como aplicaciones para hacer tu declaración de la renta más fácil. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Product Owner - Data & Analytics para unirse a nuestro equipo de Producto e Innovación. En este rol, serás responsable de liderar el desarrollo de nuestras soluciones de datos y analytics, transformando nuestra extensa información en insights accionables y funcionalidades que aporten valor tanto a nuestros clientes como a nuestra plataforma. Como Product Owner especializado en Data & Analytics, trabajarás en el diseño y desarrollo de dashboards, métricas y herramientas analíticas que permitan a nuestros clientes comprender mejor sus operaciones de atención al cliente y tomar decisiones basadas en datos. Serás el puente entre los equipos técnicos y los stakeholders del negocio, garantizando que nuestras soluciones analíticas sean tanto técnicamente robustas como comercialmente relevantes. Te encargarás de • Definir y priorizar el backlog de producto para las funcionalidades de data y analytics, garantizando el alineamiento con la estrategia de producto y las necesidades del negocio., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Desarrollo, UX, Datos, Negocio) para conceptualizar y crear soluciones analíticas innovadoras y útiles., • Traducir requisitos de negocio complejos en historias de usuario claras y detalladas para el equipo de desarrollo., • Diseñar dashboards, reportes y visualizaciones que transformen datos complejos en insights comprensibles y accionables., • Identificar y definir KPIs relevantes que ayuden a nuestros clientes a medir y mejorar sus operaciones de atención al cliente., • Actuar como propietario de producto en las ceremonias ágiles, participando activamente en la planificación, revisión y retrospectivas del sprint., • Realizar investigación de mercado y análisis competitivo para identificar oportunidades de innovación en el ámbito de analytics., • Garantizar la calidad de las soluciones desarrolladas, participando en las pruebas y validación de las mismas., • Colaborar con el equipo de Customer Success para recopilar feedback de los clientes y convertirlo en mejoras de producto., • Crear y mantener la documentación necesaria para las funcionalidades de analytics. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Estadística o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares, preferiblemente en el ámbito de soluciones de datos y analytics., • Experiencia demostrable en la definición y desarrollo de productos basados en datos., • Sólidos conocimientos en BI, visualización de datos y herramientas de reporting. Valoramos positivamente el conocimiento de ElasticSearch y Kibana., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos complejos a audiencias diversas., • Capacidad para tomar decisiones basadas en datos y priorizar eficazmente., • Orientación al cliente y comprensión profunda de sus necesidades., • Habilidad para balancear visión estratégica con ejecución táctica. Valoraremos positivamente: • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto., • Experiencia previa en empresas SaaS o plataformas de servicio al cliente., • Conocimientos técnicos en SQL, Python, o herramientas de ETL., • Experiencia con herramientas de BI como Tableau, Power BI, Looker o similares., • Comprensión de conceptos de UX y diseño de interfaces., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos y soluciones de big data., • Experiencia en el sector de atención al cliente o CX. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Desde Indra ampliamos nuestro equipo para ello buscamos recién graduados/as en ingeniería de telecomunicaciones: -Titulación de Grado en Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Arquitectura o estudios similares • Deseable disponer de máster habilitante, • Conocimientos de diseño de túneles, Geotecnia y elaboración de planos, • Nivel de inglés: B2, • Disponibilidad para viajar Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Conoce las ventajas y beneficios de trabajar en Indra. • Incorporarte a una compañía Top Employer con más de 45.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad con presencia internacional, • Plan de carrera innovador y formación continua en distintos ámbitos adaptada a tus necesidades para ayudar al desarrollo orientado al crecimiento y desarrollo profesional, • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y posibilidad de acogerte a nuestros programas de teletrabajo y/o EasyWorking., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Programa de bienestar con acceso a una red de gimnasios por un precio especial, servicio de telemedicina en línea gratuita, y otras ventajas como aplicaciones para hacer tu declaración de la renta más fácil. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Desde Indra ampliamos nuestro equipo para ello buscamos para nuestro equipo de Producción de sistemas de Defensa a técnicos de montaje de equipos RF. • Técnico Superior en Mantenimiento Electrónico, Sistemas de Telecomunicación e Informática o similares, • Deseable: disponer de experiencia en sala limpia, • Nivel de inglés intermedio/alto, • Interés en el montaje y los equipos de radiofrecuencia., • Disponibilidad para viajar. Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Conoce las ventajas y beneficios de trabajar en Indra. • Incorporarte a una compañía Top Employer con más de 45.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad con presencia internacional, • Plan de carrera innovador y formación continua en distintos ámbitos adaptada a tus necesidades para ayudar al desarrollo orientado al crecimiento y desarrollo profesional, • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Programa de bienestar con acceso a una red de gimnasios por un precio especial, servicio de telemedicina en línea gratuita, y otras ventajas como aplicaciones para hacer tu declaración de la renta más fácil. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Product Innovation Engineer para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, serás responsable de explorar nuevas tecnologías emergentes, crear prototipos y validar conceptos innovadores que puedan realmente transformarse en características diferenciales y viables para nuestra plataforma. Como parte del equipo de Innovación de Producto, trabajarás en proyectos emocionantes como el desarrollo de un agente de voz conversacional y otras soluciones tecnológicas que deben equilibrar la innovación con la viabilidad técnica, económica y operativa para su implementación en entornos de producción. Te encargarás de • Investigar tecnologías emergentes en áreas como IA conversacional, agentes de voz, procesamiento de lenguaje natural y otras tecnologías relevantes para el sector de atención al cliente., • Diseñar y desarrollar prototipos funcionales para validar ideas y conceptos innovadores., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Producto, UX, Ingeniería) para transformar conceptos prometedores en características de producto viables., • Realizar pruebas de concepto y evaluar su potencial impacto en el mercado y en nuestra plataforma., • Documentar hallazgos, aprendizajes y recomendaciones técnicas., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias tecnológicas y compartir conocimientos con el resto del equipo. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia en roles relacionados con desarrollo de producto o innovación tecnológica., • Conocimientos técnicos sólidos en desarrollo de software y arquitectura de sistemas., • Experiencia con metodologías ágiles y ciclos de desarrollo de producto., • Capacidad para transformar ideas abstractas en prototipos funcionales., • Habilidades para resolver problemas complejos de forma creativa., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos a audiencias diversas., • Valoraremos positivamente:, • Experiencia previa con tecnologías de IA, NLP, procesamiento de voz o similares., • Conocimiento sobre plataformas de servicio al cliente o CX., • Experiencia trabajando en entornos de startup o empresas de rápido crecimiento., • Participación previa en proyectos de innovación o I+D., • Interés demostrable en nuevas tecnologías y tendencias del mercado. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Descripción de empleo 🔍 ¿Tienes ojo clínico para los detalles y te motiva asegurar que los proyectos salgan impecables? Si te apasiona el análisis técnico y la mejora continua, y disfrutas asegurando que cada diseño cumpla con todos los requisitos antes de lanzarse, ¡te estamos buscando! 🚀 ¿Por qué unirte a nosotros? Somos una Oficina Técnica especializada en cocinas, donde cada proyecto pasa por manos expertas antes de ser ejecutado. En nuestro equipo de PROYECTOS, tendrás un papel clave: garantizar que lo que se vende sea realmente instalable, sin errores ni sorpresas para el cliente o el instalador. Aquí no solo revisamos: aseguramos calidad, viabilidad y precisión. 📍 Ubicación Nuestro equipo trabaja presencialmente desde San Sebastián de los Reyes (Madrid). 🧑‍💻 Tras un periodo inicial de formación, ofrecemos la posibilidad de teletrabajar de forma parcial, en función del desempeño y la autonomía demostrada. ¿Qué harás en tu día a día? 🛠 Revisar en detalle proyectos de cocinas, asegurando que todas las referencias presupuestadas sean correctas, coherentes entre sí y técnicamente viables. 📐 Verificar la correspondencia entre el diseño, el presupuesto y las condiciones reales de instalación, aplicando criterios técnicos, normativas y estándares definidos por el equipo. 📊 Detectar errores u omisiones antes de que se lancen los pedidos, evitando incidencias posteriores con el cliente, proveedor o instalador. 📝 Documentar hallazgos y observaciones de manera clara y ordenada para facilitar una rápida resolución por parte del equipo de diseño o tienda. 🤝 Colaborar con los equipos de diseño y pedidos, asegurando que todos los proyectos se revisen dentro de los plazos establecidos y con los niveles de calidad requeridos. 🧠 Participar en la mejora continua del proceso, proponiendo ajustes en la operativa o sugerencias de optimización para facilitar el trabajo colectivo. ¿Qué te ofrecemos? ✅ Contrato indefinido desde el primer día. ✅ Jornada laboral de 40 horas semanales, de lunes a viernes. ✅ Salario competitivo, ajustado a tu perfil y experiencia. ✅ Formación continua en normativas, tipología de productos y criterios técnicos de validación. ✅ Un entorno técnico y metódico, donde la revisión es clave para el éxito global de los proyectos. ✅ Herramientas de trabajo digitalizadas, protocolos definidos y acompañamiento para tu desarrollo profesional. ✅ Flexibilidad parcial para teletrabajar tras el periodo de formación y adaptación. ¿Qué buscamos en ti? ✔ Experiencia mínima de 1 año en revisión técnica de proyectos, diseño de cocinas o funciones similares donde la precisión y el análisis sean fundamentales. ✔ Capacidad para interpretar planos, presupuestos y documentación técnica. ✔ Atención al detalle, visión crítica y pensamiento lógico, con capacidad para detectar errores que otros pasarían por alto. ✔ Conocimientos sobre productos de cocinas, así como su instalación. ✔ Comunicación clara y asertiva, para coordinarte con otros equipos sin fricciones. ✔ Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes a jornada completa. 🎯 Si te apasiona garantizar que todo esté correcto antes de pulsar el botón de “enviar”, y quieres formar parte de un equipo técnico que apuesta por la calidad desde el minuto uno, esta es tu oportunidad. 📩 Aplica ahora y ayúdanos a que cada proyecto se ejecute sin sorpresas y con total precisión. 🛠️🚀

Desde Europavia estamos buscando un adminsitrativo/a de gestión de proveedores que tendrá como misión llevar a cabo los procesos asignados de soporte al negocio de acuerdo con los compromisos adquiridos con el cliente. ¿Cuáles serán las funciones/responsabilidades del puesto? • Realizar peticiones de ofertas a proveedores y negociaciones de precios para las áreas de la compañía., • Proponer al proveedor más adecuado según criterios técnicos, económicos y estratégicos., • Dar soporte para garantizar una adecuada evaluación de los riesgos asociados a proveedores, abarcando aspectos financieros, geográficos etc.., • Identificar oportunidades de consolidación o diversificación de proveedores., • Apoyar en la gestión del conocimiento y la relación con proveedores y representadas mediante la difusión de información, análisis de indicadores, administración de contratos y bases de datos, así como en la negociación de descuentos por volumen con proveedores actuales., • Apoyar activamente en la obtención y gestión de herramientas de marketing proporcionadas por los proveedores (como catálogos, fichas técnicas, etc.), fundamentales para reforzar la oferta de materiales, especialmente en el ámbito internacional., • Dar soporte en la búsqueda proactiva y autónoma de nuevos proveedores y productos, y en la implementación de estrategias para fortalecer la relación y fidelización de los proveedores actuales., • Trabajar estrechamente con departamentos internos y alinear las necesidades internas con las capacidades de los proveedores., • Actuar como punto de contacto inicial para consultas básicas de proveedores., • Coordinar la comunicación entre los equipos internos y los proveedores., • Apoyar en la organización de reuniones con áreas internas para revisar el desempeño de proveedores y participar en la selección de los más adecuados para las ofertas comerciales., • Gestionar bases de datos de proveedores y mantener la información actualizada., • Escalar los problemas relevantes al responsable estratégico., • Apoyar en la gestión y archivo de contratos, acuerdos de confidencialidad (NDAs), y otros documentos legales., • Colaborar en la planificación y coordinación de visitas de proveedores, asegurando la preparación de agendas y la alineación con los responsables de cuenta para reuniones internas, en las instalaciones del proveedor o con clientes., • Cumplir con los criterios establecidos de calidad de servicio al cliente y los requisitos de calidad asociados a cada proyecto. ¿Qué requerimos?: CUALIFICACIONES: • Idiomas: inglés (B2) y francés (B2)., • Valorable conocimientos en procesos logísticos aeronáuticos: compras, importaciones, documentación, etc. y proveedores del sector., • Paquete M. Office: nivel medio-alto (Excel, Outlook, Word, Power Point) y valorable experiencia con Canva, Sway, SharePoint…, • Manejo de ERP a nivel medio alto. ¿Qué ofrecemos? • Integración en una empresa dinámica y en crecimiento, con una plantilla de profesionales de alto nivel., • Buen ambiente de trabajo., • Contrato indefinido con periodo de prueba de 5 meses., • Salario según experiencia y retribución variable por consecución de objetivos., • Horario flexible, jornada de verano y beneficios sociales (tickets restaurante o equivalente)., • Incorporación inmediata. *Se valorarán candidaturas con certificado de discapacidad.

Importante empresa fabricante y comercializadora de pavimentos necesita incorporar en su Departamento Comercial a un/a: KEY ACCOUNT MANAGER Funciones: • Responsable de las ventas a nivel nacional y el desarrollo del sector Retail y distribución., • Focus principal en los mercados de Retail como cadenas de tiendas, hostelería y en el mercado de housing que incluyen tanto en Renovación de Viviendas como en remodelación., • Cliente objetivo: 70% propiedades – 30% instaladores y/o constructoras y/o decoradores., • Responsable del desarrollo de las ventas para los productos incluidos en las gamas, Heterogéneos, Antideslizantes y Autoportantes principalmente para Retail y resto de gama de productos de la compañía para Housing., • Responsable del desarrollo de una red de colaboradores fuertemente enfocado en el mercado Retail & GSA capaces de ofrecer instalación, servicio y apoyo a los clientes., • Responsable de informar sobre el desarrollo de los productos en el mercado y necesidades de este., • Identificar y desarrollar clientes (usuarios finales, arquitectos y proveedores de equipamiento), conseguir proyectos y alcanzar la condición de proveedor preferente., • Desarrollar una sólida red comercial con los organismos relevantes del sector y las principales partes interesadas., • Colaborar estrechamente con la dirección de ventas de IBERIA., • Asistir a ferias y exposiciones relevantes. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia en ventas de materiales de construcción/productos de diseño al sector de supermercados/minoristas en España., • Experiencia demostrada en desarrollo empresarial y mentalidad emprendedora., • Enfoque proactivo de las ventas (cazador) y sólida trayectoria comercial, • Buenas habilidades para establecer contactos y capacidad para desarrollar relaciones comerciales orientadas al largo plazo., • Enfoque de trabajo estructurado, capaz de manejar estructuras de toma de decisiones complejas y proyectos de larga duración., • Fuertes habilidades de comunicación y presentación., • Disponibilidad para viajar con frecuencia por España.

Misión del puesto Desarrollar y gestionar oportunidades comerciales en el sector Data Center, ofreciendo soluciones tecnológicas de alto valor añadido y llave en mano en las áreas de energía eléctrica, cuadros eléctricos, fibra óptica, y sistemas de protección contra incendios, asegurando la satisfacción del cliente y la rentabilidad de los proyectos. Responsabilidades principales: Desarrollo de negocio • Identificar y captar nuevas oportunidades comerciales en el mercado de Data Centers, • Realizar prospección activa y generación de leads mediante visitas,, • Analizar las necesidades técnicas de los clientes y proponer soluciones adecuadas (cuadros eléctricos, distribución de energía, cableado estructurado, fibra óptica, detección y extinción de incendios, etc.)., • Coordinar la elaboración de ofertas técnicas y económicas junto al equipo de ingeniería., • Negociar condiciones comerciales, márgenes y plazos de entrega., • Coordinarse con los departamentos de Ingeniería, Producción, Compras y Logística para garantizar la correcta ejecución de los pedidos., • Mantener relaciones estables y de confianza con clientes estratégicos., • Participar en la planificación de objetivos anuales y contribuir al cumplimiento del presupuesto comercial. Perfil del candidato Formación: • Ingeniería técnica o superior (Eléctrica, Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar)., • 3–5 años de experiencia en venta técnica B2B, • Capacidad de análisis técnico y visión comercial., • Negociación, orientación a resultados y gestión de proyectos., • Habilidades de comunicación y presentación técnica., • Español nativo., • Inglés técnico medio (nivel B1 o superior) para documentación Condiciones del puesto • Contrato indefinido con retribución fija + variable por objetivos., • Vehículo de empresa, • Formación técnica y comercial continua., • Zona de actuación: España Objetivo final Posicionar a la empresa como proveedor integral de soluciones tecnológicas y energéticas para Data Centers, potenciando la diferenciación técnica y el acompañamiento consultivo durante todo el ciclo de vida del proyecto.

CHC Energía, una destacada comercializadora de luz y gas en el mercado español, busca un Responsable Salesforce para actuar como nexo entre el negocio y el proveedor. Funciones: • Desarrollar soluciones dentro de la plataforma de Salesforce para respaldar funciones comerciales críticas y cumplir con los objetivos del proyecto, los requisitos del cliente y las metas de la empresa., • Proporcionar experiencia técnica para evaluar, analizar y desarrollar soluciones tecnológicas, incluida la integración con otras soluciones de software empresarial., • Trabajar directamente con el arquitecto de software y usuarios finales con el fin de traducir los requerimientos de negocio a soluciones reales., • Participar y contribuir en todos los hitos del proyecto, incluido el diseño, la configuración, el desarrollo, la implementación, pruebas, despliegue y mantenimiento. Requisitos del Puesto: • Experiencia con Salesforce, Lightning App Builder y Lightning Components, Visual Studio Code, Triggers, Javascript, APEX, Apex Data Loader., • Experiencia de trabajo en proyectos en el ámbito de Salesforce Clouds: Sales, Service, Marketing, Experience cloud., • Capacidad para ejecutar scripts de pruebas, trabajar bajo la práctica de metodologías ágiles (scrum y entornos de integración continua)., • Experiencia en proyectos del sector eléctrico de la comercialización. Competencias clave: • Liderazgo en la gestión de proyectos y equipos., • Capacidad analítica para resolver problemas complejos en entornos dinámicos., • Orientación a la innovación y mejora continua. Ofrecemos: • Contrato indefinido con salario competitivo, acorde con la experiencia., • Participación en proyectos estratégicos y de alto impactoen el sector energético., • Formación continua en tecnologías de vanguardia y últimas innovaciones del mercado., • 40% de teletrabajo., • Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto. En CHC Energía valoramos la diversidad y la igualdad como fuente de talento. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal. Impulsamos un entorno inclusivo que fomente la igualdad de oportunidades para todos.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¡Buscamos Jefe/a de Proyecto TI - Datos! ¿Te apasionan los datos, los retos tecnológicos y la gestión de proyectos complejos? ¡Tenemos una gran oportunidad para ti! MISION Liderará los desarrollos, mantenimientos y evolutivos del DataLake Corporativo, con foco en los ámbitos de Seguros de Diversos, Económico-Financiero y Control de Gestión. 📌 FUNCIONES • Interlocutor con las diferentes áreas de la compañía para garantizar la correcta implementación de los proyectos requeridos por la compañía., • Responsabilidad sobre los proyectos e iniciativas del DataLake en los ámbitos de Seguros de Diversos, Económico-Financiero y Control de Gestión, asegurando cumplimiento de los proyectos en presupuesto, en planificación y en alcance (OTOBOS: On Time, On Budget, On Schedule)., • Gestionar y coordinar a proveedores tecnológicos externos de las aplicaciones a su cargo., • Evaluación y presupuestación económica de los proyectos a realizar dentro del DataLake (Base de Datos y herramientas BI), así como el seguimiento económico y operativo de todos los proyectos en curso a su cargo para que se realicen en tiempo, en presupuesto y en planificación., • Dar respuesta a las peticiones de las áreas usuarias desde la toma de requerimientos, análisis y diseños funcionales, pasando por construcción y pruebas hasta la implantación de estos., • Validación y participación de los análisis funcionales planteados por el proveedor. Revisión de los diseños de los procesos y definición de los planes de pruebas., • Asegurar la realización de las pruebas correspondientes, tanto técnicas como de usuario, de los proyectos antes de su puesta en Producción., • Garantizar la resolución de las incidencias de usuarios desde el punto de vista funcional y técnico., • Hacer seguimiento del programa de proyectos a su cargo REQUISITOS • Formación: Preferiblemente formación universitaria en ingeniería técnica o superior de Informática, Telecomunicaciones o titulaciones parecidas., • Experiencia:, • Experiencia en empresas del sector o en consultoría dedicada al sector, conocimientos del sector asegurador, • Conocimiento avanzado y experiencia demostrable en sistemas informacionales, • Experiencia en gestión equipos de personas, • Experiencia en coordinación de proyectos, y gestión tanto económica como operativa, • Otros:, • Modelos de datos basados en arquitectura informacional Data Vault, • Sistemas de ingesta (ETL, ELT), almacenamiento y datawarehouse, Business Intelligence, Business Analytics, análisis de datos y Reporting, • Conocimiento en aplicaciones entornos BBDD Oracle Exadata, SQL Developer, PowerCenter, IICS, Control-M, Microstrategy, PowerBI y SAP Business Objects, • Se valorará positivamente conocimientos en herramientas tipo Spark, análisis de grafos como Neo4J, modelos en Python, bases de datos NoSQL, UserExperience en visualización de datos y modelos predictivos y de machine learning. 🛠 Tecnologías y herramientas en el entorno • Data Vault, ETL/ELT, BI, Analytics, Reporting, • Oracle Exadata, SQL Developer, PowerCenter, IICS, Control-M, • PowerBI, SAP Business Objects, Microstrategy, • Se valorará: Spark, Neo4J, Python, NoSQL, ML, UX en visualización de datos Buscamos a alguien con: • Experiencia sólida en gestión de proyectos TI en el ámbito de datos, • Conocimiento del sector asegurador (deseable), • Experiencia coordinando equipos y proveedores, • Capacidad de análisis funcional y liderazgo en la toma de decisiones

Sobre LPR LPR es el especialista en pooling de pallets rojos, con más de 30 años de experiencia en el sector de bienes de consumo de alta rotación. Como proveedor especializado para los principales productores del sector del gran consumo, contamos con pallets estrictamente específicos para dicho sector, lo que reduce el riesgo de contaminación. A través de nuestro modelo de negocio estamos comprometidos y en constante progreso para impulsar la eficiencia en toda la cadena de suministro, manteniendo unos altos niveles de calidad, higiene y seguridad en cada etapa de la misma para satisfacer las demandas de nuestros clientes. Además, contribuimos activamente a la conservación y el desarrollo de los ecosistemas forestales europeos. En LPR nos esforzamos por contribuir a la transición hacia una economía circular. Estamos convencidos de que invertir en las personas es invertir en el futuro de LPR. Como empresa, estamos comprometidos con el bienestar en el trabajo y la transmisión de valores. Debido a nuestro constante crecimiento, buscamos: 🔹 KEY ACCOUNT MANAGER RETAIL Buscamos un/a Retail Account Analyst, responsable de analizar y gestionar cuentas estratégicas del canal Retail, fortalecer las relaciones con los Retailers y optimizar el rendimiento de nuestros activos a través del seguimiento y la mejora continua de los indicadores clave. Tu misión será: • Implementar estrategias y planes de acción para reducir pérdidas en la cadena de distribución., • Impulsar proyectos conjuntos que generen valor y crecimiento sostenible., • Mejorar la proximidad y la confianza con los clientes clave del sector Retail. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES • Gestionar y fortalecer relaciones con cadenas de gran distribución., • Visitar periódicamente a los Retailers asignados., • Coordinar y resolver incidencias y reclamaciones de forma ágil y efectiva., • Definir estrategias adaptadas a cada cliente, orientadas a la recuperación eficiente de activos., • Negociar nuevos acuerdos y asegurar la fidelización de los existentes., • Gestionar y supervisar la correcta ejecución de los contratos, aplicando medidas correctivas cuando sea necesario., • Detectar oportunidades y proyectos para el desarrollo de negocio y mejora continua., • Elaborar informes y análisis para la gestión efectiva de las cuentas. 🧩Perfil y requisitos requerido • ✅ Experiencia de al menos 3 años en gestión de cuentas clave (preferentemente en Retail)., • 🎓 Titulación universitaria en ADE o similar., • 🌍 Inglés fluido (nivel imprescindible)., • 🚗 Carnet de conducir en vigor., • Disponibilidad para viajar., • 💻 Dominio avanzado de Microsoft Office (especialmente Excel). Un perfil: • 🔄 Proactivo, adaptable y en constante evolución y aprendizaje., • 🤝 Colaborativo, con capacidad para construir relaciones sólidas con los Retailers., • 📌 Altamente organizado, orientado al detalle y a la eficiencia., • 🔍 Capaz de anticiparse a las necesidades del negocio e identificar oportunidades de crecimiento y desarrollo., • 🌟 Comprometido con la excelencia y la eficiencia en todo lo que hace. Competencias • Gestión de Cuentas, • Capacidad de escucha y empatía, • Capacidad de persuasión, • Habilidad comercial, • Orientación a resultados, • Capacidad de organización y priorización de tareas ¿Por qué elegirnos? Si buscas un entorno activo, dinámico y en crecimiento, donde puedas desarrollar tu carrera en el mundo de la logística y la gestión de cuentas clave, esta es tu oportunidad. 👉 Te integrarás a un equipo profesional y comprometido, con posibilidades reales de crecimiento a través de: • Formación continua, • Seguro médico privado., • Cheque guardería., • Tickets restaurante, • Teletrabajo, • Coche de empresa., • Ayuda al gimnasio, • Servicio de fisioterapeuta, • Formación, • Etc. ¿A qué esperas? ¡Ven y únete a nosotros! 😊

Panificadora de Alcalá, somos una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado. Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones. Para conseguir nuestros fines nos apoyaremos en la innovación y la mejora continua como constantes. Aspiramos de esta forma, a ser un proveedor líder de especialidades del pan para el mercado de la gran distribución porque "Calidad somos Todos". Para ello, necesitamos contar con un/a TÉCNICO/A RRHH con foco en el área de Formación y apoyo en Selección. Llevará a cabo tareas de apoyo al área de Selección (Gestionando procesos completos desde la publicación de ofertas hasta la incorporación) y apoyo en Formación (FUNDAE, coordinación de las acciones formativas, gestión con proveedores, control, seguimiento y evaluación de la formación). Así mismo dará apoyo a cualquier área del dpto. cuando sea necesario. Es imprescindible formación en el área de los RRHH y experiencia previa de 3 años en tareas similares. Importante contar con vehículo propio y acostumbrado/a a entornos exigentes y de altos volumenes de trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida desde el inicio y estabilidad laboral., • Posición presencial y flexibilidad horaria., • Salario según experiencia del candidato/a., • Beneficios Sociales: Seguro Médico/ Ticket Restaurant., • Formación continua., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Promovemos una dieta saludable y por eso tenemos fruta en nuestras instalaciones., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Entorno cercano, joven, enérgico y dinámico., • Formar parte de una compañía referente en el sector con trayectoria de más de 50 años y en continuo proceso de crecimiento., • ¡Podrás llevarte pan cada día! Si lo que has leído encaja contigo, ¡envíanos tu cv, que estaremos encantadas de conocerte! En Panificadora de Alcalá apostamos por el Talento de las Personas, sin centrarnos en etiquetas. Estamos comprometidos/as con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo dentro de la compañía será la gestión de las SPVs propietarias de parques de generación de energía renovable y gestión de activos en fase operativa en España, realizando el seguimiento de sus principales KPIs, para la optimización del rendimiento y resultado del activo, así como para la toma de decisiones estratégicas. Principales tareas: • Responsable de la elaboración y seguimiento del presupuesto de los activos, y de velar por su cumplimiento (Compliance) y mejora, realizando un seguimiento continuo., • Responsable del seguimiento de la producción y disponibilidad de los activos asignados, mediante KPI’s contacto permanente con las áreas técnicas especialistas., • Responsable de la correcta facturación y cobro de la energía vendida producida, gestionando las incidencias que pudieran surgir con los contadores, comunicaciones, etc., • Coordinación permanente con los equipos técnicos de otros promotores con los que se comparten infraestructuras de evacuación de energía, durante la gestión de infraestructuras compartidas y potenciales afecciones., • Cálculo de las posibles pérdidas de producción que pudieran existir en los activos ante incidentes o siniestros, de forma que puedan reclamarse a terceros o a compañías aseguradoras., • Realización de informes técnico-económicos de los activos, con visión holística, para reporting interno y externo a socios., • Análisis de los datos de producción e incidencias, en colaboración con los departamentos técnicos y contratas externas, que permitan proponer mejoras en procesos de operación y mantenimiento Qué ofrecemos: • Contrato temporal., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Servicios de apoyo al empleado. Encajarás en el puesto si: • Cuentas con experiencia en la gestión de activos energéticos, preferiblemente renovables., • Dispones de conocimientos financieros básicos (presupuestación, contabilidad cuenta de pérdidas y ganancias)., • Cuentas con un alto nivel de autonomía en la toma de decisiones., • Eres una persona acostumbrada a trabajar por objetivos y con control presupuestario., • Muy valorable el manejo de Office, Power BI, SAP y PowerPoint., • Cuentas con nivel elevado de inglés

Nutris es una empresa joven e innovadora, proveedor líder de ingredientes de primera calidad y conocido fabricante de gominolas funcionales. Actualmente, nuestra presencia se extiende a más de 35 países a través de nuestros clientes y socios que nos proporcionan productos de alta calidad. Buscamos a un supervisor/jefe de almacén que lidere nuestras operaciones logísticas en nuestro centro productivo ubicado en Pinto. Garantizando una cadena de suministro eficiente tanto de gestión de entradas como de expediciones de mercancía. La principal tarea del responsable del almacén es la coordinación con el equipo para la correcta recepción, almacenamiento y distribución de productos. Entre las responsabilidades que tendrá que asumir están: • Gestión del equipo: Liderar y coordinar el equipo de logística, asignando tareas y supervisando su desempeño para garantizar el funcionamiento de la producción. tendrás un equipo de almaceneros/as a tu cargo, siento tú el/la principal encargado/a de desarrollarlos/as., • Aprovisionamiento de MMPP: evaluar los stocks y Supervisión semanal de los aprovisionamientos de mmpp necesarias a la producción, • Control de Consumos: Seguimiento diario de consumos y control de desviaciones de los consumos., • Control de inventario: Gestión de stocks y optimización del espacio de almacenamiento., • Coordinación con equipos internos: Colaboración con los departamentos de producción, calidad, compras, planificación y mantenimiento., • Cumplimiento normativo: Asegurar que todas las operaciones logísticas cumplan con la normativa vigente y con los estándares de calidad de la empresa. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar., • Perfil resolutivo, con capacidad de lidiar con situaciones adversas y buscar soluciones alternativas., • Experiencia en la gestión de equipos y con capacidad de liderazgo, así como capacidad analítica para la gestión., • Conocimientos avanzados en Excel, gestión de almacenes, distribución y transporte.

Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo dentro de la compañía será supervisar la disponibilidad y correcto funcionamiento de equipos, redes y sistemas que forman parte de la infraestructura del Centro de Control y de las plantas de generación eléctrica renovable, los cuales tienen que estar operativos 24 horas durante los 7 días de la semana. Así mismo, coordinarás y darás soporte a la integración de nuevas instalaciones y velará por la aplicación de los criterios de ciberseguridad de la compañía tanto en los activos ya presentes, como venideros. Principales tareas: • Homogeneizar, controlar y/o realizar la evolución técnica de los sistemas de control y comunicaciones del centro de control de renovables e instalaciones adscritas para cumplir los criterios funcionales, de ciberseguridad y operativos establecidos, mejorarlos y optimizarlos., • Especificar y supervisar las actividades para la contratación de los servicios, equipos y software necesarios para garantizar la operación y mantenimiento de los sistemas de control y comunicaciones del centro de operación e instalaciones adscritas, asegurando el cumplimiento de plazos, coste y criterios de calidad establecidos., • Planificar, supervisar y homogeneizar el desarrollo técnico, la implementación y la incorporación de nuevas instalaciones al centro de control en coordinación con Ingeniería y Construcción., • Supervisar, gestionar y/o realizar actividades de apoyo y/o mantenimiento técnico a la operación y explotación de los sistemas de control de las instalaciones adscritas y del propio centro de control para garantizar el adecuado funcionamiento de los sistemas de control y comunicaciones. Qué ofrecemos: • Contrato Indefinido., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Servicios de apoyo al empleado. Encajarás en el puesto si: • Cuentas con al menos cuatro años de experiencia en las funciones descritas, • Te encuentras cómodo gestionando personal externo, tomando la iniciativa en reuniones de coordinación y teniendo actitud proactiva en los proyectos., • Herramientas: LAN/WAN/SD-WAN, Firewalling, Switching, Routing, equipos Cisco, equipos Fortinet, redes MPLS, VPN site-to-site, entorno AWS, sistemas operativos Linux y Windows, software de monitorización de redes, herramientas de seguridad de gestión de identidad y acceso (IAM), sondas de captura de tráfico etc., • Nivel de inglés mínimo B2, deseable C1

¡Únete a nuestro equipo en un entorno dinámico y orientado a la innovación tecnológica! 🚀 ¿Tienes experiencia en bases de datos, cuadros de mando y reporting? ¿Te apasiona transformar datos en decisiones estratégicas? En Indra, buscamos incorporar un/a Especialista en Bases de Datos y Business Intelligence para participar en proyectos clave de transformación digital. ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ 🎯 Lo que harás: • Diseñar y optimizar bases de datos relacionales (SQL, Oracle, MySQL), • Desarrollar cuadros de mando e indicadores clave (KPIs) con herramientas BI como Power BI, Tableau, QlikView y SAP BO, • Elaborar informes ejecutivos para dirección, orientados a la toma de decisiones, • Participar en proyectos de reporting y analítica en grandes cuentas de sectores estratégicos (defensa, transporte, energía, banca), • Gestionar proyectos bajo metodologías ágiles y tradicionales (Scrum, PMP, PRINCE2), • Colaborar con equipos multidisciplinares en entornos corporativos complejos 🛠️ Requisitos clave: • Más de 4 años de experiencia en gestión de proyectos y soluciones de datos, • Conocimiento técnico y funcional del negocio de Indra, • Experiencia en procesos ETL, modelado de información y análisis de datos, • Alta capacidad de comunicación y gestión de interlocución con distintos niveles jerárquicos 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto, • Entorno colaborativo y de aprendizaje continuo, • Plan de desarrollo profesional y evaluación del desempeño, • Teletrabajo parcial según proyecto y área ¿Te interesa formar parte de un proyecto estratégico con impacto global? 📩 ¡Envíanos tu candidatura y demos juntos el siguiente paso!

🌍 ¿Quiénes somos? Green Power Technologie es un proveedor global de soluciones de energía fotovoltaica, gestión energética y movilidad eléctrica, socio de valor añadido (VAP) de Huawei y líder del mercado en Europa y África. Comprometidos con la transición energética, nuestra misión es acelerar la distribución y adopción de soluciones innovadoras, seguras y sostenibles, ofreciendo productos y servicios de alto valor añadido tanto para empresas como para particulares. En pleno crecimiento, Green Power Technologie ha construido relaciones sólidas con más de 500 clientes, alcanzando más de 6,5 GW de capacidad instalada en sus mercados: desarrolladores, EPCs, empresas de ingeniería, distribuidores e instaladores. ⚡ Tu misión: Como Solution Engineer, liderarás y gestionarás las soluciones técnicas para nuestros clientes, proporcionando soporte técnico a distribuidores, instaladores y socios, principalmente en proyectos residenciales, comerciales e industriales (C&I) y de gran escala (utility). 🌱 Lo que harás: • Liderar el diseño y la entrega de soluciones técnicas., • Proporcionar soporte técnico a distribuidores e instaladores en proyectos residenciales y C&I., • Brindar apoyo técnico a desarrolladores y socios EPC en proyectos C&I y de gran escala (utility)., • Organizar y ofrecer talleres y sesiones de formación a clientes y partners., • Proporcionar soporte técnico al equipo comercial y acompañar a los clientes en proyectos nacionales e internacionales., • Realizar estudios de compatibilidad y optimización de soluciones en diferentes tipologías de proyectos., • Identificar y analizar las necesidades de los clientes y proponer soluciones adecuadas (inversores, almacenamiento, transformadores, EMS/SCADA)., • Actuar como interfaz técnica principal entre clientes y fabricantes., • Realizar seguimiento tecnológico y de la competencia, y ofrecer formación técnica sobre las soluciones., • Mantener relaciones sólidas y de confianza con los clientes., • Conocimiento de las normativas locales e internacionales aplicables a sistemas fotovoltaicos (PV) y de almacenamiento de energía (ESS). 🧠 Lo que buscamos: • Máster o titulación equivalente en Ingeniería Eléctrica o similar., • Más de 3 años de experiencia en el diseño de proyectos fotovoltaicos., • Amplios conocimientos en dimensionamiento de sistemas FV y diferentes topologías., • Se valorará experiencia previa en el sector de las energías renovables., • Habilidades de liderazgo y relaciones interpersonales., • Dominio de herramientas informáticas (paquete Office) y software de diseño fotovoltaico., • Capacidad para realizar presentaciones ante clientes y equipos internos., • Disponibilidad para viajar. Competencias personales (Soft skills): • Cooperación, • Orientación al cliente, • Enfoque en soluciones, • Buenas habilidades de comunicación, • Pensamiento crítico, • Flexibilidad, • Capacidad analítica, • Motivación Competencias técnicas (Hard skills): • Conocimientos técnicos en sistemas FV, • Capacidad de análisis y síntesis, • Dominio informático, • Pruebas y configuración de sistemas Idiomas: • Inglés (obligatorio), • Francés (valorable) 📝 Nuestro proceso de selección en 4 pasos: • Llamada de preselección, • Entrevista de RRHH (virtual o presencial), • Entrevista técnica/managerial, • Feedback final / oferta 💼✨ Lo que ofrecemos: • 🌟 Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento., • 📚 Formación continua y participación en proyectos internacionales., • 💻 Opciones de trabajo remoto para favorecer el equilibrio personal y profesional., • 🩺 Seguro médico privado., • ☀️ Horario intensivo en verano., • 🚀 Un entorno laboral estimulante que fomenta la autonomía, la iniciativa y el desarrollo de competencias., • 🌱 Compromiso con la RSC: integramos la responsabilidad social, ambiental y ética en nuestro trabajo diario. En Green Power Technologie creemos que un proceso de selección inclusivo es esencial para garantizar la igualdad de oportunidades. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de sus características personales. EN 🌍 Who are we? Green Power Technologie is a global provider of photovoltaic, energy management, and e-mobility solutions, a value-added partner (VAP) of Huawei, and a market leader in Europe and Africa. Committed to the energy transition, our mission is to accelerate the distribution and adoption of innovative, safe, and sustainable energy and mobility solutions, offering high value-added products and services for both businesses and individuals. Experiencing strong growth, Green Power Technologie has built close partnerships with more than 500 clients, reaching over 6.5 GW of deployed capacity across its markets: developers, EPCs, engineering firms, distributors, and installers. ⚡ Your mission: As a Solution Engineer, you will lead and manage the technical solutions for our clients while providing technical support to distributors, installers, and partners, mainly for residential, C&I, and utility-scale projects. 🌱 What you’ll do: • Lead the design and delivery of technical solutions., • Provide technical support to distributors and installers for residential and C&I projects., • Support developers and EPC partners in C&I and utility projects., • Organize and deliver workshops and training sessions for clients and partners., • Provide technical support to the sales team and accompany clients on national and international projects., • Conduct compatibility and optimization studies of the solutions across different project typologies., • Identify and analyze customer needs and propose appropriate solutions (inverters, storage, transformers, EMS/SCADA)., • Act as the main technical interface between clients and manufacturers., • Monitor technology and competition trends and provide technical training., • Maintain strong client relationships., • Knowledge of local/international regulations applicable to PV and ESS 🧠 What we’re looking for: • Master’s degree (Electrical Engineer or equivalent)., • 3+ years of experience in photovoltaic project design., • Strong expertise in PV system sizing and system topologies., • Previous experience in the renewable energy sector is highly valued., • Leadership and interpersonal skills., • Proficiency in IT tools (MS Office) and PV design software., • Ability to deliver presentations to clients and internal teams., • Availability to travel. Soft skills: • Cooperation, • Customer focus, • Solution-oriented mindset, • Strong communication skills, • Critical thinking, • Flexibility, • Analytical skills, • Motivation Hard skills: • Technical expertise in PV systems, • Analytical and synthesis capacity, • IT proficiency, • Testing and system configuration Languages: • English (mandatory), • French (a plus) 📝 Our recruitment process in 4 steps: • Pre-qualification call, • HR interview (virtual or in person), • Managerial interview, • Final feedback / offer 💼✨ What we offer: • 🌟 Career development and growth opportunities., • 📚 Continuous training and participation in international projects., • 💻 Remote work options to support work-life balance., • 🩺 Private health insurance., • ☀️ Intensive summer schedule., • 🚀 A rewarding work environment fostering skill development, autonomy, and initiative., • 🌱 Commitment to CSR: we integrate social, environmental, and ethical responsibility into our daily work. At Green Power Technologie, we believe inclusive recruitment is essential to ensure equal opportunities. We welcome all candidates, regardless of their personal characteristics.

Misión del puesto En dependencia directa del responsable del portfolio de proyectos de IA, la misión del puesto es liderar de extremo a extremo distintos proyectos de IA conversacional (voz y WhatsApp) orientados a mejorar la experiencia de cliente y la eficiencia operativa interna. Su ámbito de gestión abarcará desde la identificación de casos de uso y el business case, hasta la licitación y selección de proveedores, la implantación y la gestión post-go-live (monitorización, mejora continua y escalado), garantizando impacto de negocio, cumplimiento regulatorio (GDPR/AI Act) y una correcta adopción por parte de las áreas implicadas. Responsabilidades clave 1. Descubrimiento y priorización de casos de uso o Analizar la actividad del Contact Center de la compañía buscando posibles aplicaciones de la IA por retorno y viabilidad. o Elaborar especificaciones funcionales 2. Business case o Construir al business case con el objetivo de cuantificar el retorno del caso de uso. 3. Licitaciones y gestión del proveedor o Redactar RFI/RFP y criterios de evaluación. o Participar en el proceso de licitación con proveedores. 4. Gestión de proyecto end-to-end o Planificación, gestión del riesgo, dependencias y presupuestos. o Orquestar equipos multidisciplinares (negocio, CX, IT, seguridad, legal, operaciones, etc). o Metodologías ágiles con entrega continua y gestión de backlog. 5. Diseño de la solución o Asegurar experiencia conversacional del cliente. o Acompañar en la definición de la arquitectura funcional. o Velar por la seguridad y el cumplimiento: GDPR e AI Act. 6. Implantación y adopción o Coordinar integraciones con el ecosistema interno, con aplicaciones como Salesforce y con la CTI Talkdesk. o Liderar planes de UAT, pilotos A/B, formación a operaciones y gestión del cambio. o Lanzamiento y post-producción: monitorización y evaluación. 7. Mejora continua o Supervisión de la solución en producción e identificación y definición de mejoras. 8. Aprendizaje continuo o Investigar los avances tecnológicos que salen al mercado y analizar si aportan mejoras a los procesos establecidos en términos de automatización, experiencia de usuario, eficiencia o trazabilidad. Formación Requerida • Grado en Ingeniería, ADE, Matemáticas, Informática, Telecomunicaciones o similar., • Valorable máster en Transformación Digital/Analytics/IA Requisitos imprescindibles • Experiencia de 5 años en gestión de proyectos (mín. 3 en proyectos de atención al cliente/Contact Center o iniciativas de IA conversacional), • Gestión de proyectos complejos (multi-área y multi-proveedor)., • Experiencia demostrable en contact center o atención al cliente., • Dominio de CX y UX., • Conocimientos de IA a nivel funcional aplicados a conversaciones., • Dominio de soft skills: comunicación ejecutiva, negociación, facilitación, gestión de stakeholders, resolución de conflictos., • Experiencia con metodologías ágiles y herramientas de gestión Requisitos valorables (nice to have) • Experiencia en sector asegurador o en banca/salud con procesos afines., • Experiencia en gobierno de datos y compliance: GDPR y EU AI Act ¿CUÁL ES NUESTRO VALOR AÑADIDO? Unos beneficios pensados para ti 😉 • Contrato indefinido., • Política de teletrabajo hibrida, • Programa de acogida, kit de bienvenida, "Buddy" y formación inicial para ayudarte en tu integración., • Plan de retribución flexible a partir del primer mes., • Club de descuentos (Contigo Empleados) en diferentes marcas y productos., • Descuentos exclusivos para empleados/as en la oferta de seguros de Santalucia., • Política de movilidad interna a partir del primer año, orientada a tu desarrollo y crecimiento profesional., • Te ofrecemos formación continua y campus virtual con diversas acciones formativas disponibles., • Plan integral de Bienestar y Salud., • Reconocidos como empresa Top Employers por ofrecer el mejor entorno de trabajo y por nuestras políticas sobre gestión de personas., • Reconocidos como Empresa Familiarmente Responsable, contamos con más de 100 medidas que promueven la conciliación personal y laboral. En el Iris Global Soluciones trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.

¿Te apasiona la gestión de recobros y te motiva liderar procesos que impactan directamente en la liquidez de una compañía? En Beedigital se busca una persona para el rol de Responsable de Recobro, con capacidad para redefinir procesos, coordinar equipos y asegurar la eficiencia en la recuperación de deuda. 📌 ¿Qué harás? La persona seleccionada se integrará en el área de Facturación dentro de Finanzas, liderando un equipo interno y coordinando un proveedor externo. Su misión será optimizar el proceso de recobro, reducir la morosidad y contribuir a la sostenibilidad financiera de la empresa. 🔍 Responsabilidades principales: • Redefinir y mejorar la operativa de recobro., • Liderar el equipo interno (1–3 personas) y coordinar al proveedor externo., • Analizar informes de antigüedad de deuda y establecer prioridades., • Ejecutar el proceso de recobro y realizar seguimiento de compromisos de pago., • Generar informes periódicos para Dirección Financiera., • Gestionar evidencias para recuperación de IVA y registros de morosos., • Proponer mejoras y herramientas para aumentar la eficiencia del área. 🎓 Requisitos: • Formación en ADE, Economía, Finanzas o similar (o experiencia equivalente)., • 3–5 años de experiencia en gestión de recobros., • Experiencia en liderazgo de equipos., • Conocimiento de legislación básica en morosidad., • Excel y PowerPoint avanzado., • Habilidades de negociación y gestión de conflictos., • Deseable: experiencia con Salesforce, Oracle NetSuite, inglés B2, recuperación de IVA impagado. ⭐ Competencias clave: • Liderazgo y visión estratégica., • Perfil analítico y resolutivo., • Comunicación clara y efectiva., • Organización y gestión eficiente de expedientes., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar en entornos dinámicos. 📊 Indicadores de éxito: • Porcentaje de recuperación de deuda., • Reducción de morosidad., • Tiempo medio de recuperación por expediente., • Volumen de IVA recuperado., • Calidad de informes financieros. 🛡️ Responsabilidad financiera: Impacto directo en la liquidez de la compañía, reducción de pérdidas por impagos y saneamiento de la cartera de clientes. 🎁 ¿Qué ofrecemos? 🏠 Teletrabajo: 4 días desde casa y 1 en oficina (Madrid). 📄 Contrato: Indefinido. 🕘 Jornada: Completa. 📍 Ubicación: Madrid (híbrido). 📑 Convenio: Propio de Beedigital. 🙌 Si te interesa liderar un área clave en la gestión financiera de Beedigital, ¡esperamos tu candidatura!

En Carrefour buscamos incorporar en el equipo Comercial una persona que asuma el rol de Responsable de Producto de Perfumería de Marca Propia. Funciones: • Definir el producto (formato, packaging, variedad,…) en binomio con el category manager marca nacional aportando su visión especialista a la estrategia transversal de Marca Propia., • Detectar oportunidades de lanzamiento de Marcas Propias alineadas con las necesidades de la sección para conseguir una mayor fidelización del cliente., • Negociar condiciones de compra y fabricación con proveedores, • Realizar seguimiento de los lanzamientos con Packaging y Calidad, haciendo especial énfasis en las locales para obtener el producto con mayor estándar de calidad., • Elaborar el plan de lanzamiento anual de sus categorías para asegurar el posicionamiento de la Marca Propia Carrefour en el mercado y con respecto a la competencia., • Aportar valor añadido en la gestión de la Marca Propia de la sección, interactuando con Pricing, Implantaciones, Supply, etc., • Apoyar a cada una de las secciones de productos de gran consumo en asuntos relacionados con Marca Propia en la interlocución con el área internacional para asegurar la resolución de problemas que no se puedan solventar directamente con los Jefes de Producto, • Colaborar con los responsables de implantaciones para asegurar la presencia de los lanzamientos de Marca Propia en los planogramas., • Trabajar de forma conjunta con el category manager de marca nacional en las llamadas de oferta según el procedimiento establecido. Requisitos: • Formación Universitaria: ADE, Economía o similar, • Experiencia mínima 3 años en negociación comercial con proveedor, • Experiencia mínima 3 años en desarrollo de producto de marca propia, • Idiomas: Inglés nivel avanzado. Valorable Francés, • Capacidad analítica, visión estratégica., • Manejo paquete Office a nivel avanzado (Excel, Power Point, Gmail y Word), • Conocimientos surtido productos de gran consumo sector retail. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Retribución fija + variable por objetivos + beneficios sociales, • Descuento del 8% para ti y para 6 personas más en todos nuestros productos, • Formación continua para desarrollarte profesionalmente, • Programas que se preocupan por tu bienestar: Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclusivas) ¿Te unes a nuestro equipo? Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil.

Desde Elecnor buscamos incorporar un Quality Manager para trabajar con nosotros en proyectos internacionales Funciones: • Responsable de los procesos de aseguramiento y control de calidad del proyecto., • Asegurar que el Sistema de Gestión de Calidad (SGC) del proyecto se implemente de manera efectiva y eficiente., • Preparar y presentar el Plan de Gestión de Calidad (PGC) del Contratista para su aprobación., • Preparar, presentar y revisar los procedimientos para la Revisión del Sistema, Auditoría del Sistema, Plan Correctivo y Preventivo, control de acciones no conformes y mejora continua., • Programar y realizar Auditorías de Calidad del Proyecto (ACP), • Supervisar los procesos de acciones correctivas y preventivas; establecer un sistema de seguimiento de acciones eficaz para los informes de no conformidad y las acciones correctivas., • Solicitar la revisión, comentario y aceptación de los PGC de diseño, • Asegurar la revisión, el comentario y el acuerdo con las Declaraciones de Métodos, Planes de Inspección y Prueba, Informes de Prueba y presentaciones de materiales proporcionados por el subcontratista y el proveedor del Contratista, • Ingeniería eléctrica, mecánica, civil o similar, • Experiencia >15 años en calidad, • Valorable >1 año en proyectos ferroviarios, • Nivel avanzado de inglés, • Disponibilidad para cambiar de residencia Se ofrece: • Salario competitivo según valía y experiencia., • Contrato indefinido, • Estabilidad laboral, • Posibilidad de crecimiento profesional, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción por todo el mundo

uiénes somos Whitewater es un proveedor líder de sistemas de ingeniería de tratamiento de agua innovadores y sostenibles que opera a nivel Europeo en los sectores de centros de datos, farmacéutico, energético e industrial. Whitewater tiene su sede en Bray, Irlanda, con oficinas en España, Suecia y Finlandia y en fase de apertura de nuevas delegaciones. . El grupo está experimentando un crecimiento significativo en los últimos meses que hace que necesite un Financial Accountant para España: Responsabilidades • Ejecución de operaciones contables, garantizando la fiabilidad de la información y el cumplimiento de normativas internas y externas., • Coordinación de la integración contable de nuevas entidades adquiridas., • Control y optimización de la gestión de inventario, los costes industriales y los procesos de fabricación., • Apoyo en la mejora de procesos de control y herramientas (Excel, ERP, idealmente Power BI)., • Elaboración de informes financieros, análisis de desviaciones y seguimiento de indicadores clave (KPIs)., • Colaboración en la consolidación financiera de filiales internacionales., • Apoyo en tareas administrativas o corporativas asignadas por la dirección. Requisitos • Entre 8 y 10 años de experiencia en contabilidad, control financiero o roles similares., • Se valorará experiencia en entornos industriales o empresas de ingeniería., • Familiaridad con procesos productivos, gestión de inventario y control de costes de fabricación., • Dominio de Excel; se valorará experiencia con Power BI y sistemas ERP., • Sólida experiencia en contabilidad, cierres financieros y procesos fiscales., • Familiaridad con procesos de integración empresarial y entornos de cambio., • Capacidad analítica, pensamiento estructurado y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipos multidisciplinares., • Se valorará el dominio del inglés, aunque no es obligatorio., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente dentro del territorio nacional. Ofrecemos: Salario competitivo Beneficios: Horario Flexible , 2 días de teletrabajo, Seguro Médico, Plan de pensiones,

En AJA Publicidad no hacemos marketing por hacer: hacemos que las marcas vendan más. Llevamos más de 30 años demostrando que la creatividad y los datos pueden ir de la mano para generar resultados reales. Somos una agencia independiente, ágil y sin burocracia, especializada en marketing directo y digital. Lo que nos diferencia: • 🎯 Mentalidad 100% orientada a resultados → nuestras campañas siempre tienen impacto medible., • 💡 Creatividad con propósito → no buscamos likes vacíos, buscamos crecimiento de negocio., • 🔗 Relación a largo plazo → nos convertimos en el partner estratégico de nuestros clientes, no en un proveedor más. Estamos en plena fase de expansión comercial y y buscamos un/a Business Development Manager / Comercial de Marketing que comparta nuestra ambición: llevar el marketing que funciona a más marcas que quieren crecer. Tu misión 💼 Convertirte en el/a embajador/a comercial de AJA, llevando nuestras soluciones de marketing a marcas que quieren diferenciarse y crecer. Serás la persona que conecte creatividad + estrategia + resultados con las necesidades reales de los clientes. 👉 En pocas palabras: ayudarás a las marcas a vender más gracias al marketing que funciona. Tu día a día 🛠️ Aquí no hay dos días iguales, pero sí mucha acción: • 💬 Hablarás con decisores de marketing y dirección para entender qué necesitan y mostrarles cómo podemos ayudarles., • 🔍 Buscarás nuevas cuentas con potencial y abrirás conversaciones estratégicas., • 🤝 Cerrarás acuerdos que conviertan ideas creativas en resultados para el cliente., • 🎨 Trabajarás codo con codo con nuestro equipo creativo para diseñar propuestas ganadoras., • 📊 Tendrás tu pipeline comercial al día y reportarás avances a dirección (tranqui, sin burocracia). Lo que necesitas para brillar ✨ • Mínimo 3 años de experiencia en ventas B2B, con conocimiento en marketing, publicidad o servicios creativos., • Capacidad probada para cumplir objetivos comerciales., • Habilidad para abrir puertas, generar confianza y mantener relaciones duraderas., • Experiencia en ventas consultivas con varios interlocutores., • Mentalidad comercial pura: proactividad, foco en resultados y energía positiva., • Buen manejo de CRM y herramientas digitales., • Castellano nativo y inglés B2+., • Plus: conocimientos de automatización, growth marketing o digital tools. Lo que ofrecemos 🚀 • Un proyecto sólido y estable, con +30 años de historia y muchas ganas de crecer., • Un portfolio de servicios de marketing que funciona (y lo podrás defender con orgullo)., • Autonomía real para proponer, negociar y cerrar acuerdos., • Equipo cercano, creativo y con muy buen rollo., • Oficinas en Madrid (Calle Colombia)., • Salario competitivo + bonus por objetivos. 📩 Si eres una persona comercial de corazón, te apasiona el marketing y quieres crecer en una agencia creativa donde se valoran tanto las ideas como los resultados, este es tu sitio. 👉 Envíanos tu CV y vamos a hablar de cómo puedes ser parte de AJA Publicidad.

Human Resources Business Partner (HRBP) ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un Human Resources Business Partner (HRBP) para el Hotel Villa Real 5* y el Hotel Urban 5*GL Si te apasiona la hostelería, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: dar servicio y apoyo estratégico y operativo en materia de recursos humanos y gestión de personas a las unidades de negocio (hoteles) establecidas. Se responsabiliza de todas las operaciones del día a día de dicha unidad, así como de la comunicación directa con los empleados en cuestiones relativas al departamento RRHH. Se trata de un rol totalmente generalista. Reporta a: Director/a de RRHH y General Manager Cluster Hotel. Funciones: • Alinear estratégicamente la gestión de los Recursos Humanos de los hoteles con los objetivos y operativa de cada uno de los departamentos., • Promover los valores de la compañia en la cultura y actuaciones diarias., • Facilitar la comunicación y sinergias entre los diferentes departamentos., • Asegurar el cumplimiento de la normativa legal local y las políticas internas., • Nexo de unión y contacto directo de los empleados/as y la empresa para cualquier consulta en materia de recursos humanos y relaciones laborales., • Dar soporte a directores/as y jefes/as de departamento en todo lo relativo a gestión de personas, desde la comunicación con los miembros de los equipos hasta en la toma de decisiones relacionadas con la gestión de personal., • Entender perfectamente el negocio y el impacto que tiene en éste el colectivo que se gestiona., • Conocer a las personas que forman parte de los equipos, así como tener perfectamente identificadas sus competencias, habilidades y como estas pueden aportar a la organización., • Gestionar la administración de personal con el soporte del proveedor externo: gestión integral de nómina, contratos, prórrogas, altas, bajas…, • Gestionar los procesos de selección de forma íntegra, desde la publicación de la oferta hasta el onboarding de la persona seleccionada., • Participar en la formación del personal, desde la detección de las necesidades formativas junto con los responsables de departamento, hasta la coordinación de la actividad formativa y posterior seguimiento, así como la comunicación a Fundae a través del proveedor, si es necesario., • Coordinar todas las acciones necesarias en materia de Prevención de Riesgos Laborales, asegurando el cumplimiento de los protocolos y medidas de prevención, uso de los EPIs necesarios para cada puesto de trabajo, así como de mantener la documentación actualizada y los equipos informados en todo momento., • Realizar informes de recursos humanos (absentismo, costes de personal…) para la dirección del departamento y de los hoteles y tomar decisiones en base a datos y métricas. Requisitos: • Experiencia de 5 años en posiciones de recursos humanos, perfil generalista. Se valorará experiencia previa en el sector de la hostelería., • Necesaria experiencia en área de selección, perfiles hoteleros y corporativos y gestión de formación., • Valorable experiencia en negociaciones colectivas., • Formación universitaria específica relacionada con RRHH, RRLL, Psicología, Administración de empresas o Turismo., • Dominio del paquete Office, especialmente Excel., • Se valorará conocimiento de Sage., • Persona organizada, que sepa gestionar los tiempos, atenta a los detalles y con tolerancia a la presión en determinados momentos., • Vocación de servicio y clara orientación al cliente interno., • Capacidad de trabajar en equipo y buena comunicación., • Idiomas: imprescindible tener buen dominio del castellano y un nivel alto de inglés. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida., • Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional., • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Friends & Family y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Wagestream., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio colectivo. FACEBOOK: @DERBYHOTELSCOLLECTION INSTAGRAM: @DERBY_HOTELS TWITTER: @DERBY_HOTELS

Nuestro cliente es una empresa líder mundial en soluciones de packaging industrial y logística. Se encuentran en la búsqueda de un/a Deputy Finance Manager con experiencia en el sector industrial para garantizar la correcta gestión financiera y de control de la compañía, asegurando la fiabilidad de la información económica, financiera y de costes. Acompañará el crecimiento de la organización —tanto orgánico como inorgánico— mediante una gestión financiera sólida, la integración eficiente de nuevas sociedades y la optimización de los procesos, bajo los estándares internacionales del Grupo. Se trata de un contexto de expansión real, con nuevos proyectos y retos de integración, ideal para profesionales que busquen un entorno dinámico, con visibilidad internacional y una proyección tangible hacia la posición de Finance Manager. Título del Puesto: Deputy Finance Manager. Ubicación: Madrid. Reporta a: Finance Manager / Managing Director. Responsabilidades Principales: Gestión económico-financiera y control de gestión: • Supervisar el cierre contable mensual asegurando la correcta imputación de costes, ingresos y provisiones., • Elaborar y revisar informes financieros y de gestión, incluyendo análisis de desviaciones entre presupuesto y realidad, y proponer medidas correctivas., • Preparar y consolidar previsiones (forecast) y presupuestos anuales en coordinación con la Dirección General., • Garantizar la integridad y consistencia de la información contable bajo los principios y normas del grupo, asegurando el cumplimiento de los criterios corporativos., • Analizar márgenes, rentabilidad y estructura de costes, con especial foco en costes estándar industriales., • Supervisar y validar la contabilidad diaria de la sociedad y de las entidades integradas., • Coordinar los procesos de auditoría interna y externa, asegurando la correcta preparación de la información requerida, el cumplimiento de los plazos y la implementación de las recomendaciones derivadas. Tesorería y relación bancaria: • Gestionar la tesorería de la compañía, asegurando una planificación eficiente del cash flow y optimizando la liquidez., • Gestionar la relación operativa con las entidades bancarias locales,, • Asegurar la fiabilidad y trazabilidad de los movimientos financieros, conciliaciones bancarias y previsiones de liquidez. Fiscalidad y Cumplimiento: • Supervisar el cumplimiento de las obligaciones fiscales locales, en coordinación con la asesoría externa. Control y Reporting Corporativo: • Preparar el reporting financiero mensual y trimestral conforme a los formatos del grupo, asegurando la entrega puntual y la fiabilidad de los datos., • Colaborar con el equipo financiero internacional en los procesos de consolidación, auditorías y reporting a la matriz., • Servir de enlace con el ERP corporativo, gestionando la relación con el proveedor externo de soporte ubicado en India., • Impulsar la optimización de procesos contables y de reporting para ganar eficiencia y trazabilidad. Integración y Desarrollo Corporativo: • Apoyar los procesos de integración de nuevas compañías adquiridas, armonizando los criterios contables y de control., • Supervisar y desarrollar al equipo financiero local, distribuyendo tareas, revisando progresos y fomentando su crecimiento profesional., • Progresivamente, ir asumiendo responsabilidades estratégicas del Finance Manager, como parte de la transición hacia el puesto (plan de sucesión). Requisitos: • Grado en ADE/ Economía. Valorable Máster en Dirección Financiera o campo relacionado., • Aprox. 5/7 años de experiencia en áreas financieras o de control en entornos industriales o de producción., • Experiencia contrastada en costes estándar industriales., • Haber participado en procesos de integración de compañías o crecimiento inorgánico., • Experiencia en entornos internacionales y reporting corporativo., • Valorable experiencia en implantación o gestión de ERP (preferentemente SAP)., • Inglés alto (entorno internacional). Valorable idioma adicional. Beneficios: • Salario: 45k / 50k., • Teletrabajo., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • Ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados.

En Repsol apostamos por las personas, por eso el equipo humano que formamos reúne a profesionales con una amplia variedad de trayectorias, habilidades y culturas. La combinación de tal riqueza de talentos y recursos permite crear equipos diversos, comprometidos y dinámicos que trabajan para hacer realidad los objetivos de la compañía y nos impulsan hacia el éxito. Al mismo tiempo, promovemos espacios de trabajo inclusivos que contribuyan a que las personas pueden desarrollar todo su potencial profesional, fomentando el trabajo en equipo y la colaboración entre las distintas áreas de Repsol. Por ello, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, desarrollando procesos de selección accesibles, basados en capacidades y libres de cualquier forma de discriminación. Información clave: Equipo: CFO Localización: Madrid, España Nivel de experiencia: al menos 3 años de experiencia realizando un rol similar. Requisitos: Conocimiento de contabilidad, proyecciones de flujo de caja y working capital, inglés fluido (mínimo C1), capacidad analítica y orientación al negocio. El equipo al que te unes: Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo será suministrar información y realizar análisis que ayuden a la Dirección en la toma de decisiones, así como la de facilitar a las distintas áreas corporativas, la información necesaria en los procesos de planificación estratégica, presupuestos, previsiones, informes anuales, trimestrales y resultados. Principales tareas: • Definir la estructura de análisis y modelos de reporting, • Elaborar informes financieros y controlar objetivos presupuestarios, • Análisis de desviaciones y KPIs operativos y financieros, • Análisis del fondo de maniobra y situación de caja del negocio, • Asegurar que el reporte analítico es consistente con las estimaciones, • Colaborar en la definición de la estructura de centros de costes, • Apoyar en la elaboración del presupuesto anual y previsiones anuales, • Participación en los proyectos transversales de digitalización Qué ofrecemos: • Contrato Indefinido., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Servicios de apoyo al empleado. Encajarás en el puesto si: • Cuentas con al menos 3 años de experiencia realizando un rol similar., • Formación adicional: en contabilidad y análisis de estados financieros, • Posees un dominio fluido del inglés (mínimo nivel C1), tanto oral como escrito, ya que se requiere exposición en este idioma ante stakeholders internacionales, • Tienes conocimiento del mercado eléctrico y la regulación del sector, así como de modelos de control y proyecciones de flujo de caja., • Disponibilidad para viajar de manera puntual.

Panificadora de Alcalá, somos una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado. Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones. Para conseguir nuestros fines nos apoyaremos en la innovación y la mejora continua como constantes. Aspiramos de esta forma, a ser un proveedor líder de especialidades del pan para el mercado de la gran distribución porque "Calidad somos Todos". Para ello, necesitamos contar con un/a TÉCNICO/A PRL para integrarse en el equipo de Prevención de Riesgos Laborales que dan soporte a las 5 plantas que tenemos en Alcalá de Henares. Entres sus funciones se encuentran: • Planificación de la prevención en la empresa., • Realizar evaluaciones de riesgos laborales., • Proponer medidas para controlar y reducir los riesgos., • Realizar investigación de accidentes, • Realizar la coordinación de actividades empresariales., • Planificar y realizar acciones formativas y campañas de información, • Integrar el servicio de prevención propio de la empresa., • Gestión de inspecciones de trabajo y otras actividades relacionadas con el puesto de trabajo. ¿Qué perfil buscamos? • Máster OFICIAL en PRL (3 especialidades)., • Experiencia de 3 años desarrollando funciones en PRL., • Carnet y Vehículo propio (Imprescindible)., • Usuario/a paquete office, Outlook, internet. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida desde el inicio y estabilidad laboral., • Posición presencial y flexibilidad horaria., • Salario según experiencia del candidato/a., • Beneficios Sociales: Seguro Médico/ Ticket Restaurant., • Formación continua., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Promovemos una dieta saludable y por eso tenemos fruta en nuestras instalaciones., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Entorno cercano, joven, enérgico y dinámico., • Formar parte de una compañía referente en el sector con trayectoria de más de 50 años y en continuo proceso de crecimiento., • ¡Podrás llevarte pan cada día! Si lo que has leído encaja contigo, ¡envíanos tu cv, que estaremos encantadas de conocerte! En Panificadora de Alcalá apostamos por el Talento de las Personas, sin centrarnos en etiquetas. Estamos comprometidos/as con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

BDM - CrowdStrike 👉 Información sobre el puesto: Estamos buscando un/a BDM Senior, con base en la zona de Madrid para hacer crecer el negocio ISV (Proveedor Independiente de Software) de CrowdStrike dentro de los socios estratégicos. Este rol trabajará en estrecha colaboración con distribuidores, socios y proveedores, actuando como un vínculo clave entre CrowdStrike, los socios y las partes interesadas. Formarás parte de una organización que está transformando el mercado, especializada en la distribución de soluciones IT innovadoras, en el ámbito de la ciberseguridad y las redes. Trabajarás con tecnologías de vanguardia, enfocándote principalmente en soluciones de Software, Cloud y Software como Servicio (SaaS). 🎯 Responsabilidades y principales actividades: 🔹 Crecimiento del negocio del proveedor y ventas: • Ser el punto de contacto dedicado para CrowdStrike dentro del socio asignado, construyendo relaciones sólidas con el proveedor., • Colaborar estrechamente con los account managers de CrowdStrike, Ignition y del socio, para identificar y acelerar oportunidades de venta., • Apoyar a los socios en el cierre de negociaciones, ofreciendo orientación estratégica y comercial., • Ejecutar planes de negocio para el crecimiento, alineados con los objetivos de CrowdStrike y la estrategia de Ignition., • Promover las soluciones de CrowdStrike, ayudando a los socios a integrarlas en su portafolio de ciberseguridad. 🔹 Marketing & Demand Generation: • Colaborar con los equipos de marketing de Ignition y CrowdStrike para desarrollar campañas de generación de leads e iniciativas centradas en los socios., • Apoyar eventos dedicados a CrowdStrike, como webinars, roadshows y jornadas de formación con clientes. 🔹 Forecasting & Reporting: • Proporcionar previsiones de ventas regulares, actualizaciones del pipeline e información del mercado a la dirección de Ignition., • Monitorear el rendimiento respecto a los KPI, asegurando la alineación con la estrategia comercial de Ignition y los objetivos de crecimiento de CrowdStrike. 🔹 Sales & Partner Enablement: • Capacitar a los equipos de ventas de los socios para que puedan posicionar con seguridad las soluciones de CrowdStrike e ISV, ayudándoles a comprender la propuesta de valor de CrowdStrike y su ventaja competitiva en el mercado. 💼🗣️ Competencias y experiencias esenciales: • Mínimo 5 años de experiencia., • Experiencia comercial en el canal IT., • Experiencia en el sector de ciberseguridad., • Excelentes habilidades de presentación, comunicación y construcción de relaciones., • Capacidad para trabajar de forma independiente y proactiva, obteniendo resultados en un entorno dinámico., • Persona dinámica y perseverante, orientada a resultados y al crecimiento del negocio., • Buena atención al detalle.

Multinacional con sede en Madrid desea incorporar para su división de Business Assurance, en el área supplier management un Auditor/a CSCA o similar, con conocimientos de auditorías a proveedor en el ámbito social y ambiental. Valorable calificación en otros estándares. Responsabilidades: Soporte en la gestión de programa de control de cadena de suministro de gran cliente Realización de auditorías a proveedores Seguimiento, gestión, control y reporte de indicadores (KPIs) del servicio Control y supervisión de cualificaciones de auditores Seguimiento de no conformidades detectadas Requisitos: Formación universitaria Máster oficial en prevención de riesgos laborales Experiencia comprobada en el sector mínima de 3 años. Puesto 100% presencial en Getafe. 6 meses prueba + indefinido

Estamos buscando un perfil de Ingeniero de redes voz , datos y seguridad en contratación directa con empresa líder de Telecomunicaciones. IPCentrex [Solución Centrex Broadsoft/Cisco], Servicios avanzados de ciberseguridad para Empresas del proveedor Fortinet, Firewalls [Juniper, Fortinet, tanto f

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Junior Product Owner - Data & Analytics para unirse a nuestro equipo de Producto e Innovación. En este rol, serás responsable de apoyar en el desarrollo de nuestras soluciones de datos y analytics, ayudando a transformar nuestra extensa información en insights accionables y funcionalidades que aporten valor tanto a nuestros clientes como a nuestra plataforma. Como Junior Product Owner especializado en Data & Analytics, trabajarás en el diseño y desarrollo de dashboards, métricas y herramientas analíticas que permitan a nuestros clientes comprender mejor sus operaciones de atención al cliente y tomar decisiones basadas en datos. Serás el puente entre los equipos técnicos y los stakeholders del negocio, garantizando que nuestras soluciones analíticas sean tanto técnicamente robustas como comercialmente relevantes. Te encargarás de • Colaborar en la definición y priorización del backlog de producto para las funcionalidades de data y analytics bajo supervisión del Product Manager, garantizando el alineamiento con la estrategia de producto y las necesidades del negocio., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Desarrollo, UX, Datos, Negocio) para conceptualizar y crear soluciones analíticas innovadoras y útiles., • Traducir requisitos de negocio complejos en historias de usuario claras y detalladas para el equipo de desarrollo., • Apoyar en el diseño de dashboards, reportes y visualizaciones que transformen datos complejos en insights comprensibles y accionables., • Participar en la identificación de KPIs relevantes que ayuden a nuestros clientes a medir y mejorar sus operaciones de atención al cliente., • Actuar como propietario de producto en las ceremonias ágiles, participando activamente en la planificación, revisión y retrospectivas del sprint., • Realizar investigación de mercado y análisis competitivo para identificar oportunidades de innovación en el ámbito de analytics., • Garantizar la calidad de las soluciones desarrolladas, participando en las pruebas y validación de las mismas., • Colaborar con el equipo de Customer Success para recopilar feedback de los clientes y convertirlo en mejoras de producto., • Crear y mantener la documentación necesaria para las funcionalidades de analytics. Lo que buscamos • Estudios en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Data Analytics o áreas relacionadas., • 0-2 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares, pudiendo ser prácticas o proyectos académicos, preferiblemente en el ámbito de soluciones de datos y analytics., • Interés demostrable y conocimientos básicos en la definición y desarrollo de productos basados en datos., • Conocimientos básicos o interés en aprender sobre BI, visualización de datos y herramientas de reporting. Valoramos positivamente el conocimiento de ElasticSearch y Kibana., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos complejos a audiencias diversas., • Capacidad para tomar decisiones basadas en datos y priorizar eficazmente., • Orientación al cliente y comprensión profunda de sus necesidades., • Habilidad para balancear visión estratégica con ejecución táctica., • Pasión por los datos y capacidad analítica., • Actitud proactiva y ganas de aprender. Valoraremos positivamente: • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto., • Experiencia previa en empresas SaaS o plataformas de servicio al cliente., • Conocimientos técnicos en SQL, Python, Node, o herramientas de ETL., • Experiencia con herramientas de BI como Tableau, Power BI, Looker o similares., • Comprensión de conceptos de UX y diseño de interfaces., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos y soluciones de big data., • Experiencia en el sector de atención al cliente o CX., • Proyectos académicos o personales relacionados con análisis de datos. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

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