¿Eres empresa? Contrata sales as candidatos en Barcelona
Job Number 24073406 Job Category Food and Beverage & Culinary Location W Barcelona, Placa de la Rosa dels Vents 1, Barcelona, Barcelona, Spain VIEW ON MAP Schedule Full-Time Located Remotely? N Relocation? N Position Type Management JOB SUMMARY Plays a significant role in maximizing financial performance and attracting hotel and non-hotel guests by understanding the local market and partnering with the culinary leadership to effectively position the outlet. Supervises daily restaurant operations and assists with menu planning, maintains sanitation standards and assists servers and hosts on the floor during peak meal periods. Strives to continually improve guest and employee satisfaction. Determines training needed to accomplish goals, then implements plan. CANDIDATE PROFILE Education and Experience • H High school diploma or GED; 4 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Food Service Management, Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; 2 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Taking an Entrepreneurial Approach to Driving the Restaurant Business • Understands financial opportunities by surveying restaurant demand. • Partners with key individuals in the local community to assess opportunities. • Identifies and analyzes competitors. • Controls purchases and inventory by negotiating prices and contracts, developing preferred supplier lists, reviewing and evaluating usage reports, and taking corrective action. • Applies sound revenue management strategies to secure the right level of business at the most optimal time to yield maximum revenues. Leading Significant Marketing/Public Relations/Media Activities • Oversees the restaurant marketing plan in partnership with the either the Hotel General Manager/ Manager or Director of Operations and Hotel/Brand Marketing teams including Destination Restaurant Chef, if applicable. • Supports on-site/off-site public relations opportunities to promote the restaurant. • Creates and executes against the restaurant-related social media posts and public event communications, monitors social media activity, responds to comments, analyzes posts/trends, and corrects deficiencies. • Serves as the primary point of contact for restaurant events. • Participates in local networking activities, which are often off-property, in support of the restaurant. Managing Day-to-Day Restaurant Operations • Supervises and manages employees. • Understands employee positions well enough to perform duties in employees' absence. • Maintains service and sanitation standards in restaurant, bar/lounge and room service areas. • Conducts daily "taste panels" to educate, drive sales and create sales goals. • Monitors appropriateness of ambiance/atmosphere (e.g., lighting, music, table-top, etc.) restaurant concept, positioning, time of day, etc. • Monitors compliance with all applicable laws and regulations. • Monitors adherence to liquor control policies and procedures. • Maintains and monitors all collateral, menus and guest touch points such that all are pristine and free of tears, stains and noticeable wear and tear. • Monitors alcohol beverage service for compliance with local laws. • Monitors compliance with all food & beverage policies, standards and procedures, including food handling and sanitation standards. • Assists servers and hosts on the floor during meal periods and high demand times. • Advocates sound financial/business decision making. • Manages day-to-day operations so that customer expectations of quality and standards are meet on a daily basis. • Recognizes good quality products and presentations. • Supervises daily shift operations in absence of Assistant Restaurant Manager. • Oversees the financial aspects of the department including purchasing and payment of invoices. Fostering an Environment that Creates Exciting and Memorable Guest Experiences • Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. • Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed. • Displays leadership in guest hospitality by exemplifying excellent customer service and creating a positive atmosphere for guest relations. • Empowers employees to provide excellent customer service. • Acts as the guest service role model for the restaurants.. • Addresses guest problems and complaints. • Meets with guests on an informal basis during meals or upon departure to obtain feedback on quality of food and beverage, service levels and overall satisfaction. • Verifies corrective action is taken to continuously improve service results. • Manages service delivery in outlets to ensure excellent service from point of entry to departure (e.g., greeting from hostess, speed of order taking and food and beverage delivery, fulfillment of special requests, collection of payment & invitation to return). • Incorporates guest satisfaction as a component of departmental meetings with a focus on continuous improvement. Managing and Conducting Human Resource and Talent Management Activities • Actively participates in the hiring process to identify the right talent to support the outlet's concept. • Provides guidance and direction to subordinates, including setting performance standards and monitoring performance. • Identifies the educational needs of others, develops formal educational or training programs or classes, and teaches or instructs others. • Facilitates the fair and equal treatment of employees. • Strives to improve employee retention. • Monitors employee attendance of on-going training to understand guest expectations. • Solicits employee feedback, utilizes an "open door" policy and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns. • Strives to improve service performance. • Encourages recognition of employees across areas of responsibility. • Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and encourages employees do the same within the team. • Establishes guidelines so employees understand expectations and the work. • Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others. • Demonstrates honesty/integrity and models appropriate behaviors by leading by example and serving as a role model. • Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. • Identifies the developmental needs of others and coaches, mentors, or otherwise helps others to improve their knowledge or skills. • Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish own work. • Monitors and maintains the productivity level of employees. • Provides the leadership, vision and direction to bring together and prioritize the departmental goals in a way that will be efficient and effective. • Manages staffing levels to meet guest service standards, operational needs, guest service, and financial objectives. • Provides work-related training, supervising, follow-up and hands-on management. Additional Responsibilities • Maintains professional and technical knowledge by tracking emerging trends in the restaurant industry, attending educational workshops, reviewing professional publications, establishing personal networks, and/or benchmarking state-of-the-art practices. • Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. • Analyzes information and evaluates results to choose the best solution and solve problems. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. Step inside. See for yourself. Designed by world-renowned architect Ricardo Bofill, W Barcelona sets the scene for a spectacular stay. Located on the beachfront along the famous Barceloneta boardwalk. Check into one of our 473 fabulous guest rooms & suites boasting panoramic views over the Mediterranean Sea and city of Barcelona.
Se buscan teleoperadores/as en atención al cliente por apertura de oficina nueva. Somos una empresa Española con expansión CONDICIONES: Jornada completa. Sueldo fijo Posibilidad de comisionar Lunes a viernes. Contrato laboral Formación de iniciación. REQUISITOS: Nivel de español: nativo/experto. Permisos de trabajo regulados. ¿QUE PERFIL BUSCAMOS? Una persona con: Ganas de trabajar y de crecer profesionalmente. Positiva Puntual FUNCIONES A REALIZAR: Actualizar cartera de clientes. Fidelizar clientes. Asesorar a nuestros clientes. Gestionar sus incidencias Renovar la cartera de nuestros clientes.
Estamos en búsqueda de 4 candidatos/as sin experiencia previa, para la captación y fidelización de clientes en el sector energético. - sueldos semanales - bonos e incentivos - oportunidad de crecimiento - incorporación inmediata
(ref KYbcn) PERSONAS CON EXPERIENCIA EN VENTA DE PERFUMES Informaciones: - Campaña (podium) del 13/05 hasta el 26/05 - 6 dias por semana - Jornada completa - Lugar del puesto : Sephora barcelona centro (Paseo de Gracia o Diagonal) Sobre la empresa: La agencia Aladinoo pone a disposición de las marcas de lujo, equipos motivados y competitivos en venta, cuyos sentido del servicio y profesionalidad aseguran el éxito de los eventos comerciales. Descripción del puesto: Estamos buscando nuevos talentos para trabajar como promotores(as) para una de las marcas más importantes del sector del maquillaje. Se tratan de puestos de trabajo comerciales, con objetivos de ventas agresivos. Verdaderos embajadores, tendrán que promover en uno o varios puntos de venta los diferentes productos de la marca. Requisitos: - Formación/experiencia en el sector del perfume. - Persona extrovertida, proactiva, positiva, con buena imagen y comprometida. - Orientación al cliente, empatía, comunicación y resiliencia. - Experiencia en atención al público - Nivel de inglés alto, francés valorado
¿Necesitas un trabajo a media jornada que te permita pagar los estudios? ¡Estas de suerte! Buscamos teleoperadores/as para llenar nuestra nueva oficina situada en Barcelona. NO SE REQUIERE EXPERIENCIA, formacion inicial de venta GRATIS. 2 turnos disponibles: - Mañanas: 9:30 a 14:00 - Tardes: 15:30 a 20:00
Dependiente/a de productos Gourmet Referencia: EHU0424DEPMAR Localización: La Rambla, 08001 Barcelona ¡Importante! Se requiere un alto nivel de inglés, este se validará durante la entrevista. Únete a nuestro equipo para nuestra tienda en el Mercat de la Boqueria, donde ofreceremos degustaciones de ostras francesas, erizos de mar, langostinos japoneses y otros platos preparados. Responsabilidades: - Atender a los clientes de manera profesional y cortés. - Presentar los productos de manera atractiva y agradable a la vista. - Gestionar adecuadamente las transacciones en la caja registradora. Requisitos: - Experiencia de más de 2 años en la venta de productos alimenticios, preferiblemente con experiencia en cocina. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Alto nivel en inglés. - Deseo de proporcionar un servicio excepcional a los clientes. - Documentación: Permiso de trabajo en España y número de seguridad social (para candidato/as extranjero/as). Se ofrece: - Salario mensual neto de 1,650 € + bono mensual, de 300 a 500 € por cumplimiento de objetivos de venta. - Turnos consecutivos: de 12:00 a 20:00 o de 9:00 a 17:00. - Descanso: domingos y lunes. - Contrato laboral: indefinido. - Formación proporcionada por la empresa.
Prestigioso restaurante ubicado en el centro de Barcelona precisa incorporar camareros/as para turnos partidos con muy buena orientación al cliente y que tengan buena presencia. Requisitos: Minimo 2 años de experiencia comprobable. Alto nivel de inglés Contrato y jornada a 40h. Turnos partidos Documentación en regla Si eres simpática/o, experta/o, con don de gente, hábil con las ventas, sabes llevar la bandeja y descorchar vinos. ¡te buscamos! Se ofrece posición estable, buen ambiente de trabajo, con posibilidades de desarrollo.
Somos Momentum Task Force agencia de Marketing y Publicidad expertos en montar y gestionar acciones promocionales. Actualmente estamos en la búsqueda de un equipo de promotores/as con más de 10 años de experiencia relacionada, para incentivar la venta de una conocida marca de bebidas. Ofrecemos: - Contrato LABORAL con ALTA en la Seguridad Social. - HORARIO: Sab /Dom 12h – 15h. - SALARIO:320€/b por la acción completa, sábado y domingo. - FECHA DE LA ACCION: desde el 25/05/2024 hasta 16/06/2024. Funciones: - Ofrecer la marca a los clientes. - Incentivar la venta de nuestra marca. - Ser la imagen de la marca. - Reporte de la acción. - Fidelización de clientes. ¡estamos deseando conocerte! ¡Inscríbete en la oferta y comienza una nueva aventura!
Desde Eurofirms buscamos teleoperadores/as comerciales para una empresa del sector SEGUROS Si estás interesado/a en realizar venta telefónica, desarrollarte dentro del mundo del telemarketing y eres una persona orientada a objetivos. ¡Queremos conocerte! Funciones: - Emisión de llamadas para ofrecer los servicios de la compañía. - Negociación y cierre de venta. - Información de tarifas y asesoramiento. Requisitos - Experiencia previa como teleoperador/a o comercial. - Buscamos a una persona orientada al cliente, con muy buenas dotes comunicativas y responsable. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - Hablar castellano y catalán bilingüe Horario: - Disponibilidad para realizar jornada de lunes a viernes turno mañanas de 10h a 16h Si estas interesado/a ¡Apúntate!
Empresa del sector contact center busca teleoperadores/as comerciales para trabajar en modalidad híbrida (presencial y teletrabajo) en Barcelona. Las personas seleccionadas realizarán las siguientes tareas: - Captación de clientes/as. - Negociación y cierre de venta. - Información de tarifas y asesoramiento. Requisitos: - Indispensable certificado de discapacidad igual o superior al 33% - Experiencia previa como teleoperador/a o comercial. - Buscamos a una persona orientada a objetivos. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. FORMACIÓN ESO finalizada.
Funciones ¿Quieres trabajar en las oficinas centrales de una cadena hotelera en expansión? ¿Te gustaría promover la interacción entre hoteles y canales de venta? Ven a ser parte de nuestro gran equipo de trabajo en la posición de Online Distribution para nuestras oficinas centrales en Barcelona. Tus principales retos, serán: • Implementación de la estrategia de la compañía establecida para el segmento, en coordinación con otros segmentos/departamentos para cumplimentación de Target global • Análisis y seguimiento de resultados mediante informes que apunten al crecimiento y optimización de ventas. • Negociación • Análisis del mercado y toma de decisiones frente a las necesidades de los hoteles. • Gestión de tecnología (extranets, channel manager, PMS, BI, etc) • Investigación de mercado identificando nuevas oportunidades de negocios dentro del ámbito B2B-B2C principalmente internacional. • Gestión y reporting de las disparidades Requisitos ¿Qué necesitas para aplicar? • Perfil analítico y negociador. • Experiencia de al menos 2-3 años en el ámbito de la distribución online B2B-B2C. • Orientación a la optimización de la venta adaptándose a las necesidades del momento. • Conocimiento en programas de CRS, Channel Manager (preferiblemente Siteminder), PMS, extranets canales de distribución,etc. • Inglés fluido hablado y escrito (valorable el conocimiento en otros idiomas). • Persona resolutiva y proactiva. • Capacidad de trabajo en equipo y alta orientación al cliente. Se ofrece ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa (40hs). • Salario acorde a la posición y responsabilidades (remuneración fija + %variable acorde con un plan de Dirección por Objetivos). • Posibilidad de aplicar retribución flexible (póliza de salud, ticket guardería, transporte, restaurante). • Horario de entrada y salida flexible. • Teletrabajo 1 día/semana. • Horario intensivo los viernes y vísperas de algunos festivos nacionales (9hs a 15hs). • Un gran proyecto y desarrollo profesional junto a un equipo de trabajo dinámico y profesional. Sercotel is a leading hotel company with urban facilities in destinations all over Spain. Here, we want our guests to forget about the little things of everyday life when they stay at our hotels, so that they can focus on getting the best out of themselves. We have hotels of 3 and 4 stars, and flats, in first class cities such as Madrid, Barcelona, Bilbao, Valencia, San Sebastián or Gran Canaria. Each in excellent locations so that guests can enjoy all that a city has to offer. We accompany them in everything they need to make travel an opportunity to explore, discover and have fun, whether with family, friends, as a couple or on their own. Also, for business travellers, Sercotel is a great option. We have hotels with excellent locations close to the major trade fairs and financial areas, as well as the city's main points of interest. Thanks to their central locations, they also facilitate mobility, whether you are travelling by plane, high-speed train or private car. Our hotels have spaces to host conventions, meetings, congresses, conferences and training sessions of various types.
Desde Eurofirms buscamos teleoperadores/as comerciales orientados a PYMES para una empresa del sector Contact Center. Si eres una persona orientada a objetivos, al trato con el cliente b2b y te gusta el sector comercial. ¡Queremos conocerte! Funciones: Emisión de llamadas para ofrecer los servicios de la compañía a pequeñas y medianas empresas. Negociación y cierre de venta. Información de tarifas y asesoramiento. Requisitos Experiencia previa como teleoperador/a o comercial. Buscamos a una persona orientada al cliente, con muy buenas dotes comunicativas y responsable. Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Horario: De lunes a viernes turno mañanas de 10h a 16h o de 11h a 17h
¡ bienvenido/a a un nuevo mundo de oportunidades! ¿te gustaría complementar un salario fijo con interesantes incentivos? ¿te gustan las ventas? ¿eres proactivo y entusiasta ? Buscamos teleoperadores/as para realizar ventas de un importante cliente del sector energético a nivel nacional. Tu función principal será emitir llamadas para ofrecer y/o ampliar los productos y servicios energéticos a clientes potenciales. Motivación por los retos y las nuevas oportunidades - interés por integrarse en un equipo de trabajo dinámico - valorable experiencia como comercial/ asesor - ¿qué nos hace diferentes? - Ofrecemos estabilidad laboral, con contrato indefinido y con posibilidad de ascenso. - De lunes a viernes, 40 horas semanales. - ¡no trabajarás ni fines de semana ni festivos! - desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento a tu alcance. - salario fijo + interesantes incentivos. - te formaremos durante 2 días, aprenderás las técnicas que te proporcionarán una mayor empleabilidad. - Incorporación inmediata - inscribete !
Empresa del sector Contact Center situada en Barcelona necesita incorporar Teleoperadores/as venta sector energía. Las personas seleccionadas realizarán las siguientes funciones: - Venta de energía a potenciales clientes que han pedido información y han dejado sus datos para contratar el producto. - Contacto con ya clientes o antiguos clientes. - Gestiones administrativas derivadas de la gestión con clientes. Horario: Jornada parcial de 30 horas semanales, en turno fijo de tarde de 15:00h a 21:00h con dos sábados al mes de trabajo en horario de 09:00h a 14:00h con los descansos establecidos con la ley. Salario: 8,25€ brutos/hora. Se requiere: - Experiencia comercial realizando funciones similares a las descritas. - Buscamos a una persona con don de gentes y que le guste el sector venta. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.
Desde Eurofirms buscamos teleoperadores/as comerciales para una empresa del sector energético. Si estás interesado/a en realizar venta telefónica, desarrollarte dentro del mundo del telemarketing y eres una persona orientada a objetivos. ¡Queremos conocerte! Funciones: Emisión de llamadas para ofrecer los servicios de la compañía. Negociación y cierre de venta. Información de tarifas y asesoramiento. Requisitos Muy valorable experiencia previa como teleoperador/a o comercial. Buscamos a una persona orientada al cliente, con muy buenas dotes comunicativas y responsable. Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Hablar castellano y catalán bilingüe Horario: Disponibilidad para realizar jornada de lunes a viernes turno DE MAÑANA de 10h a 15h Si estas interesado/a ¡Apúntate!
Desde Eurofirms buscamos teleoperadores/as comerciales para una empresa del sector energético. Si estás interesado/a en realizar venta telefónica, desarrollarte dentro del mundo del telemarketing y eres una persona orientada a objetivos. ¡Queremos conocerte! Funciones: Emisión de llamadas para ofrecer los servicios de la compañía. Negociación y cierre de venta. Información de tarifas y asesoramiento. Requisitos Muy valorable experiencia previa como teleoperador/a o comercial. Buscamos a una persona orientada al cliente, con muy buenas dotes comunicativas y responsable. Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Hablar castellano y catalán bilingüe Horario: Disponibilidad para realizar jornada de lunes a viernes turno tardes de 15h a 20h Si estas interesado/a ¡Apúntate!
Under the guidance of the Director of Facilities, the Purchasing Manager is responsible for planning, directing, and coordinating the activities of purchasing and warehouse personnel for the hotel and food and beverage outlets throughout the SLS Barcelona. Job Description What you'll do... Build and maintain the purchasing system Prepare and process requisitions and purchase orders for supplies and equipment Review purchase order claims and contracts for conformance to company policy Develop and implement purchasing and contract management instructions, policies, and procedures Participate in the development of specifications for equipment, products or substitute materials Resolve vendor grievances and claims Gather and analyze data, study sales and inventory records, identify suppliers, and stay on top of factors affecting supply and demand to forecast current and future costs of needed products and materials Identify and interview potential suppliers to determine quality, price, reliability, and delivery terms, and make decisions to ensure that needed supplies arrive in time and at the right price Administer bidding process and contracts for vendor performance/compliance within established limits for the purpose of securing items and/or services within budget and in compliance Responsible for the procurement and expediting of all material supplies, equipment and services Achieves desired results through staff development and training programs, established methods, procedures and guidelines to maintain desired standards, and high-quality service. Then, monitors results through inspection, evaluation and analysis. Makes changes if necessary to achieve end result Assists Finance/Accounting department in establishing purchasing policies, procedures, and controls in accordance with the company policies and needs Ensures that the procurement process is operating in an effective manner to ensure the optimum benefit to the company properties as it relates to the bidding process, terms of contract and negotiations with vendors while maintaining compliance with state regulations Recommends substitutions for appropriate considerations, requests and analyzes quotes from vendors for unusual items Responsible for the auditing of blanket purchase orders and releases against blanket requisitions Purchases items and services on an advanced level Oversees Warehouse department to ensure procurement and receipt of items are controlled Ensure proper controls are in place to eliminate warehouse variance Supervisory responsibility for Buyers within the Purchasing Department Responsible for scheduling (planning, assigning and directing work) to meet business demands to ensure optimal operations and customer satisfaction during all business hours Performs all other related and compatible duties as assigned Qualifications What we're looking for... College Degree in Business, Hospitality, or Related field preferred. At least five (5) or more years of Purchasing management experience for a hotel and F&B, preferably in an upscale or lifestyle brand hotel An proficient understanding of Computer systems such as: Opera, Microsoft Word, Excel & Outlook Someone who understands, celebrates and embraces the SLS brand values. Proven team leader with a high level of energy and motivation, a natural at managing and inspiring others in a way that gets the best out of them. Ability to work independently and to partner with others to promote an environment of teamwork. Ability to multitask, work in a fast-paced environment, meet deadlines and have a high-level attention to detail. You combine analytical and methodical thinking with high attention to detail and a solution-focused approach. Excellent verbal and written communication skills. Fluent in Spanish and English. You make people feel good - your team, guests, and colleagues alike. You make a positive impact. You are an excellent relationship builder, confident in working with other teams and leaders; you’re passionate about what we can achieve together. You take ownership of important issues, solve problems, and make effective decisions. You learn quickly and adapt to SLS’s unique culture. You are humble and open to ideas. We leave our ego at the door and help get things done. You’re up for doing things differently and trying (almost) everything once. You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way. Additional Information What's in it for you... The opportunity to join an innovative, fast-growing, international group that’s committed to not just building new hotels but building a global brand. The chance to challenge the norm and work in an environment that is both creative and rewarding. Become part of a team that’s very passionate about creating great hospitality experiences and exploring new locations at every opportunity. A competitive package and plenty of opportunity for development. Excellent discounts across the entire Ennismore family of brands. SLS is part of Ennismore, a creative hospitality company rooted in culture and community, with a global collection of entrepreneurial and founder-built brands with purpose at their heart. Ennismore is a joint- venture with Accor, formed in 2021. Opulent & Mischievous SLS is crafted with the luxury and excellence of a grand hotel, and delivered with a mischievous wink and a sexy little smile. It’s the home of lavish and extraordinary experiences coupled with a playful ambiance. Culinary artistry, theatrical interiors, subversive design touches and unexpected indulgences are at the heart of every SLS property.
¡Hola! Estamos buscando comerciales que quieran unirse a nuestros equipos de ventas en Barcelona. Si te gustan las ventas, sigue leyendo (buscamos personas con mucha actitud que quieran comenzar su camino en nuestro departamento de venta). ¡Únete a la #FamiliaSector! Sobre nosotros: Sector Alarm es una empresa multinacional noruega con más de 25 años en el sector de la seguridad, pero llegamos a España hace tan solo tres años, ¿eso qué significa? ¡Que nos encontramos en pleno momento de expansión comercial! Por lo que necesitamos ampliar nuestra plantilla. Qué buscamos: personas con o sin experiencia, pero con mucha actitud que quieran comenzar su camino dentro de nuestra empresa. Estarás acompañado/a desde el primer día por tu Jefe de Equipo y aprenderás a la vez que creces en la compañía Sector Alarm en Barcelona: Contamos con una oficina comercial situada en El Prat de Llobregat, en la que trabajan 2 equipos comerciales, que buscan incorporar perfiles con o sin experiencia para duplicar la estructura en la ciudad. Para ello buscamos personas que les guste trabajar en equipo, que quieran progresar en su carrera profesional y que quieran superarse día a día. Funciones y tareas: Entrarás a formar parte de nuestro equipo de ventas. Trabajarás mano a mano con el Jefe de Ventas de tu oficina ¿Cómo será tu día a día? 1. Visitas a clientes interesados/as concertadas por nuestro departamento de Marketing : serás el último responsable de asesorar a nuestros potenciales clientes y ayudarles en su toma de decisión. Somos 100% orientados al cliente y buscamos lo mejor para él 2. Trabajo en calle: trabajarás la zona junto con tu equipo y con una asignación de Códigos Postales. Nunca te sentirás sólo y junto a tu mánager, comenzarás a construir tu propia cartera de clientes 3. Reporte diario de actividad a través de la Tablet asignada para el trabajo : Planificación de la jornada y organización y control de tu cartera de clientes 4. Formación continua en sesiones presenciales en la oficina, así como acceso a nuestra plataforma de aprendizaje
Se buscan JÓVENES SIN EXPERIENCIA para trabajar como teleoperadores en el departamento de Energías de una importante empresa del sector energético ubicada en Barcelona. Funciones: Captación de clientes/as. Negociación y cierre de venta. Información de tarifas y asesoramiento. ¿Qué ofrecemos? · Contrato laboral indefinido (sueldo fijo + comisiones). · Jornada parcial de lunes a viernes de 10:00 a 14:00 o de 16:00 a 20:00. · Pagos semanales. · Formación a cargo de la empresa. · Crecimiento interno. · Buen ambiente laboral. REQUISITOS: · Documentación en regla. · Compromiso y responsabilidad. · Vocación por las ventas y capacidad para trabajar bajo presión. QUEREMOS CONOCERTE! Metro Entença (L5)
Empresa de marketing,promocion y venta abre proceso seleccion personal para la nueva oficina de Barcelona. Puestos a cubrir : -promotor stand en centro comercial -teleoperador/a -comercial para visitas empresas Condiciones económicas : -contrato laboral indefinido -sueldo fijo -comisiones extras hasta 1000 euros/mes Se requiere : -documentación en regla -don de gentes -disponibilidad inmediata Se buscan candidatos/as con previa experiencia en sectores como atención al cliente, teleoperador/a o comercial.
¿Necesitas un trabajo a media jornada que te permita pagar los estudios? ¡Estas de suerte!. . Buscamos teleoperadores/as para llenar nuestra nueva oficina situada en Barcelona.. . NO SE REQUIERE EXPERIENCIA, la formación viene por parte de la empresa para poder adaptarse a la vacante con la mayor probabilidad de éxito posible . Buscamos gente con habilidades comunicativas, don de gente y con ganas de crecer tanto a nivel personal como profesional Tenemos buen ambiente laboral y trabajamos en equipo! Te ofrecemos: - Turnos de media jornada tanto de mañana (10:00h - 14:00h) como de tarde (16:00h - 20:00h). - Contrato indefinido (20h/semanales). + alta en la S.S.G. - Salario fijo de 600€/mes. - Comisiones. Requisitos: - Es imprescindible contar con disponibilidad inmediata - Permiso de trabajo en vigor, NIF o NIE.
Nuestros repartidores/as son un elemento clave para nuestra empresa, por lo que si tienes experiencia conduciendo moto te animamos a inscribirte en la oferta. ¿Buscas oportunidades de crecimiento? ¿Quieres trabajar en una empresa en plena expansión? ¿Te apasionan los nuevos retos? ¡Esta es tu oportunidad! ¡Estamos contratando! #ofertalaboral #reparto #fastfood #moto #repartoadocimicilio #oportunidadlaboral #repartidor #repartidora Las funciones a desempeñar son: - Reparto de pedidos a domicilio. - Atención al Cliente. - Cocinado de productos para su venta. (pollo, patatas, hamburguesas, etc) - Reposición de mercancía. - Limpieza del local. Te podemos ofrecer: - Salario base + incentivos por reparto. - Contrato indefinido. - Moto de empresa. - Incorporación inmediata. - Horario flexible. - Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional. ¡No esperes más, inscríbete en nuestra oferta!
Desde Eurofirms buscamos un/a teleoperadores/as comerciales para trabajar en el departamento de venta de servicios energéticos de una importante empresa del sector energético ubicada en Barcelona. Si estás interesado/a en realizar venta telefónica, desarrollarte dentro del mundo del telemarketing y eres una persona orientada a objetivos. ¡Queremos conocerte! Funciones: - Gestión de venta fría de servicios energéticos. - Llamada a base de datos. - Información de ofertas vigentes.. Requisitos - Experiencia previa como teleoperador/a o comercial. - Imprescindible que la persona sea metódica con las herramientas y organizada en sus tareas. - Compromiso con el proyecto a largo plazo. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Horario: - Disponibilidad para realizar jornada de TARDES de lunes a viernes de 15:00 - 21:00H Si estas interesado/a ¡Apúntate!
Disponibilidad inmediata! Requerimos candidatos/as con muchas ganas de crecer personalmente y profesionalmente, no te preocupes si nunca has trabajado en el sector, ¡nosotros te formamos! Qué buscamos: - Buena actitud - Ser positivo/a - Empatía - Escucha activa Empresa líder en el sector, ofrecemos: - Opción de jornada parcial o jornada completa - Sueldo fijo mas comisiones - Puesto estable y crecimiento en la empresa - Bonos Requisitos: - Manejo y agilidad en programas (excel, outlook, etc...) - Habilidades comunicativas - Buena presencia ¡Estaremos encantados de citarte a una entrevista!